心得體會是個人在學習或工作中所經歷的一些感悟和思考。以下是小編為大家整理的心得體會，希望可以給大家在工作和學習中提供一些思考和借鑒。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇一
對于我們農村干部來講，這次培訓會很受用、很實用，特別是視頻會中陽泉郊區固莊村黨總支書記的交流發言，讓我深受啟發。同樣是農村，看到固莊在經濟發展、產業發展、人居環境、鄉村治理等方方面面取得的成效，讓我欽佩。我邊聽邊思考，我們南溝村有著豐富的土地資源、人力資源和環境優勢，下一步要組織黨員、發動群眾和鄉村人才，建立起全民參與的農村管理制度，黨員帶頭謀發展，村干部齊心謀劃鄉村旅游產業，努力把南溝村建設成生態宜居、產業興旺、鄉風文明、平安幸福的鄉村振興示范村!
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二
今天的會議從不同層面、多個方面講了提升基層治理能力、健全治理體系的辦法和路徑。我的感想是：農村是基層治理的“神經末梢”，這個“末梢神經”要靈，離不開黨支部的領導，離不開黨員群眾的參與。作為一名市級“五個好”支部書記，我要扛起責任，帶頭把黨推進基層治理的政策宣傳好，落實好，依靠黨員群眾，及時解決好涉及群眾切身利益的大小事，以實際行動迎接黨的二十大勝利召開。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇三
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇四
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記蔡奇傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記蔡奇傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇五
今年來，新疆富蘊縣在推動鄉村振興中，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的要求，以“黨建+”為引領，實現基層黨建與鄉村振興互促雙贏。
“黨建+旅游”，點燃振興“強引擎”。該縣將黨建工作與旅游發展深度融合，按照“一村一特、一村一景”的發展思路，大力發展集紅色旅游、現代農業觀光、生態體驗、休閑度假為一體的旅游產業綜合體，打造紅色研學游、田園牧歌鄉村游、民俗風情體驗游等新興業態，打出“旅游黨建”新名片。依托阿勒泰地區“千里畫廊”旅游規劃，充分發揮基層黨組織和黨員的引領示范作用，通過“黨支部+旅游企業+合作社+農牧民”的方式，設立黨員義務咨詢臺、黨員志愿服務隊、黨員示范經營戶等，建立標準化、品質化、精細化的經營機制。通過示范引領帶動作用，鼓勵3800余名農牧民群眾以提供餐飲住宿、旅游項目體驗、民俗文化展示、駝馬騎乘服務等方式增收致富，打造“住農家屋、品農家菜、享農家樂”為一體的綜合鄉村休閑游，形成“額河第一村——塔拉特村”“鄉愁五大隊”“可可蘇里花海”等熱門“網紅”打卡地。同時，加強“黨建+養生、黨建+商貿、黨建+冰雪旅游”相融合，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
“黨建+產業”，添加振興“新燃料”。鄉村富不富，關鍵看產業。該縣以龍頭企業、專業合作社為依托，引導群眾將土地、牲畜等生產資料統一流轉，統一經營管理。建成標準化農牧業生產基地，通過支部牽頭、群眾入股、定期分紅的方式，建立村集體經濟與群眾利益共享、風險共擔的經濟發展共同體，有效降低農牧民群眾“單打獨斗”的市場風險。構建“黨員+技術專家+農戶(牧戶)”的技術推廣體系，培養一批善經營的“農創客”、懂技術的“田秀才”，以“一村一品”特色產業為載體，大力發展特色種養殖業。在黑加侖、特色雜糧、風干肉制作、奶制品加工等特色產業中成立“黨建聯盟+產業聯盟”推動農產品精深加工，創品牌、拓市場、促共贏，形成了“絲路姑娘”“阿合圖瑪”“喀山牧歌”“勒泰山養”“高潮五大隊”等一批特色品牌。形成“培育一個，帶動一片”“支部挑大梁，群眾緊跟上”的良好效應。
“黨建+治理”，注入振興“源頭水”。鄉村活不活，關鍵在治理。該縣將鄉村治理與“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”黨史學習教育結合起來。探索發展“1+5+n”模式，以村黨支部書記為組長，吸納村干部、后備干部、入黨積極分子、老黨員、大學生村官5類人員成立政策宣傳、環境整治、鄉村文明、關愛互助等特色先鋒隊，統籌謀劃、一體推進各類活動320多場次。堅持“黨建引領，村民自治”的原則，根據群眾意愿，組成“銀鈴說事團”“村民理事會”“鄰里幫幫團”等80余個，解決鄰里糾紛、土地糾紛、修建防洪堤、改造村自來水等群眾急需急盼問題60余個，3000余黨員帶動2萬余名群眾參加鄉村治理，開創了“民事民管，民事民辦”的新局面。同時，全力抓好示范點的輻射帶動作用，以點串線、以線帶面，整體推進，全域提升。構建起以村黨組織為核心，村民自治組織為基礎，村民廣泛參與、協同共治的鄉村治理新格局。
基層黨員要有與時俱進的思想，不斷學習，提高自身素質和能力。
一是學習上。當前社會正處在一個飛速發展的時代，也是一個學習的時代，必須要不斷提高自己的學習能力，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、提高執政能力理論、和諧社會理論的學習，用先進的理論武裝自己的頭腦，提高自身的素質。
二是思想上。必須提升境界，擺正心態，找準位置，要認真發揮黨組織的戰斗堡壘作用，激發工作積極性；要自覺地服從、服務于基層黨建這個中心，要深入基層一線，了解情況，掌握“下情”，發揮好橋梁作用。
三是作風上。講究“實”字，就是要實事求是，講實效，辦實事。思想政冶工作是做人的工作，應該以誠相待，以心換心。積極為群眾辦實事，做好事，了解群眾的所思所想和喜怒哀樂，掌握不同時期、不同人群的共同和個別需求，有的放矢的做好一人一事的思想工作，把問題解決在萌芽狀態，最大限度的維護職工的合法權益。
大力加強黨員教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。改革在不斷深化，對黨員的教育也要與時俱進地跟上時代步伐，形成有效的教育機制。當前，要緊密結合工作開展的學習活動，抓住這一有利時機，強化對黨員的教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。要結合工作，創造性地開展好教育活動，找準一定的形式和載體，如共產主義先鋒崗、先進事跡報告會、幫扶活動、爭先創優等，提工作的實效性。
結合工作，不斷創新工作方式方法。基層黨組織應該緊扣發展的主題，緊跟時代步伐，在求新中不斷開創新局面。在工作中會隨時出現一些新情況新問題，這對基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求：不但要培養大局意識，更要提高工作效率，激發工作熱情，促進自身的長足發展。方法要活，不能“刻舟求劍”、“守株待兔”，用老辦法解決新問題，切實防止因方法死板、機械而帶來的負面效應。要講工作藝術，講方法，講策略，總之，只有不斷改進方式、方法，找準最佳結合點，才能凝聚力量，推動工作發展。
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記蔡奇傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記蔡奇傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
基層黨員要有與時俱進的思想，不斷學習，提高自身素質和能力。
一是學習上。當前社會正處在一個飛速發展的時代，也是一個學習的時代，必須要不斷提高自己的學習能力，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、提高執政能力理論、和諧社會理論的學習，用先進的理論武裝自己的頭腦，提高自身的素質。
二是思想上。必須提升境界，擺正心態，找準位置，要認真發揮黨組織的戰斗堡壘作用，激發工作積極性；要自覺地服從、服務于基層黨建這個中心，要深入基層一線，了解情況，掌握“下情”，發揮好橋梁作用。
三是作風上。講究“實”字，就是要實事求是，講實效，辦實事。思想政冶工作是做人的工作，應該以誠相待，以心換心。積極為群眾辦實事，做好事，了解群眾的所思所想和喜怒哀樂，掌握不同時期、不同人群的共同和個別需求，有的放矢的做好一人一事的思想工作，把問題解決在萌芽狀態，最大限度的維護職工的合法權益。
大力加強黨員教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。改革在不斷深化，對黨員的教育也要與時俱進地跟上時代步伐，形成有效的教育機制。當前，要緊密結合工作開展的學習活動，抓住這一有利時機，強化對黨員的教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。要結合工作，創造性地開展好教育活動，找準一定的形式和載體，如共產主義先鋒崗、先進事跡報告會、幫扶活動、爭先創優等，提工作的實效性。
結合工作，不斷創新工作方式方法。基層黨組織應該緊扣發展的主題，緊跟時代步伐，在求新中不斷開創新局面。在工作中會隨時出現一些新情況新問題，這對基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求：不但要培養大局意識，更要提高工作效率，激發工作熱情，促進自身的長足發展。方法要活，不能“刻舟求劍”、“守株待兔”，用老辦法解決新問題，切實防止因方法死板、機械而帶來的負面效應。要講工作藝術，講方法，講策略，總之，只有不斷改進方式、方法，找準最佳結合點，才能凝聚力量，推動工作發展。
2022年4月28日，部分鄉鎮（街道）抓黨建促基層治理能力提升專項行動座談會以視頻會議的形式召開，省委常委、組織部部長陳安麗主持并講話。陳部長強調，鄉鎮（街道）是國家治理的基礎單元，各鄉鎮（街道）黨（工）委要切實把思想和行動統一到中央及省委部署要求上來，堅決扛牢政治責任，協調各方資源力量，統籌疫情防控工作，加快補齊短板弱項，持續夯實基層基礎。
我鄉組織各社區書記進行了學習，我們作為鄉鎮工作人員，一起進行學習，對我感觸很深，下面我對此次學習淺談一些感受。鄉村振興是黨中央作出的重大決策部署，是新時代做好“三農”工作的總抓手。推進鄉村振興，關鍵在人，關鍵在干部，關鍵在基層干部帶頭，關鍵在基層黨組織引領，抓黨建促基層治理能力提升是題中應有之意。
