個人總結是對自己努力和付出的一種回顧和肯定,同時也是對未來的自我期許。小編搜集了一些個人總結的精彩篇章,供大家欣賞和學習。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇一
我于20xx年x月x日進入公司,根據公司的需要,目前擔任文員一職。我是初次接觸文員工作,為了盡快適應新的工作環境,我自覺加強學習,不斷掌握方法積累經驗。通過觀察、摸索、查閱資料和實踐鍛煉,較快地進入了工作狀態。另一方面,問書本,問同事,不斷豐富知識。在各級領導和同事的努力助指導下,從不會到會,從不熟悉到熟悉,我漸漸摸清了工作中的基本情況,知道了文員日常工作的內容比較瑣碎,需要細心、謹慎,且不能疏忽意,更不能馬虎潦草,在工作中懂得輕重緩急,做事有條理,當天要發出的資料一定會先提前準備完成,不會留到第二天做。已經能夠認真做好我的崗位職責,例如:辦公室,會議室的雜務,辦公室的文件打印,復印,收發文件等等。
在工作中我還了解到:只有擺正自己的位置,下功夫熟悉工作內容才能盡快適應新的工作崗位;只有主動融入集體,處理好各方面的關系,才能要新的環境中保持好的工作狀態;只有樹立服務意識,加強溝通協調,才能把份內的工作做好。
兩個月以來,我在總監以及同事們的熱心助及關愛下取得了很的進步,綜合看來,我覺得自己還有些不足:有時候辦事不夠于煉,言行舉止沒注重約束自己;工作主動性發揮的還不夠,還離領導的要求還有一定的距離等等,根據我的工作能力,態度及表現給出合格評價,使我轉為正式員工,并根據公司的薪資福利情況進行調整。
來到這里工作,我最的收獲莫過于在工作能力上得到了很的進步與提高,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明確企業的美好明天需要家的努力創造,相信企業的美好明天會在全體員工的共同努力下更加輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,希望上級領導批準轉正。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇二
本人初步進入外貿行業,首先要感謝公司的每一位員工和前輩。感謝你們有問必答,耐心教導,讓我學會了外貿行業的實際操作和理論知識。剛剛進入公司之前,就一直聽聞外貿行業的種種新聞和行業信息,一直懷著好奇和誠懇的心情開展工作。工作了一段時間之后,對工作有了一定的認知和對應的反應。以下是我對這一年的總結:
本人對于該工作的優勢和競爭力。對于該目前的手頭工作,能夠足夠處理好被交代的單證工作,能做到高效率、低錯誤率、積極發問不懂的地方、積極解決工作上出現的突發問題。在錄入系統時做到不出錯、精準。整理出貨清單時做到數據精確、及時發現問題。翻譯授權時做到內容清晰、明確。制作信用證時做到不出錯,避免出現信用證不符點,準確地完成工作。目前工作能夠較好地上手,對相關的流程有了越來越深的認識。
不足的地方有,仍然沒有接觸和了解核心工作,輔助型工作比較多,挑戰較少,感覺有很多需要學習和操作的地方可以幫上忙。
本人還有一項艱巨的任務是尋找外商。這項人物由本人單獨操作,咨詢過同學、網絡,做了多項準備工作,注冊了無數網絡帳號去尋求外商。本人十分重視國外展會機會,參展機會來之不易,本人給自己也增加了許多壓力。本人制作了展會宣傳單、拍攝了服裝照片并分類、翻墻創造了本公司facebook主頁、更改了原網頁內容并更新了產品圖片、多次發送郵件給潛在國外客人。以上尋找外商的方法幾乎由本人摸索出,但感覺仍然不得要領,沒有真正能夠掌握尋找外商的有效率的方法。希望這方面由前輩多多指教。本人大多問了同輩、網絡,但深知這不是最有用的方法,其核心方法希望能夠得到導師的指教。
本人對工作的經驗是:做外貿工作一定要精準、及時。時間就是金錢,在做每一樣工作之前,就要做到考慮做到之后每一樣的連鎖工作,理解到時間的滯延就是會對工作效率產生傷害,對公司會造成一定的損失。對于同事之間,要做到和睦相處、部門與部門之間要及時溝通,多多學習前輩們的經驗。在這里,我要再次感謝意瑪公司的每一位員工,對于我這個外貿新人多有照顧和解疑答惑。
工作時間之外。本人在工作時間之外大量閱讀鞏固英文,尤其是商業英文,為了以后能夠更加精準得參與每項工作。掌握一切能夠增強自己專業知識的機會。
對未來的展望:本人希望以后能夠增加工作量,更加實際地、更多地操作和參與工作內容。不怕壓力和工作量,希望前輩能夠多多指教,更加放心地交、相信給我任務并且減輕前輩們的負擔。對于20xx年的工作安排;更加深入了解參與工作、更加希望本人能夠做到積極、主動、果斷地參加工作,并在新一年能夠有所突破。
對公司的期望:希望能多安排學習、參觀的機會,并介紹經驗豐富的外貿人來進行交流和對本人的教誨。時代和時局正在改變,若是需要新的客戶,有很大的可能要對他們進行適應和相應的改變,多樣的貿易方式和手段會產生,希望大家能攜手共同進步,在原本熟練的貿易方式上有所其他突破。
感謝!
