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集團檔案管理制度(熱門19篇)

時間:2025-05-18 作者:琉璃

通過規章制度的規范,可以使組織內部的工作更加順暢和有序。規章制度的范文收集展示了不同組織在規章制度制定方面的豐富經驗。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇一

1、公司的各類規劃、年度計劃、統計資料、財務審計資料、員工工資資料、經營狀況資料、人事檔案資料、宣傳策劃資料及公司各類公文,有參考價值的文件,均列入檔案管理范圍。

2、各部門需存檔的資料:。

2.1財務部:各類財務報表、記帳憑證、帳冊、部門崗位職責等;。

2.2人事行政部:各類重要文件及人事、勞資、行政、物資管理資料;。

2.3策劃部:各類營銷活動方案、策劃思路、平面設計廣告、相關媒體資料;。

2.5商場。

2.6招商部:。

2.7學校:學校章程及各類學員、教師管理制度等。

3、各部門須設兼職檔案管理員負責本部門檔案管理工作,明確責任,保證原始資料及單據的齊全完整及秘密檔案的`安全性。

4、各部門資料建檔、歸檔,應按資料類別、性質、檔案管理要求分檔歸存并接受人事行政部隨時抽查。

5、各部門檔案管理員須定期(每月5日前)將部門資料歸檔情況上報人事行政部,人事行政部專人定期(每月)整理公司文檔歸存情況,制作報表上報主管領導,對于公司各部門重要機密資料,將由人事行政部專人復制、收集后統一管理。

1、公司各部門主管級以上干部需查閱部門檔案資料,可直接由檔案管理員登記、辦理查閱手續。其他人員須報分管領導批準后方可辦理查閱手續。

2、除決策層領導外,公司各級員工需借閱公司檔案、資料,須報分管領導批準后方可辦理借閱手續。

3、借閱檔案,嚴禁隨意涂改、翻抄、轉借、遺失;如因工作需要摘錄或復制,須報分管領導批準。

4、檔案借閱人須在規定時間內歸還檔案。

1、任何部門、個人未經公司許可,不得銷毀公司檔案資料。

2、若按規定需銷毀文件,凡屬密級的重要資料須呈總經理批準后方可銷毀;一般性文件資料,須經部門領導批準。

3、凡經批準銷毀的檔案資料,銷毀前須由經辦人、監銷人共同對所銷文檔資料進行清理、登記,并將登記表定期(每月)交人事行政部歸存;經辦人、監銷人應保證所要求銷毀的文件、資料全部銷毀、無遺失、漏銷。

1、本制度由人事行政部制定,經總經理批準后執行。

2、本制度的解答權歸人事行政部。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇二

1、為加強學校檔案工作,全面提高學校檔案管理水平,有效地保護和利用檔案,根據《中華人民共和國檔案法》、《檔案法實施辦法》等有關規定的精神,特制定本制度。

2、學校檔案工作是學校工作的組成部分,是提高學校工作效率和質量的必要條件,是維護學校工作歷史面貌的一項重要工作。

3、各部門重大活動和工作活動中形成的全部檔案均由本學校檔案部門集中統一管理。

學校檔案工作職責。

1、傳達貫徹黨和國家有關檔案工作的方針、政策、法規和地方檔案行政管理部門的規定、辦法。

3、集中統一管理本學校在工作活動中形成的各種門類和載體的全部檔案,積極提供利用,為學校各項工作服務.

4、對本學校各部門的文件材料的形成、積累和歸檔工作進行指導。

5、辦理領導和上級檔案部門交辦的其他有關檔案業務工作。

檔案工作崗位職責。

一、分管領導職責。

1、分管領導負責機關檔案工作的全面領導,確保學校檔案工作的宏觀建設,努力提高檔案工作科學管理水平,確立檔案為學校和部門服務思想。

2、把檔案工作列入學校議事日程,納入目標管理,定期研究、檢查、督促,確保完成檔案工作任務。

3、根據檔案事業發展規劃和工作要求,支持、解決檔案管理工作中所需的人力、財力、物力。

4、關心檔案室和檔案工作人員的工作、學習,表揚和獎勵作出貢獻的檔案人員,以促進、提高檔案人員的政治、業務素質和工作積極性。

1、宣傳貫徹《檔案法》及黨和國家有關檔案工作的方針、政策和規定,熱愛檔案工作,努力學習檔案專業知識,不斷提高業務水平。

2、建立健全檔案工作制度,規劃草擬本學校檔案工作計劃和管理制度,并認真貫徹執行。

3、按規定做好文書檔案的工作和平時的歸檔工作。

4、集中統一管理本學校全部檔案,做好各類檔案及有關資料收集、整理、鑒定、統計工作。

5、熟悉本學校室藏檔案,積極開展檔案的利用工作,熱情接待查檔人員,按規定辦理借閱手續,注意掌握利用效果的收集,編制必要的檢索工具和參考資料。

6、認真做好庫房管理,維護檔案的完整、安全。

7、開展檔案行政執法檢查,對違反《檔案法》的行為予以制止,并及時向領導匯報,提出處理意見。

8、完成領導和上級檔案部門交辦的有關檔案業務工作。

三、兼職檔案人員職責。

1、嚴格遵守相關檔案法律法規,協助專職檔案員在學校開展檔案法律法規學習宣傳活動,增強全體教師歸檔意識。

2、認真參加學校年度文件材料歸檔等檔案業務活動,注意收集本部門工作所產生的檔案材料,依照分類方案隨時歸入有關卷夾(盒)內。

3、每學期末按照要求對本部門所收集的檔案進行整理、裝訂,并向檔案室移交。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇三

為更有效的對員工人事檔案進行妥善保管,有效保守機密;同時為了維護人事檔案材料的完整,防止材料損壞,便于高效、有序的利用檔案材料,特制定本制度。

二、歸檔范圍。

全體員工之個人檔案(入職檔案、培訓檔案、績效管理檔案、離職檔案)、統計資料、勞動工資、會議記錄、決定、委托書、協議、合同、通知等具有參考價值的文件資料。

由行政部專人負責保管人事檔案,收集、鑒別和整理檔案材料,保證公司及各部門的原始資料及單據齊全完整、安全保密和使用方便。

(一)員工入職檔案:

1)個人簡歷;2)員工入職登記表3)應聘人員登記表;4)面試記錄及待遇核定事項審批表;5)筆試結果報告;6)身份證復印件7)學歷學位、資格證書復印件材料8)離職證明;9)試用期員工跟蹤表;10)試用期考核表;11)各類合同及協議;12)員工異動履歷表.

(二)員工培訓檔案:

1)培訓通知;2)培訓簽到表;3)培訓總結報告(或考評結果);4)派出培訓審批表;5)員工外派培訓合同6)外出培訓反饋表(證書原件);7)員工培訓統計表。

(三)績效管理檔案:將員工績效考核相關的檔案資料按月歸整。

(四)員工離崗檔案:員工離崗包括員工與公司解除(終止)勞動關系,死亡等情形。

(一)基礎管理。

1、原則:分類標準、歸檔及時、排列有序、層次清楚、整理規范。

2、員工入職前,人力資源部應對人事檔案的真實性、有效性進行核查,如有虛假,可不予錄用或解聘處理。

3、人事檔案按入司時間分類存檔,按在職人員、離職人員進行整理,并及時登錄于《在職員工人事檔案目錄》(附件一)、《離職員工人事檔案目錄》(附件二),并在檔案袋上填寫各種人事資料的名稱及對檔案袋進行編號。人事檔案原則上為永久保存。

4、當在職員工的基本檔案資料有變動時(如學歷變動,身份證號碼變動、個人技術職稱變動,婚姻狀況變動等),應及時將相關資料復印交人事部歸案,原件當場查驗。

5、調動和錄用入公司的員工,應在辦理手續前調閱檔案,在其報到一個月內立檔。對調入或新建立的檔案都應造冊登記。

6、對員工進行考察、考核、培訓、獎懲等形成的材料要及時收集、整理立卷、保持檔案的完整。立卷歸檔的材料必須認真鑒別,保證材料的真實、文字清楚、手續齊備。材料須經組織審查蓋章或本人簽字的,應在蓋章、字后歸檔。

7、員工離職檔案每月清查,另外存檔,檔案保存原則上三年后方可銷毀(高管及核心技術人員保留至該員工離崗8年止)。

8、人力資源部檔案管理人員根據氣候的不同變化,經常注意檔案的通風、溫度、清潔、防火、防盜、防潮、防曬、防蛀。

9、檔案應分類編號后存放,編簽號應與員工編號統一,防止重名重姓員工材料入檔交叉,制檢索目錄,以便查找。

10、要不斷研究和改進檔案的管理方法和技術,逐步實現檔案管理的科學化。

(二)檔案的查、借閱。

1、公司檔案分為保密級與非保密級兩個級別,保密級檔案禁止調閱,只能在檔案室閱覽,不準外借;非保密級檔各部門因工作需要查、借閱,須填寫《查、借閱人事檔案審批表》(附件三),并經人事行政部經理批準后方可辦理。

2、任何單位一般不得跨部門查、借閱人事檔案,下級員工不得查、借閱上級員工人事檔案,特殊情況下經人事行政部經理批準后方可辦理。

3、公司級領導、人事行政部可直接通過檔案管理員辦理借閱手續。

4、所有經批準后借閱出的人事檔案需于借閱的三天之內歸還(特殊情況可延長期限),對借閱后到期未還者、歸還破損、私自復印檔案者、遺失者依檔案管理的相關規定處理。

5、外單位來公司查閱檔案時,必須持蓋有公章的單位介紹信,經分管領導批準后,方可查閱。

6、檔案管理人員應做好查、借閱登記,并在《人事檔案借閱登記本》簽字登記(附件四)。

(三)查、借閱檔案注意事項。

1、嚴禁涂改、圈劃、抽取、撤換和損壞檔案材料;2、不得擅自復制(拍攝)檔案內容,如因工作需要從檔案中取證必須事先經人事行政部經理同意。

3、查、借閱者不得擅自泄露檔案內容,違反者視情節輕重,予以懲處。

4、原則上不允許員工自帶檔案流動,確有需要,由檔案發出方做好封口,接收方接受檔案時須注意檢查檔案封口是否完整。

六、檔案的銷毀。

(一)公司任何個人或部門非經允許不得銷毀公司檔案資料。

(二)當某些檔案到了銷毀期時,由檔案管理員填寫《公司檔案資料銷毀審批表》交人事行政部經理審核經總經理批準后執行。

(三)凡屬于密級的檔案資料必須由總經理批準方可銷毀;一般的檔案資料,由總經理辦公室主任批準后方可銷毀。

(四)經批準銷毀的公司檔案,檔案管理員須認真核對,將批準的《公司檔案資料銷毀審批表》和將要銷毀的檔案資料做好登記并歸檔。登記表永久保存。

(五)在銷毀公司檔案資料時,必須由總經理或分管副總經理或總經理辦公室主任指定專人監督銷毀。

七、制定、修訂、廢除與頒布實施。

本辦法經核準后,由行政部公告實施;修訂或廢止亦同。

行政部。

20xx年4月22日。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇四

1、公司的各類規劃、年度計劃、統計資料、財務審計資料、員工工資資料、經營狀況資料、人事檔案資料、宣傳策劃資料及公司各類公文,有參考價值的'文件,均列入檔案管理范圍。

2、各部門需存檔的資料:。

2.1財務部:各類財務報表、記帳憑證、帳冊、部門崗位職責等;。

2.2人事行政部:各類重要文件及人事、勞資、行政、物資管理資料;。

2.3策劃部:各類營銷活動方案、策劃思路、平面設計廣告、相關媒體資料;。

2.5商場。

2.6招商部:。

3、各部門須設兼職檔案管理員負責本部門檔案管理工作,明確責任,保證原始資料及單據的齊全完整及秘密檔案的安全性。

4、各部門資料建檔、歸檔,應按資料類別、性質、檔案管理要求分檔歸存并接受人事行政部隨時抽查。

5、各部門檔案管理員須定期(每月5日前)將部門資料歸檔情況上報人事行政部,人事行政部專人定期(每月)整理公司文檔歸存情況,制作報表上報主管領導,對于公司各部門重要機密資料,將由人事行政部專人復制、收集后統一管理。

