合同內(nèi)容應包括勞動雙方的基本信息、工作內(nèi)容與職責、工作時間與休假、薪酬與福利、勞動保護與安全等方面的內(nèi)容。合同的格式和要求是什么樣的呢？下面是小編為大家整理的合同范本，僅供參考，大家一起來看看吧。
美發(fā)店和美容合作合同篇一
*方：
乙方：
在乙方擁護、支持、認可、*方經(jīng)營政策的情況下，本著誠信、友好、互助的原則，*方依照現(xiàn)有公司評估價值劃撥給乙方職位、獎勵及投資相應的分紅股，*乙雙方均得按以下條款執(zhí)行雙方職責，履行此約：
一、入股資格：
乙方必須在本店成長為骨干以上的員工，標準如下：
1、在職員工工齡不低于3年者；
2、*完成燙染護的技師并進修過發(fā)型師課程者；
3、*完成剪發(fā)、造型的發(fā)型師并進修過技師課程者；
4、每月業(yè)績不低于店平均業(yè)績者；
5、堅決服從店長及主管管理，無處分記錄者；
6、教育基金累計不少于1萬元，并每月繳納不
美發(fā)店和美容合作合同篇二
乙方：______________________
鑒于*方已合法取得_____________項目開發(fā)建設(shè)權(quán)，乙方?jīng)Q定參建該項目，為明確*、乙雙方的權(quán)利義務(wù)，*、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，一致達成如下協(xié)議：
一、參建項目：______________房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)項目(以下稱本項目)，屬_________新一輪舊區(qū)改造項目。
二、參建方式及分配：
乙方投入**_________萬元參建投資款給*方，用于本項目的開發(fā)建設(shè)。具體開發(fā)經(jīng)營工作由*方負責，包括動拆遷、工程建設(shè)、房屋銷售等工作。
*、乙雙方同意，按批準的本項目建設(shè)方案分配給乙方七個層面的住宅(建筑面積約_________平方米，依實測面積為準)，該七個層面的住宅銷售后的收入為乙方在本參建項目中的全部收益。
三、*、乙雙方同意在乙方分得的住宅銷售后的收益(凈利)低于乙方投入的參建本金時，由*方負責彌補。
四、乙方應按本項目開發(fā)建設(shè)需要將上述投入資金打入*方指定的帳戶。
五、若因履行本協(xié)議而發(fā)生爭議，各方應友好協(xié)商解決。協(xié)商不成時，雙方同意提交_______________委員會仲裁解決。
六、本協(xié)議一式貳份，*、乙方各執(zhí)壹份，自各方簽字、蓋章之日起生效。未盡事宜，另行協(xié)商解決。
*方：__________________
代表人：________________
乙方：__________________
代表人：________________
_________年____月_____日
美發(fā)店和美容合作合同篇三
單位地址________
乙方(勞動者)________性別________文化程度________
身份證號碼________
戶口所在地________
根據(jù)《勞動法》和《勞動合同法》以及有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在合法、公平、平等自愿和協(xié)商一致，誠實信用的基礎(chǔ)上訂立本合同。
第一條勞動合同期限(根據(jù)下列第________種方式執(zhí)行)
1、固定期限：自________年________月________日起至________年________月________日止。
2、無固定期限：自________年________月________日起至法定的解除或終止合同的條件出現(xiàn)時止。
3、以完成一定工作為期限：自________年________月________日起至________終止。
實行有固定期限和無固定期限的勞動合同，雙方約定試用期從________年________月________日起至________年________月________日止，共________個月________天。試用期包括在合同期內(nèi)。
第二條工作內(nèi)容和工作地點
根據(jù)工作需要，乙方同意甲方安排從事________工作,工作地點在________。
乙方根據(jù)甲方工作需要，完成甲方分配的正常工作任務(wù)。在合同期內(nèi)，根據(jù)甲方工作需要，可以變更乙方工作崗位、工作地點。
第三條工作時間和休息休假
工作時間按下列第________項確定：
