2.在社交活動、會議或慶典等場合,講話稿是表達自己觀點、傳遞信息和溝通思想的有效工具。最后,希望大家通過閱讀這些范文,能夠提高自己的寫作和演講能力,成為一個優秀的講話者。
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇一
尊敬的各位領導、各位來賓、各位浙江老鄉們:
大家好!
xxxx商會成立暨首屆會員代表大會在縣工商聯的精心指導下,在各位浙籍同仁的共同努力下,圓滿地完成了預定的各項籌備任務。今天,我們在這里隆重集會,共同慶賀xxxx商會的成立。在此,我謹代表新當選的xxxx商會全體會員,向蒞臨今天大會的各位領導及各位來賓,表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!
承蒙各位同仁的信任與厚愛,推舉我為首屆xxxx商會會長,對此,我真誠地向大家表示衷心的感謝!作為首任會長,我深感任重道遠。
今后,我將以身作則,堅持求真務實的作風,以高度的歷史使命感和政治責任感,與大家交流情感、資源共享、團結互助、共謀發展,商會將打造浙商形象、共建美好隴州作為奮斗目標,依靠理事會的力量,發揮全體會員的共同智慧,全心全意地為鄉親服務,腳踏實地,全力以赴,不斷開創商會工作的新局面,力爭把商會辦成讓大家在工作辛苦之余,有一個避風的港灣;在振翅高飛之機,有一個堅實的跳板。
世界在變冷,隴縣在發展變化,單打獨斗經商時代已經過去,大家必須學習抱團過寒冬,發展團隊力量,為老鄉帶老鄉做好事互幫互助,讓浙商商會在祖國遍地開花。
今后,我將帶領理事會成員做好以下幾件事:
一、傾聽鄉音,溝通親情,發揮商會的娘家作用。定期組織聯誼聚會,為商會會員創造一個和諧、向上的交流平臺;為年輕的企業家提供一個學習的環境;廣泛吸收新會員,不斷發展壯大會員隊伍,將浙商商會打造成有影響力、有凝聚力、有號召力的商會。要讓我們浙江老鄉在隴縣知名度得到進一步提高。讓老百姓喜歡浙江人愛浙江人,為此,我們就要承擔社會責任。在做好生意的同時,一定要多做善事,通過商會和企業向社會做到每月有捐獻活動。
二、制定制度,規范運作,使商會工作有章可循。我們將建立商會財務制度、會議制度、辦公制度等,堅持用制度管人、管事,更好地規范商會的活動,提高活動質量和效果,引導督促會員遵章辦事,凝心聚力。
三、服務會員,維護權益,提高商會運作的質量。為會員提供多方面的.服務,是創辦商會的根本出發點和歸宿,也是商會是否有凝聚力的重要體現。我們將建立維權服務中心,一方面致力引導會員誠信守法經營,另一方面切實維護廣大會員的合法權益。
四、世界在變,隴縣的發展變化也很快,單打獨斗經商時代已經過去,大家必須團結力量,整合優勢,為做大做強浙商企業發展團隊力量。相信在大家的共同努力下,xxxx商會一定會成為你我共有的發展平臺。
千里之行,始于足下。各位鄉親、各位同仁,我們要以組建成立xxxx商會為契機,為促進兩地經濟互補,為促進第二故鄉和諧發展,添磚加瓦,增光添彩。
最后,祝各位領導、各位嘉賓、各位老鄉身體健康、心想事成,祝商會會員生意興隆、財源廣進,祝隴縣的明天更加美好!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇二
xx年是充滿艱辛的一年,在紡織行業整體形勢下行,原料價格大幅下滑、市場大幅萎縮的情況下,平棉集團圍繞“退城進園”,加快寶棉項目建設這條主線,保證了生產經營正常運行;穩定了職工工作崗位,保證職工收入不斷增長,紡織主業職工人均收入增長近10%,應發工資達到2300元/月,xx職工應發工資達到xxx元/月以上,xx項目在資金極度困難條件下快速推進。可以說,我們已平穩度過了平棉發展史上最困難的時期。
1、原料價格一路下行。xx年原棉由一季度的xxxx元/噸下降到年底的xxxx元/噸,滌綸由一季度的xxx元/噸下降到年底的7700元/噸。產成品價格不斷下滑,盈利水平急劇惡化,企業運營非常艱難。企業積極應對不利局面,保持了生產平穩,職工隊伍穩定;同時在主業回款艱難的情況下,全年公司獲得授信額度2.5億元,爭取到銀行貸款1.1億元,有力支撐了公司運轉和項目建設。
2、xx年元-11月份紗產量8745噸,同比下降24%,但平均紗支提高,大廠提高33%,xx提高22%;坯布產量2524萬米,同比下降8.08%,是由于緯密同比增加4.02%及織機設備往寶棉搬遷影響造成;含稅銷售收入完成10.74億元,同比下降23%,是由于成品價格降低及經營業務收入減少所致;元-11月份較去年同期增虧2300萬元,沒有完成年度目標。
3、織布設備搬遷工作已經基本完成。11月底搬遷的16臺tt800-230型織機已經投產,剛搬遷到位的64臺設備正在整機檢修,預計在春節前投產。目前,xx紡紗產能已接近紡廠的2倍,集團公司80%的坯布都已在xx織廠生產,xx項目已成為紡織主業生產的主要力量。同時,432套棚改房已全面動工;研發大樓已經投入使用,年可產生收益1000萬元。這些都為xx年全面完成退城進園、產能轉移工作奠定了堅實基礎。
xx年總體指導思想是:以退城進園為突破口,實現平棉轉型升級,優化公司業務模式,依靠制度創新實現公司多元發展,全面提高職工的幸福指數。
1、緊緊圍繞退城進園、搬遷改造和產能升級為突破口,把紡織主業做精、做強、做優。xx年紡紗產能完成12440噸,織布產能完成xxxx萬米,同xx年相比大體持平,我們的指導思想是不追求產能擴大,著力在提高產品附加值上下功夫。xx年3個分廠重點考核指標是單位增值額,要從規模型向效益型轉變,三個分廠不再承擔財務費用和管理費用,為三個分廠創造寬松的工作環境,打造分廠更加扁平化的管理模式,提升其面向市場的快速反應能力。
