公司是一個經濟實體,通過生產、銷售和提供服務來滿足市場需求。這些總結范文還展示了各種行業的公司在競爭中的優勢和不同的發展策略。
合同填寫公司(專業23篇)篇一
發包方:(以下簡稱“甲方”)。
承包方:(以下簡稱“乙方”)。
根據《_合同法》及相關法律、法規的規定,甲、乙雙方在平等、自愿、協商一致的基礎上,為保證工程順利進行,結合本工程的具體情況,經友好協商簽訂本合同(包括本合同附件和所有補充合同),以資共同遵守。
第一條工程概況。
工程名稱:.
工程地點:.
工程內容及做法(詳見:《工程預算報價表》、《施工圖紙》)。
工程承包方式:雙方商定采取下列第______種承包方式。
(1)乙方包工、包料。
(3)乙方包工、甲方包料(詳見《甲方提供裝飾裝修材料明細表》)。
工程期限_____歷天,開工日期______年月日,竣工日期_______年_____月_____日(施工期以材料進場日第二天起計算)。
合同價款:本合同工程造價詳見《工程預算報價表》,施工過程中有增減項目的,由雙方協商同意并簽名確認后增減該部分費用。
第二條施工圖紙。
雙方同意施工圖紙采取下列第_______種方式提供:
(2)甲方委托乙方設計施工圖紙,圖紙一式二份,甲方、乙方各一份(詳見:裝飾裝修工程設計圖紙),設計費__________元,由甲方支付(此費用不在工程價款內)。
第三條甲方義務。
開工前______天,為乙方入場施工創造條件。包括:搬清室內家具、陳設或將室內不易搬動的家具、陳設歸堆、遮蓋,以不影響施工為原則;如甲方不采取必要保護措施而造成家具、陳設損失的,有甲方自行負責。
負責辦理施工所涉及的申請、審批等手續,并負責交納物業管理處和報批的全部費用。
負責提供施工所需的水源、電源;
負責協調乙方與鄰里之間、物業管理處之間的關系;
施工期間甲方仍需部分使用該場所,負責做好施工現場的保衛及消防等各項工作;
參與工程質量和施工進度的檢查監督,辦理驗收、變更登記手續和其他事宜,負責材料進場、竣工驗收。
按時、按質、按量提供施工所用的自購材料。
第四條乙方義務。
指派為乙方駐工地監理,負責本合同履行;按要求組織施工,保質保量,按期完成施工任務,處理解決由乙方負責的各項事宜。
保護好原場所室內的家具和陳設,保證室內上、下水管道的暢通;
保證施工現場的整潔,工程完工后負責清掃施工現場。
工程竣工未移交甲方之前,負責對現場的一切設施和工程成品進行保護。
第五條工程變更。
工程項目及施工方式如需變更,雙方應協商一致,雙方簽名確認,同時調整相關工程費用及工期(見裝飾裝修工程增減項目單)。
第六條材料的提供。
由甲方提供的材料、設備(詳見甲方提供裝飾裝修材料明細表),應當符合設施要求,如因質量問題或規格差異造成工程損失的,由甲方負責。甲方應在材料運到施工現場前通知乙方,雙方共同驗收并辦理交接手續;乙方驗收后應負責妥善保管。
由乙方提供的材料、設備(詳見乙方提供裝飾裝修材料明細表),乙方應在材料運到施工現場前通知甲方,并接受甲方檢驗。如質量不符合要求或規格有差異的,應禁止使用;如已經使用對工程造成損失的由乙方負責。
第七條工期延誤。
對以下原因造成竣工日期延誤,經甲方確認,工期相應順延;
(1)工程量變化和設計變更;
(2)不可抗力;
(3)甲方同意工期順延的其他情況。
因甲方未按約定完成其應負責的工作而影響工期的,工期順延;因甲方提供的材料、設備質量不合格而影響工程質量的,返工費用由甲方承擔,工期順延。
甲方未按期支付工程款,合同工期相應順延。
因乙方責任不能按期開工或無故中途停工而影響工期的,工期不順延;因乙方原因造成工程質量存在問題的,返工費用由乙方承擔,工期不順延。
第八條工程款支付方式。
合同生效后,甲方按下規定中的約定直接向乙方支付工程款:
第一次:簽定本合同時,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的%,即元。
第二次:木工進場,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的%,即元。
第三次:扇灰油漆進場,甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的%,即元。
第四次:工程完工及竣工驗收后,結算完畢,甲方甲方支付乙方報價單確定的總金額(含工程款總額和增加項目金額)的5%,即元。
工程驗收合格后,乙方應向甲方提出工程結算,并將有關資料送交甲方。甲方接到資料后日內如未有異議,即視為同意,雙方應填寫工程結算單并簽字,甲方應在簽字時向乙方結算工程尾款。
工程款全部結清后,乙方應向甲方開具正式統一收據。甲方所支付的工程款,以乙方財務部開出并蓋財務專用章收據為準。
本工程驗收合格后,保修期為自雙方簽字之日起12月。
第九條雙方責任和工期延誤處理。
以下甲方原因造成工期延誤,損失由甲方負責,工期應當順延:
(1)不能提供水、電;
(2)不能保證每天8小時以上工作時間(含加班);
(3)不能按期提供自購材料、設備;
(4)不能按期支付工程款影響正常施工的;
(5)因甲方原因變更設計、增加施工項目;
(6)同意工期順延的其他情況。
(7)逾期驗收或無故怠于驗收;
(8)因甲方責任造成工期延誤的其他情況。
對以下原因造成工期延誤,工期不順延:
(1)因乙方責任不能按期開工或中途無故停工而影響工期的,工期不順延;
(2)因乙方原因造成工程質量存在問題的返工費用由乙方承擔,工期不順延。
(3)乙方施工過程中違反安全操作規范造成人員傷害的,由乙方負責;
(4)乙方施工造成甲方物品損壞,乙方應予以修復或賠償;
(5)乙方違反物業管理規定造成的損失,由乙方負責。
(6)乙方原因,工程質量達不到雙方約定的質量標準,乙方負責修理,工期不予順延。
合同中的任何一方因未履行合同約定或履行不符合約定,受損失的均由責任方承擔責任,并賠償給對方造成的經濟損失。
未辦理驗收手續,甲方提前使用或擅自動用工程成品而造成損失的,由甲方負責。
因一方原因,造成合同無法繼續履行時,該方應及時通知對方,并辦理合同終止手續,并由責任方賠償對方相應的經濟損失。
甲方未按期支付工程款的,每延誤一天向對方支付違約金_______元。
由于乙方原因致使工期延誤,每延誤一天向對方支付違約金_______元。
第十條關于設計和施工及驗收的約定。
乙方設計師完成的施工圖,必須在商定的時間內會同甲方審圖,經甲方確認簽字后,乙方方可進行施工。
乙方必須嚴格按甲方認可的圖紙進行施工(安裝)。
施工過程中,甲方提出變更圖紙、停止施工或增減項目,應以書面形式通知乙方,列明停止施工或增減項目的理由、工程部位、時間、材料等。乙方根據變更要求,盡快向甲方提交變更所采取的措施、增減的造價,因停工等原因造成的工期延誤、材料耗損、費用損失等清單,并報告甲方。甲方收到報告后兩天內做出簽字答復或協商解決。
隱蔽工程驗收前,由乙方通知甲方到現場驗收,驗收期為兩天。甲方未按時驗收的,乙方可自檢后如實填寫隱蔽記錄,對乙方的自行驗收結果,甲方應予以承認。
工程竣工后,乙方應當通知甲方驗收。甲方應在接到通知后天內驗收,并辦理驗收移交手續。如甲方在上述規定時間內未能驗收,應當及時書面通知乙方,另定驗收日期,否則視為甲方通過驗收。如另定驗收日期,甲方應承認竣工日期,并承擔乙方的看管費用和相關費用。
雙方未辦理驗收手續,甲方不得入住,如甲方擅自入住視同驗收合格,由此而造成的損失由甲方承擔。
第十一條合同爭議的解決方式。
本合同在履行過程中發生的爭議,由當事人雙方協商解決;也可由東莞市裝飾協會調解;協商或調解不成的,可依法向人民法院提起訴訟。
第十二條附則。
本合同如有未盡事宜,雙方本著友好互利原則協商解決,如協商后簽定補充協議,補充協議與本合同有同等法律效力。
本合同簽訂后工程不得轉包。
本合同一式_貳__份,雙方各執__壹__份,合同自雙方簽名并加蓋公章或合同專用章后正式生效,履行完畢后自行終止。
合同附件為本合同的組成部分,與本合同具有同等法律效力。
甲方:____________(簽字)乙方:東莞×××裝飾工程有限公司(蓋章)。
法定代理人:法定代理人:_____________。
委托代理人:_____________委托代理人:_____________。
地址:地址:××市××鎮×××路×××。
電話:電話:×××××××。
合同填寫公司(專業23篇)篇二
河南省工商行政管理局。
河南省建設和交通委員會。
使用說明。
一、本合同文本是根據《_合同法》、《_消費者權益保護法》等有關法律法規規定制定的示范文本,供雙方當事人參照約定采用,簽訂合同前請仔細閱讀。
二、家庭居室裝飾裝修是居民較大一筆一次的性消費,涉及的標的額較大,專業性較強,合同履約期長。為更好地維護雙方當事人的合法權益,雙方簽訂合同時應慎重,力求內容具體、全面、嚴密,正確選擇示范文本所提供的選擇項條款。
三、簽訂合同前發包人(甲方)要驗看承包人(乙方)的《企業法人營業執照》和企業資質證書。與分公司(分部)簽訂合同,除驗看其《營業執照》及企業資質證書外,合同應加蓋該分公司(分部)的上級公司(具有法人資格單位)的合同專用章。四、家庭居室裝飾裝修工程禁止損壞房屋承重結構及共用管線和設施。
五、第一條第8款開、竣工日期必須明確,這關系到違約責任的認定。
六、根據裝飾裝修企業提供的管理服務水準不同,管理費可上下浮動,但一般不超過裝修總價款的10%。
七、第二條“材料供應”,無論是甲方供料或乙方包工包料都應提供材料清單,內容包括材料名稱、品牌、規格、型號、等級、數量、單價、合價;屬甲方提供材料的,還需在附件中寫明送達時間、送達地點。
八、第五條第1款工程款付款方式原則上按工程進度分階段付款,甲、乙雙方如另有協商約定,可在合同中寫明。
九、家庭居室裝飾裝修每個隱蔽工程結束都需進行驗收,并須在驗收單上簽字認可。竣工總驗收,甲、乙雙方均須在驗收單上簽字,方能交付使用。
如某項工程不合格,乙方應予整改,直到合格為止。十、工程竣工,通過驗收交付使用時,乙方應向甲方提供《工程保修單》,保修期從竣工驗收合格之日算起,保修期限不低于兩年。包工包料的工程對整個工程實行保修,部分包工包料的工程對相關部分實行保修,清包工的工程僅對施工質量實行保修。
十一、甲、乙雙方經濟來往均需開具收據。竣工驗收付清尾款時,乙方必須開具稅務統一發票。
合同填寫公司(專業23篇)篇三
甲方:
乙方:
身份證號碼:
本著平等互利的原則,__有限公司辦公樓第3層辦公用房的租賃事項達成如下協議:
一、房屋基本狀況:
1、有限公司辦公樓第3層,面積為100平米。
2、房屋產權:該房屋產權歸甲方所有。
二、租賃期限:
1、租賃期限為自月年。
2、租賃期滿,甲方繼續出租,在同等條件下,乙方優先。
三、租賃費用:
1、房屋年租金為人民幣方式為一年支付。
2、房屋裝修期為一周,即房租計算期為x年。
四、甲方的權利及義務。
1、甲方保證提供的房屋及相關證件真實合法,以保證出租房的真實合法,保證房屋的正常使用。甲方保證乙方在承租期內房屋使用權不受侵害。
2、甲方應提供出租房內的上下水管道、暖氣、供電等設施,若自然損壞,甲方應及時進行修理,保證乙方的正常使用,所需費用由甲方承擔。
3、甲方負責提供乙方辦理營業執照的相關證明,協助乙方辦理營業執照。
4、房屋的取暖費、物業費、水電費及其它費用由甲乙雙方另行商定。
五、乙方的權利及義務。
1、乙方應按本合同規定的時間和數額向交付甲方。
2、乙方因工作需要可以對房屋進行裝修。
4、乙方應合理使用房屋及附屬設施,因使用不當造成室內設施損壞,由乙方負責承擔修繕費用。
5、乙方在租用期間須做到合法經營。
六、免責條件:因不可抗力原因,如戰爭、地震,導致房屋損毀造成雙方損失的,甲乙雙方互不承擔責任。
七、糾紛處理。
甲乙雙方因合同產生糾紛,應友好協商解決,經協商不能解決的,任何一方可向西寧市仲裁委員會申請仲裁,或向人民法院提請訴訟。
八、本合同未盡事宜,雙方協商解決。
九、本合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,自雙方簽定之日起生效。
甲方(蓋章):
乙方:
授權代表人:
身份證號碼:
電話號碼:
電話號碼:
簽訂日期:年月日
簽訂日期:年月日
合同填寫公司(專業23篇)篇四
甲方:
乙方:
地址:
地址:
郵編:
郵編:
甲方在_________市決定設立分公司經營甲方所開展的各項業務。
現乙方向甲方商議承包經營甲方在___________所設立的分公司,甲方對此表示同意接受。為了明確甲、雙方責、權、利的關系,保障甲、乙雙方的全法權益。
為此,特制訂本合同條款如下:一、乙方自然人承包經營甲方在_________所設立的分公司,在甲方領導下開展各項工作,乙方在經營期間遵守國家的法律法規和各項政策規定。
二、乙方在承包經營____________分公司的全部資金由乙方自籌(含分公司申請執照時所需的費用、房租等等),乙方在分公司內所添置的各項設備、家具用具和所有財產屬乙方所有。
