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月度會議主持稿(通用23篇)

時間:2025-07-04 作者:靈魂曲

大家好!在這個美好的時刻,我代表全體工作人員歡迎各位的到來。以下是一些精選的總結參考文獻,希望能夠對大家的寫作起到一定的指導作用。

月度會議主持稿(通用23篇)篇一

同志們:

根據黨員先進性教育分析評議階段的安排部署,經局黨委同意,我們今天集中機關全體黨員召開“優化機關作風、提高服務質量”大討論活動,這次討論會議也可以說是“優化機關作風、提高服務質量”建設的推進會。

會議的主要任務是進一步貫徹落實共產黨員先進性的具體要求,結合今年以來機關作風和服務質量建設工作,認真查找存在問題,保持共產黨員先進性,做新時期合格黨員的要求,從而達到提高黨員素質,加強組織建設,服務人民群眾,促進各項工作的目的。

動員機關全體黨員堅定信心,振奮精神,明確目標,狠抓落實,努力把我局機關作風和服務質量推上更新的臺階,以更優質的服務、更實在的作風,開創我市建設的新局面。

討論要求,機關黨員人人參與,每一位黨員同志要對照黨員先進性的具體要求,對如何轉變機關職能、改進機關作風深入剖析找準問題,提出對策。

從四個層面展開大討論:為什么要轉變機關職能、改進機關作風?過去局機關在這方面做得怎么樣?局機關在轉變機關職能、改進機關作風還存在哪些問題?今后應該怎么辦?希望大家踴躍發言。

1、下面,先請蔣局作動員發言。

大家歡迎。

2、請與會黨員作個人發言討論。

3、請將局作會議小結。

同志們,優化機關作風和提高服務質量的意義重大,任重道遠。

剛才,在大討論活動中,大家相繼進行了勇躍發言,針對機關作風方面存在的問題以及今后的改進措施提出了許多很好的意見和建議,說得很好,一些問題很有創意,很有見解。

蔣局、馮副也分別作了重要講話,……并對今后轉變機關工作作風提出6點要求和3點希望。

會后,大家一定要認真學習,深入領會,認真貫徹落實。

全體黨員要明確:機關作風建設是一項長期性、經常性的工作,是推動各項工作發展的重要保證。

機關作風建設實質就是職業道德建設。

在今后的工作中,機關的全體黨員要以身作則,從我做起,率先垂范。

按照黨員先進性標準要求,認真對照,自我檢查,進一步加強職業道德建設,改進工作作風,堅持做到“三心”“二意”,以實際行動“優化機關作風、提高服務質量”。

堅持做到“三心”很重要,就是要求每一位機關工作人員都要有火熱之心、誠信之心、奉獻之心,要有服務意識、競爭意識。

通過強化“三心”,樹立愛崗敬業、奮發有為、勇于創新精神,把服務群眾、奉獻社會看作是實現自己人生價值的途徑。

講誠信、講團結、講奉獻。

作為一名黨員尤其是黨員領導干部,要樹立好“不以物喜,不以己悲”、“先天下之憂而憂,后天下之樂而樂”的榮辱觀、憂樂觀,正確看待個人的榮辱得失,堅持宏揚“一不怕苦、二不怕死”的革命精神,發揚“排除萬難,爭取勝利”的工作作風。

在工作生活上耐得住寂寞,經得起誘-惑,管得住小節。

在服務意識上,要加強自身修養,牢固樹立群眾觀念,增強“公仆”意識。

要克服官僚主義作風,防止脫離群眾的作風傾向,通過深入群眾、服務群眾,認真傾聽群眾的呼聲,想群眾之所想,急群眾之所急,關心群眾疾苦,為群眾排憂解難,多辦實事多辦好事。

在競爭意識上,要克服惰性,追求上進。

每一名黨員同志都要不斷培養自己成為意志堅強的人,在每一天工作中,不斷激發斗志,激發勇氣和才智,以開拓者的氣魄,為正規化建設和事業的發展壯大做出應有的貢獻!

月度會議主持稿(通用23篇)篇二

合:大家早上好!

吳:今天,家人們再次歡聚一堂,舉行20xx年3月的月度表彰大會。

戴:首先請允許我們代表公司對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。謝謝大家每天的辛勤勞動和堅持不懈,在大家共同的努力下,金佰利這個大家庭越來越強大,越來越和諧。

吳:沒錯,在全體員工的齊心協力下,我們一步一步的接近成為世界一流家紡企業的終極目標。在此再次向在座的各位致以誠摯的感謝。

戴:今天的表彰大會主要內容有:優秀文明寢室、3月份優秀員工的表彰及3月份口號pk的頒獎。

吳:恭喜,掌聲有請202成員胥勛樹上臺領獎,有請為他們頒獎。頒獎(他獲得的獎金是人民幣50元,恭喜)。熱烈歡迎他為我們發表獲獎感言,合影。謝謝頒獎領導,再次恭喜202寢室。掌聲歡送他。

吳:送走了第三名,到底第二名會落入誰家呢。獲得第二名的就是:308寢室。月度積分為469。5分。

月度會議主持稿(通用23篇)篇三

合:大家下午好!

主持a:光陰似箭,歲月如梭,不知不覺之間20__年_月又過去了。

合:祝大家闔家幸福、萬事如意!

主持b:首先,請我們的__總致開幕辭。掌聲有請__總。

__總致辭。

主持b:感謝__總的講話。20__年_月是值得我們回味的一月,這一月,__的每一天都在變化,都在前進。

主持a:隨著公司不斷發展,我們的隊伍逐漸壯大。(加上一些公司當年的業績)。

主持b:請我們的__總為先進員工頒獎,有請__總。

__總頒獎。

主持b:謝謝__總。希望大家再接再厲,在新的一年中取得更大的進步,也祝愿我們公司的明天越來越好。讓我們跨過時間的門檻,走向快樂的明天!

月度會議主持稿(通用23篇)篇四

大家上午好!今天把大家召集到一塊,召開產品部4月份月度計劃工作會議。特別要說的是,李總也來參加我們的部門會議,我們對他的到來表示歡迎,同時也請李總給我本人及產品部的工作多指導,多提要求!

今后產品部會議這樣安排:每月初召開1次部門月度工作會議,每周一召開部門周例會,月度會議主要是總結計劃會,對上月生產質量問題進行總結,發布本月部門工作計劃安排;周例會主要是生產計劃調度會。

今天會議主要講3個方面的內容:制度和紀律、生產作業流程規范、績效考核。

一、制度和紀律:

一個部門,一個團隊要保質保量、又快又好地完成工作任務,首先要講制度和守紀律。根據我的觀察,綜合前一段時間以來部門出現的違法制度和紀律的現象有如下幾種:

1、上班時間唱歌哼小曲;。

2、上班時間串崗聊天說閑話;。

3、工作期間大聲喧嘩;。

4、消極怠工,在廁所和工作崗位上玩手機;。

5、上班時間趴在桌子上睡覺,上班吃東西,如早餐等;。

6、請假不提前,臨時請假或請人代假。請假時請假條不注明工作交接人,工作交接人不明確:生產員工;請假原因竟是拜年和上墳;看病要有病歷。

7、極少數員工拒絕寫工作日志;理由:我們原來也沒要求寫,我們原來就是那么做得;。

8、廁所內煙盒亂扔,人為制造垃圾;。

9、倉庫管理不嚴謹,常有閑人進出,特殊情況例外。倉庫人員請假要有明確的工作交接人。

9、下班后車間機柜前、后門打開不關閉,角度不一樣,比如昨天下班;。

10、工作期間違反紀律經領導勸阻扔不收斂的;。

原因:出現這些現象我作為部門主管,有領導責任,沒有跟大家充分交流、溝通,但上述這些現象說明什么呢?說明我們員工團隊意識差,工作態度不端正,缺乏約束和管制,講規矩、守紀律的思想意識淡薄。

往后怎么辦?我們針對存在的不良現象出臺制度文件和紀律約束規范,大家共同監督,一起遵守。平時對工作期間勞動紀律的遵守情況進行監督檢查,對違反紀律經過指正勸阻任性不改的,將按制度和條例給予堅決查處!

那為什么說上面這些呢?說得還比較嚴重?因為這些懶散的習慣不得到糾正,其他工作就無法做好。我們有些同事拒絕規則,不想被改變,慣性思維(我們原來就是那么做得,現在環境發生了改變,思想也要跟上變化才行),實踐將證明,這是不行的,企業要發展,就需要有高素質嚴守紀律的團隊。

·我相信通過學習、開會等交流、溝通,我們大家一定能樹立團隊意識,大局意識,一定把這些不良習慣改掉。

二、生產作業流程規范和作業流程卡。

生產作業流程規范就是合同訂單運作規范,規范是一個系統,是一個大系統,在規范里,體現了崗位職責、績效考核標準要求、三體系和強制性產品認證要求。涵蓋了各個部門的工作內容。按規范工作,目的是使生產處于有序和受控狀態。作業流程卡是體現生產作業有序進行的工具。這2個文件我們正在修改,很快正式版本會下發執行。

我們在執行規范時要注意一下幾方面:

2、標識記錄完整、正確:產品編號,銘牌等。

3、記錄和工序檢查:

1)記錄分工作記錄和質量記錄,質量記錄分為:與產品質量有關的記錄和與質量體系運行有關的記錄,生產現場大部分是產品質量記錄,要有各個過程的質量記錄和工作記錄,生產過程所有記錄要做到系統、完整、正確、清晰,做到可追溯。

樹立:下道工序就是用戶,上道工序為下道工序服務的觀念。下道工序是內部用戶。

三、績效考核:

1、績效考核=作業流程規范+作業流程卡+考核標準要求,績效考核要嚴格按考核表標準要求進行,要提供記錄,特別是倉庫提供目錄較多,要有提供資料的目錄清單。按時交考核資料和證明材料(記錄)。

2、還有就是部分崗位要填寫工作日志,特殊崗位如調試,可以手寫工作日志。注意:

2)質量扣罰=工作質量+產品質量。

本人決心:

最后請李總做指示。

月度會議主持稿(通用23篇)篇五

尊敬的各位領導、同事:

大家下午好!

我是來自__組的__,很榮幸今天能夠由我們來主持這次月度總結會議,謝謝大家。

送走了繽紛多彩的_月,迎來了驕陽似火的_月,在過去的一個月里,我們公司取得了一個又一個的驕人業績,這一切皆源自我們戰略領導的`英明決斷,還有我們各個團隊堅持不懈、奮斗不止的精神,通過這成績我們看到了一個充滿生機活力的未來。

下面會議進行第一項。

回顧過去我們感慨萬千、豪情滿懷,展望未來我們心潮澎湃、充滿希望。在這里感謝我們的領導更感謝各位同事互相幫助、堅持不懈的努力。

短暫的修整后我們又要著未來前進,前方或許是康莊大道或許是風雨泥濘我們都將不離不棄、攜手同心、共勉向前。伴隨著氣溫的上升,衷心希望同事們在七月份越來越勇業績節節攀升勇奪銷售冠軍。

謝謝!

月度會議主持稿(通用23篇)篇六

合:大家下午好!

主持a:光陰似箭,歲月如梭,不知不覺之間20__年_月又過去了。

合:祝大家闔家幸福、萬事如意!

