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最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)

時間:2025-05-25 作者:紙韻

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇一

1、各位選手的職業生涯規劃均陷入一個誤區,方向都是從“我喜歡從事什么行業”去規劃“我下來要去從事什么行業”。客觀而言,個人的職業生涯規劃應當是從“我適合從事何種職業”,經過科學的測評來定位“我以后要從事的行業”,這點,各位選手可以登錄天際測評網,對自己適合從事的行業進行測評,并根據測評結果及時修正自己的職業生涯規劃書。

2、部分選手的職業生涯規劃書,洋洋灑灑寫了十多頁,在決賽中選手是以ppt的形式展示自己的職業生涯規劃,每位參賽選手只有五分鐘的時間對自己的作品進行講解展示,所以,各位選手在修改自己的職業生涯規劃書時,應注意好主次,避免舍本逐末,到最后時間到了,自己的作品還沒展示完畢,影響作品得分。

3、很多選手的職業生涯規劃書,在環境分析上,更偏向于宏觀視野和一般性問題的認識,而對于區域、行業、單位、職位等認識的系統性、細致性的調查分析不夠,造成在環境分析上,深度顯得欠缺。選手在進行職業生涯規劃書修改及ppt制作時,應當注意這方面的修改。

4、參賽選手對于職業生涯規劃早、中、晚期的銜接和過渡轉換等條件、路徑和方式思考明顯單薄,基本都是淺層次的分析,對于職業生涯規劃實施過程中的變化和調整的思想和心理準備不夠充分,應變能力較差。

相關注意事項。

2、決賽中,選手除做好自己的作品ppt講解展示外,還需回答評委的提問,請選手熟讀自己的職業生涯規劃書,嚴禁抄襲,避免屆時評委提問時答非所問,影響整體得分。

4、所有參賽選手應于十一月三日中午前將自己的職業生涯規劃書紙質文本,電子文本各一份以及展示ppt交至學生就業指導中心【圖書信息大樓704】陳東晨老師處。

5、決賽現場,選手應注意自己的著裝,避免穿著休閑服裝上場。

10月29日。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇二

我比較喜歡經濟類職業,會計學是一門管理學和經濟學兼而有之的學科,作為一名會計的學生,我很熱愛自己的專業,對力爭在會計行業有所為很感興趣,所以,未來幾年內,我將立足會計崗位,不斷提高自己的會計業務水平。

2、職業能力。

在近三年的專業學習中,我幾經對會計學科有了全面的認識,并在此基礎上不斷提高自己的會計業務素質,在日常學習中,我注意博覽群書以開拓自己的知識面。同時,在校期間,我力爭提高自己的綜合素質,注重社會交往能力的提高。所以,我認為自己可以勝任會計的相關崗位。

3、個人特質。

責任心強;

獨立處事能力強;

遇事冷靜;

專業知識較為扎實;

社交能力較強;

自學能力較強;

4、職業價值觀。

我認為個人在謀求自身物質財富的同時應該努力提高自己的思想道德素質,時常的仰望星空。在職業生涯中,應該具有職業精神,愛崗敬業,不把就業和工作單純看作謀生的手段。

5、勝任能力。

本人處事較為穩重,善于思考和分析,形象思維能力較強,同時作為一名會計學的學生,有較為扎實的會計專業知識,可以勝任會計工作的崗位。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇三

假如在畢業前沒有找到合適的工作,那就去考村官或者考研。假如工作一段時間后覺得本身不適合在中學里當老師,那我會選擇新的工作。

假如覺得本身所在的中學不適合本身今后的.進展,那我會選擇跳槽。

在畢業前,假如我發覺本身不適合當老師,那我會選擇去企業進展,并重新訂立職業生涯規劃。

在工作初期,假如我發覺本身無法勝任老師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的進展方向。

在工作中期,假如我發覺我無法擔負教室領導的職務,那我會向其他老師討教閱歷,并詢問同學對本身的看法和看法,努力改善本身的教學方式。

在工作后期,假如我發覺本身并不適合在這所學校當教室領導,那我會考慮提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

(3)實施策略評估。

假如我覺得本身不適合當老師,我會選擇其他的工作或自主創業。

假如短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后連續工作。

假如長時間處于勞累和壓力大的情況時,我會選擇其他學校或換份工作。

假如覺得所在學校沒有進展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

假如身體顯現重點疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

假如工作顯現重點變動時,譬如學校倒閉等突發事故,我會重新考慮是否連續工作還是選擇其他工作。

一般情況下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初訂立實在計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,實在計劃依照年月周細分,最后再進行調整或歸納。每月自動修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特別情況下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

(1)、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調進展。只要本身盡心盡力,實力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會連續向著目標努力奮斗。

(2)、差距:

a.老師豐富的教學閱歷與多樣的教學方式;

b.作為優秀老師所具備的實力與素養;

c.心理適應實力有差距;

d.人際交往少。

e.沒有達到預期的目標。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇四

我出生在河南的一個偏僻的農村里,爸爸曾經是一名村干部。可官場自古以來就容不下那些清正廉明的人,正直善良的爸爸也沒能逃脫被人暗算的命運,終于被安上了貪污的罪名,擱置開除黨籍。那段時間是家里最難過的日子,也讓我過早地看清了社會的陰暗的一面,我開始比別的孩子更用心的學習。爸爸下崗以后,家里的生活更是難熬。為了維持生計,爸爸在建筑工地上干又苦又累的活,媽媽一個人在家里種地。而我卻幫不上父母的忙,只有以優異的成績來回報爸媽。苦點累點不算什么,不了的就是別人因為家里的貧窮而偷來的異樣眼光和帶著諷刺性的嘲笑。每當此時,父母便對我說,孩子,好好讀書,為父母爭氣。我明白了身上的重擔與責任。

自身的優點與長處。

(1)為人正直善良,不趨炎附勢。對于那些所謂的優勢的人自己從不巴結討好;對于那些比自己能力低的也不嘲笑,而是在他們需要幫助的時候給與其幫助,卻又不把自己擺在施恩者的位置上。

(2)做事踏實,能吃苦耐勞。自小的經歷磨礪了我吃苦耐勞的品質,也讓我一旦開始了某件事,就能夠踏踏實實的把這件事做完做好。這一點是別人對我的評價,也是我自己的認識。

(3)有恒心,有毅力。一旦自己認定了,就會不固一切的把它做好。要么不做,要做就做到最后,做到一直以來作為座右銘刻在心中。

(4)做事細心,有耐心。

自身的缺點與短處。

(1)與人溝通的能力不夠。不愛說話,看起來有點冷血是同學給我的評價;少言寡語,靜得讓人感覺不到存在是老師給我的評價。

(2)有時不夠果斷,太過優柔。

(3)比較憂郁,經常會因為一些難過的事自己一個人偷偷哭泣。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇五

(1)為人正直善良,不趨炎附勢。對于那些所謂的優勢的人自己從不巴結討好;對于那些比自己能力低的也不嘲笑,而是在他們需要幫助的時候給與其幫助,卻又不把自己擺在施恩者的位置上。

(2)做事踏實,能吃苦耐勞。自小的經歷磨礪了我吃苦耐勞的品質,也讓我一旦開始了某件事,就能夠踏踏實實的把這件事做完做好。這一點是別人對我的評價,也是我自己的認識。

(3)有恒心,有毅力。一旦自己認定了,就會不固一切的把它做好。要么不做,要做就做到最后,做到一直以來作為座右銘刻在心中。

(4)做事細心,有耐心。

自身的缺點與短處。

(1)與人溝通的能力不夠。不愛說話,看起來有點冷血是同學給我的評價;少言寡語,靜得讓人感覺不到存在是老師給我的評價。

(2)有時不夠果斷,太過優柔。(3)比較憂郁,經常會因為一些難過的事自己一個人偷偷哭泣。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇六

大學學了四年人力資源,hr老師講職業生涯規劃,我覺得是一紙空文,完全是個虛幻的東西,搞不懂。畢業后做了近三年的hr管理,招聘、培訓、薪資、社保、檔案戶口勞動管理等雜七雜八的事情都干過了,問我什么是職業生涯規劃,我照樣答不上來。

在深圳做了一段時間的獵頭,瀏覽了數萬份,接了幾十個中層以上的case,收獲很大,對于職業生涯規劃,我終于能說上個一、二、三了。

在這里,我把我總結的這幾點記下來,以便能給看我空間的朋友們一點建議:

比如大學剛畢業,只做了個小助理,小工程師技術員,過三年,哪怕五年,title上一定要有提升,職業軌跡應該是不斷上升的。這樣一些中高端職位才會親睞你。切記,一年一跳是企業招聘最忌諱的,所以一般最好在同一家企業穩定至少2-3年是必須的,否則你的簡歷一定會在第一關被hr摒棄。

