講話稿的開頭一般要引起聽眾的注意，可以使用引用、問題或懸念等方式。掌握好講話稿的寫作技巧和方法，對提高演講能力有著重要的幫助。

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇一

各位老師、同志們：

大家好！

金秋九月，碩果累累，在這收獲的季節里，我們歡聚一堂，熱烈慶祝第__個教師節，并隆重表彰在過去一學年中涌現出的優秀教師、優秀教育工作者、優秀班主任和為第二輪評估順利通過付出辛勤勞動的先進集體和個人。在這喜慶的時刻，我代表學院領導向在教育教學工作崗位上辛勤耕耘的全體教師、廣大干部職工以及為學院的建設和發展做出貢獻的離退休老領導、老教師、老同志致以節日的問候和崇高的敬意！同時，向今天獲得表彰的優秀教師、優秀教育工作者、優秀班主任和迎評促建先進集體和先進個人表示熱烈的祝賀！

百年大計，教育為本。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。學院始終繼承和發揚“緊緊依靠廣大教職員工辦教育、促發展”的優良傳統，在艱苦的辦學條件下，走過了在艱難中起步、在搶抓機遇中發展、在改革創新中前進、在拼搏奮斗中壯大的曲折歷程，探索出一條適合于盟情、院情的辦學之路，為地方經濟社會發展培養了一批又一批的合格人才，造就了一支教學水平高、業務能力強的教師隊伍。特別是“迎評促建”工作全面啟動以來，全院上下同心同德，在“以評促建、以評促改、以評促管、評建結合、重在建設”評估工作方針的指引下，教學、科研、專業建設、課程改革、學生管理、校園文化和校園建設等各項工作得到跨越式發展，學校面貌煥然一新，實現了歷史性的跨越。今年，新生報到達到2412人，這是歷史性的突破。實踐證明：校風正，教風嚴，學風濃是我們的立校之本；全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成的強大凝聚力，是學院不斷發展的原動力。可以說，沒有全院老師和教育工作者不計辛勞的付出，就沒有我們學院蒸蒸日上的今天。

同志們，第二輪評估關系到學院的生存和發展，關系到每一位教職工、每一位學生的切身利益。我們在迎評促建工作中牢固樹立了“人人都是評估對象，事事都是評估內容”，每一位教師、每一位學生、每一位干部和職工，每一個部門、每一項工作、每一個環節，都是專家組檢查和評估對象的意識。無論是教學第一線的教師，還是教學輔助部門員工，或是管理部門的干部，都以高度的責任感和使命感，全身心地投入到了評建工作中，腳踏實地、認真細致地做好每一個環節上的工作，保證了迎評目標的實現。我們的學院從昨天到今天，日趨成熟，從今天到明天，任重道遠。在學院進入跨越式快速發展的今天，如何努力把我院建成“__盟職業教育發展的龍頭，各級各類技能型人才培養基地和地方社會事業發展的名片”是擺在我們面前的根本任務。我們沒有別的選擇，只能依靠廣大教職員工同心同德地去拼搏，齊心協力地去創新。我們要繼續發揚迎評促建精神，發揚艱苦創業、甘于奉獻的優良傳統，群策群力，團結一致，努力奮斗。希望通過這次總結表彰大會，進一步激發廣大教職工教書育人、管理育人、服務育人的責任感和使命感，動員和激勵廣大教職工為完成新學年教育教學任務而努力工作。

下面，我對學院過去一年的工作做一簡要回顧，并對新學期工作講幾點意見：

一、過去一年主要工作回顧。

1、接受第二輪人才培養工作評估，學院各項工作水平全面提升。

今年6月26日至28日學院接受了高等職業院校人才培養工作第二輪評估。全院上下經過近兩年的積極準備，各項工作取得了長足的發展，校容校貌、實訓設施、師資隊伍、教學質量和各項管理得到了全面提升。

專家組按照評估指標體系要求，對我院的人才培養工作進行了全面考察評估，通過專業剖析、說課、深度訪談、領導和師生座談會、查閱資料和考察實訓基地等形式對學院的人才培養工作進行全面把脈分析，形成了專家組和專家個人反饋意見，并在專家意見反饋會上進行了通報。對學院取得的主要成績從7個方面給予了肯定，并對存在的問題和不足從4個方面提出了改進意見和建議。滿達廳長從學院定位、發展理念和加強建設等6個方面對學院的發展提出了殷切的期望。

各位專家和教育廳領導的意見和建議為學院的發展指明了方向。我們要認真梳理專家和教育廳領導的意見和建議，總結評估工作取得的經驗，繼續查找不足，制定整改方案，加快學院的改革和發展。

2、整合校內教育教學資源，實習實訓等硬件設施有了徹底改觀。

按照專業群建設的需要，將原有的4個分院和13個系整合為11個二級學院，使教育教學管理的實體在體制機制和管理模式上統一，實現了院系（二級學院）兩級管理的高校管理模式，真正實現了五統一。同時，達到了教師辦公集中，理論課教學集中，實習實訓課集中、實習實訓設備共享的目標，大大提升了多校合并后的師資資源和設備資源的利用率，為學院下一步加快內涵建設奠定了管理體制機制的基礎。

學院在資金非常緊缺的情況下，不等不靠，通過多方面籌措資金，建成了生態停車場，完成了校園的美化綠化、供暖管道和排污管道的改造等工程。今天，校園內道路平坦，亭臺林立、綠樹成蔭，實現了“校成雅園”的目標。24000平米的圖書館正在加緊施工，三棟實訓樓改造已經完成，實習實訓設備已基本到位，實訓條件有了顯著提升，為實踐教學質量的提高奠定了堅實的物質基礎。

3、各項改革初見成效，教育教學管理水平進一步提升。

一年多來，為了提高辦學效益，進一步規范管理，首先，我們對在編不在崗的人員進行了全面清理，解決了多年積累的上班和不上班一個樣的問題，為學院節省了不必要的開支；其次，按照人事制度改革的要求，進一步明確了專技崗位、管理崗位和工勤崗位人員的工作職責，調整工勤人員到自己的崗位，清退了80多個臨時工作人員，為學院節省開支近百萬元；其三，對聘任教師按照任課多少進行工資浮動，體現了工作需要，多勞多得，優勞優酬的激勵原則，為解決聘任教師冗余的問題進行了有益的嘗試。

為加強教學過程監控，提高教學質量，解決教授不教、講師不講，講好講壞一個樣的問題，鼓勵優秀教師到教學一線多講課，教學督導評估辦對任課教師上課質量進行了一、二、三類課評審，與課時津貼掛鉤，調動了任課教師的教學積極性，促進了教學質量的提高。為提高教育教學管理效益，對全院各項規章制度進行了全面修訂，出臺了教學管理、學生管理、行政管理和黨群管理等七個規章制度匯編，使各項管理工作有了制度保障。

4、加強專業建設、深化課程改革，人才培養方案進一步優化。

重新調整專業建設指導委員會組成，發揮專業建設指導委員會對專業建設、課程改革和教學科研的指導作用，將原有的42個專業整合為31個，形成了11個以重點專業為龍頭，相關專業為支撐的專業群。

全面修訂了31個專業人才培養方案及理論課和實踐課教學大綱，按照工作崗位技能的需求，調整課程設置，加大實踐教學課程比例，使教學內容和教學方法與工作崗位技能要求相適應。加強品牌專業、精品課程和教材建設，現已建成2個自治區級品牌專業、7門自治區級精品課程和7門院級精品課程。

5、加強師資隊伍建設，創新人才培養模式，服務社會功能進一步加強。

通過舉辦暑期“教師素質提升培訓班”和聘請專家做學術講座等形式，對全院教師進行培訓，選派教師到兄弟院校進修學習。2012年至2013年上半年先后有48位中青年教師參加了“全國高校教師網絡培訓班”學習，并獲得培訓結業證書。開展了中青年教師教學技能大賽、教學論文大賽和說課競賽等活動，對新進編的青年教師進行教學技能培訓，強化專任教師業務素質和能力的提升。在2013年全區高校外語教學技能競賽中，我院參賽的兩名選手分別獲得三等獎和優秀獎；在教育教學管理中，始終堅持“一切為了學生、為了學生一切”的管理理念，樹立“尊重、理解、培育、服務”的學生觀，建立健全各項規章制度，重視思想政治教育和心理健康教育，認真解決學生在思想、學習和生活中遇到的問題和困難。按照“弘揚主旋律、提倡多樣性”的要求，開展了“中國夢”主題教育、“與信仰對話”、“創先爭優”、“企業家進校園”、“青年志愿者服務”等第二課堂活動，開辦了“團學骨干大講堂”，舉辦了校園文化藝術節，通過文藝演出、征文、書法等系列比賽活動，提高學生綜合素質，促進學生全面發展。

二、本學期的主要工作任務。

1、加強學習，轉變觀念，適應高職教育發展的需要。

要組織全院教職員工認真學習和研究評估專家組提出的人才培養工作改革意見和建議，盡快拿出學院的評估整改方案。專家組意見和專家個人意見已經下發到了各部門和二級學院，要召開專門會議認真學習消化。專家組的意見和建議是學院下一步人才培養工作改革的方向和目標，專家的意見高屋建瓴，不僅指出了學院存在的問題，同時，提出了非常好的改革意見，我們要在教育教學工作中認真加以落實。

2、按照自治區和__盟有關文件精神，完成以教師職稱聘任為重點內容的全員聘任工作。

以教師職稱聘任為主要內容的全員聘任工作是一項政策性、原則性很強的工作，它既是師資隊伍建設的需要，也是人員分類管理的要求，同時也關系到廣大教職工的切身利益，我們一定要認真細致、公平公正地做好工作。現在學院已經按照有關文件精神，在征求意見的基礎上形成了具體實施意見，并經過黨委會討論通過。希望各部門及廣大教職工積極配合人事處完成好日程安排中各時間段的工作任務。

