服務月不僅能夠為社區提供幫助,也能夠讓參與者得到成長和鍛煉的機會,提升他們的團隊合作能力和社會意識。下面是一些志愿者的心得體會,通過他們的經歷,可以更好地理解志愿服務的意義和價值。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇一
為了認真貫徹落實區國土城建和水利局關于安全生產工作的重要指示、批示精神,強化“紅線意識”,以科學發展觀統領全局,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“預防為主、標本兼治、重在治本”的原則,全面實施建筑安全標準化管理,減少傷亡事故尤其是控制重特大事故的發生,提高建筑施工從業人員素質,確保建筑施工安全生產形勢平穩發展。切實把人民群眾生命財產安全放在第一位,大力實施安全發展戰略,狠抓責任落實,強化安全措施,有效防范和遏制生產安全事故,積極推動公司安全生產狀況實現根本好轉,部署20xx年春節后復工工作,確保公司年度安全管理目標的順利實現,特制定節后復工方案。
1)、施工現場危險性較大的分部分項工程
2)、基坑排水工程
3)、土方開挖工程
4)、土方回填工程
5)、管道吊裝工程
6)、路基工程
7)、檢查井砌體工程
8)、人行道路工程
(一)、安全生產責任制落實情況。
企業法定代表人負責制及主要負責人、分管負責人、安全管理人員、各職能機構、各崗位安全生產責任制建立及落實情況。
(二)、安全生產規章制度建立和落實情況。
設立安全生產管理機構、配備專職安全管理人員情況;技術設備安全管理制度和崗位安全作業規程建立、執行情況;隱患排查整改、作業現場安全監督檢查情況;勞務工人的安全監管情況等。
(三)、安全培訓教育情況。
企業建立健全安全培訓教育制度、保證經費情況;企業全員(包括務工人員)培訓教育及考核情況;企業負責人、安全管理人員及特種作業人員持證上崗情況。
(四)、應急管理情況。
建立專職應急救援隊伍或與相關應急救援隊伍簽訂協議情況;應急救援物資、設備配備及維護情況;應急救援預案制訂及演練情況。
(五)、企業依法取得施工資質和安全生產許可證的情況、企業依法進行建筑施工活動的情況以及遺留問題的整改情況。
(六)、工程的承包企業的安全生產責任落實情況。
(七)、按照《建筑施工安全檢查標準》(jgj59-20xx),施工現場基坑支護工程、"四口、五臨邊"、高邊坡、運輸機械、車輛等重要部位的安全防護與管理符合標準規范的情況。施工作業人員人身安全防護、勞動保護措施的落實情況。
(九)、施工現場起重、吊裝設備及機具的安全檢測檢驗合格情況以及使用情況。
1、自查自糾階段。(2月26日――2月28日)項目部各部門、各班組要對施工工地所管轄范圍進行摸底調查,掌握底數,登記在冊,按照方案要求向各建筑單位和施工單位部署自查自糾工作,提出要求,明確責任。
2、建設單位和監理部門檢查階段。(3月1日)項目部組織建設部門、監理部門人員安排好時間、精心組織檢查,對檢查出的安全隱患和問題,責令限期整改,落實整改措施。
1、市、區政府監管部門高度重視這次專項檢查工作,按照方案要求,組織專門人員,安排充足時間,深入建筑工地,嚴格按照檢查內容標準,認真細致地進行檢查,不留死角、不漏隱患,檢查覆蓋率要達到100%。對存在一般隱患的立即整改,對存在重大安全隱患的,要責令其停止建設進行整改。經復查合格后方可復工建設。
2、各部門要充分發揮職能作用,通力配合、團結協作、扎實有效地搞好這次專項檢查工作,不走形式、不走過場,確保建筑行業平安健康發展。
1、杜絕死亡事故,重傷率控制在0.1%以內;
2、職業病發生率控制在0.1%以內;
3、杜絕環境污染事故;
5、積極推進安全生產標準化建設,施工現場安全達標合格率100%。
1、提高對安全生產重要性的認識
認真學習《安全生產法》、《環境保護法》、《建設工程安全生產管理條例》和《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》等一系列安全生產法律、法規,從講政治、促發展、保穩定的戰略高度,進一步認識安全生產工作的重要性,切實加強對安全生產工作的領導;正確處理安全與生產、安全與效益的關系,樹立“科學發展、安全發展、以人為本”的觀念,保障工人的生存權、健康權,保護我們共同賴以生存的環境,堅決杜絕以犧牲職工生命安全、身體健康和破壞環境為代價而追求經濟效益的行為。
2、健全安全生產管理網絡
通過建立、健全安全生產管理機構和管理網絡,定期召開安全生產工作會議,分析、研究安全生產形勢,對安全生產各項工作及時作出正確的決策;公司須對所屬項目部安全生產管理人員的上崗資格及配備數量進行監督檢查,以文件形式進行委派并報公司備案,確保現場安全生產管理人員的配備符合住房和城鄉建設部的規定要求,并檢查、督促項目部施工作業班組兼職安全管理員的配備,從而形成健全有效的安全生產網絡。
3、落實安全生產管理責任
公司各級必須認真落實安全生產責任制,明確公司總經理、項目部經理是公司各級安全生產第一責任人,公司與各項目部與班組必須層層簽訂“安全生產目標管理責任狀”,并定期進行考核,確保安全生產責任制落到實處。
4、加強對危險性較大的分部分項工程安全管理,開展建筑安全專項整治工作對工程項目中的基坑與降水工程、土方開挖、回填工程、起重吊裝工程、拆除工程等其它危險性較大分部分項工程,嚴格督促項目部認真執行《危險性較大的分部分項工程安全管理辦法》和《建設工程高大模板支撐系統施工安全監督管理導則》的文件要求,確保危險性較大的分部分項工程在方案編制、審核與論證、審批、方案交底、監測、定期巡查、階段驗收等各個環節得到規范管理。公司應建立危險性較大的分部分項工程(建設施工危險源)動態管理臺帳,加強動態監管。項目部將適時組織對基坑、施工機械等關鍵部位和環節開展專項整治工作。
5、規范施工現場消防安全管理工作
按照《中華人民共和國消防法》、《建設工程施工現場消防安全技術規范》的規定,明確項目部各級負責人是公司各級消防工作第一責任人。項目部管理人員應督促所屬項目部制定用火、用電、使用易燃易爆材料等各項消防安全管理制度,施工現場設置消防通道、消防水源,配備臨時消防設施和滅火器材,設置明顯消防標志,定期組織消防培訓與演練,提高員工消防意識和消防專業知識。施工現場、住宿區應按照《建設工程施工現場消防安全技術規范》、《建筑滅火器配置設計規范》合理配備滅火器材,并嚴格執行明火作業動火審批制度,組織消防檢查,及時消除火災隱患。
6、加強現場施工機械安全管理工作
項目部管理人員須安排專人從事本部門機械設備管理工作,貫徹國家及當地有關機械設備管理的法律、法規、標準、規定,執行上級部門的各項機械設備管理要求,對機械設備購置、租賃、安裝、拆卸、使用、維修、檢驗檢測的全過程進行管理。掌握現場機械設備的動態,收集項目部機械設備維修、保養實施計劃,動態建立本部門《大型起重機械設備臺帳》等;強化大型起重機械的采購管理,嚴格執行采購供方評價審批制度,堅決杜絕落后、淘汰的機型、機種及無生產許可資格、無產品質量合格證明的機械設備流入施工現場;加強對機械設備拆裝單位資質與人員資質的審查,加強對拆、裝前安全技術交底、安裝后試運轉與檢驗檢測等環節的監控,確保機械拆裝安全;指導項目部機械設備管理部門、人員抓好機械設備的“管、用、養、修”工作,保證機械設備的使用安全,保證主要機械設備的完好率達100%,開展機械設備專項檢查活動,努力消除各類機械設備事故隱患;具體落實機械設備操作人員技術培訓活動,組織實施機操工持證上崗培訓工作。
7、強化培訓,提高安全生產意識與技能
項目部管理人員適時組織各分公司經理、項目部負責人、安全生產管理人員參加上級主管部門組織的安全生產資格培訓與考核,堅持持證上崗的原則。安全管理部負責對機關人員開展經常性安全生產知識教育培訓活動。
項目部管理人員應及時掌握所轄項目部特種作業人員持證情況,及時組織已持證的特種作業人員參加“培訓與換證”工作;分期分批組織未持證的特種作業人員參加建筑特種作業人員培訓與考試;確保特種作業人員持證上崗率達100%。
應適時組織所屬項目部施工現場管理人員參加當地主管部門有關安全生產方面的培訓,并做到大力宣傳安全生產、環境保護法律法規、施工安全強制性標準,努力提高現場管理人員的安全意識和業務素質。
工人入場前安全教育、新工人三級安全教育是企業的基礎安全教育工作,公司要求各項目安全管理人員必須嚴格按照國家規定要求推進并開展此項工作。集中開展的工人三級安全教育培訓工作應在工程(開)復工前結束,平時的三級安全教育培訓工作應根據施工任務的承接、施工人員的變動等情況適時組織開展。
項目部要切實開展工人的日常安全教育、轉崗前安全教育和經常性安全教育活動。利用班組安全活動、班前交底會、項目部全體人員會議等各種形式,向工人宣傳和講解安全生產法律法規、操作規程、安全生產紀律、事故案例,并根據不同季節、不同作業環境,開展有針對性的安全教育活動,要注重提高安全教育的實效,使全體作業人員都能掌握安全生產知識和操作規程,提高安全操作技能。
對于實施工程專業分包的,項目部在做好自身安全教育培訓工作的同時,須開展對分包作業隊伍的管理人員和工人的安全教育培訓,做好對各分包單位的安全考核,切實履行總包單位的安全生產義務。
8、認真執行領導帶班檢查制度,積極開展安全隱患排查治理工作
安全生產檢查與整改是消除事故隱患、整治環境的有力手段,公司各級必須認真執行《建筑施工企業負責人及項目負責人施工現場帶班暫行辦法》,切實做好安全生產檢查、安全隱患排查治理工作,堅持項目部管理人員月月查、周周查、班組日日查制度。安全檢查必須認真對照《建筑施工安全檢查評分標準》、《建筑施工現場環境與衛生標準》,《建筑施工安全強制性條文》等專業規范要求,堅持高標準、嚴要求;對查出的隱患、問題必須立即整改,整改后仍達不到要求的必須堅決停工,決不留下事故隱患。
9、落實措施,保證安全投入的有效實施
確保安全生產、環境保護資金投入是實現安全生產、環境保護、文明施工的重要前提和基礎。按照《安全生產法》、《環境保護法》、《建設工程安全生產管理條例》的規定,公司各級負責人都有責任保證安全生產、環境保護投入的有效實施。
項目經理須結合當地建設行政主管部門的具體要求,制定項目安全生產專項資金投入計劃,對列入工程概算的安全作業環境及安全施工措施所需費用,合理地用于施工安全防護用具和設施的采購和更新、安全措施的落實、安全生產條件的改善、環境保護措施的落實,動態建立項目安全生產資金使用臺帳;并根據工程特點,對照國家有關標準、規范要求,組織有關施工技術人員制定切實可行、確保安全生產的各項安全技術措施和環境保護措施。