主持b:首先,請我們的__總致開幕辭。掌聲有請__總。

__總致辭。

主持b:感謝__總的講話。20__年_月是值得我們回味的一月,這一月,__的每一天都在變化,都在前進。

主持a:隨著公司不斷發展,我們的隊伍逐漸壯大。(加上一些公司當年的業績)。

主持b:請我們的__總為先進員工頒獎,有請__總。

__總頒獎。

主持b:謝謝__總。希望大家再接再厲,在新的一年中取得更大的進步,也祝愿我們公司的明天越來越好。讓我們跨過時間的門檻,走向快樂的明天!

月度會議主持稿(通用23篇)篇七

尊敬的各位領導、親愛的各位同事們:

大家早上好!

_月的驕陽,如火如荼,把豪放的熾熱揮灑大地,但這卻絲毫不能遮擋大家工作的熱情。_月份公司舉行了上半年中高層管理人員述職會議,總結了上半年的工作成效,確定了下半年的工作目標。我們堅信,公司的每一份子一定能夠不負所有領導的信任與重托,團結一心,開拓進取,在公司的創新與發展中建功立業,再創佳績!

在_月份,公司又迎來了一批新的力量,下面請以熱烈的掌聲歡迎新加入的成員。新成員名單:這樣,現在就請這些新人來一個簡單的自我介紹,介紹一下自己是來自哪個部門的,叫什么名字,讓大家都來熟悉一下你們。

(新員工自我介紹過程)。

歡迎你們的加入,因為有你們不斷的加入,才有公司不斷的成長的今天,公司的明天才會更加輝煌!更加燦爛!好,大家一起留個影,請入隊,祝你們在公司的工作順利,并取得卓越的成績。

接下來是優秀改善提案公布。_月份榮獲優秀改善提案件數共有_件,他們分別是:

讓我們掌聲由請以上獲獎同事上臺領獎,同時讓我們由請副總上來給他們頒獎。

好,大家一起留個影。謝謝孫總,也恭喜這些獲獎員工,請歸隊。人人有改善的能力,事事有改進的余地,希望七月份有更多同事給我們提出更優秀的改善提案!

_月份的活動主題是杜絕浪費,下面掌聲由請總經辦助理給我們做“厲行節約、杜絕浪費”活動的倡議及宣導。謝謝。

接下來掌聲由請研發中心的總監給我們做今天的文化宣導!謝謝。

月度會議主持稿(通用23篇)篇八

男:尊敬的_董事長、各位領導:

女:親愛的同仁們。

合:大家好!

男:_月的鐘聲就要敲響。

女:春天的腳步款款走來。

男:不平凡啊,大家__人整整奮斗了九年。

女:今天,大家更有信心走向春光燦爛的未來。

合:__集團20__月度大會正式開始。

女:下面讓大家進入第二項議程:頒獎。

1、首先請__混凝土公司總經理___先生為__混凝土有限責任公司先進個人頒獎。

2、請市政公司總經理___先生為市政公司先進個人頒獎。

3、請集團公司副總經理___先生為建筑公司先進個人頒獎。

4、請集團公司副總經理__先生為___維修站先進個人頒獎。

5、請__集團董事長___先生為總公司先進個人頒獎。

男:大會第三項議程:先進個人代表講話。

女:大會第四項議程:請分公司領導講話。

月度會議主持稿(通用23篇)篇九

合:大家早上好!

吳:今天,金佰利的家人們再次歡聚一堂,舉行金佰利3月份的月度表彰大會。

戴:首先請允許我們代表公司對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。謝謝大家每天的辛勤勞動和堅持不懈,在大家共同的努力下,金佰利這個大家庭越來越強大,越來越和諧。 吳:沒錯,在全體員工的齊心協力下,我們一步一步的接近成為世界一流家紡企業的終極目標。在此再次向在座的各位致以誠摯的感謝。

戴:今天的表彰大會主要內容有:優秀文明寢室、3月份優秀員工的表彰及3月份口號pk的頒獎 。

謝謝頒獎領導,再次恭喜202寢室。掌聲歡送他。

吳:送走了第三名,到底第二名會落入誰家呢。獲得第二名的就是:308寢室。月度積分為469.5分。

吳:恭喜308寢室,有請308寢室全體成員上臺領獎。有請 為他們頒獎。 頒獎(他們獲得的獎金是人民幣100元,恭喜)

合影

謝謝頒獎領導,再次恭喜308寢室。希望你們能再接再厲。掌聲歡送他們

吳:在宣布第一名前我們先宣布最后一名好不好?3月份文明寢室評比的最后一名是208寢室。

有請208寢室全體成員。

吳:最后一名當然是要接受懲罰的,對他們的懲罰就是樂捐人民幣100元。有請我們的禮

儀小姐帶上我們的樂捐箱。請208寢室代表發言。

吳:好的,謝謝208全體成員。希望4月份能做的更好。

掌聲送給他們

吳:揭曉了第一名、第二名,第一名已經呼之欲出了。獲得第一名的 就是:307寢室。 掌聲有請307寢室全體成員上臺領獎,有請 為他們頒獎。 頒獎(他們獲得的獎金是人民幣200元)

合影

作才會越來越有滋味。讓我們從身邊的小事做起。整理、整頓、清掃、清潔。為自己留一方美好的空間。

戴: 接下來就讓我們進入3月份優秀員工的表彰。首先我們要頒發的是進步最快獎、團隊

協作獎以及最佳新人獎。獲得進步最快獎的是:品管部—鄧奎。

開發部—劉婕

獲得團隊協作獎的是:品管部—徐水花

倉庫-魯金龍全體成員。

內貿部—言順平

獲得最佳新人獎的是: 運行部—劉林

吳:讓我們用熱烈的掌聲有請公司股東 為他們頒獎

(他們獲得的獎金是人民幣100元)

吳:謝謝我們的頒獎領導,熱烈的掌聲歡送他

下面有請我們的優秀員工發表獲獎感言

(獲獎感言)

戴:謝謝我們的優秀員工,再次恭喜他們,讓我們用熱烈的掌聲歡送他們!

接下來我們要頒發最佳新人及默默無聞等幾個獎項

獲得最佳新人獎的是:運行部—劉林

獲得默默無聞獎的是:

獲得優秀輔導獎的是:

獲得敬業獎的是:

獲得盡職盡責得獎的是:

獲得突出貢獻獎的是:

獲得任勞任怨獎的是:

吳:讓我們用熱烈的掌聲有請公司股東 為他們進行頒獎

(頒獎音樂)

頒獎(他們獲得的獎金是人民幣100元)

合影

吳:謝謝我們的頒獎領導,熱烈的掌聲歡送他

下面有請我們的優秀員工發表獲獎感言

(獲獎感言)

戴:謝謝我們的優秀員工,再次恭喜以上所有的優秀員工,讓我們用熱烈的掌聲歡送他們!

讓我們保持這種信心與活力,盡職盡責認真做好每件事。

戴:那接下來我們要頒發3月份口號pk的獎項了。獲得3月份口號pk三等獎的是——

運 行 部。他們的月末累積分為:1355.95分。

(他們獲得的獎金是人民幣300元)

戴:謝謝頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請獲獎隊發表獲獎感言

(感言)

戴:再次恭喜運行部,希望你們在4月里再創輝煌!掌聲送給他們!

戴:恭喜,有請支小軍隊全體成員上臺領獎。有請公司股東 為他們進行頒獎。 (他們獲得的獎金是人民幣500元)

戴:謝謝頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請獲獎隊發表獲獎感言

(感言)

戴:再次恭喜他們,希望你們繼續加油,不斷向前!掌聲送給他們!

按照慣例,接上來我們要有請出3月份口號pk最后一名的團隊上臺接受懲罰,他們是

---林 飛 隊。有請林飛隊全體成員上臺,林飛隊將要接受的懲罰是樂捐500元,請禮儀小姐帶上我們的樂捐箱。

戴:謝謝禮儀小姐。下面有請林飛隊的成員們講幾句。謝謝林飛隊的全體隊員,雖然講是講

了,但是該該學習的還是要學習。掌聲歡迎!

戴: 謝謝林飛隊的全體隊員,掌聲歡送他們!

到了宣布3月份口號pk第一名的時候了,獲得3月份口號pk第一名的是——魯金龍隊。他們月末累計積分是:1357.6分。 魯金龍隊隊是繼運行部不敗神話之后的又一個神奇。

戴:掌聲有請魯金龍隊全體成員上臺領獎,有請 為他們頒獎 頒獎(他們獲得的獎金是人民幣1000元)

戴:謝謝我們的頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請我們的冠軍團隊的成員發表獲獎感言 (感言)

戴:謝謝冠軍隊成員的講話,再次恭喜你們!掌聲歡送他們!到現在為止,所有的獎項已經

頒獎完畢,在大會結束之前,我們熱烈歡迎公司總經理魯金州先生為我們作總結講話!掌聲歡迎!!

戴:非常感謝魯總的精彩總結!各位金佰利的同仁們,激情的3月已經過去,嶄新的4月已

經走到了我們身邊。讓我們以全新的面貌,繼續發揚艱苦奮斗、勇于拼搏的精神, 迅速反應、馬上行動。認真做好每件事,創造更大的輝煌!

吳:今天的表彰大會到此結束,再次感謝各位的到會,也恭喜以上的獲獎者們。 請大家排好隊有序的退場。

(音樂)各位親愛的弘大宗源伙伴們, 大家早上好!

弘大宗源優秀員工表彰大會現在開始!首先,讓我們掌聲有請經理們入席就坐!

今天, 我們歡聚一堂,特此舉辦員工表彰大會,在我們的身邊,涌現了一批優秀的員工,他們,用辛勤的汗水收獲了成長和榮耀之果。

他們是一群平凡的人,但他們立志用不平凡的行動、用堅實的腳步、用豪邁的胸襟,用執著的信念,為弘大宗源公司創建優秀的服務團隊,為亞潤集團樹立品牌的豐碑!

有志者事竟成,公司的每一步前進都與諸位的辛勤付出息息相關。功夫不負有心人,公司的每一步成長都融入了每一位弘大宗源伙伴奮斗的汗水。

金秋十月,收獲成功。讓我們伸出熱情的雙手,為我們自己,為我們今天所取得的成績,報以熱烈的掌聲!

接下來,伙伴們,讓我們齊聲頌讀司訓(ppt)(音樂)——謝謝大家,請坐。

司訓是企業價值觀的體現,是企業及其每一個成員共同的價值追求,是企業持久和最根本的信仰。希望我們弘大宗源的各位伙伴們在以后的工作當中能夠以公司司訓為基準,“做人正直誠實”、“做事精益求精”,以守信為根,以求精為干,自強不息,努力拼搏,在我們弘大宗源公司實現真正的物質富裕、精神富有以及健康人生;將我們弘大宗源公司打造成為一個集先進技術、卓越品牌與一流服務于一體的優秀中國高端文化企業。接下來就讓我們輕松一刻,有請王恩剛伙伴為大家帶來一首歌曲《改變自己》。(ppt)(音樂漸弱,換伴奏)

(音樂)改變自己,這四個字也是送給大家的一句諫言,無論是我們的新員工還是老員工,希望你們都能夠在日后不斷的工作與學習當中,真正的改變自己,豐富自己的專業知識,加強自身的禮儀修養,使自己有所突破,將自己真正的打造成為一名合格的企業人。讓我們超越自己,相信鮮花將為我們而綻放,青云之路將在我們的腳下所拓展。攜手今朝,高歌這一路榮耀感動;展望明朝,伙伴們,讓我們攜手同行!