一、鄉村振興，必須堅持黨建引領。實現鄉村振興，離不開黨對農村的領導。要全面了解掌握政策，搞清楚任務、標準和要求，強化“案例教學”，靶向開展培訓。一是要加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，結合本地實際制定發展規劃。二是要加強基層組織建設，針對鄉鎮的實際情況，有目的的培養一批有思想、有能力、敢想敢干、帶富能力強的村支兩委班子和后備干部，發揮戰斗堡壘作用。三是鼓勵支持成立各類村民自治組織，我鄉的拆遷村有6個，各種遺留問題較多，很有必要成立相關村民自治組織，確保每個組織都有黨員參與負責，確保黨員同志成為緩解社區矛盾的助推器和主力軍。
二、鄉村振興，必須要解放思想。解放思想，也就是轉變觀念，特別是鄉村兩級干部，思路決定出路，要主動走出去，到鄉村振興搞得好的地方去學習取經。時代在變化，以前的時代已經一去不復返了，作為新時代的鄉村干部，在制定鄉村振興規劃時必須要解放思想，結合實際，樹立信心，要把農村打造成城里人對美好生活的向往地作為已任，充分利用一切優勢資源，踐行好抓黨建促基層的講話精神，為建設美麗西溫莊鄉而努力奮斗。
三、鄉村振興，必須注重實事求是。鄉村振興，雖然基礎設施是基礎，但是在制定規劃時，一方面要根據當地條件實事求是，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”20字方針做文章，努力打造綠色引領、產業興旺的特色鄉村，生態宜居的美麗鄉村，文化為魂、鄉風文明的人文鄉村，三治合一、治理有效的善治鄉村，共創共享、生活富裕的共富鄉村。這樣的鄉村才是人人稱贊、家家開心幸福的美麗鄉村。另一方面，還要充分發揮群眾的自主性，聽取群眾的心聲，必須尊重農民意愿，讓民作主，不搞大包大攬，不搞“一刀切”。
四、鄉村振興，必須突出本地特色。西溫莊鄉作為小店區偏南的鄉鎮之一，要想有所作為，必須要依靠自身優勢，突出本地特色。一是充分利用好于緊挨晉中榆次區的優勢，引進資金，引入相關服務產業，互利共贏。二是利用武宿機場的優勢資源，相關的優勢自然資源，大力發展機場配套的服務產業，不求數量求質量，努力打造好本地特色品牌。
我鄉高度重視抓黨建促基層治理能力提升的工作，切實增強責任感、緊迫感、使命感，緊緊圍繞區委的要求和部署，促進鄉村振興，全面系統思考，聚焦重點任務，細化時間表、盧曉圖，強化工作協同，責任化清單化把抓黨建促基層治理能力提升與當前各項工作緊密結合起來，快速、全面推進專項行動各項工作任務，確保取得預期成效。
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇六
新時代，面對新形勢新任務，我們要結合實際，繼承和發揚黨的優良傳統，加強基層組織建設，強化黨建引領，緊緊依靠群眾，提升基層治理能力。我認為，關鍵是要抓好三點。一是抓好黨組織帶頭人建設。“火車跑的快，全靠車頭帶”，加強基層治理能力，首先必須增強基層黨組織自身能力，結合“兩強兩化”工程，通過村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”，優化支部班子隊伍，提升凝聚力。二是發揮基層黨組織“主心骨”作用。依托“民事直說”平臺，健全完善村民自治民主協商機制，加強黨的方針、政策宣傳，暢通群團參與渠道，激發群眾參與意愿，把各類群團組織緊密團結在黨組織周圍，積極配合參與基層社會治理，提升群眾自治能力。三是發揮黨員先鋒模范作用。在拆危治亂、疫情防控、復產復工等急難險重任務中，以“黨員志愿服務隊”、“黨員先鋒崗”、“黨員責任田”為載體，引導黨員亮身份、做表率，帶領群眾開展自治，持續提升基層治理水平。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇七
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
今年來，新疆富蘊縣在推動鄉村振興中，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的要求，以“黨建+”為引領，實現基層黨建與鄉村振興互促雙贏。
“黨建+旅游”，點燃振興“強引擎”。該縣將黨建工作與旅游發展深度融合，按照“一村一特、一村一景”的發展思路，大力發展集紅色旅游、現代農業觀光、生態體驗、休閑度假為一體的旅游產業綜合體，打造紅色研學游、田園牧歌鄉村游、民俗風情體驗游等新興業態，打出“旅游黨建”新名片。依托阿勒泰地區“千里畫廊”旅游規劃，充分發揮基層黨組織和黨員的引領示范作用，通過“黨支部+旅游企業+合作社+農牧民”的方式，設立黨員義務咨詢臺、黨員志愿服務隊、黨員示范經營戶等，建立標準化、品質化、精細化的經營機制。通過示范引領帶動作用，鼓勵3800余名農牧民群眾以提供餐飲住宿、旅游項目體驗、民俗文化展示、駝馬騎乘服務等方式增收致富，打造“住農家屋、品農家菜、享農家樂”為一體的綜合鄉村休閑游，形成“額河第一村——塔拉特村”“鄉愁五大隊”“可可蘇里花海”等熱門“網紅”打卡地。同時，加強“黨建+養生、黨建+商貿、黨建+冰雪旅游”相融合，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
“黨建+產業”，添加振興“新燃料”。鄉村富不富，關鍵看產業。該縣以龍頭企業、專業合作社為依托，引導群眾將土地、牲畜等生產資料統一流轉，統一經營管理。建成標準化農牧業生產基地，通過支部牽頭、群眾入股、定期分紅的方式，建立村集體經濟與群眾利益共享、風險共擔的經濟發展共同體，有效降低農牧民群眾“單打獨斗”的市場風險。構建“黨員+技術專家+農戶(牧戶)”的技術推廣體系，培養一批善經營的“農創客”、懂技術的“田秀才”，以“一村一品”特色產業為載體，大力發展特色種養殖業。在黑加侖、特色雜糧、風干肉制作、奶制品加工等特色產業中成立“黨建聯盟+產業聯盟”推動農產品精深加工，創品牌、拓市場、促共贏，形成了“絲路姑娘”“阿合圖瑪”“喀山牧歌”“勒泰山養”“高潮五大隊”等一批特色品牌。形成“培育一個，帶動一片”“支部挑大梁，群眾緊跟上”的良好效應。
“黨建+治理”，注入振興“源頭水”。鄉村活不活，關鍵在治理。該縣將鄉村治理與“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”黨史學習教育結合起來。探索發展“1+5+n”模式，以村黨支部書記為組長，吸納村干部、后備干部、入黨積極分子、老黨員、大學生村官5類人員成立政策宣傳、環境整治、鄉村文明、關愛互助等特色先鋒隊，統籌謀劃、一體推進各類活動320多場次。堅持“黨建引領，村民自治”的原則，根據群眾意愿，組成“銀鈴說事團”“村民理事會”“鄰里幫幫團”等80余個，解決鄰里糾紛、土地糾紛、修建防洪堤、改造村自來水等群眾急需急盼問題60余個，3000余黨員帶動2萬余名群眾參加鄉村治理，開創了“民事民管，民事民辦”的新局面。同時，全力抓好示范點的輻射帶動作用，以點串線、以線帶面，整體推進，全域提升。構建起以村黨組織為核心，村民自治組織為基礎，村民廣泛參與、協同共治的鄉村治理新格局。
基層黨員要有與時俱進的思想，不斷學習，提高自身素質和能力。
一是學習上。當前社會正處在一個飛速發展的時代，也是一個學習的時代，必須要不斷提高自己的學習能力，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、提高執政能力理論、和諧社會理論的學習，用先進的理論武裝自己的頭腦，提高自身的素質。
二是思想上。必須提升境界，擺正心態，找準位置，要認真發揮黨組織的戰斗堡壘作用，激發工作積極性；要自覺地服從、服務于基層黨建這個中心，要深入基層一線，了解情況，掌握“下情”，發揮好橋梁作用。
三是作風上。講究“實”字，就是要實事求是，講實效，辦實事。思想政冶工作是做人的工作，應該以誠相待，以心換心。積極為群眾辦實事，做好事，了解群眾的所思所想和喜怒哀樂，掌握不同時期、不同人群的共同和個別需求，有的放矢的做好一人一事的思想工作，把問題解決在萌芽狀態，最大限度的維護職工的合法權益。
大力加強黨員教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。改革在不斷深化，對黨員的教育也要與時俱進地跟上時代步伐，形成有效的教育機制。當前，要緊密結合工作開展的學習活動，抓住這一有利時機，強化對黨員的教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。要結合工作，創造性地開展好教育活動，找準一定的形式和載體，如共產主義先鋒崗、先進事跡報告會、幫扶活動、爭先創優等，提工作的實效性。
結合工作，不斷創新工作方式方法。基層黨組織應該緊扣發展的主題，緊跟時代步伐，在求新中不斷開創新局面。在工作中會隨時出現一些新情況新問題，這對基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求：不但要培養大局意識，更要提高工作效率，激發工作熱情，促進自身的長足發展。方法要活，不能“刻舟求劍”、“守株待兔”，用老辦法解決新問題，切實防止因方法死板、機械而帶來的負面效應。要講工作藝術，講方法，講策略，總之，只有不斷改進方式、方法，找準最佳結合點，才能凝聚力量，推動工作發展。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇八
鄉村振興關鍵在黨。鄉村振興工作千頭萬緒，黨建引領是推動鄉村振興的“第一抓手”和“紅色引擎”。充分發揮農村基層黨組織的政治功能、組織優勢，著力增強村集體經濟組織“造血”功能，需積極探索構建“黨建紅”振興模式，走出一條紅色文化引領鄉村振興之路，進而實現美麗鄉村建設與紅色文化振興的同頻共振，全面奏響富民強村新樂章。
以“黨建紅”激活“動力源”，選優配強“中流砥柱”。鄉村振興，人才是關鍵。實施鄉村振興戰略，必須破除人才瓶頸制約，其根本就是要讓更多人才愿意來、能干事、干出彩、留得住，打造一支人才發展結構與鄉村實際發展需求相適配的人才隊伍，以高質量、多類別、有潛力、敢革新的專精人才隊伍托起鄉村振興大業。實現鄉村振興美好藍圖離不開人才資源的支撐，要打造最優人才生態，把最優人才生態轉化為高質量發展強勁動能。基層黨組織要發揮黨建工作凝魂聚力作用，突出“關鍵少數”在鄉村振興的引領作用，選優配強農村基層黨組織帶頭人。同時，切實發揮黨員在鄉村振興中的先鋒模范作用，積極帶頭創辦領辦農民專業合作社，發展更多特色產業，靠創新實現更好發展。傳承好老一輩黨員的紅色基因，以其奮斗歷程和偉大功績明確方向、啟迪智慧，為鄉村振興精準賦能添動力。