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胃鏡個人總結(通用18篇)篇三
緊張而有序的xx年即將過去,在這忙綠的一年里,在醫院領導的正確領導下,在認真學習和落實科學發展觀精神的指引下,在護理部的具體指導下,在消化內科全體醫護人員的共同努力下,內鏡室的業務收入和業務技術水平實現了大幅度的提升,取得了可喜的成績,現總結如下。
全科人員認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,“以三好一滿意”活動為平臺,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“一切為病員服務”的理念,自覺遵守院科各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,工作人員分工明確,各司其職,相互團結,高質量的保證了正常醫療服務的順利進行。按照“三級甲等”醫院的評審標準順利完成了各項臨床醫療和進修教學工作。認真學習崗位職責,認真落實核心制度,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真開展“三基”訓練,較好地完成了院領導交辦的各項工作任務。
消化內科成為醫院重點科室后,我們內鏡室工作人員相互配合、相互協作,在醫院領導的大力支持下,內鏡室的醫療水平得到了大幅度的提升。在工作人員少、重病人多的情況下,全科醫護人員,不怕臟、不怕累,以精湛的技術和無私的奉獻精神,贏得到了社會各界及病人家屬的高度好評,得到了院領導和兄弟科室的一致好評。我科在20xx年1—11月,實現業務收入xxx元,業務收入大幅度提升。認真做好日常工作,共做胃腸鏡檢查xx人次,特別是今年10月份我科引進檢查后,3個月內即完成xxx萬余元的業務收入,實現了超聲內鏡檢查開門紅。以上治療項目的實施標志著我科業務技術水平已處于全區的絕對領先地位。
我科人員積極參加院內、市內、省內以及國內舉辦的各種繼續教育及會議,在科內定期進行專業知識學習,每位工作人員輪流進行有特色、有重點的'小講課,從而不斷提高自身的專業水平及素質,掌握國內及國際先進理論及技術,為進一步提高科室技術水平打下堅實的基礎。我科一直擔任進修人員專業進修學習,因專業性強,進修人員時間短,我科仍以極大的熱情、最優秀的人員配置,努力做好進修教學工作,我們初步總結出:以基礎知識為主,內容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切實完成好每位進修人員的進修學習任務。
雖然我們取得了一定的成績,但還存在著一些不足,尚需進一步改進,如:
(1)醫療質量尚有制度執行力度不夠,雖然制定了一些制度,但落實中還存在欠缺。
(2)創新意識不夠,全科工作中新技術未有效挖掘,新業務開展不足。
(3)學習氛圍不濃。全年雖有明確的業務學習等規劃及制度,但執行中因各種原因不夠完全、徹底開展,發表論文不多。
在今后工作中,我科全體醫護人員充滿新的希望,繼續爭取新的突破,業務量、業務水平,經濟效益、社會效益將邁上新的臺階,在新的一年爭取業務量有新的突破,力爭有1—2項新技術開展,并取得初步經驗,為以后的工作奠定基礎。
回首過去,在院領導的支持、關懷下我們取得了一定成績,得到領導的肯定,是收獲的一年,在此我謹代表內鏡室表示衷心的感謝!繼往開來的20xx年,是充滿殷切希翼的一年,我科全體醫護人員也將在新的一年中,再接再厲,從德、能、勤、績等方面進一步嚴格要求自己。我們也深知今后所面臨的困難和壓力,機遇和挑戰,但我們也有百倍的信心以自尊、自省、自警、自勵的精神,扎扎實實工作,加快內鏡室的建設步伐,使業務水平、工作業績邁上新的臺階,同時發揚優良作風,塑造良好醫德、醫風,搞好醫患、醫護關系,以嶄新的精神面貌和良好的業績回報患者,回報各位領導,回報醫院,貢獻我們的力量。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇四
緊張而有序的xx年即將過去,在這忙綠的一年里,在醫院領導的正確領導下,在認真學習和落實科學發展觀精神的指引下,在護理部的具體指導下,在消化內科全體醫護人員的共同努力下,內鏡室的業務收入和業務技術水平實現了大幅度的提升,取得了可喜的成績,現總結如下。
全科人員認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,“以三好一滿意”活動為平臺,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“一切為病員服務”的理念,自覺遵守院科各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,工作人員分工明確,各司其職,相互團結,高質量的保證了正常醫療服務的順利進行。按照“三級甲等”醫院的評審標準順利完成了各項臨床醫療和進修教學工作。認真學習崗位職責,認真落實核心制度,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真開展“三基”訓練,較好地完成了院領導交辦的各項工作任務。
消化內科成為醫院重點科室后,我們內鏡室工作人員相互配合、相互協作,在醫院領導的大力支持下,內鏡室的醫療水平得到了大幅度的提升。在工作人員少、重病人多的情況下,全科醫護人員,不怕臟、不怕累,以精湛的技術和無私的奉獻精神,贏得到了社會各界及病人家屬的高度好評,得到了院領導和兄弟科室的一致好評。我科在20xx年1-11月,實現業務收入x元,業務收入大幅度提升。認真做好日常工作,共做胃腸鏡檢查xx人次,特別是今年10月份我科引進-檢查后,3個月內即完成萬余元的業務收入,實現了超聲內鏡檢查開門紅。以上治療項目的實施標志著我科業務技術水平已處于全區的絕對領先地位。