2、著力優化和調整公司盈利模式,充分整合公司經營資產,為公司長遠發展尋求新的突破口。xx年從紡織主業收入結構上看,有xxxx萬的缺口,要借助公司多元化戰略的實施,使國際貿易和經營貿易實現盈利1650萬,太陽能公司盈利xx萬,置業公司盈利xxx萬,財務投資收益500萬,政策性收入200萬。從這樣一個盈利結構中可以看出,公司盈利重心已做出重大結構調整,過去是主業養輔業,現在已轉為輔業養主業。同時,下一步將依托現存資產優勢,成立商貿公司,為集團公司多元化經營再邁出一步。這樣的安排是基于中國紡織企業經濟結構調整的需要,國內各行各業都面臨產能過剩問題,但服務業發展滯后,大力發展服務業是中國經濟發展的必然選擇,平棉目前順應這個發展要求,由單一生產型企業向生產、貿易、產品研發、太陽能、商業多業并舉發展,即靠紡紗、織布、服裝向依靠貿易、新產品開發、太陽能、商業并重,集團多元化產業產能不高,但盈利能力強,安排就業多。即便這樣安排,xx年預算全年仍虧損1300多萬。
3、舉整個集團公司之力,加快xx項目建設,保證xx年寶棉紡紗、織布項目全面完成。通過優質高效地推進寶棉項目建設,使其成為規模適當、裝備優良、技術先進、管理規范、生活設施齊全,集生產、研發、就業、醫療、娛樂及交通便利為一體的多功能新型工業園區,這是平棉發展的希望,也是廣大平棉人值得自豪的事情。xx年環錠紡項目一期3月底完成,氣流紡項目二期6月底完成,保證xx年底實現平棉搬遷全部完成,按市政府要求的時間提前一年完成。
4、做好各項工作,全面提高職工幸福指數。盡管全國整體經濟形勢下行,xx年我們仍向職工承諾:決不降工資,且力爭有所增長,不會讓一個職工被動下崗。除轉崗寶棉這條路外,我們還將成立商業公司,安排部分年齡偏大、技術單一的職工轉崗,做到合理轉崗,人盡其用。同時,繼續執行內退政策,讓更多平棉職工享受到平棉發展帶來的好處;加大檢查力度,努力改善寶棉職工伙食,改善職工交通擁擠狀況,在寶棉建立公寓式職工宿舍,保障職工休息,投入資金再建職工食堂、澡堂,進行廠區綠化,完善各項設施;432套棚改房保證xx年封頂,20xx年入住;舊城改造xx年開工建設。通過以上一系列工作,讓每一位平棉職工都享受企業發展的紅利。
5、利用科學手段全面加強企業管理。目前,企業erp系統升級,建立xx遠程控制系統,寶棉遠程財務控制系統也在進行中,成品紗布實施條碼管理,這些工作都落腳到企業科學管理上。xx年企業管理的核心就是大力實施組織扁平化,強化分廠適應市場、快速反應的能力。分廠制的實施就是讓管理者直接面對市場,加快反應速度。各部門要圍繞職責細化管理,用xx年的工作目標統一思想,創新思路,通過各種管理手段,增強市場快速反應能力,提升企業管理水平,拓展企業的贏利空間。
6、加強學習,轉變觀念,發揮思想政治工作傳統優勢,做好各項工作。從目前狀況分析,平棉轉型的最大障礙依然是部分管理人員觀念滯后,思想保守,不思進取,市場意識薄,學習能力弱,創新能力不強,我們要正視這個問題,下大力氣解決這些問題。轉變觀念的唯一途徑就是加強學習,從而提升每一位管理人員的學習能力,更新知識,用新知識武裝頭腦,提升每個管理人員的創新能力。同時各級管理人員要用真心去關愛職工,深入細致的做好職工的思想政治工作,特別是對大齡買斷職工,各級工會要負責把關,了解職工的真實想法,幫助職工認真分析,把政策給職工講清楚,避免盲目買斷,減少因盲目買斷給以后生活帶來困境。
xx年是xx發展史上最重要的一年,讓我們團結一致,群策群力,埋頭苦干,艱苦奮斗,去創造xx人更美好的幸福生活。
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇三
隨著經濟的發展,人民的生活水平日益提高。為了滿足精神生活的需要,日常生活中就有了人們離開長居地,外出旅行到其他地方去游覽參觀的活動,為了向這種旅游活動提供服務,旅游公司便應運而生。下面就是本站小編給大家整理的旅游公司董事長。
講話稿。
僅供參考。
尊敬的各位來賓,集團公司領導,各位同事朋友們,新年好:
歡聲辭舊歲,笑語迎新年。在今天這個喜氣洋洋的日子里,我首先代表旅游公司領導班子和全體員工向集團領導和各位來賓、朋友致以誠摯的節日問候!向長期關心和支持公司發展的所有領導表示衷心的感謝!向在座各位并通過您們向您們的家人和朋友致以我新年最美好祝福:祝大家身體健康!幸福吉祥!萬事如意!
首先,我們聆聽了集團綱領性發展計劃;剛才,我們又認真學習了來年工作的具體部署,無一例外都對公司的未來提出了新的要求新的希望,我深感發展令人鼓舞,目標振奮人心,經營重任在肩,干勁信心十足。
回顧20xx年公司工作,開業籌建、景區管理、營銷拓展、手續辦理、工程收尾,是我們工作的五個重點。通過20xx年全體員工上下齊心,集思廣益,圓滿完成了領導班子及員工隊伍的組建工作,抓好了員工基本勞動技能培訓和職業道德教育,順利實現了日常工作及勞動紀律的建章立制,確保了景區管理無事故,企業經營無差錯,基本完成了全年工作目標,并獲得了中國宗教旅游委員會年度評審的“世界道文化觀光游覽圣地”榮譽稱號。總結20xx年工作,景區建成營業是亮點,更是景區發展史中的一個里程碑。這一亮點,離不開公司全體員工的努力勤勉,踏實肯干,更離不開為景區20xx年來的辛苦付出,以及各位領導、社會友好協作單位的關心、支持和幫助。在此,我代表公司領導班子向各位領導、同事、員工們致以崇高的敬意和誠摯的謝意——謝謝您們了!
