月工作總結可以幫助我們逐漸形成自己的工作方法和風格，進而在工作中更加高效地發揮自己的優勢。在下面給出了一些詳實的月工作總結范文，希望可以對大家撰寫工作總結提供一些參考和借鑒。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇一

本年度我校以精神為指導。堅持從嚴治黨，從嚴治校，立足于教育，著眼于防范。加強對領導干部和黨員的教育、管理和監督，維護學校穩定，推動學校發展。現將學校2019年落實黨風廉政建設工作情況總結如下:。

一、強化責任意識，進一步完善黨風廉政建設責任制。

為進一步落實黨風廉政建設責任制，學校今年二月成立黨風廉政建設小組，制定了2019年黨風廉政建設工作計劃。全校黨風廉政建設工作實行統一領導，齊抓共管，部門分工負責的制度，確保黨中央、國務院和省、市、縣黨風廉政建設重大決策和部署的貫徹落實。

學校黨支部認真貫徹落實教育主管部門關于黨風廉政建設工作的部署和要求，分析研究職責范圍內的黨風廉政狀況，結合學校教育教學管理、財務管理等工作實際情況，制定學校黨支部黨風廉政建設工作責任制，把黨風廉政建設工作作為黨的建設和各項行政業務工作的重要內容納入議事日程，并與教學管理、師德師風建設等工作緊密結合，一起布置，一起落實，一起檢查，一起考核。

(二)建立嚴格的責任分工體系。

黨風廉政建設工作實行一把手負總責，分管領導各負其責。領導干部廉潔自律工作、糾風工作、從源頭上預防和治理腐敗工作、對黨員干部的監督工作、黨風廉政建設宣傳教育工作等都責任到人，誰主抓，誰負責，一級抓一級，層層抓落實，職責清楚，任務明確。

(三)加大監督考核工作力度。

學校堅持標本兼治，綜合治理，不斷完善監督機制，從源頭上預防腐敗。年終對校內黨風廉政建設情況、領導干部廉潔從政情況進行一次考核，并與年度考核、工作目標考核結合起來。

二、教育、制度、監督并重，促進領導干部廉潔自律。

(一)加強黨風廉政教育，構筑牢固的思想道德防線。

黨風廉政建設宣傳教育是加強黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎工作。加強黨風廉政建設的宣傳教育力度，必須做到一個“堅持”、三個“加強”。

一是堅持正面宣傳為主，把握正確的輿論導向。學校結合“八項規定”，大力宣傳黨中央關于反腐敗工作的指導思想、方針政策，把廣大教師特別是黨員干部的思想統一到黨中央關于反腐敗的決策和部署上來。學校黨支部組織黨員、干部學習身邊模范先進事跡，做到教育在前，防范在前。

二是加強理論學習，提高政治覺悟。結合學校實際開展宗旨教育、紀律教育、典型教育。教育黨員和全體教職工時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，堂堂正正地做人，扎扎實實地做事;要求全體黨員遵紀守法，創先爭優。自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律和經濟紀律，以適應黨風廉政建設的要求，適應學校發展的要求。

三是加強警示教育，鞏固思想防線。這是立足防范，加大源頭治理力度的有效措施之一。一年來，學校黨支部經常性地組織黨員、干部認真學習黨紀條規，學習《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》，觀看警示教育影視片，每學期進行一次黨風廉政檢查，讓每一名干部、黨員熟知黨紀條規，思想上警鐘長鳴，使黨員干部樹立正確的權利觀、地位觀，大力弘揚清政廉潔、勤政為民的作風，形成我校廉潔從教的良好環境。

四是加強學校廉政文化建設。把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業道德教育結合起來，大力推進廉政進家庭，進學校，進課堂。不斷提高教師的師德素養和廉潔從教意識，做到敬業愛崗，誠信服務，為人師表。結合青少年思想道德建設工程，把廉政教育滲透到課堂教學、校園文化，把德育與遵紀守法、誠信教育結合起來。

(二)不斷完善和強化制度管理，認真落實黨風廉政建設。

抓住要害，嚴格規范，注重約束性;適應形勢，與時俱進，注重創造性;細化量化，具體實用，做到操作性;關口前移，未雨綢繆，注重超前性。

一是加強領導責任制。學校黨風廉政建設能否搞好關鍵在領導干部，只有把領導班子和領導干部抓住了抓好了，才能在學校、在教師中有說服力、影響力和號召力。因此，認真落實黨風廉政建設責任制，明確領導責任，增強責任意識就成為對學校領導干部的一項重要要求。學校領導在黨風廉政建設上嚴格要求自己，必須深入廣泛聽取師生意見，形成齊抓共管的良好局面。

1、按照已制定的黨風廉政建設責任制考核辦法，召開各部門負責同志會議，進一步明確責任，加強監督。

2、繼續落實領導干部“一崗雙責”的要求，校級領導干部要對自己職權范圍內出現的黨風廉政建設問題負責，中層干部對自己的部門負責，實行責任追究制。

3、設立舉報箱，使各有關部門自覺接受群眾的監督，尤其是對群眾比較敏感的采購、基建、獎勵等予以重點監督。

二是加強管理制度化。為全面落實學校黨風廉政建設，學校將進一步修訂和完善學校各項內部管理制度，加強財務和財產管理制度。通過一系列規章制度的制定和完善，做到興利除弊，完善決策，未雨綢繆，預防在先。

水平和黨性修養的有效途徑，是建設高素質干伍的一項重要措施。實踐證明，堅持民主生活會制度，有利于黨組織對干部的嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督，有利于領導干部自重、自省、自警、自勵，廉潔自律，有利于統一思想、改進作風、增強團結、提高領導班子的戰斗力。通過民主生活會，把黨風和廉政建設中出現的有關問題及時糾正處理。

1、定期召開支部黨員大會。充分發揚黨內民主，保障黨員在黨內行使表決權和選舉權，支持他們對黨的工作提出意見，認真對待他們所提出的意見。

2、圍繞學習、思想、作風、廉潔自津、遵紀守法等方面的問題匯報思想狀況，進行對照檢查，開展批評和自我批評。對黨風和廉政建設中出現的有關問題，召開專題民主生活會，及時解決。

3、建立健全并嚴格執行黨的民主集中制的各項具體制度。

4、堅決支持黨員向各種違紀違法行為作斗爭，鼓勵他們揭發檢舉違法違紀行為。

三、關口前移，加強監督，切實做好源頭治理。

狠抓源頭，接受監督，是促進黨風廉政建設的重要保證之一，因此，加大監督力度，加強事前防范是學校加強黨風廉政建設的重點。

(一)加強民主監督，堅持校務公開。自覺接受群眾監督。學校認真開好每年一次的職工代表大會，認真聽取教職工的意見和建議，做好述廉和評廉工作，認真實施校務公開方案，在校內設置公示欄，教職工考核獎勵、后勤基建、學生管理等方面內容，自覺接受群眾的監督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校、依法治校。

(二)加強班子內部監督。學校領導班子成員充分運用黨內批評與自我批評的武器，對平時群眾反映的問題和發現的苗頭，及時打招呼，早提醒幫助，認真開展批評與自我批評。

(三)加強對學校中層干部的管理。期末學校召開了一次干部工作總結會，會上各中層干部必須就如何落實黨風廉政各項制度的情況進行匯報、總結。對出現的問題認真分析，制定措施限期整改。不定期的對學校財務、總務進行檢查，不斷規范其行為。

2019年度學校在黨風廉政建設工作中，尤其是在制度約束和強化管理等方面做了大量的工作，沒有出現任何違法違紀的問題。學校依靠教育，努力提高黨員和干部的思想政治素質，依靠監督，保證對權力的有效制約;依靠法制，從根本上杜絕不正之風和腐敗現象。在領導班子的共同努力下，在學校教職工的大力支持下，學校反腐倡廉工作積累了新經驗，取得了新成績。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇二

今年以來，局辦公室嚴格按照中央八項規定的要求，認真落實黨風廉政建設各項規定，切實改進作風，沒有違規違紀情況發生。

一、加強學習，提高綜合素質。組織辦公室全體干部全面學習了黨的，十八屆三中、四中全會精神，認真學習一系列講話精神，努力提高政治素質。認真學習中央八項規定，中紀委、省紀委、市紀委全會精神，認真貫徹落實局黨委《20--年黨風廉政建設責任制工作意見》，全面提高拒腐防變能力。

二、認真落實中央八項規定。一是精簡文件。規范行文程序，嚴格文件審批，減少文件數量，壓縮文件篇幅，杜絕印發沒有實質內容文件，可發可不發的文件一律不發。今年以來，發文數量與去年同期相比下降了5%。二是改進會風。精簡各類會議，能采取現場指導、技術培訓等方式代替會議的不開會，能用電視電話會議的，不召開現場會。壓縮會議規模，控制會議經費，會場不擺鮮花、不擺水果、不發紀念品。三是建立完善各項規章制度。制定了《食堂管理辦法》、《辦公用品采購制度》、《機關車輛管理制度》，進一步規范了公務接待、車輛保養維修、用公用品采購程序，先行審批后辦理，形成了統一安排、統一結算、從嚴審批、嚴格程序的管理體系，做到工作制度化，管理科學化、規范化。四是大力推進節約型機關建設。

在全局倡導下班或人員外出時，關閉或切斷電源，減少機關水、電等能源消耗;嚴格控制辦公耗材，必須要發的文件、簡報、材料等，予以雙面打印;加強辦公用品管理，實施辦公用品申領登記制度，千方百計降低辦公成本。五是加強車輛管理。嚴格執行車輛管理制度，沒有審批手續，一律不準維修保養和購置燃油。實行定點維修。車輛維修保養必須在指定維修點維修。實行車輛燃油包干制度。市城區內用油實行一卡供油方式，不準以現金加油。加強駕駛員管理。加強對駕駛員的思想政治教育，嚴格要求駕駛員的個人行為，保證了安全行車、文明行車。

三、廉潔自律，嚴格要求。

辦公室黨員干部對照“八項規定”的內容和要求，嚴格要求自已，深入貫徹落實。深入開展了廉政風險防控回頭看活動，查找廉政風險點，制定防控措施，認真抓好落實。認真遵守反腐倡廉各項規定和局各項規章制度，嚴格按制度辦事，沒有發生違規違紀現象。

20--年，我院以鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、精神為指導，深入踐行黨的群眾路線教育實踐活動，開展“創先爭優”及“三好一滿意”活動，全心全意為人民服務，認真貫徹落實上級黨委、政府和紀檢監察機關下達的黨風廉政建設和反腐敗工作任務，把反腐敗工作與經濟建設、精神文明建設和其它業務工作一起部署、落實、檢查和考核。有較地激勵了黨員和職工的積極性，推動了我院各項工作的進展，現匯報如下:。

一、繼續以開展治理商業賄賂專項工作為契機，加強對領導干部行使權力的制約和監督，堅決抵制各種不正之風。

1、醫院成立有黨風行風廉政建設工作領導機構和治理商業賄賂領導機構，組長由黨總支書記--x擔任，成員由各科室的主要負責人組成。

2、層層簽訂黨風廉政建設和反腐敗工作目標管理責任狀。醫院與各科室責任人簽訂了《黨風廉政建設和行風建設責任狀》;醫院與醫師簽訂了《反商業賄賂承諾書》、《醫療質量安全管理責任書》、《合理用藥責任狀》，強化了醫德醫風建設和行風建設，不斷提高醫療服務質量。經常召開會議分析，研究部署落實黨風廉政建設責任工作。

3、領導班子團結協作，作風民主，勤政敬業，無“拆臺、內耗”現象，召開民主生活會2次，積極開展批評與自我批評。

4、單位積極開展法制教育。組織開展學習精神、六五普法、醫療法規、醫德醫風及行風建設知識競賽活動，不斷提高干部職工思想意識和服務意識;多次召開全院職工大會學習國家有關衛生法律法規，以學習重要思想為主要內容，日常工作中嚴格貫徹國家有關衛生法律法規。

5、領導工作雷厲風行，辦事效率高，無拖拉現象，按時上交月報、總結及各種資料，上級文件妥善保存。

8、醫院大力開展醫藥購銷領域治理商業賄賂專工作。嚴肅行業紀律，落實醫院“一把手”不得直接分管財務、基建、招投標和藥品采購工作的管理制度和“三重一大”事項集體討論決定制度。加大藥品、醫用耗材和大型醫療設備集中采購，嚴肅治理和糾正醫藥購銷和醫療服務中收受藥品回扣、開單提成、亂收費和“紅包”的不正之風，恪守職業道德，合理檢查、合理用藥，杜絕濫檢查、大處方現象的發生。

年內領導班子無濫用職權、公車私用、財物不清現象，并且多次退還紅包和物品;單位內無打架、斗歐、賭博及作風敗壞現象。

二、主動接受社會監督，繼續深入開展優質服務活動，以黨風廉政建設帶動醫院各項工作的順利開展。

(一)做好院務公開，主動接受社會監督。

1、常態做好院務公開工作:20--年第一季度共進行院務公開3期，財務收支公開3期。實行住院費用一日清單制度，增加醫療服務和醫療收費透明度;在門診使用電子顯示屏不間斷的動態公示各種醫療費用查詢系統使群眾看病就醫明白消費。

2、加強民主管理、民主監督作用:認真落實民主管理制度，認真落實民主管理與民主監督工作。20--年2月13日上午，我院在城南新院五樓會議室召開20--—20--年社會監督員座談會，我院領導班子、相關科室主任與來自社會各界共60位社會監督員參加座談。

3、定期召開職工代表大會，貫徹“三重一大”制度。20--年召開了1次全體職工代表大會，發揚民主，對大型醫療設備購置計劃進行審議。

4、做好醫藥耗材招標采購工作。醫院與32家廣西醫療機構醫用耗材及檢驗試劑集中采購商家代表簽訂《廉潔購銷合同》。參加20--年全區藥品公開招標工作，取得了較好的社會效益。

(二)繼續開展各種優質服務活動。

1、繼續推廣優質護理服務工作:我院繼續按照上級的要求，積極開展優質護理服務示范工程活動，不斷提高優質護理服務。

2、繼續開展“護士之星”評選活動。按照《----院關于開展“護士之星”評選活動實施方案的通知》的精神和要求，為患者辦實事辦好事，讓患者切實感受到活動帶來的新面貌。

3、改善服務態度，優化服務流程，不斷提升服務水平。繼續在門診部和住院部開設導診服務臺和咨詢臺，通過導診服務，確保服務環節質量，提高患者滿意度。同時通過鼓勵患者投訴，開展出院病人滿意度調查工作。20--年深入病區訪視3544人次，發調查問卷3570份，接病人咨詢電話244個，電話回訪病人3848人次，滿意率達97.2%。

(三)實施“醫療惠民”工程，著力解決群眾看病難、看病貴的問題。一是為老年人免費辦理《醫療就診優惠證》;二是為孕婦辦理《孕產婦就診優惠卡》;三是向農村黨員免費發放《農村黨員就診優惠卡》憑證可享受到相關的免費措施;四是在不影響疾病診療、確保醫療質量安全的情況下，推行醫療機構檢查檢查結果互認制度，有效控制不必要重復檢查，減輕患者就醫負擔;五是開設惠民病床，為低保人員和農村“五保戶”服務。20--年給符合減免條件161人減免了相關費用，總計減免85268元。

三、進一步加強思想政治建設，構筑牢固的思想道德防線。開展經常性的黨風和行風教育，在黨內外的大小會議開展理想、信念、黨風、黨紀和勤政廉政教育，進行人生觀、權力觀教育，讓大家能正確對待名利地位，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，在“四風”方面進行自查，自覺抵制享樂主義、奢靡之風等腐朽思想的侵蝕。

四、進一步深化醫改，建立健全防范腐敗的體制機制。

按照醫改要求，大力整頓醫療服務秩序和藥品、醫療器械流通秩序，加強對藥品和醫療耗材價格的監管。切實加強醫院管理，規范醫院和醫生的用藥和治療行為，杜絕開單提成，對醫療衛生領域腐敗行為要加大處罰力度，使黨風廉政建設和反腐敗工作同改革開放和經濟建設相互促進、協調發展，取得了良好的社會效益和經濟效益。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇三

為貫徹落實中、省紀委和國家稅務總局“十二五”期間黨風廉政建設和反腐敗工作的總體部署，推進以完善懲治和預防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設，為全省地稅系統“十二五”目標任務順利實現，為陜西地稅事業率先發展，提供堅強有力的政治和紀律保證，制定本規劃。

一、“十一五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作成效顯著。

（一）黨風廉政建設和反腐敗工作呈現良好發展勢頭。“十一五”時期是黨風廉政建設和反腐敗工作不平凡的五年。全省地稅系統認真貫徹落實中省紀委一系列重大決策，健全懲治和預防腐敗體系，建立“大宣教”格局，加強警示訓誡防線建設，強化“兩權”監督制約，加大執法監察、行政效能監察和稅收執法責任制糾錯力度，嚴肅查處違法違紀案件，堅決糾正損害納稅人利益的突出問題，強力推進政風行風建設，積極開展地稅廉政文化建設。全系統共收到信訪件274件，初核274件，立案查處違法違紀案件27件，其中刑事處理2人；黨政紀處理15人；組織處理13人；警示訓誡296人。案件總數比“十五”時期下降72%。縣以上地稅機關行風建設均跨入當地執法行業前三名，納稅人滿意率逐年上升。制度建設、廉政文化建設、廉政教育等多項工作受到省紀委和國家稅務總局的肯定和表彰，反腐倡廉工作取得了新成效。為以組織收入為中心的各項任務的圓滿完成和陜西地稅事業的健康發展，提供了有力的紀律保證。

（二）當前黨風廉政建設和反腐敗工作中存在的主要問題。部分領導干部對黨風廉政建設和反腐敗工作重要性認識不足，一些領導干部履行“一崗雙責”意識不強；一些重點領域和關鍵環節的改革推動進展緩慢，有的“兩權監督”流于形式、措施不到位；一些單位黨風廉政建設責任制落實和追究力度不大，制度執行和監督管理上還存在失之于寬、失之于軟的問題；紀檢監察機構設置上還存在直屬單位和有的基層稅務機關無編制或人員少，無法有效行使紀檢監察職能的問題。

二、“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想和基本要求。

（三）“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想。以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，切實貫徹維護黨章，以全省地稅系統執政能力建設為主線，以“聚財為國、執法為民”為宗旨，堅持“標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防”的方針，以發展的思路、創新的方法、改革的舉措推進黨風廉政建設和反腐敗工作，為實現全省地稅系統“十二五”目標任務提供堅強的政治和紀律保證。

（四）“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的基本要求。

——堅持圍繞中心，服務大局。堅持黨組（委）統一領導，緊緊圍繞經濟稅收工作大局，將黨風廉政建設和反腐敗工作貫穿于全省地稅系統稅收工作發展總體部署之中，切實維護改革、發展、穩定大局，確保全省地稅系統“十二五”規劃各項重大決策部署得到全面落實。

——堅持依靠科技，改革創新。正確認識和把握新形勢下反腐倡廉建設的特點和規律，應用信息管理技術完善和推進懲防體系建設，建立反腐倡廉科學發展規劃，創新紀檢監察工作方法，完善懲防體系建設工作機制，以新理念、新戰略、新思路、新機制、新舉措推進系統黨風廉政建設。

——堅持懲防并舉，注重預防。在堅持懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，增強懲治和預防腐敗體系建設的科學性、系統性和前瞻性。

