培訓心得的撰寫應該做到言之有物,將自己所學和所想透徹地表達出來,以便于讀者能夠理解并獲得啟示。以下是小編整理的一些與培訓相關的心得體會,希望對大家有所幫助。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇一
為了有效預防和處置突發的火險事故,保障幼兒園財產和全園師幼的人身安全。10月11日,__幼兒園邀請相關單位的消防工作人員,對該園教職工進行消防安全知識培訓。
此次培訓分為消防知識培訓和消防實操演習兩部分。知識培訓中,王警官結合我國近年來發生的典型火災案例,介紹了因火災造成的慘痛代價,并從火災預防的基本概念、火災種類、用電安全常識及如何防火、滅火與逃生自救等方面向教師們進行了生動的講解;培訓內容生動實用、通俗易懂,案例分析透徹,具有很強的說服力及感染力。實操演習中,王警官邊演示邊說明,系統地講解了滅火器的種類、性能及正確使用方法等消防安全知識,并請老師實際操作,熟悉滅火器使用方法。
通過培訓,該園教職工進一步掌握了緊急疏散及逃生自救及消防器材的正確使用方法,對消防安全的重要性有了更深層次的理解,增強了“隱患險于明火,防范勝于救災”的消防安全意識和責任意識,為做好幼兒園消防安全工作打下了堅實的基礎。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇二
周易是中國古代哲學中的重要組成部分,它具有獨特的思維方式和哲學思想。如今,越來越多的人對周易感興趣,希望能夠學習和掌握這門古老而神秘的學問。為了滿足人們的需求,開展周易培訓勢在必行。然而,要想提高培訓的質量和效果,需要我們認真總結和分享周易培訓的心得體會。
第二段:提前準備。
周易培訓是一項系統而繁瑣的工作,提前準備工作至關重要。首先,需要明確培訓的目標和內容,以及培訓的對象。根據受訓人員的不同特點和需求,制定相應的培訓計劃。其次,提前準備好培訓所需的資料、PPT以及一些實際的案例,以便講解和演示。除此之外,還需要了解受訓人員的背景和基礎,為后續的培訓內容做好鋪墊。
第三段:培訓方式。
在開展周易培訓時,培訓方式的選擇非常重要。傳統的講解式培訓已經逐漸無法滿足受訓人員的需求。因此,我們可以采用一些現代化的培訓方式,如小組互動、案例分析、角色扮演等,增加培訓的趣味性和參與性。此外,還可以通過在線平臺進行互動課堂,開展實時答疑和討論,使培訓更具實效性和針對性。
第四段:師資力量。
培訓師資力量是決定培訓效果的關鍵要素之一。一個優秀的培訓師應具備豐富的實踐經驗和深厚的理論功底,能夠將復雜的周易理論簡化并融入實際應用中。此外,培訓師還應具備良好的溝通能力和親和力,能夠與受訓人員建立良好的師生關系,促進良性互動。因此,在開展周易培訓時,應該選派有經驗的專業人士擔任培訓師,確保培訓質量和效果。
第五段:反饋和總結。
開展周易培訓后,及時收集受訓人員的反饋意見非常重要。通過聽取受訓人員的意見和建議,我們可以及時改進培訓內容和方式,滿足受訓人員的需求。此外,還應該及時總結和分享培訓心得體會,以便后續的培訓工作能夠得到借鑒和提升。通過不斷地反饋和總結,我們能夠不斷完善周易培訓的質量和效果,使更多的人受益于周易的智慧。
總結:
通過以上幾個方面的努力,我們可以提高周易培訓的質量和效果。提前準備、選擇合適的培訓方式、重視師資力量、及時反饋和總結,這些都是實施周易培訓不可或缺的環節。只有不斷地努力和探索,我們才能真正將周易的智慧傳遞給更多的人,讓更多的人從中受益。周易培訓不僅僅是知識的傳授,更是一種智慧的傳承和共享。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇三
第一段:引言介紹周易培訓的重要性(200字)。
周易是中華文明的瑰寶,被譽為中國智慧的結晶。在當今社會,越來越多的人對周易感興趣,并希望通過培訓來開啟自己對周易的理解和運用。然而,開展周易培訓并不容易,需要全面的準備和穩定的組織,讓學員能夠深入了解周易,體驗其奧秘。接下來,我將分享我參與開展周易培訓的心得體會,為開展周易培訓指明一條明確的路徑。
第二段:確立培訓目標和方法(200字)。
