轉專業申請書是學生申請轉學或者轉專業的書面證明材料。這里收集了一些成功的轉專業申請書案例,供大家參考和學習借鑒。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇一
學院領導、全體教職工:
大家好!
今天,我被任命為軟件學院數字媒體教研室主任,這對我來講是一種挑戰,更是一種責任。我為我能有機會,為軟件學院教學發展盡一點綿薄之力而深感榮幸。在此,首先要衷心感謝黨組織對我的培養教育;衷心感謝學院領導對我工作上的關心和厚愛;衷心感謝學院全體教職工、對我工作上的信任和支持,并致以誠摯的謝意。
我深知這個職位責任重大,任務艱巨;我深知自己教學資歷不長,工作能力有限;我深知我能走上這個崗位,不僅是大家對我以前工作的認同與接受,更是對我今后的工作寄予無限期望與重托。我將以求真務實的精神狀態,在新的'工作崗位上努力做到以下幾點:
[1]、認真學習、扎實工作。數字媒體技術發展日新月異,我將和教研室全體老師一同與時俱進,學習新知識、新技術、更新新觀念,努力提高教學質量,為廣大師生提供一個展示自己、磨礪自己、提升自己才能的平臺。
[2]、團結進取、開拓創新。工作中要與其他教師互相學習,互相尊重,多交流,多溝通,把數字媒體教研室帶出一個業務精、素質高、風氣正、團結好、能創新的戰斗集體。
[3]、恪盡職守、勤奮耕耘。工作中我將認真履職盡責,一心撲在教學工作上。
我相信有院領導的正確領導,有xx院長打下的好基礎,有全體教師的共同努力,盡快力爭在任期內,不辜負組織的重托,不辜負各位領導的期望,以突出的工作業績向全體教職工交一份滿意答卷。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇二
在平凡的學習、工作、生活中,大家都寫過信吧,書信一般包括稱呼、問候語、正文、祝語、署名、日期六個部分。相信許多人會覺得書信很難寫吧,以下是小編為大家整理的教研室主任辭職信,希望能夠幫助到大家。
尊敬的校長:
您好!
我表面的堅強掩飾不了內心的脆弱,雖然我的言語乏力,但卻情之切切,請您成全我這個小小的愿望。接受我的辭職!
敬請回復。
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇三
教研室是按學科性質歸口的教學管理部門。教研室主任在教務科領導下進行工作,組織、領導本教研室的教學及教學研究工作。其主要職責如下:
一、 在教務科的組織下,參與教學計劃、大綱、教學資料的編寫、修訂工作。根據教學計劃和大綱,確定選用教材,審核本教研室教師的授課計劃、實驗、實習計劃,并督促和檢查執行情況。
二、 每學期開學后兩周內,制定出本教研室的教學活動計劃。組織好每一次教研活動,開展教學內容(大綱、教材)和教學方法的研究,組織本室教師集體備課、研究課、公開課等活動的開展,不斷改進教學方法,提高教學質量。作好教研活動記錄,每期寫出教研室工作總結交教務科。
三、 負責執行學院下達的學期教學計劃,并按教學任務書組織和協調好本教研室教師的選課工作,落實任課教師,在規定時間內將承擔教學任務的教師名單報教務科審核。
四、 定期和不定期檢查本室教師的授課執行情況、檢查教案和《教師工作手冊》,督促教師認真履行職責。每學期將檢查情況登記表歸檔。
五、 負責審查本室教師所承擔的考試、考查試卷的命題工作,嚴格執行有關考核、考勤制度,認真記載本教研室教師參加學院及教研室所組織的政治或教學活動的情況,協助教務科做好教師教學工作的考核。
六、 組織教師開展相互聽課的活動,掌握本教研室教師的教學情況。教研室主任每期應聽本教研室所有教師的課,專職教師每學期聽課不少于四節,并認真填寫《聽課記錄表》,每學期由教研室主任收集登記歸檔。
七、 積極發動本室教師組織、參與學生第二課堂、學科競賽等活動,開展有關的知識講座,拓寬學生的視野。
八、 經常聽取學生科代表的反映,召開學生座談會等方式,收集學生對教學的意見、建議,并加以研究,協助教師改進教學方法,提高教學質量。
九、 根據學院實際情況提出本教研室師資隊伍建設的建議。
十、 根據教學需要,不定期地提出教學設備(如: 教具、掛圖等)的更新和購買計劃。
十一、 加強對本教研室教師的師德教育,注意培養教師間的相互團結、互相關心、互相愛護、互通情況、取長補短的意識和精神,及時反映和處理教師的有關意見和要求,使教研室成為良好的教學集體。
十二、 完成學院及領導交辦的其它工作。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇四
一、協助校長開展全校的教育教學科研和教學研究工作,通過教科研活動促進教育教學質量的提高。 對學校的教育、教學和管理工作提供研究性和建設性意見,并協助進行教育、教學的調查研究和總結工作,為學校的教育決策提供科學的依據。
二、以實施素質教育、全面培養學生的創新精神和實踐能力為重點,根據上級主管部門的指導性意見和學校工作計劃,制訂學校的教育科研發展規劃和教育科研工作的方針、政策以及工作計劃。
三、 建立健全學校教育教學科研管理制度;建設教育教學科研資料庫,做好有關資料的收集、整理、歸類和存檔保管工作。
四、加強對教師教育科研的崗位培訓,組織和開展全校性的教育理論學習,及時收集、整理傳遞教科研信息,組織講座普及教育科研基礎知識,引導教師積極投入到教育科研中去,開展討論交流和教育信息咨詢服務。負責教師教學質量的常規考核和成績考核;注重培養青年教學骨干,有計劃地實施名師工程。
五、審查教研組工作計劃,指導教研組工作,定期召開教研組長會議,有目的地參加教研組備課、教研活動。開展聽課評課、專題研究、課題實驗等教科研活動,了解學生的學習效果及學生對教師任課情況的意見,全面掌握教學情況。每學期至少召開一次學生座談會和開展教學情況調查,并及時解決教與學存在的問題。
六、做好學校科研課題的申報、立項、計劃、跟蹤、成果總結鑒定和推廣工作,保證立項課題按計劃順利開展。根據上級教育科研部門的要求,認真抓好學校集體或個人承擔的各級各類立項課題的管理,確保按期完成,出好成果,出精品。
七、及時開展各種課題研究咨詢活動,解決課題研究中的問題,促進理論和教育實踐的結合,主動為課題研究者提供指導、咨詢和信息服務,同時主動加強與上級教育科研部門的聯系,及時匯報學校教育科研和課題研究的進展情況,求得上級有關部門的幫助指導。