三、乙方有獨立經營自主權,但不得違反本合同的各項規定,不得超出工商管理部門和甲方的授權范圍開展各項經營活動。
四、乙方有人事聘用權,但乙方必須嚴格遵守勞動法的有關規定,在與員工簽訂勞動合同時需經甲方法人簽字蓋章后為有效,乙方在與甲方的本合同期滿前應妥善處理好員工的分流問題,否則造成不良后果由乙方承擔全部責任。
由此造成的損失由乙方承擔全部責任,并交給甲方財務分析報告壹份。會計在聘用或辭退時應經甲方同意后方可辦理有關手續。
分公司成立后,甲方不直接與分公司區域內的客戶發生銷售關系,而只能幫助分公司解決技術上的問題和將客戶交由分公司處理。分公司對外簽訂的合同只有乙方本人簽字后方為有效。每份合同都必須報甲方備案。
七、乙方為配合甲方在全國開展業務,可在甲方業務范圍內進行聯系。如果乙方能在某一區域開展工作,在經甲方同意后可單獨授權交乙方經管,甲方只幫助乙努力培育市場。
八、甲方在遵守國家法律和法規的前提下,為乙方做好各項服務指導工作,定期提供給乙方經營策略和分公司發展業務的新思路。
九、甲方為了給乙方做好各項服務工作,甲方指定以下人員為工作聯系人。
財務:_________。
業務:________。
乙方在工作需要時與工作聯系人聯系咨詢解決相關問題,如有變動甲方另行通知,以保證乙方的業務順序開展。甲方只確認由乙方本人簽字蓋章后所提交的各項業務表單為有效表單。
十、甲方有權不定期的檢查乙方的財務帳目和業務合同執行情況,有權與乙方所聘的員工談話了解分公司各項情況。
十一、甲方在乙方的各項業務往來中的有關價格和完成時間均由雙方根據當時實際情況協商確定。
十二、乙方在對外宣傳時應注意甲方公司形象,其組織的大型推廣宣傳計劃需經甲方同意后方可實施。甲方對乙方可行的宣傳計劃將全力支持,其費用由乙方承擔。
合同期滿或雙方同意中止合同時退回。甲、乙雙方按事先商定的價格購買上網卡和ip卡等,其它合作項目如有收益由雙方商定另行分配。
十四、本合同有效期為三年。自20_年_____月_____日至20_年______月______日止。
十五、甲、乙雙方任何一方違反本合同之任一條款,都視為違約,守約方有權隨時終止本合同并要求違約方賠償損失。
十六、本合同在招待過程中如有未盡事宜,另簽合同附件。該附件和本合同基有同等法律效力。
十七、本合經甲、乙雙簽字蓋章后即生效,分公司注冊成立后5天內應將分公司的全部資料復件給甲方備案(包印章的樣章)。
甲方:(蓋章)。
乙方:(簽字)。
代表人:(簽字)。
簽約日期:
簽約日期:
合同填寫公司(專業23篇)篇五
甲方(用人單位)名稱:
乙方(勞動者)姓名:
地址:
性別:
法定代表人(主要負責人):
年齡:
現住址:
身份證號碼:
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商同意,簽訂本勞動合同。
第一條合同期限。
本合同期從?起至?止,期限為?。其中試用期從?起至?止,共?。
第二條生產(工作)任務。
乙方愿意接受并完成下列生產(工作)任務:
在?崗位,為?工種。
乙方在生產(工作)上應達到的數量、質量指標:?。
第三條_____和勞動條件。
甲方根據生產(工作)崗位的需要,按照國家勞動安全衛生的有關規定配備必要的安全防護設施,并發給乙方_____用品,保健食品費?元。
第四條勞動紀律。
甲方應根據國家有關規定制定各項規章、制度,具體內容:
乙方在合同期內須嚴格遵守各項紀律,服從甲方管理,積極做好工作。
第五條工作時間與勞動報酬。
1.乙方每月工作?天,每天實行?小時工作制。如雙方同意延長工作時間,按加點給予報酬,加點費為每小時?元。
2.合同期內,職工工資待遇(甲方支付乙方工資、獎金的數量、支付時間和方式等)按下列約定辦理:
(1)。
(2)。
(3)。
(4)。
第六條社會_____福利待遇。
1.乙方非因工負傷、患病住院治療,以及死亡的待遇參照國家和當地有關規定執行:
(1)乙方非因工負傷、患病的,甲方應給予?月的醫療期。醫療期滿尚未治愈的再延長?月。
(2)醫療期內的醫療費由甲方負責?%,病假工資為?元。
(3)醫療期滿后因不能從事原工作被解除勞動合同的,甲方應發給乙方不低于企業月平均工資6個月的醫療補助費。
(4)乙方非因工負傷、患病而死亡的,甲方負擔喪葬費?元,撫恤費?元。
2.乙方因工負傷、致殘、死亡的待遇,參照國家和當地有關規定執行:
(1)醫療期為?月(年),期滿未治愈的延長?月。
(2)乙方的醫療費?。
(3)因工負傷致殘的,其待遇:?。
(4)因工死亡的,喪葬費?元,直系親屬撫恤費?元,其他費用?元。
3.在合同期內,乙方符合條件的,享受探親假?天,_____?天,喪假?天,女工在孕期、產期、哺乳期的待遇按_____《女職工_____規定》及有關文件執行。
4.甲方因本合同第七條第2款第(2)項規定和第4款規定的情況解除勞動合同時,應按工作每滿1年(滿半年不滿1年按1年算)發給乙方解除合同前12個月本人月平均工資1個月的生活補助費,最多不超過12個月的。
合同填寫公司(專業23篇)篇六
法定代表人:
公司地址:
乙方:
身份證號碼:
籍貫:
現居住地:
備注:
1、合同內容應使用電腦打印或用藍、黑墨水筆填寫,不得采用復寫或復??;
2、合同須由當事人簽字生效,代簽或冒簽無效;
3、如有劃改處,應經當事人按指印認可;
4、合同正本必須由甲乙雙方按蓋騎縫印章,以示唯一嚴密。
甲、乙雙方根據《_勞動合同法》和相關勞動法律、法規的規定,遵循合法、公平、平等自愿、協商一致、誠實信用的原則,現簽訂勞動合同,共同遵守執行。
合同期限。
第一條本合同期限經雙方約定,采取下列第種形式。
(一)固定期限:自年月日起至年月日止。試用期:個月,自年月日起至年月日止。
(二)無固定期限:自年月日起至勞動合同終止情形出現時止。
(三)以完成一定工作任務為期限:自年月日起至工作任務完成止。
工作地點。
第二條乙方同意在甲方安排的工作地點從事工作。因工作需要,乙方同意甲方變更工作地點。
工作內容。
第三條甲方根據工作需要和乙方自身技能特點,安排乙方從事崗位(工種)工作。
第四條本合同履行期間甲方根據生產經營狀況或工作需要,可以調整乙方的工作崗位或工作內容。
第五條乙方應按照崗位職責說明和工作要求完成工作任務,甲方以此為標準對乙方進行工作考核,考核結果如確認乙方不勝任本崗位工作,甲方可調換乙方的工作,乙方應服從安排。
勞動報酬。
第六條甲方遵循按勞分配的原則,制訂工資分配機制,確定乙方工資標準;甲方按月支付乙方工資;甲方根據乙方的工資標準,結合乙方的實際出勤和績效考核結果,核算乙方當月工資總額(不得低于當地最低工資標準);個人所得稅由乙方承擔,并由甲方在工資發放時代扣代繳。
第七條甲方以銀行代發的形式支付乙方工資;乙方應發工資扣除個人應付費用后,在次月10日以貨幣形式支付(如因銀行方因素使工資滯后到賬除外)。
第八條甲方建立工資正常調整機制,根據社會經濟增長水平和自身發展狀況,根據乙方的工作實績,適時調整乙方的工資報酬。
勞動保護、勞動條件和職業危害防護。
第九條甲方嚴格執行國家勞動安全衛生各項有關規定和標準,并在入崗前和工作中定期對乙方進行勞動安全衛生教育,為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和符合規定標準的勞動防護用品,建立健全勞動安全衛生制度和安全生產操作規程。
第十條如乙方的工作崗位可能產生職業病危害,甲方應將危害及其后果告知乙方。
第十一條乙方在工作中必須嚴格遵守安全操作規程,乙方發生工傷,甲方按國家有關規定給予乙方相應工傷待遇。
工作時間和休息休假。
第十二條甲方實行每日工作時間不超過八小時、每周工作時間不超過四十小時的標準工時工作制。因工作性質需要,不能實行標準工時制的人員,甲方可申報實行綜合計算工時工作制和不定時工作制。
第十三條甲方因工作需要,經與乙方協商可以延長乙方的工作時間,一般每日不超過一小時;因特殊原因要延長工作時間的,在保障勞動者身體健康的條件下延長工作時間每日不超過三小時,每月不超過三十六小時。
第十四條乙方因工作需要要求加班必須事先提出書面申請,并須經甲方批準同意,否則其延長的工作時間不作為加班計算。
第十五條甲方安排或批準乙方延長工作時間或休息日、法定節假日工作的,按照國家有關規定支付加班費或給予補休。
第十六條甲方保證乙方休息休假的權利,乙方享受國家規定的法定休假日及婚喪假、生育假等。
社會保險及福利待遇。
第十七條甲、乙雙方按國家有關規定參加社會保險及住房公積金。甲方按照有關規定為乙方繳納養老、醫療、工傷、失業、生育等社會保險和住房公積金,乙方應繳納的社會保險費和住房公積金由甲方從乙方的工資中代扣代繳。
第十八條乙方合同期內患病或非因工負傷,其醫療待遇和病假工資按國家及甲方有關規定執行。
第十九條女員工在孕期、產期、哺乳期的待遇,按國家及甲方有關規定執行。
規章制度。
第二十條甲方根據國家勞動法律、法規及有關政策規定,并結合實際情況,建立、健全各項規章制度。
第二十一條入職后,甲方安排乙方進行規章制度的培訓學習后方可上崗。
第二十二條乙方工作中應嚴格遵守甲方的規章制度,服從甲方管理。
合同的變更、解除、終止。
第二十三條本合同約定事項的變更均需雙方協商一致,并采用書面形式。
第二十四條乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方規章制度的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的;
(六)違反勞動紀律,泄露甲方商業機密的;
(七)法律、法規規定的其他情形。
第二十五條甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(一)未按約定提供勞動保護和勞動條件的;
(二)未及時足額支付勞動報酬的;
(三)未依法繳納社會保險費的;
(四)甲方違章指揮、強令乙方冒險作業等危及乙方人身安全的;
(五)其他損害乙方權益情形的。
第二十六條乙方提前三十日以書面形式通知甲方,可以解除勞動合同;乙方在試用期內提前三日以書面形式通知甲方,可以解除本合同,但應當辦理必要的工作交接,否則,因此給甲方造成損失的,乙方應承擔賠償責任。
第二十七條甲、乙任何一方以欺詐、脅迫手段或者乘人之危,使對方在違背真實意思的情況下訂立或變更的勞動合同無效或部分無效,對方可以解除合同。
第二十八條有下列情形之一的,甲方提前三十日書面形式通知乙方或者額外支付乙方一個月工資后,可以解除勞動合同:
(一)乙方患病或者非因工負傷,在規定的醫療期滿后不能從事原工作,也不能從。
事甲方另行安排的工作的;
(二)勞動者不能夠勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任的;
(三)勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使勞動合同無法履行,經甲、乙雙方協商,未能就變更勞動合同內容達成協議的。
第二十九條乙方有下列情形之一的,甲方不得依照本合同第二十八條的規定解除勞動合同:
(二)在甲方患職業病或者因工負傷并被確認喪失或者部分喪失勞動能力的;
(三)患病或者非因工負傷,在規定的醫療期內的;
(四)女職工在孕期、產期、哺乳期的;
(五)在甲方連續工作滿十五年,且距法定退休年齡不足五年的;
(六)法律、行政法規規定的其他情形。
第三十條在下列情況下,乙方不得解除勞動合同:
(一)由甲方出資培訓(包括送大中專院校學習深造),培訓后尚在服務期限內的;
(二)屬于技術骨干,承擔某項重要任務而任務未結束的。
第三十一條甲方有下列情形之一,應提前30天以書面形式通知乙方解除本合同,并根據乙方為甲方服務年限支付一定的經濟補償金:
(一)依照企業破產法進行重整的;
(二)生產經營發生嚴重困難的;
(三)轉產、重大技術革新或者經營方式調整,經變更本協議后,仍需要裁減人員的;
(四)本協議訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本協議無法履行的;
第三十二條有下列情形之一的,本合同的終止:
(一)本合同期限屆滿的;
(二)乙方死亡、或者被人民法院宣告死亡或宣告失蹤的;
(三)乙方開始享受基本養老保險待遇的;
(四)甲方因各種原因終止經營的;
(五)法律、法規規定的其他情形。
第三十三條甲方違反本合同約定事項解除乙方的勞動合同的,應按相關規定支付乙方經濟補償。但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。
第三十四條乙方違反解除勞動合同提前通知期的約定,給甲方造成經濟損失的,應負責賠償。
第三十五條在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