在開展周易培訓之前,首先要明確培訓的目標和方法。培訓的目標可以包括提供基礎知識、深入理解周易的原理、學會運用周易指導生活等。為了達到這些目標,可以采用多種教學方法,如講座、案例分析、小組討論等。根據不同學員的需求,可根據實際情況靈活調整培訓方法,從而更好地提升學員的學習效果。
第三段:準備培訓材料和資源(200字)。
準備培訓材料和資源是開展周易培訓的重要一環。培訓材料可以包括書籍、講義、PPT等,通過這些材料學員可以系統性地學習周易的理論知識。同時,培訓資源也非常重要,如符咒、卦象模型等。這些資源可以幫助學員深入感受周易的實際運用,加深對周易的理解。在準備培訓材料和資源時,要注重內容的準確性和實用性,確保學員能夠獲得有益的知識和經驗。
第四段:培訓的實施和反饋(200字)。
在實施周易培訓時,要注意培訓的流程和方法,確保學員能夠完整地學習和理解課程內容。培訓過程中,可以通過講解、演示和練習相結合的方式,讓學員更好地掌握周易的運用技巧。同時,還可以設置互動環節,讓學員與老師和其他學員進行交流和討論,從而拓展思路和理解。在培訓結束后,要及時收集學員的反饋意見,并進行總結和分析,以便進一步改進和優化培訓內容和形式。
第五段:培訓后的跟進和持續學習(200字)。
培訓結束并不意味著學習的結束,而是一個新的開始。為了保持學員的學習熱情和進一步提升,可以通過定期的跟進活動和持續學習的機會來推動學員的學習。跟進活動可以包括定期的復習課程和討論,以及開展實踐項目等。持續學習的機會可以通過提供進階課程或推薦相關書籍、文章等來提供。這樣,學員可以在實踐中不斷積累經驗,加深對周易的理解和運用。
通過參與開展周易培訓,我深刻認識到開展周易培訓需要充分的準備和專業的指導。只有確立明確的培訓目標和方法,準備充足的培訓材料和資源,實施有效的培訓和及時的反饋,跟進學員的學習和持續提供學習機會,才能讓學員真正受益,達到學習的目標。同時,培訓師也需要不斷學習和提升,與學員一起成長。通過合理的規劃和靈活的運用,周易培訓可以更好地為社會提供智慧和指引。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇四
一陣秋風吹起,各種各樣的樹葉隨風飄落,有的在疾風中飛跑、有的在空中上下盤旋、還有的時而結成團,時而散開,象團體操表演;這是多么生動的課堂呀!
于是我就帶著孩子來到了戶外的草地上,這面草地里來了很多新伙伴,它們是高高的樹媽媽送給小草的禮物,它是誰?幼兒看看身旁的大樹都想到了樹葉。怡怡想到了大樹媽媽與樹葉娃娃的歌,大聲地對我說:“樹媽媽的寶寶離開了她,她會哭的。”于是我就說:“那你有什么好辦法安慰大樹媽媽呢?”她說我們一起唱歌給她聽吧,在她的建議下我們一起唱了大樹媽媽和樹葉娃娃的歌。這時韜韜說:“我們幫大樹媽媽找孩子吧。”我說:“好啊!哪里能找到樹葉娃娃呢?”有的說:“我看見了在我的腳底下。”有的說:“我看見樹葉在飄。”有的說:“樹葉在跑。”我說:“你們的眼睛真尖,這些樹葉娃娃是誰的孩子呢?我們一起去看看吧。”
我和孩子們正在尋找時,就聽見有的孩子說:“老師我找到了一片紅紅的葉子。”有的孩子說:“我的樹葉是黃的。”有的孩子說:“我的是綠的。”有的孩子說:“我的葉子很大。”有的孩子說:“我的葉子很小。”有的孩子說:“我的葉了中間紅的邊上有的黃了。”有的孩子說:“我的樹葉真奇怪,兩片連在一起的。”我忍不住湊過去看:“咦,還真有這樣奇怪的葉子。”這時煒煒說:“我的樹葉是咖啡色的。”邊說邊遞給我,就在這時,樹葉壞了,煒煒很難過。于是我就引導旁邊的孩子安慰他,“煒煒很傷心,怎么辦?”孩子們七嘴八舌,有的說:“別難過,我們再去撿一片。”有的說:“你讓我看看你的葉子。”比較后說:“你的葉子太干了,又輕又脆,一碰就碎了,我的紅葉子比你的軟。”邊說邊彎了彎手里的葉子。這一說,引得很多小朋友做了相同的舉動。
不知不覺間孩子們和我已經在草地上待了快半小時了,可是孩子們還在不斷地告訴我他們的新發現,這讓我感受到豐富的大自然是一個充滿吸引力的大課堂,里面到處都是有趣的知識點,只要細心巧妙地引導,會讓孩子有很多新發現;同時我也感受到我們主題活動沒有安排得很滿是很好的,有利于當活動充滿可連續性時的有機協調.
