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基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇一

20xx年，我校黨支部在上級黨組織的正確領導下，班子成員的支持配合下，緊緊圍繞以“抓好黨建網絡陣地、宣傳黨的方針政策、開展黨紀黨規教育”為指導思想，持續鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育成果，切實加強學校黨支部組織建設、制度建設、作風建設和黨風廉政建設，不斷提升學校黨建的整體水平。我作為校黨支部書記以“抓好黨建促教學，圍繞教學抓黨建”為準則，開展創建黨建品牌為抓手，緊緊圍繞學校教育教學工作，認真履行黨建工作“第一責任人”職責，努力提高自身素質，正確履行職責，以適應本職工作的需要。現將學校的黨建工作及履職情況述職如下：

一、主要工作。

（一）抓基層黨建工作責任制方面。落實區委部署，制定“××職業教育中心支部學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想方案”，以提高政治站位，堅持多措并舉，加強黨的建設為指引，增強“四個意識”，堅定“四個自信”，學習報告原文，深刻領會，形式多樣地學習、宣傳、落實、報道，主要形式有看實況、講黨課、視頻播放，心得體會、媒體宣傳，氛圍營造等。校團委組織學生開展團日活動、研討會、宣傳，宣講活動。強化基層黨建工作責任意識，明確支部履行主體責任，支部書記履行第一責任人職責、班子其他成員履行“一崗雙責”層層傳導壓力，落實分工負責制度。積極落實支部書記“第一責任人”制度，按照“一崗雙責”要求，努力做到班子建設“五個好”。

教師要教書育人，為人師表；

管理人員、教師、實驗人員年初簽訂責任書。

學生處由分團委書記、輔導員擔任，保證組織的穩定性。支部認真完成組織生活會，堅持“三會一課”制度，記錄完整。組織專題民主生活會，班子成員之間開展了嚴肅認真的批評與自我批評，進一步強化了班子團結力和聚合力，專題民主生活會的群眾滿意率達100%。班子成員中三人獲得2020年度考評優秀。班子成員、師生黨員政治理論學習教育做到計劃性上強、制度性上嚴，針對性上好，學習方式上活。開展主題黨日活動，重溫了入黨誓詞，進行征文比賽，完成系列答題。

開展學《憲法》知識競賽。

二、存在的主要問題及原因。

政治理論學習不夠，學習體會流于形式，存在應付現象；

黨建工作缺乏創新精神，工作方法簡單；

部分成員黨性不高，模范帶頭作用不好；

對存在問題整改不到位。群團工作管理不嚴，組織活動不到位。

三、下步工作思路和主要措施。

（一）強化理論武裝。進一步加強并改掉因為工作較忙而影響每次學習的時間長度，理解深度，認識高度。班子成員進一步強化師生思想政治教育，創新形式，豐富內容，使大家樂于接受，喜聞樂見。

教學方面樹立實驗教學中植入“微實驗”的理念。

（三）提高黨性修養。今后班子成員要在實際工作中要進行總結分析，進一步提高班子成員的教研水平，不斷提高領導管理水平，提升自己的職稱水平，起到引領示范作用。

（四）積極解決問題。今后要進一步完善各項管理、考核制度，激勵積極參與教改、實訓等環節的教師，用制度促轉型，提高管理效率。領會上級、學校改革的方向，制定相對科學的前瞻性強的制度。

（五）加強群團管理。今后要進一步加強群團工作，發揮工會作用。通過各種活動做好精神文明建設，凝聚教職工的向心力。加強校際間交流提高。突破干部交流為主的局限，多派教研室主任、一線教師、實驗員等赴企業掛職實訓、去兄弟院校對比交流、觀摩教學實驗等，及時獲得新的理念與方法。

總之，一年來，在上級黨組織的正確領導下，我校黨支部的思想、作風建設得到了進一步加強，在產教融合，校企合作中也有了長足的進步，教學上更是做到了深入學生，融入學生，了解學生，突出了學生工作機械專業的特色與亮點。雖然提高很多，但是距離上級黨組織的要求還有差距，我支部將繼續帶領全體教職工開拓進取，積極探索，辦好讓各級領導放心，讓人民群眾滿意的教育。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇二

2020年，我們在抓基層黨建工作上做了一些工作，取得了一定效果，但也存在一些差距和問題。主要表現在:。

1、黨總支、黨支部理論學習還不夠深入，黨員學習活動中還存在著形式主義問題，學習體會流于形式，還存在著應付差事的問題。

2、管黨治黨壓力傳導不到位，黨員干部的紀律規矩意識還需進一步增強;。

3、加強作風建設的思路招法還不夠多、不夠實，黨員干部工作作風、擔當作為還有待進一步改進等。

4、學生入黨動機存在思想偏差。由于受到社會環境、不良思潮等諸多因素的影響，學生的入黨動機日趨多樣化與復雜化，入黨動機存在實用化不良傾向。如何進一步引導學生在思想上入黨，這是新形勢下在做好黨建工作需要認真思考的重要課題。

5、沒有專職黨務干事。學院日常的黨務工作由老師兼任，人員更換頻繁，而且這些老師既要從事教學，還要從事學生管理工作，這種情況勢必影響工作的質量和黨務工作的連續性。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇三

基層黨組織書記抓黨建工作述職評價做好黨建工作，基層黨組織書記要加強對黨員干部進行經常性的黨性、黨風、黨紀教育和廉潔教育，切實維護群眾利益，認真解決損害群眾利益的問題，努力營造和諧環境。下面是店鋪整理基層黨組織書記抓黨建工作述職評價的范文，歡迎閱讀!基層黨組織書記抓黨建工作述職評價篇一海蘭街鹿源春社區轄區總戶數6557戶，總人口17465人，下設三個支部，離退休黨員624名，進社區報到愛輝區在職黨員163名。20xx年上半年獲得了區級巾幗文藝標兵、全區五四紅旗集體、無邪教社區、全市城市建設先進社區、愛輝區“農村商業銀行杯”“慶七一”迎“”文藝匯演優秀表演獎等榮譽。

我就年初以來履行崗位職責，抓基層黨建工作情況匯報如下。

帶頭弘揚正氣的“五帶頭”標準。

二、固本強基，全面加強黨的基層組織建設以學習型黨組織建設為載體，以。

主題教育。

實踐活動為抓手，全面加強黨的基層組織建設。深入開展基層組織年活動，對基層黨支部實行“誠信、為民、公正、廉潔”價值觀教育實踐活動，深入開展“黨員先鋒崗”和窗口單位創先爭優活動，堅持黨員履諾踐諾，提高為民服務水平，深入開展“學習型”黨組織創建活動，提高全體黨員的思想政治素質，嚴把發展新黨員的質量關，保持黨員隊伍的純潔性和先進性，深入開展反腐倡廉警示教育活動。從嚴管理社區工作者，嚴格執行各項規章制度，切實增強社區的為民服務能力，努力打造一流的社區工作者隊伍，培育一流作風，創造一流業績的先進社區。

三、組織活動，全面開展“三創”活動黨員的凝聚力在于活動，社區黨總支以開展各項內容豐富、形式多樣的“三創”活動，加強了黨的基層建設，提高了黨組織的凝聚力。

始終堅持抓思想從工作出發，抓工作從思想入手，工作中做到“三個結合”，即：把黨建工作效果與創社區和諧之業，營造社會穩定環境相結合;把黨建工作效果與創社區管理之新，營造優良社會秩序相結合;把黨建工作效果與創服務為民之優，營造良好社會生活環境相結合，推動社區工作與黨建工作同步發展。

一是創社區和諧之業，積極營造社會穩定環境。創社區和諧之業是一項民心工程。創造優美文明的生活環境和工作環境，是創建和諧社區的基本條件。20xx年，我們深入轄區積極宣傳舊樓改造工程，動員轄區舊樓積極進行改造，目前已經完成動員收款工作，已有14棟舊樓正在進行改造。自年初以來，積極協調解決三線滲漏問題13起，調解居民糾紛11起，解決家庭矛盾2起。重點圍繞繁榮黑河邊貿旅游明星城，深入開展“平安社區”創建活動，開展安全知識講座，消防安全演練等，倡導安全生活方式;開展“法制宣傳進社區、進家庭”、“三遠離一倡導”活動，依法維護群眾利益，促進社區和諧穩定;開展文明祭祀宣傳活動，營造文明新祭祀風尚。提升社區平安創建工作水平，營造良好的社會和諧穩定環境。

二是創社區管理之新，積極營造優良社會秩序。為了使社區居民能適應社會發展的需求，提升社區居民文明素質和綜合素質，營造人人講文明，懂禮貌良好的文化氛圍，社區以“管理服務”為切入點，加強社區干部和居民的整體素質教育，使社區的整體形象得到了進一步的提高。20xx年繼續深入開展“四比四爭”爭當崗位標兵活動，在活動中不斷涌現親民、愛民、助民的好人好事。深入開展“講學習、強素質、促發展”系列讀書活動中，市工商局、市大橋力積極為社區捐書，通過開展好書交換看活動，營造“書香社區”，讓群眾在書中學到更多的知識，自主參與到營造優良社會秩序的活動中來。積極做好創國家衛生城的宣傳動員工作，組織志愿者開展撿拾垃圾活動，為群眾免費發放鼠藥、蟑螂藥20xx余袋。組織黨員開展“黨在我心中”愛國主義教育，通過參觀孫吳勝山要塞，提高黨員干部立足工作崗位，以實際行動踐行“為民服務”的意識。

三是創服務為民之優，營造良好社會生活環境。我們立足“以人為本，服務居民”的宗旨，充分利用現有的軟件、硬件設施，上為政府分憂，下為群眾解難，不斷提高群眾的滿意度。20xx年開展了“紅紅火火過大年”系列主題活動，為老黨員、孤寡老人、高齡老人送對聯、辦年貨，為福利院老人送歌舞和慰問品，為27名下崗失業人員送米面油，讓他們過幸福溫暖的新年，為老年公寓的孤寡老人包餃子，讓他們體會社會的關愛。上半年，為下崗失業人員提供就業信息109條，為519人辦理了《就業失業證》，協助計生委為470名下崗失業失業居民申請獨生子女父母獎勵金，城鎮老年獨生子女父母調查登記385名，協助市房產局為151名低收入群體申請廉租住房補貼，協助市老齡委統計80周歲以上的老人年人341人，申請辦理老年交通補貼55人。

的民主集中制，堅持重大問題集中討論決定，不搞少數人說了算。帶頭學習并遵守《廉政準則》，按照“八個禁止”、“五十二個”不準，規范自己的行為，自覺接受社區群眾的監督。

總之，我們在區委的正確領導和大力支持下，在海蘭街黨工委的幫助指導下，基層黨建工作取得了一定的成績，但還存在一些問題和差距，主要表現在：一是黨建工作進展不平衡，“兩新”組織黨建工作還存在薄弱環節;二是社區黨組織社會管理作用不突出，服務居民意識還有待加強;三是個別在職黨員進社區服務意識不強，雙重管理存在一定的難度;四是離退休黨員年齡大、身體弱，參加社區活動不積極;五是社區沒有黨員活動室，組織黨員開展活動難度較大;六是大學生黨員流動性大，參與社區建設意識不強。下一步，我們將按照區委的部署，緊緊圍繞中心工作，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，抓創新增活力，努力創出一條具有社區自己特色的黨建工作新路子，為推動全區經濟社會科學跨越式發展提供堅強的組織保障。

書記。

抓

黨建。

工作述職評價篇二尊敬的各位領導，各位同志們：

泰隆社區黨支部在鎮黨委、政府的正確領導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，認真學習貫徹黨的精神，充分發揚共產黨員的先鋒模范作用，深入貫徹科學發展觀，解放思想，與時懼進，以社區黨建為龍頭，以社區服務為宗旨，以社區共建為紐帶。堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，創新形式、創新內容、努力提升社區各項工作服務水平。現將社區黨建工作匯報如下，不妥之處，請批評指正!一、以規范化建設為重點，不斷夯實黨建工作基礎1、抓思想載體，營造濃厚的社區黨建工作氛圍。

想品質和政治修養，分清是非，不讓不良行為和言論左右自己的思想。在職黨員立足本職崗位，退休黨員認真充當鄰里糾紛調解員、方針政策宣傳員、計生信息反饋員。切實起好黨員先鋒模范作用。

2、抓組織載體，促進社區黨建各項任務的落實。

結合社區的工作實際，開展多種形式的“創先爭優”活動。特制定了以愛崗敬業、黨員服務居民的管理流程。每月1日和15日組織社區黨員學習黨的方針政策。泰隆社區黨支部共有黨員53名，其中離退休黨員17人，外出務工黨員6名，能夠正常參加學習的黨員30人，預備黨員3名，重點培養黨員3名，申請入黨積極分子4名。社區黨支部開展“灑向人間都是愛”系列活動，如慰問孤寡老人、慰問特困戶和殘疾人，長期結對幫扶等。根據社區建設的實際，正確樹立社區黨組織在社區各類組織中的政治核心地位，引導社區全體成員從傳統的觀念中走出來。樹立“我為社區作貢獻，我與社區共發展”的全新理念。堅持社區黨員按時參加學習。特別是對生病住院的黨員，支部要組織前去看望慰問。

今年11月15日社區黨支部得知90歲老人王朝業生病后，社區發動黨員慰問看望了因病在家的老黨員。關切地詢問了老人的身體、生活狀況及存在的困難，社區黨員常玉蓮知道后說：“我是一名黨員，也是一名個體工商戶我要為社區困難黨員出資出力，在她的幫助下社區兩委慰問了80歲以上老黨員3名，退休委員2人發放慰問金20xx元，截止目前，共慰問了困難黨員、殘疾人和孤寡老人15名。共有32名黨員、入黨積極分子與困難家庭結成幫扶對子，累計送去慰問品30多件，辦實事15件以上。開展了黨員一幫一、為黨旗增輝、為社區奉獻、幫貧困、聚民心和“四個一”工程(即：出一個好主意、做一件好事、包一個困難戶、獻一份愛心)等一系列活動，組織黨員投身社區建設，在全社區形成了黨員帶頭、人人參與的良好風尚。有效的推動了泰隆社區黨支部作用的發揮，盡顯支部本色，得到了居民群眾的認可。讓他們感到黨組織的關懷與溫暖。

黨建全年工作，表彰了社區優秀黨員15名，同時也激發了黨員的積極性。建立了“紅色記憶”宣傳欄、“黨員對黨支部的評估”、“群眾對黨支部的評估”、“群眾對黨員的評估”、“黨員學習簽到冊”、“優秀黨員光榮薄”等一系列測評制度及學習機制。做到對照檢查、不斷改進，共同進步，使黨員與黨組織始終保持團結一致，齊心協力，充分發揮黨的領導核心作用，不斷提高黨員的模范帶頭作用，增強黨的戰斗力。

培訓及。

學習。

交流活動，極大地提高了支部整體理論水平和工作水平。

二、以“助民、樂民、安民”為主題，開展特色活動社區黨支部是最基層的黨組織，是直接與群眾面對面交流的窗口，民生問題的改善是黨建工作實效的具體體現。針對泰隆社區轄區面積大，貧困居民多、流動人口多等現狀，社區克服重重困難,切實服務于群眾。

準備了漂亮的書包和精美的學習文具，叮嚀他們好好學習，發奮努力。泰隆社區與公安局共同舉辦了“助學圓夢”結對幫扶活動啟動儀式，8名干警一對一幫扶社區8名貧困學生直到學業完成。下，社區兩委積極開展抗災自救行動，及時幫助受災居民排水和轉移財產，挨家挨戶走訪排查，耐心勸導安撫受災居民，對受災嚴重的居民勸導他們轉移安置到臨時安置點。災后社區兩委對受災情況進行排查，并登記造冊及時上報。目前泰隆社區受災89戶239人共發放救災款84000元;旗紅十字會為我社區18戶受災家庭發放米面，各單位也不同程度的慰問了受災戶，積極發揚了“一方有難，八方支援，的傳統美德。為居民帶來了實實在在的溫暖。，成立了新一屆兩委班子、黨員志愿者和網格長成員，為了滿足新型社區管理和服務體制的需要，泰隆社區積極探索網格化管理的新思路、新辦法，將社區管理融于社區服務中，努力做到“小...

