月工作總結是在一個月的工作時間內對自己工作表現的一種概括和總結。小編為大家整理了一些月工作總結的例子，希望可以幫助大家更好地寫出自己的總結。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇一

2020年我支行黨支部按照上級黨委關于黨建工作的總體部署和要求，緊緊圍繞黨員教育工作，從加強學習教育、強化內部管理和完善制度機制入手，轉變工作作風，狠抓工作落實，切實加強黨建工作，提高黨員的整體素質。站在旗幟鮮明講政治的高度，深入學習貫徹黨的十九大精神，認真落實中心支行黨委各項部署，把管黨治黨工作與中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，推動管黨治黨不斷從寬松軟走向嚴緊硬，推動全面從嚴治黨不斷向縱深發展。下面是職場本站小編特意為大家整理了關于基層黨支部黨風廉政建設工作總結范文，希望對您的工作和生活有幫助。

1、落實全面從嚴治黨主體責任一年來，我支行領導班子結合實際制定個人全面從嚴治黨主體責任清單和任務清單，與中心支行黨委負責人簽訂全面從嚴治黨責任書。深入落實中心支行黨委的部署，嚴格落實全面從嚴治黨各項要求，堅持黨建工作與業務發展同步謀劃。與企業經營管理有效融合，統籌推進分管部門和領域黨的建設和業務發展各項工作，抓好組織實施、監督檢查和責任追究。加強黨員的管理教育監督，開展經常性的警示教育活動。組織全體黨員觀看《為了政治生態的海晏河清》、《榜樣》系列等專題片，引導黨員干部堅定理想信念，增強宗旨意識。

2、意識形態工作落實情況進一步凈化政治生態，抓好思想政治建設，教育引導黨員增強“四個意識”、踐行“兩個維護”，堅持把政治建設擺在首位，用黨的創新理論武裝黨員頭腦，積極改進思想政治工作，持續深入整治圈子文化和好人主義，嚴格落實意識形態工作責任制。堅持和發揚實事求是、理論聯系實際、密切聯系群眾等優良傳統，嚴格落實談心談話、述職述廉、請示報告等制度，著力解決在自由主義、分散主義、好人主義、個人主義等方面存在的突出問題，促使黨支部嚴格按照黨內政治生活準則和制度規定辦事，提高黨內政治生活的政治性、原則性、戰斗性。

3、加強組織建設突出黨組織政治功能，切實提升黨支部凝聚力和戰斗力。落實“三會一課”制度。全年共召開支部黨員大會6次，組織生活會和民主評議黨員3次，黨支部班子查擺問題6條，黨支部班子制定整改措施6條，黨員查擺問題21條，黨員制定整改措施21條，以上查擺問題均已整改完畢。支部書記講黨課1次。規范黨員黨費收繳工作，每名黨員按時足額繳納黨費。積極推進城市黨建“雙報到”工作。

4、加強群團統戰工作強化對群團工作正向引領作用，堅持以黨建帶團建、促群建。加強青年團員陣地建設，加強團員青年政治理論學習，提升政治覺悟和理論素養，引導團員青年積極向黨組織靠攏。推進企業文化建設，落實統戰工作要求，積極團結黨外人士，在推進全行改革發展穩定各項工作中發揮更大的作用。

5、充分發揮“兩個作用”，促進業務經營發展建設服務型黨組織，教育引導黨員秉承“機關服務基層、基層服務客戶”的理念。加強支部內黨員干部革命傳統教育和愛國主義教育。以理想教育為核心，加強典型引導，選樹身邊先進典型。加強主題活動，開展“我是黨員，我做表率”活動。通過佩戴黨徽、亮明黨員身份和“黨員結對群眾”等活動的開展，充分發揮黨員示范崗的引領示范作用。加強學習型、服務型、創新型黨組織建設。以貫徹黨的十九大精神為主線，動員黨員干部帶頭講黨性、重品行、作表率。加強思想引導，激發老黨員活力。發揮好黨支部學習引領、黨性教育功能，在黨內組織生活中發揮政治教育、黨性鍛煉、思想交流功能，積極選樹先進典型，帶動支部黨員群眾對標看齊，充分發揮先進典型作用，營造創先爭優的良好氛圍，推進黨建工作與經營管理相互融合、相互促進。

6、落實八項規定整治“四風”問題。以整治作風為重點，認真落實中央八項規定精神，堅決查擺整改“四風”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現，發現一起嚴查一起，堅決防止“四風”問題反彈回潮。大興調查研究之風，弘揚唯實求真精神，把調查研究作為開展工作、做出決策、推動落實的基礎，堅持以上率下，深入基層一線，了解實際情況，聽取群眾意見，找準問題的解決辦法和途徑，解決好群眾最關心最直接最現實的利益問題。深入持續開展不作為不擔當專項治理，以作風建設新成效營造良好黨風政風行風。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇二

根據黨群部的要求將銅礦機關支部定為“學習型”試點支部。機關支部也相應的制定出學習計劃和實施方案，充分調動黨員學習的自覺性和主動性，不斷提高他們的政治素質、理論水平和業務能力，提升黨支部的學習力、創新力、凝聚力和戰斗力，結合實際，從各個方面做了大量工作，取得實效。現就工作開展情況總結如下：

一、加強領導，精心組織，深入推進“學習型黨組織”創建活動的開展。

1、統一思想，提高認識。黨支部把該項活動工作為推動黨建工作和今年我局各項工作任務的重要舉措，做好思想發動和輿論宣傳工作，將廣大黨員干部職工的思想統一致到創建該活動的基本要求上來。

2、加強領導，精心組織。把創建活動列入議事日程，擺上重要位置，設立“學習日”活動。結合實際將每周一選定為支部“學習日”，在“學習日”集中組織開展各種形式的主題學習教育活動。運用讀書會、報告會、座談會等多種形式，特別是結合黨和國家重大政策法規出臺、重大節慶日及歷史事件紀念日等活動契機，不斷豐富和完善“學習日”的學習內容。支部要建立“學習日”檔案，保證學習有內容、有記錄，有學習心得。其余周二到周五為自由學習時間，只要自己利用閑暇時間讀半小時書就好。

1采取有效措施，精心組織，分步落實，確保了創建活動落實到實處。

3、健全制度，加強考核。

（1）“黨員考核標準”、“學習型黨小組考核標準”，每半年進行一次考核，將考核結果作為評選先進黨小組和優秀共產黨員的重要依據。

（2）制定“學習型黨小組、學習型黨員”評選表彰辦法。對積極參加學習且學習成效顯著者要給予獎勵，增強黨員、干部學習的動力。

（3）在濃郁的學習氛圍下樹立全員學習、終身學習理念，營造自覺學習、勤于學習、善于學習的良好學習氛圍，形成人人參與的新局面。

（4）加強對學習活動的管理，做到“七有”：學有組織、學有考勤、學有主題、學有記錄、學有心得、學有考核、學有檔案。

4、領導帶頭，抓好典型。黨組成員在創建該活動中充分發揮了表率作用，帶頭學習。抓好學習型黨組織建設“評先進樹典型”活動。評選學習型黨員先進個人，認真總結活動經驗，選樹典型加以宣傳。

二、強化學習，增強學習的針對性。

2習是“軟任務”，往往會陷入形式，學習表面化，效果一般化。因此，我們以靈活多樣的學習方式，有針對性地開展工作，取得較好的實效。

黨員學習著眼于增強黨性修養。我們有計劃地組織黨員學習《黨章》，黨史，黨的基本知識，通過每周一次的集中學習和每周4天的自由學習，并在學習中持續開展“一個黨員一面旗”活動，把學習與實踐結合起來，以前車之鑒加強對黨員進行世界觀、人生觀和價值觀及職業道德教育。

三、

堅持學用相長，創建高效團隊。

今年，以機關支部為學習型黨支部這個平臺，堅持在工作中學習，在學習中工作，堅持學以致用，時刻圍繞公司下達的各項生產和安全任務的工作，加強系統學習，更新觀念，充分調動激發工作積極性。把學習知識、追求發展和自我完善結合起來，以學習推動各項工作的開展。通過每個“黨日”集中學習的時間，把工作上遇到的問題和碰到的困難提出來，讓黨員間交流與溝通，營造出互幫互助的學習環境，能夠有效地促使項工作任務的全面完成。

四、激發黨員潛能，助推成長進步。

3形式，始終貫穿于創建工作之中，提高個人業務素質，特別是通過學習本職工作的業務知識，來提高履行崗位職責的務能力。繼續抓好黨員干部職工的繼續教育。鼓勵黨員干部職工參加各種形式的學歷教育，提高學習層次和文化知識水平尤其是本崗位專業知識水平。要求他們重視對經濟、科技、金融等方面知識的涉獵，擴大知識面，提高綜合素質。收到支部全體黨員的學習心得共11篇。

銅礦機關支部2010年9月30日。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇三

學校黨支部堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想理論為指導，深入學習貫徹黨十九大精神，把落實黨風廉政建設和反腐敗工作作為重要任務，突出抓好行政領導干部教育、監督和廉潔自律，抓好糾正損壞群眾利益不正之風的工作，抓好反腐倡廉工作體制機制創新。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，進一步建立和完善教育、制度、監督并重的預防好懲治腐敗體系。具體總結如下：

1.班子建設落實。定期召開黨支部會議，研究制定黨員學習計劃，組織開展學習活動，定期召開黨支部民主生活會和黨員組織生活會，查找存在的問題，認真整改，促進工作，堅定貫徹黨的路線方針政策，學習優秀黨員的先進事跡，嚴格執行有關規定。

