通過工作匯報,我們可以加深與領導和同事的溝通,更好地理解他們的期望和需求。以下是一些工作匯報范文,希望對大家撰寫工作匯報有所幫助和指導。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇一
區教育局認真貫徹上級夏季汛期安全生產工作的一系列指示精神,在相關單位的密切配合下采取有效措施,切實加強學校安全、危房改造工作,尤其充分做好夏季汛期安全生產工作,確保實現安全生產目標。
校舍維護和設施管理。制定了《校舍安全檢查制度》,抽調有關工程技術人員組成專門的危房排查小組,對全區中小學校舍進行拉網式排查,對查出的險情,及時委托專業鑒定機構進行鑒定,對危房立即停止使用,進行改造建設。各學校認真進行校舍清查,消除安全隱患;按照國家安全標準對校內的各種活動設施和場所,特別是體育設施、樓梯護欄、實驗室等進行定期檢查,如有損壞立即維修,切實杜絕不安全因素。
三是抓好飲食衛生安全管理。各學校加強了對學校集體食堂飲食衛生的管理,保持食堂衛生,確保采購的原料和成品渠道正規、質量可靠;教育學生不購買學校周邊食品攤點食品,嚴禁違法商販進入校園經銷食品和飲料;聯合防疫部門,加強學生衛生防疫,防止流行病、傳染病的發生。除衛生防疫部門外,不組織學生集體服用任何單位和個人以預防和保健名義推銷的任何藥品和保健品。
一是加強師生交通安全管理。各學校開展了多種形式的警校共建活動,對學生進行交通安全教育,提高安全意識;規范小學生上學、放學制度。在臨近道路的學校門口,設置明顯的警示標志,劃出人行橫道線,開辟學生過往的“綠色通道”。各學校建立健全學生校內活動管理制度,對學生在校活動的每一環節都進行嚴格監護。特別加強了對體育課、課外活動、運動會和各種文體比賽的安全管理,防止學生意外傷害事故的發生;加強學生外出管理。對學校開展的集體外出活動嚴格把關,學校嚴格遵守《重大事項請示報告制度》的規定,全校性外出活動報區育局批準,學校在教育計劃內安排的整年級、整班外活動,須報校長批準;嚴禁組織中小學生集體參加各類商業性慶典、商業性演出等與學校教育教學無關的活動,消除事故隱患。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇二
尊敬的各位領導:
大家上午好!首先,請允許我代表公司全體員工對國家安監總局各位領導在百忙之中蒞臨檢查指導工作表示熱烈的歡迎!對省市各級黨委政府及安監部門長期以來對公司安全建設管理工作的大力支持和幫助表示崇高的敬意和衷心的感謝!
作為河北省首家取得水泥安全標準化二級及礦山安全生產管理的工業企業,公司安全生產管理工作一直受到各級黨委政府和安監部門在政策宣貫、業務培訓及日常管理等方面的大力支持、幫助和指導。各級政府及安監部門高度重視公司的安全生產管理及培訓工作,對公司“高看一眼,多扶一把”,政府及安監部門主要領導定期到公司進行安全調研指導和安全督導,幫助協調解決安全建設過程中遇到的各種難題;安監部門各專業處室,協助企業查問題、治隱患、抓培訓,不斷提升公司安全管理水平,著力將公司打造成區域及水泥行業安全管理的樣板和標桿企業,同時,積極倡導其他企業與公司進行安全對標,帶動和促進區域安全管理水平的整體快速提升。下面,我將公司安全管理及培訓工作簡要匯報如下:
我公司始終堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針。認真貫徹執行《國務院關于進一步加強企業安全生產工作的通知》(國發20xx23號)、《國務院關于堅持科學發展安全發展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》(國發20xx40號)和《國務院辦公廳關于繼續深入扎實開展“安全生產年”活動的通知》(國辦發20xx14號)等關于安全培訓的規定和要求,建立、健全各項安全生產管理制度,完善安全管理體系,本著以培訓促進安全發展,以培訓提高員工整體安全素質為前提,認真開展安全培訓工作。
金隅集團接管以來,公司不斷加強安全培訓投入力度,年度投入培訓費用20萬余元用于三項崗位人員業務培訓、涉爆人員培訓、全員培訓、宣傳教育用品制作、硬件設施改造等。特別是20xx年以來,公司按照“全員覆蓋、崗位強化、突出重點、注重實效”的原則,逐步完善培訓設施及場地,提升培訓硬件裝備,分別對各分公司培訓室進行了改造更新,創建了高標準多媒體培訓教室,從而為強化教學管理,優化培訓環境、培訓設施提供高水準基礎保障。
公司扎實貫徹《生產經營單位安全培訓規定》要求(總局令第3號),嚴格落實從業人員安全培訓工作,堅持做到先培訓后上崗,未經安全生產培訓合格的從業人員,不得上崗作業。主要負責人及安全生產管理人員分別經河北省安科中心、石家莊市安科中心培訓,并取得資格證書,特種作業人員經安監局及技術監督局培訓,取得特種作業人員資格證書,持證上崗率達到100%。
我公司為提升整體培訓效果,建立健全全員安全、職業衛生。
檔案,近年來,公司與安全宣傳教育有限公司加強溝通協作,在公司內部培訓的基礎上定期委托該中介機構對公司員工進行安全生產及職業衛生知識培訓,通過培訓,完善了一人一檔的安全及職業衛生檔案。今年五月份,公司利用四天的時間委托教育公司對全體員工進行了職業健康知識培訓。
公司成立以總經理為組長,主管安全生產的副總經理為副組長,各主管副總經理,部室、分公司一把手為成員的公司安全生產委員會,統一領導公司安全生產工作,定期召開安委會,研究解決有關重大問題。并設置安全生產專職管理機構——安全保衛部,分公司設置安全科。安委會領導小組辦公室設在安全保衛部,負責日常安全生產督導檢查工作。公司堅持按照安全生產責任制劃分,部門一把手全面負責的原則,堅持一級抓一級,層層抓落實,確保安全生產工作有序運行。
最后,再次感謝各級黨委政府及安監部門長期以來對公司安全生產工作的大力支持和幫助。請各位領導放心,我公司將在各級黨委政府的正確領導和各級主管部門的指導幫助下,按照踐行科學發展觀和構建社會主義和諧社會的總體要求,堅持“安全發展,培訓先行”的安全理念,進一步強化企業安全生產主體責任意識,嚴格履行安全生產承諾,努力完善和創造良好的生產環境,為全力打造一個政府放心、社會滿意、員工幸福的現代化和諧企業而努力奮斗。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇三
在20xx年的春運工作中,彭澤運管分局在市交通運輸局、市運管局的正確領導和支持下,按照“以人為本、安全第一、組織有序、優質便捷”的總體要求,以實現“便民利民,平安春運”為目標,精心組織、合理安排,確保了今年春運運行有序、服務優質文明、安全運行、運力充足,出行順暢。使廣大旅客走得安全、走得及時、走得有序、走得滿意的工作目標。經過全局干部職工的共同努力,圓滿地完成了春運工作任務。據統計,從2月4日到目前為止,全縣發送3159個班次,其中加班297班,共運送旅客74711人次,完成旅客周轉量18320.9人公里,確保了春運期間未發生一起交通安全事故和無旅客滯留情況出現。服務質量明顯提高,現將主要工作情況總結如下:
根據省運輸局20xx年春運工作的要求和市運輸管理局文件精神,結合我縣道路運輸行業的工作實際,制定并下發了《彭澤運管分局20xx年道路運輸春運工作方案》和《彭澤運管分局20xx年道路春運應急運力預案》,成立了以局長為組長,各科室負責人為成員的領導小組,負責春運的組織領導和協調工作,同時進一步完善了“春運”應急預案。分片區安排部署和督促落實春運的各項工作,實行24小時值班制度。選派了工作責任心強,業務熟練的同志擔任值班工作。春運前,各個科室到各自分管的片區、客、貨運輸企業和農村班線車隊上門召開春運安全會議,實行了春運值班目標管理責任制,加強了運輸組織和調度,制定方案,把“三個服務”要求真正貫穿于春運安全生產、運輸組織和運輸服務的全過程,保障人民群眾生命財產安全,維護廣大旅客權益,確保旅客走得安全、及時、滿意。
為確保春運期間道路運輸生產安全。一是制定下發了《彭澤縣春運期間運輸安全生產保障方案》。二是要求我分局運管人員、運輸企業、客運站要高度重視春運期間冰雪雨霧天氣下安全管理工作,及時的掌握天氣情況,對轄區內路段道路結冰和惡劣天氣的情況要采取果斷措施,堅決停發班車或暫停班車的運行。三是要求運輸企業要對客運班車進行檢查,對未配備防雪、防滑、防火器材的車輛一律禁止運行,對客運駕駛員要進行安全教育,充分利用gps監控系統,加強車輛的動態監控,對客運班車超速行駛的進行嚴厲的批評教育。四是做好運輸企業和客運站積雪清掃、清運和滯留旅客的疏散以及突發事件的應急保障準備工作。據統計,全縣共安排儲備8輛包租大客車、310座位,50輛貨車,490噸位的應急儲備運力,確保了全縣客貨運輸安全、暢通、穩定運行。
春運期間汽車站對所有進站車輛、加班車必須一視同仁,不得以任何理由拒絕進站排班或提供服務,更不得變相或直接擅立名目對運營車輛實施處罰。
我分局對參加春運車輛的技術條件、強制保險、“六證”(駕駛證、行駛證、從業資格證、營運證、線路牌、二維卡)以及消防、防滑設施等進行全面的摸排,符合安全要求的車輛核發“江西省道路旅客運輸20xx年春檢合格證”,杜絕安全要求不達標的車輛參與春運工作。一是督促運輸企業、客運站嚴格執行“三不進站、六不出站”制度。二是嚴把上路關,杜絕存在安全隱患車輛載客出站。三是派駐運管人員對客運站源頭進行嚴格監管。四是強化對危險品監督檢查,防止旅客攜帶危險品進站乘車。五是加強對農村短途客運和超長途客運的管理,對農村短途客運車輛嚴格客運班次,嚴禁多拉快跑,對超長途客運車輛利用gps系統進行全程監控、嚴防超載超員運行。六是加強對參營駕駛員資質審核,從業資格證準駕類別與所駕車型相符,對從業人員進行安全教育和職業道德教育,嚴禁違章行車。嚴禁酒后、疲勞、超載駕車。七是嚴禁在行車途中搶超搶會,超速行駛。八是加強車輛的維護保養工作。春運前,全縣各運輸企業組織營運客車進行全面的技術性能檢查和檢測。在為期40天的“春運”工作中,全縣未發生重特大交通安全責任事故。
春運期間,我分局扎扎實實地開展了“打擊黑車、摩的行動”的專項整治活動,對客運車輛安全進行監管,通過刻錄宣傳光盤和散發宣傳資料、懸掛宣傳橫幅、宣傳車、車站廣播等手段,對旅客行車安全內容進行宣傳并公開投訴電話,對群眾提出的意見及時反饋。
這次專項整治行動,我分局將結合轄區道路運輸的特點,分為三個稽查小組,由主管領導親自帶隊,采取明查與暗查、夜間上路巡查、定點監控與流動檢查、定時檢查與不定時檢查、集中整治與聯合檢查相結合的稽查方式,重點對汽車站、火車站、江邊碼頭、縣醫院、集貿市場、旅游風景區和城鄉結合部等重點路段,進行道路運輸非法經營行為專項整頓治理。春運三十多天來,共出動執法車輛80余臺次,檢查車輛100余輛,查扣“黑車”10多輛,查處違規行為32起,“黑車”非法經營行為得到有效遏制。有效凈化了春運期間道路客運市場經營環境。
加強對運輸市場的監督和管理。一是加強客運站點的旅客集散地等源頭的監督與管理,規范經營行為,維護運輸市場的正常秩序,發現非法營運車輛和異地經營的及時進行處罰;二是加強對過往車輛的動態管理,糾正和打擊各種違法違章行為,對無證經營、超范圍(類別)經營等違法違規行為,進行嚴厲打擊;三是加強了節日期間出租汽車的管理,提高服務質量,重點打擊亂漲價、拒載、異地經營等違規行為。
堅持“以人為本”,全面提升運輸服務質量,一是各客運站、場按規定配齊和使用各項服務設備,采取熱水供應、服務咨詢等多種便民措施,切實提高服務質量,方便旅客出行。二是組織開展多種形式的優質服務競賽活動,采取多種有效措施,為老、弱、病、殘、孕旅客提供個性化服務,并幫助他們解決好乘換車途中遇到的困難,要求站務人員在工作中從細節入手,在服務中推行“三先”服務,即:微笑在先、問候在先、服務在先,用自己的熱心、愛心、細心、誠心,保證旅客乘車的稱心、放心、開心、安心。三是加強了運輸組織,統一協調轄區內運力調配,保證運力合理配置,根據客流情況,加大客運班次密度和增開加班車,保證旅客疏運。四是大力開展“講文明、樹新風”活動,規范經營行為,優質文明服務。統一政令,為縣內公交和出租車經營者創造良好的經營環境。五是加強服務質量監督,堅持旅客投訴限期處理制度,對旅客或新聞媒體反映的問題意見及時調查核實,并將處理結果反饋旅客。六是認真做好宣傳工作。客運站在站內張貼標語,印刷旅客乘車須知,向旅客宣傳發車路線、班次、時刻、票價及旅客合法權益、投訴方式,確保旅客及時出行。整個春運期間,全體運輸管理人員不辭勞苦,放棄假日,加班加點,默默無聞地奮戰在工作崗位上,確保了春運工作即將圓滿結束。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇四
尊敬的市、縣領導:
我公司在市安監局和縣委、縣政府的正確領導下,在縣安監局及有關部門的指導下,認真貫徹落實科學發展觀,始終堅持“安全發展”原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,嚴格按照《安全生產法》、《山東省安全生產條例》、《安全生產培訓管理辦法》、《xx省安全生產培訓管理規定(試行)》、《xx市安全生產培訓管理規定》等文件精神,詳細制定培訓計劃,從實際情況和工作特點出發,以安全生產教育培訓為抓手,突出安全生產教育培訓的重要作用,全力做好企業安全生產工作,實現企業安全生產教育全員培訓,圓滿的完成了各項工作任務,主要做了以下工作:
我公司把安全生產教育培訓工作列入重要議事日程,制定安全生產教育培訓責任制,定期召開會議,總結部署安全生產教育培訓工作。
公司還成立了由公司總經理任組長,生產廠長任副組長,各車間主任為組員的安全生產教育培訓工作領導小組,加大安全生產教育培訓工作的領導力度。
安全生產教育培訓的開展培訓隊伍是關鍵,公司從車間抽調技術水平高、個人素質好的優秀職工,組成培訓隊伍,隊伍由公司安全生產教育培訓領導小組統一指揮,充實了安全生產教育培訓的力量,提高培訓管理水平和質量。
健全安全培訓的計劃制定、隨機抽查、重點考核、資料審查、教學質量反饋制度,規范安全培訓教學秩序,提高安全培訓教學質量。重點監督培訓人員的授課質量和參訓人員的學習質量。嚴格遵守計劃規定的培訓對象、目標、要求、內容、安排。保證職工能夠接受高質量的培訓,完成制定的培訓目標。堅持培訓理念和制度創新,規范培訓秩序。全方位做好培訓工作,完善培訓制度。
公司嚴格按照安檢部門下達的要求開展各項工作,層層簽訂“安全生產教育培訓目標管理責任書”,做到人人有指標、人人有責任,形成了上下結合的安全生產教育培訓工作責任網絡和制約體制。突出企業安全生產教育培訓領導小組成員的作用,詳細制定安全生產教育培訓領導小組隊伍的工作職責,明確工作目標,完善工作制度,堅持不定期開展教育培訓效果檢查活動,每季度召開一次教育培訓效果分析會,及時發現問題、解決問題,不斷完善安全生產教育培訓監管制度建設。
公司高度重視安全生產教育培訓工作,狠抓安全生產知識的宣傳與綜合整治。首先是通過廣泛開展宣傳、咨詢活動并采取會議、培訓班、安全知識考核等形式。大力宣傳安全法規及其他安全生產知識;車間各工種操作規程上墻、安全標語、圖片,設立安全宣傳專欄,使廣大員工對安全生產等各方面知識都有一個比較全面深刻的認識。強化員工安全生產工作的.意識。其次通過理論結合實際的方法,每日公開一條安全小常識,使我們員工時刻得到提醒及更深刻得教育,進一步使廣大員工對安全意識的提高。
公司安全生產教育培訓領導小組辦公室不定期要對公司年初下達的培訓計劃的實施情況進行督導檢查。在日常工作中,公司安全生產教育培訓領導小組辦公室加大對培訓工作的監督檢查力度,按照授課抽查,全面考核,嚴格考勤,事后審查的步驟做好培訓監管工作。針對發現的問題,及時提出,并責成相關責任人立即予以整改。通過加強日常培訓工作監管,有效地防止了學校效果不佳,提高了學習水平,促進了企業安全生產工作的有效推進。
我公司通過深入開展企業職工全員安全生產教育培訓活動,職工的安全意識有效提高,企業安全生產水平不斷提升,安全生產事故明顯減少,未發生重特大安全生產事故,2樹立了良好的企業形象,企業的快速健康發展得到了安全保障。
安全教育培訓是安全文化形成的最主要的途徑,是提高人員的安全文化素質最深刻最根本的方法,更是保障安全生產、人員身體健康與生命安全的根本所在。在以后的工作中我們將進一步做好企業安全生產教育培訓工作,加大全員培訓的工作力度,完善制度,強化監督,積極作為,不斷推動公司安全生產教育培訓工作進一步發展。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇五
尊敬的各位領導:
大家上午好!首先,請允許我代表公司全體員工對國家安監總局各位領導在百忙之中蒞臨檢查指導工作表示熱烈的歡迎!對省市各級黨委政府及安監部門長期以來對公司安全建設管理工作的大力支持和幫助表示崇高的敬意和衷心的感謝!
