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熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇一
疫情暴發后,湖北省消防救援隊伍除了做好轄區內的日常消防救援工作,還承擔了新冠肺炎患者的轉運以及雷神山、火神山等新建醫院的消防等任務。截至2月29日,全省消防救援隊伍參與涉疫處置任務426批次,出動車輛607臺次、指戰員3303人次,轉運新冠肺炎患者618人,消殺面積218.7萬平方米,轉運物資7268.8噸。
“小伙子,你們辛苦了!祝你們平安!”在武漢科技大學附屬天佑醫院門口,患者老王對全程護送他的消防員表示感謝。2月28日下午,接到武漢防疫指揮部要求協助轉運病員的電話后,武漢市消防救援支隊立即派出“119黨員突擊隊”武昌片區的隊員,轉運從方艙醫院出院的21名患者。這批轉運的患者中,有不少是年齡偏大且行動不便的,隊員們上前攙扶,幫著拿行李,提供方便和安全的轉運服務。
“安全無小事嘛,一點小的隱患都可能會引起大的災難。”2月16日,武漢市飄著鵝毛大雪,剛從黃陂方艙醫院走出來的消防隊員黃國康擦了擦額頭的汗說。此前,黃國康身穿厚重的防護服對黃陂方艙醫院的消防設施進行了全面檢查。黃國康沒有歇息,立即駕車前往下一個檢查點。黃國康所在的武漢消防救援支隊黃陂大隊,在新冠肺炎疫情暴發后,肩負轄區方艙醫院、隔離點、醫務人員居住點等防疫場所消防安全的監督職責。湖北省消防部門以新改建醫院、定點醫療機構、集中隔離點、醫護人員集中住宿賓館、醫療防護用品生產企業等場所為重點,上門服務并運用信息化手段,及時掌握監管對象消防安全狀況,落實安全防范措施,確保無安全隱患。
“求你們接我老婆到市區產檢。”2月25日,襄陽市消防救援支隊接到一個心急如焚的求助電話。原來,家住襄陽市樊城區的李先生的妻子1月中旬回老家襄城區歐廟鎮養胎。因交通管制,他沒有辦法送妻子去襄陽市婦產醫院進行產檢。支隊了解情況后,派出“119為民服務隊”,第一時間聯系了李先生妻子所在地政府和防疫指揮部。確定李先生妻子具備可以離開的健康條件后,服務隊把她安全送到市婦產醫院。襄陽市消防救援支隊依托黨員組建的“119為民服務隊”,有6個車組、6臺車輛,目前已幫扶群眾行駛1000余公里。
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熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇二
根據市局工作要求和區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情處置工作領導小組安排,我們全力做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控物資保障工作,現將工作情況匯報如下。
一、主要工作情況
(一)強化組織保障,突出黨建引領作用。應急保障組由副區長x任組長,區應急局局長x任副組長。成員單位由區應急局、財政局、工業和信息化局、商務局、市場監管局、衛生健康局、生態環境x分局等負責同志組成,及時召開疫情防控部署會議,明確任務分工。成立中共x市x區“打贏新冠肺炎防控阻擊戰”應急保障組臨時委員會,整合力量、全員上崗、履職盡責,將防控工作落實在行動中、崗位上。組織開展“防控疫情宣誓”活動,進一步激發黨員干部迎難而上、舍身忘我的工作斗志,提振打贏疫情防控阻擊戰的決心和信心。
(二)建立健全保障機制,確保運行科學高效。每天匯報物資供應、儲備和計劃采購等保障情況,接收各方面防護用品、生活用品及物資等需求情況,及時調整采購計劃,按照所屬行業下達到各部門進行采購。先后建立《物資發放審批流程》《物資使用管理制度》《應急采購管理辦法》等制度流程及微信工作群,建立健全物資儲備、保管、發放工作規程和臺賬,確保各類物資依規高效保障到位。
(三)全方位落實保障措施,多渠道保障物資供應。第一時間與x超市簽訂生活用品保障采購合同,與x公司簽訂醫藥物品保障采購合同,隨時需要、隨時調撥,努力滿足各方面防護及生活需要;與區x服務中心建立物資、應急車輛緊急調用直通通道,保證及時調撥使用各類車輛;聯系x交警大隊建立“戰疫情、保暢通”通行證發放備案制度,主動幫助各供應企業解決運輸通行問題;會同財政部門落實經費保障政策,統籌應急資金x萬元(先期撥付x萬),開通政府采購綠色通道。截止x日下午5點,累計籌備各類防疫物資約x萬元(含已收貨未支付款項)。其中消殺類包括濃縮84消毒液x噸、84消毒液x瓶、活性消毒粉x噸、500ml戊二醛癸甲滇銨溶液x瓶、電子噴霧器x個、700ml抗菌洗手液x瓶、消毒濕巾x箱;防護類包括一次性醫用口罩x萬只、一次性手套x萬只、防護眼鏡x個、頭戴式呼吸面具x件;此外還籌集復方西羚解毒膠囊x萬盒,額溫儀x個、暖手寶x個等。
(四)匯總梳理各類預案,做好疫情處突準備。調度區衛健局、疾控中心、區醫院、衛生監督所等單位,梳理全區應對突發事件涉及重大公共安全事件、衛生事件相關條款,形成綜合性專項應急預案。對接x消防大隊,指導提示出動力量做好安全防護、現場洗消等工作。
二、存在問題和困難
一是應急保障物資儲備不足,尤其是防護服、護目鏡、額溫儀、口罩、消毒酒精等一線防護保障物資緊缺;二是存在物資發放不及時現象;三是醫廢物資回收處置流程有待進一步完善。
三、下一步工作打算
一是繼續發揮主觀能動性,全力籌措各類物資;二是進一步細化物資發放、使用及回收處置等流程,確保運轉高效有序;三是進一步加大對高速卡口、留觀點等一線的物資保障力度;四是全力做好各類企業復產復工前的防疫指導及安全生產監管工作。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇三
目前新型冠狀病毒傳播冠狀病毒傳播形勢嚴峻,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控措施,確保自身措施,確保自身措施,確保自身及他人安全,安全,在疫情管控期間,我承諾做到以下事項。若有違反,自愿承擔一切后果承擔一切后果,接受公司處理。
1、遵守公司各項管控措施,各項管控措施,各項管控措施,確保執行到位確保執行到位。
2、公共場所(場所(含工作場所)佩戴口罩,戴口罩,做好個人衛生個人衛生。
3、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、消毒。
4、生活場所、工作場所勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流。
5、嚴格履行進出工作場所審批程序,做好上下班途中防護。
6、自覺向公司和社區。
報告。
自己及周圍人員異常情況異常情況。
7、不串門聚餐、不串門聚餐、不串門聚餐,不飲酒、不聚會,扎堆酒、不聚會,扎堆酒、不聚會,扎堆。
8、健康飲食,不捕殺食用,不捕殺食用野味,不食用低溫物野味,不食用低溫物野味,不食用低溫物。
9、服從配合社區管控要求社區管控要求,不違背、沖撞,不違背、沖撞,不違背、沖撞。
10、不信謠,傳、不信謠,傳、不信謠,傳、不信謠,傳與公司保持一致,維護公司利益。
承諾人:
日期:
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇四
鑒于目前傳染性新冠肺炎疫情嚴重,為預防傳染性新冠肺炎及其它疾病疫情,營造安全、穩定、和諧的工作和生活環境,保障項目管理和施工人員的身體健康和生命安全,維護社會穩定,甲乙雙方經過協商并同意,于2020年3月8日簽定本協議。
甲乙雙方按照國家政府、衛生部、項目所在地政府衛生防疫部門頒布的有關衛生法律、法規和規章制度進行相應的疾病防疫工作。
1、甲乙雙方必須建立、健全疫情防控領導小組,包括疫情防控總負責的組。
長,疫情防控管理專員,專職衛生員等,疫情管理的每一方面都有專人負。
責,并簽字確認,考核責任人。留有檢查記錄及主管人員的監督考核記錄。
2、甲乙雙方的疫情防控小組應做好本單位管理人員、勞務人員以及其工作和生活區域范圍的衛生防疫工作,有效及時地建立各項。
報告。
及反饋、處理意見等相關工作。
1、甲方有權利根據情況隨時停工;
