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經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)

時(shí)間:2025-06-10 作者:書(shū)香墨

情況報(bào)告的撰寫(xiě)需要準(zhǔn)確、詳盡地呈現(xiàn)事實(shí),同時(shí)也要注重客觀性和中立性。以下是小編為大家整理的一些情況報(bào)告樣本,供大家參考和借鑒。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇一

截止到2011年11月30日,公司實(shí)現(xiàn)擔(dān)保費(fèi)收入萬(wàn)元,擔(dān)保賠償準(zhǔn)備金548萬(wàn)元,短期責(zé)任準(zhǔn)備萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)未分配利潤(rùn)318萬(wàn)元。

根據(jù)預(yù)測(cè)2012年授信額度,累計(jì)擔(dān)保余額,估計(jì)2012年業(yè)務(wù)量、業(yè)務(wù)收入、利潤(rùn)都將翻一番。

尊敬的董事長(zhǎng)、監(jiān)事長(zhǎng),各位董事、監(jiān)事,各位股東:

2011年,我們?cè)诮M織建設(shè)、制度建設(shè)、業(yè)務(wù)發(fā)展、產(chǎn)品創(chuàng)新、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、企業(yè)文化等方面取得了較為豐碩的成果。

嶄新的2012年即將到來(lái),讓我們繼續(xù)團(tuán)結(jié)在以楊自川同志為核心的董事會(huì)的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)定必勝信心,勇敢面對(duì)挑戰(zhàn),扎實(shí)工作,銳意進(jìn)取,一如既往的堅(jiān)持“互利共贏,服務(wù)中小企業(yè)”的宗旨,秉承“嚴(yán)謹(jǐn)、誠(chéng)信、務(wù)實(shí)、共贏”的工作理念,我們堅(jiān)信通過(guò)全體公司員工的共同努力,我們定能書(shū)寫(xiě)松銀歷史的新篇章!

謝謝!

江蘇松銀投資擔(dān)保有限公司。

二〇一一年十二月二十二日。

一、政治學(xué)習(xí)方面。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二

經(jīng)營(yíng)工作是我們?nèi)抗ぷ鞯暮诵模频昃o緊抓住兩大主營(yíng)部門(mén)客房、餐廳收入,在現(xiàn)有條件下努力開(kāi)拓市場(chǎng)。通過(guò)酒店全體干部職工的共同努力,酒店總營(yíng)收xx萬(wàn)元。其中客房收入xx萬(wàn)余元;餐飲收入xx萬(wàn)余元;其他收入xx萬(wàn)余元。

今年酒店仍繼續(xù)完善推行全員促銷(xiāo)。以營(yíng)銷(xiāo)部為龍頭,勤走動(dòng),多溝通,利用各種渠道和有限的資源,結(jié)合自身特點(diǎn)進(jìn)行宣傳、促銷(xiāo),積極開(kāi)發(fā)新客源。今年,酒店加大了對(duì)團(tuán)隊(duì)會(huì)議的銷(xiāo)售力度,想方設(shè)法。及時(shí)獲取了解真實(shí)可靠的客源、團(tuán)會(huì)信息,并隨著市場(chǎng)的變化及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷(xiāo)策略。營(yíng)銷(xiāo)部主動(dòng)與各經(jīng)營(yíng)部門(mén)溝通,了解客源狀況以及存在的困難與問(wèn)題,出主意、想辦法,開(kāi)展有針對(duì)性的促銷(xiāo),取得較好成績(jī)。

細(xì)褡櫓。

貧?在效能建設(shè)查擺問(wèn)題階段,在黨員中開(kāi)展了批評(píng)與自我批評(píng),不斷地提高了黨員的黨性修養(yǎng)。此外,黨支部注重培養(yǎng)新黨員。加強(qiáng)了對(duì)新黨員和入黨積極分子的培養(yǎng)教育和管理,今年上半年,我酒店支部陳波同志順利通過(guò)黨員預(yù)備期考察轉(zhuǎn)正,入黨積極分子盤(pán)水英經(jīng)考察評(píng)議納入黨員考察對(duì)象。

3、工會(huì)、共青團(tuán)工作及企業(yè)文化建設(shè)。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇三

一年來(lái),酒店的服務(wù)工作在保持發(fā)揚(yáng)我店好的做法的基礎(chǔ)上,還在以下兩個(gè)方面做出不少努力。一是進(jìn)一步完善了培訓(xùn)方式。采取集中培訓(xùn)和靈活培訓(xùn)相結(jié)合的模式,結(jié)合服務(wù)人員的知識(shí)結(jié)構(gòu),找準(zhǔn)部門(mén)特點(diǎn)與弱點(diǎn),將重點(diǎn)放在店紀(jì)店規(guī)、禮節(jié)禮貌等服務(wù)技能操作規(guī)范化的培訓(xùn),促進(jìn)酒店管理水平和服務(wù)質(zhì)量的提高。同時(shí),建立健全班前例會(huì)制度,以便及時(shí)總結(jié)前一天的工作,并安排當(dāng)天的工作。二是注重教育、引導(dǎo)廣大服務(wù)人員樹(shù)立“賓客至上”的思想,以客人的需求為主線對(duì)客服務(wù)。要求在對(duì)客服務(wù)中仔細(xì)揣摩顧客的消費(fèi)心理,盡量滿足客人合理的要求;轉(zhuǎn)變“怕麻煩、怕費(fèi)時(shí)費(fèi)力”的思想。力求服務(wù)上有所突破,用客人的口碑,擴(kuò)大宣傳面,以擴(kuò)大酒店形象和影響面,整體服務(wù)質(zhì)量有較大提高。

(三)經(jīng)營(yíng)工作目標(biāo)。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇四

酒店認(rèn)真組織職工學(xué)習(xí)自治區(qū)、局重要會(huì)議精神,按照上級(jí)黨委《轉(zhuǎn)變職工作風(fēng),加強(qiáng)工作效能建設(shè)活動(dòng)方案的通知》和關(guān)于理論學(xué)習(xí)的通知要求,認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的‘十七大’報(bào)告,結(jié)合酒店實(shí)際工作,立足本職求發(fā)展,以全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,構(gòu)建和諧南天為核心,并及時(shí)了解職工思想動(dòng)態(tài),做好職工的思想引導(dǎo)工作,取得了明顯成效,職工的思想覺(jué)悟和政治素質(zhì)得到了進(jìn)一步的提高。

二、三大工作目標(biāo)完成情況。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇五

本公司為三產(chǎn)商貿(mào)企業(yè),主要從事工業(yè)生產(chǎn)資料和工業(yè)產(chǎn)品的購(gòu)銷(xiāo)業(yè)務(wù),本公司各業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)均屬民用產(chǎn)業(yè)。20xx年上半年,按照年度計(jì)劃開(kāi)展業(yè)務(wù),經(jīng)濟(jì)運(yùn)行良好,完成營(yíng)業(yè)收入13428.8萬(wàn)元,利潤(rùn)81.6萬(wàn)元,連續(xù)多年實(shí)現(xiàn)快速增長(zhǎng)。上半年經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況分析如下:

1、營(yíng)業(yè)收入。

13428.8萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)73.9%;年計(jì)劃18600萬(wàn)元,完成率72.2%。

本公司主要業(yè)務(wù)板塊完成情況為:物資業(yè)務(wù)6638.7萬(wàn)元;進(jìn)出口(含部分內(nèi)貿(mào)業(yè)務(wù))6043.9萬(wàn)元;汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)701.9萬(wàn)元。

2、利潤(rùn)總額。

81.6萬(wàn)元,同比增長(zhǎng)447.7%;年計(jì)劃240萬(wàn)元,完成率34%。按照公司的行業(yè)特點(diǎn),很多費(fèi)用在下半年結(jié)算,因此下半年利潤(rùn)將會(huì)增長(zhǎng)。

3、進(jìn)出口貿(mào)易收入。

530.18萬(wàn)美元,其中出口367.5萬(wàn)美元。

4、存貨及應(yīng)收賬款情況。

存貨558萬(wàn)元,應(yīng)收賬款4672萬(wàn)元,均比去年同期大幅提高。

1、經(jīng)濟(jì)發(fā)展逐步增速。一季度因剛起步并受兩節(jié)影響,經(jīng)濟(jì)運(yùn)行情況一般,1、2月單月完成營(yíng)業(yè)收入皆為1500萬(wàn)元左右。三月份開(kāi)始恢復(fù),二季度逐步進(jìn)入狀態(tài),增速顯著,連續(xù)4個(gè)月皆在2500萬(wàn)元以上,二季度環(huán)比增長(zhǎng)40.3%。

2、出口業(yè)務(wù)逐步成熟,增長(zhǎng)迅速。半年完成367.5萬(wàn)美元,同比增長(zhǎng)了11.7倍,成為公司增長(zhǎng)的主要因素之一。

3、增長(zhǎng)快,投入大,造成存貨和應(yīng)收賬款同比大幅提高,加大了經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),須高度防范。

1、利潤(rùn)總額完成率不高。主要原因?yàn)椋罕拘袠I(yè)信息透明,競(jìng)爭(zhēng)激烈,購(gòu)銷(xiāo)差價(jià)空間極為有限,從近年來(lái)的實(shí)踐看,營(yíng)業(yè)收入利潤(rùn)率不足1%,在確定年度指標(biāo)時(shí),高估了完成情況。同時(shí)本公司經(jīng)營(yíng)資金絕大部分為融資而來(lái),利息成本大幅稀釋了利潤(rùn),即使下半年多項(xiàng)費(fèi)用結(jié)算后,如營(yíng)業(yè)收入在2億左右,利潤(rùn)總額也不會(huì)超過(guò)200萬(wàn)元。

2、發(fā)展不平衡。汽車(chē)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)從去年滑坡以來(lái),至今未能實(shí)現(xiàn)好轉(zhuǎn),年初提出的調(diào)整目標(biāo)也未能完全實(shí)現(xiàn),主要原因?yàn)槿狈Y源,基地原定給我們的原xxxxx場(chǎng)地至今未能落實(shí),導(dǎo)致發(fā)展汽車(chē)衍生產(chǎn)品的設(shè)想落空,而資金、場(chǎng)地的制約,導(dǎo)致?tīng)?zhēng)取中端汽車(chē)品牌代理的努力很難實(shí)現(xiàn)。

1、針對(duì)利潤(rùn)總額完成率低的問(wèn)題,一是,盡快結(jié)算各項(xiàng)費(fèi)用,實(shí)現(xiàn)收入,提高利潤(rùn);二是抓緊貨款回收,加快資金流轉(zhuǎn),提高經(jīng)濟(jì)運(yùn)行效率和經(jīng)濟(jì)效益。

2、積極與有關(guān)部門(mén)協(xié)調(diào),爭(zhēng)取解決發(fā)展需要的場(chǎng)地和資金問(wèn)題。

1、努力發(fā)展各項(xiàng)業(yè)務(wù),力爭(zhēng)完成6000萬(wàn)元營(yíng)業(yè)收入,60萬(wàn)元利潤(rùn),為完成全年目標(biāo)奠定基礎(chǔ)。

2、重點(diǎn)抓好進(jìn)出口工作,一是根據(jù)基地領(lǐng)導(dǎo)的指示,努力搭建好基地的國(guó)際貿(mào)易平臺(tái);二是加大資金和人才的投入,進(jìn)一步發(fā)展出口貿(mào)易,發(fā)展多品種、多渠道出口,爭(zhēng)取季度出口額超過(guò)300萬(wàn)美元。

3、高度防范經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn),確保資金安全,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)平穩(wěn)發(fā)展。

1、xx市公路建設(shè)的發(fā)展,給我們帶來(lái)的商機(jī)加大,如果有大的投入,目前經(jīng)營(yíng)的建材項(xiàng)目有很大潛力。同時(shí)出口業(yè)務(wù)的不斷發(fā)展,業(yè)務(wù)量逐步增加,預(yù)計(jì)全年出口有望達(dá)1000萬(wàn)美元。如這兩項(xiàng)業(yè)務(wù)按預(yù)期發(fā)展,公司全年?duì)I業(yè)收入有望達(dá)2.3億以上。

2、根據(jù)行業(yè)特點(diǎn)和融資經(jīng)營(yíng)的實(shí)際情況看,利潤(rùn)率難以提高,利潤(rùn)總額的提高,須大幅提高營(yíng)業(yè)收入來(lái)實(shí)現(xiàn),而公司目前的條件,也只能達(dá)到2億多水平,預(yù)計(jì)全年利潤(rùn)總額難以超過(guò)200萬(wàn)元。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇六

共清收x萬(wàn)元,完成全年計(jì)劃x萬(wàn)元x,未完成計(jì)劃指標(biāo)。

其中存量貸款收息x萬(wàn)元,季度計(jì)劃x萬(wàn)元,全年計(jì)劃x萬(wàn)元;不良貸款收息x萬(wàn)元,完成季度計(jì)劃x萬(wàn)元x,完成全年計(jì)劃x萬(wàn)元x;新增貸款收息x萬(wàn)元,完成全年計(jì)劃x萬(wàn)元x。

其中一季度計(jì)提定期存款應(yīng)付未付利息x萬(wàn)元;應(yīng)計(jì)提拆借總部資金利息x萬(wàn)元未收,應(yīng)付總部臨時(shí)借款利息x萬(wàn)元未付,實(shí)完成利潤(rùn)x萬(wàn)元。

二、經(jīng)營(yíng)狀況分析通過(guò)以上數(shù)據(jù)分析,xx支行各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展基本達(dá)到了預(yù)期的目標(biāo),呈現(xiàn)出以下幾個(gè)特點(diǎn):

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇七

掌握蘇州市人們對(duì)婚慶的了解和自己對(duì)婚慶的看法,了解蘇州市居民對(duì)婚慶公司在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展方向、等方面的意見(jiàn)和要求,對(duì)婚慶公司的服務(wù)質(zhì)量和效果做出科學(xué)、客觀的評(píng)價(jià),為將來(lái)的服務(wù)改革、提高質(zhì)量提供依據(jù),了解蘇州市婚慶市場(chǎng)存在的機(jī)遇和發(fā)展。

在部分未給出圖表的問(wèn)題中,根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果可以看出,大家在選擇婚慶公司籌劃婚禮時(shí)對(duì)一條龍服務(wù)服務(wù)需求不是很大;婚慶費(fèi)用一般為男方和男方父母承擔(dān),父母意見(jiàn)對(duì)策劃的影響80%以上是一般;大家選擇婚慶公司最注重的是服務(wù)質(zhì)量,其次是價(jià)格,品牌知名度的影響不是很大。

綜合上述圖表和分析可以看出,很多男性喜歡中式婚禮和溫馨浪漫的婚禮氣氛,女性則比較偏好中西結(jié)合式和個(gè)性化的,在做策劃方案時(shí)可以把男女喜好完美的結(jié)合,做出有創(chuàng)意的婚禮策劃。另外,70%以上的人是通過(guò)親戚朋友了解婚慶公司,而且90%多的人對(duì)服務(wù)質(zhì)量的重視多于價(jià)格和品牌知名度,因此,在提高為人們服務(wù)質(zhì)量的同時(shí),應(yīng)該發(fā)掘更多的人際關(guān)系,把它推廣出去。

pest分析。

經(jīng)濟(jì):中國(guó)經(jīng)濟(jì)的騰飛,人民可支配收入增加,老百姓更加注重精神生活的消費(fèi)。

人口:我國(guó)人口基數(shù)大、增長(zhǎng)快;15-40歲人口比例xx年味%,年輕人口占有較大比例,這部分人是婚慶的主要消費(fèi)者。社會(huì)文化:中國(guó)人婚嫁的傳統(tǒng)理念加上西方文化在過(guò)的傳播,年輕新人更加追求豪華、浪漫的婚禮;這種追求檔次的消費(fèi)心理造就了龐大的慶典消費(fèi)市場(chǎng)。婚慶作為一個(gè)新興行業(yè),在全國(guó)已到了火爆的程度。主要集中在各大城市。毫無(wú)疑問(wèn),婚慶經(jīng)濟(jì),已成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)最引人注目的增長(zhǎng)點(diǎn)!中國(guó)的婚慶產(chǎn)業(yè)將迎來(lái)一個(gè)前所未有的市場(chǎng)高峰期!

行業(yè)狀況分析。

隨著婚慶市場(chǎng)的快速發(fā)展總量規(guī)模有所擴(kuò)大,現(xiàn)已形成了“五一”、“十一”兩大婚慶消費(fèi)旺季,各地的婚紗攝影、婚禮服務(wù)、婚宴場(chǎng)所、蜜月旅游等企業(yè)早在每年的2、3月份和7、8月份就開(kāi)始為這兩大結(jié)婚旺季策劃籌備。各種婚紗攝影、婚禮服務(wù)的企業(yè)數(shù)量持續(xù)增加,市場(chǎng)供給總量有所擴(kuò)大。依據(jù)中國(guó)婚博會(huì)對(duì)相關(guān)行業(yè)專(zhuān)家的調(diào)研,全國(guó)婚慶產(chǎn)品平均每年以10%的速度增加,婚慶相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)量每年至少以20%的速度遞增。

為了滿足年輕的消費(fèi)群體,從婚禮方式的確定到婚宴場(chǎng)地的選址,婚禮都以一個(gè)多元個(gè)性,追求浪漫的方向發(fā)展著。各式新穎婚慶形式悄然亮相,從傳統(tǒng)的中式婚禮到個(gè)性婚禮策劃沖擊婚慶市場(chǎng)且推動(dòng)著婚慶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

環(huán)境總結(jié)分析。

1、威脅。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇八

一季度,**支行在經(jīng)營(yíng)中出現(xiàn)的問(wèn)題與困難主要有:一方面,**支行對(duì)公存款增速**,儲(chǔ)蓄存款上一是活期、定期儲(chǔ)蓄存款比例**,**受到一定影響。另一方面,**支行辦公樓對(duì)外形象欠佳,也**了本行的擴(kuò)展速度。針對(duì)以上問(wèn)題,本行將著重做好以下幾項(xiàng)工作:

1、提高資產(chǎn)負(fù)債管理水平保持良好、穩(wěn)定的**凈收入水平,積極調(diào)整資產(chǎn)負(fù)債結(jié)構(gòu),合理擴(kuò)張規(guī)模及有效調(diào)配信貸資源,發(fā)展低風(fēng)險(xiǎn)的資產(chǎn)業(yè)務(wù),降低資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)程度。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇九

截止9月底,我轄信通卡存量張,完成全年任務(wù)%。卡內(nèi)余額萬(wàn)元,完成全年任務(wù)的79%。采取的措施一是利用布放農(nóng)信“村村通”機(jī)會(huì),宣傳以折換卡方便支取;二是宣傳信通卡無(wú)年費(fèi),小額帳戶管理費(fèi)等優(yōu)勢(shì)條件;三是利用代發(fā)各種農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼機(jī)會(huì),宣傳信通卡優(yōu)勢(shì),促進(jìn)發(fā)卡量。

(二)特約商戶及pos布放。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十

按照中央“調(diào)查研究年”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年”活動(dòng)的要求,我就商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀及如何擺脫困境這一課題,從不景氣的原因和應(yīng)對(duì)措施方面進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

商場(chǎng)位于東風(fēng)道和南源路交界處,其前身是供應(yīng)站,是我場(chǎng)最早開(kāi)辦的百貨商場(chǎng),營(yíng)業(yè)面積800平方米,主要經(jīng)營(yíng)煙酒茶糖、副食調(diào)料、日用百貨、五金電料、針紡織品、文化用品、服裝鞋帽等多種商品,屬公有制單位,負(fù)責(zé)為全場(chǎng)職工提供后勤服務(wù),長(zhǎng)期以來(lái)靠總場(chǎng)扶植。然而近年來(lái),隨著總場(chǎng)機(jī)制的變革,商場(chǎng)由原來(lái)靠總場(chǎng)扶植變?yōu)樽灾鹘?jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧單位,加之市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我場(chǎng)各種形式的商嘗超市越來(lái)越多,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。由于商場(chǎng)在經(jīng)營(yíng)管理方式、員工主人翁意識(shí)和服務(wù)意識(shí)上都需要進(jìn)一步調(diào)整和適應(yīng),加之近年來(lái)職工工資增長(zhǎng)幅度較大,致使商場(chǎng)陷入內(nèi)部成本上升,外部市場(chǎng)疲軟的困境,經(jīng)濟(jì)效益大面積滑坡,職工發(fā)不全工資,到了舉步為艱的地步。

(一)主觀原因。

一是經(jīng)營(yíng)管理思想和現(xiàn)行管理機(jī)制與當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)形勢(shì)不相符,存有很大差距。特別是在經(jīng)營(yíng)策略和用工制度上受多年來(lái)傳統(tǒng)觀念的制約,難以與其他社會(huì)上的商場(chǎng)相競(jìng)爭(zhēng)。因此,從管理角度講,難度較大。