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇四

做好基層黨建工作，黨組織書記要堅持對黨員干部進行經常性的思想政治教育和黨風廉政教育，不斷提高黨員干部思想素質，增強拒腐防變能力，筑牢思想道德和黨紀國法兩條防線。下面是本站小編整理黨組織書記抓基層黨建工作述職評價的范文，歡迎閱讀!

一年來，在街道黨工委、辦事處的領導下，在社區黨總支、居委會的指導下，本人能夠認真履行工作職責，服從組織領導，顧全大局，廉潔奉公，現將我分管的工作做如下總結:。

組織工作:。

1.今年總支共發展6名黨員，列為入黨積極分子6名，接收學校、部隊退伍和其他單位轉入的黨員16名，按期轉正11名。

2.在黨建工作中不斷探索，進一步規范電教室的管理，加強了黨員的思想教育陣地，提高了黨員的自身素質。

3.順利完成組建了兩家非公企業聯合黨支部。

4.認真學習黨的監督條例、紀律處分條例等黨紀條規，自覺遵守廉潔自律相關規定。

5.今年共收繳黨費13146元。

民兵工作:。

1.在一年一度的征兵工作中，認真進行摸底調查，把一些有文化、政治素質好和身體素質好的青年列為預征對象。今年有一名優秀青年光榮入伍，保質保量完成上級交給的征兵工作任務。

2.積極組織基干民兵和民兵預備役人員參加集訓，今年共有15人次參加了集訓。每逢過年過節都有組織基干民兵參加社區的治安巡邏，為保一方平安做出了應有的貢獻。

工會工作:認真貫徹上級工會布置的“廣普查、深組建、全覆蓋”的通知精神，共摸底調查了25人以上企業5家，25人一下企業55家，今年我社區共組建了2家企業工會，圓滿完成上級交給的工作任務。

畜牧食品局關于20xx年機關黨建。

工作總結。

20xx年，我局以“三個代表”和精神為指導，認真貫徹落實科學發展觀，以群眾教育實踐活動為契機，以轉變干部作風為動力，以促進畜牧經濟發展為目標，解放思想、真抓實干，積極進取，有效地促進了全縣畜牧經濟發展，今年我局的黨建工作從思想建設、組織建設、黨風廉政建設等方面取得一定成績。

一、思想建設方面。

1.深入學習宣傳和xx屆三中、四中全會及習系列重要講話精神。一是xx屆三中、四中全會勝利召開后，我局黨支部迅速行動起來，積極組織全體黨員干部職工，采取中心組理論學習、職工大會、支部大會、各股室干部職工討論和黨組書記到基層站、聯系村宣講等多種學習方式對精神進行學習貫徹，把全系統黨員干部職工的思想和行動都統一到中央的決策上來。二是扎實開展群眾教育實踐活動。活動期間，我局成立了群眾教育實踐活動領導小組，制動了。

活動方案。

并分階段的開展主題教育活動做到了活動前有方案活動后總結每位黨員干部職工均在主題教育各階段活動開展后撰寫了。

心得體會。

活動的開展取得了實質性的成效。

2.推進學習型黨組織建設。一是建立健全學習機制。按照建立“學習型”機關的要求，健全和規范了中心組理論學習、干部職工大會、支部集中學習等學習制度，同時采取自學、集中研討交流和請黨校老師輔導等形式，增強全體黨員學習的針對性。中心組理論學習做到了每月一學，由黨組書記主持，學習當前中央、省、市、縣的各項全會精神和決策，切實提高領導干部的理論素養。干部職工的培養方面，我局建立的干部職工繼續學習獎勵機制，凡事取得國家承認的畜牧專業的專科本科學歷，我局均獎勵補助部門學雜費，對干部職工提高各項業務方面的培訓，均大力支持，讓干部職工無后顧之憂，安心學習，切實提高綜合能力。二是對黨報黨刊的征訂工作高度重視。我局領導深刻的認識到征訂黨報黨刊工作的重要性，黨報黨刊是提高黨員干部職工理論素養的重要輔導材料，所以我局高度重視此項工作。今年的黨報黨刊征訂工作已經全部完成。

3.深化機關文化建設。一是開展“雙聯”及“黨員干部結對幫帶十萬困難家庭”兩大活動。及時召開局黨員干部職工大會，專題開展“雙聯”及“黨員干部結對幫帶十萬困難家庭”活動動員大會，統一了全局黨員干部職工的思想，提高了思想認識。在多方征求意見的基礎上，結合我局實際，制定了縣畜牧食品局“雙聯”及“黨員干部結對幫帶十萬困難家庭”活動。

工作方案。

同時組建了“雙聯”及“黨員干部結對幫帶十萬困難家庭”活動領導小組，抽調專門人員經辦具體事務同時，進一步加強宣傳力度，營造良好活動氛圍，同時，利用各種會議組織黨員干部職工學習“雙聯”及“黨員干部結對幫帶十萬困難家庭”工作會議精神和領導講話。

并根據每名貧困戶的實際困難，制定了具體的幫扶計劃，并嚴格按照幫扶計劃實施。二是積極開展到到縣杉樹坳社區進行了在職黨員義工日活動，為社區開展了環境保潔工作。三是宣傳普及狂犬病防治知識，提高群眾對狂犬病防治知識的知曉率，縣畜牧食品局在*社區開展了狂犬病防治知識宣傳咨詢活動。

4.積極加強機關黨建工作的信息宣傳。全年都發表黨建工作信息10余篇。

二、組織建設方面。

1.建立和落實機關黨建工作責任制。一是制定了黨建工作年度計劃，將黨建工作目標層層下達，建立了目標考核機制，黨組書記親自抓，相關負責人具體抓，嚴格落實了黨建工作“一崗雙責”制。二是認真貫徹落實了《黨和國家機關基層組織工作條例》，黨組書記對抓黨建工作進行了公開承諾，年終并對黨建工作進行了述職。

2.加強黨員隊伍建設。一是黨員干部“三帶頭”。帶頭學習。加強政治學習，堅定理想信念;加強業務能力學習，成為行家里手，起到先鋒模范作用。帶頭服務群眾。牢記黨的宗旨，自覺增強責任意識和服務意識，自覺維護群眾利益，主動接受群眾監督。帶頭遵紀守法。自覺遵守黨的紀律和國家法律法規，遵守工作紀律，恪守職業道德，嚴于律己。二是做好黨組的述職述廉和民主評議工作。我代表黨組按照中央省市縣關于轉變工作作密切聯系群眾的要求向全體黨員干部群眾作了述職。

述廉報告。

全體黨員干部民主評議總體評價為好。

3.加強機關黨組織建設。一是按照《黨章》和《基層組織工作條例》的規定，5個支部委員積極干好本職工作，相互配合協調，增強了黨支部的活力。二是嚴格按照黨員發展程序，做好了今年的黨員發展工作。今年有2名入黨積極分子確定了發展對象。三是嚴格執行三會一課制度，黨組書記帶頭講黨課，有黨課相關資料。我局黨支部合計38名黨員到杉樹坳社區完成了“雙報道”制度。四是嚴格規范了黨費收繳，每季度按時上繳黨費并進行了公示，黨員都按月按標準足額繳納黨費。五是元旦春節七一期間走訪慰問了困難黨員、老黨員，充分體現了黨組織關懷。五是認真落實黨務公開工作。我局始終堅持局黨支部是黨務公開主體的原則。依照黨章和黨內法規，通過一定形式將黨內有關事務真實、及時的向黨員干部群眾公開。我局建立了“威遠縣畜牧食品局黨務公開欄”，對本級黨組織重大問題決策的情況、班子成員分工情況、領導班子民主生活會情況、干部選拔任用等逐一公開，對黨員干部職工反映的問題不逃、不避，認真解決落實。

四、黨風廉政建設1、加強機關作風建設。一是根據中央《八項規定》和省市縣《十項規定》要求，我局認真清理了與《規定》不一致的制度，新制定了《機關職工工作紀律管理制度》、《局機關值班制度》、《干部選拔制度》等。二是積極做好群眾教育實踐活動，此次教育實踐活動是對查找“四風”問題的一次大整改。畜牧獸醫系統將堅持長期開展下鄉為民服務活動，堅持入戶服務形成常態化，提高服務養殖戶的責任感和能力水平。

三是在全局開展“庸懶散浮拖”專項治理工作，取得了較好了成效。四是扎實開展的紀檢監察干部下基層活動和黨風廉政建設社會評價工作均取得了實效。五是“掛包幫”活動有力推進。為聯系村的困難群眾結對幫扶，給缺乏養殖技術的農民送去了養殖技術，幫助他們脫貧致富。

2、加強黨風廉政建設。一是組織領導到位。建立了以黨組書記為組長的黨風廉政建設和懲防體系建設領導小組，對局黨風廉政建設負總責，班子成員對分管工作和部門的黨風廉政建設具體負責，按照一崗雙責的要求大膽管理、弘揚正氣。二是始終把黨風廉政建設列入重要議事日程，納入工作總體規劃，堅持與黨建工作一起布置、一起落實、一起檢查、一起考核。年初與各股室、各基層站簽訂黨風廉政建設責任狀，落實基層單位黨風廉政責任，形成了一級抓一級、層層抓落實的良好工作局面。三是堅持對黨員干部進行經常性的思想政治教育和黨風廉政教育，逢會必然黨風廉政建設，不斷提高黨員干部思想素質，增強拒腐防變能力，筑牢思想道德和黨紀國法兩條防線。四是加強重點崗位監督。一方面強化班子內部權力運行程序的監督和制約，班子成員互相尊重，緊密配合，遇事能自覺按照民主集中制原則多商量、多反饋。一些重大決策、安排和大額資金使用，都經過集體討論做出決定，并積極征詢上級領導意見，形成團結、務實、民主、真誠的氛圍。另一方面加強對掌管人、財、物等重要崗位權力運行的監督。

班子成員布置工作能多吹風、多提醒，經常開展廉政談話。

五、黨建帶團建群建，抓好工會、青年及婦女組織工作。

我局在開展黨建工作的同時，高度重視抓好黨建帶婦建、帶團建、帶工建工作，把婦聯、共青團、工會組織黨建工作中，同安排、同部署、同抓落實，通過深入扎實開展抓黨建帶群建工作，提升了群團組織整體工作水平，極大的發揮了群團組織在推動科學發展、促進社會和諧中的主力軍、后備隊作用。

六、存在的主要問題和下步打算。

我始終堅持“圍繞中心抓黨建，抓好黨建促發展”的方針，黨建工作取得了一定的成績，但是與上級的要求與人民的期望還有很大的差距。主要表現：一是在抓黨建工作方法上缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部為民服務的意識有待征求。在下步工作中，我將圍繞以下方面開展工作：一是以“創先爭優”活動、群眾路線教育實踐活動為契機，積極推進基層組織建設，突出抓好以黨建促經濟發展;二是不斷創新黨建工作思路，增強黨建工作活力，提升抓黨建工作水平和能力。

三是強化黨員干部為民服務意識，更進一步開展“掛包幫”幫扶活動，樹立黨員干部“親民、愛民、為民”的良好形象，增強基層黨組織的凝聚力。

一、履職情況。

今年來，在區委的正確領導下，按照“作表率、強隊伍、提質效”的工作思路，以完善工作機制和打造實踐平臺為切入點，認真履行基層黨建第一責任人職責。在完善工作機制方面，按照“黨建與業務統籌推進”的原則，結合工作實際，修改完善了“三會一課”制度、政治學習制度、聯系服務對象制度、民主生活會和民主評議制度等，做到了黨建工作與業務工作同研究、同部署、同落實、同檢查，形成了“用黨建統領”的工作格局。今年來，先后組織集中學習36次，邀請專家講黨史1次，舉辦工作論壇3次，開展專題演講1次，召開組織生活會3次，對查擺出來的13項“四風”問題，實行掛牌消號。在搭建實踐平臺方面，創新開展了接地氣“十個一”系列活動，先后到**初中幫扶貧困學生3次，到、敬老院慰問2次，到社區清理環境2次，到河岸撿拾垃圾1次，引導黨員在實踐中踐行社會主義核心價值觀，培養責任意識和宗旨意識，每月第一個周末已成為做義工的固定時間。

二、存在問題及原因。

我們圍繞黨建工作動了一些腦筋，做了一些工作，但還是存一些突出問題。一是黨建基礎有待進一步筑牢。*黨支部成立不足半年，黨建基礎薄弱，現有7名黨員平均年齡不足30歲，存在做事浮燥、經驗不足、中堅力量薄弱等問題，“傳幫帶”任務較重。

二是工作方式有待進一步創新。黨建工作，還不能完全適應目前的新形勢、新要求;黨員同志的工作熱情和積極性還沒有充分調動起來，引領帶動作用尚不充分。三是教育形式有待進一步豐富。部分黨員同志對政治學習認識有偏差，沒有做到學習與業務工作合理均衡;學習形式也以念念報紙、讀讀文件，看看錄像、聽聽報告等傳統形式居多，參與性不足，在一定程度上影響了學習的實效性。

三、下一步工作思路。

在嚴守黨的政治紀律方面，始終能夠在思想上、行動上與各。

級黨委保持高度一致，立場鮮明、信念堅定，具備較高的政治敏銳性和政治鑒別力，無不良事件發生。在執行民主集中制方面，一直信奉眾人拾柴火焰高原則，嚴格落實“三重一大制度”，但凡涉及重大事項，總是召集班子、科室負責人和具體承辦人說明情況、統一思想、商討對策，沒有一言堂現象。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇五

牢記使命”

主題教育。

為抓手，堅持以黨建思維帶好班子隊伍，發揮黨建引領作用，實現黨建工作和業務工作“兩手抓，兩促進”，圓滿完成了全年各項目標任務。現將抓基層黨建工作情況報告如下：堅持好“三會一課”制度，充分利用學習強國、干部學習新干線等學習平臺，持續深入抓好習近平新時代中國特色社會主義思想、新黨章、黨的十九大以及兩會有關內容和精神的學習領會。組織全體黨員參觀了中國共產黨杭州市。