2、甲方有權利對不履行本協議約定義務的分包單位進行罰款;
3、甲方有義務指導乙方組建防疫工作小組,檢查指導乙方的衛生防疫工作;
4、甲方有義務即時通報項目所轄范圍內的疫情情況;
5、甲方有義務配合衛生部門及主管部門進行衛生防疫工作;
6、在發現疫情后,甲方應即時通知衛生防疫部門及上級主管部門進行治療;
7、甲方必須加強衛生防疫管理工作,并加強日常的監督檢查。
1、乙方必須認真貫徹甲方傳達的國務院、省委省政府市委市政府、省級及市級建設行政管理部門、甘肅建投總公司、七建集團關于疫情防控各項文件的規定,保證執行其中的每一條要求。積極配合上級領導部門的檢查,對于提出的要求按所屬責任立刻整改,確保疫情防控的管理落實到位。如若因乙方責任導致受到政府部門及上級領導部門的處罰,由你單位承擔產生的一切法律責任及后果。
2、乙方必須無條件配合甲方單位做好疫情防控管理,嚴格執行甲方單位。
《復工方案》、《疫情防控方案》、《疫情應急預案》的每一項要求,配合落實甲方單位制定的疫情防控制度的每一項條款,并制定落實內部疫情防控制度,確立責任人。如若因乙方原因未配合甲方做好疫情防控,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
3、乙方在配合甲方建立健康檔案的同時,自身也需建立健康檔案,在人員。
進場前采集乙方人員的姓名、身份證號、籍貫、聯系方式、來往史、接觸史、隔離觀察情況、當前健康狀況信息,要建立每個人員的健康專項檔案,并作動態管理,確保做到全面覆蓋、一個不漏。一要做好人員摸排,對計劃進場人員至少兩周內來往史和接觸史、隔離觀察、當前健康狀況等情況進行精準摸排和詳細登記篩查,提前做好開工復工人員準備工作,嚴防疫情輸入性傳播。二、做好在場內部人員每日定期不定期進行問詢、檢查、登記,做到動態掌控,及時處置,嚴防疫情擴散性蔓延。如若因乙方責任未落實好健康檔案的登記及動態更新導致遺漏感冒、發燒等情況人員,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
4、乙方單位應確保防疫物資,提前準備好有產品合格證的體溫計、防護口。
罩、消毒液、洗滌用品、噴灑設備等必要防疫物資。如果防疫物資均由甲方單位提供,則乙方單位要提前向甲方單位提供計劃,保障防疫物資。如若因乙方單位未及時購買物資或未及時向甲方單位提供計劃,導致防疫物資得不到保障,則由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。現場單獨隔離宿舍由甲方單位提供,但分包單位要配合發包單位做好隔離人員的管控。按照屬地疾病控制部門的要求做好管理。若因乙方單位原因未做好隔離人員管控導致產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
5、乙方單位應配合甲方單位做好人員的封閉管理,嚴格控制人員流動和聚。
集,要求外出住宿人員必須簽訂承諾書,做好自身防護,出入時間和路線必須登記備案。其次,人員用餐時,乙方單位要嚴格按照甲方單位的用餐制度進行落實,減少人員的流動聚集和直接接觸。如果因乙方單位原因未配合甲方單位做好以上疫情防控管理工作,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
7、乙方單位要按照甲方單位要求做好人員活動區域的殺菌消毒工作,尤其。
是宿舍區域、公共區域的殺菌消毒工作,乙方單位務必責任到人落實到位。如若因乙方單位疏于管理,殺菌消毒工作不到位,由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
本協議在履行過程中發生爭議時,由雙方當事人協商解決,協商不成時,由xxx協調解決。
本協議自雙方簽字之日后生效,至疫情解除后終止。
本協議一式三份。乙方一份,甲方兩份。
甲方負責人簽字蓋章:???????乙方負責人簽字蓋章:????。
聯系電話:???????????聯系電話:
日期:????????日期:
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇五
(一)學校的準備。
1.各地確保疫情得到有效控制,學校具備基本防控條件,師生和校園公共衛生安全得到切實保障后,作出錯時錯峰開學的決定,周密準備,分學校、分批次、分生源、分時段通知學生返校報到,有序推進學校開學復課。
2.嚴格落實屬地責任、部門責任、單位責任和個人家庭責任,扎實做好學校疫情防控各項工作安排。
3.建立完善疫情防控聯合工作機制。統籌調度開學復課疫情防控重點工作,密切溝通,加強協作,建立監測督查機制、應急快速反應機制、任務包干包片機制。形成教育、衛生、學校與醫療機構、疾控機構“點對點”協作機制。確保開學前學校疫情防控業務指導、巡查和培訓全覆蓋。
4.根據本地區疫情防控形勢和學生來源特點,制定具體防控方案和應急預案,做好應急演練,提前熟悉掌握當地醫療服務預案。
5.落實學校主體責任,校長是本單位疫情防控第一責任人。做好人員、物資、場地、監測等防控條件準備,細化各項防控措施,制度明確,責任到人,確保每個細節、每個關鍵步驟落實到位,并進行培訓、演練操作。
6.做好消毒劑、口罩、手套等防疫物資的儲備,建立環境衛生和清潔消毒管理制度,由專人全面負責學校清潔消毒工作,包括消毒產品的管理、組織實施、工作監督等。
7.開學前對學校環境和空調系統進行徹底清潔,對物體表面進行預防性消毒處理,教室、食堂、宿舍、圖書館等所有場所開窗通風。
8.在學校內設立(臨時)隔離室,位置相對獨立,以備人員出現發熱等癥狀時立即進行暫時隔離。
9.學校每日掌握教職員工及學生健康情況,實行“日報告”、“零報告”制度,并向主管部門報告;對全體教職員工開展防控制度、個人防護與消毒等知識和技能培訓。
(二)教職工的準備。
1.每日做好自我健康監測和行蹤報告,并如實上報學校,確保開學前身體狀況良好。
2.按照學校要求,認真學習各項防控制度,并掌握個人防護與消毒等知識和技能。
3.符合返校條件的教職工可經校內相關部門、學院備案審批分批返校,做好開學準備和各項教學科研、管理服務工作。
(三)學生的準備。
1.每日做好自我健康監測和行蹤報告,并如實上報學校,確保開學前身體狀況良好。
2.在學校正式確定和通知返校時間前,遵守有關規定,不得提前返校。
3.返校前安心居家,做好在線學習,學習和掌握個人防護知識,并做好返校前物資準備。
二、返校途中。
1.返校前確保身體狀況良好,準備口罩等個人防護用品,有條件時可隨身攜帶速干手消毒劑。
2.乘坐火車、飛機等公共交通工具時,需全程佩戴口罩,安檢時短暫取下口罩,面部識別結束后立即戴上口罩,盡快通過安檢通道。
3.做好手衛生,盡量避免直接觸摸門把手、電梯按鈕等公共設施,接觸后及時洗手或用速干手消毒劑揉搓雙手。注意個人衛生,避免用手接觸口眼鼻,注意咳嗽禮儀。
4.盡量選擇樓梯步行或扶梯,并與他人保持1米以上距離,避免與他人正面相對;若乘坐廂式電梯,與同乘者盡量保持距離,分散乘梯,避免同梯人過多。
三、開學后。
(一)學校管理要求。
1.嚴格日常管理。堅持點名制度,每日掌握教職員工及學生動態、健康情況,加強對學生及教職員工的晨、午檢工作,實行“日報告”、“零報告”制度,并向主管部門報告。
2.從嚴控制、審核各類涉及學生聚集性的活動,不組織大型集體活動。在封閉、人員密集或與他人近距離接觸(小于等于1米)時教職員工和學生應佩戴口罩。
3.學生返校后不召開聚集性會議,可通過錯峰開會、網絡視頻或提前錄制會議材料等方式召開學生會議;鼓勵開展網絡教育課程或線上展示交流活動;確需開展現場活動的,需按規定向學校相關部門申請。
4.學校食堂采取錯峰用餐,用餐桌椅同向單人單座并保持間隔1.5米;學生宿舍床位重新分配,減少人員并拉開距離;圖書館和實驗室等公共場所實行人員限流。
5.加強物體表面清潔消毒。應當保持教室、宿舍、圖書館、學生實驗室、體育活動場所、餐廳等場所環境衛生整潔,每日定期消毒并記錄。對門把手、課桌椅、講臺、電腦鍵盤、鼠標、水龍頭、樓梯扶手、宿舍床圍欄、室內健身器材、電梯間按鈕等高頻接觸表面,可用有效氯250-500mg/l的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭,也可采用消毒濕巾進行擦拭。
