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隔離點工作的總結大全(19篇)篇一
尊敬的全體一線工作人員:
您們好,我在這里要對您們表示由衷的敬意和謝意!
我是一名武漢返鄉人員。隨著我離開的日子慢慢增長,疫情的信息不斷更新和急劇變化的確診人員數字,使我感受到了疫情的可怕。我從到家之前的忐忑不安到今天的鎮定,使我懂得了祖國的強大,清河縣人的溫暖和愛。
說到武漢返鄉人員,這個身份太敏感,我感覺自己成為了過街老鼠,不敢跟家人說想回家,想偷偷溜家里去。村里領導電話馬上就打過來了,問了下細節、癥狀、接觸人群等等。我從武漢離開后一直跟我弟密切接觸。還沒到家,隔離就已經要來了,感覺自己格格不入,遭受到排斥。回村當天,鄉里和村里的領導在(不確定)我是否感染的情況下,數次隔著門窗強調自我隔離的重要和病毒的各種預防控制等信息,還專門準備了隔離期間吃喝用品,(我)用心感受到基層農村這個大家庭的溫暖。在家呆了兩天,我和我弟被同時隔離安排在縣城的其中一家酒店,當時由城西工作站田吉瑞同志和村里的干部一路帶過去的。到了才知道,里面是專業的隔離標準。服務、醫療、安保全部一步到位。當時,鎮黨委書記吳越同志就在現場指導工作,看我們怎么安排,需要注意什么等等。
隔離期間,每天能夠看到的是一個個穿著防護服的專業人員。我只能在門洞里看他們消毒。吃飯時間,給我們送非常豐盛的熱飯、熱湯。每次都問有沒有不舒服,需要什么幫助,讓我就像跟在家一樣。每天電話開導我。做人將心比心,在這里得到太多人的幫助,我唯一付出的就是配合好隔離。
在此我鄭重的說聲謝謝,感謝您們身在一線的工作人員,感謝您們一直給我們的關心和幫助,希望疫情趕快結束!
再次感謝您們的付出,您們辛苦了!
清河加油,謝謝您們!
xxx。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇二
根據全國、全市、全區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作會議精神,為做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,我局認真履行職責,切實做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,現將工作開展情況匯報如下:
我局高度重視新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,xx月xx日成立領導小組,出臺應急工作方案。在局工作群發布相關防控信息,讓干部職工明白如何防范新型冠狀病毒感染的肺炎,做到少到人口密集的場所、勤洗手、戴口罩、保持室內通風透氣等;并在單位大院、車站、碼頭拉橫幅宣傳。
xx月xx日開始我局立即派出工作人員到車站落實宣傳與督促工作,與車站的管理人員溝通對接,提醒車站司機、乘務人員疏散人流量,避免過度擁擠造成的空氣不流通;同時注意有無咳嗽、發熱等癥狀的乘客,遇有疑似病例及時報告衛健部門。同時協助衛健部門在高鐵站、汽車總站、西站設立雙向監測點,在高速貴港北、貴港東出口設立單向監測點,高速貴港慶豐監測點正在協調衛健部門。
除正常春節安排值班外;我局還每天安排一半人員備勤,留駐城區保持通訊暢通,隨時應急出動;xx月xx日全體人員返崗。xx月xx日下午七點,xx、xx兩個碼頭經報區委區政府,與xx、xx同步停航,減少人員流動。
一是強化宣傳,營造濃厚的防控氛圍。局屬各單位在開展日常工作的同時也做好預防新型冠狀病毒感染的肺炎的宣傳工作。
二是建議衛健部門盡快出臺檢測站操作規程,加強培訓;配備相關設備、藥品及人員,及時消毒和檢測,做好防控工作。同時支持區交運局xx個口罩,以便外勤人員做好自我防護工作。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇三
一、制定工作方案。
根據《省肺炎疫情防控應急指揮部令》《市疫情防控應急指揮部令》文件精神,依據省肺炎疫情防控應急指揮部《集中隔離醫學觀察點的設置標準及管理技術指引(試行)》,經縣疫情防控應急指揮部研究決定,選用xx大酒店為隔離點。
制定密切接觸者集中隔離醫學觀察點工作方案,成立集中隔離醫學觀察點領導小組,組建防控消毒組、健康觀察組、信息聯絡組、安全保衛組、后勤保障組五個工作組。
二、明確工作任務。
完善隔離點清潔區、半污染區、污染區功能分區;布置隔離點每日消殺工作,對觀察點和工作人員的半污染區、污染區進行消毒,配合環保局對觀察人員排泄物下水口進行消毒處理,回收所有隔離觀察人員產生的垃圾并對其進行消毒,對堆放的垃圾進行包裝,并交予醫療垃圾處置公司處理;第一時間完善擬接收密切接觸者人員信息,明確接收工作流程;縣中醫院監測觀察人員體溫及有無咳嗽等不適,并做好記錄,負責觀察人員三餐傳送,對觀察人員進行健康教育及心理疏導等;安全保衛組安排好值班值守,負責對隔離區區域的安全檢查,突發事件處置;后勤保障組提供各項保障工作。
三、工作成效顯著。
集中隔離點自x月x日組建以來,累計接收密切接觸者隔離人員x人,其中有兩人在隔離期間經健康狀況觀察和核算檢測發現為確診病例,及時轉診至定點醫院,有效防止了傳染源的擴散。集中隔離觀察點密切接觸者人員經過集中觀察x天無癥狀,核算監測陰性后相繼解除隔離觀察,截止到x月x日集中隔離醫學觀察人員下剩x人。
通過對密切接觸者定點隔離觀察,有效解決了傳染源病毒傳播的隱患,我縣疫情防控形勢明顯好轉,定點集中隔離觀察工作取得明顯成效。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇四
一、成立領導小組組長:
成員:
二、晨(午)檢工作人員應進行上崗培訓,熟練掌握操作技能;教職工和學生熟悉晨(午)檢操作流程和注意事項,人人自覺遵守。
三、晨(午)檢工作人員上崗前一律戴口罩手套,經體溫測量后方可上崗,有條件的穿工作服。
四、落實專人每日對測溫計做好檢查和維護,確保設備正常運行。出現意外故障時,立即組織相關人員進行人工體溫晨(午)檢。
五、學校門口設立監測點,師生在入校前完成體溫檢測。晨檢在學校門口進行,值班領導完成檢測任務。中午回家就餐后返校師生要再次進行入校午檢,班主任老師在教室門口進行第二次體溫檢測。晨(午)檢工作的要點為:
(1)測:測體溫,額溫大于37.3°為體溫異常;(2)看:看師生的精神狀態,面色等。
六、每天早晨第一節課上課前,班主任完成對學生健康。
狀況的詢問與觀察。詢問和觀察要點為:發熱、咳嗽、乏力、呼吸不暢、腹瀉、流涕、咳痰等,并填寫本班級學生健康狀況表報校醫室(衛生保健室)。
七、晨(午)檢和日常觀察中發現學生出現各種感染癥狀,立即將其轉至隔離室觀室等待,由校醫(衛生保健教師)及時進行排查,發現疑似病例立即告知學校疫情報告人及時報告,第一時間內啟動發熱檢查流程(見流程圖),做好記錄并通知家長。
