通過工作匯報,可以及時發現問題和不足,從而更好地改進和提升工作質量。在閱讀范文時,要注意學習范文的結構和組織方式,思考如何運用到自己的工作匯報中。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇一
主持人賀小玲。
記錄人梁杰。
參會人員全體干部職工。
1、強化長效管理,促進創建工作與經常性衛生管理工作有機結合。
2、堅持改革創新,不斷健全創建工作的體制和機制。
3、以防病為重點目標提高公共衛生整體水平。
4、部署控煙工作。
農業部煙花爆竹質量監督檢驗測試中心。
“愛衛、創衛”專題研究會議記錄。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇二
根據《國務院關于加強愛國衛生工作的決定》、《重慶市愛國衛生條例》、《國家衛生鄉鎮標準》、《重慶市衛生城區(城市、縣城)標準》要求和縣委、縣政府有關文件、會議精神,為搞好烏楊街道創建國家衛生縣城工作,明確村、居工作責任,落實創衛工作任務,確保我縣創建國家衛生縣城工作順利推進,特簽訂本責任書。
一、工作目標。
(一)相同目標(40分)。
1、成立村、居創國衛組織機構,擬定創國衛工作計劃和方案,層層簽訂創國衛工作目標責任書。(5分)。
2、開展創國衛宣傳和健康教育,宣傳有關文件、會議和法律法規及規章,有固定的創衛宣傳標語,有健康教育專欄。建立健康知識學習制度,定期組織職工開展健康知識學習活動。加強吸煙有害健康宣傳,積極開展控煙工作,村、居委會等公共場所有禁煙標志和制度。(7分)。
3、帶頭搞好村、居委會衛生管理,積極開展鞏固、創建衛生單位活動。加強室內外環境衛生管理,室內整潔,外環境清潔。垃圾定點堆放,及時統一清運,廁所衛生達衛生廁所要求。落實“門前三包”責任制,衛生、秩序、綠化管理良好。干部職工和周圍群眾對本單位衛生滿意率達90%以上。(10分)。
4、積極參加公共衛生突擊整治活動,搞好轄區范圍的衛生整治。配合相關部門抓好有關創國衛工作。(3分)。
5、積極開展除“四害”工作,清除四害孳生地,切實降低“四害”密度。帶頭參加統一除“四害”活動,按要求落實除“四害”工作人員、經費和措施。接受技術部門的“四害”監測和技術指導,并按規定要求投放。(10分)。
6、按要求報送有關信息和資料等。(2分)。
7、完成縣愛國衛生運動工作委員會和縣“五城同創”辦及街道“五城同創”辦交辦的其他工作任務。(3分)。
(二)村、居目標(60分)。
1、負責本村、居愛國衛生管理和創國衛工作。建立健全村(居)愛國衛生運動工作領導小組,落實村、居辦公人員,搞好愛國衛生組織管理和工作管理。(5分)。
2、開展創建衛生單位、衛生居民區、衛生樓(庭)院活動,落實單位、組、巷長效管理措施。建成1個以上衛生居民區。(15分)。
3、建立健全健康教育網絡,有效開展組、巷或轄區內單位健康教育活動;組織開展所轄單位、組、巷除“四害”活動。(15分)。
4、配合有關部門做好垃圾處置費和污水處理費征收工作。(10分)。
5、負責組織本組、巷或轄區內單位參與縣城社會衛生綜合整治活動;負責組織責任范圍內的其他有關單位開展愛國衛生工作。(10分)。
6、負責對組、巷或轄區內單位創國衛文件的組織草擬工作。(5分)。
二、考核獎懲辦法。
1、街道“五城同創”辦根據上述要求,擬定創國衛工作目標考核實施細則,年終組織有關人員實施考核。
2、創建國家衛生縣城工作目標實行百分制考核??己嗽?5分(不含95分)以上者為優秀,考核在80--95分者為達標,考核在80分(不含80分)以下者為不合格,納入街道年終綜合考評。
3、創建國家衛生縣城工作納入綜合目標考核內容,按創國衛得分比例計算綜合目標管理分值。
4、由街道辦事處與各有關村、居責任人簽字后生效。
5、本責任書一式兩份,街道“五城同創”辦和責任村居各存一份。
烏楊街道辦事處(簽字、蓋章):
村、居(簽字、蓋章):
xxx年三月九日。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇三
各教師:
為積極配合我市創建省級衛生城,中國優秀旅游城市,充分調動廣大教師參與創衛工作的積極性,形成齊抓共管的格局,努力創造文明、優美、整潔、有序的校園環境,經學校研究決定與各班主任及教師簽訂“創衛”工作目標責任書。
一、內容與標準:
(三)、督查所屬清潔區域和教室“門前三包”、室內達標工作;
1、包衛生:負責責任范圍內的清掃保潔。及時清除垃圾、口香糖渣等廢棄物和雜草、積水;制止和勸阻學生隨地吐痰、亂扔瓜果皮核、紙屑和亂倒垃圾、污水、污物等行為。
標準:保持責任范圍內的地面無廢棄物堆積、無污水溢流、無蚊蠅孳生、無衛生死角;地面、和花壇、樹穴、綠化帶整潔干凈;在適當位置自備垃圾收集容器。
2、包秩序:負責責任區域內的秩序良好,校容校貌整潔有序。制止和勸阻亂停亂放、亂寫亂畫、亂搭亂掛、亂曬亂挖、并及時清除圍墻上的小廣告。
標準:維持責任范圍內的教學樓墻體、圍墻、室內門窗、玻璃等整潔美觀、無污跡,門牌、教師相框、等設施完美整潔;校園內無亂貼、亂寫、亂掛、亂停放車輛等現象。
3、包管護:負責責任范圍內的各種設施完好。及時制止和勸阻破壞門窗、踐踏草坪、攀折樹木、劃刻樹木等損壞花草樹木和綠化設施行為。
標準:維護責任范圍內的校園設施、門窗完好、無損壞;無破壞門窗、損壞花草樹木等現象。
二、獎罰規定:
學校“創衛”領導小組每周五督查班級責任人責任目標落實情況,對落實較好、效果顯著的。予以表揚及獎勵;對落實不好、效果較差的給予通報批評。被鎮“創衛”指揮部批評或新聞媒體曝光的,班主任和教師除寫出書面檢查外,學校給予記過處分。
三、責任有效期:
本責任書從簽訂之日起生效,至20xx年10月31止。
學校責任人:
各班責任人:
20xx年3月31日。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇四
為實現創建國家衛生縣級目標,全面提升縣城文明水平,根據愛國衛生工作分工職責要求,特制定此任目標責任書。
1、深入開展宣傳教育工作,形成濃厚的“創衛”氛圍,要通過開展一系列的“創衛”宣傳教育活動,使全校師生都知道“創衛”的目的意義,知道上級“創衛”的決心和工作措施,知道“創衛”對遵義可持續發展和人民生活質量的提高帶來的好處,知道“創衛”的有利條件和存在的困難,知道自己在“創衛”過程中應該做什么和不應該做什么,從而增強學校師生的環境意識,激發大家對“創衛”的榮譽感和責任感,形成大家都來關心、支持和參與“創衛”的良好氛圍,確保學校師生對“創衛”的知曉率大于95%。
2、繼續加強學校的健康教育,學校健康教育普及率達到“創衛”考評要求,繼續加強學校的健康教育,按照《中小學健康教育指導綱要》的要求,在學校開展豐富多彩的健康教育活動,使全校健康教育開課率、普及率達到100%,提高全體師生的環保意識,在校內、社區開展各種健康實踐活動;加大20xx年創建“綠色學?!钡牧Χ取?/p>
3、加強教師健康教育培訓,提高教師健康教育水平。在學校實施健康教育,教師、學生是關鍵。表現繼續組織對學生的培訓工作,分期分批進行健康教育的培訓,提高學校學生的健康認知的水平。
4、以課堂為主渠道實施健康教育,培養廣大學生健康意識和健康行為。按照《中小學健康教育指導綱要》的要求,通過課堂教學主渠道、課外活動、各種健康教育專題活動等形式,從理論上、知識上給學生補充養分,以豐富多彩、形式多樣的活動激發學生對健康知識的學習興趣,提高青少年的健康意識,培養學生良好的健康行為習慣。
每個教師要把健康宣傳教育滲透到教育教學工作中,教師要有教材和教案,學生要有學習筆記,各班通過主題班隊會、國旗下講話、晨會課、大掃除、黑板報、社會調查、綜合素質測評等活動,教育學生關愛自然、尊重生命,善待他人,意識到每個公民在健康方面的權利和義務,積極參與健康活動,做有責任感的公民;通過校園宣傳欄、校園廣播、展板等,及時宣傳報道健康工作中涌現出來的典型事跡,在校園營造濃厚的氛圍,同時負責組織開展研究性學習、信息技術教育等社會實踐活動,讓學生、廣大教職工,積極投身于“創衛”宣傳教育活動和實踐活動;將學校打造成為健康型、節約型、環保型、文明型的美麗校園。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇五
在市、區、鄉創衛辦的直接指導下,經過全園師生的共同努力,我園的創衛工作已初見成效。從組織機構、資料收集、整理到校園衛生管理,從創衛知識宣傳、衛生知識的傳授到健康教育的教學管理,從幼兒的`日常行為、個人衛生到教師的辦公環境,都有了明顯的變化。
一、幼兒園領導重視,組織機構健全。