有人說,興趣愛好比什么都重要,我學了一個專業,但是我最感興趣的卻不是這個領域的工作,我需要調整。這個是可以接受的,職業生涯規劃沒有強制性,只有建議,講究的是雙贏,也就是在結合個人自身的興趣愛好的基礎上,指導你如何更好的發展。

總之,就我到現在為止,搜尋推薦的高端人才中,只要符合以上條件的,一般都會成為企業hr及用人部門眼前一亮并火速約之見面的候選人,成功率也極其高。只是千軍易得,一將難求,一般人都是幾十年換來換去,最后能脫穎而出的也就少之又少了,所以最后就只剩下那么一小撮人被各大企業競相標高價挖來挖去了。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇七

上圖是我在八種職業價值觀中的得分,其中得分的三種是能反映我進行職業選擇時首先看重的價值。所以,從上圖來看,我的主要職業價值取向是:

服務型的人一向追求他們認可的核心價值,例如:幫忙他人,改善人們的安全,經過新的產品消除疾病等。他們一向追尋這種機會,這意味著即使變換公司,他們也不會理解不允許他們實現這種價值的變動或工作提升。

生活型的人期望將生活的各個主要方面整合為一個整體,喜歡平衡個人的、家庭的和職業的需要,所以,生活型的人需要一個能夠供給足夠彈性的工作環境來實現這一目標。生活型的人甚至能夠犧牲職業的一些方面,例如放棄職位的提升,來換取三者的平衡。他們將成功定義的比職業成功更廣泛。相對于具體的工作環境、工作資料,生活型的人更關注自我如何生活、在哪里居住、如何處理家庭事情及怎樣自我提升等。

挑戰型的人喜歡解決看上去無法解決的問題,戰勝強硬的對手,克服無法克服的困難障礙等。對他們而言,參加工作或職業的原因是工作允許他們去戰勝各種不可能。他們需要新奇、變化和困難,如果事情十分容易,它立刻變得十分令人厭煩。

經過對職業規劃測評結果的分析和總結,重新認識了自我:我的職業興趣在研究型、社會型和藝術型;我的主要職業本事是算術本事,察覺細節本事和空間確定本事;我的主要職業價值觀取向是服務奉獻型,生活型和挑戰型。我的職業性格是內向,有職責心,喜歡安靜,獨立思考,善于運用邏輯分析得出結論,但在人際交往方面不足,處于被動,對于職業選擇不利。能夠看出,我能夠從事醫療方面的工作,對于我要成為一名醫生,我會充分發揮我的優勢,在未踏入社會前努力完善自我,讓自我更適合做一名醫生,做一名真正為人民服務的好醫生,才無愧于這神圣的職業。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇八

1、興趣愛好:

業余愛好:看書、聽歌、看體育節目、畫畫。

心中偶像:鄭伊健、巴菲特。

喜歡的文學作品:《誓鳥》、《狼圖騰》、《平淡生活》、《塵埃落定》。

喜歡的歌曲:《爸爸媽媽》、《美人魚》、《青花瓷》。

喜歡的電影:《阿甘正傳》、《后天》。

2、優勢盤點:

家庭生活條件的堅苦,讓我養成了不怕苦不怕累的精神,在未來的工作道路中,要繼續保持這種精神,積極務實的投身到自己的工作中去!

3、劣勢盤點:

因為來自農村,沒有任何基礎,決定了我的起點相對而言要低。而且,到目前為止,還沒有任何工作經驗,各類榮譽證書太少。

4、優點盤點:

樂觀,開朗,對來總是充滿希望!

5、缺點盤點:

做事不夠耐心,惰性較大。

篇三。

基于人才測評分析報告以及本人對自己的認識、朋友對我的評價的前提之下,進行了客觀的自我分析。

1、職業興趣::我對本人覺得對抽象的、分析的、靈活的定向任務性質的職業比較感興趣,管研究型、領導性,社會型、創造型的工作比較有興趣,其他方面的職業興趣就一般而已,而我理想型的職業也比較的喜歡。

2、職業能力:我本人對邏輯推理的能力相對比較強,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,工作認真、負責。善于交際、善于觀察、會照顧人。心理素質不錯。

3、個人特質:觀察力強,我這個人對工作的自覺性比較好的,而且對工作比較熱情,能夠吃苦耐勞,更善于處理概念和想法。總是試圖找運用理論分析各種問題;對一個觀點或是形勢能做出超乎常人的、獨立準確的分析,會提出尖銳的問題,也會向自己挑戰以發現新的合乎邏輯的方法。喜歡在工作中接觸人,和喜歡團體工作。對于那些固定的工作模式十分討厭,不喜歡做一些不變的操作性工作。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇九

研究型,期望日后能在科研方面工作。

邏輯推理的本事相比較較強,而信息分析本事也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,將復雜事物簡化。

喜歡追求各種不明確的目標;觀察力強,工作自覺、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說多做;愛學習;喜歡獨立工作。

基于家庭條件,首先研究待遇較高的工作,對所選擇的職業要有能從中不斷學習并獲得新知識的機會;當然,如果沒有工資收入限制,我會先研究自我最喜歡的工作,同時研究這份工作是否能實現自我的目標或者自我的夢想;最終,也研究這份工作我是否適宜去做,我的本事是否能勝任,等等的一些相關的問題。

1)本事優勢:頭腦靈活,有較強的上進心,邏輯推理本事比較強;相信自我行,能全神貫注,能夠客觀地分析和處理問題,對自我要求嚴格,經常制定目標。

2)本事劣勢:一件事做第二遍定會出錯;做事過于理性,而有時候應當是按常規出牌的;有嚴重的個人中心主義,有時聽不進別人的勸導;自我分析小結:

我認為自我明確職業興趣及方向,有必須的本事優勢,可是也有必須的本事劣勢,所以要發揮自我的優勢,培養自我不夠的本事。平時要多對自我的不足進行強化的訓練,譬如,要多練練寫作,多看一些課外書,拓寬自我的視野,等等。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十

有句話有志不在年高,而無志空活百年。在大學里,輕松的學習生活,豐富多彩的娛樂生活,這樣的一種悠閑的氛圍對我來說是充滿了誘惑。大學,意味著不需再埋首于辭海題庫了,不需再徘徊于三點一線的生活中了,可以光明正大的游玩,可以自由自在的上網,生活自由自在無拘無束。只是,時間多了,太多了,太自由了,心就開始茫然了,日子也開始變得空虛了。而這時,一份具體且適當的大學學業生涯規劃就顯得十分重要了。

大學,是一個人從半成熟走向成熟的過程,是一個人人生觀、價值觀、世界觀、社會觀逐漸成熟的過程,是一個人人格形成和完善的過程。當然,在大學里你也可以選擇漫無目的,整日無所事事,最終四年以后回首時發現自己一事無成,留下的是四年的蒼白。而我,希望四年以后我可以很滿意的對自己說:這四年我沒有白活,這四年我學會了很多,這四年將對我的未來產生積極而深遠的影響,這四年是我人生中值得回憶的四年!所以我制定了這一份《大學學業生涯規劃》。

作為一名大學新生,展望大學四年的學習生活,我想首先要做的就是端正學習態度,用認真努力的學習來充實自己。其次要積極向黨組織靠攏,加強社會生活能力。再次要認真處理好學習。生活。工作與娛樂的關系。做一名積極進取。樂觀向上的大學生!

1、要適應角色的轉變,確定新的學習目標。

2、要熟悉校園環境,提高人跡交往能力。

3、要把專業基礎踏實的掌握好,加強英語和計算機的能力。

4、要了解自己未來有望從事的職業,初步設計職業生涯。

5、積極學習英語,為英語過級做好準備。在大二上學期時,通過英語四級的考試,并爭取拿到較高的分數。

6、盡可能地多參加社團活動,增長自己的見識,提高自己的能力,加強與同學之間的交流,建立自己在學校的關系網。

1、要了解自己的需要和愛好,確定自己的人生觀,世界觀,價值觀。

2、要通過英語。計算機的相關考試并輔修其他專業的知識。

3、要從事與未來職業有關的工作,提高工作能力和受挫能力。

4、要積極參加學校活動和社會實踐,提高自身的基本素質。

5、繼續深造,努力學好各門必修課和選修課。

1、要熟練掌握專業知識,實事求是,加強實踐。

2、要考取有關資格證書或相應的職業技能鑒定。

3、要了解往年就業情況,學寫簡歷和求職信。

4、要做好考研復習準備,注意研究生考試資訊。

5、繼續對目標完成情況做出判斷及總結并及時修正目標計劃,使得各項準備更加科學化。

1、要順利完成學業,有機會則考研。

2、要抓住實習機會,為正式上崗奠定良好基礎。

3、要在寫畢業論文時大膽提出自己的見解,鍛煉獨立解決問題的能力和創造性。

4、要強化求職技巧,練習面試訓練,積極參加招聘活動,為成功就業打造基礎。

我相信:路,就在腳下;路,就印在不死的決心之中;路,是汗水筑起的一片生活;路,是一步一步走出的一段人生。大學,便是這漫長人生路上的一個驛站。我會走好大學的這一段路,讓人生不留下遺憾!