6.加強重點場所地面清潔消毒。應當加強學校食堂、浴室及宿舍地面的清潔,定期消毒并記錄。可使用有效氯500mg/l的含氯消毒液擦拭消毒。
7.各類生活、學習、工作場所(如教室、宿舍、圖書館、學生實驗室、體育活動場所、餐廳、教師辦公室、洗手間等)加強通風換氣。每日通風不少于3次,每次不少于30分鐘。課間盡量開窗通風,也可采用機械排風。如使用空調,應當保證空調系統供風安全,保證充足的新風輸入,所有排風直接排到室外。
8.加強餐(飲)具的清潔消毒,餐(飲)具應當一人一具一用一消毒。餐(飲)具去殘渣、清洗后,煮沸或流通蒸汽消毒15分鐘;或采用熱力消毒柜等消毒方式;或采用有效氯250mg/l的含氯消毒劑浸泡30分鐘,消毒后應當將殘留消毒劑沖凈。
9.加強校園內、宿舍內垃圾分類管理。及時收集清運,并做好垃圾盛裝容器的清潔,可用有效氯500mg/l的含氯消毒劑定期對其進行消毒處理。
10.嚴格落實學校工作人員的個人防護措施。校門值守人員、清潔人員及食堂工作人員等應當佩戴口罩。食堂工作人員還應當穿工作服,并保持工作服清潔,工作服應當定期洗滌、消毒。可煮沸消毒30分鐘,或先用有效氯500mg/l的含氯消毒液浸泡30分鐘,然后常規清洗。清潔消毒人員在配制和使用化學消毒劑時,還應當做好個人防護。
11.加強因病缺勤管理。學校做好缺勤、早退、請假記錄,對因病缺勤的教職員工和學生及時追訪和上報。
12.加強健康宣教課堂,由專人定期對學校內的教職員工和學生進行個人防護與消毒等防控知識宣傳和指導。加強心理健康服務管理,為師生提供心理健康咨詢服務和熱線指導平臺。
(二)學生管理要求。
1.學生到校時,應當按學校相關規定有序報到,入校前接受體溫檢測,合格后方可入校;無特殊情況,盡量避免家長進入校區。
2.在校期間,自覺按照學校規定進行健康監測,每天保持適量運動,選擇人員較為稀疏的"空曠開放空間進行室外運動。
3.學生在疫情防控期間不得出校,避免到人群聚集尤其是空氣流動性差的場所。如必須出校,須嚴格履行請假程序,規劃出行路線和出行方式。外出時,做好個人防護和手衛生,去人口較為密集的公共場所,乘坐公共交通工具、廂式電梯等必須正確佩戴口罩。
4.做好手衛生措施。餐前、便前便后、接觸垃圾、外出歸來、使用體育器材、學校電腦等公用物品后、接觸動物后、觸摸眼睛等“易感”部位之前、接觸污染物品之后,均要洗手。洗手時應當采用洗手液或肥皂,在流動水下按照正確洗手法徹底洗凈雙手,也可使用速干手消毒劑揉搓雙手。
5.宿舍定期清潔,并做好個人衛生。被褥及個人衣物要定期晾曬、定期洗滌。如需消毒處理,可煮沸消毒30分鐘,或先用有效氯500mg/l的含氯消毒液浸泡30分鐘后,再常規清洗。
四、出現疑似感染癥狀應急處置。
1.教職員工或學生如出現發熱、干咳、乏力、鼻塞、流涕、咽痛、腹瀉等癥狀,應當立即上報學校負責人,并及時按規定去定點醫院就醫。盡量避免乘坐公交、地鐵等公共交通工具,前往醫院路上和醫院內應當全程佩戴口罩。
2.教職員工或學生中如出現新冠肺炎疑似病例,應當立即向轄區疾病預防控制部門報告,并配合相關部門做好密切接觸者的管理。
3.對共同生活、學習的一般接觸者進行風險告知,如出現發熱、干咳等呼吸道癥狀以及腹瀉、結膜充血等癥狀時要及時就醫。
4.專人負責與接受隔離的教職員工或學生的家長進行聯系,掌握其健康狀況。
五、境外師生返校的要求。
1.境外師生未接到學校通知一律不返校,新生不報到。
2.境外師生返校前確保身體狀況良好,返校途中做好個人防護和健康監測。
3.入境后嚴格執行當地規定,進行隔離醫學觀察,每日健康監測并填報健康卡,解除隔離后且身體健康方可返校學習和工作。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇六
針對近期我國多個省份出現本土聚集性的嚴峻復雜形勢,黨中央、國務院高度重視,習近平總書記多次做出批示和指示,并在3月17日中央政治局會議上強調堅持就是勝利。要保持戰略定力,堅持穩中求進,統籌好疫情防控和經濟社會發展,采取更加有效措施,努力用最小的代價實現最大的防控效果,最大限度減少疫情對經濟社會發展的影響。習近平總書記、李克強總理對當前疫情防控工作作了重要指示批示,剛才在會上,春蘭副總理作了傳達。國務院聯防聯控機制也已經先后兩次組織召開會議來部署疫情防控工作,并派出由國家衛健委、國家疾病預防控制局領導帶隊到吉林省吉林市、山東省青島市指導疫情處置。
近幾個月以來,由于”奧密克戎”變異毒株加速蔓延,多個國家陸續出現疫情高峰,每天以40萬例左右快速增長,截至3月24日,全球已經累計確診4.582億例。按照這個趨勢,預計本月將突破5億例。受國際疫情不利形勢影響,國內一季度的疫情也出現了新情況:一是境外輸入病例明顯增長,3月1日至3月24日,24天全國已經累計新增境外輸入病例2527例,平均每天新增106例,外防輸入壓力持續增大。二是境外輸入引發的本土聚集性疫情已先后波及多個省份。3月1日至21日,全國累計報告本土感染者超過41000例,波及28個省份。吉林省疫情處于高位發展階段,自3月14日以來連續8天每日新增感染人數均超過1000例,疫情主要集中在吉林市和長春市,兩市社會面傳播風險仍然存在。
3月25日,國務院副總理孫春蘭出席吉林市社會面清零行動動員部署會議時,強調要深入貫徹習近平總書記一系列重要指示精神,落實黨中央、國務院決策部署,按照提級管控、統一指揮、分類施策、重點攻關的總體思路,集中利用3至5天時間,采取全域靜態管理、全員核酸篩查、全面流調排查、全民清潔消殺等綜合防控措施,真正把風險人群管住,確保實現社會面清零的目標。要從嚴加強社會面管控,組織專家研究確定封控區范圍,確保所有風險人群都處在封控范圍內,同時解決封而不控問題,開放式小區要加圍欄、做到硬隔離,保障好群眾的基本生活和就醫購藥需求。社區工作人員、志愿者等一線防控人員要守在社區、住在社區、閉環管理,減少流動,避免疫情外溢。嚴格排查建筑工地、養老院、福利院等重點場所防控措施落實情況,防止發生疫情點狀暴發。每天要開展一輪高質量全員篩查,發現感染者要立刻轉運收治到定點醫院或方艙醫院,追蹤到的密接人員必須按要求8小時內轉運隔離到位,不能以任何借口姑息遷就。分類加強患者救治,堅持中西醫結合,關口前移治療輕癥,精心呵護重癥和危重患者,不斷提升救治效果。
剛才在會上春蘭副總理從三個大方面和九大點對當前的工作作了部署,第一個方面是堅決貫徹落實黨中央國務院對疫情防控工作的決策部署。第二方面,從嚴從緊落實各項防控措施。第三個方面,堅決防止疫情擴散蔓延,完善”四早”要求,核酸檢測是發現病源的關鍵,集中隔離是阻斷傳染源的有效手段,有效巡查是防止多點散發的手段。第四點,全面落實院感防控措施。我們要貫徹落實好春蘭副總理的講話精神。
針對當前的疫情防控形勢,自治區黨委xxx書記就南寧市青秀區x名越南籍”三非”人員逃離疫情防控隔離點的問題作出了”這種事不能發生”的嚴厲批示,自治區疫情防控指揮部也多次召開會議、發出多份文件作出密集部署。xxx常務3月22日到憑祥市集中隔離場所、友誼關口岸等調研邊境疫情防控工作。xxx副主席也于3月21日至23日到我市xx縣、xx市、xx縣疫情防控一線,督導檢查邊境疫情防控工作,強調要認真貫徹落實國家、自治區有關疫情防控工作的決策部署,認清形勢,主動作為,堅持做到守土有責、守土擔責、守土盡責,堅決從嚴從實抓好常態化疫情防控。要嚴格落實疫情防控工作要求,科學應對,精準施策,加快邊境攔阻設施建設,加強”三非”打擊治理,強化集中隔離點管理,不斷提高疫苗接種效率,持續鞏固良好疫情防控形勢。
市委對持續抓好常態化疫情防控高度重視。xxx書記昨天上午到xx龍邦邊境、高速路口,xx市公共衛生應急救治中心,三非人員集中臨時隔離點檢查調研,昨天下午組織召開市委常委會,傳達學習貫徹孫春蘭副總理到吉林市調研時的指示精神和自治區有關文件精神,研究部署當前我市疫情防控工作,xxx書記強調要加強重點防線、重點人群、重點場所防控,引導全市人民群眾配合做好疫情防控工作。我們要深刻領會,抓好落實。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇七
