總結是對某一特定時間段內的學習和工作生活等表現情況加以回顧和分析的一種書面材料，它能夠使頭腦更加清醒，目標更加明確，讓我們一起來學習寫總結吧。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢？下面是小編整理的個人今后的總結范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。
航空乘務員工作總結篇一
飛行安全是我們飛行部的生命線，沒有安全就沒有一切，落實安全，確保安全是飛行部工作的重中之重。我們要引以為戒，吸取教訓，是出現最多的兩個字。針對上半年發生的兩起不安全事件，下半年我們要根據我們存在的問題，繼續開展安全大整頓，提高全員安全意識，從各方面堵塞安全漏洞。
我們飛行部黨委和各支部要抓安全，把抓安全體現到和落實到保持黨員先進性教育中來，體現到黨建工作中來。繼續在全體黨員中深入開展學習《黨章》活動，查找自身存在的差距和薄弱環節，查找出自己在保安全方面的差距來；以創建文明單位、文明班組、文明崗位為契機，落實好省、市及東航文明單位的創建要求，創建文明單位，首先要保住安全。
工會要推動班組安全文化建設，組織技術培訓、經驗交流會、崗位練兵和技術比武活動，提高員工的勞動技能，進一步推動奉獻在崗位勞動競賽活動；以“東航使命--讓旅客安全舒適地抵達”為內容，開展飛行員安全文化實踐活動；加強民主管理，落實民主管理制度；關心員工生活，搞好二必補五必問活動，組織好職工的療休養工作，并以豐富多彩的形式豐富職工的業余文化生活，使職工保持愉快的良好的心態，把心操在工作上，操在安全上。
共青團組織繼續引導青年樹立正確的利益觀、價值觀和人生觀，著力提升青年員工的綜合素質，做好青年員工的穩定工作，為青年成長搭建發展舞臺。同時，要把安全放在他們的各項活動中。
總之，對于安全，一定要黨政工團千方百計齊抓共管，安全不僅是飛行人員的事，更是飛行部全體人員的事。大家要共同努力，確保安全。
我們有一整套規章制度，可是為什么不安全事件仍有發生？其根源就在于這些規定未能真正落實。因此，必須狠抓規章制度的落實。一要抓好全員安全意識教育，采取多種形式，拓寬教育渠道，做好經常性安全宣傳教育工作，杜絕松懈麻痹和盲目蠻干，提高遵章守紀的自覺性。二要加強作風建設，通過嚴格落實“五嚴”和“三抓六防”工作要求，努力在思想、作風、業務上下功夫，培養“嚴、實、精、細”的工作作風，特別是堅決杜絕在駕駛艙吸煙、看報，加強駐外機組的管理，努力提高機長的自控能力和外站管理能力，樹立良好的飛行作風和精神風貌。三要抓好安全責任的落實，要把安全責任再逐級分解，落實到崗、落實到人。四是建立安全責任督察督辦制度，每項工作有布置，就有檢查、有總結。杜絕安全責任不落實的現象發生。五要領導帶頭，在作風、廉潔自律、團結協作、隊伍穩定等方面做出表率，做出實績；堅持民主集中制，增強班子整體合力；堅持民主生活會制度，保證民主生活會的質量和效果，提高黨支部的戰斗力。
要通過學習提高自己的認知能力、競爭能力、應變能力、和服務水平，才能不斷適應新形勢對我們更新更高的要求，立于不敗之地。
1、首先要學好鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀和社會主義榮辱觀，這是做好一切工作的總綱。
2、要及時傳達貫徹上級會議精神，學習各項規章制度，這是做好工作的具體要求和辦事準則；今年，分公司將出臺《分公司防除冰程序》、《航空信息管理程序》、《駐外基地、臨時過夜站點運行管理規定》和《航空安全管理規定》等，為安全管理工作提供手冊依據。飛行人員一定要強化手冊意識，不斷學習業務和技術，提高業務素質，增強判斷和處置特殊情況的能力。