3、按照評估專家組的意見，強化內涵建設，全面提高教育教學管理水平和教學質量。

繼續深化專業建設改革，全面推進校企合作、工學結合人才培養模式改革。修訂和完善人才培養方案，改革課程設置，強化實踐教學管理，向教育教學的全過程要效益、要質量。加強師資隊伍建設，加大教師培訓的投入力度，開展教學技能大賽、教師論壇等教學研究活動，全面提高教師業務素質和教學能力。

繼續完善教育教學管理的各項制度建設，強化教學過程的督導檢查。要求各二級學院負責教學的同志深入教學第一線，深入課堂開展聽課評課活動，作教師的表率。做到每項工作有計劃、有組織、有落實、有檢查、有總結，不斷提高管理水平和教學質量。

4、加強學生管理，創建和諧校園，做好招生宣傳，穩定生源規模。

學生管理是做好教學工作的基礎，各二級學院要選擇思想素質好，熱愛學生工作，工作能力強的教師承擔班主任工作。要以“一切為了學生，為了學生的一切”的管理理念，為學生創造良好的學習生活環境，形成關心每一個學生成長的學生管理氛圍。

今年，學院的招生形勢很好，這是全院上下共同努力的結果，我們要倍加珍惜來之不易的好形勢。要在做好教學管理的前提下，也要做好學生的住宿、就餐、安全等管理工作，全院上下形成“質量是學院生存的命脈，生源是學院發展的血液”的意識。從現在開始做好明年的招生宣傳工作，招生部門的同志要研究招生政策，制定新一年的招生策略，要發動全院教職員工積極投入到招生工作中，同時，也要開展以生招生工作，為明年的招生工作再上新臺階而努力。

老師們、同志們：民族的繁榮，國家的昌盛，職業教育的發展都將凝結在我們不懈的努力之中；學院每一個普通的崗位，都凝聚著萬眾期待的目光；每一副平凡的肩膀，都擔負著事業賦予的使命；每個人勤勞的雙手，都在譜寫著職業教育振興的樂章。只要我們有信心，講團結，真抓實干，與時俱進，開拓創新，學院的明天一定會更美好！

最后，祝全體教職工節日快樂！家庭幸福！萬事如意！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇二

同志們、老師們：

今天，我們隆重集會，共同慶祝教師們自己的節日——第××個教師節，在此，我代表鎮黨委政府向辛勤工作在教育戰線上的全體教職員工和為全鎮教育事業做出突出貢獻的離退休教師表示節日的祝賀和親切的問候!

教師節已經走過了××年的歷程。××年來，伴隨著偉大祖國改革開放和現代化建設的闊步前進，教育事業呈現出蓬勃發展的大好局面，教師的社會地位和待遇日益提高。教師節本身就是黨和國家對教育和教育工作者的重視，體現了廣大人民群眾對教師的尊重，體現了社會對教師的關懷，體現了教師職業本身的價值。現在，各行各業都在深化改革、減員增效，就業競爭日趨激烈，從業人員的工資、待遇普較偏低，而教師的境遇卻逐步好轉。身為教師，你們應該越來越感受到來自四面八方的尊重眼光和崇敬的表情。教師不僅是一種崇高的職業，而且已經實實在在是令人羨慕和向往的職業。你們應當為自己是一名教師而感到驕傲和自豪，也應當為自己是一名教師而感到幸運。如果說以前有人可能因自己是教師而埋怨命運或后悔，那么，今天，你們應該為自己是一名教師而感到無比的榮耀。

從踏上工作崗位的那一刻起，你們便作出了人生的重要選擇，成了一名教師，站在講臺前，面對眾多渴求知識的目光，奉獻著青春、奉獻著智慧、播種著希望。教師職業是人類最古老的職業之一，在人類社會發展中起著巨大的作用，把人類社會長期積累的自然、社會和思維的豐富經驗傳給年輕一代，成為人類社會延續和發展的紐帶和橋梁。隨著社會生產力的進步和科學技術水平的提高，教師的作用顯得越來越重要。教師不僅是人類科學文化的傳播者、開拓者、研究者，而且是人類靈魂的工程師，在社會主義現代化建設的征途上，教師擔負著培養有理想、有道德、有文化、有紀律的建設者和接班人的歷史重任，是實施科教興國戰略不可缺少的力量。教師不是演員，卻有固定的忠實的觀眾;教師不是雕塑家，卻塑造著世界上最珍貴的藝術品;教師不是偉人，但教師的身上凝聚著學生滾燙的目光。教師職業是崇高的，教師職業是無價的，教師的意義和價值絕不在于獲得一套住房、或者年薪幾萬、幾十萬，人類靈魂的工程師這一高度的概括，便是對教師職業這一內涵的深刻闡釋，因此，你們應該十分珍惜和熱愛自己所從事的事業。

百年大計，教育為本;教育大計，教師為本。21世紀是知識經濟的時代，是科技、教育、信息發揮更大作用的時代。未來世界的競爭本質上是人才的競爭，而人才的培養取決于教育，教育的成功與否以及它在一個國家發展中所起的作用如何，最終取決于作為教育主體力量的教師，這是社會上已經形成的的共識，指出：“中國人民要對人類作出更大貢獻，必須培養和造就千千萬萬的人才。要做到這一點，教育戰線上的同志們責任尤為重大!黨和國家殷切希望你們履行好這一光榮責任”。因此，教師肩上的擔子又是艱巨而凝重的。

近幾年來，隨著我鎮教育投入的不斷增加，教師待遇的不斷落實，教育環境的不斷改善，特別是在教育內部大張旗鼓開展了深化課堂教學改革、端正教育行風、推動教育現代化和進一步改革分配制度、人事制度，使教師經受了考驗，得到了鍛煉，提高了素質。絕大多數教師能夠愛崗敬業，為人師表，胸懷大局，無私奉獻，并涌現了一批具有過硬的業務素質和能力，在學科教學中能夠獨當一面的骨干教師，這是我鎮教育事業發展和教學實績不斷取得突破的最重要的原因。今天，我們在慶祝教師節的同時，隆重表彰了一批先進工作者和在教育教學一線做出突出貢獻的先進教師，肯定他們在教育事業和學校發展中所做出的貢獻，促進全鎮教職工增強工作責任感，提高工作熱情，改善工作質量。希望受到表彰的同志，要把自身的榮譽和利益與學校的發展緊密地聯系起來，以自己的奉獻精神和優秀的工作業績，回報組織的關懷，回報全體教職工的厚愛，為我鎮教育的發展作出更大的貢獻。

前不久，我們召開了××年教育工作會議，對新學年的工作作出了重要安排，要想使工作有新的突破，首先，我們要從講政治、對事業高度負責的態度，堅定不移的加強領導班子的團結、干部職工的團結、全體師生員工的團結。我鎮的教育面臨著新的改革發展任務，更要強調團結，團結就是力量。我鎮的教師和廣大教育工作者有光榮的傳統，有厚重的辦學積淀，你們要珍惜在一起工作的緣分，珍惜真誠相處的情感。俗話說，家和萬事興，搞好團結，人氣才旺，秩序才穩定，教育才有前途。其次，要抓住機遇，與時俱進，謀求我鎮教育新一輪發展大業。發展是硬道理，我們的主要奮斗目標是力爭使我鎮的教育早日走上全市的先進行列，在實現主要目標的過程中，我們要保持較高的中考升學率，加大教研教改力度，不斷提高綜合辦學水平，要逐步形成我們自己的辦學特色。再次，學校各項工作要堅持創新，要在繼承過去優良因素的基礎上，圍繞調動全體教職工積極性、主動性這個核心問題，著力進行管理模式、規章制度、運行機制等方面創新，使我鎮教育的各項工作進一步煥發生機和活力。

近幾年來，我鎮教育的快速發展和取得的成績是有目共睹的，鎮黨委政府連續多年不斷增加對教育的投入，(……鎮教育所取得的成績)。成績已經成為過去，我們要有視今天為落后、視不發展即為倒退的思想，向新的目標沖刺。盡管我們的面前有許多困難和挑戰，盡管我們前進的道路會有曲折與艱難，只要有在座各位的大力支持，我們有信心、有決心、也有能力實現我們的目標，稻莊鎮教育的明天一定會更好!

《國務院關于基礎教育改革與發展的決定》強調：“基礎教育是科教興國的奠基工程，對提高中華民族素質、培養各級各類人才，促進社會主義現代化建設具有全局性、基礎性和先導性作用。保持教育適度超前發展，必須把基礎教育擺在優先地位，并作為基礎設施建設和教育事業發展的重點領域，切實予以保障”。我們必須認清形勢，參與競爭，尋求發展，全體同志必須進一步確立正確的教育思想和觀念，特別是樹立素質教育、創新教育觀念，繼續提高自己的業務素質和教育教學能力，特別是要提高駕馭課堂的能力、汲取新知識的能力、教育科研的能力和運用現代教育技術的能力，為實現我鎮教育教學質量新的提高奠定堅實的基礎。

同志們，又是一年秋風勁，不是春光，勝似春光。振興民族的希望在教育，振興教育的希望在教師。讓我們高舉鄧小平理論的偉大旗幟，“教育要面向現代化，面向世界，面向未來”，讓我們以“三個代表”重要思想為指導，充分認識自己所從事的職業的偉大意義和崇高價值，熱愛教育，誨人不倦，以身立教，樂于奉獻，自尊自重、自強不息。為振興和繁榮稻莊鎮的教育事業作出更多更大的貢獻!