八、完成校長交辦的其它工作。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇五
這一年的時間里,在領導的鼓勵支持下,我逐漸適應了新的工作要求,并逐步認識到,教育科研也是學校的重要工作,要干好這項工作,就必須從以下三個方面來努力。
一、增強兩個意識
責任意識——在其位,謀其政。既然學校讓我負責教育科研的工作,我就要以開展好教育科研為己任,把這項工作時時放在心上,努力做到“兩早一細”,即:盡早思考,遲早安排,細致實施。根據學校過去在教育科研方面的成功經驗,我在去年十月份就完成了學校教育科研的近期規劃,對學校最近幾年的教育科研工作進行了比較細致的思考。一是繼續開展好現有的立項課題,準備《小學生潛能開發實驗課題》申報省級成果獎,準備《在新課程中促進學生發展的多元化評價研究課題》的資料結題工作;一是從學校的實際出發,思考篩選新的課題,把學校課程改革分為若干個小的課題來研究,以全面推動課堂教學的改革。
熱愛學習的表率,做研究探索的表率。做勤奮工作的表率,那就是要做到早出晚歸,任勞任怨,既干好教育科研工作,還要搞好自己的教學工作和班務工作,學校其他部門需要配合,我也從不推諉。做熱愛學習的表率,就是要學習新的教育思想,學習教育科研的理論文章,學習現代教育技術,既是為了提高自己的個人素養,也是為了能在教師中發揮引領作用。
二、提高三種能力
1、提高學習的能力
現代社會早已進入信息時代,新思想、新知識、新技術、新方法層出不窮,我們如果老是束縛于過去的經驗中,不用新的知識來充實自己,就不能與時俱進,就不能創造性地開展好自己負責的工作。根據工作的需要,我堅持自學了《創新教育模塊化路徑》,《中小學教研與科研》,從中獲得教育科研的一些專業知識;還學習了《多元化智能教與學的策略》,《卡爾.威特日記》《美國中小學教學技巧30則》《學習的革命》等書,從中掌握了潛能開發的最新理論。
2、提高研究的能力
本知識的學習,還注意向教育科研方面的專家咨詢,向學校和阜陽教育界的內行請教。市教科所的馬教師、縣教科室的領導以及學校的尹校長都給了我許多有益的指導。
3、提高管理的能力
中層干部是學校方針、制度的執行者,所以,提高自己的管理水平是非常重要的。我在管理中奉行“管理就是服務人,管理就是幫助人”的指導思想。在管理中淡化所謂的領導形象,強化參與的形象,把管理和被管理這對矛盾統一到相互理解、相互支持和共同進步中。
三、融洽三類關系
1、 貫徹集體決定要堅決
作為學校管理隊伍的一員,必須維護集體領導的權威,堅決貫徹統一研究的決定。有些意見是我們贊成的,有些意見是我們不同意的,也許我們站的角度不同,也許是沒有站到全局的高度,但我們堅持個人服從集體的原則,不在教師中散布不利于團結的議論,以免給學校工作造成被動。
2、配合部門工作要主動
長辦、教導處、政教處的工作也總是積極參與,都是當作分內事來做。
3、團結教師要真誠
老師完成自己的教學任務就需要花不少的功夫,還要擠出時間業搞教育科研,就已經增加了他們的工作量。所以,在需要老師配合開展工作時,我盡量避免用生硬的、命令式的口吻布置任務,而是向老師講清要求,爭取他們的支持,讓他們能愉快地參與到工作中。總之,話對了,氣順了,心情喜悅了,工作的效率也高了。
一年的工作,還讓我有一個很深的感受,那就是“苦”。作為學校的中層
干部,既要教好幾個班,又要做好自己的分管工作,還要協助開展學校的其他工作。有時候真是疲于應付,甚至覺得力不從心。長期下去,既傷身體,又影響學校的工作。所以,調整好自己的心態,用一種更積極的心理投入到工作中,是十分必要的。我的辦法就是,“換一個角度去思考,換一種心態去面對”。堅持工作就是生活,工作質量就是生活質量的信條,力求在工作中實現自我提高,在工作中服務他人,在工作中完善自我。
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專業教研室主任申請書大全(17篇)篇六
1、在分管校長的領導下,主持學校教研室工作,執行教研室工作職責。
2、制訂學校教研工作制度、工作規劃和學期工作計劃,并組織實施。
3、領導教研組工作,主持召開教研組長會議。指導各學科(教研)組制訂教研組工作計劃并督促執行。組織業務學習、公開課、研討課等常規教研活動。組織師生參加上級教育行政部門組織的各類教學比賽與知識競賽及相關教學科研活動。
4、向全校教師提供、推薦、介紹國內外現代教育理論動態、教育改革信息,有計劃、有目的地組織教師進行教學、教研方面的觀摩與考察。
5、努力構建課題組、兼職教研員等形式的學校群眾性教育科研網絡,加強對教育科研骨干的培養,促進廣大青年教師從實踐型、經驗型向科研型轉化。
6、根據上級教育科研部門的要求和學校教育教學的實際需要,認真抓好學校集體或個人承擔的各級各類立項課題的管理,確保按期完成,出好成果。
7、加強校本教研,積極開發校本課程。及時識別、發掘和總結教師的教育教學的經驗,指導和改進學校教育教學工作。
8、加強對教師崗位培訓,組織教師學習現代教育理論,普及教育科研基礎知識,引導和發動廣大教師結合教育教學實踐開展教研。
9、負責學校教學資料的征訂和分發,建立和管理教學資料信息庫、試題庫。對學校重大考試(期中、期末考試,會考、高考)的試題、成績進行評審,分析和評價,提出指導性意見。
10、加強學校教育科研檔案管理,認真做好教育科研資料的收集、鑒定、整理、保管等工作,充分開發學校教育科研資料資源,為深化教育教 學改革,提高教育科研效益服務。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇七
1、主持物理理論教研室的日常管理工作,學期初制定教研室工作計劃,學期中認真落實工作計劃,學期末完成教研室工作總結。
2、作為物理學專業負責人職責,負責制定物理學專業的中長期發展規劃和年度計劃并做好工作總結。
3、負責物理學專業人才培養方案的制定、修訂和完善工作。
4、負責物理理論教研室教師教學任務安排,教材征訂審核、統計工作。
5、負責組織物理理論教研室期初、期中和期末教學檢查及各種檢查資料的收集歸檔;教研室教師教案、講稿和教學進度的審核簽字,期中三級評教同行成績的統計計算;期中、期末教師作業批改情況檢查,期末教師教學材料的收集、審核、歸檔等。
6、負責物理理論教研室期末考試試卷的命題審批、閱卷安排表的制定和期末試卷批改情況的檢查工作。
