通過情況匯報，我們可以向領(lǐng)導和團隊展示我們的工作成果和價值，獲得認可和肯定。為了讓你更好地掌握情況匯報的寫作技巧，下面是一些精選范文，供你參考學習。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇一
去年以來，為著力推進全面從嚴治黨向基層延伸，把清廉建設融入到黨的基層組織建設、民主建設、社會管理等村居建設的方方面面，為鄉(xiāng)村振興提供堅強的保證，**鎮(zhèn)積極探索友誼村建設清廉村居的新路徑，按照“清源固廉、監(jiān)督護廉、公開促廉、文化潤廉”的建設目標，打造班子清廉、干部清正、村務清爽、民風清朗的村居環(huán)境，推動建設美麗友誼、幸福友誼、清親友誼。
“保清廉，常思省，咬耳扯袖多提醒。干與群，魚水情，群眾利益不可侵……”**村時常召開清廉村居警示教育會和道德講堂，組織村監(jiān)委會成員集中學習《清廉公約》，全面提升工作質(zhì)量和業(yè)務水平。
經(jīng)過個人自薦或群眾推薦、村民小組評議、村“兩委”討論等環(huán)節(jié)，**村選聘出熟悉村情、熱心村級事務的清廉觀察員x名，實時參與村集體資產(chǎn)公開競價會等民主管理、重要決策活動，強化制約監(jiān)督基層“微權(quán)力”。
同時，挖掘村民骨干成立**院委會，建立三級微管理模式，以院落為網(wǎng)格，按照“一個村民小組‘n’個中心戶，一個中心戶負責一個院落治理”模式，激活治理體系“機能細胞”。
**村厘清重大事務議事決策、資產(chǎn)管理等村級小微權(quán)力x項，完善村集體經(jīng)濟組織債權(quán)債務管理制度、村集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)清查制度等村級各項工作制度x項，梳理村委會責任清單x條、清廉觀察員工作職責x條，確保“三資”使用管理規(guī)范。
**選取人口聚集多、消息傳播快的“幺店子”，作為村民代表議事廳，取名“民情茶館”，由院內(nèi)x名中心戶牽頭主持傳達政策、處理矛盾、解決問題。“在潛移默化中，我們也慢慢參與到自治的過程中。”每天去茶館喝茶的x大爺幸福地說著。
做好線下傳統(tǒng)公示，黨群服務中心公示欄按照時間節(jié)點厘清公開賬單，并利用群眾大會等對村級集體經(jīng)濟運行情況進行集中公開，保障村集體經(jīng)濟健康有序發(fā)展。
用好網(wǎng)絡監(jiān)督平臺，推進“三資公開”信息查詢平臺、“為村”平臺和微信群監(jiān)督作用建設，將村級重大事項、重點工程等群眾關(guān)心的事項進行掌上公開，與原有固定“三務”公開欄相銜接，強化群眾查詢與監(jiān)督。
**村以“清廉壩壩會”和“清風戶戶行”活動為載體，廣泛收集群眾意見建議。針對群眾提出的x個熱點問題，現(xiàn)場解決提問x個，搜集到相關(guān)建議x條，已處理解決x條，村“兩委”干部答復率和群眾滿意率均為100%，后續(xù)辦理情況由清廉觀察員負責監(jiān)督并定期向村民代表通報，其余問題按照實際情況給予整改承諾。
**村在推進“清廉村居”建設中既塑形也塑魂，大力弘揚“和孝親”廉文化，以“最美家庭”“最美黨員”“誠信之星”等先進評選為載體，積極培訓良好家風、淳樸民風、文明鄉(xiāng)風。
也是**鎮(zhèn)對‘清廉村居’建設的一次積極探索與實踐。”
此外，**村修訂完善村規(guī)民約x條，發(fā)掘歷史文化和特色鄉(xiāng)村文化，打造廉政文化教育基地，將傳統(tǒng)對聯(lián)、易家故事浮雕墻、法治文化茶園等將“和孝親”廉文化融入村級建設中。**也打造了x條以“和、孝、親”為主題的墻繪巷子，入口“廉”字形立牌和墻體繪畫也引來村民和游客駐足觀看。
下一步，**鎮(zhèn)將繼續(xù)圍繞“四清”目標，以建設“清廉廣漢”為主線，切實推進“清廉村居”建設由點向面擴展，著力打通全面從嚴治黨向基層延伸的“最后一公里”！
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇二
今年以來，區(qū)鎮(zhèn)在“清廉村居”建設中積極探索清廉觀察員隊伍的建立和運用，以不斷提升村民自治能力，不斷擴展群眾監(jiān)督新渠道為目的，進一步完善了村組監(jiān)督體系，深入推進了全面從嚴治黨向基層延伸。
一是保障清廉觀察員從群眾來，到群眾中去。
在村47名定向代表中，由群眾投票選出清廉觀察員14名。“我自己選的代表、自己推的人，我信得過!”這是村民的心聲。而作為群眾監(jiān)督代表，清廉觀察員黃崇山說：“通過層層推選我有幸當上清廉觀察員，是大家對我的信任，我只有‘擼起袖子加油干’，幫大家解決實際問題，才對得起群眾的信任。”
二是明確清廉觀察員做些什么，怎樣觀察好。
清廉觀察員們要第一時間收集群眾的“煩心事、困難事”，當好民意“收集者”;要對村“兩委”黨風廉政建設情況進行監(jiān)督，當好紀律“監(jiān)督者”，要對村“三資”管理進行問詢，當好財富“守衛(wèi)者”;要積極開展所屬院落國家各項政策的宣傳，當好新時代正能量的“傳播者”。
三是確保清廉觀察員能找問題，能反映問題。
建立清廉觀察員工作臺賬機制，人手一份《村級清廉觀察員工作臺帳》，內(nèi)容包含“參與‘定向議事’情況”、“集體經(jīng)濟”、“三務公開”、“村情民意收集情況”等，明確注明發(fā)現(xiàn)問題時間、反映問題時間和解決問題時間，同時結(jié)合“而上”微信小程序，觀察員能隨時隨地開展監(jiān)督和宣傳工作。“村以‘基層治理’建設為契機，大力開展‘清廉村居’建設工作，讓‘廉泉之水而下’，浸潤每家每戶，切實提升群眾的幸福感、獲得感。”
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇三
xx村位于xx鎮(zhèn)西北，全村共7社230戶924人，黨支部下設7個黨小組，共有黨員31名，其中女黨員7名。年內(nèi)，村黨支部認真貫徹落實中央、省、市、縣有關(guān)會議精神，按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)紀委的要求，以推進三務公開標準化，村級事務規(guī)范化，教育培訓常態(tài)化、精準脫貧縱深化為重點，積極開拓創(chuàng)新，取得了一些成效。
一、設置一種模式，推進三務公開標準化。針對以前村級黨務村務公開形式單一，公開內(nèi)容凌亂的問題，村黨支部按照縣鎮(zhèn)要求，在村部顯眼位置設置村級廉政專欄一處,全面對村社干部基本情況和惠農(nóng)政策落實情況進行公示，對村內(nèi)項目和三資管理情況進行動態(tài)公示，接受廣大村民的監(jiān)督，使廣大村民更好地了解和參與公共事務，充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
日志對參與研究村級主要事項決策、履行監(jiān)督權(quán)力的內(nèi)容進行詳細記錄，保障了村務決策的規(guī)范性，增強了政策落實的透明度。三是建立制度規(guī)范，確保監(jiān)管有序。不斷健全完善“三資”管理各項制度，規(guī)范落實“職責公開、村務公開、財務公開”為主要內(nèi)容的“三公開”制度。堅持村黨支部書記約談班子成員和農(nóng)民黨員制度，年內(nèi)支部書記約談班子成員6人次，約談農(nóng)民黨員14人次。建立“一箱一臺賬”，依托縣委專項巡查，設置了“四風”和腐敗問題舉報箱和專項巡查交辦問題整改臺賬，以問題整改促進工作落實，不斷健全完善村干部勤政廉政公示制度、村級重大事項公示制度和民主評議村干部制度，逐步推行村級重大事務票決制。
三、創(chuàng)新學習機制，促進教育培訓常態(tài)化。堅持把廉政文化建設與“兩學一做”學習教育相結(jié)合，全面深入推進廉政文化進農(nóng)村活動。今年以來，村上共組織村“兩委”委員開展集中學習6次，組織黨員開展集中學習3次，支部書記上廉政黨課1次，圍繞“學黨章、強黨性”開展專題討論1次，不斷提高了黨員干部的'廉潔從政意識，充分營造了“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍。
四、突出實事措辦，推動精準脫貧縱深化。通過黨風廉政建設工作的不斷推進，村兩委和廣大黨員群眾的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，規(guī)范落實了全村452畝果園各項規(guī)范化管理措施，掛果園達272畝，建成了千畝全膜玉米種植示范點1處，硬化社道6條5公里，新建村文化活動室3間，鄉(xiāng)村舞臺一處，增設變壓器1臺，架設農(nóng)電線路6000多米，全村經(jīng)濟社會發(fā)展水平明顯提高，年底可實現(xiàn)整村脫貧。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇四
匯報是向上級機關(guān)報告工作、反映情況、提出意見或者建議，答復上級機關(guān)的詢問時使用的公文。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎大家前來參考查閱！
為深入貫徹落實黨的十九大精神和省、市關(guān)于推進清廉村居建設的系列部署，切實推動全面從嚴治黨在基層落地生根，促進農(nóng)村基層干部廉潔履職，根據(jù)衢州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局衢州市民政局《關(guān)于印發(fā)關(guān)于推進清廉村居建設的實施方案的通知》（衢農(nóng)發(fā)〔2020〕11號）和中共衢州市衢江區(qū)紀委、衢州市衢江區(qū)監(jiān)委《強化清廉村居建設強力助推基層治理專項工作實施方案》（區(qū)紀發(fā)〔2020〕9號）的精神和要求，雙橋鄉(xiāng)黨委以溪灘村創(chuàng)建區(qū)級清廉村居示范村為重點，實現(xiàn)以點帶面，力促全鄉(xiāng)6個行政村清廉村居建設整體推進。
一、加強謀劃部署，強化主體責任。加強組織領(lǐng)導明確工作責任。召開黨委會，認真研究細化實施方案，編制計劃，倒排時序，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長為副組長，其他班子為成員的“清廉村居”建設領(lǐng)導工作小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，設在大生態(tài)（大服務）模塊下經(jīng)濟發(fā)展服務中心，鄉(xiāng)其它模塊各司其職、各盡其力，共同抓好清廉村居建設各項任務的落實。落實好鄉(xiāng)黨委對清廉村居建設的主體責任，村黨支部落實各村清廉村居建設的主體責任，聯(lián)村班子“一崗雙責”具體指導負責聯(lián)系村創(chuàng)建工作。各模塊協(xié)同推進確保工作進度按時完成，將清廉村居建設與基層黨組織建設、民主建設、生態(tài)文明建設、創(chuàng)新社會管理等工作統(tǒng)籌安排、有機結(jié)合，以清廉村居建設為切入點，精心組織，按照方案要求、創(chuàng)建時限，積極探索、創(chuàng)新工作，確保清廉村居建設工作穩(wěn)步推進，保質(zhì)保量完成。
二、加強隊伍建設，鍛造清正干部。堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)清廉村居建設，把黨的政治建設擺在首位，村黨組織要切實履行主體責任，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，規(guī)范三會一課，全面推行“黨性黨紀一刻鐘”活動，列入支部主題黨日活動內(nèi)容之一，結(jié)合主體黨日安排15分鐘學習近期全國各地查處并公開發(fā)布的各類違反黨風廉政的違法違紀案例，警鐘長鳴，形成常態(tài)。開展廉政風險點排查，引導黨員、村民自覺參與清廉村居建設，全鄉(xiāng)黨員干部結(jié)合工作共梳理出潛在廉政風險點96個，并逐一排出風險等級和具體防控措施。健全完善村務監(jiān)督工作機制，切實發(fā)揮村監(jiān)會和村監(jiān)察聯(lián)絡站在村級各類事務中的監(jiān)督作用，全鄉(xiāng)6個行政村均成立村級監(jiān)察聯(lián)絡站，聘請站長6人，聯(lián)絡員12人，每月按時召開村監(jiān)會主任例會，開展月度評價和季度評分，按時上報履職清單。做好村干部“一肩挑”人選資格的審查和社會調(diào)查，力求通過基層組織換屆，選優(yōu)配強村黨組織領(lǐng)導班子。嚴格落實執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，嚴把村干部素質(zhì)關(guān)，拓寬來源渠道，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，提升“領(lǐng)頭雁”能力，加強干部黨性、黨風、黨紀等方面教育，強化管黨治黨意識和廉潔履職能力，形成全方位、常態(tài)化的監(jiān)管機制。今年以來，開展立項監(jiān)督4次，各類會議通報違法違紀案例20余次，開展全員廉政談話230余人次，運用第一種形態(tài)處置15人次，第二種形態(tài)處置2人次（其中1人給予黨內(nèi)警告、1人給予政務處分），黨紀政務立案3個，結(jié)案3個，發(fā)揮執(zhí)紀監(jiān)督利劍作用，做好提醒教育，防微杜漸，做到真管真嚴，嚴肅處置。
