通過撰寫自查報告,可以幫助企業發現問題、總結經驗、改進管理,進一步提升自身的競爭力。以下是一些優秀的自查報告案例,希望能給大家帶來一些啟發和思考。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇一
xx國稅局:
我公司是xx食品有限公司在新疆登記注冊的全資子公司,屬于食品加工企業,經營范圍為方便面、掛面、粉絲、調味品的生產與銷售。注冊資金1000萬元。
我公司于20xx年正式生產運營,設有供應、生產、物流、營銷、財務等部門,遵循企業會計核算方法,設置總賬、明細賬等,目前使用金蝶軟件,我公司納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產稅、教育費附加、個人所得稅等稅種,均為自行申報,沒有聘請稅務等代理機構。我公司每年都聘請某稅務師事務所的人員對我司所得稅匯算清繳、年度審計工作進行核實檢查并出具報告,現將我公司的自查情景匯報如下:
我公司用于抵扣進項稅額的增值稅專用發票是真實合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發票用于抵扣。
用于抵扣進項的運費發票是真實合法的,沒有與購進和銷售貨物無關的運費申報抵扣進項稅額;沒有以購進固定資產發生的運費或銷售免納增值稅的固定資產發生的運費抵扣進項稅額;沒有以國際貨物運輸代理業發票和國際貨物運輸發票抵扣進項;不存在以開票方與承運方不一致的運輸發票抵扣進項;不存在以項目填寫不齊全的運輸發票抵扣進項稅額等情景。
我公司取得的增值稅普通發票、通用機打發票、手工發票等,已經國稅官網查詢,查詢信息與票面均一致。
不存在購進房屋建筑類固定資產申報抵扣進項稅額的情景。
不存在購進材料、電、汽等貨物用于在建工程、團體福利等非應稅項目等未按規定轉出進項稅額的情景。
發生退貨或取得折讓已按規定作進項稅額轉出。
用于非應稅項目和免稅項目、非正常損失的貨物按照規定作進項稅額轉出。
不存在開具不貼合規定的紅字發票沖減應稅收入的情景:發生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發票和賬務處理貼合稅法規定。
營業收入完整及時入賬,現金收入按規定入賬;給客戶開具發票,相應的收入按規定入賬。按《營業稅暫行條例》規定的時間確認收入,準時完成納稅義務。
不存在各種減免流轉稅及各項補貼、收到政府獎勵,未按規定計入應納稅所得額。
不存在利用虛開發票或虛列人工費等虛增成本、使用不貼合稅法規定的發票及憑證,列支成本費用、在成本費用中一次性列支到達固定資產標準的物品未作納稅調整;到達無形資產標準的管理系統軟件,在營業費用中一次性列支,未進行納稅調整。
不存在計提的職工福利費、工會經費和職工教育經費超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和職工住房公積金超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的補充養老保險、補充醫療保險、年金等超過計稅標準,未進行納稅調整。
不存在擅自改變成本計價方法,調節利潤。
不存在超標準計提固定資產折舊和無形資產攤銷:計提折舊時固定資產殘值率低于稅法規定的殘值率或電子類設備折舊年限與稅收規定有差異的,未進行納稅調整;計提固定資產折舊和無形資產攤銷年限與稅收規定有差異的部分,已進行了納稅調整。
不存在超標準列支業務宣傳費、業務招待費和廣告費、擅自擴大技術開發費用的列支范圍,享受稅收優惠。
企業以各種形式向職工發放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。
我公司將在稅收專項檢查納稅自查中,及時、準確的完成我公司稅收自查工作。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇二
根據《xx市國家稅務局轉發關于做好國務院政策措施落實情景自查工作的通知》(xx國稅函〔〕72號)文件精神,我局高度重視本次自查工作,認真對照自查資料,逐一對工作落實情景進行梳理,現將自查情景報告如下:
我局嚴格按照相關法規政策要求,認真做好簡政放權、放管結合、優化服務,切實轉變政府職能。
(一)對于企業所得稅匯算清繳報告、增值稅發票系統升級版等事項,嚴格按照相關文件要求,做好對服務單位的監督管理工作,不擅自指定服務單位、不強制指定服務單位。
(二)按要求取消和下放稅務行政審批項目,明確稅收執法權力項目,充分落實取消和下放稅務行政審批項目,并對取消和下放情景開展自我督促檢查,防止變相審批和明放暗不放;公開稅務行政審批目錄清單,公開權力運行,做好后續管理工作并開展監督檢查,不斷提高稅務管理科學化、法治化水平。
我局嚴格按照開展“涉稅中介”自查清理工作的通知要求,對轄區內的“涉稅中介”現象進行逐一排查,并公布對外辦公電話,理解廣大納稅人的舉報。經排查,未發現任何違法違章現象。
二、依法組織稅收收入方面。
今年以來,我局在面臨經濟增速放緩、重點稅源局部萎縮等不利因素情景下,經過開展稅收專項檢查與納稅評估、實施行業稅負水平監測、加強對重點稅源的跟蹤與監控等一系列行之有效的措施,實現了組織稅收收入穩步增長。
一是在努力抓好重點稅源的同時,加強對中小企業、個體工商戶的稅收管理,強化納稅評估、挖掘稅收潛力,確保應收盡收。
二是全面開展管戶清查工作,摸清稅源底數,對未到達起征點的個體工商戶加強管理和監管,對已到達起征點的按實際經營情景進行定額調整。三是對低稅負、零稅負的企業,嚴把審核關,切實加強稅收征管力度。
今年1-4月,我局共組織全口徑稅收收入21,485萬元,比去年同期12,584萬元增收8,901萬元,增幅為70.7%,國稅稅收收入增幅居全市第一。其中中央庫累計收入14,784萬元,比去年同期8,102萬元增收6,682萬元;省庫累計收入1,598萬元,比去年同期1,656萬元減收58萬元;市縣庫累計收入5,103萬元,比去年同期2,826萬元增收2,277萬元。
三、“營改增”試點工作方面。
根據稅務總局“營改增”試點工作的部署,我局高度重視“營改增”試點工作,加強試點工作的組織領導,周密安排采取各種有效措施,做好試點前的各項準備以及試點過程中的監測分析和宣傳解釋等工作。由于我局所轄企業沒有郵政及電信行業,下半年“營改增”試點工作暫無成效。截止5月,“營改增”試點工作暫未擴大至其他行業,我局將進取關注有關工作部署,將“營改增”政策落實到位。
四、支持小微企業發展稅收落實方面。
我局嚴抓小型微利企業稅收優惠政策落實及宣傳輔導工作,經過加強宣傳,一對一地輔導貼合條件的納稅人,確保政策的貫徹落實,對于未達起征點、貼合減免優惠政策的增值稅小微企業,應享受稅收優惠的企業100%給予享受優惠政策。目前暫未發現起征點以下征收增值稅或變相多征稅的情景。
20全年享受企業所得稅小型微利企業稅收優惠的企業共34戶,共享受減免稅額18.16萬元;20第一季度企業所得稅預繳申報,我局享受企業所得稅小型微利稅收優惠政策的企業共有35戶,共享受減免稅額24.55萬元。
五、支持重點群體創業就業稅收政策落實方面。
我局認真貫徹落實《財政部國家稅務總局人力資源社會保障部關于繼續實施支持和促進重點群體創業就業有關稅收政策的通知》(財稅〔〕39號)文件精神,對照所管轄企業情景及時詳細核查,未發現有貼合該政策的情景。下階段將進取跟蹤企業相關重點群體創業就業情景,做好相關政策宣傳和實施。
六、促進對外貿易穩定增長稅收措施落實方面。
我局嚴格按照相關稅收法規政策,進取促進對外貿易穩定增長。經過規范、指導、加快出口退(免)稅管理,切實將促進對外貿易穩定增長措施落到實處。
七、加快棚戶區改造、加大保障性安居工程建設力度稅收政策落實方面。
根據相關政策規定,我局高度重視安居工程建設,截至目前,我局暫無相關企業有上述改造建設。
根據相關政策規定,我局進取核查所轄企業,目前暫無上述需要落實的情景。
我局對落實固定資產加速折舊稅收優惠政策高度重視。經過加強宣傳,一對一輔導轄區內貼合加速折舊優惠政策條件的納稅人享受稅收優惠政策,保證了優惠政策的100%落實,得到了市局的認可和納稅人的一致好評。經過政策的落實,2014年第四季度,我局享受固定資產加速折舊稅收優惠的納稅人有2戶,累計加速折舊扣除額12.40萬元;2015年第一季度享受政策的企業1戶,累計加速折舊額6.65萬元。
我局嚴格按照相關政策規定,進取核查所轄企業,暫未發現有相關服務貿易、服務外包等情景。
十一、加強生態環境保護、促進節能節水稅收政策落實方面。
我局根據相關規定,進取解讀相關稅收優惠政策,目前我局暫無相關需落實生態環境保護、節能節水稅收政策的行業。
十二、推行網上辦稅,拓展納稅人辦稅渠道,為納稅人供給優質服務工作開展情景方面。
我局進取推行網上辦稅,引導納稅人開通網上辦稅、利用網上辦稅大廳進行在線申報、預約辦稅等涉稅事項的辦理。推廣自助辦稅終端,進一步加大自助辦稅終端推廣應用數量和覆蓋范圍。網上辦稅和自助終端機辦稅打破了實體辦稅服務廳工作時間和人力資源的限制,使納稅人能更便利、更靈活地自助辦理稅務事項,節省了辦稅成本,提高了辦稅效能。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇三
xx市國家稅務局稽查局:
根據xx市國稅稽通445號通知書要求,我公司對至三年的增值稅繳納狀況進行了自查,現將自查狀況匯報如下:
xx縣xx煤業有限公司成立于二00三年十月,經營地址:xx縣茅坪場鎮白云村二組;法定代表人:xxx;注冊資本:390萬元;公司類型:有限職責公司;經營范圍:煤礦投資,農副產品購銷,煤炭開采、銷售;增值稅一般納稅人,稅務登記證號:42052588xxxxxxxx。
公司年設計生產潛力20萬噸,職工300人,連續五年來被xx縣人民政府授予“先進納稅單位”稱號,成為xx縣地方經濟發展的龍頭企業,為xx縣稅收發展做出了巨大的貢獻。
公司主營煤炭開采、銷售業務,兼營煤炭購銷業務;增值稅由xx縣國家稅務局征收,企業所得稅由xx縣地方稅務局征收。銷售方式為坑口交貨,結算方式為現金或銀行轉賬,運輸費及雜費由購貨方負擔,增值稅稅率-20為13%,為17%,進項稅主要為火工品、電力、柴油、備品配件、坑木、軌道等。起機器設備等固定資產納入抵扣范圍。
公司自成立以來,嚴格按《稅收征管法》、《增值稅暫行條例》辦理涉稅業務。已透過宜昌市國稅稽查局檢查,07、08年也經過xx縣國稅稽查局檢查,除因政策理解不透、操作不當等原因造成少繳部分稅款以外,無重大偷逃國家稅款行為,能取得這種優異成績的主要原因是xx縣國稅局對企業的精心輔導和精細管理!