最后，祝全體同志們節日愉快，身體健康，萬事如意，闔家幸福!

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇三

各位教師、同志們：

下午好！

今天，我們在這里隆重集會，共同慶祝第__個教師節。在此，我謹代表__市四大領導班子和全市860萬人民，向全市教育戰線廣大教職員工和離退休老教師致以節日的問候和崇高的敬意！向受表彰的優秀教師、優秀教育工作者表示熱烈的祝賀！向關心和支持我市教育事業發展的社會各界人士表示衷心的感謝！

對于人的一生來說，最難忘的往往是母校，最感念的往往是師恩；對于一個地方發展來說，最企盼的一定是人才，最依賴的一定是教育。春秋輪回，寒暑交替，廣大教師長年在教育教學一線傳道授業解惑，甘當人梯，默默奉獻，受到了廣大學生的愛戴和全社會的普遍尊重。所以，每當教師節來臨之際，每一名學生以及曾為學生的我們，心中那份感念師恩的情緒也會愈發濃烈。正是由于我們有一支14萬之眾的默默無聞、無私奉獻的教師隊伍，也正是由于廣大教師牢記使命、不負重托，任勞任怨、辛勤耕耘，加之各級各部門和社會各界的關心和大力支持，我市教育事業不斷取得新成績。特別是自去年下半年，以全國教育工作會議的召開為契機，市委、市政府出臺了貫徹落實教育規劃綱要的意見以及一系列內容扎實、目標具體、措施有力的配套政策，陸續啟動實施了優質教育資源倍增工程、宜居教育城建設、宜居職教城建設以及學前教育三年行動計劃等教育基本建設項目，極大地推動了全市教育事業改革和發展。

從目前的工作進度看，總投資17.6億元的優質教育資源倍增工程首年任務已經超額完成，市區新增中小學優質招生學位近1.6萬個；市區33所中小學建設項目已有21個開工建設，全市119所幼兒園建設項目已有97個開工建設，開工比例均超過60%，所有工程項目都處在快速推進的良好狀態。從目前所取得的工作成效看，今年市區普通高中比去年增招的3330人都在條件較好的學校就讀；占市區義務教育學校新生34.3%的外來務工人員子女均已得到妥善安置；鄭州13中、鄭州71中、管城區南關小學、__區金橋小學等一批中小學校通過強校托管和資源重組，教學質量迅速提高，得到了社會普遍認可和老百姓的熱捧。鄭州教育改革發展，人民教師功勛卓著；鄭州都市區建設，教育事業功不可沒。

在鄭州建設新的戰略布局和推進進程中，教育的基礎性、先導性、全局性的地位將更加突出，作用將更加重要。

一、教育要為建設幸福鄭州多作貢獻。

當前，我市正在進入新一輪跨越發展的歷史時期，都市區建設的各項任務十分艱巨。教育要緊緊圍繞全市中心工作和發展大局，不斷提高服務經濟社會發展的能力，要成為鄭州都市區建設的中堅力量，成為衡量幸福鄭州的重要指標。要進一步完善教育發展規劃，優化各類教育資源配置，統籌發展好基礎教育、職業教育、高等教育。特別要根據鄭州都市區建設總體戰略，繼續深入實施優質教育資源倍增工程，加快建設宜居教育城、宜居職教城，強力推進學前教育三年行動計劃，大力發展教育民生，打造富有鄭州特色的幸福教育。

二、要堅定不移地擴大優質教育資源。

優質教育資源是一個地方競爭力、影響力和吸引力的重要體現，也是一個地方極具價值的無形資產，更是鄭州都市區建設和幸福鄭州建設的重要支撐力量。要進一步解放思想，改革創新，加大投入，完善機制，強化優質品牌意識，鼓勵教師爭當名師、校長爭做名校長、學校爭創名校，推進名師、名校長、名學校等優質教育資源的擴大和再生，不斷增強教育核心競爭力和整體實力。逐步滿足人民群眾對優質教育的需求，實現新起點下教育綜合實力和服務水平的全面提升。

三、努力辦好讓全市人民滿意的教育。

教育民生是社會民生的重要組成部分，是人民群眾根本利益的重要體現。大力推進教育民生建設，辦好人民群眾滿意的教育，既是黨委政府承諾于民的實事，也是人民群眾對教育的新追求、新期待。要加快城鄉教育一體化建設進程，堅持不懈地推進城區學區制和農村一校制改革，推動公共教育資源向農村地區、落后地區傾斜。要進一步完善覆蓋全市各級各類學校的困難學生救助政策體系，保障外來務工人員子女享受同等待遇。要切實加強學校周邊環境的綜合整治，確保師生擁有文明衛生、安全穩定、安靜有序的教學環境。

民族振興，系于教育；教育發展，系于全民。市委、市政府衷心希望全社會繼續高度重視和關心支持教育事業發展，衷心希望廣大教師和教育工作者大力弘揚“博大、開放、創新、和諧”的鄭州城市精神，大力弘揚盧展工書記提倡的“三平”精神，以更加振奮的精神狀態，更加扎實的工作作風，更加強烈的創新意識，立足崗位，開拓進取，勤奮工作，努力把最多的優質教育資源奉獻給鄭州人民，奉獻給每一個學生和每一個家庭，為推動幸福鄭州建設做出更大貢獻！

最后，衷心祝福全市廣大教師和教育工作者節日愉快、身體健康、工作順利、闔家幸福！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇四

各位領導、各位嘉賓、老師們、同學們：

在金秋送爽，碩果飄香，舉國上下歡慶第_個教師節的喜慶之際，通遼職業學院隆重舉行掛牌慶典。我謹代表學院全體師生員工，向光臨慶典大會的各位領導、各位嘉賓，表示最誠摯的歡迎和感謝！向全院師生員工致以節日的祝賀！

根據市委、市政府決策，經內蒙古自治區政府批準、國家教育部備案，原通遼教育學院、內蒙古電視大學通遼分校和通遼衛生學校合并組建為通遼職業學院。這是我市第一所全日制綜合性高等職業院校，也是我市教育改革和發展史上的一件大事，對我市深入貫徹全國職教工作會議精神，優化配置教育資源和布局結構，加快發展高等職業教育，培養大批高素質勞動者和高技能人才，進而加快全面建設小康社會的步伐，都具有非常重要的意義。通遼職業學院的建立并掛牌，標志著我們將邁向新的歷史階段，時代賦予我們一個高等職業教育的發展平臺，堅持高水平、高起點、創辦人民群眾滿意的高職院校，是我們全院教職工的共同心聲。根據內蒙古自治區政府內政字（20__）129號文件精神，新組建的通遼職業學院以實施專科層次的高等職業教育為主，保留原中等職業教育和電大教育職能，兼顧本、專科層次的遠程開放教育、成人函授教育及初中教師繼續教育和各級各類職業技能培訓，是一所蒙漢授并存、高職教育與繼續教育并舉、學歷教育和非學歷教育并行、傳統教學與現代遠程教學并重的綜合性高等職業學院。

目盡青天懷古今，面對高等職業教育的全新挑戰，我們將與時俱進、團結拼搏、貫徹國家教育部《關于深化高等職業教育改革的若干意見》，根據《通遼職業學院發展建設規劃》目標，在未來的辦學中，堅持科學定位，緊緊圍繞為通遼地方經濟建設和社會發展服務的辦學方向，以就業為導向，堅持培養面向生產、建設、服務和基礎教育第一線需要的高素質和高技能人才；緊密結合地方經濟和社會發展需求，科學合理地調整和設置專業，認真開展市場調研，準確把握市場對各類人才的需求情況，并確定學院重點專業、創辦特色專業、打造品牌專業；加強“雙師型”教師隊伍建設，深化教學改革，運用現代教育理念，改革教學方法，重視學生實踐能力的訓練，重視實習實訓基地建設；積極開展訂單式培養，圍繞我市支柱產業發展需要，探索校企全程合作辦學的途徑和方式；大力推廣“雙證書”制度，促進人才培養模式創新，不斷提高畢業生就業率；加快教學基礎設施建設，不斷改善辦學條件。按自治區要求、經市政府批準，為確保三年達標，如期通過國家驗收，我院已在通遼經濟技術開發區征地800畝，分段實施異地重建工程。力爭用三年左右的時間，建起一座高標準、現代化、教學設施設備先進、實習實訓基地齊全、具有地區特點和民族特點的新的職業學院。到20__年，我院全日制在校生要達到7000人，各類在籍生6000人，短期培訓與技能鑒定年5000人次。使我院成為辦學條件優質、師資力量雄厚、畢業生就業率較高、辦學特色突出的綜合性高等職業院校，力爭跨入全國同類院校先進行列。

同志們、朋友們，回眸過去，我們曾經書寫過光輝的篇章；面對現實，我們清醒地認識到，高等職業教育要適應經濟社會發展對高技能人才的需求，任重而道遠；展望未來，面對學院今后的發展方向和奮斗目標，更感到責任重大。我們要在自治區和市委、市政府領導下，以三校組建掛牌為契機，遵循“五統一”原則，抓好班子建設，搞好機構、人員和教育資源的整合，確保快速平穩過渡，在完成實質性合并工作的同時，統籌規劃，加快發展，再創輝煌。我們堅信，有市委、市政府的正確領導，有社會各方面的鼎立支持，有全院教職員工的團結奮斗，通遼職業學院一定會以優異的成績回報社會，回報人民，為通遼經濟和社會發展做出新的歷史性的貢獻！

