在月工作總結中，我們可以思考工作中的挑戰和困難，并尋找解決辦法，以克服障礙并取得更好的成果。以下是一些精選的月工作總結范文，這些范文涵蓋了不同行業和職位的案例，可以供大家參考學習。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇一
一、持續實施失信聯合懲戒。依托交通綜合執法管理信息系統，及時、準確錄入超限運輸案件信息，精準實施“一超四罰”懲戒。為推進“信用交通”創建工作，積極開展交通運輸行業行政許可、行政處罰“雙公示”工作，大力倡導誠信道德規范，弘揚誠信文化。
二、推動完善實名登記制度。積極排查轄區“兩客一危”、公交、出租、重點隱患路段安全隱患，嚴禁企業聘用無從業資格人員上崗作業，嚴格督促客運站落實實名制和出站車輛安全檢查等制度要求；開展物流安全聯合檢查，對企業履行備案手續、貨物托運人實名登記、托運貨物開箱驗視、視頻監管覆蓋比例等情況進行檢查，堅決杜絕任何違禁品進入物流渠道，確保我縣貨運物流市場健康有序發展。
三、加強宣傳營造誠信氛圍。大力開展“信用交通宣傳月”活動、“誠信興商宣傳月”。以日常道路巡查為契機，在國道g355線、省道s318線等轄區內主要干線公路和人流相對較大的鄉鎮顯要路段，向過往行人和車輛發放宣傳材料；利用公告欄、led屏幕張貼播放信用交通宣傳標語，宣傳國家社會信用系統建設政策文件和交通運輸信用相關政策要求，營造良好的交通運輸信用建設氛圍。
四、按照《福建省機動車維修企業質量信譽考核實施細則（試行）》、2014版國家標準《汽車維修業開業條件》（gb/t16739-2014）和《福建省運輸管理局關于貫徹實施新版國家標準汽車維修業開業條件有關意見的通知》（閩運管車輛〔2015〕5號）的要求，每年對我縣轄區內取得《機動車維修經營許可證》且經營期限滿一年以上的機動車維修業戶開展質量信譽考核，對質量信譽考核不合格的企業，應責令其限期整改，整改期屆滿仍不符合要求的，依照《道路運輸條例》及配套規章和《福建省機動車維修企業質量信譽考核實施細則（試行）》等規定進行處理。發現維修企業存在使用假冒偽劣配件維修機動車、承修已報廢機動車、擅自改裝機動車或簽發虛假維修出廠合格證等違法違規行為且情節嚴重的，予以移交縣交通綜合行政執法大隊進行處罰。
五、根據《福建省運輸管理局關于印發福建省機動車駕駛培訓機構質量信譽考核實施意見的通知》和《機動車駕駛員培訓機構資格條件》等兩項國家標準要求，每年對我縣轄區內取得《普通機動車駕駛員培訓許可證》的駕駛員培訓機構開展信譽考核，公平、公正地對每家駕培機構質量信譽考核情況做出評價。根據《漳州市機動車駕駛培訓教練員“黑名單”管理制度（試行）》（漳運管培訓[2016]27號）文件規定，將教學行為不規范、服務態度惡劣、違規施教行為、缺乏職業道德、不誠實守信、不遵章守法的教練員列入“黑名單”，強化行業監管，規范教學行為，提高教練員隊伍整體素質。
六、根據《道路旅客運輸及客運站管理規定》和福建省交通運輸廳《福建省道路旅客運輸企業質量信譽考核辦法實施細則》(閩交運安[2010]93號)有關要求，對我縣境內客運企業開展經營資質核查工作，對道路客運企業的經營范圍、客運車輛技術條件、駕駛員從業資格和安全生產管理情況進行嚴格把關、審查，進一步加強經營資質管理。
八、根據《道路旅客運輸及客運站管理規定》規定：“省際、市際客運班線的經營者或者其委托的售票單位、起訖點和中途停靠站點客運站，應當實行客票實名售票和實名查驗（以下統稱實名制管理）。其他客運班線及客運站實行實名制管理的范圍，由省級交通運輸主管部門確定。”我縣對市際以上客運班線實行實名制售票，要求旅客憑有效身份證件購票，憑票乘車。
九、根據《反恐法》規定：“鐵路、公路、水上、航空的貨運和郵政、快遞等物流運營單位應當實行安全查驗制度，對客戶身份進行查驗，依照規定對運輸、寄遞物品進行安全檢查或者開封驗視。對禁止運輸、寄遞，存在重大安全隱患，或者客戶拒絕安全查驗的物品，不得運輸、寄遞。”我縣貨物運輸企業要求托運物品必須實名制，嚴格執行托運人身份信息、物品信息登記制度，按規定比例對托運物品進行抽檢抽查，配合公安部門對重大活動期間發往重點時段、重點區域和特殊場所的貨物進行拆包驗視。
長泰縣交通運輸局????。
20##年11月6日??。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇二
根據《202#年市社會信用體系建設工作要點》要求，把加強行業信用體系建設作為服務經濟社會發展、建設人民滿意交通的重要途徑，切實加強交通運輸行業信用體系建設，強基礎、補短板，進一步完善以信用監管為核心的新型市場監管機制，促進經營者遵章守法、誠信經營、優質服務，推進交通運輸市場信用體系建設制度化、規范化，全面提升交通行業社會信用體系建設水平。現將具體工作總結如下：
為強化和推進社會信用體系建設工作，成立交通運輸行業社會信用體系建設領導小組，由局主要負責人任組長，由分管副局長任副組長，成員由機關各股室負責人擔任，下設辦公室，辦公室設在局辦公室，負責日常協調和資料收集上報。我們主要抓好政務誠信、工程建設、運輸服務等與人民群眾密切相關重點領域的信用體系建設工作。
（一）政務誠信領域。
依據國家有關法律、法規及相關政策，本著先易后難、簡便易行、科學實用的原則，制定責任主體行為誠信標準。比如：對交通運輸行業各方主體在執行法定程序、招投標交易、合同簽訂履行、業主工程款支付和質量安全管理等方面，提出應達到的最基本信用要求。主要強調堅持依法行政，推進政務公開，發揮政府誠信建設示范作用，帶動全行業樹立誠信意識、提高誠信水平。我們通過政務信息平臺積極推進黨務公開、政務公開、執法公開、處罰公開等一系列公開制度，依法做到行政權力全部網上公開透明、陽光運行，接受人民群眾的監督。9月選派3名業務精、素質高的工作人員正式進駐縣行政服務中心社會事務窗口。
（二）工程建設領域。
1.規范公路工程建設領域信用建設。明確了交通運輸工程項目招投標、施工、監理、農村公路公路養護等關鍵環節的信用建設，強調了對基本信用信息和第三方信用評價結果的運用。
2.強化制度執行，建立健全誠信體系。深入推進公示制、承諾制、責任制和問責制四項制度的落實。一是嚴格管控農村公路建設和養護資金使用，堅持收支兩條線；二是加強工程質量安全監管，嚴格執行《中華人民共和國安全生產法》、《建設工程質量管理條例》、《公路工程質量管理辦法》等規定，著重解決建設工程存在的質量、安全薄弱環節；三是規范招投標。加強對招標人、投標人、招標代理機構和評標委員會的監管，把招投標行為公開透明，防止出現規避招標、虛假招標、圍標串標等違法違規行為；四是嚴把竣工驗收關。嚴格按照《公路工程竣（交）工驗收辦法》與《公路工程質量檢驗評定標準》進行竣工審查驗收，凡是達不到標準的，我們一律不予竣工備案，不允許交付使用；五是按照縣紀委監委工作要求，全面抓好建筑領域突出問題專項整治；六是嚴格監管，建立統一、開放、規范、有序的市場秩序；七是主動接受群眾監督，切實加強建設項目的信息公開和誠信體系建設。
（三）運輸服務領域。
主要是圍繞旅客運輸（含城市公交運輸）、貨物運輸、出租車運輸，運輸站場與、機動車維修業、駕駛員培訓以及相關服務機構等重點方向，著力提高企業誠信經營、文明服務的自律意識，提升為人民服務的能力水平。
1.積極做好疫情期間道路運輸誠信服務工作。一是疫情初期，在全縣客運車輛全面停運的情況下，為解決縣內因春節假期結束后急需返崗投入一線工作的部分人員外出需求，按防疫要求和安全防控規范開通的至南昌西客站、昌北機場臨時專用客運班線。至2月28日春運結束，特殊班線共發班175班次，運送旅客2720人次，其中南昌西客站2400人次，昌北機場320人次。該做法得到了省、市高度肯定，衛視、日報等媒體先后進行了宣傳報道。二是加大排查力度。共排查局宿舍樓38戶住戶、責任區137戶住戶，未發現異常。三是執法大隊上路進行了為期6天的宣傳和勸導，對過往車輛散發疫情防控告示500余份，耐心勸導車主在非常時期盡量減少外出，做好安全防護。四是積極做好企業復工復產，對復工復產企業有運輸需求的，客運企業安排車輛實行點對點、一站式服務，采用“專人、專車、專廠、專線”方式，直接將企業員工和務工人員送至企業。共組織35名務工人員前往外地務工，接送撫州、樟樹36各務工人員來縣工業園務工。
2.加強考核，開展企業誠信體系評價。一是嚴格落實車輛動態第三方監控。根據每月市運管局《關于道路運輸第三方安全監測平臺監測情況的通報》，對被通報的運輸企業和車輛駕駛員采取了限期整治和罰款、停運等處罰措施，并分別在駕駛員《從業資格證》和車輛《道路運輸證》違章記錄欄中記錄。記錄次數達3次將被列入“黑名單”。今年以來，共下發企業整改通知書19份，對60輛違章車輛給予停運處罰，對9名超速報警排名前十的駕駛員分別給予罰款3000元處罰。二是開展運輸企業誠信考核。誠信考核工作一年一次，通過“省道路運輸市場信用信息服務系統”來實施，由系統實時采集信用信息，錄入信息主要是日常工作檢查結果、外省抄告的違章信息、有關部門對經營者和從業人員獎懲情況以及其他相關信息。錄入的信用信息隨時向公眾開放，接受社會監督，考核的結果必須公示，并向省、部信用信息平臺推送。建立與公安交警、市監、應急等部門誠信信息共享機制。
3.有序規范運輸市場。一是多次聯合公安交警、公路路政等多部門打擊非法營運車輛，確保交通出行安全、暢通、有序，今年以來共查處非法營運車輛7輛。二是公眾出行更方便快捷。加快推進鎮村公交建設，通過新增、延伸、定制等方式完善鎮村公交線路，實現行政村通班車率達100%，出臺并實施了65歲以上老年人免費乘坐城區公交車。高考期間江南出行分公司自發成立高考“愛心車隊”為考生提供免費接送服務，共免費接送考生300余人次。三是窗口服務更規范溫馨。要求選派到行政服務中心窗口工作人員做到態度要和藹、舉止要文明、服務要高效，要為每一位前來辦理行政許可事項、政策咨詢的人員提供力所能及的幫助和服務。辦理業務“只跑一次”或“一次不跑”在政務網上辦理。在客運站點推行溫馨服務崗，為旅客免費提供茶水、針線包、暈車藥和相關咨詢，及時受理站內旅客投訴，切實維護旅客合法權益。
1.信用檔案錄入工作相對滯后，痕跡資料管理有待加強。明確了責任股室和責任人，但因部門工作任務繁重、冗雜，政務誠信和社會信用體系建設工作痕跡資料收集和完善上有所欠缺，部分材料不很齊全。
2.運輸市場有待進一步規范。隨著縣城區的擴大，現有的公交線路、公交車輛不能完全滿足全縣居民的出行需求，城區內“黑出租”等非法載客現象仍然存在，擾亂了客運市場的正常經營秩序，雖然多次聯合公安部門開展集中整治，取得了階段性成效，非法營運現象依然屢禁不止。
行業信用體系建設是一項龐大的系統工程，要求高，難度大，需要充分調動全行業力量，協調各方面的關系，形成和壯大持續推進行業信用體系建設的合力。我們將進一步在行業內外大力弘揚誠信文化，推動形成守信光榮、失信可恥的良好氛圍，并加強與其他有關部門的溝通協調，學習先進經驗，加快推進步伐，為社會信用體系建設作出積極貢獻。下步主要做好如下工作：
（一）大力推進信用信息公開公示。結合機構改革，更新完善行政處罰目錄，依托信用網站，嚴格落實交通運輸行政處罰結果7天內公示制（除法律法規另有規定外），公示率達100%，實現信息公示歸集“全覆蓋、零遺漏”。
（二）建立信用分類管理制度。做好道路運輸領域從業人員信用管理工作，完善“紅黑名單”管理制度和聯合獎懲制度，切實發揮信用評級作用。
（三）科學規劃交通運輸網絡。在全力推進重點交通項目建設的同時，咬定工作目標加快實施通公交配套工程和通公交鄉道拓寬工程，在“四好農村路”和“鎮村公交示范縣”創建中完善農村交通綜合服務站、候車亭和招呼站的建設，加快縣道升級改造、做好生命防護工程。一是推進農村（橋梁）建設，二是提高農村公路管養水平，三是開展產業示范路、文明示范路建設。
（四）大力促進交通高效發展。積極探索，勇于實踐，用創新的思路**發展難題，保障鄉鎮綜合運輸管理、公路養護以及運輸源頭管理取得突破性進展，實現交通運輸行業平穩較快發展。
1.強化對客運企業的管理，監督企業開展好營運車輛的管理工作，指導客運企業定期開展駕駛員安全培訓和職業道德教育，提升服務意識。
2.堅持規劃引導發展，加強構建綜合交通運輸體系，加強出租車行業管理，加快推進鎮村公交實施步伐，促進各種方式的交通運輸有機銜接，充分發揮綜合交通運輸體系的整體效能。
3.調整優化交通運輸結構，打造新的物流平臺，積極探索發展壯大貨運物流業，盤活城鄉物流資源，促進城鄉貨物流通，提升服務質量和管理水平。
4.加大違規運營車輛的打擊力度，對那些惡意超限、不服從管理的經營者，將不斷加大處罰和管理力度，切實維護運輸市場秩序及廣大人民群眾的正常生產生活。
5.進一步建立健全農村公路建設領域信用體系。圍繞誠信標準加強工程招投標監管，嚴格工程施工過程監管，做好項目施工和監理信用評價工作。完善農村公路養護制度，落實養護責任，加強養護人員誠信管理，提高公路養護水平。建立健全施工和監理單位信用檔案制度，確保工程建設領域社會信用體系建設工作扎實開展。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇三
雖然取得一定成績，但是還有很多不足之處。當前我國社會信用體系建設方面的法律法規尚不健全，一些工作的推進有障礙。如失信懲戒、黑名單發布方面，一些部門有所顧慮。信用平臺建設滯后，區域間、部門間、行業間的信用信息采集與運用力度不夠，信息資源整合不夠，信息孤島現象比較嚴重。信用產品的應用意識薄弱。許多工作缺少統一的技術標準，缺少這方面的工作培訓，缺少學習交流，工作大多處于摸索狀態，發展不平衡。
一是加強推進各部門、各單位社會信用信息系統使用效率。依托自然人和社會法人信用信息系統平臺，依法、常態收集整合區域內公民、社會法人和其他組織的信用信息，完善信用信息基礎數據庫。不斷優化“信用池州”，推廣使用微信公眾號和app，依法依規逐步擴大信用信息的發布，增加服務功能，提升服務水平。
二是積極構建守信激勵和失信懲戒機制，營造崇尚誠信的社會環境。加大對守信行為的表彰和宣傳力度。協調相關部門在日常監管和公共服務過程中，要深化信用信息的應用，對誠實守信者實行優先辦理、簡化程序等“綠色通道”支持激勵政策。加強對失信主體的約束和懲戒，建立各行業黑名單制度和市場退出機制。通過建立多部門信用聯合獎懲機制，實現信用信息交換共享、信用獎懲協調聯動，使守信者處處受益、失信者寸步難行，形成扶正祛邪的制度機制和社會環境。
三是加強誠信宣傳教育，推動誠信文化建設。在新聞宣傳上，組織新聞媒體及時跟蹤報道全縣社會信用體系建設重要會議、重大活動及誠信先進典型等情況。下半年，爭取組織一次“講身邊的誠信故事”征文演講競賽活動。通過開展“消費者信得過”及“百城萬店無假貨”活動，通過廣播、報刊、電視等多種媒體及時向社會公布商品質量“紅黑名單”，強化社會監督，使市場經營者樹立“誠信經營，以信取勝”的理念。在網絡宣傳上，利用“信用池州”官網、縣政府信息公開網，全方位展示我縣社會信用體系建設情況，宣傳信用建設有關政策法規，弘揚誠信典型，鞭撻失信行為。通過xx縣政府門戶網站，及時全面宣傳社會信用建設工作，開辟行政許可和行政處罰“雙公示”窗口，為全社會提供實時查詢服務，提高廣大群眾和法人組織對社會信用建設的遵從度和參與率。在設施宣傳上，在城區內主要街道的重點地段設置跨街宣傳廣告、在鬧市區通過大型電子顯示屏滾動宣傳社會誠信建設。組織各鎮、社區、單位部門通過板報、櫥窗、標語等陣地和形式，宣傳社會信用體系建設工作。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇四