八、校醫室(衛生保健室)應做好晨檢工作的監督和指導,每天及時收集、統計和報告,每日9:30前上報教體局,確保及時核實、跟進處理預警信息和發現疫情。同時相關名單交給相關班主任,關注學生當日情況,如有異常情況,采取相關措施。
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隔離點工作的總結大全(19篇)篇五
20xx年8月15日,根據政府部門的統一部署和工作要求,xxxx轄市積極開展入境人員集中隔離醫學觀察工作,現將有關工作匯報如下:
當前我市在xxxx區共配備2家隔離觀察點,分別為華園店、維也納酒店(2路店)。按照《關于印發xxxx省傳染病集中隔離留驗場所建設指導意見》要求,各隔離點選定前均通過專家組現場考察并驗收合格,落實好物資區域、工作人員區域、應急救助及人流通道設置等工作。隔離房間均為獨立空調系統或配有新風系統的中央空調,并按照單人單間要求隔離居住。
(一)配備服務隊駐守。各隔離點服務隊均有疾控中心、市醫院、街道辦、公安等人員組成,并明確各點負責人及各門部職責,責任到人。累計共投入工作人員約70人,每個隔離場所至少配備2名醫生(其中1人是心理醫生)、2名護士及1名防疫人員,并嚴格按照規定全流程做好個人防護。截至8月21日2:00,隔離點現有工作人員約48人。
防護服680套、隔離衣580套、鞋套690雙、醫用帽子900個、防護眼罩80個、手套4000雙面罩86個、75%酒精225瓶、消毒粉420瓶。
(三)強化醫療保障一是配備專業化服務隊,隔離場所工作人員均參與了市人民醫院xxxx及市疾控分別進行xxxx心理疏導和危機干預及集中隔離點疫情防控培訓會議。二是落實24小時值守,每個集中隔離點實行24小時輪流值守,隨時為隔離人員提供服務,并做好突發情況應對。三是落實每日巡檢工作,由臨床醫生、心理醫師和護士組成醫療觀察對象健康風險評估小組,每日對集中隔離人員進行巡診,落實心身健康風險評估及健康登記。2020年8月16日截止8月22日,評估小組累計巡診2052人次。四是實應急救治配備,各隔離點配備了急救藥械等設備設施,包括血壓計、聽診器、除顫儀便攜式心電圖機、氧氣袋(瓶)、急救箱、硝酸甘油等,以應對隔離人員身體出現突發異常時得到及時處置。五是構建醫療處置機制,搭建隔離場所醫療保障組與市第六人民醫院、市心理康復醫院、市級專家組的溝通聯絡和信息報告的微信溝通平臺,同時開通市人民醫院對隔離人員轉診救治的綠色通道,保障人員迅速得到更高的救治服務,提高隔離點健康服務效能。
(四)收住隔離及核酸檢測情況截至8月21日8:00,累計收住568人,累計解除隔離人員87人,累計轉居家隔離人員302人(其中1人由居家再轉集中隔離點)。現住540人,其中納酒店95人,xx店145人。2020年8月15日19:00-7月21日24:00,共采集120名隔離人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性;共采集45名工作人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性。
(五)場地消殺防控情況市疾控中心對隔離點開展了預防性消毒,并對化糞池投藥;同時,對隔離點消毒人員進行消殺培訓,并對隔離市域、公共市域開展每日消殺作業,對已清退的房間進行終末消毒。截至8月21日24:00,累計消毒房間778間55層樓道。
(一)部分隔離人員對居住環境或(和)飲食要求比較高,對隔離收費不滿,居家隔離意愿強。
(二)有些患有高血壓、糖尿病等基礎疾病的老年隔離人員對服務隊的健康服務與隔離管控工作配合程度較低。
(三)有些隔離人員期間出現恐慌、焦慮等心理健康問題。
(一)加強人員培訓。對隔離點服務隊人員開展個人防護及事件報告處置等專項培訓,重點提高駐點醫務人員急救與實操技能及心理健康風險評估能力等。
(二)強化隔離管控效能。繼續嚴格落實隔離人員管控要求,做好單人單間隔離、人員健康監測采樣、隨時消毒等工作,重點關注入住人群心理輔導工作,嚴格監控突發急性疾病、突發災害等事件;并對工作個人防護、隔離人員健康服務管理及各部門聯防聯控等方面發現的問題及時整改,保障隔離點人員服務與管控效能。
(三)加強疫情風險研判。實時關注境外疫情進展,并加強與深圳市疫情防控辦的溝通聯絡,獲取經深圳口岸入境入惠人員的情況,適時調整隔離點設置數量,保障入境入惠人員及時得到隔離醫學觀察服務。
(五)自集中隔離點成立以來,所有工作人員嚴格執行市、街道疫情防控指揮部各項命令,嚴格遵守各項制度,合理安排隔離人員食宿和生活需求,實時關心隔離人員的.思想情況,認真履行隔離人員和工作人員的核酸采樣及健康監測工作。截止目前,共接收隔離人員150人,已解除隔離141人。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇六
簡要匯報一下我縣疫情防控工作情況。
一、主要做法一是早部署。x月xx日中共中央政治局常務委員會專題研究新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作后,省市委相繼召開電視電話會議,對中央關于疫情防控工作進行再研究、再部署、再動員。
二是早宣傳。充分發揮微信群、公眾號、led屏、宣傳車等載體平臺作用,廣泛宣傳防控知識,提高群眾防范意識和安全意識,堅決克服廣大群眾的麻木思想和僥幸心理,引導群眾通過微信、電話等方式“走親訪友”,不進行家庭聚會等人群聚集活動,做到全民知曉、全民行動。
三是早摸排。實行疫情防控網格化和責任制管理體系,組織縣鄉村三級人員,全覆蓋、地毯式開展返鄉人員及相關緊密接觸人員摸排監測,實行臺賬式管理,切實做到情況明、對象清。
四是早防控。全面落實火車站、汽車站、高速公路等重要關口的體溫監測措施,迅速關閉所有網吧、娛樂場所和景區景點、農貿市場,扎實做好物資準備、應急值守等工作。
五是早上報。嚴格落實一日一報制度,嚴格執行24小時值班值守制,應急指揮部辦公室明確專人按照要求對各鄉鎮摸排情況進行統計上報,時刻保持信息暢通。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇七
20xx年11月12日起,為控制疫情局部擴散,我縣認真貫徹落實省、市有關部署安排,以高度的政治責任感和急迫感全力做好集中隔離醫學觀察場所隔離防護工作,現將有關情況匯報如下。
截至2021年2月22日,全縣未發現病例,全縣9個隔離賓館,共有可用房間數399間,累計隔離513人。
目前正在隔離人員2人,工作人員4人,剩余可用房間38間,另設備用隔離賓館2個,可用房間數98間,其他集中隔離場所均符合標準、可隨時啟用。
全縣作為隔離場所的賓館相對獨立,均能夠按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第七版)》要求,嚴格落實集中隔離技術規范和防控要求,實行“三區兩通道”分區管理、做到觀察對象“一個一房”絕對隔離。同時根據隔離點人員數量,足額配備醫務、公安干警等相關工作人員,截至目前,9個隔離賓館參與隔離相關工作的人員共118人,其中賓館工作人員45人,抽調衛健、公安及其他機關單位干部等73人,為隔離點整體工作順暢運轉提供堅實保障。