7、負責物理學專業本科生畢業論文工作。具體包括:論文出題任務安排,選題指南和選題匯總表的制作,本科畢業論文撰寫方法講座,畢業論文開題工作,畢業論文中期檢查工作,畢業論文評閱工作,畢業論文答辯組織工作,畢業論文成績統計工作,畢業論文相關資料的收集、審查、歸檔上交工作等。
8、負責物理學專業新生專業教育工作。
9、負責制定物理學專業精品課程、重點課程建設計劃,并協助課程負責人具體實施。
10、每兩周進行一次教研室活動,并做好記錄和相關的宣傳報道,學期末上交教研室活動資料。
11、重視物理學專業師資隊伍建設,根據本專業教學科研需求,向系里提交專業教師需求計劃、對口支援教師計劃等;注重凝練專業教學團隊、科研團隊,積極組織申報各級各類科研項目、教研教改項目、本科教學工程項目等;重視青年教師的培養,對每位新入職的青年教師安排一名指導教師,主動關心青年教師的成長;組織教研室內民漢教師結對子,提高民族教師的漢語授課水平。
12、協助系主任制定師范生教師職業技能培訓計劃、組織系級師范生教師職業技能大賽和教育見習、實習基地建設等工作。
13、完成系里安排的其他工作。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇八
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院、系二級領導:
兩年前,由于教育心理教研室成員大多從政、或讀研深造、或請產假,唯我一人獨守一角。為了學院的評估大事,我不得不被動地接受教心教研室主任一職,勉為其難地支撐著。現在成員逐步回復到位,我應該明智地辭去這一職務,理由如下:
教研室主任應該具備副高級以上職稱,是本專業的學術帶頭人或教研骨干。教心室教授皆大腕,區區我講師望塵莫及。我深知教心室應該協助學院開展大學生心理咨詢工作。而我主要以教育學為研究方向,還沒得機會接受心理咨詢師培訓,很難幫上忙。
雖然我在中學工作十余年,但是從事教育學、心理學教學工作,我僅5年,急需向教授們討教,豈敢當領頭羊。
初到異鄉,自然人脈不旺,再加上我性格內向,喜歡獨來獨往,追求自由,率性求真,不愿意開展組織活動,更怕參與“轟轟烈烈”的活動。要知道教研室主任必須具有較強的組織、管理與協調能力。我天馬行空的性格是不能勝任“領導”工作的。
為了學院的發展,有些話我還是要說。根據網絡中心張主任說,兩年前,學院為各系部教務干事、學生干事、各教研室配備一臺電腦,用于教學工作,可是唯獨沒有教育心理教研室的份。一等就是兩年多啊!我雖有信仰,有耐心,能忍讓,能體諒,所以學院評估期間,我自帶筆記本電腦到辦公室,獨自一人準備教心室的材料,但我愧對本室成員,我不能捍衛他們應有的權益。這次重新分配辦公室,我們感覺是學院的棄兒,說得嚴重些,人格受到侮辱。在不通知的情況下,我們的辦公桌從小教學樓102#被搬到103#,后來被遺棄在走廊角落處。說實在的,我的抽屜里還有教材、教案和學生的重要票據。另外,教研室成員共同探討后簽訂教材的權利也被剝奪一些,等等。雖然我們感覺是后娘養的,但是我們還要提醒領導:可以不重視教育心理教研室,但絕不可輕視大學生心理咨詢工作。
兩年來,我深深感悟:不當“領導”去煩雜,靜下心來好專攻。我不能做一個合格的教研室主任,但我自信不久將來能夠成為一名優秀的教師,這才是我真正的企求。退一步說,至少我可以追求自由、追求人格的平等。
既然我是被動地接受這一職務,請讓我主動地辭去吧!
此致
敬禮!
辭職人:xxx
20xx年xx月xx日
尊敬的學校領導:
承蒙學校領導的厚愛和信任,本人自2010年9月始擔任學校的政教處主任以來,分管德育以及安全工作,至今近三載,這期間,經歷了很多的事情,我也得到了許多寶貴的人生財富,對此,我頗感幸運,也很感謝學校領導給我的機會。
然而隨著學校方方面面的變化,學校管理理念的轉變,再加上本人的性格上的原因(心直口快、直來直往),引來了管理團隊中一些人的反感以及排斥,我也曾試著與他人溝通,但始終未能轉變別人“積怨已深”的印象。即使我已退讓三分,笑看風雨,也經不起“咄咄逼人”的中傷與挑釁。
心有余而力不足之際,思及近三年來,我們校園校貌的巨大改變,再看我校師生的紀律意識正逐漸淡薄,拖沓、推諉之風悄然襲來,本人承擔著不可推卸的責任,與其“在其位不能謀其職,不如讓有德者而居之”。
因此,本人思之再三,慎而又慎之后,決定向學校領導提出辭職,從此甘心做一個普普通通的教師,回到原點,以求整個管理層的“安定團結”,“皆大歡喜”。
本人雖然離開學校領導班子集體,但還是二道小學的一員,也許在原領導班子成員中,唯有我,從來沒有外出高就的念頭,身為土生土長的二道老百姓,二道小學的發展對于我來說顯得尤為重要。
所以今后我一定會認真做好自己的本職工作,除了不再擔任學校任何領導職務(包括政教處、少先隊等)之外,其他方面只要學校用得著我的地方,我都會盡力而為,不敢說做的很好,但至少不會給二道小學臉上抹黑。
我意已決,考慮到下學期的開學工作問題,我選擇了這個時候遞交報告,意在使學校工作能夠按部就班的進行,請學校盡快考慮我的'報告。
最后想給學校管理提幾點個人意見,以供參考:
1、個人認為,所謂的“人文管理”在我們二道小學是一個不太成功的管理模式,因為不管是老師還是學生的思想素質都還沒有達到那個自覺的高度。
當我們在制定制度的時候,全體教師都在看,家長們也再看。而當我們的制度只是一紙空文的時候,換得的是大家淡定的一笑。
在工作作風方面,作為學校管理團隊的一員,任何班子成員都當“以誠相待”。毛主席“團結-批評-團結”的公式告訴我們要善于傾聽“好”與“不好”的意見。在處理不同意見方面,有四種情況,其一直諫,其二微諫,其三無動于衷,其四當面不敢說,背后“煽風點火”,唯恐天下不亂。如果領導集體內部都不團結,還談什么全體教師齊心協力,共創佳績。
在個人發展方面,光靠“個人魅力”去吸引師生的支持,那是很短暫的美好。長此以往,將會成就一批只會提意見而不會干實事的人。中層干部即使有能力做到,魅力也將暗淡。
2、提高各種任職尤其是班主任的待遇。學校的發展離不開班級的發展。好的學校往往有非常出色的班主任“坐鎮邊關”。班主任的事情很多,責任很大。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇九
尊敬的領導,敬愛老師:你們好!
