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小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)

時間:2025-07-17 作者:ZS文王

規(guī)章制度的宣傳和解釋工作同樣重要,它可以幫助成員充分理解規(guī)章制度的意義和重要性。組織成員要自覺遵守規(guī)章制度,也可以積極建議和推動制度的完善和優(yōu)化。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇一

一、嚴格遵守工作紀律,堅持24小時在崗,嚴格按時交接,做好校門的安全保衛(wèi)及門前三包工作。

二、外來人員不得無故進校,如聯(lián)系工作必須出示證件,做好登記工作,填寫會客單,離校時將簽字的會客單交回門衛(wèi)。

三、校具、建材、大件物品等拿出校門時,必須要有總務處開具的出門證,并且物證相符,否則門衛(wèi)人員不予放行。

四、自行車出入校門,必須下車推行,校內(nèi)嚴禁騎自行車、摩托車、電動車,機動車需要入內(nèi),必須經(jīng)門衛(wèi)同意且限速慢行。

五、在校期間,對學生外出要認真查問、登記,未經(jīng)許可,不準學生尤其是住讀生出校園。上課時間學生需外出,必須出具班主任的請假批條。教學時間內(nèi),學生外出沒有履門衛(wèi)手續(xù),造成事故發(fā)生的,嚴格追究門衛(wèi)責任。

六、節(jié)假日期間,學生不得隨便進校,如有要事,須經(jīng)門衛(wèi)人員同意,憑學生證方可進校。

七、要做到政令暢通,如遇突發(fā)事件必須及時和有關部門取得聯(lián)系。

八、學生頻繁出入的時間段,門衛(wèi)室人員不得呆在室內(nèi),應密切關注校門及周邊的情況,及時處理與匯報。

九、在工作時間段缺崗,罰款按每次30元執(zhí)行,如因門衛(wèi)失職造成重大損失的,將追究門衛(wèi)人員相應的責任。

十、一般情況下,晚上10:00關校門。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇二

1、學校門衛(wèi)值班人員負有確保全校師生的人生安全和學校財產(chǎn)安全的重要職責,應始終提高警惕,增強安全意識,認真做好本職工作。

2、學校門衛(wèi)值班人員必須堅守崗位(白天必須在大門口值班室值班),不得擅自離崗,確保二十四小時有人在崗,做好交接班工作,發(fā)現(xiàn)問題要及時處理、報告。

3、對帶入、帶出校門口的物品進行仔細檢查,任何人不得將學校公共財物帶出校門,如因特殊原因需將學校物品帶出校門的,必須持有總務處開具的證明并經(jīng)檢查、登記核實后方可放行。

4、嚴格門衛(wèi)登記或驗證制度,對進出人員的姓名、訪問事由、進出時間及車輛號牌等情況進行詳細的記載。禁止無正當理由的`人員及校外機動車輛進入校園。

5、學生放學時,及時打開大門,并做好維持秩序工作。不得允許學生在校期間中途離校,確因需要,應憑班主任開具的學生出門證方可允許離校。在上學、放學、家長會和大型*等車流量高峰時,對校門交通進行疏導。

6、負責和打掃值班室和校門附近的衛(wèi)生。

7、服從學校工作安排。完成學校安排的有關臨時性工作。

8、禁止將非教學用品、易燃易爆物品、有毒物品、動物和管制器具等危險物品帶入校園;如遇強行進入的人員和校外機動車輛或攜帶上述物品進入校園滋事的,門衛(wèi)要及時向?qū)W校領導或“110”干警報告,并協(xié)助妥善處理。

9、門衛(wèi)人員上崗執(zhí)勤要衣冠整齊,文明執(zhí)勤,禮貌待人,以理服人;認真填寫值班日記及相關記錄。

10、如因門衛(wèi)管理不當,造成外來人員隨便出入校門,對師生員工的生命造成傷害或?qū)W校財產(chǎn)損失,門衛(wèi)人員將負全部責任。

11、如未按上述要求完成工作任務,而引起的安全事故,視其情節(jié)輕重追究其責任,嚴重的依法處理。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇三

一、門衛(wèi)必須24小時在崗,不得擅離職守。絕不允許出現(xiàn)上班時間沒人管理狀態(tài)。

二、校門必須24小時上鎖,實行全天候封閉管理。

三、外來人員出入校門必須嚴格登記,認真履行登記手續(xù)。

四、外來車輛及人員一律不準進入校內(nèi),確需進入需請示有關領導或當事人。

五、寄宿學生未經(jīng)班主任或?qū)W校領導批準,不得隨意離校出門。學生因生病或其它特殊情況的確需要出門時,必須先向班主任提出書面申請,指定陪同人員,經(jīng)班主任簽字同意,再持請假條到門衛(wèi)處填寫外出登記表后,方能與陪同人員一同離校。門衛(wèi)嚴格登記并要妥善保存學生請假資料。

六、家長接送學生來校一律到門口止步(特殊情況經(jīng)門衛(wèi)批準除外)。

七、凡外出學生,必須嚴格履行請假手續(xù),必須有指定陪同人員,家長送給學生的物品門衛(wèi)必須認真檢查,并填寫《學生家長送物交接單》后通知學生領取。

八、門衛(wèi)負責校門一帶衛(wèi)生保潔,堅持每天清掃一次。

九、門衛(wèi)負責收發(fā)學校報刊雜志。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇四

為規(guī)范公司門衛(wèi)值班制度,嚴控值班工作紀律,維護良好的企業(yè)形象和正常的工作秩序,確保公司的合法利益不受損害,特制定本制度。

二、責任。

3、負責公司信函、報刊等郵件的收發(fā)工作;負責下班后和節(jié)假日期間的廠區(qū)安全保衛(wèi)工作,對緊急情況和突發(fā)事件及時報告,妥善處理。

三、內(nèi)容及要求。

3、外來人員因事需進入公司,應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》,方可進入公司。外來人員一時沒有聯(lián)系到被訪人,可在門衛(wèi)室內(nèi)或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進入公司。

4、凡被我公司解除勞動關系、勞務關系者,未經(jīng)公司領導同意的,門衛(wèi)不得放行。如遇強行闖入者,門衛(wèi)應立即通知公司相關領導處理,如在夜間強行闖入者,應立即報警后通知相關領導。

6、門衛(wèi)要有高度的警惕性和責任感,認真負責的填寫值班日志和值班報告,如實向。

主管部門反映情況,重要信息要及時反饋給有關部門;。

7、門衛(wèi)要熟知公司基本情況,要掌握公司主要部門辦公地址及電話號碼,要有較強的鑒別力和謹慎認真的工作態(tài)度,要具有實事求是、任勞任怨、無私奉獻的精神風貌,要具有較高的思想境界。