1、實行標準工時制，每周至少休息一天。
2、不定時工作制。
3、綜合計算工時工作制。
第四條勞動報酬
1、乙方的工資實行提成制、或底薪加績效工資、或底薪加提成，具體按甲方的工資制度執(zhí)行。乙方在簽訂本合同前，應詳細了解甲方規(guī)定的工資制度。本合同簽訂時，視為乙方已充分知曉、并同意按甲方制定的工資制度執(zhí)行。乙方在延長勞動時間、休息日、法定休假日工作的情形下，工資標準與其它工作時間相同。
2、乙方試用期間的基本薪資為________元/月，崗位工資________元/月，績效工資________元/月。
3、乙方試用期滿后，甲方根據(jù)本單位工資制度，確定乙方正常工作情況下基本薪資為元/月，崗位工資________元/月，績效工資________元/月，每滿一年增加工齡工資________元/月。
第五條勞動保護
1、甲方應為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件，并對乙方進行業(yè)務(wù)技術(shù)、勞動安全衛(wèi)生及勞動規(guī)章制度的教育培訓。
2、乙方應嚴格遵守甲方依法制訂的勞動規(guī)章制度和各項安全操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮、冒險作業(yè)。
3、勞動條件和職業(yè)危害防護，按國家有關(guān)部門規(guī)定執(zhí)行。
第六條勞動合同變更、解除、終止
一、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以變更勞動合同相關(guān)內(nèi)容。變更勞動合同，應當采用書面形式。變更后的勞動合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。
二、經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除勞動合同。
三、乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同。乙方在試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。
四、乙方具有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：
1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反甲方的規(guī)章制度的;
3、嚴重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的;
4、同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系，對完成甲方的工作任務(wù)造成嚴重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改正的。
5、以欺詐、脅迫的手段或乘人之危，使甲方在違背真實意思的情況下訂立或者變更勞動合同致使勞動合同無效的。
6、被依法追究刑事責任的。
五、下列情形之一，甲方提前三十日以書面形式通知乙方，可以解除本合同：
2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作的;
3、勞動合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動合同無法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，不能就變更勞動合同內(nèi)容達成協(xié)議的。
六、有下列情形之一的,勞動合同終止:
1、勞動合同期滿的;
2、乙方死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的;
3、甲方被依法宣告破產(chǎn)，被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的;
4、法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
第七條商業(yè)秘密保護
乙方在勞動關(guān)系存續(xù)期間，對其知悉或使用過的甲方的商業(yè)秘密，負有保密義務(wù)。未經(jīng)甲方書面許可，乙方在上述期限內(nèi)披露、自行使用或允許他人使用甲方的商業(yè)秘密，造成甲方經(jīng)濟損失的，乙方應承擔賠償責任。若該損失難以計算的，賠償金額按《反不正當競爭法》第20條第1款的規(guī)定計算。