謝謝大家！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇五

各位老師：

大家好！

今天我們歡聚一堂，共同慶祝這個屬于自己的美好節日——第二十九個教師節。首先我向我校全體教師致以崇高的敬意和親切的問候。

教師是人類靈魂的工程師，教師的職業崇高而神圣，教師的使命任重而道遠。古往今來，人們把教師比作蠟燭、春蠶，還有人把教師比作人梯、鋪路石、園丁，受到社會各界的廣泛尊崇。教師節體現了黨和國家對教育和教育工作者的重視，體現了廣大人民群眾對教師的尊重，體現了社會對教師的關懷，體現了教師職業的價值，今天的大會我們要對一年來工作勤勤懇懇、任勞任怨，獲縣級以上的優秀教師，先進班集體進行表彰（由縣級以上主管部門頒發榮譽證書）。又對上學期教師量化考評和班集體量化考核的優秀教師進行獎勵。（獎金根據我校獎懲暫行規定執行）。

內部煥發出生機和活力。

百年大計，教育為本；教育大計，教師為本。建設一支思想政治過硬，業務素質優良的教師隊伍是加快教育事業發展的根本大計，為此，我向我校全體教師提出幾點希望和要求：

一．是要加強學習，提高素質。著名教育家陶行知先生曾經說過：教師應當學而不厭，才能誨人不倦。作為教師，必須先加強學習，充實自我，不斷提高政治理論水平和政治修養，認真學習教育科學理論，現代科學技術，切實掌握現代教育理念、教育方法和教學手段，善于。

總結。

教育規律，提高教書育人的能力。

二．是愛崗敬業，無私奉獻。希望全體教師要愛崗敬業、為人師表、關愛學生。我們不僅要注重教書，更要注重育人。不僅要注重言傳，更要注重身教。要堅持以德立身。自覺加強師德修養。不斷提高師德水準。要自尊自律，真正成為學生的良師益友，成為品德高尚的合格教師，成為受全社會尊敬的人。

三．要力爭上游，爭做一流。希望全體教師與時俱進，銳意創新，以“構建和諧校園，奠基幸福人生”為辦學宗旨，努力創辦人民滿意的教育，走在教育改革的前列，認真落實學校的各項計劃。做好自己的本職工作，力爭上游，爭做一流，努力為學校的辦學品位提升和教學質量的提高奉獻自己的力量。

老師們，我們又開始了新的學年，又開始了新的耕耘，今朝灑下愛心與汗水，明日迎來桃李滿天。讓我們攜起手來共同努力，為我校教育事業做出更大的貢獻。

最后，祝全體教師節日愉快，身體健康，工作順利，家庭幸福。

各位領導，老師：

京蒙小學慶祝教師節暨優秀教師先進班集體表彰大會現在開始。首先向各位領導、全體教師致以誠摯的節日問候！祝大家節日快樂。

中國是一個歷史悠久的文明古國，從古至今就有尊師重教的傳統美德。任何一個人成長都離不開教師的培養教育。教師教給學生做人的道理，啟迪學生的智慧，傳授給學生知識本領，為學生解答疑難和困惑。教師職業又是艱苦而辛勞的。教師淡泊名利，甘為人梯，嘔心瀝血，盡職盡責。因此教師獲得人們和社會尊敬是當之無愧的，今天的會議內容多，時間有限，希望全體教師認真聽會，不準大聲喧嘩，自覺維護好會場紀律，確保會議開得圓滿成功。

今天大會共有六項議程：

第一項．請曹校長講話。

第二項．請劉校長宣布獲縣級以上優秀教師和縣級或縣級以上先進班集體表彰名單。

第三項．請郭主任宣讀上學期教師量化考核的優秀教師和班級量化考核的先進班集體的表彰獎勵決定。

第四項．頒獎（領獎）。

1劉校長宣布的縣級或縣級以上的優秀教師，先進班集體，由上級主管部門頒發獎品和榮譽證書。

2郭主任宣布的在上學期量化考核的優秀教師，先進班集體，會后到財務室領取。

下面請我們以熱烈的掌聲向受表彰的優秀教師和先進班集體表示祝賀！

會議進行第五項，獲獎教師代表朱自清發言。

領導們，老師們，今天的會議很圓滿，開得很成功，曹校長在會議上作了重要講話，并對全體教師寄予了殷切希望，并提出了新的要求。希望受表彰的教師，戒驕戒躁，再接再厲。在今后的工作中創造佳績，希望全體教師要以先進為榜樣，認真領會曹校長講話精神，解放思想、求真務實、忠于職守、無私奉獻，為我校教育事業快速發展貢獻力量。最后再次祝全體教師節日快樂，工作順利，會議到此結束。

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇六

各位老師：

你們好！

今天是教師節，我們在這里舉行慶祝活動，來慶祝我們教師自己的節日。我代表xx公司黨委和xx公司，向xx小學的各位老師表示節日的祝賀。同時，我也向多年來在教育戰線為xx小學嘔心瀝血、付出艱辛勞動和貢獻的其他同志，表示親切的問候和衷心地感謝！

多年來，xx小學始終伴隨著公司的發展而發展。1988年xx小學投入使用后，基本上解決了公司駐地職工子女就近上學問題，解除了職工的后顧之憂，同時也開始步入正規化管理軌道，不斷創新教學形式，教學質量逐年提高，各項工作組織得有條不紊，各項活動開展得有聲有色，多次在教育系統被評為管理局“教育先進集體”。特別是xx小學教師隊伍的素質連年提升，僅在上一個學年度，有3名教師分別在全國教育系統組織的繪畫、電腦小制作、自然科技競賽中獲得輔導獎；有6名教師在管理局教育系統組織的各類教學比賽中分別獲得了二等獎和三等獎；在首次立項課題研究中，學校被授予省科技教育試驗基地；在教培處組織的課本劇表演賽中獲得了一等獎，有2名教師獲得輔導獎，以上這些榮譽稱號的取得，既是這些老師不斷努力的結果，也是學校領導和全體教師集體智慧的結晶，這充分說明xx小學的教師隊伍是一支業務素質高、敬業精神強、忠誠教育事業的隊伍。

同志們，教師是一個光榮的職業，你們所干的事業是世界上最壯麗的事業。你們把學校當作自己的家，恪盡職守，甘為人梯，默默耕耘，忘我工作，你們注重言教，更注重身教，以形象的教學，美麗的語言，禮貌的行為，感染學生，影響學生，引導學生，為將來同學們接受現代化教育打下了堅實的基矗你們是非常辛苦的，你們取得的成績是有目共睹的，是非常大的，也是值得大家驕傲和自豪的。為此，xx公司黨委和xx公司不會忘記你們，xx公司的全體干部職工家屬同志們不會忘記你們。為此，再次向你們表示衷心地感謝！

最后，祝老師們節日快樂！祝大家身體健康，工作順利，再創佳績！

謝謝大家！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇七

尊敬的各位老師，同志們：

在這碩果飄香、豐收在望的美好時節，我們歡聚一堂，共同慶祝第36個教師節。在此，向全市廣大教師和教育工作者致以節日的問候，向受表彰的先進集體和個人表示熱烈的祝賀，向長期以來關心支持我市教育事業發展的社會各界朋友表示衷心的感謝！

近年來，、市政府始終把教育放在優先發展的戰略地位，堅持把辦好人民滿意的教育作為最大的民生，著力打造“影響全國”的區域教育特色和“學在鄭州”的惠民教育品牌，不斷深化教育領域綜合改革，持續加大中小學校和幼兒園建設力度，完善教師成長成才體系，提升教育綜合管理水平，較好地發揮了教育立德樹人的功能作用。成績的取得，既是全市上下團結一心、傾力支持的結果，更離不開廣大教師和教育工作者的辛勤耕耘、無私奉獻！、市政府感謝你們，鄭州920萬人民群眾感謝你們！

實現中華民族偉大復興的中國夢，關鍵靠人才，基礎在教育。9月9日上午，來到北京師范大學，看望教師學生，觀摩課堂教學，進行座談交流。習在考察中強調：百年大計，教育為本。教育大計，教師為本。國家繁榮、民族振興、教育發展，需要我們大力培養造就一支師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力的高素質專業化教師隊伍，需要涌現一大批好老師。廣大教師要做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師，為發展具有中國特色、世界水平的現代教育，培養社會主義事業建設者和接—班人作出更大貢獻。

當前，我市正在搶抓中原經濟區建設的歷史機遇，大力推進以航空港經濟綜合實驗區為統攬的鄭州都市區建設，努力建設自然之美、社會公正、城鄉和—諧的現代田園城市。隨著鄭州“打造大樞紐、發展大物流、培育大產業，建設國家中心城市”的大力推進和開放創新雙驅動戰略的強力實施，教育的先導性、全局性、基礎性地位和作用將更加突出，倡導全社會尊師重教、推動教育改革發展意義重大、影響深遠。下一步，我們要深入學習貫徹習系列重要講話精神，特別是在北京師范大學考察時的講話精神，打造有吸引力、競爭力的鄭州教育品牌。

一是要牢牢抓住理想信念這一根本，堅持德業雙修。崇高的理想信念是我們強大的精神支柱。習把理想信念形象地比喻為人的精神之“鈣”，強調沒有理想信念或者理想信念不堅定，精神上就會“缺鈣”，就會得“軟骨病”。社會主義核心價值觀，是堅定理想信念的思想保證和行動指南。一定要注重社會主義核心價值觀的巨大能量，鑄造人生海陸空三軍儀仗隊。以道德修養為人生之本的胸懷，就要像大海一樣寬廣，我們把道德修養稱為人生中的海軍；以求真務實為準則的行為風格，就要腳踏實地，我們把直面現實的風格稱為人生中的陸軍；以充滿激—情積極向上為特質的人生心態，就要有鷹擊長空一樣的氣勢，我們就把充滿激—情的心態稱為人生中的空軍。社會主義核心價值觀是人生海陸空三軍儀仗隊的“軍魂”，希望大家積極培育、弘揚和踐行社會主義核心價值觀，堅定理想信念，堅持德業雙修，在“軍魂”的激勵下，攻無不克、戰無不勝。

