“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃，每完成一項任務(wù)，一般都要向上級寫報告，反映工作中的基本情況、工作中取得的經(jīng)驗教訓(xùn)、存在的問題以及今后工作設(shè)想等，以取得上級領(lǐng)導(dǎo)部門的指導(dǎo)。報告書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇報告呢？下面是我給大家整理的報告范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

關(guān)于縣委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告通用一

在“五一”國際勞動節(jié)即將來臨之際，今天，**縣委、縣政府委托縣總工會在此舉行慶“五一”勞模座談會，讓全縣勞模歡聚一堂，暢談感想，共話未來，共同慶祝這個全世界工人階級和勞動人民自己的光輝節(jié)日。這是**縣委、縣政府落實科學(xué)發(fā)展觀，堅持以人為本，關(guān)心職工群眾，愛護先進分子的重要體現(xiàn)。借此機會，我代表xx市總工會向**縣各行各業(yè)的各類勞模、先進工作者、五一獎?wù)芦@得者及辛勤工作在各條戰(zhàn)線、各個崗位的全體職工致以節(jié)日的問候!

剛才，**縣總工會常務(wù)副主席介紹了全縣勞模的基本情況，對縣全體勞模提出了更高的要求和希望，各位勞模代表的發(fā)言更是感人心肺，給人啟迪和鼓舞。

今天，在座的各位都是多年以來無私奉獻，踏實工作，為**縣做出突出貢獻的勞動模范和先進工作者、五一獎?wù)芦@得者。你們是全社會職工的杰出代表，是我們職工隊伍中的精英和楷模。你們當(dāng)中有工作在第一線兢兢業(yè)業(yè)，默默奉獻的各類先進職工;有埋頭鉆研業(yè)務(wù)技能的技術(shù)骨干;有辛勤的人民教師;有艱苦創(chuàng)業(yè)的民營企業(yè)家;有以身作則，帶領(lǐng)員工努力拼搏，改革創(chuàng)新，狠抓效益，廉潔奉公的行政領(lǐng)導(dǎo)干部，是你們普寫了一首首“正氣歌”。希望你們一如既往地默默工作在本職崗位上，繼續(xù)發(fā)揚無私奉獻的精神，珍惜榮譽，再接再厲;一如既往地展示勞動模范平凡的一面和不平凡的閃光品質(zhì)。在此，我提出幾點希望和建議。

一、要做勤奮學(xué)習(xí)的模范

學(xué)習(xí)是一切工作的基礎(chǔ)和前提條件。只有理論功底深厚，知識豐富淵博，才能在政治上保持清醒，提高人格品位，才能增強駕馭經(jīng)濟市場的能力。一要加強政治理論學(xué)習(xí)，提高政治理論素質(zhì)，提高政治敏銳性和政治鑒別力。二要加強本職業(yè)務(wù)技術(shù)技能學(xué)習(xí)，掌握熟悉了本專業(yè)的基礎(chǔ)知識，才能適應(yīng)市場經(jīng)濟發(fā)展的要求，才能增強競爭實力，迎接市場的各種挑戰(zhàn)。

二、要做改革創(chuàng)新的模范

改革是發(fā)展的根本動力，但改革必然牽涉到員工目前的切身利益，在座的各位勞模要以“三個代表”為指導(dǎo)，自覺服從改革大局，堅決擁護和帶頭執(zhí)行黨委政府的決定，以實際行動支持改革。特別是當(dāng)改革遇到矛盾和困難的時候，當(dāng)個人利益受到損失的時候，更要自覺地體諒黨委政府的困難，主動為黨委政府分憂，服從大局，做改革的堅定擁護者、支持者和參與者。以振奮的精神，高昂的斗志，帶領(lǐng)員工不畏艱難，負重前進。

三、要做愛崗敬業(yè)的模范

各位勞模要發(fā)揚主人翁精神，想主人事、盡主人責(zé)、干主人活，要把公司、企業(yè)、單位當(dāng)成自己的家，以崇高的職業(yè)道德、強烈的事業(yè)心和責(zé)任感，積極參與社會主義建設(shè)，參與企業(yè)的創(chuàng)造和發(fā)展。

