培訓心得體會可以幫助我們形成良好的學習習慣和思維方式，提高個人綜合素質。以下是對培訓心得體會的一些整理和歸納，希望能給大家帶來一些啟示和思考。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇一

因為剛來我們公司一個月，工作總結談不上“總結”，所以我此刻就我談一下個人今后將如何工作、如何克服工作中存在的不足：

人們常說：“越是艱苦的地方，越能鍛煉人的意志，越能使人感到充實。”來到x電器工作之后更能感到這句話的意義。每一天都在同一個收銀臺工作幾個小時，應對的是來來往往的顧客，其中的艱辛是不言而喻的。

在工作中緊跟領導的步伐，圍繞xx分公司工作重點，認真的去完成各項工作任務，用智慧和汗水，用行動和效果體現出了愛崗敬業，無私奉獻的精神。

始終樹立客戶第一的思想，把客戶的事情當成自我的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，要求自我對待工作必須有強烈的事業心和職責心，任勞任怨，進取工作，從不挑三揀四，避重就輕，對待每一項工作都盡心盡力，按時保質的完成，在日常工作中，始終堅持對自我高標準，嚴要求，顧全大局，不計得失。

為了完成各項工作任務，不惜犧牲業余時間，利用一切時間和機會為客戶服務，與客戶交朋友，做客戶愿意交往的朋友，經過自我不懈的努力，為自我今后的人生交上一份滿意的答卷。

今后我必須會更加以一顆飽滿的心來對待我的工作，把xxx今后的發展當作自我畢生的事業來做！相信在眾多同事和我的共同努力下，x的明天必須會更加完美！也相信在全國千萬名x人的共同努力下x電器集團也必須會更加輝煌！

相信我國在推進社會主義現代化建設中今后x電器必須會做出它更加不可磨滅的貢獻！讓我們團結一心，眾志成城共同為打造世界上最大的電器零售品牌而努力奮斗。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇二

在飯店工作的收銀員不僅需要良好的數學能力和操作技能，還要具備良好的服務態度和溝通能力。為了提升自己的工作技能和服務質量，我參加了一次飯店收銀員的培訓課程。在課程中，我學習了很多關于收銀員工作的知識和技巧，并且體會到了飯店服務行業的獨特之處。在這篇文章中，我將分享我的培訓心得體會。

第二段：知識與技巧的學習。

在培訓課程中，我學習了收銀系統的使用方法和操作流程。通過實踐操作，我熟悉了收銀軟件的各個功能模塊，并學會了如何進行商品錄入、銷售結算和退款等操作。除此之外，還學習了如何對顧客辦理開房登記、辦理會員卡和領取發票等常見業務。這些知識讓我對飯店前臺工作的流程和標準有了更清晰的認識，提高了我的工作效率。

第三段：服務態度的培養。

在課程中，我們深入學習了服務態度的重要性。作為飯店收銀員，我要時刻保持微笑并以積極態度面對每一位顧客。在處理顧客投訴和疑問時，要保持耐心和善意，不論面對怎樣的挑戰都要保持冷靜和專業。通過課程的學習，我明白了服務態度對于顧客滿意度的重要影響，也看到了一個良好的服務態度可以贏得顧客的信任和口碑。

第四段：溝通技巧的提升。

在飯店前臺工作中，與顧客和同事的良好溝通是不可或缺的。培訓課程中，我們學習了如何與顧客進行有效的溝通，包括傾聽顧客的需求、表達自己的意見和解決問題的技巧。通過模擬場景的練習，我提高了自己的溝通技巧，學會了與各種類型的顧客進行有效的溝通和互動。這不僅促進了工作效率的提升，也增加了我與同事之間的合作和團隊精神。

第五段：對飯店服務行業的認識。

通過參加飯店收銀員的培訓課程，我對飯店服務行業有了更深入的認識。我了解到，飯店的服務質量對顧客的體驗和滿意度有著至關重要的影響。作為收銀員，我不僅是一名訂單的結算者，也是顧客滿意度的重要因素之一。我要不斷提升自己的服務水平，通過自己的工作為飯店贏得更多的客戶和好評。同時，我也感受到了飯店服務行業的快節奏和工作壓力，這讓我更加珍惜我所學到的知識和技能。

總結：

通過這次收銀員培訓，我不僅學到了實際操作技能和專業知識，還培養了良好的服務態度和溝通技巧。這不僅對我目前的工作有著直接的幫助，也為我未來的職業發展奠定了基礎。我相信，只要不斷努力學習和提升自己，我能夠成為一名優秀的飯店收銀員，為顧客提供更好的服務體驗。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇三

作為一名零售店的收銀員，掌握電腦操作技能成為了日常工作中必要的能力。然而，長期以來我都存在一些不足，特別是在快速處理顧客結賬時，會出現錯誤的可能性。因此，在公司組織的收銀員電腦培訓課程中，我積極參加并學習，并在實踐中體會到了一些收獲和感悟。

第一段：課前的準備工作。

參加電腦培訓之前，我仔細了解了本次課程的教學內容和培訓時間，并為此調整了自己的工作安排。同時，了解了課程的形式并準備好筆記本和筆，方便記錄課堂上的重點內容和自己的疑惑。我深知，提前的準備是一次成功學習的前提。

第二段：課程體驗。

培訓課程以利用電腦進行快捷結賬為主線展開。在老師親自演示后，我們收銀員一一上臺操作。每個環節老師都詳細講解與指導，幫助我們及時糾正不正確的操作并記錄下來，方便回去之后再次練習。通過多次實踐，我們的電腦操作能力有了大大的提高，尤其是結賬時，可以非常快速地完成結賬任務。

第三段：智慧收銀工具。

在課堂中，我了解到利用智能收銀軟件可以更好地服務顧客，實現快捷結賬。同時，在課堂中還學會了如何向顧客介紹會員功能和價格政策，有效提升顧客體驗，增加公司營業額。智慧收銀工具的使用，不僅僅是為了快捷地收銀，更是為了提高店面的經營效益。

第四段：培訓的指導意義。

不僅僅是學習電腦操作技能，更是充分認識到作為收銀員的重要性。作為收銀員，我們是店面的重要一員，需要具備高度質量的服務意識，提供更好的服務，為顧客打造一個良好的購物環境。同時，我們也需要經常掌握信息，積極與店內其他員工之間進行更加緊密的溝通。