同志們，安全是一切工作的基礎，我們的目標已經明確，雖然飛行安全責任重，壓力大，我們一定要勇挑工作重擔，正視困難和挑戰，認清形勢，樹立度過困難的信心和決心，在分公司的正確領導下，團結和帶領廣大干部職工努力工作、積極進取，圍繞安全中心，服務穩定大局，為實現全年目標而努力。
謝謝大家
航空乘務員工作總結篇二
（一）常態化精準化開展疫情防控，全力保障人民生命安全。一是強化組織領導。自新冠肺炎疫情發生以來，由縣委縣政府主要領導任雙組長的疫情防控領導小組、“黨建+疫情防控”特別行動組和縣長任指揮長的應急指揮部的指揮體系始終保持不變。二是堅持精準施策。全面落實“四早”防控措施和“四個集中”救治原則，從1月26日出現首例確診病例，到2月21日確診病例實現“清零”，僅用時27天便實現疫情防控阻擊戰的“逆襲”。對境外、重點地區以及中高風險等地區來鈐返鈐人員做到應查盡查，截至目前，共摸排自境外、邊疆省份及湖北、北京、云南、青島、喀什等疫情中高風險地區來鈐返鈐人員1585人次。對所有治愈出院患者、密切接觸者等重點人群實行追蹤和集中隔離醫學觀察，做到應隔盡隔，累計集中隔離240人。對中高風險地區來鈐返鈐人員、密切接觸者、發熱門診患者等重點人群做到“應檢盡檢”，對有檢測意愿的一般人群實行“愿檢盡檢”，累計核酸檢測34438人次，血清抗體檢測3716人次。三是提升防疫能力。按照國家標準，在縣人民醫院、縣中醫院、鈐東醫院重新規范建設發熱門診。縣人民醫院在全市縣（區）率先改建核酸實驗室，5月29日正式投入使用。新建或改建的.6家核酸檢測實驗室已成功開展了核酸模擬檢測，全縣建有核酸檢測實驗室的醫療機構已達7家，單日最大檢測量可達5000人份，具備5天完成全員核酸檢測能力。加強物資儲備，為各醫療衛生機構儲備30天滿負荷運轉需求量的防疫物資。不斷提升應急處置能力，以不同場景開展應急演練5次。
（二）標準化信息化促進醫療體制改革，不斷優化醫療服務體系。一是理順管理機制。組建由縣長擔任組長的縣域綜合醫改工作領導小組，成立醫共體管理委員會、緊密型縣域醫共體理事會和監事會,完善縣醫管委、縣醫管辦工作規則和醫共體章程。構建醫共體“1+6+6”模式，建設以醫共體理事會辦公室為內部管理總調度中心，人力資源管理中心、財務管理中心等6個調度管理機構和醫療質量控制中心、影像中心等6個業務共享機構。二是推行智慧醫療。在縣人民醫院設立遠程調度中心，各成員單位設立遠程會診室，實現龍頭單位、成員單位與中國人民解放軍301醫院專家開展遠程會診。整合縣、鄉、村醫療衛生信息資源，搭建覆蓋醫共體所有成員單位的一體化信息管理平臺。三是推進對口支援。選派21名縣級醫院專家定期到基層醫療機構開展對口支援工作，不斷提升基層醫療機構學科建設水平。
（三）高質量高標準推進戶廁建設，助力改善農村人居環境。一是堅持高位推動。成立縣長任組長的農村“廁所革命”整改工作領導小組，并制定了分宜縣農村“廁所革命”整改方案，從組織領導、任務細化、資金保障、加強督導等方面作了全面部署和安排。二是營造濃厚氛圍。通過入戶上門、電子顯示屏、橫幅標語、折頁宣傳單等方式廣泛宣傳政策和意義，切實增強農村群眾的改廁主體意識，摒棄“等、靠、要”思想。三是加大政策扶持。按照每戶1000元標準由財政獎補給鄉鎮，用于各鄉鎮統籌安排使用新建改建戶廁、拆除旱廁等工作專項經費。截至目前，今年全縣共新建改建10500座農戶戶廁，任務完成率；歷年累計建設完成55496座農戶戶廁，改廁率達，超額完成了二類縣85%的農村戶廁建設目標。