為有效應對當前國內本輪愈加嚴峻的疫情形勢,自治區疫情防控指揮部制定印發了《應對近期國內嚴峻新冠肺炎疫情”十嚴格”防控措施》,并發布了《關于進一步加強人群疫情防控健康管理的通告》,就做好全區當前疫情防控工作作了詳細的部署和要求,市指揮部各工作組(專班)、市直各有關單位和各縣(市、區)指揮部務必要認真學習傳達,全面貫徹落實。這里我主要強調六個方面:
(一)全面加強中高風險地區重點人員排查管控。國內疫情發生以來,國家和自治區區域協查專班以及各省市、區內其他地市密集推送漫游數據、協查函,通報密接、次密接人員等重點人員。這些人群只要沒有排查清楚,就有潛在疫情傳播的風險。市縣公安部門要組織聯防聯控各重點單位和協查工作專班,全面加強值班值守,切實做好外省協查函及國家推送排查數據涉及重點人員的排查管控工作。接到協查函后,要在24小時內完成流調排查,并落實集中隔離、社區管理、核酸采樣、流行病學調查等防控措施。對其他來自國內中高風險地區及所在縣(市、區)返百來百人員,要嚴格按照自治區要求,采取大數據排查、進村入戶摸排、動員主動報告等方式,”一個不漏”排查到位、健康管理到位,堅決杜絕因漏排漏管造成疫情輸入。在外防輸入上,我發現一個問題,在動車站、機場,出站的掃碼宣傳是站內負責,但是出站之后健康碼的驗證環節,我了解到在出站口的工作人員,負責信息的維護,不負責健康碼的核驗,這個是一個漏洞。請指揮部要認真研究,各縣(市、區)同樣要關注。
(二)切實加強防范境外疫情輸入工作。當前,南亞、東南亞國家疫情形勢嚴峻,越南確診病例不斷增加;同時云南進一步加大邊境攔阻設施建設力度后,緬甸等國家地區”三非”人員從xx、xx偷渡入境的趨勢明顯,我市防范邊境地區疫情輸入壓力增大。基本上每隔幾天都有報告”三非”人員,市指揮部聯防聯控組、邊境口岸防控小組和xx市、xx縣指揮部要嚴格落實邊境疫情防控”十嚴格”,充分發動各方力量參與邊境封控和抵邊村屯治安管理,根據邊境管控形勢增加點位布防,做到防控力量不減、標準不降、措施不松,切實鞏固邊境聯防聯控局面。要持續組織開展”三非”人員專項清查行動,嚴厲打擊偷越國(邊)境行為,嚴厲懲處組織者、協助者和參與者,懲處非法雇傭的企業。要全面落實相關部門在邊境攔阻設施應急建設中的責任,加強統籌,協調配合,集中力量、集中精力推動邊境攔阻設施應急建設,確保自治區下達的邊境攔阻設施建設任務在4月底前按時按量完成。對邊境的防控,首先要加強對邊境的管控,包括口岸,同時防范”三非”人員,不論是非法入境還是通過正常渠道入境,要規范科學,口岸入境的貨物要消殺,這個請xx、xx要落實好。
(三)全面加強重點場所管理和社會面聚集性活動管控。目前我市重點場所疫情防控管理有所松懈,特別是重要交通場站掃碼測溫工作形同虛設。同時,廣大市民沒有任何防護的情況下參加聚集性活動較為普遍,為疫情輸入和擴散埋下重大隱患。市指揮部各有關工作組、相關行業主管部門要切實加強對醫療機構、交通場站、賓館酒店、商場超市、農貿市場、文化娛樂、辦事大廳等場所重點人員排查和疫情防控措施落實情況檢查督導,全面落實各類公共場所防控主體責任,嚴格執行出入掃碼、測溫要求,執行衛生清潔及預防性消毒措施,做好有序引導分流等工作。包括物流業,要落實常態化的防控措施要求,對一些從中高風險地區來的快遞物流,境外來的冷鏈,要嚴格落實相關措施。重點行業主管部門,按照常態化疫情防控的要求,要減少舉辦大型聚集性活動,減少會議次數、減小規模。嚴格控制娛樂場所、旅游景區人流,原則上接待人數不超過核定人數的75%,避免人員過度聚集。聯防聯控、集中隔離等有關工作組和部門要深刻汲取國內部分地區隔離場所管理不到位引發疫情的教訓,強化隔離人員定期核酸檢測和日常健康監測,確保場所消殺、物品消毒、垃圾處理等措施落實到位。隔離點的消殺人員,實行封閉管理,要定期加力核酸檢測的力度。醫院醫療機構(發熱門診)要按照規范科學、常態化的要求,按照中央和自治區部署,嚴防嚴管,落實首診負責制,院長負責制。對于檢測結果,兩個小時內做到”逢陽必報、逢陽即報”,請核酸檢測的部門,要注意這個問題。
(四)繼續加快推進疫苗接種工作,盡快實現”應接盡接”。當前,我市疫苗接種人員組織遇到瓶頸,接種工作有所弱化,接種進度明顯減緩,逾期56天未按照接種加強針的人員存量不減反增,如期完成接種任務難度加大。市指揮部疫苗接種工作專班和各縣(市、區)要切實把新冠病毒疫苗接種工作作為當前疫情防控工作的頭號任務,作為統籌疫情防控和經濟社會發展的重要內容,采取切實有效的辦法和措施推動工作,確保4月20日前完成自治區下達的全程接種目標任務。要按照”基層組織找人、衛健部門打針”的機制,全面組織開展疫苗接種網格化排查工作,強化人員排查,實施精準組織動員。要推進機關事業單位干部職工帶頭接種,努力實現18-59歲在職人員接種覆蓋率不低于95%的接種要求。要結合老年人、未成年人、農村偏遠地區人群特點,優化接種服務、完善保障措施,落實老年人接種后3天隨訪,加快推進”一老一小”接種。要深入開展新冠病毒疫苗接種應接盡接標識活動,營造良好的接種氛圍。
(五)切實加強人員流動管理減少感染風險。清明節到來,全區安排集中休假,外出旅游人員增加,人流物流明顯加大,大大增加了人員流動帶疫輸入和擴散的風險。市縣兩級指揮部和各有關部門要進一步加強對廣大市民的防控宣傳和教育引導,大力倡導以區內自駕短途游、周邊游的方式出游,盡量減少跨省區人員流動,做到不到中高風險地區,非必要不離桂不出境、非必要不前往有疫情的省份,減少外出旅途感染風險。要嚴格執行離桂報備和審批要求,離開廣西轄區的人員要向所在單位及社區報備,經單位及社區同意方可出行,返回后在12小時內向單位和社區報告,納入社區管控,接受健康管理服務。各機關事業單位要切實加強本單位干部職工集中休假外出管理,組織動員廣大干部職工帶頭落實非必要不離桂要求,嚴格執行跨省區出行報備和審批的防控措施。
(六)進一步加強防控知識宣傳和教育引導。持續強化公眾防控意識教育,及時發布全球、全國、全區疫情有關信息,讓廣大人民群眾牢固樹立遵守防控規定、做好個人防控的自覺性,落實好戴口罩、勤洗手等防護措施,保持安全社交距離。要向社會公眾大力宣傳返x來x人員報備要求,引導和動員中高風險地區來百返百人員、在外省入境隔離期滿人員到xx后12小時內向所在單位、社區(村)報備并配合落實好健康管理服務措施,廣泛動員所有從省外返百來百人員主動進行1次核酸檢測。要進一步加大疫苗接種宣傳引導力度,千方百計提高群眾接種疫苗主動性。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇八
___________________(甲方)____________(乙方)。
雙方根據《中華人民共和國勞動法》和《廣東省勞動合同管理規定》等法律、法規,在平等自愿、協商一致的基礎上,訂立本合同,建立勞動關系,并共同遵守履行。
(一)甲、乙雙方同意按以下第______種方式來確定本合同期限:
3、以完成一定的工作為期限:從______年______月_______日起至_____________工作任務完成時止;并以________________為工作任務完成并終止合同的標志。
(二)雙方同意本合同有效期的前________個月為試用期。
(二)乙方的工作任務或職責:_____________________________________________;乙方必須按質按量完成甲方正常安排的生產(工作)任務。
(一)乙方試用期間的工資標準為:_____________元/月。
(二)試用期滿后,甲方根據本單位的工資制度,確定乙方執行以下第______種工資形式:
1、計時工資:乙方的工資由以下幾部分組成:________、________、________、_________、________、_________乙方正常工作情況下的最低工資標準為______元/月。
2、計件工資:乙方正常工作情況下的基礎工資為________元/月,其余按乙方崗位計件單價及完成情況計發。
3、崗位工資:乙方的崗位工資標準為______元/月;如乙方的工作崗位調整,按新崗位所對應的工資標準執行。
4、其他工資形式。具體辦法在本合同第十二條中明確。
(三)甲方每月定期以貨幣形式支付乙方工資;甲方的工資發放日為每月_______日。