第二條借閱。

1、公司各部門主管級以上干部需查閱部門檔案資料,可直接由檔案管理員登記、辦理查閱手續。其他人員須報分管領導批準后方可辦理查閱手續。

2、除決策層領導外,公司各級員工需借閱公司檔案、資料,須報分管領導批準后方可辦理借閱手續。

3、借閱檔案,嚴禁隨意涂改、翻抄、轉借、遺失;如因工作需要摘錄或復制,須報分管領導批準。

4、檔案借閱人須在規定時間內歸還檔案。

第三條銷毀。

1、任何部門、個人未經公司許可,不得銷毀公司檔案資料。

2、若按規定需銷毀文件,凡屬密級的重要資料須呈總經理批準后方可銷毀;一般性文件資料,須經部門領導批準。

3、凡經批準銷毀的檔案資料,銷毀前須由經辦人、監銷人共同對所銷文檔資料進行清理、登記,并將登記表定期(每月)交人事行政部歸存;經辦人、監銷人應保證所要求銷毀的文件、資料全部銷毀、無遺失、漏銷。

第四條其它。

1、本制度由人事行政部制定,經總經理批準后執行。

2、本制度的解答權歸人事行政部。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇五

第一條為了加強公司檔案工作的管理,使其達到規范化、標準化、系統化的要求,充分發揮檔案在維護企業合法權益及公司各項工作中的作用,根據《中華人民共和國檔案法》和北京市《檔案法實施辦法》等法律規章,制定本制度。

第二條公司檔案是公司自成立以來在各項活動中形成的有保存價值的以各種載體形式真實記錄的總和。其構成是:以基建(工程技術)檔案為主體,包括文書、工程、市場、會計、經營、法律、設備、聲像、實物等門類的檔案。

第三條對公司各個門類、各種載體的檔案必須堅持集中統一管理的原則,以確保檔案的真實、完整和安全,利于檔案信息的開發利用。

第四條公司檔案工作由集團辦公室主管。檔案室設專職檔案員一人,負責公司檔案工作的日常管理。公司各部門配備一名兼職檔案員,負責本部門各類文件材料的收集立卷歸檔工作。

第五條公司檔案室在集團辦公室的指導下獨立開展檔案工作。宣傳、貫徹檔案工作的法律、法規和方針政策,建立健全公司檔案工作各項規章制度,維護和保持公司檔案的完整與安全,主動快捷地提供檔案利用服務,使檔案在公司各項工作中發揮應有的作用。

第六條檔案室負責對集團公司各部門和各分公司文件材料的立卷和歸檔工作進行監督、指導和檢查。

第七條檔案工作人員要努力學習檔案業務知識,恪守職業道德、不斷提高業務素質和管理水平,認真做好檔案管理工作。

第八條借閱檔案,一般以借閱本部門工作形成的檔案為主。借閱非本部門的檔案,須經該部門領導或公司主管檔案領導批準。

第九條查閱檔案原件一般限在檔案室內。如需借出則借閱期限一般不超過三天。到期不能歸還者要及時說明原因,經允許后方可延期歸還。

第十條如需提供檔案復印(制)件,必須由申請部門經理簽字后,并由辦公室負責人簽字后方可辦理。重要檔案的復印(制)需經相關部門領導或公司主管檔案領導批準。

第十一條借閱人員必須負責維護檔案的完整、安全與清潔,不得將檔案材料擅自轉借、復制、拆散、污損、涂改和加注標記。借閱檔案要確保不遺失,不擅自帶出本公司。

第十二條借閱時,檔案人員應填寫《借閱檔案登記簿》,并對歸還的案卷嚴格檢查和清點,然后注銷借閱。

第十三條外單位查閱檔案時,須持單位介紹信,并由集團公司辦公室或相關部門領導批準。各類(載體)檔案不辦理對外借閱。

第十四條對借閱中違反本規定,造成檔案遺失、損壞、泄密的,檔案管理人員應及時向主管領導報告,并追查責任,按集團公司《管理人員違規處理辦法》進行處罰,若構成犯罪依法追究刑事責任:

(一)毀損、丟失或擅自銷毀企業檔案;

(二)擅自向外界提供、抄摘企業檔案;

(三)涂改、偽造檔案;

(四)未及時上報歸檔或管理不善的檔案管理者;

(五)未按手續就借閱、外帶者或越級查閱者(檔案管理者同罰)。

第十五條認真貫徹《檔案法》,嚴格執行黨和國家的保密政策、制度,維護國家和企業的機密,確保檔案信息的絕對安全。

第十六條檔案管理人員應忠于職守,嚴格遵守保密制度,保持高度的保密意識和良好職業道德。不允許擅自提供、抄錄、公布檔案內容。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇六

第一條為加強集團公司建設項目檔案管理工作,保證建設項目檔案的完整、準確、系統,根據《中華人民共和國國檔案法》及有關規定,結合公司實際情況,制定本管理制度。

第二條本規定適用于集團公司及所屬企業項目建設與使用全過程中的檔案管理工作。

第三條項目檔案是項目建設、管理過程中形成的,具有保存價值的各種形式的歷史記錄。

第四條集團公司成立項目檔案工作管理機構,配備項目兼職檔案人員,建立項目檔案管理網絡。落實項目檔案工作所需經費;堅持“四同時”管理,即下達項目任務的同時下達歸檔要求,檢查工程進度的同時檢查文件形成情況,項目竣工驗收的同時驗收項目檔案的完整、準確、系統情況,上報項目評優和有關人員提職考核的同時,檔案部門出具專題檔案歸檔證明材料。

第五條項目檔案工作管理機構和人員的主要職責:。

(一)建立健全項目檔案工作各項規章制度;。

(四)檔案人員應當忠于職守,遵守紀律,參加檔案專業培訓,具有專業技術技能。

第六條項目勘察、設計、施工、監理單位和材料、構件及設備供應單位應根據相關要求,完成各自職責范圍與合同規定的項目文件資料的編制、整理、歸檔工作。

第七條集團公司與各承包單位簽訂的項目承包合同,應按照檔案管理有關規定與標準,明確項目文件資料的歸檔、整理、移交等工作要求。

第八條實行總承包的項目,各分包單位負責收集、整理分包范圍內的項目檔案資料,項目竣工時,由項目總承包單位負責匯總整理項目全部檔案資料,并提交集團企業;分別向幾個單位發包的項目,各承包單位負責收集、整理所承包范圍內的項目檔案資料,項目竣工時,由集團企業或由集團企業委托一個承包單位負責匯總整理項目全部檔案資料。

第九條歸檔的項目文件材料要求字跡清晰、圖面整潔,載體及書寫材料符合檔案保管要求。

第十條集團企業應采取拍照、錄像等方式,將項目開發建設前后的新舊面貌和開發建設過程進行記錄,制作、形成音像檔案,及時歸檔保存。

第十一條存放項目檔案的庫房應符合《檔案館建筑設計規范》的基本要求,采取防火、防盜、防高溫、防潮濕、防光、防塵、防鼠、防蟲、防污染等有效措施,保證項目檔案的安全管理。

第十二條集團公司要逐步提高檔案信息化管理水平,建立健全并切實落實相關規范、標準和規章制度,確保其真實、完整和有效。

第四章項目檔案的登記和驗收。

第十三條建立項目檔案登記制度。凡新開工、續建、收尾和竣工試生產的建設項目,應及時做好檔案登記工作。

第十四條項目檔案驗收是項目竣工驗收的重要組成部分。未經檔案驗收或檔案驗收不合格的建設項目,不得進行或通過項目的竣工驗收。

第十五條申請項目檔案驗收應具備下列條件:。

(一)項目主體工程和輔助設施已按照設計建成,能滿足生產或使用的需要;。

(二)項目試運行指標考核合格或者達到設計能力;。

(三)完成了項目建設全過程文件材料的收集、整理與歸檔工作;。

(四)基本完成了項目檔案的分類、組卷、編目等整理工作。

第十六條項目檔案驗收前,由集團企業組織項目勘察、設計、施工、工程監理負責人以及有關人員進行檔案自檢工作,做出檔案專項驗收自檢報告。其主要內容包括:。

(二)保證項目檔案的完整、準確、系統所采取的控制措施;。

(三)項目文件材料的形成、收集、整理與歸檔情況,竣工圖的`編制情況及質量狀況;。

(四)檔案在項目建設、管理、試運行中的作用;。

(五)存在的問題及解決措施。

第十七條凡檔案驗收不合格的建設項目,應限期于項目整體竣工驗收前對存在的問題進行整改,并負責復查工作。造成檔案損失的,應依法追究有關單位及人員的責任。

第十八條項目整體竣工驗收后三個月內,建設單位與業主單位、生產使用單位及其他有關單位應辦理項目檔案移交手續,明確移交檔案的內容、數量等,并有完備的清點、簽字等交接手續;建設單位轉為生產單位的,按企業檔案管理要求辦理。

第六章附則。

第十九條本制度由集團公司負責解釋。

第二十條本制度自下發之日起施行。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇七

1、檔案室是學校黨政文書資料、人事檔案、學生學籍檔案保存使用的場所,列為學校安全管理要害部位,工作人員應特別做好安全工作。

2、檔案室是機密部位,非工作人員未經批準,不得隨便進入室內。

3、各類資料進入檔案室,必須嚴格登記制度、借還制度,機密資料、人事檔案嚴防丟失、嚴防泄密事件的發生。

4、檔案室應通風、透氣、干燥,做好防濕、防蟲蛀的工作。

5、室內消防器材、報警設備常年完好,性能良好有效。

6、嚴禁將任何火種帶入室內,任何人不準在檔案室內吸煙。

7、門窗堅固防盜,工作人員隨手關窗鎖門,假期、節日要特別加強看護,確保安全。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇八

第一條為充分發揮x城房地產集團有限公司(以下簡稱公司)項目檔案在工程建設、管理、維護及綜合驗收中的作用,確保項目檔案資料的完整、準確、安全和有效利用,根據《中華人民共和國檔案法》等有關法律、法規,結合本公司實際,特制定本制度。

第二條項目檔案是指公司開發房地產項目整個過程中形成的項目工程技術類檔案資料。主要由建設工程前期文件資料、施工技術文件資料、竣工圖、竣工測量文件資料、建設(施工)監理資料、聲像資料等六個部分組成。

第三條綜合管理部為公司項目檔案管理的歸口管理部門,負責項目檔案管理及個分、子公司項目檔案管理的指導工作。綜合管理部、前期管理部負責工程前期文件的收集、整理、歸檔工作;項目工程部負責施工技術資料、竣工圖、竣工測量文件資料、建設(施工)監理資料、聲像資料的收集、整理、審核、組卷等具體實施工作。

