發言稿起著承上啟下的作用,能夠引起聽眾的興趣和關注。發言稿的內容和風格各不相同,每一篇都有其獨特之處,讓我們一同欣賞和品味。
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇一
集團公司領導、各位同仁:
大家好!
新春伊始,萬象更新。讓我們滿載著20xx年的各項經濟效益全面增長的豐碩成果,迎來了20xx年的春天。值此集團20xx年總結表彰大會之際,我謹代表受表彰的先進企業、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
在過去的一年里,集團在總裁的英明、正確領導下,各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企業之所想,及公司之所需,想方設法擴大銷售,千方百計提高經濟效益,調動一切積極因素,促進事業發展。從穩固市場、擴大市場著手,從搶占市場、發展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項經濟指標均創歷史最好水平,在全省同行業中名列前茅,為xx集團爭得了榮譽。20xx年集團公司各行業取得的驕人業績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協力、團結奮戰、不懈努力的結果。
20xx年,在集團總裁領導下,我們有信心、有決心把各項工作做得更好:
1、提高企業的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下,發揮集團企業整合效應。職工愛崗敬業,視集團為家,企興家合。
2、塑造企業形象,打造xx集團品牌,鞏固和發展企業市場,在質量中求生存,在競爭中求發展。
3、提高企業經濟效益,堅決完成20xx年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心,把優質服務為前導,全面提高優質服務水平。
4、搞好培訓,提高員工業務技能和各行業企業管理干部的領導和管理水平,使企業在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里,在總裁領導下,各行業將不斷總結經驗,汲取教訓,以勵再戰,以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰。抓住大發展的大好機遇,積極開拓進取,發揮集團公司以往的強勁優勢,在經營中、發展中、前進中取得更大的成績,為xx事業的做大做強貢獻力量。
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇二
大家好早上好!
今天,我們在生產車間隆重召開xx年度優秀員工表彰大會,首先,請允許我代表公司向xx名當選的優秀員工表示熱烈地祝賀,希望你們為公司其他員工樹立好榜樣,弘揚先進,再鼓士氣,再創佳績。
過去的一年是xx正式投產以來形勢最為復雜與困難的一年,面對國家政策的調整和公司種種不利的經營形勢,面對多種重大風險和挑戰,我們欣喜地看到xx的全體員工是一支堅不可摧、能征善戰的優秀團隊。
今天獲獎的xx名杰出員工,代表的不僅僅是你們自己,還代表著公司許許多多和你們一樣優秀的員工,許多優秀的員工也默默無聞地在平凡的崗位做出了自己并不平凡的貢獻,只是因為他們的工作性質使得他們只能成為幕后英雄。例如進入公司時間不到半年的xx,得到了身邊同事的一致好評,還有設備部的xx也以踏實肯干的精神贏得了同事們的一致認可……,令我非常感動的是:我們有太多的優秀員工。
各位當選的優秀員工,我要提醒你們的是,榮譽不能代表永遠,榮譽并不代表你們在各個方面已經盡善盡美,甚至你們還有一些不足,我真誠地希望你們更加優秀,更加杰出。希望你們今后在各自的工作崗位上繼續努力鉆研業務,繼續提高工作水平,繼續做好帶頭表率作用,成為家人的楷模,員工的榜樣。
親愛的.員工朋友們,作為xx的一員,我將和大家一起,心往一處想,勁往一處使,共同創造xx美好的明天。
最后,再次向獲得表彰的xx位員工表示祝賀。謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇三
你們好!今天的年終總結表彰大會事實上就是xx實業發展有限公司的一次盛大閱兵式xxx展示大家的工作成果,展望充滿機遇與挑戰的未來。在這里,我要真誠地向各位廠家合作伙伴,向各位為公司勤勉服務的所有員工致以深深的敬意。作為公司的總經理,我親眼目睹了公司在一年來的巨大變化,并從內心深處為公司的快速發展而驕傲。在這一年中,廣大干部和員工時刻以公司的興衰為己任,忘我工作的.精神讓我感動,我相信,百姓大藥房在大家的共同努力下,一定會有一個美好的未來。
高的臺階,讓我們為了明年取得更好的成績而鼓掌(全體鼓掌)。
新的一年意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰。隨著大參林、北京同仁堂的進駐,對我們來說,有一定的壓力與影響,但只要我們把細節做好,服務做細,秉承“一切為了百姓,服務于百姓”的經營宗旨和理念,以顧客需求為中心,同時嚴格把好藥品質量這一關,讓所有顧客買到放心、省心、安心的藥品,在保證藥品平價的同時注重藥品質量,只有將這軟、硬件同時提高,我們才可以在藥行“叢林”中生存與發展。
展望x年,百姓實業發展有限公司將邁上一個更高的臺階,走多元化發展道路,為了實現更高的目標,我們在x年的工作重心大概有三個方面:
一、深化服務,提高服務質量平價只是一個前提,讓顧客真正受益還是高質量的服務。所以要求每一個一線工作人員的綜合素質在新的一年加強與提高,以飽滿的熱情與微笑面對每一個來百姓的顧客。
二、嚴把質量關,保證藥品質量藥品是一種特殊的食品,關系到每一個消費者的健康問題,故質量是保證與提前。我們要把關好是在采購、驗貨、入庫、出倉、進店等每一個環節,保證顧客買到放心的藥品。
三、加強團隊建設隨著百姓的不斷壯大,擁有一支團結、勇于創新的團隊是為其發展的保障,所以加強團隊建設也是x年我們工作的重心。
xx的發展離不開每一個員工,我衷心地希望大家都能跟著企業一起發展。在此,我向在坐的各位說聲:你們辛苦了!今晚我們在一起吃團圓飯,也祝愿各位在新的一年工作順心,身體健康。謝謝!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇四
各位員工朋友們:
大家好早上好!
今天,我們在生產車間隆重召開xx年度優秀員工表彰大會,首先,請允許我代表公司向xx名當選的優秀員工表示熱烈地祝賀,希望你們為公司其他員工樹立好榜樣,弘揚先進,再鼓士氣,再創佳績。
過去的一年是xx正式投產以來形勢最為復雜與困難的一年,面對國家政策的調整和公司種種不利的經營形勢,面對多種重大風險和挑戰,我們欣喜地看到xx的全體員工是一支堅不可摧、能征善戰的優秀團隊。
今天獲獎的xx名杰出員工,代表的不僅僅是你們自己,還代表著公司許許多多和你們一樣優秀的員工,許多優秀的員工也默默無聞地在平凡的崗位做出了自己并不平凡的貢獻,只是因為他們的工作性質使得他們只能成為幕后英雄。例如進入公司時間不到半年的xx,得到了身邊同事的一致好評,還有設備部的xx也以踏實肯干的精神贏得了同事們的一致認可……,令我非常感動的是:我們有太多的優秀員工。
各位當選的優秀員工,我要提醒你們的是,榮譽不能代表永遠,榮譽并不代表你們在各個方面已經盡善盡美,甚至你們還有一些不足,我真誠地希望你們更加優秀,更加杰出。希望你們今后在各自的工作崗位上繼續努力鉆研業務,繼續提高工作水平,繼續做好帶頭表率作用,成為家人的楷模,員工的榜樣。
親愛的員工朋友們,作為xx的一員,我將和大家一起,心往一處想,勁往一處使,共同創造xx美好的明天。
最后,再次向獲得表彰的xx位員工表示祝賀。謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇五
集團公司領導、各位同仁:。
大家好!
新春伊始,萬象更新。讓我們滿載著2020年的各項經濟效益全面增長的豐碩成果,迎來了2021年的春天。值此集團2020年總結表彰大會之際,我謹代表受表彰的先進企業、先進集體及先進個人對集團總裁和各位領導及全體員工表示誠摯的謝意和致以崇高的敬禮!
在過去的一年里,集團在總裁的英明、正確領導下,各項工作取得了豐碩的成果。尤其是我公司,大家上下一心,想企業之所想,及公司之所需,想方設法擴大銷售,千方百計提高經濟效益,調動一切積極因素,促進事業發展。從穩固市場、擴大市場著手,從搶占市場、發展市場著眼,在競爭中求生存,在競爭中求發展,取得了較好的成績和明顯的效果,各項經濟指標均創歷史最好水平,在全省同行業中名列前茅,為xx集團爭得了榮譽。20xx年集團公司各行業取得的驕人業績應歸功于集團總裁的英明決策、正確領導和集團全體員工齊心協力、團結奮戰、不懈努力的結果。
2021年,在集團總裁領導下,我們有信心、有決心把各項工作做得更好:
1、提高企業的凝聚力、向心力和親和力。堅持順上扶下的原則和向管理要效益的方針。在總裁領導下,發揮集團企業整合效應。職工愛崗敬業,視集團為家,企興家合。
2、塑造企業形象,打造xx集團品牌,鞏固和發展企業市場,在質量中求生存,在競爭中求發展。
3、提高企業經濟效益,堅決完成2020年集團公司下達的各項經濟指標。以效益為中心,把優質服務為前導,全面提高優質服務水平。
4、搞好培訓,提高員工業務技能和各行業企業管理干部的領導和管理水平,使企業在競爭中處于不敗的地位。
新的一年里,在總裁領導下,各行業將不斷總結經驗,汲取教訓,以勵再戰,以飽滿的熱情和昂揚的斗志迎接新的挑戰。抓住大發展的大好機遇,積極開拓進取,發揮集團公司以往的強勁優勢,在經營中、發展中、前進中取得更大的成績,為xx事業的做大做強貢獻力量。
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇六
各位同事:
大家好!