1、隔離人員生活垃圾一律按醫療垃圾處理。由縣應急局協調集中隔離賓館,按相關規定設立垃圾暫存間。并要求各隔離房間人員必須把生活垃圾放入賓館提供的黃色垃圾袋內,雙層封口,每天定時放到隔離房間門外,由醫務人員將生活垃圾用醫療垃圾轉運桶收集后,指定醫療垃圾專用通道轉運處理,集中處理。縣疾病預防控制中心負責指導隔離點的消毒、觀察對象日常防護及密切接觸者的初篩采樣等工作。日常消殺由個駐點醫務人員負責,醫護人員每天對留觀區域定時二次消毒,要求各觀察房間每天兩次定時開窗換氣,保持隔離點清潔衛生。對集中隔離醫學觀察場所公共區域、設施設備及相對封閉的場所每天進行消殺。發生陽情檢測病例和集中隔離醫學觀察對象離開后的居住房間進行終末消毒。
2、隔離期滿人員,解除隔離前進行核酸檢測,由縣中兩院負責采用兩種以上試劑進行平行檢測,相關標本由檢測機構按相關規定留存備查。
1、按照《新型冠狀病毒肺炎防控方案(第七版)》要求,制定集中隔離醫學觀察指導意見,制定了集中隔離醫學觀察點各項規章制度,隔離點管理小組醫務人員,對符合集中醫學觀察隔離條件的,詳細登記觀察對象的姓名、性別、年齡、職業、周圍人群有無發病情況、居住地址、身體健康狀況、聯系方式等具體內容。填寫《隔離人員信息采集表》《外地返鄉人員接管責任單》《醫學觀察(隔離)人員承諾書》和《賓縣返鄉人員集中醫學觀察登記表》。由管理人員向觀察對象書面告知醫學觀察緣由、期限、法律依據、要求和疾病相關知識以及隔離點的聯系人、聯系方式,填寫《隔離醫學觀察告知單》。醫護人員負責指導醫學觀察人員每日早、晚各進行一次體溫測量,并詢問其健康狀況。
2、嚴格做好個人防護。被集中隔離人員禁止離開房間和相互探訪。醫護人員日常采取一級防護,口罩每4小時更換1次或感潮濕時及時更換。若觀察對象出現發熱、呼吸道癥狀時采取二級防護。每次接觸隔離者后立即進行手衛生(七步洗手法或用速干手消毒劑擦洗)。其他人員原則上戴醫用外科口罩、穿工作服,盡量減少與觀察對象接觸。
3、組織開展了醫學觀察醫護人員的疫情防控培訓,抽調縣人民醫院、縣疾控中心的專業,對集中隔離醫學觀察組的醫護人員進行相關的培訓,傳送了相關文件、規章,講解疫情防控的消毒、防控相關知識,同時還培訓了心肺復蘇、急診急救等知識。設立了集中隔離人員救治電話,執行24小時值班制度。同時,配備了腎上腺素、硝酸甘油、阿托品、多巴胺等常用急救藥品。
4、為減輕集中隔離人員因疫情所致的心理傷害,促進社會穩定,開通了24小時心理疏導電話,抽調縣醫院孟凡晶主任等有專業資質的疏導醫生為隔離人員開展心理危機干預和疫情應對心理援。
5、生活保障情況。觀察房間一人一間,有獨立的衛生間,基本各房間都配備電視機、無線網絡等設備。由縣應急局負責提供必需的生活用品(包括牙膏、牙刷、臉盆、毛巾),飲食采取集中配送、隔離間內單獨就餐方式,由醫務人員負責傳送餐食、藥品及生活物資。就餐前,由醫務人員進行分餐,將餐食送到各工作人員及留觀隔離人員房間門口,電話通知留觀隔離人員用餐。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇八
20xx年8月15日,根據政府部門的統一部署和工作要求,xx轄市積極開展入境人員集中隔離醫學觀察工作,現將有關工作匯報如下:
當前我市在xx區共配備2家隔離觀察點,分別為華園店、維也納酒店(2路店)。按照《關于印發xx省傳染病集中隔離留驗場所建設指導意見》要求,各隔離點選定前均通過專家組現場考察并驗收合格,落實好物資區域、工作人員區域、應急救助及人流通道設置等工作。隔離房間均為獨立空調系統或配有新風系統的中央空調,并按照單人單間要求隔離居住。
(一)配備服務隊駐守。各隔離點服務隊均有疾控中心、市醫院、街道辦、公安等人員組成,并明確各點負責人及各門部職責,責任到人。累計共投入工作人員約70人,每個隔離場所至少配備2名醫生(其中1人是心理醫生)、2名護士及1名防疫人員,并嚴格按照規定全流程做好個人防護。截至8月21日2:00,隔離點現有工作人員約48人。
防護服680套、隔離衣580套、鞋套690雙、醫用帽子900個、防護眼罩80個、手套4000雙面罩86個、75%酒精225瓶、消毒粉420瓶。
(三)強化醫療保障一是配備專業化服務隊,隔離場所工作人員均參與了市人民醫院xx及市疾控分別進行xx心理疏導和危機干預及集中隔離點疫情防控培訓會議。二是落實24小時值守,每個集中隔離點實行24小時輪流值守,隨時為隔離人員提供服務,并做好突發情況應對。三是落實每日巡檢工作,由臨床醫生、心理醫師和護士組成醫療觀察對象健康風險評估小組,每日對集中隔離人員進行巡診,落實心身健康風險評估及健康登記。20xx年8月16日截止8月22日,評估小組累計巡診2052人次。四是實應急救治配備,各隔離點配備了急救藥械等設備設施,包括血壓計、聽診器、除顫儀便攜式心電圖機、氧氣袋(瓶)、急救箱、硝酸甘油等,以應對隔離人員身體出現突發異常時得到及時處置。五是構建醫療處置機制,搭建隔離場所醫療保障組與市第六人民醫院、市心理康復醫院、市級專家組的`溝通聯絡和信息報告的微信溝通平臺,同時開通市人民醫院對隔離人員轉診救治的綠色通道,保障人員迅速得到更高的救治服務,提高隔離點健康服務效能。
(四)收住隔離及核酸檢測情況截至8月21日8:00,累計收住568人,累計解除隔離人員87人,累計轉居家隔離人員302人(其中1人由居家再轉集中隔離點)。現住540人,其中納酒店95人,x店145人。20xx年8月15日19:00-7月21日24:00,共采集120名隔離人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性;共采集45名工作人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性。
(五)場地消殺防控情況市疾控中心對隔離點開展了預防性消毒,并對化糞池投藥;同時,對隔離點消毒人員進行消殺培訓,并對隔離市域、公共市域開展每日消殺作業,對已清退的房間進行終末消毒。截至8月21日24:00,累計消毒房間778間55層樓道。
(一)部分隔離人員對居住環境或(和)飲食要求比較高,對隔離收費不滿,居家隔離意愿強。
(二)有些患有高血壓、糖尿病等基礎疾病的老年隔離人員對服務隊的健康服務與隔離管控工作配合程度較低。
(三)有些隔離人員期間出現恐慌、焦慮等心理健康問題。
(一)加強人員培訓。對隔離點服務隊人員開展個人防護及事件報告處置等專項培訓,重點提高駐點醫務人員急救與實操技能及心理健康風險評估能力等。
(二)強化隔離管控效能。繼續嚴格落實隔離人員管控要求,做好單人單間隔離、人員健康監測采樣、隨時消毒等工作,重點關注入住人群心理輔導工作,嚴格監控突發急性疾病、突發災害等事件;并對工作個人防護、隔離人員健康服務管理及各部門聯防聯控等方面發現的問題及時整改,保障隔離點人員服務與管控效能。