為更好地推進“兩學一做”學習教育常態化，2020年3月4日，沙溝小學黨支部召開了黨員民主評議專題組織生活會，黨支部書記房國理同志主持會議，全體黨員出席了本次會議。會上組織大家認真學習了《中國共產黨章程》第一章，重溫了黨員的義務和權利。房校長強調：黨員教師要把紀律和規矩挺在前面，要嚴守政治紀律和政治規矩。接著開展民主評議，每位黨員同志認真回顧了過去一年自己在生活和工作中的各項表現，尤其對自身存在的不足，更是慎思自省。次民主生活會的召開，深化了黨員教師的自身認識，進一步增加了黨員教師的紀律意識和責任感。全體黨員將堅定信仰追求，不忘初心，牢記使命，以永不懈怠的精神狀態和一往無前的奮斗姿態，開啟新時代的新征程。

為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,全面落實習近平總書記關于進一步解放思想、將改革開放進行到底和優先發展教育事業的最新要求,沙溝小學黨支部召開“作風提升，黨員先行”活動。黨員教師結合學校實際，對照要求,找出差距,落實舉措；主動查擺自身問題，深刻剖析原因，有針對性地提出整改措施。大家直入主題、直面問題、開誠布公、推心置腹。全體黨員吐露了心聲、碰撞了思想、剖析了問題，交流了觀點，凝聚了共識，達到了自我教育、互相幫助、統一思想、提高認識、增進團結、振奮精神、鼓舞斗志的目的。

年底對黨員進行考核，評選優秀黨員進行表彰，及時總結黨建工作，發現問題，及時解決，學校重大事情黨支部研究決定，起到了黨支部的領導核心和戰斗堡壘作用。

2.思想建設落實。一年來，認真學習黨十九大精神，學習習總書記一系列講話精神，學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨紀律處分條例》，深入開展新時代新氣象新作為大討論活動。充分征求廣大教職員工的意見和建議，找出了制約學校發展的問題，制定了整改方案，進行了認真整改，促進了學校各項工作的順利開展。學習黨章的有關規定，加強黨員干部的理想信念教育和思想道德建設，深入開展學習型黨組織創建活動。

3.組織建設落實。堅持開展“三會一課”學習教育制度，黨員的覺悟顯著提高，在各方面工作中都能起到先鋒模范作用。黨支部進一步適應教育發展的需要，優化組織設置，充實支部委員，創新活動方式，充分發揮推動教育發展、凝聚人心、促進和諧的核心作用。在學校日常管理中，黨員干部都能沖鋒在前，勇挑重擔，帶動了全校工作的開展。加強黨員教育、管理、監督和服務工作。健全落實了黨內激勵、關懷機制，積極推進黨內民主建設，大力推行黨務公開制度，保障了黨員對黨內事務的廣泛參與和有效監督。認真做好發展黨員工作，深入開展爭先創優活動，引導黨員加強黨性修養、提升自身素質、開展專業自我成長活動，發揮先鋒模范作用，增強了黨組織的凝聚力。

4.制度建設落實。我們制定了黨建工作長效機制并認真執行，做到了上級抓書記，書記抓落實，積極探索推進基層黨建工作的有效載體和辦法，通過上黨課、組織參觀學習、建學習園地、做讀書筆記、交流心得體會、專項調查問卷等活動，加強黨建工作，深入總結黨組織創造的新經驗，及時轉化為制度成果，建立健全了常抓不懈的工作機制。建立了黨員崗位目標責任書，半年自查，一年總結，認真落實黨建責任制。

一是學習教育到位。

沙溝小學黨支部開展了貫徹執行新修訂的《中國共產黨廉潔自律準則》和《《中國共產黨紀律處分條例》》(簡稱《準則》、《條例》)專題學習活動。

黨支部書記強調，要把《準則》和《條例》作為做人、做事、始終遵循的基本準則，內化于心、外化于行、邊學邊行，把黨的政治規矩和紀律印在心上，以過硬的紀律確保各項工作扎實推進。

在認真學習十九大報告原文的基礎上組織全體黨員同志參加了黨的十九大精神答題活動，在職黨員全員參與了這次活動，合格率達100%。

組織全體黨員教師集中觀看了《榜樣》，感悟入黨初心，再一次接受身心洗禮。

二是思想認識到位。

沙溝小學在教師節來臨之際，開展了“忠誠人民教育事業，做‘四有’教師”專題師德師風教育活動，并與每位教師簽訂了《承諾書》。

三是聚焦目標到位。對于我們學校來說：反對形式主義，就是要著重解決作風不實，落實不力的問題。平時工作中，我們有的同志對學校布置的工作不落實，拖拖拉拉，時效感差;有的對本職工作不認真，工作隨心愿;有的上班不遵守作息時間，遲到早退;有的工作重布置輕檢查，一些工作虎頭蛇尾、半途而廢。在平時工作中，我們有的墨守成規、因循守舊，小事不愿干，大事干不來。有的存在職業倦怠感，缺乏創新、爭先的意識;有的對當前的中小學教育教學改革不學習、不研究、有的甚至不聞不問，裹足不前，挑不起擔子，獨當不了一面。有的工作拖沓，辦事效率低下，對領導交辦事情，有上文、沒下文;反對享樂主義，著重解決安于現狀、不思進取問題，要提振全體教師的精氣神，尤其要提振黨員干部的精氣神，教育引導黨員、干部堅定理想信念，牢記“兩個務必”，不怕吃苦、不怕受累，始終保持昂揚向上、奮發有為的精神狀態;反對奢靡之風，著重解決貪圖享樂、奢侈浪費的問題，教育引導黨員、干部堅持節約光榮、浪費可恥的思想觀念，做到精打細算、勤儉辦學，建設節約型校園。

四是作風整改到位。通過學習，增強了服務意識，改進了工作作風，轉變了服務態度。一是做到了邊學邊改、邊整邊改。二是完善了制度。學校教導處、辦公室健全完善了常規管理制度。嚴格節假日值班制度、上班工作制度，健全紀律作風建設的長效機制，強化公務消費的透明和監管。

五是解決問題到位。通過整改學習著力解決了五個問題。一是著力解決了作風不良的問題。二是解決了紀律不嚴的問題。糾正了干部職工紀律渙散、管理不嚴、違反崗位工作職責規范問題;從根本上糾正和解決執紀不嚴、作風渙散的問題。三是著力解決了責任不明的問題。做到了人人有責任，事事有人抓，層層抓落實，件件有回音。四是著力解決了服務意識不強的問題。規范服務行為，強化服務措施，提升服務標準和服務水平。五是著力解決了工作效率不高的問題。解決了干部職工時間觀念不強、辦事效率低下、工作時效性差，以及心浮氣燥、作風漂浮、辦事拖拉、執行不力的問題。

1.加強制度建設與落實。重點是針對作風方面存在的問題，提出解決對策。通過整改，全面建立制度管理體系。完善教師工作評價體系、討論修訂“教職工請假制度”“獎勵性績效工資實施方案”“教職工年度考核方案”學校后勤管理制度等。

2.加強黨員的考核與管理。對全體黨員進行了年度考核。

3.加強“黨員服務承諾”。所有在崗黨員按照自己的工作職責范圍都做出了崗位承諾，承諾牌置于案頭，要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流于形式，取得實效。

4.加強了志愿者服務團隊的建設。本年度，學校支部成立了多個黨員志愿者服務團隊。為進一步做好殘疾兒童送教上門工作。定期開展送教上門活動，把關愛送給殘障兒童，讓殘障孩子都有享受教育的權利。

一年來，在全校上下的共同努力下，學校黨支部在各方面都取得了進步，但是我們也清醒地認識到，與上級的要求相比，仍有一定的差距。一是在抓黨建工作方法上缺乏創新;二是以黨建促發展的門路不多，解放思想的程度還需進一步加大;三是部分黨員干部服務的意識有待征求。在下步工作中，我們將創新思路抓黨建，進一步解放思想做好各項工作。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇四

巴彥淖爾市安監局于2004年11月組建，局機關現有干部職工19人，二級單位（監察支隊、礦山救護隊）干部職工31人，其中黨員28名，占在職人數的56％。局機關和監察支隊共為一個黨支部，有黨員19人；救護隊現與前旗安監共為一個黨支部。針對新機構、新班子、新隊伍的實際狀況，我們堅持把“打牢基礎、扎實推進、有所創新、務求實效”作為工作方針，注重夯實黨建工作基礎，不斷提高機關黨建工作水平。2008年，我局認真貫徹落實市委、市直機關黨工委的有關精神，圍繞全市大局把黨建工作與業務工作相結合，較好地完成黨建及各項工作任務。

一、抓組織建設，實現健全組織與規范管理的有機統一。

黨建工作要上水平，必須在打牢基礎、規范管理上下功夫。一是合理調整黨支部設置。結合局機關機構設置情況及隊伍的布局，把局機關和監察支隊設為一個支部，救護隊與前旗局設為一個支部，保證了組織機構健全和工作的正常運轉，既有利于黨務工作的開展，又兼顧了業務工作，近期，由于救護隊從前旗搬遷至后旗，準備單獨設一個支部，同時安監局按有關程序正在申請設立黨總支。二是抓黨務干部能力素質的培養和提高。黨支部先后到市級機關有關部門學習黨建工作的經驗做法；并派有關同志參加市機關工委的相關培訓，進一步提高了黨務干部業務基本功。三是對黨建工作進行了規范。年初，制定了全年工作計劃，明確和規范了全年的黨建工作。落實定期研究工作制度,以便及時溝通、研究、安排工作，使上級黨組織的工作部署及時得到貫徹落實。