第五段：展翅飛翔。

通過參加公司電腦技能的培訓，在不斷的實踐中，我深刻擁有了一些顯著的成長和體會。結賬速度明顯加快，而且準確率更高。同時，作為一名服務員，我也更加明白自己的角色和使命，和顧客早早溝通并積極向他們提供便利，讓顧客滿意地離開店面，才是真正的收銀員。因此，我將堅持學習、實踐、反思和總結，進一步提高自己的服務質量和技能水平，更好地為客戶服務，為公司發展作出貢獻。

總之，參加公司提供的電腦培訓，讓我在提高自身技能的同時，更加深刻理解收銀員應有的職責，并努力提升自己，為公司的發展做出積極貢獻。我相信通過不斷學習和實踐，我會在服務中不斷進化，發展自己在零售市場中的職業生涯。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇四

在我成為一名服務員和收銀員之前，我對這個崗位并不是很了解。然而，我意識到這是一個需要與人打交道和處理金錢的工作，我決定接受相關的培訓來提升自己。在培訓開始前，我充滿了期待和好奇心。我努力準備自己，熟悉各種收銀系統和服務技巧，希望在這個培訓中學到應用于實際工作中的知識和技能。

在收銀員培訓中，我學到了很多與處理金錢有關的技巧和知識。我們學習了如何快速準確地進行找零和計算零錢，以避免錯誤和糾紛。此外，我們還學習了如何有效地使用收銀系統和處理信用卡交易。這些技能對于成為一名出色的收銀員至關重要，我感到很榮幸能夠通過培訓掌握它們。

服務員培訓的過程中，我認識到服務行業的重要性。我們學習了如何與客人建立良好的溝通和關系，如何提供高質量的服務并解決客人的問題。這些技巧不僅在餐飲行業中適用，也適用于其他與顧客有接觸的行業。我從培訓中明白到，只有向顧客提供真誠和友善的服務，才能讓他們有好的體驗并愿意再次光臨。

第四段：培訓中面臨的挑戰與解決辦法。

在培訓過程中，我也遇到了一些挑戰。收銀員培訓中，我發現有時在面對高峰時段和繁忙的情況下，很容易搞混訂單和找錯零錢。為了解決這個問題，我開始使用筆記本記錄訂單，以確保不會出錯。此外，我也向老師和同事尋求幫助和建議，他們給了我很多有價值的建議和技巧。逐步地，我發現自己在處理訂單和找零方面越來越熟練。

第五段：培訓的總結和展望。

通過這次服務員和收銀員的培訓，我獲得了很多寶貴的經驗和技能。我學會了如何與不同類型的客人溝通和交流，以及如何高效地處理金錢交易。這些技能不僅對我目前的工作有幫助，也對我的職業發展有著積極的影響。在將來，我希望能夠繼續提升自己的服務技能，并成為一個出色的服務員和收銀員。

總之，通過服務員收銀員培訓，我不僅掌握了許多與處理金錢和提供服務相關的技巧，更深刻地認識到了服務行業的重要性和挑戰。培訓中有困難和挑戰，但通過努力和不斷學習，我逐漸解決了這些問題，并取得了進步。這次培訓是我職業生涯中的一次寶貴經歷，我希望將來能將所學運用到實際工作中，并不斷提升自己的能力和專業性。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇五

作為一名服務員兼收銀員，在接受了一段時間的培訓后，我深深感受到了這個崗位的重要性和挑戰性。通過這段時間的學習和實踐，我對于服務員和收銀員的工作職責有了更深入的了解，也獲得了不少寶貴的經驗和體會。

首先，作為一名服務員，態度和服務質量是至關重要的。在培訓課程中，我們學習了如何與客人進行良好的溝通和面對面的服務。我通過模擬練習和實際工作，不斷提高自己的表達能力和溝通技巧。在服務過程中，我注重細節，例如注意客人的需求和要求，并及時回應和解決問題。我發現，只有真心誠意地對待客人，才能夠贏得他們的信任和滿意。

其次，作為一名收銀員，準確和高效是必備的技能。在培訓中，我們學習了如何正確操作收銀機和計算機系統，并了解了不同的支付方式和退款流程。我通過不斷練習，提高了自己的數字識別能力和計算速度，同時也學會了如何與客人友好地溝通并妥善處理支付問題。在忙碌的時候，我學會了保持冷靜并迅速應對，盡量減少客人等待的時間，以達到高效、滿意的收銀服務。

此外，在培訓過程中，我也意識到團隊合作的重要性。作為一名服務員和收銀員，與廚房、其他服務員和收銀員之間的緊密協作是必不可少的。只有通過良好的團隊合作，我們才能夠更好地協調工作、提高效率，并為客人提供更加良好的服務體驗。我深深體會到，只有犧牲個人利益，為團隊的整體利益著想，才能真正地實現團隊目標。

另外，我也認識到學習和進步的重要性。在培訓課程中，我學習了一些關于服務業和收銀工作的基本知識和技能。然而，這只是一個起點。在實際工作中，我發現僅僅掌握這些知識還不夠，我們需要不斷地學習和進步，以適應日益變化的市場和客人需求。我時常主動請教經驗豐富的同事，參加與崗位相關的培訓和講座，不斷提升自己的專業素養和技能水平。只有不斷學習和進步，才能為客人提供更加出色的服務。

最后，作為一名服務員兼收銀員，在這段培訓的過程中，我真切地感受到了這個行業的辛苦與快樂，也獲得了不少寶貴的經驗和體會。通過這段時間的學習和實踐，我對于服務員和收銀員的工作職責有了更深入的了解，并認識到了自身的不足之處。我會繼續努力學習，提高自己的工作能力和業務水平，為客人提供更好的服務體驗。在未來的工作中，我將一如既往地盡職盡責，認真對待每一位客人，同時也會與團隊成員緊密合作，為客人提供更加滿意的服務。

總結起來，服務員和收銀員是服務行業中重要的一環，從事這個職業需要具備良好的服務態度和高效的工作能力。通過培訓，我加深了對于服務員和收銀員的工作職責的理解，同時也獲得了不少寶貴的經驗和體會。我將把這些經驗應用到實際工作中，繼續提升自己的專業素質，為客人提供更好的服務。同時，我也希望更多的人能夠認識到服務員和收銀員的重要性，對他們的努力和付出給予更多的肯定和支持。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇六

第一段：引言（100字）。

作為一名飯店收銀員，我近期參與了一次關于提高服務質量的培訓活動。通過這次培訓，我獲得了很多寶貴的經驗和技巧。在這篇文章中，我將分享我在培訓中的收獲和心得體會。

第二段：提高服務意識（200字）。

在培訓的第一部分，我們學習了提高服務意識的重要性。作為收銀員，我們與顧客接觸的時間雖然短暫，但卻是他們對飯店整體服務質量的一個重要評判指標。通過培訓，我明白了做好服務需要細致入微，比如微笑、禮貌、溝通等。例如，我們應該始終保持微笑，向顧客問候并主動提供幫助，這會讓顧客感到受到尊重和關注。在日常工作中，我盡量將這些技巧貫徹到實踐，并獲得了很多顧客的贊賞。