今天能和xx的員工們在這里,共同慶祝,xx年先進集體、先進管理者、先進員工表彰大會。我非常高興,真的非常高興。首先我向在座的各位,還有生產線上工作的員工拜個早年,祝大家新年快樂,萬事如意,全家幸福!
xx的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不開的,可以說xx是個人企業,同時也是大家共同的企業。大家都知道,一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰才會高。好的員工我們就要表揚。不光精神上表揚、口頭上表揚,還要在大會上表揚。而且還要獎勵,物質上獎勵,金錢上獎勵。只有這樣做,才能把真正把先進樹立起來,把榜樣樹立起來,也把企業的正氣樹立起來。現在我號召大家向你們學習。學習你們以廠為家,一切以企業為中心的精神,學習你們工作中精益求精、一絲不茍的精神,學習團結員工、顧全大局的精神。并把熱烈的掌聲送給你們。
xx發展了這么多年,從一個幾十個人的小廠發展成一個大幾百人的大廠,包括xx的xx紙業,有一千多號人。這都是大家共同努力的結果,企業家一個人做不了多少事,也顧不過來。好鐵也打不了幾個釘子。很多中層領導干部,普通員工跟我們干了這么多年,非常忠誠,也非常敬業。我們很少在公開場合表揚他們,但我們都記在心里了。我們非常看重結果,產量就是結果,每年基本都能完成任務,完成目標,這就是結果。質量也是結果,每年銷售出去的產品沒有可靠的質量是站不住腳的。當然也包括銷售人員的努力。效益是最后的結果,沒有效益的企業是沒有前途的。大家都看到了,我們后來又在xx建了一個企業——xx紙業,xx紙業投產快兩年了,現在生產也非常正常,也有了效益。我們說這些,就是要給大家樹立一個信心——在xx工作是有前途的,只要你是金子,就不會埋沒掉,就會發光,只要你是一個好員工,我們就能看到,我們看不到,還有下面很多領導干部也可以看到。表彰大會就是表彰這種類型的員工。這種員工很多,肯定不是就這幾個。我相信大部分都是好員工,先進的名額不多,幾百個人選三十來個人,還是太少。還有很多人沒站在這里,但我在這里會肯定他們的成績,肯定他們的辛勤工作。以后這類活動我們要擴大表彰名額,要讓更多的人受到表彰,也就能帶動更多的員工兢兢業業為企業工作。自然也就能為企業帶來更大的效益。
企業和員工是雙贏的。企業有效益,員工就會有前途,員工熱愛企業,企業就能大發展。所以大家要轉變思想,跟上形勢,跟上這個時代。咱們要成為一個大企業,不是小打小鬧,企業要有戰略眼光,也要在細節的、瑣碎的事情順應民情民意,逐步提高員工福利待遇,保護員工愛廠如家的感情,要算大帳,不算小帳。說實在話,我真心感謝大家的付出,感謝大家這幾年的辛勤工作,沒有你們的努力就沒有企業的今天,也就沒有今天這么大的規模。做企業要有不服輸的精神,再大的困難都不怕,迎難而上,有困難就要去克服,克服了就能繼續前進。企業是永續經營的,不能停頓,停頓就是后退。這就是所謂的事業心。我們都應該有這個事業心,企業才會象雪球一樣,越滾越大,大家才會有越來越多的收入,越來越多的好日子。
新年快到了,借這個機會,我代表老板,代表各位領導衷心地祝大家身體健康、工作進步、身心愉快、家庭幸福!也祝我們的企業蒸蒸日上,興旺發達。
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇七
各位同事:
大家上午好!
很高興今天在這里舉行公司的xx年度總結表彰大會,xx年,可以說是我們公司極具挑戰的一年,在各位我們全公司同仁的共同努力下,我們圓滿完成各項工作任務指標,xx年的工作取得圓滿結局,再次,我代表公司辦向各位同仁表示衷心的感謝!
下面,我向大會做工作報告,請審議。
xx年,是壓力與動力同在、挑戰與機遇并存的一年。回顧過去的一年,集團公司全體員工在董事會的正確領導下,妥善應對市場變幻的大環境,適時調整經營思路和方略,在電力體制改革逐步向縱深發展、工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下,通過曲折不懈的艱辛努力,較好地完成了年度主要工作任務,取得了一定成績。
全年完成經營收入萬元完成下達計劃指標萬元的x%。需要說明xx礦業公司下達指標萬元,其經營收入未列入集團公司統計;xx房地產公司因建房工程方案和時機不成熟,建房工程未啟動無法完成下達指標萬元;耀鑫工貿公司因先后兩次停產影響收入多萬元;綜合上述客觀因素,集團公司xx年的經營指標基本完成;全年在人員工資增幅達萬元的情況下,實現利潤萬元,完成下達計劃指標萬元的%;并已為全局股東提前足額兌現了紅利。總之xx年集團公司經濟效益總體保持了平穩增長的發展態勢。
突出主營業務、抓好客戶工程。疏通理順了客戶工程管理渠道,印制完成客戶服務宣傳手冊,建立地區大客戶通訊聯系網絡、建立信息平臺,實現信息資源來源廣泛化和資源共享。針對客戶工程項目不定因素較多、客戶要求不一的特點,結合實際工作中出現的溝通不及時、匯報不到位等問題,多方協調,積極想辦法,督促做好企業間的溝通與聯系,保證了項目的超前介入和超前管理。較好的實現了客戶工程接洽、工程設計施工、工程驗收投運服務。全年實施各類客戶工程項目項,實現工程收入xx萬元。
我們抓好客戶工程的成功經驗歸結起來,核心就是高效優質服務。優質服務是我們拓展市場的法寶,是我們賴以生存和發展的生命線。施工企業引進采用先進技術和管理方法,加強工程組織管理,確保質量和周期,干一件工程就要成為一件精品工程、樣板工程。象用戶中心夜深人靜、風雨兼程巡查排除油庫專線故障,忙乎了一個通宵,“五一”、“國慶”,他們還奮戰在施工工地這樣的事例不勝枚舉。信通公司完成四個家屬區的寬帶改造工程,網絡的穩定性和速度有了質的提高,家園網用戶已達多戶;他們努力開拓外部市場,與市區五大電信運營商聯系商洽,簽訂個協議合同、金額達萬余元,并爭取到由省信通公司投資,自己負責施工、管理、維護的市區二期光纖環網工程。公司積極參與社會招投標,先后完成了社會水泥廠、集團變電站土建工程和“”地質總隊住宅樓、陜送四號樓土建施工任務,中學職教樓正在施工中。尤其是他們的“施工現場規范化管理的做法”在集團所屬施工單位廣泛推廣。產品制造企業加強質量體系管理,在市場營銷和售后服務上狠下功夫,提高回頭率、鞏固周邊市場。并注意做好內部挖潛、節能降耗、降低成本工作。如水泥制品公司抓住農網工程“回頭望”的有利時機,開足馬力連軸轉,銷售額增加,經營局面有所改觀;電力開關廠隨著大規模城農網改造結束及時調整經營思路,把銷售力量重點投入到中小客戶上;公司加強銷售隊伍建設,采取靈活多樣的銷售方式方法效果明顯,如自主銷售、代理銷售、貼牌銷售等營銷手段齊頭并用。xx公司的“增鐵減銅”優化方案不僅保證了變壓器產品質量性能,而且大大降低了生產成本,無形中增加了利潤。
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇八
各位同事:
大家上午好!
至此春節即將到來之際,我們歡聚一堂,召開優秀員工表彰大會,我僅代表公司董事會向光臨此次會議的全體員工以及堅守在工作崗位上的同事們致以最真摯的祝福和崇高的敬意。
xx年,全體員工歷經日日夜夜和風風雨雨,群策群力,克服了種種困難,取得了不錯的成績,我公司正以嶄新的姿態呈現在眾人面前。看到今天的成績,我深感大家沒有辜負公司對你們的期待,你們在平凡的崗位上不辭辛苦,展現了你們的聰明才智和創新能力,用雙手和智慧創造了一個又一個不平凡的業績,我為你們的努力而感到自豪。
今天受表彰的優秀員工和優秀中層干部,是全體員工中的佼佼者。我們要號召全體員工向他們學習,學習他們顧全大局,敬業奉獻的精神,學習他們愛崗敬業,勤懇鉆研的工作態度,更要學習他們善待顧客,細致周到的服務理念。我堅信,我們的團隊是一個團結協作的優秀團隊,我們有一批敬業奉獻的優秀員工,有了大家的努力,在新的一年里,我公司的發展將邁向更高的臺階。
新年新氣象,俗話說一年之計在于春,希望全體員工在新的一年里時刻以“敬業樂業、團結進取、分工協作”的團隊精神為指導,希望你們在不同的崗位上發揮不同的作用,更希望你們在不同的崗位上都有優異的表現。請你們相信:酒業美好的將來將是你們邁向成功事業的奠基石。你們才是公司真正的主人,沒有你們就沒有公司的今天,讓我們攜起手來,展望未來、放飛理想,為酒業的明天共同努力!
最后,給各位員工及你們的家人拜個早年。祝大家春節快樂,家庭幸福,身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇九
各位同事:
大家上午好!
在這喜慶祥和,辭舊迎新之際,我們召開20xx年度總結表彰大會,大張旗鼓的樹立典型、表彰先進,目的就是要通過鼓勵先進這種形式,全面動員員工積極投入到企業的經營中來,加快推進公司發展的進程,為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會,是我們在取得20xx年度工作成績的基礎上召開的,公司所有的進步和成績的取得,是全體員工共同努力的結果,是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此,我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為新業集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
20xx年是極不平凡的一年,我們遇到的困難、挫折比預想的要多,要難,前進的道路充滿艱辛和困難,成績來之不易,但是一年來我們新業集團的團隊戰斗力并沒有減弱,各項工作積極發展,這是全公司上下團結拼搏,苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華,以實際行動和顯著的工作業績,展示敢想,敢干,敢闖的敬業精神和甘于奉獻的崇高品質。
20xx年涌現出了四名優秀員工,他們中有工作兢兢業業、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的何潔同志;有不辭勞苦,加班加點,勇挑重擔的鼎宏公司投標部經理王平同志;有在艱苦、平凡保潔崗位上,以主人翁姿態,腳踏實地,默默無聞奉獻著自己的光和熱的文體公司保潔員楊華香同志;有不計較個人得失,甘于奉獻,不斷自我學習,敢于爭先的河西管理處商管部領班李遠艦同志。
20xx年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的“新業之星”。物業公司副總經理兼潤花園管理處主任熊莉莉同志。她勇于開拓,大膽管理,廉潔從政,雷厲風行,處處起模范帶頭作用。特別是20xx年下半年來到潤花園管理處后,工作成績顯著;金源房產公司的工程師徐岳斌同志。他一心撲在工作上,踏實務實,不斷學習,不斷創新,輕重緩急妥善處置,為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;新業文體公司救生員陳思建同志。他工作認真扎實,任勞任怨,為了公司利益,不怕臟不怕累,堅持救死扶傷的道德準則,為公司贏得了良好的口碑,也給其他員工樹立了好榜樣。
20xx年還涌現了兩個先進團隊,以劉南洋、姚正祥為首的新業文體公司救生班組,在營運部的統一管理下,團結一致,客服各種困難,保持旺盛的精力,敏銳的眼光;用冷靜的頭腦,正確的施救方法,不怕苦,不怕累,齊心協力為文體公司經營目標的完成起到了關鍵作用;新業置業公司潤花園小區保潔人員,20xx年來在工作量大,員工長期缺編的情況下,充分發揮團隊合作精神和主人翁精神,不怕苦不怕累,突擊清理垃圾,使整個小區環境狀況得到大大改善,得到業主的一致贊揚,是全體員工學習的榜樣。在此,我再次向受到表彰的團隊和個人表示祝賀。希望獲得榮譽的團隊和個人,要始終如一的保持謙虛謹慎和開拓進取的精神,戒驕戒躁,再接再厲,在更高層次上不斷超越自我,更好的發揮先鋒模范的作用,以更加昂揚的姿態,投身到干事創業的建設中來,創出新成績。
“路漫漫其修遠”,我們任重而道遠。20xx年是我們公司發展的關鍵一年,也是我們在經營結構上實行轉變的一年。希望公司的全體員工干和部,向20xx年度先進集體和先進個人學習。學習他們勇于創新的工作精神,學習他們不怕困難的奮斗精神,學習他們踏實勤勉的工實干精神。以“團結務實,精益求精”為指導思想,以“挖掘效益,控制成本”為手段,認清形勢,堅定信心,心往一處想,勁往一處使,為公司的發展而努力工作。
伴隨著新年的鐘聲,20xx年新征程奮斗的號角已經吹響,讓我們共同攜起手來,共同創建新業集團美好的明天。最后,在這辭舊迎新時刻,再次接受我最真誠的感謝和問候祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意。
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
在快速變化和不斷變革的今天,越來越多地方需要用到發言稿,發言稿可以起到指引或總結會議,傳達貫徹上級精神等作用。你所見過的發言稿是什么樣的呢?下面是小編為大家帶來的公司表彰會領導發言稿,希望大家喜歡!
