報告，漢語詞語，公文的一種格式，是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應該怎么制定呢？下面我給大家整理了一些優秀的報告范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

疫情監測報告情況匯報篇一

基層動物防疫工作狀況調研報告怎么寫？以下是我們給你的范文格式參考。

1 基層畜牧防疫工作存在的問題分析

工作中存在的問題

對于基層畜牧防疫工作中存在的問題主要是對于養殖戶散戶養殖的問題，對于處于偏遠地區的山村，基層畜牧防疫工作就很難落實，只能普及到鄉鎮范圍內，在一定程度上限制了基層畜牧防疫的范圍和程度，目前有經驗的基層畜牧獸醫都在鎮上流動，很難遍及山村，目前存在的主要問題是，基層畜牧獸醫隊伍趨于老齡化，后續的培養人員缺乏，跟不上基層畜牧獸醫的發展隊伍。其次農民對于基層畜牧防疫的知識了解甚少，很難進行基層畜牧防疫工作的展開。即使是地理位置較近的地區，對于獸醫人員的前往和出行也有一定困難，而且認為繁重復雜，這些問題就造成基層畜牧防疫工作的不全面和缺陷。

基層防疫工作隊伍建設存在的問題

對于基層防疫工作隊伍建設主要是管理和制度方面的松散和復雜的問題。現在階段，基層防疫工作隊伍中存在對于一些專業學習疫病防護的人員并不能發揮其作用，部分人員存在閑置問題，很多工作人員從事與自己本職不相干的工作，導致基層畜牧防疫工作的低效率和無效率，其次在管理和人員調配方面，也存在眾多問題，管理制度的不合理導致工作人員的積極性不高，在疫病發生時，不能進行有效的防治和正確的指導，這就造成疫病的傳播和蔓延，造成養殖戶不必要的損失。因此，基層畜牧防疫工作隊伍的建設有重大意義。作為全隊的負責和指揮，工作隊伍的建設需要改進和整理。通過對現有的隊伍進行改良，解決效率低下的問題。

2 針對現有問題的措施改進

對工作中的問題進行改進

關于工作中工作人員缺乏的問題，從基礎畜牧防疫工作的待遇入手，對獸醫防疫工作人員的待遇提高，在各方面進行相關的補助，最關鍵的是進行交通補助，，保障新的獸醫人員進入機制，從根源上解決行業的人員進入問題。對于基層畜牧獸醫工作老齡化的問題，盡量改善獸醫人員的工作狀況，改善工作人員的工作環境和工作待遇。同時，領導應該對基層畜牧防疫工作加強重視，擴大基層工作的防疫人員的數量。在具體的工作中。可以適當的減少工作的范圍和程度，在增加待遇的基礎上，放寬招收的條例，盡可能的招收年輕的工作人員。對于年齡大的工作人員，安排比較輕松的工作，對新進的員工進行培訓和傳授經驗。對工作人員的工作效率和工作程度進行相應的調整，盡可能的提高工作效率。對工作人員進行定期培訓，進行專業知識提升和改進。

工作隊伍建設方案

要想提高對疫病的處理能力和應對能力，就應該加強工作隊伍的建設和改進，對工作隊伍進行科學規范的管理和加強。建立比較全面的規章制度，對管理辦法進行完善和管理。要對現有的資源和工作人員進行整理和管理。在建設隊伍的過程中，要利用現有的科學技術、信息手段和先進的知識水平進行相關的素質提升和水平提高。在建設工作隊伍的過程中，要保證整體隊伍的穩定性和堅定性，確保在面對突發疫病時，整個工作隊伍以井井有條的態度進行處理和應對，形成以主力應對，外圍工作人員預防，基層工作人員檢查和監督，確保整個工作隊伍處于高效的工作和運轉中。此外，對于隊伍的獎勵和懲罰制度進行完善和修正，對于工作始終盡心盡力認真完成的工作人員進行相關的經濟獎勵，對于工作不嚴謹認真的給予一定的處罰，這樣就可以加強工作人員的積極性和工作熱情。而且，在進行招聘的時候，應該對通過的人員進行明確的工作分配，使其在工作中發揮最大的價值。根據不同的崗位需要，對于昂的調動和分配進行相關的規定和管理。在整個隊伍建設中，要存在競爭機制，對工作進行良性競爭。

以目前的情況來看，基層畜牧防疫工作的具體執行中，仍然存在諸多的缺陷和不完善。在建設體制中存在獎懲不明確，責任工作不明確的問題，缺乏對工作的熱情和積極性，工作人員的專業知識和崗位責任也存在缺陷，針對這些問題，進行相關的修正和完善，對獸醫防疫工作進行加強和管理，結合法律和體制，政府和相關工作人員一起努力解決現有的效率不高且應對疫病和處理能力低下的問題。經過修正，努力達到基層畜牧防疫工作的基本要求。基層畜牧動物的防疫工作相對來說復雜又繁多，工作任務比較重，實際工作比較艱辛。