8、負責節(jié)假日、下班后的安全工作及檢查各車間門窗、設備是否關好,負責辦公區(qū)、

廠區(qū)、車間及宿舍(含樓梯過道)的清潔工作,負責公司室外環(huán)境的花草樹木施肥、澆灌及修剪工作。

9、外來車輛因公進入公司,應主動出示有效證件、填寫《來客登記表》后方可進入公司。會客結(jié)束后,憑放行條或公司辦公人員電話放行離開公司。

四、門衛(wèi)的工作權限。

2、上班時間有權拒絕無主管簽名的請假條或辦事條的員工出門;。

3、門衛(wèi)有權拒絕推銷員及未經(jīng)公司同意的人員進入廠區(qū),有權對公司存在的安全隱患進行調(diào)查,對重大安全隱患要及時報告主管部門。

五、處罰標準。

1、門衛(wèi)值班期間未按規(guī)定執(zhí)行者,視其情節(jié)的輕重程度,處以10—100元罰款,連續(xù)違反三次作開除處理。

2、如門衛(wèi)伙同他人監(jiān)守自盜的,按所盜物品價值十倍處罰,并立即開除,情節(jié)嚴重的移交公安機關處理。

3、因違反規(guī)定給公司造成嚴重損失者,視其情節(jié)進行加倍處罰,必要時要承擔一定的法律責任。

4、如門衛(wèi)工作人員其言語和行為有抵毀或有損公司形象和利益的情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即作開除處理。

六、附則。

1、本制度自頒布之日起執(zhí)行;。

2、本制度解釋權歸本公司。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇五

1、遵紀守法,遵守公司的各項規(guī)章制度,服從管理;恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

2、嚴格執(zhí)行本公司門衛(wèi)管理制度,堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報。

3、不得酒后上崗或擅離崗位。

4、對非本公司人員、車輛進出廠區(qū)要實行查詢登記。

5、信件、報紙及時送至辦公室,密件或限時信件及時呈送有關人員。

6、做好大門20米區(qū)域內(nèi)的衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。

7、隨時清掃門衛(wèi)室,保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。

8、值勤期間,要做到大門隨開隨關,注意安全。

9、衣冠不整、穿拖鞋、穿背心、短褲者,不得上崗。

10、值勤人員必須文明執(zhí)勤,不得態(tài)度粗暴,故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴。

一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴肅處理,如情況屬實,每次處10~200元的.罰款。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇六

為了維護正常的教學秩序,使學校師生財產(chǎn)免受破壞和損失,切實保障師生員工人身安全。特制定如下門衛(wèi)管理制度:

1、學校門衛(wèi)實行24小時值班。

2、門衛(wèi)必須嚴守崗位,認真履行門衛(wèi)職責,恪盡職守,不得擅自離開崗位。

3、做好來訪人員登記和驗證。來訪人員進校園必須先征詢被訪者的同意,經(jīng)驗證登記后方可入內(nèi)。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學校,更不準以任何借口無理取鬧,影響教學,對那些不聽勸告、尋釁滋事分子,應主動報警,破壞學校教學法秩序分子要依法嚴懲。

4、外來機動車輛未經(jīng)許可不得進入學校,應到規(guī)定位置停放。

5、嚴禁各種商販進入校園或在校門上擺攤叫賣。

6、本校學生出校門須有請假條,否則不得隨意出入校門。

7、早晚按時開關大門。

8、負責校內(nèi)及周邊安全防范工作,發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,采取處理措施及時處理。不能處理的,及時上報學校安全領導小組并向有關部門報告。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇七

車輛管理是學校各項工作的重要保障。為了加強學校管理,確保校門口及校內(nèi)車輛的運行安全和保障師生的安全,現(xiàn)對進入學校的車輛制定如下規(guī)定:

1、學校老師的.小汽車主要是為教育、教學上下班服務,必須掛牌(準入通行證)方可進入校內(nèi)。

2、學校的租用車輛未經(jīng)總務處或校長批準任何人不得私自租車。私自租車,費用及發(fā)生其它意外,由本人承擔全部責任。

3、為了保障師生的安全,維護校園正常的教學秩序,教學常規(guī)時間外來一切類型車輛不準進入校內(nèi)。如有特殊情況,經(jīng)請示校長室或總務處批準后方可進入校園。

4、教師自行車、摩托車、汽車進入校園后(不準在教學區(qū)內(nèi)行駛),按類型整齊有序的擺放在規(guī)定教師車棚內(nèi),其它地方一律不準亂停、亂放。

5、水廠送水的車輛必須在學校規(guī)定的時間送水,其它原因一律不得進入校園。

6、周末、放假時間,家長接送車輛需在學校安保人員及值日教師指引下,有序地進入校園,并停放在合理的位置,不得影響到整體車輛的通行,否則將按學校相關規(guī)定,限制該車輛進入學校。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇八

為強化門衛(wèi)管理,維護公司資產(chǎn)安全,確保公司人員、車輛、產(chǎn)品發(fā)貨做到安全有序,提高公司管理能力,特制訂本制度。

1、遵紀守法,遵守公司的各項規(guī)章制度,服從管理、恪盡職守、文明執(zhí)勤、禮貌待客。

2、嚴格執(zhí)行公司門衛(wèi)管理制度,堅守崗位,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、匯報上級領導。

3、門衛(wèi)實行全天二十四小時制在崗,不得擅離崗位。做到大門隨開隨關,注意安全。

4、對非本公司的人員、車輛進出要實行查詢登記。

5、信件、報紙及時送至辦公室,密件或限時信件及時呈送相關領導。配合倉庫做好快遞的收發(fā)。

6、做好大門外廠房區(qū)域內(nèi)衛(wèi)生環(huán)境整治和清理。對門外廠區(qū)周圍車輛??窟M行監(jiān)督管理。

7、隨時清掃門衛(wèi)室,保持門衛(wèi)室干凈衛(wèi)生。

8、做好行政樓和公共區(qū)域的保潔,協(xié)助食堂做好清洗和打掃工作。

9、必須文明執(zhí)勤,不得態(tài)度粗暴,故意刁難員工、外來人員、公司客戶及合作伙伴,一旦發(fā)現(xiàn)嚴肅處理。

10、應絕對服從上級命令,切實執(zhí)行任務,以身作則,不得偏袒徇私,嚴禁監(jiān)守自盜。

(一)公司員工。

1、公司員工上下班實行打卡制度,上班期間員工原則上不得外出離開公司(特殊情況例外),公司的主要領導人及采購部、司機等外勤人員除外,其他員工必須憑公司負責人簽字同意的《出門單》或《請假條》出入。不經(jīng)同意讓員工隨意進出一旦發(fā)現(xiàn)門衛(wèi)和違規(guī)員工都將處以50-100元罰款。