（一）改善醫療基礎設施。一是投入億元實施縣中醫院整體搬遷項目一期，7月份完成搬遷并投入使用。二是推進縣人民醫院兒科大樓新建項目，爭取到地方政府債券6000萬元，已完成前期初設工作和招標文件制作。三是打造縣婦幼保健院示范性托育服務機構，已爭取地方政府債券140萬元，已完成可研評審。四是投入25余萬元為每所曉康診所統一更換了門牌，為村醫配備夏、冬工作服四套及病房被子、枕頭一套；投入30余萬元為每所曉康診所安裝了壁掛式空調；投入7萬元對鈐山鎮苑坑衛生院進行房屋維修及環境改造，有效改善基層醫療衛生機構工作環境和群眾就醫體驗。
（二）提升醫療衛生服務。一是深入實施健康扶貧工程。確保貧困患者住院醫療費用報銷比例達到90%適度要求。為全縣建檔立卡貧困患者補償住院醫療費用萬元，實際補償比達到；“六免除”政策惠及1992人次，減免費用萬元。二是加強重大疾病防治工作。及時調整部分重大疾病救治病種，截止現在，累計救治兒童先天性心臟病13人，兒童白血病3人，為37名尿毒癥患者免費實施血透13092次，貧困家庭重性精神病免費救治477人，白內障免費手術121例。城鄉貧困人口重大疾病289人。三是落實基本公共衛生服務。將基本公共衛生服務經費人均標準提至65元，截至目前，累計管理0-6歲兒童、孕產婦、65歲以上老年人等重點人群71692人次。四是開展優質服務基層行活動。9所鄉鎮衛生院通過了省、市優質服務基層評審，其中分宜鎮衛生院通過推薦標準評審，楊橋鎮中心衛生院等8家鄉鎮衛生院通過基本標準評審。五是開展城區夜間看病就醫服務能力提升。出臺《分宜縣提升城區夜間看病就醫服務能力實施方案》，縣人民醫院打造急診一站式服務，縣中醫院進一步健全夜間專科會診制度，縣婦幼保健院安排副主任醫師負責夜間的二線、三線醫師值班。六是嚴格按照家庭醫生簽約服務要求，在全縣組建144個家庭醫生服務團隊與群眾“一對一”簽約。截止目前，全縣家庭醫生簽約服務覆蓋率達，重點人群簽約服務覆蓋率達，貧困人口家庭醫生簽約服務實現應簽盡簽。
（三）強化“一老一小”服務。一是實施“樂齡陪伴農村留守老人關愛工程”。投入100萬元洞村鄉程家坊村、鈐山鎮下田村、雙林鎮青竹村、湖澤鎮鬧洲村開展“樂齡陪伴工程”試點，為農村留守老人提供生活照料、健康管理、心理關愛等服務。二是不斷促進醫養融合。各鄉鎮衛生院與所在地鄉鎮敬老院簽訂《醫養結合協議》，為入住老人提供便利服務的綠色通道、生活照料以及臨終關懷一體化的健康和養老服務。三是保障母嬰安全。與市婦幼保健院、市人民醫院建立了孕產婦和新生兒急救轉診綠色通道，形成了醫院專案管理、鄉鎮隨訪管理、孕管中心統一協調的高危孕產婦三級管理體制。8月份，縣人民醫院和分宜鈐東醫院雙雙通過產前篩查省級評審。
（四）打造惠民服務項目。一是投入18萬元在府前社區為計生特殊家庭打造一個“暖心家園”，于10月23日正式揭牌啟用，目前已開展了2次講座，1次重陽節連心聯誼活動。二是落實計生利導政策。發放國家獎勵扶助、特別扶助、農村47周歲計生純女戶一次性生產生活補助、獨生子女父母獎勵等資金余萬元，惠及群眾6883人次。
（五）實施健康分宜行動。全面啟動健康分宜行動和全國健康促進縣創建工作，制定出臺《健康分宜行動實施方案》《“健康分宜2030”規劃綱要》《分宜縣健康促進縣試點項目工作方案》。統籌健康環境促進等6類健康促進行動，累計投入2500多萬元用于鈐山公園、體育中心體育館等健康環境建設，實現了15分鐘健身圈全覆蓋。創建國家慢性病綜合防控示范區。在統籌4類慢病防治要求的基礎上，同步加強健康社區等健康支持性環境建設，累計建成健康社區、健康單位、健康學校、健康食堂、健康餐廳酒店共計28家。
