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最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)

時(shí)間:2025-06-11 作者:飛雪

每個(gè)人都有自己獨(dú)特的人生軌跡,無(wú)論是成功還是失敗,都是我們成長(zhǎng)的一部分。在寫(xiě)人生總結(jié)時(shí),可以參考一些優(yōu)秀的范文和經(jīng)典的案例,從中獲得啟發(fā)和靈感。人生是一個(gè)充滿奇跡和挑戰(zhàn)的旅程,需要用心去呵護(hù)。如何在人生的道路上保持堅(jiān)定的信念?以下是一些關(guān)于人生的感悟和思考,希望能給大家?guī)?lái)一些啟示和思路。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇一

第一條完善現(xiàn)有的考評(píng)體系,明確公司的價(jià)值導(dǎo)向,不斷增強(qiáng)公司的整體核心力。

第二條通過(guò)對(duì)試用期員工的考核溝通,幫助他們盡快了解公司,明確崗位需求,融入公司文化,并為決定新員工的去留及轉(zhuǎn)正定級(jí)提供依據(jù)。

二、定義。

第三條試用期是指在勞動(dòng)合同期限內(nèi)所規(guī)定的一個(gè)階段的試用時(shí)間。在此期間用人單位進(jìn)一步考察被錄用的員工是否真正符合聘用條件,能否適應(yīng)公司要求及工作需要。同樣,勞動(dòng)者也可以進(jìn)一步了解用人單位的工作條件是否符合招聘時(shí)所提供的情況,自己能否適合或勝任所承擔(dān)的工作,從而決定是否繼續(xù)保持勞動(dòng)關(guān)系。試用期一般為1—____個(gè)月,最長(zhǎng)不超過(guò)____個(gè)月(含培訓(xùn)時(shí)間)。

三、適用范圍。

第四條本考核管理辦法適用于公司所有新入職員工。

第五條新員工的職業(yè)道德、文化素質(zhì)、職業(yè)潛力由人力資源部考核,新員工的業(yè)務(wù)技能、業(yè)務(wù)素質(zhì)由入職部門(mén)考核。部門(mén)經(jīng)理以上人員的業(yè)務(wù)技能、業(yè)務(wù)素質(zhì)由總經(jīng)理考核。

四、考核原則。

第六條事實(shí)求是原則:考核要以日常管理中的觀察、記錄為基礎(chǔ),定量與定性相結(jié)合,強(qiáng)調(diào)以數(shù)據(jù)和事實(shí)說(shuō)話。

第七條區(qū)別對(duì)待原則:相對(duì)于正式員工的績(jī)效改進(jìn)考核而言,對(duì)于試用期員工的考評(píng)是綜合考評(píng),需要對(duì)其任職狀況,勞動(dòng)態(tài)度和工作時(shí)效做全面的評(píng)價(jià)。

第八條考、評(píng)結(jié)合原則:對(duì)于試用期員工的考核日常的月度考核、試用期結(jié)束的評(píng)議與個(gè)人試用期總結(jié)報(bào)告相結(jié)合的方法進(jìn)行綜合評(píng)價(jià),力求客觀、公正、全面。

第九條效率優(yōu)先原則:對(duì)于考核結(jié)果證明不符合錄用條件或能力明顯不適應(yīng)工作需求、工作缺乏責(zé)任心和主動(dòng)性的員工要及時(shí)按規(guī)定終止試用期,解除勞動(dòng)關(guān)系。管理者未按公司規(guī)定而隨意辭退員工或者符合公司辭退條件而未及時(shí)提出辭退建議,致使造成不良后果或不良影響的,相關(guān)人員要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第十條考核以重能力、重潛力,業(yè)績(jī)?yōu)檩o助考核條件,考核標(biāo)準(zhǔn)盡可能量化。

第二章考核形式、周期及內(nèi)容。

五、考核周期、形式。

第十一條試用期員工的考核分月度考核(根據(jù)實(shí)際情況而定)、試用期結(jié)束的評(píng)議與個(gè)人試用期總結(jié)報(bào)告三種形式。月度考核每月進(jìn)行一次,試用期結(jié)束評(píng)議與個(gè)人試用期總結(jié)報(bào)告原則上在試用期結(jié)束時(shí)通過(guò)筆試、答辯等方法進(jìn)行。

第十二條考核期限根據(jù)崗位性質(zhì)、合同期限一般為一至六個(gè)月,特殊情況下亦可縮短,但至少應(yīng)有一個(gè)月考核期(如果試用期為一個(gè)月的,考核采取試用期結(jié)束評(píng)議與個(gè)人試用期總結(jié)報(bào)告的形式操作)。

六、考核內(nèi)容。

第十三條試用期員工月度考核要素為工作態(tài)度、作業(yè)能力、工作績(jī)效三大項(xiàng)。

第十四條試用期結(jié)束考核結(jié)合崗位要求,全面考評(píng)員工試用期間的任職資格:品德、素質(zhì)、能力、績(jī)效、經(jīng)驗(yàn)。

第十五條個(gè)人試用期的總結(jié)報(bào)告主要是個(gè)人在試用期間的.應(yīng)知應(yīng)會(huì),個(gè)人的自我規(guī)劃與職業(yè)生涯規(guī)劃。

第十六條具體的實(shí)施辦法及考核表格由人力資源部依據(jù)具體情況設(shè)置;考核、評(píng)議結(jié)束后人力資源部依據(jù)相關(guān)情況,匯集相關(guān)部門(mén)逐一對(duì)考核員工進(jìn)行績(jī)效面談。

第三章考核的準(zhǔn)備及結(jié)果應(yīng)用。

七、考核信息準(zhǔn)備。

1.用人部門(mén)記錄員工工作過(guò)程中的關(guān)鍵行為或事件;。

2.員工的培訓(xùn)記錄;。

3.員工定期工作總結(jié)及日常匯報(bào)材料;。

4.同一團(tuán)隊(duì)成員的評(píng)價(jià)意見(jiàn)或證明材料;。

5.相關(guān)部門(mén)或個(gè)人的反饋意見(jiàn)或證明材料;。

6.用人部門(mén)與員工溝通過(guò)程中積累的有關(guān)信息。

八、考核結(jié)果。

第十八條無(wú)論是月度考核、試用期結(jié)束評(píng)議還是綜合評(píng)定,其考核結(jié)果都包括評(píng)語(yǔ)和等級(jí)(優(yōu)秀、良好、合格、不合格)兩部分。

第十九條考核等級(jí)的定義如下。

2.良好(80—90分):各方面超出對(duì)試用期員工的目標(biāo)要求;。

3.合格(60---80分):達(dá)到或基本達(dá)到對(duì)試用期員工的基本要求;。

4.不合格(60分以下):達(dá)不到對(duì)試用期員工的基本要求。

第二十條考核成績(jī)達(dá)到合格者,即時(shí)轉(zhuǎn)為正式員工。成績(jī)?cè)?0分以下者,結(jié)束試用期,解除關(guān)系(辭退)。

第二十一條正式錄用的員工考核結(jié)果記入檔案。

第二十二條本制度解釋權(quán)歸人力資源部所有。

第二十三條本制度從頒布之日起開(kāi)始執(zhí)行。以前的規(guī)章、制度、規(guī)定與本管理辦法有抵觸的地方,以本辦法為準(zhǔn),沒(méi)有抵觸的繼續(xù)遵照?qǐng)?zhí)行。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇二

離職證明法律規(guī)定有哪些呢?以下是本站小編為大家精心搜集和整理的離職證明的法律規(guī)定,希望大家喜歡!

勞動(dòng)合同。

法》第五十條用人單位應(yīng)當(dāng)在解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具解除或者終止勞動(dòng)合同的證明,并在十五日內(nèi)為勞動(dòng)者辦理檔案和社會(huì)保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。

解除或者終止勞動(dòng)合同時(shí)出具。

嚴(yán)格理解,應(yīng)為解除當(dāng)日。

《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第二十四條用人單位出具的解除、終止勞動(dòng)合同的證明,應(yīng)當(dāng)寫(xiě)明勞動(dòng)合同期限、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期、工作崗位、在本單位的工作年限。

簡(jiǎn)析:

1、勞動(dòng)合同期限。

2、解除或者終止勞動(dòng)合同的日期

3、工作崗位。

4、在本單位的工作年限。

《北京高院關(guān)于勞動(dòng)爭(zhēng)議的會(huì)議紀(jì)要二》。

勞動(dòng)者能夠證明因用人單位的過(guò)錯(cuò)造成其無(wú)法就業(yè)并發(fā)生實(shí)際經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)予以支持。勞動(dòng)者對(duì)用人單位過(guò)錯(cuò)與其無(wú)法就業(yè)有直接的因果關(guān)系以及因此所造成經(jīng)濟(jì)損失的具體數(shù)額負(fù)有舉證責(zé)任,不能證明有直接因果關(guān)系的不予支持,如確實(shí)造成經(jīng)濟(jì)損失,但無(wú)法確定經(jīng)濟(jì)損失具體數(shù)額的,可以按照勞動(dòng)者在解除或終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資確定。

簡(jiǎn)析:

1、未及時(shí)為勞動(dòng)者出具離職證明,是否有賠償責(zé)任?

無(wú),法條原文用的是“用人單位拒不向勞動(dòng)者出具終止或者解除勞動(dòng)關(guān)系證明”,不包括未及時(shí)出具的情形。

范本(一)。

_______先生/女士/小姐,自____年__月__日至____年__月__日在我公司擔(dān)任________(部門(mén))的_______職務(wù),由于___個(gè)人______原因提出辭職,現(xiàn)已與公司解除勞動(dòng)關(guān)系。特此證明!

公司名稱(加蓋公章)。

_________年____月____日。

范本(二)。

______先生/女士/小姐(身份證號(hào)為_(kāi)___________________)自______年_____月______日入職我公司擔(dān)任_______職務(wù),至____年____月_____日因________原因申請(qǐng)離職,在職期間無(wú)不良表現(xiàn),經(jīng)協(xié)商一致,已辦理離職手續(xù)。

因未簽訂相關(guān)保密協(xié)議,遵從擇業(yè)自由。

特此證明。

公司名稱(加蓋公章)。

_____年___月____日。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇三

離婚協(xié)議書(shū)(divorceagreement)是指即將解除婚姻關(guān)系的夫妻雙方所簽署的、關(guān)于財(cái)產(chǎn)分割、子女監(jiān)護(hù)與探視、配偶贍養(yǎng)費(fèi)以及子女撫養(yǎng)費(fèi)等的書(shū)面協(xié)議。

離婚協(xié)議書(shū)必須為書(shū)面形式,由夫妻雙方當(dāng)事人簽字,并經(jīng)法庭或婚姻登記管理部門(mén)認(rèn)可,才具有法定效力。

這是辦理離婚手續(xù)所要求的內(nèi)容之一。根據(jù)最新婚姻登記條例規(guī)定,辦理離婚手續(xù)時(shí)必須出具雙方當(dāng)事人共同簽署的離婚協(xié)議書(shū)。

離婚協(xié)議書(shū)應(yīng)載明雙方當(dāng)事人自愿離婚的意思表示以及對(duì)子女撫養(yǎng)、財(cái)產(chǎn)及債務(wù)處理等事項(xiàng)協(xié)商一致的意見(jiàn)。

《中華人民共和國(guó)婚姻法》第三十一條男女雙方自愿離婚的,準(zhǔn)予離婚。雙方必須到婚姻登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)離婚。婚姻登記機(jī)關(guān)查明雙方確實(shí)是自愿并對(duì)子女和財(cái)產(chǎn)問(wèn)題已有適當(dāng)處理時(shí),發(fā)給離婚證。

第三十三條現(xiàn)役軍人的配偶要求離婚,須得軍人同意,但軍人一方有重大過(guò)錯(cuò)的除外。

第三十四條女方在懷孕期間、分娩后一年內(nèi)或中止妊娠后六個(gè)月內(nèi),男方不得提出離婚。女方提出離婚的.,或人民法院認(rèn)為確有必要受理男方離婚請(qǐng)求的,不在此限。

第三十九條離婚時(shí),夫妻的共同財(cái)產(chǎn)由雙方協(xié)議處理;協(xié)議不成時(shí),由人民法院根據(jù)財(cái)產(chǎn)的具體情況,照顧子女和女方權(quán)益的原則判決。

夫或妻在家庭土地承包經(jīng)營(yíng)中享有的權(quán)益等,應(yīng)當(dāng)依法予以保護(hù)。

第四十條夫妻書(shū)面約定婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的財(cái)產(chǎn)歸各自所有,一方因撫育子女、照料老人、協(xié)助另一方工作等付出較多義務(wù)的,離婚時(shí)有權(quán)向另一方請(qǐng)求補(bǔ)償,另一方應(yīng)當(dāng)予以補(bǔ)償。

第四十一條離婚時(shí),原為夫妻共同生活所負(fù)的債務(wù),應(yīng)當(dāng)共同償還。共同財(cái)產(chǎn)不足清償?shù)模蜇?cái)產(chǎn)歸各自所有的,由雙方協(xié)議清償;協(xié)議不成時(shí),由人民法院判決。

第四十二條離婚時(shí),如一方生活困難,另一方應(yīng)從其住房等個(gè)人財(cái)產(chǎn)中給予適當(dāng)幫助。具體辦法由雙方協(xié)議;協(xié)議不成時(shí),由人民法院判決。

在國(guó)外,離婚證的效力高于法院離婚判決書(shū)和離婚調(diào)解書(shū)。例如中國(guó)公民(離婚者)要與外國(guó)人在國(guó)外登記結(jié)婚,只要持離婚證,外國(guó)婚姻登記機(jī)關(guān)就給予登記。如果持法院判決書(shū)、調(diào)解書(shū)就得辦理離婚公證后才能認(rèn)可。國(guó)際上多數(shù)國(guó)家一般不承認(rèn)離婚調(diào)解書(shū)的效力.

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇四

第三百九十六條委托合同是委托人和受托人約定,由受托人處理委托人事務(wù)的合同。

第三百九十七條委托人可以特別委托受托人處理一項(xiàng)或者數(shù)項(xiàng)事務(wù),也可以概括委托受托人處理一切事務(wù)。

第三百九十八條委托人應(yīng)當(dāng)預(yù)付處理委托事務(wù)的費(fèi)用。受托人為處理委托事務(wù)墊付的必要費(fèi)用,委托人應(yīng)當(dāng)償還該費(fèi)用及其利息。

第三百九十九條受托人應(yīng)當(dāng)按照委托人的指示處理委托事務(wù)。需要變更委托人指示的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)委托人同意;因情況緊急,難以和委托人取得聯(lián)系的,受托人應(yīng)當(dāng)妥善處理委托事務(wù),但事后應(yīng)當(dāng)將該情況及時(shí)報(bào)告委托人。

第四百條受托人應(yīng)當(dāng)親自處理委托事務(wù)。經(jīng)委托人同意,受托人可以轉(zhuǎn)委托。轉(zhuǎn)委托經(jīng)同意的,委托人可以就委托事務(wù)直接指示轉(zhuǎn)委托的第三人,受托人僅就第三人的選任及其對(duì)第三人的指示承擔(dān)責(zé)任。轉(zhuǎn)委托未經(jīng)同意的,受托人應(yīng)當(dāng)對(duì)轉(zhuǎn)委托的第三人的行為承擔(dān)責(zé)任,但在緊急情況下受托人為維護(hù)委托人的利益需要轉(zhuǎn)委托的除外。

第四百零一條受托人應(yīng)當(dāng)按照委托人的要求,報(bào)告委托事務(wù)的處理情況。委托合同終止時(shí),受托人應(yīng)當(dāng)報(bào)告委托事務(wù)的結(jié)果。

第四百零二條受托人以自己的名義,在委托人的授權(quán)范圍內(nèi)與第三人訂立的合同,第三人在訂立合同時(shí)知道受托人與委托人之間的代理關(guān)系的,該合同直接約束委托人和第三人,但有確切證據(jù)證明該合同只約束受托人和第三人的除外。

第四百零三條受托人以自己的名義與第三人訂立合同時(shí),第三人不知道受托人與委托人之間的代理關(guān)系的,受托人因第三人的原因?qū)ξ腥瞬宦男辛x務(wù),受托人應(yīng)當(dāng)向委托人披露第三人,委托人因此可以行使受托人對(duì)第三人的權(quán)利,但第三人與受托人訂立合同時(shí)如果知道該委托人就不會(huì)訂立合同的除外。

受托人因委托人的原因?qū)Φ谌瞬宦男辛x務(wù),受托人應(yīng)當(dāng)向第三人披露委托人,第三人因此可以選擇受托人或者委托人作為相對(duì)人主張其權(quán)利,但第三人不得變更選定的相對(duì)人。

委托人行使受托人對(duì)第三人的權(quán)利的,第三人可以向委托人主張其對(duì)受托人的抗辯。第三人選定委托人作為其相對(duì)人的,委托人可以向第三人主張其對(duì)受托人的抗辯以及受托人對(duì)第三人的抗辯。

第四百零四條受托人處理委托事務(wù)取得的財(cái)產(chǎn),應(yīng)當(dāng)轉(zhuǎn)交給委托人。

第四百零五條受托人完成委托事務(wù)的,委托人應(yīng)當(dāng)向其支付報(bào)酬。因不可歸責(zé)于受托人的事由,委托合同解除或者委托事務(wù)不能完成的,委托人應(yīng)當(dāng)向受托人支付相應(yīng)的報(bào)酬。當(dāng)事人另有約定的,按照其約定。

第四百零六條有償?shù)奈泻贤蚴芡腥说倪^(guò)錯(cuò)給委托人造成損失的,委托人可以要求賠償損失。無(wú)償?shù)奈泻贤蚴芡腥说墓室饣蛘咧卮筮^(guò)失給委托人造成損失的,委托人可以要求賠償損失。

受托人超越權(quán)限給委托人造成損失的,應(yīng)當(dāng)賠償損失。

第四百零七條受托人處理委托事務(wù)時(shí),因不可歸責(zé)于自己的`事由受到損失的,可以向委托人要求賠償損失。

第四百零八條委托人經(jīng)受托人同意,可以在受托人之外委托第三人處理委托事務(wù)。因此給受托人造成損失的,受托人可以向委托人要求賠償損失。

第四百零九條兩個(gè)以上的受托人共同處理委托事務(wù)的,對(duì)委托人承擔(dān)連帶責(zé)任。

第四百一十條委托人或者受托人可以隨時(shí)解除委托合同。因解除合同給對(duì)方造成損失的,除不可歸責(zé)于該當(dāng)事人的事由以外,應(yīng)當(dāng)賠償損失。

第四百一十一條委托人或者受托人死亡、喪失民事行為能力或者破產(chǎn)的,委托合同終止,但當(dāng)事人另有約定或者根據(jù)委托事務(wù)的性質(zhì)不宜終止的除外。

第四百一十二條因委托人死亡、喪失民事行為能力或者破產(chǎn),致使委托合同終止將損害委托人利益的,在委托人的繼承人、法定代理人或者清算組織承受委托事務(wù)之前,受托人應(yīng)當(dāng)繼續(xù)處理委托事務(wù)。

第四百一十四條行紀(jì)合同是行紀(jì)人以自己的名義為委托人從事貿(mào)易活動(dòng),委托人支付報(bào)酬的合同。

第四百一十五條行紀(jì)人處理委托事務(wù)支出的費(fèi)用,由行紀(jì)人負(fù)擔(dān),但當(dāng)事人另有約定的除外。

第四百一十六條行紀(jì)人占有委托物的,應(yīng)當(dāng)妥善保管委托物。

第四百一十七條委托物交付給行紀(jì)人時(shí)有瑕疵或者容易腐爛、變質(zhì)的,經(jīng)委托人同意,行紀(jì)人可以處分該物;和委托人不能及時(shí)取得聯(lián)系的,行紀(jì)人可以合理處分。

第四百一十八條行紀(jì)人低于委托人指定的價(jià)格賣(mài)出或者高于委托人指定的價(jià)格買(mǎi)入的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)委托人同意。未經(jīng)委托人同意,行紀(jì)人補(bǔ)償其差額的,該買(mǎi)賣(mài)對(duì)委托人發(fā)生效力。

行紀(jì)人高于委托人指定的價(jià)格賣(mài)出或者低于委托人指定的價(jià)格買(mǎi)入的,可以按照約定增加報(bào)酬。沒(méi)有約定或者約定不明確,依照本法第六十一條的規(guī)定仍不能確定的,該利益屬于委托人。

委托人對(duì)價(jià)格有特別指示的,行紀(jì)人不得違背該指示賣(mài)出或者買(mǎi)入。

第四百一十九條行紀(jì)人賣(mài)出或者買(mǎi)入具有市場(chǎng)定價(jià)的商品,除委托人有相反的意思表示的以外,行紀(jì)人自己可以作為買(mǎi)受人或者出賣(mài)人。