同志們:
今天,我們召開20__年度勞務輸出工作總結表彰大會,主要是總結去年的勞務輸出工作,安排今年的工作任務。剛才,同君書記對去年的工作進行了認真總結,對今年的勞務輸出工作作了很好的安排,我完全同意,希望大家下去以后認真落實。在會上,我們對勞務輸出工作先進集體和先進個人、務工明星、摘棉能手進行隆重表彰。表彰先進的目的是號召全縣上下向先進學習,推進工作。在這里我代表縣委、縣政府向獲得20__年度勞務輸出工作先進集體、先進個人以及務工明星和赴疆摘棉能手表示熱烈地祝賀!同時向為勞務輸出工作作出貢獻的全縣廣大干部職工和在外務工的同志們表示衷心地感謝和慰問!
過去的一年,在市委、市政府的正確領導下,經過全縣上下的共同努力,我縣經濟和社會各項事業保持了良好的發展態勢。各項經濟指標增幅是近年來最好的一年;經濟得到發展,實力得到增強;農業基礎得到鞏固;各項改革進一步深化;人民生活水平進一步提高;全縣的社會政治大局保持穩定。同時也是我縣勞務輸出工作取得重大突破的一年。全年勞務輸出人員達到13.6萬人次,有組織的輸出達到6.8萬人次。年初,我們把勞務輸出工作作為轉移農村剩余勞動力、迅速增加農民收入、拓寬農民增收渠道的重要措施來抓,縣委、縣政府高度重視,成員單位高度重視,鄉鎮黨委、政府高度重視,從村到全縣近60萬群眾都知道,勞務輸出工作是20__年全縣的一項重點工作。經過艱苦努力,我縣的勞務輸出工作確實取得了非常好的效果,受到市委、市政府的表彰。同時,我們還按照市委、市政府的要求,成功地組織了赴新疆摘棉活動。剛才,培生同志的發言雖然話講的白一點,但是講的都是實話,對這么大的活動,誰不參與組織,誰就沒有這么深刻的體會。這次赴疆摘棉活動遠出距離這么長,人員這么多,季節性這么強,最后達到“三個基本滿意”,的確不易。在這三個滿意中,我認為首先是群眾滿意。現在我們講以民為本,就是要把農民群眾滿意不滿意作為工作的衡量標準。我們所做的工作如果市縣領導滿意,而群眾不滿意,那么我們做的工作就沒用。我們組織群眾赴新疆摘棉,是根據省滑縣現場會和市杞縣現場會的要求,統一組織四千多名民工到新疆進行摘棉活動,掙回五百多萬塊錢。整個活動組織得力,非常有序,沒有留什么大的后遺癥,群眾是基本滿意的。概括去年的勞務輸出工作,我們主要是抓了整個面上勞務輸出和赴疆摘棉工作,這兩項工作都得到了市委、市政府的肯定和社會各界的認可。在勞務輸出工作中涌現出了一些感人的人和事。受到市里表彰的摘棉能手楊海霞,家里有病人,為給愛人治病辛勤勞作,品格高尚,愛心感染了新疆兵團和全體赴疆摘棉人員,樹立了我們通許人的良好形象。在組織干部中特別是幾位女同志像蘇霞、胡艷麗、陳詠梅,不顧小家,顧大局,不計報酬,盡心盡職地為群眾服務,樹立了黨員干部的良好形象。在回顧總結去年工作時,我們要認真總結取得經驗,采取的措施和工作中得到的啟示,同時還要找出工作中存在的不足,以利于今后工作的開展。下面,我就做好今年的勞務輸出工作講三點意見,也就是“三個進一步”。
第一個就是要進一步統一思想,搞高認識。
所謂進一步統一思想就是要從以下三點進一步認識做好勞務輸出工作的重要性和必要性。
第一,抓好勞務輸出、發展勞務經濟是我縣全面建設小康社會的需要。大家知道,到20__年要實現全面建設小康社會。目前,全國人均生產總值已達到了1000美元,說明我國已進入了小康社會,但是這個小康不是全面的,而是低水平的小康,就我們通許縣來說,現在人均生產總值不足800美元。由此可見,要實現全面建設小康社會的任務還很重。我們作為中西部欠發達地區,要實現全面建設小康社會,就必須實現工業化、農業產業化、城鎮化,進而實現現代化。但是實現這幾化的根本前提是把農村剩余勞動力轉移出去,使大批的農民從繁重的農業耕作中解脫出來,走進城鎮,把農民變工人,把農民變成市民,進而改變城鄉二元經濟結構,縮小城鄉差別,實現城鄉統籌發展。如果不把農民從農村轉移出來,實現“三化”只能是空話,更談不上實現全面建設小康社會。
第二,抓好勞務輸出、發展勞務經濟是迅速增加農民收入的重要途徑。中央高度重視“三農”問題,出臺中央一號文件,加大農村稅費改革,落實對種糧農民的直接補貼等政策,主要就是解決促進農民增收問題。就我縣目前來說,農民收入主要來源三個方面。一個是大田收入,就是靠種植蔬菜和經濟作物,像練城鄉發展日光溫室,一個大棚一年也能掙一萬多塊錢。第二個是養殖收入,靠發展畜牧養殖業或發展食用菌。第三個就是外出打工,目前勞務輸出已成為農民增收的一大支柱。去年我縣外出務工13.6萬人次,按10萬人,每月工資按500元,一年按10個月計算,僅此一項全縣農民收入5個億。
第三,抓好勞務輸出、發展勞務經濟是提高農民素質的重要舉措。我們要實現“三化”的根本是實現人的現代化,只有人的現代化才能保證工業化、城鎮化和農業現代化的實現。只有讓農民群眾走出家門,走向各地,才能解放思想,更新觀念;只有讓他們走出黃土地,走進發達地區,才能學到新技術、新本領;只有讓他們走出村莊,走進現代化城市,才能提高文明素質。我經常講,組織好勞務輸出既能掙票子,更重要的是換腦子,這是多少錢都買不來的。我到南方出差時,就看到許多小姑娘穿得很時尚,根本看不出來是農村的,聽口音才知道是我們這里的,我與她們交談,發現她們變化很大,素質也很高。現在外出務工的'環境比較好,中央加大對拖欠農民工工資的整治,用工企業管理也逐步規范,因此,我們要抓住機遇,組織群眾外出務工,切實增加農民收入,促進縣域經濟的快速發展。
第二個就是要進一步明確任務,突出重點。
去年我們在勞務輸出工作上,重點解決了“出不去、不愿出、不敢出”的問題。通過廣泛宣傳,組建勞務輸出工作機構,健全服務體系,營造了外出務工的`良好環境,群眾的思想進一步解放,外出務工的積極性十分高漲,出現了父母送孩子、妻子送丈夫外出務工的可喜局面。在去年的基礎上,今年我們要重點解決結構單一的問題。結構單一主要表現在:目前我們外出的人員體力型多,智力型、技術型較少;區域較窄,主要是集中在沿海一帶,其他地區乃至境外的較少;行業不寬,大多數人員從事建筑、服務業以及技術含量低的加工業,而從事高新技術行業的較少。針對這個問題,今年我們要下大力氣解決結構單一的問題。為此,20__年我縣勞務輸出工作的重點是:擴大輸出規模,提高輸出質量,強化輸出培訓,打造勞務品牌。一是擴大輸出規模,今年我縣勞務輸出要在去年13.6萬人次的基礎上,力爭完成15萬人次,并在今后幾年穩定在15萬,不搞年年遞增。二是提高輸出質量,實現由體力型向智力型、技術型轉變,由沿海向境外轉變,由建筑業向高新技術行業轉變。通過輸出質量的提高,提高輸出效益。三是強化培訓,要充分發揮職業高中、黨校、“雙強”培訓基地以及中介機構的作用,整合培訓資源,大力開展定向培訓、定單培訓,實現培訓與輸出的有效對接,進一步增強培訓的針對性和實效性。四是打造勞務品牌,通過強化培訓,提高輸出質量,進而創出具有通許特色的勞務品牌。
第三就是要進一步加強領導,狠抓落實。
一是要健全組織。自去年以來,各鄉鎮都組建了勞務輸出工作站,要進一步充實力量,完善職能,切實發揮好作用,提高有組織輸出的質量和服務水平。勞動和保障部門要強化監管,加強對各類職業中介和培訓機構的監督檢查,堅決取締非法中介機構,維護務工人員的合法權益。二是嚴格考核,強化目標責任制。今年仍要把勞務輸出工作列入總體目標管理,對完成好的予以表彰。三是要搞好服務。各鄉鎮要繼續開展“三夏”、“三秋”期間對外出務工家庭的幫扶工作,解決外出務工人員的后顧之憂。各級各部門要在務工人員集中地區設立服務站,協調解決務工人員的社會保險、工資待遇、勞動保護等相關問題,解決務工人員在外地遇到各種困難,使他們放心工作,安心掙錢。四是要抓好回鄉創業。要大力宣傳外出務工人員致富不忘家鄉、回鄉投資創業的先進典型,營造回鄉創業光榮的良好氛圍。要對回鄉創業的人員,給予各方面的優惠待遇,及時幫助他們解決生產經營中遇到的困難和問題,幫助他們實現在家鄉創業、回報父老鄉親的抱負。
同志們,今年我縣勞務輸出工作的目標已經確定,任務已經明確。我相信,有全縣各級領導的高度重視,有各部門的積極參與,有廣大干部群眾外出務工的熱情,我縣勞務輸出工作的目標任務一定能夠完成,全縣的勞務經濟一定能再上一個新的臺階!
我的講話完了,謝謝大家!
各位同事:
大家晚上好!
在新年即將來臨之際,我們__的同事們在此歡聚一堂,這是我們公司成立以來舉辦的第一次年會!很高興和大家一起見證公司的成長!我謹代表公司向辛勤工作在各個崗位的全體員工致以衷心的感謝和最真摯的新年祝福!