二、稅金繳納狀況:
1、20納稅狀況:
20初公司庫存原煤806.12噸,當年生產原煤184679.88噸,外購原煤32904.42噸,共銷售原煤218311.28噸,實現銷售收入49849498.43元,銷項稅額6480434.72元,進項稅額1906922.60元,繳納增值稅4573512.12元。其中自產原煤增值稅負擔率為9.57%,外購原煤增值稅負擔率為7.20%。
當年根據xx縣國稅局《關于對全縣煤炭行業稅收征管狀況進行集中巡查的通知》精神,公司虛心理解檢查,對發出商品等財務處理不當行為及時進行了更正,并足額繳納了稅金,年1月17日,xx縣國稅稽查局對我公司年1月1日至2007年12月31日的的納稅狀況進行了檢查,并下達了稅務行政處罰決定書“遠國稅稽罰(2008)2號”文件,對公司未按規定設置賬簿行為處以元的罰款,該罰款于2008年1月18日上交。
2、納稅狀況:
20共生產原煤209272噸,外購原煤47008.34噸,銷售原煤253968.12噸,實現銷售收入79904230.43元,銷項稅額10387549.96元,進項稅額2768685.76元,繳納增值稅7618864.20元,其中自產原煤增值稅稅負率為10.08%,外購原煤增值稅稅負率為6.84%。
2008年10月,根據xx縣國稅局關于加強煤炭行業稅收管理的要求,公司在國稅局的輔導下,透過自查的方式,補繳增值稅212687.66元,加收滯納金2339.56元,于2008年11月6日上繳入庫。
3、20納稅狀況。
年度共生產原煤175365噸,外購原煤25866.91噸,銷售原煤203410.54噸,實現銷售收入52625469.36元,銷項稅額8946329.85元,進項稅額3049808.96元,其中生產設備抵扣進項稅489155.15元,應繳納增值稅款5896520.89元,實際入庫6876334.67元。其中自產原煤增值稅稅負率12.57%,外購原煤增值隨稅負率2.46%。
2009年3月,為提高納稅人稅法遵從度,共同打造良好的稅收環境,xx縣國稅局與我公司簽訂“納稅職責書”,征納雙方嚴格按照職責書規定的基本要求、基本職責、國稅機關承諾事項執行。
根據職責書的職責,我公司對2009年度增值稅納稅狀況進行自查,在自查過程中:發現2009年7月16日支付汽車檢修費9604.69元系維修鄂e6a363號小轎車費用,該小車不屬于本公司固定資產,該費用不就應由本公司負擔,固該維修費用8209.14元應予沖回,進項稅額1395.55應予以轉出。
以上是我公司2007至2009年度自查狀況,現上報貴局,在今后的工作中,我們必須按照《會計法》、《稅收征管法》的規定辦事、建立健全會計制度,完善財務體系,爭做納稅先進單位!
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇四
根據《xx市國家稅務局轉發關于做好國務院政策措施落實情景自查工作的通知》(xx國稅函〔20xx〕72號)文件精神,我局高度重視本次自查工作,認真對照自查資料,逐一對工作落實情景進行梳理,現將自查情景報告如下:
我局嚴格按照相關法規政策要求,認真做好簡政放權、放管結合、優化服務,切實轉變政府職能。
(一)對于企業所得稅匯算清繳報告、增值稅發票系統升級版等事項,嚴格按照相關文件要求,做好對服務單位的監督管理工作,不擅自指定服務單位、不強制指定服務單位。
(二)按要求取消和下放稅務行政審批項目,明確稅收執法權力項目,充分落實取消和下放稅務行政審批項目,并對取消和下放情景開展自我督促檢查,防止變相審批和明放暗不放;公開稅務行政審批目錄清單,公開權力運行,做好后續管理工作并開展監督檢查,不斷提高稅務管理科學化、法治化水平。
我局嚴格按照開展“涉稅中介”自查清理工作的通知要求,對轄區內的“涉稅中介”現象進行逐一排查,并公布對外辦公電話,理解廣大納稅人的舉報。經排查,未發現任何違法違章現象。
今年以來,我局在面臨經濟增速放緩、重點稅源局部萎縮等不利因素情景下,經過開展稅收專項檢查與納稅評估、實施行業稅負水平監測、加強對重點稅源的跟蹤與監控等一系列行之有效的措施,實現了組織稅收收入穩步增長。
一是在努力抓好重點稅源的同時,加強對中小企業、個體工商戶的稅收管理,強化納稅評估、挖掘稅收潛力,確保應收盡收。
二是全面開展管戶清查工作,摸清稅源底數,對未到達起征點的個體工商戶加強管理和監管,對已到達起征點的按實際經營情景進行定額調整。三是對低稅負、零稅負的企業,嚴把審核關,切實加強稅收征管力度。
今年1-4月,我局共組織全口徑稅收收入21.485萬元,比去年同期12.584萬元增收8.901萬元,增幅為70.7%,國稅稅收收入增幅居全市第一。其中中央庫累計收入14.784萬元,比去年同期8.102萬元增收6.682萬元;省庫累計收入1.598萬元,比去年同期1.656萬元減收58萬元;市縣庫累計收入5.103萬元,比去年同期2.826萬元增收2.277萬元。
根據稅務總局“營改增”試點工作的部署,我局高度重視“營改增”試點工作,加強試點工作的組織領導,周密安排采取各種有效措施,做好試點前的各項準備以及試點過程中的監測分析和宣傳解釋等工作。由于我局所轄企業沒有郵政及電信行業,20xx年下半年“營改增”試點工作暫無成效。截止20xx年5月,“營改增”試點工作暫未擴大至其他行業,我局將進取關注有關工作部署,將“營改增”政策落實到位。
我局嚴抓小型微利企業稅收優惠政策落實及宣傳輔導工作,經過加強宣傳,一對一地輔導貼合條件的納稅人,確保政策的貫徹落實,對于未達起征點、貼合減免優惠政策的增值稅小微企業,應享受稅收優惠的企業100%給予享受優惠政策。目前暫未發現起征點以下征收增值稅或變相多征稅的情景。
20xx年全年享受企業所得稅小型微利企業稅收優惠的企業共34戶,共享受減免稅額18.16萬元;20xx年第一季度企業所得稅預繳申報,我局享受企業所得稅小型微利稅收優惠政策的.企業共有35戶,共享受減免稅額24.55萬元。
我局認真貫徹落實《財政部國家稅務總局人力資源社會保障部關于繼續實施支持和促進重點群體創業就業有關稅收政策的通知》(財稅〔20xx〕39號)文件精神,對照所管轄企業情景及時詳細核查,未發現有貼合該政策的情景。下階段將進取跟蹤企業相關重點群體創業就業情景,做好相關政策宣傳和實施。
我局嚴格按照相關稅收法規政策,進取促進對外貿易穩定增長。經過規范、指導、加快出口退(免)稅管理,切實將促進對外貿易穩定增長措施落到實處。
根據相關政策規定,我局高度重視安居工程建設,截至目前,我局暫無相關企業有上述改造建設。
根據相關政策規定,我局進取核查所轄企業,目前暫無上述需要落實的情景。
我局對落實固定資產加速折舊稅收優惠政策高度重視。經過加強宣傳,一對一輔導轄區內貼合加速折舊優惠政策條件的納稅人享受稅收優惠政策,保證了優惠政策的100%落實,得到了市局的認可和納稅人的一致好評。經過政策的落實,20xx年第四季度,我局享受固定資產加速折舊稅收優惠的納稅人有2戶,累計加速折舊扣除額12.40萬元;20xx年第一季度享受政策的企業1戶,累計加速折舊額6.65萬元。
我局嚴格按照相關政策規定,進取核查所轄企業,暫未發現有相關服務貿易、服務外包等情景。
我局根據相關規定,進取解讀相關稅收優惠政策,目前我局暫無相關需落實生態環境保護、節能節水稅收政策的行業。
我局進取推行網上辦稅,引導納稅人開通網上辦稅、利用網上辦稅大廳進行在線申報、預約辦稅等涉稅事項的辦理。推廣自助辦稅終端,進一步加大自助辦稅終端推廣應用數量和覆蓋范圍。網上辦稅和自助終端機辦稅打破了實體辦稅服務廳工作時間和人力資源的限制,使納稅人能更便利、更靈活地自助辦理稅務事項,節省了辦稅成本,提高了辦稅效能。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇五
一、企業基本情景:
二、流轉稅(地稅):
1.主營業務收入:我公司1月—20年12月實現主營業務收入元。
2.營業稅:我公司20年1月—20年12月應繳納城市維護建設稅元,已繳納多少元,應補繳多少元。
3、城市維護建設稅:我公司20年1月—20年12月應繳納城市維護建設稅元,已繳納多少元,應補繳多少元。
4、教育費附加:我公司20年1月—20年12月應繳納教育費附加元,已繳納多少元,應補繳多少元。
5、殘疾人就業保障金:我公司20年1月—20年12月。
年應繳殘疾人就業保障金多少元,已繳納多少元,應補繳多少元。。
6、防洪保安資金:我公司20年1月—20年12月應繳防洪保安資金多少元,已繳納多少元,應補繳多少元。。
7、地方教育附加費:我公司20年1月—20年12月應繳多少元,已繳納多少元,應補繳多少元。
三、地方各稅部分:
1.個人所得稅:我公司法人代表-20年度工資收入元,我公司20年度-20年度個人工資收入未到達個人所得稅納稅標準,無個人所得稅。
2.土地使用稅:我公司20年度-20年度應稅土地面積10000平方米,應納土地使用稅2萬元,已繳納。
3.房產稅:我公司20年度-20年度應稅房產原值1000萬元,應納房產稅8.4萬元,已繳納。
4.車船稅:我公司擁有乘用車輛,應繳納車船稅元,已繳納;商用車輛,其中客車輛,應繳納車船稅元,已繳納;貨車輛,應繳納車船稅元,已繳納。
5.印花稅:我公司20年度-20年度主營業務收入元,按0.03%稅率應繳納印花稅元。帳本4本,每本5元貼花,共計元。合計應繳納印花稅元。
四、規費、基金部分:
1、我公司20年度-20年度為職工150人繳納了社會養老保險及醫療保險,其他人員未在我公司繳納,原因系這批職工的社會養老保險及醫療保險仍由以前的工作單位代繳,關系未轉入我公司。
2、我公司-交繳殘疾人就業保障金元。
五、發票使用情景:
20年度-20年度我公司開具了**發票,多少張,金額多少,已全部記帳作收入。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇六
某某地方稅務局:
我行系中國農業銀行股份有限公司,屬于國有金融企業。經營范圍:吸收公眾存款;發放短期、中期、長期貸款;辦理結算;承銷政府債券;買賣政府債券;代理收付款項;代理保險業務;辦理開放式基金的認購、申購、贖回、注冊登記等代理業務;經國務院銀行業監督管理機構批準的其他業務。
我行于1985年2月28日正式批準成立。設有營業網點、綜合辦公室、個人業務部、運營財會等部門。我行遵循金融企業會計核算方法,設置總賬、明細賬等。我行納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有企業所得稅、營業稅、城建稅、教育費附加、地方教育費附加、房產稅、土地使用稅、個人所得稅等稅種,均為自行申報。
根據貴局《吉林省地方稅務局稽查局查前約談通知》吉地稅稽約通【20xx】795號的文件精神,我行于20xx年4月12日至16日,對我行20xx年1月1日至20xx年12月31日繳納的地方各稅和“三金一費”情況及開具、使用發票情況進行了自查。現將我單位的自查情況匯報如下:
一、營業稅(城建稅、教育費附加)。
我總行開發的“新會計核算與報告系統(ifar)”軟件功能強。
大,營業稅的各項收入,都由系統自動生成,準確率高,因而計稅基礎數據非常準確。
1、我行不存在各項應納營業稅收入長期掛賬,不按規定及時結轉收入的情況。
2、我行不存在罰款、罰息、加息、郵電費、賬單費等不全額計繳營業稅的情況。
3、不存在企業的貸款利息收入記在“金融企業往來收入”,不按規定申報納稅的情況。
4、不存在超過稅法規定逾期貸款利息不根據權責發生制計入利息收入進行申報納稅的情況。
5、不存在貸款利息收入直接沖減成本或費用的情況。
6、不存在購建固定資產的過程中一方出資、一方出地,按面積比例分配實物,不按規定申報納稅的現象。
7、不存在發生貼現收入,不按規定繳稅的問題。
8、不存在銷售不動產少繳營業稅的問題,不存在出租房屋、廠房、機器設備、抵債資產變現收入未繳營業稅的問題。
9、不存在銀行受托理財業務收取的手續費收入未按照規定納稅問題。
