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醫療作風建設心得體會范文(13篇)

時間:2025-05-14 作者:薇兒

寫心得體會可以讓個人對過去的經歷有更深入的理解和反思。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇一

醫療衛生行業是聯系群眾最緊密、服務群眾最直接的窗口行業之一,也是一個職業道德要求很高的行業,醫療衛生專業技術人員心得體會:弘揚醫療衛生職業精神,對樹立醫務人員正確價值觀具有重要的作用。圍繞祖國醫學大醫精誠和西方醫學尊重生命的優良傳統,救死扶傷的革命人道主義精神和新時期醫學創新精神,大力倡導醫學科學與醫學人文精神相統一,樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和幸福觀有著深刻意義。

隨著社會主義市場經濟的發展、醫學科學的進步、醫學模式的轉變和防病治病方法的重大突破,傳統醫德觀已經明顯地制約了醫療衛生事業的發展。在加快社會主義醫療衛生事業發展的今天,我們應本著繼承、發揚與創新相結合的原則,確立一種正確、全面、科學、新型的醫德觀念,用以指導醫務人員的思想和行為,貫徹“以人為本、以病人為中心”的服務理念,更好地擔負起救死扶傷、防病治病的神圣職責,不斷促進醫德建設和醫療衛生事業的全面、協調、可持續發展。在市場經濟條件下,由于商品經濟的競爭性、求利性,金錢的誘惑和利益的'驅動,使少數醫務人員忽視了道德修養,見利忘義,醫患之間出現了信任危機,嚴重影響了醫務人員的良好的形象。我們要與病人保持和諧的醫患關系,樹立高尚的敬業精神。醫德,是衛生工作者在職業活動中應遵循的行為規范和準則,是立身之本,醫務人員應該注重自己的醫德修養。醫能,是衛生工作者在職業活動中的綜合服務能力,是行醫之基。醫魂,是一種更高層面的精神展現,是醫療衛生職業精神的生動凝練,是詮釋白衣天使“大醫精誠”、“尊重生命”的真實寫照。圣心仁術、大愛無疆——華夏五千年文明史上,一幕幕動人的畫卷徐徐展開,神農氏以身試藥,扁鵲、華佗亂世懸壺濟蒼生,醫圣、藥王傳道于后世,李時珍撰本草納歸中醫藥精華,他們譜寫了一曲曲“大醫精誠”的贊歌而彪炳史冊、光耀千秋!“毫不利己,專門利人,救死扶傷”的白求恩精神向世人展示了一種大愛無疆的醫療衛生職業精神,給我們留下一筆寶貴的精神財富。在非典、禽流感、甲流等非常時期,一批批醫務人員挺身而出,站在了與病魔抗爭的第一線,在他們“舍生忘死、前赴后繼”的持續努力下,這些病魔也被逐一征服,切實保障了人民群眾的生命安全。他們的事跡我們要時刻謹記激勵我們前進。

醫學科學突飛猛進,新理論、新技術不斷涌現,迫切要求要醫務人員有刻苦鉆研精神,及時了解醫學發展的動態,把握吸收新理論、新技術,盡可能多掌握與醫學有關的新學科知識,做到博學多才,創造性地應用于醫療衛生實踐,更好地為人民服務。其次,當今醫學科學的發展已突破傳統的生物醫學模式的框框,發展為“生物—心理一社會”醫學模式,這就要求醫生把人作為一整體來看待,高度重視心理和社會診治。因此,醫務人員應適應新醫學模式的轉變,更新知識,善于拓寬知識面,學習有關的人文科學知識如心理學、社會學、倫理學、美學、行為學等并有機地運用到臨床實踐中,更好地為防病治病、促進病人身心健康服務。所以,醫務人員的基本責任就是關心病人的生命,同情病人,竭盡全力挽救病人的生命,增進人的健康。

通過培訓學習,我深深感受到要加強自身的教育、管理、監督,嚴格組織紀律,弘揚以德為本的人道主義精神,勤奮工作,無私奉獻,自覺抵制醫療行業的不正之風,拒收“紅包”、回扣、提成,用我們的行動捍衛醫者的尊嚴;要提高黨員素質,建立誠信的新型醫患關系,加強與病人的溝通,保持“工作著就快樂著”的心情,態度和藹,熱情服務,一視同仁,自覺做到不推諉、刁難病人,積極協助相關科室工作;要盡職盡責做好本職工作,以自己的工作為榮,珍惜崗位,做到我的崗位您放心,不以施恩者自居,時刻牢記白衣天使的職責,救死扶傷,做好患者身體健康的維護者和保障者,充分尊重患者的選擇權、知情權和監督權;要不斷更新思維模式,樹立不斷超越自己意識,刻苦鉆研業務,結合自身工作實際,不斷創新開展工作,以精湛的業務、優質的服務,贏得群眾的信任!

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇二

為進一步加強作風建設,樹立良好的人防工作者形象,構成嚴明的紀律和優良的作風,在廣泛征求意見、深入討論的基礎上,我辦召開整頓作風工作動員大會,會議認真學習了《縣集中整治影響發展環境的干部作風突出問題活動實施方案》,使我領會了這次整治活動的指導思想是以“三個代表”重要思想為指導,努力機關廉潔、勤政、務實、高效的新形象;明確了整頓工作的目標是糾正學風不正、消除被動應付、嚴懲執法不嚴、克服享樂主義,從而建設學習型、效能型、法治型、廉政型機關。下頭我就本人開展作風紀律整頓工作的情景,談幾點自我的認識和體會:

加強道德建設是堅持黨風廉政建設的一項重要資料,是我們做好人防工作的重要保證。而開展作風紀律整治活動是進一步加強作風建設的需要。我參加單位組織的各項整頓工作,按照整頓作風的資料要求,認真查擺工作思路、工作作風和思想工作方面存在的問題和不足,分析原因、理清思路,制訂和完善切實可行的整改措施,下大力氣抓好整改。

對照要求,我對自我的問題進行認真的查找和梳理,發現自我在思想作風上存在因循守舊,求穩怕亂的思想,在工作作風上存在教條主義、形式主義等問題。

前一個階段我采取的整改措施主要有:

1、反復學習全省、全市人防工作會議的講話精神,把握重點,掌握實質,堅持良好的精神狀態,有科學的態度、務實的精神和寧靜的心性。克服自我存在的教條主義和形式主義的問題。

2、堅決克服庸懶問題。對于分管工作,及時安排部署,處理到位,執行到位。“九一八”全省防空警報試鳴日前,我帶領指通股工作人員,聯合警報器生產廠家對全縣已有的十幾臺警報器全面進行檢測維修,十幾天來我們冒著酷暑,馬不停蹄地完成了檢修工作,確保警報試鳴圓滿成功。

在新一輪的發展競爭中,要加速進位,取決于干部的工作作風,關鍵在于效能的提升。各級領導干部要下決心打一場效能提升的攻堅戰,使效能提升的過程成為轉變作風的過程,成為落實工作的過程,成為降低行政成本的過程。在工作中要真抓實干、干實事,不能弄虛作假、擺花架子、做表面文章;要做了再說,甚至做了也不說,實干是一種工作作風,是一種政治品格,反映了我們黨艱苦奮斗、埋頭苦干、抓住不放、一抓到底的工作態度和精神風貌。僅有實實在在的政績才能贏得組織的信任和群眾的擁護。

總之,經過這次學習和整治,使我對作風建設的重要性的認識大有提高,作為一名黨員干部,在思想上、行動上、政治上始終要與黨中央堅持高度一致,把黨和人民的利益放在第一位,做到自重、自警、自省,始終堅持一個人員的優良本色。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇三