開展“推公開、轉作風、強執行、樹公信”專項活動，強化主體責任和隊伍素質，樹立“窮盡執行手段”理念，最大限度讓打贏官司的當事人及時實現權益。截止10月23日，xx縣人民法院受理執行案件124件，執結77件，執結率62.1%，實際執結率50%，執行標的額3162萬余元，執行標的到位率45.5%。加大對失信被執行人的懲戒力度，做到一處失信，處處受限。認真落實最高法院部署的“用兩到三年時間基本解決執行難問題”，發揮執行聯動機制，形成黨委領導、人大監督、政府支持、法院主辦、各有關部門配合的大執行工作格局，綜合解決“執行難”，執行工作環境得到很大改善。建立執行聯絡員制度，在各鄉鎮村聘任聯絡員，形成執行合力，破解“財難尋、人難找”問題，最大限度地保障申請執行人的合法權益，維護法律權威，推進誠信建設。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇五
政府信息公開整體推進，以政府網站集群為主體，強力推進政務信息主動公開。xx縣初步形成了以市政府門戶網站為主站、各個鄉鎮、單位、部門網站為子站的政府門戶網站群。在政府門戶網站設置“行政許可”和“行政處罰”專欄并做好同步推送工作。按照“誰產生、誰公示、誰負責”的原則，對公示信息的及時性、全面性和準確性負責。由縣政府門戶網站管理部門在政府門戶網站信息公開平臺上，設置“行政許可”和“行政處罰”專欄，集中展示各部門的“行政許可”和“行政處罰”信用信息，同時將以上信息同步推送至市政府門戶網站和“信用池州”網站。截至201x年12月，xx全縣行政許可和行政處罰相關事項內容推送到“信用池州”網站的共有1465條，其中行政許可相關事項內容1462條，行政處罰相關事項內容3條。
進一步完善全縣信用信息系統建設和整合工作，做好信用信息征集工作。提供信息信息共享服務平臺使用效率，建立公共信用信息交換機制，行政、司法和社會管理機構按規定及時向市公共信用信息共享服務平臺傳送公共信用信息。
6月7日，縣發改委召開了全縣社會信用體系建設暨信用信息共享服務平臺培訓工作會。會議普及了社會信用知識，使與會人員對社會信用體系建設有了更系統全面的認識和了解，為下一步推進我縣信用體系建設各項工作打下了堅實的基礎。縣人行xx支行延長信用報告查詢時間，專門開設企業和個人信用報告查詢柜臺。同時，根據《征信業管理條例》要求，管理和使用好征信系統，做好企業征信系統的查詢及異議處理工作。加強社會信用體系宣傳。主要宣傳誠信人物、誠信企業、誠信群體，營造守信光榮氛圍。結合“3·15”消費者權益日、食品安全宣傳周、“6·14信用記錄日”等重要時間節點，開展集中宣傳報道，志愿者和征信業務人員對民眾耐心細致的講解個人信用報告、金融扶貧以及扶貧小額信貸等方面的知識。活動過程中累計向居民發放了各類宣傳資料500余份，接受咨詢200余人次。xx廣播電視臺把“誠信建設”與“xx縣食品安全示范建設”結合起來，與市場監管局等相關部門對接，在單位、企業、普通群眾中充分發掘誠實守信的先進事跡和感人故事，進行深度報道，廣泛宣傳。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇六
結合當前工作需要，的會員“linghou”為你整理了這篇社會信用體系建設工作總結范文，希望能給你的學習、工作帶來參考借鑒作用。
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2020年,歷下區將“誠信歷下”建設列入全區“重點工作攻堅年”重點任務，認真落實省、市有關社會信用體系建設的總體部署，并充分發揮歷下區位優勢，堅持“制度引領、應用核心”的原則，從信用體系建設頂層設計出發，加強信用信息的創新應用，充分發揮寬厚里街區和解放路街道“雙試點”示范引領作用，擦亮了“誠信歷下”品牌，讓全區信用體系建設走在了全市前列。
（一）完善信用建設頂層設計。
注重信用建設從頂層設計出發，健全工作機制、堅持制度引領、歸集信用信息、強化組織保障，為推進“誠信歷下”建設奠定了堅實的基礎。
1.健全工作機制。2020年歷下區將“誠信歷下”建設列入全區“重點工作攻堅年”重點任務。區政府組織召開信用體系建設專題座談會，研究討論“誠信歷下”建設思路。會后，區發改局立即成立工作專班，先后組織召開三次專題小組會議，邀請專家學者召開“誠信歷下”建設專家論證會，明確“誠信歷下”創建形式及方法路徑，確定基本框架思路及重點工作任務。
2.完善制度建設。推進制定歷下社會信用體系建設綱領性文件的出臺，結合歷下區實際，廣泛征求各單位意見，研究制定了《歷下區社會信用體系建設三年行動計劃（2021-2023年）》。根據國家出臺的頂層設計文件，逐一制定歷下區制度落實文件。編制完成《歷下區公共信用信息應用清單》，建立區公共信用信息目錄動態更新機制，在行政機關和事業單位的招商引資、行政審批、政府采購、榮譽稱號授予、專項資金安排、財政資金補貼等涉及公共服務領域和重點工作中，設立信用信息查詢環節，制定使用全國信用信息共享平臺信用報告的硬性規定。
3.加強信用信息歸集。按照“權力清單”和“責任清單”制度要求，堅持“誰產生、誰公示、誰負責”原則，依法全面梳理區級部門行政許可和行政處罰事項公示目錄。建立健全“雙公示”信息信息報送機制，實現長效動態管理。統籌、指導社會信用體系建設領導小組成員單位報送“雙公示”信用信息，通過“信用中國（山東濟南）”、政府網“雙公示”板塊進行公示，主動接受社會公眾監督。截至2020年12月31日，共上報“雙公示”信用信息146423條，其中行政許可信息143135條，行政處罰信息3288條。
4.提升隊伍水平。充分吸收第三方力量，調研、培訓。注重“走出去”多學習、多借鑒，先后跟隨市信用辦考察團赴威海市、榮成市，組織相關辦事處赴廣東深圳考察學習先進經驗，對標先進補齊短板，創新信用應用思路。充分依托濟南國合信用研究院提供智力支撐，組織歷下區信用工作培訓，切實提升全區信用工作人員的業務能力和水平。
（二）重視信用信息創新應用。
充分重視信用信息的創新應用，加強信用分級分類監管、加快“信易貸”平臺推廣、開展政務失信專項治理，營造誠實守信的營商環境。
1.加強信用分級分類監管。將信用分級分類監管作為監管的重要環節，向全區社會信用體系建設領導小組成員單位轉發《濟南市企業信用分級分類監管辦法（試行）》，要求各部門熟練運用全國信用信息共享平臺（山東濟南）查詢企業信用評分和等級，根據企業信用狀況，采取差異化的監管措施。以自貿試驗區歷下區塊為試點，全面梳理企業信用分級分類情況，據此采取差異化的監管措施，守信企業提供便利，失信企業重點監管。截止2020年7月底，自貿試驗區歷下區塊企業按照行業類別不同分為19個行業，信用評級b級以上企業達107家，其中1家企業入選2020年山東省誠信建設示范企業。
2.加快“信易貸”平臺推廣。召開全國中小企業融資綜合信用服務平臺歷下區銀企對接會，參會企業達到130余家，以信用助力企業融資。疫情期間組織解放路67家企業成功舉辦“全國中小企業融資綜合信用平臺”線上推介會，點對點模式幫助企業解決實際問題和困難。
3.開展政務失信專項治理。為進一步做好政府機構失信問題專項治理工作，鞏固前期清理整治成果，連續三次開展政府失信自查工作。面向全區黨政機關、事業單位、街道辦事處及區屬企業下發《關于進一步做好我區政府機構失信問題專項治理工作的通知》，圍繞四項可能存在的政府失信問題進行全面自查整治，針對可能存在失信風險的問題建立政務領域失信記錄工作臺賬，一案一策，健全完善政務誠信專項監管督導機制，不斷提升政府誠信行政水平。
（三）發揮“雙試點”示范引領。
積極推動全市首個“信用示范試點街區”——寬厚里和全市首個“誠信試點街道”——解放路街道誠信建設，以“雙試點”先行先試、探索創新，形成可復制推廣的典型經驗做法，帶動全區信用建設。
1.寬厚里打造信用可視化“誠信金街”。通過信用可視化打造寬厚里“誠信金街”，一方面在街區舉辦“我承諾我誠信我文明”新時代文明實踐主題活動，在各行各業開展“誠實守信、文明經營、優質服務”誠信宣傳實踐，組織“誠信者行動”志愿服務活動，積極倡導商戶簽署《誠信經營承諾書》；另一方面為商戶設置信用二維碼，消費者掃碼即可查詢商家的信用信息、信用承諾和信用檔案。通過信用可視化打造，增強公眾對商家的信用監督，推動商家主動提升信用意識，有效發揮示范街區帶頭作用。
2.解放路街道探索“誠信、善治”基層治理新模式。解放路街道堅持黨建引領誠信建設，成立“黨建+誠信”聯盟，將誠信涵養融入為民服務、優化營商環境、推動高質量發展等基層治理領域，將誠信“善治”融入到社區服務、社區管理、居民自治、駐區共建、物業服務各個環節，開展豐富多樣的誠信活動，如“防范非法集資·爭做誠信市民”、“正直誠信從我做起”等主題活動。
（四）擦亮“誠信歷下”品牌。
多措并舉宣傳誠信文化，形成“儒信大講堂”“誠信者行動”特色誠信文化品牌，打造“信澤歷下”等誠信宣傳陣地，逐步形成“誠信為榮、失信為恥”的社會氛圍。
1.開展特色誠信宣傳活動。開展誠信宣傳進社區活動，打造歷下區“儒信大講堂”“誠信者行動”兩大品牌。“儒信大講堂”不定期在社區內召開，旨在依托專家學者的言傳身教，讓誠信思想浸潤人心，讓誠信文化深入社區，逐漸形成“人人講誠信，事事守信用”的社會氛圍。“誠信者行動”深入社區所轄范圍內商圈、沿街店鋪，旨在倡導商戶店鋪誠信經營，誠心服務，營造街區風清氣正的消費環境。
2.打造誠信宣傳陣地。在“信用濟南”網站開設“誠信歷下”板塊，包含誠信品牌建設、儒信大講堂、信用創新應用等6個部分內容，是濟南市市首個區縣板塊；開設“信澤歷下”微信平臺，下設發改動態、歷下智庫、誠信歷下三個板塊，積極宣傳我區信用品牌創建成果，打造“誠信歷下”建設宣傳窗口。
重點項目優秀企業領導重要會議活動等。
二、存在問題和困難。
（一）部分部門重視程度不夠。
按照省市縣文件要求，地方社會信用體系建設由多個部門聯合開展，而多數部門沒有真正實質性開展這項工作。由于相關部門領導重視不夠，缺乏專門負責人員，導致信用建設工作推動難，尚處于被動階段。
（二）缺乏系統性的信用法律體系。
缺乏系統性的信用法律體系，社會信用體系建設中依據的多為制度文件形式，社會信用體系建設向縱深發展的法律依據不足，未形成完善的法律體系。
（三）相關信用從業人員專業能力亟需提升。
由于社會信用體系專業性強、牽扯面廣，且各部門從事信用工作人員多為兼職人員，對于社會信用體系建設缺乏系統認識，專業能力亟需提升。
（四）信用信息應用場景有待拓展。
目前公共信用信息應用主要在政務行政管理事項中應用較多，對于市場主體的信用產品應用場景有限，尤其是針對廣大市民主體的信用產品較匱乏，難以深入實施守信激勵措施。
三、2021年主要工作打算。
2021年是十四五的開局之年，歷下區將推進社會信用體系建設高質量發展，以濟南市創建全國社會信用體系建設示范城市為契機，全力打造全省首個信用經濟示范區。
國家、省、市對社會信用體系建設的總體部署，加強信用信息歸集共享工作，全面實施信用承諾制，加強信用分級分類監管，深化信用信息應用，落實失信聯合懲戒，強化政務政務誠信建設，全力推廣“信易貸”平臺，解決中小企業融資難、融資貴問題。
（二）培育發展信用服務業，創建山東首個信用經濟示范區。
依托濟南中央商務區，建設齊魯信用產業園，出臺扶持政策，引進國內外一流信用機構，培育本土信用服務創新創業機構，規范和引導商賬管理等行業發展。組織信用服務業發展論壇，助力歷下區信用服務業的發展和集聚。探索開展其他“信易+”應用場景，如“信易批”、“信易租”等，組織各類“信易+”活動，進一步加強信用建設正面引導能力。
（三）開展誠信示范創建，推動信用共建共治共享。
在
總結。
寬厚里信用示范試點街區和解放路誠信街道試點創建經驗的基礎上，按照“一街道一特色”的原則在轄區內全面開展誠信示范創建，如誠信示范街道、誠信示范社區、誠信示范園區、誠信示范樓宇等，形成規范化、制度化的誠信示范創建標準，通過樹立典型，帶動全區誠信建設氛圍。將誠信建設嵌入到基層社會治理各個環節中，創新基層社會治理模式，探索誠信+紅領物業模式。
（四）開展誠信“五進”活動，打造特色誠信文化。
宣傳覆蓋面，營造良好誠信氛圍。充分利用“信用濟南”誠信歷下板塊、“信澤歷下”、“誠信齊魯”及微信平臺等多種媒體手段開展誠信宣傳推廣。繼續開展“儒信大講堂”進社區活動，將誠信文化與社會信用緊密結合、形成“雙輪驅動”，打造歷下特色誠信文化建設新亮點。
領導。
小組辦公室。
2021年1月27日。
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交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇七
大力培植誠信中小企業，通過“政府主導、人行推動、多方參與”工作模式，進一步完善企業信用評價機制，引入政務管理信息、企業法人信用報告、信用評級報告等作為客觀評選標準，對企業進行客觀全面評價，著力保證評價質量。
積極開展信用宣傳，培育信用環境，增強中小微企業信用意識，樹立誠實守信的經營理念。細化銀企“一對一”融資輔導制度，幫助企業提高信用等級，提升融資能力。搭建銀企信息溝通平臺，解決銀企信息不對稱問題，促進誠信中小企業培植。突出銀行信貸的扶持作用，促成銀企信用對接。將中小企業信用體系建設與金融生態環境建設相結合，實施小微企業金融服務提升工程;督促金融機構切實加強金融創新，大力推動中小微企業動產融資及應收賬款質押融資業務，盤活企業應收賬款存量。
以信用分類監管為重點，以誠信中小企業培植為載體，強化對市場主體的準入、經營、退出行為的全程監管，促進企業信用體系建設。完善推行企業分類監管機制，建立個體工商戶信用建設體系，積極推行個體工商戶分類分層監管制度，不斷提高廣大經營者的誠信經營意識。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇八
今年以來，xx縣社會信用建設工作在縣委、縣政府的堅強領導下，嚴格按照國家《社會信用體系建設規劃綱要》、《xx省社會信用體系建設規劃》和《xx市關于加快推進建設社會信用體系實施意見》文件要求，加強領導，周密部署，強化措施，扎實推進，取得了初步成效。
社會信用體系建設是社會主義市場經濟體系的重要組成部分，是法治國家建設的重要內容，是提升區域競爭軟實力的重要載體。xx縣社會信用體系建設工作起步較晚，發展快，效果好。20xx年以來，根據xx市信用建設領導小組統一部署，我縣以打造“信用xx”為目標，積極倡導“誠信”的價值取向，以守信受益、失信懲戒為導向，以信用信息記錄、共享、公開、利用為主線，以信用制度建設為核心，加強平臺建設，創新拓展應用，大力推進政務誠信、商務誠信、社會誠信和司法公信建設，并把社會信用體系建設工作作為打造城市形象、優化發展環境、創建文明城市的一項重要抓手，開展了一系列富有成效的工作，取得了良好的成果。
（一）完善制度建設，制定工作計劃