我科人員積極參加院內、市內、省內以及國內舉辦的各種繼續教育及會議,在科內定期進行專業知識學習,每位工作人員輪流進行有特色、有重點的小講課,從而不斷提高自身的專業水平及素質,掌握國內及國際先進理論及技術,為進一步提高科室技術水平打下堅實的基礎。我科一直擔任進修人員專業進修學習,因專業性強,進修人員時間短,我科仍以極大的熱情、最優秀的人員配置,努力做好進修教學工作,我們初步總結出:以基礎知識為主,內容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切實完成好每位進修人員的進修學習任務。
雖然我們取得了一定的成績,但還存在著一些不足,尚需進一步改進,如:。
(1)醫療質量尚有制度執行力度不夠,雖然制定了一些制度,但落實中還存在欠缺。
(2)創新意識不夠,全科工作中新技術未有效挖掘,新業務開展不足。
(3)學習氛圍不濃。全年雖有明確的業務學習等規劃及制度,但執行中因各種原因不夠完全、徹底開展,發表論文不多。
在今后工作中,我科全體醫護人員充滿新的希望,繼續爭取新的突破,業務量、業務水平,經濟效益、社會效益將邁上新的臺階,在新的一年爭取業務量有新的突破,力爭有1-2項新技術開展,并取得初步經驗,為以后的工作奠定基礎。
回首過去,在院領導的支持、關懷下我們取得了一定成績,得到領導的肯定,是收獲的一年,在此我謹代表內鏡室表示衷心的感謝!繼往開來的20xx年,是充滿殷切希翼的一年,我科全體醫護人員也將在新的一年中,再接再厲,從德、能、勤、績等方面進一步嚴格要求自己。我們也深知今后所面臨的困難和壓力,機遇和挑戰,但我們也有百倍的信心以自尊、自省、自警、自勵的精神,扎扎實實工作,加快內鏡室的建設步伐,使業務水平、工作業績邁上新的臺階,同時發揚優良作風,塑造良好醫德、醫風,搞好醫患、醫護關系,以嶄新的精神面貌和良好的業績回報患者,回報各位領導,回報醫院,貢獻我們的力量。
1.在門診護士長的領導下,醫師的指導下進行工作。
2.認真執行醫院和本科室的各項規章制度和技術操作常規,嚴格查對制度,嚴防差錯發生。
3.做好開診前的準備工作,保持內鏡室整潔、安靜。熱情接待病人,維護就診秩序。向病人交待檢查前和檢查中的注意事項,同時做好心理護理等健康宣教工作,解除思想顧慮,使病人愉快地接受檢查。
4.經常觀察候診病人的病情變化,對病情較重者予以提前就診,對年老體弱和遠道來的病人給予關照。
5.預約時了解病史及必要的化驗檢查結果,并登記檢查日期。
6.對傳染性疾病者、特殊感染者或非特異性結腸炎病人應安排在最后檢查,并使用專用內窺鏡。
7.嚴格執行消毒隔離制度,內窺鏡每次用后應消毒去污、清潔,經高效消毒劑消毒后備用。腫瘤病人使用的毛刷宜用酒精消毒。
8.檢查時應注意保護病人的隱私權。檢查時發現可疑病灶不要議論,以免引起病人心里緊張。
9.檢查時注意觀察病情變化及有無并發癥的發生,隨時做好應急準備,配合搶救。
10.檢查后要向病人及家屬交待注意事項,如有不適隨時就診,對疑有并發癥者,要留院觀察。
11.鏡檢所取病理組織應妥善保管,送檢時必須認真核對,并與病理科有簽收記錄。
12.每天檢測并記錄浸泡內窺鏡消毒液的有效濃度。
13.護士應掌握好急救用品的作用、劑量,熟悉儀器的性能、操作規程及診查常規,必要時協助醫師做好各項檢查。內窺鏡應專人保管,定期保養(一般兩周檢查一次)。對精密儀器(如冷光源、電子鏡顯示系統等)應嚴加愛護,嚴防碰撞或劇烈震動,并定期通電,以防受潮短路。各種內窺鏡應建立登記卡。
14.每日填寫工作日志,登記檢查結果報告。鏡檢報告單發放前須核對。
15.負責本科室的物品領取和保管工作。
16.負責工作量統計。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇五
在醫院又完整的度過了一年,在醫院的護士崗位上完成了本年度下達的工作任務,在護士長的一個指導下,我在醫院的護理工作做的越發的出色,也讓我對護士這職業的未來有了很多的期待。現對這一年我的工作總結如下:
一、保持工作積極性。
在進入工作后,我就一直保持良好道德積極性,盡可能的把工作都做好,每天臉上掛著微笑,給大家一個好的印象。每天把自己手上的工作認真的完成,認真記錄病人的情況。在病人因為生病有不良的情緒時,我會耐心的安慰他們,給他們講笑話逗樂他們,幫助他們重拾信心,積極的為他們排解困難,努力把康復服務做好。每一天都是新一天,我懂的保持一個積極的心態有多么重要,所以即使工作再難,我也會迎接困難而上,而不是逃避,正是因為這種積極向上的面對困難,我這一年所獲得的成長真的是前所未有的大。
二、主動學習護理知識。
在這一年,我仍然繼續學習護理的知識,加強自己的護理理論,在工作的間隙里,我也會看書學習,時刻保持學習的狀態。如果醫院有對我有用的實踐機會,我會積極把握住,跟著醫生或護士去做,然后在工作的過程中就把相應的知識給學習了,讓專業知識更扎實。我也積極報名參加了護理知識的考試,拿到證書,這也證明自己有進步,可以在工作上幫助我很多,更能讓領導和護士長認可我工作的能力,為我以后的提升提供基礎,也讓我可提升的空間更大了。
三、存在的不足。
在一年的工作里,我也發現自己很多方面都會有一點不足,雖然不是什么大問題,但是長期的積累,也是很容易造成大問題的,所以面對自己的不足,我要努力改正,把當時出現的失誤認真的刻在腦海里,時刻保持警惕,在工作上爭取不犯錯,特別是一些技術上錯誤,一定是要注意的。我對自己也認真的反思了,也明白個人出現的問題需要趕緊改正,才能讓工作有比較好的發展。