醫療系統作風建設是醫院管理的重要組成部分,其好壞不僅關系到醫院的聲譽和醫療服務質量,更關系著患者的健康與生命。醫療工作需要在專業性與人文性之間取得平衡,醫師、護士等醫護人員需要具備專業能力、良好的人際關系和服務意識。因此,開展醫療系統作風建設是一項非常必要的工作,需要全體醫務人員齊心協力,不斷努力。

當前,醫療系統作風建設還面臨很多困難。一方面,患者對醫療行業的信任度較低,執著于看名醫、吃大藥、做大檢查等觀念,不理智看待診療,這讓醫護人員很難保持耐心和熱情;另一方面,醫生和護士忙于工作,忽視人性關懷,導致患者和家屬的情緒受到影響,增加醫患矛盾。此外,醫院內部的管理不夠規范,工作流程不規范,也會對醫療態度和風氣造成影響。

1.弘揚醫藥道德,保持職業道德。醫生要具有患者至上的行為理念,充分發揮醫療專業技能,以及協作精神。

2.倡導人性關懷,用心服務。服務理念應該以病人患者需要為出發點,醫護人員要以親切友好的態度、談笑風生的待人方式,以及仿照家人一樣的關懷,讓患者感受到溫暖和愛意。

3.加強內部管理,優化工作流程。醫護人員要在工作中依據制度,按照規章制度,確保醫療服務的質量和效率,打擊不良現象。溝通的多樣化方式、運作的規范化、服務的個性化,都是內部管理的重要組成部分。

醫療系統作風建設需要全員參與,需要在全面了解患者需求、加強內部管理、促進醫患互動等方面提高醫院服務水平,切實把醫療系統作風建設推向深入。有以下幾個方面:

1.完善體制機制,建立科學有效的醫院管理體系。

2.制定標準操作流程,規范醫療服務流程,實行分工負責。

3.注重專業培訓,提高醫務人員知識和技能水平,增加醫護人員的專業性和人文性。

第五段:結語。

醫療系統作風建設影響著醫院的醫療質量和聲譽,也影響著患者健康。開展醫療系統作風建設需要全員參與,通過完善管理機制、規范工作流程,以及加強內部管理和專業培訓,提高醫院服務水平,讓患者感受到人性化的服務。我們相信,在全體醫務人員的努力下,醫療系統作風必定會更加規范,更加人性化,更加高效率。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇四

從7月5日到7月15日,我們在蓮花鎮龍洞村進行了為期十天的醫療服務。這十天,有歡聲、有笑語、有收獲、有反思。所有的問題都讓時間給出了答案。

前五天,我們的工作以上村民家走訪為主。每到一戶人家,當他們了解到我們的來意時,都受到了熱烈的歡迎。第一天到達后,我們來到了一個叫李賽金阿姨的商店里買日常的生活用品。從她的口中我們了解到,其實做這樣的自愿服務很簡單,就是實實在在的給村民們帶來切身利益,讓他們感受到自愿服務能給他們帶來方便。因此,在后面的計劃當中,我們以做實在的事,說實在的話為自愿服務的準則。其實這也很明了,你給別人方便,你就會受到別人的尊重和歡迎。假如在他們面前盡說一些不切實際的話,那我們必然會沒有立足之處。通過五天的走訪,胡家灣周圍的一些村民都對我們產生了良好的印象。一些村民也愿意主動為我們付出他們的勞動成果,而且部分村民持續上門尋求治療。

因此,在后五天,我們的工作重心以在胡家灣服務站的值班為主。連續四五天,我們犧牲了午休的時間以及耽擱吃晚飯的時間給前來尋求理療、推拿按摩、拔火罐的村民進行周到的服務。在為患者服務的過程中,我體會到付出的快樂和流汗的暢快;我感覺到了學以致用的那種發自內心的歡快。雖然有時會很累,有時會很想休息,但在那種付出中不斷的提升自我的干勁把那種濃濃的睡意覆蓋得密不透風。我們給村民帶來了舒服和健康,同時村民也給我們帶來了無盡的欣喜。針對村民的的常見疾病,我們專門為村民制定了《健康知識宣傳手冊》,并一戶一戶發放到位。在普遍患者沒有意識到病情嚴重性的情況下,我們想利用這種簡單但確實有效的方法喚醒村民那顆愛護自己、遠離疾并保持身心健康的沉睡的心。有疾病并不可怕,可怕的是村民沒有治療疾病的那種念頭,可怕的是村民即使患有高血壓也不能連續吃藥,直到有高血壓癥狀出現時才想起自己身上原來還有一直危害自己生命健康的高血壓。

十天的醫療服務對病人健康的恢復是遠遠不夠的。但十天的服務足以讓我們身上的缺點暴露無遺。有時我們感覺到很迷茫,因為沒有以核心組織的領導;有時我很恨自己,因為自己所學的知識沒有完全掌握,沒有能夠給村民進行最恰當的診斷以及提供最合適的醫療指導。

此次的暑期自愿服務是打著農家學舍心源醫療小組的旗號而展開的。但作為心源醫療小組的一個成員,我們不知道小組的發展目標是什么、不知道宣傳口號是什么、我們的宗旨是什么?在為期十天的醫療服務當中我們能夠為團隊的發展做什么、如何才能夠堅實團隊的根基?這些問題在我們的腦海中盤旋了十天,但是在今天結束時我們還是沒有得到最準確的答案,我們感到很迷茫、很困惑。沒有組織的指導,沒有目標的指引,讓我在面對團隊發展時不知所措。在我手上經歷的每一件事,在我口中說出的每一句話,在我身上發出的每一動作,都代表心源醫療小組,都是心源醫療組的一個體現。但如今,我不知道我做的事、我說的話是否有利于心源。我的任何一個舉動和決定是否有利于心緣的發展。因此再做一些事情、在說一些關鍵話語、做一些或大或小的的決策時時,只能以最保守的方式展現給村民。但這樣一來給我們的工作的站看帶來了些許的不便。雖然這十天的醫療服務我們五個人取得了村民的信任,但村民卻不知道我們代表的是心源,是心源給他們帶來了真正的方便。所以這樣一來,為以后將心源醫療小組深入民心設置了一道障礙。

作為一個大二的學生,自己所學的知識是很有限的。在沒有全面的知識,沒有實習的臨床經驗,沒有老師的指導的“三無”條件下,嚴重的限制了我們解決問題的范圍。在一些關鍵的問題上,我們沒能夠給村民提供很切實的答案。有時,在復雜的病情面前我們束手無策,因為我們掌握的僅僅是簡單的課本上的知識;在強大的疾病面前,我們顯得如此渺校沒有老師的指導,是我們對原有病情的了解依然停滯于原地;沒有實習的經驗,是我們難以抵御突如其來的病情。嚴重的知識匱乏,是我感覺到知識充實的迫切性。我們是一個團隊,因此必須有領頭人以及指導者。我們是以學生組成的組織,因此必須得培養出高素質的傳承人來為村民服務。我很期待時間能給我們正確的答案。

十天的醫療服務結束了,我心里的感觸很深很深。假如條件允許,我愿意再花上三個十天的時間為村民進行服務,為心源壯大貢獻力量,為自身素質的提高打下堅實的基礎。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇五

醫療作風一直是醫療系統中需要解決的難題。他們在治療疾病的同時,需要正確的態度,專業的技能以及負責的行為。因此,保持優秀的醫療作風在醫療系統中是非常重要的。然而,在現實生活中,我們也常常聽到抱怨,說醫療系統的作風需要改善。在我自己的經歷和觀察中也感受到了一些問題。我在此分享我對醫療系統作風建設的心得體會。