——堅持科學考核，明確責任。堅持和完善黨風廉政建設責任體系，以責任分工和目標考核為主要方法，加強對黨風廉政建設責任制的量化考核，推進反腐倡廉目標落實。

——堅持依靠群眾，解決難題。依靠群眾支持和參與推進反腐倡廉建設，集中力量解決干部職工、納稅人和社會各界反映強烈的突出問題，提升系統黨風廉政建設和反腐敗工作成效。

三、“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的總體思路、工作目標和主要任務。

按照“科技+制度”的模式實施科技防腐戰略，以責任分工、目標考核為主要方法，推行黨風廉政建設“2121”工作思路（建設兩個體系，建立一個平臺；突出兩個重點，樹立一個品牌），推進全省地稅系統黨風廉政建設和反腐敗工作再上新臺階。“2121”工作思路即：建設具有陜西地稅特色的懲治和預防腐敗體系和黨風廉政建設責任體系，建立黨風廉政建設、反腐敗工作信息化監督系統和紀檢監察工作數字化管理平臺；突出“政務公開”和“群眾監督”兩個重點，打造陜西地稅廉政文化品牌。

（六）“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的工作目標。

“十二五”末，全省地稅系統懲治和預防腐敗體系基本建立，黨風廉政建設責任體系基本完善，反腐倡廉建設信息化監督系統和紀檢監察工作數字化管理平臺逐步推廣，風險防范內控機制全面運行，崗位廉政教育有效開展，地稅系統社會形象、干部群眾對系統黨風廉政建設和反腐敗工作認可度、社會各界和廣大納稅人對地稅機關政風行風和納稅服務滿意率逐年提升。

（七）“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的主要任務。

——建立完善懲治和預防腐敗體系基本框架。不斷健全拒腐防變教育長效機制，進一步完善反腐倡廉規章制度，創立科學規范的“兩權”運行信息化監督制約機制，政風行風滿意率明顯提升，建立地稅系統廉政風險防范內控機制，開展崗位廉政教育，使腐敗現象得到進一步遏制。

——建立一套完整的黨風廉政建設責任體系。制定各級領導干部黨風廉政建設目標任務，實施日常動態監控測評，加強黨風廉政建設責任量化評估考核，強化反腐倡廉建設行政問責追究，促進黨風廉政建設責任制落實。

——建立廉政監督和反腐敗工作數字化平臺。應用信息管理技術推進紀檢監察工作信息化建設，充分運用“秦稅信息化工程”建設成果，開發應用監督有效、控防得力、功能齊全、科學規范的黨風廉政建設監督軟件和紀檢監察工作數字化管理平臺，推動“科技反腐”和“電子監察”工作進程，以適應稅收征管信息化發展形勢的需要。

——地稅機關社會形象和納稅人滿意率逐年提升。信訪舉報案件數量逐年下降，黨員干部違法違紀現象逐年減少，廣大納稅人及社會各界對全省各級地稅機關政風行風和納稅服務工作滿意度不斷提升。

四、“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗的重點工作。

（八）加強反腐倡廉宣傳教育。充分發揮反腐倡廉宣傳教育基礎作用，認真貫徹《全國稅務系統反腐倡廉宣傳教育工作實施辦法（試行）》，進一步健全反腐倡廉宣傳教育體系，不斷增強宣傳教育的系統性、針對性和有效性。

——構建“大宣教”廉政教育格局。把反腐倡廉宣傳教育納入黨員領導干部和稅務干部培訓教育工作總體部署，制定反腐倡廉培訓教育工作規劃，完善廉政教育制度，強化反腐倡廉宣傳教育的組織領導、教材設施、經費人員保障。各級黨員領導干部在分管范圍內主動履行反腐倡廉宣傳教育職責，帶頭開展“五個一”活動，模范執行《廉政準則》。各級地稅機關內設部門和直屬機構要嚴格按照責任分工，積極組織協調、配合抓好反腐倡廉宣傳教育。各級紀檢監察部門要加強監督檢查，協助黨組（委）抓好反腐倡廉宣傳教育計劃的落實。

——建立“立體式”廉政教育網絡。建立本系統廉政教育基地和示范點，成立一支廉政教育專（兼）職師資隊伍。辦好黨風廉政建設網站，設置廉政教育網上課堂和網上考核試題庫，采取創辦電子雜志、舉辦培訓班、專題講座、召開研討會、開展征文活動、組織知識競賽、演講比賽、辯論賽、廉政文藝作品創作和匯演等豐富多彩的形式開展廉政教育活動，形成相對獨立和完善的廉政教育立體網絡。

——不斷豐富和改進廉政教育內容。以黨員領導干部為重點，以樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀為根本，以艱苦奮斗、廉潔奉公為主題，切實加強理想信念、黨紀法規、從政道德和作風紀律教育，將反腐倡廉宣傳教育貫穿于干部培養、選拔、管理、使用全過程，引導各級黨員領導干部講黨性、重品行、做表率，促進黨員領導干部廉潔從政。面向全體稅務人員開展反腐倡廉、職業道德、風險防范、預防職務犯罪和崗位廉政教育，使廉潔從稅成為地稅干部自覺行動。

——發揮正確的輿論宣傳導向作用。制定黨風廉政建設宣傳報道管理辦法，建立兼職信息員隊伍，規范黨風廉政建設信息發布管理，加強群情民意輿論引導，堅持通過內部辦公網、外部網站、稅務刊物、紀檢監察報刊、黨報黨刊、電視臺、電臺等社會媒體，做好系統反腐倡廉先進經驗和事跡的正面宣傳報道工作，增強反腐倡廉宣傳教育的效果和影響力。

——打造陜西地稅廉政文化品牌。落實中紀委等六部委《關于加強廉政文化建設的意見》精神，按照“抓項目、建體系、出精品、樹品牌”的思路，突出陜西地稅先進思想理念和廉政文化內涵，大力培育和弘揚“以廉為榮、以廉為美、以廉為樂”的廉政價值理念。推出地稅廉政文化建設創新項目，廣泛開展廉政文化墻、文化苑、文化書屋、文化展廳、文化小區等載體和陣地創建活動，積極組織廉政文學、書畫、攝影、歌曲、公益廣告、小戲小品、影視短劇等各種廉政文藝作品創作活動，深入推進廉政文化進機關、進小區、進家庭、進基層工作。進行地稅廉政文化理論研討和創新，加大廉政文化傳播力度，著力打造全省地稅系統廉政文化的形象品牌。

（九）不斷完善懲治和預防腐敗體系。積極構建懲治和預防腐敗制度體系，強化黨風廉政建設和反腐敗工作的制度保障，形成用制度規范行為、按制度辦事、靠制度管人的有效機制。

——大力加強反腐倡廉制度建設。加強地稅系統廉政制度的制定實施、評價分析、修訂完善和試點推廣工作，及時總結反腐倡廉制度建設的先進經驗，整合完善黨風廉政建設責任制、主要領導人末位發言制、行政問責制、群眾監督小組制度、稅企廉政公約制度、向納稅人述職述廉制度、廉政風險防范機制等特色制度，重點推進內控機制建設，形成完整的制度體系。

——推進反腐倡廉制度創新。堅持完善修訂原有制度與制度創新相結合，把經過實踐檢驗的成功做法上升為制度，把行之有效的措施轉化為制度，把通過案例剖析得出的規律性認識運用于制度，用制度解決群眾關注的熱點、難點問題，增強制度建設的科學性、系統性和實用性。按照“強化群眾監督、推進政務公開”的思路，結合稅收工作實際，積極推進反腐倡廉制度創新。

——切實增強制度的執行力。黨員領導干部要帶頭學習制度，嚴格執行制度，自覺維護制度。按照制度執行的程序和環節，對制度執行進行責任分工分解，明確每一環節的責任部門和責任人、執行要求和落實時限，增強反腐倡廉制度的可執行性。加強制度執行的監督檢查、問責追究，對制度執行不力、不按制度辦事的，堅決追究責任，切實維護制度的權威性和嚴肅性。

——認真落實各項廉政制度。認真落實黨風廉政建設責任制、《廉政準則》、黨員領導干部重大事項報告、述職述廉、收入申報、民主評議、警示訓誡、經濟責任審計等反腐倡廉法規制度。建立健全領導干部在履職、決策、執法、用權、管人等方面的自律措施和辦法。研究探索領導干部財產申報、職務消費方面的制度；嚴格落實稅務人員廉潔從政、稅收執法管理、稅務行政管理制度；切實防止權力失控、決策失誤、用人失察、行為失范和責任失職，用制度落實保障黨員領導干部和地稅人員政治安全。

（十）強化兩權運行監督制約。實施“科技防腐”戰略，推進電子監察管理系統。堅持黨內監督與黨外監督相結合，群眾監督和輿論監督相結合，把監督制約貫穿于權力運行全過程，最大程度減少和遏制權力“尋租”機會，充分發揮監督在懲治和預防腐敗工作中的關鍵作用。

——增強兩權監督制約的科技含量。運用信息技術實施科技治權，以秦稅信息化工程為依托，以兩權運行的關鍵環節、重點崗位和重要領域為重點，專項研發軟件和模塊，通過對各職各類人員權限設置等電子管控手段，加強對稅額審定、稅款征收、稅收管理、稅務稽查、行政處罰等執法權限以及人事、財務、基建、資產等管理權限的監督。逐步建立廉政監督數字化平臺，實現兩權監督、行政效能監察、執法監察、案件管理、廉政檔案、警示訓誡防線建設以及對干部廉潔自律情況民主測評、行風問卷調查等工作的電子化和網絡化。

——強化對領導班子和領導干部的監督。加強對領導班子和領導干部執行黨的路線方針政策、政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律、群眾工作紀律、落實《廉政準則》、落實民主集中制、領導班子議事規則、民主生活會制度、經濟責任審計、班子主要負責人不直接分管人事、財務、基建及末位發言等制度落實情況的監督，促進黨員領導干部克己奉公、廉潔從政。

——充分發揮監督主體作用。加強黨內監督，不斷拓展黨員參與黨內監督的渠道和途徑，切實保障黨員知情權、參與權、選擇權和監督權。紀檢監察部門要認真履行監督檢查職能，積極協助黨組開展黨內監督工作，定期組織開展對黨內監督工作的監督檢查，自覺接受人大、政協、司法、審計以及各級新聞媒體輿論的監督。深入開展稅收執法監察和行政效能監察工作，及時發現和解決行政管理和稅收執法中存在的漏洞和問題。

——深入推進群眾監督工作。充分依靠群眾支持和參與，堅持推行群眾監督小組制度、黨風廉政建設義務監督員（政風行風特邀監督員）制度和稅企誠信廉政公約制度，設立投訴舉報電話，開通網絡舉報信箱，建立群情民意反饋制度，進一步拓展干部職工、納稅人以及社會各界人士參與反腐倡廉監督的途徑和渠道，以三項制度為核心構建地稅系統群眾監督工作新格局。

——積極推進政務稅務公開。落實《政府信息公開條例》，運用網絡技術推進黨務、政務、稅務事項公開，在遵守《中華人民共和國保守秘密法》的前提下，增強決策透明度和公眾參與度。

（十一）進一步下大力抓好政風行風建設。堅持“管行業必須管行風”的原則，按照“糾建并舉”的方針，切實解決納稅人反映強烈的突出問題，堅持以政風行風建設成果取信于民，不斷提高納稅人滿意度，提升行業形象。

——開展政風行風專項治理整頓。在全系統狠剎脫離實際、形式主義、鋪張浪費、推諉扯皮、與民爭利等五股不良風氣。加強對“兩個減負”落實情況的監督檢查，切實減輕納稅人和基層的負擔。以解決群眾反映強烈和嚴重損害納稅人利益的問題為重點，不斷規范各級稅務機關行政行為。堅持開展明察暗訪和政風行風專項治理活動，杜絕行政管理“軟、松、散”，辦事辦稅“推、拖、慢”以及稅收執法中“吃、拿、卡、要、借、報”等現象，認真解決不作為、亂作為和效率低下等問題。

——健全政風行風建設長效機制。積極參與行風熱線和政風行風評議活動，深入開展“人民滿意基層站所（窗口單位）”創建活動，完善落實“面對面三公開”、稅企誠信廉政公約和政風行風特邀監察員制度，廣泛征求納稅人意見、建議，接受納稅人質詢、評議，解決納稅人反映強烈的突出問題，滿足納稅人合理訴求，積極探索和建立政風行風建設長效機制。

——進一步提高納稅人滿意度。推進辦稅服務廳規范化建設，應用信息技術改進和創新納稅服務舉措，不斷提高辦稅服務質量。認真落實各項稅收優惠政策，開展企業訪談、稅收約談活動，實施“讓納稅人滿意、讓干部職工滿意、讓黨委政府滿意”的“三滿意”工程，以優良的工作作風和優質高效的納稅服務不斷提高納稅人滿意度，樹立良好的地稅形象。

（十二）繼續加大查辦案件的力度。旗幟鮮明地反對和治理腐敗，堅持依法依紀辦案，充分發揮案件查辦的治本功能，切實維護黨紀政紀的嚴肅性。

——堅決查處違法違紀案件。認真貫徹執行《中國共產黨紀律處分條例》、《國家行政機關公務員紀律處分條例》，嚴肅查辦領導干部濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職案件；堅決懲處利用稅收執法權和行政管理權謀取非法利益的行為；嚴厲打擊嚴重侵害納稅人利益、群體性事件和重大責任事故背后的腐敗案件；嚴肅查處嚴重違反政治紀律、組織人事紀律、財經紀律的案件，繼續保持案件查辦的高壓態勢。

——規范案件管理工作。強化案件管理工作領導責任制，增強做好案件管理工作的主動意識、科學意識、程序意識和責任意識。認真貫徹《國務院信訪工作條例》、《紀檢監察受理舉報工作暫行辦法》，堅持落實“一案雙查”、“一案雙報告”制度，健全查辦案件協調機制、網絡舉報受理機制以及網絡信息收集、判斷和處置機制，建立重大案件督導督辦機制，實施重大案件剖析通報制度，規范案件檔案管理工作，加強對新形勢下辦案工作特點和規律的研究，不斷提高辦案水平。

——充分發揮案件查處的治本功能。深入剖析案件中曝露出的問題，完善制度，改進管理，堵塞漏洞，提高辦案綜合效能。加強警示訓誡防線建設，形成反腐倡廉的廉政預警機制、動態監督機制和保護挽救機制。開展“以案說法、以案說紀”等警示教育活動，實現案件查處的整治效果、社會效果、警示效果相統一。

五、“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作的保障措施。

（十三）加強組織領導，嚴格落實黨風廉政建設責任制。各級黨組（委）是反腐倡廉建設的責任主體，擔負著全面領導黨風廉政建設和反腐敗斗爭的政治責任，要切實加強領導，把反腐倡廉建設作為一項重要政治任務列入稅收事業發展總體規劃，作出總體部署，列入目標責任考核。黨組書記負總責，黨組成員、紀檢組長具體抓，班子其他成員要根據分工抓好職責范圍內工作，實現黨政齊抓共管。紀檢監察部門要充分履行職責，積極協助黨組抓好黨風廉政建設和反腐敗工作各項任務的分解和落實。

（十四）加強隊伍建設，不斷提高紀檢監察工作的整體水平。各級黨組要高度重視紀檢監察隊伍建設，按照紀檢監察部門機構設置配齊配強紀檢監察干部，關心他們的工作學習和成長進步，積極探索加強地稅系統紀檢監察機構管理的有效舉措，旗幟鮮明地支持紀檢監察部門工作。要重視加強紀檢監察隊伍的思想、組織、作風和業務建設，認真落實《2009—2013年全國紀檢監察干部教育培訓工作規劃》，加大紀檢監察培訓教育經費投入，在加強經常性教育培訓的基礎上，加大脫產培訓力度，選派優秀的同志參加中省紀委和國家稅務總局的業務培訓。使紀檢監察干部保障和促進稅收工作順利開展的能力、對黨員領導干部特別是主要領導干部有效監督的能力、協助黨組協調反腐敗工作的能力、通過制度創新和應用信息技術預防腐敗的能力、依法執紀和依法辦案的能力明顯提升。紀檢監察部門要在黨風廉政建設和反腐敗工作領導小組的領導下積極履行組織協調職能，如遇重大案件發生，省局紀檢組監察室將在全系統統一協調和組織力量集中辦案，逐步推行地市局交叉辦案，切實推進反腐倡廉建設。

（十五）加強科技反腐，逐步實現黨風廉政建設信息化。各級黨組要強化黨風廉政建設和反腐敗工作信息化管理的人員、經費和技術保障，將黨風廉政建設數字化管理納入全系統稅收信息化建設總體部署進行統籌規劃，以全省地稅系統懲防體系基本構架、內控機制配套制度以及教育、監督、預警、懲治、廉政風險防范、責任考核追究等機制為基礎，逐步開發應用紀檢監察工作數字化平臺，依靠信息技術實現對稅收執法權和行政管理權的綜合監控、預警、防范、處置和考核，把科技防腐融入稅收中心工作，提升懲治和預防腐敗體系建設成效。

（十六）加強監督檢查，推進反腐倡廉建設目標責任落實。各級黨組要擔負起貫徹落實省局《“十二五”時期黨風廉政建設和反腐敗工作規劃》的政治責任，認真研究確定階段性目標任務，制定配套落實措施和辦法，建立責任機制、督查機制、獎懲機制、測評機制，強化機制保障，落實責任分工。要將貫徹落實本規劃情況列入對領導班子和領導干部考核評價范圍，嚴格責任考核，強化責任追究。各級紀檢監察部門要加強督促檢查，實施分類指導，及時總結經驗，確保黨風廉政建設和反腐敗工作任務的圓滿完成，為全面推進陜西地稅事業率先發展、更好地服務于全省經濟社會發展大局提供堅強的政治和紀律保證。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇四

半年來，縣工信委按照縣紀委和第四紀工委關于黨風廉政建設工作的要求，不斷加強對黨風廉政建設工作的領導，以“營造一流的服務質量、打造一流的工作隊伍、創造一流的工作業績”為目標，進一步強化干部思想意識，完善內部管理制度，轉變機關工作作風，提高工作效率，做了些工作。現將開展的工作匯報如下：

為確保黨風廉政建設取得實效，我委不斷完善監督約束機制，從強化教育、夯實管理入手，認真貫徹“中央改進工作作風、密切聯系群眾八項規定和縣委縣政府落實8項規定的56條意見”，不斷把黨風廉政建設引向深入。

責任層層分解，狠抓工作落實。調整充實了以黨委書記、主任為組長，班子成員為副組長，各股室負責人為成員的黨風廉政建設領導小組，實行領導負責的長效機制。對工作進行檢查督促和指導，做到主要領導親自抓，分管領導具體抓，精心部署，周密安排，一級抓一級，層層抓落實，確保切實抓出成效。

創新工作機制，提高工作實效。嚴格獎懲和責任追究，建立了嚴密的預警機制和責任追究辦法，特別是對通過同事打分、群眾提意見、企業填問卷，存在突出問題和群眾反映強烈的股室，采取堅決措施，深挖問題根源，限期改正。