(ppt)各位優秀的弘大宗源伙伴們,是勤奮讓我們有所收獲,是付出讓我們倍感榮耀。今天我們召開總結表彰會,就是要更好地樹立典型、激勵先進,總結經驗,發揚成績,團結和動員全體同仁以更加嶄新的思想觀念、更加飽滿的精神狀態,積極投身到后面的各項工作實踐中來,為實現企業全面健康發展做出自己的貢獻。在之前一段時間內有多個先進個人脫穎而出,值得我們共同學習,下面我們來看一下優秀員工名單,(ppt)xxxx,讓我們掌聲有請他們上臺(音樂)

光榮,屬于敢于夢想,執著拼搏的人生;鮮花,獻給超越自己、真情永遠的英雄,下面有請經理們為各位優秀員工送上鮮花并合影。(音樂)謝謝我們的經理們。(合影留念后入座)

一束束鮮花看似微不足道,但他飽含著平時沉甸甸的辛勤付出,他是我們給父母的回報、給孩子的教育、給人生的一份滿意的答卷。一束束鮮花也許是我們花瓶里的榮耀、也許是我們放在墻角的回憶。無論采取哪種方式的保存,他都將是我們人生一份輝煌的記憶。一份耕耘一份收獲,辛勤播種必定碩果累累。在他們獲得的同時一定付出了艱辛的汗水。下面我們請我們的優秀員工進行獲獎感言。(ppt)(音樂)

1、她在普通的崗位上兢兢業業,任勞任怨,她把自己的工作當成一種神圣的使命,從而展現自己的人生價值,這便是三部員工劉海花,掌聲有請。

多么樸實的感言,可這感言的背后卻有著多少不為人知的辛酸,讓我們再次把掌聲送給她。

2、她工作時,身上總是散發著熱情的魅力,臉龐上總是洋溢著真誠的笑容,精神上總是彰顯著激昂的.斗志,她用她的一切詮釋著她的工作,這便是二部何辰瞾,掌聲有請。

3、他就像秋天的篝火,給我們的工作添加了如火如荼的熱情,在他的擔當下,平淡的工作也是那么的豐富生動,這便是二部王恩剛,掌聲有請。

4、誰說女子不如男,作為女性,她堅強,堅忍不拔,作為弘大宗源的一員,她竭盡全力、全力而為。她唱響了對生活的一份熱愛,這便是二部邵曉娜。掌聲有請。

各位同仁,我提議讓我們再次響起熱烈的掌聲對臺上的各位表示最誠摯的祝賀!(音樂) 接下來讓我們用熱烈的掌聲請出公司的兩位主管(ppt)——吳承柱、孫東旭!(音樂)

現在進行我們本次表彰大會的主管掛牌儀式(ppt)有請裴經理為兩位主管掛牌(音樂) ——謝謝裴經理,也希望我們的主管們能夠協助經理,處理好與員工之間的關系,共同完成好自己的工作(音樂)

我們公司也有兩位新的伙伴晉升了主管之位,讓我們有請李剛、鞏立濤(ppt)(音樂)在這里,我隆重的宣布,李剛、鞏立濤現在,正式晉升主管崗位(ppt)(音樂),讓我們用熱烈的掌聲對他們表示祝賀!有請新主管分享他們的心路歷程。(音樂)(任經理獻花、合影、分享經驗(ppt))(音樂)

俗話說:火車跑的快,全靠車頭帶。我相信我們各位伙伴在這樣精干的領導,包括我們的裴經理,任經理,于經理以及郝經理的帶領下,一定會蒸蒸日上,馬到功成! 讓我們再次將熱烈的掌聲送給我們的各位經理和主管們!(音樂)

(ppt)寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來,希望大家能夠通過自己的努力取得更加優異的成績,下次站到這個表彰舞臺上的人能夠越來越多!伙伴們,你們說,好嗎!

這些成績的取得,是大家共同努力的結果。成功,只因為我們是最強大的隊伍!

我們堅信,在公司領導的正確指導方針下,我們弘大宗源的明天一定會更好! 各位,你們有沒有信心做的更好!

好,各位親愛的伙伴,今天的員工表彰大會到此就接近尾聲了,讓我們伴隨著何辰瞾伙伴的一首《光榮》來結束今天的表彰大會,有請她!(ppt)(音樂)

(音樂)謝謝何辰瞾的精彩演唱,光榮,不單單是指我們今天的優秀員工,也是代表著我們在座的所有弘大宗源的員工們,因為我們都是光榮的弘大人!

伙伴們,今天的表彰大會到此結束,現在,讓我們把掌聲送給自己。在這里,我也衷心的希望下次的員工表彰大會將能夠出現你們的身影!謝謝(ppt)

1、餐飲宴會部服務員孫凱于2015年9月26日入職,在本次評選中榮獲“棟梁 之才”榮譽稱號,下面有請孫凱上臺發表獲獎感言。

2、客房部樓面衛生工唐詩會于2004年3月26日入職、客房樓面對客服務員王麗麗、張尋尋分別于2015年7月13日和2015年3月19日入職、在本次評選中均被授予“棟梁之才”榮譽稱號,此外,客房部樓面衛生工徐桃花于今年2月23日入職,在本次評選當中被評選為“最佳新人”榮譽稱號,那么她們幾位在日常工作中是如何對客人提供優質服務呢?下面她們將為大家帶來一段情景模擬劇,掌聲歡迎!

3、餐飲管事部洗碗工郭傳亮于2015年3月26日入職,在本次評選當中,被評選為“棟梁之才”榮譽稱號,下面有請郭傳亮上臺發表獲獎感言。

4、客房部pa王玉容和田書榮分別于2015年8月6日和2015年6月17日入職我司,在本次評選當中,被授予“棟梁之才”榮譽稱號,而在今年3月份剛剛入職的客房部pa吳衛斌則在評選當中榮獲“最佳新人”獎項,下面有請我們的大哥大姐們為大家展示一段情景模擬,大家掌聲歡迎!

5、餐飲酒水部吧員范振于2015年7月2日入職,在本次評選當中,被授予“棟梁之才”榮譽稱號,下面有請范振上臺發表獲獎感言。

6、洗滌中心員工廖建成和李洪文分別于2015年3月20日和2015年7月8日入職、在本次評選當中,雙雙榮獲“棟梁之才”榮譽稱號,洗滌中心員工朱翠喬于2015年12月1日入職,在這次評選中,被評選為“最佳新人”榮譽稱號,下面有請他們為大家帶來一段情景模擬,掌聲歡迎!

7、財務部審計員紀夢于2015年5月12日入職,在本次評選當中,被授予“棟梁之才”榮譽稱號,下面有請紀夢上臺發表獲獎感言!

8、保安部員工邱曉建、史乃占、張松分別于2015年12月8日、2015年12月19日和2015年1月19日入職我司,在此次評選當中,均被授予“棟梁之才”

榮譽稱號,保安部員工于鵬于今年2月19日入職,在這次評選中被評為“最佳新人”榮譽稱號,下有請他們4位上臺發表獲獎感言,掌聲歡迎!

9、工程部綜合維修工曹智忠于2015年9月3日入職,在本次評選當中,榮獲“魯班獎”榮譽稱號,下面有請曹智忠上臺發表獲獎感言!

10、前廳部賓客服務中心員工莊翠云、禮賓員王生和前臺接待員趙悅分別于2015年8月30日、2015年8月6日和2015年5月8日入職我司,在本次評選中,均被授予“棟梁之才”榮譽稱號,前臺接待員陳根于2015年11月13日入職,在這次評選中榮獲“最佳新人”獎項,下面,他們將為大家帶來一段情景模擬劇,大家掌聲歡迎!

11、餐飲部西餐服務員李振于2015年9月13日入職,在本次評選中,獲得“棟梁之才”榮譽稱號,西餐服務員楊艷麗于2015年5月18日入職、在本次評選中,榮獲“最佳新人”榮譽稱號,下面有請二位為大家帶來情景模擬劇,掌聲歡迎!

12、餐飲部中餐服務員賈龍于2015年10月16日入職,在本次評選中,榮獲“棟梁之才”榮譽稱號,餐飲部中餐服務員劉菲菲于2015年10月23日入職,在本次評選當中,被評選為“最佳新人”榮譽稱號,下面有請他們為大家帶來情景模擬,大家掌聲歡迎!

以上所有獲獎選手有的是入職已久的老員工,有的則是今年剛加入我們團隊的新員工,他們用自己良好的表現,為酒店贏得了各項榮譽,給予我們更好的模范帶頭作用,希望我們全體員工在今后的工作中以他們為榜樣,更加出色努力的做好自己的本職工作。共同攜手將飯店的服務水平逐層提高,最終贏得顧客滿意。接下來,有請飯店總經理劉永興先生上臺為大會做總結講話,有請劉總!

感謝劉總的精彩講話,我們的表彰大會到這里已經進入了尾聲。相信此次各類先進稱號的評選和表彰大會的舉行,給廣大同事樹立了典范作用,能夠有效的激勵我們工作積極性,展現自我,以高層次的服務水平贏得賓客的稱贊,保證酒店質量管理工作的有效性,共同提升飯店的綜合競爭力,以優質的服務創造卓越的企業效益。

最后真誠祝愿蒸蒸日上的世紀金源大飯店再創新的佳績,急流勇進的金源集團再鑄新的輝煌!尊敬的各位領導,親愛的各位同仁,北京世紀金源大飯店2011年第一季度優秀員工表彰大會到此結束!請飯店領導先行退場,其他部門有序帶回。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十

一個月一個月總是過得很快,月度表彰會議主持詞怎么寫,下面帶來月度表彰會議主持詞范文,歡迎閱讀借鑒。

一.主持人開場

男:尊敬的董總以及高度國際武漢公司的各位領導!

女:親愛的高度家人們!

合:大家下午好!

男:人常說“人間四月芳菲盡,山寺桃花始盛開”,高度國際武漢公司的春天 確實來的晚了一些,但如火如荼的勢頭,卻如同這越來越溫暖的天氣一般, 節節攀升!

女:昨日的耕耘已化作今天的希望,今天的汗水禱就了明天的輝煌。

不知不覺 間,20xx年4月份已離我們漸漸遠去,在這個春暖花開的美好季節,我們 歡聚一堂召開高度國際武漢公司20xx年度4月份總結大會。

男:今天,讓我們暫時忘卻那打電話路上的苦口婆心;今天讓我們暫時忘卻簽 單過程中的奔波勞累;今天,讓我們暫時忘卻設計創作的交心竭力;今天, 讓我們暫時忘卻不平凡意義背后的責任與承擔!

女:今天,讓我們共同相聚于此,歡聚于此,共同慶賀,共同祝福,共同勉勵! 男:同創造,共分享,齊飛揚,高度夢,你我的夢。

大家好,我是高度國際武 漢公司××部××!

女:大家好,我是高度國際武漢公司××部××!

男:4月,是植樹播綠的季節;4月,是憧憬夢想的季節;4月,是春暖花開的 季節;4月,是播種希望的季節!年度總結大會主持詞女:如果,有人問我希望是什么?我會說:希望是綠色的,充滿勃勃生機;希 望是紅色的,散發蓬勃熱情,希望又是藍色的,凝聚團結沉靜!

男:大氣、感恩、積極、執行力、團結,用這樣的詞匯,來形容這樣一個的團 隊最合適不過,那就是:我們高度的家人們!

