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最新運營維護方案(案例15篇)

時間:2025-05-14 作者:儲xy

項目策劃需要考慮項目的成本和效益,以確保項目的可行性和持續發展。婚禮策劃是一門藝術,以下是一些精心挑選的婚禮策劃范文,希望能夠為大家提供一些創意和靈感。

最新運營維護方案(案例15篇)篇一

1、按照公司運維部門服務要求安排工作、解決問題及故障。

2、定期檢查網絡設備運行情況,保障網絡設備穩定運行;定期備份設備配置文件,設備故障排查及修復等。

3、軟件系統安裝、修復、功能性測試,系統性測試,保持軟件系統功能的完整,及時處理存在的漏洞和不安全因素,保持數據的實時性,增強系統的穩定性,修正功能不足,保持軟件的安全穩定運行,以及數據更新、備份、整理、恢復等。

4、公司系統集成項目涉及的其它設備日常維護管理,軟硬件故障進行跟蹤,分析及處理,并完善技術支撐檔案;與其它部門進行協作,優化項目售后工作質量。

5、積極主動與客戶溝通交流運行維護過程中的問題及解決情況,進度信息等;在被運維服務單位建立良好的公司形象。

任職要求:

1、大專及以上學歷,計算機、信息類相關專業;

2、壹年及以上從事系統集成售后運維或it技術支持工作經驗;

4、熟悉基本編程語言,掌握sql、pl/sql開發語言,能編寫sql,基本的存儲過程,函數等開發技能,能對sql及存儲過程進行優化分析處理。

8、熟練掌握技術文檔規范,了解itil體系;

9.水利專業或有水利相關行業經驗者優先;

10、具有吃苦耐勞精神,能適應間歇性短期出差地、州、縣。

最新運營維護方案(案例15篇)篇二

職責概述:

負責本區域辦事處的項目實施/運維任務。

在項目實施/運維業務上對副總經理負責,并直接向其匯報;在人員管理及事務性管理上對辦事處經理負責,并對其匯報工作。

主要職責。

一、制定辦事處季度、月度工作計劃,完成階段性工作總結并上報;

二、組織人員進行系統的實施與安裝;

三、負責監控系統日常運行情況,并及時提供相應的技術支持;

四、負責組織解決工作中的技術難題;

五、組織建立健全客戶檔案,并跟進客戶關系維護;

六、組織上崗培訓及定期培訓,及時解決員工在業務、思想動態等方面出現的問題;

七、負責員工的月度績效考評工作。

八、完成領導交辦臨時任務。

最新運營維護方案(案例15篇)篇三

目錄。

1.5運行人員的職責與管理。

2.2基本建設投資2.3生產成本估算2.4經濟評價方法2.5運行記錄與報表。

第三章污水處理系統的運行管理3.1預處理的運行管理3.2初沉淀的運行管理。

6.2高壓配電裝置的運行管理與維護。

8.3管理制度。

8.11人員傷亡事故的報告制和調查程序。

污水處理工程的試運行,不同于一般建筑給排水工程或市政給排水工程的試運行,前者包括復雜的生物化學反應過程的啟動和調試,過程緩慢,耗費時間長,受環境條件和水質水量的影響較強,而后者僅僅需要系統通水和設備正常運轉便可以。

污水處理工程的試運行于工程的驗收一樣是污水治理項目最重要的環節。通過試運行可以進一步檢驗土建工程、設備和安裝工程的質量,是保證正常運行過程能夠搞小姐訥訥功的基礎,進一步達到污水治理項目的環境效益、社會效益和經濟效益。

無數處理工程試運行,不但要檢驗工程質量,更重要的是要檢驗工程運行是否能夠達到設計的處理效果。無數處理工程試運行的內容和要求有以下幾點。

(1)通過試運行檢驗土建、設備和安裝工程的質量,建立相關設備的檔案材料,對相關機械、設備及儀表的設計合理性、運行操作注意事項等提出建議。

(2)對某些通用或專用設備進行帶負荷運轉,并測試其能力。如水泵的提升流量與揚程、鼓風機的出風風量、壓力、溫度、噪音與振動等,曝氣設備充氧能力或氧利用率,刮(排)泥機械的運行穩定性、保護裝置的效果、刮(排)泥效果等。

(3)單項處理構筑物的試運行,要求達到設計的處理效果,尤其是采用生物處理法的工程,要培養(馴化)出微生物污泥,并在達到處理效果的基礎上,找出最佳運行工藝參數。

城市污水處理廠運行管理過程中的基本要求是:

(1)按需生產首先應滿足城市與水環境對污水廠運行的基本要求,保證干處理量使處理后污水達標。(2)經濟生產以最低的成本處理好污水,使其“達標”。

污水處理廠操作管理人員的任務是,充分發揮各種處理方法的優點,根據設計要求進行科學的管理,在水質條件和環境條件發生變化時,充分利用各種工藝的彈性進行適當的調整,及時發現并解決異常問題,使處理系統高效低耗地完成凈化處理作用,以達到理想的環境效益、經濟效益和社會效益。

(一)熟練掌握本職業務。

污水與污泥的處理是依靠物理、化學及生物學的原理來完成的,要利用大型的構筑物、機械、設備與自控裝置,還涉及各種測試手段,這就要求所有運行管理人員除了具有一定的文化程度外,在物理、化學及微生物學方面的知識應具有更高的要求,也包括機械及電方面的知識。

(二)遵守規章制度。

基本建設投資是指一個建設項目從籌建、設計、施工、試生產到正式投入運行所需的全部資金,它包括可以轉入固定資產價值的各項支出以及“應核銷的投資支出”。

城市污水處理廠生產成本估算通常包括污泥處理部分。生產成本估算項目包括能源消耗費、藥劑費、固定資產基本折舊費、大修基金提存、日常維護檢修費、工資福利費等。

1、能源消耗費用。

能源消耗費用包括永處理過程中消耗的電力、蒸汽、自來水、煤等能源消耗。

2、日常維護檢修費用。

日常維護檢修費用應按照污水性質和維修要求分別提取。

3、其他費用。

藥劑費、職工工資福利費、勞保基金、統籌基金、固定資產基本折舊費等其他費用一般按日平均處理水量計算。

4、污水、污泥綜合利用收入。

建設項目經濟評價是可行性研究的有機組成部分和重要內容,是項目和方案決策科學化的重要手段。

一個城市污水廠,每日或全廠處理了多少污水,處理效果如何,處理過程節能降耗如果如何,處理過程有什么異常解決方式與結果如何,全憑污水廠的運行記錄及報表來反映。城市污水廠的原始記錄與報表是一項重要的方案記錄與檔案材料,可為管理人員提供直接的運轉數據、設備數據、財務數據、分析化驗數據,可依靠這些數據對工藝進行計算與調整,對設施設備狀況進行分析、判斷,對經營情況進行調整,并據此而提出設施設備維修計劃,或據此進行下一步的生產調度。

原始記錄主要有值班記錄、工作日志和設備維修記錄,包括各種測試、分析或儀表顯示數據的記錄。統計報表則是在原始記錄基礎上匯編而成,可分為年統計、月統計、季統計等。一般由工段每月向笠或處室抄送月統計報表備善進或片室每季度或每年向廠抄送季度或年統計報表;各操作每日或旬或周向工段抄送日或旬統計報表。

原始記錄或統計報表,又可以按專業劃分為運行、化驗、設備、財務等幾類報表。

1、格柵間。

(1)格柵工作臺數的確定。

應測定每日柵渣量的重量或容量,并通過柵渣量的變化判斷格柵是否正常運行。

2、污水提升泵房(1)泵組的運行調度。

1、運行操作人員應觀察并記錄反應池礬花生長情況,并將之與以往記錄資料比較。如發現異常應及時分析原因,并采取相應對策。例如:反應池末端礬花顆粒細小,水體渾濁。且不易沉淀,則說明混凝劑投藥是不夠。若反應池末端礬花顆粒較大但很松散,沉淀池出水異常清澈,但是出水中還夾帶大量礬花,這說明混凝劑投藥量過大,使礬花顆粒異常長大,但不密實,不易沉淀。

2、運行管理人員應加強對入流污水水質的檢驗,并定期進行燒杯攪拌試驗。通過改變混凝劑或助凝劑種類,改變混凝劑投藥量,改變混合過程的攪拌強度等,來確定最佳混凝條件。例如:當水量或水中ss濃度發生變化時,應適當調整混凝劑投藥量;當入流污水水溫或ph值發生變化,可改變混凝劑或助凝劑來提高混凝效果;當入水中有機性膠體顆粒含量變化,亦應及時調整混凝劑或助凝劑。

3、采用機械混合方式時,應定期測試計算混合區的攪拌梯度(g)核算其有問題時應用時調整攪拌設備轉速或調節入流水量。采用管道混合或采用靜態混合器混合時,由于流量減少,流速降低,會導致混合強度不足。對于其他類型的非機械混合方式,也有類似情況,此時應加強運行的合理調度,盡量保證混合區內有充足的流速。對于水力式絮凝反應池亦一樣,應通過流量調整來保證其水流速度。