10、不存在勞務、資產抵債未并入收入問題。
二、企業所得稅。
我行企業所得稅由總行統一繳納。
三、個人所得稅。
1、不存在扣繳義務人對工資、薪金、獎金、實物、有價證券等發放已達到應納稅標準的未按規定代扣代繳個人所得稅款的情況。
2、沒有將工資、薪金所得與勞務報酬所得相混淆,少扣個人所得稅的情況。
3、我行無“盈余公積”和“利潤分配”賬戶。
4、不存在不按會計制度核算,將管理部門的某些獎金直接通過“管理費用”科目以現金形式發放,而不通過“應付工資“賬戶核算少扣個人所得稅的情況。
5、不存在通過“應付福利費”賬戶發放實物和現金,而不通過“應付工資”賬戶核算少扣個人所得稅的問題。
6、不存在將租金或營業外收入計入“其他應付款”等往來賬戶貸方,然后再通過該賬戶給企業職工發放實物或現金,而不通過“應付工資”賬戶核算少扣個人所得稅的問題。
7、不存在對個人一次取得的數月獎金、年終加薪,不按單獨作為一個月的工資、薪金所得計算扣繳稅款,而按全年月份分攤計算少繳個人做的稅的問題。
8、不存在行里代職工買保險,保險公司一次性返還保金,未按規定扣繳個人所得稅的問題。
四、房產稅。
1、我行沒有免稅的自用房產和免稅的房產。
2、不存在在房產出租時未按規定申報納稅的問題。
3、不存在未按規定采用從價計征或從租計征房產稅的問題。
4、不存在以不同名義掛記所支付的租金收入,將房產稅的計稅依據化整為零,少繳房產稅的問題。
5、不存在自行建造的應稅房產交付使用后,長期掛“在建工程”賬,既不辦理竣工結算,也未申報繳納房產稅的情況。
6、我行未有固定資產未入賬,但已辦理了工程結算或已實際使用的房產。
7、不存在原有房屋進行改建、擴建,未按規定增加房屋的問題。
五、土地使用稅。
1、我行按照房產部門核發的土地使用證面積繳稅,土地面積正確,非房產面積一并申報納稅。市區內土地等級和縣以下土地等級劃分正確,單位稅額正確。
2、不存在每期應納的土地使用稅未按期繳納入庫的問題。
六、印花稅。
我行有“財產租賃合同印花稅”和“借款給合同印花稅”,都如期上交,沒有遺漏,稅率正確。
七、發票。
自查中未發現發票開具、使用錯誤。
八、“三金”一費。
我行按規定正確繳納了“殘疾人保障金”和“工會經費”。我行財務制度健全,財務報表申報及時,嚴格執行國家各項稅收制度。按時上繳稅款。
以上自查情況,請審核。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇七
稅務自查報告,就是將稅務機關認為可能有問題的事項,用書面文字給予解釋說明。一般只要簡單的介紹一下相關情況,更類似于情況說明。一般稅務應該給你發一個正式的函,具體說明你要自查的問題,然后規定你交自查報告的具體日期。有的時候他們比較懶或認為不存在嚴重的問題,就口頭通知你寫個自查報告就可以。大概的格式:
“自查報告”第一行居中,然后第二行開始:列明他讓你自查的問題;然后簡單解釋(千萬不要太多字)。
然后右下角寫你公司名稱,日期然后加蓋公章。
如果是稅務局發的函,還要在那個上面簽字,證明你在規定日期內交了自查報告,如果稅務認可了就基本沒有事情了,如果他認為你的自查報告不合理,則會到貴公司進行查賬。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇八
xx市國家稅務局稽查局:
按照貴局于20xx年7月4日下發的《稅務稽查查前告知書》(國稅稽告字[20xx]001號)的相關要求,我公司組織相關人員于20xx年7月5日至7月30日,對我公司20xx年1月1日至20xx年12月31日所屬期間涉及到的相關涉稅情況進行了全面的自查,現將自查情況報告如下:
x公司成立于20xx年7月,注冊資金1300萬元整。由于公司股東從事過礦產資源的開發的相關工作,成立公司的主要目的是為了對xx市xx縣當地的礦產資源進行投資開發,并同時承接部分通信電纜工程業務。
x公司成立以后,主要是從事了對x市xx縣當地的礦產資源的前期開發工作,公司投入了大量的人力、物力和資金,成立了x公司分公司,相繼對xx縣可能存在礦產資源的礦點、礦點進行前期的辦證、勘查、找礦等工作。同時,為開發當地的旅游資源,在xx縣政府的要求下,投資成立了x有限公司。
由于礦產資源開發的前期工作具有較大的不確定性和風險性,加上國家的政策的不斷變化,x公司雖然開展了大量的工作,但由于該工作難度較大,過程復雜,至今雖已開展了五年多的工作,但尚未形成具有開發條件和價值的礦點。同時,由于資金需求量大,公司資金有限,前期開發工作時斷時停,公司股東大部分的精力都花在尋找具有資金實力的合作開發者上,為此x公司除欠銀行貨款外,尚欠大量的私人借款。
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商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇九
自地稅局成立以來,局領導班子高度重視文明單位的創建工作,把創建文明單位的規劃納入單位的五年規劃和年度工作計劃,堅持一把手親自抓,分管領導具體抓,黨、政、工、團齊抓共管,落實所領導、工會、共青團及各股室主任創建工作責任。堅持精神文明目標管理,將制度建設、環境面貌、思想政治學習、職業道德、行業作風、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創建內容量化成27個項目,共100分進行考核,并與年終獎金、評優、晉升等掛鉤,并采取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同獎金掛鉤,促進職工精神文明創建工作積極性。積極開展各項創建活動,黨政工團根據各自職責和工作性質,開展“黨風廉政教育月”、“糾正行業不正之風”、“爭創文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創建活動,文明建設深入人心,文明風氣日漸昌盛。連續兩年開展職業道德、行業作風狀況社會問卷調查,被監督單位對我局稅收服務工作、行業作風、職業道德三方面綜合滿意度達9x%以上。
我局領導班子以“四好”、“五強”要求為目標,加強自身建設,訂立了《廉政建設有關規定》、《關于健全監督約束機制的規定》等內部規定,實施黨風廉政責任制度,堅持加強職工民主監督和民主管理,建立所務公開制度和所務公開欄,保障職工主人翁地位,充分發揮民主。班子團結進取,勤政務實、廉潔自律,密切聯系群眾,得到群眾的肯定和好評,機關黨支部連續兩年被評為市先進黨組織。
二.抓好“兩改”工作,保持單位穩定與發展。
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關系,依靠廣大干部群眾,順利完成了兩項改革。
在改革過程中,充分發揮群眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過改革,理順了單位稅收稽查執法運行機制和管理機制,為單位的進一步發展奠定了堅實的基礎。
三、深入進行思想教育,培養良好道德風尚。
組織全所干部職工學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的宣傳教育,切實加強思想道德建設,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規范的宣傳和落實,寓教于樂,組織開展各種“思想道德建設”知識競賽,運用生動活潑的組織形式,鼓勵職工積極參與,取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。
抓好職工青少年子女的教育工作,關注未成年人思想道德建設,對所職工子女取得的政治、思想、學習方面的進步,均由單位給予一定物質獎勵。督促職工加強子女教育,以素質教育為本,培養下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質,培養樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。
四.切實抓好業務工作,促進衛生執法水平不斷提高。
全所干部職工同心同德,真抓實干,上上下下一條心,在市地稅局領導下,以稅收征收管理工作為重點,帶動各項工作不斷發展,稅收執法力度進一步加大,稽查覆蓋率較往年有所提高,各項監督工作完成較好。全局對職工思想素質,業務工作水平非常重視,把xx年定為本單位“業務素質”提高年,千方百計促進職工素質提高,利用周末進行業務知識講座,邀請各級專家授課,保證職工專業知識隨時更新;掀起“學法日”活動,結合稅收執法特點,舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規的專題培訓,提高執法人員的執法水平。
五.全所職工齊動手,創建內外優美環境。
各股室制定了內部的值班、值日制度,節前、周末所行政領導、工會組織檢查,并把股室清潔衛生、內務管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發揮聰明才智,自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動,為全所職工創建良好的工作生活環境,也贏得了人民群眾的稱贊。
六.積極倡導科學、文明、努力營造單位文化。
堅持落實《公民道德建設實施綱要》,努力倡導社會主義新風尚,監督所加強教育、科學、文化建設,積極倡導文明、健康、科學生活方式,努力提高職工的科學、文化、業務和身體素質,組織各項文娛活動,豐富職工業余生活,增強單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風”等多種形式的思想教育活動,堅持常年評選優秀職工和頒發好人好事獎,職工熱情參與,效果顯著。通過一系列活動引導職工樹立科學的人生觀、價值觀,拒絕封建迷信,偽科學及浸蝕,引導單位文化建設向科學、積極的方向發展。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十
按照工作目標要求,20xx年度二三產業稅收占二三產業增加值的比重較上年有所提高為完成目標任務。
我局已采取了很多切實可行的措施力爭實現同比有所增長,力爭完成年度目標任務。我局征收的稅收全部屬于二三產業稅收,截止6月31日共組織各項收入46595萬元,較上年同期增收5443萬元,增長13.29%,由于統計局尚未統計出二三產業增加值,所以20xx年度上半年二三產業稅收占二三產業增加值的比重無法統計。
(二)完成地方財政收入情況。今年區委、區政府給我局下達的組織地方財政收入任務為42950萬元。今年上半年,我局共組織地方財政收入23337萬元,較上年增收5337萬元,增長29.65%。其中:一般預算收入23010萬元,較上年同期增收5449萬元,增長31.03%,完成區委、區政府下達目標任務的54.44%;地方稅收收入(不含耕地占用稅)18348萬元,較上年同期增收2267萬元,增長14.1%,完成區委、區政府下達目標任務的50.81%。
二、重點目標完成情況。
(一)高度重視城鄉環境綜合整治工作。根據《印發關于進一步深入推進城鄉環境綜合整治的工作方案的通知》(青委辦發〔20xx〕30號)文件精神以及區委區政府有關城鄉環境綜合整治的工作部署,我局承擔龍王鎮青光村、三方村整治包片督促任務。
為推進包片督促工作順利開展,我局一是高度重視,成立了以局長為組長、一名副局長分管的督促工作組,每周定期到包片村走訪查看整治工作的進展情況。
二是及時銜接,與龍王鎮政府、青光村、三方村村委會保持聯系,加強溝通,將督促中發現的問題以及提出的解決思路與辦法及時傳達給鄉鎮、村委會,以推進整治工作進一步開展。
三是資金扶持,按照節約、有效的原則,從單位自有資金中撥出10000萬給予龍王鎮對整治工作進行扶持,促進了城鄉環境綜合整治工作順利開展。
