在撰寫通知時(shí)，我們應(yīng)盡量避免使用模糊的詞匯和復(fù)雜的句式。整理了一些通知的寫作范本，供大家參考，希望對(duì)大家有所幫助。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇一

上饒銀行20xx年2月新員工入職培訓(xùn)將于2月13日開班，現(xiàn)將培訓(xùn)事宜通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年2月13日—20xx年3月3日。

二、報(bào)到時(shí)間：20xx年2月12日下午2:30。

三、培訓(xùn)及報(bào)到地點(diǎn)：上饒銀行濱江支行5樓培訓(xùn)中心。

具體地址：江西省上饒市信州區(qū)葉挺大道280號(hào)(上饒市郵政局對(duì)面，三江客運(yùn)站北800米)。

乘車路線：a：從上饒市火車站乘坐7路公交車到市郵政局站下車;從帶湖路汽車站乘坐11路公交車到市郵政局站下車;b:從上饒火車站乘坐出租車到上饒銀行濱江支行下車，打車費(fèi)約20元。

四、培訓(xùn)攜帶物品：

1.學(xué)員本人身份證原件。

2.學(xué)員本人畢業(yè)證、學(xué)位證(含雙學(xué)位)原件和復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶報(bào)到證原件，應(yīng)屆雙學(xué)位畢業(yè)生須提供教務(wù)處雙學(xué)位學(xué)習(xí)證明及學(xué)分成績(jī)單)。

3.攜帶《上饒銀行新員工入職培訓(xùn)基本情況表》(見附件)，要求填寫完整，并附上個(gè)人1寸免冠彩色照片。

4.家庭居住地在上饒市中心城區(qū)(不含三鄉(xiāng)一鎮(zhèn))、上饒縣旭日街道以外的學(xué)員，培訓(xùn)期間由我行安排集中住宿，無需自帶床上用品，請(qǐng)同學(xué)們帶足換洗衣物，自備日用品即可。

五、注意事項(xiàng)：

1.請(qǐng)回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員攜帶好上述材料，提前做好行程安排，準(zhǔn)時(shí)報(bào)到參加培訓(xùn);學(xué)員提供的材料須真實(shí)有效，如弄虛作假或與事實(shí)不符的，我行將按照有關(guān)規(guī)定取消當(dāng)事人錄用資格，相關(guān)責(zé)任由學(xué)生本人自行承擔(dān);因每期培訓(xùn)名額有限，未回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員請(qǐng)勿自行前來報(bào)到，以免造成場(chǎng)地?fù)頂D，影響培訓(xùn)正常進(jìn)行。

2.回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員如因突發(fā)事件，無法按時(shí)參加入職培訓(xùn)的，請(qǐng)于2月12日前致電我行人力資源部說明具體原因。如無故不參加入職培訓(xùn)的，視同本人主動(dòng)放棄培訓(xùn)錄用資格，相關(guān)責(zé)任由學(xué)生本人自行承擔(dān)。

3.本次培訓(xùn)時(shí)間約20天，全程無休，培訓(xùn)結(jié)束后即安排全職上崗實(shí)習(xí)，請(qǐng)入職人員提前處理好相關(guān)畢業(yè)事宜。

六、其他未盡事宜由上饒銀行人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

上饒銀行人力資源部。

20xx年1月24日。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇二

入職培訓(xùn)，主要是公司對(duì)每一個(gè)初入公司的新員工介紹公司歷史、基本工作流程、行為規(guī)范，下面的是入職培訓(xùn)通知模板，希望能幫助到你！

各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：

二、培訓(xùn)地點(diǎn)：公司中會(huì)。

三、培訓(xùn)內(nèi)容：

1、企業(yè)文化及發(fā)展史。

2、公司獎(jiǎng)懲制度。

3、考勤管理制度。

4、公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程。

5、人事管理制度。

6、行政管理制度。

四、培訓(xùn)講師：

五、培訓(xùn)時(shí)間：

本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx月日-20xx月日新入職員工，詳單請(qǐng)見附件。

七、培訓(xùn)要求：

1、請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

2、請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

3、參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的現(xiàn)象，如無事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

八、考核安排:。

1、考核方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試，滿分為100分，60分為及格分。

2、補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，80分為及格分。

期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助，祝您工作順利!