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇五
在我們快節奏的時代,新品不斷涌現。無論是實物產品,還是虛擬服務,其研發和推廣離不開新品培訓。而新品培訓作為面向公司員工的專業課程,受到越來越多人的關注。本文旨在分享我個人在公司新品培訓中的心得和體會。
首先,新品培訓應該定期進行。公司如果要推出新的產品或服務,那么就必須進行培訓。因此,新品培訓建議采取定期舉辦的方式,比如按季度或按月舉行。這樣能夠確保員工始終掌握公司的最新產品信息,以及掌握行業最新的趨勢和發展。像我公司每季度舉行新品培訓,每次新品培訓一般持續1-2天,員工分享的互動很有成效。
其次,新品培訓應該注重實操和互動。有些公司講解新品培訓只是簡單的演示,員工跟著演示就可以了。但這樣做很難吸引員工的興趣和注意力。我公司新品培訓模式比較先進,采取實操和互動相結合的方式進行培訓。比如,新品培訓開始先讓員工了解新產品的優勢、功能、如何使用等,然后如果是實物產品,員工還能在培訓現場實際體驗產品;如果是虛擬服務類,員工還可以互動提問,以此達到更好的學習效果。
其次,新品培訓應該根據員工的差異化需求來區分不同培訓層次。在新品培訓的過程中,由于員工所處的崗位和層次不同,對新品的了解程度和感興趣的方面可能也不同。因此,建議新品培訓課程采取模塊化和分層次的方式。對于初學者和普通員工,可以從新品的基礎知識講起,使用操作,調研分析,市場推廣等內容;對于專業人士和要深入研究新品的工作人員,培訓課程可以再進一步深入講解,包括行業話題、競爭對手分析、戰略規劃等,以滿足員工多樣化的培訓需求。
最后,新品培訓后期跟蹤檢測也是十分重要的。僅僅進行新品培訓還是不夠的,培訓后很久沒有人關注這些產品,員工就可能會逐漸忘記新品的相關知識。因此,在對員工進行新品培訓后,公司還可定期開會,對新產品進行再次部署和檢測。可以對員工進行一些實戰演練和比拼,讓員工鞏固新品知識。我公司每季度會舉辦一些線下活動,包括比賽、演講、實地考察等,讓員工在實踐中感受到新品的魅力。
總之,新品培訓是公司推出新產品的必經之路。員工對產品的了解和掌握程度,直接影響公司新產品的推廣和市場過程。通過定期舉行新品培訓,采取實操和互動相結合的培訓模式以及服務于員工多樣化培訓需求,建設科學的跟蹤檢測機制,才能讓員工掌握新品的相關知識,并發揮其在市場推廣和服務上的積極作用。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇六
為進一步增強全園師幼消防安全意識,提高自救防范能力,確保生命安全。近日,____幼兒園開展消防安全演練活動。
活動中,該校根據幼兒年齡特點,以圖片、視頻等形式對幼兒進行消防安全知識講解,增強幼兒對消防安全的認識。給幼兒講解發生火災時的逃生路線、救援疏散注意事項,設計了消防演習方案并進行模擬演練。伴隨著集合警鈴聲的響起,教師迅速按緊急預案的疏散線路帶領幼兒拿起濕毛巾,捂住口鼻,沿著預定路線,快速有序地撤離教室,到達安全的地點后,老師清點并上報幼兒人數。演練結束后,該園相關負責人對此次活動中全體人員能夠安全、有序地撤離到安全區域表示了肯定,要求各班老師要及時做好幼兒情緒安撫工作,增強幼兒防火安全意識。
該園相關負責人表示,通過此次消防演練活動,全體師幼體驗火災逃生的場景,了解了逃生常識,熟悉了疏散路線,提高了幼兒在面對突發火災時逐步學會遇事不慌、積極應對、自我保護的應變能力。讓全體師幼樹立消防安全意識,做到警鐘長鳴,構筑了幼兒園消防安全的“防火墻”。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇七
幼兒園消防安全檢查總結幼兒園認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,以“明確責任、強化責任、追究責任”為核心,現將總結如下:
一、組織健全制度。
完善幼兒園行政非常重視消防安全工作,園長為第一責任人,親自抓消防工作,同時保教主任具體負責落實各項工作的開展。
二、設施設備。
符合要求:
1、幼兒園內部的消防器材均按要求配備,幼兒園配有滅火器,消防器材均完整好用。
2、幼兒園的消防安全出口和疏散通道張貼“安全出口”指示牌,所有通道暢通,無堆積物,沒裝影響人員逃生應急救援的金屬護欄。
3、幼兒園均按有關要求使用電器、安裝電路線路,以確保使用安全。
4、幼兒園使用的液化氣等均按要求安放。
三、經常檢查維修及時。
1、定期找專職電工對全園各線路進行檢查,發現問題及時更換與修理。
2、經常找人對本園食堂的煤氣設備進行檢修,有問題及時修理。
3、幼兒園園長和保教主任范老師定期領導或不定期對全園地消防設施、設備進行檢查,發現滅火器粉少了或過期了就及時請人更換,保障能及時使用。
四、宣傳教育落實到位。
1、開展相關主題教學活動等形式向幼兒進行相關知識的宣傳教育,使幼兒了解必要的消防常知,掌握一些簡單的相關技能,學會保護自己。
