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快遞安全管理制度(精選13篇)

時間:2025-05-19 作者:筆硯

遵守規(guī)章制度是每個員工的責(zé)任和義務(wù),只有在規(guī)則的約束下,組織才能夠穩(wěn)定發(fā)展。下面是一些規(guī)章制度的影響評估報告,讓我們一起來了解規(guī)章制度的實際效果和成效。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇一

第一條為了保障社會公共安全和寄遞信息、寄遞物品安全,維護(hù)用戶和寄遞企業(yè)的合法權(quán)益,規(guī)范寄遞活動,根據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《山東省郵政條例》等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實際,制定本辦法。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理活動適用本辦法。

第三條本辦法所稱寄遞,是指將信件、包裹、印刷品等物品按照封裝上的名址遞送給特定個人或者單位的活動,包括收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié)。

本辦法所稱寄遞企業(yè),是指從事信件、包裹、印刷品等物品收寄、分揀、運輸、投遞等全部或者部分環(huán)節(jié)活動的單位,包括郵政企業(yè)、快遞企業(yè)以及其他相關(guān)企業(yè)等。

第四條寄遞安全管理實行屬地管理與分級管理相結(jié)合的原則,堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,建立企業(yè)負(fù)責(zé)、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制。

第五條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全本行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理協(xié)調(diào)機制,研究解決寄遞安全管理工作中的重大問題,明確相關(guān)部門配合郵政管理機構(gòu)做好寄遞安全管理工作。

第六條省及省級以下郵政管理機構(gòu)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理工作。公安、國-家-安-全、海關(guān)、交通運輸、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、工商行政管理、檢驗檢疫等部門按照職責(zé),依法做好寄遞安全管理工作。

第七條用戶交寄物品應(yīng)當(dāng)遵守國家關(guān)于禁止寄遞或者限制寄遞物品的規(guī)定,如實填寫寄遞物品詳細(xì)信息,不得通過寄遞活動危害國-家-安-全、公共安全和公民、法人及其他組織的合法權(quán)益。

第八條寄遞企業(yè)是寄遞安全的責(zé)任主體,對本單位的寄遞安全承擔(dān)主體責(zé)任。

寄遞企業(yè)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人是寄遞安全第一責(zé)任人,對本單位寄遞安全工作負(fù)有下列職責(zé):

(一)建立、健全寄遞安全責(zé)任制;

(二)組織制定并落實寄遞安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,開展寄遞安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

(三)組織制定并實施本單位寄遞安全教育和培訓(xùn)計劃;

(四)保證寄遞安全資金的投入和有效使用;

(五)督促、檢查寄遞安全工作,及時消除事故隱患;

(六)組織制定并實施寄遞安全事故應(yīng)急預(yù)案;

(七)及時、如實報告寄遞安全事故。

第九條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定設(shè)置寄遞安全管理機構(gòu)或者配備寄遞安全管理人員,并報所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。寄遞企業(yè)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、寄遞安全管理人員,應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的寄遞安全知識和管理能力。

第十條以加盟方式從事寄遞活動的企業(yè),被加盟人對加盟人負(fù)有安全管理責(zé)任。

跨省(自治區(qū)、直轄市)從事寄遞活動的被加盟人應(yīng)當(dāng)在本省設(shè)立省級網(wǎng)絡(luò)寄遞安全管理機構(gòu),統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)本網(wǎng)絡(luò)寄遞安全等相關(guān)工作,并向省郵政管理機構(gòu)備案。

第十一條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在營業(yè)網(wǎng)點、處理中心、分撥中心以明顯方式公示禁止寄遞或者限制寄遞物品名錄、收寄驗視制度、安全操作規(guī)程、突發(fā)事件應(yīng)急處理規(guī)定和安全標(biāo)識等內(nèi)容。

第十二條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行收寄驗視制度,制定收寄驗視操作辦法,并報所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。

寄遞企業(yè)收寄物品時,應(yīng)當(dāng)提示用戶如實填寫寄遞詳情單,包括寄件人、收件人名址和聯(lián)系方式以及物品名稱、類別、數(shù)量、重量等;對信件以外的寄遞物品,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場驗視內(nèi)件;不能確定安全性的存疑物品,應(yīng)當(dāng)要求用戶出具相關(guān)部門的安全證明。

用戶拒不如實填寫寄遞詳情單、拒絕驗視或者拒不提供安全證明的,寄遞企業(yè)不予收寄。

第十三條寄遞企業(yè)在收寄過程中發(fā)現(xiàn)用戶交寄國家規(guī)定禁止寄遞物品的,應(yīng)當(dāng)拒絕收寄。

寄遞企業(yè)對已經(jīng)收寄的禁止寄遞物品,應(yīng)當(dāng)立即停止轉(zhuǎn)發(fā)和投遞;對其中依法應(yīng)當(dāng)沒收或者銷毀的,應(yīng)當(dāng)立即向有關(guān)部門報告,并配合有關(guān)部門進(jìn)行處理;對不需要沒收、銷毀的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)與用戶取得聯(lián)系,妥善處理。

對在寄遞過程中發(fā)現(xiàn)武器、彈藥、毒品以及危險化學(xué)品等重大危害性禁止寄遞物品的,寄遞企業(yè)在報告有關(guān)部門處理的同時,應(yīng)當(dāng)在二十四小時內(nèi)向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)報告。

第十四條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)落實安全教育培訓(xùn)制度,每年至少組織一次寄遞安全培訓(xùn),并建立培訓(xùn)檔案。

郵政管理、公安、國-家-安-全、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、檢驗檢疫等部門應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)加強對寄遞企業(yè)安全教育培訓(xùn)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

第十五條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)采用技術(shù)手段,對收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié)實行安全監(jiān)控,防止寄遞物品在寄遞過程中短少、丟失、損毀。

監(jiān)控設(shè)備應(yīng)當(dāng)二十四小時運轉(zhuǎn),監(jiān)控資料保存時間不得少于三十天。

第十六條寄遞企業(yè)的處理中心、分撥中心應(yīng)當(dāng)配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)、具備透視探測功能的安全檢查設(shè)備,對寄遞物品進(jìn)行安全檢查。

第十七條寄遞企業(yè)新建、改建和擴建處理中心、分撥中心的,其安全設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在竣工驗收后三十日內(nèi),向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。

第十八條寄遞企業(yè)在收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié),應(yīng)當(dāng)做到規(guī)范操作,嚴(yán)禁拋扔、踩踏、坐壓或者以其他危險方式造成寄遞物品損毀。

第十九條運輸寄遞物品的車輛應(yīng)當(dāng)符合國家和省道路交通運輸技術(shù)規(guī)范和要求,并采用統(tǒng)一的運輸專用標(biāo)識。公安部門和交通運輸管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城市交通狀況,為寄遞運輸車輛提供通行便利。

收寄和投遞寄遞物品的車輛應(yīng)當(dāng)封閉,標(biāo)明寄遞企業(yè)標(biāo)識。

第二十條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取必要措施確保寄遞物品投遞安全。

高等院校、集中辦公場所、住宅小區(qū)的物業(yè)管理部門應(yīng)當(dāng)為寄遞企業(yè)收寄、投遞物品提供通行和車輛臨時停放等便利條件。

第二十一條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定建立突發(fā)事件應(yīng)急機制,制定應(yīng)急預(yù)案,根據(jù)情勢變化適時修訂。

寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全突發(fā)事件應(yīng)對工作機制,每年至少組織一次處置突發(fā)事件的應(yīng)急演練,并記錄在案。

第二十二條因突發(fā)事件造成或者可能造成人員傷亡、重大財產(chǎn)損失的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定及時向郵政管理機構(gòu)和負(fù)有相關(guān)職責(zé)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、公安、國-家-安-全等部門報告。

第二十三條因突發(fā)事件等原因造成服務(wù)阻斷或者暫停經(jīng)營活動的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時啟動應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行先期處置。寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)對處置前款所列事件有關(guān)的資料進(jìn)行記錄和保存。相關(guān)資料和書面記錄至少保存一年。

第二十四條以加盟方式從事寄遞活動,因糾紛造成寄遞物品滯留、積壓的,加盟人、被加盟人應(yīng)當(dāng)及時協(xié)商處理,避免寄遞物品延誤、丟失、損毀。

第二十五條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立寄遞詳情單以及電子信息檔案管理制度,采取必要措施確保信息安全,防止用戶信息泄露、損毀、丟失。在發(fā)生或者可能發(fā)生用戶信息泄露、損毀、丟失情況時,應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施。

寄遞詳情單的實物保存應(yīng)當(dāng)滿足相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的檔案保管期限。保管期滿后,按照規(guī)定銷毀。

第二十六條郵政管理機構(gòu)在寄遞安全管理活動中依法履行下列職責(zé):

(一)指導(dǎo)與監(jiān)督寄遞企業(yè)落實安全責(zé)任制,督促企業(yè)加強企業(yè)內(nèi)部安全管理;

(二)組織處置或者聯(lián)系其他部門共同處置寄遞安全突發(fā)事件;

(三)及時受理處理用戶的申訴、舉報;

(四)對監(jiān)督檢查過程中知悉的被檢查寄遞企業(yè)的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密,應(yīng)當(dāng)保密;

(五)其他依法應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。

第二十七條寄遞行業(yè)協(xié)會應(yīng)當(dāng)加強行業(yè)自律,制定行業(yè)安全規(guī)范,引導(dǎo)會員企業(yè)提高寄遞安全管理水平,促進(jìn)寄遞企業(yè)健康發(fā)展。

第二十八條任何單位和個人不得有下列行為:

(一)私自開拆、隱匿、毀棄或者非法扣留、扣查他人寄遞物品;

(二)以圍堵、聚眾鬧-事等形式,擾亂寄遞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所正常秩序;

(三)非法攔截、強登、扒乘寄遞物品運輸車輛;

(四)盜竊、冒領(lǐng)、倒賣寄遞物品;

(五)倒賣用戶信息;

(六)其他影響寄遞安全的違法行為。

第二十九條違反本辦法,法律、法規(guī)已規(guī)定法律責(zé)任的,適用其規(guī)定;法律、法規(guī)未規(guī)定的,按照本辦法執(zhí)行。

第三十條郵政管理機構(gòu)及其工作人員在寄遞安全管理活動中違反第二十六條規(guī)定的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

其他有關(guān)部門及其工作人員在寄遞安全管理活動中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十一條違反本辦法,跨省(自治區(qū)、直轄市)從事寄遞活動的被加盟人未在本省設(shè)立省級網(wǎng)絡(luò)寄遞安全管理機構(gòu),或者未按要求備案的,由省郵政管理機構(gòu)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處一萬元以上三萬元以下的罰款。

第三十二條違反本辦法,寄遞企業(yè)有下列情形之一的,由郵政管理機構(gòu)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處二千元以上一萬元以下的罰款:

(二)監(jiān)控設(shè)備未二十四小時運轉(zhuǎn),或者監(jiān)控資料保存時間少于三十天;

(三)未建立寄遞詳情單或者相應(yīng)電子信息檔案管理制度。

第三十三條違反本辦法,對在寄遞過程中發(fā)現(xiàn)重大危害性禁止寄遞物品,寄遞企業(yè)未按規(guī)定在二十四小時內(nèi)向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)報告的,由郵政管理機構(gòu)處二千元以上一萬元以下的罰款。

第三十四條違反本辦法,寄遞企業(yè)有下列情形之一的,由郵政管理機構(gòu)處一萬元以上三萬元以下的罰款:

(一)拋扔、踩踏、坐壓或者以其他危險方式造成寄遞物品損毀;

(三)因糾紛造成寄遞物品滯留、積壓,加盟人、被加盟人未及時協(xié)商處理,寄遞物品延誤、丟失、損毀。

第三十五條違反本辦法,未按規(guī)定保管或者銷毀寄遞詳情單的,由郵政管理機構(gòu)處五千元以上一萬元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處一萬元以上三萬元以下罰款。

第三十六條違反本辦法,有下列行為之一,尚不構(gòu)成犯罪的,由公安機關(guān)依法給予治安管理處罰:

(一)私自開拆、隱匿、毀棄或者非法扣留、扣查他人寄遞物品;

(二)以圍堵、聚眾鬧-事等形式,擾亂寄遞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所正常秩序;

(三)非法攔截、強登、扒乘寄遞物品運輸車輛;

(四)盜竊、冒領(lǐng)、倒賣寄遞物品;

(五)倒賣用戶信息。?