知識產權、商業秘密和競業限制條件。
第三十六條乙方在工作期間或利用甲方資源所取得的技術開發成果、創新成果,其知識產權屬于甲方。
第三十七條甲方的技術信息(包括專用技術、技術訣竅、非專利技術成果等)和經營信息(管理訣竅、客戶名單、貨源情報、產銷策略等)屬于商業秘密、技術秘密,乙方須保守秘密,不得對外泄露,不得用于個人謀利或者幫組他人謀利。給甲方造成的損失的,乙方應賠償甲方損失和技術價值10倍的賠償金。
第三十八條乙方在職期間和離職后2年內,不得在與公司業務有競爭關系的其他公司投資、兼職,不得從事與甲方業務有競爭關系的活動。如乙方所從事崗位甲方要求簽訂保密協議和競業限制協議時,乙方同意簽訂。
第三十九條保密協議。
(四)乙方調離甲方或合同期滿,乙方應把所有的有關商業秘密的資料移交甲方,同時承擔不向外泄露商業秘密的義務。
(五)乙方保證在兩年內不從事與甲方商業秘密有關的工作,并不得在同類競爭企業任職,或者自己開業生產或者經營同類產品、從事同類業務。
第四十條乙方違反競爭競業限制約定的,除賠償因此給甲方帶來的直接經濟損失以外,還應當向甲方支付違約金,數額為甲方己經支付給乙方經濟補償數額的兩倍。
勞動爭議處理。
第四十一條因履行本合同發生爭議,雙方應當協商解決。協商不成,任何一方可向甲方所在地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。
其他事項。
合同填寫公司(專業23篇)篇七
搬遷方(甲方):
搬家公司(乙方):
甲、乙雙方經友好協商,就甲方委托乙方搬遷協議:
一、搬遷物品范圍:
二、搬出地點:
三、搬入地點:
四、搬遷日期:自20年月日至20年月日止。
五、付款條件:乙方完成本協議約定的全部事項經甲方檢驗確認合格,一次性支付全額費用。
搬遷總費用:按4.3米中型貨車車次計費550元/車,部分物品拆、裝費另算。(屏風位拆、裝20元/位。班臺拆、裝40元/位。會議桌拆、裝200元/張。空調2匹及以下100元/臺,2匹以上3匹以下150-180元/臺。如有其它物品需拆、裝價格雙方協商。)付款方式:現金支付。
六、甲方權責:
1、甲方應按照約定及時足額支付搬遷費用。
2、甲方有權派人對搬遷現場及搬遷車輛進行指揮,協調和監督。
3、甲方應及時對搬遷物品進行檢驗和確認。
4、如甲方發現乙方指派的工作人員在搬遷過程中存在違規、不盡職或其他不利于甲方順利搬遷的行為,甲方可要求乙方馬上調換工作人員,乙方應立即進行調換工作人員。
5、如非乙方原因,甲方未能按協議約定,隨意取消合約,則按協議總金額30%向乙方支付違約金,并賠償由此給乙方造成的損失。
七、乙方權責:
1、乙方應保證具備履行本合同的相關條例。
2、乙方指派的工作人員應經過相關培訓,具備相關安全意識,并應具備從事搬遷工作的身體素質。
3、乙方應嚴格按照甲方的指揮及安排進行各項搬遷工作。
4、乙方保證在協議規定期限內將甲方全部搬遷物品安全搬運到指定地點放好,保證物品安全、保證物品無短缺、無損壞。
5、乙方對因搬遷過程中導致的甲方物品的毀損、短少、損壞滅失或者。
造成的其他損害,應付全部賠償責任。賠償標準以甲方購買該物品的單據或發票為準。如甲方不能提供購買貨物的單據或發票的,則以簽訂協議時物品的市場價格為準。如損毀的物品為無購買價格或市場的文件資料的,乙方按100%的標準予以賠償。
6、如果物品的損壞是由不可抗力,物品自身屬性造成或是甲方過錯造成的,如乙方已盡到及時提醒的義務,則乙方不承擔賠償責任。
7、搬遷過程如非因甲方原因導致乙方工作人員人身/財產損害、甲方人員人身/財產損害或其他第三人人身/財產損害的,乙方應付全部賠償責任。
八、本協議在履行過程中發生的爭議,由雙方當事人協商解決,協商不能解決的,任何一方均可向廣州市天河區人民法院起訴。
九、本協議未盡事宜,雙方可另行協商并訂立補充協議。
十、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,一式兩份,甲方一份,乙方一份,具有同等法律效率。
甲方:乙方:
聯系電話:聯系電話:
負責人(簽字):負責人(簽字):
合同填寫公司(專業23篇)篇八
甲方____________(用人單位)。
乙方____________(勞動者)。
甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規規定,在平等自愿、公平公正、協商一致、誠實信用的基礎上,簽訂本合同。
甲乙雙方約定按下列種方式確定“勞動合同期限”:
a、有固定期限的勞動合同自____年____月____日起至____年____月____日止。并約定試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
b、無固定期限的勞動合同自____年____月____日起。并約定試用期自____年____月____日起至____年____月____日止。
c、以完成工作任務為勞動合同期限,自年月日起至完成本項工作任務之日即為勞動合同終止日。
(一)乙方根據甲方要求,經過協商,從事工作。甲方根據。
工作需要,按照合理誠信原則,可依法變動乙方的工作崗位。
(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合國家法律法規規定。
的勞動基準和甲方依法制訂的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務。
(一)甲乙經協商確認執行條款。
a、甲方實行每天小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下:________________,每周周____為休息日。
b、甲方實行三班制,安排乙方實行班運轉工作制。
(二)甲方安排乙方的工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法。
執行不定時工作制規定。
(三)甲方安排乙方的工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執行綜合計算工時工作制規定。
(四)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。
(五)甲方依法為乙方安排帶薪年休假,具體休假時間雙方協商決定。
(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的傷亡事故,減少職業病危害。
(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,安排乙方從事有職業危害作業的,應定期為乙方進行健康檢查,并在乙方離職前進行職業健康檢查。
(三)乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業,有權拒絕執行。
(四)甲方按照國家關于女職工、未成年工的特殊保護規定,對乙方提供保護。
(五)乙方患病或非因工負傷的,甲方按照國家關于醫療期的規定執行。
甲方應當每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間或依法簽訂勞動合同約定的工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。
(一)甲方承諾每月日為發薪日。
(二)乙方在試用期內的工資為每月元。
(三)經甲乙雙方協商一致,對乙方的工資報酬選擇確定條款:
a、乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規章制度中的內部工資分配辦法確定,根據乙方的工作崗位確定其每月工資為。
b、甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結合的內部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月元,以后根據內部工資分配辦法調整其工資;績效工資根據乙方的工作業績、勞動成果和實際貢獻按照內部分配辦法考核確定。
c、甲方實行計件工資制,確定乙方的勞動定額應當是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內能夠完成的,乙方在法定工作時間內按質完成甲方定額,甲方按照約定的定額和計件單價,根據乙方的業績,按時足額支付乙方的工資報酬。
(四)甲方根據企業經營效益、當地政府公布的工資指導線、工資指導價位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照(工資集體協商協議、內部工資正常增長辦法)確定。
(一)雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。
(二)甲方應當依法為乙方繳納各項社會保險費,并每年向職工公布本單位全年社會保險費繳納情況,接受職工監督。
(三)如乙方發生工傷事故,甲方應負責及時救治,或提供可能的幫助,并在規定時間內,向勞動保障行政部門提出工傷認定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫療待遇履行必要的義務。
a、乙方工作涉及甲方商業秘密和與知識產權相關的保密事項的,甲方可以事前與乙方依法協商約定保守商業秘密或競業限制的事項,并簽訂保守商業秘密協議或競業限制協議。
b、由甲方出資對乙方進行專業技術培訓,并要求乙方履行服務期的,應當事前征得乙方同意,并簽訂協議,明確雙方權利義務。
c、甲方同意為乙方辦理補充養老保險(企業年金)和補充醫療保險,具體標準為:
d、甲方依法執行國家有關福利待遇,并同意為乙方提供如下福利待遇:
e、甲乙雙方需要約定的其它事項:
(一)勞動合同依法訂立,即具有法律約束力,雙方應當全面履行,并嚴格執行依法執行勞動合同的變更、解除、終止、續訂和給付經濟補償的規定。
(二)甲乙雙方因履行本合同發生勞動爭議,可以協商解決。不愿協商或者協商不成的,可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙雙方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。提出仲裁要求的一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟。
(三)甲方違反勞動法律、法規和規章,損害乙方合法權益的,乙方有權向勞動保障行政部門和有關部門投訴。
(一)勞動合同期內,乙方戶籍所在地址、現居住地址、聯系方式等發生變化,應當及時告知甲方,以便于聯系。
(二)本合同未盡事宜,均按國家有關規定執行,國家沒有規定的,通過雙方平等協商解決。
(三)本合同不得涂改。
(四)本合同如需同時用中文、外文書寫,內容不一致的,以中文文本為準。
(五)本合同一式兩份,具有同等法律效力,甲乙雙方各執一份。
(六)本合同附件包括:
甲方負責人簽名:____________乙方簽名:____________。
甲方蓋章:________________。
合同填寫公司(專業23篇)篇九
根據《中華人民共和憲法》和《_公司法》以及其他有關法律法規,經過甲、乙、丙、丁友好協商,根據平等互利、相互信任的原則,就共同投資成立公司事宜,訂立本合同。
公司宗旨:充分發揮企業的優勢,面向市場,積極開展多元化經營,全力追求最優經營業績和利潤的最大化,為全體股東提供優厚的回報。
第二條、關于公司。
公司是依照《_公司法》和其他有關規定成立的有限責任公司。甲、乙、丙、丁以各自認繳的出資額為限,對公司的債權債務承擔責任。各方按其出資比例分享利潤,分擔風險及虧損。
1、公司注冊全稱為:(以下簡稱公司)公司注冊資金為:(大寫)。
2、各方的出資額和出資方式如下:
3、公司住所為:
4、公司的法人代表為:
5、公司經營范圍為:桑拿洗浴。
第三條、關于董事會。
董事會是由公司股東組成,每一位股東均代表公司形象,并有責任和義務維護公司權益。
1、甲、乙、丙、丁四方按照本合同第二條第2項規定繳納出資并簽約后,即成為公司股東。
2、股東須遵守公司法以及公司各項規章制度,以身作則。
3、除法律、法規規定的情形外,股東不得退股,但可以轉讓股份。
4、董事會相關職務由董事會成員協商選舉,并限定期限考核。
第四條、權利與義務。
1、甲、乙、丙、丁均為公司董事會成員,但不直接參與公司的正常經營工作。
2、為了明確甲、乙、丙、丁四方職責并有利于公司發展,甲、乙、丙、丁四方需要合理分工。具體分工如下:
1)、董事長由:擔任。主要負責公安、消防等一切對外行為,不直接參與公司內部管理工作。
2)、執行董事由:擔任。直接負責公司內部運營管理,傳達董事會的各項決定。直屬下級、公司總經理。