第四條本制度適用于公司本部,控股項目公司、專業公司遵照執行,參股項目公司、專業公司參照執行。

第五條建設工程前期文件資料。

(一)可行性研究資料。

1、項目建議書及批復;。

2、可行性研究報告及批復;。

3、項目評估意見;。

4、環境影響報告書(表);。

5、設計任務書、計劃任務書;。

6、選址意見書。

(二)基礎、設計、施工前準備資料。

1、基礎資料。

(2)地形、地貌、控制點、建筑物、構筑物、測量定位及觀察記錄;。

(3)水文、氣象、地震等其他設計基礎資料。

2、設計文件。

(3)施工設計:施工圖、施工說明、設計計算書、施工預算;。

(4)經過批準的施工圖審查報告、施工圖審查批準書。

3、施工準備資料。

(1)征用土地批準文件及紅線圖;。

(2)拆迂文件、補償安置協議書;。

(4)水、暖、電、有線電視、煤氣供應協議書;。

(5)建設工程規劃(規劃用地)許可證(附圖、附件),施工許可證;。

(6)工程項目參加單位(設計、勘察、施工、監理單位)工程項目材料的采購招標、投標、中標文件資料及合同、協議、工程質量監督委托書等。

第六條施工技術文件資料。

(一)開工報告,停工、復工報告;。

(二)施工組織設計、施工方案;。

(三)圖紙會審紀要;。

(四)工程技術、質量、安全措施交底;。

(五)工程定位放線、測量記錄、驗線記錄;。

(七)地基驗槽記錄、地基處理記錄、地基釬探記錄;。

(八)基礎、主體中間驗收記錄,構件吊裝記錄;。

(九)混凝土施工日記;。

(十)技術復核記錄;。

(十一)隱蔽工程驗收記錄(包括安裝工程);。

(十二)工程沉降觀測、變形觀察記錄;。

(十三)主要建筑安裝材料、設備出廠合格證、試驗報告;。

(十四)構件合格證;。

(十五)砂漿、混凝土試塊試驗報告;。

(十六)水、暖、電氣等設備工程檢查、試驗、運行調試記錄;。

(十七)工程變更設計聯系單;。

(十八)混凝土缺陷修補記錄、補強記錄;。

(十九)工程質量事故及處理材料;。

(二十)其他特種記錄(沉井、沉箱等);。

(二十一)單位工程竣工驗收記錄;。

(二十二)單位工程質量綜合評定表;。

(二十三)分項、分部工程質量評定表;。

(二十四)竣工報告;。

(二十五)交工驗收材料;。

(二十六)設計、勘察、施工、監理工程質量合格鑒定資料;。

(二十七)施工技術總結,工程監理總結,工程試運行記錄;。

(二十八)工程竣工驗收會議紀要、備案表;。

(二十九)工程質量監督報告;。

(三十)工程質量保修書;。

(三十一)工程決算、決算審計。

第七條竣工圖文件。

(一)建筑安裝工程。

l、各類建筑、結構專業圖;。

2、各類電氣專業圖;。

3、電信專業圖;。

4、煤氣專業圖;。

5、各類給、排水工程專業圖;。

6、供熱、冷專業圖;。

7、有關消防、抗震、樓字智能、電梯、工藝等竣工圖。

(二)地下管線工程。

1、總平面圖;。

2、縱斷面圖、橫斷面圖、結點詳圖;。

3、構筑物結構圖;。

4、各種管線特征點圖;。

5、管網綜合圖。

第八條竣工測量文件資料。

(一)綜合性資料。

1、竣工測量(地形、地下管線)技術資料;。

2、竣工測量施測方案;。

3、竣工測量技術總結及測量精度分析;,。

4、竣工測量所用儀器的各種檢測資料。

(二)控制資料。

1、管線控制,加密控制點的觀察手簿。

2、光電測距記錄;。

3、水準觀測手簿;。

4、平面、立面求算值的計算書;。

5、控制點分布略圖、成果表。

(三)地形測量資料。

l、地形及各種地下管線繪原圖、印刷原圖;。

2、圖根點及碎部座標的觀測手簿及成果計算書。

第九條建設(施工)監理資料。

(一)由施工單位提供的施工組織設計(施工方案)報審表;。

(二)監理規劃、監理細則;。

(三)監理通知、不合格工程項目通知;。

(四)工程延期、費用索賠審批表;。

(五)工程部分暫停報告;。

(六)工程移交證書。

第十條聲像資料。主要記錄和反映工程開工、施工及竣工各階段中重大事件、主要環節的聲像資料。如反映工程全貌的變化、方案論證、領導視察、隱蔽、基礎施工局部(全貌)、重大技術和工藝施工、安裝等有關照片、圖像、錄音材料及文字說明。

第十二條有關人員在收集、整理檔案資料時,應按城建檔案技術標準嚴格把好質量關。

第十三條檔案資料上所反映的圖形尺寸、材質、規格等內容須圖物相符,做到字跡清楚、圖面整潔、規格統一、反差良好、簽字手續完備。

第十四條凡由易褪色書寫材料(如復寫紙、熱敏紙等)形成的文件資料應附復印件。

第十五條檔案文件資料不得用易褪色的書寫材料(紅色墨水、純藍墨水、圓珠筆、鉛筆)書寫、繪制。

第十六條照片(含底片)和聲像材料,要求圖像清晰,聲音清楚,解說與畫面同步,照片與聲像材料的文字說明準確精煉;電子檔案(軟盤、光盤等)應符合國家有關標準。

第十七條在整理檔案資料時,遇下列情況,應要求責任部門進行重新制作:。

(二)使用破損、受過光照圖面不清、紙張有明顯油漬、水漬和有霉變的圖紙或資料;。

(三)結構、工藝、平面位置(或局部)改變,無法在原圖上通過修改來反映的;。

(五)未按施工圖位置施工的管線工程。

第十八條所有竣工圖應有竣工圖章。竣工圖章尺寸為70ram×50ram,內容有:編制單位名稱、編制人、技術負責人和編制日期。簽字要求填寫清楚、齊全,不得代簽。

第十九條有關人員收集的設計、勘察、施工、監理等單位的檔案資料須兩套以上,原則以工程合同規定為準。

第二十條組卷要遵循項目檔案文件資料的自然形成規律和成套性特點,保持卷內文件的有機聯系,分類科學、組卷合理。

第二十一條項目技術文件資料要按單項工程或裝置、階段、結構、專業組卷;項目竣工圖按建筑、結構、水電、暖通、消防、環保順序組卷;項目管理性文件按問題、時間或依據性、基礎性、竣工驗收文件組卷。

第二十二條施工技術文件資料要按管理、依據、施工安裝記錄、檢測實驗、審定證明排列;竣工圖按專業、圖號排列;文字在前、圖樣在后。文字裝訂、圖紙不裝訂。

第二十三條案卷文字材料要用線繩三孔裝訂;圖紙統一折疊成四號圖紙規格:297mm×2lomm。

第二十四條案卷必須填寫卷內目錄、備考表和封面、脊背;編寫案卷頁號,頁號位置是文件資料正面右下角,雙面書寫文件資料背面為左下角。

第二十五條項目檔案資料統一采用卷盒。外表尺寸為3lomm×220mm。厚度分別為20ram,30ram,40ram,50ram等四種。

第二十六條項目檔案數量一般為兩套。一套由公司留存;另一套報送城建檔案館。

第二十七條在項目完成綜合驗收后6個月內,綜合管理部應主動與當地政府城建部門聯系,辦理項目檔案移交手續。并配合城建檔案館對移交檔案資料的清點、審核、整理、立卷,入庫等工作。

第二十八條移交項目檔案時應如實填寫《移交書》,《移交書》等相關文件資料均應歸入公司文書檔案。

第二十九條本制度由綜合管理部負責解釋和修訂。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇九

第一條為加強檔案信息管理,充分發揮檔案信息的作用,有效保存和應用檔案信息,制定本制度。

第二條本制度所稱檔案信息是指工程建設活動中形成的各種技術的、商務的、綜合的具有保存價值的文件、批件、標書、紀要、圖紙、照片圖片、測繪數據、視頻、簽證、信函、通知、報表等,包括紙質資料、電子版資料和多媒體資料等。

第三條公司規劃建設管理部負責工程類檔案信息的收集、整理、報送、存檔、應用及管理工作。

第四條調度員、測繪員、施工管理員、監理工程師、招標單位、設計單位、施工單位和公司運行管理部門是檔案信息資料的來源,負責相關資料的繪制、記錄、編輯、修改、整理、裝訂、審核與報送工作。

第五條各種檔案信息資料應按要求分類編碼保存,要注意防盜、防火、防潮、防塵、防失密,保持適當的通風。具體要求參照公司綜合檔案管理辦法。

第六條工程竣工圖紙及相關資料應在歸檔的同時向生產運行相關部門及時提供。

第七條舊管網改造時,由規劃建設管理部進行現場測繪,及時繪制改造后的圖紙并向相關部門提供。涉及調度地理信息系統數據更新的,應同步更新。

第八條檔案資料的借閱執行綜合檔案相關條款。

第九條檔案信息需要同時向綜合管理部歸檔的,應按要求歸檔。

第十條保存三年以上的工程類檔案資料應移交綜合管理部檔案室統一保存,需要留存備用的可留復印件。

第十一條未盡事宜執行綜合管理部檔案管理辦法。

第十二條本制度從_年一月一日起執行。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十

科學管理、合理量化、健全制度是我們取得成功的重要保障,為了達到高標準的管理目的,我公司已成功導入iso9000質量管理標準模式。在接管物業以后,將嚴格按照質量管理體系的標準,實行專業化、規范化管理。制定出管理規章制度共計74條,其中公眾制度12條,內部崗位制度20條,運作管理制度32條,員工培訓考核制度10條。

1.公眾制度

(1)《業戶手冊》。

(2)《業主公約》。

(3)《精神文明公約》。

(4)《樓宇使用維護管理規定》。

(5)《二次裝修管理規定》。

(6)《二次裝修管理協議》。

(7)《裝修人員管理規定》。

(8)《出入物品管理規定》。

(9)《安全管理規定》。

(10)《消防管理規定》。

(11)《清潔衛生管理規定》。

(12)《園林綠化管理規定》。

2.崗位職責

(1)物業經理崗位職責。

(2)經理助理崗位職責。

(3)物業管理部經理崗位職責。

(4)物業管理文員崗位職責。

(5)物業管理員崗位職責。

(6)物業商務管理員崗位職責。

(7)物業清潔員崗位職責。

(8)工程管理部經理崗位職責。

(9)工程技術員崗位職責。

(10)強電技工崗位職責。

(11)弱電技工崗位職責。

(12)暖通工崗位職責。

(13)維修工崗位職責。

(14)工程文員、資料員、倉管員崗位職責。

(15)安全經理崗位職責。

(16)安全管理員崗位職責。

(17)財務經理崗位職責。

(18)財務會計崗位職責。

(19)財務出納崗位職責。

(20)財務收費員崗位職責。

3.運作管理制度

(1)《員工手冊》。

(2)《管理人員文明服務準則》。

(3)《員工辦公制度》。

(4)《各部門月工作計劃及總結制度》。

(5)《物業管理工作廉潔制度》。

(6)《員工培訓制度》。

(7)《內部財務管理制度》。

(8)《檔案資料管理制度》。

(9)《值班管理制度》。

(10)《公用品申請、購買、領用制度》。

(11)《員工宿舍管理評比制度》。

(12)《接待投訴處理及回訪制度》。

(13)《維修回訪制度》。

(14)《機電設備的編號方法》。

(15)《機電設備的統計制度》。

(16)《配電房管理制度》。

(17)《物業防火安全檢查制度》。

(18)《大廈應急滅火搶救方案》。

(19)《物業管理運作流程》。

(20)《業戶投訴處理程序》。

(21)《業戶入住工作程序》。

(22)《業戶入住裝修管理工作程序》。

(23)《物業管理檔案建立工作程序》。

(24)《物業管理檔案監督工作程序》。

(25)《物業資料控制工作程序》。

(26)《公共設施維修、養護工作程序》。

(27)《機電設備維修工作程序》。

(28)《安全管理工作程序》。

(29)《消防應急處理工作程序》。

(30)《園林綠化管理工作程序》。

(31)《清潔管理工作程序》。

(32)《社區文化開展工作程序》。

4.員工培訓考核制度

(1)《新員工入職培訓制度》。

(2)《在崗員工循環培訓制度》。

(3)《員工工作考核及獎罰制度》。

(4)《員工崗位責任月考核成績匯總表》。

(5)《經理助理崗位月工作考核表》。

(6)《部門經理崗位月工作考核表》。

(7)《部門員工崗位月工作考核表》。

(8)《業戶意見月x統計表》。

(9)《員工違章違紀處理意見申報表》。

(10)《物業管理工作情況一覽表》。

1.資料收集

資料的收集堅持內容豐富的原則,根據實體資料和信息資料的內容,在實際工作中從需要和服務的角度出發,擴大信息的收集來源,從時間上來講是指從規劃設計到工程竣工的全部工程技術維修資料,從空間上講是指物業構成的全部,大到房屋本體公共設施,小到花草苗木都應有詳細的資料。