二是要牢牢抓住教育質量這一中心，堅持正確方向。以前我們強調—教學質量這個中心，現在要把這個中心擴展為教育質量。“培養什么樣的人、怎樣培養人”，始終是教育的核心問題。無論古代，還是現在以至將來，教育質量始終是教育工作的生命線，在任何時候、任何情況下都不能放松。提高教育質量不僅僅是指教學成績，而是包含德、智、體、美、勞等各方面全面發展的質量，這是我們一定要堅持的正確的辦學方向、正確的育人標準。要按照面向現代化、面向世界、面向未來的要求，堅持“優先發展、育人為本、改革創新、促進公平、提高質量”的教育方針，堅持教育為社會主義現代化服務、為廣大人民群眾服務，全面實施素質教育，著力培養德智體美全面發展的'社會主義建設者和接—班人。

三是要牢牢抓住深化改革這一關鍵，堅持創新發展。要持續深化教育改革，緊緊圍繞解決教育發展中的實際問題和群眾關心的熱點問題，堅持用改革創新的方法推動教育體制機制創新。要以構建政府、學校、社會新型關系為核心，以推進管辦分離為基本要求，以轉變政府職能為突破口，加快推進教育治理體系和治理能力現代化。進一步加大政府統籌力度，明確各級政府教育管理責任，推進學校分類管理，規范學校辦學行為，發揮社會監督作用，形成政事分開、權責明確、統籌協調、規范有序的教育管理體制。要持續深化教學改革，建立符合學生全面發展規律、激發學生創造性的新型教育教學模式，形成相互激勵、教學相長的良好氛圍，為我市現代化建設培養更多的新型合格人才。

四是要牢牢抓住均衡發展這一重點，堅持教育公平。要科學規劃義務教育、高中教育、職業教育、幼兒教育發展，在人才、資金、資源配置上統籌考慮、協調推進，切不可顧此失彼。要鞏固提高義務教育，深入推進義務教育高位均衡發展；要大力發展高中階段教育，促進普通高中教育多樣化特色化發展；要規范提升民辦教育，認真落實國家關于鼓勵、支持民辦教育發展的一系列具體措施，讓民辦學校真正享有良好的發展空間；要著力發展高等教育，推進大學園區改造提升和對外聯合辦學，緊密結合經濟社會發展對高素質人才的需求，加快高校建設步伐。要特別關注農村和邊遠貧困地區教師的生活待遇和專業成長，鼓勵和吸引優秀人才到農村和邊遠貧困地區從教，不斷縮小區域、城鄉之間的師資差異。

五是要牢牢抓住隊伍建設這一基礎，堅持為人師表。只有一流的隊伍才能創造一流的業績。就教育而言，關鍵是要著力建設好校長隊伍和教師隊伍。作為校長，要做教學的“學術權威”、管理的“行家里手”、文化的“精神領袖”、改革的“創新先鋒”和道德的“旗幟標桿”，嚴格要求自己，深刻剖析自己，積極提升自己，真正當一名讓教師信服、家長依賴、社會信任的好校長。作為教師，要象習要求的那樣，做有理想信念、有道德情操、有扎實知識、有仁愛之心的好老師。希望大家牢記黨和人民的重托，忠誠黨和人民的教育事業，樹立崇高的職業理想和堅定的職業信念，切實肩負起立德樹人、教書育人的崇高使命，自覺投身教育改革發展的生動實踐，為培養更多更好的合格人才不懈努力。

六是要牢牢抓住教育優先這一導向，堅持尊師重教。千秋基業，系于教育。全市各級黨委、政府要切實把發展教育作為一項先導性、全局性、基礎性的工程，在工作布局上優先列入、事業發展上優先排序、財政投入上優先保證、政策環境上優先照顧，進一步確立教育優先發展的戰略地位。要大力宣傳教育在助推經濟社會發展中的重要作用，大力宣傳教育事業發展取得的豐碩成果，大力宣傳教育戰線上涌現出來的先進典型和先進事跡，努力在全社會形成尊重教師、尊重知識、尊重人才的良好風尚，營造全社會關心、支持教育事業發展的濃厚氛圍。要關心廣大教師的工作、學習和生活，千方百計為教師解難題、辦實事，使廣大教師政治上有地位、社會上有尊嚴、經濟上有保障，能夠安心、用心、順心地投入工作。

各位老師、同志們，教育承載著國家和民族的希望，寄托著全市920萬人民對美好生活的期盼。教師的工作是辛苦的，教育的事業是崇高的。衷心希望大家一如既往地忠誠黨的教育事業，更加自覺地肩負起加快鄭州教育事業發展的歷史重任，牢記使命，再接再厲，為以航空港經濟綜合實驗區為統攬的鄭州都市區建設做出新的更大貢獻！

最后，再次祝愿全市廣大教師和教育工作者工作順利、家庭幸福、身體健康、節日愉快！

我就講這些，謝謝大家！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇八

各位老師、同志們：你們好!

今天，大家歡聚一堂，隆重慶祝這個屬于所有教師的美好節日，在這個喜慶的時刻，我謹代表×××，并以我個人的名義，向辛勤耕耘、默默奉獻于教育教學崗位上的全體教職工致以誠摯的節日問候!祝大家節日快樂、闔家歡樂!

中國是一個歷史悠久的文明國度，從古至今就有尊師重教的傳統美德，民間就有“一日為師，終身為父”之說。教師職業是崇高而神圣的。春秋初期的政治家管仲就說過：“一年之計，莫如樹谷;十年之計，莫如樹木;終身之計，莫如樹人”。可見，培養人才是根本性的長遠大計。任何一個人的成長，都離不開教師的培養教育。教師教給學生做人的道理，啟迪學生的智慧，傳授給學生知識本領，為學生解答疑難和困惑。教師職業又是艱苦而辛勞的。教師淡泊名利，甘為人梯，嘔心瀝血，盡職盡責。因此，教師獲得人們和社會的尊敬是當之無愧的。

同志們，××××學院已經走過了××年的發展歷程。在××年的風雨奮斗中，經過幾代人的不懈努力，學校逐步發展壯大，為社會輸送了一批又一批的合格人才。我們欣喜地看到，自新校區遷建以來，在省有關部門和社會各界的大力支持下，學校得到了較快的發展，完成了從中職教育向高職教育的轉變，專業設置更趨完善合理，師資隊伍、辦學條件得到了較大改善，學生規模發展到5000多人。據我了解，今年畢業生的就業形勢非常好，招生計劃又達到一個新高。這些成績的取得，是學院領導班子和全體教職工共同努力的結果，×××××對學院所取得的成績表示祝賀!但是，我們也應該清醒地看到，我們所面臨的是一個競爭的社會，隨著教育事業的大門向國外開放，競爭將更趨激勵，在此，向全體教職工提出幾點希望和要求：

第一，希望同志們再接再厲，堅持與時俱進，為國育才。科學技術是第一生產力，人才是關鍵。而學校教育又是人才培養最基礎、最重要的一環。我們學院的領導班子和全校教職員工要進一步增強責任意識，以創建“一流高職院”為目標，全面貫徹黨和國家的教育方針，遵循高等職業教育的內在規律和特點，以服務為宗旨，以就業為導向，堅持產、學、研結合的道路，為國家經濟社會的發展培育出更多更好的有特色的高技能人才。要進一步深化教育教學改革，加快精品課程建設和特色工程建設步伐，不斷提高辦學質量和辦學效益。當前，重點要認真落實《20xx-20xx年教育振興行動計劃》，求真務實地制訂學院“十一·五”規劃。通過制訂這一帶有全局性的計劃，進一步明確學院改革與發展的新藍圖。

第二，希望大家進一步加強學習，把學院建設成一個學習型大學。著名教育家陶行知先生曾說過：“教師應當學而不厭，才能誨人不倦”。作為教師，必須先加強學習，充實自我，才能有教學之樂而無教學之苦。要認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷提高政治理論水平和政治修養;要抓緊學習教育科學理論、現代科學技術和市場經濟等方面的知識，切實掌握現代教育理念、教育方法和教學手段，善于發現和總結教育規律，提高教書育人的能力;要面對社會發展和人民群眾對優質教育的迫切需求，勇于并善于改革教育內容和教學模式，不斷調整完善知識結構，重視培養學生的創新精神和實踐能力，為學生全面發展和終身發展奠定基礎。

第三，希望大家進一步重視師德建設，努力提升學院文明水平。學校是社會主義精神文明建設的窗口，學校教育在國家道德建設、提升社會文明程度中發揮著特殊的作用。特別是我們教師，其一言一行對學生具有重要的影響。所以，大家一定要遵守師德規范，言傳身教，切實承擔起“人類靈魂工程師”的神圣職責。要忠誠于黨和人民的教育事業，以培育人才、繁榮學術、發展先進文化和推動社會進步為己任，對自身的道德、人格要有更高的要求，自覺為人師表，做道德的表率。

同志們，百年大計，教育為本;教育大計，教師為本。振興教育，希望在教師。我們的事業光榮而又艱巨，希望我們的教師以教育改革和發展為己任，永葆默默無聞、無私奉獻的本色，永遠成為志存高遠、師德高尚、教藝精良、身心健康、嚴謹篤學、與時俱進的好教師，為教育事業貢獻自己的聰明才智。

最后，再次祝大家教師節愉快，身體健康，萬事如意!