人力資源部。

學(xué)院有關(guān)部門：

20xx崗前培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)工作已完成，現(xiàn)將培訓(xùn)工作的有關(guān)事宜通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間。

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計(jì)8天。其中：《高等教育學(xué)》3天、《高等教育心理學(xué)》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學(xué)技能》1天。

培訓(xùn)期間每天授課8學(xué)時(shí)，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

二、培訓(xùn)地點(diǎn)。

廊坊師范學(xué)院。

三、人員范圍。

四、乘車。

1、為方便廣大教師乘車，人事處負(fù)責(zé)聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應(yīng)費(fèi)用。

2、出發(fā)時(shí)間：培訓(xùn)當(dāng)日早上6：00準(zhǔn)時(shí)發(fā)車(過時(shí)不候)，出發(fā)地點(diǎn)：學(xué)院南校區(qū)南門。培訓(xùn)當(dāng)日返回。

五、注意事項(xiàng)。

1、要求報(bào)名參加培訓(xùn)人員全程參與培訓(xùn)，嚴(yán)格按照時(shí)間和地點(diǎn)要求按時(shí)參加培訓(xùn)，按要求完成崗前培訓(xùn)工作。

2、若有老師不隨車前往，請(qǐng)于20xx年9月18日前報(bào)人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時(shí)則認(rèn)為參培人員均隨車前往。

3、培訓(xùn)人員若不能正常通過此次崗前培訓(xùn)，下次補(bǔ)訓(xùn)時(shí)分?jǐn)傋廛囐M(fèi)用。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇三

各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

公司中會(huì)

1、企業(yè)文化及發(fā)展史

2、公司獎(jiǎng)懲制度

3、考勤管理制度

4、公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程

5、人事管理制度

6、行政管理制度

本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx月日-20xx月日新入職員工，詳單請(qǐng)見附件。

1、請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

2、請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

3、參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的`現(xiàn)象，如無事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

1、考核方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試，滿分為100分，60分為及格分。

2、補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，80分為及格分。

期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助，祝您工作順利!

附件一：參訓(xùn)人員名單

人力資源部

年月日

呈報(bào)：董事長(zhǎng)抄送：各公司、部門

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇四

上饒銀行20xx年2月新員工入職培訓(xùn)將于2月13日開班，現(xiàn)將培訓(xùn)事宜通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年2月13日―20xx年3月3日

二、報(bào)到時(shí)間：20xx年2月12日下午2:30

三、培訓(xùn)及報(bào)到地點(diǎn)：上饒銀行濱江支行5樓培訓(xùn)中心

具體地址：江西省上饒市信州區(qū)葉挺大道280號(hào)(上饒市郵政局對(duì)面，三江客運(yùn)站北800米)。

乘車路線：a：從上饒市火車站乘坐7路公交車到市郵政局站下車;從帶湖路汽車站乘坐11路公交車到市郵政局站下車;b:從上饒火車站乘坐出租車到上饒銀行濱江支行下車，打車費(fèi)約20元。

四、培訓(xùn)攜帶物品：

1. 學(xué)員本人身份證原件。

2. 學(xué)員本人畢業(yè)證、學(xué)位證(含雙學(xué)位)原件和復(fù)印件(應(yīng)屆畢業(yè)生攜帶報(bào)到證原件，應(yīng)屆雙學(xué)位畢業(yè)生須提供教務(wù)處雙學(xué)位學(xué)習(xí)證明及學(xué)分成績(jī)單)。

3.攜帶《上饒銀行新員工入職培訓(xùn)基本情況表》(見附件)，要求填寫完整，并附上個(gè)人1寸免冠彩色照片。

4.家庭居住地在上饒市中心城區(qū)(不含三鄉(xiāng)一鎮(zhèn))、上饒縣旭日街道以外的學(xué)員，培訓(xùn)期間由我行安排集中住宿，無需自帶床上用品，請(qǐng)同學(xué)們帶足換洗衣物，自備日用品即可。

五、注意事項(xiàng)：

1. 請(qǐng)回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員攜帶好上述材料，提前做好行程安排，準(zhǔn)時(shí)報(bào)到參加培訓(xùn);學(xué)員提供的材料須真實(shí)有效，如弄虛作假或與事實(shí)不符的，我行將按照有關(guān)規(guī)定取消當(dāng)事人錄用資格，相關(guān)責(zé)任由學(xué)生本人自行承擔(dān);因每期培訓(xùn)名額有限，未回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員請(qǐng)勿自行前來報(bào)到，以免造成場(chǎng)地?fù)頂D，影響培訓(xùn)正常進(jìn)行。

2.回復(fù)確認(rèn)參加本期培訓(xùn)的學(xué)員如因突發(fā)事件，無法按時(shí)參加入職培訓(xùn)的，請(qǐng)于2月12日前致電我行人力資源部說明具體原因。如無故不參加入職培訓(xùn)的，視同本人主動(dòng)放棄培訓(xùn)錄用資格，相關(guān)責(zé)任由學(xué)生本人自行承擔(dān)。

3.本次培訓(xùn)時(shí)間約20天，全程無休，培訓(xùn)結(jié)束后即安排全職上崗實(shí)習(xí)，請(qǐng)入職人員提前處理好相關(guān)畢業(yè)事宜。

六、其他未盡事宜由上饒銀行人力資源部負(fù)責(zé)解釋。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇五

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇六

在公司的新員工需要參加入職培訓(xùn)，那么相關(guān)的通知是怎樣的呢？下面是小編分享給大家的員工入職培訓(xùn)通知，歡迎閱讀。

各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

公司中會(huì)。

1、企業(yè)文化及發(fā)展史。

2、公司獎(jiǎng)懲制度。

3、考勤管理制度。

4、公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程。

5、人事管理制度。

6、行政管理制度。

本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx月日-20xx月日新入職員工，詳單請(qǐng)見附件。

1、請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

2、請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

3、參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的現(xiàn)象，如無事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

1、考核方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試，滿分為100分，60分為及格分。

2、補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，80分為及格分。

期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助，祝您工作順利!