二、抓隊伍建設，實現提高個體素質與樹立整體形象的有機統一。

違法違紀的問題；二是開展工作人員崗前廉政談話。每年由局黨組書記、局長和分管局長對新上崗和轉崗干部進行廉政談話，給大家講形勢、提要求，強化新上崗人員的公仆意識、責任意識、服務意識和廉潔意識；三是努力做好對入黨積極分子和青年干部的教育、培養和考察工作；四是確定了23個重點監控聯系企業，指導安全生產工作，幫助他們解決安全生產技術上、管理中存在的難題，促進企業安全生產工作，也做為局機關和黨組織聯系點，隨時聽取征求他們的意見；五是做好新農村建設，扶貧工程工作以及鼓勵黨員干部積極參加各類救災、扶困、捐助活動。先后分別給杭后蠻會鎮達利壕村、磴口縣渡口鎮東地村投入近3萬元扶貧和新農村建設資金。局機關黨員干部多次為地震災區捐款、捐物，積極參加博愛一日捐活動等，通過這些活動，進一步強化黨員意識，牢記黨的宗旨，激勵黨員在各自的崗位上，努力踐行共產黨員先進性，為全市的經濟建設、安全生產、和諧發展作出新的貢獻。

三、抓制度建設，實現制度保障與任務落實的有機統一。

近兩年來，我們以制度建設為抓手，狠抓黨組織建設各項工作的落實，并逐步形成機制。一是建立完善領導機制。建立健全了黨組統一領導，黨組書記負全責，分管領導具體抓，機關黨組織抓落實的機關黨建工作機制。確立以完成業務工作為中心，黨建、業務一盤棋的工作思路，堅持把機關黨的建設納入局黨組重要工作議事日程，定期研究機關黨建工作，提出指導性意見，使機關黨建與業務工作真正做到了同部署、同檢查、同考核、同總結。二是建立健全組織生活制度。我們先后建立了機關黨組織的“學習制度”、“三會一課”等制度。三是建立行政效能監察機制。為確保行政監管的公正、合法、事故的處理，安監、總工會、監察局、公安等部門聯合參與調查；對事故的處罰必須經局務會集體討論，防止執法不公、有法不依或以情代法現象的出現。為嚴格規范案件查處工作，確保依法辦案、公正執法，修改完善了巴彥淖爾市安監系統行政執法責任制實施辦法等10項制度，更好地依法履行安全生產監督職能，進一步規范安全生產監察監管及行政案件審理程序。五是全方位、多角度接受社會監督。我們設立了舉報投訴電話、建立行風監督員制度、信訪工作制度，聘請了10名行風監督員，號召機關全體人員在“創新”和“規范上下功夫，進一步樹立安全生產監管新形象。堅持創新服務內容，強化安全生產檢查指導服務方式，幫助企業查找生產經營活動中存在的事故隱患和不安全行為，指導企業制定切實可行的整改方案，最大限度的減少生產安全事故。向社會公布機關及各科室的工作職能、工作職責、辦事程序和聯系方式。公開安全生產監管、服務事項、行政審批項目、重大政策、規范性文件、重大活動等。積極參加《行風熱線》上線活動，大力宣傳安全生產相關法律法規。

今年以來，我們立足新起點，堅持抓基礎、促規范，不斷夯實黨建工作基礎，豐富黨建活動載體，使機關黨組織的創造力、凝聚力、戰斗力明顯增強，有力地促進了全局各項工作的開展，在人手緊缺、工作任務成倍增加的情況下，全面完成了各項任務。2008年，各類事故死亡人數控制在自治區政府考核指標以內，全市工礦商貿連續4年沒有發生一次重特大惡性事故，我市2005年——2007年連續3年被自治區評為安全生產實績突出地區。

四、我局黨建工作存在的不足之處。

一是理論和業務學習還需要進一步加強，學習方式和學習效果還有差距，個別同志學習積極性不夠好。

二是黨建與業務工作如何更好地結合與配合，辦法不多，還需不斷探索。

三是黨的活動開展形式有些單一。

四是基礎工作還有一定差距，如信息工作、“兩網”利用等，制度方面還需進一步完善。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇五

????(一)健全領導和工作機構。為抓好學校黨風廉政建設工作，營造良好的工作環境，保障各項工作順利開展，我支部形成了由黨支部書記親自抓落實，領導班子其他成員具體負責的工作格局，同時由辦公室主任專門負責落實黨風廉政建設的日常工作，確保各項工作落實到位。

(二)推進全面從嚴治黨責任。開學初，由支部書記主持召開專題會議，對全年黨風廉政建設工作進行安排部署，嚴格按照“一崗雙責”的要求，明確了班子成員分工和職責的落實，按照主要領導負總責，分管領導抓各自分管領域，一級抓一級，層層抓落實的要求，進一步明確領導干部責任范圍和責任內容，制定了黨風廉政建設計劃和責任清單，印制了黨風廉政建設“兩個責任”全程紀實管理手冊，領導班子成員人手一本全程紀實本。

我校領導班子結合實際，對重大決策、重要干部任免獎懲、重大項目安排和大額度資金使用等事項堅持集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則議事決策，無違紀違法行為發生。

為嚴格執行一把手“三不直接分管”和“末位表態”發言制度。經學校行政會議研究，對領導班子成員進行了分工，黨支部副書記張瑾同志負責黨建工作及普法等工作；副校長成剛同志分管德育及蒙文教學、住校生管理；副校長王銀同同志分管人事、教學等工作。學校主要負責人聶文元同志是落實“三不直接分管”和“末位表態”制度的第一責任人。“一把手”和分管副職之間相互協作、各司其責。

我校與主管局簽訂了《2018年黨風廉政建設責任書》，學校與各環節也簽訂黨風廉政承諾書；學校與全體教職工簽訂“四風問題”承諾書共103份，極大的提高了廣大教職工廉潔從教的意識，切實轉變了教職工的工作作風，為教職工個人或學校各個環節的工作提供了有力保障，確保黨風廉政建設落到實處。

認真執行《騰格里經濟技術開發區黨員干部言行規范》，并通過豐富黨支部活動陣地內容、專題黨課輔導（聶文元書記講廉潔黨課1節），推進意識形態建設。繼續扎實推進“兩學一做”學習教育工作常態化、制度化。

???（三）嚴格執行黨風廉政建設制度。堅持“三重一大”決策議事規則和民主集中制，凡涉及專項資金使用、人事調整、工程項目、職稱評定等事項全部上校委會研究。嚴格執行個人重大事項報告、離任審計、談心談話、簽字背書、末尾發言、“三不直接”分管、述責述德述廉等制度，堅持“三會一課”等制度，按期召開民主生活會、組織生活會，開展好黨日活動，加強黨內監督。

????根據盟紀委《關于落實“1+n”再監督機制執行情況的通報》（阿紀通[2018]1號）精神和騰格里經濟技術開發區印發的《關于開發區2018年執行“1+n”再監督機制。

方案。

的通知》（阿騰黨發[2018]11號）文件要求及騰人社發[2018]118號文件要求，學校重點開展2016-2017年“兩免一補”政策落實情況，“雁過拔毛”式腐敗問題自查情況?，“三重一大”制度落實情況，2018年上半年發放貧困寄宿生生活補助發放情況。

??。

今年繼續推進“四風”建設，嚴厲整治“四風”問題，重點開展“四風”問題監督檢查工作。

???（一）高度重視，統籌安排?。為保證專項督查檢查工作順利落實，召開了專題會議進行研究部署，公布了檢查內容和要求，并設立舉報信箱、公示舉報電話，充分發揮社會群眾的監督作用。

???（二）嚴格檢查，嚴肅處理?。按照檢查要求，主要檢查工作紀律和“四風問題”，重點圍繞公款吃喝、公款繞道旅游、財務管理混亂、違規收送禮品禮金、違規操辦婚喪喜慶事宜、違規發放津補貼、違規使用公車；圍繞“門難進、臉難看、事難辦”問題，遲到、早退問題，不按規定請銷假、外出不請示報備問題等問題開展專項督導，我們將繼續嚴格檢查教職工的日常工作紀律和“四風問題”，規范工作程序，修改完善相關制度，嚴格按照規章制度管理人員。

?

???今年，我們以黨性黨風教育為重點，組織黨員干部及教職工繼續開展“兩學一做”活動，認真學習《中國共產黨章程》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》等黨紀條規，引導干部正確對待手中的權力，不斷提高廉潔自律意識。每逢例會都會重申廉政風險點，要求各位同事以身作則、嚴于律己，嚴禁以各種名義接受禮品、禮金和各種有價證券、支付憑證，嚴格執行厲行節約的規定和財經紀律，有效預防和遏制節日腐敗和鋪張浪費現象。嚴把“三公經費”，按規定規范公務接待，公務用車等管理。

學校黨支部于7018年6月11召開黨員大會，根據本人申請和支部一年的考察的結果，確定袁青年、葉佳妮、俞歡三位同志為入黨積極分子。

我校以干部隊伍思想意識為抓手，通過集中學習和自主學習相結合的方式，組織學習了《阿拉善盟紀委監委2018年四項專項整治工作問題清單》，先后傳達學習了包鋼同志在盟紀委（擴大）會議上的講話及開發區紀工委（擴大）會議精神，通過每周一學習，書記、校長都要以會代訓、調訓、警示等方式對教職工進行教育，不斷提升干部思想水平，強化黨的四個意識。不定期開展校內監督檢查，強化紀律遵守。校團委、少隊開展了“緬懷先烈紅歌”比賽、“一幫一結對留守兒童”志愿服務活動和“打造書香校園”“博愛一日捐，慈善暖心”活動，著力加強社會主義核心價值觀教育。通過組隊參加“體育競賽”活動，增進了干部職工的團結，提升了單位凝聚力。

?

