演講稿的長度通常需根據演講時間來確定，要注意時間的控制，不宜過短或過長。以下是小編為大家準備的幾篇優秀演講稿范文，希望對大家的寫作有所啟發。

動員會領導講話（精選14篇）篇一

動員會領導講話（精選14篇）篇二

同志們:今天,我們在這里召開xxx公司“兩學一做”學習教育動員會議，會議的主要任務是學習貫徹省國資委、xx集團黨委“兩學一做”動員會議精神,按照中央和上級要求,就公司“兩學一做”學習教育做出安排部署。我們要認真學習、深刻領會,切實把思想和行動統一到中央和上級黨組織的決策部署上來,確保學習教育扎實開展,為完成各項任務目標提供堅強的思想政治保證。下面,結合企業實際,我就公司黨委開展“兩學一做”學習教育,講三個方面的意見。

一、深刻領會上級精神，充分認識“兩學一做”學習教育的重要意義。

在全體黨員中開展“學黨章黨規、學系列講話，做合格黨員”學習教育，是面向全體黨員深化黨內教育、全面從嚴管黨治黨的重要部署，對于保持發展黨的先進性和純潔性、確保黨在思想上政治上行動上團結統一、凝心聚力推進“十三五”良好開局具有重大意義。

第一，開展“兩學一做”學習教育，是推動黨員教育從“關鍵少數”向廣大黨員的延伸和拓展。黨的十八大以來，中央堅持黨要管黨、從嚴治黨，針對黨員干部這一“關鍵少數”，先后開展了黨的群眾路線教育實踐活動和“三嚴三實”專題教育，有力地整治了形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風，嚴明了黨的政治紀律和政治規矩。向基層延伸，就意味著要把黨員教育的范圍擴大到全體黨員，從集中性教育向經常性教育延伸、從上級機關向基層黨組織深化，這充分彰顯了中央抓好新時期黨員教育工作的堅定決心。

第二，開展“兩學一做”學習教育，是加強思想政治建設和基層組織建設的有力舉措。企業要持續抓好思想政治理論學習，堅持理論武裝，使廣大黨員尊崇黨章黨紀，真正把黨的思想政治建設抓在日常、嚴在經常，從而不斷提高企業黨員隊伍的凝聚力和戰斗力。要以開展“兩學一做”學習教育為契機，筑牢堡壘、強基固本，加強基層黨建規范化建設，真正使基層黨組織堡壘作用發揮得更好，真正把“抓黨建促發展”的要求落到實處。

第三，開展“兩學一做”學習教育，是促進企業改革發展的內生動力。當前，我國經濟正處于轉型期，企業經營遇到前所未有的困難，我們要通過扎實開展學習教育，引導各級干部和廣大黨員繼續發揚敢于擔當、奮發有為的精神，讓活動實效體現在公司50多名黨員的實際行動上，解決好企業經營發展中的瓶頸問題，切實履行好崗位職責，進一步推動企業平穩較快發展。

二、準確把握目標要求，保證學習教育有序開展。其中重點把握好四個方面：

第一，“兩學一做”基礎在學。公司廣大黨員要以尊崇黨章、遵守黨規為基本要求，以總書記系列重要講話精神武裝頭腦為根本任務，堅持真學、常學、深學，讀原著、學原文、悟原理。學黨章黨規要注意重點學習與履職盡責密切相關的內容，學系列講話要在全面、系統、深入上下功夫，真正用講話蘊含的新理念新思想新戰略，指導和推動企業各項改革發展工作，真正做到學深悟透，進一步堅定理想信念，提高黨性覺悟；進一步增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，堅定正確政治方向；進一步樹立清風正氣，嚴守政治紀律政治規矩；進一步深化宗旨觀念，勇于擔當作為，在生產經營和學習生活中起先鋒模范作用。

第二，“兩學一做”關鍵在做。結合公司挺難關保生存的新形勢、新任務、新要求,引導廣大黨員堅定信仰信念、強化政治意識、樹立清風正氣,事不避難、勇于擔當、奮發作為,爭做“四講四有”合格黨員:講政治、有信念,政治合格;講規矩、有紀律,執行紀律合格;講道德、有品行,品德合格;講奉獻、有作為,發揮作用合格。引導黨員立足崗位作貢獻,扎實開展“改革創新做表率,發展自救當先鋒”黨員崗位競賽活動,廣泛開展“四強四優”等主題實踐活動,真正把黨員先鋒模范的形象樹起來,把黨員和領導干部的作風紀律緊起來,在堅守“五條底線”、抓好“三項重點”的工作中當先鋒、做模范,以非常的狀態、非常的面貌、非常的精氣神、非常的舉措,推動xxx公司各項工作健康開展。

第三，“兩學一做”重點在改。廣大黨員要嚴格對照“四講四有”標準，列出問題清單，細化具體表現，堅持即知即改、立行立改，作出整改承諾，自覺接受監督，讓職工群眾感受到真正實效，取得職工群眾滿意的效果。公司黨員領導班子要結合本次學習教育，帶頭查找分管工作中存在的新問題，注重從源頭上找原因、建制度、堵漏洞，持續推動干部作風的轉變。同時，要把整改工作與群眾路線教育實踐活動及“三嚴三實”專題教育整改相結合，發揚“釘釘子”精神，堅持從嚴從實，真正把問題整改抓細、抓實、抓到位。

第四，把握“兩學一做”的科學方法。一要堅持常態化。按照“三會一課”制度，以黨支部為單位，緊密結合公司實際，組織專題學習討論，創新方式講黨課，召開專題組織生活會，開展民主評議黨員，同時，鼓勵創新方式方法，提高學習教育的針對性、實效性。二要堅持問題導向。把解決問題貫穿學習教育全過程。帶著問題學，從思想上解決好理想信念、黨的意識等突出問題；聚焦問題查，對照“合格”找差距，對標“優秀”知不足；對著問題改，著力解決黨員隊伍、黨的組織生活、黨員教育管理等方面問題，堅決防止流于形式、走過場。三要堅持領導帶頭。黨員領導干部要在“兩學一做”學習教育中走在前面、深學一層，要帶頭學習黨中央關于學習教育的各項要求，發揮帶學促學作用。公司黨委要加強對學習教育的督促指導，把重點放到基層、放到黨支部。按照集團黨委統一部署，扎實開展好學習教育。

三、緊密聯系實際開展學習教育，進一步推動企業持續發展。“學”得怎么樣，“做”得是否合格，最終要體現到促進企業經營發展上。目前，由于市場的大環境問題，港務公司正處于發展的困難時期，開源節流、提質增效的任務十分繁重。面對新形勢、新任務，公司要結合“兩學一做”學習教育的開展，堅持兩手抓、兩促進，處理好學習教育與企業發展的關系，把“兩學一做”激發出來的積極性創造性，運用到經營發展的實踐中去，用實際工作成果衡量和檢驗學習教育的成效。

一是要通過學習教育的開展，促進全年目標任務的完成。從一季度情況看，經濟下行的壓力仍然較大，經營形勢依然十分嚴峻。在困難面前，公司上下堅持把市場開發作為一項重要工作來抓，積極搶占市場先機。但應對經濟下行的辦法還不多，還有許多不利因素需要應對和克服。各基層黨支部要將學習教育與實際工作相結合，圍繞安全生產、降本增效、提高中轉、提升銷量等企業生產經營的重點工作，群策群力破解難題，堅定信心，立足崗位作貢獻，深挖市場潛能，加大市場整合，努力實現公司效益最大化，確保任務目標的順利完成。

二是要通過學習教育的開展，促進“十三五”規劃目標的實現。今年是“十三五”開局之年，從外部形勢看，全球經濟萎縮，國內經濟下行，煤炭行業面臨嚴重的產能過剩等多重挑戰。廣大黨員干部在學習教育過程中，要深刻理解五大發展理念，把握引領經濟新常態，了解掌握國家政策走向，積極關注新業態動向，圍繞集團“十三五”規劃目標，既要固守住效益，又要大膽走出去，為實現目標不斷培育新動能，實現新突破。

三是要通過學習教育的開展，促進干部隊伍和基層黨組織建設。今年的“兩學一做”學習教育總體上是面對全體黨員的，無論是省委還是集團公司的實施方案中都對黨員干部提出了更高的要求。因此，我們黨員干部必須進一步增強理想信念和黨性修養，深入踐行“四講四有”新標準，以黨規黨紀約束自己，以系列講話指引自己，不斷提升自身綜合素質、履職能力，勇于面對嚴峻的經濟形勢，敢于擔起推進公司可持續發展的重任，為公司新一輪發展提供堅強的組織保證和人才保障。要以“兩學一做”學習教育為帶動，加強基層黨建工作。公司要進一步建立健全黨建工作制度，規范組織生活，圍繞企業生產經營和職工群眾多樣化需求，廣泛開展“四強四優”創建等主題實踐活動，不斷提升公司黨建工作水平。

開展“兩學一做”學習教育，意義深遠，責任重大。公司全體黨員要深刻領會中央和集團的精神，緊密結合公司實際，以飽滿的政治熱情和良好的工作作風，扎實開展好“兩學一做”學習教育工作，進一步提振奮發有為、勇于擔當的精氣神，進一步搶抓機遇、加快發展，努力完成全年的各項任務目標。

最后，我就本次會議精神的貫徹落實提三點要求：一是各部門要認真組織學習集團公司的動員講話精神，切實把思想和行動統一到中央和公司黨委的部署要求上來，把開展好學習教育作為一項重要的政治任務來抓；二是要迅速落實部署要求，要按照集團公司“兩學一做”學習教育要求，結合自身實際，細化工作計劃和措施，迅速開展學習教育工作；三是要統籌兼顧，把“兩學一做”與完成目標任務和“十三五”發展相結合，堅持兩不誤、兩促進。通過學習教育，進一步增強公司基層黨組織戰斗力，充分發揮黨員先鋒模范作用，努力完成公司目標任務，實現公司又好又快發展。

動員會領導講話（精選14篇）篇三

同志們：

下午好！

今天我懷著十分高興的心情參加我們公司“xxxx”攻堅戰總結表彰大會。首先，我通過此次表彰大會向在座各位以及全公司員工致以最真誠的感謝，并向攻關立功競賽獲獎單位表示熱烈的祝賀。

我結合今天表彰大會上各位領導的講話，從以下四個方面來談一下：

我們在一百天中完成了xxx，由此可見，我們通過“xxx”活動，有效提高了生產能力，增加了產量，為順利完成明年的生產任務，實現方針目標打下了堅實的基礎。

大家可以比較，我們今年三季度的生產產量已經接近明年每個季度的平均產量。所以，只要我們上下同心，共同努力，明年的方針目標一定能夠順利實現。

“xxx”攻堅戰中，涌現出許許多多感動人心的事跡。，主要有這幾個方面值得我們認真去總結：

1、成立了指揮部、作戰組、督導組等，同時各部門也相應地成立了類似的機構。這些機構的有效運轉，為“xxx”攻堅戰目標任務的實現提供了非常強大的組織保證。我們公司今年全年方針目標的實現，整個組織機構、團隊將起到非常重要的作用。

2、目標、計劃、監督、回饋和落實機制在“xxx”攻堅戰中比平常執行得好。如果我們沒有這些過程，沒有做到每個環節一環扣一環的有效運作，整個“xxx”的生產任務是不可能實現的。所以我希望各單位能夠認真總結“xxx”攻堅戰中的成績和不足。

1、“xxx”攻堅戰體現出全體員工愛司如家的主人翁精神。在“7·28”和“8·2”排洪搶險中，充分體現出了整個團隊的協作、團結以及“愛司如家”的精神，這是值得我們大力提倡的。

2、“xxx”攻堅戰體現出全體員工團結、奉獻精神?！皯鸢偬臁钡纳a任務非常艱巨，在最初也被認為是不可能完成的。但是我們的干部和員工團結一心、勇于拼搏、敢于奉獻，最終順利完成生產任務。

3、“xxx”攻堅戰體現出全體員工自動自發的主動精神。我們很多員工舍棄休息、帶病工作，生技部將床搬進辦公室、通宵值班等等，這些事跡非常讓人感動。

這幾個方面的精神非常值得我們去頌揚和學習。同時對這些精神的提煉，對于我們宣揚企業文化精神來也是極好的素材和佐證。

這些都是我們在“xxx”攻堅戰中應該去總結和思考的問題。通過這些總結來找出我們的不足，并及時給予解決。

我們在質量上不斷的出問題，許多管理環節上也存在著疏漏，我們整個團隊執行力不強，計劃的剛性不足，技術發展存在瓶頸，高素質人才、高級技術工人的引進力度不夠，技術支持匱乏等等，都是我們的不足，都需要我們去認認真真地思考和解決的問題。我們有光鮮的一面，還有非常多的不足一面。所以，我希望我們能夠好好利用“xxx”的思考和總結，為我們全年方針目標的實現再立新功。

xx年從年初的工藝布局調整到目前初步具備一定的生產規模，人員經過一段時期的磨合已適應目前的工作需要，管理流程也得到了完善，這些都需要我們整個團隊去認真思考和總結。同時，我們明年的生產任務將有比較大的攀升，因此，xx年的各項工作將會在今年的基礎上有大幅度的提升。希望各單位領導、技術骨干能靜下心來，進行認真的反省和總結，認真規劃xx年的各項工作。

xx年的方針目標將會在12月20日之前下發，希望各單位能結合方針目標，仔細分析和思考，規劃xx年在管理、技術、人才儲備、成本、員工的薪酬等方面工作，不斷改進，為xx年方針目標的完成做好鋪墊。

動員會領導講話（精選14篇）篇四

動員會一般是指發動參會人員參與某項活動的會議，領導會在會上發表講話。下面是本站小編給大家整理的動員會領導。

講話稿。

僅供參考。

老師們、同學們：

創建大學生事務中心是校區對傳統的學生工作分散辦公管理模式的改革與創新，是加強學生教育、管理和服務工作的嶄新嘗試，現在諸多高校都已經開展了相關的業務，進行了有益的嘗試和探索，問題依然很多，但是我們絕不能只看到問題，還要認清方向，建立大學生事務中心是構建服務性高校的大趨勢。剛才各位老師都結合本部門的工作談了自己的看法和思路，現在我針對校區事務中心工作的開展提幾點自己的看法和要求。

一、成立大學生事務中心的目的和意義。

大學生事務中心是為貫徹中共中央、山東省委關于進一步加強和改進大學生思想政治教育工作的精神，落實“一切為什么了學生，為了學生一切”的工作理念,在校區領導的關心支持下，由學工部牽頭，籌備成立的。大學生事務中心的建設秉承“強化教育、科學管理、突出服務”的學生工作思路，以“學生第一，服務至上”為指導思想，以全心全意為學生的成長成才服務為工作宗旨，圍繞幫助學生成才、解決學生困難、方便學生辦事的工作目標，強化管理育人、服務育人，建設“一站式”學生服務基地，從服務層面構建一個優化育人環境的平臺。

大學生事務中心是校區為學生服務的窗口，是加強學生思想政治教育與實踐“三個代表”重要思想的窗口，是展示各部門優良作風的窗口，在一定意義上代表著校區的形象。

二、統一思想、提高認識，做到以人為本。

育人為本，學生第一，不能僅僅停留在口頭上，而是要真正落實到行動中。我們的教學、管理、服務等一切工作都要貫徹“育人”這條主線，凸顯“育人”這一功能，服從服務于“育人”這個根本目標。校區教職員工都要立足本職崗位，將教育、管理貫穿到服務中去，踏踏實實地為學生辦實事，認認真真為學生的全面發展服務，切實解決學生困難，幫助學生成長成才。大學生事務中心是一個新生事物，是我們加強學生教育、管理和服務工作的嶄新嘗試，是學生工作模式的重要轉變，是以人為本辦學理念的集中體現，目前在國內可供借鑒的經驗不多。要建設好大學生事務中心，需要我們付出更加艱辛的努力。在工作中，我們要找準位、站好位，做到不缺位、不錯位。

第一，明確職責。中心的服務項目來源于不同的部門，這些項目不能僅僅是搬到一起來，而是要認真研究、重新設計工作流程，明確各個部門的職責，要按照精益化的原則，制定較為完善的、詳細的工作職責分工和工作人員行為規范，健全協調、監督和考核機制，做到有章可循，依法辦事。各職能部門要克服困難，把能夠放到事務中心的各項工作，盡早籌劃安排，晚放不如早放。

