隨著人們對法律的了解日益加深，越來越多事情需要用到合同，它也是減少和防止發生爭議的重要措施。擬定合同的注意事項有許多，你確定會寫嗎？下面是小編幫大家整理的最新合同模板，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

建筑合同協議書篇一

甲方：

乙方：

甲乙雙方本著平等、自愿的原則，經協商一致，特簽訂以下勞動合同條款。

一、合同期限和聘用條件。

從本合同簽訂之日起至趙村居住區一期4#樓工程項目勞務合同約定工程完成之日止，乙方應具有相應工作資質證書。

二、工作內容和工作要求。

甲方同意乙方在趙村居住區一期4#樓工程鋼筋組從事制作工作，乙方必須達到同行業管理要求和質量標準。

三、勞動保護和勞動條件。

甲方為乙方提供必要的勞動條件，建立健全的安全生產制度、操作規程、工作規范及工作標準。

四、勞動報酬和福利待遇。

（一）乙方工資按以下第 種方式計算。

1、月薪不低于1500元，多余1500元以實際工程量計算工資總額。

2、按建筑面積計薪，每平米元。

二、工資支付方式。

1、每月按工期實際完成量足額計算工資，每月28日發放，領款人必須簽字。

三、甲方按公司制度對乙方實行獎罰制度。

四、甲方按規定給乙方購買工傷保險。

五、勞動紀律。

（一）乙方必須遵守國家的法律、法規以及總承包單位的規章制度，必須服從項目管理人員的安排指揮。

（二）乙方必須遵守本勞動合同，乙方在本勞動合同期間，受本公司制度的約束。

六、勞動合同的解除規定。

（一）合同約定工期完成經甲乙雙方協商一致，解除合同。

（二）乙方有以下情形，甲方可以解除合同。

1、在試用期間，發現乙方不符合勞動條件。

2、嚴重失職，對甲方利益造成較大損失的。

3、乙方因病因事不能從事該崗位工作的。

（三）甲方有下列情形的，乙方可通知解除勞動合同。

1、甲方有暴力式非法限制人身自由的手段強迫勞動的。

2、乙方因其他情況需要辭職，需要在15日前以書面形式通知甲方。

七、違反勞動合同責任。

（一）甲乙雙方任何一方違反勞動合同，給雙方造成損失的，按違約方過錯和實際損失情況承擔責任。

（二）乙方擅自停工，延誤工期，視乙方違約，乙方工程結算按照70%記取，并承擔甲方損失。

（三）乙方自身原因，如患病、醉酒等造成身體傷害，自行負責。

八、勞動爭議的解決。

甲乙雙方因本合同發生糾紛，雙方協商，協商不成，則申請勞動部門調解或仲裁解決。

九、其他約定，其他事項雙方協商解決。

十、本合同自雙方簽字之日起生效，合同一式叁份，甲、乙、勞動監管部門各持一份。

甲方簽字：乙方簽字：

建筑合同協議書篇二

乙方：xxxx信息科有限公司

產品名稱：

一、制作項目： （填膠片、磁帶、三維、長度等）

二、制作總金額人民幣大寫為： 元。

三、付款方式：

1、本合同簽訂時，甲方需向乙方支付制作總金額的50%預付款，計人民幣大寫為： 元。

2、交付成品帶時，付清余款計人民幣大寫為： 元。

四、初稿交付周期： 天，即 年 月 日至 年 月 日。

五、制作事項：

1、本合同簽訂后，乙方按照創意稿內容及合同所定內容周期完成各個階段的拍攝制作，并按時交付甲方成品帶，甲方負責驗收。

2、甲方制作周期內可委派相關人員監督制作。

六、雙方責任細則：

1、乙方應按質按量完成制作，按時交付成品帶（beta盤1盤、vcd光盤1盤）。

2、甲方有責任和義務監督協助制作。

3、甲方承擔所提供資料（文字、文稿、標志、圖片、影像素材）發生的法律責任。

4、廣告片后期制作初稿完成后，甲方審閱時應集中意見并及時提出明確修改方案，乙方可提供三次免費修改，甲方所提修改方案超過三次，乙方將視具體修改難度每次至少加收總制作費5%的修改費用。