那么,對于即將到來的新工作,我也是有特別大的期待,我希望自己在明年的進步更大,更努力的維護醫院的權益,努力幫助醫院壯大起來,讓工作得以更順利的做下去。我會盡力做一個優秀的醫護人員,做個品德兼優的護士。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇六
在這過去的兩年里,在護士長及科室主任的領導下,在同事密切的配合和支持下,認真的完成工作任務。現總結這一年工作如下:
積極擁護醫院的各項方針和規章制度,以病人為中心,嚴格按一名優秀合格護士的標準要求自己,視病人如親人,堅持以病人為核心,病人的滿意度為標準。
作為一名手術室護士,在工作中嚴格執行各項操作規程,遵守醫院科室的規章制度,時刻注意保持無菌觀念,對待工作認真負責,加班加點,樹立高度的集體責任感和榮譽感,團結同事,凡事以工作為重。為患者提供全方位優質服務,與手術醫生麻醉醫生積極密切配合,團結協作,打造和諧的工作氛圍,保證手術順利完成。
三
配合各科室做好搶救工作,工作中團結同事,積極進取,嚴格查對,嚴謹細致,嚴防差錯事故的發生,在保質保量完成手術過程的同時,還要不斷提高自己的操作水平,積極參加各項新業務的開展。參加工作兩年來,我在科室同志們指導下刻苦學習積極進取,掌握了各科手術配合步驟如婦產科、泌尿外科、普外科、肝膽科等等,加深了自己的無菌觀念和操作要求。
新的一年即將來到,回顧過去的一年我感慨萬千,展望20xx年我信心百倍,在新一年的工作中我將克服20xx年度自身的一切不足,取長補短,戒驕戒躁,不斷完善自己,提高自己業務水平,爭取在新的一年在各方面都更上一層樓,取得輝煌業績。
今后的目標:我決心進一步振奮精神,加強個人世界觀的改造,努力克服自己存在的問題,做到:
(1)扎實抓好理論學習,保持政治上的堅定性。
(2)在護士長、科主任的關心和指導下,順利完成醫療護理工作任務,認真履行職責,愛崗敬業。
(3)以科室為家,工作積極主動,對待病員熱情、耐心,滿足病人的需求。
護理工作是平凡的工作,然而,我們卻用真誠的愛去撫平病人心靈的創傷,用火一樣的熱情去點燃患者戰勝疾病的勇氣。
護理工作是一項崇高而神圣的'事業——用有限的生命投入到無限的護理工作中。我為自己是護士隊伍中的一員而自豪。在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業作出自己應有的貢獻!雖然護理工作瑣碎平淡,但有時我真的很為自己驕傲。我是生命的守候者,許許多多的人因為我的努力我的辛勤我的認真我的熱情我的奉獻,過著幸福快樂的日子。我的雙手我的微笑我的善待讓這個世界溫暖!雖然他們不能記憶我的名字,雖然他們不知道我的付出,雖然他們不了解我的辛苦,但贈人玫瑰手有余香!我們是那樣的天使!所以在許許多多的深夜白晝,我雖然游走在病人、疼痛、鮮血、呻吟、傷病中,但我快樂!
在過去的一年中,我感謝每一位和我共事的同事。感謝你們的善待,感謝和你們有這樣相逢相知相處的緣分,感謝你們的善良和美好,感謝你們讓我生活在這樣一個溫暖的大家庭!希望來年,我們仍然能夠榮辱與共,共同感覺感受生命和生活的美好美麗,共同去創造一個更加燦爛的未來!
我用我愛心、真心、仁心;讓你溫心、舒心、放心。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇七
眶張而有序的20xx年即將過去,在這忙綠的一年里,在醫院領導的正確領導下,在認真學習和落實科學發展觀精神的指引下,在護理部的具體指導下,在消化內科全體醫護人員的共同努力下,內鏡室的業務收入和業務技術水平實現了大幅度的提升,取得了可喜的成績,現總結如下。
全科人員認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,“以三好一滿意”活動為平臺,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“一切為病員服務”的理念,自覺遵守院科各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,工作人員分工明確,各司其職,相互團結,高質量的保證了正常醫療服務的順利進行。按照“三級甲等”醫院的評審標準順利完成了各項臨床醫療和進修教學工作。認真學習崗位職責,認真落實核心制度,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真開展“三基”訓練,較好地完成了院領導交辦的各項工作任務。
20xx年1-11月,實現業務收入xxxxx元,業務收入大幅度提升。認真做好日常工作,共做胃腸鏡檢查xx人次,特別是今年10月份我科引進xxxx檢查后,3個月內即完成xx萬余元的業務收入,實現了超聲內鏡檢查開門紅。以上治療項目的實施標志著我科業務技術水平已處于全區的絕對領先地位。
我科人員積極參加院內、市內、省內以及國內舉辦的各種繼續教育及會議,在科內定期進行專業知識學習,每位工作人員輪流進行有特色、有重點的小坎課,從而不斷提高自身的專業水平及素質,掌握國內及國際先進理論及技術,為進一步提高科室技術水平打下堅實的基礎。我科一直擔任進修人員專業進修學習,因專業性強,進修人員時間短,我科仍以極大的熱情、最優秀的人員配置,努力做好進修教學工作,我們初步總結出:以基礎知識為主,內容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切實完成好每位進修人員的進修學習任務。
雖然我們取得了一定的成績,但還存在著一些不足,尚需進一步改進,如:。
(1)醫療質量尚有制度執行力度不夠,雖然制定了一些制度,但落實中還存在欠缺。
(2)創新意識不夠,全科工作中新技術未有效挖掘,新業務開展不足。