基層畜牧動物作為養殖戶的收入來源之一，關系到養殖戶的收入狀況和生活情況，而且做好基層畜牧的防疫工作對食品安全也有相當的關系，養殖戶養殖畜牧動物主要用于市場上肉食的供應，因此做好基層畜牧防疫工作有重要意義。

疫情監測報告情況匯報篇二

為加強突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理工作，提供及時、科學的防治決策信息，有效預防、及時控制和消除突發公共衛生事件和傳染病的危害，保障公眾身體健康與生命安全，根據《中華人民共和國傳染病防治法》（以下簡稱傳染病防治法）和《突發公共衛生事件應急條例》（以下簡稱應急條例）等法律法規的規定，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于傳染病防治法、應急條例和國家有關法律法規中規定的突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理工作。

第三條

突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告，堅持依法管理，分級負責，快速準確，安全高效的原則。

第四條

國務院衛生行政部門對全國突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告實施統一監督管理。

縣級以上地方衛生行政部門對本行政區域突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告實施監督管理。

第五條

國務院衛生行政部門及省、自治區、直轄市衛生行政部門鼓勵、支持開展突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理的科學技術研究和國際交流合作。

第六條

縣級以上各級人民政府及其衛生行政部門，應當對在突發公共衛生事件與傳染病疫情監測信息報告管理工作中做出貢獻的人員，給予表彰和獎勵。

第七條

任何單位和個人必須按照規定及時如實報告突發公共衛生事件與傳染病疫情信息，不得瞞報、緩報、謊報或者授意他人瞞報、緩報、謊報。

疫情監測報告情況匯報篇三

野生動物疫源疫病工作總結

2008年，海南大田國家級自然保護區管理局在省委、省政府，及省林業局的正確領導下，認真貫徹落實xxx、xxx關于加強動物防疫工作的精神和指示，把野生動物疫源疫病監測與禽流感防控工作作為全年工作的重中之重，并結合保護區工作實際，科學部署，采取了一系列行之有效的措施，確保了保護區內無疫情發生。回顧全年工作，總結如下：

作為我省和東方市防控高致病性禽流感的重點地區之一，保護區領導班子高度重視，通過建立機構，完善制度，加強培訓等，確保野生動物疫源疫病防治工作有效開展。

成立了以保護區管理局局長許世英為組長，副局長張海為副組長的防治工作領導小組。小組下設“野生動物疫源疫病防治監測站”，由工會副主席張洪擔任站長，并由各股抽調技術骨干擔任野外4個監測點成員。

組建野生動物疫源疫病監測處理預備隊，由保護區科研人員、管護人員、專業技術人員及公安人員為組員；舉辦3期野生動物疫源疫病知識培訓班，不斷提高防疫隊伍的專業技術水平。

1 班管理制度》等一系列規章制度，做到工作有人管，責任有人負，確保了疫源疫病工作的暢通。

此外，監測站每個野外監測點每周負責對轄區巡查2次，搜集坡鹿活動地及其他鳥類遷飛通道，停歇地集群活動區、繁殖動態和疫情信息，并及時準確地上報監測數據，認真做好疫源疫病監測工作。

嚴格執行疫源疫病報告制度，在候鳥遷徙季節實行周報告、零報告制度，在候鳥繁殖季節實行半月報告制度和零報告制度。如發現可疑情況，各站點于半小時內報保護區疫源疫病監測站。同時，采取緊急處理措施，嚴格隔離，防止疫情蔓延。并根據疫情級別，由疫源疫病防治小組上報省林業局野生動物植物自然保護中心，確保對突發事件能快速、有序、安全地應對，避免意外情況發生。報告內容包括疫源疫病發生時間、地點、發病性動物種類和品種、日齡、死亡數量、臨床病變、以采取的控制措施、聯系方式等。

我們與東方市防疫站緊密合作，確定在發生疑似病例時，由該站專家現場診斷，對懷疑為感染疫情的動物，采集病料，送省獸醫衛生防疫站實驗室進行檢測確認。最后,根據疫病傳播速度、危害程度、流行范圍和趨勢確定轄區疫情等級。

疫源疫病發生后，依照“早期發現、快速封鎖、嚴格捕殺，把損失降到最小程度”的原則，做到統一指揮，及時有效，迅速控制和撲滅疫源疫病，并確保做到：

并對所有病死動物按國家規定的標準進行無害化處理。

必要時經省林業局批準，設立臨時監督檢查站，執行對動物的監督檢查任務。

疫情監測報告情況匯報篇四

各級各類醫療機構、疾病預防控制機構、采供血機構均為責任報告單位；其執行職務的人員和鄉村醫生、個體開業醫生均為責任疫情報告人，必須按照傳染病防治法的規定進行疫情報告，履行法律規定的義務。