回顧學校半年來黨風廉政建設的工作，雖然取得了一定的成績，但也存在一定不足，主要表現在:。

1、有的同志對反腐敗斗爭的長期性認識不足，信心有些不足;。

2、在校務公開工作中，公開的形式不夠規范，公開的時間不經常，公開的內容面比較窄等。

在下半年里，我們將認真學習、貫徹黨的十九大精神，深化反腐敗工作，進一步加大從源頭預防和治理腐敗的力度，強化責任、狠抓落實，黨員干部要努力作到三個帶頭。

一是帶頭廉潔奉公，甘當群眾的公仆。?二是帶頭艱苦奮斗，為群眾辦實事。?三是帶頭深入基層，把群眾掛在心上。

我們將進一步加強黨風廉政建設力度，與師德師風建設相結合，長期地持久地加強監督，不斷提醒自己把工作做得更實、更細、更好，為辦人民滿意的教育作出新的貢獻。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇六

建設生產發展、生活寬裕、鄉風文明、村容整潔、管理民主的社會主義新農村是我國現代化進程中的重大歷史任務。農村基層黨組織作為黨在農村的全部和戰斗力的基礎，負有義不容辭的重任。因此，要以新農村建設為主題，深入研究解決農村基層組織建設中的突出問題、改革發展的突出問題和農民反映的熱點、難點問題，不斷增強基層黨組織的創造力、凝聚力和戰斗力，始終發揮農村基層黨組織的領導核心和戰斗堡壘作用，積極創新農村基層黨組織在六個方面的機制，為建設社會主義新農村提供堅強的組織保證。

農村基層黨組織在社會主義新農村建設中，要堅決破除就黨建抓黨建的做法，堅持圍繞經濟抓黨建，抓好黨建促發展的理念，抓牢發展這個第一要務，以發展的效果來檢驗基層黨組織的成效。一是應牢固樹立科學發展觀，因地制宜，注重特色，認真抓好“”期間社會主義新農村建設規劃;二是應落實政策，深化改革，建立完善農民增收的長效機制。堅持“多予、少取、放活”和“工業支持農業，城市反哺農村”的方針，認真貫徹落實免除農業稅、退耕還林、糧食直補等各項惠農支農政策，在資金、人才、技術上繼續加大投入，擴大公共財政覆蓋農村的范圍。繼續推進農村土地經營權合理流轉，促進農業產業化發展，使農民獲得長期穩定、持續可靠的收益。加強對農資市場的監管，降低農業生產成本。加快對農村投融資體制改革，以多種形式加大對農業的資金支持，助農增收。三是應積極推廣“支部協會”的有效模式，整合農業資源，優化產業布局，積極培育壯大龍頭企業，重點支持龍頭企業快速擴張，積極發展糧油、畜產品、水果、蔬菜等農產品加工龍頭企業，引導特色產業、優勢產業和支柱產業與規模龍頭企業聯姻，發展訂單農業，延長產業鏈。四是應把農村勞務開發作為農民增收的一個支柱產業來抓，提高勞務輸出質量和效益，拓寬農民增收的渠道，壯大勞務經濟。五是應充分發揮中心村和小城鎮的輻射作用，大力發展小城鎮經濟，形成帶動農民增收致富的新的支撐點。

建設社會主義新農村的目標能否實現，關鍵是要有一個好的領導班子和帶頭人。因此，要高度重視加強農村黨組織建設，大膽地把那些政治素質高，市場經濟意識強，群眾公認的農村能人選拔到基層組織領導班子中來，特別是要選好配強村黨支部書記。同時，還要進一步提高農村基層干部的素質和能力，特別是要努力提高建設社會主義新農村所要求的四個方面的本領，即提高科學發展、致富群眾的本領，提高執行政策、依法辦事的本領，提高化解矛盾、促進和諧的本領，提高艱苦奮斗、務實創新的本領，使他們在社會主義新農村建設中體現其先進性。農村黨員是建設社會主義新農村的生力軍，要切實加強農村黨員隊伍建設。要抓好學習教育和培訓，提高農村黨員的整體素質，增強農村黨員帶領群眾致富的能力和水平。要抓好農村黨員的發展，優化農村黨員隊伍結構。要抓好黨員幫扶，對年老的和文化素質低、致富能力弱的農村黨員，要主動關心，搞好幫扶，認真解決其生產生活上的困難。同時，還要充分發揮農村黨員的先鋒模范作用，以自身的先鋒模范作用團結和帶動廣大群眾投身于社會主義新農村建設。

在社會主義新農村建設中，要把解決好農民群眾最關心、最直接、最現實的問題，作為的突破口和切入點。一是應大力實施“科教興農”戰略，全方位關心、支持農村教育發展。加大對貧困家庭子女就學的幫扶力度，多渠道解決貧困子女上學難的問題。通過成職校、農民夜校等各種形式開展農村實用新技術培訓，努力提高農民群眾致富能力。二是應加強農村公共衛生和醫療服務事業建設，大力推進新型農村合作醫療試點，切實解決好關系農民切身利益的“看病難”和“看病貴”的問題。三是應繼續推進農村廣播電視、電話“村村通”工程，切實解決農村通訊、信息條件差的問題。四是應及時發現并妥善解決帶有苗頭性、傾向性的問題，切實維護農村社會穩定。

建設社會主義新農村的重要標志是農民生產生活條件的顯著改善。一是應圍繞提高農業綜合生產能力，大力加強農田水利基本建設，抓好病險水庫除險加固和中小河流治理，加快荒山、荒坡的綜合治理，積極開展中低產田改造，切實解決農村人畜飲水和農業灌溉問題。二是應圍繞活躍農村經濟，加強城鄉交流，切實加快農村公路建設和改造，推進鄉村公路建設進程，盡快實現農村公路暢通、快捷的目標。三是應圍繞提高農村供電安全和降低農村電價，抓好農村電網改造工程和小水電建設，確保廣大農民生產生活用電需求。四是應圍繞農業廢棄物的有效利用，抓好農村沼氣建設，完善農村循環經濟鏈條，發展生態農業。同時，還要開展以改路、改水、改廚、改廁、改圈等為重點的村容村貌整治，實現農村環境的美化和亮化。五、創新民主管理機制，為社會主義新農村建設打牢廣泛的群眾基礎廣大農民群眾的積極性是社會主義新農村建設的根本力量源泉。因此，要創新基層民主政治機制，充分調動廣大農民群眾參與社會主義新農村建設的積極性、主動性和創造性。一是應健全議事制度，逐步完善和規范重大事項決策程序、村民代表議事程序等相關議事制度，推進決策民主化，嚴格按程序辦事;二是應健全村務、財務公開制度，建立健全村民代表議事小組、民主理財小組等群眾性組織，實行民主管理，推進監督民主化。三是應充分發揮村黨支部的領導核心作用，進一步理清村黨支部與村級其它組織的關系，健全協作制度，各盡其職，各負其責，加強協作，形成合力，推進管理民主化。六、創新社會主義農村建設的領導機制，形成齊抓共管、上下聯動的格局黨的領導是建設社會主義新農村建設的根本保證。農村基層黨組織要加強對社會主義新農村建設的領導，把思想和行動統一到中央的決策和部署上來。農村黨支部要加強對村民委員、共青團等村級組織的領導，立足當前，著眼長遠，統籌安排，突出建設重點，團結和帶領廣大農民群眾投身于社會主義新農村建設。縣、鄉兩級黨組織要加強對社會主義新農村建設的統一領導，明確政府各部門在社會主義新農村建設的職責，建立健全推進社會主義新農村建設的協調機制，整合力量，形成齊抓共管，上下聯動的格局，使社會主義新農村建設的各項落到實處。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇七

xxx。

（2013年4月20日）。

尊敬的組織部、建設局領導，同志們：

大家好！受支部大會的安排，今天召開建工局機關支部黨建工作會，在發言前，首先我代表支部委員會向組織部領導、建設局黨組領導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝，同時也感謝各位黨員對支部工作的支持與不懈努力。下面，我就支部的黨建工作向領導作具體匯報，稍候，按照大會議程，敬請建設局黨組領導講話，組織部領導作重要指示。

一、黨支部基本情況。

xxxx機關支部委員會隸屬xxxx局黨總支，其前身為xxxx支部委員會，成立于1979年，成立時共有黨員5名。經過三十多年的努力奮斗，黨員隊伍不斷壯大，現支部共有黨員干部18名，其中支部委員7名，設有支部書記1名，支部副書記1名，組織委員1名，宣傳委員1名。自成立以來，xxxx機關黨支部在縣委組織部的正確領導下和xxxx黨組的具體指導下，全面加強機關黨支部的思想政治建設、組織建設和作風建設，努力建設一支政治堅定、業務精通、作風優良干部隊伍，不斷推動支部黨建工作邁上新臺階。