(四)甲方安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十四條規定支付乙方工資。
(一)社會保險。
4、乙方因工或非因工死亡的喪葬補助費、供養親屬撫恤費、救濟費、一次性撫恤金、一次性優撫金、生活補貼、供養親屬死亡補助費等,按國家和本市有關規定由社會保險機構和甲方分別計發。
(二)福利待遇。
(一)工作時間。
1、甲方經批準,根據乙方的工作崗位確定乙方執行以下工作時間制度:
(2)不定時工作:乙方的工作時間,由甲方根據乙方工作崗位的職責要求靈活安排;
(3)綜合計算工作時間:乙方的工作時間在______月/年內綜合計算,但每天總的工作時間不超過11小時。2、在本合同期內,如乙方的工作崗位依法變更,按新工作崗位確定乙方的工作時間。
3、甲方如安排乙方加班加點,應按《勞動法》第四十一條的規定執行。
(二)休息休假。
1、甲方保證乙方每周至少休息一天;
3、甲方在工作日、休息日安排乙方加班加點,可給予乙方同等時間補休,但補休后不再支付加班工資;無法安排補休的,甲方應按《勞動法》第四十四條規定支付加班工資。
三)甲方執行國家和省、市有關勞動保護規定,為乙方提供符合國家規定的勞動保護設施和勞動條件,切實保障乙方在生產、工作中的安全和健康。
(四)甲方按國家有關規定對乙方進行安全生產知識、法規教育和操作規程培訓以及其他的業務技術培訓,實行持證上崗制度;乙方應參加上述培訓并嚴格遵守其崗位有關的安全法規、規章、制度和操作規程。
(五)乙方有權拒絕甲方的違章指揮,對甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權提出批評并可向有關部門檢舉、控告。
乙方應嚴格遵守國家的各項法律、法規,遵守甲方依法制定的各項規章制度和勞動紀律,服從甲方的管理和教育。甲方有權對乙方執行規章制度的情況進行檢查、督促和獎懲。
(一)甲方因簽訂合同時所依據的客觀情況發生變化,或者乙方因個人原因,要求變更本合同條款的,必須提前七天書面通知對方,經雙方協商一致后,可以變更本合同的相關內容。
變更勞動合同,雙方應簽訂《變更勞動合同協議書》。
(二)有下列情況之一的,符合條件的一方可以單方面變更本合同的相關條款:
1、本合同訂立時所依據的法律、法規已經修改或失效;
(三)經甲、乙雙方協商一致,可以解除本合同。
(四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同;
1、在試用期內被證明不符合錄用條件的;
2、嚴重違反勞動紀律或甲方依法制定的規章制度,符合開除、除名、辭退條件的;
3、嚴重失職,營私舞弊或泄露商業秘密,對甲方的利益造成重大損害的;
4、被依法追究刑事責任的。
(五)有下列情況之一的,甲方有權解除本合同,但必須提前三十日以書面方式通知乙方,方可辦理解除勞動合同手續:
3、乙方不能勝任工作,經培訓或調整工作崗位,仍不能勝任的。
(六)甲方瀕臨破產處于法定整頓期間或者生產經營發生嚴重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國家、省、市有關企業經濟性裁員規定所確定的程序進行。
(七)乙方有下列情況之一的,甲方不得依據以上第(五)(六)項規定解除本合同:
1、患職業病或因工負傷,醫療終結后被確認為喪失或部分喪失勞動能力的;
2、患病或負傷,在規定的醫療期內的;
3、女職工在孕期、產期和哺乳期內的;
4、符合法律、法規規定的其他情況的.。
(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時解除本合同:
1、在試用期內的;
2、甲方不按本合同規定支付勞動報酬或提供勞動條件的;
3、甲方以暴力、威脅或限制人身自由等非法手段強迫乙方勞動的。
(九)除上述第(八)項規定外,乙方解除本合同,應當提前三十日書面通知甲方,超過三十日甲方應當辦理解除合同手續。
乙方依前款規定解除本合同,給甲方造成經濟損失的,應當賠償甲方的以下經濟損失:
(十)符合下列條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外)。
1、本合同所確定的工作任務已經完成;
2、_________________________________;
3、_________________________________;
4、_________________________________;
5、_________________________________。
甲方:_________乙方:_________。
日期:_________日期:_________
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇九
學生在大考中若想取得理想成績,就要在學習中下足功夫,“訓”“練”“答”三者皆不可缺,要以“訓”促“練”,以“練”為“戰”,使二者互為階梯,方能“答”好大考之卷。與疫情對壘,猶臨大考,亦需“訓”“練”“答”三步驟。
當前,疫情防控工作到了最吃勁的階段,形勢焦灼嚴峻如棋對壘,“訓”“練”“答”正如棋盤之上的車馬炮,各居其位,各有其長。“訓”的目的是強化思想引領、劃明工作重點、明確努力方向;“練”的目的是提煉應用技能、掌握工作方法、提高實戰本領;“答”的目的則是驗收訓練之效,是防控能力和治理能力的成果體現,也是對疫情應對中暴露出的處置短板與弱項的一次梳理。
與疫情對壘,需以“訓”指方向、鼓士氣。在課堂中,“訓”是指對學生進行引導、點撥、釋疑、啟發,從而使學生明確思維方向。疫情的形勢復雜嚴峻,亦需要黨組織以“訓”指方向、鼓士氣,“訓”在“練”前,是為了強化統籌協調、突出重點環節,也是為了以組織動員之線凝聚基層“千條線”之力,匯聚各方力量,鼓舞共戰士氣,以此指導和推動各領域基層黨組織方向明確、有序有力地開展疫情防控工作,通過統一協調、統一指揮、統一調度,通過“任務書”和“作戰圖”進行統籌安排和重點部署,才能牢牢把握住疫情防控的決勝關鍵,才能堅定有力地落實好各項防控舉措。“訓”是引線之針,線入一處,力聚一針,針之所指,力之所向。
與疫情對壘,需以“練”強能力、硬作風。“練”雖是集體行動,卻也是黨員干部個人能力和素質的“分界線”。各地醫護人員火速馳援武漢,火神山醫院火速建成救治患者,醫用防疫物資火速運往一線,我們總會在微博和新聞中看到“火速”二字,在疫情之中,“火速”早已超越其本義,它不僅僅代表著速度,更是力量、擔當和生命。翻越“疫情”之坡,跨過“病毒”之坎,是場“硬仗”,是黨員干部正面臨的重大考驗,“練”的就是黨員干部勇挑重擔的優良作風和攻堅克難的斗爭精神。黨員干部當持之以恒“練”就毫不懈怠的精氣神和求真務實的硬作風,杜絕高高在上,浮在表面,空喊口號的“形式主義”,“形式主義”是“耍”不是“練”,“耍”只會“耍”出問題,“練”才能真正提高本領!
與疫情對壘,需以“答”聚效能、補短板。習近平總書記在會議中指出:“這次抗擊新冠肺炎疫情,是對國家治理體系和治理能力的一次大考”,無論是切實加強黨對疫情防控的領導和組織協調,還是黨員干部同舟共濟的疫情防控精神面貌,無論是組織之“訓”,還是黨員之“練”,從集體到個體,從整體到局部,皆是國家治理能力的充分體現。在此次大考中,從“全覆蓋”到“內外防”,從“大數據”到“網格化”,從線上問診到視頻會議,多維思考、縱橫聯系、全面布局,我國的國家治理體系和治理能力“答”出了成效,充分發揮了其優勢作用。此外,對疫情答卷中暴露出的應急處置、市場監管等弱項短板也要及時發現、認真審視、仔細“訂正”,切實加以解決,不斷健全國家的應急管理體系。在答卷中,既要看到優勢所在,也要看到不足之處,從而聚效能、補短板。
與疫情對壘,需用好“訓”“練”“答”三步驟,統籌推進疫情防控工作,向歷史和人民交出疫情防控大考的優秀答卷。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇十
協議是指協議”社會團體或個人在處理各種社會關系和事務時常用合同”這些文書包括合同、議定書、條約、公約、聯合聲明、聯合聲明、條款等。以下是為大家整理的關于,歡迎品鑒!