4、應定期清除絮凝反應池內的積泥,避免反應區容積減少,池內流速增加使瓜時間縮短,導致混凝效果下降。

5、反應池末端和沉淀池進水配水墻之間大量積泥,會堵塞部分配水孔口,使孔口流速過大,打碎礬花,沉淀困難。此時應停止運行清除積泥。

6、沉淀池應合理確定排泥次數和排泥時間,操作人員應及時準確排泥。否則沉淀池內積存大量污泥,會降低有效池容,使沉淀池內流速過大。

7、應加強巡查,確保沉淀池出水堰的平整。否則沉淀池出水不均勻造成池內短流,將破壞礬花的沉淀效果。

8、應經常觀察混合、反應排泥或投藥設備的運行狀況,及時進行維護,發生故障則及時更換報修。

9、定期清洗加藥設備,保持清潔衛生;定期清掃池壁,防止藻類滋生。

10、定期標定加藥計量設施,必要時應予以更換,以保證計量準確。

11、加強對庫存藥劑的檢查,防止藥變質失效。對硫酸亞鐵尤其應注意。用藥應貫徹“先存后用”的原則。

12、配藥時要嚴格執行衛生安全制度,必須帶膠皮手套以及其他勞動保護措施。

13、做好分析測量與記錄。

3.3生化曝氣池及二沉池的運行與管理(一)傳統活性污泥處理系統的運行管理。

1、經常檢查與調整曝氣池配水系統和回流污泥的分配系統,確保進行各系列或各池之間的污水和污泥均勻。

膨脹。

3、經常觀測曝氣池的泡沫發生狀況,判斷泡沫異常增多原因,并及時采取處理措施。

4、及時清除曝氣池邊角外飄浮的部分浮渣。

5、定期檢查空氣擴散器的充氧效率,判斷空氣擴散器是否堵塞,并及時清洗。

6、注意觀察曝氣池液面翻騰狀況,檢查是否有空氣擴散器堵塞或脫落情況,并及時更換。

7、每班測定曝氣池混合液的do,并及時調節曝氣系統的充氧量,或設置空氣供應量自動調節系統。

8、注意曝氣池護欄的損壞情況并及時更換或修復。

9、當地下水位較高,或曝氣池或二沉池放空,應注意先降水再放空,以免漂池。

10、經常檢查并調整二沉池的配水設施,使進入各池的混合液均勻。

11、經常檢查并調整出水堰板的平整度,防止出水不均和短流,及時清除掛在出水堰板的浮渣。

12、及時檢查浮渣斗排渣情況并經常用水沖洗浮渣斗。

13、及時清除出水槽上生物膜。

14、經常檢測出水是否帶走微小污泥絮粒,造成污泥異常流失。判斷污泥異常流失是否有以下原因:污泥負荷偏低且曝氣過度,入流污水中有毒物濃度突然升高細菌中毒,污泥活性降低而解絮,并采取針對措施及時解決。

上述情況,則為曝氣池混合液do偏低,二沉池中污泥反硝化。應及時采取針對措施避免影響出水水質。

16、一般每年應將二沉池放空檢修一次,檢查水下設備、管道、池底與設備的配合等是否出現異常,并及時修復。

17、做好分析測量與記錄每班應測試項目:曝氣混合液的sv及do(有條件時每小時一次或在線檢測do)。

每日應測定項目:進出污水流量q,曝氣量或曝氣機運行臺數與狀況,回流污泥量,排放污泥量;進出水水質指標:codcr、dod5、ss、ph值;污水水溫;活性污泥生物相。

1、紫外線消毒系統可由若干個獨立的自外燈模塊組成,且水流靠重力流動,不需要泵、管道以及閥門。

2、燈管布置要求燈管排列方向與水流方向一致呈水平排列,且保證所有燈管互相平行和間距一致,燈管軸向與水流方向垂直的布局不予采用。

3、所有燈管和燈管電極應保證完全浸沒在污水中,正負兩極應由污水自然冷卻以保證在同溫下工作。

4、處理過程中絕對保證使操作人員與紫外線輻射保持有效隔離。

5、紫外線消毒技術的燈管設備、外罩密封石英套管等核心技術得到了不斷的完善,紫外線消毒設備運行維護簡單。紫外線消毒燈管能連續工作幾個月(5個月)還不會發生生物淤積、結垢和固體沉積等現象,減輕了設備維護的負擔。

6、只有波長在253nm一260nm范圍內的紫外線才具有強的消毒作用,而其它波段的紫外線不具有有效的消毒作用,因此,對制造燈管設備的技術要求很高。

7、紫外線消毒效果與uv一c的劑量成正比關系,劑量太低對微生物的消毒效果較差,且還有修復現象(光修復和暗修復),但是如果紫外線的劑量太大就會造成浪費。因此,合理控制紫外線的劑量十分重要。當遇到水質污染臨時加重時,可以降低流量、延長紫外線照射時間的方法提高消毒效果,反之亦然。

8、水體中的生物群、礦物質、懸浮物等容易積聚在燈套管表面,影響紫外光的透出而影響uv-c的消毒效果。因此,需要設計特殊的附加機械設備來定期清洗燈套管。

1、活性污泥系統的運行調度。

2、活性污泥系統的控制周期問題。

由于工藝控制不當,進水水質變化以及環境因素變化等原因會導致污泥膨脹、生物相異常、污泥上浮、生物泡沫等生物異常現象,各水廠運行操作人員要嚴格按操作規程操作,遇到以上問題及時處理并上報公司。

1、污泥膨脹問題:

2、物泡沫問題。

a、發生泡沫后,要進行分析研究確定泡沫的種類及形成原因,根據分析出的種類、因素做相應調整。b、化學泡沫,采取水沖或加消泡劑解決。c、生物泡沫,增大排泥,降低污泥齡,預防為主。

3、污泥上浮問題。

a、污泥上浮廣義上指污泥在二沉池內上浮,在運行管理中,專指有于污泥在二沉池內發生酸化或反硝化導致的污泥上浮。b、酸化污泥上浮,采取及時排泥的控制措施。

a、經常檢測脫水機的脫水效果,若發現分離液(或濾液)渾濁,固體回首率下降,應及時分析原因,采取針對措施予以解決。b經常觀測污泥脫水效果,若泥餅含固量下降,應分析情況采用針對措施解決。

c經常觀察污泥脫水裝置的運行狀況,針對不正常現象,采取糾偏措施,保證正常運行。

d每天應保證脫水機的足夠沖洗時間,當脫水機聽機時,機器內部及周身沖洗干凈徹底,保證清潔,降低惡臭。否則積泥干后沖洗非常困難。e按照脫水機的要求,經常做好觀察和機器的檢查維護。f經常注意檢查脫水機易磨損情況,必要時予以更換。

g及時發現脫水機進泥中泥中砂粒對濾帶的破壞情況,損壞嚴重時應及時更換。h作好分析測量記錄。

第五章污水處理機械設備的運行管理5.1污水處理廠設備管理概述:

一、設備管理內容。

污水處理廠的所有設備都有它的運行、操作、保養、維修規律,只有按照規定的工況和運轉規律,正確地操作和維修保養,才能使設備處于良好的技術狀態。同時,機械設備在長時期運行過程中,因摩擦、高溫、潮濕和各種化學效應的作用,不可避免地造成零部件的磨損、配合失調、技術狀態逐漸惡化、作業效果逐漸下降,因此還必須準確、及時、快速、高質量地拆修,以使設備恢復性能,處于良好的工作狀態。總之,對污水廠來說,設備管理應注意以下幾個方面:

(1)使用好設備各種設備都要有操作規程,規定操作步驟。設備操作規程主要根據設備制造廠的說明書和現場情況相結合而制定。工人必須嚴格按照操作規程進行操作。設備使用過程中要作工況記錄。

起。保養條例中包括進行清潔、調整、緊固、潤滑和防腐等內容。保養工作同樣應作記錄。保養工作可分為:例行保養、定期保養、停放保養、換季保養。

(3)檢修好設備對主要設備應制訂設備檢修標準,通過檢修,恢復技術性能。有些設備,要明確大、中、小修界限,分工落實。對主要設備必須明確檢修周期,實行定期檢修。對常規修理,應制訂檢修工料定額,以降低檢修成本。每次檢修都應作詳細記錄。

污水處理廠設備的完好程度是衡量污水處理廠管理水平的重要方面。設備完好程度可用設備完好率來統計,它是指一個污水廠擁有生產設備中的完好臺數,占全部生產設備臺數的百分比。設備完好率=(完好設備臺數/設備總臺數)*100%什么設備才算完好,各地單位要求不同,可以下列標準作為完好標準:

1、設備性能良好,各主要技術性能達到原設計或最低限度應滿足污水處理生產工藝要求。

2、操作控制的安全系統裝置齊全、動作靈敏可靠。

3、運行穩定,無異常振動和噪音。

4、電器設備的絕緣程度和安全防護裝置應符合電器安全規程。

5、設備的通風、散熱和冷卻、隔音系統齊全完整,效果良好,溫升在額定范圍內。

6、設備內外整潔,潤滑良好,無泄露。

7、運轉記錄,技術資料齊全。

設備檔案包括技術資料、運行記錄、維修記錄三個部分。

第一是設備的說明書、圖紙資料、出廠合格證明、安裝記錄、安裝及試運行階段的修改洽談記錄、驗收記錄等。這些資料是運行及維護人員了解設備的基礎。

第二部分檔案是對設備每日運行狀況的記錄,有運行操作人員填寫。如每臺設備的每日運行時間、運行狀況、累計運行時間,每次加油的時間,加油部位、品種、數量,故障發生的時間及詳細情況,易損件的更換情況等。

第三部分是設備維修檔案,包括大、中修的時間,維修中發現的問題、處理方法等。這將由維修人員及設備管理技術人員填寫。設備使用了一段時間以后,必須進行小修、中修或大修。

證這些設備安全、正常運行,充分發揮這些設備的工作潛能,才能使整個污水處理廠正常地運轉起來。這是污水處理及一線設備維修保養人員的一項重要任務。下面是這些設備在正常運行管理和維護方面所應注意的幾個問題。

1、熟悉所管理的設備。

要使用好設備,首先要熟悉設備。仔細地閱讀產品的出廠說明書是第一步,一般來說,說明書上都注明設備的品種、型號、規格及工作特點;操作要領、注意事項、安全規程及加油的部位、所加油脂的品種、每次換油的間隔等。有的說明書上還注明故障的原因及排除方法、維修時間、應注意事項等。要對照設備逐項將說明書上的內容搞懂。有的設備說明書比較簡單,操作人員可向設備管理技術人員及生產廠家的現場服務技術人員學習、咨詢。應注意的一點是,設備生產廠家的產品說明書上很少介紹自己產品的缺點。然而每種產品都或多或少有其不足之處。操作人員可通過長期的操作、觀察,積累一部分經驗,逐步了解設備的缺點,并摸索出相應的解決措施。