一元復始,萬象更新。隨著20xx年遠去,20xx年的到來,在集團公司領導描繪的新希望中,已經勾勒并承載起我們新的夢想。因此,20xx年是創造夢想、揚帆啟航的關鍵之年,我們將牢記集團20xx年的發展史,牢記景區20xx年化蛹成蝶的喜悅和辛酸,克服風雨坎坷,迎難而上,團結協作,以切實搞好景區品牌建設為抓手,以搞好景區營銷推廣為著力點,牢固樹立服務意識,大局意識,實干意識,為制定的企業目標而不懈努力。
為此,20xx年公司將重點干好如下四件事情:
第二、搞好景區營銷拓展工作。在繼續推進20xx年營銷方式基礎上,積極拓展渠道銷售,合作旅行社上30家,努力做好團體組團服務工作,實現50000人次的團隊游客市場。采取區域聯合經營措施,重點搞好和某旅游景區的聯合推廣經營合作,利用物管協會、自駕俱樂部和其他組織單位等,多渠道多批次組織推進春、夏、秋的季節性自駕游,穩步做好散客市場推廣工作,努力實現50000人次的散客營銷任務。其次,搞好渠道銷售商的推廣工作,實現20萬人次游客量,穩步推進國際游客推廣渠道。
散文。
小說,然后集結整理出書,用于增強景區文化宣傳力度,樹立景區文化的沉淀厚度。
第四、建章立制,規范管理。重點狠抓景區文化管理建設,理順營運模式,拓展景區泛經營項目,形成各項目良性互動經營。從各方渠道反應看,景區規范管理工作,核心在文化挖掘和管理,重點在旅游服務,兩者缺一不可。因此,只有建立起規范的營運景區,通過景區核心文化的沉淀,配合文化習慣的群眾培養,才能逐步形成景區宣傳口碑,才會有強大的營銷市場,才會有景區發展的鼎盛未來。
古人云:器大者聲必閎,志高者意必遠。景區這個“器”很大;集團描繪的發展藍圖,“志”很高。我們面對準備“上市”的要求,面對這“聲閎、意遠”的奮斗目標,必然對員工素質提出新的標準,這些標準也是員工未來進步的方向。全體員工需努力提高自身素養,緊抓快趕,力求上進,以“干事、創業”的決心,消除工作內耗,以“有所為,有所不為”的工作要求,嚴以律己,奮發有為,在企業發展核心上下工夫,在提升工作技能水平上動腦筋,確保公司工作經營績效上臺階、協作服務有素養、宣傳推廣有口碑,實現真正規范化的企業經營管理。
光輝榮耀既往事,策馬揚鞭自奮蹄。20xx年,公司機遇和挑戰并存。每一名員工只有抓住機遇,夯基固本,認真履行各自職責,牢記節假日和每天起早貪黑的付出與奉獻,才能迎接挑戰,成為名符其實的優秀員工。這,既需要時間的累積,也是員工的精氣神,更是未來生生不息的企業文化。集團用20xx年實現了3步跨越,景區計劃用3年走完經營“起步、發展、飛躍”這三步,因為有強大的企業后盾,有諸位領導們務實而強有力的支撐和鼓勵,有愿意付出和奉獻的優秀企業員工群體。
歲末人聚,盛世豐年。我堅信,在集團領導的支持下,在大家的努力下,全體員工一定愛崗敬業、勤奮學習、努力工作;我堅信,景區一定會人流如織、名聲遠揚、青史留香;我堅信,公司一定會實現經濟效益和社會效益雙豐收,向著制定的高遠目標書寫出嶄新一頁。所以,讓我們用勤勉、上進、付出、奉獻,鐫刻成企業的發展豐碑,迎接豬年的夢想成真吧。
最后,請允許我以個人的名義并代表我的家人,祝各位來賓、領導、同事,朋友們,大家新年快樂,身體健康,家庭美滿,馬上行大運,馬上吉祥平安,馬上領年終如意大獎!!!
謝謝!
尊敬的各位嘉賓、各位投資者朋友:
大家上午好!
歡迎參加北部灣旅游股份有限公司首次公開發行a股網上路演活動。在此,我謹代表北部灣旅游的管理層和全體員工,對各位朋友的積極參與,表示熱忱的歡迎和誠摯的感謝!我們希望通過此次網上路演活動,充分解答投資者所關心的問題,讓大家全面了解北部灣旅游的運營情況,加深大家對北部灣旅游內在價值的認知。
北部灣旅游股份有限公司主要從事向國際、國內旅游者提供優質“吃、住、行、游、購、娛”服務的復合型海洋旅游業務,目前主要運營北海-潿洲島、北海-海口、煙臺-長島、蓬萊-長島等4條海洋旅游航線,并正在籌備開通潿洲島-斜陽島、北海-越南下龍灣旅游航線。近年來,公司通過及時新增更新船舶、合理調配航班、內部挖潛增效、外部整合資源、打通旅游產業鏈上下游等一系列舉措,實現了營業收入保持快速增長勢頭,盈利能力不斷增強。
當前,我國高度重視海洋經濟發展,黨的報告中提出建設海洋強國的重大部署,同時“一帶一路”作為中國新的國際戰略框架,給中國經濟特別是海洋經濟開發帶來了多重發展機遇。海洋旅游業在政策的東風影響下,將以國際旅游客源市場為導向,國內旅游客源市場為基礎,突出海洋生態和文化健康特色,培育具有21世紀海上絲綢之路特色的國際精品旅游線路和旅游產品,發展空間極為廣闊。
作為我國海洋旅游的領軍者,北部灣旅游將積極踐行國家戰略,憑借多年海上運營經驗,以“海陸島”聯動開發的模式進行實體業務拓展;依托已有的實體旅行社網絡和成熟的移動互聯網技術,探索旅游營銷網絡的o2o模式;實現海洋旅游業務和旅游營銷網絡的有機互動,為客戶提供高品質的海洋旅游體驗,為推動我國海洋強國建設添磚加瓦。
今天,我們非常高興地來到上證路演中心和中國證券網,希望借此機會,能夠向廣大投資者展示北部灣旅游的核心優勢和投資價值,并獲得大家對公司的理解、認可與支持。我們堅信,廣大投資者的高度信任與大力支持,將是北部灣旅游發行成功的重要保證。通過網上交流與溝通,我們將充分聽取各位朋友的建設性意見,進一步推進公司的創新與發展,北部灣旅游一定能創造更加優異的經營業績,回報各位投資者,回報社會!