二是商場(chǎng)員工主人翁意識(shí)不強(qiáng),在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度上與其他社會(huì)商場(chǎng)相比差距較大。由于商場(chǎng)原屬公有制單位,商場(chǎng)收入不與職工經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,職工到月拿工資,干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣。現(xiàn)在一下子變?yōu)樽灾鹘?jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧單位,職工不能及時(shí)調(diào)整心態(tài),吃“大鍋飯”的思想觀念根深蒂固。另外,現(xiàn)在都講花錢(qián)買(mǎi)服務(wù),而商場(chǎng)的員工缺乏主動(dòng)引導(dǎo)顧客消費(fèi)的經(jīng)驗(yàn),在服務(wù)質(zhì)量上距顧客的要求差距較大,未能讓顧客享受“上帝”的感覺(jué),這也是造成商場(chǎng)困境的主要原因之一。

(二)客觀原因。

一是地勢(shì)較偏。由于總場(chǎng)近幾年的發(fā)展比較快,廣大職工的居住中心轉(zhuǎn)向東北,致使商場(chǎng)離繁華地段教遠(yuǎn),影響營(yíng)業(yè)額。

二是廣大職工的消費(fèi)觀念的改變。隨著職工收入水平的提高,居民的生活水平和消費(fèi)水平也在不斷提高,一些人愿意到大城市購(gòu)物。

三是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。原來(lái)職工想買(mǎi)東西,只有商場(chǎng)一家商店,但是現(xiàn)在隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,各居民小區(qū)內(nèi)都開(kāi)辦了不同規(guī)模的商嘗超市,許多顧客圖方便,愿意就近購(gòu)買(mǎi)。

四是由于商場(chǎng)員工是國(guó)家正式職工,工資水平與社會(huì)上商場(chǎng)員工的工資相比要高出2到3倍,而營(yíng)業(yè)額及利潤(rùn)又偏低。因此,造成成本高,經(jīng)營(yíng)不景氣。

(一)提高質(zhì)量,促進(jìn)發(fā)展。

一是提高服務(wù)質(zhì)量。“同質(zhì)比價(jià),同質(zhì)同價(jià)比服務(wù)”,服務(wù)質(zhì)量的好壞,直接影響著商場(chǎng)生意的好壞,所以我們要從自身做起,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,以“顧客滿意不滿意”為工作標(biāo)準(zhǔn),做好商品的售前、售中、售后服務(wù),文明經(jīng)商,禮貌待客,讓廣大消費(fèi)者高興而來(lái),滿意而去。

二是提高商品質(zhì)量。質(zhì)量是商品的生命,質(zhì)量好的商品能夠提高商場(chǎng)的知名度,所以要嚴(yán)把商品進(jìn)貨關(guān),廣開(kāi)進(jìn)貨渠道,堅(jiān)持貨比三家,在保證質(zhì)量的同時(shí),使所經(jīng)營(yíng)的商品逐步達(dá)到品牌化、系列化,力求物美價(jià)廉,減少商品積壓,以增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

(二)加強(qiáng)管理,挖潛增效。

一是加強(qiáng)安全管理。去年“0·2”火災(zāi)事故,給商場(chǎng)造成直接經(jīng)濟(jì)損失9萬(wàn)余元,我們要從中吸取教訓(xùn),把安全工作作為頭等大事來(lái)抓,教育全員牢固樹(shù)立大安全觀念,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,與班組、個(gè)人簽訂責(zé)任狀,把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。同時(shí)要加強(qiáng)安全檢查,消除安全隱患,保證商場(chǎng)各項(xiàng)工作的安全運(yùn)行。

二是要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。建立健全科學(xué)、合理的財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)成本核算,控制資金投向,搞好資金運(yùn)營(yíng),確保商場(chǎng)整體工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是降低管理成本。首先要將管理成本中的各項(xiàng)指標(biāo)分解到班組、崗位和個(gè)人,使商場(chǎng)的每個(gè)員工都承擔(dān)降低管理成本的責(zé)任,把市場(chǎng)壓力及虧損因素消化于各個(gè)環(huán)節(jié),使商場(chǎng)員工人人當(dāng)家理財(cái),真正成為商場(chǎng)的主人。其次要通過(guò)層層簽訂承包協(xié)議,聯(lián)利計(jì)酬,把每個(gè)班組、崗位和個(gè)人的責(zé)、權(quán)、利與商場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益緊密地結(jié)合在一起,將個(gè)人的工資與目標(biāo)完成情況直接掛鉤。

(三)以人為本,優(yōu)化組合。人是生產(chǎn)的第一要素,對(duì)于任何一個(gè)單位,做好人的工作都至關(guān)重要。商場(chǎng)現(xiàn)有在職職工40人,大部分都是女同志,在實(shí)際工作中:

一是要搞好人力資源配置,以“科學(xué)合理、精簡(jiǎn)高效、責(zé)權(quán)明確、分工協(xié)作”為宗旨,科學(xué)組合,量才用人,人盡其用。同時(shí),認(rèn)真搞好職工的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作質(zhì)量和工作效率。

二是要優(yōu)化工作環(huán)境,努力加強(qiáng)外部和內(nèi)部環(huán)境建設(shè),并積極爭(zhēng)取上級(jí)機(jī)關(guān)及兄弟單位的理解和支持,創(chuàng)造新的發(fā)展機(jī)遇。

三是要改善用工制度,建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,獎(jiǎng)勤罰懶,多勞多得,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性,營(yíng)造良好的工作氛圍。

經(jīng)過(guò)一年來(lái)的試運(yùn)行,商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)狀況有所改觀。“山不在高,有仙則名;水不在深,有龍則靈”。我們相信,只要商場(chǎng)全體員工同心同德,開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),一定會(huì)走出困境。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十一

二是對(duì)內(nèi)部職工加大培訓(xùn)力度,使信用社職工人人都懂pos機(jī)相關(guān)知識(shí),人人都是營(yíng)銷(xiāo)員。三是加大對(duì)本部室人員培訓(xùn)和學(xué)習(xí)力度,擴(kuò)展知識(shí)面,學(xué)懂學(xué)精業(yè)務(wù)知識(shí),更好的促進(jìn)工作。

總之,我們按照職責(zé)分工,努力做好本職工作,擴(kuò)大我轄電子銀行業(yè)務(wù)的市場(chǎng)占有率。

二〇一二年十月二日。

xx村鎮(zhèn)銀行作為新型農(nóng)村金融機(jī)構(gòu),成立以來(lái),在地方政府以及各級(jí)監(jiān)管部門(mén)的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持下,各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展穩(wěn)健,現(xiàn)將經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)發(fā)展情況匯報(bào)如下:

一、經(jīng)營(yíng)發(fā)展情況。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十二

酒店定位,是一個(gè)酒店發(fā)展的基礎(chǔ)。是其裝修和功能、營(yíng)銷(xiāo)策略、管理服務(wù)、酒店文化的基礎(chǔ)。

迎賓樓位于裕華東路,省軍區(qū)第二招待所院內(nèi),該酒樓有三層營(yíng)業(yè)面積,設(shè)有600個(gè)餐位(含多功能廳)。結(jié)合酒樓的裝修檔次及周邊的地理環(huán)境和人文環(huán)境,酒樓應(yīng)定位在人均消費(fèi)40-60rmb之間的中高檔酒樓。因酒樓的特殊性質(zhì),即要滿足軍隊(duì)內(nèi)部接待的需要,又要面向社會(huì)經(jīng)營(yíng),自供自給。酒樓的菜肴主推湘粵川風(fēng)味,并輔以保定本地菜,以滿足石家莊這座移民城市不同人群不同檔次的消費(fèi)需求。

省會(huì)餐飲業(yè)以高檔餐飲和平價(jià)餐飲為主流,中檔餐飲大多舉步為艱。而成功的餐飲店不外乎都有著一個(gè)共性,就是高舉特色大旗。湘君府的湘味湘情;河北人家的老保定懷舊;荷塘月色的綠色生態(tài)。迎賓樓也要以特色為制勝法寶,大打特色主題牌。

在菜肴上,我們一定要推出2-4道招牌菜,并為此宣傳造勢(shì),達(dá)到吃剁椒魚(yú)頭到湘君府,吃水煮魚(yú)到辣婆婆,吃xx菜到迎賓樓!

在服務(wù)上,我們也要求特色為先。如今的餐飲市場(chǎng),光是規(guī)范化的服務(wù)已是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,一定要強(qiáng)化情感式服務(wù)和創(chuàng)造性服務(wù)。并能為軍隊(duì)高級(jí)首長(zhǎng)及vip提供高規(guī)格高檔次的服務(wù)。

在裝飾上,也能不隨波逐流,要自成一派。家具的擺放、餐具的配備、燈光的照明,都要給人舒適感。這里的舒適分三個(gè)層面:一是身體的舒適、二是感官的舒適、其次是心理的舒適。總之,要讓客人在迎賓樓里一舉手一投足都方便、舒適、省力。

在營(yíng)銷(xiāo)上,更是要特色營(yíng)銷(xiāo)。現(xiàn)在早已不是酒香不怕巷子深的年代。(詳見(jiàn)下面的營(yíng)銷(xiāo))。

管理。

戰(zhàn)略要大手筆,管理要細(xì)致化,這一大一小,是酒店管理的成功之道。外有真誠(chéng)溫馨熱情高效的服務(wù)氣氛,給客人滿意加驚喜;內(nèi)有團(tuán)結(jié)進(jìn)取追求品質(zhì)的敬業(yè)精神,人人都有飽滿的工作熱情,良好的工作狀態(tài),一個(gè)酒店的管理和文化,就充分地體現(xiàn)出來(lái)了。

酒店管理不同于企事業(yè)的管理,酒店管理突出的是“以人為本,以細(xì)微為主!”當(dāng)前,大多成功的.酒店都傾向于“人制”、“法制”兩手抓的管理。

人制管理既人性化管理,從事酒店業(yè)的員工大都是20歲左右的年輕人,文化素質(zhì)不高,情緒波動(dòng)較大。酒店的管理更要體現(xiàn)人文精神。如,建立一套完善的激勵(lì)體系:每月設(shè)立微笑大使獎(jiǎng)、委屈獎(jiǎng)、合理化建議獎(jiǎng)等,給員工過(guò)溫馨生日parry、定期舉行員工聚餐、組織優(yōu)秀員工外出旅游考察等。()在后勤保障方面,酒店更要做到員工能吃好飯、睡好覺(jué)、洗好澡。只有這樣,員工才能熱情飽滿地工作,完完全全地去享受酒店工作帶來(lái)的快樂(lè)。有位酒店先哲說(shuō)過(guò),沒(méi)有快樂(lè)的員工,何來(lái)快樂(lè)的客人!很多酒店就是后勤保障不到位,讓員工感受不到“家外之家”的溫暖,繼而跳槽。人員過(guò)分流失會(huì)給酒店造成培訓(xùn)人力、物力、財(cái)力的浪費(fèi)。

法制管理既制度化管理,“欲知平直,則必準(zhǔn)繩;欲知方圓,則必規(guī)矩。”嚴(yán)格嚴(yán)謹(jǐn)?shù)囊?guī)章制度會(huì)使員工,尤其是新員工知道,在酒店哪些是應(yīng)該做的,哪些是不應(yīng)該做的。若是做錯(cuò),會(huì)受到什么樣的懲罰。只有建立健全規(guī)章制度,酒店才能讓員工按照制定好的軌道,正常的運(yùn)轉(zhuǎn)下去。

規(guī)章制度要注意四個(gè)問(wèn)題。

1、規(guī)章制度要細(xì)。例如,遲到了一分鐘怎么辦?遲到了一刻鐘怎么辦?遲到了一小時(shí)又怎么處理?這樣一來(lái),個(gè)別員工不能鉆空子。

2、規(guī)章制度要嚴(yán),但嚴(yán)要以愛(ài)為動(dòng)力,愛(ài)以嚴(yán)為原則。

3、規(guī)章制度要實(shí)施,制度出臺(tái)就要實(shí)施,不能流于形式。

4、規(guī)章制度要“、公平、公開(kāi)”,規(guī)章制度要遵循“熱爐法則”,也稱(chēng)電熨斗法則。具有。

警告性---不能摸!

必懲性---摸即傷人。

即時(shí)性---摸著立刻被燙傷。

公平性---誰(shuí)摸都一樣。

目標(biāo)責(zé)任管理。

目標(biāo)責(zé)任管理也稱(chēng)績(jī)效考核管理,這個(gè)管理體系基本杜絕了同工同酬、出工不出力等惡習(xí)。且能讓全體員工和酒店同呼吸共命運(yùn),能煥發(fā)員工的凝聚力和積極進(jìn)取的精神。

全體員工工資分為兩部分既基本工資+績(jī)效工資,酒店完成既定任務(wù),員工發(fā)基本工資+績(jī)效工資;酒店完不成既定任務(wù),員工發(fā)基本工資。后廚工資除了和營(yíng)業(yè)額掛鉤之外,還要和餐飲毛利掛鉤。

營(yíng)銷(xiāo)。

餐飲行業(yè)正在進(jìn)入一個(gè)整體營(yíng)銷(xiāo)的時(shí)代,在這個(gè)時(shí)代里,如何選擇恰當(dāng)?shù)臓I(yíng)銷(xiāo)方式成為企業(yè)的勝負(fù)因素之一。在餐飲行業(yè),傳統(tǒng)觀念正在發(fā)生著翻天覆地的變化,原來(lái)以產(chǎn)品為中心的市場(chǎng)觀念,正逐步發(fā)展為以顧客需求為依據(jù)的營(yíng)銷(xiāo)觀念。

所謂餐飲營(yíng)銷(xiāo),不僅是指單存的餐飲推銷(xiāo)、廣告、宣傳、公關(guān)等手段,它同時(shí)還有餐飲經(jīng)營(yíng)者為使賓客滿意并為實(shí)現(xiàn)餐飲經(jīng)營(yíng)目標(biāo)而展開(kāi)的一系列有計(jì)劃、有組織的服務(wù)活動(dòng)。

首先,我們應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)的市場(chǎng)調(diào)研以確定經(jīng)營(yíng)目標(biāo):隨即研究決定產(chǎn)品服務(wù),銷(xiāo)售渠道,價(jià)格及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)手段策略,以及具體實(shí)施計(jì)劃的財(cái)務(wù)預(yù)算。一般來(lái)說(shuō),餐飲企業(yè)可以采取的營(yíng)銷(xiāo)手段主要包括廣告營(yíng)銷(xiāo)、宣傳營(yíng)銷(xiāo)、菜單營(yíng)銷(xiāo)、人員營(yíng)銷(xiāo)、餐廳形象營(yíng)銷(xiāo),電話營(yíng)銷(xiāo)、公關(guān)營(yíng)銷(xiāo)以及特殊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)等。

廣告營(yíng)銷(xiāo):“酒香不怕巷子深”這句老話所存在的局限性,已經(jīng)被越來(lái)越多的人所認(rèn)識(shí)。所以餐飲營(yíng)銷(xiāo)中,廣告是必不可少的重要手段。一般而言,我認(rèn)為餐飲廣告可分為以下諸種:電視廣告;報(bào)紙、雜志刊物廣告;餐廳內(nèi)部宣傳品;電話推銷(xiāo);郵寄廣告;其他印刷品,出版物上的廣告,包括電話號(hào)碼本,旅游指南、市區(qū)地圖、旅游景點(diǎn)門(mén)票等處所登載的餐飲廣告;戶外廣告;其他廣告如信用卡公司為客戶提供的免費(fèi)廣告,飯店或餐廳門(mén)口的告示牌,店內(nèi)餐廳的各種酒水和最新菜品等信息的臺(tái)卡等。

宣傳營(yíng)銷(xiāo):餐飲業(yè)營(yíng)銷(xiāo)人員應(yīng)善于把握時(shí)機(jī),捕捉一些餐飲業(yè)的資料,凡餐廳接待的重大宴請(qǐng),新聞發(fā)布會(huì),文娛活動(dòng),美食節(jié)慶等,都應(yīng)該邀請(qǐng)媒體代表參加。可以事先提供有關(guān)信息,也可以書(shū)面通報(bào),自擬新聞稿件的方式進(jìn)行。一般應(yīng)由部門(mén)內(nèi)有關(guān)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)稿件的撰寫(xiě),新聞?wù)掌呐臄z等事宜。還可以與電視臺(tái)、電臺(tái)、報(bào)紙、雜志等媒體聯(lián)合舉辦“美容食譜”、“節(jié)日美食”、“七彩生活”、“飲食與健康”等小欄目,即可以擴(kuò)大我們的飯店在社會(huì)上的正面影響,提高本部門(mén)或餐廳的聲譽(yù),又可以為自己的經(jīng)營(yíng)特色,各種銷(xiāo)售活動(dòng)進(jìn)行宣傳。

人員推銷(xiāo):人員推銷(xiāo)一般可以分為以下幾種情形:

專(zhuān)人推銷(xiāo)。一般餐飲業(yè)可設(shè)專(zhuān)門(mén)的推銷(xiāo)人員來(lái)進(jìn)行餐飲產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)工作,但要求他們必須精通餐飲業(yè)務(wù),了解市場(chǎng)行情,熟悉飯店各餐飲設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,顧客可以從他們那里得到滿意的服務(wù)。

全員推銷(xiāo)。亦即飯店所有員工均為現(xiàn)實(shí)或潛在的推銷(xiāo)人員。第一層次是由專(zhuān)職人員如餐飲分管老總、餐飲主管、銷(xiāo)售人員等組成的;第二層次由兼職的推銷(xiāo)人員構(gòu)成,如餐廳經(jīng)理、預(yù)訂員、迎賓員以及各服務(wù)人員等。餐飲經(jīng)理們可于每餐前在餐廳門(mén)口迎接賓客;餐中巡視,現(xiàn)場(chǎng)解決各種投訴或疑難問(wèn)題;餐畢向賓客們誠(chéng)懇道謝,并征詢賓客對(duì)菜點(diǎn)、酒水以及服務(wù)的意見(jiàn);服務(wù)人員則通過(guò)他們熱情禮貌的態(tài)度,嫻熟高超的服務(wù)技巧,恰當(dāng)?shù)皿w的語(yǔ)言藝術(shù),向賓客進(jìn)行有聲或無(wú)聲的推銷(xiāo);第三層次則由各廚師長(zhǎng)以及其他人員組成。

菜單營(yíng)銷(xiāo):即通過(guò)各種形式的菜單向就餐賓客進(jìn)行餐飲推銷(xiāo)。可通過(guò)形式各異、風(fēng)格獨(dú)特的固定式菜單、循環(huán)式菜單、今日特選、廚師特選、每周特選、本月新菜、兒童菜單、中老年人菜單、情侶菜單、雙休日菜單、早九晚五午餐菜單、美食節(jié)菜單等進(jìn)行宣傳和營(yíng)銷(xiāo)。可以設(shè)計(jì)出意境不同,情趣各異的封面,分別制成紙墊式、臺(tái)卡式、招貼式、懸掛式、帳篷式、折扇式等菜單。可讓賓客在欣賞把玩之中愛(ài)不釋手,無(wú)形中產(chǎn)生了消費(fèi)欲。

餐廳形象營(yíng)銷(xiāo):主要是對(duì)餐廳的形象進(jìn)行設(shè)計(jì)策劃,比如在店徽的設(shè)計(jì)、餐廳主題的選擇,餐廳的形象營(yíng)銷(xiāo)、餐廳的裝飾格調(diào)、家具布局、色彩燈飾等方面下功夫,使之起到促銷(xiāo)的作用。

節(jié)假日營(yíng)銷(xiāo):不放過(guò)任何一個(gè)節(jié)假日,不放過(guò)任何一個(gè)可以炒作的賣(mài)點(diǎn)。有些活動(dòng),有些方案,我們不光是創(chuàng)造利潤(rùn)收益,而要考慮到口碑效應(yīng)、文化效應(yīng)。營(yíng)銷(xiāo)的技巧是重要的,但文化營(yíng)銷(xiāo)、良好的客戶關(guān)系管理、與他人共贏的策略才是最成功和長(zhǎng)久的。硬件是基本的基礎(chǔ),管理和服務(wù)是保障,而高層次的文化,才是酒店真正的競(jìng)爭(zhēng)力所在。

vip營(yíng)銷(xiāo):先介紹一下“二八法則”,即大部分企業(yè)80%的營(yíng)業(yè)額是來(lái)自于其中20%的忠實(shí)顧客群的重復(fù)購(gòu)買(mǎi)或消費(fèi),而其他20%的營(yíng)業(yè)額才來(lái)自于那些80%的游離顧客,前面的忠誠(chéng)顧客就是我們的vip。不少酒店就缺乏對(duì)20%忠實(shí)顧客需求的研究,沒(méi)有考慮到如何才能吸引他們持續(xù)消費(fèi)。如何才能根據(jù)他們的需要進(jìn)行激勵(lì)促銷(xiāo),更沒(méi)有考慮到如何進(jìn)行個(gè)性化經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售。

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經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十三