以“黨建紅”助推“鄉村美”，助推鄉村“美麗蛻變”。在鄉村，有很多“紅色足跡”，見證著中國共產黨的發展歷程，為基層黨建主題教育提供鮮活的教材。黨建引領美麗鄉村新風貌，應以紅色建筑改造為抓手提升人居環境，通過挖掘鄉村的紅色歷史和紅色記憶，打造美麗鄉村街，吸引外地游客前來觀光游覽，借助串點成線發揮集聚效應，讓游客變顧客，做強做大美麗經濟產業。積極推動黨建與農村人居環境整治工作深度融合，積極推進“黨建+提升人居環境”行動，進一步改善農村人居環境，持續提升群眾參與人居環境整治的積極性、自覺性、主動性，逐步形成人人講衛生、家家重清潔的美好社會風尚。努力構建以“愛黨愛國、無私奉獻”為特點的美麗鄉村紅色文化，在黨建引領美麗鄉村建設中融入沉浸式體驗，點燃黨建“紅色引擎”，以“黨建紅”引領“鄉村美”。
以“黨建紅”帶動“產業興”，做強村級“集體經濟”。全面推行“黨建+服務”模式，突出以人民為中心的理念，提升村干部服務本領，為鄉村振興提供強力保障。成立鄉村振興產業黨建聯盟，引領基層群眾發展高效現代農業，邀請農業技術專家為基層群眾提供技術指導，同時深化產業融合，創新產業發展新模式，為產業托管裝上紅色引擎，拓寬群眾增收渠道。擦亮黨建引領基層治理品牌，逐步實現“一村一品一主題”，挖掘鄉村自然稟賦，持續推動紅色文化鄉村休閑旅游。堅持數字賦能引領，推動鄉村產業轉型升級，搭建農產品展銷平臺，利用電商平臺拓展農產品銷售渠道，落實“以紅促農”政策，把農業資源和紅色旅游資源打通。創新鄉村振興產業發展思路，堅持“造血”與“輸血”并舉并重、“內力”與“外力”同頻共振，為村級集體經濟發展打通“任督二脈”。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇九
基層黨員要有與時俱進的思想，不斷學習，提高自身素質和能力。
一是學習上。當前社會正處在一個飛速發展的時代，也是一個學習的時代，必須要不斷提高自己的學習能力，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、提高執政能力理論、和諧社會理論的學習，用先進的理論武裝自己的頭腦，提高自身的素質。
二是思想上。必須提升境界，擺正心態，找準位置，要認真發揮黨組織的戰斗堡壘作用，激發工作積極性；要自覺地服從、服務于基層黨建這個中心，要深入基層一線，了解情況，掌握“下情”，發揮好橋梁作用。
三是作風上。講究“實”字，就是要實事求是，講實效，辦實事。思想政冶工作是做人的工作，應該以誠相待，以心換心。積極為群眾辦實事，做好事，了解群眾的所思所想和喜怒哀樂，掌握不同時期、不同人群的共同和個別需求，有的放矢的做好一人一事的思想工作，把問題解決在萌芽狀態，最大限度的維護職工的合法權益。
大力加強黨員教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。改革在不斷深化，對黨員的教育也要與時俱進地跟上時代步伐，形成有效的教育機制。當前，要緊密結合工作開展的學習活動，抓住這一有利時機，強化對黨員的教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。要結合工作，創造性地開展好教育活動，找準一定的形式和載體，如共產主義先鋒崗、先進事跡報告會、幫扶活動、爭先創優等，提工作的實效性。
結合工作，不斷創新工作方式方法。基層黨組織應該緊扣發展的主題，緊跟時代步伐，在求新中不斷開創新局面。在工作中會隨時出現一些新情況新問題，這對基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求：不但要培養大局意識，更要提高工作效率，激發工作熱情，促進自身的長足發展。方法要活，不能“刻舟求劍”、“守株待兔”，用老辦法解決新問題，切實防止因方法死板、機械而帶來的負面效應。要講工作藝術，講方法，講策略，總之，只有不斷改進方式、方法，找準最佳結合點，才能凝聚力量，推動工作發展。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十
20xx年4月28日，部分鄉鎮（街道）抓黨建促基層治理能力提升專項行動座談會以視頻會議的形式召開，省委常委、組織部部長陳安麗主持并講話。陳部長強調，鄉鎮（街道）是國家治理的基礎單元，各鄉鎮（街道）黨（工）委要切實把思想和行動統一到中央及省委部署要求上來，堅決扛牢政治責任，協調各方資源力量，統籌疫情防控工作，加快補齊短板弱項，持續夯實基層基礎。
我鄉組織各社區書記進行了學習，我們作為鄉鎮工作人員，一起進行學習，對我感觸很深，下面我對此次學習淺談一些感受。鄉村振興是黨中央作出的重大決策部署，是新時代做好“三農”工作的總抓手。推進鄉村振興，關鍵在人，關鍵在干部，關鍵在基層干部帶頭，關鍵在基層黨組織引領，抓黨建促基層治理能力提升是題中應有之意。
一、鄉村振興，必須堅持黨建引領。實現鄉村振興，離不開黨對農村的領導。要全面了解掌握政策，搞清楚任務、標準和要求，強化“案例教學”，靶向開展培訓。一是要加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，結合本地實際制定發展規劃。二是要加強基層組織建設，針對鄉鎮的實際情況，有目的的培養一批有思想、有能力、敢想敢干、帶富能力強的村支兩委班子和后備干部，發揮戰斗堡壘作用。三是鼓勵支持成立各類村民自治組織，我鄉的拆遷村有6個，各種遺留問題較多，很有必要成立相關村民自治組織，確保每個組織都有黨員參與負責，確保黨員同志成為緩解社區矛盾的助推器和主力軍。
二、鄉村振興，必須要解放思想。解放思想，也就是轉變觀念，特別是鄉村兩級干部，思路決定出路，要主動走出去，到鄉村振興搞得好的地方去學習取經。時代在變化，以前的時代已經一去不復返了，作為新時代的鄉村干部，在制定鄉村振興規劃時必須要解放思想，結合實際，樹立信心，要把農村打造成城里人對美好生活的向往地作為已任，充分利用一切優勢資源，踐行好抓黨建促基層的講話精神，為建設美麗西溫莊鄉而努力奮斗。
三、鄉村振興，必須注重實事求是。鄉村振興，雖然基礎設施是基礎，但是在制定規劃時，一方面要根據當地條件實事求是，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”20字方針做文章，努力打造綠色引領、產業興旺的特色鄉村，生態宜居的美麗鄉村，文化為魂、鄉風文明的人文鄉村，三治合一、治理有效的善治鄉村，共創共享、生活富裕的共富鄉村。這樣的鄉村才是人人稱贊、家家開心幸福的美麗鄉村。另一方面，還要充分發揮群眾的自主性，聽取群眾的心聲，必須尊重農民意愿，讓民作主，不搞大包大攬，不搞“一刀切”。
四、鄉村振興，必須突出本地特色。西溫莊鄉作為小店區偏南的鄉鎮之一，要想有所作為，必須要依靠自身優勢，突出本地特色。一是充分利用好于緊挨晉中榆次區的優勢，引進資金，引入相關服務產業，互利共贏。二是利用武宿機場的優勢資源，相關的優勢自然資源，大力發展機場配套的服務產業，不求數量求質量，努力打造好本地特色品牌。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十一
今年來，新疆富蘊縣在推動鄉村振興中，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的要求，以“黨建+”為引領，實現基層黨建與鄉村振興互促雙贏。
“黨建+旅游”，點燃振興“強引擎”。該縣將黨建工作與旅游發展深度融合，按照“一村一特、一村一景”的發展思路，大力發展集紅色旅游、現代農業觀光、生態體驗、休閑度假為一體的旅游產業綜合體，打造紅色研學游、田園牧歌鄉村游、民俗風情體驗游等新興業態，打出“旅游黨建”新名片。依托阿勒泰地區“千里畫廊”旅游規劃，充分發揮基層黨組織和黨員的引領示范作用，通過“黨支部+旅游企業+合作社+農牧民”的方式，設立黨員義務咨詢臺、黨員志愿服務隊、黨員示范經營戶等，建立標準化、品質化、精細化的經營機制。通過示范引領帶動作用，鼓勵3800余名農牧民群眾以提供餐飲住宿、旅游項目體驗、民俗文化展示、駝馬騎乘服務等方式增收致富，打造“住農家屋、品農家菜、享農家樂”為一體的綜合鄉村休閑游，形成“額河第一村——塔拉特村”“鄉愁五大隊”“可可蘇里花海”等熱門“網紅”打卡地。同時，加強“黨建+養生、黨建+商貿、黨建+冰雪旅游”相融合，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
“黨建+產業”，添加振興“新燃料”。鄉村富不富，關鍵看產業。該縣以龍頭企業、專業合作社為依托，引導群眾將土地、牲畜等生產資料統一流轉，統一經營管理。建成標準化農牧業生產基地，通過支部牽頭、群眾入股、定期分紅的方式，建立村集體經濟與群眾利益共享、風險共擔的經濟發展共同體，有效降低農牧民群眾“單打獨斗”的市場風險。構建“黨員+技術專家+農戶(牧戶)”的技術推廣體系，培養一批善經營的“農創客”、懂技術的“田秀才”，以“一村一品”特色產業為載體，大力發展特色種養殖業。在黑加侖、特色雜糧、風干肉制作、奶制品加工等特色產業中成立“黨建聯盟+產業聯盟”推動農產品精深加工，創品牌、拓市場、促共贏，形成了“絲路姑娘”“阿合圖瑪”“喀山牧歌”“勒泰山養”“高潮五大隊”等一批特色品牌。形成“培育一個，帶動一片”“支部挑大梁，群眾緊跟上”的良好效應。
“黨建+治理”，注入振興“源頭水”。鄉村活不活，關鍵在治理。該縣將鄉村治理與“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”黨史學習教育結合起來。探索發展“1+5+n”模式，以村黨支部書記為組長，吸納村干部、后備干部、入黨積極分子、老黨員、大學生村官5類人員成立政策宣傳、環境整治、鄉村文明、關愛互助等特色先鋒隊，統籌謀劃、一體推進各類活動320多場次。堅持“黨建引領，村民自治”的原則，根據群眾意愿，組成“銀鈴說事團”“村民理事會”“鄰里幫幫團”等80余個，解決鄰里糾紛、土地糾紛、修建防洪堤、改造村自來水等群眾急需急盼問題60余個，3000余黨員帶動2萬余名群眾參加鄉村治理，開創了“民事民管，民事民辦”的新局面。同時，全力抓好示范點的輻射帶動作用，以點串線、以線帶面，整體推進，全域提升。構建起以村黨組織為核心，村民自治組織為基礎，村民廣泛參與、協同共治的鄉村治理新格局。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十二
能力是完成一項目標或者任務所體現出來的綜合素質。人們在完成活動中表現出來的能力有所不同，能力是直接影響活動效率，并使活動順利完成的個性心理特征。能力總是和人完成一定的實踐相聯系在一起的。離開了具體實踐既不能表現人的能力，也不能發展人的能力。以下是為大家整理的抓黨建促基層治理能力提升十篇,歡迎品鑒!