(二)用實際行動積極深化文明城市建設。為鞏固全國文明城市創建成果,深化全國文明城市建設,我局對深化創建工作進行了專門部署并認真落實。在積極配合有關部門開展對基礎設施和環境衛生的綜合整治的同時切實加大內部監督檢查力度。
每周不低于兩次對全局工作環境是否整潔、干部著裝佩證是否規范、相關制度落實是否到位等情況進行監督檢查。另外要求全局干部職工站在講政治的高度,積極支持、參與深化文明城市工作,形成人人共建文明城鄉、人人共享城鄉文明的良好氛圍,使更多干部在深化建設工作中出力,更在深化建設工作中受益。
三、職能目標完成情況。
(一)強化項目稅收管理措施情況。
今年經濟發展的牛鼻子是投資拉動,我局抓住青白江以鐵路集裝箱中心站、省建院成都分校等195個項目、121億投資拉動的機遇,制定了《青白江區地方稅務局關于加強全區建設項目稅收征收管理的通知》,以項目為抓手,加強對項目立項、項目開工、項目進度、項目結算、稅款入庫全過程的跟蹤和控管。
對建設項目信息進行全面的收集、整理分析、形成信息庫和分類清理,并及時主動向政府匯報,爭取政府支持和相關部門的配合,政府出臺了《關于加強我區建設項目綜合治稅工作的通知》,有力提升了對全區建設項目的稅收管理力度。1—6月,我局征收營業稅11939萬元,同比增收1760萬元,增長17.29%。其中建筑業營業稅收入6130萬元,同比增收4062萬元,增長180.69%。
(二)對重點稅種、重點行業、重點納稅大戶的稅源動態管理情況。
1.今年以來,我局將年納稅額在50萬元以上的123戶企業列為重點稅源,建立了重點稅源區局宏觀監控、管理所中觀監控、管理員微觀監控的管理制度。
堅持送稅收政策上門,深入到重點企業,調查了解其生產經營情況,掌握稅源。雖然全球經濟危機繼續惡化,對我區眾多重點企業的影響日益加深,導致一部份企業開工不足,盈利水平下降,據統計,企業虧損面達45%,今年1—6月納入重點稅源監控管理的前123戶企業入庫收入27996萬元,減收4328萬元,但重點企業納稅總額仍占我局收入總額的62.7%,充分顯現了重點稅源的支撐效應。
2.我局抓住企業所得稅匯算清繳的契機,制定了《成都市青白江區地方稅務局關于做好企業所得稅匯算清繳工作的方案》,按照企業所得稅標桿管理和行業稅負管理相結合的辦法加強企業所得稅征管工作,在制造業、交通運輸業和建筑安裝業這三個重點行業中選取企業進行行業稅負調查,進行比對分析。同時以新辦企業所得稅征管范圍調整為契機,加大了對物流企業、房地產企業和建筑安裝企業稅收的清理。加強發票管理,提高“以票控稅”效能。
(三)深入開展多種形式的稅宣活動情況。在做好日常稅法宣傳普及工作的基礎上,重點開展了以“稅收、發展、民生”為主題的第18個稅收宣傳月活動。
活動月期間,與區國稅局聯合進行了窗口服務人員宣誓活動,對“限時辦結制”等十項制度進行公開承諾;將“好書送農家”活動與第18個稅法宣傳月主題結合,全局稅收干部共捐贈與稅收相關的書籍100余本,音像制品10余張,以及稅收知識簡介等資料;堅持開展送稅收法律法規和政策進社區、進企業、進校園的“三進”活動,將稅收宣傳滲透到居民生活的各個方面;向全區納稅人發放個稅宣傳資料1000余份,有力地促進了個人所得稅的征收管理;聯合青白江區國稅局在成都技師學院青白江區分院以舉辦講座、播放稅收動漫等形式開展了別開生面的稅法宣傳活動;充分發揮辦稅服務廳、報紙、電臺等載體的作用,及時為納稅人提供納稅信息。稅法的普及率、知曉率、遵守率大為提高。
(四)貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,提高稅收執法水平目標完成情況。進一步規范稅務人員的執法行為,強力推進依法行政。嚴格執行《稅收執法責任制崗位職責和工作規程》,用制度規范每一個崗位和每一名干部的執法行為。
強化執法檢查,變抽查為經常性全面檢查,嚴格過錯追究。在全面提升稅收執法規范化、精細化水平方面,我局結合行業管理與屬地管理,規范稅收行為,加強行業征管數據、財務數據、生產經營數據對比分析,提高行業稅負水平。本著精細化以專業化為前提的原則,為切實加強對個體零散稅收的征收管理,今年以來成立了專業個體稅收征收管理所,專門負責青白江城區的個體稅收征收管理工作,進一步規范了個體稅收秩序,在我區營造依法納稅氛圍取得良好效果。
(五)加大檢查力度,完成專項檢查任務,以查促收、以查促管完成情況。20xx年以來,我局加大稅收稽查執法力度,為稅收征管工作提供有力保障,堅持以查促收,以查促管,積極采用多種措施:
第一是稅務稽查與征收管理所及時溝通,實行稅收信息共享;。
第二是稽查預告、稅務質疑約談和稅收稽查等手段聯動出擊,加大查處力度;。
第三是與工商、國稅、國土、房管等相關部門協調配合,形成齊抓共管的綜合治稅力量;。
第四是清繳欠稅與查處稅收入庫相結合,提高按時足額入庫率,充分發揮了稅務稽查在稅收法制建設中的作用。
五是在抓好日常稽查、重點稽查、專項檢查的基礎上,加大大案要案的查處力度,尤其是抓好典型案件、有影響案件、舉報案件的查處工作,以提高納稅人的守法遵從度。今年上半年已對52戶企業實施了稽查預告,通過稽查預告企業自查補繳稅款62.24萬元,滯納金14.79萬元,合計自查補稅77.03萬元。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十一
根據*地稅直查(20xx)xx號文件要求,我公司高度重視*省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于xx年7月14日-17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:
一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍。
本公司本次自查主要為20xx至20xx年度的企業所得稅的繳納情況。
二、自查工作的原則。
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司xx至xx年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。
經過為期一周的自查工作,我公司xx年—xx年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。通過此次自查,我公司xx年—xx年應補繳企業所得稅14,096、18元;其中:xx年應補繳企業所得稅4,580、76元;xx年應補繳企業所得稅8,515、42元。具體情況如下:
1、20xx年度。
我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額14,881、10元,應補繳企業所得稅額4,580、76元,具體調增事項明細如下:
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司xx年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用14,881、10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【xx】084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額14,881、10元。
2、20xx年度。
我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061、67元,應補繳企業所得稅額8,515、42元,具體調增事項明細如下:
(1)購買無形資產直接費用化:我公司xx年11月購入財務軟件14,300、00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【xx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061、67元。
(2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我公司無需支付的xx年應付萊思軟件公司20,000、00元,軟件公司現己合并,并且該公司一直未催收該筆款項,根據*地稅直函【xx】89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000、00元。
我公司是某某食品有限公司在新疆登記注冊的全資子公司,屬于食品加工企業,經營范圍為方便面、掛面、粉絲、調味品的生產與銷售。注冊資金1000萬元。
我公司于20xx年正式生產運營,設有供應、生產、物流、營銷、財務等部門,遵循企業會計核算方法,設置總賬、明細賬等,目前使用金蝶軟件,我公司納稅申報按照要求統一進行網上申報,各年度國稅、地稅申報稅種有增值稅、城建稅、房產稅、教育費附加、個人所得稅等稅種,均為自行申報,沒有聘請稅務等代理機構。我公司每年都聘請某稅務師事務所的人員對我司所得稅匯算清繳、年度審計工作進行核實檢查并出具報告,現將我公司的自查情況匯報如下:
我公司用于抵扣進項稅額的增值稅專用發票是真實合法的,沒有開票單位與收款單位不一致或票面所記載貨物與實際入庫貨物不一致的發票用于抵扣。
用于抵扣進項的運費發票是真實合法的,沒有與購進和銷售貨物無關的運費申報抵扣進項稅額;沒有以購進固定資產發生的運費或銷售免納增值稅的固定資產發生的運費抵扣進項稅額;沒有以國際貨物運輸代理業發票和國際貨物運輸發票抵扣進項;不存在以開票方與承運方不一致的運輸發票抵扣進項;不存在以項目填寫不齊全的運輸發票抵扣進項稅額等情況。
我公司取得的增值稅普通發票、通用機打發票、手工發票等,已經國稅官網查詢,查詢信息與票面均一致。
不存在購進房屋建筑類固定資產申報抵扣進項稅額的情況。
不存在購進材料、電、汽等貨物用于在建工程、集體福利等非應稅項目等未按規定轉出進項稅額的情況。
發生退貨或取得折讓已按規定作進項稅額轉出。
用于非應稅項目和免稅項目、非正常損失的貨物按照規定作進項稅額轉出。
不存在開具不符合規定的紅字發票沖減應稅收入的情況:發生銷貨退回、銷售折扣或折讓,開具的紅字發票和賬務處理符合稅法規定。
營業收入完整及時入賬,現金收入按規定入賬;給客戶開具發票,相應的收入按規定入賬。按《營業稅暫行條例》規定的時間確認收入,準時完成納稅義務。
不存在各種減免流轉稅及各項補貼、收到政府獎勵,未按規定計入應納稅所得額。
不存在利用虛開發票或虛列人工費等虛增成本、使用不符合稅法規定的發票及憑證,列支成本費用、在成本費用中一次性列支達到固定資產標準的物品未作納稅調整;達到無形資產標準的管理系統軟件,在營業費用中一次性列支,未進行納稅調整。
不存在計提的職工福利費、工會經費和職工教育經費超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的基本養老保險、基本醫療保險、失業保險和職工住房公積金超過計稅標準,未進行納稅調整、計提的補充養老保險、補充醫療保險、年金等超過計稅標準,未進行納稅調整。
不存在擅自改變成本計價方法,調節利潤。
不存在超標準計提固定資產折舊和無形資產攤銷:計提折舊時固定資產殘值率低于稅法規定的殘值率或電子類設備折舊年限與稅收規定有差異的,未進行納稅調整;計提固定資產折舊和無形資產攤銷年限與稅收規定有差異的部分,已進行了納稅調整。
不存在超標準列支業務宣傳費、業務招待費和廣告費、擅自擴大技術開發費用的列支范圍,享受稅收優惠。
企業以各種形式向職工發放的工薪收入已依法扣繳個人所得稅。
我公司將在稅收專項檢查納稅自查中,及時、準確的完成我公司稅收自查工作。
一.加強文明單位創建領導工作,落實各項創建措施。