行紀(jì)人有前款規(guī)定情形的,仍然可以要求委托人支付報(bào)酬。

第四百二十條行紀(jì)人按照約定買(mǎi)入委托物,委托人應(yīng)當(dāng)及時(shí)受領(lǐng)。經(jīng)行紀(jì)人催告,委托人無(wú)正當(dāng)理由拒絕受領(lǐng)的,行紀(jì)人依照本法第一百零一條的規(guī)定可以提存委托物。

委托物不能賣(mài)出或者委托人撤回出賣(mài),經(jīng)行紀(jì)人催告,委托人不取回或者不處分該物的,行紀(jì)人依照本法第一百零一條的規(guī)定可以提存委托物。

第四百二十一條行紀(jì)人與第三人訂立合同的,行紀(jì)人對(duì)該合同直接享有權(quán)利、承擔(dān)義務(wù)。

第三人不履行義務(wù)致使委托人受到損害的,行紀(jì)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)損害賠償責(zé)任,但行紀(jì)人與委托人另有約定的除外。

第四百二十二條行紀(jì)人完成或者部分完成委托事務(wù)的,委托人應(yīng)當(dāng)向其支付相應(yīng)的報(bào)酬。委托人逾期不支付報(bào)酬的,行紀(jì)人對(duì)委托物享有留置權(quán),但當(dāng)事人另有約定的除外。

第四百二十三條本章沒(méi)有規(guī)定的,適用委托合同的有關(guān)規(guī)定。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇五

甲方(男方):身份證號(hào)碼:住址:

乙方(女方):身份證號(hào)碼:住址:

現(xiàn)因現(xiàn)實(shí)生活情況變化,甲乙雙方就子女撫養(yǎng)相關(guān)問(wèn)題經(jīng)友好協(xié)商,依據(jù)《中華人民共和國(guó)婚姻法》等法律法規(guī),自愿達(dá)成如下一致約定,以茲共同遵守:

第一條子女撫養(yǎng)權(quán)。

第二條撫養(yǎng)費(fèi)、撫養(yǎng)期限和支付方式。

1、撫養(yǎng)費(fèi)包括子女生活費(fèi)、教育費(fèi)、醫(yī)療費(fèi)等費(fèi)用。

2、撫養(yǎng)費(fèi)期限:

3、撫養(yǎng)費(fèi)(不含大額醫(yī)療費(fèi)及大額教育費(fèi))金額和支付方式撫養(yǎng)費(fèi)支付類型:撫養(yǎng)費(fèi)支付金額:撫養(yǎng)費(fèi)支付時(shí)間:撫養(yǎng)費(fèi)支付方式:

4、未成年子女大病、大額學(xué)校贊助費(fèi)等大額支出安排:

5、子女18周歲以后所需的教育費(fèi)等必要費(fèi)用安排:

(二)本合同一經(jīng)簽署,乙方即應(yīng)交納相當(dāng)于個(gè)月租金的押金。合同終止,乙方交清租金及水電、煤氣,電話等相關(guān)費(fèi)用后,甲方即可退還乙方押金(不計(jì)息)。若乙方提前解除合同,視為違約,押金不予退還。

(三)從第年起,月租金(金)額每年比上一年度增加元。

第三條增加撫養(yǎng)費(fèi)。

有下列情形之一的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致可以適當(dāng)增加撫養(yǎng)費(fèi):

1、原定撫育費(fèi)數(shù)額不足以維持當(dāng)?shù)貙?shí)際生活水平的;

2、因子女患病、上學(xué),實(shí)際需要已超過(guò)原定數(shù)額的。

第四條探望權(quán)。

1、未成年子女由撫養(yǎng)后,享有探望權(quán),對(duì)方應(yīng)當(dāng)予以協(xié)助。

2、行使探望權(quán)利的方式:探望時(shí)間安排的安排:

3、每次探望結(jié)束,享有探望權(quán)的一方應(yīng)當(dāng)按時(shí)將未成年子女交回另一方。

4、其他約定:

第五條權(quán)利和義務(wù)。

(1)關(guān)愛(ài)子女,精心照顧子女生活起居;

(2)確保子女能接受義務(wù)教育和其他教育;

(3)維護(hù)子女的人身和財(cái)產(chǎn)等合法權(quán)益;

2、不直接撫養(yǎng)子女一方的權(quán)利和義務(wù)。

(1)有權(quán)按約定探望子女;

(2)有權(quán)知悉子女的生活、學(xué)習(xí)情況;

(3)按時(shí)足額支付撫養(yǎng)費(fèi);

(4)直接撫養(yǎng)子女一方因特殊原因暫時(shí)無(wú)法照顧子女的,另一方應(yīng)盡其所能協(xié)助其照顧子女。

第六條其他約定。

第七條其他。

本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字后生效。

甲方(簽名):乙方(簽名):

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇六

大家可以看看產(chǎn)品質(zhì)量保證書(shū),以下的產(chǎn)品質(zhì)量保證書(shū)法律范文,歡迎瀏覽。

一、質(zhì)量驗(yàn)收

本工程已按《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》第十六條規(guī)定進(jìn)行了竣工驗(yàn)收條件具備、驗(yàn)收合格,并在 建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站進(jìn)行備案(江蘇建設(shè)工程竣工驗(yàn)收備案清單附后)

二、保修期限

在保修期內(nèi),在正常使用條件下,土建工程及水、暖、電等設(shè)施發(fā)生質(zhì)量問(wèn)題按表1規(guī)定的范圍和期限進(jìn)行保修,并承擔(dān)所需費(fèi)用。(自行拆、移、改、增造成的質(zhì)量問(wèn)題不在保修內(nèi))

保修項(xiàng)目保修期限

1、屋面、外墻面、滲水漏水。三年

2、廚房、地下室、廁浴間滲水漏水。一年

3、水泥地面空鼓、裂縫、起砂。一年

4、內(nèi)墻抹灰起皮、空鼓、瓷磚脫落、外墻粉刷自動(dòng)脫落。一年

5、門(mén)窗、壁廚開(kāi)關(guān)不良、縫隙過(guò)大或過(guò)小。一年

6、衛(wèi)生間、廚房地面積水。一年

7、各種通水管道、截門(mén)漏水、通氣孔或煙道不通。六個(gè)月

8、電氣箱、盤(pán)和線路設(shè)備給排水管道設(shè)備工程質(zhì)量。六個(gè)月

9、房屋建筑的地基基礎(chǔ)工程和主體結(jié)構(gòu)。在合理使用壽命年限內(nèi)

10、國(guó)家對(duì)住宅工程另有規(guī)定的按國(guó)家規(guī)定。

三、保修處理

我們自收到客戶保修要求后,本著“急用戶之所急”的態(tài)度,對(duì)影響使用的項(xiàng)目隨報(bào)隨修,其它項(xiàng)目在三日內(nèi)與用戶商定時(shí)間保證按期完成。

對(duì)緊急問(wèn)題可組織搶修。

對(duì)因氣候等因素?zé)o法在10日內(nèi)徹底保修者,先進(jìn)行保證生活條件的措施性處理,一旦具備條件,立即組織處理,并向客戶說(shuō)明解釋清楚。

四、保修起始日期

自入住通知單通知入住日期開(kāi)始計(jì)算。

五、保修范圍內(nèi)的問(wèn)題

對(duì)因自然災(zāi)害,不可抗力造成的質(zhì)量損害,對(duì)購(gòu)房者拆、改、修和使用不當(dāng)而造成的質(zhì)量問(wèn)題不在保修范圍內(nèi)。

六、其它

對(duì)超過(guò)規(guī)定期限或超出保修范圍者,在力所能及條件下,可進(jìn)行維修服務(wù),按規(guī)定收取成本費(fèi)和較優(yōu)惠的人工費(fèi)。

七、監(jiān)督投訴

凡有關(guān)工程人員對(duì)保修工作推脫、拖拉、敷衍處理,不負(fù)責(zé)任、為難用戶者,客戶可向物業(yè)公司、直至本公司投訴。

投訴電話:*********

投訴部門(mén):*********

八、物業(yè)管理

本公司已委托___________物業(yè)管理有限公司對(duì)本商品住宅保修,保修時(shí),請(qǐng)客戶直接與該物業(yè)管理公司聯(lián)系。

聯(lián)系電話:********

聯(lián)系人:**********

河南省雙寶科技實(shí)業(yè)有限公司自成立以來(lái),一直將產(chǎn)品質(zhì)量定位為公司參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心,正是這個(gè)成功的定位和雙寶公司全體員工強(qiáng)烈的產(chǎn)品質(zhì)量意識(shí),使雙寶公司以成為中國(guó)電測(cè)、監(jiān)控行業(yè)的知名企業(yè)。

公司根據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求,建立了嚴(yán)密的質(zhì)量檢驗(yàn)體系。公司對(duì)與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的所有環(huán)節(jié)進(jìn)行嚴(yán)格控制與管理,建立了科學(xué)的檢驗(yàn)規(guī)程,并對(duì)檢驗(yàn)指標(biāo)進(jìn)行了量化,責(zé)任到人,確保公司持續(xù)穩(wěn)定生產(chǎn)合格的產(chǎn)品。

公司從原材料嚴(yán)格把關(guān),杜絕三無(wú)產(chǎn)品,選用國(guó)內(nèi)外名牌廠家的產(chǎn)品,建立嚴(yán)格的產(chǎn)品工藝指標(biāo),并與供方建立良好的供求關(guān)系。

雙寶公司建立了定期的'員工質(zhì)量培訓(xùn)制度,學(xué)習(xí)質(zhì)量管理的新知識(shí)、新信息,樹(shù)立每一個(gè)員工的質(zhì)量意識(shí),規(guī)范自己行為,小到一個(gè)焊點(diǎn)、一根電線,大到一臺(tái)整機(jī)都做到一絲不茍、精益求精。質(zhì)檢部門(mén)建立了規(guī)范的檢驗(yàn)規(guī)程,具備先進(jìn)完善的檢測(cè)設(shè)備和手段,并嚴(yán)格按照規(guī)程檢驗(yàn),作好產(chǎn)品7天老化實(shí)驗(yàn),不讓一臺(tái)不合格產(chǎn)品出廠。

公司產(chǎn)品每年都經(jīng)過(guò)河南省技術(shù)檢測(cè)所檢測(cè),各項(xiàng)性能指標(biāo)全部一次檢測(cè)合格。我們將不懈的努力為用戶提供滿意的產(chǎn)品和服務(wù)。

尊敬的客戶: 首先感謝您選擇我們的產(chǎn)品!為保證產(chǎn)品質(zhì)量,明確購(gòu)銷雙方產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任,確保產(chǎn)品質(zhì)量合格,保證產(chǎn)品安全 、特作如下保證:

一、 供貨方向購(gòu)貨方提供加蓋供貨單位公章的生產(chǎn)許可證、營(yíng)業(yè)執(zhí)照復(fù)印件。

二、 供貨方向購(gòu)貨方提供加蓋供貨單位公章的產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)復(fù)印件。

三 、供貨方保證所供產(chǎn)品符合法定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)責(zé),必要時(shí)向購(gòu)貨方提供必要的質(zhì)量資料,諸如產(chǎn)品檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)等相關(guān)資料。

四、 供貨方的產(chǎn)品包裝、注冊(cè)商標(biāo)等符合國(guó)家有關(guān)規(guī)定。

五 、購(gòu)貨方嚴(yán)格按產(chǎn)品包裝上注明的貯藏條件貯藏 因購(gòu)貨方對(duì)產(chǎn)品保管養(yǎng)護(hù)不善而造成產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題由購(gòu)貨方負(fù)責(zé)。

六 、消費(fèi)者因產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行投訴 ,供貨方應(yīng)積極配合妥善解決 ,如確屬供貨方的責(zé)任,供貨方承擔(dān)全部責(zé)任和費(fèi)用。

xxx有限責(zé)任公司

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇七

1、凡思埠康爾銷售的商品,自發(fā)貨之日起30天內(nèi)可進(jìn)行退換貨處理。超過(guò)30天(含節(jié)假日),不予退換貨。

2、請(qǐng)勿在未通知思埠康爾客服部(唯一受理退換貨窗口)的情況下自行寄回商品,否則思埠康爾有權(quán)拒收,且不承擔(dān)寄回費(fèi)用和商品損壞、丟失的風(fēng)險(xiǎn)。

3、一張訂單只為客戶辦理一次退換貨服務(wù),非質(zhì)量問(wèn)題退換貨來(lái)回程郵費(fèi)均由客戶承擔(dān)。

4、客戶寄回商品時(shí),應(yīng)確保商品完整(無(wú)臟污、破損、未經(jīng)使用)以不影響二次銷售為基準(zhǔn)。同時(shí),客戶需將發(fā)貨單、商品配件、說(shuō)明書(shū)、贈(zèng)品、禮品、優(yōu)惠品等和所需退換商品一并寄回,否則無(wú)法辦理退換貨服務(wù)。

5、辦理退換貨時(shí),客戶需將思埠康爾原配送的包裝箱退回(可原箱,也可套箱)面單核心信息沒(méi)有損毀(原箱退回新面單可覆蓋原面單)否則思埠康爾默認(rèn)為非原單商品,將不予受理。

6、非產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,客戶發(fā)生退貨時(shí),包郵的訂單將扣除購(gòu)買(mǎi)商品時(shí)思埠康爾支付的單程郵寄費(fèi)用,以思埠康爾委托物流商配送時(shí)的稱重和收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為準(zhǔn)。且寄回費(fèi)用由客戶本人承擔(dān)。

7、非產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題,原則上不允許對(duì)套餐商品進(jìn)行部分退換。如果客戶堅(jiān)持要進(jìn)行部分商品退換,將無(wú)法享受套餐商品或在優(yōu)惠活動(dòng)的一切優(yōu)惠政策。且退還商品產(chǎn)品的運(yùn)費(fèi)、拆包費(fèi)等由客戶承擔(dān)。

8、客戶發(fā)生退貨時(shí),退回訂單所產(chǎn)生的所有收益,包含但不限于秒結(jié)、月結(jié)、所有獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)費(fèi)等將被全部扣除;當(dāng)賬戶出現(xiàn)余額透支時(shí),將在應(yīng)退款項(xiàng)中扣減歸還透支金額。

9、客戶退貨訂單如果是為了增加活躍期的復(fù)銷訂單,那么因?yàn)樵撚唵味黾拥幕钴S期期間產(chǎn)生的收益將被追回。

10、客戶退貨訂單如果是代理資格訂單(寶石、鉆石、金鉆)那么客戶本人所產(chǎn)生的所有收益,包含但不限于秒結(jié)、月結(jié)、所有獎(jiǎng)勵(lì)、培訓(xùn)費(fèi)等將被全部扣除;當(dāng)賬戶出現(xiàn)余額透支時(shí),將在應(yīng)退款項(xiàng)中扣減歸還透支金額。

11、客戶退貨的所有訂單類型,其所有上級(jí)關(guān)聯(lián)代理因此訂單而產(chǎn)生的所有收益都將被相應(yīng)扣減。所有客戶退貨,其直接推薦人有知情權(quán),所以,每一個(gè)退貨單我們都將會(huì)告知其直接推薦人。

二、以下情況不予辦理退換貨。

1、任何非由思埠康爾生產(chǎn)并出售的商品。

2、任何已使用商品(有質(zhì)量問(wèn)題除外)。

3、任何已經(jīng)拆封不能進(jìn)行二次銷售的商品。

4、任何因非正常使用及保管導(dǎo)致出現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題的商品。

5、任何以到付、平郵、掛號(hào)信方式退回的商品。

三、注意事項(xiàng)。

1、判斷實(shí)際發(fā)貨日期規(guī)則:客戶請(qǐng)仔細(xì)查看發(fā)貨單日期并注意保存,退換貨物時(shí)需將原發(fā)貨單退回,否則不予受理。

2、客戶委托快遞公司將貨品寄回,運(yùn)輸過(guò)程中可能發(fā)生的貨物損壞,客戶自行與委托物流商解決,思埠康爾不承擔(dān)此責(zé)任。建議客戶在寄送商品時(shí)購(gòu)買(mǎi)保險(xiǎn)。

3、客戶寄回退換貨的產(chǎn)品,產(chǎn)品品相是否符合退換貨規(guī)定以思埠康爾工作人員和第三方物流人員共同現(xiàn)場(chǎng)拆包檢查結(jié)果為準(zhǔn)。

4、客戶發(fā)生退換貨時(shí),若有贈(zèng)品、禮品、獎(jiǎng)品、優(yōu)惠品等沒(méi)有一起寄回的,思埠康爾將按照市場(chǎng)統(tǒng)一售價(jià)扣除費(fèi)用。

5、貨物簽收拆箱后,請(qǐng)保留思埠康爾物流外包裝箱30天,退換貨物時(shí)需將原包裝箱退回,否則不予受理。

所售商品如在國(guó)家規(guī)定的三包商品范圍內(nèi),退換貨按國(guó)家相關(guān)政策、法規(guī)執(zhí)行。未盡事宜,以國(guó)家相關(guān)法律和《思埠康爾系統(tǒng)經(jīng)銷商營(yíng)業(yè)守則》規(guī)定為準(zhǔn)。

延伸閱讀。

藥企退換貨行為亟待法律規(guī)范。

近幾年來(lái),全國(guó)各地食品藥品監(jiān)管部門(mén)在日常監(jiān)管中加強(qiáng)了對(duì)藥品流通環(huán)節(jié)的監(jiān)督檢查,并通過(guò)技術(shù)檢驗(yàn)手段發(fā)現(xiàn)和查處了一批批質(zhì)量不合格藥品,取得了一定成效。但在實(shí)際工作過(guò)程中,筆者發(fā)現(xiàn)有的藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè),采取一定手段規(guī)避食品藥品監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)督檢查和行政處罰,間接地造成了一些假劣藥品流向市場(chǎng),危害公眾身體健康。

近日,筆者查辦了一起藥品行政處罰案件,發(fā)現(xiàn)某藥品批發(fā)企業(yè)銷售的藥品被監(jiān)督抽檢后,在檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)發(fā)出前,被抽檢藥品的生產(chǎn)企業(yè)就要求藥品批發(fā)企業(yè)將抽檢余下的藥品退回。被抽檢藥品經(jīng)檢驗(yàn)不符合藥品標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定,食品藥品監(jiān)管部門(mén)依法立案查處,但是查處過(guò)程中發(fā)現(xiàn)該批藥品在退貨手續(xù)中存在一定的可疑之處。藥品批發(fā)企業(yè)退回藥品時(shí),退回藥品簽收人不是生產(chǎn)企業(yè)授權(quán)的業(yè)務(wù)員,也未有藥品生產(chǎn)企業(yè)是否收到退回藥品的憑證。這種情況引起執(zhí)法人員的高度懷疑,于是發(fā)核查函到生產(chǎn)企業(yè)所在地食品藥品監(jiān)管部門(mén)進(jìn)行核查,核查結(jié)果是藥品生產(chǎn)企業(yè)只收到部分退回藥品,且從退回藥品到收到藥品時(shí)間間隔長(zhǎng)達(dá)6個(gè)月。在當(dāng)?shù)厥称匪幤繁O(jiān)管部門(mén)檢查后,藥品生產(chǎn)企業(yè)余下的同批號(hào)藥品才從另外一個(gè)省退回,這批退回藥品距離藥品批發(fā)企業(yè)辦理退回藥品時(shí)間已經(jīng)間隔了9個(gè)月。

上述案件反映了當(dāng)前我國(guó)一些藥品生產(chǎn)或批發(fā)企業(yè),不但不能?chē)?yán)格執(zhí)行藥品管理法律法規(guī),而且還采取各種手段和方法規(guī)避法律法規(guī)的制裁。當(dāng)然,從另一個(gè)角度來(lái)看,這說(shuō)明我國(guó)現(xiàn)行藥品管理法律法規(guī)已經(jīng)不適應(yīng)當(dāng)前藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和監(jiān)管工作的需要,亟須增加或修訂相關(guān)條款,提高法律法規(guī)的執(zhí)行力和可操作性。

藥品退換貨制度的不足。

現(xiàn)行藥品退換貨制度內(nèi)容不一。在藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)中,藥品退換貨是屬于再正常不過(guò)的一種行為。藥品正常的退換貨制度在現(xiàn)行《藥品管理法》、《藥品管理法實(shí)施條例》、《藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范》(以下簡(jiǎn)稱gsp)以及gsp實(shí)施細(xì)則中均沒(méi)有明確具體操作細(xì)則,只是規(guī)定了藥品批發(fā)企業(yè)質(zhì)量部門(mén)在gsp管理過(guò)程中要制定并監(jiān)督藥品退換貨制度的執(zhí)行。然而藥品管理法律法規(guī)對(duì)企業(yè)自行制定藥品退換貨制度的內(nèi)容并未做統(tǒng)一要求,這就造成不同藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)制定的藥品退換貨制度內(nèi)容不同,在藥品退換貨實(shí)際流程、審核、記錄等方面操作不一。此外,藥品退換貨制度是由企業(yè)自行制定,在企業(yè)申請(qǐng)gsp認(rèn)證過(guò)程中,由gsp認(rèn)證員進(jìn)行審核。由于不同gsp認(rèn)證員對(duì)業(yè)務(wù)的熟練程度以及對(duì)法律法規(guī)的理解不同,使得每個(gè)企業(yè)的藥品退換貨制度不可避免地存在這樣或那樣的問(wèn)題。