2022年4月28日，部分鄉鎮（街道）抓黨建促基層治理能力提升專項行動座談會以視頻會議的形式召開，省委常委、組織部部長陳安麗主持并講話。陳部長強調，鄉鎮（街道）是國家治理的基礎單元，各鄉鎮（街道）黨（工）委要切實把思想和行動統一到中央及省委部署要求上來，堅決扛牢政治責任，協調各方資源力量，統籌疫情防控工作，加快補齊短板弱項，持續夯實基層基礎。
我鄉組織各社區書記進行了學習，我們作為鄉鎮工作人員，一起進行學習，對我感觸很深，下面我對此次學習淺談一些感受。鄉村振興是黨中央作出的重大決策部署，是新時代做好“三農”工作的總抓手。推進鄉村振興，關鍵在人，關鍵在干部，關鍵在基層干部帶頭，關鍵在基層黨組織引領，抓黨建促基層治理能力提升是題中應有之意。
一、鄉村振興，必須堅持黨建引領。實現鄉村振興，離不開黨對農村的領導。要全面了解掌握政策，搞清楚任務、標準和要求，強化“案例教學”，靶向開展培訓。一是要加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習，結合本地實際制定發展規劃。二是要加強基層組織建設，針對鄉鎮的實際情況，有目的的培養一批有思想、有能力、敢想敢干、帶富能力強的村支兩委班子和后備干部，發揮戰斗堡壘作用。三是鼓勵支持成立各類村民自治組織，我鄉的拆遷村有6個，各種遺留問題較多，很有必要成立相關村民自治組織，確保每個組織都有黨員參與負責，確保黨員同志成為緩解社區矛盾的助推器和主力軍。
二、鄉村振興，必須要解放思想。解放思想，也就是轉變觀念，特別是鄉村兩級干部，思路決定出路，要主動走出去，到鄉村振興搞得好的地方去學習取經。時代在變化，以前的時代已經一去不復返了，作為新時代的鄉村干部，在制定鄉村振興規劃時必須要解放思想，結合實際，樹立信心，要把農村打造成城里人對美好生活的向往地作為已任，充分利用一切優勢資源，踐行好抓黨建促基層的講話精神，為建設美麗西溫莊鄉而努力奮斗。
三、鄉村振興，必須注重實事求是。鄉村振興，雖然基礎設施是基礎，但是在制定規劃時，一方面要根據當地條件實事求是，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”20字方針做文章，努力打造綠色引領、產業興旺的特色鄉村，生態宜居的美麗鄉村，文化為魂、鄉風文明的人文鄉村，三治合一、治理有效的善治鄉村，共創共享、生活富裕的共富鄉村。這樣的鄉村才是人人稱贊、家家開心幸福的美麗鄉村。另一方面，還要充分發揮群眾的自主性，聽取群眾的心聲，必須尊重農民意愿，讓民作主，不搞大包大攬，不搞“一刀切”。
四、鄉村振興，必須突出本地特色。西溫莊鄉作為小店區偏南的鄉鎮之一，要想有所作為，必須要依靠自身優勢，突出本地特色。一是充分利用好于緊挨晉中榆次區的優勢，引進資金，引入相關服務產業，互利共贏。二是利用武宿機場的優勢資源，相關的優勢自然資源，大力發展機場配套的服務產業，不求數量求質量，努力打造好本地特色品牌。
我鄉高度重視抓黨建促基層治理能力提升的工作，切實增強責任感、緊迫感、使命感，緊緊圍繞區委的要求和部署，促進鄉村振興，全面系統思考，聚焦重點任務，細化時間表、盧曉圖，強化工作協同，責任化清單化把抓黨建促基層治理能力提升與當前各項工作緊密結合起來，快速、全面推進專項行動各項工作任務，確保取得預期成效。
全面加強基層黨的建設是黨建工作的基礎。基層黨的建設狀況直接影響著黨的凝聚力、向心力、號召力、戰斗力。為進一步貫徹落實市委“學成都佛山、促轉型發展”的精神要求，切實解放思想、開拓視野，更好地搞好基層黨建工作，在區委組織部的帶領下，我有幸赴成都參加了“堅持黨建引領推動城鄉社區發展治理創新”培訓。通過認真學習，汲取了經驗、得到了啟發，進一步清醒了頭腦，理清了思路。
下步工作，一是要堅持黨建統領，多元共治。通過理論培訓和現場教學，深深地感受到，成都城鄉社區發展治理工作之所以搞得好，首要的一條就是堅持黨建統領基礎上的多元共治。草堂路社區、清源社區等社區，由于社區黨建工作抓的牢，基層黨組織在群眾中的引領作用和核心作用得以充分發揮。同時，在社區黨組織的引領下，轄區單位的黨組織以及各類社會組織都被吸附到社區并積極參與社區建設和各項活動，真正形成了黨建統領、多元共治的良好局面。回到我們的實際工作，要在抓牢抓實基層黨建工作堅持黨建引領的基礎上，堅持和深化在“美麗樓院”創建工作中取得的經驗做法，充分發揮社區居民群眾的主體作用，扎扎實實搞好居民議事會的組織建設、隊伍建設、制度建設，讓居民群眾進一步參與到整個社區的發展治理工作中來;同時，認真構建區域化黨建格局，吸引轄區內更多的黨組織和社會組織積極參與社區發展治理當中，形成群策群力、多方互動、共駐共建、共建共享的社區發展治理格局。
二是要堅持黨建統領，打造特色。通過參觀學習，可以明顯地感覺到，成都的社區都在堅持黨建引領的基礎上，立足自己的區域特點優勢和傳統文化資源，進行特色打造。例如：清源社區的蜀繡文化、茶文化，草堂社區的有關詩圣杜甫的唐詩文化，玉林社區的現代影視文化等等，傳統和現代文化的元素都有機融入了社區建設之中，令人印象深刻。在我們的實際工作中，要切實做到立足實際、因地制宜，認真深入地挖掘自己區域的可利用資源和傳統文化，進行總結提煉，并將其運用到社區黨的建設和文化建設之中，切實形成自己的亮點和特色，既有格調、又接地氣，真正起到以文化人的教育引導作用。
三是要堅持黨建引領、促進發展。通過幾天的參觀學習，感覺到成都將黨的建設和經濟社會發展工作緊密結合，不但夯實了基層黨建工作，還有力促進了經濟社會發展，極大地提升了居民群眾的獲得感和幸福感。比如：岷江村將黨的組織建到專業合作社，在黨組織的統一領導下，園林苗木經濟得以不斷發展壯大;戰旗村在黨組織的領導下，依托農村土地交易平臺、農村金融保險平臺和農產品交易服務平臺，促進了郫縣豆瓣、布鞋、鳥籠、蜀繡等產業的快速發展，成為全國鄉村振興的排頭兵。我們在實際工作中，也要努力踐行抓黨建促發展的精神要求，將抓好黨建和促進經濟社會發展緊密結合，立足轄區經濟特點和社會實際，努力擴大黨建覆蓋面，不斷強化組織力、引導力，做大做強轄區產業，努力推動社會發展，切實通過黨建的高質量促進經濟社會發展的高質量。
今年來，新疆富蘊縣在推動鄉村振興中，圍繞“產業興旺、生態宜居、鄉風文明、治理有效、生活富裕”的要求，以“黨建+”為引領，實現基層黨建與鄉村振興互促雙贏。
“黨建+旅游”，點燃振興“強引擎”。該縣將黨建工作與旅游發展深度融合，按照“一村一特、一村一景”的發展思路，大力發展集紅色旅游、現代農業觀光、生態體驗、休閑度假為一體的旅游產業綜合體，打造紅色研學游、田園牧歌鄉村游、民俗風情體驗游等新興業態，打出“旅游黨建”新名片。依托阿勒泰地區“千里畫廊”旅游規劃，充分發揮基層黨組織和黨員的引領示范作用，通過“黨支部+旅游企業+合作社+農牧民”的方式，設立黨員義務咨詢臺、黨員志愿服務隊、黨員示范經營戶等，建立標準化、品質化、精細化的經營機制。通過示范引領帶動作用，鼓勵3800余名農牧民群眾以提供餐飲住宿、旅游項目體驗、民俗文化展示、駝馬騎乘服務等方式增收致富，打造“住農家屋、品農家菜、享農家樂”為一體的綜合鄉村休閑游，形成“額河第一村——塔拉特村”“鄉愁五大隊”“可可蘇里花海”等熱門“網紅”打卡地。同時，加強“黨建+養生、黨建+商貿、黨建+冰雪旅游”相融合，不斷增強基層黨組織的凝聚力和戰斗力。
“黨建+產業”，添加振興“新燃料”。鄉村富不富，關鍵看產業。該縣以龍頭企業、專業合作社為依托，引導群眾將土地、牲畜等生產資料統一流轉，統一經營管理。建成標準化農牧業生產基地，通過支部牽頭、群眾入股、定期分紅的方式，建立村集體經濟與群眾利益共享、風險共擔的經濟發展共同體，有效降低農牧民群眾“單打獨斗”的市場風險。構建“黨員+技術專家+農戶(牧戶)”的技術推廣體系，培養一批善經營的“農創客”、懂技術的“田秀才”，以“一村一品”特色產業為載體，大力發展特色種養殖業。在黑加侖、特色雜糧、風干肉制作、奶制品加工等特色產業中成立“黨建聯盟+產業聯盟”推動農產品精深加工，創品牌、拓市場、促共贏，形成了“絲路姑娘”“阿合圖瑪”“喀山牧歌”“勒泰山養”“高潮五大隊”等一批特色品牌。形成“培育一個，帶動一片”“支部挑大梁，群眾緊跟上”的良好效應。
“黨建+治理”，注入振興“源頭水”。鄉村活不活，關鍵在治理。該縣將鄉村治理與“學黨史、悟思想、辦實事、開新局”黨史學習教育結合起來。探索發展“1+5+n”模式，以村黨支部書記為組長，吸納村干部、后備干部、入黨積極分子、老黨員、大學生村官5類人員成立政策宣傳、環境整治、鄉村文明、關愛互助等特色先鋒隊，統籌謀劃、一體推進各類活動320多場次。堅持“黨建引領，村民自治”的原則，根據群眾意愿，組成“銀鈴說事團”“村民理事會”“鄰里幫幫團”等80余個，解決鄰里糾紛、土地糾紛、修建防洪堤、改造村自來水等群眾急需急盼問題60余個，3000余黨員帶動2萬余名群眾參加鄉村治理，開創了“民事民管，民事民辦”的新局面。同時，全力抓好示范點的輻射帶動作用，以點串線、以線帶面，整體推進，全域提升。構建起以村黨組織為核心，村民自治組織為基礎，村民廣泛參與、協同共治的鄉村治理新格局。
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記蔡奇傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記蔡奇傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
近日，在北京市召開全市領導干部的會議，市委書記傳達了全國“兩會”精神，并結合北京實際部署了重點工作。全面學習和貫徹新發展理念，為我們在今后的工作當中指明了方向，對于做好基層工作，加強黨建引領，提升基層治理，具有十分重要的指引作用。
全面加強農村基層黨組織建設，促進鄉村振興。基層治理的意義在于更好地為人民群眾服務，提高人民群眾的幸福感、獲得感。這就需要各基層黨組織、黨員干部充分發揮統帥作用。農村基層加強建立黨員服務圈，組織村民主動參與其中，從而加強村民對于村委會或社區的認同。利用節假日組織活動，鼓勵村民或居民積極參與活動，激發村民和居民自我認同和自治意識，逐步加強村民思維認知。發揮黨員干部在村中的“頭雁效應”，引領村民自治，切實起到模范作用。