四、要關(guān)心勞模的生產(chǎn)生活

近幾年，盡管各縣財政都非常困難，但**縣政府每年都安排一定的資金用于勞模和困難職工的救助。據(jù)了解，**縣自幫扶中心成立以來，幫助了45名省、市、部級勞模落實了榮譽津貼，每年都開展了“送溫暖”活動，開展了一對一勞模幫扶工作，對7名困難勞模實行了扶貧幫困及特殊資助。其中：2名是下崗勞模，2名是因病致貧的勞模，1名是因為住房有困難的勞模，2名是離退休生活困難的勞模。這是縣委縣政府對勞模的關(guān)心和愛護。

剛才，困難勞模代表在座談中提出的創(chuàng)業(yè)過程中遇到的一些困難，如缺乏資金、找不到合適的門店、缺乏技術(shù)等諸如此類的問題，工會要盡最大努力幫助大家解決。但是，有些問題不是黨政和工會組織出面就能解決的，特別是市場經(jīng)濟條件下，政府和工會更不可能包攬一切。要從根本上解決自己的困難，真正改變目前的生活困境，最終還是要靠自身的努力。這里，我希望困難勞模和困難職工繼續(xù)發(fā)揮工人階級吃大苦、耐大勞，不甘人后、勇于攀登的優(yōu)良傳統(tǒng)，樹立起自我創(chuàng)業(yè)的堅定信心，積極努力，大膽探索，在黨政和工會組織的大力支持下，再創(chuàng)新的業(yè)績。

五、要做好勞模的管理工作

要繼續(xù)做好慰問金、特殊困難補助金和特困幫扶資金“三金”的發(fā)放，要根據(jù)近年來勞模工作生活狀況的變化，繼續(xù)做好勞模生活狀況的摸底調(diào)查工作，切實保證勞模“三金”發(fā)放工作的順利進行。建議，對各行各業(yè)各類勞動模范、先進工作者、“五一”勞動獎?wù)芦@得者逐一進行一次慰問走訪，全面了解和掌握他們的工作、生活和特殊困難狀況，并切實采取積極的措施認真幫助解決。同時，要通過對勞模的走訪慰問活動把勞模檔案全部建立起來，切實履行好管理的職責(zé)。

對于勞模在發(fā)言中反映出的困難和問題，縣總工會要專門召集會議研究，逐條逐項梳理歸類，提出解決問題的辦法，積極進行協(xié)調(diào)落實，該發(fā)文的發(fā)文，該解決的解決，能辦一個是一個，能解決一個算一個。縣總解決不了的，要積極向縣委、縣政府匯報，爭取得到支持。同時應(yīng)該看到，現(xiàn)在我們的政策體系還不是很完備，真正要把全部問題都落實，特別是社會保障問題，可能還存在一些困難，但只要我們堅定信心，以高度負責(zé)的態(tài)度對待，就一定能把事情辦好。要從全面落實科學(xué)發(fā)展觀，構(gòu)建社會主義和諧社會的高度，充分認識進一步加強勞模管理工作的重要性。

縣工會不僅要高度重視勞模的評選表彰工作，更要重視勞動模范的日常管理工作。要采取有效措施關(guān)心和愛護勞模，要把勞模管理工作作為一項經(jīng)常性的重要工作來抓，要切實關(guān)心勞動模范和先進工作者的工作、學(xué)習(xí)、生活和健康，要經(jīng)常聽取他們的意見和建議，為他們提供實實在在的幫助和關(guān)愛。要認真抓好勞模的使用、培養(yǎng)和教育工作，使他們永遠保持勞動模范愛崗敬業(yè)、爭創(chuàng)一流，艱苦奮斗、勇于創(chuàng)新，甘于奉獻的偉大勞模精神和緊密聯(lián)系職工群眾的政治本色。同時要關(guān)心他們的生活和身體健康，使他們能夠為物質(zhì)文明、精神文明、政治文明建設(shè)做出新的更大的貢獻。