本次語(yǔ)文項(xiàng)目過(guò)關(guān)考核卷,能緊貼教材,重點(diǎn)考查了學(xué)生對(duì)于課本學(xué)問(wèn)的駕馭狀況,在學(xué)生自主探究中強(qiáng)調(diào)閱讀的積累運(yùn)用,有利于學(xué)生語(yǔ)文綜合實(shí)力的培育,為今后的語(yǔ)文教學(xué)指明白方向。總體來(lái)看,難題較少,仔細(xì)的孩子得分會(huì)相對(duì)較高。

本題選取了本冊(cè)要求朗讀的或者背誦的課文至少10個(gè)片段,學(xué)生隨機(jī)從中抽取一篇進(jìn)行朗讀。本題學(xué)生朗讀精確率高。但2個(gè)學(xué)生不會(huì)背,個(gè)別學(xué)生朗讀時(shí)聲音太小,或朗讀時(shí)過(guò)于平淡,沒(méi)有讀出感情。

第三部分:寫(xiě)字卷是50個(gè)生字組成的看拼音寫(xiě)詞語(yǔ)。大部分學(xué)生都能得優(yōu)秀。但龍宇浩和黃鑫宇還是寫(xiě)得不志向。第三部分:看圖寫(xiě)話。

本次看圖寫(xiě)話考察的是學(xué)生對(duì)語(yǔ)言的運(yùn)用實(shí)力。大部分學(xué)生能精確的運(yùn)用標(biāo)點(diǎn)符號(hào)。能把句子寫(xiě)通順,能用幾段話把故事寫(xiě)完整,還能把句子寫(xiě)美麗。當(dāng)然像黃賢彬、龍宇浩、黃鑫宇這樣的學(xué)困生對(duì)寫(xiě)話還是有肯定的難度的。

通過(guò)這次質(zhì)量測(cè)試,不僅全面了解學(xué)生語(yǔ)文學(xué)問(wèn)、語(yǔ)文實(shí)力的`基本狀況,而且對(duì)今后的教學(xué)有所啟迪。

1、針對(duì)二年級(jí)學(xué)生的語(yǔ)文學(xué)習(xí)特點(diǎn),字詞教學(xué)應(yīng)以積累為主。老師要為學(xué)生供應(yīng)更為廣袤的學(xué)習(xí)空間,引導(dǎo)學(xué)生在平常的學(xué)習(xí)中多積累一些美麗詞句,養(yǎng)成自覺(jué)積累的習(xí)慣。同時(shí),在教學(xué)中要加強(qiáng)詞句的訓(xùn)練,提高學(xué)生在語(yǔ)言環(huán)境中應(yīng)用詞句的實(shí)力。

2、學(xué)生閱讀實(shí)力的培育應(yīng)立足于課堂。教學(xué)中,老師應(yīng)賜予學(xué)生自主學(xué)習(xí)的時(shí)空,重視閱讀方法的培育和良好閱讀習(xí)慣的養(yǎng)成,同時(shí),要將閱讀延長(zhǎng)于課外,激勵(lì)學(xué)生在課外多閱讀一些有益的書(shū)籍,豐富積累,提高自身的閱讀水平。

3、加強(qiáng)學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,老師應(yīng)有意識(shí)地培育學(xué)生仔細(xì)書(shū)寫(xiě),做事細(xì)心的習(xí)慣,仔細(xì)審題的習(xí)慣,“不動(dòng)筆墨不讀書(shū)”的習(xí)慣。

4、老師在課堂教學(xué)中還應(yīng)注意加強(qiáng)對(duì)學(xué)生寫(xiě)話實(shí)力的培育,擅長(zhǎng)挖掘教學(xué)資源,設(shè)計(jì)一些寫(xiě)話的拓展練習(xí),注意培育學(xué)生的視察實(shí)力,發(fā)展思維,努力為學(xué)生供應(yīng)廣袤的溝通空間,不斷提高學(xué)生的寫(xiě)話實(shí)力。

5、關(guān)注學(xué)生特性差異,讓每位學(xué)生都有不同程度的發(fā)展。每個(gè)學(xué)生都是不同的個(gè)體,年齡特征、性格特點(diǎn)、學(xué)問(wèn)儲(chǔ)備等不盡相同,在教學(xué)中要做到因材施教,誘導(dǎo)學(xué)生呈現(xiàn)特性。特殊是學(xué)困生,老師應(yīng)多關(guān)注他們,讓他們也能“跳一跳就能摘到果子”。

6、老師要督促學(xué)生熟讀、熟背課文。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十四

1.公司資產(chǎn)凈值。資產(chǎn)凈值或稱(chēng)凈資產(chǎn)是公司現(xiàn)有的實(shí)際資產(chǎn),是總資產(chǎn)減去總負(fù)債的凈值。資產(chǎn)凈值是全體股東的權(quán)益,也是決定股價(jià)的重要基準(zhǔn)。股票作為投資的憑證,每一股份代表一定數(shù)量的凈值。一般而言,每股凈值應(yīng)與股價(jià)保持一定比例,即凈值增加,股價(jià)上漲;凈值減少,股價(jià)下跌。

2盈利水平。公司業(yè)績(jī)好壞集中表現(xiàn)于盈利水平的高低,公司的盈利水平是影響股價(jià)的基本因素之一。在一般情況下,公司盈利增加,股息也會(huì)相應(yīng)增加,股價(jià)上漲;公司盈利減少,股息相應(yīng)減少,股價(jià)下降。但值得注意的是,股價(jià)的漲跌和公司盈利的變化并不是同時(shí)發(fā)生的,通常股價(jià)的變化要先于盈利的變化,股價(jià)的變動(dòng)幅度也要大于盈利的變化幅度。

3.公司的派息政策。股份公司的派息政策直接影響股價(jià)。股息與股價(jià)成正比,通常股息高,股價(jià)漲;股息低,股價(jià)跌。股息來(lái)自公司的稅后凈利,公司凈利的增加只為股息派發(fā)提供了可能,并非盈利增加,股息就一定增加。公司為了把盈利合理地運(yùn)用到擴(kuò)大再生產(chǎn)和回報(bào)股東支付股息等,制定了一定的派息政策。派息政策體現(xiàn)了公司的發(fā)展戰(zhàn)略和經(jīng)營(yíng)思路,不同的派息政策對(duì)各期股息收入有不同影響。此外,公司對(duì)股息的派發(fā)方式(如是派發(fā)現(xiàn)金股息,還是派送股票股息,或是在送股的同時(shí)再派息)也會(huì)給股價(jià)波動(dòng)帶來(lái)影響。投資股票的一個(gè)目的是要領(lǐng)取股息,因此,每年在公司公布分配方案到除息除權(quán)前后是股價(jià)波動(dòng)最大的階段。

4.股票分割。股票分割又稱(chēng)拆股、拆細(xì),是將l股股票均等地拆成若干股。股票分割一般在年度決算月份進(jìn)行,通常會(huì)刺激股價(jià)上升。股票分割給投資者帶來(lái)的不是現(xiàn)實(shí)的利益,但是投資者持有的股票數(shù)增加了,給投資者帶來(lái)了今后可多分股息和獲得更高收益的希望,因此股票分割往往會(huì)刺激股價(jià)上漲。

5.增資和減資。公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要增加資本額而發(fā)行新股,在沒(méi)有產(chǎn)生相應(yīng)效益前將減少每股凈利,會(huì)促成股價(jià)下跌。但增資對(duì)不同公司股價(jià)的影響不盡相同,對(duì)那些業(yè)績(jī)優(yōu)良、財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu)健全、具有發(fā)展?jié)摿Φ墓径裕鲑Y意味著將增加公司經(jīng)營(yíng)實(shí)力,會(huì)給股東帶來(lái)更多回報(bào),股價(jià)不僅不會(huì)下跌,可能還會(huì)上漲。當(dāng)公司宣布減資時(shí),多半是因?yàn)榻?jīng)營(yíng)不善、虧損嚴(yán)重、需要重新整頓,所以股價(jià)會(huì)大幅下降;但如果公司為縮小規(guī)模、調(diào)整主業(yè)而減資,則有提高業(yè)績(jī)、刺激股價(jià)上漲的效果。

6.銷(xiāo)售收入。公司的盈利來(lái)自銷(xiāo)售收入,銷(xiāo)售收人增加,說(shuō)明公司銷(xiāo)售能力增強(qiáng),在其他條件不變的情況下,將使利潤(rùn)增加,股價(jià)隨之上漲。值得注意的是,銷(xiāo)售收人增加并不意味著利潤(rùn)一定增加,還要分析成本、費(fèi)用和負(fù)債狀況。另外,股價(jià)的變動(dòng)一般也先于銷(xiāo)售額變動(dòng)。

7.原材料供應(yīng)及價(jià)格變化。原材料是公司成本的重要項(xiàng)目,原材料供應(yīng)情況及價(jià)格變化也會(huì)影響股價(jià)的變動(dòng),特別是所需原材料是稀缺資源或是依賴(lài)國(guó)外進(jìn)izl的公司,其原材料供應(yīng)情況及價(jià)格變化對(duì)股價(jià)影響更大。如石油價(jià)格的變化會(huì)立即引起世界各國(guó)股價(jià)迅速變動(dòng)。

8.主要經(jīng)營(yíng)者更替。公司主要經(jīng)營(yíng)管理者的更換會(huì)改變公司的經(jīng)營(yíng)方針、管理水平、財(cái)務(wù)狀況和盈利水平。一個(gè)銳意進(jìn)取、管理有方的經(jīng)營(yíng)者可能使一個(gè)瀕臨破產(chǎn)的公司起死回生;而一個(gè)因循守舊、不諳管理的經(jīng)營(yíng)者也可能使有過(guò)輝煌業(yè)績(jī)的公司江河日下。

9.公司改組或合并。公司合并有多種情況,有的是為了擴(kuò)大規(guī)模、增強(qiáng)競(jìng)爭(zhēng)能力而相互合并,有的是為了消滅競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,有的是為了控股,也有的是為操縱市場(chǎng)而進(jìn)行惡意兼并。公司合并總會(huì)引起股價(jià)劇烈波動(dòng),但要分析公司合并對(duì)公司是否有利,合并后是否改善公司的經(jīng)營(yíng)狀況,這是決定股價(jià)變動(dòng)方向的重要因素。

10.意外災(zāi)害。因發(fā)生不可預(yù)料和不可抵抗的自然災(zāi)害或不幸事件,給公司帶來(lái)重大財(cái)產(chǎn)損失而又得不到相應(yīng)賠償,股價(jià)會(huì)下跌。

掌握蘇州市人們對(duì)婚慶的了解和自己對(duì)婚慶的看法,了解蘇州市居民對(duì)婚慶公司在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展方向、等方面的意見(jiàn)和要求,對(duì)婚慶公司的服務(wù)質(zhì)量和效果做出科學(xué)、客觀的評(píng)價(jià),為將來(lái)的服務(wù)改革、提高質(zhì)量提供依據(jù),了解蘇州市婚慶市場(chǎng)存在的機(jī)遇和發(fā)展。

在部分未給出圖表的問(wèn)題中,根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果可以看出,大家在選擇婚慶公司籌劃婚禮時(shí)對(duì)一條龍服務(wù)服務(wù)需求不是很大;婚慶費(fèi)用一般為男方和男方父母承擔(dān),父母意見(jiàn)對(duì)策劃的影響80%以上是一般;大家選擇婚慶公司最注重的是服務(wù)質(zhì)量,其次是價(jià)格,品牌知名度的影響不是很大。

綜合上述圖表和分析可以看出,很多男性喜歡中式婚禮和溫馨浪漫的婚禮氣氛,女性則比較偏好中西結(jié)合式和個(gè)性化的,在做策劃方案時(shí)可以把男女喜好完美的結(jié)合,做出有創(chuàng)意的婚禮策劃。另外,70%以上的人是通過(guò)親戚朋友了解婚慶公司,而且90%多的人對(duì)服務(wù)質(zhì)量的重視多于價(jià)格和品牌知名度,因此,在提高為人們服務(wù)質(zhì)量的同時(shí),應(yīng)該發(fā)掘更多的人際關(guān)系,把它推廣出去。

pest分析。

經(jīng)濟(jì):中國(guó)經(jīng)濟(jì)的騰飛,人民可支配收入增加,老百姓更加注重精神生活的消費(fèi)。

人口:我國(guó)人口基數(shù)大、增長(zhǎng)快;15-40歲人口比例xx年味%,年輕人口占有較大比例,這部分人是婚慶的主要消費(fèi)者。社會(huì)文化:中國(guó)人婚嫁的傳統(tǒng)理念加上西方文化在過(guò)的傳播,年輕新人更加追求豪華、浪漫的婚禮;這種追求檔次的消費(fèi)心理造就了龐大的慶典消費(fèi)市場(chǎng)。婚慶作為一個(gè)新興行業(yè),在全國(guó)已到了火爆的程度。主要集中在各大城市。毫無(wú)疑問(wèn),婚慶經(jīng)濟(jì),已成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)最引人注目的增長(zhǎng)點(diǎn)!中國(guó)的婚慶產(chǎn)業(yè)將迎來(lái)一個(gè)前所未有的市場(chǎng)高峰期!

隨著婚慶市場(chǎng)的快速發(fā)展總量規(guī)模有所擴(kuò)大,現(xiàn)已形成了“五一”、“十一”兩大婚慶消費(fèi)旺季,各地的婚紗攝影、婚禮服務(wù)、婚宴場(chǎng)所、蜜月旅游等企業(yè)早在每年的2、3月份和7、8月份就開(kāi)始為這兩大結(jié)婚旺季策劃籌備。各種婚紗攝影、婚禮服務(wù)的企業(yè)數(shù)量持續(xù)增加,市場(chǎng)供給總量有所擴(kuò)大。依據(jù)中國(guó)婚博會(huì)對(duì)相關(guān)行業(yè)專(zhuān)家的調(diào)研,全國(guó)婚慶產(chǎn)品平均每年以10%的速度增加,婚慶相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)量每年至少以20%的速度遞增。

為了滿足年輕的消費(fèi)群體,從婚禮方式的確定到婚宴場(chǎng)地的選址,婚禮都以一個(gè)多元個(gè)性,追求浪漫的方向發(fā)展著。各式新穎婚慶形式悄然亮相,從傳統(tǒng)的中式婚禮到個(gè)性婚禮策劃沖擊婚慶市場(chǎng)且推動(dòng)著婚慶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

環(huán)境總結(jié)分析。

1、威脅。

按照中央“調(diào)查研究年”和“轉(zhuǎn)變作風(fēng)年”活動(dòng)的要求,我就商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)現(xiàn)狀及如何擺脫困境這一課題,從不景氣的原因和應(yīng)對(duì)措施方面進(jìn)行了深入細(xì)致的調(diào)研,現(xiàn)將有關(guān)情況匯報(bào)如下:

商場(chǎng)位于東風(fēng)道和南源路交界處,其前身是供應(yīng)站,是我場(chǎng)最早開(kāi)辦的百貨商場(chǎng),營(yíng)業(yè)面積800平方米,主要經(jīng)營(yíng)煙酒茶糖、副食調(diào)料、日用百貨、五金電料、針紡織品、文化用品、服裝鞋帽等多種商品,屬公有制單位,負(fù)責(zé)為全場(chǎng)職工提供后勤服務(wù),長(zhǎng)期以來(lái)靠總場(chǎng)扶植。然而近年來(lái),隨著總場(chǎng)機(jī)制的變革,商場(chǎng)由原來(lái)靠總場(chǎng)扶植變?yōu)樽灾鹘?jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧單位,加之市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我場(chǎng)各種形式的商嘗超市越來(lái)越多,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈。由于商場(chǎng)在經(jīng)營(yíng)管理方式、員工主人翁意識(shí)和服務(wù)意識(shí)上都需要進(jìn)一步調(diào)整和適應(yīng),加之近年來(lái)職工工資增長(zhǎng)幅度較大,致使商場(chǎng)陷入內(nèi)部成本上升,外部市場(chǎng)疲軟的困境,經(jīng)濟(jì)效益大面積滑坡,職工發(fā)不全工資,到了舉步為艱的地步。

(一)主觀原因。

一是經(jīng)營(yíng)管理思想和現(xiàn)行管理機(jī)制與當(dāng)前競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的市場(chǎng)形勢(shì)不相符,存有很大差距。特別是在經(jīng)營(yíng)策略和用工制度上受多年來(lái)傳統(tǒng)觀念的制約,難以與其他社會(huì)上的商場(chǎng)相競(jìng)爭(zhēng)。因此,從管理角度講,難度較大。

二是商場(chǎng)員工主人翁意識(shí)不強(qiáng),在服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度上與其他社會(huì)商場(chǎng)相比差距較大。由于商場(chǎng)原屬公有制單位,商場(chǎng)收入不與職工經(jīng)濟(jì)利益掛鉤,職工到月拿工資,干多干少一個(gè)樣,干好干壞一個(gè)樣。現(xiàn)在一下子變?yōu)樽灾鹘?jīng)營(yíng),自負(fù)盈虧單位,職工不能及時(shí)調(diào)整心態(tài),吃“大鍋飯”的思想觀念根深蒂固。另外,現(xiàn)在都講花錢(qián)買(mǎi)服務(wù),而商場(chǎng)的員工缺乏主動(dòng)引導(dǎo)顧客消費(fèi)的經(jīng)驗(yàn),在服務(wù)質(zhì)量上距顧客的要求差距較大,未能讓顧客享受“上帝”的感覺(jué),這也是造成商場(chǎng)困境的主要原因之一。

(二)客觀原因。

一是地勢(shì)較偏。由于總場(chǎng)近幾年的發(fā)展比較快,廣大職工的居住中心轉(zhuǎn)向東北,致使商場(chǎng)離繁華地段教遠(yuǎn),影響營(yíng)業(yè)額。

二是廣大職工的消費(fèi)觀念的改變。隨著職工收入水平的提高,居民的生活水平和消費(fèi)水平也在不斷提高,一些人愿意到大城市購(gòu)物。

三是市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈。原來(lái)職工想買(mǎi)東西,只有商場(chǎng)一家商店,但是現(xiàn)在隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,各居民小區(qū)內(nèi)都開(kāi)辦了不同規(guī)模的商嘗超市,許多顧客圖方便,愿意就近購(gòu)買(mǎi)。

四是由于商場(chǎng)員工是國(guó)家正式職工,工資水平與社會(huì)上商場(chǎng)員工的工資相比要高出2到3倍,而營(yíng)業(yè)額及利潤(rùn)又偏低。因此,造成成本高,經(jīng)營(yíng)不景氣。

(一)提高質(zhì)量,促進(jìn)發(fā)展。

一是提高服務(wù)質(zhì)量。“同質(zhì)比價(jià),同質(zhì)同價(jià)比服務(wù)”,服務(wù)質(zhì)量的好壞,直接影響著商場(chǎng)生意的好壞,所以我們要從自身做起,進(jìn)一步解放思想,更新觀念,以“顧客滿意不滿意”為工作標(biāo)準(zhǔn),做好商品的售前、售中、售后服務(wù),文明經(jīng)商,禮貌待客,讓廣大消費(fèi)者高興而來(lái),滿意而去。

二是提高商品質(zhì)量。質(zhì)量是商品的生命,質(zhì)量好的商品能夠提高商場(chǎng)的知名度,所以要嚴(yán)把商品進(jìn)貨關(guān),廣開(kāi)進(jìn)貨渠道,堅(jiān)持貨比三家,在保證質(zhì)量的同時(shí),使所經(jīng)營(yíng)的商品逐步達(dá)到品牌化、系列化,力求物美價(jià)廉,減少商品積壓,以增強(qiáng)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)能力。

(二)加強(qiáng)管理,挖潛增效。

一是加強(qiáng)安全管理。去年“0·2”火災(zāi)事故,給商場(chǎng)造成直接經(jīng)濟(jì)損失9萬(wàn)余元,我們要從中吸取教訓(xùn),把安全工作作為頭等大事來(lái)抓,教育全員牢固樹(shù)立大安全觀念,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,與班組、個(gè)人簽訂責(zé)任狀,把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人。同時(shí)要加強(qiáng)安全檢查,消除安全隱患,保證商場(chǎng)各項(xiàng)工作的安全運(yùn)行。

二是要加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。建立健全科學(xué)、合理的財(cái)務(wù)管理制度,加強(qiáng)成本核算,控制資金投向,搞好資金運(yùn)營(yíng),確保商場(chǎng)整體工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)。

三是降低管理成本。首先要將管理成本中的各項(xiàng)指標(biāo)分解到班組、崗位和個(gè)人,使商場(chǎng)的每個(gè)員工都承擔(dān)降低管理成本的責(zé)任,把市場(chǎng)壓力及虧損因素消化于各個(gè)環(huán)節(jié),使商場(chǎng)員工人人當(dāng)家理財(cái),真正成為商場(chǎng)的主人。其次要通過(guò)層層簽訂承包協(xié)議,聯(lián)利計(jì)酬,把每個(gè)班組、崗位和個(gè)人的責(zé)、權(quán)、利與商場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)效益緊密地結(jié)合在一起,將個(gè)人的工資與目標(biāo)完成情況直接掛鉤。