落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革。隨著“接訴即辦”的常態化運行多年，百姓對于生活需求的增加，案件數量激增導致村委會等基層組織的工作量難免增加。當前深化“接訴即辦”工作，全面落實“帶單下村”工作機制，干部輪流下村，領導包難題，壓實責任主體。包村組單單必聯系，周周必調度，月月必考核，推動干部主體下沉。踐行以人民為中心的發展理念，精細化帶單下村工作機制的建設，為基層減負辦好群眾身邊事。
扎實推進黨史學習，高標準真高質量完成教育學習任務。以史明鑒，開展黨史學習是加強黨的思想理論建設，提高政治思想的主要方式。通過對黨史學習，積累經驗教訓，對我們當前的工作中提供借鑒和指引的作用，不僅緬懷先輩們的光榮傳統，更在當下的工作當中擔起使命感并與時代共命運。
學習市委書記傳達全國“兩會”精神，深化黨建引領，通過全面加強農村黨組織建設、落實和深化黨建引領“接訴即辦”改革和推進黨史學習的三方面，在2021年“十四五”的開局之年開好局、起好步，使“中國號”這艘巨輪繼續破浪前進、揚帆遠航。
xx鎮人口基數大、城鄉融合情況復雜，但我們要敢于啃這塊“硬骨頭”，找準差距、順勢而為、迎難而上，蹚出一條基層治理的新路子。通過聆聽省委書記林武在全省抓黨建促基層治理能力提升動員暨培訓會上的講話后，我對抓好基層治理信心更足了、思路更開闊了。下一步，我們著力強化黨群服務搭建共享治理平臺，依托全鎮“老董說事室”經驗模式，通過廣泛吸納轄區內單位黨組織、非公黨組織、物業黨組織、流動退休黨員、到社區報到黨員等社會力量積極參與基層社會治理，推進“網格長、樓棟長、單元長、志愿者進網格”活動常態化，快速健全“社區黨組織—網格黨支部—樓院黨小組—黨員中心戶”工作體系，把信息采集、矛盾化解、隱患排查、服務救助等事務全部納入網格，借助智能手機app和綜合指揮平臺，推動網格管理智能化、規范化、精細化，全面激活治理效能，以“一呼百應”的網格“小馬”拉動基層治理的“大車”。
要創新社會治理體制，重點是把資源、服務、管理放到基層，把基層治理與基層黨建結合起來。省委書記林武在全省抓黨建促基層治理能力提升動員暨培訓會上的講話，為我們今年抓基層黨建指明了方向。作為一名縣級黨委組織部長，我們要在加強社區黨群服務中心建設，夯實城市基層黨建和基層治理實體支撐上做文章，通過構建布局合理、覆蓋廣泛的黨群服務中心體系、提升黨群服務中心使用效率，整合黨建、治理、服務多種功能，統籌推進智慧社區建設，激活基層治理效能，進一步深化“黨建引領網格治理”，走實聯系服務群眾“最后一公里，使社區黨群服務中心真正成為凝聚廣大群眾的“服務站”、化解社會矛盾的“減壓閥”、基層社會治理的“橋頭堡”。
基層黨員要有與時俱進的思想，不斷學習，提高自身素質和能力。
一是學習上。當前社會正處在一個飛速發展的時代，也是一個學習的時代，必須要不斷提高自己的學習能力，加強對鄧小平理論、“三個代表”重要思想、提高執政能力理論、和諧社會理論的學習，用先進的理論武裝自己的頭腦，提高自身的素質。
二是思想上。必須提升境界，擺正心態，找準位置，要認真發揮黨組織的戰斗堡壘作用，激發工作積極性；要自覺地服從、服務于基層黨建這個中心，要深入基層一線，了解情況，掌握“下情”，發揮好橋梁作用。
三是作風上。講究“實”字，就是要實事求是，講實效，辦實事。思想政冶工作是做人的工作，應該以誠相待，以心換心。積極為群眾辦實事，做好事，了解群眾的所思所想和喜怒哀樂，掌握不同時期、不同人群的共同和個別需求，有的放矢的做好一人一事的思想工作，把問題解決在萌芽狀態，最大限度的維護職工的合法權益。
大力加強黨員教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。改革在不斷深化，對黨員的教育也要與時俱進地跟上時代步伐，形成有效的教育機制。當前，要緊密結合工作開展的學習活動，抓住這一有利時機，強化對黨員的教育，激發黨員發揮先鋒模范作用的內動力。要結合工作，創造性地開展好教育活動，找準一定的形式和載體，如共產主義先鋒崗、先進事跡報告會、幫扶活動、爭先創優等，提工作的實效性。
結合工作，不斷創新工作方式方法。基層黨組織應該緊扣發展的主題，緊跟時代步伐，在求新中不斷開創新局面。在工作中會隨時出現一些新情況新問題，這對基層黨組織和思想政治工作者提出了更高的要求：不但要培養大局意識，更要提高工作效率，激發工作熱情，促進自身的長足發展。方法要活，不能“刻舟求劍”、“守株待兔”，用老辦法解決新問題，切實防止因方法死板、機械而帶來的負面效應。要講工作藝術，講方法，講策略，總之，只有不斷改進方式、方法，找準最佳結合點，才能凝聚力量，推動工作發展。
鄉村振興關鍵在黨。鄉村振興工作千頭萬緒，黨建引領是推動鄉村振興的“第一抓手”和“紅色引擎”。充分發揮農村基層黨組織的政治功能、組織優勢，著力增強村集體經濟組織“造血”功能，需積極探索構建“黨建紅”振興模式，走出一條紅色文化引領鄉村振興之路，進而實現美麗鄉村建設與紅色文化振興的同頻共振，全面奏響富民強村新樂章。
以“黨建紅”激活“動力源”，選優配強“中流砥柱”。鄉村振興，人才是關鍵。實施鄉村振興戰略，必須破除人才瓶頸制約，其根本就是要讓更多人才愿意來、能干事、干出彩、留得住，打造一支人才發展結構與鄉村實際發展需求相適配的人才隊伍，以高質量、多類別、有潛力、敢革新的專精人才隊伍托起鄉村振興大業。實現鄉村振興美好藍圖離不開人才資源的支撐，要打造最優人才生態，把最優人才生態轉化為高質量發展強勁動能。基層黨組織要發揮黨建工作凝魂聚力作用，突出“關鍵少數”在鄉村振興的引領作用，選優配強農村基層黨組織帶頭人。同時，切實發揮黨員在鄉村振興中的先鋒模范作用，積極帶頭創辦領辦農民專業合作社，發展更多特色產業，靠創新實現更好發展。傳承好老一輩黨員的紅色基因，以其奮斗歷程和偉大功績明確方向、啟迪智慧，為鄉村振興精準賦能添動力。
以“黨建紅”助推“鄉村美”，助推鄉村“美麗蛻變”。在鄉村，有很多“紅色足跡”，見證著中國共產黨的發展歷程，為基層黨建主題教育提供鮮活的教材。黨建引領美麗鄉村新風貌，應以紅色建筑改造為抓手提升人居環境，通過挖掘鄉村的紅色歷史和紅色記憶，打造美麗鄉村街，吸引外地游客前來觀光游覽，借助串點成線發揮集聚效應，讓游客變顧客，做強做大美麗經濟產業。積極推動黨建與農村人居環境整治工作深度融合，積極推進“黨建+提升人居環境”行動，進一步改善農村人居環境，持續提升群眾參與人居環境整治的積極性、自覺性、主動性，逐步形成人人講衛生、家家重清潔的美好社會風尚。努力構建以“愛黨愛國、無私奉獻”為特點的美麗鄉村紅色文化，在黨建引領美麗鄉村建設中融入沉浸式體驗，點燃黨建“紅色引擎”，以“黨建紅”引領“鄉村美”。
以“黨建紅”帶動“產業興”，做強村級“集體經濟”。全面推行“黨建+服務”模式，突出以人民為中心的理念，提升村干部服務本領，為鄉村振興提供強力保障。成立鄉村振興產業黨建聯盟，引領基層群眾發展高效現代農業，邀請農業技術專家為基層群眾提供技術指導，同時深化產業融合，創新產業發展新模式，為產業托管裝上紅色引擎，拓寬群眾增收渠道。擦亮黨建引領基層治理品牌，逐步實現“一村一品一主題”，挖掘鄉村自然稟賦，持續推動紅色文化鄉村休閑旅游。堅持數字賦能引領，推動鄉村產業轉型升級，搭建農產品展銷平臺，利用電商平臺拓展農產品銷售渠道，落實“以紅促農”政策，把農業資源和紅色旅游資源打通。創新鄉村振興產業發展思路，堅持“造血”與“輸血”并舉并重、“內力”與“外力”同頻共振，為村級集體經濟發展打通“任督二脈”。
新時代，面對新形勢新任務，我們要結合實際，繼承和發揚黨的優良傳統，加強基層組織建設，強化黨建引領，緊緊依靠群眾，提升基層治理能力。我認為，關鍵是要抓好三點。一是抓好黨組織帶頭人建設。“火車跑的快，全靠車頭帶”，加強基層治理能力，首先必須增強基層黨組織自身能力，結合“兩強兩化”工程，通過村黨組織書記和村委會主任“一肩挑”，優化支部班子隊伍，提升凝聚力。二是發揮基層黨組織“主心骨”作用。依托“民事直說”平臺，健全完善村民自治民主協商機制，加強黨的方針、政策宣傳，暢通群團參與渠道，激發群眾參與意愿，把各類群團組織緊密團結在黨組織周圍，積極配合參與基層社會治理，提升群眾自治能力。三是發揮黨員先鋒模范作用。在拆危治亂、疫情防控、復產復工等急難險重任務中，以“黨員志愿服務隊”、“黨員先鋒崗”、“黨員責任田”為載體，引導黨員亮身份、做表率，帶領群眾開展自治，持續提升基層治理水平。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十三
基層干部作為服務群眾的重要力量，他們的工作質量直接關系到政府形象，社會穩定和百姓安康。為了加強基層干部的能力和素質，提高工作質量和效率，提高服務水平和滿意度，各級黨委政府和有關部門都進行了多管齊下的培訓和指導。我個人也深受其益，對提高基層干部能力有一些體會和感悟，現在結合實際工作和培訓經驗談一下自己的看法。
二、掌握業務知識是提高工作能力的決定性因素。
作為基層干部，首先要做好的便是掌握執政理念，政策法規等基礎知識，為群眾服務提供準確可靠的資訊，盡可能做到精準服務。像我們法人服務專員要深刻領會標準化應用，嚴格遵照操作規程，提高服務效能。還要時刻關注政策變化，政策解讀，及時準確地反映群眾訴求，了解流程研究變化，從而提高審核效率，縮短審批時限。
三、適應新局面，錘煉工作能力。
在工作中，時常遇到像突如其來的事件，難以預測的局面，這時就需要基層干部隨機應變，快速反應，提高工作能力。比如在受理法人申請過程中，經常會有特殊材料，文檔模板等突發事件。基層干部要學會高效應對，運用長期的工作經驗，使千變萬化的情況迎刃而解。對于此類情況，我們法人服務專員要做好及時處理，及時回復，讓申請人材料能夠及時到位，并將其對突發情況的反應及時返還客戶意見。
四、健全長效機制，培養管理能力。
基層干部還要做好針對群眾服務的機制建立和規范制度的建立與實施。在這個過程中，要注重從群眾角度出發，把群眾的利益放在首位，做到顧全大局，從實際出發。如何幫助群眾解決問題，如何使其在最短的時間內達到最好的解決方案，這是基層管理者必須要思考和回答的問題。因此，我們法人服務專員要深入群眾，與群眾工作一起,完成與申請材料相關的管理工作，并及時處理申請反饋和群眾意見。
五、具有自我學習能力，提高實際應用水平。