附件一：參訓(xùn)人員名單。

人力資源部。

呈報(bào)：董事長(zhǎng)抄送：各公司、部門。

學(xué)院有關(guān)部門：

20xx崗前培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)工作已完成，現(xiàn)將培訓(xùn)工作的有關(guān)事宜通知如下：

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計(jì)8天。其中：《高等教育學(xué)》3天、《高等教育心理學(xué)》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學(xué)技能》1天。

培訓(xùn)期間每天授課8學(xué)時(shí)，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

廊坊師范學(xué)院。

1、為方便廣大教師乘車，人事處負(fù)責(zé)聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應(yīng)費(fèi)用。

2、出發(fā)時(shí)間：培訓(xùn)當(dāng)日早上6：00準(zhǔn)時(shí)發(fā)車(過時(shí)不候)，出發(fā)地點(diǎn)：學(xué)院南校區(qū)南門。培訓(xùn)當(dāng)日返回。

1、要求報(bào)名參加培訓(xùn)人員全程參與培訓(xùn)，嚴(yán)格按照時(shí)間和地點(diǎn)要求按時(shí)參加培訓(xùn)，按要求完成崗前培訓(xùn)工作。

2、若有老師不隨車前往，請(qǐng)于2019年9月18日前報(bào)人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時(shí)則認(rèn)為參培人員均隨車前往。

3、培訓(xùn)人員若不能正常通過此次崗前培訓(xùn)，下次補(bǔ)訓(xùn)時(shí)分?jǐn)傋廛囐M(fèi)用。

各位還沒有參加入職培訓(xùn)的新員工，請(qǐng)今天下午參加入職培訓(xùn)。

請(qǐng)各部門同事相互轉(zhuǎn)告。

時(shí)間：15：00開始。

地點(diǎn)：二樓會(huì)議室人力資源部。

20xx年7月1日。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇七

各科室：

為了使新入職的員工盡快了解醫(yī)院文化，熟悉醫(yī)院環(huán)境，使他們?cè)谳^短的時(shí)間內(nèi)對(duì)我院文化及工作有一個(gè)細(xì)致、全面的.了解，盡快產(chǎn)生認(rèn)同感和歸屬感，近期將對(duì)新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)，要求各科室積極組織新員工按時(shí)參加。

一、崗前培訓(xùn)內(nèi)容。

醫(yī)院文化建設(shè)、規(guī)章制度，醫(yī)務(wù)人員行為規(guī)范，醫(yī)療護(hù)理法律法規(guī)，院感及傳染病防控，醫(yī)院信息化建設(shè)，個(gè)人安全防護(hù)，公文書寫等內(nèi)容。