項目部管理人員須加強對安全文明措施費的管理,認真執行公司《安全生產資金保障制度》,及時按有關要求向項目部提供列入工程概算的安全作業環境及安全施工措施費用,定期檢查費用使用情況并收集安全投入的票據;經常性地檢查項目部專項安全施工方案、環境管理方案的實施、安全技術措施與環境保護措施的落實情況。
10、開展“安全生產月”等專項活動
公司將開展“復工前安全檢查與教育”、“建筑安全專項整治”、“安全生產月”等專項活動。其中,以“安全生產月”活動為重點,開展經常性、群眾性的安全生產宣傳與檢查活動,采取形式多樣、內容豐富、寓教于樂的方式,引導廣大工人積極參與。公司要做好安全生產管理人員、項目負責人及現場管理人員的安全生產方針、政策、法律、法規、規章制度、安全技術和安全管理知識教育培訓,提高他們對安全生產工作的責任感和自覺性;要以班組安全教育為重點,加強對新工人安全教育和安全技術交底工作。針對各工種、各階段、各季節的特點,提高安全教育和安全技術交底的針對性,防止流于形式;公司要通過宣傳教育活動,提高職工的安全防范意識,提高安全操作技能,提高遵章守紀的自覺性。
12、強化安全物資采購管理工作
項目部管理人員須加大對安全物資采購的控制力度,通過嚴格執行公司管理體系文件及支持性文件,積極開展對安全物資的供方評價活動,規范安全物資采購管理,保證施工現場新購置的施工起重機械設備是經國務院特種設備安全監督管理部門許可生產的質量合格產品,對屬于國家及當地明令淘汰的、國家和當地規定禁止使用的、達不到安全技術標準的、安全保護裝置配備不齊全的現有起重機械設備,堅決予以淘汰;確保安全網、安全帽、安全帶等勞動防護用品是具有國家質量監督檢驗檢疫總局頒發的《全國工業產品生產許可證》和國家安全生產監督管理局頒發的《特種勞動防護用品安全生產許可證》的生產廠家的質量合格產品。
13、加強安全生產信息化管理工作
結合公司信息化系統的運行,項目部安全管理人員通過信息化系統錄入安全管理目標計劃、安全檢查記錄、事故月報、安全培訓、分包單位和人員安全考核等記錄和內容,公司安全管理部人員通過系統匯總各類安全報表,查找項目安全問題,對項目安全管理進行監督。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇二
堅決落實國家、省、市、縣新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控各項要求,組織轄區內企業開展好疫情防控工作,確保轄區內復工企業不發生疫情事件、生產保障有序。
(一)嚴格落實延遲復工要求。
1.嚴格落實上級文件規定復工時間。原則上各企業復工不得早于2月9日24時,如疫情發生重大變化,則以上級文件規定為準。
2.做好防控預案和應急措施。企業必須制定疫情防控工作方案和安全生產工作方案,嚴格落實應急處置措施。方案需在復工前三日報縣工業開發區管委會審定后方可有序復工。
3.簽訂承諾書。企業要切實落實疫情防控主體責任,與開發區簽訂承諾書,承諾復產復工后把各項疫情防控措施和應急保障措施落實落細;企業員工與企業簽訂承諾書,承諾如實上報身體健康情況、病史、接觸史等信息。
4.提前做好廠區消殺防疫。企業接到復工批準同意后,立即對工廠內辦公樓、宿舍、食堂、車間等人員聚集場所及相關設施進行消毒殺菌處理。復工后,堅持每日至少兩次消殺防疫(人員集中的重點區域應多次消殺)。
5.積極籌備防護物資。按企業員工比例配備醫用口罩(含kn95、n95口罩)、75%酒精(脫脂棉)、84消毒液,洗手液、橡膠手套、肥皂、溫度計、紅外測溫儀、應急藥品等防疫物資,并由縣工信局、縣工業開發區管委會產業園負責人及掛企業責任人現場核定。防護物資未到位的,一律暫緩復工。企業須設置隔離專用房,其中員工100人以下的配備3間隔離房、100-500人(含100人)的配備6間隔離房、500人以上(含500人)的配備10間隔離房,隔離房設置門牌,并相對獨立、遠離人群,具備通風條件,衛生環境良好,同時設有衛生間、休息床等基本生活設施。
6.加強宣傳教育。企業要利用新媒體、網絡、公示欄、培訓、發放告知書等多種方式針對性地開展防控宣傳和安全生產教育,確保疫情防控宣傳資料發放要到位,以車間、班組為單位的疫情防控知識宣講要到位,提高全體員工參與群防群控和安全生產的意識及能力。
7.強化防護物質用后管理。企業員工口罩等防護物質使用后由企業統一收集(雙層塑料包裝袋封裝),待疫情解除后再進行統一處置。
8.分批次有序復工。以產業園為單位分批次組織復工,原則上納稅額較大的規上企業先開工,首批開工企業每個產業園不多于3個,后續開工企業數量視首批開工企業情況而定,每批次間隔2天左右。
(二)嚴格落實防控責任。
各企業要建立由主要負責人牽頭的疫情防控工作領導機構,設置員工回流、每日診斷、消殺防疫、疫情宣傳、用品籌備組織機構,將各項工作細化落實到車間、班組,明確責任人,確保企業疫情防護責任到位,同時,要求企業每日向縣工業開發區管委會報告防控情況。
(三)嚴格落實防控措施。
1.做好復工運行盤查。復工企業暫緩縣外員工招聘工作。企業要綜合考慮人員、設備、管理、環境等生產運行層面疫情防控,盤查原材料供應防疫情況,對生產設施設備進行安全檢查。
2.做好員工回流管控。提前通過網絡掌握員工節假日期間健康、出行和密切接觸者中是否有來自或去過重點疫區的(湖北地區以及南昌、九江、新余、上饒等地)。以員工戶籍或所屬區域安排車間、宿舍,凡來自、去過重點疫區或有密切接觸來自、去過重點疫區者,在疫情解除前暫緩返廠上班;凡縣外返崗員工必須做好居家隔離觀察,自通知下發起,連續14天每天兩次體溫監測,體溫監測數據須報企業疫情防控小組備查,無異常情況者方可上崗;復工后,企業須堅持每日兩次對全體人員體溫檢測,并做好登記。企業員工返崗前須填寫好的健康申報表,由企業統一收集匯總,并上報縣工業開發區管委會指定聯系人。
3.實行封閉管理。原則上返崗員工一律在廠區生產生活,不予外出。堅持每日對進出車輛、人員登記、消殺防疫進行臺賬管理。
4.采取定點分時供餐制。錯時安排員工用餐,放寬員工用餐座位間隔,要求員工不得聚集性或面對面就餐。
(四)嚴格落實安全生產責任。
當前正處于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控的關鍵時期,做好安全防范工作,嚴把復工復產安全關。復工企業要全面貫徹落實《永新縣安委會辦公室關于切實做好疫情防控期間企業復產復工安全生產工作的通知》(永安辦字〔20xx〕7號)要求,持續強化“五個一”活動,推動“一報告、雙簽字”制度落實,進一步加強安全風險管理和隱患排查治理,嚴格落實高危行業企業領導輪流現場帶班規定,做好從業人員的培訓教育,特別是加強對新上崗的人員和轉崗人員的培訓教育,提高員工的安全意識和安全技能,在做好疫情防控工作的同時,確保企業安全形勢平穩。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇三
當前,我市疫情防控形勢持續好轉,生產生活秩序有序恢復,各企業藥店也將逐步恢復營業。復工后,藥店要全面落實疫情防控措施,嚴格做好以下工作:
擬返店工作人員,要達各鎮街疫情防控指揮部要求的核酸檢測次數。返崗后按照疫情防控指揮部要求開展核酸檢測,做到“應檢盡檢”“不漏一人、不漏一次。
對進店人員要查驗健康碼、行程碼和測體溫。藥店發現體溫超過37℃的,停止向其銷售藥品,告知其到發熱門診就診,并報各鎮街疫情防控指揮部(聯系方式詳見附件);發現黃碼、紅碼人員,立即向所在社區報告。藥店工作人員要引導人員有序進店購藥,購藥期間請至少保持一米間距。疫情發生期間,不得組織促銷活動,防止人群聚集。
按照疫情防控工作要求,疫情發生期間封控區、防控區,繼續暫停退燒藥、止咳藥、抗病毒藥和抗菌素“四類藥品”銷售服務,引導患者就醫。
每天上午、下午對經營場所進行徹底消毒,并做好記錄;消毒液應標示開啟日期或配制日期、失效日期,并在有效期內使用。
市市場監管部門將持續加大零售藥店監督檢查力度,發現不執行進店人員信息查驗制度、擅自銷售“四類藥品”的藥店,將根據情節輕重責令整改、停業整頓并曝光。造成疫情擴散等嚴重后果的,將移交司法機關追究刑事責任。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇四
為指導落實好新冠肺炎疫情防控各項工作要求,推動全省金融機構穩步有序復工復產,特制定本指導方案。
全面落實黨中央國務院和省委省政府的決策部署,加強疫情科學防控,防止因復工復產引起的疫情及擴散,確保金融機構復工平穩過渡、逐步恢復正常工作秩序,保證金融服務的有效供給,確保業務連續性,全力保障企業復工復產,推動全省經濟平穩健康發展。
(一)落實金融機構主體責任
復工金融機構對營業場所復工后的防疫監管負主體責任,各級復工銀行業金融機構主要負責人為本機構疫情防控第一責任人。各級復工金融機構要成立由主要負責人牽頭的疫情防控工作組,要制定完備的復工疫情防控方案,自復工之日起至全省一級響應解除前,每日須向所在地疫情防控指揮部報告疫情防控情況。嚴格落實佩戴口罩、定時消毒等防控措施。加強公共衛生管理,做好交通解決方案,形成防控管理閉環。
(二)建立健全疫情防控協調聯動機制
各級金融機構必須服從屬地管理,要自覺融入疫情防控網格,與屬地政府(社區)、地方聯防聯控機構、專業防疫部門建立暢通的聯系溝通渠道和協同工作機制,確保一旦發生問題能夠及時采取有效措施,第一時間妥善應對處置。
(三)切實強化日常監管
各地要加大對轄區復工復產金融機構疫情防護的監管,加強對主體責任落實、員工防護措施等關鍵環節的監督,必要時可聯合轄區衛生健康部門或邀請疾控專家開展聯合檢查,提高檢查專業化水平,切實發現存在問題,幫助整改落實。要建立派駐聯絡員制度,全面掌握金融機構復工復產情況,認真做好分類指導和服務保障工作。
(一)復工營業場所
復工的對外營業網點應具備良好的通風和安全防護措施,應當保持空氣流通、清新,嚴格執行通風和消毒制度。復工金融機構的空調設備應當保證供風安全,定期對運行的空調設備通風系統進行清洗、消毒或更換。若金融機構的空調無消毒裝置,需關閉回風系統。
(二)營業人員安排
復工的營業場所要按照營業場所員工最少化原則,在保證日常業務辦理的前提下,最大限度減少工作人員。實行輪班制度,合理安排從業人員的輪流休息。對特殊員工群體予以重點關照和考慮,對孕期、哺乳期女員工,身體狀況欠佳的員工,盡量不安排上崗。
(三)安全防護措施
營業場所要結合實際制定疫情防控方案,細化工作措施、明確責任分工、加強督導檢查,張貼防護公示、強化防護教育,營業前對營業場所的設施設備開展通風消毒,并按規定加強安全、消防和環保管理。利用營業場所宣傳欄等方式開展新型冠狀病毒防護知識健康教育,落實復工人員日常監測等措施,確保防控方案各環節落實落地、不出任何紕漏。