今年以來，縣信用建設領導小組認真貫徹國家發展改革委、人民銀行召開的貫徹落實信用體系建設三個改革性文件視頻會暨媒體通氣會精神，召開全縣社會信用體系建設工作推進會議。建立了多渠道推進社會信用體系建設的聯動機制：一是縣政府常務會議每年都會研究社會信用體系建設工作，聽取工作匯報，研究執行計劃，解決相關困難和問題。二是將社會信用體系建設納入xx縣縣域經濟發展的總體規劃，協調推進黨群部門、政法系統、社會組織的創建工作。三是把社會信用體系建設作為創建第四屆文明縣城的一個重要載體，全民參與，共同推進。四是政府帶頭落實推進社會信用體系建設。開展政務誠信建設，規范行政行為和公職人員言行，通過政務誠信帶動商務誠信、社會誠信和司法公信建設。四是為進一步加強對信用體系建設工作，根據市20xx年社會信用體系建設工作要點，制定了《xx縣20xx年推進xx縣信用體系建設工作要點》，加強社會信用體系建設工作。
（二）統籌協調，推動工作開展
1、大力推進政務誠信建設
強化公務員誠信管理和教育。建立以誠信為重要內容的用人機制，嚴格公務員誠信管理，完善激勵和約束機制，將公務員誠信作為公務員個人考核、任職、晉升的重要依據，作為獎勵表彰等工作的基本內容，將誠信教育內容納入公務員錄用考試和培訓計劃中，加大公務員誠信考評，塑造“忠誠、廉潔、高效”的公務員形象。
建立和完善了重大事項集體研究制度，落實重大行政決策事項向人大及其常委會報告、與政協協商制度，積極辦理人大代表建議和政協提案，進一步完善重大決策專家咨詢、社會討論與聽證等制度，提高決策的社會參與度和透明度。重大民生工程項目、縣重點項目都在確定前通過網絡和新聞媒體征求廣大市民的意見和建議。對市政府重大行政決策范圍、決策提出、決策主體與程序、決策實施與責任追究等作出了規定。
全面開展行政權力和行政執法主體清理規范工作，明確了我縣的“權力清單”。編制了全縣30個相關單位的“雙公示”目錄，共梳理出“雙公示”目錄2大類，其中行政許可120項，行政處罰1982項。依據權責清單目錄中確定的行政許可和行政處罰事項，加強和完善行政執法責任制，規范和監督行政機關行政執法活動。進一步規范政府行為，開展執法人員資格認證培訓，在網上公布行政執法人員信息，主動接受監督。
2、深入推進商務誠信建設
大力培植誠信中小企業，通過“政府主導、人行推動、多方參與”工作模式，進一步完善企業信用評價機制，引入政務管理信息、企業法人信用報告、信用評級報告等作為客觀評選標準，對企業進行客觀全面評價，著力保證評價質量。
積極開展信用宣傳，培育信用環境，增強中小微企業信用意識，樹立誠實守信的經營理念。細化銀企“一對一”融資輔導制度，幫助企業提高信用等級，提升融資能力。搭建銀企信息溝通平臺，解決銀企信息不對稱問題，促進誠信中小企業培植。突出銀行信貸的扶持作用，促成銀企信用對接。將中小企業信用體系建設與金融生態環境建設相結合，實施小微企業金融服務提升工程；督促金融機構切實加強金融創新，大力推動中小微企業動產融資及應收賬款質押融資業務，盤活企業應收賬款存量。
以信用分類監管為重點，以誠信中小企業培植為載體，強化對市場主體的準入、經營、退出行為的全程監管，促進企業信用體系建設。完善推行企業分類監管機制，建立個體工商戶信用建設體系，積極推行個體工商戶分類分層監管制度，不斷提高廣大經營者的誠信經營意識。
3、大力推進司法公信建設
開展“推公開、轉作風、強執行、樹公信”專項活動，強化主體責任和隊伍素質，樹立“窮盡執行手段”理念，最大限度讓打贏官司的當事人及時實現權益。截止10月23日，xx縣人民法院受理執行案件124件，執結77件，執結率62。1%，實際執結率50%，執行標的'額3162萬余元，執行標的到位率45。5%。加大對失信被執行人的懲戒力度，做到一處失信，處處受限。認真落實最高法院部署的“用兩到三年時間基本解決執行難問題”，發揮執行聯動機制，形成黨委領導、人大監督、政府支持、法院主辦、各有關部門配合的大執行工作格局，綜合解決“執行難”，執行工作環境得到很大改善。建立執行聯絡員制度，在各鄉鎮村聘任聯絡員，形成執行合力，破解“財難尋、人難找”問題，最大限度地保障申請執行人的合法權益，維護法律權威，推進誠信建設。
4、推進信用信息系統建設和應用
政府信息公開整體推進，以政府的網站集群為主體，強力推進政務信息主動公開。xx縣初步形成了以市政府門戶網站為主站、各個鄉鎮、單位、部門網站為子站的政府門戶網站群。在政府門戶網站設置“行政許可”和“行政處罰”專欄并做好同步推送工作。按照“誰產生、誰公示、誰負責”的原則，對公示信息的及時性、全面性和準確性負責。由縣政府門戶網站管理部門在政府門戶網站信息公開平臺上，設置“行政許可”和“行政處罰”專欄，集中展示各部門的“行政許可”和“行政處罰”信用信息，同時將以上信息同步推送至市政府門戶網站和“信用xx”網站。截至20xx年12月，xx全縣行政許可和行政處罰相關事項內容推送到“信用xx”網站的共有1465條，其中行政許可相關事項內容1462條，行政處罰相關事項內容3條。
進一步完善全縣信用信息系統建設和整合工作，做好信用信息征集工作。提供信息信息共享服務平臺使用效率，建立公共信用信息交換機制，行政、司法和社會管理機構按規定及時向市公共信用信息共享服務平臺傳送公共信用信息。
6月7日，縣發改委召開了全縣社會信用體系建設暨信用信息共享服務平臺培訓工作會。會議普及了社會信用知識，使與會人員對社會信用體系建設有了更系統全面的認識和了解，為下一步推進我縣信用體系建設各項工作打下了堅實的基礎。縣人行xx支行延長信用報告查詢時間，專門開設企業和個人信用報告查詢柜臺。同時，根據《征信業管理條例》要求，管理和使用好征信系統，做好企業征信系統的查詢及異議處理工作。加強社會信用體系宣傳。主要宣傳誠信人物、誠信企業、誠信群體，營造守信光榮氛圍。結合“3·15”消費者權益日、食品安全宣傳周、“6·14信用記錄日”等重要時間節點，開展集中宣傳報道，志愿者和征信業務人員對民眾耐心細致的講解個人信用報告、金融扶貧以及扶貧小額信貸等方面的知識。活動過程中累計向居民發放了各類宣傳資料500余份，接受咨詢200余人次。xx廣播電視臺把“誠信建設”與“xx縣食品安全示范建設”結合起來，與市場監管局等相關部門對接，在單位、企業、普通群眾中充分發掘誠實守信的先進事跡和感人故事，進行深度報道，廣泛宣傳。
5、建立健全守信激勵和失信懲戒聯動機制
在關系到人民群眾切身利益、經濟健康發展和社會和諧穩定的重點領域，試行在行政管理事項中使用相關市場主體的信用記錄和信用報告，推進行業信用信息的整合、共享和應用，形成聯動。對守信者，探索實行優先辦理、簡化程序、“綠色通道”和重點支持等激勵政策；對失信者，結合失信類別和程度，嚴格落實失信懲戒制度；對社會造成較大危害，失信事實清楚，具有一定典型性、代表性的失信案件，包括政府失信案件、企業失信案件、個人失信案件，除在xx日報、xx廣播電視臺等主要媒體上公布，還將在信用xx網站典型失信案件曝光欄予以曝光，初步建立健全了守信激勵、失信懲戒聯動機制。
雖然取得一定成績，但是還有很多不足之處。當前我國社會信用體系建設方面的法律法規尚不健全，一些工作的推進有障礙。如失信懲戒、黑名單發布方面，一些部門有所顧慮。信用平臺建設滯后，區域間、部門間、行業間的信用信息采集與運用力度不夠，信息資源整合不夠，信息孤島現象比較嚴重。信用產品的應用意識薄弱。許多工作缺少統一的技術標準，缺少這方面的工作培訓，缺少學習交流，工作大多處于摸索狀態，發展不平衡。
圍繞社會信用體系建設的總體目標，20xx年，我們將重點抓好以下幾項工作：
一是加強推進各部門、各單位社會信用信息系統使用效率。依托自然人和社會法人信用信息系統平臺，依法、常態收集整合區域內公民、社會法人和其他組織的信用信息，完善信用信息基礎數據庫。不斷優化“信用xx”，推廣使用微信公眾號和app，依法依規逐步擴大信用信息的發布，增加服務功能，提升服務水平。
二是積極構建守信激勵和失信懲戒機制，營造崇尚誠信的社會環境。加大對守信行為的表彰和宣傳力度。協調相關部門在日常監管和公共服務過程中，要深化信用信息的應用，對誠實守信者實行優先辦理、簡化程序等“綠色通道”支持激勵政策。加強對失信主體的約束和懲戒，建立各行業黑名單制度和市場退出機制。通過建立多部門信用聯合獎懲機制，實現信用信息交換共享、信用獎懲協調聯動，使守信者處處受益、失信者寸步難行，形成扶正祛邪的制度機制和社會環境。
三是加強誠信宣傳教育，推動誠信文化建設。在新聞宣傳上，組織新聞媒體及時跟蹤報道全縣社會信用體系建設重要會議、重大活動及誠信先進典型等情況。下半年，爭取組織一次“講身邊的誠信故事”征文演講競賽活動。通過開展“消費者信得過”及“百城萬店無假貨”活動，通過廣播、報刊、電視等多種媒體及時向社會公布商品質量“紅黑名單”，強化社會監督，使市場經營者樹立“誠信經營，以信取勝”的理念。在網絡宣傳上，利用“信用xx”官網、縣政府信息公開網，全方位展示我縣社會信用體系建設情況，宣傳信用建設有關政策法規，弘揚誠信典型，鞭撻失信行為。通過xx縣政府門戶網站，及時全面宣傳社會信用建設工作，開辟行政許可和行政處罰“雙公示”窗口，為全社會提供實時查詢服務，提高廣大群眾和法人組織對社會信用建設的遵從度和參與率。在設施宣傳上，在城區內主要街道的重點地段設置跨街宣傳廣告、在鬧市區通過大型電子顯示屏滾動宣傳社會誠信建設。組織各鎮、社區、單位部門通過板報、櫥窗、標語等陣地和形式，宣傳社會信用體系建設工作。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇九
根據縣發展和改革局《關于做好信用體系建設考核工作的通知》文件精神，我局高度重視，全面梳理總結，結合201x年工作，現將相關情況報告如下：
為切實做好我局政務誠信和社會信用體系建設工作，我局于年初成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員的xx縣交通運輸局政務誠信和社會信用體系建設工作領導小組。
領導小組下設辦公室在路政大隊辦公室，辦公室主任由劉文華兼任，主要負責抓好我局政務誠信和社會信用體系建設各項工作。
1.建立完善各項工作機制。為保障201x年我局政務誠信和社會信用體系建設工作有據可依，按部就班、有條不紊進行，年初，制定印發了《xx縣交通運輸局201x年政務誠信和社會信用體系建設工作方案》，明確了領導機構，責任部門和責任人員，安排了工作重點，為工作開展提供了工作依據。一年來，為及時掌握工作開展情況并研究部署安排下步工作，7月，由局長組織召開了專題會議，對上半年工作進行了總結并對下半年工作進行安排部署。
2.“雙公示”信息公示情況。
我局根據工作要求，建立了部門雙公示信息報送機制，明確了責任股室和責任人。一年來，我局未接受行政許可事項，執法過程中未出現行政處罰事項。
3.政務公示工作情況。
201x年我局把政務公開作為我局向社會展示部門工作情況的窗口，作為加強聯系群眾、維護群眾利益、構建和諧社會的基礎。我局根據縣政府辦政務信息股要求，建立健全信息公示審批機制，層層審核、層層把關，使我局政務信息工作更加嚴謹和規范。同時，向社會公示了《xx縣交通運輸局征政府信息公開指南》向社會公示了公開范圍、公開形式、公開時限和依申請公開的有關事項。同時通過公開《xx縣交通運輸局政府信息公開目錄》向社會公示了主要公開內容包括組織機構、政策文件、規劃計劃、工作信息、行政執法、人事信息、財務信息、統計信息等。一年來，通過云南省政務服務管理平臺和xx縣人民政府門戶網站公示部門信息146條。
4.誠信宣教工作情況。
結合我局。
精神文明建設。
工作，成立了誠信工作領導小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員，領導小組下設辦公室在局辦公室，主要負責相關業務工作。一年來，我局在全局干部職工間開展了誠信教育(培訓)1次，同時通過媒體發布了工程領域信用評價情況。
1.重視不夠。201x年，我局雖開展了一些政務誠信和社會信用體系建設工作，但重視程度不夠，離主管部門的要求還很遠，工作仍待加強。
2.痕跡資料管理有待加強。我局明確了責任股室和責任人，但因部門工作任務繁重、冗雜，政務誠信和社會信用體系建設工作痕跡資料收集和完善上欠缺，材料不齊。
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交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十
按照《關于下達xxxx年社會信用體系建設工作目標任務及考評細則的通知》要求，為認進一步認真執行社會信用體系建設，積極推動我鎮相關工作，就加快推進政務誠信建設、加快推動信用信息應用、狠抓城市信息監測工作、大力開展誠信宣傳教育等領域的公信力建設，對樹立政府誠信形象具有重要意義，現將我鎮xxxx年社會信用體系建設開展的各項目工作總結報告如下：
我鎮主要通過基層公開綜合服務監管平臺、x市政府信息公開網、x市x鎮人民政府官網、微信、公示欄等方式主動公開本鎮的政務信息。將本單位機構職能、規章制度、業務工作和涉及群眾切身利益的內容進行重點公開。公眾可通過政府門戶網站“站內全文搜索”欄目或“政府信息公開”專欄查閱主動公開的政府信息。截止目前我鎮在政府門戶網站發布信息xxx條。將政務的工作行為置老百姓監督之下，這對于政府樹立誠信形象和增強百姓對政府的信任感將起到舉足輕重作用。
建設完善網上辦事大廳站點，已開通就業服務、社會保險、人事人才等網上辦事、查詢功能，方便群眾查閱信息、辦理業務。各村建立益農社、農貸通等平臺，將農業信息資源服務延伸到鄉村和農戶，實現普通農戶不出村、新型農業經營主體不出戶就可享受到便捷、經濟、高效的生活信息服務。
一是我鎮以個人誠信建設為突破口，努力提振社會誠信度。首先是對個人加強誠信教育、增強誠信意識，領導在干職大會上，身體力行地傳教全鎮干職人員，闡述“做官先做事，做事先做人”，“誠信是人安身立命之本”的道理，表彰愛崗敬業、誠實守信的人和事。在機關逐漸形成了“守信者榮、失信者恥、無信者憂”的社會氛圍。二是進行了遵紀守法教育、七五普法、憲法宣傳、舉辦了法制專題講座和圖片宣傳，開展了遠離邪教、毒品，珍愛生命的宣傳活動。三是在舉辦文藝活動中開展誠信競賽、演講等活動，逐步提高社會各界對開展誠信體系建設的重要意義認識，自覺養成個人良好的信用意識，樹立良好的個人信用形象。
要求各村、企事業單位將“誠信教育”貫徹落實到日常的工作中，嚴格規范干部、群眾、學生的言行，鞏固在誠信中取得的成果，截止目前我鎮未發生重大失信事件，形成良好誠信環境。
為了更好的推進信用體系工作，今后的工作主要從以下幾個方面著手：
（1）進一步提高工作重要性認識，切實增強做好社會信用體系建設工作的責任感和使命感，把深入推進社會信用體系建設工作作為推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重要內容來抓好抓實。加強與社會信用體系建設領導小組辦公室的聯系和協調，不斷改進社會信用體系建設工作的方式和方法。
（2）規范社會組織章程。結合今年工作，建立健全的以章程為核心的內部管理體系。通過規范章程，幫助社會組織樹立自律意識、完善自律機制，從制度上促進社會組織依法、按章程開展活動。
（3）建立公開、透明的信息披露制度。社會組織按照規定制定公開、透明的信息披露制度，增強了社會組織自覺接受社會監督的意識。