第二，要明確工作人員。事務中心的服務的開展離不開工作人員的努力，各職能部門要選派老師來事務中心職能窗口開展工作，各窗口的負責教師要認真做好自己的本職工作，為學生做好服務工作，爭取學生不出事務中心就能解決問題，在此基礎上事務中心一定要做好學生助理招聘、選拔、培訓等工作，選擇一批細心、踏實，能力較強的學生來事務中心協助各窗口教師開展工作，真正發揮學生的主體性意識，做到學生服務于學生。

第三，明確服務內容。要本著方便學生、全心全意為學生服務的宗旨，進一步整合、優化校內各種為學生服務的資源，把能夠進駐的服務項目全部集中到事務中心來，把大學生事務中心真正建設成為“一站式”學生服務基地。事務中心要在獎助學貸、校園網絡、校園一卡通、智能用電、團學工作、招生就業、財務、綜合事務等方面為學生提供服務，因此凡是和學生有關的事情，凡是直接為學生服務的工作，不管涉及哪個部門，都要在大學生事務中心設立固定或階段性服務窗口，開展好各項工作，事務中心要為各職能部門的進駐做好服務工作，優化服務環境，提供必要的工作條件，竭盡全力做好各職能部門的服務保障。

第四，明確職能部門責任人。為更好的開展服務工作，各職能部門要指定責任人，負責本部門在服務大廳的服務項目，與事務中心相關人員進一步溝通協調，為工作的順利開展奠定堅實的基礎，各部門要把此項任務作為政治性任務來抓好、落實好。

三、加強組織、領導，為事務中心提供切實保障。

加強對事務中心以及各職能窗口的領導工作，是搞好學生服務工作的基本要求和重要的組織保障，沒有正確的領導，事務中心的健康發展就成了一句空談。在此，我談一個問題，兩個方面的內容。

一是加強領導。為更好地的開展事務中心的各項工作，校區將成立領導小組，主要由校區領導和各職能部門的領導組成。領導小組定期召開溝通協調會，統一思想，深化認識，分析問題，排除困難，為事務中心的健康發展保駕護航;各職能部門要對自己的職能窗口加強組織領導，選派優秀教師擔任窗口工作人員，并在事務中心的協助下做好學生助理的培訓工作;事務中心也要制定相應的。

規章制度。

加強內部組織領導理順工作關系做好專職教師和學生助理的管理工作提升服務水平。各職能部門要在校區黨政的領導下精誠團結開拓進取努力奮斗搞好這項惠生工程。

二是強化服務。領導和服務是一體兩面的工作，校區各部門要關注、支持大學生事務中心的建設，積極為中心的發展創造良好的環境。全校上下要以大學生事務中心的成立為契機，堅持以人為本、學生為本的理念，切實強化服務育人的意識，優化服務育人的環境，提高服務育人的能力和水平;服務中心工作人員要積極主動開展工作，熱心、耐心地開展好各項工作，對前來辦事或咨詢的學生要接待有愛心、交流有誠心、傾聽有耐心、受理有細心，注重與學生的溝通，想學生之所想，急學生之所急，解學生之所難，真正做到一切為了學生，為了學生的一切，從而改變學生在辦公樓上一層一層的問，一趟趟地跑的局面。

老師們、同學們，大學生事務中心的成立，是加強和改進大學生思想政治教育工作的重要舉措，是改進學校工作作風的重要體現。事務中心要始終堅持以學生需求為導向，以規范、高效為原則，將服務與育人相結合，協調與監督相結合，提高職能部門服務質量與完善和優化中心工作體制和運行機制相結合，將中心建設成為教育的陣地、咨詢的窗口、辦事的平臺，全力將事務中心打造成“學生之家”。

同志們：

今天，我們今天在這里召開全村黨員干部深入學習實踐科學發展觀活動動員大會，這標志著我村學習實踐活動正式啟動。根據上級黨委安排意見結合我村實際情況，下面就我村如何搞好學習實踐科學發展觀的活動，我講幾點意見。

一、提高思想認識，切實增強搞好學習實踐活動的責任感和使命感。

科學發展觀，是馬克思主義關于發展的世界觀和方法論的集中體現，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。全村上下要按照上級黨委的工作部署，切實把思想和行動統一到學習實踐科學發展觀活動中來，統一到全村的各項工作要求上來，不斷增強搞好學習實踐活動的責任感和使命感。

第一，深入開展學習實踐科學發展觀活動，是用我們黨最新理論創新成果武裝全黨的重大舉措?？茖W發展觀是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。我們開展這次深入學習實踐活動，就是要進一步增強廣大黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，確保做到真學、真懂、真信、真用，著力把科學發展觀的要求轉化為謀劃科學發展的正確思路、促進科學發展的政策措施、領導科學發展的實際能力，以理論武裝的新成效促進和保證村支兩委領導班子和黨員干部更好地履行職責、完成使命。

第二，深入開展學習實踐科學發展觀活動，是以科學發展觀為指導應對國際金融危機、實現“保增長、保民生、保穩定”的迫切需要。近幾年來，我村經濟建設和社會發展雖然取得了較大的成就，但我們也要清醒地認識到當前發展過程中所遇到的困難和問題。扎實開展此次學習實踐活動，就是為了引導廣大黨員干部把思想統一到中央對當前形勢判斷上來，統一到上級的各項決策部署上來，增強戰勝困難的信心和勇氣，自覺以科學發展觀為指導，確?！氨Ｔ鲩L、保民生、保穩定”的各項工作落到實處。

第三，開展深入學習實踐科學發展觀活動，是狠抓工作落實、全面完成全年村支兩委各項工作任務的堅強保證。開展好學習實踐科學發展觀實踐活動，有利于更好地發揮黨的政治優勢和組織優勢，進一步增強黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，有力推動各項工作的落實。廣大黨員干部要提高思想認識，進一步增強責任感、使命感，扎實推進學習實踐活動各項工作，為推動科學發展、帶動全面繁榮作出應有的貢獻。

二、把握關鍵環節，深入扎實推進學習實踐活動的全面開展第一，明確實踐載體。根據中央、省委、市委、街道黨工委的活動主題，經過廣泛調查研究，我村學習實踐活動確定以“堅持科學發展，建設社會主義新農村”為實踐載體。確定這一載體體現了黨委始終“以科學發展觀指導和推進跨越發展”的堅定性和自覺性，符合我村發展的實際和學習實踐活動的根本要求。廣大黨員干部要全面理解，準確把握，結合各自實際進一步深化、細化、具體化，創新發展理念，破解發展難題，轉變發展方式，全力推動我村經濟社會更好更快發展。

第二，要把握總體要求?！包h員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠”，是開展學習實踐活動的總體要求。黨員干部受教育，是搞好學習實踐活動的基礎。要通過學習實踐活動，使廣大黨員干部普遍受到一次集中的政治理論教育、實踐教育和黨性黨風黨紀教育，從而在對科學發展觀的理解上達到新高度，在解放思想上進入新境界，在改進作風上取得新成效?？茖W發展上水平，是搞好學習實踐活動的核心。要通過學習實踐活動，把科學發展觀轉化為促進科學發展的正確思路和自覺行動，把加快發展的壓力轉化為推動科學發展的動力。人民群眾得實惠，是搞好學習實踐活動的目的。要以開展學習實踐活動為重大契機，始終把真心誠意為群眾謀利益作為出發點和落腳點，著力解決群眾反映強烈的突出問題，努力興辦關系民計民生的實事好事，使學習實踐的過程成為不斷為民造福、為民謀利的過程，讓科學發展成果惠及廣大人民。

三、緊盯目標要求，不斷強化學習實踐活動成果的轉化應用。

對于這次學習實踐活動，上級黨委提出了明確的目標要求。我們要把這個目標要求和我村實際情況緊密結合起來，準確把握學習實踐活動的基本原則，緊扣實踐深化學習，加強學習推動實踐，切實增強學習實踐活動的針對性和實效性。

第一，堅持思想解放，在科學發展認識上取得新提高。解放思想是推動科學發展的先導和基礎。我們要把學習實踐活動作為解放思想、提高認識的重要契機，進一步找準科學發展觀與我村實際的結合點，著力解決對科學發展觀理解不深不透，不能立足實際運用科學發展觀指導工作實踐的問題;著力轉變滯后于時代發展和形勢變化、不符合人民期盼的陳舊觀念;著力改進黨員干部隊伍的思想作風、工作作風和生活作風，力求通過思想解放來突破思維瓶頸、引導實踐創新、推動發展跨越。

第二，加強黨性修養，在推動作風建設上取得新成效。加強黨員干部黨性修養，樹立和弘揚優良作風，是推動科學發展的重要保證。要按照“兩個務必”的要求，牢固樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，大興求真務實之風、艱苦奮斗之風、勤政廉潔之風，努力以優良的黨風、政風帶民風、促社風。要堅持把學習實踐活動與村支兩委效能建設結合起來，推動廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率。要充分發揚理論聯系實際的優良學風，加快提高黨員干部的理論素養、德才素質，爭做貫徹落實科學發展觀的組織者、推動者、實踐者。

第三，提升幸福指數，在保障民計民生上實現新改善。群眾是否滿意、是否得實惠，是評價和衡量學習實踐活動成效的最終標準。要按照“加快發展善待百姓、科學發展造福百姓”的要求，千方百計解決老百姓教育、醫療、社保、就業等群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，努力使學習實踐活動成為群眾的滿意工程。要更加注重利益協調、注重社會公平，真正讓人民群眾在科學發展中看到變化、得到實惠。要強化以民為本意識，尊重群眾首創精神，通過真心實意地為群眾解難事、辦實事、做好事，最大限度地調動其科學發展的積極性和主動性。

第四，破解瓶頸制約，在推動改革創新上取得新進展。開展學習實踐活動，關鍵要解決實際問題、建立制度保障。要堅持邊學邊查、邊學邊改，高度重視新農村建設、基礎設施建設等方面瓶頸制約的破解，積極為科學發展創造良好環境和條件。堅決打破制約科學發展的深層次矛盾和問題，讓改革創新成為助推跨越發展的強大動力。要認真抓好改革創新的經驗總結和制度升華，加快形成一批行之有效的管長遠、管根本的制度規范，著力構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學發展的體制機制。

同志們，開展深入學習實踐科學發展觀活動，意義重大，影響深遠。希望參加學習實踐活動的廣大黨員干部始終堅持質量第一、實踐第一、群眾滿意第一的要求，以高度負責的態度、改革創新的精神和求真務實的作風，扎實有效地開展好學習實踐活動，在迎接建國60周之際，努力開創我村跨越發展新局面!

同志們：

今天我們召開這次會議，是在金融危機依舊持續、全國整體經濟形勢仍未出現根本性好轉的大背景下舉行的，也是在鄭州市、滎陽市全面開展招商引資年活動、企業服務年活動和優化經濟發展環境的大氛圍下舉行的?？梢?，現在我們的經濟工作既面臨困難與挑戰，又面臨機遇與發展。我們只有牢牢抓住機遇，迎難而上，全力做好招商引資工作，才能為全鎮經濟的跨越式發展打好基礎。

首先，我們要充分認識到開展招商引資年活動的目的和重要意義。一是我們要認識到：開展此次招商引資年活動是應對世界金融危機的有效之舉，面對世界金融危機的沖擊，有許多企業處于停產、半停產狀態，而我們要想有所發展，就必須借助外力的幫助，通過招商引資，調整我們的經濟結構、擴大我們的經濟總量，充實我們的發展后勁，這樣才能化危機為機遇。去年以來，由于鄭州市的許多企業土地使用問題，出現了大量企業外遷，我們就要緊緊抓住這樣的機遇去招商、去引資。二是我們要認識到：開展招商引資工作對我鎮經濟的跨越式發展將起到非常重要的作用。目前，我們單憑閥門和碳素兩大產業對我鎮經濟的整體貢獻非常有限，且現在在金融危機的影響下，碳素和閥門產業已經萎縮了不小，這就更要求我們通過招商引資，引進一些新項目，為我們下一步的經濟發展夯實基礎、聚集后勁。

下面，就做好招商引資工作，我談五點意見：

一、要用好用活政策，全面動員，全民招商。

剛才，王鎮長宣讀了《高山鎮招商引資優惠政策》和《高山鎮招商引資獎勵辦法》，我認為：凡是政策沒有規定的就是政策允許的,應當盡最大可能給投資者以最大優惠，把客商留住。同時，要做好全民動員、全民招商，團結一切可以團結的人，爭取一切可以爭取的招商引資資源。目前，我們高山鎮有3萬人左右，其中有上千人在外務工或經商，這么多人總會有一些與外面的客商有聯系或有比較密切的關系，我們應該十分珍惜和重視這部分資源。因此，各單位回去后要想方設法做好宣傳和動員，通過各種形式向在外經商務工的人員介紹我們的發展狀況，向他們介紹我們的招商引資優惠政策，請他們直接或間接與客商聯系，爭取最大的努力到我們這里來投資。

二、要進一步明確招商引資任務。

在年初簽訂的目標。

責任書。

上，各部門都有自己的招商引資任務，但是為了突出今年招商引資工作重點，進一步增強招商引資工作的責任感、壓力感和緊迫感，目標管理督查室近期以最快速度對招商引資工作的考核分值進行調整，制定的任務不變，但是招商引資目標占考核總分值的比重要達到35%左右。也就是說，如果一個部門引來一個項目，那么他在年終考核時就已經至少得到了三分之一的分數。

三、要講究招商引資的工作方法，爭取找得準、留得住招商引資工作要講究方法，不能“一哄而上”、盲目招商，有些商能招，有些商就是有也不能招，要看是不是以損害我們的環境為代價，要看是不是違反相關的政策和規定。招商引資工作找就找準，找準就要盡最大的努力把它留下。

一是要“量體裁衣”、“看菜吃飯”，要結合實際，結合園區土地使用狀況、各村的土地現狀及空殼企業現狀，先把基本情況和政策規定吃透，然后看看在我們這塊地方能放什么企業、放得下什么企業，最后再有目的性的進行招商，確保引得來、放得下、留得住，避免做無用功。

二是外交聯系法，爭取把所有的親朋好友都要聯系一遍，把我們的招商引資的信息散播出去，廣布眼線，做到一有消息就問，一有眉目就抓。無數成功的事例說明，招商引資沒有局外人，招商引資最初的“目標”，往往就在于我們每個人數十年人生旅程中所形成的“戰友圈”、“同學圈”、“同事圈”、“親友圈”之中。如果我們大家都注意開發屬于自己獨有的這些資源，把招商引資當作頭等的公事、大事，特等的私事、家事來辦，經過精誠所至的努力，就會終有所成。

三是網上招商法，充分利用目前網絡信息優勢，將我們的招商引資優惠辦法和獎勵辦法以及準備的一批項目發布到網頁上，相信肯定會有人看，肯定會有人聯系。

四、要端正工作作風。

招商引資的浪潮洶涌澎湃，競爭異常激烈。在這種情況下，誰在思想上、行動上先人一聲、快人一拍、新人一招、高人一著，誰就能勝人一籌、贏得主動、搶占先機。因此，我們在招商引資工作中要端正工作作風，在思想上要引起高度重視，堅定不移地把招商引資工作推向前進，形成全民參與、上下聯動、人人有責的良好氛圍，把招商引資作為全民的共同目標和自覺行動。

一是要搞好團結，形成合力，避免那些落井下石、隔岸觀火、相互拆臺的現象發生。

二是要充分發揚我們高山人的“高山”精神，尤其是堅忍不拔的工作作風和咬定青山不放松的工作精神，做到有信息一抓到底，抓出成效;沒信息，加強聯系，決不放棄。

三是要實事求是，明確第一引薦人的地位不能有差錯，誰也不能冒名頂替。只要為鎮政府、村兩委，甚至是黨員干部提供信息的就是第一引薦人，杜絕那些一有點貢獻就把自己充當第一引薦人現象的發生，經濟辦要做好對第一引薦人的確定工作。在收到有客商投資信息后，牽頭引進項目和資金的村、部門或者領導年終可以記作目標責任書上的任務。

五、加強領導、強化督查。

為確保這次招商引資活動年扎實開展，成立了招商引資工作領導小組，加強對這次工作的領導。組長由我擔任，副組長由萇鎮長、車主席、夏鎮長和張鎮長擔任，成員有相關部門主任和有關鎮直單位的負責人，領導小組下設辦公室，辦公室地點設在鎮經濟辦。同時要做好督查工作，督查管理辦公室要對各部門的招商引資工作進行督促檢查，施行兩周一匯報制度，直接報到我和萇鎮長這里。

同志們，招商引資工作事關我鎮經濟發展大局。做好了，我們就可能一飛沖天、擺脫困境;做不好，就有可能裹足不前、發展滯后。我相信：只要我們團結一致、堅忍不拔、全力以赴就一定能把招商引資工作引出成效。

動員會領導講話（精選14篇）篇五

近年來，人們不斷追求經濟發展的同時，也越來越多的參與到志愿服務當中。一般認為，志愿者是自愿貢獻個人的時間和精力的人，在不計物質報酬的前提下為推動人類發展、社會進步和社會福利事業而提供服務的人員。下面就是本站小編給大家整理的志愿者動員會領導講話，僅供參考。

老師們、同學們：

大家下午好，經過將近半個月的緊張籌備，由60名同學5名帶隊老師組成的“全國綠色運動會青陽職教中心青年志愿服務隊”今天成立了。首先我謹代表團縣委向為志愿團隊的組建付出辛勤汗水的學校領導、老師和全體志愿者同學表示衷心的感謝!綠運會志愿者工作啟動以來，各項工作穩步開展，扎實推進，借此機會我對全體志愿者同學提出幾點希望：

綠運會做貢獻。希望大家都能夠樹立主人翁觀念，用自己的辛勤工作和良好的精神風貌，向全國各地的運動員和媒體記者展示我們的青春風采。

同學們，今天距離全國綠運會九子巖登高比賽的開幕只有4天，希望同學們能夠珍惜這次志愿服務的機會，從細節做起，從自身做起，展現我縣青年學生的風采，展示年輕一代的風貌，確保完成各項任務，為舉辦一次有特色、高水平的運動會做出我們應有的貢獻。謝謝大家!