第二段:現狀分析。

在我接觸的醫療體系中,很多病人都抱怨醫生的態度冷淡,不夠專業。這些問題不僅僅帶來了病人的不滿,更重要的是對醫人員的信心造成了影響,也讓醫療系統面對公眾的不信任。在我看來,其中一些根本問題是:醫務工作者存在流于形式的思想,重理論輕實踐,不重視思考和學習,不愿意嘗試新的方法,以及對病人的訴求過于簡單化,他們往往只是停留在表層,沒有真正地聽取病人的聲音,不能真正了解病人的需求。

第三段:以往建設經驗。

對于這些問題,醫療系統也進行了一些建設探索以及實踐。這其中涉及到的一些關鍵策略如下:

1.強化醫療人員的精神文化素質;

2.培養團隊合作、協調配合、溝通交流的意識;

3.加強工作制度的建設和運用;

4.強調引導和倡導醫患朝向合作、互信、科學、文明的方向。

總體來說,這些策略都圍繞著增加醫生的責任心,領導者能力提高,以及規范醫療程序與管理等方面,從而實現現實生活中病人與醫療團隊之間的和諧共處。

第四段:個人體會。

我認為,醫療體系的作風問題仍然需要解決,同時也存在一些新問題。但是,在我自己的工作經驗和實踐中,我更重視以下方面的工作:

1.醫護人員應該意識到對每個病人都是唯一的,每一個病人都要獨立對待,不應一概而論。

2.醫護人員應該積極參與培訓,讓自己更加專業并關注新的技術和流程。

3.重視醫療團隊的培訓和交流,讓每個人內部都可以分享交流,共同進步。

4.醫療創新是不可少的,只有通過不斷創新才能更好地服務病人,完善醫療建設。

第五段:結論。

通過以上探討,我們認識到了醫療作風建設的重要性,特別是在當前整個行業都在發展快速的情況下。為了創造一個高品質、高效率、高信任的醫療系統,我們需要大力提高醫務工作者的精神文化素質和專業水平,同時營造一種積極的、團隊合作的氛圍,關注醫療創新。我相信,只要我們堅定信念,不斷學習,一步一個腳印,我們的醫療作風將會不斷推向前進,更好地服務我們的社會。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇六

從的“彈鋼琴”思想到的“兩手”論,再到的“全面”觀,中國共產黨統籌兼顧協調發展的理念和方法論不僅得到良好的繼承,同時又得到與時俱進的發展。以來,以黨中央堅持實踐創新、理論創新,協調推進“四個全面”戰略布局,堅持統籌國內國際兩個大局,毫不動搖堅持和發展中國特色社會主義,黨和國家各項事業取得了新的重大成就。十八屆五中全會強調,實現“十三五”時期發展目標,破解發展難題,厚植發展優勢,必須牢固樹立并切實貫徹創新、協調、綠色、開放、共享的發展理念。這是關系我國發展全局的一場深刻變革。全黨同志要充分認識這場變革的重大現實意義和深遠歷史意義。

“四個全面”戰略部署,是如期實現“十三五”目標的根本保證。五中全會要求:“當前和今后一個時期,全黨全國的一項重要政治任務,就是深入貫徹落實全會精神,把《建議》確定的各項決策部署和工作要求落到實處。全黨要把思想統一到全會精神上來,認清形勢,堅定信心,繼續頑強奮斗,團結帶領全國各族人民協調推進‘四個全面’戰略布局,如期完成全面建成小康社會的戰略任務。”

指出:“全面建設小康社會的奮斗目標,與黨在社會主義初級階段基本綱領相適應,與經濟社會全面發展相協調,與加快推進社會主義現代化相統一,是凝聚人心、振奮精神,激勵全黨、全國各族人民開拓進取、奮勇前進的目標。”在“四個全面”中,全面建成小康社會是“戰略目標”,而全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨,則是三大“戰略舉措”。三個推進器,一個大目標,相輔相成、相互促進、相得益彰,缺一不可。指出:“健全和完善黨的領導制度和領導方式,不斷增強地方黨委總攬全局、協調各方的本領。”

強調:“要全面貫徹黨的十八屆三中、四中全會精神,落實中央經濟工作會議精神,主動把握和積極適應經濟發展新常態,協調推進全面建成小康社會、全面深化改革、全面推進依法治國、全面從嚴治黨,推動改革開放和社會主義現代化建設邁上新臺階。”

堅持統籌規劃協調發展是社會主義制度在發展方面的最大優越性,指出:“統籌兼顧是中國共產黨的一個科學方法論。它的哲學內涵就是馬克思主義辯證法。”

五中全會提出,“堅持協調發展,必須牢牢把握中國特色社會主義事業總體布局,正確處理發展中的重大關系”指出:“注重發展的統籌和協調。唯物辯證法認為,事物是普遍聯系的,事物及事物各要素之間相互影響、相互制約,整個世界是相互聯系的整體,也是相互作用的系統。它要求我們必須從客觀事物的內在聯系去把握事物,去認識問題,去處理問題。城鄉聯系、區域聯系、經濟與社會的聯系、人與自然的聯系、國內發展與對外開放的聯系,都是客觀存在的。如果我們違背聯系的普遍性和客觀性,不注意協調好它們之間的關系,就會顧此失彼,導致發展失衡”“十三五”期間,我們要好經濟與社會、城鄉區域、人與自然、國內國外、政治經濟文化、新“四化”、政府與市場、經濟與國防等重大關系的協調發展,以確保如期全面建成小康社會。

指出:“強調協調發展,統籌兼顧,推進城鄉、區域、經濟社會、人與自然發展,推進國內發展和對外開放。”強調:“涉及經濟、政治、文化、社會發展各個領域,其根本要求是統籌兼顧。”“我們要充分認識到,經濟發展與政治、文化、社會建設必須協調共進。”

區域協調發展,城鄉協調發展,是全面建成小康社會的必然要求。五中全會指出:“推動區域協調發展,塑造要素有序自由流動、主體功能約束有效、基本公共服務均等、資源環境可承載的區域協調發展新格局。”

指出:“要采取有力措施促進區域協調發展、城鄉協調發展,加快欠發達地區發展,積極推進城鄉發展一體化和城鄉基本公共服務均等化。”

指出:“發展要城鄉協調、地區協調。”他強調:“城鄉一體化要協調好,城鄉一體的人員流動、布局、社會發展等問題都要規劃好。”

如何推進區域發展,五中全會指出:“推動城鄉協調發展,健全城鄉發展一體化體制機制,健全農村基礎設施投入長效機制,推動城鎮公共服務向農村延伸,提高社會主義新農村建設水平。”指出:“沒有農村的小康,特別是沒有貧困地區的小康,就沒有全面建成小康社會。”他強調:“發展不能是城市像歐洲、農村像非洲,或者這一部分像歐洲、那一部分像非洲,而是要城鄉協調、地區協調。”

五中全會還提出重要的區域發展建議,全會指出:“推進‘一帶一路’建設,推進同有關國家和地區多領域互利共贏的務實合作,推進國際產能和裝備制造合作,打造陸海內外聯動、東西雙向開放的'全面開放新格局。深化內地和港澳、大陸和臺灣地區合作發展,提升港澳在國家經濟發展和對外開放中的地位和功能,支持港澳發展經濟、改善民生、推進民主、促進和諧,以互利共贏方式深化兩岸經濟合作,讓更多臺灣普通民眾、青少年和中小企業受益。”