（4）完善社會監督制度。堅決查處社會組織的違法行為，打擊非法社會組織，為社會組織的發展，提供一個良好的社會環境。同時，設立了舉報電話，動員社會各界參與監管，發動群眾舉報社會組織的違法行為，完善社會組織信用管理體系。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十一
強化公務員誠信管理和教育。建立以誠信為重要內容的用人機制，嚴格公務員誠信管理，完善激勵和約束機制，將公務員誠信作為公務員個人考核、任職、晉升的重要依據，作為獎勵表彰等工作的基本內容，將誠信教育內容納入公務員錄用考試和培訓計劃中，加大公務員誠信考評，塑造“忠誠、廉潔、高效”的公務員形象。
建立和完善了重大事項集體研究制度，落實重大行政決策事項向人大及其常委會報告、與政協協商制度，積極辦理人大代表建議和政協提案，進一步完善重大決策專家咨詢、社會討論與聽證等制度，提高決策的社會參與度和透明度。重大民生工程項目、縣重點項目都在確定前通過網絡和新聞媒體征求廣大市民的意見和建議。對市政府重大行政決策范圍、決策提出、決策主體與程序、決策實施與責任追究等作出了規定。
全面開展行政權力和行政執法主體清理規范工作，明確了我縣的“權力清單”。編制了全縣30個相關單位的“雙公示”目錄，共梳理出“雙公示”目錄2大類，其中行政許可120項，行政處罰1982項。依據權責清單目錄中確定的行政許可和行政處罰事項，加強和完善行政執法責任制，規范和監督行政機關行政執法活動。進一步規范政府行為，開展執法人員資格認證培訓，在網上公布行政執法人員信息，主動接受監督。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十二
今年以來，縣信用建設領導小組認真貫徹國家發展改革委、人民銀行召開的貫徹落實信用體系建設三個改革性文件視頻會暨媒體通氣會精神，召開全縣社會信用體系建設工作推進會議。建立了多渠道推進社會信用體系建設的聯動機制:一是縣政府常務會議每年都會研究社會信用體系建設工作，聽取工作匯報，研究執行計劃，解決相關困難和問題。二是將社會信用體系建設納入xx縣縣域經濟發展的總體規劃，協調推進黨群部門、政法系統、社會組織的創建工作。三是把社會信用體系建設作為創建第四屆文明縣城的一個重要載體，全民參與，共同推進。四是政府帶頭落實推進社會信用體系建設。開展政務誠信建設，規范行政行為和公職人員言行，通過政務誠信帶動商務誠信、社會誠信和司法公信建設。四是為進一步加強對信用體系建設工作，根據市201x年社會信用體系建設工作要點，制定了《xx縣201x年推進xx縣信用體系建設工作要點》，加強社會信用體系建設工作。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十三
根據縣發展和改革局《關于做好信用體系建設考核工作的通知》文件精神，我局高度重視，全面梳理總結，結合20xx年工作，現將相關情況報告如下：
為切實做好我局政務誠信和社會信用體系建設工作，我局于年初成立了由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員的xx縣交通運輸局政務誠信和社會信用體系建設工作領導小組。
領導小組下設辦公室在路政大隊辦公室，辦公室主任由劉文華兼任，主要負責抓好我局政務誠信和社會信用體系建設各項工作。
1.建立完善各項工作機制。為保障20xx年我局政務誠信和社會信用體系建設工作有據可依，按部就班、有條不紊進行，年初，制定印發了《xx縣交通運輸局20xx年政務誠信和社會信用體系建設工作方案》，明確了領導機構，責任部門和責任人員，安排了工作重點，為工作開展提供了工作依據。一年來，為及時掌握工作開展情況并研究部署安排下步工作，7月，由局長組織召開了專題會議，對上半年工作進行了總結并對下半年工作進行安排部署。
2.“雙公示”信息公示情況。
我局根據工作要求，建立了部門雙公示信息報送機制，明確了責任股室和責任人。一年來，我局未接受行政許可事項，執法過程中未出現行政處罰事項。
3.政務公示工作情況。
結合我局精神文明建設工作，成立了誠信工作領導小組，由局長任組長，分管副局長任副組長，各股室負責人為成員，領導小組下設辦公室在局辦公室，主要負責相關業務工作。一年來，我局在全局干部職工間開展了誠信教育(培訓)1次，同時通過媒體發布了工程領域信用評價情況。
1.重視不夠。20xx年，我局雖開展了一些政務誠信和社會信用體系建設工作，但重視程度不夠，離主管部門的要求還很遠，工作仍待加強。
2.痕跡資料管理有待加強。我局明確了責任股室和責任人，但因部門工作任務繁重、冗雜，政務誠信和社會信用體系建設工作痕跡資料收集和完善上欠缺，材料不齊。
根據州縣發改部門年度政務誠信和社會信用體系建設工作方案及時制定20xx年我局部門方案，并召開會議研究部署一年工作計劃和安排，將責任落實到分管領導、部門和責任人。同時，根據工作方案明確的'重點和步驟，推進各項工作順利開展。同時，結合部門精神文明建設，做好誠信教育和宣傳工作，做好社會信用體系建設各項工作。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十四
我辦今年以來信用體系建設工作開展情況總結如下：
今年以來，我辦結合實際，重點在以自然人為信息主體及企業為單位來征集信息，聯合綜合辦、各社區、文化中心等部門以經濟辦為中心展開工作。
（1）加強轄區宣傳工作。自此項工作開展以來，我辦高度重視此項工作，聯合文化中心，通過展板、宣傳櫥窗、黑板報等形式，加強宣傳教育，營造良好氛圍。
（2）自然人信息的采集。聯合各辦公室，將20xx年以來的自然人獎懲信息收集規整，查閱往年的資料，篩選有效信息，確保信息應采盡采，將信息準確無誤地錄入到濟源市公共信用信息平臺。
（3）企業信息采集。深入企業，現場走訪，查閱企業相關資質、榮譽等資料，了解企業目前存在的問題，做好信息登記，保證信息的完整性。
我辦信用體系還不夠完善，雖建立玉泉街道公共信用信息平臺，但信用檔案錄入工作相對滯后，守信激勵和失信懲戒機制有待進一步完善。
為了更好的推進信用體系工作，今后的工作主要從以下幾個方面著手：
（1）進一步提高工作重要性認識，切實增強做好社會信用體系建設工作的責任感和使命感，把深入推進社會信用體系建設工作作為推進黨風廉政建設和反腐敗工作的重要內容來抓好抓實。加強與社會信用體系建設領導小組辦公室的聯系和協調，不斷改進社會信用體系建設工作的方式和方法。
（2）規范社會組織章程。結合今年工作，建立健全的以章程為核心的內部管理體系。通過規范章程，幫助社會組織樹立自律意識、完善自律機制，從制度上促進社會組織依法、按章程開展活動。
（3）建立公開、透明的信息披露制度。社會組織按照規定制定公開、透明的信息披露制度，增強了社會組織自覺接受社會監督的意識。
（4）完善社會監督制度。堅決查處社會組織的違法行為，打擊非法社會組織，為社會組織的發展，提供一個良好的社會環境。同時，設立了舉報電話，動員社會各界參與監管，發動群眾舉報社會組織的違法行為，完善社會組織信用管理體系。
在接下來的社會信用體系建設工作中，我辦將繼續推進信用體系建設工作，加強學習與調研，求真務實，開拓創新，努力在社會信用體系建設工作中取得新的更大的成績。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十五
金融系統綜治暨平安金融創建工作領導小組：
2014年我單位在深入開展平安金融創建活動中，充分發揮財務公司在新一輪平安金融創建中的特殊作用，致力于建設良好的金融生態環境。在省、市“平安金融”創建工作領導小組的指導下，我公司根據《關于深入開展系列平安創建活動的意見》和《關于深入開展平安金融創建活動實施意見》等文件精神，認真部署和落實創建工作各項要求，結合行業特點，在全公司范圍內深入開展“平安金融”創建各項工作，把平安金融創建工作作為2014年的一項重要工作來抓，取得了一定的成績。現將我司的創建工作總結匯報如下：
（一）健全組織，規范管理，強力推動創建工作。
一、加強組織領導。在創建過程中，公司認真履行“一把手”責任制和“部門負責人”責任制。公司專門成立“平安金融”創建工作領導小組，負責組織實施、督促檢查“平安金融”創建工作，研究解決在創建活動過程中出現的新情況、新問題。
由各基層負責人負責本部門的創建工作，制訂符合各單位自身特點的創建規劃和措施，責任分解落實到人，形成了“一層抓一層，層層抓落實”的責任體系，為“平安金融”
創建工作提供強有力的組織保障。
二、嚴格創建過程中的考核檢查。在“平安金融”創建工作中，堅持將目標分解細化，進行重點考核。考核結果的運用，與職工獎金考核掛鉤，獎優罰劣。將創建實績作為年度工作計劃、總結、評比的重要依據，列入領導干部考核內容。
（二）完善安保制度，狠抓落實，努力構建長效機制。
一、加強安全保衛制度。作為一家財務公司，我司雖沒有庫存現金的管理風險，但依然把安全保衛作為創建“平安金融”工作中的重點來抓。堅持貫徹“預防為主、確保重點、依靠群眾、綜合治理”的方針。我司采取集中定期培訓、簽訂責任書等形式，不斷提高保安人員的素質，并制定多項安全保衛制度，確保辦公地點的安全保障。
二、重點落實財務公司的防火工作。我司非常重視辦公場所的消防工作，對營業場所內的防火設施定期由專業人員進行檢查和維護，查隱患，抓整改，做到防患于未然。定期組織員工進行消防演練，增強全體干部員工的消防意識。對于公司內部的計算機機房、資料室等重要部位都進行了消防設施的加強，最大限度保障重要業務數據及資料的完好。
標是：在突發事件來臨時，按照處理預案進行快速有效的處理，維護金融秩序的正常運行，將損失將到最低。
（三）預防為主，注重教育，致力實現標本兼治。
一、做好合規經營學習教育。組織全體員工深入學習和公司各項規定要求，根據財務公司實際工作的特點，在全公司范圍通過觀看警示教育片等方式，提升廣大員工干部的理想信念、人生觀和價值觀，認真開展預防職務犯罪、反洗錢、防詐騙等教育工作。
二、加強內控稽核制度。公司針對風險事項報告處理、內部稽核、負責人離任責任審計等工作制定了多項規章制度，切實加強公司內部風險控制和稽核審查工作。由公司風險管理部和稽核審計部定期對公司經營合規性進行了常規檢查，對公司的法人治理、內部控制、各項業務流程等進行全方位的風險控制。
三、加強落實上級部門的反洗錢和征信等重點工作機。針對金融監管部門要求的反洗錢和征信等重點工作，我司從人員配置、制度建設、機構設置、業務培訓等方面進行統一部署，進一步提高全行員工對該類工作重要性和緊迫性的認識，加強組織領導，建立和落實相關工作責任。
（四）大力發展產業鏈業務，構建良好的金融生態環境。
業務風險事件的爆發，紛紛收縮該部分業務，造成中小企業融資難的問題更加突出。公司順應國家政策要求，充分利用集團的資源和信息優勢，加大力度發展產業鏈業務，有效向產業鏈的上下游延伸，與供應商和銷售商實現資源的互補。
二、供應鏈業務的大力開展，有效解決了上下游中小企業融資難的問題，將我公司的良好信用能力向產業鏈的兩端延伸，提升了整個產業鏈競爭能力。為構建一個良好的金融生態環境，避免系統性金融風險的出現，構建平安金融做出了應有的貢獻。
以上是我司在2014年開展平安金融創建活動中所做工作的總結匯報。雖然在創建工作中取得了一定成效，但與創建“平安金融單位”的要求相比，還存在一定差距。我們必定以創建活動為契機，進一步加強公司的安全管理，提升風險防范能力，為創造健康和諧的金融環境做出應有的貢獻。
一年來，我校在縣委、縣政府和縣教育局的正確領導下，緊緊圍繞教學這一中心工作，注重加強領導班子和領導作風建設，加強校務公開和廉政文化進校園工作，努力探索從源頭防治和治理腐敗現象，深入開展黨風廉政建設的落實、檢查、監督工作，為教育的改革和發展奠定了堅實的基礎和推動作用。現就主要做法匯報如下：
思想認識是做好一切工作的保證。提高思想認識，必須開展學習。一年來，我校克服突擊性工作多、任務重、時間緊等實際困難，抽出專門時間，組織廣大黨員干部，認真學習十七大精神、黨章和黨員條例、中小學教師職業道德。對廣大黨員干部進行黨性、黨風、黨紀教育，對廣大教師進行思想道德教育，加強師德師風建設。抓住契機，開展黨員先進性教育活動，使廣大黨員干部能夠把握好政策。同時，堅持正面教育和自我教育，堅決防止形式主義，堅持厲行節約，不增加學生各種負擔，對學生既要嚴格要求，又要關心愛護。學校領導班子帶頭學習，教職工每周集中學習，堅持黨員干部和學校體領導班子進行集中培訓，提高黨員干部的思想認識和理論水平。
制度是紀律，是保證，沒有制度，就同于無組織，無紀律，為此，為使糾風工作活動落到實處，不流于形式。我們按照教育局的要求。首先做到領導到位，及時召開班子和全體教職工會議，認真學習中共中央、國務院《關于黨風廉政建設責任制》和《廣西壯族自治區糾風工作責任暫行辦法》，明確了各自的職責，成立了組織機構，制訂了，對一、二層機構和各教師層層簽訂責任狀，建立了為校長第一責任人的防腐網絡，責任分解到人，層層落實責任狀，為糾風工作奠定了堅實的基礎。
中小學亂收費問題一直是社會的熱點和焦點問題，它關系到千家萬戶的切身利益，也是教育形象良好與否的集中體現。為了防止出現亂收費問題，每學期開學初，學校就專門成立治理中小學生亂收費工作領導小組，采取了行之有效的舉措，建立了舉報制度，在校園設立固定的收費公示欄，對收費標準進行永久性公示。學校經費實行“收支兩條線”管理，配有兩個會計(其中有一個會計是委派會計)和一個，票款分離。認真落實農村義務教育新機制保障機制，認真落實“兩免一補”政策，及時將免費教科書發到學生手中。認真落實百發〔xx〕35號《關于在1015個扶貧開發重點村中對困難學生實施扶貧捐資助學活動的決定》精神。落實了普通高中招生擇校生“三限”政策，招生納入統一招生計劃。落實了公辦職業高中招生政策，杜絕無序競爭、有償招生。
“三公開”(校務公開、政務公開、財務公開)，把凡是教職工關心的熱點、難點、焦點問題，作為公開的內容，堅持做到政策，辦事過程和結果“三公開”。開學初，學校的各種收入，必須在教代會上予以公布，學校的各項重大開支，必須經教代會討論通過，然后通過學校理財領導小組集體簽字后，方可執行。同時，學校的評職稱、評模、晉級，首先做到摸清底數，并在學校的公示欄中予以公示，然后集體討論通過，接受群眾監督。一年來，在處理任何事情上，季校長首先召開全體一、二層機構會議進行討論，再經全體教代會討論通過后，才能夠予以實施。在干部任免上，從不搞個人主義，從不個人說了算，每位干部的提拔，必須做到：首先是讓學校進行民主推薦，經群眾評議，后經中心學校考核后，再報教育局領導審批，任何一項大筆經費的開支都是先提請中心學校討論一致通過后執行并且每月的收支情況在全中心學校予以公示，任何一項制度和決策都通過教代會后形成決議，充分發揮教代會的職能作用，增強理財的透明度和強化管理透明度。
加大教育監督力度，堅持教育領先的原則。緊密聯系實際，開展經常性思想政治工作，立足教育，防范于先。一是開展“八不準”學習教育。采取集中學習，定期學習等方式，開導黨員干部和教師知道什么能做，什么不能做，在思想上筑牢防線，增強黨員干部和廣大教師拒腐防變能力，二是開展事前教育，針對不廉潔現象滋生的時間規律，季校長總是在重大節假日期間，召開全體教職會議，重申廉政規定，嚴肅工作紀律。三是開展重點教育。對有群眾來信，來訪舉報的人員進行預警教育，提出明確要求。四是開展典型教育。利用假期，組織全體教師向全鎮“十佳教師”、“十佳班主任”學習，使廣大教師做到不排人情座位，不向家長索要禮品，不接受家長吃請，不有償補課等，不參與抹牌賭博和封建迷信活動等。用身邊的事教育身邊的人，做到典型引路。