2.資料分類整理

(1)分辨真偽。

(2)分類排序。

(3)組編檔號。

(4)裝訂精美。

3.檔案資料管理

(1)采用原始檔案和電腦檔案雙軌管理制。

(2)采用多種形式的文檔儲存方法,便于原始檔案的管理(如:采用錄像、刻盤、膠卷、照片、圖景等方法)。

(3)建議盡可能的采用電腦儲存,便于查找調用,以便更好地保護原始檔案的資料免受翻動的磨損和損壞。

(4)建立健全的檔案外借管理規定,檔案管理必須專人負責,應做到保管、保密,工作細致;如有破損,應及時修補。

(5)檔案管理室必須達到防火、防潮、防變質的三防'標準。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十一

第一條:為規范分局稅收征管資料管理,維護征管檔案的完整和安全,促進稅收征管檔案管理的發展,更好的為稅收征管服務,根據某地局iso9001質量管理體系的有關規定,制定本制度。

第二條:本制度所稱稅收征管資料,是指在征管全過程中形成的與稅收征管有關的文件、憑證、報表、帳冊、文書、案卷等不同形式或載體的記錄。

社會保險費和其他地方規費的征管資料管理適用本制度。

第三條:稅收征管資料管理遵循科學規范、安全集中、系統完整、簡便實用、真實準確的原則。

稅收征管資料管理內容包括采集(錄入)、整理、移交、歸檔、移送、保管、調閱等部分。

第四條:稅收征管資料管理實行屬地負責制,各征管組負責征管資料的收集、整理和歸檔等工作,綜合組負責征管資料管理工作的檢查、指導和監督,并接受上級稅務機關的檢查、指導和監督,不斷提高征管資料管理的質量和水平。

第五條:建立征管資料檔案室和專用檔案柜,配備忠于職守、熟悉業務、保守機密、認真負責的檔案管理人員。

第六條;征管資料按基本資料、分戶資料和綜合資料等分類管理,具體為:稅務登記類、帳簿憑證類、納稅申報類、稅款征收類、發票管理類、稅務檢查類、綜合類、征管質量考核類等。

第七條:各征管組對征管資料的收集、整理、審核、歸檔一般按以下歸集流程操作:收集資料————整理資料————按年度、類別、保管期限分類————按標準裝訂資料————排列編號————裝盒編目————移交上柜。

第八條:綜合組在稅務檢查中形成的檢查資料,按規定整理、傳遞和歸檔,并在結案后10天內復印送交征管組,進入戶管檔案。

第九條:歸檔資料必須是稅收征管各環節辦理完畢后的正式資料。資料應文字清楚、內容完整、手續齊全。資料格式原則上以上級局制定的表證單書式樣及規格為準。

第十條:企業、從事生產經營的事業單位等的稅收征管資料實行一戶一檔。戶管檔案內容應包括從稅務登記到稅款入庫,整個征管過程的全部資料,并按稅務登記、納稅申報、稅款征收、稅務檢查、財務報表等項目分類順序歸檔。

個體工商戶的征管資料一般按街道、地段、行業等歸檔,實行十戶一檔。并按稅務登記、定稅、申報、征收、停復業等項目順序歸檔。

第十一條:分戶檔案中的稅務登記類資料歸入當年度檔案。

第十二條:征管資料歸檔時,應按稅收征管環節、時間順序依次排列。同類資料應排放在一起,以便查閱和調用。

永久、長期保管的資料檔案必須去掉金屬物。

歸檔資料應依據分類和資料編號編制資料目錄。目錄的標題應按所歸檔的征管資料的分類填寫,并按資料的排列順序編寫頁碼。

歸檔資料目錄應置于歸檔資料之首。

第十三條:建立健全征管資料的傳遞、登記、保管、借閱等項管理制度,并對資料的歸集、保管、借用等情況進行監督檢查。

往年資料必須由檔案室保存,當年資料由各征管組分別歸集,集中到專柜保管。

第十四條:征管資料檔案的保管必須做到“三專”、“六防”,即:專人、專柜、專室,并有防火、防盜、防蟲、防潮、防塵、防高溫等措施。

第十五條:征管資料調閱、復制、移送應嚴格遵守檔案管理的有關規定,履行必要的手續,依法為納稅人的情況保密。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十二

一、檔案科所有工作人員都有保護檔案義務,檔案屬于涉及托管人員隱私,未經許可不得外借、外傳。

二、各類檔案的借(查)閱,必須填寫《檔案借(查)閱申請單》。

三、個人檔案一律須托管人員本人、或委托書指定的委托人,經過相關審批流程后方可借閱。

四、外單位來人借(查)本托管人檔案,需持單位《檔案借(查)閱申請單》并經科長簽字批準,方可查閱。

五、閱檔必須在檔案室,不得攜帶外出,以確保檔案的安全性。借出檔案材料的時間不得超過一周,必要時可以續借。過期由檔案管理員催還。需要長期借出的,須經分管領導批準。

六、外借的檔案借閱者必須妥善保管,借閱的檔案只限本人使用,未經許可不得擅自轉借、拆開、調換、污損文件或在文件上圈點、劃字等,要保持檔案的整潔、完整。

七、外借檔案一旦發生遺失、損壞、銷毀等,應立即知會辦公室進行處置。

八、檔案室對外借逾期未歸還的檔案,要及時做好催還工作。

九、借出和歸還檔案時,應做好清點手續,由檔案管理員與借閱者當面核對清楚。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十三

1、檔案屬公司機密,未經許可不得外借、外傳。外單位人員未經公司領導批準不得借閱。

2、借閱部門保管的檔案、材料,須經檔案所屬部門負責人批準。借閱檔案材料,屬借閱部門經辦的,由部門負責人批準;借閱非本部門經辦的檔案、材料須經辦公室負責人批準。閱檔必須在辦公室指定的地方,不得攜帶外出。需要借出檔案的,須經辦公室負責人批準。

3、借閱檔案,必須履行登記、簽收手續。

4、借出檔案材料的時間不得超過一周,必要時可以續借。過期由檔案員催還。需要長期借出的。須經辦公室負責人并報總經理批準。

5、借出檔案時,應在借出的檔案位置上,放一代替卡,標明卷號、借閱時間、借閱部門或借閱人,以便查閱和催還。

6、調閱或借閱檔案者必須妥善保管檔案,不得任意轉借或復印、不得拆卸、損污文件,歸還時保證檔案材料完整無損。否則,追究當事人責任。

7、借出檔案資料。因保管不慎丟失時,要及時追查,并報告主管部門及時處理。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十四

為加強大學生心理咨詢檔案的管理與使用,進一步促進心理咨詢的規范化、科學化、制度化,特制定如下檔案管理規定:

凡屬心理健康教育中心與心理咨詢室的各種門類載體的資料(學生心理檔案、心理測試量表、心理測試結果、心理咨詢記錄、團體輔導文件和其他相關文字資料、錄像、縮微膠卷和磁帶等)都由心理健康教育中心統一管理。

心理檔案應由專人管理。管理人員要認真負責,嚴格遵守學生心理檔案管理的各項規定,保證及時歸檔整理和正常使用。嚴禁擅自攜帶心理檔案外出,心理檔案一般不得外借或復制,確因工作需要借出的,應履行有關手續。查閱、使用學生心理檔案,必須嚴格登記,按時歸還。非專業人員查閱心理咨詢有關結果時,須由咨詢工作人員指導。

學生心理咨詢相關記錄表在每學期咨詢結束至該學期結束時間段內,將應歸檔的文字材料整理編號經心理健康教育中心主任審定后,以時間段為單位(一個學年為一個時間段)統一放入檔案資料柜。各項管理工作中形成的文件,應在每學期結束前將應歸檔的文件歸檔存放。聲像文件材料應在各項活動后,整理好隨時歸檔,每學期結束前將各類聲像文件材料刻錄備份,編號統一放入檔案資料柜。學生心理檔案應按規定年限完好保存。

檔案分類存入檔案柜;放置檔案柜室內嚴禁吸煙和堆放雜物;檔案柜、箱須放置防蟲劑;室內須保持清潔衛生,并配有遮陽設施。

學生心理咨詢內容屬于最高級(道德級)保密,應嚴格遵守黨和國家有關保密工作的法律、法規、制度。非檔案管理人員,不得隨便提取檔案資料。知曉檔案內容者,必須嚴格保密,不向他人談論被咨詢人有關情況,如因泄露而產生不良后果的,責任自負。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十五

第一條為了加強會計檔案管理,有效保護和利用會計檔案,根據《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國檔案法》等有關法律和行政法規,制定本辦法。

第二條國家機關、社會團體、企業、事業單位和其他組織(以下統稱單位)管理會計檔案適用本辦法。

第三條本辦法所稱會計檔案是指單位在進行會計核算等過程中接收或形成的,記錄和反映單位經濟業務事項的,具有保存價值的文字、圖表等各種形式的會計資料,包括通過計算機等電子設備形成、傳輸和存儲的電子會計檔案。

第四條財政部和國家檔案局主管全國會計檔案工作,共同制定全國統一的會計檔案工作制度,對全國會計檔案工作實行監督和指導。

縣級以上地方人民政府的財政部門和檔案行政管理部門管理本行政區域內的會計檔案工作,并對本行政區域內會計檔案工作實行監督和指導。

第五條單位應當加強會計檔案管理工作,建立和完善會計檔案的收集、整理、保管、利用和鑒定銷毀等管理制度,采取可靠的安全防護技術和措施,保證會計檔案的真實、完整、可用、安全。

單位的檔案機構或者檔案工作人員所屬機構(以下統稱單位檔案管理機構)負責管理本單位的會計檔案。單位也可以委托具備檔案管理條件的機構代為管理會計檔案。

第六條下列會計資料應當進行歸檔:

(一)會計憑證,包括原始憑證、記賬憑證;

(二)會計賬簿,包括總賬、明細賬、日記賬、固定資產卡片及其他輔助性賬簿;

(三)財務會計報告,包括月度、季度、半年度、年度財務會計報告;

(四)其他會計資料,包括銀行存款余額調節表、銀行對賬單、納稅申報表、會計檔案移交清冊、會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊、會計檔案鑒定意見書及其他具有保存價值的會計資料。

第七條單位可以利用計算機、網絡通信等信息技術手段管理會計檔案。

第八條同時滿足下列條件的,單位內部形成的屬于歸檔范圍的電子會計資料可僅以電子形式保存,形成電子會計檔案:

(一)形成的電子會計資料來源真實有效,由計算機等電子設備形成和傳輸;

(四)采取有效措施,防止電子會計檔案被篡改;

(五)建立電子會計檔案備份制度,能夠有效防范自然災害、意外事故和人為破壞的影響;

(六)形成的電子會計資料不屬于具有永久保存價值或者其他重要保存價值的會計檔案。

第九條滿足本辦法第八條規定條件,單位從外部接收的電子會計資料附有符合《中華人民共和國電子簽名法》規定的電子簽名的,可僅以電子形式歸檔保存,形成電子會計檔案。

第十條單位的會計機構或會計人員所屬機構(以下統稱單位會計管理機構)按照歸檔范圍和歸檔要求,負責定期將應當歸檔的會計資料整理立卷,編制會計檔案保管清冊。

第十一條當年形成的會計檔案,在會計年度終了后,可由單位會計管理機構臨時保管一年,再移交單位檔案管理機構保管。因工作需要確需推遲移交的,應當經單位檔案管理機構同意。

單位會計管理機構臨時保管會計檔案最長不超過三年。臨時保管期間,會計檔案的保管應當符合國家檔案管理的有關規定,且出納人員不得兼管會計檔案。

第十二條單位會計管理機構在辦理會計檔案移交時,應當編制會計檔案移交清冊,并按照國家檔案管理的有關規定辦理移交手續。

紙質會計檔案移交時應當保持原卷的封裝。電子會計檔案移交時應當將電子會計檔案及其元數據一并移交,且文件格式應當符合國家檔案管理的有關規定。特殊格式的電子會計檔案應當與其讀取平臺一并移交。