極易導(dǎo)致違法企業(yè)逃避處罰。實(shí)踐中,個(gè)別藥品生產(chǎn)企業(yè)為了逃避法律責(zé)任,在得知自己企業(yè)生產(chǎn)的藥品已被抽檢,一般都是不管檢驗(yàn)結(jié)果如何,隨意找個(gè)理由讓批發(fā)企業(yè)將藥品退回。這樣一來(lái),一旦該藥品被檢驗(yàn)不合格,食品藥品監(jiān)管部門(mén)在對(duì)批發(fā)企業(yè)銷售不合格藥品進(jìn)行處罰時(shí),其貨值金額必定減少很多。稽查執(zhí)法中,對(duì)在檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)發(fā)出前藥品被退回的情況下,不合格藥品數(shù)量如何認(rèn)定,藥品監(jiān)管法律法規(guī)并沒(méi)有明確規(guī)定,通常是按最初藥品入庫(kù)數(shù)量減去已退回藥品數(shù)量。如果這樣,就讓個(gè)別藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)企業(yè)達(dá)到了逃避法律責(zé)任的目的,在一定程度上也助長(zhǎng)了其利用法律漏洞逃避處罰的囂張氣焰。

易造成不合格藥品流向市場(chǎng)。上述案例中,正是因?yàn)樗幤吠藫Q貨制度不完善,藥品批發(fā)企業(yè)將退回藥品交給非生產(chǎn)企業(yè)業(yè)務(wù)員,又沒(méi)有及時(shí)跟蹤退回藥品是否由生產(chǎn)企業(yè)實(shí)際收回,最終導(dǎo)致了該批不合格藥品沒(méi)有全部退回到生產(chǎn)企業(yè)。而已退回生產(chǎn)企業(yè)的部分不合格藥品和因食品藥品監(jiān)管部門(mén)檢查后再退回的余下不合格藥品,在流通過(guò)程中間隔時(shí)間較長(zhǎng),已脫離了食品藥品監(jiān)管部門(mén)的監(jiān)管,明顯難以真實(shí)反映這兩批不合格藥品的流通過(guò)程。有時(shí)藥品生產(chǎn)企業(yè)還會(huì)從其他地方調(diào)取同樣批號(hào)的不合格藥品冒充是藥品批發(fā)企業(yè)退回的不合格藥品,只是這方面的證據(jù)監(jiān)管部門(mén)難以取得。在這種情況下,上述已退回的兩批不合格藥品也就不能說(shuō)明一定是該案件中批發(fā)企業(yè)退回的那些不合格藥品,更不能完全證明案件中批發(fā)企業(yè)退回的不合格藥品已全部退回到生產(chǎn)企業(yè),從而事實(shí)上造成了不合格藥品流弊,給公眾身體健康安全造成了極大隱患。

完善藥品退換貨制度的建議。

制定統(tǒng)一的藥品退換貨制度。根據(jù)實(shí)踐中藥品退換貨現(xiàn)狀,建議由國(guó)家食品藥品監(jiān)督管理部門(mén)制定出臺(tái)統(tǒng)一的藥品退換貨制度。這樣不僅使得藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和使用單位的退貨行為有法可依、有章可循,而且避免了藥品生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和使用單位各自制定五花八門(mén)的藥品退換貨制度,從而確保監(jiān)管部門(mén)更好地對(duì)藥品退換貨行為進(jìn)行監(jiān)管。

藥品退換貨制度必須具有可操作性。建議在相關(guān)法規(guī)中,對(duì)藥品退換貨制度進(jìn)行細(xì)化,從藥品退換貨的理由、審核、出庫(kù)記錄、退換貨程序、收貨回執(zhí)、退換貨運(yùn)輸憑證以及時(shí)間要求等方面作出具有可操作性規(guī)定。

明確具體執(zhí)法過(guò)程中退換藥品的認(rèn)定。針對(duì)個(gè)別企業(yè)規(guī)避藥品抽檢而退換貨的情況,建議從法律法規(guī)上明確:已抽檢藥品再退換貨,貨值金額以抽檢前入庫(kù)藥品數(shù)量為準(zhǔn),且退回的藥品必須返回退貨企業(yè),由藥品監(jiān)督管理部門(mén)沒(méi)收銷毀。這樣一來(lái),就可以堵住個(gè)別企業(yè)規(guī)避法律的目的。

將藥品退換貨制度上升到法律層面,制定相應(yīng)的部門(mén)規(guī)章。正是因?yàn)樗幤吠藫Q貨行為存在以上方面的問(wèn)題,而現(xiàn)行藥品監(jiān)管法律法規(guī)又沒(méi)有相對(duì)應(yīng)的條款,造成了個(gè)別企業(yè)想方設(shè)法規(guī)避法律責(zé)任。因此,建議制定相應(yīng)的部門(mén)規(guī)章,從立法的角度進(jìn)一步規(guī)范和明確藥品退換貨行為,避免不合格藥品因?yàn)榉扇笔Ш捅O(jiān)管漏洞而再次流入市場(chǎng),危害人民群身體健康安全。

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最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇八

遺產(chǎn)繼承法律有什么規(guī)定?下面為您介紹的是關(guān)于遺產(chǎn)繼承的法律規(guī)定,歡迎閱讀!

在我國(guó),繼承的方式分為如下四種:(1),即被繼承人在生前訂立遺囑,指定繼承人繼承自己的遺產(chǎn)。(2),即被繼承人生前訂立遺囑,將遺產(chǎn)贈(zèng)與國(guó)家、集體,或者法定繼承人以外的人。(3)遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議,即被繼承人與扶養(yǎng)人訂立協(xié)議,由扶養(yǎng)人負(fù)擔(dān)被繼承人生養(yǎng)死葬的義務(wù),被繼承人的全部或部分財(cái)產(chǎn)在其死后轉(zhuǎn)歸扶養(yǎng)人所有。該方式主要出現(xiàn)在老人無(wú)人贍養(yǎng)的情況下。(4)法定繼承,即在上面三種情況都不存在的情況下,法律根據(jù)親屬關(guān)系的遠(yuǎn)近確定的遺產(chǎn)分配順序。

如果同時(shí)出現(xiàn)2種以上的繼承情況,在這4種繼承方式中,遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議的效力最高,其次是遺囑繼承和遺贈(zèng),效力最低的是法定繼承。

在死者生前沒(méi)有立任何遺囑或遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議的情況下,法律規(guī)定其遺產(chǎn)分配順序,只有近親屬之間才享有繼承權(quán),包括死者的配偶、父母、子女、兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。但這些人繼承遺產(chǎn)是有順序的,配偶、子女、父母是法律規(guī)定的優(yōu)先繼承人,他們之間的地位完全平等,遺產(chǎn)將在他們之間平均分配;其他有繼承權(quán)的近親屬,只有在這三類親屬都已經(jīng)不存在的前提下,才享有遺產(chǎn)繼承權(quán)。

繼承人有下列情形之一的,也會(huì)喪失繼承權(quán):(1)故意殺害被繼承人的;(2)為爭(zhēng)奪遺產(chǎn)而殺害其他繼承人的;(3)遺棄被繼承人,或者虐待被繼承人嚴(yán)重的;(4)偽造、篡改或者銷毀遺囑,情節(jié)嚴(yán)重的。

在通常情況下,孫子女、外孫子女是祖父母、外祖父母遺產(chǎn)的第二順序繼承人,也就是說(shuō),在祖父母、外祖父母的子女都還存在的情況下,孫子女、外孫子女是沒(méi)有資格繼承他們的遺產(chǎn)的。

但如果祖父母、外祖父母的子女先于自己死亡的,則該份遺產(chǎn)可以由該子女的晚輩直系血親,即祖父母、外祖父母的孫子女、外孫子女來(lái)繼承。這在法律上被稱作代位繼承,意思是他們可以代替自己的父母來(lái)繼承祖父母、外祖父母的遺產(chǎn)。此外,被繼承人的孫子女、外孫子女、曾孫子女、外曾孫子女都可以代位繼承,代位繼承人不受輩數(shù)的限制。但是必須要注意,代位繼承只能存在于法定繼承的情下,如果被繼承人立有遺囑或者遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議,代位繼承完全不適用。

雖然從原則上來(lái)說(shuō),子女在分配父母遺產(chǎn)的時(shí)候應(yīng)當(dāng)均等,但這并不是絕對(duì)的。對(duì)被繼承人盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)或者與被繼承人共同生活的繼承人,分配遺產(chǎn)時(shí),可以多分。同樣道理,有贍養(yǎng)能力和有贍養(yǎng)條件的繼承人,不盡贍養(yǎng)義務(wù)的,分配遺產(chǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)不分或者少分。

注意:前一個(gè)是“可以”,意味著不是必須的;后一個(gè)則是“應(yīng)當(dāng)”,是強(qiáng)制性的懲罰措施。

對(duì)于養(yǎng)子女而言,一經(jīng)成立,養(yǎng)父母和養(yǎng)子女之間的關(guān)系完全適用親生父母和子女之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系,因此,養(yǎng)子女的繼承權(quán)沒(méi)有什么特殊性,而且他們不能繼承生父母的遺產(chǎn)。

對(duì)于繼子女而言,其繼承繼父母遺產(chǎn)的前提,是繼父母對(duì)其已經(jīng)形成了撫養(yǎng)教育關(guān)系,而且,繼子女繼承了繼父母的遺產(chǎn),并不影響他們繼承親生父母的遺產(chǎn)。

有。無(wú)論是婚生子女、非婚生子女,還是有撫養(yǎng)關(guān)系的養(yǎng)子女、繼子女,在法律上都具有相同的地位,具有平等的繼承權(quán)。子女與父母之間的關(guān)系不因?yàn)楦改钢g的變化而受到影響,同樣,子女的繼承權(quán)也不因?yàn)楦改笡](méi)有結(jié)婚,或者子女沒(méi)有與父或母一起生活,或者子女與父母雖有撫養(yǎng)關(guān)系但沒(méi)有血緣關(guān)系而被剝奪。

第一條根據(jù)《中華人民共和國(guó)憲法》規(guī)定,為保護(hù)公民的私有財(cái)產(chǎn)的繼承權(quán),制定本法。

第二條繼承從被繼承人死亡時(shí)開(kāi)始。

第三條遺產(chǎn)是公民死亡時(shí)遺留的個(gè)人合法財(cái)產(chǎn),包括:

(一)公民的收入;。

(二)公民的房屋、儲(chǔ)蓄和生活用品;。

(三)公民的林木、牲畜和家禽;。

(四)公民的文物、圖書(shū)資料;。

(五)法律允許公民所有的生產(chǎn)資料;。

(六)公民的著作權(quán)、專利權(quán)中的財(cái)產(chǎn)權(quán)利;。

(七)公民的其他合法財(cái)產(chǎn)。

第四條個(gè)人承包應(yīng)得的個(gè)人收益,依照本法規(guī)定繼承。個(gè)人承包,依照法律允許由繼承人繼續(xù)承包的,按照承包。

合同。

辦理。

第五條繼承開(kāi)始后,按照法定繼承辦理;有遺囑的,按照遺囑繼承或者遺贈(zèng)辦理;有遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議的,按照協(xié)議辦理。

第六條無(wú)行為能力人的繼承權(quán)、受遺贈(zèng)權(quán),由他的法定代理人代為行使。

限制行為能力人的繼承權(quán)、受遺贈(zèng)權(quán),由他的法定代理人代為行使,或者征得法定代理人同意后行使。

第七條繼承人有下列行為之一的,喪失繼承權(quán):

(一)故意殺害被繼承人的;。

(二)為爭(zhēng)奪遺產(chǎn)而殺害其他繼承人的;。

(三)遺棄被繼承的,或者虐待被繼承人情節(jié)嚴(yán)重的;。

(四)偽造、篡改或者銷毀遺囑,情節(jié)嚴(yán)重的。

第八條繼承權(quán)糾紛提起訴訟的期限為二年,自繼承人知道或者應(yīng)當(dāng)知道其權(quán)利被侵犯之日起計(jì)算。但是,自繼承開(kāi)始之日起超過(guò)二十年的,不得再提起訴訟。

第九條繼承權(quán)男女平等。

第十條遺產(chǎn)按照下列順序繼承:

第一順序:配偶、子女、父母。

第二順序:兄弟姐妹、祖父母、外祖父母。

繼承開(kāi)始后,由第一順序繼承人繼承,第二順序繼承人不繼承。沒(méi)有第一順序繼承人繼承的,由第二順序繼承人繼承。

本法所說(shuō)的子女,包括婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼子女。

本法所說(shuō)的父母,包括生父母、養(yǎng)父母和有扶養(yǎng)關(guān)系的繼父母。

本法所說(shuō)的兄弟姐妹,包括同父母的兄弟姐妹、同父異母或者同母異父的兄弟姐妹、養(yǎng)兄弟姐妹、有扶養(yǎng)關(guān)系的繼兄弟姐妹。

第十一條被繼承人的子女先于被繼承人死亡的,由被繼承人的子女的晚輩直系血親代位繼承。代位繼承人一般只能繼承他的父親或者母親有權(quán)繼承的遺產(chǎn)份額。

第十二條喪偶兒媳對(duì)公、婆,喪偶女婿對(duì)岳父、岳母,盡了主要贍養(yǎng)義務(wù)的,作為第一順序繼承人。

第十三條同一順序繼承人繼承遺產(chǎn)的份額,一般應(yīng)當(dāng)均等。

對(duì)生活有特殊困難的缺乏勞動(dòng)能力的繼承人,分配遺產(chǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)予以照顧。

對(duì)被繼承人盡了主要扶養(yǎng)義務(wù)或者與被繼承人共同生活的繼承人,分配遺產(chǎn)時(shí),可以多分。

有扶養(yǎng)能力和有扶養(yǎng)條件的繼承人,不盡扶養(yǎng)義務(wù)的,分配遺產(chǎn)時(shí),應(yīng)當(dāng)不分或者少分。

繼承人協(xié)商同意的,也可以不均等。

第十四條對(duì)繼承人以外的依靠被繼承人扶養(yǎng)的缺乏勞動(dòng)能力又沒(méi)有生活來(lái)源的人,或者繼承人以外的對(duì)被繼承人扶養(yǎng)較多的人,可以分給他們適當(dāng)?shù)倪z產(chǎn)。

第十五條繼承人應(yīng)當(dāng)本著互諒互讓、和睦團(tuán)結(jié)的精神,協(xié)商處理繼承問(wèn)題。遺產(chǎn)分割的時(shí)間、辦法和份額,由繼承人協(xié)商確定。協(xié)商不成的,可以由人民調(diào)解委員會(huì)調(diào)解或者向人民法院提起訴訟。

第十六條公民可以依照本法規(guī)定立遺囑處分個(gè)人財(cái)產(chǎn),并可以指定遺囑執(zhí)行人。

公民可以立遺囑將個(gè)人財(cái)產(chǎn)指定由法定繼承人的一人或者數(shù)人繼承。

公民可以立遺囑將個(gè)人財(cái)產(chǎn)贈(zèng)給國(guó)家、集體或者法定繼承人以外的人。

第十七條公證遺囑由遺囑人經(jīng)公證機(jī)關(guān)辦理。

自書(shū)遺囑由遺囑人親筆書(shū)寫(xiě),簽名,注明年、月、日。

代書(shū)遺囑應(yīng)當(dāng)有兩個(gè)以上見(jiàn)證人在場(chǎng)見(jiàn)證,由其中一人代書(shū),注明年、月、日,并由代書(shū)人、其他見(jiàn)證人和遺囑人簽名。

以錄音形式立的遺囑,應(yīng)當(dāng)有兩個(gè)以上見(jiàn)證人在場(chǎng)見(jiàn)證。

遺囑人在危急情況下,可以立口頭遺囑。口頭遺囑應(yīng)當(dāng)有兩個(gè)以上見(jiàn)證人在場(chǎng)見(jiàn)證。危急情況解除后,遺囑人能夠用書(shū)面或者錄音形式立遺囑的,所立的口頭遺囑無(wú)效。

第十八條下列人員不能作為遺囑見(jiàn)證人:

(一)無(wú)行為能力人、限制行為能力人;。

(二)繼承人、受遺贈(zèng)人;。

(三)與繼承人、受遺贈(zèng)人有利害關(guān)系的人。

第十九條遺囑應(yīng)當(dāng)對(duì)缺乏勞動(dòng)能力又沒(méi)有生活來(lái)源的繼承人保留必要的遺產(chǎn)份額。

第二十條遺囑人可以撤銷、變更自己所立的遺囑。

立有數(shù)份遺囑,內(nèi)容相抵觸的,以最后的遺囑為準(zhǔn)。

自書(shū)、代書(shū)、錄音、口頭遺囑,不得撤銷、變更公證遺囑。

第二十一條遺囑繼承或者遺贈(zèng)附有義務(wù)的,繼承人或者受遺贈(zèng)人應(yīng)當(dāng)履行義務(wù)。沒(méi)有正當(dāng)理由不履行義務(wù)的,經(jīng)有關(guān)單位或者個(gè)人請(qǐng)求,人民法院可以取消他接受遺產(chǎn)的權(quán)利。

第二十二條無(wú)行為能力人或者限制行為能力人所立的遺囑無(wú)效。

遺囑必須表示遺囑人的真實(shí)意思,受脅迫、欺騙所立的遺囑無(wú)效。

偽造的遺囑無(wú)效。

遺囑被篡改的,篡改的內(nèi)容無(wú)效。

第二十三條繼承開(kāi)始后,知道被繼承人死亡的繼承人應(yīng)當(dāng)及時(shí)通知其他繼承人和遺囑執(zhí)行人。繼承人中無(wú)人知道被繼承人死亡或者知道被繼承人死亡而不能通知的,由被繼承人生前所在單位或者住所地的居民委員會(huì)、村民委員會(huì)負(fù)責(zé)通知。

第二十四條存有遺產(chǎn)的人,應(yīng)當(dāng)妥善保管遺產(chǎn),任何人不得侵吞或者爭(zhēng)搶。

第二十五條繼承開(kāi)始后,繼承人放棄繼承的,應(yīng)當(dāng)在遺產(chǎn)處理前,作出放棄繼承的表示。沒(méi)有表示的,視為接受繼承。

受遺贈(zèng)人應(yīng)當(dāng)在知道受遺贈(zèng)后兩個(gè)月內(nèi),作出接受或者放棄受遺贈(zèng)的表示。到期沒(méi)有表示的,視為放棄受遺贈(zèng)。

第二十六條夫妻在婚姻關(guān)系存續(xù)期間所得的共同所有的財(cái)產(chǎn),除有約定的以外,如果分割遺產(chǎn),應(yīng)當(dāng)先將共同所有的財(cái)產(chǎn)的一半分出為配偶所有,其余的為被繼承人的遺產(chǎn)。

遺產(chǎn)在家庭共有財(cái)產(chǎn)之中的,遺產(chǎn)分割時(shí),應(yīng)當(dāng)先分出他人的財(cái)產(chǎn)。

第二十七條有下列情形之一的,遺產(chǎn)中的有關(guān)部分按照法定繼承辦理:

(一)遺囑繼承人放棄繼承或者受遺贈(zèng)人放棄受遺贈(zèng)的;。

(三)遺囑繼承人、受遺贈(zèng)人先于遺囑人死亡的;。

(四)遺囑無(wú)效部分所涉及的遺產(chǎn);。

(五)遺囑未處分的遺產(chǎn)。

第二十八條遺產(chǎn)分割時(shí),應(yīng)當(dāng)保留胎兒的繼承份額。胎兒出生時(shí)是死體的,保留的份額按照法定繼承辦理。

第二十九條遺產(chǎn)分割應(yīng)當(dāng)有利于生產(chǎn)和生活需要,不損害遺產(chǎn)的效用。

不宜分割的遺產(chǎn),可以采取折價(jià)、適當(dāng)補(bǔ)償或者共有等方法處理。

第三十條夫妻一方死亡后另一方再婚的,有權(quán)處分所繼承的財(cái)產(chǎn),任何人不得干涉。

第三十一條公民可以與扶養(yǎng)人簽訂遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議。按照協(xié)議,扶養(yǎng)人承擔(dān)該公民生養(yǎng)死葬的義務(wù),享有受遺贈(zèng)的權(quán)利。