2、確定設備運行最佳方案。

任何一種機械設備及其零部件都有一定的運行壽命。要使設備在良好的工作狀態下運行,保證其正常使用壽命的同時,在保證完成水處理任務的前提下,盡量減少設備的無效運轉及低效運轉,保證大部分設備的滿足負荷運行,也能起到延長設備實際壽命的作用。

3、做好設備的巡回檢查。

污水處理廠的大型工藝設備分布分散,且大部分處于露天或者半露天位置,因此建立并嚴格地執行巡回檢查制度就顯得格外重要。大中型污水處理廠里一般都有中心控制室,它可以對這些設備實現遠距離監控。這些監控必須在24小時內不間斷地進行,這樣一旦發生故障可以及時遠控停機并馬上到現場處理。除此以外,針對設備運行狀況到現場巡回檢查仍是必不可少的。一般來說,對24小時不間斷運行的設備,每天應每2~3小時檢查一次,夜間也至少安排2~3次檢查。對于無遠距離監控的污水處理廠,對設備巡回檢查的密度還應適當加大。在巡查中如發現設備有異常情況,如卡死、異常聲響、堵塞、異常發熱等,應及時停機采取措施。

檢查防凍措施。雨后應及時清除設備上及行走路線上的積水,配電箱、集電環條、變速箱、控制箱、液壓油箱內如不慎進水應及時采取措施,雪后應及時清除設備及設備行走路線的積雪。

4、保持設備良好的潤滑狀態。

要使設備保持長期、穩定、正常的運行,就要時刻保持各運轉部位良好的潤滑狀態。潤滑油脂除了使設備在運轉中減少摩擦、磨損之外,還有防腐、防漏及降溫等功能。一般設備在出廠之前就規定了其加油的部位、加油量、每次加換油脂間隔的時間以及在什么樣的溫度條件下加什么油脂。但各個污水廠的設備工作條件不同,因此還應由本單位的專業技術人員根據本單位的條件定出各個設備的加油規章。對購買來的油脂應貼上標簽,分類保管,嚴防錯用、污染、混合或進水。

一般情況下,設備運轉的初期稱為“磨合期”。在此期間,會有較多的金屬碎屑從齒輪、軸承及其他部位被磨下而進入潤滑油中,特別是減速箱、變速箱這類情況就十分明顯。所以,應在設備運轉的200~500小時將油箱中的臟油排出,并用柴油清洗后加入干凈的油。設備進入正常的磨損后,可按有關的規章加油加換油脂。在北方地區,室外氣溫隨季節不同會有很大的變化,一些油脂遇嚴寒會變得粘稠,甚至凝固,而夏季又會因油脂黏度過低降低潤滑效果,有時造成漏油。因此在室外運行的設備應根據季節不同更換合適的油脂。

對一些開放式傳動的部位,如齒輪軸、螺桿、蝸輪蝸桿及鏈條等,表面的潤滑油脂會粘上風吹來的塵砂及水中的污物,影響潤滑效果和加速磨損,應根據運轉條件的不同定期清洗,更換油脂。有些油脂,如普通潤滑油脂與合成潤滑油,鈣基潤滑油、液壓油、潤滑油脂的規定油位及數量,因為停用的設備更容易生銹。

5、做好設備的日常維護與保養。

設備在運行中會出現一些這樣或那樣的小毛病,或許當時并不影響運行,但如不及時處理,則會引發大的故障而造成停機,嚴重時會釀成事故。

例如,螺栓松動脫落是在運行和震動較大的部位常見的現象,應隨時發現緊固。如不及時發現和處理,輕者會造成設備較大損失,重者還可能造成人員傷亡。在重要的連接部位,例如聯軸器、法蘭、電機的基座、橋式設備的鋼軌、各種行走輪支架等,應定期用扳手檢查其螺栓,如有松動時及時上緊。如果有些部位螺栓經常松動,為保證安全,應增加防松措施,如用防送墊圈或加防膠等。如果一顆小小的螺栓、螺母等落入池水中,它可能隨水或泥進入破碎機或螺桿泵等設備,造成連鎖故障。

這里應提醒操作人員及現場維修人員,工藝設備很多是在水面上運行,在維修設備及操作機器時,零件都可能落入水中。有些零件一旦丟失級難購買。因此,在拆修設備時一定要采取措施嚴防落水。在使用工具時,最好準備一塊強力磁鐵,并用繩子拴好;如不慎將鋼鐵工具及零件落水,可用磁鐵從水底找回來。可以想象,一把鉗子、扳手隨泥進入破碎機可能會發生什么情況!

在設備上有很多零部件是對設備和人身起保護作用的。如漏電保護器,空氣開關、熔斷器、限位開關、過扭矩傳感器、緊急停止開關、電磁鼓保護開關、液壓系統的溢流閥門、濾清器報警裝置,一些連接機構的剪斷銷、安全銷、摩擦片、摩擦塊等都有這一功能。保持這些設施的正常工作狀態就可以避免很多重大事故的發生。如果這些部位發生故障,應及時維修及更換,如當時無法解決應果斷停機,切不可僥幸,違章操作,搞一些臨時措施,比如用銅絲代替保險絲、短接空氣開關或以大電流空氣開關換小電流空氣開關、隨意甩開某個行程開關或保護開關等。摩擦聯軸器上的彈簧壓力不可隨意調緊,超過其許用豫緊力;尼龍銷不可換成鋼鐵的等等,如果違章都會造成保護功能的喪失。安裝剪斷銷的部位要經常加油,以防銹死失去功能。

漏油、漏水與漏氣也是常見的故障,發現后應及時采取措施,比如緊螺栓、更換油封、水封、o型圈及盤根等。

這里應強調,一些電器設施如電機的接線盒、集電環箱、行程開關、控制箱及配電箱等的防雨、防水是格外重要的。特別是在雨季,電器進水可能造成短路、燒毀電機、燒毀接觸器、燒毀控制室的模板,嚴重時還可能造成觸電等人身事故。

污水廠的大型工藝設備中廣泛使用了鋼絲繩及拉鏈作為承重件。這些承重件經過一段時間的使用,會發生磨損、斷線及銹蝕等,如不及時采取措施,會造成突然斷裂等事故,造成重大損失,甚至人身事故。因此,操作人員及維修人員應定期檢查設備上的鋼絲繩、拉鏈,并針對所發生的情況采取相應措施。

(1)、“運行狀態”設備:是指設備的閘門及開關都在合上位置,與受電端間的電路接通(包括輔助設備如電壓互感器、避雷器等)。(2)、“熱備用狀態”的設備:是指設備靠開關斷開而閘刀仍在合上位置。

(3)、“冷備用狀態”的設備:是指設備的開關及閘刀(如接線方式中有的話)都在斷開位置。“開關冷備用”或“線路冷備用”時,接在開關或線路上的電壓互感器高低壓熔絲一律取下,高壓閘刀拉下。電壓互感器與避雷器當用閘刀隔離后,若無高壓閘刀的電壓互感器,當低壓熔絲取下后,即處“冷備用狀態”。

高壓配電裝置是指1kw以上的電氣設備,按一定的接線方案,將有關一、二次設備組合起來。用來控制發電電機、電力變壓器和電力線路,也可用來起動和保護大型交流高壓電動機。高壓配電裝置是接受和分配電能的電氣設備,由開關設備、監察測量儀表、保護電器、連接母線和其他輔助設備等組成。

高壓配電裝置運行前應做相應的檢修,運行中對電氣開斷元件及機械傳動、機械連鎖等部位要進行定期或不定期的檢修。而正確的檢修方法是保證裝置的安全運行及延長使用壽命的重要條件,必須按照規定的程序進行操作,維修人員才能進入斷路器室等進行檢修,這樣方能確保維修人員的人身安全。

1、運行前的檢查。

(1)檢查柜內是否清潔,所裝電氣元件的型號和規格是否與圖紙相符。

(2)檢查一、二次配線是否符合圖紙要求,接線有無脫落,二次接線端頭有無編號,所有緊固螺釘和銷釘有無松動。(3)檢查各電氣元件的整定植有無變動,并進行相應的調整。

(4)檢查所有電氣元件安裝是否牢靠,操作機構是否正確、可靠,各程序性動作是否準確無誤。(5)對斷路器、隔離開關等主要電器及操作機構,按其操作方式試驗5次。(6)各繼電器、指示儀表等二次元件的動作是否正確。

7.1污水廠運行工藝參數的在線測量。

自動化檢測儀表應用于污水處理領域相比于其他生產領域要晚的多,從設計、施工、安裝到日常管理及儀表人員的操作、維修、維護水平都需要進一步提高。對于污水處理廠在線儀表的日常維護、保養,定期檢查,標定調整,是保證其正常運行的重要條件。

由前面介紹可以看到,在污水處理廠中應用的儀表種類很多。而每種儀表的工作原理以及調、校方法各不相同,因此對于每種具體的儀表,首先應詳細認真閱讀其使用維護操作手冊,并按各自說明要求進行操作,這里不再具體介紹。

(一)儀表檔案、資料管理。

一臺儀表的資料、檔案是否齊全,對于日常維護、故障等判斷及處理都有重要意義。對于每一臺儀表,都要建立一本履歷書作為檔案。履歷書內容如下:

(4)生產廠家;(5)安裝位置,用途;(6)測量范圍;(7)投入運營日期;

(8)校驗、標定記錄(標定日期、方法、精度校驗記錄);

(11)原始資料(應包括設計、安裝等資料,線纜的走向,信號的傳遞,以及廠家提供的合格證、檢驗記錄、設計參數、使用、維護說明書)。

(二)日常維護、保養及檢修。

為加強污水處理系統運行管理工作,必須對處理成本、處理總量、處理質量、設備(設施)完好率、設備運轉率、能源(材料)消耗、安全生產等一系列指標進行考核,以便反映和掌握運行系統總體狀況。

1、處理成本。

污水處理運行系統必須千方百計提高處理能力,降低處理成本,進行成本核算。計算成本費用主要方法有,處理每立方米污水所需要的成本費或處理每千克bod所需要的成本費。

2、處理總量和處理質量。

每日進入污水廠處理的總污水量,是考核污水處理廠處理能力的一個指標,也是污水處理廠運行管理中的一個重要基礎數據。污水處理廠處理水量的指標,是根據設計規模達產率來考核。