第一章 總 則

第一條為加強快遞市場管理,維護(hù)國-家-安-全和公共安全,保護(hù)用戶合法權(quán)益,促進(jìn)快遞服務(wù)健康發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國郵政法實施細(xì)則》和國家有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條 從事快遞經(jīng)營活動應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

第三條本辦法所稱快遞,是指快速收寄、分發(fā)、運輸、投遞單獨封裝、具有名址的信件和包裹等物品,以及其他不需儲存的物品,按照承諾時限遞送到收件人或指定地點,并獲得簽收的寄遞服務(wù)。

第四條 快遞市場管理遵循公開、公平、公正的原則,促進(jìn)快遞市場的統(tǒng)一、開放、競爭、有序,滿足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。

郵政專營權(quán)受法律保護(hù)。從事快遞經(jīng)營活動的企業(yè)(以下簡稱快遞企業(yè))應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)營,誠實守信,公平競爭,為用戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全、方便的快遞服務(wù)。

第五條快遞協(xié)會組織應(yīng)當(dāng)加強行業(yè)自律,并為快遞企業(yè)提供信息、培訓(xùn)等方面的服務(wù),促進(jìn)快遞服務(wù)的健康發(fā)展和總體水平的提升。

第六條通信自由和通信秘密受法律保護(hù)。除因國-家-安-全或者追查刑事犯罪的需要,由公安機關(guān)、國-家-安-全機關(guān)或者檢察機關(guān)依照法律規(guī)定的程序?qū)νㄐ胚M(jìn)行檢查外,任何組織或者個人不得以任何理由侵犯他人的通信自由和通信秘密。

第七條 國家郵政管理部門負(fù)責(zé)全國快遞市場的監(jiān)督管理。

各省、自治區(qū)、直轄市郵政管理部門(以下簡稱省級郵政管理部門)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域快遞市場的監(jiān)督管理。

第八條 快遞企業(yè)的運輸活動應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)運輸管理法規(guī),接受運輸主管部門的監(jiān)督管理。

第二章 快遞服務(wù)

第九條 快遞企業(yè)提供快遞服務(wù)應(yīng)當(dāng)遵守其公開的服務(wù)承諾,符合《快遞服務(wù)》郵政行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

第十條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在營業(yè)場所公示或以其它方式向社會公布其服務(wù)種類、服務(wù)價格、營業(yè)時間、運遞時限等服務(wù)承諾,并在規(guī)定時間內(nèi)向省級郵政管理部門備案。

第十一條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)以書面形式明確快遞企業(yè)與用戶雙方的權(quán)利和義務(wù),其格式合同條款應(yīng)當(dāng)做到公平合理、準(zhǔn)確全面,并向省級郵政管理部門備案。

第十二條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立與用戶溝通的渠道和制度,向用戶提供業(yè)務(wù)咨詢、查詢等服務(wù),并采取公布服務(wù)監(jiān)督電話等形式認(rèn)真受理用戶投訴。

快遞企業(yè)對郵政管理部門轉(zhuǎn)辦的用戶申訴,應(yīng)當(dāng)妥善處理,并按要求給予回復(fù)。

第十三條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定建立突發(fā)事件應(yīng)急機制。發(fā)生重大服務(wù)阻斷時,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時向省級郵政管理部門報告。在事故處理過程中,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)對所有與事故有關(guān)的資料進(jìn)行記錄和保存。相關(guān)資料和書面記錄至少保存1年。

快遞企業(yè)因停業(yè)、轉(zhuǎn)產(chǎn)、破產(chǎn)等原因,停止快遞經(jīng)營活動的,應(yīng)當(dāng)及時妥善處理所收寄的快件,并向省級郵政管理部門報告。

第十四條 快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強對快遞從業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)。快遞業(yè)務(wù)員應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

第十五條 快遞企業(yè)不得實施下列行為:

(一) 違反國家規(guī)定,收寄禁止寄遞的物品,或未按規(guī)定收寄限制寄遞的物品;

(二)相互串通操縱市場價格,損害其他快遞企業(yè)或用戶的合法權(quán)益 ;

(三)冒用他人名稱、商標(biāo)標(biāo)識和企業(yè)標(biāo)識,擾亂市場經(jīng)營秩序;

(四)違法扣留用戶快件;

(五)違法泄露在從事快遞服務(wù)過程中知悉的用戶信息;

(六)法律法規(guī)禁止的其他行為。

第十六條 快遞從業(yè)人員不得實施下列行為:

(一) 私自開拆、隱匿、毀棄、扣留、倒賣、盜竊快件;

(二) 違法泄露在從事快遞服務(wù)過程中知悉的用戶信息;

(三) 法律法規(guī)禁止的其他行為。

第三章 快遞安全

第十七條 任何組織和個人不得利用快遞網(wǎng)絡(luò)從事危害國-家-安-全、社會公共利益或者他人合法權(quán)益的活動。下列物品禁止寄遞:

(一)法律法規(guī)禁止流通或者寄遞的物品;

(二) 各種危害國-家-安-全和社會政治穩(wěn)定以及淫穢的出版物、宣傳品、印刷品等;

(四)妨害公共衛(wèi)生的物品;

(五)流通的各種貨幣;

(六)國家規(guī)定禁止寄遞的其他物品。

第十八條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立并嚴(yán)格執(zhí)行收寄驗視制度。對用戶交寄的信件以外的'快件,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定當(dāng)場驗視內(nèi)件,當(dāng)面封裝。用戶拒絕驗視的,不予收寄。

快遞企業(yè)在收寄過程中發(fā)現(xiàn)有國家規(guī)定禁止寄遞物品的,應(yīng)當(dāng)及時向相關(guān)部門報告。

第十九條 快遞企業(yè)對不能確定安全性的可疑物品,應(yīng)當(dāng)要求用戶出具相關(guān)部門的安全證明。用戶不能出具安全證明的,不予收寄。

快遞企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時,應(yīng)當(dāng)如實記錄收寄物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、重量、收寄時間、寄件人收件人名址等內(nèi)容,記錄保存期限應(yīng)當(dāng)不少于1年。

第二十條快遞企業(yè)接受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托提供快遞服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)與委托方簽訂安全保障協(xié)議,并報省級郵政管理部門備案。

快遞企業(yè)從事代收貨款業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)遵守國家郵政管理部門的規(guī)定。

第二十一條 快遞企業(yè)設(shè)置快件處理中心,應(yīng)當(dāng)事先征詢省級郵政管理部門意見,并按照國家有關(guān)規(guī)定預(yù)留相關(guān)工作場地。

第四章 監(jiān)督管理

第二十二條 國家鼓勵和引導(dǎo)快遞企業(yè)采用先進(jìn)技術(shù),充分利用交通運輸資源,促進(jìn)規(guī)模化、品牌化、網(wǎng)絡(luò)化經(jīng)營。

第二十三條郵政管理部門應(yīng)當(dāng)加強對快遞服務(wù)突發(fā)事件的管理。發(fā)生影響快遞服務(wù)安全和快遞網(wǎng)絡(luò)正常運行的突發(fā)事件時,郵政管理部門立即啟動應(yīng)急預(yù)案,根據(jù)突發(fā)事件應(yīng)急處理的需要,采取必要的應(yīng)急措施。

第二十四條 國家實行快遞統(tǒng)計報告制度,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向郵政管理部門上報統(tǒng)計報表和報告。

第二十五條國家實行快遞企業(yè)等級評定制度,建立以公眾滿意度、時限準(zhǔn)時率和用戶申訴率為核心的快遞服務(wù)質(zhì)量評價體系,定期評估測試快遞服務(wù)水平,并向社會公告。

第二十六條為便于郵政管理部門獲取相關(guān)信息,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起20個工作日內(nèi)到郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

跨省、自治區(qū)、直轄市范圍經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)或經(jīng)營國際及港、澳、臺快遞業(yè)務(wù)的,企業(yè)總部到國家郵政管理部門辦理備案手續(xù),其他快遞企業(yè)以及企業(yè)分支機構(gòu)到省級郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

第二十七條 快遞企業(yè)辦理備案手續(xù)應(yīng)當(dāng)提交以下文件:

(一)國家郵政管理部門制定的企業(yè)基本情況備案表;

(二)營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件;

(三)法定代表人或負(fù)責(zé)人身份證明;

(四)服務(wù)與安全管理制度;

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件。

第二十八條 快遞企業(yè)備案情況發(fā)生變更的,應(yīng)當(dāng)在變更發(fā)生之日起20個工作日內(nèi),向原備案機關(guān)變更備案。

第二十九條郵政管理部門在收到備案或變更備案文件之日起20個工作日內(nèi),對備案文件進(jìn)行核查。對備案文件齊備的予以備案或變更備案。

第三十條郵政管理部門應(yīng)當(dāng)加強對快遞企業(yè)及其從業(yè)人員遵守本辦法情況的監(jiān)督檢查。郵政管理部門依法實施監(jiān)督檢查,可以采取下列措施:

(一)進(jìn)入有關(guān)場所進(jìn)行檢查;

(二)向有關(guān)單位和人員了解情況;

(三)查閱、復(fù)制有關(guān)文件、資料、憑證;

(四)發(fā)現(xiàn)違禁品進(jìn)行登記保存,移交有關(guān)部門處理;

(五)對檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為,依法進(jìn)行處理。對重大違法行為,建議有關(guān)部門依法對其進(jìn)行停業(yè)整頓,直至取消經(jīng)營資格。

第三十一條郵政管理部門工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行監(jiān)督檢查。實施監(jiān)督檢查時,應(yīng)當(dāng)出示執(zhí)法證件,并由兩名或兩名以上工作人員共同進(jìn)行。被檢查單位及其有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)予以配合,不得拒絕、阻礙,并對有關(guān)情況予以保密。

郵政管理部門工作人員對監(jiān)督檢查過程中知悉的被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密,應(yīng)當(dāng)保密。

第五章 法律責(zé)任

第三十二條 郵政管理部門工作人員違反本辦法第三十一條規(guī)定的,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十三條快遞企業(yè)違反快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重?fù)p害用戶利益的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以5000元以上,30000元以下的罰款。

第三十四條違反本辦法第十條、第十二條、第十三條、第十八條、第十九條、第二十條和第二十四條規(guī)定的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以3000元以上,30000元以下的罰款。

第三十五條違反本辦法第十五條第(一)、(四)、(五)、(六)項規(guī)定的,由郵政管理部門責(zé)令改正,對快遞企業(yè)處以10000元以上,30000元以下的罰款;對快遞企業(yè)法定代表人或負(fù)責(zé)人以及其他直接責(zé)任人員處以1000元以上,5000元以下的罰款。

違反本辦法第十五條第(二)、(三)項規(guī)定的,由國家有關(guān)部門依法處理。

第三十六條違反本辦法第十六條規(guī)定的,由郵政管理部門對快遞企業(yè)處以5000元以上,30000元以下的罰款;對直接責(zé)任人員處以1000元以上,5000元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十七條違反本辦法規(guī)定,未辦理備案或變更備案的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以10000元以上,30000元以下的罰款。

第三十八條拒絕、阻礙郵政管理部門及其工作人員依法履行監(jiān)督檢查職責(zé)的,由郵政管理部門對被檢查單位給予警告,并處以5000元以上,30000元以下的罰款。

第三十九條公民、法人或者其他組織認(rèn)為郵政管理部門的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的,可以依法向國家郵政管理部門申請行政復(fù)議或者直接向人民法院起訴。

第六章 附 則

第四十條 本辦法公布前領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的快遞企業(yè),應(yīng)當(dāng)在本辦法施行之日起60日內(nèi)到郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

法律、行政法規(guī)對快遞市場準(zhǔn)入另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

第四十一條 本辦法自公布之日起施行。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇二

1、為提供優(yōu)質(zhì)快遞服務(wù),促進(jìn)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立和完善服務(wù)質(zhì)量管理制度,設(shè)置用戶監(jiān)督信箱、公布監(jiān)督電話號碼接受社會和用戶對企業(yè)服務(wù)質(zhì)量的監(jiān)督和投訴,對用戶的舉報和投訴及時予以答復(fù)和處理,據(jù)此,制定本管理制度。

2、本企業(yè)工作人員應(yīng)當(dāng)遵守國家郵政行業(yè)(快遞服務(wù))標(biāo)準(zhǔn)及國家相關(guān)規(guī)定,為用戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全、方便的服務(wù),保障用戶的合法權(quán)益。

1、快遞業(yè)務(wù)員必須遵循客戶至上的服務(wù)原則,進(jìn)行上門收、派件,對客戶提問有問必答,按公司標(biāo)準(zhǔn)收取運費。

2、服務(wù)中心人員認(rèn)真接聽每個客戶來電,并做好記錄。電話鈴聲響起時,應(yīng)在第一時間內(nèi)接聽;有禮貌地問候客戶后,根據(jù)客戶要求,立即提供快捷和準(zhǔn)確無誤的服務(wù),讓客戶感覺到親切、熱忱、彬彬有禮。

3、對上門來訪人員安排專門接待室,由辦公室負(fù)責(zé)接待,并協(xié)助相關(guān)部門處理好洽談事務(wù)。

第六條、建立客戶回訪制度,業(yè)務(wù)經(jīng)理等公司領(lǐng)導(dǎo)人員定期對客戶進(jìn)行回訪,對客戶滿意度及需求進(jìn)行調(diào)查。

4、當(dāng)接受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托從事物品寄遞服務(wù)時,要與委托方簽訂安全保障協(xié)議。

5、在做代收貨款時,應(yīng)明確告知收件人的權(quán)利義務(wù)。與寄件人結(jié)算代收貨款的期限不超過1個月,并建立代收貨款臺賬,如實記錄寄件人、收件人信息和貨款金額等內(nèi)容,臺賬保存期限不少于1年。

6、對寄件人、收件人和收寄物品的相關(guān)信息負(fù)有保密責(zé)任。對工商行政管理、公安部門等查處來源不合法及假冒偽劣等商品的工作,應(yīng)予以積極配合。

7、對辦公場地、運作場地安排清潔工每天清掃,清除雜物和圾垃,保證快件的衛(wèi)生和整潔,保持走廊及安全出口的通暢。

8、車輛進(jìn)行定期保養(yǎng),保持車輛清潔,要求司機嚴(yán)格遵循交通法規(guī),文明行駛。

本企業(yè)提供的服務(wù)種類主要有同城。對外營業(yè)時間為上午8:00至12:00,下午13:30至17:30。資費參考標(biāo)準(zhǔn)為:

發(fā)生問題件或丟件時,要第一時間與客戶聯(lián)系說明情況,并安排人員前往客戶處協(xié)商妥善處理,使公司和客戶的損失降到最低。有約定的按約定進(jìn)行賠償,沒有約定的從快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。寄件人違規(guī)交寄或填單有誤,造成快件延誤、無法送達(dá)或無法退還,或因封裝不善造成快件延誤、毀損、滅失的,由寄件人承擔(dān)責(zé)任。

1、開通總經(jīng)理信箱,隨時收集員工或客戶等各方面的意見和建議、投訴。

2、成立專職服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)客戶投訴、315投訴、快遞協(xié)會轉(zhuǎn)接投訴的受理。

1、本制度由××公司負(fù)責(zé)解釋。

2、本規(guī)定自下文之日起施行。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇三

5、快遞公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;

6、快遞員工作職責(zé)還需要包括開拓新市場、發(fā)展新的客戶;

7、快遞員還需要有對突發(fā)事件進(jìn)行處理的能力;

快遞安全管理制度(精選13篇)篇四

第一條為加強寄遞物品安全管理,防止禁寄物品流入寄遞渠道,維護(hù)國-家-安-全和利益,保障人民生命財產(chǎn)安全,制定本規(guī)定。

第二條寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品時必須加強安全驗視,核對無誤后加蓋驗視章或簽字確認(rèn)。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》的規(guī)定,按照“誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行收寄驗視制度。