第八條專業(yè)技術(shù)培訓及服務(wù)期
乙方接受甲方對其進行專業(yè)技術(shù)培訓的，甲方有權(quán)要求乙方與其簽訂培訓及延長服務(wù)期協(xié)議，約定培訓結(jié)束后乙方的服務(wù)期限及違約金。乙方違反服務(wù)期的，應當依照《勞動合同法》第22條第2款的規(guī)定，向甲方支付違約金，具體事宜由雙方另行簽訂培訓協(xié)議約定。
第九條其他
1、本合同在履行中發(fā)生爭議，任何一方均可向企業(yè)勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解，也可向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的，可以向人民法院起訴。
2、本合同未盡事項，按國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。
3、本合同條款如與今后國家頒布的法律法規(guī)相抵觸時，按國家新的法律法規(guī)執(zhí)行。
4、本合同依法訂立，雙方簽字蓋章后生效，雙方必須嚴格履行。
5、本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。
6、乙方已閱甲方的各項制度，并保證遵守，如有違反，接受甲方的相關(guān)處理決定。
第十條雙方需要約定的其他事項
1、乙方考慮到社保轉(zhuǎn)移困難及在甲方工作的不確定性，自愿放棄參加各項社會保險。
2、乙方因工作疏忽為甲方造成一定經(jīng)濟損失的，按實際損失金額賠償。
3、乙方入職后崗位調(diào)動及薪資變動等各項表格、文件、制度視同本合同附件，具有同等法律效力。
4、乙方崗位薪資標準詳見《員工薪酬管理制度》。
5、甲方從________年________月________日起至________年________月________日共計________個月，每月給予乙方保底工資________元整。(詳細保底方案見《員工薪酬管理制度》)
6、乙方入職開始須按月繳納伙食費500元整，共繳納滿________個月為止，甲乙雙方合同期滿，繳納的伙食費將作為忠誠奉獻獎勵一次性返還給乙方。
7、乙方未做滿合同期離職(含自離、辭職、辭退、開除)，不享受忠誠奉獻獎勵;乙方確定下列地址________為勞動關(guān)系管理相關(guān)文件、文書的送達地址，如該地址發(fā)生變化，乙方應書面告知甲方。
乙方(簽字) ________簽約日期：________
美發(fā)店和美容合作合同篇四
甲方：
乙方：19)
甲乙雙方遵照《^v^合同法》及《民法通則》的相關(guān)法律法規(guī)，本著共同發(fā)展，開拓市場，創(chuàng)造雙贏的愿望。在誠信、公平、互利、互惠的基礎(chǔ)上，經(jīng)共同協(xié)商達成如下協(xié)議，以資共同遵守。
一、 標的物
甲方同意乙方承包經(jīng)營，甲方位于廣漢市中山大道南一段17號西園大酒店北二樓的美容美發(fā)廳(以下簡稱美發(fā)廳，建筑面積102㎡、精品裝修、中央空調(diào)、24小時熱水)。
二、承包期限
美發(fā)廳承包期限自20xx年九月十八日起至20xx年九月十七日止，承包有效期一年，本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字后，乙方向甲方交納保證金人民幣叁萬元，協(xié)議書生效，承包期滿后，乙方無明顯違約行為，有優(yōu)先承包權(quán)。
三、承包費用及支付方式
美發(fā)廳承包經(jīng)營費用，每年為人民幣玖萬捌仟元。承包費支付方式為半年一付(金額為肆萬
四、責任確定
甲乙雙方為承包經(jīng)營關(guān)系，乙方自主經(jīng)營，自行納稅，自負盈虧，其發(fā)生的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，與甲方無關(guān)。
五、行政管理
美發(fā)廳隸屬于西園大酒店娛樂部，接受娛樂部經(jīng)理及酒店領(lǐng)導的工作指導和例行檢查，美發(fā)廳將服務(wù)人員名單編制成冊報娛樂部備案，到安全部辦理相關(guān)手續(xù)，持證上崗。
六、經(jīng)營費用1 . 乙方按月(次月5日)向甲方繳納自來水費，熱水費和電費。
2. 美發(fā)廳經(jīng)營所需要的工具、低易耗品、布草類費用，乙方自行支付。
七、違約責任