作為河北省首家取得水泥安全標準化二級及礦山安全生產管理的工業企業,公司安全生產管理工作一直受到各級黨委政府和安監部門在政策宣貫、業務培訓及日常管理等方面的大力支持、幫助和指導。各級政府及安監部門高度重視公司的安全生產管理及培訓工作,對公司 “高看一眼,多扶一把”,政府及安監部門主要領導定期到公司進行安全調研指導和安全督導,幫助協調解決安全建設過程中遇到的各種難題;安監部門各專業處室,協助企業查問題、治隱患、抓培訓,不斷提升公司安全管理水平,著力將公司打造成區域及水泥行業安全管理的樣板和標桿企業,同時,積極倡導其他企業與公司進行安全對標,帶動和促進區域安全管理水平的整體快速提升。下面,我將公司安全管理及培訓工作簡要匯報如下:
一、安全培訓管理情況
展促進安全生產形勢持續穩定好轉的意見》(國發201140號)和《國務院辦公廳關于繼續深入扎實開展“安全生產年”活動的通知》(國辦發201214號)等關于安全培訓的規定和要求,建立、健全各項安全生產管理制度,完善安全管理體系,本著以培訓促進安全發展,以培訓提高員工整體安全素質為前提,認真開展安全培訓工作。
(一)領導重視,加大投入
金隅集團接管以來,公司不斷加強安全培訓投入力度,年度投入培訓費用20萬余元用于三項崗位人員業務培訓、涉爆人員培訓、全員培訓、宣傳教育用品制作、硬件設施改造等。特別是2015年以來,公司按照“全員覆蓋、崗位強化、突出重點、注重實效”的原則,逐步完善培訓設施及場地,提升培訓硬件裝備,分別對各分公司培訓室進行了改造更新,創建了高標準多媒體培訓教室,從而為強化教學管理,優化培訓環境、培訓設施提供高水準基礎保障。
(二)加強員工三級安全教育和“三項崗位”人員培訓
公司扎實貫徹《生產經營單位安全培訓規定》要求(總局令第3號),嚴格落實從業人員安全培訓工作,堅持做到先培訓后上崗,未經安全生產培訓合格的從業人員,不得上崗作業。主要負責人及安全生產管理人員分別經河北省安科中心、石家莊市安科中心培訓,并取得資格證書,特種作業人員經安監局及技術監督局培訓,取得特種作業人員資格證書,持證上崗率達到100%。
(三)加強與中介機構的溝通協作、提升培訓質量
我公司為提升整體培訓效果,建立健全全員安全、職業衛生?
檔案,近年來,公司與安全宣傳教育有限公司加強溝通協作,在公司內部培訓的基礎上定期委托該中介機構對公司員工進行安全生產及職業衛生知識培訓,通過培訓,完善了一人一檔的安全及職業衛生檔案。今年五月份,公司利用四天的時間委托教育公司對全體員工進行了職業健康知識培訓。
三、安全管理情況
公司成立以總經理為組長,主管安全生產的副總經理為副組長,各主管副總經理,部室、分公司一把手為成員的公司安全生產委員會,統一領導公司安全生產工作,定期召開安委會,研究解決有關重大問題。并設置安全生產專職管理機構--安全保衛部,分公司設置安全科。安委會領導小組辦公室設在安全保衛部,負責日常安全生產督導檢查工作。公司堅持按照安全生產責任制劃分,部門一把手全面負責的原則,堅持一級抓一級,層層抓落實,確保安全生產工作有序運行。
最后,再次感謝各級黨委政府及安監部門長期以來對公司安全生產工作的大力支持和幫助。請各位領導放心,我公司將在各級黨委政府的正確領導和各級主管部門的指導幫助下,按照踐行科學發展觀和構建社會主義和諧社會的總體要求,堅持“安全發展,培訓先行”的安全理念,進一步強化企業安全生產主體責任意識,嚴格履行安全生產承諾,努力完善和創造良好的生產環境,為全力打造一個政府放心、社會滿意、員工幸福的現代化和諧企業而努力奮斗。
尊敬的市、縣領導:
我公司在市安監局和、縣政府的正確領導下,在縣安監局及有關部門的指導下,認真貫徹落實科學發展觀,始終堅持“安全發展”原則和“安全第一、預防為主、綜合治理”方針,嚴格按照《安全生產法》、《山東省安全生產條例》、《安全生產培訓管理辦法》、《xx省安全生產培訓管理規定(試行)》、《xx市安全生產培訓管理規定》等文件精神,詳細制定培訓計劃,從實際情況和工作特點出發,以安全生產教育培訓為抓手,突出安全生產教育培訓的重要作用,全力做好企業安全生產工作,實現企業安全生產教育全員培訓,圓滿的完成了各項工作任務,主要做了以下工作:
一、加強領導,強化隊伍建設。
隊伍由公司安全生產教育培訓領導小組統一指揮,充實了安全生產教育培訓的力量,提高培訓管理水平和質量。
二、完善培訓制度,加強制度建設。
健全安全培訓的計劃制定、隨機抽查、重點考核、資料審查、教學質量反饋制度,規范安全培訓教學秩序,提高安全培訓教學質量。重點監督培訓人員的授課質量和參訓人員的學習質量。嚴格遵守計劃規定的培訓對象、目標、要求、內容、安排。保證職工能夠接受高質量的培訓,完成制定的培訓目標。堅持培訓理念和制度創新,規范培訓秩序。全方位做好培訓工作,完善培訓制度。
三、落實責任,完善培訓監督機制。
公司嚴格按照安檢部門下達的要求開展各項工作,層層簽訂“安全生產教育培訓目標管理責任書”,做到人人有指標、人人有責任,形成了上下結合的安全生產教育培訓工作責任網絡和制約體制。突出企業安全生產教育培訓領導小組成員的作用,詳細制定安全生產教育培訓領導小組隊伍的工作職責,明確工作目標,完善工作制度,堅持不定期開展教育培訓效果檢查活動,每季度召開一次教育培訓效果分析會,及時發現問題、解決問題,不斷完善安全生產教育培訓監管制度建設。
四、廣泛宣傳,注重日常教育。
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公司高度重視安全生產教育培訓工作,狠抓安全生產知識的宣傳與綜合整治。首先是通過廣泛開展宣傳、咨詢活動并采取會議、培訓班、安全知識考核等形式。大力宣傳安全法規及其他安全生產知識;車間各工種操作規程上墻、安全標語、圖片,設立安全宣傳專欄,使廣大員工對安全生產等各方面知識都有一個比較全面深刻的認識。強化員工安全生產工作的意識。其次通過理論結合實際的方法,每日公開一條安全小常識,使我們員工時刻得到提醒及更深刻得教育,進一步使廣大員工對安全意識的提高。
五、加強監督管理,規范培訓秩序。
公司安全生產教育培訓領導小組辦公室不定期要對公司年初下達的年度培訓計劃的實施情況進行督導檢查。在日常工作中,公司安全生產教育培訓領導小組辦公室加大對培訓工作的監督檢查力度,按照授課抽查,全面考核,嚴格考勤,事后審查的步驟做好培訓監管工作。針對發現的問題,及時提出,并責成相關責任人立即予以整改。通過加強日常培訓工作監管,有效地防止了學校效果不佳,提高了學習水平,促進了企業安全生產工作的有效推進。
樹立了良好的企業形象,企業的快速健康發展得到了安全保障。
安全教育培訓是安全文化形成的最主要的途徑,是提高人員的安全文化素質最深刻最根本的方法,更是保障安全生產、人員身體健康與生命安全的根本所在。在以后的工作中我們將進一步做好企業安全生產教育培訓工作,加大全員培訓的工作力度,完善制度,強化監督,積極作為,不斷推動公司安全生產教育培訓工作進一步發展。
根據公司的“安全培訓計劃”,結合公司安全生產標準化建設活動的實際情況,七月份對公司全體人員進行了安全標準化培訓教育、生產崗位職工的安全培訓教育。做到了人人手中一份學習資料,人人手中一份考試卷,公司組織統一授課,統一考試,并對試卷統一評分存檔。對特種作業人員培訓根據《特種作業人員安全技術培訓考核管理辦法》由上級相關部門培訓、考核、發證。對新入廠或新調動工作的員工,公司即時進行了三級安全教育。在分配到車間前由公司廠辦組織學習安全生產的法律法規,講解安全生產的重大意義。介紹公司概況及布局、設備的狀況、危險場所、所用的安全技術、消防知識、勞動衛生防護基本企業安全規章制度和勞動紀律,安全教育考試合格后分配到車間。車間級安全教育有車間安全員負責,介紹車間的概況、生產工藝流程、主要設備的特點、安全生產狀況和規章制度、本車間的危險區域,粉塵噪音的安全預防,消防兩個能力的教育等。車間教育考試合格的員工分配到工段班組,由班組長負責,介紹本班組的安全生產情況,遵章守紀和崗位安全操作規程,崗位設備的危險點、安全操作技能,安全防護,勞動防護用品的使用,消防知識及應急措施等,安排專人帶領進行實際操作。管理人員的安全教育(包括中層以上、車間主任、班組長、安全管-理-員)由公司統一組織學習《安全生產法》《山西省安全生產監督管理規定》《生產安全事故報告和調查處理條例》等法律法規。公司的安全管理、檢查監督、事故隱患排查等規定;每年不定期的學習,并在公司召開會議上、生產調度會上、每年的安全活動月中都進行安全生產教育,使每位管理人員深刻的認識到“抓生產,首先抓安全”。安全教育培訓、安全檢查、安全會議有記錄、有計劃,提高了全員的安全生產意識,保持歷年來無重大安全事故發生,達到了安全生產的目標。篇二:
任何安全事故都是由于人的不安全行為或物的不安全狀態造成的,而物的不安全狀態也往往是由于人的因素造成的。由此可見,實現安全生產的關鍵是人。人的行為規范了,就不會出現違章指揮、違章作業行為;人的安全意識增強了,可以隨時發現并糾正物的不安全狀態,清除安全隱患,預防事故的.發生。因此,必須通過教育培訓等手段,加強全體職工的安全生產意識,提高安全生產管理及操作水平,增強自我防護能力,這樣才能保證生產的順利進行。為此,我項目部結合項目實際情況,建立健全了安全生產教育培訓制度,努力實現“安全第一,預防為主,綜合治理”的最終目標。我項目部開展安全教育培訓工作的做法如下:
一、安全思想教育
一、預防為主”的安全理念,我們啟動了黑板報、橫幅、漫畫、征文、學習討論會等宣傳陣地,舉辦了安全簽名、“安全在我心中”主題演講比賽、安全知識競賽等一系列活動,通過諸多途徑進行廣泛宣傳,提高大家的安全責任意識。每個季度末評選一次“安全標兵”、先進個人”,并給予一定的經濟獎勵,制作榮譽展板展出,通過一系列的舉措,激發了員工自覺保安全,按標準化作業的積極性和主動性。
二、安全技術知識教育
三、制度措施卡控
“沒有規矩、不成方圓”,安全生產更是如此。我項目將激勵機制引入安全管理中,制定下發了《安全生產獎懲制度》等一系列安全管理文件,對安全成績好的予以一定的物質獎勵,對違章違紀、違反作業規定等現象給予經濟處罰,并定期根據生產實際進行修訂,已經形成了一套完整而行之有效的安全管理體系。收入上的差距增強了員工的危機意識和緊迫感,有力地促進了安全管理。對新進廠員工要百分之百地進行三級安全教育,考試合格后方準簽定“師徒合同”,在老工人帶領下上崗。對特種作業人員堅持百分之百地進行專門培訓、考核,取證后方準持證上崗。對“三違”人員堅持百分之百懲處,并要“過三關,’(第一關,先停職到安全科對照規程、標準學習,查找自己違犯了哪一條,明白“害”在何處?第二關,系統學習有關規章制度;第三關,寫出深刻書面檢查,到安全活動會上,現身說法,當反面教員)。“過三關”在職工中震動很大,提高了廣大職工自覺遵章守紀的覺悟。
四、強化應急演練體系
在所有的安全培訓工作中,作業現場的應急演練是最為重要的。根據經驗,我項目建立健全了應急預案管理體系,在實施的過程中,從組織、策劃到執行均進行了詳細和周密的步驟,每個安全點都要安排專業技術人員把關,使演練活動有序、安全的進行。通過此項工作的開展,可以及時地暴露應急方案的缺陷,設備的狀態是否良好、人員的配合是否熟練等問題,并不斷加以修正和完善,提高了員工對各類“大型”非正常情況下的應急處理能力。
五、強化日常安全教育培訓
項目安全部充分利用日常的學習會、班前會等時機,對本單位或其他單位發生的一些典型事故、事件進行剖析講解,組織職工通過分析會、自由討論會、反思會等形式來激發大家對這些事件的共鳴,總結吸取經驗教訓,從另一個側面讓大家認識到這些事故后果的嚴重性,能有效防止類似事件的發生。充分發揮日常學習會的作用,將各類規章、安全知識合理的融入進去,達到不斷強化其安全生產意識的目的。為了將安全培訓效果擴大化和取得更好的實效,事故案例培訓無疑是必不可少的。項目組織人員力量,對典型事故圖片和文字材料進行了收集整理,編寫了事故案例匯編。我們充分發揮多媒體教學的優勢,利用投影儀對典型的安全影視資料進行播放,組織員工進行觀看。觀看完畢后要求員工寫下心得體會或開展自由討論,通過實景資料和圖片再現,加深了員工的直觀印象和感悟,提高員工按章作業的自覺性,效果顯著。
六、新入職人員培訓
2012年公司安全生產教育培訓情況總結
安全生產工作是公司管理的一項重要工作,安全生產的實現在于安全意識的塑造與培養,回顧半年來,我公司在安全生產管理取得了一定的成績,這與公司一貫地堅持安全第一、預防為主、綜合治理、持續改進的方針,堅持強化安全責任,深化隱患排查,嚴格監管,加強安全宣傳教育是分不開的。我們的做法主要是:
全員參與,覆蓋面廣