尊敬的各位領導、同仁大家好:
律回春暉漸,萬象始更新。
非常高興能在這辭舊迎新的美好時刻參加公司20xx年年會,我謹代表旅游公司全體,向歷年來關心和支持旅游公司發展的領導和各位同事表示最誠摯的謝意。
20xx年對于旅游公司來說是不平凡的一年,我們感受頗多,在經歷了舉世矚目的20xx年北京奧運會、全程參與了20xx年莊嚴的“六十周年”國慶慶典后,北創旅游公司從一家小公司一躍成為擁有285臺旅游車指標數的大企業,在北京前十大旅游車公司排行中位列第七,成為了在全市二百余家旅游車公司中具有相當的影響力的大企業。
可喜之余,我們也看到了由于企業發展迅速和人員準備不足所暴露出的很多問題和面臨的困難,今年八月旅游公司在工作當中出現了一些問題,由于領導對我的信任,在旅游公司全面調整之時,我被調派到了旅游公司主持工作。當我還沉寂在工作的交接之中與新崗位的適應過程中時,擺在我面前就已經是工作當中涌現出的大量問題,旅游公司管理人員的大面積更換,亟待完善的公車公營模式與制度,尤其是部分旅游司機在旅游“淡季”之初的騷動局面,駿威車改造,春運等一系列重大事件。
20xx年,旅游市場由于種種原因的影響受到了一定程度的沖擊,譬如國際金融危機、世博會、亞運會以及奧運會后大量涌現的黑車,這些不利因素綜合導致了北京市旅游市場的不景氣,正規旅游客車業務量下滑。可以說,我和我的團隊在磨合期就經歷了種種挑戰,我們在艱難中開始成長,在嘗試中不斷前行,這必定成為旅游公司成立十年來最艱辛的一年,將被所有經歷過的人銘記。與此同時,,我的新團隊,緊密團結,舉全員之力,在這最為艱難、倍感壓力的時刻汲取了寶貴的經驗和教訓,將壓力變為動力,加速了我們的成長。20xx年即將過去了,然而我的工作才剛剛開始,接下來的工作任重而道遠。
20xx年,我將帶領我的團隊抓住機遇,迎難而上,全面實現旅游公司的高速發展,在接下來一年的經營中,我將以更加靈活多變的經營模式保證大包車與公營車共存,短期租賃與長期承包共存的靈活經營模式,我有信心將這一切做的更好。旅游公司勢必將掀開新的一頁。
一、20xx年在隊伍建設上,重新審視和安排當前工作,強化隊伍。
崗位職責。
提高工作效率。
針對當前工作,我們制訂了詳細的工作流程,加強人員業務培訓,把分工進一步明確,責任落實到人,使得管理目標更加細化。
二、安全管理工作。
對于我們大型客運企業,安全工作是保障企業發展的重中之重,20xx年,我們將強化安全、教育、預防工作,加大對違法司機的懲戒力度,建立事故跟蹤機制,并專人專控,嚴格把控事故車輛維修成本和費用支出,并參與考核。
三、公車公營工作。
為了避免公司因為各種原因停運車輛而造成的損失,20xx年我們大膽嘗試公車公營模式,這也是我們全面拓展旅游車業務,為旅游公司在運營模式多樣化上推出的新亮點。20xx年,我們要將公營車的業務量保證穩中有升,加大管理力度,節約成本,力爭全面盈利。
四、資產管理。
對于旅游公司而言,資產管理是以前公司當中的缺失,20xx年我們將全面完善資產管理工作,制定好詳細的。
工作計劃。
保證旅游公司資產管理工作的順利到位。
誠然,我們的工作還存在著相當多的不足,旅游公司全年整體的安全形勢很不樂觀,旅游全體人員勢必好好總結20xx年的工作,保證在接下來的一年中扭轉旅游公司在20xx年的頹勢,為旅游公司翻開新的一頁。
展望20xx年,我將帶領旅游公司,在集團、企業領導的大力支持與信任的基礎上,保證旅游公司工作全面、順利的開展,將北創旅游推向一個全新的高潮,為公司獨立經營做好準備并打下堅實的基礎。
最后,謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇四
親愛的家人,親愛的伙伴:
大家好!
我非常感謝我所有的朋友和bos家人聚在一起,感謝他們對bos教育的長期支持和幫助。家化在此向早年的大家致敬,祝大家新年快樂,闔家幸福!
20xx年,在大家的支持和幫助下,博斯教育實現了長期發展,員工隊伍也吸納了高技能人才。更多有識之士于20xx年進入博斯,成為我們新的家庭成員。bos學校的20xx表現也是在去年的基礎上增長了150%。學校的學生滿意度也比去年提高了幾個百分點。flo媒體在20xx年超過了其年度目標。承擔了金沙灣花卉項目、仰韶文化節等大型項目,并順利實施。出色完成年初設定的目標。這是整個flo家族努力的結果。當然,這也離不開我們整個bos家族和合作伙伴的大力支持。
感謝所有家人的努力,我們取得了上述成績。相信我們可愛的家人在20xx會繼續有很大的成就。描述一下我們boss發展的新篇章!
博斯集團搬到了一個新的營業場所,營業面積比去年擴大了三倍,工作環境完全煥然一新。同時,新的企業價值觀和使命得到充分落實。我們是一個人,發出同一個聲音:為中國花藝婚慶行業的重新崛起和花店婚慶行業的大發展而努力、服務。推動中國花店和婚慶行業的職業化是我們的偉大使命。專業、誠信、博愛已成為我們企業的核心價值觀。團隊和企業的系統建設達到了前所未有的高度。
我們將堅持以學校為中心、以學校帶動flo、以flo促進學校發展的戰略思路。擴大教學招生規模,開設分校,建立flo分校,繼續引進高水平、優秀、專業人才。把boss培訓推向全國,做到全國花藝婚禮培訓第一。讓博斯成為中國花藝培訓婚禮培訓!
回首即將到來的一年,過去的一切似乎都指日可待。在肯定成績的同時,也要看到發展中的不足和缺陷,在今后的工作中不斷改進和升級!這是歷史賦予我們博斯家族的使命和職責!
即將到來的20xx年,要求我們以更大的熱情、更高的標準、更好的服務打造團隊,繼續書寫自己的成績,讓20xx成為boss發展歷史上一個全新戰略的轉折點。
展望20xx年,我們所有的博斯家庭成員都充滿了希望,我們真誠地希望與您攜手共進,走向輝煌的明天!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇五
尊敬的各位領導、各位來賓、女士們、朋友們:
大家中午好!
在這個xx的美好時節,我們迎來了x汽車4s店的開業典禮,應黃董事長的邀請,我前來參加開業慶典,并且作為嘉賓向公司的開業獻上我真誠的祝福。首先,請允許我代表各位嘉賓及我本人向4s店的隆重開業表示熱烈的祝賀!祝x公司事業紅紅火火、財源滾滾而來,前程輝煌燦爛!
東風標致特許銷售服務商—青島寶獅汽車銷售服務有限公司正式開業了。期盼已久的東風標致藍盒子在美麗的島城也終于揭開了它神秘的面紗,這座總投資3000萬元、占地近7000平方米,具有全球統一標準、提供整車銷售、配件供應、維修服務、信息反饋四位一體的青島唯一一家東風標致4s店至此宣告誕生。我們在此共同目睹了這座迷人可愛的藍盒子以及東風標致307優雅、高貴的風采,見證了這個載入東風標致和青島寶獅公司史冊的輝煌時刻。
4s店的開業,昭示著我們使命與責任的開始。我們將秉承東風標致“專業、迅速、體貼、守信”的服務理念,讓青島消費者感受到世界一流汽車產品的無窮魅力,為用戶提供世界級標準服務。
在這里,我真誠的期望,公司今天的開業慶典,當做萬里長征邁出的堅實第一步。希望你們在今后的事業發展中,精誠團結、奮力拼搏,以良好的經營理念和管理手段,在競爭中求生存,在創新中謀發展。相信公司在領導人的帶領下,通過廣大員工的共同努力,一定會逐漸成長壯大,發展成為一個朝氣蓬勃且充滿創造力的企業。
最后,預祝一汽大眾新沂大中汽車4s店工程項目開工建設進展順利,早日竣工!衷心祝福大家工作順利、身體健康、家庭和睦、萬事如意!謝謝大家。
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇六
尊敬的各位來賓,各位朋友:
大家好!
一轉眼,王府店就已經三歲了。剛過完開福店的九歲生日,又迎來了今天王府店的慶典。在這個特別的日子里,我代表x品牌集團董事會及全體x人,對三年來,給予以關心、支持和幫助的社會各界人士表示最誠摯的謝意!對三年來,風雨同舟、和衷共濟的所有兄弟姐妹表示最親切的慰問!