二、2010年黨建工作回顧。

1、黨建工作得到明顯提高。支部建設進一步加強。做好支部建設工作，支部班子是中心，新形勢下提高黨的執政能力建設是黨建工作的重心。因此，我支部著重加強領導班子建設，通過不斷完善支部建設來推動各項活動的正常開展，來督促黨員干部解放思想，更新觀念，建設學習型機關；實事求是，開拓進取，建設創新型機關；轉變作風，執政為民，建設服務型機關；恪盡職守，艱苦奮斗，建設廉潔型機關。組織建設進一步規范。在支部建設中，我支部建立了支委例會日、黨員學習日，開展了民主生活會，評議黨員工作，重大問題經集體討論決定，充分發揚民主，廣泛聽取意見，一切事情公開、公正，從根本上杜絕了個人說了算和主觀主義現象的產生，強化了民主監督作用，特別是對一把手工作起到了監督和檢查作用。

職責，掀起“創先爭優”的熱潮，抓學習，強素質；抓管理，樹形象；抓創新，創佳績，以良好的精神狀態和卓有成效的工作，開創我局建筑工作新局面。嚴格黨的組織生活會制度。堅持黨的組織生活制度，積極做好基層經常性的思想工作，堅持思想匯報、思想情況分析、檢查講評“三項”基本制度，積極開展談心活動、互助活動、評比競賽、講學傳統、共教共育等形式多樣的活動。通過嚴格黨的組織生活，機關黨支部的全體黨員提高了參加黨的組織生活的自覺性，能夠自覺接受黨組織的教育、管理和監督。強化建筑工地精神文明建設。我支部把建筑工地精神文明建設作為黨建工作的一項重要工作來抓，使精神文明建設貫穿于建筑管理的全過程，滲透到建設管理的各個環節。定期召開工作聯系會議，統一建設、設計、監理、施工單位的辦公、生活、工作場區，水電、道路設施料場等集中布點，安全保衛、道路交通、環境衛生等統一要求，強化建筑工地文明建設的組織領導。同時，要求各施工單位、建筑工地在施工工地現場懸掛宣傳標語橫幅，利用施工工地會議室、值班室或公共場地開設精神文明建設宣傳窗、宣傳欄，堅持將工程建設與精神文明建設同一部署、同一推進。

自覺抵制腐敗的意識，筑牢思想道德防線。圍繞“安全、質量、造價、進度、廉政”五位一體的目標，使黨員干部及工程技術管理人員認清當前縣委、縣政府廉政體系建設，用制度管人、管事，規范運作。加強預腐機制建設。我支部始終把廉政制度建設貫穿于反腐倡廉各個環節之中，在建設招投標、建筑管理、建筑服務等具體工作中，建立完善預腐工作機制，堅持日常管理與預腐齊抓，努力形成用制度規范從政行為、按制度辦事、靠制度管人的機制，不斷創新內部體制、制度和機制，堅持有章必循、違章必究，不折不扣地落實有關廉政建設的規定。

三、下階段黨建工作重點。

2011年是“十二五”規劃開局之年，是充滿希望與挑戰的一年，基層黨建工作任重道遠,按照“十二五規劃”總體發展目標和當前黨建工作的總體要求，2011年，我局機關支部具體抓好以下方面的工作。

1、繼續抓好政治理論學習。抓好黨員干部學習教育，特別要繼續注重加強科學發展觀的學習，切實加強黨員干部的政治建設，把政治理論學習作為培養機關黨員干部戰略思維能力，提高科學預見性和增強判斷、決策能力的重要載體，切實從學習內容和學習方法上下功夫，進一步豐富學習內容，通過開展專題研討會和專題講座等形式，努力提高政治理論學習的成效。

2、繼續深入開展“創先爭優”活動。積極落實縣委“創先爭優”活動的要求，建設先進、優秀基層黨組織，響應縣委“萬名干部下基層大走訪”，進農村、進基層，了民意，切實解決人民群眾的實際困難，深入農村，送技術、送資金、送愛心，進行一對一的幫扶，切實解決我局農村工作點的人民群眾生產、生活困難。

3、繼續加強支部班子建設。根據我局工作的特殊性，黨支部將把一批業務能力強、作風硬、紀律嚴的同志提拔到支部成員崗位上來，增強機關支部的新生血液和活力，使支部成員的整體素質和凝聚力得到顯著提高，達到“政治素質好、工作業績好、團結協作好、作風形象好”的“四好”目標。

4、繼續抓好黨風廉政建設。一是要加強思想道德和廉政紀律的學習教育，引導黨員干部樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀，增強拒腐防變的能力，樹立勤政、務實、清廉的意識，筑牢思想道德防線；二是要落實各項廉政制度，推行實施“黨務公開”，加強民主管理與監督，以制度規范從政行為；三是堅持機關干部民主評議制度，加強監督、檢查、測評，進一步拓寬黨內民主渠道，保護黨員的民主權利，確保評議質量。對不合格黨員進行嚴肅處理，保持黨員隊伍的先進性和純潔性。加強干部隊伍的管理和廉政建設，進一步加強廉政文化進機關活動；四是積極開展“政風、行風評議活動”。聘請“監督員”，加強監督和制約，糾正服務意識差，不作為及亂作為等行業不正之風，提高服務水平，提高工作效率，建設群眾滿意的干部隊伍。

5、繼續做好發展黨員工作。機關支部發展黨員工作要貫徹“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針，做到成熟一個發展一個，對發展對象廣泛聽取黨內外同志的意見。按照黨員標準，做好對入黨積極分子的培養、教育和考察工作，使那些作風正派、團結同志、在群眾中有威信的優秀積極分子吸收到黨內來。

6、做好黨支部組織改選工作。按照黨章和中共《關于中國共產黨基層組織改選工作暫行條例》的規定進行黨支部換屆改選。在組織部門和縣建設局黨組的指導下，順利開展，并確保改選工作的平穩過渡，讓一批年富力強的同志充實到支部中來，保證支部工作的連續，為支部順利實施全年的工作奠定堅實的基礎。

同志們，做好黨建工作，任務更加繁重，意義十分重大。在此，我倡議全體黨員干部，要以科學發展觀為指導，堅定信心、開拓進取，不斷提高我局黨建科學化水平，為實現我縣建筑管理科學化作出應有的貢獻！

謝謝大家!

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇八

2018年，統計站在xx街道黨工委和上級業務主管部門的正確指導下，緊緊圍繞區統計工作的要求和街道黨工委的中心工作。一年來，我街道統計站全體人員及社區統計協管員團結一致、努力工作，圓滿完成了上級布置的各項統計任務。主要工作如下：

（一）、完成2014年統計年報和2015年定期報表工作。年初，我站召集各社區統計協管員召開街道年報培訓會議，使他們認真學習統計調查制度，特別要注意學習報表指標，共完成了各專業的年報工作87家，其中限下的工業抽樣10家、批發零售住宿餐飲9家、服務業企業34家、服務業個體7家，勞資27家。

（二）、做好2015年名錄庫調查工作。4月和7月中旬，我街道辦事處統計站按照區統計局要求，兩次對轄區內新增和注銷的法人單位及產業活動單位進行填報調查。我轄區共調查新增法人單位356家，新增產業活動單位67家，核實注銷法人單位47家，注銷產業活動單位13家。統計站通過近1個月的摸排調查，圓滿完成了這項調查工作。

（三）、加強業務培訓工作。在統計工作中除了進行科學的統計方法外，還應學會創造性地開展統計工作，要建立起一支素質較高的統計調查隊伍。5月底，統計站對社區協管員進行了業務培訓，重點培訓各行業2015年季報新表中各項指標解釋，通過培訓，提高了統計協管員的業務能力，增強了統計站的凝聚力和戰斗力，也為統計站各項工作的開展奠定了良好的基礎。

（四）、根據區統計局要求，我街道統計站認真組織開展關于新設立小微企業和個體經營戶跟蹤調查表工作，宣傳《統計法》規定，請企業如實申報調查內容，并講解報表填報內容，使抽中的2家企業在報表截止時間內完成上報工作。

（五）、做好2015年1%人口調查工作。“五年一小普，十年一大普”，國家定于每兩次人口普查的中間年份開展一次1%人口抽樣調查，俗稱小“人普”，2015年的人口變動調查是一項重點工作，為了保證全國1%人口調查抽樣框整理工作的順利進行，我統計站于5月底根據區統計局的要求，對各社區人口等指標進行調查，填寫并網上直報《2015年1%人口調查村、居委會（社區）抽樣框基本情況表》。9月中下旬，我辦事處抽調人員到xx參加了2015年1%人口抽樣調查動員暨綜合業務培訓會，通過兩天的培訓，我們充分認識到了此次調查的重要性，掌握了相關的業務知識。這次調查要求10月15日開始摸底入戶調查，10月31日完成摸底調查，11月1日開始正式登記，入戶填報，11月15日完成全部調查。今年的調查除了全部使用手持客戶端pda入戶登記外，還新增了住戶自主網絡填報的技術手段，我統計站會充分發揮好報刊、廣播、電視、互聯網等媒體作用，積極開展多種形式的宣傳活動，為調查順利進行營造良好的輿論環境，做到在調查區域內家喻戶曉，人人皆知，人人理解，人人支持使每個被調查家庭積極配合調查，如實申報調查資料，確保調查數據質量，并做好相關的人員培訓工作，為2020的全國人口普查打好基礎。

今年，我們雖然在工作中取得了一些成績，但仍然存在一些問題，比如：統計業務培訓抓的不夠，對統計新知識、新業務的培訓學習不夠，有部分統計工作人員業務不熟，工作效率和質量不高；統計資料的歸檔工作做得不及時，不細致；統計服務功能有待提高，統計分析報告不夠。針對以上問題，我統計站會認真總結經驗，加強業務和統計法規培訓，加強統計服務，加大統計分析力度，實現分析形勢、內容和質量三方面的突破，并按照上級業務部門的具體要求，本著將常規統計工作做精、做實、做細、做好的原則，著力提高統計數據質量和服務水平，開創統計工作新局面。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇九