級安全教育,做好安全相關的崗前培訓。同時對員工進行以發布通知、全員會議等形式宣講安全生產知識,形成員工,對管理人員也進行了相關的安全知識培訓等等,一系列的安全教育,涉及公司每一位員工,實現了全員參與,全員接受教育的目標。 安全教育,形式豐富 公司的安全生產教育,我們的培訓方式既包括傳統的學習培訓方法,又輔以圖片宣傳、視頻觀看、現場操作等。培訓期間我們還進行了消防演練,并且講解滅火器的使用方法與現場操作,參觀消防應急救援設施,在公司內安排消防逃生演練等等,我們還開展了形式多樣的項目,通過豐富多樣的方式來鞏固知識,既能輕松的完成培訓,又能最大實效的掌握知識,最大量的在生產操作過程中起到作用。安全責任,逐級落實安全生產教育不僅是在知識層面的講授,更重要的是在責任上的落實。公司從年初就簽訂了各部門安全責任書,并逐級落實簽訂安全責任書,各部門落實了安全生產責任,同時也保證了安全教育日常化、細致化的開展。安全意識,自我升華安全生產教育的最終目的是要將安全意識植根于每個職工心中,是要提升職工的素養,并培養處處留心安全的習慣。眾所周知,習性的培養不是一朝一夕的工作,要轉變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅持,不斷的教育才能實現。公司安全生產教育從一開始員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極配合參加,這讓公司的安全管理工作人員看到了希望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅持,后續便是安全生產的正常運行。公司上半年度的安全教育系列活動,在取得豐收的同時,也讓我們對下半年度安全生產管理充滿了信心。
安全生產是本行業的重中之重,必須長抓不懈,近年來我公司一直對安全生產高度重視,為貫徹“安全第一,預防為主”的方針,使廣大職工掌握必要的安全生產知識和安全技能,提高職工安全生產意識和自我保護能力,從而有效地保護勞動者的合法權益——勞動安全和健康,促進企業安全生產水平的提高,我公司一直堅持落實全員安全生產知識培訓,要求每個員工都能夠接受安全教育培訓,并舉行了一系列的安全教育培訓。現將教育培訓總結如下:
一、安全教育培訓工作的主要做法
1、安全思想教育
主要包括安全生產方針政策教育、法制教育、典型經驗及事故案例教育,通過學習方針、政策,提高企業各級領導和全體職工對安全生產重要意義的認識,使其在日常工作中堅定地豎立“安全第一”的思想,正確處理好安全和生產的關系,確保企業安全生產。通過安全法制教育,使各級領導和全體職工了解和懂得國家有關安全生產的法律、法規和企業安全生產規章制度,使企業各級領導能夠依法組織企業的經營管理,貫徹執行“安全第一,預防為主”的方針,通過典型經驗及案例教育,可以使各級領導和職工了解安全生產對企業發展、個人和家庭幸福的促進作用,發生事故對企業、對個人、對家庭帶來和巨大損失和不幸,從而堅定安全生產的信念。
2、安全生產知識教育
主要包括一般技術生產教育,一般安全技術知識教育、專業安全技術知識教育、安全生產管理基礎知識、常用的安全生產法律法規知識、常用的安全生產管理方法、常用的安全心理學知識、體系運行中的有關事宜等,另外,企業新入職人員工,也必須接受企業的安全培訓教育,做好安全生產的崗前培訓。通過教育,提高生產技能,防止誤操作,掌握一般職工所必須具備的、最起碼的安全技術知識,適應對各種安全危險因素的識別、預防和處理,進一步掌握專門的安全技術知識,防止受危險因素的危害。
3、安全管理理論和方法的教育
通過教育提高各級管理人員的安全管理水平,總結以往安全管理的經驗,推廣現代安全管理方法的應用。
二、安全教育培訓存在的問題
近年來的安全教育培訓工作雖說做了一定的工作,取得了很大的進步,但離公司的安全教育目標還有差距,且在培訓中還主要存在以下不足:
1、有時候生產比較緊張,難以按期按照培訓計劃實施,因此,教育培訓的時間難以保證,培訓的質量也打折扣。
2、有計劃的安全教育培訓有時在實施過程中不能達到預期效果。參加培訓員工第一是個別有缺勤現象,第二是生產流水線走不出來,在專業安全技術培訓時有部分人員的本職工作基本上與安全工作無關,只是為本單位湊數而來。
3、培訓的內容有待于繼續完善,培訓的內容在理論和實踐相結合上還有一定差距,更須加強實際操作的培訓;對于新入職人員而言,只進行安全生產方面的培訓是不能滿足實際需求的。有必要邀請專業安全技術等其它職能部門進行相關一般性技能常識和管理規定的培訓,并對其進行職業道德等企業文化方面的教育。
4、職工參與安全培訓的積極性不夠,部分人員缺乏必要的安全知識和自我保護能力,不知道或不想去進行安全教育培訓。
5、有安全培訓教育,但是在操作中,仍然出現麻痹大意。
三、對下一步工作意見建議
1、繼續強化安全教育培訓,努力提高安全生產管理人員和特種作業人員的管理素質和業務水平,堅持將安全生產教育培訓作為提高安生生產的基礎,并實現合員參與安全教育培訓,全員接受安全教育的目標。
2、創新培訓體系,不斷提升培訓質量,規范培訓內容。在培訓教育中,更加側重安全基礎知識和實際操作技能,按照學用結合、因材施教的要求,積極深入現場,結合不同類型、不同層次的崗位特點和培訓需求。合理安排培訓時間,既保證了培訓計劃的落實,又保證了企業的正常生產,從而提升了培訓質量。
4、加強培訓基礎工作,努力強化培訓管理水平,為更好地開
展各項培訓考核工作,我們以規范管理入手,建立一整套規范合理的規章制度和辦事程序,嚴格按照安全生產教育培訓的要求制訂教學計劃,組織好每一期培訓班。
5、進一步抓好崗位人員的安全培訓。采取因人、因工種施教的方法,根據不同工種、文化程度和工作經歷,采取不同的教學方法,滿足不同層次學習人員的學習需求,保證培訓質量。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇六
我們礦業公司在鎮黨委、政府、區安監局的正確領導下,在鎮安監站的精心指揮和關心指導下,牢牢樹立“以人為本”的科學發展觀,繼續堅持“預防為主,安全第一”的安全方針,以突出排查重點、治理隱患為工作重心,扎扎實實開展安全生產工作,使安全生產切實向好的態勢發展。下面就我礦業安全生產情況作以匯報:
一、健全安全管理組織。年初,我們按照鎮政府的要求,緊緊圍繞安全生產開展工作,成立了由礦長掛帥,安全員及后勤保障人員為主體的安全生產領導小組,確定礦長負責安全生產全面管理;明確安全員為值班主任,具體分管生產一線的安全工作;爆破員協助負責火工材料管理及爆破作業管理;機械師負責機器設備安全運轉;后勤主管負責飲食飲水安全等。做到安全生產有組織有領導,分工負責。
二、完善安全制度建設。在抓好常規生產的同時,我們積極開展制度建設,確保安全生產有章可循。我們于年初結合安全生產的法律法規以及鎮民爆站和總公司安全生產的要求,針對本礦業的特點,在原有規章制度的基礎上進行了完善,又增加制定了《安全生產工作計劃》、《安全教育培訓計劃》、《員工安全行為規范》、《安全員崗位責任》等,并且與所有工種人員分別簽訂了安全生產責任狀。同時,嚴格按照民爆管理條例和安全部門的要求,認真完善安全生產臺帳,做到制度落實到位。
三、著力加強隊伍建設。為保證本礦業安全生產的順利進行,今年我們重點對人力資源進行了整合。在此過程中,我們一是嚴格把好進人關,招工首先考察其安全意識是否具備,其次是年老體邁、反映遲鈍者以及女性不準到一線,再次是對于安全責任感差的員工堅決辭退。二是加強崗前培訓,所有員工進場,第一課便是安全生產教育課,特殊工種全部持證上崗或培訓獲證上崗。三是安全教育常抓不懈,利用專業培訓、安全學習、雨天會議等形式,對員工不斷進行安全生產教育。在此基礎上,四月份組織全體員工進行了安全知識考試,增強了安全意識。
四、加強現場安全管理。在安全生產現場管理中,我們著重在以下環節加強管理:一是現場安全警示牌全部到位,起到積極的啟示作用;二是安排專職值班主任兼安全員負責現場安全;三是電氣線路有專人日夜值班管理,對所有涉電場所均設立警示和防護;四是所有工種人員進場必須正確穿戴安全帽、安全帶、防滑鞋、口罩等安全防護用品;五是設置人工避炮掩體;六是設置排土場筑擋土堤;七是設置采場邊坡防護護欄;八是設置電器及旋轉設備防護罩;九是定期進行安全檢查,發現隱患及時整改到位,做到防微杜漸;十是對安全事故應急援救預案進行演練,提高了防范和處理事故的能力。
五、努力改進安全生產。在今后的工作中,我們將圍繞安全管理主題排查、治理安全隱患開展工作。按照金屬非金屬礦山安全標準化規范要求改進安全工作。
1、我礦的.采場參數(坡面角、臺階高度)目前不存在超限(不符合安全規定)的現象,但開采生產過程是動態的,我們在生產過程進行有效控制和管理,按開發設計方案規定的要求進行。嚴格應按照礦巖的機械物理特性進行調整,不超值、超限開采。
2、在爆破時應切實加強和落實好安全警戒和有關建筑物的防護工作。通往采場爆破作業場所的通道、山間小道必須增設爆破警示標志;爆破時應加強安全警戒工作尤其應強化對安全死角的爆破警戒工作。
3、采石過程中殘炮的處理,要嚴格按有關安全規程操作,不得違章作業,建議根據現場的地質構造、巖層斷面的實際情況即時調整爆破參數,做到安全合理的進行爆破作業,并根據爆破藥量的消耗和當量爆破指數明確圈定爆破警戒范圍及安全距離。
4、建立、健全電氣設備、機械設備等臺帳及管理制度、責任制度,推行操檢結合和定期維護制度;完善三級安全教育制度和安全培訓制度,提高特種崗位職工技能,并做好記錄,建好管理臺賬。
5、對職工的職業衛生健康給予重視,做好職業危害的預防工作,切實解決好粉塵污染問題,尤其是鑿巖、破碎、篩分及二次揚塵。
6、建立完善安全檢查制度,要有安全檢查及隱患整改臺帳;要不斷完善礦山重大事故應急救援預案。
7、定期對機電設備的防護、用電情況進行檢查,做好安全防護及規范用電工作。破碎系統的機械設備設施按照“有輪要有罩、有洞要有蓋、有平臺要有欄桿”的安全防護要求進行完善。
8、對《金屬非金屬礦山安全規程》、《爆破安全規程》、《小型露天采石場安全生產暫行規定》以及有關法規進行不低于兩次的學習和培訓,不斷加強職工的安全意識,增強安全技能,提高事故防范能力。
總之,在下一步工作中,本礦業將在上級有關部門的正確領導下,重點圍繞安全生產做文章,積極追求安全、質量、效益、信譽第一,在努力發展自己的同時,為黨和政府以及全社會作出積極的貢獻。
以上匯報如有不妥敬請批評指正。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇七
今年以來,我市進一步加大事故查處力度,事故發生一起,查處一起,通報一起,對瞞報事故的,采取更加嚴厲的措施進行責任追究。1-6月份,全市發生各類生產安全事故168起,死亡91人,同比分別上升47.4%和85.7%。
一是健全安全監管體系。落實市委20號文件,9個區市政府、3個經濟功能區制定了《關于明確黨委政府及其部門安全生產管理職責的規定》,27個行業主管部門成立行業安全生產委員會,組建20支行業專家隊伍,與129個區市、部門和重點監管企業簽訂了20xx年安全生產目標責任書,“黨政同責、一崗雙責”的安全生產領導體制和責任體系進一步完善,安全生產目標責任體系不斷健全。
文檔為doc格式。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇八
20xx年我院安全生產工作在市衛生局的領導和指導下,緊緊圍繞醫院安全生產工作中心任務,積極貫徹“預防為主、保障安全、綜合治理、確保安全”的十六字方針,認真做好醫院內部安全生產、治安保衛、消防安全工作。現將我院20xx年安全生產工作總結報告如下:
為切實做好安全生產工作,我院實行安全生產目標責任制和治安防范綜合治理,按照“誰主管,誰負責”的原則,醫院與科室簽訂安全生產工作責任書,使目標層層分解,層層落實,責任到人,讓全院所有科室、職工參與到醫院安全生產工作中去;積極建立健全醫院安全生產和治安、消防安全制度,充分利用醫院視頻監控系統和消防遠程監控系統,使醫院形成立體式治安和消防監控網絡,發揮人防和技防相結合的優勢,對醫院安全生產綜合治理工作起到積極作用。
2.1領導高度重視,組織機構健全,工作有落實。成立由醫院主要負責人擔任組長的安全生產工作委員會,配有專人負責日常工作。
2.2廣泛宣傳發動,工作任務明確。
按照衛生局的要求,積極參與上級部門安排的安全生產月活動,為把“安全生產月”,“消防活動月”活動深入到全院每一個職工中去,醫院制定活動方案,并在顯著位置懸掛“安全生產月”,“消防活動月”宣傳橫額,張貼安全生產宣傳欄,同時組織大家學習安全生產知識和各項安全生產法律、法規,為“安全生產月”,“消防活動月”活動的深入開展營造了良好的氣氛。
2.3完善安全生產制度建設,建立長效機制。
我院以“安全生產月”,“消防活動月”活動為契機,完善醫院各項安全生產工作制度,堵塞安全生產管理漏洞,細化各項安全生產工作措施,圍繞著“治理隱患、防范事故”這一主題,結合上級部門安全生產百日督查專項行動,落實好醫院各項安全生產制度,堅持邊自查自糾,邊建立長效機制。