公民可以與集體所有制組織簽訂遺贈(zèng)扶養(yǎng)協(xié)議。按照協(xié)議,集體所有制組織承擔(dān)該公民生養(yǎng)死葬的義務(wù),享有受遺贈(zèng)的權(quán)利。

第三十二條無(wú)人繼承又無(wú)人受遺贈(zèng)的遺產(chǎn),歸國(guó)家所有;死者生前是集體所有制組織成員的,歸所在集體所有制組織所有。

第三十三條繼承遺產(chǎn)應(yīng)當(dāng)清償被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù),繳納稅款和清償債務(wù)以他的遺產(chǎn)實(shí)際價(jià)值為限。超過(guò)遺產(chǎn)實(shí)際價(jià)值部分,繼承人自愿償還的不在此限。

繼承人放棄繼承的,對(duì)被繼承人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù)可以不負(fù)償還責(zé)任。

第三十四條執(zhí)行遺贈(zèng)不得妨礙清償遺贈(zèng)人依法應(yīng)當(dāng)繳納的稅款和債務(wù)。

第三十五條民族自治地方的人民代表大會(huì)可以根據(jù)本法的原則,結(jié)合當(dāng)?shù)孛褡遑?cái)產(chǎn)繼承的具體情況,制定變通的或者補(bǔ)充的規(guī)定。自治區(qū)的規(guī)定,報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。自治州、自治縣的規(guī)定,報(bào)省或者自治區(qū)的人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)批準(zhǔn)后生效,并報(bào)全國(guó)人民代表大會(huì)常務(wù)委員會(huì)備案。

第三十六條中國(guó)公民繼承在中華人民共和國(guó)境外的遺產(chǎn)或者繼承在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的外國(guó)人的遺產(chǎn),動(dòng)產(chǎn)適用被繼承人住所地法律,不動(dòng)產(chǎn)適用不動(dòng)產(chǎn)所在地法律。

外國(guó)人繼承在中華人民共和國(guó)境內(nèi)的遺產(chǎn)或者繼承在中華人民共和國(guó)境外的中國(guó)公民的遺產(chǎn),動(dòng)產(chǎn)適用被繼承人住所地法律,不動(dòng)產(chǎn)適用不動(dòng)產(chǎn)所在地法律。

中華人民共和國(guó)與外國(guó)訂有條約、協(xié)定的,按照條約、協(xié)定辦理。

第三十七條本法自一九八五年十月一日起施行。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇九

第一條、目的:

規(guī)范新員工試用期管理,加強(qiáng)對(duì)新員工的指導(dǎo),使其盡快熟悉并融入企業(yè),掌握崗位必須的知識(shí)與技能,同時(shí)為新員工轉(zhuǎn)正考核提供依據(jù),并確保轉(zhuǎn)正后的新員工符合崗位需求標(biāo)準(zhǔn)。

第二條、適用范圍:

本制度適用于豫熙集團(tuán)各部門(mén)試用期新員工及其指導(dǎo)人。

第三條、具體規(guī)定:

(一)指導(dǎo)人的確定:

人力資源中心培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部。

2、在鑫山公司就職9個(gè)月以上、業(yè)務(wù)技能嫻熟、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、工作態(tài)度端正的員工均可擔(dān)任新員工職業(yè)指導(dǎo)人。但每位職業(yè)指導(dǎo)人不能同時(shí)為兩名以上的員工擔(dān)任職業(yè)指導(dǎo)人。

(二)指導(dǎo)人的職責(zé):

職業(yè)指導(dǎo)人主要負(fù)責(zé)對(duì)試用期的員工進(jìn)行幫扶、指導(dǎo)。

1、制定月指導(dǎo)工作計(jì)劃,格式參照附表模板。以確定指導(dǎo)人的日期為準(zhǔn),兩個(gè)工作日內(nèi)提交工作計(jì)劃。下月依此類推。

2、幫助新員工熟悉工作和生活環(huán)境(就餐等)、日常上班的常規(guī)流程(打卡等);。

3、在新員工參加完公司組織的入職培訓(xùn)后為其進(jìn)行崗前知識(shí)技能培訓(xùn);。

4、幫助新員工熟悉崗位工作內(nèi)容、掌握工作流程與標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)其工作進(jìn)行相應(yīng)的指導(dǎo);。

5、定期與新員工溝通,了解新員工最新動(dòng)態(tài);正式談話1次/周,談話要有書(shū)面記錄,部門(mén)留存一份,提交培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部存檔一份。提交時(shí)間:面談結(jié)束后一個(gè)工作日內(nèi)提交。提交方式:以文本格式提交。

6、對(duì)新員工試用期工作能力、工作態(tài)度、業(yè)績(jī)進(jìn)行考核,督促新員工按期上報(bào)轉(zhuǎn)正材料;。

7、指導(dǎo)人每月進(jìn)行一次指導(dǎo)工作總結(jié),并將總結(jié)交培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部一份存檔。提交時(shí)間:每月25日下午17:30分之前。提交方式:以電子版格式放至公司臨時(shí)共享文件夾中培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部的文件夾內(nèi)。三個(gè)月指導(dǎo)工作結(jié)束,進(jìn)行一次總的總結(jié),于第三個(gè)月的25日17:30分之前提交。提交方式:以電子版格式放至公司臨時(shí)共享文件夾中培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部的文件夾內(nèi)。

第四條、對(duì)新員工職業(yè)指導(dǎo)人的跟蹤與考核:

1、培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部負(fù)責(zé)不定期對(duì)指導(dǎo)人工作的跟蹤考核。跟蹤采取檢查記錄和抽查員工面談兩種方式結(jié)合。培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部的跟蹤、訪談要有記錄存檔。

2、由培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部組織,人力資源中心相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和人力資源部相關(guān)人員參加,每一個(gè)半月進(jìn)行一次指導(dǎo)人和新員工座談,新員工和職業(yè)指導(dǎo)人分別進(jìn)行總結(jié)。根據(jù)個(gè)人總結(jié)情況,由人力資源中心領(lǐng)導(dǎo)提出改進(jìn)建議和下一步要求。

3、半年考核一次,由指導(dǎo)人上級(jí)主管、被指導(dǎo)員工和培訓(xùn)開(kāi)發(fā)部評(píng)分。根據(jù)指導(dǎo)效果與考核結(jié)果,在半年度評(píng)出最佳指導(dǎo)人,給予物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)金額:200元/人。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十

上訴人(原審被告):張xx,男,xxx年3月11日出生,漢族,住xx市xx區(qū)xx路xx街財(cái)經(jīng)中心x號(hào)樓xx室。電話:136610xxxxx。

被上訴人(原審原告):李xx,女,xxxx年5月16日出生,漢族,住xx市xx區(qū)xx路xx街財(cái)經(jīng)中心x號(hào)樓xx室。電話:1371798xxxx。

上訴人因離婚糾紛一案不服xx市xx區(qū)人民法院(xxxx)朝民初字第06xxx號(hào)民事判決,特依法提起上訴。

上訴請(qǐng)求。

2、依法改判由上訴人行張xx之撫養(yǎng)權(quán),被上訴人每月承擔(dān)1500元撫養(yǎng)費(fèi);。

3、上訴費(fèi)由被上訴人承擔(dān)。

事實(shí)與理由。

一、原判將張xx撫養(yǎng)權(quán)判歸被上訴人行使,屬于事實(shí)不清、證據(jù)不足且無(wú)法律依據(jù)。

原審判決認(rèn)定由被上訴人行使撫養(yǎng)權(quán)的理由是“考慮到孩子年齡尚小,同母親生活更為有利,故張xx由原告撫育為宜”。

根據(jù)我國(guó)《婚姻法》第三十六條規(guī)定:離婚后,哺乳期內(nèi)的子女,以隨哺乳的母親撫養(yǎng)為原則。哺乳期后的子女,如雙方因撫養(yǎng)問(wèn)題發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)不能達(dá)成協(xié)議時(shí),由人民法院根據(jù)子女的權(quán)益和雙方的具體情況判決。根據(jù)國(guó)務(wù)院《女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定》第九條和《勞動(dòng)部關(guān)于〈女職工勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定〉問(wèn)題解答》第十四條規(guī)定,哺乳期應(yīng)為十二個(gè)月,即從嬰兒出生之日起至滿一周歲。

在本案中,張xx已年滿三周歲,即使按照《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問(wèn)題的若干具體意見(jiàn)》第一條的規(guī)定,也不屬于“年齡尚小”的范圍,結(jié)合本上訴狀第二部分,足以證明原審認(rèn)定事實(shí)不清,證據(jù)不足,且無(wú)相關(guān)法律依據(jù)。

二、由上訴人行使張xx撫養(yǎng)權(quán),有利于孩子的身心健康以及將來(lái)的成長(zhǎng),二審應(yīng)依法改判。

在本案中,因張xx已年滿三周歲,依據(jù)《婚姻法》及《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問(wèn)題的若干具體意見(jiàn)》之相關(guān)規(guī)定,由上訴人行使張xx的撫養(yǎng)權(quán),更有利于其身心健康及成長(zhǎng),理由如下:

1、上訴人工作能力較強(qiáng)、收入較高且比較穩(wěn)定,具有教師資格,有較好的教育撫養(yǎng)孩子的能力。

在一審質(zhì)證過(guò)程中,上訴人出具了《工資收入證明》以及《公積金年度結(jié)息對(duì)賬單》,證明上訴人月收入為六千元,證明上訴人具有較高的經(jīng)濟(jì)收入和撫養(yǎng)能力,由上訴人撫養(yǎng)教育子女更有利于孩子的成長(zhǎng)。

另外,上訴人具有教師資格(見(jiàn)所附證據(jù)),具有較高的輔導(dǎo)教育孩子的能力,并且上訴人做事細(xì)心負(fù)責(zé),愿意并有足夠的能力給孩子提供較好的成長(zhǎng)環(huán)境。

2、張xx隨上訴人生活時(shí)間較長(zhǎng),改變生活環(huán)境對(duì)其健康成長(zhǎng)明顯不利。

張xx自xxxx年11月3日出生以后,就一直跟隨上訴人及其父母共同生活,而被上訴人卻在xxxx年6月份,置孩子于不顧,獨(dú)自租住在西城區(qū)某某鄉(xiāng)某某小區(qū),不盡做母親的責(zé)任。如果將孩子的撫養(yǎng)權(quán)最終判歸被上訴人,屬于明顯的改變孩子的生活環(huán)境,對(duì)其成長(zhǎng)不利,請(qǐng)二審法院對(duì)此重要事實(shí)予以充分考慮,將孩子撫養(yǎng)權(quán)改判上訴人行使。

3、張xx隨祖父母共同生活時(shí)間較長(zhǎng),且祖父母要求并且有能力幫助子女照顧孫子,故上訴人享有優(yōu)先撫養(yǎng)孩子的權(quán)利。

上訴人的父親是退休教師,具有較好的教育孩子的能力,有固定的退休金收入保障,上訴人母親從工廠退休,有養(yǎng)老保險(xiǎn)保障。他們與被上訴人的父母相比,不是上訴人的負(fù)擔(dān),而是上訴人良好的家庭和社會(huì)支持體系的重要組成部分。

上訴人的父母對(duì)張xx進(jìn)行照顧的事實(shí)從提交的照片證據(jù)中就可以看出:有帶孩子玩雪的、有帶孩子外出游玩的、有給孩子洗澡的、有到公園鍛煉的、有帶孩子看運(yùn)動(dòng)會(huì)的,既充分證明了爺爺奶奶對(duì)張xx照顧的無(wú)微不至,也印證了孩子隨爺爺奶奶健康、快樂(lè)成長(zhǎng)的事實(shí)。

另外上訴人也提供了相關(guān)的照片證據(jù),證明上訴人父母身體較好,有足夠的時(shí)間和精力對(duì)孩子進(jìn)行照顧,并且他們已經(jīng)在孫子的身上傾注了大量的心血,祖孫之間的感情較為深厚,上訴人父母愿意并有能力繼續(xù)照顧好張xx。

4、被上訴人對(duì)孩子照顧能力較差,因其是業(yè)務(wù)人員,經(jīng)常出差,孩子在與其共同生活期間也未盡心照料,張xx又系男孩,由被上訴人撫養(yǎng),不利于孩子性別角色認(rèn)同,故張xx不宜由其撫養(yǎng)。

在xxxx年春節(jié)上訴人外出期間,被上訴人在給孩子洗澡時(shí)將孩子身體燙傷,在喂孩子吃飯時(shí)竟然不知道先試試溫度,將孩子嘴唇燙傷,導(dǎo)致孩子幾天不能吃飯。在xxxx年12月中旬,在被上訴人有能力租住較好房子的條件下,卻與其母親擠較小的房子里,因其未用心照料,導(dǎo)致孩子臉上、耳朵上均有凍瘡,甚至身上都有多處撓破結(jié)成的血痂,以上事項(xiàng)不能一一列舉,被上訴人不具備基本的生活常識(shí),由其撫養(yǎng)子女,明顯對(duì)孩子的成長(zhǎng)不利。

如果孩子由被上訴人撫養(yǎng),因張xx在早年生活中缺乏父親的形象,會(huì)使孩子在性別角色認(rèn)同這一環(huán)節(jié)出現(xiàn)困難和混淆,表現(xiàn)出“男性女性化”的傾向,在性格上也會(huì)表現(xiàn)出敏感、多疑、自卑、膽小、心胸狹窄、依賴性強(qiáng)等,會(huì)給孩子的人格塑造及未來(lái)的社會(huì)生活和家庭生活帶來(lái)不良影響。

結(jié)合以上兩部分內(nèi)容,無(wú)論是從身體發(fā)育還是從心理健康角度考慮,張xx的撫養(yǎng)權(quán)確實(shí)不宜由被上訴人行使。

5、被上訴人家境較差,且其父母多病,不具備協(xié)助撫養(yǎng)的能力。

被上訴人父親常年臥病在床,沒(méi)有時(shí)間也沒(méi)有能力照顧外孫,其母親xxxx年10月份做了心臟搭橋手術(shù),身體狀況不佳,雙方均不具備協(xié)助被上訴人照顧孩子的'能力。

另外,上訴人提交了被上訴人家庭境況的照片,輔以證實(shí)其家庭條件較差,與上訴人家庭狀況相比較,張xx由上訴人撫養(yǎng)對(duì)其成長(zhǎng)較為有利。

6、二審法院在改判由上訴人行使撫養(yǎng)權(quán)的同時(shí),責(zé)令被上訴人每月承擔(dān)1500元撫養(yǎng)費(fèi)。

根據(jù)被上訴人在一審中提交的收入證明,其月總收入為:五千元人民幣,按照《最高人民法院關(guān)于人民法院審理離婚案件處理子女撫養(yǎng)問(wèn)題的若干具體意見(jiàn)》第七條之規(guī)定,有固定收入的,撫育費(fèi)一般可按其月總收入的百分之二十至三十的比例給付。被上訴人應(yīng)按月總收入的百分之三十(1500元)支付撫養(yǎng)費(fèi)。

綜上所述,原判決將張xx撫養(yǎng)權(quán)判歸被上訴人行使,屬于事實(shí)不清、證據(jù)不足且無(wú)法律依據(jù),請(qǐng)求二審法院依法查明事實(shí),將張xx撫養(yǎng)權(quán)改判上訴人行使,并由被上訴人承擔(dān)子女撫養(yǎng)費(fèi)用,以維護(hù)上訴人的合法權(quán)益。

此致

xx市第二中級(jí)人民法院。

上訴人:張xx。

某年某月某日。

如何分配撫養(yǎng)權(quán)。

1.兩周歲以下的子女,一般隨母方生活。母方有下列情形之一的,可隨父方生活:

(1)患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,子女不宜與其共同生活的;。

(2)有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務(wù),而父方要求子女隨其生活的;。

(3)因其他原因,子女確無(wú)法隨母方生活的。

2.父母雙方協(xié)議兩周歲以下子女隨父方生活,并對(duì)子女健康成長(zhǎng)無(wú)不利影響的,可予準(zhǔn)許。

3.對(duì)兩周歲以上未成年的子女,父方和母方均要求隨其生活,一方有下列情形之一的,可予優(yōu)先考慮:

(1)已做絕育手術(shù)或因其他原因喪失生育能力的;。

(2)子女隨其生活時(shí)間較長(zhǎng),改變生活環(huán)境對(duì)子女健康成長(zhǎng)明顯不利的;。

(3)無(wú)其他子女,而另一方有其他子女的;。

(4)子女隨其生活,對(duì)子女成長(zhǎng)有利,而另一方患有久治不愈的傳染性疾病或其他嚴(yán)重疾病,或者有其他不利于子女身心健康的情形,不宜與子女共同生活的。

4.父方與母方撫養(yǎng)子女的條件基本相同,雙方均要求子女與其共同生活,但子女單獨(dú)隨祖父母或外祖父母共同生活多年,且祖父母或外祖父母要求并且有能力幫助子女照顧孫子女或外孫子女的,可作為子女隨父或母生活的優(yōu)先條件予以考慮。

5.父母雙方對(duì)十周歲以上的未成年子女隨父或隨母生活發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)的,應(yīng)考慮該子女的意見(jiàn)。

6.在有利于保護(hù)子女利益的前提下,父母雙方協(xié)議輪流撫養(yǎng)子女的,可予準(zhǔn)許。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十一

1、生父母與繼父母離婚后,受繼父母撫養(yǎng)教育的繼子女應(yīng)當(dāng)履行贍養(yǎng)義務(wù)。

《婚姻法》規(guī)定,繼父母與繼子女間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,與父母子女間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系相同。

當(dāng)生父母與繼父母離婚后,雖然繼父母子女關(guān)系不再存在,但是,繼子女受繼父母撫養(yǎng)的事實(shí)不能消失,繼父母與繼子女之間已形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不能自然終止。

因此,當(dāng)生父母與繼父母離婚后,受繼父母撫養(yǎng)教育長(zhǎng)大成人且有負(fù)擔(dān)能力的繼子女,對(duì)年老體弱、生活困難的繼父母應(yīng)盡贍養(yǎng)撫助的義務(wù)。

2、繼子女對(duì)未盡撫養(yǎng)義務(wù)的繼父母是否有贍養(yǎng)義務(wù)。

繼父母子女關(guān)系是由于生父或生母再行結(jié)婚,子女與繼母或繼父之間形成的關(guān)系。

根據(jù)法律規(guī)定,繼父母和未受其撫養(yǎng)教育的繼子女之間,形成的是姻親關(guān)系,相互間并無(wú)權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

因此,未受繼父母撫養(yǎng)教育的繼子女,沒(méi)有贍養(yǎng)繼父母的法定義務(wù)。但是,對(duì)于繼子女主動(dòng)承擔(dān)贍養(yǎng)扶助義務(wù)的行為應(yīng)當(dāng)予以鼓勵(lì)和支持。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十二

尊敬的住戶:

感謝您選購(gòu)了我公司開(kāi)發(fā)建設(shè)的商品住宅,為了保護(hù)您的合法權(quán)益,促進(jìn)我公司不斷提高開(kāi)發(fā)質(zhì)量,做好商品住宅售后服務(wù);同時(shí)也為了指導(dǎo)您更好地使用我公司開(kāi)發(fā)建設(shè)的商品住宅。我們根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》,實(shí)行商品住宅質(zhì)量保證書(shū)和使用說(shuō)明書(shū)制度,請(qǐng)您密切配合,并歡迎您對(duì)我們的工作提出意見(jiàn)和建議。

開(kāi)發(fā)公司地址:物業(yè)管理公司地址:

銷售聯(lián)系人: 聯(lián)系人:

電 話: 電話:

開(kāi)發(fā)公司(章) 法人代表:(簽章)

年 月 日

本公司對(duì)您購(gòu)買(mǎi)的西安市 區(qū)(縣) 路 號(hào) 小區(qū) 棟 單元室,建筑面積 平方米的住宅作如下質(zhì)量保證和承諾:

一、該房屋于 年 月 日通過(guò)市

建委組織的竣工驗(yàn)收,各項(xiàng)建市手續(xù)齊全,資質(zhì)證編號(hào)為: 建設(shè)工程規(guī)劃許可證編號(hào)為 ;建筑工程施工許可證編號(hào)為 ;竣工驗(yàn)收備案登記編號(hào)為: 預(yù)售許可證號(hào)為:

二、該住宅工程由 進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。在施工中始終按照國(guó)家有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工。

三。本住宅自交付之日起,在住戶正常使用的情況下,本公司免費(fèi)承擔(dān)保修期內(nèi)以下項(xiàng)目(見(jiàn)附表)的維修責(zé)任,并在承諾期限內(nèi)負(fù)責(zé)維修完畢。