我的講話完了，謝謝大家。

關(guān)于縣委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告通用二

在縣委辦公室 主任、主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我?guī)ьI(lǐng)秘書科全體緊緊圍繞“全面提高素質(zhì)，維護整體形象，整頓工作紀律，工作爭先創(chuàng)優(yōu)”的工作要求，以“如何在領(lǐng)導(dǎo)心目中有位置，如何在全局工作中有影響，如何在科室評比中有名次”的總體目標(biāo)，嚴格按照“抓好七個環(huán)節(jié)，力求四個變化，爭取工作新突破”的總體思路，努力實踐胡科學(xué)發(fā)展觀重要思想，內(nèi)抓管理，外樹形象，較好的發(fā)揮了參謀助手、綜合協(xié)調(diào)的作用，各項工作都取得了新的進展。

一年來，編發(fā)、裝訂縣委文件103余期，縣委辦公室文件67期，辦理機要文件280期，辦理明傳電報170余份，接待群眾來信來訪、協(xié)調(diào)各種信訪案件近百起，籌備縣大型會議(如三級干部會、縣委全會、大型專題會議)近30余次，整理縣委辦公室系統(tǒng)各種文件資料匯編等40余套，負責(zé)考核縣委辦公室各科室工作目標(biāo)9次。根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排，本人撰寫《如何做好辦公室工作》等調(diào)研文章、專題材料4篇。為配合縣委中心工作，負責(zé)縣委辦公室科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動日常工作，及時上報有關(guān)材料10余期，表格6期，圓滿通過縣督查組的驗收;服務(wù)協(xié)調(diào)市委書記孫善武、市委副書記李文慧到西譜檢查農(nóng)業(yè)工作等大型活動7次;征訂《中辦通訊》、《論黨的建設(shè)》雜志共計60余份。

我主要從以下幾方面入手：

一、抓學(xué)習(xí)，練內(nèi)功，提高整體素質(zhì)

作為縣委辦秘書科科長，我認為，強化學(xué)習(xí)，造就一支高素質(zhì)的工作隊伍是發(fā)揮辦公室參謀助手作用，提高服務(wù)水平的基礎(chǔ)和前提。為此，一年來，我和科內(nèi)全體同志按照李主任提出的“秘書科必須成為縣委亮麗的窗口，秘書科必須具備統(tǒng)攬全局的工作能力，秘書科必須具備承上啟下，協(xié)調(diào)左右”的這一目標(biāo)，抓學(xué)習(xí)，重素質(zhì)，苦練內(nèi)功，力爭達到張口能說，提筆能寫，遇事能辦的目標(biāo)。一是按照辦公室整體安排，積極參加集中學(xué)習(xí)，定期在全體同志會上進行領(lǐng)學(xué);二是在科內(nèi)每周由一名同志結(jié)合相關(guān)業(yè)務(wù)和公文寫作技巧，尋找一篇范文進行講評，然后全體人員討論。今年以來，由我以《張書記在經(jīng)濟工作會議上的講話》、《論公文結(jié)構(gòu)的規(guī)律性》、《寫作中的語言把握》、《科級領(lǐng)導(dǎo)要凝結(jié)“四方”搞好“四接”》、《信訪工作八忌八要》為題在科內(nèi)進行講評，效果顯著。通過學(xué)習(xí)，使我們熟悉了業(yè)務(wù)，同時鍛煉了口才，并初步掌握了常用公文的寫作技巧;三是抓學(xué)習(xí)計劃落實，效果落實，時間落實，經(jīng)常檢查學(xué)習(xí)筆記、學(xué)習(xí)記錄，將檢查結(jié)果記入個人政績檔案，作為年終考核的一個重要依據(jù)。四是學(xué)以致用，學(xué)用結(jié)合。如我們學(xué)習(xí)會議紀要的寫作后，要求每人整理會議記錄(或會議紀要)，使會議紀錄規(guī)范化。