我院根據《勞動法》、《安全生產法》等法律法規,與每個員工簽訂了《安全生產責任狀》。保證全體人員認真履行職責,嚴格執行技術操作規范,嚴格執行查對制度,保證醫院安全生產。
2.4工作有重點,自查有力度。
根據醫院“安全生產月”“消防活動月”活動方案,我院有針對性的要求各科室對重點部門,重點(要害)部位進行自查,發現問題及時給予整改;同時醫院安全生產委員會小組成員對各科室的自查結果進行抽查,并現場糾正隱患。
按照《級別評定標準》逐條進行了對照,發現了醫院存在的問題與不足。
我院對全院重點部門和要害科室進行現場消防及安全演習,重點體現在滅火器的使用和突發事件的處置上,確保發生安全事故時大家能夠迅速反應;同時對部分科室壓力不足的滅火器進行更換。
我院對院內易燃、易爆、有毒、有害危險化學品、麻毒藥品、藥庫進行24小時監控,做好安全防范工作。對醫院職工飯堂,供應室等部門進行嚴格巡查,查找安全隱患,落實各項安全生產制度,確保醫院醫療工作的安全高效運行。
(1)保安實行嚴格的交接班制度,當值保安人員上班不脫崗,夜間值班人員做到不睡覺,不做與本職工作無關的事情。
(3)認真做好醫院消防安全工作,遏制火災事故的發生。在重大節假日前均對醫院消防安全進行檢查,發現隱患,及時整改;總務科每月組織對醫院消防系統進行檢查和調試,保障消防系統的正常運行;請消防支隊的警官對全院員工進行消防了一次消防知識培訓和消防滅火器的的使用培訓。全年醫院沒有發生一起火災安全事故,給職工和患者提供了一個安全、優質的醫療環境。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇九
尊敬的省廳領導:
一、專項行動總體情況。
我市通過狠抓制度建設,創新監管手段,嚴格執法監督,加強部門聯動,進一步規范我市安全生產培訓管理,切實提升從業人員安全素質和技能,預防和減少了生產安全事故發生。專項行動以來,全市共督促*家生產經營單位開展自查,發現問題*條,檢查安全培訓機構*家次,檢查考試機構、考試點*家次,對生產經營單位執法檢查*家,責令整改*家,停業整頓*家,執法檢查共發現假證、無證人員合計*人,行政罰款達*萬元,安全生產培訓機構專項整治活動取得了初步成效。
二、主要工作做法。
(一)高度重視,加強統籌部署。我局高度重視安全生產培訓機構專項整治活動工作,迅速下發了專項整治方案,明確任務分工,細化專項行動治理措施,層層落實責任。專項行動以來,共組織考核工作會議*次,檢查抽查考核、培訓機構*次,督促*個培訓機構對照文件進行自查整改并提交整改報告,對*個長期不開展培訓業務的培訓機構統一從公示名單中淘汰除名,有序有力推動專項行動在我市“落地生根”。
(二)全面構建制度化、規范化、信息化的培訓考核體系。
建立了*人的培訓師資庫和*人的特種作業實操考評員庫,通過監督檢查和通報約談等措施,強化源頭監管,提升培訓考核保障能力。
二是夯實培訓工作制度基礎。制定印發了《*市培訓機構管理辦法》《培訓工作要點》等文件,嚴抓安全生產資格證書的考核工作。組織制定了《*市特種作業安全技術實際操作考試細則》,優化考試評分表,避免實操考評的隨意性、主觀性,通過提升考評標準的一致性、指導性,提高考核通過率。專項行動以來,全市共培訓考核量同比去年提高*%,高危及特種作業證考試通過率同比去年提高約*%。
今年5月26日,我市*線上培訓正式上線運行,全免費提供給我市一般企業負責人、安全管理人員培訓使用,截止目前,注冊培訓使用人數已達*人,線上完成考試*人,為企業節省線下培訓時間和經濟成本,促進培訓模式轉變和培訓效率提升。
四是“以考促培”,嚴抓兩類人員考核發證。經分析,培訓“走過場”主要集中發生在一般兩類人員培訓中,我局牢牢抓住考試的“牛鼻子”,通過政府采購服務,統一全市兩類人員考核,提供“線下”培訓考試和線上培訓考試兩種方式供企業選擇,考核通過后統一發證,以統一全市培訓教材,統一全市考試題目,統一師資授課條件、統一臺賬模板等措施倒逼培訓機構落實培訓質量和學時,大大推動了全市企業負責人、安全管理人員人員技能和素質的提升。
(三)多措施并舉,嚴格培訓執法檢查,全面推動特種作業人員持證上崗。
一是持續加大專項執法檢查力度專項行動以來,共督促*家企業落實主體責任自查自改,共執法檢查企業*家,責令整改*家次,發現假證、無證合計*個,效果明顯。二是強化部門聯動,合力打擊特種作業假證、假冒政府網站。向公安機關移交*條假冒政府網站線索,均已通過技術手段關停和屏蔽。三是抓宣傳教育,營造依法取證良好氛圍。全市積極通過報紙、電視、微博、微信、標語、宣傳欄等多種形式,開展培訓“走過場”和“打假”宣傳普法*次,營造了良好的社會共治格局。
三、存在的問題及下一步工作思路。
當前,我市依然存在“外省假證”流入我市及部分生產經營單位從業人員存在未經培訓考核合格上崗作業等問題。
二是制定生產經營單位(企業)安全培訓指引清單,指導督促企業落實安全培訓主體責任;
三是持續大力開展安全培訓機構專項執法檢查和宣傳普法,實施常態化打假,嚴厲打擊制售假證行為,確保我市安全形勢持續穩定。
我的匯報完畢,謝謝!
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十
為進一步夯實安全生產基礎工作,不折不扣地執行上級主管部門各項工作安排,深入開展“達、保、爭”及“安全環保基礎年”活動,將“平安華麗”、“平安鴻達這條主線貫穿始終,保障了安全生產工作的良性運行。前三季度我們主要做了以下幾方面的工作:
商務局采取班前會、生產會、職工大會等多種形式加大宣傳力度,將上級各項安全工作會議和文件精神傳達到第一名員工。集團商務局南戴河安全工作精神下發后,商務局及時召集全體廠點負責人、安全員召開了生產會,對會議精神進行了傳達,并摘抄重要內容,印發了宣傳材料,發到每名員工手中,使會議精神人人皆知。
商務局在認真執行國家、行業和企業標準的基礎上,結合“三標”工作實際,各廠點結合本行業的特點和要求,修訂、完善了各自的安全環保職責、安全規章制度、崗位操作規程、和應急救援預案。共建立健全規章制度5個,并匯編成冊。我們組織全體員工認真學習,嚴格執行,使每個職工上崗干什么、怎么干、達到什么標準都十分明確具體,提高了全員的安全意識。針對基層管理工作標準不高、要求不嚴、有章不循、違章操作等現象,重點放在抓標準和制度的落實上,通過組織崗位操作規范的演練和考核,引導大家提高遵章守紀的自覺性,促進了管理水平的提高。
商務局前三季度共有7通過培訓學習取得了登高作業證、電氣焊操作證;為員工購臵工服25套,配備干粉、二氧化碳滅火器18個,為25名特殊工種員工購買了意外傷害保險,加上員工教育培訓方面的支出,安全投入達到7.3萬元。通過一系列的教育培訓活動和安全投入,有力地提高了隊伍的整體素質,提升了商務局的競爭實力。在此基礎上,商務局還結合生產經營實際,結合“三標”管理,加強了職工的職業道德和行為準則教育,樹立精細化管理,標準化操作的新觀念,樹立科學的安全觀、質量觀,以觀念的更新有效促進了管理的更新。
商務局按照上級主管部門的統一要求,加大對危險源的監控,組織進行危害識別、評估、監測,建立了危險點源臺帳,專門組織各崗位管理人員和操作人員進行學習、座談和交流,認真分析、摸排工作現場各個環節的安全風險,特別是易燃易爆、電氣焊、建筑施工場所等危險源,讓大家暢所欲言,并對大家提出的建議和意見進行收集、篩選和整理,并制定出切實可行的防火、防曝、防觸電、防中毒、防工傷措施和應急預案。商務局前三季度共組織消防事故演習2次,通過現場演練,使每一名員工對事故的防范措施、對消防器材的使用方法,都能達到熟練掌握和運用,最大限度控制和減少了突發事件可能造成的損失,確保了人身及設備安全。
商務局組織有關部門對所有安全部位、工作崗位進行安全評估,明確安全重點,商務局領導對所有廠點進行檢查,明確職責和檢查內容,簽訂了安全承包責任書。重點崗位由廠點負責人、班組長負責,各級領導及安全管理人員定期進行檢查,充分履行職責,準確把握安全生產工作脈搏,對違章行為和事故苗頭敢抓敢管,決不姑息,保證了安全工作的有序運行。
8月份處安全工作會議后,針對商業總公司指出的安全工作中存在的問題,商務局領導非常重視,當即召集各單位負責人、安全員召開了生產會,成立了專項整改工作領導小組,對責任單位進行了批評和處罰,對落實上級安全主管部門指示精神,做好整改工作做出了安排。會上,商務局制定了以下幾條規定:
我們將本次整改活動擴展至全商務局范圍,舉一反三地認真規范各級安全管理職能,完善基礎工作,落實風險防范及安全管理措施,強化交通、用電及施工現場的安全管理力度及違章處罰力度,建立長效監督管理機制,堵塞漏洞,消除隱患,切實提高了全員的安全意識,收到了預期的效果。
商務局各級專兼職安全管理人員,以求真務實的工作態度,克服安全工作中的好人主義、形式主義,深糾事故苗頭,嚴格進行管理,防患于未然,做到“寧聽哭聲,不聽罵聲”,充分履行了職責。前三季度,商務局共查處違章施工行為4起,開具罰單3張,收到了警示效果,遏制了違章苗頭。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十一
安全生產教育的最終目的是要將安全意識植根于每個職工心中,是要提升職工的素養,并培養處處留心安全的習慣。眾所周知,習性的培養不是一朝一夕的工作,要轉變職工們的安全意識,并朝著要我安全向我要安全的提升,只有長期的堅持,不斷的教育才能實現。公司安全生產教育從一開始員工們的不自愿與不自覺,到后來的積極配合參加,這讓公司的安全管理工作人員看到了希望,安全意識的自我升華,前提是安全教育的不斷堅持,后續便是安全生產的正常運行。公司上半的安全教育系列活動,在取得豐收的同時,也讓我們對下半安全生產管理充滿了信心。
文檔為doc格式。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十二
今年以來,我局安全生產工作在縣委、縣政府的領導下,在上級主管部門的指導下,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,全面落實省、市、縣安全生產工作會議精神,認真吸取天津市“”危險品倉庫爆炸事故教訓,深入開展全縣建筑施工安全生產管理、監督和違法行為查處工作,嚴格落實各方主體安全生產責任,逐步建立和完善了安全生產長效機制,確保無重大安全事故,全縣建設系統安全生產工作保持平穩發展態勢。按照滎經縣人民政府辦公室《關于印發滎經縣xxxx年安全生產目標管理考核辦法的通知》精神,現將我局xxxx年度安全工作情況報告如下:
安全生產事關人民群眾生命財產安全,事關經濟和社會發展的大局,責任重于泰山。我局在強化組織領導、落實責任上,著力推進四項工作:一是明確各級領導責任落實。依據《安全生產法》、《四川省安全生產條例》,明確了局主要領導為安全生產第一責任人,對安全生產工作負有主要領導責任,分管領導負有直接領導責任,分管其他業務工作的副職負有直接管理責任。二是明確安全生產監管責任。依據安全生產的法律法規、國務院《關于進一步加強企業安全生產工作的通知》要求,對分管業務工作進行了安全監管職責劃分,使全局安全生產責任落實基本形成了縱向到底,橫向到邊的責任體系。三是健全監管體系。我們按照上級安全生產工作相關要求,成立了安全生產監管機構,配備了專兼職工作人員,做到機構、人員、經費“三落實”,全局安全監管網絡基本形成。四是落實企業主體責任。按照年初與政府簽訂安全生產責任書和分解下達我局安全生產年度控制指標工作責任目標的要求,我們突出狠抓了企業主體責任的落實。在工程開工前,必須與我局簽訂安全生產目標責任書,未簽訂的,一律不予辦理施工許可證。進一步明確企業主要負責人對本企業安全生產工作負總責,規范企業生產經營行為。
二、我縣建設工程基本情況。
xxxx年,我縣已辦理施工許可證xxx個,萬平方米,總造價xx億元,竣工驗收項目xx個。截至目前,現在建項目xxx個(在建建筑面積xxxxxxx萬平方米,工程造價xxx億元),包括房建項目xxx個,市政基礎設施工程x個;涉及對縣內施工企業x家、縣外xxx家建筑施工企業、xx家監理企業的監督管理。
x、健全安全生產例會制度,提升安全生產管理水平。
定期召開全縣建筑業安全生產會議(每月一次),總結每月我縣的安全生產成績和不足之處,通報全縣安全生產檢查情況,有針對性開展各項安全工作部署,部署下月我縣的安全生產工作,特別是重點部署了起重機械等特種作業安全生產工作。
x、強化管理,健全目標考核體系。