我園領導對創衛工作十分重視,把創衛工作擺上了幼兒園工作的重要議事日程。為了使我園認真、扎實、全面、有效的開展創衛工作,我園成立了創衛工作領導小組。組長由園長xx擔任,副組長由副園長xx擔任,成員由本園教師組成,明確工作目標,落實責任。下設創衛工作辦公室在園長辦公室,楊菊同志任辦公室主任,主要負責創衛工作的資料收集、整理和學校衛生工作。對創衛工作,領導親自抓,創衛辦公室負責整個學校的創衛工作的協調和安排,使創衛工作的各項任務層層落實,任務明確。要求各班級及相關人員嚴格按照制定的計劃開展工作,做到有目標計劃、有檢查評比、有總結表彰,同時將工作責任落實到每位教職員工。
本園對創衛工作非常支持。領導經常過問、指導創衛工作。搬入新學校后,我園已經安排了二次全園性個人衛生和環境衛生大檢查,幾位校領導帶頭行動,并積極落實、檢查。在檢查中對存在問題的處室明確提出,提出尖銳的批評,并責令當場改正。領導分工明確,責任到人。
二、加大宣傳力度,營造良好氛圍。
創衛工作是一項社會性很強的系統工程,但僅靠領導重視是遠遠不夠的,只有把全校師生真正發動起來,形成全面動員、全體師生員工齊動手的態勢,營造良好的氛圍才能從根本上保證創衛工作的落實,保證創衛工作的持續發展。為此,我們采取了以下措施和做法來加大宣傳力度,讓廣大師生能了解創衛工作的重要性、必要性,并積極參與到創衛活動中來。
三、改善辦學條件,打造靚麗幼兒園。
在上級部門的高度重視和大力支持下,新建的黃泥鄉中心幼兒園以于20xx年秋季學期投入使用,新幼兒園硬件設施進行了大規模添置,幼兒園面貌煥然一新,文化氛圍濃厚。
四、加強愛衛工作的管理,全面完成工作任務。
1、關注師幼心理健康。我園為了加強幼兒的心理健康教育,幫助他們樹立健康生活的意識。在老師方面,幼兒園多次開展“教師心理維護”專題講座。既提高了全園師幼的健康意識,又維護了身心健康,使師幼能夠充實工作,快樂學習,幸福生活。
2、我園廣泛開展陽光體育運動,幼兒園堅持每周組織幼兒參加體育鍛煉,每天堅持做早操,為了豐富學生的課余生活,激發學生積極參與體育活動的興趣,我園還進行了趣味十足的體能游戲。
3、幼兒園環境衛生長抓不懈。環境文化建設是幼兒園建設的重要內容。為營造潔、凈、美的育人環境,幼兒園嚴格落實校園衛生管理制度,定位、定崗、定標志,定期檢查、消毒。幼兒園將各區域劃分成塊,落實到個人負責,每天實行兩掃制度,每天由園領導、值日教師、進行檢查評比。幼兒園每周二進行一次全園大掃除,清除死角,特別是廁所,逐步做到各處地面平整、干凈,無廢棄物,各處室、各班都能做到潔、凈、美。在這些活動中,不僅教育幼兒養成了講衛生、講文明的良好習慣,而且提升了幼兒園文化質量。
4、加強教學衛生監督。幼兒園定期對學生健康課以及體育課進行衛生監督,發現問題,及時提出改進意見。一是園內用會議提出要求,引起教師對學生用眼衛生的高度重視,注意讓幼兒養成正確的用眼衛生習慣,控制近視的發病率;二是園內重視體育、健康課中的安全衛生教育,使體育教師在教學中注意指導幼兒進行正當、健康的游戲活動。注重培養幼兒的良好個人衛生習慣,教育幼兒講文明、講禮貌、不隨地吐痰,勤剪指甲、勤洗頭、勤洗手,以防止病從口入或疾病傳染,強化了幼兒健康意識。
5、抓好健康教育工作,積極預防傳染病。園內健康教育課納入課表正常運行,做到有計劃,有進度,有備課教案。大家都能按照要求寫好教學計劃、課時教案。在授課過程中結合孩子們生活學習、實際,采取靈活多樣的形式,不拘泥于教材,上好每周一次的健康課。并在上課時機隨機進行創衛知識和健康知識檢測,讓幼兒能夠更深的了解創衛知識。
6、在病媒防治工作方面,我園高度重視,做到經費落實、人員落實、措施落實,講究實效,高效。積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動,每次行動都做到有計劃、有布置、有匯報、有總結,落實責任到人,確保行動的順利進行。
愛衛工作的開展,既體現了我園的綜合實力,也是衡量幼兒園物質文明和精神文明建設成果的重要標志。我們將在上級有關部門的正確領導下,與時俱進,開拓創新,不斷反思,總結經驗,提高愛衛實效,為全園師幼創設一個整潔、優美的校園,構建一個良好的工作、學習環境,全面促進校園和諧、師幼健康。
20xx年xx月xx日。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇六
為全面落實xxx年創衛工作,根據市區創衛辦確定的目標任務以及《建筑施工現場環境與衛生標準》(jgj146—20xx)的要求,結合公司的實際情況,新莊建材城改擴建項目一期工程項目部與公司簽訂本目標責任書。
一、責任范圍。
項目經理是本項目部創衛管理工作的第一責任人,對創衛管理工作負全面領導責任,各項目管理人員是具體實施責任人。
二、責任內容。
1、加強創衛工作的組織領導,有專人負責,有本項目部具體的創衛工作計劃。
2、建立施工現場環境衛生管理制度,分片包干,責任落實到人。
3、加強創衛宣傳,組織管理人員及作業人員進行健康教育活動,并形成專門的健康教育內容記錄。
4、建立創衛資料檔案。
5、工地現場具體要求。
5.1、工地圍檔、大門、洗車設施。
5.1.1、工地現場按要求設置圍擋。圍擋必須美化,并且張掛(貼)創衛、創模宣傳標語,禁止使用彩條布或不合要求的材料進行圍擋。
5.1.2、施工現場要設置大門,配備門衛,無關人員不得進入施工現場。
5.1.3、施工現場主干道和施工場地必須硬化,土方應集中堆放,裸露場地不得亂堆雜物,應進行平整或綠化,易產生揚塵污染的土方或材料、垃圾等應采取覆蓋措施。
5.1.4、施工現場要設置排水溝及沉淀池,施工現場不得有污水亂流現象。
5.1.5、施工現場進出大門處,必須設置洗車臺,駛出施工現場的車輛必須經過清洗,保證凈車出場,洗車污水必須設置沉淀處理,污水不得排至場地以外。
5.2、建筑材料的堆放和建筑垃圾的處理。
5.2.1、施工現場建筑材料必須按要求堆放有序,并設置品種、銘牌、規格、用途標牌。
5.2.2、建筑垃圾要及時清運,嚴禁凌空拋擲建筑垃圾。
5.2.3、施工現場嚴禁焚燒各類廢棄物。
5.3、施工現場辦公設施。
5.3.1、施工現場應設置符合安全防護、衛生條件的辦公室及會議室(不少于20人)。
5.3.2、辦公室及會議室要有專人清掃,保持衛生,不應吸煙。
5.4、住宿。
5.4.1、農民工宿舍必須設置可開啟式窗戶,應使用床鋪,嚴禁使用通鋪。
5.4.2、宿舍內應整齊、衛生,不得有臟、亂、臭現象。
5.5、食堂。
5.5.1、工地集體食堂必須有衛生許可證,炊事人員必須持身體健康證上崗(以上證件應張貼在食堂醒目處)。
5.5.2、食堂應設置獨立的制作間、儲藏間。
5.5.3、應有防蠅和防鼠措施。
5.5.4、要有冰柜、消毒柜和排風設施。
5.5.5、灶臺和制作臺及食堂周邊應貼瓷磚,高度不得小于1。5m。
5.5.6、食堂外要設置密閉式潲水桶,并應及時清運。
5.6廁所及沖洗設施。
5.6.1、工地應設置沖洗式廁所,廁所應貼瓷磚,并設專人負責清掃、消毒,保持清潔衛生。
5.6.2要設置淋浴室,并保持清潔衛生。
三、責任考核。
1、公司創衛領導小組將定期與不定期地對項目部的創衛工作進行考核(考核樣表附后)。
2、考核等級劃分:合格、不合格。
3、考核結果不合格的,要求在限期內進行整改完畢并達到合格標準。未在限期內整改完畢的,將對項目部給予經濟處罰。
公司創衛領導小組項目部。
組長:______項目經理:______。
____年____月____日____年____月____日。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇七
2017年以來,城區各縣直單位按照縣三城聯創指揮部創建省級衛生縣城工作的統一安排,積極協調,圍繞創建任務,緊扣創建標準,以基礎設施建設為重點,以加強重點整治為抓手,以干部職工參與為主線,通力協作,強化督辦,有力地推進了創衛工作進展?,F將工作開展情況匯報如下:
一、基本成效
1、抓宣傳,大力營造社會氛圍。
一是加大社會宣傳促進市民知曉。近年來,按照“大宣傳、大聲勢、大影響、大推動”的思路,各單位通過標語、led電子顯示屏、專欄、櫥窗等媒介加強了對城市創衛管理工作宣傳。目前,印發《致全體市民的一封信》3萬余份,制作大型宣傳廣告牌12塊,編發創建簡報60多期,出動宣傳車200多臺次。在人群活動最頻繁的鄖陽廣場、鄖府廣場的兩個led屏每天播出創衛公益廣告、宣傳標語等內容,大力宣傳創衛的意義、精神和有關城市管理的法律法規,使創衛工作深入人心。
健康知識。通過活動,讓市民了解一些基本的疾病防控和衛生知識,為我縣創衛營造了良好氛圍。
2、抓建設,逐漸完善基礎設施。