甲方:xxx。
乙方:
鑒于目前傳染性新冠肺炎疫情嚴重,為預防傳染性新冠肺炎及其它疾病疫情,營造安全、穩定、和諧的工作和生活環境,保障項目管理和施工人員的身體健康和生命安全,維護社會穩定,甲乙雙方經過協商并同意,于2020年3月8日簽定本協議。
甲乙雙方按照國家政府、衛生部、項目所在地政府衛生防疫部門頒布的有關衛生法律、法規和規章制度進行相應的疾病防疫工作。
1、甲乙雙方必須建立、健全疫情防控領導小組,包括疫情防控總負責的組。
長,疫情防控管理專員,專職衛生員等,疫情管理的每一方面都有專人負。
責,并簽字確認,考核責任人。留有檢查記錄及主管人員的監督考核記錄。
2、甲乙雙方的疫情防控小組應做好本單位管理人員、勞務人員以及其工作和生活區域范圍的衛生防疫工作,有效及時地建立各項報告及反饋、處理意見等相關工作。
1、甲方有權利根據情況隨時停工;
2、甲方有權利對不履行本協議約定義務的分包單位進行罰款;
3、甲方有義務指導乙方組建防疫工作小組,檢查指導乙方的衛生防疫工作;
4、甲方有義務即時通報項目所轄范圍內的疫情情況;
5、甲方有義務配合衛生部門及主管部門進行衛生防疫工作;
6、在發現疫情后,甲方應即時通知衛生防疫部門及上級主管部門進行治療;
7、甲方必須加強衛生防疫管理工作,并加強日常的監督檢查。
1、乙方必須認真貫徹甲方傳達的國務院、省委省政府市委市政府、省級及市級建設行政管理部門、甘肅建投總公司、七建集團關于疫情防控各項文件的規定,保證執行其中的每一條要求。積極配合上級領導部門的檢查,對于提出的要求按所屬責任立刻整改,確保疫情防控的管理落實到位。如若因乙方責任導致受到政府部門及上級領導部門的處罰,由你單位承擔產生的一切法律責任及后果。
2、乙方必須無條件配合甲方單位做好疫情防控管理,嚴格執行甲方單位。
《復工方案》、《疫情防控方案》、《疫情應急預案》的每一項要求,配合落實甲方單位制定的疫情防控制度的每一項條款,并制定落實內部疫情防控制度,確立責任人。如若因乙方原因未配合甲方做好疫情防控,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
3、乙方在配合甲方建立健康檔案的同時,自身也需建立健康檔案,在人員。
進場前采集乙方人員的姓名、身份證號、籍貫、聯系方式、來往史、接觸史、隔離觀察情況、當前健康狀況信息,要建立每個人員的健康專項檔案,并作動態管理,確保做到全面覆蓋、一個不漏。一要做好人員摸排,對計劃進場人員至少兩周內來往史和接觸史、隔離觀察、當前健康狀況等情況進行精準摸排和詳細登記篩查,提前做好開工復工人員準備工作,嚴防疫情輸入性傳播。二、做好在場內部人員每日定期不定期進行問詢、檢查、登記,做到動態掌控,及時處置,嚴防疫情擴散性蔓延。如若因乙方責任未落實好健康檔案的登記及動態更新導致遺漏感冒、發燒等情況人員,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
4、乙方單位應確保防疫物資,提前準備好有產品合格證的體溫計、防護口。
罩、消毒液、洗滌用品、噴灑設備等必要防疫物資。如果防疫物資均由甲方單位提供,則乙方單位要提前向甲方單位提供計劃,保障防疫物資。如若因乙方單位未及時購買物資或未及時向甲方單位提供計劃,導致防疫物資得不到保障,則由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。現場單獨隔離宿舍由甲方單位提供,但分包單位要配合發包單位做好隔離人員的管控。按照屬地疾病控制部門的要求做好管理。若因乙方單位原因未做好隔離人員管控導致產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
5、乙方單位應配合甲方單位做好人員的封閉管理,嚴格控制人員流動和聚。
集,要求外出住宿人員必須簽訂承諾書,做好自身防護,出入時間和路線必須登記備案。其次,人員用餐時,乙方單位要嚴格按照甲方單位的用餐制度進行落實,減少人員的流動聚集和直接接觸。如果因乙方單位原因未配合甲方單位做好以上疫情防控管理工作,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
7、乙方單位要按照甲方單位要求做好人員活動區域的殺菌消毒工作,尤其。
是宿舍區域、公共區域的殺菌消毒工作,乙方單位務必責任到人落實到位。如若因乙方單位疏于管理,殺菌消毒工作不到位,由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
本協議在履行過程中發生爭議時,由雙方當事人協商解決,協商不成時,由xxx協調解決。
本協議自雙方簽字之日后生效,至疫情解除后終止。
本協議一式三份。乙方一份,甲方兩份。
甲方負責人簽字蓋章:乙方負責人簽字蓋章:
聯系電話:聯系電話:
日期:日期:
甲方:xxx。
乙方:
鑒于目前傳染性新冠肺炎疫情嚴重,為預防傳染性新冠肺炎及其它疾病疫情,營造安全、穩定、和諧的工作和生活環境,保障項目管理和施工人員的身體健康和生命安全,維護社會穩定,甲乙雙方經過協商并同意,于2020年3月8日簽定本協議。
甲乙雙方按照國家政府、衛生部、項目所在地政府衛生防疫部門頒布的有關衛生法律、法規和規章制度進行相應的疾病防疫工作。
1、甲乙雙方必須建立、健全疫情防控領導小組,包括疫情防控總負責的組。
長,疫情防控管理專員,專職衛生員等,疫情管理的每一方面都有專人負。
責,并簽字確認,考核責任人。留有檢查記錄及主管人員的監督考核記錄。
2、甲乙雙方的疫情防控小組應做好本單位管理人員、勞務人員以及其工作和生活區域范圍的衛生防疫工作,有效及時地建立各項報告及反饋、處理意見等相關工作。
1、甲方有權利根據情況隨時停工;。
2、甲方有權利對不履行本協議約定義務的分包單位進行罰款;。
3、甲方有義務指導乙方組建防疫工作小組,檢查指導乙方的衛生防疫工作;。
4、甲方有義務即時通報項目所轄范圍內的疫情情況;。
5、甲方有義務配合衛生部門及主管部門進行衛生防疫工作;。
6、在發現疫情后,甲方應即時通知衛生防疫部門及上級主管部門進行治療;。
7、甲方必須加強衛生防疫管理工作,并加強日常的監督檢查。
1、乙方必須認真貫徹甲方傳達的國務院、省委省政府市委市政府、省級及。
市級建設行政管理部門、甘肅建投總公司、七建集團關于疫情防控各項文。
件的規定,保證執行其中的每一條要求。積極配合上級領導部門的檢查,
對于提出的要求按所屬責任立刻整改,確保疫情防控的管理落實到位。如。
若因乙方責任導致受到政府部門及上級領導部門的處罰,由你單位承擔產。
生的一切法律責任及后果。
2、乙方必須無條件配合甲方單位做好疫情防控管理,嚴格執行甲方單位。
《復工方案》、《疫情防控方案》、《疫情應急預案》的每一項要求,配合落實甲方單位制定的疫情防控制度的每一項條款,并制定落實內部疫情防控制度,確立責任人。如若因乙方原因未配合甲方做好疫情防控,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
3、乙方在配合甲方建立健康檔案的同時,自身也需建立健康檔案,在人員。
進場前采集乙方人員的姓名、身份證號、籍貫、聯系方式、來往史、接觸史、隔離觀察情況、當前健康狀況信息,要建立每個人員的健康專項檔案,并作動態管理,確保做到全面覆蓋、一個不漏。一要做好人員摸排,對計劃進場人員至少兩周內來往史和接觸史、隔離觀察、當前健康狀況等情況進行精準摸排和詳細登記篩查,提前做好開工復工人員準備工作,嚴防疫情輸入性傳播。
4、乙方單位應確保防疫物資,提前準備好有產品合格證的體溫計、防護口。
罩、消毒液、洗滌用品、噴灑設備等必要防疫物資。如果防疫物資均由甲方單位提供,則乙方單位要提前向甲方單位提供計劃,保障防疫物資。如若因乙方單位未及時購買物資或未及時向甲方單位提供計劃,導致防疫物資得不到保障,則由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。現場單獨隔離宿舍由甲方單位提供,但分包單位要配合發包單位做好隔離人員的管控。按照屬地疾病控制部門的要求做好管理。若因乙方單位原因未做好隔離人員管控導致產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