尊敬的各位領導，親愛的志愿者朋友們：

大家好!

共同的追求,共同的理想和共同的責任將你們召引到亞運志愿者的這面旗幟下,作為一名亞運會志愿者,將傳承“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神，積極參加志愿者服務活動，培養和鍛煉自己的實干精神、奉獻精神和社會服務能力,讓責任與奉獻詮釋每一個志愿者的內涵。你們將努力成為雷鋒精神的傳播者,成為志愿服務理念的踐行者。辦好亞運，辦一屆成功的亞運會，是當下廣州人民乃至全國人民的心愿和期待。萬眾矚目，人人都應懷著主人翁身份迎接亞運，志愿服務是每一個中華兒女義不容辭、責無旁貸的責任和使命。在這里,我提以下幾方面要求：

第一、珍惜難得機遇，承擔起傳播志愿服務的“奉獻、友愛、互助、進步”精神的神圣職責。

舉辦亞運會是廣州人民乃至全國人民的夢想，有機會親身參與亞運會志愿服務工作，這是歷史賦予的光榮而崇高的使命。我們要珍惜這一難得的機遇，樹立強烈的責任感與榮譽感，在服務亞運會的過程中經受鍛煉、接受考驗，把聰明才智，奉獻給亞運會;同時，志愿者作為傳播志遠服務精神的使者，要主動弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿精神，甘于奉獻、勇擔重任，以百倍的干勁，扎實的工作，表達高校師生追求“和平、友誼、進步”的強烈愿望，承擔起傳播志愿服務精神的神圣職責。

第二、愛國奉獻，做好亞運會的形象大使。

文化間人們溝通的橋梁，增進友誼和信任;要以出色的服務、美好的形象服務亞運會工作，在參與服務工作中體現文明素養;要用微笑表達對運動員對友人的尊重與友好，展示黃技人文明禮貌和自信向上的精神風貌，做好廣州亞運會的形象大使。

第三、勤奮學習扎實工作，服務成長雙豐收。

同學們，志愿者的素質和能力對亞運會的舉辦具有重要的影響，亞運會志愿工作更為我們提供了成長成才的大舞臺。在備戰亞運會的過程中，我們要處理好學習與工作的關系，扎實工作、勤奮學習，不斷提高自身綜合素質，把所學專業的優勢與服務亞運會工作緊密結合起來;不斷磨練意志品格、強化服務意識，提高服務能力、實踐能力，為迎戰亞運會做好充分準備;在亞運會服務期間，讓每一位會參與者都能夠享受到熱情周到、細致得體的服務;在服務亞運中，相互學習、共同進步，吃苦耐勞、不計得失，主動承擔重要任務，不斷培養創新意識和創新能力，展示志愿者風采，做出新成績，實現服務成長雙豐收。

第四、亞運志愿者相關激勵措施。

1、每位上崗的亞運城市志愿者可獲得上崗工作證件、崗位工作服裝、錄用。

通知書。

服務證書志愿者腰包志愿彩和服務徽章各一份。

2、對志愿者服務工作表現出色，工作服務時數較長的，可推薦上報到亞組委志愿者部和白云團委進行表彰，同時亞運會、亞殘運會結束后，學校將組織總結表彰大會，受表彰人數不低于總上崗人數的20%。

3、非共青團員志愿者，可享受優先入團。

4、班上對每天外出的志愿者可獲加操行分的獎勵。

5、對安排上崗的每班志愿者可享受工作用餐補貼和上崗的飲料提供(文件規定不發現金，將沖到個人飯卡)。

6、對表現突出的志愿者可作為優秀畢業生享受學校優先或免費推薦的政策。

羊城盛事，更乃國之大事。親愛的志愿者朋友們，亞運會志愿服務是一項平凡而高尚的事業，眾多的志愿者是確保亞運會成功舉辦的無名英雄，亞運會不可能記下我們每個人的姓名和業績，但我們共同擁有一個崇高的名字——亞運會志愿者，這個名字將會鐫刻在廣州亞運會的豐碑上，我們的奉獻將會永遠載入亞運會的史冊。志愿者的汗水會助推亞運會的成功，亞運會的歷練促進志愿者的成長?，F在距亞運會開幕越來越近，9天之后，將是一個繼奧運會、世博會后的又一次大挑戰和機會，向世界證明“中國元素”的無窮魅力，亞運會的歷史將翻開嶄新的一頁。我相信，只要我們團結一致、矢志創新、不懈奮斗，就一定能夠以出色的完成亞運會的志愿服務工作;為亞運會打造出一道亮麗的風景線，把志愿者的微笑打造成為廣州最好的名片。

尊敬的各位領導，各位志愿者：大家好!

今天，我們群情激昂，激情蕩漾，共同匯聚在鮮紅的志愿者旗幟下，是因為我們有一個共同的名字——志愿者，這是一個閃光而響亮的名字，這是一個莊嚴而神圣的稱號，不僅代表著溫情與感動，更代表著奉獻與責任!一名志愿者，就是一根標桿，就是一面旗幟。“志愿者服務”，不僅僅是一個。

口號。

一個話題一種行為一種時尚更是一種理念一種美德一種生活方式一種人文精神一種崇高的事業一種向善的力量。一次志愿者服務就是一次志愿者精神的體現就是一次愛的付出與奉獻。我們的付出可能是舉手之勞但我們的愛心可以照亮整個世界;我們的付出可能是瞬間而過但我們的行動足以讓人銘記于心。正因為有了無數人的默默奉獻社會才會不斷進步人類才會不斷向前;正是有了許多志愿者的無私奉獻才有了我們如此燦爛的今天才會有我們更加輝煌的明天。作為一名志愿者和志愿者管理辦公室工作人員我深感無比榮幸又倍感責任重大。愿和大家一道從我做起從現在做起從這里開始立即行動起來時刻準備著奔赴服務前線響應組織召喚!做一名優秀的志愿者我們信心滿滿我們決心滿滿：

努力做社會主義核心價值觀的實踐者、良好社會風尚的倡導者、愛心善行的傳播者，

務隊的亮麗風采;。

不辭勞苦，不講條件，不計報酬，不遺余力，完美地完成組織交給的工作任務，把我們天使志愿者行動打造成為曹縣最美的名片。

當我們緊緊地握住拳頭、莊嚴地舉起右手宣誓的這一刻，我們也舉起了為人民為社會服務的宗旨;當我們獻身這項光榮使命的時候，我們的人生就隨著我們的事業一起升騰、一起燃燒、一起演奏華麗的樂章!

85年前，毛主席在《星星之火可以燎原》中用現代詩一般的語言形容革命高潮即將到來的喜悅之情：“它是站在海岸遙望海中已經看得見桅桿尖頭的一只航船，它是立于高山之巔遠看東方已見光芒四射噴薄欲出的一輪朝日，它是躁動于母腹中的快要成熟了的一個嬰兒”。春風里，我們曹縣人民醫院志愿者服務隊宛如一艘剛剛下水的航船，帶著祝福與囑托，揚起感恩和奉獻的風帆，沿著服務社會、服務人民的航向，開啟希望之旅、成長之旅、輝煌之旅，在實現我院“省級區域醫療中心夢”和人民“健康夢”的征途上昂揚奮進!

謝謝大家!

動員會領導講話（精選14篇）篇六

同志們：

今年的六月份是全國第十個“安全生產月”。活動的主題是“安全責任，重在落實”。今天，我們在這里召開大會，按照上級部門的要求，現對我礦“安全生產月”活動進行動員，希望各單位要結合實際，系統部署“安全生產月”有關活動，認真貫徹落實，力爭把本年度“安全生產月”活動搞得既扎扎實實，又轟轟烈烈，營造出良好的安全生產氛圍。

今年以來，我礦上下在安全生產方面做了大量扎實有效的工作，為安全生產穩定好轉作出了巨大的努力，礦井“一通三防”工作持續43個月消滅了煤與瓦斯突出事故;但是我們必須清醒的看到，我礦部分從業人員安全意識仍然不高，安全生產事故時有發生，與我礦安全生產面臨的新形勢和新要求還有不小的差距，加大了我礦的安全生產壓力，對此，我們要以“安全生產月”活動為契機，加強宣傳發動，營造安全氛圍，增強安全意識，強化安全工作，狠抓責任落實，形成全員齊抓共管安全生產的良好氛圍，為礦井安全發展創造良好的環境和條件。

下面，我就如何開展好“安全生產月”活動，講三點意見:。

一、加強領導，提高認識，明確指導思想，深入抓好今年的安全生產工作。

安全工作關系全局、責任重于泰山，是事關職工群眾生命安全及全礦發展穩定的一件大事，各部門科室及單位要加強領導，提高認識，貫徹好“安全生產月”活動指導思想，以宣傳貫徹國務院23號《通知》精神為核心，以強化企業安全生產主體責任為重點，以“三深化”、“三推進”為主要抓手，嚴厲打擊各類非法違法生產行為，嚴格落實責任，強化各項安全生產防范措施，加強作業現場的監督管理，排查治理各類安全隱患，建立起有序可控的安全生產預防體系，達到杜絕重大事故，減少一般事故，事故總量逐年下降的工作目標，為礦井的安全生產夯實基礎。

二、突出重點，強化落實，貫徹落實好“安全生產月”活動的各項安排。

“安全生產月”活動期間，要突出“安全責任，重在落實”的活動主題，并與打非治違、隱患排查治理、安全生產專項整治、安全質量標準化建設、安全教育培訓、安全文化建設等工作緊密結合，創新形式，突出重點，增強“安全生產月”活動的針對性和實效性。

一是要開展好安全生產事故警示教育周活動。各單位要通過對典型事故和身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結教訓、探索規律;要加強安全思想教育，增強職工的自我防范意識和自主保安能力，采取切實有效措施防止安全事故發生。我們要通過有效的宣傳教育手段，提高警示教育活動的針對性、實效性，增強警示教育活動的感染力、影響力和滲透力。

二是要組織好安全生產宣傳咨詢日活動。要突出“安全責任，重在落實”的主題，深入現場，貼近職工，采取多種形式開展宣傳咨詢服務，充分發揮宣傳咨詢日對“安全生產月”活動的帶動作用，積極探索以日帶月、以月促年的方式方法和途徑，使宣傳教育工作常態化、科學化，更好地服務于安全生產工作大局。

三是要舉辦好應急預案演練周活動。在活動期間按計劃進行應急預案的培訓和演練工作，真正達到全員參與，提高職工面對各類突發事件時的應急救援能力，提高全體職工的安全責任意識和安全操作技能。通過開展應急預案培訓、演練、評估等一系列活動，進一步完善應急救援體系，加強預案管理，提高礦井事故救援和應急處置能力，推動應急管理工作的落實。

四是要抓好作業現場安全監管工作。有關職能科室、重點頭面掛點督導人員及現場把關人員，要緊密配合，盯現場、查隱患、反“三違”，落實各項措施，特別要加強“一通三防”、頂板、提升運輸、供電、職業危害防治、火工品等安全管理工作，堅決杜絕安全事故，實現安全生產。業務職能科室要經常深入現場進行安全生產大檢查，檢查一定要全面徹底，不留死角，務求實效;要把自查與抽查、檢查與整改、檢查與責任追究結合起來，影響安全生產的要堅決停產整頓，并分析原因，嚴肅責任追究。

五是加強打非治違工作。突出重點，針對“三違”現象開展日常性的安全監管工作，發揮好現場監督作用，通過對事故和“三違”現象的曝光，揭示事故和“三違”現象將會給礦井安全、職工群眾生命造成的嚴重危害，警示職工遵章守紀，提高職工的安全責任感，強化職工安全責任意識，促進安全生產責任制的落實。

六是狠抓礦井安全質量標準化建設工作。要進一步強化職工安全質量標準化綜合知識的培訓，提高職工安全質量標準化建設素質。要以掘進、開拓安全質量標準化工作為切入點，促進質量達標工作由點向線推進。要進一步強化“安全質量標準化﹒文明生產示范區”建設工作，確保6月份5、8采區達標目標如期兌現。

七是繼續開展安全專項整治活動。在鞏固一季度成果的基礎是上，繼續加強礦井安全基礎建設，整體提高生產系統的可靠性改善作業環境，;加大“一通三防”隱患整治，杜絕重特大瓦斯、煤塵事故的發生;抓好煤礦安全技術改造，淘汰落后的生產工藝;切實加強頂板管理，提高工程質量;強化運輸設施、設備及運輸秩序的管理;加強水文地質工作;強化安全培訓，規范勞動用工管理。

八是從實際出發，采取靈活多樣的形式，增強活動的實效性?！鞍踩a月”實質上是一次集中進行的全民安全生產宣傳教育活動。我們要以提高干部職工的安全意識和素質為目標，加強安全宣傳教育，強化安全意識，提高安全綜合素質。安全科、工會、團委、宣傳科、教育科要結合“安全生產月”活動要求，開展形式多樣、內容豐富的安全生產教育活動及輿論宣傳報道，樹立安全生產工作典型，使“安全生產月”活動深入人心，收到良好效果。

九是各單位要密切配合，共同做好“安全生產月”活動的各項工作，努力形成全礦上下一體的態勢，做到活動有方案、過程有檢查、結束有總結，爭取收到廣泛的社會影響和良好的輿論效果。

三、幾點要求。

1、各單位要高度重視，加強領導，落實責任，確保本次“安全生產月”活動有效扎實開展。

2、加強對本次“安全生產月”活動的宣傳報道工作。各單位要積極選樹安全生產工作典型，營造出全員參與和實踐本次“安全生產月”活動的良好氛圍。

3、我們要嚴格要求，高標準開展，不走過場，務求實效。要發揚“嚴、細、實”的工作作風，嚴抓嚴管，確?；顒訉崒嵲谠诘拈_展，將“安全生產月”活動推向高潮。

同志們，認真開展好“安全生產月”活動，對于促進我礦安全生產工作，有著十分重要的意義。對在安全生產月活動期間因工作不認真，措施不到位而導致發生的各類事故的單位或個人，一定要嚴格按照“四不放過”原則從嚴從重處理。安全生產月活動結束后，各單位要做好活動的總結工作，希望大家努力工作，發揮主動性和創造性，把今年的安全生產月活動開展得更有針對性，更富有成效，為促進礦井安全生產工作不斷取得新成績做出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

動員會領導講話（精選14篇）篇七

同志們：

對征兵工作作了全面部署，一年一度的征兵工作就要全面展開了剛才。x村、x村、x派出所、衛生院等4家單位進行了交流發言，同時鎮政府和各村、社區居委會分別簽訂了征兵工作責任書，希望大家認真抓好落實。下面，就做好今年征兵工作再強調兩點：

一、認清形勢。

歷來是治國安邦的大事，加強國防和軍隊建設。新時期對征兵工作提出了新的更高的要求。要始終保持清醒的頭腦，從時代發展和戰略全局的高度，充分認清做好征兵工作的重要意義，切實把征兵工作作為一項政治任務抓緊抓好。