3)、董事會成員由:擔任。
4)、公司總經理根據公司發展需要采用外聘形式。
3、公司支出、收入等財務狀況每季由執行董事組織召開股東大會,分析近期經營狀況及制定新的經營戰略目標。
4、甲、乙、丙、丁四方前期各自的市場資源、人脈關系、行業經驗等均屬于合作的一部分。
5、甲、乙、丙、丁四方任何一方不得將公司的發展戰略以及各項資源透漏給外界或競爭對手,否則董事會有權罷免其職權撤回股份并向相關執法部門提起訴訟。
6、如因經營或管理等方面甲、乙、丙、丁四方各持己見,可召開股東會議商討,如確實無法統一決策,執行董事擁有最終決策權。
7、如果公司運營困難或需要資金周轉,甲、乙、丙、丁四方可協商再次為公司投資,根據投資金額的多少可重新制定股份。
8、如公司運營虧損,無力繼續經營,需召開董事會,在掙得董事會全體成員同意后可將公司注銷或拍賣,拍賣或變賣所得資金按照甲、乙、丙、丁四方持有公司股份的比例分配。
第五條、利潤分紅。
1、甲、乙、丙、丁為公司董事(股東),按其股份比例享有股份紅利。
2、股份紅利是指公司年營業額減去公司投資成本以及所有運作資金后的資金,為公司年利潤,再將年利潤按照股東持有公司股份的比例分發給股東;如果是負數公司就是虧損,虧損將不存在紅利。
3、為保障公司正??沙掷m運營,股東分紅不得超過公司年利潤的80%。
第六條、違約責任。
1、任何一方擅自挪用公款超過五千元以上,應受與此款項雙倍賠償,情節嚴重者可依據相關法律可向有關部門提起訴訟。
2、任何一方隱瞞或更改公司賬目中飽私囊,一經發現將處以雙倍賠償,情節嚴重者可依據相關法律可向有關部門提起訴訟。
第七條、協議解除或變更出現以下情況本合同自動解除。
1、合同期限已滿。
2、由于合理原因,經甲、乙、丙、丁協商將公司注銷。
3、由國家法律或因自然災害等不可抗力的因素。
出現以下情況需簽訂新的合同,同時解除此合同。
1、公司新增其他股東。
2、股東股份變更。
3、合作方式變更。
第八條、協議期限。
自簽字之日起,有效期為年,即年月日起至年月日止。
第九條、協議效力。
本合同經雙方簽字后生效,部分條目在公司注冊后正式生效。本合同共三頁,一式四份,甲、乙、丙、丁個執一份,具有同等法律效力。
甲方乙方丙方丁方。
(簽字或蓋章)(簽字或蓋章)(簽字或蓋章)(簽字或蓋章)。
日期:日期:日期:日期:
合同填寫公司(專業23篇)篇十
合同編號:
甲方(用人單位)名稱:杭州__公司。
地址:法定代表人:鄒__。
乙方(勞動者)姓名:性別:
居民身份證號碼:
身份證地址:
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等法律、法規、規章的規定,在平等自愿,協商一致的基礎上,同意訂立本勞動合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同類型及期限按下列第1項確定:
1、固定期限,自________年____月____日起至________年____月____日止。
2、無固定期限,自年月____日起至法定的解除或終止合同的條件出現時止。
3、以完成一定工作為期限,自年月____日起至。
終止。
二、本合同約定試用期,試用期自。
20________年____月6____日起至20________年。
2____月。
5____日止。
第二條工作內容、工作地點及要求。
一、乙方從事銷售(導購)工作,工作地點在____市衣之家百貨。
二、乙方應認真履行甲方制定的崗位職責或按甲方的要求,按時、按質、按量完成其本職工作;未經甲方允許,乙方不得在其他單位兼職。
三、乙方同意甲方根據生產經營需要變更乙方的工作崗位、工作地點。
第三條工作時間和休息休假。
一、實行標準工時制。乙方每日工作時間不超過8小時,做一休一除外。
二、甲方由于生產經營需要,經與乙方協商后,可安排乙方延長工作時間或在休息日、法定休假日工作。
第四條勞動報酬及支付方式與時間。
一、乙方試用期的基本工資為。
1500。
元月(若非特別說明,均為稅前應發工資)。乙方試用期合格后,基本工資為。
1500元月。甲方應以貨幣形式按月支付乙方工資。甲方于每月____日以人民幣形式支付乙方上月工資。
二、甲方安排乙方延長工作時間的或在休息日、法定休假日工作的,應安排乙方補休或支付相應的加班加點勞動報酬。
三、甲方有權根據其生產經營狀況、乙方工作崗位的變更和企業的規章制度調整乙方的工資待遇。乙方工資的增減、獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關法律、法規、規章、政策以及甲方的規章制度執行。
第五條社會保險甲乙雙方必須依法參加社會保險,按期繳納社會保險費。乙方個人繳納部分,由乙方自行承擔,并由甲方在其工資發放時代為扣繳。
第六條勞動保護、勞動條件和職業危害防護甲乙雙方都必須嚴格執行國家有關安全生產、勞動保護、職業衛生等規定。有職業危害的工種應在合同約定中告知,甲方應為乙方的生產工作提供符合規定的勞動保護設施、勞動防護用品及其他勞動保護條件。乙方應嚴格遵守各項安全操作規程。甲方必須自覺執行國家有關女職工勞動保護和未成年工特殊保護規定。
一、經甲乙雙方協商一致,可以變更勞動合同相關內容。變更勞動合同,應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執一份。
二、經甲乙雙方協商一致,可以解除勞動合同。
三、甲乙各方有權按法律的規定解除或終止本勞動合同。
四、本合同解除或終止時,甲方為乙方辦理終止勞動關系手續,并出具解除或者終止勞動合同的證明。
五、本合同解除或終止時,乙方應在解除或終止合同之日前履行下列義務:
1、向甲方指定的人交接工作。
2、完好歸還其占有的甲方的辦公用品、文件(電子文檔)、證件、設備等有形或無形資產。
3、向甲方完整移交載有甲方重要信息的任何載體。
4、協助甲方清理雙方之間的債權、債務,如欠(罰)款、工資辦理等。
5、完成甲方規定的離職流轉程序,辦理有關離職手續。
6、其他:處理其他應了而未了的事務。
六、乙方不辭而別,或者下落不明,或者未履行。
第七條。
第五款規定的義務,致使甲方無法辦理或遲延辦理與乙方離職相關的手續的,由此產生的后果由乙方承擔。
七、若乙方不按本合同約定的時間進行交接或者交接手續不齊備,甲方有權拒絕支付應付的工資、經濟補償金等費用;乙方辦結相關交接手續后,甲方再行支付。
八、甲乙雙方應提前30天協商勞動合同續訂事宜,協商一致的,續訂勞動合同。
第八條違反勞動合同的責任甲方違法解除或終止本合同,應向乙方支付賠償金;乙方違法解除本合同,給甲方造成經濟損失的,應依法承擔賠償責任。
第九條。
雙方需要約定的其他事項。
一、乙方自覺遵守國家的法律、法規、規章和社會公德、職業道德,維護甲方的聲譽和利益。
二、乙方應遵守甲方的各項規章制度,服從甲方的領導、管理和指揮。
三、乙方不得從事其他任何與甲方利益沖突的。
第二職業或活動,并保守甲方的商業秘密和知識產權。
四、乙方違反勞動紀律和規章制度的,甲方有權按國家和本單位的規定對乙方給予紀律處分或經濟處罰,直至通知解除本合同。
第十條爭議解決本合同在履行中發生爭議,任何一方均可向企業勞動爭議調解委員會申請調解,也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。
第十一條其他。
一、本合同未盡事項,按國家有關法律法規執行。
二、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規相抵觸時,按國家新的法律法規執行。
三、乙方申x:乙方在簽署本合同時,已獲得甲方的規章制度文本并知悉全文且認同并愿意遵守各項條款的規定。甲方的規章制度(包括且不限于員工手冊、崗位職責、保密協議、安全準則等)均屬本合同的主要附件。規章制度與本勞動合同有沖突的,以規章制度為準。
四、本合同依法訂立,雙方簽字或蓋章后生效,雙方必須嚴格履行。
五、本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人簽名:
簽約日期:簽約日期
合同填寫公司(專業23篇)篇十一
發包方(甲方):。
承包方(乙方):。
鑒于。
甲方基于公司(以下簡稱公司)發展及管理需要,與乙方協商一致,將公司經營權在本合同期限內發包給乙方以供經營。為了厘清雙方權利義務,特于簽訂此合同。
第一章總則。
第一條承包事項:公司所有與經營管理相關的事宜。
第二條承包經營的方式:發包方在承包經營期限內將公司全部經營權發包給承包方。承包經營期間,由承包方獨立核算、依法納稅、自主經營、自負盈虧。
第三條承包經營期間,承包方必須在本公司的法定經營范圍內從事經營活動(以本公司企業法人營業執照為準)。
第二章承包的期限、費用。
第四條承包經營的期限為年,即從年月日起至年月日止。
第五條承包費為元/年(大寫:人民幣每年),五年共計元(大寫:人民幣)。承包費用在本合同簽訂后5日內支付完畢。
第六條承包期間包括但不限于人員工資福利、社會保險、工傷事故、房屋租金、水費、電費、物業管理費、寬帶費、電話費等與公司經營管理相關的全部費用均由承包方支付。
第三章承包方的權利與義務。
第六條承包方在承包期間,對承包事項享有自主、獨立的的經營權。承包方在承包期間享有以下權利:
有權組建公司的管理團隊、聘任公司經理和各部門負責人,組建公司領導機構。承包期滿或合同解除后,該部分人員的安置費用由承包方承擔。
有權決定公司的管理機構設置,制定規章制度,人事聘用、任免和獎懲。
有權根據實際需要購置新設備和資產。合同終止后,由承包方出資購買的設備和資產歸承包方所有。
第七條承包方有權根據本合同規定,取得其在承包經營期間應得的合法收入。
第八條承包方有權在承包期內使用公司公章、合同章、支票、賬號、發票等財務憑證。
第九條承包方在承包期間應盡的義務。
必須依照國家有關規定,合法用工、按期如數繳納承包事項應繳納的各種稅費等。若因承包方原因導致發包方承擔對公司的處罰,發包方可向承包方追償,并可解除承包合同。
承包方需維護公司形象、保護公司資產,不得作出損害公司權益的行為。若承包方作出損害公司權益的行為,發包方有權解除承包合同。
承包方必須按期足額支付合同中應由承包方支付的費用,延期支付的,經發包方催告后仍不履行,發包方有權解除承包合同。
承包方因自身原因導致合同不能繼續履行的,應及時通知發包方,經發包方同意后方可終止合同履行。否則視為無故單方面解除合同,所繳納的承包費不再退還。
承包經營期間因承包經營事項的經營行為造成的后果均由承包方承擔。由發包方或公司承擔的可向承包方追償。
第四章發包方的權利與義務。
第十條發包方在承包經營期間享有的權利。
有權維護公司利益不受損害。
有權監督公司的實施情況。
對公司的財務狀況享有監督權。
有權在本合同屆滿前30日組織審計機構對承包情況進行審核,雙方代表在審計意見書上簽字后,承包方方可離職。
第十一條發包方在承包經營期間應盡的義務。
不得干涉承包事項的經營管理,但損害公司利益的除外。
必須按本合同規定保障承包方的合法權益,為承包方開展承包事項提供協助和便利,不得無故單方面解除承包合同。
必須全面履行合同中應由發包方履行的全部條款。
第五章其他。
第十二條任何一方違反本合同內容,對方有權合同解除。發包方解除合同的,承包方已繳納的承包費用作為違約金不再退還;承包方解除合同的,發包方除退剩余的承包費用外,還應按承包費的6%向承包方支付違約金。
第十三條本合同每章標題僅為閱讀方便設置,標題不作為合同內容使用,具體內容以合同條款為準。
第十四條本合同的簽訂、生效、解釋及爭議,均適用中華人民共和國法律。甲乙雙方因執行本合同發生爭議,應友好協商解決,如協商未果,任何一方有權向有合同簽訂地有管轄權的人民法院提起訴訟。
第十五條本合同如有不盡事宜,須經雙方協商補充規定,補充規定與合同具有同等效力。
第十六條合同經過雙方代表簽字或蓋章后生效,本合同文字為中文,合同及附件一式貳份,甲方執壹份、乙方執壹份。
合同附件:
1、發包方營業執照復印件。
2、承包方身份證復印件。
3、移交時公司財務及資產負債表。
發包方(蓋章)發包方代表(簽字)。
承包方(蓋章)承包方代表(簽字)。
_____年____月____日。
合同填寫公司(專業23篇)篇十二
甲方:
乙方:
本合同期限為3--6個月,從___年___月___日起至___年___月___日止。本公司初進人員試用期為3到6個月,如在試用其間工作表現突出,對公司有重大貢獻者,經有關領導研究,總經理批準后可予以提前轉正正式聘用。
1. 乙方同意根據甲方的安排,擔任_______部門_______崗位的工作。
2. 乙方“工作內容及工作職責”作為附本,附在本合同后。
1.乙方在試用期間的工資為_____元/月人民幣。若試用未滿一個月,按實際勞動工作日依試工工資標準發放。