5、本合同簽訂后，甲乙雙方不能單方面終止合同，違約方將向對方支付違約金，違約金金額應為合同制作總金額的20%。

6、本合同履約過程中，如因甲方修改創意或提供的資料不全、未按時支付預付款等原因，影響交片日期，則交付日及制作周期順延。如因不可抗拒的因素延誤，甲乙雙方及時友好協商解決。

7、在甲方付清余款后，乙方向甲方提交成品帶，同時，該廣告版權歸甲方所有。

8、甲方如未按規定付款，每拖欠一日按未付金額的5‰支付乙方滯納金。

9、乙方如未能如期完工，則每拖延一日按合同總金額的5‰支付甲方賠償金。

七、如因執行合同引起的或與本合同有關的爭執，甲乙雙方友好協商解決，如協商不能解決式，應提交乙方所在地的.法律仲裁機構進行裁決。

八、本合同雙方代表簽字及單位蓋章后，立即生效。本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份，所帶附件為本合同不可分割的一部分，均具同等法律效力。

附件含：

（一）本次拍攝動漫片的創意文案；

（二）本拍攝動漫片的費用明細表）。

九、備注：

甲方： 乙方：

代表簽字： 代表簽字：

地址： 地址

日期： 日期：

建筑合同協議書篇三

× ×大學(以下簡稱甲方)

× ×建筑公司第一工程隊(以下簡稱乙方)

甲方委托乙方建筑教學樓一幢，為使工程順利完成，經雙方協商一致。訂立如下條款，以資共同信守。

一、工程名稱：教學樓

二、工程結構：本工程系磚木混合結構，乙方按甲方確定的圖紙(見附件1)進行施工。如有變動，需經雙方協商并征得設計單位同意后方可進行。

四、承包辦法：本工程采取包工不包料的辦法，一切材料均由甲方負責購辦(標準見附件3)。

五、付款辦法：合同訂立一周內。甲方先付給乙方50％工程款× × × ×元．其余50％在工程完工驗收合格后10天內一次全部付清。

六、工程質量：乙方按圖紙施工，保證質量。如質量不符。乙方應負責重修。

七、施工期限：本工程施工自1999年3月5日開工，至1999年1 1月1日止完工。

八、本合同未盡事項，可經雙方研究，另行商訂。

九、本合同一式四份，雙方各執一份，另兩份分送市教育局和市建筑公司備案。

附件1：建筑工程設計圖×件(略)。

附件2：(×××大學教學樓建筑工程預算)(略)

附件3：(×××大學教學樓建筑材料標準)(略)

建設單位：××大學(蓋章)

代表：×××(蓋章)

施工單位：××建筑公司第一工程隊(蓋章)

代表：××(蓋章)

鑒證單位：×××(蓋章)

xx年二月二十日

建筑合同協議書篇四

住 所巢湖市世紀大道東側富達花園1號樓

勞動用工登記證編號

法定代表人（或主要負責人） 宋國華

聯系電話 xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

乙方（勞動者）姓 名性 別

出生年月

戶籍所在地 身份證號碼

現居住地址

通信地址

聯系電話

安徽省勞動和社會保障廳制

根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等規定，甲乙雙方在平等自愿協商一致、誠實信用的基礎上，簽訂本合同。