增強使命感。當今世界，1充分認清國家安全形勢。和平與發展仍是時代的主題，國的安全形勢總的來看是好的處于難得的戰略機遇期。但天下并不太平，西方敵對勢力將我國視為潛在戰略競爭對手，始終沒有放棄“西化”分化”圖謀；國周邊諸多影響地區穩定的矛盾日益突出，臺灣當局分裂祖國的本質沒有改變，臺海發生突變、惡變的可能性嚴重存在維護國家發展的重要戰略機遇期，實現全面建設小康社會目標，面臨著嚴峻的挑戰和考驗，必須以對黨和人民高度負責的態度，牢固樹立憂患意識和使命意識，居安思危，防患未然，以更高的標準扎實做好今年的征兵工作。

增強責任感。培養和造就一大批高素質的新型軍事人才，2充分認清軍隊建設形勢。走有中國特色的精兵之路和推進中國特色軍事變革的重要前提和基本保證。軍隊的基礎在士兵，士兵的基礎在新兵。新兵素質的好壞，將直接影響軍隊現代化建設的質量和進程。征兵工作是部隊建設的源頭工作，能不能為部隊輸送大批優質兵員，關系到軍能否跟上世界軍事發展的潮流，能否在未來信息化戰爭中立于不敗之地。要著眼長遠，下大力提高新兵質量，為推進中國特色軍事變革、實現軍隊建設跨越式發展奠定堅實基礎。

增強危機感。隨著市場經濟的發展和改革的深入，3充分認清我鎮征兵形勢。鎮經濟發展不斷提速，人民群眾的物質文化生活水平不斷提高。與此同時，人們思想觀念、價值取向也發生了很大變化，適齡青年及其家長對依法履行兵役義務的認識不足，加上目前確定的優待金標準偏低，退伍安置又面臨諸多困難，當兵吃虧”思想普遍存在征兵難”問題日益突出。因此，各村、社區居委會要充分認清嚴峻的形勢，解放思想，更新觀念，緊緊抓住困擾征兵工作、影響新兵質量的重點、難點問題，提出新對策，制定新舉措；要從講政治的高度，切實擔負起責任，履行好職責，認真負責地做好征兵各項工作。

二、嚴格把關。

整體素質較好，征兵工作的核心問題是保證新兵質量。去年我鎮送出去的新兵。接兵部隊也比較滿意。今年的征兵工作中，要繼續把征兵質量放在首位抓緊抓好，做到兩個杜絕”和“兩個50％”從嚴把好新兵質量關。

對他年齡、身體狀況、現實表現以及家庭情況、社會關系比較了解，首先要把好推薦關。搞好基層審查推薦工作是保證新兵質量的第一環節。各村黨支部、村委會、社區居委會和派出所對應征青年的情況比較熟悉。因此，要在適齡青年兵役登記的基礎上，切實把那些現實表現佳、身體素質好、文化程度高的青年推薦上站體檢，把好源頭第一關。

戰時要上戰場作戰，其次要把好體檢關。軍人平時要進行艱苦訓練。沒有強健的體魄是不行的體檢是確保新兵質量的重要“關口”衛生院要抽調經驗豐富的醫務人員組成得力的體檢隊伍，按照體檢標準、程序和方法，搞好業務培訓，嚴密組織體檢，嚴防把身體不合格的青年征入部隊。

動員會領導講話（精選14篇）篇八

各位領導、同志們：

根據市政府的統一部署，我市汽車維修市場經營整頓工作已經拉開帷幕，這是貫徹落實交通部《關于開展道路運輸市場管理年活動的通知》和《湖北省道路運輸管理條例》精神，進一步促進我市道路運輸市場向持續、健康、規范、有序方向發展的又一重大舉措，將對我市汽車維修行業發展產生深遠影響。

近年來，隨著公路建設的不斷發展，人民生活水平的不斷提高，我市機動車輛的保有量迅猛增加。與之相適應，在良好的經濟發展政策和市場條件的促使下，我市汽車維修行業也得到突飛猛進的發展。截止10月，全市共有經批準的汽車維修企業1537個（其中一類203個、二類499個、三類835個），年維修車次62.5萬輛次，維修企業年產值5.3億元，從事汽車維修的人員49,400人，我市汽車維修行業已具備一定規模，基本上解決了“修車難”的問題，徹底告別了短缺型的市場格局。從總體上說，適應了我市汽車保有量增長和道路運輸業整體發展的需要。但是，在汽車維修行業整體發展、汽車維修市場逐漸成長的同時，由于少數經營業戶法制觀念淡薄、守法經營意識差，導致無證經營、超類經營、占道經營、阻礙交通、不合理收費、服務質量低劣等不良行為時有發生，甚至有少數維修企業采取在配件上以劣充優、用高額回扣搶車源、虛報維修項目、亂收費等違章經營手段坑蒙客戶，導致托修方的合法權益受到損害，送修車輛維修質量難以保證，給汽車安全行駛留下隱患。這些現象嚴重違反了行業管理有關規定，擾亂了市場經營秩序，極大地損害了廣大托修方和守法經營業戶的切身利益，直接影響著我市整個道路運輸市場的健康發展和城市的整體形象。對此，車輛托修方多有投訴、傳媒時有報道。因此，作為交通主管部門必須下決心對汽車維修市場進行整頓。

這次整頓汽車維修市場經營行為，將以市場秩序整治為突破口，結合我市已開展的汽車維修企業年審達標工作，結合落實市人大3號議案整治占道工作，為我市建立“統一、開放、競爭、有序”的維修市場打下堅實的基礎，達到規范市場經營行為、確保汽車維修質量、嚴格各項標準的目的。通過整治，要公開處理一批違章經營企業；關閉一批“三差”企業，對資質條件不合格的要限期整改；公示一批資質合格、信譽良好、質量信得過的合格企業，促使我市汽車維修企業普遍重視、自覺規范自身經營行為。我市汽車維修企業必須具備《湖北省機動車維修企業技術合格證》并按時年審；必須按要求在廠門顯著位置懸掛汽車維修企業“全國統一標志牌”；必須在業務接待室、財務結算室的醒目位置懸掛價格及工時定額標示牌，做到價格標準公示公開；必須在業務接待室懸掛維修服務承諾，并應包括維修質量保證期、投訴電話、服務態度、服務質量等方面；必須按規定在維修過程中使用全國統一的《汽車維修合同》、《出廠合格證》、《竣工出廠信譽卡》，嚴格保證維修質量；必須懸掛符合國家、交通部有關技術標準的汽車維修作業項目牌。使托修車主對維修價格、零件質量、檢查處罰、廠家資質、投訴電話、服務承諾、管理職責能夠心中有數、明明白白。同時，要認真落實市人大3號議案開展占道秩序整治工作，實現武漢第一路（機場路、常青路、發展大道、黃浦大街、徐東路、中北路、東湖路、洪山路），“嚴管街區”（中山大道六渡橋至南京路、建設大道新華路至澳門路、中南路）以及中心城區主干道無占道修車點。

我市汽車維修市場整頓工作是在市政府的統一領導下進行的，我委作為牽頭部門，一定要與市公安、工商、市容辦、物價、稅務、技術監督、法制辦、糾風辦、監察局等職能部門加強聯系，爭取各部門的支持配合，努力完成汽車維修市場整治任務。

具體整頓步驟將按既定的實施方案進行，分宣傳發動和清理整治兩個階段實施。在11月-12月，主要是集中兩個月的時間重點對無證經營和一類維修企業進行整治，結合交通部門開展的年審達標工作，檢查各維修企業的技術開業條件是否達到國家標準《汽車維修開業條件》的要求；在重點區域查處無證經營的維修經營業戶，加大檢查力度，做到不留死角。尤其對那些無經營場所占道修車、不具備經營條件的修車點要堅決予以取締。其次是規范經營行為。檢查各維修企業是否存在設陷阱亂收費、以劣充優、不履行服務承諾等違章經營行為；檢查企業《汽車維修合同》和維修竣工《出廠合格證》的使用情況。再次是統一懸掛標牌。要檢查維修企業是否懸掛全國統一維修標志牌、價格及工時定額標示牌和相關技術標準掛牌。今年1-3月將著重整治二、三類維修企業，并分期分批向社會公布合格企業名單。

在整治過程中要按照“先重點，后一般”的原則，采取重點檢查與一般檢查相結合，大范圍流動檢查與重點地段經常抽查相結合等方法，依據有關法律法規嚴厲打擊汽車維修違法經營行為。

規范汽車維修市場秩序是一項系統工作，量多面廣、難度較大，在這里，我謹代表市交委對這次整頓工作作幾點說明和要求：

一是嚴格要求、確保措施落實到位。這次整頓活動，市運管處、各區交通局、運管所一定要緊緊圍繞整頓目標，嚴格按照實施方案的部署，強化運政管理監督措施，積極行動，嚴格審查、嚴把“入門關”，絕不允許達不到經營許可條件的經營者進入市場。要嚴格執法，對違反規定的經營者一定要嚴肅處理，確保目標落實到位，達到預期效果。對于整頓工作中的重點、難點問題，我市運管部門要加大管理力度，強化整頓手段，不畏困難，不辭辛苦，一定要堅決徹底予以解決。

二是文明執法、加強運管法制建設。整頓工作既要按照有關法律、法規的規定嚴格執行，又要規范執法、文明執法，體現運管部門的良好形象。同時，針對當前的情況和整頓中出現的問題，各級運管部門應從長遠發展著眼，加強研究，加強法制建設，規劃行業發展方向，強化管理手段，增強管理效果，做到有法可依，有規可循。

三是加強聯系、積極與橫向部門配合。各級行業管理部門要加強與上級有關部門和橫向部門的聯系，及時通報情況，積極協調工作，聯合各方面的力量，上下聯動、形成合力，加大管理與整治的力度，堅決維護執法部門依法管理的權威和形象。

四是注重宣傳、廣泛依靠社會監督。要充分運用報紙等新聞媒體廣泛開展宣傳報道，及時向社會公布行業管理部門的各項政策舉措，公布合法經營者名單，對不規范的經營行為予以曝光。利用社會輿論的強大監督力量，使我市汽車維修行業走上良性運行的軌道。同時交通行業管理部門要及時將查處的違法違章經營企業名單以及對其依法處理的情況向全市維修行業通報，并將處理結果及時刊登在主要新聞媒體上，以達到充分提高宣傳效果，威懾違法違章經營企業的目的。

這次整頓工作是在市政府的直接領導下、各相關部門大力支文秘站－您的專屬秘書！持配合下的一項重要工作。我委一定按照市政府的要求，圓滿完成整頓工作任務，切實提高我市汽車維修行業服務質量和競爭能力，促進我市道路運輸業在新世紀持續、快速、健康發展，為武漢地區社會經濟的發展提供有力保證。

謝謝大家。

動員會領導講話（精選14篇）篇九

同志們：

今天，我們聚集一堂回顧總結上年度的工作，明確20xx年的目標任務，這既是一個總結會，又是一個動員會，同時也是一個承前啟后、開創鹽化未來的一個轉折，希望我們的鹽化以此為崛起和發展的起點，揚帆起航、乘風破浪，駛入持續、健康發展的航程。

在這里，首先，我代表公司股東會、董事會向受到表彰獎勵的先進集體和先進生產工作者表示衷心地祝賀!向在坐的各位，并通過各位向一年來奮戰在各個崗位上的全體員工表示真切的問候!

以上，公司總經理、黨委副書記分別代表公司黨政回顧總結了20xx年的黨政工作;會議表彰獎勵了先進集體和先進生產工作者、簽訂了20xx年的經濟目標管理責任書和黨建目標管理責任書，同時部署20xx年項目建設、生產經營工作和黨建及精神文明建設工作。我贊同，并鼎力支持，希望按照工作部署認真抓好落實。下面我就做好20xx年的各項工作，講幾點意見，也是大戰前的總動員，不妥之處，請指正。

當前，我們所面臨的形勢不容樂觀，老公司退出、新公司正式啟動運營、萬事從頭起，工作量大、任務重且非常艱巨，要進行新的體制機制建設、要規范公司運營、要啟動全面工作、要管百十號員工的生存，這不是一蹴而就的事，是繼承創新發展的問題、是穩定的問題、更是一個嚴肅的政治問題。

鹽業體制改革新政即將出臺。集團公司董事長在集團公司兩級班子(擴大)會議上的講話中高度形象地概括了鹽業體制改革新政的內容，概括地講就是“四取消”：取消食鹽國家定價、取消食鹽國家計劃管理、取消食鹽(三證)制度(生產許可證、批發許可證運輸準運政)、取消對非使用鹽的限制。換句話說，鹽業運銷完全徹底進入市場，就是把我們赤條條地、一絲不掛地推向市場，讓市場決定我們的命運。是消極等待觀望，還是積極應對，集團公司發出了“緊急行動起來積極主動向市場進軍”的號召。高董事長的講話還重點強調高臺鹽化與武陽鹽化要實行差異化生產，不能都生產入口精制鹽造成內部競爭。要統籌考慮，集約化、差異化安排。下一步省內食用鹽市場基本上全部銷售武陽的精制食用鹽，這一塊食用鹽市場要給武陽鹽化讓路，高臺鹽化生產腌制鹽和大顆粒等武陽鹽化生產不了的食用鹽。大家也很清楚，我們生產的精制鹽的品質與真空工藝生產的精制鹽的品質沒有可比性，沒有競爭優勢，市場不會大發慈悲同情憐憫我們，留一絲空隙給我們，只有按照集團公司的部署退出，另辟蹊徑。

硫化項目是鹽化趁勢崛起的基點。但是，由于項目規劃、設計、建設管理等諸多方面的原因，不僅項目沒有按期竣工投產，而且投資從20xx.8萬元增加到2860.00萬元，現還要追加投資799.18萬元，生產流動資金1200.00萬元，項目總投資已達到4843萬元。如此大的投資，在鹽化建設發展的歷史上是絕無僅有的。目前，項目建設工作只能繼續往下走，雖然項目投資已成為天價，但還是要盡早把項目建成投產發揮效益。鹽化今后的生存與發展——硫化堿項目及硫化堿下游產品的生產是支撐和支柱，成敗在此之間。

老公司移交過來的生產設備設施已運行20多年，大部分設備陳舊、老化，且生產工藝落后，雖然經歷年投入資金進行改造，但是未徹底改變落后的生產工藝和生產方式，要提高產能仍需大量的資金投入，況且礦區生產又面臨勞務緊缺的新矛盾，這些問題的存在是制約我們發展的瓶頸，也是我們必須正視的現實問題。

當然，分析我們面臨的形勢的嚴峻性，不是說我們面臨的形勢非常糟，前途一片黑暗。這不是我要分析形勢的目的，而是要求我們的每一位同志，比以前任何時候都要清醒，要在認識到困難和問題的同時，認識到我們所存有的優勢。懈怠、觀望是沒有出路的。正如集團公司董事長所講的，慌亂等于未戰先降、懈怠等于喪失斗志、害怕沒有任何出路，只有加強措施的強度，加快行動的速度，挖掘潛力的的深度，迎接競爭之狼，很好地與狼共舞，舞出一片我們自己的天地，殺出一條生路。我們要發揮存有的資源優勢、熟練員工隊伍的優勢、高臺老字號企業沉積的文化底蘊的優勢以及上化集團公司控股經營的優勢，超前謀劃、超常規工作，進一步明確目標任務、奮力而為。

各部門、廠(礦)一定要層層搞好動員，要向職工講清企業面臨的形勢和發展前景，講清企業加快發展的有利條件，努力把廣大員工的思想統一到戰勝困難、確保全面實現企業各項目標任務上來，把公司黨政的工作部署轉化為全體職工的自覺行動，把公司上下凝聚到用心、用智、用力謀發展的事業中來，同呼吸，共命運，齊心協力，團結奮進，堅決完成20xx年的各項工作任務，促進企業又好又快發展。

20xx年的目標任務已確定，要生產精制鹽x萬噸、風化硝x萬噸、硫化堿x萬噸，實現產值x萬元、銷售收入x萬元、利潤x萬元。上級下達的目標任務即艱巨又誘人，但是沒有切實可行的措施來保證，一切都是空話，也就是說全公司的員工不吃不喝也完不成上述的目標任務?，F實需要我們實事求是、腳踏實地，肩負起集團公司賦予我們的重任。我們要在謀劃全局中把握好重點和難點，集中精力保重點突破難點。

一是要舉全公司之力抓好項目建設。項目建設是我們工作的重中之重，關系到公司的生存與發展，所以，要把最精銳的力量集中到項目建設上來，要把最充裕的物力配運到項目上來，集中財力、物力、人力確保項目如期建成投產發揮效益。這方面的工作張總在工作安排中已講了很多，只要嚴格按照工作部署執行、抓好督促落實，我想一定能夠達到預期的目的。