(三)加強疫情風險研判。實時關注境外疫情進展,并加強與深圳市疫情防控辦的溝通聯絡,獲取經深圳口岸入境入惠人員的情況,適時調整隔離點設置數量,保障入境入惠人員及時得到隔離醫學觀察服務。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇九
1、大堂大門處公示:疫情防控的宣傳公示以及當地收治醫院的聯系方式、酒店區域定時消毒等平面宣傳、提示賓客佩戴好口罩。
2、酒店大堂/前臺:放置好酒精棉片、電子體溫計,每位進店客人先測量體溫若體溫高于37.2℃或有高風險地區旅行或居住史等,按照政府部門發布的規定處理。
3、填寫賓客來源登記表,進入正常辦理流程
因疫情原因餐廳不公開早餐會有專工作人員送到房間
離店前再為客人測量體溫并記錄、詢問并記錄客人下一站抵達計劃、對客人的身體狀況進行關心詢問,避免客人在店期間有任何不適的狀況、詢問客人對于酒店的疫情防控工作是否滿意。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十
連日來,沁陽市織緊織密科學防疫網絡,防疫形勢整體向好。為豐富集中隔離醫學觀察人員精神文化生活,幫助其樹立抗疫信心,沁陽市打出“愛心組合拳”,通過舉辦愛心贈書、云上文藝演出、網絡趣味知識競賽、防疫征文比賽等多項活動,為集中隔離人員送上暖心關愛,保障其精神文化需求,確保其身心健康,營造良好氛圍助力全市打贏疫情防控硬仗。
4月3日下午,由沁陽市委宣傳部牽頭,該市團市委、文廣旅局、農業農村局等多家單位積極參與,共同開展“隔離不隔愛,書香傳真情”贈書送溫暖活動,豐富集中隔離人員精神文化生活,讓他們感受到全市人民的關心關愛,安心、舒心、暖心地度過特殊時期。當天,愛心團隊先后深入該市各集中隔離醫學觀察點,開展贈書慰問活動。1000余冊書報雜志涉及衛生健康、科普讀物、文學藝術等各個方面,通俗易懂、可讀性強。經過消毒處理后,當天晚上書報就被有序發放至隔離人員手中。
“春暖花開,藝起抗疫”!4月4日下午,沁陽市文藝志愿者慰問隔離點文藝演出線上舉行。歌曲、快板、器樂、戲曲……14個節目豐富精彩,通過“云上沁陽”實時直播,為集中隔離人員以及200余名一線醫護、工作人員送上正能量精神大餐,增強其抗疫必勝的信心決心。“來隔離點工作一周多了,這場云上文藝演出讓我備受鼓舞。請大家放心,我們一定堅守崗位,做好服務,相信一定會早日戰勝疫情!”來自該市市直單位的一線志愿者張凱強說。當天近3千名網友實時在線收看演出。
與此同時,為進一步強化新冠肺炎疫情宣傳教育工作,普及疫情防控和衛生健康知識,沁陽市推出了疫情防控與健康生活知識云競賽活動。通過趣味搶答,集中隔離人員不僅學到了實用防疫知識,而且極大活躍了隔離期間文化生活。目前已有700余人次參與答題,“科學防疫,健康生活”的理念深入人心。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十一
為進一步鞏固和提高集中隔離醫學觀察點工作人員的防控意識和防護水平,全面做好疫情防控工作。3月22日上午,懷化市衛生計生綜合監督執法局牽頭開展了待啟用集中隔離醫學觀察點培訓會,省人民醫院院感專家李鳳容教授重點圍繞“三區兩通道”、集中隔離醫學觀察工作規范、個人防護知識、防護服的穿脫、基本消毒知識技能、集中隔離醫學觀察等常見問題進行培訓。此次培訓共有31名相關人員參加。
會上,懷化市人民政府副秘書長姚茂良強調,要切實提高政治站位,堅決扛起疫情防控政治責任,強化責任落實,切實做到責任到人、任務到人;要服從省市專家指導,落實隔離點管控措施,確保隔離點設置標準、工作規范、人員防控、后勤保障落實到位;要注重個人防護,克服困難,上下齊心,堅決打好我市疫情防控阻擊戰。
會后,懷化市衛生計生綜合監督執法局向各集中隔離點發放《新冠肺炎疫情防控集中隔離點技術規范》1000余冊,工作規范牌150塊并上墻。
下一步,市衛生計生綜合監督執法局將繼續嚴格按照省、市疫情防控工作部署,始終緊繃疫情防控之弦,守好隔離管理陣地,全力保障集中隔離人員和隔離點工作人員的生命健康。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十二
作為我們酒店前廳部的經理,我在我這段時間里的前廳管理工作有做好的方面,同時也有管理工作做的不到位的地方,可以說是好壞參半。我們酒店前廳的工作一直都是我們酒店所有工作里最中重要的,所以作為我們前廳部經理的管理工作,也是我們所有部門經理工作中最不好做的。
我在今年的經理工作時間里,我沒有一直待在自己的辦公室里,用來處理自己前臺經理的相關工作。我認為只有讓自己站在第一線上,與客人面對面的交流,才能發現我們部門工作中的問題。所以我處理完自己的工作的空余時間里,一直和我們前臺員工一起去值班,讓自己真正的參與到我們前臺的日常工作中,便于讓自己發現我們的前臺工作存在著那些讓客人不滿意的地方,也同時是讓自己想到處理我們前臺工作問題的方法。
在這個期間,我還經常對我們前臺所有的崗位進行巡查。巡查的目的不是監督我們前臺員工的工作,而是去及時發現前臺中,我們部門的員工難以處理和棘手的問題。我對我們部門底下的員工工作是非常放心的,因為他們都是我親手培養和指導過的。我們前臺是工作問題出現最多的一個部門,所以我要在很多問題和事情發生之前,就發現這些可能給我們前臺工作帶來不便的各種隱患。
在我們前臺的服務過程中,我也經常接受我們部門員工的建議和反應的相關問題。就像這次我們員工建議我們前臺設立專門的飲水點,因為在我們前臺的手續辦理過程中,大部分時間都需要客人等待一定的時間,所以在前臺建立一個給客人飲水的飲水設備或者是飲水點是十分有必要。我覺得這個提議是非常不錯,在當天我在征得我們酒店總經理同意后,就著手準備這件事情了,讓我們前臺的服務工作更加完善了。所以說我們作為一個部門的領導,有點時候對部門有關問題的了解,不一定如我們底下的員工,我們經常接受員工對我們部門工作的一些相關意見。這樣不僅會取得我們部門員工對我們的信任,同時讓我們部門的相關工作做的更好。
最后,我的有關前臺管理工作做的也不是很太到位,比如前臺客人的投訴問題,在這些問題的解決上我太依賴于我們酒店的大堂副理了。在很多前臺很多激烈的案件中,都是我們的大堂副理幫助了我很大的忙,我覺得他在這個方面的能力比我強上很多,所以在之后我也會在這個問題的解決上,向我們的大堂副理學習,讓自己以后前臺工作的相關問題處理技能得到更好的完善。
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隔離點工作的總結大全(19篇)篇十三
面對新一輪疫情來襲,為保障群眾的生命安全和身體健康,城關區委區堅持“至上、生命至上”高站位謀劃、高效能指揮、高質量推動。集中隔離點管控專責組聞令而動,第一時間進入作戰狀態,各司其職、各負其責、精細管控、統籌協調。專班集結、崗前培訓,迅速投入工作。50支專班隊伍忠于職守、默默付出,舍小家為大家,在病毒和群眾之間筑起了阻斷疫情傳播的堅固堡壘。