四、住戶對(duì)商品房驗(yàn)收完畢,接收鑰匙之日即為該商品房交付使用日期,也是本保證書(shū)簽訂日期,住宅保修自此日起計(jì)算。用戶在使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,可直接撥打我公司維修電話或認(rèn)真填寫(xiě)附頁(yè)中“商品住宅質(zhì)量反饋表”寄予我公司。因住戶使用不當(dāng)或進(jìn)行家庭裝修以及不可抗拒的自然災(zāi)害而造成的質(zhì)量問(wèn)題,不在本公司保修范圍之內(nèi)。

五、住戶人住后,有關(guān)住宅質(zhì)量的來(lái)信、來(lái)訪、投訴,本公司將直接(或委托物業(yè)公司)及時(shí)給予答復(fù)和妥善處理。若對(duì)我們服務(wù)人員的工作不滿,可向本公司投訴,我們將及時(shí)進(jìn)行處理。

部《房屋建筑工程質(zhì)量保修辦法》的有關(guān)規(guī)定,向本市的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站申請(qǐng)協(xié)調(diào);凡有關(guān)住宅室外配套問(wèn)題,可根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定,向本地建設(shè)行政本管部門(mén)申請(qǐng)協(xié)調(diào)。對(duì)動(dòng)調(diào)意見(jiàn)仍有分歧的叮向本地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

七、經(jīng)省級(jí)以上資格的專業(yè)部門(mén)鑒定,凡屬地基基礎(chǔ)和主體結(jié)構(gòu)質(zhì)量不合格且無(wú)法修復(fù)的危險(xiǎn)房屋我公司將予以退房或調(diào)換。

八、本質(zhì)量保證書(shū)作為商品住宅銷售合同的附件,是本公司承擔(dān)商品住宅質(zhì)量責(zé)任的法律文件,與銷售合向具有同等法律效力,請(qǐng)用戶妥善保存,不得偽造、涂改。 附件:商品住宅質(zhì)量反饋表。

序號(hào)

維修項(xiàng)目

國(guó)家規(guī)定的保修期

公司承諾的保修期

問(wèn)題處理期限

1、屋面防水5年

2、墻面、廚房和衛(wèi)生間地面、地下室、管道房滲漏2年

3、墻面、頂棚抹灰脫落2年

4、地面空鼓開(kāi)裂、大面積起砂2年

5、

基本情況:

1、房屋座落:**界市**區(qū)**路

2、房屋所有權(quán)人(或單位):

3、建設(shè)單位:湖南**置業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司

4、設(shè)計(jì)單位:**建筑設(shè)計(jì)武漢有限公司

5、施工單位:湖南**建設(shè)有限責(zé)任公司

7、住宅結(jié)構(gòu)類型:框剪

8、質(zhì)量評(píng)定等級(jí):合格

正常使用情況下的保修內(nèi)容及保修年限 表一

以上保修年限從 2015 年 09 月30 日起開(kāi)始計(jì)算

建設(shè)單位(蓋章) 施工單位(蓋章)

說(shuō) 明:

一、本《住宅質(zhì)量保證書(shū)》依據(jù)中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》、住房和城鄉(xiāng)建設(shè)部《商品房住宅實(shí)行住宅質(zhì)量保證書(shū)和住宅使用說(shuō)明書(shū)制度的規(guī)定》、《民用建筑節(jié)能信息公示辦法》和省建設(shè)廳《湖南省建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督工作暫行規(guī)定》等法律、法規(guī)制訂,與《住宅使用說(shuō)明書(shū)》一起使用。

二、本《住宅質(zhì)量保證書(shū)》的保修期(詳見(jiàn)表一)自竣工驗(yàn)收合格之日起計(jì)算;國(guó)家對(duì)住宅工程質(zhì)量保修期另有規(guī)定的,保修期期限按照國(guó)家規(guī)定執(zhí)行。

三、本單位按照《住宅質(zhì)量保證書(shū)》的約定,承擔(dān)保修責(zé)任。保修期內(nèi),除人力不可抗拒的自然災(zāi)害和用戶自身造成的原因外,本單位無(wú)償承擔(dān)表一規(guī)定內(nèi)容的維修;保修期外,按物價(jià)部門(mén)批準(zhǔn)的收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行有償優(yōu)質(zhì)服務(wù)。

四、用戶入住后,有關(guān)商品住宅質(zhì)量的來(lái)信、來(lái)訪或投訴,本單位將直接或委托專業(yè)物業(yè)管理公司及時(shí)給予書(shū)面答復(fù)或妥善處理。

五、用戶在使用所購(gòu)住宅前,必須認(rèn)真閱讀《住宅質(zhì)量保證書(shū)》,用戶驗(yàn)收住宅后自行添置、改動(dòng)的設(shè)備、設(shè)施,由用戶自行承擔(dān)維修責(zé)任。

六、因用戶使用不當(dāng)或擅自改動(dòng)結(jié)構(gòu)、設(shè)備和不當(dāng)維修等造成的質(zhì)量問(wèn)題,本單位不承擔(dān)保修責(zé)任;因用戶使用不當(dāng)或擅自改動(dòng)結(jié)構(gòu)等原因,造成房屋質(zhì)量受損或其他用戶損失,由責(zé)任人承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

七、《住宅質(zhì)量保證書(shū)》和《住宅使用說(shuō)明書(shū)》均一式三份,其中一份由房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)保留備查,一份在住宅交付時(shí)提供給用戶。

八、其他需要說(shuō)明事項(xiàng):

保 修 記 錄 表二

建設(shè)單位(蓋章)

聯(lián)系人: 電話:

物業(yè)管理單位(蓋章)

聯(lián)系人: 電話:

尊敬的住戶:

感謝您選購(gòu)了我公司開(kāi)發(fā)建設(shè)的商品住宅,為了保護(hù)您的`合法權(quán)益,促進(jìn)我公司不斷提高開(kāi)發(fā)質(zhì)量,做好商品住宅售后服務(wù);同時(shí)也為了指導(dǎo)您更好地使用我公司開(kāi)發(fā)建設(shè)的商品住宅。我們根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》,實(shí)行商品住宅質(zhì)量保證書(shū)和使用說(shuō)明書(shū)制度,請(qǐng)您密切配合,并歡迎您對(duì)我們的工作提出意見(jiàn)和建議。

開(kāi)發(fā)公司地址: 物業(yè)管理公司地址:

銷售聯(lián)系人: 聯(lián)系人:

電話: 電話:

開(kāi)發(fā)公司:(章) 法人代表:(簽章)

年 月 日

本公司對(duì)您購(gòu)買(mǎi)的西安市 區(qū)(縣) 路 號(hào) 小區(qū) 棟 單元室,建筑面積 平方米的住宅作如下質(zhì)量保證和承諾:

一、該房屋于 年 月 日通過(guò)市建委組織的竣工驗(yàn)收,各項(xiàng)建市手續(xù)齊全,資質(zhì)證編號(hào)為: 建設(shè)工程規(guī)劃許可證編號(hào)為 ;建筑工程施工許可證編號(hào)為 ;竣工驗(yàn)收備案登記編號(hào)為: 預(yù)售許可證號(hào)為:

二、該住宅工程由 進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督。在施工中始終按照國(guó)家有關(guān)規(guī)范、規(guī)程、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)及設(shè)計(jì)要求進(jìn)行施工。

三。本住宅自交付之日起,在住戶正常使用的情況下,本公司免費(fèi)承擔(dān)保修期內(nèi)以下項(xiàng)目(見(jiàn)附表)的維修責(zé)任,并在承諾期限內(nèi)負(fù)責(zé)維修完畢。

四、住戶對(duì)商品房驗(yàn)收完畢,接收鑰匙之日即為該商品房交付使用日期,也是本保證書(shū)簽訂日期,住宅保修自此日起計(jì)算。用戶在使用過(guò)程中發(fā)現(xiàn)質(zhì)量問(wèn)題,可直接撥打我公司維修電話或認(rèn)真填寫(xiě)附頁(yè)中“商品住宅質(zhì)量反饋表”寄予我公司。因住戶使用不當(dāng)或進(jìn)行家庭裝修以及不可抗拒的自然災(zāi)害而造成的質(zhì)量問(wèn)題,不在本公司保修范圍之內(nèi)。

五、住戶人住后,有關(guān)住宅質(zhì)量的來(lái)信、來(lái)訪、投訴,本公司將直接(或委托物業(yè)公司)及時(shí)給予答復(fù)和妥善處理。若對(duì)我們服務(wù)人員的工作不滿,可向本公司投訴,我們將及時(shí)進(jìn)行處理。

六、如對(duì)本公司的答復(fù)或處理有爭(zhēng)議,凡有關(guān)住宅工程質(zhì)量問(wèn)題,可根據(jù)國(guó)務(wù)院《建設(shè)工程質(zhì)量管理?xiàng)l例》及建設(shè)部《房屋建筑工程質(zhì)量保修辦法》的有關(guān)規(guī)定,向本市的建設(shè)工程質(zhì)量監(jiān)督站申請(qǐng)協(xié)調(diào);凡有關(guān)住宅室外配套問(wèn)題,可根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》等有關(guān)規(guī)定,向本地建設(shè)行政本管部門(mén)申請(qǐng)協(xié)調(diào)。對(duì)動(dòng)調(diào)意見(jiàn)仍有分歧的叮向本地仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

監(jiān)制說(shuō)明:

1、本保證書(shū)是根據(jù)國(guó)務(wù)院《城市房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)經(jīng)營(yíng)管理?xiàng)l例》第三十一條以

2、房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)在向用戶交付銷售的新建商品住宅時(shí),必須提供本質(zhì)量保證書(shū);

3、本質(zhì)量保證書(shū)可作為商品房購(gòu)銷合同的補(bǔ)充約定,每套商品住宅一式兩份,一份開(kāi)發(fā)企業(yè)存檔,一份在商品住宅交付使用時(shí)提供給用戶。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十三

1.這些房屋通常都是由個(gè)人建造,但是法律規(guī)定這些房產(chǎn)要通過(guò)鑒定檢查,然而通常都沒(méi)有執(zhí)行。

2.醫(yī)生如未按法律規(guī)定向州政府提供必需的信息,要面臨吃官司和吊銷行醫(yī)執(zhí)照的危險(xiǎn)。

3.皮爾森說(shuō):"美國(guó)法律規(guī)定美國(guó)政府必須給予朝鮮難民幫助,但迄今獲益的人數(shù)寥寥無(wú)幾。

4.法國(guó)當(dāng)局正在調(diào)查阿爾諾先生用于籌建股票的金融衍生工具是否具有透明度,他有可能違反了股份披露的相關(guān)法律規(guī)定。

5.國(guó)營(yíng)企業(yè)依照法律規(guī)定,通過(guò)職工代表大會(huì)和其他形式,實(shí)行民主管理。

6.現(xiàn)行法律規(guī)定的最高倍的補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)偏低,建議參照項(xiàng)目預(yù)算的凈現(xiàn)值方法計(jì)算,適當(dāng)提高補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)。

7.財(cái)產(chǎn)保全采取查封、扣押、凍結(jié)或者法律規(guī)定的其他方法。

8.侵占罪是我國(guó)法律規(guī)定的告訴才處理的犯罪,該立法規(guī)定本身存在著若干嚴(yán)重的缺陷。

9.如果全身掃描儀符合衛(wèi)生及安檢標(biāo)準(zhǔn),那么其將被視為有用的額外工具,只要他們不觸及仙游的歐洲法律規(guī)定。

10.俄聯(lián)邦官員說(shuō),馬斯哈多夫是恐怖分子,根據(jù)相關(guān)法律規(guī)定,恐怖分子的尸體將安葬在無(wú)名墓中。

11.法律規(guī)定,婦女在農(nóng)村劃分責(zé)任田方面享有同男子平等的權(quán)利。

12.報(bào)告中說(shuō),只要在法律規(guī)定的范圍內(nèi),接受人工受孕的夫妻應(yīng)有權(quán)利可以篩選沒(méi)有先天疾病的胚胎。

13.第九十五條法律規(guī)定或者當(dāng)事人約定解除權(quán)行使期限,期限屆滿當(dāng)事人不行使的,該權(quán)利消滅。

14.根據(jù)現(xiàn)行法律規(guī)定及相關(guān)法律理論,筆者論述了交通事故損害賠償責(zé)任的十大類特殊主體、九大類一般主體。

16.而包括你在內(nèi)的養(yǎng)牛人則被派去養(yǎng)雞,政府給你法律規(guī)定數(shù)量的雞蛋和雞肉。

17.外國(guó)投資者舉辦的各類企業(yè),在法律規(guī)定的范圍內(nèi),可以自行決定用工方式、職工工資福利標(biāo)準(zhǔn)。

18.本文通過(guò)對(duì)工傷保險(xiǎn)法律制度的分析,來(lái)探討現(xiàn)行法律規(guī)定的不足,以尋求較好的解決方法完善我國(guó)的該項(xiàng)制度。

19.我國(guó)雖然沒(méi)有關(guān)于股東表決權(quán)信托這一制度的法律規(guī)定,但是,法律也沒(méi)有禁止性規(guī)定。

20.一位在公園工作的女性習(xí)慣性的聳聳肩詢問(wèn)了一小隊(duì)觀光團(tuán),“當(dāng)然了,他現(xiàn)在還沒(méi)死,直到他真正死掉之前我們還要繼續(xù)喂養(yǎng)他,在這里有法律規(guī)定不允許屠宰老虎“。

21.更糟的是,工廠倒閉之前,雇主并沒(méi)有為工人的退休金、醫(yī)療保險(xiǎn)或失業(yè)保障計(jì)劃供款,盡管中國(guó)法律規(guī)定雇主必須那麼做。

22.民族自治地方的自治機(jī)關(guān)根據(jù)法律規(guī)定,結(jié)合本地方的實(shí)際情況,制定實(shí)行計(jì)劃生育的辦法。

23.我國(guó)憲法規(guī)定:人民法院依照法律規(guī)定獨(dú)立行使審判權(quán),不受行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體和個(gè)人的干涉。

24.國(guó)家依照法律規(guī)定保護(hù)公民的私有財(cái)產(chǎn)的繼承權(quán).

25.補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)以原有法律規(guī)定很難保障農(nóng)民失去土地后生存下去。

26.受任何法律規(guī)定的制約,海上保險(xiǎn)合同不能作為訴訟的證據(jù),除非包含在符合本法的海上保險(xiǎn)單內(nèi)。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十四

第四十九條成年子女有贍養(yǎng)扶助父母的義務(wù)。

贍養(yǎng)父母是子女應(yīng)盡的法定義務(wù)。任何人不得以任何方式加以改變,也不得附加任何條件進(jìn)行限制。

二、《中華人民共和國(guó)老年人權(quán)益保障法》。

第十三條老年人養(yǎng)老以居家為基礎(chǔ),家庭成員應(yīng)當(dāng)尊重、關(guān)心和照料老年人。

第十四條贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)履行對(duì)老年人經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務(wù),照顧老年人的特殊需要。

贍養(yǎng)人是指老年人的子女以及其他依法負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的人。

贍養(yǎng)人的配偶應(yīng)當(dāng)協(xié)助贍養(yǎng)人履行贍養(yǎng)義務(wù)。

第十五條贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)使患病的老年人及時(shí)得到治療和護(hù)理;對(duì)經(jīng)濟(jì)困難的老年人,應(yīng)當(dāng)提供醫(yī)療費(fèi)用。

對(duì)生活不能自理的老年人,贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)照料責(zé)任;不能親自照料的,可以按照老年人的意愿委托他人或者養(yǎng)老機(jī)構(gòu)等照料。

第十六條贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)妥善安排老年人的住房,不得強(qiáng)迫老年人居住或者遷居條件低劣的房屋。

老年人自有的或者承租的住房,子女或者其他親屬不得侵占,不得擅自改變產(chǎn)權(quán)關(guān)系或者租賃關(guān)系。

老年人自有的住房,贍養(yǎng)人有維修的義務(wù)。

第十七條贍養(yǎng)人有義務(wù)耕種或者委托他人耕種老年人承包的田地,照管或者委托他人照管老年人的林木和牲畜等,收益歸老年人所有。

第十八條家庭成員應(yīng)當(dāng)關(guān)心老年人的精神需求,不得忽視、冷落老年人。與老年人分開(kāi)居住的家庭成員,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常看望或者問(wèn)候老年人。用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定保障贍養(yǎng)人探親休假的權(quán)利。

第十九條贍養(yǎng)人不得以放棄繼承權(quán)或者其他理由,拒絕履行贍養(yǎng)義務(wù)。

贍養(yǎng)人不履行贍養(yǎng)義務(wù),老年人有要求贍養(yǎng)人付給贍養(yǎng)費(fèi)等權(quán)利。

贍養(yǎng)人不得要求老年人承擔(dān)力不能及的勞動(dòng)。

第二十條經(jīng)老年人同意,贍養(yǎng)人之間可以就履行贍養(yǎng)義務(wù)簽訂協(xié)議。贍養(yǎng)協(xié)議的內(nèi)容不得違反法律的規(guī)定和老年人的意愿。

三、《中華人民共和國(guó)婚姻法》。

第二十一條父母對(duì)子女有撫養(yǎng)教育的義務(wù);子女對(duì)父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)。

贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)老年人,保證老年人的基本生活需求。老年人的基本生活水平應(yīng)當(dāng)與其家庭成員的平均基本生活水平相當(dāng)。對(duì)無(wú)經(jīng)濟(jì)收入或者收入低微的單獨(dú)居住的老年人,贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)按月給付贍養(yǎng)費(fèi)。

贍養(yǎng)人之間可以就履行贍養(yǎng)義務(wù)簽訂協(xié)議,并征得老年人同意。老年人也可以要求贍養(yǎng)人作出書(shū)面贍養(yǎng)保證。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)或者贍養(yǎng)人所在組織監(jiān)督協(xié)議、贍養(yǎng)保證的履行。

贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)在生活上照料老年人,對(duì)患病或者生活不能自理的老年人,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)護(hù)理的責(zé)任。

贍養(yǎng)人有義務(wù)耕種老年人承包的田地,照管老年人的林木和牲畜等,收益歸老年人所有。

贍養(yǎng)人親自履行本條第一款、第二款義務(wù)有困難的,可以請(qǐng)人代為履行,并支付所需費(fèi)用。

贍養(yǎng)人及其家庭成員不得要求老年人承擔(dān)力不能及的勞動(dòng)。

贍養(yǎng)人及其家庭成員應(yīng)當(dāng)給老年人以精神上的慰藉,營(yíng)造和睦友愛(ài)的家庭氛圍。新修訂的'《老年人權(quán)益保障法》第18條明確規(guī)定,家庭成員應(yīng)當(dāng)關(guān)心老年人的精神需求,不得忽視、冷落老年人,與老年人分開(kāi)居住的家庭成員,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常看望或者問(wèn)候老年人;如贍養(yǎng)人在單位工作的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定保障贍養(yǎng)人探親休假的權(quán)利。

第二十八條有負(fù)擔(dān)能力的祖父母、外祖父母,對(duì)于父母已經(jīng)死亡或父母無(wú)力撫養(yǎng)的未成年的孫子女、外孫子女,有撫養(yǎng)的義務(wù)。有負(fù)擔(dān)能力的孫子女、外孫子女,對(duì)于子女已經(jīng)死亡或子女無(wú)力贍養(yǎng)的祖父母、外祖父母,有贍養(yǎng)的義務(wù)。

四、《中華人民共和國(guó)刑法》。

第二百六十一條對(duì)于年老、年幼、患病或者其他沒(méi)有獨(dú)立生活能力的人,負(fù)有扶養(yǎng)義務(wù)而拒絕扶養(yǎng),情節(jié)惡劣的,處五年以下有期徒刑、拘役或者管制。該條是遺棄罪的具體規(guī)定。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十五

甲方________與原配妻子(已故)婚后生育兩個(gè)女兒,長(zhǎng)女____,次女____。

甲方____和______在1954年結(jié)婚,婚后未生育子女。

甲方現(xiàn)有房產(chǎn)座落______新村16號(hào)樓一單元403號(hào),房屋建筑面積為64、7平方米。甲方在該房屋居住。

甲方______,男、1921年1月10日生人,現(xiàn)年91歲。______,女、1926年12月14日生人,現(xiàn)年86歲。由于兩位老人年邁,生活不能自理,經(jīng)兩位老人同意,乙方和丙方達(dá)成贍養(yǎng)老人和甲方身后財(cái)產(chǎn)處理協(xié)議如下:

1、根據(jù)甲方的意見(jiàn)和該家庭的特殊情況,乙方和丙方通過(guò)協(xié)商一致同意兩位老人分別由乙方和丙方各自承擔(dān)贍養(yǎng)責(zé)任,即乙方和丙方按月輪換負(fù)責(zé)老人的生活(包括雇保姆工資和生活費(fèi)用)。