在硬件建設上,通過加大城市基礎設施建設力度,不斷優化城市環境。一是實施道路暢通工程。對城區主次干道解放北路、朝陽北路等進行維修改造;新規劃設計沿江南路和濱江北路等城市主干路線約8千米;新建、改建6個停車場;建設臨時停車泊位530個約8000平方米。二是添置環保設施。新建3座水沖式公廁的垃圾處理中轉站,改造城區4所公廁,拆除5處破舊露天垃圾池,更換、新購600余個垃圾桶(箱),購買道路清掃車一輛,為環境衛生的改善提供了硬件保障。三是對城市亮化美化。對鄖府橋和鄖府廣場周圍的立面進行整治,拆換不符合要求的廣告招牌;在縣城區東嶺路、中嶺路、獻珍路和沿江大道等路道新植行道樹3500余株;建設漢江大道、解放南路6萬平方米的綠化景觀帶;投資800萬元對城區和鄖陽漢江大橋實施亮化美化工程。
3、抓整治,提升城市管理水平。
我縣開展創衛工作后,制訂了市容市貌整治活動方案,確保每周開展1次大規模集中檢查活動,對重點對環境衛生和戶外廣告、農貿市場、餐飲食品衛生專項整治等進行了專項整治,形成了常規檢查和不定期檢查相結合的工作機制。
層設置等治理力度。截至目前,累計清理主次干道房屋臨街外門面,拆除亂搭亂建構筑物60處。
二是農貿市場整治。制訂了《集貿市場專項整治工作實施方案》,對農貿市場進行了維修改造,對環境衛生、經營秩序進行了集中整治。首先,加大了對環境衛生的治理,形成日產日清的制度,每周進行大掃除,清死角、清邊溝,徹底改變臟亂差的現象。依法取締了城北市場2個占道經營、嚴重影響市容的殺雞攤點,清理了7家整改不到位的經營戶。按功能分區,調整安置蔬菜和干貨經營戶21家,對35個亂擺亂放攤點進行了整治。在硬件整治上,拆建了職高市場2間危房和水產區攤位,刷新了職高市場和中嶺市場的墻壁,維修了排水污管道300米。拆除興鄖市場和解放路果品市場私搭亂建房棚11間,投資10多萬元用鋼構加固。
三是餐飲食品衛生專項整治。制定了餐飲食品衛生整治方案,采取“責任到地段、門店到人員”的分片承擔工作機制,利用宣傳指導、現場監查、督促整改三個步驟加大監督頻次,對逾期和拒不履行衛生監督意見餐飲單位堅決予以打擊,對小型餐飲單位的整治取得了明顯成效。今年來,共檢查餐飲單位282戶次,下達衛生監督意見書241余份,督促添置衛生設施71臺(件),責令關停沿街未達許可條件小吃店4家;現場監督檢查糾正店堂不整潔,餐飲服務人員未穿戴工作衣帽等問題113余次。通過整治,我縣餐飲業衛生狀況明顯改善,衛生設施不斷完善,經營秩序日臻規范。
四是沿街為市整治。為加大對市容市貌管理的法律法規宣傳
力度,印發了《告流動商販及固定商戶規范經營書》1000余份。組織綜合執法局、工商局、衛生監督局、公安局等職能單位開展集中整治10余次,共制止出店經營400余起,亂擺亂放600余起,沿街經營300余起,暫扣物品100多件。通過整治,有效扼制了出店經營、占道經營的蔓延,規范了城區主干道的經營秩序。
《鄖縣城區創衛工作情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
五是 “野廣告”整治。制定了《鄖縣城區“野廣告”專項治理實施方案》,明確了各職能單位的責任,并把“野廣告”治理納入“門前三包”考核內容。通過對責任區內的“野廣告”進行拆除、清洗、覆蓋,清除各類“野廣告”3萬余條,打擊違法人員2人,使城區的主要路線可視范圍“野廣告”基本消除,“野廣告”亂貼亂涂問題得到有效治理。
此外,縣直各職能部門還對城區交通停車秩序、綠化亮化、渣土拋撒、沿街為市、六小行業等方面進行了專項整治,使城區面貌發生了根本性變化。 4、抓督辦,形成創衛長效機制。
門前無車輛亂停亂放現象,無亂堆亂放、亂牽亂掛、亂搭亂建行為,無本單位或外來人員店外經營、擺攤設點,占道經營行為。三城聯創指揮部對“門前三包”責任制落實情況形成了周五檢查和周一通報制,每月不定期組織檢查一次,每季度進行一次檢查情況通報,每半年召開一次檢查小結會,全年進行一次綜合考評檢查,并作為年度綜合考評的重要依據,年度考核結果列入年終政府目標考核體系,占一定分值。對落實較差的單位和負責人進行約談,要求寫出情況說明,督促及時整改到位。通過對縣直單位“門前三包”責任制工作的落實,城區環境面貌發生了明顯改觀,環境衛生整治干凈,綠化亮化規范統一,市容秩序暢通有序。
今年,三城聯創指揮部組織103個縣直單位開展了“萬人潔城”活動,主要是開展“周五大掃除”活動,每周五下午各機關、企事業單位、社區集中力量在規定時間內開展對社區、居住區、辦公區域、公共場所、街道路段等地的“大掃除、大清洗、大粉刷、大整治”活動,清除各類垃圾,整治衛生死角,清除“野廣告”,清洗各類市政環衛公共設施,勸阻糾正各類不文明行為。活動由三城聯創指揮部組織實施及檢查、考核,定期或不定期對活動開展情況進行檢查,各責任單位安排專人、專班進行督辦檢查,并定期將督辦檢查結果及時匯總上報。通過活動的開展,解決了城區日常衛生保潔突出問題和薄弱環節,改善了城市環境,展現出我縣文明、衛生、靚麗、整潔、生態和諧的城市新形象。
二、下一步打算
(一)進一步加強宣傳教育,引導市民廣泛參與。加大對創
衛活動的宣傳力度,切實營造良好的社會氛圍,引導廣大市民自覺參與城市保潔工作。開展縣直單位衛生“大比武”活動,通過定期檢查評比,促進市民養成良好的衛生習慣。
(二)進一步加大整治力度,建立“潔城”長效機制。進一步明確各級各部門在道路清掃保潔、“門前三包”責任制、農貿市場整治、渣土治理等方面的任務職責,建立健全市容市貌環境治理管理長效機制。
(三)進一步加快基礎設施建設,提升創建硬件環境。對城市基礎設施建設薄弱環節進一步完善,特別是市民關注、影響市容市貌的垃圾桶、垃圾箱、公共廁所、供水排水管網等基礎設施進行維修更換。
自全縣創國衛工作啟動以來,在縣創衛辦的正確指導下,我公司嚴格按照《生活飲用水衛生監督管理辦法》和《城市供水水質管理規定》的要求,始終把創衛工作作為各項工作的重中之重,健全組織機構,加強宣傳教育,分解人員責任,細化工作職責,落實制度措施,不斷改進衛生環境,提高員工的衛生意識?,F將我公司如下:
一、成立組織機構,落實工作責任
在縣創國衛工作正式啟動之后,我公司立即召開了公司辦公會議,專題研究創衛工作,及時成立了以總經理任組長、分管副總經理任副組長、各部門負責人為成員的創建工作領導小組,明確具體分工,細化了工作責任。形成了全員全方位參與,建章立制、宣傳教育、科學防治、檢查考評、總結評價為一體的創衛工作機制,把創建國家衛生縣城的各項工作切實落到實處。每年年初都召開專題會議,擬定本年度創衛工作計劃,定期做好指導和督促,組織相關檢查、考評,年終進行總結,確保本年度創衛各項工作按計劃完成。
《鄖縣城區創衛工作情況匯報》全文內容當前網頁未完全顯示,剩余內容請訪問下一頁查看。
關部門創衛工作的文件,發至各部門(廠區),讓職工了解和掌握創建衛生文明城市的意義和重要性,同時,我們各廠區制作了創衛標語,有力地渲染了創衛的氛圍,使創衛工作家喻戶曉。公司綜合管理部定時通報各廠區在創衛工作的閃光點及創衛工作中存在的問題,提出整改意見。在接受健康教育方面,我們印發了健康知識問卷,并且干部職工參加了衛生知識考試活動,通過創衛考試,同志們對健康知識有了更深的了解,提高了講究衛生、保持衛生的意識,對個人、對社會都起到了應有的良好作用。
三、強化內部管理,規范創衛活動
1、抓好單位內部衛生管理,調動廣大職工參與衛生工作的積極性。實行每周一次衛生大掃除活動,把衛生區域落實到各個部門、每間辦公室,責任制進一步細化。督促全體職工搞好辦公場所的`清潔衛生,每月由公司辦公室進行抽查評比,對未打掃或打掃不徹底的部門進行通報,并責令其限期整改。
2、抓好城市生活污水與城區自來水的水質檢測,我公司化驗室每天進行濁度、色度、肉眼可見物、ph值、大腸桿菌、細菌總數、余氯的水質常規檢測,并做好水質檢測記錄,每月縣疾控中心還將對生活飲用水水質進行檢測,出廠水、管網末梢水和二次供水的水質均符合《生活飲用水衛生標準》。
個水池,將檢查情況記錄在自己的工作日志上,對各小區、單位水池(箱)每隔12個月清洗、消毒一次,并做好清洗消毒記錄。
四、縣城供排水工程建設運行情況
(一)城區自來水供水基本情況
馬龍縣城供水水源是黃草坪水庫,水庫蓄水1000萬立方米,水源點成立了黃草坪水庫水資源保護區,水質較好。小屯村地下水為城市供水應急備用水源,日出水量3000立方米,水質沒有收到任何污染,原水達到國家生活飲用水標準。
目前城市供水制水廠水處理設施主要有:1991年建設的水處理能力為160立方米/小時的重力式無閥濾池1座、清水池2座(蓄水1200立方米);2000年建設的水處理能力為160立方米/小時的斜管式反應沉淀池1座;2017年購買的二氧化氯消毒系統一套;2017年新建的水處理能力為100立方米/小時的一體化水處理設備1座;自來水服務區面積4.7平方公里,服務人口4.65萬人,日供水量6500立方米。隨著城市經濟發展,城市規模不斷擴大,城鎮人口不斷增加,供水量日益劇增,現有水廠設備老化、破損嚴重,已不能滿足縣城供水需求,需改造馬龍縣城供水管道及新建馬龍縣第二制水廠。