第三段：提高操作技能（200字）。

在培訓的第二部分，我們學習了如何提高操作技巧。在繁忙的收銀環節，高效的操作是保證顧客滿意度的關鍵。通過培訓，我學會了如何迅速而準確地處理各種付款方式，如現金、刷卡和移動支付。我們還學習了如何處理退貨和退款問題，以及如何使用收銀系統的高級功能。在實踐中，我們進行了模擬操作和角色扮演，大大提升了我的操作技能。通過這次培訓，我相信我能提供更加高效和精準的服務。

第四段：解決問題技巧（300字）。

培訓的第三部分是關于解決問題技巧的學習。在收銀員的工作中，經常會遇到一些問題，如顧客抱怨、支付糾紛等。通過培訓，我們學會了如何高效地解決這些問題，以保證顧客的滿意度。重要的是要冷靜應對，傾聽顧客的投訴或疑慮，并提供積極的解決方案。我們還學習了如何與其他部門的員工進行有效的溝通合作，以便更好地解決問題。我在實踐中運用這些技巧，發現它們非常實用，可以幫助我應對各種突發情況。

第五段：總結與展望（300字）。

通過這次培訓，我意識到飯店收銀員這個崗位并不僅僅是簡單地完成交易。作為一名合格的收銀員，我們需要綜合運用服務意識、操作技能和問題解決能力，為顧客提供高質量的服務。此外，我也認識到培訓只是一個開始，現實工作中的挑戰會更加多樣化。因此，我決定繼續學習和不斷提升自己的技能，以更好地應對未來的工作挑戰。

總的來說，在這次培訓中，我充分認識到了提高服務質量的重要性，通過學習和實踐，我相信自己在提供高質量服務方面會有更大的突破。同時，這次培訓也讓我明白，作為一名飯店收銀員，要從事這份工作需要不斷學習和適應變化的能力。我對未來的職業發展充滿信心，并堅信通過不懈地努力，我能夠成為一名更加出色的飯店收銀員。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇七

一、各項經濟指標完成情況:。

全年實現營業收入____元,比去年的____元,增長____元,增長率__%,營業成本___元,比去年同期的___元,增加___元,增加率___%,綜合毛利率___%,比去年的___%,上升(或下降)___%,營業費用為___元,比去年同期的___元,增加(或下降)___元,增加(或下降)率___%,全年實際完成任務___元,超額完成___元,(定額上交年任務為____萬元)，酒店餐飲部工作總結。

二、今年完成的主要工作:。

(一)落實酒店經營承包方案,完善激勵分配制度,調動員工的積極性。

今年,餐飲部定額上交酒店的任務為380萬元,比去年的___萬元,上升__萬元,上升率為__%。為了較好地完成任務,餐飲部領導制定了內部經營方案和效益工資分配方案,按照部門、崗位、技術、技能、勞動強度等方面的不同,把經濟指標分解到各個分部門,核定了各分部門的營業額、出品額、費用額、毛利率,逐月核算,超額提成,節能加獎,充分體現了任務與效益工資掛鉤的原則,使他們發揮各自的優勢,能想方設法,搞好經營,調動了員工的積極主動性。今年人均月收入____元,比去年同期的____元,增加了____元,增長率為____%。

(二)抓好規范管理。強化協調關系,提高綜合接待能力。

1.健全管理機構,由餐飲部領導、分部門經理組成的質量管理小組,全年充分發揮了作用,小組既分工,又協作,由上而下,層層落實管理制度,一級對一級負責,實行對管理效益有獎有罰,提高了領導的整體素質,使管理工作較順利進行。

2.完善餐飲部的會議制度。會議包括年終總結會、季度總結會、每月經營分析會、每周例會、每日檢討會、班前班后會、財務監督稽查會、衛生安全檢查匯報會等,由于制度的完善,會議質量提高了,上級指令得到及時落實執行。

3.建立出品估清供應監督制度。為了限度降底估清品種,協調各分部門做好出品供應工作,每天早、午、晚市檢查出品供應估清情況,對當市估清的品種設專薄記錄,同時到有關分部門核實查證,并要求管理人員簽名,以分清責任。制度建立后,原耒每市估清五、六個菜式的現象已成為歷史,現在出品供應情況已處于正常化。

4.加強協調關系。酒店分工細,環節多,一項工作的完成,有賴于各部門之間的協調合作,每周例會上反復強調,出現問題,部門之間不得相互責怪、推搪,要敢于承認錯誤,多發現對方的優點,搞好協調,今年大大減少了過去存在的一些脫節不協調的現象。

5.提高綜合接待能力。今年,全面抓好服務規范,出品質量,使接待能力大大提高。在做好各類社團宴會、酒會、喜宴、自助餐、會議餐接待的同時,還做好高級領導和各大公司、酒店的各類型宴會的接待,如接待了多個外國國家總統、元首、總理和使團,國內的中央部委級領導、省長、司令員、軍長、市長等等領導;3月18日晚市接待單位宴客、婚筵等訂餐共165席,創開業以耒日訂餐總席數的記錄;9月29日晚,接待婚筵共75席,創歷史純婚筵總席數的記錄。由于環境優美、價格合理、味道可口、服務一流,使賓客高興而耒,滿意而歸。

(三)開拓經營,發展增收渠道,擴大營業收入。

今年在餐飲業不景氣,生意難做的情況下,餐飲部領導經常進行市場調查,做經營分析,不斷探索,大膽償試,英明決策,走自己的經營路子。第一,全年開設經營項目六個:_______(籌備中)。

開展聯營活動,餐飲部與客房部、桑拿中心、茶藝館相互配合,共同促進經營;如賓客憑住宿卡消費可享受八五折優惠,桑拿中心送餐業務,向茶藝館提供香茶美點，工作總結《酒店餐飲部工作總結》。

全年開展促銷活動八次,讓利酬賓加州鱸每條一元,貴賓房免最低消費,特惠菜式益食家,每款15元。優質服務月活動、文明禮貌月活動、推銷有獎活動等。

營業部與出品部,根據市場消費需要,每月定期推出新菜、點18款。全年推出千年老龜湯等新菜共200多款,擴大營業收入100多萬元,酒店通過一系列經營活動,提高了知名度,取得了良好的經濟效益和社會效益。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇八