二是要抓好經濟目標任務的分解。公司的總體目標任務今天的會議已下達，各部門、廠(礦)近期的主要工作就是要將公司下達的目標任務層層分解落實到每個崗位、每位員工。要廣泛征求員工的意見建議，集思廣益完善完成目標任務的措施，建立行之有效的體制機制，確保公司目標任務的實現。

20xx年，根據集團公司省內全部銷售鹽化生產的加碘精制鹽，鹽化生產鹽化生產不了的腌制鹽或大顆粒食用鹽產品的經營部署。鹽廠要把生產腌制鹽或大顆粒食用鹽工作例入重要的議事日程，在安排設備檢修工作的同時，認真抓好腌制鹽或大顆粒食用鹽生產設備的配套技改工作，在不需要大的資金投入的前提下，努力達到一套生產工藝設備生產兩種或兩種以上的食用鹽產品，為鞏固市場占有份額開辟新的前景。

硝鹽礦是全公司賴以生存和發展的基礎，硝鹽礦擁有的資源是我們的優勢。如何發揮資源優勢是我們當前和今后面臨的至關重要的問題，必須慎重對待，認真加以解決。當前礦區要認真抓好冬季生產工作，要按照已確定的政策措施，件件樁樁抓落實，不能有絲毫的馬虎，要落實責任到人頭，把目標任務的分解落實建立在可行、可靠、可以信賴的基礎之上，不能盲目冒進，但也不能因循守舊、停步不前，要有超前思維能力和鋪展開礦區工作的能力，要有近期和長遠的規劃及打算，力爭礦區產品產量每年有一定幅度的增長，用三到五年的時間使礦區原鹽產量達到2-3萬噸，分化硝產量達到5-6萬噸，為公司食用鹽、硫化堿生產提供源源不斷原料來源，努力達到自足外銷的目標。

各部室、廠(礦)要把編制本部門的五年規劃納入重要議事日程，要召開專門會議研究制定，要指定專人負責落實此項工作，要進行細致的調查摸底工作，把底子搞清楚，使我們的規劃即符合本公司、本部門的實際，又有一定的力爭空間，通過努力可以實現。這是對五年規劃的一個總體的要求，希望各部門抓緊落實此項工作，爭取在3月底完成規劃的指定編制工作。

(一)健全完善法人治理結構。 按照現代企業制度的要求，我們已初步建立了以股東大會、董事會、監事會和執行機構為主要內容的企業法人治理結構。但是目前企業法人治理結構還很不完善，企業經營管理還不規范。因此，要按照《公司法》的規定、集團公司的管理體制機制要求，進一步完善公司法人治理結構，認真處理好企業股東大會、董事會、監事會、經理層及企業黨委之間的關系，進一步理順關系，明確工作職責，做到權責分明，依法履職，各司其職、各盡其責。與此同時，要通過開展培訓、請進來、走出去等形式，加強董事會、監事會的建設，不斷提升董事會、監事會、經理層和企業黨委班子成員履職盡責的能力，逐步建立起符合《公司法》規定、集團公司體制機制要求的企業運行管理機制，促進公司規范化運行。

(二)加強財務管理工作。

財務管理是企業管理工作的重中之重，要借鑒以往工作的經驗，祛其糟粕、取其精華，依照財經法規和集團公司的各項制度的規定，加強財務制度建設，建立健全以公司“一級核算”為核心的財務管理體系和運行體系，以制度管事理財;要進一步強化制度的執行力度，嚴格財務工作程序，形成嚴密的、規范的、涵蓋財務全面工作的制度職責，促進財務工作規范運營。

(三)加強供應銷售工作。

市場營銷工作是今年全盤工作的重點。雖然我們在市場營銷方面有一定的基礎，也有長期合作的客戶，但是那是過去，再好也已經成為歷史。我們只能從歷史中汲取養分、汲取我們有用的東西，抱殘守缺、停步不前不是我們的作風，必須創出一條生路，把我們的產品銷出去，把貨款拿回來。以前我們的產品單一，銷售工作比較容易做，但硫化堿的原輔材料的購進和硫化堿產品的銷售及生產以前從未接觸過，要做好以硫化堿產品為主打市場的營銷工作，不是一役之功、一勞永逸的事，而是要做艱苦細致的工作。為此，一要加強營銷隊伍建設。要培養一專多能的營銷隊伍，不斷提升自身的業務水平，力爭在較短的時間內，打造出一支業務精通、熟練掌握營銷策略并具有一定社交能力和市場開拓力的骨干營銷隊伍，為鞏固發展銷售市場、建立市場營銷網絡提供必要的保證;二要強力開拓營銷市場。要立足省內，發展省外，要利用集團公司、高臺縣現有駐外機構的便利，建立起覆蓋省內外的銷售市場網絡體系;要加大對外宣傳力度，加強低鐵硫化堿產品的市場宣傳，及早做好市場營銷策劃工作，開辟市場領域，借鑒成功企業的做法，他山之石可以攻玉。

(四)加強節約型企業建設，不斷提高企業競爭實力。 要以創建節約型企業為出發點，降本提效。節能降耗工作不僅是提高企業核心競爭力的重要舉措，同時也是提高企業自主創新能力，轉變經濟增長方式的必然要求。因此，我們一定要下大力氣抓好節約型企業建設，堅持把節能降耗工作擺在突出位臵，推進節能降耗工作的有效開展。要堅持開展“五小”活動，倡導小改革、小改造、小創造、小建議、小發明。各生產部門要進一步加強技術進步、技術革新工作，不斷提升裝備水平，優化生產加工工藝，提高生產效率，努力降低生產成本。各部門、廠(礦)要嚴格控制成本支出，精打細算，方方面面精細化管理，從細節抓起，嚴格執行物資采購招投標制度，加大對廢舊物資的回收利用，嚴格控制非生產性支出。要進一步完善節能降耗管理制度，建立健全節能降耗工作責任制，將節能降耗作為考核生產部門的硬性指標，制定節能降耗指標進行考核，使節能降耗工作逐步實現制度化、科學化，保證節能降耗工作的健康發展。

(五)加強安全生產管理工作。

按照集團公司的統一安排部署，認真貫徹“安全第一，預防為主”的方針，抓住重點，強化措施，狠抓落實，努力實現安全生產零死亡、責任零空隙、制度零缺陷、管理零漏洞的“四零”目標，為公司健康快速發展提供安全保障。

時時抓，天天抓，做到警示高懸，警鐘長鳴，居安思危，常抓不懈。要堅持“誰主管、誰負責”的原則，對因防范不力、管理不嚴而發生責任事故的部門，加大懲處和責任追究力度，并按照安全質量風險抵押金制度及有關管理辦法，對事故部門和直接責任人給予嚴厲處罰，確保各項安全措施落到實處。

二是要進一步完善安全生產事故應急救援預案。適時組織各生產部門開展一次安全生產事故應急救援演練活動，不斷提高全體員工的安全防范意識和自身的安全素質，提高事故應急救援能力，有效預防、及時控制和消除安全生產事故的危害，防止出現思想松懈、突擊生產、無視安全生產的情況，杜絕為趕工期、趕進度而違章指揮、違章作業和冒險蠻干的錯誤做法，減少意外事故發生的機率。

三是強化安全質量培訓。各部門、廠(礦)要按照年度員工培訓計劃要求，認真落實和組織好各類培訓。要充分利用自身優勢，組織現場培訓及崗位練兵活動，注重現場實踐，不斷提高員工生產技能、安全意識和技術水平。利用“安全月”、節慶等活動，組織開展形式多樣、生動豐富的安全質量文化活動，向職工宣傳先進的安全質量理念，培養正確的安全質量價值觀，唱響“安全第一，預防為主”的主旋律。以安全培訓和技能培訓為著力點，提高職工隊伍的整體文化素質，確保安全生產事故為零目標的實現。

(六)加強員工隊伍建設。

優良的員工隊伍是企業的支撐。員工隊伍素質的提升，依賴于常抓不懈、持之以恒培訓。要力爭用兩到三年的時間，努力培育一支具有堅定政治理想、良好職業道德、過硬技能素質和嚴明組織紀律的員工隊伍，為公司的改革發展提供有力的人才支持。

一是要強化技能培訓工作。要抓好員工技能培訓和以師帶徒活動，通過采取循序漸進的方法，實現由簡單到復雜、由實用內容到專業知識的拓展。隨著培訓的深入開展和專業技術水平的提高，逐漸發展到專業拓展等內容的培訓，培養員工成為本專業的行家里手。人力資源部要制定具體的實施意見并抓好落實。

二是加強班組建設。班組是企業最基層的戰斗團體，擔負著企業目標任務的重任，企業的每一件產品要經過班組員工供應到市場，所以，班組在企業管理中的地位舉足輕重，不容忽視。要通過適宜的載體強化班組建設。如開展“建合格班組、爭先進班組、創優秀班組”競賽活動等。通過活動的開展，不斷更新員工的思想觀念，提高員工的崗位技能水平，增強員工的學習意識，加強員工的作風和紀律觀念，培養員工的團隊精神和集體榮譽感，為培訓工作的長期化、制度化、規范化打下基礎。

三是拓寬教育途徑。要進一步健全完善教育培訓方式，加強教育培訓的針對性，對一批綜合素質較好、文化水平較高、愿意扎根鹽化工作的員工、骨干，要分期分批送到技?；驅I院校進行脫產培訓，通過部分員工素質的逐步提高，促進全員素質的提高。

(七)加強領導班子建設

領導班子作為企業各項工作的決策者和組織者，對企業的改革發展和穩定起著決定性作用。因此，要把領導班子建設作為頭等大事來抓。

一是要選好干部。在干部選拔過程中，要堅持按照德才兼備、注重實績、群眾公認的原則，客觀、公正、公平、公開地選拔干部，并注重采用民主推薦、組織考核、崗位競爭等有效手段，真正把一批“作風正、有本事、民意好、靠得住”的干部選到領導干部隊伍中。

二是要配好干部。在班子配備中，要根據各類干部的專業知識、個人特點、工作經歷、年齡結構等實際情況進行合理匹配，力爭做到班子成員專業互補、性格互容、年齡梯次搭配合理。

三要搞好干部流動。要建立干部動態管理機制，隨時對任期過程中出現的懶、散、軟，進取心不強、業績較差的班子進行調整交流，對于一些政治素質欠佳、事業心不強、自身要求不嚴，甚至影響團結的干部進行降職使用，而對于一些能力強、政績突出、群眾公認的干部及時地選拔進領導班子，使各級領導班子始終保持結構優良、運轉高效的最佳狀態。

要從思想建設入手，提升班子成員的政治理論修養。思想政治建設是領導班子建設的靈魂，是解決領導干部理想信念、政治方向、政治立場、政治紀律及領導班子凝聚力、創造力、戰斗力等方面問題的關鍵。

一要在理論學習上下功夫。要堅持把馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想以及科學發展觀作為領導班子和領導干部掌握和運用辯證唯物主義和歷史唯物主義的強大思想武器，深入細致地學精學透，并教育引導領導干部把學習成果轉化為改造主觀世界 的自覺行動和改造客觀世界的實際本領。

二要在加強黨性修養上下功夫。要通過深入開展“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”學習教育活動，加強各級領導干部的黨性修養和組織觀念，自覺做到為民、務實、清廉。

三要在加強思想道德建設上下功夫。要通過開展以愛國主義教育為核心的民族精神，以改革創新為核心的時代精神，以社會主義榮辱觀為主要內容的社會主義核心價值體系教育活動，引導各級領導干部牢固樹立正確的人生觀、價值觀、權力觀、利益觀、地位觀，自覺踐行社會主義榮辱觀，筑牢思想道德防線，增強抵御各種腐朽落后思想的能力，永葆共產黨人先進形象。

要從能力建設入手，提升各級班子成員的領導水平。新形勢和新任務對企業各級領導班子的工作能力和領導水平提出新的要求。因此，要注重結合實際，大力加強各級領導班子能力建設，不斷滿足企業發展的需要。一是強化教育培訓。要按照急需、實用的原則，根據企業發展對不同層次、不同類別領導干部的不同需求，探索開展分層、分類教育培訓新路子，使領導干部盡快熟悉掌握宏觀經濟形勢、哲學、法律和技術創新、現代企業管理等方面新知識、新技能，提高領導班子搶抓機遇、謀劃發展的能力以及解決突發事件的能力。二是強化實踐鍛煉。按照立體、復合型的要求，有針對性地對一些有發展潛力的優秀年輕干部進行多崗位、復合業務的能力培養，豐富閱歷，增長才干，使其盡早成長為堪當重任的領導力 量。三是建立激勵機制。要按照科學的發展觀和正確的政績觀的要求，建立一套干部績效考核工作機制，對領導班子和領導干部的德才表現和工作實績進行全面、客觀、準確地考核評價，并做到責權利相統一，堅持把考核結果和干部的評價使用、個人待遇緊密掛鉤，真正形成用人看業績、獎懲憑貢獻的用人導向，引導和激勵各級領導干部自覺提升素質，提高工作能力和領導水平。

同志們，時代賦予了我們新的使命，同時把我們推到了峰尖浪谷，經得起風雨方顯志士本色，經歷了風雨才能見到彩虹。讓我們在集團公司的正確領導下，同舟共濟，共克時堅，為完成或超額完成20xx年的各項目標任務而努力奮斗!

動員會領導講話（精選14篇）篇十

同志們：

這次全市冬春農民科技培訓會是我市為貫徹黨的“xx大”精神，全面提高農民科技素質，走中國特色農業現代化道路，推進新農村建設的一次重要會議;是為充分利用今冬明春農閑時節，圍繞農產品標準化生產和質量安全，迅速在全市掀起冬春農民科技培訓熱潮的動員會。最近市局已經下發了《冬春農民科技培訓方案》，對今冬明春農民培訓工作進行了詳細的安排部署，請各地積極組織，認真落實。下面我就搞好今冬明春農民培訓工作講幾點意見。

一、充分認識農民培訓的重要性，切實增強搞好培訓農民的緊迫感和責任感。

農民是建設新農村的主體，加強農民科技培訓，提高農民科技素質是建設社會主義新農村的基礎，關系到新農村建設進程的快與慢。我國《全民科學素質行動計劃綱要》突出強調了提高農民科技素質是提高全民科技素質的重要任務，在廣大農村要形成講科技、愛科技、學科技、用科技的良好風尚。今年11月12日，由農業部和中國科協牽頭，聯合中宣部、教育部、科技部等17個部委共同頒布了《農民科學素質教育大綱》，《大綱》從我國“三農”實際出發，把增強農民科學意識，提高農民科學生產、科學經營、科學生活能力、全面提高農民科學素質作為重要內容。確定了到20xx年，全國95%以上的農村勞動力能夠接受科學素質教育培訓，95%以上的鄉村能夠開展群眾性、社會性、經常性的科學普及活動，農民科學素質能夠基本適應全面建設小康社會要求的目標。

近年來，*市委、市政府對“加強農民培訓、全面提高農民科技素質”也給予了高度重視，農民科技教育培訓工作取得了長足發展，全市已基本建成了市、縣、鄉多層次的農民培訓體系，并取得了較好的培訓效果，在提高農業從業人員素質，促進農業生產發展方面發揮了重要的作用。全市農業系統每年培訓農民在110萬人(次)以上，培訓農業科技致富帶頭人和科技示范農戶20萬人次以上，并實施了“新型農民科技培訓工程”、“綠色證書培訓工程”、農村勞動力轉移培訓“陽光工程”等培訓項目，為提高農民素質，促進農業發展，增加農民收入做出了重要貢獻。但是，現實中也存在一些不容忽視的問題：一是農村勞動力素質不高，受教育程度低。我市現有農村從業人員337.9萬人，其中約有127.1萬人為小學及以下文化程度，占37.6%;約有151.7萬人為初中文化程度，占44.9%，高中及以上文化程度只有59.1萬人，占17.5%。二是農民培訓范圍較小，培訓面還不夠廣泛。全市農民中，受過專業技能培訓的僅占8%(國家平均為9.1%)，全市農村勞動力平均受教育年限尚不足7年(國平均為7.3年)，而系統接受農業職業教育的農村勞動力還不到5%(國家平均5%)，均低于全國平均水平。三是尚未建立起培訓的長效機制，還不能適應建設現代農業的需要。大部分地方還沒有制定出長期的培訓規劃，在領導機構、專項資金的投入、整合各種社會教育資源方面都缺乏長期性，難以保證農民培訓的經常化和規范化。因此，我們一定要從戰略的高度和全局的高度充分認識加快農民培訓工作的重要性，緊緊抓住當前的良好機遇，扎實有效地做好農民培訓的各項工作，全面推進我市的新農村建設。