指出:“區域協調發展是統籌發展的重要內容,與城鄉協調發展緊密相關。區域發展不平衡有經濟規律作用的因素,但區域差距過大也是個需要重視的政治問題。區域協調發展不是平均發展、同構發展,而是優勢互補的差別化協調發展。”“城鄉聯動,就是要打破城鄉二元結構,把發展塊狀經濟與推進城市化結合起來,與推進區域經濟協調發展結合起來,與加快農業農村現代化結合起來。”

經濟與社會同步協調發展,才能國家治理體系和治理能力現代化。五中全會指出:“增加公共服務供給,從解決人民最關心最直接最現實的利益問題入手,提高公共服務共建能力和共享水平,加大對革命老區、民族地區、邊疆地區、貧困地區的轉移支付。實施脫貧攻堅工程,實施精準扶貧、精準脫貧,分類扶持貧困家庭,探索對貧困人口實行資產收益扶持制度,建立健全農村留守兒童和婦女、老人關愛服務體系。”

五中全會指出:“促進就業創業,堅持就業優先戰略,實施更加積極的就業政策,完善創業扶持政策,加強對靈活就業、新就業形態的支持,提高技術工人待遇。縮小收入差距,堅持居民收入增長和經濟增長同步、勞動報酬提高和勞動生產率提高同步,健全科學的工資水平決定機制、正常增長機制、支付保障機制,完善最低工資增長機制,完善市場評價要素貢獻并按貢獻分配的機制。建立更加公平更可持續的社會保障制度,實施全民參保計劃,實現職工基礎養老金全國統籌,劃轉部分國有資本充實社保基金,全面實施城鄉居民大病保險制度。推進健康中國建設,深化醫藥衛生體制改革,理順藥品價格,實行醫療、醫保、醫藥聯動,建立覆蓋城鄉的基本醫療衛生制度和現代醫院管理制度,實施食品安全戰略。促進人口均衡發展,堅持計劃生育的基本國策,完善人口發展戰略,全面實施一對夫婦可生育兩個孩子政策,積極開展應對人口老齡化行動。”

五中全會還強調:“加快建設人才強國,深入實施人才優先發展戰略,推進人才發展體制改革和政策創新,形成具有國際競爭力的人才制度優勢。運用法治思維和法治方式推動發展,全面提高黨依據憲法法律治國理政、依據黨內法規管黨治黨的能力和水平。加強和創新社會治理,推進社會治理精細化,構建全民共建共享的社會治理格局。牢固樹立安全發展觀念,堅持人民利益至上,健全公共安全體系,完善和落實安全生產責任和管理制度,切實維護人民生命財產安全。”

“十三五”期間,要促進新型工業化、信息化、城鎮化、農業現代化同步發展,不能有所偏廢,為實現全面小康和中華民族的偉大復興打下堅實的物質基層。

指出:“用循環經濟和生態經濟的理論來指導工業發展,實現工業化和資源、環境、生態的協調發展。”

強調:“在產業結構層面,要大力構建以現代服務業和先進制造業為主體的資源節約型產業框架,在改善勞動密集型產業的同時,逐步以知識密集、技術密集、資本密集的環境友好型產業取代現有的資源密集型和土地密集型產業;依靠科技進步,推進三次產業之間優勢互補,協調好產業之間的資源循環利用。”

以人為本是黨的執政理念,人民是發展的目的和落腳點。五中全會指出:“促進人與自然和諧共生,構建科學合理的城市化格局、農業發展格局、生態安全格局、自然岸線格局,推動建立綠色低碳循環發展產業體系。加快建設主體功能區,發揮主體功能區作為國土空間開發保護基礎制度的作用。”

指出:“資源開發不是單一的,而是綜合的;不是單純講經濟效益的,而是要達到社會、經濟、生態三者效益的協調。”

指出:“我們黨提出的以人為本,全面協調可持續的發展觀,立足于世界大勢和我國國情,是基于對當今世界發展實踐的審視和思考,是對多種發展理論的合理借鑒、創新和超越,是最富有系統性、科學性和時代性的發展觀。”

“十三五”期間,我們將加大力度保護環境。五中全會指出:“推動低碳循環發展,建設清潔低碳、安全高效的現代能源體系,實施近零碳排放區示范工程。全面節約和高效利用資源,樹立節約集約循環利用的資源觀,建立健全用能權、用水權、排污權、碳排放權初始分配制度,推動形成勤儉節約的社會風尚。加大環境治理力度,以提高環境質量為核心,實行最嚴格的環境保護制度,深入實施大氣、水、土壤污染防治行動計劃,實行省以下環保機構監測監察執法垂直管理制度。筑牢生態安全屏障,堅持保護優先、自然恢復為主,實施山水林田湖生態保護和修復工程,開展大規模國土綠化行動,完善天然林保護制度,開展藍色海灣整治行動。”

指出:“強調可持續發展,實現經濟發展和人口、資源、環境相協調,走生產發展、生活富裕、生態良好的文明發展道路。”強調:“自然界內部、人與人、人與社會、人與自然之間以及社會內部諸要素之間實現均衡、穩定、有序,相互依存,共生共榮。這是一種動態中的平衡、發展中的協調、進取中的有度、多元中的一致、“紛亂”中的有序。”

沒有軟實力的大幅提升,經濟實力再強,也很難建成文明的國度。五中全會指出:“在增強國家硬實力的同時注重提升國家軟實力,不斷增強發展整體性。”指出:“在堅持經濟建設這個中心不動搖的同時,強調促進經濟、社會和人的全面發展,強調促進社會主義物質文明、政治文明和精神文明協調發展,體現了重點論和全面論的統一。”

“十三五”期間,國家要“推動物質文明和精神文明協調發展,加快文化改革發展,加強社會主義精神文明建設,建設社會主義文化強國,加強思想道德建設和社會誠信建設,增強國家意識、法治意識、社會責任意識,倡導科學精神,弘揚中華傳統美德。”指出:“物質文明與精神文明要協調發展。物質文明的發展會對精神文明的發展提出更高的要求,尤其是經濟的多元化會帶來文化生活的多樣化,只有把精神文明建設好,才能滿足人民群眾多樣化的精神文化生活需求。要認清物質文明建設和精神文明建設的最終目的是什么,gdp、財政收入、居民收入等等是一些重要指標,但都不是最終目的,其最終目的就是要促進入的全面發展,包括改善人們的物質生活、豐富人們的精神生活、提高人們的生存質量、提高人們的思想道德素質和科學文化素質等等。”

當今,世界經濟互相滲透,高度融合,“十三五”期間必須站在世界看中國,跳出國內謀發展,充分利用好國內國外兩種資源、兩個市場。指出:“我國已經進入了實現中華民族偉大復興的關鍵階段。中國與世界的關系在發生深刻變化,我國同國際社會的互聯互動也已變得空前緊密,我國對世界的依靠、對國際事務的參與在不斷加深,世界對我國的依靠、對我國的影響也在不斷加深。我們觀察和規劃改革發展,必須統籌考慮和綜合運用國際國內兩個市場、國際國內兩種資源、國際國內兩類規則。”五中全會指出:“培育發展新動力,優化勞動力、資本、土地、技術、管理等要素配置,激發創新創業活力,推動大眾創業、萬眾創新,釋放新需求,創造新供給,推動新技術、新產業、新業態蓬勃發展。”2013年12月23日至24日,在中央農村工作會議上強調:“善于用好兩個市場、兩種資源,適當增加進口和加快農業走出去步伐。高度重視節約糧食,讓節約糧食在全社會蔚然成風。”

十八屆五中全會提出,要“堅持開放發展,必須順應我國經濟深度融入世界經濟的趨勢,奉行互利共贏的開放戰略,發展更高層次的開放型經濟,積極參與全球經濟治理和公共產品供給。”“開創對外開放新局面,必須豐富對外開放內涵,提高對外開放水平,協同推進戰略互信、經貿合作、人文交流,努力形成深度融合的互利合作格局。”