2、每學期都會開展2次以上幼兒消防演練,通過演練讓幼兒掌握一些消防方面的自救方法。
3、老師定期對所有教職工開展消防器材的使用、緊急情況時人員的疏散等相關內容培訓,全體教職工不僅學習了滅火器、消防栓等消防設施設備的使用方法,同時還進行了現場演練,鞏固了所學內容。以上是本次消防安全自查工作小結,領導與教職工密切配合,各項工作都進展的很順利,從而確保了全園師生安全。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇八
今年暑假,7月27日至31日,我有幸參加了范縣電教中心舉辦的多媒體課件制作培訓,由衷感謝領導為我們搭建了一個很好的學習、提高的平臺,授課教師都以鮮活的實例、豐富的知識內涵及精湛的理論闡述打動了我的心,使我的思想重新煥發了激情,燃起了斗志,使我受益匪淺。
具體從以下兩個方面談談自己的感受:
一、加深理解形成清晰的認識。
我是一名農村中學教師,在教學時,要用到課件,然而,我沒有接受過真正的課件制作培訓,以前的全是自己看書、問朋友的,其中問題一大堆。這次培訓,從基礎講起,使我比較透徹地認識了powerpoint,對powerpoint的功能、做法、技巧有了一個全新的認識,讓我認識到如何輕松、快速地完成一個powerpoint課件。
二、方法技巧有待于靈活運用。
以前做的課件,說白了就是課文內容的重復,也是黃老師說得,只是一塊黑板。在這次學習之后,我知道在課件里可以插入動畫、聲音、圖片等等,可以使課件動起來、活起來,可以更好地激發學生的學習興趣。
黃老師講了模板的下載、圖片的插入、聲音的插入等,使得在以后的課件制作中能利用更多的資源,能使課件制作出更加美觀,更加符合自己的意圖。講了素材的獲取與整理,講到了軟件acdsee、cool3d、photoshop等的運用,使我在學習制作課件的同時,也學會了幾種軟件的應用,為我以后在計算機上游蕩提供了很好的基礎知識。教給我們教育資源庫的安裝及應用,解決了平時安裝時經常出現的問題。電子相冊視頻、flv視頻下載,黃老師都講得相當仔細,在黃老師的指導下,我都可以靈活運用,雖然說,平時的教學中,用處不是很大,但用此法做出的課件,完全可以感動師生的。并且在我們的生活玩樂中也是大有用處的!
三、找到差距認清不足不斷學習。
通過培訓,我深刻認識到:計算機多媒體教學具有形象性、多樣性、新穎性、趣味性、直觀性、豐富性等特點,它能激發學生的學習興趣,使他們真正成為學習的主體,變被動學習為主動學習。一個好的課件對深化課堂改革,大面積提高教學質量,全面提高學生素質具有相當重要的作用。或許正因為多媒體課件有如此重要的作用,教體局才組織了本次的培訓。
通過培訓,我認識到自己以前用powerpoint制作課件還存在的問題,在本次黃老師的教學下,我不斷學習、練習,比較好地運用各種所需的方法技巧,制作出既講究精美,又講究實用的課件來,更好地運用于教學。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇九
近期福建出現了新冠肺炎確診病例,多數小學生被感染,疫情防控日益嚴峻,我們必須時刻緊繃疫情這根弦,確保校園疫情常態化防控毫不松懈。為了科學、規范、有序開展新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作,提高全體教職員工疫情防范和應急處置能力,保障全園師生員工的身體健康和生命安全,維護幼兒園正常的教育教學秩序和園所穩定。8月31日和9月1日,園林幼兒園全體教職工開展了疫情防控知識培訓活動。
首先,余園長對全園教師開展了疫情防控知識培訓。余園長對幼兒園前期所做的防控工作進行了反饋和總結,從防控應急預案、隔離觀察制度、晨檢流程等多方面分別進行了詳細的解說,要求全員教師思想上高度重視、情感上理性對待,策略上科學應對,方法上精準施策,統籌做好疫情防控的相關工作,為開學后保障幼兒健康做準備。
為了讓保育員規范日常工作,余園長和后勤園長楊老師組織全體保育員一起學習了保育員工作職責和一日工作流程,從幼兒早上入園到離園等工作環節進行了講解,重點就入園、盥洗、進餐、午睡、入廁、離園、衛生保健等環節的具體工作內容進行了詳細的闡述,并結合我園實際情況提出了具體的應對措施、實施方案和注意事項。
為加強傳染病的管理,做好疫情防控及諾如病毒的預防工作,后勤園長楊老師現場教保育員進行幼兒嘔吐狀況應急處理。
通過現場的操作演示,全體保育員對嘔吐物處理的整個流程有了進一步的了解,同時也加強了她們對幼兒嘔吐物的應急處理能力。
此次理論與實踐相結合的培訓,更新了全體教職員工的保育教育觀念,促進了保教配合行為方式的轉變,增強了保育員和教師的專業技能水平,也使我園的保育隊伍進一步得到了更新和提高。
我園將以此培訓為契機,進一步增強教職工的責任之心,以責任筑起疫情防控堤壩。從細節入手,真正做到保中有教、教中有保,努力為孩子們營造更加干凈、舒適、衛生的環境,讓孩子們健康快樂地成長!