自地稅局成立以來,局領導班子高度重視文明單位的創建工作,把創建文明單位的規劃納入單位的五年規劃和年度工作計劃,堅持一把手親自抓,分管領導具體抓,黨、政、工、團齊抓共管,落實所領導、工會、共青團及各股室主任創建工作責任。堅持精神文明目標管理,將制度建設、環境面貌、思想政治學習、職業道德、行業作風、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創建內容量化成27個項目,共100分進行考核,并與年終獎金、評優、晉升等掛鉤,并采取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同**獎金掛鉤,促進職工精神文明創建工作積極性。積極開展各項創建活動,黨政工團根據各自職責和工作性質,開展“黨風廉政教育月”、“糾正行業不正之風”、“爭創文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創建活動,文明建設深入人心,文明風氣日漸昌盛。連續兩年開展職業道德、行業作風狀況社會問卷調查,被監督單位對我局稅收服務工作、行業作風、職業道德三方面綜合滿意度達95%以上。
我局領導班子以“四好”、“五強”要求為目標,加強自身建設,訂立了《廉政建設有關規定》、《關于健全監督約束機制的規定》等內部規定,實施黨風廉政責任制度,堅持加強職工民主監督和民主管理,建立所務公開制度和所務公開欄,保障職工主人翁地位,充分發揮民主。班子團結進取,勤政務實、廉潔自律,密切聯系群眾,得到群眾的肯定和好評,機關黨支部連續兩年被評為市先進黨組織。
二.抓好“兩改”工作,保持單位穩定與發展。
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關系,依靠廣大干部群眾,順利完成了兩項改革。
在改革過程中,充分發揮群眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過改革,理順了單位稅收稽查執法運行機制和管理機制,為單位的進一步發展奠定了堅實的基礎。
三、深入進行思想教育,培養良好道德風尚。
組織全所干部職工學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的宣傳教育,切實加強思想道德建設,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規范的宣傳和落實,寓教于樂,組織開展各種“思想道德建設”知識競賽,運用生動活潑的組織形式,鼓勵職工積極參與,取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。
抓好職工青少年子女的教育工作,關注未成年人思想道德建設,對所職工子女取得的政治、思想、學習方面的進步,均由單位給予一定物質獎勵。督促職工加強子女教育,以素質教育為本,培養下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質,培養樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。
四.切實抓好業務工作,促進衛生執法水平不斷提高。
全所干部職工同心同德,真抓實干,上上下下一條心,在市地稅局領導下,以稅收征收管理工作為重點,帶動各項工作不斷發展,稅收執法力度進一步加大,稽查覆蓋率較往年有所提高,各項監督工作完成較好。全局對職工思想素質,業務工作水平非常重視,把xx年定為本單位“業務素質”提高年,千方百計促進職工素質提高,利用周末進行業務知識講座,邀請各級專家授課,保證職工專業知識隨時更新;掀起“學法日”活動,結合稅收執法特點,舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規的專題培訓,提高執法人員的執法水平。
五.全所職工齊動手,創建內外優美環境。
各股室制定了內部的值班、值日制度,節前、周末所行政領導、工會組織檢查,并把股室清潔衛生、內務管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發揮聰明才智,自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動,為全所職工創建良好的工作生活環境,也贏得了人民群眾的稱贊。
六.積極倡導科學、文明、努力營造單位文化。
堅持落實《公民道德建設實施綱要》,努力倡導社會主義新風尚,監督所加強教育、科學、文化建設,積極倡導文明、健康、科學生活方式,努力提高職工的科學、文化、業務和身體素質,組織各項文娛活動,豐富職工業余生活,增強單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風”等多種形式的思想教育活動,堅持常年評選優秀職工和頒發好人好事獎,職工熱情參與,效果顯著。通過一系列活動引導職工樹立科學的人生觀、價值觀,拒絕封建迷信,偽科學及“xx”xx的浸蝕,引導單位文化建設向科學、積極的方向發展。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十二
省、市稅務局:
20xx年以來,我行根據廣東省地方稅務局粵地稅企文件《關于開展稅收風險自評重點復核的通知》精神,在省、市地稅局的領導下,以xx屆六中全會精神為指導,全面貫徹落實科學發現觀,按照我行領導的總體要求和重大部署,始終把會計工作的三個基本職能“服務、參與、監督”作為財務工作的指導思想,密切結合國家稅務總局《稅收征收管理辦法》和我行稅務自查工作的要求,有力地推動了各項工作,取得了豐碩成果,并與20xx年*月*日對我行20xx年**月——20xx年**月的賬務進行了自查,現將自查的情況匯報如下:
在計劃制定階段,我行從全局發展的高度充分認識稅務工作的重要意義,根據地方稅局領導統一安排,結合我行實際,及時制定了年度稅務工作方案,分階段明確了工作重點,成立了稅務自查工作領導小組和工作小組。由財務部牽頭,負責稅務自查的宣傳動員工作,組織對自查內容進行宣傳,并形成有針對性、操作性強的檢查方案和分工。扎實有效地開展了一工作.針對市稅局領導提出的重要指導意見,我行高度重視,認真對待。
(一)深化稅務文化建設,強化責任意識。
依法納稅是企業應盡的義務。作為商業銀行,更需要明確界定各項工作的分工、程序、手續、要求,把握規律,理清思路,規范納稅過程行為。將增強稅務工作相關人員的責任心、進取心作為稅務文化建設的核心目標,倡導誠信納稅的稅務風險管理理念。
(二)增強工作執行力,防范稅務風險。
客觀分析本企業的稅務風險,確定稅務風險管理的重點,梳理稅務風險管理流程和框架。進一步明確稅務管理崗位職責和權限,確保稅務管理的不相容崗位相互分離、制約和監督。改進手段,健全完善稅務管理機制,按照誰主管誰負責,誰的問題誰整改的要求,堅持稅務工作目標管理,將制度建設、思想政治學習、職業道德、行業作風、綜合治理等各方面,與年終獎金、評優、晉升等掛鉤,并采取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同年終獎金掛鉤,使員工養成周密細致、科學高效的行為習慣。
(三)完善教育培訓機制,增強專業技能。
培訓內容專業化,重點培訓與我行密切相關的大稅種,特別是加強增值稅轉型和個人所得稅有關內容的培訓。開展我行內部的互動式培訓,帶動相關人員業務水平的提高。并由專門涉稅人員負責收集適用本單位的稅收法律法規,對新頒布或發布的稅收法律法規及時進行學習研究,準確理解和把握有關稅收政策。今年以來,已組織稅務專項培訓*次,相關專業人員培訓覆蓋率100%。
(四)抓好整治工作,保持我行穩定與發展。
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關系,依靠廣大干部群眾,順利完成了專項治理工作。
在治理過程中,充分發揮群眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及我行自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過治理,理順了單位稅收稽查執法運行機制和管理機制,為我行的進一步發展奠定了堅實的基礎。
二、自查結果。
20xx年度稅務自查工作由財務、人資、內審、內控、營銷、物資等各專業人員聯合參加,將稅種分解并落實到責任部門的責任人,按照廣東省稅務局制定的自查提綱和自查工作底稿,結合我行的情況,逐項、逐條進行嚴格檢查,確保稅務自查面100%覆蓋。增值稅指標**萬元,企業所得稅**萬元,其他稅收指標**萬元,代扣代繳合計**萬元。(請您在這里添加上貴單位需要交納的稅款。)經檢查,20xx年共計上交各項稅費*萬元,為發現應補稅情況。
通過此次稅務自查活動,我行進一步加強了稅務風險管理,杜絕僅是出現問題后解決問題的情況,全面提高了稅務工作能力,我行將繼續規范會計制度,提高稅收工作水平,增強員工的稅務風險管理意識,并將其作為企業文化建設的一個重要組成部分。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十三
根據x地稅直查(20××)20××號文件要求,我公司高度重視x省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于20××年x月××日—××日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:
本公司本次自查主要為20××至20××年度的.企業所得稅的繳納情況。
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司20××至20××年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。
經過為期一周的自查工作,我公司20××年—20××年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。通過此次自查,我公司20××年—20××年應補繳企業所得稅14,096.18元;其中:20××年應補繳企業所得稅4,580.76元;20××年應補繳企業所得稅8,515.42元。具體情況如下:
1、20××年度。
我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額14,881、10元,應補繳企業所得稅額4,580.76元,具體調增事項明細如下:
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司20××年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用14,881、10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額14,881.10元。
2、20××年度。
我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061.67元,應補繳企業所得稅額8,515.42元,具體調增事項明細如下:
(1)購買無形資產直接費用化:我公司20××年11月購入財務軟件14,300.00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061.67元。
(2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我公司無需支付的20xx年應付萊思軟件公司20,000.00元,軟件公司現己合并,并且該公司一直未催收該筆款項,根據x地稅直函【20xx】89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000.00元。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十四
現將清查的情況匯報如下,由于時間倉促,匯報的內容難免有些問題或有所遺漏,如有不妥,請理解和指正,謝謝!