黨史。

館、五四憲法歷史資料陳列館、周恩來紀念館等紅色教育基地，重溫了入黨誓詞，觀看了《天渠》、《特別追蹤》等主題教育電影，引導黨員進一步增強“四個意識”，做合格黨員。

將主題教育向民營企業延伸。深入查擺領導班子問題2個、班子成員問題5個、普通黨員問題7個，分別形成清單并立即抓好整改。將調查研究與工作職責緊密結合，帶領班子深入企業、深入商會，努力了解實情、發現問題、破解難題，形成了“xxx促進民營企業平臺經濟發展的策略和建議”等4篇高質量的調研報告。

共建協議，將黨建引領業務與服務民營企業融合起來。組織開展多種形式的固定主題黨日活動13次，涉及銀企對接、項目合作、用工招聘等多個方面。按照“黨建雙強雙優”活動安排，報送“最優先鋒崗”黨員1人次；結合組織生活會，認真開展了堡壘指數和先鋒指數評議工作。

四是充分發揮黨員先鋒模范作用。結合“周三訪談夜”機制，組織開展“禮贊70年·黨員我先行”活動，加強與社區聯系溝通，積極參加社區“平安巡防”等活動。在活動中，了解到社區正在開展書香社區建設，已建的社區圖書室缺乏適合居民閱讀的書籍后，協調對接了xxx，為社區圖書館捐贈了價值5000元的養生健康、嬰幼兒讀本等多種類的圖書，組織開展結對慰問活動，為7名貧困戶送上慰問金。動員黨員干部積極機關志愿者活動，以身作則，參加并組織交通勸導員、火車東站交通引導員7人次，“七一獻熱血”

活動3人次，正確引導黨員干部沖鋒在前。

五是強化黨風廉政主體責任落實。認真落實“一崗雙責”，做到黨風廉政建設與業務工作同部署、同推進、同考核。修訂完善《xxx黨組議事規則》、《xxx“三重一大”集體決策制度》，堅持主要領導五不分管和末位表態制度。對照季度責任清單，逐條逐項抓好落實，召開黨風廉政專題會議12次，傳達學習典型案例通報7次，時刻筑牢廉政思想防線。

六是著力推進商會黨建工作。通過開展商會黨建問卷調查，詳細了解商會黨建的基礎和存在問題，積極推動具備條件的商會建立黨的組織，指導xxx等3家商會完成換屆，優化商會支部建設。注重秘書長作用發揮，在黨校組織了所屬商會、行業協會以及異地商會秘書長業務能力培訓，共計50余人參加。深入推進“四好”商會建設，開展“四好”商會創建經驗交流會。大力強化“學習強國”在商協會的推廣，xxx商會黨支部人均學習積分在1萬分以上，位列街道團體學習情況第七名。

問題發現不及時、糾正力度還不夠大，管理上還存在失之于軟、失之于寬的現象。三是調查研究深入程度還不夠。雖然黨員干部能夠結合“走親連心三服務”等活動經常到基層商會、會員企業和結對社區走訪和調研，但成效還不夠明顯，多數停留在了解表面情況，創新破難解難的能力還有不足。

這些問題。

剖析。

根源，主要原因是自己對新時期加強黨的基層組織建設的新要求理解還不夠深、把握還不透準、重視還不夠高、落實還不到位，對黨建工作理論研究不深，創新性開展工作缺少辦法和思路。同時，在黨建工作制度落實上從嚴督查指導黨建工作的主動性、責任心還不夠強。對新形勢下如何更好的抓好黨建，落實主體責任和黨建第一責任人的職責認識還有不足。

三、下一步工作打算2020年，我將繼續按照s委s政府決策部署，進一步落實基層黨建主體責任，積極探索主題教育工作常態化機制，落實全面從嚴治黨各項舉措，推動工商聯工作不斷前進。

書本學習與視頻教學理論學習與參觀見學三個相結合的方式，利用好學習。

強國。

微信公眾號等平臺，不斷推進學習教育向深走向心走，不斷加強黨員黨性修養，堅定政治立場。

二是努力做好學習成果轉化。在認真。

總結。

“不忘初心、

牢記使命”主題。

教育。

成果的基礎上，始終將學習教育、調查研究、檢視問題、整改落實貫穿機關建設、服務“兩個健康”工作的始終。牢固樹立“新時代工商聯要有新樣子”的理念，進一步強化學習成果，切實做到理論學習成果入腦入心，為發揮工商聯橋梁紐帶作用、打造“民營經濟人士之家”提供強大的精神動力。

三是加強支部班子建設。針對黨支部班子剛換屆、委員兩新一老的實際，下大力提升黨支部班子工作能力，加強班子成員的理論素養，建設學習型班子；加強黨務工作實操訓練，建設務實型班子；貫徹民主集中制原則，建設和諧班子；營造風清氣正的良好氛圍，建設廉潔班子。

充分發揮民主，開好民主生活、組織生活會，開展批評與自我批評，堅持談心。

談話。

制度，時刻筑牢思想防線。堅持硬起手腕、嚴格標準，加強監督、加大督查，確保對黨員的監督管理落到實處。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇六

做好基層黨建工作，黨組織書記要理清黨建工作思路，明確工作重點，強化工作措施，精心謀劃抓部署，立足創新抓特色，認真落實黨建工作新任務，努力開創黨建工作新局面。下面是本站小編整理黨組織書記抓基層黨建工作述職評價報告的范文，歡迎閱讀!

xx鄉黨委下設黨支部xx個，其中農村黨支部xx個，鄉直機關黨支部xx個，外建黨支部x個，“兩新”黨支部x，共有黨員xx人，其中農村黨員x人，外出流動黨員xx人，“雙強”黨員xx人。

近年來，在縣委、縣政府的正確領導下，在鄉黨委、政府班子成員及廣大黨員干部的大力支持配合下，我認真履行黨建工作第一責任人職責，樹牢“抓黨建就是抓發展”的工作理念，堅持以創先爭優、雙學雙提活動為載體，以基層組織建設年為抓手，抓基層打基礎，抓班子帶隊伍，抓亮點求突破，狠抓基層黨建工作，全鄉呈現了“基層組織有新加強，經濟社會有新發展”的互動雙贏局面。現將我們的主要做法及個人履職情況述職如下：

一、落實第一責任，集聚黨建工作合力。

堅持把黨建工作納入目標管理，作為黨委中心工作來抓，做到“五個到位”：

一是領導到位。根據人事變動，及時調整充實黨建工作領導小組，書記任組長，夯實“一把手”

崗位職責。

二是責任到位。每年年初，鄉黨委都要與各支部簽訂黨建目標責任書，強化各支部抓黨建工作責任意識。在班子內部，進一步明確黨建分工。書記對全鄉黨建工作負總責，總體抓，分管副書記、組織委員負直接責任，直接抓，其他班子成員根據分工，配合抓。

三是任務到位。結合工作實際，每年研究制訂黨建工作意見，層層細化分解目標任務，明確到支部、到個人，半年一檢查，年終一考核，常態化抓落實。

四是指導到位。建立黨員領導干部黨建工作聯系點制度，要求每個黨員領導干部每月到所聯系點檢查指導黨建工作不少于兩次。認真落實黨建工作例會和聯席會議制度，鄉黨委和鄉黨建工作領導小組每月研究一次黨建工作，每季度對各支部進行一次評議，每年開展一次黨建工作述職，確保黨建工作目標任務的順利完成。

五是獎懲到位。根據平時評議和年終考核，每年對黨建工作進行一次專題表彰，獎優罰劣，強力推進，全鄉形成了黨委統一領導、支部各司其職、一級抓一級、層層抓落實的黨建工作聯動格局。

二、突出第一建設，樹強黨建工作龍頭。

堅持把黨委班子建設作為黨建工作的首要任務來抓，做到“五講”：

一是講學習。始終把學習擺在工作生活首位，完善學習制度，堅持中心組理論學習，提高班子成員政治思想素質。借助“創先爭優”、“雙學雙提”大講堂、爭當“五好”干部等活動載體，組織班子成員學政策，學理論、學法律、學業務，通過學習提升執政能力和工作水平。

二是講政治。堅決貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺與縣委、縣政府保持高度一致，執行決策不打折扣，落實任務不講困難。

三是講民主。嚴格執行民主集中制和重大問題集體議事決策制度，定期召開民主生活會。借助制度建設，完善黨委議事規則和集體決策機制，規范黨委權力運行。注重發揮班子成員干事合力，主要領導抓大放小不攬權，對副職領導放心、放手、放權，使其勇于擔當，敢于負責。副職領導重配合，講協作，顧全大局，相互補臺不拆臺，能夠認真履行黨建工作“一崗雙責”職責，“合心、合力、合拍”。

四是講作風。要求班子成員帶頭轉變工作作風，轉變領導方式，做到真抓實干，高標準謀劃工作，高效率推進工作。在試驗區建設、六城聯創、項目征地、計劃生育、信訪穩定等工作上，黨政領導帶頭深入一線，做給黨員看，帶著黨員干，很好地發揮了表率作用。深入開展領導干部大走訪、大調研活動，班子成員主動與困難黨員結對幫扶，幫助群眾解決實際難題，公開承諾為群眾辦好事辦實事。大走訪期間，鄉科級領導共走訪群眾1000余戶，幫扶困難黨員70余人，為群眾辦實事181件。

五是講廉潔。注重加強黨風廉政建設，帶頭執行廉潔從政“五十二個不準”和“五禁止”、“十不準”規定，自覺遵守機關財務、租車、招待、培訓等各項。

規章制度。

嚴格按規章辦事不越軌、不越格堅決做到“諾廉、踐廉、守廉”樹立風清氣正的良好形象營造心齊勁足的干事氛圍全力建設一支團結和諧的班子努力打造一支能打硬仗的隊伍。

三、打造第一工程，夯實黨建工作基礎。

堅持把村級組織建設作為黨建工作的基礎工程來抓，圍繞“五個好”目標要求，做到“五個加強”。

一是加強領頭雁培育。實施“一好雙強”工程，選優配強村黨支部書記。按照“四個培養”的要求，加強村級后備干部儲備。每三年從大學生村官、退伍軍人、農村致富能手、外出務工成功人士中選拔30名村級后備干部，育樹10名“一好雙強”型村黨支部書記。目前，全鄉已培養選拔村級后備干部32人，調整村黨支部書記3人，全鄉16個村有12個村的黨支部書記達到了“一好雙強”標準。

二是加強支部班子建設。結合村級組織換屆，健全配強村級支部班子，新選拔支委13人，支書、主任“一肩挑”10人，村“兩委”交叉任職24人，年齡、文化結構得到優化，村支部領導核心作用得到強化。按照爭創“五好”黨支部的要求，認真做好劃類升級工作。通過實施“龍頭工程”、“希望工程”、“攻堅工程”和“以上帶下”、“以鄉帶村”、“以強帶弱”“三帶”工程，并建立黨員領導干部聯系點制度和鄉直單位牽手共建制度，實施“牽手共建”，幫助楊灣、古井、等后進村黨支部如期轉化升級，達到“五個好”標準。

三是加強黨員隊伍建設。認真做好黨員發展工作，注重從農村一線的致富能手、退伍軍人、合作經濟組織負責人、外出務工返鄉青年、村干部中培養入黨積極分子，為黨輸送新鮮血液。三年來，全鄉共發展新黨員62名，其中35歲以下的29名，大專以上文化程度13人。借助遠程教育平臺和鄉村黨校陣地，采取黨員電化教育、黨校集中培訓、聘請專家授課、外出參觀學習和脫產培訓“五個一”模式，加強“雙強”黨員培訓，全鄉65%的農民黨員人人掌握了1-2項實用技術，其中80%以上的村干部達到“雙強”標準，成為“雙帶”先鋒。積極開展黨員公開承諾和無職黨員設崗定責活動，激發黨員干部創先爭優活力。每年共為400余名無職農民黨員設定脫貧致富等崗位1000多個，廣大黨員干部公開承諾為群眾辦實事800余件。

四是加強制度建設。堅持“三會一課”制度，嚴格黨的組織生活。建立村干部雙述雙評、百分制績效考核制度，加強村干部的動態管理。積極推行“4+2”工作法，建立健全村務監督委員會，形成一套村級事物決策、實施、監督的有效機制。目前，各村運用“4+2”工作法共解決村級事務120余件。

五是加強農村經濟發展。以試驗區建設為抓手，加大村容環境整治，實施平安創建，幫助各村理清發展思路，發展特色產業，壯大村級集體經濟實力，夯實黨建工作后盾。

四、強化第一保障，筑牢黨建工作堡壘。

堅持把保障建設作為黨建工作的主要任務來抓，做到“五個落實”：

一是落實村干部待遇。按照“一定三有”的要求，提高在職村干部的工資報酬，共為48名在職村干部辦理了養老保險，22名正常離任村支部書記享受到了生活補貼。

二是落實關愛幫扶機制。采取“一對一”、“多幫一”形式，由領導干部結對幫扶特困村干部和貧困黨員，通過定期走訪慰問，定向幫扶項目，幫助他們走出困境。對突發災禍或重大疾病的村干部，實施社會救助，共渡難關。目前，全鄉股級以上黨員干部已與貧困黨員結成幫扶對子79對，落實幫扶項目21個，解決幫扶資金62萬元。

三是落實活動場所建設。按照“八有”標準，實施村級活動場所達標規范化建設。全鄉共投入資金80余萬元，對沒有陣地的楊灣、鄭河兩村實施新建，對陣地條件較差的古井、官畈、xx3個村實施改建，其余10個村全部進行環境整治，實施亮化美化，完善“八有”設施，確保村村有建設，個個有變化。目前，全鄉60%的村已完成了建設任務。

四是落實黨建工作經費。堅持把黨組織活動經費納入鄉村財政預算，加大財政支持力度，保證日常黨建活動正常開展。五是落實牽手聯建措施。組織黨員領導干部和所有鄉直站所牽手16個村，積極開展“幫、送、建、助”活動，幫助牽手村提升黨建水平，強化組織保障。

五、緊扣第一要務，推進黨建工作創新。

堅持用創新的思路、創新的舉措，推進黨建工作深入開展，不斷提升黨建工作整體水平。主要是做到“五個創新”：

一是創新黨建機制。主要是建立完善黨員發揮作用機制、黨員干部教育培訓機制、在職村干部激勵關懷幫扶機制、基層黨建工作經費保障機制和黨建工作考評獎懲機制，深化黨建工作。

二是創新黨組織設置。通過把支部建在合作組織、產業鏈上，全鄉先后在黃柏山茶業、樂民糧油、香谷農機合作社建立黨支部3個，在茗陽茶業公司建立黨支部1個。其中單獨建3個，掛靠村支部建1個。

三是創新社會管理。整合機關站所資源，成立便民服務中心，將涉農站所統一納入管理，規范流程，集中辦公，推行“一站式”服務。同時，結合黨務公開，將全鄉所有科級領導和站所長的照片、聯系電話、分管工作張貼在辦公室、住室門口，方便群眾辦事，打造為民政府。

四是創新流動黨員管理。實施“金橋工程”，建立“省內聯管、省外聯建、屬地主管、原地協管”的“雙聯雙管”機制，廣建外出黨支部，擴大黨組織履責面，使流動黨員“離家不離黨”。目前，全鄉已在蘇州、常州、無錫、宜興建立黨支部4個，納入管理的流動黨員31人。