回首過去一年里,我們發揚“踏實肯干、拼搏進取、勇于付出、積極創新”的精神,以xx人的特有的激情,面對各種挑戰,遇難勇進,同心協力,圓滿的完成了公司下達的各項工作任務,辛勤的汗水換來了累累碩果,三年來我們曾多次受到社會各界人士的高度評價,我們的努力使x品牌集團企業形象日益提高,使酒店的良好聲譽日益增強;我們要將成功化為行動,把過去的榮耀,當成是我們今日的新起點,當成我們明日奮進的新動力!
下一步,公司要進一步做大、做強,穩健立足湖南市場,積 極開拓國內市場,樹立《xx品牌》,讓xx品牌走出湖南,走出中國,走向世界!我相信,在所有x人的共同努力下,在廣大客戶朋友的支持與幫助下,我們團結協作,再接再厲,必定會取得更大的輝煌!
最后,祝愿本次慶典圓滿成功!祝愿大家身體健康,闔家歡樂,萬事如意!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇七
同志們:
上午好,近年來,山東xx集團有限公司在全體干部職工的共同努力下,各項事業得到了快速發展,經營實力和發展后勁顯著增強,管理理念和管理水平顯著提高。在新的起點上,為適應集團發展戰略的要求,經國家工商局注冊批準,山東xx集團有限公司自20——年4月1日起,正式易名為xx科技集團有限公司。今天,我們懷著激動、自豪的心情,在這里舉行xx科技集團有限公司揭牌儀式,我代表集團全體員工表示熱烈地祝賀!對集團全體員工多年來為集團發展所付出的艱辛努力表示衷心地感謝!
易名xx科技集團,是集團公司發展史上的一件大事,也是集團公司全體員工的一件喜事,標志著集團公司已經具備了向高起點、現代化產業進軍的實力,標志著將以嶄新的管理理念步入更好更快發展的歷史階段,也標志著集團員工自我價值將有更好的發展空間和更美好的未來。
希望集團公司各部、各公司要以易名xx科技集團有限公司為契機,切實領會易名xx科技的深刻內涵,研究加快企業創新步伐,科技興業、切實提高企業運作管理水平,真正使本部門,生產、發展、管理、科技創新等各方面年年都有大提高,年年都有大進步。
希望全體員工要以全力以赴的工作熱情和聰明智慧,進一步樹立科學發展觀,叫響“xx科技”品牌,不斷提升產品的科技貢獻率和經營管理水平,為打造“xx科技”品牌獻智出力,增光添彩。
希望全體員工繼續發揚特別能吃苦、特別能戰斗的拼搏精神和優良傳統,以只爭朝夕、分秒必爭的干勁和拼勁,踏踏實實地干好自己的本職工作,把自己的每一項工作、每一份勞動融入到xx科技的發展中,爭做xx科技發展的功臣和先鋒。
借此良辰吉日,祝大家身體健康、工作順利、闔家幸福、萬事如意!
謝謝!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇八
各位同仁:
大家好!
值此新春佳節到來之際,我代表管理團隊向xx快遞的全體成員致以最誠摯的祝福!祝大家身體健康,闔家幸福!
在金戈鐵馬的20xx年,xx快遞逆流爭鋒,勇創佳績。前半年里,我們穩扎穩打,夯實網絡基礎,調整和改進管理策略;后半年里,我們不斷刷新各項業績紀錄,圓滿度過“”和“雙十二”業務高峰,喜氣洋洋迎來公司xx周年慶,獲得郵管局各級領導、同行伙伴以及社會大眾的高度評價和稱贊。
與此同時,xx快遞注重對員工的人文關懷,積極履行社會責任,努力建設企業文化。公司內部多次發放節日福利和補貼、組織員工活動、熱心幫助困難員工。另外,主動響應社會號召,參加“大繩的希冀”、“讓生命多一點綠”、“愛心夏令營”、“快樂閱讀袋袋相傳”等多項公益活動,豐富企業文化內涵,傳遞社會正能量。
種種令人矚目的成績,表明天天快遞已經成功度過轉型期,進入快速發展期。
企業的發展進步,離不開每一位xx人的付出。在過去的一年里,xx人凝心聚力,營造奮發向上的工作氛圍,充分發揚亮劍精神,用智慧和汗水換來每一項進步。正是你們的'辛勤奉獻,扭轉了天天的新形象,打響了天天的品牌口號,創造了天天美好的未來!
潮平岸闊帆正勁,乘勢開拓譜新篇。20xx年,我們將繼續保持團結奮進、努力拼搏的精神,堅持把工作當成事業,把事業融入生命,堅決做一個有責任心的人,辦一個有責任心的企業,進一步開拓市場,樹立天天快遞的品牌形象,不斷提升天天快遞的社會影響力,開創更加輝煌燦爛的明天!
再一次衷心祝愿xx全體成員及家屬身體健康、闔家幸福、豬年大吉!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇九
非常高興,今天非常激動,看到很多很多的朋友來到我們的晚會,首先也感謝剛才表演的同事,晚上有很多精彩的表演都是經過我們同事精心策劃和排練的,祝大家渡過一個很好的晚上。
20xx年應該說走過了在房地產整個行業不容易的一年,包括開發商、各位同行相信都深有體會,調控政策一個接著一個出來,不過今天我非常驕傲地站在這里給大家見面,給大家宣布,朝陽公司經過6年的坎坷,我們還是取得了非常不錯的成績,當然還是剛才說的離不開在座各位朋友對我們的支持,當然也有我們朝陽人、同事們共同付出的努力和汗水。20xx年的調控使我們在二手房上也經歷了大的振動,包括稅費、利息等等,我們不可避免地做了調整,在二手房網絡中我們關閉了一些盈利部分,同時我們也取得了可喜的成績,在總體的規模沒有增加的情況下,反而我們的業績今年是呈20―30的增長,第二個是我們代理的項目從去年,全年xx個代理的樓盤到今年全年18個代理的樓盤,總的業績公司有20―30的增長,在這里我再一次感謝各位對我們的支持,謝謝大家!
除了業績的增長我們也獲得了一些榮譽,這也是業界、媒體等等對我們的認可,包括領導。我們今年還是獲得連續獲了幾個獎,今年獲仲景區頒發的中介優秀服務機構,也獲得全國估價師學會頒授的全國優秀經濟機構,另外也有本地媒體的頒獎,在地產界,我們也獲得了xxxx一家代理公司的殊榮,同時也是xxxx獲得優秀中介公司以及xxxx營銷代理兩個獎項的公司,而且,榮獲了貢獻代理機構的獎項,所以我們想無論是什么業績都有很好的進展,真的非常感謝大家,謝謝!