三、加強品牌建設，打造清廉村務。在溪灘村結(jié)合江文煥革命烈士遺跡等本地元素和“金牛村”集體榮譽，提煉“紅色溪灘清廉金牛”清廉村居品牌，建優(yōu)建強清廉的村“兩委”班子，傳播勤廉好家風好家訓，引領(lǐng)好民風好社風建成。一是拓寬“陽光”村務，鍛造清廉金牛。溪灘村以“金牛村”稱號為主戰(zhàn)線，深化清廉“金牛團隊”建設。出臺《村級“三重一大”事項集體決策制度》《村“兩委”聯(lián)席會議制度》《雙橋鄉(xiāng)工程建設項目管理辦法》等制度，修改完善村干部履職負面清單18條，建章立制，規(guī)范運行，把權(quán)力關(guān)進制度籠子；實行村級財務報批、“三重一大”事項向鄉(xiāng)紀委備案制度，每月定期由業(yè)務線干部向鄉(xiāng)紀委、監(jiān)察辦備案，接受監(jiān)督檢查；拓寬“三務公開”渠道，在“彩韻雙橋”微信公眾號上開辟線上“三務”公開、陽光工程欄目，把村級“三務”、項目實施、誤工發(fā)放、優(yōu)撫助殘等關(guān)鍵內(nèi)容同步移植到線上公開公示，每月定期推送，接受群眾監(jiān)督，確保村干部“按清單辦事、依規(guī)矩用權(quán)”。二是突出陣地建設，宣揚紅色文化。以紅色文化為主基調(diào)，打造“2館1墻2廣場”的清廉景觀，“2館”即江文煥紀念館與溪灘村文化禮堂，以革命烈士江文煥事跡為題材，深挖人文歷史資源，收集江文煥手信稿進行展覽，圍繞江文煥革命烈士遺跡，開展“8090”理論宣講4次，形成具有本地特色的以清朗社會風氣為題材的清廉文化資源；“1墻”即廉政文化宣傳墻，在塔太沿線、村莊主線，利用現(xiàn)有長廊、圍墻等，設計制作廉政文化宣傳陣地20余處；“2廣場”即溪灘廉政文化廣場與紅色文化廣場，開展貼近基層、貼近群眾的廉政文藝展演與“紅色記憶”內(nèi)涵宣講活動，提升廉潔文化的社會影響力和傳播力。
四、加強宣傳引導，營造濃厚氛圍。利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡、新媒體等平臺，加強對清廉村居建設的宣傳，增進社會各界對清廉村居建設的認同支持，在“彩韻雙橋”微信公眾號中發(fā)布清廉村居專題微信6期。以勤廉家風家訓為主平臺，引領(lǐng)好民風好社風。一方面，修改完善“村規(guī)民約”，讓好家風家訓引領(lǐng)好民風社風得到具體體現(xiàn)，讓村規(guī)民約成為群眾身邊的小“憲法”；另一方面，開展不同層面的廉潔家風家訓打造，黨員干部以“家風助廉”，黨員、代表以“家風助德”，普通群眾以“家風助勤”，通過家風好故事評選，黨員代表層面征集德行家風100余條，并一一上墻展示。開展“弘揚好家風傳承好家訓”宣傳活動，以身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人的形式，先后開展了“十佳好媳婦”“最美家庭”、曬家風亮家訓等評選活動，評選出最美家庭6個、最美媳婦3個，營造良好的慈愛孝賢社會氛圍。
下一步，雙橋鄉(xiāng)將借清廉村居示范村創(chuàng)建，抓實清廉村居建設的整鄉(xiāng)推進，打造“一村一品”，通過縱深推進的清廉村居建設，把清廉文化輸送到每位黨員、代表，輸送到家家戶戶，力促形成清廉的黨風、政風，優(yōu)良的家風、家規(guī)，營造清明、勤廉、健康、向上的政治生態(tài)和社會環(huán)境。
為深入貫徹落實黨的十九大精神和省、市關(guān)于推進清廉村居建設的系列部署，切實推動全面從嚴治黨在基層落地生根，促進農(nóng)村基層干部廉潔履職，根據(jù)衢州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局衢州市民政局《關(guān)于印發(fā)關(guān)于推進清廉村居建設的實施方案的通知》(衢農(nóng)發(fā)〔2020〕11號)和中共衢州市衢江區(qū)紀委、衢州市衢江區(qū)監(jiān)委《強化清廉村居建設強力助推基層治理專項工作實施方案》(區(qū)紀發(fā)〔2020〕9號)的精神和要求，雙橋鄉(xiāng)黨委以溪灘村創(chuàng)建區(qū)級清廉村居示范村為重點，實現(xiàn)以點帶面，力促全鄉(xiāng)6個行政村清廉村居建設整體推進。
加強組織領(lǐng)導明確工作責任。召開黨委會，認真研究細化實施方案，編制計劃，倒排時序，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長為副組長，其他班子為成員的“清廉村居”建設領(lǐng)導工作小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，設在大生態(tài)(大服務)模塊下經(jīng)濟發(fā)展服務中心，鄉(xiāng)其它模塊各司其職、各盡其力，共同抓好清廉村居建設各項任務的落實。落實好鄉(xiāng)黨委對清廉村居建設的主體責任，村黨支部落實各村清廉村居建設的主體責任，聯(lián)村班子“一崗雙責”具體指導負責聯(lián)系村創(chuàng)建工作。各模塊協(xié)同推進確保工作進度按時完成，將清廉村居建設與基層黨組織建設、民主建設、生態(tài)文明建設、創(chuàng)新社會管理等工作統(tǒng)籌安排、有機結(jié)合，以清廉村居建設為切入點，精心組織，按照方案要求、創(chuàng)建時限，積極探索、創(chuàng)新工作，確保清廉村居建設工作穩(wěn)步推進，保質(zhì)保量完成。
堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)清廉村居建設，把黨的政治建設擺在首位，村黨組織要切實履行主體責任，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，規(guī)范三會一課，全面推行“黨性黨紀一刻鐘”活動，列入支部主題黨日活動內(nèi)容之一，結(jié)合主體黨日安排15分鐘學習近期全國各地查處并公開發(fā)布的各類違反黨風廉政的違法違紀案例，警鐘長鳴，形成常態(tài)。開展廉政風險點排查，引導黨員、村民自覺參與清廉村居建設，全鄉(xiāng)黨員干部結(jié)合工作共梳理出潛在廉政風險點96個，并逐一排出風險等級和具體防控措施。健全完善村務監(jiān)督工作機制，切實發(fā)揮村監(jiān)會和村監(jiān)察聯(lián)絡站在村級各類事務中的監(jiān)督作用，全鄉(xiāng)6個行政村均成立村級監(jiān)察聯(lián)絡站，聘請站長6人，聯(lián)絡員12人，每月按時召開村監(jiān)會主任例會，開展月度評價和季度評分，按時上報履職清單。做好村干部“一肩挑”人選資格的審查和社會調(diào)查，力求通過基層組織換屆，選優(yōu)配強村黨組織領(lǐng)導班子。嚴格落實執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，嚴把村干部素質(zhì)關(guān)，拓寬來源渠道，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，提升“領(lǐng)頭雁”能力，加強干部黨性、黨風、黨紀等方面教育，強化管黨治黨意識和廉潔履職能力，形成全方位、常態(tài)化的監(jiān)管機制。今年以來，開展立項監(jiān)督4次，各類會議通報違法違紀案例20余次，開展全員廉政談話230余人次，運用第一種形態(tài)處置15人次，第二種形態(tài)處置2人次(其中1人給予黨內(nèi)警告、1人給予政務處分)，黨紀政務立案3個，結(jié)案3個，發(fā)揮執(zhí)紀監(jiān)督利劍作用，做好提醒教育，防微杜漸，做到真管真嚴，嚴肅處置。
在溪灘村結(jié)合江文煥革命烈士遺跡等本地元素和“金牛村”集體榮譽，提煉“紅色溪灘清廉金牛”清廉村居品牌，建優(yōu)建強清廉的村“兩委”班子，傳播勤廉好家風好家訓，引領(lǐng)好民風好社風建成。一是拓寬“陽光”村務，鍛造清廉金牛。溪灘村以“金牛村”稱號為主戰(zhàn)線，深化清廉“金牛團隊”建設。出臺《村級“三重一大”事項集體決策制度》《村“兩委”聯(lián)席會議制度》《雙橋鄉(xiāng)工程建設項目管理辦法》等制度，修改完善村干部履職負面清單18條，建章立制，規(guī)范運行，把權(quán)力關(guān)進制度籠子;實行村級財務報批、“三重一大”事項向鄉(xiāng)紀委備案制度，每月定期由業(yè)務線干部向鄉(xiāng)紀委、監(jiān)察辦備案，接受監(jiān)督檢查;拓寬“三務公開”渠道，在“彩韻雙橋”微信公眾號上開辟線上“三務”公開、陽光工程欄目，把村級“三務”、項目實施、誤工發(fā)放、優(yōu)撫助殘等關(guān)鍵內(nèi)容同步移植到線上公開公示，每月定期推送，接受群眾監(jiān)督，確保村干部“按清單辦事、依規(guī)矩用權(quán)”。二是突出陣地建設，宣揚紅色文化。以紅色文化為主基調(diào)，打造“2館1墻2廣場”的清廉景觀，“2館”即江文煥紀念館與溪灘村文化禮堂，以革命烈士江文煥事跡為題材，深挖人文歷史資源，收集江文煥手信稿進行展覽，圍繞江文煥革命烈士遺跡，開展“8090”理論宣講4次，形成具有本地特色的以清朗社會風氣為題材的清廉文化資源;“1墻”即廉政文化宣傳墻，在塔太沿線、村莊主線，利用現(xiàn)有長廊、圍墻等，設計制作廉政文化宣傳陣地20余處;“2廣場”即溪灘廉政文化廣場與紅色文化廣場，開展貼近基層、貼近群眾的廉政文藝展演與“紅色記憶”內(nèi)涵宣講活動，提升廉潔文化的社會影響力和傳播力。
利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡、新媒體等平臺，加強對清廉村居建設的宣傳，增進社會各界對清廉村居建設的認同支持，在“彩韻雙橋”微信公眾號中發(fā)布清廉村居專題微信6期。以勤廉家風家訓為主平臺，引領(lǐng)好民風好社風。一方面，修改完善“村規(guī)民約”，讓好家風家訓引領(lǐng)好民風社風得到具體體現(xiàn)，讓村規(guī)民約成為群眾身邊的小“憲法”;另一方面，開展不同層面的廉潔家風家訓打造，黨員干部以“家風助廉”，黨員、代表以“家風助德”，普通群眾以“家風助勤”，通過家風好故事評選，黨員代表層面征集德行家風100余條，并一一上墻展示。開展“弘揚好家風傳承好家訓”宣傳活動，以身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人的形式，先后開展了“十佳好媳婦”“最美家庭”、曬家風亮家訓等評選活動，評選出最美家庭6個、最美媳婦3個，營造良好的慈愛孝賢社會氛圍。
下一步，雙橋鄉(xiāng)將借清廉村居示范村創(chuàng)建，抓實清廉村居建設的整鄉(xiāng)推進，打造“一村一品”，通過縱深推進的清廉村居建設，把清廉文化輸送到每位黨員、代表，輸送到家家戶戶，力促形成清廉的黨風、政風，優(yōu)良的家風、家規(guī)，營造清明、勤廉、健康、向上的政治生態(tài)和社會環(huán)境。
xx村位于xx鎮(zhèn)西北，全村共7社230戶924人，黨支部下設7個黨小組，共有黨員31名，其中女黨員7名。年內(nèi)，村黨支部認真貫徹落實中央、省、市、縣有關(guān)會議精神，按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)紀委的要求，以推進三務公開標準化，村級事務規(guī)范化，教育培訓常態(tài)化、精準脫貧縱深化為重點，積極開拓創(chuàng)新，取得了一些成效。
一、設置一種模式，推進三務公開標準化。針對以前村級黨務村務公開形式單一，公開內(nèi)容凌亂的問題，村黨支部按照縣鎮(zhèn)要求，在村部顯眼位置設置村級廉政專欄一處,全面對村社干部基本情況和惠農(nóng)政策落實情況進行公示，對村內(nèi)項目和三資管理情況進行動態(tài)公示，接受廣大村民的監(jiān)督，使廣大村民更好地了解和參與公共事務，充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
日志對參與研究村級主要事項決策、履行監(jiān)督權(quán)力的內(nèi)容進行詳細記錄，保障了村務決策的規(guī)范性，增強了政策落實的透明度。三是建立制度規(guī)范，確保監(jiān)管有序。不斷健全完善“三資”管理各項制度，規(guī)范落實“職責公開、村務公開、財務公開”為主要內(nèi)容的“三公開”制度。堅持村黨支部書記約談班子成員和農(nóng)民黨員制度，年內(nèi)支部書記約談班子成員6人次，約談農(nóng)民黨員14人次。建立“一箱一臺賬”，依托縣委專項巡查，設置了“四風”和腐敗問題舉報箱和專項巡查交辦問題整改臺賬，以問題整改促進工作落實，不斷健全完善村干部勤政廉政公示制度、村級重大事項公示制度和民主評議村干部制度，逐步推行村級重大事務票決制。
三、創(chuàng)新學習機制，促進教育培訓常態(tài)化。堅持把廉政文化建設與“兩學一做”學習教育相結(jié)合，全面深入推進廉政文化進農(nóng)村活動。今年以來，村上共組織村“兩委”委員開展集中學習6次，組織黨員開展集中學習3次，支部書記上廉政黨課1次，圍繞“學黨章、強黨性”開展專題討論1次，不斷提高了黨員干部的廉潔從政意識，充分營造了“以廉為榮，以貪為恥”的良好氛圍。
四、突出實事措辦，推動精準脫貧縱深化。通過黨風廉政建設工作的不斷推進，村兩委和廣大黨員群眾的凝聚力、戰(zhàn)斗力明顯增強，規(guī)范落實了全村452畝果園各項規(guī)范化管理措施，掛果園達272畝，建成了千畝全膜玉米種植示范點1處，硬化社道6條5公里，新建村文化活動室3間，鄉(xiāng)村舞臺一處，增設變壓器1臺，架設農(nóng)電線路6000多米，全村經(jīng)濟社會發(fā)展水平明顯提高，年底可實現(xiàn)整村脫貧。
今年以來，**鎮(zhèn)農(nóng)村黨風廉政建設工作在區(qū)紀委的指導支持下，在鎮(zhèn)黨委、政府的堅強領(lǐng)導下，認真貫徹落實黨的十八大和各級紀委會議精神，嚴格按照《建立健全懲治和預防腐敗體系20--20-年工作規(guī)劃》要求，以維護農(nóng)村群眾合法權(quán)益為根本出發(fā)點，以規(guī)范和制約基層權(quán)力運行為核心，扎實推進農(nóng)村黨風廉政建設，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟社會事業(yè)科學和諧發(fā)展起到了有力的推動作用。現(xiàn)將今年以來工作情況匯報如下：
嚴格落實《黨風廉政建設目標責任制》。年初，按照區(qū)紀委要求，與各基層黨組織簽定《黨風廉政建設目標責任書》，把黨風廉政主要工作任務分解落實到各村，把責任落實到崗、到人。同時，鎮(zhèn)紀委負責監(jiān)督檢查責任制的落實情況，有力推動了黨風廉政建設工作的開展。在全鎮(zhèn)20-年度工作綜合表彰大會上，對黨風廉政建設，特別是鎮(zhèn)村黨員干部隊伍作風建設做了進一步部署，要求各基層黨組織要切實把黨風廉政建設列入重要議事日程，抓好、抓實、抓出成效。表彰會后，全鎮(zhèn)各村按照本村工作計劃，緊緊圍繞鎮(zhèn)黨委、政府工作中心，迅速展開全年工作，實現(xiàn)了農(nóng)村經(jīng)濟社會發(fā)展的良好開局。