深化服務承諾，提高廉政質量。一是深化“踐行承諾貫徹始終”的認識，全面領會“重在取得實效”的精神，嚴格按照承諾的要求認真辦理，取得實效。二是深入開展“三為四落實”活動(為企業發展、為項目建設、為產業升級服務，落實年度目標任務、落實工業和信息化“十二五”規劃、落實工業三年強攻規劃、落實戰略性新興產業項目)，真心真意為企業辦實事，為我縣工業發展作貢獻。三是把黨風廉政建設與“轉作風、保穩定、促發展、惠民生”集中教育活動緊密結合起來，用黨風廉政建設帶來的成效推動我委機關效能進一步提升，實現“兩促進、雙豐收”。

抓學習教育，增強內在動力。以開展廉政紀律宣教月活動為契機，我們在全委廣泛開展了“創建學習型機關”活動，大力倡導理論學習為工作化，工作學習為業務的理念，大興學習之風。同時，持之以恒抓好業務技能的學習和培訓。認真選派有關人員參加省市縣各類培訓班學習，拓寬視野，增長才干，促進工作，為行風建設增強內在活力。

抓規范管理，實行制度化。一是依法行政。按照法律法規要求和公開、公正、公平的原則進行管理。二是健全制度。完善了考勤制度、學習制度、工作制度、財務制度、首問責任制、一次性告知制、責任追究制等一系列規章制度。三是規范行為，文明辦公，努力提高服務質量。實行文明辦公“四個一”，即一張笑臉，一把椅子，一杯熱茶，一次說清，營造了門好進、臉好看、話好聽、事好辦的和諧環境，堅持清正廉潔、務實高效的作風，樹立起熱情周到、和藹禮貌、耐心服務的工信形象。

抓內外監督，工作深入化。一是按照“上級點、自己查、群眾提”的工作思路，采取主動登門拜訪、召開座談會、發放調查問卷、設立意見箱、公布舉報電話等形式征求社會各界的意見和建議，對征求到的意見和建議，我們逐條進行研究，輸理分類，在今后的工作中加以整改、吸納。二是認真推行政務公開，接受各界監督。先后建立了工作公示欄、政務公開欄、工業項目申報審批流程示意圖和承諾辦結時限，自覺接受社會各界監督。

在縣紀委的堅強領導和督促指導下，我委黨風廉政建設工作取得了一些成效，但離上級部門的要求和兄弟單位的成績還有一定的差距，我委將以此次會議為契機，狠抓黨風廉政建設工作，緊緊圍繞“推進工業化和建設全省工業經濟強縣”的發展目標。立足縣情、把握機遇，積極探索黨風廉政建設的新辦法，堅持營造一流的工業發展投資環境，以創新的思維、創新的膽略和創新的舉措，努力實現我委黨風廉政建設和工業經濟跨越發展的新成就。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇五

2009年，縣人大機關黨風廉政建設工作堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹以黨的十七大精神和科學發展觀，以加強黨員干部思想政治工作為重點，認真執行黨風廉政建設目標責任制，精心組織，扎實工作，有力地促進了機關黨風廉政建設的深入開展。現就上半年工作情況總結如下：

一、領導重視，措施得力，扎實安排機關的黨風廉政建設工作。

廉政建設責任制執行情況進行了報告。

1、高度重視黨員干部的思想政治工作。機關始終把對黨員干部特別是黨員領導干部的思想教育作為黨風廉政建設的重要內容。一是堅持了每周一、周五的機關集中學習日制度，圍繞提高執政能力和加快科學發展兩大主題，組織黨員干部認真學習了黨的十七大和十七屆三中全會精神，學習了科學發展觀理論，學習了憲法等法律法規和人大業務知識，引導機關干部，不斷增強黨性觀念和法律意識；二是采取召開座談會、開展學習討論、舉辦學習專欄等多種形式，不斷增強了黨員思想政治工作的實效性。特別是學習科學發展觀活動以來，認真組織機關干部完成了規定的學習任務，每人記學習筆記1.5萬字以上，撰寫。

心得體會。

10篇，全機關組織召開了各類學習討論活動12次；三是組織黨員干部認真學習了《中國共產黨章程》、《中國共產黨紀律處分條例》、領導干部廉潔自律公開承諾等紀律規定，加強了對領導干部的廉潔自律教育，時刻筑牢拒腐防變防線。思想政治工作的加強，使人大機關黨員干部的思想政治素質明顯提高，工作的積極性和主動性明顯增強，有力促進了各項工作的開展。

評，對班子成員存在的問題及時剖析指出，提出了整改意見和措施；二是積極做好民主測評干部工作。及時發現和解決機關黨員干部思想、工作和作風上的問題，促使黨員干部勤政廉潔、遵紀守法，改進了工作作風，樹立了人大機關的良好形象。

3、切實做好源頭治理工作。一是嚴格遵守和執行政務事務公開制度。堅持對機關所有重大開支、重要事務及人事任免等按規定實行公開，主動接受機關干部的監督。機關工資發放表、住房醫療補貼、機關水電費等多項內容都向干部職工進行公示，增強了機關運作的透明度；二是認真執行《黨政機關履行節約制止奢侈浪費的若干規定》。嚴格控制機關辦公開支，壓縮不必要的會議，嚴禁利用公款大吃大喝，防止了鋪張浪費現象的發生；三是加強了對財務等重要崗位人員的管理，嚴格按照機關財務制度，定期檢查財務收支情況。嚴格財務審批，對大額度資金使用必須經會議研究決定，各項財務制度得到較好的執行，未發現任何違規違紀行為。

三、

相互促進，相得益彰，機關各項工作全面推進。

和社會穩定；二是認真履行了法律監督職能。認真開展視察、調研和執法檢查工作，及時發現和糾正有關法律法規執行中存在的問題；三是積極做好群眾來信來訪工作。今年以來，召開了全縣人大信訪工作督辦會議，做到了及時立案、及時辦理、及時答復。半年來，受理群眾來信來訪49件次，來信23件，來訪17批85人次，咨詢9件，23件信訪件中存查9件、轉出14件，全部作了答復和轉辦，轉結率達到100%，做到了事事有交待，件件有著落，受到群眾好評。

半年來，我們在貫徹黨風廉政建設目標責任制方面作了一些工作，取得了一定的成績，但與新時期黨風廉政建設工作要求相比較，還存在一些的差距。在后半年里，我們將針對工作中存在的問題，進一步加強組織領導，完善工作措施，狠抓檢查落實，不斷提高人大機關黨風廉政建設和各項工作的質量水平。

二00九年七月二十日。

《春雨的色彩》說課稿。

一、教材內容分析：

春天里萬物復蘇，百花爭艷、綠草如蔭、一派迷人的景色。《春雨的色彩》意境優美，散文詩中綿綿的春雨，屋檐下嘰嘰喳喳的小鳥，萬紫千紅的大地，給人以美的陶冶和享受，與此同時啟發幼兒通過簡潔優美的語言以及相應的情景對話練習感受春天的勃勃生機。激發幼兒熱愛大自然的情感，啟發幼兒觀察、發現自然界的變化，感知春的意韻，并嘗試運用多種方法把春雨的色彩表現出來，以此來表達自己的情感體驗。

二、幼兒情況分析：

能力及審美能力有一定的發展，孩子們在平時的活動中也積累了許多有關繪畫方面的經驗在活動展示出來。

三、活動目標：

教育活動的目標是教育活動的起點和歸宿，對教育活動起著主導作用，我根據中班幼兒的實際情況制定了一下活動目標：

1、情感態度目標：引導幼兒感受散文詩的意境美。

2、能力目標：發展幼兒的審美能力和想象力。

3、認知目標：幫助幼兒在理解散文的基礎上感受春天的生機，知道春雨對萬物生長的作用。

四、活動的重點和難點：

重點是：引導幼兒份角色朗誦小動物的對話，感受散文詩的優美，進而豐富詞匯、發展幼兒的觀察能力、思維和語言表達能力。

難點是：學習詞語“淋、滴、灑、落”、學習春雨的對話、詩句“親愛的小鳥們，你們說得都對，但都沒說全面，我本身是無色的，但我能給春天的大地帶來萬紫千紅”。

五、活動準備：

1、經驗準備：課前學會朗誦詩《春天》，并組織幼兒春游，根據天氣情況實地觀察春雨，讓幼兒感受了解春天的有關知識經驗。

2、物質準備：小動物頭飾、

教學。

課件、幼兒繪畫用紙筆。

六、教法：陶行知先生曾經說：“解放兒童的雙手，讓他們去做去干”所以在本次活動中，我力求對幼兒充分放手，對大限度的激發幼兒的學習興趣，讓他們自己去探究、去發現、去感受，我主要采取了以下教學法：

1、談話法：在活動得導入環節我運用與幼兒進行有關春天主題的談話，幫助幼兒積累整理自己積累的有關春天的知識經驗。

2、演示法：在活動中我通過多媒體課件向幼兒展示春天的勃勃生機，《春雨的色彩》散文詩的情景，也是通過課件中輕柔的配樂詩朗誦體現出來的。現代教學輔助手段的運用進一步強化了他的作用，使幼兒對春天、春雨更加了解和熟悉。

3、情景演示法：將幼兒置身于《春雨的色彩》散文情景中，通過角色表演，強化幼兒對春雨的色彩的感受。

此外我還適時采用了交流討論法、激勵法、審美熏陶法和動靜交替法加以整合，使幼兒從多方面獲得探索過程的愉悅。

七、學法：

1、多種感官參與法：《新綱要》中明確指出：幼兒能用多種感官動手動腦、探究問題，用適當的方式表達交流探索的過程和結果，本次活動中，幼兒通過觀察發現自然界的變化，感知春天的意韻，并嘗試引導幼兒運用多種方法把春雨的色彩表現出來，以此來表達自己的情感體驗。

2、體驗法：心理學指出：凡是人們積極參與體驗過的活動，人的記憶效果就會明顯提高。在活動中，讓幼兒自己進行角色表演，說出小動物們之間的對話，一定會留下深刻的印象，同伴之間合作表演的快樂，也將成為他們永遠的回憶。

八、教學過程。

活動流程我采用環環相扣來組織活動程序，活動流程為激發興趣談春天-----看春雨-------欣賞散文詩------情景表演-------經驗總結-------審美延（繪畫形式）。

1、激發興趣談春天。

“興趣是最好的老師”。活動開始我利用談話形式引導幼兒將自己已有的關于春天的經驗進行整理，激發幼兒活動興趣。

2、看春雨。

這樣的設計自然合理，進而引出散文詩《春雨的色彩》。

3、欣賞散文詩。

（1）完整欣賞后請幼兒把不懂得地方提出來，由幼兒提出來，教師引導討論，幫助幼兒理解散文詩的內容。

（2）尋找句子、加深印象。

給幼兒提出要求，請幼兒找一找詩里描寫春雨下到草地上、柳樹上、桃樹上、杏樹上、有菜地里、蒲公英上各用那些詞語，通過找，讓幼兒學會“淋、滴、灑、落”并學會用小動物的話來朗誦、來回答，促進幼兒積極思維，鍛煉幼兒的口語表達能力，強調了重點，理解了難點。

4、情景表演：分角色進行朗誦表演。

5、經驗總結：

將本家活動內容的前半部分進行總結，給幼兒一個春天的完整印象。

6、擴展延伸、升華主題。

引導幼兒運用手工工具，用繪畫的方式將幼兒感受到的《春雨的色彩》散文詩的意境描繪出來，鞏固和加深幼兒對春天及春雨的任認知。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇六

2012年是深入實施“十二五”規劃的重要一年也是我村發展建設重要一年，做好今年我村委會的黨風廉政建設和反腐敗工作責任重大，意義深遠。根據鎮委、鎮政府相關文件和會議精神，結合村委會工作的實際，特制定2012年我村委會黨風廉政建設工作規劃。

一、指導思想。

高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹十七屆中央紀委七次全會以及省、市、縣、鎮紀委全會精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，緊密圍繞全縣干部教育培訓這個中心，狠抓反腐倡廉的落實，加大從源頭上預防治理腐敗的力度，推進黨風廉政建設和行風建設，為我村委會今后的發展、創新、建設等創設良好的工作環境。

二、工作思路。

緊緊圍繞鎮委、鎮政府中心工作，根據鎮紀委黨風廉政建設和反腐敗工作會議精神，建立一個團結務實、勤政廉潔的兩委班子；建設一支奮發向上、積極進取的干部隊伍；不發生違法違紀事件，不出現違法違紀黨員干部。全年紀檢監察工作以基礎性工作和日常性監督為重點，制定和完善各項規章制度；在村委會內部積極開展經常性教育活動；開展定期和不定期的檢查、測評等工作，保持監督管理的規范化、常態化、制度化。

三、工作措施。

（一）加強領導、明確責任。

為了切實加強村委會對黨風廉政建設工作，特成立黨風廉政建設工作領導小組，以村支部書記xxx為組長，村支部副書記為xxx副組長，其他兩委班子成員擔任領導小組組員。按照“集體領導與個人分工負責相結合的原則”和“一崗雙責”的要求，進一步完善村委會黨風廉政建設和反腐敗職責分解，努力形成一把手負總責，黨政齊抓共管，干部黨員共同參與的責任體系。

（二）強化教育、筑牢防線。

采用多種方式集中組織黨員干部進行黨政知識培訓，培訓必須講求實效，課堂做好記錄，每月定期開展兩次以上，做好紀律考勤，黨員干部必須做好筆記，定期抽查。組織黨員干部認真學習鎮委關于反腐倡廉的一系列指示精神，開展法紀警示教育活動，深入堅持以案說法、以案說紀、以案說理。在培訓過程中，把黨風廉政教育納入必修課程，堅持把理論教育同黨性鍛煉結合起來，教育引導黨員干部牢固樹立“立黨為公，執政為民”理念，錘煉共產黨人的人格力量，增強拒腐防變的免疫力。并按照鎮委、鎮政府的統一部署，結合村委會工作實際，深入開展以“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣、治軟鼓干勁”為主要內容的治庸問責工作，切實加強基層服務群眾意識，提高服務水平，進一步激發戰斗力、提升執行力、增強凝聚力。

(三)完善制度，強化監督。

好各種制度的完善、創新和執行，建立健全決策權、執行權、監督權、既相互制約又相互協調的權力運行機制，全面推行黨務政務村務公開，落實黨內監督條例，建立健全民主監督制度，建立黨員聯系群眾制度，完善“四議兩公開”制度，嚴格執行領導干部重大事項報告、述職述廉、民主生活會制度，認真清理村委會重點、熱點問題，增加群眾的參與權、知曉權。切實保證各項制度落實到崗、到位、到人，真正發揮各項制度預防、教育、警示作用，從源頭上杜絕不良行為和違紀違規現象發生，切實增強黨員干部拒腐防變能力。

(四)嚴格檢查，促進發展。

加強黨風廉政建設責任制日常檢查、考核工作，加大責任追究力度，對沒有履行好職責導致出現重大經濟損失，發生重大事故、不正之風嚴重、敷衍塞責群眾、群眾反映強烈等方面的問題要進行嚴肅的處理。繼續推進村委會廉政文化建設，以多種文化教育活動為載體、努力在全村委會營造崇廉尚潔的濃厚文化氛圍。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇七

xx年，委紀檢組、監察室在市紀委和委黨組的正確領導下，認真落實“兩個責任”，抓好監督檢查，加快構建“五項重點權力”運行監督制約機制，機關作風建設和軟環境效能建設有了新的提升，較好地完成了反腐倡廉建設各項工作任務。一、加強黨風廉政教育，推進“兩個責任”落實委紀檢組、監察室全力協助委黨組抓好黨風廉政建設“兩個責任”的分解和落實。一是加強黨風廉政教育，確保思想認識到位。做到早部署、早落實，2月26日，召開全委黨風廉政建設和軟環境效能建設工作會議，傳達學習市紀委六屆三次全會精神，市直單位中率先調整領導班子分工，委主要領導不再分管組織人事、財務管理、工程建設、財政資金、行政審批等工作，紀檢組長除分管紀檢監察、軟環境效能建設工作外，不再分管其他業務工作。5月份，結合黨的群眾路線教育實踐活動的深入開展，聯系市紀委安排機關及委屬單位80多名同志參觀了廉政教育基地，通過連線“兩規”案件審理現場，增強了警示教育的效果。7月份，紀檢組、監察室配合“兩個責任”落實和部門“五項重點權力”監督制約機制建立，開展了以“認清權力、敬畏權力、用好權力”為主題的權力觀教育月活動，組織黨員干部集中觀看反腐倡廉警示教育片4次，委主要領導還以規范權力運行為題給全委人員上了專題黨課。二是抓好責任分解和落實。年初，按照市紀委、市軟建辦要求，結合工作實際，制定了20xx年度黨風廉政建設和軟環境效能建設工作意見，對懲防體系重點項目建設、服務企業辦實事、行政指導、績效管理、機關服務品牌創建等工作任務進行了分解和落實。機關處室、委屬單位主要負責同志向委黨組遞交了黨風廉政和軟環境效能建設責任狀，領導干部“一崗雙責”、“誰分管，誰負責”的責任意識更加明確。8月份，紀檢組、監察室梳理出本委黨風廉政建設主體責任7個方面22條、監督責任6個方面17條，并以《關于做好“兩個責任”分解落實的通知》形式進行固化，確保責任分解落實到人。三是建立工作推進機制。委黨組定期研究“兩個責任”的推動和落實，委主要領導聽取分管領導匯報各條線黨風廉政建設情況，支持紀檢組、監察室充分履行監督責任，加大對信訪舉報核查和作風建設監督檢查工作力度。制定了《“三重一大”重要事項黨組議事規則》，結合黨的群眾路線教育實踐活動問題查找和整改，修訂了委內財務管理制度、公務接待、公務用車“四統一”管理等內部制度，修改了市級產業發展資金管理辦法，從制度上規范申報程序，強調申報與評審分離，確保市級產業發展資金實現精準扶持、陽光扶持。二、加強權力監督制約，構架“不能腐”防范機制紀檢組、監察室全力協助委黨組落實市委、市紀委關于加強部門重點權力監督制約的各項要求，進一步規范部門權力運行。一是固化重點權力運行流程。制定了《關于加強“五項重點權力”監督制約的暫行規定》，進一步規范了組織人事、財務管理、工程建設、財政資金和行政審批等權力運行流程，明確了財務支出分檔限額審批標準，強調了民主集中制和主要領導末位表態制，規定了市產業發展資金等事項必須通過專家評審，并且評審結果要公示。二是梳理重點權力事項清單。紀檢組、監察室牽頭，組織機關各處室、委屬單位根據“三定方案”結合工作實際，全面梳理職責中涉及的“五項重點權力”事項，經分管領導簽字確定，梳理出權力事項33項，與權力運行流程圖一并通過辦公平臺、部門網站向社會公示，全面接受監督。三是成立重點權力運行監督組。成立了以委主要領導為組長的“五項重點權力”運行監督小組，制度了詳細的監督巡查計劃，規定每年巡查不少于2次，巡查結果向委黨組和市紀委報告，發現發現問題及時糾正，并按有關規定追究相關責任。三、加強監督檢查問責，提升機關作風建設水平紀檢組、監察室認真落實“三轉”要求，重點圍繞機關作風建設和規范權力運行開展監督檢查，成效比較明顯。一是開展作風建設專項督查。落實市紀委《關于嚴明作風建設若干紀律的通知》中“8個嚴禁、34個不準”要求，加強節日、重大節會慶典活動期間和公務接待、節假日公車集中停放以及婚喪喜慶操辦等易發高發問題進行重點監督，節假日前通過手機廉潔短信等形式予以警示提醒，對違反作風規定問題實行“直查快辦”，對遲到早退、去向不明等違反工作紀律的7名工作人員進行了通報批評。截止目前，全委無被市紀委、市軟建辦及新聞媒體曝光、處理的違反作風建設規定的情況。二是加大問責工作力度。組織機關全體人員認真學習《淮安市黨政機關工作人員問責辦法（試行）》，深入解讀10大問責類型及問責的方式和程序，通過專題學習等形式要求全委人員牢記于心，強調問責結果“進檔案”，督促全委人員時刻繃緊“盡職履責”這根弦。三是圍繞重點權力運行開展監督檢查。截止12月底，紀檢組、監督組針對重點權力運行開展巡查活動2次，對6月份以來，人員招錄情況、財政引導資金申報情況、5萬元以上大額支出情況進行了抽查。四、加強軟環境效能建設，提升服務效能一是做好陽光紀檢和信訪舉報核查工作。落實陽光紀檢網絡發言人制度和24小時無縫隙網絡巡查制度，定時定人巡查省、市糾風工作平臺，確保網民各類咨詢投訴及時得到關注和答復。去年辦理咨詢投訴62件，件件有落實二是做好行政審批制度改革工作。配合行政許可服務處按照市紀委、市軟建辦要求開展行政許可服務事項精簡工作，改革后全委無行政許可事項，全部轉為服務事項。所有行政權力事項實現網上公開透明運行和電子監察全覆蓋，截止目前，無一起行政審批異常情況發生。三是做好管理創新工作。全面推廣績效管理、行政指導和風險管理工作，實現對人員、事項的全覆蓋，對106個工業重大項目出具了服務發展行政建議書，對12戶企業進行了預警提示，對24戶企業進行了案后幫扶。四是做好服務競賽工作。認真踐行公開承諾，從委領導到相關處室，每月兩次，赴全市千戶企業開展上門服務，了解企業的困難和問題，及時幫助協調會辦。全年全委服務企業辦實事超過800件，為1218戶中小企業解決各類問題1600多個。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇八