處理質量可按設計的不同處理工藝應達到的出水水質進行考核。

3、設備完好與運轉率。

4、能源消耗和安全生產。

能源消耗主要指電耗,是城市污水處理運行系統成本組成的重要部分。

在污水處理系統的日常管理中,有系統的記錄與統計分析工作是十分重要的。每年每月乃至每日都要進行及時記錄,并注意檢查原始記錄的準確性與真實性。做好收集、保存、積累分析、整理與匯總等工作。

在污水處理運行系統的日常管理中,為了運行好各種設施設備,管理好各種運營工作,保證設備正常穩定地發揮作用,保護和調動職工的積極性和責任感,需要污水處理運行系統建立和執行崗位責任制等一系列整套規范化管理制度,并通過獎勵和批評,鼓勵職工貫徹執行規章制度,使污水處理廠的管理人員和操作人員積極、主動、熟練地投入日常運行和維護保養工作之中。

(一)崗位責任制。

管理一個污水處理廠,首先要建立以崗位責任制為中心的各項規章制度,各工種、各管理部門都要有崗位責任制。并根據工種需要,制定設施巡視制、安全操作制、交接班制、設備保養制等。崗位責任制中有明確的崗位責任和具體的崗位要求。對設施巡視中指定巡視路線、巡視周期和巡視的具體要求。

在安全操作制度中明確本工種的具體安全要求,安全用具,防護用品,急救措施等。

在交接班制度中,明確上下班之間應于交接的內容,在現場交接時應共同巡視,當面交接清楚等。在設備保養制中,規定每班人員對所管設備進行清潔、保養的要求與具體做法等。

污水處理運行系統職工在執行崗位責任制的同時,還應認真執行相關的制度、法規、標準等,這些都是管理污水處理運行系統所不可缺少的。

(二)安全生產制度。

制定安全生產規章,建立安全生產責任制。安全生產制度有:安生生產責任制、安全生產教育制、安全生產檢查制、傷亡事故報告制、安全生產操作規程、安全生產獎罰條例等。以下僅對安全生產責任制予以簡述。

安全責任制是指各級領導、各職能部門和各崗位職工在各自生產工作范圍內,必須承擔相應安全的制度,是安全生產管理規章制度的核心。

(三)安全生產教育和目標管理(1)、安全生產目標管理。

安全生產教育是指向單位內外全體有關人員進行的安全思想(態度)、安全知識(應知)、安全技能(應會)的宣傳、教育和訓練。它在污水處理廠(站)的建設和運行管理中占有重要的地位。

開展污水廠安全日活動是提高廣大職工安全思想的有效途徑之一,是進行安全教育的主課堂。安全活動的質量與人身安全、設備安全、檢修質量有著密切的關系,所以污水廠的安全活動不能流于形式和搞突擊,而應形成制度,在安全日活動中要針對3個方面加大力度進行學習:一是要聯系生產實際分析事故案例,通過對事故的分析談出自己的體會、講出存在的問題,逐步培養自己從技術角度分析事故或異常,并制定防范措施的能力。二是在學習《安規》中要力戒教條。應該說《安規》上的每一條都有豐富的內涵,在學習時應結合實際進行逐條講解,學以致用。三是學安全知識要注意動手能力的訓練,要讓全體職工學會各類現場急救的方法、現場安措的設置方法和安全工器具的使用方法,不斷提高自我保護能力。另外,安全活動方式要多樣化,如搞一些安全技術問答、安全知識競賽、安全培訓、技術比賽、模擬現場安全措施、安全分析、事故預想和反事故演習等,使水廠員工感到安全活動內容豐富、生動活潑,從而提高職工參加安全活動的積極性,最終達到提高安全學習質量的目的。

c.建立“班組安全流動崗’制度,增強職工的安全責任感。

提出來讓大家分析總結,以引起大家的注意。這樣可以起到以高帶低、互相促進、全員參與的作用,并且能夠及時發現危險環境、危險行為等,將事故消除在萌芽狀態。

d.充分利用班前班后會,實現安全教育經常化。

業的安全注意事項、應采取的安全措施、使用的安全器具等,提醒大家嚴格按《安規》辦事,并將可能發生的問題作好事故預想,以便采取相應的對策。在“班后碰頭會”上,應對一天的工作給予必要的總結,分析一下大家在工作中存在的一些問題,使大家今后在處理同樣問題時避免類似錯誤的發生。這樣通過班前班后會有意識的灌輸各種安全思想,把班組安全教育融入日常的工作中,潛移默化地提高每個職工的安全意識和安全知識水平。

e.定期開展反事故演習,緊密聯系實際搞好安全教育。

學安全、講安全,最終還是為了保安全。在實際工作中我們發現反事故演習的方法對安全教育工作有很好的促進作用。班組應定期組織職工分析安全形勢,測試設備健康狀況,有針對性地開展反事故演習活動,讓職工在模擬事故處理過程中得到鍛煉,提高職工的應變能力和實踐水平,加深對安全知識的理解,同時培養職工臨危不懼、遇事不驚、沉著冷靜的心態和提高職工的防范能力。

安生生產教育制度,是四單位管理人員安全教育、新工人三級安全教育、特種作業人員培訓、“四新”和變換工程安全教育、全員性的經常教育等多種教育制度和教育活動所組成的體系。

(4)、安全技術管理。

安全技術是辨識和控制生產運行和工程建設過程中的危險因素,防止職工傷亡事故的工程技術和組織措施的總稱。其內容是研究生產過程中物理的、化學的、生物的以及人的行為方面的危險。

企事業單位的環境安全,是保障生產者安全與健康的基本條件。國務院頒布了《工廠安全衛生規程》其中廠院、道路、坑、壕,原材料、成品、半成品和廢料的堆放,及建筑物、電網等的安全衛生要求;工作場所總體布置、危險護欄、地面、墻壁、天花板、采光、降溫、防寒、供水等一般安全衛生要求;特殊環境(如氣體、粉塵和危險品)的勞動條件和安全衛生要求。此外廠房設計、防火單蹄、倉庫堆場安全、電氣線路安全等也才有專門規定或標準。

安全技術操作規程是規定工人操作機器儀表的程序和注意事項的技術文件。制定安全操作規程要根據生產工藝、機械設備、儀器儀表的特性,參考安全操作經驗和事故教訓。安全操作規程的主要內容要合乎生產操作步驟和程序,有安全技術知識、注意事項,正確使用個人防護用品的方法、預防事故的緊急措施和設備維修保養事項等。這些都是從控制人的操作行為上預防作廢事故的有效方法。

企事業單位應當根據國家的主管部門頒發的安全技術操作規程和各工程、各崗位的實際需要定出安全操作的詳細要求,以進一步實施這些規程,確保操作安全。

8.8加強個人防護用品的管理。

人個防護是為了保護勞動者在生產過程中的生命安全和身體健康,預防工作事故和各種職業毒害而采取的一種防護性輔助措施。

企事業單位應當根據職工工作性質和勞動條件,配備符合安全衛生要求的勞動防護用品、用具(污水處理待業除了配備一般的個人防護用品,如:防護服、防護手套、防護鞋、防護眼鏡等以外,還應配備防毒面具、救生衣、救生圈等),全面指導工人正確使用。

8.9防火防爆與壓力宣傳品管理(1)火災與爆炸。

凡是超出有效范圍的燃燒都稱為火災。其中造成人身和財產的一定損失即為火災,否則稱為火警。

爆炸是指物質由一種狀態迅速地變為另一種狀態,并在瞬間釋放出巨大能量,同時產生聲響的現象,可分為物理性爆炸和化學性爆炸兩類。物理性爆炸,是指物質因狀態或壓力突變(如溫度、體積和壓力)等物理性因素形成的爆炸,在爆炸的前后,爆炸物質的性質和化學成分均不變。而化學性爆炸,是指物質在短時間內完成化學反應,形成其他物質,并同時產生大量氣體和能量的現象。

火災是超出有效范圍的燃燒。而燃燒的形成必須同時具備研修基本條件,即:有可燃物質;有助燃物質;有能導致燃燒的能源(也就是火源)。此“三要素”互相結合、互相作用,燃燒都才能形成。缺少其中任何一個條件都不會發生燃燒。而滅火的基本原理就是消除其中任一條件。

污水處理廠及泵站防火防爆的管理,主要應注意以下幾點:

a全廠(站)上下必須牢固樹立“安全第一,預防為主”的思想,認真貫徹執行有關法律、法規和標準。加強組織領導,落實職責。b學習掌握有關法規、安全技術知識、操作技能,嚴格訓練、提高能力、持證上崗。c經常定期或不定期的進行安全檢查,及時發現并消除安全隱患。

d配備專用有效的消防器材、安全保險裝置和設施,賣價負責,確保其時刻牌良好狀態。

e消除火源:易燃易爆區域嚴禁吸煙。維修動火實行危險作業動火票制度。易產生電氣火花、靜電火花、雷擊火花、磨擦和撞擊火花處應視工作區域采取相應防護措施。

f控制易燃、助燃物:少用或不用易燃、助燃物。加強密封,防止泄漏可燃、助燃物。加強排風,降低泄漏可燃、助燃物濃度,使之達不到爆炸極限。

8.10事故報告制和調查程序。

職工傷亡事故是指職工在勞動過程中發生的傷害、急性中毒事故。即指職工在本崗位勞動或雖不在本崗位勞動,但由于單位的設施不安全,勞動條件和作業環境不良,所發生的輕傷、重傷、死亡事故。

職工傷亡大體分成兩類:一類是因工傷亡,即因生產或工傷而發生的傷亡;另一類是非因工傷亡。職工傷亡事故管理的對象是因工傷亡事故。這里說的職工包括固定工、臨時工和其他各種開工的用工。