時光飛逝，很快我們就迎來大學的最后一個暑假。為了給自己的大學增添些許實習，也為了給即將就業的自己添點經驗，我打算找份工作做做。__月__日，我到__店報到上班，在那做暑假收銀員的實習生。

沒有實習，就沒有發言權，只有親身經歷過才有那種真實的感受。原本在學校我與社會的接觸并不多，只做過些簡單的小兼職，雖然也有所收獲，但終歸是耗時多，學到的東西較為有限，這次不同以往的是我這次工作是全部投入一個公司，去了解和學習收銀的知識和信用卡的一些知識，還要遵守公司的規章制度。

剛到__，我就深刻的感受了它的文化。工作沒多久，我就參加了__第__屆運動會，我被選為啦啦隊成員。這讓我既興奮又緊張，興奮的是這彌補了我沒參加過正式的啦啦隊的空白歷史，給我體驗了全新的感受，更重要的是我可以更投入的感受這個企業的精神文化，緊張的是我有點怯生，怕自己做的不好。

這有點矛盾的心理激勵我格外的努力，哪怕是休息天訓練我也沒怨言，無形中我覺得這就是__文化對我的一種影響吧，即使那時我還不那么了解它的文化。后來在比賽中，首先觸動我的就是團隊合作的力量，這種力量一直延續到了最后，雖然我們店輸了，但我仍然為我們的隊員驕傲，也為自己的努力感到驕傲。然后那么多店相聚在一起比賽的熱鬧場景，沒有給人敵對的對抗，而是一個大家庭聚在一起的歡樂場景，大家來自四面八方，可以說是五湖四海，但因為這個公司，我們都聚在了一起，這是多奇妙的事啊。

運動會后便開始了工作，在老師的教導下，我很快的進入了工作狀態，不過就是還不熟練，偶爾還會犯錯。這份工作給我的收獲就是做任何事都要謹小慎微，不能麻痹大意。收銀員的工作主要是和錢打交道，錢上面可馬虎不得，有好幾次因為失誤還賠了錢，也算是汗的教訓了。除了錢要注意，超市里還要刷卡，卡單也不能拉錯，萬一拍錯了，還得把拍錯的卡單從一大卷的紙卷里面找出來，不僅麻煩，還會被賬臺罵的半死。

在超市工作，除了和金錢打交道，還是面對面和顧客在打交道，雖說是收錢的工作，但也不乏會有一些瑣碎的事情，還有服務態度，解決突發問題等，有的時候雙方溝通不暢，爭吵也是常有的，但我們作為為顧客服務的人員，不能爭著吵鬧，而是應該著手去解決矛盾，有時哪怕一個道歉就能化解一個矛盾，一個微笑既能使別人感到滿意，也能令自己的身心愉悅，因為環境之間是相互影響的，多傳遞一些正能量，能改變很多，也能學到很多。

工作和在學校學習有很大的不同，學校比較簡單，接觸的人主要是學生和老師，而在__工作，每天見到的人是形形色色的，甚至是不同的人種，難免會有語言上的障礙，此時此刻，我真是有點尷尬，覺得自己的英語溝通能力實在是蹩腳。但我也沒有因此自卑，而是每次抓住機會練習一下，哪怕說的不好，也會很努力地去講，我想這也是一種進步。工作有時候就逼著我們去學習，因為你要想發展的更好，只有不斷學習，不斷充實自己，才不會被時間淘汰。

也許很多人會覺得收銀這個工作沒什么，說心里話，我很喜歡這個工作，在與不同人的接觸中我學到很多，也學會了不斷地思考自己。當然，工作也給我帶來了很多快樂，其實生活中不乏快樂，只要我們用心去發現，一定會收獲快樂。在__的工作中，我認識了一些朋友，從她們身上也學到了不少。形形色色的人，每天上演著財米油鹽的故事，最真實的生活莫過于此了。

暑假在每周一次的排班中已悄然度過，我甚至都沒有覺察到，但現在回想起來，還是收獲頗多的，增加了對一個企業的些許了解，學到了許多人際交往的東西，也鍛煉了自己的耐心、細心。同時我也發現了自己許多不足，在此之后，要不斷完善自己，充實自己。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇九

2022年是充滿激情的一年，在這里一年里，我在領導的精心栽培和指導下，逐漸成長起來。在這里，我首先表達一下我對他們，對公司深深的感激之情。

回首20xx年，在上級領導的指導關心下，通過姐妹們的配合支持，還有我們全體團隊的共同努力下，我從一名員工在美容院的搭理培養下，加上自己的努力，成了一名副店長，當我接受這一殊榮，我深感到責任的重大，我深感到多年的經驗，從員工到店長一路走來我們都曾品嘗過心酸、歡笑與淚水的滋味，一個人的成長就是這樣一點點積累而來的，成功與失敗不斷的刺激著我們，使我們的團隊走向頂峰。

回首過去，我和我的姐妹們精心配合，通力協作，在我們全體員工共同努力下，還有大區經理的支持和培養下，和我自己的不斷的學習和努力，我成為了普麗緹莎廣西梧州美容院加盟店的一名店長，這是一個責任重大的職務，當我踏上這個工作崗位的時候，我的內心是欣喜的，也是忐忑的。多年的從業經驗，從一名普通的美容師成為一名店長，我有過心酸的淚水，也有成功的喜悅。可是，誰的成長路上是一帆風順的呢?成功和失敗交替，也讓我的內心逐漸變得強大起來。

展望未來，我們還有很長的路去走，我們一定會更加的努力，一起為我們的企業創造出更輝煌的成績。秉承著“讓天下女人更美麗”的`良好愿景，給我們的顧客帶來更好的服務。

美容院店長年度總結注意事項。

1、條理清晰。

美容院店長在寫年度總結時，一定要注意條理清晰，這點十分關鍵。美容院店長可先在腦海里打好草稿或者列好提綱，明確自己要總結哪方面，然后寫出具體的內容。

2、忌諱浮夸，用數據說話。

美容院店長在年度總結中，要堅持用數據對工作進行總結。這需要美容院店長在平時的日常工作中，有心地對工作進行記錄，年度工作總結的數據來自于每月、每周、每日，甚至每時的工作總結。

3、發現問題，提出建設性意見。

美容院店長是個管理職位，這個管理是全方位的，包括美容院的方方面面。要發現美容院存在的問題，就需要美容院店長在平時的工作中，細心觀察美容師的工作狀態，觀察美容院的管理制度是否切實可行，想想怎樣做才能使美容院發展得越來越好等等，這種發現問題并提出解決方案的過程是真正體現美容院店長管理能力的渠道。