一、勞動合同期限

第一條 合同期限采取下列第 x 種形式：

1、固定期限。合同期自月年月 ／ 日起，至 ／ 年 ／ 月 ／ 日止。

2、無固定期限。合同期自年月年月 年 ／ 月 ／ 日止。

3、以完成一定工作任務為期限。本合同自務完成時終止。

二、工作內容

第二條 乙方同意根據甲方生產（工作）需要，從事 生產技術管理 崗位（工種）工作。

第三條 乙方按照甲方的要求按時完成規定的工作數量，達到規定的標準。

三、工作時間和休息休假

第四條 乙方所在的崗位實行下列第 1 種工時制。

1、標準工時工作制。乙方每日工作時間不超過八小時，每周不超過四十小時。

2、綜合計算工時工作制。在綜合計算工時周期內，平均日工作時間和平均周工作時間不超過法定標準工作時間。

3、不定時工作制。

實行綜合計算工時工作制、不定時工作制的，須經勞動行政部門批準。

第五條 甲方因工作需要延長工作時間，按《勞動法》執行。

第六條 甲方保證乙方在合同期內依法享受國家規定的各項休息休假權利。

四、勞動報酬

第七條 甲方按照國家、省有關規定，根據本單位經濟效益和生產經營特點等情況，子劃定本單位的工資分配制度。甲方應按照本單位的工資分配制度，結合乙方所在崗位及技能水平、勞動成果等情況，確定乙方的工資水平。

第八條 乙方在試用期工資為 元/月。

乙方試用期滿后，甲方應根據本單位的工資分配制度，確定乙方實行下列第 1 中工資形式：

1、計時工資，乙方工資標準為元/月，以后按公司工資管理辦法每年增加工齡工資，工資中所含通訊費等全部費用。

2、計件工資。甲方應制定科學合理的勞動定額標準，計件單價為

3、其他形式。

第九條 甲方應以貨幣形式按月支付乙方的勞動報酬。

第十條 本合同期限內，乙方的工資調整按照甲方的工資分配制度或本單位《集體合同》確定。 第十一條 甲方安排乙方延長工作時間或在休息日、法定節假日工作的，應依法安排乙方補休或支付加班加點工資。

五、社會保障和福利待遇

第十二條 在合同期限內，甲乙雙方必須按照國家和省有關規定，參加社會保險，按時足額繳納社會保險費，其中依法應由乙方交納的部分，由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

第十三條 乙方患職業病或因工負傷有關待遇，案中案國家、省有關規定執行。

第十四條 乙方患病或非因工負傷有關待遇，按照國家、省本單位《集體合同》的有關規定執行。

第十五條 乙方因工死亡及因病或非因工死亡的有關待遇，按照國家、省有關規定執行。 第十六條 乙方其他福利待遇，按照國家、省和本單位《集體合同》的有關規定執行。

六、勞動保護、勞動條件及職業危害

第十七條 甲方對可能產生職業病危害的崗位，應當向乙方履行如實告知義務，并對乙方進行勞動安全衛生教育，防止在勞動過程中發生事，減少職業危害。

第十八條 甲方應嚴格執行國家和省有關勞動安全、勞動保護、職業衛生等規定，為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品，保障乙方的安全和健康。

第十九條 乙方在勞動過程中必須嚴格遵守安全操作規程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強令冒險作業，有權拒絕執行。

第二十條 甲方按照國家有關女職工、未成年工的特殊保護規定，對乙方提供保護。甲方安排乙方從事接觸職業危害作業的，應定期對乙方進行職業健康檢查。

七、勞動合同的履行和變更

第二十一條 甲乙雙方應按照本合同約定，依法、全面履行各自的義務。

第二十二條 經甲乙雙方協商一致，可以變更合同約定的內容，并以書面形式確定。

八、勞動合同的解除與終止

第二十三條 甲乙雙方解除、終止本合同及支付經濟補償金，應當按照《勞動合同法》等有關規定執行。

第二十四條 甲方在解除或者終止勞動合同時應當向乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在十五內位乙方辦理檔案和社會保險關系轉移手續。