一年來，我校在局黨組和紀檢監察室領導的直接正確指導下，取得了一定的成績。今后，我校會再下決心，再上措施，上下一心，共同努力，把我校黨糾風工作再推上一個新的高度。
2019年，我局以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習貫徹的精神，認真落實中央、自治區、市紀委全會會議精神，狠抓全局黨風廉政建設和作風建設，持之以恒正風肅紀，積極提高干伍素質，建設忠誠干凈擔當的審計隊伍，營造風清氣正的政治生態，進一步把黨風廉政建設和反腐倡廉工作提高到一個新水平。現將我局2019年黨風廉政建設工作總結如下：
(一)統一思想，提高認識。我局以黨的精神為指導，認真開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，堅決維護黨中央權威和集中統一領導。切實抓好黨風廉政建設工作，把黨風廉政建設與業務工作深度融合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成黨支部統一領導，各科室各司其職的工作格局。
(二)明確責任，抓好落實。認真研究制定全年局班子黨風廉政建設責任制，由局黨支部履行主體責任，明確局班子成員和各科室負責人在黨風廉政建設工作中的主要任務和職責，推動全面從嚴治黨責任落到實處。
(三)嚴格紀律，準確運用“四種形態”。局黨支部強化主責意識，堅持懲前毖后、治病救人的方針，堅持嚴管和厚愛相結合，堅持把“紅臉出汗”作為經常性手段，提高精準把握執紀標準和運用政策能力;對思想、作風、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誡勉談話等形式，做到抓早抓小、動輒則咎、防微杜漸。
(一)加大宣傳，營造廉政氛圍。充分利用宣傳欄、網站等傳播渠道和陣地，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關內容。結合“不記初心、牢記使命”主題教育，發揮宣傳工作在傳播廉政教育中的積極作用，形成良好的廉政教育氛圍。
(二)加強學習，筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，堅持集中學習與自主學習相結合的制度，局黨支部組織干部職工開展政治理論、黨風廉政、業務知識等多方面學習培訓;有針對性地開展黨政教育專題活動，定期專題學習中央、自治區、市關于黨風廉政建設的相關文件精神;加大警示教育力度，對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看，對審計及相關案例進行深入剖析;專題開展黨支部書記講黨課等，深刻領會新形勢下反腐倡廉的重大意義，筑牢反腐防線，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。同時，結合全局實際，努力在依法從審、廉潔從審，提高服務水平、提升工作效能、加強道德建設上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。
(一)不斷完善廉政建設制度。2019年度，我局繼續以改革的精神，研究新情況，總結新經驗，明確局領導班子和干部職工的黨風廉政建設工作職責;完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度，進一步規范工作程序和監督機制，從制度上預防腐敗問題和不正當行為的發生，切實提高反腐倡廉的自覺性。
(二)開展局內廉政風險排查。進一步加強廉政風險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審;組織對各科室開展廉政風險排查和防控工作，繼續深入排查廉政風險點，完善內控制度，開展廉政風險預警，填補制度的“空白點”，提高預防腐敗的針對性和有效性。規范領導干部廉潔從政行為，嚴格落實領導干部貫徹執行中央八項規定精神報告制度。
(一)加強機關工作作風整治。一是落實相關規定。把改進領導干部作風作為我局加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作的重要舉措，增強立黨為公、執政為民的自覺性和堅定性，帶頭轉變作風，為全局干部職工樹立良好榜樣;嚴格執行上級作風建設，堅決整治形式主義、官僚主義“十種表現”，規范干部職工的言行，切實維護審計形象。二是加強監督檢查。重點督查上班遲到、早退，上班時間空崗、串崗、溜崗，網上購物、聊天、玩游戲、炒股等違反工作紀律的行為，重點督查工作日午餐飲酒、公款吃喝、違規收送紅包禮金、違規操辦婚喪喜慶事宜、涉賭涉毒等違規行為，促進機關工作作風進一步轉變。
(二)深入推進班子民主管理。認真執行民主監督機制，深入落實“三重一大”、民主集中制等制度，班子成員團結協作，不搞“一言堂”;定期召開領導班子民主生活會和組織生活會，聽取干部職工及群眾的意見建議;以年度述職述廉會為平臺，認真開展領導干部批評與自我批評，帶頭查擺自身存在的問題，帶頭轉變作風，形成“頭雁效應”。
(三)認真履行審計監督職責。審計作為執法監督部門，將以最嚴格的標準、最嚴厲的舉措發揮審計的監督作用，進一步加大對群眾身邊不正之風和腐敗問題的審計力度，切實做到把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。加強對民生資金、扶貧領域、工程建設等重點領域和關鍵環節的審計，嚴肅查處“雁過拔毛”式腐敗問題。同時，進一步強化對上級紀委工作的支持力度，加大審計線索查處和移送力度，對黨員干部違法違紀做到零容忍，真正實現守住“底線”，遠離“紅線”，將自身責任落到實處，促進全縣黨風廉政建設。
一是抓學習促黨性。不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果，深化“兩學一做”學習教育，堅持領導班子中心組學習制度化、規范化、實效化，注重學習實效，保障學習內容結合實際，學習效果入腦入心。二是抓作風保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性，大力弘揚求真務實、敢想敢闖敢干的風氣，引導黨員干部增強“四個意識”，認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，堅持高標準、嚴要求，推進作風建設常態化。
x人民政府：
按照《x市法治政府建設工作領導小組辦公室關于報送行政執法和法治政府建設工作總結的通知》（〔xxxx〕-x）文件要求，我街道認真梳理xxxx年度法治政府建設工作情況，現報告如下：
（一）強化組織保障，推動責任落地落實。我街道黨工委、辦事處高度重視，將法治政府建設工作列入重要議事日程。成立了以街道黨工委書記、辦事處主任任組長、分管負責同志任副組長的領導小組，大力推進法治政府建設工作，并將法治政府建設工作納入本單位目標管理。今年年初專門召開黨工委會研究法治政府建設工作，制定了《臨邛街道xxxx年法治政府建設工作要求》，分解下達依法行政目標工作任務，做到了目標明確、人員保障、責任落實，堅持每季度聽取法治政府建設工作報告，切實將我街道法治政府建設工作落到實處。特別是在今年新冠疫情防控期間，指導制定了《x市人民政府臨邛街道辦事處關于進一步加強新型冠狀病毒肺炎疫情防控的通告》并開展廣泛宣傳。
健全領導干部學法用法制度。落實《臨邛街道黨員干部學法用法制度》，扎實通過會前學法、專題講座、培訓等方式開展學法活動。今年以來，街道共開展領導干部和機關工作人員集中學法專題講座x次，機關干部會前學法x次，黨工委會會前學法x次。結合“大學習、大調研、大走訪”活動，加強習近平總書記關于依法治國重要論述和法律法規、黨規黨紀學習。同時將年度學法用法情況作為年終述職重要內容，進一步增強了領導干部法治意識，有效提高了領導干部學法、執法、用法水平。推動了全街道干部尊法學法守法用法制度化、規范化和長效化，切實提升運用法治思維和法治方式深化改革、推動發展、化解矛盾、維護穩定、應對風險的能力。
街道法治政府建設工作具體由社治辦負責，工作人員xx人，其中x人是正式編制人員，x人是聘用人員，x人為法學專業，xx人為非法學專業，x人取得法律相關證書。
（二）穩步推進行政決策法治化。xxxx年是臨邛街道與原前進鎮合并后的第一年，我街道面臨許多如鎮街、村（社區）優化調整、城市規劃、征地拆遷、企業引進、環境保護等問題。在依法依規決策解決過程中，我街道始終堅持《臨邛街道黨工委議事規則》《重大行政糾紛風險評估工作方案》《重大公共建設項目聽證制度》《三重一大申報制度》和《臨邛街道法律顧問制度》等，充分將法治政府建設與集體決策、群眾監督與干部任用、征地拆遷等重大行政決策的制定結合在一起，形成了科學、民主的依法決策程序，扎實推進高鐵區間和城市東進區域提供xxxx畝戰略儲備空間和“泉水河濕地公園”、“x文君新城鳳求凰公園”及延伸至種業園區綠道用地保障工作以及加快推進學道街棚改項目掃尾攻堅以及善新巷、西街等舊改項目實施的后續工作，聘請x光時律師事務所為街道常年法律顧問，積極發揮法律顧問在重大事項決策、規范性文件審查、行政訴訟辦理、群體性信訪案件處置等方面的重要作用。
（三）扎實推進街道依法行政、依法執政工作。一是提升依法防控和應對突發重大公共事件能力。按要求做好新冠肺炎疫情防控工作，制定《x市人民政府臨邛街道辦事處關于進一步加強新型冠狀病毒肺炎疫情防控的通告》并開展廣泛宣傳。二是以“法律之家”為依托，推進普惠型公共法律服務。今年以來街道、村（社區）兩級共解答各類法律咨詢xxx余人次，為弱勢群體申請辦理法律援助xx人次。三是積極利用網絡理政平臺，搭建與網民溝通互動的工作平臺。通過網絡理政平臺，拓寬收集網上群眾對我街道工作意見建議和問題反映的渠道，進一步深化和推進政務公開，為廣大服務對象提供方便快捷的相關咨詢。截止目前，共辦理案件xxxx件。四是積極抓好群眾相關訴求的落實。加強與群眾的互動交流，善于吸納民意，積極改進工作，重視民生問題，及時解決社會關注的熱點難點問題，進行正面引導，積極化解矛盾。對網民的咨詢、投訴等訴求，無論反映問題的大小，都立即指派專人受理、了解情況、擬文回復，堅持做到“有問必答、有訴必理、有理必查、有查必果”。
（四）進一步增進推進政務公開力度。一是深化行政審批制度改革。優化村（社區）便民服務中心辦件窗口和服務流程，結合x市打造“至簡審批”模式，營造高效便捷政務環境，成立了前進便民服務分中心，不因鎮街合并影響群眾辦事，同時扎實開展行政權力清單清理工作。二是完善政府信息公開化。靈活運用傳統媒介和新型網絡媒體平臺，及時發布各類依法行政信息，自覺接受公眾和輿論監督。我街道累計主動公開政府信息xxxxx條，全文電子化率達xx%。其中概況信息xxx條；計劃總結xxx條；工作動態xxxx條；財政信息xxx條；其他xxxx條。
（五）維護總體安全，有序化解各類矛盾糾紛。牢固樹立桶底意識，堅持底線思維，提升城市安全韌度。嚴格按照“黨政同責、一崗雙責、失職追責、盡職免責”要求，建立完善相關閉環管理機制和領導干部履職清單管理制度，堅持以安全社區建設“x+n”工作模式為指導，統籌做好轄區內各項安全生產工作，確保實現各類安全事故“零”發生。依托黨建力量，構建以區域化黨組織為核心的“一核多元”社會共治新格局，發揮“群眾工作之家”積極作用，依托綜治、信訪、維穩、司法等力量，統籌整合人民調解、行政調解、司法調解、律師調解、社會調解等各類資源，成立了臨邛街道社會矛盾糾紛調處化解中心，中心成立以來參與x起重大矛盾糾紛調處，化解各類矛盾糾紛近xxx余件，化解率達xxx%，較好地維護了社會的穩定。
（六）廣泛開展法治宣傳教育。一是加強法治文化基礎設施建設。依托臨邛街道公共法律服務工作站，為群眾提供法律咨詢、法律援助、人民調解、信訪接待等服務。二是搭建全媒體普法新平臺。在原有傳統媒介的基礎上，新增微信公眾號、微信群、為村平臺等媒體宣傳平臺，適時結合相關節點發布相關普法信息、政策解讀，并在線解答群眾法律咨詢。三是打造xx支普法宣傳隊伍，培育xxx名法律明白人，xx名網格員充分發揮深入群眾基層的作用，在轄區內開展多種形式普法宣傳，今年以來開展普法宣傳x場。
整合資源成立x市臨邛街道社會矛盾糾紛調處化解中心，為矛盾糾紛調處一體化奠定堅實的基礎。一是實行一站式服務。中心整合信訪、綜治、安全生產、公安、法庭等資源，實現集中辦公、集約管理、集成服務，充分引導人民調解員、派出所民警、法官等協同推進調解工作，讓基層社會問題矛盾糾紛的化解只進一扇門，實現矛盾糾紛閉環處置集約化。二是搭建一體化平臺。依托市級社會矛盾糾紛調解管理系統，通過網上受理、在線點單、視頻“云調解”實現咨詢、調解、司法確認一站式服務。同時，引導當事人使用調解小程序，方便群眾使用手機終端參與案件調解、得到優質法律服務。三是建立兩類專家庫。建立人民調解員專家庫和行政調解員專家庫，并動員“五老+x”、x賢等社會力量積極參與矛盾糾紛化解，提升源頭化解糾紛實效。
（一）存在問題。
一是法治政府建設理念和依法執政水平有待進一步提升，相關執法力量欠缺；
三是普法宣傳力度不夠，普法效果還有待提升。
（二）整改措施。
一是進一步加強領導干部學法用法制度，增強機關干部、社區干部學法用法的積極性、主動性，培育法治精神和依法治理的思想觀念，以點帶面，積極推動法治政府建設。同時積極銜接市級各行政執法部門，加強聯系，及時承接相關執法權限及執法力量下沉。
二是不斷完善各項工作流程和規章制度，嚴格依法依規決策，堅持依法行政辦事，優化行政審批流程，提高行政服務效能。進一步推進政務公開，落實行政執法責任制，完善行政應訴，拓寬監督渠道，實施責任追究問責等，使行政工作有法可依、有章可循。持續推進便民服務中心審批便捷化，方便群眾辦事。
三是增進普法宣傳新渠道。充分利用微信公眾號、電子屏和宣傳欄、“為村”等媒體宣傳平臺，積極開展法治政府建設宣傳工作，切實增強干部依法行政、依法辦事的意識和能力，同時增強社區居民對法治政府建設工作的知曉度和認知度，為我街道開展法治政府建設工作營造良好的輿論氛圍。
xxxx年，我街道將繼續認真貫徹落實黨的十九大及十九屆五中全會精神，深入學習省委、x市委、x市委全會精神，繼續推進臨邛街道法治建設，重點抓好以下方面工作：
（一）努力完善政府決策機制。力求進一步完善重大行政決策合法性審查機制，堅持重大問題集體決策，將社會參與、專家論證和政府決策真正落到實處。
（二）總結“七五”普法規劃成效，高起點謀劃“八五”普法規劃。堅持問題導向，針對社會熱點難點問題和社會管理薄弱環節開展普法工作，以法治思維、法治方式解決城市管理治理。組織開展主題鮮明的專項法治宣傳活動，結合解決查處違法建筑、安全生產、食品安全等重點難點問題的法律法規實施工作，圍繞春節、“x·x”婦女節、“x·xx”消費者權益保護日、“x·x”勞動節、“x·xx”國際禁毒日、“xx·xx”國際消除家庭暴力日、“xx·x”憲法日等時間節點和法律頒布日，開展“一月一主題”法治宣傳教育活動，確保法治宣傳的計劃性、持續性。