煤礦是一個特殊行業，井下條件千變萬化，要教育職工時刻保持清醒的頭腦，緊繃安全這根弦絕非朝夕之功。在工作過程中，支部書記要及時對職工的思想情況摸真、摸全、摸深，對他們的思想疙瘩或疑慮要摸準、摸透、摸清，否則，閉著眼睛捉麻雀，不瞄把心亂放槍，很難收到預想的效果。我隊當前人員構成復雜，在冊工、勞務工等混雜一起，且技術、經驗、年齡構成、文化程度等均差異較大，這種情況下，更要把功夫下在平時，抓在細微，盡可能地掌握職工在當前企業轉型、推行精細化管理過程中，內心世界越來越多元化、復雜化，外在表現越來越具相異性的變化和走勢。要統籌全局工作，必須要做到心細、眼明、腿快、嘴勤，堅持深入到各班組去，到一線去，到問題多、有疑惑的職工中間去，了解現場實際，找準思想引導的“中樞”，有的放矢。要切實弄清職工究竟在想什么、盼什么，只有真正將情況摸清摸實摸準了，才能從根本上促進生產、經營等各項工作的互動與良性循環。

基層單位的黨支部書記，重點要集中精力抓好職工隊伍的思想政治建設、領導班子黨風廉政建設、黨員干部隊伍建設。要把安全生產方面的大道理和現實生活中的小道理結合起來，將“虛”變成“實”，將“軟”變成“硬”，領會好集團公司和礦下發的有關文件精神實質，抓好培訓工作，將主題內容化整為零，化繁為簡，通俗易懂，使之更貼近員工的思想，貼近現場生產實際，使他們能夠較好地入耳、入腦、入心，只有這樣，才能真正使安全教育在職工中產生同頻共振的效果。同時要不斷深化黨支部目標管理、量化考核，把黨建和生產經營工作指標一并納入黨建考核體系，使黨建工作與生產經營工作有機地融為一體，在布置生產任務的同時布置思想政治工作，在檢查考核生產經營效果的同時，檢查考核思想政治工作的落實情況。做到“抓思想從生產出發，抓生產從思想入手”，使黨建和思想政治工作注入實實在在的內容，由“軟任務”變成“硬指標”。工作力求從實際出發，實事求是，真抓實干，不拘泥形式，不擺花架子，不作表面文章。開展教育力求形式多樣，豐富多彩。在管理模式上力求做到自主、多樣、有效。敢于創新，適應新形勢，研究新的工作方法和規律，以增強工作的吸引力和感召力。

作為企業思想政治工作的先行者和領軍人，要帶領黨員干部發揮先鋒模范作用。做好職工的思想政治工作，完成本單位工作任務、確保安全生產，這是黨支部書記的工作目標和責任要求。應運用春風化雨的方法感悟職工的內心世界，用真情實感做好職工的教育工作。煤礦這個特殊行業的群體，特定的憨厚性格、樸實的情懷，是其他群體所無法比擬的。對職工實施安全教育必須要以情感人，以誠待人，拓寬教育引導的渠道和途徑。特別是在當前各項工作要求和標準不斷提升進級，問題日漸凸現的今天，部分職工對有些事情一時不理解，心里容易鬧別扭、發牢騷，這屬正常現象，這說明我們的任務還很艱巨，有些具體工作還沒有完全做仔細、做到位。此時，作為黨支部書記，心里更要時刻裝著集體、想著職工，牢固樹立責任意識，形成高尚的意識和品格，這樣就能凝聚人心、凝聚力量、創造出第一流的成績。

只有相互補臺，才能好戲連臺。作為基層黨政負責人，要主動地與行政負責人乃至班子每一個成員以及普通職工搞好團結。在團結上要付出真情，做到“大事講原則，小事講風格”。為了團結，支部書記首先要嚴于律己，要充分發揮黨支部的政治核心和戰斗堡壘作用，有利于調動廣大干部職工的工作積極性和主動性。要不斷轉變活動方式，做到安全生產工作、經營業務工作同步進行。做到目標同步、工作同步、考核同步、獎懲同步。由爭人頭、搶時間，轉到建立和完善各種制度，以制度作保證;由偏重講道理轉到采取豐富多彩、生動活潑的方式，增強教育培訓效果。在處理具體工作中要做到公正無私、平等待人，恰到好處地堅持各司其職和相互信任的原則，從安全生產出發，從大局考慮，進行換位思考，自覺維護他人形象，維護集體形象。從個人角度達到成人之美，成事之美;從企業角度達到企業的跨越發展。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十

根據市委文件精神,鄉黨委嚴格按照有關要求,認真組織,精心安排,及時對軟弱渙散黨支部進行了整頓工作,對排查出來的隘前村黨支部進行“整幫創”活動,有效地促進了村級黨組織的建設和發展.到7月4日止,整頓工作已全部結束,整頓后的黨支部群眾基礎好、政治素質高、有較強的工作能力,整體面貌煥然一新.

我們堅持做到整頓工作指導思想端正、工作措施有力、目標任務明確、組織領導到位,在制定整頓工作規劃的基礎上,有具體的整頓計劃和實施方案,進一步明確了工作目標和措施,著力抓好“摸、整、建、帶”四個環節,力求使工作取得實效.

1、“摸”:按照“缺乏工作活力,不能正常開展黨的活動；缺乏發展集體經濟的責任心,不能帶領群眾致富奔小康；缺乏戰斗力,不能發揮戰斗堡壘作用”的“三個缺乏、三個不能”的標準,深入村組逐一排隊摸底,為“整軟”工作的正式開展奠定了基礎.

2、“整”:針對隘前村村務管理混亂和無組織活動場所具體情況,認真分析其主要原因,找準存在的突出“癥結”,制定了切實可行的實施方案.鄉黨委根據整頓方案,及時組織成立了由黨委書記任組長的整頓領導小組,落實工作責任,明確具體的整頓階段和完成時限,認真開展了有針對性的集中整頓工作.對村級賬務進行梳理,并對班子成員進行充實加強.

3、“建”:在做好軟弱渙散黨組織整頓工作的同時,抓好黨組織發展和建設工作.重新梳理黨員花名冊,建立健全外出流動黨員檔案,制定黨員發展計劃,配全配強了班子,增強了班子的戰斗力和凝聚力.

4、“帶”:將整頓工作和“路教”工作、“三送”工作和三大工程工作有機結合起來,加強了黨員干部的學習,提高黨性認識和修養.通過集中學習,明確整頓目標,進一步提高思想認識.通過“三送”工作和三大工程切實加強為民辦實事解難題力度.

經過整頓,我鎮農村基層組織建設取得了明顯的成效,整頓村的面貌明顯改觀,整頓工作也深受干部群眾的歡迎.

1、村務財務規范化.通過安排經管站人員到村里幫助規范整理財務,梳理賬目,對集體資金非正常流失進行追繳,給予相關責任人嚴厲的處罰.目前村務公開透明化,群眾更加信任,能合理規范的使用村務資金,做到錢為民所用.

2、解決了群眾反映強烈的熱點、難點問題,促進了農村社會的穩定.整頓中,堅持從群眾反映強烈的熱點、難點問題入手,不回避矛盾,不草率決斷,有效地促進了矛盾的解決,群眾心平了,氣順了,平時有意找岔的人沒有了.

3、錘煉了一批機關干部,推動了工作作風的改變,進一步密切了黨群干群關系.過去有些村干部在工作方法上習慣于對群眾發號施令,作風粗暴,方法簡單,脫離群眾.通過駐村整頓,加深了與群眾的感情,學會了走群眾路線,現在工作中遇事能主動同群眾商量,深入細致地做群眾的思想政治工作.

4、黨員隊伍結構得到了進一步改善,素質得到了進一步提高.壯大了入黨積極分子隊伍,加大了發展青年黨員工作的力度,使黨員隊伍結構得到了有效的改善,黨員在群眾心目中的地位明顯提高.

（一）通過整頓工作,黨員干部理論學習雖有一定的進步,但還沒有深度和廣度,開展工作有一定局限性.

（二）由于資金有限,目前村委會新建工作還停留在選址階段,重建面臨巨大的資金不足困難.