乙方應當按照雙方約定辦理工作交接。甲方依照本勞動合同有關規定應當向乙方支付經濟補償的，在甲乙雙方辦理工作交接時支付。

九、爭議處理

第二十五條 甲乙雙方因履行本合同該發生勞動爭議，應及時協商解決；協商不能達成一致的，可依法申請調解、仲裁、提起訴訟。

十、其他事項

第二十六條 雙方約定的其他事項

第二十七條 本合同期內，乙方居住地址、聯系電話及通信地址等事項發生變化，應及時告知甲方。

第二十八條 本合同未盡事宜，按照國家、省有關規定執行。在合同期內，如本合同內容與國家、省有關規定相悖的，按新規定執行。

第二十九條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執一份。

第三十條 本合同是確立勞動關系及處理勞動爭議的依據，甲方雙方應妥善保管。

甲方（公章）乙方（簽字）

法定代表人或委托代理人

（簽章）

年 月 日年月日

勞動合同續訂欄

甲、雙方原訂勞動合同已于 年月日期滿，經雙方協商同意續訂合同。合同期限采取下列第 種形式：

1、固定期限。合同期自年日起，至日止。

2、無固定期限。合同自年日起。

3、以完成一定工作任務為期限。本合同自月日起，至工作任務完成時終止。

甲方（公章） 乙方（簽字）

法定代表人或委托代理人

（簽章）

年月日 年月日

建筑合同協議書篇五

甲方：

地址：

聯系電話：

乙方：

性別：

身份證號碼：

現住址：

聯系電話：

甲乙雙方依照國家和本省勞動法律法規建立勞動關系，履行相應的權利和義務，并對有關問題作以下的規定：

一、勞動合同期限：與本工種同期

二、工作內容：

甲方安排乙方工作地點：貴州省赤水市赤水大道與城工大道交叉口

從事（工種）：

三、勞動報酬：

工資計算方式：

四、工傷保險：

甲方依法為乙方辦理工傷保險。

上述條款未盡事宜，按《勞動合同法》相關規定處理。

本合同自簽訂之日起生效，合同已、一式二份，甲、乙雙方各執一份。

甲方（簽章）：

乙方（簽章）：

日期：

建筑合同協議書篇六

建設單位：(以下簡稱甲方)

總包單位：(以下簡稱乙方)

分包單位：(以下簡稱丙方)

經甲、乙、丙三方協商同意，乙方將xx防水工程分包給丙方施工，為明確三方的責權利關系，經協商達成如下協議。

一、工程名稱：

二、工程地點：

三、工程內容：

四、工程造價：約xx萬元，x元/平方米，按防水工程實體的防水外表面積(按規范要求應做附加層的部分另計算單層面積，但搭接層不重復計算面積，只計算單層面積)進行結算。

五、承包方式：包工、包料、單價一次包死(包括材料費、人工費、機械費、管理費、檢驗檢測費、稅金、風險費等所有費用)。

六、工期： 年 月 日至 年 月 日，開工日期以乙方通知為準。如工地不符合開工條件和天氣原因工期順延。

七、質量：符合國家現行規范標準要求。

八、材料要求：所用材料應提供材料的相關質量證明文件，按照要求進行檢驗并承擔有關費用。防水及附屬材料必須用原生材料生產，否則除更換為原生材料生產外，施工方承擔工程造價20%的違約金。

九、材料規格及廠家：材料為“奧斯泰”牌pvc防水卷材，1.5mm厚和“奧斯泰”牌ast合成高分子防水涂膜，1.5mm厚。

十、工程款支付方式：(1)材料進場后付合同價款的40%;(2)底板施工完畢后付合同價款的40%;(3)擋土墻施工完畢經驗收合格結算完畢后付至合同價款95%;(4)留5%作為工程保修金，一年內付清。