本學期來到一個新的工作環境,被老師們嚴謹的工作態度和無私的奉獻精神深深的折服,在蘇校長和楊主任的幫助和指導下,不斷的豐富自己,不斷的在成長。回顧這學期的工作,有收獲和快樂,也有不盡如人意的地方,為了更好地總結經驗,吸取教訓,使以后的工作能夠有效、有序地進行,現就本人本年度的工作述職如下:。
為積極推動我校科研工作的開展,學校領導對科研工作給予極大的關注與支持。為保證教科研工作的落實,制定了一系列科研管理制度和考核制度,實行了領導包教研組方式,按照“以科研為龍頭,促進全面工作”的思路,形成了“雙周大教研、單周小教研”的教研活動模式,即各教研組每兩周至少有一次研討活動,各備課組(課題組)每周有一次集體研討活動。學校并借“1751”改革工程、“區域教研”之東風,加強校際間的合作交流,借鑒其經驗,提升教育教學質量。本學期,各教研組按照要求開展了“調研課、互觀課、精品課”等的展示。每次聽課活動,都要求各教研組、備課組做到課前集體商討,課中集體聽課,課后集體評課。初步形成了“在學習中改革,在改革中探究,在探究中發展的”的理念,激活了研究的氛圍,濃化了學習研討之風。老師們教學技藝不斷提高,并取得了優秀的成果,有21人次參加了縣優質的評選,20人次分獲一二等獎,有兩人次參加了創新課的評選,并且王曉輝老師代表我市在省創新課觀摩中榮獲一等獎,有數節錄像課取得佳績,且有一節獲得國家級一等獎,有四位老師獲得市教學能手稱號。
學校的發展離不開高素質的教師隊伍,而教師素質水平的提高又依托了一個重要的載體――教育科研。一名教師要想“由一般走向骨干,由骨干走向優秀,再由優秀走向卓越”必需不斷的學習和培訓,走科研興校,科研興我之路。我們采用“聽專家講學,讓教師出去進修,著力校本培訓”的方法,提高教師的科研能力;派出骨干教師參加了國培計劃國家級培訓、省教學能手評選觀摩活動、市骨干班主任培訓等各級各類的培訓。學校還借助“教師素養達標活動”加強教師的普通話、硬筆書法、教學才藝與十個一進行培訓,并在縣驗收中取得良好佳績。編制校刊《汶水明珠》從師德、名師的風采、3365自主高效課堂的改革等加強教師的理論學習,認真組織教師學習相關的教育科研理論知識和新課程理論知識,圍繞新課程實施中的一些具體問題開展深入研究,在年終理論測試和專測試中老師們的成績都很理想。通過培訓,縮短了青年教師的成長周期,培養了一支勇于鉆研、樂于奉獻,具有較高科研素質和教育實驗能力的科研隊伍。
課題研究是教育科研的一個重要手段,也是抓好日常教學研究的支撐和理論依據。工作中,抓住了學期初制訂科研工作計劃和學期末工作總結,又加強了課題研究過程的監督檢查。每學期要求各教研組必須有一個組內的研究課題,認真進行探討研究,學期末上交課題研究材料到教科室存檔,積極組織老師們參與高一級的課題的申報與結題工作。本學年在全校教師的積極參與下,教科研工作取得了豐碩的成果:在檢查各教研組開展課題研究的過程中,語文教研組、藝體教研組開展的課題研究尤為突出,過程性材料詳實,活動豐富,具有一定的研究成果。歷史市級課題順利結題,申報省級課題兩篇,市級課題兩篇。
另外,鼓勵老師及時總結教育教學經驗,撰寫論文。本學期全校教師上交教改論文,能結合具體的實例闡述,論據充分,質量較高,體現出了老師們較高的水平。有12篇論文發表在國家級刊物上,1篇發表在省級刊物上,有數篇論文在各級比賽中獲獎,有兩位老師指導的學生作品獲獎,并獲得優秀指導教師的稱號等等。
本學年,為及時準確地將學校教育教學及各項工作和活動的信息,特別是先進事跡、優秀人物、典型經驗、創新實踐等及時的向社會宣傳,以不斷擴大學校的知名度,推動學校改革發展,制定了學校宣傳的獎懲制度,成立了宣傳組織。為了提高宣傳稿件的質量和采用度,我積極的對校通訊員進行了培訓,修改他們撰寫的稿件。在宣傳人員的共同努力下,有50多篇發表在各級網站、報刊與雜志上,其中3篇發表在國家級媒體,17篇發表在省級媒體,3篇發表在市級媒體上,28篇發表在縣級媒體上。另外,本校網站還參加了市級優秀網站的評選,現正在靜候佳音。
本人今年擔任初三的數學教學工作,在備課過程中認真鉆研教材,深刻理解教材,靈活運用教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案和進行二次備課,認真地上好每一節課。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點,向高效的課堂要質量。為加強專業修煉,我經常閱讀教育名著及教育教學刊物,及時做好讀書筆記,建立個人博客,發表自己原創的教學感想、教案設計、學習心得、教育理念、人生感悟、教育教學論文等文章。通過努力,本學年國家級刊物發表文章3篇,獲得國家級錄像課一等獎,申報的教師報承擔的國家級課題,子課題已經立項。
1、工作業務不熟練,缺乏持之以恒的精神。
2、認真有余,細心不足。
3、過程性管理,不夠細致。
2、為教師開展教科研活動創設更廣闊的空間,積累更多的成功經驗,努力更新教育觀念,實施新課程改革實驗。
3、通過教師實踐探索和研究,把握教育規律,促進教育能力的發展,使科研帶動教研,促進教育質量的提高。
4、努力踐行科學發展觀,與時俱進,開拓進取,不斷提升教科研工作的層次與水平。
敬愛的領導、親愛的老師們,我將好好反思一年來我工作中的經驗和不足,立足本職崗位,本著“勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把以后的工作做好。請各位領導和老師給予我幫助和批評。我將相信你們的關注和激勵將伴隨著我一路成長!
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十
2016年度,始終在思想上和學院黨委保持一致,熱愛本職工作,認真履行教研室主任職責,以德治教,以身立教,關心同志,盡職盡責,愛崗敬業,現將工作報告如下:
堅決擁護中國共產黨的領導,堅持黨的教育方針。嚴格要求自己,努力地提高自己,解剖自己,分析自己,正視自己,認真學習新的教育理論,及時更新教育理念。積極參加學校各活動,并及時做到反思和小結。嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關系、對人真誠、熱愛學生,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
立黨為公、執政為民、廉潔奉公是對一名黨員的基本要求。嚴格遵守黨中央關于領導干部廉潔自律的有關規定,清正廉潔,以身作則,自覺接受群眾監督。沒有私自從事經營活動的行為,沒有假公濟私、化公為私的行為。嚴于律己,清正廉潔,堅守黨員的無私奉獻精神。
做好教學常規工作。組織完授課任務、監考工作,試題擬訂和批改工作,所在專業的人才培養方案的編寫和各門主干課程的教學大綱的編寫工作并按照學院的要求,每學期進行了期初、期中、期末三次教學檢查,并針對發現的問題進行了整改。要求每位教師在授課過程中嚴格遵守學校有關加強課堂秩序管理的要求,樹立責任意識,強化課堂管理,避免違紀現象發生。