(3)學習氛圍不濃。全年雖有明確的業務學習等規劃及制度,但執行中因各種原因不夠完全、徹底開展,發表論文不多。
在今后工作中,我科全體醫護人員充滿新的希望,繼續爭取新的突破,業務量、業務水平,經濟效益、社會效益將邁上新的臺階,在新的一年爭取業務量有新的突破,力爭有1-2項新技術開展,并取得初步經驗,為以后的工作奠定基礎。
回首過去,在院領導的支持、關懷下我們取得了一定成績,得到領導的肯定,是收獲的一年,在此我謹代表內鏡室表示衷心的感謝!繼往開來的20xx年,是充滿殷切希翼的一年,我科全體醫護人員也將在新的一年中,再接再厲,從德、能、勤、績等方面進一步嚴格要求自己。我們也深知今后所面臨的困難和壓力,機遇和挑戰,但我們也有百倍的信心以自尊、自省、自警、自勵的精神,扎扎實實工作,加快內鏡室的建設步伐,使業務水平、工作業績邁上新的臺階,同時發揚優良作風,塑造良好醫德、醫風,搞好醫患、醫護關系,以嶄新的精神面貌和良好的業績回報患者,回報各位領導,回報醫院,貢獻我們的力量。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇八
全科人員認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,“以三好一滿意”活動為平臺,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“一切為病員服務”的理念,自覺遵守院科各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,工作人員分工明確,各司其職,相互團結,高質量的保證了正常醫療服務的順利進行。按照“三級甲等”醫院的評審標準順利完成了各項臨床醫療和進修教學工作。認真學習崗位職責,認真落實核心制度,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真開展“三基”訓練,較好地完成了院領導交辦的各項工作任務。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇九
在進修期間,我對胃鏡的操作有了更深入了解,了解了更多與胃抑酸療法相關的情況和最新研究進展。同時,進一步提高了對胃病的鑒別診斷能力,以及處理各種胃部并發癥的經驗和方法。碩果累累的進修收獲讓我在醫學實踐中更有底氣和信心。
醫者之職在于治病救人,同時也要不斷求知問學,不斷提高自身能力。因此,胃鏡進修對于醫生而言是必不可少的一部分。通過此次進修,我獲得了豐富的胃鏡操作實踐經驗,并對胃部疾病有了更深入的了解。進修的過程中,我們需要在理論與實際操作中做到平衡,才能真正體會到進修的價值。
第四段:反思。
經歷了這次進修,我漸漸發覺,在以后的醫學生涯中,不僅僅是胃鏡進修這一部分要求我們不斷提高,也相信在今后的日子里,我們的行業將會更加考驗我們的能力。我們必須持續探索、不斷挑戰自己,才能適應這個發展日新月異的時代。以后,我會一直堅守在這個行業中,以其他專業人士為榜樣,更加努力的工作和學習,追求更高的水平。
第五段:結語。
綜上所述,在胃鏡進修的過程中,我更加深刻地意識到了不斷學習和提高自己的重要性。不斷進修、不斷完善自我是我們醫學工作者的必要選擇。希望我能夠在以后的人生道路中一直堅持這個信念,不斷探索和前行。我們要不斷接受挑戰,以更好的醫療技術和專業精神,為患者提供更好的醫療服務,做到更高質量、更高效率、更理性的醫療。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十
1、接診病人要做到首診負責制,要密切結合臨床,注意患者的輕、重、緩、急;對急、重癥患者優先診療,確保“急診綠色通道”。需預約時間的檢查應詳細交待術前注意事項。
2、認真履行崗位責任制和各類人員職責,做到既有明確的分工,又能充分的協調與配合。
3、嚴格執行各項操作規程、規章(如胃鏡的操作規程、胃鏡清洗消毒規程、胃鏡質控措施、胃鏡消毒監測及保養維護等);接診病人時,要查問病史,體查,審查申請單是否符合規范,掌握禁忌癥;胃鏡診療時應認真負責、難病要會診討論。操作力求輕巧、細致、全面,嚴防并發癥。
4、術后按規范清洗消毒胃鏡;按規范及時填發報告,對做粘膜活檢病理者,術前應親自過問病理檢查結果,以便修正最初的診斷,必要時可進行復查,或作其它檢查,直至明確診斷為止。
5、歸檔保管好種檢查記錄,未經批準的各種醫療檢查記錄及登記不得借出。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十一
緊張而有序的xx年即將過去,在這忙綠的一年里,在醫院領導的正確領導下,在認真學習和落實科學發展觀精神的指引下,在護理部的具體指導下,在消化內科全體醫護人員的共同努力下,內鏡室的業務收入和業務技術水平實現了大幅度的提升,取得了可喜的成績,現總結如下。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十二
作人員輪流進行有特色、有重點的小講課,從而不斷提高自身的專業水平及素質,掌握國內及國際先進理論及技術,為進一步提高科室技術水平打下堅實的基礎。我科一直擔任進修人員專業進修學習,因專業性強,進修人員時間短,我科仍以極大的熱情、最優秀的人員配置,努力做好進修教學工作,我們初步總結出:以基礎知識為主,內容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切實完成好每位進修人員的進修學習任務。
雖然我們取得了一定的成績,但還存在著一些不足,尚需進一步改進,如:(1)醫療質量尚有制度執行力度不夠,雖然制定了一些制度,但落實中還存在欠缺。(2)創新意識不夠,全科工作中新技術未有效挖掘,新業務開展不足。(3)學習氛圍不濃。全年雖有明確的業務學習等規劃及制度,但執行中因各種原因不夠完全、徹底開展,發表論文不多。