4、做好明年的工作計劃。

年度總結的重要一部分就是做好明年的工作計劃，美容院店長在做年度總結時要重視這一點。工作計劃一定要從店的實際出發，從每位員工的工作能力出發，從美容院的發展出發，讓計劃切實可行。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十

隨著超市日益走進了尋常百姓的生活，與傳統的百貨商店售貨員不同，超市員工一般并不直接或主動與顧客打交道。顧客在店內通過比較，選購自己喜歡的商品之后，自行到超市出口處結賬。這時候，超市收銀員的重要性就顯現出來了。

我先前以為，收銀員的工作很簡單，就是把顧客所選物品的價款結清。實際上，雖然為顧客提供結賬服務是收銀員的基本工作，但這不是收銀工作的全部，不能簡單地把收銀工作等同于結賬工作。這是因為，大多數超市的出入口都與前臺收銀作業區設計在一起，顧客踏進超市，看到的第一個超市員工就是收銀員，選好商品結賬時，直接接觸的還是收銀員，收銀員的一舉一動、言談舉止都代表了超市的形象。因此，超市收銀員的工作職責還包括為顧客提供良好禮儀服務的重要內容。另外，超市作為一個經營實體，其經營特點決定了超市收銀工作必須配合整個超市的經營工作，以達到超市利潤最大化。所以，超市收銀員的工作職責還包括現金管理、推廣促銷以及防損等工作。

此時必須要高度的.準確，杜絕任何錯誤的發生，以防止任何損害顧客或者企業利益的事情發生。

收銀員不僅要熟練掌握收銀工作技能，還要全面了解整個商場商品的布局。在顧客詢問時，要能夠準確回答顧客的問題，熱情禮貌待客，做好導向服務。

顧客在結賬時，會因某種原因將一些商品留在收銀臺上，這時，收銀員應及時將顧客不需要的商品歸位到貨架上，避免不必要的損耗。從某種程度上說，收銀員也是兼職防損員。

超市經常有各種各樣的促銷活動，收銀員在推廣促銷活動中，除正常收銀作業以外，應特別注意做好宣傳和告知工作，告知的內容主要包括以下三項：

1、得到優惠或贈品的條件，當顧客所購商品的金額已接近這次活動所需金額時，收銀員應提醒顧客再選購一些商品就可以得到某種優惠或贈品等，這樣可以使顧客獲得某種意義上的滿足并感受到被尊重。

2、有關注意事項，收銀員在解答顧客關于促銷活動的問題時，應將有關注意事項告知顧客，比如：截止日期、參與條件等。

3、促銷活動的類型，促銷活動有累計計算和不累計計算之分。在不累計計算的促銷活動中，收銀員應注意此項活動特點的宣傳與說明，避免一些不愉快的場面出現。

為顧客服務，特別是在顧客到收銀臺的那一刻我們自始至終都要把最美的微笑最好的心情帶給顧客，在與顧客交流的過程中禮貌用語更不可少。如：“您好，歡迎光臨““請稍等，請拿好”“請慢走，歡迎下次光臨”。

在工作的這短短的幾個月中，雖然有時會有些失落，不過，也有過很多的歡喜，特別是每次聽到顧客說這小女孩的態度真好，我心里就特開心。還有，每次有不懂得問題時，老員工都會積極的告訴我應該怎么做這都使我特別感動。其實做什么工作都會遇到困難，難免有些失落，不過只要我們能積極的去問努力的去學習，我相信沒有什么做不好的。

自己雖然做收銀的工作并不長，自己的技術水平跟專業素質還有待提高，但我覺得只要我們用心去學習，就一定能克服困難。更重要的是我們要樹立良好的企業形象，因為我們不僅僅代表著我們自身，更代表著公司的形象。在工作中遇到不懂問題更要積極的向老員工請教學習。

在工作的這段期間中，我覺得對顧客的服務態度是極為重要的。作為服務行業中的一員，讓顧客滿意而歸是我們對自身的要求。這就需要我們時刻保持好良好的情緒，做到熱情耐心的對待每一位顧客，在工作中不要將自己的小情緒帶進來，特別是當顧客對你發火時，我們一定要面帶微笑真誠的向顧客解釋。

結賬過程中，當商品標價與電腦不符時，我們要及時通知課組人員并進行核實，然后要積極向顧客解釋并請顧客耐心等待。還有，就是一定要運用微笑服務，微笑是最為迷人的表情，一個微笑不費分文卻給予甚多，懂得對生活微笑的人，將會擁有美麗的人生。

我們每天都會遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾氣，針對不同的顧客我們應提供不同的服務，因為這一行業不變的宗旨是：“顧客至上”。面對顧客，臉上始終要面帶微笑，提供禮貌的服務，要讓顧客體會到親切感，即使在服務工作中遇到一些不愉快的事情，如果我們仍然以笑臉相迎，那么再無理的客人也沒有理由發脾氣，所謂“相逢一笑，百事消”，這樣一來顧客開心自己也舒心。

在工作之余，自己還應該多學習關于商品和財會方面的專業知識，雖然自己的業務水平離工作的實際要求還有一定的差距，不過我相信態度決定一切只要自己用心去做努力去學習，就一定能克服困難，成為一名優秀的收銀員。

雖然這只是簡簡單單的一個收銀員，在別人看來是那么微不足道，可是從中卻教會人很多道理，提高我們自身的素質。不斷地學習，不斷地提高自己的道德修養，不斷提高自己的服務技巧。“只有學習才能不斷磨礪一個人的品行，提高道德修養，提高服務技巧。哪怕是普通的一個收銀員，只要不斷的向前走，才能走我們自己想要的一片天!

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十一

時間過得真快，本期培訓也過去了，在此再次感謝酒店領導和培訓老師給了我一個很好的學習機會。

當前價格期培訓是工作中的重要環節，是酒店企業文化的主要材料，包括技能理論培訓、軍事培訓和相關知識的統一學習。在最近的培訓中，我深刻地體會到，崗位服務的知識是要學習并應用到工作中去的。

現將目前的定期培訓總結如下：

一、技能培訓：

1、明白入住酒店的客人要熱情接待來自四面八方的客人，為客人提供良好的服務，做好客人關系。

2。熟悉接待和查詢流程、業務和知識，處理延遲住宿，并在前臺制定相關統計報表。

3、在管理和制作房卡號碼時，對郵件進行分類，分發報紙，提供叫醒服務。

4、精通業務知識和操作技能，負責個人住房和房價或團隊安排。

5、客人入住時掌握收銀工作。

6、了解客人結賬，收銀員掌握結賬方法。

二、軍訓。

1、培養艱苦奮斗的精神，發揚革命前輩不怕苦不怕累的優良傳統；

2、加強體育鍛煉，養成良好的生活習慣，以后有工作；

3、全面培養學生的綜合素質，發展榜樣，互相提高，共同提高；

經過學習，我了解了更多專業的服務和工作環境，有責任和耐心為我的新工作打下基礎。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十二