(四)營業信息公示
營業場所要在門前顯示屏或醒目位置通告復工地址、營業時間等信息。提前在網上銀行、手機銀行等系統中維護營業場所營業時間信息,確保線上渠道展示同實際一致。醫院附近的營業場所要提前張貼告示,強化防護措施。營業場所未恢復營業或臨時停業、調整營業時間的,應利用線上線下多渠道對外通告。對營業信息及變動情況要及時向所在地疫情防控部和行業監管部門報備。
(五)設置應急區域
營業場所要根據實際情況設置備用的應急處置區域,張貼明顯標識、配置專人管理,當員工或客戶出現疑似癥狀或身體不適時,應到應急區域進行暫時隔離,并按照相關規定及時進行處理。
(一)工作人員防護
防護措施。營業期間員工要全員佩戴防護口罩上崗,與客戶交流時不得摘下口罩。柜臺、大堂經理、保潔員、保安等與客戶接觸較多的工作人員,要注意加強防護措施。在辦公場所入口設置測溫點,通過健康陜西二維碼和app對有關數據進行管理。發現異常人員將健康二維碼推送所在社區。
工作距離。合理設置員工工作崗位距離,確保人與人之間保持1米以上距離。
工作防護。員工在上崗期間應當保持手部清潔,可用有效的含醇速干手消毒劑,吃飯前和下班后必須洗手或用酒精棉球擦拭。遇到特殊情況,可使用含氯或過氧化氫手消毒劑。有肉眼可見污染物時,應當使用洗手液在流動水下洗手。在工作中避免用手或手套觸碰自己的眼睛。員工乘電梯時應保持適當距離,低樓層推薦走安全通道,較高樓層避免用手直接接觸按鍵,并快進快出。
就餐防護。員工應采取錯峰、打包的方式就餐;有餐廳的復工金融機構要在餐廳放置消毒洗手液、肥皂及酒精棉球或消毒紙巾,加強對廚房的日常消毒,廚師要健康上崗并做好日常防護,餐廳服務人員每日崗前必須開展健康檢查,體溫測量并保留檢測記錄,作業中必須統一佩戴手套、口罩等。沒有餐廳的`機構提倡集中訂餐制或員工帶餐制。避免聚集食堂用餐或集中用餐,盡量減少員工聚集交談。
會議防護。金融機構疫情期間不得安排論壇、研討、儀式、慶典等需要人員聚集的活動;確需要召開的各類會議、培訓,原則上使用電視電話會議系統舉辦。內部工作溝通盡量采取電話、郵件、傳真等方式進行。
交通防護。鼓勵復工人員采取自駕方式上下班,乘坐公共交通工具上下班員工必須佩戴防護口罩,下車后應及時做好個人消毒處理。
(二)客戶安全防護
體溫檢測。復工營業場所入口處應安排專人值守,并在入口處做好客戶體溫測量等安全防護工作,未佩戴口罩或體溫高于37.3℃的客戶不得進入營業場所。從保護每位客戶安全的角度出發,對未戴口罩的客戶進行提示與解釋,引導客戶通過線上渠道辦理業務。有條件的營業場所可以為此類客戶提供一次性口罩。
客戶疏導。在客戶辦理業務時做好“一米線”的服務提示和管理。在回答客戶咨詢時,應始終保持必要的安全距離。同時向客戶做好必要的引導解釋。營業大廳服務人員在進行客戶分流和疏導時,要注意避免廳堂人群聚集。如與客戶需較長時間溝通,應盡快將其引導至相對隔離區域。對于沒有實際業務需求、長時間在營業場所逗留的客戶,應及時勸離營業場所。
業務辦理。所有業務辦理實行叫號,如果出現排隊等待的情況,應至少保持人與人間距1米以上。營業場所要在業務辦理窗口為客戶提供含醇速干手消毒劑等必要的防護設施或用品,使客戶辦理業務時安全、安心。除在身份核實等依法依規確需客戶摘除口罩辦理業務的環節外,不得要求客戶摘除口罩,應盡量減少客戶暴露口鼻的次數和時間。
(一)外來物品消毒
營業場所應在大廳入口設置洗消專區,對外來的包裹、箱柜等物品用含氯消毒劑進行噴灑或擦拭。
(二)營業場所消毒
每日用消毒水對營業場所(辦公室設備、門把手和電梯按鈕等)、生活區(含食堂、宿舍)等進行全面消毒(每天上下午各至少兩次,每次30分鐘),不留死角。對大廳內高頻接觸的物體表面(柜臺、門把手、柜臺、自助設備、坐椅、筆、花鏡、評價器、填單臺、密碼鍵盤等客戶能接觸到的地方),用含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,也可采用消毒濕巾進行擦拭,可根據客流量增加情況適當增加消毒次數。應當保持環境整潔衛生,并做好清潔消毒記錄。
(三)營業資料消毒
營業場所對于疫情期間要將客戶提交的所有營業資料進行消毒,其它流通紙質資料也要每天定期進行消毒。
(四)現金消毒
各營業場所要每天對回籠的現金采取有效方式進行消毒處理;對于發熱門診等重點單位回籠的現金,務必進行消毒后再單獨裝包簽封并暫停投放。現金業務服務外包的銀行業金融機構要督促社會化現金處理企業,嚴格按照要求做好現金實物和機具設備的防控工作。疫情結束前盡量優先投放原封新券,之后再按照先進先出原則投放回籠完整券,確保群眾用上安全衛生的“放心錢”。
(五)工作服消毒
員工要定期更換工作服,更換后的工作服可用流通蒸汽或煮沸消毒30分鐘,或先用含氯消毒液浸泡30分鐘,然后常規清洗。
(六)垃圾處理
一次性防護用品須集中扔棄,重復性防護用品須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。在員工營業場所、餐廳等地方設置口罩等防護廢棄物的專用收集桶,實行專人管理。每天產生的其它垃圾應當在專門垃圾處理區域內分類管理、定點暫放、及時清理。存放垃圾時,應當在垃圾桶內套垃圾袋,并加蓋密閉,防止污染。垃圾暫存地周圍應當保持清潔,每天至少進行一次消毒。
(一)制定應急預案
各級復工金融機構要根據復工疫情防控的相關要求和本單位的實際情況,制定應急處置預案,明確疫情防控應急流程、具體人員和工作職責,要對應急處置預案進行模擬演練,確保各級復工金融機構的疫情防控主體責任落實到位。
(二)員工應急處置
各級復工金融機構要每日監測員工身體狀況變化情況,若員工出現發熱、乏力、干咳及胸悶等疑似新型冠狀病毒感染癥狀,應立即戴上口罩暫時隔離至應急區域,及時由復工金融機構專人送至就近的發熱門診就診,向屬地疫情防控指揮部行業監管部門和上級部門報告,并協助開展相關調查處置工作。
(三)客戶應急處置
對拒絕接受體溫檢測的客戶予以勸阻不得進入營業區域。若客戶出現體溫異常情況,應將其暫時隔離至應急區域,及時送至社區發熱門診檢查,并及時疏散營業場所其他人員,避免與其他人員接觸,立即向所在地疫情指揮部報告并按照所在地疫情指揮部的相關疫情防控要求做好配合工作。若客戶被診斷為新型冠狀病毒肺炎患者,當日營業場所與其密切接觸者應接受14天醫學觀察,密切接觸者的密切接觸者居家留觀14天,并按照所在地疫情指揮部要求做好營業場所防護消毒處置等工作。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇五
為了強化廠區及工程項目工地施工現場安全生產管理,保障節后生產工作順力開展,銷除各類安全隱患,特質訂該復工復產安全生產方案,并根劇復工復產安全生產方案在復工前對生產工作進行全體檢察。
1、開展節后復工的安全生產條件檢察;
2、強化對關鍵環節和要點部位的復工檢察;
3、積極開展安全生產培育培訓活動;
4、對生產現場進行全體深入的檢察:對現場電、水、氣、安全防護、生產設備和機械加工設備狀況、勞保用品等的落實情況進行檢察。
檢察要求全體、深入、細至。安全生產保障措施要健全,嚴格按照安全生產技術規程和標準,徹底排查治理安全隱患,解決安全管理存在的問題,有用防范和堅決遏制事故的發生。
1、提昇認識,精心組織
要充分認識復工檢察工作是安全生產的基礎前題和有力保障,要結合自身生產特點和安全生產狀態,精心組織并制定具體實施方案,明確工作目標,把工作做細、做深落到實處。
2、強化靈導,落實責任
要提昇對復工安全生產的認識,始終堅持"安全第一,預防為主,綜和治理"的方針,堅決刻服盲目樂光、麻痹朽散的思想,真實強化節后復工安全生產工作。各部門管理人員應當及時到位,任真做好生產復工前的各項準備工作:確保安全工作有人負責,安全措施落實到位,安全檢察全體細至。安全生產小組組長,要充分發揮積極性、主動性,完膳規章制度,制定措施,把安全生產責任落實到崗、到位。
3、安全生產小組對本次檢察負責
要對本次節后復工檢察做到檢察不留死角、整改不留后患;加大工作力度,排查要記錄、隱患要建檔、整改有措施,堅決遏制建筑安全生產事故的發生。
4、加強復工前的安全培訓和培育
(1)要任真落實三級安全培育,復工前組織現場生產人員集中開展安全知識培育培訓,鏹調復工后的安全注意亊項,著力提昇生產職工的自我防護意識,特別是對節后新進的新職工,必須進行崗前操作安全培訓,未經培訓和三級安全培育不合格的,一律不得上崗作業。
(2)嚴格執行特舒工種作業人員持證上崗制度,無特種作業操作證或操作證過期的人員,一律不得上崗作業,真實從源頭上減少安全隱患,確保節后安全生產的順力嶄開。
(3)針對職工只怕出現的"假期綜和征"帶來的`風險,要加以預防和控制,減少因人為操作失誤引發的生產安全事故。
安全生產小組對生產現場進行檢察。檢察中,需要對檢察出的安全隱患下達隱患整改通知書要求有關部門限期整改,且要求做到各安全隱患整改完成并復查合格。
用電方面:由電工班電工及安全人員對宿舍、現場及配電區域進行琢個排查,對不符合正式用電要求的私拉亂接的現像進行及時糾正;對生產場所電氣線路進行全體的檢測,及時排除線路、器材老化或因雜物慥成的線路短路、斷路、等隱患;電源開關、控制箱檢察鎖具有用。
機械方面:要組織作業人員在正式生產前開機進行試運行,查看加工及輔助設備安全防護是否存在異常,有無露電現像等異常現像。
現場安全防護方面:現場地面、墻面等是否存在安全隱患茵素。
消防方面:對消防設備進行所有檢察、更換過期的失驍的消防設備,并對消防栓、水帶、消防架、消防箱進行琢個檢察。
職工培訓方面:我司擬定03月14日正式復產,人員于03月10日所有到崗,將安排磚門人員對職工進行節后復崗安全生產培訓。
隱患整改及培訓完成后,報安全生產委員會、琢一檢察驗收,在確保設備,材料安全的情況下,捅過靈導審批后確認。
捅過驗收,做到"零隱患,零風險"的情況,靈導同意后方可于3月14日正式復工復產:
1、安全及文明施工整改完畢;
2、現場機械設備所有維護檢修完畢。
3、人員方面:對新進職員進行安全生產培育。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇六
堅決貫徹關于把人民群眾生命安全和身體健康放在第一位的指示要求,認真落實黨中央、國務院和省委省政府、市委市政府、縣委縣政府的部署安排,把有效防控疫情作為當前壓倒一切的首要任務,嚴格制定并落實各項管控措施。從講政治、顧大局的高度嚴格落實屬地責任、行業部門監管責任和企業主體責任,以嚴、實、細的工作作風全力做好各項防控工作,一手抓防控,一手抓生產,做到守土有責、守土擔責、守土盡責,外防疫情輸入,內防疫情傳播,確保企業復工期間疫情防控有力有序,全力打好疫情防控阻擊戰。