回顧即將過去的__年,__在大家的共同努力下,正在逐步走向正軌,各部門嚴格管理,明確責任,盡心盡力,使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍,各部門的管理水平在逐漸成熟,各員工崗位技能也在逐漸提高。雖然經濟市場大勢不是很樂觀,但公司整體運營狀況還是呈良好的態勢,__集團依然獲得了健康、穩步、持續的發展。
公司從__月份成立至今短短四個多月的時間內,我們的各項業務都取得了不錯的業績!其中__公司共發出車次__列,;__公司內的__煤礦和__采煤礦的礦產量總和達__萬噸;__公司的石油產業也在穩步發展。截止今天集團年總產值已經達到__億元!這是全體__人共同努力的成果!在此,我再次深深感謝各位為__所付出的辛勤與努力!
公司管理方面,我們還存在一些不足之處,我們要繼續認真貫徹落實各項規章制度,加強各項工作的執行力度。同時,我們還要盡力打造企業文化,__年我們公司已經建立了自己的網站,建立了自己的微信公眾賬號,并且啟用了oa管理系統,實現了公司管理文化網絡化,緊緊跟隨時代的步伐。接下來我們還要逐步建立起屬于自己的獨具特色的企業文化,使公司品牌及公司形象得到進一步提升。
新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。現我公司已經與__公司、__集團、__公司和__等大型企業建立了長期合作關系。并且在即將上市的中國高端茶葉品牌__茶葉擁有__%股份,傳承非物質文化,弘揚茶文化品質,做國內乃至國際的茶葉領軍品牌。我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,把握當前市場發展的良好勢頭,利用公司現有的優勢,挖掘資源,整合資源,提高生產產量,爭取在市場份額上取得更大的突破!
總之,我相信在即將來臨的__年里,我們公司的狼性團隊在領導層正確的戰略部署下,在堅定的信念引領下,在對工作強烈的責任感的驅使下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出__的新篇章!
最后,祝大家以及家人在新的一年里工作順利、身體健康、闔家幸福、新年快樂!謝謝!
親愛的員工同志們:
大家下午好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今天,我懷著無比高興和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開__年"感恩過去,放飛未來"主題年會。
首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的發展建設所做的努力和付出。
謝謝大家!在此我隆重地給大家鞠個躬。
回顧過去的一年,我們公司整體工作發生了巨大的改變,取得了可喜的成績,這一切成績的取得都是大家共同努力的結果,我只是起了一個組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會,給大家講一些做人做事方面的體會、經驗和心得。期望通過這些形式統一一下大家的思想認識,從而形成我們共同的價值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業,做穩做強。
相信在座的每一位同事都感受到了__年的《銷售政策》、《考核政策》、《管理制度》與歷年的政策相比有了若干改變,前幾個月發生的一些事情也會讓在座的某些同事感到不快。是的,好像有變化,變化的多,變化的快。變化的讓很多人感覺不爽。確實改革需要改變一個人的思維慣性,需要改變多年的行為習慣。而改變一個人的習慣確實是一個痛苦的過程,其實我本人也不喜歡改變,所以我非常理解因為改變帶來的抵觸、質疑、猜測、反感,從改變到習慣畢竟需要一個過程。
我今天的匯報內容分為四部分:第一部分是艱苦奮斗,開源節流不是對歷史的否定;第二部分闡述為什么要艱苦奮斗?第三部分是如何理解艱苦奮斗,開源節流;第四部分是如何做到艱苦奮斗,開源節流。
首先,我要向大家強調的是艱苦奮斗,開源節流不是對前幾年工作的否定。在某些人的眼睛里世界上的顏色只有黑與白,某些人面對別人就某點問題的批判就想象為對自己的全盤否定,這是不懂辨證關系的,是情緒化、頭腦簡單化的表現。
自董事長在__年__月正式進入sla藥業,歷經__年的時間,公司一直處在一個上升階段,銷售收入從不足__萬元提高到__億元,翻了__倍,這里面凝結著董事長的正確戰略決策,凝結著核心管理團隊的團結與智慧,凝結著一線銷售人員付出的汗水,這些都是不可抹殺的,是值得懷念的崢嶸歲月。
數據會使我們以為十年的艱苦奮戰已經勝利。不過我要說,成功是一個討厭的教員,它誘使聰明人認為他們不會失敗,它會掩蓋一切矛盾,它不是一位引導我們走向未來的可靠向導。__億元是一個十分可怕的數據,它讓我們驕傲的同時也蒙蔽了sla藥業在國內制藥企業中的地位并沒有顯著提升,身邊很多藥企,包括中大型藥企他們近幾年的也處于快速增長階段。
總結十年的增長歷程,從單純依靠婦幼渠道利用婚檢,依靠計生行政干預強制發放sla,到組建otc隊伍、執行psa計劃,商務與計生渠道拆分實行專業的人做專業的事,加大拓寬分銷市場,事實上公司一直處于組織變革、營銷變革之中。"變"促進了sla藥業(前北大藥業)的發展,在公司從業經歷超過了五年的同事們,你們應該切身地感受到了公司的歷次變革,你們也受益于這種變革,因為變革,你們的能力才會有很大的提高;因為變革,你們的職業生涯才會不斷前行;因為變革,你們的收入才會不斷增加。
我今天講話的目的不是奢望改變你們每一個人。我僅僅是希望你們能夠理解政策的每一處改變、管理細節每一處改變的深層次原因。
在座的每一位營同仁都要清醒意識到改革已經開始發生,并正在發生,改革進程可能會有微調但是總體趨勢不可逆轉。某些同事不要有僥幸心理,抱著看一看,等一等的觀望態度,這樣你就會掉隊、甚至會被淘汰。
我相信,腳踏實地山讓路,持之以恒海可移。愿我們意氣風發、斗志昂揚的一中人以本次年會為契機,以執行力為以后工作的主導思想,以細節管理為工作的基本方法,揚長避短,策馬揚鞭,與時俱進,譜寫一中教育集團嶄新的篇章。
各位來賓、女士們、先生們:
大家好!
律回春暉漸,萬象始更新。在20__年新春即將到來之際,我謹代表寶雞信德緣財稅咨詢有限公司全體員工向前來捧場的各位新老客戶致以忠心的感謝及新年的祝賀!回顧過去的20__年,寶雞信德緣財稅咨詢有限公司在全體員工的共同努力下,公司各方面工作均取得了不錯的成績。公司整體運營狀況呈良好的態勢,獲得了健康、穩步、持續的發展,這是全體公司員工共同努力的成果。在此,我謹代表寶雞信德緣財稅咨詢有限公司向全體員工表示由衷的感謝。
新的一年里,我們將面對更多的困難與風險,當然,也是更大的挑戰與機遇。西安市場也將在20__年全面開展,這將為公司的發展帶來更多市場機會。所以我們要繼續盡一切努力,抓住機遇,接受挑戰。
同時,我們也在逐漸建立起屬于自己的獨特企業管理文化、企業價值觀,使公司品牌及公司形象得到更大提升。
總之,我相信20__年,在我們全體員工的共同努力下,一定會以開拓創新、與時俱進的精神面貌,在新的一年里以新的姿態、新的步伐譜寫出新的篇章!
同志們:
大家好!
今天,20__年護理學術年會在這里隆重舉行。在此,我謹代表院黨委、院領導班子對此次護理年會的順利召開表示熱烈的祝賀!向參加本次年會的各位護理專家表示親切的問候!同時,對為本次學術交流年會順利召開做了大量工作的同志們表示衷心的感謝!
自建院伊始,康復護理專業一直是全院護理工作的重點和排頭兵,甚至在省內也是處于領先地位。隨著社會的不斷進步和經濟的快速發展以及人民生活水平的日益提高,廣大患者對就醫的軟硬環境也有了更高的需求。因此,努力提高醫療水平,不斷提高護理技能,持續增強服務意識是我院今后要持之以恒來抓的工作。所以,我認為本次康復護理學術年會的召開非常及時、很有必要,也充分反映了同志們積極向上、不斷創新、自我提高的態度。
下面我借此機會提三點建議:
一、以本次學術年會為契機,搭建我院護理工作學術交流的平臺,為我院優秀的康復護理專業人才提供展示技能、提高水平、暢所欲言的機會。并以此為抓手,夯實我院康復護理工作的基礎,全面提升護理工作水平。年會不僅是今年要舉辦,還要作為一項長期工作來抓。
二、充分利用學術年會的專業團體作用,組織全院廣大護理工作者積極開展學術交流,引導廣大護理工作者開展護理研究,提高護理人員的學術水平和護理技能,打造出一支業務技能高、服務意識強的護理人才隊伍。
三、加強溝通和交流,閉門造車是不會進步的,我們要以學會的形式加強與省內兄弟醫院的交流和學習,向國內先進醫院取經。不斷完善和提高我院康復護理水平,積極發揮我院在這方面的領頭羊作用,帶動康復護理工作的全面進步。感謝省護理學會長期以來對我院護理工作的大力支持和幫助,也希望學會能一如既往地對我們的工作進行要求和指導。
同志們,護理事業是一項崇高的事業,護理工作是醫療服務工作的重要方面,優質護理是夯實基礎護理,提升護理形象的重要措施,希望大家以南丁格爾為榜樣,大力弘揚南丁格爾精神,使我院護理工作跟上我省衛生事業整體發展的腳步,為廣大患者,做出我們護理工作者應有的貢獻。
最后,我預祝本屆護理學術年會圓滿成功。
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十一
大家好!