納稅人名稱:哈爾濱哈xx公司。
納稅人識別號:xx。
經濟類型:其他有限責任公司。
法人代表:于東。
檢查時限:20xx年1月1日—20xx年11月30日。
我公司系私營企業。
經營地址:綏化市經濟開發區88-9號。
主營:奇瑞品牌車輛銷售,汽車配件、二手車經銷,自營和代理商品、技術的進口業務。
負責人:馬東。
有達到全省平均稅負0.63%,但與同行業相比處于較高的稅負水平。通過對本公司20xx年1月1日至20xx年11月30日的賬務進行自查,沒有發現低開發票或者延期開發票的情況,也沒有故意逃稅、漏稅或者偷稅的情況。
2、城市維護建設稅:我公司20xx年上繳城市維護建設稅14401.06元,包括上年度城市維護建設稅2890.32元。
3、教育費附加:我公司20xx年上繳教育費附加6171.89元,其中包括上年度教育附加1238.71元。
4、地方教育費附加:我公司20xx年上繳地方教育費附加2057.30元,其中包括上年度地方教育費412.90元。
1、個人所得稅:我公司職工33人,20xx年工資收入517884.00元,我公司20xx年個人工資收入未達到個人所得稅納稅標準,20xx年前10個月共繳納個人所得稅3804.66元。
2、土地使用稅:1200.00元。
20xx年度我公司開具了568份發票。
按發票的領購、保管、填開、取得等方面認真仔細的進行了20xx年度的發票使用情況自查,沒有發現低于成本價開發票的情況,也沒有延期開發票的情況,也沒有白條、收據、不符合規定的發票等。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十五
在計劃制定階段,我行從全局發展的高度充分認識稅務工作的重要意義,根據地方稅局領導統一安排,結合我行實際,及時制定了年度稅務工作方案,分階段明確了工作重點,成立了稅務自查工作領導小組和工作小組。由財務部牽頭,負責稅務自查的宣傳動員工作,組織對自查內容進行宣傳,并形成有針對性、操作性強的檢查方案和分工。扎實有效地開展了一工作.針對市稅局領導提出的重要指導意見,我行高度重視,認真對待。
(一)深化稅務文化建設,強化責任意識。
依法納稅是企業應盡的義務。作為商業銀行,更需要明確界定各項工作的分工、程序、手續、要求,把握規律,理清思路,規范納稅過程行為。將增強稅務工作相關人員的責任心、進取心作為稅務文化建設的核心目標,倡導誠信納稅的稅務風險管理理念。
(二)增強工作執行力,防范稅務風險。
客觀分析本企業的稅務風險,確定稅務風險管理的重點,梳理稅務風險管理流程和框架。進一步明確稅務管理崗位職責和權限,確保稅務管理的不相容崗位相互分離、制約和監督。改進手段,健全完善稅務管理機制,按照誰主管誰負責,誰的問題誰整改的要求,堅持稅務工作目標管理,將制度建設、思想政治學習、職業道德、行業作風、綜合治理等各方面,與年終獎金、評優、晉升等掛鉤,并采取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同年終獎金掛鉤,使員工養成周密細致、科學高效的行為習慣。
(三)完善教育培訓機制,增強專業技能。
培訓內容專業化,重點培訓與我行密切相關的大稅種,特別是加強增值稅轉型和個人所得稅有關內容的培訓。開展我行內部的互動式培訓,帶動相關人員業務水平的提高。并由專門涉稅人員負責收集適用本單位的稅收法律法規,對新頒布或發布的稅收法律法規及時進行學習研究,準確理解和把握有關稅收政策。今年以來,已組織稅務專項培訓*次,相關專業人員培訓覆蓋率100%。
(四)抓好整治工作,保持我行穩定與發展。
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關系,依靠廣大干部群眾,順利完成了專項治理工作。
在治理過程中,充分發揮群眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及我行自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過治理,理順了單位稅收稽查執法運行機制和管理機制,為我行的進一步發展奠定了堅實的基礎。
二、自查結果。
20xx年度稅務自查工作由財務、人資、內審、內控、營銷、物資等各專業人員聯合參加,將稅種分解并落實到責任部門的責任人,按照廣東省稅務局制定的自查提綱和自查工作底稿,結合我行的情況,逐項、逐條進行嚴格檢查,確保稅務自查面100%覆蓋。增值稅指標**萬元,企業所得稅**萬元,其他稅收指標**萬元,代扣代繳合計**萬元。(請您在這里添加上貴單位需要交納的稅款。)經檢查,20xx年共計上交各項稅費***萬元,為發現應補稅情況。
通過此次稅務自查活動,我行進一步加強了稅務風險管理,杜絕僅是出現問題后解決問題的情況,全面提高了稅務工作能力,我行將繼續規范會計制度,提高稅收工作水平,增強員工的稅務風險管理意識,并將其作為企業文化建設的一個重要組成部分。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十六
外匯局×××局:
根據你局現場核查通知的要求,現將我公司有關情況報告如下:
一、公司基本情況包括但不限于:
3.主要貿易方式(一般貿易、來料加工、進料加工等)、主要結算方式(貨到付款、90天信用證、托收等)、收付匯期限(30天、90天等)及特點。
二、現場核查業務情況包括但不限于:
1.現場核查涉及業務的完成情況。(某筆業務或多筆業務、單個合同項下、多個合同項下、某時間區間內)。
貨物流的已發生、未發生情況,資金流的已發生未發生情況。
2.涉及已向外匯局報告的各類報告的情況。
3.涉及銀行貿易融資情況。
4.涉及已經外匯局等管理部門批件情況。
5.其他需要說明的情況。相關情況說明中,應盡可能列明相應的金額、時間、具體的報關或收付單證號碼、對應的會計分錄。具體的核查準備格式參見附表,各分局可結合本地區特點自行補充完善。
第二,企業對外匯局現場核查列明問題的解釋情況。可能包括的方面有:
3.政策理解方面的情況;
4.其他需要解釋的因素。
第三,企業對外匯局現場核查問題的自查結論。
第四,企業自查涉及有關文件資料作為附件。
××××××公司(蓋章)法人代表或授權人:(簽章)。
企業代碼:單位名稱:核對依據:單位:萬美元。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十七
根據*地稅直查(20xx)2002號文件要求,我企業高度重視*省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于20xx年7月13日-17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:
一、本次自查的時間范圍和涉及的稅種范圍。
本企業本次自查主要為20xx至20xx年度的企業所得稅的繳納情況。
二、
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本企業20xx至20xx年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我企業結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我企業稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我企業的'稅務工作管理水平。
三、
經過為期一周的自查工作,我企業20xx年—20xx年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。
通過此次自查,我企業20xx年—20xx年應補繳企業所得稅13,096、18元;其中:20xx年應補繳企業所得稅4,580、76元;20xx年應補繳企業所得稅8,515、42元。具體情況如下:
我企業所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額13,881、10元,應補繳企業所得稅額4,580、76元,具體調增事項明細如下:
未按照權責發生制原則分攤所屬費用13,881、10。
調增應納稅所得額小計13,881、10。
應補繳企業所得稅4,580、76。
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我企業20xx年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用13,881、10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)第四條的規定,我企業應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額13,881、10元。
我企業所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061、67元,應補繳企業所得稅額8,515、42元,具體調增事項明細如下:
購買無形資產直接費用化14,061、67。
無須支付的應付款項20,000、00。
調增應納稅所得額小計34,061、67。
應補繳企業所得稅8,515、42。
(1)購買無形資產直接費用化:我企業20xx年11月購入財務軟件14,300、00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061、67元。
(2)無需支付的應付款項應調增應納稅所得額:我企業無需支付的20xx年應付萊思軟件企業20,000、00元,軟件企業現己合并,并且該企業一直未催收該筆款項,根據*地稅直函【20xx】89號文中“對于農電提成余額、無需支付的應付款項應調增應納稅所得額”的規定,應調增應納稅所得額20,000、00元。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十八
稅務檢查是稅收管理的重要環節,是對稅收日常征收管理工作的重要補充,是國家監督管理的重要組成部分。下面是愛匯網小編為大家整理的稅務自查報告實用范文,供大家閱讀!