第三條寄遞服務(wù)企業(yè)對不能確定安全性的存疑物品,應(yīng)要求寄件人出具相關(guān)部門的安全證明。否則,不予收寄。寄遞服務(wù)企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時,應(yīng)如實記錄收寄物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、收寄時間、寄件人收件人名址等內(nèi)容,記錄保存期限應(yīng)不少于1年。

第四條寄遞服務(wù)企業(yè)受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托從事物品寄遞服務(wù)的,應(yīng)與委托方簽訂安全保障協(xié)議。所簽訂的協(xié)議應(yīng)報本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄件人應(yīng)在國家法律規(guī)定范圍內(nèi),生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售適合寄遞的物品,并對所寄遞物品承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第五條寄遞服務(wù)企業(yè)從事代收貨款業(yè)務(wù),應(yīng)到本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄遞服務(wù)企業(yè)代收貨款時,應(yīng)明確告知收件人的權(quán)利義務(wù)。寄遞服務(wù)企業(yè)與寄件人結(jié)算代收貨款的期限應(yīng)不超過1個月,應(yīng)建立代收貨款臺賬,如實記錄寄件人、收件人信息和貨款金額等內(nèi)容,臺賬保存期限應(yīng)不少于1年。

第六條郵政監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)向社會公告承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等物品寄遞服務(wù),以及辦理代收貨款業(yè)務(wù)的企業(yè)名錄。

第七條寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)采取各種安全措施,保障收寄物品和寄遞服務(wù)人員的安全。除配合公安、國-家-安-全、海關(guān)等機關(guān)依法偵破案件外,寄遞服務(wù)企業(yè)對寄件人、收件人和收寄物品的相關(guān)信息負(fù)有保密責(zé)任。對工商行政管理等部門查處來源不合法及假冒偽劣等商品的工作,寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)予以積極配合。

第八條寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)強化員工的安全教育和安全技能培訓(xùn),加強經(jīng)營的`規(guī)范管理和安全防范。應(yīng)制定收寄物品安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,并報本身(區(qū)、市)郵政管理局備案。

第九條各省(區(qū)、市)郵政管理局應(yīng)加強對寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全的監(jiān)管。對違法收寄,損害國家利益、消費者權(quán)益的企業(yè)和人員,應(yīng)配合相關(guān)部門依法查處。

第十條本規(guī)定由國家郵政局負(fù)責(zé)解釋。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇五

第一條 為加強寄遞物品安全管理,防止禁寄物品流入寄遞渠道,維護(hù)國-家-安-全和利益,保障人民生命財產(chǎn)安全,制定本規(guī)定。

第二條 寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品時必須加強安全驗視,核對無誤后加蓋驗視章或簽字確認(rèn)。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》的規(guī)定,按照“誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行收寄驗視制度。

第三條 寄遞服務(wù)企業(yè)對不能確定安全性的存疑物品,應(yīng)要求寄件人出具相關(guān)部門的安全證明。否則,不予收寄。寄遞服務(wù)企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時,應(yīng)如實記錄收寄物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、收寄時間、寄件人收件人名址等內(nèi)容,記錄保存期限應(yīng)不少于1年。

第四條 寄遞服務(wù)企業(yè)受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托從事物品寄遞服務(wù)的,應(yīng)與委托方簽訂安全保障協(xié)議。所簽訂的協(xié)議應(yīng)報本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄件人應(yīng)在國家法律規(guī)定范圍內(nèi),生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售適合寄遞的物品,并對所寄遞物品承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第五條 寄遞服務(wù)企業(yè)從事代收貨款業(yè)務(wù),應(yīng)到本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄遞服務(wù)企業(yè)代收貨款時,應(yīng)明確告知收件人的權(quán)利義務(wù)。寄遞服務(wù)企業(yè)與寄件人結(jié)算代收貨款的期限應(yīng)不超過1個月,應(yīng)建立代收貨款臺賬,如實記錄寄件人、收件人信息和貨款金額等內(nèi)容,臺賬保存期限應(yīng)不少于1年。

第六條 郵政監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)向社會公告承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等物品寄遞服務(wù),以及辦理代收貨款業(yè)務(wù)的企業(yè)名錄。

第七條 寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)采取各種安全措施,保障收寄物品和寄遞服務(wù)人員的安全。除配合公安、國-家-安-全、海關(guān)等機關(guān)依法偵破案件外,寄遞服務(wù)企業(yè)對寄件人、收件人和收寄物品的相關(guān)信息負(fù)有保密責(zé)任。對工商行政管理等部門查處來源不合法及假冒偽劣等商品的工作,寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)予以積極配合。

第八條 寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)強化員工的安全教育和安全技能培訓(xùn),加強經(jīng)營的規(guī)范管理和安全防范。應(yīng)制定收寄物品安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,并報本身(區(qū)、市)郵政管理局備案。

第九條 各省(區(qū)、市)郵政管理局應(yīng)加強對寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全的監(jiān)管。對違法收寄,損害國家利益、消費者權(quán)益的企業(yè)和人員,應(yīng)配合相關(guān)部門依法查處。

第十條 本規(guī)定由國家郵政局負(fù)責(zé)解釋。

第一章總則

第一條為加強快遞市場管理,維護(hù)國-家-安-全和公共安全,保護(hù)用戶合法權(quán)益,促進(jìn)快遞服務(wù)健康發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《中華人民共和國郵政法實施細(xì)則》和國家有關(guān)規(guī)定,制定本辦法。

第二條從事快遞經(jīng)營活動應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

第三條本辦法所稱快遞,是指快速收寄、分發(fā)、運輸、投遞單獨封裝、具有名址的信件和包裹等物品,以及其他不需儲存的物品,按照承諾時限遞送到收件人或指定地點,并獲得簽收的寄遞服務(wù)。

第四條快遞市場管理遵循公開、公平、公正的原則,促進(jìn)快遞市場的統(tǒng)一、開放、競爭、有序,滿足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需要。

郵政專營權(quán)受法律保護(hù)。從事快遞經(jīng)營活動的企業(yè)(以下簡稱快遞企業(yè))應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)營,誠實守信,公平競爭,為用戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全、方便的快遞服務(wù)。

第五條快遞協(xié)會組織應(yīng)當(dāng)加強行業(yè)自律,并為快遞企業(yè)提供信息、培訓(xùn)等方面的服務(wù),促進(jìn)快遞服務(wù)的健康發(fā)展和總體水平的提升。

第六條通信自由和通信秘密受法律保護(hù)。除因國-家-安-全或者追查刑事犯罪的需要,由公安機關(guān)、國-家-安-全機關(guān)或者檢察機關(guān)依照法律規(guī)定的程序?qū)νㄐ胚M(jìn)行檢查外,任何組織或者個人不得以任何理由侵犯他人的通信自由和通信秘密。

第七條國家郵政管理部門負(fù)責(zé)全國快遞市場的監(jiān)督管理。

各省、自治區(qū)、直轄市郵政管理部門(以下簡稱省級郵政管理部門)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域快遞市場的監(jiān)督管理。

第八條快遞企業(yè)的運輸活動應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)運輸管理法規(guī),接受運輸主管部門的監(jiān)督管理。

第二章快遞服務(wù)

第九條快遞企業(yè)提供快遞服務(wù)應(yīng)當(dāng)遵守其公開的服務(wù)承諾,符合《快遞服務(wù)》郵政行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

第十條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在營業(yè)場所公示或以其他方式向社會公布其服務(wù)種類、服務(wù)價格、營業(yè)時間、運遞時限等服務(wù)承諾,并在規(guī)定時間內(nèi)向省級郵政管理部門備案。

第十一條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)以書面形式明確快遞企業(yè)與用戶雙方的權(quán)利和義務(wù),其格式合同條款應(yīng)當(dāng)做到公平合理、準(zhǔn)確全面,并向省級郵政管理部門備案。

第十二條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立與用戶溝通的渠道和制度,向用戶提供業(yè)務(wù)咨詢、查詢等服務(wù),并采取公布服務(wù)監(jiān)督電話等形式認(rèn)真受理用戶投訴。

快遞企業(yè)對郵政管理部門轉(zhuǎn)辦的用戶申訴,應(yīng)當(dāng)妥善處理,并按要求給予回復(fù)。

第十三條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定建立突發(fā)事件應(yīng)急機制。發(fā)生重大服務(wù)阻斷時,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定及時向省級郵政管理部門報告。在事故處理過程中,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)對所有與事故有關(guān)的資料進(jìn)行記錄和保存。相關(guān)資料和書面記錄至少保存1年。

快遞企業(yè)因停業(yè)、轉(zhuǎn)產(chǎn)、破產(chǎn)等原因,停止快遞經(jīng)營活動的,應(yīng)當(dāng)及時妥善處理所收寄的快件,并向省級郵政管理部門報告。

第十四條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)加強對快遞從業(yè)人員的職業(yè)技能培訓(xùn)。快遞業(yè)務(wù)員應(yīng)當(dāng)符合國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。

第十五條快遞企業(yè)不得實施下列行為:

(一)違反國家規(guī)定,收寄禁止寄遞的物品,或未按規(guī)定收寄限制寄遞的物品;

(二)相互串通操縱市場價格,損害其他快遞企業(yè)或用戶的合法權(quán)益;

(三)冒用他人名稱、商標(biāo)標(biāo)識和企業(yè)標(biāo)識,擾亂市場經(jīng)營秩序;

(四)違法扣留用戶快件;

(五)違法泄露在從事快遞服務(wù)過程中知悉的用戶信息;

(六)法律法規(guī)禁止的其他行為。

第十六條快遞從業(yè)人員不得實施下列行為:

(一)私自開拆、隱匿、毀棄、扣留、倒賣、盜竊快件;

(二)違法泄露在從事快遞服務(wù)過程中知悉的用戶信息;

(三)法律法規(guī)禁止的其他行為。

第三章快遞安全

第十七條任何組織和個人不得利用快遞網(wǎng)絡(luò)從事危害國-家-安-全、社會公共利益或者他人合法權(quán)益的活動。下列物品禁止寄遞:

(一)法律法規(guī)禁止流通或者寄遞的物品;

(二)各種危害國-家-安-全和社會政治穩(wěn)定以及淫穢的出版物、宣傳品、印刷品等;

(四)妨害公共衛(wèi)生的物品;

(五)流通的各種貨幣;

(六)國家規(guī)定禁止寄遞的其他物品。

第十八條快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立并嚴(yán)格執(zhí)行收寄驗視制度。對用戶交寄的信件以外的快件,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定當(dāng)場驗視內(nèi)件,當(dāng)面封裝。用戶拒絕驗視的,不予收寄。

快遞企業(yè)在收寄過程中發(fā)現(xiàn)有國家規(guī)定禁止寄遞物品的,應(yīng)當(dāng)及時向相關(guān)部門報告。

第十九條快遞企業(yè)對不能確定安全性的'可疑物品,應(yīng)當(dāng)要求用戶出具相關(guān)部門的安全證明。用戶不能出具安全證明的,不予收寄。

快遞企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時,應(yīng)當(dāng)如實記錄收寄物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、重量、收寄時間、寄件人收件人名址等內(nèi)容,記錄保存期限應(yīng)當(dāng)不少于1年。

第二十條快遞企業(yè)接受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托提供快遞服務(wù)的,應(yīng)當(dāng)與委托方簽訂安全保障協(xié)議,并報省級郵政管理部門備案。

快遞企業(yè)從事代收貨款業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)遵守國家郵政管理部門的規(guī)定。

第二十一條快遞企業(yè)設(shè)置快件處理中心,應(yīng)當(dāng)事先征詢省級郵政管理部門意見,并按照國家有關(guān)規(guī)定預(yù)留相關(guān)工作場地。

第四章監(jiān)督管理

第二十二條國家鼓勵和引導(dǎo)快遞企業(yè)采用先進(jìn)技術(shù),充分利用交通運輸資源,促進(jìn)規(guī)模化、品牌化、網(wǎng)絡(luò)化經(jīng)營。

第二十三條郵政管理部門應(yīng)當(dāng)加強對快遞服務(wù)突發(fā)事件的管理。發(fā)生影響快遞服務(wù)安全和快遞網(wǎng)絡(luò)正常運行的突發(fā)事件時,郵政管理部門立即啟動應(yīng)急預(yù)案,根據(jù)突發(fā)事件應(yīng)急處理的需要,采取必要的應(yīng)急措施。

第二十四條國家實行快遞統(tǒng)計報告制度,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按規(guī)定向郵政管理部門上報統(tǒng)計報表和報告。

第二十五條國家實行快遞企業(yè)等級評定制度,建立以公眾滿意度、時限準(zhǔn)時率和用戶申訴率為核心的快遞服務(wù)質(zhì)量評價體系,定期評估測試快遞服務(wù)水平,并向社會公告。

第二十六條為便于郵政管理部門獲取相關(guān)信息,快遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照之日起20個工作日內(nèi)到郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

跨省、自治區(qū)、直轄市范圍經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)或經(jīng)營國際及港、澳、臺快遞業(yè)務(wù)的,企業(yè)總部到國家郵政管理部門辦理備案手續(xù),其他快遞企業(yè)以及企業(yè)分支機構(gòu)到省級郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

第二十七條快遞企業(yè)辦理備案手續(xù)應(yīng)當(dāng)提交以下文件:

(一)國家郵政管理部門制定的企業(yè)基本情況備案表;

(二)營業(yè)執(zhí)照原件及復(fù)印件;

(三)法定代表人或負(fù)責(zé)人身份證明;

(四)服務(wù)與安全管理制度;

(五)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定的其他文件。

第二十八條快遞企業(yè)備案情況發(fā)生變更的,應(yīng)當(dāng)在變更發(fā)生之日起20個工作日內(nèi),向原備案機關(guān)變更備案。

第二十九條郵政管理部門在收到備案或變更備案文件之日起20個工作日內(nèi),對備案文件進(jìn)行核查。對備案文件齊備的予以備案或變更備案。

第三十條郵政管理部門應(yīng)當(dāng)加強對快遞企業(yè)及其從業(yè)人員遵守本辦法情況的監(jiān)督檢查。

郵政管理部門依法實施監(jiān)督檢查,可以采取下列措施:

(一)進(jìn)入有關(guān)場所進(jìn)行檢查;

(二)向有關(guān)單位和人員了解情況;

(三)查閱、復(fù)制有關(guān)文件、資料、憑證;