(三)以人為本,優(yōu)化組合。人是生產(chǎn)的第一要素,對(duì)于任何一個(gè)單位,做好人的工作都至關(guān)重要。商場(chǎng)現(xiàn)有在職職工40人,大部分都是女同志,在實(shí)際工作中:

一是要搞好人力資源配置,以“科學(xué)合理、精簡(jiǎn)高效、責(zé)權(quán)明確、分工協(xié)作”為宗旨,科學(xué)組合,量才用人,人盡其用。同時(shí),認(rèn)真搞好職工的素質(zhì)教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高工作質(zhì)量和工作效率。

二是要優(yōu)化工作環(huán)境,努力加強(qiáng)外部和內(nèi)部環(huán)境建設(shè),并積極爭(zhēng)取上級(jí)機(jī)關(guān)及兄弟單位的理解和支持,創(chuàng)造新的發(fā)展機(jī)遇。

三是要改善用工制度,建立競(jìng)爭(zhēng)激勵(lì)機(jī)制,獎(jiǎng)勤罰懶,多勞多得,充分調(diào)動(dòng)員工的工作積極性和主動(dòng)性,營(yíng)造良好的工作氛圍。

經(jīng)過(guò)一年來(lái)的試運(yùn)行,商場(chǎng)的經(jīng)營(yíng)狀況有所改觀。“山不在高,有仙則名;水不在深,有龍則靈”。我們相信,只要商場(chǎng)全體員工同心同德,開(kāi)拓創(chuàng)新,與時(shí)俱進(jìn),一定會(huì)走出困境。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十五

優(yōu)秀企業(yè)并榮獲全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀。公司在20xx年全國(guó)企業(yè)500強(qiáng)排名中列第353位,在山西省企業(yè)百?gòu)?qiáng)中位居第十,在省國(guó)資委歷年來(lái)省管a類(lèi)企業(yè)經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核中均位列前三。

1.報(bào)告期末公司近三年主要會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)和財(cái)務(wù)指標(biāo)。

2.非經(jīng)常性損益項(xiàng)目和金額。

1.資產(chǎn)負(fù)債表。

1.1償債能力分析。

上式圖表表明,山煤國(guó)際能源集團(tuán)在20xx年每1元的流動(dòng)負(fù)債,有1.07元的流動(dòng)資產(chǎn)作保障,但在20xx年,只有0.98元的流動(dòng)資產(chǎn)作保障。因?yàn)榱鲃?dòng)比率是衡量企業(yè)短期償債能力的一個(gè)重要財(cái)務(wù)指標(biāo),這個(gè)比率越高,償債能力越強(qiáng),債權(quán)人的權(quán)益越有保證。很顯然,20xx年比20xx年更加有保障,國(guó)際上通常認(rèn)為流動(dòng)比率下限為1,2是最合適。20xx年,該公司的流動(dòng)比率低于下限,償債能力較低。

流動(dòng)比率在評(píng)價(jià)企業(yè)短期償債能力時(shí),存在一定局限性。在流動(dòng)資產(chǎn)中,短期有價(jià)證券、應(yīng)收票據(jù)、應(yīng)收賬款的變現(xiàn)力均比存貨強(qiáng),所以,存貨的流動(dòng)性在流動(dòng)資產(chǎn)中是相對(duì)較差的'。扣除了存貨,應(yīng)當(dāng)說(shuō)更加準(zhǔn)確。20xx年比20xx年高,說(shuō)明償債能力更強(qiáng)。

現(xiàn)金比率是比速動(dòng)比率更進(jìn)一步的比率,最能反映企業(yè)直接償付流動(dòng)負(fù)債的能力。現(xiàn)金比率一般認(rèn)為在0.2以上為好。山煤國(guó)際能源的現(xiàn)金比率較低,也就是說(shuō)沒(méi)有較好的支付能力。反過(guò)來(lái),也可以說(shuō),企業(yè)的資產(chǎn)得到了有效地運(yùn)用。

以上的比率分析都是由財(cái)務(wù)報(bào)表得知的,實(shí)際生活中,短期償債能力或變現(xiàn)能力還受很多外部因素影響。所以,財(cái)務(wù)報(bào)表使用者必須具體了解后再判斷。

常認(rèn)為0.6時(shí)較為合適。從債權(quán)人、股東、經(jīng)營(yíng)者的角度來(lái)看,他們對(duì)資產(chǎn)負(fù)債率的期望值也都是不同的,都想著為自己謀取更多的利益。產(chǎn)權(quán)比率和有形凈值債務(wù)率越低,企業(yè)的償債能力越強(qiáng)。

2.1營(yíng)運(yùn)能力分析(20xx年20xx年)。

存貨周轉(zhuǎn)率:1.191.08。

應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)款:3.193.8。

流動(dòng)資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率:0.0980.12。

固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率:8.808.65。

總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率:0.0590.102。

由以上數(shù)據(jù)進(jìn)行分析可知,該企業(yè)存貨周轉(zhuǎn)率較低,存貨的占用水平較高、流動(dòng)性較低,存貨轉(zhuǎn)換為現(xiàn)金、應(yīng)收賬款等的速度較慢;應(yīng)收賬款周轉(zhuǎn)率也較低,企業(yè)應(yīng)收賬款的收回較慢,增加了收賬費(fèi)用和壞賬損失;流動(dòng)資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)速度很慢,需要補(bǔ)充流動(dòng)資產(chǎn)參加周轉(zhuǎn),會(huì)形成資金浪費(fèi),降低盈利水平;固定資產(chǎn)的周轉(zhuǎn)率較高,說(shuō)明固定資產(chǎn)的利用率較高,管理水平好,同時(shí),這表明山煤國(guó)際能源集團(tuán)的固定資產(chǎn)投資得當(dāng)、結(jié)構(gòu)合理;總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率較低,該企業(yè)全部資產(chǎn)的使用率較低,需要采取措施來(lái)提高資產(chǎn)利用程度。總的來(lái)說(shuō),山煤國(guó)際的營(yíng)運(yùn)能力需要改善,資產(chǎn)的使用程度也要大大加強(qiáng)。

與20xx年相比,存貨周轉(zhuǎn)率和固定資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率有所增加,幅度不大:應(yīng)收賬款、流動(dòng)資產(chǎn)、總資產(chǎn)周轉(zhuǎn)率都有所下降,兩年的變化不大,但從總體來(lái)看,營(yíng)運(yùn)能力相比20xx年有所下降。在經(jīng)營(yíng)管理方面,企業(yè)應(yīng)該加強(qiáng)管理,周轉(zhuǎn)率低,對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)也是有重要的影響。

2.2盈利能力分析。

銷(xiāo)售凈利率:5.2%表明每1元銷(xiāo)售會(huì)帶來(lái)的凈利潤(rùn)。比率越高,企業(yè)通過(guò)擴(kuò)大銷(xiāo)售獲取收益的能力越強(qiáng),不過(guò),對(duì)于煤礦企業(yè),每年開(kāi)采煤礦資源的數(shù)量也是有限的,通過(guò)擴(kuò)大銷(xiāo)售來(lái)增加利潤(rùn)不太可取。

銷(xiāo)售毛利率:9.7%銷(xiāo)售毛利率是企業(yè)小樹(shù)凈利率的基礎(chǔ),足夠大的毛利率才能夠盈利。

山煤國(guó)際能源股份集團(tuán)有限公司主要是接受股東的投資。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十六

通用積分是指眾多聯(lián)盟商家使用同一種積分對(duì)會(huì)員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),會(huì)員在聯(lián)盟商家消費(fèi)時(shí)能夠獲得積分獎(jiǎng)勵(lì),積分積累起來(lái),可以兌換禮品或者直接返現(xiàn)。在同等條件下,消費(fèi)者必然優(yōu)先選擇可以獲得積分獎(jiǎng)勵(lì)的聯(lián)盟商家消費(fèi),從而提高了聯(lián)盟商家的銷(xiāo)售額,而通用積分平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)者也可以從聯(lián)盟商家的利潤(rùn)增長(zhǎng)中得到收益。

在世界許多發(fā)達(dá)國(guó)家,各種“通用積分”計(jì)劃已成功建立,成為了引導(dǎo)和影響人們消費(fèi)的便捷積分服務(wù)。在美國(guó),甚至可用一定數(shù)量的通用積分券,換走一輛某種牌號(hào)的全新轎車(chē)。在這些國(guó)家和地區(qū),“消費(fèi)改變生活”不再是一句口號(hào),而是真正地利用各種方式使人們的生活便利,得到實(shí)惠。通用積分將成為社區(qū)生活消費(fèi)新方式的創(chuàng)造者和“卡災(zāi)”的終結(jié)者。

像澳大利亞和新西蘭的flybuys積分計(jì)劃,英國(guó)著名的nectar積分計(jì)劃,德國(guó)的payback積分計(jì)劃,美國(guó)的goldenpoints、s&hgreenpoints和babymint積分計(jì)劃,還有英國(guó)的buys&flys、韓國(guó)的okcashbag、新加坡的morerewards等等。目前世界上最成功的通用積分項(xiàng)目是英國(guó)的nectar,通用積分由nectar這個(gè)專(zhuān)門(mén)的組織機(jī)構(gòu)設(shè)立,本身并沒(méi)有產(chǎn)品,只靠收取手續(xù)費(fèi)贏利。項(xiàng)目吸引了包括barclay銀行、sainsbury超市、debenham商場(chǎng)和bp加油站等很多企業(yè)加入。客戶憑nectar卡可以在特約商戶消費(fèi),或者用barclay銀行卡消費(fèi)者,都可獲得相應(yīng)積分,并憑借積分參加抽獎(jiǎng)或者領(lǐng)取獎(jiǎng)品。nectar因此把消費(fèi)者對(duì)他們的忠誠(chéng)轉(zhuǎn)變成對(duì)特約商戶的忠誠(chéng),并由此向特約商戶收取費(fèi)用。在很短時(shí)間內(nèi),nectar就將5880萬(wàn)英國(guó)居民中的1300萬(wàn)變成了自己的客戶,并從中取得了巨大的收益。通用積分是在國(guó)外10年前就開(kāi)始的商家營(yíng)銷(xiāo)和用戶管理手段,在中國(guó)卻是前兩年才開(kāi)始火起來(lái)的。開(kāi)始,只有2、3家公司在做,一夜之間,忽然冒出了十幾家通用積分的服務(wù)商,積分運(yùn)營(yíng)的市場(chǎng)頓時(shí)熱鬧了起來(lái)。

美國(guó)人文亨利2003年在上海建立了智買(mǎi)道,是中國(guó)最早的通用積分服務(wù)商,他們?cè)诓粩嗟亟逃碳遥嘤耸袌?chǎng)。為之后的通用積分運(yùn)營(yíng)商奠定了市場(chǎng)基礎(chǔ)。

文亨利之后,2005年有了上海的大眾點(diǎn)評(píng),銀聯(lián)的ub、長(zhǎng)沙的v-v-v;北京的紫頁(yè)v卡聯(lián)盟。此外,還有中國(guó)積分、深圳的異業(yè)商務(wù)、壹卡會(huì)、廈門(mén)的下班、上海的ccclub等,連cctv《贏在中國(guó)》的創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目中也有了通用積分項(xiàng)目。

1)將積分作為商品出售給加盟商家,加盟商家按照實(shí)際花費(fèi)出去的積分價(jià)值向通用積分運(yùn)營(yíng)商支付積分費(fèi)用。

2)利用會(huì)員資源,推薦會(huì)員到加盟商家消費(fèi),根據(jù)會(huì)員的消費(fèi)金額直接從商家獲得傭金收入。

3)利用第三方,如廣告聯(lián)盟,根據(jù)會(huì)員的行為(點(diǎn)擊廣告、注冊(cè)網(wǎng)站、網(wǎng)上消費(fèi)等)從第三方獲得收入。

4)為有實(shí)力的品牌商家開(kāi)發(fā)、管理、運(yùn)營(yíng)積分項(xiàng)目,從而獲得項(xiàng)目收入。

6)為商家提供消費(fèi)跟蹤、市場(chǎng)調(diào)查、數(shù)據(jù)分析、客戶維護(hù)等營(yíng)銷(xiāo)服務(wù),從而獲得營(yíng)銷(xiāo)收入。

7)整合其他營(yíng)銷(xiāo)方式,如有獎(jiǎng)問(wèn)答、免費(fèi)試用、自助調(diào)查、消費(fèi)評(píng)論等營(yíng)銷(xiāo)形式,為商家提供綜合性的營(yíng)銷(xiāo)服務(wù),從而獲得營(yíng)銷(xiāo)收入。

8)為會(huì)員提供增值服務(wù),如通過(guò)手機(jī)為會(huì)員提供消費(fèi)打折信息、優(yōu)惠券等,直接向會(huì)員收取增值服務(wù)費(fèi)用,同時(shí)也可向商家收取營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用。

9)等待通用積分卡有足夠的吸引力和價(jià)值后,可向申請(qǐng)通用積分卡的會(huì)員收取費(fèi)用。

10)出售網(wǎng)站廣告位,獲得廣告收入。

11)如有足夠多的'內(nèi)容,如優(yōu)惠打折信息、優(yōu)惠券等,可通過(guò)出售內(nèi)容獲得收入。

1)積分平臺(tái)覆蓋了廣闊的市場(chǎng)資源。由線上的電子商務(wù)、網(wǎng)絡(luò)游戲,到線下的商場(chǎng)、酒店、超市等傳統(tǒng)服務(wù)行業(yè),積分平臺(tái)都提供了有力的支持。

2)“web服務(wù)器——積分收單前置系統(tǒng)——積分賬務(wù)主機(jī)”的層次結(jié)構(gòu)和結(jié)算模式都滲透了傳統(tǒng)支付行業(yè)的業(yè)務(wù)、技術(shù)特點(diǎn),更穩(wěn)定、安全、高效。

3)以自主研發(fā)的softpay產(chǎn)品(支持多種支付形式的電子支付終端)使積分平臺(tái)的積分交易體系更加完善、靈活、高效。同時(shí)成本低廉、易于維護(hù)且在一定程度上增加了積分平臺(tái)的安全性。

4)在國(guó)內(nèi)率先推出“積分銀行、積分銀聯(lián)”的嶄新理念,為積分互換提供了切實(shí)可行的解決方案和盈利模式。為“積分聯(lián)盟”的市場(chǎng)需求提供了強(qiáng)有力的支持。實(shí)現(xiàn)了對(duì)“用戶—商戶—商戶聯(lián)盟”整個(gè)用戶體系全面的覆蓋。

5)自行設(shè)計(jì)的“積分規(guī)則動(dòng)態(tài)配置體系”為商戶提供了更自由、方便的積分管理手段。

6)以“積分托管”服務(wù)作為基礎(chǔ)業(yè)務(wù),服務(wù)為先、易于推廣。

7)首次推出“積分××”的概念,將積分抽獎(jiǎng)徹底轉(zhuǎn)換為一種簡(jiǎn)單、高效的盈利模式。

由于市場(chǎng)上目前的通用積分運(yùn)營(yíng)商,如智買(mǎi)道、斯瑪特卡、大眾點(diǎn)評(píng)卡、積卡、v卡、通卡等往往其覆蓋的范圍局限性很大,有些只是某一行業(yè)或在某一區(qū)域,故只能算是一種半通用的積分卡;另外,除了積分功能外,不能針對(duì)市場(chǎng)的需求(商戶或消費(fèi)者)提供其他增值服務(wù)。

會(huì)員獲得積分,商家獲得客源,通用積分運(yùn)營(yíng)商獲得銷(xiāo)售返傭,看似皆大歡喜,沒(méi)有什么難操作之處。但,實(shí)際操作中,會(huì)發(fā)現(xiàn)最大的難點(diǎn)在于積分環(huán)節(jié)的實(shí)施。

5.1前期策劃。

要全局策劃好項(xiàng)目,明確自身的資源優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì),分析好當(dāng)?shù)氐南M(fèi)市場(chǎng)容量,以及實(shí)施這個(gè)項(xiàng)目后商家和會(huì)員的接受和認(rèn)可度;如果沒(méi)有詳細(xì)考慮好項(xiàng)目的盈利模式和實(shí)施方案,就隨便進(jìn)入,那么往往因?qū)嵤├щy半途而廢或者盈利沒(méi)有想象的好而停止實(shí)施。

5.2資金支持。

通用積分項(xiàng)目不是一個(gè)小項(xiàng)目,需要有足夠的資金支持;同時(shí)因?yàn)轫?xiàng)目的特殊性,一般不能實(shí)現(xiàn)短時(shí)間盈利,所以要有做好長(zhǎng)期的不斷投資的準(zhǔn)備。

5.3選擇積分平臺(tái)。

選對(duì)積分平臺(tái),可降低初期投資成本和后續(xù)運(yùn)營(yíng)成本,從而確保利潤(rùn);通用積分的主要盈利模式不外乎是根據(jù)商家的銷(xiāo)售來(lái)提成,如果平臺(tái)過(guò)高或者運(yùn)營(yíng)成本過(guò)高,勢(shì)必會(huì)吞噬了利潤(rùn),從而導(dǎo)致項(xiàng)目長(zhǎng)時(shí)間甚至一致不盈利。同時(shí)也要選擇具有長(zhǎng)期發(fā)展預(yù)期的合作伙伴,能持續(xù)提供平臺(tái)和更新服務(wù),確保項(xiàng)目不至于實(shí)施到一半時(shí),因?yàn)楣?yīng)商的問(wèn)題導(dǎo)致終止。

5.4選好優(yōu)質(zhì)商戶加盟。

5.5做好會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)和宣傳工作。

做好了會(huì)員營(yíng)銷(xiāo)和宣傳工作,可讓更多的消費(fèi)者加入聯(lián)盟會(huì)員,并帶動(dòng)商戶的消費(fèi);“商戶”和“會(huì)員”兩者缺一不可。

積富寶(廈門(mén))網(wǎng)絡(luò)科技股份有限公司是一家專(zhuān)注于積分通用系統(tǒng)建設(shè)和運(yùn)營(yíng)的企業(yè)。在汲取發(fā)達(dá)國(guó)家通用積分成熟的運(yùn)營(yíng)模式基礎(chǔ)上,結(jié)合中國(guó)市場(chǎng)的實(shí)際情況,以前瞻性眼光打造出獨(dú)特的、適合現(xiàn)代商業(yè)發(fā)展的積分通用新模式。

積富寶深耕本地化生活服務(wù)為基礎(chǔ)的實(shí)體消費(fèi)市場(chǎng),融合現(xiàn)代電子商務(wù)的創(chuàng)新模式,以積分增值消費(fèi)為理念向?qū)В嬲貙?shí)現(xiàn)了積分“通積通用”的價(jià)值。

家消費(fèi),形成消費(fèi)有積分、積分有增值、積分再消費(fèi)的;積富寶通用積分平臺(tái)致力于構(gòu)建驅(qū)動(dòng)消費(fèi)增長(zhǎng)的、服務(wù);6.1公司優(yōu)勢(shì);1)真正實(shí)現(xiàn)“積分通積通用”和o2o(onlin;2)東容(中國(guó))集團(tuán)投資,提供強(qiáng)有力的資本支持;3)具有致力于互聯(lián)網(wǎng)及實(shí)體店運(yùn)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)管理運(yùn)維團(tuán);4)積富寶智能運(yùn)維信息化系統(tǒng);6.2o2o模式;o2o即onlinetooffline,線下銷(xiāo)售12家消費(fèi),形成消費(fèi)有積分、積分有增值、積分再消費(fèi)的良性循環(huán),達(dá)到會(huì)員、商家、公司多贏的局面。

積富寶通用積分平臺(tái)致力于構(gòu)建驅(qū)動(dòng)消費(fèi)增長(zhǎng)的、服務(wù)于現(xiàn)代商業(yè)服務(wù)業(yè)的高效、實(shí)用的商業(yè)回饋模式。平臺(tái)通過(guò)聯(lián)合跨地域、跨行業(yè)的不同商家,建立統(tǒng)一的會(huì)員制積分管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)積分在各行業(yè)中的統(tǒng)一化、標(biāo)準(zhǔn)化和通用化。

6.1公司優(yōu)勢(shì)。

1)真正實(shí)現(xiàn)“積分通積通用”和o2o(onlinetooffline,線上和線下互動(dòng)促進(jìn))模式。

2)東容(中國(guó))集團(tuán)投資,提供強(qiáng)有力的資本支持。

3)具有致力于互聯(lián)網(wǎng)及實(shí)體店運(yùn)營(yíng)的專(zhuān)業(yè)管理運(yùn)維團(tuán)隊(duì)。