五是創新黨建載體。按照“圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展”的總體要求，結合試驗區建設，依托韓沖萬畝生態茶園，創建“人才創業園”，著力引導黨員干部到園區內干事創業，投身新農村建設。目前，全鄉先后有20余名黨員干部走進園區創業，創辦合作社3家，新上創業項目8個，承包流轉茶園1200余畝。

總之，我鄉黨建工作雖然取得了一些成績，但離縣委的要求還有一定的差距，主要是黨建工作整體水平不高，亮點不多，發展不平衡;多數村集體經濟比較薄弱，村級活動場所有待加強;個別支部戰斗力不強，整體工作水平還不適應新形勢的需要;農村黨員年齡結構老化、文化結構偏低問題有待認真解決，少數黨員干部素質有待提高。

下一步工作中，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，以踐行科學發展觀為動力，以加強基層黨組織建設為抓手，以學習貫徹黨的精神為主題，進一步理清黨建工作思路，明確工作重點，強化工作措施，精心謀劃抓部署，立足創新抓特色，認真落實黨建工作新任務，努力開創黨建工作新局面，進一步推動經濟社會更好更快發展。

20xx年，我村黨總支在鎮委、鎮政府的正確領導下，堅持以黨的xx屆三中全會精神為指導，緊緊圍繞改革、發展和穩定大局，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，扎實苦干，開拓進取，取得了卓有成效的成績，現總結如下：

一、我村黨總支堅持帶頭落實黨建工作責任制。作為黨總支書記，我時時處處為黨員干部樹立表率形象，敢于叫響“向我看齊”的口號，對黨總支研究形成的決策決議和日常工作，身先士卒，沖鋒在前。這極大地激發了班子成員和一般干部的工作熱情。同時，我堅持把黨總支班子建設作為黨建工作的首要任務來抓。強化支部建設，充分發揮支部的戰斗堡壘作用。強化黨員干部教育管理，充分發揮黨員的先鋒模范作用。

二、我村黨總支堅持以科學發展觀為指導，以黨建工作創新工程為引領，著力加強村綜合服務中心的建設。

(一)集中人力物力創建美麗鄉村。在村黨總支的策劃和直接領導下，我村綜合服務中心轉變職能，以創建美麗鄉村為契機，全力以赴搞好村莊建設。三月，我村開挖渠道600多米，同時，利用開挖土方填埋廢溝平整土地約3000平方米，拓寬村東路面約1000米;老舊溝清淤整理900多米;修建橋梁一座;鋪設高壓過路管8處，共使用內徑90厘米×長2米的過路管40節。四月，渠道兩旁栽植柳樹300多棵，松樹400多棵;村內修建垃圾池12座，開挖鋪砌下水道300多米。八月，村南北主干道兩旁栽植花木紅葉石楠600多棵，大葉女貞300多棵。增建橋梁及道路兩旁欄桿20多米。

(二)完善基礎服務設施。我村綜合服務中心建筑面積500多平方米，黨務村務公開欄使用面積8平方米左右。院子內外場地全部硬化、綠化。院墻標語醒目，周圍環境干凈、衛生、整潔。

(三)合理配置服務功能。我村綜合服務中心設有綜合辦公室、綜合服務室、綜合活動室、文化室、警務室、調解室，衛生室，另設有生活用品超市。

(四)為民服務作用明顯。我村充分發揮村綜合服務中心功能配置作用，積極構建“黨員服務、便民服務、科學培訓、文體活動、民主議事、矛盾調解”六位一體的村級公共服務模式。

三、堅持推進村級組織規范化建設。我村黨總支繼續堅持以思想政治建設為核心，推進村“兩委”班子“雙強”(社會管理能力強、群眾工作能力強)化;堅持以全面推進“三議一表決”(黨支部會提議、村“兩委”會商議、黨員大會審議、群眾大會或戶代表會議表決)為核心，推進村務管理制度化;堅持以定任務明獎懲為核心，推進工作任務目標化;堅持以發揮好作用為核心，推進活動陣地標準化;堅持以建立健全各類組織為核心，推進組織建設體系化;堅持以強化黨員意識為核心，推進黨員教育經常化。

四、一如既往嚴格黨員教育管理，保持黨的先進性和純潔性。我村黨總支采取集中學習、輔導講座、收看電教片、參觀革命遺址、先進事跡報告等形式，有計劃有目的地對各類各層次黨員進行革命傳統教育和理想信念教育，教育引導黨員干部堅定理想信念、筑牢宗旨意識，切實做到勤政廉政。還積極探索提高黨員隊伍管理質量的新途徑、新辦法，健全和完善以黨員目標管理和民主評議黨員為核心的黨員管理監督機制，創新黨員分類管理的新機制，努力構建黨員發揮作用的新平臺。

綜上所述，20xx年以來我村黨總支黨建工作取得的點滴成果，都是在鎮黨委政府的正確領導、大力支持下取得的，其中也凝聚著全村廣大黨員和干部群眾的心血和汗水。但是，我們也清醒地看到，由于各種客觀或主觀因素的影響，我們黨建工作的實績與鎮黨委政府的要求和希望還存在著這樣或那樣的不足，主要表現在以下三個方面：

(一)一些黨員干部工作方法簡單，適應新形勢，解決新問題的能力差。有的黨員干部因循守舊，靠以前家長式、行政命令式的工作方法來處理問題，也有的黨員干部感到“老辦法不能用，新辦法不會用，硬辦法不敢用，軟辦法不頂用”。尤為突出的是，普遍缺乏較高的科學文化素質，無法適應市場經濟的發展，帶領廣大群眾發展致富的難度較大。

(二)有相當一部分黨員干部抓中心議大事能力不強。主要是對什么是中心、如何抓中心把握不準，分不清哪些是重大問題，哪些是一般問題，該管的沒管住，該放的沒放開，大事議不透，小事議不完。片面認為，黨總支就是研究表彰獎勵、黨員發展、經費開支等問題，未能將。

年度工作計劃。

貫徹上級重大決策階段性重大工作同經濟工作齊抓共管，直接造成了黨建工作和經濟工作的分離脫節。

(三)有少數黨員出現信仰危機。有的黨員對馬克思主義信仰產生動搖，認為馬克思主義已經過時，感到理論“深奧”，無實際意義。有的黨員認為現在搞的一套“與資本主義差不多”，“理想理想，有錢就想;前途前途，有錢就圖”。有的黨員對黨和政府的信任度減弱，看到黨內存在的腐敗現象和不良風氣，對共產黨產生懷疑，對共產黨的組織和共產黨員的認同感有所減弱。

20xx年，我村黨總支要在總結去年工作成效的基礎上，認真分析黨建工作的各種問題，進一步理清發展思路，決心緊緊圍繞鎮委、鎮政府的決策部署，牢固樹立和落實科學發展觀，統一認識，全力以赴，扎實工作，狠抓落實，以確保明年目標任務的全面完成。

(一)、繼續加強黨員干部黨風黨紀教育，把反腐倡廉工作作為一項長期重大政治任務來抓，利用各種會議、板報、書刊等多種形式進行警示教育，增強黨員干部隊伍的心理防線，營造風清氣正的氛圍。

(二)、繼續加強黨員、干部的理論水平，認真學習黨的政策方針，推進基層民主建設，提高全村黨員、干部的業務水平和實際工作能力，增強黨的凝聚力和戰斗力。

(三)、優化黨員結構，抓好黨員發展。在實際工作中，堅持高標準、嚴要求，依黨章、按程序，積極慎重做好發展黨員工作。

總結過去，汲取經驗，在今后的工作中我將繼續努力，加強學習，多為群眾辦實事，辦好事，總結工作中存在的不足之處，腳踏實地，實事求是，為龍頭村的發展做出更大貢獻。

一年來，根據上級黨委關于開展基層組織建設的安排部署，我切實履行黨委書記抓黨建工作第一責任人的職責，團結鄉黨委一班人，在各企事業單位、村支部和全鄉廣大黨員的共同努力下，立足鄉情，認真落實基層黨組織建設工作各項措施，不斷改進黨建工作方法，創新工作思路，取得了一定成效。黨的自身建設得到改善，黨組織和黨員的先進性作用得到進一步發揮，黨建工作保障機制進一步健全，鄉村兩級黨組織的領導能力得到提高，全鄉經濟社會發展實現了新的跨越。下面，我就xx年度黨建工作述職如下:。

一、加強理論學習，提高思想素質，堅定理想信念。

黨章明確規定，黨的干部應當具備履行職責所需的馬克思主義理論水平，具有遠大理想和堅定信念。崇高的理想信念，是共產黨人安身立命之本，是保持黨的先進性、純潔性的精神動力。堅定信念，必須加強政治理論學習。全黨開展的以實踐“三個代表”重要思想為主要內容的保持共產黨員。

先進性教育。

活動以及“學習實踐科學發展觀”

活動，就是加強我們黨的自身先進性建設，加強黨員教育，根本目的在于提高黨員素質，特別是黨員的思想政治覺悟、政策理論水平、業務工作能力以及開展黨的工作的能力。因此，本人積極參加黨組織的各種理論學習和學校集體學習。在學習中，突出了學習的重點(重點學習了鄧小平理論和“三個代表”重要思想、關于新時期保持共產黨員先進性的具體要求、“中共中央關于《黨紀處分》和《黨內監督》”兩個條例)，體現兩個結合(結合學校實際，本崗位實際)，做到了三個保證(保證了學習時間，保證了學習內容，保證了學習效果)。在“學習實踐科學發展觀”活動中，認真學習通讀了《先進性教育讀本》、《科學發展觀讀本》，共撰寫心得體會3篇和。切實開展了批評與自我批評，撰寫剖析了自身存在的學習、工作、生活、作風等方面存在的問題，黨員干部的廉政意識明顯得到了加強。通過“學習實踐科學發展觀”活動和政治理論學習，不斷改造和完善了自我，提高了科學判斷形勢的能力，特別是增強了學校管理工作的能力和解決問題的能力，特別增強了貫徹實踐“三個代表”要求的自覺性和堅定性，保持了與時俱進的精神狀態，有效促進了自身工作的開展。

二、加強黨風廉政建設，不斷提高廉潔自律的自覺性。

在“七一”重要講話中指出:“在學習貫徹‘三個代表’重要思想過程中要緊密聯系自己實際，堅定共產黨人的理想信念，提高思想水平，加強道德品質修養，牢記‘兩個務必’，真正做到改造世界觀的同時，改造主觀世界”。按胡“兩個務必”和中共中央《兩個條例》精神，能堅持政治理論學習，不斷加強世界觀的改造，加強思想道德修養，保持良好的生活作風。牢固樹立起正確的權力觀、地位觀、利益觀，堅持立黨為公、執政為民，做到了權為民用、情為民系、利為民謀，能全面貫徹落實中央和省、市委關于廉潔自律的各項規定。在工作中防止和克服了形式主義、官僚主義，堅決反對各種奢侈浪費行為。在黨員民主生活會上，經常檢點自己的言行，做到自重、自省、自警、自勵，以黨和人民的事業為重，淡泊個人名利。

在學校廉政工作建設中重點抓了五個方面的工作:一是加強領導班子自身建設，大力提倡和發揚團結協作精神，要求領導班子要強化道德人格修養，做到言行一致、廉潔自律，為黨員和其他教師做出表率;二是加強對黨員教育、管理和監督，各支部與每一個黨員鑒定了目標責任書;三是積極開展黨內和領導班子民主生活會，開展批評與自我批評，正確對待人民賦予的權力;四是加大了糾風治亂力度，堅持校務、財務公開。堅決制止亂收費、亂訂教輔讀物的不良現象;五是通過學習實踐科學發展觀活動，學校黨總支部制定了各項活動的長效機制。

三、發揚民主，增強班子凝聚力。

在日常工作中，注意發揚民主，抓好班子，帶好隊伍，把各領導班子協調組織到集中精力加強發展上來。堅持貫徹和執行民主集中制原則，按決策程序辦事，不搞“一言堂”，經常與校總支委員同志溝通思想，通報情況，集中大家的智慧來決策，重要問題先由職代會提出意見，然后提交校委會研究決定，對校委會的決議能夠認真組織實施。

通過科學的制定了黨總支部工作計劃，切實組織和加強黨員干部、全校教師的政治理論學習，建立完善了領導干部和教職工政治學習制度以及考核、考評制度。并認真組織開展了學校黨員學習實踐科學發展觀活動，使黨組織和班子建設制度化、規范化、常態化。同時，重視和加強了對工會、共青團工作的領導，并開展了扎實有效的活動。

四、主要工作情況。

一年來本人在校黨總支的領導下，圍繞“學習實踐科學發展觀”活動這一主題，積極參與并認真組織了黨中央布置的“學習實踐科學發展觀”的活動。以“教育創一流，十六中求突破”為活動載體，按照“學習調研”、“分析檢查”、“整改落實”三個不同階段的工作要求，精心組織、周密安排、帶頭學習、帶頭實踐、緊密聯系工作實際，通過深入學習理論，召開座談會專題民主生活會，廣泛征求各方面的意見和建議，認真分析總結我校近年來的工作，認真查找制約我校科學發展的突出問題，深入分析問題的的主客觀原因，理清學校發展思路，科學規劃我校發展戰略，提出改進措施，形成我校學習實踐科學發展觀活動的分析檢查報告和整改方案，并在工作中認真予以落實，形成長效機制，整個活動情況得到上級領導部門的表揚和肯定基層黨建工作。

述職報告。

在一年的工作中能積極宣傳和執行黨的路線方針政策，及時傳達上級黨委的指示、決議精神，認真調查研究，結合本校的實際，提出總支年度工作計劃，認真貫徹落實，堅持民主集中制的原則，積極參加民主生活會、支部工作會和黨小組會，認真上好黨課，進一步規范黨的組織生活，如制度、組織、管理建設上明確職責落實責任，充分發展黨的先鋒模范作用。組織動員和帶領全體黨積極投入到“學習實踐科學發展觀”活動中，努力完成各項工作，保證黨總支及學校的各項工作的順利開展和工作目標的實現，能參加校務會議，參與學校重大問題的討論，調研和決策，深入實際、調查研究，及時了解掌握各項工作的動態。抓住“熱點”有的放矢地開展工作，保持學校的安定穩定。認真抓好師生的思想政治教育和日常管理工作，關心全校師生的學習和生活，經常聽取他們對學校工作的意見和要求，進一步促進學校各方面工作的開展。

一年工作中，有收獲，也有經驗和體會。能以“辦人民滿意的教育，當人民滿意的教師”為標準落實各項工作。愛崗敬業，全面貫徹執行黨的教育方針積極推進素質育，關注新時期下的教育發展趨勢，與時俱進，努力使自己適應新形勢下教育發展的潮流，能自覺遵守社會公德和教師的行為規范。關心時政，學習鄧小平理論和三個代表重要思想。認真落實科學發展觀思想，平時嚴于律己，以共產黨黨員的標準嚴格要求自己。牢固樹立為學生、為教師、為學校、為社會服務的思想。能顧全大局，以學校發展為重，不謀私利，團結同事，廉潔自律，克己奉公，教書育人，為人師表，和同事和睦相處，能虛心傾聽教職工的意見和建議。重視自身素質和管理水平的提高，有較強的民主意識，并積極主動地開展工作。同時，工作也感覺自己的政治理論水平還有待進一步提高，業務及管理水平還要進一步的改善。這些都需要自己不斷行學習，勇于探索、勤奮工作。在新的學年里我將牢記黨的宗旨——全心全意為人民服務，牢記黨員的先進性，用科學發展觀的思想來指導自己的工作，為學校、為師生、為家長服務。努力創建和諧、平安、可持續發展的校園。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇七