年初，嚴格程序，周密組織，圓滿完成北**村村民委員會選舉工作。目前，全鎮(zhèn)村兩委班子人員、機構(gòu)健全到位，并有專職人員負責本村紀檢工作，村級重大事項實行民主決策，為村級工作實現(xiàn)良好運行奠定了堅實基礎。
一是抓好村黨務、政務公開工作。發(fā)揮紀檢部門職能作用，進一步加強村級黨務、政務公開的督促落實。公開由代理中心統(tǒng)一內(nèi)容，全面接受村民監(jiān)督，較好地解決不公開、假公開、公開不及時等問題，進一步了增強村級工作透明度。
二是認真開展“大排查、大走訪”活動。結(jié)合駐村指導員、駐村“第一書記”包村工作的開展，深入開展“大排查、大走訪”活動，及時解決、化解關(guān)系農(nóng)民切身利益的矛盾和問題，切實維護群眾利益，確保各村和諧穩(wěn)定。
以上瓦泉村為重點，切實推進農(nóng)村基層黨風廉政建設示范村創(chuàng)建活動。上瓦泉村是著名的“有機專業(yè)村”，近年來，該村兩委在鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導下，以富民強村為己任，大力發(fā)展有機農(nóng)業(yè)，在全鎮(zhèn)有機農(nóng)業(yè)中起到了很好的領(lǐng)跑作用，成為全鎮(zhèn)廉潔勤政、富民強村的典范。鎮(zhèn)紀委及時與村兩委搞好溝通，要求他們要鞏固優(yōu)勢，發(fā)揚作風，切實發(fā)揮好黨風廉政建設示范帶頭作用，目前該村各項軟件設施健全，下一步將重點規(guī)劃建設廉政文化一條街。
按照《黨風廉政建設目標責任書》要求，認真抓好責任制的落實，同時，及時成立以鎮(zhèn)黨委書記負總責、鎮(zhèn)紀委書記具體抓的農(nóng)村黨風廉政建設工作領(lǐng)導小組，結(jié)合村兩委成員培訓班、年季度村級工作會議的召開等形式，適時調(diào)度農(nóng)村黨風廉政建設工作的開展情況，確保村級黨風廉政建設工作的有效開展。
回顧今年以來的工作，我們?nèi)〉昧艘欢ǔ煽儯c上級部門和人民群眾的要求還有一定的差距，有些方面還有待于進一步探索和完善，如：部分農(nóng)村黨員干部的黨性觀念還不夠強，勤政、廉政意識不足，鋪張浪費等不良風氣時有發(fā)生；部分村對反腐倡廉工作認識不足，政務、村務公開，尤其是財務公開等制度有待完善和提高。這些問題我們將在下一步工作中全力改進工作方法、強化工作措施，努力加以改進，為建設“有機農(nóng)業(yè)鎮(zhèn)、生態(tài)旅游鎮(zhèn)、和諧新城鎮(zhèn)”做出新的貢獻。
近年來，樂清市將清廉村居建設納入清廉樂清建設的總體布局，從三資監(jiān)管、清廉文化、權(quán)力規(guī)范、高壓懲治等方面推進清廉村居建設，基層信訪總量連續(xù)三年明顯下降，政治生態(tài)明顯好轉(zhuǎn)。
“70萬元、100萬元、121.2萬元……”
去年5月，清江鎮(zhèn)江沿村140畝土地的10年承包經(jīng)營權(quán)在市公共資源交易中心農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易平臺成功交易。經(jīng)過競價，該項目承包金從70萬元的起拍價一路飆升至121.2萬元成交，溢價率高達73.14%。
樂清市建立并逐步完善農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易平臺，采取“政府+互聯(lián)網(wǎng)+中介”的創(chuàng)新模式，優(yōu)化農(nóng)村資源配置，維護村集體和農(nóng)民財產(chǎn)性權(quán)益。
在資產(chǎn)收益增加的同時，各基層紀檢監(jiān)察組織充分利用“互聯(lián)網(wǎng)+”信息優(yōu)勢，不斷完善“三資”監(jiān)管體系。
虹橋鎮(zhèn)推行“村監(jiān)會+紀委+三資”聯(lián)審的大額資金管理制度，對村集體10萬元以上的大額資金支出嚴格審查；南岳鎮(zhèn)杏灣漁村建成“審核審批實時在線、各個環(huán)節(jié)留痕記錄、資金支付網(wǎng)銀轉(zhuǎn)賬”的財務監(jiān)管體系，實現(xiàn)“零現(xiàn)金”收支。
依托溫州清風之旅路線，打造淡溪鎮(zhèn)梅溪村王十朋紀念館、梅溪草堂、荷博園等“一堂一館一居一園一廊”廉政文化基地，去年以來共接待干部群眾2.5萬人次。
仙溪鎮(zhèn)在南閣村打造明代直臣章綸廉政文化示范點；樂成街道充組織黨員干部開展“愛蓮說廉”廉政教育、開展經(jīng)典誦讀等活動，傳承周敦頤“出淤泥而不染，濯清漣而不妖”的君子情懷和廉潔精神。
市紀委大力挖掘本地15位鄉(xiāng)賢人士的清廉故事和家風家訓，牽頭編撰《家山自古有清風—樂清歷代家風家訓選讀》書籍，并舉辦首發(fā)式、座談會、向農(nóng)村文化禮堂送書等活動，不斷擴大清廉家風家訓的影響力。
市紀委堅持將鄉(xiāng)賢文化、紅色文化、民俗文化同清廉文化相結(jié)合，不斷擴大清廉文化的凝聚力、向心力，切實發(fā)揮清廉文化潤物無聲、潛移默化的作用。
各基層紀檢監(jiān)察組織積極探索加強村務監(jiān)督的有效途徑，著力化解基層矛盾，規(guī)范權(quán)力運行，推進村務公開。
城南街道南草垟村實行村務電子和紙質(zhì)雙檔案管理，方便村民隨時查閱，并適時開展聽證會進行答疑，使整村拆遷工作平穩(wěn)有序完成。
柳市鎮(zhèn)朝陽村建立村賬公開報審制度，每季度末由村黨支部負責召集，村監(jiān)會主任負責宣讀。參會人員為村兩委、村監(jiān)會成員和全體村民代表，其他黨員、群眾列席旁聽。對有異議的，由經(jīng)辦人當場作出說明后，提交村民代表進行表決，表決通不過的，一律不得報銷入賬。
為推進村監(jiān)會規(guī)范化建設，確保小微權(quán)力運行可控，市紀委出臺《關(guān)于推行村務監(jiān)督委員會“1234”提升工程的實施方案》，推出“一個清單、兩項重點、三項機制、四項措施”。制發(fā)《樂清市村務監(jiān)督委員會工作記錄冊》，明確村級決策、財務收支、工程項目、三務公開等監(jiān)督內(nèi)容。
“用制度管住小微權(quán)力，可以促進村級干部規(guī)范履職，讓‘村級權(quán)力’不再任性。”市紀委一名負責人表示。
“非常感謝鎮(zhèn)紀委和司法部門以實際行動貫徹中央掃黑除惡決策部署，保護我們民企企業(yè)健康發(fā)展。”今年1月，淡溪鎮(zhèn)石龍頭村原村委會主任張某涉嫌敲詐勒索一案在市人民法院開庭審理，引起當?shù)仄髽I(yè)主的的廣泛關(guān)注。
據(jù)介紹，張某作為村干部，其作風霸道，在企業(yè)已經(jīng)支付征地補償款的情況下，仍然帶領(lǐng)少數(shù)村民無理拒絕企業(yè)進場，強迫以補償款、青苗賠償名義向企業(yè)收取巨額補償款。
去年以來，全市各基層紀檢監(jiān)察組織緊盯扶貧領(lǐng)域、涉黑涉惡、破壞營商環(huán)境等領(lǐng)域問題，打掉了一批“蒼蠅”，捉住了一批“碩鼠”，有效制止了三資監(jiān)管領(lǐng)域的“跑冒滴漏”現(xiàn)象，群眾的獲得感不斷增強。目前，共立案309件，其中自辦案件38件，處理51人。
自開展“清廉村居”創(chuàng)建工作以來，周家鄉(xiāng)積極推進上崗頭村“清廉村居”建設試點工作。目前，上崗頭村完成了清廉文化廣場（長廊）、清廉文化宣講陣地、清風書柜、清廉菜園、陽光公開欄、村級監(jiān)察聯(lián)絡站的建設，小微權(quán)力30條及相關(guān)制度均已上墻公開。在“清廉村居”示范點創(chuàng)建中，上崗頭村著力打造“群眾明白、干部清白”的農(nóng)村清廉文化品牌，出臺《上崗頭村村級工程、誤工“三避三退”制度》，突出自治、法治和德治相結(jié)合，豐富民生事項服務內(nèi)容，強化辦事流程規(guī)范和古訓家風，吹響了“清廉村居”創(chuàng)建的沖鋒號。截止目前，上崗頭村清廉村居創(chuàng)建工作已經(jīng)基本完成，村內(nèi)黨員干部恪守清廉底線，村內(nèi)環(huán)境變美，村民的幸福感持續(xù)提升，崇德尚廉的建設氛圍持續(xù)濃厚。為進一步夯實上崗頭村“清廉村居”建設，具體做法如下：
以“規(guī)范小微權(quán)力運行為切入點，完善群眾特別關(guān)注的村級工程、誤工、三資等管理制度，出臺了《上崗頭村村級工程、誤工“三避三退”制度》，“三避”即：干部自己、干部親屬、干部親戚朋友不得參與村級工程，“三退”即：工作不積極的人、群眾意見大的人、信用不好的人退出參與村里誤工。并聘請一批德高望重的廉情監(jiān)督員，結(jié)合村務監(jiān)督委員會和監(jiān)察聯(lián)絡站的工作機制，對黨務、村務、財務等進行民主監(jiān)督，形成全方位、常態(tài)化的監(jiān)管機制。
上崗頭村騰出一塊1500平方左右建設成清廉廣場和清廉宣傳長廊，廣場入口豎立“清正在德、廉潔在志”的一石雕，入口兩側(cè)墻上畫上荷葉荷花等山水畫及勤政為民的宣傳標語，廣場內(nèi)著重注解清、正、廉、潔的含義，清廉廣場邊池塘一側(cè)設置了一長達100米的長廊，長廊內(nèi)設30多塊各朝代先輩們的清廉故事和清廉語錄。通過廉畫、廉廊和廉墻等廉元素將清廉村居融入到百姓日常生活中，營造出一個濃郁的清廉宣傳氛圍。并在村黨群服務中心、新時代實踐站、農(nóng)家書屋、一米菜園和古樹林公園也設置了一些清風書柜、清廉菜園、廉墻、廉畫等廉文化元素，促使良好的村風民風更好地傳承。
在重點工程改村提升農(nóng)房拆遷工作中，村黨支部嚴格要求村黨員干部帶頭執(zhí)行重大決策，作出表率，再做群眾工作。不論是村干部還是村民都一視同仁，嚴格按照標準實行，最后都上村務公開欄公布，專款專用、財務收支帳目公開。使得該工作順利開展，拆遷率達到100%，整個改村提升工作中沒有一起因為拆房而引起的群眾上訪事件。通過拆除破舊房屋、一戶多宅、違法建筑等盤活建設用地，為村莊建設和發(fā)展騰出了巨大的空間。現(xiàn)在上崗頭村建成了古樹林公園、文化禮堂、居家養(yǎng)老照料中心、籃球場、宗譜廣場等，村莊完成了華麗轉(zhuǎn)身，從“破爛村”變成了“宜居村”。短短幾年，上崗頭村先后獲評浙江省3a級景區(qū)村莊、省級美麗宜居示范村、浙江省生態(tài)文化基地、省級衛(wèi)生村、市級“一村萬樹”示范村等。
通過開展“七一廉政黨課”、“80、90新時代理論宣講團”、“清廉大講堂”、“區(qū)紀檢監(jiān)察信訪舉報工作大巡展”、送戲下鄉(xiāng)等活動，把村里流傳廉潔故事、優(yōu)秀黨員先進事跡、趙抃包公清廉故事等融入授課內(nèi)容，切實提高黨員干部廉潔自律意識，不斷增強落實廉潔責任的緊迫感，促進“四責協(xié)同”的責任體系落地生根。通過講身邊故事和中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)清廉文化，讓村民移風易俗，大力發(fā)揚和傳承家風家訓，弘揚廉潔齊家、勤儉持家等良好家風。
經(jīng)過2020年9個月的清廉村居創(chuàng)建工作，到9月底上崗頭村已創(chuàng)建完成，主要取得以下工作成效：
一是干部精神面貌大變樣。黨員干部隊伍的凝聚力進一步增強，村兩委干部的執(zhí)行力進一步提升，全村上下思發(fā)展、議發(fā)展、抓發(fā)展、干實事的良好氛圍進一步強化，村內(nèi)事務運行更加有序，村莊治理更加有效，財務管理更加規(guī)范，干部作風更加務實，民風家風更加清朗。特別是今年換屆選舉在即，村內(nèi)穩(wěn)定和諧，村干部一如既往的為民干事。
二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平大提升。通過“清廉村居”創(chuàng)建優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，打造寓廉于景、廉景相容的景觀線。謀劃實施改村提升二期、文旅服務綜合體、公辦幼兒園等項目建設。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要素供給逐步滿足，生產(chǎn)效率穩(wěn)步提高。水稻種植面積及產(chǎn)量穩(wěn)步增加，優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向好，農(nóng)民有增收，農(nóng)村有希望。
三是村莊整體環(huán)境大優(yōu)化。搭上“改村提升”順風車，統(tǒng)籌規(guī)劃引領(lǐng)、抓好環(huán)境提升。綠化、美化、潔化水平得到提升，村民參與積極性全面提高，生態(tài)效益得到擴大；以“一米菜園”作為切入口，推進拆后土地利用工作，優(yōu)化村莊人居環(huán)境，切實增強老百姓的幸福感和獲得感。
為深入貫徹落實黨的十九大精神和省、市關(guān)于推進清廉村居建設的系列部署，切實推動全面從嚴治黨在基層落地生根，促進農(nóng)村基層干部廉潔履職，根據(jù)衢州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局衢州市民政局《關(guān)于印發(fā)關(guān)于推進清廉村居建設的實施方案的通知》（衢農(nóng)發(fā)〔2020〕11號）和中共衢州市衢江區(qū)紀委、衢州市衢江區(qū)監(jiān)委《強化清廉村居建設強力助推基層治理專項工作實施方案》（區(qū)紀發(fā)〔2020〕9號）的精神和要求，雙橋鄉(xiāng)黨委以溪灘村創(chuàng)建區(qū)級清廉村居示范村為重點，實現(xiàn)以點帶面，力促全鄉(xiāng)6個行政村清廉村居建設整體推進。