女:高度的4月是激情滿滿的4月,是落英繽紛的4月,每一個高度人在自己

的工作崗位兢兢業業,一次一次刷新著成績,現在就讓我們來看看4月份所 取得的成果吧。

男:首先有請各部門總監做4月份工作總結

二.各部門負責人工作總結、明確工作目標計劃

三.頒獎環節

男: 作為員工,你們時刻心系企業的憂患,與企業同風雨、共命運,用不懈的 努力為企業創造著每一筆財富,正是因為你們的努力與付出,高度國際的 今天才能夠如此絢麗,感謝你們,高度正是因為有了你們更加精彩,你們 的名字將永遠銘刻在高度的功勞薄上!

女:把自己的工作當成一種神圣的使命,即便是最普通的一個崗位,也能夠以 最高的標準,最美的姿態,展現自己的人生價值,讓青春無怨無悔,讓人 生綻放光芒,讓高度不斷前進!

男:心有多大舞臺就有多大,你們的風采令人折服,這不是一場比賽,而是一 次文化的盛典,你們是這次盛典中盛開的最美麗的一朵高度之花!

女:他們,用辛勤和汗水傳遞著熱情和希望,努力在自己的本職崗位上發光發 熱,他們是高度國際夢想路上的開拓者,是我們應該積極學習的工作楷模, 接下來我們將進行的是“優秀員工表彰儀式及優秀員工講話”。

獎項:一、優秀員工 四、優秀經理獎

二、優秀設計師獎(業績過十萬) 五、優秀總監獎

三、優秀副主任獎

頒獎詞

女:誰說女子不如男?作為女性,你們剛強、自信、積極向上、堅韌不拔,作為 員工,你們竭心盡力,全力而為,與高度并肩為伍,同甘共苦,真真兒是 巾幗不讓須眉!

男:高度正是因為有你們這樣的員工,才更加煜煜生輝!現在讓我們熱烈歡迎 “優秀員工”獲獎者們,××,××,××,接下來有請獲獎者發表獲獎感言! 此處省略......

女:有請××部××為優秀員工獲獎者頒獎

二.優秀設計師獎(業績過十萬) 頒獎詞

男:顧客電話的每一個需求,你理解為顧客的渴望;顧客渴望的每一種產品,你

量身定做解決方案;從話術到技巧,你不墨守成規,你張揚著創新的翅膀, 增值的人情與個性。

擱下話筒,你和顧客間完成了從交易到體驗的質變,你 和目標間完成了從達成到成就的升華。

女:設計師,是我們高度國際創造健康家居一直以來的活源泉,在設計第一前 線陣地的設計師們,每天工作的內容,簡單卻意義非凡。

現在讓我們用掌 聲邀請出“優秀設計師”獲獎者們,××,××,××,接下來有請獲獎者發表 獲獎感言!

男:有請××部××為優秀設計師獲獎者頒獎

三、優秀副主任獎頒獎詞

四.總經理致辭

男:有一個人,一直帶領我們同心其力,風雨無阻,攜手奮進!有一個人,一直帶領我們同舟共濟,萬眾一心,堅持夢想!

女:挫折面前,他為我們主導航向,堅忍拼搏;關鍵時刻,他為我們撥開迷霧,看清前行道路。

男:要論堅忍不拔,誰能稱雄;要論永不言棄,誰與爭鋒!要論挑戰與超越, 非他莫屬!

女:這就是我們高度國際武漢公司的領頭羊:董總!讓我們用雷鳴般的掌聲有 請董總為此次大會致辭。

五.結束語

男:董總的致辭依舊是那么的擲地有聲,依舊是那么的鏗鏘有力!讓我用最熱烈 的掌聲感謝董總的講話!

女:努力與拼搏,是邁向成功的必經之路;

汗水與淚水,是哺育卓越的星光大道。

男:今天,我們相聚于此,為的就是收獲辛勤耕耘之后的累累碩果。

女:今天,我們相聚于此,更為見證奮斗人生的激情與輝煌!

男:掌聲、贊美聲永不停息,因為你們我們永遠驕傲!

女:努力、成功永無止境,因為你們我們永遠自豪!

男:“大鵬一日同風起,扶搖直上九萬里!”展業路上充滿荊棘與競爭, 但努力的積淀必定會沉淀出燦爛而又耀眼的光芒!

女:“冰凍三尺非一日之寒,滴水石穿非一日之功”展業路上付出與努力,卓 越佳績來之不易,我們終有夢想成真的那一天!

男:高度夢,你我的夢!這是一種信念,它時刻提醒我們要為理想向前,縱使 前程曲折,但堅持就是希望!

女:同創造,共分享,齊飛揚!這是一種執著,它時刻告訴我們要銘記著從前,要期望著未來,銘記的是經驗,期望的是成功。

男:陽光總在風雨后,正是處于勞動節的五月,我們高度人將繼續發揮高度 特有的精神,努力拼搏,爭取每一天都取得驕人佳績!

女:20xx年度4月總結大會到此圓滿結束!

合:最后,祝愿武漢高度國際的家人們5月份與高度同伴,再創佳績!

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!高興在 我們隆重集會召開海納川的的總結大會。

尊敬各位的領導,親愛的各位同事

大家下午好!我是主持人周寅很榮幸能擔任本次大會的主持 4月份的啟動大會現場,歡迎大家的光臨。

在這春暖花開的季節里面季節,在這充滿希望的時刻,迎來了新的機遇,新的挑戰!放下已過的輝煌,拼搏明天的希望。

還記得上次誓師大會:從始至終公司的領導始終指引著我們走向正確的方向,當時會議開的很圓滿,也很成功蘭總總經理《20xx年工作總結暨20xx年工作主要思路》的總結報告,既對公司一年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結,也提出了公司20xx年的工作計劃和工作思路,明確了景區的管理目標,陳知民總經理的講話站的高、看的遠,使我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人的信心,這是一個振奮人心、催人奮進的大會!

伙伴們,俗話說“大浪淘沙,始得金”在經過幾多洗禮之后,見成效的都是真金,在xx、xx年的各項業務競賽中玉溪國壽涌現出了一大批精英骨干。

接下來有請玉溪分公司 楊志軍 副總經理為本次表彰大會宣讀20xx、20xx年個險銷售精英表彰決定······ 羅:感謝楊總,楊總請回座。

在接下來的環節里,請念到名字的精英及主管們迅速上臺接受表彰!

劉:表彰到此結束,希望所有接受表彰的伙伴們再接再厲,持續奮斗,凸顯國壽人的本色!

表彰:下面是我們表彰環節,在11月份經過大家一個月共同的努力,齊心協力。

我們取得驕人的戰績,在8月份單身了很多回款英雄,在xx、xx年的各項業務競賽中玉溪國壽涌現出了一大批精英骨干。

付出就有回報。

沒個光鮮的背后都有著不同的辛酸和委屈。

但結果是好的,下面是他們見證榮譽的時候了,下面請允許我像大家來介紹他們,

接下來有海納川總經理蘭總本次表彰大會宣讀20xx年銷售精英、銷售團隊的表彰決定·總結大會主持詞關于表彰2008年度先進集體和優秀管理者、優秀員工、微笑大使、安全先進工作者、先進個人等獎項的決定。

卓洪波:重量級任務第一體重比較大,第二:他能承擔 他平時為人低調 實在。

在去年通過自己的如理取得驕人的成績 也有幸精神成為問了 幾部的 部長 在新的一年的開始 作為領導人他起了一個號頭 在2月份 也是、2月份唯一提成業績超過3000人的人、他用實際行動給團隊帶來動力和希望,他是當之無愧的冠軍和英雄。

在xx年12月的過去的三十天里,千年科技全體將士一路披荊斬棘,奮勇向前,以驕人的成績證明了我們的實力。

接下來擅長的這位重量級任務,我要好好介紹下,他做人大家句小姐,他為人寬容,向來以德服人,在 工作中做 沉穩冷靜,向來用思考來指揮他的行動,用理智來決定他的判斷,他有這,天空 高山大海之胸襟,海納百川,有容乃大。

下面我們以最熱烈的掌聲和尖叫聲有請我們匯款英雄走上紅地毯。

接下來出場這為英雄他是誰呢?首先從外冒上講他有蠻魔鬼般的身材和天使般的笑容。

她在工作認真負責,他的信念里:永遠比其他的.人多付出一點。

就多多收獲一點。

在團隊中主動同事,被譽為海納川的鐵良娘子。

讓我們拿出排山倒海的掌聲及尖叫聲歡迎的回款冠軍某某閃亮登場。

讓我們一最熱烈的掌聲有請9月份匯款英雄走上紅地毯我們有一個要求就是當我們的冠軍走上紅地毯的時候 我們兩邊的伙伴,為他擊掌歡歡呼,安吸收我們冠軍身上的能量,想下次成為冠軍的伙伴和他深情的擁抱,最好是轉三圈,(下次這邊玫瑰花)。

因為有他們的存在,給予了我們強大的精神支柱,他們是公司一面面鮮活的立了一面面旗幟,當下師為無上師,當下法為無上法,師道文化應該受到我們的推崇和膜拜。

讓我們所有人呢伸出右手于心相連,感謝公司優秀員工為指引方向 感謝公司優秀員工給我力量 感謝公司優秀員工助我成長。

六、受表彰人員心得分享

承諾兌現環節:每一次的承諾都象征一份責任更一份榮譽,責任和榮譽是等同等值額,承諾的力量是無限的,他能挖掘我們每個人的潛能,促使我們快速的成長。

下面有請

結束環節

會后,我們要深入學習、領會這次會議的精神,在陳總經理的正確領導下,要繼續堅持中國死海的企業精神,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創新,全力實現20xx年的各項工作任務目標,共同為公司的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

展望未來,我們心潮澎湃,充滿希望;我們未來的路上可能清清淡淡,沒有人會知曉明天的陰晴冷暖。

但我們相信,只要有我們千年足跡的地方,只要是我們經過的地方,都會春暖花開,麗日高陽,健康之樹基業長青!

這是一種信念,它時刻提醒我們要為理想向前,要為希望向上,把風雨當點心,把挫折當蜜糖。

這是一種執著,它時刻告訴我們要銘記著從前,要期望著未來,銘記的是經驗,期望的是成功。

我們一路走來,經過寒風、冒過大雨,有過悲,有過喜,但是我們從來不后悔,也沒有遺憾。

短暫的修整后,我們又要向前,未來的事,誰也無法預言,前方或許是康莊大道,或許是泥濘和野草,我們都將不離不棄,攜手同心,共勉向前。

每當這個時候耳邊不由得又響起了那熟悉的旋律,你可曾還記得第一次走進千年?對于一個剛剛畢業的我們,從這里找到了我們人生的目標和事業的方向,我們的人生從此烙上了千年的印記。

你可曾還記得你做過的第一個水點兒,從這里我們見到了第一位客戶,成交了第一筆業績,從此她就成了我們生命中的貴人,幫助我們成長,看著我們進步,從這里第一次讓我體會到“讓中國人喝上好水,強壯我的民族,富強我的祖國”的歷史使命。

你可曾還記得當你第一次走上講臺,第一次接受公司的嘉獎,你喜極而泣,激動不已。

當你第一次把厚厚的一沓獎金塞到母親的手里,你多么驕傲,何等的自豪。

從這里每一個千年人都被注入了“誠信、感恩、創新、共贏”的品格。

我驕傲!因為我是千年人!

你可曾還記得當我們第一次走上冠軍的講臺,第一次屬于我們的升遷儀式,我們從員工走向管理,從這里我們才深刻的體會到“整合健康產業,打造第一品牌”的偉大夢想,從此刻開始千年的愿景就成為我終身奮斗的目標,讓我驕傲!應為我是海納川人!