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇九

親愛的老師、同學們：

九月金秋，這是一個收獲的季節，是一個感恩的季節，更是一個屬于教師的季節。今天我們迎來了中華人民共和國第38個教師節。在此，我先向每一位同事致以最誠摯的節日問候！祝愿你們身心健康愉悅，合家幸福美滿！

教師節-----這是一個令人激動而神圣的日子，因為教師節不僅僅贊美教師，更重要的是，她在謳歌一種燦爛的、塑造靈魂的職業。

9月7號，周村區五大班子領導來我校慰問全校師生，同時對我們提出了殷切的希望。

9月8號，我校兩名教師參加了區優秀教師表彰大會。

9月9號，我校七名教師參加了鎮優秀教師表彰大會。

在教師節來臨之際，讓我們一起用最虔誠的心向老師們致敬，讓我們一起對他們說一聲：老師，謝謝您！

同學們，你是否在這個時候想起了你的老師們？趕快動手吧，用自己的話語送上發自內心的祝愿。即使是一份小小的問候，也能讓自己覺得欣慰。擁有一顆感恩的心，我們會懂得去關心他人；擁有一顆感恩的心，我們會擁有幸福。相信同學們多姿多彩的想法，會為這個特殊的節日增添更絢麗的色彩，賦予更豐富的內涵！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十

尊敬的各位領導，親愛的各位老師：

晚上好！今天是2020年9月10日，我們全體教師歡聚一堂，迎四方嘉賓共慶第36個教師佳節，在此我僅代表育才英語全體教師向在座各位教育界的領導及同仁們致以節日的問候！向對我們育才英語學校以及我個人給予親切關懷，無私幫助，辛勤培養的領導和老師，表達最誠摯的感激和最衷心的祝福。

自1985年設立教師節以來的36年，是我國大力倡行尊師重教，科技興國的36年，是全社會尊重知識，關心教育，支持教育的20xx年，在這三十多年里，育才英語學校的老師們，更是切身感受到了各級領導對教育的關懷，感受到了社會各界對育才的厚愛，作為登上講壇三年的年輕教師，我與育才同成長，育才英語學校一流的辦學條件，現代化的教學設施，凌源市先進辦學單位的聲譽和地位都在向我們展示著育才的輝煌歷程，也讓我們預見了育才英語學校的美好明天。我們感到自豪，因為我們選擇了教師這一光榮職業，我們更感到榮幸，因為我們耕耘在育才的教壇上！

作為年輕的教師，我們深深感到，育才英語學校不僅是孩子們求學英語的佳地，也是年輕教師成長的沃土。這里，領導高瞻遠矚，以人為本，身體力行，師德高尚，業務精湛，育才英語學校的年輕教師們一支粉筆，兩袖清風，三尺講臺，四季耕耘，他們用自己對教育事業的滿腔熱情，無私奉獻，用真誠的愛心和一種莊嚴的使命感來教書育人，他們用一絲不茍的敬業精神熏陶和激勵著學生們奮發向上，銳意進取，正是因為有了一個愛崗敬業，團結奮進的集體，育才英語學校的年輕教師們才不斷迅速的成長和成熟，育才英語學校才永遠充滿生機，永遠走向希望。

作為年輕的教師我們也越來越深刻的感到教書之樂陶陶，教師是一個讓人年輕的職業，教師更是一個讓人心靈得凈化的職業，教師還是一個不斷接授挑戰的職業，當我們接過“老師”的教鞭，我們也就把承諾和誓言，義務和責任，橫在了我們堅實的雙肩。為了我們深愛的教育事業，為了教育的光榮使命，我們愿意在奉獻中尋找快樂，在燃燒生命中實現價值。

老師們，新世紀，新思路，新發展。我們學校也不例外，歷史上寫滿榮譽的育才英語學校，在新的征程上繼續創造著輝煌，全體育才人在以史校長為首的學校領導帶領下，勵志圖新創名校，以人為本育英才，三年大跨越，三年大發展，在短短的三年時間里，我們育才英語學校由小到大，由弱到強，由最初的兩名學生發展成今天擁有遍布凌源城鄉的九個教學部三千多名學生，擁有一百多個班級八十多名教師的大型學校，曾經培養出了十四屆畢業生達三千多人分布全國各地，這在凌源獨占鰲頭，已經成為一所在遼西地區小有名氣的學校，這一切都在訴說著我們的收獲與喜悅，今天，他正努力向國內知名，省內一流學校的目標邁進，爭取為凌源的教育事業做出更大的貢獻。

成績只代表過去，未來仍需開拓，教育大計，教師為本。面對新時期，新挑戰，我們全體育才教師在今后的工作中決心做到：勤于學習，提高素質，做優秀的人類靈魂工程師，以身立教，為人師表，做高尚師德的力行者。老師們，讓我們牢記教師誓言，為不辜負領導和社會的厚望，用愛心塑造，用真情感化，用榜樣激勵，用人格熏陶，做傳承文明，開啟智慧的人民教師。老師們，讓我們再接再勵拼搏進取，相信在明年的今天我們學校定會取得更大的成就。

最后，祝各位領導身體健康，萬事如意，再次祝老師們節日快樂！謝謝大家！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十一

金秋時節，清風送爽。舉國上下，同慶奧運。在第xx個教師節悄然來臨之際，我們迎來了xx小一歲生日。回首過去，其情融融，其樂陶陶，感慨萬千。

一年來，xx小一躍跨入城區優質小學行列，品牌效應初顯，凝聚了全校師生的辛勤耕耘和真誠奉獻，更是得到了各級黨政、人大、政協領導的關懷厚愛和各界朋友的支持。值此喜慶之際，我謹代表全體師生員工向為xx小的創建、發展和走向輝煌做出貢獻的教職員工、各級領導、各界朋友致以崇高的敬意和誠摯的謝意！

從建校伊始，市區各級領導及社會各界都對xx小寄予厚望，市長朱廣平、副市長馮曉仙、市人大主任袁晴超、市政協主席解朝來、臥龍區委書記田向和、區長王吉波等領導多次來xx小視察工作、現場辦公，臥龍區教體局王連照局長僅去年一年到學校指導工作就達70多次，平均每三天來一次。正是由于各級領導的關心支持，xx小才得以迅速步入發展快車道。

從去年8月23日，第一批教師進駐xx小起，“團結奮進、開拓創新、無私奉獻”就成了xx小發展的主旋律。在構建“健康、快樂、成功”的學校文化的教育理念指引下，xx小人堅持在“高標準規范基礎上有所創新”，短短一年時間，就用一流的教育教學質量向社會豪邁宣告：xx小不但擁有一流的硬件設施，更將以高尚的師德和高超的師能引領南陽基礎教育發展的方向。進入新學期，更有全區二十多名最優秀的年輕教師加盟，使我們更有條件、有能力實現在五年內成為省級示范性學校的奮斗目標。

從進入xx小的第一天起，2000多名家長就成了xx小堅強的后盾，他們理解、關心、支持學校的發展。我至今不能忘記，家長們踏著泥濘接送孩子毫無怨言；為學校發展獻計獻策毫無保留；對學校的各項活動積極踴躍。在我校特色形成、汶川賑災、規范辦學等方面發揮了重要的作用。也正是他們對優質教育的渴求，更增加了我們把xx小辦成國家級名校、使xx成為師生健康成長、快樂生活、走向成功樂園的強大動力。

回顧過去，我們豪情滿懷；展望未來，我們信心百倍。xx小經過了一年的發展，打下了堅實的基礎。在未來的機遇和挑戰中，我們堅信，有上級領導的大力支持，有社會各界的鼎力幫助，有全校師生員工的共同努力，xx小將會變得更加美麗，將會創造出新的輝煌。

再祝全體教職員工節日快樂、身體健康、合家歡樂、萬事如意！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十二

尊敬的領導、各位老師，親愛的同學們：

大家下午好！

“金秋香風爽，筑夢育棟梁”！在這個充滿喜悅和豐收的季節里，我們共同慶祝屬于自己的節日――第xx個教師節。今天，作為一名普通的教師代表，我倍感激動、豪情和振奮！請允許我代表全體教師向給予我們親切關懷的領導，表示最誠摯的感謝！向奮斗在教育第一線的全體教師說一聲：節日快樂！

彈指一揮，八五至今，xx個教師節，xx年匆匆時光，xx年鮮花掌聲，三十年一關注期待，正如一代偉人恩格斯所說：“尊師重教是一個民族強大的表現”！更多的人把熱情與尊重、理解與關懷的目光投向了我們，使我們與學生一起度過的每一個平凡的日日夜夜有了更加不尋常的意義。

沿著八年的教壇之路走來，我們也曾有年輕氣盛的躁動、有淺嘗甘霖的欣喜、有屢遭挫折的痛楚，也有不眠不休的焦慮！從把教師作為一種職業，到把它當作一種事業，一種挑戰自我、完善自我的方式！其間的過程，有苦有樂，苦樂自知！是孩學生們清純的眼眸給了我們力量，是領導關切的話語給了我們鼓勵，是同事們的微笑給了我們信心，是家長的信任給了我們支持，讓我們日益成長為教育陣地上的中堅力量！

如今，我們是梯，偉岸的身軀托著學生稚嫩的雙腳一步步攀高；我們是燭，以不滅的信念為學生照亮前進的路，映著學生的臉不斷探索。我們在靜靜的課堂播撒智慧的陽光，我們在教育的沃土上翻動犁鏵，我們在教育的征程中腳踏實地、開拓創新！“十年樹木，百年樹人”，作為教師，既是我們的光榮，更是我們的責任！教育需要我們去付出；教育需要我們去探究；教育需要我們去創新；那么就讓我們從現在做起、從自我做起，從點滴做起，更新教育觀念，適應新形勢需要，積極開展創新，提高教學質量，以高度負責的精神、愛崗敬業、教書育人，真正做到“學高為師，德高為范”！無愧于人民教師的光榮稱號！無愧于社會對我們的殷切期望！尊敬的老師們，會當擊水三千里，直掛云帆濟滄海！過去的成績已經成為歷史，未來的輝煌要靠我們重新書寫！讓我們攜起手來，在以趙校長為核心的學校領導班子的正確指引下，在自己的崗位上，默默耕耘，默默付出，共同譜寫一首青春的贊歌！為漯河高中美好的明天貢獻自己最大的力量！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十三