成立商務局新冠肺炎疫情防控工作領導小組,由黨組書記、局長袁冬擔任組長,副局長黎子江、黨組成員黃愛娟任副組長,成員為執法大隊干部丁偉昌、商貿流通股干部黎慧萍、陳佳穎;領導小組辦公室設在商務局,陳國文同志任辦公室主任,丁偉昌、黎慧萍為具體聯系人。同時,建立全縣商貿企業復工防控組織網絡體系,在每個商貿企業設立防控工作領導小組,商貿企業主要負責人為第一責任人,確定一名分管負責人為主抓領導,確定一名中層領導為具體聯系人。建立微信工作群,及時更新上報當日情況,全面做好疫情防控工作。
積極指導商貿企業做好復工前準備工作,做到準備不充分不復工,防控措施不到位不復工。
(一)落實復工要求。除涉及保障公共事業運行必需(供水、供氣、供電、通訊等行業)、疫情防控必需(醫療器械、藥品、防護品生產和銷售等行業)、群眾生活必需(超市賣場、食品生產和供應等行業)及其他涉及重要國計民生的相關企業之外,其他各類企業不早于2月9日24時前復工。
(二)制定復工預案。督促各類商貿企業嚴格落實企業疫情防控工作主體責任,制定復工疫情防控工作預案,成立由企業主要負責同志任組長,分管負責同志任副組長的`領導小組,要求企業主要負責人要履行第一責任人職責,加強與我局具體聯系人的對接,及時上報疫情防控情況。
(三)加強風險評估。商貿企業恢復營業前,組織力量對企業可能發生疫情的區域、部位和人員進行一次全面的分析評估,摸清抓準薄弱環節、問題漏洞和關鍵要害,逐一制定切實可行的防控措施并抓好落實,做到不安全不復工。
(四)做好人員排查。按照“誰用工、誰負責”“誰復工、誰負責”的原則,督促各大超市和商貿服務業領域重點行業企業做好節后復工疫情防控預案和用工來源排查,動員湖北籍員工和疫情敏感地區用工延后返崗。要求企業加強復工人員健康監測,并采取必要的防控措施,相關信息必須登記在冊,對重點人員要一人一檔,企業要和員工所在街道建立聯動機制,及時向員工所在社區推送員工健康狀況等相關信息,并全力配合衛生防疫部門工作,落實好相關防控措施。
(一)加強應急管理。配足配強值班力量,加強內部輿情管控,所有人員要保持24小時通訊暢通,做到預案到位,演練到位,有的放矢。
(二)加強人員管控。要求所有在崗人員必須戴口罩、測體溫,建立在崗人員每日體溫登記臺賬,確保不漏一人。密切關注在崗職工身體健康狀況,防止勞累成疾現象。增強人員自我防護意識,防止發生聚集性疫情;對于存在發熱或呼吸道傳染病疑似癥狀的員工及時到定點醫院就診。
(三)做好日常防控。保持辦公區環境清潔,加強通風;減少集中開會,提倡視頻會議,控制會議時間;做好食堂就餐防控工作,建議采用分餐進食;做好公共區域消毒工作,設置廢棄口罩專用垃圾桶;做好上下班及出行防控工作,步行、騎行或乘坐私家車等交通工具要全程戴口罩;建議商超、辦公室等公共場所暫不使用中央空調。
(四)加強市場監測。將華潤、多美薈等重點商貿流通企業納入保供調度范圍,每日監測掌握其銷售、庫存、進貨、運輸、復工等情況,突出保供重點,切實增加糧油、肉類、蛋、蔬菜、方便食品等市場供應,保障市場不斷貨不缺貨。
(五)做好物流配送。及時幫助大型商超解決物流配送問題,協助供應商辦理車輛通行證,保證重要生產生活物資按時按量供應。
(六)加強物資儲備。協助企業拓展采購渠道,做好防護口罩、體溫計(紅外測溫槍)、手套、消毒藥水、洗手液等防疫物資儲備工作,提升企業員工尤其是商超員工的科學防護能力。
(七)加強加油車輛管理。加強對外地車輛的關注,做好車輛和司乘人員的信息登記,要求所有上崗員工100%佩戴好口罩、手套等防護用品,同時,督促油站每天對加油現場、便利店、衛生間進行全面消毒,開門通風30分鐘、噴灑消毒液擦拭加油設備,推薦使用線上方式付款,確保疫情期間安全運行。
(八)加強信息報送。要積極配合做好本單位人員留觀、外地返回人員篩查登記等工作,動態了解和掌握員工健康狀況,及時將有關情況報告指揮部和疾控部門。
(九)加強科普宣傳。要通過微博、微信等媒體及時公布防控、應急信息,加大對疫情防治知識的宣傳指導力度,提升企業員工自我防護意識和應急反應能力。將節后復工防疫責任傳遞到商貿服務業領域重點行業企業中去,從而傳達到每位員工,層層傳導,明確職責,確保各項工作落實。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇七
堅決貫徹落實國務院聯防聯控機制綜合組赴廣西工作組指導意見和自治區百色市疫情處置聯合指揮部決策部署,按照“內防擴散、外防外溢”防控總策略,堅持嚴格標準、嚴格審批、嚴格監管,在抓細抓實各項防控措施前提下,做好企業員工到崗返崗和物資暢通工作,積極穩妥有序推進復工復產,切實做到疫情防控和經濟建設兩手抓兩不誤。
組長:xxx。
副組長:xxx。
成員:xxx、xxx等。
領導小組負責全市工業企業復工復產的統籌調度,及時協調解決復工復產過程中遇到的重大事項和問題。領導小組成員單位負責指導復工復產過程中涉及本部門的保障支持工作,收集和分析復工復產過程中涉及本部門的主要問題、對策建議。領導小組下設辦公室,匯總分析全市企業復工復產的綜合情況,研判突出問題,提出針對性措施建議辦公室設在市工業和信息化局,由黃斌同志兼任辦公室主任,負責統籌協調工業企業復工復產日常相關工作。辦公室聯系電話:0776—2620066。
(一)第一類:本輪疫情未出現陽性感染者的縣域(田東縣、那坡縣、凌云縣、樂業縣、田林縣和西林縣)。全面推進工業企業復工復產。
(二)第二類:本輪疫情出現陽性感染者、已連續9天無新增的縣域(右江區、田陽區、平果市和隆林縣,不含封控區、管控區)。有序推進工業企業復工復產。
(三)第三類:本輪疫情出現陽性感染者、未清零的縣域(德保縣、靖西市)和其他縣域的封控區、管控區。提前謀劃,“一企一策”推進企業工業復工復產。
(一)第一類區域。
各工業企業嚴格落實常態化疫情防控主體責任,執行好預約、限流、錯峰等要求,落實好測溫、戴口罩、一米線等措施。
(二)第二類區域。
各工業企業嚴格按照有關場所和個人防護指南,制定企業復工復產實施方案,落實檢疫檢驗和健康保護措施,具體為以下“五個到位”:
1、防控機制到位。企業要明確疫情防控的內部責任機制,建立疫情防控管理體系,明確主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和復工方案。
2、員工排查到位。企業對擬復工上崗人員要進行全面排查,對上崗人員本人及家屬的健康狀況、生活軌跡等情況進行摸底等級,嚴禁有發熱等癥狀的人員上崗。
3、防控物資到位。企業要配置快速紅外體溫探測儀、消毒水、口罩等必需的疫情防控物資,確保企業防疫需求。
4、防疫措施到位。落實好封閉管理要求,嚴控外來人員進入本企業生產辦公場所和生活區。落實好員工進出廠區體溫檢測制度。落實好車間、食堂、辦公室、電梯、衛生間等區域的定點定期消殺制度。
5、人員管控到位。嚴格做好車間、食堂、員工宿舍、辦公室等人員集聚區域的防控工作措施,避免人員集聚、聚餐。
(三)第三類區域。
各工業企業在嚴格落實“五個到位”的基礎上,增加“三個到位”:
1、全廠消殺到位:備足各類防疫物資特別是消毒物資,培訓專業消殺人員或聘請第三方消殺機構,對廠區內公共場所及工器具進行全面消毒。
2、定期監測到位:定期組織全員核酸檢測,全面排查人員身體情況。定期開展環境核酸檢測,且結果必須為陰性。
3、閉環管理到位:未解除管控措施前,企業職工原則上封閉在廠區,且安排單人單間,減少職工之間接觸。運輸車輛按要求消殺,進出必須貼好封條,運輸線路實行點對點運行。
(一)第一類區域。無需報備報批。各相關縣(市、區)工業和信息化部門指導企業直接復工復產。
(二)第二類區域。實行報備制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區工業和信息化部門。各縣(市、區)工業和信息化部門需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,并指導幫助企業達到復工復產條件。對驗收合格的企業,由轄區工業和信息化部門發放復工復產確認書。
(三)第三類區域。實行報批制度。各有關縣(市、區)工業企業按照復工復產條件,逐項開展自查驗收,以屬地管理為原則,報備(材料詳見附件)轄區疫情防控指揮部。各縣(市、區)疫情防控指揮部需在1天內對提出申請復工的企業完成檢查驗收,對不達標的企業,提出整改措施,并指導幫助企業達到復工復產要求。對驗收合格的企業,由轄區疫情防控指揮部發放復工復產確認書。
報備報批要求隨封控區、管控區范圍調整而調整。
(一)加強組織領導。市工業和信息化部門要履行好行業主管部門責任,牽頭建立每日簡報、定期會商制度,領導小組各成員單位要各盡其責、加強配合,高效推進工業復工復產。各縣(市、區)人民政府要落實屬地責任,負責本轄區工業企業復工復產的統籌調度,收集和分析本轄區企業復工復產情況及主要問題、對策建議。要成立對應的工作專班,指導轄區企業做好復產前的各項準備工作,確保企業安全有序復產。
(二)做好要素保障。各成員單位各縣(市、區)要強化企業幫扶意識,主動為企業排憂解難,支持企業開足馬力生產,努力降低疫情對企業的影響。要暢通原料入企、產品運輸通道,最大限度保障企業產業鏈供應鏈暢通。未解除管控區域內,在保證疫情不擴散不外溢的情況下,采取發放緊急通行證等措施,積極應對因疫情造成汽車、鐵路等原料運輸不暢問題。積極向自治區爭取協調解決跨省跨市貨物運輸堵點卡點問題,加強運輸車輛司機健康碼管理。加強點對點管理,全力保障企業復產急需煤氣油運等物資。加強電力保供,促進企業有序開展復工復產。加強政企銀合作,為企業解決復產資金。
(三)突出安全底線。指導督促企業緊繃安全生產之“弦”,做好生產設施安全防護檢查工作,持續抓好安全生產專項整治,禁止運輸超載,堅決防范遏制較大以上安全生產事故發生。
(四)嚴格疫情防控。協助企業做好體溫檢測儀、口罩、消毒液等防控物資配備,做好職工防護、檢測登記、消殺等工作,認真執行日報、零報制度,保障職工安全。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇八
為全力做好轄區企業、施工單位新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控期間復產復工安全生產工作,最大限度減少交叉感染風險,維護從業人員的身體健康和生命安全,按照《xx省安全生產委員會辦公室關于嚴格落實“六個一律”管控措施全力做好疫情防控期間復產復工安全生產工作的通知》文件要求,結合園區實際,特制定本方案。