萬m/日,遠期供水規模2萬m/日;主要工程建設內容:改造dn600鋼筋混凝土原水輸水管1.8公里;新建1萬m/日凈水廠一座;新建dn500球墨鑄鐵清水輸水管3公里,目前到位資金600萬元,預計2017年6月份開工建設。
(二)城市排污設施建設運行情況
馬龍縣污水處理廠位于馬龍縣城西北三公里處蔣子口,項目于2017年8月30日經云南省發改委云發改投資〔2017〕1609號文批準立項,2017年8月27日,項目環境影響評價報告表經云南省環保局云環許準〔2017〕196號文批復,2017年11月7日,初步設計經云南省建設廳云城建〔2017〕647號批準。工程概算總投資6100萬元,污水處理廠規模為近期1萬m3/d,遠期2萬m3/d,廠區占地面積54畝。
馬龍縣污水處理廠主要接納縣城生活污水,處理工藝為iceas工藝,執行《城鎮污水處理廠污染物排放標準》(gb18918-2002)一級a標準,自運行管理模式。污水處理廠現狀服務人口4.65萬人,服務區面積4.7平方公里,污水收集管網設計總長49公里,截止目前建設總長累計達到39.4公里,目前城市供水量每天約6500噸,實際處理污水量每天約5400噸,城市污水收集率達到83%以上。自2011年8月投入試運行,通過全面調試,目前運行正常,出廠水質經監測達到一級a排放標準。
五、完善創衛檔案,檔案管理到位
一是領導重視,專人管理。作為創衛的一般單位,對創衛檔案方面,領導重視,安排專人負責收集、整理、歸檔。
二是按要求,抓好檔案整理。嚴格按照市馬龍縣衛生局《關于縣城區二次供水單位專項整治實施方案的通知》(馬衛發[2017]4號)文件規定的內容要求,進行分類建檔,做到資料全、內容實。
六、全體領導身體力行,積極參與創衛到位
打掃易、保持難,是衛生工作的常識。因此,要搞好衛生工作,心須從源頭著手,從全社會著手,形成人人參與,群策群力的良好局面,為創建國家衛生城市做出應有貢獻。組織全體干部職工對衛生責任區及室內外環境定期開展大掃除活動,每周一上午對各自負責的衛生區域進行清掃、拖地,每天上班前對辦公室地面、辦公桌椅進行打掃、整理。通過開展清掃活動,確保了大、小環境的衛生干凈、整潔,經內部評比檢查,基本達到了縣創衛辦的創建要求標準,為全體干職工創造了良好的生活工作環境。
馬龍供排水有限公司
2017年4月20日
馬龍供排水有限公司
2017年
按照《生活飲用水衛生監督管理辦法》和《城市供水水質管理規定》的要求,我公司健全組織機構,工作職責明確,制度措施落實到位,不斷改進衛生環境,提高員工的衛生意識?,F將我公司如下:
一、 成立組織機構
在縣創國衛工作正式啟動之后,我公司立即召開了公司辦公會議,專題研究創衛工作,成立了以總經理任組長、分管副總經理任副組長、各部門負責人為成員的創建工作領導小組,明確具體分工,細化工作責任。
二、 城區自來水供水基本情況
馬龍縣城供水水源是黃草坪水庫,水庫蓄水1000萬立方米,水源點成立了黃草坪水庫水資源保護區,水質較好。小屯村地下水為城市供水應急備用水源,日出水量3000立方米,水質沒有收到任何污染,原水達到國家生活飲用水標準。
三、 城市排污設施建設運行情況
馬龍縣污水處理廠位于馬龍縣城西北三公里處蔣子口,項目于2017年8月30日經云南省發改委云發改投資〔2017〕1609號文批準立項,2017年8月27日,項目環境影響評價報告表經云南省環保局云環許準〔2017〕196號文批復,2017年11月7日,初步設計經云南省建設廳云城建〔2017〕647號批準。工程概算總投資6100萬元,污水處理廠規模為近期1萬m3/d,遠期2萬m3/d,廠區占地面積54畝。
馬龍縣污水處理廠主要接納縣城生活污水,處理工藝為iceas工藝,執行《城鎮污水處理廠污染物排放標準》(gb18918-2002)一級a標準,自運行管理模式。污水處理廠現狀服務人口4.65萬人,服務區面積4.7平方公里,污水收集管網設計總長49公里,截止目前建設總長累計達到39.4公里,目前城市供水量每天約6500噸,實際處理污水量每天約5400噸,城市污水收集率達到83%以上。自2011年8月投入試運行,通過全面調試,目前運行正常,出廠水質經監測達到一級a排放標準。
四、落實工作職責
每月縣疾控中心還將對生活飲用水水質進行檢測,出廠水、管網末梢水和二次供水的水質均符合《生活飲用水衛生標準》。
按照二次供水衛生基本要求,制定了二次供管水管理制度,制定專門的管理人員,每月5日之前檢查小區內每個水池,將檢查情況記錄在自己的工作日志上,對各小區、 單位水池每隔12個月清洗、消毒一次。
四、 積極參與搞好環境衛生工作
要搞好衛生工作,必須形成人人參與,群策群力的良好局面。組織全體干部職工對衛生責任區及室內外環境定期開展大掃除活動,每周一上午對各自負責的衛生區域進行清掃、拖地,每天上班前對辦公室地面、辦公桌椅進行打掃、整理。通過開展清掃活動,確保了大、小環境的衛生干凈、整潔,經內部評比檢查,基本達到了縣創衛辦的創建要求標準,為全體干職工創造了良好的生活工作環境。
馬龍供排水有限公司
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇八
×縣歷史文化悠久,旅游資源豐富,成功創建省旅游強縣,并連續多年獲評×縣域旅游十強稱號,打造了×兩家4a級旅游景區,×四家3a級旅游景區。成功創建×處省級旅游強鄉鎮、21處省級旅游特色村、×處省級工農業旅游示范點、×處省級精品采摘園和星級農家樂。培育發展了×家四星級標準旅游飯店,×家旅行社和營業部。自20xx年起,連續舉辦了×屆文化旅游節,“中國佛都京杭水脊”旅游品牌在國內外已有一定知名度。20xx年,×縣加大文化旅游資源整合力度,組建成立×開元集團,×寺旅游發展有限公司為×集團四大國有子公司之一。20xx年,×縣實施機構改革,文化和旅游部門組建為文化和旅游局,實現了詩和遠方的結合,推進了文化旅游的融合發展。5月,×開元集團正式入股×文旅集團,劃轉資產×萬元,股權占比×%,×寺景區融入全市文化旅游大格局,進入了跨越性發展階段。
一是以規劃為引領,明晰發展布局。我縣先后編制完成了中都佛苑景區規劃、旅游發展總體規劃、鄉村旅游發展總體規劃、×寺景區總體提升策劃、×湖濕地建設規劃以及×樞紐考古遺址公園開發規劃等。20xx年,聘請×文化發展有限公司編制了《×縣全域旅游發展總體規劃》,目前縣政府已批準實施,為×縣文旅產業的發展指明了方向。
二是以文化為魂,促進產業融合。大力推進“旅游+”戰略,積極拓寬旅游發展空間,重點實施“旅游+n”產業發展模式,加快推進旅游業與文化、教育、水利、交通的深度融合發展。發揮“旅游+文化”,成功策劃了第×屆×縣文化旅游節,舉辦了開幕慶典、慈善捐贈、文化展演、全國書畫邀請展、研學展示等活動,吸引游客達×萬人次。發揮“旅游+教育”拓展文廟建設規模和層次,扶持文廟研學旅游產品開發,完善了“成人禮”、“開筆禮”、“謝師禮”等參與性項目?!吝\河考古遺址公園不斷開發文化體驗、遺址觀光、考古研學、科普教育等活動,累計接待研學團隊共×萬人次,文廟儒家文化和×運河文化已經成為全縣干部政德教育的兩張亮麗名片。實施“旅游+水利”,聯合水利部門開發中都水庫水上休閑、垂釣等水上娛樂產品項目。實施“旅游+交通”,聯合交通等部門建設了濟北旅游大道、泉河景觀廊道等旅游要道,指導×湖濕地開發了自行車比賽、自駕車營地、休閑旅游慢道等,構建了環×游憩帶。
三是以項目為引擎,推動地域聯動。通過多年持續開發建設,先后建成了×寺景區,×湖濕地、中都民俗館、×樞紐考古遺址公園等景點?!翆m旅游綜合體項目累計投資×億元,全面完成了外立面裝飾裝修工程?!翗屑~考古遺址公園初步形成規模,新的.提升規劃即將實施。全縣文化旅游配套設施建設得到完善,游客服務中心、停車場、交通指示牌和旅游干道不斷健全,較好地提高了文化旅游接待和服務能力。通過文化旅游融合發展,有效帶動了縣城和景區周邊鎮村改造升級,面貌更新,開啟了以文化旅游產業為載體的城鄉統籌發展新思路。
四是以鄉村振興為助力,推進鄉村文化旅游發展?!梁竦匦律闲D木馬、碰碰車、自控飛機、森林探險等娛樂項目,種植了荷花、牡丹、玉蘭、連翹、迎春花等各類喬灌木和果樹,將濕地打造成兒童的樂園、花的海洋。×鎮古城村以“×國故都×故里”文化品牌為引領,以豐富鄉村文化旅游業態為目標,建設了仿古街道、古×國博物館、采摘大棚、藥材基地,打造了×國遺址、×故里等×處景觀,新上了×家農家樂、×家民宿,×處草莓采摘,成為×縣首批國家3a級旅游景區村莊。×鎮投資×余萬元打造×山風景旅游區,建設了×等景觀,完成了景區綠化、上山游覽石階、停車場、旅游廁所等配套旅游基礎設施,利用土地流轉等方式,聯合周邊村莊打造了茶園、梅園、核桃觀光園、百合花觀光園等,成功舉辦核桃豐收節、親子挖土豆、百合園賞花等活動,豐富了鄉村旅游內涵,每年吸引游客×萬余人。