單位檔案管理機構接收電子會計檔案時,應當對電子會計檔案的準確性、完整性、可用性、安全性進行檢測,符合要求的才能接收。

第十三條單位應當嚴格按照相關制度利用會計檔案,在進行會計檔案查閱、復制、借出時履行登記手續,嚴禁篡改和損壞。

單位保存的會計檔案一般不得對外借出。確因工作需要且根據國家有關規定必須借出的,應當嚴格按照規定辦理相關手續。

會計檔案借用單位應當妥善保管和利用借入的會計檔案,確保借入會計檔案的安全完整,并在規定時間內歸還。

第十四條會計檔案的保管期限分為永久、定期兩類。定期保管期限一般分為10年和30年。

會計檔案的保管期限,從會計年度終了后的第一天算起。

第十五條各類會計檔案的保管期限原則上應當按照本辦法附表執行,本辦法規定的會計檔案保管期限為最低保管期限。

單位會計檔案的具體名稱如有同本辦法附表所列檔案名稱不相符的,應當比照類似檔案的保管期限辦理。

第十六條單位應當定期對已到保管期限的會計檔案進行鑒定,并形成會計檔案鑒定意見書。經鑒定,仍需繼續保存的會計檔案,應當重新劃定保管期限;對保管期滿,確無保存價值的會計檔案,可以銷毀。

第十七條會計檔案鑒定工作應當由單位檔案管理機構牽頭,組織單位會計、審計、紀檢監察等機構或人員共同進行。

第十八條經鑒定可以銷毀的會計檔案,應當按照以下程序銷毀:

(一)單位檔案管理機構編制會計檔案銷毀清冊,列明擬銷毀會計檔案的名稱、卷號、冊數、起止年度、檔案編號、應保管期限、已保管期限和銷毀時間等內容。

(二)單位負責人、檔案管理機構負責人、會計管理機構負責人、檔案管理機構經辦人、會計管理機構經辦人在會計檔案銷毀清冊上簽署意見。

(三)單位檔案管理機構負責組織會計檔案銷毀工作,并與會計管理機構共同派員監銷。監銷人在會計檔案銷毀前,應當按照會計檔案銷毀清冊所列內容進行清點核對;在會計檔案銷毀后,應當在會計檔案銷毀清冊上簽名或蓋章。

電子會計檔案的`銷毀還應當符合國家有關電子檔案的規定,并由單位檔案管理機構、會計管理機構和信息系統管理機構共同派員監銷。

第十九條保管期滿但未結清的債權債務會計憑證和涉及其他未了事項的會計憑證不得銷毀,紙質會計檔案應當單獨抽出立卷,電子會計檔案單獨轉存,保管到未了事項完結時為止。

單獨抽出立卷或轉存的會計檔案,應當在會計檔案鑒定意見書、會計檔案銷毀清冊和會計檔案保管清冊中列明。

第二十條單位因撤銷、解散、破產或其他原因而終止的,在終止或辦理注銷登記手續之前形成的會計檔案,按照國家檔案管理的有關規定處置。

第二十一條單位分立后原單位存續的,其會計檔案應當由分立后的存續方統一保管,其他方可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。

單位分立后原單位解散的,其會計檔案應當經各方協商后由其中一方代管或按照國家檔案管理的有關規定處置,各方可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。

單位分立中未結清的會計事項所涉及的會計憑證,應當單獨抽出由業務相關方保存,并按照規定辦理交接手續。

單位因業務移交其他單位辦理所涉及的會計檔案,應當由原單位保管,承接業務單位可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。對其中未結清的會計事項所涉及的會計憑證,應當單獨抽出由承接業務單位保存,并按照規定辦理交接手續。

第二十二條單位合并后原各單位解散或者一方存續其他方解散的,原各單位的會計檔案應當由合并后的單位統一保管。單位合并后原各單位仍存續的,其會計檔案仍應當由原各單位保管。

第二十三條建設單位在項目建設期間形成的會計檔案,需要移交給建設項目接受單位的,應當在辦理竣工財務決算后及時移交,并按照規定辦理交接手續。

第二十四條單位之間交接會計檔案時,交接雙方應當辦理會計檔案交接手續。

移交會計檔案的單位,應當編制會計檔案移交清冊,列明應當移交的會計檔案名稱、卷號、冊數、起止年度、檔案編號、應保管期限和已保管期限等內容。

交接會計檔案時,交接雙方應當按照會計檔案移交清冊所列內容逐項交接,并由交接雙方的單位有關負責人負責監督。交接完畢后,交接雙方經辦人和監督人應當在會計檔案移交清冊上簽名或蓋章。

電子會計檔案應當與其元數據一并移交,特殊格式的電子會計檔案應當與其讀取平臺一并移交。檔案接受單位應當對保存電子會計檔案的載體及其技術環境進行檢驗,確保所接收電子會計檔案的準確、完整、可用和安全。

第二十五條單位的會計檔案及其復制件需要攜帶、寄運或者傳輸至境外的,應當按照國家有關規定執行。

第二十六條單位委托中介機構代理記賬的,應當在簽訂的書面委托合同中,明確會計檔案的管理要求及相應責任。

第二十七條違反本辦法規定的單位和個人,由縣級以上人民政府的財政部門、檔案行政管理部門依據《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國檔案法》等法律法規處理處罰。

第二十八條預算、計劃、制度等文件材料,應當執行文書檔案管理規定,不適用本辦法。

第二十九條不具備設立檔案機構或配備檔案工作人員條件的單位和依法建賬的個體工商戶,其會計檔案的收集、整理、保管、利用和鑒定銷毀等參照本辦法執行。

第三十條各省、自治區、直轄市、計劃單列市人民政府的財政部門、檔案行政管理部門,新疆生產建設兵團財務局、檔案局,國務院各業務主管部門,中國人民解放軍總后勤部,可以根據本辦法制定具體實施辦法。

第三十一條本辦法由財政部、國家檔案局負責解釋,自20xx年1月1日起施行。1998年8月21日財政部、國家檔案局發布的《會計檔案管理辦法》(財會字〔1998〕32號)同時廢止。

第一條為了加強會計檔案管理,有效保護和利用會計檔案,根據《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國檔案法》等有關法律和行政法規,制定本辦法。

第二條國家機關、社會團體、企業、事業單位和其他組織(以下統稱單位)管理會計檔案適用本辦法。

第三條本辦法所稱會計檔案是指單位在進行會計核算等過程中接收或形成的,記錄和反映單位經濟業務事項的,具有保存價值的文字、圖表等各種形式的會計資料,包括通過計算機等電子設備形成、傳輸和存儲的電子會計檔案。

第四條財政部和國家檔案局主管全國會計檔案工作,共同制定全國統一的會計檔案工作制度,對全國會計檔案工作實行監督和指導。

縣級以上地方人民政府的財政部門和檔案行政管理部門管理本行政區域內的會計檔案工作,并對本行政區域內會計檔案工作實行監督和指導。

第五條單位應當加強會計檔案管理工作,建立和完善會計檔案的收集、整理、保管、利用和鑒定銷毀等管理制度,采取可靠的安全防護技術和措施,保證會計檔案的真實、完整、可用、安全。

單位的檔案機構或者檔案工作人員所屬機構(以下統稱單位檔案管理機構)負責管理本單位的會計檔案。單位也可以委托具備檔案管理條件的機構代為管理會計檔案。

第六條下列會計資料應當進行歸檔:

(一)會計憑證,包括原始憑證、記賬憑證;

(二)會計賬簿,包括總賬、明細賬、日記賬、固定資產卡片及其他輔助性賬簿;

(三)財務會計報告,包括月度、季度、半年度、年度財務會計報告;

(四)其他會計資料,包括銀行存款余額調節表、銀行對賬單、納稅申報表、會計檔案移交清冊、會計檔案保管清冊、會計檔案銷毀清冊、會計檔案鑒定意見書及其他具有保存價值的會計資料。

第七條單位可以利用計算機、網絡通信等信息技術手段管理會計檔案。

第八條同時滿足下列條件的,單位內部形成的屬于歸檔范圍的電子會計資料可僅以電子形式保存,形成電子會計檔案:

(一)形成的電子會計資料來源真實有效,由計算機等電子設備形成和傳輸;

(四)采取有效措施,防止電子會計檔案被篡改;

(五)建立電子會計檔案備份制度,能夠有效防范自然災害、意外事故和人為破壞的影響;

(六)形成的電子會計資料不屬于具有永久保存價值或者其他重要保存價值的會計檔案。

第九條滿足本辦法第八條規定條件,單位從外部接收的電子會計資料附有符合《中華人民共和國電子簽名法》規定的電子簽名的,可僅以電子形式歸檔保存,形成電子會計檔案。

第十條單位的會計機構或會計人員所屬機構(以下統稱單位會計管理機構)按照歸檔范圍和歸檔要求,負責定期將應當歸檔的會計資料整理立卷,編制會計檔案保管清冊。

第十一條當年形成的會計檔案,在會計年度終了后,可由單位會計管理機構臨時保管一年,再移交單位檔案管理機構保管。因工作需要確需推遲移交的,應當經單位檔案管理機構同意。

單位會計管理機構臨時保管會計檔案最長不超過三年。臨時保管期間,會計檔案的保管應當符合國家檔案管理的有關規定,且出納人員不得兼管會計檔案。

第十二條單位會計管理機構在辦理會計檔案移交時,應當編制會計檔案移交清冊,并按照國家檔案管理的有關規定辦理移交手續。

紙質會計檔案移交時應當保持原卷的封裝。電子會計檔案移交時應當將電子會計檔案及其元數據一并移交,且文件格式應當符合國家檔案管理的有關規定。特殊格式的電子會計檔案應當與其讀取平臺一并移交。

單位檔案管理機構接收電子會計檔案時,應當對電子會計檔案的準確性、完整性、可用性、安全性進行檢測,符合要求的才能接收。

第十三條單位應當嚴格按照相關制度利用會計檔案,在進行會計檔案查閱、復制、借出時履行登記手續,嚴禁篡改和損壞。

單位保存的會計檔案一般不得對外借出。確因工作需要且根據國家有關規定必須借出的,應當嚴格按照規定辦理相關手續。

會計檔案借用單位應當妥善保管和利用借入的會計檔案,確保借入會計檔案的安全完整,并在規定時間內歸還。

第十四條會計檔案的保管期限分為永久、定期兩類。定期保管期限一般分為10年和30年。

會計檔案的保管期限,從會計年度終了后的第一天算起。

第十五條各類會計檔案的保管期限原則上應當按照本辦法附表執行,本辦法規定的會計檔案保管期限為最低保管期限。

單位會計檔案的具體名稱如有同本辦法附表所列檔案名稱不相符的,應當比照類似檔案的保管期限辦理。

第十六條單位應當定期對已到保管期限的會計檔案進行鑒定,并形成會計檔案鑒定意見書。經鑒定,仍需繼續保存的會計檔案,應當重新劃定保管期限;對保管期滿,確無保存價值的會計檔案,可以銷毀。

第十七條會計檔案鑒定工作應當由單位檔案管理機構牽頭,組織單位會計、審計、紀檢監察等機構或人員共同進行。

第十八條經鑒定可以銷毀的會計檔案,應當按照以下程序銷毀:

(一)單位檔案管理機構編制會計檔案銷毀清冊,列明擬銷毀會計檔案的名稱、卷號、冊數、起止年度、檔案編號、應保管期限、已保管期限和銷毀時間等內容。

(二)單位負責人、檔案管理機構負責人、會計管理機構負責人、檔案管理機構經辦人、會計管理機構經辦人在會計檔案銷毀清冊上簽署意見。

(三)單位檔案管理機構負責組織會計檔案銷毀工作,并與會計管理機構共同派員監銷。監銷人在會計檔案銷毀前,應當按照會計檔案銷毀清冊所列內容進行清點核對;在會計檔案銷毀后,應當在會計檔案銷毀清冊上簽名或蓋章。