（2012年6月27日）。

年初以來，我們豐樂鎮黨委，以開展基層組織建設年活動為契機，把黨建工作擺上重要位置。切實履行黨建工作“第一責任人”的職責，團結帶領班子成員堅持圍繞發展抓黨建，靠黨建促發展的工作思路，全面抓好農村基層黨建工作，為豐樂鎮經濟社會發展提供了良好的組織保障。現將工作開展情況匯報如下：

一、采取的主要工作措施及取得成效。

（一）抓學習，提升黨員干部政治素質。

點大事實事。尤其是幸安村，已建成了土地連片規模經營4000畝，膜下滴灌連片2000畝的示范區。改善村在環境綜合整治和發展特色作物上都取得突破成果。生活村以大鵝養殖為重點的專業村屯建設已初具規模，現已養殖大鵝3.5萬只。呈現了村村都有實事的好局面。

（二）抓踐行，提升黨員干部促發展的能力。

實現單棟純效益5000元以上；小城鎮建設上2公里白色路面已起動鋪裝，栽植樹木花草11000株，管護機制已建立，環境面貌有了明顯改觀；社區服務中心項目已進入招投標階段；農業科技示范園區已初步建成，豐收在望；年出欄千頭肉牛的養殖園區已經完成土地平整、規劃放線，正在進行施工。

（三）抓規范，提升基層黨組織的凝聚力。

我們在抓好黨員干部個體素質能力提升的同時，堅持抓好班子建設，發揮班子的整體合力，提升凝聚力。一是倡導和諧理念。在班子中引導大家圍繞以創建和諧團結的班子為目標，在工作中即講原則又講感情，強化大局意識，加強彼此溝通，要求大家補臺不拆臺，合力干事創業，在團結和諧中要成果，要發展。二是完善制度規范。我們先后制定了領導干部議事制度、村級工作考核細則、財務收支制度、后勤管理等一系列制度，使各項工作有章可循。三是加強廉政警示教育。我們通過觀看警示教育片，學習領導干部廉潔從政準則等活動，在村落實執行兩公開一監督制度，時刻教育、警示和規范黨員干部廉潔從政，干凈干事，在群眾當中樹立起了威信，增強了班子的凝聚力。

二、存在的問題及下步打算。

不強，經費投入不足等問題。

在今后的基層黨建工作中，我將堅持履行好黨建第一責任人的職責，圍繞領導班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反映好的“五好”目標，團結班子成員，并與班子成員一道，改進方法，注重發揮黨員先鋒模范作用，強化為民服務意識，攻堅克難，切實抓好基層黨建工作。一要在提升黨員素質上下工夫。要把提高黨員素質與培養年輕黨員同步推進，改善黨員隊伍結構；二要在提升班子戰斗力上下功夫。要加大重點工作的推進力度，堅持考核評價標準，兌現獎懲，在實踐中提升班子的執行力和戰斗力，逐步實現黨建和經濟社會發展雙豐收。三要大膽探索創新。要加強。

總結。

和研究力度，探索新形勢下基層黨建的新路子。

以上報告，不妥之處，敬請各位領導和同志們批評指正。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇八

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇九

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！

本年度本人被組織聘為xx二中黨支部書記兼副校長，主抓黨務工作，分管教學工作。一年來本人認真學習上級有關文件精神，深刻領會支部書記的工作職責，認真學習理論知識，加強自身修養，積極工作，較好地履行了自己的職責，為學校的發展作出了應有的貢獻，現將我一學年來的思想、工作情況向大家匯報如下。

一、認真學習、提高素質，保持廉潔奉公。

作為學校黨支部書記，我始終以*員的標準要求自己，不斷加強自身修養，始終告誡自己，要保持廉潔奉公，無私奉獻。堅持手中之權，為學校教育謀劃，為職工謀利，為學生服務，為教育事業而奉獻，決不把權力看成自己地位的象征，深入到教育教學第一線，親自代課。

經常與教職工交流談心，虛心聽取教職工的意見和建議，努力營造民主寬松的氛圍，始終把學校工作放在第一位，及時提出自己的意見和建議。

二、扎實有效地開展各項工作。

1、狠抓學校干部隊伍的思想建設，提*部隊伍的整體素質。

首先抓干部的理論學習，按照局黨委年初的工作要求，結合支部的創先爭優和保持*員純潔性活動。一學年中，全體黨員干部堅持理論學習，提高了干部的思想水平、理論修養，并且深入開展了批評與自我批評，深刻剖析自己的缺點和錯誤，達到提高思想覺悟的目的。

2、切實抓好學生思想道德教育工作。

作為學校學生思想道德教育的主要領導，我始終按照《中共中央國務院關于進一步加強和改進未成年人思想道德建設的若干意見》要求，堅持德育為主，育人先育德的指導思想。認真抓學生思想道德教育工作。

積極宣傳德育工作的重要性，讓廣大教職工樹立育人先育德的教育理念，加強對德育干部和班主任的培養，將思想教育工作納入教師學期末、學年末的整體考核中，作為選優、評模、晉職的重要依據，并且建立起家校共建的教育體系，共同探討學生的教育方法。

3、抓好黨支部的思想建設。

結合創先爭優和保持*員純潔性活動，主要抓理論學習，提高黨員的思想覺悟、服務意識、責任意識和先鋒模范意識，抓組織生活，嚴格組織生活制度，努力使黨員理想信念堅定，組織紀律嚴格。抓崗位作用，一個黨員一面旗幟，黨員在自己的崗位上要盡心盡職，勤奮工作，要做教育改革的模范。

4、認真做好分管工作。

作為分管教學的副校長，能夠緊跟教育發展形勢，學習新的教育思想、新觀念，掌握教育的動態發展。本年度重點學習國務院有關基礎教育的改革文件，并組織全體教師學習“關于基礎教育改革與發展的決定”“課程改革的六大目標”等文章，根據基礎教育改革發展的方向，制定本校教學計劃，組織本校的教學工作。教學工作以教科研為先導，積極進行課堂教學改革，研究新教法，探索新的育人模式，以培養學生的創新精神和實踐能力為重點，開展各項工作。

今年按照市縣教育局的要求，多次派多人xx以及xx兄弟學校學習高效課堂教學方法，并且在學校召開兩次大型研討會，逐步推開以講學稿為依托，學生課堂探究展示為內容，及時反饋課堂信息的高效課堂模式，經學校領導班子研究，和我校實際全面整合，以前所未有的力度推行課堂教學改革，雖然只有一年多的時間，在今年的優質課評選中，以充分體現體現了課改精神，效果已初有體現，令人欣喜。

一年來，本人身體力行，不僅帶初三畢業班的課，而且深入課堂，聽評課達100多節，學校各項工作都取得了一定的成績，受到老師們和上級主管部門的好評。

三、存在的問題。

一年來，雖然做了大量工作，取得了一些成績，但也清醒地看到存在的問題和不足：

一是理論學習深度不夠；

二是黨建工作抓得不夠扎實；

三和教職工的談心和溝通不多。

四、今后的努力方向。

我今后決心要進一步加強學習，特別是要學習先進的教育理念和現代教育制度，廣泛聽取教職工意見，努力思考學校改革發展的大事，為學校加快發展貢獻自己的力量，進一步解放思想，提高認識認真研究分管工作現狀，積極探索學校教育教學工作的新路子，要進一步加強學生的德育教育工作，始終不渝地把德育放在學校工作的首位，不斷開創工作新局面，為xx二中的發展，為五原教育事業貢獻自己的力量。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十

20xx年履行抓基層黨建工作職責情況：一是聚焦主業抓落實。市委召開相關市委常委會會議20次、黨建領導小組會議4次，研究黨建議題37項。開展基層黨建項目推進年活動，推行“書記黨建項目”工作法，主持召開基層黨建觀摩推進會。二是圍繞發展抓黨建。緊扣轉型發展之需，把黨組織建設延伸到重點項目、施工現場和招商一線，市委常委帶頭指導重點產業（項目）21批次共48家；將黨支部建在農村產業鏈上，充分發揮基層黨組織和黨員“兩個作用”，帶動農業增效、農民增收。三是突出重點抓提升。圓滿完成市、縣（區）、鎮黨委換屆。抓緊抓實“兩學一做”學習教育，提出爭當“五個先鋒”要求。將“淮北轉型靠什么、我為崛起做什么”大討論活動與全省“講看齊、見行動”學習討論一并推進。高位推進基層黨建7項重點任務，6項已全面完成。四是鎖定問題抓整改。深入實施農村基層黨建保障工程三年行動計劃，提前一年完成任務；開展明察暗訪17次，約談提醒6名縣（區）委組織部分管副部長和鎮黨委書記；建立全市黨員固定活動日制度，開展各類活動2.1萬余次。五是創新載體抓特色。開展“不忘推車情、干部戶戶行”大走訪活動，新華社內參深度報道。堅持以開放理念統籌推進城市基層黨建。依托智慧城市建設，以基層黨組織為單位建立微信群，市四大班子建立“共識共為”微信群，市直各單位主要負責同志建立“轉型崛起”微信群，發揮“網上黨支部”作用，組織學習、開展討論、督促工作。

20xx年抓基層黨建工作主要措施：一是堅持以上率下，層層壓實責任。堅持以“三嚴三實”標準要求自己，每月督促開展1次明察暗訪，每季度召開1次黨建領導小組會議，定期召開市委常委會會議研究黨建工作，每年駐村不少于5天，調研基層黨建工作不少于15天。二是堅持統籌推進，提升整體水平。扎實開展基層黨組織標準化建設，鞏固基層黨建項目推進年活動成果，以優異成績迎接黨的十九大勝利召開。加強基層服務型黨組織建設，構建立體式服務群眾體系。三是堅持從嚴管理，夯實基層基礎。推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，深化“兩個討論”。力爭20xx年消除50個集體經濟“空殼村”、提升30個集體收入5萬元以下的村。建立落實容錯糾錯機制，激發黨員干部干事創業熱情。四是堅持與時俱進，打造智慧黨建。積極推進“互聯網+黨員教育”“互聯網+黨員管理”，整合完善各級先鋒網站和各類微信群資源，充分利用信息化手段，定期開展便捷有效的組織活動，推動組織生活正常化、規范化。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十一

為貫徹落實中共湖北省委辦公廳關于印發《市縣鄉黨委書記抓基層黨建工作述職評議考核實施方案》(鄂辦發電??69號)文件精神，按照孝感市委組織部的要求，結合我市實際，提出如下方案：

一、總體要求。

深入貫徹落實黨建工作責任制的重要指示精神，堅持黨要管黨、從嚴治黨，通過開展書記抓黨建工作述職評議考核，落實書記述職要述黨建、群眾評議要評黨建、年度考核要考黨建、選拔任用干部要看黨建的要求，強化各級黨組織書記特別是黨委書記管黨意識，落實管黨責任，建立聯諾、聯推、聯述、聯評、聯考五聯機制，形成一級抓一級、層層抓落實的基層黨建工作格局。

(一)時間安排。

書記抓基層黨建工作述職評議自11月下旬啟動，12月底前全部完成。按照自上而下、分級開展的要求，市委書記12月中旬向孝感市委(擴大)會述職并接受評議;市委(擴大)會12月中下旬聽取各鄉鎮(街道、場)黨(工)委、直單位黨組(黨委)書記述職并進行評議;12月下旬鄉鎮(街道、場)黨(工)委聽取村(社區)黨組織書記述職并進行評議。

(二)重點內容。

1、履行“第一責任人”職責，研究部署基層黨建重要工作、重大活動，協調解決重點、難點問題，特別是落實關于建立健全市、鎮、村抓基層黨建工作三級聯動機制中關于各級黨組織書記抓基層黨建工作的基本任務、年初公開承諾事項和教育實踐活動中查擺剖析的黨建工作突出問題整改情況。

2、整頓軟弱渙散基層黨組織，加強對村“兩委”換屆工作的領導和指導，選好、用好、管好基層組織帶頭人，落實“四議兩公開”等民主管理制度，加強村務監督委員會建設，嚴肅查處基層干部不正之風和違法違紀行為等情況。

3、加強基層服務型黨組織建設，建好、用好村、社區黨員群眾服務中心，規范服務項目，整合服務資源;學習推廣百步亭社區黨建工作法，開展在職黨員到社區報到為群眾服務;健全和落實鄉鎮(街道)干部“崗位在村、重在服務、責在連心”工作機制，推行機關事業單位干部駐村聯戶、結對幫扶，發揮基層黨組織戰斗堡壘作用情況。

4、嚴格黨員教育管理，落實黨員組織生活制度，發揮黨員先鋒模范作用;落實發展黨員計劃，嚴格發展黨員工作程序，完成好年度發展黨員數量調控任務，開展處置不合格黨員情況。

5、加大基層黨建工作投入力度，強化基層基礎保障;配齊、配強各級黨委抓基層黨建工作力量;落實基層干部報酬待遇、基層黨組織工作經費、活動場所和服務群眾專項經費等情況。

6、本地、本單位基層黨建工作存在的主要問題和進一步加強基層黨組織建設的思路、重點和措施。

(三)方法步驟。

1、深入開展調研。述職會前，要認真學習有關重要講話精神和中央、省委、孝感市委組織部相關文件精神，全面總結教育實踐活動開展以來抓基層黨建工作的情況。各級黨組織書記要深入基層開展一次專題調查研究，廣泛聽取意見，全面梳理分析本地本單位基層黨建工作取得的實際成效，存在的薄弱環節和重點難點問題，真正掌握第一手材料。

2、撰寫述職報告。在充分調研的基礎上，黨組織書記要認真撰寫述職報告。具體要求是：

(1)聚焦重點內容。主要圍繞述職評議6個方面的內容，特別是履行基層黨建工作主體責任情況、在教育實踐活動中查擺剖析的基層黨建突出問題整改落實情況、整頓軟弱渙散基層黨組織情況和基層黨建工作投入保障情況，實事求是總結成績，查找問題，提出對策，提倡用實例、數據說話，切忌“虛、空、飄”。寫成績的部分一般不超過1/3。

(2)突出問題導向。既要查找本地基層黨建工作中存在的突出問題，也要查找個人履職盡責方面存在的問題，查找問題要見人見事見思路，不能大而化之。要深入分析存在問題的原因，特別是主觀方面的原因。

(3)堅持實事求是。真正把自己擺進去，始終緊扣抓基層黨建第一責任人的責任這條主線，講清個人在抓研究謀劃、抓督促落實、抓投入保障、抓重點難點問題解決等方面所做的工作、存在的不足、整改的具體措施和今后的努力方向。述職報告總結成績要實事求是，防止講成績長篇大論，講問題輕描淡寫、大而化之;防止就事論事，只講面上工作，不講個人履職盡責情況。整改措施要具體實在，突出針對性和可行性，能夠兌現落實。