（六）強化衛生監督管理。一是對全縣近200個經營單位和公共場所的進行了衛生監督，督促47家公共場所辦理了公共場所衛生許可證。二是嚴厲打擊違法、非法行醫。查處2起無證非法醫療行為，對5家超權限開具抗菌藥物的醫療機構進行了處罰，對67個違法單位進行警告、罰款，共罰沒款人民幣近9萬元。三是健全完善“雙隨機一公開”監管制度。制定年度“雙隨機”抽查計劃，已基本完成70家涉及單位的檢查。四是對全縣29家重點職業健康用人單位實行衛生監管，督促8家新改擴職業健康單位開展職業衛生“三同時”工作，目前已完成5家。
今年以來，縣衛健委堅持疫情防控與衛生健康工作兩手抓，做了大量的工作，但因疫情影響，對照年初工作要點，還存在一些差距。主要是：縣域醫共體建設還沒有全面鋪開，目前很多工作還停留在方案上，沒有落到實處。鄉鎮衛生院運轉困難，2月至3月疫情嚴重期間，鄉鎮衛生院基本沒有業務收入，作為差額補款單位，讓效益本身就不好的鄉鎮衛生院更加雪上加霜，大部分鄉鎮衛生院發放職工工資都困難。基本公共衛生項目、家庭醫生簽約服務質量有待進一步提升，由于城鎮化的快速推進，全縣農村常住人口銳減，人口流動性加大，對重點人群特別是孕產婦、0-6歲兒童規范化管理造成很大困擾。
1.堅決打贏疫情防控阻擊戰。把愛國衛生運動與疫情防控結合起來，有效發揮愛國衛生運動對促進和保護人民健康的重要作用。科學研判疫情形勢，常態化精準化落實新冠肺炎各項防控措施，嚴防境外疫情輸入。強化突發公共衛生事件預防控制，加強突發公共衛生事件風險評估工作，全面提升突發公共衛生事件報告、預警、監測和處置能力。
2.加快推進縣域綜合醫改工作。按照縣域綜合醫改省級試點和醫共體國家試點工作要求，全面推進“1+6+6”改革模式。
航空乘務員工作總結篇三
1.車輛基礎技術臺帳的完成和完善，機務部專門為車輛定制了專用臺帳，要求我認真管理，使場站和機務部更加方便快捷的了解和掌握第一手的車輛技術狀況，做到干過的事要留下痕跡，有據可查。并且，經常性對車輛技術難點進行分析，發現連續修理未能解決，有共性特征的車輛故障，上報至機務部并與修理廠溝通予以解決。
2.認真貫徹出車例保和收車例保安檢制度、檢查制度，保證車輛運行，透過各種專項及例行檢查以保證車輛的正常運行。
1)加強對駕駛員日常例保的監控，堅持每月不定期對車輛進行抽查，個性是在冬運期間的檢查更為頻繁，檢查結果及時通報，對較差車輛要求作出整改措施，并加強考核力度，確保例保制度的認真執行。
2)專項檢查制度：機務部要求對車輛發動機進行專項發動機倉檢查，采取逐臺車輛檢查，目前該項工作正持續持續。另外，為了跟蹤與監督各司機對發動機倉的維護和保養工作，還不定期進行抽查，檢查出的問題立即通知整改，對較差車輛要求駕駛員作出書面的認識和整改措施。
3)重點加強對駕駛員技能操作監管，對操作引起的故障，立即報上級領導并監督駕駛員改正。
3.加強對駕駛員例保工作重要性的教育和培訓，認真執行《駕駛員車輛例行保養管理規定》，做好檢查臺帳記錄，確保駕駛員例行保養質量到位、管理到位。
航空乘務員工作總結篇四
一年時光轉眼逝去，我依然還很清晰地記得剛進入浦東航線部a330340機電一組時的情景，在起初階段，由于環境還比較陌生，我還沒有習慣，有些茫然，隨著時間的磨合，我也漸漸適應了這個環境，開始循序漸進地融入其中，也慢慢熟悉了組里的工作流程和規范要求。這是一個和諧優秀的團隊，大家都十分友善，并且互幫互助，形成了一個很好的氛圍，使我在工作和生活中都很舒心，這對我的成長起了很大的積極推動作用。