乙方在經(jīng)營中，如發(fā)生下列情況之一者，視為違約。甲方有權(quán)進行勸誡、警告、罰款，情節(jié)嚴重者，可以終止本協(xié)議：
1. 在經(jīng)營中發(fā)生違反國家法律，法規(guī)者;
2. 在經(jīng)營中嚴重影響甲方其他經(jīng)營項目者;
3. 不按期繳納承包費者;
4. 不按期繳納水、電費者;
5. 經(jīng)營管理不善，造成火災水毀及人力破壞者;
6. 不可抗力因素造成的后果不在此列;
7. 如果違約發(fā)生，由違約方按照可以計算的損失額度向守約方進行賠償，不可計算的名譽損失雙方協(xié)商賠償。在本協(xié)議書執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成可向當?shù)刂俨梦瘑T會提起仲裁，直至向人民法院提請訴訟。
本協(xié)議一式肆份(本協(xié)議書之附件為不可缺失文件)，甲乙雙方各持貳份，自簽章后生效，同具法律效力，若有未盡事宜，可形成補充協(xié)議，與本協(xié)議書具同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日
美發(fā)店和美容合作合同篇五
甲方：
乙方：甲乙雙方遵照《^v^合同法》及《民法通則》的相關(guān)法律法規(guī)，本著共同發(fā)展，開拓市場，創(chuàng)造雙贏的愿望。在誠信、公平、互利、互惠的基礎(chǔ)上，經(jīng)共同協(xié)商達成如下協(xié)議，以資共同遵守。
一、 標的物
甲方同意乙方承包經(jīng)營，甲方位于廣漢市中山大道南一段17號西園大酒店北二樓的美容美發(fā)廳(以下簡稱美發(fā)廳，建筑面積102㎡、精品裝修、中央空調(diào)、24小時熱水)。
二、承包期限
美發(fā)廳承包期限自20xx年九月十八日起至20xx年九月十七日止，承包有效期一年，本協(xié)議書經(jīng)甲乙雙方簽字后，乙方向甲方交納保證金人民幣叁萬元，協(xié)議書生效，承包期滿后，乙方無明顯違約行為，有優(yōu)先承包權(quán)。
三、承包費用及支付方式
美發(fā)廳承包經(jīng)營費用，每年為人民幣玖萬捌仟元。承包費支付方式為半年一付(金額為肆萬
四、責任確定
甲乙雙方為承包經(jīng)營關(guān)系，乙方自主經(jīng)營，自行納稅，自負盈虧，其發(fā)生的債權(quán)債務(wù)關(guān)系，與甲方無關(guān)。
五、行政管理
美發(fā)廳隸屬于西園大酒店娛樂部，接受娛樂部經(jīng)理及酒店領(lǐng)導的工作指導和例行檢查，美發(fā)廳將服務(wù)人員名單編制成冊報娛樂部備案，到安全部辦理相關(guān)手續(xù)，持證上崗。美發(fā)廳服務(wù)人員必須按照酒店管理規(guī)范的相關(guān)規(guī)定，設(shè)計自己的經(jīng)營模式和服務(wù)程序，約束員工的行為舉止，逐步與甲方的星級服務(wù)標準接軌，服從甲方的星級服務(wù)指導。
六、經(jīng)營費用1 . 乙方按月(次月5日)向甲方繳納自來水費，熱水費和電費。
2. 美發(fā)廳經(jīng)營所需要的工具、低易耗品、布草類費用，乙方自行支付。
七、違約責任
乙方在經(jīng)營中，如發(fā)生下列情況之一者，視為違約。甲方有權(quán)進行勸誡、警告、罰款，情節(jié)嚴重者，可以終止本協(xié)議：
1. 在經(jīng)營中發(fā)生違反國家法律，法規(guī)者;
2. 在經(jīng)營中嚴重影響甲方其他經(jīng)營項目者;
3. 不按期繳納承包費者;
4. 不按期繳納水、電費者;
5. 經(jīng)營管理不善，造成火災水毀及人力破壞者;
6. 不可抗力因素造成的后果不在此列;
7. 如果違約發(fā)生，由違約方按照可以計算的損失額度向守約方進行賠償，不可計算的名譽損失雙方協(xié)商賠償。在本協(xié)議書執(zhí)行過程中，如發(fā)生爭議，雙方友好協(xié)商解決。若協(xié)商不成可向當?shù)刂俨梦瘑T會提起仲裁，直至向人民法院提請訴訟。
本協(xié)議一式肆份(本協(xié)議書之附件為不可缺失文件)，甲乙雙方各持貳份，自簽章后生效，同具法律效力，若有未盡事宜，可形成補充協(xié)議，與本協(xié)議書具同等法律效力。
甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________
法定代表人(簽字)：_________法定代表人(簽字)：_________
_________年____月____日_________年____月____日