一、加強謀劃部署，強化主體責任。加強組織領(lǐng)導明確工作責任。召開黨委會，認真研究細化實施方案，編制計劃，倒排時序，成立了以鄉(xiāng)黨委書記為組長，鄉(xiāng)長為副組長，其他班子為成員的“清廉村居”建設領(lǐng)導工作小組，領(lǐng)導小組下設辦公室，設在大生態(tài)（大服務）模塊下經(jīng)濟發(fā)展服務中心，鄉(xiāng)其它模塊各司其職、各盡其力，共同抓好清廉村居建設各項任務的落實。落實好鄉(xiāng)黨委對清廉村居建設的主體責任，村黨支部落實各村清廉村居建設的主體責任，聯(lián)村班子“一崗雙責”具體指導負責聯(lián)系村創(chuàng)建工作。各模塊協(xié)同推進確保工作進度按時完成，將清廉村居建設與基層黨組織建設、民主建設、生態(tài)文明建設、創(chuàng)新社會管理等工作統(tǒng)籌安排、有機結(jié)合，以清廉村居建設為切入點，精心組織，按照方案要求、創(chuàng)建時限，積極探索、創(chuàng)新工作，確保清廉村居建設工作穩(wěn)步推進，保質(zhì)保量完成。
二、加強隊伍建設，鍛造清正干部。堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)清廉村居建設，把黨的政治建設擺在首位，村黨組織要切實履行主體責任，充分發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘和黨員先鋒模范作用，規(guī)范三會一課，全面推行“黨性黨紀一刻鐘”活動，列入支部主題黨日活動內(nèi)容之一，結(jié)合主體黨日安排15分鐘學習近期全國各地查處并公開發(fā)布的各類違反黨風廉政的違法違紀案例，警鐘長鳴，形成常態(tài)。開展廉政風險點排查，引導黨員、村民自覺參與清廉村居建設，全鄉(xiāng)黨員干部結(jié)合工作共梳理出潛在廉政風險點96個，并逐一排出風險等級和具體防控措施。健全完善村務監(jiān)督工作機制，切實發(fā)揮村監(jiān)會和村監(jiān)察聯(lián)絡站在村級各類事務中的監(jiān)督作用，全鄉(xiāng)6個行政村均成立村級監(jiān)察聯(lián)絡站，聘請站長6人，聯(lián)絡員12人，每月按時召開村監(jiān)會主任例會，開展月度評價和季度評分，按時上報履職清單。做好村干部“一肩挑”人選資格的審查和社會調(diào)查，力求通過基層組織換屆，選優(yōu)配強村黨組織領(lǐng)導班子。嚴格落實執(zhí)紀監(jiān)督“四種形態(tài)”，嚴把村干部素質(zhì)關(guān)，拓寬來源渠道，優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)，提升“領(lǐng)頭雁”能力，加強干部黨性、黨風、黨紀等方面教育，強化管黨治黨意識和廉潔履職能力，形成全方位、常態(tài)化的監(jiān)管機制。今年以來，開展立項監(jiān)督4次，各類會議通報違法違紀案例20余次，開展全員廉政談話230余人次，運用第一種形態(tài)處置15人次，第二種形態(tài)處置2人次（其中1人給予黨內(nèi)警告、1人給予政務處分），黨紀政務立案3個，結(jié)案3個，發(fā)揮執(zhí)紀監(jiān)督利劍作用，做好提醒教育，防微杜漸，做到真管真嚴，嚴肅處置。
三、加強品牌建設，打造清廉村務。在溪灘村結(jié)合江文煥革命烈士遺跡等本地元素和“金牛村”集體榮譽，提煉“紅色溪灘清廉金牛”清廉村居品牌，建優(yōu)建強清廉的村“兩委”班子，傳播勤廉好家風好家訓，引領(lǐng)好民風好社風建成。一是拓寬“陽光”村務，鍛造清廉金牛。溪灘村以“金牛村”稱號為主戰(zhàn)線，深化清廉“金牛團隊”建設。出臺《村級“三重一大”事項集體決策制度》《村“兩委”聯(lián)席會議制度》《雙橋鄉(xiāng)工程建設項目管理辦法》等制度，修改完善村干部履職負面清單18條，建章立制，規(guī)范運行，把權(quán)力關(guān)進制度籠子；實行村級財務報批、“三重一大”事項向鄉(xiāng)紀委備案制度，每月定期由業(yè)務線干部向鄉(xiāng)紀委、監(jiān)察辦備案，接受監(jiān)督檢查；拓寬“三務公開”渠道，在“彩韻雙橋”微信公眾號上開辟線上“三務”公開、陽光工程欄目，把村級“三務”、項目實施、誤工發(fā)放、優(yōu)撫助殘等關(guān)鍵內(nèi)容同步移植到線上公開公示，每月定期推送，接受群眾監(jiān)督，確保村干部“按清單辦事、依規(guī)矩用權(quán)”。二是突出陣地建設，宣揚紅色文化。以紅色文化為主基調(diào)，打造“2館1墻2廣場”的清廉景觀，“2館”即江文煥紀念館與溪灘村文化禮堂，以革命烈士江文煥事跡為題材，深挖人文歷史資源，收集江文煥手信稿進行展覽，圍繞江文煥革命烈士遺跡，開展“8090”理論宣講4次，形成具有本地特色的以清朗社會風氣為題材的清廉文化資源；“1墻”即廉政文化宣傳墻，在塔太沿線、村莊主線，利用現(xiàn)有長廊、圍墻等，設計制作廉政文化宣傳陣地20余處；“2廣場”即溪灘廉政文化廣場與紅色文化廣場，開展貼近基層、貼近群眾的廉政文藝展演與“紅色記憶”內(nèi)涵宣講活動，提升廉潔文化的社會影響力和傳播力。
四、加強宣傳引導，營造濃厚氛圍。利用廣播、電視、報刊、網(wǎng)絡、新媒體等平臺，加強對清廉村居建設的宣傳，增進社會各界對清廉村居建設的認同支持，在“彩韻雙橋”微信公眾號中發(fā)布清廉村居專題微信6期。以勤廉家風家訓為主平臺，引領(lǐng)好民風好社風。一方面，修改完善“村規(guī)民約”，讓好家風家訓引領(lǐng)好民風社風得到具體體現(xiàn)，讓村規(guī)民約成為群眾身邊的小“憲法”；另一方面，開展不同層面的廉潔家風家訓打造，黨員干部以“家風助廉”，黨員、代表以“家風助德”，普通群眾以“家風助勤”，通過家風好故事評選，黨員代表層面征集德行家風100余條，并一一上墻展示。開展“弘揚好家風傳承好家訓”宣傳活動，以身邊人講身邊事，身邊事教育身邊人的形式，先后開展了“十佳好媳婦”“最美家庭”、曬家風亮家訓等評選活動，評選出最美家庭6個、最美媳婦3個，營造良好的慈愛孝賢社會氛圍。
下一步，雙橋鄉(xiāng)將借清廉村居示范村創(chuàng)建，抓實清廉村居建設的整鄉(xiāng)推進，打造“一村一品”，通過縱深推進的清廉村居建設，把清廉文化輸送到每位黨員、代表，輸送到家家戶戶，力促形成清廉的黨風、政風，優(yōu)良的家風、家規(guī)，營造清明、勤廉、健康、向上的政治生態(tài)和社會環(huán)境。
為堅定不移推動全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，鍥而不舍構(gòu)建風清氣正的政治生態(tài)，努力打造校園潤廉、干部勤廉、教師清廉、學生崇廉、家庭守廉的“清廉學校”，我支部認真開展了“清廉學校”建設活動，通過活動的開展全體師生樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀、育人觀，形成了較為濃郁的“敬廉崇潔”的良好氛圍。現(xiàn)將我園清廉學校建設的活動情況總結(jié)如下：
我園高度重視“清廉學校”創(chuàng)建工作，成立了由園長為組長，支部書記為副組長的“清廉學校”創(chuàng)建領(lǐng)導小組，各成員職責和分工明確，創(chuàng)建領(lǐng)導小組把“清廉學校”建設納入學校日常教學目標管理、校園文化建設工作中，制定工作方案，統(tǒng)一部署落實。
加強班子建設，黨員干部率先垂范是廉潔校園建設的重要前提。在學校班子成員中形成帶頭秉公盡責、不以權(quán)謀私，帶頭嚴守法紀、不徇私枉法，帶頭艱苦奮斗、不奢侈浪費，帶頭維護和服從國家的整體利益，不做有損集體和全局利益的事。
1、認真落實黨風廉潔責任制，與黨員干部簽訂黨風廉潔建設責任書;。
2、每學期開展一次以“率先垂范，廉潔從教”為主題的民主生活會，開展批評和自我批評;。
3、上好反腐倡廉專題黨課，學習《廉政準則》，做出廉潔自律承諾，自覺踐行“八個禁止，52個不準”，做教師的表率。
堅持主要負責人“四個不直接分管”和“三重一大”事項集體議事決策制度，在基建維修、物資采購、財產(chǎn)管理、資金使用、職稱評定、評先評優(yōu)、績效考核、招生等方面建章立制，公開透明，規(guī)范運作。
1、加強學習，統(tǒng)一思想。及時傳達上級黨組織及各級主管部門黨風廉政建設和行風建設的文件、會議精神，開展專題學習，將廉潔從教作為師德教育的主線，常提醒，常督促，常檢查。
2、建立道德誠信公開承諾制度、師德考核和巡查制度，學校向社會做出公開承諾，教師向家長公開承諾，與學校簽訂責任書，組織開展申報、自查、督查等工作。
3、將教師廉潔從教情況納入師德考核、績效考核、職稱評定、評優(yōu)評先。
1、以校園文化建設為載體，營造廉政文化教育氛圍。
為了使廉潔文化建設深入人心，我園不斷創(chuàng)新“廉潔文化進校園”活動的有效載體，把廉潔教育與校園文化建設相結(jié)合，形成良好的廉潔文化氛圍，為“清廉學校”創(chuàng)建取得良好的成效創(chuàng)造條件。
2、以行為規(guī)范養(yǎng)成教育為主體，樹立意識，培養(yǎng)習慣。
廉政文化教育是學生養(yǎng)成教育的組成部分。“誠信做人，敬廉崇潔”要求學生從小樹立紀律意識，規(guī)范意識。缺少了良好的細節(jié)行為的培養(yǎng)，任何教育內(nèi)容都是空中樓閣，無從建立。在廉政文化教育活動中我園根據(jù)幼兒園幼兒的年齡特點開展有針對性的廉政教育活動，通過廉政主題教育使崇廉觀念深入課堂、深入學生頭腦，內(nèi)化于心，外化于行。努力營造“崇廉、奉廉、贊廉”的校園文化氛圍。
充分利用家長會、班級家長群，加強宣傳引導，幫助家長樹立正確的家庭教育觀念，將廉潔家風教育融入學生思政教育和社會主義核心價值觀教育，通過“大手牽小手”，讓孩子們從小接受來自家庭家風家訓的教育，崇廉尚廉;通過“小手拉大手”，把孩子在學校學到的廉潔意識、良好品德帶回家庭，影響家長的言行，共同促進家庭家風建設。
總之，我幼兒園聯(lián)合支部通過開展“清廉學校”建設工作以來，規(guī)范了學校的管理，學校全體老師充分認識了廉潔的重要性，校園逐步形成了良好的廉潔文化氛圍，接下來我園將會一如既往的重視此項工作，將把“清廉學校”建設納入學校日常教學目標管理、校園文化建設工作中，真正將廉潔文化落到實處。
明責。書院社區(qū)黨委緊緊圍繞“黨建引領(lǐng)基層治理”總要求，結(jié)合社區(qū)實際對社區(qū)政治生態(tài)進行綜合研判，找準問題根源。針對社區(qū)“兩委”干部黨風廉政“一崗雙責”不清、居務監(jiān)督委員會職責模糊、業(yè)務能力不強，小組干部職責不清等問題。社區(qū)采取制定黨風廉政建設工作方案、“清廉村居”建設實施方案等方式，進一步細化工作措施，明確社區(qū)“兩委”干部、居務監(jiān)督委員會及小組干部工作責任，讓社區(qū)“三委”干部明責、守責。
壓責。居務監(jiān)督委員會采取月督查、季度匯報等方式對社區(qū)“兩委”干部履行“一崗雙責”、小組干部履職情況進行監(jiān)督檢查，每月督促社區(qū)、居民小組開展黨務、居務、財務公開，居民小組按月報備小組資金收支情況；居務監(jiān)督委員會每月走訪10戶群眾，及時處理和解決群眾反映的問題。通過居務監(jiān)督委員會的監(jiān)督檢查，進一步壓實社區(qū)“兩委”干部及居民小組干部的責任。
履責。書院社區(qū)每季度召開一次黨風廉政建設工作會議，由社區(qū)“兩委”干部向社區(qū)黨委匯報履行黨風廉政“一崗雙責”責任情況及所掛鉤居民小組的工作情況，專題研究和解決黨風廉政建設工作中存在的困難、問題及下步工作打算。社區(qū)通過召開專題會議的方式，進一步督促社區(qū)“兩委”干部及小組干部認真履行工作職責。
廉政教育常態(tài)化。書院社區(qū)黨委把廉政教育作為重點工作來抓，通過組織學習黨規(guī)黨紀、黨員干部身邊的正反警示教育、觀看廉政教育片等方式開展廉政教育，不斷提高社區(qū)黨員干部廉潔意識。針對社區(qū)干部及小組干部苗頭性、傾向性的問題，運用“第一種形態(tài)”進行咬耳扯袖。
“三個一”措施常態(tài)化。“三個一”即一承諾、一談話、一檔案。“一承諾”即社區(qū)“三委”干部及居民小組干部根據(jù)崗位職責，年初簽訂“廉政承諾”。“一談話”即社區(qū)黨委書記及社區(qū)“三委”班子，每年對所掛鉤的居民小組開展廉政談話2次。“一檔案”即建立社區(qū)干部、小組干部廉政檔案。廉政檔案內(nèi)容包括個人基本情況、本人及家屬年收入情況、享受補助情況、個人及家屬資產(chǎn)情況、受懲處情況等。
全力整治突出問題。近年來，書院社區(qū)黨委始終把社區(qū)干部及居民小組干部“逢會必吃”問題作為社區(qū)整治的重點。自2018年以來，社區(qū)通過規(guī)范集體資金使用的方式，狠剎居民小組吃喝風。目前社區(qū)一般性的工作安排及小組干部開展日常工作，均未出現(xiàn)“伙食支出”的情況。
今年以來，區(qū)鎮(zhèn)在“清廉村居”建設中積極探索清廉觀察員隊伍的建立和運用，以不斷提升村民自治能力，不斷擴展群眾監(jiān)督新渠道為目的，進一步完善了村組監(jiān)督體系，深入推進了全面從嚴治黨向基層延伸。
在村47名定向代表中，由群眾投票選出清廉觀察員14名。“我自己選的代表、自己推的人，我信得過!”這是村民的心聲。而作為群眾監(jiān)督代表，清廉觀察員黃崇山說：“通過層層推選我有幸當上清廉觀察員，是大家對我的信任，我只有‘擼起袖子加油干’，幫大家解決實際問題，才對得起群眾的信任。”
清廉觀察員們要第一時間收集群眾的“煩心事、困難事”，當好民意“收集者”;要對村“兩委”黨風廉政建設情況進行監(jiān)督，當好紀律“監(jiān)督者”，要對村“三資”管理進行問詢，當好財富“守衛(wèi)者”;要積極開展所屬院落國家各項政策的宣傳，當好新時代正能量的“傳播者”。
建立清廉觀察員工作臺賬機制，人手一份《村級清廉觀察員工作臺帳》，內(nèi)容包含“參與‘定向議事’情況”、“集體經(jīng)濟”、“三務公開”、“村情民意收集情況”等，明確注明發(fā)現(xiàn)問題時間、反映問題時間和解決問題時間，同時結(jié)合“而上”微信小程序，觀察員能隨時隨地開展監(jiān)督和宣傳工作。“村以‘基層治理’建設為契機，大力開展‘清廉村居’建設工作，讓‘廉泉之水而下’，浸潤每家每戶，切實提升群眾的幸福感、獲得感。”
衢江區(qū)農(nóng)業(yè)農(nóng)村局：
根據(jù)衢江農(nóng)發(fā)〔2020〕65號《關(guān)于印發(fā)衢江區(qū)清廉村居建設實施方案的通知》，我鎮(zhèn)按照創(chuàng)建標準開展了清廉村居建設工作，現(xiàn)將我鎮(zhèn)清廉村居工作情況報告如下：