為嚴肅財經紀律,加強學校財務管理,提高教育經費的使用效率。由校長牽頭,對我校的財務管理工作進行了認真的自查,現將自查情況匯報如下:
1、財務管理制度建設情況:我校財務管理制度健全,制定了健全的固定資產管理制度,對固定資產的購置、領用、出租、處置、報廢等工作程序作了明確的規定。建有《報賬員管理制度》《現金管理制度》《財務管理制度》等制度,并做到制度上墻。
2、財會隊伍管理情況:學校配有財務辦公室一間,配有兼職財務人員2人,設立報賬員崗位,由鎮教育辦公室財務中心統一管理。財務人員具有一定的專業理論素養和較強業務能力,能按照有關財經規定記賬,經費使用合理,平時報表準確、及時,數據真實。
5、學校資產管理情況:學校設立了專門的固定資產管理人員,建立健全資產的購置、驗收、保管等內部制度,建立學校固定資產管理臺帳,及時和主辦會計對賬,報廢及毀損的固定資產及時上報。嚴格管理資產,未發現有學校固定資產對外出租、出借的情況,安全防護措施較好,做好了防火、防盜、防爆、防潮、防塵、防銹、防蛀等工作。
6、學校收費管理情況:嚴格執行收費管理制度公開收費項目,公開收費標準,每學期開學都把收費項目、收費標準張貼于校門口,接受師生和學生家長的監督;統一使用財政部門印制的收費(收款)票據。經過學校自查,未發現自立收費項目、提高收費標準現象。
此次自查工作中學校領導高度重視,通過自查工作的.開展充分認識到財務管理工作的重要性,今后我們要規范基礎管理,強化經費監督深化服務內涵,扎扎實實地把財務管理各項工作落到實處。
市稅務廳對本市稅務工作進行了認真的自查,發現存在以下情況,可能造成了預警發生,以下是相關的自查報告:
一、 銷售貨物應在4月份前作收入處理,繳納增值稅,而因種種原因,既未及時開具發票,又未作收入處理,總價款合計(不含稅)693611.12元:
1、 銷售給保密工作自查報告范文的灌裝流水線1條,含水價183525元,不含稅價156858.98元,由于交貨較晚,試車成功后已于12年7月9日開具了專用發票。
2、 銷售給北王酒業有限公司的灌裝機1臺等配套設備,價款含稅112000元,不含稅95726.50元,因發貨時間較晚拖至今年3月份,截至4月30日未作銷售處理。
3、 銷售給糊涂酒業有限公司的自動封蓋機與風刀烘干機等各兩臺,價款含稅516000元,除稅后441025.64元,因在生產期間對產品的局部結構根據客戶要求進行了修改,價款將來可能發生變動,故未開發票,也未在4月前作收入處理。
三、開具的負數發票,是由于上年度新疆亞中機電設備有限公司違反合同,未按約定付款、提貨,并在價格上存在糾紛,我方開具發票也無法按時交付,因已過報稅期,故開具了負數發票。
大致可按以下結構操作:
1. 企業基本情況
2. 稅務自查工作如何安排以及如何落實的
3. 公司財務情況及稅收計提與實際繳納的情況
4. 通過自查發現的問題
5. 采取何種措施和改進建議,
企業稅務自查報告。
每個公司或企業差異太大,如果前任會計沒有相關材料留下來,就按照上面的結構,根據實際情況編制吧。盡量寫的好看些,但確實存在的較明顯的問題不宜回避。
一.加強文明單位創建領導工作,落實各項創建措施
自地稅局成立以來,局領導班子高度重視文明單位的創建工作,把創建文明單位的規劃納入單位的五年規劃和年度工作計劃,堅持一把手親自抓,分管領導具體抓,黨、政、工、團齊抓共管,落實所領導、工會、共青團及各股室主任創建工作責任。堅持精神文明目標管理,將制度建設、環境面貌、思想政治學習、職業道德、行業作風、遵紀守法、社會公德、家庭美德綜合治理等十個方面的創建內容量化成27個項目,共100分進行考核,并與年終獎金、評優、晉升等掛鉤,并采取有效措施對全所的職業道德和行業作風實行月查制度,直接同**獎金掛鉤,促進職工精神文明創建工作積極性。積極開展各項創建活動,黨政工團根據各自職責和工作性質,開展“黨風廉政教育月”、“糾正行業不正之風”、“爭創文明股室”、“兩個效益勞動競賽”、“青年文明號”等多種形式的創建活動,文明建設深入人心,文明風氣日漸昌盛。連續兩年開展職業道德、行業作風狀況社會問卷調查,被監督單位對我局稅收服務工作、行業作風、職業道德三方面綜合滿意度達95%以上。
我局領導班子以“四好”、“五強”要求為目標,加強自身建設,訂立了《廉政建設有關規定》、《關于健全監督約束機制的規定》等內部規定,實施黨風廉政責任制度,堅持加強職工民主監督和民主管理,建立所務公開制度和所務公開欄,保障職工主人翁地位,充分發揮民主,班子團結進取,勤政務實、廉潔自律,密切聯系群眾,得到群眾的肯定和好評,機關黨支部連續兩年被評為市先進黨組織。
二.抓好“兩改”工作,保持單位穩定與發展
認真貫徹落實稅收征管體制改革和人事制度改革工作精神,結合單位具體情況,穩步推進,不斷深化,正確處理好改革發展與穩定的關系,依靠廣大干部群眾,順利完成了兩項改革。
在改革過程中,充分發揮群眾監督作用,依法辦事,在人事用工、分配制度改革方面引入競爭機制,按需設崗,按崗定酬,擇優聘用,定期考核,變身份管理為崗位管理,建立起“上崗靠競爭、分配靠貢獻、管理靠合同”以及單位自主用人的充滿生機活力的的人事管理體制,充分激勵職工工作積極性。通過改革,理順了單位稅收稽查執法運行機制和管理機制,為單位的進一步發展奠定了堅實的基礎。
三、深入進行思想教育,培養良好道德風尚
組織全所干部職工學習黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗的宣傳教育,切實加強思想道德建設,認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,“二十字”公民基本道德規范的宣傳和落實,寓教于樂,組織開展各種“思想道德建設”知識競賽,運用生動活潑的組織形式,鼓勵職工積極參與,取得的效果明顯好于說教式、填鴨式的刻板的說理教育。
抓好職工青少年子女的教育工作,關注未成年人思想道德建設,對所職工子女取得的政治、思想、學習方面的進步,均由單位給予一定物質獎勵。督促職工加強子女教育,以素質教育為本,培養下一代獨立、進取、敢于競爭、意志堅定的品質,培養樹立正確的思想信念和世界觀、人生觀、價值觀。
四.切實抓好業務工作,促進衛生執法水平不斷提高
全所干部職工同心同德,真抓實干,上上下下一條心,在市地稅局領導下,以稅收征收管理工作為重點,帶動各項工作不斷發展,稅收執法力度進一步加大,稽查覆蓋率較往年有所提高,各項監督工作完成較好。全局對職工思想素質,業務工作水平非常重視,把xx年定為本單位“業務素質”提高年,千方百計促進職工素質提高,利用周末進行業務知識講座,邀請各級專家授課,保證職工專業知識隨時更新;掀起“學法日”活動,結合稅收執法特點,舉辦行政許可法、行政訴訟法、行政處罰等法律、法規的專題培訓,提高執法人員的執法水平。
五.全所職工齊動手,創建內外優美環境
各股室制定了內部的值班、值日制度,節前、周末所行政領導、工會組織檢查,并把股室清潔衛生、內務管理工作同月獎金掛鉤。動員職工發揮聰明才智,自己動手美化綠化辦公室。通過一系列的活動,為全所職工創建良好的工作生活環境,也贏得了人民群眾的稱贊。
六.積極倡導科學、文明、努力營造單位文化
堅持落實《公民道德建設實施綱要》,努力倡導社會主義新風尚,監督所加強教育、科學、文化建設,積極倡導文明、健康、科學生活方式,努力提高職工的科學、文化、業務和身體素質,組織各項文娛活動,豐富職工業余生活,增強單位凝聚力;廣泛開展“講文明、樹新風”等多種形式的思想教育活動,堅持常年評選優秀職工和頒發好人好事獎,職工熱情參與,效果顯著。通過一系列活動引導職工樹立科學的人生觀、價值觀,拒絕封建迷信,偽科學及“法輪功”邪教的浸蝕,引導單位文化建設向科學、積極的方向發展。
雖然華*市地方稅務局是新成立的單位,但全局職工一直積極投入精神文明創建工作,同時我們并不滿足于取得的成績,通過對一年來創建工作的自查,明確了今后努力的方向,我們仍將堅持“重在建設、貴在堅持、注重實效”的原則,推動該項工作取得更大成績。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇十九
按照工作目標要求,20xx年度二三產業稅收占二三產業增加值的比重較上年有所提高為完成目標任務。
我局已采取了很多切實可行的措施力爭實現同比有所增長,力爭完成年度目標任務。我局征收的稅收全部屬于二三產業稅收,截止6月31日共組織各項收入46595萬元,較上年同期增收5443萬元,增長13.29%,由于統計局尚未統計出二三產業增加值,所以20xx年度上半年二三產業稅收占二三產業增加值的比重無法統計。
(二)完成地方財政收入情況。今年區委、區政府給我局下達的組織地方財政收入任務為42950萬元。今年上半年,我局共組織地方財政收入23337萬元,較上年增收5337萬元,增長29.65%。其中:一般預算收入23010萬元,較上年同期增收5449萬元,增長31.03%,完成區委、區政府下達目標任務的54.44%;地方稅收收入(不含耕地占用稅)18348萬元,較上年同期增收2267萬元,增長14.1%,完成區委、區政府下達目標任務的50.81%。
二、重點目標完成情況。
(一)高度重視城鄉環境綜合整治工作。根據《印發關于進一步深入推進城鄉環境綜合整治的工作方案的通知》(青委辦發〔20xx〕30號)文件精神以及區委區政府有關城鄉環境綜合整治的工作部署,我局承擔龍王鎮青光村、三方村整治包片督促任務。
為推進包片督促工作順利開展,我局一是高度重視,成立了以局長為組長、一名副局長分管的督促工作組,每周定期到包片村走訪查看整治工作的進展情況。