實現隔離管控“雙閉環”針對病毒隱匿性強、傳播速度快的特點,隔離點首先建立管控內環,全體人員迅速進入“戰斗”狀態,取長補短,開展信息摸底、環境消殺、核酸檢測、醫廢處置、安全巡視等,因地制宜制定工作方案、應急預案,安全、消殺、物資管理、醫廢收集轉運、值班值守等制度并嚴格執行。特別是有駐點經驗的干部再上“疫”線,在內點位“以老兵帶新兵”的方式,加強對新加入人員的培訓,使大家盡快熟悉的工作環境。同時,外點位抽調具有疫病防控經驗的骨干,迅速建立了管控外環,制定外圍執勤、消殺消毒和信息安全管理等制度,并聯動轄區公安民警、退役軍人、物業保安等多方力量,切實落實集中隔離點值班值守工作。通過內防外守,快速反應、四方聯絡,實現了隔離管控“雙閉環”。
構筑智慧管控“雙保險”為進一步加強內部管理,隔離點安裝了“云苑管家”門磁系統和移動“和家親”監控系統。智能門磁是一套探測門有沒有發生移位的設備,在防疫集中隔離點進行健康監測的人員打開裝有智能門磁的房門,只要門縫寬度超過1.5厘米,門磁就會感應到并生成報警信息,發送到疫情防控管理人員的手機中,提醒管理人員注意或跟蹤隔離人員的開門行為。移動“和家親”監控系統,能夠實現分區域管控,先進的人形識別技術一旦檢測到人員出入,網格管理人員的手機app就會彈提醒,便于管理同時也是提取證據。同時聲音和畫面的異常信息也會第一時間傳到到手機,形成24小時預警,避免漏報。
通過“云苑管家”和“和家親”兩大系統助力,不但能進行語音通話,而且實現了人形、聲音和畫面變化的異常監測,給管控上了“雙保險”,真正做到無盲區全覆蓋,360度全方位守護,大量節省人力,阻斷每一個讓病毒外傳可能性。
組建點位溫馨“大家庭”為更好彰顯人文關懷,x酒店隔離點專班結合現有資源,通過對接甘肅農業大學,將隔離點的4名教師組成輔導組,建立了以“輔導組”為中心,醫護保障組、水電保障組、行政保障組、外圍保障組相互配合的運行模式。
立即安排2名工作人員對其進行心理疏導,并提供了八寶粥、自嗨鍋、酸辣粉等,幫她調劑生活,緩解壓力。針對出現身體狀況的同學,專班每天安排專人對她們進行健康檢查,早中晚三次情緒疏導,形成工作臺賬,有事隨叫隨到。
通過輔導組牽線搭橋,各保障組各司其職,構建了一個“困難有人管、需求有人應、說話有人聊”的溫馨“大家庭”。各組踐行“細心、暖心、愛心”服務理念,第一時間疏導學生情緒、解決生活所需。“你們穿著厚厚的防護服,每天準時為我們送來熱乎乎的飯菜和生活用品。我們特別想看到你們真實的樣子,卻只能隱約看到你們的眼睛,但我們知道你們一定是最可愛的人。我們彼此未曾相識,但這一刻我們的心卻是在一起的…”全體教師、學生在信中這樣寫到。
逆行的背影忙碌而充實,奔波的腳步匆忙而堅定,雖然隔離點的工作很累很苦,但逆行者們始終一往無前,用實際行動詮釋著責任和擔當,用大愛筑起了x疫情防控的紅色堡壘!
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十四
黨有號召,團有行動。潁泉區堅持黨建帶團建,在學生集中隔離點不斷加強團組織建設,充分發揮臨時團支部凝聚引領作用,增強團員先進性教育,發揮青年先鋒隊作用,用實際行動筑牢疫情防控的青春“長城”。
加強團組織建設,提升團的組織力和凝聚力。根據潁州學村關聯疫情14個隔離點團員青年的實際情況,第一時間進行了摸排,按照臨時團支部成立條件,成立了8個臨時團支部,將團的工作沉到一線,充分發揮團組織的凝聚引領作用,強化青少年的使命擔當與責任意識,推動組織優勢轉化為筑牢疫情防控的青春力量。隔離點臨時團支部開展了“喜迎二十大、團聚戰疫情”主題團日活動,通過云端為集中隔離點配合疫情防控工作、表現突出的8名學生舉行了火線入團儀式,此次入團儀式意義特殊,學生通過奏唱團歌、佩戴團徽、舉行入團宣誓、新團員代表發表感言完成了此次云端火線入團儀式。在疫情隔離時期,通過意義特殊的火線入團,厚植了青年的愛黨愛國情懷,強化了責任擔當。
集中隔離點注重加強青少年的思想教育,把理論學習作為深化團員青年思想政治的引領,發揮臨時團支部書記的帶頭作用,為團員青年作示范、當表率,并結合青少年思想特點,采用線上與線下結合的方式,以圖文并茂和短視頻形式學黨史小故事、學團章、學“青年大學習”等,不斷強化隔離點青少年思想教育,激發青少年學習的熱情,通過積極自學、相互比學,在隔離點迅速掀起以學促行、以行踐學的新熱潮,青少年思想覺悟得到了進一步提升。
針對學生所學專業,依托臨時團支部創新開展了“長大后我就成了你致未來的我”系列活動,通過感恩系列、勵志系列活動,以朗誦、折紙、繪畫、唱歌等方式不斷豐富活動形式,同學們通過視頻、文字、圖片等方式,表達出對生逢盛世的感恩,對新時代美好生活的珍惜以及對醫護人員和老師們無微不至的關懷的感激之情,更加勉勵自己把隔離期的難忘經歷作為磨煉自己的最好機遇,把個人追求與社會責任、個人理想與職業價值結合起來,立志要在激揚青春中開拓人生,奉獻社會,時時處處展現出新時代青年的良好風貌,并努力學習專業本領,在未來也要成為學有所長、業有所精的“天使白”。
新時代青年要傳承紅色基因,激發紅色動力。各隔離點將“紅色”為主題的活動與隔離生活相融合,讓隔離學生擁抱紅色文化、追尋紅色歷史,通過紅色影視不斷呈現熒屏、紅色故事講出時代內涵、紅色歌曲唱響愛國旋律,用朗誦讀出愛國之情、用歌聲唱出愛國之情、用繪畫繪出愛國之情,不斷提升了青年對紅色文化的認同,也從中體會不畏艱險、堅韌不拔、頑強拼搏、攻堅克難的奮斗精神,并將這種精神鼓舞轉化為源源動力。正如一名同學們將自己內心的感恩話語和所思所想寫在信紙上,稚嫩的筆觸飽含深情,“盛世如斯,愿以吾輩之青春,守這盛世之中華”。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十五
因此,做好督查督辦工作,對于提高基層地稅機關執行力,確保政令暢通及重大決策部署落實具有重要的現實意義。筆者現結合自身的工作崗位,談談縣局做好新形勢下的政務督查督辦工作幾點意見。
一、目前政務督查督辦工作存在的問題近年來,縣局在督查工作中采取了一些行之有效的措施和辦法,也收到了一定的成效。長期以來,基層督查督辦工作存在一個薄弱環節就是布置多、督查少,以會議落實會議、以文件落實文件,以通報代替檢查的現象。
具體來講,影響督查督辦工作開展的因素主要有以下幾點:
(一)思想認識上存在偏差。少數領導思想上往往重調查研究、重決策部署,缺少督促檢查,對目標的落實情況關注不夠,尚未形成緊咬決策目標,狠抓工作落實的濃厚氛圍。
部分干部也不能真正認識到督查督辦工作的重要性,認為督查工作就是“嘴皮子”工作,僅限于發通知、打電話,沒有督查,工作照樣可以完成。
(二)制度機制上不夠健全。
工作機制是影響督查督辦工作順利開展的關鍵環節。目前,基層地稅機關還沒有建立起統一完善的督查工作制度,尚未形成一套簡便、快捷、高效的督查工作操作流程。