1、職工傷亡事故的分類。

按嚴重程度分為輕傷、重傷、死亡三類。

(1)輕傷,指職工負傷后休工一個工傷日以上,未構成重傷的事故。

最新運營維護方案(案例15篇)篇四

為深入貫徹落實省住建廳、發改委、財政廳等7部門聯合印發的《關于加強城市停車設施規劃建設管理工作的實施意見》(陜建發〔20xx〕1267號)精神,進一步緩解城市停車矛盾,切實改善城市出行環境,現就20xx年緩解中心城區停車難問題制定以下工作方案。

以不斷滿足人民群眾日益增長的美好生活需求為出發點,以解決中心城區停車設施供需矛盾為突破口,按照“政府主導、市場引領、社會共治、公眾參與”的總要求,盤活存量,擴大增量,合理配置停車資源,加強基礎設施建設,科學引導交通需求,創新信息化應用,構建有序停車環境,打造共建共治共享的城市停車管理新格局,全面提升人民群眾獲得感、幸福感和安全感。

(一)堅持規劃引領,保障供給。依據漢中市中心城區整體規劃,充分利用地上地下空間資源,科學編制完善停車場專項規劃,優化停車設施布局,切實保障用地供給,解決停車亂、停車難等靜態交通問題。

(二)堅持突出重點,統籌推進。聚焦醫院、學校、商場、黨政機關、體育場館等停車矛盾突出的區域,強化周邊停車秩序管理,充分挖掘資源潛力,著力增加停車設施供應,分區域、分路段穩步實施,以點帶面,整體推進。

(三)堅持簡政放權,共建共享。按照轉變職能、主動服務的工作思路,堅持政府投資和社會資本參與雙輪驅動,創新停車設施投融資機制。進一步簡化投資建設、運營管理手續,廣泛吸引社會資本投資城市停車設施建設,加快推進停車產業化發展。

(四)堅持信息驅動,規范管理。加快智慧停車管理平臺建設,融通停車資源數據信息,提升信息化管理水平。充分發揮價格杠桿作用,合理制定停車收費標準,提升停車資源利用率、周轉率。完善停車設施建設、運行管理規章制度,健全長效監管機制,推動停車管理工作常態化、制度化和規范化。

(一)修改完善停車設施專項規劃。

統籌考慮中心城區停車現狀及長遠供需關系,結合城市區位特征、停車矛盾等因素,按照差別化供給和需求調控的基本原則,明確停車設施布局、規模和建設時序,修改完善具有前瞻性和長期性的停車設施專項規劃。(責任單位:市自然資源局)。

(二)科學配建建筑物停車設施。

加強建設項目管控力度,嚴把建設用地規劃、工程規劃等關口,保證新建、擴建、改建建筑按照國家標準配建相應的停車設施,對不按要求配建停車設施的不予辦理竣工驗收手續和核發不動產權證,確保新建停車設施不欠“新賬”。(責任單位:市自然資源局、市住建局、市城管局)。

(三)盤活現有停車資源,擴大停車設施供給。

1.挖掘道路資源擴充停車泊位。在不影響通行能力的情況下,可在符合條件路段單側或雙側規范施劃路內停車泊位。對已施劃車位的路段和新開通路段,可視具體情況增設車位。對較為寬敞、路面條件允許的廣場和道沿以上超過8米的人行道,在兼顧行人出行暢通的前提下增設停車泊位。(責任單位:市交警支隊、市住建局、市城管局、漢臺區政府、南鄭區政府、濱江新區管委會、興漢新區管委會)。

2.利用閑置資源增設停車泊位。在未開發空地、拆遷征收空地、邊角空地上新增停車泊位,面向社會停放車輛。充分發揮人防工程的社會效益、經濟效益,在不影響國土防空及戰時保障情況下,利用部分地下人防工程新增停車泊位。(責任單位:市自然資源局、市人防辦、市住建局、市城管局、漢臺區政府、南鄭區政府、濱江新區管委會、興漢新區管委會)。

3.推進集約化停車設施建設。充分利用地上地下空間,引導醫院、商場、酒店等單位利用現有資源新建、改建、擴建停車設施,積極推進停車樓、機械立體停車庫等集約化停車設施建設。(責任單位:市城管局、市商務局、市衛健委)。

4.整治規劃停車位挪作他用現象。進一步強化事中事后監管,嚴格排查整治建筑物配建停車位挪作他用現象,對規劃停車場、地下人防工程改作商場、超市等行為要求限期整改,恢復原規劃用途,增加停車泊位。(責任單位:市市場監管局、市人防辦、市自然資源局、市城管局)。

5.有效解決小區車位閑置問題。對中心城區部分小區配套車位只售不租、租價過高等問題開展集中整治,實行租售并舉,滿足小區業主停車需求。推動具備條件的小區配套停車設施面向社會開放,實行有償使用、錯時共享,充分釋放小區停車資源,緩解小區周邊停車難問題。(責任單位:市住建局、市自然資源局、市城管局)。

(四)實施差異化停車收費政策。

充分利用價格調節機制,對我市中心城區機動車停車收費標準實行分區域、分時段、分路段管理模式,制定和調整機動車停放服務收費標準,合理調控出行停車需求,引導機動車輛向城市中心外圍停放,提高停車泊位周轉率、利用率。(責任單位:市發改委)。

(五)加大停車管理執法力度。

健全停車執法聯動機制,綜合運用巡邏、執法車攝錄、監控抓拍等手段,嚴格查處機動車亂停亂靠、隨意侵占人行道等違法行為,對占用公共資源私設私劃車位的現象進行強力整治。加大對違規收取停車費的整治力度,規范停車經營秩序,實現停車管理執法全覆蓋。(責任單位:市城管局、市交警支隊、市市場監管局、漢臺區政府、南鄭區政府)。

(六)優化城市交通出行環境。

通過進一步增設公交線路、提高公交車發班頻次和優化公交、客運站點布局等措施,有效擴大公共出行供給。提高共享單車管理水平,打造便民出行交通體系,引導市民綠色出行,進一步緩解交通壓力。對學校上、下學期間安排專人維護引導,減少接送車輛的通行干擾,改善學校周邊交通秩序。(責任單位:市交通運輸局、市交警支隊、市教育局、漢臺區政府、南鄭區政府)。

(七)提升停車管理信息化水平。

建立智慧停車管理系統,逐步將中心城區既有和新建的停車設施納入智慧停車平臺實施統一管理,利用手機app、微信小程序等現代信息手段,科學引導停車,減少尋位繞行時間,促進靜態交通高效運轉。(責任單位:市城管局、市智慧城市建設局、市交警支隊、漢臺區政府、南鄭區政府)。

(八)加大政策支持力度。

在國家政策允許范圍內制定規范減免、減稅降費等優惠政策,創新停車設施投融資機制,簡化停車設施審批手續,鼓勵吸引社會資本參與停車設施建設。統籌做好停車設施項目建設財政資金安排和管理工作,加大財政資金支持保障力度,對公共停車設施及老舊小區改造中新增的停車設施給予一定的資金補助,對單獨建設、超配建及結合建設的公共停車設施項目可依據相關法律法規減免城市基礎設施配套費。探索推廣政府和社會資本合作模式建設公共停車設施,全力推進城市停車產業化發展。(責任單位:市發改委、市財政局、市住建局、市城管局)。

(一)加強組織領導。建立以分管副市長為組長,市政府分管副秘書長、市城管局局長為副組長,漢臺、南鄭區人民政府,市發改委、市教育局、市財政局、市自然資源局、市住建局、市城管局、市交通運輸局、市衛健委、市市場監管局、市人防辦、市智慧城市建設局、市交警支隊,興漢新區、濱江新區管委會為成員單位的緩解中心城區停車難工作小組,辦公室設在市城市管理局。工作小組定期召開會議,研究和解決工作推進中的困難和問題,統籌推進各項任務細化落實,及時總結工作經驗,不斷健全長效化停車管理機制。

(二)強化責任落實。各相關部門、單位要進一步提升使命感和緊迫感,嚴格按照實施方案的任務分工,結合自身實際制定相應工作方案,緊盯任務目標,采取靈活有效措施確保20xx年11月30日前完成工作任務。請各相關部門、單位將本部門、單位的工作方案及分管負責人、聯絡員信息(姓名、職務、聯系方式)報送至市委督查辦(市政府督查室),同時抄送市城管局。每月25日前將本月工作開展情況及相關印證資料(含整治前、整治中、整治后的影像印證資料)加蓋公章報送至市城管局,由市城管局匯總后向市委、市政府報送工作進展情況。

(三)堅持跟蹤問效。由市委督查辦(市政府督查室)對緩解中心城區停車難問題工作進行定期督查,對工作開展過程中動作遲緩、推諉敷衍、未按計劃完成任務的予以跟蹤督辦,推動工作有序開展。年底由市委督查辦(市政府督查室)牽頭,市城管局配合,對各成員單位完成情況進行驗收,并向社會進行公開,確保年度任務圓滿完成。

(四)加大宣傳引導。充分利用報刊、網站、微博、微信等平臺,積極宣傳城市停車管理工作中的典型經驗及相關優惠政策,發動社會資本參與停車設施建設,共同補齊停車設施短板。大力開展交通文明宣傳活動,進一步提倡綠色出行,培養市民文明停車意識,爭取廣大群眾對停車管理工作的支持和配合,最終形成全社會共同參與,齊抓共管的良好氛圍。

最新運營維護方案(案例15篇)篇五

營銷方案(試行)。

為進一步調動便民站業務發展積極性,市公司對全市便民站運營維護營銷政策進行統一,請各單位做好貫徹落實,具體方案如下。

一、政策對象。

二、營銷政策。

(一)便民繳費營銷政策。

對于便民站系統辦理的繳費業務,統一執行以下政策:移動話費按照代收金額的1%兌現,聯通話費按照0.25元/筆兌現,電信統一按照代收金額的1%兌現。

對于電費業務,農村便民服務站根據村莊規模,執行如下政策:對當月代收電費占比低于50%的,統一按照0.2元/筆兌現;對當月代收電費占比達到50%-80%的,統一按照0.25元/筆兌現;對當月代收電費占比達到80%以上的,統一按照0.3元/筆兌現。城市便民服務站電費業務20筆以下的統一按照0.25元/筆兌現,20筆以上的統一按照0.3元/筆兌現。