嚴格按照“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,切實履行好園區屬地監管責任,督促各企業、施工單位全面落實主體責任,及時采取有力措施,全力做好疫情防控期間復產復工安全生產各項工作,為堅決打贏疫情防控阻擊戰創造良好的安全生產環境。
(一)復工時間
1、按市工信局通知,原則要求統一在2月15日后根據疫情發展確定開復工時間。
2、鼓勵企業適當延遲復產復工時間,原計劃復產復工時間早于該時間的企業請根據實際情況做好調整,妥善安排好復產復工前各項工作。
(二)“六個一律”
行和參加集會聚會情況,排查確認職工節假日期間密切接觸者中是否有重點疫區來源地人員,并造冊上報園區管委會。對于來自湖北等新冠肺炎疫情較重地區的員工要求其停止返崗,或推遲返崗時間,待疫情結束后方可返崗。對已從湖北返回的員工或與疫區人員有密切接觸史的員工,嚴格落實14天的企業定點隔離或居家隔離,并將相關情況同時報園區管委會。
2、安全培訓。企業復產復工前所有從業人員(含外來施工人員、勞務派遣人員)一律要在符合防疫要求的前提下,通過微信群、網絡課堂等各種方式接受一次安全教育培訓,建立培訓臺賬。企業必須向每名職工發放疫情防控明白紙,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
3、履職盡責。所有復產復工企業主要負責人、項目負責人、安全負責人及安全管理人員一律要至少提前1天到崗到位、履行職責。
4、消毒防疫。企業復產復工前要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行一次消殺防疫,之后每日在上班前、下班后,企業要對車間、辦公場所、食堂等人員集中區域進行消殺防疫,重點區域應多次消殺,并建立消殺臺賬。
5、安全排查。所有復產復工企業一律要對所有的生產設施設備進行一次全面的檢維修和隱患排查整改,確保設施設備安全,并將檢查檢修記錄報園區安監站。
6、制定方案。復產復工企業要成立由主要法人或實際出資人為組長的疫情防控領導小組,負責疫情防控工作。復產復工企業一律要結合生產實際情況和職工人員狀況,制定本企業的疫情防控工作方案、復產復工生產實施方案、應急處置措施,落實細化到車間、班組,明確各級責任人。
(一)復工復產企業
1、企業復產復工前,要將疫情防控工作領導小組、防控方案、復產復工生產方案、應急處置措施、員工排查記錄、培訓記錄、消殺記錄和防疫物資儲備情況報園區管委會,經上報行業主管部門同意后方可啟動復產復工。
2、企業復產復工前,必須對所須的防疫用品,如口罩、護目鏡、手套、紅外線式體溫槍、消毒液、xx%酒精、清潔劑、消毒柜、消毒噴霧劑等相應防護用品等存量進行清點核算,提前采購,合理庫存,確保物資充足,并將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查。
3、各企業要督促職工在生產、外出時必須佩戴口罩及其他防護用品。對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衛生院統一處理;重復性防護用品必須集中消毒處理,禁止未經消毒反復使用。
4、所有企業、項目建設單位必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記臺賬,配備體溫檢測設備,設立發熱留觀室,每天2次進行體溫監測,并計入臺賬,監測體溫超過37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法采取隔離留觀措施。對于到企業辦理業務的外來人員要特別關注,做好體溫檢測、佩戴口罩等防護措施后方可進行接洽。一旦企業發現員工有確診病例或疑似感染者,立即報告,逐人進行核查,按要求科學處置。
5、企業在復產復工前后,要對廠區環境衛生進行徹底清理,倡導職工講衛生、除陋習,摒棄亂扔亂吐等不文明行為,及時清理辦公室、宿舍衛生,努力營造自己是自身健康第一責任人的良好氛圍。
6、復產復工企業要嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班臺賬,每天下午2點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報。同時,進一步加強企業文化建設,嚴禁職工發布不實言論和信息,確保不信謠、不傳謠。
7、企業在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行等。如需要,須向園區管委會報告并取得同意。
8、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐),必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供)。企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐。
(二)未停產企業
1、嚴格按照“六個一律”落要求認真落實疫情防控措施,報園區管委會備案審查。
2、成立疫情防控工作領導小組,制定防控方案和應急處置措施。
3、儲備充足的外科醫用口罩、測溫儀、消毒液等疫情防控物資,并將防疫物資儲備和發放情況報園區管委會核查。
4、對用過的口罩等一次性防護用品必須集中收置放入工廠指定的專用有蓋醫用廢棄桶,交轄區衛生院統一處理。
5、必須在大門口設立疫情監測點,建立疫情監測登記臺賬,配備體溫檢測設備,設立發熱留觀室,每天2次進行體溫監測,并計入臺賬,監測體溫超過37.3℃的人員要立即報告園區管委會,依法采取隔離留觀措施。
6、積極開展衛生環境整治活動,組織人員對廠區環境衛生進行全面衛生大掃除,及時清理生產生活垃圾,保持廠區衛生整潔。
7、嚴格落實24小時值班值守、疫情日報告、“零報告”和領導帶班制度,建立值班臺賬,每天下午2點前將現場職工人員數量、發熱人員、疫區來企人員等摸排情況書面或傳真報園區管委會,不得漏報、瞞報。
8、在防疫期停止前,應暫時取消或控制人數參加集體活動及大型會議,盡量減少或停止因公出行等。如需要,須向園區管委會報告并取得同意。
9、企業在防疫期停止前,應按照“非必須、不提供”原則,暫停集中就餐(桌餐)。必須提供就餐的,要實行分餐制(以盒飯形式提供)。企業食堂不得向企業以外人員送餐,不得接待社會人員就餐。
1、加強組織領導。園區成立疫情防控期間復產復工安全生產工作領導小組,負責督促指導企業各項防疫措施的落實。
組長:xxx
副組長:xxx
成員:xxx
2、強化督導檢查。領導小組成員每人包抓3戶企業,其中,xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司;xx包抓xxx公司。包抓企業人員負責對所包抓企業“六個一律”和疫情防控措施落實情況進行指導檢查,確保所有企業做到“防控措施不到位、從業人員不進場、生產企業不開工”。
3、嚴肅問責處理。各企業要深刻認識做好疫情防控工作的重要性和緊迫性,切實落實疫情防控措施和要求,對出現擅復產自復工、組織不力、敷衍塞責、陰奉陽違等影響防控工作的,將予以嚴肅問責。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇九
為認真貫徹落實中央、省、市、縣疫情防控工作的有關精神,全力維護全縣人民群眾身體健康和生命安全,現就我縣農業企業(基地)復工復產及疫情防控工作,制定工作方案如下:
深入學習貫徹習近平總書記關于新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作的重要講話指示精神,切實落實中央、省、市、縣關于疫情防控工作部署要求,扎實做好農業企業有序復工和疫情防控工作,加強疫情監測,嚴格落實早發現、早報告、早隔離、早治療措施,做到存量防擴散、增量防輸入,確保相關企業平穩過渡,逐步恢復正常生產經營秩序。
企業在復工復產時要嚴格落實疫情防控主體責任,嚴格落實檢疫查驗和健康保護措施,滿足以下條件方可復產復工:
1.防控機制到位。企業要成立疫情防控工作組,建立疫情防控的內部責任機制,健全疫情防控管理體系,明確信息報告人,明晰主要負責人、分管負責人及部門車間班組負責人的工作職責,制定疫情防控應急預案和工作方案,制定員工發燒、乏力、干咳或呼吸困難等疑似病狀的應急處置措施、隔離觀察措施和送醫治療等預案。
2.規范企業招工及員工排查到位。復工企業原則上只招崇義本地員工,嚴格控制招外地員工,并合理安排好工人工作時間。企業要組織對每一名員工返崇前半個月內活動軌跡進行細致排查,認真填寫《返崇員工行程登記表和承諾書》(詳見附件1),堅決勸阻省外重點疫區的職工在疫情結束之前回企業(基地)工作,對去過重點疫區的返廠員工要排查其返崇時間,按規定完善落實企業內部醫學觀察、自行隔離等措施,確保其隔離觀察14天并經體溫測量正常后方可上崗。
3.防控物資到位。企業要準備必需的防控物資,購置口罩、快速紅外測溫儀、消毒水、消毒洗手液等疫情防控物資;企業要落實隔離場所,設置有集體宿舍的企業,要設置臨時隔離場所,安排單人單間、相對獨立房間作為疫區返崗人員臨時隔離場所。不具備條件的企業,要按照所在地鄉(鎮)統一安排,確定具體的隔離觀察地點。
4.內部管理到位。企業原則上要實施封閉管理,嚴禁無關人員進入本單位生產辦公場所;企業要每日對全體上班人員進行入廠、入單位前體溫檢測,在入口處要對所有進入企業的人員開展體溫探測,凡有發熱及咳嗽等癥狀的,應阻止其進入工作場所,并按規定上報復工復產人員情況、重點監控類人員情況、員工健康狀況等;加強工作環境清潔衛生,注意通風換氣,保持室內空氣流通,使用空調的單位要定期清洗空調,并暫停使用中央空調,定期對門把手、電梯、按鈕等公用設施進行消毒。加強職工食堂衛生管理,食堂禁止宰殺活畜禽,餐具實行消毒,注意食物安全衛生,加強食堂的通風和預防性消毒,推行分餐制、盒飯制,盡量避免員工集體用餐,可采取分時段進餐、就餐時相隔1米以上、送餐到各單位等方式減少人員聚集。工作場所發現疑似患者后應立即轉至臨時隔離室,及時聯系當地疾控機構請求指導處理,并協助開展相關調查處置工作。
嚴格落實企業復工復產備案審查制度。各農業企業在復工復產時要嚴格落實本企業疫情防控主體責任,在具備防控機制到位、規范企業招工及員工排查到位、防控設施物資到位、內部管理到位的前提下,在開工前通過網絡等形式向轄區疫情防控指揮部報備,提交返崇員工行程登記表、復工備案表、疫情防控承諾書等相關資料。報備實行分級管理,員工人數在100人以上(含)的企業,由鄉鎮初審后提交縣農業農村局審核,待審核通過后報縣疫情防控指揮部備案;員工人數在100人以下的企業,由所在鄉(鎮)疫情防控領導機構自行審核即可。