2、甲方______的醫(yī)療費(fèi)用由乙方承擔(dān),______的醫(yī)療費(fèi)用由丙方承擔(dān)。

3、甲方兩位老人全部故去后,對(duì)該房產(chǎn)進(jìn)行作價(jià)出售,出售全部房款歸乙方和丙方兩方平分。

4、甲方的低保金、占地老人生活費(fèi)和居民保險(xiǎn)以及困難補(bǔ)助等收入,______的一切收入歸乙方,______的一切收入歸丙方。

5、甲方現(xiàn)有存款人民幣肆仟元,該款歸乙方和丙方兩方平分。

6、未盡事宜,由乙方和丙方協(xié)商解決。

7、此協(xié)議一式五份,甲、乙、丙、見(jiàn)證單位和公證處各一份,該協(xié)議公證后生效。

甲方:

乙方:

丙方:

見(jiàn)證人:

見(jiàn)證單位:____社區(qū)居委會(huì)。

日期:

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十六

第三百四十二條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同包括專利權(quán)轉(zhuǎn)讓、專利申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓、專利實(shí)施許可合同。技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同應(yīng)當(dāng)采用書(shū)面形式。

第三百四十三條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同可以約定讓與人和受讓人實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密的范圍,但不得限制技術(shù)競(jìng)爭(zhēng)和技術(shù)發(fā)展。

第三百四十四條專利實(shí)施許可合同只在該專利權(quán)的存續(xù)期間內(nèi)有效。專利權(quán)有效期限屆滿或者專利權(quán)被宣布無(wú)效的,專利權(quán)人不得就該專利與他人訂立專利實(shí)施許可合同。

第三百四十五條專利實(shí)施許可合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定許可受讓人實(shí)施專利,交付實(shí)施專利有關(guān)的技術(shù)資料,提供必要的技術(shù)指導(dǎo)。

第三百四十六條專利實(shí)施許可合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定實(shí)施專利,不得許可約定以外的第三人實(shí)施該專利;并按照約定支付使用費(fèi)。

第三百四十七條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)按照約定提供技術(shù)資料,進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo),保證技術(shù)的實(shí)用性、可靠性,承擔(dān)保密義務(wù)。

第三百四十八條技術(shù)秘密轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定使用技術(shù),支付使用費(fèi),承擔(dān)保密義務(wù)。

第三百四十九條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的讓與人應(yīng)當(dāng)保證自己是所提供的技術(shù)的合法擁有者,并保證所提供的技術(shù)完整、無(wú)誤、有效,能夠達(dá)到約定的目標(biāo)。

第三百五十條技術(shù)轉(zhuǎn)讓合同的受讓人應(yīng)當(dāng)按照約定的范圍和期限,對(duì)讓與人提供的技術(shù)中尚未公開(kāi)的秘密部分,承擔(dān)保密義務(wù)。

第三百五十一條讓與人未按照約定轉(zhuǎn)讓技術(shù)的,應(yīng)當(dāng)返還部分或者全部使用費(fèi),并應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的,違反約定擅自許可第三人實(shí)施該項(xiàng)專利或者使用該項(xiàng)技術(shù)秘密的,應(yīng)當(dāng)停止違約行為,承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

第三百五十二條受讓人未按照約定支付使用費(fèi)的,應(yīng)當(dāng)補(bǔ)交使用費(fèi)并按照約定支付違約金;不補(bǔ)交使用費(fèi)或者支付違約金的,應(yīng)當(dāng)停止實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密,交還技術(shù)資料,承擔(dān)違約責(zé)任;實(shí)施專利或者使用技術(shù)秘密超越約定的范圍的,未經(jīng)讓與人同意擅自許可第三人實(shí)施該專利或者使用該技術(shù)秘密的,應(yīng)當(dāng)停止違約行為,承擔(dān)違約責(zé)任;違反約定的保密義務(wù)的,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任。

第三百五十三條受讓人按照約定實(shí)施專利、使用技術(shù)秘密侵害他人合法權(quán)益的,由讓與人承擔(dān)責(zé)任,但當(dāng)事人另有約定的除外。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十七

贍養(yǎng)老人是每個(gè)人應(yīng)盡的責(zé)任,下面小編為大家精心搜集了關(guān)于贍養(yǎng)老人的法律規(guī)定,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)在經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)老年人,保證老年人的基本生活需求。老年人的基本生活水平應(yīng)當(dāng)與其家庭成員的平均基本生活水平相當(dāng)。

對(duì)無(wú)經(jīng)濟(jì)收入或者收入低微的單獨(dú)居住的老年人,贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)按月給付贍養(yǎng)費(fèi)。

贍養(yǎng)人之間可以就履行贍養(yǎng)義務(wù)簽訂協(xié)議,并征得老年人同意。老年人也可以要求贍養(yǎng)人作出書(shū)面贍養(yǎng)保證。居民委員會(huì)、村民委員會(huì)或者贍養(yǎng)人所在組織監(jiān)督協(xié)議、贍養(yǎng)保證的履行。

贍養(yǎng)人應(yīng)當(dāng)在生活上照料老年人,對(duì)患病或者生活不能自理的老年人,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)護(hù)理的責(zé)任。

贍養(yǎng)人有義務(wù)耕種老年人承包的田地,照管老年人的林木和牲畜等,收益歸老年人所有。

贍養(yǎng)人親自履行本條第一款、第二款義務(wù)有困難的,可以請(qǐng)人代為履行,并支付所需費(fèi)用。

贍養(yǎng)人及其家庭成員不得要求老年人承擔(dān)力不能及的勞動(dòng)。

贍養(yǎng)人及其家庭成員應(yīng)當(dāng)給老年人以精神上的慰藉,營(yíng)造和睦友愛(ài)的家庭氛圍。新修訂的《老年人權(quán)益保障法》第18條明確規(guī)定,家庭成員應(yīng)當(dāng)關(guān)心老年人的精神需求,不得忽視、冷落老年人,與老年人分開(kāi)居住的家庭成員,應(yīng)當(dāng)經(jīng)常看望或者問(wèn)候老年人;如贍養(yǎng)人在單位工作的,用人單位應(yīng)當(dāng)按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定保障贍養(yǎng)人探親休假的權(quán)利。

1、一般情況下我國(guó)都采取傳統(tǒng)的贍養(yǎng)方式,即居家養(yǎng)老,由子女共同承擔(dān)贍養(yǎng)老人的費(fèi)用,這種情況下,通常是贍養(yǎng)人之間達(dá)成口頭協(xié)議,自覺(jué)執(zhí)行。

2、贍養(yǎng)人之間無(wú)法達(dá)成口頭協(xié)議或達(dá)成口頭協(xié)議后一方不能自覺(jué)執(zhí)行的,一般由居委會(huì)(城市居民)、村委會(huì)、本村或家族中有威望的人主持,讓贍養(yǎng)人之間達(dá)成書(shū)面贍養(yǎng)協(xié)議。

3、贍養(yǎng)人一方或雙方不按書(shū)面協(xié)議執(zhí)行或認(rèn)為協(xié)議不公正的,可以向調(diào)解委員會(huì)申請(qǐng)調(diào)解或直接向法院提起贍養(yǎng)訴訟,被告是另一方有贍養(yǎng)義務(wù)的人,以法院判決書(shū)為贍養(yǎng)的依據(jù)。

4、如果贍養(yǎng)是以有條件的贈(zèng)送、贈(zèng)予財(cái)產(chǎn)或指定財(cái)產(chǎn)繼承人的方式,要求贍養(yǎng)人中的一個(gè)或非法定的贍養(yǎng)人盡贍養(yǎng)義務(wù)的,應(yīng)該簽訂“贍養(yǎng)協(xié)議”,協(xié)議注明贍養(yǎng)人的義務(wù)和權(quán)利,此協(xié)議應(yīng)經(jīng)過(guò)法院的公證處公證,以保障贍養(yǎng)人和被贍養(yǎng)人的權(quán)利和義務(wù)。

5、在繼承被贍養(yǎng)人財(cái)產(chǎn)方面的法律效率,法院首先采信經(jīng)過(guò)公正的書(shū)面協(xié)議;然后是沒(méi)有經(jīng)過(guò)法院公證但有二人以上有非親屬、無(wú)利益關(guān)系、有民事行為能力的人簽名證明并是在被贍養(yǎng)人身體健康穩(wěn)定、思維正常情況下書(shū)寫(xiě)或口述的書(shū)面協(xié)議(效力是自寫(xiě)大于口述,代寫(xiě)人不作證明人);最后采用法定繼承(書(shū)面協(xié)議無(wú)效時(shí))。

6、無(wú)法定義務(wù)的人,出于同情、道義或慈善的心情贍養(yǎng)被贍養(yǎng)人的,也應(yīng)該簽訂書(shū)面協(xié)議(方法同5),以防止未經(jīng)法定義務(wù)的法定贍養(yǎng)人將贍養(yǎng)過(guò)程中的意外因素歸罪與無(wú)法定義務(wù)的贍養(yǎng)人。因?yàn)樵诜缮希绻愠袚?dān)了不該由你承擔(dān)的義務(wù),同樣也要對(duì)盡義務(wù)中的意外承擔(dān)責(zé)任。比如,你答應(yīng)帶鄰居老人逛街,老人失足落水身亡或受傷,你就有責(zé)任,除非事先申明(有協(xié)議排除你無(wú)須對(duì)老人意外負(fù)責(zé))。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十八

贍養(yǎng)義務(wù)包括以下內(nèi)容:

1、對(duì)經(jīng)濟(jì)上供養(yǎng)、生活上照料和精神上慰藉的義務(wù);。

2、妥善安排老年人的住房,不得強(qiáng)迫老年人遷居條件低劣的房屋;。

3、不得要求老年人承擔(dān)力不能及的勞動(dòng)等。

二、贍養(yǎng)義務(wù)從什么年齡開(kāi)始。

贍養(yǎng)老人是當(dāng)事人的一種法定義務(wù),是不論年齡的,因此一般而言,只要是成年子女,具有經(jīng)濟(jì)能力,就應(yīng)該對(duì)自己的父母進(jìn)行精神贍養(yǎng)和物質(zhì)贍養(yǎng),相關(guān)法律規(guī)定父母60歲以上或沒(méi)有生活能力時(shí)或者子女有獨(dú)立經(jīng)濟(jì)能力時(shí),子女要承擔(dān)贍養(yǎng)責(zé)任。對(duì)于老人的贍養(yǎng),既是一種法定義務(wù),更是一種道德義務(wù),因此當(dāng)事人應(yīng)該據(jù)此進(jìn)行遵守。父母對(duì)未成年子女負(fù)有撫養(yǎng)、教育和保護(hù)的義務(wù)。成年子女對(duì)父母負(fù)有贍養(yǎng)、扶助和保護(hù)的義務(wù)。

根據(jù)法律的相關(guān)規(guī)定,成年子女是需要依法贍養(yǎng)父母的,且贍養(yǎng)不僅包括提供物質(zhì)上的幫助,還需要給予生活上照料和精神上慰藉,希望以上內(nèi)容能對(duì)您有所幫助,如果您還有其它問(wèn)題可以點(diǎn)擊下方按鈕咨詢,或者到華律網(wǎng)咨詢專業(yè)律師。

要求成年子女給付贍養(yǎng)費(fèi)的權(quán)利。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇十九

第二百八十五條非法侵入計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)罪;非法獲取計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)數(shù)據(jù)、非法控制計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)罪;提供侵入、非法控制計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)程序、工具罪違反國(guó)家規(guī)定,侵入國(guó)家事務(wù)、國(guó)防建設(shè)、尖端科學(xué)技術(shù)領(lǐng)域的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的,處三年以下有期徒刑或者拘役。違反國(guó)家規(guī)定,侵入前款規(guī)定以外的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)或者采用其他技術(shù)手段,獲取該計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中存儲(chǔ)、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù),或者對(duì)該計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)實(shí)施非法控制,情節(jié)嚴(yán)重的,處三年以下有期徒刑或者拘役,并處或者單處罰金;情節(jié)特別嚴(yán)重的,處三年以上七年以下有期徒刑,并處罰金。提供專門(mén)用于侵入、非法控制計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的程序、工具,或者明知他人實(shí)施侵入、非法控制計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的違法犯罪行為而為其提供程序、工具,情節(jié)嚴(yán)重的,依照前款的規(guī)定處罰。單位犯前三款罪的,對(duì)單位判處罰金,并對(duì)其直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依照各該款的規(guī)定處罰。

第二百八十六條破壞計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)罪違反國(guó)家規(guī)定,對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)功能進(jìn)行刪除、修改、增加、干擾,造成計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)不能正常運(yùn)行,后果嚴(yán)重的,處五年以下有期徒刑或者拘役;后果特別嚴(yán)重的,處五年以上有期徒刑。

違反國(guó)家規(guī)定,對(duì)計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)中存儲(chǔ)、處理或者傳輸?shù)臄?shù)據(jù)和應(yīng)用程序進(jìn)行刪除、修改、增加的操作,后果嚴(yán)重的,依照前款的規(guī)定處罰。

第二百八十七條利用計(jì)算機(jī)實(shí)施犯罪的提示性規(guī)定利用計(jì)算機(jī)實(shí)施金融詐騙、盜竊、貪污、挪用公款、竊取國(guó)家秘密或者其他犯罪的,依照本法有關(guān)規(guī)定定罪處罰。

網(wǎng)絡(luò)是我們?nèi)粘I钪性絹?lái)越離不開(kāi)的一類越來(lái)越離不開(kāi)的工具了,相關(guān)的違反網(wǎng)絡(luò)安全的犯罪者,會(huì)受到我國(guó)的法律的制裁。我國(guó)的相關(guān)部門(mén)根據(jù)案件的具體情況對(duì)這類人的犯罪后果進(jìn)行相應(yīng)的處罰,維護(hù)我國(guó)網(wǎng)絡(luò)的安全。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇二十

對(duì)于一些諸如產(chǎn)品加工、機(jī)械制造等行業(yè)來(lái)說(shuō),周末加班是不可避免的事宜。進(jìn)而就會(huì)牽扯一個(gè)很多勞動(dòng)者普遍關(guān)心的問(wèn)題:周末加班了該如何調(diào)休。

一般勞動(dòng)者認(rèn)為國(guó)家的《工資支付暫行規(guī)定》中明確約定“用人單位依法安排勞動(dòng)者在休息日工作,而又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動(dòng)合同規(guī)定的勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付勞動(dòng)者工資”,即勞動(dòng)者在周末加班,那么單位就必須要支付2倍的'工資。各個(gè)地方的工資支付條例基本都是這樣規(guī)定的。如《江蘇省工資支付條例》規(guī)定:用人單位安排勞動(dòng)者在休息日勞動(dòng)又不能在六個(gè)月之內(nèi)安排同等時(shí)間補(bǔ)休的,應(yīng)當(dāng)按照不低于本人工資的百分之二百支付加班工資。《上海企業(yè)工資支付辦法》規(guī)定:安排勞動(dòng)者在休息日工作,而又不能安排補(bǔ)休的,按照不低于勞動(dòng)者本人日或小時(shí)工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資……這里的雙倍工資前提有兩個(gè),而且這兩個(gè)前提必須同時(shí)具備:

1、單位安排員工在周末加班;

2、單位沒(méi)有安排員工調(diào)休。

翻閱各個(gè)等級(jí)的法律法規(guī)都沒(méi)相關(guān)的規(guī)定。法律規(guī)定的是周末加班了而又沒(méi)有調(diào)休的情況才給予雙倍工資的。相反,如果單位給予調(diào)休了,則勞動(dòng)者就不能就這個(gè)加班的周末而主張(1)2倍工資;(2)2倍調(diào)休。法律屆是沒(méi)有“雙倍調(diào)休”一說(shuō)的。

法律是公平的,在保護(hù)勞動(dòng)者的同時(shí),也是規(guī)范用工關(guān)系,化解勞資糾紛。

最新質(zhì)量保證期的法律規(guī)定(通用21篇)篇二十一

尊老愛(ài)老是我國(guó)傳統(tǒng)美德之一,贍養(yǎng)老人不僅是個(gè)人義務(wù)也是法律規(guī)定,下面是小編推薦的贍養(yǎng)老人的法律規(guī)定,歡迎閱讀!

我國(guó)《老年人權(quán)益保護(hù)法》第11條規(guī)定:“贍養(yǎng)人是指老年人的子女以及其他依法負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的人。子女,是指婚生子女、非婚生子女、養(yǎng)子女和依法負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的繼子女。其他依法負(fù)有贍養(yǎng)義務(wù)的人,是指老年人的孫子女、外孫子女。

我國(guó)《婚姻法》第21條規(guī)定:“子女對(duì)父母有贍養(yǎng)扶助的義務(wù)。”實(shí)踐中,以下與子女履行贍養(yǎng)義務(wù)有關(guān)的六個(gè)問(wèn)題需要明確:

1、父母無(wú)力撫養(yǎng)幼年時(shí)的子女的,子女獨(dú)立后應(yīng)當(dāng)履行贍養(yǎng)義務(wù)。

雖然《婚姻法》為父母子女間規(guī)定了互相扶養(yǎng)的對(duì)等的權(quán)利義務(wù),但這并不是說(shuō)這兩個(gè)權(quán)利是必須“等價(jià)交換”的,子女不能將父母是否對(duì)其履行了撫養(yǎng)教育義務(wù)作為自己履行贍養(yǎng)父母義務(wù)的前提。因此,子女對(duì)老年父母的贍養(yǎng)義務(wù)不得以此為由而解除。

2、因父母的錯(cuò)誤行為給子女造成心靈、身體傷害的,子女是否有贍養(yǎng)老年父母的義務(wù)。

父母在撫養(yǎng)子女過(guò)程中,他們的一些一般性錯(cuò)誤行為曾給子女造成心靈傷害的,子女成年之后,應(yīng)當(dāng)自覺(jué)履行贍養(yǎng)老年父母的義務(wù)。但是,父母犯有嚴(yán)重傷害子女感情和身心健康的罪行的,原則上喪失了要求被害子女贍養(yǎng)的權(quán)利。這些情形包括:父母犯有殺害子女的罪行的,父親奸污女兒的,父母犯有虐待、遺棄子女罪行的等等。

3、沒(méi)有經(jīng)濟(jì)收入的已嫁女兒有無(wú)贍養(yǎng)義務(wù)。

出嫁女兒本人沒(méi)有收入的,不能作為拒絕履行贍養(yǎng)老年父母義務(wù)的理由。因?yàn)樗齻儚氖碌募覄?wù)勞動(dòng)與丈夫謀取生活資料的勞動(dòng)具有同等價(jià)值,其丈夫勞動(dòng)所得的收入屬夫妻共同財(cái)產(chǎn),夫妻雙方對(duì)夫妻共同財(cái)產(chǎn)有平等的處分權(quán),可從夫妻共同財(cái)產(chǎn)中支付贍養(yǎng)費(fèi)。

4、贍養(yǎng)父母不能以“分家析產(chǎn)”為條件。

子女贍養(yǎng)父母是法定義務(wù),不受父母有無(wú)財(cái)產(chǎn)、是否分過(guò)家以及分家是否公平的影響。

5、子女怎樣分擔(dān)贍養(yǎng)扶助義務(wù)。

父母有多個(gè)子女的,應(yīng)當(dāng)共同承擔(dān)贍養(yǎng)扶助父母的義務(wù);每位子女承擔(dān)義務(wù)的多少,應(yīng)當(dāng)根據(jù)各個(gè)子女的生活、經(jīng)濟(jì)條件進(jìn)行協(xié)商。子女不能以父母對(duì)其年幼時(shí)的關(guān)心、疼愛(ài)程度或者結(jié)婚時(shí)資助的多少作為砝碼來(lái)衡量贍養(yǎng)扶助義務(wù)的多少。

至于贍養(yǎng)扶助父母的方式,可視具體情況而定,對(duì)于不在父母身邊的子女,可定期支付一定數(shù)額的贍養(yǎng)費(fèi);與父母共同生活的子女還應(yīng)當(dāng)經(jīng)常關(guān)心、照料父母的生活;當(dāng)父母由于生病,生活不能自理時(shí),子女除應(yīng)分擔(dān)為其治病所需的醫(yī)藥費(fèi)、手術(shù)費(fèi)、住院費(fèi)等外,還應(yīng)承擔(dān)照顧、護(hù)理父母的義務(wù)。

6、兒子(女兒)去世后兒媳(女婿)是否有贍養(yǎng)公婆(岳父母)的義務(wù)。

兒媳(女婿)與公婆(岳父母)的關(guān)系是因婚姻而成立的姻親關(guān)系。兒子(女兒)去世后,因兒子(女兒)與媳婦(女婿)的婚姻關(guān)系消滅而使得兒媳(女婿)與公婆(岳父母)的姻親關(guān)系亦不復(fù)存在。

兒媳(女婿)是否承擔(dān)贍養(yǎng)公婆(岳父母)的義務(wù),我國(guó)法律未作明確規(guī)定。因此,不能強(qiáng)令兒媳(女婿)承擔(dān)此項(xiàng)義務(wù)。