在今后工作中,我科全體醫護人員充滿新的希望,繼續爭取新的突破,業務量、業務水平,經濟效益、社會效益將邁上新的臺階,在新的一年爭取業務量有新的突破,力爭有1-2項新技術開展,并取得初步經驗,為以后的工作奠定基礎。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十三
為期3個月的進修生活轉眼已經結束,收獲頗多,故而感覺時間過得真快。期間收獲令我受益匪淺并將受益終身。來天津市人民醫院后,進入內鏡中心學習ercp及其相關診療技術,期間我嚴格遵守醫院及科室的各項規章制度,尊敬師長,團結同事,嚴格律己,關心患者的要求和痛苦。努力將理論知識結合實踐經驗,不斷總結學習方法和臨床經驗,培養自己獨立思考、獨立解決問題的能力。以下幾點是我進修期間感受最深也是收獲最大的體會:
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十四
二、臨床常用內鏡選擇(姚國和)1、胃鏡2、結腸鏡。
3、變焦放大內鏡(放大胃、腸鏡)。
3、操作間的布局和設備及物品配置4、消毒間的布局和設備及物品配置。
五、消化內鏡相關規章制度(孫小明)1、消化內鏡室相關人員的配置。
2、消化內鏡護士的培訓制度和資質考核3、消化內鏡護士的角色。
4、內鏡附件的清洗消毒和保養5、常見故障指南。
6、內鏡清洗消毒技術操作規范(20xx年版)。
七、內鏡常用附屬器械的使用和保養(孫小明)1、冷光源的使用和保養。
八、目前內鏡室現有的內鏡治療附件的介紹與使用方法(徐華超)。
內鏡室工作計劃2一、科室經濟效益。
預計業務收入年均增長12%,具體措施:
2、出于對本科室工作的認可,復診患者會逐漸增多;3、拓展內鏡下治療項目;
4、爭取新設備引進、新技術的開展。
二、科室硬件設施。
(一)科室現有工作場所和常用的設備:現有工作面積約50㎡,其中清洗消毒間約8㎡,使用面積明顯偏小。奧林巴斯電子胃鏡(20xx年引進)、電子腸鏡(20xx年引進),已使用近5年,將到機械故障多發期;奧林巴斯電子胃鏡1條(已簽合同,未到位);潘太克斯電子胃鏡、腸鏡,20xx年7月引進。電刀,使用5年,尚正常使用。
(二)五年計劃工作場所和常用的設備:工作面積增加至200-300㎡,清洗消毒間約40-50㎡,條件具備時可以將電子胃鏡、腸鏡、支氣管鏡,甚至電子膀胱鏡合并成為一個內窺鏡室以便于鏡子的保養和管理。更換先進的電子內鏡主機3-4臺,每臺配備電子胃鏡3條、電子腸鏡2條,并購置電子支氣管鏡、電子膀胱鏡,分時段開展內鏡診治工作,以滿足院感管理以及業務增長的需要。購置氬氣電刀和esd技術(內鏡下黏膜下層剝離術)配套設備治療早癌。針對金華市超聲內鏡的空白,可以對超聲內鏡的引進進行可行性分析。
三、人才梯隊建設。
(一)五年計劃人才梯隊建設具體目標:保證科室的可持續發展,建立合理的人才梯隊。
(二)現有科室人員梯隊。
1、醫師:科室現有醫師2人,其中30-40歲的2人,主治醫師1人,醫師1人,正式職工1人,臨時工1人。2、護士:科室現有護士2人,40-50歲的2人;主管護士2人。
3、近五年期間,科室共計外出進修0人次。
(三)五年計劃人才建設。
通過招聘、培訓、進修等措施,調整科室人才梯隊結構。1、科室要增加醫生人數,完善醫生隊伍結構,完成梯隊建設。最好能在五年后形成5-6名內鏡專科醫生隊伍。2、在科室醫生、設備增加的情況下,逐步將護士人數增加至6-7名。
3、增加選送醫師外出進修的次數。
四、科室學術水平。
(一)學術水平現狀1、科室研究方向:
1.縣域內獨家開展了消化道息肉的內鏡下治療;2.染色內鏡檢查;
3.上消化道異物的內鏡下診治。
2、規范化研究:科室現已制定的診療規范有。
(1)胃鏡檢查操作規范;
(2)腸鏡檢查操作規范;
(3)上消化道異物內鏡下診治操作規范;
(4)消化道息肉內鏡下切除診療規范。
3、新技術項目的開展:“染色內鏡的臨床應用”被列為縣級課題,“鈦夾在消化內鏡診治中的應用”被列為院級新技術。
(二)五年計劃。
(3)超聲內鏡的引進與診治應用;
(2)esd技術:適應癥、禁忌癥、并發癥的處理等;
(3)消化道梗阻的內鏡下支架置入術;
(4)食管靜脈曲張內鏡下止血術;
(5)鏡下氬離子凝固術(apc)。
3、新技術項目的開展:計劃引進開展新技術項目。
(1)esd技術,能對早期。
(2)超聲內鏡技術,這是我院現需要轉診的項目,這個項目的開展可大大提高我院的診治水平,但受病源和檢查費用的限制,直接的成本回收時間較長,但可增加住院率和間接收入,此項目的開展需要設備的支持和人員培訓。4、學術會議:為擴大科室的學術影響,擬承辦1次市級消化內科、消化內鏡的學術年會。
五、科室質量管理水平。
(一)科室落實項核心制度的具體措施:
(1)定期進行疑難病例討論;
(2)落實術前告知制度;
(3)落實會診制度,對特殊病例及時請專科會診;
(4)落實術前討論制度;
(5)落實新技術、新項目申報制度。
(二)目前科室質量管理上存在的問題:科室現無專職內鏡清洗消毒人員,由于內鏡洗消工作的特殊性,洗消人員的素質直接影響著內鏡的清洗消毒、設備的維護保養等,為節省醫院及科室支出,可以招聘臨時護工進行該項工作。
(三)加強科室質量管理的具體措施:
(1)完善醫療質量、醫療安全管理工作;
(2)重視報告單的書寫質量,提供臨床需要的診斷依據;
(3)加強科室人員的業務學習,提高業務水平;
(4)認真落實核心制度。
六、科室發展潛力。
通過分析,科室現處于上升期,目前科室發展面臨的主要問題是:
(3)受設備的限制,有些診療項目不能開展。