現在正值冬春農閑季節，各縣、市(區)農業部門要抓住這一有利時機，開展多層次、多渠道、多形式的農民科技和技能培訓，以先進的思想塑造農民，以豐富的內容服務農民，以生動的形式吸引農民，以便捷的手段方便農民，培養新型農民，切實把新農村建設推向新的階段。

二、明確重點，切實搞好冬春農民科技培訓工作。

今年冬春培訓的主題是“實施農業標準化生產，促進農產品質量安全”，培訓的重點內容為：1、國務院關于加強食品等產品安全監督管理的特別規定。2、農產品質量安全法。3、農藥管理條例。4、小麥、玉米、棉花及蔬菜等農作物無公害生產技術規程。5、重點推廣的農作物標準化生產技術。包括利用生物農藥防治病蟲害和使用微生物肥料技術、日光溫室大棚蔬菜等無公害栽培以及無公害蔬菜工廠化育苗技術等。在此基礎上，同時開展農業技術和技能的培訓，普及農業知識，傳送科學有效的致富信息，培養技能型人才和農村實用人才;針對當前農業生產實際，開展指導性培訓;向農民傳授先進的經營理念和管理方法，開展科技創業理念的培訓，全面提高農民科技素質。

在培訓方式是，一是由市級承擔的在職農技人員的師資培訓。聘請專家，對市、縣、鄉三級農技推廣機構在職技術人員進行系統培訓，作為全市農業技術培訓的重要師資隊伍，以全面提高農技推廣隊伍的整體服務水平。二是由縣級承擔的農業技術骨干集中培訓。各縣(市、區)農業部門以鄉、村農業技術人員、科技示范戶、鄉土人才為重點，結合本地實際，開展有針對性的培訓。三是全面開展的科技下鄉培訓。動員全市農業系統，充分利用各種手段，開展全面性的農民培訓活動，掀起冬春農業科技培訓的高潮。以區域中心站(或鄉農技站)為培訓基地，開展村級技術人員及農戶“明白人”的實用技術培訓;以科技進村服務站和農業信息服務站為平臺，結合全市農業技術人員定期進村“坐診”服務活動，廣泛現場咨詢和指導培訓;以科技趕集、電波入戶、農業電視專欄、技術廣播、科技版報等靈活多樣的形式，傳播科學的致富信息，推廣先進的農業技術，進一步加強農業實用技術的普及，實現科技直接到戶，良種良法直接到田，技術要領直接到人的目標。

在工作推進上，從20xx年11月27日起至20xx年3月20日結束。分三個階段進行。

第一階段，20xx年11月27日至12月31日，搞好師資培訓，并進行全面宣傳發動，營造冬春培訓的氛圍。

第二階段。20xx年元月1日至2月28日，全面開展農民科技培訓，掀起冬春培訓高潮。

第三階段。3月1日至20日，搞好培訓的總結、表彰工作。

這是全市階段性的指導性的安排，各縣、市(區)可根據自己的實際情況合理劃分階段，科學安排培訓內容。

三、開拓進取，勇于創新，把農民培訓工作推向深入。

冬春農閑時節是農民培訓的好時機，利用這一有利時節對農民進行集中培訓，是各地的普遍做法。如何創新模式，取得扎實效果，需要大家積極地投入工作，撲下身子去探索。為保證培訓工作的全面性，希望大家在工作中要做好“三個結合。

1、農民培訓與貫徹“xx大精神”相結合。今年的冬春培訓，適逢全國上下正在學習貫徹黨的xx大會議精神，我們一定要適應新形勢，落實新要求，把冬春農民培訓工作作為貫徹落實xx大精神的重要任務來抓，切實抓實抓好。黨的xx大報告明確提出：“培育有文化、懂技術、會經營的新型農民，發揮億萬農民建設社會主義新農村的主體作用”，這是黨的xx大對全國農民培訓工作做出的重大部署，為農民培訓工作指明了方向，是我們農民培訓工作的基本方針和行動綱領。當前，一是要把xx大會議精神作為農民培訓工作的重要內容，讓廣大農民進一步了解中央關于發展現代農業、推進社會主義新農村建設的一系列方針政策。二是要按照xx大對農民培訓工作提出的新要求，抓緊研究制定本地區農民培訓工作的新思路、新目標、新任務和新舉措，以更加飽滿的精神狀態和更加得力的工作措施，推進本地農民培訓工作取得新的成就。

2、農民培訓與農業實用技術推廣相結合。農民是最務求實效的，開展農民培訓，首先要從農民的實際需求來考慮，農民參加培訓不是圖虛名，而是講求培訓的實用性，從而提高自身的技術能力和致富本領。因此各地、各部門所開展的農民培訓活動要有較強的針對性。一是要圍繞我市優質糧食生產、優質大蒜、辣椒、圓蔥等蔬菜及食用菌生產加工和優質棉、優質花生的生產加工等農業特色優勢產業，以專業戶為主要對象，開展切合實際的技能培訓。二是緊密結合農時、季節需求，開展各種適時應用的技術指導，如小麥冬春管理、設施蔬菜病蟲害綜合防治等，多講授與農民切身相關的知識，做到理論和實踐并重，使農民一看就懂，一學就會，學了能用。三是廣泛引進和發布科學有效的農業致富信息，調動廣大農民學習的積極性，提高培訓效果。

農村需要知識，農民渴望技術，如何及時地向農民提供先進科學的實用技術，有效地提高農村的科技應用水平，幫助農民兄弟走上致富之路，是我們農業戰線每個干部、職工所必須關心的問題。尤其面對科學技術日新月異的今天，面對農業蓬勃發展的新形勢，我們必須擴大培訓范圍，加大培訓力度，讓農民真正得到實惠。

3、農民培訓與農村科技創業相結合。農村科技創業通常指充分利用農村自然與經濟資源，依靠先進適應的農業科技知識，發展現代化種植業、養殖業、農產品加工等農業產業，不僅自己致富，而且還帶動周邊其他農民共同致富。農村產業基礎薄弱，思想觀念傳統，生產條件相對落后，使多數農民固守于第一產業，從事簡單的體力型勞動，缺乏創業思想，這已成為制約農民創業的一個關鍵性因素，嚴重影響了新農村建設的進程。培養農村創業人才，推動大批農民本土創業是推動新農村建設的一項意義深遠的重要工作。在剛剛結束的全國農民培訓與扶貧開發論壇會議上，農業部科技教育司領導提議，將針對有一定科技文化知識、有強烈創業意愿、有創業基本條件的種養大戶、農機大戶、合作經濟組織帶頭人、農村服務企業負責人和外出務工返鄉青年等，進行創業培訓，并給予政策扶持，為農村培養創業人才，造就大批現代農業經營主體和農民企業家。培養農村科技創業人才將成為農民培訓工作熱點。

今年我局通過與中國農民大學合作，我市作為“百萬農村科技創業人才培訓工程”試點，先后組織了*縣、武安市、涉縣、廣平縣、礦區等科技創業班到北京接受培訓，成為了我市農村科技創業人才培訓的新起點。今后將把此項工作深入地開展下去，通過創立*科技創業人才培訓基地，為我市農村培養更多的優秀創業人才，為我市農民的增收、農業經濟的快速發展做出大的貢獻。

四、加強組織管理，切實提高農民培訓工作的質量和水平。

(一)切實加強對農民培訓工作的領導。各級農業部門要加強對農民培訓工作的領導，把農民培訓工作要納入重要議事日程，明確工作職責，確定培訓目標和任務，進一步細化農民培訓實施方案、培訓規劃和配套措施。要建立健全農民培訓責任制，實行農民培訓工作目標責任考核管理，落實培訓任務。各地要建立健全由農業部門牽頭，各有關部門參與的農民科技教育培訓工作領導機構，統一組織，互相配合，通力協作。積極探索和研究制定有利于農民科技教育培訓工作的政策措施，調動和激發廣大農民學科技、用科技的積極性，努力營造農民科技培訓工作的良好環境。

(二)進一步加大對農民培訓工作的投入。農民教育培訓工作是一項基礎性、公益性事業，各級各部門要多渠道籌措農民培訓經費，爭取建立由政府、用人單位和農民個人共同分擔的投入機制。積極爭取財政對農民科技培訓工作的經費投入，建議設立農民科技素質行動專項資金，以加快建立政府扶助、面向市場、多元化辦班的培訓機制。要積極拓寬融資渠道，鼓勵農業產業化龍頭企業參與農民科技培訓工作，鼓勵社會、企業和個人對農民科技教育培訓工作開展捐資助學，逐步建立起以政府投入為主導的多渠道投資機制，形成全社會共同關心支持農民教育培訓工作的氛圍。

(三)加強督導，注重實效，確保培訓工作落實到位。各縣(市)區要根據當地的實際情況和特點，因地制宜，開展形式多樣的培訓活動，培訓必須有日程安排、培訓教材，培訓結束后要頒發結業證書。并充分發揮農業系統專業人才優勢，農廣校、農機學校等培訓基地的作用，以及“農技電波”傳播信息快、容量大、直觀形象的特點和“科技進村服務站”分布廣泛的特性，深入開展農民培訓，促進農業技術培訓工作上水平、上質量。農民培訓工作要繼續堅持定期報表和督查機制。市農業局將組織專人不定期對各地培訓情況進行抽查，并組織召開督導調度會議，對抽查結果進行通報。

同志們，貫徹xx大關于農民培訓工作的一系列重大部署，認真落實黨的xx大精神，是我們當前和今后一個時期的重要任務。我們一定要抓住農民培訓工作面臨的大好機遇，深入貫徹落實科學發展觀，求真務實、開拓創新，不斷開創農民培訓工作新局面，為農業和農村經濟發展做出新的更大的貢獻。

動員會領導講話（精選14篇）篇十一

同志們：

召開今天的會議，目的只有一個，就是全面推動實施我區20xx年農民創業培訓這一民生工程。剛才，區農廣校何校長為大家介紹了農民創業培訓工作的具體情況，并就如何實施這項工作作了精心安排。各鄉鎮(街道)與會負責同志，就如何貫徹落實這項工作，都作了表態性發言。下面，我就如何實施好農民創業培訓這項民生工程，講三點意見。

一、認清形勢，思想要重視。

近年來，黨和政府高度重視“三農”工作，特別是黨的xx屆三中全會和中央1號文件，明確把“三農”工作作為全黨工作的重中之重，堅持把發展現代農業、繁榮農村經濟作為首要任務，緊緊圍繞促進農民增收這個核心，多渠道轉移農民就業。國家相繼提出并實施了陽光工程培訓、新型農民科技培訓、農業專業技術培訓等，今年又明確提出開展農民創業培訓工作。省委、省政府審時度勢，作出了“創業富民，創新強省”的戰略定位，并明確提出把農民創業培訓工作納入省20xx年民生工程之列。這些政策為我們做好新時期農民培訓工作指明了方向，也提出了新的更高的要求。

就我區實際而言，我區是一個農業大區，同時也是一個農業弱區。全區現有16萬多農民，10萬農業從業人員。從業人員中，初中及以下文化程度的占45%，受過專業技能培訓的僅占2%。全區農村勞動力平均受教育年限不足7年，系統接受農業職業教育的農村勞動力不到5%，遠遠低于全國平均水平。由于農民的科技文化素質低下，不僅制約了農業實用技術的推廣轉化，而且延緩了農業產業化進程和農民致富步伐，導致農村社會經濟發展水平低、速度慢。隨著我區農業產業化進程的加快，對農民的素質提出了更高的要求，農民知識化已成為推動農村現代化建設的迫切任務。當前，受國際金融危機影響，我區有許多外出農民工紛紛返鄉，就業形勢更加嚴峻。因此，開展農民創業培訓這一工作，任務尤為緊迫，大家一定要認清形勢，高度重視，切實增強做好農民創業培訓工作的責任感和緊迫感。

二、突出特色，質量要確保。

三、密切協作，任務要完成。

今年，我區農民創業培訓的總體任務為600人，分十期進行，我們已經開展了一期，還有9期540人的培訓任務。這是一項系統工程，時間緊，任務重，大家一定要密切配合，加強協作，確保任務完成。區農廣校是這項工作的具體牽頭單位和組織實施單位，要加強師資隊伍建設和教材建設，確保有一支理論基礎扎實、業務技能精湛、教學能力突出的教師隊伍承擔培訓工作，保證受訓農民人手一本編印規范、適合農民、實用易懂的培訓教材。要通過隨堂抽查、不定期檢查、電話抽查等方式，結合社會監督反饋情況，對培訓學校及承擔的培訓任務及時做出調整，使有限的資金流向優質的培訓資源，保證培訓質量。各鄉鎮(街道)黨政領導要引起足夠重視，全力支持，并采取多種形式，做好宣傳發動工作，組織好人員參加培訓;要進一步解放思想、創新舉措，努力營造良好的創業環境，充分調動廣大農民群眾創業激情，掀起全民創業熱潮。區農業局要嚴格履行項目監管職責，加大指導和監督力度。區財政局要落實好項目配套資金，確保工程順利推進。區、鄉有關部門尤其是宣傳部門要重點圍繞培訓成效、典型學員、工程進展及做法經驗等，加強新聞和信息的報送，大力宣傳新型農民科技培訓在發展現代農業、推進新農村建設中的積極成效，引導農民群眾正確認識并積極參與創業培訓。

各位學員，同志們，開展農民創業培訓工作，意義十分重要，機會十分難得，希望相關單位和部門一定要以學習實踐科學發展觀活動為契機，精心組織，深入實施好這項民生工程。希望參加培訓的各位學員要倍加珍惜這次學習的大好機會，明確目的，端正態度，認真學習，提高素質，以豐富的理論知識和扎實的勞動技能投身于創業就業的各項實踐中，為全面推動我區經濟社會又好又快發展作出自己應有的貢獻。

動員會領導講話（精選14篇）篇十二

安全是第一管理安全是第一責任。下面是本站小編給大家整理的安全動員會領導。

講話稿。

僅供參考。

同志們：

大鵬展翅輝煌路，靈羊奮蹄踏征程。今天，我們在這里召開20xx年度安全生產。

工作總結。

大會，主要任務是：深入貫徹黨的三中、四中全會精神，全面落實中央和全省經濟工作會議部署，動員公司廣大干部員工進一步統一思想、提高認識，按照公司的發展戰略部署，凝心聚力謀發展，強化管理抓效益，為全面實現公司年度發展目標而努力奮斗。下面，我受公司黨支部、董事會委托向大會作20xx年度安全生產工作總結報告。請審議!