經監理公司、總承包單位簽字認可后由建設單位直接支付給丙方工程款。

十一、雙方的權利和義務

1、甲方和乙方有權對丙方的施工進行監督、檢查、指導、服務，協調內部關系，有權對違反規定的行為進行處罰。

2、丙方必須嚴格組織施工，服從管理，配合各種檢查，確保工程質量。

3、施工過程中丙方應杜絕重大傷亡事故，如出現安全事故，造成人員傷亡或財產損失均由丙方全部承擔。

4、丙方應保障甲、乙方免于承擔因丙方原因造成的任何索賠、賠償、訴訟等任何費用和責任，如發生以上情況，其所有責任和費用均由丙方承擔。

5、本工程由丙方的直屬隊伍施工，不得轉包、分包。如發現轉包、分包，甲方有權終止合同，甲方不支付丙方已發生的費用。

6、總包單位取費、計稅后扣除防水所發生的一切費用。上述費用與丙方無關。

十二、竣工驗收：工程竣工前丙方應按乙方的要求整理好一切必備的資料并交乙方，如延誤承擔有關責任和損失。

十三：違約責任：

1、因丙方原因，工程每拖期一天，罰500元。

2、出現質量問題，丙方承擔甲乙方由此造成的一切經濟損失。

十四：工程保修：丙方負責工程的保修并支付發生的費用。

十五、爭議：發生爭議，應協商解決，如協商不成，均可向甲方所在地法院提起訴訟。

十六、本協議一式三份，三方各執壹份。

十七、本協議簽字蓋章后生效，未盡事宜，另行商定。

甲方：(蓋章) 法定代表人

(或委托代理人)

乙方：(蓋章) 法定代表人

(或委托代理人)

丙方：(蓋章) 法定代表人

(或委托代理人)

年 月 日

建筑合同協議書篇七

乙方

簽訂時期 年 月 日

江西省勞動和社會保障廳

甲方 法定代表人

企業地址

施工地址

工商注冊機關

乙方 居民身份證號

出生日期 年 月 日

家庭住址

郵政編碼

戶口所在地 省（市） 區（縣） 鄉鎮 村

根據《中華人民共和國勞動法》和有關規定，甲乙雙方經平等協商一致，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。

第一條 勞動合同期限（甲乙雙方選擇適用）

（ ）1、有固定期限勞動合同

本合同于 年 月 日生效，于 年 月 日終止。

其中試用期至 年 月 日止。

（ ）2、以完成一定工作為期限的合同。

本合同生效日期為 年 月 日；以乙方完成 工作任務為合同終止時間。

( )3、無固定期限勞動合同

本合同于 年 月 日生效，于法定或約定的解除(終止)合同的條件出現時止。

其中試用期至 年 月 日止。

第二條 甲方招用乙方在 (項目名稱)工程 中擔任 崗位(工種)工作。乙方的崗位(工種)上崗證號碼為 。

第三條 甲方安排乙方執行下列第 種工作時間制度。

( )1、執行定時工作制(乙方每日工作8小時，每周工作40小時)。

( ) 2、執行綜合計算工時工作制(乙方每月工作不超167．4小時)。

( ) 3、執行不定時工作制(在保證完成甲方工作任務情況下，乙方自行安排工作和休息時間)。

第四條 實行計時工資制的，甲方安排乙方加班，應符合律、法規的規定。甲方安排乙方在日法定標準工作時間以外延長工作時間的，應支付不低于工資的150％的工資報酬。甲方安排乙方在休息日工作，又不能安排補休的，應支付不低于工資200％的工資報酬。甲方安排乙方在法定節日工作的，應支付不低于工資300％的工資報酬。

第五條 甲方應當在乙方進入施工現場當天對乙方進行入場三級安全教育，并組織對乙方學習成果的書面考試，考試結果甲方應保存在施工現場備查，考試不合格的不得在現場施工。

甲方應當對從事電氣焊、土建、水電設備安裝等特殊工種的乙方進行崗前培訓，乙方取得相應的操作證書方可上崗。

第六條 甲方根據生產崗位的需要，按照國家勞動安全、衛生的有關規定為乙方配備必要的安全防護措施，發放必要的勞動保護用品。

甲方為乙方提供的宿舍、食堂、飲用水、洗浴、公廁等基本生活條件應達到安全、衛生要求，其中建筑施工現場要符合《建筑施工現場環境與衛生標準》 (jgjl46—20xx)。