2.試用期間患病或非因工負傷,醫療費自理;因工負傷或致殘的待遇與正式員工相同。
3.試用人員不亨受公司的其它福利待遇。
1.乙方應嚴格遵守國家的各項法律制度和本公司的各項規章制度,服從本部門領導的.工作安排,做好本職工作。
2.乙方在試用期間的病假、事假總和不得超過3天,遲到次數不超過5次,不得有無故曠工現象出現。
3.乙方應遵守甲方的保密規定,不得泄露甲方的技術及商業秘密。如泄露甲方技術及商業秘密,甲方有權按照國家相關法規提出起訴。
1.在下列情況下,甲方可以提前解除試用合同:
(1)乙方不能勝任試用崗位工作;
(2)乙方違反勞動紀律,經批評教育無效的;
(3)乙方被勞動教養、判刑的;
(4)由于乙方責任給公司財產造成重大損失的。
2.在下列情況下,乙方可以提前終止試用合同:
(1)甲方不能按合同規定支付勞動報酬的;
(2)自費考入中等以上學校學習或依法服兵役的;
(3)甲方不履行合同或者違反國家政策、法規,侵害乙方合法權益的。
3.任何一方解除合同,均應提前一周通知對方,申明理由,經商定并做好工作交接手續后方可辦理解除合同手續。
1.本合同如有未盡事宜,屬于國家和公司有規定的,按國家和公司的規定執行;沒有規定的,甲乙雙方可以隨時協商修訂補充。
2.本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份,自合同簽定之日生起生效。
甲方(簽字或蓋章) 乙方(簽字或蓋章)
法定代表人或委托代理人(簽章) 身份證號碼
年 月 日 年 月 日
合同填寫公司(專業23篇)篇十三
甲方:__________(用工方)
乙方:__________(勞動者)
簽訂日期:__________年__________月__________日
注:簽定日期是重要的,用工應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,面臨向勞動者每月支付二倍工資的懲罰。用人單位自用工之日起滿一年不與勞動者訂立書面勞動合同的,除面臨雙倍工資懲罰外,視為用人單位與勞動者已訂立無固定期限勞動合同。
依據《勞動合同法》第十條、第十四條、第八十二條
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》和有關法律、法規,甲乙雙方經平等自愿、協商一致簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
一、勞動合同雙方當事人基本情況
第一條甲方
法定代表人(主要負責人)或委托代理人__________
注冊地址__________
經營地址__________
注:勞動合同法規定的分支機構,依法取得營業執照或者登記證書的,可以作為用人單位與勞動者訂立勞動合同;未依法取得營業執照或者登記證書的,受用人單位委托可以與勞動者訂立勞動合同。而注冊地與經營地址(本合同履行地)則關系到勞動者最低工資標準、勞動保護、勞動條件、職業危害防護和本地區上年度職工月平均工資標準等事項以依勞動合同履行地為原則,若注冊地標準高且雙方有約定按注冊地標準執行,則從其約定。
依據:《條例》第四條、第十四條
第二條乙方性別__________
戶籍類型(非農業、農業)__________
居民身份證號碼__________
家庭住址__________郵政編碼__________
在本市居住地址__________郵政編碼__________
戶口所在地__________省(市)__________區(縣)__________街道(鄉鎮)
若未按規定建立職工名冊,勞動行政部門有權責令限期改正;逾期不改正的,由勞動行政部門處2000元以上2萬元以下的罰款。
同時,用人單位有權了解勞動者與勞動合同直接相關的基本情況,勞動者應當如實說明。這也是用人單位為數不多的權利之一。
依據:《勞動合同法》第七條,《條例》第八條、第三十三條。
二、勞動合同期限
第三條本合同為固定期限勞動合同。
本合同于__________年__________月__________日生效,其中試用期至__________年__________月__________日止。本合同于__________年__________月__________日終止。
注:勞動合同分為固定期限勞動合同、無固定期限勞動合同和以完成一定工作任務為期限的勞動合同。大部分勞動合同如本合同所示,為固定期限合同。
關于試用期期限的問題:
1、勞動合同期限三個月以上不滿一年的,試用期不得超過一個月;勞動合同期限一年以上不滿三年的,試用期不得超過二個月;三年以上固定期限和無固定期限的勞動合同,試用期不得超過六個月。
2、同一用人單位與同一勞動者只能約定一次試用期。
3、以完成一定工作任務為期限的勞動合同或者勞動合同期限不滿三個月的,不得約定試用期。
4、試用期包含在勞動合同期限內。勞動合同僅約定試用期的,試用期不成立,該期限為勞動合同期限。
依據:《勞動合同法》第十二條,第十九條。
三、工作內容和工作地點
第四條乙方同意根據甲方工作需要,擔任 崗位(工種)工作。
注:工作崗位問題,也是引發勞動爭議較多的問題之一。在此略作引伸。
工作崗位確定的本身涉及到工資、試用期工資、加班費、績效獎金、福利待遇、勞動合同無效情況下勞動報酬的支付標準、勞動條件和保護、辭退、同工同酬等問題。特別是在無過失性辭退中,如果勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的,用人單位可以單方面解除合同,明確約定工作崗位也是避免雙方產生勞動爭議的要件。
也有些用人單位為便于管理,在勞動合同中約定:用人單位有權依據單位實際經營情況,調整勞動者工作崗位。這雖然是雙方意思自治的結果,但如果用人單位存在惡意調整勞動者工作崗位之情形,顯然也是對勞動者權利的侵害,不應得到法律的支持。
依據:《勞動合同法》第二十條、第二十八條、第四十條第二項、第六十二條第 (一)、(三) 、(四)項。
第五條根據甲方的崗位(工種)作業特點,乙方的工作區域或工作地點為:
注:確認工作地點一方面為用人單位的說明義務,也是勞動合同的必備內容;另一方面,也是對單位制定規章制度、確認工傷事故有一定參考作用。
依據:《勞動合同法》第八條、第十七條。
第六條乙方工作應達到____________________________________標準。
注:確認勞動者的工作應當達到的標準,是用人到位的說明義務,也是避免因調整工作崗位、辭退等問題引發勞動爭議的方法。
依據:《勞動合同法》第八條、第十七條。
四、工作時間和休息休假
第七條甲方安排乙方執行工時制度。
甲方安排乙方執行綜合計算工時工作制度或者不定時工作制度的,應當事先取得勞動行政部門特殊工時制度的行政許可決定。
注:標準工時制度的每日工作時間,每周工作時間有法定標準。綜合計算工時工作制、不定時工作制需取得行政許可。具體審批辦法由各地勞動和社會保障局部門規定。
依據:《國務院關于職工工作時間的規定》、《勞動法》第三十九條、原勞動部《關于企業實行不定時工作制和綜合計算工時工作制的'審批辦法》(勞部發[1994]503號)
注:職工累計工作已滿1年不滿10年的,年休假5天;已滿10年不滿20年的,年休假10天;已滿20年的,年休假15天。
國家法定休假日、休息日不計入年休假的假期。
單位確因工作需要不能安排職工休年休假的,經職工本人同意,可以不安排職工休年休假。對職工應休未休的年休假天數,單位應當按照該職工日工資收入的300%支付年休假工資報酬。
具體可參見2008年1月1日起實行的《職工帶薪年休假條例》,該條例同時規定了不享受帶薪年休假的情形和法律責任等具體問題。
五、勞動報酬
第九條甲方每月日前以貨幣形式支付乙方工資,月工資為__________元或按_________________________________________________________________________________________________執行。
注:工資應當以貨幣形式按月支付給勞動者本人。
勞動合同約定的工資標準不得低于當地最低工資標準。
依據:《勞動法》第五十條
乙方在試用期期間的工資為__________元。
注:勞動者在試用期的工資不得低于本單位相同崗位最低檔工資或者勞動合同約定工資的百分之八十,并不得低于用人單位所在地的最低工資標準。
依據:《勞動合同法》第二十條。
注:詳情可參見國務院及江蘇省的《工資支付條例》。
________________________________________________________________________________執行。
注:用人單位非因勞動者原因停工、停產、歇業,在勞動者一個工資支付周期內的,應當視同勞動者提供正常勞動支付其工資。超過一個工資支付周期的,可以根據勞動者提供的勞動,按照雙方新約定的標準支付工資;用人單位沒有安排勞動者工作的,應當按照不低于當地最低工資標準的百分之八十支付勞動者生活費。國家另有規定的,從其規定。 依據:《江蘇省工資支付條例》第三十一條。
六、社會保險及其他保險福利待遇
第十一條甲乙雙方按國家、江蘇省和無錫市的規定參加社會保險。甲方為乙方辦理有關社會保險手續,并承擔相應社會保險義務。
第十二條乙方患病或非因工負傷的醫療待遇按國家、無錫市有關規定執行。甲方按______________________________________________________支付乙方病假工資。
注:勞動者患病或者非因工負傷停止勞動,且在國家規定醫療期內的,用人單位應當按照工資分配制度的規定以及勞動合同、集體合同的約定或者國家有關規定,向勞動者支付病假工資或者疾病救濟費。
病假工資、疾病救濟費不得低于當地最低工資標準的百分之八十。國家另有規定的,從其規定。
依據:《江蘇省工資支付條例》第二十七條
第十三條乙方患職業病或因工負傷的待遇按國家、省和無錫市的有關規定執行。
注:此處填寫除法律規定以外,用人單位承諾為勞動者提供的福利待遇。
七、勞動保護、勞動條件和職業危害防護
第十五條甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全、衛生的規定為乙方配備必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。
第十六條甲方根據國家有關法律、法規,建立安全生產制度;乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度,嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。
第十七條甲方應當建立、健全職業病防治責任制度,加強對職業病防治的管理,提高職業病防治水平。
八、勞動合同的解除、終止和經濟補償
第十八條甲乙雙方解除、終止、續訂勞動合同應當依照《中華人民共和國勞動合同法》和國家及江蘇省、無錫市有關規定執行。
第十九條甲方應當在解除或者終止本合同時,為乙方出具解除或者終止勞動合同的證明,并在十五日內為乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。
第二十條乙方應當按照雙方約定,辦理工作交接。應當支付經濟補償的,在辦結工作交接時支付。
九、當事人約定的其他內容
注:如雙方需要約定培訓期、服務期、保守商業秘密、競業限制等相關內容,可在此補充約定,也另行簽訂專門合同。鑒于所涉內容較多,在此不予展開。
十、勞動爭議處理及其它
第二十二條雙方因履行本合同發生爭議,當事人可以向甲方勞動爭議調解委員會申請調解;調解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
當事人一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
注:一般附件可包括員工身份證復印件、《員工手冊》、《規章制度》、《培訓協議》、《保密協議》、《競業限制協議》等。
第二十四條未盡事宜,甲乙雙方經友好協商另行簽訂補充協議,補充協議與本協議具有同等法律效力。
第二十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,自甲、乙雙方簽字或者蓋章之日起生效。
甲方(公 章)__________乙方(簽字或蓋章)__________
法定代表人(主要負責人)
或委托代理人
(簽字或蓋章)__________
簽訂日期:__________年__________月__________日
合同填寫公司(專業23篇)篇十四
托運人(甲方):
承運人(乙方):
1、貨物清單及收貨人信息:
收貨人名稱: 地址: 電話:
貨物名稱
數量
包裝
重量/體積
貨物價值
運費
保價費3‰
備注:
合計: 仟 佰 拾 元
2、甲方應當按照國家及行業標準對貨物進行包裝;沒有國家和行業標準的,應當以保證貨物運輸安全的方式進行包裝,否則貨物運輸過程中的毀損滅失由甲方自行承擔。玻璃、陶瓷等易碎物品、液體、無包裝或包裝不規范物品、鮮活物品的毀損,乙方不承擔賠償責任。對于零散貨物,乙方可協助甲方進行打包、裝箱等必要工作,甲方應向乙方支付相應的材料費、人工費等。
3、甲方不得委托乙方運輸易燃、易爆、有毒等危險品及國家禁運品、限運品,由此給乙方及第三方造成損失的由甲方承擔。甲方隱匿或錯報貨物性質、重量等導致人身傷亡或財產損失的,甲方應承擔全部賠償責任。
4、甲方將貨物交給乙方承運前,須按貨物實際價值足額投保以乙方為被保險人和受益人的貨物保險,或交納保價費由乙方代為購買保險,否則運輸過程中發生貨物毀損、滅失,甲方同意乙方比照《國內郵件處理規則》第424條規定的非保價快件的最高賠償限額的1-3賠予以賠償。
5、甲方應自合同簽訂之日起3日內向乙方付清運雜費。如果甲方不交或不按時交納約定的各項費用,乙方有權留置貨物,并按法律規定處置留置物。
6、在貨物未交付收貨人之前,甲方需要變更到貨地點、收貨人或取消托運的,應當支付乙方因此所增加的運輸費用及其它費用。
7、收貨人在接到收貨通知后3日內未提貨的,每遲延一天甲方或收貨人應按運費的20%向乙方支付庫存費。超過30日無人認領或拒收的,除甲方要求運回貨物并同意支付運費外,乙方有權作無主貨物處理。
8、收貨人在提貨時應驗收貨物外包裝。簽收或提走貨物未提出書面異議的視為驗收合格。若貨物在運輸過程中出現包裝損壞貨物損失等情況,必須經收貨人、送貨司機或者到達貨站經手人共同出具書面證明。如未經共同書面證實,則乙方有權拒絕認可損壞。
9、由于下列原因造成的損失,乙方不承擔違約責任:(1)不可抗力;(2)貨物本身的自然屬性;(3)貨物的合理損耗;(4)車輛機械故障、交通堵塞;(5)甲方或收貨方的過錯;(6)征用或罰沒;(6)包裝完整,而內件短少。
10、甲方委托乙方代為收取貨款事宜的,應提供代為收取貨款所必需的文件、憑據并通知付款人。甲乙之間的委托代收貨款關系按一般委托合同關系處理,與本運輸合同關系相互獨立。
11、本合同由雙方簽字后生效,也可由一方履行主要義務,對方接受的方式訂立本合同。
托運人簽章:
年 月 日
承運人簽章:
年 月 日
收貨人確認無異后簽收:
年 月 日
業務聯系電話: 代收款查詢電話:
合同填寫公司(專業23篇)篇十五
法定代表人(或負責人)_________________。
乙方(勞動者)_________________。
住址:________________________。
身份證號碼:_________________。
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,按照《中華人民共和國勞動合同法》等法律規定,就甲方招用乙方一事,經協商一致達成本合同,供雙方遵照執行:
b.無固定期限勞動合同,自_____年___月___日起。
c.以完成工作為期限。
2、本合同包含____個月的試用期(自_____年___月___日至_____年____月___日)。
第二條、工作地點:_______省(自治區、直轄市)_____市(縣)_____路_____號。
第三條、工作內容:
1、乙方同意在甲方部門(或崗位)擔任____職務,乙方具體工作內容按照甲方的崗位職責要求執行。
2、若因乙方不勝任該工作,甲方可調整乙方的崗位并按調整后的崗位確定一方的薪資待遇;如乙方不同意調整,甲方可以提前30日通知乙方解除勞動合同,經濟補償金按照國家規定發放。
3、在工作過程中,因乙方存在嚴重過失或者故意造成甲方損失的,甲方有權向乙方追償。
第四條、工作時間和休息休假:
1、工作時間:標準工時制,甲方保證乙方每天工作不超過8小時,每周工作不超過40小時。具體工作時間由甲方根據生產經營需要安排,乙方應當服從。
2、休息休假:甲方按照國家的規定安排乙方休息休假。
第五條、勞動報酬:
1、乙方月工資標準為人民幣____元,其中試用期內工資為人民幣____元;。
(若實行計件工資的按照以下標準計法工資:______)。
2、因生產經營需要,甲方安排乙方延長工作時間或者在休息日或者法定休假日工作的,甲方按國家規定的標準發放加班費。
3、甲方保證按月發放工資,具體發放日期為__________。
第六條、社會保險:
1、甲方按照國家的規定為乙方辦理各項社會保險,繳納社會保險費;。
2、依法應由乙方個人負擔的社會保險費,甲方從乙方應得工資中扣繳,乙方不得有異議。
第七條、勞動保護、勞動條件和職業危害防護:
甲方為乙方提供勞動所必需的工具和場所,以及其他勞動條件;保證工作場所的符合國家規定的安全生產條件,并依法采取安全防范措施,預防職業病。
第八條、甲方依法制定和完善各項規章制度,乙方應當嚴格遵守。
第九條、乙方應當保守工作期間知悉甲方的各種商業秘密、知識產權、公司機密等任何不宜對外公開的事項,否則造成甲方損失的,應當承擔賠償責任。
第十條、乙方承諾在簽訂本協議時,未與其他任何單位保持勞動關系或者簽訂競業限制協議。否則,給其他單位造成損失的,由乙方單獨承擔責任,與甲方無關。
2、有關解除或終止勞動合同的事項,按照《勞動合同法》等法律、法規有關規定執行。
3、在解除或者終止勞動合同時,乙方應當將正在負責的工作事項以及甲方交付乙方使用的財物與甲方指定的工作人員進行交接。因乙方原因未辦理交接造成甲方損失的,由乙方賠償。
4、因解除或者終止勞動合同,乙方依法應獲得經濟補償金,但乙方未與甲方辦理工作交接前,甲方暫不支付經濟補償金。
第十二條、因履行本合同發生的爭議,雙方本著合理合法、互諒互讓的原則協商處理;協商不成的,任何一方可依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十三條、本合同未約定的事項,按照法律、法規、行政規章以及地方性法規等規定執行。
第十四條、本合同自雙方簽字或蓋章后生效,一式二份,雙方各執一份,本合同的任何條款的變更,應當以書面形式經雙方簽字或者蓋章確認。
甲方(蓋章)———————。
乙方(簽字)_________________。
合同填寫公司(專業23篇)篇十六
出租方:
承租方:
擔保方:
出租方、承租方、擔保方三方根據《中華人民共和國合同法》的有關規定,就承租方租用出租方的車輛事宜,在平等自愿的基礎上,經協商達成如下條款:
一、租用車輛狀況。
1、車輛基本情況:
車型:______。噸位:______。車牌號:______。顏色:______。發動機號:______。車架號:______。行駛證號:______。納稅證號:______。
有無繳納養路費及保險費情況:
2、車輛基本狀況。
制動情況:______。方向情況:______。燈光情況:______。車輛成新度:______。車輛外觀:______。隨車工具:______。其他情況:______。
交付時公里數:交付時存油量:
二、租用期限及租金的交納。
(一)租用期限:從______年______月______日起到______年______月______日止,共計______日。
(一)租金標準:
租用期間總行駛公里數在貳仟貳佰公里以內的按______元/日支付,超過部分的加付______元/公里。
三、租金支付方式:租賃期滿后據實結算。
四、出租方的權利和義務。
1、向承租方交付在運行中無任何保留條件、設備齊全的租賃車輛,及租賃車輛行駛所需的有效證件。
2、按本合同第六條規定的比例,承擔租賃車輛交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責任的風險。
3、免費提供租賃車輛保養、合理使用中出現的故障維修、本市區域內的租賃車輛救援。
4、非承租方原因,導致租賃車輛不符合本條第1款標準時,提供同等檔次替換車或減免租金。
5、出租方不承擔由承租方使用租賃車輛引發的連帶責任和本合同規定的風險賠付范圍之外的任何經濟責任。
6、承租方拒絕接受租賃車輛在合同期間發生交通違章的處罰致使出租方遭受處罰的,出租方有權向承租方追償。
7、出租方對汽車租賃申請者及承租方的信用信息有知情權。
五、承租方的權利和義務。
1、在租賃合同規定的期間擁有租賃車輛的合法使用權并享有出租方為保障租賃車輛使用功能所提供的服務。
2、、按合同規定交納租金。合理使用租賃車輛。除另有約定外,租賃車輛的合理使用指以滿足承租方乘用需要的駕駛過程。使用租賃車輛應遵守相關法律、法規。
3、妥善保管租賃車輛。配合出租方保障車輛性能的各項工作。
4、按照本合同第六條規定比例免除交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責任的賠償。
5、不得買賣、抵押、質押租賃車輛。不得擅自變動、修理、添改租賃車輛任何部位或部件。
6、承擔因使用不當造成租賃車輛修理、停駛的損失。承擔丟失租賃車輛牌證補辦費用及停駛期間租金。承擔因不當使用租賃車輛或過失造成的不在保險賠償范圍內的任何損失。
六、意外風險及交通事故處理。
1、出租方承擔租賃車輛交通事故車輛損失、車輛盜搶、第三者責任的意外風險。具體比例如下:交通事故車輛損失、車輛盜搶的80%。
2、出租方可以向保險公司投保或其它方式承擔意外風險。
3、上述風險損失的計算、賠付依照機動車輛保險條款及賠付程序進行。
4、承租方在合同期內發生交通事故的,應及時通知出租方,并積極配合出租方處理交通事故。
七、押金條款。
1、承租方應于本合同簽署之日支付押金:人民幣______元給出租方。
2、出租方應于本合同期滿或雙方協議解除合同后,除依照本合同的規定應扣除的費用外,將剩余押金歸還承租方。
3、承租方不可自行將押金抵作租金。
八、保險條款。
1、出租方已就租用車輛提供相應保險,若承租方要求增保其它險種,出租方可代辦手續,費用由承租方承擔。
2、承租方應在交通事故發生的48小時內通知出租方,出租方將在保險事故車輛到達其指定修理廠,承租方提供了有效的全部保險證明手續后,停止計算租用費用。
3、由于承租方的原因造成的保險公司拒賠及免賠的所有損失及相關費用由承租人承擔。
九、擔保條款。
保證人就承租方履行本合同的義務負連帶擔保責任,擔保期限從保證人簽字之日算起至本合同期滿。
十、違約責任。
除重大政策性變化或不可抗力外,任何一方違反合同的規定致使合同不能全部履行的,除賠償相應經濟損失外,還應向另一方支付合同未履行部分租用金額總數20%的違約金。
十一、合同的變更和解除。
本合同的變更和解除,必須經租用雙方簽署書面協議方能有效。
十二、爭議的解決。
有關本合同之一切爭議,首先應友好協商解決,如協商解決不成,任何一方均可向人民法院提起訴訟解決。
出租方:
承租方:
擔保方:
合同填寫公司(專業23篇)篇十七
根據國家法律 和有關政策,經甲、乙雙方平等協商,自愿簽訂本合同:
(一)本合同為有固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________日至________年________月________日止。其中試用期從________年________月________日至________年________月________日止。
(二)本合同為無固定期限的聘用合同。合同期從________年________月________ 日起至法定或約定的解除(終止)合同的條件出現為止。其中試用期從________年________月________日起至________年________月________日止。
(三)本合同為以完成一定工作為期限的聘用合同。合同期從___________之日起至___________之日止(起止時間必須明確具體)。
乙方同意按甲方工作需要,在________崗位工作,完成該崗位承擔的各項工作任務。
考核指標每月(每季度、每年)為 ____________________
乙方在聘用期間的基本工資為月________________元,獎金見甲方的獎金發放制度。
1、依照國家的有關規定和甲方的規章制度對乙方行使管理權、考核權和獎懲權。
2、合同期間因工作需要,甲方有權調整乙方的工作崗位。
3、具有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同 ,不受提前三十天通知的限制:
(1)在試用期內發現乙方不符合聘用條件的;
(4)乙方嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(5)乙方被依法追究刑事責任的;
(6)乙方連續________個月(季度、年)考核被確定為不稱職的;
(7)不勝任現職工作,又不接受其它安排的。