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十一

從高中邁入大學的門檻,可以說是我們人生中的一次成功。我非常高興上天能夠給我這么個機會,但在我看來,將安慰與痛苦可以結合完美的事情只剩下當你所在乎的人轉身而去時,從他或她的臉上你找不到任何難過和在意。我想我們不必在意過去而要把握現在學的一技之長,抱答老爹老娘。

大學生———所謂大學即其宗旨在與點燃學生心中那盞真善美之明燈使之能革故鼎新,治國治民使之能追求真理不斷創新。

在高潮中享受生活,在低潮中享受人生。我們現在正處與青春年華充滿活力的黃金時間,我們要有我們奮斗的目標。如果不是則一個人的夢想毫無意義。他們的計劃如塵土。他們的目標不可能實現,一切的一切都將成為泡影,除非我們付諸行動。在學習交流會上一些大哥大姐們交會了我們如何去學習,因為他們曾經也經歷了有個很茫然的學習階段。

我們在學習上必須能夠取得好的成績,我們要不斷把我們所修的專業課學好。其中的第二文憑也是很重要的。畢竟社會是殘酷的——適者生存,弱者淘汰。釣勝于魚。能夠欣賞釣而不計較魚會使一個人充實,使一個人不斷進步。我想有那么一天依靠自己的餓實力拿到獎學金。而這遠不是物質上的給予,而是精神上的慰藉。雖然我暫時還沒有一個具體的方案,但是這只是時間的問題。畢竟百分之九十的失敗者不是被打敗,而是放棄了成功的希望。

大學的生活是短暫的,既然如此,那么我們從現在就要考慮我們長遠的目標,我們不能做井底之蛙。我們必須面對今后的發展與就業。

大學是一個勞逸結合的場所,是我們歇腳的港灣。歇一下我們會飛的更高更遠。我們在大學的成就便是驚人的。“我心一片磁針石,不指理想不肯休”,“扳凳要坐十年冷,一舉成名天下知”,“享受適可而止,學問永不知足”。學業之美在德行不在文章,處事要為人著想,讀書須自己努力。人品之不高,總為一利字看不破,學業之不進,總為一懶字丟不開。凡事思一個所以然,自有義理貫通之日。

每個人都有自己的愛好,但不是縱意上網,昏天黑地。同學聚會,花天酒地。討好女友,掀天蓋地。愛好體現一個人的另一方面,體現他在學習和生活的方面。但我們也不能深化它的含義,使之成為一種貪求和享樂。郎加納斯有這樣一句話“金錢的貪求和享樂的貪求,促使我們成為它們的奴隸”。

如果說生命是一座莊嚴的城堡,那么精神糧食是其內部的精華。而物質糧食是托起城堡的梁柱。我們每個人都需要活著,要活著就要吃飯。所喂:民以食為天。于是有了許多關于這類的餓詞。如“滴水之恩,當源泉相報”;“君子不吃嗟來之食”;“不為五斗米折腰”。所以我們不應該追求那種物質,只要能夠活著就行。

在上面提到的種種計劃之外,我們應還有其他的計劃,畢竟人生是很漫長的,我們應該完善我們自己使自己不斷成熟。在感情方面我有獨特的餓看法。有人說:是中國人締造了月。在科學上月只是一塊毫無生命和感情的星球,但由于中國無數詩人美麗的詩篇使它賦予了不朽的生命。如:“明月松間照,清泉石上流”;“月落烏啼霜滿天,江楓漁火對愁眠”人生得意須盡歡,莫使金樽空對月”;“明月幾時有,把酒問青天”。這些優美的的詩詞至今仍留有于香。然而,這些優美的詩詞里無不蘊含著他們的感情。感情是對事物認識的一個基點,一個源頭。

“世界上最美好的事物都是用語言,文字難以形容的”。大學的生活也是如此。它蘊藏著許多美好的東西等待著我們去挖掘,學習。而不僅僅局限與書本上的內容。更重要的是在大學里不斷的鍛煉,充實,完善自己,駛向成功的彼岸。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十二

在大二期間已經經過了國家四六級考試;并且取得了會計從業資格證;并勇敢地嘗試報考了本專業的權威證書cpa考試中的兩門;具有較強的人際溝通本事;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,并已經成為了.....中的正式一員;有較強的組織協調本事;有很強的學習愿望和本事。

對經營事務很有興趣,也十分喜歡與人打交道,有支配欲,喜歡影響和感染他人。可有效的控制別人,在日常生活中與同事友好相處,待人熱情,樂于助人,善于與別人建立親密關系,行為大方慷慨,態度和藹可親,處事周密,得體,處理各種復雜人際關系游刃有余,對自我的行動、行為有職責感,受人尊重,受人歡迎。

整體描述我在“與他人的關系方面”、“決策本事方面”、“做事風格方面”、“心理健康方面”四個方面的表現如下:

與他人的關系方面:對待他人很熱情,容易與人交往,外向。活潑,健談,經常主動與他人交談。在社交場合中較為簡便,與人交往表現得不卑不亢,但又不會過分突顯。對多數人能較為公開展示自我,比較直率。對他人有較強的依靠性,需要別人的支持才能維持自信心。

決策本事方面:思維敏捷,反應迅速,學習本事強。比較遵循常規,又能堅持必須的開放性。即關注事情的細節,又能從廣闊的思路去研究問題。處理事情容易感情用事,不能冷靜思考分析。

做事風格方面:做事時候,缺乏自信和獨立性,容易依靠他人,遇到困難時喜歡尋求別人的支持,喜歡與人共同工作。不排斥新事物和新觀念,同時能夠研究到傳統。傾向于理解外來強制標準和規則,但并不僵硬去遵從,經常能有效解決實際問題。能夠克制自我,對事情能夠進行事先計劃和組織,有時候也會較為放任。

心理健康方面:情緒穩定,能夠冷靜應付現實,能振作勇氣,維持團體的精神。生性多疑,不能信任他人。對自我的長處或缺陷有比較現實的認識,能為自我的失誤承擔職責。心平氣和,很少緊張,對他人也很少感到不滿或者厭煩。

適宜的工作類型:經營性活動,需要較多人際交往的工作,要求責權利的明確、統一,給予個人努力和成就的機會。

優勢與不足:具有很強的影響別人、說服別人的傾向,也具備相應的本事,喜歡幫忙人,有職責心,對人慷慨,人際交往本事強,人們通常認為隨和、有親近感,喜歡跟你做朋友,所以朋友很多。同時也常為友情所累,不會拒絕別人的要求,過多的承擔任務和職責,從而影響了自我的生活。

今后的發展方向:需要管理本事或者需要熱心、社交本事強的工作中,興趣維持的持久,工作動機和上進心比較強,容易取得成就。推薦的職業如:銷售人員、管理者,人力資源管理者等。

研究發現:職業滿足會使我的工作主動性更強,進取性更高,更愿意去工作。以下不是簡單的告訴我什么樣的工作適合我,而是細化的幫我分析工作中的哪些特質對我重要,我還需要從中選出我認為最重要的,因為不一樣經歷的人對特質的重要程度要求是不一樣的。每個崗位的工作資料都在隨企業的發展而發展,不是一成不變的,有時候崗位的發展方向需要我們自我去爭取。所以找到適合的工作不如找到適合自我發展的崗位更直接。這些特質能夠幫忙明確如何主動的發展或爭取我崗位中的那些特質。

(1)我直率、果斷,能夠妥善解決組織的問題,是天生的領導者和組織的創立者。我擅長發現一切事物的可能性并很愿意指導他人實現夢想,是思想家和長遠規劃者。

(2)我邏輯性強,善于分析,能很快地在頭腦里構成概念和理論,并能把可能性變成計劃。樹立自我的標準并必須要將這些標準強加于他人。我看重智力和本事,厭惡低效率,如果形勢需要,能夠十分強硬。我習慣用批判的眼光看待事物,隨時能夠發現不合邏輯和效率低的程序并強烈渴望修正它們。

(3)我善于系統、全局地分析和解決各種錯綜復雜的問題,為了到達目的,我會采取進取行動,我喜歡研究復雜的理論問題,經過分析事情的各種可能性,事先研究周到,預見問題,制定全盤計劃和制度并安排好人和物的來源,推動變革和創新。

(4)愿意理解挑戰,并期望其他人能夠像自我一樣投入。

(5)我經常在沒有了解細節和形勢之前就草率地做決定。

(6)我研究問題不是十分理智,有些喜歡感情用事,容易受無關因素影響。我們需要給自我一點兒時間來了解自我的真實感情,學會正確地釋放自我的情感,而不是爆發,并獲得自我期望和為之努力的地位。

(7)我容易夸大自我的經驗、本事。我需要理解他人實際而有價值的協助,才能更好的提高本事并獲得成功。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十三