繼父母和繼子女的關(guān)系,是因子女的生父或生母再婚而形成的。

《婚姻法》第27條第2款規(guī)定:“繼父或繼母和受其撫養(yǎng)教育的繼子女間的權(quán)利和義務(wù),適用本法對(duì)父母子女關(guān)系的有關(guān)規(guī)定。”

根據(jù)該法關(guān)于父母子女關(guān)系的規(guī)定,繼父母與受其撫養(yǎng)教育的繼子女之間產(chǎn)生以下權(quán)利義務(wù)關(guān)系:

1、繼父母有扶養(yǎng)教育繼子女的義務(wù);。

2、繼父母有管教保護(hù)未成年繼子女的權(quán)利義務(wù);。

3、繼子女有贍養(yǎng)扶助繼父母的義務(wù);。

4、繼父母繼子女有相互繼承遺產(chǎn)的權(quán)利。

實(shí)踐中,以下兩個(gè)問(wèn)題需要明確:

1、生父母與繼父母離婚后,受繼父母撫養(yǎng)教育的繼子女應(yīng)當(dāng)履行贍養(yǎng)義務(wù)。

《婚姻法》規(guī)定,繼父母與繼子女間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系,與父母子女間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系相同。

當(dāng)生父母與繼父母離婚后,雖然繼父母子女關(guān)系不再存在,但是,繼子女受繼父母撫養(yǎng)的事實(shí)不能消失,繼父母與繼子女之間已形成的權(quán)利義務(wù)關(guān)系不能自然終止。

因此,當(dāng)生父母與繼父母離婚后,受繼父母撫養(yǎng)教育長(zhǎng)大成人且有負(fù)擔(dān)能力的繼子女,對(duì)年老體弱、生活困難的繼父母應(yīng)盡贍養(yǎng)撫助的義務(wù)。

2、繼子女對(duì)未盡撫養(yǎng)義務(wù)的繼父母是否有贍養(yǎng)義務(wù)。

繼父母子女關(guān)系是由于生父或生母再行結(jié)婚,子女與繼母或繼父之間形成的關(guān)系。

根據(jù)法律規(guī)定,繼父母和未受其撫養(yǎng)教育的繼子女之間,形成的是姻親關(guān)系,相互間并無(wú)權(quán)利義務(wù)關(guān)系。

因此,未受繼父母撫養(yǎng)教育的繼子女,沒(méi)有贍養(yǎng)繼父母的法定義務(wù)。但是,對(duì)于繼子女主動(dòng)承擔(dān)贍養(yǎng)扶助義務(wù)的行為應(yīng)當(dāng)予以鼓勵(lì)和支持。

《婚姻法》第28條規(guī)定,有負(fù)擔(dān)能力的孫子女、外孫子女,對(duì)于子女已經(jīng)死亡或者子女無(wú)力贍養(yǎng)的祖父母、外祖父母有贍養(yǎng)義務(wù)。

由此可見(jiàn),孫子女、外孫子女對(duì)祖父母、外祖父母產(chǎn)生贍養(yǎng)義務(wù)應(yīng)滿足兩個(gè)條件:

1、孫子女、外孫子女須有負(fù)擔(dān)能力。

無(wú)負(fù)擔(dān)能力的孫子女、外孫子女,如未成年人或精神病人,就無(wú)法承擔(dān)贍養(yǎng)祖父母、外祖父母的責(zé)任。

2、祖父母、外祖父母的子女已經(jīng)死亡或者子女無(wú)力贍養(yǎng),而且本人需要贍養(yǎng)。

對(duì)有固定收入或其他經(jīng)濟(jì)來(lái)源,生活上完全可以自理的祖父母、外祖父母,其孫子女、外孫子女即可以免除贍養(yǎng)義務(wù)。

祖父母、外祖父母的子女尚在,但已喪失贍養(yǎng)扶助能力的,其孫子女、外孫子女也應(yīng)承擔(dān)此項(xiàng)義務(wù)。

贍養(yǎng)老人有很多種方式,其中支付贍養(yǎng)費(fèi)就是一個(gè)主要的贍養(yǎng)方式,贍養(yǎng)人應(yīng)承擔(dān)的贍費(fèi)按以下方法計(jì)算:

人民法院認(rèn)定贍養(yǎng)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)包括:當(dāng)?shù)氐慕?jīng)濟(jì)水平、被贍養(yǎng)人的實(shí)際需求、贍養(yǎng)人的經(jīng)濟(jì)能力。

要知道,老人的贍養(yǎng)費(fèi)咋算,就得首先知道,支付的贍養(yǎng)費(fèi)都包括哪些費(fèi)用。法定贍養(yǎng)費(fèi)的給付內(nèi)容主要有:

1、老年人基本贍養(yǎng)費(fèi)。主要包括老年人必然發(fā)生的衣、食費(fèi)用及日常開(kāi)支;。

2、老年人的生病治療費(fèi)用。老年人為贍養(yǎng)糾紛起訴至法院時(shí),人民法院對(duì)其已經(jīng)發(fā)生的醫(yī)療費(fèi)及已患一些慢性病將來(lái)必需支出的相對(duì)確定的藥費(fèi),應(yīng)當(dāng)作為給付內(nèi)容確定由贍養(yǎng)人承擔(dān)。而對(duì)今后可能發(fā)生的大額醫(yī)療費(fèi),其發(fā)生金額、時(shí)間處于不確定狀態(tài)。故一般不能判決支持老年人將來(lái)可能發(fā)生的大額醫(yī)療費(fèi)的請(qǐng)求。從維護(hù)老年人合法權(quán)益、減輕老年人訟累角度考慮,此法可行。

3、生活不能自理老人的護(hù)理費(fèi)用。如果老年人生活不能自理的,其子女有義務(wù)照料其基本生活,但其因故不能親為時(shí),他人或養(yǎng)老機(jī)構(gòu)代為照料發(fā)生的有關(guān)費(fèi)用應(yīng)由子女支付。

4、老年人的住房費(fèi)用。贍養(yǎng)人有義務(wù)妥善安置老年人的住房。在其無(wú)房可供老人居住老人又無(wú)自住房的,則應(yīng)將合理房租費(fèi)用一并計(jì)算在贍養(yǎng)費(fèi)內(nèi)。

5、必要的精神消費(fèi)支出。對(duì)老人精神贍養(yǎng)已成為不爭(zhēng)的法律原則,但理論界及審判實(shí)務(wù)中對(duì)能否判決精神贍養(yǎng)以及如果判決如何執(zhí)行一直存疑。筆者認(rèn)為,精神慰藉的作為義務(wù)固然難以判決執(zhí)行,但對(duì)老人最基本的精神享受物化支出如有線電視、收音機(jī)、書(shū)報(bào)等費(fèi)用是完全可以作為贍養(yǎng)費(fèi)給付內(nèi)容確定由義務(wù)人承擔(dān)。

6、必要的保險(xiǎn)金費(fèi)用。除了社保外,老年人必要的醫(yī)療等保險(xiǎn)金的支出亦應(yīng)為贍養(yǎng)費(fèi)用。保險(xiǎn)不僅為老年人提供了最大限度的保護(hù),也為子女分擔(dān)了很大的風(fēng)險(xiǎn),非常值得提倡。

對(duì)很多老人來(lái)說(shuō),贍養(yǎng)費(fèi)關(guān)系著自身晚年生活的質(zhì)量好壞。

首先計(jì)算子女家庭的人均月收入,子女人均月收入低于最低生活保障線時(shí),視為該子女無(wú)力向父母提供贍養(yǎng)費(fèi),可以不計(jì)算。子女家庭人均月收入高于最低生活保障線時(shí),超出部分,二個(gè)子女以內(nèi)的按50%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi);三個(gè)子女以上的按40%計(jì)算贍養(yǎng)費(fèi)。應(yīng)付的贍養(yǎng)費(fèi)除以被贍養(yǎng)人數(shù)得出付給每個(gè)被贍養(yǎng)人的贍養(yǎng)費(fèi)。