（三）進一步提高法治意識和依法行政的能力水平。把依法行政工作納入街道工作的重要議事日程，針對社區管理和建設的特點，加強調查研究，加大宣傳力度，把依法行政與加強和創新社會治理有機結合，不斷提高依法行政的水平和能力。
（四）加強政府信息公開制度，進一步完善政府信息公開網站。增強吸引力，擴大影響面，突出互動性。繼續優化政府信息公開渠道，豐富公開形式。行政執法單位推行行政執法公示制度，對行政執法依據、執法職權、執法程序、執法結果依法公開。
（五）完善社會矛盾糾紛預防化解機制及調解隊伍建設。進一步深化矛盾糾紛一體化調解機制，健全人民調解組織網絡，推動人民調解與司法調解、行政調解的聯動聯調，構建預警、預防、調解、處置全方位工作機制，充分發揮人民調解在多元化糾紛解決機制化解社會矛盾糾紛中的作用。
特此報告。
20xx年，**黨支部以xxx新時代中國特色社會主義思想為指引，深入貫徹黨的十九大精神，認真落實集團公司黨建和黨風廉政建設工作部署，圍繞新時代黨的建設總要求，秉持“黨建引領，強企惠民”理念，切實抓好企業黨建和黨風廉政各項工作，以建強基層戰斗堡壘助推企業高質量發展。現將20xx年度黨建暨黨風廉政建設工作情況匯報如下：
我司堅持把強化學習教育、提高理論素養、增強黨性觀念作為黨建工作的首要任務。20xx年，黨支部以“不忘初心、牢記使命”主題教育為契機，強化黨員干部的學習教育，開展一系列學習教育活動。除組織支部黨員干部認真學習《xxx新時代中國特色社會主義思想學習綱要》、《xxx關于“不忘初心、牢記使命”重要論述摘編》、《黨章》、《條例》、《準則》及xxx系列重要講話，同時注重引導黨員干部學習相關業務知識、經濟、法律及其他方面發布的最新政策方針。截止目前，共開展集中學習32次，發放學習資料60余份。同時，為豐富學習教育內容與形式，我司組織全體黨員觀看了《褪色》、《生命不可以重來，人生無法彩排》等專題警示教育片，組織全體黨員干部前往永嘉紅十三軍軍部舊址開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動和前往烈士紀念館開展紅色革命傳統教育活動。
嚴格執行《中國共產黨黨和國家機關基層組織工作條例》和《中國共產黨國有企業基層組織工作條例(試行)》，嚴格落實黨建工作責任制，嚴格黨內組織生活，突出抓好制度建設，切實提高黨建工作的規范化、制度化水平。一是嚴格落實黨建工作責任制。始終牢固樹立“主體責任”和“一崗雙責”意識，把黨建工作列入重要議事日程。黨支部書記切實履行黨建第一責任人職責，帶頭貫徹黨的基本路線、方針和政策，帶頭貫徹執行民主集中制，帶頭聯系群眾，不斷提高黨建工作水平。支部其他班子成員結合分工抓好分管部門的黨建工作，做到業務工作和黨建工作一起部署、一起檢查、一起落實。二是嚴格落實黨內組織生活。嚴肅黨內政治生活，切實抓好“三會一課”、談心談話、民主評議黨員等組織生活制度的落實，不斷增強組織生活活力。同時，結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，在年底開展專題組織生活會和“黨性體檢、民主評議”活動。截止目前，黨支部共組織黨員大會8次，召開支委會12次，黨支部書記講黨課4次。三是嚴格抓好發展黨員工作。嚴格按照“成熟一個、發展一個”的原則，著重從業務骨干和一線優秀職工中發展年輕黨員干部，切實增強黨員隊伍活力。今年來，發展入黨積極分子1名，轉正預備黨員1名。四是嚴格抓好黨費收繳和管理工作。嚴格按照黨費收繳管理制度的有關規定，實行專人負責，定期收繳，確保黨費收繳和管理的規范化。
以“不忘初心、牢記使命”主題教育活動為契機，創新黨建工作方式，豐富活動載體，馳而不息轉變工作作風，切實繳清精神文明建設，密切聯系服務群眾，全面提升黨員干部職工服務人民群眾水平。一是主動聯系服務群眾。定期開展主題黨日活動，充分發揮基層黨組織和黨員先鋒模范作用，組織黨員開展各類志愿服務活動12次，累計參與黨員100余人。積極開展“百企結百村”結對幫扶活動，慰問結對村困難群眾40余人次，充分彰顯國企擔當和黨員風采。二是加強窗口人員工作作風建設。深化“最多跑一次”改革，強化為民服務理念，持續推進我司服務事項標準化，服務場所便民化、服務方式創新化、服務隊伍專業化，切實解決群眾關心的實際問題。
以專題警示教育活動為重要抓手，以制度建設為根本，建立健全反腐倡廉長效機制，著力打造清正廉潔的黨員干部隊伍。一是持續抓好經常性紀律教育，結合縣紀委通報的違紀違法案件及公司警示教育大會，大力開展警示教育，讓廣大黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。不斷加強警示教育，通過觀看《褪色》等警示教育片，學黨章黨規、讀紀律條例、專題研討學習等形式，進一步提升紀律規矩意識。二是堅持懲前毖后、治病救人的方針，把紀律挺在前面，充分運用監督執紀“四種形態”，對發現的苗頭性、傾向性問題和違紀違規問題，科學分類處置，做到寬嚴相濟、精準得當。三是圍繞日常工作重點領域和薄弱環節，開展廉潔風險防控工作，建立健全規章制度，強化日常監督檢查，扎緊制度的籠子，有效堵塞管理漏洞。四是營造反腐倡廉的良好氛圍，通過宣傳欄專題布置黨風廉政宣傳內容，張貼廉潔宣傳標語，建設黨員活動陣地，布置黨員活動室等方式，營造企業反腐倡廉的良好氛圍。
20xx年，我司黨建和黨風廉政建設工作取得了良好的成效，廣大黨員干部思想水平得到進一步提升，工作作風進一步轉變，服務群眾水平不斷提高，黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮，供水事業呈現良好的發展局面。但是，我們也清醒看到我司的黨建工作距離上級組織的新要求、新部署，仍然存在一定差距。下一步，**黨支部將繼續以黨建引領企業發展，認真貫徹落實上級黨組織的要求和部署，深化作風建設和黨風廉政建設，不斷提高國有企業黨建工作水平，努力開創我司供水事業改革發展的新局面。
2020年，在市委、市政府的正確領導下和市紀委的指導下，我局黨組認真貫徹十九屆中央紀委四次全會重要講話精神和中央、省、市紀委全會精神，認真落實黨風廉政建設責任制，深入開展黨風廉政建設和反腐敗工作。現將2020年上半年我局黨風廉政建設工作情況匯報如下：
(一)加強組織領導，著力推動責任落實。堅定不移把黨的政治建設擺在首位，堅決做到“兩個維護”，壓實從嚴治黨主體責任，形成層層抓落實的工作格局，切實履行黨風廉政建設的黨組主體責任和黨組書記“第一責任人”職責，管好班子，帶好隊伍。認真履行“一崗雙責”，把黨建和黨風廉政建設工作與業務工作同步推進。今年，局黨組研究黨建和黨風廉政建設工作2次。嚴格履行第一責任和分管責任，緊扣局中心工作開展談心談話提醒5人次。認真落實省委巡視反饋問題整改落實，對查擺出的40項問題已全部完成整改。
(二)加強思想教育，筑牢廉政思想防線。結合推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，認真落實“三會一課”制度，今年以來，全局6個在職黨支部共召開支部黨員大會17次，黨支部委員會27次，支部講黨課8次，同時加強黨章黨規黨紀學習，筑牢了廉政防線，深化了黨員干部對習近平新時代中國特色社會主義思想的理解，促進了黨建工作與業務工作的有效融合。特別是疫情防控期間，廣大黨員干部在疫情防控工作中充分發揮先鋒模范帶頭作用，共參與社區防控志愿服務工作130人次。
(三)加強風險排查，堵塞廉政風險漏洞。加大對重點領域、關鍵崗位和重要環節的風險防控，通過開展對副股級以上崗位廉政風險排查和防控，聚焦規劃報建、土地出讓、不動產登記、財務采購等重點領域和行政審批、行政執法等關鍵環節，排查廉政風險點，制定防控措施，堵塞可能導致腐敗的漏洞。同時加大自然資源政務、黨務信息公開力度，堅持以公開促監督，讓權力在陽光下運行。
(四)加強作風建設，營造良好政治生態。嚴格貫徹落實中央八項規定精神，持之以恒糾治“四風”。加強組織紀律，嚴格落實請休假制度，不定時對局機關及窗口服務單位人員上班遲到、早退，上班時間空崗等違法工作紀律的行為進行檢查。與此同時，為防止“四風”反彈，緊盯元旦、春節、五一等假日，通過發送廉政提醒，開展紀律規矩教育，不斷增強干部職工遵紀守法、廉政勤政的意識。
雖然我們在落實主體責任、推進黨風廉政建設方面做了大量工作，取得了一定成效，但仍存在一些亟待解決的問題。一是思想認識需進一步提高。二是主體責任壓力傳導不足。三是機構改革后廉政風險點累加，一些崗位風險等級增加，防控措施還需進一步完善。
下一步，我局將繼續把黨的政治建設擺在首位，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨章黨規，真正把“兩個維護”體現到自然資源管理工作的全過程。切實履行好黨建的主體責任，堅持問題導向，把規矩立起來、制度建起來、形象樹起來、效率提起來。另外結合新形勢新要求，梳理薄弱環節，繼續加強制度建設，重點加強土地出讓、礦產資源、規劃審批、不動產登記、行政執法等重點環節廉政風險防控。嚴格落實中央八項規定精神，持續深化作風建設，自覺抵制“四風”，落實馬上就辦、真抓實干的工作作風，進一步提升服務效能。以更高政治自覺、更有力工作措施、更強擔當精神，切實將我局黨風廉政建設和業務工作抓緊抓實抓好，更好服務我市的經濟建設。
區自然資源局。
今年以來，在區委區政府的正確領導下，我局認真貫徹落實黨的十九大，十九屆二中、三中、四中、五中全會精神,以實際行動落實全區發展“1339”戰略，進一步強化責任擔當、提升境界標準，真抓實干、提速增效，推動各項工作不斷開創新局面，為全區賦能趕超、跨越崛起貢獻全部力量。
（一）扎實高效，為重點項目做好用地保障。
一是扎實推進新增建設用地指標分配項目化，切實提高計劃指標使用效益。對13個擬征收項目征詢意見、細致梳理，完成建設項目用地初審27個，土地面積4681畝。
二是規范透明做好征地工作，開創我區自征地以來的最快速度。今年已啟動北湖片區、藥山社區醫院（疾控中心）、西苑小區五區一期、藥山公園、黃崗社區城中村改造等15個重點建設項目征地工作，擬征收集體土地2061畝，涉及我區3個街道辦事處20個村（居），目前正在按程序積極推進；配合各項目指揮部，收回國有土地37宗，面積275.55畝。藥山社區衛生服務中心項目，創造了我區自征地以來的最快記錄，征地卷宗上傳市局、省廳后，我們提前謀劃、多方協調，追蹤進度，18天拿到了征地批復。
三是積極穩妥承接國有建設用地供應審批工作，超額完成供地任務。緊緊圍繞全區經濟工作會議上提出的“矢志不渝咬定三年實現1萬畝的奮斗目標”，我們確定了“確保3000畝、沖刺3500畝”的供地決心，積極探索并推進實施“倒排工期、掛圖作戰、全程參與、壓茬推進”的供地新做法。靠前服務加快土地供應，截至年底可完成供地77宗，供地面積3680畝，其中出讓34宗，出讓面積1766畝，實現成交土地價款68.36億元；劃撥43宗，劃撥面積1914畝。切實保障了新建石家莊至濟南鐵路客運專線、**區藥山社區醫院（疾控中心）建設項目、海信九麓府36班小學以及金牛社區城中村改造村民生活保障用地等重點工程及民生項目建設。
（二）規劃先行，努力保證我區發展用地。
一是按照市自然資源局關于“三區三線”統一部署，結合我區重點片區和項目建設布局，建議項目占壓基本農田1218.5畝，自行補充；擴展城市邊界方向區13313畝。研究擬定補劃方案和城市擴展邊界矢量數據，報市局“三區三線”評估調整工作組，同時建議將新材料產業園擴展方向區、北展和重點項目區域納入擴展中心城區范圍。
二是落實“一張底圖”與“倆規一致性”。中心城區以外，符合土地規劃而不符合城市規劃的是10個項目，1177畝；符合城市規劃而不符合土地規劃的是3個項目，1104畝，需調整用地指標；“兩規”均不符合的是2個項目，97畝。
三是本年度開發用地項目需求900畝指標，其中：藥山辦事處600，新材料產業園300畝。新材料產業園的用地需求已跟市局和平陰對接，正在落實中。藥山項目由于城市規劃的問題，已報請市局調劑到明年上半年。
四是參與桑梓組團發展一體性規劃戰略研究；黃河流域高質量發展重點片區丁太魯、濼口片區戰略研究，挖掘黃河文化,打造黃河生態景觀風貌帶等自然景觀和歷史文化資源。
（三）盡職盡責，維護我區良好用地秩序。
一是對違法違規用地行為保持高壓態勢。加強巡查，依法依規查處各類違法用地行為。持續推進違建別墅問題清查整治，經排查，我區未發現違建別墅問題；認真開展季度衛片執法監督檢查工作；扎實開展農村亂占耕地建房摸排工作，協調相關辦事處，對全區2013年以來占用耕地建設的沒有合法合規用地手續的房屋進行全面摸排。
二是持續加大供而未用監管及閑置土地處置力度。全區供而未用土地11宗（包含閑置土地4宗），376.94畝。截止目前，已完成銷號7宗，173.96畝。剩余4宗未銷號，屬閑置土地，面積為202.98畝，處置率為46.2%。今年必須完成的閑置土地處置任務3宗，178.71畝，已完成處置2宗，55.93畝，除司法查封土地1宗（中弘地塊一，122.78畝）外，已全部處置完畢。今年需完成30%以上的閑置土地處置任務4宗，129.19畝，已經完成處置2宗，59.79畝，完成率為46.28%。
（四）堅守紅線，有力促進耕地資源保護。
一是嚴格落實耕地保護制度。進一步加大我區耕地保護的力度，層層簽訂耕地保護目標責任書，保質保量完成上級下達的耕地50331畝、基本農田22176畝的保有量任務。
二是積極推進土地開發整理。完成大橋街道辦事處褚李、路店村土地開發整理項目入庫，做好項目外業核查準備。項目新增耕地面積536畝，新增耕地占補平衡指標按照14萬元/畝計算，能給我區帶來收益7504萬元。做好藥山街道辦事處大魯社區土地開發整理項目立項、施工工作，項目建設規模177畝，預計新增耕地148畝。
（五）務實高效，提高服務企業群眾效能。
一是多措并舉提高企業和群眾辦理不動產登記的便捷度。與郵政部門合作，對有郵寄需求的業主提供證照ems郵寄服務；通過共享交換平臺實現信息共享，對于能夠通過部門聯網直接獲取的資料，不再要求申請人提交紙質資料。主動加入新建樓盤業主微信群，為業主講解政策，變被動服務為主動引導。
二是設置“企業服務專席”，為實體經濟開通綠色通道。
為切實提高企業辦證效率，設置“企業服務專席”，由業務骨干全程幫辦，合并簡化登記申請資料和環節，優化登記流程，最大限度的精簡辦事程序，開通綠色通道，做到“即來即辦、即時辦結”，最大程度上為企業節省時間成本，構建高效便捷的實體經濟群體服務窗口。今年以來，僅辦理不動產登記業務已達27000余件。
三是全面開展“全鏈條”一網通辦，真正讓群眾、企業享受到“一證取證，即時辦結”的便捷。同時與銀行等金融機構對接開展了“外網申請、內網審核”抵押登記新模式，實現了抵押登記“零資料”辦理，抵押注銷“不見面”辦理。
四是完成2017、2018年度土地利用現狀更新調查。2018年底啟動開展第三次全國國土調查，現已按照國家統一部署的時間節點和技術規程完成土地利用現狀初此調查數據庫和統一時點更新數據庫建設，共調查地類圖斑27332個，實施現場地類樣本舉證73個、初次調查舉證12699個、統一時點更新舉證6991個，共計舉證圖斑19763個，最終高質量完成國家部署的調查任務。完成第五次全國土壤沙化調查，完成2019年度森林一張圖年度更新。