2、員工衣冠不整,穿拖鞋、背心、短褲者不得進入公司。

3、住三樓宿舍人員晚上非公事一律禁止外出,憑公司負責人簽字同意的《出門單》或領導同意才能出入。如遇強行出門,門衛(wèi)履行登記責任即可。

(二)外來人員。

1、外來人員或客戶因事需進入公司,應主動出示有效證件,填寫《訪客登記表》,方可進入公司。外來人員沒有聯(lián)系到被訪人,可在門衛(wèi)室或指定地方等候。嚴禁閑雜或與公司工作無關人員進出公司。

2、外來人員來訪,車輛一律停在廠區(qū)外臨時停車處,同時向來訪客說明行走路線,方可進入公司。

3、應聘人員來訪,應出示有效證件,并填寫《訪客登記表》,指引路線,并通知相關領導。

4、夜間外來人員來訪,無預約一律不準入內(nèi),不予接待。

5、未經(jīng)總經(jīng)理或公司部門領導同意,任何人不得將客人帶入生產(chǎn)車間參觀,拍照、錄像。

6、凡已與我公司解除勞動關系的,也將一律視為外來人員按以上第一條第二款的1、2項的內(nèi)容執(zhí)行。如遇強行闖入者,門衛(wèi)應立即上報公司相關領導處理。

(三)職工親戚、朋友來訪。

1、員工非經(jīng)允許不得私自帶外人進入公司。

2、員工家屬及朋友、親戚來廠訪客,必須辦理登記手續(xù),不得在公司區(qū)域閑逛,嚴禁進入車間參觀、拍照、錄像。

(一)公司物資。

1、所有物資出廠(包括產(chǎn)品外協(xié)和加工成品)須由車間開具《物品放行單》或倉庫開具出庫單報車間及部門負責人簽字批準后,門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對物品確實無誤進行登記后方可運出公司。

2、離職人員攜物品離開時,公司車間負責人開具《物品放行單》,門衛(wèi)根據(jù)單據(jù)核對物品確實無誤后方可出公司。

3、供貨商送貨進入公司,應辦理外來人員登記手續(xù),出門時,門衛(wèi)根據(jù)車間負責人開具《物品放行單》,核對無誤方可放行。

4、外來人員或車輛物品進入時,門衛(wèi)管理人員需了解物品情況,如有危險品等須報公司級領導核準后方可進入。

(二)郵件收發(fā)。

1、負責做好單位及員工郵件的接收登記、簽收分發(fā)工作。

2、信件、報紙及時送至辦公室,密件或限時信件及時呈送相關領導。配合倉庫做好快遞的收發(fā)。

1、本公司車輛進出廠區(qū),在辦公行政樓前空地上有序??俊M鈦碥囕v(除運送貨物汽車)一律不得開進廠區(qū),停在廠門外指定區(qū)域。門衛(wèi)應對車輛進行引導、停放,維持停放秩序。

2、本單位汽車進出廠區(qū)憑車隊長開具的派車單和倉庫開具的《物品放行單》放行,檢查物品并協(xié)助車隊長登記車牌、司機姓名、出車時間和回來時間。

3、與公司有長期合作單位汽車憑公司發(fā)放的瓦良格通行證進出廠區(qū),視同公司車輛,按照本公司車輛規(guī)定進行管理。

4、進出車輛如有損壞公司財物,門衛(wèi)應該立即報告公司相關領導進行處理。

5、員工的自行車、電動車不能隨意亂停,必須停放在指定區(qū)域。

1、負責辦公樓、宿舍的安全巡視、公共區(qū)域的水電監(jiān)管,以及夜間查崗并登記。每天上班前半小時將食堂和車間二樓的熱水器打開。

2、巡視應做到:多看、多聽、熟記單位內(nèi)各處水、電開關,門鎖及消防器材放置地點。發(fā)現(xiàn)公共區(qū)域的電燈、門窗等有缺損及發(fā)現(xiàn)可疑的人或事,都應報單位直接領導并及時處理。

3、下班后對公司公共部位加強巡察,對單位物品、水電設施、門窗進行檢查,防止意外事件的`發(fā)生,確保辦公樓、宿舍安全;若發(fā)現(xiàn)問題要及時報告有關領導處理。因工作失職,給單位造成損失者,追究門衛(wèi)責任。

4、如發(fā)現(xiàn)火災隱患應立即采取有效措施,并及時通知相關部門領導。

1、做好廠區(qū)行政樓公共區(qū)域的衛(wèi)生保潔工作,范圍包括:廠區(qū)公共停車場,行政樓1—2層公共廁所、公共走廊、窗戶玻璃(一年一次)、運動房、休息室、食堂、會議室、總經(jīng)理辦公室等,行政人員自己的辦公室衛(wèi)生工作由各人自行打掃。

2、在公司有加班任務和實習人員就餐等特殊情況下,協(xié)助食堂做好清洗蔬菜。

1、單位門衛(wèi)室要保持清潔、安靜,物品放置應定位規(guī)范。

2、嚴禁在崗門衛(wèi)和閑雜人員在單位門衛(wèi)室內(nèi)飲酒、打牌。

3、單位內(nèi)、外閑雜人員不得無故在本單位門衛(wèi)值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛(wèi)人員。一旦出現(xiàn),門衛(wèi)應立即電話請示部門負責人處理。

1、未按規(guī)定實施進出人員、物資、車輛登記、檢查及日常巡視管理,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)每次罰款20—50元,若因此造成公司財產(chǎn)損失的,按有關規(guī)定承擔賠償責任。

3、如門衛(wèi)主觀原因言語和行為有損公司形象和利益的情況,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),處以50—100元罰款,情節(jié)嚴重的將作開除處理。

4、發(fā)現(xiàn)有偏袒徇私,監(jiān)守自盜的行為,立即開除或移交有關部門處理。

5、門衛(wèi)室和公共區(qū)域保潔工作每周由辦公室不定時檢查,清潔工作不到位,立即進行整改,口頭提醒三次以上尚不改正的按每處罰款10元執(zhí)行。其他門衛(wèi)工作均由辦公室監(jiān)督考核。(玻璃除外)。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇九

5、學生在校期間一律不準外出,因病或有事需外出必須有老師或家長陪同并做好登記;。

7、門衛(wèi)人員晝夜做好校內(nèi)巡邏工作,確保師生、財產(chǎn)安全;。

8、門衛(wèi)有權干涉一切違犯制度的行為,若遇困難立即報告主管領導。

天津市北辰區(qū)南倉小學。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十

1、門衛(wèi)人員要做好自身防護工作,要在每天上班前佩戴好防護口罩和一次性手套,能夠更有效的.保障自身安全。

2、門衛(wèi)要做好檢測管理工作,要求督促監(jiān)督每一名員工佩戴好防護口罩,安全帽。排隊時人與人間隔要保持1米以上,逐個對員工進行體溫測量,及進行相關詢問,并做好登記工作。