提高工作能力和業務素質的關鍵不在于培訓，而在于基層干部自身的自我學習能力，應具有自我學習的意識和能力。可以通過讀書，參加各種交流會和培訓，互相交流學習經驗，相互取長補短，這也是一種長效機制的建立。我們法人服務專員也要加強交流，學習市場前沿行業資訊，提升自身業務素質和應用能力，迎接更多的挑戰和機遇。
結語：高素質的基層干部是服務群眾的中堅力量，能比較有效地緩解矛盾，化解紛爭，維護穩定。對于基層干部來說,不斷提升自身的能力和素質,實際上就是為民服務的最好方式，沒有之一。我們應該不斷學習，積極進取，全面提高自己的素質水平，為群眾的生產生活服務。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十四
根據國家、省關于衛生工作的新部署新要求，和青島市衛生和計劃生育委員會關于印發《20xx年青島市醫療質量提升行動實施方案》的規定，以推動醫療服務高質量發展為契機，堅持以群眾滿意為最高標準，不斷強化“以病人為中心”的服務理念，大力弘揚“救死扶傷、大愛無疆”行業精神，進一步增強衛生行業人員素質、規范執業行為、提升服務質量，構建和諧醫患關系，塑造醫療衛生行業新形象，努力為群眾提供全方位全生命周期的健康服務，我院領導高度重視，積極成立醫療質量提升行動領導小組，安排部署并積極完成各項工作任務，現將工作總結如下：
根據青島市衛生和計劃生育委員會關于印發《20xx年青島市醫療質量提升行動實施方案》的通知，經院委會研究決定成立醫療質量提升行動領導小組，在宋培鐸院長直接領導下，由馬國欣副院長、醫務科直接牽頭并開展工作。成員由主要臨床科室負責人組成。醫療質量提升行動小組明確分工，根據實際，制訂各類醫療質量管理相關制度、規范和具體實施方案。
由馬國欣副院長組織培訓《醫療糾紛預防和處理條例》，通過加強醫療質量安全管理，暢通醫患溝通渠道，從源頭預防和減少糾紛，平衡醫患雙方的權利和義務，維護雙方的合法權益，充分發揮人民調解在解決醫療糾紛中的主渠道作用，倡導以柔性方式化解醫療糾紛，減少醫患對抗，促進醫患和諧。通過學習和實踐，在我院醫療質量和醫療安全方面有了很大的提高。
完善院內質控體系，修訂調整“質控標準”及“住院總月報表”，每月進行兩次質控檢查。每月醫務科定期組織各臨床科室住院總醫師，到臨床各科室質控檢查，現場對發現和存在的問題進行記錄，結合“每月各項醫療質量數據匯總”加以分析，及時發現醫療質量管理上存在的問題和隱患，采取行之有效的改進措施，并要求限期整改。形成長效、穩定、合理的良性工作機制。
深入開展了“三基考試”、“各類專項培訓會議”、“心肺復蘇技能大比武”、“病歷書寫大賽”、“毒麻藥品考核”等各類專項活動，結合實際制定相關活動實施方案標準，明確活動的內容以及工作要求，擬定活動開展的方法和步驟，使實踐活動和制度建設落實雙管齊下，利用多種形式提高醫務人員業務綜合能力。
完善服務流程，推行向群眾介紹政策信息，征求意見建議，接受群眾監督。加強轉院患者的交接，實現醫療服務無縫銜接。改善住院條件，嚴格執行探視和陪護制度，為住院患者創造安靜、整潔、安全的住院環境。開展患者隨訪，加強出院患者健康教育和隨訪，對出院病人進行逐一回訪。回訪的內容包括對主管醫生、主管護士的認知和評價，征求意見和建議，有針對性地改進服務，隨訪率達到90%以上。通過回訪及時解決群眾反映的突出問題，提高群眾滿意度，樹立以群眾滿意為指導思想的理念，將群眾滿意度作為完善醫療機構行為的準則，促進醫院健康發展的標準。
我院建立長效機制，持續深入開展醫療服務質量提升年活動，認真總結活動開展以來的成績，對照方案查找不足，以持續提升醫療服務質量和新的要求，制定和落實20xx年的活動計劃，進一步鞏固活動成果，推動活動向縱深發展，提高醫務人員職業道德素質，構建和諧醫患關系，持續提升醫療質量和服務水平。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十五
基層干部是黨和政府聯系基層、服務人民的重要力量，提升基層干部的能力水平是當前推進中國特色社會主義事業的迫切需要。多年來，我一直在基層一線工作，通過不斷學習和實踐摸索總結出了一些關于提升基層干部能力的心得體會。這些心得體會在實際工作中起到了積極的推動作用，現將其歸納總結為以下五點。
首先，樹立正確的價值觀念。作為基層干部，要時刻保持共產黨員的先進性和純潔性，堅守黨的宗旨，永葆初心。只有深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，不斷加強思想政治理論學習，才能樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀。同時，要具有良好的道德品質，堅持廉潔奉公、勤政為民，始終以人民利益為重，才能真正成為一名合格的基層干部。
其次，全面提高理論素養。理論素養是基層干部提升能力的基石。要通過深入學習馬克思主義理論，牢固樹立辯證唯物主義和歷史唯物主義世界觀，熟練掌握黨的理論、路線、方針、政策，才能正確判斷和解決實際工作中的問題。此外，還要注重學習經濟、管理、法律等相關知識，拓寬自己的知識面，提高解決實際問題的能力。只有全面提高理論素養，才能在實踐中靈活運用，為基層工作找到正確的路徑。
第三，加強業務學習和技能培訓。作為基層干部，需要掌握扎實的業務知識，提高自己的執行能力和處理復雜問題的能力。要不斷學習先進的管理理念和方法，了解國家、地方政策法規和工作流程，全面提高自己的綜合素質。此外，還要主動參與各類職業培訓和崗位輪訓，提高實踐操作能力和專業水平。只有不斷學習和培訓，才能持續提升業務能力，在工作中更加游刃有余。
第四，注重與人溝通交流。基層干部要善于與上級領導、同事和群眾溝通交流，增強自己的影響力和說服力。要注重學習溝通技巧，善于傾聽和表達，以理性、平和的態度與不同意見的人進行溝通，找到共識，化解矛盾。在處理復雜問題和推動工作中，要善于團結和凝聚人心，形成良好的工作氛圍和合力。只有與人溝通交流，才能更好地發揮團隊的作用，完成既定目標。
最后，不斷提升自我修養。基層干部要自覺增強自己的修養和文化涵養，保持積極向上的態度。要注重自我反省，善于總結經驗教訓，改正工作中的錯誤。同時，要時刻關注社會熱點、民生問題，提高自己的社會責任感，為人民群眾負責任，善于關心他人，關愛身邊的人。只有不斷提升自我修養，才能更好地履行基層干部的職責，真正成為人民群眾的可信賴的干部。
提升基層干部的能力是一個長期的系統工程，需要不斷的學習、實踐和總結。作為一名基層干部，我將繼續努力，不斷提升自己的能力素質，為黨和人民的事業貢獻力量。希望廣大基層干部加強學習交流，相互借鑒經驗，共同進步，為實現中華民族偉大復興的中國夢貢獻自己的力量。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十六
作為基層干部，我們應該時刻注意提升自身的能力，在工作崗位上不斷提高自己的運作、溝通、處理問題等方面的素養以更好地服務群眾。在這一過程中，我積累了一些心得與體會，希望能與大家分享。
一、多學習多思考。
學習是提升能力、提高素質的重要途徑，也是基層干部必須具備并不斷發揮的本領。我們應該注重學習，不斷充實自己的知識。學習不僅僅是上課聽講，更重要的是多思考、多閱讀。在工作中遇到問題時，要從多方面考慮，并及時查閱相關的資料，從中獲取信息，進而獲得解決問題的思路和方法。
二、加強溝通能力。
基層干部的工作涉及面很廣，需要與各類人群進行良好的溝通，包括工作上的協調、社會上的交流等。要有意識地提高自己的溝通能力，在和別人交流時，不斷學習，不斷積累經驗，在實踐中提高自身的溝通效率。
三、提高問題處理能力。
在基層工作中，問題層出不窮。處理問題的能力是基層干部必要的素質之一。基層干部處理問題要求靈活、及時、有效地把握問題，從而得出解決方案。為了提高問題處理能力，就需要我們在平時的工作中強化問題意識，做到不畏困難、不推諉責任、及時解決問題。
四、增強服務意識。
基層工作始終是為人民服務的工作，我們要始終把群眾的需求放在心中，時刻關注群眾的感受。增強服務意識不僅是對工作的要求，也是對自己人生的追求。我們要把自己當作服務群眾的小窗口，吸收意見、反饋訴求、協調資源、搭建通道，為群眾提供更好的服務。
五、注重思想修養。
作為一名基層干部，思想修養至關重要。思想修養不僅僅是對自己精神境界的提升，更是對自己人生的完善。要注重培養自己的情操，注重修身養性，加強思想建設，樹立正確的人生觀、價值觀。
總之，作為基層干部，我們應該注重提升自身的能力。學習多思考、加強溝通能力、提高問題處理能力、增強服務意識以及注重思想修養，這是基層干部應該有的必備素養。我們要不斷針對這些方面進行努力，才能更好地服務群眾，推動工作進步。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十七
地球上有許多國家和地區，每個國家都有其獨特的文化，歷史和政治制度。每個地方也都有其不同的治理能力水平。作為一名市民，我們直接感受到的是政府治理水平是否能夠確保我們的基本權利和福利。在我們的日常生活中，我們也會遇到一些問題和挑戰，希望通過提高治理能力，能夠更好地解決問題和應對挑戰。
第二段：加強政府參與能力。
政府是社會治理的中心，其治理能力關系到整個社會的穩定和發展。為了提升政府治理能力，政府必須要有更多的參與能力。這需要政府領導層具備的能力包括:協調能力，決策能力，合作能力等。我的所在國家，政府促進文化交流，擴大與國際社會的合作，不僅可以提升治理水平，還有助于推動經濟發展。
第三段：增強市場監管能力。
市場活動是當今社會的中心，市場的繁榮與否對整個社會的發展和穩定起著至關重要的作用。增強市場監管能力是提高社會治理能力的重要途徑。這需要加強市場監管部門，加強企業監管和合規性評估。一個良好的監管體系將能夠維護市場的安全和秩序，使市場的繁榮不至于影響到全社會的利益。
第四段：推進法治建設。
法治建設是一個完整的法律系統，使人們能夠自覺遵守法律規定。在法治社會中，法律是一切行為和決策的依據。通過推進法治建設，我們能夠建立一個更加公正，透明和可靠的社會治理體系。我的國家倡導法治運動，完善法規，構建全景法治體系，改進司法體系，加強法制教育，這些舉措能夠帶來積極的結果并提高治理能力。
第五段：加強危機管理能力。
隨著全球化的到來，社會面臨著越來越多的復雜挑戰，如果沒有良好的危機應對能力，社會和政府將不能充分應對問題。這需要加強控制能力和應急處理能力。例如，我的國家近年來加強與其他國家的緊密聯系，共同應對全球性挑戰，同時也不斷提高自身的危機應對能力。