經過反復調研座談和分析論證,我們清醒地意識到文化旅游產業融合發展的責任重大、任務艱巨。主要表現如下:文化旅游資源集聚效益不夠明顯,游客滯留時間短,綜合收入提升慢;旅游景區公司化運作、旅游項目市場化合作進展較慢;旅游產品結構單一,參與體驗項目較少,缺乏演藝類、修學類旅游產品;資源整合不夠、景區關聯度不高、品牌影響力偏小等問題,沒有把資源優勢更好地轉化為品牌優勢、產業優勢和競爭優勢。
下一步,我們將按照全域旅游發展理念,推動旅游新舊動能轉換,優化文旅資源配置,加快文旅項目建設,提升品牌效應,深化公司運作,積極融入曲阜文化建設示范區和大運河文化帶建設長廊,真正將旅游產業打造成為文旅融合發展的引領產業、高質量發展的動力產業、轉型發展的支柱產業。到2025年,全縣接待國內外游客達到×萬人次,旅游消費總額達到×億元,旅游產業對gdp的綜合貢獻率達到×%以上,打造一批國家3a級以上旅游景區、三星級以上旅游飯店、省級鄉村旅游品牌、新業態產品等。
一是堅持多規合一,科學描繪文旅產業發展藍圖。加強旅游規劃與城鄉規劃、土地利用規劃等的銜接,努力構建全域打造、全業融合、全景建設、全民參與的全域旅游發展格局。依托大運河文化旅游帶建設重大歷史機遇,加快推進《×運河古鎮建設》,積極融入全國全省大運河文化帶建設,凸顯×樞紐位置及作用。指導×、×等鄉鎮做好×山旅游風景區和古×田園的規劃編制和項目建設工作。
二是深入推進文旅融合,持續加大重點項目建設。儲備打造一批重點旅游項目,不斷夯實產業發展基礎。加大招商引資力度,多方籌措建設資金,推動×宮旅游綜合體建設。合理規劃×寺景區西片區,延長游客逗留時間,將其打造成為×地區高品位、獨特性的研學空間。推進文廟儒學研學基地開發建設,豐富研學旅游產品,切實增強游客的參與性、互動性,全面打造政德教育基地和研學旅游基地。完善旅游配套設施,加快推進×運河考古遺址公園項目建設。健全旅游公共服務體系,啟動全域旅游服務中心建設,構建多維度、立體化、全覆蓋的文化旅游綜合服務網絡。
三是發展鄉村文化旅游,助力鄉村實現全面振興。加快實施鄉村振興戰略,按照《×縣鄉村旅游提檔升級工作方案》,注重文化特色,引導鄉村旅游規?;?、特色化、精品化發展。持續打造×湖田園綜合體、×山旅游風景區、×河生態旅游度假帶、×古城田園等鄉村旅游項目,集中培育“×―×―×”鄉村旅游集群片區。指導有關鄉鎮(街道)發展觀光農業、休閑農業和現代農業莊園,培育旅游特色村、精品民宿和后備箱工程基地,促進鄉村全面振興。推動×古×田園景區提檔升級。
四是開展精準營銷,努力拓展旅游客源市場。加大宣傳資金投入,持續在主流媒體開展旅游品牌宣傳,在高鐵站、高速路等交通平臺推廣縣域旅游形象。大力開發×祈福、文廟研學旅游產品,樹立×研學旅游品牌形象。提升×文化旅游節舉辦層次,繼續策劃內容多樣、內涵豐富的活動,營造濃厚的節慶文化氛圍。加強政策獎勵扶持,大力開發周邊200―300公里基礎客源市場,重點加強×、×、×等地組團旅行社的對接合作。同步推進網絡營銷與市場開發,實現線上線下互動互補,合力共贏,大力提升“中國佛都”品牌的知名度。
五是壯大“龍頭”企業,切實加強旅游市場管理。支持×寺旅游發展有限公司整合×優質旅游資源,搞好×寺、×湖、關帝廟、文廟、×運河樞紐遺址公園等景區經營管理,壯大公司市場份額,為下步將更多的×旅游資源融入×市文化旅游集團公司奠定基礎。落實《關于加快×省飯店業發展的意見》,培育一批主題文化飯店和精品民宿。推進旅游廁所革命,標準化建設一批a級景區、鄉村旅游點、旅游沿線星級廁所,有序推進第三衛生間的建設步伐。堅持依法治旅、依法興旅,積極倡導文明旅游,依法加強市場監管,維護良好的旅游發展環境。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇九
20xx年1-5月,xx市以預防傳染病和突發公共衛生事件為工作重點,強化傳染病報告與管理,切實做好流感、手足口病、麻疹、結核病、艾滋病等重點傳染病防控工作,有效地保障了人民群眾的身體健康和生命安全。
1.強化基層網絡,筑牢防控陣線。調整充實傳染病防控工作領導小組,實現關口前移,源頭防控,著力構建網絡健全、人員落實、資金到位、機制完善的市、縣、鄉(鎮)三級傳染病綜合防控體系,提升傳染病防控的質量和效果。
2.強化部門協調,形成工作合力。充分發揮領導小組作用,加強各成員單位領導聯系,進一步加強溝通協調和監督評估,實現資源共享、信息互通、優勢互補,形成牽頭部門齊抓共管、各司其職、密切配合、相互協作、共同作戰的工作格局。
3.強化疫情和監測預警處置。通過認真落實疫情和監測預警處置等各種防控措施,1-5月我市沒有重大疫情暴發流行,無甲類傳染病報告,無非典、脊灰、人禽流感等病例發生,流感、手足口病等重點傳染病得到有效控制;結核病、艾滋病防控及免疫規劃任務按序時進度完成,為百姓健康構筑屏障。
4.強化醫務人員技能培訓。對傳染病防治工作人員進行艾滋病防治、結核病防治、傳染病報告管理及突發公共衛生事件處置等相關技能培訓,通過培訓使醫務人員更好地掌握傳染病防治和預防控制等相關知識。加強疾控人才隊伍建設,通過參加省疾控舉辦的業務知識和技能培訓,不斷提高疾控隊伍的系統理論知識和實際工作能力。觀摩參加應急演練等實戰工作,切實提升疾控隊伍整體素質和突發公共衛生事件處置能力,形成一支來之能戰、戰之能勝的防控隊伍。
5.強化傳染病防控宣教和督導工作。采取宣傳折頁發放、媒體播放、微信公眾號,中心網站等多種形式,進行傳染病防控知識宣傳教育,教育群眾樹立良好的個人衛生習慣和自我防護意識。并對重點醫療單位、學校等機構開展傳染病防控工作督導。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十
近年來,xxx區為充分發揮紀檢監察機關對各級領導的監督作用,進一步促進領導干部廉潔從政,把推行領導干部廉政談話制度作為黨風廉政建設的一項重要工作來抓,不斷加大從源頭上預防和遏制腐敗的力度,取得了較好成效?,F將有關情況匯報如下:
2xx0年4月份,我區在充分調研的基礎上,出臺了《關于在全區實行黨政領導干部廉政提醒談話制度的意見》,明確了廉政談話的范圍、內容、形式。確定了八個方面的談話內容:1、本單位領導班子及本人遵守黨的政治紀律,貫徹執行黨的路線、方針、政策和區委、區政府決議、決定、指示及重要工作部署落實情況。2、領導班子及本人執行黨風廉政建設責任制,組織領導本單位開展黨風廉政建設和反腐敗工作的情況。3、領導班子及本人貫徹民主集中制原則,接受黨內外監督的情況。4、本人履行黨風廉政建設責任制,執行領導干部廉潔自律規定的情況。5、執行廉潔自律各項規定和家庭重大事項報告制度,加強對配偶、子女和身邊工作人員思想教育和管理。6、對加強黨風廉政建設、開展反腐敗工作的意見和建議。7、對領導干部的思想、工作、作風、紀律,特別是廉潔自律等情況,提出具體要求。8、其他需要交談的問題。實行九個必談:即職務變動時、年度總結時、節假日活動時、婚喪嫁娶時、參與項目時、出現不廉潔苗頭性問題時、有群眾信訪舉報時、廉政測評群眾意見較大時、有必要讓本人就有關問題作出說明解釋時。談話的形式分為集體談話和個別交談兩種形式。
廉政提醒談話在黨委(黨組)的領導下進行,各鎮、街道、開發區、區直各部門和黨組織關系隸屬地方的垂直管理部門黨政主要負責人由區紀委常委會負責組織實施,其他科級領導干部和需要談話的黨員干部由各單位按照黨風廉政建設“一崗雙責”的要求自行組織實施。
兩年來,全區共與850名科級領導干部進行了黨風廉政工作談話,共與170名新任科級領導干部進行了任職談話,對27名領導干部進行了誡勉談話,通過談話提高了領導干部廉潔從政的自覺性。
實行廉政談話制度以來,各級黨政領導干部抓黨風廉政建設和反腐敗工作的意識和實際行動增多、力度逐步加大,有效推動了黨風廉政建設和反腐敗工作的深入開展。
(一)進行廣泛深刻的廉政教育。充分利用“廉政談話”這個平臺,傳達上級和區委工作部署,介紹當前黨風廉政建設和反腐敗工作的新形勢、新要求,使各級領導干部進一步了解了廉政形勢,自己應盡職責,營造了一個良好的教育氛圍。
(二)提高了領導干部廉潔從政的自覺性。通過廉政談話,使領導干部充分認識到做好新形勢下領導干部廉潔自律工作的重要性和緊迫性,帶頭執行廉潔自律的各項規定,()帶頭向社會公開作出廉潔自律承諾,行為不廉、作風不正等現象得到有效遏制。
(三)推動了黨風廉政建設責任制增強了各級領導干部落實履行“一崗雙責”的主動性。通過廉政談話,各級領導干部尤其是黨政主要負責人履行“一崗雙責”的責任主體意識進一步增強,黨風廉政建設責任制、政風行風建設、責任報告制度等一系列防腐保廉機制制度進一步健全完善,形成了一級抓一級,一級帶一級,層層抓落實的責任制工作格局。