職業生涯規劃實質上是個人對職業生涯發展的目標、實現策略、反饋修正等的規劃,應該從個人和企業兩個層面來進行行之有效的安排,今天首先要說的是職業規劃之前對于員工的評估和診斷。題目中所說的包括了性格、興趣、愛好、知識結構、能力高低、經驗特長等,重點應該要圍繞職業適應性來做。

職業適應性測量主要從個體的動機、需求、興趣等方面考察人與工作之間的匹配關系。對于這一類測試可以了解被測試人的生活目的、追求或愿望,反映出其對工作的期望,因此對于選拔人員、激勵設計等方面很有參考價值。主要項目包括:

一、生活特性問卷。

生活特性問卷是為評定被測試人的動機水平二編制的,測驗從風險動機、權利動機、親和動機、成就動機四個方面描述被測試者的動機模式和強弱程度。可以判斷出一個人的性格是否過于保守或魯莽、是否過于追求權力、能否通過人際關系促進團隊建設等。

二、個體需求測驗。

個體需求測驗是測查被測試者對生理需要、安全需要、歸屬和愛的需要、自尊的需要和自我實現的需要等各大類生活需要的程度,可以全面列出個體的需求狀況和需求主次形態,并可定性、定量分析員工的總體結構、需求分布模式以及各種需求的強弱程度。

三、價值取向評估。

價值取向評估是是通過對個人價值觀的調查,反映出他對事物的評價,在企業的工作過程中對工作可能會產生的做法。在同一個單位中,有人注重工作成就,有人看重金錢報酬,也有人重視地位權力,這就是因為他們的價值觀不同。同一個規章制度,如果兩個人的價值觀相反,那么就會采取完全相反的行為,將對組織目標的實現起著完全不同的作用。

四、職業興趣測驗。

職業興趣測驗是職業素質的一個方面,在人的職業活動中起著重要的作用,要做到個人的職業興趣特點與職業環境所要求的職業興趣類型相匹配,就需要進行此類測驗。最為著名的就是“霍蘭德職業性向測驗了”其基本思路就是先測量個人的職業興趣,然后在根據自己的職業興趣特點來查找適合自己的職業。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十四

在大學生就業形勢越來越嚴峻的今天,職業規劃開始成為大學生爭奪戰中的另一重要利器。以下是為大家整理的關于,歡迎大家前來參考查閱!

1.職業興趣:研究型,期望日后能在科研方面工作。

2.職業本事:邏輯推理的本事相比較較強,而信息分析本事也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,將復雜事物簡化。

3.個人特質:喜歡追求各種不明確的目標;觀察力強,工作自覺、熱情,能夠吃苦耐勞;主張少說多做;愛學習;喜歡獨立工作。

4.職業價值觀:基于家庭條件,首先研究待遇較高的工作,對所選擇的職業要有能從中不斷學習并獲得新知識的機會;當然,如果沒有工資收入限制,我會先研究自我最喜歡的工作,同時研究這份工作是否能實現自我的目標或者自我的夢想;最終,也研究這份工作我是否適宜去做,我的本事是否能勝任,等等的一些相關的問題。

5.勝任本事:

1)本事優勢:頭腦靈活,有較強的上進心,邏輯推理本事比較強;相信自我行,能全神貫注,能夠客觀地分析和處理問題,對自我要求嚴格,經常制定目標。

2)本事劣勢:一件事做第二遍定會出錯;做事過于理性,而有時候應當是按常規出牌的;有嚴重的個人中心主義,有時聽不進別人的勸導;自我分析小結:

我認為自我明確職業興趣及方向,有必須的本事優勢,可是也有必須的本事劣勢,所以要發揮自我的優勢,培養自我不夠的本事。平時要多對自我的不足進行強化的訓練,譬如,要多練練寫作,多看一些課外書,拓寬自我的視野,等等。

1、評估的內容。

如果在畢業前沒有找到合適的工作,那就去考村官或者考研。

如果工作一段時間后覺得自己不適合在中學里當老師,那我會選擇新的工作。

如果覺得自己所在的中學不適合自己今后的發展,那我會選擇跳槽。

在畢業前,如果我發現自己不適合當老師,那我會選擇去企業發展,并重新制定職業生涯規劃。

在工作初期,如果我發現自己無法勝任教師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的發展方向。

在工作中期,如果我發現我無法擔任班主任的職務,那我會向其他老師討教經驗,并詢問學生對自己的意見和看法,努力改善自己的教學方法。

在工作后期,如果我發現自己并不適合在這所學校當班主任,那我會考慮提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

(3)實施策略評估。

如果我覺得自己不適合當老師,我會選擇其他的工作或自主創業。

如果短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后繼續工作。

如果長時間處于勞累和壓力大的情況時,我會選擇其他學校或換份工作。

如果覺得所在學校沒有發展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

如果身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

如果家里發生重大變故,需要大量資金時,我會酌情選擇工資較高的單位就職;如果需要長時間陪伴家人時,我會選擇辭職,等家庭度過難關后再就職。

如果工作出現重大變化時,比如學校倒閉等突發事故,我會重新考慮是否繼續工作還是選擇其他工作。

2、評估的時間。

一般情況下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初制定具體計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,具體計劃按照年月周細分,最后再進行調整或歸納。每月積極修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特殊情況下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

(1)、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會繼續向著目標努力奮斗。

(2)、差距:

a、教師豐富的教學經驗與多樣的教學方法;。

b、作為優秀教師所具備的能力與素養;。

c、心理適應能力有差距;。

d、人際交往少。

e、沒有達到預期的目標。

1、興趣愛好:喜歡運動、音樂、看一些勵志書籍、交友、逛街等。

2、優點:學習和適應能力強,勤于思考,做事仔細、認真、塌實和負責,積極主動性強,時間觀念強,自信心強,考慮問題深入而全面,待人友善。

3、缺點:性格偏內向,交際能力一般,做事過于執著頑固,有點保守缺乏足夠的冒險精神,辦事略顯急噪,有點惰性。

4、生活教訓:少一點抱怨,多做點實事。

1、社會總體環境。

“國內市場國際化、國際競爭國內化”的新競爭格局已經形成。然而企業之間的競爭歸根到底是人才的競爭,這就促使了人才競爭日趨激烈化,于是怎樣在社會競爭中處與不敗之地,成了當今求職者必須面對和解決的問題。

2、管理職業分析。

中國的管理科學發展較晚,且管理知識大部分源于國外,中國的企業管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才,尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此企業管理職業市場廣闊。同時要在中國發展企業,必須要適合中國的國情,這就要求管理的科學性與藝術性和環境動態適應相結合。因此,受中國市場吸引進入的大批外資企業都面臨著本土化改造的任務。這就為準備去外企做管理工作的人員提供了很多機會。

21世紀,全球市場上只有供應鏈而沒有企業,市場競爭將是供應鏈與供應鏈的競爭,而不是企業與企業的競爭。企業作為供應鏈中的一環,必須與上游、下游的其他企業共同合作,形成有力、有效的供應鏈,以此與對手企業所組成的供應鏈進行市場競爭。對物流與供應鏈進行有效的管理,就是企業實施降低成本的過程,也是企業在日漸激烈的市場競爭中奪取競爭優勢的重要源泉。這就促使整個社會尤其是企業需要一大批一流的具有物流與供應鏈管理相關知識的人才。

1、短期規劃。

目標:繼續發揮自己優點,不斷克服自己的缺點,通過爭取社會實踐機會不斷提高自身的綜合能力,完成學士學業,最終考上研究生以獲得更好的深造條件。

本科方向:電子商務及其相關產業。

2、中期規劃。

目標:掌握過硬的專業知識,獲得研究生獎助金,考到物流工程師證,主動利用各種實踐機會來增加自身含金量,完成碩士學業,最終在東南沿海進入著名企業以找到一份滿意的工作。

方向:物流與供應鏈管理。

3、長期規劃(工作5——10年:20xx年——20xx年)。

學歷目標:至少碩士學歷或碩士以上學歷。

職務目標:世界500強高級管理人才。

通過不斷實踐提高組織、領導能力;善于溝通尤其是與公司決策層;能從容應付各種突發事件,通過不斷加強自身的交際能力,形成廣泛的社交范圍。

經濟目標:年薪50萬。

4、晚期規劃(35歲到55歲)。

知識創新。使自己的職業轉型,如擔任培訓師、管理咨詢師、學術專家等職業。

1、教育培訓。

在校學習期間,不斷補充自己所需要的知識和技能,獲取相關職業資格證書;工作期間充分利用學習培訓機會并爭取更多,不斷給自己充電去適應新事物。

2、實踐鍛煉。

養成良好的生活、學習、飲食習慣;鍛煉自身的注意力以及做事情時的關注度;加強自身修養,提高自己的交際能力,擴大交際圈,重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。

