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組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)

時間:2025-06-18 作者:筆舞

工作匯報是對工作內容和成果進行概括和總結的一種方式,它有助于評估和改進工作效果。通過研究這些工作匯報樣本,我們可以看到一些成功的寫作策略和思維方式。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇一

“踐行新思想,擁抱新時代”組織生活會流程如下:

(1)奏唱國歌;

(2)團支部書記匯報會議籌備及前一階段組織學習黨的十九大精神情況;

(3)團支部書記、委員、其他團員依次發言交流學習黨的十九大精神的體會;(4)重溫入團誓詞;(5)奏唱團歌。

會上,團員要結合工作學習生活實際,分享學習黨的十九大精神的。

心得體會。

要分領域確定重點學習交流內容,對于大學生和青年知識分子,要側重圍繞對理論真理性的碰撞,增強他們對新思想的理性認同;對于工人、農民等職業青年,要側重圍繞政策解讀和黨的十八大以來民生領域歷史性成就,增強他們對新思想的實踐認同;對于中學生,要側重圍繞黨和國家事業發展成就、習近平總書記的人格魅力,增強他們對新思想的情感認同通過學習交流,引導團員進一步增進對以習近平同志為核心的黨中央的衷心擁護,做到忠誠核心、維護核心、緊跟核心。

·班主任、團支部書記、團員需要上交的材料有:·。

一、班主任需要上交的材料有:

1、三段視頻(開始、中間、結束)。

2、兩張照片(絕對不要學生嘻嘻哈哈的樣子)。

·

二、團員需要上交的材料有:交流學習黨的十九大精神的體會;

·

三、團支部書記需要上交的材料有:

1、團支部書記匯報會議籌備情況的文字材料(模板附在后面,根據本班的情況去寫);

2、交流學習黨的十九大精神的體會。

昌吉市第三中學團委。

2017年12月14日。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇二

一、學習內容:

1、八個明確、十四個堅持。

2、區委四屆三次會議精神要求:

1、安排主講人:張春強、關學嶺。

2、全體黨員參加,做好學習記錄。

二、查擺:

內容:查擺六個方面的問題:

政治功能強不強、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有、工作作風實不實、發揮作用好不好、自我要求嚴不嚴。緊緊圍繞三個“看一看”查找問題。要求:

1、黨支部班子、成員、黨員分別進行查擺。

2、列出問題清單。

三、批評和自我批評內容:

1、書籍進行報告。

2、其他人員積極參與批評和自我批評要求:

1、要聯系具體人和事。

2、爭取良好的效果。

四、評議內容:

發放測評表,民主評議通報評級結果。

五、評定。

1、對結果進行公正評價。

2、對查擺的問題,列出整改事項,做出承諾。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇三

按照教育局黨委學習實踐科學發展觀活動領導小組的安排,我校黨支部于12月13日召開了黨員專題組織生活會,學校班子成員都以普通黨員的身份參加了會議。由于會前組織得力,準備充分,此次黨員專題組織生活會開得很成功。

一、認真做好前期組織準備工作。

為提高對黨員專題組織生活會重要性的認識,支部組織全體黨員認真學習了相關文件,端正了態度,統一了思想。會議前,支部找部分黨員認真談思想,談工作,談學習,談生活,相互交流了思想,溝通了感情,增進了友誼。對照黨員的標準和學習科學發展觀的要求,重點檢查了理想信念、宗旨、作風、遵守紀律和立足本職、發揮作用等方面存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上深刻剖析了思想根源,結合在征求意見階段和談心活動中征求到的意見,認真進行了自我剖析。在召開黨員組織生活會之前也進行了會前動員,并就有關注意事項做了詳細地安排。

黨員組織生活會上,支部全體黨員態度端正,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,按照教育局黨委科學發展觀領導小組的安排和要求,逐一進行自我剖析,民主評議。

踐中的差距,找存在問題中的教訓,著重檢查了理想信念、遵守紀律和立足本職、發揮先鋒模范作用、廉潔自律等方面存在的突出問題,從世界觀、人生觀、價值觀高度上深刻剖析了產生問題的思想根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。從每位黨員充滿真情的發言可以看出,同志們在活動中確實是經歷了一個深刻并且觸及靈魂的思想反省過程。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯系思想工作實際,認真、實在,有理論、有高度,有內容。不少同志都都經歷了一個全面回顧、深刻反思、反復修改和不斷完善的過程。

每位黨員經過前期同志間的談心和提醒,認真反思了自己的思想和行為,對照黨章進行了自我分析評議,撰寫了分析材料,在大會上作了交流,并展開了批評和自我批評。每位同志對自己存在的問題作了剖析,從思想根源上尋找原因,最后明確了自己的努力方向,生活會在一種坦城和友好的氣氛中,充滿了同志間的相互愛護、相互幫助的友情。

從各位同志的發言分析來看,不同程度存在著以下三方面的薄弱環節:

1、學習還抓得不夠緊,對黨的政策法規的理解還不夠透徹。

2、工作有積極性,但工作的主動性和藝術性不夠,業務能力還有待于提高。

3、與群眾的聯系還需進一步密切等。

通過批評與自我批評,同志們都找出了自身的不足,為以后的整改指明了方向。會議始終在民主、和諧的氣氛中進行。我們認為此次黨員專題組織生活會,黨員們查找問題到位,分析評議準確,取得了預期的成效。

桂陽二中深入學習實踐科學發展觀。

領導小組辦公室。

2009年12月24日。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇四

xx,男,漢族,xx年x月出生,xx年x月加入中國共產黨,xx歲參加工作,當過xx、擔任過村里的xx,現任xx黨支部書記。

隊伍創造了良好的工作條件和氛圍。

作為土生土長的村里人,我時刻牢記自己的身份和責任。解決好大伙關心的熱點、難點問題,我責無旁貸。幾年里,按照規劃藍圖和群眾要求,先后對xx的基礎設施進行了建設。整修道路、環境衛生、農廁改造、健身廣場、農家書屋等,關系到群眾生產生活的方方面面。

有一條干凈整潔的水泥路是每個村民盼望的事,于是我積極爭取上級政策,克服各種困難,在干部群眾的支持下,實現了五個自然村主干道的全部硬化和村內次要道路的基本硬化,完成硬化距離xx余米。另外,爭取、籌措資金整修xx下水道,疏浚河道x公里,動用黨員和群眾進行義務栽樹千余棵。再有,經過多方協調,爭取資金安設了xx盞路燈,過往的群眾都說“自從安了路燈后,下班再晚,心里亮堂,再也不怕回家的路”。

為了達到真正改善村容村貌的目的,我村又專門成立衛生保潔隊,配備了以村民義務形式的保潔人員x名,兼職x人,垃圾清理車x輛,對村內道路定時清掃維護,徹底改善了廣大群眾的生活環境。又籌資x萬元,給xx戶村民改造建成無害化戶廁;在xx建起了帶花園和健身器材的xx平方米的活動中心,加上村綜合服務中心前面的健身小廣場,共投資x萬,方便了村民娛樂、健身活動。

也不敢回家,必須待在工地看建設物資。有時太忙忘了吃飯,經常三頓并成兩頓飯吃。x個月后,辛勤的汗水結出了果實,一座漂亮的綜合“大樓”落成了。不僅配套了辦公室、會議室、活動室、遠程教育室、體育器材室還有農家書屋,現在有圖書x千多冊而且還在進一步充實中,每個禮拜六定期開放供村民借閱;并且利用遠教室經常性的開展黨員學習活動和村民實用技術培訓,充實了黨、群、干部的精神生活。

村里經濟基礎薄弱,沒有什么收入來源。為了扭轉這一局面,我們想了很多辦法、也嘗試了一些,有的失敗了,好在認清的及時。村里人都說我腦子好、愛思考、善交際,可是有一點我覺得自己比別人強-喜歡接受新鮮事物、善于總結經驗教訓。通過不懈努力、反復洽談,引進xx廠,不僅吸納村里xx余名勞動力就業還方便了村民小麥、水稻的販賣,增加了農民的收入。xx年,xx有限公司即將動工,這也是我村經濟發展的一大契機。除了招商引資以外,我村還鼓勵發展養殖業和高效農業,利用村里的非耕地、河塘、林地,增加集體收入和村民收入,許多村民由此開始了養殖淡水魚、河蝦、大白鵝、蛋雞、奶牛之路,有許多現在成了養殖大戶、種植大戶。我村現有規模化專業合作社xx:一個xx合作社,一個xx合作社,xx合作社解決了大家的產供銷困難,而xx專業社帶動了xx多戶群眾,年收入過xx萬。此外,我們加大對村民的技能培訓,鼓勵創業。請來市里的專家進行專業技能培訓、教大家電腦操作,通過提升勞動技能、加大勞務輸出,增加了村民收入。通過村里人的聯系介紹,主要輸出勞動力向xxx,每年xx余人,xx地x余人。我村素來有xx,其中的xx更是“xx”,有xx多名人員從事這項工作,有幾個還成立了xx公司帶了一批人出去常年在xxx等地施工。

作為村里的父母官,我了解村里的大事小事。在農村有許多家庭因病致貧,農村新型合作醫療能大大緩解沉重的醫療費。為此,本人帶著全村黨員干部逐戶宣傳,動員全村村民及時參與,有效的解決了群眾看病難的問題。針對農村養老難問題,結合國家大力實施農村養老保險這一契機,廣泛發動宣傳,倡導老有所養、尊老敬老之風,我村養老保險覆蓋率92%。村里的貧困戶、孤寡老人,生活困難,在政策范圍內村里都會給予照顧,每年年關都會送去米、面、食用油等生活物資,不計得失,用自己的愛心溫暖困難群眾。

如今的xx民和睦共處,幾年來,沒有一例上訪事件、沒有安全事故、無重大刑事案件、無打架斗毆,村風文明、環境優美,村民安居樂業,得到了鄉親們的一致認可和各級領導的一致好評。所有的這些都是靠著鎮黨委做依托,黨員群眾做后盾,才做出的一點成績。我始終把群眾放在心上,不敢一分忘記自己的責任,憑著對黨、對家鄉父老的一腔熱血,一心為民,相信再用不了幾年,xx將會成為一個更加文明、繁榮、富裕的新農村。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇五

xxx黨委書記xxx。

2014年7月xx日。

尊敬的x書記,各位領導:

黨的群眾路線教育實踐活動進入查擺問題開展批評環節以來,鎮黨委在扎實推進黨委領導班子專題民主生活會的同時,以樹立全市村級專題組織生活會標桿示范為目標,堅持真督實導、從嚴要求,深入開展了專題組織生活會前的學習教育、查擺問題、談心談話等各項準備工作,現將有關情況匯報如下:

一、深化學習教育。

在前一階段“雙向包學、雙線促學”的基礎上,7月8日至11日,通過集體學習與自學相結合的方式,組織全村黨員系統學習《黨章》和習總書記在蘭考民主生活會上的重要講話精神,經過4天的集中學習,廣大黨員進一步加深了對黨的基本路線、基本要求的理解,增強了黨性修養,消除了“市委書記、縣委書記親自參加組織生活會,前所未有,怕過不了關;率先在全市召開組織生活會,要求很高,怕樹不了標桿;實事求是提出問題,直截了當,怕影響團結;不遮不掩的提出問題,多了深了,怕影響整改”的“四怕”顧慮,為組織生活會的召開筑牢了堅實的思想基礎。

二、查擺自身問題。

圍繞富民產業缺乏、群眾增收致富難的現實問題,深入農戶和黨員家中,廣泛征求意見建議。同時,多次組織黨員、群眾召開專題會議,圍繞崗位職責、對照黨員標準和教育實踐活動的要求,深入開展“六查”,一查黨支部發揮凝聚力、戰斗力、創造力的情況,從中找出支委班子存在的突出問題;二查履行黨員義務、執行黨的決定、嚴守黨的紀律情況,從中找出黨員個人存在的問題;三查村黨員發揮致富帶富能力的情況,從中找出村支委班子和黨員在發揮先鋒引領作用、帶領群眾脫貧致富方面存在的不足和差距;四查為民辦事清單制度、村級發展計劃制度和惠民政策的落實情況,從中找出村支委和黨員在為民辦事、服務群眾最后一公里方面存在的問題和短板;五查落實上級黨組織工作任務的情況,從中找出村支委在聽黨的話、貫徹執行的的政策方面存在的問題;六查解決群眾“家門口”困難和突出問題的情況,從中找出村支委在貫徹群眾路線、密切黨群關系方面存在的問題。通過“六查”,支委班子查擺問題條,其中群眾提條,自己找條;支委委員共查擺問題條,其中群眾提條,自己找條,使村支委班子和支委成員找準了自身存在的突出問題,為整改落實找準了著力點,指明了方向。

三、

真誠開展談心談話。

“五必談”,村黨支部書記與兩委班子成員之間、村兩委班子成員之間、包村領導和督導組組長與村兩委班子成員之間、黨委書記與村兩委班子主要負責人之間、村兩委班子成員與黨員之間深入開展了一次掏心窩式的談心交心活動,在認識上達成了共識。二是通過個別談話、集體座談、上門走訪“三種方式”談,深入征求黨員群眾的意見,找準自身存在的突出問題。三是突出自身的毛病、對方的不足、群眾反映突出的問題、整改的措施辦法“四個方面”談,使找出的問題聚焦四風不散光,整改的措施切實可行有抓手。四是抓好“四個層面”談,對存在問題又缺乏正確認識的黨員反復談;對外出流動黨員通過電話、網絡等方式專門談;對困難黨員、年老體弱的黨員上門談;對存在突出問題的黨員有針對性的談,確保聽取意見廣泛深入,談心談話不留死角。通過談心談話,達到了黨員群眾提的問題、支委成員個人找的問題、上級點的問題、支委成員相互幫助提的問題、組織生活會上集體討論議的問題相統一,支委班子集體查擺的問題與成員個人查擺的問題相統一,支委成員心里想提的意見、會前談心溝通時提的意見、會上互相批評的意見相統一。

四、認真梳理問題清單。

存在的問題、建立落實到戶的為民辦事清單制度方面存在的問題、落實惠民政策中存在的問題、帶領群眾增收致富方面存在的問題、群眾反映強烈的突出問題、聯系服務群眾方面存在的問題、整改措施及抓常、抓細、抓長的制度辦法、基層黨組織建設方面存在的問題。村支委成員和其他黨員干部的問題清單包括“辦事不公、優親厚友、暗箱操作”的問題、“落實民生政策縮水走樣、機械執行、好事辦不好”的問題、黨性修養、理想信念、宗旨意識方面的問題、聯系服務群眾上存在的問題、群眾對個人反映強烈的突出問題、遵守黨的組織紀律方面存在的問題。