注:當月代收電費占比=當月代收筆數/該村實際戶數,如該村存在兩個便民服務站,則相應村莊戶數減半,以此類推。

(二)助農取款營銷政策。

對于利用助農商易通辦理業務的便民服務站,每月產生交易10筆以下的,統一按照0.3元/筆兌現。達到10筆(含)的,該站點5元包通訊費用由郵政承擔。

交易筆數10筆至30筆(含)的,統一按照0.5元/筆兌現。

交易筆數30筆(不含)以上的,統一按照0.6元/筆兌現獎勵。

對于在助農商易通上辦理的業務,每卡每天有效刷卡次數限2筆(含),2筆以上不再兌現獎勵。

(三)轉介紹營銷政策。

通過便民服務站營銷發展的郵政業務,執行如下標準:

1、每發展一戶惠農通,給予該便民站1元一次性獎勵。

2、對于轉介金融業務的,每提供一個有效的金融客戶信息,獎勵2元。

3、對于轉介車險用戶的,每提供一個有效的車險客戶信息,獎勵2元;轉介成功的客戶,一次性獎勵30元。

未明確的其他業務或產品根據郵政代辦費政策執行。

(四)渠道維護機制。

各縣局可結合支局實際情況,指定專人,由熟悉電腦操作的人員負責該支局所轄便民站的維護工作,并兌現維護獎勵。原則上,便民站維護人員應指定投遞員或物流經理兼任。對支局層面獎勵政策如下:

1、維護獎勵。

維護獎勵=基礎獎勵+業務提成,其中基礎獎勵對象為便民收費系統月交易筆數累計達到30筆以上,且商易通交易筆數達到5筆以上的站點。

基礎獎勵:對有效站點,按照5元/月予以獎勵。業務提成:對有效站點,便民服務系統代收費(代收電費、話費)及商易通均按照0.05元/筆予以獎勵。

2、有效站點獎勵。

農村支局:對當月本支局有效站點達到100%,獎勵100元。

城市支局:有效站點每達到20個,獎勵100元。

3、獎勵對象。

以上獎勵對象為支局長及具體維護人員,按照2:8比例進行分配。對當月達不到“五加一”有效站點計劃的支局,按照2元/個給予支局長及具體維護人員扣罰,按照2:8比例承擔。

三、獎勵兌現。

對于便民服務站及支局獎勵,由郵政專門辦理用于兌現營銷獎勵的綠卡,并加辦惠農通,次月及時兌現相應獎勵,并以短信告知獎勵額度。具體流程如下。

(一)便民站獎勵兌現流程。

1、每月3日前,市公司電子商務局、金融業務局依據便民站管理系統及固話支付系統,分別調取全市便民服務站交易明細及助農取款點,根據獎勵辦法,將獎勵金額分配到各個便民站,并將獎勵明細下發各縣局電子商務局、金融業務局核對。

2、每月6日前,各縣局電子商務局及金融業務局依據考核辦法,對獎勵分配明細進行核實,并提交縣平臺辦進行審核。

3、每月12日前,各縣局平臺辦將獎勵明細下發各支局,由便民站維護人員交便民站進行確認簽字,無誤后上報縣局平臺辦,縣局平臺辦匯總后上報市公司平臺辦審核。

4、每月13日前,市公司平臺辦對獎勵明細提交市場部進行備案。

5、每月14日前,市公司平臺辦對獎勵明細進行審核。

6、每月24日前,各縣局財務根據兌現明細,對代辦費金額、發票進行合規性審核,無誤后兌現相應獎勵。

7、每月25日前,市公司平臺辦根據獎勵明細,通過大漢三通短信平臺,統一發送具體獎勵明細告知短信至便民站。

(二)支局獎勵兌現流程。

1、每月3日前,市公司電子商務局、金融業務局依據便民站管理系統及固話支付系統,分別調取全市便民服務站交易明細及助農取款點有效站點數量及業務量,根據獎勵辦法,將獎勵細分到具體人員,獎勵明細下發各縣局平臺辦進行核對。

2、每月12日前,各縣局平臺辦依據考核辦法,將獎勵明細下發金融業務部、電子商務局進行核對,并由支局長、具體維護人員簽字確認,由縣平臺辦審核無誤后,匯總上報市公司平臺辦。

3、每月14日前,市公司平臺辦對各單位獎勵明細進行審核。

4、每月15日前,各縣局平臺辦根據匯總獎勵明細,經縣局領導簽字后,報縣局財務。

5、每月24日前,各縣局財務根據兌現明細,錄入薪酬發放系統,兌現相應獎勵。

6、每月25日前,市公司平臺辦根據獎勵明細,通過大漢三通短信平臺,統一發送具體獎勵明細告知短信至支局相關人員。

最新運營維護方案(案例15篇)篇六

2012年,我縣便民服務站將圍繞通過構建代收代繳平臺,擴大代收代繳項目,同時著力打造具有郵政特色的,可以代辦郵政業務、可以代銷郵政產品的便民服務站,推動便民服務站由業務經營向平臺運營轉變,擴大便民服務站經營收入、促進便民服務站持續發展。

下面我將便民服務站跨代收代繳情況以及下一步便民服務站工作規劃匯報如下:

2011年-2012年跨便民服務站勞動競賽已圓滿結束,我縣共計53個站點跨代收總額為264.1萬,其中電費代收總額為,移動代收總金額為,聯通代收總金額為,電信代收總金額為。代收總筆數為58353筆,點均日交易金額為408元,全市點均交易金額454元,低于全市46元;我縣點均交易筆數為9.02筆,全市點均交易筆數為6.33。

綜合各站點跨便民服務站代收代繳情況,各站點代收代繳差異較大,我縣前十強站點代收總額為126.3萬,占全部站點代收總額的47.8%,站點點均代收總額為12.6萬,而排名最后后十站點,跨代收總額為10.9萬,僅占總站點代收總額的4%,后十位站點其中包括年底撤銷后新裝站點,代收代繳規模需要時間進行過渡。我縣便民服務站社會代辦點雖完成市局跨代收代繳計劃的220萬,但因為效益低的站點較多極大影響了我縣整天代收代繳的發展,而站點效益較低的原因主要為:

1、站點老板對代收代繳積極性較低,主動對外宣傳較少,穩定的客戶資源較少,2、部分站點因在當地系統賬戶充值不便,導致代收代繳受影響,3、我局對各站點缺少一定的督促及管理,致使一些站點對代收代繳聽之任之。

為進一步加強全縣便民服務站代收代繳規模,提高站點代收代繳積極性,我局。

將擬定《便民服務站代收代繳加盟費》,對全縣各站點按量進行考核,具體考核辦法如下:從各站點每月酬金扣除20元作為季度考核獎金,各站點對每月達到交易金額1萬元以上或交易筆數達100筆,將在每季度結束過后,全部發放。對未完成交易量或交易筆數的站點,扣除當月酬金20元,并將所扣酬金在站點競賽勞動活動作為獎品補發給效益好的站點,這樣既可以促使勞動競賽獲獎名額更多,也加大對效益好的站點獎勵力度。在此之間,每次代發酬金將各項代收明細與所扣相關酬金公布便民服務站qq群。

針對部分站點因系統充值不便,五一過后本人將在信用社開辦一活期賬戶,一些充值不便的站點可將款項打入本人信用社賬戶,本人將在第一時間將款項轉入你們儲蓄賬戶之中。

二、下一步便民服務站工作規劃。

全縣便民服務站自建設以來,將近有一年時間,為更好拓展代收代繳規模,加強穩固以“惠民、便民、利民”為主要內涵的服務民生公共平臺。重點提高站點積極性及整體效益,讓站點獲取更多收入,便民服務的建設下一步工作將圍繞以下幾個方面:

(一)豐富業務種類,將便民服務站打造成綜合代理平臺。

豐富的業務種類是樹立便民服務站品牌、提升經營質效的基礎,目標通過努力實現每個便民服務站經營10種業務以上,且流程合理、規模穩步上升。

1、盡快完善繳費類業務,夯實發展基礎業務。自代收移動項目停運以來,便民服務站代收代繳受到極大制約,考慮便民服務站可持續發展,我局將考慮增加新的可代收項目,初步擬定將代收水費、代收有線電視費納入我局代收代代繳項目,我局將在近期組織相關人員與第三方進行談判,力爭將水費、有線電視費納入我縣便民服務站代收平臺之中,目標將郵政便民服務站打造一多元化即搭載全方位的代收代繳項目,專一化即代收代繳專家的綜合服務平臺。

2、疊加代理移動、電信、聯通業務,樹立渠道形象。以縣級為單位與三大通信企業尋找合作給予,在便民服務站開辦代放號、繳費充值卡銷售等業務,同時通過快速提升規模,展現郵政代理渠道的營銷能力,為郵政與通信運營商開展其他合作奠定良好基礎。

郵政便民服務站作為“企業、商戶”雙贏的平臺,貫徹雙贏理念,郵政便民服務站搭載郵政產品,值得百姓信賴,既能讓便民服務站在代收代繳業務的同時獲得自身收益的增加,又能拓展郵政產品的銷售渠道。以自愿的方式在全縣便民服務站點開展雙方合作,以共贏的平臺充分發揮便民服務站店主積極性。我局將根據季節性開展在便民服務站的產品銷售,屆時有關產品信息及優惠政策以qq公告形式、電話采訪形式、當面拜訪形式及時回饋給大家,同時做好站點的支撐工作,進而鑄造便民服務站具有鮮明的郵政特色,最終成為郵政報刊訂閱站、郵政產品銷售站。

(三)強化便民服務站的管理和支撐。

引入加盟費考評體系,實施便民服務站的動態管理,建立退出機制,在保持便民服務站總量基本不變的前提下,對布局進行動態調整。考核體系將綜合代收代繳與郵政分銷產品的銷售兩方面進行考核,對于連續2個月既沒有完成代收代繳的硬件計劃,也未完成郵政分銷產品軟件計劃,且一段時間內沒有改觀、的便民服務站收回經營權。