過去的20xx是公司跨越發展至關重要的一年。一年來，在國際國內經濟形勢跌宕起伏，銅金屬市場低迷，價格大幅下滑的情況下，公司緊緊圍繞“”發展規劃和目標，以項目建設為牽引，以采選生產為支撐，持續改善基礎設施條件，努力提高產業發展水平,積極營造發展環境，不斷加強黨的建設，全體干部員工求真務實、真抓實干，同心協力、攻堅克難，各項指標逆勢增長，圓滿完成了全年各項工作任務。20xx年注定是機遇與挑戰并存、有利因素與不利因素相互交織的一年，長期以來，公司各項事業取得了長足進展，積累了寶貴的管理經驗，培養造就了一支能夠經受各種考驗、戰斗力強、用心做事、追求卓越的優秀團隊。但是公司目前還存在諸多不足：公司戰略管理有待加強;創新能力不強;員工整體綜合素質與公司的發展規模、速度存在差距，有部分干部員工不思進取，缺乏工作熱情，工作效率低下;企業管理總體上還比較粗放，制度建設缺乏精細化;安全現場還存在隱患。為此，我們要切實把形勢估計得更復雜一些，把困難想象得更充分一些，把應對措施考慮得更周全一些，既要堅定信心、搶抓機遇，又要積極應對、扎實工作，促進公司健康、持續、快速發展。

20xx年總體的工作要求是：以公司“”戰略規劃為指導，以人本管理和精細化管理為核心，夯實內部管理基礎，積極改善發展環境，在提高效益和降低能耗的基礎上，搶抓機遇，乘勢而上，堅定信心，攻堅克難，進一步創新改革，優化結構，強化管理，防控風險，增強發展動力和后勁，全面完成全年各項目標任務。經濟發展的奮斗目標是：工業產值完成6000萬元，同比增長10%，銷售收入完成5000萬元，同比增長13%，生產銅金屬1000噸，同比增長7%，上繳稅金1500萬元，同比增長6%，員工人均年收入達到45000元，同比增長8%。

生產調控目標是：選礦廠全年處理原礦130000噸，入選平均品位達到0.92%，生產銅金屬1000噸，精礦品位達到18.5%以上，選礦回收率平均達到90.5%以上，用電功率因數達到0.95以上;采礦車間完成出礦130000噸，進巷950米，出礦平均品位達到0.92%。

安全控制目標是：員工無三違，崗位無隱患，班組無違章，車間無輕傷，公司無重傷，杜絕死亡事故和重大人身傷害事故，確保工作現場安全生產，力爭實現清潔生產。

下面，就如何完成以上生產經營目標講以下幾個方面的意見。

一、強管理、嚴要求，持續抓好安全生產，確?！傲氵`章、零事故”多年來，公司高度重視安全工作，始終把安全工作作為頭等大事來抓，基本保持了公司安全生產的平穩健康有序發展。當前我公司各方面的管理基礎薄弱，現有的管理文化、行為習慣根深蒂固，因此，我們對待安全工作要以“堅持不懈、持之以恒”的態度。要有大局觀念，采掘安全生產是安全工作的重點，但不是全部，要真正把“安全第一”作為公司安排部署一切工作的出發點和落腳點，貫徹落實到管理行為的全過程。做好安全工作，務必要有規范的系統的抓法。今年我們要以落實安全生產責任制為主線，建立完善職業衛生預控體系，促進安全生產平穩健康發展，突出安全效益為最終目的，要重點抓好以下四個方面的工作：1、增強主體責任意識，嚴格落實各級安全生產責任制。要積極推行“一崗雙責”管理模式，按照“誰主管、誰負責”的原則，加強主管部門、主管領導安全職責落實。要進一步完善職能科室、車間管理人員及崗位職工安全生產責任制，明確職責標準，實施月度考核，真正做到安全生產責任橫向到邊，縱向到底。要建立車間級安全生產獎懲制度，加大車間、科室對違章作業的考核力度，增強各級領導及職能人員服務一線、服務基層的管理意識，形成有效的安全激勵機制。

2、強化現場管理，整改隱患、消除違章。按照現場管理安全標準化要求，抓好生產現場整理、整頓、清理、安全、養護等關鍵性工作，分級檢查落實、按月排序考評。要抓好重點部位的專項排查，安全技術部每周要對用電系統、卷揚提升拉運系統、井下通風系統、尾礦庫、采空區、廢舊巷道等進行專項檢查，對重大隱患整改項目實行掛牌負責制，明確整改要求、期限和責任，確保100%達標。要加大井下生產現場整治力度。制定推進計劃，明確管理責任，清理井下積水積渣，整理規范管線，完善照明、警示及各種標識，建立長效機制，強化日常管理，力爭治理一處，達標一處，保持一處，進一步提升現場標準化水平，營造良好的安全生產環境。要繼續加大現場違章作業的查處力度，加強領導帶班作業、夜班電子監控管理、節假日定檢巡查，完善連帶考核機制，做到管理職能分工明確，責任追究清晰有度。要加強危險作業、特種作業管理，嚴格制定作業方案，落實分級監管審批制度，確保危害辯識、相關制度、防范措施匹配到位。要進一步采取有效措施控制人的不安全行為，積極引導職工標準化規范操作、按章作業。

3、創新安全培訓教育模式，切實加強員工安全教育培訓力度。要抓好專業技能知識教育，增強崗位職工會操作、會檢查、會維護、會防范的本領。分級組織實施車間主任、分隊長、班組長培訓教育，采取外請內培、輸送培訓等方式，提高安全管理能力。要持續加強安全專業管理隊伍建設。要繼續抓好新工人，轉崗、換崗及“三級安全”培訓教育，確保培訓時間、內容、質量、效果四個落實。不定期對崗位職工進行安全管理制度、安全操作規程、崗位安全職責、安全作業指導書的學習和抽考，增強職工崗位安全操作能力。

4、加強勞動保護和職業危害防護，全面提升公司整體環保管理水平。要加大檢查考核，落實責任，加強管護、采取各種維護措施鞏固和保持現有治理成果。抓好防塵工作，以管促治，發揮現有除塵設施作用。加強濕式作業，強化采場作業面灑水，，減少粉塵危害，把污染因子控制在合格范圍內，督促一線員工認真佩戴勞動防護用品，做好個體防護最大限度保護職工身心健康，實現清潔生產，努力打造綠色生態礦山。

二、落實經營指標，努力完成全年生產任務。想盡一切辦法、克服一切困難，全力保證全年目標、任務的順利完成，這不僅是公司經營發展的要求，更是鼓舞員工士氣、增強員工斗志的需要。各車間部室要嚴格按照已制定的各項指標，強化目標管理，各項工作都要圍繞完成年度目標任務的要求來開展，重點要抓好以下幾個方面的工作：。1、以人本管理和精細化管理為核心，提升企業管理水平，增收節支、降本增效。加強企業管理是企業永恒的主題，管理水平必須與企業規模、發展現狀相適應。加強企業管理是應對嚴峻形勢、激烈競爭的迫切需要，是挖掘自身潛力、提高競爭優勢的必然選擇，是促進公司健康、持續、快速發展的內在要求。新的一年，我們要以人本管理和精細化管理為核心，夯實內部管理基礎，增強管理意識，推行先進管理方法，豐富管理內容，要在提升管理內涵上首先要繼續實行成本量化、細化、具體化管理，從車間、部室到工段、班組逐一細化成本指標，抓好內部挖潛，雙增雙節，把計劃成本與工資，獎金緊密掛鉤，獎罰分明，責任到人，充分調動干部、員工提質增效，節能降耗的積極性和創造性。各車間部門要把成本細化到班組，大力推行成本、工資包干和全獎全罰機制，嚴格控制成本，在材料領用上，要實行先審批后領用的一支筆管理模式，嚴格控制材料消耗。其次開源節流降本增效，選礦廠要狠抓產品質量，提高生產指標，力爭各項指標達產達標，開展加工修復，降低單耗，提高技術指標，降低生產成本。采礦車間要以鉆研采掘技術，提高出礦效率，攻研爆破技術，提高出礦品位，要繼續推行渣中撿礦、礦中揀渣，修舊利廢，節約能耗，提高生產效率。各單位要搞好機械車輛、設備設施的日常維護、保養和檢查工作，及時把事故隱患消除在萌芽狀態，努力提高設備運轉率，確保年度生產任務圓滿完成。

2、推陳出新，落實責任，建立完善考核機制，最大限度的調動廣大干部員工的工作積極性和主動性。各車間部門要把任務分解落實到各班組、各崗位，強化績效考核的責任機制，加強目標任務完成情況的跟蹤、檢查、督促，全面推行目標完成問責制度。這就要求我們的廣大干部員工繼續發揚不怕苦、不怕累、敢打敢拼的亞泰精神，轉變觀念，求真務實，真正把心思用在工作上，用在公司的發展大計上，必須全身心的干好本職工作。首先，在干部思想教育上，要持之以恒的進行思想素質教育，倡導敬業奉獻精神，需知無功就是過、無為就是錯，要在思想上牢固樹立起干事創業的責任感，盡心竭力的使命感和只爭朝夕的緊迫感，堅持工作實績的高標準、嚴要求、不求過得去，只求過得硬。其次，要在用人上進行引導。今年我們根據公司發展需要，吸取了以往的經驗教訓，研究出臺了新的干部考核辦法，本著用才不用庸、用勤不用懶、用儉不用奢，采用獎罰分明、多勞多得、少勞少得的原則，進行干部考核。第三要在機制上保障，要用公司管理制度和目標。

責任書。

來約束干部，敢于動真的、碰硬的、來實的，建立健全優勝劣汰機制、獎勤罰懶機制、競爭激勵機制和責任追究機制，使廣大干部靠才德來立身，以勤奮求進步，用業績圖發展，把奉獻當追求，變四平八穩為雷厲風行，變安于現狀為大膽創新，變“要我干”為“我要干”，真正成為一名員工認可、群眾滿意的帶路人、領頭雁。

三、加大技術改造項目建設力度，提高企業經濟效益.一是要新建改建變電站一座，裝機容量達到4000千伏安，實現黑河線與鼎銅線雙回路供電;二是新建選礦回水池，容量達到500立方米;三是選礦車間新增安裝2.1米x4.5米的球磨機一臺，增加選礦產量，降低選礦生產成本，提高企業經濟效益;四是改建維修職工宿舍兩棟，改善職工生活條件。

寶劍鋒從磨礪出、梅花香自苦寒來，同志們：回顧過去我們經歷了風雨洗禮，走過了坎坷艱辛，戰勝了重重困難，攻克了道道難關，取得了可喜的成績。展望20xx，我們將面臨著新的考驗，新的抉擇和新的實踐，任務更加艱巨，任重而道遠，我們要滿懷艱苦創業之情，樹立奮發有為之志，凝聚加快發展之力，進一步解放思想、與時俱進、深化改革、強化管理，準確把握形勢，在發展中搶抓機遇，在挑戰中加快發展，以更加富有成效的途徑，抓好各項工作的落實，全力以赴做好年度安全生產工作，為實現公司全面、協調、可持續發展而努力奮斗!

謝謝大家。

同志們：

今年的六月份是全國第十個“安全生產月”?；顒拥闹黝}是“安全責任，重在落實”。今天，我們在這里召開大會，按照上級部門的要求，現對我礦“安全生產月”活動進行動員，希望各單位要結合實際，系統部署“安全生產月”有關活動，認真貫徹落實，力爭把本年度“安全生產月”活動搞得既扎扎實實，又轟轟烈烈，營造出良好的安全生產氛圍。

今年以來，我礦上下在安全生產方面做了大量扎實有效的工作，為安全生產穩定好轉作出了巨大的努力，礦井“一通三防”工作持續43個月消滅了煤與瓦斯突出事故;但是我們必須清醒的看到，我礦部分從業人員安全意識仍然不高，安全生產事故時有發生，與我礦安全生產面臨的新形勢和新要求還有不小的差距，加大了我礦的安全生產壓力，對此，我們要以“安全生產月”活動為契機，加強宣傳發動，營造安全氛圍，增強安全意識，強化安全工作，狠抓責任落實，形成全員齊抓共管安全生產的良好氛圍，為礦井安全發展創造良好的環境和條件。

下面，我就如何開展好“安全生產月”活動，講三點意見:。

一、加強領導，提高認識，明確指導思想，深入抓好今年的安全生產工作。

安全工作關系全局、責任重于泰山，是事關職工群眾生命安全及全礦發展穩定的一件大事，各部門科室及單位要加強領導，提高認識，貫徹好“安全生產月”活動指導思想，以宣傳貫徹國務院23號《通知》精神為核心，以強化企業安全生產主體責任為重點，以“三深化”、“三推進”為主要抓手，嚴厲打擊各類非法違法生產行為，嚴格落實責任，強化各項安全生產防范措施，加強作業現場的監督管理，排查治理各類安全隱患，建立起有序可控的安全生產預防體系，達到杜絕重大事故，減少一般事故，事故總量逐年下降的工作目標，為礦井的安全生產夯實基礎。

二、突出重點，強化落實，貫徹落實好“安全生產月”活動的各項安排。

“安全生產月”活動期間，要突出“安全責任，重在落實”的活動主題，并與打非治違、隱患排查治理、安全生產專項整治、安全質量標準化建設、安全教育培訓、安全文化建設等工作緊密結合，創新形式，突出重點，增強“安全生產月”活動的針對性和實效性。

一是要開展好安全生產事故警示教育周活動。各單位要通過對典型事故和身邊事故案例進行剖析，分析原因、總結教訓、探索規律;要加強安全思想教育，增強職工的自我防范意識和自主保安能力，采取切實有效措施防止安全事故發生。我們要通過有效的宣傳教育手段，提高警示教育活動的針對性、實效性，增強警示教育活動的感染力、影響力和滲透力。

二是要組織好安全生產宣傳咨詢日活動。要突出“安全責任，重在落實”的主題，深入現場，貼近職工，采取多種形式開展宣傳咨詢服務，充分發揮宣傳咨詢日對“安全生產月”活動的帶動作用，積極探索以日帶月、以月促年的方式方法和途徑，使宣傳教育工作常態化、科學化，更好地服務于安全生產工作大局。

三是要舉辦好。

應急預案。

演練周活動。在活動期間按計劃進行應急預案的培訓和演練工作，真正達到全員參與，提高職工面對各類突發事件時的應急救援能力，提高全體職工的安全責任意識和安全操作技能。通過開展應急預案培訓、演練、評估等一系列活動，進一步完善應急救援體系，加強預案管理，提高礦井事故救援和應急處置能力，推動應急管理工作的落實。

四是要抓好作業現場安全監管工作。有關職能科室、重點頭面掛點督導人員及現場把關人員，要緊密配合，盯現場、查隱患、反“三違”，落實各項措施，特別要加強“一通三防”、頂板、提升運輸、供電、職業危害防治、火工品等安全管理工作，堅決杜絕安全事故，實現安全生產。業務職能科室要經常深入現場進行安全生產大檢查，檢查一定要全面徹底，不留死角，務求實效;要把自查與抽查、檢查與整改、檢查與責任追究結合起來，影響安全生產的要堅決停產整頓，并分析原因，嚴肅責任追究。

五是加強打非治違工作。突出重點，針對“三違”現象開展日常性的安全監管工作，發揮好現場監督作用，通過對事故和“三違”現象的曝光，揭示事故和“三違”現象將會給礦井安全、職工群眾生命造成的嚴重危害，警示職工遵章守紀，提高職工的安全責任感，強化職工安全責任意識，促進安全生產責任制的落實。

六是狠抓礦井安全質量標準化建設工作。要進一步強化職工安全質量標準化綜合知識的培訓，提高職工安全質量標準化建設素質。要以掘進、開拓安全質量標準化工作為切入點，促進質量達標工作由點向線推進。要進一步強化“安全質量標準化﹒文明生產示范區”建設工作，確保6月份5、8采區達標目標如期兌現。

七是繼續開展安全專項整治活動。在鞏固一季度成果的基礎是上，繼續加強礦井安全基礎建設，整體提高生產系統的可靠性改善作業環境，;加大“一通三防”隱患整治，杜絕重特大瓦斯、煤塵事故的發生;抓好煤礦安全技術改造，淘汰落后的生產工藝;切實加強頂板管理，提高工程質量;強化運輸設施、設備及運輸秩序的管理;加強水文地質工作;強化安全培訓，規范勞動用工管理。

八是從實際出發，采取靈活多樣的形式，增強活動的實效性。“安全生產月”實質上是一次集中進行的全民安全生產宣傳教育活動。我們要以提高干部職工的安全意識和素質為目標，加強安全宣傳教育，強化安全意識，提高安全綜合素質。安全科、工會、團委、宣傳科、教育科要結合“安全生產月”活動要求，開展形式多樣、內容豐富的安全生產教育活動及輿論宣傳報道，樹立安全生產工作典型，使“安全生產月”活動深入人心，收到良好效果。

九是各單位要密切配合，共同做好“安全生產月”活動的各項工作，努力形成全礦上下一體的態勢，做到活動有方案、過程有檢查、結束有總結，爭取收到廣泛的社會影響和良好的輿論效果。

三、幾點要求。

1、各單位要高度重視，加強領導，落實責任，確保本次“安全生產月”活動有效扎實開展。

2、加強對本次“安全生產月”活動的宣傳報道工作。各單位要積極選樹安全生產工作典型，營造出全員參與和實踐本次“安全生產月”活動的良好氛圍。

3、我們要嚴格要求，高標準開展，不走過場，務求實效。要發揚“嚴、細、實”的工作作風，嚴抓嚴管，確保活動實實在在的開展，將“安全生產月”活動推向高潮。

同志們，認真開展好“安全生產月”活動，對于促進我礦安全生產工作，有著十分重要的意義。對在安全生產月活動期間因工作不認真，措施不到位而導致發生的各類事故的單位或個人，一定要嚴格按照“四不放過”原則從嚴從重處理。安全生產月活動結束后，各單位要做好活動的總結工作，希望大家努力工作，發揮主動性和創造性，把今年的安全生產月活動開展得更有針對性，更富有成效，為促進礦井安全生產工作不斷取得新成績做出新的更大的貢獻。

謝謝大家!