3、門衛(wèi)要加強外來人員管理工作,未在本工地復工花名冊上的人員一律不準進入施工現(xiàn)場。

4、對進入施工現(xiàn)場車輛進行消毒,對出場車輛例行檢查。

5、門衛(wèi)人員必須加強工作責任心,嚴格各項制度的落實。

6、未經(jīng)許可,任何人不得將公物及材料攜出工地大門。

7、負責做好門衛(wèi)區(qū)域的環(huán)衛(wèi)工作。

8、門衛(wèi)值班人員得擅自離崗。亦不得隨便讓他人代崗。嚴禁酒后值班。

9、門衛(wèi)值班人員必須認真填寫值班記錄,做好交接班的有關事宜。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十一

為認真做好安保工作,維護好校園的安全,確保學校教育教學秩序的正常進行,對門衛(wèi)工作規(guī)定如下:

一、門衛(wèi)工作人員要憑證文明上崗、認真執(zhí)勤。保持門衛(wèi)室及周邊環(huán)境的'整潔,校外人員不得滯留在門衛(wèi)室。

二、進校人員必須登記掛牌,門衛(wèi)人員要對來校被訪者先電話聯(lián)系,進校人員離開學校,要有被訪者簽名。

三、保持大門、小門常關。大門要上鎖,小門上插銷。車輛進出要及時開關門。學生中途離校,憑班主任或政教主任簽名的請假條放行。

四、做好校外所有車輛進校登記工作。

五、教工攜帶學校物品及外單位借用學校公物者出校,必須經(jīng)總務主任同意后,才能放行。

六、門衛(wèi)工作人員要做好交接班工作,保證門衛(wèi)室始終有人執(zhí)勤。 20xx年4月

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十二

1、東門門衛(wèi)人員2人,每人一天輪流上班,由次日8:00交接班,北門門衛(wèi)人員1人,每周休息一天半,由周日下午高中年級補課結(jié)束前返校(如其它情況另行通知)。

2、上下學時,門衛(wèi)應在大門口站崗,杜絕外來人員未經(jīng)允許進入校園,處置突發(fā)事件,負責師生進出校門時大門開關。

3、上課后門衛(wèi)要及時關閉校門,遇有外來人員來訪,要求來訪者登記預約。

4、東校門門衛(wèi)負責學校報刊雜志、錄取通知書及教師物品簽收工作。門衛(wèi)室、校門口衛(wèi)生保潔工作,按學校作息時間開鎖大門。

5、上課期間學生憑班主任或科任教師簽字條方可允許學生外出,并在請假學生登記表上登記簽名。

6、高三年級學生晚自習放學后,東校門的門衛(wèi)負責厚德樓、日新樓、綜合樓、實驗樓、辦公樓的大門上鎖及在次日早6:30開鎖。初三級晚自習結(jié)束20分鐘后及雙休日節(jié)假日北門的'門衛(wèi)應把靜遠樓的樓梯大門上鎖。

7、雙休日及節(jié)假日未上課期間,東校的門衛(wèi)應在18:30前把厚德樓、日新樓、實驗樓、綜合樓、辦公樓大門上鎖。

8、東校的門衛(wèi)晚上鎖門前應把厚德樓、日新樓、實驗樓、綜合樓、辦公樓的路燈及衛(wèi)生間燈關閉。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十三

一、服從醫(yī)院工作安排和管理,遵守各項規(guī)章制度,認真履行工作職責,自覺接受監(jiān)督。

二、按時上崗,積極主動做好本職工作,維護醫(yī)院的治安秩序,保一方平安。

三、值班前不得飲酒,不得擅自離開崗位,不得在崗時睡覺、辦私事。

四、著裝整齊,儀表端莊,保持良好的形象,熱情大方、禮貌接待來單位辦事人員。

五、要熟悉和掌握醫(yī)院內(nèi)的基本情況,熟記工作人員和車輛,對外來人員進行來訪登記。值班時要保持高度警惕性,密切注意進出人員和車輛動態(tài),發(fā)現(xiàn)可疑人員、可疑情況,要及時控制并向單位報告。

六、注意觀察,妥善處理緊急情況,遇到火警、盜警以及其他緊急情況要及時向單位報告或報警,協(xié)助單位或公安機關處理相關事宜。

七、保持崗位清潔衛(wèi)生,物品擺放整齊。門衛(wèi)值班室不得作為休閑場所,謝絕無關人員逗留。

八、不準流動攤販、產(chǎn)品推銷員、張貼廣告者及其它社會閑散人員進入醫(yī)院或張貼在醫(yī)院大門前。

九、維護醫(yī)院的.正常秩序。許可進入醫(yī)院的車輛,禁止鳴笛,并在指定的地點停放,對亂停亂靠車輛進行糾正。出租車及其它營運車輛禁止入內(nèi)。

十、節(jié)假日輪休期間要做好交接工作,做到24小時院內(nèi)有人值班,并做好交接登記。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十四

為維護學校正常秩序,完成各項保衛(wèi)任務,切實保障師生的權益和人身安全,特制定本校門衛(wèi)管理制度如下:。

外來車輛一律??吭谛iT外楊山路南側(cè);需進校車輛須經(jīng)校長室同意后,方可入內(nèi),但必須按指定路線行駛;運輸工具或材料的工程車輛和攜帶物品外出者,應憑主管部門的批條可以進出校門。

1、所有學生進出校門必須佩帶學生證(校服、?;正R全),否則不準進入學校。走讀生憑政教處統(tǒng)一辦理的.走讀證出入校門,出入校門時走讀證必須掛在胸前。走讀證丟失后應立即補辦,并繳納補證費,補證期間憑政教處的臨時通行證出入。

2、住校生從周日下午來校報到至周五下午離校期間,原則上不準私出校門。走讀生在學校規(guī)定時間內(nèi)出入,原則上,早上、中午只進不出;住校生不準出校。

3、學生如有特殊情況出校門,必須憑班主任或有關部門批條,并在規(guī)定時間內(nèi)按時返回學校。學生出校時,門衛(wèi)收回出門證并予以登記。學生返校時,憑出門記載進入學校。

4、學生翻越圍墻進出校門,一律按違紀進行處分。

1、住校生家長來??赐麑W生在校門口憑身份證等有效證件進行登記后入校。

2、學生家長來校找老師聯(lián)系工作可與門衛(wèi)聯(lián)系,家長無特殊情況不準進入學校,更不能進入教學區(qū)域。

1、我校實行封閉式管理。上課期間,封閉校門,學校實行校外人員來訪登記制度,嚴防壞人混入學校破壞、搗亂。學生在校期間,除校內(nèi)人員外,校外人員來訪,無論因公或因私到校都要出示有效證件(如:身份證、駕駛證、工作證等)并如實填寫《來訪登記表》,得到門衛(wèi)值班人員許可方能進入。