督查工作是辦公室的一項重要職能,但縣級辦公室沒有設立專門的督查部門,也沒有專職崗位,導致工作中缺少計劃、沒有重點、方法單一。尚未建立完善的督查工作考核機制,督查工作主要依靠領導權威、部門力量,甚至個人感情開展工作。
(三)督查力度上不夠到位。在政務督查督辦的實踐中,還存在著抓而不實、抓而不力,以及推諉扯皮、淡化責任等問題。
有的搞搞形式,做做樣子,不深入基層、不調查實情、不研究分析、不解決問題;有的落實督辦件責任不清,不得要領,落實不到位;有的不注意鉆研業務,力氣沒少下,效果不明顯,徒勞無功。
二、關于加強政務督查督辦工作的幾點建議
(一)更新理念,充分認識督查督辦工作的重要性。
一是提升班子成員的領導意識。沒有領導的重視,就沒有督查的權威。
要把督查工作納入“一把手”工程,建立領導班子成員抓督查、抓落實的責任制,領導班子成員要充分發揮領導的影響力,對督查人員和督查工作給予必要的支持,尤其在重大任務落實等督查中遇到困難和阻力時,領導更應親自參與、大力支持,樹立督查工作應有的權威。二是增強全體人員的督查意識。
通過組織學習上級有關督查的文件,著力提高認識,明確督查機構的職責以及自己應當遵守和履行的權利和義務。三是齊抓共管意識。
辦公室要積極主動與各科室的溝通聯系和交流、掌握實際情況,真正做到關口前移,防范在前。(二)完善體系,建立多層次的督查機制。
政務督查是一項嚴肅的'工作,必須從制度建設入手,建立符合地稅部門職能特點和客觀實際的政務督查機制,形成完善的督查督辦工作體系。一是建立健全督查工作制度。
在認真總結經驗和借鑒其他縣市局做法的基礎上,建立健全督查督辦工作相關制度,明確政務督查工作的內容、程序、方法和要求等。特別是對于上級局交辦事項、“三會”(黨組會、局長辦公會、局務會)議定事項以及干部群眾關心的熱點難點問題的辦理,要提出明確的要求,建立起簡便高效的督查工作流程,規范政務督查行為。
二是建立督查工作責任制度。對于各項政務督查活動與督查事項,要詳細制定操作細則,認真明確督查目的、內容、組織形式、目標要求和完成時限等,同時要建立完善的督查記錄,完備各項程序手續,提高政務督查工作的規范化和制度化,強化督查工作責任。
對一些涉及面廣、涉及部門較多、影響全局的工作,實行分管領導牽頭督查制度,由分管領導負責,定期進行調度,協調解決工作中存在的難題,督促工作事項的落實。三是完善督查督辦通報制度。
實行督查督辦工作適時通報和定期通報制度。對決策督辦事項,采取適時通報工作進度,以督促工作落到實處;對專項督查督辦和集中督辦事項,繼續采取定期通報形式予以推動;對督查工作中發現工作落實不到位問題,及時向局領導做好匯報,提出處理建議,并做好登記備案;對工作中存在敷衍塞責、推諉扯皮甚至存在弄虛作假現象的隨時通報批評。
(三)獎優罰劣,確保督查督辦工作取得實效。對于督查督辦工作要堅持問責機制,獎優罰劣,對工作突出的我們重獎,對于工作不利的,我們進行重罰,切實保障督查督辦工作取得實效。
一是加大督查督辦問責力度。沒有力度的督查等于沒督查,沒有力度的落實等于不落實。
將督查工作與機關工作的日常監控結合起來,督查工作結果列入科室年終考核目標,通過月度、季度、年度考核,建立起督查工作的日常監控制度,建立健全地稅部門督查考核工作的長效機制。二是建立督查督辦激勵機制。
積極調動各部門、各崗位人員自覺落實的積極性、激發干部克服困難的創造欲。對全年督查督辦工作完成較好的部門給予獎勵。
同時,對在督查督辦工作上取得突出成績的個人,在年終進行評先評優時進行優先考慮,對工作中疏于管理、淡化責任,造成嚴重后果的,要嚴肅追究責任。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十六
20xx年的新年開端,對于湯陰人來講,是極不尋常的開始。迎戰新冠病毒奧密克戎。全縣、全市、全省的黨和政府全部參與。歷經一個多月的奮戰,人們的生活和工作終于恢復到正常秩序。這一個月,對于我——一名心理援助志愿者更是意義重大,終身難忘。因為這段時間,我經歷了那么多的人生第一次。
第一次離傳染病毒那么近。我和安陽市教育局抗擊疫情心理援助隊的七位老師在20xx年1月11日進駐安陽幼專隔離點。聽我的朋友講,這兒隔離的是高二、高三的育才學生和老師,也是病毒感染重災區。2021年武漢疫情時,我在家隔離的時候一點兒也不擔心,因為覺得武漢離我們太遙遠,安心在家休假,不給政府添亂就好了。可是這次疫情病毒就在我們的家鄉啊,作為湯陰人,我想為家鄉做點兒什么,所以,當看到教育局招募心理志愿者時,就毫不猶豫地報了名。雖然對未來的工作生活一無所知,心情忐忑,但還是憑著對家鄉的一腔熱血和對心理咨詢工作的熱愛報了名。1月10號報名,11號就已經進到了安陽幼專,隨后我們就投入了緊張的工作當中。
第一次和專業的心理咨詢師們一起工作。司秀玲老師、閔曉靜老師、鄭濤老師都是專業的心理咨詢師。11號下午,我們就召開了工作會議,商議如何開展工作,才能讓學生有秩序感而不至于慌亂。接著,我們又制定了自己的作息時間,并提出要求,一切行動聽指揮,不能擅自行動。傍晚,負責學生工作的鄭校長才有時間來給我們講了學生的情況。孩子們是直接從教室來隔離點的,所有的生活用品都沒有拿,沒有任何設備能與外界連接,甚至連時間他們也不知道。司老師給我們布置了第一個任務,每個人給育才的孩子寫一封信。我們分頭工作。當晚我們召開了工作會議,商討怎么利用這兒的資源來開展我們的工作。制定了工作時間表以及第二天要播放的工作內容。因為這所學校有廣播站,利用廣播系統和孩子們進行溝通,把社會各界對他們的關愛播送給他們,把他們的心聲給播出來。真的佩服各位老師臨危不亂的精神,把工作安排的有條不紊。每天晚上都要進行工作總結,總結出我們今天工作的優點和不足,并且制定出第二天的工作計劃,及時調整工作內容和方向。
后來,由于工作需要,我們四個人又轉移到了安陽護理學院工作。閔曉靜老師對我們的工作要求更加嚴格,并且逐字逐句的教我們和學生交流溝通,因為育才學校學生們手里邊兒有了平板電腦,我們可以利用微信和育才老師、學生交流。閔老師隨時隨地的在培訓指導我們,她把高深的心理學理論融入到了生活當中,使我們更加便于應用交流。尤其是晚上,省心理教育專家會對疫情期間的個案進行督導,閔老師就針對這些人的發言會為我們一一講解,并詢問我們的感受、體會,她也會隨時對我們進行肯定和贊揚,所以這段工作經歷也是極其幸福的。
第一次做了播音主持。在安陽幼專廣播站播音的那段日子,也是最讓我刻骨銘心的記憶。做了二十多年的小學教師,還從來沒有面對話筒講過話,每次播音我都緊張到衣服濕透,并時時感動到淚眼模糊。第一次為孩子們讀一封寫給他們的信時,我的聲音幾度哽咽。尤其是播放《我和我的祖國》這首歌曲時,石玉霞老師淚流滿面,郭淋萍老師也紅了眼圈。后來司老師錄了音我們才知道,當孩子們聽到我們的聲音時,也沸騰了,并且和著樂曲共同唱起了這首《我和我的祖國》。歌聲激蕩在整個校園上空……第二天,我們也從工作人員那里了解到,孩子們表現得不再抗拒了,也服從了管理,不再大喊大叫了。聽到這樣的反饋,內心的喜悅無法言表,成就感油然而生。就更想把工作做得再好一點,讓孩子們知道他們并不孤單,有很多人在陪伴。很心疼這些孩子,正該在校園里無憂無慮的他們,卻要為疫情過這種獨居的生活。而面對疫情,孩子們表現出來的勇敢、擔當、無畏、感恩,常常也讓我潸然淚下。