對村支部和支委成員的問題清單,層層把關,嚴格審核,確保查擺的問題準,提出的整改措施實。村支部書記對支委成員和每名黨員的問題清單和整改措施審核把關,鎮督導組審核、鎮黨委書記審定村支委班子、支部書記的問題清單和整改措施,黨委書記和包村領導審閱支委班子和支部書記的對照檢查材料。通過“三審”,保證了問題清單和整改措施清單質量,為召開高質量的組織生活會奠定了堅實的基礎。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇六

×月×日下午×點,我校按照市教育局黨組的文件要求,在××會議室召開了黨的群眾路線教育實踐活動組織民主生活會。我校領導班子、黨支部委員、在職黨員教職工、退休黨員代表共××名同志參加會議。

會議由××同志主持,首先她對本次組織民主生活會提出了具體要求,并通報了組織生活會的準備情況,并代表校領導班子作了對照檢查。接著××名黨員干部結合自身的工作實際,展開剖析發言,黨員同志們針對思想認識、組織紀律、工作作風、“四風”等方面存在的突出問題結合實例進行了客觀分析,提出了具體的整改措施方案。

在認真聽完大家的發言后,書記對每位在職黨員進行了點評。××同志內心雜念不多,不計較名利承擔教務科科長的職務,隨著年齡、閱歷的增加,工作將越來越順利,需要注意的是要虛心向同事學習。××同志要正確對待榮譽,個性不要太強,虛心向其他同志學習,客服急躁的心理。××同志工作經驗豐富,但是要放手一些工作,讓科室干事分工合作,發揮其他老師的能動性。××同志要積極監督領導工作,學校的各項組織活動要積極參加,要發揮黨員堡壘作用。××同志作為普通黨員要用黨員的標準做好校醫、宿舍管理、學生疾病預防等工作。××同志要加強業務學習提高自身的專業素質能力、教育。

教學。

水平能力。

書記點評后,參加會議的黨員同志從八個方面(發揮先鋒模范作用、遵守黨紀、履行黨員義務、履行崗位職責、按期交納黨費、參加組織生活情況、完成黨組織交給的任務情況、工作學習中發揮作用方面)對在職的××位黨員領導干部進行民主測評,測評結果百分之百合格。

書記對此次組織生活會進行總結:認為我校專題組織生活會準備充分、主題鮮明,在職黨員領導干部對此次活動認識到位,不存在走形式走過場。中層領導干部帶頭自我批評、每位黨員認真撰寫對照檢查材料,自己批評到位,相互批評直言不諱,真正達到了“出汗、排毒、紅臉、心跳”的目的,會議開得非常成功。同時校領導希望在職黨員要充分認識“四風”問題的普遍性和反復性,要處理好家庭與工作的關系,對查找出來的問題要進一步整改落實。在制度完善方面對教職工反映強烈的突出“四風”問題,要及時提出解決的措施辦法并提煉上升為新的制度。在嚴格“三公”經費管理使用制度方面,必須根據我校實際,完善公務接待管理規定、公務用車使用管理辦法、因公出國(境)管理規定,還需要完善的制度有:伙食費管理制度、解決新老生之間矛盾的預案、教學巡堂制度。這些需要完善、建立的制度落實到各科室、中層領導干部身上,必須在9月底完成,交由校領導班子審核、中層領導干部會上研究討論,并在全體教職工會上通報,公示一周,無異議后立即執行。

下一步工作設想,要增強學校辦學實力、拓寬辦學途徑,提高知名度。為了適應日新月異的市場變化和行業需求,我們學校必須不斷拓展專業設置,完善自身辦學體制,拓寬辦學途徑,明年爭取申報服裝展示和禮儀專業,開設雜技班,把學校發展為一個多專業、多出路、多元化辦學的職業中專。

××學校黨支部2014年×月×日。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇七

xx年,在上級黨委的正確領導下,在黨員干部的共同努力下,我作為中心黨支部書記,帶領中心黨員,認真學習十九大和習近平新時代中國特色社會主義思想,攻堅克難,切實履行職責,努力完成了年度黨建工作任務。現將具體情況匯報如下:

(一)高度重視、落實責任。

作為支部書記,我始終牢記職務即使命,不斷加強黨支部建設管理。堅持向上級黨委看齊,在思想、組織、行動上與上級黨委保持高度一致,認真貫徹執行上級關于基層黨建工作的安排和部署,嚴格貫徹落實。堅持黨建工作與單位工作學習一起謀劃、一起部署;堅持黨員大會、支部委員會議事制度,健全集體領導民主決策機制;堅持用制度規范黨組織的活動和黨員、干部的行為。

(二)強化措施、確保實效。

包等學習教育活動,中心班子成員講黨課、黨員干部認真學習黨章黨規,不斷提升自身政治理論素養,進一步加強作風建設。三是精心設計載體,加強黨員活動陣地化建設。中心黨支部組織黨員干部開展了“回答四個問題、追趕超越”大討論活動、“問題墻”+“回音壁”、“雙諾雙評雙公開”、“在職黨員進社區”、“多城聯創”和“精準脫貧”等活動。通過活動的開展,使黨員干部深入群眾、參與群眾,從群眾中學習,真正樹立為民服務、廉潔自律的理念。

今后,中心將繼續設計載體活動,通過活動促落實,通過追趕超越促整改,形成一批規章制度成果,建立黨員領導干部真正為民服務、廉潔自律長效機制。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇八

調整結構建設隊伍推動公司科學發展”

為保證這次專題民主生活會能夠按省公司黨委的要求高質量的召開,我公司黨委按照省公司黨委關于11月底前召開民主生活會的通知要求(豫煤層氣發﹝2011﹞33號),認真組織公司班子成員圍繞“轉變觀念,調整結構,建設隊伍,推動公司科學發展”這一主題,緊密結合黨員領導干部和班子建設的實際,著重查找和解決領導班子及成員思想、工作作風等方面存在的突出問題;圍繞影響裕隆公司煤礦兼并重組、復工復產和企業改革發展穩定的關鍵問題;重點解決職工關心的熱點難點問題。用一周的時間,進行了認真的會前準備:

查找自身存在的不足和問題。

二是廣泛征求意見,深入談心活動。下發了《黨政領導干部專題民主生活會征求意見表》,設置征求意見箱和征求意見熱線電話,積極廣泛征求了干部職工尤其各單位主要負責同志對公司領導班子及班子成員的意見或建議。鑒于目前我公司人員隊伍情況及實際在崗情況,征求范圍為金井、源通等12家煤業公司和區域公司機關各部室。據公司活動辦公室統計:我們下發《征求意見表》88份,實際收回87份。采取走訪交流等不同形式了解干部職工60余人次。重點征求了領導班子在工作作風、民主作風等五個方面和班子成員在思想政治、生產經營、安全管理、后勤服務等方面的意見和建議。經我公司黨群部匯總梳理,征求到對公司領導班子的意見和建議共6個方面25條,征求到對領導班子成員個人的意見和建議共5個方面共19條。對征集的意見和建議,我們及時召開班子會議和通過早會的形式反饋給領導班子和班子成員。與此同時,班子成員開展談心活動。公司黨政主要領導與副職談心,副職與副職之間談心,班子成員與部室負責人、基層煤業公司負責人談心。共計談心20余人次。通過推心置腹的談心,交流了意見,溝通了思想,達成了共識,為擺查問題奠定了良好的思想基礎。

敞開思想,暢所欲言,發揮民主,實事求是,做出表率。開展自我批評時,注重自我總結,自我反思,找原因,挖根源,切實做到少講成績,多講不足,少講客觀問題,多講主觀問題,少講過程,多講思想,少就事論事,多剖析根源;在開展相互批評時,要堅持原則,與人為善,不回避矛盾,本著增進團結,幫助同志,促進工作的精神,開誠不公,坦誠直言。尤其是要以求真務實的精神抓好整改方案的制定和整改落實,做到措施、責任、監督“三到位”。

四是認真撰寫個人剖析材料,充分準備發言提綱。班子成員按議題和主題及征求到的意見和建議,認真準備發言提綱。從掌握的情況看,領導班子成員都能夠根據這次專題民主生活會的主題和要求,結合戰線和自身實際,找準自身存在的突出問題,深刻剖析思想根源,制定了明確的努力方向和整改措施。我公司黨委堅持“準備工作不充分、條件不成熟的,不召開民主生活會”原則,認真對照《通知》要求,逐一抓好落實。

總之,通過前一個時期扎實有效的工作,為高質量、高標準開好這次專題民主生活會提供了保證。

公司領導班子及。

成員征求意見和建議匯總。

一、對領導班子意見。

(一)學習方面。

加強學習,領導班子整體政治素質、思想素質、理論水平和業務管理能力有待進一步提升。存在依賴習慣性思維,視野局限,認識有限。建議:建立健全學習制度。

(二)作風方面。

1、加強班子成員之間溝通交流,增進團隊意識,明確職責分工,勇于承擔責任,杜絕“不到位、有越位”和推諉扯皮現象發生。

2、扎實工作作風,提高工作效率,建立議事規則,精簡、規范各類會議。

3、深入貫徹執行黨風廉政建設方面的有關規定,建章立制,加強監督考核,從源頭遏制腐敗現象的發生。

4、進一步提升后勤及機關管理人員的服務意識,切實為一線服好務。

(三)打造企業文化方面。

1、增進班子成員之間團結,充分發揚民主;增強班子合力,建立有感情、民主、和諧的管理團隊。

2、開展各類集體活動,增進溝通交流,加強團結,增。

強素質,構建和諧團隊,塑造積極向上的企業文化。

3、規范人員行為和語言文明,提升煤炭企業人員素質,樹立公司良好社會形象。

4、設立宣傳櫥窗和黑板報,表揚先進,鞭策后進,督促工作。

(四)團隊建設方面。

1、求真務實,真抓實干,以改革創新精神建立高素質的經營管理團隊、工程技術團隊和專業技能團隊。

2、以促進企業科學發展為根本,通過招聘、推薦、考核等形式,集賢引智,廣納人才,真正把想干事,能干事,會干事的人引進來,同時建立考核任用機制,能進能出,能上能下,能者上,庸者下。

3、由公司根據本區域實際,統一擬定各項技術執行標準和參數使用范圍,有利于各類資料的統一規范整理。

4、提高公司各部室指導服務意識,把業務管理與指導服務有機結合。

5、盡快解決機構設置及引進人員關系辦理事宜,定編定崗,明確崗位、職責、待遇等,使其能及時開展工作。

6、建立工程技術人員職稱補助或津貼。

(五)搶抓機遇,促進改革發展方面。

1、加強溝通協調,盡快實現“三真”、“三落實”,切實有效的實現掌控。

2、貫徹企業發展職工富裕理念,制定切實可行、適應公司發展的年度和未來時期規劃,增強信心,開拓進取。

3、進一步建立健全和完善各項制度,切實抓好執行力。

4、深入、細化、拓展“雙基”工作。

(六)關心職工生活方面。

1、進一步加強管理,貫徹安全第一方針,關愛職工生命,制度的制定和執行要切合實際,以人為本。

2、因地制宜,適時舉辦小型文娛活動或體育競賽,營造氛圍,豐富職工文化娛樂生活。

3、多關心五職礦長及基層管理人員生活,實施五職礦長輪休制度,便于有時間處理個人、家庭事務。

5、解決各礦辦公用車問題,同時按照省公司關于車改工作的通知,解決五職礦長交通工具及車補費用問題。

6、各礦五職礦長報銷費用,應該給予盡快處理。

二、對領導班子個人意見。

(一)張發義(黨委副書記、總經理)。

1、要加強干部職工思想建設,嚴格干部管理,努力提高全體員工整體素質,增強職工凝聚力。

2、加強黨組織建設,開展黨內活動,吸收骨干和高素質人才入黨,壯大黨員隊伍。

3、不斷加強黨員干部廉政教育,抓好廉潔自律。對在廉潔自律和執行上級有關規定方面執行不到位的干部要從嚴處理。

4、要多深入基層,深入職工群眾,傾聽職工心聲,搞好調研,決策前做到統籌考慮,以職工切身利益為出發點,善于發現矛盾、化解矛盾。

5、樹立科學發展觀,做好后備人才的培養、選拔、儲備,做好復工復產前的各項準備工作。

(二)賈慶旭(副總經理)。

1、要多深入基層,搞好調研,多考慮職工切身利益,關心群眾生活。

2、提高工作效率,加快兼并重組推進工作。

3、多組織人員到外部參觀學習,加強與兄弟單位溝通,學習兄弟單位先進管理經驗。

(三)仝云高(副總經理)。

1、分專業加強“五職”礦長的業務素質培訓,多交流,兌現安全獎罰。

2、精挑安全管理人員,為早日復工復產工作打好基礎。

3、對員工進行定期安全管理培訓。

(四)張保安(副總經理)。

積極協調解決礦井供電問題及入井維修問題,對大型設備安全性能進行定期評估。

(五)張保謙(總工程師)。

對工程技術人員多培訓,提高素質,更新知識,建立項考核機制,按業績獎罰。

(六)張郁圃(財務總監)。

1、進一步創新經營管理模式,提高經濟效益。

2、提高工作效率,對礦井急需資金和材料盡快辦理。

3、加強工資管理,發揮經濟杠桿調節作用。

4、加強用工管理,規范人力資源運行,維護企業和職工合法權益。

5、加強內業管理,克服事必躬親,調動其他財務人員工作積極主動性。

6、規范食堂管理,公布食堂賬目,穩定食堂服務質量,達到員工滿意標準。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇九

根據xx黨委《關于認真做好2010年度民主(組織)生活會的通知》的相關要求,xx小學支部組織生活會前期各項工作全部完成,已具備開會條件。

為了開好這次主題為“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設”的組織生活會,主要做了以下工作:

一是認真組織學習。支部分別于10月16日、26日進行了兩次集中學習,重點學習了黨的十七大、十七屆四中全會、胡錦濤同志《在全黨深入學習實踐科學發展觀活動。

總結。

大會上的講話》等內容。

二是廣泛征求意見,支部采取多種形式廣泛征求意見,向全體教師、學校各部門發放征求意見表78份,認真進行梳理、分析,歸納出5條意見,并將基層群眾對支委個人的意見建議進行匯總、整理,通報每個支委。

生活會的主題和收集的意見建議,結合自己的思想和工作學習情況,按照爭先創優要求對照檢查自身存在的不足,認真查擺問題,深入剖析思想根源,在此基礎上撰寫了組織生活會發言材料。至此,組織生活會的各項會前籌備工作基本就緒,支委研究決定召開組織生活會。

經研究,擬于2010年10月29日在我單位會議室召開中共xx小學支部2010年度主題為“貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》切實加強領導干部作風建設”的組織生活會。請批示。

xx小學黨支部。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十

一、黨組織班子查找的主要問題:

形式主義方面:

1、學習意識不強,學習活動不主動,流于形式多。

2、對于學校存在的問題,監督落實不力。

3、對工作中出現的問題不能自我反思。

4、堅持原則不夠。

官僚主義方面:

1、不能主動了解群眾的意見及建議。

2、個別干部缺乏責任心,進取心。

3、主動與教師溝通不夠,方法簡單。

4、部分干部缺乏大局意識,對學校各方面工作情況不關心。

享樂主義方面:缺乏創新意識和吃苦精神,進取意識不足。奢靡之風方面:節約意識不強。

二、黨員查找的主要問題:

形式主義方面:

1、不注重學習,把學習當任務,不認真。

2、工作不務實,多是為了應付。

官僚主義方面:

1、出了問題才去應對,缺乏過程嚴謹管理。

2、少數黨員干部只關心自己利益,對自己工作缺乏責任心。

3、關心學生不夠,教育學生以訓為主。

4、認為身處農村邊遠學校,對自己要求不高。

享樂主義方面:得過且過,不思進取,安于現狀。奢靡之風方面:節約意識差,嚴重浪費公共資源。

群眾意見和建議:

1、要進一步加強班子隊伍建設工作,加強行風建設。務實開展好民主評議工作。

2、要認真經常反思,責任明確落實,努力提高自身素質,增強工作能力。

3、要健全學習激勵機制,進一步規范辦學行為。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十一

2018年3月13日上午8:30。

二、參會人員機關支部全體黨員。

二、主持人:xxx。

三、

具體議程。

2.黨員發表意見;

3.機關黨支部書記xxx、紀檢委員xx、宣傳委員xx分別進行個人對照檢查;

4.發放測評表,由黨員對黨支部按照“優秀、良好、一般、差”進行現場測評。

(1)黨員個人匯報工作。黨員根據個人發言提綱,實事求是地匯報工作,深入查擺問題,提出整改措施和努力方向。

(2)黨員互評。黨員之間相互進行評議,擺問題、提意見,講真話、說實話,不搞個人攻擊。

(3)民主測評。民主測評將采取發放評議表的方式,按照“優秀”、“合格”、“基本合格”、“不合格”四種情況。(4)對測評結果的使用。黨支部將對測評結果進行認真匯總分析,屬于個人的將及時轉達告知本人;屬于黨支部的將制定出整改措施。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十二

為了紀念一二九學生運動,為了緩解緊張的期末復習生活,食品學院食品科學與工程20**級x班和食品質量與安全09班團支部于20**年x月x日聯合舉辦了“紀念一二九學生運動之素質拓展”大型團日活動。

本次活動的形式新穎,巧借“學生運動”之歷史事件,舉辦了兩個班之間的男女籃球運動賽事,通過比賽的形式調動團員的積極性,增強了團支部內部團結和支部之間的友誼。本次活動分兩個部分,分別是男生和女生的賽事。九點三十分,男生比賽準時開場,雙方在主力陣容僅僅打了半節的時候就開始派上大量替補參與比賽。這正體現了此次活動的全民參與的目的。

看到一些比較業余隊員們努力的表現,大家也紛紛瘋狂的呼喊起來,氣氛也因為這特別的比賽而越發高漲。男生比賽的間隙,是女生們表演的時間,女生們大多沒有碰過籃球,只有幾個本學期選到籃球課的女生有一定的技術。事實也證明:經過籃球班的訓練,女生們的水平空前提高,雙方女生最終16比16戰平。男生的比賽在女生結束后繼續開始,最后一節成了真刀真槍的實戰,最終食品061班一分險勝。

本次比賽以“紀念一二九學生運動”為契機,活躍了團員們的課余生活,不局限于空洞乏味的組織學習,大家的熱情比較高,達到了預期目的,兩個班的團支部的友誼也因此活動越發深厚。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十三

按照局黨組《關于召開以案促改專題組織生活會的通知》安排,20xx年6月9日上午,中心黨支部召開了以案促改專題組織生活會,中心黨支部書記、主任郭國棟同志主持會議,局領導高建中同志到會指導。會議以認真落實《關于深入開展以案促改專項活動對照檢查工作的通知》為要求,緊扣全面從嚴治黨這一主題,以刀刃向內的自我革命精神深化以案示警、以案促改,深入剖析身邊典型案例,全面對照檢視自身存在的問題,聯系班子和個人實際,深刻進行黨性分析,深入查擺剖析問題,認真開展批評與自我批評。現將有關情況匯報如下:

支部班子為開好這次組織生活會高度重視,精心制定方案,扎實做好各項工作準備。

一是精心組織學習,提高思想認識。在第一階段,組織黨員認真學習了習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述,學習了黨章黨規,學習了中央紀委、省紀委、市紀委全會精神和關于作風建設的規定,并對《黨章黨規》進行了知識測試。根據局黨組的安排,組織學習了以案促改專項活動材料。

查非法吸儲問題;

查違規兼職取酬問題;

查‘一崗雙責’履行不到位問題;

查廉政風險點”五個方面,全面對照檢視自身存在的問題。

三是開展談心談話。支部書記與支部委員、支部成員之間,班子成員與黨員、黨員與黨員,開誠布公、真誠交流,不談成績、只談不足。要求既主動說自己的毛病,又直接點對方的不足,特別是對群眾反映的問題和意見,要坦誠接受并相互提醒,主動把矛盾和問題解決在會前。

在會議中,黨支部嚴格按照局黨組的要求制定會議流程,中心黨員5名和干部4名共9位同志參加,確保了組織生活會的正常進行,效果顯著。

工作中存有消極怠工情緒;

服務意識有待加強;老好人主義思想,怕得罪人,工作缺乏魄力和創新;

工作紀律遵守不是很嚴格;

學習動力不足,工作有急躁情緒等問題,達到了開誠布公,一針見血,達到了“紅臉”、“出汗”的效果。

二是對照查擺問題,完善整改措施。對照會前和會中查擺出的問題,黨支部和班子成員分別列出了整改清單,進一步明確了整改期限和具體措施。

會議結束后,中心黨支部要求全體黨員,要以這次組織生活會為契機,認真總結會議成果,努力改進實際工作。

一是做好資料歸檔工作。按照局黨組的要求,認真建立組織生活會臺賬,明確專人收集和整理相關資料。同時,要詳實地記錄好組織生活會和民主評議黨員的會議召開情況。

二是做好會議的總結工作。本次會議,有什么好的做法和經驗,要認真總結,有什么教訓和需要改進的地方,也要認真總結。總結是為了提高,是為了改進工作。

三是認真抓好問題的整改。中心支部要制定行之有效的整改方案,個人要列出具體的整改清單。對中心支部查擺的問題和建議,要認真梳理和歸納,提出明確的整改要求,建立可行的整改措施,立行立改。

局領導高建中同志對這次組織生活會進行了全方位的點評,首先肯定了這次生活會的做法,有成效、有辣味,達到了預期的目的,其次結合以案促改活動向中心班子和個人提出了要求和殷切的希望。整個組織生活會在團結融洽的氣氛中圓滿結束。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十四

按照上級黨委的統一部署,我局支部于4月14日召開了專題組織生活會,局黨員領導干部都以普通黨員的身份參加了會議。由于會前組織得力,準備充分,此次專題組織生活會開得很成功。現將具體情況通報如下:

為提高對專題組織生活會重要性的認識,支部組織全體黨員認真學習了相關文件,端正了態度,統一了思想。4月4日至5日,支部開展了一對一談心活動,在談心活動中,支部全體黨員認真談思想,談工作,談學習,談生活,相互交流了思想,溝通了感情,增進了友誼。從4月5日開始,支部黨員按照上級黨委對撰寫黨性分析材料文件的具體要求,對照黨性分析的標準,重點檢查了理想信念、宗旨、作風、遵守紀律和立足本職、發揮作用等方面存在的問題,從世界觀、人生觀、價值觀上深刻剖析了思想根源,結合在征求意見階段和談心活動中征求到的意見,認真撰寫黨性分析材料。每個黨員在撰寫自我剖析材料時,都經歷了一個全面回顧、深刻反思、反復修改和不斷完善的過程。4月9日至10日,支部書記對黨員統一提交的黨性分析材料進行了嚴格的審閱和把關,對即將召開的專題組織生活會進行了會前動員,并就有關注意事項做了詳細地安排。

組織生活會上,支部全體黨員端正態度,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,按照準備好的黨性分析材料,逐一進行自我剖析,民主評議。

1、自我剖析全面、深刻。每位黨員都嚴格對照《黨章》和保持共產黨員先進性的具體要求,緊密聯系自己的思想和工作實際,實事求是,找思想作風中的不足,找工作實踐中的差距,找存在問題中的教訓,著重檢查了理想信念、遵守紀律和立足本職、發揮先鋒模范作用、廉潔自律等方面存在的突出問題,從世界觀、人生觀、價值觀高度上深刻剖析了產生問題的思想根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。從每位黨員充滿真情的發言可以看出,他們在活動中確實是經歷了一個深刻并且觸及靈魂的思想反省過程。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯系思想工作實際,認真、實在,有理論、有高度,有內容。不少同志都非常勇敢地把自己思想深處存在的問題亮出來,虛心接受大家的民主評議。

2、民主評議坦誠、健康。全體黨員本著“言者無罪,聞者足戒”,“有則改之,無則加勉”的態度,本著互相幫助、共同提高的原則積極認真地開展批評與自我批評,進行民主評議。大家在評議中坦誠相見,既勇于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題;既有思想交鋒,又有感情交流。全體黨員相互提出了許多中肯的意見和建議,指出了今后的努力方向。大家一致認為,有問題存在是在所難免的,關鍵是要勇于正視問題,擺正問題,將壓力轉化為動力,將整改措施落到實處。

3、組織生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會上重點談實質性問題,重點找思想差距,重點進行相互幫助,使得組織生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。

(2)堅持從黨支部實際出發,著重開展自我批評和自我教育。

在黨性分析活動中堅持了自我批評、自我教育為主,提倡必要的批評幫助。黨性分析貴在自覺、重在求實。為突出自我批評、自我教育為主,我們在個人準備和交流的環節上放寬了時間限制,嚴格了質量標準,加大了把關力度。實踐證明,這種方法要求是得當的、效果是好的。絕大部分同志能聯系個人實際深入剖析自己,擺問題、找差距、談教訓,積極認真地開展自我批評,觸及了思想,相互得到了啟發,達到了自我教育、自我提高的目的。

(3)堅持寬嚴結合,積極創造良好氛圍。為保證黨性分析的質量和效果,避免圖形式走過場,從局領導的動員到支部的布置要求乃至整個活動的各個環節,都體現了既要求嚴格又氣氛寬松,準確把握尺度。講嚴格,主要是嚴在組織領導和認識態度上,做到嚴肅認真、嚴格把關;對黨員在黨性分析中的表現也作為一次實際的考核和檢驗。講寬松,就是要創造一個和諧寬松的環境,形成熱烈活躍的氣氛,有一個良好正常的心態。思考問題要實事求是,交流發言要敞開思想,開展批評要與人為善,不戴帽子,不打棍子,不抓辮子,不裝袋子。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十五

為深入學習貫徹習近平總書記出席深圳經濟特區建立40周年慶祝大會和視察廣東重要講話、重要指示精神,認真學習貫徹黨的十九屆五中全會,省委十二屆十一次、十二次全會和市委十一屆十次全會精神,對照“頭雁效益好、黨員作用好、工作機制好、政治功能和組織力強”的一流支部標準,根據市委組織部《關于認真做基層黨組織組織生活會和民主評議黨員工作的通知》要求和部署,1月28日下午,局機關第二支部召開了機關第二黨支部專題組織生活會,并開展民主評議黨員工作,支部黨員干部參加了會議。

支部認真做好會前準備工作。一是組織會前學習,認真學習《黨章》,學習習近平總書記出席深圳經濟特區建立40周年慶祝大會和視察廣東重要講話、重要指示精神,學習黨的十九屆五中全會,省委十二屆十一次、十二次全會和市委十一屆十次全會精神等內容。二是開展談心談話,支部班子內部、支部班子成員與黨員,支部范圍內黨員之間開展互相談心,重點圍繞工作及個人思想、作風和紀律等方面存在的問題及其思想根源,相互談心交心,交換看法,溝通思想。三是對照查找不足,黨員干部結合崗位特點和履職情況開展了對照檢查,認真剖析了存在問題,明確了今后的努力方向與改進措施。

下來,支部將以此次組織生活會為新起點,進一步樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,自覺對標找差距,以更加優良的作風履行市場監管黨員干部的職責使命。

(一)認清形勢任務,強化政治擔當。開展組織生活會是加強基層組織建設的需要,是密切黨群干群關系的需要。按照區委書記ד高起點開局、高標準開展、高質量推進”、像抓民主生活會一樣抓好社區組織生活會的要求,我們以弘揚×精神為主線,突出問題導向,抓住關鍵環節,確保試點工作取得實效。

(二)傳承×精神,強化為民擔當。傳承×精神,貴在為民擔當。教育實踐活動啟動后,×路辦事處黨工委和×社區黨委以“傳承弘揚×精神,做居民群眾貼心人”為主題,堅持把×精神貫穿于學習教育、查擺問題、邊查邊改等環節中。召開組織生活會前,組織社區黨員到中信重工×事跡展覽館接受再教育,開展了“學先輩憶傳統、強黨性正作風”學習討論,邀請×等×名×同志的老同事講故事、談體會,引導黨員干部見賢思齊、尋找差距,增強了傳承×精神、開好組織生活會的思想自覺和行動自覺。

(三)對照群眾期盼,強化責任擔當。社區是聯系服務群眾“最后一公里”的基層單位,群眾對教育實踐活動是否滿意,很大程度上要看社區做得是否到位。為回應群眾期盼、保證會議質量,我們深入社區進行調研,結合意見建議制定方案并反復修改完善,明確要求社區黨委班子及成員、所屬黨支部班子及成員撰寫簡要對照檢查材料,列出問題清單和整改措施,在黨務居務公開欄進行公示,并對會議時間、議程、參加人員等作出具體要求,為組織生活會的召開提供了組織保障。

(一)深挖細照,解決好查擺問題難深入的問題。社區部分黨員認為“四風”問題抓的是領導,與基層關系不大;有的認為退休黨員沒有具體工作,自身問題無從談起。辦事處黨工委及時進行教育引導,強調基層基礎作用,要求社區黨員以黨章為鏡、以×精神為鏡,從黨性修養、服務群眾等方面,有針對性地開展自查自糾。社區黨委及班子成員通過入戶走訪、書面征求、電話征詢等形式及“黨群議事會”等載體,拓寬征求意見渠道,共查擺問題×條。