二、培訓(xùn)報(bào)到地點(diǎn)、時(shí)間。

培訓(xùn)地點(diǎn)：五樓會(huì)議室。

培訓(xùn)時(shí)間：20xx年9月1日-9月14日2：00-6：00。

報(bào)到地點(diǎn)：人力資源部。

三、各科室參加培訓(xùn)人員。

神經(jīng)內(nèi)科：楚瑞、李蒙。

兒科：李蓓、孫慧、喬佳瑤、鄭麗。

泌尿外科：孟軍、李翠、石秀秀、

心血管內(nèi)科：劉博強(qiáng)、劉雨欣。

口腔科：劉孟達(dá)。

婦產(chǎn)科：王欣、石琛。

骨外科：徐靈芝。

普外科：楊勛。

胸肝膽外科：楊依婷、張艷。

腎臟病內(nèi)科：王佳瑩。

腫瘤科：李雯秀。

感染科：劉曉。

icu:李歡歡、史瑜、田冰潔、田華亭、南凡迪。

急診：趙陽陽、王博、董龍浩。

藥劑科：曹安星、郭羅楠、徐亞菲、楊強(qiáng)、李夢(mèng)輝。

b超室：孟倩、李盼、劉穎香。

檢驗(yàn)科：宋丹丹、仝慧、劉一凡、孔雪。

ct室：向云濤、孟宇星。

病理科：王艷。

功能科：韓笑。

門診部：竇夢(mèng)琪、彭麗微。

設(shè)備科：黑強(qiáng)強(qiáng)、楊詳。

財(cái)務(wù)科：張倩、林益?zhèn)ァ?/p>

醫(yī)務(wù)科：惠雨萌。

護(hù)理部：史文婷、唐爽、李娟。

科教科：魏月娟。

人力資源部：王孟琪。

四、培訓(xùn)要求：

為了確保培訓(xùn)的嚴(yán)肅性、規(guī)范性，進(jìn)一步提高培訓(xùn)質(zhì)量，醫(yī)院希望各科室及個(gè)人要重視崗前培訓(xùn)工作，科室積極安排培訓(xùn)人員參加。培訓(xùn)人員要嚴(yán)格遵守培訓(xùn)管理和要求，按時(shí)參加，不得遲到、早退或無故缺課，有事外出需請(qǐng)假。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)進(jìn)行考試，對(duì)考試不合格和培訓(xùn)缺課、遲到人員將延長(zhǎng)試用期及推遲辦理人事代理手續(xù)。醫(yī)院希望通過系統(tǒng)的崗前培訓(xùn)工作，使我們每一位新職工盡快的了解醫(yī)院、熟悉工作環(huán)境、掌握工作流程，成為一名合格的醫(yī)務(wù)工作者。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇八

各部門、各院（系），全體新進(jìn)職工：

為促進(jìn)新進(jìn)職工認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的教育方針，樹立正確的教育思想和教學(xué)理念，形成良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，熟悉學(xué)校文化，了解學(xué)校規(guī)程，掌握教育教學(xué)基本理論知識(shí)和技能，盡快適應(yīng)高校工作崗位要求，現(xiàn)就做好xx年崗前培訓(xùn)工作有關(guān)事項(xiàng)通知如下。

一、培訓(xùn)對(duì)象。

崗前培訓(xùn)的對(duì)象為學(xué)校xx年新進(jìn)專任教師、輔導(dǎo)員和教學(xué)輔助人員。具體名單見附件2。

二、培訓(xùn)內(nèi)容。

崗前培訓(xùn)內(nèi)容包括：校情校史、教師職業(yè)道德規(guī)范、教育政策法規(guī)與學(xué)校制度、現(xiàn)代教育理論、教育教學(xué)基本技能等。培訓(xùn)采取學(xué)校集中培訓(xùn)、院系自主培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)相結(jié)合的方式進(jìn)行。

三、培訓(xùn)時(shí)間。

培訓(xùn)時(shí)間為期三個(gè)月（xx年9月-12月），其中學(xué)校集中培訓(xùn)安排兩天（xx年9月28日-29日），其他時(shí)間為各院系培訓(xùn)和個(gè)人自學(xué)。具體安排見附件1。

（一）參加省教育廳組織的高校教師崗前培訓(xùn)考試。專任教師必須參加，其它人員自愿參加，具體考試科目見附件1“個(gè)人自學(xué)欄中必修課視頻”。考試各科目均合格的，由省教育廳頒發(fā)《山東省高等學(xué)校教師崗前培訓(xùn)考試暨教師資格筆試合格證》，合格證是申請(qǐng)認(rèn)定高校教師資格的憑證之一。

考試不合格的科目，可在下一個(gè)年度參加補(bǔ)考；經(jīng)補(bǔ)考仍有科目不合格的，原合格科目成績(jī)不再有效，須重新參加崗前培訓(xùn)并重新參加所有科目考試。

考試過程中有違紀(jì)或者作弊行為的，須重新參加崗前培訓(xùn)，并依據(jù)《國(guó)家教育考試違規(guī)處理辦法》等有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)給予暫停參加該項(xiàng)考試1至3年的處罰。

（二）參加所在院系組織的教學(xué)實(shí)踐活動(dòng)。考核具體內(nèi)容、形式由各院系自行決定。

（三）參加學(xué)校組織的學(xué)習(xí)成果匯報(bào)會(huì)。匯報(bào)會(huì)以“教學(xué)沙龍”和“討論匯報(bào)”的形式開展。新職工隨機(jī)分成若干小組，以小組為單位開展“教學(xué)沙龍”活動(dòng)，各小組選定討論內(nèi)容，確定小組成員具體分工，定期開展活動(dòng)，形成學(xué)習(xí)匯報(bào)材料，并選出一名代表在學(xué)習(xí)成果匯報(bào)會(huì)上交流。討論匯報(bào)內(nèi)容見附件3。

五、有關(guān)要求。

（一）各有關(guān)部門、各院系要高度重視新職工崗前培訓(xùn)工作，要結(jié)合學(xué)校和本單位實(shí)際，重點(diǎn)圍繞師德師風(fēng)、教育教學(xué)、現(xiàn)代教育技術(shù)等內(nèi)容，采取專題講座、典型報(bào)告、教學(xué)觀摩、課堂教學(xué)實(shí)踐或講評(píng)等形式，加強(qiáng)對(duì)新教師的培訓(xùn)，提高新教師崗位適應(yīng)能力和教育教學(xué)能力。