第七條 甲方將根據國家有關法律法規，建立安全生產制度；乙方應當嚴格遵守甲方的勞動安全制度，嚴禁違章作業，防止勞動過程中的事故，減少職業危害。

第八條 雙方約定的工資不得低于江西省政府頒布的當地最低工資標準和本企業工資集體協商的最低標準。

1、計時工資 乙方在試用期間的工資為每月(日) 元，試用期滿后月(日)工資為 元。

2、按工程量計付工資

（1）按工程量單價 計取工資；

費標準。實行按工程量計付工資的，每月支付工資額不得低于當月完成工程量的70％。

甲方應在每月 日前以貨幣形式計發乙方的工資，并由乙方簽字確認。

甲方在勞動合同終止、解除后5天內應當一次性付清乙方的工資。

甲乙雙方對工資支付的其他約定：

第九條 甲方應為乙方辦理養老保險、工傷保險和醫療保險

手續，并為乙方繳納養老保險、工傷保險和醫療保險費用。

第十條 乙方應嚴格遵守甲方的各項規章制度、勞動紀律和安全技術操作規程。

(二)嚴重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的；

(三)嚴重違反總包單位和甲方的施工現場安全管理規定及施工質量管理規定的；

(四)被依法追究刑事責任的。

第十二條 乙方解除本合同，應當提前 日(3天以上30天以內)以書面形式通知甲方，不得擅自離職。

第十三條 乙方違法解除勞動合同，給甲方造成經濟損失的，應當承擔賠償責任。

第十四條 甲乙雙方約定的其他內容：

第十五條 雙方因履行本合同發生爭議，應當自勞動爭議發生之日起，60日內向有管轄權的勞動爭議仲裁委員會申請促裁。對仲裁裁決不服的，可自接到裁決書之日起15日內向當地人民法院起訴。

第十六條 甲方依法制定的規章制度作為本勞動合同的附件，與勞動合同具有同等法律效力。

第十七條 本合同未盡事宜或國家、江西省規定相悖的，按照有關規定執行。

第十八條 本合同一式二份，甲乙雙方各執一份。自雙方簽字蓋章之日起生效。

甲方（公章） 乙方（簽字或蓋章）

法定代表人或委托代理人

（簽字或蓋章）

簽訂日期： 年 月 日

建筑合同協議書篇八

1.1合同起草、談判過程中易出現的'問題

1.1.1“霸王條款”“霸王條款”顧名思義是一種不平等的合約。當設計院與成熟的大型房地產開發商打交道時，這種開發商會要求合同草案模板使用其公司制定設計的合同模板。這種合同中就無法避免“霸王條款”的出現了，比如雙方違約時違約金的支付比例相當懸殊等。倘若經營人員的簽約之前沒有仔細閱讀合約內容，或者在談判時缺乏相關的法律知識，就會因此簽訂不平等的“霸王條款”。

1.1.2設計進度約定為絕對時間

設計進度是甲乙雙方在簽訂合同之前，通過協商確定的，用來約定設計人提交圖紙的時間。這個時間在簽訂設計合同時要求在合同具體列出，比如文件×年×月×日提交施工圖設計。然而在具體的設計過程中，設計者在晚餐前一階段的設計任務之后須有由甲方對其進行確認之后再開始下一階段的設計工作，而且該設計還需要通過規劃、建委、環保、綠化等相關部門的審查取得各種批復后才能進行后階段的設計工作。建設方的確認時間以及各部門的審查時間都是不固定的，因此在合同中的絕對時間很容易導致設計者成為違約方。