在隔離點工作的這些日子里,我見到了很多單位的志愿者為這次疫情忙碌著,我們有時間匆匆見面,打招呼都是一句“辛苦了”,每天工作匆匆忙忙,就像是在行軍打仗,辛苦著,并幸福著。最后,我想以一句話結束,雖然這句話我們讀了上百遍。“此生無悔入華夏,來生還做中國人”。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十七
20xx年8月15日,根據政府部門的統一部署和工作要求,xx轄市積極開展入境人員集中隔離醫學觀察工作,現將有關工作匯報如下:
當前我市在xx區共配備2家隔離觀察點,分別為華園店、維也納酒店(2路店)。按照《關于印發xx省傳染病集中隔離留驗場所建設指導意見》要求,各隔離點選定前均通過專家組現場考察并驗收合格,落實好物資區域、工作人員區域、應急救助及人流通道設置等工作。隔離房間均為獨立空調系統或配有新風系統的中央空調,并按照單人單間要求隔離居住。
(一)配備服務隊駐守。各隔離點服務隊均有疾控中心、市醫院、街道辦、公安等人員組成,并明確各點負責人及各門部職責,責任到人。累計共投入工作人員約70人,每個隔離場所至少配備2名醫生(其中1人是心理醫生)、2名護士及1名防疫人員,并嚴格按照規定全流程做好個人防護。截至8月21日2:00,隔離點現有工作人員約48人。
(二)強化物資保障根據隔離點醫療保障及防控要求,制定了醫療物資配備清單及其調撥與使用機制,以保障物資配備充足及時并得到合理使用。截至8月22日7:00,共向隔離點派送n95口罩2200個、醫用口罩8000個、防護服680套、隔離衣580套、鞋套690雙、醫用帽子900個、防護眼罩80個、手套4000雙面罩86個、75%酒精225瓶、消毒粉420瓶。
(三)強化醫療保障一是配備專業化服務隊,隔離場所工作人員均參與了市人民醫院xx及市疾控分別進行xx心理疏導和危機干預及集中隔離點疫情防控培訓會議。二是落實24小時值守,每個集中隔離點實行24小時輪流值守,隨時為隔離人員提供服務,并做好突發情況應對。三是落實每日巡檢工作,由臨床醫生、心理醫師和護士組成醫療觀察對象健康風險評估小組,每日對集中隔離人員進行巡診,落實心身健康風險評估及健康登記。2020年8月16日截止8月22日,評估小組累計巡診2052人次。四是實應急救治配備,各隔離點配備了急救藥械等設備設施,包括血壓計、聽診器、除顫儀便攜式心電圖機、氧氣袋(瓶)、急救箱、硝酸甘油等,以應對隔離人員身體出現突發異常時得到及時處置。五是構建醫療處置機制,搭建隔離場所醫療保障組與市第六人民醫院、市心理康復醫院、市級專家組的溝通聯絡和信息報告的微信溝通平臺,同時開通市人民醫院對隔離人員轉診救治的綠色通道,保障人員迅速得到更高的救治服務,提高隔離點健康服務效能。
(四)收住隔離及核酸檢測情況截至8月21日8:00,累計收住568人,累計解除隔離人員87人,累計轉居家隔離人員302人(其中1人由居家再轉集中隔離點)。現住540人,其中納酒店95人,x店145人。2020年8月15日19:00-7月21日24:00,共采集120名隔離人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性;共采集45名工作人員咽拭子樣品,新冠核酸檢測結果均為陰性。
(五)場地消殺防控情況市疾控中心對隔離點開展了預防性消毒,并對化糞池投藥;同時,對隔離點消毒人員進行消殺培訓,并對隔離市域、公共市域開展每日消殺作業,對已清退的房間進行終末消毒。截至8月21日24:00,累計消毒房間778間55層樓道。
(一)部分隔離人員對居住環境或(和)飲食要求比較高,對隔離收費不滿,居家隔離意愿強。
(二)有些患有高血壓、糖尿病等基礎疾病的老年隔離人員對服務隊的健康服務與隔離管控工作配合程度較低。
(三)有些隔離人員期間出現恐慌、焦慮等心理健康問題。
(一)加強人員培訓。對隔離點服務隊人員開展個人防護及事件報告處置等專項培訓,重點提高駐點醫務人員急救與實操技能及心理健康風險評估能力等。
(二)強化隔離管控效能。繼續嚴格落實隔離人員管控要求,做好單人單間隔離、人員健康監測采樣、隨時消毒等工作,重點關注入住人群心理輔導工作,嚴格監控突發急性疾病、突發災害等事件;并對工作個人防護、隔離人員健康服務管理及各部門聯防聯控等方面發現的問題及時整改,保障隔離點人員服務與管控效能。
(三)加強疫情風險研判。實時關注境外疫情進展,并加強與深圳市疫情防控辦的溝通聯絡,獲取經深圳口岸入境入惠人員的情況,適時調整隔離點設置數量,保障入境入惠人員及時得到隔離醫學觀察服務。
(五)自集中隔離點成立以來,所有工作人員嚴格執行市、街道疫情防控指揮部各項命令,嚴格遵守各項制度,合理安排隔離人員食宿和生活需求,實時關心隔離人員的思想情況,認真履行隔離人員和工作人員的核酸采樣及健康監測工作。截止目前,共接收隔離人員150人,已解除隔離141人。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十八
在1月19日疫情發生初期,召開全院醫務人員進行疾病相關知識的學習。明確并建立了江南街道社區衛生服務中心防控工作領導小組。1月21日,局里下發了《國家衛生健康委關于做好新型冠狀病毒感染的肺炎防控工作》,我中心嚴格按照文件執行,明確了以下要求:一是做好醫護人員培訓,加強相關癥狀監測,二是要求規范預檢分診、發熱門診,防止院內感染,停止收治發熱患者。三是堅持屬地定點救治原則,規范收治轉運流程。四是緊急儲備應急物資,下發了《疫情防控物資管理工作有關規定》,嚴格按照規定執行應急物資的領用。
(一)、落實防控制度
1、在疾病預防控制等專業衛生機構指導下,開展與街道相結合社區疫情防控工作。
2、加強門診預檢分診篩查,對普通發熱患者,做好病人信息登記,及時引導、轉診至發熱門診;對可疑發熱患者,按規定做好信息登記、報告等相關處置后,協助患者轉運至發熱門診。
3、首先立即電話上報。發現可疑發熱患者、疑似病例(或確診病例)立即電話上報當地衛生健康行政管理部門,并按甲類傳染病報告流程履行相關程序。
4、按相關部門和機構的要求,配合開展確診病例、疑似病例及無癥狀感染者的流行病學調查以及密切接觸者的判定。
5、按政府或上級管理部門要求或有關醫療機構的要求,按有關規定和操作規范,做好社區密切接觸者、集中隔離對象的醫學觀察,做好重點人群的健康管理。
6、向轄區居民科學開展疾病宣傳教育工作,指導轄區居民及企業單位認識、預防疾病,提高自我防范意識和個人防護能力。
7、統籌做好疫情防控和日常診療、慢病管理、健康指導等工作,確保城鄉居民及時、就近、持續獲得基本衛生健康服務。
(二)、落實管理制度