開展形式多樣的教學研究活動,促進廣大教師業務能力的不斷提高。一是進行教材分析,對教材的.知識結構、重點難點、規律方法進行剖析、概括和總結;二是進行教法、學法的教科研學習,及時把搜集來的先進的教改信息反饋給教師,用先進的教學理論指導教學;三是開展互相聽課活動,探索課堂教學最優方式,提高課堂教學效率,滲透以人為本的教育理念,培養學生的思想道德素質和法律意識。
開展學生座談會,及時進行教學反饋。本學期教研室為了更好的反饋教師教學真實情況,特別對每位任課老師的教學情況,組織相關學生進行了教學調研活動,組織學生座談會使每位學生對自己任課教師都有了客觀評價,使教師都能針對學生反饋意見進行整改,使教與學不斷互動,極大的提高了教學質量。
組織教師認真學習有關教學文件和各項規章制度。使每位教師都能遵照學院的教學實施計劃,并結合學科教學內容和學生的實際情況制定了規范的學科授課進度計劃,增強了課堂教學的目的性和計劃性。為使各項教學活動有目的地按步驟進行,從而保證教學質量的提高,做到計劃在先,活動在后。認真落實計劃的實施,不讓計劃留于形式。
熱愛黨的教育事業,認真負責,態度嚴謹,認真對待教學的各個環節,關心學生成長。特別是公共管理專業停止招生之后,一方面自己努力適應新的教學任務,另一方面又關心公共事業管理專業在讀學生的各方面工作,承擔了很繁重的教學任務和其他工作,任勞任怨,力爭讓公共管理專業的各項工作善始善終。
雖然在長期以來,自己努力工作,盡職盡力,但仍然存在很多問題,第一,進取心不強,對工作和生活狀況容易滿足,自己的知識和能力提升方面有待加強。第二,在實際工作中,被動性比較強,聽從院里領導的工作安排,領導安排的認真完成,很少積極主動的考慮各方面的工作,把工作做在前面。第三,工作中有一定的畏難情緒,如果碰到一點工作中的難題,容易急躁,不是積極主動的想辦法克服困難,創造性開展工作的能力有待加強,教學管理水平有待提高,第四,由于種種原因,沒有重視科研工作,對科研的重要性認識不足,熱情不夠。在今后的工作中一定克服以上問題,不斷提高思想政治覺悟和工作能力,適應新形勢發展的要求,使自己的工作和學習能夠再上一個新臺階。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十一
今年9月份,學校成立教科室,旨在進一步提高學校教育教學質量,濃厚學校的教研氛圍。作為教科室主任,我嚴格履行了管理者的職責。我始終認為:能領導人的是思想,不是權力;是責任,不是命令。在學校黨政領導班子的正確領導下,我積極配合學校開展各項工作,在工作中始終堅持飽滿的工作熱情,積極的工作態度,身先士卒,保證各項工作順利進行。今日就允許我以平淡論平淡,將本學期的工作,述職如下:
一、加強師德師風建設,9月份學校組織教師學習師德規范,開展了師德師風自查及行風評議活動,找出了一些隱性的問題,并及時糾正。
二、按上級要求,組織教師參加新課程培訓。9月份,我校四、五年級語文、數學教師到縣繼續教育中心接受了新課程培訓,帶回了新的教學理念。
三、立足本校,著眼發展,確立具有自身發展特點的校本培訓思路學校教育要適應素質教育的要求,形成辦學特色,關鍵是要建立一支具有本校特質的教師隊伍,形成學校教師培訓和可持續發展的運行機制。為此,我們確立了具有自身發展特點的校本培訓思路。即:堅持“以人為本”的培訓理念,樹立以教師終身學習和發展為指向的培訓思想,開設以教師適應新課改,教好新課程為目的的培訓課程,建構以校本培訓為主體的開放式的培訓模式。
堅持人本化培訓,倡導個性化學習。教師依據學校的發展和新課程的要求,制定自己的學習計劃,在實踐中自我學習,自我研究,自我提高,適應不斷變化的教育新觀念,從思想上武裝自己。培訓中我們以教師自主學習、自主探究、自我發展為主,輔之以專題輔導、研討交流、專家指導、案例分析、外出考察、課題研究等形式,滿足教師自我學習和發展的需要,激發教師參加培訓的積極性和熱情。
四、加強校本教研,規范過程管理。
為了使培訓工作量化,細化,我校設計了教師專用的校本教研記錄本,包括教學計劃,教育論壇,教學總結、反思,教學點滴,教學設計,聽課在線,和自學計劃、自學筆記等,它清楚地、真實地映現了教師在課改中成長的足跡。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十二
從20xx年至20xx年四年中,我擔任德育教研室主任,負責德育教研室的教學管理等工作。四年中我任勞任怨,認真負責,能夠盡職盡責的履行教研室主任的責任,比較圓滿地完成了教研室的各項工作。具體總結如下。
教學工作方面,圍繞提高和確保教學質量這一中心工作,在教學任務安排、教研室教研活動、教學改革等方面認真開展工作。
在教學任務的安排上,為確保教學質量,調動教師的教學積極性,采用民主方法安排教學任務。先讓各教師自己根據各自情況選擇教學班級,然后稍微進行協調,比較順利地安排好教學任務。這樣一來,往往是教研室主任排在最后,承擔比較困難的教學任務。但我都能夠勇于承擔,并且比較好的完成教學任務。同時,四年中,由于校區的特殊情況,有幾個學期教學任務有些不足,為了保證教研室各位教師都能完成教學工作量,我幾乎每學期都要承擔德育課以外的一些課程,四年下來,我所承擔的其他教學課程大5-6門。這樣雖然自己辛苦點,但大家都能完成教學任務,對我來講也是件高興的事情。
在教研活動方面,四年中始終堅持認真搞好教研活動。教研活動的好壞,在很大程度上影響教學質量,也影響科研水平。根據公共課部的要求,每學期我們都能夠認真填寫教研室活動計劃,并能夠認真搞好教研活動,避免形式主義。有的老師也不止一次談到,說我們教研室搞的教研活動比其他教研室都多。雖然有些不滿,但大家還都支持我的工作,都能積極參與教研活動,我在此也表示感謝。教研活動中比較大的一次,是我們在邀請濟南校區學生處和各教學部從事學生工作的相關人員進行的一次教研活動,內容是大學生的思想現狀與德育課的教學,我們也請吳高波書記進行了指導。這次教研活動對老師們提高教學效果大有幫助。上學期,我們認真組織了有關中外合作辦學思想觀念的大討論,收到很好的效果,我也代表德育教研室在公共課部進行了交流。
在教學改革方面,圍繞提高教學質量,與薛惠芝書記統一思想,互相協同,在教研室中提倡和鼓勵教師進行教學改革,取得較好效果。由于課程性質的關系,德育課和大學語文課在部分教師和學生看來總不如某些課程重要,學生學習的主動性普遍不高。要提高教學效果,教師自身的提高和努力是不可或缺的。教研室的全體教師在提高自身素質和能力的前提下,大家都有教學改革的積極性。幾乎每個教師每學期都會在教學方法上進行一些改革,以求提高教學效果。雖然我們的改革沒有過分張揚,但教學改革的效果是明顯的。現在大家已不再埋怨學生不認真聽課學習了,而是更多地在想辦法讓學生能夠認真聽課了。這是一個非常好的變化。從教學情況的實際反映看,我們德育教研室教學效果還是得到學生認可的。當然,在促進教師教學改革方面,教研室主任和支部書記作了一些工作,但主要的還是全體教師的改革積極性起了重要作用。
課程建設方面,由于教研室的兩門課程均未列入重點課程建設課程,課程建設的資金來源很少。盡管如此,我們還是從實際出發進行了一些課程建設的工作。主要就是教學相關參考資料的積累。除了充分利用資料室現有教學資料外,我們主要集中在影像資料的收集上。教研室發動教師廣泛收集與教學有關的影像資料,進行集中管理,做到資料共享,發揮了很好的作用。