(四)發(fā)現(xiàn)違禁品進(jìn)行登記保存,移交有關(guān)部門處理;

(五)對檢查中發(fā)現(xiàn)的違法行為,依法進(jìn)行處理。對重大違法行為,建議有關(guān)部門依法對其進(jìn)行停業(yè)整頓,直至取消經(jīng)營資格。

第三十一條郵政管理部門工作人員應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照法定程序進(jìn)行監(jiān)督檢查。實施監(jiān)督檢查時,應(yīng)當(dāng)出示執(zhí)法證件,并由兩名或兩名以上工作人員共同進(jìn)行。被檢查單位及其有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)予以配合,不得拒絕、阻礙,并對有關(guān)情況予以保密。

郵政管理部門工作人員對監(jiān)督檢查過程中知悉的被檢查單位的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密,應(yīng)當(dāng)保密。

第五章法律責(zé)任

第三十二條郵政管理部門工作人員違反本辦法第三十一條規(guī)定的,依法給予行政處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十三條快遞企業(yè)違反快遞服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)重?fù)p害用戶利益的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以5000元以上,30000元以下的罰款。

第三十四條違反本辦法第十條、第十二條、第十三條、第十八條、第十九條、第二十條和第二十四條規(guī)定的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以3000元以上,30000元以下的罰款。

第三十五條違反本辦法第十五條第(一)、(四)、(五)、(六)項規(guī)定的,由郵政管理部門責(zé)令改正,對快遞企業(yè)處以10000元以上,30000元以下的罰款;對快遞企業(yè)法定代表人或負(fù)責(zé)人以及其他直接責(zé)任人員處以1000元以上,5000元以下的罰款。

違反本辦法第十五條第(二)、(三)項規(guī)定的,由國家有關(guān)部門依法處理。

第三十六條違反本辦法第十六條規(guī)定的,由郵政管理部門對快遞企業(yè)處以5000元以上,30000元以下的罰款;對直接責(zé)任人員處以1000元以上,5000元以下的罰款;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十七條違反本辦法規(guī)定,未辦理備案或變更備案的,由郵政管理部門責(zé)令改正,并處以10000元以上,30000元以下的罰款。

第三十八條拒絕、阻礙郵政管理部門及其工作人員依法履行監(jiān)督檢查職責(zé)的,由郵政管理部門對被檢查單位給予警告,并處以5000元以上,30000元以下的罰款。

第三十九條公民、法人或者其他組織認(rèn)為郵政管理部門的具體行政行為侵犯其合法權(quán)益的,可以依法向國家郵政管理部門申請行政復(fù)議或者直接向人民法院起訴。

第六章附則

第四十條本辦法公布前領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照的快遞企業(yè),應(yīng)當(dāng)在本辦法施行之日起60日內(nèi)到郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

法律、行政法規(guī)對快遞市場準(zhǔn)入另有規(guī)定的,從其規(guī)定。

第四十一條本辦法自公布之日起施行。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇六

第一條為了保障社會公共安全和寄遞信息、寄遞物品安全,維護(hù)用戶和寄遞企業(yè)的合法權(quán)益,規(guī)范寄遞活動,根據(jù)《中華人民共和國郵政法》、《山東省郵政條例》等有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合本省實際,制定本辦法。

第二條本省行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理活動適用本辦法。

第三條本辦法所稱寄遞,是指將信件、包裹、印刷品等物品按照封裝上的名址遞送給特定個人或者單位的活動,包括收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié)。

本辦法所稱寄遞企業(yè),是指從事信件、包裹、印刷品等物品收寄、分揀、運輸、投遞等全部或者部分環(huán)節(jié)活動的單位,包括郵政企業(yè)、快遞企業(yè)以及其他相關(guān)企業(yè)等。

第四條寄遞安全管理實行屬地管理與分級管理相結(jié)合的原則,堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合治理的方針,建立企業(yè)負(fù)責(zé)、政府監(jiān)管、行業(yè)自律和社會監(jiān)督的機制。

第五條縣級以上人民政府應(yīng)當(dāng)建立健全本行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理協(xié)調(diào)機制,研究解決寄遞安全管理工作中的重大問題,明確相關(guān)部門配合郵政管理機構(gòu)做好寄遞安全管理工作。

第六條省及省級以下郵政管理機構(gòu)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域內(nèi)寄遞安全管理工作。公安、國-家-安-全、海關(guān)、交通運輸、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、工商行政管理、檢驗檢疫等部門按照職責(zé),依法做好寄遞安全管理工作。

第七條用戶交寄物品應(yīng)當(dāng)遵守國家關(guān)于禁止寄遞或者限制寄遞物品的規(guī)定,如實填寫寄遞物品詳細(xì)信息,不得通過寄遞活動危害國-家-安-全、公共安全和公民、法人及其他組織的合法權(quán)益。

第八條寄遞企業(yè)是寄遞安全的責(zé)任主體,對本單位的寄遞安全承擔(dān)主體責(zé)任。

寄遞企業(yè)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人是寄遞安全第一責(zé)任人,對本單位寄遞安全工作負(fù)有下列職責(zé):

(一)建立、健全寄遞安全責(zé)任制;

(二)組織制定并落實寄遞安全規(guī)章制度和操作規(guī)程,開展寄遞安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè);

(三)組織制定并實施本單位寄遞安全教育和培訓(xùn)計劃;

(四)保證寄遞安全資金的投入和有效使用;

(五)督促、檢查寄遞安全工作,及時消除事故隱患;

(六)組織制定并實施寄遞安全事故應(yīng)急預(yù)案;

(七)及時、如實報告寄遞安全事故。

第九條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照規(guī)定設(shè)置寄遞安全管理機構(gòu)或者配備寄遞安全管理人員,并報所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。寄遞企業(yè)法定代表人或者主要負(fù)責(zé)人、寄遞安全管理人員,應(yīng)當(dāng)具備相應(yīng)的寄遞安全知識和管理能力。

第十條以加盟方式從事寄遞活動的企業(yè),被加盟人對加盟人負(fù)有安全管理責(zé)任。

跨省(自治區(qū)、直轄市)從事寄遞活動的被加盟人應(yīng)當(dāng)在本省設(shè)立省級網(wǎng)絡(luò)寄遞安全管理機構(gòu),統(tǒng)一管理、協(xié)調(diào)本網(wǎng)絡(luò)寄遞安全等相關(guān)工作,并向省郵政管理機構(gòu)備案。

第十一條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在營業(yè)網(wǎng)點、處理中心、分撥中心以明顯方式公示禁止寄遞或者限制寄遞物品名錄、收寄驗視制度、安全操作規(guī)程、突發(fā)事件應(yīng)急處理規(guī)定和安全標(biāo)識等內(nèi)容。

第十二條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)執(zhí)行收寄驗視制度,制定收寄驗視操作辦法,并報所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。

寄遞企業(yè)收寄物品時,應(yīng)當(dāng)提示用戶如實填寫寄遞詳情單,包括寄件人、收件人名址和聯(lián)系方式以及物品名稱、類別、數(shù)量、重量等;對信件以外的寄遞物品,應(yīng)當(dāng)當(dāng)場驗視內(nèi)件;不能確定安全性的存疑物品,應(yīng)當(dāng)要求用戶出具相關(guān)部門的安全證明。

用戶拒不如實填寫寄遞詳情單、拒絕驗視或者拒不提供安全證明的,寄遞企業(yè)不予收寄。

第十三條寄遞企業(yè)在收寄過程中發(fā)現(xiàn)用戶交寄國家規(guī)定禁止寄遞物品的,應(yīng)當(dāng)拒絕收寄。

寄遞企業(yè)對已經(jīng)收寄的禁止寄遞物品,應(yīng)當(dāng)立即停止轉(zhuǎn)發(fā)和投遞;對其中依法應(yīng)當(dāng)沒收或者銷毀的,應(yīng)當(dāng)立即向有關(guān)部門報告,并配合有關(guān)部門進(jìn)行處理;對不需要沒收、銷毀的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)與用戶取得聯(lián)系,妥善處理。

對在寄遞過程中發(fā)現(xiàn)武器、彈藥、毒品以及危險化學(xué)品等重大危害性禁止寄遞物品的,寄遞企業(yè)在報告有關(guān)部門處理的同時,應(yīng)當(dāng)在二十四小時內(nèi)向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)報告。

第十四條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)落實安全教育培訓(xùn)制度,每年至少組織一次寄遞安全培訓(xùn),并建立培訓(xùn)檔案。

郵政管理、公安、國-家-安-全、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、檢驗檢疫等部門應(yīng)當(dāng)按照職責(zé)加強對寄遞企業(yè)安全教育培訓(xùn)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。

第十五條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)采用技術(shù)手段,對收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié)實行安全監(jiān)控,防止寄遞物品在寄遞過程中短少、丟失、損毀。

監(jiān)控設(shè)備應(yīng)當(dāng)二十四小時運轉(zhuǎn),監(jiān)控資料保存時間不得少于三十天。

第十六條寄遞企業(yè)的處理中心、分撥中心應(yīng)當(dāng)配備符合國家標(biāo)準(zhǔn)、具備透視探測功能的安全檢查設(shè)備,對寄遞物品進(jìn)行安全檢查。

第十七條寄遞企業(yè)新建、改建和擴建處理中心、分撥中心的,其安全設(shè)施應(yīng)當(dāng)與主體工程同時設(shè)計、同時施工、同時投入生產(chǎn)和使用。寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)在竣工驗收后三十日內(nèi),向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)備案。

第十八條寄遞企業(yè)在收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié),應(yīng)當(dāng)做到規(guī)范操作,嚴(yán)禁拋扔、踩踏、坐壓或者以其他危險方式造成寄遞物品損毀。

第十九條運輸寄遞物品的車輛應(yīng)當(dāng)符合國家和省道路交通運輸技術(shù)規(guī)范和要求,并采用統(tǒng)一的運輸專用標(biāo)識。公安部門和交通運輸管理部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)城市交通狀況,為寄遞運輸車輛提供通行便利。

收寄和投遞寄遞物品的車輛應(yīng)當(dāng)封閉,標(biāo)明寄遞企業(yè)標(biāo)識。

第二十條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)采取必要措施確保寄遞物品投遞安全。

高等院校、集中辦公場所、住宅小區(qū)的物業(yè)管理部門應(yīng)當(dāng)為寄遞企業(yè)收寄、投遞物品提供通行和車輛臨時停放等便利條件。

第二十一條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定建立突發(fā)事件應(yīng)急機制,制定應(yīng)急預(yù)案,根據(jù)情勢變化適時修訂。

寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立健全突發(fā)事件應(yīng)對工作機制,每年至少組織一次處置突發(fā)事件的應(yīng)急演練,并記錄在案。

第二十二條因突發(fā)事件造成或者可能造成人員傷亡、重大財產(chǎn)損失的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)按照國家、省有關(guān)規(guī)定及時向郵政管理機構(gòu)和負(fù)有相關(guān)職責(zé)的安全生產(chǎn)監(jiān)督管理、公安、國-家-安-全等部門報告。

第二十三條因突發(fā)事件等原因造成服務(wù)阻斷或者暫停經(jīng)營活動的,寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)及時啟動應(yīng)急預(yù)案進(jìn)行先期處置。寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)對處置前款所列事件有關(guān)的資料進(jìn)行記錄和保存。相關(guān)資料和書面記錄至少保存一年。

第二十四條以加盟方式從事寄遞活動,因糾紛造成寄遞物品滯留、積壓的,加盟人、被加盟人應(yīng)當(dāng)及時協(xié)商處理,避免寄遞物品延誤、丟失、損毀。

第二十五條寄遞企業(yè)應(yīng)當(dāng)建立寄遞詳情單以及電子信息檔案管理制度,采取必要措施確保信息安全,防止用戶信息泄露、損毀、丟失。在發(fā)生或者可能發(fā)生用戶信息泄露、損毀、丟失情況時,應(yīng)當(dāng)立即采取補救措施。

寄遞詳情單的實物保存應(yīng)當(dāng)滿足相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的'檔案保管期限。保管期滿后,按照規(guī)定銷毀。

第二十六條郵政管理機構(gòu)在寄遞安全管理活動中依法履行下列職責(zé):

(一)指導(dǎo)與監(jiān)督寄遞企業(yè)落實安全責(zé)任制,督促企業(yè)加強企業(yè)內(nèi)部安全管理;

(二)組織處置或者聯(lián)系其他部門共同處置寄遞安全突發(fā)事件;

(三)及時受理處理用戶的申訴、舉報;

(四)對監(jiān)督檢查過程中知悉的被檢查寄遞企業(yè)的技術(shù)秘密和業(yè)務(wù)秘密,應(yīng)當(dāng)保密;

(五)其他依法應(yīng)當(dāng)履行的職責(zé)。

第二十七條寄遞行業(yè)協(xié)會應(yīng)當(dāng)加強行業(yè)自律,制定行業(yè)安全規(guī)范,引導(dǎo)會員企業(yè)提高寄遞安全管理水平,促進(jìn)寄遞企業(yè)健康發(fā)展。

第二十八條任何單位和個人不得有下列行為:

(一)私自開拆、隱匿、毀棄或者非法扣留、扣查他人寄遞物品;

(二)以圍堵、聚眾鬧-事等形式,擾亂寄遞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所正常秩序;

(三)非法攔截、強登、扒乘寄遞物品運輸車輛;

(四)盜竊、冒領(lǐng)、倒賣寄遞物品;

(五)倒賣用戶信息;

(六)其他影響寄遞安全的違法行為。

第二十九條違反本辦法,法律、法規(guī)已規(guī)定法律責(zé)任的,適用其規(guī)定;法律、法規(guī)未規(guī)定的,按照本辦法執(zhí)行。

第三十條郵政管理機構(gòu)及其工作人員在寄遞安全管理活動中違反第二十六條規(guī)定的,對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

其他有關(guān)部門及其工作人員在寄遞安全管理活動中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊的,依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第三十一條違反本辦法,跨省(自治區(qū)、直轄市)從事寄遞活動的被加盟人未在本省設(shè)立省級網(wǎng)絡(luò)寄遞安全管理機構(gòu),或者未按要求備案的,由省郵政管理機構(gòu)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處一萬元以上三萬元以下的罰款。