各位領導、各位家人、各位千年科技至親至愛的老朋友們:

大家晚上好!我是本次活動的嘉賓司儀xx,我是大家的老朋友xx。

春風傳喜訊幸福踏歌來

看、陽光燦爛,那是新年絢麗的色彩;

聽、金鐘朗朗,這是新年動人的旋律;

回顧過去,我們感慨萬千,豪情滿懷;

展望未來,我們心潮澎湃,充滿希望;

在xx年12月的過去的三十天里,千年科技全體將士一路披荊斬棘,奮勇向前,以驕人的成績證明了我們的實力。

這一切都可以證明:公司的戰略是清晰的;定位是準確的,決策是正確的。

通過這成績,我們看到了一個充滿生機活力的新千年。

在這里,感謝這個偉大的時代,更感謝各位家人持之以恒、堅持不懈的努力。

成績的取得離不開客戶的支持,今天我們把顧客朋友請到家中,讓您和我們共同見證千年的成長。

我們未來的路上可能清清淡淡,沒有人會知曉明天的陰晴冷暖。

但我們相信,只要有我們千年足跡的地方,只要是我們經過的地方,都會春暖花開,麗日高陽,健康之樹基業長青!

這是一種信念,它時刻提醒我們要為理想向前,要為希望向上,把風雨當點心,把挫折當蜜糖。

這是一種執著,它時刻告訴我們要銘記著從前,要期望著未來,銘記的是經驗,期望的是成功。

我們一路走來,經過寒風、冒過大雨,有過悲,有過喜,但是我們從來不后悔,也沒有遺憾。

短暫的修整后,我們又要向前,未來的事,誰也無法預言,前方或許是康莊大道,或許是泥濘和野草,我們都將不離不棄,攜手同心,共勉向前。

每當這個時候耳邊不由得又響起了那熟悉的旋律,你可曾還記得第一次走進千年?對于一個剛剛畢業的我們,從這里找到了我們人生的目標和事業的方向,我們的人生從此烙上了千年的印記。

你可曾還記得你做過的第一個水點兒,從這里我們見到了第一位客戶,成交了第一筆業績,從此她就成了我們生命中的貴人,幫助我們成長,看著我們進步,從這里第一次讓我體會到“讓中國人喝上好水,強壯我的民族,富強我的祖國”的歷史使命。

你可曾還記得當你第一次走上講臺,第一次接受公司的嘉獎,你喜極而泣,激動不已。

當你第一次把厚厚的一沓獎金塞到母親的手里,你多么驕傲,何等的自豪。

從這里每一個千年人都被注入了“誠信、感恩、創新、共贏”的品格。

我驕傲!因為我是千年人!

你可曾還記得當我們第一次走上冠軍的講臺,第一次屬于我們的升遷儀式,我們從員工走向管理,從這里我們才深刻的體會到“整合健康產業,打造第一品牌”的偉大夢想,從此刻開始千年的愿景就成為我終身奮斗的目標,讓我驕傲!應為我是千年人!

伙伴們去擁抱你身邊至親至愛的親人、朋友、戰友和師長,送上我們真摯的新年祝福,行動吧伙伴們!

月度會議主持稿(通用23篇)篇十一

合:大家早上好!

吳:今天,xx的家人們再次歡聚一堂,舉行xx3月份的月度表彰大會。

戴:首先請允許我們代表公司對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。謝謝大家每天的辛勤勞動和堅持不懈,在大家共同的努力下,金佰利這個大家庭越來越強大,越來越和諧。

吳:沒錯,在全體員工的齊心協力下,我們一步一步的接近成為世界一流家紡企業的終極目標。在此再次向在座的各位致以誠摯的感謝。

戴:今天的表彰大會主要內容有:優秀文明寢室、3月份優秀員工的表彰及3月份口號pk的頒獎。

謝謝頒獎領導,再次恭喜202寢室。掌聲歡送他。

吳:送走了第三名,到底第二名會落入誰家呢。獲得第二名的就是:308寢室。月度積分為469.5分。

吳:恭喜308寢室,有請308寢室全體成員上臺領獎。有請為他們頒獎。頒獎(他們獲得的獎金是人民幣100元,恭喜)。

合影。

謝謝頒獎領導,再次恭喜308寢室。希望你們能再接再厲。掌聲歡送他們。

吳:在宣布第一名前我們先宣布最后一名好不好?3月份文明寢室評比的最后一名是208寢室。

有請208寢室全體成員。

吳:最后一名當然是要接受懲罰的,對他們的懲罰就是樂捐人民幣100元。有請我們的禮儀小姐帶上我們的樂捐箱。請208寢室代表發言。

吳:好的,謝謝208全體成員。希望4月份能做的更好。

掌聲送給他們。

吳:揭曉了第一名、第二名,第一名已經呼之欲出了。獲得第一名的就是:307寢室。掌聲有請307寢室全體成員上臺領獎,有請為他們頒獎。頒獎(他們獲得的獎金是人民幣200元)。

合影。

戴:接下來就讓我們進入3月份優秀員工的表彰。首先我們要頒發的是進步最快獎、團隊協作獎以及最佳新人獎。獲得進步最快獎的是:品管部—鄧奎。

開發部—劉婕。

獲得團隊協作獎的是:品管部—徐水花。

倉庫-魯金龍全體成員。

內貿部—言順平。

獲得最佳新人獎的是:運行部—劉林。

吳:讓我們用熱烈的掌聲有請公司股東為他們頒獎。

(他們獲得的獎金是人民幣100元)。

吳:謝謝我們的頒獎領導,熱烈的掌聲歡送他。

下面有請我們的優秀員工發表獲獎感言。

(獲獎感言)。

戴:謝謝我們的優秀員工,再次恭喜他們,讓我們用熱烈的掌聲歡送他們!

接下來我們要頒發最佳新人及默默無聞等幾個獎項。

獲得最佳新人獎的是:

獲得默默無聞獎的是:

獲得優秀輔導獎的是:

獲得敬業獎的是:

獲得盡職盡責得獎的是:

獲得突出貢獻獎的是:

獲得任勞任怨獎的是:

吳:讓我們用熱烈的掌聲有請公司股東為他們進行頒獎。

(頒獎音樂)。

頒獎(他們獲得的獎金是人民幣100元)。

合影。

吳:謝謝我們的頒獎領導,熱烈的掌聲歡送他。

下面有請我們的優秀員工發表獲獎感言。

(獲獎感言)。

戴:謝謝我們的優秀員工,再次恭喜以上所有的優秀員工,讓我們用熱烈的掌聲歡送他們!

讓我們保持這種信心與活力,盡職盡責認真做好每件事。

戴:那接下來我們要頒發3月份口號pk的獎項了。獲得3月份口號pk三等獎的是——。

運行部。他們的月末累積分為:1355.95分。

戴:恭喜運行部!有請運行部全體成員上臺領獎。有請公司股東為他們進行。

(他們獲得的獎金是人民幣300元)。

戴:謝謝頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請獲獎隊發表獲獎感言。

(感言)。

戴:再次恭喜運行部,希望你們在4月里再創輝煌!掌聲送給他們!

戴:恭喜,有請支小軍隊全體成員上臺領獎。有請公司股東為他們進行頒獎。(他們獲得的獎金是人民幣500元)。

戴:謝謝頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請獲獎隊發表獲獎感言。

(感言)。

戴:再次恭喜他們,希望你們繼續加油,不斷向前!掌聲送給他們!

按照慣例,接上來我們要有請出3月份口號pk最后一名的團隊上臺接受懲罰,他們是---林飛隊。有請林飛隊全體成員上臺,林飛隊將要接受的懲罰是樂捐500元,請禮儀小姐帶上我們的樂捐箱。

戴:謝謝禮儀小姐。下面有請林飛隊的成員們講幾句。謝謝林飛隊的全體隊員,雖然講是講了,但是該該學習的還是要學習。掌聲歡迎!

戴:謝謝林飛隊的全體隊員,掌聲歡送他們!

到了宣布3月份口號pk第一名的時候了,獲得3月份口號pk第一名的是——魯金龍隊。他們月末累計積分是:1357.6分。魯金龍隊隊是繼運行部不敗神話之后的又一個神奇。

戴:掌聲有請魯金龍隊全體成員上臺領獎,有請為他們頒獎頒獎(他們獲得的獎金是人民幣1000元)。

戴:謝謝我們的頒獎領導,掌聲歡送他。下面有請我們的冠軍團隊的成員發表獲獎感言(感言)。

戴:謝謝冠軍隊成員的講話,再次恭喜你們!掌聲歡送他們!到現在為止,所有的獎項已經頒獎完畢,在大會結束之前,我們熱烈歡迎公司總經理魯金州先生為我們作總結講話!掌聲歡迎!!

戴:非常感謝魯總的精彩總結!各位金佰利的同仁們,激情的3月已經過去,嶄新的4月已經走到了我們身邊。讓我們以全新的面貌,繼續發揚艱苦奮斗、勇于拼搏的精神,迅速反應、馬上行動。認真做好每件事,創造更大的輝煌!

吳:今天的表彰大會到此結束,再次感謝各位的到會,也恭喜以上的獲獎者們。請大家排好隊有序的退場。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十二

各位領導、各位家人、各位xx科技至親至愛的老朋友們:

大家晚上好!我是本次活動的嘉賓司儀,我是大家的老朋友。

春風傳喜訊幸福踏歌來。

看、陽光燦爛,那是新年絢麗的色彩。

聽、金鐘朗朗,這是新年動人的旋律。

回顧過去,我們感慨萬千,豪情滿懷;。

展望未來,我們心潮澎湃,充滿希望;。

在xx年12月的過去的三十天里,xx科技全體將士一路披荊斬棘,奮勇向前,以驕人的成績證明了我們的實力。

這一切都可以證明:公司的戰略是清晰的;定位是準確的,決策是正確的。通過這成績,我們看到了一個充滿生機活力的新。在這里,感謝這個偉大的時代,更感謝各位家人持之以恒、堅持不懈的努力。

成績的取得離不開客戶的支持,今天我們把顧客朋友請到家中,讓您和我們共同見證成長。

我們未來的路上可能清清淡淡,沒有人會知曉明天的陰晴冷暖。但我們相信,只要有我們足跡的地方,只要是我們經過的地方,都會春暖花開,麗日高陽,健康之樹基業長青!

這是一種信念,它時刻提醒我們要為理想向前,要為希望向上,把風雨當點心,把挫折當蜜糖。

這是一種執著,它時刻告訴我們要銘記著從前,要期望著未來,銘記的是經驗,期望的是成功。

我們一路走來,經過寒風、冒過大雨,有過悲,有過喜,但是我們從來不后悔,也沒有遺憾。

短暫的修整后,我們又要向前,未來的事,誰也無法預言,前方或許是康莊大道,或許是泥濘和野草,我們都將不離不棄,攜手同心,共勉向前。

每當這個時候耳邊不由得又響起了那熟悉的旋律,

你可曾還記得第一次走進?對于一個剛剛畢業的我們,從這里找到了我們人生的目標和事業的方向,我們的人生從此烙上了印記。

你可曾還記得你做過的第一個水點兒,從這里我們見到了第一位客戶,成交了第一筆業績,從此她就成了我們生命中的貴人,幫助我們成長,看著我們進步,從這里第一次讓我體會到“讓中國人喝上好水,強壯我的民族,富強我的祖國”的歷史使命。

你可曾還記得當你第一次走上講臺,第一次接受公司的嘉獎,你喜極而泣,激動不已。當你第一次把厚厚的一沓獎金塞到母親的手里,你多么驕傲,何等的自豪。從這里每一個xx人都被注入了“誠信、感恩、創新、共贏”的品格。我驕傲!因為我是xx人!