在今后的科室工作中,要協調與各臨床科室的關系,完善服務流程,多為臨床提供診斷支持;積極開展內鏡下治療,吸引其他醫院不能完成的治療病人;加強內涵建設,以準確的診斷、輕柔的操作、熱情的服務吸引病人;積極創造條件開展新項目,爭取新設備的引進,提高競爭力。
內鏡室工作計劃3一、在院長及分管院長領導下,全面負責腔鏡室的行政管理和業務工作。
二、指導本科室人員做好檢查前登記,檢查術前病人和器材準備情況,注意有無禁忌癥。
三、指導和做好內鏡的檢查和治療工作,避免漏診或嚴重并發癥發生,以及檢查后觀察和隨訪工作。
四、及時做好資料收集工作,了解國內外動態,新技術的開展情況,總結經驗,及時指導下級醫師做好進修和輪訓醫師的帶教工作。
五、指導護士做好器材使用、消毒、維修、保養工作。
六、檢查和督促各項規章制度的執行和落實情況。
七、認真做好院長及分管院長臨時交辦的其他工作。
腔鏡室醫師職責。
一、在科主任的領導下,完成腔鏡室日常的診斷、治療及所分配的其它工作;
二、與護士一起,組織實施有關腔鏡室的管理規定與制度;
三、負責對下級醫師和進修醫師的指導與帶教;
四、負責內鏡檢查與治療的質量控制;嚴格執行診療的各項規程、規章;
五、制定符合實際的培訓計劃及業務學習計劃,不斷提高自身的業務水平;
六、交待有關的醫療建議,解答患者詢問;
七、密切聯系臨床,加強信息反饋,做好內鏡診療與臨床、手術、病理的追蹤隨訪。
八、愛惜儀器,正確使用儀器,落實儀器的保養與維護。
內鏡室工作計劃41、按照^v^內鏡清洗消毒技術操作規范(20xx年版)的要求,結合江蘇省消化內科質量控制中心舉辦的消毒培訓講座的要求,內鏡消毒的規范性已提到臨床醫護人員的面前,作為衛生執法的一部分,非執行不可。“為確保患者安全防止交叉感染,進行內鏡的清洗及消毒預防交叉感染非常重要,這也直接關系到內經診治水平與質量。故凡進行內鏡操作的業務人員,都必須把這一問題放到十分重要的地位”(張志宏)。
2、消化內鏡的清洗消毒不容忽視(于中麟)。
(1)消化內鏡自1973年從日本引入,當時表演采用消毒為三桶法。
(2)三桶法(至今仍有單位在使用)。
(3)洗消機(一臺鏡子一臺清洗機;標準:一臺主機三根鏡子一用一吸一吹)。
(4)消毒劑多樣(至今尚無權威的結論)。
(5)內鏡室設計大小不規范(國外、內都無統一的規范,國內亦無樣板可參照)。
(7)展望:清洗劑、含消化酶劑、消毒劑干燥、清洗、消毒時間,對現有消毒劑的評估,內鏡統一的規范及管理,工作人員的防護。
3、內鏡室設計的原則:
(1)一室一機,操作間要獨立一個房間要大于20㎡(2)操作和清洗要分開。
(3)查前要篩選:hbv及hiv兩對半和艾滋病。
(4)乙肝攜帶者要有獨立的操作室。
(5)一人一鏡。
(6)清洗時間要充分20分鐘。
(7)清洗、消毒液要有效、無毒、無刺激性。
(8)一人一手套。
(9)內鏡操作部要清洗要求單手操作。
(10)醫患通道要分開(11)一人一活檢鉗一次性60元/根或多備消毒。
(12)必備相應科室及設備。
5、內鏡室的布局:根據醫院的規模、年檢查的例數、開展項目和現有樓房結構而定。原則:
23x線膠片洗印室(長海醫院消化內鏡中心每年檢查超過5000例次)6、基礎設施。
1、供電系統:大環境的穩壓電源;照明電與儀器設備用電分別拉線,以免互相干擾。
2給排水系統:用水量大,每個檢查室、工作室和辦公室都應安排給排水設施。
3、供氧系統:內鏡檢查和治療都有一定風險,大出血病人本來就要搶救。每個中心都應配備供養設備,最好采用中心供氧。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十五
一、職責:
在科室主任的領導下協助醫生做好檢查、內鏡治療的術前準備、術中配合、術后的清洗消毒、消毒滅菌效果監測、資料登記等工作。
二、要求:
1、提前準備好醫生檢診所需用品。
2、正確連接電路,規范清洗消毒內鏡,安裝內鏡,開機備用。
3、接檢查申請單時,核對病人姓名、檢查治療目的;了解患者是否做好術前準備;初步了解其有無禁忌癥;根據診療目的備好所用器材,若為內鏡治療病人應準備好相應器材,如息肉摘除須準備圈套器、高頻電等;做好心理護理,消除病人緊張情緒。
4、協助病人擺好體位,胃鏡一般采用左側臥位,兩腿自然彎曲,取下假牙妥善保管。進境時囑病人全身放松,插入后若有惡心,囑其做深呼吸。腸鏡一般采用左側緊屈大腿側臥位進鏡,必要時變換體位。
5、術中既要協助醫生做好護鏡、扶鏡、送鏡、退鏡及活檢等工作;又要注意患者的不良反應。胃鏡檢查時特別要注意患者嗆咳與誤吸;腸鏡檢查時特別要注意心血管不良反應。
6、完成一例檢查或治療后,按順序關閉主機、冷光源,分離連接器與注水瓶、吸引管,取下內鏡,按“內鏡清洗消毒規范“進行清洗、消毒與登記,以備下一個病人檢查。
7、完成全天檢查治療后按順序關閉主機、電視顯示屏、冷光源、吸引器;分離連接器與注水瓶、吸引管,取下內鏡,按“內鏡清洗消毒規范“進行終末清洗、消毒;并將各種器械物品歸位整理,內鏡要穩妥懸掛儲存于專用內鏡柜內;內鏡柜每周消毒一次。
8、診療結束后,整理申請單和報告單,按要求登記檢查結果及統計相關報表(如日、月、季、年工作量等)。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十六
轉眼之間,來到省人民醫院已有一年了。回顧這一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的.關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的*臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!