我們心里有一些收獲后，有這樣的時機，要好好記錄下來！這么做可以讓我們不斷思考不斷進步。以下小編在這給大家整理了一些收銀員心得體會最新，希望對大家有幫助！

回顧過去變化巨大，競爭激烈的美容行業，我們可能有過辛酸，有過淚水，當然也有過鮮花和微笑，為了求得長期的生存和發展，我們必須思考，必須謀劃，制定出正確的戰略計劃。戰略計劃不同于一般意義上的短期或長期計劃，是根據美容院外部市場營銷環境和內部資源條件而制定的適應美容院各個方面(包括財物管理、人力資源管理、營銷管理等)的帶有全局性的重大計劃。因此，制定戰略計劃的過程必須要考試包括規定美容院任務，確定美容院目標，合理安排美容院的業務組合以及制定新業務計劃在內的一系列計劃。

以上就是我的一點工作經驗和體會。人無完人，我在工作中任然存在許多問題。就工作經驗而言，相對于優秀的美容師，我要學的很多。人生是一個不斷學習的過程。我們要正確地定位自我，審視自身的各方面能力。

下半年，我將繼續從以下幾個方面去著手學習和強化：

(1)美容基本知識：女性的生理周期、皮膚的結構、人體穴位、中醫和美容的相關知識等。

(3)美容基本技能：各種按摩手法、各種美容儀器的功能和使用方法、各種美容項目的護理流程、美容院產品的功效和調配原則等。

(4)美容院銷售技巧：禮儀接待、心理溝通、發現需求、判斷顧客類型、回答顧客疑問、成交技巧等。

(2)美容院產品知識：美容院產品種類，產品結構，產品的功效，產品的成分，產品的賣點，產品的文化。

(5)美容院工作制度：晨會流程、考勤、職責、薪酬待遇、接打電話、派卡、收款。

以上就是我本年度的工作總結和下年度工作計劃，在過去的工作中我很感謝各位領導和同時對我工作的支持和信任，在接下來的工作中，我會愈發努力，再接再厲，不斷總結經驗，改正不足，爭取以更好的成績來交一份滿意的答卷。

不知不覺，在超市工作快半年了，快年底了。也許對每個人來說，做收銀員是一件很簡單的事情。收銀員只負責收錢，其他員工各司其職，不會有什么困難。以前我也是這么想的，但是現在，當我成為一名出納的時候，我意識到事情并沒有我想象的那么簡單。其實不管做什么工作，沒有一份工作是容易做的。只有努力才能做好！這五個月的工作總結如下：

作為一名收銀員，你必須有一個進取、熱情、主動、周到的態度來服務每一位顧客。在我們的工作中，每天都會遇到不同的客人，他們有不同的脾氣。我們應該為不同的客戶提供不同的服務，因為這個行業的一貫宗旨是“客戶第一”。在與客戶打交道時，我們應該總是面帶微笑，提供禮貌的服務，讓客戶感到友好。即使我們在服務工作中遇到一些不愉快的事情，如果還是微笑著跟他們打招呼，無理取鬧的客人也沒有理由發脾氣。所謂“相逢一笑，百事必消”，讓顧客開心舒適。你一定不能有負面情緒，這不僅會影響你自己的情緒，還會影響你對客戶的態度。做好以下三點工作：

1、為客人著急，想客人所想。

我們的服務宗旨是為客人做一切，讓他們滿意，讓他們滿意。客戶就是上帝，對待客人的態度就是對待親人。)。

2、對顧客微笑。

給自己微笑，讓自己更自信，給客人微笑，用最貼心的一面讓客戶有賓至如歸的感覺。即使你在結賬服務中遇到不愉快的事情，你仍然可以笑臉迎人。我相信客戶再怎么無理取鬧，也沒有理由發脾氣。)。

3、不要對客人做出不確定的承諾。

(對客戶承諾，就一定要做到。如果你不知道你能不能做到，就不要對客戶承諾。否則，如果不幫客戶解決問題，只會降低客戶對酒店的信任，影響超市的形象。)。

在這里工作期間，我明白有很多事情沒有做好，但我可以在以后的工作過程中不斷改進。我知道，無論我決定將來在哪里發展，既然我現在選擇了那里，我就會做好我的工作。無論做什么工作，都要認真負責，做好了就做好。雖然收銀員在別人眼里只是一份瑣碎的工作，但它真的給了我在那里的鍛煉。簡單的工作做不好，就談不上夢想和抱負。在那里，同事也教會了我很多。比如熱情主動的學習，不懂的及時詢問，做好備忘錄記錄。沒有人有義務告訴自己該做什么和不該做什么。一切都要自我吸收，自我發現，自我總結。

最后，感謝領導的培養和同事的幫助。在這個大家庭里，雖然有過不開心的時候，但是更溫暖。

20__年很快過去了，在這一年里我嚴格要求自己，自覺履行__規章制度和做好收銀員的職責，認真完成領導布置的每一項工作，現在來談談我工作的心得體會：

一、服從管理，虛心學習。

做為一名收銀員，最重要的是要明白自己的責任，在領導合理安排下，努力完成所交代的業務，認真學習業務知識，不管是前臺收銀還是餐飲收銀都代表著__的形象，言行舉止一定要符合__的標準，收銀員職責要求和工作紀律銘記在心，虛心接受領導對自己的批評和員工的建議，堅持向領導和同事學習，取人之長補己之短，努力豐富自己，提高自己。

我們的工作是直接面對客人，收銀是整個工作中最后一個環節，作為收銀員我們應牢記，要百分百的用心服務，要想客人之所想急客人之所急，我牢記著一句話：服務工作無小事，一切應從細節入手。正是這樣，多為客人考慮一點，自己的服務質量將提高一點，一點點的積累，一點點的進步，不僅證實了自己的能力，也為收銀工作中增添光彩，努力努力，顧客是上帝。當然，面對客人時難免出現差錯，但要學會客服困難，遇到問題及時上報領導，在原則的基礎上靈活處理。