市人事勞動局2004年黨風廉政工作總結一年來，我局工作在市委、市紀委的正確領導下，在全體同志的共同努力下,認真落實黨的中紀委第四次全會和自治區紀委會議和通遼市、我市黨風廉政建設責任內容，按照市委（2004）7號和市紀委（2004）2號文件精神，特別是市委特書記、市紀委李書記在全市黨風廉正建設會議上的講話精神，圍繞人事勞動和社會保障局工作實際，結合勞動保障中心任務認真開展黨風廉政建設和反腐敗工作，從抓教育入手，認真落實黨風廉政建設責任制，狠抓本單位領導干部廉潔自律，深入推進人事勞動系統的行風建設，今年主要抓了以下幾項工作。

一、全面落實黨風廉政建設責任制1，我們局對黨風廉政建設十分重視，能自覺履行黨風廉政建設責任制賦予的第一責任人的職責，把黨風廉政建設納入整體工作之中，堅持黨風廉政建設和人事、勞動保障業務工作一起研究、一起部署、一起推進、一起檢查。班子成員能就自己分管的各項業務同黨風廉政建設工作結合起來，認真履行職責，嚴格要求，抓好落實。

2、制度建設進一步完善。人事勞動和社會保障系統建立了本單位的黨風廉政建設責任制以及一系列的配套制度。用制度明確責任，使開展工作有據可依，更具操作性。進一步明確了班子和個人報告的內容、形式、時間。局各科室及各二級單位簽訂了黨風廉政建設責任狀，把黨風廉政建設納入整體工作管理考核目標之內，形成層層負責、人人有責的完整的責任網絡體系。將年度承擔的黨風廉政建設和反腐敗工作任務細化分解到相關科室、二級單位，落實到人，不留死角。

3、制度落實比較到位。各部門采取有力措施，督促檢查，做到年初有計劃、年中有督促檢查、年底有考核，確保黨風廉政建設責任落到實處。黨風廉政建設責任報告辦法、考核制度和責任追究制度的建立，有效地促進了黨風廉政建設責任制的落實。認真撰寫落實黨風廉政建設責任制的書面報告，各單位班子成員也于年底前將本年度執行黨風廉政建設責任制的情況書面報紀委黨風廉政建設室。

二、認真抓好黨風廉政教育認真抓好黨風廉政教育，筑牢干部職工的思想防線，是黨風廉政建設和反腐敗工作行之有效的方法。一年來，認真組織本系統黨員干部學習有關黨風廉政建設理論和中紀委兩個《條列》，不斷增強黨員干部的黨性觀念和拒腐防變的能力。

1、認真落實中紀委、自治區紀委及我市有關會議精神的貫徹落實，召開專題會議，認真學習有關文件，研究制定我局以及各二級單位貫徹落實會議精神的措施。一是抓好我局的貫徹落實。召開了全局干部職工大會，專題傳達貫徹中央和自治區紀委及有關會議精神。提高干部職工自我防御能力和廉潔自律意識。系統開展了以“執政為民，加快發展”及“樹人事干部形象”活動為主體的民主生活會。二是抓好系統的貫徹落實。各二級單位把上級紀委會議精神作為本系統黨風廉政教育的重要內容來進行了學習、傳達。

2、認真抓好廉潔從政教育。一是認真學習廉潔從政的有關規定。根據上級紀委的要求，全系統干部認真閱讀《黨員領導干部廉潔從政手冊》，廣泛開展了“艱苦奮斗、廉潔從政”為主題的教育活動，對干部職工進行正確的權力觀、價值觀、世界觀教育，樹立執政為民的思想，教育大家怎樣清清白白做人，踏踏實實做事。

1、認真落實廉潔自律各項規定。根據紀委全會精神，我局工作人員特別是領導干部在公務活動和社交活動中做到“四不準”。即不準在行使行政審批權和分配使用財政資金過程中搞權錢交易，為個人和小團體謀取利益；不準利用職權違反規定干預和插手建設工程招標投標、經營性土地使用權出讓、房地產開發與經營等市場經濟活動；不準收受與其行使職權有關系的單位、個人的現金、有價證券和支付憑證；不準默許或授意配偶、子女及身邊工作人員打著自己的旗號以權謀私。要求全廳黨員干部發揚艱苦奮斗的優良傳統，自覺反對各種奢侈浪費行為，做到“四個堅決制止”：堅決制止以各種名義用公款互相宴請和送禮；堅決制止參加用公款支付的高消費娛樂活動；堅決制止在公務活動中超標準接待；堅決制止私自借用下級機關或企業事業單位的車輛，并按規定嚴格抓好落實。做到了一下幾點：一是黨組成員對自身要求嚴格，示范作用突出；二是制度健全，配套措施得力，形成了用制度管人、管事、管錢的工作格局；三是制度落實較好。總體來看，全系統在抓廉潔自律方面取得了較好的成績，基本杜絕了以開會、培訓、考察等名義變相公費旅游和因私出國用公款報銷的現象，有效地治理了用公款吃喝玩樂的不正之風，同時認真落實不準超標準配備使用小汽車的規定，也沒有出現用公款為領導干部購置移動通信工具和違反規定報銷話費的現象。、繼續抓好系統領導干部廉潔自律工作。今年全省勞動保障系統抓領導干部廉潔自率工作，要突出抓好以下幾個方面：要大力弘揚求真務實精神，嚴格執行四項紀律、八項要求；進一步落實領導干部不準收受禮金、有價證券和支付憑證的規定，嚴格執行領導干部不準利用職權干涉和插手市場經濟活動、為個人和親友謀取私利的規定以及領導干部配偶、子女從業的有關規定；繼續落實制止奢侈浪費行為的有關規定；要認真清理黨政領導干部違反規定兼任國有企業領導職務、黨政領導干部拖欠公款或利用職權將公款借給親友、黨政機關違反規定用公款為干部職工購買商業保險等問題。

三、進一步抓好系統反腐敗抓源頭工作。一是深化行政審批制度改革。要規范審批程序，建立審批監督機制和責任追究制度，紀檢監察機構要切實履行監督職能，促使勞動保障系統的行政審批公正透明、規范高效。二是進一步推進政務公開工作。各級勞動保障部門要同時加大硬件和軟件建設，推動政務公開工作。硬件建設就是要加大投入，改善場所設施建設，軟件建設就是要進一步規范工作流程，提高政務公開工作的水平。三是進一步抓好行風建設。要配合各級機關黨委抓好行風建設，要大力提倡和弘揚艱苦奮斗精神，繼續推進“三優文明”窗口建設，努力把勞動保障系統建設成為務實、廉潔、高效的政府機關。四是對涉及人、錢、權的工作加強監督。應繼續加強對基建工程、網絡建設、工傷殘等級鑒定、提前退休審批以及干部人事工作的監督。

四、繼續加強對社保資金的監管。還沒有建立基金監督機構的縣（市、區）勞動保障局要設立機構，配備人員。要督促社保經辦機構進一步完善修訂基金征繳工作流程圖，規范基金管理和運作程序，嚴格落實各環節職責，建立和完善內部管理制度，形成互相監督、制約的內控機制；督促基金監督機構履行職責，強化對基金的全面監控，確保基金運營安全；協助基金監督機構加大對社保基金管理中違紀違法案件的查處力度，確保社保資金的完整。

五、加強教育工作。任何時候，思想教育都不能放松，今年，要一如既往地抓好黨風廉政教育，特別是要抓好《中國共產黨紀律處分條例》、《中國共產黨黨內監督條例（試行）》學習，加大宣傳力度，組織開展形式多樣的學習貫徹活動。要依據《監督條例》加強對各級領導班子和領導干部特別是主要領導干部的監督。各級紀檢監察機構要發揮黨的監督機構的職能作用，加強對《監督條例》執行情況的監督檢查。同時，各級紀檢監察干部要加強自身建設，努力學習紀檢監察業務知識和勞動保障業務知識，提高對勞動保障業務工作的監察水平。同志們，回顧過去的一年，我們雖然做了大量的、卓有成效的工作，但離黨和人民群眾的要求還有距離。從各市州的工作總結中可以發現，去年系統內黨員干部違紀違法案件呈上升趨勢，社保基金管理中也還有違紀現象，全省各級勞動保障部門要對這些現象引起足夠的重視。在新的一年里，讓我們振奮精神，與時俱進，認真抓好我省勞動保障系統的黨風廉政建設和反腐敗工作，為全面完成黨和政府賦予勞動保障部門的各項工作任務而不斷奮進。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇九

我堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，按照上級行關于加強黨風廉政建設的要求，切實落實黨風廉政建設職責制的各項要求，把黨風廉政建設工作與業務工作“同部署、同落實、同檢查、同考核、同獎懲”。現結合本人的實際將一年來個人執行黨風廉政建設狀況總結如下：

一、加強學習，不斷提高思想認識，增強了自覺執行黨風廉政規定的自覺性。目前，我國金融體制改革正處于關鍵時期，去年底新修訂的三部金融法律和行政許可法開始施行，今年初《中國_黨內監督條例(試行)》和《中國_紀律處分條例》相繼頒布實施，個性是的黨員干部隊伍亟待解決問題的十種表現、中央紀委提出的四大紀律八項要求及人民銀行“十個嚴禁”、“三個不準”的規定，對切實抓好新形勢下黨風廉政建設、領導干部廉潔自律工作具有重大的指導好處。一年來我加強學習，認真學習、領會黨的十六大和中央紀委三次全會提出的黨風廉政建設工作思路，不斷提高自身思想修養，與黨中央和上級行持續了一致。

二、堅持民主集中制原則，充分發揮班子群眾領導作用。相信和依靠群眾，充分發揮班子和群眾的用心性是搞好一切工作的基礎。在抓黨風廉政中一是堅持以身作則不講特殊，不把自己置于特殊地位。

在干部公選、再貸款審定、大宗物品采購、基建招投標等的管理上，建立了較完善的實施細則，強化了監督，有效的防止了不正之風的產生。

三、廉潔自律，持續_員本色。按照中紀委和上級行黨風廉政建設的要求，對照各項規定：1、沒有收受過任何單位和個人的現金、有價證券、支付憑證等;2、沒有到任何單位和企業報銷過屬于自己支付的費用;3、沒有違背“十個嚴禁”、“三個不準”的規定;4、沒有拖欠公款、將公款借給親友或違規到金融機構貸款的行為;5、持續了艱苦樸素，沒有奢侈浪費和到過高檔娛樂場地消費活動;6、沒有駕駛公車，用車實行了報告制度。

總之，在抓黨風廉政建設和個人廉潔自律方面，我嚴格執行了有關的制度規定，確保了支行無大案要案發生，無一人一例不廉潔行為，取得了必須成績。今后我要繼續按照黨風廉政建設職責制的要求，堅持不懈地抓好全行的黨風廉政建設工作，力爭使全行工作跟上一個臺階。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十

今年以來，局辦公室嚴格按照中央八項規定的要求，認真落實黨風廉政建設各項規定，切實改進作風，沒有違規違紀情況發生。

組織辦公室全體干部全面學習了黨的十八大，十八屆三中、四中全會精神，認真學習習近平總書記一系列講話精神，努力提高政治素質。認真學習中央八項規定，中紀委、省紀委、市紀委全會精神，認真貫徹落實局黨委《20xx年黨風廉政建設責任制工作意見》，全面提高拒腐防變能力。

一是精簡文件。規范行文程序，嚴格文件審批，減少文件數量，壓縮文件篇幅，杜絕印發沒有實質內容文件，可發可不發的文件一律不發。今年以來，發文數量與去年同期相比下降了5%。

二是改進會風。精簡各類會議，能采取現場指導、技術培訓等方式代替會議的不開會，能用電視電話會議的，不召開現場會。壓縮會議規模，控制會議經費，會場不擺鮮花、不擺水果、不發紀念品。

三是建立完善各項規章制度。制定了《食堂管理辦法》、《辦公用品采購制度》、《機關車輛管理制度》，進一步規范了公務接待、車輛保養維修、用公用品采購程序，先行審批后辦理，形成了統一安排、統一結算、從嚴審批、嚴格程序的管理體系，做到工作制度化，管理科學化、規范化。四是大力推進節約型機關建設。

在全局倡導下班或人員外出時，關閉或切斷電源，減少機關水、電等能源消耗;嚴格控制辦公耗材，必須要發的文件、簡報、材料等，予以雙面打印;加強辦公用品管理，實施辦公用品申領登記制度，千方百計降低辦公成本。五是加強車輛管理。嚴格執行車輛管理制度，沒有審批手續，一律不準維修保養和購置燃油。

實行定點維修。車輛維修保養必須在指定維修點維修。實行車輛燃油包干制度。市城區內用油實行一卡供油方式，不準以現金加油。加強駕駛員管理。加強對駕駛員的思想政治教育，嚴格要求駕駛員的個人行為，保證了安全行車、文明行車。

辦公室黨員干部對照“八項規定”的內容和要求，嚴格要求自已，深入貫徹落實。深入開展了廉政風險防控回頭看活動，查找廉政風險點，制定防控措施，認真抓好落實。認真遵守反腐倡廉各項規定和局各項規章制度，嚴格按制度辦事，沒有發生違規違紀現象。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十一

根據市教育局有關文件精神，結合我校黨總支年初制定的工作計劃，對照《漢川市教育系統20xx年黨風廉政建設責任制考核評分細則》，我校黨總支進行認真自評，自評得分為99分。

一年來，在市委、教育局黨委的正確領導下，學校黨總支堅持深入學習貫徹黨的十八大精神，認真落實黨的八項規定，積極扎實開展黨的群眾路線教育實踐活動，正文風、改會風、轉作風、樹新風，做到言必信、行必果，積極打造“基本組織保障好、基本隊伍建設好、基本活動開展好、基本制度完善好、基本保障落實好”的先進基層黨組織。

切實加強和改進黨的思想、組織和作風建設，推動德育創新，推進校園文化建設，把黨建工作和黨風廉政建設列入學校工作重要議事日程，做到黨建工作與學校的中心工作緊密結合，取得了顯著成效。

一、加強領導，健全制度。

1、加強領導班子建設，建立一支團結務實的干部隊伍。領導班子是一所學校的靈魂。一年來，學校十分注重班子建設，注重處理好行政和黨委的關系，重大事情堅持集體研究決定，不搞個人專斷。學校領導班子成員始終是一個團結向上、以身作則、銳意改革、務實努力、充滿活力的領導集體。

學校還十分注重發揮黨組織的戰斗堡壘作用，持續開展了保持共產黨員先進性教育活動、學黨章月活動、創先爭優活動，堅持辦好青年黨校，設立黨員示范崗，開展黨員黨性分析、黨員承諾和黨員干部服務師生活動，效果十分明顯。一年來，黨員干部作表率，廣大教師見賢思齊，學校無一例以教謀私、有償家教的現象，無一例老師接受學生家長宴請的案例，得到了上級領導的一致好評。

學校領導干部實行“一崗雙責”，在其職責崗位上，同時肩負抓好學校教育教學工作和黨風廉政建設的雙重責任。學校認真貫徹黨中央關于黨風廉政建設和反腐敗的部署，制訂了20xx年度漢川實驗高中黨風廉政建設工作方案，以總支文件下發各支部及處室，做到計劃落實、制度落實、措施落實、責任落實，工作主動積極，有開拓精神，及時傳達上級有關精神，開展黨風廉政教育，定期分析學校的黨風廉政狀況，定期匯報總結工作，對工作中出現的新情況、新問題開展調查研究，提出對策。

2、抓好立章建制工作，強化監督制約機制。根據上級有關基層黨建工作的要求和黨風廉政法規制度，結合學校實際，學校制定了《黨風廉政建設制度》、《黨員管理制度》等一系列規章制度，由工會、教代會成員組成的民主監督小組，加強對學校財務開支的監督，做到關口前移，從源頭上預防和治理腐敗。

二、組織學習，提高能力。

1、組織對黨員干部的廉政教育。組織黨員干部學習黨的十八大精神、八項規定、黨風廉政法規等，進行黨性、黨風、黨紀教育，加強思想道德教育，提高黨員干部廉潔自律意識，堅定共產主義理想信念，講學習、講政治、講正氣，認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，切實做到自重、自省、自警、自勵，修養黨性，確定立黨為公、執政為民、依法辦事、公正無私、廉政奉公的道德規范，樹立良好的思想作風、工作作風和生活作風。

號召黨員干部理直氣壯地當“八個堅持”的表率，旗幟鮮明地當“八個反對”的楷模，努力做到讓群眾滿意，不辜負黨和人民對自己的信任，當好“保持共產黨先進性”的忠實踐行者。

2、切實抓好廣大黨員干部十八大精神的學習。20xx年3月5日，學校在多功能廳召開黨的群眾路線教育實踐活動動員大會。5月和8月份，還組織了黨員、干部學習黨章、廉政準則、黨的十八大報告，研讀《黨的群眾路線教育實踐活動學習文件匯編》、《厲行節約、反對浪費一重要論述摘編》、《論群眾路線—重要論述摘編》等有關專題材料的學習。

8月25日學校召開了一次高質量的專題民主生活會和組織生活會，以整風精神開展了批評和自我批評，切實做到觸動思想、觸及靈魂，解決問題、增進團結。使全體黨員樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，大力倡導艱苦奮斗、勤儉節約的優良傳統和作風，建設一個廉潔、高效、務實的黨員集體。