今年以來,堅持“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”理念,采取以管帶抓的方式,以管企業來抓施工現場安全,把管理建筑企業作為工作重點,在辦理施工許可證同時與各施工企業簽訂安全生產責任書。同時加大對監理的管理,每到一處工地必查監理資料,必查履責情況,要求監理落實施工單位的隱患整改情況,通過落實有關主體責任來抓施工現場的安全生產工作,強化了動態管理,促進了建設領域安全生產工作的有效運轉。堅持按計劃有針對性地對所有在建工程進行定期和不定期的安全生產大查,特別是針對易發生事故的重大危險點源進行重點檢查。如施工現場的深基坑、腳手架、施工臨時用電、塔吊等施工起重機械均納入重點檢查范圍,對這些關鍵“點”做到全面檢查,不走過場,不留死角。針對查出的問題下發限期整改通知書,并責令相關企業整改到位接受復檢。今年共下達限期整改通知書xxx份,整改隱患xxxx條,整改率xxx%;罰款通知書xx份,罰款總金額xxxxx元,對于檢查的每一個工地都做到有檢查記錄,并對工地進行跟蹤檢查,確保整改到位。
x、加強安全檢查,落實隱患整改。
我局堅持按計劃有針對性地對所有在建工程進行定期和不定期的安全生產大查,特別是針對易發生事故的重大危險點源進行重點檢查。如施工現場的深基坑、腳手架、施工臨時用電、塔吊等施工起重機械均納入重點檢查范圍,對這些關鍵“點”做到全面檢查,不走過場,不留死角。針對查出的問題下發限期整改通知書,并責令相關企業整改到位接受復檢,確保整改到位。
x、加強安全生產宣傳,提高安全生產意識。
我局積極開展“安全生產月”活動,與縣安委會各成員單位一起進行“安全生產月”宣傳,張貼安全生產橫幅,發放宣傳手冊,通過安全生產宣傳,有效的提高了施工人員的安全生產意識。
安全生產工作匯報例文。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十三
區安委辦:
一、按照區安委會的各項安排部署,結合我局從7月21日至7月27日集中開展的水利安全生產大檢查情況以及整治實效,制定《xx區水務局開展深化水利安全生產大檢查實施方案》,并以x水發【20xx】**號文件下發到局屬各部門、區屬各電灌站及有關鄉鎮、街道,共22份。《實施方案》要求各部門繼續開展深化安全生產大檢查、隱患大整治活動,全面、深入貫徹落實區安委發[20xx]15號文件精神,認真開展自查自糾和隱患整改,及時掌握隱患信息,切實落實各項避險措施,確保萬無一失。
二、向市水務局上報《關于解決xx區**村一泵站改造工程資金的請示》,同時,制定了整改方案,已上報市局和區安委辦。
三、對在建的*坪一泵站重建工程和本月開工建設的兩。
項農村飲水安全工程進行了現場檢查,對于三項工程施工現場發現的能夠立即整改的隱患,要求施工單位立即進行了現場整改;不能立即整改的,對施工方提出了整改時限,要求施工單位立即組織自查整改,消除隱患。
九月份工作安排:
一、防汛工作繼續堅持24小時值班、領導帶班制度,時刻嚴陣以待,做好水雨情監測與記錄,并做到信息及時上傳下達,確保安全度汛。
二、繼續加強對局屬n個電灌站安全生產檢查,重點檢查對前階段排查出的隱患、問題整改落實情況,并要求各站對本單位安全生產狀況進行全面評估。
三、繼續開展在建水利工程安全安全生產檢查。目前,我局在建水利工程有x項,為x坪一泵站重建工程和于七本月底開工建設的農村飲水安全工程3項,分別是***,***鄉**村、**村三項飲水安全工程,我們已經對參建各方的安全生產措施進行了檢查,下一步,我們將對參建各方安全生產法律法規落實情況、履職等方面進行嚴格檢查。
四、按時完成領導及各部門交辦的其他事項。
20xx年9月1日。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十四
2xxx年以來,在縣委、政府的正確領導下,在縣安委會的大力指導下,鎮黨委、政府以科學發展觀為指導,牢固樹立“以人為本,關愛生命”的安全生產工作理念,堅持“安全第一,預防為主、綜合治理”的工作方針,提高認識,扎實工作,防止和遏制了重特大事故的發生,確保了我鎮安全生產形勢持續穩定。下面,我就一年來我鎮安全生產工作做以匯報。
安全生產宣傳教育制度、安全生產事故統計報告等制度。三是配人員,加強安全生產隊伍建設。對轄區內的68家廠礦企業全部配備了一名專職安全生產管理員,鎮上確定了一名專職安全生產管理員,確保了安全生產工作的有效開展。同時,每季度加強對安全生產工作人員的培訓,確保了安全生產人員有效發揮作用。
一是認真制定安全生產工作計劃。每年圍繞鎮黨委、政府的總體工作思路,制定年度安全生產工作要點,督促各單位、各企業建立健全長效機制,落實安全生產“一崗雙責”制,扎實開展落實企業安全生產主體責任活動,明確目標和任務,認真抓好消防、道路交通安全工作。二是建立各種安全生產工作會議制度。為了認真落實安全生產工作,我們建立了每月安全生產工作例會制。每季度召開一次防范重特大事故分析會議,消防工作聯席會等制度,會上,各村、各企業匯報有關安全生產工作情況,分析研究本轄區內存在的安全突出問題和隱患,認真布置下階段的安全生產工作。
宣傳活動。二是采取各種形式圍繞重點進行宣傳。充分利用多種形式,以宣傳貫徹《寧夏回族自治區安全生產條例》為重點,廣泛宣傳“安全第一、預防為主、綜合治理”方針和安全生產標本兼治、重在治本的各項政策措施。同時,我們在2xxx年“安全生產月”活動中,通過成立組織,加強領導,制定方案,圍繞“安全生產年”、“責任落實年”,精心組織形式多樣的宣傳活動。2xxx年3月我鎮與三河派出所、新區交警隊、三河供電所、七營工商所、消防大隊共同舉辦有關安全生產的法律法規知識宣傳,發放各種宣傳單20xx多份;同時積極組織黨員收看《關愛生命》紀錄片,以貼標語、辦板報、懸掛條幅標語等形式對《安全生產法》進行重點宣傳,開展“119”消防宣傳活動,將安全發展理念深入農村、學校、家庭,普及安全生產常識和技能,增強群眾對安全工作的認識和安全自我防范能力,努力營造一個全社會關注安全的良好氛圍。
一是經常督查。為了使督查工作制度化、規范化,建立健全匯報、檢查、考評、通報、警告、例會等一系列規章制度,定期或不定期地對各村、各單位、各企業進行安全大檢查,每季度通報一次情況;安排各企業、各村及駐鎮單位每月定期進行一次自我檢查,做好事故隱患記錄、事故隱患整改記錄、危險源情況記錄,并及時反饋信息。二是重點督查。
對全鎮易燃易爆,易發生安全事故的企業集中人員、時間進行重點督查落實。三是跟蹤督查。對存在的安全隱患,不能在短期內整改的進行跟蹤督查,積極協調解決,把安全隱患消除在萌芽狀態,確保萬無一失。
在重大節日期間為落實好各項安全生產工作。我們采取邊查邊改,以檢查促整改。對檢查中發現的隱患和問題,立即采取有效措施予以整改,暫時不能立即整改的,制定并落實防范措施,指定專人盯守,限期整改,跟蹤落實;對隱患嚴重不能保證安全的生產經營單位,責令停產停業整改。2xxx年下達整改通知書39份,并得到全部整改,消除了隱患。同時,重點做好車輛及非運營車輛的管理,做到依法、以章運行,以法律法規規范全社會的生產生活行為,努力營造全鎮依法開展安全生產的良好環境。
規章制度,嚴格落實崗位責任制。三是檢查排查到位。鎮黨委、政府將組織相關人員認真開展隱患排查大檢查,對排查出的問題,要加大力度,采取有效措施,限期整改,確保安全。四是教育培訓到位。我們將在近期舉辦一次企業負責人、安全管理員、特種作業人員、生產一線職工安全知識培訓班,以此來提高他們的安全知識,做到防患于未然。五是宣傳輿論到位。在安全生產百日創建活動期間,要求做到“四個一”:即每周一通報,每周一信息,每周一掠影,每月一報道。營造氛圍,在全鎮上下形成人人重視安全的良好氛圍。六是檔案歸范到位。在活動期間要求各經營單位要進一步歸范檔案管理,做到記錄規范、查有所據、專人負責、盒簽統一、分類裝定、擺放整齊、一目了然。
總之,我們在今后的工作中,將認真總結經驗,查找不是,按照縣委、政府的安排部署,以科學發展觀為指導,與時俱進,開拓創新,努力做好我鎮的安全生產工作,確保人民群眾生命財產安全。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十五
20xx年,區安監局認真貫徹全市安全生產工作會議精神,根據國務院、省、市關于加強安全生產工作的總體要求,進一步完善責任體系,落實政府(部門)安全生產監管責任,開展了安全生產重點行業領域專項整治,促進生產經營單位安全生產主體責任的落實,確保全區安全生產狀況進一步穩定好轉。主要情況有:
1-10月,全區共發生安全事故379起、死亡47人、直接經濟損失491.9616萬元,與去年同比分別為-2.57%、-7.84%、+6.61%。其中工礦商貿安全事故5起、死亡9人、直接經濟損失323.1萬元,與去年同比分別為-16.67%、+50%、+50%,其中1起為4人死亡較大以上生產安全事故;道路交通安全事故238起、死亡38人、直接經濟損失86.71萬元,與去年同比分別為-2.45%、-15.56%、-2.78%;生產經營性火災事故136起、無人員傷亡、直接經濟損失82.1516萬元,與去年同比分別為-2.16%、持平、-47.63%;無水上交通、漁船運輸及漁船捕撈作業安全事故。安全生產總體形勢嚴峻。
(一)強化責任,構建安全生產監管新格局。根據習近平總書記關于“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”和“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,區委、區政府出臺《關于加強安全生產促進安全發展的實施意見》根據“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針和“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”、“管行業必須管安全、管業務必須管安全、管生產經營必須管安全”的要求,提出全區要進一步完善安全生產責任體系、健全生產安全事故隱患排查治理體系、完善安全預防控制體系、提升安全生產治理能力,著力推進“平安北侖”建設。一是充實調整安全生產委員會。今年我區參照市安委會安全生產目標管理責任單位組成,增加發改局(經信局)、人社局、規劃分局、財政局(國資委)為安全生產目標管理責任單位,增加組織部、編委辦、綜治辦、婦聯為安委會成員單位,要求負有安全生產監督管理重要職責的部門,由主要負責人擔任安委會成員。二是調整完善安全生產責任體系。
在“安全生產目標管理責任書”簽訂環節上,除了傳統的區長與9個街道鄉鎮簽訂責任書外,還出現了三個“第一次”,即:第一次由區長與各分管副區長簽訂責任書、第一次由副區長與分管部門簽訂責任書、第一次由監管部門與25個重點監管企業簽訂責任書,實施“疊加式”重點監管和責任追究。會后,區責任部門、各街道鄉鎮又將責任書進行逐級延伸,做到責任書簽訂橫向到邊、縱向到底,實現安全監管全覆蓋。三是完善安全生產考核評價機制。20xx年的區政府目標責任制考核中提高了安全生產工作的權重。同時,把安全生產考核結果作為評價領導干部政績的重要內容,與干部提拔任用相掛鉤。
(二)狠抓落實,深入開展安全隱患整治“攻堅戰”。按照上級要求,結合區域實際情況,開展了北侖區預防較大以上生產安全事故專項行動、“三場所兩企業”專項整治行動、“八打八治”打非治違專項行動等,全面分析事故多發易發原因,深化隱患排查治理工作,提高事故風險防控能力。
一是重大事故隱患:區委區政府聯合發文,對我區涉氨冷凍企業、危化品非法渡運以及相關廠礦企業的17項重大安全生產事故隱患實施掛牌督辦。每項重大安全生產事故隱患都由區領導包案治理,明確包案單位和配合單位,形成合力落實整改,消除隱患。目前已有8項區級掛牌重大隱患完成整改。另有1項市級掛牌重大隱患已完成整改,并通過市安委會驗收。
二是涉氨制冷領域:根據存在的安全隱患情況,全區42家涉氨企業被分為停產關閉、停產整改、限期整改三大類;區委書記陳利幸親自包案,質監、安監、消防、環保等相關部門、街道鄉鎮狠抓落實,以聯合督查的方式督促企業加快整改。目前全區42家涉氨企業中13家已完成停產泄氨,29家企業主體設備改造基本完成,正在逐家驗收,總體整治工作進度位于全市前列。
三是油氣管道領域:針對全區管道錯綜復雜的情況,創新油氣管道安全管理機制,區政府出臺《北侖區進一步加強油氣管道安全管理工作意見》,在全區推行“管道長制”,根據管道類型實行管道企業負責人、管道主管部門負責人、政府分管領導三級負責制,從企業和政府兩個層面落實管道安全管理職責,9月底已實現382根管道“管道長制”全覆蓋;建立全區油氣管道安全監管聯席會議制度,以定期與不定期相結合方式,及時匯總工作進展、經驗做法,做到互通信息,相互配合,形成合力。通過發動企業自查、部門聯合排查等方式,摸清全區油氣化工管道基本情況:我區涉及公共區域和港區內油氣管道企業共有32家,382根管道,63種介質,管道總長度為1106.34km。
四是青峙工業園區:與園區6家企業簽訂責任狀,進一步明確企業責任。各部門一方面配備專門人員加強園區內日常管理和巡查執法,另一方面督促重點企業解決物流運輸車輛停放等問題。按照“統一規劃、合理布局、嚴格準入、一體化管理”的原則,9月起啟動青峙化工園區安全風險評估工作。目前已在前期信息采集、綜合分析等工作的基礎上,基本編寫完成園區整體安全評估報告,并提出消除、降低或者控制園區安全風險的綜合對策措施。