第三十二條違反本辦法,寄遞企業(yè)有下列情形之一的,由郵政管理機構(gòu)責(zé)令限期改正;逾期未改正的,處二千元以上一萬元以下的罰款:

(二)監(jiān)控設(shè)備未二十四小時運轉(zhuǎn),或者監(jiān)控資料保存時間少于三十天;

(三)未建立寄遞詳情單或者相應(yīng)電子信息檔案管理制度。

第三十三條違反本辦法,對在寄遞過程中發(fā)現(xiàn)重大危害性禁止寄遞物品,寄遞企業(yè)未按規(guī)定在二十四小時內(nèi)向所在地省級以下郵政管理機構(gòu)報告的,由郵政管理機構(gòu)處二千元以上一萬元以下的罰款。

第三十四條違反本辦法,寄遞企業(yè)有下列情形之一的,由郵政管理機構(gòu)處一萬元以上三萬元以下的罰款:

(一)拋扔、踩踏、坐壓或者以其他危險方式造成寄遞物品損毀;

(三)因糾紛造成寄遞物品滯留、積壓,加盟人、被加盟人未及時協(xié)商處理,寄遞物品延誤、丟失、損毀。

第三十五條違反本辦法,未按規(guī)定保管或者銷毀寄遞詳情單的,由郵政管理機構(gòu)處五千元以上一萬元以下罰款;情節(jié)嚴(yán)重的,處一萬元以上三萬元以下罰款。

第三十六條違反本辦法,有下列行為之一,尚不構(gòu)成犯罪的,由公安機關(guān)依法給予治安管理處罰:

(一)私自開拆、隱匿、毀棄或者非法扣留、扣查他人寄遞物品;

(二)以圍堵、聚眾鬧-事等形式,擾亂寄遞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營場所正常秩序;

(三)非法攔截、強登、扒乘寄遞物品運輸車輛;

(四)盜竊、冒領(lǐng)、倒賣寄遞物品;

(五)倒賣用戶信息。

第一條 為加強寄遞物品安全管理,防止禁寄物品流入寄遞渠道,維護(hù)國-家-安-全和利益,保障人民生命財產(chǎn)安全,制定本規(guī)定。

第二條 寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品時必須加強安全驗視,核對無誤后加蓋驗視章或簽字確認(rèn)。應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行《禁寄物品指導(dǎo)目錄及處理辦法》的規(guī)定,按照“誰經(jīng)營、誰負(fù)責(zé)”的原則,建立健全并嚴(yán)格執(zhí)行收寄驗視制度。

第三條 寄遞服務(wù)企業(yè)對不能確定安全性的存疑物品,應(yīng)要求寄件人出具相關(guān)部門的安全證明。否則,不予收寄。寄遞服務(wù)企業(yè)收寄已出具安全證明的物品時,應(yīng)如實記錄收寄物品的名稱、規(guī)格、數(shù)量、收寄時間、寄件人收件人名址等內(nèi)容,記錄保存期限應(yīng)不少于1年。

第四條 寄遞服務(wù)企業(yè)受網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等經(jīng)營者委托從事物品寄遞服務(wù)的,應(yīng)與委托方簽訂安全保障協(xié)議。所簽訂的協(xié)議應(yīng)報本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄件人應(yīng)在國家法律規(guī)定范圍內(nèi),生產(chǎn)、經(jīng)營、銷售適合寄遞的物品,并對所寄遞物品承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

第五條 寄遞服務(wù)企業(yè)從事代收貨款業(yè)務(wù),應(yīng)到本省(區(qū)、市)郵政管理局備案。寄遞服務(wù)企業(yè)代收貨款時,應(yīng)明確告知收件人的權(quán)利義務(wù)。寄遞服務(wù)企業(yè)與寄件人結(jié)算代收貨款的期限應(yīng)不超過1個月,應(yīng)建立代收貨款臺賬,如實記錄寄件人、收件人信息和貨款金額等內(nèi)容,臺賬保存期限應(yīng)不少于1年。

第六條 郵政監(jiān)管機構(gòu)應(yīng)向社會公告承擔(dān)網(wǎng)絡(luò)購物、電視購物和郵購等物品寄遞服務(wù),以及辦理代收貨款業(yè)務(wù)的企業(yè)名錄。

第七條 寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)采取各種安全措施,保障收寄物品和寄遞服務(wù)人員的安全。除配合公安、國-家-安-全、海關(guān)等機關(guān)依法偵破案件外,寄遞服務(wù)企業(yè)對寄件人、收件人和收寄物品的相關(guān)信息負(fù)有保密責(zé)任。對工商行政管理等部門查處來源不合法及假冒偽劣等商品的工作,寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)予以積極配合。

第八條 寄遞服務(wù)企業(yè)應(yīng)強化員工的安全教育和安全技能培訓(xùn),加強經(jīng)營的規(guī)范管理和安全防范。應(yīng)制定收寄物品安全管理制度和應(yīng)急預(yù)案,并報本身(區(qū)、市)郵政管理局備案。

第九條 各省(區(qū)、市)郵政管理局應(yīng)加強對寄遞服務(wù)企業(yè)收寄物品安全的監(jiān)管。對違法收寄,損害國家利益、消費者權(quán)益的企業(yè)和人員,應(yīng)配合相關(guān)部門依法查處。

第十條 本規(guī)定由國家郵政局負(fù)責(zé)解釋。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇七

為規(guī)范快遞服務(wù)行為,確保快遞服務(wù)質(zhì)量,提高客戶的滿意程度,樹立企業(yè)良好的社會形象從而創(chuàng)立企業(yè)服務(wù)品牌,特制定本制度。

第一條客戶滿意度是公司生存與發(fā)展的支柱,向客戶提供滿意的服務(wù)既是公司自身發(fā)展的基本策略,也是公司必須承擔(dān)的責(zé)任,更是社會和行業(yè)發(fā)展的必然,持續(xù)提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量是公司經(jīng)管理的重要工作之一。

第二條公司奉行“以客戶滿意度為衡量標(biāo)準(zhǔn),用優(yōu)質(zhì)并具特色的服務(wù)滿足客戶期望,樹立快遞第一服務(wù)品牌”的服務(wù)宗旨,把“客戶滿意”作為公司管理活動的終極目標(biāo)。

第三條在滿足國家法律法規(guī)和地方政府行業(yè)管理要求的前提下,公司將致力于形象品牌建設(shè),為客戶提供安全、便捷、高效、滿意的.快遞服務(wù)。

第四條本制度適用于公司營運及營運管理崗位的全體員工。

第一條公司在充分認(rèn)識快遞行業(yè)特點并兼顧其他行業(yè)要求的基礎(chǔ)上,制定了服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)包括了管理人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、快遞從業(yè)人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和運輸機動車輛規(guī)范,為規(guī)范化服務(wù)提供共同執(zhí)行的藍(lán)本。

第二條經(jīng)營管理人員服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)做到:公正廉潔、誠信務(wù)實讓快遞人員放心;熱情禮貌、語言規(guī)范讓快遞人員舒心;及時高效、傾力而為讓快遞人員稱心;急之所急、想之所想讓快遞人員安心;人本關(guān)懷、溫馨入微讓快遞人員順心。

第三條快遞從業(yè)人員基本要求:

一、儀態(tài)端莊,舉止大方,衣著整潔,發(fā)型樸實。

二、按規(guī)定著工裝,女性束發(fā)。

三、語氣和藹可親,語言文明禮貌。

四、快遞人員應(yīng)使用規(guī)范文明用語:

“您好!我是快遞公司的,您的快件已到,請問今天有時間接收嗎?”、“請問什么時候上門方便?”、“請仔細(xì)查收你的快件!”、“對快件有疑問請撥打”、“再見!”。

第四條快遞人員在服務(wù)過程中不發(fā)生以下所列行為:

一、與顧客約定好時間,卻不按時達(dá)到,也沒有及時與顧客聯(lián)系的。

二、在送(收)上門過程中私自收取顧客加急費。

三、在送(收)過程中私吞顧客贈品。

四、在送件過程中,沒有等顧客檢查完快件就離開的。

五、在送(收)過程中對顧客言語不禮貌的,以及與顧客發(fā)生爭執(zhí)的。

第五條熱情服務(wù),細(xì)致周到。

一、主動解決顧客在送(收)快件后的疑慮。

二、按照顧客要求的時間準(zhǔn)時達(dá)到,并安全送(收)快件。

三、快遞人員上門時自帶鞋套和水杯,做到不給顧客增添任何麻煩。

四、因故不能按時到達(dá)顧客指定地方的,要提前給顧客打電話或另約時間,以免顧客等待。

第六條誠信服務(wù),童叟無欺。

一、主動了解顧客對服務(wù)的需求和期望并盡量予以滿足,因客觀原因不能滿足時,應(yīng)與顧客溝通,說明原因,提出合理建議,引導(dǎo)“服務(wù)提供”與“顧客期望”達(dá)成一致。

二、主動告知行業(yè)關(guān)于由顧客支付服務(wù)過程中可能發(fā)生的費用的規(guī)定。

三、選擇最有利于顧客送(收)件的收費方式,告知顧客并征得顧客的同意。

四、按規(guī)定或約定收取送(收)費,自覺主動出具發(fā)票。

五、在送件過程中,要主動要求顧客清點所收的快件(貨物),對于代收款的客戶,要當(dāng)面給顧客驗貨,若有贈品要明白的告知顧客,在顧客無疑問的情況下,方可收款離開。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇八

第一條公司在充分認(rèn)識快遞行業(yè)特點并兼顧其他行業(yè)要求的基礎(chǔ)上,制定了服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)包括了管理人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、快遞從業(yè)人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和運輸機動車輛規(guī)范,為規(guī)范化服務(wù)提供共同執(zhí)行的藍(lán)本。

第二條經(jīng)營管理人員服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)做到:公正廉潔、誠信務(wù)實讓快遞人員放心;熱情禮貌、語言規(guī)范讓快遞人員舒心;及時高效、傾力而為讓快遞人員稱心;急之所急、想之所想讓快遞人員安心;人本關(guān)懷、溫馨入微讓快遞人員順心。

第三條快遞從業(yè)人員基本要求:

一、儀態(tài)端莊,舉止大方,衣著整潔,發(fā)型樸實。

二、按規(guī)定著工裝,女性束發(fā)。

三、語氣和藹可親,語言文明禮貌。

四、快遞人員應(yīng)使用規(guī)范文明用語:

第四條快遞人員在服務(wù)過程中不發(fā)生以下所列行為:

一、與顧客約定好時間,卻不按時達(dá)到,也沒有及時與顧客聯(lián)系的。

二、在送(收)上門過程中私自收取顧客加急費。

三、在送(收)過程中私吞顧客贈品。

四、在送件過程中,沒有等顧客檢查完快件就離開的。

五、在送(收)過程中對顧客言語不禮貌的,以及與顧客發(fā)生爭執(zhí)的。

第五條熱情服務(wù),細(xì)致周到。

一、主動解決顧客在送(收)快件后的疑慮。

二、按照顧客要求的時間準(zhǔn)時達(dá)到,并安全送(收)快件。

三、快遞人員上門時自帶鞋套和水杯,做到不給顧客增添任何麻煩。

四、因故不能按時到達(dá)顧客指定地方的,要提前給顧客打電話或另約時間,以免顧客等待。

第六條誠信服務(wù),童叟無欺。

一、主動了解顧客對服務(wù)的需求和期望并盡量予以滿足,因客觀原因不能滿足時,應(yīng)與顧客溝通,說明原因,提出合理建議,引導(dǎo)“服務(wù)提供”與“顧客期望”達(dá)成一致。

二、主動告知行業(yè)關(guān)于由顧客支付服務(wù)過程中可能發(fā)生的費用的規(guī)定。

三、選擇最有利于顧客送(收)件的收費方式,告知顧客并征得顧客的同意。

四、按規(guī)定或約定收取送(收)費,自覺主動出具發(fā)票。

五、在送件過程中,要主動要求顧客清點所收的快件(貨物),對于代收款的客戶,要當(dāng)面給顧客驗貨,若有贈品要明白的告知顧客,在顧客無疑問的情況下,方可收款離開。

六、在送代收款顧客的時候,若有顧客在驗貨后因為質(zhì)量問題拒不付款的情況,不可與顧客發(fā)生爭執(zhí)。

第七條文明服務(wù),禮貌待客。

一、當(dāng)非主觀原因使服務(wù)提供不能滿足顧客訴求時,須如實告知,求得諒解,并友好協(xié)商變更服務(wù)方案。

二、冷靜對待矛盾或糾紛,耐心。

第八條特色服務(wù)、創(chuàng)立品牌。

一、執(zhí)行預(yù)約服務(wù)時應(yīng)嚴(yán)守時間并在規(guī)定時間內(nèi)耐心等候。

二、了解快遞行業(yè)的相關(guān)知識,在顧客有需求時向其講解。

三、掌握向不同顧客提供差異化服務(wù)的技能。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇九

為進(jìn)一步規(guī)范公司快遞物品的收發(fā)管理,節(jié)約公司快遞成本,公司制定了收發(fā)快遞管理規(guī)定。下面是公司收發(fā)快遞管理制度的內(nèi)容,歡迎參閱。

為進(jìn)一步規(guī)范公司快遞物品的收發(fā)管理,確保公司快遞、信件的收發(fā)工作及時、準(zhǔn)確,防止快遞丟失,降低運行風(fēng)險,公司特制定了本管理辦法。

適用于全體員工。

3.1快遞物品:指公司及員工因工作和個人需要,接收或寄出的快遞物品,包括信件、文件、資料,貨物以及其他貨品等。

3.2公司性快遞件:指公司及員工因工作需要,接收或寄出的快遞物品。

3.3非公司性快遞件:指員工因個人需求,接收或寄出的快遞物品。

4.1人事行政部:負(fù)責(zé)公司快遞物品的接收分發(fā)和寄送審核管理。

4.2各體系/中心/部門負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)對本部門的快遞費用進(jìn)行管控。