(四)加強便民服務站品牌宣傳。

積極改變以往單一服務產品為主的宣傳方式,實施一主多輔品牌戰略,縣(市)聯動,組織自上而下、全方位地便民服務站品牌宣傳活動,在“郵政便民服務站”統一品牌下,積極打造“繳費通、票務通、郵政通、商品通”的便民服務子品牌,實現產品服務向品牌服務的轉變。

最新運營維護方案(案例15篇)篇七

一、甲方的責任和義務:

1、負責_________戶聯網的網絡建設和中心網站的維護管理:

2、負責提供_________戶聯網基站平臺并幫助管理單位安裝調試:

3、負責建立和維護管理戶聯網信息數據庫,并進行遠程檢測、發布信息及進行系統更新;

4、負責對戶聯網維護管理人員的'技術培訓:

5、負責組織協調有關各方對信息進行有效的開發利用:

6、負責編輯和印刷農村信息戶聯網查詢指南。

二、乙方的責任和義務:

1、負責對戶聯網平臺的日常管理和維護:

2、用規定格式向甲方提供本地的農業信息錄入信息庫和日常動態信息錄入:

3、負責本地的人工咨詢服務和不斷地擴大用戶量。

三、利潤分配

1、戶聯網固定用戶的信息收費標準為_________元/戶,戶聯網安裝并開通的下一個月起到_________年_________月底,全部歸乙方。

2、從_________年_________月_________日起,甲乙雙方對所收的戶聯網信息費平均分配,各占50%。

四、在平臺安裝調試完成以后,乙方若要甲方派出技術人員提供技術支持和維護時,乙方要負責甲方技術人員的差旅、交通和食宿費用。

五、甲方擁有戶聯網的全部知識產權。

六、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,終止協議需提前一個月用書面形式通知對方,續簽協議也需提前一個月用書面形式通知對方,本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

最新運營維護方案(案例15篇)篇八

運營維護是一個持續不斷的工作,它是一個組織或企業保持正常運營的關鍵環節。通過調控和管理各個方面的工作,運營維護能夠確保整體運營的效率和穩定性。在實踐過程中,我深刻體會到了運營維護的重要性,并從中汲取了許多寶貴的經驗和教訓。在本文中,我將分享一些我在運營維護工作中所獲得的心得體會。

第二段:全面規劃與靈活應變。

一個成功的運營維護工作需要全面的規劃和靈活的應變能力。在規劃方面,我們需要明確目標和任務,并制定相應的計劃和時間表。通過有條不紊地執行這些計劃,我們能夠達到預期的目標,并確保運營的順利進行。然而,面對突發事件或變化的時候,我們必須具備靈活應對的能力。只有及時調整策略和計劃,才能更好地應對挑戰和風險,確保運營不受嚴重影響。

第三段:團隊合作與溝通。

在運營維護中,團隊合作和良好的溝通是至關重要的。一個高效的運營維護團隊需要成員之間的密切合作和無障礙的溝通,以便更好地協同工作并解決問題。通過培養良好的團隊合作精神,我們能夠更好地分工合作、共同努力,提高工作效率和質量。此外,有效的溝通也是運營維護工作的基石。通過及時、清晰地傳遞信息,我們能夠更好地理解問題、解決問題,避免產生不必要的困難和誤解。

第四段:注意細節與預防意識。

在運營維護工作中,細節決定成敗。我們必須時刻保持警覺,關注并處理每一個細節。一個小小的疏忽或忽視可能引發嚴重的問題,甚至導致運營的癱瘓。因此,我們要時刻保持高度的預防意識,嚴格執行標準和程序,防患于未然。此外,我們還需要做好記錄和跟蹤工作,及時發現和解決潛在問題,確保運營的穩定性和持續性。

第五段:不斷學習與改進。

運營維護是一個不斷學習和改進的過程。在面對新的技術、挑戰和機遇時,我們不能止步不前,而是要保持學習的姿態。通過學習新知識和經驗,我們不僅可以提高自己的能力和水平,還可以為運營維護工作帶來新的思路和方法。在實踐過程中,我們還應該注重總結和反思,發現問題、找出原因,并及時采取措施進行改進。只有不斷地學習和改進,我們才能應對不斷變化的環境和需求,保持運營維護工作的持續高效。

總結:

運營維護是一個需要全面規劃、靈活應變的工作,需要團隊合作、良好溝通的支持,同時也需要注重細節、加強預防意識。此外,不斷學習和改進也是保持運營維護工作高效的關鍵。通過培養這些品質和能力,我相信每個人都能在運營維護工作中取得優異的成果。

最新運營維護方案(案例15篇)篇九

企業的信息化運維管理對企業的發展極為重要,在當前社會發展形勢下也極為必要。并且企業在未來的發展中不斷擴大,信息化運維管理工作也就面臨著極大挑戰,下面提出三點策略,希望能為廣大企業信息化運維管理工作提供一定的參考。

目前,大部分企業都在致力于自身內部信息的運維和管理,在當前信息技術不斷發展與進步的同時,信息化運維管理也逐漸面臨著各種各樣的問題,這些問題也急需進行解決。根據相關的調查,企業信息化運維管理水平的提高不僅可以實現企業內部管理的高效化,還有利于為客戶提供更為便捷有效且及時的服務,最終實現企業的可持續發展。

此外,在企業信息化運維管理中涉及到的機密信息也能得到有效保護,而這一點也能為企業的經營與生產或服務的獨創性提供保障,最終有利于企業創造巨大的經濟利益。由此可見,信息化運維管理在企業經營管理中具有極為重要的作用。

企業信息化運維管理目前正逐漸為企業發展提供更多的便利,企業運營中的文件審批、文件中的內容信息以及資料等等能夠在電子計算機設備中呈現,在很大程度上節省了企業辦公的時間,其工作效率也得到提高。總而言之,企業通過信息化運維管理在一定程度上實現了企業辦公和企業運營操作的效率。但是,就企業信息化運維管理中面臨的問題,則有以下幾點:

2.1 系統獨立,數據分散,缺少統一的運維平臺

企業各部門各司其職,各部門的工作內容不同,因此,各部門建立信息系統也不同,各系統間運維相對獨立,同時企業的數據信息也就顯得分散。而由于缺少統一的運維平臺,企業各系統的運維數據分析匯總存在問題。

2.2 賬號權限管理缺少線上審批系統

在企業內部,不同的員工有不同的賬號權限,但是在賬號權限管理工作當中,企業目前還停留在紙質審批,還缺少完善的線上審批系統,當人員崗位出現調整時,賬號權限的變動信息管理缺少高效的信息化手段,難以形成完善的用戶賬號權限臺賬信息,如果不加以注意很容易導致管理混亂的現象。

2.3 信息化項目建設過程中缺少對運維功能的考慮

企業項目建設過程中,主要關注于系統業務需求的實現和業務數據的獲取,由于缺少運維單位的提前參與,缺少對信息系統的運維功能的考慮和重視,導致后續因運維功能不完善,不能有效支撐系統的穩定運行。

為提升企業內部信息化運維管理的水平,進而提高企業員工工作的效率,本文有以下幾點策略:

3.1 逐步實現信息化運維管理的統一平臺

信息化運維管理涉及到眾多信息系統及運維數據,為此企業可以逐步推動信息化運維管理的統一平臺。就此,有以下兩點具體標準化措施:

(1)加強對各系統之間信息、數據以及資料方面的匯總和整編,制定與企業數據、資料相適應的信息管理系統,將整編和匯總的數據統一錄入,形成統一的.分析數據。

(2)就企業信息化運維管理標準化,可以充分運用當前比較受歡迎的itil管理流程,依據自身特點總結出與自身相符的規范的管理流程,從而提高各系統運維水平。

3.2 建設賬號權限線上審批系統

建設賬號權限管理線上審批系統,實現賬號權限的線上審批和臺賬管理,以實現企業內部眾多信息系統賬號權限的實時動態變更,便于賬號信息的準確記錄和快速查詢。同時可借鑒itil流程性管理和服務的特點,根據itil的流程管理也可以進一步實現賬號權限管理,使企業信息系統有序管理,確保信息的安全性。

3.3 加強信息化建設項目中的運維功能

為保障企業信息系統長期穩定運行,在信息化系統構建當中應當加入對信息運維功能的考慮。就加強信息系統運維功能而言,具體可以從以下兩方面進行:

(2)在企業信息系統中設置信息發生風險的處理應急反應(運維)機制,一旦出現風險,系統可以自動進行信息的運維,使得企業信息系統進入安全模式,相關人員則可以讓信息運維人員進行及時處理。

最新運營維護方案(案例15篇)篇十

1.負責_________戶聯網的網絡建設和中心網站的維護管理:

2.負責提供_________戶聯網基站平臺并幫助管理單位安裝調試:

4.負責對戶聯網維護管理人員的技術培訓:

5.負責組織協調有關各方對信息進行有效的開發利用:

二、乙方的責任和義務:

1.負責對戶聯網平臺的日常管理和維護:

2.用規定格式向甲方提供本地的農業信息錄入信息庫和日常動態信息錄入:

3.負責本地的'人工咨詢服務和不斷地擴大用戶量。

1.戶聯網固定用戶的信息收費標準為_________元/戶,戶聯網安裝并開通的下一個月起到_________年_________月底,全部歸乙方。

2.從_________年_________月_________日起,甲乙雙方對所收的戶聯網信息費平均分配,各占50%。

六、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,終止協議需提前一個月用書面形式通知對方,續簽協議也需提前一個月用書面形式通知對方,本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決。

甲方(蓋章):_________

乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________

代表(簽字):_________

_________年____月____日

_________年____月____日

最新運營維護方案(案例15篇)篇十一

一、甲方的責任和義務:

1.負責_________戶聯網的網絡建設和中心網站的維護管理:

2.負責提供_________戶聯網基站平臺并幫助管理單位安裝調試:

3.負責建立和維護管理戶聯網信息數據庫,并進行遠程檢測、發布信息及進行系統更新;