你可曾還記得當我們第一次走上冠軍的講臺,第一次屬于我們的升遷儀式,我們從員工走向管理,從這里我們才深刻的體會到“整合健康產業,打造第一品牌”的偉大夢想,從此刻開始愿景就成為我終身奮斗的目標,讓我驕傲!應為我是xx人!

各位家人們、朋友們讓我們跟隨這動人的旋律,一同吟唱這首《之歌》。。。。。。。。。

伙伴們去擁抱你身邊至親至愛的親人、朋友、戰友和師長,送上我們真摯的新年祝福,行動吧伙伴們!!!

月度會議主持稿(通用23篇)篇十三

尊敬的各位同事們:

大家好!我是xxxx公司人事綜合部xxx,非常榮幸能擔任今天會議主持。

在這新春佳節即將到來之際,我們歡聚在這里,舉行“20xx年度年終工作大會暨優秀員工表彰大會”,目的是為了總結以往的工作經驗,吸取教訓,我們將以求新務實的工作作風,重生產,抓效益,再上一個新的臺階。同時,對為公司的發展做出突出貢獻的員工進行表彰和獎勵。 為保證會議的有序進行,在會議正式開始之前,請大家注意:

1、請大家暫時關閉手機(或將手機調至靜音或振動狀態),不要接打電話;

2、不要在會場內來回走動,大聲喧嘩,或與人交頭接耳;

3、不要隨地吐痰,亂扔垃圾;

第一項 張總作20xx年總結大會報告

大會總共六項,現在進行大會第一項,首先有請公司總經理舒總宣布大會開始,并作20xx年總結大會報告,大家熱烈歡迎。

舒總:

主持人:感謝張總的精彩報告,我們要總結過去,展望未來。

第二項 公司各部門負責人發言

(1)下面有請財務部會計xxx發言,大家熱烈歡迎。

感謝x會計的精彩發言!

(2)下面有請生產部廠長田xx發言,大家熱烈歡迎。

感謝田廠長的發言,感謝生產部在11年所做出的努力與貢獻,希望在新的一年里本著“用心做產品、誠信求發展”的企業宗旨為新東方樹形象、立口碑!

(3)下面有請工程部楊xx發言,大家熱烈歡迎。

感謝!

(4)下面有請銷售部xx發言,大家熱烈歡迎。

第三項 張總宣布先進員工名單

主持人:下面有請張總宣布優秀員工名單(xxx、xxx)。

并請優秀員工上臺領獎。(紅包)

舒總:(年終獎)

第四項 員工代表講話

楊xx:

張xx:

主持人:成績只代表過去,面對嶄新的一年,同時希望各位同事在以后工作中能夠繼續堅守自己的崗位,在工作中真正地起到模范帶頭作用。相信在新的一年,隨著管理水平的不斷提高,經營范圍的不斷擴展,企業形象的不斷提升,員工意識不斷增強,我們公司的發展會越來越好!

第五項 公司員工講話

xxx、xxx、

第六項 總經理總結性講話

張總:

會議結束

主持人:今天的會議開的很圓滿,也很成功,張總的總結報告,既對公司一年來的發展進行了全面、客觀、公正的總結,也提出了公司明年的發展思路,描繪了公司美好的未來。我們每一個人都能感受到公司的前景光明,更加堅定了我們每個人的信心,是一個振奮人心、催人奮進的大會!

會后,我們要深入學習,繼續堅持“誠信做人,踏實干事”的工作理念,和“對社會負責,讓員工富裕”的發展方針,團結一心,共同努力、務實開拓,不斷創新,共同為新東方的美好未來貢獻我們的力量和智慧!

20xx年度年終工作大會暨優秀員工表彰大會到此結束!祝大家新春快樂!身體健康!萬事如意!合家幸福!

月度會議主持稿(通用23篇)篇十四

甲:xx公司的所有家人們大家下午好,我們xx12月份啟動大會即將開始。

乙:有請主持人閃亮登場。

甲:尊敬的領導和各位親愛的家人們,大家下午好。我是甲。很高興能擔任12月大會主持人。

乙:大家好,很高興又跟大家見面了,我是乙,先問一聲好,xx的家人們大家下午好嗎?“好,很好,非常好。

甲:20xx年的最后一個月,讓我們揮揮手和昨天的成績說再見,去總結過去,放眼未來

乙:讓我們并肩來迎接明天的挑戰,用我們的自信與熱情,去溫暖季節,點燃夢想

甲:下面介紹一下到場的評委,他們分別是。

乙:那么本月大會的節目又有什么樣的精彩內容呢?跟上個月相比是有所不同的,也給大家帶了不少的驚喜哦。

甲:是啊,今天的節目我也是非常之期待,那就什么也不說了,現在開始我們的節目,下面首先有請我們xx精英團隊閃亮登場進行展示。

2.領導發言

乙:大家說xxx跳舞跳的好不好?

甲:今天我們坐在這里回顧上個月的工作,品嘗艱辛,分享收獲

乙:這些點點滴滴的收獲都離不開xx家人的辛苦付出

甲:下面開始進行大會第一項,讓我們我們用熱烈的掌聲有請我們的英俊瀟灑,帥氣十足的xx經理給大家總結上月的工作。

--演講完畢。

乙:在上個月xx經理的帶領下,我們的業績也有了突飛猛進的增長,我們堅信,最后一個月在以經理為核心的領導班子的帶領下,我們的全年的目標,一定可以完成的。

甲:是啊,經過上個月制定的xx制度,實行xx后,效果有了明顯的提高。讓我們再次用掌聲向經理表示感謝。

3.團隊才藝展示

乙:下面開始進行大會第二項才藝pk。非常精彩的節目表演送給大家,有請我們市場一部 xx隊進行才藝展示給大家跳一曲xx舞蹈。

4:玩游戲

乙:主持人要控制好游戲場面,不能太混亂,也要控制好時間。

甲:請留下游戲獲勝的隊員,頒發獎品并簡單發表獲勝感言。

4.領導頒獎發言

乙:下面進行大會的第四項,對我們第二項的才藝展示獲勝隊頒獎,我宣布一下得分情況,市場一部得分:市場二部得分:獲勝隊:下面有請獲勝隊xx的才藝展示人員上臺頒獎。

甲:有請楊總上臺給大伙頒獎并發言。

5.頒發11月份獎勵

甲:激動人心的時刻已經到了,下面進行第五項,頒獎儀式。11月份在大家你追我趕激烈競爭中,出現了一批值得敬佩的模范。

乙:是他們憑借著對xx的信任,對事業的那份執著,取得了優異的成績,下面對我們11月份的獲獎成員頒發獎勵。

6. pk環節

乙:我們的11月份我們成功的完成了xx的業績,這些成績的取得離不開公司領導的運籌帷幄,也離不開公司內勤員工的辛勤勞作,更離不開我們全體營銷將士的奮勇拼搏和不懈努力,親愛的家人們,我建議將最熱烈的掌聲送給最優秀的自己。

乙:下面進行大會第六項,制定12月份的目標。首先有請每一個對出一個代表宣布上個月本部門完成的任務情況,及本月的業績目標。有請兩位代表上臺宣布。

甲:下面是每個人的任務目標分解,有請第一隊人員各自宣布自己的目標。

7.結束

甲:在對11月份總結及12月份的展望中,我們的大會接近尾聲。我們相信,12月份,在xx總及主管的帶領下,我們全體家人同心同德,互幫互助,突飛猛進,我們的工作一定會取得累累碩果,獲得驕人成績。

乙:最后,祝xx的全體家人都能在12月份有大的爆發,超額完成目標任務。現在我們宣布,xx有限公司12月份啟動大會到此圓滿結束。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十五

同志們:

今天,我們召開全礦季度工作會議,總結三季度的工作,部署四季度的目標任務,動員廣大干部職工振奮精神,堅定信心,集中精力抓好今年最后80天的安全生產,堅決打贏四季度攻堅戰,努力完成全年各項任務指標。

會議共有三項議程:

一是簡要傳達集團公司季度工作會和安全生產工作會議精神;二是xx礦長作重要講話;三是由我總結三季度黨委的工作,部署四季度黨委的工作任務。下面依次進行。

會議進行第一項,請xx礦長傳達集團公司季度生產工作會和安全生產工作會議精神。

(xx礦長傳達會議精神)

會議進行第二項,請xx礦長作重要講話,大家歡迎。

(xx礦長講話)

(會議第三項:xx記講話)

今年國慶、仲秋期間全礦安排了集中休息,大多數干部職工與家人一起迎接了新中國60華誕,共同度過了一個團圓溫馨的中秋佳節。恢復生產后,上級領導來礦視察工作,會議、檢查和各種活動比較集中,雖然從月初開始,各項工作已經展開,但是季度工作會一直推遲到今天才召開。從會議召開的情況看,議程比較緊湊,大家聽得也比較認真。下面我就會議的貫徹落實再提三點要求。

一是要迅速傳達會議精神,集中精力抓好安全生產。會后,各單位、各部門要立即召開班子會、科務會,組織職工學習會議精神;宣傳部門要通過礦電視臺滾動播出會議實況,兩辦將會議材料及時上傳到內部網站供單位部門下載,確保會議的部署和要求傳達到每一名干部職工;各單位、各部門要以會議召開為動力,動員發動每一名干部職工立足本職,扎實工作,集中精力抓好后80天的安全生產,堅決打贏四季度安全攻堅戰,確保完成全年各項任務指標。

二是要結合實際把握四季度的工作重點,確保會議部署落到實處。四季度生產天數少,安全壓力大,工作頭許多,會議主要從大的方面進行指導性的安排和部署,大家在制定措施時一定要緊密結合本單位自身實際,牢牢把握四季度的工作重點,措施要具體詳細,具有針對性和可操作性,經單位領導和部門負責人簽字后15日之前報辦公室和黨辦。

三是努力完成各項任務指標,為明年工作實現良好開局奠定堅實基礎。各級、各部門、業務分口要切實認清當前面臨的形勢,明確本單位、本部門在全礦中心工作中所處的位置,增強大局觀念,提高責任意識,把分工范圍內的任務指標完成好,把自身內部的問題解決好,不拖全礦整體工作的后腿,不給上級領導添忙加亂,確保今年工作順利收尾,為明年工作實現良好開局奠定堅實基礎。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十六

男:尊敬的董總以及高度國際武漢公司的各位領導!

女:親愛的高度家人們!

合:大家下午好!

男:人常說“人間四月芳菲盡,山寺桃花始盛開”,高度國際武漢公司的春天 確實來的晚了一些,但如火如荼的勢頭,卻如同這越來越溫暖的天氣一般, 節節攀升!

女:昨日的耕耘已化作今天的希望,今天的汗水禱就了明天的輝煌。不知不覺 間,20xx年4月份已離我們漸漸遠去,在這個春暖花開的美好季節,我們 歡聚一堂召開高度國際武漢公司20xx年度4月份總結大會。

男:今天,讓我們暫時忘卻那打電話路上的苦口婆心;今天讓我們暫時忘卻簽 單過程中的奔波勞累;今天,讓我們暫時忘卻設計創作的交心竭力;今天, 讓我們暫時忘卻不平凡意義背后的責任與承擔!

女:今天,讓我們共同相聚于此,歡聚于此,共同慶賀,共同祝福,共同勉勵! 男:同創造,共分享,齊飛揚,高度夢,你我的夢。大家好,我是高度國際武 漢公司xx部xx!