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇十
與幼兒家長溝通真的是一門藝術,需要我們老師注意的真的很多!家長工作是幼兒園的一項重要工作,教師如何與家長溝通、交流是一門藝術,特別像現在很多獨身子女的家庭,孩子在家猶如一個“小皇帝”,幾個大人寵著,到了幼兒園以后,許多父母就會擔心這,擔心那的。作為班主任的我更應該注意與家長交流的技巧,因為不經意的一個眼神,一個動作,家長們都會非常的留意,說不定還會造成寫不良的影響。為了使自己接下來能更順利更好的開展好家長工作,我從網上查閱了有關資料,希望能供自己今后參考一下。首先,與家長溝通要注意八項:1、與家長溝通時要注意態度和語氣2、要多途徑與家長交流3、多征求家長的愿望、需求、意見4、可以經常更換信息欄5、恰當方式談幼兒行為問題與家長溝通6、特殊事件主動坦誠與家長溝通7、冷靜處理與家長、幼兒的關系其次,在與家長談論孩子的缺點時,可以著重注意以下幾點:1、導入尊重感。在與家長交往的過程中,班主任應做到文明禮貌,尊重對方。班主任通常比家長更熟悉教育知識和教育手段,懂得教育規律。決不能以教訓式口吻與家長談話,特別是當其子女在學校“闖了禍”的時候,班主任仍要在談話時給對方以尊重。也不能當著學生的面訓斥家長,這不僅使家長難堪,有損家長在孩子心目中的威信,而且家長一旦將這種羞憤之情轉嫁于孩子,極易形成孩子與班主任的對立情緒。當與家長的看法有分歧時,也應平心靜氣地講清道理,說明利害關系,既要以禮待人,更要以理服人。2、流露真誠感。用真誠的語言或行動去與對方溝通,使其感動的方法。以誠感人要求誠與情密切配合,要使人動情,喚起人的真情;以誠感人要做到誠與真結合;以誠感人還必須伴之以虛心,否則難以取得對方的信任。3、評論學生要客觀如實。4、注意談話形式與方式。班主任與學生家長的關系應是平等的同志關系,班主任與家長的談話,切忌用教訓式語氣,而應像對待同志或客人那樣用商量或交流的口氣;態度要隨和,語氣要婉和,語態要真誠,語調要親切,語勢要平穩,語境要清楚,語感要分明,使家長一聽就明,能準確把握要旨,領悟當家長的應做些什么,從你的談話中受到啟發。5、語言務求得體和有分寸。語言是心靈的窗子,是一個人綜合修養的反映。身為人民教師,在與家長談話時也應該為人師表。得體的稱呼,使對方一聽稱呼就有一種相知感,從而產生親切感,縮短交流雙方間的心理距離,甚至建立起感情基礎。教師得體的語言,可以贏得家長的尊敬,增加家長的可信度,形成和諧的溝通氛圍。所謂語言得體,最主要的是與職業身份、與場合、與交流的對象,與解決的問題得體。謙虛、中肯、客觀,掌握好分寸、語氣,不夸大,不縮小,不說過火的話、不說力所不能及的話;還要講話要溫和,不用過激詞語,不擺逼人氣勢,語氣誠懇等等。6、談話要委婉和注重可接受性。班主任和家長談話時,一般應先講學生的優點,后講缺點,對孩子的缺點也不要一下講得過多。應該給家長一種感覺:孩子每天都在進步。惟如此家長才會歡迎班主任,愿意接受班主任的建議,愉快地與班主任合作,對孩子的優缺點也能正確認識和正確對待。要把握好溝通步驟的時序。“哪壺先開提哪壺”,先說說孩子的優點和進步,等家長有了愉快的情緒,再逐漸提一些建議,家長會更樂于接受。可以采取“避逆取順”的策略,避免觸動對方的逆反心理而迎合其順情心理的策略;也可以采用變換語言或變換角度的手法來敘述。掌握上述心理策略,在溝通中就可減少一些產生逆反心理的可能。愿自己在新的一年里,在與家長的交流方面能更進一步!