在這喜慶祥和,辭舊迎新之際,我們召開xx年度總結表彰大會,大張旗鼓的樹立典型、表彰先進,目的就是要通過鼓勵先進這種形式,全面動員員工積極投入到企業的經營中來,加快推進公司發展的進程,為實現更美好的明天而努力奮斗。
今天的表彰大會,是我們在取得xx年度工作成績的基礎上召開的,公司所有的進步和成績的取得,是全體員工共同努力的結果,是在今天受表彰的先進模范帶領下取得的結果。在此,我代表集團向受到表彰的先進集體和先進個人表示衷心的祝賀和最誠摯的敬意!對過去一年里為xx集團辛勤工作的全體員工表示最衷心的感謝。
xx年是極不平凡的一年,我們遇到的困難、挫折比預想的要多,要難,前進的道路充滿艱辛和困難,成績來之不易,但是一年來我們xx集團的團隊戰斗力并沒有減弱,各項工作積極發展,這是全公司上下團結拼搏,苦干實干的結果。今天大會表彰的先進集體和員工就是員工隊伍中的優秀代表。他們在各自的工作崗位上充分展示了自己的才華,以實際行動和顯著的工作業績,展示敢想,敢干,敢闖的敬業精神和甘于奉獻的崇高品質。
xx年涌現出了四名優秀員工,他們中有工作兢兢業業、一絲不茍始終把集團公司利益放在第一位的財務部會計的xxx;有不辭勞苦,加班加點,勇挑重擔的xx公司投標部經理xxx;有在艱苦、平凡保潔崗位上,以主人翁姿態,腳踏實地,默默無聞奉獻著自己的光和熱的xx公司保潔員xxx;有不計較個人得失,甘于奉獻,不斷自我學習,敢于爭先的xx管理處商管部領班xxx。
xx年的工作中涌現了三個勤奮工作、無私奉獻的"xx之星"。物業公司副總經理兼潤花園管理處主任xxx。她勇于開拓,大膽管理,廉潔從政,雷厲風行,處處起模范帶頭作用。特別是xx年下半年來到xx管理處后,工作成績顯著;xx房產公司的工程師xxx。他一心撲在工作上,踏實務實,不斷學習,不斷創新,輕重緩急妥善處置,為工程進度的完成和質量的保證立下了汗馬功勞;xx公司救生員xxx。他工作認真扎實,任勞任怨,為了公司利益,不怕臟不怕累,堅持救死扶傷的道德準則,為公司贏得了良好的口碑,也給其他員工樹立了好榜樣。
xx年還涌現了兩個先進團隊,以xx為首的xx公司救生班組,在營運部的統一管理下,團結一致,客服各種困難,保持旺盛的精力,敏銳的眼光;用冷靜的頭腦,正確的施救方法,不怕苦,不怕累,齊心協力為xx公司經營目標的完成起到了關鍵作用;xx置業公司xx小區保潔人員,xx年來在工作量大,員工長期缺編的情況下,充分發揮團隊合作精神和主人翁精神,不怕苦不怕累,突擊清理垃圾,使整個小區環境狀況得到大大改善,得到業主的一致贊揚,是全體員工學習的榜樣。在此,我再次向受到表彰的團隊和個人表示祝賀。希望獲得榮譽的團隊和個人,要始終如一的保持謙虛謹慎和開拓進取的精神,戒驕戒躁,再接再厲,在更高層次上不斷超越自我,更好的發揮先鋒模范的作用,以更加昂揚的姿態,投身到干事創業的建設中來,創出新成績。
"路漫漫其修遠",我們任重而道遠。xx年是我們公司發展的關鍵一年,也是我們在經營結構上實行轉變的一年。希望公司的全體員工干和部,向xx年度先進集體和先進個人學習。學習他們勇于創新的工作精神,學習他們不怕困難的奮斗精神,學習他們踏實勤勉的工實干精神。以"團結務實,精益求精"為指導思想,以"挖掘效益,控制成本"為手段,認清形勢,堅定信心,心往一處想,勁往一處使,為公司的發展而努力工作。
伴隨著新年的鐘聲,xx年新征程奮斗的號角已經吹響,讓我們共同攜起手來,共同創建xx集團美好的明天。最后,在這辭舊迎新時刻,再次接受我最真誠的感謝和問候祝愿大家在新的一年里身體健康,萬事如意。
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十二
各位同事:
大家上午好!
很高興今天在這里舉行公司的xx年度總結表彰大會,xx年,可以說是我們公司極具挑戰的一年,在各位我們全公司同仁的共同努力下,我們圓滿完成各項工作任務指標,xx年的工作取得圓滿結局,再次,我代表公司辦向各位同仁表示衷心的感謝!
下面,我向大會做工作報告,請審議。
xx年,是壓力與動力同在、挑戰與機遇并存的一年。回顧過去的一年,集團公司全體員工在董事會的正確領導下,妥善應對市場變幻的大環境,適時調整經營思路和方略,在電力體制改革逐步向縱深發展、工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下,通過曲折不懈的艱辛努力,較好地完成了年度主要工作任務,取得了一定成績。
全年完成經營收入萬元完成下達計劃指標萬元的x%。需要說明xx礦業公司下達指標萬元,其經營收入未列入集團公司統計;xx房地產公司因建房工程方案和時機不成熟,建房工程未啟動無法完成下達指標萬元;耀鑫工貿公司因先后兩次停產影響收入多萬元;綜合上述客觀因素,集團公司xx年的經營指標基本完成;全年在人員工資增幅達萬元的情況下,實現利潤萬元,完成下達計劃指標萬元的%;并已為全局股東提前足額兌現了紅利。總之xx年集團公司經濟效益總體保持了平穩增長的發展態勢。
突出主營業務、抓好客戶工程。疏通理順了客戶工程管理渠道,印制完成客戶服務宣傳手冊,建立地區大客戶通訊聯系網絡、建立信息平臺,實現信息資源來源廣泛化和資源共享。針對客戶工程項目不定因素較多、客戶要求不一的特點,結合實際工作中出現的溝通不及時、匯報不到位等問題,多方協調,積極想辦法,督促做好企業間的溝通與聯系,保證了項目的超前介入和超前管理。較好的實現了客戶工程接洽、工程設計施工、工程驗收投運服務。全年實施各類客戶工程項目項,實現工程收入萬元。
我們抓好客戶工程的成功經驗歸結起來,核心就是高效優質服務。優質服務是我們拓展市場的法寶,是我們賴以生存和發展的生命線。施工企業引進采用先進技術和管理方法,加強工程組織管理,確保質量和周期,干一件工程就要成為一件精品工程、樣板工程。象用戶中心夜深人靜、風雨兼程巡查排除油庫專線故障,忙乎了一個通宵,“五一”、“國慶”,他們還奮戰在施工工地這樣的事例不勝枚舉。信通公司完成四個家屬區的寬帶改造工程,網絡的穩定性和速度有了質的提高,家園網用戶已達多戶;他們努力開拓外部市場,與市區五大電信運營商聯系商洽,簽訂個協議合同、金額達萬余元,并爭取到由省信通公司投資,自己負責施工、管理、維護的市區二期光纖環網工程。公司積極參與社會招投標,先后完成了社會水泥廠、集團變電站土建工程和“”地質總隊住宅樓、陜送四號樓土建施工任務,中學職教樓正在施工中。尤其是他們的“施工現場規范化管理的做法”在集團所屬施工單位廣泛推廣。產品制造企業加強質量體系管理,在市場營銷和售后服務上狠下功夫,提高回頭率、鞏固周邊市場。并注意做好內部挖潛、節能降耗、降低成本工作。如水泥制品公司抓住農網工程“回頭望”的有利時機,開足馬力連軸轉,銷售額增加,經營局面有所改觀;電力開關廠隨著大規模城農網改造結束及時調整經營思路,把銷售力量重點投入到中小客戶上;公司加強銷售隊伍建設,采取靈活多樣的銷售方式方法效果明顯,如自主銷售、代理銷售、貼牌銷售等營銷手段齊頭并用。xx公司的“增鐵減銅”優化方案不僅保證了變壓器產品質量性能,而且大大降低了生產成本,無形中增加了利潤。
為了增強市場競爭能力,我們對賓館進行設施改造,完成能源公司印刷廠廠區大修項目及天泉純凈水廠的改、擴建工程。對收購中莊水電站控股權項目進行了充分的調研和論證,形成了調研報告;為擴大水電經營規模,提出了整合三分局水電站的方案,將三分局的水電電量結算納入xx水電公司統一管理,于20xx年x月開始試運行。xx房地產公司對xx大廈閑置廠房招租做了實質性的工作,對xx綜合大廈高層建筑以及配合東開發區征地建房做了深入的調研論證。
檢查督促分子公司履行委托經營協議,保證足額上繳上年度承包利潤,在認真測算的基礎上,廣泛征求意見,剔除水份、實事求是分解下達經營指標,簽訂新年度委托經營協議進行了營業執照、施工資質年審和二級建造師申報;為加強集團公司的戰略管理,自身準確定位,明確發展方向,以科學求實的精神、認真負責的態度組織編制集團公司五年規劃;爭取更好的工作業績!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十三
尊敬的各位同事:
你們好!
在這辭舊迎新的日子里,我們大家歡聚一堂,召開20xx年度總結暨表彰大會,總結過去一年的成績與經驗,表彰用自己的辛勤勞動為xxx公司作出貢獻的“優秀員工”。
剛剛過去的20xx年,我們在上級領導的正確指導下,在公司全體員工的共同努力下,秉承著“優質文明服務,安全科學管理”的經營理念,圍繞著公司制度的貫徹落實,服務理念的轉變創新開展了一系列工作,圓滿完成了年度經營管理目標,成績的取得,xxx的成長與壯大;離不開上級領導的親切關懷,離不開我們在座各位的辛勤勞作,更離不開廣大員工家屬的理解支持,在此我代表xxx表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
“謙受益,滿招損”成績只能代表過去,未來還需努力,在龍年新春即將來臨之際,我們迎來了“十二五”規劃的開局之年,因此,我們要把握今天,展望明天,迎接機遇與挑戰,xxxx的持續健康發展還需要我們在座各位同心同德,銳意進取,所以說今天的`大會既是一個總結表彰會也是一個繼往開來的動員會,總結表彰是為了我們大家更好地“躬自厚而薄責于人”,繼往開來是為了“吸取精華,剔除糟粕”以嶄新的面貌開展站在這里接受表彰,接受大家的掌聲,同時也要求在座的各位認真學習領會今天的會議精神,把今天的會議精神帶回去傳達給其他員工。
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十四
大家好!首先在這里給大家拜個晚年,祝大家身體健康,萬事如意,合家幸福!
春回大地、萬象更新。我們告別了成績斐然的xx年,迎來了充滿希望的xx年。我向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意,并通過你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。
xx年是不平凡的一年,濰坊瑞弘歷經曲折卻依然昂首挺立,我們取得的成績來之不易。我們之所以能堅強地走下來,離不開益海嘉里、銀鷺等上游單位的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向對濰坊瑞弘發展有過幫助、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝,因為有你們才有瑞弘的今天。
成績是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時,我們也要去發現我們的不足,以便我們今后改正,以便我們今后進步。
xx年是一個嶄新的一年,也是我們頗具機遇與挑戰的一年。xx年,公司的發展前景廣闊,我們的銷售目標為兩個億,員工總人數達到100人以上,公司體制向股份制企業過渡,跟上益海嘉里的前進步伐,并造就人性化的和諧企業文化。
在接下來的一年,我們主要從以下幾個方面來實現我們公司的發展:
不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜。要實現公司今年銷售兩個億的目標,我們的壓力依然還很大。但是我堅信,只要我們從自我做起,關注工作的每點每滴,從小事做起,做好身邊的每一件事,我們的目標就會隨著時間的推移而離我們越來越近,我們就能實現由量變的積累達到質變的升華。
昨日的成功帶來了今天的喜悅,今天的努力昭示著明天的輝煌,讓我們團結一心,加倍努力,為實現我們宏偉藍圖而奮斗!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十五
領導者通過言語來表達思想,體現政策和措施。下面本站小編為你整理了幾篇表彰會領導。
發言稿。
范文,希望對你有幫助。
尊敬的各位領導,各位同事大家好:
歲月如梭,時光飛逝,又到了年終歲末,每到此時,我們總要對過去的一年進行回顧和總結,對未來的一年進行規劃和設想,總結一年的成敗得失、經驗教訓,展望未來的前景。
首先,今天我能夠站在這里代表全體員工發言,感到非常的榮幸;并且對領導給予我這次學習與鍛煉的機會表示由衷的感謝。回想過去,與各位同事一起工作的每一個日日夜夜,我心里感慨萬千;我們為了同一個希望,為了同一個目的,我們走到了一起,從相知,相識,直到成為工作伙伴,成為生活中的朋友。我們一起分擔工作的壓力,一起分享工作的樂趣,共同為了我們明天而付出辛勤的勞動。
在集團公司對我們的任務不斷加壓下,我們始終保持著對工作的熱忱,一步一個腳印,腳踏實地的往前走。在各領導的英明領導下,在全體員工的共同努力下,我們不負重望,完成了集團所布屬的任務,也經住了公司對我們的考驗。我們只是一名普普通通的員工,同時我們也是的主人,因為我們的心早已和的興衰緊緊的連在了一起。俗話說店興我昌,店衰我辱,所以我們怎么可能不擔心我們的賓館,我們的家呢?20xx年,我們賓館響應集團領導的號召,在工作中取得了一定的成績,這不但得益于領導的正確決策,同時和我們每一位員工的共同努力是分不開的。
在工作中我們相互支持和配合,在生活中我們相互體貼和關心,游子思鄉情,到哪都不停!一句樸實的話深深的敲碎了我們的心靈門檻,說實話,哪一個在外的游子不想家呢?但是在這里,卻讓我感到了如家一樣的溫暖,從吃、住、洗、漱,領導無時無刻不都在掛念著我們;一句叮嚀,一聲問侯,一絲關切,都讓我們感到了無微不至的關懷。所以今天我借此機會向所有的領導道一聲感謝!