除了朝陽的業績,我看到在一個相對處于逆境的市場情況下,我們企業做得非常不錯,龍湖地產就在今年取得了很好的銷售業績,包括跨區的發展也取得了非常大的成功。
我們有很多項目,一開盤就賣了300多套,包括我們的移上房項目、在南坪的項目等等,開盤銷售過億,城市領地這個項目,開盤超過80的業績,所以我個人看到,在更多市場歡迎之下,在逆境之下我認為挑戰與機會是并存的,同行也好,各界企業也好,有更多的機會做得更好,我非常期待20xx年,20xx年我們已經有這個成績,但是我們不會停步,繼續延續朝陽“專業、系統、嚴謹、盡責”的服務,以及工作的態度,繼續為各位提供更好的服務,希望20xx年我們能夠跟在座朋友共創輝煌,謝謝大家!
今天大家能夠享受晚宴和節目,祝大家新年快樂,心想事成、萬事如意,謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十
各位董事、各位員工:
大家晚上好!
今天又迎來了一年一度的全體職工大會。今天,我們相聚在一起,將一起回顧公司的發展歷程,探討公司的未來發展!在此,我謹代表公司向一直以來為公司各項事業而辛勤工作、樂于奉獻的各位同仁致以衷心的感謝和崇高的敬意。 xx因為有了朝氣蓬勃的你們、有了你們的全身心投入,才顯得更加激情滿懷、意氣風發,我們也有信心、有決心、有能力,帶領大家去創造xx美好的未來。 xx做了一個非常重要的決定,那就是回歸行業本質,實行戰略轉型。xx將由原來的單一飼料經營轉向產業鏈經營,由區域性經營轉向全國性跨地域經營。產業鏈的經營標志著進入另一個階段的發展。由此,公司的使命也發生了變化,由“讓豬過得更好一點”到“致力于為公眾提供安全、健康、美味的肉食品;致力于在母仔豬領域為中小養殖戶提供專業、穩定、高效的整體解決方案。”自xx成立以來,一共經歷了兩次創業,這將是xx的第三次創業。 為實現戰略轉型,公司在進行了一系列改革,采取了多種措施,取得一定的效果。具體如下:
一、管理模式的改革 管理模式由總部集權式管理到區域化管理。,公司對領導班子進行了重組,組織結構也進行了相應的調整。新的管理模式強調充分發揮各區域的能動性,具體問題具體分析,使經營決策更加靈活有效。歷經半年多的考驗,證明新的管理模式更加適應現在和未來的xx。 經營管理方面,xx將從區域性經營轉向全國跨地域經營。為此,xx在全國范圍內新建了廊坊xx、長沙xx、茂名xx,另外,xx、xx、xx、xx、xx正在建設中。新公司的成立,對我們來說既是機遇,也是挑戰。生豬養殖方面,采用了“公司+農戶”的模式,與中小型養殖戶合作,為農戶提供良種豬和優質飼料,搭建了穩定的飼料銷售渠道和肉食品來源,實現雙贏;創建xx肉食品品牌,并成立了食品公司,作為產業鏈經營的終端。
二、人力資源體系的完善 回歸行業本質,實現戰略轉型,必須擁有支撐發展的人才。然而,公司原有人力資源不足以支撐公司的發展壯大,中層管理者和技術人才匱乏。因此,,我們引進了大量的人才,有具備豐富經驗的職業經理人,也有剛走出校園的大學生。通過幾個月的磨合,新員工逐漸融入xx大家庭,成為名副其實的xx人。 由于業務發展的需要,對中高層管理者進行管理技能提升培,對各崗位員工進行工作技能或服務技能提升培訓,意在通過培訓,不斷地提升員工能力和職業素質,迎接更大的挑戰。 此外,根據公司實際經營狀況和業務發展需要,對人(力資源進行重組,以達到人員的最佳配置。
三、“三專兩卡”服務體系 在此過程中,xx全體員工團結協作,與時俱進,開拓創新,在取得一定改進的同時,又實現了經濟效益穩步增長和社會效益全面進步的驕人業績,為實現xx公司又好又快發展贏得了良好開端。公司產量突破噸,銷售收入愈萬,同比增長%,既實現了公司的利潤增長,也為公司的戰略轉型提供了保障。
收獲了,我們需要再接再厲,迎接新的挑戰。下一個階段,我們需要做好以下幾方面的工作:
一、穩定飼料市場,爭做區域龍頭 xx的發展,力求穩健,在戰略轉型的過程中,要始終保證原有市場的穩定性,以廣西地區為示范,爭做其他區域的行業龍頭。只有穩定原有市場,才能更好的推動戰略轉型,由單一的飼料經營轉向產業鏈的經營。
二、加強培訓,注重人才培養 培訓是下一階段人力資源管理一項重要的工作,是人力資源開發的基礎,以培訓促進員工快速成長,以支撐集團發展的人力資源需求。培訓工作形式上要多樣化、靈活生動;覆蓋面要廣,中高層以“加強團隊建設”和“提升管理技能”為主題,專業技術人員要以實際操作和現場引導為主,覆蓋全面;針對性要強,針對工作出現的問題進行專題配需和指導;注重培訓效果,做好培訓需求調查和員工反饋。
三、精為主攻,保健是基礎 各位董事、各位員工,在xx轉型的關鍵時期,我希望我們每一位xx人都邁開大步大干一場。公司領導班子對大家寄托著殷切的期望!xx輝煌的未來需要我們去開創!希望大家熱愛xx的事業,志存高遠,充分發揮自己的聰明才智,盡情展現自己的人生價值。轉變原有的思維方式和管理模式,以時不我待的緊迫感和舍我其誰的使命感,團結全體員工同心協力開創xx輝煌。
我們充分相信:所有的xx人都將會xx的事業寫下濃墨重彩的篇章。 長風破浪會有時,直掛云帆擊滄海。新的一年、新的機遇、新的挑戰。為實現集團的戰略目標:20xx年飼料年銷量達到萬噸,銷售收入億元;20xx年飼料年銷量萬噸。我們要一手抓市場,一手抓內部體制改革,逐步實現集團公司的發展壯大;我們要乘著公司方方面面都剛剛發展的東風攜手前進,以勇于創新的精神,務實勤勉的工作態度,優質高效的工作業績,為實現我們xx人共同的美好的愿望而努力奮斗;我們要始終不渝地保持旺盛的創業精神和創新能力,著眼未來,迎接挑戰,抓住機遇,共同攜手開創xx輝煌的未來!
最后我在這里祝福大家心情愉快,工作順利,闔家歡樂。也祝福我們xx的事業蒸蒸日上。
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十一
尊敬的員工朋友們:
大家好!
今天我們在這里齊聚一堂、歡歌起舞、共賀新春。值此新春佳節來臨之際我謹代表海生態酒店及我本人,向一年來在工作崗位上默默奉獻,為酒店發展付出辛勤勞動的全體員工,表示衷心的感謝和親切的問候!大家辛苦了!謝謝你們!同時,祝酒店全體員工新春快樂,在新的一年里工作順利,身體健康,生活幸福,萬事如意!對春節期間仍然堅守崗位的員工,他們以酒店為家、勤懇工作、無私奉獻的精神,在此向他們表示親切的慰問和誠摯的祝福!