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇十一
20__年7月__日——7月17日,我很榮幸的通過了北京“中致社會發展促進中心”組織的“ckdp鄉村教師公益培訓”計劃評審,成為第三期的學員。這也是我第自己的努力而且爭取到的培訓機會,接到中致老師的電話,聽到“張瑞娜老師,您通過了……”這句話時,仿佛就是在做夢一樣,比電視中上演的那些買彩票中了百萬大獎還要激動!這是一場盛大的知識盛宴,有很高端的講師團隊,我想,也許這一生都很難再遇到這么實惠,這么高端的培訓了。
這次培訓讓我學到了很多很多,卻讓我恍惚意識到:我學到的越多,就發現自己不知道的越多!來北京之前,一直覺得自己的幼兒園還可以,一直在進步,可是坐在了“中三班”的教室里我才知道,原來我所謂的“可以,還行”,跟在坐的很多同行來比,根本就不值一提!我發現在工作中很多時候我處理問題的方法都是錯的,我還有太多太多東西需要更新、需要改變。
安全,永遠是幼兒園工作的重中之重,我一直明白這個道理,但在實際的工作管理當中,很多時候仍然存在僥幸心理,幼兒園里也一直存在著一定的安全隱患!比如,沒有建立應急預案,晨檢工作做的也還不夠到位。接受了張老師的《幼兒園安全培訓》,更詳細地了解了幼兒園安全問題牽涉到:老師體罰、校車安全、設施設備、衛生、性侵、消防等等……這節課讓我掌握了基本預防和處理方法,我需要做到的就是——在日常教育管理中真實的運用到實際工作中。
在張老師的安全培訓課上我同時知道了性侵也是幼兒園里應該注意的安全問題,但是很迷茫應該怎么跟幼兒開展這些有關性教育的課程,擔心孩子們會不會理解?而在京華時報記者孫雪梅老師的《“女童保護”防性侵教育》課堂上,我學會怎么引導孩子讓他們正確認識自己的身體,怎么分辯和防范性侵害。
____老師的《創意閱讀課》倡導用游戲“玩”教育,非常符合3-6歲兒童發展指南,讓游戲配合教育簡單化,協助教育輕松化,融入教育趣味化……讓游戲的教育保護孩子創造的天性。
楊老師的《創意閱讀課》讓我第一次接觸“繪本教學”;ella老師的《環境創設》課讓我看到了“ella”老師的才藝,得到了啟發;徐老師的《國學教育》讓我知道這是自主招生的大趨勢,而我現在應該做的就是,深入了解中國古代教育;自然之___自然學校的老師們帶領我們在北京豐臺花園上的那節體驗課是這次培訓中最有實際意義的一堂課,讓孩子們接近大自然,與大自然做游戲,通過體驗式環境教育重建人與自然的深層聯結,促進孩子們保護環境的自覺行動!
3天的培訓結束了,讓我收獲收獲了任何數字都無法計算的幸福感和自豪感,在這里這四天的收獲做以上總結,淺談一點自己的學習體會:
一、要改變教學方法,終身學習。
過去的我們是領著孩子在學習,現在的我們要和孩子一起學習,為了適應孩子的求知需求,我們要不斷學習,隨時補充自己的能量,給自己充電。如果只靠原來在學校學的那點東西,遠遠不能滿足孩子的需求,就會被社會所淘汰。
二、加強道德素質的培養。
三、對孩子加強情感教育。
在現實生活中、網絡中、電視上不斷報道一些不可思議的事:七十歲老人在小區暈倒無人敢扶,死在小區地上;好心的摩托車司機扶起被大車撞傷后的婦女反被誣賴為肇事者等等等等。事不關己高高掛起,我們的社會公德心出了問題,人與人之間變的冷漠,影響到我們的孩子。孩子對身邊的人不關心,甚至對自己親人的愛也當成理所應當,只知道享受而不知道回報。幼兒園的孩子就是一張白紙,這就要求我們的老師從這張白紙上畫出關心和愛的情感,讓孩子們熱愛祖國,熱愛親人、熱愛生活的心從這里起航。
四、培養職業幸福感。
當我們每天每天重復同樣的工作的時候,當我們面對不講道理的家長的時候,當我們面對孩子調皮的軟硬不吃的時候,當我們付出努力沒有回報的時候,職業倦怠感多多少少都會浮現在心頭。可是,作為教師的我們,是離天使最近的人,面對那一張經純真幼稚的臉龐,我們怎么忍心不負責任?我們怎么忍心傷害他們?所以,我們要調整心態正確面對職業倦怠。我們要擺正心態,調整欲望,珍惜擁有。要時刻提醒自己我們正在做的是這個世界上最有愛的職業!