3、嚴格執行領導干部民主生活會制度，把黨風廉政建設作為民主生活會的一項重要內容，積極引導班子成員開展批評和自我批評。堅持每年至少召開兩次領導干部民主生活會，暢所欲言，求同存異，達成共識，把工作做得更好。認真貫徹民主集中制原則，重大事情集體討論，正確處理好集體領導與分工負責的關系，強化黨組織的政治核心作用，保證“校長負責制、教職工聘任制”的實施。

4、堅持召開教代會，民主治校。20xx年8月25日，學校第五屆教職工代表大會第二次會議勝利召開，市教育局黨組成員、工會主任劉冬華代表市教育局總工會講話，對我校依法辦學、民主治校給予了充分肯定，學校校長雷亨亮作了學校工作報告。教代會上還學習討論了《漢川實驗高中教師分流方案》《漢川實驗高中考勤條例》等5個方案。教代會的召開進一步推進了學校的民主管理建設，進一步調動了廣大教職工教書育人的主動性和積極性。

5、認真搞好支部的調整工作，確保各支部管理有力、有效。學校現有黨員59人，學校總支下設四個支部，其中文科支部有黨員16人，理科支部有黨員15人，綜合支部有黨員15人，青年支部有黨員13人。

6、抓好青年黨校建設，認真搞好入黨積極分子的培養和考察工作，做好青年教師和學生黨員的推薦工作。今年7月，龔洪元同志加入黨組織，成為一名預備黨員。到目前為止，學校已有6名教師和20名學生入黨積極分子向學校黨組織遞交了入黨申請書。

7、加強黨員思想建設，抓好黨員教育管理。學校認真抓好新黨員的教育活動，認真規范地搞好黨員黨性自我剖析、黨員自評自查整改等活動，根據學校實際，廣泛征求群眾對黨組織和黨員的意見和建議，建立黨員教師崗，取得了實效，獲得了上級部門與廣大群眾的肯定。

8、學校還進一步健全了“三會一課”制度，加強黨員理論學習和政治思想教育，提高黨員業務水平，組織黨員學習教育理論，切實轉變教育觀念，堅持教育創新，充分發揮黨員在學校教育改革中的模范帶頭作用。學校還經常組織黨員觀看湖北黨員電教教材和警示教育錄像片，不斷增強廉潔自律意識。

三、民主決策，校務公開。

1、認真做好校務公開和民主管理工作,進一步拓寬和規范校務公開的內容、形式、渠道和程序,大力推動校務公開工作向縱深發展,保證學校各項工作民主化、公開化、規范化。

堅持“兩公開、一監督”制度，嚴格按照政策規定秉公辦事。對行政規范和審批事項的內容、條件、程序、時間、收費依據、標準等對外公開。堅持財務公開、收費規范。學校嚴格執行收費項目和收費標準，公開收費項目，無擅自收費項目，無擴大收費范圍，無提高收費標準等亂收費情況。認真貫徹執行市教育局有關學校校舍維修、基建、裝備、財務管理、大宗物品采購等文件規定，無違紀違規現象。

加強考風考紀教育建設，特別是高考，嚴格按規范要求，嚴密組織好考務工作。切實保證高考公平、公正，考務工作嚴密有序，沒有出半點差錯。

2、嚴格按照規定選拔任用干部，堅持黨管干部、任人為賢的原則，嚴格執行干部選拔、任用、管理的規定，防止和糾正用人上的不正之風。

四、建設師風，優化隊伍。

1、組織全校教職工開展十八大精神主題教育，把十八大精神和科學發展觀貫穿到教學工作中去。

2、組織教師認真學習基礎教育課程改革實施意見，加強業務知識培訓，提高業務能力，為適應新課程的教學作好準備。

3、進一步加強師德師風建設，全面提高教師職業道德修養。深入開展群體師德創優活動，統一思想，齊抓共管，協調配合。以《公民道德建設實施綱要》和《教師職業道德規范》為依據，組織全體教職工開展群體師德創優活動，做到“為人師表，廉潔從教，敬業愛崗，嚴謹執教”，通過創優活動，促進了教職工隊伍素質的全面提高。

4、加強青年教師培養，認真開展黨員和青年教師結對活動，充分發揮黨員的模范帶頭作用。學校實施“青藍工程”，黨員經常與結對的青年教師談心，全面關心青年教師的工作、思想、生活，讓青年教師感受到黨的關懷、學校的溫暖。

五、存在的不足及整改措施。

1、黨員廉政建設宣傳手段尚需多樣化，并進一步落到實處。

整改措施：充分利用多種方法和途徑，加強黨的信息宣傳工作，使黨的精神和黨風廉政建設深入人心，使之成為每個黨員干部的自覺行為。

2、學生行為規范教育仍需持之以恒。

整改措施：始終把加強學校德育工作、提高學生的思想政治素質作為素質教育重要工作。積極利用學校櫥窗、網站、顯示屏、校園廣播等實施系列政治思想教育，開展德育課題研究和師生心理健康教育，促進學生全面發展。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十二

同志們：

了黨風廉政建設目標責任書，局班子成員、機關全體職工和二級機構的班子成員都簽訂了廉潔勤政承諾書。希望大家能夠認真領會好會議精神，落實好責任目標，遵守好廉政承諾，進一步把我局黨風廉政建設和反腐敗工作推向深入，下面我再講三點意見。

2009年，在市委、市政府和市紀委的正確領導下，農業局系統廣大干部職工深入貫徹落實科學發展觀，狠抓黨風廉政建設和反腐倡廉各項任務的落實，取得了明顯的成效。

1、黨風廉政建設責任制工作取得實效。去年，我們認真落實省、市紀委的有關規定，進一步健全和完善了黨風廉政建設責任制等一系列規定和制度，成立領導小組，制定實施意見，分解落實工作責任，簽訂目標責任書，有力地保證了黨風廉政建設和反腐敗工作的扎實開展。全局系統無一人一事受到上級批評和通報。在全市年終綜合考核中，我局被市紀委確定為優秀等次。

2、政風行風建設成效顯著。去年，我們在全市率先利用網絡平臺向社會公布了《**市農業局行政許可網上投訴舉報、12316熱線及政府連線轉辦事項處理暫行辦法》，設立市農業局優化環境投訴中心，制作了行風評議舉報箱，意見卡，暢通舉報投訴渠道，向外界發放征求意見書150余份，面向社會征求意見，落實整改意見6條，有力地促進了政風行風建設，在省紀委年底的綜合調查中，農業局位列全市第7名，較上年提升了12個位次。辦理《周報》反映問題迅速，處理問題及時得當，被評為群眾最滿意辦理《周報》之一，受到市委通報表揚。

3、廉政文化進機關活動扎實開展。按照市紀委對廉政文化進機關活動的安排部署，我局及時成立領導小組，制定實施方案，落實分解責任，通過“建園地”、“搭平臺”、“上工程”、“搞活動”等措施，積極創新活動載體，全面豐富活動內容，圍繞“廉”字做文章，積極推進廉政文化進機關活動深入開展，取得明顯成效，受到市紀委的通報表揚，并被命名為全市四個示范點之一，在全市予以推廣。

4、機關工作效率明顯提高。根據市委“兩轉兩提”工作《實施意見》，結合農業自身的工作職能特點，設立了快捷便利的業務流程和辦事指南，修改完善了網上政務公開的內容，先后兩次對現有行政審批和行政許可收費項目進行了逐項清理。其中，下放了4項審批權限，縮短了15項請辦事項時間，使企業請辦事項的時限從過去平均20天縮短為現在的3天。在市效能監察組的抽查中，市植保站受理企業和群眾辦理事項做到了“件件當天辦結”，12316“三農”熱線做到了“件件有回音，事事有落實”，受到市主管部門的表揚，市委連書記專門批示：“新聞媒體要做正面的宣傳報道”。

5、紀檢監察工作扎實有效。去年市紀監體系實施統一管理后，局紀檢組監察室及時轉變觀念，認真履行監督和協助職能，按照局黨組的部署，與相關科室組成聯合檢查組，對2007和2008年度全市農業項目資金使用及管理等情況進行了全面的檢查審計，共審計資金10399.2萬元，涉及16類項目，及時糾正了項目實施和管理中存在的問題，確保了黨的支農惠農政策得到有效落實。全年的各項工作開展扎實有效，亮點工作位列全市前列。年終考評中，局紀檢組被評為全市先進單位。

2009年，我局的黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了較好的成績，但是仍然存在著一些問題和不足，歸納起來主要有以下幾個方面：一是個別黨員干部對黨風廉政建設的重要性認識不足，總感到農業部門主要服務“三農”工作，職能性質受制，手中權力有限，廉政建設和反腐敗與自己關系不大，廉政意識淡薄。二是機關作風有待進一步轉變。雖然上級對轉變機關作風，提高工作效率有明確要求，局黨組也對此有具體意見，但局系統仍有個別單位的個別職工違反工作紀律，在上班時間玩電腦，炒股票，被市暗訪組發現。三是制度建設有待進一步完善。去年，局系統個別單位由于制度不健全，財務不公開，管理較混亂，缺乏必要的監督手段，先后發生了職工告狀現象，被檢察部門立案查處，盡管沒有查出大的問題，但造成了極大的負面影響。四是執行紀律不到位。在局系統仍存在有接待超標準，辦事吃請，執法不嚴，公車私用等現象，雖說這些問題在個別人身上，但影響農業局的社會形象。上述問題必須引起我們的高度重視，采取有效措施，認真加以解決。

二、進一步增強搞好黨風廉政建設和反腐敗工作的責任感。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十三

反腐倡廉是一項系統工程，涵蓋經濟、政治、文化等各個方面，需要標本兼治、綜合治理、多管齊下。加強廉政文化建設，是構建懲治和預防腐敗體系的重要組成部分。

胡錦濤強調，“要把廉政文化建設作為建設社會主義先進文化的重要內容。”大力推進廉政文化建設，是推動新時期反腐倡廉工作不斷深入并取得明顯成效的基礎性工程，是加強黨風廉政建設的創新之舉，也是推進社會和諧發展的必然要求。

一、充分認識到了在企業中開展廉政文化建設的重要作用和意義。

開展廉政文化建設能夠塑造高尚道德情操和社會意識；是預防腐敗，加強黨的執政能力建設的重要途徑；是落實廉政制度預防腐敗工作的重要措施。

廉政文化是對馬克思主義執政黨建設理論的重要發展，具有較大的社會影響力。加強廉政文化建設是對馬克思主義執政黨建設理論和廉政建設理論的重要發展。加強廉政文化建設，充分發揮廉政文化建設激濁揚清、扶正祛邪的功能，用健康向上的、先進的廉政文化占領思想陣地，有助于大力弘揚優良傳統和作風，抵制各種腐朽落后的思想意識，幫助廣大黨員干部樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權利觀、地位觀、利益觀，筑牢思想道德防線，提高拒腐防變的能力，永葆共產黨人的先進性。

所謂廉政文化是關于廉政的知識、信仰、規范、價值觀和與之相適應的行為方式、社會評價的總和，是政治文明和精神文明的有機結合、政治和文化的有機融合，與胡錦濤提出的“我們所要建設的社會主義和諧社會，應該是民主法治、公平正義、誠信友愛、充滿活力、安定有序、人與自然和諧相處的社會”，在本質上是一致的。民主法治、公平正義，既是構建和諧社會的基本特征，也是廉政文化的核心內涵；以人為本的追求、誠實守信的操守修養、艱苦奮斗的優良作風，則是使社會誠信友愛、充滿活力、安定有序、和諧相處的必要條件。我們只有站在和諧社會的高度，厘清廉政文化的基本內涵，才能使廉政文化與和諧社會的構建做到相互交融、相互促進，共同發展。

二、在全公司范圍內開展廉政文化教育，進一步增強對廉政文化建設重要性的認識。

公司以教育學習的形式，在總公司及各子公司范圍內，開展了廉政文化教育活動，充分認識要以社會主義和諧社會為根本目標，從影響和諧社會的突出矛盾和問題入手，從價值取向、生活方式、行為方式和社會評價等層面，扎實有效地推進廉政文化建設，做到廉政文化與和諧社會二者相互促進、相得益彰，同頻共振，達到異曲同工之效。

第一，價值取向上，要著力解決“三觀”問題。與社會主義和諧社會相適應的廉政文化建設要求全體公民特別是領導干部必須具有正確的價值取向。現實生活中，利益的驅使、權力的失控、地位的誘惑，是影響領導干部廉潔從政的主要因素。一些領導干部犯錯誤甚至墮落為腐敗人員，其根源是價值取向偏離了正確方向。在權利觀上表現為私權意識膨脹、地位觀上表現為追逐個人名利、利益觀上表現為崇拜金錢。因此，著力解決“三觀”問題，是廉政文化建設的首要任務。一是擺正主與仆的位置，常存公仆情懷，做一個名副其實的“人民公仆”。二是堅持權與責的統一，牢固樹立責任意識。要教育廣大干部走出“官本位”誤區，強化崗位意識和責任意識。三是處理好義與利的關系，大力弘揚奉獻精神。讓正確的利益觀在人們的思想上扎根，在實踐中閃光，在奉獻中升華。

第二，生活方式上，積極應對“三大挑戰”。健康文明的生活方式是廉政文化的重要支撐。今天我們建設廉政文化，面對著來自中西文化相互激蕩、市場經濟負面效應和傳統文化消極因素的“三大挑戰”。在這樣的時代背景下建設廉政文化，一要以陶冶高尚的道德情操為突破，積極應對來自中西文化碰撞過程中文化變異的挑戰。堅持以德治廉，通過思想道德素質的提高，自覺抵制西方文化中的極端個人主義與我國傳統的`小農意識的侵襲，消除西方文化和傳統文化給生活方式帶來的不良影響。二要以養成高雅的情趣愛好為突破，積極應對市場經濟折射出的文化陰影的挑戰。教育和幫助人們樹立終身學習的理念，處理好工作與休閑、勞動和享樂的關系。三要以建立健康的人際關系為突破，積極應對來自傳統文化中消極因素的挑戰。

第三，行為方式上，養成清白清正的習慣。現實生活中，絕大多數人都痛恨腐敗，但面對腐敗現象，仍有一部分人憤怒聲討的同時，又隨波逐流。構建廉政文化，必須從規范人的行為方式，約束人的不軌舉止入手，堅持預防為主，教育引導人們“勿以善小而不為，勿以惡小而為之”，從自身做起，從點滴做起，時時處處檢點自己的言行，把清廉、清正、清白的行為體現在社會生活的方方面面。

第四，在社會評價上，倡導“尊廉崇潔”風尚。廉政文化的構建關鍵在于能否形成文化的普遍認同及由此形成的社會評價。

廉政文化是解決黨風廉政教育和反腐敗斗爭的重要抓手，具有深厚的滲透力。廉政文化具有鮮明的時代性、明確的目標性、極強的滲透性和廣泛的群眾性，以廉政文化建設作為黨風廉政建設的重要抓手，可以開闊黨風廉政教育的視野，拓展黨風廉政教育的思路，豐富黨風廉政教育的方法和手段。

廉政文化是植根于我們民族優秀的傳統文化，具有強大的生命力。廉政文化以廉政為思想內涵，以文化為表現形式，是廉政建設與文化建設相結合的產物。揚善懲惡、尚廉治貪、扶正祛邪，始終是社會的追求，百姓的企盼。因此，我們必須認真研究、利用，并賦予廉政文化嶄新的時代內涵和鮮明的時代特色，讓中華民族優秀的傳統文化代代相傳，不斷發揚光大。

三、大力開展廉政文化進企業活動。

（一）繼續抓好以了《實施綱要》、《黨章》、《行政監察法實施條例》為重點內容的宣傳學習活動。

公司在保持黨員先進性教育活動前兩個階段中，進行了《實施綱要》、《黨章》等材料的學習，大力開展了廉政文化進企業活動，目前正是第三階段整改提高階段，公司抓住整改提高環節，抓好廣大黨員，特別是黨員領導干部的學習提高，將繼續加大對《黨章》、《實施綱要》等重要內容的學習，組織黨委中心組學習，進一步加強廣大黨員及黨員領導干部的理論素質，增強廉政意識，形成企業依法經營、廉潔從業、誠實守信、廉政自律的理念。

（二）在各控股子公司開展了一次以《實施綱要》等為主要內容的黨風廉政建設專題講座。總公司在八月初開展一次專題講課，公司監事會主席、紀委書記將到各控股子公司進行講座，把黨風廉政建設的理論、政策傳到基層，到群眾中，讓廣大基層管理人員、員工熟悉認識和了解黨風廉政建設的重要意義，使廣大員工群眾也參與到黨風廉政建設中來，通過互相監督，相互促進，不斷增強公司的黨風廉政建設的順利，高效的發展。

（三）開展黨風廉政建設宣傳活動。公司在先進性教育第二階段活動中，開展以黨風廉政為主題的黑板報評比活動，使黨風廉政思想、理論深入到各控股子公司，讓廣大黨員、群眾耳濡目染，深刻認識到黨風廉政建設的現實意義，自覺地遵守廉潔自律等有關法規；公司還在節假日到來之際，開展發送廉潔短信活動，時刻提醒廣大黨員、特別是黨員領導干部保持廉潔自律，同時加強企業員工樹立“尊廉崇廉”的道德價值觀，通過寓教于文、寓教于理、寓教于樂的形式，可以把理想信念教育、職業道德教育等教育內容，更深的滲透到廣大黨員干部和人民群眾的思想中，從而進一步陶冶人們的情操，豐富人們的精神內涵，使其消除腐敗意識。

（四）結合先進性教育活動第二、第三階段開展的方式，公司在7月中旬，開展了黨風廉政建設征求意見活動，讓公司廣大員工對本公司、總公司各領導班子、班子成員，通過在“德、能、勤、績、廉”等進行征求意見，并結合在先進性教育征求來的意見，并在一定的時間里進行了反愧整改，促進企業的黨風廉政建設不斷向前發展。

四、通過加強企業文化建設，促進企業的黨風廉政文化建設健康發展。

企業文化建設是塑造企業形象的重要手段，是增強企業活力的有效途徑。通過營造一系列的文化氛圍。一方面可使廣大企業成員的思想道德和科學文化素質有一個較全面的提高；另一方面健康向上、生動活潑的文化活動，可豐富企業成員的業余生活，充分發揮其積極性、創造性。就是常說的激勵功能，而使企業成員從內心深處自覺地為企業拼搏和獻身。

總公司及各控子公司，加強了企業文化建設，加強對企業成員的思想教育。激發其文化主體意識，增強其參與文化建設的積極性。大力普及文化教育，提高企業成員的科學文化素質；普及科技知識，促進企業成員科技意識的增強，從而形成尊重知識，尊重人才的良好風尚；進行集體主義、社會主義、愛國主義為內容的思想道德教育；弘揚科學思想，反對封建迷信。樹立高科技為核心的現代文化觀，從而確保企業文化建設的健康發展。

五、大力開展廉政文化進家庭活動。

總公司通過了學習資料、開展家庭廉政談心活動，在重大節日之前實行“廉政提醒”等活動形式，大力開展廉潔文化進家庭活動，把黨風廉政文化建設引入家庭，教育干部家屬，加強家庭美德、社會公德教育，樹立良好家風，促進家庭和睦、共筑家庭廉潔防線。