4)積富寶智能運(yùn)維信息化系統(tǒng)。

6.2o2o模式。

o2o即onlinetooffline,線下銷(xiāo)售與服務(wù)通過(guò)線上推廣來(lái)攬客,消費(fèi)者可以通過(guò)線上來(lái)篩選需求,在線預(yù)訂、結(jié)算,甚至可以靈活地進(jìn)行線上預(yù)訂,線下交易、消費(fèi)。o2o模式要求消費(fèi)者網(wǎng)站預(yù)訂、支付,預(yù)訂、支付信息會(huì)成為商家了解消費(fèi)者購(gòu)物信息的渠道,方便商家對(duì)消費(fèi)者購(gòu)買(mǎi)數(shù)據(jù)的搜集,進(jìn)而達(dá)成區(qū)域化精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)的目的,更好地維護(hù)并拓展區(qū)域性客戶。通過(guò)線上資源增加的顧客并不會(huì)給商家?guī)?lái)太多的成本,反而帶來(lái)更多利潤(rùn)。此外,o2o模式在一定程度上降低了商家對(duì)店鋪地理位置的依賴(lài),減少了租金方面的支出。對(duì)消費(fèi)者而言,o2o提供豐富、全面、及時(shí)的本地商家的產(chǎn)品與服務(wù)信息,能夠快捷篩選并訂購(gòu)適宜的商品或服務(wù),且價(jià)格實(shí)惠。o2o模式可帶來(lái)大規(guī)模高黏度的消費(fèi)群體,進(jìn)而能爭(zhēng)取到更多的商家資源。

o2o模式作為線下商務(wù)與互聯(lián)網(wǎng)結(jié)合的新模式,解決了傳統(tǒng)行業(yè)的電子商務(wù)化問(wèn)題。但是,o2o模式并非簡(jiǎn)單的互聯(lián)網(wǎng)模式,此模式的實(shí)施對(duì)企業(yè)的線下能力是一個(gè)不小的挑戰(zhàn)。可以說(shuō),線下能力的高低很大程度上決定了這個(gè)模式能否成功(主要是指商家的電商素質(zhì)形成的市場(chǎng)成熟度)。而線下能力的高低又是因?yàn)榫€上的用戶黏度決定的,擁有大量?jī)?yōu)勢(shì)用戶資源、本地化程度較高的垂直網(wǎng)站將借助o2o模式,成為角逐未來(lái)電子商務(wù)市場(chǎng)的生力軍。

6.3產(chǎn)品與服務(wù)。

6.3.1積富卡積富寶通用積分卡簡(jiǎn)稱(chēng)“積富卡”,是代表積富寶會(huì)員身份的專(zhuān)用卡片;會(huì)員在積富寶聯(lián)盟商家消費(fèi)時(shí)使用;積富寶會(huì)員可持卡在聯(lián)盟商家提供的專(zhuān)用pos機(jī)、積富窗或積富生活網(wǎng)上消費(fèi)時(shí)自動(dòng)獲取積分、使用積分,查詢積分。

積富寶卡不僅僅是積富寶公司為積富寶會(huì)員提供的積分獲取、支付的工具,也可實(shí)現(xiàn)會(huì)員卡與支付系統(tǒng)的綁定,為持卡人提供安全快速的電子支付體驗(yàn)。無(wú)論是線上線下購(gòu)物、轉(zhuǎn)賬收款、水電煤繳費(fèi)、信用卡還款等都能輕松實(shí)現(xiàn)。

6.3.2積貝。

積貝是積富寶為積富寶會(huì)員提供積分服務(wù)的結(jié)算單位,在積富寶會(huì)員開(kāi)通積富卡后,會(huì)員在積富生活網(wǎng)上的聯(lián)盟商家及聯(lián)盟商家實(shí)體店消費(fèi)時(shí)賺取、累積、使用。

積富寶會(huì)員在不同地域、不同行業(yè)的聯(lián)盟商家的消費(fèi)過(guò)程中,通過(guò)賺取及使用積貝,讓會(huì)員真正實(shí)現(xiàn)“我的積分我做主”的快樂(lè)消費(fèi)體驗(yàn)!

6.3.3積富生活網(wǎng)積富生活網(wǎng)是基于社會(huì)化責(zé)任,為消費(fèi)者購(gòu)物提供分享、點(diǎn)評(píng)、交流等一系列體驗(yàn),幫助消費(fèi)者明智判斷,發(fā)現(xiàn)更多新產(chǎn)品和新服務(wù)的一種電子商務(wù)服務(wù)。

積富生活聚合海量消費(fèi)群體與優(yōu)質(zhì)商家,通過(guò)商家與消費(fèi)者良性互動(dòng),促進(jìn)交易額的提升。同時(shí)在積富生活提供豐富的積分活動(dòng),對(duì)積富寶會(huì)員進(jìn)行多樣的積分獎(jiǎng)勵(lì),也為聯(lián)盟商家奉上了全新的積分營(yíng)銷(xiāo)體驗(yàn),帶來(lái)了消費(fèi)領(lǐng)域的巨大變革。

通過(guò)積富生活的消費(fèi)導(dǎo)航功能,無(wú)論你在哪個(gè)城市,要去哪個(gè)城市,只要有聯(lián)盟商家的地方,均可通過(guò)積富生活、積富窗、線下實(shí)體店消費(fèi)或購(gòu)買(mǎi)行為,獲取通用積分、消費(fèi)積分的增值服務(wù),城市消費(fèi)導(dǎo)航傾力打造消費(fèi)生態(tài)圈的新潮流!

6.3.4積富窗。

積富窗是采用了網(wǎng)店瀏覽、商品展示、購(gòu)買(mǎi)交易、互動(dòng)廣告、知識(shí)教育、會(huì)員管理等多種商業(yè)功能于一體的高科技軟件系統(tǒng)的智能終端,成功將電子商務(wù)與傳統(tǒng)零售業(yè)有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)電子商務(wù)落地經(jīng)營(yíng)即o2o(onlinetooffline)模式。

積富在線是積富寶自主開(kāi)發(fā)的,應(yīng)用于積富窗的一個(gè)綜合性大型b2c電子商務(wù)購(gòu)物商城,不僅能為聯(lián)盟商家提供網(wǎng)購(gòu)分賬。而且每個(gè)聯(lián)盟商家通過(guò)積富窗為積富寶會(huì)員代購(gòu)都能獲得豐厚的利潤(rùn)。同時(shí),積富寶會(huì)員也能獲得積分返還。可直接實(shí)現(xiàn),積分支付;線上下單;線下消費(fèi);積富窗在墻上懸掛面積不足一平方米,不占地,不增加店面租金;顧客自動(dòng)觸摸可選服務(wù),可交現(xiàn)金也可刷卡消費(fèi),不需增加人工;哪怕關(guān)門(mén)停業(yè)了,你的會(huì)員在家上積富在線選購(gòu),你仍然有收入;每天開(kāi)機(jī)10小時(shí)用電2元,擴(kuò)大經(jīng)營(yíng)范圍與經(jīng)營(yíng)半徑;一次性投資積富窗,可以為你帶來(lái)常年生意。

6.3.5積坐標(biāo)。

積坐標(biāo)采用立體結(jié)構(gòu),利用智能手機(jī)的定位系統(tǒng),推出lbs服務(wù),就近推薦,就近搜索,解決即時(shí)消費(fèi)問(wèn)題;同時(shí)手機(jī)支付、手機(jī)端信息配送解決商業(yè)問(wèn)題;而手機(jī)即時(shí)的拍照和點(diǎn)評(píng)系統(tǒng),解決即時(shí)分享問(wèn)題,從而使用戶價(jià)值最大化。

6.3.6積友通。

積友通是積富寶為積富寶聯(lián)盟商家量身定制的精準(zhǔn)微營(yíng)銷(xiāo)系統(tǒng)。積友通顛覆傳統(tǒng)的展示或點(diǎn)擊付費(fèi)模式,在精準(zhǔn)定位的基礎(chǔ)上,依托現(xiàn)代信息技術(shù)手段建立個(gè)性化的會(huì)員溝通服務(wù)體系,創(chuàng)造按來(lái)電付費(fèi)的一對(duì)一微營(yíng)銷(xiāo),最大限度降低聯(lián)盟商家的營(yíng)銷(xiāo)費(fèi)用,并能記錄大量真實(shí)、準(zhǔn)確的營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù),幫聯(lián)盟商家篩選鎖定意向客戶,與短信營(yíng)銷(xiāo)無(wú)縫對(duì)接。

是一部聯(lián)盟商家專(zhuān)用的積分pos機(jī),能夠支持積富卡刷卡支付;是一部能夠完成線上支付的地面終端,以“傻瓜模式”完成電子商務(wù)交易;是一部應(yīng)用于金融系統(tǒng)的pos機(jī),支持金融系統(tǒng)所有的信用卡和儲(chǔ)蓄卡消費(fèi);是一部多功能的自助銀聯(lián)終端,支持多家銀行信用卡還款、轉(zhuǎn)賬和余額查詢等;是一部全方位代繳終端,可繳納各種話費(fèi)、水電煤氣費(fèi)、購(gòu)物、賬單支付等;是一部gprs移動(dòng)金融終端,體驗(yàn)便捷的無(wú)線支付生活。

6.4前景分析。

積富寶的產(chǎn)品多樣化,采用積分通積通用模式與o2o模式,由東容集團(tuán)投資,具有強(qiáng)有力的資金支持,積富寶技術(shù)平臺(tái)采用信息安全保障能力優(yōu)越的北斗導(dǎo)航級(jí)位置服務(wù)提供的統(tǒng)一的應(yīng)用支撐服務(wù)解決方案。

善于發(fā)現(xiàn)并搶占時(shí)代商機(jī),是發(fā)達(dá)國(guó)家富強(qiáng)和領(lǐng)先的重要原因,也是世界商業(yè)巨擎領(lǐng)先行業(yè)和對(duì)手的重要原因,通用積分以不爭(zhēng)的事實(shí)為我們做出了一個(gè)詳盡例證。

對(duì)消費(fèi)者進(jìn)行集中的獎(jiǎng)勵(lì)。消費(fèi)者在消費(fèi)的同時(shí)可以獲得積分獎(jiǎng)勵(lì),而所得的積分則可以隨心所欲的兌換各種超值的禮品。

通用積分的出現(xiàn)為商家?guī)?lái)了時(shí)代商機(jī)。積分兌獎(jiǎng)的消費(fèi)鼓勵(lì)極大刺激了消費(fèi)者的消費(fèi)熱情,給商家?guī)?lái)更多的忠誠(chéng)顧客和更大的購(gòu)買(mǎi)力。消費(fèi)者為了獲得積分,往往更穩(wěn)定、更積極的在商家消費(fèi)。此外,通用積分強(qiáng)大的數(shù)據(jù)庫(kù)系統(tǒng),能使商家更深入的了解消費(fèi)者,從而進(jìn)行更為有效的忠誠(chéng)維系。

加州大學(xué)伯克利分校信息系統(tǒng)與管理分院的研究再次證實(shí):通用積分是一種更為有效的營(yíng)銷(xiāo)方式。它不僅能大幅降低廣告支出,而且能以更少的成本更精準(zhǔn)地瞄準(zhǔn)客戶,大幅提升收益。

增加顧客、維系忠誠(chéng)、提升收益。通用積分給商家?guī)?lái)的多重收益,引爆了一場(chǎng)時(shí)代商機(jī)爭(zhēng)奪戰(zhàn)。幾乎所有的發(fā)達(dá)國(guó)家和地區(qū)都推出了積分計(jì)劃,像德國(guó)的payback、美國(guó)的clubdlm、韓國(guó)的okcashbag、加拿大的airmiles、新加坡的morerewards等都吸引了眾多商家。

英國(guó)的nectar吸引了包括barclay銀行、sainsbury超市、debenham商場(chǎng)、戴爾電腦、福特汽車(chē)、百安居、雅芳、ebay在內(nèi)的眾多國(guó)際知名商家。新西蘭的flybuys吸引了新西蘭銀行、新西蘭電信、聯(lián)合航空、三菱汽車(chē)、殼牌石油、柯達(dá)膠卷等各行業(yè)商家。

bp加入nectar之后,年銷(xiāo)量增長(zhǎng)幅度超過(guò)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手20%,ebay通過(guò)anytingpointsde的幫助,平均每一單交易的收益率上升了2.5%。clubdlm使稀罕物品零售商dorothylane的銷(xiāo)售額從3600萬(wàn)美圓增長(zhǎng)到6000萬(wàn)美圓,年均增長(zhǎng)率接近70%。

在國(guó)外這么多通用積分的運(yùn)營(yíng)商的成功案例,國(guó)內(nèi)通用積分的發(fā)展是極具潛力的,在目前,積富寶的發(fā)展現(xiàn)狀來(lái)看,雖然才剛剛起步,但我相信,只要解決積分運(yùn)營(yíng)的難點(diǎn),汲取國(guó)外積分運(yùn)營(yíng)的成功經(jīng)驗(yàn),結(jié)合國(guó)內(nèi)的市場(chǎng),吸引更多的合作商,積富寶成為中國(guó)積分通用運(yùn)營(yíng)卓越服務(wù)商的目標(biāo)指日可待。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十七

1、綜合運(yùn)用學(xué)問(wèn)的實(shí)力較弱,主要表現(xiàn)在學(xué)生填空題、選擇題、解決問(wèn)題。主要緣由是學(xué)生在學(xué)習(xí)過(guò)程中對(duì)新的學(xué)問(wèn)體驗(yàn)不深,頭腦中建立不清楚、不扎實(shí)。

2、沒(méi)有形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。表現(xiàn)在有點(diǎn)困難的數(shù)據(jù)和文字都對(duì)一些實(shí)力較弱或較差的學(xué)生造成肯定的影響。

1、基礎(chǔ)概念的理解不夠透徹,造成對(duì)基礎(chǔ)概念不能敏捷運(yùn)用。

2、計(jì)算作為一個(gè)基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)和基礎(chǔ)技能,還需加強(qiáng)訓(xùn)練。

3、解決問(wèn)題時(shí)對(duì)條件問(wèn)題的分析綜合實(shí)力還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。解決問(wèn)題策略有待提高。

1、必需劣實(shí)數(shù)學(xué)基礎(chǔ)。肯定要重視學(xué)問(wèn)的獲得過(guò)程。

2、加強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)習(xí)慣。學(xué)習(xí)看法和學(xué)習(xí)策略的培育。要重視培育學(xué)生審題意識(shí),培育學(xué)生良好的解題習(xí)慣。

3、老師要關(guān)注學(xué)生中的弱勢(shì)群體。要堅(jiān)持做好以下工作;堅(jiān)持“補(bǔ)心”與“補(bǔ)課”相結(jié)合。消退他們的`心理障礙,幫助后進(jìn)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣。加強(qiáng)方法指導(dǎo),嚴(yán)格要求后進(jìn)生,從最基礎(chǔ)的學(xué)問(wèn)抓起,依據(jù)學(xué)生的差異,進(jìn)行分層教學(xué),努力使每位學(xué)生在原有基礎(chǔ)上得到最大限度的發(fā)展。一份耕耘,一份收獲。教學(xué)工作苦樂(lè)相伴,我們將本著“勤學(xué)、善思、實(shí)干”的原則,一如既往,再接再厲。把工作搞得更好!

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十八

平均成績(jī):83分。

及格人數(shù):12人及格率:85.7%。

優(yōu)秀人數(shù):10人優(yōu)秀率:71.4%。

從卷面看,大致可以分為兩大類(lèi),第一類(lèi)是基礎(chǔ)知識(shí),通過(guò)口算、填空、判斷、選擇、動(dòng)手畫(huà)等完成。第二類(lèi)是綜合應(yīng)用,主要是考應(yīng)用實(shí)踐題。無(wú)論是試題的類(lèi)型,還是試題的表達(dá)方式,都面面俱到、獨(dú)具匠心,試題深入淺出。包括看圖列式——一圖四式和根據(jù)圖寫(xiě)算式等。本次試卷共有五大題題。各種題型都注重了基礎(chǔ)知識(shí)的訓(xùn)練,整個(gè)試卷體現(xiàn)“數(shù)學(xué)即生活”的理念,讓學(xué)生用學(xué)到的數(shù)學(xué)知識(shí),去解決生活中的各種數(shù)學(xué)問(wèn)題。

對(duì)于此次的測(cè)試做了一下的分析:

從學(xué)生做題情況來(lái)看,成績(jī)不夠理想。第一題,“看誰(shuí)算得對(duì)”,主要考查學(xué)生口算、寫(xiě)數(shù)的能力。這一題學(xué)生都數(shù)的對(duì)、寫(xiě)的正確,這和平時(shí)勤加練習(xí)分不開(kāi)。但是有學(xué)生卻幾乎全錯(cuò),還有幾個(gè)同學(xué)粗心大意會(huì)把“+”看成“-”造成了不必要的扣分。縱觀整個(gè)做題情況,大多數(shù)學(xué)生計(jì)算能力較強(qiáng),能熟練掌握計(jì)算技巧。對(duì)于基礎(chǔ)知識(shí)的掌握也較牢固。

第二題,“想一想填一填”共分為四個(gè)小題。第1小題“填一填”考察學(xué)生幾和第幾的區(qū)別還有從左數(shù)與從右數(shù)的區(qū)別。這小題大多數(shù)學(xué)生輕松拿下就是左右還不清楚的孩子失分了。第2小題“找規(guī)律填數(shù)”期中一道稍難題難道了不少的學(xué)生,它不是按順序的而是兩個(gè)兩個(gè)的減少。不少學(xué)生沒(méi)有打破常規(guī)思想一個(gè)一個(gè)加或一個(gè)一個(gè)減,以后在這方面就要引起注意了千萬(wàn)不要局限、束縛學(xué)生的思維。第3、4小題是在圓圈里填“、、=、+、-”使式子成立學(xué)生做得還比較好的。

第三題,畫(huà)一畫(huà)。這題共有4個(gè)小題,學(xué)生基本都答出來(lái),個(gè)別學(xué)生不會(huì)做的也有。這題通過(guò)讓學(xué)生動(dòng)手畫(huà)做題目。這題主要考查學(xué)生的比多少,比高矮的掌握。其中包括了:比多少、判斷多少、高矮。這題學(xué)生答的相當(dāng)滿意,看來(lái)掌握的還不錯(cuò)。

第四題,“數(shù)一數(shù)填一填”有區(qū)別與第二題,第二題是數(shù)字而這一題卻是結(jié)合圖形的認(rèn)識(shí)。這里有:圓柱、圓、球、正方體、長(zhǎng)方體。這一題考察學(xué)生對(duì)基本圖形的認(rèn)識(shí)和一些基本知識(shí)的運(yùn)用。由于這一題當(dāng)中的正方體有點(diǎn)像長(zhǎng)方體了,所以出現(xiàn)了學(xué)生視覺(jué)的.誤差,從而出現(xiàn)了兩種答案。

第五題,“看圖列式”一共五個(gè)小題。1、2、3、4小題看圖列式,有“一圖四式”有根據(jù)圖意寫(xiě)算式的。第5小題是最能發(fā)揮學(xué)生獨(dú)特體驗(yàn)和考驗(yàn)學(xué)生發(fā)散思維的考題。這道題目出的是操場(chǎng)上課間的一幕,有人在跳繩,有人在跳高,有人在踢足球,然后學(xué)生根據(jù)圖寫(xiě)算式。有幾個(gè)好學(xué)生就是在這里出錯(cuò)了,其他出錯(cuò)的同學(xué)也不少。對(duì)于像這樣存在一定難度的問(wèn)題,反映出學(xué)生獨(dú)立分析問(wèn)題、靈活解決問(wèn)題的能力較差、這與平時(shí)訓(xùn)練少也有一定的關(guān)系。學(xué)生還不會(huì)轉(zhuǎn)換思維,其實(shí)這跟一年級(jí)學(xué)生的智力發(fā)展有極大的關(guān)系。所以在以后的教學(xué)當(dāng)中就必須多加引導(dǎo)、發(fā)展他們的思維。

1、立足于教材,扎根于生活。教材是我們的教學(xué)之本,在教學(xué)中,我們既要以教材為本,扎扎實(shí)實(shí)地滲透教材的重點(diǎn)、難點(diǎn),不忽視有些自己以為無(wú)關(guān)緊要的知識(shí);又要在教材的基礎(chǔ)上,緊密聯(lián)系生活,讓學(xué)生多了解生活中的數(shù)學(xué),用數(shù)學(xué)解決生活的問(wèn)題。

2、教學(xué)中要重在凸現(xiàn)學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程,培養(yǎng)學(xué)生的分析能力。在平時(shí)的教學(xué)中,作為教師應(yīng)盡可能地為學(xué)生提供學(xué)習(xí)材料,創(chuàng)造自主學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。

3、多做多練,切實(shí)培養(yǎng)和提高學(xué)生的計(jì)算能力。要學(xué)生說(shuō)題目的算理,也許不一定會(huì)錯(cuò),但有時(shí)他們是憑自己的直覺(jué)做題,不講道理,不想原因。這點(diǎn)可以從試卷上很清晰地反映出來(lái)。學(xué)生排除計(jì)算干擾的本領(lǐng)。