第十七條

責任報告人在首次診斷傳染病病人后，應立即填寫傳染病報告卡。

傳染病報告卡由錄卡單位保留三年。

第十八條

責任報告單位和責任疫情報告人發現甲類傳染病和乙類傳染病中的肺炭疽、傳染性非典型肺炎、脊髓灰質炎、人感染高致病性禽流感病人或疑似病人時，或發現其他傳染病和不明原因疾病暴發時，應于2小時內將傳染病報告卡通過網絡報告；未實行網絡直報的責任報告單位應于2小時內以最快的通訊方式（電話、傳真）向當地縣級疾病預防控制機構報告，并于2小時內寄送出傳染病報告卡。

對其他乙、丙類傳染病病人、疑似病人和規定報告的傳染病病原攜帶者在診斷后，實行網絡直報的責任報告單位應于24小時內進行網絡報告；未實行網絡直報的責任報告單位應于24小時內寄送出傳染病報告卡。

縣級疾病預防控制機構收到無網絡直報條件責任報告單位報送的傳染病報告卡后，應于2小時內通過網絡進行直報。

第十九條

獲得突發公共衛生事件相關信息的責任報告單位和責任報告人，應當在2小時內以電話或傳真等方式向屬地衛生行政部門指定的專業機構報告，具備網絡直報條件的要同時進行網絡直報，直報的。信息由指定的專業機構審核后進入國家數據庫。不具備網絡直報條件的責任報告單位和責任報告人，應采用最快的通訊方式將《突發公共衛生事件相關信息報告卡》報送屬地衛生行政部門指定的專業機構，接到《突發公共衛生事件相關信息報告卡》的專業機構，應對信息進行審核，確定真實性，2小時內進行網絡直報，同時以電話或傳真等方式報告同級衛生行政部門。

接到突發公共衛生事件相關信息報告的衛生行政部門應當盡快組織有關專家進行現場調查，如確認為實際發生突發公共衛生事件，應根據不同的級別，及時組織采取相應的措施，并在2小時內向本級人民政府報告，同時向上一級人民政府衛生行政部門報告。如尚未達到突發公共衛生事件標準的，由專業防治機構密切跟蹤事態發展，隨時報告事態變化情況。

第二十條

突發公共衛生事件及傳染病信息報告的其它事項按照《突發公共衛生事件相關信息報告管理工作規范（試行）》及《傳染病信息報告管理規范》有關規定執行。

疫情監測報告情況匯報篇五

醫療機構有下列行為之一的，由縣級以上地方衛生行政部門責令改正、通報批評、給予警告；情節嚴重的，會同有關部門對主要負責人、負有責任的主管人員和其他責任人員依法給予降級、撤職的行政處分；造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果，構成犯罪的，依據刑法追究刑事責任：

（一）未建立傳染病疫情報告制度的；

（二）未指定相關部門和人員負責傳染病疫情報告管理工作的；

（三）瞞報、緩報、謊報發現的傳染病病人、病原攜帶者、疑似病人的。

第三十九條

疾病預防控制機構有下列行為之一的，由縣級以上地方衛生行政部門責令改正、通報批評、給予警告；對主要負責人、負有責任的主管人員和其他責任人員依法給予降級、撤職的行政處分；造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果，構成犯罪的，依法追究刑事責任：

（一）瞞報、緩報、謊報發現的傳染病病人、病原攜帶者、疑似病人的；

（二）未按規定建立專門的流行病學調查隊伍，進行傳染病疫情的流行病學調查工作；

（三）在接到傳染病疫情報告后，未按規定派人進行現場調查的；

（四）未按規定上報疫情或報告突發公共衛生事件的。

第四十條

執行職務的醫療衛生人員瞞報、緩報、謊報傳染病疫情的，由縣級以上衛生行政部門給予警告，情節嚴重的，責令暫停六個月以上一年以下執業活動，或者吊銷其執業證書。

責任報告單位和事件發生單位瞞報、緩報、謊報或授意他人不報告突發公共衛生事件或傳染病疫情的，對其主要領導、主管人員和直接責任人由其單位或上級主管機關給予行政處分，造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果的，由司法機關追究其刑事責任。

第四十一條

個體或私營醫療保健機構瞞報、緩報、謊報傳染病疫情或突發公共衛生事件的，由縣級以上衛生行政部門責令限期改正，可以處100元以上500元以下罰款；對造成突發公共衛生事件和傳染病傳播、流行的，責令停業整改，并可以處200元以上2000元以下罰款；觸犯刑律的，對其經營者、主管人員和直接責任人移交司法機關追究刑事責任。

第四十二條

縣級以上衛生行政部門未按照規定履行突發公共衛生事件和傳染病疫情報告職責，瞞報、緩報、謊報或者授意他人瞞報、緩報、謊報的，對主要負責人依法給予降級或者撤職的行政處分；造成傳染病傳播、流行或者對社會公眾健康造成其他嚴重危害后果的，給予開除處分；構成犯罪的，依法追究刑事責任。

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