投資與消費的關系是“十三五”期間必須處理好的重要關系。指出:“要有效發揮投資消費對經濟的雙重拉動作用。引導符合消費需求和產業結構調整的適度投資,積極擴大居民消費需求,改變消費增長滯后于投資增長的趨勢,著力形成協調、均衡的消費投資比例關系,是做好經濟工作的重要方面。”

在浙江調研期間強調:“中國‘十三五’時期要在保持經濟增長和轉變發展方式等方面取得明顯突破,促進經濟增長向依靠消費、投資、出口‘三駕馬車’協調拉動轉變。”

關于政府和市場的關系,認為,關鍵是發揮“兩只手”,即市場這只“無形的手”和政府這只“有形的手”之間的作用協調問題。

指出:“使市場在資源配置中起決定性作用、更好發揮政府作用,既是一個重大理論命題,又是一個重大實踐命題。科學認識這一命題,準確把握其內涵,對全面深化改革、推動社會主義市場經濟健康有序發展具有重大意義。在市場作用和政府作用的問題上,要講辯證法、兩點論,‘看不見的手’和‘看得見的手’都要用好,努力形成市場作用和政府作用有機統一、相互補充、相互協調、相互促進的格局,推動經濟社會持續健康發展。”2013年9月5日出席二十國集團領導人第八次峰會時指出:“中國將加強市場體系建設,推進宏觀調控、財稅、金融、投資、行政管理等領域體制改革,更加充分地發揮市場在資源配置中的基礎性作用。”2013年7月23日在武漢召開部分省市負責人座談會時強調:“進一步提高宏觀調控水平,提高政府效率和效能。以加快轉變政府職能為抓手,處理好政府和市場的關系。”

強調:“社會建設和社會管理是構建社會主義和諧社會的內在要求。只有建立起與社會主義經濟、政治、文化體制相適應的社會體制,才能形成與社會主義經濟、政治、文化秩序相協調的社會秩序。要把加強政府管理與推動社會自治結合起來。建立黨委領導、政府負責、社會協同、公眾參與的社會管理新格局。政府要轉換職能,由社會的直接‘管理者’逐步向社會治理的‘主導者’轉變,致力于創造一個平等競爭的市場環境和和諧相處的社會環境,更好地協調經濟發展與社會發展的關系,更好地為社會提供市場機制所不能提供的公共產品,包括經濟性公共產品、社會性公共產品和制度性公共產品,更好地維護社會政治穩定。”

黨是領導中國社會主義事業發展的領導核心,“十三五”期間,黨組織必須完善“總攬全局,協調各方”的體制機制,才能帶領全國人民確保目標的達成。五中全會強調:“發展是黨執政興國的第一要務,各級黨委必須深化對發展規律的認識,完善黨領導經濟社會發展工作體制機制,加強黨的各級組織建設,強化基層黨組織整體功能。”指出:“要按照總攬全局、協調各方的原則,加強和改進黨對人大、政協工作的領導,支持政府依法行政,維護司法權威和司法公正,建立有權必有責、用權受監督、違法要追究的監督機制。”

指出:“黨必須按照總攬全局、協調各方的原則,在同級各種組織中發揮領導核心作用。總攬全局、協調各方,這是新形勢下實現黨的正確領導的重要原則,是提高黨的執政能力的基本要求,是形成工作合力的體制保證。”

“十三五”期間國內外形勢十分復雜,做好協調發展這篇大文章意義重大。強調:“正確處理好各種矛盾,協調好各方面的關系,統籌兼顧好各個領域的發展,走自己的發展道路。”

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇七

加強護理工作管理:注重選拔好護士長和學科帶頭人,把能力強、技術精、懂業務、會管理的技術骨干選拔上來,讓他們領導和管理護理工作。要結合本單位的實際,制定切合實際的規章制度和工作流程。建立一套完整的質量控制體系,對護理工作進展全方位、多層次的質量監控,并對監控的結果和數據定期分析、通報,發現問題及時整改。制定強有力的獎懲措施,獎優罰劣,充分調動每個人的工作熱情和積極性。對新上崗的人員要進展上崗前強化培訓,指定專人帶教,制訂嚴格的帶教制度,不能勝任工作的,堅決不能單獨上崗。確保臨床一線有足夠的人員編制,科室缺編要及時補充,決不能長期缺編運行。嚴格建立健全監視、查對、登記制度,對易出錯的環節進展重點質量把關和終末質量監視檢查。加強隊伍的業務素質和心理素質培養:要杜絕護理過失的發生,首先要建立一支高素質的護理團隊。要經常性開展三基訓練、業務講座、臨床操作比武、進修提高、考試考核等形式的業務培訓。邀請醫療、藥學、檢驗等專業人員給護理人員介紹相關學科知識;護理專家進展護理經歷交流及新技術、新動態講座;鼓勵全員護士積極參加各種形式的繼續教育,不僅堅持專業理論知識的學習,還要進展多學科知識的學習,使護理人員的知識得到不斷豐富和更新,努力提高護理團隊的業務能力和技術水平。同時要注重心理素質的培養和提高,在搞好業務工作的的同時,經常組織他們參加社會、娛樂、體育活動,培養他們團結協作、樂觀向上的精神。護士長要經常了解和掌握他們的思想動態,召開談心、座談會等形式讓他們抒發情感,盡可能幫助解決他們在工作、生活等方面遇到的困難和問題,化解他們心中的矛盾和疙瘩,使他們能在工作中不分心,以飽滿的熱情、充分的精力投入到工作。

要做到及時、準確、完整、標準。“三查七對”是防止過失的首要環節,必須認真做好,決不能留于形式。嚴格交接班制度,養成良好的交接班意識,使交接班制度經常化、標準化、標準化,在交接班過程中發現問題及時解決,絕不能把問題留給下一班。要標準護理文書的書寫,確保書寫的.內容清晰、標準、準確、無誤。對制定的各項護理記錄要認真執行,禁忌涂改、刪除、偽造、隱匿、銷毀、喪失護理文書。在執行醫囑時要細心、認真,不要隨便簽名和執行口頭醫囑,發現醫囑缺陷和錯誤要及時和醫生溝通,決不能盲目執行錯誤醫囑。按時巡視病房,及時發現問題,對重點看護患者做到心中有數。對各項工作、各種藥品、物品明確分類,責任到人。急救藥品、器材齊備完好,經常檢查,對消耗和過期藥品、器材要及時補充更新,防止到使用時手忙腳亂,貽誤時間。營造良好的工作環境:加強病區建立,病區要到達清潔、安靜、舒適;工作間要寬敞、明亮、整潔。對工作繁忙,搶救任務重的科室,增加護理人員,降低勞動強度。積極疏導不良情緒,加強思想、文化方面的修養,不斷提高控制不良情緒的能力。

隨著醫學模式的改變,國家法律的逐漸健全,患者的權利意識也正逐步增強,對醫療質量、護理質量、效勞質量等都提出了較高要求。護理人員對此應轉變效勞觀念,提高護理質量,控制護理過失的發生。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇八

加強作風建設,是推進科學監管、建設和諧機關的迫切需要。機關作風不正、干部作風不實、行業作風不良,會直接影響到藥監系統的社會形象和人民群眾的飲食用藥安全。當前,全國食品藥品安全工作正處于安全隱患凸顯期、科學監管轉型期、體制改革攻堅期、服務發展提速期,面對新形勢、新任務、新挑戰,強化宗旨意識、責任意識、廉潔意識,夯實機關作風建設恰逢其時,但關鍵在于抓好落實。