1.2缺乏規范化操作，法律意識淡薄

在1991年建設部和國家工商管理局制定了《建設工程施工合同示范文本》，為后續的市場行為和建筑行業的正常經濟秩序做鋪墊[2]。然而工程施工合同所涉及的條款繁多而且內容繁雜，很多當事人在簽訂合同之前沒有仔細對合同內容進行分析研究，或者當事人不嚴格按照施工合同示范文本制定施工合同，甚至使用“口頭合同”等都是導致合同條款不完善，不嚴謹的原因，這樣的合同很可能不具備法律效應。

1.3過分遷就業主，合同背離標書

招投標文件和招標書是施工合同簽訂過程中重要的一項參考。在簽訂合同的實際工程中，甲乙雙方通常會因為利益關系刻意避開招標書中不存在的內容和指標。與此同時，施工承包商為了項目的順利進行不得不遷就業主，按照業主要求簽訂缺乏平衡的條約，而且有時候霸王條款會推翻部分甚至全部通過招投標產生的合同條款。比如對索賠處理、合同糾紛等協調問題沒有明確的規定等。

1.4合同管理脫節，缺乏專職人才

建筑施工企業通常把重心放在招標上面，而往往對合同管理掉以輕心。很多項目管理機構的合同管理體系及操作流程均不完善，甚至都沒設立合同管理部門，這樣就沒辦法對工程項目進行精確的蹤跟以及動態的合同管理。盡管建筑企業設有建筑施工合同管理部門，卻缺乏專職合同管理人才，工作人員業務水平高低不齊。

2.1增強法律意識，提高風險觀念

增強施工企業的整體法律意識是合同管理的第一步。企業領導應該學習如何用法律手段來保護自己，應該認真學習《建筑法》、《合同法》等以及相關的法律法規。除此之外還應該提高合同管理過程中的風險意識，對于施工合同中存在的法律風險要引起高度重視，并且及時制定有效措施對法律風險進行防控，盡可能的減少法律風險的發生。

2.2建立合同管理制度，配置專職管理人員

企業合同管理的關建在于合同管理制度的建立，合同管理制度與市場經濟相適應，從而對合同管理的全過程起到一定的控制作用。除此之外，專業的合同管理人員也是必要的，他們需要對合同管理中擬定、修改、談判以及解釋等涉及的知識了如指掌，精通工程技術和相關的法律法規，并且還應該具備合同履行和索賠等能力。

2.3提高簽約質量，依法簽訂合同

對于合同質量我們需要從頭開始，從而有利于經營風險的降低。首先，要深入了解所要投標的項目的理想情況、業主資金是否到位情況等，做好充分的準備，防止商業詐騙；其次還要認真分析招標文件和合同范本，防止合同中存在陷阱或缺陷。對于不平等條款，施工企業不可以就此妥協，而是應該據理力爭，爭取自己利益最大化。

2.4實施動態管理，加強過程控制

企業的合同管理部門要組建一支專業技能較強的完整過程控制小組，對將要實施的合同制定一套完整的階段性預警、監控、應急方案，應對由于合同簽訂人員業務水平，法律意識而產生的疏漏，并且要及時處理好合同履行中的爭議問題，協調好合同主體之間的關系。

2.5提高人員素質，適時組織培訓

根據合同管理人員應該具備的知識、能力等去選拔企業所需要的能夠擔任合同管理人員的優秀人才。同時對這些合同管理人員進行培訓學習。合同管理人員必須實行崗位責任制，明確責、權、利，建立競爭與獎罰機制，對工作優秀的合同管理人員給予獎勵，對工作失職，導致重大問題的人員給予相應的懲罰。

合同的產生是由于商品經濟，它是受法律保護的，在市場經濟體制下，建筑施工是需要和業主簽訂施工承包合約，還需要和勞務公司簽訂勞務承包合同，還要簽訂采購合同等等，因此合同管理的重要性顯而易見，建筑施工企業應給予高度的重視。