二、抓作風(fēng)、樹形象，爭創(chuàng)良好工作氛圍

作風(fēng)是一面鏡子，精神狀態(tài)，工作態(tài)度和服務(wù)水平無一不體現(xiàn)在工作作風(fēng)上。為此，年初我們召開了科務(wù)會，決定要以縣委“樹創(chuàng)”活動、科學(xué)發(fā)展觀學(xué)教活動為載體，按照縣委“內(nèi)抓管理強素質(zhì)、外創(chuàng)一流樹形象”的要求，狠抓作風(fēng)建設(shè)。具體措施是：一是倡導(dǎo)三種精神。即在秘書科全體人員中大力倡導(dǎo)不為名利的小草精神;樂于奉獻的蜜蜂精神;忠于職守的螺絲釘精神，加強個人的品德修養(yǎng)。二是實施形象工程。結(jié)合全縣正在開展的“三講”教育活動，在秘書科牢固樹立了講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣的政治形象;愛崗敬業(yè)，優(yōu)質(zhì)高效的工作形象;雷厲風(fēng)行，一絲不茍的作風(fēng)形象;優(yōu)質(zhì)規(guī)范，文明有序的環(huán)境形象。通過實施“形象工程”，充分發(fā)揮了縣委辦公室的全縣表率作用。通過倡導(dǎo)三種精神，實施“形象工程”，秘書科出現(xiàn)了“三多三少”的可喜景象，即加班加點多了，遲到早退的少了;高標(biāo)準(zhǔn)、嚴要求、對工作精益求精的多了，對工作馬馬虎虎、消極應(yīng)付的少了;勤奮好學(xué)、苦鉆業(yè)務(wù)的多了，喝茶看報、閑談聊天的少了。由于秘書科狠抓作風(fēng)建設(shè)，樹立了辦公室良好的外部形象，在每年的社會評議中名列前矛，因而受到了張書記、張水利書記、潘兆民主任等縣委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

三、抓制度，重規(guī)范，促使工作再上新臺階

加強制度建設(shè)、規(guī)范工作程序是實現(xiàn)辦公室工作制度化、規(guī)范化，提高工作效率和質(zhì)量的保證，也是秘書科工作的重中之重。在工作中，我們抓了四個方面：一是抓考勤制度。一個時期以來，由于市、縣面臨機構(gòu)改革，市委到我縣考察班子，人心浮動，我們根據(jù)趙主任的安排，重新學(xué)習(xí)《值班制度》、《考勤制度》、《衛(wèi)生制度》，認真安排值班，多次檢查值班情況，并首先要求秘書科每位同志堅守工作崗位，早來晚歸，加班加點。如通訊員每天早上6點多到辦公室，整衛(wèi)生、發(fā)文件，辦雜務(wù)，任勞任怨;又如每天下下班后，縣領(lǐng)導(dǎo)在辦公，秘書科同志待領(lǐng)導(dǎo)走后方。

關(guān)于縣委領(lǐng)導(dǎo)班子述職述廉報告通用三

今天上午，我們召開全縣依法治縣工作推進會。依法治縣工作量大、面廣，涉及經(jīng)濟社會發(fā)展的方方面面，是一項社會系統(tǒng)工程，需要全社會的共同努力。這次會議是我們依法治縣歷史上的一個里程碑，目的就是要讓全縣人民理解依法治縣的執(zhí)政理念、執(zhí)政意識，讓依法治縣工作深入人心。下面，針對如何開展依法治縣工作，我講三點意見：

法興則天下興，法治則天下治。法治是規(guī)范經(jīng)濟運行、推動科學(xué)發(fā)展的基礎(chǔ)方式，是維護社會穩(wěn)定、保障社會和諧的重要基石，是實現(xiàn)人民當(dāng)家作主、促進人民幸福安康的根本保障。推進依法治縣，是改革所趨、是發(fā)展所需，更是民心所向，同時，也是黨和政府加強自身建設(shè)、提高執(zhí)政能力的迫切要求。我們必須高度重視，不斷深化認識。

第一，推進依法治縣是貫徹中央方針的重要舉措。習(xí)近平總書記指出：“要善于通過法定程序使黨的主張成為國家意志、形成法律，通過法律保障黨的政策有效實施，確保黨發(fā)揮總攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用。”黨的十八屆四中全會，首次把“依法治國”作為中央全會的主題，足以體現(xiàn)法治在治國理政中的重要性和緊迫性。我們推進依法治縣，就是以實際行動自覺向中央基準(zhǔn)看齊，認真貫徹黨的十八大精神，把法治建設(shè)融入社會主義經(jīng)濟、政治、文化、社會、生態(tài)文明建設(shè)“五位一體”總布局，加快建設(shè)富裕、和諧、美麗、幸福新xx。