文檔為doc格式。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十四

今年上半年，我辦黨風廉政建設工作在縣委、縣政府的領導下，以“三個代表”重要思想為指導，結合保持共產黨員先進性教育活動，認真貫徹黨風廉政建設“五個一”的要求，狠抓黨風廉政建設責任制，使黨風廉政建設工作取得了一定成效。現根據縣委關于召開黨風廉政建設責任制匯報會的要求，將我辦今年上半年黨風廉政建設工作進行了認真回顧和自查，并將有關情況報告如下：

我辦十分重視黨風廉政建設責任制工作，我們堅持“教育在先，預防為主”的方針，把思想政治教育作為首要任務，組織干部認真學習了縣委和縣上有關領導的重要講話，組織學習了《中國共產黨黨章》、《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》及二個《條例》，進一步強化了廉潔自律和遵紀守法意識，提高了拒腐防變的能力。辦里通過集體學習，提高了綜合素質。

二、狠抓領導干部廉潔勤政。

領導班子和領導干部廉潔勤政是黨風廉政建設的關鍵。我們按照“團結、務實、高效、創新、廉潔”的思路，采取積極有力的措施，狠抓了領導班子和領導干部廉潔勤政的自身建設。一是辦里對黨風廉政建設實行黨政一把負總責，其他領導成員配合抓，實行“一崗雙責”，即每個領導成員不但要對所分管的業務工作負責，而且要對自己所分管部門的黨風廉政建設負責，各部門負責人要對本部門的黨風廉政建設負全責。二是為落實《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》的實施辦法，保證黨風廉政建設責任制和各項規定落到實處，促進我辦黨風廉政建設，我們要求一級抓一級、一級對一級負責。三是領導班子成員帶頭遵守黨的政治紀律。自覺做到生活上不超標，堅持管好自己，管好子女親屬，管好身邊工作人員。在作出重大決策時，充分發揮民主，集思廣益，不搞一言堂。要求干部必須做到的，自己首先做到；要求干部不能做的，自己堅決不做。四是領導班子成員廉潔自律，發揮表率作用。我辦領導班子成員都能嚴格要求自己，自覺接受監督，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不講排場、比闊氣。做到自省、自警、自勵，踏踏實實做事、清清白白為官。

三、認真落實黨風廉政建設各項規定。

按照關于加強黨風廉政建設工作的部署要求，結合我辦實際，將黨風廉政建設各項工作分解到每位領導身上，保障黨風廉政建設抓出成效。一是嚴格財務管理，落實財務聯簽制度。二是在住房、接待、交通工具等方面嚴格執行上級規定。在子女從業方面，每年領導干部都填寫配偶、子女從業情況登記表，沒有出現違反規定從業的情況。三是實行辦務公開。大力推行政務公開、事務公開，方便群眾監督。從而大大提高了工作效率，收到了良好的效果。

四、今年下半年工作安排。

（一）加強黨員干部理論學習。全面落實辦里學習規定，充分運用十六大精神和“三個代表”重要思想以及先進性教育活動的成果，大力弘揚理論聯系實際的馬克思主義學風，在不斷提高領導水平，提高駕馭全局、解決實際問題的能力上狠下功夫。堅持用馬列主義毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝干部頭腦，不斷增強黨性鍛煉，樹立高尚、科學、文明的`時代精神，努力培養“學習型”集體。

（二）深入開展黨風廉政建設調研。落實領導干部調研機制，要主動深入基層。聽取干部群眾的意見和建議。及時將調研情況進行匯總、分析，找準黨風廉政建設工作中的薄弱環節，切實予以解決。

（三）進一步落實黨風廉政建設責任分工。將領導干部落實黨風廉政建設責任制情況列入考核內容。促使下屬各部門管好自己的人、做好自己的事，形成齊抓共管、人人負責的良好局面。

（四）加強黨員干部的教育管理。嚴格執行黨的紀律，教育黨員干部廉政為民、甘于奉獻。抓好正反典型教育，從中弘揚高尚情操，增強拒腐防變能力。

總之，在上級黨委的領導下，我辦結合實際，作了一些工作，但是還存在一些不足，例如宣傳教育方式比較單一，一些基礎工作還不扎實，這些問題亟待我們在工作中摸索出更好的辦法和思路去解決，以便更好地貫徹落實黨風廉政建設責任制，把黨風廉政建設工作引向深入。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十五

關于《烏魯木齊市環境監察支隊第十三個黨風廉政建設教育月活動總結》的報告。

市環保局紀檢監察室：

現將《烏魯木齊市環境監察支隊第十三個黨風廉政建設教育月活動工作總結》上報您們，不妥之處，請指正。

二〇一一年七月三十日。

烏魯木齊市環境監察支隊辦公室2011年7月30日印發烏魯木齊市環境監察支隊。

今年7月是自治區第十三個黨風廉政建設教育月。根據市紀委、市環保局黨風廉政建設教育月活動的安排部署，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹落實科學發展觀，以“堅定信念、發揚傳統、廉潔從政”為主題，認真學習中國共產黨黨史和反腐倡廉建設史，認真學習《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則實施辦法》，認真學習《關于實行黨風廉政建設責任制的規定》等新頒布的黨紀政紀條規及反腐倡廉重要文件規定。結合支隊黨風廉政建設、反腐敗工作的實際，認真落實廉潔自律各項規定，深入開展勤廉兼優先進典型示范教育，并結合自治區和我市通報的違紀違法典型案件、行政效能監察投訴典型案件等，深入開展警示教育。發揚新疆精神，倡導首府效率，鞏固深化機關效能建設治理“慵、懶、散、拖、貪”問題專項活動成果，全面加強廣大黨員和領導干部作風建設，促進了黨風廉政教育月工作的深入開展。

一、加強組織領導，確保教育月活動健康有序地開展。

1動員會議上的講話和朱海侖同志在教育月動員會議上的講話；認真學習中央和自治區新近頒布的有關文件，重點學習《廉政準則》及賀國強同志在貫徹實施《廉政準則》電視電話會議上的講話，學習《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》及自治區重新修訂下發的《關于對共產黨員、黨組織在反分裂斗爭中違反黨的政治紀律行為處分規定》等法規文件。再集中進行座談討論。通過深入細致的思想動員，統一思想，提高認識，增強全體黨員干部做好教育月活動各項工作的責任感和自覺性。

二、周密計劃安排，確保了教育月各項活動全面落實。

教育月活動開展以來，支隊始終堅持“大宣傳、大教育”格局，注重滲透結合，狠抓學習教育，進一步夯實了黨員干部拒腐防變的思想基礎。

2并結合教育月主題講一次黨課，引導支隊黨員干部開展好專題學習。

2、開展警示教育。支隊黨支部將組織黨員干部職工結合自治區、我市及環保系統在近年來通報的領導干部違反《廉政準則》的典型案例開展以案說法、以案說紀大討論，深刻分析腐敗問題產生的原因，認真查找教育、制度、監督等方面存在的漏洞，進一步強化黨員干部自重、自省、自警、自勵意識。組織支隊黨員干部參加自治區紀委、自治區檢察院聯合舉辦的《全國檢察機關懲治和預防瀆職侵權犯罪展覽》新疆巡展活動、觀看反腐倡廉電教片，進一步增強領導干部法律法規意識和責任意識，嚴格依法行政、依法管理，堅持廉潔從政。

3、開展向英模學習活動。通過召開座談會、專題報告會等多種形式，組織黨員干部廣泛學習全國、自治區優秀黨員和慶祝建黨90周年活動中涌現出來的30名道德模范人物的先進事跡，形成學先進、找差距、比干勁、促廉潔的濃厚氛圍。同時，積極開展“樹身邊勤廉先進典型”活動，用身邊人、身邊事教育廣大黨員干部，樹立良好工作作風，促進支隊效能建設及作風的根本改變。

3作者必須始終加強黨紀法規的學習，不斷改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，努力強化“自重、自警、自省、自勵”意識，自覺抵制來自各方面的誘惑，珍惜今天擁有的幸福生活，珍惜黨和人民賦予的權力，清正廉潔，秉公辦事，做一名依法辦事、公道正直的環保人。

三、領導干部始終注重廉潔自律，提高了教育月活動質量支部“一班人”嚴格遵守中央、自治區、市紀委有關廉潔自律的各項規定，勤政廉政，率先垂范，以實際行動為全支隊干部群眾做出表率。一是一班人重視加強自身思想政治建設，嚴格落實《黨組中心組學習制度》，系統學習了《黨章》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《廉政準則》、《黨政領導干部選拔任用工作責任追究辦法（試行）》及自治區重新修訂下發的《關于對共產黨員、黨組織在反分裂斗爭中違反黨的政治紀律行為處分規定》等法規文件。二是堅持民主集中制原則，按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的方針，始終堅持民主集中制這一根本的組織原則，較好地解決了群眾關心的熱點、難點問題。三是認真執行《廉政準則》、“八條”“五十三個不準”的有關規定，始終注重對親屬及身邊工作人員的教育管理，始終加強家屬子女及身邊工作人員的教育管理，以自身的模范作用影響和帶動全局干部職工依法行政，公正執法，有效地防止了違法亂紀的事情發生。

四、加大政務公開力度，增強了教育月活動效果。

4廉政短信征集評選活動和全國廉政公益廣告創意征集活動。教育月期間，烏魯木齊晚報每周進行兩次有關反腐倡廉建設和基層開展教育月活動好經驗、好做法的宣傳報道，市電視臺、市廣播電視臺也在專門頻道、頻段做宣傳教育，市紀委還利用廉政短信發布平臺，集中宣傳教育月主題和重點內容，支隊組織黨員干部踴躍參與，及時總結宣揚支隊勤政廉政典型事跡和反腐倡廉好的經驗做法，通過多種宣傳形式，營造人人關心、參與、支持教育月活動的良好氛圍。

在這次教育月活動中，我們雖然做了一些工作，取得了較好的成效，但在工作中也還存在著一些問題和不足，主要是時間短，內容多，而各隊（室）業務工作頭緒多、任務重，因而有的單位發展不平衡，還需要在今后進一步改進。下一步我們將進一步開展支隊文化建設，夯實思想能力基礎；積極開展“創先爭優”活動，進一步夯實組織基礎；狠抓黨風廉政建設，進一步夯實作風基礎；加強精神文明建設，進一步夯實群眾基礎；開展“學習沈浩同志，做環保衛士”活動，提高黨員干部素質，為開創支隊黨建工作的新局面而不懈奮斗。

支隊將借助本次黨風廉政教育月活動，繼續加強機構制度的完善、規范權力運行，把群眾“滿意不滿意、擁護不擁護、贊成不贊成”作為衡量工作成效的標準，順應人民群眾對保護環境的新期待，積極探索環境監察發展新道路，努力打造“十二五”期間環境監察工作良好開局。

二〇一一年七月三十日。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十六

新時期我國對于黨風廉政建設越來越重視,而黨風廉政建設同時也是黨內進行自我完善及發展的需求,黨風廉政建設的有效實施能夠有效地促進我國當下的社會風氣。本文是小編為大家整理的黨風廉政建設工作講話，僅供參考。

尊敬的各位領導，各位同志：

總結。

20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作，研究部署2015年全局黨風廉政建設和反腐倡廉工作。下面我就學習貫徹各級紀委全會精神，深入推進我局反腐倡廉建設，講幾點意見：

一、認真學習貫徹落實中央和省市紀委會議精神。

十八屆中央紀委五次全會，從黨和國家事業發展全局和戰略的高度，深刻分析了當前反腐倡廉的嚴峻形勢，全面闡述了今后一個時期黨風廉政建設的重點任務。習近平總書記的重要講話，思想深刻、順應黨心、合乎民心，通篇貫穿黨要管黨、從嚴治黨的主線，是新形勢下推進黨風廉政建設的行動指南，是一篇馬克思主義的綱領性文獻。黨員干部一定要認真學習貫徹講話精神和中央紀委、省市紀委全會精神，深刻領會其內涵和精神實質，切實把思想和行動統一到講話精神和各級紀委全會的部署和要求上來。

要充分認識黨風廉政建設的新形勢。習近平總書記的重要講話，科學分析了當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭的面臨的形勢，強調指出，我們黨始終把黨風廉政建設和反腐敗斗爭作為重要任務來抓，旗幟是鮮明的，措施是有力的，成效是明顯的，黨員干部的主流始終是好的。同時，他深刻指出，當前反腐敗斗爭形勢依然嚴峻，人民群眾還有許多不滿意的地方。反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘、長鳴，關鍵就在"常""長"二字，要經常抓、長期抓，有腐必反，有貪必肅。黨員干部一定要深刻認識，始終保持清醒的頭腦，既看到反腐倡廉建設取得明顯的成效，進一步堅定信心，又看到反腐敗斗爭的長期性、復雜性和艱巨性，切實增強責任感和緊迫感。

要充分認識加強紀律和作風建設的新要求。中央紀委全會把加強紀律建設、改進工作作風擺上突出位置，提出了一系列新的要求：一要嚴格遵守政治紀律，不斷提高各級黨組織的凝聚力和戰斗力，全黨必須在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致，要正確處理保證中央政令暢通和立足實際創造性開展工作的關系，任何具有地方特點的工作部署都必須以貫徹中央精神為前提。二要堅決執行改進作風的各項規定。改進作風，最根本的是牢記"兩個務必"，大力弘揚艱苦奮斗的優良傳統。要牢固樹立"浪費也是腐敗，節約也是政績"的觀念，堅持勤儉辦一切事業。改進作風，最關鍵的是善始善終，善做善成，讓人民群眾感受實實在在的變化。三要堅持懲防并舉，全面加強反腐倡廉建設。習近平指出，堅定不移懲治腐敗，是我們黨有力量的、表現，也是全黨同志和廣大群眾的共同愿望。堅持"老虎""蒼蠅"一起打，既堅決查處領導干部違紀違法案件，又切實解決發生在群眾身邊的不正之風和腐敗問題，堅持黨紀國法面前沒有例外，不管涉及到誰，都要一查表明了我們黨抓反腐倡廉建設的鮮明態度和堅定決心，全局廣大黨員干部一定要認真學習領會，緊密結合實際，把反腐倡廉的各項部署落到實處。

二、深刻認識我局黨風廉政建設取得的成效和存在的問題。過去的一年，我們緊緊抓住保持黨的純潔性這條主線，堅持把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，堅持標本兼治，綜合治理，懲防并舉，注重預防的方針，健全和完善懲治和預防腐敗體系，全面推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭。全局上下堅持圍繞中心，服務大局，加強對重大決策部署貫徹落實情況的監督檢查，認真解決群眾反映強烈的突出問題，深入推進機關效能建設和作風建設，為推動全市經濟社會又好又快發展提供了有力的保障。20xx年10月23日我局結合工作實際出臺了《黨風廉政建設制度》(試行)和《廉政風險防控》(試行)，廣大黨員干部自覺加強黨性修養，自覺遵守《黨風廉政建設制度》和《廉政風險防控》，自覺做到清正廉潔，迄今為止未發生違法違紀行為，我們也要清醒的看到，在紀律建設、作風建設和反腐倡廉建設方面，仍然存在著一些問題。對此，我們必須引起高度重視，增強憂患意識，危機意識和責任意識，切實增強工作的責任感和使命感，以更加堅定的信心，更加有力的措施，更加扎實的作風，進一步推進反腐倡廉建設的深入開展。

三、

抓好黨風廉政建設和反腐敗工作，為全市經濟社會又好又快發展提供堅強政治保證。具有十分重要的意義。黨員干部要認真組織學習貫徹習近平總書記的重要講話，學習貫徹中央紀委和省市紀委會議精神，全面落實黨要管黨、從嚴治黨的要求。一定要加強組織領導，認真研究解決反腐倡廉中的突出問題，明確重點，狠抓落實，不斷推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭，努力實現"干部清正、政府清廉、政治清明"的目標要求，真正讓清正作為一種準則，讓廉潔成為一種風尚。

一要嚴格履行黨風廉政建設責任制。必須堅持"一崗雙責"，切實履行黨風廉政建設責任制。各級領導干部要嚴于律己，充分發揮模范帶頭作用，要堅持從我做起，從現在做起，帶頭弘揚優良作風，認真執行《黨風廉政建設制度》和《廉政風險防控》，以自身清正廉潔帶動廣大黨員干部廉潔從政。要強化責任考核，嚴格責任追究，確保責任落實到位。

二要嚴明黨的政治紀律。黨的紀律是執行黨的路線方針政策的重要保證，是維護黨的團結統。

一、保持黨的先進性和純潔性的有力武器。廣大黨員干部一定要牢固樹立黨章意識，自覺用黨章規范自己的一言一行，自覺遵守黨的政治紀律，形成統一的意志和行為，用鐵的紀律保證各項工作的順利推進，要始終堅持與黨中央保持一致，認真貫徹中央的路線方針政策和省、市委的決策部署，確保政令暢通。

三要堅決執行改進作風各項規定。良好的黨風政風，是凝聚黨心民心的巨大力量，是維護清正廉潔的重要保障。正如習近平總書記指出的，"八項規定"是一個切入口和動員令，既不是最高標準，更不是最終目的，只是我們改進作風的第一步，是我們共產黨人應該做到的基本要求。為貫徹落實中央政治局關于改進工作作風、密切聯系群眾的八項規定，安徽省明確提出了6個方面30條具體要求。我們廣大黨員干部要以踏石留印，抓鐵有痕的勁頭抓下去，善始善終、善做善成，不折不扣地把改進作風的相關規定和要求落實到每一項工作，每一個環節之中，確保取得成效。

反腐倡廉必須常抓不懈，拒腐防變必須警鐘長鳴!反腐倡廉使命無上光榮，責任重如泰山。讓我們在市委、市政府和市紀委的堅強領導下，振奮精神，奮發有為，銳意進取，扎實工作，推動我局反腐倡廉建設不斷取得新成效，為我市經濟社會又好又快發展提供堅強的政治保障。

同志們，春節即將來臨，祝愿大家新年快樂，萬事如意!