蛟壟村位于湖南鎮(zhèn)西北面，距衢城約28公里，區(qū)域面積12.2平方公里，轄高垅、里高垅、赦地、湖背、上侶、西莊、呈催嶺、五圣殿8個自然村，現(xiàn)有農(nóng)戶426戶、947人，黨員36人，村民代表38人。主要是生姜產(chǎn)業(yè)、中藥材種植，近年來引進了光伏壯村又富民，我村鐵皮石斛基地曾接待了來自巴基斯坦等國的國際友人來觀光。自2016年以來，系衢州市市長、市委書記聯(lián)系村。目前我鎮(zhèn)清廉村居示范點創(chuàng)建已經(jīng)完成。
（一）選好姜，打造清廉根基。
基礎不牢，地動山搖。湖南鎮(zhèn)在建設蛟壟村清廉村居工作時，始終堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)，打好基礎夯實根基。
1、選好“領(lǐng)頭雁”。2010年村規(guī)模調(diào)整之后，蛟壟村建設一度出現(xiàn)工作滯后，主要原因就是老支部書記年齡偏大、思想固化，人心統(tǒng)不起來，工作難開展。鎮(zhèn)黨委提前謀篇布局，在2013年換屆時，把在外經(jīng)商、有頭腦、有能力、有抱負，對家鄉(xiāng)有感情的現(xiàn)任支部書記請了回來。第一年謀劃、第二年實施、第三年出成效，僅用短短的三年時間，蛟壟村建設就取得了翻天覆地的變化。
2、建強領(lǐng)導班子。一個好漢三個幫，搭臺唱戲沒有一個好班子肯定不行。針對蛟壟村原有兩委班子年齡結(jié)構(gòu)偏大、文化水平較低等實際情況，鎮(zhèn)黨委也對蛟壟村黨組織班子進行了優(yōu)化，尤其是2017年村組織換屆時候，通過選舉產(chǎn)生了湖南鎮(zhèn)最年輕的現(xiàn)任村民主任。視野開闊了、干勁也足了，村兩委班子合心合力合拍，蛟壟村黨組織領(lǐng)導班子變得更加強大。
3、帶好兩支隊伍。主要是指村干部隊伍和黨員隊伍。通過全面加強村干部黨性、黨風、黨紀等方面教育，強化管黨治黨意識和廉潔履職能力，形成全方位、黨態(tài)化的監(jiān)管機制。深入開展黨員先鋒指數(shù)考評，嚴格落實農(nóng)村黨員“三色”管理，以“三聯(lián)”工程為抓手，充分發(fā)揮干部黨員隊伍的先鋒模范作用。
（二）種好姜，打造清廉體魄。
“昔孟母、擇鄰處。”要想種好姜，有個好收成，不僅要有“根正苗好”的姜苗，更需要優(yōu)質(zhì)的環(huán)境、肥沃的土壤和嚴格的田間管理。
1、建章立制凈環(huán)境。公生明、廉生威。堅持把權(quán)力關(guān)進籠子里，用制度管人促事，先后制定完善了《村級工程建設項目管理辦法》、《村級財務規(guī)范管理實施細則》等相關(guān)制度規(guī)定，嚴禁村干部插手村級工程和優(yōu)親厚友，真正營造風清氣正、公正廉明、創(chuàng)新有為的清廉干事氛圍。
2、松土追肥增地力。“蒼蠅不叮無縫的蛋。”大力開展清廉教育宣傳，算好政治、經(jīng)濟、親情“三本賬”，通過“走出去”參觀見學先進典型、“請進來”邀請專家學者開展黨性、黨風、黨紀講座，切實增強自我清廉的政治覺悟和拒腐蝕永不沾的自覺性。
3、施藥除害嚴管理。加強田間管理，強化村級監(jiān)督，重點做好村級項目監(jiān)管，堅決杜絕各類違規(guī)違紀行為的發(fā)生。近三年來，湖南鎮(zhèn)先后實施了蛟壟村鄉(xiāng)村振興精品村、上侶改村提升、湖背美麗宜居示范村等項目建設，堅持做到項目管理全公開。
（三）用好姜，打造清廉特色。
蛟壟“小皇姜”是衢江區(qū)湖南鎮(zhèn)蛟壟村特有的品牌。通過近幾年精心打造，蛟壟“小皇姜”在衢州乃至浙江均具有一定的品牌效應。結(jié)合蛟壟“小皇姜”生姜特性，衍生生姜清廉文化，展示蛟壟清廉特色。
1、“姜”姓不改，代代相傳。蛟壟“小皇姜”每年種植生姜的種苗只選用去年窖藏的老姜，蛟壟村700多年的生姜種植史正是蛟壟村清廉文化的發(fā)展史。堅持用身邊的感人典型和先進事跡影響著一代又一代蛟壟人，把蛟壟村打造得像蛟壟“小皇姜”一樣，清正廉潔，代代相傳，永不改姓。
2、“姜”性并舉，時時警覺。生姜性味辛、溫，具有發(fā)汗解表，溫中止嘔，溫肺止咳的功效。堅持把紀律挺在前，該溫和提醒的就咬耳扯袖，該辛辣刺激的就紅紅臉出出汗，真正做到“姜”要常吃、常念清廉這本經(jīng)。
3、“姜”軍不破，久久為功。生姜有驅(qū)寒、鎮(zhèn)疼、殺菌、解毒等作用，但長期過量吃生姜也有很大的風險，包括誘發(fā)肝癌、食道癌等。牢固樹立底線思維和紅線意識，落實村級重大事項民主決策程序、制定村級小微權(quán)力清單、履職負面清單等，明確權(quán)力“邊界”，規(guī)范權(quán)力運行，確保“姜”軍底線不破。
（四）講好姜，打造清廉基因。
文化需要傳承，更需要一個傳承因子。通過精心打造清朗民風，讓蛟壟村民感到更幸福。
1、建好一個清廉陣地。先后完成蛟壟村鄉(xiāng)村振興講堂、文化禮堂、黨建館、“小皇姜”展示館、清廉村居展示館建設，堅守清廉陣地，豐富清廉元素。
2、講好一個清廉故事。相傳毛氏十三代世祖有明公（1660－1725），自幼穎異，素履端方，內(nèi)主家事，外應戶役，保舉一方，仗義疏財，好賢禮義。康熙三十五年，奉憲丈田闔圖稱公，無偏黨之心。呈詞報公，正義役期。年間清冊，造縣府并解省，并無毫駁。縣主陳鵬年旌獎《奉公克勤》匾并給公義民頂帶榮身，勉勵其一心為公，視公事如私事，克勤克儉。
3、表彰一批清廉典型。近幾年，蛟壟村涌現(xiàn)出一大批清廉典型，其中毛志理就是代表之一。他自從退休回老家休養(yǎng)之后，經(jīng)常義務幫村里梳理歷史文化，完善“村規(guī)民約”，傳播優(yōu)秀傳統(tǒng)美德，監(jiān)督項目施工質(zhì)量，鄰里有個糾紛還時不時充當一下“老娘舅”，做到了“離崗不離黨、退休不褪色”。正因為有了這樣一批清廉典型，清廉村居之路才會走得更遠。
1、以制度為抓手，制定各項制度，包括小微權(quán)利三十條。嚴格村（居）干部管理，完善資格聯(lián)審制度，把廉潔從政作為新選任村居干部的必談內(nèi)容，作為村級班子考察考核的必核內(nèi)容，簽訂村干部“五不”廉潔承諾（即，不承建本村發(fā)包的工程項目；不搭股承建本村發(fā)包的工程項目；不違規(guī)承包本村集體資源資產(chǎn)；不利用職權(quán)，為他人承建本村工程、承包本村資源資產(chǎn)提供便利；不收受本村工程項目承建人、資源資產(chǎn)承包人的禮金、禮品、禮卡，保障村級工程項目建設高效、安全、廉潔運行），開展述職述廉，建立干部廉潔檔案。
2、以“蛟壟小皇姜”特色品牌為依托，挖掘姜文化內(nèi)涵。壟即“龍”、姜即“江”，湖南鎮(zhèn)始終堅持黨建統(tǒng)領(lǐng)清廉村居建設，以“蛟龍出江”之氣魄，大膽創(chuàng)新、勇于實踐，緊密結(jié)合“蛟壟小皇姜”特色品牌創(chuàng)建，全面、扎實、高效推進蛟壟村清廉村居建設各項任務重重落地。
3、以群眾全民參與為監(jiān)督平臺，全面、全方位打造清廉村居新形象。
去年以來，為著力推進全面從嚴治黨向基層延伸，把清廉建設融入到黨的基層組織建設、民主建設、社會管理等村居建設的方方面面，為鄉(xiāng)村振興提供堅強的保證，xx鎮(zhèn)積極探索友誼村建設清廉村居的新路徑，按照“清源固廉、監(jiān)督護廉、公開促廉、文化潤廉”的建設目標，打造班子清廉、干部清正、村務清爽、民風清朗的村居環(huán)境，推動建設美麗友誼、幸福友誼、清親友誼。
“保清廉，常思省，咬耳扯袖多提醒。干與群，魚水情，群眾利益不可侵……”xx村時常召開清廉村居警示教育會和道德講堂，組織村監(jiān)委會成員集中學習《清廉公約》，全面提升工作質(zhì)量和業(yè)務水平。
經(jīng)過個人自薦或群眾推薦、村民小組評議、村“兩委”討論等環(huán)節(jié)，xx村選聘出熟悉村情、熱心村級事務的清廉觀察員x名，實時參與村集體資產(chǎn)公開競價會等民主管理、重要決策活動，強化制約監(jiān)督基層“微權(quán)力”。
同時，挖掘村民骨干成立xx院委會，建立三級微管理模式，以院落為網(wǎng)格，按照“一個村民小組‘n’個中心戶，一個中心戶負責一個院落治理”模式，激活治理體系“機能細胞”。
xx村厘清重大事務議事決策、資產(chǎn)管理等村級小微權(quán)力x項，完善村集體經(jīng)濟組織債權(quán)債務管理制度、村集體經(jīng)濟組織資產(chǎn)清查制度等村級各項工作制度x項，梳理村委會責任清單x條、清廉觀察員工作職責x條，確保“三資”使用管理規(guī)范。
xx選取人口聚集多、消息傳播快的“幺店子”，作為村民代表議事廳，取名“民情茶館”，由院內(nèi)x名中心戶牽頭主持傳達政策、處理矛盾、解決問題。“在潛移默化中，我們也慢慢參與到自治的過程中。”每天去茶館喝茶的x大爺幸福地說著。
做好線下傳統(tǒng)公示，黨群服務中心公示欄按照時間節(jié)點厘清公開賬單，并利用群眾大會等對村級集體經(jīng)濟運行情況進行集中公開，保障村集體經(jīng)濟健康有序發(fā)展。
用好網(wǎng)絡監(jiān)督平臺，推進“三資公開”信息查詢平臺、“為村”平臺和微信群監(jiān)督作用建設，將村級重大事項、重點工程等群眾關(guān)心的事項進行掌上公開，與原有固定“三務”公開欄相銜接，強化群眾查詢與監(jiān)督。
xx村以“清廉壩壩會”和“清風戶戶行”活動為載體，廣泛收集群眾意見建議。針對群眾提出的x個熱點問題，現(xiàn)場解決提問x個，搜集到相關(guān)建議x條，已處理解決x條，村“兩委”干部答復率和群眾滿意率均為100%，后續(xù)辦理情況由清廉觀察員負責監(jiān)督并定期向村民代表通報，其余問題按照實際情況給予整改承諾。
xx村在推進“清廉村居”建設中既塑形也塑魂，大力弘揚“和孝親”廉文化，以“最美家庭”“最美黨員”“誠信之星”等先進評選為載體，積極培訓良好家風、淳樸民風、文明鄉(xiāng)風。
村支部書記xx介紹道：“推選出極具代表性的道德模范，目的就是積極傳遞榜樣力量，推動形成愛國愛家、相親相愛、向上向善、共建共享的社會主義文明新風尚，使社會主義核心價值觀春風化雨、潛移默化地融入到干部群眾的思想實踐當中，而精神文明建設也是xx鎮(zhèn)對‘清廉村居’建設的一次積極探索與實踐。”
此外，xx村修訂完善村規(guī)民約x條，發(fā)掘歷史文化和特色鄉(xiāng)村文化，打造廉政文化教育基地，將傳統(tǒng)對聯(lián)、易家故事浮雕墻、法治文化茶園等將“和孝親”廉文化融入村級建設中。xx也打造了x條以“和、孝、親”為主題的墻繪巷子，入口“廉”字形立牌和墻體繪畫也引來村民和游客駐足觀看。
下一步，xx鎮(zhèn)將繼續(xù)圍繞“四清”目標，以建設“清廉廣漢”為主線，切實推進“清廉村居”建設由點向面擴展，著力打通全面從嚴治黨向基層延伸的“最后一公里”！
xx村位于xx鎮(zhèn)西北，全村共7社230戶924人，黨支部下設7個黨小組，共有黨員31名，其中女黨員7名。年內(nèi)，村黨支部認真貫徹落實中央、省、市、縣有關(guān)會議精神，按照鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)紀委的要求，以推進三務公開標準化，村級事務規(guī)范化，教育培訓常態(tài)化、精準脫貧縱深化為重點，積極開拓創(chuàng)新，取得了一些成效。
一、設置一種模式，推進三務公開標準化。針對以前村級黨務村務公開形式單一，公開內(nèi)容凌亂的問題，村黨支部按照縣鎮(zhèn)要求，在村部顯眼位置設置村級廉政專欄一處,全面對村社干部基本情況和惠農(nóng)政策落實情況進行公示，對村內(nèi)項目和三資管理情況進行動態(tài)公示，接受廣大村民的監(jiān)督，使廣大村民更好地了解和參與公共事務，充分行使知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)和監(jiān)督權(quán)。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇五
????湖仁村認真參觀學習其他先進單位，主動對接上級領(lǐng)導部門，多方取經(jīng)，潛心設計清廉村居實施方案，截止到9月初，市級清廉村居示范點創(chuàng)建工作已經(jīng)基本完成。村內(nèi)組織各類清廉宣傳活動12次，組織參觀培訓人員300余人；設置廉潔典故壁畫4處，宣傳欄15個，懸掛橫額標語12條，印發(fā)宣傳資料2000余份。村集體資產(chǎn)賬面數(shù)1200多萬元，無村集體債務，村集體土地流轉(zhuǎn)40余畝，經(jīng)營性收入今年預計可達60萬元。各項事務公開透明，無村民上訪議論，無黨員干部違規(guī)違紀，初步形成廉潔氛圍濃郁、“三資”管理規(guī)范、黨務村務公開、干部廉潔勤政、干部關(guān)系和諧的良好氛圍。
（一）掃好“一段路”。村黨支部書記汪水榮以身作則，做好群眾表率，做到公開、公平、公正。每天自覺在自己的包干路段進行清掃，檢查其他村民的包干區(qū)。這一掃就是十二年，他掃的不僅僅是路，更是掃出了一名領(lǐng)頭雁的擔當，掃出了群眾對支部的信任，掃出了村莊廉政氛圍。在重點工程農(nóng)房拆遷工作中，嚴格要求村干部帶頭執(zhí)行重大決策，先掃清自家人思想塵埃，再做群眾工作，不論是村干部還是村民都一視同仁，按照標準實行，最后都上墻公布，專款專用、帳目公開。使得該工作順利開展，拆遷率為100%，整個拆遷工作中沒有一起因為拆房而引起的群眾上訪事件。進一步提高了村干部在群眾中的形象和威望。
（二）記好“一本帳”。立足中心工作、重點任務，建立月度工作清單，實行村干部記履職分、黨員評先鋒分、群眾積守約分，并強化結(jié)果運用，讓做與沒做不一樣，讓干好干差不一樣。一本帳，記出了村干部的責任擔當、黨員的示范帶頭和百姓的主體意識。持續(xù)強化黨風廉政建設，確保黨務、政務、財務“三公開”工作扎實有效開展，有力保障黨員群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)，借用村科普顯示屏，進行滾動播放公開村務信息，增加公開“回放”功能，方便村民知悉動態(tài)。創(chuàng)新推進湖仁村“雪亮村居”工程運用，打破固有的現(xiàn)場監(jiān)督模式。