4.3全體員工:根據(jù)實際工作需求進(jìn)行快遞物品的接收和寄送。

5.1快遞到達(dá)時由人事行政部前臺進(jìn)行簽收并登記在《快遞簽收登記表》,人事行政部前臺不承擔(dān)驗收責(zé)任。

5.2快遞到達(dá)后必須在接到通知當(dāng)天完成領(lǐng)取,周六、周日休息期接收的快遞,次周一必須領(lǐng)取。

5.3無法確定具體接收人的快遞件,外包裝無破損,由人事行政部前臺直接接收并根據(jù)具體內(nèi)容拍照在群里進(jìn)行全員通知認(rèn)領(lǐng)。

5.4快遞接收人須在《快遞簽收登記表》上簽字接收,以備查驗核對。

5.5除特殊情況外,如快遞指定的接收人不在,原則上不得由他人代簽。

6.1員工根據(jù)工作需要,每日將寄送的快遞按照要求正確至行政前臺登記在《快遞發(fā)送登記表》中。

6.2各部門發(fā)貨人自行清點及打包好物品(發(fā)貨人應(yīng)打包扎實確保在運輸過程中安全可靠)。

6.3根據(jù)寄送文件的重要性來選擇寄送的快遞公司:一般文件寄申通快遞,重要和緊急文件寄順豐快遞。

6.4填寫快遞單:用正楷字清晰填寫收件方和寄件方詳細(xì)資料(地址、收件人、聯(lián)系電話等)。

6.5每天2次發(fā)件,上午10點寄送同城緊急當(dāng)天件、最晚必須在17點之前將當(dāng)天所要寄送的快遞和審批好的《快遞發(fā)送登記表》對應(yīng)好一同交于行政前臺。

6.6行政前臺負(fù)責(zé)留存快遞底單,并核對各部門的數(shù)量與《登記表》是否一致,并進(jìn)行記錄總數(shù)。

6.7月底結(jié)算快遞費用,行政前臺負(fù)責(zé)核對總費用清單,將費用分?jǐn)傊粮鞑块T,核對無誤后進(jìn)行付款流程確認(rèn)后由財務(wù)部進(jìn)行支付。

7.1公司原則上不負(fù)責(zé)非公司性快遞件的收發(fā)、質(zhì)量等問題。

7.2公司所有寄件的快遞單統(tǒng)一由行政保管(保管期為二年),便于對賬和查詢。

本制度由人力行政中心解釋,本制度自發(fā)布之日起生效。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇十

為進(jìn)一步規(guī)范公司快遞物品的收發(fā)管理,節(jié)約公司快遞成本,公司制定了收發(fā)快遞管理規(guī)定。下面是的內(nèi)容,歡迎參閱。

為進(jìn)一步規(guī)范公司快遞物品的收發(fā)管理,確保公司快遞、信件的收發(fā)工作及時、準(zhǔn)確,防止快遞丟失,降低運行風(fēng)險,公司特制定了本管理辦法。

適用于全體員工。

3.1快遞物品:指公司及員工因工作和個人需要,接收或寄出的快遞物品,包括信件、文件、資料,貨物以及其他貨品等。

3.2公司性快遞件:指公司及員工因工作需要,接收或寄出的快遞物品。

3.3非公司性快遞件:指員工因個人需求,接收或寄出的快遞物品。

4.1人事行政部:負(fù)責(zé)公司快遞物品的接收分發(fā)和寄送審核管理。

4.2各體系/中心/部門負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)對本部門的快遞費用進(jìn)行管控。

4.3全體員工:根據(jù)實際工作需求進(jìn)行快遞物品的接收和寄送。

5.1快遞到達(dá)時由人事行政部前臺進(jìn)行簽收并登記在《快遞簽收登記表》,人事行政部前臺不承擔(dān)驗收責(zé)任。

5.2快遞到達(dá)后必須在接到通知當(dāng)天完成領(lǐng)取,周六、周日休息期接收的快遞,次周一必須領(lǐng)取。

5.3無法確定具體接收人的.快遞件,外包裝無破損,由人事行政部前臺直接接收并根據(jù)具體內(nèi)容拍照在群里進(jìn)行全員通知認(rèn)領(lǐng)。

5.4快遞接收人須在《快遞簽收登記表》上簽字接收,以備查驗核對。

5.5除特殊情況外,如快遞指定的接收人不在,原則上不得由他人代簽。

6.1員工根據(jù)工作需要,每日將寄送的快遞按照要求正確至行政前臺登記在《快遞發(fā)送登記表》中。

6.2各部門發(fā)貨人自行清點及打包好物品(發(fā)貨人應(yīng)打包扎實確保在運輸過程中安全可靠)。

6.3根據(jù)寄送文件的重要性來選擇寄送的快遞公司:一般文件寄申通快遞,重要和緊急文件寄順豐快遞。

6.4填寫快遞單:用正楷字清晰填寫收件方和寄件方詳細(xì)資料(地址、收件人、聯(lián)系電話等)。

6.5每天2次發(fā)件,上午10點寄送同城緊急當(dāng)天件、最晚必須在17點之前將當(dāng)天所要寄送的快遞和審批好的《快遞發(fā)送登記表》對應(yīng)好一同交于行政前臺。

6.6行政前臺負(fù)責(zé)留存快遞底單,并核對各部門的數(shù)量與《登記表》是否一致,并進(jìn)行記錄總數(shù)。

6.7月底結(jié)算快遞費用,行政前臺負(fù)責(zé)核對總費用清單,將費用分?jǐn)傊粮鞑块T,核對無誤后進(jìn)行付款流程確認(rèn)后由財務(wù)部進(jìn)行支付。

7.1公司原則上不負(fù)責(zé)非公司性快遞件的收發(fā)、質(zhì)量等問題。

7.2公司所有寄件的快遞單統(tǒng)一由行政保管(保管期為二年),便于對賬和查詢。

本制度由人力行政中心解釋,本制度自發(fā)布之日起生效。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇十一

第一條客戶滿意度是公司生存與發(fā)展的支柱,向客戶提供滿意的服務(wù)既是公司自身發(fā)展的基本策略,也是公司必須承擔(dān)的責(zé)任,更是社會和行業(yè)發(fā)展的必然,持續(xù)提高服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量是公司經(jīng)管理的重要工作之一。

第二條公司奉行“以客戶滿意度為衡量標(biāo)準(zhǔn),用優(yōu)質(zhì)并具特色的服務(wù)滿足客戶期望,樹立快遞第一服務(wù)品牌”的服務(wù)宗旨,把“客戶滿意”作為公司管理活動的終極目標(biāo)。

第三條在滿足國家法律法規(guī)和地方政府行業(yè)管理要求的前提下,公司將致力于形象品牌建設(shè),為客戶提供安全、便捷、高效、滿意的快遞服務(wù)。

第四條本制度適用于公司營運及營運管理崗位的全體員工。

第二章服務(wù)質(zhì)量規(guī)范。

第一條公司在充分認(rèn)識快遞行業(yè)特點并兼顧其他行業(yè)要求的基礎(chǔ)上,制定了服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)包括了管理人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、快遞從業(yè)人員服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和運輸機動車輛規(guī)范,為規(guī)范化服務(wù)提供共同執(zhí)行的藍(lán)本。

第二條經(jīng)營管理人員服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)應(yīng)做到:公正廉潔、誠信務(wù)實讓快遞人員放心;熱情禮貌、語言規(guī)范讓快遞人員舒心;及時高效、傾力而為讓快遞人員稱心;急之所急、想之所想讓快遞人員安心;人本關(guān)懷、溫馨入微讓快遞人員順心。

第三條快遞從業(yè)人員基本要求:

一、儀態(tài)端莊,舉止大方,衣著整潔,發(fā)型樸實。

二、按規(guī)定著工裝,女性束發(fā)。

三、語氣和藹可親,語言文明禮貌。

四、快遞人員應(yīng)使用規(guī)范文明用語:

第四條快遞人員在服務(wù)過程中不發(fā)生以下所列行為:

一、與顧客約定好時間,卻不按時達(dá)到,也沒有及時與顧客聯(lián)系的。

二、在送(收)上門過程中私自收取顧客加急費。

三、在送(收)過程中私吞顧客贈品。

四、在送件過程中,沒有等顧客檢查完快件就離開的。

五、在送(收)過程中對顧客言語不禮貌的`,以及與顧客發(fā)生爭執(zhí)的。

第五條熱情服務(wù),細(xì)致周到。

一、主動解決顧客在送(收)快件后的疑慮。

二、按照顧客要求的時間準(zhǔn)時達(dá)到,并安全送(收)快件。

三、快遞人員上門時自帶鞋套和水杯,做到不給顧客增添任何麻煩。

四、因故不能按時到達(dá)顧客指定地方的,要提前給顧客打電話或另約時間,以免顧客等待。

第六條誠信服務(wù),童叟無欺。

一、主動了解顧客對服務(wù)的需求和期望并盡量予以滿足,因客觀原因不能滿足時,應(yīng)與顧客溝通,說明原因,提出合理建議,引導(dǎo)“服務(wù)提供”與“顧客期望”達(dá)成一致。

二、主動告知行業(yè)關(guān)于由顧客支付服務(wù)過程中可能發(fā)生的費用的規(guī)定。

三、選擇最有利于顧客送(收)件的收費方式,告知顧客并征得顧客的同意。

四、按規(guī)定或約定收取送(收)費,自覺主動出具發(fā)票。

五、在送件過程中,要主動要求顧客清點所收的快件(貨物),對于代收款的客戶,要當(dāng)面給顧客驗貨,若有贈品要明白的告知顧客,在顧客無疑問的情況下,方可收款離開。

六、在送代收款顧客的時候,若有顧客在驗貨后因為質(zhì)量問題拒不付款的情況,不可與顧客發(fā)生爭執(zhí)。

第七條文明服務(wù),禮貌待客。

一、當(dāng)非主觀原因使服務(wù)提供不能滿足顧客訴求時,須如實告知,求得諒解,并友好協(xié)商變更服務(wù)方案。

二、冷靜對待矛盾或糾紛,耐心。

第八條特色服務(wù)、創(chuàng)立品牌。

一、執(zhí)行預(yù)約服務(wù)時應(yīng)嚴(yán)守時間并在規(guī)定時間內(nèi)耐心等候。

二、了解快遞行業(yè)的相關(guān)知識,在顧客有需求時向其講解。

三、掌握向不同顧客提供差異化服務(wù)的技能。

第九條快遞車輛服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn):

快遞安全管理制度(精選13篇)篇十二

為加強公司的物流管理,妥善保管倉庫庫存物資,使采購物資入庫及領(lǐng)用、產(chǎn)品出入庫規(guī)范化,避免發(fā)生不必要的損失,特制定本規(guī)定。

2范圍

本規(guī)定包括產(chǎn)成品入庫、銷售、外協(xié)加工、采購物資入庫、材料領(lǐng)用出庫的相關(guān)管理。

3 物流管理的要求

所有物資應(yīng)做到:每日清點、核對,保持帳、卡、物三一致,并根據(jù)物資實際狀況,對長期不用以及需報廢帳務(wù)處理的物資應(yīng)及時清理,辦理相關(guān)手續(xù)。

3.1產(chǎn)成品

3.1.1產(chǎn)成品的入庫

3.1.1.1產(chǎn)品完工并經(jīng)質(zhì)量檢驗員檢驗合格后,車間核算員填寫"產(chǎn)成品入庫單",要求把入庫單位、日期、產(chǎn)品圖號、產(chǎn)品名稱、規(guī)格、數(shù)量、單價、金額、工時等填寫齊全,經(jīng)車間主任簽字批準(zhǔn),檢驗部門加蓋"檢驗合格"章后,倉庫管-理-員核對實物、合格證驗收入庫。倉庫保管員必須嚴(yán)格把關(guān),對于手續(xù)不全或單據(jù)填寫不完整,不允許物資入庫。

3. 1. 1. 1. 1產(chǎn)品圖號、產(chǎn)品名稱、規(guī)格、工時一律按技術(shù)部提供的標(biāo)準(zhǔn)填寫。

3. 1. 1. 1. 2入庫單價一律按財務(wù)部提供的產(chǎn)值(不含稅)價格填寫。

3.1.1.2驗收入庫的產(chǎn)品按品種,按社會銷貨需要擺放整齊,做到合理、牢固、整齊、安全不超高。

3.1.2產(chǎn)成品出庫

3.1.2.1 產(chǎn)品銷售發(fā)出時,必須經(jīng)質(zhì)量檢查部門認(rèn)定無質(zhì)量問題后,銷售人員填寫產(chǎn)品出庫單及收發(fā)清單,財務(wù)部根據(jù)出庫單開出門證,收發(fā)清單須購貨單位簽字或蓋章后返回倉庫,由倉庫核對后返財務(wù)部。

3.1.2.2產(chǎn)品發(fā)貨程序:第一步倉庫保管員接到通知后,在倉庫查看產(chǎn)品品種是否齊全,以備發(fā)貨;第二步按銷售員開具的出庫單上的產(chǎn)品數(shù)量清點清楚發(fā)貨;第三步提貨人持產(chǎn)品出庫單到財務(wù)部交款或辦理相關(guān)手續(xù),由財務(wù)部開據(jù)出門證;第四步倉庫見出門證提貨聯(lián)后方可發(fā)貨。

3.1.2.3對于社會零星銷售的要先收款后發(fā)貨,若銷售價格低于公司規(guī)定最低價的,必須經(jīng)公司總經(jīng)理批準(zhǔn)后方可發(fā)貨。

3.1.2.4發(fā)出貨物退回,由業(yè)務(wù)人員在貨物退回當(dāng)月及時辦理退庫手續(xù),并經(jīng)質(zhì)檢部門檢驗簽字,有質(zhì)量問題的,應(yīng)根據(jù)質(zhì)檢報告單寫有關(guān)處理報告總經(jīng)理批示后,交財務(wù)帳務(wù)處理。

3.1.2.5對于售后服務(wù)需用的產(chǎn)品必須經(jīng)總經(jīng)理簽批后,才能往外發(fā)貨,同時經(jīng)辦人要求對方將舊產(chǎn)品返回,以舊換新,否則不予以發(fā)貨。若是先發(fā)貨的,售后服務(wù)人員要在當(dāng)月負(fù)責(zé)追回舊產(chǎn)品,并辦理退庫手續(xù)。