五是“八打八治”打非治違專項行動:區安委會印發了《關于集中開展“八打八治”打非治違專項行動的通知》,突出非煤礦山、危險化學品、油氣管道、三場所兩企業、交通運輸、建筑施工、消防、海洋漁業等八大重點行業領域打非治違工作。按市委常委、區委書記陳利幸作出的重要批示,“檢查一定要做到全覆蓋,不留死角,整改一定要做到堅決徹底,不留隱患”的要求,各鄉鎮街道、有關部門也迅速部署開展全面檢查、聯動執法;區主要領導和分管領導分別帶隊進行專項督查。8月-11月,全區共組織執法檢查組500個,其中聯合執法140次,暗查暗訪28次,出動執法檢查人員和專家2090人次,檢查企事業單位和場所580家次,對11家單位實施關閉取締,暫扣或吊銷20家單位有關許可證,責令37家單位停產整頓,打擊整治安全問題794項。
(三)突出重點,強化企業安全監管服務。
一是深化重點高危企業安全技術服務外包工作。2013年5月,我區在省市首創危化企業安全服務外包模式,引入安全生產中介機構對區內39家重點危化企業開展安全評估、綜合安全檢查、專項安全檢查、事故應急咨詢等安全生產服務工作。在對第一輪安全生產技術服務外包工作進行經驗總結的基礎上,今年區安監局又將服務對象從原先的39家重點危化企業擴面至包括危化、冶金、機械、船舶修造在內的50家重點高危企業,實現區內重點高危企業全覆蓋。8月份已完成公開招投標工作,經專家組聯合評審,確定寧波國際招標有限公司為我區安全技術服務單位,并結合年度檢查計劃,有序開展安全服務。兩年多來,安全中介機構共投入人力784人次,服務企業365家次,發現安全生產隱患2800余項,提出整改建議2000余項。
二是推進危化企業“3hh模式”安全生產協作活動。自2014年區安監局出臺《北侖區危化企業“3hh管理模式”協作服務工作方案》,鼓勵引導危化企業互學互補、互查互比、互助互救,構建危化企業協作長效機制以來,協作組25家危化企業以論壇為平臺,分享了652條“管理經驗、獨家秘笈”,解決了單個企業資源少、視野窄、方法缺等問題;以“學標桿,樹典型,走出去,引進來”為抓手,開展了67次強化培訓,發揮典型示范作用;以“企業訂單”為導向,聘請專家187人次對企業開展一對一針對性指導、幫扶服務86次。企業的安全管理水平在協作組的幫助、激勵下均有不同程度的明顯提升。
三是組織企業開展省、市、區多級聯動的應急演練活動。針對油氣管道領域加強應急救援演練,于8月15日和7月31日分別開展了浙江省天然氣管道安全事故應急演練和全區危險化學品道路及管道運輸事故應急演習,經各搶險單位協同配臺,各搶險人員的奮力拼搏,有效控制了險情的發展,起到了很好的應急聯動練兵效果。組織開展了全區危化企業員工應急技能處置大賽,12家危化企業的80余名員工依次進行了應急技能理論知識筆試以及7個項目的比賽,獲得優勝的6支隊伍代表北侖區參加了全市第五屆危化企業員工應急處置技能大賽,取得了優異成績。另有125家危化、礦山等企業開展了206次事故應急演練活動,參演人員6937人次,投入資金151.97萬元。
(四)建立體系,深入推進隱患排查治理工作。
一是開展安全生產網格化建設。根據寧波市安監局統一安排,我區今年上半年啟動了全區安全生產網格化管理工作,3月底區安委辦制定下發了《關于印發安全生產網格化管理實施方案的通知》(侖安辦〔201x〕16號),成立了以徐斌副區長任組長的安全生產網格化管理工作領導小組;并根據街道(鄉鎮)特點,精心篩選,確定以社區為主的新碶街道和以村為主的春曉鎮為網格化管理試點單位。在總結試點經驗的基礎上,8月26日,下發《北侖區安全生產委員會辦公室關于做好安全生產網格化管理試點推廣工作的通知》(侖安辦〔201x〕69號),對各街道(鄉鎮)工作人員、工作經費、工作設備等的配備作出要求,并要求至20xx年底全區網格化管理工作全面達標。
二是做好隱患排查治理網上信息平臺錄入工作。通過做好隱患排查系統相關業務操作培訓工作,幫助企業不斷建立完善隱患排查治理制度,深化隱患排查治理網上監控工作,使得今年上半年的網上錄入“四個率”在全市名列前茅;同時按照市統一要求,積極發動企業做好全區隱患排查治理信息系統擴面工作,截至11月底已擴面至5245家(2014年底為1222家),提高了329.21%,并且確保企業隱患自查自糾網上填報錄入率達到99%以上,隱患治理率達到98%以上。1-11月份,共發現并整改安全事故隱患31934條,整改率達到100%。
(五)鞏固成果,推進安全生產標準化與誠信機制融合建設。自2013年以來,區財政共安排684萬元用于安全生產標準化企業獎勵和評審資金,目前全區共有565家規模企業被確定為國家安全生產標準化達標企業,其中一級7家,二級24家,三級539家,四級60家,范圍涉及冶金、有色、建材、機械、輕工、紡織等工業企業和大型商場超市。同時,今年我區以寧波市企業安全生產信用管理信息系統建設為契機,大力推進企業安全生產標準化和誠信機制融合建設,把標準化作為信用評級的重要內容,以標準化推進企業安全生產基礎建設,以誠信機制強化安全生產激勵約束,把企業安全生產誠信狀況作為對企業信譽評級、項目核準、用地審批、證券融資、銀行貸款、保險費率、財政獎補等重要參考依據,有效提高企業安全生產主動性。
已完成市局誠信系統中561家企業承諾和公示的上報,達到承諾、公示、審核三個100%。今年以來針對企業管理層不重視安全生產、員工安全意識淡薄、安全管理混亂、生產安全事故多發等情況,已對逸盛石化、亞洲漿紙業、科元塑膠等多家企業開展多部門聯合的警示約談,以部門通報、播放企業安全隱患幻燈片等方式,深刻剖析企業在安全管理中存在的問題,給企業敲響安全生產的警鐘;對安全生產標準化證書有效期內發生生產安全死亡事故的科元塑膠公司與白峰船舶修造廠,撤銷其安全生產標準化企業等級,并首次對生產安全事故多發的科元塑膠公司實行安全誠信警示。
(一)企業安全生產基礎依然薄弱。不少企業和單位業主安全意識淡薄,雖然有安全生產責任制,但未認真落實,形同虛設,流于形式。部份中小企業主要負責人重生產經營、輕生產安全,重經濟效益,輕安全投入,安全設施缺乏;尤其是一些小企業家庭作坊,工藝、裝備落后,安全保障程度低,安全生產基礎薄弱,事故防范和應急處置能力嚴重低下。
(二)安全生產執法監管力量不足。我區石化產業發達,安全監管任務較兄弟縣(市區)更重,但相應的監管力量卻明顯不足,特別是目前仍有4個街道鄉鎮未達到2014年度市政府對區政府安全生產目標管理考核細則人員配置要求。此外,市安監局對網格化管理工作的信息化程度提出了更高的要求,而當前作為三級網格主要力量的村(社區)協管員普遍文化程度不高,難以熟練掌握并使用網格化管理信息系統和移動協查終端;且安全生產隱患的排查專業性強、能力要求高,大部分村(社區)協管員水平有限,也并非專門針對安全生產領域,很難發現暗藏在企業內部的生產隱患。
(三)隱患排查治理擴面推進難度大。全區生產經營企業量大面廣,規下企業占絕大多數,而中小企業管理層往往缺少對隱患排查治理在企業安全生產的重要性的認識,沒有建立具有系統性、可操作性和符合企業自身需要的隱患排查治理制度。目前除戚家山街道通過引入中介機構開展隱患排查的方式已經全面完成擴面任務外,其他街道鄉鎮都存在較大困難。
20xx年我區安全生產工作以科學發展觀和黨的十八屆四中全會精神為指導,以宣貫新《安全生產法》為主線,以當前安全生產領域存在的問題為導向,緊緊圍繞安全生產事故指標防控目標,全面落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”要求,努力實現安全生產基層基礎建設進一步鞏固、安全生產長效機制建設進一步推進、安全生產監管方式進一步突破,具體為條塊結合抓好五項重點工作:
(一)突出一個中心。以確保事故控制指標不突破為中心任務,力爭實現“一防一制三下降”,即有效防范較大事故,堅決遏制重特大事故,事故起數、死亡人數、生產經營活動死亡率三項指標下降,確保安全生產形勢持續穩定。
(二)落實兩個責任。根據新《中華人民共和國安全生產法》和《中共北侖區委北侖區政府關于加強安全生產促進安全發展的實施意見》,強化安全生產工作的擺位。進一步落實企業主體責任。做好安全生產工作,首先要抓好生產經營單位的安全生產,確保職工的生命安全,首要責任在企業。新《安全生產法》主要側重企業主體責任的落實,進一步充實和完善了相關的條款。因此要進一步明確企業實際控制人是企業的第一責任人,對安全生產負全面責任,督促企業全面落實安全生產相關法律法規、標準規范,落實企業在安全投入、安全責任制、安全管理制度、安全監管機構、安全培訓、注冊安全工程師配備等各個方面的規范性要求。進一步落實政府安全監管責任。安監局以及其他負有安全生產監督管理職責的部門按照“三個必須”(管業務必須管安全、管行業必須管安全、管生產經營必須管安全)的要求,在各自職責范圍內對有關行業、領域的安全生產工作實施監督管理,強化安全生產責任追究;各街道(鄉鎮)按照屬地監管職責要求,依法加強對本行政區域內生產經營單位安全生產狀況的監督檢查。
(三)提升三項能力。提升安全生產執法檢查能力。加強新《安全生產法》和業務知識學習,提高業務水平,嚴格落實年度執法計劃,檢查力求做到“細、深、嚴”,要求橫向到邊,縱向到底,不放過任何一個細節和環節,不遺漏任何一個死角和盲區。提升安全生產隱患治理能力。建立完善在隱患排查治理方面的生產經營單位自查自糾機制、政府部門監督管理機制以及社會參與機制,建立完善隱患排查治理信息管理平臺,同時結合每年的打非治違、大排查大整治等行動,集中打擊治理一批重點、難點隱患;促進閉環管理,落實工作責任,提高工作效率,對生產安全事故多發的鄉鎮(街道)和部門進行警示通報。提升安全生產事故防范能力。把安全生產納入轉方式、調結構、促發展等各項工作中,在招商引資、項目建設中嚴把安全生產關,嚴格執行安全生產許可和建設項目安全設施“三同時”制度,從源頭上控制安全風險;規范各類園區安全生產管理,開展區域性安全風險評價,有效降低安全風險負荷。
(四)加強四個建設。加強安全生產監管力量建設。依法健全安全生產監督管理隊伍,加大監管裝備配備和經費保障力度,強化領導干部培訓、任職資格培訓、監管干部輪訓、掛職鍛煉、繼續教育等方式,提高安監隊伍專業化水平。加強安全生產標準化建設。結合區域實際,積極推進,組織對2013年通過標準化驗收的企業進行復評,對2014年通過企業開展“回頭看”檢查工作,對企業標準化日常運行情況開展不定期抽查檢查,并探索建立標準化運行情況審計制度;繼續做好四級標準化創建、考評、驗收等工作,同時,各街道(鄉鎮)做好標準化示范企業的創建工作。加強誠信機制建設。強化誠信機制在企業信譽評級、項目核準、用地審批、證券融資、銀行貸款、保險費率、財政獎補等方面的激勵約束作用;根據企業安全生產情況,落實動態扣分機制,對不規范企業嚴格實行政策限制約束。加強應急管理基礎建設。加強以公安消防為主、各部門協同、社會力量補充的應急救援隊伍建設,推進安全生產應急資源整合和共享機制,構建部門聯動、政企合作、社會參與支持的應急救援體系,適時組織開展各領域各層級應急演練,推進應急演練的常態化,切實提高應急救援實際處置和應對能力。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十六
20xx年度,我公司在三環總公司新班子的正確領導下,始終把安全生產放在工作的首要位置,認真落實安全生產責任制,努力學習安全知識,通過“檢查、整改、鞏固、提高”過程管理,和“防火、防盜、防交通事故”安全重點防范,收到了很好的效果,公司全年沒有發生任何不安全現象,圓滿地完成了全年安全指標,保證了經營工作的順利開展,以下是我的。
述職報告。
:能夠積極參加總公司召開的安全生產例會和其他安全生產分析會,認真記錄會議內容,及時傳達和落實上級安全會議精神;自學交通安全法規和電力安全規程等有關內容,學習經營管理知識,提高管理水平;學習有關法律法規,為安全經營打下良好的理論基矗汲取兄弟單位的安全經驗教訓,結合公司實際,教育員工注重安全基礎,形成人人關心安全、人人重視安全,人人做好安全的良好氛圍,在思想上保證安全不出問題。
:加強安全生產組織建設,成立了以我為組長,分管經理、安全員、各部門負責人等為成員的安全網絡。在公司所轄區域劃分安全責任區,落實防火防盜安全責任人,制定明確的安全職責和任務,層層分解,責任到人,全面落實了安全生產責任制,在組織上保證安全不出問題。
:加強安全經費的投入,為安全提供硬件上的保障。為保障消防安全,我根據公司安全要求,安排布置公司安全員對安全重點進行檢查,新購進部分滅火器材,對辦公室、商嘗倉庫等重點防火場所進行更換和補充。維修防盜門4次,增加監控攝像頭3個,增加漏電開關一組,同時配備安全協管員一名,在硬件上保證安全不出問題。