20xx年已經成為歷史,20xx年已悄然而至,20xx,多么吉祥的數子,希望在這個吉祥年,上下同心讓我們同創未來,共建我們美好和協的大家園。
謝謝。
一個個平凡的崗位,一個個勤勞優秀的員工,緊密的團結在以曾組長為核心的班組集體中,去履行我們在步步高的職責!
今天,我有幸被評為先進工作者,但我深深的知道這個榮譽不是我個人的,這是屬于我們整個班組集體的,是他們用良好的團隊精神和積極拼搏的工作熱情,才能使我們圓滿完成各項工作任務!
一、統籌落實,加大投入,確保完成目標任務。
要統一部署,嚴控關鍵工點施工,要進一步加大各項投入,要進一步加強現場指導和協調管理,要努力提高各項保障力度,要盡全力保證材料供應,要積極貫徹落實本次動員會精神,繼續發揚“五加二”、“白加黑”、“晴加雨”、“好加快”的推土機式精神,真正把質量、安全和進度落實到位,確保完成目標任務。
二、多措并舉,防微杜漸,全力抓好質量安全。
我們要嚴格按照xx公司、總監辦的要求,視質量如生命,以安全為準繩,深化精細化施工管理,嚴格施工安全分區管理,進一步提高全員質量安全意識,服從監理,服從業主,加強過程控制,全力抓好質量安全。
前幾天總監辦組織全線項目經理及各部室負責人到省內考察參觀,走訪了大瀏、長湘、通平等在建高速,我們已深深感覺到,質量和安全沒有最好,只有更好,要采取一切能采取的措施,要防微杜漸,要讓標準成為習慣,絕不能讓某些不良習慣成為標準,要切實維護好xx高速精細化施工的品牌,向湘西人民交出滿意的答卷。
要認真組織開展和“工程質量年”活動,深入推行精細化管理和工地試驗室專項治理工作,加強過程控制,加大試驗檢測力度,提高工地試驗室試驗檢測水平,加大對混凝土質量通病治理力度和施工過程控制,確保工程質量穩定。
要加大自檢力度,要多樣化自檢方法,要能及時準確地發現問題。要加大整改力度,要采取多樣措施保證問題解決的效果。要創新工作方式,要克服固有落后的一些工作方法。要向其他在建項目學習,象通平高速,要學習他們孜孜不倦尋根究微的創新精神。
要緊繃安全之弦,積極開展“平安工地”活動,對現場施工人員做好安全教育培訓,提高安全意識。要抓好安全管理,要避免將安全教育形式化,進一步落實安全責任,組加大現場安全監督檢查,發現問題及時要求整改,將安全隱患消滅在萌芽狀態。
三、注重環保,注重協調,保障好路地和諧。
建設過程中,嚴格按照xx公司、總監辦的要求,繼續加大環境保護的過程控制,落實環保舉措,牢固樹立建設“兩型高速公路”的理念,始終堅持把資源節約、環境友好的要求貫徹落實到施工建設的各個環節。要注重拓展環保思路,結合湘西的自然風光和風土人情,致力于高速公路與自然地域景觀特色、人文環境的協調發展。
我們將一切以穩定和諧施工為前提,全力配合,努力將周邊施工環境協調好,對周圍的居民提出的各項異議和問題及時解決,避免因阻工延緩施工工期,保證施工進度的同時搞好路地和諧。
四、廉潔廉政,節約高效,保障好建設資金。
加大廉政建設力度,完善廉政監督體系,嚴格執行黨風廉政建設責任制,加強道德、政治修養,開展“爭先創優”活動,營造廉潔的建設氛圍。
要提高。
合同。
履約意識,加大與業主和監理的溝通,加強考勤考核,足額及時保障好農民工工資,確保建設隊伍穩定,確保xx高速公路建設廉潔、高效地正常開展。
各位領導,同志們,行百里者半九十,我們不能沉浸在即將完工的喜悅里,我們要繼續發揚一不怕苦二不怕累的革命傳統,要繼續發揚開展“平安工地”和“工程質量年”的戰斗風貌,把握好xx路任務重工期緊多樣交叉施工的特點,努力組織好標段內各項工作。
同志們、青年朋友們:
今天,我們在這里隆重召開xx年度xx省衛生系統青年文明號表彰大會。在此,我代表省衛生廳,向受到表彰的青年文明號先進集體、先進個人,表示熱烈的祝賀!向長期以來關心、重視和支持青年文明號活動的各級領導,表示衷心的感謝!同時,向踴躍參與青年文明號活動,立足崗位,兢兢業業,為我省醫療衛生事業發展作出積極貢獻的廣大團員青年表示誠摯的問候!
今年全省衛生系統青年文明號的評選,繼續實行競標答辯和現場考核相結合的方式,把競爭機制引入創建之中,體現了公平、公正、公開的原則,評出了水平,評出了動力,評出了成效。創建集體熱情高漲,創建特色精彩紛呈,創建規模不斷擴大,呈現出一片欣欣向榮的景象。
創建青年文明號活動,是深化醫療衛生體制改革的需要,是人民群眾的熱切期盼,也是青年成長成才的廣闊舞臺。我們要以這次表彰大會為契機,進一步探索青年文明號活動的新舉措、新途徑、新辦法。在此,我提幾點要求。
第一,要提高思想認識,加強組織領導。多年來,我省衛生系統各級黨組織堅持黨建帶團建,高度重視青年文明號創建工作,取得了顯著成效。但是,從目前整體情況看,發展還不夠平衡,創建水平還需要進一步提高。因此,我們必須在思想認識上來一個再統一、再深化、再提高。切實加強領導,落實責任,真抓實干,確保創建工作順利進行。
第二,要立足為民服務,開展創先爭優。青年文明號創建活動必須樹立為民服務意識,立足本職工作,從群眾的具體需求出發,緊緊圍繞人民群眾關心的實際問題出主意、想辦法、辦實事。要動員和帶領廣大青年參與創先爭優、三好一滿意、行風評議等主題活動,立足本職廣泛開展誠信服務、標準服務、溫馨服務和結對幫扶等活動,學先進、爭先進,立足崗位作貢獻,為民服務爭先鋒。
第三,要強化品牌意識,提高服務質量。我省衛生系統35歲以下的青年人約占整個隊伍的70%,他們既是主力軍,又是生力軍。青年隊伍建設,關系到整個衛生行業發展希望;青年人的職業道德水平,關系到衛生隊伍的整體形象;青年人的服務質量,關系到社會和群眾的信譽度。因此,在創建工作中一定要樹立高標準、嚴要求、創品牌、求質量的意識,不斷提升創建工作的水平,把青年文明號的品牌擦得更亮。
第四,要堅持創新進取,豐富創建內涵。創新是一個民族進步的靈魂,是一個國家興旺發達的不竭動力,也是一個政黨永葆生機的源泉。青年文明號的創建工作本身就有著鮮明的時代特點,是一個為廣大青年朋友發揮積極性和創建精神,展現青春活力和聰明才智的平臺。因此,要堅持與時俱進,通過不斷創新,不斷完善,以豐富創建工作的內涵,使其永葆生機和活力。
最后,祝表彰大會圓滿成功,謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十六
尊敬的各位同事:
你們好!
在這辭舊迎新的日子里,我們大家歡聚一堂,召開2020年度總結暨表彰大會,總結過去一年的成績與經驗,表彰用自己的辛勤勞動為__x公司作出貢獻的“優秀員工”。
剛剛過去的2020年,我們在上級領導的正確指導下,在公司全體員工的共同努力下,秉承著“優質文明服務,安全科學管理”的經營理念,圍繞著公司制度的貫徹落實,服務理念的轉變創新開展了一系列工作,圓滿完成了年度經營管理目標,成績的取得,__x的成長與壯大;離不開上級領導的親切關懷,離不開我們在座各位的辛勤勞作,更離不開廣大員工家屬的理解支持,在此我代表__x表示衷心的感謝和誠摯的敬意。
站在這里接受表彰,接受大家的掌聲,同時也要求在座的各位認真學習領會今天的會議精神,把今天的會議精神帶回去傳達給其他員工。
各位領導,各位同仁,新春伊始,萬象更新,值此龍年新春佳節來臨之際,祝大家新年愉快,身體安康,合家歡樂!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十七
大家上午好!
很高興今天在這里舉行公司的20xx年度總結表彰大會,20xx年,可以說是我們公司極具挑戰的一年,在各位我們全公司同仁的共同努力下,我們圓滿完成各項工作任務指標,20xx年的工作取得圓滿結局,再次,我代表公司辦向各位同仁表示衷心的感謝!