（三）劃好“一條紅線”。給每戶劃定包干紅線，建立起“全民保潔、全民分類、全面包干和包衛(wèi)生、包秩序、包綠化”的“三全四包”機制，并堅持“月清月考”獎優(yōu)罰劣，全村實現(xiàn)“無垃圾、無垃圾桶、無保潔員”。為讓廉潔紅線深入民心，各級黨委開展“七一廉政黨課”、“80、90新時代理論宣講團”、“清廉大講堂”等活動，把村流傳廉潔故事、優(yōu)秀黨員先進事跡、楊炯清廉故事、湖仁村治村六法等融入授課內(nèi)容，切實近距離提高黨員干部廉潔自律意識，不斷增強落實廉潔責任的緊迫感，促進主體責任落地生根。大力發(fā)揚和傳承家風和家訓文化，定期進行好家風農(nóng)戶評比，弘揚廉潔齊家、勤儉持家等良好家風。在村黨群服務中心周圍布置廉畫、廉廊和廉墻等廉元素，將清廉村居融入到百姓日常生活中，促使良好的政風民風更好地傳承。
（四）講好“一句話”。“我覺得既然是黨員、是干部就一定要“先”，一定要走在群眾的前面，思想上比他們先想到，行動上比他們先做到，這樣才能讓他們信服，才能真正讓他們跟著你走。”汪水榮的一番話充分體現(xiàn)在實際工作中。他以身作則，做好群眾表率，做到公開、公平、公正。把“千里修書只為墻，讓他三尺又何妨”這句話作為調(diào)解矛盾的理念，在村里設立群眾講理堂，有事好好說，有事大家議，在一件件化解調(diào)處中傾聽民意、理順民情，治出和諧家園，實現(xiàn)“小事大事都不出村”。
（五）用好“一把掃把”。以村莊整治為切入點，對全村進行“大清掃”，從陳年垃圾、污水池塘到露天旱廁、危舊房，先后爭取實施各類項目18個，事情實行民主議事制，充分征求大家意見，嚴格按照規(guī)則決策實行，確保了工作的順利，實現(xiàn)了村莊綠化、亮化、美化，湖仁村的鄉(xiāng)村面貌發(fā)生翻天覆地的變化。
（六）種好“一個桔子”。柑桔是湖仁村的支柱產(chǎn)業(yè)，全村柑橘種植面積共有1400余畝，但隨著種植面積的推廣，受品相、口感等多方面原因的影響，傳統(tǒng)的柑橘銷售價格持續(xù)走低，年年都有不少柑橘滯銷，村民越種越窮，村民對于村兩委矛盾愈多。汪水榮書記引進20多個柑橘品種進行試種，選育出適合的最優(yōu)品種，帶領(lǐng)村民一起種植，并注冊“湖仁紅”商標。目前，全村種植面積達到500多畝，20元一斤的“湖仁紅”供不應求，年收入達600余萬元，村民袋子鼓了，都全力打造產(chǎn)業(yè)特色鮮明的清廉鄉(xiāng)村。
（一）干部精神面貌大變樣。黨員干部隊伍的凝聚力進一步增強，村兩委干部的執(zhí)行力進一步提升，全村上下思發(fā)展、議發(fā)展、抓發(fā)展的良好氛圍進一步強化，村內(nèi)事務運行更加有序，村莊治理更加有效，財務管理更加規(guī)范，干部作風更加務實，民風家風更加清朗。特別是今年換屆選舉在即，村干部更加風清氣正，信訪數(shù)量為零，行政村面上平穩(wěn)。
（二）產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平大提升。通過“清廉村居”創(chuàng)建優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，打造寓廉于景、廉景相容的景觀線。謀劃實施百果園二期、人民公社大食堂、文旅服務綜合體等項目建設。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要素供給逐步滿足，生產(chǎn)效率穩(wěn)步提高。水稻種植面積及產(chǎn)量穩(wěn)步增加，優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向好，農(nóng)民有增收，農(nóng)村有希望。
（三）村莊整體環(huán)境大優(yōu)化。搭上“改村提升”順風車，統(tǒng)籌規(guī)劃引領(lǐng)、抓好環(huán)境提升。綠化、美化、潔化水平得到提升，村民參與積極性全面提高，生態(tài)效益得到擴大；以“一米菜園”作為切入口，推進拆后土地利用工作，優(yōu)化村莊人居環(huán)境，切實增強老百姓的幸福感和獲得感。
預計在11月初，全鎮(zhèn)黨支部換屆選舉工作完成后，高家鎮(zhèn)黨委政府將組織各村新任干部走訪學習省內(nèi)清廉村居示范樣板村，并邀請領(lǐng)導專家蒞臨指導村居建設，進一步對標找差距，對表抓落實，分析當前面臨的問題與不足，研究部署好清廉村居建設下半篇。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇六
自開展“清廉村居”創(chuàng)建工作以來，周家鄉(xiāng)積極推進**村“清廉村居”建設試點工作。目前，**村完成了清廉文化廣場(長廊)、清廉文化宣講陣地、清風書柜、清廉菜園、陽光公開欄、村級監(jiān)察聯(lián)絡站的建設，小微權(quán)力x條及相關(guān)制度均已上墻公開。在“清廉村居”示范點創(chuàng)建中，**村著力打造“群眾明白、干部清白”的農(nóng)村清廉文化品牌，出臺《**村村級工程、誤工“三避三退”制度》，突出自治、法治和德治相結(jié)合，豐富民生事項服務內(nèi)容，強化辦事流程規(guī)范和古訓家風，吹響了“清廉村居”創(chuàng)建的沖鋒號。截止目前，**村清廉村居創(chuàng)建工作已經(jīng)基本完成，村內(nèi)黨員干部恪守清廉底線，村內(nèi)環(huán)境變美，村民的幸福感持續(xù)提升，崇德尚廉的建設氛圍持續(xù)濃厚。為進一步夯實**村“清廉村居”建設，具體做法如下：
(一)抓制度完善，促權(quán)力運行規(guī)范。
以“規(guī)范小微權(quán)力運行為切入點，完善群眾特別關(guān)注的村級工程、誤工、三資等管理制度，出臺了《**村村級工程、誤工“三避三退”制度》，“三避”即：干部自己、干部親屬、干部親戚朋友不得參與村級工程，“三退”即：工作不積極的人、群眾意見大的人、信用不好的人退出參與村里誤工。并聘請一批德高望重的廉情監(jiān)督員，結(jié)合村務監(jiān)督委員會和監(jiān)察聯(lián)絡站的工作機制，對黨務、村務、財務等進行民主監(jiān)督，形成全方位、常態(tài)化的監(jiān)管機制。
(二)抓載體建設，促宣傳氛圍營造。
廣場內(nèi)著重注解清、正、廉、潔的含義清廉廣場邊池塘一側(cè)設置了一長達**米的長廊長廊內(nèi)設**多塊各朝代先輩們的清廉故事和清廉語錄。通過廉畫、廉廊和廉墻等廉元素將清廉村居融入到百姓日常生活中營造出一個濃郁的清廉宣傳氛圍。并在村黨群服務中心、新時代實踐站、農(nóng)家書屋、一米菜園和古樹林公園也設置了一些清風書柜、清廉菜園、廉墻、廉畫等廉文化元素促使良好的村風民風更好地傳承。
(三)抓自律表率，促美麗鄉(xiāng)村建設。
在重點工程改村提升農(nóng)房拆遷工作中，村黨支部嚴格要求村黨員干部帶頭執(zhí)行重大決策，作出表率，再做群眾工作。不論是村干部還是村民都一視同仁，嚴格按照標準實行，最后都上村務公開欄公布，專款專用、財務收支帳目公開。使得該工作順利開展，拆遷率達到100%，整個改村提升工作中沒有一起因為拆房而引起的群眾上訪事件。通過拆除破舊房屋、一戶多宅、違法建筑等盤活建設用地，為村莊建設和發(fā)展騰出了巨大的空間。現(xiàn)在**村建成了古樹林公園、文化禮堂、居家養(yǎng)老照料中心、籃球場、宗譜廣場等，村莊完成了華麗轉(zhuǎn)身，從“破爛村”變成了“宜居村”。短短幾年，**村先后獲評**省3a級景區(qū)村莊、省級美麗宜居示范村、**省生態(tài)文化基地、省級衛(wèi)生村、市級“一村萬樹”示范村等。
(四)抓身邊故事，促清正新風引領(lǐng)。
通過開展“七一廉政黨課”、“80、90新時代理論宣講團”、“清廉大講堂”、“區(qū)紀檢監(jiān)察信訪舉報工作大巡展”、送戲下鄉(xiāng)等活動，把村里流傳廉潔故事、優(yōu)秀黨員先進事跡、趙抃包公清廉故事等融入授課內(nèi)容，切實提高黨員干部廉潔自律意識，不斷增強落實廉潔責任的緊迫感，促進“四責協(xié)同”的責任體系落地生根。通過講身邊故事和中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)清廉文化，讓村民移風易俗，大力發(fā)揚和傳承家風家訓，弘揚廉潔齊家、勤儉持家等良好家風。
經(jīng)過20-年9個月的清廉村居創(chuàng)建工作，到9月底**村已創(chuàng)建完成，主要取得以下工作成效：
一是干部精神面貌大變樣。黨員干部隊伍的凝聚力進一步增強，村兩委干部的執(zhí)行力進一步提升，全村上下思發(fā)展、議發(fā)展、抓發(fā)展、干實事的良好氛圍進一步強化，村內(nèi)事務運行更加有序，村莊治理更加有效，財務管理更加規(guī)范，干部作風更加務實，民風家風更加清朗。特別是今年換屆選舉在即，村內(nèi)穩(wěn)定和諧，村干部一如既往的為民干事。
二是產(chǎn)業(yè)發(fā)展水平大提升。通過“清廉村居”創(chuàng)建優(yōu)化了發(fā)展環(huán)境，打造寓廉于景、廉景相容的景觀線。謀劃實施改村提升二期、文旅服務綜合體、公辦幼兒園等項目建設。農(nóng)業(yè)生產(chǎn)要素供給逐步滿足，生產(chǎn)效率穩(wěn)步提高。水稻種植面積及產(chǎn)量穩(wěn)步增加，優(yōu)質(zhì)柑橘產(chǎn)業(yè)穩(wěn)步向好，農(nóng)民有增收，農(nóng)村有希望。
三是村莊整體環(huán)境大優(yōu)化。搭上“改村提升”順風車，統(tǒng)籌規(guī)劃引領(lǐng)、抓好環(huán)境提升。綠化、美化、潔化水平得到提升，村民參與積極性全面提高，生態(tài)效益得到擴大;以“一米菜園”作為切入口，推進拆后土地利用工作，優(yōu)化村莊人居環(huán)境，切實增強老百姓的幸福感和獲得感。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇七
根據(jù)《關(guān)于xx的通知》文件精神和要求，現(xiàn)將工作匯報如下：
一是領(lǐng)導高度重視，親自部署落實工作。今年以來，在領(lǐng)導帶領(lǐng)下中支認真貫徹落實文件精神，按照工作部署和清廉金融文化建設責任和廉潔自律的各項要求，圍繞中心，服務大局，創(chuàng)造性地開展全面性廉潔自律工作，進一步推進和加強了廉潔自律工作的深入開展，為促進保險業(yè)清廉金融文化建設各項任務的完成起到了積極的保障作用。
二是開展學習黨史教育活動，著重解決宗旨和信念方面存在的問題。通過學習活動，加強理想信念和廉潔從業(yè)職業(yè)道德操守，牢固構(gòu)筑抵御腐蝕的思想道德防線;認真抓好xx干部職工自身建設，切實增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。對全體干部職工嚴格要求、嚴格監(jiān)督、嚴格考核，杜絕金融領(lǐng)域違紀違法行為發(fā)生，及時干部職工傳達監(jiān)管部門下發(fā)的各項文件和規(guī)定。
三是圍繞繞金融領(lǐng)域反腐、清廉金融文化建設、內(nèi)控管理及合規(guī)經(jīng)營等內(nèi)容，在我中支職場顯眼位置的墻體上設置了以“強化一體推進‘三不’筑牢廉潔底線”為主題的清廉金融文化園地，宣揚清廉金融文化理念，在職場內(nèi)營造崇廉尚潔的工作氛圍，進一步筑牢保險從業(yè)人員廉政思想防線。把廉潔自律教育作為世界觀、人生觀、價值觀和權(quán)力觀教育的重要內(nèi)容，使干部和職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，在金融反腐的斗爭中，經(jīng)的住考驗、耐的住磨練，使全員素質(zhì)、工作作風與時俱進，全面提高隊伍的整體素質(zhì)。
四是對職工進行反腐倡廉教育，警示干部職工自覺的遵紀守法，大家認識到在日常工作中必須要有可靠、可行、可操作的制度來約束，金融廉潔建設工作度不能是形同虛設，對干部職工的思想教育一刻也不能放松，真正的在思想上筑起“不敢腐、不能腐、不想腐”的牢固防線。并利用每周一晨會，由綜合管理部合規(guī)崗為干部職工進行合規(guī)文化宣導，對全體職員開展愛崗敬業(yè)、嚴明紀律、廉潔從業(yè)的教育活動。
五是切實針對容易發(fā)生腐敗的部位和環(huán)節(jié)，加大從源頭預防和治理腐敗的力度，通過制度創(chuàng)新，建立健全制約機制，實施有效的源頭治理，鏟除腐敗孳生蔓延的條件和土壤。按照文件的要求，開展了清廉風排查工作，制定嚴明的工作制度;進一步健全管理、約束和激勵機制，加強了內(nèi)控管理及合規(guī)經(jīng)營。
六是積極參加協(xié)會組織的一系列清廉金融文化活動及結(jié)合今年開展的各項主題活動正面積極的向社會廣泛宣傳了清廉金融文化理念，傳播清廉金融正能量。
總之，今年以來我中支的廉潔自律工作取得了較好的成績，促進了清廉金融文化建設各項工作的完成，全年無一起違紀違法案件發(fā)生。在后續(xù)的日常工作管理中，我們要繼續(xù)將廉潔自律工作抓緊抓好，落到實處，從而推動xx清廉金融文化建設工作的全面發(fā)展。
特此報告。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇八
1、繼續(xù)完善欄目，擴大政府網(wǎng)站覆蓋面。按照國家對政務公開的要求，對于一些紙質(zhì)文件能公開的要全部公開，同時推行水利電子政務，進行網(wǎng)上辦公方面是我們薄弱環(huán)節(jié)，是我們今后水利網(wǎng)站建設的重點內(nèi)容之一。
2、加強制度建設。在網(wǎng)站建設中，我們先后編制了《寶雞市水利局網(wǎng)站管理辦法》、《寶雞市水利局網(wǎng)站管理規(guī)定》、《寶雞市水利局信息公開指南》和《寶雞市水利局網(wǎng)絡與信息安全應急處置工作預案》等，明確網(wǎng)站信息發(fā)布、審核的職責分工、審查程序。但對于一些獎勵制度等我們還不完善，網(wǎng)站的稿件大多為作者加班寫作，為了激勵寫作熱情，今后我們盡量爭取為投稿人員適當支付一些稿費。
3、加強基層網(wǎng)絡服務體系。目前我們網(wǎng)站建設僅僅局限于市級，各縣區(qū)和局屬各單位還沒有建立起網(wǎng)絡宣傳平臺，今后，我們一方面可以在寶雞水利網(wǎng)開辟各縣區(qū)專欄，另外一方面支持局屬各單位將網(wǎng)站建立起來，共同為水利事業(yè)發(fā)展搭建好網(wǎng)絡平臺。