3、討論交流。

在校期間,多和老師、同學、朋友交流討論一些有實際意義的話題,提高自己的傾聽能力和表達能力;工作后,多和同事和上司交流,獲得同事支持和上司的肯定。

個人事業和家庭生活協調發展,先立業再成家,28歲左右擁有幸福的家庭,有房有車,每年擁有足夠的基金和節假日用于陪伴家人,比如旅游等。

總體方向不變的前提下,根據時事的變化作出相應的調整,靈活多變,富有彈性,不會因為壓力太大導致遭遇過大的挫折。不時得拿出自己的職業生涯的規劃書看看來激勵下自己,力爭各個擊破,最終實現人生的理想。

1、我的性格:大家都說我是一個活潑開朗的人,很善于與人交流,人緣也比較好,可是很多時候在一些場合缺乏自信,有的時候患得患失,總是研究的太多,所以錯過了一些很好的機會。從小到大都比較要強,不服輸,總想必別人做的更好,可是來到大學,發現人外有人,天外有天,所以開始懂得只要自我努力了就不后悔,不管結果是不是第一,只要自我盡力了就是最好的了。性格比較直爽,有的時候容易傷人,雖然在盡力在改變,可是還需要進一步改善。我是個很好的合作伙伴,做事踏實認真,大家交給我的事情總能很好的完成,一絲不茍。

2、我的興趣:喜歡看電視,看報紙,上網,逛街,打羽毛球等。很喜歡玩,可是也很關心時事和政治方面的新聞,能夠說愛好廣泛,可是沒有什么很專一能做好的事情。

3、我自我認為所具有的本事:此刻在班級里擔任班長,所以在這一年里,自我的很多本事都有所提高。比如,在協調班級工作中,增強了合作意識,并提升了統籌規劃的本事,在工作中,可能會遇到一些摩擦,在解決這些小摩擦的過程中,我也提升了解決問題和矛盾的本事。也具有了必須的與人交流溝通和組織各種活動的本事。

4、我的價值觀:我自我感覺我的人生觀和價值觀都比較正確,信仰共產主義,并且一向堅信,人一生不能只為了錢去追逐,最有意義的一生是活的歡樂幸福,而不是為了追逐金錢和奢侈的生活。

5、我的優勢和劣勢:優勢,我的人緣還能夠,善于與人交流,還有在組織活動等方面有必須的組織本事,性格比較開朗,能夠很好的調節自我的心境。比較要強,做事踏實。劣勢,缺乏恒心,自制力也比較差,不能很好的控制自我,有的時候性格太直了,有什么說什么,容易傷害到別人。

6、我的技能:英語比較好,計算機常用軟件的使用,口語表達本事比較強,善于學習新事物。

職業生涯規劃很重要,尤其是現在我已經大二了,在學校能夠待的時間是不到三年的,如果我必須規劃好個人未來近三年的學習和生活,才能夠在畢業的時候不會有遺憾。

一、我對自己的一個分析。

性格上,我覺得自己是比較內涵的,不夠膽大,對人對事不夠熱情,性格還是比較傾向于害羞,不外向。在與人交往方面,我不是個很積極的人,所以現在都大二了,在學校認識的人都只有幾個人,因為不擅長交際,所以連自己班級的同學都是認不全的。在學習上,自己也是有不足的。尤其是專業的學習,專業是自己選擇的,但是進入大學后,我就忘記了自己當初的初衷,導致大一一年的專業成績都是排在全專業的中等,這樣對自己是沒有好處的。

二、總結自身不足。

在進入大學后,我明顯對知識的求知欲下降了,沒有在高中時候那樣的強烈。學習懈怠,每天除上課之外的時間,基本上是不學習的,這導致成績很差。做事習慣丟三落四的,處理事情也不細心,比較粗心。大學的生活相比他人也是比較邋遢的,不喜歡整理東西。大一時的自己,思維遲鈍,不夠敏捷,沒有很好的去創新自己的思維方式,思考問題不到位,別人處理同樣的事情,他有多種解決方法,到我這里,就只有一種或者沒有,這些不足造成了大一不怎么好的我。

三、做好個人的規劃。

首先,把學習放第一位,在之后的大學生活中,努力的學習專業知識,把專業成績提上去,讓專業知識理論成為我未來找工作的基礎。第二,珍惜時間,不把時間浪費在打游戲、玩耍上,而是趁著有足夠的時間,去學習新東西,為呈現更好的自己做準備。在這個大學里,利用空閑的時間去學習,通過自己的努力,把該拿到的證書拿到,比如四六級的英語證書和相關專業的證書。第三,進行適當的社會實踐,這算是為自己積累必要的工作經驗,這樣在實習和畢業找工作提供良好的條件,那么找工作的機會也會增加。

我深知職業生涯的規劃對我而言有多重要,所以以上對自己的規劃,我將在后面一一去做好,讓自己在大學里依然成為一個優秀的人,幫助自己在大學取得該有的成績。

1、自身現狀:

在大二期間已經通過了國家四六級考試;并且取得了會計從業資格證;并勇敢地嘗試報考了本專業的權威證書cpa考試中的兩門;具有較強的人際溝通能力;思維敏捷,表達流暢;在大學期間長期擔任學生干部,并已經成為了中國共產黨中的正式一員;有較強的組織協調能力;有很強的學習愿望和能力。

2、職業興趣—喜歡干什么:

對經營事務很有興趣,也非常喜歡與人打交道,有支配欲,喜歡影響和感染他人。可有效的控制別人,在日常生活中與同事友好相處,待人熱情,樂于助人,善于與別人建立親密關系,行為大方慷慨,態度和藹可親,處事周密,得體,處理各種復雜人際關系游刃有余,對自己的行動、行為有責任感,受人尊重,受人歡迎。

3、職業能力—能夠干什么(結合測評報告)。

整體描述我在“與他人的關系方面”、“決策能力方面”、“做事風格方面”、“心理健康方面”四個方面的表現如下:

與他人的關系方面:對待他人很熱情,容易與人交往,外向。活潑,健談,經常主動與他人交談。在社交場合中較為輕松,與人交往表現得不卑不亢,但又不會過分突顯。對多數人能較為公開展示自我,比較直率。對他人有較強的依賴性,需要別人的支持才能維持自信心。

決策能力方面:思維敏捷,反應迅速,學習能力強。比較遵循常規,又能保持一定的開放性。即關注事情的細節,又能從廣闊的思路去考慮問題。處理事情容易感情用事,不能冷靜思考分析。

做事風格方面:做事時候,缺乏自信和獨立性,容易依賴他人,遇到困難時喜歡尋求別人的支持,喜歡與人共同工作。不排斥新事物和新觀念,同時能夠考慮到傳統。傾向于接受外來強制標準和規則,但并不僵硬去遵從,經常能有效解決實際問題。能夠克制自己,對事情能夠進行事先計劃和組織,有時候也會較為放任。

心理健康方面:情緒穩定,能夠冷靜應付現實,能振作勇氣,維持團體的精神。生性多疑,不能信任他人。對自己的長處或缺陷有比較現實的認識,能為自己的失誤承擔責任。心平氣和,很少緊張,對他人也很少感到不滿或者厭煩。

4、個人特質—適合干什么。

適宜的工作類型:經營性活動,需要較多人際交往的工作,要求責權利的明確、統一,給予個人努力和成就的機會。

優勢與不足:具有很強的影響別人、說服別人的傾向,也具備相應的能力,喜歡幫助人,有責任心,對人慷慨,人際交往能力強,人們通常認為隨和、有親近感,喜歡跟你做朋友,所以朋友很多。同時也常為友情所累,不會拒絕別人的要求,過多的承擔任務和責任,從而影響了自己的生活。

今后的發展方向:需要管理能力或者需要熱心、社交能力強的工作中,興趣維持的持久,工作動機和上進心比較強,容易取得成就。推薦的職業如:銷售人員、管理者,人力資源管理者等。

5、職業價值觀。

研究發現:職業滿足會使我的工作主動性更強,積極性更高,更愿意去工作。以下不是簡單的告訴我什么樣的工作適合我,而是細化的幫我分析工作中的哪些特質對我重要,我還需要從中選出我認為最重要的,因為不同經歷的人對特質的重要程度要求是不同的。每個崗位的工作內容都在隨企業的發展而發展,不是一成不變的,有時候崗位的發展方向需要我們自己去爭取。所以找到適合的工作不如找到適合自己發展的崗位更直接。這些特質可以幫助明確如何主動的發展或爭取我崗位中的那些特質。

6、我的自我小結。

(1)我直率、果斷,能夠妥善解決組織的問題,是天生的領導者和組織的創建者。我擅長發現一切事物的可能性并很愿意指導他人實現夢想,是思想家和長遠規劃者。

(2)我邏輯性強,善于分析,能很快地在頭腦里形成概念和理論,并能把可能性變成計劃。樹立自己的標準并一定要將這些標準強加于他人。我看重智力和能力,討厭低效率,如果形勢需要,可以非常強硬。我習慣用批判的眼光看待事物,隨時可以發現不合邏輯和效率低的程序并強烈渴望修正它們。