思想是行動的先導要結合當前全國上下廣泛開展的學習實踐活動,重點用總書記提倡的“三個意識”(憂患意識、公仆意識、節儉意識)、中紀委十七屆三次會議精神以及國家局黨風廉政建設工作會議精神武裝系統干部職工頭腦,創建學習型機關,形成濃厚的學習氛圍。通過學習,找準差距和不足,拓寬視野,明確思路,堅定信心,努力提高政治理論水平,努力提高觀察分析和處理問題的能力,在大是大非問題上始終保持清醒的頭腦,自覺接受局黨組領導,自覺踐行科學監管理念,自覺服務人民群眾飲食用藥安全大局,以先進的理念指導工作,推動藥監事業健康發展。

要將作風建設與業務工作開展有機結合起來,作到同安排、同部署、同考核,自覺把工作崗位作為服務平臺,把執法權力作為服務手段,把群眾呼聲作為第一信號,把群眾滿意作為第一追求,把確保人民群眾安全飲食、科學用藥作為第一目標,全力建設服務型機關。要結合“馬上就辦”、“限時辦結制”、“首問責任制”等效能建設活動,在工作中錘煉服務作風,在服務中推動工作開展,做到想問題周密細致、抓工作雷厲風行、干事情嚴謹踏實、搞服務熱情周到,努力營造一種政治上同向、思想上同心、工作上同步的良好工作氛圍,為人民群眾飲食用藥安全提供一流的服務。

要始終堅持以改革創新為動力,努力解決新情況、新矛盾、新問題。在系統上下大力弘揚敢闖敢試、勇擔責任的精神,使全體機關人員在監管工作的思維方式、工作方式、工作方法、工作手段、工作作風等方面努力創新、敢于創新、善于創新、不斷創新,把“一線工作法”、“錯休工作制”、“網格化監管”、“宣傳獎勵制”、“月調度月總結月考核”等一些在基層實踐中摸索出來、行之有效的科學監管經驗在全系統推開,不斷開創藥監事業的新局面。

要進一步落實黨風廉政建設責任制,切實健全完善監督機制,不斷加強和改進監管機制,完善好 “收支兩條線”制度,深入開展“小金庫”專項整治活動,加大對監管資金的績效審計和問責力度。要牢固樹立過“緊日子”的思想,千方百計降低壓縮一切“非監管”性開支,逐步建立健全教育、制度、監督并重的反腐倡廉體系,從源頭上預防和消除腐朽現象。尤其要建立健全黨員干部率先垂范工作機制,切實發揮好黨員干部的先鋒模范作用,管好自身、管好下屬、管好親朋,帶頭開展學習、帶頭轉變作風、帶頭廉潔自律,確保嚴格執法、陽光行政、科學監管、廉潔勤政,爭做一名上無愧于天、下無愧于地、中無愧于黨和人民利益的優秀藥監干部。

為了進一步提高干部隊伍的整體素質,切實加強領導干部作風建設,按照省、市、縣委的統一安排,街道辦事處黨委在干部中開展“作風建設年”活動,辦事處集中組織學習和自我學習,使我對開展“作風建設年”活動有了更深入的了解,同時也明確了活動的重大意義。結合本職工作,我就此次活動有以下心得體會:

。作為一名街道辦事處干部要認真分析梳理本人在業務上和思想方面存在的共性和個性問題,明確重點,落實責任,及時整改。必須徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層群眾,我們要真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都要學會換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想;在與群眾交往、溝通時,一定要做到熱情禮貌、耐心細致、態度溫和,耐心解答他們提出的問題,全心全意地幫助他們解決所遇到的困難,滿腔熱情地為基層群眾服好務,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

,思想作風看似空洞抽象,其實很實、很具體,有什么樣的思想作風,就有什么樣的學風、工作作風、領導作風和生活作風,當前,在思想作風方面存在的主要問題有:安于現狀,不思進取;因循守舊、抱殘守缺;瞻前顧后、踟躕不前;急躁冒進,盲目蠻干;夜郎自大,故步自封。凡此種種,都是思想作風建設前進道路上的絆腳石,我們要徹底進行清除。加強思想作風建設,是一項長期的艱巨任務,我們要借“作風建設年、狠抓落實年”教育活動的東風,努力實踐解放思想,實事求是、與時俱進的要求,取得良好的收獲。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇九

“作風建設”主要弘揚焦裕祿精神,堅決反對“四風”等不良風氣。下面是小編為大家搜集整理的作風建設心得體會,歡迎閱讀。

近日,我局組織機關干部職工觀看了電視反腐專題片《作風建設永遠在路上——落實中央八項規定精神正風肅紀紀實》。該專題片分為《承諾與期盼》、《正風肅紀》、《狠抓節點》、《黨風正民風淳》四集。通過觀看,我對“心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒”體會頗多。

心中有黨就是要對黨忠誠。從大的方面來講,就是要求我們在實際工作中把握牢政治方向,強化組織意識,時刻想到自己是黨的人,時刻不忘自己對黨應盡的義務和責任,相信組織、依靠組織、服從組織,自覺維護黨的團結統一。要把學習掌握馬克思主義理論作為看家本領,不斷領悟,不斷參透,做到學有所得、思有所悟,注重解決好世界觀、人生觀、價值觀的問題。對中國特色社會主義要保持必勝信念,在涉及中國特色社會主義道路、理論、制度等重大原則問題上必須立場堅定、態度堅決。心中有黨,是具體的而不是抽象的。作為黨員,不論在什么地方、在哪個崗位上工作,都要經得起風浪考驗。要自覺同黨中央保持高度一致,自覺維護黨中央權威,黨中央提倡的堅決響應,黨中央決定的堅決照辦,黨中央禁止的堅決杜絕。小而言之,就是要維護省局黨組和市局局黨委的權威,保證政令暢通,對于省局的工作部署和市局黨委的決策要不折不扣的完成。

全心全意為人民服務是我們黨的根本宗旨。我們基層黨員是直接與科員和測站職工工作、生活在一起,在工作中我們必須心系職工、為職工造福。作為從事組織人事科的我們要用活、用好政策,盡最大能力為局黨委提供解決職工福利和困難的決策依據和建議。同時全體黨員心中要始終裝著職工,,做到不謀私利、克己奉公。對個人的'名譽、地位、利益,要想得透、看得淡。要著力解決好職工最關心最直接最現實的利益問題,特別是要下大氣力解決好職工不滿意的問題,多做雪中送炭的事情。

我們要認真履行好崗位職責,求真務實、真抓實干,準確、及時、高效、高質量地完成我們應該完成的工作。要廣開言路,疏通渠道,收集不同的信息,把調查研究作為基本功,堅持從實際出發謀劃事業和工作,使想出來的點子、舉措、方案符合實際情況,真正為水文事業的發展做出最大的貢獻。同時要樹立自己的模范和表率作用,按照黨的群眾路線教育實踐活動要求,做到勤政、務實、為民,自覺抵制和糾正“四風”問題。

要正確行使權力,依法用權、秉公用權、廉潔用權,做到心有所畏、言有所戒、行有所止,處理好公和私、情和法、利和法的關系。要帶頭執行民主集中制,按照程序辦事,做到分工不分家、放手不撒手。要注意聽取職工的意見,帶頭增進和維護局黨委團結。要始終嚴格要求自己,加強道德修養,追求健康情趣,把好權力關、金錢關、美色關,做到清清白白做人、干干凈凈做事。

通過認真觀看,我從中感受到了違紀人員的反思痛悟,洞察作風之變后的深層律動,領會了中央推進作風建設的堅定決心。我們要以收看《作風建設永遠在路上》專題片為契機,進一步深化對作風建設的認識,時刻保持清醒的頭腦,把作風建設抓常、抓細、抓長。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇十

作風是世界觀、人生觀、價值觀的外在反映,是個人修養、政治品質、道德境界的具體體現。作風建設就是思想、道德等行為的建設,下面小編給大家帶來2016作風建設心得體會,歡迎閱讀!