極不平凡的已經過去,這一年,在酒店正確的領導下,產生了又一批成績優秀的基層管理人員和員工,他們在全年的經營工作中,發揮了積極的表率作用,這次年終優秀員工評選,名額有限,其實還有一大批榜上無名的優秀人員,他們在平凡的工作崗位上默默地工作著,積極配合,共克時艱,能與酒店戰略決策保持一致,在這一點上,我看到了大家這種“以店為家”的奉獻精神和“店興我榮”的高度責任感。謹此,我代表酒店向他們表示深深的謝意!
新的一年,生機勃勃的春天總是帶給我們無限的憧憬,而市場的起伏,總是帶來新的機遇與挑戰!只要我們有信心,有斗志,無論多大的困難,我們都能克服!!無論多大的.挑戰,我們都能超越!!
希望全體員工在陸總的正確領導下,同心協力,以新的思維、新的姿態全情投入新年的工作,為譜寫新的精彩篇章,實現新的騰飛,再立新功!
最后祝大家:新年愉快、身體健康、家庭幸福、萬事如意!
祝海生態酒店迎風破浪、挺立潮頭、勇往直前!生意更上一層樓!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十二
尊敬的來賓和員工:
大家好!
值此新春佳節來臨之際,在這辭舊迎新的美好時刻,我謹代表公司董事會,向在各崗位辛勤工作的合作伙伴及家人致以節日的問候和新年的祝福。
20xx年是公司保持良好發展勢頭的一年,也是市場拓展和團隊建設取得驕人成績的一年。這是全體員工迎接挑戰、經受考驗、努力克服困難、出色完成年度任務的一年。物流工程部高端體育用品貿易物流中心項目詳細藍圖獲批,各項工作全面展開;化工和外貿部干勁十足,銷量猛增,市場不斷拓展版圖。集團形象更加國際化,辦公樓辦公空間翻倍,集團logo創新設計更加張揚,公司宣傳光盤、具有xx特色的紙杯、小禮品都在緊張籌備中。公司規模的擴大離不開規范化管理,現在行政部也在準備公司新的規章制度和薪酬制度,更加人性化、高效化;高效的工作是我們提高績效的保證。目前,我們外貿部的長效制度也在做運行準備。
細數過去的一年,作為集團的創始人,我要感謝所有員工的努力和付出。xx今天,這些成績充滿了公司全體員工的辛勤勞動和汗水,xx明天會因為你而更加輝煌!
過去的成績凝聚了公司全體員工的`心血和汗水,未來的機遇和挑戰需要我們繼續不懈努力去面對。值此辭舊迎新之際,在分享勝利喜悅的同時,也要清醒地認識到,在激烈的市場競爭環境下,化工農藥企業仍面臨廣泛的機遇和嚴峻的挑戰,物流地產項目任重道遠。我們必須抓住新機遇,迎接新挑戰,以高度的責任感和使命感推動公司的可持續發展。
新的一年開啟新的歷程,承載新的希望,承載新的夢想。讓我們所有的同事共同努力,以百倍的興奮和誠實工作,共同創造偉大的成就。沒有什么能阻止或動搖我們。我們信心滿滿,馬力十足,正向著更加輝煌的新一年進發!最后,再次感謝您為xx付出的努力和付出,祝您春節快樂,工作順利,身體健康,家庭幸福,萬事如意!給大家拜個早年!
謝謝你!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十三
老師、同學們:
今天我們在這里隆重舉行新學期開學典禮,歡迎老師、同學們回校工作、學習,歡迎新同學來校學習!你們選擇了這里,這里挑選了你們。讓我們以熱烈的掌聲慶賀彼此的相聚!
剛才李校長對學校的工作做了具體的部署,措施得力,目標明確,方向正確,很有前瞻性,我贊同。
在這里我向大家提出三點希望:
同學們應該自覺、主動地去適應新環境,珍惜上學的機會,找到適合自己的起跑點,這里的一草一木,一桌一椅,同學們都要愛惜,要融入新的集體,同學之間要互相關心、謙虛禮讓,要增強自我管理和獨立生活能力。同學們要通過在學校的學習和生活,鍛煉自己。把眼光從家庭轉向社會,逐步使自己成熟起來,獨立地面對學習、生活和社會。
做人是立世之本,做事之基。要學會做人,學會做有用的人,學會做成功的人。我們做學生的,要有“公德”,要誠信,正直;要遵守《中學生守則》,遵守學校各種規章制度,樹立良好的學風、班風。做老師的要有“師德”,既教書又育人,當干部的要有“官德”。同學之間友善、寬容,和睦相處。對老師尊敬、虛心。要認真修身,加強品德修養,從現在做起,從自己做起,從小事做起,做一個誠實的人,做一個守信用的人。
希望同學們珍惜中學寶貴時光,牢記責任與使命,牢記家長親友、社會和人民的重托,刻苦學習,努力拼搏,成為德、智、體、美、勞全面發展的三中學子!新學年是充滿希望的,新學年要有新目標,新努力,新成績。讓我們把尊師、重教、愛生的風尚在校園里催生出優良的校風、教風和學風。牢記使命,不負重托。我相信你們會用青春與汗水、知識與毅力創造自己光明的前程,譜寫人生美好的華章!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十四
尊敬的xx各位領導,各位同事:
大家上午好!
身為一名新員工,我十分榮幸能作為代表發言。感謝各位領導的信任,感謝各位同事的支持!
這天很高興能借這個講臺談談我進公司一個月以來的感受。
也許在新進員工當中,也有同事和我一樣,在春節過后,我們紛紛穿梭于求職的人群當中,但是我們為什么最后相約在聯天,我想這大概就是聯天她的魅力所在吧。
正如對賓客而言,前臺接待是賓館形象的窗口,而在求職者的眼中,人力資源部就成了體現企業文化與素質的媒體。從曉曼專業的招聘問答和范經理溫文爾雅的談吐中,我感受到的不僅僅僅是他們的個人素質,同時也領略到了聯天企業的文化氛圍。接下來我被安排在房務中心實習,我深深感受到了領班劉姐的一絲不茍與細致嚴謹。而在接手辦公室的工作時,十分感謝倪經理和范經理給了我很多幫忙與指導,讓我很快融入了工作環境,感受到了群眾的溫暖。我也從兩位經理身上學到了認真做事,微笑待人!
很高興在上班的第二天,我參加了每月18號的經理會議。如果說對人事部的第一印象是我對這個企業的第一個不錯的決定,那么在賀總主持會議時,一首《我們是一家人》,如癡如醉的歌聲讓我完全陶醉其中,在那美妙的旋律當中,我徹底地愛上了那里xxx聯天。而幾天后賀總親自主持的企業文化培訓,從企業的艱辛創業、用人標準,到運籌帷幄,怎樣引領聯天的未來發展方向,怎樣提升員工素質及競爭力,都無不體現老板的求賢若渴與良苦用心!讓我在深深感受企業文化的同時,更是讓我美美享受了一頓知識盛宴。
賀總,聯天賓館的董事長兼總經理,我相信很多人都用仰慕和好奇的眼光在審視他。可在我眼中,賀總他xxx為人隨和、好學善思,無論工作上還是生活上都認真嚴謹、注意細節、追求完美;工作上更是經常通宵達旦。我被其深深地感染,同時也很想和同事們分享:成功是靠汗水堆積起來的!其實,我們每個人是老板的員工,同時也是自己的老板,所以不管我們在哪個崗位,做什么工作,我們都就應拿出主人翁的精神,在實現自身價值的同時,也為聯天為社會創造價值。我相信聯天明天的燦爛也將是我們事業的輝煌!