三、尊重自己的工作，尊重每一個人。

作為一名收銀員我跟收銀員講要作一名好的收銀員必須具備一顆積極、熱情、主動、周到耐心的心態去服務每一位顧客，在工作中偶爾會遇到很多不愉快的事，但是我們都必須克服，不能在工作中帶有負面的情緒，因為這樣不僅使自己的心情不好同時也會在對客服務中影響到客人，我們每天多會遇到不同的客人，不同的客人有不同的脾氣，應針對不同的客人我們提供不同的服務，面對客人時臉上始終要保持微笑，提供無微不至的服務，要讓客人體會到親切感，像對待自己的親人一樣對待客人，得到客人的認可，這樣才是成功的服務。

四、明確目標，正確把握。

面對收銀工作我跟她們講要用學習的眼光去看待工作，不僅要做好自己的本職工作，還要熟練的掌握收銀操作流程和收銀工具。要學的東西有很多，從工作的開始就給自己定一個方向，要做到什么程度是要給自己一個完美的交待，明確自己的目標，讓自己更清楚自己正在做什么和下一步需要怎么做。

五、再接再厲，永創佳績。

沒有好的個人，只有好的團隊，每一年都會有每一年的收獲，20__已經到來了，我堅信在領導的帶領下我們團結一心將會迎來龍騰虎躍的一年。以上是我個人的總結，希望領導多提寶貴意見。

一年來，在科長的正確領導下，在同事們的進取支持和大力幫忙下，我能夠嚴格要求自我，較好的履行一名領班的職責，圓滿完成工作任務，得到領導肯定和同事們的好評。總結起來收獲很多。

一、在工作中學習，不斷提高自我的業務水平。

作為一名收銀員領班，首先是一名收銀員，僅有自我的業務水平高了，才能贏得同事們的支持，也才能夠帶好、管好下頭的人員。雖然我從事收銀員工作已經三年，且取得一了定的成績，但這些成績還是不夠的，隨著超市的發展，對我們收銀員的工作提出了新的要求，經過學習，我總能最先掌握電腦操作技術，總能為下頭的同志做指導。

二、做好了員工的管理，指導工作。

領班雖然不算什么大領導，但也管著一堆人，是領導信任才讓我擔此重任，所以，在工作中，我總是對他們嚴格要求，無論是誰，有了違紀，決不姑息遷就，正是因為我能嚴于律已，大膽管理，在生活中又能無微不至的關懷下頭的員工，所以他們都十分尊重我，都服從我的管理，一年下來，我們的工作得到了領導的肯定。

三、合理安排好收銀員值班、換班工作。

收銀員的工作不累，但得細心，所以收銀員必須任何時候都堅持良好的心態和旺盛的精力。所以，在給幾名員工作排班時，我總是挖空心思，既要讓收銀員休息好，又不能影響自身的工作，還要照顧好她們的特殊情景。

四、抓好一級工作，給領導分憂。

做為一個領班，能夠在收銀員一級解決的問題，我決不去麻煩領導，對商場里的大事，又從不失時機的向領導請示匯報。

經過年終的總結，我有幾點感觸：

其一是要發揚團隊精神。因為公司經營不是個人行為，一個人的本事必竟有限，如果大家擰成一股繩，就能做到事半功倍。但這必須要建立在每名員工具備較高的業務素質、對工作的職責感、良好的品德這一基礎上，否則團隊精神就成了一句空話。那么如何主動的發揚團隊精神呢？具體到各個部門，如果你努力的工作，業績被領導認可，勢必會影響到你周圍的同事，大家以你為榜樣，你的提高無形的帶動了大家共同提高。反之，別人取得的成績也會成為你不斷進取的動力，如此產生連鎖反應的良性循環。

其二是要學會與部門、領導之間的溝通。公司的機構分布就象是一張網，每個部門看似獨立，實際上它們之間存在著必然的聯系。就拿財務部來說，日常業務和每個部門都要打交道。與部門堅持聯系，聽聽它們的意見與提議，發現問題及時糾正。這樣做一來有效的發揮了監督職能，二來能及時的把信息反饋到領導層，把工作從被動變為主動。

其三是要有一顆永攀高峰的進取之心。這就給我們財務人員提出了更高的要求逆水行舟，不進則退。如果想在事業上有所發展，就必需武裝自我的頭腦，來適應優勝劣汰的市場競爭環境。

人生能有幾回博，在今后的日子里，我們要化思想為行動，用自我的勤勞與智慧描繪未來的藍圖。

我是一名不到3個月的新員工，這些日子以來錯誤連篇，讓領導有些失望了，更別說帶新員工了。領導給了我很大的壓力，但俗話說的好，沒有壓力就沒有動力！培訓新員工是老員工的職責，我們耐心的教，他們細心的學，日常工作中多加細心，出現的錯誤就會很少。畢竟師傅領進門，修行在個人！好的結果都是自己練出來的！帶領新員工的同時自己也在學習，吃一塹長一智嘛！

我會把我所學的所知道的知識會毫無保留的教給新員工，把我的經歷與錯誤警告于他們，把好的一面展現給他們，讓新員工超越自己。正所謂長江后浪推前浪，一浪更比一浪強。然而收銀這個工作把一個人的細心度提高了很多，畢竟，人往往在磨練中成就自己！

我的信念依然那么的堅定而執著，別人能干好的我也能干好，絕不會因為一些錯誤而退縮，越干不好我越更加努力把它干好，我保證絕不犯同樣的錯誤，我更加的相信，我們收銀部在翟清華的帶領下，一定是一支精明能干敢于挑戰超越自我的團隊！

__購物廣場即將盛大開業，全體領導以及員工全部都拭目以待，收銀部是商場一道亮麗的風景線，也是服務的最后一個關口，我們東安集團以至高無尚一流的服務和物美價廉的商品來征服廣大群眾，同時我們收銀部一定會打贏這場開業的硬仗！

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十三

作為一名ktv收銀員，每天都能接觸到各式各樣的人群，樂于唱歌的顧客、熱情高昂的員工，而且與他們的交流不僅僅停留在名字和價格上。通過這份工作，我不斷地接觸新鮮事物，了解各類歌曲、各種音樂風格，同時也更深入地了解人性的各種表現，這些都成為了我工作中的心得體會。

第二段：處理人際關系的技巧。

在一個ktv包廂中，一次成功的消費體驗離不開一個和諧愉快的人際關系。作為收銀員，我需要細致地與顧客溝通，了解他們的需求，給予他們恰到好處的服務。有的人可能會因為自己的帳單出現錯誤而憤怒不已，有的人可能會因為過度喝酒而產生情緒波動。我通過處理各類人際關系，學會了與人溝通的技巧，并且在工作中積累了一定的經驗。