(二)談深談透,解決好思想包袱難放下的問題。針對社區干部普遍存在思想包袱過重,鄰里街坊低頭不見抬頭見,怕得罪人、談心談不深、不敢提批評意見等問題,區委活動辦和辦事處多次召開集體談心會,教育引導社區黨委及各黨支部書記強化責任擔當,帶頭談心談話,逐步打消了社區黨員的思想顧慮,黨員之間對存在問題、產生原因、整改措施、意見建議等進行了深入而坦誠的交談。談問題,就是對準自身談問題、談不足、不遮掩、不回避;談原因,就是從理想信念、黨性修養、價值追求等方面,相互分析存在問題的思想根源;談措施,就是針對群眾反映比較強烈的問題,討論解決問題的辦法措施;談建議,就是從轉變作風、提升服務等方面,相互提出建議,明確整改方向。

(三)明確要求,解決好撰寫材料難下筆的問題。針對部分社區黨員有對照檢查材料不知從何下筆的問題,我們明確提出其對照檢查材料要結合實際,對照黨員標準、×精神和服務群眾等三方面內容進行撰寫。社區黨委及所屬黨支部克服部分班子成員文化水平不高的困難,互幫互助,彼此把關,反復修改。社區黨委多次開會集體研究班子對照檢查材料,先后進行了×次大的改動,個人普遍修改×稿以上,為組織生活會的召開打下了堅實的基礎。

(四)結合實際,解決好組織生活會實施難的問題。當前城市社區黨員隊伍呈現結構日趨復雜化、價值觀念日趨多元化、黨員流動性不斷增強等特點,存在活動開展缺少專業人才和工作經費、思想教育缺乏針對性和實效性等問題,黨員教育管理和開展活動的難度有所增大。×社區黨委現有黨員×名,其中×歲以上的就有×人,占黨員總數的×%。黨員人數多、年齡大,在一定程度上增加了組織生活會召開的難度。因此,為避免會議“一陣風”、“走過場”,我們從活動一開始就補火加壓,選派區委第四督導組全程指導,辦事處分包領導駐社區蹲點指導,對會議的組織實施進行統籌安排。在會議程序上,首先是召開社區黨委組織生活會;其次是所屬黨支部班子召開組織生活會,普通黨員以黨小組為單位進行個人自評、黨員互評;第三是以黨支部為單位召開黨員大會進行民主測評。在時間安排上,結合社區黨員生活實際,將社區黨委及所屬黨支部班子組織生活會安排到工作日進行,將黨員大會安排到休息日進行,這樣既不影響他們的生活習慣,又能保證會議的質量和效果。

(一)真刀真槍,確保批評質量。由于會前準備充分,會上大家開展批評與自我批評時敢于揭短亮丑、動真碰硬。如,有的說自己“承諾時響當當,落實時軟綿綿”、有的說“任職時間短、缺乏工作經驗”等。每位同志自我批評后,其他同志對其開展善意中肯、辣味十足的批評。如,老黨員陳順芝說“自己年齡大了,管閑事兒少了”,其他同志就提出“小車不倒只管推”,“共產黨員不退休”;二號黨支部書記×上任剛兩個月,聽到“工作熱情高、組織能力弱、理論功底薄”的批評時,臉紅耳熱、深感慚愧。在相互批評時,大家能夠做到不遮不掩、見人見事,達到了既紅臉出汗,又加油鼓勁的目的。社區黨委及所屬黨支部班子成員共提出批評意見×條,其中對社區黨委書記提出批評意見×條。

(二)嚴格程序,開展民主評議。以黨支部為單位召開了黨員大會,采取無記名投票的方式,圍繞參加學習、日常工作、服務群眾等情況,按照“好”“一般”“差”三個等次,對黨員進行了民主測評。會后,黨員填寫了《民主評議黨員登記表》,黨支部根據自評、互評、點評、測評等情況,對每名黨員進行了組織評定,并向本人反饋。如,二號黨支部民主評議會有部分黨員因自身原因未參加現場測評,會后黨小組長對年老體弱、行動不便等未參會黨員,通過上門走訪、電話問詢等方式進行了測評,保證了民主評議的質量。

(三)邊查邊改,狠抓整改落實。社區黨委對群眾反映的問題進行重新梳理,進一步細化了整改措施。對能夠立行立改的問題,提出了具體的整改措施;對不能立即整改的問題,制定了整改落實表,明確了責任人和整改期限。活動開展以來,社區黨委堅持邊查邊改、即知即改,整改工作取得初步成效。如,在環境改善提升方面,將居民反映迫切的二社區東側小花園綠化美化提升、健身器材增設等問題全部解決落實到位;在服務群眾方面,秉承×同志無私奉獻的精神,成立了“鄰里守望”志愿服務隊,針對環境維護、獨居老人幫扶、流動人口管理、文明養犬等問題開展了自治管理,得到了居民的認可和好評。

盡管我區試點社區組織生活會取得了一些成效,但與上級要求和群眾期盼還有一定的差距。我們將以此次會議為契機,總結推廣試點社區組織生活會的做法,示范帶動基層黨組織開好組織生活會,為整改落實工作打下堅實基礎,確保新年度基層黨建工作實現高質量發展。

根據《公司黨史學習教育專題組織生活會方案》要求和公司黨委工作安排,結合黨史學習教育集中學習、專題研討、交流心得、談心談話征求到的意見建議,查擺突出問題,制定整改措施。現將盤錦大洼黨支部對照檢查情況報告如下:

盤錦大洼黨支部由盤錦大洼風電場和盤錦二界溝項目部人員組成,黨支部緊緊圍繞公司中心工作,堅持融入中心抓黨建、抓好黨建促發展,組織和帶領全體黨員立足崗位,創新奉獻,積極爭創一流。

一是基本建設規范化。黨支部把《中國共產黨支部工作條例》作為工作的重要遵循,進一步規范組織建設、規范隊伍建設、規范制度建設、規范陣地建設。嚴格執行“三會一課”制度,發展黨員嚴把“培養關、考察關、發展關、審批關”,堅持“兩培養一輸送”,通過黨員示范帶動隊伍整體素質提升,夯實支部戰斗堡壘作用。

二是思想引領全員化。支部學習范圍擴大到風場業務骨干,支部充分利用“三會一課”,把學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和安全生產管理、技術經驗交流結合起來,把主題教育學習引向深入。利用交接班會組織黨員群眾開展談心談話、交流思想、交換意見,及時了解和解決員工思想動態,切實做好思想引領,幫助解決職工工作和生活中的實際困難。

四是品牌建設深入化。緊緊圍繞支部特色品牌目標,將黨建工作與生產、工程緊密結合,立足生產經營、工程施工和員工實際,準確把握黨建與生產,黨建與工程的內在聯系,圍繞提高年度發電量和加快工程施工進度開展支部工作,細化責任標準,以實際問題為抓手,積極開展協調交流,及時解決困難,激發隊伍活力,助推風場電場和項目的高質量發展。

五是支部共建互助化。盤錦大洼黨支部與盤錦市大洼區榆樹街道黨工委開展了結對共建,結對共建活動體現了企業和地方政府基層黨組織的優勢互補,借助黨建共建平臺學習地方政府基層黨組織黨員的先鋒模范精神,借鑒地方政府的管理經驗及管理模式,加強交流、強化溝通,聯動開展各類黨建活動,進而帶動黨員隊伍發展、反哺安全生產及項目建設。

xx黨總支:

根據總支的要求,xxxx年x月x日xxx時,xxx黨支部在xxx召開組織生活會。本支部全體黨員出席會議,xxx黨總支書記xxx、非黨代表xxx應邀參加會議。組織生活會由xxx黨支部書記xxx主持。現將本次組織生活會情況匯報如下:

為開好組織生活會,xx黨支部通過發放征求意見表、設置意見箱及交流談心的方式,廣泛征求方方面面的意見和建議。黨支部對黨員的黨性分析材料嚴格把關,嚴格按照“六查六看”要求,要求黨員認真撰寫黨性分析材料。對結合實際不緊密,問題查找不準,分析不深不透,不符合要求的分析材料,一律退回重寫,從而保證了黨性分析材料的高質量,進一步提高了查找問題的針對性和準確性,為召開專題組織生活會奠定了良好的基礎。

會上,黨支部書記xxx同志首先強調了召開組織生活會的必要性。他指出,召開組織生活會,開展必要的批評和自我批評,大家互相幫助,互相監督,從而統一了思想認識,就顯得十分重要和必要。它有利于提高全體黨員貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性;有利于端正黨風,增強團結,密切黨群關系,不斷改進工作;有利于加強黨支部的思想、作風建設。

接下來,從黨員領導干部開始,每位黨員逐一對照書面材料進行了黨性分析,之后,與會同志對其進行評議。對黨員自評和黨員之間相互評議的意見,由專人記錄、整理。

校黨委成員參加所在支部的專題組織生活會,帶頭剖析自己,帶頭開展批評和自我批評。會議采取個人擺、大家提、領導點、組織幫的形式。全體黨員從查擺存在問題、剖析思想根源、提出整改措施等方面全面地進行了個人黨性分析,全面總結了自己近年來的思想、工作、作風和廉潔自律等方面的情況,重點檢查了在黨性修養、理想信念、宗旨觀念、工作作風、遵守紀律和立足本職發揮作用等方面存在的問題和不足,從世界觀、人生觀、價值觀上剖析了根源,提出了今后在加強“三個代表”重要思想和業務知識的學習、提高黨性修養、樹立宗旨意識、提高工作能力和水平、做好本職工作、加強廉潔自律等方面的努力方向。與會同志在聽取全體黨員的黨性分析后,對每位黨員進行了評議。

整個組織生活會氣氛融洽。由于此前已開展了廣泛深入的談心活動和抓好黨性分析材料的審閱工作,大家本著對黨、對事業、對同志、對自己高度負責的態度,自我批評開誠布公、不遮不掩、敢于“亮丑”,分析原因勇于觸及思想深處;開展批評推心置腹,實事求是,有批有幫,直言不諱,坦誠相待;接受批評態度誠懇、虛心整改。從而真正達到了既弄清思想,又團結同志的目的,廣大黨員受到了一次嚴格的黨內生活鍛煉。

我們主要查找出以下一些問題:有的黨員政治上不夠過硬,忽視思想作風建設;有的黨員宗旨意識、服務意識不強,缺乏大局意識;有的黨員業務上不能領先,創新能力不強;有的黨員團結協作的意識不強等。

對查擺出來的問題,各黨支部要求黨員個人結合各自工作實際和思想實際,制定切實可行的限期整改方案。會后,各支部把黨員的黨性分析材料分發至本人,每個黨員都要根據本次組織生活會上所聽到的意見進行進一步的補充,并認真制訂整改措施。

總之,通過專題組織生活會,廣大黨員查找了差距,提高了認識,增強了黨性,溝通了感情,在更高的起點上清醒地認識自己,有針對性地制定出整改措施,為踐行“三個代表”重要思想,創造性地開展教育教學工作打下了良好的基礎。

通過一年的學習與工作,我對自身存在的問題和不足有了更深的了解,對學校黨建工作的認識也有了進一步的提高。下面,我結合自己的思想狀況、工作實際進行自我反思和批評:

1、學習理論知識的意識不夠強,理解還比較膚淺。作為一名學校支部書記,思想上還存在著一些被動學習的習慣,認為只要腳踏實地的完成好上級交辦的任務和本職工作就行,別的工作不聞不問,在學習方面花的時間比較少,更沒起到帶頭作用。雖然對黨員和教師的的要求較高,但是對他們平時的培訓、業務能力的提高以及日常關注這方面做的還不夠。

2、宗旨觀念不夠牢固。

有時對待工作的熱情態度不能夠善始善終,尤其當手頭工作稍多時,就有拖拉的思想,缺乏耐心,不愿意得罪人,老好人思想嚴重。

3、工作思路不夠開闊,開拓創新的意識不強。

在很大程度上還局限于舊的思維定勢和管理模式,因而在許多工作中效率不高。

4、學校黨建管理比較粗糙,缺乏精細化。

在學校黨建管理工作中,我雖然想方設法的給師生創造一個和諧舒適的工作學習環境,但是在工作過程中過分注重人性化,缺乏精細化與制度化,管理制度不夠健全不夠規范,缺乏激勵機制,不能有效調動黨員和教師工作的積極性。

1、正確處理學習與工作的關系。

不管平時工作有多么的忙,都要靜下心來,擠出時間來學習、來提高自己的工作能力和管理水平。

2、從“自我”做起,發揮黨員先進性作用。

在學校黨建管理中要做到時刻關注每一個細節,做好每一件事情,力爭做到管理精細化。

3、樹立創新精神。

要自覺地加強黨性鍛煉,在工作中學會善于總結和觀察,提高開拓創新意識。

4、努力營造風清氣正的和諧校園,提高人民群眾對學校教育的滿意程度。

一是加強師德建設,杜絕教師中有體罰和變相體罰學生。二是轉變工作作風,嚴格教師上下班紀律,提高工作效率。推行陽光校園,學校重大事項的決策、評優選先、財務支出、績效工資發放等關系到教師切身利益的事項要及時公示,做到“公開透明、及時準確”,使教師心中有數。三是抓好“三風”建設,努力營造良好的育人環境。

總之,通過一年來的工作和學習,自己在思想深處進行了認真的反思,我決心以這一次組織生活會為契機,努力使自己成為一名優秀的基層黨務工作者。

教育整頓開展以來,局黨委堅決貫徹中央、省市縣委及上級單位決策部署,把教育整頓擺在全局工作的重要位置,精心組織、周密部署,壓實責任、強勢推進,堅持以高度的政治自覺、思想自覺、行動自覺,打好這場刀刃向內、正風肅紀的攻堅戰。下面將我局教育整頓自評情況報告如下:

局黨委緊緊圍繞“五個過硬”要求,緊密結合工作實際,多次召開黨委會、黨委擴大會議和調度會議,對教育整頓工作進行動員安排部署。全局各部門統一思想、步調一致,按照縣委、縣委政法委和上級公安機關的部署要求,突出政治教育引領,深入開展政治教育、黨史教育、警示教育、英模教育,切實把學習教育成果轉化為思想成果和工作成果,促使隊伍的整體風貌得到進一步改善。制定下發了《教育整頓實施方案》,成立了由局長同志任組長、局黨委班子成員任副組長、局屬各部門負責人為成員的全縣公安隊伍教育整頓領導小組,抽調警力組建了“六組、四班”(“六組”即:綜合協調組、學習教育組、專項整治組、執紀監督組、宣傳輿情組、后勤保障組;“四班”即:涉黑涉惡案件線索倒查專班、舉報線索專班、重點案件評查專班、開展隊伍建設自查專班),各工作組和專班分工負責、協作配合,共同推動教育整頓扎實有序開展。