(四)促進了黨風政風的進一步好轉。廉政談話將群眾關心的熱點、難點問題列為主要內容,有效地促動了黨委、政府和有關部門注重把抓黨風廉政建設與解決群眾關系的熱點、難點問題結合起來,緊緊圍繞推進和加快“富裕xxx、生態xxx、文化xxx、幸福xxx、平安xxx”發展目標,不斷探索優化發展軟環境的新舉措,實現了黨風廉政建設與經濟建設相互促進、協調發展。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十一
我公司經由長時間的開展,曾經獲得相當不錯的業績,曾經較為分明,然則在一些任務中上也存在著必然的問題,我將從如下幾方面來作任務申報:
公司將加大產物研發推行力度,疾速開辟高端市場,逐漸構成差別化競爭優勢。樹立全新的種類鋼銷研產一體化形式,堅持不懈地走產物的高端道路,加速施行精品計謀,完成種類構造優化晉級。鼎力提拔產物研發才能,進一步深化與高校、科研院所和客戶的協作開拓,應用安米公司的技能支撐、治理指點,加大要害性、計謀性技能的消化接收和自立立異力度,構成“開拓一代,出產一代,預研一代”的產物研發系統。大幅進步種類鋼比例,全年種類鋼銷量到達202.7萬噸,經過構造調整及種類鋼提質漲價完成增效4.05億元。
二、在治b理立異方面
公司將強化質量治理,經過治理立異,具體提拔出產運營程度,進一步加強企業競爭實力。
1、在仔細總結試點經歷的根底上,在主體出產單元具體履行以功課長制為中間、以方案值為目的、以設備點檢定修制為重點、以規范化功課為繩尺、以自立治理為根底的“五制配套”的底層治理形式,完成重心下移,進步市場呼應速度和底層運營效率。
2、對峙效益、用戶導向,使用計謀地圖等東西,加大推進對標、六西格瑪、6s治理、erp治理和杰出績效治理執行力度,繼續立異任務方法、改良組織績效。三是順應計謀轉型,將執行力提拔到決議企業生活開展的高度,構建強執行力的組織架構和準則系統。
公司在年的出產任務中,將對峙系統攻關挖潛,繼續推進精益出產,完成出產運營運轉質量的具體進步。合理確定配料構造和堆取料工藝,力爭降低配煤配礦本錢億元。深化展開對標治理,對準進步前輩找差距、找潛力、找辦法、找方法,力爭綜合焦比、鋼鐵料耗費、噸鋼綜合能耗、成材率等首要經濟技能目標優化增效億元。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十二
3月24日,管委會又專門召開了垸區鄉鎮分管水利負責人和水利站長會議,對全垸防汛準備工作、水利工程及堤防管理、水行政執法等工作做了進一步的部署和督促。要求:各鄉鎮、站所必須堅持不懈,在汛期到來之前做好防汛一個月的組織、人員和器材準備工作;并組織好一次以堤防維護、水行政執法、溝渠清障為主要內容的防汛演習。
1、著手落實防汛組織機構和防汛搶險隊伍,編制《防汛手冊》和防汛搶險預案;
2、已完成穿堤建筑物的檢查、重點堤段河床及控制點的測量、水位尺的`校核;
4、已完成防汛器材的清查和整理工作。并著手督促、落實商品器材和防汛土器材的添貯。
2、解決我垸淞澧隔堤防汛路維修、穿堤建筑物維護、堤防維護經費20萬元;
3、解決澧淞垸門前防汛路水泥硬化經費20萬元;
4、解決我垸北河口險段拋石阻腳經費20萬元。
1、由于澧縣水利系統改革不徹底,造成湖區堤防管理體制不科學不完善,垸區防汛保安難度進一步增大。目前,垸區堤防管理工作荒廢,堤身雜草、灌木叢生,堤面凹凸不平,通行困難。同時,由于經費嚴重不足,也造成了基層水管單位工作開展困難,單位運轉困難。
2、由于改革不到位,基層水管單位人員待遇低,水利技術人才流失嚴重,已經嚴重影響湖區水管單位防汛搶險及日常工作的開展。
呼吁:縣委xxxx真正關心基層水管單位的生存和發展。按xxxx落實好純公益性水管單位全額撥款問題;解決好湖區水管單位運行經費和人員待遇經費;解決、理順好湖區堤防管理的經費來源和管理體制問題。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十三
汛期將至,為了認真貫徹落實《臨朐縣教育局關于做好汛期檢查工作的通知》精神,圓滿地完成今年的防汛工作任務,確保師生及學校的財產不受損失,做到“防患于未然”,使校園內外排水暢通,院內無積水,房屋不漏雨,室外電器設施堅固完備不漏電等等。14日下午學校領導班子成員對學校的防汛設施進行了拉網式的全面自查。現將自查整改情況匯報如下:
學校召開專題會議,以通知精神為依據,結合學校實際情況,具體分析了今年防汛工作面臨的嚴峻形式,要求全體教師堅決克服麻痹思想和僥幸心理。學校成立以校長為組長的防汛工作領導小組,統一領導全校汛期安全工作的預防和緊急情況處理工作,使防汛工作有條不紊的進行。成立了防汛抗洪搶險隊伍,落實了相關責任;做到了領導組織機構健全、職責明確,責任到人。
為了確保學校在汛期不發生險情,5月14日下午組織相關人員對全校設施進行了安全排查和整改。
1、排查了校舍墻壁、門窗、屋頂防水處理情況,經查無隱患。
2、排查了學校用電設施、電源以及學校內外的電器線路,結果都完好無損,無安全隱患。
3、排查校園內外的泄水通道,對泄水通道都進行了清理,排除了汛情隱患。
1、為了明確責任和保證汛期的政令暢通,我校重新修訂了相關制度,明確了相關責任;明確要求全體教師嚴格執行汛期值班和領導帶班制度、汛期信息報告制度、防汛責任追究制度等。
2、修訂完善了防汛安全應急預案和崗位責任。對學校周邊地理狀況進行分析、論證,制定了周密的防、搶措施和撤離路線,以防備汛期險情發生時,能按照應急預案中的布置要求,有效地落實排險工作。
3、檢查了防汛物資準備情況并進行了檢修。
充分利用國旗下講話、黑板報、宣傳欄等形式,對學生進行了防溺水、防雷擊、防風暴、應急逃生等方面的'安全教育,讓學生了解和掌握防汛安全常識。將日常的應急疏散演練同防洪撤離相結合,提高了學生自我保護意識和防范技能,確保安全度汛。
總之,我校經過詳細自查并整改,已無安全隱患,并從各方面做好了防汛排險工作準備。我校將堅決本著對廣大師生高度負責的精神,牢固樹立“安全第一”的思想和防大汛的意識,確保師生生命和學校財產安全,努力確保汛期不發生險情。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十四
勞資工作檢查組的各位領導和分局的各位領導。首先,我代表段領導班子和全段干部職工對各位領導的光臨表示最誠摯的歡迎。現就我段人事勞資工作情況向各位領導匯報如下:
20xx年以來,我段人事勞資工作按照省局、分局部署要求,堅持以科學發展觀為指導,圍繞我段 “一年打基礎、兩年上臺階,三年大變樣”的奮斗目標,本著“務實、創新、廉潔、奉獻”的管理理念,凝心聚力,穩中求進,扎實工作,圓滿完成了各項目標任務。
截止20xx年4月末,全段共有干部職工77人,其中:在崗正式工40人 (包括干部11人,固定工9人,合同制20人);臨時工12人;離退休干部職工25人(包括干部4人,固定工20人,合同制1人);擁有專業技術職稱人員13人(中級11人,初級2人);技術工人19人,其中技師4人,高級工3人,中級工10人,初級工2人;擁有本科學歷6人,大專學歷28人,占職工總數的44%。
規范開展人事勞資各項管理工作 一是適應單位新形勢發展要求,建立健全各種人事管理規章制度.補充完善了《勞動用工管理制度》、《臨時工管理辦法》,制定下發了單位《上下班制度》《文明辦公制度》《考勤制度》《查崗通報制度》《請銷假制度》《值班管理制度》六項勞動人事管理制度,并匯編成冊,下發到各部門,明確和規范了單位干部職工行為準則,進一步強化了單位干部職工制度執行力。二是健全完善了在崗、離退休干部職工和編制外勞動用工的基本信息臺賬和勞動用工管理檔案。對全段每位職工基本信息情況進行了逐一逐項造冊登記,為促進人事勞資管理工作的順利開展提供了準確的基礎數據,保證了人事勞資管理工作的高效、規范運作。三是扎實開展了崗位設置工作。嚴格按照“按需設崗、競爭上崗、按崗聘用、依崗定薪、崗變薪變”的原則,制定出臺了單位《崗位設置實施方案》,對全段39名干部職工進行了定崗、定員,進一步規范了單位內部崗位設置,有力推動了事業單位人事制度改革。
工資243.72萬元,臨時工工資17.28萬元。二是認真做好了養老、失業、工傷及醫療保險繳納工作。為在崗11名干部和9名固定工繳納了“三險一金”(即:醫療、工傷、計劃生育保險和住房公積金),為在崗20名合同制工人繳納了“五險一金”(即:養老、醫療、工傷、失業、計劃生育保險和住房公積金),為在崗12名機關臨時工和一線養護工繳納了“四險一金”(即:養老、醫療、工傷、計劃生育保險和住房公積金),確保了職工利益。三是認真做好了退休人員管理工作。認真貫徹落實離退休人員相關待遇,按時發放了退休人員生活補貼和福利,按政策規定,及時調整了遺屬生活補貼標準并足額發放。重大節日前,對離退休人員進行了看望慰問。組織離退休人員開展豐富多彩的文化活動,使他們切實感受了單位的改革發展成果。四是認真做好了編制外勞動用工管理工作。嚴格依照《勞動合同法》要求,與12名機關臨時工和一線養護工簽訂了勞動合同,并將他們的收入由原來的月人均不足800元增長到1200元,人均月增長近600元,人均年收入達到18000余元。另外,我們在為他們每人每月增發野外補助180元的基礎上,制定了一攬子日常養護激勵機制,使他們得到最多的實惠,極大激發了他們的工作熱情和積極性,構建了和諧勞動關系。