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在準(zhǔn)備助學(xué)金申請(qǐng)材料時(shí),申請(qǐng)者需要撰寫(xiě)一份申請(qǐng)書(shū),通過(guò)對(duì)自己學(xué)習(xí)成績(jī)和經(jīng)濟(jì)困難等進(jìn)行總結(jié)和概括,來(lái)說(shuō)明自己對(duì)資助的需求和價(jià)值。范文可以幫助我們更好地理解申請(qǐng)書(shū)的
答謝詞是一種文化傳統(tǒng),通過(guò)它我們可以傳達(dá)出我們對(duì)別人的感激之情。在寫(xiě)答謝詞時(shí),我們可以參考一些名人或優(yōu)秀人物的答謝辭,借鑒其中的表達(dá)方式和技巧。讀完這些答謝詞范
獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)書(shū)是一個(gè)展示自己學(xué)術(shù)能力、學(xué)習(xí)成績(jī)和個(gè)人發(fā)展規(guī)劃的重要文書(shū),它可以為我們提供獲得資助的機(jī)會(huì),我想申請(qǐng)獎(jiǎng)學(xué)金非常有必要。探究如何寫(xiě)好勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū),以下
提綱還可以幫助我們發(fā)現(xiàn)文章中不足之處,及時(shí)進(jìn)行修改和完善。撰寫(xiě)提綱時(shí),我們應(yīng)該注意一些常見(jiàn)的錯(cuò)誤和陷阱,避免其中。這里給大家分享一些科學(xué)研究的提綱樣本,希望能夠
通過(guò)總結(jié),我們可以更好地發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,為個(gè)人發(fā)展找到方向和努力的目標(biāo)。以下是一些社會(huì)現(xiàn)象和問(wèn)題引發(fā)的思想沉思,值得你思考和關(guān)注。c實(shí)驗(yàn)學(xué)校團(tuán)支部在上級(jí)團(tuán)
深入思考自己的個(gè)人成長(zhǎng)路徑,才能寫(xiě)出一份真正有吸引力的更多申請(qǐng)書(shū)。以下是小編為大家收集的留學(xué)申請(qǐng)范文,供大家參考和借鑒。尊敬的xx村父老鄉(xiāng)親、社會(huì)各界人士:近年
學(xué)習(xí)心得可以幫助我們更好地理解跨學(xué)科知識(shí),促進(jìn)知識(shí)的綜合應(yīng)用。小編為大家準(zhǔn)備了一些成功的工作心得范文,希望能給大家的寫(xiě)作帶來(lái)一些靈感。近段時(shí)間以來(lái),本人通過(guò)電視
奮斗是一種向上的力量,它可以激發(fā)我們的潛能,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。奮斗需要我們堅(jiān)持不懈,不論遇到多少困難和挫折,都要保持積極向上的態(tài)度,堅(jiān)持自己的目標(biāo)和信念。在奮
實(shí)習(xí)心得是對(duì)實(shí)習(xí)單位和同事關(guān)系、工作環(huán)境等方面進(jìn)行評(píng)價(jià)和總結(jié)的重要文檔。以下是一些經(jīng)驗(yàn)豐富的培訓(xùn)者寫(xiě)的心得體會(huì),或許對(duì)你寫(xiě)作有所幫助,歡迎品讀和借鑒。
征文可以是故事、隨筆、評(píng)論或者是對(duì)某個(gè)主題或者事件的研究論文。適當(dāng)使用舉例和引用的方法,增加征文的可信度和可讀性。經(jīng)過(guò)篩選,這是一些具有思想深度和藝術(shù)價(jià)值的征文
學(xué)習(xí)心得的寫(xiě)作可以鍛煉我們的思考和分析能力。以下是一些關(guān)于工作心得的范文,供大家參考和學(xué)習(xí),希望對(duì)大家有所幫助。最近,我有幸參加了一場(chǎng)關(guān)于年青干部的座談會(huì),這是
環(huán)保宣傳是保護(hù)地球家園的緊迫任務(wù),我們不能等待別人去做。在社區(qū)、學(xué)校等地開(kāi)展環(huán)保志愿者活動(dòng),擴(kuò)大宣傳的影響范圍。接下來(lái),我們將為大家介紹一些精彩紛呈的環(huán)保宣傳語(yǔ)
擁有理想意味著對(duì)未來(lái)充滿信心和希望,有了目標(biāo)才會(huì)有前進(jìn)的方向。同時(shí),要結(jié)合自身的實(shí)際情況,展示出對(duì)于理想的堅(jiān)定信念和不懈努力。以下是一些非常精彩的理想總結(jié)范文,
導(dǎo)游工作總結(jié)是我對(duì)自己工作的一種自我要求和自我管理。看看下面這些安全工作總結(jié)的樣本,或許能幫助你更好地理解總結(jié)的寫(xiě)作要點(diǎn)。我來(lái)xxx擔(dān)任一名督導(dǎo)已經(jīng)有一段時(shí)間了
留學(xué)申請(qǐng)需要學(xué)生具備一定的語(yǔ)言水平,例如托福、雅思等考試成績(jī)。以下是小編為大家搜集的低保申請(qǐng)書(shū)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):我是x班的一名同學(xué),由于家里的
教學(xué)反思能夠幫助教師了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和掌握知識(shí)的程度,從而有針對(duì)性地進(jìn)行教學(xué)調(diào)整。以下是一些同學(xué)在軍訓(xùn)中對(duì)自身變化和成長(zhǎng)的認(rèn)識(shí)和體驗(yàn),對(duì)我們今后的學(xué)習(xí)生活有很
通過(guò)撰寫(xiě)助學(xué)金申請(qǐng)書(shū),我們能夠更好地思考自己的學(xué)習(xí)動(dòng)力、學(xué)習(xí)計(jì)劃和未來(lái)的發(fā)展方向。閱讀下面的勞動(dòng)仲裁判決書(shū)范文,以了解仲裁機(jī)構(gòu)對(duì)勞動(dòng)糾紛的處理方式:
獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)書(shū)是展示個(gè)人學(xué)術(shù)成就和獎(jiǎng)勵(lì)申請(qǐng)者優(yōu)秀表現(xiàn)的重要途徑。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下的辭職申請(qǐng)書(shū)范文,從中學(xué)習(xí)和借鑒一些寫(xiě)作技巧。×××××:因機(jī)構(gòu)整合,×××××
活動(dòng)策劃是指對(duì)某一特定活動(dòng)進(jìn)行計(jì)劃和安排的過(guò)程,它需要充分考慮活動(dòng)的目的、對(duì)象和資源等因素。大家可以參考以下整改措施范文,結(jié)合實(shí)際情況進(jìn)行靈活運(yùn)用。
奮斗是人類追求夢(mèng)想、實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的必然選擇。在奮斗的道路上,我們需要不斷學(xué)習(xí)和提升自己的能力,保持持續(xù)的進(jìn)步。我們?yōu)榇蠹覝?zhǔn)備了一些與奮斗相關(guān)的成功案例,希望能給大家
通過(guò)讀書(shū)心得的寫(xiě)作,可以幫助我們更好地理解和消化書(shū)中的知識(shí)。工作心得是在工作過(guò)程中積累的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì),對(duì)工作中的問(wèn)題、困惑和成功進(jìn)行總結(jié)和概括,幫助我們更好地成長(zhǎng)
軍訓(xùn)心得是對(duì)軍人精神風(fēng)貌、集體榮譽(yù)和個(gè)人責(zé)任等方面的總結(jié)和概括,它可以促使我們更加自覺(jué)地踐行英勇善戰(zhàn)的軍人形象。教師可以選擇與自己教學(xué)特點(diǎn)相符合的教學(xué)反思范文進(jìn)
競(jìng)聘是一種挑戰(zhàn)和機(jī)遇的結(jié)合,我想要挑戰(zhàn)自我,爭(zhēng)取更好的發(fā)展機(jī)會(huì)。競(jìng)聘要求我們具備一定的抗壓和應(yīng)變能力,能夠在壓力下保持良好的心態(tài)和表現(xiàn)。5.以下是一些成功的競(jìng)聘
實(shí)踐報(bào)告是對(duì)自己在實(shí)際工作中所遇到的問(wèn)題、解決方案以及經(jīng)驗(yàn)體會(huì)的系統(tǒng)記錄和總結(jié)。下面是一些經(jīng)過(guò)精心編輯的辭職報(bào)告樣本,希望可以為大家提供一些寫(xiě)作靈感。
雖然一分鐘很短暫,但它足以產(chǎn)生巨大的影響。在一分鐘時(shí)間內(nèi),如何調(diào)整自己的心態(tài),準(zhǔn)備面對(duì)新的挑戰(zhàn)?以下是一些經(jīng)典的一分鐘總結(jié)范文,以供大家參考和學(xué)習(xí)。
答謝詞是我對(duì)你的感謝之情的表達(dá),希望你能理解我內(nèi)心的感激和感動(dòng)。對(duì)于一份完美的答謝詞來(lái)說(shuō),首先需要明確感謝的原因和對(duì)象。感謝您無(wú)私的付出和奉獻(xiàn),讓我在困難時(shí)刻得
征文是一種鍛煉寫(xiě)作能力和思考能力的方式,通過(guò)自己的努力和實(shí)踐來(lái)提高自己的表達(dá)和思維能力。寫(xiě)作征文需要保持良好的心態(tài)和積極的思維,相信自己的能力并努力實(shí)現(xiàn)自己的寫(xiě)
培訓(xùn)心得可以幫助我們反思自身在培訓(xùn)過(guò)程中的表現(xiàn),發(fā)現(xiàn)優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)一步提升自己。通過(guò)閱讀下面的一些讀書(shū)心得范文,我們可以了解到不同人的觀點(diǎn)和感受,豐富自己的思維
夢(mèng)想是靈魂的飛翔,讓我們敢于追逐自我。增強(qiáng)自己的能力和技能,不斷提升自己以應(yīng)對(duì)各種挑戰(zhàn)和機(jī)遇。下面是一些關(guān)于夢(mèng)想實(shí)現(xiàn)的書(shū)籍推薦,值得你閱讀和借鑒。甲方:乙方:為
經(jīng)典并不是一成不變的,它會(huì)隨著時(shí)代的發(fā)展而演變,但其核心和精髓卻常常被保留下來(lái)。經(jīng)典作品的創(chuàng)作需要勇于表達(dá)的勇氣和見(jiàn)解的深度。以下是一些經(jīng)典作品的摘錄和解析,希
教學(xué)反思可以幫助教師發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)和不足,進(jìn)而不斷提高自己。希望下面這些學(xué)習(xí)心得能夠?yàn)榇蠹姨峁┮恍?shí)用的學(xué)習(xí)指導(dǎo)和思路。第一段:介紹實(shí)訓(xùn)的背景和目的(200字)
報(bào)告范文是對(duì)某個(gè)特定主題或事件進(jìn)行詳細(xì)描述和分析的一種書(shū)面材料,它可以提供客觀的事實(shí)和數(shù)據(jù)支持。想要撰寫(xiě)一份成功的競(jìng)聘報(bào)告,不妨先參考以下范文,可以給您一些靈感
環(huán)保標(biāo)語(yǔ)是對(duì)環(huán)境保護(hù)問(wèn)題的一種簡(jiǎn)明扼要的表達(dá),可以引發(fā)人們的共鳴。寫(xiě)一篇較為完美的環(huán)保標(biāo)語(yǔ),還可以結(jié)合當(dāng)下熱點(diǎn)話題,使標(biāo)語(yǔ)更具時(shí)代感和關(guān)注度。以下是小編為大家整
實(shí)踐報(bào)告是對(duì)實(shí)際操作、實(shí)地考察或?qū)嶒?yàn)研究等活動(dòng)進(jìn)行回顧和總結(jié)的重要方式。為了幫助大家寫(xiě)出一份精彩的辭職報(bào)告,以下是一些成功的辭職報(bào)告范文,供大家參考和借鑒。
游戲策劃是指在開(kāi)發(fā)游戲過(guò)程中,對(duì)游戲的各個(gè)方面進(jìn)行設(shè)計(jì)、規(guī)劃和概括的一種工作。這里有一些年會(huì)策劃的經(jīng)驗(yàn)分享,希望對(duì)大家的工作有所幫助。《工作方案的格式》以下是由
征文可以展示作者的思想和觀點(diǎn),也是一個(gè)展示自己才華的好機(jī)會(huì)。在撰寫(xiě)征文時(shí),我們需要注意語(yǔ)言的準(zhǔn)確性和邏輯的連貫性,以確保文章的質(zhì)量。以下是一些優(yōu)秀的征文作品,它
學(xué)習(xí)心得可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的不足,進(jìn)一步優(yōu)化自己的學(xué)習(xí)計(jì)劃和方法。以下是一些成功實(shí)習(xí)者的經(jīng)驗(yàn)總結(jié)和心得分享,希望能對(duì)大家的實(shí)習(xí)經(jīng)歷有所啟發(fā)。動(dòng)火作為一項(xiàng)常見(jiàn)的
辯論中的爭(zhēng)論并非為了爭(zhēng)個(gè)對(duì)錯(cuò),而是為了通過(guò)辯論的方式找到問(wèn)題的最佳解決方案。辯論中的語(yǔ)言表達(dá)和演講技巧對(duì)于影響觀眾和評(píng)委的認(rèn)同和支持至關(guān)重要,下面是一些有效的表
軍訓(xùn)心得是對(duì)艱苦訓(xùn)練和生活條件的適應(yīng)和克服過(guò)程的梳理和總結(jié)。以下是小編為大家篩選的一些優(yōu)秀的讀書(shū)心得范文,這些范文包含了作者的真實(shí)感受和思考,相信對(duì)大家撰寫(xiě)讀書(shū)
細(xì)水長(zhǎng)流,一分鐘的積累會(huì)成為我們最強(qiáng)大的武器。怎樣在一分鐘內(nèi)有效地與他人交流,是我們需要掌握的一項(xiàng)重要技巧。下面是一些令人印象深刻的一分鐘內(nèi)的啟示,讓我們一起思
公司宣傳語(yǔ)是企業(yè)的聲音與靈魂怎樣編寫(xiě)一個(gè)既能引發(fā)共鳴又能獨(dú)樹(shù)一幟的公司宣傳語(yǔ)?讓我們一起研究一下。以下是市場(chǎng)上一些知名品牌的成功宣傳語(yǔ),我們可以從中學(xué)習(xí)借鑒。
人生是一次奇妙的冒險(xiǎn),總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)自己的弱點(diǎn)和優(yōu)勢(shì),進(jìn)而更好地規(guī)劃未來(lái)。在寫(xiě)人生總結(jié)時(shí),我們應(yīng)該從多個(gè)維度來(lái)審視自己的成長(zhǎng),包括學(xué)業(yè)、家庭、職業(yè)等方面。
公益事業(yè)是一種無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,它可以讓我們體會(huì)到給予的快樂(lè)和滿足。在參與公益活動(dòng)過(guò)程中,要勇于承擔(dān)責(zé)任,保持積極的態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。以下是小編為大家整理的一
在典禮上,通常會(huì)有特定的著裝要求和規(guī)定,以展示參與者的身份和尊重。當(dāng)我們參加典禮時(shí),我們應(yīng)該保持莊重和端莊的儀態(tài)。小編希望以下的范文能夠激發(fā)您對(duì)典禮創(chuàng)意的探索,
在學(xué)期總結(jié)中,我們可以回顧自己在各個(gè)學(xué)科中的表現(xiàn),了解自己的優(yōu)勢(shì)與不足。如果你不知道如何開(kāi)始寫(xiě)學(xué)期總結(jié),可以先閱讀以下范文,從中找到啟發(fā)。尊敬的黨組織:時(shí)光飛逝
競(jìng)聘報(bào)告是一個(gè)重要的自我展示機(jī)會(huì),可以讓雇主更好地了解我們的職業(yè)素養(yǎng)和潛力。在下面的開(kāi)題報(bào)告范文中,你可以看到研究問(wèn)題的設(shè)置、研究方法的選擇、數(shù)據(jù)的分析等環(huán)節(jié)。
團(tuán)委團(tuán)支部工作總結(jié)不僅是總結(jié)過(guò)去,更是為了更好地展望未來(lái),指導(dǎo)接下來(lái)的工作。接下來(lái),我們將為大家分享一些學(xué)校優(yōu)秀案例,希望能夠給您帶來(lái)啟發(fā)。20xx年09月化材
環(huán)保宣傳可以啟發(fā)人們的創(chuàng)新思維,推動(dòng)環(huán)境保護(hù)技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用。7.要寫(xiě)一篇較為完美的環(huán)保宣傳語(yǔ),需要運(yùn)用一些創(chuàng)新的表達(dá)方式和手法。小編整理了一些極具觸動(dòng)人心的環(huán)
學(xué)習(xí)心得的撰寫(xiě)可以激發(fā)我們對(duì)學(xué)習(xí)的熱情和動(dòng)力。推薦大家閱讀以下學(xué)習(xí)心得范文,可以幫助我們更好地寫(xiě)出自己的心得體會(huì)。煤礦弄虛作假是近年來(lái)一直存在的問(wèn)題,造成了許多
開(kāi)場(chǎng)白作為話題引入的一種手段,可以吸引聽(tīng)眾的注意力。引入話題的同時(shí),我們可以用一些生動(dòng)的案例、故事或經(jīng)驗(yàn)來(lái)吸引注意力。通過(guò)閱讀這些開(kāi)場(chǎng)白的示例,你將對(duì)如何寫(xiě)一個(gè)
運(yùn)動(dòng)會(huì)即將開(kāi)幕,讓我們一起來(lái)感受運(yùn)動(dòng)的魅力吧!運(yùn)動(dòng)會(huì)的宣傳需要注意哪些要點(diǎn)?下面是一些成功運(yùn)動(dòng)會(huì)宣傳案例,供大家參考借鑒。20xx年7月10日xxxx徐xx關(guān)x
轉(zhuǎn)學(xué)申請(qǐng)書(shū)是學(xué)生轉(zhuǎn)學(xué)申請(qǐng)流程中的一部分,用于向新學(xué)校提交轉(zhuǎn)學(xué)申請(qǐng)。小編為大家整理了一些學(xué)生會(huì)申請(qǐng)書(shū)的參考材料,希望能夠給大家的寫(xiě)作提供一些借鑒。電話:被申請(qǐng)人:
貧困申請(qǐng)書(shū)可以使貧困家庭得到積極的社會(huì)關(guān)注和援助。以下是一些高質(zhì)量的獎(jiǎng)學(xué)金申請(qǐng)書(shū)范文,這些范文展示了申請(qǐng)者的思考和表達(dá)能力,供大家參考。尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo):我的父母
公益事業(yè)需要廣大志愿者的支持和參與,才能取得更大的成效。怎樣才能做到公益活動(dòng)有針對(duì)性地解決社會(huì)問(wèn)題?通過(guò)這些范文的學(xué)習(xí),我們可以不斷提升公益總結(jié)的寫(xiě)作水平和表達(dá)
思想是人類精神世界的核心,它決定著人們的行為方式和生活態(tài)度。以下是小編為大家整理的技術(shù)工作總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。多行動(dòng),堅(jiān)守工作職責(zé)。英文客服
競(jìng)聘需要勇氣和毅力,只有堅(jiān)持不懈、持之以恒,才有可能取得成功。競(jìng)聘自薦信需要不斷修改和完善,確保語(yǔ)言流暢、內(nèi)容完整。競(jìng)聘的過(guò)程中,了解別人的成功經(jīng)驗(yàn)是很重要的,
教師總結(jié)是對(duì)一段時(shí)間內(nèi)教學(xué)工作的反思和總結(jié),是教師對(duì)自己教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的提煉與沉淀。總結(jié)能夠幫助教師發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題,提高自己的專業(yè)水平。經(jīng)常進(jìn)行總結(jié)可以促使教師反
通過(guò)實(shí)踐報(bào)告的撰寫(xiě),我們能夠加深對(duì)實(shí)踐活動(dòng)的認(rèn)識(shí),并提升我們的綜合素質(zhì)和創(chuàng)新能力。小編整理了一些辭職報(bào)告的模板,供大家參考和使用。以班級(jí)為主體,以小組為單位而開(kāi)
團(tuán)隊(duì)標(biāo)語(yǔ)應(yīng)該易于記憶和傳播,能夠在團(tuán)隊(duì)內(nèi)外產(chǎn)生積極的影響力。如何打造一個(gè)具有凝聚力的團(tuán)隊(duì)?下面是一些團(tuán)隊(duì)常用的標(biāo)語(yǔ),希望能給大家的創(chuàng)作帶來(lái)一些靈感。
培訓(xùn)心得能夠幫助我們回顧培訓(xùn)過(guò)程中的收獲和不足,并為今后的學(xué)習(xí)和工作提供有益的借鑒。3、讀《1984》心得:這本書(shū)以驚人的預(yù)見(jiàn)力和嚴(yán)密的邏輯構(gòu)建了一個(gè)反烏托邦的
崗位職責(zé)是指在工作中所承擔(dān)的各項(xiàng)責(zé)任和任務(wù)。如何合理分配和安排崗位職責(zé)是一個(gè)需要認(rèn)真思考和解決的問(wèn)題。以下是小編為大家整理的崗位職責(zé)范文,僅供參考,請(qǐng)根據(jù)實(shí)際情
標(biāo)語(yǔ)是一種簡(jiǎn)明扼要、鞭辟入里的口號(hào)或短語(yǔ),它具有強(qiáng)烈的觸動(dòng)人心的作用。如何設(shè)計(jì)一個(gè)成功的標(biāo)語(yǔ)呢?下面是一些創(chuàng)作標(biāo)語(yǔ)的方法和技巧,希望能夠幫助大家提升標(biāo)語(yǔ)設(shè)計(jì)的能
辯論中的爭(zhēng)論并非為了爭(zhēng)個(gè)對(duì)錯(cuò),而是為了通過(guò)辯論的方式找到問(wèn)題的最佳解決方案。辯論中的辯證思維和創(chuàng)新思維可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的本質(zhì)和解決方法。辯論是一種開(kāi)放式的活
學(xué)習(xí)總結(jié)是一個(gè)自我檢查和自我評(píng)價(jià)的過(guò)程,可以幫助我們不斷進(jìn)步。以下是一些學(xué)期總結(jié)的寫(xiě)作思路和技巧,供大家參考,希望對(duì)寫(xiě)作有所幫助。為期兩周的實(shí)訓(xùn)就將接近尾聲了,
學(xué)習(xí)心得可以讓我們更好地認(rèn)識(shí)自己的學(xué)習(xí)習(xí)慣和學(xué)習(xí)方式,為提高學(xué)習(xí)效率探索方法。我們特意為大家準(zhǔn)備了一些經(jīng)典的培訓(xùn)心得篇章,供大家品味和參考。肖建平紹興,古稱越都
學(xué)習(xí)心得是在學(xué)習(xí)過(guò)程中不斷積累的寶貴經(jīng)驗(yàn),它可以幫助我們更好地總結(jié)和應(yīng)用所學(xué),并促使我們不斷進(jìn)步。下面是一些學(xué)習(xí)心得的精選范文,希望能給您提供一些寫(xiě)作思路。
實(shí)習(xí)心得有助于鞏固和深化實(shí)習(xí)過(guò)程中所獲得的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),以及提升個(gè)人能力和職業(yè)素養(yǎng)。以下是小編為大家收集的軍訓(xùn)心得范文,供大家參考。有人說(shuō)教師是人類靈魂的工程師,有
環(huán)保標(biāo)語(yǔ)是指用簡(jiǎn)潔有力的語(yǔ)言來(lái)表達(dá)保護(hù)環(huán)境、倡導(dǎo)節(jié)能減排的口號(hào)或口號(hào)短語(yǔ)。在創(chuàng)作環(huán)保標(biāo)語(yǔ)時(shí),重點(diǎn)突出環(huán)保價(jià)值觀和積極的社會(huì)意義。下面是一些既簡(jiǎn)單又富有創(chuàng)意的環(huán)保
在現(xiàn)代社會(huì)中,條據(jù)書(shū)信作為一種重要的溝通工具,被廣泛應(yīng)用于商業(yè)、法律和行政等領(lǐng)域。在寫(xiě)作過(guò)程中,要注意語(yǔ)言的精練性和簡(jiǎn)明性,避免冗長(zhǎng)和啰嗦的句子,以提高讀者的閱
教學(xué)反思不僅有助于提高自己的教學(xué)能力,還能夠激發(fā)學(xué)生對(duì)學(xué)習(xí)的積極性和興趣。以下是一些學(xué)習(xí)心得的精選范文,希望能給你的學(xué)習(xí)帶來(lái)一些啟示和思考。在今天這個(gè)社會(huì),我們
競(jìng)聘是一種為了爭(zhēng)取某個(gè)職位或頭銜而進(jìn)行的正式求職過(guò)程。在編寫(xiě)競(jìng)聘材料時(shí),我們要強(qiáng)調(diào)問(wèn)題解決能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,以展示自己的全面發(fā)展。在這里,小編為大家搜集整理了
編輯是為讀者提供有價(jià)值和有趣的內(nèi)容的責(zé)任和使命。編輯的第一步是對(duì)文稿進(jìn)行整體審讀,了解其結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。以下是一些編輯工具和資源的推薦,供大家提升編輯效果使用。
愛(ài)國(guó)標(biāo)語(yǔ)傳遞了深厚的民族情感,激勵(lì)人們?yōu)閲?guó)家的繁榮和人民的福祉不懈奮斗。在創(chuàng)作愛(ài)國(guó)標(biāo)語(yǔ)時(shí),要將創(chuàng)意和藝術(shù)相結(jié)合,使其具有獨(dú)特的藝術(shù)表現(xiàn)力。愛(ài)國(guó)無(wú)國(guó)界,攜手共創(chuàng)美
通過(guò)寫(xiě)工作心得,我們可以更好地回顧過(guò)去的工作,總結(jié)優(yōu)點(diǎn)和不足,為將來(lái)的工作提供參考和借鑒。在下面的范文中,我們可以看到不同人在工作心得中的思考和觀點(diǎn),希望對(duì)大家
工作心得的寫(xiě)作可以培養(yǎng)我們的觀察力和思考能力。在下面這些實(shí)習(xí)心得范文中,我相信大家能夠找到與自己實(shí)習(xí)經(jīng)歷相似的點(diǎn)和共鳴。今天,我們學(xué)習(xí)了奶奶的剪紙。課文中有一句
實(shí)習(xí)心得的撰寫(xiě)過(guò)程可以激發(fā)我們的思考和反思能力,培養(yǎng)我們的批判性思維和問(wèn)題解決能力。培訓(xùn)心得是一種寶貴的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),接下來(lái)是一些寫(xiě)得不錯(cuò)的培訓(xùn)心得范文,供大家參考
我們需要寫(xiě)一篇軍訓(xùn)心得來(lái)總結(jié)軍訓(xùn)期間學(xué)到的知識(shí)和技能,為今后的軍事生涯打下良好的基礎(chǔ)。以下是一些精選的培訓(xùn)心得范文,希望對(duì)大家有所幫助。為了創(chuàng)造良好的辦公環(huán)境,
低保申請(qǐng)書(shū)是一份十分重要的文件,它直接關(guān)系到申請(qǐng)人是否能夠獲取低保援助。下面是一些勞動(dòng)仲裁申請(qǐng)書(shū)的撰寫(xiě)要求和流程,希望對(duì)大家起到指導(dǎo)作用。尊敬的領(lǐng)導(dǎo):本人于數(shù)月
工作心得是提高工作效率和質(zhì)量的重要手段之一。以下是一些同學(xué)總結(jié)的軍訓(xùn)心得,希望能給大家?guī)?lái)一些思考。光陰在指間飛逝,轉(zhuǎn)眼間一學(xué)年又結(jié)束了!為了更好地做好今后的工
實(shí)習(xí)心得是對(duì)實(shí)習(xí)期間所取得成績(jī)和面臨困難的分析和總結(jié),對(duì)今后的學(xué)習(xí)和職業(yè)發(fā)展具有借鑒意義。小編為大家整理了一些精彩的軍訓(xùn)心得范文,希望能為大家的寫(xiě)作提供一些參考
教學(xué)反思可以促使我們不斷思考教育目標(biāo)和教育方式的問(wèn)題,進(jìn)而探索更好的教學(xué)方法。小編為大家收集了一些關(guān)于軍訓(xùn)的勵(lì)志故事和感人事跡,相信能夠激勵(lì)大家寫(xiě)出更加優(yōu)秀的軍
環(huán)保宣傳可以幫助人們認(rèn)識(shí)到環(huán)境問(wèn)題的嚴(yán)重性,激發(fā)他們參與環(huán)保行動(dòng)的熱情。在寫(xiě)環(huán)保宣傳語(yǔ)時(shí),要注重邏輯性和針對(duì)性,使宣傳效果更加明確和有力。以下是一些環(huán)保宣傳語(yǔ),
在就職的過(guò)程中,我們還需要建立起良好的職業(yè)關(guān)系,與同事和上級(jí)建立良好的溝通和合作關(guān)系。如何充分了解自己的興趣和能力,選擇適合自己的職業(yè)?以下是小編為大家收集的一
奮斗是我們拼搏、努力的過(guò)程,通過(guò)不懈的努力獲得成就感。奮斗需要我們具備堅(jiān)定的意志力和毅力,我們要有不達(dá)目的誓不罷休的決心。奮斗需要我們付出努力和汗水,但最后的收
運(yùn)輸合同的簽訂需要注意合同的合法性、合同條款的明確性以及各方的真實(shí)意愿。如果你想查看租賃合同的范例,可以看看以下的租賃合同范文。答辯人:張xx,男,漢族,19x
承包合同的簽訂是建筑工程項(xiàng)目啟動(dòng)的關(guān)鍵一步,它為工程的順利進(jìn)行提供了基礎(chǔ)條件。對(duì)于借款合同的具體格式和內(nèi)容要求,大家可以參考下文中的范例。甲方:乙方:甲方為了加
在競(jìng)聘過(guò)程中,一份優(yōu)秀的競(jìng)聘報(bào)告是我們個(gè)人品牌建設(shè)的重要一環(huán)。下面是一些辭職報(bào)告的寫(xiě)作要點(diǎn),希望能夠幫助到你。實(shí)驗(yàn)地點(diǎn)室外實(shí)驗(yàn)?zāi)康挠^察陽(yáng)光下物體影子的變化實(shí)
教學(xué)反思不是自我批評(píng),而是正視問(wèn)題,主動(dòng)進(jìn)行改進(jìn)的過(guò)程。以下是我整理的幾篇軍訓(xùn)心得,供大家參考,希望能夠幫到你們。守規(guī)矩是人們?cè)谏鐣?huì)生活中必須遵循的一種行為準(zhǔn)則
學(xué)習(xí)心得是學(xué)習(xí)過(guò)程中的一種自我反饋和檢驗(yàn),可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并加以解決。教學(xué)反思是一個(gè)不斷追求進(jìn)步和創(chuàng)新的過(guò)程,以下是一些教學(xué)反思的案例分享,希望能給大家?guī)?/div>
部門(mén)之間的良好協(xié)作是推動(dòng)組織整體發(fā)展的重要保障。教研是教育領(lǐng)域中非常重要的一項(xiàng)工作,它能促進(jìn)教師教學(xué)的進(jìn)步和提高。寫(xiě)一篇較為完美的教研報(bào)告需要注意選題的確定和明
通過(guò)撰寫(xiě)實(shí)習(xí)心得,我可以將實(shí)習(xí)期間所遇到的問(wèn)題和解決方法記錄下來(lái),便于今后的學(xué)習(xí)和工作。以下是小編為大家收集的實(shí)習(xí)心得范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看吧。
軍訓(xùn)心得是對(duì)軍訓(xùn)過(guò)程中自己學(xué)習(xí)、鍛煉和成長(zhǎng)的總結(jié)和歸納,它可以幫助我們提高自我認(rèn)知和發(fā)現(xiàn)自身的不足。下面是一些實(shí)用的學(xué)習(xí)心得范文,它們包含了對(duì)學(xué)習(xí)過(guò)程的深入思考
編輯在出版、媒體和網(wǎng)絡(luò)等行業(yè)中都起著至關(guān)重要的作用,它可以提升信息的質(zhì)量和可信度。編輯如何避免遺漏和錯(cuò)誤?閱讀優(yōu)秀的編輯作品可以幫助我們提高自己的編輯能力。
通過(guò)寫(xiě)培訓(xùn)心得可以幫助我們進(jìn)一步加深對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容的理解和應(yīng)用。下面是一些實(shí)習(xí)者撰寫(xiě)的心得體會(huì),希望對(duì)大家實(shí)習(xí)期間的總結(jié)和回顧有所幫助。今年,"工匠精神"首次出現(xiàn)在
通過(guò)寫(xiě)工作心得,我們可以梳理自己在工作中所取得的成果,加深對(duì)工作的認(rèn)識(shí)和理解,為今后的發(fā)展打下基礎(chǔ)。歡迎大家分享自己的教學(xué)反思心得和經(jīng)驗(yàn),一起進(jìn)步。
感謝各位伙伴一直以來(lái)的支持與幫助,今天與大家見(jiàn)面,心情格外激動(dòng)。怎樣讓歡迎詞更具個(gè)性,更具感染力,是我們需要思考的問(wèn)題。接下來(lái),讓我們一起來(lái)欣賞一些優(yōu)秀的歡迎詞
環(huán)保宣傳不僅是政府的責(zé)任,也是每個(gè)人應(yīng)盡的義務(wù)。如何將環(huán)保宣傳與現(xiàn)實(shí)生活緊密結(jié)合,實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展?環(huán)保宣傳是為了給子孫后代留下一個(gè)美麗的世界,我們要共同努力。選
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