2、校外人員無正當理由到校,不遵守本校制度,不出示證件并填寫《來訪登記表》,門衛(wèi)值班人員不得讓其進入校園。如果外來人員強行入內(nèi),門衛(wèi)值班人員應及時報警,以防止意外發(fā)生。

3、學校受訪對象接受校外人員來訪,應在《來訪登記表》上簽字確認,來訪人員離校時,應將該表的《回執(zhí)》交回門衛(wèi)值班室。

4、門衛(wèi)值班人員必須嚴格執(zhí)行本制度,如果因執(zhí)行封閉式管理不到位而造成損害,必須承擔全部責任。

1、學生及員工攜帶物品出校門,必須出示有關部門出門證。

2、外單位物品進入校內(nèi),嚴格驗看送貨單,并及時通知有關部門。

1、學生違反上述規(guī)定,由門衛(wèi)交政教處處理,政教處扣減班級考核分,并通報班主任。

2、門衛(wèi)違反上述規(guī)定,除政教處批評教育外,還給予相應經(jīng)濟處罰。

全體師生要提高警惕,加強防火、防盜、防毒措施,強化安全防范意識,增強自我保護能力,發(fā)現(xiàn)任何意外事故跡象,及時報告學校或公安部門。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十五

為認真做好安保工作,維護好校園的'安全,確保學校教育教學秩序的正常進行,對門衛(wèi)工作規(guī)定如下:

一、門衛(wèi)工作人員要憑證文明上崗、認真執(zhí)勤。保持門衛(wèi)室及周邊環(huán)境的整潔,校外人員不得滯留在門衛(wèi)室。

二、進校人員必須登記掛牌,門衛(wèi)人員要對來校被訪者先電話聯(lián)系,進校人員離開學校,要有被訪者簽名。

三、保持大門、小門常關。大門要上鎖,小門上插銷。車輛進出要及時開關門。學生中途離校,憑班主任或政教主任簽名的請假條放行。

四、做好校外所有車輛進校登記工作。

五、教工攜帶學校物品及外單位借用學校公物者出校,必須經(jīng)總務主任同意后,才能放行。

六、門衛(wèi)工作人員要做好交接班工作,保證門衛(wèi)室始終有人執(zhí)勤。20xx年4月。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十六

為了使項目財產(chǎn)不受損失,確保工程生產(chǎn)順利進行,特制訂本制度:

1、門衛(wèi)值班人員應認真負責、堅守崗位、嚴格門衛(wèi)制度,對現(xiàn)場實行封閉管理,做好門衛(wèi)管理工作。

2、南、北門衛(wèi)各兩人負責值班,具體人員及交接班時間由項目部安全科負責安排,交接班時須向接班人員交代清楚注意事項,并做好值班記錄。

3、值班人員必須在每天上班時,熟悉場內(nèi)所有材料堆放的位置;上班期間必須做到:耳靈、眼亮、腳勤,注意方法,巧妙巡邏;不得擅自離開崗位或與門外人員閑聊、下棋、打牌等活動;原則上夜間值班人員必須將工地大門關閉,門衛(wèi)值班人員共同在現(xiàn)場反復巡邏。

4、施工人員進入現(xiàn)場需佩戴安全帽方可進入施工現(xiàn)場。嚴禁拾荒者、廢品收購者及車輛進入施工現(xiàn)場。

5、下班高峰時,值班人員須站立門口注意、檢查是否有工人攜帶建筑材料離開現(xiàn)場的可疑,如有發(fā)現(xiàn)應立即制止并報告安全員。

6、運載物品、材料的車輛進入施工現(xiàn)場要登記車牌號碼、所送材料名稱及數(shù)量;離場時車輛須持項目部下發(fā)的出門證明且經(jīng)門衛(wèi)值班人員對車箱進行檢查,確認無攜帶可疑材料后方可放行。對于混凝土泵車出場,要參與“反轉(zhuǎn)空泵”的檢查驗證,隨車小票材料科收料員簽字后交泵車司機流轉(zhuǎn)到門衛(wèi),由門衛(wèi)確認泵車是否反轉(zhuǎn)著退場時簽字,并妥善集中保管,當班混凝土澆筑結(jié)束統(tǒng)一交材料科匯帳員。

7、做好防火防盜工作,遇無法處置的'意外,必須迅速向安全科匯報,以便及時處理,或及時報警。

8、如夜間值班人員玩忽職守或里應外合,盜竊工地財產(chǎn)的一經(jīng)查實,公司將嚴格處罰,情節(jié)嚴重的依法追究法律責任。

本制度自10月15日開始執(zhí)行。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十七

一、當班人員必須按要求著裝,做到警容嚴整,儀表端莊,文明值勤。

二、當班人員必須堅守崗位,保持高度警惕,嚴格控制無關人員進入廠區(qū)。

三、上崗期間不得飲酒、吸煙、打鬧、睡覺、聊天和做與勤務無關的事情。

四、嚴格執(zhí)行門衛(wèi)放行制度,手續(xù)有效經(jīng)查驗無誤后方可放行。

五、正確使用和妥善保管好警用器材,巡查人員須隨身攜帶。

六、發(fā)現(xiàn)、發(fā)生重大情況及時報告單位保衛(wèi)部門,并積極采取監(jiān)控措施,妥善處理。

七、保持值班室內(nèi)、外清潔衛(wèi)生,內(nèi)務整潔,公用和個人物品放置有序。

八、履行好交接班手續(xù)。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十八

為保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

本公司設專職門衛(wèi)或由前臺接待人員承擔門衛(wèi)職責。

對生產(chǎn)工廠、倉庫或其他辦公、經(jīng)營重地,建立門衛(wèi)值班制度。

凡出入本公司人員均須驗明身份,對來賓憑介紹。

人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。來賓離開時,填寫離開時間。

人員攜帶物品出門,須憑行政部出具的出門證才予放行。公司車輛、人員在上班時間外出,門衛(wèi)須過問并記錄出入時間。人員因病離開,須將有關證明給門衛(wèi)交驗。

門衛(wèi)記錄員工遲到早退時間。門衛(wèi)負責管理公司辦公場所的汽車場、自行車停放秩序。自行車進出辦公場所大門均應下車推行。門衛(wèi)仔細盤查欲進入辦公場所的可疑人員,將其勸退,或報安保部門協(xié)助處理。