五、為老師搭建展示的平臺。
“麻雀雖小,五臟俱全”,雖然我們幼兒園現在還不具規模,但作為園長,我仍然深知責任重大,“火車跑得快全靠車頭帶”。無論是教學領域還是才藝展示領域,以后會多給老師們創造機會,搭建他們成長的平臺,讓我們的老師盡情的發揮,絕對不當她們的絆腳石。在園內創設和諧快樂的氛圍,讓老師們在快樂中工作,人性化的管理更能減輕老師們的壓力。心里輕松了,工作起來才不至于壓抑。
總之,經過此次培訓,我懂得了很多的道理,學到很多知識。一定不會讓培訓成為激情!在今后的工作和生活中我會不斷努力,為我們農村的孩子守望,為農村的幼兒教育奮斗終生!
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇十二
為認真貫徹落實省疾病防治控制中心對新冠肺炎防疫工作的.要求和部署,確保開學后幼兒、教師在園的健康以及一日活動的有序開展,切實做好幼兒園開學前的疫情防控準備工作,8月30日,黃埭古宮幼兒園開展了“保育員疫情防控知識培訓”活動。
徐副園長在會議開始之前對保育員提出要求:疫情防疫不放松,消毒工作需要細致、到位,認真做好晨午檢及各項保育工作,切實保障師生健康安全。
首先,保健醫生帶領保育員們回顧了開學前的疫情防控應急演練。針對演練中存在的問題和薄弱環節,進行了詳細的講解。
接著,保健醫生介紹了疫情中的個人防護,比如如何正確洗手、戴口罩等。要求保育員們要嚴格按照不同區域不同方法進行消毒,同時做好自身防護。
保健醫生對保育員進行了傳染病知識的學習及消殺。利用圖文、視頻等形式,介紹諾如病毒的特點及危害,特別針對嘔吐物的處理做了詳細講解,要求各保育員在幼兒出現嘔吐現象時,要及時疏散幼兒并做好個人防護后對嘔吐物進行及時處理,同時對活動室、午睡室、游戲材料進行消毒,避免交叉感染。
保健醫生還著重說明了疫情期間對物品的消毒方法、消毒用品的配比以及注意事項等,并對開學后的疫情防疫工作,如開窗通風、各類物品清潔、消毒等內容進行了梳理。
培訓的最后,保健醫生帶領保育員進行了實操練習,加深保育員對消毒工作的認識,對消毒工作的實際操作有了更深入的了解。為今后抗疫防疫工作打好了基礎。
此次培訓提高了保育員的科學防疫理論水平和衛生清潔消毒實踐能力,細化落實了各項防疫應急措施,使幼兒園的疫情防控工作更加科學化和規范化,為開園后做好疫情防控工作打下了扎實的基礎。
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇十三
為教育引導廣大教師干部牢記為民服務宗旨,提高境界標準,持續轉變作風,勇于擔當作為,奮力創新突破,8月4日在月莊幼兒園召開疫情防控會議暨學習楊守偉先進事跡交流研討學習活動。
本次會議由劉琴園長主持,為積極貫徹落實疫情防控會議精神,全面做好疫情防控工作,月莊幼兒園于8月4日上午召開了疫情防控工作會議。會議上,劉琴園長首先向全體教師傳達學習了上級關于疫情防控工作最新文件精神。接著,要求全體教師要以高度的責任感落實落細各項防控措施,慎終如始地做好疫情防控工作。本次會議,不僅進一步統籌規劃了幼兒園的疫情防控工作,還增強了全體教職工責任意識,確保各項疫情防控措施落實到位。
月莊幼兒園組織全體教職工觀看學習《1029個孩子的媽媽——記濰坊市兒童福利院副院長楊守偉》和《張桂梅先進事跡》,劉老師培訓學習《新時代幼兒園教師職業行為十項準則》和《幼兒園教師專業標準》。
每名教職工上臺交流發言,主要圍繞“不忘初心、重塑師德”主題,并能深刻剖析自身存在的問題,今后努力的方向等。
全體教職工圍繞此次思想作風開展活動及觀看學習《1029個孩子的媽媽——記濰坊市兒童福利院副院長楊守偉》,撰寫心得體會,交流學習感悟!