總之，水利網(wǎng)站建設是一項富有開創(chuàng)性和挑戰(zhàn)性的重要工作，有許多方面需要我們不斷學習，不斷實踐，不斷完善，今后我們將進一步強化管理，落實措施，建立健全有效的工作機制，努力推動水利網(wǎng)站建設和水利網(wǎng)絡宣傳取得新成效。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇九
（一）強化干部理論武裝，持續(xù)加強組織建設。一是擰緊思想“總開關(guān)”。把學習習近平新時代中國特色特色社會主義思想作為“第一議題”，督促指導社區(qū)逢會必學。二是建強社區(qū)“火車頭”。按照上級文件要求，指導**街道按照規(guī)定程序及時對社區(qū)“大黨委”兼職委員進行委任。三是明確工作“著力點”。召開工作會議，把**社區(qū)黨建文化舞臺作為今年清廉社區(qū)陣地建設的重點，確保清廉社區(qū)建設有目標、有措施、有計劃地開展。
（二）強化清廉制度建設，持續(xù)扎緊權(quán)力牢籠。一是加強社區(qū)事務管理監(jiān)督。結(jié)合基層黨建“兩隨機”監(jiān)督檢查，進一步加強對社區(qū)“四議兩公開”制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，規(guī)范社區(qū)黨務、居務和財務公開。二是建立社區(qū)小微權(quán)力清單。將其劃分為重大決策類、黨建人事類等七大類共**小項內(nèi)容，明確社區(qū)權(quán)力的界限和權(quán)限。三是建立社區(qū)干部廉潔履職負面清單，從政治紀律方面等**個方面列出**條內(nèi)容，進一步嚴明紀律。四是完善社區(qū)居務監(jiān)督清單。列出六大項監(jiān)督內(nèi)容，實現(xiàn)居務監(jiān)督主責精準聚焦。
（三）強化活動載體創(chuàng)新，持續(xù)激發(fā)文化活力。一是用好陣地資源學清廉。依托新建的廉政文化舞臺，結(jié)合傳統(tǒng)節(jié)日舉辦了一場清廉文藝演出。結(jié)合支部“三會一課”，常態(tài)化開展黨內(nèi)規(guī)章、政策法規(guī)集中學習。二是組織聯(lián)建共建促廉潔。聯(lián)合“雙報到”單位和轄區(qū)企事業(yè)單位，開展文明城市創(chuàng)建、小區(qū)治理等志愿服務活動**余次。三是為民辦事服務解難題。充分發(fā)揮志愿服務隊伍作用，深化社區(qū)黨員干部包片聯(lián)戶制度，及時協(xié)調(diào)大黨委成員單位和區(qū)直有關(guān)部門協(xié)調(diào)解決有關(guān)問題。目前共開展為老年人代辦業(yè)務**人次，慰問社區(qū)困境黨員和困難群眾**余人次，切實增強了居民群眾的獲得感幸福感安全感。
二、存在問題。
一是創(chuàng)新引領(lǐng)缺乏影響工作提質(zhì)。由于社區(qū)日常瑣事較多，社區(qū)黨員干部自我學習投入精力不足，工作創(chuàng)新性不夠，長遠規(guī)劃和長效機制有所欠缺，影響了工作成效。二是工作經(jīng)費緊張制約建設增效。受到經(jīng)費欠缺等外部因素的限制，**社區(qū)陣地建設較為薄弱，廉政宣傳成效有待增強。
三、下一步打算。
一是持續(xù)加強社區(qū)黨組織建設。穩(wěn)步推進社區(qū)黨組織評星定級，積極爭創(chuàng)“五好黨支部”和“省級民主法治示范社區(qū)”。二是持續(xù)培育社區(qū)廉潔文化理念。舉辦一系列的廉潔文化宣傳活動，促使黨員群眾進一步樹立崇廉、敬廉、思廉的理念。三是持續(xù)規(guī)范基層“小微權(quán)力”運行。不斷健全“小微權(quán)力”監(jiān)督機制，拓寬群眾監(jiān)督社區(qū)“小微權(quán)力”的渠道，切實保障居民群眾的知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)，共同推進清廉社區(qū)走深走實。
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清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇十
2月以來，縣教育局繼續(xù)按照省市縣關(guān)于全面推進清廉建設的有關(guān)部署，堅持和加強黨的領(lǐng)導，優(yōu)化機構(gòu)職能，高效推進清廉機關(guān)建設，重點抓好以下幾個方面的工作：
一、注重抓學習，筑牢廉政思想防線。
（一）開展形式多樣的黨紀黨規(guī)學習，堅定理想信念。2月份以來局機關(guān)利用開展黨風廉政專題會議、黨組理論中心組會議、主題黨日活動、黨員大會、黨小組會議、機關(guān)工作例會等多種形式，學習習近平同志重要論述及上級文件精神，讓干部職工在思想上繃緊黨風廉政建設這根弦，注意自己的言行舉止，提高自我約束能力，構(gòu)筑起思想防線。
（二）突出理想信念教育，精心設計學習內(nèi)容，筑牢廉政思想防線。通過各級各類會議形式，組織局黨組成員、機關(guān)領(lǐng)導班子及全系統(tǒng)黨員教師深入學習研討了中共蘄春縣縣紀委xx全會精神、《中國共產(chǎn)黨黨組工作條例》、《被巡視黨組織配合中央巡視工作規(guī)定》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》、《中國共產(chǎn)黨組織處理規(guī)定（試行）》等文件精神，充分發(fā)揮廉政教育潤物無聲的作用，齊抓并舉推動“清廉機關(guān)”建設。
二、注重抓黨建，夯實黨建工作基礎。
（一）抓組織領(lǐng)導，推進責任落實。局黨組將黨風廉政建設和“清風機關(guān)”建設工作列入局機關(guān)建設重要議事日程，局班子成員率先垂范，認真履行“一崗雙責”，帶頭嚴格遵守黨員領(lǐng)導干部廉潔自律相關(guān)規(guī)范。
（二）創(chuàng)建育廉環(huán)境，營造拒腐尚廉氛圍。結(jié)合“十進十建”活動深入推進教育廉政文化，營造崇尚清廉的文化氛圍。開展“廉政文化進機關(guān)”活動，精心打造獨具特色的廉政文化陣地，及時更新黨規(guī)黨紀和監(jiān)察法學習專欄，在醒目位置懸掛警示教育宣傳標語，擺放廉政桌牌，營造積極向上的清廉文化氛圍。
（三）扎實做好黨員下沉管理，筑牢疫情防控防線。全面組織返蘄赴蘄人員摸排，149位下沉黨員常態(tài)化集中開展“敲門掃樓行動”，第一梯隊28位黨員開展了小區(qū)值班值守、疫情摸排等工作。
（四）強化宣傳教育，營造全系統(tǒng)廉政氛圍。將清廉機關(guān)建設納入宣傳工作重點，傳播蘄春廉潔教育好聲音。各學校通過微信公眾號、家長群、主題班會、觀看視頻以及致家長一封信等形式，組織開展開學第一課，加強共創(chuàng)清廉校園成果鞏固，提升全系統(tǒng)師生清廉意識。
三、注重抓效能，強化廉政制度建設。
（一）推進重點領(lǐng)域體制機制改革。一是嚴格按照上級行政審批有關(guān)要求，深入推進行政審批改革。相關(guān)的審批許可事項做到應進盡進，實行“一站式辦理、一網(wǎng)通辦、一窗通辦、一事聯(lián)辦”，政務服務中心教育窗口發(fā)放秋季教師資格證126人次。完成了義務教育階段學校集中公開信息的梳理、匯總、審核工作。完成了省對我縣優(yōu)化營商環(huán)境有關(guān)教育優(yōu)化營商環(huán)境考核目標任務。二是全面推進教育信息公開制度。通過政府門戶網(wǎng)站等渠道依法依規(guī)向社會公開，接受群眾監(jiān)督。及時發(fā)布教育政務信息、工作信息和相關(guān)教育政策，及時公開規(guī)劃財務、教育督導、基礎教育、職成教育、教學教研、招生考試、行政審批、教育資助等信息，做到職權(quán)公開、決策公開、程序公開、結(jié)果公開。
（二）抓權(quán)力監(jiān)督，保證廉潔奉公。一是做好2021年度考核。依據(jù)中共蘄春縣委組織部、蘄春縣人力資源和社會保障局《關(guān)于做好2021年度事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》文件精神，制定教育系統(tǒng)2021年度考核工作方案并下發(fā)給各單位，要求各單位組織開展好2021年度考核工作，嚴格按照文件要求落實，把好關(guān)，優(yōu)秀等次名額不突破；年度考核在合格等次一下，當年不調(diào)整薪級工資，充分體現(xiàn)考核工作的重要性和激勵作用，保證考核過程依法依規(guī)廉潔正直，考核結(jié)果公平公正。二是嚴格落實紀律要求，做好新教師補充工作。做好鄉(xiāng)鎮(zhèn)義務教育階段學校教師補充計劃與公開招聘相關(guān)工作，已落實通過湖北省教育考試院公開招聘平臺招生計劃，將面向社會公開招聘農(nóng)村義務教育學校教師199名。招聘公告已報人社局審查，加強與部門協(xié)作配合，強化監(jiān)管力度。
四、注重抓管理，不斷促進作風改進。
（一）細化工作職責，抓好現(xiàn)代化機構(gòu)職責體系。一是抓好督查督辦，強化責任追究。推動工作重心由事后處置向事前風險評估防范轉(zhuǎn)變，由被動處理向主動解決轉(zhuǎn)變，由單一治標向綜合治本轉(zhuǎn)變，推動信訪事項高效處置、妥善解決，推動信訪工作進一步抓緊抓實。二是強化服務意識，改進工作作風。深入服務群眾，及時解答群眾訴求。利用局長信箱廣泛收集社情民意，及時解決群眾反映的各類問題，更好地服務群眾，化解矛盾，構(gòu)建互動更順暢、辦事更流暢、體驗更舒暢的教育服務新模式。截止目前，共受理網(wǎng)上咨詢、建議和投訴八十二件，在規(guī)定期限內(nèi)答復辦結(jié)，及時解答群眾訴求，網(wǎng)上回復率100%。
（二）盯緊主業(yè)主責，抓好機構(gòu)日常管理工作。一是嚴格全系統(tǒng)各單位的勞動人事管理工作。安排布置2020年春季學期不在崗統(tǒng)計工作，嚴格履行手續(xù)，逐人落實，堅決杜絕擅自離崗行為；對擅自離崗行為發(fā)現(xiàn)一起處理一起，絕不手軟，教師管理工作做到警鐘長鳴，堅持違紀“零容忍”。二是開展校園周邊環(huán)境整治，常態(tài)化推進掃黑除惡專項斗爭。積極傳達2月14日蘄春縣委政法委召開的2022年春季開學安全工作視頻調(diào)度會的會議精神，針對縣督導專班對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦春季開學校園安全工作的檢查督導情況及存在的問題進行了分析研判，并對下步工作開展情況進行了周密部署。2月14日起，教育局成立由蹲點領(lǐng)導帶隊、掛點股室（二級單位）為成員的若干督查專班，全面配合縣委政法委和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，對全縣中小學、幼兒園校園及周邊環(huán)境安全隱患開展大排查大整治，對排查發(fā)現(xiàn)的較重大安全隱患下達隱患問題整改通知書，全縣學校排查整改一般安全隱患460處，整改率100%，全面筑牢校園安全防線，確保開學季校園平安。
五、注重抓隊伍，層層傳導責任壓力。
（一）強化機關(guān)機構(gòu)編制管理。配合縣委組織部做好十個正股級崗位干部的推薦考察工作，經(jīng)過談話調(diào)研推薦、公開會議推薦，結(jié)合民主推薦結(jié)果，局黨組會研究確定考察對象，在組織部考察組考察之后，局黨組會研究確定擬任職務，整個過程充分體現(xiàn)黨管干部、民主集中的原則。保障了干部考察公平公正公開，憑工作實績、工作能力說話，避免跑官要官問題的出現(xiàn)。
（二）強化責任擔當，提高工作站位。一是著力推進重復信訪事項和信訪積案的化解，做好政策解釋、思想疏導和教育轉(zhuǎn)化工作，切實解決實際問題，依法依規(guī)化解。二全力抓好冬奧會、殘奧會等重要敏感時期的穩(wěn)定穩(wěn)控工作，嚴格落實包保穩(wěn)控責任，多措并舉，堅決將重點人員穩(wěn)控在當?shù)亍?/p>
下一步，教育局機關(guān)將在現(xiàn)有工作基礎上，在全社會的共同監(jiān)督下，嚴格按照縣委、紀委“清廉機關(guān)”建設的工作要求，進一步健全監(jiān)督制約機制，濃厚清廉機關(guān)氛圍，落實監(jiān)督與權(quán)力同步同軌同向措施，促進局機關(guān)黨風廉政建設工作的持續(xù)深入開展。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇十一
2021年以來，xx鎮(zhèn)認真貫徹市委、市政府關(guān)于黨風廉政建設工作的重要部署，緊密結(jié)合實際，周密安排部署，狠抓黨風廉政建設責任制落實，取得了明顯成效，現(xiàn)將相關(guān)工作開展情況報告如下。
（一）狠抓思想建設，補充精神之鈣。
思想就是一面旗，為了充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力，筑牢反腐倡廉根基。我鎮(zhèn)把思想教育工作作為重點任務來抓，制定了“學、看、查、談、講”五字方針，全面提升黨員干部的思想認識。
一是學精神，積極組織帶領(lǐng)全體黨員干部，深入學習黨的十九大精神，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神和***總書記系列講話精神，筑牢黨員干部的思想基石，2021年共開展中心組學習8次，結(jié)合工作例會、黨員活動日，集中組織黨員干部學習《條例》《準則》等黨規(guī)黨章，實現(xiàn)了以學促廉。
二是多次組織黨員干部觀看《警鐘長鳴》等警示教育片，在思想上劃清紅線，敲響反腐警鐘。組織黨員干部參加廉政知識競賽，發(fā)送廉政提醒短信，形成人人倡廉，人人守廉的良好氛圍。
三是寫自查，按照上級要求，積極組織黨員干部撰寫學習筆記和自檢自查報告，讓黨員干部從內(nèi)心深處提升思想認識。
四是約談話。在換屆、選舉、干部調(diào)動等重點工作節(jié)點時，鎮(zhèn)黨委書記與班子成員，班子成員與中層干部開展廉政談心談話20余次，把常提醒、拉袖子作為常態(tài)，將反腐倡廉高壓態(tài)勢直導末端，形成震懾力、催生自覺力。
五是講黨課。我鎮(zhèn)黨委以黨史教育學習、大學習大討論大調(diào)研、慶祝建黨100周年等活動為契機，多次組織黨員干部上黨課，使清正廉明的思想入腦入心。