親愛的老師、同學們：

大家好!很榮幸我能有機會在這和同學們交流。值此老師節來臨之際，我代表所有的學生向我們辛勤的園丁說一聲“老師，您辛苦了!回想起我們從一個無知、頑皮的幼兒園小孩，成為一名懂事、明事理的五年級學生的成長足跡，與老師你的辛勤培育、汗水澆灌是分不開的。

老師，您就像媽媽一樣，手把手地教會了我們吃飯、穿衣等生活能力；耐心細致地教會了我們寫字、讀書；還教會了我們跑步、跳遠等體育運動，言傳身教地教會了我們一切的一切……。歲月在你們臉上刻下了皺紋，操勞在你們頭下增添了白發，青春在你們身上無情地流逝了。作業本上那一個個醒目的紅鉤鉤和叉叉，成了你們心血的結晶；運動場上的健兒的英姿是你們辛勤汗水結出的碩果；教室里朗朗書聲和激烈的爭辯，是你們誨人不倦的見證。你們為了我們常常廢寢忘食、日夜操勞，你們就像春蠶一樣默默地奉獻著自己，但你們得到的回報是那么的微不足道。

今天，是教師節，當我們捧著鮮花為你們祝福時，你們沒有坦然接受，因為你們最大的心愿是我們個個能取得優異的成績，個個長成國家的棟梁。老師，我們決不會辜負你們對我們的期望，努力學習，專心聽講，認真作業，以優異的成績來報答你對我們的培育之情。

老師，無論我今后長成了挺拔的喬木，還是低矮的灌木，我都會用我生命的翠綠向你致謝；向您祝福!忘不了你和風細雨般的話語；忘不了您浩蕩東風般的叮嚀。老師我終身感謝您，即使我兩鬢蒼白，我依然會由衷地呼喚您一聲老師。

在這個神圣而崇高的字眼面前，我永遠是一個需要啟蒙的學生。

謝謝大家!

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十四

各位老師、同學們：

下午好！

今天我校全體師生隆重集會，熱烈慶祝全國第32個教師節的到來，首先請允許我代表學校黨支部、校領導班子向默默耕耘、辛勤工作在教育教學第一線的廣大教師們致以節日的問候！向為學校生存和發展嘔心瀝血、恪盡職守的每一位員工表示最衷心的感謝！

教師節是平凡的節日，卻有著感人的內涵；教師節是普通的日子，卻有著五彩繽紛的色彩！選擇了教師，也就選擇了艱辛和奉獻。當許多人還在甜蜜的夢鄉的時候，我們的老師就已匆匆走在上班的路上；當華燈閃耀的夜晚，許多人觥籌交錯時，我們的老師才拖著疲憊的身軀剛剛走在回家的路上。

為了學校工作，不講條件、不計報酬，每個人都克服了意想不到的困難，工作中無論怎樣繁忙，生活中不管有多少煩惱，總是面帶微笑地走進課堂！書桌旁的循循善誘，校園里的談笑風生，家訪時的苦口婆心。一年365天，日日如是，你們為學生的學習費心，為學生的生活操心，為學生的安全擔心。

你們對學生的愛，比父愛更深沉，比母愛更細膩，比友愛更無私。正是你們的諸多苦心和愛心，使學生的少年樂章更加輕快，使學生的智慧之泉更加清明。

多年來，我們黃xx中學的教師們立足于一塊并不十分豐饒的土地，拋灑汗水，付出心血，在艱苦的`辦學條件下攜手互助，團結奮進，克服了重重困難，為國家培養了一批又一批的棟梁，為社會造就一批又一批的人才。今日，黃中樓宇高聳，環境優美，師生隊伍不斷壯大，教育碩果花香滿枝，這些變化，凝聚著黃中歷屆領導的孜孜追求，揮灑下黃中每一位教職工辛勤的汗水。

實踐證明：校風正，教風嚴，學風濃是我們的立校之本；全體員工不畏辛苦、無私奉獻所形成強大的凝聚力，是我們學校不斷發展的原動力。可以說，沒有全體教職員工不計辛勞的付出，就沒有我們學校蒸蒸日上的今天，在這里我鄭重的再道一聲：大家辛苦了。

作為一名黃中人，我們的光榮不僅僅在于我們的過去，更在于我們的未來。為此，我們要以科學發展觀為指導，以建設和諧教育為目標，不斷研究黃中發展中面臨的新情況、新問題，探索發展新路子，確立發展新目標。我們將以優秀教師隊伍建設為抓手，以打造參與、互動、共享的教研文化為核心，不斷搞高學校的辦學品位，不斷提高學校的教育教學質量。

在此，我希望我們的老師尤其是青年教師：

一要樹立終身學習的現念，加強學習，不斷充實自己，與時俱進，努力把我們的學校辦成學習型團體。

二要忠誠黨的教育事業，立足崗位，做到愛崗敬業，無私奉獻，忠于職守，淡泊明志，甘為人梯，始終保持旺盛的斗志。

三要銳意創新，要以提高人才的綜合素質為宗旨，使改革貫穿于教育教學的全過程，使創新的理念融江在每一位學子的思想深處。我們要進一步牢固樹立以質量求生存謀發展的辦學思想，拓寬眼界，敞開大門，增強辦學競爭力。

老師們、同學們：國運興衰，系于教育，學校振興，在座有責。我相信，在上級領導和社會各界的關懷與支持下，在全校師生的共同努力下，我們一定會全面提升教學質量和辦學水平，我們的事業一定能夠再創輝煌。

最后再一次祝愿各位教師節日愉快、身體健康！

教師節領導的個人講話稿（精選15篇）篇十五

各位教師、同志們：

今日，我們在這里隆重集會，熱烈診視第x個教師節，在此，我代表鎮委、鎮政府以及全鎮兩萬多人民，向全體教師以及教師家屬致以誠摯的節日祝賀和崇高的敬意。同時，也向所有關心、熱愛、理解、支持教育工作的各界友人致以親切的慰問和深情的感謝。

近幾年來，我鎮教育事業蓬勃成長，基礎教育不斷提高，教學成績空飛猛進，教育工作成就可喜可賀，這些成績的取得，得益于全體教職工的辛勤勞作，是你們立足三尺講臺培育了萬代英才，是你們殫精竭慮，披肝立膽，譜寫教育新篇章，又是你們勵精圖治，辛勤耕耘，描繪了神州千秋基業。全鎮兩千子孫永遠牢記你們，兩萬父老鄉親永遠感謝你們。

今日，我們隆重召開全鎮第二十個教師節慶祝大會，足以說明鎮委、鎮政府對教育事業的關心和重視，也中心說明，本年的教育成績可喜可賀，召開今日的大會，旨在總結過去，表彰先進，樹立典型，傳播經驗，抓住機遇，與時俱進，為全面提高人口素質，科技興鎮，科技興國打下堅實基礎，從而不斷開創全鎮教育工作新局面。確立這樣的主題，是時代賦予我們的歷史使命，是全鎮兩萬多人民寄予我們“子成龍，女成鳳”的殷切希望，是實現小康社會、富民強鎮、強國的必要保證。

下面，根據黨委、政府的意見，我講以下兩個地方的問題：

一、至x學年度，我鎮教育工作的簡要回顧一年來，全鎮的教育工作，在鎮委、鎮政府的正確領導下，在上級業務主管部門的精心指導下，在全社會的一同參與支持下，經過全鎮廣大教職員工的辛勤努力，取得了十分可喜的成績，其主要標志是：

1.基礎教育成就得到鞏固。

全鎮中小學民素質教育為基礎，以貫徹“兩基”、實現“兩全”為目標，，較好地完成了《教育目標管理。

責任書。

》中規定的各項工作和任務，推動了全鎮基礎教育的蓬勃成長。

2.控流工作效果顯著。

在控流工作中，各校能夠按照上級有關精神，在求真上下功夫，在務實上做文章，都采取了：校長包學校，中層領導包年級組班主任包班級，科任教師包學生等一系列包保措施，有效地扼制了學生流失。在這項工作中，廣大教師付出了辛苦的勞動，一中的張福金老師，延用休息日，多次往返于河夾信子、長江、周家窩堡等村，行程幾十公里，每到一戶，都耐心地與家長談心，與學生談心，做家長工作，苦口婆心地勸流失生返校，工作中，常常聽到“孩子愿不愿意上學，不用你瞎操心”，“考上大學，你拿錢供啊?大學畢業，你承擔責任找工作啊?”