積極組織好青年教師講課比賽工作。20xx年教研室推出賀建芹老師參加青年教師講課比賽,最終取得三等獎的好成績。教研室和賀老師都做了大量辛勤的工作,特別是賀老師更是付出了非常多的精力和汗水。盡管有的老師認為成績不是很好,但我們認為,賀老師是多年來濟南校區參加講課比賽的兩課教師中所取得的最好成績,這已經是一個很大的進步了。
在科研工作方面,四年來教研室的科研項目有了很大的發展,取得了可喜的成績。由于各種原因,公共課部的科研工作一直是弱項,德育教研室的科研項目也不多,水平也不高。近四年中,在公共課部促進科研工作的各項措施的推動下,德育教研室配合公共課部工作,積極鼓勵和推動老師們申請科研項目。在大家的共同努力下,在專家教授的無私幫助下,德育教研室的科研課題越來越多,層次越來越高,科研團隊的雛形基本形成。
在本科教學評估工作中,認真負責,克盡職守,各項任務圓滿完成。本科教學評估是我校20xx年的頭等大事,事關學校的發展大計,全校上下非常重視。我們教研室根據學校和公共課部的`要求和安排,認真、不打折扣地完成了與本教研室相關的各項工作任務。教學評估中有大量瑣碎的同時又是細致的工作要做,我們教研室共五人,老教師2人,年輕教師3人,其中有2人正在讀博士學位,學習任務重,同時還承擔教學任務,時間和精力已使他們難以承擔更多地工作。這樣有關評估方面的工作就主要壓在了我的肩上。我能夠以大局為重,不埋怨,不推托,保質保量地完成了相關的工作。雖然辛苦點,但我還是積極承擔了下來。
其他相關的工作,能夠按照要求做好。教研室主任的工作除了教學科研等教學管理工作以外,還有其他一些相關的工作。這些方面,我都能夠按照要求及時認真地完成,保證了正常的教學秩序。
最后一點,能夠團結廣大教師,形成團結協作的良好氛圍。教研室的工作要做好,離不開每一個教師,因此,形成一個良好的工作氛圍十分必要。我力圖打造一個良好的團隊,在這方面也下了一些功夫,收到了一些效果。當然,教研室老師們之間不可能沒有矛盾,團結也并不是以犧牲原則為代價的。我要求自己能夠尊重每一個老師,也力圖公正地對待每一個老師,但由于水平所限,實際上可能做得還不夠。如果在哪些方面傷害了哪位老師的話,我要告訴你,我并沒有想傷害你。同時,也趁這個機會向你說聲對不起。
教研室主任,不是什么領導,更不是什么干部,只是一個為大家服務的差事。對我來講,教研室主任更多的是一種責任。做好教研室主任,要上對得起系部領導,下對得起普通老師,說實話,還真有點不容易,有時候也覺得挺累。好在有領導和老師們的支持,這是我最大的依靠。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十三
擔任現職以來,我積極學習教育教學業務,努力學習新課程理論,在教育教學工作中努力探索和創新,經過幾年的努力,在教育教學和科研工作中取得了一些成績。
多年來,我一直擔任八年級兩個班和九年級兩個畢業班的物理教學任務。雖然教學工作繁忙,但我并沒有忘記鉆研教學業務,在百忙之中抽出時間做業務學習,努力提高自己的專業素質和教學水平,并在教學實踐中不斷探索和總結好的教學方法,逐漸形成了自己具有個性特色的課堂教學風格,深受課堂學生的`喜愛。
從20xx年開始,引導學生開展物理小課題研究,以“自組織”作為活動的組織模式,讓學生自由組合,組成研究小組,開展小課題研究。在我的指導下,學生的小課題研究取得了一系列成果,學生的科學探究能力得到鍛煉,學習的積極性和主動性大大提高,學生的綜合素質進一步提高,學習成績穩步提高。近年來,我校中考理科綜合成績一直處于都勻市農村中學前列,這離不開我的科學教學和悉心指導。
在教學過程中,我不僅注重對教學方法的研究和總結,而且非常注重對學生學習方法的指導。我一直相信,教育要成功,三分給老師,七分給學生自己。在教學中,我關心和愛護每一個學生,管教和引導學生,多用鼓勵和表揚,少用批評和指責。在課堂上,學生喜歡聽,愛聽,講課語言抑揚頓挫,幽默風趣,推理簡單,使課堂充滿活力。在課堂教學中,應關注不同層次學生的需求,采取“兩頭保護,中間促進”的方法,即注重培養尖子生,關愛后進生,促進中專生發展,保證班級整體水平的提高。
除了上述工作之外,由于學校工作的需要,我還從事了校園廣播維護、學校新聞攝影、學生宿舍管理、校園安全檢查等工作,都認真履行了自己的職責。在各項工作中,充分發揮主人翁意識,為學校的發展做出自己的貢獻。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十四
20xx年度在學院和系部的領導下,航海技術教研室根據教研室作為最基層的教學工作組織這一性質,緊緊圍繞專業建設、課程建設、教師隊伍建設、產學研、教學工作、教研活動等方面開展工作,堅持“教學科研化,科研課堂化”教育科研工作思想,用心推動新課標的實施,用心探索教師學習和研究方式的變革、數字化課堂模式的構成等,繼續深化教育教學科研課題研究,提高教師的科研潛力,促進全體教師的和諧發展,取得了一點點成績,總結如下:
1、教研室工作有計劃、有步驟,并按要求進行、
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十五
20xx年11月,我參加了(文科)教科室主任培訓班,在這個學習過程中,給我留下了太多的感受,通過這次培訓,不僅提高了自身的素質,開闊了視野,解放了思想,更新了觀念,明確了定位,更堅定了信心,收獲頗多。特別是對于我這個剛剛上陣,現正不知如何往下走的教科室主任來說,真有種雪中送炭的感覺。
本次培訓的內容:
一、明確教研室主任的教學管理職責;
二、了解職業學校精品課程的內容及國家對精品課程評審的要求;
四、中等職業學校在教育科研方面的研究的意義及具體操作方法;
五、職業學校教學改革及教學設計;
六、學習并掌握了教師禮儀及領略了省內說課的最高風采。
本次培訓的收獲:
在這次培訓當中,我主要從三個方面談談自己的收獲:
三師型人才是指:有教師能力、專業技師能力、職業指導能力的人才。要想提高教研室的整體水平,首先要提高教師的個人素質加強雙師型老師的培養,現在上級領導對我們又提出了更高的要求,在保證雙師型教師的基礎上向三師型教師轉變,具備這種能力的人才是動態就業導向型教學的成功保障。。
對于科研課題的研究,很多的老師不太喜歡研究它,因為它研究時間長,過程繁瑣,費時費心,對于教師自身的需求,所用之處較少。而職業學校開展教育科研的意義不僅能提高教師教學能力和水平,還能使學校的管理更加規范,從而提升教師的教育教學理論水平。今后我們要重視科研課題的研究,并以各級研究課題為先導,進行教學研究,科研興教,科研興校。要重視縣級及其以上課題的研究,要在教學中研究,在研究中教學。要加強教學反思,組織教師認真分析課堂教學的不足之處、成功之處,以此改進課堂教學,提高課堂教學效率。