(一)強化學習提素質。把政治理論學習作為重中之重,以最新理論成果武裝頭腦、指導實踐、推動工作。制定下發《教育整頓學習教育環節工作計劃》,明確了學習時間、內容、形式和要求。結合當前隊伍現狀及業務特點,采取“網上學”“自己學”“集中學”“補課學”等形式,調動全體民警積極性,確保了學習教育全覆蓋。組織民警通過堅定不移、持續不斷地學習“四史”、學習研討《習近平談治國理政》第三卷、習近平總書記重要訓詞、黨的新時代基本理論、公安部、省廳、市局主要領導講話內容。針對公安警力多、崗位特殊、人員分散等特點,采取四種形式開展學習教育。即:對在崗在位人員,以部門為單位開展集中學習;對短期外出人員,采取補課學習的方式進行補學;對長期在外執勤辦案人員,采取“網上學”的方式進行傳學;同時利用工作之外的時間積極進行自學,確保學習教育全員覆蓋、不漏一人。

(二)廣泛宣傳引導。牢牢把握政治方向和輿論導向,充分發揮公安宣傳陣地優勢,遵循輿情管控三同步原則,通過公眾號等新型媒體及電視臺等傳統媒體積極轉發上級黨委和公安機關關于教育整頓的新聞報道。同時,廣泛開展內部宣傳,通過led顯示屏滾動播放教育整頓宣傳標語,內部明顯位置懸掛宣傳條幅、制作宣傳示板。主動公布舉報平臺,組織派出所、出入境、車管所、行政審批等窗口單位,在醒目位置張貼省委政法委舉報中心開通的二維碼舉報標識,收集受理群眾舉報,聽取群眾意見建議,做到教育整頓全過程讓群眾充分參與進行監督,教育整頓成果讓群眾滿意,增加安全感、幸福感。

查糾整改環節是動真碰硬、觸及要害、見到實效的關鍵環節。局黨委高度重視、超前謀劃、周密部署,以“談心談話、自查自糾、組織查處、專項整治”為抓手,穩妥有序推進查糾整改環節工作。x月9日,組織召開了“教育整頓學習教育環節總結暨查糾整改環節部署會議”,制定了《教育整頓查糾整改環節工作方案》和《教育整頓查糾整改環節工作計劃表》。先后多次召開局黨委會議、領導小組會議、工作專班等會議,對標對表查糾整改各項目標任務,進行專題研究、統籌推進。聚焦“六大頑疾痼疾”,強化全鏈條發力,全系統整治,強力整治積弊沉疴。制定出臺了《公安隊伍教育整頓頑瘴痼疾專項整治實施方案》,確定六類問題為整治重點,同時對六類問題分別制定方案,明確任務清單,嚴格工作措施,每類問題都確保有一名局領導牽頭開展工作,層層壓實責任,確保整治工作取得實效。

1.強化自我檢視。對照黨紀黨規、法律法規、警規警紀,圍繞“六大頑疾痼疾”重點,充分發揮領導班子成員“關鍵少數”示范引領作用,認真對待,以上率下,組織引導全體干警逐一開展對照檢查。

2.組織談心談話。廣泛開展談心談話,嚴格落實“五必談”。談話堅持見人見事見思想,縣局“一把手”負總責,親自抓、親自談;各部門“一把手”強力推進,切實做到敞開心扉、擺出事例,達到交流思想、打消顧慮,幫助提高、解決問題的目的。先后三次召開宣講會,積極宣講“自查從寬、被查從嚴”的政策,確保每一名民警了解政策,讓有問題決定改正的民警看到希望。先后開展兩次談心談話,結合工作實際和崗位特點認真談、深入談、實際談,讓民警打開心結。組織民警多次學習防止干預司法“三個規定”內容,并逐人簽訂“三個規定”承諾書,承諾在今后的工作中,絕不觸犯“三個規定內容”。

中層干部主動說明問題x人占中層干部比例的x。

;民警主動說明問題x人,占民警總數的x。

我局按照快查、快結工作要求,截至目前已處理x人,其中行政記過x人,行政警告x人,誡勉談話4人,通報批評13人,責令作出書面檢查10人,取消本年度評選先進資格8人,移交縣教育整頓辦8人。

4.召開民主生活會和組織生活會。6月1日下午,召開黨委班子隊伍教育整頓專題民主生活會,邀請縣紀委監委宣傳部部長縣委組織部信息中心主任、縣教育整頓辦等同志列席會議。此次召開專題民主生活會和黨(總)支部專題組織生活會本著對黨組織、對公安事業、對自己高度負責的態度,拿起批評和自我批評的武器,開門見山、直奔主題,談認識、找不足,提措施、明方向,達到了統一思想、明確方向、凝聚力量、增進團結的目的,取得了良好的會議效果。

一是深化學習教育。把學習和思想教育貫穿始終,進一步統一思想、明確要求,切實落實整改措施,以高度的思想自覺、政治自覺、行動自覺推動整改工作保質保量按時完成。

二是全力推進線索“雙清零”。加快線索核查進度,根據線索核查臺賬,明確時間表、路線圖、責任人,務必保證上級交辦和自行發現的線索“雙清零”;結合頑瘴痼疾類別,做好重點案件查處工作,加大攻堅未結“積案”,要確保徹查到位、查深查透。

三是強化整改措施。緊緊圍繞群眾反映強烈的熱點、焦點、難點、堵點問題,案件評查過程中暴露出的執法不規范問題,頑疾整治過程中新發現的問題這三個重點,認真梳理完善整改臺賬和整改清單。制定整改方案、列出清單、制定措施、落實責任、明確時限,做到對賬銷號、限期整改。

四是完善制度規范。根據工作實際,針對頑疾整治中發現的苗頭性、傾向性問題,建立完善規章制度。圍繞執法司法制約監督機制、正風肅紀長效機制、政法干部輪崗交流機制、政法干部能力素質提升機制,精準發力,創新實踐,切實把嚴的要求融入制度設計,形成完善配套、務實管用的制度機制,通過制度創新推動縣局工作高質量發展。

***黨委:

按照局黨委的統一部署,我所支部于8月31日召開“*****”專題組織生活會,所支部應到黨員**人,實到黨員**人。會前準備充分,組織得力,組織生活會開得很成功,現將具體情況報告如下:

為提高對專題組織生活會重要性的認識,會前組織全體黨員進行了認真的學習和相互交流,端正了態度,統一了思想。大家對照三項整治的標準和要求,進行了認真的查找和剖析,班子成員認真撰寫了發言材料,增強了開展批評與自我批評的針對性和操作性,為開好組織生活會奠定了良好的基礎。

生活會上,黨員之間嚴肅認真,以正面教育、自我教育和自我批評為重點,逐一進行了批評和自我批評。

1、自我批評問題查找準確、剖析深刻。每位黨員都嚴格對照“****************”的現象,緊密聯系自己的思想和實際,實事求是,找思想作風中的不足,找工作實踐中的差距,找存在問題中的教訓,從理想信念、思想意識、工作態度等方面深刻剖析了產生問題的根源,明確了自己今后的努力目標和整改措施。大家的自我剖析普遍都很全面和客觀,緊密聯系思想和生活工作實際,不少同志都非常勇敢地把自己思想深處存在的問題亮出來,虛心接受大家的批評。

2、相互批評坦誠、健康。本著互相幫助、共同提高的原則積極認真地開展批評與自我批評,大家在發言中坦誠相見,既勇于剖析自己,又敢于批評他人;既充分肯定成績,又重點指出問題。大家一致認為,有問題存在是在所難免的,關鍵是要勇于正視問題,擺正問題,將整改措施落到實處。

3、生活會氣氛民主、和諧。支部黨員在會上重點談實質性問題,重點找思想差距,重點進行相互幫助,使得民主生活會始終在民主、和諧的氣氛中進行。

針對存在的問題、參會黨員都準確分析“病”因,拿出了切實可行的整改方案。

1、加強理論學習,提升自身政治素養。增強為人民服務的觀念,強化“四個意識”,以解決思想和行為中存在的實際問題為出發點,立行立改,扎實推進。

2、加強行為自律。嚴守黨的政治紀律和政治規矩,嚴格遵守《黨章》、《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》等法規要求,做到守住底線、不越紅線。自覺接受監督,杜絕三項整治中存在的不良現象出現,不斷增強拒腐防變的能力。

3、抓長效機制建設。以此次活動為契機,始終把作風建設擺在突出位置,加強制度建設和監督管理,健全考核評價機制,讓存在的問題永不反彈。

根據局黨組黨史學習教育領導小組《黨史學習教育主題組織生活會組織方案》的要求,本公司黨總支部于2021年7月10日組織全體黨員召開黨史學習教育主題組織生活會,認真貫徹學黨史、理解思想、實事、新局主題,認真貫徹學史明理、學史增信、學史崇德、學史力行的要求,全體黨員圍繞組織生活會主題,認真調查自己存在的問題,深入挖掘問題的根源,提出整改措施。

(1)繼續深入學習。會前,組織全體黨員認真學習近平總書記在黨史學習教育大會上的重要講話精神和中央指定的四本學習資料。進一步統一意識,自覺將思想和行動統一到上司的配置要求,為組織生活打下了基礎。

(2)制定實施方案。結合公司的實際情況,制定組織生活會議方案,嚴格要求組織生活會議主題、會議程序、方法程序、會后整改等各個環節,確保組織生活取得實效,達到預期目的。

(3)完成相關資料的制作。根據會議主題要求,公司全體黨員嚴格對照黨章黨紀,對照四個自信兩個維護,認真對照政治、理想信念、廉潔自律、作風建設、道德修養等方面存在的突出問題,制作對照檢查資料,形成發言大綱。

參加會議的黨員根據幫助他人,提高自己的原則,認真開展批判和自我批判,積極調查自己存在的問題,對自己思想上的弱點和工作上的不足,認真從黨性的高度分析問題的根源,用馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀比較自己,分析自己,從工作中發現的問題中發現自己應該承擔的責任自我批評抱著坦率,見人見事,相互批評直截了當,真誠,實現了相互教育、相互警惕、團結、共同提高的目的。

務等內容做出承諾。

全體黨員按照黨員先鋒模范作用發揮情況,立足崗位、履職盡責情況,為身邊群眾辦實事情況做出承諾。

會后,總支書記作總結講話,要求:一是進一步加強警示教育工作,牢固樹立正確的利益觀、價值觀和人生觀,増強廉潔從業意識。二是抓好整改實,對查擺出的問題,要實行清單式管理,制定好整改措施,明確整改時限,主動接受黨員群眾監督,確保題整改見實效;三是強化成果運用,樹立奉獻意識、擔當意識,切實把專題組織生活會成果轉化到各項工作中。

報經市紀委、市委組織部同意,市文明辦黨員領導干部民主生活會于2月25日下午召開,現將有關情況報告如下:

1月25日下午,市文明辦召開了以“改進工作作風,密切聯系群眾”為主題的黨員領導干部民主生活會。文明辦主任梁國正,副主任盧麗琴、常國慶參加會議,調研員董玉霞,正縣級干部張耀軍,副調研員趙海昌、李天亮列席會議。會議由市文明辦主任梁國正主持。

(一)突出主題,明確要求。對照漯組通〔〕1號文件要求,認真回顧了領導班子及其成員在學風、思想作風、工作作風、領導作風、生活作風等方面的情況,深入查找了自身存在的不足和問題。通過深刻查找和剖析,找出了問題和差距,制定了整改措施,明確了努力方向。同時,進一步增強了政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念,進一步強化了密切聯系群眾的優良作風,進一步繃緊了反腐倡廉這根弦,始終做到以人為本執政為民,清正廉潔忠于職守,正確行使權力,保持職務行為的廉潔性。

(二)聽取多方意見,找準問題。在召開黨員領導干部民主生活會前,黨支部廣泛征求黨內外干部和群眾對班子及其成員的意見和建議,并將征求到的意見和建議進行認真整理,及時反饋給領導班子及班子成員。班子和班子成員對群眾反映和檢查出來的主要問題,查找產生問題的原因,深挖思想根源,進行自我分析,寫出書面材料,做好了在會上發言的準備。

(三)交心談心,開展批評與自我批評。黨員領導干部民主生活會之前,班子主要領導同其他班子成員、班子成員之間相互開展交心談心活動,對思想、工作、學習、作風等情況作出公正評價,在肯定成績的同時,著重指出領導班子成員存在的一些問題。通過思想溝通,達到進一步互相信任、加強團結的目的。會上,班子成員之間開展批評與自我批評,既嚴格剖析自己,又大膽批評幫助他人,開展積極的黨內思想斗爭,做到觸及靈魂深處,真正解決思想問題。

會議要求,要做好結果運用工作。對群眾反映的突出問題和檢查出來的主要問題,進行專題研究和討論,突出檢查分析問題、理清科學發展思路這個重點,形成領導班子分析檢查報告;制定切實可行的整改方案,明確整改的目標和具體實施的步驟、途徑及方法,限期整改落實。會后,將召開機關黨員干部會議通報有關情況和整改措施,力求民主生活會取得實實在在的效果。

*****自接***《關于召開2020年度黨員領導干部民主生活會的通知》后,認真組織班子成員學習文件精神,并按要求制定了內容詳盡的推進計劃,規定班子成員要嚴格按照推進計劃認真做好會前準備工作,具體做法如下:

自通知下發之日起,段領導班子召開專題會議,會上書記對召開本次領導班子專題民主生活會的有關事宜進行了認真的布置,要求每位班子成員,統一認識,端正態度,根據民主生活會主題,從5個方面認真查擺個人問題,找準班子內部在各項工作中存在的突出問題,通過召開民主生活會,認真分析存在問題的主要原因,制定整改措施,為2021年的工作奠定堅實的思想基礎。

1.廣泛征求意見。由綜合辦結合班子成員的分工,下發段某某1期通知《關于2020年度段黨員領導干部民主生活會征求意見的通知》,圍繞民主生活會主題,廣泛征求黨員群眾方面的意見。共征集對領導班子成員個人意見20條;對領導班子集體意見5條。并分別向領導班子成員本人反饋。

2.深入開展談心。安排充裕的時間,班子成員結合自己的分工范圍,積極開展談心談話。認真落實“四必談”要求,即主要領導與班子成員必談、班子成員之間必談、主要領導與一般干部之間必談、班子成員與一般干部之間必談,緊緊圍繞自身和對方存在問題的具體表現和改進措施開展談心談話,使談心活動觸及思想深處、觸及問題實質,統一思想、形成共識,為開好專題民主生活會打好基礎。班子成員之間開展個別談心16人次;班子成員與分管部室人員談心30人次。