6月13日,我有幸參加了學校組織的參觀了惠州市寶山職業技術學校參觀學習活動,讓我感觸頗多。早就耳聞了惠州市寶山職業技術學校的教育在當地是做的比較好的,這次實地查看了惠州市寶山職業技術學校,真的使我們開闊了視野,增長了見識。所見所聞所感體會如下:

這是我參觀這所學校后最大的感觸,從參觀了惠州市寶山職業技術學校,我看到了學校的文化氛圍,教學設施、設備齊全,生活條件良好。我們在學校工作人員的帶領下,參觀了車工室、數控室、制衣車間和模具室等等。他們的實訓區都是標準車間,機器設備總類齊全,工具擺放得井井有條,地面非常干凈,這些都是我們應該參考學習的。

學校本著"就讀一人,成才一個,致富一戶,幸福一家"的辦學宗旨,以人才需求為導向,配備了高素質的"雙師型"教師隊伍和教學管理隊伍,以培養學生文化素質+綜合素質能力+特長為目標,堅持質量為本,嚴格教育、教學管理,突出專業特色,注重學生綜合素質的提高和動手能力的培養,增強就業競爭能力和崗位適應能力,把需要工作的人培養成工作需要的人。

惠州市寶山職業技術學校的領導特別注意培養一只過硬的教干隊伍,該校的干部教師都能各司其職做好自己的那份工作并且愛崗敬業。這也是他們抓好教學管理的一個好的經驗,抓住學校教干隊伍的建設,給他們壓擔子、下責任,提高積極性,一個好的學校不是某一個人可以管理好的,只有抓住這么一支過硬的隊伍,群策群力才能使得這所學校精神煥發,一步一個臺階。

在惠州市寶山職業技術學校,通過該校的班主任做報告讓我了解到了他們的`管理模式。發現他們惠州市寶山職業技術學校里當班主任壓力比我們大,基本全天都陪伴在學生身邊是老師、是父母、是益友。但他們都將壓力變成了動力,做得很好很成功。()他們講的教育管理學生的案例很接近我們的,但他們的處理方式確實比我們實用且有經驗。例如那位汽修班的班主任講到一點印象很深刻,他說到讓學生了解自己讀書的目的。確實,現在的很多學生讀書沒什么目的,早早起來上學,來到學校就渴望早點可以放學、放假,萬無目的的過日子。日子過得無聊了,時不時犯一些錯誤,讓老師來教育教育。讀書就是為了打基礎,在學校的日子里,讓學生了解讀書的目的:要努力把自己從需要工作的人培養成工作需要的人。為此課余時間多引導學生看書在知識的海洋中尋找生活得方向。從這點看,他們老師對研究怎樣教育學生上很是下功夫的。這些愛崗敬業的精神是很值得我們學習的。

以上是我在這次參觀學習中的一點體會,我覺得對我的啟示很大,結合這次學習,以及我校的實際情況,我將把這次學習體會應用到我實際工作中去。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇十一

今年中共中央xx在中紀委第七次全體上強調:要全面加強和改進新形勢下領導干部的作風建設,努力實現領導干部作風的進一步轉變。這是黨中央從黨和人民事業興衰成敗的高度,從全面建設小康社會、構建社會主義和諧社會的高度提出的黨的建設的一項重大戰略任務,必須常抓不懈,抓緊抓實,抓出成效。領導干部的作風,主要體現在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面。領導干部是黨和國家的骨干力量,是廣大黨員和人民群眾的帶頭人,其作風如何,對黨和人民事業的發展有著極為重要的影響,關系著一個單位、一個地區的黨風政風民風,關系著黨的凝聚力和號召力,反映著黨的執政能力、執政水平。加強領導干部作風建設,是全面貫徹科學發展觀的必然要求,構建社會主義和諧社會的必然要求,提高黨的執政能力、保持和發展黨的先進性的必然要求,做好新形勢下反腐倡廉工作的必然要求。

長期以來,經過全黨同志的共同努力,黨的作風建設取得了顯著成效,為我們黨團結帶領全國人民不斷奪取改革開放和社會主義現代化建設的新勝利提供了重要保障。同時,我們必須清醒地認識黨的作風建設面臨的艱巨任務,清醒地看到個別領導干部身上存在的一些突出作風問題,主要表現是:不思進取、得過且過,漠視群眾、脫離實際,形式主義、官僚主義,弄虛作假、虛報浮夸,鋪張浪費、貪圖享受,陽奉陰違、我行我素,獨斷專行、軟弱渙散,以權謀私、驕奢淫逸,等等。這些問題雖然發生在少數干部身上,但如果不警惕,不抓緊治理,聽任不正之風侵蝕黨的肌體,就會損壞黨群干群關系,就會影響黨和國家的各項工作,就會干擾黨和人民事業的發展進程。領導干部作風方面存在的問題,有著復雜而深刻的社會根源和思想根源。領導干部始終保持振奮的精神和良好的作風,始終堅持黨的根本宗旨,是我們黨在執政情況下必須面對的考驗。這種考驗不僅過去存在、現在存在,將來也還會長期存在。

下面就通過學習談談自己存在的主要問題產生問題主要原因及整改措施:。

每次除了參加單位組織的學習外,只是看文件報紙,電視新聞等,沒有系統地學習政治理論書籍。沒有培養自己深刻從政治的角度來觀察、分析問題,認識事物停留在表面上,未能透過現象看本質,對事物的理解不夠深刻、不夠全面。

表現在:有時對待工作不夠主動、積極,只滿足于完成安排的工作任務,在工作中遇到難題,有等待指示的心態,未把工作做實、做深、做細,只要還過得去就可以了。對業務知識的掌握不夠全面,還存在多一事不如少一事的態度。

有時礙于情面、關系,能過則過,能不批評就不批評,能不得罪就不得罪。

雖然經常學習馬列主義、毛澤東思想及鄧小平理論,但思想上未引起高度的重視,學習時缺乏思考,只從字面上理解,沒有理解其思想的精髓,沒有發揮理論的指導作用,只是為了學習而學習,使學習變得形式化、教條化。二是對于為群眾服務意識有點淡薄的問題。是未牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨觀念。沒有深刻體會“一切為了群眾,一切依靠群眾,從群眾中來到群眾中去”的實質。

上半年的工作已經結束,下半年的工作逐漸進入關鍵時期。在這承上啟下的時刻,機關作風提升月活動的開展,對完成今年的各項工作任務,進一步樹立良好形象,提高工作效率具有重大作用。我們要充分認識加強機關作風建設的重要性和緊迫性,開展機關作風提升活動是推進事業不斷發展的迫切需要。要積極認真地投入到這次機關作風提升活動中。對照機關作風提升月的要求,要清醒地看到自己與先進的差距。草堰的各項工作能取得長足進步,發生顯著變化,這主要得益于三班成員團結奮斗、真抓實干、開拓創新,得益于全鎮廣大干群愛崗敬業、充滿激情的良好作風。但是,不能因為上半年成績好,下半年就能放松,就能馬虎。機關作風提升月活動的開展,適時給下半年的工作注入了新的活力。