1、嚴格執行相關工作規范。根據有關新冠病毒肺炎疫情防控相關技術規范和要求,做好發熱患者的發現、登記、相關信息報告和轉診等工作,不得留診發熱患者。
2、嚴格詢問發熱患者14天內的旅行史、可疑接觸史或暴露史,并做好記錄。
3、嚴格開展全員培訓。各基層醫療機構每一位醫療衛生技術人員都要熟練掌握新冠病毒肺炎基本知識、疫情報告程序、轉診要求、防護措施等。
4、嚴格基層醫療機構工作人員管理。工作人員進入機構必須進行體溫檢測;外出要記錄行經路線,減少出入公共場所和乘坐公共交通工具;嚴格佩戴口罩;勤洗手;定期更換清洗消毒工作服;有發熱、乏力、干咳等癥狀,要主動聲明,并立即停止工作。
5、嚴格患者就診工作管理。患者就診時要嚴格體溫檢測,要求佩戴口罩;等候就診、檢查和繳費期間排隊間隔一米以上,就診結束盡快離開。
6、嚴格做好清潔消毒管理。嚴格執行《醫療機構消毒技術規范》,做好診療環境、醫療器械、患者用品等的清潔消毒加強診療環境的通風。
7、嚴格醫療廢物管理。按《醫療廢物管理條例》、《醫療衛生機構醫療廢物管理辦法》有關規定,規范處置醫療廢物。對可疑發熱病人、疑似患者產生的醫療廢物,納入感染性醫療廢物管理。
8、嚴格合理設置隔離區域(應急隔離病室),滿足可疑發熱患者、疑似病例就地緊急暫時隔離和救治的`需要。
9、嚴格醫務人員防護,落實相關保障。要做好疫情防護物資儲備,嚴格落實標準防護,強化接觸傳播、飛沫傳播和空氣傳播的感染防控。
10、嚴格責任到人、責任追究。基層醫療機構疫情防控各個環節要責任到人,各項記錄要及時、準確、真實。對任務不落實、有失職行為或重大過錯者依法追責。
特別說明基層醫療衛生機構是否參與流行病學調查工作,什么情況下參與,參與的任務占比,人力資源投入的情況如何等,用數字體現:
3、是廣泛動員和宣傳。依據上級防治機構提供的規范、準確信息,科學開展宣傳教育工作,本中心60余名醫護人員參與宣傳,及時向轄區居民宣傳新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控核心知識,科學指導轄區居民認識和預防疾病,引導居民樹立正確的防控觀念,規范防控行為,提高自我防范意識和個人防護能力,出現癥狀及時就診等宣傳工作,共張貼宣傳海報10余份,上門為居家隔離人員進行防疫宣傳,發放疫情防疫宣傳單600余份,駐企健康指導員為復工企業發放防疫手冊200份。為門診患者發放防疫宣傳單200余份。
4、協助落實對集中隔離點醫學觀察。先后安排6名醫生,參與集中隔離點的醫學指導工作、監測健康狀況,開展健康管理。醫學觀察點累計接收集中留觀人員112人;累計解除集中留觀人員106人,發生異常情況及時報告和處理數10余次。
1、學習培訓有待深入,醫護人員對防治知識的掌握還存在不平衡。
2、預檢分診、發熱診室、隔離留觀室的規范化建設和運行有待加強。
3、物資儲備有限。
4、部門配合協調還需加強。
1、進一步加強學習培訓;
2、規范各項防控準備工作;
3、督促檢查工作要更加嚴格;
4、救治消殺物資儲備要更加充分;
5、要做好應對密切接觸者和出現輸入性病例的實戰準備;
6、要加強與各有關部門的聯防聯控;
7、漸漸全面恢復正常醫療衛生服務秩序,為居民提供基本診療、基本公共衛生、健康管理、有序開展家庭醫生簽約等服務。疫情防控期間,實施家庭醫生簽約服務和基本公共衛生服務項目中創新服務模式,優化服務流程,積極利用互聯網手段,提高服務效率。
隔離點工作的總結大全(19篇)篇十九
根據《xx省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部令第5號》要求,xxx市迅速響應,召開專題會議,研究決定將xx鄉xx國防教育培訓基地作為本市醫學隔離觀察點,負責對境外返鄉、湖北返鄉、密切接觸者等重點人群落實集中隔離措施,并按照相關要求進行了設置改造,確保用房、供水、配電、消防等各方面安全,于1月29日投入運行。現將醫學隔離觀察點運行以來的情況匯報如下:
突出聯防聯控醫學隔離觀察點由xxx市副市長xx海同志負總責;市衛健委xxx副主任負責消毒防控和醫學觀察工作,抽調12名各類醫務人員進駐隔離點,負責醫學觀察、體溫檢測、防控消毒等;市公安局xx派出所xxx所長攜9名警務人員組成安全保衛組;xx鄉政府負責后勤保障及信息聯絡工作。1月30日,在xxx副市長的召集下,各部門負責同志在觀察點召開了簡短的聯席會議,部署了觀察點的主要工作和分工,強調各組各部門要加強協調、確保安全、務必打贏疫情阻擊戰和攻堅戰。
符合衛生學要求xx國防教育培訓基地是一家2018年底開始運營的紅色教育培訓機構,交通便利,設施完好,能保障供水供電及消防安全,且環境安靜、遠離人口密集居住與活動區域,符合集中隔離觀察點的選址要求。
該隔離觀察點共有房間74間,按照要求分別設置發熱觀察區、密切接觸者觀察區,清潔區、半污染區和污染區,分別設置工作人員通道和隔離人員通道,現有發熱區隔離房間20間、密切接觸者區隔離房間37間。
確保安全隔離
1、接收流程。隔離點信息聯絡組接收到防控指揮部觀察人員信息和名單后,提前做好接收準備,根據觀察性質(密切接觸者、湖北返鄉、境外返鄉)合理安排隔離房間。觀察人員進入隔離點后,由醫學觀察組和安保組負責與轉運人員、觀察人員進行接洽,多方核實觀察人員基本信息。信息無誤后,醫學觀察組引導觀察人員進入隔離房間,進行入住宣教和入住前健康問詢與檢測,為每一位觀察人員詳細建立觀察登記表,并按照規定及時.上報各級防控部門和疾控中心。
2、醫學觀察工作。醫學觀察組每日3次進入隔離房間,為觀察人員遞送飲食或其他生活物品,檢測體溫,問詢健康狀況和心理狀況,收集各種垃圾并按醫療垃圾處置,做好觀察記錄;配合、協助疾控中心做好觀察人員的核酸檢測等工作;每日至少一次對隔離區進行環境消毒,衛生清掃,確保衛生達標;如有發現觀察人員異常健康狀況,立即報告并進入轉運程序;每日及時準確上報各種數據至相關職能部門。
3、解除隔離觀察流程。集中觀察期滿,醫學觀察組確認觀察人員無相關癥狀,并與防控指揮部核實,由防控指揮部出具《解除隔離通知書》,通知安保組做好身份核查,保障解除人員迅速有序離開隔離點,通知觀察人員所在村(組)或單位,繼續進行“雙線管理”
1、醫務人員嚴格遵守防控方案要求,嚴格手衛生,嚴格做好個人防護;觀察人員單獨居住,單獨在各自房間內用餐,禁止串門,避免與其他觀察人員接觸。截止3月25日.上午8點,未發生醫務人員感染、無觀察人員感染。
2、嚴格遵守醫療廢物管理要求,每個房間放置不接觸污桶,每日由醫務人員收集、消毒,放置于醫療垃圾轉運專用箱,每隔3-5天,由專業處置單位進行回收處置。
3、安全保衛組嚴格安保措施,嚴格禁止:非工作人員進出,確保隔離觀察點內安全。
截止3月25日8時,xx醫學隔離觀察點共收入觀察人員191人(發熱區14人,密切接觸區177人),其中境外返鄉人員49名;隔離期滿、無異常狀況,解除隔離158人,其中境外返鄉人員解除隔離40人;現有觀察人員xx人,其中境外返鄉觀察人員9人,均核酸檢測陰性,情況穩定。