烹飪專業雖然科技含量并不十分明顯,但其更新周期短、發展速度快的特點,勢必造成烹飪教學教材滯后、設備滯后、培養目標滯后等現象,學生畢業后往往不能立即適應企業的要求,需要有較長的適應期。為了增強烹飪專業的發展后勁,使烹飪專業在激烈的競爭中保持優勢,持續發展,就必須堅定走“產學研”結合的合作教學模式,專業的發展一定要把學校與企業合作深入到人才培養方案的制定、企業生產場地設施及技術人員的利用、“雙師型”教師的培養、通過校企合作,及時了解烹飪行業的動態,準確地確定培養目標,合理進行課程設置和調整,在教師的指導下,將課堂學到的東西應用到實踐中,從宿舍內務、餐廳服務、廚房掌勺,到教務管理等等實行全面的自我和相互的服務,從而確保烹飪職業教育得到健康發展,爭取學校與企業零距離。這種辦學方法是我們專業今后的發展方向,也是本專業生存的根本,今后將加大力度進行這方面的研究,爭取專業更好的發展。
本次學習的內容很多,范圍也很廣,短時間內全部掌握其中的精髓,恐怕還需要今后更多時間的學習和探討,通過這次培訓,讓我更明確今后努力的方向,同時也清醒地認識到要做好這項工作,做出成績,做出特色,任重而道遠。今后會不斷的充實自己,提高自己的業務水平。
加強教師隊伍的自身建設,全面培養學生的信息素養,注重信息技術與學科教學的整合及搞好信息技術教育教學。
結合學校的特點和現有條件,在教育教學活動中,注重學生收集、整理、處理、利用信息的能力。注重教師利用現代教育技術的手段,將信息技術教育與學科新課程標準有機的整合,充分利用現有資源。
從一至六年級開設信息技術課,每周一課時,按上級的教育精神及教育計劃認真開展信息技術教學工作。
針對各年級學生的特點,制定切實可行的教學計劃,以教材內容為主,結合本校和本地條件,扎實有效地進行教學。
在教學中貫徹五育并舉的方針,激發學生的興趣和愛好,陶冶情操,使學生的身心健康得到良好的發展。積極的配合素質教育的實施。
積極做好信息技術的普及培訓工作。使教師能較好的掌握信息技術科學知識,并能在教學中很好的應用。積極組織教師參加上級部門組織的各級考核,使教師的信息技術素養不斷的提高。
對全鎮現有的微機室統一管理,做到物盡其用,充分利用了現有資源,加強信息技術教育教學工作。積極做好硬件維護,做好用電防火等安全工作。制定好使用制度、計劃等。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十六
各位領導,各位老師:
大家好!從事學校教科研工作已經兩年多的時間,在學校領導的精心指導下,在全體教師的大力支持下,本著嚴謹務實、公正盡職的態度,努力做好教科室的各項工作。現將20xx年度個人的崗位任職情況向大家做一簡要匯報。
在本年度的工作中,我認真學習有關教育文件;嚴格落實《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業道德規范》的有關規定;嚴格遵守學校的各項規章制度。從思想上到行為上保持一致,規范自己的言行,身體力行做好本職工作。能夠識大體,顧大局,講奉獻,和領導班子其他成員團結協作,全力以赴完成學校教科研工作,并密切配合好其他各部門的工作。
本年度,我除承擔語文、品德等學科教學之外,積極履行教育教學管理職責,和教務處密切合作,認真抓好教學常規工作,對存在的問題進行及時反饋。及時聽評教師的上課情況,每學期按照要求完成聽課任務,了解我校教師的教學情況。同時組織教師積極參加各級優質課評選、評選、教學能手評選、論文、教學案例、教學反思評選等提高教師專業素質的活動,且均有各種獎項獲得,有計劃有組織地給更多教師鍛煉的機會,促進教師的專業化成長。
教科室的工作定位是:以教研促教學。下步將繼續通過狠抓教師教學基本功,提高教學能力;通過開展同課異構活動,提高研討能力;通過外出培訓,提高借鑒能力;通過網絡教研,提高橫向交流能力。同時,不斷加強學習,走科研興校之路,營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,打造一支學習型、反思型、科研型的教師隊伍。
當然,工作中也存在著諸多不足,如管理經驗欠缺,工作方法簡單,充分調動全體教師的教科研熱情不夠,創新程度不足。另外深入課堂指導教師課堂教學的力度不夠,教研活動開展有待進一步規范,課題引領教育教學的意識有待進一步加強等等。今后我將正視自我,揚長避短,使學校教科研工作再上一個新臺階!真誠希望大家能多提寶貴的意見。
專業教研室主任申請書大全(17篇)篇十七
(一)。
2016年度,始終在思想上和學院黨委保持一致,熱愛本職工作,認真履行教研室主任職責,以德治教,以身立教,關心同志,盡職盡責,愛崗敬業,現將工作報告如下:
一、個人思想和組織紀律方面。
確處理好與領導同事之間的關系、對人真誠、熱愛學生,處處以一名人民教師的要求來規范自己的言行,毫不松懈地培養自己的綜合素質和能力。
立黨為公、執政為民、廉潔奉公是對一名黨員的基本要求。嚴格遵守黨中央關于領導干部廉潔自律的有關規定,清正廉潔,以身作則,自覺接受群眾監督。沒有私自從事經營活動的行為,沒有假公濟私、化公為私的行為。嚴于律己,清正廉潔,堅守黨員的無私奉獻精神。
二、教研室工作管理。
管理,避免違紀現象發生。
開展形式多樣的教學研究活動,促進廣大教師業務能力的不斷提高。一是進行教材分析,對教材的知識結構、重點難點、規律方法進行剖析、概括和。
總結。
;二是進行教法、學法的教科研學習,及時把搜集來的先進的教改信息反饋給教師,用先進的教學理論指導教學;三是開展互相聽課活動,探索課堂教學最優方式,提高課堂教學效率,滲透以人為本的教育理念,培養學生的思想道德素質和法律意識。
開展學生座談會,及時進行教學反饋。本學期教研室為了更好的反饋教師教學真實情況,特別對每位任課老師的教學情況,組織相關學生進行了教學調研活動,組織學生座談會使每位學生對自己任課教師都有了客觀評價,使教師都能針對學生反饋意見進行整改,使教與學不斷互動,極大的提高了教學質量。
組織教師認真學習有關教學文。
件和各項規章制度。使每位教師都能遵照學院的教學實施計劃,并結合學科教學內容和學生的實際情況制定了規范的學科授課進度計劃,增強了課堂教學的目的性和計劃性。為使各項教學活動有目的地按步驟進行,從而保證教學質量的提高,做到計劃在先,活動在后。認真落實計劃的實施,不讓計劃留于形式。
三、個人教學工作情況。
熱愛黨的教育事業,認真負責,態度嚴謹,認真對待教學的各個環節,關心學生成長。特別是公共管理專業停止招生之后,一方面自己努力適應新的教學任務,另一方面又關心公共事業管理專業在讀學生的各方面工作,承擔了很繁重的教學任務和其他工作,任勞任怨,力爭讓公共管理專業的各項工作善始善終。
四、存在的問題和努力的方向。
容易滿足,自己的知識和能力提升方面有待加強。第二,在實際工作中,被動性比較強,聽從院里領導的工作安排,領導安排的認真完成,很少積極主動的考慮各方面的工作,把工作做在前面。第三,工作中有一定的畏難情緒,如果碰到一點工作中的難題,容易急躁,不是積極主動的想辦法克服困難,創造性開展工作的能力有待加強,教學管理水平有待提高,第四,由于種種原因,沒有重視科研工作,對科研的重要性認識不足,熱情不夠。在今后的工作中一定克服以上問題,不斷提高思想政治覺悟和工作能力,適應新形勢發展的要求,使自己的工作和學習能夠再上一個新臺階。
(二)。
尊敬的領導,敬愛老師:
你們好!