（二）崗前培訓(xùn)是新任教師申請(qǐng)教師資格、轉(zhuǎn)正定級(jí)和職稱晉升的重要參考依據(jù)。各培訓(xùn)學(xué)員要積極參加，按要求完成各項(xiàng)任務(wù)。要在現(xiàn)代教學(xué)理念把握、專業(yè)培養(yǎng)方案理解、課堂教學(xué)教案撰寫、說課、教學(xué)方法和手段的使用等方面下功夫。并就如何做一名“四有”好教師，如何結(jié)合學(xué)校發(fā)展目標(biāo)做好人生職業(yè)規(guī)劃，進(jìn)行認(rèn)真思考和積極實(shí)踐。

（三）嚴(yán)肅培訓(xùn)紀(jì)律。各有關(guān)部門、各院系要認(rèn)真做好培訓(xùn)安排，加強(qiáng)管理，嚴(yán)肅考核。各培訓(xùn)學(xué)員要做好學(xué)習(xí)計(jì)劃，科學(xué)安排時(shí)間，積極參加各項(xiàng)集體活動(dòng)，加強(qiáng)自學(xué)，確保完成各項(xiàng)學(xué)習(xí)任務(wù)。

各院系于10月15日前將本院系xx年新進(jìn)職工培訓(xùn)計(jì)劃安排表（附件4）、新進(jìn)教師導(dǎo)師配備情況表（附件5）、新進(jìn)教師導(dǎo)師制培養(yǎng)計(jì)劃表（附件6）報(bào)人事處532房間，電子版發(fā)。

聯(lián)系人：，電話：xx10。

人事處?。

xx年9月28日。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇九

學(xué)院有關(guān)部門：

20xx崗前培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)工作已完成，現(xiàn)將培訓(xùn)工作的有關(guān)事宜通知如下：

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計(jì)8天。其中：《高等教育學(xué)》3天、《高等教育心理學(xué)》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學(xué)技能》1天。

培訓(xùn)期間每天授課8學(xué)時(shí)，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

廊坊師范學(xué)院

1、為方便廣大教師乘車，人事處負(fù)責(zé)聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應(yīng)費(fèi)用。

2、出發(fā)時(shí)間：培訓(xùn)當(dāng)日早上6：00準(zhǔn)時(shí)發(fā)車(過時(shí)不候)，出發(fā)地點(diǎn)：學(xué)院南校區(qū)南門。培訓(xùn)當(dāng)日返回。

1、要求報(bào)名參加培訓(xùn)人員全程參與培訓(xùn)，嚴(yán)格按照時(shí)間和地點(diǎn)要求按時(shí)參加培訓(xùn)，按要求完成崗前培訓(xùn)工作。

2、若有老師不隨車前往，請(qǐng)于20xx年9月18日前報(bào)人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時(shí)則認(rèn)為參培人員均隨車前往。

3、培訓(xùn)人員若不能正常通過此次崗前培訓(xùn)，下次補(bǔ)訓(xùn)時(shí)分?jǐn)傋廛囐M(fèi)用。

xxx

xx年xx月xx日

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十

為幫助新員工全面了解公司基本概況、企業(yè)文化及基本制度流程、產(chǎn)品知識(shí)等內(nèi)容，并掌握基本的溝通技巧，養(yǎng)成良好的`職場(chǎng)習(xí)慣，以更快更好地融入z大家庭，按公司《培訓(xùn)管理綱要》相關(guān)規(guī)定，培訓(xùn)發(fā)展部決定舉行《新員工入職特訓(xùn)班》，現(xiàn)將此次培訓(xùn)班有關(guān)注意事項(xiàng)通知如下：

一、培訓(xùn)時(shí)間：20xx年7月9日9:00至7月11日17:30，7月14日9:00至7月16日17:30期間。

二、培訓(xùn)地點(diǎn)：z科技園

三、參訓(xùn)人員：詳見附件：《參訓(xùn)員工名單》

四、培訓(xùn)計(jì)劃：詳見附件：《新員工特訓(xùn)進(jìn)度計(jì)劃表》

五、自備物品：受訓(xùn)員工在軍訓(xùn)期間需自行準(zhǔn)備軍訓(xùn)用鞋

六、咨詢電話：

七、培訓(xùn)考核：

1、本次培訓(xùn)重點(diǎn)內(nèi)容都列入考核范圍。

2、考核采取閉卷筆試形式，嚴(yán)格考試紀(jì)律，嚴(yán)禁討論、相互抄襲、查找資料等違紀(jì)行為，違紀(jì)以0分計(jì)算;對(duì)考試不合格者，針對(duì)具體內(nèi)容限期自修，并重考，補(bǔ)考不合格者將不予以轉(zhuǎn)正。