4.負責對戶聯網維護管理人員的技術培訓:

5.負責組織協調有關各方對信息進行有效的開發利用:

6.負責編輯和印刷農村信息戶聯網查詢指南。

二、乙方的責任和義務:

1.負責對戶聯網平臺的日常管理和維護:

2.用規定格式向甲方提供本地的農業信息錄入信息庫和日常動態信息錄入:

3.負責本地的人工咨詢服務和不斷地擴大用戶量。

三、利潤分配。

1.戶聯網固定用戶的信息_____標準為_________元/戶,戶聯網安裝并開通的下一個月起到_________年_________月底,全部歸乙方。

2.從_________年_________月_________日起,甲乙雙方對所收的戶聯網信息費平均分配,各占50%。

四、在平臺安裝調試完成以后,乙方若要甲方派出技術人員提供技術支持和維護時,乙方要負責甲方技術人員的差旅、交通和食宿費用。

五、甲方擁有戶聯網的全部知識產權。

六、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,終止協議需提前一個月用書面形式通知對方,續簽協議也需提前一個月用書面形式通知對方,本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________。

代表(簽字):_________代表(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

最新運營維護方案(案例15篇)篇十二

一、甲方的責任和義務:

1.負責_________戶聯網的網絡建設和中心網站的維護管理:

2.負責提供_________戶聯網基站平臺并幫助管理單位安裝調試:

4.負責對戶聯網維護管理人員的技術培訓:

5.負責組織協調有關各方對信息進行有效的開發利用:

6.負責編輯和印刷農村信息戶聯網查詢指南。

二、乙方的責任和義務:

1.負責對戶聯網平臺的日常管理和維護:

2.用規定格式向甲方提供本地的農業信息錄入信息庫和日常動態信息錄入:

3.負責本地的人工咨詢服務和不斷地擴大用戶量。

三、利潤分配

1.戶聯網固定用戶的信息收費標準為_______元/戶,戶聯網安裝并開通的下一個月起到_______年_____月底,全部歸乙方。

2.從_________年_________月_________日起,甲乙雙方對所收的戶聯網信息費平均分配,各占50%。

四、在平臺安裝調試完成以后,乙方若要甲方派出技術人員提供技術支持和維護時,乙方要負責甲方技術人員的差旅、交通和食宿費用。

五、甲方擁有戶聯網的全部知識產權。

六、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,終止協議需提前一個月用書面形式通知對方,續簽協議也需提前一個月用書面形式通知對方,本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決。

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

最新運營維護方案(案例15篇)篇十三

甲方:

乙方:

甲、乙雙方本著真誠合作、共同建設、互惠互利的原則,經友好協商就在_________縣(市)實施_________工程,對互聯網的長期維護及運營事宜,達成如下協議內容:

一、甲方的責任和義務。

(一)負責_________互聯網的網絡建設和中心網站的維護管理;

(二)負責提供_________互聯網基站平臺并幫助管理單位安裝調試;

(四)負責對互聯網維護管理人員的技術培訓;

(五)負責組織協調有關各方對信息進行有效的開發利用;

(六)負責編輯和印刷_________信息戶聯網查詢指南。

二、乙方的責任和義務。

(一)負責對互聯網平臺的日常管理和維護;

(二)用規定格式向甲方提供_________信息錄入信息庫和日常動態信息錄入;

(三)負責_________人工咨詢服務和不斷地擴大用戶量。

三、利潤分配。

(一)互聯網固定用戶的信息_____標準為_________元/戶,互聯網安裝并開通的下一個月起到_________年_________月底,全部歸乙方。

(二)從_________年_________月_________日起,甲乙雙方對所收的互聯網信息費平均分配,各占_________%。

四、在平臺安裝調試完成以后,乙方若要甲方派出技術人員提供技術支持和維護時,乙方要負責甲方技術人員的差旅、交通和食宿費用。

五、_________擁有互聯網的全部知識產權。

六、本協議未盡事宜,由雙方友好協商解決。若協商未果可向______________委員會申請_____或向_________人民法院提起訴訟。

七、本協議自雙方簽字蓋章之日起生效,終止協議需提前_________個月用書面形式通知對方,續簽協議也需提前_________個月用書面形式通知對方,本協議一式_________份,每份具有同等法律效力。

甲方(蓋章):

法定代表人(簽字):

簽署時間:_________年_________月_________日。

乙方(蓋章):

法定代表人(簽字):

簽署時間:_________年_________月_________日。

最新運營維護方案(案例15篇)篇十四

第一段:引言和背景介紹(200字)。

在當今競爭激烈的商業環境中,運營維護是企業穩定發展的關鍵。作為一名從業多年的運營人員,我深刻認識到了運營維護的重要性,并積累了一些寶貴的心得和體會。本文將從目標設定、資源管理、數據分析、團隊協作和客戶關系五個方面談談我在運營維護工作中的心得。

第二段:目標設定(200字)。

目標設定是運營維護工作的基礎。通過明確的目標,我們能夠為企業維護出清晰的方向。首先,我們需要確保目標明確且具體,以便有針對性地采取相應的策略和措施。其次,我們應該設定可衡量的指標來評估目標的實現情況。最后,還需要根據實際情況和市場變化,及時對目標進行修正和調整,以保證運營維護的有效性和持續發展。

第三段:資源管理(200字)。

在運營維護工作中,資源管理是至關重要的。我們首先需要對現有資源進行合理規劃和配置,以確保資源的最大化利用。其次,我們應該與其他部門合作,建立良好的資源共享和協同機制,避免資源的重復浪費和冗余。此外,我們還應該關注外部資源的獲取和整合,以滿足日益增長的運營維護需求。

第四段:數據分析(200字)。

數據分析在運營維護中扮演著重要的角色。通過對數據的收集、整理和分析,我們能夠深入了解產品或服務的市場需求和用戶需求。基于數據分析的結果,我們可以制定相應的運營策略和措施,并及時調整和優化,以滿足用戶的不斷變化的需求。因此,數據分析不僅是運營維護的依據,也是決策的極為重要的參考依據。

第五段:團隊協作和客戶關系(200字)。

在運營維護工作中,團隊協作和良好的客戶關系是不可或缺的。團隊協作是保證運營維護工作高效順利進行的基礎。通過良好的溝通和合作,團隊成員能夠互相支持和協調工作,共同實現既定的目標。另外,與客戶的關系至關重要。我們要時刻關注客戶需求和反饋,不斷改進產品或服務,以保持客戶的滿意度和忠誠度。

第六段:總結和展望未來(100字)。

運營維護是企業成功的重要因素。在工作中,我深刻體會到了目標設定、資源管理、數據分析、團隊協作和客戶關系的重要性。這些心得和體會將指引著我的未來工作。在以后的日子里,我將更加深入地研究和探索運營維護的方法和策略,為企業的發展貢獻更多的力量。

最新運營維護方案(案例15篇)篇十五

隨著互聯網的迅猛發展,各類平臺不斷涌現,運營維護已經成為一個重要的崗位。作為運營維護人員,我們需要具備敏銳的觀察力和靈活的思維,以及良好的溝通能力和協調能力。在工作中的實踐中,我逐漸積累了一些心得體會,希望能與大家分享。

運營維護是一項關系到互聯網平臺穩定發展和用戶體驗的重要工作。通過及時監測平臺數據,協調各個相關部門的工作,及時處理用戶反饋和投訴,我們可以確保平臺的正常運行,并提供良好的用戶體驗。一個成功的運營維護團隊能夠為平臺帶來更多用戶和更高的收入,同時也能保證平臺在激烈的競爭中保持競爭力。

二段:勤于學習與更新。

作為一名運營維護人員,應該時刻保持學習的狀態,緊跟時代的步伐。互聯網行業日新月異,新的技術和工具不斷涌現,我們要敢于接受挑戰,并及時更新自己的知識與技能。學習可以從多個渠道進行,比如參加培訓、閱讀相關書籍和論文,以及參與行業交流活動等。通過不斷學習和更新,我們可以更好地適應行業發展,提高工作效率和質量。

三段:重視用戶反饋和需求。

用戶是互聯網平臺的血液,用戶反饋和需求是我們改進和優化工作的重要依據。運營維護人員要時刻保持對用戶的關注,并主動尋找和收集用戶反饋。我們應該認真分析用戶反饋和需求,理解用戶在使用中遇到的問題和不滿。通過及時解決用戶問題,改進產品功能和體驗,我們可以提高用戶滿意度和忠誠度,并吸引更多的用戶加入。

四段:團隊合作與溝通協調。

運營維護工作涉及到多個部門和人員的合作與協調,良好的團隊合作和溝通協調能力是非常重要的。我們要建立良好的溝通機制,與產品、技術、市場等相關部門保持緊密聯系,及時提供運營維護的需求和反饋。在處理問題和協調工作時,我們要注重團隊合作,積極主動地參與項目,并且能夠靈活應對各種挑戰和問題。

五段:綜合能力的提升和自我反思。

運營維護工作需要我們具備較高的綜合能力,包括數據分析、市場營銷、用戶調研等。為了更好地適應工作需要,我們要注重提升自己的綜合能力。同時,我們要時刻保持自我反思,總結經驗教訓,發現自身的不足并加以改進。運營維護人員要具備敏銳的觀察力和獨立思考能力,能夠在復雜的環境中迅速做出正確決策,并推動工作的順利進行。

結尾:

通過運營維護工作的實踐,我深刻體會到了運營維護的重要性和必要性。我們要勤學苦練,不斷提高自身的專業素養和應變能力,與時俱進,緊跟行業發展。同時,我們要關注用戶需求,及時處理用戶反饋,提高產品的用戶體驗。團隊合作和溝通協調能力也是我們必備的能力,能夠與各個部門高效配合,共同推動平臺的發展。通過不斷提升綜合能力和自我反思,我們才能在運營維護的工作中取得更好的成績。

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軍訓心得是通過對軍事訓練中所遭遇的困難和挑戰的回顧和思考,總結出的一份經驗寶庫。培訓心得范文可以讓我們了解不同人的觀點和感受,從而培養我們的多元思維能力。
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