作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業道德,遵守醫院及科室的各項規章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫院及科室的各項活動,團結協助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。不管是基礎護理,還是各項專科操作技能,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。
我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經實現,我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質,努力做好自己的本質工作。
以上便是我簡短的個人述職報告,如果有什么寶貴意見希望大家能夠提出。
謝謝大家!
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十七
對于新到的進修醫生由老師帶教,了解內鏡中心的環境和各類物品的存放地點,掌握各個設備的使用和注意事項,與患者溝通的技巧和注意事項,嚴格無菌觀念,通過手術演示、講座等方式提高下級醫師的技術水平。
經過3個月的進修,了解掌握了ercp的插管技術及注意事項,熟悉了解ercp相關的治療適應癥和禁忌癥以及術后并發癥的處理。較好地完成了進修的學習任務,未發生醫療差錯和醫療事故。進修結束后,我將繼續努力,不斷學習,將所學知識投入到全心全意為患者服務的工作當中去。
胃鏡個人總結(通用18篇)篇十八
緊張而有序的2012年即將過去,在這忙綠的一年里,在醫院領導的正確領導下,在認真學習和落實科學發展觀精神的指引下,在護理部的具體指導下,在消化內科全體醫護人員的共同努力下,內鏡室的業務收入和業務技術水平實現了大幅度的提升,取得了可喜的成績,現總結如下。
一、醫德醫風和科室建設方面:
全科人員認真學習^v^理論和“三個代表”重要思想,貫徹落實科學發展觀,堅持以人為本,“以三好一滿意”活動為平臺,牢固樹立正確的人生觀、價值觀,樹立“一切為病員服務”的理念,自覺遵守院科各項規章制度和勞動紀律,做到小事講風格,大事講原則,工作中互相支持,互相理解,工作人員分工明確,各司其職,相互團結,高質量的保證了正常醫療服務的順利進行。按照“三級甲等”醫院的評審標準順利完成了各項臨床醫療和進修教學工作。認真學習崗位職責,認真落實核心制度,嚴格按照職責、制度的要求工作,認真開展“三基”訓練,較好地完成了院領導交辦的各項工作任務。
二、業務技術方面:
消化內科成為醫院重點科室后,我們內鏡室工作人員相互配合、相互協作,在醫院領導的大力支持下,內鏡室的醫療水平得到了大幅度的提升。在工作人員少、重病人多的情況下,全科醫護人員,不怕臟、不怕累,以精湛的技術和無私的奉獻精神,贏得到了社會各界及病人家屬的高度好評,得到了院領導和兄弟科室的一致好評。我科在2012年1-11月,實現業務收入xxxxx元,業務收入大幅度提升。認真做好日常工作,共做胃腸鏡檢查xx人次,特別是今年10月份我科引進xxxx檢查后,3個月內即完成xx萬余元的業務收入,實現了超聲內鏡檢查開門紅。以上治療項目的實施標志著我科業務技術水平已處于全區的絕對領先地位。
三、業務學習和科研教學方面:
我科人員積極參加院內、市內、省內以及國內舉辦的各種繼續教育及會議,在科內定期進行專業知識學習,每位工作人員輪流進行有特色、有重點的小講課,從而不斷提高自身的專業水平及素質,掌握國內及國際先進理論及技術,為進一步提高科室技術水平打下堅實的基礎。我科一直擔任進修人員專業進修學習,因專業性強,進修人員時間短,我科仍以極大的熱情、最優秀的人員配置,努力做好進修教學工作,我們初步總結出:以基礎知識為主,內容扼要,重點突出,真抓實干的帶教經驗,在不斷提高帶教老師水平的基礎上,切實完成好每位進修人員的進修學習任務。
四、存在的不足:
雖然我們取得了一定的成績,但還存在著一些不足,尚需進一步改進,如:(1)醫療質量尚有制度執行力度不夠,雖然制定了一些制度,但落實中還存在欠缺。(2)創新意識不夠,全科工作中新技術未有效挖掘,新業務開展不足。(3)學習氛圍不濃。全年雖有明確的業務學習等規劃及制度,但執行中因各種原因不夠完全、徹底開展,發表論文不多。
五、今后工作的打算:
在今后工作中,我科全體醫護人員充滿新的希望,繼續爭取新的突破,業務量、業務水平,經濟效益、社會效益將邁上新的臺階,在新的一年爭取業務量有新的突破,力爭有1-2項新技術開展,并取得初步經驗,為以后的工作奠定基礎。
回首過去,在院領導的支持、關懷下我們取得了一定成績,得到領導的肯定,是收獲的一年,在此我謹代表內鏡室表示衷心的感謝!繼往開來的2013年,是充滿殷切希翼的一年,我科全體醫護人員也將在新的一年中,再接再厲,從德、能、勤、績等方面進一步嚴格要求自己。我們也深知今后所面臨的困難和壓力,機遇和挑戰,但我們也有百倍的信心以自尊、自省、自警、自勵的精神,扎扎實實工作,加快內鏡室的建設步伐,使業務水平、工作業績邁上新的臺階,同時發揚優良作風,塑造良好醫德、醫風,搞好醫患、醫護關系,以嶄新的精神面貌和良好的業績回報患者,回報各位領導,回報醫院,貢獻我們的力量。