3、從嚴審核把關。開展述職評議前，要提前10天左右向上一級黨委組織部門報送工作方案和下一級黨組織書記的述職報告。市委組織部主要負責同志要嚴格審核市直單位、鄉鎮黨組織主要負責人的述職報告，然后報市委書記審閱。對不符合要求的，特別是只講成績、不講問題，一味評功擺好、自我表揚的，不深入查找問題、不分析問題原因、不研究解決問題的，整改措施空洞無物、大而化之、華而不實的，要嚴肅指出、督促修改，問題突出的，要責令重寫。鄉鎮黨委對村、社區黨組織書記述職報告的審核參照市委有關規定執行。

4、組織述職評議。

(1)鄉鎮(街道、場)黨(工)委、市直單位黨組織書記向市委(擴大)會述職，參加人員為全體市委、市黨建工作領導小組成員、市委組織部領導班子成員和各鄉鎮(街道、場)黨(工)委書記、組織委員，市直部、辦、委、局(局級公司)黨組織書記，并從每個鄉鎮選派2—3名熟悉了解基層黨建工作情況的本級及以上“兩代表一委員”、基層黨員干部、群眾代表參加。孝感市委組織部派人到會指導。

(2)鄉鎮(街道、場)黨(工)委聽取村(社區)黨組織書記述職，參照市委有關辦法進行。市委組織部派人到會指導。

述職評議會議由上一級黨委書記主持，會議時間根據述職人員數量合理安排。會議議程為：

(1)書記逐一述職。

(2)與會代表對需要進一步了解的問題現場提問，由述職對象回答。

(3)上一級黨委書記逐一點評，重點指出值得肯定的經驗做法、存在的突出問題和下步努力方向。

(4)進行會議評議和測評，參會人員填寫專項述職評議表，提出書面意見建議。

(5)到會指導的上級黨委組織部門有關同志講話。

(6)上一級黨委書記總結講話。

5、反饋述職評議結果。上一級黨委要向下一級黨委通報反饋述職評議和測評結果。各級黨組織書記的述職報告采取適當方式在一定范圍內公開，接受基層黨組織和黨員群眾監督。

(四)向本級黨委述職。

市、鎮、村各級黨組織和市直單位黨組織向上一級黨組織述職的同時，每年度還應向本級黨組織委員會進行述職，報告黨建工作情況并接受評議，評議測評表由市委組織部提供樣式。向本級黨組織述職評議工作可與領導班子和領導干部年度考核一并進行，也可與聽取下一級黨組織述職時一并進行或單獨組織，原則上在1月底前完成，評議測評結果報市委組織部備案。

三、從嚴從實開展實地考核。

(一)時間安排。

鎮、村基層黨建工作實地考核自12月上旬啟動，到。

201月上旬基本結束，實地考核與述職評議工作有序銜接，結合進行，由市委組織部組織實施。

市直單位黨建工作實地考核原則上在年1月中旬基本結束，由市直機關工委負責組織實施。

(二)考核內容。

實地考核的內容主要依據省委組織部印發的《20全省基層黨建工作考評項目的工作方案》、孝感市委組織部印發的《20度全市基層黨建工作考評實施方案》進行，同時要對黨委(黨組)書記抓基層黨建工作述職評議內容作印證性考核。

(三)考核方式。

市委組織部、市直機關工委對照基層黨建工作考核的重點內容，分別制定鄉鎮、村(社區)和市直單位考核細則和工作方案，派出考評組，通過實地考察、查閱資料、民意調查、綜合分析等方式進行。其中：

1、鄉鎮對村(社區)的考核。采取鄉鎮(街道、場)黨(工)委評、黨員群眾評的方式，考核所屬基層黨組織班子建設、聯系服務群眾、落實基本制度、黨員教育管理、辦公活動場所建設使用和發展壯大村級集體經濟等方面的情況。

2、市委對鄉鎮(街道、場)的考核。采取隨機抽查、現場走訪、查閱資料的方式，對鄉鎮(街道)所屬的村、社區、非公企業等基層組織進行考核。

3、市委對市直單位的考核。由市直機關工委具體負責組織。孝感市委組織部將委托國家統計局孝感調查隊，在每個縣(市、區)隨機選擇100名左右“兩代表一委員”和城鄉居民，開展基層黨建工作社會滿意度調查。市委組織部也將在一定范圍內開展基層黨建工作社會滿意度調查。

四、強化述職評議考核結果運用。

(一)綜合分析評定。市委根據實地考核、民意調查、黨委書記述職評議結果，結合平時掌握情況，對鄉鎮和市直單位抓基層黨建工作進行綜合分析、量化評分、確定名次。

(二)突出結果運用。建立“平行考核、差額否決”機制，即黨建工作與年度責任目標績效平行考核、平行排位，按1：1.5的比例實行。差額否決事項為年度目標考核先進單位、黨組織主要負責人和黨建工作直接責任人年度考核優秀等次、市委“七一”表彰對象。黨建工作目標考核分值按比例折算計入年度責任目標績效考核總分。把基層黨建工作情況作為評價黨委領導班子和黨委書記政治上強不強、實績好不好、作風正不正、工作稱職不稱職的重要標準，作為衡量教育實踐活動成效的重要內容。對那些高度重視黨建工作、履職盡責抓到位，評議考核中基層黨員群眾反映好的要充分肯定，并作為選拔任用干部的重要依據;對那些思想上不重視、工作上不研究、精力投入少、不真抓實干、不解決實際問題，甚至喊空口號、擺花架子、造“盆景”作秀，評議考核中基層黨員群眾反映差的要限期整改，情況嚴重的要嚴肅問責。

(三)加強重點管理。市委根據述職評議考核情況，向孝感市委組織部報送基層黨建工作相對薄弱或存在突出問題的鄉鎮(街道、場)、市直單位，納入孝感重點管理范圍，由孝感市委組織部領導約談鄉鎮(街道、場)、市直單位黨(工)委(黨組)書記，責成限期整改。同時，市委組織部將綜合分析研判基層黨組織工作情況，按照農村不低于10%、社區和其他基層黨組織不低于5%的比例確定一批工作相對落后的基層黨組織，列入重點管理，跟蹤抓好整改，促進晉位升級，并報孝感市委組織部備案。

(四)推動整改落實。各地要充分運用述職評議結果，采取多種方式，廣泛聽取基層黨組織書記和黨員群眾意見，針對基層黨建工作存在的薄弱環節和重點、難點問題制定整改方案和工作措施進行整改，各級黨組織書記要結合推進整改落實，就解決本地區基層黨建工作的重點難點問題作出公開承諾，并報市委組織部審查備案。述職評議考核結果和整改方案、黨委書記公開承諾要在一定范圍內公開。

五、建立健全長效機制。

各級黨組織要將開展基層黨建工作述職評議考核工作作為貫徹黨要管黨、從嚴治黨方針的重要舉措，作為落實黨建工作責任制的重要抓手，作為加強和促進基層黨建工作的長效機制。要認真總結開展述職評議考核的有效做法和經驗，建立健全基層黨建工作述職評議考核制度，確保這項工作制度化、常態化、長效化。

每年第四季度，各級黨委要圍繞年度基層黨建工作重點任務，組織開展一次基層黨建工作述職評議考核，推動各級黨組織特別是黨組織書記把黨建工作作為主業，努力形成大抓黨建的鮮明導向。

六、切實加強組織領導。

各級黨組織要認真落實基層黨建工作主體責任，高度重視述職評議考核，進行專題研究，堅持和完善近兩年來各地開展述職評議考核工作的好做法好經驗，作出統一部署，嚴格有關要求，加強統籌協調，從嚴從實抓好，確保這項工作健康有序進行。上級黨組織要派人參加下一級黨組織召開的述職評議會，要切實負起組織協調責任，抓好具體實施，加強督促指導，堅決防止形式主義、走過場。鄉鎮(街道、場)、市直單位述職評議考核工作方案分別報市委組織部、市直機關工委審查備案。述職評議考核工作結束十五日內，市直機關工委、鄉鎮黨委要對述職評議考核情況進行匯總，形成工作報告報市委組織部。報告內容包括：述職評議考核工作簡要情況、主要成績及經驗、存在的問題、綜合得分及排序，并附各被考核單位需要整改的項目及建議等。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十二

一年來，我按照上級黨委的要求，認真學習宣傳貫徹黨的和十八屆三中、四中全會精神，積極開展服務型黨組織建設，切實履行黨總支書記抓黨建工作第一責任人的職責，用心用腦用力，抓基層黨建打基礎，抓班子帶黨員隊伍，抓亮點工程求突破，抓服務群眾促社會發展，主要從以下工作著手。

根據各級黨委的布置及要求，我始終牢記抓黨建是黨總支書記的第一職責，始終堅持把黨建工作放在心上、抓在手上，切實履行好總支書記抓黨建的職責。堅持到基層支部座談共20次，走訪困難黨員和致富能手共40余人次，召開總支研究黨建工作10次，黨建聯席會議3次，整改后進支部1個。分析創建服務型黨組織中存在的問題，并找出解決的辦法，制定出創建服務型黨組織建設的實施方案。根據實際情況，進一步建立健全總支班子各項規章制度，建全值班制度，公開值班紀律和值班情況。帶頭并組織每星期一進行學習和工作通報，執行民主集中制、黨總支議事規則，充分聽取班子成員和黨員的意見和建議。結合群眾路線教育實踐活動，共聽取意見、建議和查擺出的問題共42條(包括“三委”及三委成員)，評選出軟弱渙散支部1個。積極做好黨內民主、黨內監督工作組，并對班子進行民主評議、測評，把開展黨的群眾路線教育實踐活動作為黨建工作的總抓手來安排黨建工作，細化環節任務，廣泛宣傳動員踏實組織學習。在走訪聽取意見的基礎上，真誠真心的交心談心，在真心談心的基礎上，精心組織召開民主生活會，嚴肅開展批評與自我批評，從我做起，動真碰硬，不留情面的講存在的問題，提出整改的方向和時限。經過問題的提出和整改時限的要求進行反復回頭檢查，確保教育實踐活動取得實效。根據“四風”清單逐一查對總支中存在的問題得到解決和完善。

從群眾教育實踐活動以來，村黨總支制定出每星期一早上進行學習工作通報及工作安排。一是強化了“三委”班子成員的政治理論水平、政策、法規的認識，使干部隊伍自身素質和業務能力得到提高，增強為民服務的責任感。二是通過工作通報，使班子成員明白前一段時間所做的工作進展如何，哪些工作還要繼續完善。三是根據各級各部門安排的工作和自己的日常工作結合總支情況安排下步工作，使班子成員明確自己下步的任務和其他成員的工作是那些。四是對原來交辦的工作進行跟蹤落實，使各項工作落到實處。對于工作中疑難問題進行集體討論和分析，尋找出解決的最好辦法。做好黨員和支部書記的培訓工作，每季度到各支部講一次黨課，全年共講黨課24次，每月在總支開展一次學習教育，全年共開展培訓學習12次，組織黨員參與鎮十八屆四中全會宣講學習，使廣大黨員受到了廣泛的教育。

三、抓好基層服務型黨組織建設，更好服務于群眾。

按照省州“8433”要求和縣委、鎮黨委各項黨建要求，一是抓好服務隊建設，配齊、配強各支部的支部書記，充分發揮好黨支部在村組建設中的作用，參與管理好新農村建設。二是抓好服務平臺建設。充分發揮村級原有活動場所和小學校舍的作用，服務好群眾。三是抓好服務保障的強化。充分發揮好集體現有資產，壯大集體經濟。四是抓好點面結合求突破。大力推進支部服務型黨組織創建。五是抓好加強對紅色信貸、農業集約化經營和農業產業協會的宣傳，為農村產業升級發展和改革的進一步深化奠定了基礎。

四、抓好黨員教育管理，不斷增強黨性和凝聚力。

黨的報告指出：“以增強黨性、提高素質為重點,加強和改進黨員隊伍教育管理,健全黨員立足崗位創先爭優長效機制,推動廣大黨員發揮先鋒模范作用。”黨員教育管理是黨的建設的基礎性工作,既是提高黨員隊伍素質的根本途徑,也是推進黨建工作創新、展現黨的先進性的有效保證。無量黨總支黨員教育管理工作首先從加強總支黨的思想建設、組織建設、作風建設，增強黨員的黨性修養，充分發揮黨員的先鋒模范作用，提高各黨支部的戰斗力和凝聚力入手，根據加強基層黨組織建設的有關規定，制定有支部黨員大會、支委會、黨小組會和黨課“三會一課”制度。其次創新發展黨員工作機制，嚴把黨員發展質量關。采取公示制度，如對入黨積極分子的名單、黨組織的考察活動、擬被接收為預備黨員前對本人表現、培養、支部意見等情況向群眾公示接受社會監督。最后，不斷改進黨內組織生活的質量，努力恢復批評與自我批評的優良傳統，不斷提高教育管理工作水平。如結合無量的實際，抓住一些有利時機，及時地、有計劃、有針對性地開展好黨員的教育和管理工作，增強黨員的組織歸屬感;通過豐富黨員教育形式，增強黨員的身份意識和黨性修養;通過開展特色活動，增強新生黨員的榮譽感和責任意識;從而最終增強黨組織的凝聚力和戰斗力。同時，要加快電化教育和多媒體教育的發展步伐，提高教育的實際效果。

五、存在的不足及今后努力的方向。

雖然我總支的工作取得了一定的成績，但也存在著一些不足，主要表現在：

1、對黨建工作重視不夠，研究不深。

2、黨支部建設抓得不夠，工作督察不緊，重建輕管。

3、對黨員培訓不夠，黨員服務能力素質還不夠好。

4、我自己抓黨建的能力不夠高，還有待提高。

今后努力的方向：

1、進一步努力深化黨在農村的各項方針政策，加強黨性修養，提高自身的素質，強化黨建工作認識，重視黨建工作，把黨建工作放在工作首位。

2、加強對總支和各支部管理，強化基層支部建設，努力改善基層支部各種設施和條件。

3、加強黨員培訓，提高黨員素質，增強黨組織和黨員干部服務群眾的能力。

4、多學習、多研究、多向其他同志學習，提高我自己抓黨建工作能力，把抓黨建工作形成常態化，經常深入支部、黨員內部進行調查研究，虛心聽取意見和建議，使今后的工作更上一層樓。

5、改變工作作風，踏實工作，帶領班子從無量經濟、社會各項事業入手，把無量建設成一個和諧、穩定發展的新農村。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十三