同志們：

今天，市政府召開會議，主要目的是認真貫徹落實國家、省、鹽城市關于開展20xx年“安全生產月”活動的部署要求，緊緊圍繞“加強安全法治、保障安全生產”的活動主題，全面部署“安全生產月”活動各項工作，動員全市上下迅速掀起“安全生產月”活動熱潮。剛才，大家集中觀看了企業安全生產事故隱患曝光片，曝光片中暴露出的問題足以讓我們警醒，也進一步說明開展“安全生產月”活動的重要性和緊迫性;市安監局劉桂先同志具體部署了“安全生產月”活動任務，請大家認真抓好落實;大中鎮、港區、文廣局、兄弟維生素公司等單位作了很好的交流發言，值得大家學習借鑒。現在，我再講三點意見。

一、緊扣活動主題，造濃宣傳氛圍。

今年6月份是全國第14個、xx省第22個“安全生產月”，活動的主題是“加強安全法治、保障安全生產”。這個主題是國務院安委會確定的。確定這個主題，就是要以黨的xx屆三中、四中全會精神和、關于安全生產工作系列重要指示為指導，以落實安全責任、傳播法治文化、普及安全知識、曝光非法違法生產經營建設行為為重點，強化問題導向，強化改革創新，強化輿論引導，為促進安全生產形勢持續穩定好轉提供思想保證、精神動力和輿論支持。各鎮、各區(園)、各部門、各企事業單位要充分認識開展“安全生產月”活動的重要意義，迅速行動起來，早謀劃、早部署、早落實，通過“安全生產月”活動使廣大企業經營者和干部職工意識到，生命安全是中國演講網不可逾越的紅線，安全法律是必須堅守的底線，認真學習、大力宣傳、堅決貫徹新《安全生產法》，掀起學法、知法、用法、守法的熱潮，唱響“加強安全法治、保障安全生產”主旋律，使“科學發展，安全發展”、“關愛生命，關注安全”、“加強安全法治、保障安全生產”的理念更加深入人心。

二、圍繞活動任務，強化措施落實。

一要突出重點?！鞍踩a月”活動內容非常豐富，要做的工作很多。要突出重點，全面推進?！鞍踩a月”期間，要重點抓好警示教育周、安全文化周、宣傳咨詢周、應急預案演練周活動。每周活動又都包含著很多具體的工作內容。這就要求我們結合自身實際，認真研究切實可行的推進措施，確?；顒蛹绒Z轟烈烈又富有成效地深入推進。

二要強化宣傳?！鞍踩a月”活動能否取得應有的成效，宣傳引導非常重要。因此，報刊、廣播、電視、網絡等新聞媒體要充分發揮傳播速度快、覆蓋面廣的作用，加強溝通和協作配合，制作專題節目，開設專版專欄，播放公益廣告，宣傳先進人物和典型事跡，傳播安全理念和安全知識。各鎮、各區(園)、各部門、各企事業單位還要結合自身實際，在辦公大樓或適宜場所懸掛張貼有關安全生產標語條幅，組織、督促所轄街道、社區、學校、醫院、建筑工地、企業等人員密集場所，懸掛“安全生產月”主題宣傳橫幅，設置公共宣傳欄、宣傳櫥窗、宣傳畫廊，在城市公交、出租車、各類客運車輛上統一張貼“安全生產月”宣傳標語，造濃安全生產宣傳氛圍。

三要創新思路。既要不折不扣地完成好上級要求的“規定動作”，又要圍繞主題，堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾，面向基層、面向企業、面向職工，策劃好“自選動作”，按照活動總體要求，結合自身特點，在形式和內容上創造特色，在“富有創造性、增強針對性、注重實效性”和“廣度、深度、力度”上下足功夫，增強活動的思想性、吸引力和感染力。

三、加強組織領導，確保取得實效。

一要精心組織。市政府安委會成立全市“安全生產月”活動領導小組，由我擔任組長，成員包括市政府辦、安監局、監察局、公安局、經信委、總工會等部門和單位負責同志，負責“安全生產月”活動組織協調工作。各鎮、各區(園)、各部門和企事業單位也要高度重視，切實加強組織領導，成立專門機構，落實責任，保證投入，制定切實可行的活動實施方案，開展各具特色的系列教育活動，保障“安全生產月”活動健康深入開展。

二要督查指導。市政府安委會要充分發揮綜合協調的作用，及早發現和切實解決活動中出現的新情況和新問題。要嚴格按照“安全生產月”活動任務分解要求，加強對活動任務完成情況的監督檢查，對督查中發現的推進不力、中國演講網任務未按期完成的有關單位，要督促加以改進。活動期間，要及時總結上報好的經驗和做法，大力宣傳，積極推廣?；顒咏Y束之后，要對整個活動進行總結通報，并作為年度安全生產工作考核重點之一。

三要整體推進?！鞍踩a月”活動的目的，是進一步造濃安全生產氛圍，夯實安全生產基礎，加強安全法治，保障安全生產。因此，不能就活動抓活動，而要與我市安全生產各項重點工作緊密結合。當前，要針對夏季安全生產的特點和規律，強化安全生產的監督管理，嚴密防范生產安全事故的發生。這一點，時時刻刻都不能放松。要突出安全生產“五項重點”、“五化建設”、重點行業(領域)專項整治、“打非治違”專項行動等工作重點，推進各項重點工作上臺階，從而夯實安全基礎，筑牢安全防線，打造本質安全，讓“安全生產月”活動更好地服務于全市安全生產工作大局。

動員會領導講話（精選14篇）篇十三

同志們：

一、全面治理，改善城鄉衛生條件。環境衛生是一個地方經濟發展水平和社會文明程度的重要標志。隨著經濟的發展、農村群眾生活水平的提高，城鄉環境衛生管理滯后的問題日益突出，這與全鎮經濟社會發展大局和人民群眾的期望不相適應。垃圾隨處亂扔亂倒;主干道路柴草亂放、垃圾亂倒、糞土亂堆、塑料袋亂飛、野廣告、宣傳單“牛皮癬”泛濫等問題比較突出。這些問題，直接影響著我們底廟的對外形象，影響著群眾的身體健康。要組織群眾全面清理農村當街堆放的糞堆、土堆及房前屋后的柴草堆、水渠中的垃圾雜草等，實行柴草、糞便集中堆放，切實做到道路暢通、院落整潔。大力推行農戶垃圾定點投放、村組統一收集、鄉鎮統一運輸、統一填埋，不斷提高人民群眾宜居水平。

二、發動群眾，積極營造濃厚氛圍。各村要進行廣泛宣傳，大造聲勢，喚起人民群眾的主體意識，動員社會各界自覺參與到環境集中整治活動中來，共同為美化家園盡心盡力，教育引導城鄉群眾進一步增強文明意識、衛生意識、環境意識，克服不良衛生習慣，自覺養成健康、文明、科學的生活方式，切實做到整治一處、清潔一處、靚麗一處。

三、強化領導，確保達到預期目標。環境衛生綜合整治活動，既是對各級領導干部執政能力和領導水平的大考驗，又是對廣大干部思想觀念和工作作風的大錘煉。環境能否舊貌換新顏，關鍵取決于我們的態度、認識、決心和干勁。各村主要領導要把環境衛生綜合整治作為農村工作的一件大事，始終站在整治活動的前沿和一線，周密研究部署、精心組織協調，認認真真把每一項工作做細、做實、做出成效，確保整治工作不搞形式、不走過程。

四、評優樹模，調動各方參與的熱情。全鎮積極開展衛生達標村、衛生示范路、衛生模范戶等評選活動，每兩個月對各村衛生整治考核名次、衛生模范戶、衛生較差戶在鎮區十字路口張榜公布一次，各村也要利用廣播、板報對衛生模范戶、衛生一般戶、衛生較差戶進行通報公布，全鎮統一標準，各村制作衛生戶創建標識，門前同一位置懸掛，努力達到全方位、立體式的宣傳力度，使全鎮上下迅速行動起來，人人動手，個個參與，大搞環境衛生整治活動的良好氛圍。

五、落實措施，取得實實在在的效果。開展全鎮環境衛生整治活動，是鎮今年的一項重點工作，涉及方方面面，關系千家萬戶，工作任務繁重。各村必須高度重視，周密部署，確保各項任務落到實處。

一要加強領導。要堅持“統一領導、條塊結合、以塊為主、屬地管理”的原則，各村主要領導親自抓、副職領導具體抓、協調各方力量，指揮有力，反應靈敏，運轉高效的指揮系統，努力形成齊抓共管、全民參與的工作格局。

二要形成合力。環境衛生整治活動涉及方方面面較多，所以大家一定要樹立全鎮一盤棋，上下一條心的思想，工作中既要明確各自分工，又要相互配合支持。對于職責互有交叉的工作，要以大局為重，加強溝通;服從指揮，步調一致，主動配合，全力解決，真正形成心往一處想，勁往一處使的工作合力。

三要強化考核。整治活動開始后，全鎮將實行單月評比，雙月考核，統一檢查，統一評比。對檢查中發現的問題要及時通報，限期整改;對工作不力、成效不大的村要通報批評;對推諉扯皮、貽誤工作造成不良影響的，要堅決追究領導責任和直接責任人的責任，考核后三名村的兩位主要領導實行誡勉談話，連續兩次考核處于全鎮后三名的提請黨委會嚴肅處理。

同志們，開展全鎮環境衛生整治活動，是優化發展環境，改善人居環境，提升底廟知名度的一項重大舉措。讓我們積極迅速行動起來，統一思想、振奮精神，抓早動快、攻堅克難，齊心協力、狠抓落實，為加快建設實力底廟、魅力底廟、和諧底廟而奮斗!

黨委書記強調，環境衛生代表著全鎮的形象，大家要高度重視，抓好落實，取得明顯實效，發揚曲村“干就干一流、爭就爭第一”的優良作風，打贏環境衛生整治工作持久戰。提出4+5+2工作法，4是農戶+保潔員+運輸員+管理員模式，做到5個沒有即：沒有亂堆、沒有亂放、沒有亂建、沒有亂貼、沒有亂倒，2個好宣傳好、街道粉刷好。

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動員會領導講話（精選14篇）篇十四

同志們：

今天，我們今天在這里召開全村黨員干部深入學習實踐科學發展觀活動動員大會，這標志著我村學習實踐活動正式啟動。根據上級黨委安排意見結合我村實際情況，下面就我村如何搞好學習實踐科學發展觀的活動，我講幾點意見。

一、提高思想認識，切實增強搞好學習實踐活動的責任感和使命感。

科學發展觀，是馬克思主義關于發展的世界觀和方_的集中體現，是我國經濟社會發展的重要指導方針，是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。全村上下要按照上級黨委的工作部署，切實把思想和行動統一到學習實踐科學發展觀活動中來，統一到全村的各項工作要求上來，不斷增強搞好學習實踐活動的責任感和使命感。

第一，深入開展學習實踐科學發展觀活動，是用我們黨最新理論創新成果武裝全黨的重大舉措。科學發展觀是發展中國特色社會主義必須堅持和貫徹的重大戰略思想。我們開展這次深入學習實踐活動，就是要進一步增強廣大黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，確保做到真學、真懂、真信、真用，著力把科學發展觀的要求轉化為謀劃科學發展的正確思路、促進科學發展的政策措施、領導科學發展的實際能力，以理論武裝的新成效促進和保證村支兩委領導班子和黨員干部更好地履行職責、完成使命。

第二，深入開展學習實踐科學發展觀活動，是以科學發展觀為指導應對國際金融危機、實現保增長、保民生、保穩定的迫切需要。近幾年來，我村經濟建設和社會發展雖然取得了較大的成就，但我們也要清醒地認識到當前發展過程中所遇到的困難和問題。扎實開展此次學習實踐活動，就是為了引導廣大黨員干部把思想統一到中央對當前形勢判斷上來，統一到上級的各項決策部署上來，增強戰勝困難的信心和勇氣，自覺以科學發展觀為指導，確保保增長、保民生、保穩定的各項工作落到實處。

第三，開展深入學習實踐科學發展觀活動，是狠抓工作落實、全面完成全年村支兩委各項工作任務的堅強保證。開展好學習實踐科學發展觀實踐活動，有利于更好地發揮黨的政治優勢和組織優勢，進一步增強黨員干部貫徹落實科學發展觀的自覺性和堅定性，有力推動各項工作的落實。廣大黨員干部要提高思想認識，進一步增強責任感、使命感，扎實推進學習實踐活動各項工作，為推動科學發展、帶動全面繁榮作出應有的貢獻。

二、把握關鍵環節，深入扎實推進學習實踐活動的全面開展第一，明確實踐載體。根據中央、省委、市委、街道黨工委的活動主題，經過廣泛調查研究，我村學習實踐活動確定以堅持科學發展，建設社會主義新農村為實踐載體。確定這一載體體現了黨委始終以科學發展觀指導和推進跨越發展的堅定性和自覺性，符合我村發展的實際和學習實踐活動的根本要求。廣大黨員干部要全面理解，準確把握，結合各自實際進一步深化、細化、具體化，創新發展理念，_發展難題，轉變發展方式，全力推動我村經濟社會更好更快發展。

第二，要把握總體要求。黨員干部受教育、科學發展上水平、人民群眾得實惠，是開展學習實踐活動的總體要求。黨員干部受教育，是搞好學習實踐活動的基礎。要通過學習實踐活動，使廣大黨員干部普遍受到一次集中的政治理論教育、實踐教育和黨性黨風黨紀教育，從而在對科學發展觀的理解上達到新高度，在解放思想上進入新境界，在改進作風上取得新成效?？茖W發展上水平，是搞好學習實踐活動的核心。要通過學習實踐活動，把科學發展觀轉化為促進科學發展的正確思路和自覺行動，把加快發展的壓力轉化為推動科學發展的動力。人民群眾得實惠，是搞好學習實踐活動的目的。要以開展學習實踐活動為重大契機，始終把真心誠意為群眾謀利益作為出發點和落腳點，著力解決群眾反映強烈的突出問題，努力興辦關系民計民生的實事好事，使學習實踐的過程成為不斷為民造福、為民謀利的過程，讓科學發展成果惠及廣大人民。

三、緊盯目標要求，不斷強化學習實踐活動成果的轉化應用。

對于這次學習實踐活動，上級黨委提出了明確的目標要求。我們要把這個目標要求和我村實際情況緊密結合起來，準確把握學習實踐活動的基本原則，緊扣實踐深化學習，加強學習推動實踐，切實增強學習實踐活動的針對性和實效性。

第一，堅持思想解放，在科學發展認識上取得新提高。解放思想是推動科學發展的先導和基礎。我們要把學習實踐活動作為解放思想、提高認識的重要契機，進一步找準科學發展觀與我村實際的結合點，著力解決對科學發展觀理解不深不透，不能立足實際運用科學發展觀指導工作實踐的問題;著力轉變滯后于時代發展和形勢變化、不符合人民期盼的陳舊觀念;著力改進黨員干部隊伍的思想作風、工作作風和生活作風，力求通過思想解放來突破思維瓶頸、引導實踐創新、推動發展跨越。

第二，加強黨性修養，在推動作風建設上取得新成效。加強黨員干部黨性修養，樹立和弘揚優良作風，是推動科學發展的重要保證。要按照兩個務必的要求，牢固樹立和堅持正確的事業觀、工作觀、政績觀，大興求真務實之風、艱苦奮斗之風、勤政廉潔之風，努力以優良的黨風、政風帶民風、促社風。要堅持把學習實踐活動與村支兩委效能建設結合起來，推動廣大黨員干部講黨性、重品行、作表率。要充分發揚理論聯系實際的優良學風，加快提高黨員干部的理論素養、德才素質，爭做貫徹落實科學發展觀的組織者、推動者、實踐者。

第三，提升幸福指數，在保障民計民生上實現新改善。群眾是否滿意、是否得實惠，是評價和衡量學習實踐活動成效的最終標準。要按照加快發展善待百姓、科學發展造福百姓的要求，千方百計解決老百姓教育、醫療、社保、就業等群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，努力使學習實踐活動成為群眾的滿意工程。要更加注重利益協調、注重社會公平，真正讓人民群眾在科學發展中看到變化、得到實惠。要強化以民為本意識，尊重群眾首創精神，通過真心實意地為群眾解難事、辦實事、做好事，限度地調動其科學發展的積極性和主動性。

第四，_瓶頸制約，在推動改革創新上取得新進展。開展學習實踐活動，關鍵要解決實際問題、建立制度保障。要堅持邊學邊查、邊學邊改，高度重視新農村建設、基礎設施建設等方面瓶頸制約的_，積極為科學發展創造良好環境和條件。堅決打破制約科學發展的深層次矛盾和問題，讓改革創新成為助推跨越發展的強大動力。要認真抓好改革創新的經驗總結和制度升華，加快形成一批行之有效的管長遠、管根本的制度規范，著力構建充滿活力、富有效率、更加開放、有利于科學發展的體制機制。

同志們，開展深入學習實踐科學發展觀活動，意義重大，影響深遠。希望參加學習實踐活動的廣大黨員干部始終堅持質量第一、實踐第一、群眾滿意第一的要求，以高度負責的態度、改革創新的精神和求真務實的作風，扎實有效地開展好學習實踐活動，在迎接建國_周之際，努力開創我村跨越發展新局面!