班子成員根據專題民主生活會“認真學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想,加強政治建設,提高政治能力,堅守人民情懷,奪取決勝全面建成小康社會、實現第一個百年奮斗目標的偉大勝利,開啟全面建設社會主義現代化國家新征程。”主題,***黨委《通知》要求,重點從5個方面,按照衡量尺子嚴、查擺問題準、原因分析深、整改措施實的要求,認真梳理自身存在的問題,進行黨性分析、深入剖析問題根源、認清問題實質,并明確努力方向,提出整改措施,為開好此次專題民主生活會做好了充分準備。

為進一步做好肅清流毒影響工作,強化以案說法,以案釋紀,維護系統內政治生態的風清氣正,按照《省委關于進一步做好徹底肅清腐敗流毒影響工作的通知》的文件要求,黨支部緊緊圍繞本次專題民主生活會“堅決全面徹底肅清流毒”的主題要求,認真制定工作方案,積極組織政治學習,通過征求意見、談話談心,開展批評和自我批評,切實梳理查找在工作中思想、組織、作風、紀律等方面存在的突出問題,現將情況總結如下:

一是組織支部黨員學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》及《中國共產黨紀律處分條例》,并組織收看《懺悔錄》《永遠在路上》教育片,組織學習討論,讓黨員提高思想認識,深刻認識肅清腐敗流毒工作的重要性。

二是開展談心談話,溝通交流。支部范圍內黨員之間開展互相談心。重點圍繞工作及個人思想、作風和紀律等方面存在的問題及其思想根源,相互談心交心,交換看法,溝通思想。通過談心,在行政窗口服務和路政執法巡查兩個核心工作中做到統一思想、解決問題、促進團結、共同提高的目的。

三是加強宣傳引導,充分運用傳統媒體和新興媒體,廣泛宣傳堅決全面徹底肅清余毒、營造風清氣正良好政治生態的重要意義、主要任務、措施要求、工作進展和成效。總結推廣好經驗好做法,形成正向激勵、見賢思齊的良好氛圍。創新方式方法,把握時機、力度和效果,更好發揮評論、言論等監督引導作用,促進肅清工作健康有序開展。

堅持以習主席系列重要講話精神為強大思想武器,清除思想觀念、價值理念、思維方式等方面的病灶,校正公私觀、是非觀、義利觀和權力觀、地位觀、事業觀。要從政治上劃清界限。深入查糾與黨離心離德、言行不一、表里不一等問題,強化在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面守好規矩的內在自覺。要從作風上挖根除弊。加大防反彈、抓鞏固、促深化工作力度,堅決糾治濫權行為、長官意志、假大虛空、庸怠做派、特權積習等問題,推動肅清工作從有形向無形、從淺表向深層拓展。

強化自身修養,保持清正廉潔。牢固樹立法治意識和法治思維,想問題、做決策、辦事情嚴格按照法律法規和程序執行,不越紅線,不逾底線,做到行必依法。按照“自重、自省、自警、自勵”的要求,正確行使手中權力,自覺接受干部群眾監督,在管好自己的同時管好身邊的人,清清白白從政、踏踏實實干事、堂堂正正做人。大力弘揚勤儉節約優良傳統,牢固樹立過緊日子的思想,做到吃穿有節、消費有度,以自己的實際行動良好形象。

為進一步做好肅清流毒影響工作,強化以案說法,以案釋紀,維護系統內政治生態的風清氣正,按照《省委關于進一步做好徹底肅清腐敗流毒影響工作的通知》的文件要求,黨支部緊緊圍繞本次專題民主生活會“堅決全面徹底肅清流毒的主題要求,認真制定工作方案,積極組織政治學習,通過征求意見、談話談心,開展批評和自我批評,切實梳理查找在工作中思想、組織、作風、紀律等方面存在的突出問題,現將情況總結如下:

一是組織支部黨員學習《習近平新時代中國特色社會主義思想三十講》及《中國共產黨紀律處分條例》,并組織收看《懺悔錄》《永遠在路上》教育片,組織學習討論,讓黨員提高思想認識,深刻認識肅清腐敗流毒工作的重要性。

二是開展談心談話,溝通交流。支部范圍內黨員之間開展互相談心。重點圍繞工作及個人思想、作風和紀律等方面存在的問題及其思想根源,相互談心交心,交換看法,溝通思想。通過談心,在行政窗口服務和路政執法巡查兩個核心工作中做到統一思想、解決問題、促進團結、共同提高的目的。

三是加強宣傳引導,充分運用傳統媒體和新興媒體,廣泛宣傳堅決全面徹底肅清余毒、營造風清氣正良好政治生態的重要意義、主要任務、措施要求、工作進展和成效。總結推廣好經驗好做法,形成正向激勵、見賢思齊的良好氛圍。創新方式方法,把握時機、力度和效果,更好發揮評論、言論等監督引導作用,促進肅清工作健康有序開展。

堅持以習主席系列重要講話精神為強大思想武器,清除思想觀念、價值理念、思維方式等方面的病灶,校正公私觀、是非觀、義利觀和權力觀、地位觀、事業觀。要從政治上劃清界限。深入查糾與黨離心離德、言行不一、表里不一等問題,強化在政治方向、政治立場、政治言論、政治行為方面守好規矩的內在自覺。要從作風上挖根除弊。加大防反彈、抓鞏固、促深化工作力度,堅決糾治濫權行為、長官意志、假大虛空、庸怠做派、特權積習等問題,推動肅清工作從有形向無形、從淺表向深層拓展。

強化自身修養,保持清正廉潔。牢固樹立法治意識和法治思維,想問題、做決策、辦事情嚴格按照法律法規和程序執行,不越紅線,不逾底線,做到行必依法。按照“自重、自省、自警、自勵”的要求,正確行使手中權力,自覺接受干部群眾監督,在管好自己的同時管好身邊的人,清清白白從政、踏踏實實干事、堂堂正正做人。大力弘揚勤儉節約優良傳統,牢固樹立過緊日子的思想,做到吃穿有節、消費有度,以自己的實際行動良好形象。

通過黨史學習教育,對黨史學習教育的重大意義有了更加清醒的認識和理解,進一步深化了對黨的初心和使命的認識。通過黨史學習教育,進一步轉變工作作風,自覺增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”,為干好本職工作打下堅實思想基礎。現將對照檢查情況匯報如下:

1、在加強黨史理論學習方面。能夠圍繞學習教育目標要求,跟進學、全面學,但還存在活學活用、轉化運用還不夠,存在以干代學的現象,學習的系統性、全面性不夠寬泛,從而影響學習的效果。

2、在工作推進方面。統籌意識不強,不能統籌安排領導交辦的工作,有避重就輕的想法,不能夠做到統籌兼顧,通盤考慮整體工作,導致有些工作不能夠按照計劃完成;創新意識不夠,緊迫感不強,不能自我加壓,工作中被動應付多,缺乏系統性創造性,進取精神不足,如黨建攻關項目推進緩慢的問題。

3、在加強作風建設方面。在工作中嚴格要求自己,但在生活中還有需要改進的地方。也存在節約意識不夠的問題,如有時電腦忘記關機、有時嫌麻煩單面打印等問題,造成了浪費,沒有真正把節約行為放在生態環境保護的高度去理解。

4、在落實從嚴治黨管黨責任方面。支部戰斗堡壘作用發揮不強。黨支部是管黨治黨的主體,自己負責支部工作以來,只是按照公司黨總支既定工作按部就班的進行落實,工作主動性上還不夠,創新意識不強,存在“等、靠、要”思想。

1、政治理論學習不足,理論聯系實際不足。在具體工作中,受實用主義的影響,認為只要根據自己的工作經驗能完成好工作就行,沒有把政治理論學習與具體實踐有機結合,不能與時俱進。

2、對工作的標準要求不夠高。對業務的鉆研不夠深和精,缺乏鍥而不舍、持之以恒的學習精神和態度,工作中缺乏創新精神。

3、大局觀念不強。有時看問題、辦事情大局意識還不夠,思想深處還是局限于干好本部門工作就行了,與其他部門合作的力度不夠。

4、執行力不夠強。存在工作布置多,督促檢查少,執行過程中存在抓工作不緊不細的現象。

1、加強理論學習,把學習習近平新時代中國特色社會主義思想作為根本,全面加強中國共產黨黨史的學習,增強學習的系統性,真正做到入腦入心、融會貫通。

2、強化實干擔當,在工作中盡心盡力履行崗位職責,以肯干事體現擔當,以會干事體現能力,以干成事體現落實。

3、養成勤于思考的習慣,增強工作的主動性和預見性,真抓實干抓好各項工作的落實,創造性地開展工作。

4、嚴守紀律規矩,從嚴約束自己,樹立黨員干部的良好形象,始終保持共產黨人的政治本色。

根據公司黨委開展好本次組織生活會的具體要求,對照個人有關事項報告,認真自查,深刻剖析,明確方向,組織了本次會議發言材料,請各位領導、同事批評指正。

2018年,我以習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的精神為指導,強化創新理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處。我積極參加“三會一課”、“黨的精神學習”等各項學習教育活動。作為支部委員,本年度共參加所在黨支部學習12次,黨小組學習13次。我還認真學習了《習近平治國理政(第二卷)》、《黨內監督條例》、《紀律處分條例》等,并收看了《梁家河》、《榜樣》等專題系列片。認真做好學習筆記和撰寫學習心得,將自己的領悟和體會切實應用到實際的業務工作當中去,讓自己時刻保持一個共產黨人的初心,堅定自己的理想信念。

(一)在新的形勢和挑戰下,狠抓落實、擔當作為方面。

目前公司的發展日新月異,我能夠貫徹新發展理念,以奮發進取的精神狀態,積極應對新形勢新挑戰,敢于擔當責任、勇于直面困難,創造性開展工作。但也存在著以下問題:一是直面新形勢新挑戰的信心不足。信心來自于扎實的理論學習和積累。我時常以工作繁忙為借口,忽略黨的理論學習、新技術學習和省市領導的講話精神理解,存在固步自封的現象。二是直面新形勢新挑戰的勇氣不足。勇氣來源于擔當精神。在工作中存在不愿啃硬骨頭、遇困難繞著走的情況,不能主動出擊、主動想辦法加以解決。三是直面新形勢新挑戰的措施不足。措施來源于工作的實地調研。調研的形式主義,是繼續改進的情況。調研重點不突出、走馬觀花、不能實際處理問題等情況時有發生。

(二)在貫徹執行中央八項規定精神方面。

我能做到清正廉潔、秉公用權,堅決防止和克服形式主義、官僚主義,帶頭轉變作風,知行合一,真抓實干,務求實效。但也存在一些問題。一是存在以會議貫徹會議、以文件落實文件的情況。針對市公司通報的建設維護方面存在的問題,只是簡單的開會通報,沒有結合縣公司的實際情況,針對性制定落地和改進措施,提升效果較差。二是存在“走過場”“做虛功”等表現。三是工作標準不高,要求不嚴。滿足于目前的工作現狀,缺乏更上一層樓的精神;四是調查研究不夠。局限于與部分部室和經營部的溝通上,沒有做到全方位調查研究,征求意見。五是工作主動性、開拓創新、負責擔當精神不夠,能夠認真做好分管工作和領導交辦工作,份外工作考慮的少,大膽闖的勁頭不足。

(三)在開展“四個反思、兩個嚴禁”和“中梗阻”方面。

我能認真進行反思、做到兩個嚴禁,同時能強化支撐、做好協同、加快發展。但也存在以下問題。一是存在思想僵化、學習力度不夠,不能有效應對競爭。不能按照黨章要求和共產黨員的責任,做到與時俱進,不能做到“騰籠換鳥”。二是在支撐和協同方面,還存在欠缺。不能主動出擊解決,忽略部門間的配合和協作。三是存在本位思想,不會擔當。在實際工作中,總是把自己的業務工作放在首要位置,擔當力度不夠。

產生上述問題的原因,從思想深處進行認真剖析,多從主觀上分析,具體表現在以下幾點:

(一)理想信念弱化。

對照《黨章》,對照入黨初心和目前肩負的使命,認真剖析思想深處的的問題,根本原因是放松了理想信念的堅守。今年我深入學習了黨的報告、十九屆二中、三中全會精神及習近平系列重要講話,在思想上更加清晰、行動上更加自覺。但在實際工作中,有時不自覺地放松了思想改造與理想信念的提升,自我改造和自我提升明顯不夠,一定程度上弱化了理想信念。

(二)宗旨觀念不夠牢固。

對新形勢下如何更好的做好工作認識不深,在與實際工作有效結合上功夫不夠。調查研究少、工作激情和進取精神退步、圖安逸、過舒服日子想法滋長,對兩面人熟視無睹等,其實質是人生觀和價值觀出現偏離,其根源在于宗旨意識淡化,必然導致工作目的、工作態度、工作方法變形,對一些不正之風由看不慣到習以為常,由被動接受到逐步適應。只有時刻堅定全心全意為人民服務宗旨觀念地處件,才能無論在什么情況下都能做到堅持好的,擯棄壞的,才能樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀,筑牢拒腐防變的思想道德防線,真正做到為民、務實、清廉。

(三)政治紀律和政治規矩模糊。

作為黨員尤其是黨員領導干部,遵守政治紀律和政治規矩,就要做到在大是大非面前頭腦清醒,旗幟鮮明,立場堅定,時刻與市公司黨委保持一致。作為支部紀檢委員,就要帶頭嚴守紀律和規矩,既要履行分管工作的主體責任,又要履行好紀檢監察工作的監督責任。

黨史學習教育專題組織生活會對照檢查發言材料。

今年是中國共產黨成立100周年,黨中央決定在全黨集中開展黨史學習教育。我作為一名黨員,學習黨史教育義不容辭。

學習歷史,可以看成敗、鑒得失、知興替。習近平總書記指出:“歷史是最好的教科書”“歷史是最好的老師”“中國革命歷史是最好的營養劑”。歷史是從昨天走到今天,未來是從今天走向明天的,過去、現在、未來是相通的。真正了解過去才能正確認識現在,正確認識現在才能科學把握未來。重視歷史、學習歷史、研究歷史、借鑒歷史,可以給黨員、干部帶來很多了解昨天、把握今天、開創明天的智慧。

作為一名黨員要突出黨性教育,幫助黨員保持政治上的清醒和堅定,始終保持高尚的道德情操,始終保持共產黨人的本色。

黨性修養是一個老話題,是每個共產黨員一生的必修課。更重要的是,加強黨性鍛煉和黨性修養,既是我們黨的優良傳統,也是新形勢下加強黨的建設的基礎工程,更是學習踐行“三個代表”重要思想、深化保持共產黨員先進性教育成果的必然要求。