3.1.2.6所有發(fā)出商品應(yīng)在當(dāng)月及時辦理結(jié)算,若遇特殊情況,最遲在2月內(nèi)辦理完結(jié)算手續(xù)。

3.2委托加工材料

委托加工材料的出入手續(xù)由生產(chǎn)部協(xié)助受托加工單位辦理,并負(fù)責(zé)委托加工材料的收回。

3.2.1委托加工材料出庫

3.2.1.1應(yīng)填領(lǐng)料單并填寫齊全。內(nèi)容包括:領(lǐng)料單位、時間、材料類別、材料名稱、型號及規(guī)格、計量單位、數(shù)量、單價、金額、用途、領(lǐng)料人、發(fā)料人、批準(zhǔn)人簽字。

3.2.1.2領(lǐng)料單一式三份, 倉庫、財務(wù)、受托加工單位各一份。

3.2.1.3領(lǐng)料人持領(lǐng)料單到財務(wù)部開據(jù)出門證,倉庫見出門證提貨聯(lián)方可發(fā)貨。

3.2.2委托加工材料完工入庫

3.2.2.1 入庫程序同材料入庫程序相同,同時按入庫數(shù)量減少委托加工材料數(shù)量,

3.2.2.2倉庫辦理入庫時,應(yīng)核對原出庫數(shù)量,完工返回入庫的數(shù)量與出庫數(shù)量不符時,屬加工報廢或者丟失的應(yīng)填"委托加工賠償清單"交受托單位簽字確認(rèn)后,隨同發(fā)票和入庫單、受托加工單位所持原出庫時的領(lǐng)料單,返財務(wù)部。

3.2.2.3委托加工的成品入庫價格應(yīng)為:加工費加材料費,要求分別注明加工費、材料費,加工費按委托加工協(xié)議價格辦理。

3.2.2.4委托加工材料要求當(dāng)月返回,最長時間不能超過2個月,年終全部收回,若外協(xié)未完工而不能收回,應(yīng)致函對方予以確認(rèn)。

3.3采購物資

3.3.1采購物資入庫

3.3.1.1倉庫保管員根據(jù)采購員填制并經(jīng)檢驗員蓋章后的外購物資驗收通知單核對實物,根據(jù)購貨發(fā)票填寫入庫單,要求分清類別,內(nèi)容完整,準(zhǔn)確無誤。

3.3.1.2無采購發(fā)票的物資可根據(jù)同類物資的賬面價格或市場價格(采購員提供)辦理估價入庫,并在入庫單上注明"暫估入庫",交采購員一份。開回發(fā)票后, 先開紅票沖原暫估,注明"沖×年×月×日暫估",再辦理正式入庫。

3.3.2采購物資出庫

3.3.2.1生產(chǎn)物資由領(lǐng)料部門根據(jù)生產(chǎn)計劃成套領(lǐng)用,注明用途,認(rèn)真填寫領(lǐng)料單,經(jīng)車間主任或生產(chǎn)部長簽字批準(zhǔn)后,倉庫保管員方可發(fā)料。

3.3.2.2主要材料鋼材的領(lǐng)用。在倉庫不能存放的情況下,需存放生產(chǎn)現(xiàn)場的,由車間代保管,購進(jìn)后由倉庫保管員協(xié)同領(lǐng)用車間核算員共同驗收數(shù)量,倉庫保管員辦理入庫,車間核算員按入庫數(shù)量同時辦理出庫,月末將未用材料辦理假退料手續(xù),并填制"月份主要材料( )領(lǐng)用明細(xì)"報表。倉庫每月對車間未用材料退庫進(jìn)行核對,無誤后開據(jù)下月1日領(lǐng)料單,發(fā)現(xiàn)問題及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報。

3.3.2.3對外銷售的材料由倉庫保管員根據(jù)業(yè)務(wù)員填寫的收發(fā)清單,按賬面價格填寫領(lǐng)料單。用于售后服務(wù)的材料必須經(jīng)主管經(jīng)理批準(zhǔn)后,方可發(fā)貨。

4考核辦法

4.1倉庫人員沒按要求驗收入庫的,每次考核10元。

4.2產(chǎn)品及材料出庫手續(xù)不齊全,當(dāng)事人每次考核5元。

4.3沒有開出門證而出公司的,每次考核門衛(wèi)50元。

4.4售后服務(wù)發(fā)出的產(chǎn)品,舊產(chǎn)品當(dāng)月未返回的每一筆業(yè)務(wù)考核當(dāng)事人10元,第2個月仍未追回的考核產(chǎn)品原值。

4.5發(fā)出商品辦理結(jié)算不及時,超過1個月的每一筆業(yè)務(wù)考核當(dāng)事人10元,超過2個月的停發(fā)工資。

4.6委托加工材料返回不及時, 造成的直接經(jīng)濟(jì)損失由責(zé)任人承擔(dān)。

4.7產(chǎn)品出廠檢查出現(xiàn)失誤,造成的直接經(jīng)濟(jì)損失由責(zé)任人承擔(dān)。

第一章 總 則

第一條 為加強快遞市場管理,維護(hù)國-家-安-全和公共安全,保護(hù)用戶合法權(quán)益,促進(jìn)快遞服務(wù)健康發(fā)展,依據(jù)《中華人民共和國郵政法》及其他有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定,制定本辦法。

第二條 從事快遞經(jīng)營活動應(yīng)當(dāng)遵守本辦法。

第三條 本辦法所稱快遞,是指在承諾的時限內(nèi)快速完成的.寄遞活動。寄遞,是指將信件、包裹、印刷品等物品按照封裝上的名址遞送給特定個人或者單位的活動,包括收寄、分揀、運輸、投遞等環(huán)節(jié)。

第四條 經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)營,誠實守信,公平競爭,為用戶提供迅速、準(zhǔn)確、安全、方便的快遞服務(wù)。

第五條 通信自由和通信秘密受法律保護(hù)。除因國-家-安-全或者追查刑事犯罪的需要,由公安機關(guān)、國-家-安-全機關(guān)或者檢察機關(guān)依照法律規(guī)定的程序?qū)νㄐ胚M(jìn)行檢查外,任何組織或者個人不得以任何理由侵犯他人的通信自由和通信秘密。

第六條 國務(wù)院郵政管理部門負(fù)責(zé)全國快遞市場的監(jiān)督管理。

省、自治區(qū)、直轄市郵政管理機構(gòu)負(fù)責(zé)本行政區(qū)域快遞市場的監(jiān)督管理。

按照國務(wù)院規(guī)定設(shè)立的省級以下郵政管理機構(gòu)在上級郵政管理機構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)本轄區(qū)快遞市場的監(jiān)督管理。

國務(wù)院郵政管理部門和本條第二款、第三款規(guī)定的郵政管理機構(gòu)(以下統(tǒng)稱郵政管理部門)對快遞市場實施監(jiān)督管理,應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正以及鼓勵競爭、促進(jìn)發(fā)展的原則,規(guī)范快遞服務(wù),滿足經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的需要。

第七條 郵政管理部門應(yīng)當(dāng)加強快遞市場安全監(jiān)督管理,維護(hù)快件(郵件)寄遞安全與信息安全。

第八條 快遞行業(yè)協(xié)會依照法律、行政法規(guī)及其章程規(guī)定,制定快遞行業(yè)規(guī)范,加強行業(yè)自律,為企業(yè)提供信息、培訓(xùn)等方面的服務(wù),促進(jìn)快遞行業(yè)的健康發(fā)展。

第九條 經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)的運輸活動應(yīng)當(dāng)遵守相關(guān)運輸管理法規(guī),接受運輸主管部門的監(jiān)督管理。

第二章 經(jīng)營主體

第十條 國家對快遞業(yè)務(wù)實行經(jīng)營許可制度。經(jīng)營快遞業(yè)務(wù),應(yīng)當(dāng)依照《中華人民共和國郵政法》的規(guī)定,向郵政管理部門提出申請,取得快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可;未經(jīng)許可,任何單位和個人不得經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)。

第十一條 經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)應(yīng)當(dāng)依法在經(jīng)營許可范圍內(nèi)從事快遞經(jīng)營活動,不得超越經(jīng)營許可業(yè)務(wù)范圍和地域范圍。

本辦法所指經(jīng)營許可業(yè)務(wù)范圍和地域范圍,是指快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證載明的業(yè)務(wù)范圍和地域范圍。業(yè)務(wù)范圍核定到攬收、分揀、投遞環(huán)節(jié),運輸環(huán)節(jié)由郵政管理部門另行規(guī)定。地域范圍核定到市、地、州、盟。

第十二條 取得快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可的企業(yè)不得涂改、倒賣、出租、出借快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證。

不得將快遞業(yè)務(wù)以合同的方式或者以其他形式承包、委托給其他無快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證的單位或委托給個人經(jīng)營。

第十三條 取得快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可的企業(yè)設(shè)立分公司、營業(yè)部等非法人分支機構(gòu),憑企業(yè)法人快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證(副本)及所附分支機構(gòu)名錄,到分支機構(gòu)所在地工商行政管理部門辦理注冊登記。企業(yè)分支機構(gòu)取得營業(yè)執(zhí)照之日起二十日內(nèi)到所在地郵政管理部門辦理備案手續(xù)。

快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證(副本)載明的股權(quán)關(guān)系、注冊資本、經(jīng)營范圍、經(jīng)營地域發(fā)生變更的,或者增設(shè)、撤銷分支機構(gòu)的,應(yīng)當(dāng)報郵政管理部門辦理變更手續(xù),并持變更后的快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證辦理工商變更登記。

第十四條 快遞企業(yè)進(jìn)行合并、分立的,應(yīng)當(dāng)在合并、分立協(xié)議簽訂之日起二十日內(nèi),向頒發(fā)快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證的郵政管理部門備案。

備案應(yīng)提交以下材料:

(一)快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證;

(二)合并、分立協(xié)議;

(三)上一年度快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可年度報告書。

合并、分立后的企業(yè)從事快遞經(jīng)營活動的,應(yīng)當(dāng)報郵政管理部門辦理經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)許可手續(xù)。

第十五條 經(jīng)營快遞業(yè)務(wù)的企業(yè)以商業(yè)特許經(jīng)營方式從事快遞經(jīng)營活動的,應(yīng)當(dāng)遵守《商業(yè)特許經(jīng)營管理條例》的相關(guān)規(guī)定。

以商業(yè)特許經(jīng)營方式從事快遞經(jīng)營活動的,特許人應(yīng)當(dāng)向被特許人提供網(wǎng)絡(luò)、運輸和中轉(zhuǎn)等支撐服務(wù)。特許人應(yīng)向社會發(fā)布真實、準(zhǔn)確、完整的特許經(jīng)營活動信息,公布被特許人的基本情況。被特許人應(yīng)當(dāng)取得快遞業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證,并在特許人的業(yè)務(wù)范圍和地域范圍內(nèi)開展經(jīng)營活動。

上述企業(yè)的快遞經(jīng)營活動發(fā)生暫停的,特許人應(yīng)當(dāng)及時向社會公告,登記尚未投遞的快件(郵件),并按照國務(wù)院郵政管理部門的規(guī)定妥善處理。

快遞安全管理制度(精選13篇)篇十三

為進(jìn)一步規(guī)范公司快遞物品的收發(fā)管理,確保公司快遞、信件的收發(fā)工作及時、準(zhǔn)確,防止快遞丟失,降低運行風(fēng)險,公司特制定了本管理辦法。

2、適用范圍

適用于全體員工。

3、定義

3.1快遞物品:指公司及員工因工作和個人需要,接收或寄出的快遞物品,包括信件、文件、資料,貨物以及其他貨品等。

3.2公司性快遞件:指公司及員工因工作需要,接收或寄出的快遞物品。

3.3非公司性快遞件:指員工因個人需求,接收或寄出的快遞物品。

4、職責(zé)與權(quán)責(zé)

4.1人事行政部:負(fù)責(zé)公司快遞物品的接收分發(fā)和寄送審核管理。

4.2各體系/中心/部門負(fù)責(zé)人:負(fù)責(zé)對本部門的快遞費用進(jìn)行管控。

4.3全體員工:根據(jù)實際工作需求進(jìn)行快遞物品的接收和寄送。

5、快遞件接收執(zhí)行說明

5.1快遞到達(dá)時由人事行政部前臺進(jìn)行簽收并登記在《快遞簽收登記表》,人事行政部前臺不承擔(dān)驗收責(zé)任。

5.2快遞到達(dá)后必須在接到通知當(dāng)天完成領(lǐng)取,周六、周日休息期接收的快遞,次周一必須領(lǐng)取。

5.3無法確定具體接收人的快遞件,外包裝無破損,由人事行政部前臺直接接收并根據(jù)具體內(nèi)容拍照在群里進(jìn)行全員通知認(rèn)領(lǐng)。