女:大家好,我是高度國際武漢公司xx部xx!

男:4月,是植樹播綠的季節;4月,是憧憬夢想的季節;4月,是春暖花開的 季節;4月,是播種希望的季節!

女:如果,有人問我希望是什么?我會說:希望是綠色的,充滿勃勃生機;希 望是紅色的,散發蓬勃熱情,希望又是藍色的,凝聚團結沉靜!

男:大氣、感恩、積極、執行力、團結,用這樣的詞匯,來形容這樣一個的團 隊最合適不過,那就是:我們高度的家人們!

女:高度的4月是激情滿滿的4月,是落英繽紛的4月,每一個高度,人在自己的工作崗位兢兢業業,一次一次刷新著成績,現在就讓我們來看看4月份所 取得的成果吧。

男:首先有請各部門總監做4月份工作總結

男: 作為員工,你們時刻心系企業的憂患,與企業同風雨、共命運,用不懈的 努力為企業創造著每一筆財富,正是因為你們的努力與付出,高度國際的 今天才能夠如此絢麗,感謝你們,高度正是因為有了你們更加精彩,你們 的名字將永遠銘刻在高度的功勞薄上!

女:把自己的工作當成一種神圣的使命,即便是最普通的一個崗位,也能夠以 最高的標準,最美的姿態,展現自己的人生價值,讓青春無怨無悔,讓人 生綻放光芒,讓高度不斷前進!

男:心有多大舞臺就有多大,你們的風采令人折服,這不是一場比賽,而是一 次文化的盛典,你們是這次盛典中盛開的最美麗的一朵高度之花!

女:他們,用辛勤和汗水傳遞著熱情和希望,努力在自己的本職崗位上發光發 熱,他們是高度國際夢想路上的開拓者,是我們應該積極學習的工作楷模, 接下來我們將進行的是“優秀員工表彰儀式及優秀員工講話”。

一、優秀員工

二、優秀設計師獎(業績過十萬)

三、優秀副主任獎

四、優秀經理獎

五、優秀總監獎

月度會議主持稿(通用23篇)篇十七

合:大家早上好!

吳:今天,金佰利的家人們再次歡聚一堂,舉行金佰利3月份的月度表彰大會。

戴:首先請允許我們代表公司對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。謝謝大家每天的辛勤勞動和堅持不懈,在大家共同的努力下,金佰利這個大家庭越來越強大,越來越和諧。吳:沒錯,在全體員工的齊心協力下,我們一步一步的接近成為世界一流家紡企業的終極目標。在此再次向在座的各位致以誠摯的感謝。

戴:今天的表彰大會主要內容有:優秀文明寢室、3月份優秀員工的表彰及3月份口號pk的頒獎。

吳:恭喜,掌聲有請202成員胥勛樹上臺領獎,有請為他們頒獎。頒獎(他獲得的獎金是人民幣50元,恭喜)。熱烈歡迎他為我們發表獲獎感言。合影謝謝頒獎領導,再次恭喜202寢室。掌聲歡送他。

吳:送走了第三名,到底第二名會落入誰家呢。獲得第二名的就是:308寢室。月度積分為469.5分。

吳:在宣布第一名前我們先宣布最后一名好不好?3月份文明寢室評比的最后一名是208寢室。有請208寢室全體成員。

吳:最后一名當然是要接受懲罰的,對他們的懲罰就是樂捐人民幣100元。有請我們的禮儀小姐帶上我們的樂捐箱。請208寢室代表發言。

吳:好的,謝謝208全體成員。希望4月份能做的更好。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十八

公司召開本部員工大會暨月度工作例會,呂春泉總經理做重要講話。會議主要任務是:深入貫徹國網總部__年度先進表彰暨全體員工會議精神,總結本部去年工作,表彰先進,分析形勢,強化措施,加快建設一流公司本部,在全面創先爭優、深化“兩個轉變”中發揮核心和統領作用。潘玉明書記主持會議,公司在家領導出席會議。

呂春泉總經理在講話中指出,近年來,公司黨組高度重視本部建設,__年3月份以來,公司專門成立了本部建設辦公室,強化措施落實和監督考核,取得了顯著成效。一是本部建設目標清晰。二是管控能力增強。三是隊伍素質提升。四是作風建設成效明顯。五是績效考核機制日趨健全。六是形成了推動發展的合力。

呂春泉總經理進一步強調,當前公司正處于重要的戰略機遇期、管理轉型期和改革攻堅期,要深刻認識本部建設面臨的新形勢:一是創先爭優意義深遠,對本部提出了更高標準;二是改革創新任務艱巨,對本部帶來新的考驗;三是經營形勢嚴峻,對本部帶來新的挑戰;四是依法治企要求越來越嚴。而且本部在工作作風、爭先意識、執行力、創新能力等方面還需進一步加強。這要求公司本部積極踐行“四個不讓”,努力打造“講責任、重超前,講復命、重實干”的一流管理團隊。一要提高思想__素質。要強化大局意識、集團意識、誠信意識、責任意識。二要提高員工自身能力。本部員工要努力提高文字寫作和語言表達能力、__能力、研究分析能力、應對突發事件的能力以及協調指揮能力。三要提高科學決策水平。完善內控機制,堅持民主集中制原則,強化監督檢查,加強責任追究與考核。同時公司本部要準確把握好改革發展與穩定、安全質量與速度、投資與效益、內質與外形建設的關系。

呂春泉總經理要求扎實做好3月份工作。3月份,__保電任務重,維護穩定任務重。公司上下一要組織好春檢工作,落實“安全年”活動階段措施,保障電網安全運行,維護公司和諧穩定大局。二要推進“五大”體系建設。三要做好重點項目前期和投運工作。四要加大電力外送,完成外送電量15.9億千瓦時。五要做好電價調整等工作。六要加強本部建設,細化各項任務,完善考核獎懲機制,強化督導檢查。

潘玉明書記就貫徹落實會議精神要求,本部各部門負責人要堅持原則,對照加強本部建設工作的目標任務,細化措施,落實責任,確保工作有序推進。3月15日前,各部門將學習落實情況報公司黨委,各單位將學習落實情況報公司辦公室。本部各部門要扎實做好講責任、比奉獻、做表率、創先爭優,堅持不懈地加強自身建設,提升能力素質,自覺踐行“四個不讓”,始終保持本部先進__,在深化兩個轉變、創建兩個一流中發揮核心和統領作用。

會議上,鄔捷龍副總經理宣讀了公司__年度先進集體和個人的表彰名單。會議通報了公司綜合計劃主要指標執行情況、公司系統電力生產情況、本部建設開展情況以及公司重點工作完成情況。安監部、財務部、政工部、人資部等部門作表態發言。公司本部全體員工參加會議。

月度會議主持稿(通用23篇)篇十九

合:晚上好!

男:我是今晚的主持xxx

女:我是xxx

合:我們是“xx”組合,希望今晚的主持能給大家帶來開心與快樂。

男:又到了一月一度的總結大會。俗話說:一分耕耘,一分收獲。拼搏讓我們成為xxx最優秀的一個。經過一個月的拼搏與努力,每一位家人都為公司付出了自己的一份力量。大家辛苦了!

女:央視廣告詞有這樣的話:心有多大,舞臺就有多大。公司的不斷壯大,越來越多的有志之士加入到我們這個大家庭中,我們的沒一點進步都與諸位的.付出息息相關,只要你付出了,用心了,xxx的舞臺永遠為你敞開。

合:現在我宣布八月份總結大會正式開始。

男:下面我宣讀一下會議記錄

女:接下來我們進行會議的第一項,有請x經理上臺講話,掌聲有請!

男:感謝x經理精彩的演講,相信9月份我們一定再創佳績。

女:我們是相親相愛的一家人。回想7月份表彰大會(講ppt………)整個溫馨畫面歷歷在目。

男:先來看看我們此次的銷售冠軍花落誰家?(讀ppt)掌聲有請xx上臺領獎(讓xx說一下自己的感悟)

女:那我們的第二個獎項是什么呢?肯定是大家從未見過的,因為它是一個團體(說起團體……)她們是xxxx。掌聲有請xx上臺領獎。

男:講xxxppt,陳讀第二張,成繼續讀第三張

男:沒有最完美的個人,只有最完美的團隊。門廠的帥哥們,任勞任怨,默默付出著。我們一起來看看此次的獲獎者是誰呢?(講ppt………)

女:我們都知道8月份推出了新品。(講ppt……)

男:現在我們一起來看看會議的第五項,下達九月份銷售目標。(讀ppt……)

(齊讀:一個人可以走的很快,一群人才能走的更遠,加油!)

女:如果你是小魚,你必須有水,才可以如魚得水;如果你是老鷹,你必須在天空,才可以展翅高飛;如果你是人才,你必須有平臺,才可以發揮所長,那么誰給我們提供的平臺呢?是我們x總。現在讓我們用熱烈的掌聲有請x總上臺講話。

男:感謝x總精彩的講話,相信在x總的帶領下,全體家人共同努力,我們xxx一定會越來越好。接下來我們一起看一下九月份的壽星是誰呢?(讀ppt…有請上臺,發禮物杯子)今天我們大家一起慶祝壽星們的生日,讓我們點燃生日的蠟燭,唱起生日的贊歌,讓壽星們在歌聲中許下來年的愿望!祝他們生日快樂!

合:現在讓我們站起來,一起手牽手,唱《相親相愛的一家人》

合:現在我宣布大會圓滿結束,謝謝大家!

月度會議主持稿(通用23篇)篇二十

北京清大德人山東分公司青島公司9月份員工大會,正式開始!

首先,我先帶領大家學習一下咱們清大德人公司的大會紀律。

點名---奏國歌---頌德人校訓。

我們都說:晚上笑一笑,睡個美滿覺,早晨笑一笑,全天生活有情調,工作之余笑一笑,心也跟著音樂跳,員工大會笑一笑,所有煩惱都忘掉!讓我們看看誰的笑容最甜美?我是主持人小呂!也在第一時間把最誠摯的問候送給大家!

一流的企業,一定會有一流的員工,一流的員工,一定會有一流的工作熱枕與狀態,此時一流的狀態就體現在我們是否可以保持一致,展示出我們德人員工的精神面貌和雷厲風行的士氣!

為了讓我們達到標準一致,當我問好的時候,我們統一用“祖國好,yes”來回應。讓我們回應的大聲、整齊而響亮,來祝愿我們自己越來越好,祝愿清大德人的未來越來越好!大家說,這樣好還是不好?好,那我問候一聲:

尊敬的各位領導,親愛的各位精英們:大家早上~好!

為我們在這么短的時間內,可以達成如此默契和共識,熱烈掌聲送給自己!在8月份的31天里,我們通過全體同仁的共同努力,一共取得了______臺的驕人業績,讓我們為自己而驕傲,再次給自己掌聲鼓勵一下!

下來,大會進行第一項,讓我們掌聲有請歐總上臺為大家做8月份的工作總結,掌聲有請歐總!

感謝歐總的精彩總結,相信在歐總的帶領下,我們一定會在金色的9月,再創輝煌!讓我們再次用熱烈的掌聲感謝歐總!

二】每次員工大會,大家最期待的環節,就是頒獎的環節了,接下來,大會進行第二項,頒發8月份單項獎。

鮮花,掌聲,這一刻為榮譽而驕傲,信心與恒心,下一次我們要為目標而奮斗,讓我們再一次把掌聲送給臺上的精英們,也讓我們為自己加油,鼓氣!