(3)我善于系統、全局地分析和解決各種錯綜復雜的問題,為了達到目的,我會采取積極行動,我喜歡研究復雜的理論問題,通過分析事情的各種可能性,事先考慮周到,預見問題,制定全盤計劃和制度并安排好人和物的來源,推動變革和創新。

(4)愿意接受挑戰,并希望其他人能夠像自己一樣投入。

(5)我經常在沒有了解細節和形勢之前就草率地做決定。

(6)我考慮問題不是非常理智,有些喜歡感情用事,容易受無關因素影響。我們需要給自己一點兒時間來了解自己的真實感情,學會正確地釋放自己的情感,而不是爆發,并獲得自己期望和為之努力的地位。

(7)我容易夸大自己的經驗、能力。我需要接受他人實際而有價值的協助,才能更好的提高能力并獲得成功。

1、評估的資料。

在畢業前,如果我發現自我不適合當教師,那我會選擇去企業發展,并重新制定職業生涯規劃。

在工作初期,如果我發現自我無法勝任教師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的發展方向。

在工作中期,如果我發現我無法擔任班主任的職務,那我會向其他教師討教經驗,并詢問學生對自我的意見和看法,努力改善自我的教學方法。

在工作后期,如果我發現自我并不適合在這所學校當班主任,那我會研究提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

如果在畢業前沒有找到適宜的工作,那就去考村官或者考研。

如果工作一段時間后覺得自我不適合在中學里當教師,那我會選擇新的工作。

如果覺得自我所在的中學不適合自我今后的發展,那我會選擇跳槽。

(3)實施策略評估。

如果我覺得自我不適合當教師,我會選擇其他的工作或自主創業。

如果短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后繼續工作。

如果長時間處于勞累和壓力大的情景時,我會選擇其他學校或換份工作。

如果覺得所在學校沒有發展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

如果身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

如果家里發生重大變故,需要很多資金時,我會酌情選擇工資較高的單位就職;如果需要長時間陪伴家人時,我會選擇辭職,等家庭度過難關后再就職。

如果工作出現重大變化時,比如學校倒閉等突發事故,我會重新研究是否繼續工作還是選擇其他工作。

(1)、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自我盡心盡力,本事也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會繼續向著目標努力奮斗。

(2)、差距:

a、教師豐富的教學經驗與多樣的教學方法;。

b、作為優秀教師所具備的本事與素養;。

c、心理適應本事有差距;。

d、人際交往少。

e、沒有到達預期的目標。[網友投稿]。

3、評估的時間。

一般情景下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初制定具體計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,具體計劃按照年月周細分,最終再進行調整或歸納。每月進取修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特殊情景下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

如果在畢業前沒有找到合適的工作,那就去考村官或者考研。

如果工作一段時間后覺得自己不適合在中學里當老師,那我會選擇新的工作。

如果覺得自己所在的中學不適合自己今后的發展,那我會選擇跳槽。

在畢業前,如果我發現自己不適合當老師,那我會選擇去企業發展,并重新制定職業生涯規劃。

在工作初期,如果我發現自己無法勝任教師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的發展方向。

在工作中期,如果我發現我無法擔任班主任的職務,那我會向其他老師討教經驗,并詢問學生對自己的意見和看法,努力改善自己的教學方法。

在工作后期,如果我發現自己并不適合在這所學校當班主任,那我會考慮提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

(3)實施策略評估。

如果我覺得自己不適合當老師,我會選擇其他的工作或自主創業。

如果短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后繼續工作。

如果長時間處于勞累和壓力大的情況時,我會選擇其他學校或換份工作。

如果覺得所在學校沒有發展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

如果身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

如果家里發生重大變故,需要大量資金時,我會酌情選擇工資較高的單位就職;如果需要長時間陪伴家人時,我會選擇辭職,等家庭度過難關后再就職。

如果工作出現重大變化時,比如學校倒閉等突發事故,我會重新考慮是否繼續工作還是選擇其他工作。

一般情況下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初制定具體計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,具體計劃按照年月周細分,最后再進行調整或歸納。每月積極修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特殊情況下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

1、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會繼續向著目標努力奮斗。

2、差距:

a、教師豐富的教學經驗與多樣的教學方法;

b、作為優秀教師所具備的能力與素養;

c、心理適應能力有差距;

d、人際交往少。

e、沒有達到預期的目標。

在畢業前,如果我發現自我不適合當教師,那我會選擇去企業發展,并重新制定職業生涯規劃。

在工作初期,如果我發現自我無法勝任教師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的發展方向。

在工作中期,如果我發現我無法擔任班主任的職務,那我會向其他教師討教經驗,并詢問學生對自我的意見和看法,努力改善自我的教學方法。

在工作后期,如果我發現自我并不適合在這所學校當班主任,那我會研究提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

如果在畢業前沒有找到適宜的工作,那就去考村官或者考研。

如果工作一段時間后覺得自我不適合在中學里當教師,那我會選擇新的工作。

如果覺得自我所在的中學不適合自我今后的發展,那我會選擇跳槽。

(3)實施策略評估。

如果我覺得自我不適合當教師,我會選擇其他的工作或自主創業。

如果短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后繼續工作。

如果長時間處于勞累和壓力大的情景時,我會選擇其他學校或換份工作。

如果覺得所在學校沒有發展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

如果身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

如果家里發生重大變故,需要很多資金時,我會酌情選擇工資較高的單位就職;如果需要長時間陪伴家人時,我會選擇辭職,等家庭度過難關后再就職。

如果工作出現重大變化時,比如學校倒閉等突發事故,我會重新研究是否繼續工作還是選擇其他工作。

(1)、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自我盡心盡力,本事也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會繼續向著目標努力奮斗。

(2)、差距:

a、教師豐富的教學經驗與多樣的教學方法;。

b、作為優秀教師所具備的本事與素養;。

c、心理適應本事有差距;。

d、人際交往少。

e、沒有到達預期的目標。

一般情景下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初制定具體計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,具體計劃按照年月周細分,最終再進行調整或歸納。每月進取修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特殊情景下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

1、我的性格:大家都說我是一個活潑開朗的人,很善于與人交流,人緣也比較好,可是很多時候在一些場合缺乏自信,有的時候患得患失,總是研究的太多,所以錯過了一些很好的機會。從小到大都比較要強,不服輸,總想必別人做的更好,可是來到大學,發現人外有人,天外有天,所以開始懂得只要自我努力了就不后悔,不管結果是不是第一,只要自我盡力了就是最好的了。性格比較直爽,有的時候容易傷人,雖然在盡力在改變,可是還需要進一步改善。我是個很好的合作伙伴,做事踏實認真,大家交給我的事情總能很好的完成,一絲不茍。

2、我的興趣:喜歡看電視,看報紙,上網,逛街,打羽毛球等。很喜歡玩,可是也很關心時事和政治方面的新聞,能夠說愛好廣泛,可是沒有什么很專一能做好的事情。

3、我自我認為所具有的本事:此刻在班級里擔任班長,所以在這一年里,自我的很多本事都有所提高。比如,在協調班級工作中,增強了合作意識,并提升了統籌規劃的本事,在工作中,可能會遇到一些摩擦,在解決這些小摩擦的過程中,我也提升了解決問題和矛盾的本事。也具有了必須的與人交流溝通和組織各種活動的本事。

4、我的價值觀:我自我感覺我的人生觀和價值觀都比較正確,信仰共產主義,并且一向堅信,人一生不能只為了錢去追逐,最有意義的一生是活的歡樂幸福,而不是為了追逐金錢和奢侈的生活。

5、我的優勢和劣勢:優勢,我的人緣還能夠,善于與人交流,還有在組織活動等方面有必須的組織本事,性格比較開朗,能夠很好的調節自我的心境。比較要強,做事踏實。劣勢,缺乏恒心,自制力也比較差,不能很好的控制自我,有的時候性格太直了,有什么說什么,容易傷害到別人。