人才資源是單位發展的第一資源,加強人才隊伍建設既是滿足公路養管事業發展需要,同時也是為單位未來轉型跨越發展提供可靠人才支撐。為此,我們主要從以下幾方面狠抓了人才工作。
(1)積極拓寬引才渠道,進一步優化單位人才結構。面對近年來我段人才隊伍相對薄弱的現狀,我們加大了對大學生和特殊崗位工種人才的招聘接收力度,通過多種招聘方式,共招聘到大專畢業生3名,高中學歷人員2名,進一步優化了我段人才隊伍結構,填補了特殊崗位人員的空缺。
(2)創新人才培訓模式,大幅提升人才素質。一是我們對各類人員的培訓方式進行了大膽創新。即單位制定年度教育培訓計劃,并根據工作實際,利用冬閑時期,針對不同崗位類別,采取“走出去、引進來”的方式,積極組織全體干部職工參加了各類業務知識和專業技能培訓,有效提升了干部職工整體業務工作水平和服務能力。二是著力加大養護技術人員和一線養路工崗位培訓的頻率和力度,從提高養護技術人員和一線養路工的實用性技能出發,去年以來,共組織舉辦養護機械操作、預防性養護知識和實作、安全生產管理等各類培訓班10多班次、培訓課時230小時、培訓人數達40多人次,極大促進了全段干部職工素質的新提升。
據分局《績效考核實施方案》精神,按照“積極、穩妥、有序、規范”的原則,積極推進我段績效工資改革,專門成立了績效工作考核領導小組,制定出臺了本段《績效考核工作方案》和《績效工資發放辦法》,并在全段職工大會上進行了討論通過并公示。目前工作方案已報送分局,等待審批后貫徹實施。二是制定并下發了《合同用工人員考核方案》,根據考核辦法,結合日常出勤率和德、能、勤、績、廉五個方面的表現,按時對臨時工業績分優秀、稱職、基本稱職、不稱職4個檔次進行年度業績考核評價,并將考核與工資發放掛鉤,充分調動臨時工的積極性和創造力,努力推動養管事業大發展。
最后,預祝各位領導在我段的檢查、指導過程中心
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十五
按照您的指示,自治區主席助理、水利廳王世江廳長的具體安排,7月7—5日,自治區防總辦組成防汛檢查督導組一行3人對xx市春季防汛工作進行了督導檢查。工作組實地查看了烏拉泊水庫、石人溝水庫、幸福路排洪渠、xx區王家溝泄洪渠、xx區羊毛工鎮的老龍河淤積段及沙區倉房溝東路排洪渠和排水涵洞清淤疏通工作,并細致檢查了各項防洪準備工作及防洪搶險措施落實情況。從檢查的情況來看,xx市高度重視今年的春洪防御工作,做了比較充分的準備,但同時防汛安全隱患較多,需要進一步加大防汛安全隱患清除力度?,F將情況匯報如下:
今春以來,xx市及各區(縣)在做好各項防汛準備工作的同時,重點狠抓了以下幾項工作的落實。
(一)加強領導、明確責任。當地各級黨政主要領導高度重視今年防汛工作,多次召開專題會議分析形勢,研究對策,突出重點,提前安排部署各項準備工作,并狠抓落實,做到各項工作責任到人、各項措施落實到位。
(二)強化各項預案的編制、修訂和完善工作。按照自治區防總的要求,加大對重點河道、險工險段、重點工程的防洪應急預案的修訂完善工作。同時,積極開展重點城市防洪應急預案、山洪災害防治預案的編制工作。
(三)加強防洪安全隱患排查力度。今春以來,xx市防洪辦已多次對各區(縣)進行了防洪減災工作專項檢查,對全市排洪渠道、險工險段、水庫大壩及重點工礦企業進行細致認真的摸排,并對查出的險情和安全隱患一一記錄在案,提出限期整改方案,確保防洪安全和行洪通道暢通。目前,沙區倉房溝原穿越鐵路的排水涵洞清淤除障工作仍在繼續。
(四)加強防洪物資的儲備工作。今年以來,xx市及各區(縣)想方設法積極籌措,不斷加強防洪資金、防洪物資的儲備,充實防汛搶險隊伍。截至目前,xx市共儲備編織袋35萬條、鉛絲75噸、油料xx萬元,共落實搶險機械5臺(輛)、應急搶險人員330人。
(五)加強防汛值班,確保防洪信息、調度指令和政令的暢通。按照自治區的統一部署,在極端天氣氣候條件下制定超常規措施。目前,xx市及各區(縣)已全面恢復了領導帶班的27小時防汛值班制度。同時,各區(縣)也全面啟動了重點山洪溝、洪水易發區的預警工作,已安排專人對骨干水利工程、河道險工險段和重點基礎設施進行定期值守和巡查,確保防洪信息暢通和春汛安全。
xx市在今春的防汛搶險工作中采取各項積極有效的措施,取得了一定成效,但在檢查中也發現一些問題,突出表現在:一是烏拉泊水庫度汛壓力大。首先和平渠東渠老化失修嚴重,輸水能力下降,另作為泄洪通道的河灘公路暗渠仍沒有貫通。同時,作為烏拉泊水庫主要納洪區的農六師猛進水庫,由于頭屯河水庫仍在除險加固施工期,洪水也直接排入猛進水庫,致使猛進水庫納洪壓力巨大。二是市區內行洪通道不暢。市區內排洪渠、泄洪通道被擠占、填埋和堵塞情況較多,如幸福路自治區黨委干休所院內排洪渠被施工單位填埋、經濟技術開發區北站北3路原有河道被填埋等類似情況有四處。三是xx市部分區(縣)在市政建設過程中,對于排、泄洪通道,尤其是近幾年沒有過洪的排、泄洪通道的維護和疏通工作處于可有可無的狀態,行洪通道內建設違章建筑物,圍堵行洪通道,傾倒垃圾、人為設礙等問題十分突出,對城市防洪工作帶來危害。
針對今年的情況和檢查中發現的問題,督查組對xx市及各區(縣)提出要求:
(一)對今年防汛形勢的嚴竣性要有足夠的認識,堅決克服麻痹思想和僥幸心理。今年以來,xx市降雨(雪)量明顯高于歷年同期,并且氣溫變幅大、變化快,后期防洪形勢極為嚴峻。因此,當地要充分認識今年防洪工作的復雜性和艱巨性,始終保持對防汛工作的高度重視,扎扎實實做好各項防汛搶險工作。
(二)加強雨、水情監測預報和提前洪旱形勢分析會商工作。市防洪辦要加強與水文、氣象等部門的聯系,要求市氣象、水文部門要進一步加強雨、水情監測預報,盡量提高預警的準確性和及時性,尤其是特殊天氣過程的測報服務工作。同時,增加洪旱形勢分析會商頻次,提高會商質量,制定有效的對策措施,為市委、市政府領導決策當好參謀,做好助手。
(三)高度重視水庫的運行管理,確保水庫和下游的安全。xx市上游的這幾座水庫不僅僅是保證城市供水安全,還關系著城區上百萬人的生命安全及首府的社會穩定問題,現特要求市水務局和各水庫管理部門要高度重視水庫安全蓄水和運行管理工作,特別是除險加固施工期的安全管理,以“安全第一”的思想指導水庫蓄水。加大水庫巡壩檢查力度,對病險水庫要降低水位運行,嚴禁超蓄,并不斷調整完善水庫洪水調度方案和應急搶險預案。同時,做好兵團和地方以及部門管理的水庫的聯調工作。
(四)加強督促檢查、切實落實各項措施。xx市及各區(縣)要進一步修訂、完善各類預案并按照預案落實好各項措施,切實加強防汛搶險物資、人員、機械的儲備和準備,及時到位。要集中力量加強河道及行洪通道的疏通和清障工作。按照《防洪法》的規定和防洪規劃要求,落實清障責任制,當地政府要組織有關部門加強督促檢查限期整改,確保洪水安全下泄。對清障不利,造成嚴重后果的要依法追究其責任。
目前,xx市中高山區積雪覆蓋度和積雪深度均明顯高于歷年同期,同時,今年氣候異常,近期xx市氣溫變幅大、變化快,后期隨著氣溫的逐步回升,中高山積雪的大量融化,防洪形勢嚴峻。
建議:后期要加大對xx市排洪渠、泄洪通道的清障和疏通工作的督辦力度。
特此報告。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十六
安全工作一直是各項工作的前提工作,我校區歷年來一直將安全工作放在各項工作的首位。近期,根據上級對安全工作的安排布置,結合我校區工作實際,我校區針對安全工作,做了如下安排和工作:
針對學生在校期間的安全問題,我校區首先給全體在校生加入了校方責任保險,在學生中廣泛宣傳保險知識,向學生和家長推薦學生平安保險,使校方責任險投保率達100%。學生平安險也創歷年來最高水平。在加強保險工作的同時,更加強了對學生安全知識的宣傳,提高學生的安全防范意識。
1.嚴防學生將不利安全的器物帶入學校。完小、初中初步規定將每周一、三定為安全大檢查日,主要由班主任及任課教師對學生書包進行檢查,嚴格杜絕將不利安全器物帶入學校、教室,一經發現將器物沒收,對學生進行教育。
2.加強安全隱患排查力度。學校組織教師對學生活動范圍內的環境進行檢查,發現問題及時處理,不能及時處理的,要給學生講清利害,并在危險處張貼警示標志,提醒學生注意。
3.加強住宿生的安全管理。學校班子成員輪流值班加強住宿生安全管理,對學生教室用電及宿舍用電進行安全檢查,發現問題當即處理。