電子會計檔案的銷毀還應當符合國家有關電子檔案的規定,并由單位檔案管理機構、會計管理機構和信息系統管理機構共同派員監銷。

第十九條保管期滿但未結清的債權債務會計憑證和涉及其他未了事項的會計憑證不得銷毀,紙質會計檔案應當單獨抽出立卷,電子會計檔案單獨轉存,保管到未了事項完結時為止。

單獨抽出立卷或轉存的會計檔案,應當在會計檔案鑒定意見書、會計檔案銷毀清冊和會計檔案保管清冊中列明。

第二十條單位因撤銷、解散、破產或其他原因而終止的,在終止或辦理注銷登記手續之前形成的會計檔案,按照國家檔案管理的有關規定處置。

第二十一條單位分立后原單位存續的,其會計檔案應當由分立后的存續方統一保管,其他方可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。

單位分立后原單位解散的,其會計檔案應當經各方協商后由其中一方代管或按照國家檔案管理的有關規定處置,各方可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。

單位分立中未結清的會計事項所涉及的會計憑證,應當單獨抽出由業務相關方保存,并按照規定辦理交接手續。

單位因業務移交其他單位辦理所涉及的會計檔案,應當由原單位保管,承接業務單位可以查閱、復制與其業務相關的會計檔案。對其中未結清的會計事項所涉及的會計憑證,應當單獨抽出由承接業務單位保存,并按照規定辦理交接手續。

第二十二條單位合并后原各單位解散或者一方存續其他方解散的,原各單位的會計檔案應當由合并后的單位統一保管。單位合并后原各單位仍存續的,其會計檔案仍應當由原各單位保管。

第二十三條建設單位在項目建設期間形成的會計檔案,需要移交給建設項目接受單位的,應當在辦理竣工財務決算后及時移交,并按照規定辦理交接手續。

第二十四條單位之間交接會計檔案時,交接雙方應當辦理會計檔案交接手續。

移交會計檔案的單位,應當編制會計檔案移交清冊,列明應當移交的會計檔案名稱、卷號、冊數、起止年度、檔案編號、應保管期限和已保管期限等內容。

交接會計檔案時,交接雙方應當按照會計檔案移交清冊所列內容逐項交接,并由交接雙方的單位有關負責人負責監督。交接完畢后,交接雙方經辦人和監督人應當在會計檔案移交清冊上簽名或蓋章。

電子會計檔案應當與其元數據一并移交,特殊格式的電子會計檔案應當與其讀取平臺一并移交。檔案接受單位應當對保存電子會計檔案的載體及其技術環境進行檢驗,確保所接收電子會計檔案的準確、完整、可用和安全。

第二十五條單位的會計檔案及其復制件需要攜帶、寄運或者傳輸至境外的,應當按照國家有關規定執行。

第二十六條單位委托中介機構代理記賬的,應當在簽訂的書面委托合同中,明確會計檔案的管理要求及相應責任。

第二十七條違反本辦法規定的單位和個人,由縣級以上人民政府的財政部門、檔案行政管理部門依據《中華人民共和國會計法》《中華人民共和國檔案法》等法律法規處理處罰。

第二十八條預算、計劃、制度等文件材料,應當執行文書檔案管理規定,不適用本辦法。

第二十九條不具備設立檔案機構或配備檔案工作人員條件的單位和依法建賬的個體工商戶,其會計檔案的收集、整理、保管、利用和鑒定銷毀等參照本辦法執行。

第三十條各省、自治區、直轄市、計劃單列市人民政府的財政部門、檔案行政管理部門,新疆生產建設兵團財務局、檔案局,國務院各業務主管部門,中國人民解放軍總后勤部,可以根據本辦法制定具體實施辦法。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十六

第一條社團聯合會檔案是社團聯合會歷史延革、工作開展情況的真實記錄,是社團聯合會決策、開展工作的重要參考。

第二條社團聯合會檔案由相應部門管理,實施檔案登記管理制度,定期進行整理、歸檔和編目。

第三條對于上級文件、外校來函及相關圖文資料等有保存價值的材料均作為檔案保存。

第四條社團聯各部的部門工作計劃、工作總結、活動情況及時以書面形式上交辦公室,并由辦公室(社團資料檔案由秘書處管理,下同)整理后存檔。辦公室作好每一次會議記錄,整理后存檔作為社團聯合會會議記錄。

第五條加強與各社團及其管理機構的聯系,并對他們的工作計劃、活動開展情況、任務執行情況等建立專門檔案。

第六條加強對各社團的檔案管理,各社團的工作計劃、工作總結、活動開展情況,以書面或表格形式及時上交各分管常任理事,并由各類別社團工作委員會整理后交秘書處檔案人員存檔。

第七條社團聯合會各部人事、各社團人事及社團負責人推薦表,社團負責人任命表,社團負責人檔案表,社團干部考查表,社團干部考查考核表,社團干事考核表,社團理事會登記表,社團會員登記表等一并整理,單獨存檔作為社團聯合會系統人事檔案檔。

第八條社團聯合會各部、各社團每月必須及時上交每月帳目開支表,由經費審查部核實并存檔作為社團聯合會系統財務檔案。

第九條各部門須認真整理并妥善保管檔案,借用相關檔案的須經得相應部門同意,辦理手續后方可借用。

第十條其它各部、社團及個人必須妥善保管并及時歸還所借檔案資料,檔案借閱期不得超過一周。

第十一條主席團有權對檔案管理工作不定期進行檢查。

第十二條本制度解釋權歸xxx學生社團聯合會,自通過之日起生效。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十七

加強對專業技術人員業務考核檔案(以下簡稱業務考核檔案)的管理,充分發揮業務考績檔案在教育、教學工作中的積極作用,現就業務考核檔案建立歸檔,收集,傳遞,傳閱,保管等制度提出如下意見。

1、任職資格申報表。

2、考核材料。

3、成果材料。

4、其他有關活動中形成的各種有價值的表冊和材料,如指導培養青年教師上公開課、作輔導報告、優秀教案、先進班主任工作小結等方面。

1、按歸檔材料的范圍,形成收集歸檔材料的網絡,將專業技術人員在日常工作中形成的己辦理完畢的有關材料經負責人審核后,及時送交業務考績檔案的負責人。

2、業務考核檔案的負責人應在每年6――7月份到到有關部門收集一次,拾遺補缺,經清理后利用暑假分類歸檔。

1、專業技術人員調動工作時,其業務考核檔案應及時轉入有關單位組織人事部門,轉出時須辦理登記注銷手續,不得個人自帶。

2、部門借閱,一般在檔案室進行,特殊情況,經學校分管領導批準后方可借出,但不得超過借閱期限,如本人要求查閱,須經單位領導同意,但只能借閱不得將檔案帶出檔案室,有關的組織推薦意見,鑒定、民意測驗一般不允許查閱。

3、借閱檔案一般不超過一周。如確因工作需要超期借閱,應辦理續借手續。

4、任何人不得涂改、增刪檔案材料,歸還時要清點核對。如發現問題,將追究責任,嚴肅處理。

l、保管人員要模范地執行國家、機關上級機關和單位制定的檔案工作法規、制度,忠干職守、積極地做好本職工作。

2、保管人員要定期將收集的材料講行清理、分類和歸檔,對已形成的檔案定期進行檢查。

3、對業務考核檔案要進行科學的管理,按照便于利用、便于管理的要求進行分類編號,要定期做好業務考績檔案的統計工作。

4、保管人員必須自覺遵守《中華人民共和國檔案法》中的保密法規按照要求辦事,做到萬無一失。

5、檔案室要健全防火、防盜、防潮等設施,特別每年雨季要做好防潮措施,并定期檢查,如發現問題要及時處理。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十八

1.為確保工程檔案的齊全、完整、準確、系統,確保檔案案卷合格率,使工程檔案管理順利達到《建設工程文件歸檔整理規范》(gbt/50328-20xx)的要求,特制定本規定。

2.各級人員做好文件材料的立卷歸檔工作是各自的義務和崗位職責,各級人員應對自己負責的項目所形成的、具有保存價值的文件材料,認真做好立卷歸檔工作,并確保檔案的完整性、準確性。

2.1.1工程檔案資料工作是工程建設過程的一部分,應納入建設全過程管理并與工程建設同步。檔案資料室集中統一管理本工程全過程的技術檔案資料,對工程文件材料的形成、積累、收集、歸檔工作進行監督、檢查,并負責工程技術檔案資料的接收和移交。

2.1.2為了便于各個環節的銜接,監理項目部配備專職信息管理員,為更好地管理好檔案資料,應配置必要的檔案裝具、檔案保護設施和辦公設備。

三、工程文件的收發及管理規定。

3.1工程文件接收。

3.1.1各單位提供給監理項目部的工程文件(工程技術文件、圖紙資料)由監理項目部信息管理員統一接收;統一接收國網項目部、集團項目部、電監辦以及監理項目部等下發的各項文件,做好接收記錄。

3.1.4信息管理員對接收的工程文件資料,必須進行數量和外觀質量檢查,發現問題應及時通知寄發單位補發。

3.1.5信息管理員應及時建立工程文件收發文記錄,并能利用計算機進行各類文件的查詢檢索。

3.1.6對接收的密級文件資料,要嚴格按保密規定妥善收存,并認真執行密級文件資料的借閱規定。

3.2工程文件資料發放。

3.2.1上級下發文件、監理工程師通知單、監理工作聯系單、通知及會議紀要,由信息管理員按所指定的單位及時傳遞并建立發放記錄。

1、負責對各參建單位在工程建設中文件的形成及竣工檔案的編制進行監督與審核,特別是對竣工圖完整、準確、系統進行監督和審查。負責收集、積累、整理、歸檔監理文件。建設單位委托監理單位負責監督、檢查項目文件的收集、積累和完整、準確、系統情況,并審核、簽署。

2、歸檔范圍:

1)負責提交監理過程中形成的有關工程質量,工期、投資監理等方面的全部文件材料。

2)監理各專業負責人對施工單位、調試單位、質量監督部門的歸檔案卷實施審查,對被監理單位歸檔文件的完整性、準確性、系統性負責,并在案卷內備考表審核人欄簽署。

3)對各單位提供的不符合規定的案卷和案卷內的文件,監理項目部有權退回,相關單位應按檔案管理的有關規定進行整改,直至提交符合規定要求的案卷及案卷文件材料。

3、工程檔案的鑒定和銷毀。

1)對歸檔和發放后多余的工程文件和各部門使用后回收的圖紙資料,先由申請銷毀的部門登記造冊,再由檔案部門提出銷毀意見,報項目部總工及經理批準后方可銷毀。

2)對各單位修改替代后的檔案,檔案部門應列出銷毀檔案清冊,提出銷毀報告,經項目部總工及經理批準后實施,并對被銷毀檔案目錄進行清除。

3)檔案銷毀必須嚴格執行保密規定,由保安部門確定銷毀地點。銷毀檔案時,檔案部門、保安部門均應指派專人監銷,監銷人必須在銷毀清冊一簽字,檔案銷毀清冊應存檔。

4)在鑒定銷毀檔案時,處于兩種保管期限之間的檔案,一律從長處理。

4、其它。

(1)工程檔案的分類、編目、按國家電網辦[20xx]250號《關于印發國家電網項目部電網建設項目檔案管理辦法(試行)的通知》規定執行。

(2)檔案、資料、圖書的提供利用,按本工程檔案、資料、圖書借閱規定執行。

(3)工程聲像檔案的整理編目按本工程聲像檔案管理辦法執行。

5.1建設工程聲像檔案主要是指在城市規劃、建設、管理活動中直接形成的,具有保存價值的照片、底片(包括反轉片)、影片、錄像帶、光盤及磁性載體,以聲像為主,輔以文字說明的歷史記錄。

5.2照片檔案應符合以下要求:

(1)主體明確、影像清晰、畫面完整、未加修飾剪裁;

(2)能體現工程竣工后的外觀、設計特色、地理位置;

(3)以傳統感光材料為載體的照片需報送底片、正片(照片);

(5)符合國家電網項目部《關于利用數碼照片資料加強輸變電工程安全質量過程控制的通知》基建安全[20xx]25號及《關于強化輸變電工程施工過程質量控制數碼照片采集與管理與管理的工作要求》國家電網基建質量[20xx]322號要求。