下面,我向大會做工作報告,請審議。
20xx年,是壓力與動力同在、挑戰與機遇并存的一年。回顧過去的一年,20xx集團公司全體員工在董事會的正確領導下,妥善應對市場變幻的大環境,適時調整經營思路和方略,在電力體制改革逐步向縱深發展、工作頭緒多、任務相當繁重的特殊情況下,通過曲折不懈的艱辛努力,較好地完成了年度主要工作任務,取得了一定成績。
全年完成經營收入萬元完成下達計劃指標萬元的%。需要說明xx礦業公司下達指標萬元,其經營收入未列入集團公司統計;xx房地產公司因建房工程方案和時機不成熟,建房工程未啟動無法完成下達指標萬元;耀鑫工貿公司因先后兩次停產影響收入多萬元;綜合上述客觀因素,集團公司xx年的經營指標基本完成;全年在人員工資增幅達萬元的情況下,實現利潤萬元,完成下達計劃指標萬元的%;并已為全局股東提前足額兌現了紅利。總之xx年集團公司經濟效益總體保持了平穩增長的發展態勢。
突出主營業務、抓好客戶工程。疏通理順了客戶工程管理渠道,印制完成客戶服務宣傳手冊,建立xx地區大客戶通訊聯系網絡、建立信息平臺,實現信息資源來源廣泛化和資源共享。針對客戶工程項目不定因素較多、客戶要求不一的特點,結合實際工作中出現的溝通不及時、匯報不到位等問題,多方協調,積極想辦法,督促做好企業間的溝通與聯系,保證了項目的超前介入和超前管理。較好的實現了客戶工程接洽、工程設計施工、工程驗收投運xxx服務。全年實施各類客戶工程項目項,實現工程收入xxx萬元。
我們抓好客戶工程的成功經驗歸結起來,核心就是高效優質服務。優質服務是我們拓展市場的法寶,是我們賴以生存和發展的生命線。施工企業引進采用先進技術和管理方法,加強工程組織管理,確保質量和周期,干一件工程就要成為一件精品工程、樣板工程。象用戶中心夜深人靜、風雨兼程巡查排除xx油庫專線故障,忙乎了一個通宵,“五一”、“國慶”,他們還奮戰在施工工地這樣的事例不勝枚舉。信通公司完成四個家屬區的寬帶改造工程,網絡的穩定性和速度有了質的提高,家園網用戶已達多戶;他們努力開拓外部市場,與市區五大電信運營商聯系商洽,簽訂個協議合同、金額達萬余元,并爭取到由省信通公司投資,自己負責施工、管理、維護的xx市區二期光纖環網工程。xx公司積極參與社會招投標,先后完成了社會水泥廠、xx集團變電站土建工程和“xx”地質總隊住宅樓、陜送四號樓土建施工任務,xx中學職教樓正在施工中。尤其是他們的“施工現場規范化管理的做法”在xx集團所屬施工單位廣泛推廣。產品制造企業加強質量體系管理,在市場營銷和售后服務上狠下功夫,提高回頭率、鞏固周邊市場。并注意做好內部挖潛、節能降耗、降低成本工作。如xx水泥制品公司抓住農網工程“回頭望”的有利時機,開足馬力連軸轉,銷售額增加,經營局面有所改觀;電力開關廠隨著大規模城農網改造結束及時調整經營思路,把銷售力量重點投入到中小客戶上;xx公司加強銷售隊伍建設,采取靈活多樣的銷售方式方法效果明顯,如自主銷售、代理銷售、貼牌銷售等營銷手段齊頭并用。xx公司的“增鐵減銅”優化方案不僅保證了變壓器產品質量性能,而且大大降低了生產成本,無形中增加了利潤。
為了增強市場競爭能力,我們對xx賓館進行設施改造,完成能源公司印刷廠廠區大修項目及天泉純凈水廠的`改、擴建工程。對收購中莊水電站控股權項目進行了充分的調研和論證,形成了調研報告;為擴大水電經營規模,提出了整合三分局水電站的方案,將三分局的水電電量結算納入xx水電公司統一管理,于xx年月開始試運行。xx房地產公司對xx大廈閑置廠房招租做了實質性的工作,對xx綜合大廈高層建筑以及配合東開發區征地建房做了深入的調研論證。
檢查督促分子公司履行委托經營協議,保證足額上繳上年度承包利潤,在認真測算的基礎上,廣泛征求意見,剔除水份、實事求是分解下達經營指標,簽訂新年度委托經營協議進行了營業執照、施工資質年審和二級建造師申報;為加強集團公司的戰略管理,自身準確定位,明確發展方向,以科學求實的精神、認真負責的態度組織編制集團公司五年規劃;爭取更好的工作業績!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十八
各位同事:
大家好!
今天能和xx的員工們在這里,共同慶祝,20xx年先進集體、先進管理者、先進員工表彰大會。我非常高興,真的非常高興。首先我向在座的各位,還有生產線上工作的員工拜個早年,祝大家新年快樂,萬事如意,全家幸福!
xx的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不開的,可以說xx是個人企業,同時也是大家共同的企業。大家都知道,一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰才會高。好的員工我們就要表揚。不光精神上表揚、口頭上表揚,還要在大會上表揚。而且還要獎勵,物質上獎勵,金錢上獎勵。只有這樣做,才能把真正把先進樹立起來,把榜樣樹立起來,也把企業的正氣樹立起來。現在我號召大家向你們學習。學習你們以廠為家,一切以企業為中心的精神,學習你們工作中精益求精、一絲不茍的精神,學習團結員工、顧全大局的精神。并把熱烈的掌聲送給你們。
xx發展了這么多年,從一個幾十個人的小廠發展成一個大幾百人的大廠,包括壽陽的強偉紙業,有一千多號人。這都是大家共同努力的結果,企業家一個人做不了多少事,也顧不過來。好鐵也打不了幾個釘子。很多中層領導干部,普通員工跟我們干了這么多年,非常忠誠,也非常敬業。我們很少在公開場合表揚他們,但我們都記在心里了。我們非常看重結果,產量就是結果,每年基本都能完成任務,完成目標,這就是結果。質量也是結果,每年銷售出去的產品沒有可靠的質量是站不住腳的。當然也包括銷售人員的努力。效益是最后的結果,沒有效益的企業是沒有前途的。大家都看到了,我們后來又在壽陽建了一個企業——強偉紙業,強偉紙業投產快兩年了,現在生產也非常正常,也有了效益。我們說這些,就是要給大家樹立一個信心——在xx工作是有前途的,只要你是金子,就不會埋沒掉,就會發光,只要你是一個好員工,我們就能看到,我們看不到,還有下面很多領導干部也可以看到。表彰大會就是表彰這種類型的員工。這種員工很多,肯定不是就這幾個。我相信大部分都是好員工,先進的名額不多,幾百個人選三十來個人,還是太少。還有很多人沒站在這里,但我在這里會肯定他們的成績,肯定他們的辛勤工作。以后這類活動我們要擴大表彰名額,要讓更多的人受到表彰,也就能帶動更多的員工兢兢業業為企業工作。自然也就能為企業帶來更大的效益。
企業和員工是雙贏的。企業有效益,員工就會有前途,員工熱愛企業,企業就能大發展。所以大家要轉變思想,跟上形勢,跟上這個時代。咱們要成為一個大企業,不是小打小鬧,企業要有戰略眼光,也要在細節的、瑣碎的事情順應民情民意,逐步提高員工福利待遇,保護員工愛廠如家的感情,要算大帳,不算小帳。說實在話,我真心感謝大家的付出,感謝大家這幾年的辛勤工作,沒有你們的努力就沒有企業的今天,也就沒有今天這么大的規模。做企業要有不服輸的精神,再大的困難都不怕,迎難而上,有困難就要去克服,克服了就能繼續前進。企業是永續經營的,不能停頓,停頓就是后退。這就是所謂的事業心。我們都應該有這個事業心,企業才會象雪球一樣,越滾越大,大家才會有越來越多的收入,越來越多的好日子。
新年快到了,借這個機會,我代表老板,代表各位領導衷心地祝大家身體健康、工作進步、身心愉快、家庭幸福!也祝我們的企業蒸蒸日上,興旺發達。
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇十九
各位經理、各位同仁:
今天,我們隆重召開度總結表彰大會,樹立榜樣,弘揚先進,再鼓士氣,再創佳績,在此,我謹代表集團公司向獲得表彰的優秀團隊和優秀員工表示熱烈的祝賀!向所有付出辛勤工作的員工表示誠摯的問候!
過去的一年是新世紀以來,國內外經濟形勢最為復雜的一年,面對市場競爭與通貨膨脹的雙重壓力,面對多種重大風險的挑戰,我們欣喜地看到,各公司積極進取,經營工作取得長足進展。
股份公司順利完成“人力資源和社會保障局網絡搬遷建設工程”;數字電視機頂盒批發零售20900臺;申報科技項目資金236萬元。
大眾移動公司“地面數字電視信號全省覆蓋工程”作好充分準備,電視信號將逐步覆蓋大同、運城、晉中等地市;與太原市教育局、晉中市教育局簽署合作協議,計劃20xx年5月開播“空中課堂”節目。
星聯公司gps調度指揮系統改造與服務升級同步推進,將逐步開展“交通誘導”、“手機查車”、“與公安110聯動”等系列服務;逐步安裝視頻傳輸的gps。
泰森賽格公司與山西聯通在“gps車務通”領域全面合作,為明年拓展全省gps市場作為準備。
海天世紀公司房地產開發項目按計劃有序推進,聘請國內一流設計公司從方案設計、景觀設計、市場營銷、策劃等方面作了大量工作,將“海天世紀城”建設成為物聯網智能小區。
各位經理,各位同仁,20xx年是我國實現“十二五”規劃的開局之年,也是關鍵一年。20xx年,各公司要聚焦主營業務方向,以創新為驅動,廣泛與國內先進企業、科研院校進行合作、協作、聯盟,讓技術市場化,市場技術化;抓住太原市建設創新型試點城市、省網整合的契機,以三網融合及物聯網為切入點,努力在數字電視業務、gps業務、系統集成業務、房地產業務上有一個大的發展。
各位經理,各位同仁,和諧團隊是集團公司最大的財富,20xx年,希望大家能以優秀團隊和優秀員工為榜樣,努力進取,為實現總體經營目標而不懈努力。
最后,在20xx年新年即將到來之際,衷心地祝愿大家,新年快樂,身體健康,萬事如意!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇二十
各位同事:
大家上午好!
在這秋高氣爽的時節,您們不辭辛勞、蒞臨我縣檢查驗收建立一流供電企業工作,充分體現了國家電網公司對我縣電力事業的高度關心和支持。在此,我謹代表縣委、縣政府對您們的到來表示熱烈的歡迎!
近年來,民勤供電公司的全體職工在公司黨委一班人的帶領下,和衷共濟、奮發圖強、與時俱進、開拓創新,各項事業取得了長足發展。廣大干部職工躊躇滿志,義氣奮發,按照國家電網公司的戰略部署、工作思路和縣委、政府的工作目標要求,艱苦奮斗,扎實工作,使供電網絡日益完善,管理水平不斷提升,供電效率和安全水平大幅度提高,把民勤供電公司打造成了我縣企業中管理高效、素質過硬、安全效益并重的標桿企業。個性是在我縣經濟發展建設大潮中,民勤縣電力局始終堅持服務大局、服務社會、服務用戶的方針,強化安全生產,提升供電潛力,密切關注農業生產供電,傾力支持縣辦企業電力建設,為我縣建設服務型、節約型、生態型社會和縣域經濟的發展做出了突出的貢獻。
當前,我縣正在實施產業結構調整和工業強縣戰略,生態節水型設施農業已初具規模,民勤城東工業園區和紅沙崗工業集聚區新型產業發展勢頭強勁,已逐步構成了煤電化工、清潔能源、綠色林果等多點支撐、多元發展的經濟格局,工業經濟呈現快速發展態勢,工業負荷遞增率逐年提升,各產業發展對電能需求的期望值不斷增高,給民勤電網帶給了前所未有的機遇。期望民勤供電公司上下凝心聚力,搶抓機遇,開拓創新,不斷推進企業健康、持續、和諧發展,為全縣經濟社會轉型跨越發展做出新的、更大的貢獻!