5、乙方單位應配合甲方單位做好人員的封閉管理,嚴格控制人員流動和聚。
集,要求外出住宿人員必須簽訂承諾書,做好自身防護,出入時間和路線必須登記備案。其次,人員用餐時,乙方單位要嚴格按照甲方單位的用餐制度進行落實,減少人員的流動聚集和直接接觸。如果因乙方單位原因未配合甲方單位做好以上疫情防控管理工作,產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
7、乙方單位要按照甲方單位要求做好人員活動區域的殺菌消毒工作,尤其。
是宿舍區域、公共區域的殺菌消毒工作,乙方單位務必責任到人落實到位。如若因乙方單位疏于管理,殺菌消毒工作不到位,由此產生的一切后果及法律責任由你單位承擔。
本協議在履行過程中發生爭議時,由雙方當事人協商解決,協商不成時,由xxx協調解決。
本協議自雙方簽字之日后生效,至疫情解除后終止。
本協議一式三份。乙方一份,甲方兩份。
甲方負責人簽字蓋章:乙方負責人簽字蓋章:
聯系電話:聯系電話:
日期:日期:
根據誠實信用原則,最積極的態度當然是努力克服困難、排除障礙,盡力按合同約定履行義務,不違約。但如果確因疫情原因不能正常履行合同,就需要考慮按照合同法關于不可抗力和情事變更原則的規定來處理。
不可抗力,是指導致當事人不能履行合同的不能預見、不能避免并不能克服的客觀情況。根據法律規定,因不可抗力不能履行合同的,可以部分或者全部免責,因不可抗力不能實現合同目的的,可以單方解除合同。
情事變更,是指合同成立以后客觀情況發生了當事人在訂立合同時無法預見的、非不可抗力造成的不屬于商業風險的重大變化,繼續履行合同對于一方當事人明顯不公平或者不能實現合同目的的情形。根據法律規定,發生情勢變更的,當事人可以請求人民法院變更或者解除合同。
所以,不可抗力和情事變更的成立條件、法律效果都不相同,這就需要區分兩種不同情形,采取不同法律措施,才能有效規避法律風險。
不可抗力與情勢變更的主要區別為:
1、不可抗力導致合同不能履行;情事變更的情況下,合同仍可履行,但其履行會導致對一方顯失公平或合同目的落空。
比如,演藝公司簽訂的演出合同,約定了特定的演員表演,但該演員因感染病毒或接觸了感染病毒者被隔離,致使演出合同無法履行,屬于不可抗力的情形。如接受演出單位因疫情原因無演出必要取消演出,則需要依據情事變更原則解除合同。
定了酒店去旅游,因疫情原因(非因感染病毒或被隔離)取消行程,就需要依據情事變更原則主張退票、退款。如酒店因疫情被有關部門強制停業,則酒店可以不可抗力為由要求免責。
2、不可抗力解決的是合同不能履行的責任承擔問題,主要是一個不承擔合同責任的抗辯事由;情事變更解決的是合同是否繼續履行的問題,是一個主張變更或解除合同的理由。
即,當己方不能履行合同,對方要求承擔違約責任的情況下,己方可以不可抗力進行抗辯;但當出現情事變更情形,繼續履行于己方顯失公平或己方合同目的落空,己方就需要積極通過法律途徑主張變更或解除合同。
3、不可抗力屬于法定免責事由,當事人只要舉證證明因不可抗力導致合同履行不能,即可免責,法官只能依法裁判,不能行使自由裁量權;情勢變更不是法定免責事由,其本質是使當事人享有請求變更或解除合同的請求權,需要法官行使自由裁量權進行裁量。我想,這也是《中華人民共和國合同法》中沒有直接規定情事變更原則的原因(但司法實踐中已經采用,合同法司法解釋(二)也作了明確規定)。
4、情事變更的具體情形如作為不可抗力的條件寫入合同條款,則可按不可抗力處理。
合同法對不可抗力和情事變更原則作了不同的規定,合同當事人應針對不同情形采取相應的法律措施,以規避法律風險。
(一)針對不可抗力應采取哪些措施?
根據法律規定,發生不可抗力應當及時通知對方,以減輕可能給對方造成的損失,并應當在合理期限內提供證明。所以針對不可抗力,想要達到免責目的需要采取以下措施:
(1)通知。
及時采取合同約定的方式或其它合理方式通知對方,如未及時通知,則可能不能免責。
(2)采取合理措施減少損失。
即使發生不可抗力,根據誠實信用原則和法律的明確規定,不能履行合同義務的一方也應采取必要措施減少損失的發生,不然對增加的損失不能免責。
(3)提供證明。
是否確已發生不可抗力,需要在合理期限內向對方提供證明,證明包括有關部門出具的書面證明或其它有效證據,如未提供,則可能不能免責。
(4)通知對方解除合同。
根據法律規定,因不可抗力不能實現合同目的,可單方解除合同。故此,可在通知對方發生不可抗力時一并通知解除合同。
(5)如因不可抗力遲延履行或部分不能履行合同,對方也可依法解除合同,故此,需要書面征詢對方當事人是否延期履行或解除合同,并給予合理回復時間和告知遲延回復的后果。
另需注意,因遲延履行發生不可抗力的,不能免責。
(二)情事變更應采取哪些措施?
根據合同法司法解釋(二)的規定,合同當事人可以根據情事變更原則請求人民法法院變更或者解除合同;人民法院應當根據公平原則,并結合案件的實際情況確定是否變更或者解除。
故此,如因情事變更需要變更或解除合同,應在合同履行期限內向人民法院提出,需確保理由充分,并需就發生情事變更、履行合同將顯失公平或合同目的落空、因果關系各方面提供充分證據證明。
疫情的發生是合同各方都不愿意遇到的,對合同各方都可能產生不良影響,疫情導致合同的履行出現不確定性,需要各方及時溝通,以期達成變更協議或補充協議,或者就解除合同達成合議。畢竟,訴訟有風險,也會傷和氣,及時溝通,有利于長期合作,有利于互利共贏。
目前新型冠狀病毒傳播冠狀病毒傳播形勢嚴峻,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控,為切實履行個人防控措施,確保自身措施,確保自身措施,確保自身及他人安全,安全,在疫情管控期間,我承諾做到以下事項。若有違反,自愿承擔一切后果承擔一切后果,接受公司處理。
1、遵守公司各項管控措施,各項管控措施,各項管控措施,確保執行到位確保執行到位。
2、公共場所(場所(含工作場所)佩戴口罩,戴口罩,做好個人衛生個人衛生。
3、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、接觸公共物件及時洗手、消毒。
4、生活場所、工作場所勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流勤通風,保持空氣流。
5、嚴格履行進出工作場所審批程序,做好上下班途中防護。
6、自覺向公司和社區報告自己及周圍人員異常情況異常情況。
7、不串門聚餐、不串門聚餐、不串門聚餐,不飲酒、不聚會,扎堆酒、不聚會,扎堆酒、不聚會,扎堆。
8、健康飲食,不捕殺食用,不捕殺食用野味,不食用低溫物野味,不食用低溫物野味,不食用低溫物。
9、服從配合社區管控要求社區管控要求,不違背、沖撞,不違背、沖撞,不違背、沖撞。
10、不信謠,傳、不信謠,傳、不信謠,傳、不信謠,傳與公司保持一致,維護公司利益。
承諾人:
日期:
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇十一
甲方:
乙方:
雙方本著互惠互利、互相幫助的原則;達成如下協議:
一、甲方向乙方提供:雙標房a(電腦免費寬帶上網)元/間/天(含雙自助早),雙標房b(寬帶免費上網)元/間/天(含雙自助早)。
二、甲方向乙方提供優質的住宿環境及優質的服務,使乙方客人有賓至如歸的感覺。
三、乙方客人入住酒店應遵守酒店的常規管理,愛護酒店的設備和設施,如有損壞按規定賠償。
四、結帳方式為前臺現金結算,由導游或領隊帶客人在前臺登記,辦理手續后入住。如有其它要求:協商解決。
五、入住前需提前來電話或傳真預訂確認,間雙標以上可按團隊價結算。
六、協議價屬雙方內部交易行為,不得對外公開。