5.4快遞接收人須在《快遞簽收登記表》上簽字接收,以備查驗核對。

5.5除特殊情況外,如快遞指定的接收人不在,原則上不得由他人代簽。

6、快遞件寄送執(zhí)行說明

6.1員工根據(jù)工作需要,每日將寄送的快遞按照要求正確至行政前臺登記在《快遞發(fā)送登記表》中。

6.2各部門發(fā)貨人自行清點及打包好物品(發(fā)貨人應(yīng)打包扎實確保在運輸過程中安全可靠)。

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在社會實踐中,我們可以親身體驗和感受到社會的各種現(xiàn)象和問題。以下是小編為大家整理的一些社會實踐報告范文,供大家參考和借鑒。希望通過閱讀這些范文,可以對如何寫好社
通過自查報告,我們可以全面了解自身在某個方面的表現(xiàn),從而有針對性地進(jìn)行改進(jìn)和提升。下文是一些撰寫自查報告時的參考范文,供大家參考與借鑒。在生活中,越來越多的人接
安全工作總結(jié)是組織對安全工作進(jìn)行自我評價、補短板、提升安全質(zhì)量的有力工具。接下來,我們一起來看看一些優(yōu)秀的安全工作總結(jié)范文,了解一下其他單位的安全工作做法和經(jīng)驗
在各種場合,特別是學(xué)校、企事業(yè)單位和社會團(tuán)體中,發(fā)言稿都扮演著至關(guān)重要的角色。發(fā)言稿可以通過豐富的內(nèi)容和精彩的表達(dá),引起聽眾的興趣和共鳴,讓我們一起來感受一下吧
調(diào)研報告通過對實地調(diào)研和數(shù)據(jù)分析的結(jié)果進(jìn)行系統(tǒng)整理和展示,能夠為決策者提供科學(xué)、可靠的決策依據(jù)。以下是小編整理的幾份調(diào)研報告范文,希望對大家的調(diào)研工作有所幫助。
通過職業(yè)規(guī)劃,我們可以不斷調(diào)整和完善自己的職業(yè)路徑,實現(xiàn)個人和職業(yè)發(fā)展的良性循環(huán)。以下是小編為大家整理的職業(yè)規(guī)劃范文,希望能為您提供一些啟發(fā)和借鑒。
作為中國歷史文化名城,北京有著豐富的文化遺產(chǎn)和傳統(tǒng)風(fēng)情。以下是小編為您推薦的北京美食店鋪,讓您盡情享受美食盛宴。親愛的老師們,親愛的同學(xué)們:大家好!我來了!誰來
在生活中,每個人都會有各種不同的經(jīng)歷和感悟,這些都可以成為寫心得體會的素材。工作中的挑戰(zhàn)和困難讓我更加堅定了自己的目標(biāo)和信念。我學(xué)會了面對困難并積極解決問題,這
培訓(xùn)心得體會可以幫助我們鞏固所學(xué)知識,并且可以與他人進(jìn)行交流和分享。小編為大家整理了一些寫作精妙的培訓(xùn)心得體會范文,希望能夠激發(fā)大家對培訓(xùn)的思考和探究。
在學(xué)習(xí)或工作中,我們常常需要根據(jù)所獲取的數(shù)據(jù)和觀察結(jié)果撰寫報告,以便向其他人傳達(dá)相關(guān)信息。我們特意收集了一些具有代表性的報告范文,希望能夠為大家提供靈感和思路。
主持詞的內(nèi)容應(yīng)該緊密圍繞活動主題展開,不要偏離方向。如果你正在為寫總結(jié)而煩惱,不妨看看以下的范文,或許能夠給你一些靈感。(合)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友,大偉的各位同事
范本是對一類物品或作品的典型代表,它可以幫助我們把握該類物品或作品的特點和要點。1.以下是小編為大家收集的范文范本,希望對大家的寫作和學(xué)習(xí)有所幫助。
范文范本是一種示范文本,用來指導(dǎo)寫作或者提供參考,通過閱讀范本可以獲得寫作技巧和靈感,我覺得我們可以找一些范文范本來參考一下。在這里,小編為大家整理了一些精美的
通過寫心得體會,我們可以更深入地理解自己的成長和進(jìn)步。接下來是一些寫心得體會的實例,通過閱讀他人的經(jīng)驗和體會,我們可以更好地總結(jié)出自己的思考和觀點。
學(xué)習(xí)心得是我們在學(xué)習(xí)中的寶藏,是我們學(xué)習(xí)過程中的收獲和成果。接下來是一些學(xué)習(xí)心得的精選,希望能夠給大家提供一些寫作思路。黨的十八屆六中全會提出,民主集中制是黨的
教案應(yīng)該明確教學(xué)的重點和難點,幫助學(xué)生理解和掌握知識。以下是小編為您整理的一些初中教案范文,希望對您有所幫助。課型:。新授課。課時安排:。1課時。教學(xué)目標(biāo):。知
教案不僅僅是一份教學(xué)計劃,更是教師對教學(xué)過程的思考和總結(jié)。小編整理了一些高中教案實例,希望對大家在教學(xué)設(shè)計中有所啟發(fā)。(一)要科學(xué)地閱讀教材和資料書新教材在充分
借款合同是借款行為的法律依據(jù),有助于解決借款過程中的糾紛和爭議。以下是小編為大家整理的借款合同范文,希望對大家有所幫助。借錢的時候,人們?yōu)榱司S護(hù)自己的合法利益,
在各種場合中,如會議、座談會或演講比賽等,我們都可能需要準(zhǔn)備一份發(fā)言稿。這些范文是由經(jīng)驗豐富的演講者所撰寫,它們能夠幫助我們更好地了解如何寫一份引人注目的發(fā)言稿
撰寫心得體會可以幫助我們反思和思考自己的學(xué)習(xí)或工作方法是否科學(xué)有效。接下來,我們將分享一些關(guān)于寫心得體會的范文,供大家借鑒和參考。xx年7月3日,即將步入大二的
寫心得體會不僅有助于我們總結(jié)經(jīng)驗,還可以加深對所學(xué)知識或經(jīng)歷的理解和記憶。以下是小編為大家整理的幾篇優(yōu)秀心得體會范文,希望能給大家提供一些寫作參考和借鑒。
通過寫心得體會,我們可以提升自己的思考能力和表達(dá)能力。接下來是一些頗具見地的心得體會范文,希望能夠給大家?guī)硪恍┆毺氐乃伎己陀^點。作為一名基層紀(jì)檢監(jiān)察干部,要把
教學(xué)工作總結(jié)是一個持續(xù)改進(jìn)的過程,每次總結(jié)都應(yīng)該超越前一次,逐步提高。以下是一些教學(xué)工作總結(jié)的實例,希望能夠激發(fā)大家寫作的靈感和思路。院系一級教學(xué)管理機構(gòu)是學(xué)校
工作計劃范文的撰寫需要綜合運用分析、總結(jié)和歸納等思維方法。這里為大家提供幾篇精選的工作計劃范文,供參考和學(xué)習(xí)。在全體同事的共同努力和公司領(lǐng)導(dǎo)的全面支持、關(guān)心下,
通過總結(jié)心得體會,我們可以更好地提升自己的思維能力和問題解決能力。在下面的范文中,我們可以看到作者對不同學(xué)習(xí)和工作經(jīng)驗的總結(jié)和感悟,值得我們借鑒和學(xué)習(xí)。
在思想?yún)R報中,要注重以積極向上的態(tài)度思考問題,形成正確的價值觀。在下面的思想?yún)R報范文中,我們可以看到不同人的思考方式和對問題的理解。作為一名志愿入黨的大學(xué)生,我
調(diào)研報告是一種客觀、科學(xué)的分析和研究工具,對提高我們的研究能力和素質(zhì)有重要作用。我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些經(jīng)典的調(diào)研報告示范,以供參考和學(xué)習(xí)。為強化農(nóng)村集體資金、資產(chǎn)
幼兒園小班的學(xué)生通過參與各種活動,體驗和認(rèn)識到了生活中的各種事物。這是一些幼兒園小班總結(jié)的案例,希望能給家長們帶來一些啟發(fā)與思考。小班主題小螞蟻坐汽車教案反思。
月工作總結(jié)是對過去一個月工作的一次回顧與總結(jié),通過梳理工作內(nèi)容和成果,幫助我們發(fā)現(xiàn)問題并制定下一個階段的工作目標(biāo)。在這里,我為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的月工作總結(jié)樣本
心得體會是我們在學(xué)習(xí)和工作中所得到的寶貴經(jīng)驗的總結(jié)和概括。以下是一些在工作中總結(jié)的心得體會,其中包含了一些職場技巧和個人成長的經(jīng)驗分享。抿一口茶,心境略微激動地
通過安全工作總結(jié),可以及時發(fā)現(xiàn)和糾正安全工作中的漏洞和不足點,提高安全管理水平。以下是小編為大家收集的安全工作總結(jié)范文,供大家參考和借鑒。__區(qū)農(nóng)機安全監(jiān)理站在
培訓(xùn)心得體會是培訓(xùn)過程中的一種自我反思和總結(jié),能夠幫助我們更好地應(yīng)用所學(xué)知識。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得體會范文,供大家參考借鑒。讀完這些范文,相信你會對如
通過寫工作匯報,我們可以深入分析自己的工作過程和成果,為將來的工作提供有力的參考。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的工作匯報范文,從中獲取靈感和啟示。
歡迎大家參加今天的活動,作為主持人,我會盡力讓大家感到愉快和滿意。這些總結(jié)范文囊括了各行各業(yè)的經(jīng)驗和感悟,相信會給你帶來一些啟發(fā)和思考。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),敬愛的老
在發(fā)言稿的結(jié)尾部分,應(yīng)該總結(jié)主要觀點,并給予聽眾啟發(fā)和思考。如果你對發(fā)言稿的寫作感到困惑,不妨參考下面這些成功的案例,細(xì)心分析它們的優(yōu)點。老師們、同學(xué)們:大家好
通過寫培訓(xùn)心得體會,我們可以更好地鞏固所學(xué)知識,加深理解。這里有一些寫得很好的培訓(xùn)心得體會范文,希望對大家有所啟發(fā)。“幼兒安全”這是家長們最為重視的問題之一,也
申請書的撰寫需要我們注意語言簡練、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、思想明晰,它是一種對自己能力和潛力的展示和宣言。不要局限于收集更多申請書范文,要勇于創(chuàng)新和展示自己的獨特性,以吸引讀
心得體會是對個人成長與發(fā)展的回顧和總結(jié),有助于我們更好地掌握人生的方向和目標(biāo)。這是一份關(guān)于人際關(guān)系的心得體會,通過作者的親身經(jīng)歷,我們可以了解到維護(hù)良好人際關(guān)系
我非常榮幸能夠為大家主持今天的盛會,希望大家能夠享受這個特別的時刻。主持詞的成功在于能夠與觀眾建立共鳴,下面是一些成功案例,供大家學(xué)習(xí)和借鑒。合:樸實的,剛強的
范文是指在特定領(lǐng)域或主題下,具有一定水平和標(biāo)準(zhǔn)的樣本文章。在范文范本中,我們可以找到一些經(jīng)典的作品,通過欣賞這些經(jīng)典作品,我們可以更好地品味和理解文學(xué)之美。
個人總結(jié)不僅是一種總結(jié)和概括,更是一種自我剖析和自我反思的過程。下面是一些關(guān)于個人總結(jié)的實例,希望能給大家在寫總結(jié)時提供一些思路和參考。在機關(guān)工作的二十余年以來
在幼兒園小班,孩子們會通過游戲的方式,學(xué)習(xí)團(tuán)隊合作和自我管理。以下是幼兒園小班的學(xué)習(xí)成果展示,讓我們一起來欣賞吧。《演藝吧》設(shè)置意圖:表演游戲是深受孩子們喜愛的
通過安全工作總結(jié),可以展示團(tuán)隊或個人在安全管理方面的成績和亮點。以下是一份具有實用性和指導(dǎo)性的安全工作總結(jié),希望對大家的工作安全有所幫助。為了認(rèn)真貫徹落實水利文
自查報告是對自身進(jìn)步的記錄,通過對自己的成長和發(fā)展進(jìn)行回顧和總結(jié),我們可以更好地規(guī)劃未來的目標(biāo)和方向。下面是一些經(jīng)過精心篩選的自查報告案例,希望能夠給大家提供一
大班教案的制定還可以幫助教師對教材進(jìn)行深入研究和解讀,以便更好地將其融入到具體的教學(xué)實踐中。以下是小編為大家整理的大班教案模板,供大家在教學(xué)中參考使用。
工作方案的制定是為了明確工作目標(biāo)、確定工作內(nèi)容、安排工作步驟,從而為項目的成功提供指導(dǎo)和支持。接下來,我們將介紹一些在工作中常見的問題和挑戰(zhàn),并提供一些解決方案
申請書的撰寫需要我們突出自己在相關(guān)領(lǐng)域的優(yōu)勢和成就,同時展示我們的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力。申請書范文可以激發(fā)我們的創(chuàng)意和靈感,幫助我們拓展自己的思維和寫作思路。
心得體會是實踐經(jīng)驗與思考的結(jié)合,是我們對所學(xué)知識的理解與應(yīng)用。在以下的范文中,我們可以看到作者通過心得體會來梳理自己的思路,并對自己的成長做出了深刻的認(rèn)識和反思
學(xué)校是孩子們走向知識海洋的起點,培養(yǎng)他們?nèi)姘l(fā)展的基石。在下面的范文中,你可以了解到寫學(xué)校總結(jié)時的語言表達(dá)和寫作技巧。在學(xué)校全體員工共同努力下,我校已順利開學(xué)了
調(diào)研報告需要具備一定的可讀性和可操作性,便于讀者理解和實施。小編為大家準(zhǔn)備了一些實用的調(diào)研報告模板,供大家參考和使用。隨著高等教育大眾化時代的到來.大學(xué)畢業(yè)生的
通知主要分為例行通知、緊急通知和重要通知等不同類型,每種類型有著各自的特點和寫作要求。如果你想提高通知寫作的水平,以下范文可以作為你的參考材料。××××:您好!
通過月工作總結(jié),我們可以及時調(diào)整工作策略,以提高工作效果。小編為大家整理了一些月工作總結(jié)范文,希望對大家寫作提供一些參考和借鑒。嚴(yán)格來說,對于自己都是為追求進(jìn)步
非常榮幸站在這個講臺上,與大家一同分享這美好的時刻。下面是一些成功活動的主持詞案例,希望能夠?qū)Υ蠹矣兴鶐椭椭笇?dǎo)。此次以案明紀(jì)警示教育活動,使學(xué)校黨員教師深切體
通過情況匯報,可以促進(jìn)信息共享和資源優(yōu)化,提高工作效率。以下是一些精選的情況匯報樣例,希望能夠?qū)δ愕膶懽饔兴鶈l(fā)。為探索干部教育培訓(xùn)的有效途徑,提高干部教育培訓(xùn)
在寫月工作總結(jié)時,要客觀、全面地總結(jié)本月的工作情況,避免過分夸大或淡化自己的工作成績。在寫月工作總結(jié)之前,先看看以下這些范文,或許能夠給你一些寫作的靈感。
擔(dān)保機構(gòu)是專門從事?lián)I(yè)務(wù)的金融機構(gòu),為借款人和投資人提供擔(dān)保服務(wù)。下面是一些擔(dān)保合同書寫的注意事項和技巧,希望能對您的工作有所幫助。物業(yè)抵押,是指抵押人以其合
寫培訓(xùn)心得是一種對自己學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)方法和學(xué)習(xí)效果的反思和總結(jié)。以下是一則關(guān)于培訓(xùn)心得的范文,希望能給大家一些啟示。銷售是需要技巧的,最高的銷售技巧是沒有技巧。
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