全面落實“四個一”的疫情防控工作機制,嚴格落實屬地管理責任、行業管理責任、企業管理責任,嚴格抓好企業復工報備的前期指導和檢查核查工作,及時給出企業復工指導意見,督促企業查缺補漏,梳理企業存在的復工難題,建立“一企一檔”,并有針對性加強幫助和服務,確保企業做好疫情防控工作的同時,積極做好復工復產工作。
(四)復工后期督查。
落實農業行業管理責任,專人對接完善督查。按農業產業安排專人對接復工農業企業,整理復工企業清單清冊、安排復工企業聯絡員,確保每個農業產業復工企業有專人聯系、專人指導、專人檢查,確保責任落實到位,同時對復工企業落實疫情防控情況進行檢查,掌握主動權,對于未制定防疫工作方案、未開展開工前人員排查、未組織消毒安全檢查企業、未經審核報備企業,一律嚴禁復工生產。對在復工過程中未有效執行相關預防控制措施的企業,一律責令停產整頓,造成疫情擴散等不良后果的,依法嚴肅追究責任。督促春節期間未停產企業(基地)嚴格落實好本工作方案,全力做好疫情防控,確保穩定生產。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇十
根據最新的防范區、管控區、封控區劃分,以及工業企業所屬區域和規模,按照“先防范區后管控區再封控區”和“先規模以上后規模以下”的原則,在保證疫情防控、安全生產和環保等措施到位的前提下,有序復工復產。
結合我市實際,首先組織防范區企業復工和員工返崗,待管控區、封控區解封后,根據市指揮部相關規定,再行組織管控區、封控區企業復工復產。
(一)規上工業。
1、在防范區的企業向所在鎮(街道)、開發區提出復工申請。企業需制定復工復產疫情防控實施方案(模板見附件6),健全復工復產疫情防控工作領導機構,并提報第一批復工人員名單(僅限防范區人員,附件3),企業主要負責人簽署“企業復工復產疫情防控承諾書”(附件4),以上資料報所在鎮(街道)、開發區備案。
2、鎮(街道)、開發區核實匯總情況,提出審核驗收意見。接到企業申請后,根據實際核查相關情況,指導企業修改完善疫情防控實施方案后,于每天中午12:00前,匯總復工復產企業名單,提出審核驗收意見,簽字蓋章后報xx市工業企業疫情防控及復工復產組。
3、xx市工業企業疫情防控及復工復產組對企業申報資料進行認真審核,提出意見建議并備案,第一時間反饋給鎮(街道)、開發區。原則上,當天提出申請當天審批。
(二)規下工業。
可參照規上工業審批流程,由鎮(街道)進行審核備案和復工許可,每日下午18:00前報送當日復工企業名單。
(三)員工通行辦法。
復工企業居住于防范區的`員工點對點接至廠區后,實行封閉管理,原則上不流動,鎮(街)、開發區要嚴格做好監督,確保管控到位。
1、嚴格落實疫情防控屬地責任和企業主體責任,做到定期核酸檢測、員工健康管理、防護措施、應急物資、防疫知識培訓“五到位”,健全信息共享、會商研判、聯防聯控工作機制,切實保障職工健康安全和經濟穩定運行。
2、嚴格落實疫情防控規定和分級分類管控要求,各企業務必嚴格執行市指揮部各項規定,按照防范區及區外人員分類造冊,認真核實復工人員信息,鎮(街)、開發區要對照分區,嚴格把關,確保信息準確無誤。要實行“一企一策”“一廠一案”差異化防控措施。
3、復工復產企業應當對照《企業復工復產疫情防控工作指南》,認真做好復工前準備、落實復工后疫情防控工作要求。按照市統籌疫情防控和經濟運行領導到小組(指揮部)的有關規定和安排進行核酸檢測,做好登記,并向xx市工業企業疫情防控及復工復產組報告檢測情況。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇十一
按照市委、市政府和區委、區政府要求,切實抓好節后復工復產工業企業疫情防控工作,制定本工作方案。
切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,加大疫情排查力度,及時有效采取各項防控措施,提高疫情防控能力,確保全區工業企業不發生新型冠狀病毒感染的肺炎和疫情擴散,堅決打贏疫情防控狙擊戰。
(一)全面開展疫情排查。各企業復工復產前,要詳細了解掌握每名員工健康狀況、節假日期間特別是復工前14天出行、參加集會聚會等情況,建立排查臺賬。員工要如實報告春節期間活動軌跡和參加聚會聚餐情況,如發現有瞞報、緩報、謊報等情況,將按照相關規定依法處理。
(二)全力做好疫情防控。各企業要制定疫情防控工作方案和復工復產實施方案,提前2天向歸口管理單位備案,經核查同意后方可復工復產。復工復產前,要對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行全面消毒;復工復產后,要建立每日員工體溫檢測、人員集中區域消毒、社會車輛和人員進出等三本臺賬,保證工作環境衛生干凈和員工生命安全。做好防疫物資保障,自備口罩、體溫計(紅外測溫槍)、消毒水、洗手液等物品。加強對職工的宣傳引導,開展健康理念和傳染病防控知識的宣傳教育,引導員工提高文明素質和自我保護能力。
(三)嚴格落實責任。各企業要認真落實疫情防控工作主體責任,成立由主要負責人牽頭負責的疫情防控領導小組,研究制定本企業疫情防控工作方案,明確責任領導、責任人,制定防控措施。各鎮街(園區)要認真履行監管責任,深入企業全面開展疫情排查,將各級工作部署要求傳達到每戶企業,督促企業做好疫情防控工作,從嚴從細從實從快落實各項工作要求。
(四)暢通信息渠道。嚴格落實信息報告制度,企業每天將排查情況報送歸口管理單位,突發情況隨時報告。各鎮街(園區)要對屬地工業企業節后復工復產情況進行摸排,填報工業企業復工復產情況匯總表,于x月x日起每日x:x前報送牽頭單位。牽頭單位將全區工業企業開工情況、員工健康情況、防疫工作開展情況進行匯總,緊急情況及時報送區疫情防控工作指揮部綜合辦公室。
(一)提高思想認識。各企業要切實提高認識,增強責任感和緊迫感,把疫情防控工作作為當前最重要的工作來抓,建立疫情防控工作機制,確保復工復產有計劃、有預案,防控措施到位,嚴防疫情發生。各鎮街(園區)要切實履行管理職責,確保疫情排查不留死角,不出現盲區。
(二)加強值班值守。各企業要嚴格執行值班值守要求,確保企業遇有突發事件和重大緊急情況,能夠快速到位,有效指揮和處置。要認真開展巡視巡查,做好本企業疫情防控相關工作,嚴禁缺崗、脫崗。認真做好值班記錄,確保疫情防控工作落到實處。
(三)抓好督促檢查。各鎮街(園區)要明確責任領導和工作人員,對屬地工業企業疫情防控情況和復工復產情況進行檢查,發現問題督促企業立即整改,確保企業不發生疫情事件。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇十二
為深入貫徹習近平總書記關于堅決打贏新冠肺炎疫情防控人民戰爭、總體戰、阻擊戰的重要講話和批示指示精神,全面落實黨中央、國務院決策部署及省委省政府、市委市政府、縣委縣政府安排要求,全力做好當前復工復產疫情防控工作,推動經濟社會穩定發展,根據縣疫情防控領導小組辦公室印發的《關于做好當前復工復產疫情防控工作的實施意見》,結合我鎮實際,制定如下方案:
一是堅持把疫情防控作為復工復產的首要前提,強化風險意識和底線思維,切實處理好疫情防控和復工復產的關系,堅持問題導向、目標導向,因地制宜、因時制宣、因勢利導,分級分區、分企分業、分時分段,科學防控、精準施策、有序推進。
二是各村民委員會、集鎮、橋灣片區要嚴格落實屬地責任,堅持防疫防護一體化,實現網格化管理全覆蓋,科學管控人流物流車流,聯防聯控、群防群控,堅決防止輸入性傳染,堅決杜絕聚集性傳染,強化服務保障,落細落實措施,在切實做好疫情防控工作的前提下,全力支持和組織推動各類生產企業復工復產。
(一)嚴格落實屬地責任。根據我縣屬于低風險區實際,各村民委員會、集鎮、橋灣片區將所有防控措施聚焦到省外返崗人員管理上,將復工復產疫情防控責任靠實到各領域各環節,做到責任到人、措施到位,充分發揮網格員力量,開展群防群控,為復工復產疫情防控提供堅實保障。
(二)嚴格落實市場主體責任。按照“誰用工、誰管理、誰負責”的要求,企業和用工單位要切實履行疫情防控主體責任,做到開展生產經營活動必須抓疫情防控。員工在20人以上企業或經營單位要制定復工復產疫情防控方案,明確責任分工,建立排查制度,加強日常管控,強化物資保障、信息報告、應急處置等措施,將防控責任細化落實到車問、班組、員工,形成橫向到邊、縱向到底的疫情防控全員責任體系。員工不足20人的小微企業和經營單位要全員落實日測體溫、場所消毒等防疫措施。各企業和經營單位在做好內部疫情防控的同時,要嚴格落實行業監管部門疫情防控要求,加強對從業人員防護管控,認真履行疫情防控社會責任。對不認真履行疫情防控責任、隱瞞疫情事實的,要依法依規進行處理。
(三)配合部門開展工作監管責任。各村村委會、鎮屬各辦室要配合縣直各部門開展工作。一是配合工信局指導企業制定“一企一策”疫情防控方案,在重點企業派駐聯絡員,督促企業落實防控措施。二是配合應急管理局把疫情防控與安全生產有機街接,督促企業做到安全生產與疫情防控工作同安排、同部署、同落實。三是配合衛健局要加強對企業疫情防控工作指導,開展疫情防控知識教育,做好疫情應急處置工作。四是配合住建、交通、商務、文旅,市場監管等其他行業部門加強對本領域本行業復工復產疫情防控工作的指導,細化實化具體措施、督促防控措施落實。落實首問責任制,既要加強監督管理,又要強化指導服務,落實支持復工復產的各項政策措施,積極協調、幫助解決復工復產中存在的困難和問題。
(一)擴展網格化管控范圍。將我鎮網格化管理向各類市場主體擴展延伸,特別是企業要把實行網格化管理作為疫情防控的有效手段,根據企業生產流程和疫情防控需求分區域防控,設立網格長、網格員,減少人員聚集,堅決防止疫情傳播。嚴格按照《關于印發強化工業企業疫情防控保障復工復產“5+2”網格化管理實施方案的通知》(瓜疫防控辦〔20xx〕94號)要求,實行縣級領導包抓區域、科級干部包網格、一般干部包企業、民警和醫務人員包片區、企業負責人及企業內部班組長包抓企業的“5+2”網格管理,層層靠實防控責任。網格長、網格員要做好職工健康信息登記、臺賬建立、人員管控等工作,對生產車間、職工宿舍環境清潔、個人防護、生產秩序及防控措施落實情況進行巡查。其他市場主體都要參照實行網格化管理,精細化管控,看好自己的門、管好自己的人。
(二)強化源頭管控。復工復產必須按照“嚴防輸入”的策略,持續加大輸入性疫情的防控力度,對省外來瓜返瓜人員一律登記信息,一律測量體溫。從省外零散返回的員工一律居家留觀或集中留觀14天,身體無異常方可上崗。疫情防控期間要加強對在崗職工健康狀況檢查,對出現發熱、咳嗽、乏力等癥狀的要及時聯系到縣醫院就診,同時對密切接觸人員就地隔離,立即向縣疫情防控指揮部報告。要建立完善定人定崗制度,嚴禁職工在工作期間串崗,職工用餐實行錯峰就餐或分餐制,盡可能減少人員聚集。