起初是從借工具開始，跟著師兄們一起，他們告訴了我如何借工具，要注意點什么等等，首先要了解針對不同的工作(航前、短停、航后)借的常規工具，要借相應的機型的前輪轉彎銷，借工具時，一定要看清工具在適用范圍內，沒有損壞的情況等，要嚴格落實“三清點”制度，不得有半點馬虎大意，記錄一定要清晰，計量工具和常規工具不要混寫在同一本本子上，計量工具應寫在計量本上，一定要等工具間管理員核對并簽字后拿走，還工具時也一樣。
在工作中我也慢慢體會到在崗前培訓時，授課老師對我們說的“機務精神”(特別能吃苦，特別能戰斗，特別能奉獻)和機務的“三老四嚴”精神。機務精神是機務行業文化的靈魂，是機務人員所擁有的相對穩定的群體心理定勢和精神狀態，是機務人員整體面貌、水平、特色、凝聚力、感召力以及創造力，生命力的體現。機務精神是幾代機務人艱苦卓絕的奮斗。優秀的工作精神為我們新一代機務人員在潛移默化中受到感染，從而健康成長。機務工作要求嚴謹篤行，不僅是機務人員做好維修工作必須具備的基本態度，也是機務職業的特性與使命的必然要求。嚴謹篤行要求我們都要忠誠老實，要做老實人，說老實話，做老實事，反對隱瞞差錯，反對想當然，反對圖僥幸。嚴謹篤行要求機務人員的言行舉止和內心思想相一致，在工作中必須嚴密謹慎，并養成誠實守信，認真周到，嚴謹踏實，一絲不茍的優良維護作風，才能保證飛行安全。
剛開始從勤務工作開始，勤務工作雖然說有一些枯燥，但有時也能從中學到一些知識。在擦拭鏡面的工作中，時常需要近距離地接觸起落架，從中我了解到起落架的一些作動筒的名稱和作用。在平時有空時，師兄們也常常帶著我一起巡視飛機，同時耐心地對我講解飛機外表上的一些部件的名稱和它們的作用，這都讓我對飛機有了更深一步的了解。隨著工作時間的推移，我也慢慢知道了起落架安全銷放置在駕駛艙的哪個位置，也知道了如何插安全銷，也知道了如何加滑油，加idg滑油，加液壓油、如何開貨艙門并知道如何檢查和需要檢查些什么、如何給輪子充氣、如何放水等，慢慢地我也由師兄領著進入客艙做內部了，教會了我如何換頂燈、禁煙燈、343的閱讀燈等，剛開始時手法一點也不熟練，經過多次練習之后也慢慢熟練了。經過了一兩個月，我對飛機也有了一定的了解，在通過大家的互相交流，我也知道了不少東西，例如貨艙門是由黃系統液壓供壓，起落架艙門收放是由綠系統液壓供壓，停留剎車是由蘭系統液壓供壓，正常剎車是由綠系統液壓供壓。起落架艙關閉須打泵;滑油檢查要在發動機關車5-30分鐘內;a330-300和a330-200的區別(a330-300無機組休息室和中央油箱，并且靜壓孔不等距)。航行燈左紅右綠尾白：尾白燈左側為1號位，右側為2號位;左紅右綠燈外側為1號位，內側為2號位。兩側頻閃燈也在燈罩里，尾部頻閃燈變壓器在apu艙門內。
時間的步伐在前進，我也不斷地在前進，也開始獨立做些事情了，責任也多了一分，總希望要做好，我也慢慢戴耳機送飛機了，與機組和旅客揮手告別的那一瞬間，我感覺無比自豪和開心。現在也可以獨立換輪子了，也可以獨立做內部了，也知道了駕駛艙里許多計算機的功能等等，還有很多······，隨著時間的推移，我相信我會了解更多的東西，使自己逐步地成長。
在組里的生活越來越開心了，在閑暇之余，大家一起聊聊天，真是其樂融融。回憶難忘的事情，講講以前，談談現在，非常有意思。在加上今年xx員工進來，給我們組加注了新鮮的血液，也成為了一股新生的力量。