4、關(guān)注生活,培養(yǎng)實(shí)踐能力加強(qiáng)教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生生活的聯(lián)系,讓數(shù)學(xué)從生活中來(lái),到生活中去是數(shù)學(xué)課程改革的重要內(nèi)容。多做一些與生活有關(guān)聯(lián)的題目,把學(xué)生的學(xué)習(xí)真正引向生活、引向社會(huì),從而有效地培養(yǎng)學(xué)生解決問(wèn)題的能力。

5、關(guān)注過(guò)程,引導(dǎo)探究創(chuàng)新。數(shù)學(xué)教學(xué)不僅要使學(xué)生獲得基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能,而且要著力引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行自主探索,培養(yǎng)自覺(jué)發(fā)現(xiàn)新知、發(fā)現(xiàn)規(guī)律的能力。這樣既能使學(xué)生對(duì)知識(shí)有深層次的理解,又能讓學(xué)生在探索的過(guò)程中學(xué)會(huì)探索的科學(xué)方法。讓學(xué)生的學(xué)習(xí)不僅知其然,還知其所以然。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇十九

此次期末考試各年級(jí)的主科命題基本符合中學(xué)生的學(xué)習(xí)特點(diǎn)和教學(xué)實(shí)際情況,各項(xiàng)指標(biāo)與平時(shí)考試情況非常接近,具有實(shí)踐性,針對(duì)性,科學(xué)性。但小科中的生物、地理的優(yōu)生數(shù)較少,有的幾乎為零。希望以后命題結(jié)合教學(xué)實(shí)踐,結(jié)合課本,結(jié)合學(xué)生。

基本情況。

本次考試的試卷由市教研室統(tǒng)一命題,縱觀整個(gè)試卷,本期末測(cè)查試卷是一份精心設(shè)計(jì)有價(jià)值的試卷,內(nèi)容覆蓋面廣,重點(diǎn)突出,有一定的代表性,試卷題量適中,難易適度,有一定的層次性,分值分配合理,既注重對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)的考察,又注重對(duì)學(xué)生能力的培養(yǎng)、歸納,能較全面的檢查學(xué)生對(duì)本學(xué)期所學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握情況。

一、試題難易程度就廣大老師反映,難易程度適中,適合學(xué)生學(xué)習(xí)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)學(xué)生思維創(chuàng)新有一定的好處,對(duì)每個(gè)階段程度的學(xué)生都有進(jìn)一步的提高和發(fā)揮,通過(guò)測(cè)試,學(xué)生有了努力學(xué)習(xí)的興趣,不偏不離,沒(méi)有高難度和怪題,知識(shí)面廣,對(duì)知識(shí)點(diǎn),重難點(diǎn)的度也把握的較好。

二、題量適中,整個(gè)反映較好,學(xué)生學(xué)習(xí)好的吃飽,中等的也正好,即是學(xué)習(xí)程度差一點(diǎn)的也能及時(shí)把握,考出自己的水平。

三、考查范圍,從三個(gè)階段看,比較全面,適中,抓住重點(diǎn),使老師教有所悟,學(xué)有所思。

四、特別提的是,試卷不僅答題卡有了進(jìn)一步的改革,使教師閱卷省力、省時(shí)、方便、快捷。更加簡(jiǎn)明了,不模糊,但利用代碼問(wèn)題,還需進(jìn)一步提高。

改進(jìn)命題建議:在試題的難易度方面略降低一些。

試卷結(jié)構(gòu)。

全卷滿分120分,考試時(shí)間120分鐘。分四個(gè)部分:第一部分考查語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)積累和運(yùn)用;第二部分考查課外現(xiàn)代文閱讀;第三部分考查古詩(shī)文閱讀;第四部分考查作文。

命題特點(diǎn)。

本學(xué)期八年級(jí)期末考試的語(yǔ)文試題遵照《語(yǔ)文教學(xué)大綱》的要求,

從培養(yǎng)學(xué)生的“語(yǔ)文素養(yǎng)”入手,選材的視野較開(kāi)闊,角度新穎,突出了語(yǔ)文的實(shí)踐性、時(shí)代性、綜合性和人文性,全方位考查了學(xué)生的語(yǔ)文綜合能力;在繼續(xù)體現(xiàn)對(duì)漢語(yǔ)的應(yīng)用性考查、突出語(yǔ)言規(guī)范性要求的同時(shí),進(jìn)一步弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、體現(xiàn)了時(shí)代精神,突出了能力考查,注重分析探究,符合語(yǔ)文新課程理念;在題目的設(shè)計(jì)上也具有靈活性、開(kāi)放性,符合學(xué)生的實(shí)際;此外,在總體把握上,適當(dāng)?shù)乜刂齐y度,并且注意把更多空間留給主觀試題。整套試卷設(shè)計(jì)嚴(yán)謹(jǐn),整體性強(qiáng)。

語(yǔ)言基礎(chǔ)知識(shí)積累與運(yùn)用命題指向與要求--強(qiáng)調(diào)積累、立足文本、融會(huì)貫通。

考查學(xué)生基礎(chǔ)知識(shí)的目的是著眼基礎(chǔ)教育的發(fā)展,進(jìn)一步關(guān)注課改背景下學(xué)生發(fā)展的實(shí)際狀況,能夠全面準(zhǔn)確地反映本學(xué)年學(xué)生語(yǔ)文學(xué)科方面的水平和能力。從最大限度地服務(wù)于每一個(gè)學(xué)生的角度出發(fā),努力體現(xiàn)客觀、公正的原則;力求體現(xiàn)考試的導(dǎo)向功能,促進(jìn)初中語(yǔ)文課堂教學(xué)水平進(jìn)一步提高。

古詩(shī)文閱讀。

命題指向與要求--立足教材、命題規(guī)范、拓展空間。

作文分析。

近來(lái)常見(jiàn)報(bào)刊披露當(dāng)前中學(xué)生作文“言之無(wú)物、生搬硬套,胡編亂造、牽強(qiáng)附會(huì)”,其作品“或情感蒼白,或無(wú)病呻吟,或矯揉造作,或勉為其難,缺乏情感體驗(yàn)的素材,脫離生活的內(nèi)容……”對(duì)上述現(xiàn)象的歸因分析,有的認(rèn)為學(xué)生是被“奉命作文”所害,有的認(rèn)為是學(xué)生“未能從自己生活實(shí)際和生活體驗(yàn)出發(fā)”,也有的認(rèn)為是缺少一種“積極的評(píng)價(jià)導(dǎo)向”。

所以,本次命題,源于教材而又不拘泥于教材,扎根于現(xiàn)實(shí)生活而又高于現(xiàn)實(shí)生活,貼近人的心理而又尋求人與物融合交匯。寫(xiě)作,尤其是中學(xué)生的寫(xiě)作,需要教師給與正確的引導(dǎo),啟迪,也需要從“言之有物,言之有情,關(guān)注生活細(xì)節(jié)”等角度加以評(píng)價(jià),加以指點(diǎn),傳授謀篇布局的基本方法,訓(xùn)練遣詞造句的基本功夫。

作文的對(duì)策。

從觀察和捕捉生活細(xì)節(jié)入手,引導(dǎo)學(xué)生對(duì)周?chē)淖匀痪拔锛?xì)細(xì)觀察,與之產(chǎn)生心靈對(duì)話,即可陶冶情操,又可祛除人們內(nèi)心浮躁情緒,消除人的多種欲望,凈化人的心靈。

把讀與寫(xiě)結(jié)合起來(lái)組織有效課堂教學(xué),以讀導(dǎo)寫(xiě),以寫(xiě)促讀。加強(qiáng)從教材文本中去挖掘?qū)懽髌斡?xùn)練題材和命題、話題編制,有的放矢的組織專(zhuān)題性作文過(guò)關(guān)練習(xí),重在啟發(fā)學(xué)生思維,找到物與人事活動(dòng)連接的點(diǎn),使聯(lián)想和想象思維能準(zhǔn)確的表達(dá)作者內(nèi)心情感,豐富學(xué)生內(nèi)心心理。

將寫(xiě)作訓(xùn)練與生活觀察緊密結(jié)合,按觀察--寫(xiě)作--觀察--修改提高的程序螺旋式上升。

試題的特點(diǎn):

強(qiáng)調(diào)能力,注重對(duì)數(shù)學(xué)思維過(guò)程、方法的考查試卷中不僅考查學(xué)生對(duì)數(shù)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)的掌握情況,而且也考查了學(xué)生以這些知識(shí)為載體,在綜合運(yùn)用這些知識(shí)的過(guò)程中所反映出來(lái)的基本的數(shù)學(xué)能力,初中階段數(shù)學(xué)能力主要是指運(yùn)算能力、思維能力和空間想象能力,以及運(yùn)用所學(xué)知識(shí)分析、解決問(wèn)題的能力等。

注重靈活運(yùn)用知識(shí)和探求能力的考試卷積極創(chuàng)設(shè)探索思維,重視開(kāi)放性、探索性試題的設(shè)計(jì),考查學(xué)生靈活運(yùn)用知識(shí)與方法的能力;具有開(kāi)放性、探索性,有利于考查不同層次的學(xué)生分析、探求、解決問(wèn)題的能力。

重視閱讀理解、獲取信息和數(shù)據(jù)處理能力的考從文字、圖象、數(shù)據(jù)中獲取信息和處理信息的能力是新課程特別強(qiáng)調(diào)的。較好地實(shí)現(xiàn)了對(duì)這方面能力的考查,強(qiáng)調(diào)了培養(yǎng)學(xué)生在現(xiàn)代社會(huì)中獲取和處理信息能力的要求。

試題在設(shè)計(jì)上注意了保持一定的梯度,不是在最后一題難度加大,而是注意了難度分散的命題思想,使每個(gè)學(xué)生在每道題中都能感到張弛有度。

對(duì)今后教學(xué)的建議研讀新課程標(biāo)準(zhǔn),以新課程理念指導(dǎo)教學(xué)工作。

面向全體,夯實(shí)基正確理解新課標(biāo)下“雙基”的含義,數(shù)學(xué)教學(xué)中應(yīng)重視基本概念、基本圖形、基本思想方法的教學(xué)和基本運(yùn)算及分析問(wèn)題、解決問(wèn)題、運(yùn)用等能力的培養(yǎng)。面向全體學(xué)生,做到用課本教,而不是教課本,以課本的例題、習(xí)題為素材,結(jié)合本校的實(shí)際情況,舉一反三地加以推敲、延伸和適當(dāng)變形,以期達(dá)到初中生“人人掌握必須的數(shù)學(xué)”,同時(shí)要特別關(guān)心數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)困難的學(xué)生,通過(guò)學(xué)習(xí)興趣培養(yǎng)學(xué)習(xí)方法指導(dǎo),使他們達(dá)到學(xué)習(xí)的基本要求,充分體現(xiàn)教育的價(jià)值在于“讓不同的學(xué)生得到不同的發(fā)展。”

注重應(yīng)用,培養(yǎng)能力。

本次試題內(nèi)容豐富,圖文并茂,覆蓋面廣。每個(gè)試題都給學(xué)生留有一定的思考空間,保證每個(gè)學(xué)生都能積極動(dòng)腦,認(rèn)真思考,既考查了學(xué)生對(duì)基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能的掌握情況,又重視了對(duì)學(xué)生在具體情景中分析解決實(shí)際問(wèn)題能力的考查,更有對(duì)學(xué)生實(shí)驗(yàn)探究和實(shí)驗(yàn)方法的評(píng)估能力考查。就整份試題來(lái)說(shuō),題量基本適中,難易適度,符合試題的設(shè)置要求。

選擇題。

學(xué)生沒(méi)有理解清題目意圖而盲目做答;沒(méi)有認(rèn)真看清題目,有將近一半學(xué)生出錯(cuò)。

填空題。

出錯(cuò)較多的是17、19等小題。主要是一些學(xué)生對(duì)未來(lái)的概念、公式、定則等基礎(chǔ)知識(shí)掌握不夠好,且容易混淆,因而判斷失誤,計(jì)算錯(cuò)誤,歸納不夠嚴(yán)謹(jǐn)。

其他題。

學(xué)生將虛像畫(huà)成了實(shí)像;有的光線未標(biāo)箭頭,還有的將光線箭頭方向標(biāo)錯(cuò);完成光路不到位;有的同學(xué)畫(huà)電路圖時(shí)交叉相連接的地方未打點(diǎn),有的多加了元件,還有的同學(xué)不清楚電路圖和實(shí)物圖的區(qū)別把電池實(shí)物圖當(dāng)作電路圖符號(hào)。

有的同學(xué)不知道路燈電路的連接情況,受平時(shí)做題的影響,認(rèn)為有的串聯(lián)有的并聯(lián)。回答理由時(shí)答成了判斷的方法;說(shuō)明理由時(shí),許多同學(xué)只說(shuō)液化不說(shuō)放熱,對(duì)影響蒸發(fā)快慢的因素掌握不清,不能正確分析吹氣感覺(jué)到?jīng)龅脑颉:?jiǎn)答題中很多學(xué)生書(shū)寫(xiě)不規(guī)范,答題過(guò)于簡(jiǎn)單,以至于不能針對(duì)問(wèn)題回答,答不清問(wèn)題的實(shí)質(zhì)要求計(jì)算題更是隨意不假思索,東拼西湊將幾個(gè)數(shù)字用公式聯(lián)系在一起。

授之以魚(yú)不如授之以漁,方法的傳授非常重要。不能忽視“習(xí)得”的方法,宜將“學(xué)得”與“習(xí)得”有機(jī)地結(jié)合起來(lái),邊學(xué)習(xí)前人的研究成果,邊在閱讀中細(xì)心領(lǐng)悟,才能提高更快。如理解重點(diǎn)語(yǔ)句、關(guān)鍵詞語(yǔ)的含義及作用,可以借助具體語(yǔ)言環(huán)境和上、下文,去推斷詞語(yǔ)的特殊含義。這些詞語(yǔ)中,有的表示的是反語(yǔ),有的有言外之意,更多的在表層含義下隱藏著深層含義,它們往往與中心有著絲絲縷縷的聯(lián)系。

八年級(jí)英語(yǔ)試題難度雖不大,但出得很"活",外語(yǔ)的功能性、交際性體現(xiàn)得淋漓盡致,試題的編制無(wú)論從技術(shù)層面或文化層面都體現(xiàn)了教學(xué)新導(dǎo)向、新思維,語(yǔ)言的靈活性和嚴(yán)謹(jǐn)性使得這份卷子很有份量。所以,在今后的教學(xué)中應(yīng)注意開(kāi)闊學(xué)生視野,多渠道、大容量地給學(xué)生提供具有時(shí)代感的英語(yǔ)信息,加強(qiáng)語(yǔ)言運(yùn)用能力的培養(yǎng),少講解,多給學(xué)生實(shí)際運(yùn)用語(yǔ)言的機(jī)會(huì),在用中學(xué)英語(yǔ),在學(xué)中用英語(yǔ)。科學(xué)探究教學(xué)是在教師指導(dǎo)下、學(xué)生自己參與的、創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)過(guò)程,對(duì)學(xué)生知識(shí)與技能、過(guò)程與方法、情感態(tài)度與價(jià)值觀方面的教育有著綜合功能,教師要深度體會(huì)并研究如何將科學(xué)探究作為“內(nèi)容”、“方法”、“精神”和創(chuàng)造性勞動(dòng),并將其貫穿于教學(xué)過(guò)程中,對(duì)科學(xué)探究能力的培養(yǎng),在起始階段可以采取低起點(diǎn)、小坡度、化整為零逐個(gè)擊破的策略,務(wù)必使學(xué)生掌握這一科學(xué)思維程序,實(shí)驗(yàn)教學(xué)在物理教學(xué)過(guò)程處于無(wú)可取代的作用,是物理教學(xué)的重要組成部分,如何通過(guò)演示和分組實(shí)驗(yàn),提高實(shí)驗(yàn)教學(xué)的質(zhì)量和效率,也是值得我們每位教師認(rèn)真思考的問(wèn)題。

通過(guò)對(duì)試卷的分析反思我們的物理教學(xué),使我們對(duì)未來(lái)教學(xué)質(zhì)量的提高充滿了希望,課改以后,我們一線的教師教學(xué)觀念在不斷更新對(duì)《課標(biāo)》的理解不斷加深,有些學(xué)校已率先沖出了傳統(tǒng)教學(xué)的“圍城”,大膽嘗試用現(xiàn)代化的,先進(jìn)的教學(xué)模式、方法進(jìn)行物理教學(xué),對(duì)新教材也由不理解到理解,逐步品味到新教材的“新”之處,逐步習(xí)慣了用《課標(biāo)》指導(dǎo)教學(xué),所以教學(xué)質(zhì)量也正在逐漸的走出低谷,向高質(zhì)量、高效益攀升。但我們也承認(rèn)在新舊教材交替的過(guò)程中,一些傳統(tǒng)的東西仍在左右著我們的物理教學(xué)。諸如學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃、學(xué)習(xí)習(xí)慣不好、一言堂、滿堂灌等。針對(duì)這次試卷分析中所反映出來(lái)的問(wèn)題,提出以下建議,供一線教師參考。

開(kāi)展教研活動(dòng),加強(qiáng)集體備課。

利用集體備課共同學(xué)習(xí)《課標(biāo)》、理解教學(xué)總目標(biāo)及三維的課時(shí)目標(biāo)、明確。一、二級(jí)主題對(duì)教學(xué)的要求,弄清教材中每個(gè)具體問(wèn)題編排的指導(dǎo)思想及意義,對(duì)每節(jié)課的教學(xué)目標(biāo)重難點(diǎn)、方法、手段、實(shí)驗(yàn)探究等主要方面及策略達(dá)成共識(shí),每位教師也可根據(jù)自己及學(xué)生特點(diǎn),因地制宜地選擇教學(xué)方式及方法,充分發(fā)掘教材中的潛在因素,分析學(xué)生在學(xué)習(xí)中可能出現(xiàn)的困難及問(wèn)題,教師之間要通過(guò)聽(tīng)課、評(píng)課、說(shuō)課等活動(dòng),取長(zhǎng)補(bǔ)短,達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)共同提高的目的。

夯實(shí)基礎(chǔ)是教學(xué)工作不變的主題,在課程改革日益推進(jìn)的今天,知識(shí)和技能仍是教學(xué)的重點(diǎn)和核心,有了扎實(shí)的基礎(chǔ),才有分析,處理和解決一般問(wèn)題的能力,才能沖擊深層次的物理問(wèn)題,才能談到創(chuàng)新思維和能力培養(yǎng)。

學(xué)以致用是學(xué)習(xí)的根本,在平時(shí)教學(xué)中,要防止從概念到概念、從規(guī)律到規(guī)律、從練習(xí)到練習(xí)的教學(xué)方法,要密切聯(lián)系學(xué)生所熟悉的生活、生產(chǎn)、科技的實(shí)際,將物理知識(shí)情景化、物理情境理性化,讓物理教學(xué)豐富多彩,學(xué)生感到有趣,而且有用,從而產(chǎn)生濃厚的學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)積極性、主動(dòng)性。

通過(guò)對(duì)試卷的分析反思我們的物理教學(xué),使我們對(duì)未來(lái)教學(xué)質(zhì)量的提高充滿了希望,課改以后,我們一線的教師教學(xué)觀念在不斷更新對(duì)《課標(biāo)》的理解不斷加深,有些學(xué)校已率先沖出了傳統(tǒng)教學(xué)的“圍城”,大膽嘗試用現(xiàn)代化的,先進(jìn)的教學(xué)模式、方法進(jìn)行物理教學(xué),對(duì)新教材也由不理解到理解,逐步品味到新教材的“新”之處,逐步習(xí)慣了用《課標(biāo)》指導(dǎo)教學(xué),所以教學(xué)質(zhì)量也正在逐漸的走出低谷,向高質(zhì)量、高效益攀升。但我們也承認(rèn)在新舊教材交替的過(guò)程中,()一些傳統(tǒng)的東西仍在左右著我們的物理教學(xué)。諸如學(xué)習(xí)風(fēng)氣不濃、學(xué)習(xí)習(xí)慣不好、一言堂、滿堂灌等。針對(duì)這次試卷分析中所反映出來(lái)的問(wèn)題,提出以下建議,供一線教師參考。

從全校文科各科成績(jī)來(lái)看,地理成績(jī)最差。政治、歷史、地理、生物學(xué)科成績(jī)也不盡人意,學(xué)生讀記得少,各歷史、地理、生物學(xué)科的教師應(yīng)注意加強(qiáng)學(xué)生的讀背的督促輔導(dǎo)工作。當(dāng)然,通過(guò)這次考試,語(yǔ)文學(xué)科也暴露出一些問(wèn)題。學(xué)生對(duì)于閱讀分析類(lèi)題目還缺乏反復(fù)閱讀的習(xí)慣,答題程式化,往往在沒(méi)有充分感知課文內(nèi)容的情況下就匆忙下筆。也缺少處理文本信息的能力,特別是概括文意的能力比較差,在表達(dá)方面,答題抓不住要害,表達(dá)不清楚、不完整。作文的內(nèi)容比較空洞,缺乏優(yōu)美、生動(dòng)的描寫(xiě)片段。還有,相當(dāng)部分的學(xué)生語(yǔ)病較多,語(yǔ)感較差。