集團檔案管理制度(熱門19篇)篇十九

第一條 為了加強電子文件的存儲管理,保障電子檔案的安全保管,根據《中華人民共和國檔案法》、《電子文件存儲與管理規范》〔gb/t 18894-20xx〕、《重慶市實施〈中華人民共和國檔案法〉辦法》和有關法規、國家標準、行政規章,結合重慶市實際制訂本制度。

第二條 本制度參照重慶市電子檔案管理技術標準執行。

第三條 本制度以維護電子檔案的真實性、完整性、有效性為原則,保證電子檔案的安全性和可利用性。

第四條 基本術語解釋

(一)電子文件是指法人、其他組織和個人在公務活動中形成的數字形態記錄。它是通過計算機進行操作、傳輸、存儲和利用的文件,用數字(比特)形態表現,通過編碼和解碼來輸入和輸出。

(二)電子檔案是指利用計算機技術形成,經鑒定具有保存和利用價值,按照有關電子文件存儲管理規定處理并且已經存儲的電子文件。

第五條 電子文件具有對計算機系統的依賴性、非人工直接識讀性、復制傳遞的高保真性、信息與載體的可分離性、信息內容的易改性、載體的不穩定性等特性,并且對于不同信息類型的電子文件,由于其技術特點不同,存儲載體和記錄信息的標準、算法也不同,所以電子檔案的存儲應根據電子文件的特點分別采取措施保證其原始性、真實性、完整性:

(一)字處理文件

1、txt文檔可以作為電子檔案直接存儲。

2、xml文檔可以作為電子檔案直接存儲。

3、對于其它類型的文檔,如果無法轉換為xml或txt格式,則應按原格式存放并將有關的軟件和計算機系統信息一并存儲。

(二)圖像文件

1、tiff格式圖片可以作為電子檔案直接存儲,有特殊壓縮參數的要作說明。

2、jpeg格式圖片可以作為電子檔案直接存儲,有特殊壓縮參數的要作說明。

3、其它格式圖片應轉換為以上兩種格式中任意一種,有特殊壓縮參數的要作說明。

4、對于無法轉換格式的圖片應按原格式存放并將有關的軟件和計算機系統信息一并存儲。

5、由掃描儀獲得的圖像電子檔案,對于普通紙質檔案來說光學分辨率不低于200dpi,對于照片檔案來說分辨率不得低于600dpi。

6、由縮微膠片掃描儀獲得的電子檔案,對于16mm膠片來說分辨率不低于200 dpi,對于35mm膠片來說分辨率不低于600dpi。

(三)圖形文件

1、圖形文件的存儲要求參見圖像文件的存儲要求。

2、存儲時應注意其設備依賴性、易修改性等問題,對相關軟件及各種數據信息應一并存儲。

(四)影像文件

1、mpeg格式、比特率4mb/s以上的影像文件可以作為電子檔案直接存儲。

2、對于無法轉換格式的影像文件應按原格式存放并將有關的軟件、壓縮算法和計算機系統信息一并存儲。

(五)聲音文件

1、wav格式聲音文件可以作為電子檔案直接存儲。

2、mp3格式聲音文件可以作為電子檔案直接存儲。

3、對于無法轉換格式的聲音文件應按原格式存放并將有關的軟件和計算機系統信息一并存儲。

(六)多媒體文件

1、多媒體文件包含多種信息形式,信息完整的多媒體文件可以作為電子檔案直接存儲。

2、多媒體文件依賴的計算機軟硬件信息及相關參數應一并存儲。

(七)數據庫文件

1、數據庫文件dbf格式可以作為電子文件直接存儲。

2、對于無法轉換格式的數據庫文件應按原格式存放并將有關的軟件和計算機系統信息一并存儲。

(八)超文本文件

1、超文本文件包含的信息較多,存儲時注意數據的完整性。

2、信息完整的超文本文件可以作為電子檔案直接存儲。

3、超文本文件依賴的計算機軟硬件信息應一并存儲。

(九)計算機程序

1、計算機程序可以作為電子檔案直接存儲。

2、計算機程序依賴的軟、硬件平臺說明應一并存儲。

(十)數據文件

1、數據文件的類型較多,包含以上所示的多種類型,具體類型的存儲辦法參考以上各類型的存儲辦法。

2、數據文件應對數據來源進行說明并一同存儲。

第六條 對電子檔案的說明性文檔一律用txt文檔編寫。

第七條 在符合軟、硬件平臺條件下,應保證電子檔案能正常被計算機所識別、運行,并能準確輸出。

第八條 電子檔案中涉及的口令、密匙、權限管理說明等應同電子檔案一并存儲。

第九條 保存與紙質等檔案內容相同的電子檔案時,要與紙質等文件之間互相建立準確、可靠的標識關系。

第十條 用掃描儀、視頻壓縮卡等設備獲得的電子檔案,如果采用非標準算法,則應將相關軟件一并存儲。

第十一條 計算機系統運行和信息處理等過程中設計的各類參數、管理數據等應與電子檔案一同存儲。

第十二條 電子檔案應該拷貝到耐久性的載體上,一式3套,一套封存(a),一套供查閱利用(b),一套異地保存(c)。對于加密的電子文件,則應在解密后再完成上述工作。

第十三條 在相同條件下,電子檔案的存儲載體的選擇應優先考慮可靠性和先進性。本標準推薦的存儲載體是:只讀光盤、磁帶等。禁止使用軟磁盤作為電子檔案的長期保存載體。

第十四條 對于具有穩定可靠的網絡環境的單位具體要求:

1、電子檔案應存放于指定的計算機服務器上,服務器必須采取磁盤鏡像、雙機容錯等備份措施。

2、內部局域網要有可靠的安全防范措施和管理制度,系統設備更新時必須制定嚴格的數據轉換辦法,確保數據準確無誤并能在新系統中運行。

第十五條 電子檔案的保管要求除應具備紙質檔案的一般要求外,還應符合下列條件:

1、存儲載體應作防寫處理。不得擦、劃、觸摸記錄涂層。載體應直立存放,作到防塵、防變形,避免陽光直接照射。

2、環境溫度選定范圍:17---20℃,相對濕度選定范圍:35%--45%。

3、存放時應注意遠離強磁場,并與有害氣體隔離,遠離熱源。

第十六條 電子文件存儲時必須檢查病毒及其他危害計算機的隱患,對于不能清除隱患的電子文件不得存儲。

第十七條 存儲電子檔案的光盤應放入盒中存放,a、b兩套電子檔案應分開保管。

第十八條 電子檔案的有效性保證:

(一) 隨著計算機技術和設備的更新發展,存儲載體或電子檔案數據會出現兼容性問題。

1、存儲載體出現兼容性問題時應更換先進、可靠的存儲載體進行復制。

2、電子檔案數據出現兼容性問題時應對電子檔案進行升級轉換并進行復制。

3、復制后舊版存儲載體應至少保留四年。

(二)刻錄光盤時采用整盤刻錄(disk-at-once recording)方式,不得使用多段刻錄(multiseion recording)等方式。推薦使用的刻錄軟件為: nero burning6、winoncd6以上版本。

(三)對磁性載體每2年、光盤每4年進行一次有效性、安全性檢查,對存儲載體的壽命、存儲載體的兼容性、電子檔案的兼容性等問題進行抽查,抽檢率不得低于30%,發現問題要及時補救。