等等不盡人情的話，不懂事理的話。但是他為灰心，不氣餒，無怨言，直到流失生返校。可以說，每個流失生返校，都包含了教師的辛勤與汗水，包含了教師的愛心與熱情，在此項工作中，教師聽到了本不該聽到的尖酸刻薄、不盡人情的嗑，理解了本不能理解的愚昧無知、不懂事理的話，承受了本不刻承受的委屈，但是為了我們的教育事業，為了我們的子孫后代，為了父老鄉親的希望，教師們忍了、認了，表現出廣大教師高風亮節和良好的道德情操，在大家的一同努力下，控流工作，取得了較好的成績，基礎教育成就得到了鞏固。

3.教學成績明顯提高。

幾年來，一中校長趙成友同志，帶領全班子及全體教師，負重拼搏，取得了令人欣喜、令人振奮、令人鼓舞的成績，徹底扭轉了被動局面，本年，一中升入重點7高中人，良好的中考成績，開創了我鎮教育工作的新局面，直接或者間接帶來了較好的社會效益，得到了社會各界的認同認可。最明顯的是，由過去本鄉鎮學生向外縣跑，到現在外鄉鎮學生來我鎮一中就讀，目前，已有180多名學生從雙山等外鄉鎮、外市縣到一中讀書，從某種角度說，一中在教學品質上打了翻身仗，提高了辦學知名度。這就是植下梧桐樹，專候鳳凰來。

對于小學的教職員工來講，雖然沒有升學壓力，但他們能夠自我加壓，自求奮進，始終把提高教學品質、抓好基礎教育工作作為重中之重的工作來抓。象互助小學，由一個教學品質較差的學校，經過幾年的不懈努力，教學成績逐年提高，躍居全鎮11所小學前列。其中，互助小學王冬梅老師教的二年一班，平均分達到94分，名列全鎮同年級組榜首。

無論是中學，還是小學，能夠取得較好的教學成績，得益于全體教職工的辛勤勞作，得益于學校領導的治校有方，換句話說，有一個好的校長，好的領導班子，好的教師隊伍。

4.教學條件明顯改善。

全鎮中小學校容校貌布局合理，新穎別致，特別是一中，不等不靠，積極爭取，先后爭取資金100多萬元，對教室、辦公條件都開展了較大的改善。

5.全民辦學意識明顯增強面對千頭萬緒、紛繁復雜的農村工作和頻繁緊張和現實，我們的各級干部始終心裝百年大計，情系教育事業，牢記“人民教育人民辦，辦好教育為人民”的宗旨，把有限的財力、物力和人力，更多的投入到教育事業中來，互助村為使小學能有一個良好的學習環境，在財力非常緊張的情況下，籌措1萬多元，為學校修了圍墻，各村能夠在教師節時，為教師送去溫暖。

6.教育管理日益強化各中小學本著一切為了學生，為了學生的一切，為了一切學生的宗旨，不斷加大內部管理力度，取得了明顯成效。在教學方法管理上，一中、二中、中心校和部分中小學實施封閉式教學管理，杜絕外來因素的干擾，凈化教育環境。

在基礎教育上，足以校采取領導分線包片的辦法，把教學成績與評先選優、評職晉級掛鉤，與班主任津貼和各項獎勵掛鉤，這一制度，激發了廣大教師的工作熱情。本年，小學的先進校、先進教師，均是教學成績名列前茅的村小和教師。

在升學教育上，初中面對升學的壓力，不斷加大管理力度，引進競爭機制，抽管理要成績、要成就。近幾年，一中在教學管理上，開展了大膽的嘗試，并取得了可喜的成就。他們首先打破了把關制，采取跟的辦法，根除了教一年不管二年，教二年不管三年的思想。其次是打破了大鍋飯采取班自核算的辦法，進而激發了廣大教師的工作熱情。

在后勤管理工作中，全鎮中小學在狠抓教學管理的同時，也把后勤管理作為重要內容，納入主要日程，抓細、抓實、抓好，小學建立備品損耗報廢制度，所有備品登記造冊，不到使用周期，不經校長批準，備品不準擅自更換，一中、二中不斷加大校田地和相關物品的管理，籌建學生宿舍和食堂，為前勤教學工作提供良好的服務。在教師隊伍建設上，各中小學結合自己的現實，扎扎實實做好各項教育工作，小學開展了名師評選活動，實話了名師帶骨干，骨干帶全校的活動，中學開展傳幫帶、公開課競賽和走出去請進來的教學活動。廣大教師不僅在業務上精益求精，而且在其他工作中，能夠勇挑重擔，象….在領導班子建設上，多數校領導能夠自覺踐行“三個代表”的重要思想，努力做到廉潔自律，身體厲行，雙身示范。象…….

7.教育投入日益增加一年來，鎮委、鎮政府切實把教育放在優先成長的戰略地位，始終堅持忘啥不忘教育，虧誰不虧教師，苦誰不苦孩子。盡最大努力，加大教育投入，從去年到現在，在鎮政府財力十分緊張的情況下，先后投資17萬余元，為一中、二中、中心校維修校舍，各村累計投資4萬余元，為村小修圍墻，維修校舍，各中小學也把有限的獎金，用在刀刃上。

回顧我鎮過去一年的教育工作，可以肯定地說，是勵精圖治、負重拼搏的一年;是求真務實、奮力進取的一年;是出成就，出精英的一年;先后涌現出一中等6個教育工作先進校，互助等3個尊師重教先進村，趙成友等14名先進教育工作者，張福金等29名優秀教師。在肯定成績的同時，我們還必須清楚地意識到，在教育工作中，仍然存在著與成長教育事業不相適應的這樣和那樣的問題，主要表現在以下幾個地方。

一是個別校領導形象不佳，表率作用不強，缺乏公仆意識、管理意識、服務意識和廉政意識。工作期間喝酒，酒后上班現象時有發生。

二是教師整體素質還有等于進一步提高，少部分教師思想水平、文化知識、業務能力遠遠不適應當前教育工作需要，個別教師工作不細心、不盡心、紀委松弛，不上進，結工作不承擔責任作，應付了事。

三是教育教改工作不夠深入，成就不夠顯著。沒有徹底解決干多干少一個樣，干好干壞一個樣，干與不干一個樣的問題。這些問題，必須引起我們的高度重視，并且要徹底、認真加以解決，否則，不僅影響自己的形象，誤人子弟，同時也將阻礙我鎮教育事業的健康成長。

二、x年至x年學年度，我鎮教育工作的主要任務。

本學年度，全鎮增長率工作的指導思想是：高舉鄧小平理論偉大旗幟，努力踐行三個代表“的重要思想，以貫徹執行國家、省、市教育工作會議精神為指針，以提高教學品質為重點，以深化教育改革為手段，不斷優化教師隊伍，進而抓住機遇，與時俱進，全面開創我鎮教育工作新局面。

按照這一指導思想，今后，應主要抓好以下幾個地方的工作：

1.進一步深化教育改革實踐證明，管理變，則一變百變;機制新，則一新百新。為使增長率這塊陣地長興不衰，我們必須加大教育改革的力度。

一要建立與市場經濟相適應的教育管理體制。要實施結構工資制，符號學櫬按照上級主管部門的精神和規定，結合本校現實，認真研究，具有針對性地實施結構工資制，排在平均主義，大鍋飯，改變上班領錢，守時得獎的一貫式傳統做法。要結合勞動，教學品質，實施結構工資制，做到多勞多得，少勞少得，不勞不得，絕不能干的不如說的，說的不如看的，看的不如不聞不問的。

通過結構工資獎優罰劣，獎勤罰懶，從而調動廣大教師的主觀能動性和工作積極性。要不斷引入競爭機制，讓所有的教師都有名次意識、責任意識、危機意識，特別是要有危機意識隨著私立學校的成長和學區內生源的減少，教育改革已成為必然。我們每一位教師都面臨著競爭上崗，下課培訓的緊迫形勢。

要對每個教師、每項工作開展量化、細化，開展全年跟蹤檢測，要把個人工作與個人榮譽、待遇緊密聯系在一起。要讓那些事業心不強、工作不認真、成績上不去的教師在學校無容身之地。要加強教師隊伍建設，教師是教育的主導者，是提高教學品質和培養精英的關鍵所在，。振興中華的希望在教育，振興教育的希望在教師。為此，要大張旗鼓地樹立典型表彰先進，要大膽起用新人，培養年輕人，使絕大多數青年教師成為骨。要加強領導班子建設。一個好校長，就是一所好學校。一個具有凝聚力、戰斗力和向心力的領導班子，就能帶出一支勇往直前、無堅不摧、攻無不克、戰無不勝的教師隊伍。領導班子要弘揚正風正氣，打擊歪風邪氣。

要任人為賢，不能任人為親，對于在其位，不謀其政，擔其職，不盡其責的領導，要該撤的撤，該換的換，該淘汰的淘汰。學校領導必須建立能上能下的制度，打破終身制，改變能上不能下陳規陋習，把身分管理轉向崗位管理。

2.進一步加強控流工作控流工作是一項長期、復雜、艱巨的工作，特別是在市場經濟浪潮的沖擊下，不少家長看不到教育的長期效益和潛在的效益，被眼前的利益所迷惑，個別學生受不良思想的侵蝕，荒廢學業，不思進取，因此，必須加大控流力度，切實把控流工作納入議事日程，要持之以恒抓好。還要搞一陣風，一陣熱，要建立本應的包保制度，與評先選優、提職晉級、工資獎金掛鉤。要想千方，高百計圍堵流失生的漏洞，使適齡兒童全部入學，該受教育的受到教育，進而落實“兩全”，實現“兩基”，鞏固“普九”成就。

3.進一步實施素質教育實施素質教育，就是全面貫徹黨的的教育方針，以提高國民素質為根本宗旨，以培養學生的創新精神和實踐能力為重點，造就“有理想，有道德，有文化，有紀律”的德智體美等全面成長的社會主義事業建設者和接班人，全面推動素質教育，必須要面向現代化，面向世界，面向未來，必須堅持學習科學文化與加強思想修養相統一，堅持學習書本知識與投身社會實踐相統一，堅持實現自身價值與服務祖國相統一，堅持樹立遠大理想與開展艱苦奮斗相統一，堅持成才與成人教育相統一是，就我鎮而言，要重點抓好知識教育，向上一級學校輸送尖子生。

4.進一步加大教育投入。