新員工特訓(xùn)期間原則上不允許請(qǐng)假。如特訓(xùn)期限內(nèi)有客戶緊急需求，或其他不可抗拒的重要事宜，請(qǐng)按流程請(qǐng)假并經(jīng)副總裁級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)審批后報(bào)培訓(xùn)發(fā)展部備案，方可準(zhǔn)予請(qǐng)假。

附件：《新員工特訓(xùn)進(jìn)度計(jì)劃表》

《參訓(xùn)員工名單》

人力中心培訓(xùn)發(fā)展部

二0xx年七月四日

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十一

各位親愛的同事，近期我們公司有許多新同事的加入，為咱們公司發(fā)展注入了新鮮血液，增添了企業(yè)活力。為了使新入職同事更深刻的了解公司企業(yè)文化，更快的融入工作環(huán)境、適應(yīng)工作崗位，增強(qiáng)對(duì)企業(yè)的歸屬感與責(zé)任感，企業(yè)也會(huì)經(jīng)常不定期的推出系列培訓(xùn)，此次新員工入職培訓(xùn)，具體培訓(xùn)工作安排如下：

公司中會(huì)

1、企業(yè)文化及發(fā)展史

2、公司獎(jiǎng)懲制度

3、考勤管理制度

4、公司財(cái)務(wù)報(bào)銷流程

5、人事管理制度

6、行政管理制度

略

本次培訓(xùn)參訓(xùn)人員為20xx月日-20xx月日新入職員工，詳單請(qǐng)見附件。

1、請(qǐng)參加人員著正裝參加培訓(xùn)。

2、請(qǐng)參加人員自帶筆和筆記本，培訓(xùn)部門不再另行提供。

3、參訓(xùn)人員于8:30準(zhǔn)時(shí)到達(dá)會(huì)議室簽到，禁止出現(xiàn)無故不參加培訓(xùn)、無故遲到的'現(xiàn)象，如無事前請(qǐng)假、在點(diǎn)名時(shí)間仍未到達(dá)的員工將按缺崗處理。

1、考核方式：現(xiàn)場(chǎng)筆試，滿分為100分，60分為及格分。

2、補(bǔ)考：一次補(bǔ)考機(jī)會(huì)，80分為及格分。

期望公司各部門新入職同事認(rèn)真對(duì)待此次培訓(xùn)。待培訓(xùn)結(jié)束后，能以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、飽滿的工作熱情投入到工作崗位中。希望我們的培訓(xùn)對(duì)您有所幫助，祝您工作順利!

人力資源部

xx年xx月xx日

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十二

集團(tuán)公司各部門：

自20xx年7月份至今，公司入職一批新員工，為使新員工更好的了解公司的`規(guī)章制度，更快地融入公司這個(gè)大家庭，現(xiàn)特于本周六組織新員工入職培訓(xùn)。現(xiàn)將具體安排通知如下：

一、培訓(xùn)對(duì)象：詳見附表；

二、培訓(xùn)時(shí)間：12月22日（周六）下午15：00開始；

三、培訓(xùn)地點(diǎn)：公司二樓會(huì)議室；

四、培訓(xùn)由副總裁主持，行政人事部趙元煜主講；

五、新員工都應(yīng)準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)，如有特殊情況不能參加培訓(xùn)的，應(yīng)事前請(qǐng)假，事后補(bǔ)訓(xùn)；

六、本次培訓(xùn)效果由人事部進(jìn)行跟蹤，各部門負(fù)責(zé)人進(jìn)行監(jiān)督測(cè)試；

七、請(qǐng)參加培訓(xùn)人員注意培訓(xùn)時(shí)間并安排好相關(guān)工作。

同曦集團(tuán)有限公司。

行政人事部。

20xx年12月20日。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十三

各位同事：

為輔助新入職的同事全面了解公司成長(zhǎng)歷史、經(jīng)營(yíng)理念和發(fā)展戰(zhàn)略，更系統(tǒng)的'熟悉公司的組織結(jié)構(gòu)、規(guī)章制度與企業(yè)文化，幫助大家快速融入并順利開展工作，本所將組織20xx年度第一期新員工入職培訓(xùn)，希望大家積極配合。在此將相關(guān)事宜通知如下：

二、培訓(xùn)地點(diǎn)： 3樓大會(huì)議室

三

參加培訓(xùn)人員：20xx年1月1日以后入職人員，如有其他人員有意參與，請(qǐng)自行安排時(shí)間，準(zhǔn)時(shí)參加培訓(xùn)會(huì)議。

四、會(huì)議內(nèi)容：

1、盈科深圳分所業(yè)務(wù)指導(dǎo)委員會(huì)授牌儀式;

2、律所基本情況介紹;

3、相關(guān)制度宣講;

4、風(fēng)險(xiǎn)防控知識(shí)宣講;

5、財(cái)務(wù)報(bào)銷制度宣講;