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十一

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十二

2015年，鎮全面貫徹落實黨的十八大和十八屆三中、四中、五中全會精神，緊緊圍繞縣委十二屆十一次全會的決策部署，緊扣改革、發展、穩定、和諧主題，以黨建工作為總引領，以“兩化互動，統籌城鄉”為總思路，以全力扶貧攻堅為總任務，以建設“達萬經濟走廊中心鎮”為主路徑，以扎實推進“一園兩帶三基地”建設為總抓手，完善基礎設施建設，發展特色產業、促進民生改善，改進工作作風，不斷優化發展環境，提高工作效能，有效促進了經濟和社會各項事業全面發展。

2015年，全鎮國內生產總值（gdp）完成70726萬元，同比增長12.3%，人均gdp21900元，同比增長12%，農民人均純收入11270元，同比增長12.5%。農村固定資產投資完成85895萬元，同比增長14.1%。社會消費品零售總額完成31162萬元，同比增長15.6%。服務業增加值增速21%，服務業增加值占gdp比重31%，占全社會從業人員比重38%。工業增加值完成3150萬元，增速11.6%。工業企業利潤達485萬元，培育新增工業企業2戶。

按照“一園兩帶三基地”產業發展規劃，大力發展煙葉、銀杏、水果、茶葉和畜牧五大支柱產業。今年完成特色煙葉種植500畝，產量12萬斤；發展黑寶塔至高峰優質水果觀光帶2000余畝，打造李子園、葡萄園600畝；建立慈竹廟村千畝玉米高產示范區500畝；雙飛富硒茶葉基地新種茶葉100畝；鎮龍寺村、石家壩村、燈塔村、慈竹廟村、社區等發展油菜示范片、晚秋蔬菜作物5780畝；新建養殖小區1個，全面完成了“221”工程任務。

今年硬化通村公路13.8公里，整修村道15公里，完成開梁快速通道場鎮段建設2.53公里，目前已進入鋪油階段。新增城鄉綠化率10%、修復水毀工程2處、河堤修復2處、渠道清淤5公里、新建提灌站1處、山坪塘3口、人畜飲水工程2處。全面完成土地雙掛鉤復耕任務，全鎮四個雙掛鉤項目村共完成土地復耕620畝。完成了雙河、光明寺10kv主干線改造。

一是計生工作。全年出生人口455人（其中一孩275人、二孩142人、三孩38人）計生率81.53%，死亡人口235人，死亡率7.27%。辦理獎勵扶助34人、特別扶助2人，辦理獨生子女證88個，單獨二孩全鎮共清理95個，其中辦理了8個，免費孕檢146人。二是文廣工作。修建高峰、伍家寨2個村文化活動室，12個“農家書屋”管理工作順利通過省上的檢查驗收；新建燈塔村村級體育活動場地1個；全鎮新增數字電視用戶1300余戶。三是關工委工作。救助留守兒童26人，救助資金4萬元。四是民政工作。取消各類不合格低保78戶、新增農村低保116戶；發放80歲以上高齡老人補貼524人，發放金額16.6萬元；上報新增五保戶45人；臨時門診救助280人、救助資金15萬元；辦理政策性農房保險4276戶；新辦殘疾證120余人；居家靈活就業18人，補貼10500元；居家撫養10人，投入資金6000元；發放114名殘疾人補貼，9.07萬元。五是武裝工作。今年全鎮入伍參軍共12人。六是衛生工作。建健康檔案33986人，新農合參保31126人，參合率100%。七是社會保險工作。完成城鎮居民醫療保險1322人，完成城鄉居民社會養老保險9767人。

針對我鎮貧困人口分散、致貧原因各異、扶貧需求多樣等原因，按照“六個一批”要求，對全鎮貧困人口進行分類建檔，其中扶持生產和就業一批570戶915人；扶貧搬遷安置一批33戶105人；低保兜底一批495戶1286人；醫療救助一批950戶1266人；災后重建一批317戶755人；教育資助一批136戶187人。幫助41戶貧困戶進行危房改造，資助貧困學生24人，技能培訓4次700人，幫助貧困戶發展優質水果150畝，種植中藥材50畝，養牛150頭，養羊500頭，養殖土雞5000只，扶貧項目硬化道路10.5公里，實現500人脫貧。

一是安全工作。簽定了“兩包一掛”責任書，完成了全鎮消防安全管理網格化建設工作，召開安全生產會13次，開展安全生產檢查21次，張貼宣傳海報50幅，為鎮龍寺村農民自用船配備了救生浮具，今年我鎮未發生一例大型安全事故。二是信訪維穩工作。全面落實信訪工作責任制，今年1-11月我鎮共排查信訪問題39件次，調解處理信訪事項32件次，網上辦理信訪件5件次，無超期辦理現象，落實信訪穩控責任7件次，實現了無集訪、無越級上訪、無刑事案件，確保了社會穩定。三是大調解工作。今年全鎮各村（社區）人民調解員1-11月共受理各類矛盾糾紛132件，調解132件，調解成功129件，引導當事人訴訟解決3件，調解成功率達98%。

全鎮新增工業企業2戶，新上投資1073萬元，培育并申報小微企業8戶；積極完成建設管理工作，全年依法審批農房46戶，對13戶在建戶予以停工處理，上報完善手續21戶，完成c、d級危房改造83戶；深化城鄉環境綜合治理，著力加強了工作隊伍建設，開展環境治理監督檢查57次。積極做好城鄉一體化、全國1%人口抽樣調查以及農民增收等統計工作，為統籌城鄉發展做實了基礎服務工作。

一是深入實施黨建“四大工程”。即項目黨建工程、基層組織帶頭人培養工程、黨員干部素質提升工程、黨組織擴面提質工程。制定了“三向培養”規劃，將致富能手培養成黨員22名，黨員培養成致富能手20名，黨員致富能手培養成村組干部20名；二是嚴格領導班子和干部隊伍建設。狠抓中心組學法、學紀、學政策活動，創新開展“三嚴三實”正反典型教育，著力加強領導班子思想政治建設；深入開展“書記講黨課”和“干部小講堂”活動，推進“黨的旗幟飄起來、組織生活嚴起來、黨員素質提起來、干部形象樹起來”主題活動開展，有效提升黨員干部政治素質和為民情懷。三是大力夯實黨的基層組織建設。強化村（社區）活動陣地建設，加大村（社區）投入力度，新建了社區辦公室，遷建九嶺崗村辦公室到新村聚居點；創新推動黨建工作與產業發展、組織覆蓋與有效服務的無縫對接；大力實施“領頭雁”工程，積極開展了“一村（社區）一品一亮點”活動；按照嚴把質量、控制總量的原則，今年我鎮發展黨員20名，開展黨員干部培訓12次，培養村社區后備干部20人。四是強化活動載體覆蓋。在全鎮黨員干部中開展了“六個一”活動以及黨員“承諾踐諾評諾”、“三亮三創三評”、“領導干部蹲點調研促發展”、“機關干部直接聯系群眾”和“3+1”幫帶大學生村干部活動。結合“入戶五四工作法”，入戶走訪群眾3223人次，建立落實了4本臺賬，糾正和處理了“四風”的問題98個，辦理民生訴求522個，消除不穩定因素458個，幫助困難群眾741戶。

一是嚴格落實“兩個責任”。黨政主要領導與班子成員分別簽訂責任書，班子成員分別與所聯系的村、分管單位負責人簽訂責任書，層層落實主體責任和監督責任，各責任人分別定期與所分管領域的負責人進行了教育談話。二是強化宣傳教育。鎮黨委班子在機關和聯系村輪流開展講黨課活動12次，組織全鎮全體黨員干部觀看了警示教育片4次，定期通報身邊的典型案例，時刻筑牢拒腐防變的思想防線；三是提高群眾滿意度。認真開展“守紀律、講規矩、惠民生、促發展”黨風廉政建設主題實踐活動，圍繞“1236”問題解決機制，收集群眾問題436件，解決群眾的問題405件，有效消除了群眾怨氣。四是開展重點領域整治。重點對全鎮公路建設收費情況、村級財務開支使用情況、惠民資金兌現落實情況、農村建房情況進行專項監督檢查4次，糾正了違紀違規行為。

2015年，我鎮雖然做了大量的工作，取得了一定的成績，但工作中還存在許多困難和不足，主要表現在：一是經濟總量不大，農民增收難度加大，缺少骨干大型項目支撐。二是財政壓力大，鎮村債務重。三是鄉鎮工作責任與被授予權限和資源不對等。四是安全形勢嚴峻、信訪案件較多、不穩定因素依然存在。在今后的工作中，我們會認真加以解決，努力把各項工作做得更好。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十三

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十四

2020年，黨支部以黨的十九大精神為指導，堅持以質量和效益為中心,認真貫徹落實黨政工作精神，堅持以人為本，扎實工作，務求實效，為全面推進各項工作打牢思想基礎，提供強大的精神動力，培育文明的道德風尚，努力創建“學習型、服務型、創新性”基層黨支部。總結一年來的工作如下：

一、強化理論思想教育，提高黨員干部整體素質。

3、制度制定不完善，落實不到位。在極個別的黨員干。

部身上，模范帶頭、作風發揮不夠，存在著自己給自己畫圓，遙控指揮的現象，導致員工的疏遠、不認同，情緒低下，工作無激情，從而失信于職責，失控于現場，失信于員工，失去了威信，失控了制度的落實。

五、下步打算：

2、堅持不懈的抓好廉政作風建設，豐富精神文明建設內容，加強黨風廉政建設監督;。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十五

我隊現有職工58人，其中黨員有25人，占職工總數的23%。一年來，我隊黨支部在公司黨委的正確領導下，緊密圍繞公司安全生產、經營管理和黨的建設實際，充分發揮黨組織戰斗堡壘和黨員的先鋒模范作用，堅持以“嚴格管理、安全發展”為核心，牢固樹立“安全第一”生產方針，以創建學習型黨支部為載體，積極構筑安全生產的堅實防線，不斷加強黨建和思想政治工作，深入開展“創先爭優”活動，認真踐行“三個代表”重要思想，深入學習實踐科學發展觀，增強黨支部的凝聚力和戰斗力，使隊伍建設得到健康穩定發展，各項工作均取得了較好成績。具體表現為“四抓四發揮”：

一、抓中心，發揮導向和保證作用，為全隊安全生產營造良好環境

安全始終是企業的“天字號”工程，我隊全體干部職工深知安全工作的極端重要性，全隊上下始終把安全工作放在大于一切、高于一切、重于一切的突出位置，找準黨建工作與安全生產經營工作的結合點，使黨支部在抓黨建工作的同時，始終能夠把搞好安全生產經營工作作為重點，樹立“一名黨員就是一面旗幟，一名黨員就是一位安檢員”，有效的發揮了黨員干部在安全生產管理中的協調服務和監督保證作用。