門衛(wèi)屬公司安保部領導。

門衛(wèi)崗位職責另行規(guī)定。

門衛(wèi)的雇傭。

1)門衛(wèi)崗位可為臨時非正式員工,特殊情況為正式員工。

2)門衛(wèi)不宜招納休的.人員。為提升公司形象,增加其反應、機動能力,應招聘青壯年擔任。

本制度由安保部解釋、補充,經(jīng)總經(jīng)理批準頒行。

(一)為強化門衛(wèi)管理,保障公司的正常工作秩序,特制定本制度。

(二)門衛(wèi)管理人員要嚴格遵守執(zhí)行《門衛(wèi)管理制度》,恪盡職守、文明執(zhí)勤。

(三)門衛(wèi)管理人員要做到二十四小時輪留值勤。發(fā)生治安事件和災害事故,應采取積極有效的應變措施,及時向上級主管部門及公安機關報案,并作好記錄。

(四)凡進入本院內(nèi)人員均須驗明身份,對來賓憑介紹人或證件填寫來客登記單后才允許入內(nèi)。外來人員一時沒有聯(lián)系上被訪人時,可在門衛(wèi)值班室內(nèi)或指定地方等候。嚴禁閑雜或與院內(nèi)單位工作無關人員進入院內(nèi)。人員攜帶物品出門,須憑院內(nèi)相關部門出具的證明才予放行。

(五)門衛(wèi)值班室要保持干凈和安靜,物品放置應定位規(guī)范,嚴禁在門衛(wèi)值班室內(nèi)飲酒、打牌。無關人員不得在門衛(wèi)值班室逗留、閑聊、嬉笑、打鬧、借故刁難、糾纏門衛(wèi)值班人員。違者,視情節(jié)輕重,嚴肅處理。值勤人員態(tài)度粗暴,不文明不禮貌,故意刁難員工或外來人員,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),將按照有關規(guī)定嚴肅處理。

(七)門衛(wèi)負責管理公司大院內(nèi)的機動車和非機動車停放秩序。嚴格執(zhí)行車輛出入制度(進出公司大院機動車輛憑公司綜合部發(fā)放的《車輛出入證》進出),外來車輛進公司需檢查,作好登記;大院有機動車輛進出時,門衛(wèi)要負責引導車輛進入停車位;對進入公司大院的非機動車,門衛(wèi)要負責指導停入非機動車停車區(qū)。

(八)負責做好郵件的登記、簽收、分發(fā)工作。

(九)本制度的解釋權屬公司綜合部。

(十)本制度自公布之日起執(zhí)行。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇十九

一、門衛(wèi)人員在行政辦領導下工作。

二、門衛(wèi)人員要加強安全保衛(wèi)工作,確保機關工作有序進行。上班時間要堅守崗位,不準擅離職守、無故脫崗,辦公室將進行不定期檢查,發(fā)現(xiàn)一次扣發(fā)當月工資20元,一月內(nèi)超過三次扣發(fā)半月工資。

三、外來人員實行登記制度,凡發(fā)現(xiàn)一例未登記人員進入辦公樓,扣值班人員5元。

四、值班人員不得隨意更換,如確有特殊情況需要更換的,應向辦公室主任請示經(jīng)批準后方可更換。未經(jīng)批準隨意更換值班人員的,凡發(fā)現(xiàn)一次扣款50元。

五、提高安全防范意識,及時檢查水源、電源,關閉好門窗及電燈,做好防火、防盜工作,發(fā)現(xiàn)重大事故隱患,應及時報告。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇二十

為維護學校正常教學秩序,完成各項保衛(wèi)任務,切實保障師生的權益和人身安全,特制定本校如下:

出租車一律??吭谛iT外,外來車輛須經(jīng)校長等有關處室同意后,方可入內(nèi),但必須按指定路線行駛,運輸工具或材料的工程車輛可以進入校門,攜帶物品外出者,應憑主管部門簽發(fā)的.“出門單”或有關人員委托。

1、學生上午在到校時間前20分鐘可進入校園,下午在上課時間前40分鐘可進入校園。

2、進入校園后不得無故外出,如有特殊情況出校門,必須經(jīng)值日領導或班主任老師的許可,并在規(guī)定的時間內(nèi)返校。

3、寒、暑假,節(jié)假日,沒有特殊情況不得進入校園。

1、上課期間,如遇特殊需要,學生家長進入校園,必須在校門口進行登記。

2、中午、下午放學時,家長需要指定位置接孩子放學,未經(jīng)允許不得進入教學區(qū)域。

1、外來人員來訪,門衛(wèi)要問清事由,及時與有關人員聯(lián)系,并填好會客單。

2、外來人員進入學校,必須遵守學校有關規(guī)章制度,保證學校教學有序進行。

1、學生及員工攜帶物品出校門,必須出示有關部門出門證。

2、外單位物品進入校內(nèi),嚴格驗看送貨單,并及時通知有關部門。

做好門前保潔工作,提高警惕,加強防火、防盜、防毒措施,強化安全防患意識,增強自我保護能力,發(fā)現(xiàn)任何意外事故跡象,及時報告學?;蚬才沙鏊?。

小工廠門衛(wèi)管理制度(通用21篇)篇二十一

1、門衛(wèi)工作人員必須思想好、作風正派、原則性強、聽從領導、有較強的責任心。

2、門衛(wèi)工作人員必須對機關辦公樓以及院內(nèi)的`平安工作負責。

3、門衛(wèi)工作人員要堅持晝夜24小時值班制度。不得擅自脫崗、離崗。

4、值班期間不準談天、下棋、打撲克,不準帶小孩在值班室玩耍。

5、門衛(wèi)工作人員必須嚴格執(zhí)行來客登記制度,和值班簽到制度。接待來客要熱忱、禮貌、文明用語。進機關找人,先電話聯(lián)系,征得同意后方可進入樓內(nèi)。