6、企業(yè)微信和會(huì)議系統(tǒng)的應(yīng)用操作。

五、要求與說明：

1、 請(qǐng)大家提前安排好工作，按時(shí)參加培訓(xùn)并簽到;

2、 本次培訓(xùn)記所內(nèi)年檢考核分?jǐn)?shù)5分(包含在律師年檢考核分?jǐn)?shù)內(nèi))。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十四

中國(guó)農(nóng)業(yè)銀行吉林省分行定于20xx年7月18日開展報(bào)到及崗前培訓(xùn)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

一、入職報(bào)到。

（一）人員范圍：吉林省分行20xx年錄用的應(yīng)屆畢業(yè)生（不含交流天津客服崗位人員）及大學(xué)生村官。

我行已通過農(nóng)業(yè)銀行招聘網(wǎng)站向入職報(bào)到人員發(fā)送了站內(nèi)通知信，并通過95599短信平臺(tái)發(fā)送短信提示，請(qǐng)盡快登錄農(nóng)業(yè)銀行招聘網(wǎng)站“我的應(yīng)聘”-“我的站內(nèi)通知信”欄目查收入職通知信。

（二）報(bào)到時(shí)間：20xx年7月18日（周一）上午9：00-下午3:00。

（三）報(bào)到地點(diǎn)：農(nóng)銀大學(xué)吉林分校11樓會(huì)議室（長(zhǎng)春市勝利公園對(duì)面，人民大街與吳淞路交匯處沿吳淞路方向前行30米）。聯(lián)系人：金老師（電話），張琳琳（電話）。

（四）報(bào)到需攜帶資料：

1．境內(nèi)院校畢業(yè)生：

（1）身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件以及復(fù)印件（a4紙復(fù)印，復(fù)印件按以上順序裝訂）；

（3）教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表（登錄“中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)”下載打印，網(wǎng)址：，注意：不是“學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告”），備案表需在有效期內(nèi)。

（5）選擇自行攜帶的個(gè)人檔案和黨組織關(guān)系材料。

2．境外院校畢業(yè)生：

（1）身份證、學(xué)位證、教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的`學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證原件及復(fù)印件。研究生本科階段在境外就讀的，需同時(shí)提供本科的教育部境外學(xué)歷認(rèn)證原件、復(fù)印件；本科在國(guó)內(nèi)就讀的，需同時(shí)提供本科的學(xué)信網(wǎng)電子注冊(cè)備案表。

（3）選擇自行攜帶方式的個(gè)人檔案和黨組織關(guān)系材料。

3．大學(xué)生村官：

（3）選擇自行攜帶方式的個(gè)人檔案和黨組織關(guān)系材料。

1．培訓(xùn)時(shí)間：20xx年7月19日至7月25日。

2．培訓(xùn)方式：全封閉集中培訓(xùn)，培訓(xùn)期間不得請(qǐng)假。

3．培訓(xùn)費(fèi)用：住宿費(fèi)約1000元/人，報(bào)到時(shí)由參訓(xùn)學(xué)員個(gè)人繳納（可刷卡），回本單位報(bào)銷。

三、注意事項(xiàng)。

1．請(qǐng)各位錄用人員嚴(yán)格在規(guī)定時(shí)間報(bào)到，逾期未到者，視同自動(dòng)放棄。

2．報(bào)到時(shí)必須按要求攜帶完整的材料，報(bào)到證抬頭必須按要求填寫，若有誤請(qǐng)于報(bào)到前辦理完改派手續(xù)，否則不能入職。

3．培訓(xùn)期間實(shí)行封閉式管理，所有學(xué)員必須住宿。培訓(xùn)期間學(xué)員要著正裝（白襯衫，深色西褲，女同志可著職業(yè)裙裝）。

4．培訓(xùn)結(jié)束后，于7月27日到所在二級(jí)分行報(bào)到，進(jìn)行崗前學(xué)習(xí)實(shí)踐，請(qǐng)各位同學(xué)提前做好相關(guān)準(zhǔn)備。

5．交流天津客服中心崗位錄用人員的報(bào)到時(shí)間請(qǐng)等待我行另行通知。

6．報(bào)到時(shí)將對(duì)錄用人員的相關(guān)材料進(jìn)行審核。招聘報(bào)名時(shí)所填報(bào)信息與本人真實(shí)信息不一致的，我行有權(quán)在任何環(huán)節(jié)取消錄用資格。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十五

學(xué)院有關(guān)部門：

崗前培訓(xùn)報(bào)名確認(rèn)工作已完成，現(xiàn)將培訓(xùn)工作的有關(guān)事宜通知如下：

9月28日、10月13日、10月19日、10月20日、10月26日、10月27日、11月2日、11月3日，共計(jì)8天。其中：《高等教育學(xué)》3天、《高等教育心理學(xué)》3天、《高等教育法規(guī)與教師職業(yè)道德修養(yǎng)》1天、《高校教師教育教學(xué)技能》1天。