第三段：改善工作效率的經驗。

ktv作為一個娛樂場所，高峰期時人流量巨大，為了提高工作效率，我在工作中總結了一些經驗。首先，我學會了合理地安排工作時間和工作流程，在最繁忙的時段，設立更多的收銀員窗口，以縮短等候時間。其次，我不斷學習新的軟件和技能，以提高自己的操作速度和準確度。通過這些方法，我成功地提高了工作效率，為顧客提供更好的服務。

第四段：洞察人性的感受。

在ktv工作期間，我也遇到了各類人性的表現，這讓我更加洞察人性的復雜性。有的人在開心的時候會慷慨大方，給予小費，而有的人則會因為一點小事而大發脾氣。有的人為了刷存在感，會唱一整晚的歌曲，而有的人則半夜才開口唱歌。這些都讓我感受到了人性的多樣性和復雜性，讓我更加理解每個人的需求和態度。

第五段：工作中的快樂與收獲。

作為一名ktv收銀員，我雖然沒有機會上臺唱歌，但我通過這份工作收獲了很多快樂。我能夠在工作中感受到顧客的滿意和開心，我能夠與員工共同努力，共同成長。這份工作同樣鍛煉了我的耐心和溝通能力，讓我更加成熟。通過這份工作，我學到了很多社交技巧和處理問題的方法，這些收獲對我人生的其他領域同樣適用。

總結：作為一名ktv收銀員，我通過工作不斷學習，不斷成長。我接觸到了新鮮事物，學會了處理人際關系的技巧，改善了工作效率，洞察了人性的復雜性，并從中獲得了快樂和收獲。這份工作對我來說不僅僅是一份職業，更是一種成長和鍛煉的機會。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十四

1、點鈔是收銀員的基本功，要做到快和準。

2、識鈔是收銀員所要具備的最基本也是最重要的技能，如果發現顧客拿出來的是假鈔，一般不能直接說那是假鈔，而應該委婉地讓顧客換一張同面值的人民幣。

3、普通話是每一個收銀員都必須掌握的，并且要達到一定的水平。

4、收銀員所要掌握的計算機基本常識，包括掃描器的使用收銀軟件的操作，計算機脫網的處理、死機的處理等。

1、提前半小時到財務處領取備用金并當場點清，進行收銀臺的區域整理，開啟收銀機，整理各種備用品，最的熟記并確認當日特價商品，變更售價商品與價簽，促銷活動，及重要商品所在位置。

2、顧客結賬的方式分為現金結賬、銀行卡結賬、ic卡結賬，并配合會員卡積分使用，顧客結賬時，更問清顧客使用哪種方式結賬，有沒有積分卡等，如果顧客銀行卡結賬，銀行卡憑證一式兩份，其中一份在顧客確認后簽字收回留底，一份顧客自己保留。

3、收款結束后要認真做好商品裝袋工作，詢問顧客是否需要塑料袋，提醒顧客帶走所包裝入袋的商品，防止遺忘商品在收銀臺上的情況。

4、收銀員下臺后把現金拿到財務室內，在財務的監督下點清，先進后簽定確認，中班員工要在下臺前關閉機器，關掉電源之后才能到財務點款。

1、化妝品、牙膏、內衣等都有可能被掉包，有的人會將價格貴的商品帶出超市，所以收銀時要將商品包裝里打開檢查，以免掉包和夾帶的情況發生。

2、有時是新商品還沒有貼價格和條碼，就被顧客拿到收銀臺，有時是原條碼上的覆蓋條碼掉了，這些情況都會導至價格打不出來，一般，如果遇到這種情況，就會讓顧客自己去換，如果顧客不肯，得找區域員工或主管幫忙交換。

3、顧客抱怨收銀臺服務態度不好，很多是顧客自己的情緒發泄在收銀員身上，在購物的高峰時段，收銀前臺常常會排起長隊，顧客得漫長的等待，當輪到他們時，心中的不滿就爆發了出來，這時我們應該送上親切的安慰：對不起，讓您久等了”。以我們優質的服務滿足顧客的要求。

4、收銀員在進行收銀作業時，不可擅離崗位，如果必須離開的話，就要將“暫停收款”牌放在臺上，知會營業員，將現金全部鎖入收銀機的抽屜中，鑰匙必須自己隨身帶上。

5、要熟悉賣場上的商品，尤其是特價商品，以及有關的經營狀況，以便顧客提問時隨時作出正確的解答，對重掃商品，掛單由系統沖紅處理。

6、在收銀的過程中，如果收款機出現故障，應不時叫系統人員進行修理，有時難免會遇上一些商品用激光掃描國際條碼無效時，可以用手工敲入商品貨號或是制編碼。

在收銀工作中取得的成績，主要是上級領導正確的領導，也要感謝周圍同事的熱心幫助，我也存在很多不足之處，須在以后的工作過程改進，收銀其實是份簡單的工作，但是錯與正確只是一瞬間的粗心與細心的問題。

收銀員培訓心得體會（實用15篇）篇十五

因為剛來我們公司一個月，工作總結談不上“總結”，所以我此刻就我談一下個人今后將如何工作、如何克服工作中存在的不足:

人們常說：“越是艱苦的地方，越能鍛煉人的意志，越能使人感到充實。”來到蘇寧電器工作之后更能感到這句話的意義。每一天都在同一個收銀臺工作幾個小時，應對的是來來往往的顧客，其中的艱辛是不言而喻的。

在工作中緊跟領導的步伐，圍繞__分公司工作重點，認真的去完成各項工作任務，用智慧和汗水，用行動和效果體現出了愛崗敬業，無私奉獻的精神。

始終樹立客戶第一的思想，把客戶的事情當成自我的事來辦，急客戶之所急，想客戶之所想，要求自我對待工作必須有強烈的事業心和職責心，任勞任怨，進取工作，從不挑三揀四，避重就輕，對待每一項工作都盡心盡力，按時保質的完成，在日常工作中，始終堅持對自我高標準，嚴要求，顧全大局，不計得失。

為了完成各項工作任務，不惜犧牲業余時間，利用一切時間和機會為客戶服務，與客戶交朋友，做客戶愿意交往的朋友，經過自我不懈的努力，為自我今后的人生交上一份滿意的答卷。

今后我必須會更加以一顆飽滿的心來對待我的工作，把__蘇寧今后的發展當作自我畢生的事業來做!相信在眾多同事和我的共同努力下，蘇寧的明天必須會更加完美!也相信在全國千萬名蘇寧人的共同努力下蘇寧電器集團也必須會更加輝煌!

相信我國在推進社會主義現代化建設中今后蘇寧電器必須會做出它更加不可磨滅的貢獻!讓我們團結一心，眾志成城共同為打造世界上最大的電器零售品牌而努力奮斗。