本學期來到一個新的工作環境,被老師們嚴謹的工作態度和無私的奉獻精神深深的折服,在蘇校長和楊主任的幫助和指導下,不斷的豐富自己,不斷的在成長。回顧這學期的工作,有收獲和快樂,也有不盡如人意的地方,為了更好地總結經驗,吸取教訓,使以后的工作能夠有效、有序地進行,現就本人本年度的工作述職如下:
一。抓實校本教研,提升教師素質。
為積極推動我校科研工作的開展,學校領導對科研工作給予極大的關注與支持。為保證教科研工作的落實,制定了一系列科研管理制度和考核制度,實行了領導包教研組方式,按照”以科研為龍頭,促進全面工作”的思路,形成了”雙周大教研、單周小教研”的教研活動模式,即各教研組每兩周至少有一次研討活動,各備課組(課題組)每周有一次集體研討活動。學校并借”1751“改革工程、”區域教研”之東風,加強校際間的合作交流,借鑒其經驗,提升教育教學質量。本學期,各教研組按照要求開展了”調研課、互觀課、精品課”等的展示。每次聽課活動,都要求各教研組、備課組做到課前集體商討,課中集體聽課,課后集體評課。初步形成了”在學習中改革,在改革中探究,在探究中發展的”的理念,激活了研究的氛圍,濃化了學習研討之風。老師們教學技藝不斷提高,并取得了優秀的成果,有21人次參加了縣優質的評選,20人次分獲一二等獎,有兩人次參加了創新課的評選,并且王曉輝老師代表我市在省創新課觀摩中榮獲一等獎,有數節錄像課取得佳績,且有一節獲得國家級一等獎,有四位老師獲得市教學能手稱號。
二。積極配合上級部門,搞好師資培訓工作。
進修,著力校本培訓”的方法,提高教師的科研能力;派出骨干教師參加了國培計劃國家級培訓、省教學能手評選觀摩活動、市骨干班主任培訓等各級各類的培訓。學校還借助”教師素養達標活動”加強教師的普通話、硬筆書法、教學才藝與十個一進行培訓,并在縣驗收中取得良好佳績。編制校刊《汶水明珠》從師德、名師的風采、3365自主高效課堂的改革等加強教師的理論學習,認真組織教師學習相關的教育科研理論知識和新課程理論知識,圍繞新課程實施中的一些具體問題開展深入研究,在年終理論測試和專測試中老師們的成績都很理想。通過培訓,縮短了青年教師的成長周期,培養了一支勇于鉆研、樂于奉獻,具有較高科研素質和教育實驗能力的科研隊伍。
三。抓實課題研究,實現科研興校。
課題研究是教育科研的一個重要手段,也是抓好日常教學研究的支撐。
和理論依據。工作中,抓住了學期初制訂科研工作計劃和學期末工作總結,又加強了課題研究過程的監督檢查。每學期要求各教研組必須有一個組內的研究課題,認真進行探討研究,學期末上交課題研究材料到教科室存檔,積極組織老師們參與高一級的課題的申報與結題工作。本學年在全校教師的積極參與下,教科研工作取得了豐碩的成果:在檢查各教研組開展課題研究的過程中,語文教研組、藝體教研組開展的課題研究尤為突出,過程性材料詳實,活動豐富,具有一定的研究成果。歷史市級課題順利結題,申報省級課題兩篇,市級課題兩篇。
指導的學生作品獲獎,并獲得優秀指導教師的稱號等等。
四。重視教育宣傳,提高學校知名度。
本學年,為及時準確地將學校教育教學及各項工作和活動的信息,特別是先進事跡、優秀人物、典型經驗、創新實踐等及時的向社會宣傳,以不斷擴大學校的知名度,推動學校改革發展,制定了學校宣傳的獎懲制度,成立了宣傳組織。為了提高宣傳稿件的質量和采用度,我積極的對校通訊員進行了培訓,修改他們撰寫的稿件。在宣傳人員的共同努力下,有50多篇發表在各級網站、報刊與雜志上,其中3篇發表在國家級媒體,17篇發表在省級媒體,3篇發表在市級媒體上,28篇發表在縣級媒體上。另外,本校網站還參加了市級優秀網站的評選,現正在靜候佳音。
五。積極投身教育教學工作,努力提高自己的教育教學水平。
本人今年擔任初三的數學教學。
工作,在備課過程中認真鉆研教材,深刻理解教材,靈活運用教材,根據教材的特點及學生的實際情況設計教案和進行二次備課,認真地上好每一節課。平時認真研究教材,多方參閱各種資料,力求深入理解教材,準確把握重難點,向高效的課堂要質量。為加強專業修煉,我經常閱讀教育名著及教育教學刊物,及時做好讀書筆記,建立個人博客,發表自己原創的教學感想、教案設計、學習心得、教育理念、人生感悟、教育教學論文等文章。通過努力,本學年國家級刊物發表文章3篇,獲得國家級錄像課一等獎,申報的教師報承擔的國家級課題,子課題已經立項。
六。工作中存在的問題。
1.工作業務不熟練,缺乏持之以恒的精神。
2.認真有余,細心不足。
3.過程性管理,不夠細致。
七。今后努力的方向。
1.將進一步發揚我校重視教科。
2.為教師開展教科研活動創設更廣闊的空間,積累更多的成功經驗,努力更新教育觀念,實施新課程改革實驗。
3.通過教師實踐探索和研究,把握教育規律,促進教育能力的發展,使科研帶動教研,促進教育質量的提高。
4.努力踐行科學發展觀,與時俱進,開拓進取,不斷提升教科研工作的層次與水平。
敬愛的領導、親愛的老師們,我將好好反思一年來我工作中的經驗和不足,立足本職崗位,本著”勤學、善思、實干”的準則,一如既往,再接再厲,把以后的工作做好。請各位領導和老師給予我幫助和批評。我將相信你們的關注和激勵將伴隨著我一路成長!
(三)。
各位領導,各位老師:
大家好!從事學校教科研工作已經兩年多的時間,在學校領導的精心指導下,在全體教師的大力支持下,本著嚴謹務實、公正盡職的態度,努力做好教科室的各項工作。現將20xx年度個人的崗位任職情況向大家做一簡要匯報。
一、思想政治素質方面。
在本年度的工作中,我認真學習有關教育文件;嚴格落實《教師法》、《義務教育法》、《中小學教師職業道德規范》的有關規定;嚴格遵守學校的各項規章制度。從思想上到行為上保持一致,規范自己的言行,身體力行做好本職工作。能夠識大體,顧大局,講奉獻,和領導班子其他成員團結協作,全力以赴完成學校教科研工作,并密切配合好其他各部門的工作。
二、教育教學管理方面。
饋。及時聽評教師的上課情況,每學期按照要求完成聽課任務,了解我校教師的教學情況。同時組織教師積極參加各級優質課評選、名師評選、教學能手評選、論文、教學案例、教學反思評選等提高教師專業素質的活動,且均有各種獎項獲得,有計劃有組織地給更多教師鍛煉的機會,促進教師的專業化成長。
三、組織領導管理方面。
近期安排教師積極參與開發區教育局組織的”1+3”名師培養工程報名工作,以及普通話水平測試、全國小學生作文大賽等工作。
四、下步工作目標。
教科室的工作定位是:以教研促教學。下步將繼續通過狠抓教師教學基本功,提高教學能力;通過開展同課異構活動,提高研討能力;通過外出培訓,提高借鑒能力;通過網絡教研,提高橫向交流能力。同時,不斷加強學習,走科研興校之路,營造全員參與的氛圍,搭建展示才華的舞臺,提供信息交流的場所,打造一支學習型、反思型、科研型的教師隊伍。
自我,揚長避短,使學校教科研工作再上一個新臺階!真誠希望大家能多提寶貴的意見。
謝謝大家!