培訓(xùn)期間每天授課8學(xué)時(shí)，即上午8:00至12:00，下午2:00至6:00。

廊坊師范學(xué)院。

三、人員范圍。

四、乘車。

1、為方便廣大教師乘車，人事處負(fù)責(zé)聯(lián)系統(tǒng)一租車前往，并支付相應(yīng)費(fèi)用。

2、出發(fā)時(shí)間：培訓(xùn)當(dāng)日早上6：00準(zhǔn)時(shí)發(fā)車(過時(shí)不候)，出發(fā)地點(diǎn)：學(xué)院南校區(qū)南門。培訓(xùn)當(dāng)日返回。

五、注意事項(xiàng)。

1、要求報(bào)名參加培訓(xùn)人員全程參與培訓(xùn)，嚴(yán)格按照時(shí)間和地點(diǎn)要求按時(shí)參加培訓(xùn)，按要求完成崗前培訓(xùn)工作。

2、若有老師不隨車前往，請(qǐng)于年9月18日前報(bào)人事處，以便人事處辦理租車等事宜。過時(shí)則認(rèn)為參培人員均隨車前往。

3、培訓(xùn)人員若不能正常通過此次崗前培訓(xùn)，下次補(bǔ)訓(xùn)時(shí)分?jǐn)傋廛囐M(fèi)用。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十六

各相關(guān)單位:。

定于20xx年1月10日(星期二)上午8:30開始在長(zhǎng)安校區(qū)校務(wù)樓第二會(huì)議室(412室)舉行內(nèi)部控制建設(shè)部署和培訓(xùn)會(huì)議，會(huì)期一天。請(qǐng)下列單位主管內(nèi)部控制建設(shè)工作的負(fù)責(zé)人和經(jīng)辦人按時(shí)參加。

參會(huì)單位:學(xué)校辦公室、監(jiān)察處、審計(jì)處、人事處、發(fā)展規(guī)劃辦公室、科學(xué)技術(shù)處、社會(huì)科學(xué)處、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)與管理處、財(cái)務(wù)處、國(guó)有資產(chǎn)管理處、后勤管理處、基建處、資產(chǎn)經(jīng)營(yíng)有限責(zé)任公司、網(wǎng)絡(luò)信息中心、教育基金會(huì)、附屬中學(xué)、附屬小學(xué)。

特此通知。

內(nèi)部控制辦公室。

20xx年1月9日。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十七

各部門、管理處：

因受"非典"影響，我公司自三月份以來的新員工入職培訓(xùn)一直未能正常進(jìn)行。

現(xiàn)擬采用自學(xué)和開卷考試的`形式，將培訓(xùn)講義發(fā)放至各部門、管理處，請(qǐng)新員工自學(xué)。自學(xué)兩天后，管理部將試卷發(fā)至各部門、管理處，并請(qǐng)各部門、管理處負(fù)責(zé)人安排新員工和上次考核不合格者參加考試。管理部將采取抽查方式進(jìn)行檢查。具體安排如下：

1、6月17日前，請(qǐng)各部門、管理處將需參加培訓(xùn)的新員工名單報(bào)到管理部。

2、6月18日，管理部發(fā)放培訓(xùn)講義。

3、6月20日，上午8：30發(fā)放試卷，10：30收卷。

鑒于本次培訓(xùn)考試的特殊性，考試成績(jī)90分以上者為合格。不合格者將參加第二次培訓(xùn)考試，若第二次考核仍不合格將延期轉(zhuǎn)正直至開除處理。

z物業(yè)管理有限公司。

管理部。

專業(yè)入職培訓(xùn)通知范文（18篇）篇十八

各部門、管理處：

因受"非典"影響，我公司自三月份以來的新員工入職培訓(xùn)一直未能正常進(jìn)行。

現(xiàn)擬采用自學(xué)和開卷考試的'形式，將培訓(xùn)講義發(fā)放至各部門、管理處，請(qǐng)新員工自學(xué)。自學(xué)兩天后，管理部將試卷發(fā)至各部門、管理處，并請(qǐng)各部門、管理處負(fù)責(zé)人安排新員工和上次考核不合格者參加考試。管理部將采取抽查方式進(jìn)行檢查。具體安排如下：

1、6月17日前，請(qǐng)各部門、管理處將需參加培訓(xùn)的新員工名單報(bào)到管理部。

2、6月18日，管理部發(fā)放培訓(xùn)講義。

3、6月20日，上午8：30發(fā)放試卷，10：30收卷。

鑒于本次培訓(xùn)考試的特殊性，考試成績(jī)90分以上者為合格。不合格者將參加第二次培訓(xùn)考試，若第二次考核仍不合格將延期轉(zhuǎn)正直至開除處理。

z物業(yè)管理有限公司

管理部

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