最后,期望檢查組的各位領導、專家對我縣的電力工作提出寶貴意見和推薦,多給予支持和鼓勵,尤其是在電力基礎項目建設方面多給予傾斜。預祝一流建立工作順利透過檢查驗收,祝各位領導身體健康,萬事如意!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇二十一
各位來賓、各位銷售精英:。
大家上午好!
今天我們相聚龍城常州,隆重舉行**年**人壽年度銷售精英“騰龍獎”表彰大會。首先,對各位的到來表示熱烈的歡迎,同時也向精心籌備本次大會的全體工作人員表示衷心的感謝。
剛剛過去的**年,對**人壽來說是非常不平凡的一年。這一年,公司上下凝心聚力、團結一心、同舟共濟,在改革創新的道路上不斷勇攀高峰,實現了公司的跨越式發展,開創了**人壽的嶄新篇章——公司全年保費收入歷史性突破100億,達到111.5億元,同比增長84%,市場排名進一步躍升至第16位,在四大行壽險公司中名列第一,全年凈利潤超過1個億,連續第八年盈利。成績的取得,匯聚了公司全體員工的智慧,凝結了大家的辛勤汗水,尤其離不開在座各位銷售精英的辛勤付出。在這里,我謹代表公司,向各級員工表達由衷的感謝,向奮戰在銷售第一線的業務同仁致以崇高的敬意,向今天獲獎的各位銷售精英表示真摯的祝賀。
今年已經是公司揭牌以后召開的第三屆年度銷售精英“騰龍獎”表彰大會了。“騰龍獎”是一個平臺,是銷售精英們展示個人風采、交流成功心得的平臺;“騰龍獎”更是一項傳統,是公司向辛勤付出致敬的傳統,是公司追求卓越的傳統。**人壽要建設百年基業,“騰龍獎”的平臺將一直搭建下去,“騰龍獎”的傳統將一直延續下去,我也希望在座的各位可以將克難前行、銳意進取的騰龍精神一直發揚下去,公司將會以你們為榮,以你們為傲!
各位銷售精英為了公司的成長,也為了實現自己的夢想,一年來付出了很多,犧牲了很多,今天終于到了收獲的時候,大家可以利用這幾天的時間好好地放松下身心,好好地享受屬于你們的榮耀。
劇,按部就班的傳統發展模式將被時代淘汰,重重挑戰之下,改革創新成為企業生存、立足、發展的唯一出路。
在這樣的背景下,**年我們將肩負更大的責任,而公司的發展,離不開各位銷售精英的支持與付出,今天我想借這個機會,對大家提出三點期許,與大家共勉。
一是希望大家進一步堅定發展的信心和信念。**年,公司發展的任務很艱巨,而激烈的競爭環境則更加加大了完成任務的難度。但是,大家對于發展的信心和信念不能因此而減退,不能有停下來休息等待的想法。建行的轉型發展戰略要求我們加快發展,行業激烈的競爭環境要求我們加快發展,咱們自己員工對于個人價值實現和薪資福利提升的需求也要求我們加快發展。與此同時,我們銀行系公司的發展優勢也是其他同業難以復制的,隨著建行轉型發展戰略的逐步實施,我們的發展將得到來自總行的更高層次的支持,與建行的戰略協同效應也將逐步擴大和深入。
行轉型戰略和公司發展要求的復合型金融人才。與此同時,科學技術的進步帶來了時代的發展,帶來了人們思維方式和行為習慣的改變,我們的銷售人員很多時候都要直接面對客戶,因此必須與時俱進,讓自己充分融入時代的潮流中,緊緊把握時代發展的節奏,更好地挖掘和理解客戶的各項需求,成為客戶與公司之間的紐帶。
三是希望大家進一步以客戶為中心,堅持誠信經營。一線銷售人員是公司做大的基石,而廣大客戶則是公司做強的根本。保險業作為金融服務業的一份子,歸根結底還是要為客戶提供優質的金融服務,而大家每天所做的工作,與其說是銷售產品,不如說是經營客戶、服務客戶更貼切些。因此,以客戶為中心,是我們工作的職責,是客戶的需要,更是公司長期健康發展的必然選擇。而以客戶為中心,我認為首當其沖就是堅持誠信經營,不欺騙、不誤導,以誠相待、公平交易。為了推動誠信經營,上到保監會,下到公司,都發布實施了很多政策制度,但最治本的手段還是要從思想上端正一線銷售人員的態度和認識,希望各位銷售精英在這方面做好表率,維護好公司誠信經營的金字招牌。
最后,對今天獲獎的各位銷售精英再次表示祝賀,并祝愿各位身體健康、工作順利、生活幸福美滿,新的一年與公司共鑄輝煌!明年此時咱們再相聚!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇二十二
大家好!首先在這里給大家拜個晚年,祝大家身體健康,萬事如意,合家幸福!
春回大地、萬象更新。我們告別了成績斐然的20------年,迎來了充滿希望的20xx年。我向全體員工付出的辛勤耕耘和無私奉獻致以深深的謝意,并通過你們,向一直大力支持我們工作的家人、親屬致以最誠摯的問候和最美好的祝愿。
20xx年是不平凡的一年,濰坊瑞弘歷經曲折卻依然昂首挺立,我們取得的成績來之不易。我們之所以能堅強地走下來,離不開益海嘉里、銀鷺等上游單位的鼎力支持,更離不開我們每一位員工艱苦奮斗地拼搏。我一直認為,奮斗的身影是最美麗的,因此,你們是最美麗的。在此,我再次向對濰坊瑞弘發展有過幫助、付出過努力的每一位員工表示衷心的感謝,因為有你們才有瑞弘的今天。
成績是大家有目共睹的,是值得肯定的,但取得的成績只能代表過去。在看到成績的同時,我們也要去發現我們的不足,以便我們今后改正,以便我們今后進步。
20xx年是一個嶄新的一年,也是我們頗具機遇與挑戰的一年。20xx年,公司的發展前景廣闊,我們的銷售目標為兩個億,員工總人數達到100人以上,公司體制向股份制企業過渡,跟上益海嘉里的前進步伐,并造就人性化的和諧企業文化。
在接下來的一年,我們主要從以下幾個方面來實現我們公司的發展:
不積跬步,無以至千里;不積小流,無以成江海。不要為我們眼前所取得的些許成績而沾沾自喜。要實現公司今年銷售兩個億的目標,我們的壓力依然還很大。但是我堅信,只要我們從自我做起,關注工作的每點每滴,從小事做起,做好身邊的每一件事,我們的目標就會隨著時間的推移而離我們越來越近,我們就能實現由量變的積累達到質變的升華。
昨日的成功帶來了今天的喜悅,今天的努力昭示著明天的輝煌,讓我們團結一心,加倍努力,為實現我們宏偉藍圖而奮斗!
謝謝大家!
公司領導表彰發言稿(實用23篇)篇二十三
大家好!
今天能和xx的員工們在這里,共同慶祝,20xx年先進集體、先進管理者、先進員工表彰大會。我非常高興,真的非常高興。首先我向在座的各位,還有生產線上工作的員工拜個早年,祝大家新年快樂,萬事如意,全家幸福!
xx的今天是大家辛勤工作、共同努力是分不開的,可以說xx是個人企業,同時也是大家共同的企業。大家都知道,一個巴掌拍不響,眾人拾柴火焰才會高。好的員工我們就要表揚。不光精神上表揚、口頭上表揚,還要在大會上表揚。而且還要獎勵,物質上獎勵,金錢上獎勵。只有這樣做,才能把真正把先進樹立起來,把榜樣樹立起來,也把企業的正氣樹立起來。現在我號召大家向你們學習。學習你們以廠為家,一切以企業為中心的精神,學習你們工作中精益求精、一絲不茍的精神,學習團結員工、顧全大局的精神。并把熱烈的掌聲送給你們。
xx發展了這么多年,從一個幾十個人的小廠發展成一個大幾百人的大廠,包括壽陽的強偉紙業,有一千多號人。這都是大家共同努力的結果,企業家一個人做不了多少事,也顧不過來。好鐵也打不了幾個釘子。很多中層領導干部,普通員工跟我們干了這么多年,非常忠誠,也非常敬業。我們很少在公開場合表揚他們,但我們都記在心里了。我們非常看重結果,產量就是結果,每年基本都能完成任務,完成目標,這就是結果。質量也是結果,每年銷售出去的產品沒有可靠的質量是站不住腳的。當然也包括銷售人員的努力。效益是最后的結果,沒有效益的企業是沒有前途的。大家都看到了,我們后來又在壽陽建了一個企業——強偉紙業,強偉紙業投產快兩年了,現在生產也非常正常,也有了效益。我們說這些,就是要給大家樹立一個信心——在xx工作是有前途的,只要你是金子,就不會埋沒掉,就會發光,只要你是一個好員工,我們就能看到,我們看不到,還有下面很多領導干部也可以看到。表彰大會就是表彰這種類型的員工。這種員工很多,肯定不是就這幾個。我相信大部分都是好員工,先進的名額不多,幾百個人選三十來個人,還是太少。還有很多人沒站在這里,但我在這里會肯定他們的成績,肯定他們的辛勤工作。以后這類活動我們要擴大表彰名額,要讓更多的人受到表彰,也就能帶動更多的員工兢兢業業為企業工作。自然也就能為企業帶來更大的效益。
企業和員工是雙贏的。企業有效益,員工就會有前途,員工熱愛企業,企業就能大發展。所以大家要轉變思想,跟上形勢,跟上這個時代。咱們要成為一個大企業,不是小打小鬧,企業要有戰略眼光,也要在細節的、瑣碎的事情順應民情民意,逐步提高員工福利待遇,保護員工愛廠如家的感情,要算大帳,不算小帳。說實在話,我真心感謝大家的付出,感謝大家這幾年的辛勤工作,沒有你們的努力就沒有企業的今天,也就沒有今天這么大的規模。做企業要有不服輸的精神,再大的困難都不怕,迎難而上,有困難就要去克服,克服了就能繼續前進。企業是永續經營的,不能停頓,停頓就是后退。這就是所謂的事業心。我們都應該有這個事業心,企業才會象雪球一樣,越滾越大,大家才會有越來越多的收入,越來越多的好日子。
新年快到了,借這個機會,我代表老板,代表各位領導衷心地祝大家身體健康、工作進步、身心愉快、家庭幸福!也祝我們的企業蒸蒸日上,興旺發達。
謝謝大家!