6、我的技能:英語比較好,計算機常用軟件的使用,口語表達本事比較強,善于學習新事物。

1、評估的資料。

在畢業前,如果我發現自我不適合當教師,那我會選擇去企業發展,并重新制定職業生涯規劃。

在工作初期,如果我發現自我無法勝任教師工作,那我會選擇去考研或者換工作,謀求新的發展方向。

在工作中期,如果我發現我無法擔任班主任的職務,那我會向其他教師討教經驗,并詢問學生對自我的意見和看法,努力改善自我的教學方法。

在工作后期,如果我發現自我并不適合在這所學校當班主任,那我會研究提前退休,或者去創業,或者到新的學校就職。

如果在畢業前沒有找到適宜的工作,那就去考村官或者考研。

如果工作一段時間后覺得自我不適合在中學里當教師,那我會選擇新的工作。

如果覺得自我所在的中學不適合自我今后的發展,那我會選擇跳槽。

(3)實施策略評估。

如果我覺得自我不適合當教師,我會選擇其他的工作或自主創業。

如果短期內工作過于勞累或者壓力偏大,那我會選擇請假,等調整情緒后繼續工作。

如果長時間處于勞累和壓力大的情景時,我會選擇其他學校或換份工作。

如果覺得所在學校沒有發展前景,我會選擇跳槽。

(4)其他因素評估。

如果身體出現重大疾病時,我會選擇辭職,等調理好身體后,再選擇就業。

如果家里發生重大變故,需要很多資金時,我會酌情選擇工資較高的單位就職;如果需要長時間陪伴家人時,我會選擇辭職,等家庭度過難關后再就職。

如果工作出現重大變化時,比如學校倒閉等突發事故,我會重新研究是否繼續工作還是選擇其他工作。

(1)、成功標準:我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展。只要自我盡心盡力,本事也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使將來我沒有獲得如預期中的結果,但我還是會繼續向著目標努力奮斗。

(2)、差距:

a、教師豐富的教學經驗與多樣的教學方法;。

b、作為優秀教師所具備的本事與素養;。

c、心理適應本事有差距;。

d、人際交往少。

e、沒有到達預期的目標。

3、評估的時間。

一般情景下,我會一個月做一次評估規劃,并在年初制定具體計劃,年末進行總結反思。每一階段的計劃將逐月修改,具體計劃按照年月周細分,最終再進行調整或歸納。每月進取修正和核查策略和計劃,保證目標有效實施。

在特殊情景下,例如換工作或職位調動時,我會隨時評估并進行相應調整,酌情縮短規劃周期,做到事事有計劃。

1、我的性格:大家都說我是一個活潑開朗的人,很善于與人交流,人緣也比較好,可是很多時候在一些場合缺乏自信,有的時候患得患失,總是研究的太多,所以錯過了一些很好的機會。從小到大都比較要強,不服輸,總想必別人做的更好,可是來到大學,發現人外有人,天外有天,所以開始懂得只要自我努力了就不后悔,不管結果是不是第一,只要自我盡力了就是最好的了。性格比較直爽,有的時候容易傷人,雖然在盡力在改變,可是還需要進一步改善。我是個很好的合作伙伴,做事踏實認真,大家交給我的事情總能很好的完成,一絲不茍。

2、我的興趣:喜歡看電視,看報紙,上網,逛街,打羽毛球等。很喜歡玩,可是也很關心時事和政治方面的新聞,能夠說愛好廣泛,可是沒有什么很專一能做好的事情。

3、我自我認為所具有的本事:此刻在班級里擔任班長,所以在這一年里,自我的很多本事都有所提高。比如,在協調班級工作中,增強了合作意識,并提升了統籌規劃的本事,在工作中,可能會遇到一些摩擦,在解決這些小摩擦的過程中,我也提升了解決問題和矛盾的本事。也具有了必須的與人交流溝通和組織各種活動的本事。

4、我的價值觀:我自我感覺我的人生觀和價值觀都比較正確,信仰共產主義,并且一向堅信,人一生不能只為了錢去追逐,最有意義的一生是活的歡樂幸福,而不是為了追逐金錢和奢侈的生活。

5、我的優勢和劣勢:優勢,我的人緣還能夠,善于與人交流,還有在組織活動等方面有必須的組織本事,性格比較開朗,能夠很好的調節自我的心境。比較要強,做事踏實。劣勢,缺乏恒心,自制力也比較差,不能很好的控制自我,有的時候性格太直了,有什么說什么,容易傷害到別人。

6、我的技能:英語比較好,計算機常用軟件的使用,口語表達本事比較強,善于學習新事物。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十五

我崇尚自由自在的生活,不喜歡被拘束。舒服安逸富裕的生活,是我的向往。從小就被教育要有團體合作精神,所以我一向認為,人最可貴的就是能團結合作,全力以赴。這樣能夠做到事半功倍。

我的職業價值觀(進行過職業價值觀測試):工作的目的和價值,在于不斷創新,不斷取得成就,不斷得到領導與同事的贊揚或不斷實現自我想要做的事獲得優厚的報酬,使自我有足夠的財力去獲得自我想要的東西,使生活過得較為富足。期望一齊工作的大多數同事和領導人品較好,相處在一齊感到愉快,是一種極大的滿足。是一種極大的滿足。

比較外向,開朗,幽默,樂觀的。也很率性。喜歡交朋友,擅長于與人溝通,人際關系佳,忠實可靠。

平常喜歡打籃球,聽音樂,逛街,交朋友。還喜歡上網,看些小說,喜歡看各種雜志類書籍。進取的培養各方面的興趣,比如學吉他,對辯論方面的知識也很想去了解,想成為全方面人才。

計算機應用,office軟件應用,聽從指揮,有計劃有思考的去完成一件任務。有職責心,上進心,做事認真投入,擅長想象思維。能夠充分發揮善于運用抽象思維、邏輯推理等本事來分析解決問題的優勢,發揚獨立鉆研的學習精神。由于參加學生會和長期擔任班干部,有豐富得管理經驗,實踐本事強。但缺乏耐心、毅力。

我的職業興趣很廣泛,由于我是學管理的,對管理方面的知識比較了解,能夠學以致用。期望能夠在企業人事行政管理方面有所發展,自我表現和體現我的價值所在。

喜歡獨立地計劃自我的活動和指導別人的活動,在獨立的和負有職責情景中感到愉快,喜歡對將來發生的事情作出決定,想努力成位一位優秀的。在工作中構成必須個人魅力,得到大家的肯定及尊重。軟硬兼用,以身作則。對自我未來有信心。

期望工作以團隊合作的方式進行,大多數同事和領導在工作中有融洽的人際關系,相處在一齊感到愉快、自然,認為這就是很有價值的事。重視工作中人與人之間的關系,期望能建立良好的同事關系。愉快、協調的團隊協作是我這種類型的人所追求的。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十六

基于人才測評分析報告以及本人對自己的認識、朋友對我的評價的前提之下,進行了客觀的自我分析。

1.職業興趣::我對本人覺得對抽象的、分析的、靈活的定向任務性質的職業比較感興趣,管研究型、領導性,社會型、創造型的工作比較有興趣,其他方面的職業興趣就一般而已,而我理想型的職業也比較的喜歡。

2.職業能力:我本人對邏輯推理的能力相對比較強,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,工作認真、負責。善于交際、善于觀察、會照顧人。心理素質不錯。

3.個人特質:觀察力強,我這個人對工作的自覺性比較好的,而且對工作比較熱情,能夠吃苦耐勞,更善于處理概念和想法。總是試圖找運用理論分析各種問題;對一個觀點或是形勢能做出超乎常人的、獨立準確的分析,會提出尖銳的問題,也會向自己挑戰以發現新的合乎邏輯的方法。喜歡在工作中接觸人,和喜歡團體工作。對于那些固定的工作模式十分討厭,不喜歡做一些不變的操作性工作。

文檔為doc格式。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十七

本學期通過一個學期大學生職業生涯規劃課的學習,了解到職業規劃是一個人一生中與職業相聯系的行為和活動,以及相關的態度,愿望,價值觀等的連續性經歷的過程。為了找到一個好的職業,為我們終生的職業生涯提前做準備,我做了如下關于我自己的專業財務管理職業生涯規劃書。

1)優點:生活態度積極,樂觀,有耐心,樂于幫助他人,勤勞,財務管理專業知識扎實,比較喜歡團隊合作,善于思考,積極上進,樂于學習,有很強的學習愿望和能力。

3)彌補措施:

1、遇到問題,要有信心解決,努力找到自己身上的不足,是自己有獨立思考的能力,遇到問題不懂要虛心向老師或同學請教。

2、努力提高學習能力,多自學,找到更多提高學習能力的好方法,并且付諸于實踐,多參加課外實踐活動,從中鍛煉自己,磨礪自己。

3、分配好學習專業課和課外活動的時間,這樣就有更多的時間鍛煉自己的各方面能力,有效的分配時間能夠使自己得到充實,也能不斷開闊自己的視野,建立更多的人脈。

4。及時有效調整,在學校是學生,到企業是員工,到社會是打工者,適應不同的環境,改變自己的心態,這樣才能更好的適應社會的需要。

我學的是有關財務管理方面的專業。財務管理說通俗了就是原來的會計和出納的工作,當然,現有體制下的財務管理工作不再是那么簡單的統計和支出的事情了。財務管理專業在我國成立得比較晚,所以我國的財務管理研究水平也與國際水平有較大的差距。

就業方向:

畢業生主要從事大中型工商企業、商業銀行、保險公司、各類投資基金和金融機構、政府部門的財務分析和管理工作,以及在學校、科研單位從事財務管理方面的教學和研究工作,也有相當數量的本科生畢業后在本校、國內重點科研院所及國外著名大學繼續深造學習。