6、對過往行人,特殊是陌生人要有足夠的警惕,絕對不準無關人員進入機關樓內(nèi)。

7、工作時間不準青少年兒童進入樓內(nèi),星期天、節(jié)假日不準兒童進入樓內(nèi)。

8、樓門要按時開門、落鎖。早6點開門,晚11點落鎖。

9、愛惜公共財物和公共設施,常常保持大門內(nèi)外、室內(nèi)外清潔衛(wèi)生。

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優(yōu)秀作文往往能夠把握好文中的節(jié)奏和節(jié)拍,使讀者在閱讀時感到愉悅而流暢。優(yōu)秀作文既能夠觸動人心,又能夠展現(xiàn)作者的才情和思考,以下是一些經(jīng)典作文范文,供大家欣賞和學
禮儀主持需要有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠有效地與嘉賓、演講者和觀眾進行互動。下面是一些知名機構組織的禮儀主持培訓課程,有需要的朋友可以參考一下。同志們:為幫助大
勞動合同是保障勞動者權益、維護用人單位合法權益的重要法律文件。下面是一些勞動合同的案例,供大家閱讀和借鑒,希望能夠為大家提供一些借鑒和思路。甲方(用人單位)名稱
勞動合同是勞動雙方就勞動條件、權益和責任等事項達成的一種書面協(xié)議。這是一些列舉的勞動合同樣本,希望能為您提供一些啟示。甲方(用人單位)名稱:地址:性質(zhì):法定代表
心得體會是我們根據(jù)自己的實際經(jīng)驗和體驗得出的一些有益的觀點和建議,可以為自己和他人提供參考和指導。小編為大家整理了一些精彩的心得體會范文,希望能夠幫助大家更好地
實習總結(jié)是在實習期間對所學和所做進行總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以讓我們回顧實習的經(jīng)歷和成果,對自己的實習能力和職業(yè)發(fā)展進行評估和反思,是一項重要的學習和成長
在參加會議時,進行自我介紹能夠讓與會人員知道你的身份和背景,方便之后的交流與合作。在下面的范文中,你可以看到一些優(yōu)秀自我介紹的寫作技巧和表達方式。尊敬的各位領導
社會實踐可以提高學生的自信心和溝通能力,培養(yǎng)他們獨立思考和解決問題的能力。這里是一些社會實踐的收益和意義總結(jié),希望能給大家一些啟示和思考。大一學年臨近尾聲,我們
參與競選,能夠提高個人的表達能力和溝通能力,培養(yǎng)自信心和領導才能。接下來,大家一起來看看一些成功候選人的競選總結(jié),相信對大家寫總結(jié)會有所啟發(fā)。尊敬的老師、親愛的
教師思想?yún)R報的撰寫過程是教師個人思考和自我成長的重要環(huán)節(jié),通過深入思考問題并寫下來,可以更好地總結(jié)和分享經(jīng)驗與體會。在下面的范文中,我們可以看到一些教師思想?yún)R報
開學典禮也是學校展示成績和榮譽的時機,會表彰過去學期的優(yōu)秀學生和班級。以下是學校開展的開學典禮相關活動,體現(xiàn)了學校的關懷和關注。尊敬的園長、親愛的老師們、可愛的
寫心得體會能夠幫助我們整理思緒,形成自己獨特的見解和思考方式。小編整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文,供大家參考,相信會對大家的寫作能力有很大的啟發(fā)。此生無悔入華夏,
自我介紹不僅僅是告訴他人你是誰,更重要的是展示你的獨特魅力和個人價值。在這里整理了一些實用的自我介紹寫作技巧和范文,希望對大家有所啟發(fā)。各位領導:。很榮幸有這樣
入黨申請書是自我剖析的過程,可以幫助個人認清自己的不足與需要改進之處。以下是小編為大家整理的一些入黨申請書范文,供大家參考和學習如何寫一份較為完美的申請書。
畢業(yè)生需要具備良好的求職素養(yǎng)和職業(yè)道德,樹立良好的形象和口碑。小編為大家整理了一些畢業(yè)生就業(yè)中的常見誤區(qū)和避免方法,供大家參考。在大學期間,我就讀的專業(yè)是xx,
通過通知,我們可以有效地協(xié)調(diào)各個部門之間的工作,促進團隊的合作與交流。通知的核心在于有效傳達信息和引起受眾的重視和行動,我們要不斷提高自己的溝通能力。
優(yōu)秀作文是語言優(yōu)美和文采斐然的,它能夠給人帶來閱讀的愉悅和美的享受。這些范文通過精心的構思和良好的表達,展示了作者的才華和創(chuàng)造力。教材目標:1、讓學生感悟到民族
教學計劃的制定需要考慮學生的學習特點和教學資源的利用,以及教學時間的合理分配。接下來是一些教學計劃的實施過程和效果的分享,希望對各位教師有所幫助。深入研究備課、
幼兒園工作總結(jié)需要關注幼兒的情感和社交發(fā)展,培養(yǎng)他們的綜合能力。接下來,讓我們一起來看看小編為大家整理的幼兒園工作總結(jié)范文。在我園領導的領導下,后勤全體職工的共
優(yōu)秀作文是作者內(nèi)心世界的抒發(fā),它能夠引起讀者的共鳴和思考。下面是一些精選的優(yōu)秀作文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶈l(fā)。牽掛是從俊俏的容貌變?yōu)闈M臉倦容,牽掛是從烏黑的
通過撰寫演講稿,我們可以提高自己的演講能力和思維邏輯能力。通過閱讀這些演講稿范文,我們可以學習到一些有效的演講技巧和寫作方法。尊敬的老師們、親愛的同學們:大家早
心得體會是對自己成長過程中所獲得的經(jīng)驗和領悟的一種反思和總結(jié),可以幫助我們更好地規(guī)劃未來的方向和目標。請大家閱讀以下范文時,注意其中所表達的思想和感悟,或許可以
寫心得體會可以讓我們更好地與他人分享自己的收獲和成長,也可以給他人提供寶貴的參考和借鑒。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考。希望能給大家提供一些思路
離婚協(xié)議起到保護離婚雙方權益,維護社會穩(wěn)定和家庭和諧的作用。離婚協(xié)議是一種法律文件,用于規(guī)定離婚夫妻之間的財產(chǎn)分割、子女撫養(yǎng)與探望、債務分擔等問題的協(xié)議性文件。
班主任工作總結(jié)有助于發(fā)現(xiàn)學生的問題和需求,進而更好地開展教育工作。請看以下班主任工作總結(jié)的范文,相信它們能給大家?guī)硪恍┧伎己蛦l(fā)。本學期我擔任四年級3班的班主
在商業(yè)領域,轉(zhuǎn)讓常常指的是將公司或股權的所有權轉(zhuǎn)移給其他人或組織。轉(zhuǎn)讓可以是一種策略性的選擇,讓我們擺脫困境,實現(xiàn)更好的發(fā)展。甲方(出讓方)。乙方(受讓方)。甲
心得體會是在工作、學習或者生活中獲得經(jīng)驗后進行總結(jié)和歸納的一種寫作形式。為了幫助大家更好地寫作心得體會,這里整理了一些相關的典型范文供參考。作為電工專業(yè)的學生,
演講稿的寫作需要充分考慮聽眾的需求和背景知識,并運用合適的表達方式。這是一份精心挑選的演講稿集合,它涵蓋了各個領域和不同主題的演講。同志們:高考在即,組考工作迫