第二，推進依法治縣是全面深化改革的重要保障。法治是全面深化改革的基本遵循。有了法治的護航，改革才能不走樣、不變道、有章法，真正做到蹄疾而步穩(wěn)、勇毅而篤行。在全面深化改革的大背景下，我們必須把法治思維和改革精神有機統(tǒng)一起來，把依法治縣作為全面深化改革的一項重要內(nèi)容，運用法治的思維和方式推進改革，確保讓改革“列車”始終在法治的“軌道”上運行。

第三，推進依法治縣是促進公平正義的關(guān)鍵舉措。公平正義是人們追求的普遍價值。司法作為維護公平正義的最后一道關(guān)口，在構(gòu)建和諧社會中發(fā)揮著重要作用。當(dāng)前，廣大群眾的民主法治意識明顯增強，參與民主選舉、民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的積極性和主動性明顯提高，迫切需要公正高效的法制環(huán)境來推進民主建設(shè)。加之，隨著社會利益多元化、社會結(jié)構(gòu)復(fù)雜化特征日趨明顯，影響社會和諧穩(wěn)定的因素不斷增多，特別是一些涉法涉訴案件的久拖不決，給我們的工作帶來了巨大的壓力。我們推進依法治縣，就是為了充分發(fā)揮司法在維護社會公平正義、保障人民合法權(quán)益中的基礎(chǔ)性作用，引導(dǎo)全社會運用法治思維和法律手段解決問題，從而讓每個人在xx大地上都能享受到權(quán)利公平、機會公平、規(guī)則公平。

依法治縣是一項宏大的系統(tǒng)工程，必須突出重點、狠抓關(guān)鍵，在全社會大力弘揚法治精神，嚴格行政執(zhí)法和公正司法，努力提高依法治理水平。

一要弘揚法治精神，營造法治氛圍。法制宣傳是依法治縣的基礎(chǔ)。我們要加大普法宣傳力度，認真實施“六五”普法規(guī)劃，不斷深化“法律進機關(guān)、進鄉(xiāng)村、進社區(qū)、進學(xué)校、進企業(yè)、進單位、進家庭”活動，持續(xù)抓好領(lǐng)導(dǎo)干部、公務(wù)員、事業(yè)單位人員、執(zhí)法人員、青少年、企業(yè)經(jīng)營管理人員、農(nóng)民等普法重點對象的學(xué)法用法工作，切實提高全民法制素養(yǎng)。要創(chuàng)新載體，通過群眾喜聞樂見的文藝活動，全方位、廣角度、多層面開展普法教育，使法制理念深入人心，滲透到各行各業(yè)，讓“政府依法辦事、公民依法行為”、“人人按規(guī)律辦事，事事按程序辦理”成為社會規(guī)則和自覺行動，在全社會形成知法、懂法、守法、用法的濃厚氛圍。

二要推進依法行政，建設(shè)法治政府。“法之貴，在于行。”行政機關(guān)是實施法律法規(guī)的重要主體，要帶頭嚴格執(zhí)法，堅決做到依法決策、科學(xué)決策、民主決策，維護公共利益、人民權(quán)益和社會秩序，使各項決策都遵循法定權(quán)限和程序。要加快完善行政執(zhí)法責(zé)任制，加強行政執(zhí)法隊伍建設(shè)，提高行政管理效能和行政執(zhí)法水平，保證行政執(zhí)法行為合法有效。要把行政機關(guān)上下級之間的監(jiān)督、審計監(jiān)督、行政監(jiān)察有機結(jié)合起來，加強對行政執(zhí)法活動的監(jiān)管，形成嚴密有效的內(nèi)部監(jiān)督機制，讓行政執(zhí)法權(quán)力在陽光下運行。