:加強安全培訓和教育,增強職工的安全意識。重點抓了新進人員和特殊崗位人員的安全教育和培訓,部分人員進行了書面考試。凡是新進的人員,根據崗位性質的不同,對安全重點進行培訓,如在店面營業的人員,重點培訓防火防盜方面的知識,維修人員重點培訓外出時交通安全、防止低壓觸電方面的知識,使其一方面建立安全意識,一方面知道自己應付的安全責任,在技能上保證安全不出問題。
:強化檢查監督,整治排查安全隱患。依照公司規定和總公司的要求,組織人員所有崗位和各個環節進行了全方位、全過程檢查,及時發現和消除安全隱患,對存在的問題進行認真整治,未雨綢繆,防患于未然。同時加大監督力度,提高安全管理的有效性和閉環性,在監管上保證安全不出問題。
:突出安全重點,制定針對措施。防火、防盜、防交通事故是我們公司的三大安全重點。在平時的工作中,要求員工把三大安全重點作為公司安全工作的重中之重。并對每一項安全重點做了認真部屬,逐一過問,確保在重點工作方面不出問題。
1、防止火災事故。商貿公司是一個主要面向外部市場經營的企業,經營品種多樣化,有空調,電腦,圖書等產品,對防火的要求很高。特別是圖書更是如此,針對這種情況,我在工作中做了認真部署,設置了專職消防人員,制定消防預案,進行防火知識宣傳和消防知識培訓,消防演習等,使員工掌握了處理緊急情況的知識和技能。
2、防止盜竊事故。為了確保公司財產的安全,防止被盜事故的發生,根據阜陽市目前的治安狀況,結合公司自身的特點,我召開公司有關人員研究制定了一系列防盜安全措施,采取了一些行之有效的方法。在空調專賣店、電腦專賣店、圖書城分別安裝了和110聯網的非法入侵報警系統,并在圖書城容易出現問題的地方加設了實時監控系統,有效地防止了盜竊事件的發生,確保了公司財產的安全。
3、防止交通事故。交通事故是影響我公司安全的重要因素之一,良好的安全意識,必要的安全措施是保證交通安全的重要手段。為了保證交通安全,我在公司車輛的管理和派遣使用上采取了一線措施:一是要求駕駛員平時要樹立良好的安全意識,不高速行車,行車期間系安全帶、不飲酒、不接打電話,惡劣天氣不出車等;二是加強車輛的保養和日常維護,結合上級部門的大檢查,我公司的兩輛送貨車均定期送到指定維修點恒利公司進行檢查,及時發現和排除了一些隱患;三是要求用車單位在出車前必須填寫派車單,注明出車時間、任務,經理簽字后方可出車。
4、防止高空墜落事故。由于商貿公司的經營項目之一是空調器的銷售安裝,存在高空作業的情況,因此,防止高空墜落是我公司的重要安全環節。首先,我對售后安裝維修人員嚴格要求,加強高空作業方面的安全知識培訓,簽訂安全施工。
協議書。
要求售后主任每次派工之前都要針對現場情況安排安全注意事項做好安全措施。其次認真檢查安全工器具的配備和使用情況要求安全用具配備要全面質量要合格檢查要定期使用要規范做到每一個環節上都不出問題。為了確保空調安裝安全問題能夠一勞永逸報三環總公司批準后從20xx年把公司空調安裝維修服務業務實行了外部承包即委托具有安裝服務能力的法人企業代替我公司進行售后服務從而解除了空調高空作業等一系列的安全問題。
通過一年的努力,我公司在重點全方工作面取得了良好的成績,全年沒有發生任何安全問題,安全隱患也得到了及時排除,為公司的正常經營提供了穩定的環境。20xx年,我將再接再厲,始終把握“安全是最大的效益”這一理念,把安全工作做的更扎實,更穩固,做到不放松警惕、不馬虎大意、不存僥幸心里,使公司的安全工作更上一個臺階。
今年以來,我市進一步加大事故查處力度,事故發生一起,查處一起,通報一起,對瞞報事故的,采取更加嚴厲的措施進行責任追究。1-6月份,全市發生各類生產安全事故168起,死亡91人,同比分別上升47.4%和85.7%。
落實市委20號文件,9個區市政府、3個經濟功能區制定了《關于明確黨委政府及其部門安全生產管理職責的規定》,27個行業主管部門成立行業安全生產委員會,組建20支行業專家隊伍,與129個區市、部門和重點監管企業簽訂了20xx年安全生產目標。
責任書。
“黨政同責、一崗雙責”的安全生產領導體制和責任體系進一步完善安全生產目標責任體系不斷健全。
嚴格執行安全月、安全周制度,上半年先后向市委常委會和市政府常務會議匯報工作4次,召開安委會會議7次,市政府各位分管市長帶隊對分管行業領域開展督查檢查3輪。
對全市監管網格進行總體調整,全市352家政府單位、3萬余家企業責任制落實情況通過網格化平臺公示、檢查。開通網格化社區終端,形成了市、區(市)、鎮街和社區巡查管理、企業終端為架構的“3+1+1”信息平臺體系,監管網格進一步向基層延伸。
制定了《20xx年“安全年”行動計劃》和《2xxx年安全生產治理工作措施和實施計劃》等工作意見,成立了安全生產治理指揮分部,建立了指揮體制和工作機制,全面組織開展“安全年”行動六大戰役和17個重點行業領域專項整治。截止目前,共檢查生產經營單位37266家(次),排查隱患35097處,整改隱患31459處,打擊非法違法生產經營行為17567起;分批51處工礦商貿事故進行了公開曝光。上半年,組織36名國內專家,對40家涉及危險化學品重點監管企業進行診斷檢查,發現問題和隱患2152項,對其中的14項重大隱患進行了掛牌督辦并對媒體公布。全市涉氨制冷企業先后關停企業454家,停產整頓243家,促使44家企業改用其他制冷介質,整改力度史無前例。
上半年,市級掛牌督辦重大隱患267處。市政府分管市長、秘書長和市安辦多次組織召開專題會議,對南京路1號深基坑隱患、青島堿業股份鐵路管線渡橋隱患和14處油氣管道隱患整改情況進行調度。目前,重大隱患整治工作進展基本順利,要求年底前全部完成整改。
今年市安辦先后組織開展了重點行業領域專項檢查督查兩輪。4月份開展了第一輪督查,17個督查組共檢查各類生產經營單位170家,排查隱患498處,掛牌督辦重大隱患11處。6-8月份組織開展第二輪檢查督查,目前已檢查企業3446家,排查隱患4963處,發現重大隱患71處,查處非法違法行為43起,關閉取締64家。
籌建了市安全生產考試中心,啟用安全生產培訓考核系統,上半年培訓企業“三項崗位”人員3萬余名。聯合市委組織部、市人社局和市直機關工委,對4萬余名機關工作人員分級分批進行了安全生產法律法規知識和技能培訓;對200余名區市政府、部門分管領導、安監局長和360余名鎮街領導干部進行了安全培訓。
一是部分企業紅線意識尚未真正確立。一些企業安全發展理念和紅線意識不強,存在麻痹思想和僥幸心理,重發展輕安全、重生產輕安全。一些企業為追逐經濟利益,有法不依、有章不循,將主體責任、社會責任、安全發展,拋到了腦后。
二是政府安全監管不到位、齊抓共管機制不完善。安全生產的領導體制、工作機制看似完善,但安全生產和社會管理方面還存在嚴重缺陷,指導思想不端正,以會議貫徹會議,以文件落實文件,工作要求在基層落不到位。實際監管中還存在著管理盲區、責權不一致等問題;企業與屬地政府齊抓共管的聯動機制還不完善,特別是對駐青企業的監管,屬地政府管不了、不敢管、不去管的現象還較為普遍。
三是基層安全檢查不到位、隱患排查治理不徹底。企業主體責任不落實,基層安全檢查不到位,隱患排查治理走過場,基層安全監管力量薄弱,懂專業、能執法、會執法的人員少,致使一些重大安全隱患因得不到有效的排查治理。
下一步,我們將認真落實上級和市委市政府部署要求,重點采取以下措施:
一是密織網格。進一步完善建立網格邊界清晰、責任明確、資源匹配的全覆蓋網格化管理體系,在全市6200個社區(村居)全部開通網格化監管信息平臺,每個社區設2-3名安全生產巡查員,將每個生產經營單位的監管責任落實到具體監管部門和網格責任人;將企業各種安全信息和隱患自查自糾情況以及行業主管部門檢查、督查情況,隨機錄入網格化信息平臺并上傳市安委辦,每月通報一次;對重大安全隱患實施分級掛牌督辦;將企業負責人履行安全生產六項法定職責情況納入網格化監管,凡企業主要負責人未通過網格化系統報告履職情況的,采取約談、列入“黑名單”等形式對其實施嚴格監管。
二是強排隱患。強化“隱患險于明火、隱患就是事故”意識,對發現的隱患,堅決排除,做到不手軟、不姑息、“零容忍”,責令企業立即或限期整改,并附檢查影像資料,錄入網格化監管平臺。凡是重大隱患在限定時間內未完成整改或停產整頓期間明停暗開的,一律依法從重處罰或關閉取締。在電視臺開通安全警示教育欄目,拓寬舉報渠道,發動社會查隱患;堅持“12350”舉報熱線24小時受理群眾舉報,接報一起、查處一起,公布查處結果,兌現舉報獎勵。
三是嚴追責任。全面開展重點行業領域專項整治,嚴格執行安全生產直接處罰標準,違反必罰,對不具備安全生產條件的一律責令整改或關停取締,通過媒體予以曝光。加大隱患整改追責力度,凡是拒不簽收隱患整改指令或拒不整改隱患的,或因隱患整改不力導致事故發生的,一律依法嚴厲追究企業及其主要負責人責任;凡一年內發生兩次一人死亡及較大以上安全生產事故的,納入“黑名單”,公開曝光。凡瞞報安全生產事故的,一經查實,依法上限重罰,追究有關責任人的責任。將每一起生產安全事故。
調查報告。
在市安監局網站全文公開,向社會發布新聞。
四是夯牢基礎。實施全員化培訓,年內全市4萬機關、事業單位工作人員和5萬企業“三項崗位”人員全部組織一次培訓。凡發生死亡事故的企業主要負責人、分管負責人和安全管理人員,必須再次接受安全強化培訓。繼續在非煤礦山、危化品、煙花爆竹、建筑施工、交通運輸、涉氨制冷等企業以及存在重大危險源的企業,開展“四不兩直”式。
應急預案。
演練檢查,提升應急實戰處置能力。加強安全風險管控,嚴格落實建設項目“三同時”和“零隱患”準入制度;在社區、園區、企業等基層單位開展安全風險評估,識別風險類型,研判風險等級,提出科學應對措施;對重大危險源實施重點監控。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十七
我們鎮境內有涉爆企業6家其中2家自備炸藥庫,11個爆破點,年用藥量330噸,化工油漆企業3家,玩具加工企業36家,木制品企業8家,是全市安全生產重點管理鎮。一年來,我鎮深入貫徹落實省、市有關安全生產工作的整體部署和指示精神,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,緊緊圍繞繼續深入開展“安全生產年”的工作要求,不斷深化“三項行動”和“三項建設”,確保了安全生產的平穩態勢,全年未發生重特**全生產傷亡事故,圓滿地完成了市委市政府下達的安全生產奮斗目標。現將我鎮20xx年安全生產工作開展情況向大會匯報如下:
一、
鎮黨委、政府牢固樹立安全生產“責任重于**”的思想觀念,把安全生產工作納入政府總體工作部署,進一步增強了抓好安全生產工作的責任感和緊迫感。年初召開了工作會議,認真分析了我**全生產形勢,制定了繼續深入開展“安全生產年”活動實施方案,爭取不同行業建立健全安全生產責任制等各項規章制度和操作流程。政府與各責任單位、各責任單位與內部各個環節和每個員工層層簽訂了安全生產目標責任狀,年終政府對安全生產責任狀落實情況進行考核,對做的好的單位進行獎勵。20xx年,政府共與各責任單位簽訂安全生產責任狀67份。嚴格落實安全值班和事故報告制度,強化了應急管理,完善應急預案,對重點地區和重要部門進行重點防范和重點監控。此外,我鎮還加大了節假日期間的依法監管力度,確保了元旦、春節、五一和國慶期間的生產生活安全。
我鎮在認真總結以往工作經驗的基礎上,加強了宣傳教育活動的針對性。在鎮區以開展集中宣傳教育活動為主,在廠區則主要采取墻報、標語、發放宣傳手冊等方式,加強對安全生產進行宣傳教育,增強干部職工安全生產意識。在安全生產宣傳月期間,要求轄區內所有企業在醒目位置懸掛宣傳標語,對所有警示標語進行刷新。一年來,我鎮共開展集中宣傳教育活動2次,印制標語178條,發放《中華人民共和國安全生產法》單行本300冊。
我鎮按照“近期與長遠、治標與治本、預防與查處相結合”的原則,在企業自查的基礎上,通過各部門緊密配合,對重點行業和重點區域的企業進行隱患排查治理,做到季季有檢查,月月有排查,周周有巡查。一是成立由鎮長擔任組長的安全生產領導小組,每季度末由**全生產領導小組牽頭,各成員單位參加成立聯合檢查組,鎮長親自帶隊,對轄區內所有企業進行地毯式檢查;二是每月末,由派出所牽頭聯合鎮工業指導站,對轄區內所有重點行業和企業,特別是涉爆開采企業和消防安全重點單位進行隱患排查;三是每周由鎮土地所牽頭,鎮工業指導站派員參加對開采企業越界開采情況進行巡查。對檢查中發現的問題嚴格按照一患一檔的要求進行登記,并督促企業限期進行整改,鎮工業指導站跟蹤檢查,對限期內整改不到位的企業責令停產,企業負責人向**全領導小組作書面檢查。一年來,共排查各類隱患34項,整改工作現已全部完成。20xx年,我鎮還配合市國土局,整治和關閉非法窯廠3家;聯合**鐵礦和國土局打擊非法盜采2家,并沒收了非法盜采工具,一系列行動在有效嚴厲打擊非法、違法生產經營行為的同時,也把安全隱患消滅在了萌芽狀態。