實習心得的寫作能夠培養(yǎng)我們的觀察和思考能力,加深對實習工作的理解和把握。歡迎大家一起來閱讀我整理的實習心得范文,相信能夠給大家?guī)硪恍椭蛦⑹?。。一個月的兒科
在這段培訓期間,我不斷地吸收新知識,提升了自己的專業(yè)素養(yǎng)。以下是一些經(jīng)過認真挑選的培訓心得體會范文,希望能為大家在寫作時提供一些參考和啟示。我經(jīng)過兩天專業(yè)的培訓
作文是一種綜合性的語言活動,需要我們運用各種技巧進行創(chuàng)作。以下是小編為大家收集的優(yōu)秀作文范文,供大家參考學習。六年級畢業(yè)班班隊工作要以學生的發(fā)展為本,以創(chuàng)新精神
學校是一個溫馨的大家庭,我們在這里經(jīng)歷了許多難忘的瞬間,留下了深刻的回憶。接下來是一些學校教育的案例分析和問題解決方法,希望對大家有所啟示。成立“xxx大學新型
實踐報告有助于提高溝通和表達能力,培養(yǎng)分析和判斷問題的能力。接下來是一些實踐報告的寫作經(jīng)驗和方法,供大家參考借鑒。20xx年11月8日,到處是豐收忙碌的身影,帶
在制定活動方案時,需要充分考慮預算和資源的合理利用,以及風險和安全的控制。以下是一些成功活動方案的案例分享,供大家參考和借鑒。1、通過本次活動體現(xiàn)出環(huán)保、創(chuàng)新、
反腐倡廉是我們社會建設的重要方向,需要我們共同努力。在反腐倡廉斗爭中,我們急需引起廣大人民群眾的共鳴和認同。黨風廉政建設關乎民心向背,關乎事業(yè)成敗。黨中央領導集
作文的優(yōu)秀并不僅僅由詞語和句子的美麗與妙曼所決定,更需要內(nèi)容和觀點的合理性和精準度。在這里,小編為大家準備了一些頂尖作家的優(yōu)秀作文范文,希望能夠給大家的寫作帶來
寫心得體會是一種自我反省的機會,通過反思自己的行為和做事方式,可以發(fā)現(xiàn)自己的不足之處并加以改進。在下面,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┙?jīng)典的心得體會,一起來看看吧。
優(yōu)秀作文通過細膩的描寫和鮮明的形象塑造,使得讀者情感共鳴,產(chǎn)生強烈的閱讀體驗。以下是一些經(jīng)典的優(yōu)秀作文范文,希望對你的寫作有所啟發(fā)。“第四棵樹,站好!”“你怎么
優(yōu)秀的作文是通過充分思考、深入研究而寫出的文學作品。閱讀優(yōu)秀作文范文的同時,也要注意批判地思考和評價,發(fā)現(xiàn)其中的閃光點和不足之處。媽媽的愛,是我們歌頌的永恒主題
活動方案的設計要考慮到時間的安排,資源的分配,參與者的特點和需求等方面?;顒臃桨甘且环N針對特定目的或需求設計的一系列活動活動的安排和組織方案,通過實施這些活動來
寫心得體會可以幫助我們更好地梳理知識結(jié)構,加深對專業(yè)知識的理解和應用。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的心得體會范文,供大家欣賞和學習。開學第一課節(jié)目中,主持人董卿分享
一個好的教學計劃能夠幫助教師合理分配教學資源,提高學生的學習效果和學習動力。下面是一些備受好評的教學計劃的范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和啟發(fā)。指導思想:貫徹德
一個好的教學計劃能幫助教師掌握教學節(jié)奏和進度,避免教學過快或過慢的情況發(fā)生。教學計劃的范文可以幫助教師更好地理解和應用教學設計的原則和方法。一、基本情況分析:本
寫心得體會可以幫助我們更深入地思考并提升自己的綜合素質(zhì)。下面是小編精選的一些心得體會范文,大家可以一起欣賞和學習。歲月不居,時節(jié)如流。五千年的積淀,百余年的奮勇
心得體會是我們學習和成長的重要來源,值得我們重視和珍惜。這里收集了一些優(yōu)秀的心得體會范文,希望能給大家?guī)硪恍╈`感和啟發(fā)。南京作為中國的古都,承載著豐厚的歷史文
通過這段時間的經(jīng)歷,我體會到了努力和堅持的重要性,這將成為我未來發(fā)展的動力。閱讀心得體會可以讓我們更好地理解和把握某個領域的核心要點。第一段:引言(150字)。
通過教學工作總結(jié),可以發(fā)現(xiàn)教學過程中的問題,并尋找改善的方案和方法。下面是一些教學工作總結(jié)的經(jīng)典范文,希望能夠為廣大教師提供一些寫作的參考和借鑒。高考已經(jīng)結(jié)束了
在實習心得中,我們可以詳細記錄自己在實習中遇到的問題和解決辦法,以便今后能夠更好地應對類似的挑戰(zhàn)。看看這些實習心得范文,也許能夠?qū)δ愕膶嵙暯?jīng)歷有所啟發(fā)和幫助。
編制教學工作計劃需要充分考慮教學資源的利用和安排,確保教學過程的有效開展。下面是一些教學工作計劃范文,希望對大家的教學工作有所幫助。為了圓滿地完成縣教育局下達的
一篇優(yōu)秀的作文,除了有清晰的思路,還需要有邏輯的嚴密性和思維的深入性。在閱讀這些優(yōu)秀作文范文的同時,我們也可以反思自己的寫作,不斷提高。如果我有一匹馬,我敢保證
讀后感是學生完成閱讀后對所讀書籍內(nèi)容的心得體會和思考總結(jié)。歡迎大家閱讀以下初中生讀后感的范文,希望對大家的寫作能起到一定的啟發(fā)和指導作用。羅伯爾,艾爾通,格蘭特
心得體會是在學習和工作過程中得出來的經(jīng)驗總結(jié),具有較強的主觀性和個人性質(zhì)。接下來,讓我們一起來看看一些優(yōu)秀的心得體會范文,相信會對你的寫作有所啟發(fā)。
工作鑒定是對員工工作表現(xiàn)進行評估和總結(jié)的一種方法,可以幫助組織了解員工在工作中的表現(xiàn)和成就。以下是一些成功人士的工作鑒定經(jīng)驗分享,希望對大家有所啟發(fā)。
讀后感是讀完一本書后對所讀內(nèi)容進行總結(jié)和評價的一種表達方式。以下是小編為大家整理的一些讀后感實例,供大家參考和學習?!独先伺c?!肥敲绹骷液C魍淖髌?,我從這本
裝修合同是雙方在裝修項目中達成的一種書面協(xié)議,確保雙方權益的合法性和可執(zhí)行性。以下是一些成功案例中使用的裝修合同范文,希望對大家有所幫助。承接方(乙方):甲、乙
檢討書是一種自發(fā)的行為,通過書面表達出自己對錯誤的認識,具有很強的教育和改進效果。陳述問題:我對于學習中的問題經(jīng)常采取逃避的方式,不敢面對挑戰(zhàn)。反思原因:缺乏自
借款合同的簽訂需要借款人和出借人雙方的自愿和合法行為。接下來是一些常用的借款合同范本,希望能夠?qū)Υ蠹移鸬揭欢ǖ闹笇ё饔谩1竞贤?jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同壹
承包合同能夠為各方提供權益保障,規(guī)范雙方的行為,促進工程項目的正常推進。以下是小編為大家收集的承包合同范本,供大家參考和借鑒。出租方(房東)甲方:承租方(房客)
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