眼界決定境界,思路決定出路。本次期末考試質(zhì)量分析不僅是對(duì)工作的總結(jié),更有對(duì)今后工作的思考,使大家明確了下一階段的工作目標(biāo),在以后的工作中統(tǒng)一思想,更新教育理念,我們將繼續(xù)摸索提高教學(xué)質(zhì)量之路,在實(shí)踐中反思,在反思中改進(jìn),在改進(jìn)中提高,爭(zhēng)取獲得更好的成績(jī)。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二十

掌握蘇州市人們對(duì)婚慶的了解和自己對(duì)婚慶的看法,了解蘇州市居民對(duì)婚慶公司在服務(wù)內(nèi)容、服務(wù)質(zhì)量、發(fā)展方向、等方面的意見(jiàn)和要求,對(duì)婚慶公司的服務(wù)質(zhì)量和效果做出科學(xué)、客觀的評(píng)價(jià),為將來(lái)的服務(wù)改革、提高質(zhì)量提供依據(jù),了解蘇州市婚慶市場(chǎng)存在的機(jī)遇和發(fā)展。

二、調(diào)查結(jié)果。

在部分未給出圖表的問(wèn)題中,根據(jù)統(tǒng)計(jì)結(jié)果可以看出,大家在選擇婚慶公司籌劃婚禮時(shí)對(duì)一條龍服務(wù)服務(wù)需求不是很大;婚慶費(fèi)用一般為男方和男方父母承擔(dān),父母意見(jiàn)對(duì)策劃的影響80%以上是一般;大家選擇婚慶公司最注重的是服務(wù)質(zhì)量,其次是價(jià)格,品牌知名度的影響不是很大。

三、調(diào)查結(jié)論。

綜合上述圖表和分析可以看出,很多男性喜歡中式婚禮和溫馨浪漫的婚禮氣氛,女性則比較偏好中西結(jié)合式和個(gè)性化的,在做策劃方案時(shí)可以把男女喜好完美的結(jié)合,做出有創(chuàng)意的婚禮策劃。另外,70%以上的人是通過(guò)親戚朋友了解婚慶公司,而且90%多的人對(duì)服務(wù)質(zhì)量的重視多于價(jià)格和品牌知名度,因此,在提高為人們服務(wù)質(zhì)量的同時(shí),應(yīng)該發(fā)掘更多的人際關(guān)系,把它推廣出去。

四、環(huán)境分析。

pest分析。

經(jīng)濟(jì):中國(guó)經(jīng)濟(jì)的騰飛,人民可支配收入增加,老百姓更加注重精神生活的消費(fèi)。

人口:我國(guó)人口基數(shù)大、增長(zhǎng)快;15-40歲人口比例xx年味%,年輕人口占有較大比例,這部分人是婚慶的主要消費(fèi)者。社會(huì)文化:中國(guó)人婚嫁的傳統(tǒng)理念加上西方文化在過(guò)的傳播,年輕新人更加追求豪華、浪漫的婚禮;這種追求檔次的消費(fèi)心理造就了龐大的慶典消費(fèi)市場(chǎng)。婚慶作為一個(gè)新興行業(yè),在全國(guó)已到了火爆的程度。主要集中在各大城市。毫無(wú)疑問(wèn),婚慶經(jīng)濟(jì),已成為中國(guó)經(jīng)濟(jì)最引人注目的增長(zhǎng)點(diǎn)!中國(guó)的婚慶產(chǎn)業(yè)將迎來(lái)一個(gè)前所未有的市場(chǎng)高峰期!

行業(yè)狀況分析。

隨著婚慶市場(chǎng)的快速發(fā)展總量規(guī)模有所擴(kuò)大,現(xiàn)已形成了“五一”、“十一”兩大婚慶消費(fèi)旺季,各地的婚紗攝影、婚禮服務(wù)、婚宴場(chǎng)所、蜜月旅游等企業(yè)早在每年的2、3月份和7、8月份就開(kāi)始為這兩大結(jié)婚旺季策劃籌備。各種婚紗攝影、婚禮服務(wù)的企業(yè)數(shù)量持續(xù)增加,市場(chǎng)供給總量有所擴(kuò)大。依據(jù)中國(guó)婚博會(huì)對(duì)相關(guān)行業(yè)專(zhuān)家的調(diào)研,全國(guó)婚慶產(chǎn)品平均每年以10%的速度增加,婚慶相關(guān)行業(yè)銷(xiāo)量每年至少以20%的速度遞增。

為了滿足年輕的消費(fèi)群體,從婚禮方式的確定到婚宴場(chǎng)地的選址,婚禮都以一個(gè)多元個(gè)性,追求浪漫的方向發(fā)展著。各式新穎婚慶形式悄然亮相,從傳統(tǒng)的中式婚禮到個(gè)性婚禮策劃沖擊婚慶市場(chǎng)且推動(dòng)著婚慶產(chǎn)業(yè)的發(fā)展。

環(huán)境總結(jié)分析。

1、威脅。

一、財(cái)務(wù)狀況總體評(píng)述。

企業(yè)財(cái)務(wù)能力綜合評(píng)價(jià)2.行業(yè)標(biāo)桿單位對(duì)比分析。

二、財(cái)務(wù)報(bào)表分析。

(一)資產(chǎn)負(fù)債表分析。

(二)利潤(rùn)表分析。

1.利潤(rùn)總額增長(zhǎng)及構(gòu)成情況2.成本費(fèi)用分析。

3.收入質(zhì)量分析。

(三)現(xiàn)金流量表分析。

現(xiàn)金流量項(xiàng)目結(jié)構(gòu)與變動(dòng)分析2.現(xiàn)金流入流出結(jié)構(gòu)對(duì)比分析3.現(xiàn)金流量質(zhì)量分析。

三、財(cái)務(wù)分項(xiàng)分析。

(一)盈利能力分析。

1.資產(chǎn)增長(zhǎng)穩(wěn)定性分析2.資本保值增值能力分析。

3.利潤(rùn)增長(zhǎng)穩(wěn)定性分析4.現(xiàn)金流成長(zhǎng)能力分析。

(三)現(xiàn)金流量指標(biāo)分析。

現(xiàn)金償債比率2.現(xiàn)金收益比率。

(四)償債能力分析。

短期償債能力分析2.長(zhǎng)期償債能力分析。

1.資產(chǎn)使用效率分析2.存貨、應(yīng)收賬款使用效率分析。

3.營(yíng)運(yùn)周期分析4.應(yīng)收賬款和應(yīng)付賬款周轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)性分析。

四、綜合評(píng)價(jià)分析。

(一)杜邦分析。

(二)經(jīng)濟(jì)增加值(eva)分析。

(三)財(cái)務(wù)預(yù)警-z計(jì)分模型。

2/30。

一、財(cái)務(wù)狀況總體評(píng)述。

20xx年,演示單位累計(jì)實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入231,659.69萬(wàn)元,去年同期實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)收入175,411.19萬(wàn)元,同比增加32.07%;實(shí)現(xiàn)利潤(rùn)總額7,644.27萬(wàn)元,較去年同期增加21.16%;實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)6,370.21萬(wàn)元,較同期增加21.11%。

(一)企業(yè)財(cái)務(wù)能力綜合評(píng)價(jià):

【財(cái)務(wù)綜合能力】。

在現(xiàn)金流量的安全性方面處于同行業(yè)中游水平,在改善現(xiàn)金流量方面,投資者應(yīng)當(dāng)關(guān)注其現(xiàn)金管理狀況,了解發(fā)生現(xiàn)金不足的具體原因。

【運(yùn)營(yíng)能力】。

成長(zhǎng)能力處于行業(yè)領(lǐng)先水平,有較樂(lè)觀的發(fā)展前景,但公司管理者仍然應(yīng)當(dāng)對(duì)某些薄弱環(huán)節(jié)加以改進(jìn)。

經(jīng)營(yíng)情況分析報(bào)告(優(yōu)質(zhì)21篇)篇二十一

公司人力去年也呈現(xiàn)出明顯的增長(zhǎng)的態(tài)勢(shì),總?cè)肆_(dá)到xxx人,較去年增長(zhǎng)了36%,其中個(gè)險(xiǎn)xxx人,增長(zhǎng)了24%,中介xxx人,增長(zhǎng)了470%,實(shí)現(xiàn)了中介隊(duì)伍的大發(fā)展。

在和同業(yè)隊(duì)伍的比較上,我公司盡管在數(shù)量上仍占優(yōu)勢(shì),但我們?nèi)匀桓械綁毫Γ峦峭瑯I(yè)人力的'餅狀圖;從圖上我們可以分析出,其它同業(yè)的發(fā)展也快,我們只有時(shí)刻保持對(duì)市場(chǎng)的警醒態(tài)度,敢于拼搏,千萬(wàn)不可麻痹大意,以老大自居,否則我們很快就會(huì)落后。