三要堅持公正司法，維護公平正義。司法機關(guān)要堅決維護法律的尊嚴和權(quán)威，規(guī)范司法行為，遵守法定程序，準(zhǔn)確適用法律法規(guī)，努力把每一個案件都辦得合法、合情、合理。要完善各項管理制度，提升法官、檢察官的司法理念、業(yè)務(wù)能力和工作水平，切實維護司法公信力。要堅守職業(yè)良知，肩扛公正天平，手持正義之劍，站穩(wěn)腳跟，秉公執(zhí)法，確保每一項執(zhí)法活動、每一個執(zhí)法環(huán)節(jié)都有法可依、有章可循，辦理的每一起案件都經(jīng)得起法律、歷史和人民的檢驗。

四要加強基層治理，提高法治水平。基層司法站所是維護社會穩(wěn)定的“第一道防線”，也是服務(wù)群眾、化解矛盾的前沿陣地。要把工作重心從打擊防范向跟進服務(wù)轉(zhuǎn)移，使政法干警走出機關(guān)，走進農(nóng)村，深入群眾，主動化解矛盾糾紛，及時聽取群眾意見，解決群眾實際困難，不斷夯實基層法制基礎(chǔ)。要充分發(fā)揮縣、鎮(zhèn)、村三級人民調(diào)解組織的作用，扎實開展人民調(diào)解工作，把矛盾糾紛解決在萌芽狀態(tài)，化解在基層。要扎實開展農(nóng)村干部克扣挪用涉農(nóng)資金、涉黑涉惡聯(lián)合專項整治活動，從嚴從重打擊侵害群眾利益的人和事。

堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)是推進依法治縣的根本保證。全縣各級黨委(黨組)要充分發(fā)揮統(tǒng)攬全局、協(xié)調(diào)各方的領(lǐng)導(dǎo)核心作用，統(tǒng)籌安排，密切配合，全力推進依法治縣工作邁上新臺階。

一要夯實工作責(zé)任。各鎮(zhèn)(社區(qū))、各部門、各企事業(yè)單位要切實加強對依法治縣工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，將其納入重要議事日程，統(tǒng)籌規(guī)劃、扎實推進。要成立組織機構(gòu)，明確目標(biāo)任務(wù)，夯實工作責(zé)任，做到一把手親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓。縣人大要定期聽取依法治縣工作匯報，對普法規(guī)劃執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查;縣政協(xié)要充分發(fā)揮民主監(jiān)督職能，加強對法制宣傳教育和依法治縣工作的專項調(diào)研。縣委依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組要及時研究解決工作中遇到的新情況、新問題，確保依法治縣工作扎實有序開展。

二要強化宣傳引導(dǎo)。縣委宣傳部、縣電視臺、縣司法局、信息辦要充分發(fā)揮職能作用，通過電視、網(wǎng)絡(luò)等多種形式對依法治縣工作進行廣泛宣傳。要認真總結(jié)具有行業(yè)、基層特點的好經(jīng)驗和好做法，積極挖掘具有代表性、典型性的普法、用法、執(zhí)法案例，培育和樹立一批可敬可信可學(xué)的先進典型，通過他們的示范引領(lǐng)，在全縣范圍內(nèi)營造人人學(xué)法、人人知法、人人守法、人人普法的大普法格局，推動依法治縣工作深入健康發(fā)展。

三要嚴格考核督查。縣委依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組要及時建立科學(xué)的法制建設(shè)指標(biāo)體系和考核標(biāo)準(zhǔn)，建立健全協(xié)調(diào)聯(lián)動、情況通報、檢查督辦等工作機制，制定出臺我縣依法治縣工作考核辦法。要增加依法治縣工作在目標(biāo)責(zé)任考核中的權(quán)重，將考核情況作為各級領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)干部考核和年度述職述廉報告的重要內(nèi)容。縣委依法治縣工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室、縣委縣政府督查室要定期對各鎮(zhèn)(社區(qū))、各部門及企事業(yè)單位的依法治縣工作開展情況進行督導(dǎo)檢查，切實做到階段有檢查，年度有考核，結(jié)果有通報，獎懲有兌現(xiàn)，加快法治xx建設(shè)步伐。

同志們，認真貫徹依法治國基本方略，加快法治xx建設(shè)進程，意義重大，影響深遠。全縣各級各部門要進一步深化思想認識，主動履職盡責(zé)，不斷開創(chuàng)法治xx建設(shè)工作新局面，為建設(shè)富裕、和諧、美麗、幸福新xx做出新的更大的貢獻!