在以后的日子里，我會不斷進取，充實自己，培養自己的優良作風，一絲不茍的工作態度，逐步完善自己，做一個合格的機務人。
航空乘務員工作總結篇五
根據民航局2011年防洪抗旱工作總體部署，xx航空公司響應號召積極組織防汛抗旱工作。針對夏季多雷雨的天氣特點，制定2011年度防汛抗旱工作預案，確保了xx在此期間運行的安全、順暢。
一、認真做好防汛抗旱預案
1、落實責任制。xx成立了以運行副總經理為總指揮的防汛抗旱指揮辦公室，各相關職能部門主要領導為部門防汛抗旱第一責任人。要求各部門的領導要按照責任分工，深入第一線調查研究，熟悉防汛抗旱工作，主動擔負起重任，做到思想到位、工作到位。
2、提高現場保障能力。加強對全體員工的培訓，提高他們履行防汛抗旱職責的能力。提前準備好防汛抗旱器材，并存放在指定位置緊急情況下能立即投入生產保障，并準備大量的雨布，防止雨水打濕郵件和貨物，制定了特殊天氣下的行車路線，保證員工人身和郵件運輸安全。
3、成立了防汛抗旱辦公室。辦公室設在運行控制中心，日常值班工作由aoc各席位值班代表兼任，實行24小時值班，負責處理日常事務，一旦遇到問題可立即投入到防汛抗旱工作中。
二、做好突發天氣的保障工作
1、做好雷雨天氣的保障工作。一是要保證飛行安全，根據目的地機場和備降場的天氣實況和預報嚴格按照公司規定放行航班，遇特殊情況時加強和機組的溝通聯系共同完成航班放行工作。二是要保證地面安全，公司多次組織地面理論教育，要求地面作業人員在雷雨天氣條件下要聽從指揮，不能盲目蠻干，時刻把安全放在心頭。三是航班執行中防雷雨，由于我公司航班全部是夜間執行，空域相對繁忙時刻有些余地，飛行中遇到雷雨，提醒機組靈活的向空管部門申請更換高度層或者適當的偏離航線，保證飛行安全。
2、做好防御臺風工作。一是要加強隊伍建設，全面提高防御臺風能力。專人實時關注臺風信息，一旦臺風預計要到達xx運行區域時，立即將信息反饋到防汛抗旱指揮辦公室，根據實際情況制定調機或臨時更改航路的決定，保證安全第一的指導方針。二是要強化統一指揮、部門聯動的防臺風工作體制。三是繼續加強防臺風知識的宣教工作，提高全體員工的防災意識和自救、互救能力。四是建立了各相關部門的臺風防御工作講評制度，及時總結經驗教訓，不斷提高防御臺風的能力和水平。
三、防汛抗旱工作抓在實處
1、要統一認識。安全無小事，xx較早就制定了2011年防汛抗旱計劃，多次實施地面教學提高了全體員工防汛抗旱意識，總結以前防汛抗旱工作經驗和不足，確保了汛期安全生產。
2、要認清形勢。今年防汛抗旱工作任務之重，北京雨量之多較為罕見，xx就目前的嚴峻形勢要求各部門提前做好準備。飛行部：就現有運力汛期內準備了備份機組。機務工程部：加大航材儲備，保證飛機處于適航狀態。北京營業部：準備各種運輸保障車輛，保證救災物資運輸。運控中心：aoc值班員24小時值守，全國各機場航行資料齊備，根據具體任務制定實施方案組織落實。
3、深入排查整治安全隱患。汛前，各成員單位認真組織開展汛前安全檢查。xx安全管理部集中開展汛期綜合檢查、治理工作，徹底排查防汛抗旱中存在的危險源，并適時啟動sms風險管理，將安全隱患消除在萌芽狀態，保證了xx在汛期內的生產安全。
在2011年防汛抗旱工作中公司領導齊抓共管，員工齊心協力保證了汛期運輸生產安全。xx提前總結了2011年防汛工作的經驗和不足，要求各部門盡快開展防汛抗旱課題研究，把握極端性天氣事件的多發趨勢和應對策略。要繼續開展發揚“不怕吃苦，甘于奉獻”精神的優秀傳統教育，提高防御自然災害的意識和能力，為明年防汛抗旱工作打下良好基礎。
xx航空公司防汛抗旱辦公室 2011年9月19日