20xx年履行抓基層黨建工作職責情況：一是堅持以上率下，壓實主體責任。39次主持召開市委常委會會議、書記專題會，研究黨建工作議題81項。全面實施農村基層黨建項目書記領辦制，開展鄉鎮黨委書記扶貧調研周活動。堅持每月參加支部活動、講黨課4次，推動市委常委參加支部活動、講黨課26場次。蹲點駐村6天、走訪100余戶，同近200名基層黨員干部交流座談。約談黨組織書記120多人次。二是強化學習教育，解決突出問題。主持起草市委“兩學一做”學習教育、“講看齊、見行動”學習討論實施方案，建立提示單制度。緊盯“三個清單”，著力解決不像黨員、不在組織、不守規矩、不起作用和基層黨組織軟弱渙散問題，128個軟弱渙散村（社區）黨組織全部轉化。著力抓好基層黨建重點任務，專項整治任務全面完成，獨立法人非公企業黨組織組建率99.9%，單獨組建率38.6%，社會組織黨組織組建率69.7%。三是狠抓工作落實，夯實基層基礎。圓滿完成市縣鄉黨委換屆工作。174個村級活動場所完成新（改擴）建，實現村廣播全覆蓋。全部落實村干部養老保險、醫療保險和人身意外傷害保險，103名優秀村書記享受副科級經濟待遇。社區黨組織服務群眾專項經費平均達7.03萬元。四是致力創新實踐，提升整體水平。新建網上黨組織220個。網上辦事大廳累計受理事項282萬件，群眾滿意率99.9%。全面推廣微型黨課，黨員考績管理被評為全國機關黨組織“兩學一做”案例。提出“滿足扶貧工作的一切需要，火力全開，適當寬裕，分級負責，各方協同，工作到戶，責任到人”的脫貧攻堅工作要求，編制貧困戶清單和《幫扶措施大全》，消除集體經濟“空殼村”269個。

20xx年抓基層黨建工作主要措施：一是聚焦責任落實，樹立鮮明導向。樹牢黨建是政績的意識，堅持黨建工作項目化、項目工作責任化，做到實化、細化、量化、具體化和可比較、可檢驗、可考核。二是聚焦規范建設，提升整體水平。扎實推進黨委、黨支部和黨員三級目標管理和規范化建設。完善市縣領導干部包點、選派機關優秀年輕黨員干部擔任第一書記制度。三是聚焦工作保障，推動求實創新。選優配強村“兩委”班子，全面實施村黨組織書記隊伍專職化管理。持續加大投入，深化提升農村基層黨建與服務經費保障工程。四是聚焦精準脫貧，著力攻堅克難。加大財政支持、資源整合和光伏電站建設力度，確保如期完成脫貧任務，為“深入踐行五大發展理念，奮力走在皖北振興前列”奠定堅實基礎。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十四

1、為了讓學生和學生家長方便、全面、深入了解國家和我校的學生扶貧資助政策，我院采取建設、推送專題網頁和書信郵寄等方式向學生及其家長精準介紹政府和學校的學生學業獎勵、資助政策、規定，向學生家長精準告知學生在校受資助情況。

2、在學院學生工作網絡管理平臺、學院學生工作網站，學院開設了介紹學生學業資助信息的專欄“學業資助”，系統、全面介紹了我校學生能夠享受的政府和學校的各類各級學業資助、學業獎勵政策和2020年度對建檔立卡戶家庭學生的資助規定。

3、為了讓學生家長了解學生在校受資助情況，學院還啟動了“扶貧家校一封信”工作，計劃不定期以實體書信、網絡電子書信、語音書信等方式向學生家長介紹最新的學生資助政策和其子女在校受資助情況。目前，學院已經向全院60名建檔立卡戶家庭學生家長發出了第一封實體書信，一戶一信，信信不同。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十五

一是真學深悟堅定理想信念。制定了馬克思主義學院《關于推進“兩學一做”學習教育常態化制度化的實施方案》和《“兩學一做”學習教育學習計劃》，建立“黨員固定活動日”制度，組織黨員深入學習黨的十九大精神和習近平新時代中國特色社會主義思想，黨章黨規黨紀、《準則》、《條例》等，不斷強化黨員“四個意識”，堅定黨員理想信念。

二是全面規范支部主題黨日。根據學校《關于全面推行“支部主題黨日”活動的通知》精神，明確每月第一周的周三為“支部主題黨日”活動時間。每次“支部主題黨日”活動做到活動有計劃、主題突出、內容形式豐富、資料檔案完善。結合工作實際，積極開展了“不忘初心，牢記使命”等主題黨日活動，進一步堅定理想信念，提升了黨員參與支部活動的積極性、主動性。

三是開展主題實踐活動。組織全體黨員開展“深化思政課教學改革，助推應用型人才培養”集體研討。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十六

____年是十二五的收官之年，又是十八大精神的落實之年，村將基層黨建工作作為做好全年工作的“牛鼻子”，切實讓每名黨員成為村民群眾中的一面旗幟，讓黨支部成為村民群眾中的堅強堡壘。

一、履職工作情況。

一是堅持黨要管黨，夯實基層基礎。加強黨員學習教育培訓。嚴格落實黨的組織生活制度，認真開展“三會一課”等活動。嚴格黨員發展。按照把好第一關口、注重質量的原則，切實做好發展黨員工作，全年吸收預備黨員1名，培養入黨積極分子1名。加強流動黨員管理。與外出務工不能參加組織生活的流動黨員及時聯系，傳達精神，聽取意見加強困難黨員幫扶。定期走訪困難黨員家庭，建立了困難黨員幫扶機制。

二是創新工作思路，發揮黨員作用。按“三辦”工作法的要求，開展以骨干黨員為核心的網格管理，全村將農戶10—20戶作為一個網格，做到農戶家庭全覆蓋。黨員們在網格中發揮先鋒模范作用，率先垂范，積極帶頭，以保證村組工作的正常開展。____年在秸桿禁燒工作中，網格中的骨干黨員包灣、包戶、包田，全村未來出現一起焚燒秸桿現象。

三是干部身先士卒，強化督辦力度。____年度事情繁多。自來水的安裝、低壓電改造、一事一議項目、土地確權、秸桿禁燒、沮漳河改造、新農合、新農保、農村低保評定等千頭萬緒，村組干部靜下心來想事，沉下身去干事，一步一個腳印，一事一個了結，認真責任兌現，各項工作沒有拖后腿。

四是加強陣地建設，改善活動環境。____年村投資一萬余元在活動室安裝了空調，不斷改善工作環境。對村務、黨委公開欄按季度進行公開公示，給群眾一個明白，還干部一個清白。在全村各組制作社會主義核心價值觀宣傳牌，營造良好的村風、民風。

二、存在的主要問題及原因分析。

1、現狀及問題：黨組織后備力量少，年輕同志大部分外出，留在家中的老弱病殘，無力發揮作用;用于黨建的活動經費少，很多活動又難以開展。

2、原因分析：首先在思想深處沒有真正把黨建工作放在首位，認為很難看到效果。再者由于經費不足，活動開展的少，致使部分黨員宗旨觀念日益淡薄。繼續革命的覺悟削弱，黨建工作缺乏創意，組織活動沒有新鮮感。

三、下步工作思路和主要措施。

黨的建設事關國家的生死存亡，是一切工作之首。黨建工作事關重大，刻不容緩。

一是創新黨建管理,夯實陣地基礎。切實開展“三講四評”、“三辦工作法”等工作。認真開展基層黨建工作，讓其真正發揮作用，產生效果。不留于形式，不突于表面。讓活動凝聚黨員，用管理激勵組織，用創新鼓舞士氣。

二是創新競爭機制，發揮黨員作用。真正發揮每名黨員的作用，讓他們有一份熱發一份光，力所能及地做一些工作，完成一些任務，為他們提供平臺，創造環境，讓他們的工作得到村民群眾的認可，評黨員示范田、示范院、示范場、示范戶，讓黨員的形象、身影，在村民中看得見，讓黨員魅力得到彰顯。

三是創新工作方法，提升村民素質。利用各種途徑和辦法在村民中倡導：做文明人、行文明事、建文明村。在各組樹立“文明促和諧”的宣傳廣告，在顯眼的地方刷制樹新風、講文明的標語。實施“法制進農家”工程，倡導村規民約，做到依法治村，達到村內和諧穩定。

四是創新發展理念，建成小康社會。咬定蔬菜生產，建成小康社會，搞集約經營，做定單農業。規范經營市場，暢通經營渠道，改善生產條件，優化產業結構。力爭通過艱辛的努力，將村打造成：生產發展的蔬菜專業村，生活富裕的小康文明村;鄉風文明的和諧平安村;村容整潔的衛生環保村;管理民主的“五好“先進村。

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十七

__年，我鎮黨建工作在縣委的正確領導和縣委組織部具體指導下，堅持以馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，全面落實科學發展觀，為推動我鎮經濟社會全面發展提供堅強有力的組織保證。

一、以制度建設為重點，強化黨建工作各項措施的落實。

鎮黨委將黨建納入中心工作，黨建經費采取實報實銷，同時堅持定期召開黨建會議6次，建立領導黨建工作聯系點制度，對發現的問題及時整改，積極推廣好的做法和典型經驗，進一步落實了黨建工作責任制度，年初制定黨建工作意見，明確了黨委書記是黨建工作第一責任人，各黨組織負責人為黨建工作直接責任人，層層分解目標任務，將黨建納入年終綜合目標考核中。

二、以創先爭優活動為載體，強化黨的基層組織和黨員隊伍建設。

1、基層黨組織和黨員深入開展“六大行動”和“七大活動”，開展先進事跡報告會、到企業宣講__屆五中全會精神、創先爭優圖片展等活動，以“亮身份、強黨性、做貢獻”為主題的黨性教育活動，引導基層黨組織和黨員。

2、進一步加強“兩新”組織黨建工作。鎮黨委找準關鍵，通過實施村企聯建、企業聯建等把雙方的優勢和需要進行了有效的結合和互補。全鎮共有24個非公有制企業、1個新社會組織建立了黨組織。

三、以換屆選舉為契機，抓好班子隊伍建設。

為確保村(社區)兩委換屆工作順利進行，鎮財政拿出專項資金，村(社區)也配備了相應的資金，保證每名黨員40元，每位選民5元的經費。全鎮各支部全年實行“公推直選”。按照規定程序選舉產生了新一屆村(社區)黨組織，平均年齡比上一屆下降了2.3歲，大中專以上學歷8人，比上一屆多5人，進一步提高了村級領導班子整體素質，為推動經濟社會發展奠定了堅強的人才基礎。

結合各村及大學生村官自身實際，率先在古堰、義和、天宮三村試點大學生村官任實職，進一步優化了村級班子年齡結構。目前我鎮支部換屆選舉中高票選出2名大學生村官任支部委員，在村委換屆中，有1名大學生村官當選為村主任。

堅持以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，以加強理論武裝、提高能力素質、改進機關作風、增強機關活力，全面推進機關黨員的思想、組織、制度、作風和反腐倡廉建設，確保機關黨建走在前列。

四、以發揮作用為導向，加強黨員干部隊伍建設。

一是完善黨員發展工作機制。嚴格把好黨員入口關，積極探索在青年農民、致富能手等能人中發展黨員，積極探索在“兩新”組織中發展黨員。__年，新發展黨員10名，35歲以下9名，高中以上8名，其中女黨員3名，培養農村入黨積極分子19名。同時，加強黨員的管理和黨費收繳的規范，全年上繳黨費8112元。二是對黨員資料、信息進行了再梳理和整理，保證了黨員資料的真實性和完整性。三是強化黨員“生老病死慰問”制度。開展重大節日走訪慰問活動，全年共走訪慰問30人次，發放慰問金4800元，做到了機關黨員全參與，貧困黨員全結對，互助內容全開展。

五、以和諧發展為指導，推進基層民主法制建設。

認真落實《縣、鎮黨代表大會代表任期制工作的實施意見》、《普通黨員旁聽基層黨委會議制度》、《進一步加強黨務公開的實施意見》等文件精神，全面推行“四議兩公開一監督”工作法，加強對村(社區)工作特別是財務和其他重大事項的監管，為從源頭上預防腐敗、所有村(社區)財務由鎮紀委簽字后方可入賬。指導監督村(社區)干部依法治村(社區)，切實解決影響發展穩定的突出問題和群眾關注的熱點、難點問題，維護民情穩定，推動和諧發展。

六、以干事創業為平臺，抓好大學生村官管理工作。

大學生村官是加強黨的基層組織建設和推進社會主義新農村建設的重要力量。為使大學生村官“下得去、待得住、干得好、流得動”，我鎮制定了一系列大學生村官管理制度。如每月發包干經費450元，年終測評每分獎勵20元等;每名黨委成員結對幫扶一名大學生村官，積極開展金融春雨行動，鼓勵大學生村官自主創業，楊俊儀合伙興辦的白砂加工廠每年分紅。

七、以推動農業現代化進程為著力點，進一步推進人才開發工作。

通過遠程教育網絡，組織農村黨員適時進行學習培訓，組織全體鎮干部學習《條例》、《辦法》、“四項監督制度”等法規。嚴格按照干部任用選拔條例配備干部，切實做好各類人才統計工作，抓好各類人才的培訓和管理。

注重在工作實踐中培養青年干部的創新意識，注重在急難險重中提高青年干部的工作水平;注重在活動策劃中增長青年干部的才干。

八、以標準化建設為目標，加強村級組織活動場所建設。

繼續加強村級組織活動場所標準化建設，進一步完善組織配套功能，著力抓好第二輪村級組織活動場所建設。今年我鎮新建村級組織活動場所1個，實現村級組織活動場所全覆蓋，每個場所在100㎡以上，天宮村列入省屬項目村，古堰村被縣委組織部評為“三星級”示范村級組織活動場所，村級陣地面貌煥然一新。

遠程教育站點全覆蓋，“五防”措施到位，六項制度和各項標識牌均規范上墻，四薄一冊記錄完整，資料存檔規范。每周開啟一次，村級管理員操作熟練。

九、以轉變作風為先導，加強自身建設。

班子成員自覺遵守廉潔從政有關規定，認真貫徹執行了兩個《條例》，認真落實黨風廉政建設責任制。對信訪舉報事件及時調查處理了結，對違法違紀案件積極查處。結合學習型機關、學習型組織、學習型黨員干部的創建活動，認真開展了班子成員的理想信念教育、警示教育、激勵教育和黨風廉政建設教育活動，使廉潔自律各項工作落到了實處。

認真開展“掛、包、幫”活動，市安監局，市環保局幫扶的鎮義和村扶貧新村建設正有效開展，縣水務局、縣經信局，縣史志辦幫扶的鎮雙石村，天宮村養殖業已見成效，縣史志辦下派干部廖天清、縣水務局下派干部黎彥，市安監局干部陳琪的工作有序進行。認真抓好組織工作滿意度測評，滿意率在90%以上。

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基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十八

20xx年，在縣委、縣政府以及縣直工委的正確領導下，在全局干部黨員的努力下，我們堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習黨的“十七大”會議和“十七屆三中、四中全會”精神，認真貫徹落實科學發展觀，全面推進黨的思想、組織、作風和制度建設，為檔案事業的發展和構建和諧社會提供了堅強的思想、政治和組織保證，確保了我局各項任務的圓滿完成。現將我局黨建工作一年的情況匯報如下：