二是及時銜接,與龍王鎮政府、青光村、三方村村委會保持聯系,加強溝通,將督促中發現的問題以及提出的解決思路與辦法及時傳達給鄉鎮、村委會,以推進整治工作進一步開展。
三是資金扶持,按照節約、有效的原則,從單位自有資金中撥出10000萬給予龍王鎮對整治工作進行扶持,促進了城鄉環境綜合整治工作順利開展。
(二)用實際行動積極深化文明城市建設。為鞏固全國文明城市創建成果,深化全國文明城市建設,我局對深化創建工作進行了專門部署并認真落實。在積極配合有關部門開展對基礎設施和環境衛生的綜合整治的同時切實加大內部監督檢查力度。
每周不低于兩次對全局工作環境是否整潔、干部著裝佩證是否規范、相關制度落實是否到位等情況進行監督檢查。另外要求全局干部職工站在講政治的高度,積極支持、參與深化文明城市工作,形成人人共建文明城鄉、人人共享城鄉文明的良好氛圍,使更多干部在深化建設工作中出力,更在深化建設工作中受益。
三、職能目標完成情況。
(一)強化項目稅收管理措施情況。
今年經濟發展的牛鼻子是投資拉動,我局抓住青白江以鐵路集裝箱中心站、省建院成都分校等195個項目、121億投資拉動的機遇,制定了《青白江區地方稅務局關于加強全區建設項目稅收征收管理的通知》,以項目為抓手,加強對項目立項、項目開工、項目進度、項目結算、稅款入庫全過程的跟蹤和控管。
對建設項目信息進行全面的收集、整理分析、形成信息庫和分類清理,并及時主動向政府匯報,爭取政府支持和相關部門的配合,政府出臺了《關于加強我區建設項目綜合治稅工作的通知》,有力提升了對全區建設項目的稅收管理力度。1—6月,我局征收營業稅11939萬元,同比增收1760萬元,增長17.29%。其中建筑業營業稅收入6130萬元,同比增收4062萬元,增長180.69%。
(二)對重點稅種、重點行業、重點納稅大戶的稅源動態管理情況。
1.今年以來,我局將年納稅額在50萬元以上的123戶企業列為重點稅源,建立了重點稅源區局宏觀監控、管理所中觀監控、管理員微觀監控的管理制度。
堅持送稅收政策上門,深入到重點企業,調查了解其生產經營情況,掌握稅源。雖然全球經濟危機繼續惡化,對我區眾多重點企業的影響日益加深,導致一部份企業開工不足,盈利水平下降,據統計,企業虧損面達45%,今年1—6月納入重點稅源監控管理的前123戶企業入庫收入27996萬元,減收4328萬元,但重點企業納稅總額仍占我局收入總額的62.7%,充分顯現了重點稅源的支撐效應。
2.我局抓住企業所得稅匯算清繳的契機,制定了《成都市青白江區地方稅務局關于做好2008年度企業所得稅匯算清繳工作的方案》,按照企業所得稅標桿管理和行業稅負管理相結合的辦法加強企業所得稅征管工作,在制造業、交通運輸業和建筑安裝業這三個重點行業中選取企業進行行業稅負調查,進行比對分析。同時以新辦企業所得稅征管范圍調整為契機,加大了對物流企業、房地產企業和建筑安裝企業稅收的清理。加強發票管理,提高“以票控稅”效能。
(三)深入開展多種形式的稅宣活動情況。在做好日常稅法宣傳普及工作的基礎上,重點開展了以“稅收、發展、民生”為主題的第18個稅收宣傳月活動。
活動月期間,與區國稅局聯合進行了窗口服務人員宣誓活動,對“限時辦結制”等十項制度進行公開承諾;將“好書送農家”活動與第18個稅法宣傳月主題結合,全局稅收干部共捐贈與稅收相關的書籍100余本,音像制品10余張,以及稅收知識簡介等資料;堅持開展送稅收法律法規和政策進社區、進企業、進校園的“三進”活動,將稅收宣傳滲透到居民生活的各個方面;向全區納稅人發放個稅宣傳資料1000余份,有力地促進了個人所得稅的征收管理;聯合青白江區國稅局在成都技師學院青白江區分院以舉辦講座、播放稅收動漫等形式開展了別開生面的稅法宣傳活動;充分發揮辦稅服務廳、報紙、電臺等載體的作用,及時為納稅人提供納稅信息。稅法的普及率、知曉率、遵守率大為提高。
(四)貫徹《全面推進依法行政實施綱要》,提高稅收執法水平目標完成情況。進一步規范稅務人員的執法行為,強力推進依法行政。嚴格執行《稅收執法責任制崗位職責和工作規程》,用制度規范每一個崗位和每一名干部的執法行為。
強化執法檢查,變抽查為經常性全面檢查,嚴格過錯追究。在全面提升稅收執法規范化、精細化水平方面,我局結合行業管理與屬地管理,規范稅收行為,加強行業征管數據、財務數據、生產經營數據對比分析,提高行業稅負水平。本著精細化以專業化為前提的原則,為切實加強對個體零散稅收的征收管理,今年以來成立了專業個體稅收征收管理所,專門負責青白江城區的個體稅收征收管理工作,進一步規范了個體稅收秩序,在我區營造依法納稅氛圍取得良好效果。
(五)加大檢查力度,完成專項檢查任務,以查促收、以查促管完成情況。20xx年以來,我局加大稅收稽查執法力度,為稅收征管工作提供有力保障,堅持以查促收,以查促管,積極采用多種措施:
第一是稅務稽查與征收管理所及時溝通,實行稅收信息共享;。
第二是稽查預告、稅務質疑約談和稅收稽查等手段聯動出擊,加大查處力度;。
第三是與工商、國稅、國土、房管等相關部門協調配合,形成齊抓共管的綜合治稅力量;。
第四是清繳欠稅與查處稅收入庫相結合,提高按時足額入庫率,充分發揮了稅務稽查在稅收法制建設中的作用。
五是在抓好日常稽查、重點稽查、專項檢查的基礎上,加大大案要案的查處力度,尤其是抓好典型案件、有影響案件、舉報案件的查處工作,以提高納稅人的守法遵從度。今年上半年已對52戶企業實施了稽查預告,通過稽查預告企業自查補繳稅款62.24萬元,滯納金14.79萬元,合計自查補稅77.03萬元。
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商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇二十
根據*地稅直查(20xx)號文件要求,我公司高度重視*省地稅局直屬分局對企業所得稅的此次稽查,成立專門的自查工作小組,組織相關財務人員學習,采取了自查與聘請稅務師事務所稅務專業人員協助相結合的方式,于20xx年7月13日-17日針對企業所得稅進行自查。目前,自查工作已基本完成,現將自查結果匯報如下:
本公司本次自查主要為20xx至20xx年度的企業所得稅的繳納情況。
1、高度重視,認真負責,嚴格按照國家財經稅收相關法規,對本公司20xx至20xx年度在經營過程中涉及的各類稅種進行徹底的清查,力求做到不疏忽、不遺漏。
2、把握契機,認真做好自查自糾工作,提前化解稅務風險。我公司結合實際情況,進行認真全面的自查,徹底清理違法及不規范涉稅事項,并以此為契機,加強我公司稅務基礎管理工作,并改善我局稅務管理工作的盲點弱點,提高我公司的稅務工作管理水平。
經過為期一周的自查工作,我公司20xx年—20xx年稅務工作基本遵守國家相關稅收及會計法律法規,依法申報繳納各項稅費。但工作當中難免存在疏漏,問題主要反映在未按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用、購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額等。
通過此次自查,我公司20xx年—20xx年應補繳企業所得稅13,096、18元;其中:20xx年應補繳企業所得稅4,580、76元;20xx年應補繳企業所得稅8,515、42元。具體情況如下:
我公司所得稅自查問題主要反映在沒有按照權責發生制的原則按年分攤所屬費用上面,申報企業所得稅時少調增應納稅所得額13,881、10元,應補繳企業所得稅額4,580、76元,具體調增事項明細如下:
未按照權責發生制原則分攤所屬費用13,881、10。
調增應納稅所得額小計13,881、10。
應補繳企業所得稅4,580、76。
(1)未按照權責發生制原則分攤所屬費用應調增應納稅所得額:我公司20xx年未按照權責發生制的原則分攤所屬費用13,881、10元,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)第四條的規定,我公司應將未按照權責發生制的原則分攤所屬費用調增應納稅所得額,調增應納稅所得額13,881、10元。
我公司所得稅自查問題主要反映在購買無形資產直接費用化、無須支付的應付款項未計入應納稅所得額上面,申報企業所得稅時合計少調增應納稅所得額34,061、67元,應補繳企業所得稅額8,515、42元,具體調增事項明細如下:
購買無形資產直接費用化14,061、67。
無須支付的.應付款項20,000、00。
調增應納稅所得額小計34,061、67。
應補繳企業所得稅8,515、42。
(1)購買無形資產直接費用化:我公司20xx年11月購入財務軟件14,300、00元直接計入了當期費用,根據《企業所得稅稅前扣除辦法》(國稅發【20xx】084號文)的規定,應將該無形資產分期攤銷,應調增應納稅所得額14,061、67元。
商業企業稅務自查報告(專業21篇)篇二十一
納稅人(公章):法人代表簽章:經辦人:
填寫說明:
1、本文書適用于納稅人對納稅義務執行情況進行自查時填用。
2、納稅人名稱:填寫稅務登記證上的納稅人名稱。
3、納稅人識別號:填寫稅務登記證上的納稅人識別號。
4、法人代表:填寫法人代表名稱。
5、辦稅人員:填寫辦稅人員名稱。
6、自查類型:納稅評估自查、預警比對自查、補提稅金自查、兩稅比對自查、專項檢查自查、其他自查。
7、自查情況報告:填寫自查情況,可以添加附頁。
8、自查應補稅情況:填寫自查應補稅情況。主要包括:稅種名稱、征收品目、自查補繳稅款所屬期限、應補繳稅款的金額。
9、調帳記錄:填寫自查問題帳簿調整情況。
10、此報告一式三份,稅務機關兩份,納稅人留存一份。
11、此報告請于年月日前報送至鄒平縣地方稅務局稽查局綜合科。