五是扎實推進“房地一體”不動產權籍調查和確權登記工作，目前已完成桑梓街道全域0.1米分辨率正射影像拍攝工作，完成全部集體建設用地上建筑物三維傾斜攝影影像拍攝，在固定調查時點建筑物現狀的同時獲取了詳實的基礎數據。入戶測量及外業調查工作已完成25個村，涉及4521戶。
（六）細化任務，認真履行林業管理職責。
一是林政方面：完成了“十四五”期間**區和濟南市國有北郊林場的編限編案工作，并已完成上報。基本完成自然保護地整合優化工作。完成北郊溫泉省級森林公園總體規劃編制初稿，規劃面積13074畝。
二是林管方面：開展林業有害生物防治工作。今年病蟲害形勢嚴峻，采用飛防、地面、生物防治相結合的方式開展病蟲害防治。在林場投放周氏嚙小蜂柞蠶蛹10000頭。實行春季和秋冬季24小時森林防火值班制，并定期進行森林防火巡查，做好防火宣傳，制作宣傳條幅20個。對林果質量安全進行監督，于9月底完成林果產品定量抽檢100個批次，定性抽檢1000個批次。
一是結合“三區三線”工作的開展，謀劃好下一輪國土空間規劃。擬對上一輪規劃綜合評價本輪土地規劃在實施過程中給**區域內社會、經濟和生態條件帶來的改善程度，盡快啟動并做好新一輪土地規劃修編試點完善工作，以確保我區各重點項目順利落地和有序實施。
二是在依法依規，嚴格執行征地程序的基礎上，突出重點、責任到人、倒排工期、壓茬推進項目征地工作，切實提高征地報批效率，同時積極落實“精準征地”，確保我區征地工作順利推進的同時避免批而未供產生。積極主動配合項目指揮部，做好國有土地收購工作。
三是積極督促各平臺及熟化主體加快擬出讓項目的土地熟化工作，靠前服務，壓茬進行，提前進行擬供地項目資料的預審，簡化辦事手續，優化辦事流程，切實提高供地工作效率。
四是做好執法監察日常巡查、制止工作的同時，繼續開展農村亂占耕地建房問題整治工作，積極主動與市督導組溝通，推進問題整改落實。
五是結合第三次全國土地調查，做好2019年度土地變更調查，及時更新土地調查數據庫，保持土地調查成果的現勢性，為政府決策提供服務。
六是繼續推行不動產“全鏈條”登記模式以及“線上申請、網上審核、自助繳費、電子證照”的不見面辦理模式，為辦事群眾提供更優質、便捷的服務。同時積極穩妥做好農村房地一體不動產確權登記工作。
xx小學黨風廉政建設和反腐敗工作堅持以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，全面貫徹落實十八屆中央紀委三次全會、十屆市紀委三次全會和五屆區紀委四次全會精神和區教育局、xx鎮黨委黨風廉政會議精神，踐行群眾路線，堅持“為民、務實、清廉”，不斷完善黨風廉政建設和反腐敗工作管理機制，為學校“踐行綠色教育、提升教育品質”營造風清氣正的環境,提供堅強有力的紀律和政治保證。現把黨風廉政和反腐敗工作總結如下。
(一)黨政共抓，履行責任書職責。學校把黨風廉政建設工作納入學校工作的重要內容，列為校長室和黨支部工作要點，做到黨政共抓。黨支部書記兼校長吳建秋同志為學校黨風廉政建設和反腐敗工作的第一責任人，年初與xx鎮黨委書記張德祺簽訂《黨風廉政建設目標責任書》，同時與教育局簽訂了《嘉定區教育系統黨風廉政建設工作責任書》和《嘉定區教育系統推進依法辦校工作責任書》。黨組織負責人認真履行黨風廉政建設責任書職責要求。
(二)目標分解，實施責任追究制。學校黨支部以教育局、xx鎮“紀檢監察工作要點”為指南和重點，以文件形式制定、落實了《xx小學黨風廉政建設和反腐敗工作計劃》，分解黨風廉政建設責任制目標，形成《黨風廉政建設和反腐敗責任制工作分解表》，并層層簽訂工作責任書和《xx小學黨員干部黨風廉政承諾書》，使每位黨員干部明確目標和職責。
(一)中心組學習，以“務實清廉”為重點。黨支部落實中心組學習制度，以每月兩次中心組學習為陣地，重點學習“中央八項規定”的深刻內涵和關于厲行勤儉節約的文件精神、《中國共產黨第十八屆中央委員會第三次全體會議》精神、學習《黨章》，學習鎮紀委“嚴黨紀、正作風、促廉政”主題教育活動的實施意見，以服務群眾為宗旨，提高服務和管理能力，堅持理想信念，加強黨性修養，引導干部樹立正確的權利觀、地位觀和利益觀，不斷增強抵御各種腐蝕的能力，努力解決思想上、作風上、管理上、效率上的問題。四月份，黨支部開展“廉政為民”格言征集，每位黨員干部撰寫了“廉政為民”工作名言，公開于學校校園網，時刻接受群眾的監督。
(二)召開專題會議，增強黨員干部的自律性。為了加強學校黨風廉政建設，增強黨組織的戰斗力和黨員的自律性，3月12日中午，xx小學召開了學校黨風廉政建設專題會議。會上，黨支部傳達了區教育系統黨風廉政建設大會精神，部署了黨風廉政建設和反腐敗工作計劃和責任分工，在明確學校黨風廉政建設和反腐敗工作分工及任務的情況下，黨員、干部簽訂《黨員、干部廉潔自律承諾書》。大家學習了《支部生活》——《年輕干部也要學會“慢半拍”》和《破除機制體制障礙，開啟反腐新格局》兩篇文章。通過學習，使大家認識到：破除體制機制障礙的目的，是對腐敗的“零容忍”，做到反腐全覆蓋，腐敗分子沒有生存的土壤和空間，讓領導干部真正實現不想腐、不能腐、不敢腐。作為黨員干部、黨員教師要培養良好情操，思考談吐多思量，狠抓落實多思慮，多學多問多鍛煉，遵守規定多自律。
最后，吳建秋書記作了重要講話，他希望大家對照承諾，明確主題，增強黨風廉政的自覺性;細化責任，切實保證黨風廉政的順利性;強化措施，切實提高黨風廉政建設實效性。為政清廉才能取信于民，秉公執法才能贏得人心。黨風廉政建設專題會議的召開統一了思想，明確了要求，為學校創新發展奠定了堅實的政治基礎。
(三)黨員學習，以“焦裕祿精神”為典范。黨支部貫徹落實黨風廉政建設文件精神，黨支部嚴格執行黨內“三會一課”制度，強化黨員的政治理論學習，大力營造和形成重視學習、崇尚學習、堅持學習的濃厚氛圍。四月份，學校組織全體黨員前往鎮政府一樓觀看“為民、務實、清廉——著名英烈堅持黨的群眾路線故事專題圖展”。本次展覽主題鮮明，分為“為民、務實、清廉”三個篇章，以李大釗、向警予等30位英烈堅持走黨的群眾路線的小故事，教育黨員干部要保持思想純潔、隊伍純潔和作風純潔的重要性和緊迫性。參觀結束后，大家紛紛表示通過參觀圖片展，既重溫了共產黨人的奮斗史，也對黨的群眾路線有了更加深刻的認識。
5月13日，黨支部召開了黨員學習月專題會議，大家觀看了電影《焦裕祿》，并且進行了“學習焦裕祿，一心為群眾”專題討論，大家認為，學習焦裕祿要做到“四個堅持”：堅持堅定不移的崇高信仰;堅持頑強拼搏的奉獻精神;堅持艱苦奮斗的優良作風;堅持實事求是的科學態度。4月28日上午，xx小學召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。五月份，黨員通過形式豐富的自主學習，積極提升個體素養。黨員們通過黨支部下發的微書單，學習中央文件精神，學習領導講話內容、學習經典理論專著，開展經典誦讀網絡知識競賽，大家通過微摘抄，微感悟，微鏡頭呈現學習成果。一行行清秀的文字，一篇篇深刻的感悟，一張張生動的照片記錄了黨員學習的行動軌跡。
(四)教職工學習，以“踐行群眾路線”為宗旨。黨支部重視教師職業道德建設，堅持兩周一次的政治學習制度，圍繞學校教育教學中心工作，推進《教師職業道德規范》執行，開展“踐行群眾路線”教育實踐活動。我校是一個擁有80%以上來滬隨遷子女的農村學校，大多數家長現代家庭教育理念薄弱，部分家長忙于日常的養家糊口而忽略學生日常行規教育，基于以上原因，5月份，對新形勢下學校黨組織服務群眾工作開展了有效的探索，黨支部號召全體教職工開展了“踐行群眾路線”教育活動：學校設立“候領學生休息點”，由黨員和教師志愿者輪流在放學后看護學生，做好學生的作業輔導，維護了放學后學生的安全工作，為外來務工人員解決了后顧之憂。今年10月，黨支部在教職工中開展社會主義核心價值觀教育活動，組織社會主義核心價值觀書寫大賽，落實“榜樣的力量”師德論壇，引導教職工敬業愛崗，廉潔從教，誠信從教。
為了規范、嚴格管理，學校制定了繼續落實《xx小學公示制度》、《xx小學黨務公開制度》、《xx小學收費管理制度》等制度，并要求各條線嚴格執行。
(一)民主集中、堅持廉勤建設。為進一步完善干部考核和管理，建立激勵競爭機制，加強民主監督，促進干部不斷總結、反思和超越，學校形成了干部述職述廉制度。6月26日上午，召開第四屆第八次教代會(擴大會議)暨2013學年中層干部述職述廉民主測評活動。七位中層干部分別從自身工作實際出發，從德、識、能、績、廉等方面進行了匯報。教工們聆聽述職述廉報告后，對全體中層干部進行了公正、公平、實事求是地評價本次會議的召開增進了了解，融洽了干群關系，為推進民主管理、干部廉勤建設發揮了積極作用。
(二)程序規范，堅持客觀、公正。黨支部，校長室重視優秀教師的評選與典型的宣揚。上半年，學校開展了“校優秀輔導員評選、區、鎮園丁獎的評選”等推薦評選活動。活動從傳達上級通知精神，擬定學校評選文件，落實具體推薦工作，以“公開、公平、公正”為原則，發動全體教職工以組室為單位開展民主推薦，以得票高低為依據，經黨政會議集體討論通過，最后確定候選人人選，經學校公示確定上報人員。
(三)校務公開，落實民主監督。黨支部按照教育局“關于學校黨組織參與學校重大問題決策”的文件精神，參與決策的全過程。學校“三重一大”問題堅持“集體領導、民主集中、個別醞釀、教師調查、會議決定”的決策程序。學校在校園網、食堂設立校務公開信息欄，凡屬重大事項及教職工敏感的事項無一回避實行公示。上半年，教職工學年度評優，黨員發展等都做到校務公開，黨務公開，對深化學校民主管理，民主監督起到了積極作用。
(四)民主生活，促進反思整改。結合黨的群眾路線教育實踐活動，8月29日上午，學校召開了“務實為民、轉變作風、提升品質”為主題的踐行黨的群眾路線專題民主生活會，開展面對面查擺“四風”問題，批評與自我批評，進一步推進黨的群眾教育實踐活動深入開展。鎮第三督導組組長杜成立蒞臨會議指導。會上，黨支部副書記徐敏同志代表學校領導班子進行班子對照檢查;黨支部書記吳建秋同志進行個人對照檢查，并聽取黨員批評和意見，全體黨員對書記進行了民主測評;支委會其他成員和全體黨員作了個人對照檢查，并開展了批評、自我批評和民主測評;最后督導組杜成立同志對會議進行點評。這次黨的教育實踐活動專題組織生活會，我校嚴格按照上級黨委精神，領導重視，準備充分，會風正，大家敢于發言，敢于揭短，敢于開展批評與自我批評，意見提的真，批評出于善，起到了團結一致向前看的作用。從9月開展，黨組織和全體黨員將對照所提的意見、建議，及時、認真地進行整改，推動學校各項工作再上新臺階，提升學校綠色教育品質，努力辦好人民滿意教育。
(一)嚴格執行教育收費政策，教育收費規范。書報雜志征訂、學生保險、社會實踐活動、一年級學生招生等都嚴格遵守規程規范操作。學生書報雜志等各項征訂工作統一下發告家長書，完全、嚴格按照自愿原則，憑反饋單征訂。學校服務性收費和代收費堅持學生自愿和非盈利原則，事先公示、明碼標價，余額及時退還。期初，學校公示欄出示物價局的收費公示，期末以告家長書的形式告知家長使用情況，出示清單，學生、家長雙重簽名退回余款。
(二)學校健全用車制度，加強學校車輛管理。學校嚴格執行《xx小學車輛管理辦法》，使車輛更好地為教育教學服務、為教師服務。學校車輛使用由校長辦公室統一安排，并有用車記錄。凡公務用車必須事先提出，由校長辦公室統籌后通知駕駛員實施。
(三)堅持重大事項及時報告。學校加強財物采購、規范書報征訂工作的管理和監督，學校有外出集體活動堅決執行上報制度，學校無任何集體外出考察活動。學校領導經常與黨員干部進行談心活動，發現問題及時提醒指出。學校嚴格遵守有關規定，黨員干部個人重大事項及時報告。學校公布了舉報電話(59554088)，做好了信訪舉報工作。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十六
縣誠信辦:。
的通知》（賀誠辦發〔****〕x號）文件要求，我局嚴格按照全縣社會信用體系建設工作總體部署，對涉及自然資源領域的社會信用體系建設工作進行了全面梳理，現將工作總結報告如下:
1.加大信用信息的歸集共享應用能力。嚴格按照x縣公共信用信息目錄，解釋錄入了自然資源領域信用信息目錄事項，確定了**余項信用事項。積極開展行政許可和行政處罰信用信息公示，實行雙渠道公開信用信息，一方面通過政府網站“雙公示”欄目，宣傳相關法規和政策，公開行政許可、行政處罰信息，保證更新準確、信息全面、內容完整、格式規范、運用法律法規無誤，另一方面利用行政許可和行政處罰等信用信息數據歸集公示標準，對違法失信行為及時公開公示。截止目前，土地行政案件立案查處**宗，已結案**宗，共計收繳罰款**萬元；林業行政案件立案查處**宗，已結案**宗，處理違法行為人**人，罰款金額x.****萬元，補植樹木**x株；查處非法獵捕野生動物行政案件x宗，處理違法行為人x人，沒收獵捕工具**件，收繳罰款****元，以上案件均在“雙公示”系統中公示。
2.完善行業信用管理制度。堅持以市場配置資源要素，嚴格執行招標、拍賣、掛牌出讓國有建設用地使用權的規定，委托自治區公共資源交易服務中心公開出讓國有建設用地使用權，打造公開、公正、透明的市場環境。充分發揮社會誠信作用，對不按規定履行掛牌出讓手續的的違法用地企業，全部列入失信名單，禁止其參與全縣土地交易市場競買活動，讓失信者受到懲戒。截至目前，共計掛牌成交**宗土地，出讓面積****.**畝，成交金額****x.**萬元，暫無不按規定履行掛牌出讓手續的的違法用地企業。
3.加強誠信文化宣傳。以社會主義核心價值觀為引領，充分利用“x·**植樹節”、“x·**世界地球日”、“x·**全國土地日”、“誠信建設萬里行”和傳統節日開展誠信宣傳活動，增強社會責任，培育信用體系文化，著力解決信用體系缺失等問題，不斷深化公民誠信意識，提升公民的道德水準。
以不動產登記工作為抓手，持續推進“互聯網+不動產登記”改革，推出不動產登記自助查詢、自助打證等創新服務舉措。率先建立不動產登記與稅務部門信息共享集成機制，實現兩部門信息互聯互通；同時，通過優化行政許可審批流程，進一步壓縮業務辦結時限，不動產首次登記效率提高**%，轉本位登記效率提高**%。
雖然社會信用體系建設工作取得了一定的成績，但也存在一些不足。一是重視程度不夠，部分干部職工對待信用體系建設存在“重理論，輕實踐”的想法，往往只參與“轉發”，走走過場，沒有把此項工作融入系統工作中。二是宣傳力度欠缺，各種宣傳活動沒有與其他單位和部門之間進行聯動，宣傳效果差，缺乏縣域誠信宣傳氛圍營造。三是工作制度不健全，缺乏工作基礎。四是缺少交流學習，各站所之間信息不流通，局內部學習交流少。
下一年，我局將進一步以創新信用體系建設工作機制、豐富實踐載體為著力點，全力推動自然資源領域信用體系建設工作再上新臺階。一是及時傳達學習信用體系建設工作相關精神和我縣信用體系建設進展情況及精神，積極組織開展形式豐富多樣的活動，營造誠信機關建設的良好氛圍，提高干部職工誠信意識，提升誠信活動參與度。二是加強宣傳普及，在全年重要時間節點，不斷開展誠信文化宣傳，大力弘揚社會主義核心價值觀，扎實推進誠信氛圍營造工作。三是進一步健全我局信用體系建設領導體制和工作機制，制定詳細的信用建設工作方案和相關制度，不斷夯實信用體系建設工作基礎。四是加強局內部及與其他單位之間的交流，對信用體系建設工作中好做法、好經驗主動學習，同時在局內部樹立典型，以點帶面。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十七