4、具有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應當提前三十天以書面形式通知乙方:
(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
(4)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的。
5、乙方受聘期間,因違法、違紀或其它不當行為,給甲方造成損失的,甲方有權要求乙方承擔相應的賠償責任。
1、遵守國家的法律、法規 、政策,尊重職工的主人翁地位,創造有利于職工發揮積極性和創造性的企業環境。
2、負責對乙方進行政治思想、職業道德、專業技術、企業管理知識、遵紀守法和規章制度的教育與培訓。
3、乙方具有下列情形之一,又不符合本合同第五條第(一)款第(3)項的,甲方不得解除勞動合同:
(1)乙方患職業病或因工負傷并被確認喪失勞動能力的;
(2)患病或者負傷,在規定的醫療期內的;
(3)乙方為女職工,在孕期、產期、哺乳期內的;
(4)法律、法規規定的其他情形。
1、在合同期間乙方享有參與企業民主管理,獲得政治榮譽和物質鼓勵的權利。
2、有權享受國家和本企業規定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。
3、因疾病治療需要,有申請延長醫療期的權利。
4、有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同:
(1)在試用期內;
(2)甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的;
(3)甲方未按聘用合同約定支付勞動報酬或者提供工作條件的。
1、必須按時、按質、按量地完成約定的工作任務或工作指標,并接受甲方的考核。
2、自覺保護甲方的形象和利益,不得實施有損甲方形象和利益的言行。
3、必須以甲方工作人員名義開展業務,并服從甲方統一管理。
4、乙方因其它事由單方提前解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知甲方,并承擔相應法律責任。
甲、乙雙方依法參加社會保險,按月繳納社會保險費,乙方個人繳納部分,由甲方在其工資中代辦扣繳。
1、本合同一經簽訂,雙方必須嚴格執行,如遇違約時,違約方應承擔違約責任,支付給對方違約金________元;給對方造成損失的,應根據后果及責任大小予以賠償。
2、乙方在職期間,由甲方出資進行職業技術培訓或乙方屬甲方有償引進的人才,當乙方未滿約定服務年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓費或有償引進費計收賠償金,其標準為每服務一年遞減支付的培訓費或引進費總額的20%。
3、違反和解除聘用合同的經濟賠償金和經濟補償金,按國家現行有關規定執行。在雙方終止勞動合同時,由甲方一次性付給乙方。
4、因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔違約責任。
雙方協商一致,認為下述程序是公正而合理的。
1、提出書面通知;
2、填寫《員工離職通知書》。
歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設備、勞動工具、住房、交通工具等甲方財產。如有遺失、損壞應予賠償。
3、交接工作;
4、支付違約金和賠償金;
5、甲方出具終止或解除勞動合同證明;
6、辦理戶口、檔案和社會保險轉移。
自乙方提出書面通知之日起的第三十一日,雙方勞動合同關系解除。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續的,則辦理時間可以順延,由此造成的損失乙方自負。
但如這種延誤系甲方原因,則甲方應為乙方辦理手續并賠償乙方損失。
甲方(蓋章):________________
代表:________________________
________年________月________日
乙方(簽名):________________
________年________月________日
合同填寫公司(專業23篇)篇十八
借款人: (下簡稱甲方) 法人代表:
*款人: (下簡稱乙方) 身份證號:
甲方是一家注冊資本 萬元的有限責任公司,因生產經營項目的實施臨時需要資金,乙方有閑置資金。為此,甲、乙雙方根據有關法律、法規,在平等、自愿的基礎上,為明確責任、恪守信用,經充分協商一致簽訂本借款合同,并保證共同遵守執行。
元(大寫:人民幣 拾 萬元整)。
從20 年 月 日至20 年 月 日止,借款期限為 年。借款到期后如雙方無異議,則本借款合同自動延期 年。
1、借款利息為年息 ,以甲方收到借款日計算利息。
2、到期一次性還本付息。
本借款限于用于甲方生產經營項目,必須專款專用,未經乙方同意,甲方不得挪作他用。
1、如甲方不能按期還款,最遲在借款到期前十五天應向乙方提出延期申請,屆時乙方可在雙方協商的基礎上決定是否延期。
2、如乙方臨時需要收回借款,應提前十五天向甲方提出還款申請,借款利息按實際借款天數計算利息。
(一)下列情況均屬甲方違約:
1、甲方未能按合同計劃用款和還本付息。
2、未經乙方同意改變借款用途或或挪作他用。
3、甲方違反本合同其他條款事項。
(二)根據違約情況,乙方有權采取下列措施:
1、對違約部分*款加收最高不超過罰息。
2、采取必要法律手段直至依法索償應付未付借款本息及費用。
本合同經甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。本合同共貳份,雙方各執壹份。本合同若有其他未及事宜,雙方進一步商定補充條款。
借款人(甲方):(蓋章)*款人(乙方):甲方代表簽字:乙方簽字:
簽約日期:簽約日期:
合同填寫公司(專業23篇)篇十九
甲方:xxxx有限公司乙方:
甲、乙雙方經友好協商,就甲方接受乙方要求外派臨時聘用駕駛員有關事宜,達成一致協議條款如下:
一、乙方因工作需要向甲方聘請外派駕駛員x名。甲方可提供外派人員個人簡歷,駕駛技術等基本資料,并承擔對其基本的管理職責。
二、乙方如對選定的駕駛員有不滿意的地方,有權要求調換人員,直至乙方滿意為止。
三、甲方對外派駕駛員有嚴格的要求。如努力遵守乙方單位相關管理規定,不得參與乙方經營活動,對乙方相關技術與經營信息或個人信息承擔保密義務等。如乙方發現有上述問題的發生應及時通知甲方,并協商解決辦法。
四、本協議一經簽定乙方需向甲方支付首月服務費用,每月任務完成后,乙方向甲方支付下月服務費用。外派駕駛員工資由甲方扣除管理費用后向外派人員發放。本合同約定工作時間為每周5天,每天8小時,服務費為每月4000元人民幣(此費用含員工工資、稅費、管理費等),加班費30元/小時。如甲方用外派人員時間長(三個月以上)且人員固定,乙方可承擔《勞動合同法》規定的用人單位對勞動者所應盡的義務。本次服務合同暫定為期個月。
五、如遇甲方派出的駕駛員在為乙方工作期間發生交通事故,甲方應在該車輛保險理賠之外承擔賠償損失,賠償金額視因違章所應承擔的責任比例確定。工作期間,如有違章記錄,由該駕駛員承擔交通違章處罰金。
六、為了給乙方提供優質服務,請乙方在任務全部完成時(或按月),協助填寫甲方人員工作表現綜合評定表,公司將根據乙方滿意度及具體意見來確定該員工的工資發放金額及獎勵或處罰。
七、甲方聲明,乙方不得直接雇傭本公司外派員工。如違約需支付甲方外派員工一個月服務費作為違約金。以上協議內容如有未盡事宜,將由雙方友好協商解決。協商不能達成一致時,可通過法律途徑加以解決。
本協議一式兩份,雙方各執一份,具有同等法律效力。甲方:xxxx有限公司乙方:代駕員:
協議簽訂日期:年月日
合同填寫公司(專業23篇)篇二十
a公司(以下稱“本部”)與______(以下稱“加盟店”)本著互相協作和信任的原則,就使用由總部開發和完善成型的a公司系統和形象,開發食品零售店事業,以穩定和擴大雙方的經營事業,獲得利益,特簽訂本合同。
為使a公司食品零售店事業的成功,總部開發了以a公司為標志的統一設備、部品、設備、店鋪運作形式等統一的特定經營技術系統,通過不斷改善和實踐,a公司商標和服務標志,表示a公司的標簽、招牌、著作權等一系列的營業象征的統一性已被消費社會廣泛認識,并由此確立了信譽。
加盟店同意總部規定的a公司系統的形象設計和企業理念,愿意按照以下各條規定,經營由a公司商標表示的食品零售店??偛恳源藶闂l件同意給予加盟店這種營業資格。為此,雙方同意下列條款。
第一條定義。
本合同中使用的有關文字的定義。
“a公司經營技術資產”:由總部開發、完善成型,用于食品零售店經營的具有統一性的獨自的經營技術系統,是a公司的注冊商號、商標、標志和與服務標志、模式、樣式、店鋪管理方式、商品陳列方式、會計系統、專業教育研修程序及營運有關的不可分的統一系統。
“a公司店鋪”:a公司店鋪指使用屬于總部所有的經營技術資產及商標的食品零售店。
“a公司商標”:指稱為a公司的商標和服務標志及表示a公司的標記、記號、招牌、標簽、樣式及其它一切營業象征。
“a公司形象”:加盟店因使用a公司經營技術資產和商標,而使其統一性被公眾廣泛認識,獲得了信譽,并在定型的統一形象下營運。
第二條獨立的當事者。
1.本合同當事雙方為各自獨立的事業者。雙方之間不存在任何共同投資、代理、雇傭、承包關系。加盟店不具有代行總部或總部而發生任何行為的權力。加盟店職工不是總部的員工,也不是總部代理人??偛繉ζ鋭趧雨P系及員工行為不承擔任何責任。
2.a公司店鋪的經營由加盟店自立,獨立承擔責任,經營決策是加盟店自行判斷,自主運作的行為。
第三條加盟店的資格。
1.只有具備下列條件者才有資格成為a公司連鎖加盟店:
(1)沒有受過刑事處罰者。
(2)受過總部規定的訓練,并按要求完成訓練內容,被總部認可的合格者。
(3)經與總部協商,被認定可以經營a公司店鋪的特定店鋪(經營)者。
2.如加盟店是法人組織,則前項資格條件中,第一項的對象是法人代表,第二項的對象是法人代表和法人代表指定的職工。
第四條特許的給予。
在本合同執行期間,總部給予加盟店使用本部開發、完善的經營技術——a公司經營技術資產,在第七條規定的場所開設、經營a公司店鋪的權力。
第五條商標的使用承諾。
1.總部承諾在本合同執行期間,加盟店可以在加盟店的a公司店鋪中使用a公司商標、服務標志及表示這些的標志、記號、樣式、標簽和招牌。
2.加盟店不得在a公司店鋪以外使用本合同中總部同意加盟店使用的商標。
合同填寫公司(專業23篇)篇二十一
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。
第一條本合同勞動期限:年月日至年月日。
二、工作內容。
第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任???崗位(工種)工作。
第三條乙方工作應達到甲方規定的技術標準。
三、勞動保護和勞動條件。
第四條甲方安排乙方執行八小時工時制度。
第五條甲方為乙方提供必要的勞動條件和勞動工具。
第六條甲方負責對乙方進行職業道德、業務技術、勞動安全、勞動紀律和甲方規章制度的教育。
四、勞動報酬。
第七條甲方每月以貨幣形式支付乙方工資。
第八條甲方生產工作任務不足使乙方待工的,甲方無需支付乙方的月生活費。
第九條有下列情形之一的,甲乙雙方應變更勞動合同并及時辦理變更合同手續:
(一)甲乙雙方協商一致的;
(二)訂立本合同所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行的。
第十條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
第十一條有下列情形之一的,甲方解除本合同:
(一)乙方患病或者非因工負傷,不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的;
五、當事人約定的其他內容。
第十二條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
第一十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
第一十四條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方以暴力、威脅、監禁或者非法限制人身自由的手段強迫勞動的;
3、甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。
六、違約責任。
1.在合同期內,甲方除《暫行規定》第十六條、第十九條、乙方除《暫行規定》第十七條規定的條件外,均不得解除合同或自行離職,否則應支付違約金500元。