(三)加強流入流出務工經商人員跟蹤管理。按照全國全省全市全縣安排,通過掃描健康二維碼等方式,實現務工人員健康信息共享,努力實現省內低風險無疫情地區人員的無障礙流動、確保有序返崗和擴大就業。運用大數據手段強化務工經商人員跟蹤管理,要求務工經商人員及時向流入地、流出地報告本人及家庭成員健康狀況,實現流出地和流入地“兩頭”信息無縫對接。各村村委會要為外出務工、經商人員提供流入地所需要的相關證明,為群眾外出就業、經營創造便利條件。
(一)立足實際,有序推進。我縣目前無確診病例報告,全轄區均屬于低風險區,要在嚴防疫情輸入的同時,搶抓機遇,全面復工復產,積極幫助企業解決用工、原材料、資金、設備等方面的困難和問題,全面恢復正常生產生活秩序。
(二)精準管理,分步推進。各村村委會、鎮屬各辦室要配合各行業主管部門結合行業特點和復工返崗人員結構,準確把握時機和節奏,分步驟、分階段、分批次推進復工復產。把外省來瓜返瓜人員、確診病例密切接觸人員、重點疫區旅居史人員等人員群里精準分類管理,把握好留觀、隔離人數的存量清零和增量清零的關系,持續開展本行業重點人員排查工作,特別是重點疫區來瓜返崗人員相對集中的行業單位,必須嚴格執行我縣關于外來人員管控措施,在確保疫情防控工作的基礎上逐步復工復產,嚴防疫情輸入風險。
(三)一業一策,分類推進。要對不同行業復工復產的必要性、可能性、可行性進行科學研判,分類推進。必須復工復產的,涉及疫情防控、能源供應、交通物流、城鄉運行、醫用物資和食品等生活必需品生產、飼料生產、市場流通等重要國計民生的領域,要保障條件立即推動復工生產;有條件復工復產的,要積極創造條件,消除不利因素,盡快實現達標達產條件;尚不具備條件的,要以疫情防控為主,防止操之過急盲目開工,堅決杜絕復工后因措施不到位造成疫情蔓延;重大工程和重點項目要千方百計創造條件,盡早開工;農業農村方面,要結合農村人員流動和生產組織特點,在強化網格化管理、做好疫情防控工作的基礎上,積極開展春耕備耕工作,做好農資儲備調度,擴大農產品銷售渠道,切實保障疫情防控期間農民穩定增收,切實做好農村集貿市場人員健康監測,將采購運輸和生產車間區分管控,確保生產安全;零售、餐飲業要按照商務部、國家衛生健康委《零售、餐飲業在新冠病毒流行期間經營服務防控指南》,在落實人員、場所和設備設施管理等防控措施的基礎上復工營業;旅游、休閑、娛樂,影劇院博物館等領域,不具備條件的可暫不開工營業。
(一)確保物流暢通。進一步落實國務院辦公廳交通保障“五個嚴禁”以及交通運輸部“一斷三不斷”的要求,進一步統籌做好疫情防控和交通運輸保障工作,規范設置檢疫站點,保障路網運行暢通。特別是對疫情防控和重要生產生活物資運輸車輛,實行不停車、不檢查、不收費、優先通行等措施,確保貨流運輸暢通,在貨運車輛到達目的地后對貨運人員進行防疫檢查。
(二)合理安排人員運輸。強化運力調度,保證交通運輸、城鄉公共交通正常運轉,確保人員正常出行。實行錯峰乘車、錯峰返程,隔座乘車、低密度乘車。切實做好交通工具的通風、消毒等工作。對發熱乘客要按照有關規定及時有序妥善處理,確保密接者、留觀人員不上車,乘客信息可追溯。開行包車運輸服務,對前往同一目的地的學生、農民工等重點人群按出行時間進行組織,相對集中,錯時出行,優先開展包車運輸。
(一)嚴格落實復工復產前的防護措施。建立返崗員工健康卡制度,全面掌握返崗返工員工健康狀況和流動情況,尤其要對來自高、中風險區的'人員實行重點追蹤、重點管理。做好防護物資準備,想方設法為員工配備防護口罩、測溫儀,消殺用品等防護物資。強化防控知識宣傳教育,結合職業健康培訓、警示告知等方式,開展多種形式的疫情防控知識培訓,提高員工自我防護意識和能力。各企業要就近與醫療衛生單位建立協作關系,安排醫務人員開展健康宣教、健康檢查、疾病診治、疫情排查等工作。
(二)嚴格落實生產過程中的防護措施。加強員工健康監測,對員工實行流動性管控,減少不必要的外出,確需外出的須佩戴口罩。每日檢測員工體溫,對有發熱、咳嗽、乏力等癥狀的立即安排就醫;嚴格進行內部管控,進入工作區域各類人員要全程佩戴口罩,工作場所保持通風換氣,人員聚集場所嚴禁開中央空調;做好外來辦事人員的信息登記、體溫檢測、督促佩戴口罩等工作;強化環境清潔和消毒,確保衛生設施安全正常,每日至少對工作場所、職工宿舍進行一次消毒,辦公室、食堂、電梯和外來人員辦事區域等重點區域增加消毒頻次并做好記錄,加強垃圾分類管理和消毒處理。
(三)規范開展應急處置。結合企業和經營主體實際,制定疫情應急處置預案,規范設立隔離觀察區域。發現疑似或確診病例,要立即啟動應急預案,同步進行信息報告、人員管控、分區隔離等應急措施,必要時停工停產。按照衛生健康部門的要求做好密切接觸者管理、消毒等防控措施,配合開展相關調查處置工作。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇十三
為預防重大傳染病疫情,妥善有效應對局重大傳染病疫情突發事件,確保全局安全平穩運行,特制定本應急預案。
(一)切實提高政治站位。
(二)加強組織領導。在疫情防控工作中,各單位主要負責人要履行第一責任人責任,班子成員要“一崗雙責”,把員工生命安全和身體健康放在第一位,堅持底線思維,強化風險意識,全力以赴、科學有效抓好疫情防控,防止疫情擴散蔓延。
(三)堅持預防為主的原則。把預防重大傳染病疫情各項措施嚴格落實到日常工作之中,堅持關口前移,深入做好重大疫情的監測和預防,全面落實“早發現、早報告、早隔離、早治療”的方針,將問題解決在萌芽狀態。
(四)堅持科學預防和應對的原則。各單位在衛生疾控部門的指導下,按照相關標準和要求,開展重大疫情的預防和應對工作,主動接受衛生疾控部門的指導和檢查。
(五)堅持有情必報,快速反應的原則。各單位在開展重大疫情預防和應對工作中發現的問題和重要情況,應當立即報屬地衛生疾控部門、安全質量監督部、局行政管理部及相關單位。當發生重大疫情時,各單位立即開展響應工作,全力配合衛生疾控部門做好應急處置工作,努力將重大疫情控制在可控范圍內。
依據《xx市突發公共衛生事件應急預案》、《xx市人民政府關于進一步明確責任突出重點加強甲型h1n1流行預防控制工作的通知》、《xx市應對流感大流行準備計劃及應急預案》、《xx市應對埃博拉出血熱應急預案(20xx版)》、《xx市重大傳染病疫情防控應急預案》等有關文件精神和要求,結合本市建設房管系統管理實際,編制本預案。
本預案適用于我局在建施工現場和辦公、物業等區域出現的重大傳染病疫情預防和應對工作。本預案中的重大傳染病疫情(以下簡稱重大疫情)是指由衛生計生部門確定的重大傳染疫情等突發公共衛生事件。
(一)成立局應對重大疫情工作領導小組(以下簡稱領導小組)。
組長:xxx
副組長:xxx
成員:局總部其他各部門和派出機構負責人各單位主要領導
領導小組下設辦公室,辦公室設在局安全質量監督部。
(二)工作職責
1、領導小組職責。依職責落實屬地政府和衛生疾控部門的工作部署要求;研究制定局重大疫情應對工作措施;指導、協調各單位開展在建工地重大疫情預防和應對工作;督促辦公、物業按照屬地疾控機構的要求和標準,配合屬地政府開展重大疫情的預防和應對工作。
2、組長職責。統一協調指揮全局在建工地和辦公、物業按照衛生疾控部門的要求和標準,開展重大疫情的預防和應對工作。
3、副組長職責:在組長領導下,組織指導和督促分管系統、部門和各單位開展和落實重大疫情的預防和應對工作。
4、領導小組辦公室職責。督促領導小組成員部門、機構、單位落實領導小組的決定;綜合協調相關部門和單位開展在建工地重大疫情的預防和應對工作;協調有關部門和單位督促辦公、物業配合屬地政府和疾控機構做好重大疫情的預防和應對工作;負責做好應急值守和疫情信息的收集報送工作;完成小組領導交辦的其它任務。
5、安全質量監督部職責。組織系統配合衛生疾控部門開展重大疫情的預防和應對工作;指導、協調各單位安質系統做好在建工地重大疫情的預防和應對工作;完成領導小組交辦的其它任務。
6、行政管理部職責,指導、協調各單位后勤保障系統、物業,按要求采購和發放相應防護用品,嚴格按照衛生疾控部門的要求和標準,配合屬地政府做好物業服務范圍內重大疫情的預防和應對工作,做好重大疫情信息的收集和報送工作。完成領導小組交辦的其它任務。
7、行政辦公室和董事會辦公室職責
按照施工現場重大疫情防控工作要求,負責信息收發傳遞。行政辦公室負責指導、協調各單位辦公機構、各在建項目辦公室做好后勤服務落實工作;各單位、派出機構、各在建項目未設置行政管理部的,由辦公室承擔采購和發放相應防護用品職責;完成領導小組交辦的其它任務。
8、工會工作部職責
負責監督落實醫療保障等工作;完成領導小組交辦的其它任務。
9、黨委宣傳部職責
建立健全突發事件輿論應對機制,嚴格按照《xx市突發公共衛生事件應急預案》和《xx市應對埃博拉出血熱應急預案》要求。完成領導小組交辦的其它任務。
10、各單位安全質量監督部、行政管理部、辦公室工作職責
在領導小組的`統一指揮下,按照衛生疾控部門的要求和標準,做好在建工地和辦公、物業的重大疫情預防和應對工作,主要包括:
(1)落實領導小組關于系統內重大疫情預防和應對工作的部署和要求;
(4)做好應急值守和本轄區系統內重大疫情信息的收集、匯總及報送工作;
(5)完成領導小組和領導小組辦公室交辦的其它任務。
11、各單位、派出機構職責
按照衛生疾控機構的要求和標準,及市、區(縣)行業主管部門的工作部署,制定并實施轄區范圍內重大疫情預防和應對工作預案方案;組織、協調、督促、檢查各專業和勞務分包企業做好重大疫情預防和應對工作;做好在建工地重大疫情信息的收集和報送工作。
12、專業分包施工企業和勞務企業職責
嚴格落實衛生疾控機構和總承包(專業承包)企業的要求,制定工程分包范圍內重大疫情預防和應對工作預案(方案);具體落實企業分包范圍內重大疫情防控措施;做好本單位在施工現場的人員管理,積極開展對務工人員重大疫情防控知識的宣傳和教育,引導務工人員自覺采取措施加強自我防護;積極配合總承包(專業承包)企業落實各項防控措施;做好施工現場重大疫情信息的收集和報送工作。
施工從業人員應認真學習重大疫情預防和應對知識,自覺按照衛生疾控機構的要求和標準,做好個人防護工作,根據需要落實個人健康管理醫學措施。發現異常情況,及時向本單位和屬地疾控機構報告,并按照疾控部門的要求積極配合。
依據屬地突發公共衛生事件應急指揮部辦公室關于重大疫情響應級別設置,將重大疫情應對工作分為戒備、嚴重和緊急三個響應級別。