4.檢查火災隱患,對食堂、宿舍、辦公室等場所進行檢查,嚴禁易燃危險品、火源導至火災隱患的存在。
5.預防食物中毒。特別是住宿生的食物衛生,對廚房進行整修,安裝防盜設施,及時關窗關門,對廚具及時清理、消毒,用具安全存放,嚴把原料購入關,嚴防學生食物中毒。
6.進行交通安全知識宣傳。教育學生遵守交通規則,寧停三分,不搶一秒。不在道路上亂騎自行車,不在道路上打鬧、嬉戲。
7.嚴防綁架、劫持。學生以村為單位,提倡上學、放學結伴而行,中途回家要盡力要求家長接送,有事請假要有請假條,并且有家長的簽字,無故不到校的學生,教師應馬上與家長聯系,直到找到學生為止。
1.與家長、學生簽定安全協議書,與家長共同擔負起對學生安全的管理。
2.對轄區危險去處進行了排查,對全體學生進行提醒注意不到存在安全隱患的地方去玩耍。
3.學生通過的公路進行交通安全提示,設立交通安全標示,提醒過往車輛注意避讓學生。
冬季來臨,校區給各住戶下發、張貼安全用電,用煤提示,對各辦公室、宿舍用電進行了檢查,嚴禁私拉亂扯,嚴禁使用超大功率電器,提醒不安煙筒煙囪的宿舍不許在室內生煤爐子,提醒住戶注意防盜,共同維護學校安全。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十七
為加強新時期的人口和計劃生育工作,按照“全縣人口和計生工作會議”精神要求,認真抓好工作的落實。5月19日上午召開了全鎮計生工作會議,洪國勝副鎮長首先傳達了縣計生工作會議精神,特別是重點傳達了劉英副縣長的工作報告和洪建春縣長的重要指示:
一要深入分析,進一步認清計生工作面臨的形勢。
二要突出重點,扎實做好今年計劃生育的各項工作。
三要明確責任,確保今年的計生工作重回先進行列。并對全鎮計生工作現狀存在問題從六個方面進行了分析:
一是一孩政策外生育數量偏多;
二是長效節育措施落實率失分較大;
三是早孕發現率低;
四是社會撫養費征收不到位;
五是統計數據存在上報誤差;
六是政策宣傳不到位。同時針對上述問題,提出了下一步工作重點和整改措施。縣計生委何銅牛副主任針對我鎮計生工作情況進行詳細分析。最后,鎮黨委xxx要求鎮村全體干部迅速行動起來,進一步增強工作的責任心,凝心聚力,突出重點,針對工作中的難點問題不斷強化工作落實力度,進一步夯實全鎮計生工作基礎,提升計生工作水平,確保年初制定的工作目標順利完成。同時針對20xx年及今年以來計生工作存在的問題,結合會議精神,提出了20xx年計生工作著重抓好以下幾個方面:
為了進一步加強我鎮計劃生育基礎工作,充分調動村兩委的工作積極性,對薄弱環節實行重點突破,尤其掌握好婚情、孕情、育情信息掌握,嚴格落實待孕對象的孕情監控和各項隨訪工作,抓好政策外孕情的補救措施落實,杜絕政策外出生。根據省人口計生委《關于進一步深化和完善人口和計劃生育“村為主”工作機制的指導意見》通知的精神,結合縣人口計生委關于開展打造“誠信計生”創建“兩無一滿意”先進村活動,按照市創建計劃生育“村為主”合格村和示范鄉鎮的標準,扎實推進各項活動的落實。
今年,我鎮已和各村簽訂了人口和計劃生育工作目標管理責任書,明確職責,增強責任意識,力爭突出手術落實這一重點、難點,全力確保政策符合率、長效節育措施落實率、統計準確率“三大效果”指標達到省、市、縣考核要求。
繼續堅持黨政一把手親自抓、負總責制度,嚴肅村級考核,加強計生工作的過程中的獎懲,加大“一票否決”的執行力度。嚴格執行《宏村鎮計劃生育工作包保責任制和責任追究制》和《宏村鎮計劃生育目標管理責任制考評獎懲辦法》以及《關于進一步完善人口和計劃生育工作“一票否決”制度的實施意見》,實行責任追究制度,對責任不到位,工作不力的給予嚴肅處理,對責任人實行經濟處罰。20xx年,對龍江村實行了“一票否決”。
為更好地促進廣大育齡群眾生育觀念的轉變,以宣傳學習新《條例》為機遇和起點,著重轉變服務觀念,創新服務手段和工作方式,力求在宣傳方式和利益導向機制兩方面有所創新,引導群眾轉變生育觀念,樹立新型生育文化,更好的適應省、市考核方案的改變。
人口與計劃生育工作是一項政策性強、涉及面廣的社會系統工程,抓好這項工作的決定因素在于計生干部,特別是村主要領導和計生干部。今年鎮黨委、政府根據縣有關文件精神對村級計生專干的工資報酬進行大幅度的提升,在提升工資報酬的同時,重點抓好村級計生工作職責落實,重點抓好信息掌握、孕檢、手術動員、宣傳教育等工作,解決以往工作中存在的各項不足和問題。村主要領導要經常性的過問村級計生工作開展情況,及時把握村級計生工作和干部的責任制落實情況。
20xx年繼續抓好鎮、村專干綜合素質的提高,發揚吃苦耐勞、勇于奉獻的精神,在鎮黨委、政府的堅強領導下,在縣人口計生委的關心指導下,深入貫徹落實科學發展觀,以中央《決定》和省市縣《實施意見》為指引,開拓創新、扎實工作,努力開創人口計生事業新局面,為實現我鎮經濟與人口環境協調發展做出更大的貢獻。
專業創衛工作情況匯報(匯總18篇)篇十八
長期以來,我們學生資助工作都是以年級為單位進行,由年級負責把關,后匯總到學校,由于各年級標準,做法無法統一,所以資助對象隨意性大,透明度低。隨著新的資助政策的出臺,及縣教育局學生資助管理中心的'要求,我校及時成立專門資助機構,副校長主管,設主任1人,副主任2人,并配備我校精通電腦操作,曾多年跟學生資助打交道的同志做為資助辦的專干。在學校經費非常困難的情況,擠出資金保障資助辦公條件,確保各項資助政策順利實施。
1、加強政策宣傳力度,確保資助工作透明度。每項資助項目開展前,我們都在學校內張貼資助政策及資助項目,公布資助對象、條件。
2、個人申報。由學生本人根據有關政策條件提出申請,匯報家庭基本情況,造成貧困的原因等。
3、班級評議。由全班同學根據申報人的日常生活,消費情況進行評議。
4、班主任審核。班主任根據申請理由、申報人日常生活學習表現,及家庭基本情況進行初次審核。
5、年級領導復核。年級辦根據各班申報材料進行復核,把符合政策要求的學生提交到資助辦。
6、資助辦研究。資助辦得到材料后進一步進行研究分析學校貧困生總體情況,把全校貧困學生按困難類型區分為:特別困難、相對貧困、臨時貧困、不貧困四種,分類分級統籌考慮。
7、進行公示。確定資助名單后,在全校進行公示5天,如公示期有導議,經調查屬實,及時更換,并再進行公示。
8、把確認為貧困生的給予建立檔案,建檔后的學生還要進行一次建檔資料的確認,并簽字。
1、加強對家庭貧困xxx建立工作。我們通過問卷調查,舉辦座談會等多種形多及時跟蹤學生家庭經濟收入變動情況并及時更新檔案信息,實行動態管理。如xx,xx年父母健在,家庭收入穩定,我們不予建檔,xx年初,他爺爺病逝,3個月后父親急病離他而去,母親經受不了打擊,xx天后腦病癱瘓在床!他面臨著人生艱難選擇。我們得知這狀況后,及時為其建立貧困檔案,學校免其學費,并發動學生為其捐款,解決其生活問題,讓他安心備戰xx年高考!
2、加強對資助材料保管。紙質材料分類歸檔,電子材料備份保管。
1、平時認真研讀有關資助政策、文件。確保資助政策宣傳到位,工作落實到位。
2、重視與暫未獲資助學生溝通,穩定其情緒。
3、加強與學生家長溝通,爭取家長理解,支持配合資助工作。如xxx同學,父親是銀行退休人員,母親是銀行工作人員,初評時我們列為不貧困不予建檔,可其家長強烈要求我們給予建檔,并聲稱這是國家的錢,他們只要求建檔蓋章,錢由他們自己找有關部門要,不關我們事。我們通過耐心細致工作,有關領導出面協調,讓他放棄要求,把機會給別人。
1、學校自籌資金,擴大幫扶對象。
本校學生人數較多,大多數來自貧困家庭,資助面廣,有些班主任曾因本班困難學生多而自詡為“丐幫幫主”。國家資助有限,而我們學校又是一所年輕的學校,政府投資有限,學校負債累累。社會曾戲言:苦不苦,看看二高。每年年底,校長室坐滿債主,連家門口都有債主輪流值班。
2、爭取社會救助:學校牽頭,聯系企業,經濟能人,進行一對一幫扶。
3、學生互動。每年都發動學生對突發事件導貧困或突發危病同學捐款,特別是xx年對高0716班學生xx骨癌捐款達1.5萬元。雖然這愛心不能挽救他生命,但這大愛也能讓他在九泉下得到慰籍。
學校在實施資助工作同時,更加重視學生誠信,勵志、感恩、勤儉教育,通過舉行班會,學?;顒?,學生急病捐款,災區捐款等公益活動。幫助他們樹立正確人生觀和社會責任感。希望他們能懷一顆感恩的心回報黨和政府及社會各界對他們的關心,培養他們大愛精神。
各位領導、老師,通過幾年學生資助工作,我們深知:學生資助工作十分重要,功在當代,利在千秋。我們肩負使命神圣而偉大。我們面臨任務光榮而艱巨,越艱巨越繁重越能檢驗我們工作能力。在以后工作中,我們會全力以赴,開拓創新,扎實工作。把中央各項學生資助政策貫徹好,落實好,為促進教育公平和社會公平,促進和諧社會建設而不懈努力。