為切實提高企業本質安全度,我鎮切實加大了安全生產投入。一是加大政府經費投入。20xx年,鎮政府用于安全設施建設、隱患整改及宣傳教育等方面的資金累計80多萬元。二是加大企業經費投入。督促轄區內高危企業、規模企業和重點企業嚴格按照安全生產標準化的要求,完善安全生產相關設施,落實安全生產經濟政策,加**全生產經費投入,提升安全生產基礎保障能力。各開采企業都購置了中深孔爆破設備,大型機械設備,采用機械化作業,大大降低了事故發生率。所有玩具企業、化工企業等消防重點企業都按照要求配備了消防設施。20xx年各企業累計投入安全技改資金3000多萬元。
在生產工作中,可以說安全隱患無時不在,無處不有,無人不適,稍不留神,事故的幽靈就會出現在眼前。成績只能代表過去,新的一年,在市委市政府的領導下,我鎮將一如既往加大投入,落實措施,努力完成市委市政府下達的責任目標。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十八
xx縣xx鎮位于xx交界、x河之濱,全鎮總面積184平方公里,鎮區面積3.5平方公里,下轄16個行政村,222個村民小組,總人口3.1萬人。農業生產以水稻、小麥和花生為主,實行稻麥輪作的種植模式,水稻常年種植面積3.6萬畝,小麥種植面積3.7萬畝,花生種植面積4.5萬畝。近年來我鎮農機化事業得到了較快發展,在國家農機補貼政策的幫助下,截止20xx年底,我鎮擁有大型拖拉機83臺,聯合收割機57臺,育秧機2臺,插秧機2臺,手扶拖拉機1.1萬臺,其它配套農機具0.9萬臺,農機從事人員達0.4萬多人,農業機械化在我鎮經濟發展中的地位和作用日益突出。隨著農業機械的迅猛發展,農機安全生產也面臨著巨大的壓力。為了適應新形勢發展的需要,我鎮狠抓農機安全工作,堅持安全第一、預防為主、綜合治理的方針,以平安農機創建活動為契機,通過加強領導、強化教育、規范監督,農機安全生產管理機制不斷健全和完善,廣大農機手安全意識增強,農機安全生產取得顯著成效。近幾年來,我鎮沒有發生一起重大農機安全事件。
我鎮是丘陵地帶,擁有小型手扶拖拉機數量大,存在安全隱患較多,如果管理不到位,發生安全問題后果不堪設想。隨著農業機械普及率不斷增加,農機安全與我鎮廣大農民生產生活息息相關,農機在農業生產中的應用越來越廣泛,農機安全生產已迫在眉睫。
抓好農機安全生產,加強領導是關鍵。我鎮成立了“平安農機”創建工作領導小組,由鎮長任組長,農口口長任副組長,相關單位責任人為成員,各村村主任負總責,形成強大的工作合力,做到一級抓一級,層層抓落實。嚴格實行目標責任制,將平安農機生產納入全年工作考核的重要內容,對有關單位和各村實行一票否決制度,年終考核時,哪個單位哪個村出現安全事故,一律取消所有評先評優資格。
搞好警示教育,防范于未然。為了搞好農機安全生產,首先要提高農機手操作技能。我鎮在縣農機局技術人員的.幫助下,農忙之前集中培訓,現場排除農機故障,回答農機手提出的各種問題,集中到xx農機合作社參觀大型機械現場規范操作,集中觀看農機安全警示片。深入農機作業現場,檢查農機具是否保養完好、農機手操作是否規范。農忙時節到田間地頭進行安全檢查。我鎮在春季已集中培訓了兩次,爭取全年培訓四次以上。通過這些措施,增加駕駛操作人員的安全意識、法制意識,讓他們知道安全生產就是我要安全。
我鎮在農機安全生產方面做了大量工作,但是客觀上還存在許多問題。一是農機監理任務重,農機技術人員少。二是山區地理條件差,作業難度增加。三是鎮政府對農機管理工作投入經費不夠。這些都是今后工作中必須解決的問題。為此,將繼續著重抓好以下幾方面的工作,努力探索農機安全生產的長效機制。
(一)進一步加大宣傳力度。
一是充分發放宣傳資料,利用宣傳車(與宣傳秸稈禁燒工作相結合)再造聲勢。二是邀請縣農機技術人員、農機銷售廠家技術人員到村免費檢查,排除農機故障,言傳身教,增強廣大農機手的技術水平和安全意識。
(二)建立健全農機安全規章制度。
繼續強化責任意識,加強源頭管理,注重隱患排查,把事故消除在萌芽狀態。
(三)進一步加強隊伍建設。
通過多種形式加強對農機監理人員的思想教育培訓,轉變作風,牢固樹立安全第一、預防為主的原則,樹立為民服務、幫民解難、助民增收的觀念,繼續加大力度培訓更多更優秀的農機手來適應現代農業發展的需要,為我鎮經濟建設做出更大貢獻。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇十九
為切實做好汛期安全生產工作,有效預防和避免安全生產事故,按照市經信委、市安監局《關于提前做好雨季工礦企業安全生產工作的通知》文件要求,現將近期汛期安全生產工作開展情況匯報如下:
一、高度重視,精心組織。
為認真貫徹落實近期安全生產相關會議和文件精神,切實做好汛期安全生產工作,堅決遏制重特大安全事故,我局成立了以局長為組長、副局長為副組長的汛期安全生產工作領導小組,召開了安全生產工作專題會議,結合我區實際,制發了《關于做好雨季安全生產相關工作的通知》,督促企業認真落實安全生產主體責任,建立和完善安全生產管理體系制度,健全安全隱患排查制度,完善和修訂汛期應急預案并加強演練,組織開展好隱患排查治理尤其是地質災害排查治理工作,切實做好汛期安全生產工作。
二、加強重點行業安全監管。
為進一步督促區屬各企業做好安全生產工作,杜絕重特大安全事故發生,3月中旬至今,我局組織開展安全檢查3次,在督促企業提前做好汛期安全工作的同時,還查看了加油站的消防設施、監控設備、各類證照、加油站日常檢查記錄和企業的安全管理制度、培訓記錄、應急預案、安全生產會議記錄、安全隱患排查治理登記臺賬以及生產現場安全情況等。總體來看,加油站安全狀況良好,現場監控設備齊全,消防設施配備合理,大部分企業安全生產相關資料完善,作業現場秩序良好。同時檢查中發現個別企業的檢查記錄、隱患臺賬、會議記錄等資料不完善,已責令限期整改。
三、下一步工作重點。
下一步,我局將繼續認真貫徹落實近期安全生產有關文件和會議精神,按照黨政同責、一崗雙責和管生產、管行業必須管安全等原則,切實加強本行業領域安全生產監管:一是繼續做好重點行業領域安全生產檢查,加大安全生產監督和執法力度,定期和不定期對企業抽查,并加大對違規企業和相關人員的責任追究力度;二是加強宣傳,進一步強化企業的安全生產意識。增強企業主要負責人、安全管理人員的法制觀念,提高安全生產知識和管理能力,督促企業在日常安全管理工作中,認真履行的安全管理職責,加大安全投入,提高企業的安全水平,確保安全發展。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇二十
今年以來,我公司堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,深入落實科學發展觀,牢固樹立安全發展理念,夯實基礎,細化責任,強化現場監督監管,深化隱患排查治理,進一步完善職業健康安全管理體系,以法制化、標準化、規范化、系統化的方式推進安全生產,不斷提高企業本質化安全水平,截止目前,我公司未發生一起輕傷事故,開創了安全生產工作的新局面,為構建和諧社會、打造平安社會,作出了積極的貢獻。
一、建立考核機制,落實安全責任。
“違規單”制度。同時,對工作責任心強,發現較大事故隱患,避免事故發生的有功人員,給予一次性獎勵50——100元,鼓勵職工提合理化建議,舉報險肇事故和違規行為,凡對強化安全管理,預防事故發生有積極作用的職工給予適當一次性獎勵。并推行人性化安全管理模式,提出了“每位職工都是安全第一責任人”的管理新理念,把安全生產目標責任落實到部門、班組、崗位,將安全承諾簽訂到每一位在崗職工,形成了“公司統一領導、單位全面負責、職工廣泛參與”的共同責任網絡;做到了領導強化,任務細化,措施硬化,工作深化,促進了各級安全生產責任的落實。
二、完善安全管理制度體系,依法規范安全生產管理分析近期其他兄弟單位事故原因、教訓,對現有的安全生產規章制度進行全面梳理、評審、依據新的法律法規,進一步細化了安全生產責任追究制度,重新制訂完善了《安全生產責任制》、《安全生產獎懲制度》等文件制度,形成了完整、規范、科學、有效的安全管理規章制度體系,實現了全面依法管理。
三、深化全員安全評價,注重安全教育培訓。
我們不斷創新豐富安全評價的方法和內容,建立了全員、全方位、全過程的科學評價機制,把基礎管理、作業現場、體系運行、安全文化建設、教育培訓、創新管理、危險源辨識、雙確認等作為安全評價的內容,預知預控,提高了安全評價的系統性和有效性,使全體職工的自主參與程度,安全管理水平得到了明顯提升。我們注重抓教育培訓,加大對各部門負責人、安全管理人員、從業人員、特種作業人員的安全管理知識、安全操作規程、安全操作技能和特種作業操作等方面的培訓教育,努力提高各類人員的安全素質。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業技能鑒定、青工文化教育、法律法規普及、安全知識學習、安全技能教育等一系列培訓工作,培訓率達98%。還通過組織“每周一題”、規程考試、技能大賽、為廣大職工開辟了學知識、長技能的渠道。通過深化全員安全評價和開展多種形式培訓,提高了領導者的安全責任意識,專業人員的安全管理水平,作業人員的安全文化素質。
四、推進專業管理力度,狠抓隱患排查治理。
隱患整改落實情況。各隊組織班組開展好安全自查工作,對所查隱患及時整改。公司專業人員各負其責,對各部門專業管理進行監督、指導、檢查和考核,做到了“雙基”管理基礎扎實;專業管理支撐有力;綜合監管保障有為,為安全生產提供了強有力的專業保證。針對我**場生產經營活動實際,我們對照適用的法律法規和規程標準,認真、細致、全面的開展隱患排查治理工作,不走過場,不留盲區、死角、治理不留后患,各單位共排查治理隱患60多起,做到了責任、措施、資金、時限和預案“五落實”。
五、抓好班組日常管理、把握四個關鍵,開展各種活動班組是安全生產最基層的單位,我們結合工作實際,從小、從細、從實抓起,不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能,著力提高每名職工的安全自我保護意識和能力,做好班組安全工作日常管理,抓好了四個關鍵:一是抓好關鍵時間二是抓好關鍵部位的安全,把這些關鍵部位時刻處在監控狀態,在控狀態。三是抓好關鍵作業(特種作業、檢修作業、改造作業、臨時作業及受限空間作業)的安全。四是抓好關鍵人員的安全。對關鍵人員重點監護,重點管理,重點培訓、重點教育。把好進人入口關和上崗入口關,在提高職工安全技能上下功夫,不勝任崗位要求的堅決不準上崗。并根據各時期安全生產特點和上級要求,扎實開展“安演講”、“百日安全”“安全五要素”、安全觀摩會、一法三卡”、等形式多樣的安全生產活動。注重實效,全員參與,確保了安全活動既扎扎實實,又富有成效。
六、加強檢修安全組織,嚴格外來施工隊的安全管理我們牢固樹立“生命優先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念,貫徹我公司檢修安全管理規定,嚴格落實安全確認制,實現風險受控。在檢查和臨時性工作中,必須指定總負責或總協調人,安全負責人,單項安全監護人。按照“誰主管、誰負責,誰檢修、誰負責”的原則,實行安全許可、確認制度,實行工作票、責任人簽字制度(開工前首先辦理開工單,其次在現場召開開工預備會),實行聯保互保和監護制度。所有檢修和臨時性工作必須落實“五同時”,事事安全確認,處處落實責任,確保檢修和臨時作業安全。進一步明確外協單位的安全生產責任和義務,簽定安全責任書,交納安全抵押金。并加強對外協單位的安全管理,落實安全教育,督促外協單位對所用員工進行安全考試,做好備案,嚴格持證上崗。確保了外來施工隊伍的安全監管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。
2023年安全生產培訓工作匯報(優質21篇)篇二十一
為了認真做好安全生產工作,昌圖分局按照省局遼路政明電7號文件要求,本著“安全第一,預防為主”的工作方針,認真貫徹落實了省局安全生產工作會議精神,現將具體落實匯報資料如下:
為了更好的貫徹落實省局安全生產會議精神,昌圖分局召開了全體職工大會,會上從路政、治超和車輛安全等方面總結了上半年的工作情況,并按照省局安全生產會議精神,精心細密的對今后的工作進行了部署。
按照省局指示精神,昌圖分局聯合昌圖公路管理處共同開展防汛應急演練。20xx年6月13日,昌圖分局在市局領導的現場指導下,指定并完善了最終的應急預案,各項準備工作已經就緒。
昌圖分局路巡人員分片分線,對昌圖境內的險橋、險段進行認真排查,對影響公路通行、損害公路行為及時采取有效應對措施,堅決制止,依法查處。同時加強路域環境治理力度,避免發生安全事故。
為了保證公路安全暢通,昌圖分局加強了治超路面執法工作,不分節假日,不分晝夜,錯時上路執法。嚴防車貨總重超過55噸、超限30%以上超限車輛上路行駛、通過橋梁。并通過分載、卸載等有效措施,消除超限運輸違法行為及危害。