2.甲乙雙方必須嚴格履行勞動合同,除遇有特殊情況,經雙方協商一致不能履行勞動合同的有關內容外,任何一方違反合同給對方造成經濟損失的,應根據其后果和責任大小,給對方賠償經濟損失。賠償金額按有關規定或實際情況確定。
乙方應遵守如下規定:乙方應每天按正常上班時間到甲方報到。
七、勞動爭議處理及其它。
第十四條本合同未盡事宜或與今后國家、市人民政府有關規定相悖的,按有關規定執行。
第十五條本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
第十六條其他約定。
甲方(公章)?乙方(簽字或蓋章)。
日期:日期:
合同填寫公司(專業23篇)篇二十二
甲方:
乙方:
根據《中華人民共和國合同法》規定,經雙方友好協商,簽訂本合同,以資共同信守。
第一條乙方因自身業務需要,從甲方采購產品。具體產品的名稱、規格、單位、價款、數量和質量標準如下:
1、產品的名稱、單位、價款、數量、總額:
產品名稱:鳳凰溝風景區門票。
單位:張價款:元/張數量:張。
合同總金額:
2、產品的質量標準。
甲方向乙方提供的易貨產品必須確保與市場上正常銷售的景區門票相同,并保證產。
品處于正常有效期限內。
第二條支付方式。
甲方在規定支付時間內一次性向乙方提供張門票,乙方以等值的廣告沖抵。
第三條廣告刊出時間和規格。
1、甲方承諾于年月日至年月日之間在乙方廣告機上刊登共計價值元的廣告,廣告版面和規格由甲方自行決定,廣告刊登程序和要求須遵照乙方規定。(甲方保證廣告客戶為新客戶。)。
2、具體的廣告投放要求(包括廣告發布的媒體、時間、次數、版本、稿件內容等)根據甲方提供的“媒體廣告訂單”執行。經雙方確認的“媒體廣告訂單”傳真件可作為本協議書的附件,具有法律效力。
3、甲方廣告應符合廣告法等有關規定,乙方對甲方廣告有終審權,如有不妥之處,甲方應予以修改,否則乙方有權拒絕刊登。甲方廣告若涉及他人肖像權、名譽權、著作權等經濟糾紛,與乙方無關。
第四條支付時間。
1.甲方用于等值沖抵的全部產品交付乙方的時間為年月日之前。
第五條甲乙方的違約責任。
1、甲方因產品包裝不符合合同規定,必須返修或重新包裝的,甲方應負責返修或重新包裝,并承擔相應費用。因包裝不符合規定或運輸造成貨物損壞或滅失的,甲方應當負責賠償。
第六條不可抗力。
甲乙雙方的任何一方由于不可抗力的原因不能履行合同時,應及時向對方通報不能履行1。
或不能完全履行的理由,在取得有關主管機關證明以后,允許延期履行、部分履行或者不履行合同,并根據情況可部分或全部免予承擔違約責任。
第七條其他。
1、合同未盡事宜,雙方共同協商作出補充規定,補充規定與本合同具有同等效力;
3、雙方如發生爭議,應當及時協商解決,協商不成提交仲裁委員會調解仲裁。
第八條本合同自雙方簽字蓋章起生效。合同生效后,甲乙雙方均不得隨意變更或解除合同。
第九條本合同正本一式二份,甲乙雙方各執一份。
甲方:
代表人:
電話:
傳真:
地址:
簽定日期:
乙方(蓋章):代表人:電話:傳真:地址:簽定日期:年月2日
合同填寫公司(專業23篇)篇二十三
甲方以中國______________為技術依托,具有豐厚的技術資源、人才資源等優勢。
乙方是__________________企業,具有豐富的企業管理經驗與市場開發能力以及很強的資金實力。
丙方掌握了_________________________技術,該技術在國際(國內)處于領先地位,技術成熟,且有較好的市場前景。
甲乙丙三方經過充分的可行性論證和調研,一致同意使____________技術產業化,合資成立_____________公司(以下簡稱合資公司)。為此,協議各方根據《中華人民共和國公司法》、《中華人民共和國合同法》和其他有關法律法規之規定,并本著平等互利、友好協商的原則,訂立本協議。
一、公司性質和經營范圍
1.合資公司的性質為:___________________
2.公司注冊地點在:_____________________
公司住所:__________________
3.合資公司的經營宗旨是:采用先進而適用的技術,對資本、技術、管理、營銷資源優化組合,提高市場競爭力,使投資各方獲取滿意的經濟和社會效益。
二、注冊資本及認繳
1.合資公司的注冊資本為__________萬元人民幣。
2.甲乙丙方出資形式及金額如下:
(1)甲方以貨幣資金__________萬元投入,在合資公司中占_______%的股權。(或__________技術評估作價______萬元投入公司,占合資公司_______%的股權。根據國家有關政策規定,獎勵給丙方________%)
(2)乙方以貨幣資金__________萬元投入,在合資公司中占________%的股權。
(3)丙方以貨幣資金__________萬元投入,在合資公司中占________%股權。
(或丙方以乙方獎勵的股權在合資公司中占__________的股權)
3.在本協議簽定后15日內甲、乙、丙三方應完成出資,并由在中國注冊的會計師事務所進行驗證并出具驗資報告(無形資產出資要立項、評估、確認)。
4.待公司成立后,公司向出資各方出具“出資證明書”。
三、聲明、承諾及保證條款
1.遵守公司章程;
2.依其所認購的出資額和出資方式認繳出資額;
3.各方代表要嚴守公司的商業和技術秘密,不得再以任何方式與其他公司或單位從事與本公司業務相同或相似的經營活動,不得再將與公司相關的技術項目轉讓與透露給他方。
4.保證出資及時足額到位,并積極協助公司辦理工商登記等事項。
5.依照其所持有的股權比例獲得股利和其他形式的利益分配;
6.依照其所持有的股權比例行使表決權;
7.對公司的經營行為進行監督,提出建議或者質詢;
8.依照法律、行政法規及公司章程的規定轉讓、贈與或質押其所持有的股權;
9.公司終止或者清算時,按其所持有的股權比例參加公司剩余財產的分配;
10.法律、行政法規及公司章程所賦予的其他權利和義務。
甲乙丙各方承諾,在甲方意欲將相關產業進行整合發展時,一定給予配合和支持。
四、股權的轉讓
1.董事、監事、經理以及其他高級管理人員在其任職期間以及離職后六個月內轉讓其所持有的本公司股權,須經本公司董事會同意。
2.股東向股東方以外的人轉讓全部或部分股權的,須經全體股東過半數同意。不同意轉讓的股東,必須購買該股權。
3.股東向股東以外的人轉讓股權時,在同等條件下,其他的股東有優先購買權。
4.股東之間相互轉讓所持有的股權,須經董事會同意。
五、禁止行為
1.禁止任何股東以個人或公司名義進行有損公司利益的活動;否則其活動獲得利益歸公司所有,造成損失按有關法律賠償。
2.禁止各股東經營和參與同公司競爭的業務。
3.禁止以技術入股的股東再將其所投技術投入第三方。
4.禁止技術股東方私自或與他人合伙成立公司開展與公司經營業務相同或相似的業務。
5.禁止技術股東方以其擁有的技術秘密和技術優勢對公司進行要挾。
6.如股東違反上述各條,應按公司實際損失賠償。嚴重者經董事會討論按有關法律法規可減少其持有的股權比例以彌補其他股東的損失。
六、關聯交易
公司應當將涉及的所有關聯交易情況進行合同規范,并于簽定關聯交易的合同前將相關的關聯交易情況報告公司董事會,取得公司董事會董事的一致同意后方能簽定相關合同。董事會在討論關聯交易時,關聯方須回避。
七、董事會
1.公司董事會由______名董事組成,并由股東大會選舉產生??拼罂偣就扑]______名董事候選人,__________公司推薦______名董事候選人, __________公司推薦_______名董事候選人。
3.董事會行使下列職權:
(1)負責召集股東會,并向股東會報告工作;
(2)執行股東會的決議;
(3)決定公司的經營計劃和投資方案;
(4)制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;
(5)制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;
(6)制訂公司增加或者減少注冊資本、發行債券或者其他證券及上市方案;
(7)擬定公司重大收購、合并、分立和解散方案;
(8)在股東會授權范圍內,決定公司的風險投資、資產抵押及其他擔保事項;
(10)制訂公司章程的修改方案;
(11)聽取公司經理的工作匯報并檢查經理的工作;
(12)法律、法規或公司章程規定,以及股東大會授予的其他職權。
4.公司董事會應當就注冊會計師對公司財務報告出具的有保留意見的審計報告向股東大會作出說明。
5.董事會制定董事會議事規則,以確保董事會的工作效率和科學決策。
6.董事會應當確定總經理運用公司資產所作出的投資權限,建立嚴格的審查和決策程序;重大投資項目應當組織有關部門的專家、專業人員進行評審,并報股東會批準。
八、監事會
1.公司設監事會。監事會由_______名監事組成,甲方推薦_______名,乙方推薦_______名,丙方推薦_______名,設監事會召集人一名,由_____方推薦。監事會召集人不能履行職權時,由該召集人指定一名監事代行其職權。
(公司不設監事會,設監事_______名,由_______方推薦。)
2.監事會行使下列職權:
(1)檢查公司的財務;
(4)提議召開臨時股東會;
(5)列席董事會會議;
(6)公司章程規定或股東會授予的其他職權。
九、經營管理機構
1.公司設立經營管理機構,負責公司的日常經營管理工作。經營管理機構設總經理一人,副總經理_______人,總經理由________公司委派,副總經理由____________公司、___________公司各派一人,甲方委派財務總監一名??偨浝怼⒏笨偨浝碛啥聲溉?,每屆任期三年。
2.總經理對董事會負責,依據《公司法》和公司章程的規定行使下列職權:
(一)主持公司的生產經營管理工作,組織實施董事會決議;
(二)公司年度計劃和投資方案;
(三)擬定公司內部管理機構設置方案;
(四)擬定公司的基本管理制度;
(五)制訂公司的.具體規章;
(六)提請董事會聘任或者解聘公司副經理、財務負責人;
(七)聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的管理人員;
(八)公司章程或董事會授予的其他職權。
3.副總經理協助總經理工作。
4.總經理、副總經理等高級管理人員有營私舞弊或嚴重失職的,經董事會決議可隨時撤換。
十、稅務、財務、審計、勞動管理
1.公司按照有關法律和條例規定繳納各項稅金。
2.公司的會計年度從每年一月一日起至十二月三十一日止。
3.公司應按照中華人民共和國有關財務會計制度規定建立財務制度。
4.公司應在會計年度內,每月終結十天內編制月度財務報表,并將該財務報表的副本分送各股東方及各董事。公司應在會計年度終結后三十天內編制年度財務報表,并將財務報表的副本分送各方股東及各董事。年度財務報表需經有審計資格的會計師事務所予以審計并證明是真實、正確無誤的。每一會計年度的頭三個月,由總經理組織財務部編制上一年度的資產負債表、損益計算書和利潤分配方案,提交董事會會議審查。
5.各股東方有權隨時在公司每個財務年度終結后三個月內派會計事物所審查公司的經營賬目及記錄。所需費用由各股東方自己負責。
6.公司職工的招收、招聘、辭退、工資、生活福利和獎勵等事項,按照國家有關勞動管理規定及其實施辦法,經董事會研究制訂方案,由公司集體或分別的訂立勞動合同加以規定。勞動合同訂立后,報當地勞動管理部門備案。
十一、違約責任
1.資金提供方:任何一股東方未按合同的規定依期按數提交完出資額時,從逾期第一個月算起,每逾期1個月,違約一方應繳付應付應繳出資額的5%的違約金給守約的一方。如逾期3個月仍未提交,除累計繳付應繳出資額的15%的違約金外,守約方有權要求終止合同,并要求違約方賠償損失。
2.技術提供方:在合同存續期內,如果任何一方發現技術提供方有違本合同的行為時,其他股東有權要求立即停止違約行為,違約方以其所持股本的15%作為違約金賠償守約方。
3.由于一方的過失,造成本合同不能履行或不能完全履行時,由過失的一方承擔違約責任;如屬多方的過失,根據實際情況,由過失各方分別承擔各自應負的違約責任。
十二、適用法律
本合同的訂立、效力、解釋、履行和爭議的解決均受中華人民共和國法律的管轄。
十三、爭議的解決
凡因執行本合同所發生的或與本合同有關的一切爭議,雙方應通過友好協商解決;如果協商不能解決,按有關法律解決,各股東方均可向其所在地法院提起訴訟(或申請仲裁)。
十四、其他
1.甲乙丙三方均同意,在本公司增資擴股時,如果甲方股權低于25%時,不能繼續使用“中科大”冠名。國家對企業冠高校名有規定時,從其規定。
2.甲乙丙三方均同意,如果本公司在經營過程中連續連年虧損或三年沒有按最低額分紅,則注銷本公司。
3.協議自各方簽字并加蓋法人單位公章之日起生效。
4.本協議一式______份,協議各方各執一份,_________份供辦理有關手續用,各份具有同等法律效力。