同志們：

今天我們在這里召開全局黨風廉政建設工作會議，這次會議是在中央、總局和省市局黨風廉政建設工作會議等一系列會議精神指引下召開的，對做好新形勢下的黨風廉政建設和反腐倡廉工作具有深遠的意義。剛才，****同志代表我局班子對20xx年黨風廉政建設工作進行了回顧，對今年黨風廉政建設和反腐倡廉工作做了具體部署，下面，我再從以下三個方面談一點看法和意見：

黨的十八大以來，以習近平同志為總書記的新一屆中央領導集體高度重視反腐倡廉工作。一年來，中央"重拳出擊"，"老虎""蒼蠅"一起打，平均每天有396名中共黨員和公職人員受處分，每兩天有一名廳級干部因腐敗受到查處;從公開的新聞報道來看，今年以來，也已經有4名部級領導被立案查處。從我市****系統來看，去年也有個別單位人員受到檢察機關、紀檢監察部門立案查處，這一切說明我國嚴厲反腐的態勢會延續相當長一段時間，必須引起在座個位的警醒，切莫抱有僥幸心理。

在制度反腐方面，繼八項規定之后，中央先后出臺了厲行節約反對浪費條例、公務接待管理規定、會議費管理辦法、差旅費管理規定等15個制度辦法，規定越來越詳細，措施越來越具體。

些案例來看，其中不乏黨員領導干部公款吃喝送禮、公車辦私事等之前認為司空見慣的"小事情"。一年多來，中央以上帶下一起改，大事小事一起抓，治標治本一起做，反腐倡廉的要求之高、力度之大、態度之堅決、效果之顯著前所未有，用行動和實效讓群眾真切看到了在懲治腐敗方面所體現的堅定決心。

在十八屆中央紀委三次全會上，習近平總書記全面分析了當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭的形勢，深刻闡釋了反腐倡廉建設的重要理論和實踐問題，提出要以猛藥去疴、重典治亂的決心，以刮骨療毒、壯士斷腕的勇氣，革除弊端、滌蕩污濁，堅決把黨風廉政建設和反腐敗斗爭進行到底。****書記在市紀委****次全會上，要求各級紀檢監察機關緊扣市委市政府部署的工作重點，組織開展專項督查，加大問責問效力度，充分發揮職能作用，為改革發展順利推進提供堅強保障。

****局長在全省****系統黨風廉政會議上深刻分析了全省****廉政建設形勢，指出有的單位黨風廉政建設責任制落實不夠到位，一些制度沒有得到嚴格的執行，反腐倡廉工作與****工作"兩張皮"，一些單位的紀檢監察部門主業意識不強，不敢擔當，工作被動，對人事、財務、采購等領域和環節的監督有待進一步加強;個別單位領導班子軟弱渙散，紀律松弛，在干部管理和監督上放任自流，一些領導干部或是自身不硬不凈、底氣不足，或是礙于情面、怕得罪人，對個別干部的違法違紀、紀律松弛現象不愿管，不敢管;一些干部缺乏責任心、事業心，作風懶散，消極怠工;還有極少數干部世界觀人生觀扭曲，貪圖享樂、腐化墮落、以稅謀私、以權謀私，吃拿卡要甚至貪污受賄。

上周，市局召開全市****系統黨風廉政建設工作會，****局長也指出，當前我市****系統腐敗現象未能根除，滋生腐敗的土壤依然存在，個別形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風嚴重損害****的形象，反腐敗斗爭形勢不容樂觀。特別是"庸懶散"的機關慣性病、官本位的歷史遺傳病、吃拿卡要的行業流行病、追求奢靡享樂的西方傳染病，這些問題既具體又直觀，群眾有反映，社會在關注。作風問題和腐敗問題解決不好，就會對****事業造成致命傷害。

上級領導指出的這些問題，很值得我們深思反省，全體干部職工務必從思想上警醒起來，認清當前形勢，時刻繃緊廉潔自律這根弦，切實把思想和行動統一到中央、總局、省局和市局的各項部署上來，認真查找我們在工作中存在的問題與不足，以全力打造紀律嚴明、作風過硬、清正廉潔的****干部隊伍作為目標，積極營造****的良好風氣，維護風清氣正的良好氛圍，把黨風廉政建設和反腐敗斗爭引向深入。

二、統籌推進反腐倡廉的各項工作舉措。

加強反腐倡廉建設，是關系人心向背、事業興衰的重大政治任務，要圓滿完成今年的各項****工作任務，必須進一步深化"廉政帶局"理念，充分發揮好反腐倡廉的保障作用。我們要圍繞抓好教育、監督、懲治、融入四個主要環節，不折不扣地把反腐倡廉建設的各項任務落到實處，努力做到服務大局、提升形象、保護干部、促進和諧。

(一)加強黨風廉政教育，筑牢拒腐防變的思想防線。加強宣傳教育是黨風廉政建設和反腐敗斗爭的一項基礎性工作。要強化理想信念教育，廣泛開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，著力培育和踐行社會主義核心價值觀，引導廣大黨員干部解決好世界觀、人生觀、價值觀這個總開關問題，進一步堅定"三個自信"。要抓好廉潔從政教育，認真開展反腐倡廉法規制度教育，運用廉政先進典型開展正面教育，運用典型腐敗案例開展警示教育，逐步構建以領導干部為重點、以紀律教育為核心、以警示教育為特色的工作格局，教育廣大黨員自覺做到公私分明、克己奉公、嚴格自律。要大力推進廉政文化建設，圍繞廉政主題開展宣傳教育活動，讓廉潔成為領導干部的一種認知心理、一種精神素養、一種生活準則，在全局形成以廉為榮、以貪為恥的濃厚氛圍。

全面推進懲治和預防腐敗體系建設，是黨的十八大和十八屆三中全會作出的重要部署，是全黨的重大政治任務和全社會的共同責任。最近，中央印發了《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-2017年工作規劃》，這是開展黨風廉政建設和反腐敗工作的重要指導性文件。從根本上鏟除腐敗滋生的土壤，必須加強對權力運行的制約和監督，把權力關進制度的籠子里。

關于黨風廉政建設和反腐敗工作的要求部署，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防，全面實施《建立健全懲治和預防腐敗體系20xx-2017年工作規劃》，不斷提高我局黨風廉政建設科學化水平，為****局科學發展、和諧發展、又好又快發展提供堅強保證。

在全面落實深化上級****體制改革，構建****體系過程中，同時要規范權力運行體系，積極構建我局的廉政風險防控體系，建立健全風險預警、糾錯整改、內外監督、考核評價和責任追究機制，使權力在制度約束下規范、廉潔、高效運行。

(三)嚴肅查辦違法違紀行為，保持懲治腐敗的高壓態勢。要加強對群眾信訪舉報線索的受理工作，建立健全問題線索管理機制。注重抓早抓小、防微杜漸，對群眾反映黨員干部的苗頭性、傾向性問題，要做到早發現、早提醒、早預防，及時進行誡勉談話和函詢，防止小錯釀成大錯，有效防止和減少腐敗現象發生。要嚴格執行《****違法違紀行為處分規定》，嚴肅查辦濫用職權、貪污賄賂、以權謀私、利用涉稅中介機構謀取不正當利益、利用職權和職務影響為親屬經商辦企業提供便利條件等違紀違法案件;嚴肅查處干部作風方面存在的突出問題，對接受吃請、以各種名義收受禮品禮金、利用職權推銷商品、借占納稅人錢物、向納稅人報銷費用等損害群眾利益的問題，保持懲治腐敗的高壓態勢，充分發揮查辦案件的震懾作用，為全局中心工作提供堅強的組織和紀律保障。

(四)密切黨同人民群眾血肉聯系，切實加強和改進作風建設。今年是第二批黨的群眾路線教育實踐活動開展之年，我們必須以認真的態度抓好各項工作。要堅持把加強黨性修養作為優良作風養成的重要基礎和動力，以堅強的黨性保證作風建設。要加大整頓力度，堅決糾正脫離群眾的不良風氣。要堅持勤儉節約，反對鋪張浪費，整治奢糜之風。要進一步加大查擺問題的力度，強化正風肅紀，堅決克服"四風"問題。要切實搞好教育實踐活動成果的轉化運用，以制度化的成果推動作風建設常態化長效化。把改進作風、反對"四風"作為黨風廉政建設責任制的重要內容把轉變作風的要求落實到每一項工作、每一個環節之中，從而使廉潔從稅、公正執法成為我局干部職工的普遍的價值取向，筑牢抵御腐敗的精神防線。

三、切實加強對黨風廉政建設工作的領導全局干部尤其是中層以上干部要從政治和全局的高度，切實加強領導，切實增強反腐倡廉的自覺性和堅定性，確保黨風廉政建設和反腐敗的各項任務落到實處。要把黨風廉政建設工作放到****工作的全局去考慮，既要以身作則、做好表率，又要履行職責、帶好隊伍。要做到抓領導、領導抓，中層以上干部要自覺加強黨性修養，勤勤懇懇地為基層、為納稅人、為干部職工服好務。20xx年，我們將強化各科室分局主要領導"第一責任人"意識，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。在落實工作任務中，堅持黨風廉政建設和****中心工作緊密結合，一起部署，一起落實，一起檢查，—起考核。全體干部職工也要積極參與，對各自職責范圍內的工作不等不靠不推托，對發生的問題不遮不掩不護短，機關給基層作榜樣，領導給干部作榜樣，黨員給群眾作榜樣，切實形成一級抓一級、一級帶一級、一級對一級負責的良好局面。

紀檢監察干部要不斷增強政治意識，堅持黨性原則，忠實履行職責;增強表率意識，帶頭講黨性、重品行、作表率，清正廉潔;增強法治意識，帶頭遵紀守法，自覺接受組織和群眾的監督;增強創新意識，努力學習新知識、研究新問題，不斷提高工作能力和水平;增強宗旨意識，始終保持良好的精神狀態，為黨和人民做好紀檢監察工作。

同志們，黨風廉政建設和反腐倡廉工作任重道遠，職責使命催人奮進。我們要緊密團結在以習近平同志為核心的黨中央周圍，標本兼治、懲防并舉，銳意進取、扎實工作，大力推進****系統黨風廉政建設和反腐敗工作，為********體制改革攻堅和跨越發展提供堅強有力的保障!

同志們：

今天我們召開全局黨風廉政建設干部大會，是繼縣城市建設工作會后召開的一個十分重要的會議，旨在認真學習宣傳和貫徹落實中央、省、市縣各級紀委全會暨全縣黨風廉政建設干部大會精神，圍繞全年重點工程建設任務和全縣住建系統各行各業發展目標，全力推動各項工作開展，全面落實"一崗雙責"，緊緊抓住和利用擴權強縣和保持黨的純潔性教育活動等有利契機，勇挑重擔，全力攻堅，為全面落實20xx年目標任務創出一個良好開局。下面我講幾點意見。

一、加強學習，提高認識，從全局和戰略的高度深刻理解黨風廉政建設工作的重大意義。

加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗斗爭，是全黨的一項重大政治任務。住建部門作為涉及國計民生的重要職能部門，領域多，行業廣，法律法規門類多，各類技術規范更繁雜，且涉及人民群眾的切身利益，歷來是社會關注的熱點、焦點部門。

所以，不論在哪個行業、哪個股室，一定要從全局和全系統的高度去增強責任感和使命感，去深刻認識黨風廉政建設的重大現實意義和深遠的歷史意義。結合新的形勢和任務，要從以下三方面去深刻理解和把握，去推動工作。

一是學黨章、學理論，按照黨章要求去指導和推進黨風廉政建設工作。中紀委十七屆七次全會上，胡總書記在深刻分析和正確判斷當前我國反腐敗工作新的形勢的基礎上，明確當前我國反腐敗斗爭"三個并存、兩個依然"的判斷，強調要不斷增強和保持黨的純潔性，提高我們黨自身不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，堅持做到思想純潔、隊伍純潔、作風純潔、清正廉潔。這就要求我們要以保持黨的純潔性學習教育活動為契機，學習黨的一系列政治思想理論，學習黨章，認真執行黨的民主集中制，把充分發揚民主和實行正確集中統一起來，保證全局上下各支部、各股室和廣大黨員干部步調一致，保證局總支、局務會議各項工作要求的認真落實。通過學習理論和學習黨章，增強對黨風廉政建設的認識，不斷加強黨風廉政建設工作。

二是按照省市縣和住建系統的要求，指導和推進黨風廉政建設工作。按照1月18日全省黨風廉政干部大會、1月30日全市黨風廉政建設工作、2月3日全縣黨風廉政干部大會的內容和精神，特別是**"要把黨風廉政建設責任制工作時時把握在掌控，事事把握在監控之中"的要求，以純潔性鞏固先進性，以先進性促進純潔性。要與創先爭優、黨的基層組織建設等活動結合起來，做到"四注重、四促進"，即注重思想教育促進干部思想純潔、注重真抓實干促進作風純潔、注重工作業績促進干部隊伍純潔、注重防控制度促進為政純潔，要進一步抓住擴權強縣的有利時機，認清形勢，進一步規范建筑市場，研究新問題，再造新流程，構筑符合實際的懲防體系，扎實推進黨風廉政建設工作。

三是按照住建系統的實際，去把握和推進黨風廉政建設責任制工作。城市建設涉及建筑業、房地產業、公用事業(如供水、供氣、供熱)等事關社會經濟發展全局和百姓安居樂業的多個行業，做好住建系統的黨風廉政建設工作，既要結合行業特點，又要密切結合建設工作重點。要以黨風促政風行風，以政風行風維護黨風的建設，要進一步開展政風行風面對面評議活動，堅持"糾評建"相結合，樹立行業新風，樹立良好社會形象。

二、要著力解決好影響住建事業健康發展的幾個突出問題和矛盾。

一是進一步整頓和規范建筑市場程序，徹底解決工程招投。

標領域的突出問題。建筑市場是社會關注的熱點，規范招投標活動是規范建筑市場程序的關鍵，是確保工程質量，從源頭上防治腐敗的有效途徑。多年的實踐，全縣建筑市場秩序逐步好轉，招投標基本運行規范。但仍然存在著陪標、圍標、串標等問題，影響公平競爭，要在現有制度流程的基礎上，創新大膽地采用針對性的措施和辦法，把人為因素減少到最低限度。要進一步加大工程建設領域突出問題專項治理力度，加大對違法轉包、分包、越級承包工程等行為查處的力度。利用"科技十制度"等手段從源頭上防治腐敗現象的發生，要逐步建立和完善項目信息公開和誠信體系建設等相關制度，保證信息共享，保證公開、公平和廉潔原則的真正體現。

二是進一步整頓和規范市政公用行業的服務行為，徹底解決損害群眾利益和服務不到位等突出問題。城市道路、照明、供水、供氣、供熱、物業等涉及千家萬戶，涉及居民日常生產生活，是最大的最現實的民生問題，歷來是社會投訴集中的領域。要不斷加大從業人員的素質培訓，持證上崗，規范服務，堅決查處和杜絕態度野蠻，語言粗暴，不負責任，服務不周的人和事，對不勝任本職的人要調離崗位。要建立健全嚴密的管理制度和管理流程，提高窗口服務效率，建立快速反應機制，及時處臵突發事件，制定符合實際的應急預案，制止群體性上訪事件的發生。要加大財政投資"傾斜"力度，對道路、公廁、橋涵、照明的搶修維護要迅速及時，對新建公廁、供熱管網、換熱站、住宅小區區內設施要制定逐年完善計劃，真正讓市民享受到城市文明進步的成果。

三是進一步整頓和規范執法監察，堅持依法行政，文明執法，解決不作為、亂作為、吃拿卡要，環境不優等突出問題。住建局涉及法律6部，涉及的法規、地方性規章更多，業務管理中的制度規定，規范性條款更是分門別類，錯綜繁多。要加大涉法涉規股室學習法律的積極性、主動性，定期開展培訓、測試、考核考評，督促所有職工要耐心學、細致學，做到知法、懂法、通法、守法。要堅決整治和嚴肅查處濫用職權、違法行政、不作為、亂作為、慢作為、刁難辦事人和投資者等破壞發展環境和損害住建局形象的人和事，要以正反兩方面的典型引路和警示，以身邊的典型來教育和引導大家，真正培樹起住建局機關政治堅定、紀律嚴明、業務精通、作風優良、清正廉潔的新形象。

四是進一步整頓學風，加大職工培訓和再教育力度，解決人才缺乏，素質不高，人浮于事、不勝任崗位等突出問題。

厭學、不學、不會學、學不好、學不致用、對學習心服氣躁、功利性學習等是我們住建局許多職工的通病。這與我們的管理機制不無關系，但自身主觀意識和基本的思想境界不高是主要原因。許多人抱有當一天和尚撞一天鐘，甚至"混飯吃"的思想傾向。這就要求我們從班子到中層干部，要帶頭學習，帶領全體職工學習，變"被動學習"為"主動學習"，變"為學習而學習"為"學以致用"，變"為調資晉升學習"為"為干事創業而學習"，變"為理論而學習"為"理論聯系實踐地學習"。要學習政治思想理論、學習本部門法律法規、學習本部門用得上的專業知識和技術規范，真正培樹"德才兼備、以德為先"、又紅又專的人才。要逐步建立學習交流機制，建立健全培訓學習考核機制，加大以責定崗、以崗定人的力度，優勝劣汰，開展干部職工輪崗交流活動，徹底解決人才"斷檔"、人浮于事等問題，真正達到"人有事干、事有人干"的目標。

三、強化領導，明確責任，突出重點，狠抓落實。

一要全面落實20xx年城市重點工程及重要工作目標責任，扎實推進，穩步實施。縣委縣政府確立的18項城市建設重點工程項目，是實現"十二五"時期"1+5"大縣城戰略，助推全縣轉型跨越發展的重中之重，全體黨員干部一要上下同心，合力攻堅，把思想和精力全部集中在推動重點工程項目建設的進展上來;二要精心組織，倒排工期，確保重點工程項目的科學合理推進;三要樹立精品意識，嚴格項目程序，保質保量按時完成重點工程建設任務;四要落實崗位責任，實施效能督查;五要強化"一崗雙責"，在項目建設中引入廉政機制，確保項目安全、干部安全。

二要認真學習和貫徹落實《廉政準則》及其《實施辦法》，逐步建立起教育、制度、預警、監督并重的廉政和防腐機制。要以學習《廉政準則》及其實施辦法為基礎，對照黨員紀律處分條例，讓每位黨員、每位職工都了解什么事情能做，什么事情不能做，對各種行為涉及到的處分條規做到底清數明，做到日常工作中言有所遵、行有所循。認真落實每月一課、每季一誡的廉政警示教育制度，做到警鐘長鳴，預防為主。要加大從源頭上防治腐敗力度，進一步引深"小金庫"專項治理、治理商業賄賂、清理中介機構和機關托管企業等活動，積極回應社會關切，加強"吃、住、行"、"權、錢、物"的監管，清理"文山會海"，查處破壞發展環境，侵害群眾利益的人和事。要以擴權強縣的有利契機，清理行政許可和審批事項，流程再造、簡化手續，結合廉政風險預警防控制度，打造便捷高效、清正、廉政的機關新形象。

三要嚴格執行黨風廉政建設責任制。黨風廉政建設責任制，是從制度上保證各級黨員干部加強反腐倡廉工作的重大舉措。按照"一崗雙責"的要求，局班子成員、各支部、各股室的黨員干部，要對自身所分管范圍內的黨風廉政建設負全責。這就要求大家一是在落實責任上狠下功夫，要圍繞各自所承擔的職責、任務和目標，制定具體的措施，主動承擔起自己的責任。二是開展經常性的自查自糾和監督檢查，對落實不好的要督促落實，存在的問題要及時大膽地指出并糾正。三是要加大獎懲考核，圍繞組織領導、責任分解、層層落實、開展考核，從制度機制上解決責任不明確、考核不嚴格、追究不到位的問題，對違反黨風廉政建設責任制規定的行為，不僅要追究直接責任人的責任，同時上追一級。

同志們，貫徹落實中央、省、市、縣紀委全會精神和住建局黨風廉政責任制工作，意義重大，任務艱巨。我們一定要振奮精神，開拓創新，團結拼搏，爭創一流，為開創住建系統黨風廉政建設工作新局面、促進我縣戰略的早日實現再立新功!