就業前景分析:

財務管理是企業管理的一個重要組成部分,它是對企業資金籌集、控制和投放的一項管理活動,因此財務管理專業的畢業生多就業于企業的財務部門,當然也包括一些事業單位,用一句很通俗的話來說就是:“成為企事業單位資金流動的中樞神經”。但由于我國正處于改革的第二個階段,由過去的政企不分向現代企業制度轉型,所以各方面都亟待完善,這其中當然也就包括財務管理方面。企業不僅需要那些能夠從事內部理財業務的人,而且越來越多地希望這些人才具有更高的素質,從而能夠為企業的戰略決策做出貢獻,包括投資、規避風險等一些方面。

企業對人才的需求使得畢業生市場上此類人才十分走俏。當然,這里所說的走俏主要還是指名牌或重點大學的畢業生。因為這些畢業生自身素質及學校師資水平的緣故,所以他們畢業以后的能力基本滿足企業的要求,而且進行在職培訓的潛力巨大。相對于這些名牌畢業生而言,一般學校的畢業生就顯得供大于求了,因為不管從現有能力還是從潛力上來看,他們都不具有優勢也就無法滿足用人單位的要求。因此,從整體上來說,財務管理專業畢業生的就業市場是相對意義上的供大于求。

而且一般來說畢業生多喜歡到大公司從事要職,但就我個人的觀點,在大公司謀職不僅需要深厚的財務功底,能夠精通財務知識的精髓,更重要的是還要具有戰略的眼光,能夠為企業的長遠發展做打算,能夠精打細算,以使公司的財務狀況始終處于良好且保持投資的高回報率。上述所有的要求使得每一位想要勝任財務部門工作的求職者必須具有極強的能力,使自己每一天都保持著清醒的頭腦,并不斷地學習,不斷地進步。因此,我們在擇業時不光是羨慕那些大公司,更多的應該是仔細分析與思考一下自己的優勢與劣勢,從優勢突破回避劣勢,這樣才能做到有的放矢,也為將來的工作打下一個良好的基礎。

對于我們來說當然是進一些金融機構,或者是一些前景比較好的企業去工作。相對于其他的管理專業,財務管理有比較長的歷史,并在管理運營中起著非常重要的作用。財務管理需要有扎實的經濟理論基礎,熟悉市場經濟運作原理,通曉管理學知識。專業知識面較寬,培育出來的人才適應能力也比較強。要想學好本專業,應該經常到實際財務部門進行專業實習,了解實際財務工作的運作情況,熟悉實際財務資金的流轉,提高實際工作能力。

財務管理的就業內在環境分析。

在全球經濟一體化影響下,財務的國際化問題已是必然選擇,中國企業要走出國門,展開國際競爭,更要強調財務的國際化。處在日新月異的經濟及商業環境里,企業規模越大,投資項目也越多。資金來源已不再局限于股本與銀行貸款。此外,不同的策略與決定帶來不同的風險,例如:業務國際化涉及外匯風險;以浮動利率融資則產生利率風險。針對避險的需求,金融市場提供了不少避險工具,如期貨與期權等。各級經營管理人員必須牢固樹立競爭觀念、貨幣時間價值觀念、風險觀念,從整體最優化出發,進行各項財務決策,在動態中實現對生產經營的導向、調節和控制,最終實現財務管理目標。

財務管理的就業外部環境分析:

隨著以信息技術為特征的科技革命的興起和發展,跨國公司規模化、國際經濟一體化趨勢,特別是金融市場地位的日趨重要,使投資風險加大。由于向國際化不斷靠攏。因此,我們的財務管理也應向國際慣例靠攏,目前國際上,投資管理受到空前重視。公司財務的內容轉向對有效市場理論、投資組合理論、資本結構理論和定價理論等問題的研究。公司財務的研究方法逐漸由描述性轉向分析性,由定性方法轉向定量方法。需要說明的是,公司財務理論和方法深入發展的同時,其外延也得到了不斷突破。公司財務管理理論和方法被廣泛地運用到非公司性的組織機構中,如中小企業的財務管理,非盈利性組織的財務管理等。公司財務管理的研究延伸到跨國企業中形成了國際財務管理專題。

我的第一職業目標是進入銀行工作。

在工作中應具備許多方面的知識與能力。

我認為本專業應獲得以下幾方面的知識和能力:能得到財務、金融管理方法和技巧方面的基本訓練,具有較強的分析和解決財務、金融管理實際問題的基本能力和科學研究能力及運用所學理論結合實際業務進行創新的能力;熟悉我國經濟管理的有關方針、政策和法規及國際企業管理的慣例及規則;有較強的文字表達能力,通曉電子計算機在企業管理中的應用;掌握企業在投資和籌資決策時的基本原則和決策分析方法,學會運用財務分析方法對企業財務狀況進行分析和進行財務預測。

具體分類就是以下6點:

(1)掌握管理學、經濟學和財務與金融的基本理論和基本知識;

(2)掌握財務、金融管理的定性和定量的分析方法;

(4)熟悉我國有關財務、金融管理的方針,政策和法規;

(5)了解本學科的理論前沿和發展動態;

我離自己想要的崗位還有很大的差距,不了解財務管理在公司經營過程中的財務活動進行預測、組織、協調、分析和控制的方法。一個實行現代企業制度的企業,在產品生產方向、規模和質量水平既定的情況下,企業管理的中心就是財務管理。因此,參與財務決策的管理人員,尤其是財務經理,必須具備、掌握基本的財務管理知識。在這方面我所欠缺的太多,所以我要在未來的三年中好好的豐富自己。

機會留給有準備的人,為了達到目標,我未來歲三年計劃如下:

(首先必須去考一些必要的證書。

1、首先是英語四級和計算機二級,這些是專業必須的基本條件。

2、接著是考會計上崗證,這是我們找工作的必備砝碼。

3、其次是考cpa,難點就是acca,考初級財務會計,中級財務會計,為以后做財務總監和財務經理做準備。也為進入銀行工作打基礎,有機會在去考個內部審計師。

接著是去企業實習。

企業實習有課本和學校學不到的實踐知識,可以進一步提高自己的實踐能力,也可以更快的融入社會。

如果有條件的話,我準備去考研,因為研究生有兩大優勢:

1、與其他本科生相比,研究生的知識深度和技能的熟練程度等方面優勢明顯,而且可以在導師那學到很多經驗,這些是普通本科生學不到的寶貴經驗,這些經驗對求職有很大的幫助,很多大公司都青睞這些具有經驗的研究生。

2、求職目標更明確,心態更成熟。

研究生能更多的學到專業知識,也是能去自己理想大學的一次機會。

最新職業生涯規劃評估和反饋范文(18篇)篇十八

已有近百年的歷史,尤其十余年來,護理專業在我國獲得迅速發展,護理教育逐漸從中等教育到高等教育,并已逐步形成以專科層次為主的護理教育體系,理專業理念在不斷更新;護理科研水平在不斷提高;整體護理的模式在廣泛應用;循證護理的實踐在興起;護理管理人員的視野逐步開闊,護理專業的范疇也在逐漸擴展。隨著人民群眾物質生活水平的提高,威脅著人的疾病譜的改變。人群年齡結構的變化以及人們健康意識的增強,迫切需要提供多層次、多形式的服務。我國加入wto后,國際間經濟往來和文化交流日益頻繁,尤其是沿海經濟發達地區,需要更多的具有涉外護理本事的護理人員。

二.目標環境的分析。

現如今護士這個職業很穩定,收入也很平均,多學習技能以后在城市找到好的醫院拿高薪,為將來的事業努力奮斗!

三.我的職業傾向。

隨著我國向老齡化社會轉變,將來從事老年醫學的人將走俏。保健醫師、家庭護士也將成為熱門人才。另外,專門為個人服務的護理人員的需求量也將增大。

分析。

swot是表示優勢、劣勢、機會和威脅。

優勢:樂觀、開放、遇事有主見、身體素質好、語言表達本事強、與人和睦相處。

劣勢:遇事不耐心、競爭對手差、缺乏社會經驗、

機會:高一級職位的補缺等、新的崗位或崗位的設立、

威脅:不愛個人這種性格的人來擔任端直上司、不愛被約束、單位走向衰落、

運用swot分析法進行職業生涯機會評估時,我要盡估計的對面臨的各種職業發展機會進行評估。然后,確定職業生涯目標,選出最優發展機會。

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幼兒園工作計劃要重視培養幼兒的綜合能力,提供多樣化的學習和體驗機會。范文中的幼兒園工作計劃切實可行,值得我們借鑒和學習。秋天的腳步已逐漸走近,新學期的準備工作也
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在撰寫辭職報告時,我們需要認真思考自己的離職決定并給出充分的理由。辭職報告是在離職之際向公司、部門或個人提交的一種書面材料,它記錄了本人辭職的原因和離職日期。人
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