結語：提高治理能力不僅對個人和社會都有積極的影響，而且對整個國家和甚至全球的發展都有重要的影響。我們應該積極發揮我們在各個層面的作用，為提升治理能力做出貢獻。無論是政府，市場或個人，我們必須密切合作，攜手共進，共同推動社會治理體系的發展和進步，創造更加和諧，繁榮的未來社會。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十八
基層治理先進市、縣、社區的亮點做法引人深思，龍泉鎮人口基數大、城鄉融合情況復雜，但我們要敢于啃這塊“硬骨頭”，找準差距、高舉旗幟、順勢而為、迎難而上，蹚出一條基層治理的新路子。在今后的工作中，我們要以本次大會精神為指導，系統學習，加以思考，認真謀劃積極探索基層治理新模式，為全縣提升基層治理現代化服務水平做出應有的貢獻，以優異的成績為黨的二十大增光添彩。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇十九
在中國社會主義建設事業中，基層干部起著舉足輕重的作用。作為社會主義事業的中堅力量，基層干部不僅要肩負起黨和人民賦予的任務，更要不斷提升自身的能力水平。在擔任基層干部的多年間，我深刻體會到了能力提升的重要性，并總結出一些心得和體會。
首先，提升基層干部的素質是關鍵。作為一名基層干部，最重要的是做好本職工作，而提升素質是做好本職工作的前提條件。不斷學習新知識、掌握新技能，是提升素質的重要途徑。通過參加各種培訓班和學習交流會，我不僅增長了知識，還與其他基層干部交流經驗，拓寬了自己的視野。此外，我還嘗試通過讀書、聽講座等方式提升自己的素質，讓自己成為一名全面發展的基層干部。
其次，培養基層干部的組織能力至關重要。組織能力是一名基層干部完成任務、帶領團隊的重要能力。作為基層干部，我們經常面臨的是組織群眾開展各種活動的任務，這就要求我們具備良好的組織能力。為了提升自己的組織能力，我積極參與到各種組織工作中去，學習如何合理安排時間、如何提高工作效率。同時，我還不斷總結經驗，改進自己的組織方法，讓自己的組織能力不斷提高。
進而，加強基層干部的溝通能力是必不可少的。作為一名基層干部，我們經常需要與上級、同事和群眾進行溝通，需要展現出良好的溝通能力。只有通過良好的溝通，才能讓上級了解我們的工作進展，讓同事之間相互理解，讓群眾感受到我們的真誠和關懷。因此，我不斷加強自己的溝通能力，學習如何用最簡明扼要的語言表達自己的觀點，學習如何傾聽他人的意見和建議。通過不斷地實踐和經驗積累，我逐漸提高了自己的溝通能力。
最后，保持良好的心態是提升基層干部能力的關鍵。在基層工作中，我們常常會遇到各種各樣的困難和挫折，如果沒有良好的心態，很容易被困難擊敗。因此，保持良好的心態是非常重要的。在面對挑戰時，我想到的是要堅持信念，相信自己能夠克服困難；在遇到困境時，我會積極尋求解決辦法，以最快的速度解決問題。同時，我還會通過各種方式調整自己的心態，如聽音樂、讀書等，讓自己保持積極向上的心情。
綜上所述，基層干部提升能力的過程是一個不斷學習、不斷成長的過程。作為一名基層干部，我們要不斷提升自己的素質，培養組織能力，加強溝通能力，保持良好的心態。只有這樣，我們才能更好地履行自己的職責，為社會主義事業做出更大的貢獻。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二十
xx鎮人口基數大、城鄉融合情況復雜，但我們要敢于啃這塊“硬骨頭”，找準差距、順勢而為、迎難而上，蹚出一條基層治理的新路子。通過聆聽省委書記林武在全省抓黨建促基層治理能力提升動員暨培訓會上的講話后，我對抓好基層治理信心更足了、思路更開闊了。下一步，我們著力強化黨群服務搭建共享治理平臺，依托全鎮“老董說事室”經驗模式，通過廣泛吸納轄區內單位黨組織、非公黨組織、物業黨組織、流動退休黨員、到社區報到黨員等社會力量積極參與基層社會治理，推進“網格長、樓棟長、單元長、志愿者進網格”活動常態化，快速健全“社區黨組織—網格黨支部—樓院黨小組—黨員中心戶”工作體系，把信息采集、矛盾化解、隱患排查、服務救助等事務全部納入網格，借助智能手機app和綜合指揮平臺，推動網格管理智能化、規范化、精細化，全面激活治理效能，以“一呼百應”的網格“小馬”拉動基層治理的“大車”。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二十一
隨著社會的不斷發展和進步，基層工作的重要性日益凸顯。作為基層工作者，我們需要不斷提升自身的能力和素質，以應對各種復雜的工作需求。通過一段時間的實踐工作和學習經驗，我深切體會到了基層能力提升的重要性，并總結出一些心得體會，希望能與大家分享。
首先，基層工作需要具備堅定的理想信念和為人民服務的意識。基層工作是與人民群眾緊密聯系的工作，我們需要時刻保持對人民群眾的真切關愛和為民服務的初心。在實踐中，我發現只有真心實意為人民群眾著想，才能獲得他們的信任和支持。因此，我們要牢固樹立為人民服務的理念，做到心無旁騖、真誠待人。
其次，良好的溝通能力和團隊合作精神是基層工作不可或缺的能力。基層工作涉及到各個方面的人員和資源，需要與不同的人群進行有效溝通和協商。我曾遇到過與部門同事產生不和諧的情況，后來我意識到只有通過積極地溝通和合作，才能順利解決問題。因此，我們要學會傾聽他人的意見和建議，善于與人溝通，以及以合作的心態去解決問題。
第三，基層工作需要具備敏銳的觀察力和解決問題的能力。基層工作環境復雜多變，常常會出現一些突發事件和問題。在這樣的情況下，我們需要用敏銳的觀察力發現問題的根源，并通過合理的方式及時解決問題。在實踐中，我遇到過一個矛盾糾紛，通過耐心地分析和調解，最終成功化解了矛盾。因此，我們在基層工作中要學會觀察和解決問題的技巧，做到果斷而有效地處理各種事務。
第四，學習和創新精神是提升基層能力的重要手段。隨著時代的發展，我們要不斷地學習新的理論知識和工作方法，以適應和把握新的工作要求。同時，我們還要保持創新精神，勇于嘗試和探索工作中的新方法和新途徑。我曾參與一個社區活動，并采用了一些新的宣傳方法，最終取得了很好的效果。因此，我們要在學習中保持創新思維，時刻保持更新。
最后，注重經驗總結和自我反思是提升基層能力的關鍵。在基層工作中，我們需要時刻保持對自身工作的反思和總結，及時對問題進行整理和汲取經驗教訓。通過反思，我們可以發現自身的不足之處并加以改進，進一步提高自己的工作能力。我經常將自己的工作情況進行總結和反思，并根據反思結果調整自身的工作方法，提升了工作效率。因此，我們要時刻保持自我反思的習慣，不斷改進自身的工作方式。
總之，基層能力的提升是基層工作者不斷成長進步的必經之路。在實踐中，我們要堅守初心，增強溝通能力和團隊合作精神，敏銳的觀察力和解決問題的能力，同時注重學習和創新，以及注重經驗總結和自我反思。只有不斷提升自己的工作能力，才能更好地服務人民群眾，推動社會的進步與發展。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二十二
針對社區“一雜三多三亂”的現實問題，x社區黨支部問計于民，提出了“x”黨建工作思路，下面是眾鑫文檔網小編給大家帶來的2022年全縣關于黨建引領基層治理試點社區工作匯報范文，希望大家喜歡。
在抓黨建促基層治理能力提升專項行動中，x縣積極探索移民社區規范化建設，以x社區為試點，探索實踐“五心”工作法，著力破解服務精準難、群眾就業難等問題，推動移民社區治理全面提升。現將做法及成效匯報如下：
一、基本情況。
x社區是x縣易地扶貧搬遷最大的集中安置社區之一，位于x縣城x鎮x村，共新建x棟x層式安置房，x年x月集中安置了來自全縣x個鄉(鎮)x個自然村x戶x人。社區黨支部共有黨員x名，支部成員x名。社區同時下設x個一級網格，x個黨小組長。通過實施黨建引領、弘揚正氣、貼心服務、加強綜治、拓展就業“五大舉措”，實現了聚人心、鼓人心、暖人心、安人心、穩人心“五心工程”。探索出了具有地區特色的黨建引領易地扶貧搬遷社區治理的“x實踐”，構建了和諧共處、安居樂業的幸福家園。
二、主要做法。
(一)強化組織建設，提升組織活力。
如何將新的移民社區變成幸福家園，成為擺在x社區黨支部面前一大新課題。針對社區“一雜三多三亂”的現實問題，x社區黨支部問計于民，提出了“x”黨建工作思路，即突出建強社區黨組織一個“引領”，圍繞搬遷群眾“搬得出、穩得住、逐步能致富”后續發展一個“主題”，聚焦“精準服務居民、創建平安和諧社區、提升群眾滿意度”三個“目標”，著力抓好五大重點工作，逐步贏得社區居民“五個人心”。
一是“兩委”換屆選出好班子，x年x社區先行先試，在全縣首家完成社區黨支部換屆工作，順利實現“一肩挑”，新一屆“兩委”班子結構隊伍全面提升，平均年齡x歲，大專以上學歷占比x%，實現高學歷年輕化，并構建了“社區黨支部書記、支部委員、黨小組組長、居民代表、住戶”的“五位一體”社區組織架構。
二是加強黨員隊伍管理，對于在社區居住但組織關系尚未轉接的黨員建立社區黨組織“五抓”、鄉鎮黨委“四管”共管工作機制，通過抓思想建設、學習教育、組織生活、管理服務、作用發揮等方面，充分發揮黨員隊伍的先鋒模范作用;搬遷村黨組織班子成員實行原鄉鎮黨委和移民社區黨組織雙重管理，日常工作考核以移民社區黨組織為主，考核評分占比應達年終責任制考核的x%以上，搬出村所屬鄉鎮黨委對干部任免、獎懲等事項聽取移民社區黨組織的意見。
三是創新“黨建+”模式。創新“黨建+微信”。搭_員管理“微”平臺，通過一對一的微信管理，建立流動黨員電子臺賬，實現黨員教育管理全覆蓋。探索“黨建+積分”。建立黨員“五色”動態管理積分制度，按季度對黨員實行“五色”流動牌考核管理，一季一考核，一季一排隊;對全體居民實行積分獎勵機制，通過設立“居民夜校”，居民參與學習答題、參與環境衛生整治、評比文明戶等獲得積分，切實破解了居民存有“干與不干一個樣、干多干少一個樣”等懶散思想的難題。構建“黨建+物業聯盟”。圍繞打造“紅星”物業目標，黨支部建立快速聯動解決機制，居民代表和群眾以網格對物業進行“星級化”評定，為破解小區物業管理難探索出新路子。
(二)厚植勤廉文化，弘揚清風正氣。