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十七

今年縣計生辦在縣委、縣人民政府的正確領導下，在＊計生委的指導下，按照同縣委、縣人民政府及＊計生委簽訂的黨風廉政責任書的要求，結合計劃生育工作實際，以落實黨風廉政建設責任制和糾風工作為主線，以計生系統人事制度改革為切入點，不斷提高干部職工職業道德修養和廉潔自律意識，有效地推動了黨風廉政及糾風工作的深入開展。

一、領導重視，責任明確，層層簽訂責任書。

今年，按照縣委、縣人民政府及＊計生委落實黨風廉政建設責任制的要求，結合計生系統崗位責任制，我辦對黨風廉政建設責任制及糾風工作進一步進行了充實和完善，使責任更加明確，措施更加有力，考核更加具體。在今年2月的計劃生育工作會議上，我辦對＊＊年黨風廉政建設及糾風工作進行了安排部署，同時對＊＊年落實責任制較好的5個鄉進行了表彰獎勵，對落實較差的阿克提坎墩鄉進行了通報批評，并給予了一定的經濟處罰。此外還與＊個鄉（鎮）場計生辦簽訂了＊＊年黨風廉政建設責任書。

為較好的落實責任制，我辦及時調整了黨風廉政建設領導小組成員，制定了切實可行的工作計劃，對領導班子成員進行了明確的責任分工。并把黨風廉政建設、糾風工作同計生業務工作同部署，同檢查，同考核，同落實，取得了良好的效果。在每月一次的計劃生育例會及經常下鄉的機會，我辦及時對各鄉（鎮）場計生辦落實責任制情況進行了指導和督促。同時我們還結合各鄉計生辦由鄉政府行政管理的實際情況，把對各鄉計生辦黨風廉政建設考核指標納入到計劃生育保證指標的考核中，以強化鄉政府對鄉計生辦及其工作人員黨風、工作作風的監督、教育功能，突出了鄉政府的監管作用。

二、結合實際，深入開展黨風廉政教育。

＊＊年是計生系統干部作風年，在去年工作的基礎上，我們結合興起學習“三個代表”重要思想新高潮的有利時機，把黨風廉政建設宣傳教育引入制度化，強化了對干部的廉政教育，做到了學習先進模范人物事跡多，觀看反腐敗影視多，心得體會交流多，學習過程討論多。達到了廣泛警示、全面教育的作用，使干部職工牢記了自己的職責，廉潔奉公，勤政為民。

為提高計生干部的行政執法水平，我辦結合＊計生委下達的綜合改革實施方案，在各項工作的創新上狠下功夫，率先推行了干部人事制度管理體制改革，制定了崗位責任制，在全計生系統實行競爭上崗、末位待崗及輪崗。在組織、人事、紀檢監察等部門的配合支持下，目前該項工作已接近尾聲，進展順利。今年我們把16個考試成績好，民主評議好，有管理能力的計生干部錄用到各鄉計生辦主任的崗位上，上調了1名年輕、有文化、競爭上崗成績優異的牧區干部在縣計生辦培養，從縣計生辦下派4名工作能力強、計生工作經驗豐富的“老”干部充實到基層，預聘2名熟悉村級情況，并且競爭上崗成績比在職干部優秀的農民青年上崗。全系統76個計生工作崗位，輪崗率達到65%。各鄉政府和計生干部對輪崗滿意率達100%。此次競爭上崗打碎了干部的鐵飯碗，提高了干部的整體素質和敬業思想，初步形成了能者上，庸者下的良好用人風氣。

三、以制度建設為重點，加強樹立干部勤政務實的工作新風。

一年來，我們根據《計生管理工作人員職業道德規范》、《計劃生育技術人員職業道德規范》、《計劃生育系統崗位責任追究制》及年初簽訂的黨風廉政建設、糾風工作責任書要求，積極組織干部職工深入學習十六大精神，認真貫徹落實“三個代表”，嚴格按照計生干部“七不準”和計劃生育行政執法要求，抓好本單位，本系統干部職工的廉政執政教育培訓，規范行政執法程序和辦事程序。今年縣計生辦統一給各鄉制作了計劃生育行政執法程序及政務公開宣傳板，對各村的張榜公布也進行了統一規范。同時在各村都設立了舉報箱與舉報電話，嚴格按照服務承諾開展工作，強化了工作程序規范化與透明度，使各項工作都直接接受群眾監督。今年我辦把求真務實做為計劃生育考核檢查的重要內容，把入戶調查中群眾對計劃生育的滿意率做為專項指標和先決考核條件。

我辦及時處理了群眾的來信、來訪，結案率達100%。計生辦黨支部通報干部違紀2起，涉及人員26人，特別是自＊＊年以來我辦認真貫徹自治區《關于減輕農牧民負擔的決定》的電視電話會議精神，在全系統以文件方式指令取消農村計劃生育押金的收取，并在各鄉廣播宣傳對已收取的押金按規定進行清退。糾正各鄉從村提留中支付農民保健費的錯誤做法，要求農民保健費必須從鄉統籌中支付。但是今年仍有群眾舉報＊＊等4名計生工作人員清退押金不及時，有拖欠思想，我辦接到舉報后立即進行調查，對＊＊等4人進行了通報批評，共清退押金＊＊余元，并讓他們當面向群眾賠禮道歉，此舉受到群眾的一致好評。我辦要求基層干部要用崇高的思想內塑品格，樸實的行為外塑形象，認為干部工作作風、思想問題無小事，今年7月對＊＊和＊＊計生辦干部處理一未婚生育案件時工作態度不端正之事，我辦不但責令雙方向群眾賠禮道歉，而且對兩鄉干部進行了通報批評，對責任大的＊＊鄉計生辦干部進行了崗位責任追究，并處經濟罰款。

所有的學習、制度、措施都是為了促進工作，只有端正的思想才能指導崇高的行為，實踐是檢驗真理的唯一標準。為此，我辦把黨風廉政建設及糾風工作與業務工作緊密結合，相互貫穿，相互促進，崗位責任追究制就是要求計生工作者要用精湛的業務能力服務群眾，把群眾的利益擺在第一位，給群眾方便，讓群眾滿意。今年我辦以崗位責任追究制為準則共通報批評和處罰了失職干部22人。經濟處罰額達2000余元，這些罰款我辦在補貼、增加的基礎上于每年年底獎給了先進工作者，加強了干部愛崗敬業思想和人民公仆意識。做為窗口單位，對于收費我們都嚴格按照有關文件規定，對收費項目及價格進行張榜公布，嚴格執行財政收支兩條線，把收取的社會撫養費、生育服務證工本費、婚育證明工本費、“兩證”工本費都上繳國庫，納入財政預算管理。對醫療器械的購買縣計生指導站嚴格按照要求，服從政府采購，今年采購醫療器械共節約費用＊＊萬元。

在提高干部勤政務實工作中，我辦結合計劃生育綜合改革工作要求，切實轉變工作思路與方法，首先從人事制度改革入手，在系統內實行人員競爭上崗，初步實現了干部結構優化，增強了干部的整體素質，為計劃生育工作適應時代發展奠定了人員基礎。其次，各種工作措施都以體現群眾權利，方便群眾為中心出發，例如：1、今年我們把人口計劃第一胎的審批權下放到鄉級，將每胎都要的生育指標改革成生育服務證，該證育齡婦女可自主選擇生育時間，政策充許的生育胎次終身使用，這樣就減少了群眾重復辦理生育指標的程序。2、在避孕節育方法的宣傳推廣上我們從原來的強制型與管理型轉變成知情型與選擇型，使每個育齡婦女都能根據自已的身體狀況選擇有利于家庭幸福，有利于經濟發展的長效、安全、適宜的避孕方法，這就充分尊重育齡婦女的選擇權與決定權。3、改變計劃生育管理體制，對群眾的計劃生育事務由管理型向服務型轉變，今年全縣都開展計劃生育村民自治，在各村都基本實現計劃生育村民自我教育、自我管理、自我服務。而鄉村計生部門做好信息傳遞、政策宣傳、技術服務與跟蹤解決群眾在各環節出現的.問題。這一改革充分體現了群眾權利，為最終群眾當計劃生育的主人夯實基礎。4、全力實施計劃生育獎勵優惠政策，今年我縣加大對實行計劃生育家庭的獎勵優惠政策的兌現力度，機關單位及各鄉（鎮）場，分別對實行計劃生育家庭，領取“兩證”家庭，晚婚晚育家庭，自愿實行絕育家庭，實行了不同的獎勵與優惠政策，各計劃生育兼職成員單位也依據本職工作，為推動全縣計劃生育工作制定了有利于計劃生育家庭的優惠政策，我辦今年在考核全縣計劃生育工作時將計劃生育獎勵優惠政策的兌現與實施率做為衡量工作業績的重要指標進行了考核。對實施政策好的單位進行獎勵，不好的單位進行全縣通報批評并處罰款。這一改革弘揚了群眾依法光榮的社會風尚。對基本國策工作的健康、良性發展奠定了人文基礎。

四、糾建并舉，初見成效。

一年來，我們始終堅持原則，認真貫徹落實《中共中央紀委辦、監察部并于關于黨風廉政教育工作綱要》和各項責任制，在計劃生育工作中實行辦事公開與承諾制度，技術服務上門與承諾制度，促進了計生系統黨風廉政建設和糾風工作的縱深發展。

我辦的精神文明建設工作，在去年取得自治區級文明單位的基礎上，今年為鞏固年。我辦繼續把工作重點放在基層，真正做到權為基層、心留基層、情系基層，堅持群眾路線，把群眾滿意不滿意，高興不高興、擁護不擁護做為我們工作的出發點與落腳點。要求計劃生育工作者爭做新時期最可愛的人，提倡樹立為基層辦實事、辦好事為榮的廉潔勤政公仆形象。今年自治州考核我縣群眾對計劃生育工作滿意率達100%。

黨風廉政建設及糾風工作是一項長期任務，在以后的工作中，我們將發揚優點，克服不足，繼續把黨風廉政建設及糾風工作同本職工作緊密結合，常抓不懈，以良好的工作作風和奮發向上的工作姿態，腳踏實地、積極進取的工作精神做好本職工作，為開創黨風廉政建設及糾風工作新局面打牢基礎。

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工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十八

××××年,我鎮落實黨風廉政建設責任制及紀檢監察工作以“三個代表”重要思想為指導，全面貫徹落實十六大和十六屆四中全會精神，堅持從嚴治黨方針，在縣委縣紀委的領導下，圍繞縣紀委三次、四次全會提出的各項任務，履行職責，扎實工作，深入開展了黨風廉政建設和反腐敗工作，主要做得了7個加強。

根據縣委縣紀委的部署和要求，在年初鎮黨委結合本鎮實際制定了《黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和責任分工》和《20黨風廉政建設責任制實施方案》，通過這兩個文件的制訂，明確了班子成員對黨風廉政建設應負的責任。一是明確了責任主體;二是明確了責任分工，對責任內容進行了細化，按照每個班子成員分管工作的不同，劃分了每個人的責任范圍，把責任細化并落實到個人，每個班子成員對自己責任范圍的黨風廉政建設負責，并在年終分別向縣紀委和鎮黨委書面匯報落實情況。

二、加強了領導干部廉潔自律工作。

1、嚴格控制公務接待總量。

今年縣紀委給我鎮的公務接待總量是××萬元，我們專門召開了班子會議，改革了公務接待制度，采取了定額包干，超支自付的辦法，對每條線上的接待費也實行了總量控制，根據工作分工不同，進行包干到線到人。通過這一系列措施后，公務接待費和往年相比有明顯下降，1－10月底，全鎮接待費×萬，而去年同期在××萬，下降了近5萬元。

2、嚴格控制公務用車。

嚴格公車管理，非工作時間小車一概入庫，嚴禁公車私用。班子成員實行差旅費包干制度，平時開會出差下村辦事的差旅費一律不再報銷，普通干部出差嚴格按照報銷標準實行，杜絕隨意包車的現象，這樣就有效控制了全鎮的差旅費總量。

3、嚴格開展各種黨員干部違紀違法行為自查自糾專項工作。

按照縣紀委的要求，開展了黨員干部拖欠公款和用公款購買商業保險自查自糾，開展了高速公路沿線鎮鎮違法違紀自查自糾，對土地整理資金和扶貧資金使用進行了專項檢查，開展了黨員干部賭博問題專項整治工作，繼續鞏固收受禮金、有價證券、支付憑證自查自糾成果。

三、加強了各項制度建設。

1、實行駐村干部量化考核制度，每個月將工作逐項細化成相應的分值，在月底對駐村干部任務完成情況進行打分，張榜公布，并實行駐村獎懲同分數掛鉤，文章來源新靈山寫作資源網有效的促進了駐村干部工作的積極性。

2、嚴格執行省機關效能建設四條禁令。

轉發了省縣效能建設四條禁令有關文件，組織機關干部進行認真學習，并傳達了縣紀委對個別單位工作人員違反中餐禁酒等四條禁令的通報，做到時刻警戒。

3、堅持民主生活會制度。

鎮班子成員召開了一次民主生活會，每個人都對思想、工作、學習、廉潔自律情況做了批評和自我批評，民主生活會的氣氛也比較活躍，每個人都誠懇的對自己的缺點進行了剖析，相互之間也都非常積極的.開展批評，很好的達到了民主生活會的意圖，有效改進了班子成員的一些不足，加強了班子之間的團結。

從思想上抓黨風廉政建設，廣泛開展宣傳教育，采取各種形式，組織全鎮黨員深入學習黨紀處分條例和黨內監督條例，班子成員通過理論中心組，參加市委組織的電視電話會議等集中學習，一般干部和村黨員通過收看兩個條例的電教片、支部會議等集中學習。并組織全體機關干部和村兩委成員進行了測試，組隊參加了縣紀委組織的知識競賽。另外還通過刊出宣傳窗，上黨課，觀看李真、王懷中等案件剖析電教片和全國黨內法規電視知識競賽等廣泛開展廉政教育。

五、加強了工程招投標和學校收費等校務的監督檢查。

六、加強了機關效能建設。

1、詳細制定計劃。

2、圍繞深化機關效能建設工作的重點。

在去年開展解放思想大討論的基礎上，深入開展了解放思想大行動。嚴格執行效能建設九項制度，將所有制度上墻公開，接受群眾監督。深入開展了“干部下基層，強基固本促發展”活動，我們共有××名縣機關干部和××名鎮干部下派到××個村，下派干部幫助村里理清了發展思路，解決了在效益農業發展，農村改水改廁，扶貧助學，水利設施，康莊工程建設，百村整治等方面的一些實際問題。深入開展了《行政許可法》的學習、宣傳和培訓，鎮機關全體干部參加了《行政許可法》的考試。

3、完善各種制度，著力解決一些共性問題。

完善政務公開實施辦法，明確公開內容、形式、時間和責任人。辦事流程、手續、收費標準全部上墻公開，對辦證的時限也進行了規定，實行限時辦結制（流動人口婚育證明和一胎生育證若手續完備，當場給予辦結，二胎生育證由計生辦代送到縣計生局辦理，在7個工作日內辦結）。把民情系列活動作為效能建設的具體體現，繼續深化了民情接待、民情夜訪、民情日記等活動，發放民情聯系卡。通過一系列制度完善，有效的解決了“事難辦”問題，解決了一些群眾關注的熱點難點問題。

七、加強村級黨風廉政建設責任制的落實。

制定了《2004年村級黨風廉政建設責任制考核實施辦法》，同各村兩委簽訂了責任書，使村兩委干部明確了自己的職責。各村兩委都制定了黨風廉政建設責任分工，把責任細化落實到人。同時我們針對村級財務這個群眾反映最熱烈的問題，成立村帳鎮代理中心，全面推行村帳鎮代理，建立了村級財務檔案室，實行了一村一柜，村級帳目由代理中心每個季度統一作帳，并全部實行了電算化管理，同縣農經總站聯網。鎮代理中心做完帳目后，每個村將收支明細等帳目同其他村務公開的內容一起予以張榜公布，接受群眾監督。村級黨風廉政建設責任制的實施，增強了村兩委干部的責任意識和自律意識，進一步完善了村兩委干部的教育管理監督制度，規范了“村官”的從政行為，提高了村兩委的凝聚力和戰斗力。

工信委黨風廉政工作總結（優質19篇）篇十九

20__年以來，__黨支部嚴格按照局黨委的工作部署，結合工作實際，抓教育，建制度，強監督，切實加強黨風廉政建設和反腐工作，取得了明顯成效，工作開展情況總結如下：

一、強化兩個責任落實，嚴格履行一崗雙責。

1、加強領導，明確責任。將黨風廉政建設和反腐工作納入全年重點工作，統籌安排，全面推進，形成了反腐領導體制和工作機制。在落實責任上做到兩個明確，一是公司黨政一把手是黨風廉政建設第一責任人;二是明確了領導班子其他成員對分管工作范圍內的黨風廉政建設負直接領導責任。

2、結合實際，分析研究本單位的黨風廉政建設狀況，制定具體的工作計劃和措施，進一步明確責任。__黨支部與支部委員、科室負責人全部簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，黨風廉政建設責任到人。

二、加強宣傳教育，反腐倡廉深入人心。

__黨支部上半年安排了黨風廉政及反腐內容的學習7次，主要學習了黨章、精神、四中全會精神、反_案例、市紀委匯編的學思踐悟系列文章等內容，并根據學習內容及時進行討論分析，使教育學習到達效果。

根據局黨委安排，__黨支部開展了兩個專題活動。一是四個絕對專題活動，二是三嚴三實專題活動，通過專題教育并結合實際工作，黨員干部們改進了工作作風，提高了工作效率，清醒認識到新常態下必須有新的工作態度和辦法，明確自己的權利責任，遠離廉政的高壓線，明確了今后工作的目標。

__黨支部積極開展了職工廉政教育談話和談心交流活動，上半年支部委員與職工談心21次，支部委員間互相談心8次。通過交心談心，一方面增強科室負責人及黨員的廉政意識、大局意識，促進了公司黨風廉政建設;另一方面拉近班子成員與干部職工的距離，增進了解，消除誤會，形成了相互理解、相互支持，齊心協力，共創和諧的工作環境。

三、堅持民主集中制，權利運行透明化。

__黨支部始做到了在集中指導下民主，民主基礎上集中。班子成員之間密切協調、充分溝通，做到決策之前先溝通，日常工作隨時溝通，凡是有關公司大的事項決策及財務開支，必須通過班子討論通過執行。

四、加強監督檢查、防止疏漏。

為徹底清除__公司運行過程中出現的黨風廉政死角，__黨支部加大監督檢查力度，從公司運營程序上進行監督檢查。上半年對項目廉政合同進行了修訂改進，并且對公司日常財務工作進行檢查，發現并改正了兩次因疏忽大意出現的財務票據問題。

五、加強八項規定教育，防止四風出現反彈。

黨支部加強八項規定和四風內容的教育，每逢過節前召開專題會議，對八項規定中的要求進行了強調和再次要求，對黨員干部日常生活中遇到了家庭婚喪嫁娶的時候，安排監督人員進行提醒監督。__班子在全體大會上承若嚴格遵守八項規定，堅持從自身做起，從點滴做起，不斷增強執行八項規定的主動性和自覺性，切實在踐行為民服務宗旨、改進工作作風、加強廉潔自律方面做好表率。

六、目前存在的問題及下步打算。

黨風廉政教育的問題。公司部分黨員長期在一線，有時無法參加公司黨員教育活動，雖然通過提供學習資料等方式進行教育，但是效果仍然達不到特別滿意。公司宣傳教育方式不豐富，目前還是宣讀討論等老教育手段，正在積極探索新的教育方式。

明年，公司將繼續落實黨風廉政建設責任制，促進領導干部廉潔自律，堅持學習制度，認真組織學習嚴格權力運行的監督制約，形成有效防范腐敗機制，在宣傳教育上下工夫，想辦法，圓滿完成黨風廉政建設工作。