七、除黃金周期間價格有所調整(另行通知),其余時間價格不變。
甲方:一路本站。
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總臺電話:聯系人:
傳真:手機:
酒店網址:
乙方:
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聯系電話:
傳真:
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聯系人:
酒店簡介:
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇十二
有媒體報道說,武漢市衛生健康委員會發布稱,1月18日新認定2019新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例59例,1月19日新認定新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例77例,兩日共新確診病例136例。來自北京大興區衛生健康委員會今天凌晨的消息稱,大興區醫療機構接診的2名有武漢旅行史的發熱患者,被確認為新型冠狀病毒感染的肺炎病例。昨天,國家衛生健康委確認同樣有武漢旅行史的一男性為廣東省首例輸入性新型冠狀病毒感染的肺炎確診病例。此前有消息稱,在香港以及日本和泰國等地區和國家,都發現了來自武漢的攜帶2019新型冠狀病毒的病人,其中在日本發現的病人已經出院。
14日,世界衛生組織(who)已正式將源自中國武漢的引發此輪肺炎的病毒命名為2019新型冠狀病毒(2019-ncov)。武漢市衛健委于昨天凌晨在通報17日0時至24時,又新增17例新型冠狀病毒感染肺炎病例的同時,承認此輪2019新型冠狀病毒肺炎的“傳染來源尚未找到,疫情傳播途徑尚未完全掌握”,給防控傳播帶來了困難。
尤其是一年一度的世界上最大規模的人口流動——春運已經開始,2019新型冠狀病毒肺炎的發現地武漢又恰處南來北往的樞紐位置,人員流動性大,這就使防控病毒傳播工作變得更加艱難。此外,在春運過程中,不論是鐵路、公路還是空中和水路的客運運輸,都有運輸工具空間相對狹小、空氣流通差、人員密集、接觸相對密切和頻繁的特點,這也是給防控工作雪上加霜的重要因素。世衛組織表示,鑒于目前全球旅行方式,2019新型冠狀病毒肺炎“在其他國家進一步發現病例是可能的”。昨天也另有消息表明,美國紐約、舊金山和洛杉磯國際機場已經采取措施,對來自武漢的國際航班的旅客采取測溫等預防措施。
中國科學家正在努力在相關研究方面取得進展,但形勢不容樂觀。媒體報道稱,在17日和18日舉行的香山科學會議披露說,中國科學家正在探索2019新型冠狀病毒肺炎的有關問題。經過十幾天的緊張研究,2019新型冠狀病毒肺炎疫情研究有了初步進展,相關實驗室已經獲得檢出的2019新型冠狀病毒的全基因組序列。然而,病原從哪里來至今未解。因為發現2019新型冠狀病毒肺炎病例的武漢華南海鮮市場已經關閉,這就難以確定究竟是什么種類的動物攜帶了這種病毒,這也就意味著這種病毒的中間宿主也難以確定。病毒線索鏈中斷,病毒的源頭就難以確定,防控疫情擴散、防止疫情復燃就失去了最終目標。對這一情況,防控部門有什么應對方案,是否做好相應的防控預案,都令人關注。
在sars爆發之后,中國各地都有應對大規模不明病毒疫情的經驗,一些部門和地方還在總結經驗的基礎上形成了應對突發疫情的預案。現在,這些經驗和預案能否應對2019新型冠狀病毒肺炎,是對各個部門和地方一個嚴峻考驗。在2019新型冠狀病毒肺炎的初步調查結果中,研究者們尚未找到任何人際傳播的清晰證據。
在沒有找到人際間傳染擴散證據,而病例數及其范圍卻在增加和擴大的情況下,不僅防控目標和范圍難以確定,也會給人們的心理帶來影響。世衛組織表示,正是因為病毒傳播方式難以確認,“在伴有呼吸道癥狀的病毒出現時,是否存在人際間傳播始終是一個擔憂”。解除這種擔憂,除了盡快找到病毒的傳播路徑以外,對疫情擴散范圍和救治情況的及時通報,也是化解恐慌擴散的重要方法。
熱門防控疫情用餐協議范文(13篇)篇十三
1、醫學觀察隔離點設置于東區01棟。此處獨立于主校區,有相對獨立衛生間,符合隔離管理基本條件。擬設隔離房54間,必要時可擴大隔離區。
2、后勤管理處負責醫學隔離點運行和管理,校醫務室負責醫學觀察隔離點醫學觀察,配合協調工作由后勤處負責。
3、需隔離人員由校新冠肺炎防控工作小組確定并通知入住隔離點。被通知隔離人員備好日常用品,由后勤管理處負責送至隔離點。
4、隔離點工作人員一律戴口罩,必要時穿防護服。
5、被隔離人員原則上單人單間。集中隔離點封閉管理,入住時由管理人員進行信息登記。
6、被隔離人員要自覺遵守隔離點的各項管理規定,服從工作人員的管理和安排。詳見《東南大學成賢學院防疫期間留觀人員注意事項》。
7、被隔離人員每日早、晚2次自測量體溫并記錄,自覺發熱時隨時測量。出現發熱、咳嗽、氣促等急性呼吸道癥狀時,及時報告隔離點工作人員。
8、為及時掌握被隔離人員的情況,校醫務室醫生每天兩次進行醫療巡查(測體溫、問診等)。發現有體溫異常人員要及時、準確填寫《體溫異常轉診登記表》。對如轉診應及時聯系后勤部門進行安排。
9、隔離期間由食堂進行統一送餐。管理人員通知食堂就餐人數,食堂派人在有效防護的情況下送至隔離點,管理人員分送至宿舍門口,留觀人員戴上口罩自行取用。費用在隔離期結束后,由后勤管理處憑物業開具的結算票據到食堂統一結算。
10、公共區域由消毒小組使用有效消毒液每天消毒2次,宿舍早晚各開窗通風各30分鐘左右。
11、日常垃圾放在指定的黃色垃圾袋內,由專人用消毒液噴灑浸潤后封裝,再裝入另一黃色垃圾袋(雙層垃圾袋),并統一由指定的機構按規定處理。
12、對留觀人員要給與關心,由留觀人員所屬部門負責留觀人員的心理疏導,每日采取電話微信等非接觸方式給與支持,不能孤立遺忘。如有心理波動極大的應及時疏導,并通知校新冠肺炎防控領導小組。
(二)物資及場地保障。
1、按照醫學觀察隔離點住宿規模,由后勤管理處儲備一定數量的防護服、口罩、體溫計、醫用酒精棉、紫外線消毒燈等防疫必備品;對隔離點進行按需供給,并予以記錄《新冠病毒肺炎防控物資領用登記表》。
2、按照醫學觀察隔離點住宿規模,由物業公司儲備一定數量的洗手液、消毒劑、一次性手套等必要的保潔工具、消毒工具,并注意以下要點:
(1)工作人員使用的保潔工具,應嚴格按照衛生間、盥洗室專用工具和其他部位使用的工具予以區分。
(2)垃圾桶的擺放應數量充足、位置合理,廢棄口罩垃圾桶根據政府的要求專門設置。
3、隔離點基本生活用品如被子,床單等由被隔離人員自行準備。
4、集中隔離點使用前由物業公司進行預防性消毒,具體詳見《東南大學成賢學院醫學定點消毒要求和方法》。
(三)人員保障。
1、校防控領導小組、醫務室、物業公司的聯絡協調工作由后勤管理處負責。
2、校醫務室現有員工7人,可應證24小時至少有一名醫護人員隨叫隨到。具體值班人數視隔離人員數量決定。
3、物業公司提供宿管人員一名,保證24小時均有人工作,負責人員進出管理,被隔離人員的管理登記、進入人員的體溫測量,每日數據報送后勤管理處備案。
4、物業公司后勤保障人員一名負責送飯,保潔人員一名負責垃圾清理,消毒小組每日定時消殺。
5、后勤管理處派專人負責被隔離人員轉移。
6、食堂專人送飯至宿舍門口,交予物業后勤保障人員。
7、被隔離人員心理疏導由所屬單位負責。負責人:各院系輔導員等。
8、物業公司每日均需對上崗工作人員進行體溫檢測并報送后勤處,如出現發熱呼吸道癥狀必須立即暫停工作,通知醫務室預診后轉診治療或在家隔離觀察,避免校內交叉感染風險。
9、由醫務室配合物業公司對工作人員進行培訓。培訓內容主要包括防疫的基本知識、學校防控措施與要求、個人防護辦法、防疫用具使用方法、消毒操作的要求等,確保所有工作人員培訓合格才能上崗。負責人:孫旭、陳嘉裔、姜麗、王門田。
10、切實執行領導帶班和工作人員24小時值班制度。主管領導要深入一線,靠前指揮。要加強值班值守,積極配合有關部門做好隔離點防疫檢查。