（二）加強監(jiān)督制約，筑起防護之墻。
一是加強制度監(jiān)督。嚴格履行“兩個責任”和“一崗雙責”制度，黨政主要領(lǐng)導發(fā)揮“頭雁效應”，將黨風廉政建設的責任細化分解到每個班子成員。制定下發(fā)了《xx鎮(zhèn)黨風廉政建設工作主要任務分解表》、《xx鎮(zhèn)黨委落實黨風廉政建設主體責任清單》，《xx鎮(zhèn)紀委落實黨風廉政建設監(jiān)督責任清單》，形成了我鎮(zhèn)黨風廉政建設工作的基層網(wǎng)絡。
二是加強民主監(jiān)督。在換屆選舉、人員調(diào)動、農(nóng)惠農(nóng)政策落實等關(guān)鍵時期，深入群眾家中相繼對我鎮(zhèn)人員任用選拔、農(nóng)村低保、安全生產(chǎn)、農(nóng)村合作醫(yī)療、“村村通”、“一事一議”等重點工作征求群眾意見和建議，使黨風廉政建設工作民主渠道進一步拓寬。
三是加強信訪監(jiān)督。積極化解民訴、維護和諧穩(wěn)定，認真做好來信來訪和案件查辦工作。建立和完善領(lǐng)導干部接訪日和大接訪制度，健全信訪網(wǎng)絡。2021年上半年，我鎮(zhèn)共受理各類信訪件79件，結(jié)案79件，來訪75人次，回復75人次，鎮(zhèn)紀委黨紀立案審查2人。
四是加強村務公開。針對陽光村務固定公開欄、網(wǎng)上公開和電視公開情況，及時公開農(nóng)業(yè)、計生、民政、林業(yè)等各項惠民政策，做到公開透明。鎮(zhèn)紀委對各村操作人員開展培訓6次，做到公開人員再明確、公開方式再完善、公開流程再培訓，進一步推動我鎮(zhèn)“陽光村務”公開。
（三）抓社會評價，提升群眾滿意度。
我鎮(zhèn)結(jié)合實際，制定出臺了《xx鎮(zhèn)黨風廉政建設社會評價工作實施方案》，調(diào)整充實了工作領(lǐng)導小組，并明確專人負責協(xié)調(diào)落實。
一是創(chuàng)新外宣方式。制作社會評價標語28余副，利用場鎮(zhèn)文化廣場上的大型電子顯示屏播放宣傳視頻30余次。利用流動宣傳車（每周趕集日在場鎮(zhèn)、各村社宣傳）、“村村響”（每周2、5、8）在村組人口集中地宣傳政策，利用xx鎮(zhèn)政府微信公眾號和各村微信群等網(wǎng)絡載體，及時發(fā)布有關(guān)黨風廉政建設社會評價相關(guān)信息，讓廣大群眾積極支持、主動參與，實現(xiàn)全覆蓋宣傳。
二是做好入戶宣傳。結(jié)合“清風直通車”活動，持續(xù)開展我為群眾辦實事，整治辦好十件民生實事，各班子成員帶隊分組前往各村（社區(qū)）召開宣講會議。同時正確引導群眾客觀公正評價黨風廉政建設工作，截止目前發(fā)放宣傳資料2000余份，掛歷海報700余份。
三是開展電話抽查。由鎮(zhèn)紀委牽頭，對全鎮(zhèn)各村干部群眾進行電話抽查，建立問題清單，每周定時通報情況，對連續(xù)兩周排名倒數(shù)第一的支部書記運用“四種形態(tài)”給予及時處理，以推動全鎮(zhèn)黨風廉政建設的深入開展。
雖然我鎮(zhèn)在黨風廉政建設上取得了一點成績，但是離上級的要求還有一定的差距，主要表現(xiàn)在：部分干部黨風廉政建設責任意識有待提高。有的村社黨員干部對黨風廉政建設僅停留在學習文件，參加會議的層面上，未嚴格按照要求把黨風廉政建設責任落到實處。
在下一步工作中，我鎮(zhèn)將繼續(xù)全力支持鎮(zhèn)紀委各項工作，切實督促鎮(zhèn)紀委將責任抓在手上、放在心上、扛在肩上。提高黨員干部政治站位，強化“四個意識”，樹立嚴管厚愛的理念，堅持把紀律挺在前面，用好執(zhí)紀問責“四種形態(tài)”，把經(jīng)常性監(jiān)督檢查和專項抽查結(jié)合起來，不斷加大執(zhí)紀檢查力度，堅持深挖細查、決不放過。做到嚴在經(jīng)常、管在平時，抓早抓小、防微杜漸，將黨風廉政建設向深處走、往實處落，推動全鎮(zhèn)黨風廉政建設工作再上新臺階。
xx市xx鎮(zhèn)人民政府。
2021年6月20日。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇十二
（一）高起點謀劃，搭好清廉“舞臺”
一是繪制路線圖。*年*月，市婦聯(lián)聯(lián)合市紀委監(jiān)委、市委組織部、市委宣傳部、團市委等“清廉家庭”建設責任單位印發(fā)了《關(guān)于推進清廉家庭建設的實施意見》，明確“關(guān)注黨員干部清廉家庭建設、深化清廉家庭創(chuàng)建、加強清廉陣地建設、聚力強化正風肅紀”等四大重點任務。為推動工作進一步明晰化，印發(fā)《*市清廉家庭建設工作方案》，創(chuàng)新實施黨員和領(lǐng)導干部清廉家庭建設示范、清廉家庭陣地建設、清廉家庭培樹“三大工程”，細化為*項重點任務。同時制發(fā)《“清廉家庭”建設責任單位職責任務、工作制度和工作清單》，推動形成齊抓共管、協(xié)同推進的良好局面。
二是強化理論武裝。制定《全市各級婦聯(lián)組織學習宣傳〈習近平總書記關(guān)于注重家庭家教家風建設論述摘編〉實施方案》，向機關(guān)干部發(fā)放《習近平關(guān)于注重家庭家教家風建設論述摘編》等書籍*本，讓學習宣傳《論述摘編》成為婦聯(lián)干部培訓“第一課”“必修課”。
三是創(chuàng)新融合機制。工作啟動以來，做到每項活動必講“廉”、每項宣傳必有“廉”，先后實施家風家教類公益項目*個，各類講座活動*余場。將清廉家風基因植入“向陽花”公益項目，聯(lián)合市傳統(tǒng)文化教育研究會舉辦緬懷革命先烈傳承紅色家風主題活動；舉辦“家有德”好家風潤萬家公益項目活動，覆蓋群眾*人次。
（二）高標創(chuàng)品牌，培樹清廉“榜樣”
一是選樹先進典型。連續(xù)*年開展尋找“*最美家庭”活動，將清正廉潔作為重要類型面向全市黨員干部家庭尋找。截至目前，涌現(xiàn)全國最美家庭*戶，省級最美家庭*戶，市級最美家庭*戶。*年，繼續(xù)拓展最美家庭類型，擬尋找愛黨愛國、清正廉潔等八類最美家庭*戶。
二是豐富活動展示。全市各級婦聯(lián)組織持續(xù)擦亮“樹清廉家風創(chuàng)最美家庭”活動品牌，結(jié)合黨風廉政宣教月，開展書寫廉政寄語、發(fā)放倡議書、觀看警示教育片、開展家庭助廉知識競賽等活動，引導黨員干部立家規(guī)、嚴家教、正家風，切實增強不想腐的自覺。聯(lián)合市紀委監(jiān)委機關(guān)舉辦“樹清廉家風創(chuàng)最美家庭”暨推進清廉家庭建設活動，活動現(xiàn)場為*戶清正廉潔最美家庭頒發(fā)榮譽證書，發(fā)起“爭創(chuàng)清廉家庭”倡議書，并通過誦讀經(jīng)典家書、合唱家風歌曲、分享家風故事等，以優(yōu)良家風家訓潤澤人心。
三是強化禮遇氛圍。組織各級婦聯(lián)探索“最美家庭”禮遇機制，對典型精神上嘉獎、生活上關(guān)心、工作上幫助，讓德者更有得，引導群眾把目光投向“最美家庭”身上蘊含道德力量，并積極為“最美家庭”創(chuàng)造學習培訓條件、搭建成長進步平臺，支持他們創(chuàng)業(yè)就業(yè)。*月*日，全市“向陽花開心向黨家國夢圓新征程”暨*市“最美家庭”揭曉儀式舉行，活動通過*云*家平臺直播，*萬余人次觀看。
（三）高頻強宣教，創(chuàng)新清廉“機制”
一是抓住紅色家風“這一重點”。結(jié)合黨史學習教育契機，組建紅色家風宣講團進社區(qū)進機關(guān)進學校開展“頌黨恩傳家風”紅色家風故事宣講，教育引導廣大家庭和少年兒童傳承紅色基因，賡續(xù)紅色血脈，共開展宣講活動*場。
二是建好線上、線下“兩個陣地”。全市各級婦聯(lián)共開通*個微信公眾號、*個頭條號，定期推送最美家庭故事、紅色家風故事等。*區(qū)拍攝《清正清廉從家出發(fā)》、*區(qū)《廉潔從家出發(fā)》、*縣《積善行德必有余慶》《家庭會議樹清風》等專題片被*報、*網(wǎng)推廣宣傳。命名*個市級家風家教實踐基地，*家單位被評為湖北省家風家教實踐基地，省級基地數(shù)量位居全省首位。指導*區(qū)*鎮(zhèn)*村建立全市第一家村級家風館，近期*社區(qū)家風館、*村家風館相繼開館。
三是抓住“多個節(jié)點”。春節(jié)期間，面向全市廣大黨員干部家庭，策劃開展了“清廉家庭在行動風清氣正過大年”活動，通過開展共上清廉家風課、宣講清廉家風故事、發(fā)起家庭助廉倡議、播出清廉家風公益廣告及“最美家庭”倡清廉五大行動，引導廣大家庭廉潔過年，其中“最美家庭”倡清廉短視頻登上本地熱搜榜第一名。“三八”期間，舉辦“向陽花開春日暖黨的女兒話初心”讀書活動，現(xiàn)場通過誦讀江姐的家書、焦裕祿外甥寫給他的告慰信，引導女干部建設好家庭，厚植家國情懷。
清廉村居建設情況匯報（匯總13篇）篇十三
網(wǎng)絡媒體被稱為第四媒體，人人都能參與，水利建設關(guān)系民生，老百姓關(guān)注的熱點較多，熱別是群眾特別關(guān)心的飲水問題、灌溉問題、水質(zhì)安全問題、安全度汛等問題都會引起許多熱議。有些由于渠道等問題，掌握的情況少，帖子和評論經(jīng)常會造成一些不必要的誤會，造成一定的不良的`社會影響。網(wǎng)絡宣傳對水利工作重要性不言而喻，正是以上情況，我局領(lǐng)導審時度勢，及時設立水利動態(tài)、水利論壇、熱題熱議等，把握了正確的輿論導向，把群眾對水利的一些問題，通過網(wǎng)站向外發(fā)布，占得了輿論主導權(quán)。并且單位領(lǐng)導經(jīng)常性的上網(wǎng)查看有關(guān)動態(tài)及信息，這也從一定程度上增加了網(wǎng)站的點擊量。
2、打造品牌欄目，體現(xiàn)地方網(wǎng)站特色。
網(wǎng)站作為水利信息發(fā)布平臺，不能僅僅局限于一些正常的政務報道，辦好地方水利網(wǎng)站，必須突出地方水利特色。
特色欄目之一《水利論壇》。老百姓關(guān)心水利問題很多，也相對比較凌亂，針對這一情況，我們將這些問題收集起來，并經(jīng)過分類整理，對來百姓最關(guān)心、社會影響力較大，提煉出一個個話題，如：農(nóng)村飲水安全：甘霖如何潤澤千家萬戶？水土保持如何實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與生態(tài)改善的雙贏？農(nóng)田水利如何推動農(nóng)業(yè)增收？雨季來臨，我市能否安全度汛？如何保證讓百姓吃上放心水產(chǎn)品？等等10多個大的話題和問題。
在此基礎上，我們聯(lián)合寶雞主流網(wǎng)絡媒體—《寶雞網(wǎng)》，開設了公眾互動平臺形式---“陳倉網(wǎng)談”，在線訪談、熱點解答、對每一個問題有主觀領(lǐng)導、分管科室以及局屬單位主要領(lǐng)導同志現(xiàn)場答復，每個帖子大概都有100多條留言，對于每一個網(wǎng)友關(guān)心問題，我們做到現(xiàn)場答復。主動公開后，不但使得我們變被動詢問為主動公開，還達到了政務公開輿論監(jiān)督的目的，樹立了心系民生的親民形象，而且通過網(wǎng)友的一些留言，使得我們了解到工作存在的問題，利于我們今后改進。
特色欄目之二《在水一方》。如果說《水利論壇》是我們對外樹立形象、政務公開的一個平臺的話，《在水一方》則是我們引導傳承水文化、提高水利系統(tǒng)凝聚力的一個陣地。在改版網(wǎng)站前，這個欄目是職工園地，是將水利職工平時工作、生活中的感悟以散文、詩歌和小故事等形式刊登出來，供大家交流學習。看到水利職工對這個欄目熱情比較高之后，局領(lǐng)導商議，將原欄目改版為《在水一方》，并且這個欄目自改版以來，點擊量居高不下，近三年我們已經(jīng)刊登稿件600余篇，不但吸引了系統(tǒng)內(nèi)部參與，而且外系統(tǒng)一些喜歡水文化的作者也加入進來。在欄目的推動下，目前寶雞市水利局系統(tǒng)已經(jīng)有9名同志成為寶雞作家協(xié)會會員。
3、堅持開門辦網(wǎng)站，做到日日更新，持續(xù)穩(wěn)定吸引眼球。
網(wǎng)站要辦的生動有活力，有點擊量，必須做到內(nèi)容豐富，及時更新。我們的做法是：一是對局里一些業(yè)務大事、工作動態(tài)，明確要求各科室、各單位必須在網(wǎng)站刊登，凡是有活動，必須有報道。對活動及時報道既是宣傳也是一種總結(jié)，也方便領(lǐng)導了解科室工作情況。可以說是對各單位、各科室有很強的促進作用，正是由于這些，目前我們已經(jīng)由制度變?yōu)榇蠹易杂X投稿。二是培養(yǎng)寫作隊伍。對于網(wǎng)站每一篇投稿，不論其工作單位及性質(zhì)，我們都精心審稿，在盡量保持原稿件的情況下及時刊登。我們也從未固定寫作人員，只要是好的稿件，只要符合要求，就及時刊登，大多人員都為見面，可以說是以文會友。這樣我們就自然而然在各縣區(qū)各單位形成了一個固定的寫作隊伍，而且隊伍不斷擴大，在寫作中這些人員寫作水平也不斷提高。我們從未發(fā)過稿費，但有這么一群熱心水利隊伍，就有了第一手穩(wěn)定的稿源。三是對于農(nóng)村飲水、防汛抗旱、科學發(fā)展觀學教活動等重要事項以及全市重點共曾石頭河向市區(qū)供水工程，我們都及時開設了專欄，使得群眾能夠系統(tǒng)了解這些項目的進展情況。
4、收集出版作品，穩(wěn)定隊伍，擴大影響，進一步提高宣傳效能。
對于《在水一方》欄目上一些好的文章，我們及時結(jié)集出版，目前已經(jīng)刊印《在水一方》、《在水之湄》，《在水之涘》已經(jīng)排版印刷階段，三本書共收集文章300多篇，大約120萬字，收集了38位來自一些的水利干部職工稿件。
引發(fā)我們出版這些圖書源于xx年水利部精神文明委來報考察，他們考到我們水文化建設豐富多彩，建議我們將這些作品及時整理出版。我們采納了這個建議，后來，水利部陳雷部長在處理完唐家山堰塞湖之后，回來為我們此書作序，他稱在西北地區(qū)，活躍著一圈水文化建設的生力軍。對于水利論壇上的一些好的論文，我局還出版了《寶雞水利論策》（卷一）（卷二）（卷三），共計有160萬字，這些對于水利科技工作者起到了極大的激勵，也對寶雞水利建設有很強的指導作用。
總之，我們網(wǎng)站建設與水利工作緊密結(jié)合，既有水利基層科技工作者，又有水文化建設骨干，這讓我們吸引了一大批水利寫作隊伍，這么多人參與寶雞水利網(wǎng)，這是我們網(wǎng)站能夠聚集人氣，挖掘潛力的一個重要因素。