社區黨支部積極弘揚社會主義核心價值觀，通過通俗易懂的形式開展易地搬遷、后續幫扶政策宣傳、法制德治教育，積極開展群眾文化生活活動，制定移風易俗居民公約，引導居民摒棄陳規陋習，大力提倡婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦，文明祭祀，提升鄉風文明。
一是組織社區文藝愛好者，成立了文藝宣傳隊，通過說書、彈三弦、三句半、唱秧歌等寓教于樂的形式，用身邊的事教育身邊的人。
二是通過制定移風易俗居民公約，引導居民摒棄陳規陋習，移風易俗，通過建立報備機制、上門講解機制和督促檢查機制，大力推進了婚事新辦、喪事簡辦、余事不辦等文明新風。
三是開展各項群眾文化生活活動，設立居民活動中心和圖書室，堅持天天開放;開展憲法進社區、義診進社區、重陽節主題活動、國慶文藝晚會及文明戶表彰等活動，營造了其樂融融、和諧而居的大家庭氛圍，增強了居民鄰里間的感情。
(三)引導黨員示范，凝聚服務合力。
一是做好“調解員”。針對移民群眾來自不同鄉鎮，戀鄉情結重、生活習慣不同、矛盾糾紛突出等情況，社區黨支部全面實行“敞開式一站式服務”，推行“窗口式”辦公，全力推動群眾合理訴求“最多訪一次”，落實黨員主動上門服務摸排風險機制，協調處理家庭鄰里矛盾糾紛，潛在的風險及時得到化解。
二是做好“服務員”。做好結合在職黨員進社區報到常態化開展志愿服務，持續深化“我為群眾辦實事”實踐活動。抓社區黨支部帶頭上門排查問題，組織黨員定期或不定期摸排x余人次，積極組織社區志愿者服務團隊上門為困難老人理發、做飯、打掃衛生，積極與物業公司、工隊協調，妥善解決了漏水、供暖不暢等大小問題x余個。
三是做好“聯絡員”。組織社區干部、老黨員、退休老干部化身“民情聯絡員”，架牢上下溝通“連心橋”，為了解民情、反映民意做服務。全面鋪開了居民天然氣管道進戶工程，切實解決居民用電吃飯費用高的問題;針對社區內手機信號差，嚴重影響社區居民的正常通訊和日常生活問題，與通信公司溝通，安裝通訊信號發射塔，解決了居民通訊問題;增加無線網安裝端口，解決了居民上網難的問題。
(四)構建治理網格，提升治理效能。
針對社區樓棟及人員分布狀況，全面實行網格化管理，對各種矛盾糾紛進行常態化拉網式排查和處理。兩年來社區共接待居民來電來訪x起，累計化解各類矛盾糾紛x件，解決群眾訴求x條，協商議定社區重大事項x件，化解重大疑難問題x件，社區居民的獲得感、幸福感、安全感與日俱增。
一是組建網格化管理隊伍，構建“支部書記(網格長)—支部委員(專職網格員)—黨小組組長、居委委員(兼職網格員)—居民代表(網格輔助員)—居民”的團隊架構，x戶x人全部納入x個大網格，x個小網格、x個微網格，形成了“一張大網、網中劃格、按格設崗、人在崗中行、事在崗中辦”網格全覆蓋模式。
二是暢通聯系群眾渠道，建立“人大代表聯絡站”，通過人大代表接訪、入戶走訪、問卷調查、電話聯系、查看微信群消息、智慧城莊平臺等多種方式，線上線下加強對居民的教育培訓，多渠道收集居民的“微夢想”、“微心愿”、“微訴求”。
三是多舉措打造平安社區，加大巡邏防范的力度和密度，組織專職巡邏隊伍、社區網格員、治安志愿者、樓棟長等人員開展平安守護行動，新建社區警務室x個，“雪亮工程”視頻監控全覆蓋，構筑全覆蓋、無縫隙排查整治防控網絡。
(五)突出黨旗引領，實現“三個一批”
社區黨支部結合群眾生產、生活需求，扎實推進易地扶貧搬遷后續扶持工作。以“四個一批”為抓手，搭建就業平臺，多渠道解決移民就業問題，健全完善了就業服務體系，建立就業服務動態跟蹤機制，初步實現了搬遷戶就業全覆蓋，推動移民搬遷群眾就近就業增收、為群眾穩得住提供了可靠保障。
一是發展后續產業，家門口就業一批。圍繞搬遷群眾穩得住、能增收的目標，建設了x畝香菇、x畝的蔬菜大棚園區，引進x食品有限公司、x生物科技有限公司粽子包裝車間、x縣工藝品有限公司柳條編織車間、x服裝加工車間、核桃去皮加工車間，可滿足x余人就近就業。
二是搞好技能培訓，勞務輸出一批。主動聯系鎮域企業、合作社，召開就業對接和職業技能創業培訓會，培訓貧困勞動力x余人次，向周邊企業和合作社輸出勞動力x余人;聯合縣人社局舉辦了“人社政策進社區”活動和“惠民生、促就業、進社區”就業招聘活動，x余家用工單位和x余人達成用工意向;分類建立社區勞動力就業臺賬，全面掌握每個家庭就業需求和就業情況，有序輸出勞動力x余人。
三是設置公益崗位，解決一批。用足用活光伏收益資金，合理設置公益性崗位保潔員、衛生監督員、矛盾排解員等x個，成立了由x人組成的衛生保潔員隊伍、由x人組成的衛生監督員隊伍，制定了保潔員、監督員管理制度，實行保潔員每日兩出勤、兩簽到、監督員每日簽到的常態化管理機制。四是土地流轉，增收一批。合理利用搬遷村土地資源，在x、x、x等搬遷村，引進項目、流轉農戶土地x畝，流轉村搬遷戶人均增收土地流轉費達x余元。
三、下一步工作安排。
一是牢牢把握全市“先行區”定位，充分總結推廣試點社區建設工作經驗，充分發揮社區干部貼近群眾的優勢，以“一社區一品牌一特色”建立起黨建品牌。
二是以人民為中心，在矛盾化解和維護穩定上下功夫，繼續學習借鑒新時代“楓橋經驗”，深化法治思維，搭建基層多元解紛快車道，充分發揮社區調解工作站的優勢，運用“心治”促進基層群眾“心安”，探索走出基層法治新路徑。
三是持續踐行社會主義核心價值觀，在典型選樹和氛圍營造上下功夫，把文明創城同社區服務相結合，依托主題黨日、傳統節日策劃、舉辦系列活動，拓展春節寫送春聯、端午包粽子、重陽節獻禮等睦鄰活動，滿足社區居民的精神文化需求，營造健康向上的積極氛圍，增強社區治理軟實力，走出德治新路徑。
四是持續將繼續深化“我為群眾辦實事”實踐活動，把居民需求作為第一任務，通過共建單位、志愿者等多方力量，開展“我為群眾送溫暖、我為群眾解難題、我為發展獻良策”等活動，做好疫情防控、環境整治、“一老一小”服務工作，努力把x建設成為和諧有序、綠色文明、創新包容、共建共享的幸福家園。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二十三
作為一名基層干部，提升自身的能力是我們始終不渝的追求。在工作中，經歷了許多鍛煉與實踐，我深感能力的重要性。在此，我總結了一些提升能力的心得體會，希望能對其他基層干部有所啟發與幫助。
首要的一點是加強學習能力。學習是人類進步的源泉，尤其對于基層干部來說，學習就像是一種氧氣，能讓我們不斷吸納新知識，提升工作能力。我每天堅持閱讀相關書籍、參加培訓班和座談會，不斷更新自己的知識，與時俱進。此外，我還積極參加各類研討會，與其他基層干部進行經驗交流，廣泛學習他們的成功經驗和行之有效的方法。
除了學習之外，培養良好的溝通能力也是提升基層干部能力的重要途徑。作為一名干部，與同事、下屬、上級之間的溝通至關重要。有效的溝通不僅能夠加強團隊合作，還能提高工作效率。在我工作的過程中，我注重與同事們建立良好的溝通渠道，傾聽他們的想法與建議，并及時給予回應和反饋。此外，我注重改善自己的語言表達能力和情緒管理能力，提高溝通的效果和效率。
另外，正確處理問題也是基層干部提升能力的一個重要方面。工作中難免會遇到各種問題和困難，正確處理這些問題至關重要。作為一名基層干部，我始終堅持主動解決問題，不推卸責任。在面對問題時，首先需要深入調研了解，對問題的本質有個清醒的認識。其次，要在問題解決的過程中保持冷靜和理性，不被情緒左右。最后，要借鑒他人的經驗與方法，開拓思路，尋找最佳解決方案。通過這樣的處理方式，我能夠在工作中信心十足地應對各種情況，展示出我的專業能力。
此外，培養領導能力也是提升基層干部能力的關鍵。作為一名基層干部，必須具備一定的領導能力，能夠激勵團隊成員，發揮他們的潛力。我通過定期組織培訓班、召開討論會等方式，不斷提升自己的領導能力。我注重傾聽團隊成員的聲音，激發他們的積極性和創造力。同時，我也勇于承擔責任，提供必要的指導和幫助，使整個團隊能夠團結協作，共同完成工作任務。
最后，我認為積極開展社會實踐也是提升基層干部能力的有力途徑。參與社會實踐能夠幫助我們更好地了解社會現狀和民生需求，從而更好地履行基層干部的職責。在我個人的實踐中，我積極參與社區服務活動、志愿者工作等，將自己的力量貢獻給社會。通過這些實踐，我拓寬了自己的視野，增強了與群眾的聯系，提高了自己的綜合素質。
總之，作為基層干部我們提升能力的道路上需加強學習能力、培養良好的溝通能力、正確處理問題、培養領導能力和積極開展社會實踐。通過這些努力，我們將能夠成為一個更優秀的基層干部，為人民服務，為社會發展貢獻力量。
基層治理能力提升心得體會總結（精選24篇）篇二十四
近年來，我國一直致力于基層能力的提升，加大對基層工作的支持力度和投入。作為一名基層干部，我在實踐中深刻體會到了基層能力提升的重要性，并從中獲得了許多寶貴的心得體會。
第二段：注重學習和知識積累。
在日常工作中，我發現基層干部的核心能力之一就是學習和知識積累。當我們擁有扎實的知識儲備時，能夠更好地理解和解決問題，做出明智的決策。除了通過參加培訓課程來提升自己的專業知識，我們還需要注重平時的學習，在實踐中不斷積累經驗和教訓，不斷提高自己的思維能力和解決問題的能力。
第三段：加強組織和協調能力。
作為基層干部，我們常常需要承擔組織協調工作。因此，我們必須具備良好的組織和協調能力。我意識到，只有通過更好地組織協調，才能使團隊協同工作，提高工作效率。在實踐中，我學會了靈活運用各種資源，明確分工和職責，提高溝通和協作的能力，從而更好地完成工作任務。
第四段：注重創新和實踐。
基層工作常常面臨各種復雜的具體問題，要求我們能夠靈活應對，并提供解決方案。因此，我們需要不斷地進行創新和實踐。通過對實踐經驗的總結和分析，我明白了創新的重要性。只有不斷追求新的思路，挑戰傳統觀念，才能在實踐中取得更好的效果，并為基層工作注入新的活力。
第五段：加強領導和溝通能力。
作為基層干部，我們需要發揮領導作用，為團隊員工提供指導和支持。而要做到有效領導，我們必須具備良好的領導和溝通能力。通過與團隊成員的交流溝通，我逐漸提高了自己的溝通技巧，學會了傾聽他人的需求和意見，并靈活運用不同的溝通方式，使團隊更加團結一致，共同完成工作任務。
結尾段：總結全文。
基層能力提升對于每一個基層干部來說都是非常重要的。通過學習和知識積累、加強組織和協調能力、注重創新和實踐以及加強領導和溝通能力，我們能夠更好地應對各種挑戰和問題，提高工作效率和質量，實現更好的發展。我將繼續努力提升自己的基層能力，為實現社會進步和民族復興的偉大事業貢獻自己的力量。