優質幼兒園如何開展戶外活動培訓心得大全(14篇)篇十四
首先,作為一名教師,只要是踏進幼兒園的那一刻起,就必須要注意自己的外在形象,衣著整潔,精神煥發會給家長留下美好的印象,這也是對家長的尊重。在外人看來,教師是一個高高在上的職業,我倒覺得除了教書育人以外,更是為孩子和家長服務的。其次教師要學會微笑。微笑是人與人之間傳遞友好情感的最簡便也是最有效的方法,在和家長交流時,一個友好的微笑和禮貌的點頭,都能時時交流、理解在良好的氣氛下進行。同時,微笑和熱情還可以拉近與家長之間的距離。在面對家長的指責這種特殊情況時,要克制自己的怨氣,不要和家長爭執,更不要挖苦諷刺孩子而傷及家長,臉上要充滿微笑,那么無論是在多么尷尬或困難的場合,都能輕易渡過,贏得家長的好感,體現自己的寬容大度,從而最終消除誤解和矛盾。最后,教師還要學會一些簡單的禮儀。比如說與家長交談時,要用眼睛注視對方,并且要和他們平視,也就是要站起來或者讓家長坐下來和你交談。
二、以誠相待,以心換心與家長溝通。
家長既然把孩子交給了教師,那教師就是家長最信任的人。家長若想了解孩子在校的一切情況,只有與教師進行溝通。當家長問到孩子的學習、生活等情況時,教師一定要以誠相待,不厭其煩。
三、以積極、耐心的原則與不同類型的家長溝通。
在工作中,我們常常會遇到一些不好相處的家長,他們一般要求很多,言語中充滿了對教師的不信任和不放心。其實,這些家長往往是對幼兒教育有一定的了解,并且對自己的孩子期望很高的類型。
只有在孩子的一日活動中細致觀察,這樣才能有理有據的回答家長們的問題。而且,在回答家長問題時,不能是一句“挺好的”敷衍了事,而要能夠講出孩子表現的過程和自己的客觀評價,這才是家長真正需要的信息。越是常來與教師交流的家長,越能磨煉教師的耐心和責任心,如果我們不把它看作是找麻煩,而是促進自己改進,不斷成長的途徑,這何嘗不也是一種體驗幸福、成長的過程。
四、以“換位”的思維方式與家長溝通。
幼兒園里年輕教師越來越多了,好多教師還沒有為人父母,好多老師尚沒有為人父母的角色體驗,有的即便是已經做了母親,在與家長溝通時,常常會遇到難以達成共識的局面,這就要求所有教師要了解父母的角色,并從父母的角色去體會家長的心情和需求。孩子在集體活動中有時手或頭碰破一點皮,家長接孩子時十分驚訝、十分心痛是肯定的,而有的教師表現得若無其事的態度,認為家長大驚小怪,那么,一件小事立即會使家長覺得教師對自己孩子不夠關心,對工作不夠負責,而影響家長與老師的關系,給家園溝通設置了障礙。如果老師從孩子父母的角色去心疼孩子,或是換個角度想想,如果受傷的孩子是自己的孩子,那就會很自然的理解家長的心情,處事態度也會大不相同,那么家園溝通就不會受阻。
五、教師應耐心輔導家長運用科學的育兒方式。
許多家長由于對孩子年齡特點不了解,不知道如何教育孩子。有時教育孩子的方式很不恰當,一味的溺愛,甚至放縱。而教師是有一定育兒知識的專業人員,遇到問題應通過各種方式啟發、引導家長,讓他們了解孩子的身心特點,更新教育觀念,掌握正確的育兒方法。
總之,教師與家長的溝通,主要靠幼兒教師做出努力。教師常常要換位思考,善于與不同類型的家長相處,遭到家長誤解時教師要保持冷靜,善于自控;遇到矛盾時,教師要主動反思,為暢通渠道做出努力。教師與家長溝通的藝術,關鍵在于教師與家長間建立相互信任,相互尊重,相互支持的伙伴關系與親密感情。而這種關系與感情的建立首先取決于教師的態度與行為:對孩子的關愛、對工作的責任感、對家長的尊重和理解。當家長感受道教師喜愛并關心自己的孩子時,工作盡心盡責時,自然的產生信任感,并由衷的尊重教師,心理上的距離自然消除,從而樂于與教師接近,愿意與家長溝通,家長與老師的關系會十分融洽。在與家長的溝通中教師的教育思想、育兒之方、知識技能等等均能不同程度的得到提高。做好家園溝通的工作,讓老師受益非淺。