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總結(jié)范文的寫(xiě)作需要結(jié)合實(shí)際情況,有理有據(jù)地進(jìn)行闡述和分析。總結(jié)范文是對(duì)某一主題或事件進(jìn)行總結(jié)和評(píng)述的一種文體,它能夠幫助我們更好地理解和把握事物的本質(zhì),為我們提
安全工作計(jì)劃要求各職能部門(mén)之間的密切合作和協(xié)調(diào),共同維護(hù)組織的整體安全。小編整理了一些關(guān)于安全工作計(jì)劃的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),希望對(duì)大家的工作有所啟示。為進(jìn)一步貫徹落實(shí)“
優(yōu)秀的作文不僅體現(xiàn)了學(xué)生的語(yǔ)言水平,還能夠展示他們的思考深度和創(chuàng)造力。小編為大家整理了一些優(yōu)秀作文的寫(xiě)作經(jīng)驗(yàn)和技巧,希望對(duì)大家有所幫助。在印象中,不管是父親節(jié),
活動(dòng)策劃需要根據(jù)不同的活動(dòng)類(lèi)型和需求,采用不同的策略和方法進(jìn)行規(guī)劃和組織。活動(dòng)策劃需要細(xì)致思考和周密規(guī)劃,以下是一些經(jīng)驗(yàn)和建議。一、活動(dòng)主題:節(jié)約社會(huì)資源齊聚舊
在撰寫(xiě)個(gè)人簡(jiǎn)歷時(shí),要注意突出個(gè)人的獨(dú)特之處,用具體的例子或數(shù)據(jù)來(lái)支撐自己的陳述。現(xiàn)在,讓我們一起來(lái)看看一些精選的個(gè)人簡(jiǎn)歷范例,了解他們的亮點(diǎn)和可借鑒之處。
月工作總結(jié)是每個(gè)月末對(duì)自己在工作中的表現(xiàn)和成果進(jìn)行總結(jié)和評(píng)估的重要環(huán)節(jié)。請(qǐng)參考以下月工作總結(jié)的范文,了解如何寫(xiě)出一份優(yōu)秀的總結(jié)報(bào)告。作為社團(tuán)負(fù)責(zé)人,在開(kāi)展各項(xiàng)活
月工作總結(jié)是對(duì)一個(gè)月內(nèi)工作表現(xiàn)進(jìn)行概括和總結(jié)的一種書(shū)面材料,它有助于我們回顧過(guò)去的工作成果,分析問(wèn)題并提出改進(jìn)建議。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些月工作總結(jié)參考文檔
人力資源是組織發(fā)展的重要驅(qū)動(dòng)力,它能夠?yàn)槠髽I(yè)提供人才流動(dòng)和人力資源開(kāi)發(fā)的支持。以下是小編為大家整理的人力資源管理案例,供大家參考。希望能為您提供一些啟示和借鑒。
崗位職責(zé)是指在一個(gè)特定的工作崗位上所需要承擔(dān)的職責(zé)和任務(wù),它是工作職責(zé)范圍的具體體現(xiàn),是工作的基礎(chǔ)和基本要求。我想我們需要了解清楚自己的崗位職責(zé)才能更好地工作吧
檢討書(shū)不僅可以幫助我們更好地反思自身,還有助于建立積極的學(xué)習(xí)和工作態(tài)度。以下是小編為大家收集的檢討書(shū)范文,供大家學(xué)習(xí)和參考。尊敬的xx:今天,我懷著愧疚和懊悔給
教研不僅關(guān)注教師個(gè)體的成長(zhǎng),也注重學(xué)生的全面發(fā)展和教育公平。教研是教師們?cè)诮虒W(xué)過(guò)程中對(duì)自己教學(xué)方法和教學(xué)效果進(jìn)行反思和總結(jié)的重要環(huán)節(jié)。如何進(jìn)行高效的教研活動(dòng)是每
月工作總結(jié)是一種對(duì)工作情況進(jìn)行整理和歸納的有效方式,有助于提高工作效率。小編為大家整理了一系列的月工作總結(jié)范文,希望能給大家提供一些思路和寫(xiě)作技巧。
在我們的成長(zhǎng)過(guò)程中,每個(gè)人都會(huì)積累一些寶貴的心得體會(huì)。以下是一些精心挑選的心得體會(huì)樣文,希望能夠?qū)Υ蠹姨峁┮恍?xiě)作的思路和靈感。隨著社會(huì)的不斷發(fā)展和建筑行業(yè)的不
有效的學(xué)期計(jì)劃可以促進(jìn)學(xué)習(xí)動(dòng)力的提升,增強(qiáng)學(xué)習(xí)的積極性和主動(dòng)性。接下來(lái)是一些學(xué)期計(jì)劃的實(shí)用技巧和經(jīng)驗(yàn)分享,相信對(duì)大家有所幫助。(a)情感目標(biāo)。(1)通過(guò)問(wèn)題分析
發(fā)言稿是發(fā)言者準(zhǔn)備演講時(shí)所撰寫(xiě)的一篇文章,它能夠幫助我們更好地掌握自己的發(fā)言內(nèi)容。發(fā)言稿是我們展示自己才華和思想的重要途徑,希望大家可以在寫(xiě)作中不斷突破和創(chuàng)新。
活動(dòng)方案是我們?cè)陂_(kāi)展活動(dòng)前提前制定的一份文案和計(jì)劃,它能夠幫助我們有條不紊地進(jìn)行活動(dòng)的各個(gè)環(huán)節(jié)。這些活動(dòng)方案范文包含了活動(dòng)策劃、組織和執(zhí)行等方面的內(nèi)容,可以幫助
服務(wù)月是人們用愛(ài)心和熱情為他人服務(wù)的一個(gè)重要時(shí)刻,也是展示社會(huì)責(zé)任感的一個(gè)重要契機(jī)。小編為大家準(zhǔn)備了一些服務(wù)月的案例分析和總結(jié),供大家在服務(wù)項(xiàng)目的選擇和組織中參
編制安全工作計(jì)劃需明確具體的目標(biāo)和時(shí)間節(jié)點(diǎn),以便對(duì)實(shí)施情況進(jìn)行有效的監(jiān)督和評(píng)估。以下是小編為大家提供的一些安全工作計(jì)劃范文,供大家參考。不發(fā)生人身輕傷及以上事故
培訓(xùn)心得體會(huì)的寫(xiě)作可以讓我們更深入地思考和理解所學(xué)的知識(shí)和技能。下面是小編為大家搜集的一些精選的培訓(xùn)心得范文,希望對(duì)大家的寫(xiě)作有所啟發(fā)。要經(jīng)常鼓勵(lì)學(xué)生“你能行”
個(gè)人總結(jié)還可以幫助我們認(rèn)識(shí)到自身的成長(zhǎng)和進(jìn)步,增強(qiáng)自信心和自我價(jià)值感。接下來(lái)將分享一些個(gè)人總結(jié)的樣例,希望能夠?qū)Υ蠹覍?xiě)作起到一些幫助和指導(dǎo)作用。時(shí)光荏苒,20x
一個(gè)優(yōu)秀的計(jì)劃書(shū)應(yīng)該包含詳細(xì)的背景介紹、目標(biāo)設(shè)定、實(shí)施計(jì)劃、時(shí)間安排、資源調(diào)配和預(yù)期成果等內(nèi)容。小編為大家整理了一些值得借鑒的計(jì)劃書(shū)案例,希望能夠?qū)Υ蠹业木帉?xiě)有
通過(guò)寫(xiě)計(jì)劃書(shū),我們可以提前想到可能遇到的問(wèn)題,從而減少風(fēng)險(xiǎn)和提高工作效率。通過(guò)閱讀這些計(jì)劃書(shū)范文,我們可以學(xué)到如何合理運(yùn)用圖表和數(shù)據(jù),提升計(jì)劃書(shū)的說(shuō)服力和可讀性
心得體會(huì)是一種對(duì)內(nèi)心感受和體驗(yàn)的反思,可以深化我們對(duì)事物的理解和認(rèn)識(shí)。接下來(lái),我將分享一些智慧的心得體會(huì)范文,希望能夠給大家?guī)?lái)一些參考和啟示。昨天,我鄉(xiāng)教育干
授權(quán)委托是一種法律行為,它是委托人與受托人之間的權(quán)利義務(wù)關(guān)系的約定和規(guī)范。授權(quán)委托在企業(yè)內(nèi)部管理中發(fā)揮著重要的作用,以下范文可以幫助大家更好地理解和實(shí)施內(nèi)部授權(quán)
一個(gè)好的策劃方案可以提高工作效率,確保任務(wù)的順利完成。借鑒先進(jìn)的策劃方案經(jīng)驗(yàn),我們可以更好地提高策劃工作的效率和質(zhì)量。今年的9月10日是我國(guó)的教師節(jié),為了引導(dǎo)學(xué)
優(yōu)秀作文應(yīng)該具備獨(dú)立思考和獨(dú)立見(jiàn)解的能力,能夠通過(guò)對(duì)問(wèn)題的細(xì)致思考和深入分析,給出獨(dú)到的觀點(diǎn)和見(jiàn)解。在閱讀這些優(yōu)秀作文范文的同時(shí),我們也可以反思自己的寫(xiě)作,不斷
個(gè)人總結(jié)是對(duì)自己在特定時(shí)間段內(nèi)的學(xué)習(xí)、工作和生活表現(xiàn)進(jìn)行概括和總結(jié)的一種方式。在下面的總結(jié)示例中,可以看到不同人的學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)之路,各自的總結(jié)方式和思考角度都不盡
在自我介紹中,語(yǔ)言表達(dá)要清晰簡(jiǎn)潔,態(tài)度要友好自信,給人留下一個(gè)親切和諧的印象。這些自我介紹范文是從各個(gè)領(lǐng)域的專(zhuān)家中挑選出來(lái)的,其中的經(jīng)驗(yàn)和技巧值得我們借鑒和學(xué)習(xí)
自我評(píng)價(jià)是對(duì)個(gè)人在某一特定時(shí)間內(nèi)對(duì)自身學(xué)習(xí)、工作和生活等方面的表現(xiàn)進(jìn)行客觀評(píng)價(jià)和總結(jié)的一種方式,它有助于我們了解自己的優(yōu)勢(shì)和不足,從而更好地提升自己。自我評(píng)價(jià)的
演講稿范文的語(yǔ)氣要穩(wěn)重、自信,利用適當(dāng)?shù)恼Z(yǔ)音語(yǔ)調(diào)和肢體語(yǔ)言來(lái)增強(qiáng)演講的效果和表達(dá)力。最后,希望大家在寫(xiě)作和演講過(guò)程中能夠積極思考,勇于表達(dá)自己的觀點(diǎn)和獨(dú)特的思維
在策劃活動(dòng)時(shí),活動(dòng)方案可以幫助我們有條不紊地進(jìn)行各個(gè)環(huán)節(jié)的安排。以下是一些貼近實(shí)際和具有可操作性的活動(dòng)方案,希望能幫助大家更好地實(shí)施活動(dòng)計(jì)劃。每年12月25日,
通過(guò)編寫(xiě)工作計(jì)劃書(shū),我們可以更好地理清工作思路、提高工作效率。以下是小編為大家整理的工作計(jì)劃書(shū)范文,供大家參考和借鑒。轉(zhuǎn)眼間又要進(jìn)入新的一年-了,新的一年是一個(gè)
在培訓(xùn)的過(guò)程中,我結(jié)識(shí)了許多志同道合的伙伴,與他們的交流和互動(dòng)不僅幫助我解決問(wèn)題,還豐富了我的人脈資源。以下是部分同學(xué)對(duì)本次培訓(xùn)的總結(jié)和體會(huì),讓我們一起來(lái)分享他
撰寫(xiě)檢討書(shū)是一個(gè)反思的過(guò)程,可以使我們更加清醒地認(rèn)識(shí)到自身的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)。小編為大家整理的這些檢討書(shū)范文,希望能給大家提供一些寫(xiě)作的參考。您好、我懷著無(wú)比愧疚和遺
調(diào)查報(bào)告是對(duì)特定主題或問(wèn)題進(jìn)行詳細(xì)研究和分析的一種書(shū)面材料,它旨在揭示相關(guān)事實(shí)和現(xiàn)象。小編為大家整理了一些經(jīng)典的調(diào)查報(bào)告案例,希望能夠激發(fā)大家的寫(xiě)作靈感。
公司各部門(mén):根據(jù)國(guó)家法定假期的規(guī)定,并結(jié)合公司的實(shí)際情況,現(xiàn)對(duì)五一節(jié)放假做如下安排:一、放假時(shí)間4月29日至5月1日(星期日至星期二)放假,共3天。二、請(qǐng)公司各
家長(zhǎng)會(huì)是學(xué)校發(fā)展的重要組成部分,需要家長(zhǎng)的積極參與和支持。家長(zhǎng)會(huì)是學(xué)校與家長(zhǎng)之間的重要交流平臺(tái),通過(guò)家長(zhǎng)會(huì)可以了解學(xué)生在學(xué)校的表現(xiàn)和問(wèn)題,促進(jìn)學(xué)校和家庭的合作,
心得體會(huì)可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn),為未來(lái)的發(fā)展提供指導(dǎo)。這里為大家整理了一些經(jīng)典的心得體會(huì)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。。目前,我國(guó)農(nóng)村家庭經(jīng)濟(jì)困難的適齡少年兒童接
轉(zhuǎn)正工作總結(jié)是我們向公司展示自己工作能力和貢獻(xiàn)的機(jī)會(huì),要全面準(zhǔn)確地展示自己在工作中的優(yōu)勢(shì)和成果。以下是小編為大家收集的轉(zhuǎn)正工作總結(jié)范文,僅供參考,大家一起來(lái)看看
工作方案的制定需要充分考慮到工作的實(shí)際情況和要求,不能脫離實(shí)際。以下是一些經(jīng)過(guò)專(zhuān)業(yè)人士審核的工作方案,希望可以幫助大家更好地做好工作。廣大市民朋友們:近兩天,我
教學(xué)計(jì)劃是教師在教學(xué)過(guò)程中依據(jù)學(xué)校課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生需求制定的一種指導(dǎo)性文件,它對(duì)教師的教學(xué)目標(biāo)、內(nèi)容、方法和評(píng)價(jià)等進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)劃。教學(xué)計(jì)劃的參考范文匯總了各種類(lèi)型
工作總結(jié)是對(duì)自己在工作中所做的事情及其成果進(jìn)行概括和總結(jié)的一種方式。接下來(lái),小編會(huì)為大家分享一些工作總結(jié)的撰寫(xiě)要點(diǎn)和技巧,希望能為大家提供一些幫助。
通過(guò)感恩教育,讓學(xué)生學(xué)會(huì)“圖報(bào)”,知道如何去報(bào)答父母、老師、朋友、學(xué)校和社會(huì)。根據(jù)感恩節(jié)活動(dòng)計(jì)劃,開(kāi)展了一系列感恩教育活動(dòng),注重將感恩教育落實(shí)到實(shí)際行動(dòng)上。一、
在這個(gè)階段,我對(duì)...有了更深入的理解,我相信這對(duì)我的發(fā)展大有裨益。以下是小編為大家收集的心得體會(huì)范文,供大家參考和借鑒。第一段:引言(200字)。個(gè)人問(wèn)題是我
一個(gè)好的活動(dòng)方案應(yīng)該符合參與者的需求和期望,提供有針對(duì)性的活動(dòng)內(nèi)容和安排。探索活動(dòng)方案的制定方法和技巧,可以幫助我們更好地應(yīng)對(duì)各種活動(dòng)策劃的挑戰(zhàn)和需求。
心得體會(huì)的整理和總結(jié)可以使我們更加了解自己的成長(zhǎng)歷程和經(jīng)驗(yàn)積累。以下是一些經(jīng)過(guò)精心挑選的范文,每篇都是作者用心思考和總結(jié)的成果,希望能夠給大家?guī)?lái)一些新的思考和
心得體會(huì)是對(duì)自己經(jīng)歷和感悟的一個(gè)記錄和抒發(fā),可以幫助我們更好地理解自己。下面是一些深入淺出的心得體會(huì)寫(xiě)作技巧,希望對(duì)大家有所幫助。20__年的春節(jié)是一個(gè)特殊的春
自我評(píng)價(jià)是個(gè)人成長(zhǎng)的必然要求,實(shí)現(xiàn)自我超越的重要途徑。下面是一些優(yōu)秀的自我評(píng)價(jià)范文,希望可以給大家一些靈感和啟發(fā)。:本人為人誠(chéng)實(shí),性格開(kāi)朗,勤奮好學(xué),能吃苦耐
在計(jì)劃書(shū)中,我們可以設(shè)置具體的措施和評(píng)估指標(biāo),以便在實(shí)施過(guò)程中有條不紊地進(jìn)行。通過(guò)參考他人的計(jì)劃書(shū)范文,我們可以學(xué)習(xí)到一些優(yōu)秀的寫(xiě)作技巧和方法,提高自己的計(jì)劃書(shū)
社區(qū)工作總結(jié)是對(duì)過(guò)去時(shí)間內(nèi)所做工作的一種反思,是對(duì)工作過(guò)程中遇到的問(wèn)題及解決方案的總結(jié)與概括。小編整理了一些優(yōu)秀的社區(qū)工作總結(jié),希望對(duì)大家寫(xiě)作有所啟發(fā)。
在現(xiàn)代社會(huì)中,規(guī)章制度成為各個(gè)領(lǐng)域中不可或缺的管理工具。以下是一些學(xué)校和教育機(jī)構(gòu)制定的規(guī)章制度的范文,供大家參考和仿寫(xiě)。為更好地適應(yīng)公司的良性發(fā)展,增強(qiáng)公司的社
在年度總結(jié)中,我們可以回顧自己的成就,感受到一年來(lái)的努力和付出得到的回報(bào)。以下是一些值得一讀的年度總結(jié)樣本,幫助大家更好地完成自己的年度總結(jié)。不知不覺(jué),xx年又
通過(guò)撰寫(xiě)工作報(bào)告,我們可以更好地與團(tuán)隊(duì)成員溝通和協(xié)作,促進(jìn)工作效率的提高。小編整理了一些經(jīng)典的工作報(bào)告范文,希望對(duì)大家的報(bào)告寫(xiě)作有所幫助。保密工作一直是社會(huì)共同
優(yōu)秀作文是一種能夠引起讀者共鳴并留下深刻印象的文學(xué)作品,它能夠打動(dòng)人心、啟發(fā)思考。讓我們一起來(lái)讀一讀這些優(yōu)秀作文范文,思考其中的語(yǔ)言之美和思想之深。
優(yōu)秀的幼兒園教案能夠幫助幼兒全面發(fā)展,提高學(xué)習(xí)興趣和能力。這些幼兒園教案范文是通過(guò)教師實(shí)際教學(xué)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)而來(lái),非常實(shí)用。活動(dòng)目標(biāo):1、初步了解健康日,明白愛(ài)牙日、
寫(xiě)下心得體會(huì)可以幫助我們提醒自己不要忘記過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),以免重蹈覆轍。心得體會(huì)是一個(gè)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)的機(jī)會(huì),有助于我們更好地認(rèn)識(shí)自己和提升自己的能力。我們應(yīng)該從
開(kāi)學(xué)典禮是學(xué)校向新生傳遞人文關(guān)懷和教育理念的重要途徑,也是學(xué)生們?nèi)谌雽W(xué)校文化的一種方式。以下是一些關(guān)于開(kāi)學(xué)典禮總結(jié)的例子,希望能給大家?guī)?lái)一些啟示。
撰寫(xiě)工作心得體會(huì)可以使我們更好地回顧工作過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為今后的工作積累經(jīng)驗(yàn)和提供參考。下面是一些經(jīng)過(guò)認(rèn)證的工作心得體會(huì),希望能為大家提供一些思路和參考。
工作計(jì)劃書(shū)不僅是我們規(guī)劃個(gè)人工作的工具,還可以作為我們與團(tuán)隊(duì)成員、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)等溝通和協(xié)作的參考依據(jù)。小編整理了一些優(yōu)秀的工作計(jì)劃書(shū)參考范文,供大家閱讀和參考。
居間合同是指一方作為居間人,代表另外兩個(gè)或多個(gè)相對(duì)方之一,促成各方就某項(xiàng)交易達(dá)成協(xié)議的合同。小編提醒大家,在簽訂居間合同前要仔細(xì)閱讀合同條款,特別是關(guān)于爭(zhēng)議解決
心得體會(huì)是對(duì)過(guò)去某段時(shí)間所經(jīng)歷事情的一個(gè)總結(jié)和概括,是我們內(nèi)心的感悟和體驗(yàn)。希望以下這些心得體會(huì)能對(duì)你的寫(xiě)作提供一些參考和啟示。第一段:引言(200字左右)。作
通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì),我們可以更好地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),提高自己的能力。這些心得體會(huì)范文從不同的角度展示了個(gè)人的成長(zhǎng)和感悟,非常值得一讀。10月24日,校長(zhǎng)在學(xué)校大會(huì)上和我
范文范本不僅可以幫助學(xué)習(xí)者快速掌握寫(xiě)作技巧,還可以提高他們的思維能力和創(chuàng)造力。以下是小編為大家收集的范文范本,希望能給大家在寫(xiě)作中提供一些參考和借鑒。
主持人需要對(duì)會(huì)議或活動(dòng)的內(nèi)容有一定的了解和掌握,以便能夠引導(dǎo)和推動(dòng)討論。希望各位觀眾朋友能夠在這場(chǎng)演出中感受到藝術(shù)的美妙和激情的釋放。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓,
在幼兒園大班,孩子們已經(jīng)具備了一定的自理能力和社交能力,教育目標(biāo)也更加注重綜合素質(zhì)的培養(yǎng)。幼兒園大班教育是幼兒園教育階段的最后一年,是孩子們進(jìn)入小學(xué)前的重要時(shí)期
8.致辭的內(nèi)容應(yīng)該具有邏輯性和條理性,結(jié)構(gòu)清晰,重點(diǎn)突出。請(qǐng)大家在閱讀這些致辭范文時(shí),注意分析其中的表達(dá)方式和邏輯結(jié)構(gòu),以提升自己的寫(xiě)作能力。滿月酒是一部厚重的
安全工作總結(jié)是企業(yè)在一段時(shí)間內(nèi)對(duì)安全工作進(jìn)行總結(jié)和概括的一項(xiàng)重要任務(wù),它是促使我們思考和反思安全工作的有效方式。近期安全工作有了很大突破,我們有必要進(jìn)行一次全面
小班教案應(yīng)當(dāng)注重反思和評(píng)估,及時(shí)調(diào)整和改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)效果。教師可以靈活運(yùn)用小班教案范例,根據(jù)實(shí)際情況進(jìn)行個(gè)性化的調(diào)整。上回老狼“上吊”設(shè)下圈套,不少人上
教學(xué)計(jì)劃是一種用于指導(dǎo)教學(xué)活動(dòng)的詳細(xì)安排,它可以幫助教師組織教學(xué)內(nèi)容和時(shí)間。以下教學(xué)計(jì)劃范文的優(yōu)點(diǎn)在于扣住教學(xué)重點(diǎn),注重學(xué)生的實(shí)際運(yùn)用和創(chuàng)新思維的培養(yǎng)。
開(kāi)學(xué)典禮是學(xué)校重要的辦學(xué)儀式,為學(xué)生們童年時(shí)光增添了一份美好的回憶。下面是一些關(guān)于開(kāi)學(xué)典禮的總結(jié)范文,希望能給大家?guī)?lái)一些啟發(fā)和思考。敬愛(ài)的老師、親愛(ài)的同學(xué)們:
策劃書(shū)的編寫(xiě)還應(yīng)注意簡(jiǎn)潔明了,盡可能避免冗長(zhǎng)和重復(fù)的內(nèi)容。以下策劃書(shū)范文的目的在于展示優(yōu)秀的策劃文案,鼓勵(lì)大家在編寫(xiě)策劃書(shū)時(shí)勇于創(chuàng)新和表達(dá)。項(xiàng)目簡(jiǎn)介:。diy蛋
寫(xiě)心得體會(huì)能夠讓自己更好地反思自己的學(xué)習(xí)和工作方式,找到不足,并從中成長(zhǎng)。以下是一些通過(guò)寫(xiě)心得體會(huì)能夠提高學(xué)習(xí)和工作效果的案例分享,希望能對(duì)大家有所啟發(fā)。
活動(dòng)方案的制定需要仔細(xì)思考和充分溝通,確保所有的細(xì)節(jié)都被考慮到。通過(guò)參考以下活動(dòng)方案,我們可以了解到一些成功的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和策略。圣誕節(jié)作為西方傳統(tǒng)節(jié)日,隨著國(guó)際化
活動(dòng)方案的制定需要考慮到可行性、可持續(xù)性和效果評(píng)估等因素。小編為大家準(zhǔn)備了一些實(shí)用的活動(dòng)方案模板,供大家根據(jù)自己的需要進(jìn)行修改和運(yùn)用。為幫助百姓營(yíng)造一個(gè)“和諧、
勞動(dòng)合同是一種勞動(dòng)關(guān)系的法律約束文件,規(guī)范了勞動(dòng)者與用人單位之間的權(quán)利和義務(wù)關(guān)系。接下來(lái)是小編為大家提供的勞動(dòng)合同寫(xiě)作技巧,希望對(duì)您有所幫助。合同期限為_(kāi)___
讀后感能夠概括出我們讀書(shū)時(shí)的心情變化,也是對(duì)書(shū)中內(nèi)容的一種回顧和思考。如果你對(duì)寫(xiě)讀后感感到困惑,不妨參考以下這些范文,或許能夠給你提供一些寫(xiě)作思路。
發(fā)言稿可以幫助我們克服緊張和不自信的情緒,讓我們更加從容地面對(duì)聽(tīng)眾。接下來(lái)是一些經(jīng)過(guò)精心策劃和撰寫(xiě)的發(fā)言稿范例,供您參考和借鑒。尊敬的學(xué)校領(lǐng)導(dǎo),尊敬的老師,親愛(ài)
報(bào)告范文可以幫助我們清晰地總結(jié)和呈現(xiàn)某一問(wèn)題或主題的背景、原因和解決方案。在閱讀范文時(shí),我們可以注意作者的觀點(diǎn)和推理過(guò)程,從中學(xué)習(xí)論證和分析的方法。
教研是教育工作者在教學(xué)實(shí)踐中,對(duì)所教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)方法、教學(xué)效果等進(jìn)行反思和總結(jié)的一種重要活動(dòng)。下面是一些教研報(bào)告的精華摘錄,可供各位教師參考學(xué)習(xí)。開(kāi)學(xué)初組織全組
社區(qū)工作計(jì)劃的制定過(guò)程應(yīng)該注重團(tuán)隊(duì)合作和參與,以確保各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。請(qǐng)大家認(rèn)真閱讀下面的社區(qū)工作計(jì)劃范文,思考如何將其中的思想和方法運(yùn)用到自己的工作中去。
通過(guò)寫(xiě)工作報(bào)告,我們能夠形成寫(xiě)作的習(xí)慣,提升自己的表達(dá)和溝通能力。請(qǐng)大家仔細(xì)閱讀以下的工作報(bào)告范文,通過(guò)學(xué)習(xí)和借鑒,提升自己的寫(xiě)作能力和表達(dá)水平。2020年上半
優(yōu)秀作文具有很強(qiáng)的思辨性和批判性,能夠反映作者獨(dú)特的思考方式和見(jiàn)解。接下來(lái),我們將為大家分享一些優(yōu)秀作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶?xiě)作有所幫助。在成千上萬(wàn)的漢字中,
工作報(bào)告是對(duì)自己在一段時(shí)間內(nèi)的工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料,可以幫助我們對(duì)工作進(jìn)行評(píng)估和改進(jìn)。接下來(lái),讓我們一起來(lái)看看一些成功寫(xiě)作工作報(bào)告的案例,相信能
讀后感的撰寫(xiě)是小學(xué)生對(duì)所讀書(shū)籍的最好回饋,也是他們對(duì)文學(xué)藝術(shù)的尊重和欣賞。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的小學(xué)生讀后感范文,希望可以為大家提供一些寫(xiě)作的思路。
學(xué)生會(huì)競(jìng)選是展示自己才華和能力的舞臺(tái),通過(guò)候選人之間的角逐,可以選拔出最適合擔(dān)任學(xué)生會(huì)職務(wù)的人選。小編整理了一些學(xué)生會(huì)競(jìng)選總結(jié)的范例,供同學(xué)們參考,希望可以對(duì)大
標(biāo)語(yǔ)是一種精心設(shè)計(jì)的語(yǔ)言藝術(shù),它可以通過(guò)簡(jiǎn)潔而有力的文字呼吁人們的行動(dòng)。小編為大家整理了一些來(lái)自不同領(lǐng)域的創(chuàng)意標(biāo)語(yǔ),希望能夠給大家?guī)?lái)一些創(chuàng)作靈感。
個(gè)人總結(jié)可以幫助我們總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),為未來(lái)的發(fā)展提供寶貴的參考和指導(dǎo)。小編精選了一些個(gè)人總結(jié)的范文,它們分別承載了不同學(xué)生的思考和成長(zhǎng)歷程。20xx年即將
一個(gè)精心編寫(xiě)的計(jì)劃書(shū)可以幫助我們更好地組織和管理自己的工作,實(shí)現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)。在下面的范文中,我們可以找到不同領(lǐng)域、不同目的的計(jì)劃書(shū)樣例。。為及時(shí)聽(tīng)取和吸納廣大網(wǎng)民
發(fā)言稿的撰寫(xiě)要注意結(jié)構(gòu)布局,首先要有一個(gè)引人入勝的開(kāi)頭,接著是內(nèi)容的呈現(xiàn),最后是簡(jiǎn)潔有力的結(jié)尾。通過(guò)閱讀這些范文,我們可以學(xué)到一些撰寫(xiě)和發(fā)言的技巧和經(jīng)驗(yàn)。
述職報(bào)告是在一定時(shí)間內(nèi)對(duì)個(gè)人工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書(shū)面材料。非常榮幸能與大家分享一些精選的述職報(bào)告范文,希望對(duì)大家有所幫助。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、老師們:大家好
教學(xué)計(jì)劃需要綜合考慮學(xué)生的實(shí)際情況和學(xué)習(xí)需求,根據(jù)不同學(xué)生的差異進(jìn)行個(gè)性化的調(diào)整。在以下范文中,大家可以看到一些不同教學(xué)計(jì)劃的創(chuàng)新點(diǎn)和亮點(diǎn)。1、通過(guò)教學(xué)要求中學(xué)
教學(xué)工作計(jì)劃應(yīng)具備合理性、可操作性和可評(píng)價(jià)性,能夠全面指導(dǎo)教學(xué)實(shí)施。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的教學(xué)工作計(jì)劃案例,希望能給你提供一些創(chuàng)作思路和靈感。1.借助演示實(shí)
一個(gè)合理和明確的學(xué)期工作計(jì)劃能夠幫助我們更好地分配時(shí)間和精力,從而提高學(xué)習(xí)和工作的效率。以下是一些學(xué)期工作計(jì)劃的成功案例,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。
一年的時(shí)間過(guò)去了,不知不覺(jué)中我們經(jīng)歷了很多事情,一份年度總結(jié)能夠讓我們更清晰地看到自己的成長(zhǎng)和進(jìn)步。在以下范文中,我們可以看到作者對(duì)于過(guò)去一年里的成績(jī)和不足的真
制定合適的工作匯報(bào)周期,例如每周、每月或每季度,能夠更好地掌握工作進(jìn)度和效果。以下是一些成功的工作匯報(bào)范文,它們通過(guò)精心整理和總結(jié),展示了高效工作的方法和技巧。
合同協(xié)議是商業(yè)交往中的一種規(guī)范,它約束著各方在交易中的行為,維護(hù)了商業(yè)倫理的尊嚴(yán)。閱讀和分析合同協(xié)議范本是提升合同寫(xiě)作水平和技巧的一種有效方式,希望對(duì)您有所幫助
活動(dòng)方案的實(shí)施過(guò)程中,我們要及時(shí)跟蹤和評(píng)估活動(dòng)的進(jìn)展和效果。小編為大家準(zhǔn)備了一些豐富的活動(dòng)方案案例,希望能夠?qū)δ幕顒?dòng)策劃有所幫助。為慶祝中國(guó)共產(chǎn)黨成立98周年
競(jìng)聘是人們爭(zhēng)相參與并通過(guò)一系列選拔程序爭(zhēng)取擔(dān)任某項(xiàng)職務(wù)或角色的行為。以下是一些成功競(jìng)聘者的經(jīng)驗(yàn)總結(jié),希望對(duì)大家有所幫助。各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:大家好!首先請(qǐng)?jiān)试S我做
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