一、抓責任落實，把黨建工作擺在重要位置。

每年年初，我局召開全體人員會議，對黨建工作進行安排部署，明確全年黨建工作的目標和任務，真正把黨建成工作納入重要議事日程，科學設定目標體系，層層分解，細化量化，責任到人，嚴格考核，逐項兌現，構建起了上下同心、齊抓黨建的良好運行機制。在組織領導上，做到了“四個明確”，即：明確中央確定的指導思想、原則和目標要求;明確全縣黨建活動的總體安排、方法步驟;明確本級黨支部每個階段的工作重點、教育目的;明確各項工作的責任領導和責任人;在落實措施上，做到了“四有”，即：有學習計劃、有學習資料、有學習記錄、有心得體會，保證了黨建活動的扎實推進;在方式方法上，我們采取自學、集中學習、領導講課、大討論等靈活多樣的形式，確保學習效果。

二、抓十七大的學習，促工作的開展。

(一)精心組織，加強領導，將學習宣傳貫徹十七大精神引向深入。針對檔案工作特點，為切實搞好全縣檔案資料的收集、保管、查閱利用和指導，工作學習兩不誤，特制定了《**縣檔案局學習宣傳貫徹十七大精神實施意見》，成立了學習領導小組，將十七大內容定為每周五集中學習的固定內容。同時，明確要求全體工作人員在工作之余做好十七大精神的學習，認真撰寫一篇心得體會。為使十七大精神更好的理解和貫徹，我局還抽出時間專門召開了兩次十七大精神學習經驗交流討論會，由領導帶領工作人員對十七大學習過程中產生的問題進行討論和釋疑，特別是在談到--社會各項事業的發展，發展的成果實現人民共享時，姜局長指出：根據我們檔案工作的實際情況，大家要認真落實科學發展觀，做好檔案關注民生、服務民生的宗旨，切實為老百姓參閱利用檔案服務，提出：檔案如何服務民生這一課題。大家針對這一內容談體會和想法，并把這項工作落實到具體的工作之中，明確了學習的重點，進一步推動了學習的廣度、深度和力度，不但使工作人員對黨的十七大精神理解得更準確、更透徹，而且更深入人心。

(二)聯系實際，學以致用，將十七大精神真正貫徹到檔案工作中去。我局立即行動，把學習宣傳貫徹十七大精神同扎扎實實做好當前各項工作結合起來，深入貫徹落實科學發展觀，切實改進黨的建設。如：檔案執法檢查，檔案法律法規的宣傳，檔案的規范化管理、檔案的接收等工作，緊緊抓住黨員干部的先進性，各股室充分利用黨員同志的示范作用，轉變機關工作作風，提高服務質量，變被動接受為主動服務，扎實搞好檔案的接收、整理、著錄、保管、利用和資源開發，較好地完成了全年的各項目標任務。

三、抓組織建設，構筑堅強的戰斗堡壘。

(一)精心組織，扎實開展黨建活動各項工作。我們按照縣委、縣直工委的要求開展創建活動，進一步完善每一個活動方案，豐富活動內容，促進黨支部和黨員“兩個作用”的有效發揮。配合機關黨建，，我們開展了以下活動：1、201月2日，機關支部組織人員深入到聯系幫扶鄉--**縣**鄉慰問貧困黨員和群眾，并發放慰問金和食品;2、春節前后開展送溫暖活動，積極組織人員看望和慰問單位退休職工和老黨員。3、年3月28日，組織干部職工在火峰山過組織生活--學習十七大會議精神、“三級聯創”和檔案業務知識問答競賽。4、6月24日，局機關支部根據縣直工委惠民慰問活動要求，在“七.一”前夕，與縣氣象局組織人員到**鄉新學村慰問貧困黨員，發放慰問金1800元。5、在“七一”當天，組織人員在街道進行法制宣傳，確保百日安全行動落到實處。6、7月2日，召開全體黨員民主生活會，大家歡聚一堂慶祝黨的生日，主題是“話十七大、迎國慶、謀發展”，進一步增強了黨的凝聚力和戰斗力，共促全縣檔案事業的發展。7、9月3日，局領導班子一行深入到幫扶聯系村達縣江陽鄉紅巖村，開展黨建新村活動，先后了解了紅巖村村委會建設和群眾秋收情況，并召開了黨員群眾座談會。8、結合機關效能建設活動，積極開展“忠誠、敬業、規范、勤奮、廉潔”主題教育，我們先后召開了動員會、自查自糾工作會、整改提高工作會。9、10月1日，組織廣大黨員干部收看祖國60華誕閱兵大典，并召開座談會，要求書寫心得體會。

(二)建立和完善黨員訪談制度。我們積極開展支部成員和黨員、黨員和黨員之間的談心活動，結成對子，搞好幫扶，溝通思想，加深感情，增強黨的向心力、凝聚力。把基層黨組織建設成了具有親和力、向心力和信任感、歸屬感的黨員之家。尤其是在“迎國慶、保穩定百日安全活動”中，充分利用陣地堡壘作用，確保國慶平安，杜絕了單位職工信訪，把隱患消滅在萌芽狀態，進一步提高黨員隊伍的思想政治素質，堅定理想信念。

(三)聯系檔案工作實際，著力提高黨組織的影響力和戰斗力。為更好地適應檔案工作的需要，保證黨建工作在基層的落實，我局堅持“一崗雙責”的原則，明確工作責任和工作重點，在今年的主題教育和解放思想大討論活動中，我們精心組織、認真落實，效果明顯。在工作中，我們堅持做到“兩不誤、兩促進”，每個階段工作“組織嚴密，方法創新，注重實效，以小見大。在局領導的帶領下，通過開展多種形式的教育活動，我局黨建工作正在向更高層次邁進，黨組織的影響力和戰斗力更進一步加強。全年無一人上訪，無信訪事件發生，黨員干部發揮了表率作用。

四、抓制度完善，切實提高黨建工作水平。

一是按照民主集中制原則，我們逐步建立和完善了各項制度，重大決策征求大家民主意見，推行黨務公開，增強黨組織工作的透明度，充分保障廣大黨員的知情權、參與權、監督權，使黨員更好地了解和參與單位黨內事務，形成生動民主活潑的黨內政治生活;二是完善了有錯無為管理辦法，使黨建工作進一步規范化、制度化;三是認真落實調查研究制度，局機關支部經常深入基層，開展調查研究，了解黨員的工作、學習狀況，探索解決黨建工作問題的途徑和辦法;四是堅持樹立和諧檔案的嶄新形象，組織制定了檔案工作人員服務承諾，建立了黨建活動宣傳欄，如：十七大及十七屆三中、四中全會學習體會、效能建設體會、十七屆四中全會心得體會專欄等。我們注重把黨員干部的思想政治工作同精神文明建設融為一體，與檔案業務工作緊密結合，從小事抓起，從日常工作做起，把發揮黨員作用落實到每項日常工作中，積極引導全局工作人員積極克服工學矛盾，堅持以一個黨員的標準嚴格要求自己，扎實開展工作。

五、搞好和諧支部和”四好“班子的創建工作。

(一)和諧支部開展情況。黨的十七大進一步明確了：深入貫徹落實科學發展觀，積極構建社會主義和諧社會。和諧社會的構建必須依靠全社會的每一個環節，只有部分和諧了整個社會才能和諧。我局在和諧支部的創建活動中，根據單位實際情況提出重點要抓好”五個加強“，即加強教育學習，提高整體素質;加強社會公德教育，創建文明環境;加強制度建設，提高決策水平;加強黨風廉政建設，塑造良好形象;加強機關效能建設，增強服務質量。和諧支部創建活動以”加強效能建設，構建和諧支部“為主題，以”六同“為重點。通過開展和諧支部創建活動，力求在黨支部執政能力和先進性建設上有新的加強和突破，達到政令暢通，管理有序，團結友愛，人心思進，和諧共事的生動活潑的局面。

1、強領導、重學習。在創建和諧支部過程中，成立了局領導小組，局機關支部負責具體抓落實，各股室具承辦，加強對和諧支部活動創建的領導。同時，按照每周星期五定期學習和不定期學習相結合的原則，把政治學習作為開展創建活動的基礎，加強黨員的權利義務教育，充分激活黨員干部的廉潔性、主動性、積極性和創造性，提高黨員的思想道德水平和辦事能力。

2、過好組織生活。開展組織生活的主要目的是加強黨員與群眾的聯系，激發黨員的責任感，形成黨員與群眾之間的互動。今年我支部組織到江陽鄉貧困群眾家中過一次組織生活，深入了解貧困群眾的境況，幫助他們找到致富門路;組織開展文娛活動，用健康向上的精神情趣占領黨員的業余文化生活。并邀請縣防預站的同志宣講《艾滋病防治》知識一次，開展十七大知識競賽活動和四川省檔案法制知識競賽各一次，組織黨員干部觀看《黨建之窗》、《廉政**縣》、《賭之害》和《警示教育―遠離商業賄賂》等影視節目，達到文化同向、生活同樂的目的。

3、做好幫扶工作，搞好”三級聯創“。積極關心老黨員、老干部，過好組織生活，讓他們隨時體會到組織的關懷和溫暖。繼續幫助**鄉**村、**村完成黃花梨改良工作，發展大棚蔬菜產業結構調整;為貧困戶送化肥、捐錢、捐物，幫助貧困戶出點子、找尋增收致富的好門路;力爭為聯系鄉(村、社區)爭取資金1萬元。

4、開展談心交心活動。在領導與職工、黨員與黨員、黨員與群眾之間廣泛開展談心交心活動，努力使黨組織與黨員、黨員與黨員、黨員與群眾之間的思想交流不受時間和空間的限制，多一份理解，多一份信任，增強工作的責任感和服務意識。針對服務對象扎實開展”五個一“活動，讓他們了高興而來，滿意而歸，切實做到”四心“，即：熱心接待每位查閱利用者、細心為他們服務、耐心提供咨詢、關心他們的疾苦，急群眾之所急，解群眾之所困，體現我局黨員干部優質服務的作風。

5、以開展機關效能建設為契機，大力轉變機關作風，切實增強機關黨員干部的服務意識，提高服務的主觀能動性。充分發揮黨員干部的先鋒模范作用、帶頭作用，統一思想，提高認知，確保效能建設工作扎實有效地開展，整體推進我局機關支部的戰斗力和凝聚力，為和諧支部的創建創造良好的內外環境。

6、認真落實黨員待遇和義務。繼續完善各種利益保障機制，在醫保、機保、社保、住房公積金、遺屬補助等津補貼，嚴格執行《職工帶薪休假制度》，對超時工作、節假日等加班、值班，安排了補休，落實了每兩年一次對黨員職工健康檢查制度。我局還注重對干部職工的生理生日和黨員政治生日的慰問和慶祝，體現單位集體大家庭的溫暖，體現了以人為本的執政理念。同時，認真落實黨員的義務，在制度的引領下，注重宣傳教育，達到自覺參與各項義務活動。如：義務服務隊打掃衛生、獻愛心、捐款捐物、獻血、黨員干部培訓、積極繳納黨費和各種活動等。

(二)抓”四好“班子建設。為進一步加強我局領導班子建設，提高領導班子的整體素質和領導力、控制力、執行力，切實發揮領導班子的戰斗堡壘作用，根據縣委的有關要求，結合我局實際，特制定了《”四好“領導班子創建活動實施方案》。局(館)領導積極帶頭參與各種政治學習和先鋒模范作用，切實做到了身先士卒、率先垂范，無論在工作上，還是在生活中，大家精誠團結、探索創新、求證務實、廉潔自律，共同致力于達縣檔案事業的發展。在提高自主創新能力，改革完善局(館)運行機制、強化內部管理、提升職工素養、建立長效機制等上面我局狠下功夫，為把**縣**局建設成為干部隊伍一流、服務水平優良的現代化信息服務中心提供堅強的組織保證。通過開展創建活動，使我局領導班子達到”學習創新好、民主團結好、勤政為民好、清正廉潔好“的”四好“目標。

六、抓工作推進，圓滿完成黨建工作各項任務。

根據**委發**號文件《關于進一步深化”三級聯創“全面加強基層黨建工作的意見》的要求，在全局進一步深化和深入開展”三級聯創“活動，全面加強基層黨建工作的領導，使黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力和先進性得到了切實加強，發揮黨員在精神文明建設中的表率作用。在檔案工作中，我們積極開展”領導干部大接訪活動“，建設效能機關優化檔案工作發展環境，經常深入聯系幫扶村達縣江陽鄉了解社情民意，搞好扶貧幫扶工作，開展獻愛心、送溫暖、送科技、送物資等活動。由黨員帶頭著重抓好以下四項工作：嚴格簽到制度，認真考勤，樹立作風務實的蘭臺人形象;樹立熱情服務、為民辦事窗口形象;樹立遵紀守法、紀律嚴明的機關形象;樹立清正廉潔、秉公辦事干部形象。

--堅持開展”爭先創優“三大主題服務活動。配合機關主題教育和轉變工作作風的大討論活動，我們在工作中真實踐行”十字“要求，勤奮工作、求真務實、開拓創新、敬業奉獻。緊緊圍繞全局的中心工作，積極形成”支部一面旗，黨員一盞燈“的良好局面。

--舉辦豐富多彩的黨建活動。堅持不懈開展”三會一課“，嚴格按制度要求召開黨支部的民主生活會、組織生活會等黨內正常活動，開展了民主評議黨員、民主測評黨員干部、社會評議機關作風活動，全員參與，各項工作正在有條不紊的進行。同時，抓好黨員干部的學習教育活動。按照”提高黨員素質、加強基層組織、服務人民群眾、促進各項工作“的目標要求，我們的工作已經取得了長足的發展，一是黨員干部的理論素質進一步提高，理想宗旨信念進一步增強;二是工作作風不斷改進，規范和文明服務的水平有新的提高;三是黨組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用得到進一步發揮;四是檔案工作邁上了新的臺階。

盡管我們在黨建方面做了不少工作，取得了一定的成績，但也有不足和差距。一是一些制度有待進一步健全;二是按照上級要求，機關支部規范化建設有待進一步加強;三是黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用有待進一步發揮;四是圍繞中心工作抓落實的力度有待進一步加強。五是”三級聯創“工作的落實。這些問題都需要我們在今后的工作中認真研究加以解決。我們將進一步深入主題教育和解放思想大討論活動內容，鞏固教育成果，夯實思想基礎，積極開展”和諧"支部創建工作;狠抓黨風廉政建設，加強精神文明建設，夯實群眾基礎，提高黨員干部素質，加強自身建設，為開創**局黨建工作的新局面而不懈奮斗!

基層黨組織書記抓黨建工作述職（實用19篇）篇十九

傳媒學院在學校藝術類專業劃撥、相關師資隊伍及學生調整工作完成后，共有動畫、數字媒體藝術、廣播電視編導、戲劇影視美術設計等四個專業，30名教職員工，1294名學生。黨總支現有黨員34名，其中:正式黨員21名，預備黨員13名;教工黨員20名、學生黨員14名。總支成立前分專業設立有4個黨支部，其中:1個教工支部，3個學生支部，因涉及各專業學生黨員發展各環節工作，目前過渡期暫時維持各支部建制運行。21位入黨積極分子黨課教育、31名學生預備黨員吸納及13名預備黨員轉正工作正在如期進行中。

按照學校黨委工作部署，傳媒學院領導班子暫未全部到位，現有黨總支書記1人、副書記1人、行政負責人1人，下一步將按照學校黨委工作安排進行總支選舉等工作，盡快健全學院領導班子，完善總支組織機構建設，推進基層黨建各項工作。