根據黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神及x市司法局和區委的安排部署，按照《x區xxxx年社會信用體系建設工作實施意見》、《x區加快推進社會信用體系建設的工作方案》的文件要求，我局對照清單，堅持推進司法公信建設，開展律師行業誠信體系建設工作，現將xxxx年上半年工作總結及下半年工作安排整理如下：
1.完善x市律師行業誠信系統基本信息。xxxx年x月份，我局首次通過“網上審核+實地勘查”的方式組織本轄區內xx家律師事務所，共計xxxx名專職律師進行了xxxx年度年檢工作。該次年檢充分利用x市律師行業誠信系統的大平臺，大大縮減了工作時間，提高了工作效率，進一步完善了對律師的信息管理。
2.規范行政執法權限。xxxx年x月x日，x市司法局組織了一次行政執法資格的培訓和考試。我局符合條件的人員均積極參與，以便考取行政執法資格，更好地規范行政處罰、行政檢查的權力使用。
3.配合x市律師協會x分會處理相關投訴。我局指派專人配合x市律師協會x分會工作人員，處理有關律師事務所及律師的投訴，做到有訴必查、有訴必復、違規必究。按照要求進行調查取證，做好記錄工作；形成書面初查報告，及時提交x市司法局并立卷歸檔，力求當事人的投訴得到妥善處理。
在接下來的工作中，我局安排負責x市律師誠信系統的工作人員將不斷學習系統的操作，并幫助所管轄律所熟悉該系統的操作流程，業務事項等內容。不定期對律所和律師的信息進行檢查，確保其真實性。按照x市律師協會的安排，我局要求所管轄律所和律師按時參加x市律師協會組織的培訓和講座，充分利用“線上+線下”方式，結合律師群體的工作特性，搭建網絡平臺，讓律師能隨時隨地享受學習資源，切實提高律師群體的社會誠信感，更好地服務社會。按照x市司法局的要求，我局采取定量評價和公示記錄相結合方式，從負面記錄直屬、榮譽表彰記錄、公益服務記錄三個方面對律師進行誠信評價，從規范管理指數、負面記錄指數、榮譽表彰記錄、公益服務記錄四個方面對律師事務所進行誠信評價，為公眾提供權威官方信息。
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交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十八
（一）統籌協調推動工作開展。
1.確定了年度重點工作計劃。積極組織各專責小組牽頭單位根據市、區社會信用體系建設規劃（20xx-20xx年）及《**區社會信用體系建設工作方案》，按照各自職責分工和子體系方案報送20xx年重點工作計劃，要求年度重點工作計劃要科學合理，統籌安排，確保完成全年乃至規劃期目標。在我辦收集整理的基礎上了，形成了《**區20xx年社會信用體系建設重點工作計劃進度一覽表》，以區“兩建”辦的名義印發，明確了今年社會信用體系建設的重點工作和責任單位，并要求各相關單位按照計劃穩步推進，并做好工作協調、信息互通共享工作。
2.完成了**區20xx年誠信建設效果評估工作。為全面了解我區誠信建設工作效果，我辦牽頭制定了《**區誠信建設評估方案和指標體系》，并委托第三方機構開展創建效果評估工作。評估工作分三部分開展，一是量化各部門社會信用體系建設工作內容；二是量化**區居民對社會信用體系建設的感知評價；三是量化**區社會信用體系建設綜合發展水平。立足政務誠信、商務誠信、社會誠信、司法公信四方面的內容，運用科學的統計分析方法，對收集到的政府部門和社會居民兩方面的數據進行分析處理，對政府工作和社會居民感知評價進行綜合評估，形成了《**市**區20xx年誠信建設工作調查報告》。
3.做好20xx年度社會信用體系建設考核工作。根據市“兩建”工作領導小組辦公室的要求，我辦牽頭開展了20xx年度社會信用體系建設迎檢工作，認真對照考核指標和評分標準開展自評，組織相關子體系牽頭單位收集資料，查漏補缺，并在考核當天，根據考評組的要求，對相關材料及時作出解釋說明，在全市的考評中取得了較好的成績。
1.開展黨委部門權責清單編制試點。鑒于我區在探索黨務權責清單編制工作中取得的良好成效，市編辦將我區定為黨委部門權責清單編制的試點區，試點啟動以來，區廉潔辦積極指導區編辦開展相關工作，從管理服務對象的角度，進一步細化和完善黨委部門權責清單，目前試點工作已得到市編辦的初步認可。
2.加快政務服務體系建設。一是開發政府購買服務信用驗證系統，依托區信用信息平臺擴大政府采購用信范圍，明文規定除由區政府采購中心、建設工程交易中心負責組織實施的采購項目外，各單位凡使用財政性資金組織采購且需與供應商簽訂合同達成履約關系的采購事項，均須對供應商信用狀況進行全面核實，實現政府購買服務100%用信。通過對接區財政體系，規范核算部門名稱和編碼，面向全區各街道、各部門配發信用驗證賬號565個，全面覆蓋區、街兩級單位。二是繼續推進服務平臺建設，將網上辦事大廳延伸至街道和社區，構建區、街道、社區三級政務服務體系。截止目前,全區8個街道、111個社區基本已完成服務大廳建設。三是制訂政務服務建設績效評估指標。結合我區政務服務工作實際，將“政務服務建設”的相關工作納入“審批和服務效能”指標中，明確了指標定義、評分項目、操作規程等內容。
3.加快建設統一的公共資源交易平臺。按照《**區20xx年改革計劃》部署要求，由區紀委牽頭制定了我區公共資源交易體制改革方案。根據區委、區政府領導的指示，5月中旬，區紀委牽頭組織區公共資源交易體制改革工作小組，走訪了區財政局（國資委）、住建局和政府采購中心3個單位，與相關部門主要負責人、分管領導及業務科室人員進行了座談研究；召開了51人參加的招標（采購）人、投標人（供應商）、招標代理機構及評審專家等4場分類座談會；面向交易各方主體發放了200份《關于對**區公共資源交易體制改革的調查問卷》，收回185份。根據走訪、座談和問卷調查，對調研情況進行了統計分析，形成專題調研報告。在利用調研成果進一步修改完善的基礎上，形成了《**區20xx年公共資源交易體制改革方案（第二次送審稿），擬提交區委全面深化改革領導小組會議審定。
1.開展商事主體年度報告和企業即時信息公示工作。市市場和質量監管委**局將商事主體年度報告和企業即時信息公示兩項工作結合開展，從宣傳發動、年報接收、設置自助服務區、安排專人提供咨詢指引服務等方面進行部署分工，并按計劃穩步落實。截止6月底，已有106137戶企業和66493戶個體戶提交了20xx年度年報，已有4738戶企業自行公示即時信息，企業年報提交量位居全市第三，個體戶年報提交量位居全市第一。
2.加強《企業信息公示暫行條例》宣傳工作。借力第三方平臺，實現點對點宣傳。與**市郵政局**分局合作，向轄區企業和個體工商戶投遞提醒企業公示即時信息和商事主體提交年度報告的溫馨提示、操作指引等宣傳資料。充分發揮監管服務平臺優勢，通過注冊登記窗口和日常監管工作，利用對企業進行監督檢查或為企業提供登記注冊等服務的機會，加大宣傳告知力度，指引商事主體完成年報和即時信息公示工作。借力優秀師資力量，開展企業監管操作系統培訓周活動。4月21日至27日，在轄區各街道開展了8場企業監管操作系統培訓暨企業信息公示暫行條例宣講活動。轄區基層監管人員和商場、市場、企業園區主辦方等企業代表逾600人參加了培訓活動。
3.首次企業信息公示抽查工作順利完成。市市場和質量監管委**局對省局統一抽取的1145家企業的企業即時信息公示情況進行抽查。抽查采取系統檢查和實地檢查相結合的方式進行，經抽查，發現23家企業存在未依法公示即時信息的行為，并責令其限期改正。
（四）加強社會組織信用監管力度。
1.開展20xx年社會組織等級評估工作。20xx年度**區社會組織等級評估職能轉移給**省社會組織評估中心、**市企業評價協會、**市**區質量技術協會。經社會組織自評、評估專家實地考察、評估委員會審核、社會組織等級評估結果公告等程序。此次評估獲得4a級社會組織6家、3a級社會組織6家、2a級社會組織3家。
2.開展20xx年度社會組織年度檢查和抽查工作。區民政局于3月份開展20xx年度社會組織年度檢查工作，參加此次年度檢查的行業協會，實行行業協會年度報告制度。對于違反有關規定的行業協會，將載入活動異常名錄，并納入信用監管體系。同時，以20xx年度社會組織年檢應檢單位為基數，按照5%的比例隨機分類抽取40家社會組織作為抽查對象。根據抽查情況，對在抽查中發現有問題的，視情形責令限期改正；發現存在違法行為的，依法進行處罰。
（五）推進政府職能轉移和購買服務。
1.研究制定推進政府職能轉變改革方案。積極踐行中央、省、市關于全面深化改革和加快政府職能轉變的要求，區編辦牽頭研究制定了《**區20xx年推進政府職能轉變改革方案》，以深化權責清單改革為突破口，圍繞“清權、放權、監管、服務”四條主線，進一步優化政府與市場、政府與社會、政府層級間的關系。目前，新增2項完成轉移職能（共計完成13項），其中，區衛計局的“手術分級管理實施與評估”職能已轉移給**區醫學會，區安監局的“工業企業安全生產標準化三級（分類分級）評審”職能已轉移給**區安全生產技術協會。
2.開展社會組織資質審查工作。為進一步推進社會組織承接政府轉移職能和購買服務，建立具備承接政府職能轉移和購買服務資質的**區社會組織目錄，區民政局于今年3月份開展具備承接政府職能轉移和購買服務資質的社會組織資質審查工作。目前，已收到我區44家社會組織提交的申報資料，經審核，共有39家社會組織具備資質條件，現正對符合資質的社會組織在區政府在線進行公示。
（六）推進公職人員和事業單位誠信建設。
1.探索構建黨員干部誠信體系。今年年初，區紀委印發了《20xx年**區建設廉潔城區工作要點》，把探索建立黨員干部誠信體系列為今年工作的`重中之重，明確全年進度安排，加大監督檢查力度，督促全區各相關單位全面推行公職人員誠信檔案。5月份，制定印發了《**區探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》，將主要任務細化到各牽頭部門，嚴格按照《方案》要求扎實推進各項工作。目前，已著手編制“一本誠信手冊”，以引導黨員干部養成誠信習慣。同時，計劃健全“一份誠信檔案”，拓展誠信評價標準，擴大誠信檔案記錄范圍；建設“一個誠信數據庫”，為客觀公正地了解、評價、使用、激勵干部打好基礎；建立“一套獎懲機制”，將黨員干部守信失信行為結果充分運用到干部獎懲激勵、選拔任用、交流調整工作中，促進征信用信全面化，并逐步完善干部選拔考核機制。
2.探索建立事業單位內部信用制度。收集學習事業單位信用制度相關資料，并到市場監管等部門開展調研，研究我區事業單位內部信用制度建設工作。
（七）積極組織開展誠信宣傳教育活動。
一是強化社會主義核心價值觀學習宣傳。根據“文明美德學堂”、“**精神文明建設”宣傳方案，先后開展了“職業道德決定卓越”、“國學與人格的塑造”等3場講座，同時在全國文明單位南灣街道南嶺村社區文明美德學堂開設了“古文觀止”主體系列講座活動，積極運用網絡、彩信、微博、微信等新媒體手段，廣泛營造核心價值觀生活場景。
二是強化文明誠信典型的發掘和培養。繼續完善**文明美德傳播中心網站，壯大網絡文明志愿者隊伍，鞏固核心價值觀的網上傳播陣地。制定“夢想與力量”感動**任務評選方案，發放評選通知，從各行各業和各街道社區收集參評人選，媒體報道先進事跡，積極宣傳和倡導“知善”和“揚善”的理念，引導市民群眾養成“日行一善”的生活方式。
三是強化文明誠信活動品牌打造。開展了“小書包大夢想”公益小書包進校園、“小慈善微心愿”愛心圓夢行動、“最美家庭”評選等公益活動項目，推動誠信等核心價值觀的實踐養成，打造**誠信活動品牌。
一是進一步細化和完善黨委部門權責清單；二是繼續推進政務服務體系建設，重點推進服務標準化建設；三是繼續加快建設統一的公共資源交易平臺，根據公共資源交易體制改革方案，全面開展機構設置，人員編制，硬件設施、交易機制、監管體系整合工作。
加強《企業信息公示暫行條例》的宣傳與貫徹落實，推進商事主體年度報告、企業即時信息公示、企業信息抽查等制度落實。
編制具備承接政府職能轉移和購買服務資質的社會組織目錄，建立完善社會組織綜合監管體制，規范社會組織管理，開展20xx年社會組織等級評估工作。
（四）繼續推進公職人員和事業單位誠信建設。
一是根據《**區探索建立黨員干部誠信體系工作實施方案》要求，全面推開公職人員誠信檔案建設，規劃誠信信息征集管理，完善誠信檔案相關制度，優化誠信檔案內容。二是繼續探索事業單位內部信用制度。根據前期的調研情況，選取試點單位建立內部信用制度。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇十九
以黨員先鋒車隊為載體，通過黨員示范崗等示范引領，倡導愛崗敬業，誠實守信的服務理念，大力加強運輸行業信用體系建設。
二、強化行業服務質量監督。
為加強道路運輸行業服務質量管理、規范企業經營行為、提高行業服務質量，建立和完善優勝劣汰的競爭機制和市場退出機制，我局對全區道路運輸客運企業、出租車企業、駕培學校和出租車司機和駕培教練員服務質量情況開展了道路運輸行業服務質量信譽考核工作。經考核，由區級考核的客運企業中6家評定為aaa級，1家評定為aa級;2家出租車企業評定為aa級;駕培機構中1家評定為aaa級，4家等級評定為aa級;1家評定a級。
三、加強駕培維修行業誠信考核工作。
在駕培行業管理工作中，我局嚴格監督駕校按照教學大綱要求進行培訓，深入推進維修行業誠信考核工作，營造行業誠信經營氛圍。今年1至10月份，我局業務部門完成對學員科目一審核19685人，科目二審核15306人，科目三審核10360人;在維修行業管理工作中，根據市交通運輸局機動車維修企業安全生產標準化文件精神，逐步推進我區一、二類汽車維修企業安全生產標準化建設工作，爭取年底通過達標考核。
交通局社會信用體系建設工作總結（優秀20篇）篇二十
(1)形式多樣，宣傳排查并舉。一是縣處非辦各成員單位各司其責，主動作為，宣查并舉，有力有序推進排查工作。二是部門宣傳形式多樣。采取張貼橫幅、利用坡節下到基層發放宣傳資料等多種形式，大力宣傳非法集資的危害性和依法懲處非法集資的法律法規。及時向行政區劃內廣大經營戶和消費者通報非法集資的新形式和特點。三是媒體宣傳全面覆蓋。在電視臺公布舉報電話，對舉報人進行保密承諾，做到非法集資無可乘之機。同時，通過電視、手機短信、微信、融好網平臺等向群眾公告非法集資的風險和危害性，提高社會公眾的風險意識和識別能力，引導群眾遠離非法集資。
(2)履職盡責，開展風險排查。縣處非辦成員單位協作配合，多渠道、廣角度對投資類、資產管理類民營企業非法集資開展風險排查。經查，在縣域內該領域經營情況無非法集資輿情反映，無民間集資行為。目前，我縣尚未發現投資類、資產管理類民營企業存在非法集資問題。
(3)常抓不懈，防范“非集”事件。一是進一步強化工作督導。加大督導工作力度,全面提高防范、打擊和處置各類非法集資工作效率。二是進一步夯實協調機制。切實履行組織協調和督促指導職責,建立防范、打擊和處置非法集資部門聯動工作機制，保證各項措施得到落實。三是進一步加強信息通報。組織分析防范、打擊和處置非法集資工作情況,做好向市金融辦(處非辦)和縣政府信息報告、通報等工作。