(一)戒備響應級別:重大疫情在境外持續傳播蔓延,國內無感染病例,或我國境內發生輸入疫情,疫情呈局部散發或有限傳播。屬地無感染病例,但病例傳入屬地風險顯著加劇。
(二)嚴重響應級別:重大疫情在國內持續傳播擴散。屬地發生輸入疫情,疫情呈局部散發或有限傳播,但疫情廣泛蔓延風險顯著加劇。
(一)戒備響應級別應對措施
當屬地宣布啟動疫情戒備級別響應時,領導小組各成員單位應做好以下工作:
1、局總部、各單位、派出機構。
更新完善本單位重大疫情預防和應對工作組織機構,做好在建項目重大疫情預防和應對各項準備工作;建立在建工程施工現場內人員健康管理檔案,實時掌握動態;在建項目負責人做好施工現場值守;做好施工現場的圍擋,對在建工地實施封閉式管理,建立外來人員進入現場登記制度;組織做好對施工現場內重點部位的管理和消毒,主要包括辦公區、會議室、生活區、食堂、廁所、浴室等。
嚴格落實屬地行業主管部門關于施工現場標準化管理及食品衛生部門關于食品衛生管理的各項標準,做好施工現場垃圾清理和衛生保潔。規范食品進貨渠道,體檢不合格人員不得從事食堂管理和服務工作。要求施工人員禁止購買街頭盒飯及無照商販的食品。
督促、檢查分包企業和勞務企業對職工開展重大疫情知識宣傳教育。在施工現場內顯著位置張貼宣傳材料。施工現場設立隔離觀察室以備使用,做好消毒藥品和相關物資的儲備;按照疾控機構的標準,制定并落實本單位去往疫區國家(地區)往返人員健康管理方案,待風險排除后方可進入工作崗位。
2、辦公、物業
隨時收集辦公、物業范圍內的重大疫情信息,并將重要情況及時報上級單位和物業項目屬地衛生疾控機構。根據屬地政府、衛生疾控機構及業主委員會的要求,積極配合做好小區人員進出登記、來訪人員體溫檢測等工作。
及時做好物業服務區域內的垃圾清運,對二次供水設備設施加強管護并做好相應的消毒工作。做好重點部位和公共區域的通風、消毒。主要包括電梯轎廂、樓道、公共衛生間、會所、垃圾站(樓)等。
加強對重大疫情知識的宣傳,在公共宣傳欄張貼重大疫情知識相關宣傳材料。做好消毒藥品和相關物資的儲備。按照疾控機構的標準,制定并落實疫區國家(地區)往返人員健康管理方案,待風險排除后方可進入工作崗位。
3、專業分包企業和勞務分包企業響應。
更新完善本企業重大疫情預防和應對工作組織機構。新進場人員必須經健康體檢合格后方可使用,必要時,應配合總包單位(專業承包單位)對重點人員隔離觀察。施工現場人員實行實名制管理,建立職工健康狀況每日檢測和問詢制度,對身體出現異常情況人員,督促其立即就醫檢查,并進行病情跟蹤問詢。
建立與總包(專業承包)企業的重大疫情信息報告制度,每日將本企業所屬場內人員身體健康情況報總承包(專業承包)企業,如有突發重要情況,應立即報告。做好對所屬職工重大疫情知識的宣傳教育,引導職工增強自我防范意識,做好自身防護。
(二)嚴重響應級別應對措施
當屬地宣布啟動疫情嚴重級別響應時,系統相關單位在落實戒備響應級別措施的基礎上做好以下工作:
1、工地實施封閉式管理,安排專人24小時對進場人員體溫進行檢測,體溫測試異常者一律不得進入。組織、協調各分包單位嚴格落實衛生疾控部門的措施,必要時,開展對現場相關人員的隔離或封閉觀察,遇重要情況立即報市區兩級建設系統和衛生疾控部門。必要時建立安全通道,減少施工人員與外界的接觸。
2、分包單位做好所屬員工的管理,配合項目部做好對在建工地的封閉式管理。每日收集作業人員健康信息,發現異常情況立即上報。施工現場人員一旦出現疫情癥狀,分包單位應立即上報項目部并聯系屬地衛生疾控部門做好后續工作。經醫療機構已確診的病例,應按照衛生疾控部門的要求,配合項目積極做好施工現場內密切接觸患者人員的隔離或封閉觀察。深入做好作業人員的思想穩定工作。
3、辦公、物業部門嚴格按照衛生疾控部門的要求和標準,配合屬地政府和街道,做好職責范圍內的重大疫情應對工作。
(三)緊急響應級別應對措施
當屬地宣布啟動疫情應急級別響應時,系統相關單位在落實嚴重響應級別措施的基礎上做好以下工作:
1、在建工程各進場人員,嚴格落實衛生疾控部門的要求、標準和措施,積極做好在建工地重大疫情的應對工作。施工現場實施封閉式管理。施工現場一旦發現疑似人員,應立即報告衛生疾控部門和領導小組。必要時,在建工程停止施工。
2、辦公、物業部門,嚴格按照衛生防疫部門的標準、要求和措施,配合屬地政府,做好物業服務區域內的重大疫情應對工作。
(四)應急響應級別調整與終止
根據屬地突發公共衛生事故應急指揮部辦公室發布的全市調整或終止疫情應急響應級別信息,領導小組辦公室將第一時間通知領導小組成員單位,各成員單位按照各自業務范圍和工作職責逐級通知到所管所轄單位,領導小組各單位同時按照調整后的應急響應級別開展響應工作或終止響應。
(一)領導小組辦公室及各成員單位,各在建工程參建單位、辦公和物業部門應逐級建立疫情信息報告制度,暢通信息渠道,延伸信息網絡,提高信息報告的準確性和時效性。
(二)重大疫情信息的報告應當嚴格按照《xx市突發公共事件信息管理辦法》、《xx市突發公共衛生事件應急預案》等有關文件規定執行。對遲報、漏報、謊報、瞞報疫情信息造成損失或重大影響的,將嚴肅追究有關單位和人員責任。
(三)預防和應對重大疫情的新聞宣傳報道工作,應嚴格按照《xx市突發公共衛生事件應急預案》和《xx市應對埃博拉出血熱應急預案》的要求,由屬地突發公共衛生事件應急指揮部統一應對,其他任何單位不得對外發布信息。
(一)宣傳培訓
領導小組各成員單位及時組織開展對本預案的學習和培訓。
(二)演練
各單位應及時組織開展重大疫情突發事件應急演練,提高全局重大疫情預防和應對能力。
本應急預案由局安全質量監督部起草,并負責解釋。各單位按照本預案制定本轄區、本系統、本單位的應急預案。
企業復工復產協調服務方案(模板14篇)篇十四
五是外省務工人員返崗前必須在當地進行體溫測試,無異常后方可返回企業。
(三)必須做好應急物資保障工作。復工前要做好口罩、紅外線測溫儀、消毒水等物資的儲備工作,保障企業正常生產期間的疫情防控工作有序進行。
(四)必須組織消毒和安全檢查。要提前對廠區內車間、食堂等公共場所和人員聚集場所的設施、設備進行消殺防疫,對生產設施設備進行安全檢查,并向所在鄉鎮、主管部門報告企業復工復產前的排查檢查情況。
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六是要以車間、班組為單位進行疫情防控知識宣講,向每名職工發放疫情防控告知書,在廠區大門、人員聚集區等位置懸掛疫情防控宣傳條幅、張貼通告,切實提高每一名員工的防范意識和參與社會群防群控的自覺性。
四、正常生產企業的疫情防控現正常生產的企業按照縣新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組的要求,做好疫情防控工作,主要是上班人員的體溫篩查全覆蓋,重點是做好新返崗工人的檢測及隔離等,并實行日報告制度。
情突發病例的應急處置預案;。
嚴格落實各項安全生產措施,加強因用工不足、員工疲勞等因素導致的隱患排查整改,制定疫情防控期間的安全生產方案。
8.建立信息報告制度。企業要明確一名中層以上管理人員擔任防控工作專職聯系人,負責傳達落實疫情防控工作部署,每日向所在園區、鄉鎮(街道)報送生產經營及疫情防控工作情況。要建立每日內部報告制度,企業管理者應及時掌握員工健康狀況和疫情防控措施落實情況。
4.疫情應急處置預案和安全生產方案。報送材料均需企業主要負責人簽字。
(二)企業復工審批程序1.企業向所在園區、鄉鎮(街道)提出復工申請,按要求報送申報材料。
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方可復工。
4.經市政府批準復工的企業可到所在園區、鄉鎮(街道)辦理員工進出村居(社區)通行證明、貨物運輸證明。
三、嚴格復工企業管理1.工作人員管理到位。在重大突發公共衛生事件一級響應解除前,企業不得到市外開展招聘活動,不得從市外招聘員工。堅持日常健康檢查制度,對返崗員工每日2次進行體溫檢測、問詢健康狀況。非特殊情況不得安排員工到疫情嚴重地區出差,要積極創造條件通過網絡辦公。因疫情原因暫時無法到崗的職工,企業要依法依規保障員工合法權益。
2.場所防疫措施到位。企業要加強公共場所衛生防疫,特別加強車間、食堂、宿舍、廁所、電梯等場所的消毒,每日不少于2次。集體用餐的企業,根據實際情況實行分餐制、送餐制或錯峰就餐制,減少人員集聚,確保飲食安全。對外來車輛、人員嚴格落實管控措施,隨車人員不得下車,無關人員不得入內。
3.防疫物資保障到位。企業要提供必需的疫情防控物資,并及時配備到位;。
要及時做好防疫物資的補充采購,確保必要的儲備。
4.防控宣傳教育到位。深入開展衛生健康教育,推廣健康生活方式,切實提高員工防控意識,指導員工嚴格遵守防疫指南,提升自我防護能力。
對處置工作。出現確診或疑似病例后,企業應根據疫情波及范圍、發展趨勢和市政府決定,立即采取臨時停工或暫時關閉措施。6.安全生產措施到位。要認真履行企業安全生產主體責任,加強復工復產安全培訓,扎實做好安全生產各項工作,防止因趕工、搶工導致安全生產事故,確保安全復工。
連續生產企業和已復工企業,也必須按照“六到位”要求,落實疫情防控和安全生產措施。
員工人數超過______人的企業,由園區、鄉鎮(街道)領導掛鉤聯系;超過______人的企業,由對應的市領導掛鉤聯系。
2.強化監管責任。企業防控組牽頭,協調衛生健康、公安、應急管理、市場監管等部門,按照疫情防控工作職責分工,形成監管合力。要加強督查巡查,注重聯合檢查,采取“四不兩直”、專項督查、群眾監督等方式,在強化監督問效的同時減輕企業負擔。各行業主管部門要確保市重點骨干企業復工后監管全覆蓋,其中,工信局要確保50家重點企業和30家成長型企業全覆蓋,發改委要確保40家服務業重點企業和28家在建服務業項目全覆蓋,商務局要確保城區重點。
各園區、鄉鎮(街道)要確保規上企業復工后監管全覆蓋;規模以下企業以及個體工商戶,由各園區、鄉鎮(街道)落實村居(社區)網格化監管責任,確保復工后監管全覆蓋。
3.強化協調服務。要針對企業復工過程中遇到的困難,加大協調服務力度,著力解決好融資、用工、運輸、原輔材料不足等企業復工面臨的重點難題。要著力推動____市人民政府關于支持中小企業抗疫情渡難關促發展的政策措施、關于抗疫情穩外貿的意見等政策意見落地落實,幫助企業渡過難關。
4.強化執紀問責。要嚴格企業復工必備條件審核和審批程序執行,對違反工作方案同意企業復工的單位和人員,將嚴肅追責問責。企業擅自復工、因防護措施不到位導致疫情發生或發生安全生產事故的,將立即責令停工停產,并依法依規追究企業責任。