結合個人上半年學習和工作實際情況我總結為:要高度重視黨性修養、要不斷加強知識修養、增強黨性修養重在實踐。

按照主題教育中對照檢查問題的要求,我重點從三個方面開展自檢自查,清楚地看到了自己身上存在的問題與差距,進一步增強了黨章意識、黨規意識、黨紀意識。現就自己對照檢查情況,做以下匯報:

存在問題:

在堅定信念、提高覺悟、增強黨性方面:

在對黨忠誠、履職盡責、擔當作為方面:

擔當責任的意識不夠強。抓工作缺少細致入微的精神,滿足于按部就班、墨守陳規,憑老經驗、老辦法抓工作的作風。

在廉潔自律、健康生活、干凈圈子方面,我嚴格執行了相關規定,始終保持共產黨員本色。但在黨風廉潔建設與反腐倡廉教育中,個人的學習思想工作不扎實,沒有認識到思想教育的長期性、艱巨性、重要性。

原因分析:

(一)黨性修養有所放松。思想境界、政治素養、道德水平距離總書記“不忘初心、牢記使命”要求還有一定差距。反思自己,總認為自己工作多年,逐漸放松了自我要求,放松了理論學習和自我教育,放松了黨性鍛煉和世界觀改造。

(二)工作缺乏激情。思想不夠解放,工作缺乏開拓性,安于現狀,缺乏進取心。在工作中標準不高、要求不嚴,只求過得去、不求過得硬。不敢擔當,碰到矛盾和問題能躲就躲﹐能拖就拖,領導推一推自己就動一動,甚至領導推了自己也不動。

(三)要深入學習黨紀條規和法制教育。通過黨課、管理人員學習和各種會議等多種形式對自己進行黨紀條規、法制教育,使自己能夠明白當為與不當為,避免出現因無知而違法違紀,進一步提高明辨是非的能力,自覺抵制各種腐朽思想的侵蝕。

(一)加強理論學習:時代是思想之母,實踐是理論之源。當前和今后一個時期,最關鍵的就是持之以恒地學習!學原文、悟原理,避免出現本領不足、本領恐慌、本領落后的問題。

(二)勇于擔當重任:面對新矛盾、新目標、新任務、新要求,我們固然要有“想干事”的激情、“敢干事”的擔當,但更要有“會干事”的能力、“干成事”的本領。要不畏艱險、不辭勞苦,迎難而上,全身心地投入到工作中。

(三)堅守廉潔從政底線:一是嚴格遵守廉潔從政的相關規定,經常性的學習黨紀法規和廉政建設的有關規定。不斷增強自律意識,提高自身思想修養,以此端正工作作風、生活作風。做到清清白白做人,勤勤懇懇做事,切實履行好自己工作職責,嚴格執行廉潔自律規定。二是不該去的地方不去,不該說的話不說,不該拿的財物不拿。自覺接受監督,以最強的黨性原則要求自己,以身作則。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十六

按照上級的安排部署,****黨支部民主生活會于20**年4月20日10早召開,在碧流河水管站會議室召開。會議由支部書記張德兵同志主持,參加會議的人員由支部全體黨同7名參加,水利局黨委保持共產黨員先進性教育辦公室派高建中同志到會并參加了會議。現將民主生活會中形成的意見和建議報告如下:

1、黨支部在工作中缺乏創新意識。

創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家發展興旺發達的不竭動力,對于一個支部來講,創新是支部發展的動力。因此,在工作中,要加大創新力度,增強創新意識。要結合實際,在開拓創新方面下功夫,結合保持共產黨員先進性教育活動的開展,就是支部要通過個體體現整體上的先進性,帶領單位職工認真完成工作任務,正確行使黨員權利,履行黨員義務,不能因循守舊、故步自封,要用黨的先進理論武裝頭腦,把黨的理論知識做為支部開展各項工作的行動指南。

2、嚴格管理、嚴格要求的力度不夠,措施不具體。

管理制度不夠嚴格,在一定程度上,會挫傷部分職工的工作積極性,甚至會影響到單位整體工作的發展。具體表現在:在制度落實方面,有時存在只要不出大問題就可以了,缺少對其危害性的正確認識;在工作中,只強調工作任務的完成,忽視了工作方法的得體與創新;面對班子或職工中存在的問題,在處理時,有時不夠嚴格,存在感情用事現象,班組還存在老好人思想。

3、求真務實的精神不夠,為職工、為群眾辦實事不夠扎實。

做為基層黨支部在要求單位職工在干好工作的前提下,要認真為單位職工、為群眾辦實事、辦好事,要多方采取措施,在改善職工工作條件、創造長遠發展計劃、提高職工福利待遇等方面多考慮,要杜絕解決問題上的應付或浮夸做法,切實為職工、為群眾辦好事、辦實事。

1、建議班子要搞好團結,真正為班子的建設出謀劃策。

團結,對于一個班子來說,是班子建設的生命線,對一個領導來說,是個人素質和能力的外在表現,因此,支部班子要在工作中,做到“工作上同謀、事業上同心”。要成為凝聚力和戰斗力都比較強的領導核心。

2、建議支部要強化隊伍建設,為現代化建設奉獻一切。

抓好隊伍建設是干好工作的前提,好的職工隊伍,是推動工作不斷發展的決定力量,因此,在隊伍建設方面要引起高度的重視,要將隊伍建設問題和單位長遠發展相聯系。

3、建議支部要加強黨員素質教育,解決黨員思想方面存在的消極情緒。

支部在抓好黨員素質教育問題方面,要堅持長抓不懈,尤其是要采取措施解決黨員思想方面存在的消極情緒。

4、建議支部要加強對黨內知識的宣傳。

加強黨內知識的宣傳工作,是當前提高黨員素質,加強組織建設,提高黨員責任意識的有效手段,通過宣傳黨內知識,可使支部黨員長期樹立為共產主義事業和水利事業的發展而努力奮斗的信心和決心。從而更好的服務于廣大人民群眾,起到很好的模范帶頭作用。

5、建議支部從黨員正確履行黨員義務抓起,為建立社會主義和諧社會做出貢獻。

建設社會主義和諧社會,是當前社會發展的需要,做為共產黨員要主動學習關于怎樣建設社會主義和揩社會方面的內容,要積極為建設社會主義和揩社會做出自己應做的貢獻。

6、建議支部要關心職工生活,提高職工的工作待遇。

基層水利職工,常年奮戰在基層水利管理工作第一線,部分職工長期超負荷工作,但經濟待遇卻沒有相應的提高,比如:職工的電話費問題、加班補助、知識補貼等問題。對此,支部應該在提高職工工作待遇方面下功夫,努力改變以上狀況的存在。

7、建議支部黨員要帶頭搞好綜合經營,從而提高廣大職工生活福利待遇。

由于受經濟條件的影響,目前,基層水管站要想真正提高職工的福利待遇,就要從多方面考慮,利用資源優勢、地理優勢等有利條件,發展綜合經營,這樣才能提高職工的福利待遇。否則,提高職工福利待遇,就是一句空話。

1、黨員在自我批評時,絕大多數黨員都反映自己在近幾年的生活工作和學習中,存在宗旨意識觀念淡薄,共產主義理想和建設中國特色社會主義信念的基礎不牢固的問題。在自我批評中,他們對存在這一問題的原因進行了深層次的剖析,主要體現在二個方面:一是理論學習不系統,不深入,不全面;二是理論沒有聯系實際,在實際工作中,不能以馬克思辯證唯物主義的觀點、方法分析當前形勢,解決現實矛盾。

2、員普遍存在著對基層水管工作的疲乏心態。在批評與自我批評過程中,絕大部分黨員談到這一問題,也分析了產生這種心態的原因,總結如下:

客觀上形成的原因:是黨委不重視基層職工的實際困難,如在解決職工的交通費、通訊費、補助等方面,對職工關心太少,不理解基層職工的辛苦,使職工用自己的錢解決工作費用。上級黨委在對基層的經費卡的過嚴,使生產的正常運行存在困難。

主觀上形成的原因:

一是黨員的先進性要求不嚴,要求不高,黨員模范示范作用沒有很好發揮;

二是部分黨員對責、權、利三者之間的關系不明,界限不清,過于看重權、利。在實際工作中,把自己混同于一般的群眾,放松了對自身的要求。

在嚴肅、活潑、民主的生活會上,我支部7名黨員積極發言,黨員之間,本著善意地批評人是幫助人的原則,對黨員個人存在的問題,廣泛地開展批評與自我批評。具體情況概略如下:

1、對支部書記張德兵同志提出:應自覺進行黨性鍛煉,強化組織觀念,堅持黨的組織原則;處理好與站長、與職工關系的協調工作;戒驕戒躁,積極向群眾學習,向老同志學習,密切聯系群眾,深入群眾,了解職工、群眾所想,及時掌握各方面的動態,要以誠懇的態度接受群眾的批評意見。

2、對支部宣傳委員李萬新同志提出:多關心干部、群眾的生活及福利待遇;要提高學習的主動性和自覺性,加強單位的內務管理,不斷完善制度,規范程序,形成以制度管理、約束、激勵人的良好氛圍;以實際行動體現黨員的先進性,扎實做好各項工作。

3、對支部組織委員韓世海同志提出:要擺正自己的位置,對分管的工作,切實負起責任,積極主動地出謀劃策,當好副手;吸收黨員要嚴把質量關;加強理論水平的提高。

對劉同志的批評與自我批評:

一是日常與同事交往中,不注重語氣,不體諒他人;

二是不注意個人的生活衛生;

三是建議今后要積極地向年青同志傳授自己的業務知識和工作經驗。

對馬同志的批評與自我批評:

二是黨性不強,自身沾有一些社會不良風氣;

三是與同事的團結不好;

四是交通法規意識淡薄。

對蔡同志的批評與自我批評:

一是平時與同事交流太少;

二是對黨的理論知識學習不具體;

三是交通法規意識不強。

對蘇同志的批評與自我批評:

一是配合閘點負責人工作的態度不積極;

二是在實際生活中沒有發揮黨員的先鋒模范作用;

三是不認真進行黨的理論知識的學習。

在廣泛地開展批評與自我批評之后,碧流河水管站黨支部委員及黨員對提出的意見和建議,表示一定虛心接受,認真整改,一定要按照支部和其他黨員同志的建議、意見,以永葆先進性為目標,切實搞好整改和提高,做新時期群眾的帶頭人和引路人。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十七

一、活動主題:促進交流,提升內涵;增強意識,樹立形象。

二、活動時間:?2021年11月1日晚上6:30。

三、活動地點:?11#樓302教室。

四、活動對象:?建環08級各班團支書;09級所有上過當課的同學;10級班長、團支書、生活委員。

五、主持人:宣傳委員牛元磊。

六、活動形式:會議討論,自由發言。

七、活動內容:

1、主持人介紹本專業學生黨支部的人員組成,介紹本次活動的形式和所要討論的話題。

2、大家自由討論。

3、討論結束后大家自由發言,談談自己比較關心的話題以及對此話題的個人看法。

4、組織委員作簡短的總結,并要求大家結合自己實際情況寫一份思想匯報于下周三交到南苑1#111宿舍。

八、活動總結:為了促進本專業各黨員及黨積極分子間的交流和理論學習,增強大家“爭先創優”的意識,充分發揮黨員的模范帶頭作用,我專業黨支部在周一召開本學期第一次組織生活會。現將有關活動收獲和存在的問題做如下總結。

(一)前期準備:為了使活動順利的進行,我們在此之前把相關的工作人員分為:話題搜集組,參加人員確定組,活動現場拍照組,活動結束之后宣傳組等四大組別,并每組由專人負責。

(二)活動收獲部分:

1、參加人員符合預期的目標,沒有不到、遲到、請假等不良現象。

2、活動主題討論超出我們的預期,先后有15為同學結合自己的實際情況選擇有針對性的話題進行發言。

3、糾正了部分同學諸如:中國已達到中等發達國家等原則性的錯誤,使部分同學的黨性觀念和組織意識有所提高和增加。

4、有些同學在此過程中表現較好,不時的記錄大家討論的結果,引導大家養成開會帶筆記本做記錄的好習慣。

5、增強了大家思想匯報原創性的意識,上交一部分相對優秀的思想匯報文章。

(三)整個活動存在的問題和有待提高部分。

1、時間安排不是太合理,正式黨員請的較少。

2、會議時間太長,部分同學出現煩躁和聽覺疲勞等情緒。

3、拍照同學的技術不是很專業,拍的照片較模糊。

4、活動后期的宣傳沒有及時跟進,整體工作效率相對較低。

5、由于討論時間較長,活動結束有點草率和突然。

6、在前期要求相關工作人員中個別同學的工作態度不是很端正,沒有達到預期的效果。

7、相關工作人員間信息不互通,材料沒有達到資源共享,使后續的各項工作開展的有點被動和吃力。針對以上的問題我們黨支部的成員會一一分析原因,找到合理的解決辦法,力爭在下次的活動中加以注意和糾正。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十八

地點:xx村村室。

主持人:xx。

參加人:全體黨員。

會議記錄:xx某。

會議主要內容:。

1、組織動員開展黨員主題生活的相關活動要求.

2、分析檢查自身存在不足.

3、提出合理化建議和意見,互相監督,共同進步.