謝謝大家!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十五
尊敬的馮小剛先生,尊敬的徐帆女士,女士們先生們朋友們!洪發公司的全體工友們,還有各位工友的家屬們,太太們,孩子們:
大家晚上好!
陽光燦爛,紅旗招展,祥虎仙去,玉兔駕臨。值此冬去春來,三陽開泰,辭舊迎新之際。我們在這里歡聚一堂,鞭炮齊鳴,席開八桌,高朋滿座,蓬蓽生輝,菜有龍蝦,酒有茅臺,吆五喝六,其樂融融。我懷著萬分激動的心情,向長期堅守在工作崗位上的,辛辛苦苦,兢兢業業,任勞任怨,做牛做馬,的洪發公司各位同志們,各位工友們,表示最衷心的感謝和最崇高的敬意,以及最最最衷心的祝賀!(掌聲)
俗話說得好,人不可貌相海水不可斗量,人有多大膽地有多高產,路遙知馬力日久見人心,心潮澎湃逐浪高,心有靈犀一點通。過去的一年,國內形勢風雨突變,山西礦難,玉樹地震,舟曲泥流,重慶打黑,大連漏油,上海大火,雖世博開幕,嫦娥撞月都難以彌合我們心頭的創傷!國際局勢也動蕩不安,金融風暴,恐怖襲擊,索馬里海盜,渤海灣軍演,但是,我們壯志沖霄漢,笑看風云變,事不關己高高掛起,金猴奮起千鈞棒玉宇澄清千里哀。在過去的一年里,你們與我一樣,辛辛苦苦,兢兢業業,任勞任怨,做牛做馬,風里來雨里去,冒寒暑頂秋霜,一片磚一片瓦,一身汗一身泥,拋頭顱灑熱血,為洪發公司做出了十分輝煌的,應有的貢獻!全年創造出十分卓越輝煌的gdp,數字十分驚人,也十分喜人,鑒于商業機密,在此不便透露。我要說的是,你們的這種精神,是一種什么精神?這是一種偉大的奉獻精神,是一種偉大的拼搏精神!是一種偉大的國際主義精神,你們以自己的雙手,極大地減輕了國際金融危機給我們國家帶來的壓力。在此,請允許我代表代表人大財經委,代表中國人民銀行,代表洪發建筑工程總公司,以及代表我李洪發先生個人,還有我尊敬的太太,劉曉慶女士,向你們說一聲:你們!辛苦了(鞠躬)!
俗話說的好,道高一尺魔高一丈。我們在這個城市,搞建筑蓋大樓,磚磚瓦瓦,鋼筋水泥,已經有三個年頭了。這三年來,各位同事們辛辛苦苦,兢兢業業,任勞任怨,做牛做馬,風里來雨里去,冒寒暑頂秋霜,一片磚一片瓦,一身汗一身泥,拋頭顱灑熱血,為這個城市增加了高度,增添了風景,增加了一個一個家,增加了新氣象。我們不是這個城市的主人,但我們給這個城市的主人們安了家。我們只是個過客,但我們把千萬噸鋼筋深埋在這片土地上。這個城市沒有屬于我們自己的家,但這里每一個房子都是我們血汗搭建。我們不光要在唐山蓋大樓,蓋花園,我們還要到北京蓋大樓,到紐約蓋大樓,蓋中國人的帝國大廈,蓋中國人的金字塔,蓋美國人的萬里長城,蓋英國人的空中花園。我們的口號是:蓋到北京去,蓋出亞洲,蓋向世界!
四海翻騰云水怒,五洲震蕩風雷激。一萬年太久,多少事從來急。建筑工人一聲吼,拔地而起萬丈樓!同志們,朋友們,讓我們舉起杯,攜起手,夾起龍蝦喝起酒,甩開大步跟我走,努力拼搏,發憤圖強,共創洪發公司的美好明天。
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十六
各位同事:
緊張勞碌但是富有收效的20xx年即將過去,充滿希望和勃勃生機的20xx年即將到來,我首先代表企業感謝明凱國際酒店各位同事們在過去的一年中所有的辛勤勞作。感謝大家為酒店發展作出的重要貢獻!
第三,要從市場細分、客源情況調整、內部組織激勵機制來強化我們的營銷力度,提高酒店經營水平。
持科學發展。只有這樣才能穩健地、循序有力地不斷把這個企業推向前進。
最后,也請接受我真誠的祝愿:愿我們每一位晨鳴酒店的員工攜起手來眾志成城,共同迎接我們奮發有為的20xx年!
旅游公司董事長講話稿范文(17篇)篇十七
各位領同事、位嘉賓:
大家上午好!
經過四個月的緊張籌建,今天,山西--融通雪佛蘭4s店順利開業了。我代表山西--融通雪佛蘭4s店全體員工,對各位領導、各位來賓的光臨表示最熱烈地歡迎,和最衷心的感謝!同時也對社會各界對我們山西--融通的關注,和支持表示最誠摯的謝意!
山西--融通汽車銷售服務有限公司,是--集團繼山西--汽車服務有限公司、山西--上通別克服務有限公司在大同開設的第三家標準化4s店。20xx年集團斥資20xx多萬元購入兩塊土地,并于今年陸續投入近5000萬元新建別克和雪佛蘭兩個4s店,表明了集團領導對汽車板塊的重視和信心。我們將抓住市場機遇,用我們的熱忱、專業的管理、先進的設備和維修技術,努力為顧客提供一個高標準的汽車服務平臺,我有信心帶領這個團隊將山西--融通雪佛蘭4s店打造成一流的優秀經銷商。
本店建筑面積4000多平方米,擁有各種先進的技術設備,為廣大客戶提供包括整車銷售、售后服務、零部件供應和信息反饋在內的一系列服務。我公司嚴格遵循上海通用的六項服務承諾:主動提醒、問候;一對一顧問式服務;快速保養通道;配件價格、工時透明;和專業維修技術認證。更有雪佛蘭三大服務特色:金領結服務;售后取號服務;九項終身免費檢測。使其真正實現“懂車,更懂你”的服務宗旨。另外,我們的管理層和員工全部接受了上海通用的專業培訓,并且通過了嚴格的考核,完全具備為客戶提供優質服務的信念和能力。相信山西--融通雪佛蘭4s店將成為廣大顧客的購車首選。
最后,再一次衷心感謝各位的光臨!
謝謝大家!