(四)存儲在磁帶上的電子檔案,每年應倒帶一次,五年轉存一次。

(五)檢查、拷貝、轉換等情況要做好登記。

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每個人都可以通過總結心得體會來不斷提高自己的學習和工作效率,實現自身的成長和發展。小編為大家搜集了一些名人的心得體會,希望能夠給大家帶來一些思考和啟示。
在這個特別的時刻,我希望我們都能夠團結一致,共同努力,打造一個難忘的活動。接下來,我們將為大家介紹一些優秀主持人的案例,供大家學習借鑒。初二年級是學生在初中學習
通過寫讀后感,我們可以記錄下自己在閱讀中的心路歷程,是一種對自己思考的總結和回顧。以下是一些具有代表性的讀后感范文,希望能夠給大家的寫作提供一些思路和靈感。
教學工作計劃可以幫助教師分解教學目標,明確每個階段的任務和安排。通過以下的教學工作計劃范文,大家可以了解到一些關于教學工作計劃的具體內容和編寫方法。
小班教案的編寫需要考慮到幼兒的興趣、特點和發展需求,以及教學資源的合理利用。借鑒以下小班教案的設計思路,可以更好地激發幼兒的學習興趣和主動性。不要害怕向外界尋求
讀書心得是培養自己思考和表達能力的重要途徑,也是提高文學素養的有效方法之一。以下是一些值得借鑒的讀書心得范文,希望能夠給大家寫作讀書心得提供一些啟示和幫助。
發言稿是在會議、慶典、公開演講等場合上,以口頭形式向大眾傳達某個主題或觀點的一種書面材料。閱讀以下發言稿范文,你將會發現它們具有獨特的視角和觀點,能夠給聽眾們帶
教案模板是教師職業發展的重要組成部分,有利于教師的專業成長和提升。下面是一些教案模板的精選范例,希望能夠給大家展示出不同教學領域的高質量教學設計。除數是兩位數的
經驗材料可以提供給其他人參考,幫助他們避免類似的錯誤或問題。通過閱讀這些經驗材料范文,我們可以了解到不同領域和不同情境下的寫作實例,拓寬我們的思維和視野。
一個好的活動方案可以提高活動的效率和效果,使參與者感到更加滿意。接下來,小編將為大家分享一些制定活動方案的實用技巧和經驗。一、活動背景:春節過后,“五一”節將是
月工作總結對于團隊來說也非常重要,可以促進團隊成員之間的交流和協作,提高整體的工作效能。請大家參考以下的月工作總結范文,了解一下如何寫一份較為完善的總結。
合同協議是雙方通過協商達成的一種具有法律效力的書面文件。在撰寫合同協議之前,了解一些優秀案例和范文可以提高我們的寫作水平和準確度。甲方:乙方:通過鎮政府、社區干
規章制度是為了組織和管理人們的行為而制定的一系列具有強制力的規定,它可以維護社會秩序,提高工作效率和安全性。大家都應該遵守規章制度,以確保公平公正的環境。隨著社
通過讀后感,我們可以記錄下自己在閱讀過程中的亮點和收獲,為今后的閱讀積累經驗。接下來,請大家一起來欣賞一些經典的讀后感范文,或許能給你帶來一些啟發和靈感。
中班教案對教師教學具有指導性,對幼兒學習具有引導性。小編為大家準備了一些中班教案的精選范本,希望對大家有所幫助。1、掌握磁鐵的名稱,用過自身發現,知道磁鐵能吸鐵
演講稿的內容要梳理清晰,邏輯嚴密,以確保表達的準確性和連貫性。不同主題的學生演講稿,展示了學生們獨特的見解和思考方式,值得一讀。尊敬的領導、親愛的同學們:你們好
優秀作文是在表達思想、感情和觀點等方面具有非凡魅力和深度的一種寫作杰作。想要寫一篇優秀作文,除了自己的努力外,也可以參考一些優秀的范文,借鑒其中的寫作技巧和表達
服務月是指在一個月的時間內,組織和參與各種志愿服務活動的行動。它可以幫助人們關注社會問題,并積極參與改善社區。以下是小編為大家整理的一些服務月活動的成果展示和交
在每年的運動會上,同學們互相競技,展示自己的才華和能力。小編精選了幾篇優秀運動會總結范文,希望對同學們的寫作有所啟發。尊敬的各位領導、老師,親愛的同學們:在學校
在教學工作總結中,我們可以對自己在教學中的優勢和不足進行客觀評估。下面是一些教學工作總結的寫作指導和示范,供大家參考和借鑒。本學期,我任教七年級(12.14.1
參與社會實踐可以幫助我們掌握實際操作技能,提高解決問題的能力。要寫一篇優秀的社會實踐報告,讓我們看看下面的范文示例吧。社會實踐是大學生在改革開放中走向社會的一個
主持詞應該體現出主持人的自信和對議題的了解,這樣才能夠給聽眾一種專業和可信的感覺。現在讓我們一起來看看一些優秀主持人的范例,從中汲取靈感和經驗吧。合:敬愛的老師
發言稿的應對變化要靈活,可以根據實際情況即興發揮,與聽眾進行互動。在這里,小編為大家收集了一些成功人士的發言稿摘錄,它們鼓舞人心,讓人倍感敬佩。尊敬的領導、來賓
學好英語不僅可以提高我們的語言能力,還可以開闊我們的國際視野。這是一篇關于如何利用學習英語的興趣愛好提高學習效果的總結范文,希望能給大家提供一些參考。
施工合同一旦簽訂生效,雙方應按照合同的約定積極履行,共同保障項目的成功完成。小編為大家搜集了一些行業內相對成熟的施工合同范本,希望能給你一些參考思路。
自我介紹有助于他人了解我們的個人信息、興趣愛好、工作經歷等,從而促進溝通和相互了解。以下是一些值得借鑒的自我介紹樣本,希望能夠幫助大家更好地展示自己。
發言稿可以讓演講者提前考慮到可能出現的問題和反駁,做好充分的準備和應對。請大家仔細閱讀以下發言范文,它們可以幫助大家更好地理解和掌握發言的要領和技巧。
學生演講稿是學生學習和成長的記錄,是對所學知識和經歷的總結與概括。演講稿范文:親愛的老師和同學們,我今天想和大家一起探討一下文明禮儀的重要性。文明禮儀是我們在人
食品質量直接影響到人們的生活質量,因此我們應該高度關注和重視食品安全問題。最后,我們推薦一些有關食品文化和民俗的讀物,歡迎大家一起來感受美食的魅力。
優秀作文不僅要注重內容的豐富和觀點的獨到,還要注重語言的精準和修辭的巧妙運用。接下來,我們一起來看看一些膾炙人口的優秀作文內容,共同感受文學的魅力。
優秀作文是作者用心鋪展出來的一道美麗景色,讓讀者在閱讀中領略到文字的魅力。那些優秀作文背后有著作者的心血和智慧,讀者們可以從中收獲很多啟示和感悟。此刻我們就要去
選擇適合自己的租房房源可以提高生活的便利性和舒適度。如果你正在尋找好的租房方式,這里有一些值得你借鑒的經驗。二、申請人所在單位:________________
自我介紹時,我們要有自信,盡量保持輕松愉快的態度,給他人留下好的印象。掌握了自我介紹的技巧和方法,我們可以更自信地迎接各類場合的挑戰。各位老師,大家好。了一個成
通過發言稿可以更好地組織語言,使自己的觀點更加清晰明確。作為一名普通員工,我深感自己肩上有責任,也有義務站出來為大家發聲。我愿意盡自己的一份力量,為公司的發展貢
通過教學工作計劃,教師可以有針對性地進行備課和教學準備,提高教學效果。以下是小編為大家整理的教學工作計劃范文,希望能夠為大家的教學工作提供一些啟示和參考。
山西的山水資源豐富,擁有許多著名的自然景點,如五臺山、黃河壺口瀑布等。以下是小編為大家收集的山西社會風尚總結范文,僅供參考,大家一起來看看吧。春節是我國最大的民
優秀作文需要有合理的結構和邏輯,使得讀者能夠輕松理解并沉浸其中。希望這些優秀作文能夠激發大家寫作的熱情,提高自己的作文水平。兩年前當我第一次踏上大洋彼岸的熱土,
個人總結不僅可以讓自己更好地了解自己,還可以給他人提供參考和借鑒,促進共同的進步。這些個人總結范文是作者經過反復修改和潤色的結果,值得我們學習和仿寫。
范本是我們寫作的靈感來源,它可以幫助我們構建自己的思路和邏輯。在下面的范文范本中,我們可以看到各種精彩的寫作手法和表達方式,希望能為大家的寫作帶來一些啟示。
描述職責,梳理工作思路,把握工作重點,這些都是撰寫述職報告的重要內容。以下是小編為大家搜集整理的幾篇精選的述職報告范文,希望能夠對大家的寫作起到一定的指導作用。
作文是表達自己思想和情感的重要方式,對于提升語文能力非常有幫助。下面是小編為大家搜集整理的一些優秀作文欣賞,希望能幫助到大家的寫作。孔子,一個傳遍了全世界的名字
今天我們歡聚一堂,不僅是為了慶祝重要的日子,更是為了共同追求進步和發展。接下來,請大家欣賞一些主持人的實際表現,希望能夠激發我們的靈感和創作力。女:親愛的職工朋
活動方案的制定應該注重創新思維和多元化的方法,以激發參與者的興趣和潛力。在下面的范文中,可以看到一些創意和獨特的活動方案,讓人眼前一亮。1、了解中秋節的來歷及風
心得體會是我們在學習和工作生活中的思考和感悟的總結。小編整理了一些關于心得體會的精彩文章,希望能夠給大家提供一些寫作的靈感和思路。建黨100周年是中國共產黨走過
地震是導致土地震裂、建筑物傾覆、泥石流等災害的主要原因之一。近年來發生的地震災害給人們敲響了警鐘,我們需要加強對地震的研究和防范。通過本節學習,使學生知道我國是
優秀作文是對作者寫作能力和思維能力的一種檢驗,它需要融合個人的見解和客觀事實。下面是小編為大家搜集整理的一些優秀作文范文,供大家學習和參考。中國是一個文明古國,
承包合同不僅是一份法律文件,更是一種合作協議,需要雙方共同理解和遵守。閱讀這些承包合同范文有助于提高對合同法律條款的理解和應用能力。地址:___________
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購房是人們追求安居樂業的一種方式,也是實現財富增值的重要途徑。以下是一些購房總結的示例,希望可以給大家提供一些寫作的靈感和思路。甲、乙雙方本著自愿、公平和誠實信
工作心得體會是在職場上對自己工作經驗和感悟進行總結和提煉的一種重要方式。下面是一些關于工作心得的精選范文,供大家參考和學習。藥企和藥監局是保障人民健康的兩大主體
范文范本是學習寫作的重要參考資料,能夠幫助我們提高寫作能力和水平。這些范例都是通過精心篩選和整理的,具有一定的權威性和參考價值。摘要:計算機技術和網絡通信的快速
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通過寫月工作總結,我們可以更好地規劃下一個月的工作目標和計劃。如果你不知道從何處下手來寫月工作總結,不妨看看以下為大家準備的范文,或許能給你一些寫作的思路。
演講稿是一種能夠通過口頭表達向聽眾傳達信息和觀點的一種文體。希望以下范文能夠給你提供一些參考和借鑒,讓你的演講更加生動、有說服力和引人入勝。大家好!中秋節在我們
聘用是企業發展和成功的基石,關系到企業的長遠發展和競爭力。好的聘用決策是企業成功的基石,下面是一些聘用決策的關鍵要素和原則的介紹。甲方(用人單位)全稱:法定代表
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教學目標應該與學生的實際需求緊密結合,符合時代要求。以下是小編為大家整理的一些優秀小班教案,供大家參考。活動準備:1.課前認識小汽車,幼兒自帶玩具小汽車,在晨間
編制教學計劃需要綜合考慮學科特點和學生的認知水平,以提高教學質量。參考優秀的教學計劃范文,有助于教師提高編寫教學計劃的能力和水平。根據《音樂課程標準》及學校,音
活動總結是對我們參與過的活動進行回顧和思考的過程,可以幫助我們更好地總結經驗、總結教訓并進行自我提升。小編為大家整理了一些活動總結的范文,供大家參考和學習,希望
一份恰當的辭職申請書不僅可以向上級傳達我們的決心和理由,也能給我們未來的職業發展帶來加分。在提交辭職申請書之前,建議先閱讀一些辭職申請書的樣本,以便更好地理解申
租賃合同不僅限于房屋租賃,還可以包括車輛、設備等各種類型的租賃。接下來是一些典型租賃合同的示例,可以幫助大家更好地了解合同的結構和內容。甲、乙雙方根據《_民法典
優秀作文是通過深入思考和精心組織語言,用準確、生動的敘述表達自己觀點和思想的一種文體,它能夠引起讀者的共鳴和思考。寫一篇優秀作文不僅需要有豐富的知識和清晰的邏輯
《習近平談治國理政》(第二卷)是習近平新時代中國特色社會主義思想的原著讀本,書中收錄了8月18日至9月29日期間習近平同志的重要著作,涵蓋了中國特色社會主義經濟
通過寫檢討書,我們可以更好地認識自己的不足,并制定出改進和提升的計劃。小編為大家整理了一些經典的檢討書寫作范文,供大家參考借鑒。敬愛的xx:你好!本人由于培訓上
中班教案的編寫過程需要教師對教材內容進行深入分析和理解。大家可以參考下面這些中班教案范本,了解一下其他教師的教學思路。今天天氣比較冷,讓孩子們玩老鷹捉小雞游戲。
作文是一種文字表達方式,通過寫作可以培養自己的思考能力和語言表達能力。優秀作文匯聚了不同作者的智慧和創意,以下是一些精選作文篇目,供大家欣賞和學習。
教學計劃的靈活性是其重要特點之一,教師可以根據教學實際進行適當的調整和改變。接下來,我們將為大家介紹一些優秀的教學計劃樣例,供大家參考借鑒。下面是小編為大家整理
優秀作文不同于普通作文,它能夠用獨特的視角和語言風格展現作者的個性和思維方式。小編特意搜集了一些優秀作文的范文,供大家閱讀和借鑒,希望對大家有所幫助。
計劃書的編寫可以讓我們在工作中形成良好的習慣,提高自我管理和組織能力。為了幫助大家更好地編寫計劃書,小編整理了一些針對不同領域的范文,希望能對大家有所幫助。
讀書心得可以幫助我們更好地梳理和整理自己的思路,提高我們的思維能力和思考深度。以下是一些讀書心得的分享,希望可以給大家帶來一些啟發和思考。《儒林外史》長篇小說,
范文范本是對某一類文體、題材或主題的作品進行總結和概括的一種參考材料。以下是小編為大家收集的范文范本,希望對大家有所幫助。在下鄉期間,我嚴格要求自己,嚴格遵守對
小班教案應當遵循因材施教的原則,根據學生的實際情況和學習進度進行靈活的安排和調整。接下來是一些實用的小班教案范文,希望對教師們的工作有所幫助和啟發。
國旗下,我們莊重宣誓,承諾為國家的繁榮和發展而努力奮斗。接下來是一些國旗下的紀念碑和標志物,讓我們一起了解一下吧。各位同學、老師:大家好!當你漫步于迎勝小學的校
領導講話稿是領導在會議或慶典等場合上向全體員工或參會者傳達思想和工作部署的一種書面材料,具有重要的指導和激勵作用。每次領導講話稿的撰寫都是一項重要的任務,需要我
活動總結是對活動過程中的重點事項和關鍵環節進行匯總和梳理,以便更好地把握整個活動的脈絡和主線。隨著社會的發展,活動總結也逐漸成為工作和學習中不可或缺的一部分。
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檢討書的撰寫需要客觀和真實,不回避問題,積極尋找解決方案。檢討書是一種自我反省和自我提醒的有力工具,我們應該注意客觀、準確地記錄自己的錯誤和不足。那么我們該如何
發言稿是一種用于演講和演示的書面材料,它可以幫助演講人更好地組織思路和表達觀點。以下是小編為大家搜集的一些發言稿范文,希望對大家的發言稿寫作有所幫助。
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通過閱讀范文范本,我們可以學習到優秀的構思、結構和語言運用,提升自己的寫作水平。接下來是一些范文的分享,希望能夠為大家在寫作方面提供一些有用的參考和借鑒。
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優秀作文是一種具有思想深度和藝術性的作品,能夠給人以啟發和思考。希望大家能夠通過閱讀這些優秀作文,不斷提高自己的寫作能力和思維能力,創作出更出色的作品。
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