而轉變作風,尋找差距,必須從現在做起、從我做起、從小事做起,發現問題,及時改進,以良好的工作作風不斷開創工作的新局面。面對大豐沿海開發的良好機遇,要全力以赴,黨指到那里,就戰斗到那里。面對我鎮快速發展的形勢,作為機關一分子,更是要主動請纓到第一線。要始終牢記理想信念,保持政治上的清醒;始終牢記責任使命,大力實踐科學發展;始終牢記黨的宗旨,認真學習各項規章制度;結合工作實際,把提升作風與不斷推進各項工作結合起來,牢記根本宗旨,堅持立黨為公,執行為民,真正做到“用心想事,用心謀事,用心干事”。

學習,是干部增長才干、提高素質的重要途徑,是作為一名干部終身的任務。加強學習,努力提高理論水平和政治素質是履行好自己肩負職責的重要保障。沿海大開發上升為國家戰略,給我市的發展帶來前所未有的機遇。這個機遇看似離我們個人很遙遠,其實與每個人都息息相關。對于我這樣一個普通的工作人員來說,尤其要學習。學習我市沿海開發的規劃和具體實施細則,吃透精神,進一步明確我市沿海開發的具體內容,不斷地反思:我為沿海開發應該做什么?我為沿海開發能夠做什么?努力提高服務沿海開發意識,只有通過不斷的學習才能做到在思想上跟上新形勢的發展,寬廣的視野、正確的決策,才能更好地服務。

【1】【2】。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇十二

大冶市食品藥品監督管理局。

市場科:楊帥。

二〇一一年三月十六日。

強思想、重作風,把自己打造成一名合格的稽查戰士。

作風建設是我黨在革命時期就形成的一項重要制度。早在延安整風運動時期,毛澤東同志就針對黨內存在問題提出了要“理論聯系實際、密切聯系群眾、批評和自我批評”三大優良作風。胡錦濤同志也在黨的十七大、十七屆四中、五中全會報告中多次強調“大力弘揚黨的光榮傳統和優良作風,以優良黨風凝聚黨心民心,形成推進中國特色社會主義事業的強大力量”。可以說,在當前形勢下加強黨的作風建,是關系到黨的形象,關系人心向背,關系黨和國家的生死存亡。我深深地明白,把黨的作風建設搞好,對于進一步加強黨的執政能力和領導水平,進一步提高拒腐防變和抵御風險的能力,始終保持黨的先進性和純潔性,鞏固黨的執政地位,保證國家長治久安,具有重大的現實意義和深遠的歷史意義。

我們食品藥品監督管理局作為政府的一個部門,在作風建設上有著不可推卸的責任,食品藥品安全事關百姓的生命健康與安全,如果作風建設搞不好,工作就很難開展,就無法保證全市食品藥品工作的順利推進,也就無法保證大冶市爭創省級文明城市、食品藥品安全示范縣(市)目標的實現,因此責任意義重大。而市場監督科作為藥監局工作中的核心科室,,是全局工作的一個重要窗口和一面鏡子,其執法工作開展的好壞,直接影響到藥監系統的形象和政府的威信力。因此,加強作風建設,把“執好法、為好民”當成一項改進工作作風的重要內容來抓刻不容緩的。

盡管在過去的一年里,我們全市食品藥品稽查工作開展的非常順。

利,作風建設也有了很大改進,特別在文明執法方面。但是我們仍然存在一些不足。

措施。

加強和改進思想作風建設,必須求真務實,腳踏實地,埋頭苦干。

加強和改進思想作風建設,必須克服形式主義和官僚主義,較真碰硬,真抓真干。

加強和改進思想作風建設,必須緊密聯系實際,強化執行理念,提高實踐能力。

加強和改進思想作風建設,必須嚴守規章制度,依法規范工作秩序。

加強和改進思想作風建設,必須注重調查研究,解決現實問題,提高工作效能。

升華一下。

醫療作風建設心得體會范文(13篇)篇十三

自開展機關紀律作風建設活動以來,我通過積極認真參加集中理論學習以及個人在工作中的實踐學習,使自己對紀律作風好壞的重要性有了深刻的認識,并深刻體會到應該切實加強自身學習,養成良好的學習、工作、生活作風,時刻保持干部良好形象。通過認真學習,我就此次機關紀律作風建設活動有以下心得體會:

所謂作風,是工作中一以貫之表現出來的態度和做法,它潛移默化影響著我們的思想,左右著我們的行動。機關紀律建設是一個系統,就其具體內容來看,每一個方面都涉及到黨和政府與人民群眾的正確關系,都從不同的方面體現了黨全心全意為人民服務的宗旨。從思想作風看,如果沒有人民群眾的積極性和創造性,沒有人民群眾的首創精神,解放思想、實事求是就會失去不竭的源泉;從學風看,馬克思主義理論如果離開了群眾的具體實踐,就會成為空洞的教條,所提出的路線、方針和政策就不能符合人民群眾的利益和要求,就要犯錯誤;從工作作風看,如果脫離群眾,就必然會出現形式主義和官僚主義等不正之風;從領導作風看,如果脫離群眾,也必然會出現獨斷專行、軟弱渙散、自由主義等不正之風;從生活作風看,如果脫離群眾,忘記自己手中的權力是人民賦予的,不能正確認識和對待自己手中的權力。如果我們不加強紀律建設,如果我們紀律建設不能完全適應新形勢新任務的要求,如果任其發展,我們的事業不僅不能與時俱進,而且很可能與時俱退、與時俱變。也將會出現驕奢淫逸等消極腐敗現象,使黨的形象受到損害。

堅持理論學習,樹立正確的政治立場、觀點和方法,不斷提高政治敏銳性,增強政治鑒別力。在學習方法上,積極參加單位和處室組織的集中政治理論學習,同時在保證學習時間上,堅持業余時間自學與單位集中學習結合起來,認真學習黨中央關于加強機關紀律作風建設的重要論述,學習貫徹習近平總書記關于紀律作風建設的重要講話,同時認真學習現代教育管理知識、科技知識、社會管理和法律知識等相關內容的書籍、典型事跡等,使學習教育貫穿于紀律作風建設始終。

作為黨員,本人認真分析梳理在崗位業務上的特權思想方面存在的共性和個性問題,明確重點,落實責任,及時整改。徹底轉變以前一些不正確的觀念,增強服務意識和干部的責任意識,對基層學校和群眾,真心誠意地對待他們,時時、事事、處處都學會換位思考,站在對方的角度去分析,去解答所提出的問題和所遇到的困難,切切實實地為他們著想;在與工作對象交往、溝通時,做到熱情禮貌、耐心細致、態度溫和,耐心解答他們提出的問題,全心全意地幫助他們解決困難,滿腔熱情地服好務,切實轉變觀念,轉變作風,不斷提高服務質量、辦事效率和服務水平。

從嚴遵守重點抓兩條,一是嚴格執行教育系統“十條禁令”,把“十條禁令”作為最基本的行為準則。二是嚴格執行各項規章制度,尤其是市教育局《制度匯編》。嚴格按照制度要求來加強處室工作規范化建設,建立起有效的內部管理機制,來規范處室全體同志的作風。

按照“人要精神,物要整潔,說話和氣,辦事公道”這四句話來改進自己的辦事作風。一是人要精神。珍惜自己的工作崗位和單位榮譽,做到紀律嚴、作風實、著裝整齊、精神飽滿。軟、懶、散的狀況必須堅決改變。二是物要整潔。每一個辦公室都必須做到辦公場所干凈整潔、辦公秩序井然有序,物品擺放規矩整齊。臟、亂、差的面貌必須堅決改變。三是說話和氣。對辦事的群眾熱情接待,態度和藹,不擺架子,不耍態度,文明禮貌。四是辦事公道。服務群眾做到平等待人,不徇私情,不謀私利,公平辦事。

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