三】片區經理是公司與員工交流溝通的橋梁,也是協助各店主抓銷量的導航。那么接下來,大會進行第三項:片區經理發言。

休息十分鐘。

狀態決定一切,成功人士永遠追求更好!那我們的狀態可不可以更好?當我再次問好的時候,我們統一用整齊而響亮的“祖國好!yes!”來回應,好嗎?親愛的各位同仁們,大家上午好!

人之所以努力是因為有目標,人之所以勤奮是因為有方向,人之所以執著是因為有希望,今天我們之所以快樂成長,是因為我們在清大德人這個大家庭的平臺上!

四】下面大會進行第四項,有請青島公司總經理歐總做第三季度工作部署。

休息十分鐘。

各位親愛的同仁們,我們的復會時間還有10秒鐘正式開始,請伸出我們發財的雙手跟我一同倒計時,10、9、8、7、6、5、4、3、2、1,好,大家都非常準時的歸位了,讓我們再次以掌聲送給自己!

又到了我們問好的時刻,來調整好我們的狀態,然我們一次性達到巔峰的狀態,問候一聲,親愛的各位隊員們,大家中午好!

五】剛剛,我們6個團隊的隊長、隊名、口號,隊歌都已經選出來了。那么接下來,就讓我們進入大會第五項,有請各隊的隊長上臺發言。

“團結攜手,激情超越!”手拉手幫扶活動,從9月1日-11月30日起執行落實。希望大家都能夠在這次團隊活動中,取得優異的業績。下面各位隊員,請跟著我做一個動作,把我們的右手放在右邊隊員的肩膀上,一起拍著肩膀和我說:精神打起來,狀態好起來,夢想飛起來,財富自然來!再次把掌上送給你身邊的隊員和自己,這一刻我們的好運就會隨著激烈的掌聲滾滾而來!

六】好,下面大會進行最后一項,有請青島公司總經理歐總做大會總結講話,讓我們掌聲有請歐總!

七】下面大會進行第七項,請全體起立,奏會歌,誦德人校訓,執行大會紀律,感謝大家今天全力以赴的配合和鼓勵,最后衷心的祝愿大家在9月份里能夠取得驕人的業績!

散會!

月度會議主持稿(通用23篇)篇二十一

甲:xx公司的所有家人們大家下午好,我們xx12月份啟動大會即將開始。

乙:有請主持人閃亮登場。

甲:尊敬的領導和各位親愛的家人們,大家下午好。我是甲。很高興能擔任12月大會主持人。

乙:大家好,很高興又跟大家見面了,我是乙,先問一聲好,xx的家人們大家下午好嗎?“好,很好,非常好。

甲:20xx年的最后一個月,讓我們揮揮手和昨天的成績說再見,去總結過去,放眼未來乙:讓我們并肩來迎接明天的挑戰,用我們的自信與熱情,去溫暖季節,點燃夢想甲:下面介紹一下到場的評委,他們分別是。

乙:那么本月大會的節目又有什么樣的精彩內容呢?跟上個月相比是有所不同的,也給大家帶了不少的驚喜哦。

月度會議主持稿(通用23篇)篇二十二

合:麗晶的家人們,大家晚上好!

女:首先對大家的到來表示最衷心的感謝和熱烈的歡迎。

合:歡迎你們!(共同再次鞠躬)。

女:我是主持人張娟,很高興今天又和大家在這里相聚!

女:為了保證會議有序進行,在大會開始之前,我宣讀一下咱們的會場紀律:

1、手機保持靜音。

2、不允許隨意走動。

3、凳子輕拿輕放。

男:關機互動:我是一個信守承諾說到做到的人,如果我違反任何一項會場紀律,我把我的手機送給你。

開場表演:

男:是呀,那么今晚大家想不想看看后勤給大家展示她們的風采呢?

女:好,接下來由我們后勤人員出列展示她們的晨會,希望我們的展示能給大家帶來歡樂。有請:....(后勤全上)。

男:大家說我們的晨會演練怎么樣?。。。。。。謝謝大家的支持,也謝謝大家平常對我們工作的配合。在日后的工作當中我們也會向我們工作口號那樣“責任到我為止,放心一切有我”,給大家全方位的支持,也希望大家在日后的工作中多給我們提出寶貴意見。謝謝!

導入詞:

男:激情夏日,我們送走熾熱而火紅的7月,迎來激情澎湃的8月。女:今天,我們召開隆重而熱烈的月度總結大會,認真總結我們在7月所取得的各項成績及不足;隆重表彰為公司發展有突出貢獻的“優秀員工”“優秀管理者”“先進集體”;安排和布置8月份的主要工作事項。

男:現在我宣布20xx年8月份全體員工大會正式開始。

新員工介紹。

男:當然想了,快點給我們介紹吧。

女:呵呵。。看你急得,下面我念6-7月份入職名單,念到的員工請上場哈。

男:整隊。

新員工自我介紹。

女:有情我們的優秀員工張路為新員工帶讀麗晶誓詞。

男:我想知道臺上的新員工分別是屬于哪一個團隊的,請出你們的團隊家長上臺。

整隊、宣誓,帶下場。

女:各位麗晶的家人們讓我們用最熱烈的掌聲歡迎我們的新員工加入,希望我們在以后的工作中并肩作戰、再創輝煌。

業績通報。

女:接下來,仍然是我們每次員工大會的重頭戲,7月份,各位親愛的姐妹奮戰在銷售一線,各個團隊都在熱火朝天的奮斗,各位家人在已經結束的7月份一定是收獲多多、快樂多多。請出大屏幕,讓我們看看我們7月份各柜業績達成情況。達成率第一名是摩雯思團隊,這個團隊的一路走來的艱辛大家都可以看到,但是不管怎么樣他們終于憑借努力,一鼓作氣,一掃之前的頹勢,取得強勢反彈,相信他們一定會越來越好。為我們摩雯思的明天鼓掌加油!!再看看我們婕蒂亞、瑪絲.素.還有總店團隊,7月份業績也是不錯的。雖然有的柜業績不好,不過請大家相信,暫時的失敗不代表永久的失敗,我們要為下次出擊儲備能量,相信下一次的成功就是我們的了。

男:大家有沒有看到我們地素的業績,這個團隊6月29日才正式開業,而且都是新員工,但僅僅開業一個多月,7月的業績達成率已經達到91%,地素的姐妹們在哪里?為我們這支年輕的隊伍鼓掌加油!地素的姐妹們,你們8月要不要做二樓商場的?你們要不要做麗晶的?好,加油!相信她們未來的道路一定會越走越好的。

女:下面最激動人心的時刻到了,正式進入我們本次員工大會的頒獎。

環節。有請7月份獲獎人員:

掌聲請出她們。

女:(采訪田靜),哇噻,田靜的工資真高呀,如果我們每個店都能有兩個像田靜這樣銷售高手,那咱們麗晶的業績肯定會更高,走的會更好更快,咱們店長和主管的工資估計拿得也更高了。

男:各位親愛的家人們,讓我們再次把最熱烈的掌聲送給所有獲獎的優秀員工和優秀團隊。榜樣的力量是無窮的,以上優秀員工和團隊,是我們的明星和代表,也是我們學習的楷模,相信一分耕耘,一分收獲,相信我們的付出一定會有應得的回報的,希望你們再接再勵,下月再創輝煌。

晉級。

女:俗話說俗話說的好,火車跑的快全靠車頭帶,作為一個團隊的負責人,要帶好這個團隊并不是一件容易的事情,不光是自己的工作要做好,還要對整個團隊的工作質量負責。

男:作為負責人她們的努力大家有目共睹、她們的付出大家眾所周知,正是因為有了她們,團隊才會更強大、更穩定。下面有請潘姐,與我們一起分享5-7月我們的見習店長的工作業績。

潘姐上..........................

自由發揮霞姐的晉升。

讓我們用熱烈的掌聲祝賀他們。

慶生會。

男:在這樣一個美麗的夜晚,

女:在這動人的時刻,

男:在這歡聚的時刻,

女:迎來了我們麗晶7月份的員工生日。

男:雖然我們來自各地,來自不同的家庭,有著不同的背景,但是今天,我們卻有幸相聚在麗晶,更加有幸能與這么多的伙伴一起度過這365天才能輪回一次的難忘時刻!

女:沒錯!!在此我祝我們的壽星們,夢想成真,收獲碩果,承載快樂,家庭事業雙豐收,如果大家來點掌聲的話,那就是好上加好!!謝謝!

男:在這里我也獻上我的祝福,祝我們的壽星們百事可樂,萬事芬達,天天哇哈哈,月月樂百事,年年高樂高,心情似雪碧,永遠都hippy!yes~over!

男:請出我們8月份的大壽星,(許愿、唱生日歌)。

男:下面有請我們的禮儀小姐為我們請上生日蛋糕。

男:請領導為生日的員工贈發紀念品。(視頻同時,分吃蛋糕同時)男:每個人都會觸景生情、無比激動吧,請我們的員工把我們這份深情帶給我們的父母、家人。感謝有他們的支持、呵護。

女:每個月我們都會有不同的激勵政策出臺,8月,我們又有什么樣的好政策呢,大家準備好了嗎?有請我們的品牌主管張靜為我們做8月份激勵政策宣導!

結束語:

女:8月是一個浪漫的季節,到處燃放著熾烈的熱情;。

月度會議主持稿(通用23篇)篇二十三

(合)大家-——晚上好!

(女)花紅柳綠,百鳥爭鳴,春風唱和歡送芬芳五月。

(男)姹紫嫣紅,鶯歌燕舞,瑞氣高照喜迎六月激情。

(女)今天,歡聚一堂,我們將用智慧與熱情,播撒希望的種子!

(男)此刻,大家共度良宵,我們將用夢幻與彩虹,編織無悔的青春!

(女)本學期,在先生的英明領導下,在同志的親切關懷下,在全體師生的共同努力下,各項工作開展得有聲有色。

(男)全體人倡導“和諧為本,享受教育”的辦學理念,迎難而上,積極探索,開拓創新,銳意進取,在等方面均取得可喜的成績。

(女)工作,多措并舉,建設,設計,特色,文體、實踐活動,愛心接力活動豐富多彩,特色鮮明!

(男)工作,齊抓共管,精彩紛呈,碩果累累。

(女)眾巾幗,不讓須眉!在全省大賽中榮獲金獎,獲得市大賽一等獎,聲震四方為爭榮!

(男)好少年,拾金不昧!拾到數千元巨款不動心,電臺報紙爭相報道,美名遠揚給增輝。

(女)勤耕耘,競風流。中奪得一等獎桂冠,再創輝煌,囊喜人的成績鼓舞人心!

(男)是啊,面對成績,我們的心像怒放的花朵;徜徉藝術,我們的心如歡樂的海洋!

(女)為了紀念五四運動八十周年,激發熱愛藝術、努力成才的熱情與動力,進一步豐富文化生活,在五月份開展了“紅五月”藝術節藝術系列活動,認真組織,精心準備,們爭相報名、踴躍登臺,充分展示了自己的才藝。

五月文藝演出主持詞五月文藝演出主持詞。

(男)為了把在藝術節期間涌現出來的精彩文藝節目奉獻給大家,營造積極向上、高雅文明的氛圍,展示積極進取的精神風貌。同時,也為了歡送,根據領導的指示精神,決定在今晚舉辦“紅五月”藝術節匯報演出暨歡送文娛晚會。

(女)出席我們今天晚會的領導、嘉賓有:

讓我們對他們的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!

(女)下面有請宣布文藝演出開始并為晚會致辭!

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