一、由黨支部書記傳達相關上級精神。

1.強調認真開展“黨員組織生活”的重要性。

2.指出存在的突出問題和原因,主要方面:一是理論學習還不夠;

二是黨員模范作用發揮還不夠;

三是工作效率有待提高,工作作風有待加強。

3.采取措施:一是加強學習;

二是加強黨支部的領導核心作用;

三是完善工作機制;

四是開展工作作風紀律整頓;

五是繼續廣泛征求意見。

4.下一步目標:大張旗鼓的宣傳開展黨員主題生活活動,形成全體黨員同志積極投入到“開展黨員主題生活”的活動中來。

二、各位黨員發言。

同志發言:經過廣泛征求意見,深刻剖析,還存在許多問題,主要表現在:學習意識淡化、工作思路不寬。主要原因是宗旨觀念有所淡化,放松理論學習和思想改造、安于現狀的畏難情緒,帶來工作責任的弱化。隨著創先爭優活動的不斷深入,使我更加清醒地認識到自己存在的問題,也更加增強了我改正錯誤、提高自己思想素質的信心和決心。在今后的工作中,我決心進一步堅定共產主義理想信念,增強宗旨意識,樹立刻苦學習的精神,努力改造主觀和客觀世界。開拓創新,大膽的實踐和探索。

同志發言:經過自己反思,發現許多不足之處,總結起來主要有以下幾點:思想學習方面。平時學習抓得不夠緊,時緊時松。不能聯系思想和工作實際進行思考,憑興趣學習,接受新的理論不夠。工作方面。工作中有急躁情緒,有時不細心,創造性開展工作不夠。作為部門主任,把大量的經歷主要放在了生產上,對支部工作的關心不夠。以后自己要針對存在的問題,不斷的加強學習,增強思想的修養和知識的積累,身體力行的實踐三個代表,多關系支持支部的工作,以艱苦奮斗,拼搏進取的精神,開創性的進行工作。

同志發言:對照黨員的八條義務,我發現自己學習比較被動,對于黨內一些不良傾向,我見慣不怪,甚至偶爾學之、跟之。通過學習,也使我明確了今后努力的方向:要深刻理解“三個代表”重要思想。要身體力行“三個代表”,做“三個代表”有效的、科學的實踐者。要密切聯系群眾。

同志發言:存在的突出問題表現:理想信念方面。理論學習系統性不強,深度廣度把握不夠。有時只注重實用主義,急用先學,不用不學,不注重全面、系統。在思想和工作作風方面。思想不夠解放,開拓創新方面做得還很不夠。對于存在的問題,雖然有一定的客觀原因,但主要是主觀愿因造成的,以后會進一步彌補自己不足。

三、xx總結。

今天的專題組織會議開的很好,很成功。大家廣開言路,暢所欲言,體現了民主氛圍,解決了問題,增進了團結,促進了工作,達到了本次會議預期的目的。找出了問題,剖析了根源,明確了努力方向和具體措施。各位黨員也認真誠懇地交流了思想,這對于我們今后精誠團結,更好的工作打下了良好的基礎。

四、宣布會議結束。

會議出勤:應到33人,實到27人。

會議時間:xx年5月27日。

會議內容:

一、黨支部書記會前動員。

1.強調本次會議的重要性。

2.強調科學發展觀的重要性、先進性。

3.大學生學習、實踐科學發展觀的重要性。

參加本次會議的班子成員,應到7人,實到7人。市局機關調研員、副調研員5人列席會議。因公出差不能列席會議。

二、黨支部結合科學發展觀談自身存在的不足和改進措施。

不足:

1.在學習、實踐科學發展觀方面存在不足。

2.對黨的認識、理解以及掌握不夠全面。

3.在發展學生黨員的工作中存在不足。

4.對學生了解少。

5.不夠創新。

改進措施:

1.深入學習黨的知識要求。

2.深入了解學生,多溝通、多觀察。

3.希望各位黨員互相監督。

三、黨支部成全發言。

總結不足:

1.結合入黨前后談變化。

2.結合科學發展觀談自身不足。

3.目標不明確,責任感不強。

4.理論學習的多,落實的少。

今年恰逢換屆之年,當前正值各級黨政領導班子換屆的關鍵時期,必須扎實開展兩學一做專題教育活動,把政策紀律規矩講清楚、講透徹,結合當前換屆紀律風氣監督,給黨員干部念好遵紀守法的緊箍咒,教育黨員干部必須把紀律和規矩挺在前面,嚴守換屆規矩,確保換屆工作的風清氣正,確保把忠誠干凈擔當的好干部選出來。

總結整改措施:

與會黨員在民主生活會上切實開展了批評和自我批評。黨員除個人宣讀剖析材料外,還積極點評其他黨員的剖析材料,人人發言,不談優點,只說不足。沒有套話、大話,更沒有假話,開誠布公,坦然相對。大家從工作實際出發,和風細雨的點撥,使每位黨員都認識到了自身的不足,明確了今后努力的方向,既提高了思想意識,又加強了黨性修養。

1.明確入黨動機,樹立正確的人生觀、價值觀。

2.規范自身行為,起到先鋒模范作用。

3.培養社會責任感和民族感。

4.全面的看問題,提高黨員的先進性。

5.了解國家實事,關心國家大事。

現在進行表決:同意的請舉手(不查數),請放下;

不同意的請舉手(環視),沒有(或查數后說:請放下);

棄權的請舉手(環視),沒有(或查數后說:請放下);

一致通過(或根據表決結果,不同意名,棄權名,同意名,通過)。

四、黨支部書記總結。

(一)對會議總體情況進行總結。

(二)對整改措施總結。

1.開放思想,自主創新。

三、xxx年省上截止七月份定補:以連排為例為280元,今年只給了100元,相差甚遠,這就是倒退,如不及時解決怨聲越來越大,可能會嚷成大的行動,局面難以控制,不排除大的集訪或進京上訪。

2.把握自己的青春。

3.政治立場堅定。

要深入貫徹習近平總書記的重要指示精神和中央兩學一做學習教育工作座談會精神,切實把思想和行動統一到中央決策部署上來,把兩學一做學習教育與推進大扶貧戰略行動緊密結合起來,確保各項工作取得實效。學習貫徹陳xx書記的講話,從三個方面領會其精神。

4.回歸社會。

5.繼續查找不足,做到四查、四看。

會議時間:20xx年xx月xx日上午。

會議地點:會議室。

參加人員:應到31人,實到21人列席:xx。

主持人:xx。

會議記錄人:xx內容:。

一、村黨支部書記xx同志發言。

根據支部工作安排部署,今天我們召開這次專題組織生活會.會議主要是開展批評與自我批評,深入查找村兩委班子和黨員在思想作風、工作作風等方面存在的不足和問題,切實加強領導干部的作風建設,進一步增強領導班子成員的凝聚力、向心力,把沙溝村的各項工作繼續向前推進.下面,我首先對照自己的工作職責、工作目標要求,進行深刻剖析:。

存在的問題和不足:。

1、思想理論學習還不夠.

2、思想解放程度還不夠.

3、深入群眾,對群眾的所思所想了解的不深不透.

原因分析:。

1、學習缺乏系統性.

2、一些在重點工作中,雖然對群眾的利益考慮得很全面、很細致,但有時涉及一些問題時,存在為難情緒,因此沒有一一將問題解決得徹徹底底.

3、總感覺我們工作在最基層,工作在群眾中,每天都與群眾打交道,接觸群眾最多,了解群眾最深、最透,就是深入基層了解、關心群眾冷暖,就是調查研究.

整改措施:。

1、加強理論學習,提高理論和政策水平.

2、加強領導班子的自身修養建設.

3、嚴格遵守黨的紀律,自覺維護黨的民主集中制原則.

二、其他黨員發言。

xx:存在的問題和不足:。

1、理論基礎知識薄弱.

2、保持和發揮黨員的模范作用不夠.

3、工作作風還不夠扎實.

整改措施:。

1、加強學習提高素質.

2、提高標準嚴以律己.

3、轉變作風,積極工作.

xx:作為一名大學生村干部,幾年來,個人在思想、能力方面有了一定提高,工作作風也更加務實.但離上級要求和群眾期望還有差距,具體表現在:。

1、服務意識不強,沒有正確樹立全心全意為人民服務的思想,沒有切實做到心系群眾、服務基層.

2、創新意識不強,開拓精神嚴重不足.

3、與干部、群眾聯系較少.

原因分析:。

1、學習不夠系統、不夠全面、深入.

2、工作過于強調忙,只求完成任務,沒有完全做到深入細致,工作方法方面還沒有完全做到統籌兼顧.

3、自己的人生觀價值觀還未完善,在工作中,生活中,缺乏犧牲和奉獻精神.

整改措施:。

1、切實加強理論學習,努力提高自己的政治理論水平.

2、積極進取,開拓創新,努力提高自己的工作能力.

3、牢固樹立服務意識,全心全意為基層為學生搞好服務.

4、堅持對照先進,嚴格自律.

5、振奮精神,再立新功.

xx:存在的問題和不足:。

1、理論知識欠缺.

2、自身素質能力與履行職責的要求還有差距.

3、開拓創新精神與當前形勢發展的要求還有差距.

4、工作作風與求真務實的要求還有差距.

原因分析:。

1、對理論學習認識還不到位.

2、宗旨觀念服務意識樹的不夠牢固.

3、爭創一流的工作干勁還有差距.

整改措施:。

1、堅持勤奮學習,強化學習意識.

2、堅持務實作風,強化宗旨觀念,做服務人民的表率.

3、堅持敬業奉獻,勇于開拓創新,做爭創一流業績的表率.

xx:存在的問題和不足:。

1、科學文化水平欠缺.

2、工作上缺乏開拓創新精神,工作處于一般水平,沒有新的創意、沒有更新的、更高的目標.

整改措施:。

1、加強學習.

2、立足本職、開拓創新.

3、轉變工作作風,徹底改掉因循守舊、不思進取的陳舊習氣.

xx:我作為一名村委委員,總覺得,說一千道一萬是不能說空話,干部自己富了不算富,只有把群眾全部帶動起來,讓群眾的腰包都鼓起來,才是好干部.我以后要認認真真為民辦事,把領導交給自己的工作做好.

xx:我作為一名村委委員,又是婦會主任,工作十多年來,始終認認真真,今后,我會更加努力,把自己的工作做好,希望大家繼續支持我.

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組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇十九

根據本次專題組織生活會具體要求,我認真聽取了單位同志對我個人提出的意見建議,對照黨員標準深刻剖析了自身存在的問題。現結合本人思想和工作情況,就自身存在的問題進行認真反思,詳細整理了個人存在的突出問題及癥結所在,提出了具體整改措施和辦法。現將具體檢查情況匯報如下,請領導、同志們批評指正。

(一)師德師風方面。我一直堅持遵守學校的各項規章制度,不早退,不遲到,有事請假。從不挖苦、諷刺、體罰和變相體罰學生。無亂收費、征訂教輔材料和補課行為。沒有接受家長的禮品和禮金現象。但遇到自己教的學生是朋友的孩子時,偶有聚會現象。

(二)自我要求不嚴格,自我剖析不到位。在工作中能踏實肯干,但總覺得做好自己分內的事就行,在聯系群眾上做得不到位,在先鋒模范作用上發揮不到位。自我檢查了很多次,還有遺漏問題的情況。

(三)奢靡之風方面。近些年,人民生活水平提高了,無房貸后喜歡上買東西,花錢有時不注意節制,淡化了勤儉節約的傳統美德。

以上問題的存在,主要是我個人自我剖析不到位,查找問題不細致。我一定認真學習貫徹精神,深刻反思自己身上存在的問題,準確地剖析自己,找出自身存在問題,及時進行改進。全面抓好整改落實工作,請領導和同志們監督。

一是加強理論學習。做到廣泛學習,深入學習,在學中悟,以理論武裝頭腦,以理論指導實踐,不斷使自己的黨性修養得到提升。同時也要不斷更新知識結構,努力實現知識能力上的高水平。不斷加強對專業知識、素質教育等方面的學習與研究,把知識更新、大腦“充電”,做一個樂于讀書的人,使自己的教學、德育工作能夠扎實的進步。

二是認真剖析問題,嚴格要求自己。我知道嚴于剖析自己,需要一些勇氣和信心,但它是對自己高度負責的一種表現,剖析自己的過程是正確認識自己、深刻認識問題的過程,是自重、自省、自警、自勵的具體行動,也是對自己的實際考驗。我也知道正確認識自己特別是正確認識自己的缺點錯誤是很不容易的。我不能把自己降低為普通老百姓,不能僅僅按老百姓的標準來要求自己,而必須牢牢把握“黨員就是一面旗幟”這個定義。正確地對待周圍同志提出的各種意見,從意見中看清自己平常沒有察覺或沒有引起重視的缺點和不足,虛心接受同志們的意見和建議,解決問題。只有這樣,我才能使自己更快地進步。

組織生活會團支部工作匯報(通用20篇)篇二十

按照局黨組《關于召開以案促改專題組織生活會的通知》安排,2020年6月9日上午,中心召開了以案促改專題組織生活會,中心黨支部書記、主任郭國棟同志主持會議,局領導高建中同志到會指導。會議以認真落實《關于深入開展以案促改專項活動對照檢查工作的通知》為要求,緊扣全面從嚴治黨這一主題,以刀刃向內的自我革命精神深化以案示警、以案促改,深入剖析身邊典型案例,全面對照檢視自身存在的問題,聯系班子和個人實際,深刻進行,深入查擺剖析問題,認真開展批評與自我批評。現將有關情況匯報如下:

支部班子為開好這次組織生活會高度重視,精心制定方案,扎實做好各項工作準備。

一是精心組織學習,提高思想認識。在第一階段,組織黨員認真學習了習近平總書記關于全面從嚴治黨的重要論述,學習了黨章黨規,學習了中央紀委、省紀委、市紀委全會精神和關于作風建設的規定,并對《黨章黨規》進行了知識測試。根據局黨組的安排,組織學習了以案促改專項活動材料。

查非法吸儲問題;

查違規兼職取酬問題;

查‘一崗雙責’履行不到位問題;

查廉政風險點”五個方面,全面對照檢視自身存在的問題。

三是開展談心談話。支部書記與支部委員、支部成員之間,班子成員與黨員、黨員與黨員,開誠布公、真誠交流,不談成績、只談不足。要求既主動說自己的毛病,又直接點對方的不足,特別是對群眾反映的問題和意見,要坦誠接受并相互提醒,主動把矛盾和問題解決在會前。

在會議中,黨支部嚴格按照局黨組的要求制定會議流程,中心黨員5名和干部4名共9位同志參加,確保了組織生活會的正常進行,效果顯著。

工作中存有消極怠工情緒;

服務意識有待加強;老好人主義思想,怕得罪人,工作缺乏魄力和創新;

工作紀律遵守不是很嚴格;

學習動力不足,工作有急躁情緒等問題,達到了開誠布公,一針見血,達到了“紅臉”、“出汗”的效果。

二是對照查擺問題,完善整改措施。對照會前和會中查擺出的問題,黨支部和班子成員分別列出了整改清單,進一步明確了整改期限和具體措施。

會議結束后,中心黨支部要求全體黨員,要以這次組織生活會為契機,認真總結會議成果,努力改進實際工作。

一是做好資料歸檔工作。按照局黨組的要求,認真建立組織生活會臺賬,明確專人收集和整理相關資料。同時,要詳實地記錄好組織生活會和民主評議黨員的會議召開情況。

二是做好會議的總結工作。本次會議,有什么好的做法和經驗,要認真總結,有什么教訓和需要改進的地方,也要認真總結。總結是為了提高,是為了改進工作。

三是認真抓好問題的整改。中心支部要制定行之有效的整改方案,個人要列出具體的整改清單。對中心支部查擺的問題和建議,要認真梳理和歸納,提出明確的整改要求,建立可行的整改措施,立行立改。

局領導高建中同志對這次組織生活會進行了全方位的點評,首先肯定了這次生活會的做法,有成效、有辣味,達到了預期的目的,其次結合以案促改活動向中心班子和個人提出了要求和殷切的希望。整個組織生活會在團結融洽的氣氛中圓滿結束。

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