行者和實踐者，認真扎實的開展好安全預想工作，切實轉變職工的習慣性思維，有效地筑牢了安全生產防線。

——不斷創新安全管理的理念和方法。20xx年，我隊所回采的工作面靠近斷層，煤層夾矸層數多、頂底板起伏變化大，職工勞動時間長，工作強度大，推進相當困難。面對惡劣的工作環境，艱苦的工作條件，職工難免有這樣或那樣的顧慮。 如何完成公司下達的工作任務，是擺在全隊干部職工面前必須解決的難題，于是隊黨支部積極找原因，定措施，及時召開黨員大會，認真分析當前困難和存在的問題，提出了“舉旗幟、抓班子、帶隊伍、攻難關、促發展”的工作思路，堅持在黨員中開展“兩無” 競賽、轉變作風促安全活動；堅持學習，提高黨員自身綜合素質活動；堅持從言行入手，發揮黨員先鋒模范作用；堅持深入職工中去，解決實際問題的“四堅持”活動。同時，支部還結合實際開展了黨員義務勞動、“踐行科學發展觀，促進安全生產誓師簽名”活動，為安全生產工作提供了堅強的組織保證。

——突出以人為本管理理念。為了使全隊的安全工作能夠真正建立起長效機制，隊支部請專家，利用科學的手段，測算出全隊每一位職工的生物鐘曲線圖，找出了每一位職工在每個月的低谷點范圍，來確定職工的休息日和允許請假日，同時建立了職工的思想動態檔案，從人的生理、心理方面杜絕了人的不安全因素。

——強化現場日常安全管理。現場管理是安全生產管理的出發點和落腳點。隊黨支部發揮自身優勢，積極參與對日常的安全管理工作，為全隊實現安全生產奮斗目標做出了突出貢獻。

作穩步提升。同時，黨支部協同隊行政對每個崗位、工種、每個作業區域建立健全了標準體系，嚴格按標準規范每個崗位、每個職工的行為，逐步實現了人人有標準、事事有標準、時時有標準、處處有標準，用標準規范人的行為，使職工干標準活、干放心活。

二是扎實推進“白國周班組管理法和手指口述安全確認法”。隊黨支部把全隊的各個崗位的“手指口述”要領制成卡片，分發到每個職工手中，利用班前會、學習會組織職工學習掌握，并在具體工作中，隊支部組織有關人員深入現場進行監督檢查，保證了此項活動的扎實有效開展。同時，隊支部狠抓了班組競賽和“星級員工”創建活動，積極組織開展了工程質量、原煤產量、安全狀況、“三違”人數、回采率、材料消耗等各方面評優活動，實行評比結果獎優罰劣制度，充分調度了各班組的工作積極性；今年第一季度，全隊共有34名職工被公司評委“一星級員工”，極大地激發了廣大職工的工作積極性。

通過這些有序的工作、嚴格的管理，使職工充分認識到安全的重要性，從而讓安全工作變成職工的自覺行動，形成了良好的安全生產環境。自去年以來，全隊未發生過一起輕傷及以上事故。“三違”人數也逐步下降。

二、抓班子，發揮核心作用，著力發揮班子和黨員的先鋒模范作用

一個部門的工作能否搞好，能否圓滿完成各項工作任務，關鍵在一個單位的領導班子。開展深入學習科學發展觀活動以來，以隊長、支部書記為首的隊領導班子成員認真學習 ，堅持民主集中制原則，把開展深入學習科學發展觀活動與全隊的安全生產的工作實際結合起來，認真開好支部民主生活會，統一思想，提高認識，相互配合，相互支持。重要問題隊領導班子先統一意見，然后集體行動，發揮整體效應，起到事半功倍的效果。

隊領導班子成員堅持在工作中高標準，嚴要求，處處起模范帶頭作用。在今年8月份，綜放工作面開始安裝，作為一項大型工程，如何保證安全安裝，是擺在隊班子成員面前的'一道難題。于是隊班子及時召開會議研究對策，采取了一系列行之有效的措施和辦法，保證了綜放工作面安全順利安裝。全隊的黨員干部和職工群眾都能夠顧大局，識大體，形成了一支強有力的戰斗隊伍。今年上半年，我隊在公司黨政的正確領導下，完成了工作面的安全回撤、x工作面的順利安裝和回采， x工作面自9月份試生產以來，生產原煤x萬噸，回采率達到x%以上，直接工效達x噸/工日，安全形勢逐步好轉，支部的工作更加突出，為全公司時間過半、任務過半做出了積極地貢獻。

三、抓骨干，發揮中堅作用，充分調動了全隊干部職工的工作積極性

火車跑的快，全靠車頭帶。一年來，我隊黨支部一班人團結協作，勤政務實，開拓進取，創造性的開展各項工作，取得的成績有目共睹，在作風上，我們充分發揚民主，對黨員干部、班組長做到從嚴要求，廉潔奉公，杜絕了各種違規違紀行為，黨支部還注重發揮工會、共青團的作用，激勵全隊職工敬業愛崗、吃苦耐勞的實干拼搏精神，充分發揮每個職工的聰明才智，以黨支部為核心，發揮全隊的整體效能，共渡難關，創出優良佳績。

一是建立定期學習制度。定期召開全隊各級管理人員會議，聯系本隊工作實際進行討論，集思廣益，使全隊各項工作安排能得到廣泛的支持，實施起來也取得較為滿意的效果。以黨員活動室為培訓教育陣地，充分利用每周“一、五”的政治、安全學習時間，組織全體職工學習三大規程、質量標準化作業標準以及公司下發的各種文件精神，同時堅持每日一題班前會講解，鞏固學習效果、掌握安全知識。

二是強化黨員干部的理論學習。堅持每月一次的黨課學習制度。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十六

2020年初的新冠疫情席卷全球，至今仍在影響著我們的生產生活。我們的支部在黨委的正確指導下，在支委的密切配合和黨員同志的積極參與下，切實扎實開展組織學習和規范建設，落實黨員積分制管理工作，積極推進政治思想、組織建設、作風建設、廉政建設和隊伍建設，現將今年的工作。

總結。

如下：

一、支部日常學習和管理。

1、做好組織關系結轉，發展入黨積極分子。

根據上級黨委安排，接轉黨員組織關系，今年接收3名黨員同志關系，做好日常管理，按時收繳黨費并及時上交。發展入黨積極分子一名，安排老黨員對他進行考察和教育幫助，積極向黨組織靠攏。

2、加強基層組織建設，積極參與政治學習。

今年因疫情關系，每月組織支委參與總支的主題黨日學習，并在支部微信群積極轉發相關文件精神和學習內容，要求黨員認真學習并做好筆記，匯報學習體會。

3、落實黨員積分管理，發揮先鋒模范作用。

嚴格按照黨員積分制管理工作要求，從組織學習、思想覺悟、參與支部活動等各方面綜合評判，選出比較優秀的黨員同志給予獎勵，更好的發揮先鋒模范帶頭作用，同時激勵其他黨員同志積極參與支部活動和建設，使支部更有活力，更有凝聚力！

4、關心關愛困難黨員，支部黨員有愛互助。

我們基層支部老黨員多，年老體弱，子女不在身邊，特別需要關愛。支委團結一心，多次電話關心老黨員同志，還上門探望生病黨員，送去支部關愛，幫助解決生活困難。

二、積極參與社區治理。

1、在疫情期間，支部黨員同志積極發揮帶頭作用，踴躍捐款捐物，或者參與志愿活動，投入疫情防控工作。累計有16名黨員及家屬參與捐款。特別是xxx同志在疫情期間，不僅自己堅持到社區參與值守，還發動老伴在家做好飯菜，送給社區值守的工作人員，稍稍慰藉他們每日泡面之苦。xxx同志既是醫生又是黨員，積極參與社區防控，近兩個月每天在社區值守，幫助居民解答健康問題，和社區工作人員一起為居民構建了一道健康屏障。

2、支部黨員同志都積極參與社區治理和建設，比如義務獻血，為小區建設出謀劃策，獻言獻計，參與文明創建，參與社區組織的各種活動等等。

3、“垃圾分類”五大員積極履職，早晚高峰期在小區垃圾桶位置值守，指導居民進行垃圾分類投放，宣傳講解垃圾分類知識和意義，倡導綠色文明健康生活。

三、

存在的問題。

剛剛退休身體狀況比較好的老同志又要為子女照顧孩子，不在本地；

年輕同志忙于生計，不停四處奔波，也不方便抽出時間參與活動。加之今年疫情影響，沒有開展集體活動，對支部的凝聚力和號召力有一定影響。支部缺乏活動經費，也是一個很重要的方面。

三、下一步工作打算。

1、定期開展支部學習，強化理論培訓，組織多種形式的支部活動，調動黨員同志的積極性，更多地參與支部建設。

2、確實關心關愛老黨員和困難黨員的生活情況，定期走訪，把黨組織的溫暖關愛送到黨員身邊。

3、發動年輕黨員同志參與支部建設和管理工作，提升組織活力。

總之，在工作中遇到問題多看多問多想，以腳踏實地、勤勤懇懇的扎實作風，發揚解放思想、開拓創新、敢于擔當的優良傳統和作風，努力開拓新局面，全面促進服務型基層黨支部建設。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十七

根據公司黨委20xx年5號文件精神《中共太原市xxxxxxxxxx委員會關于做好創先爭優活動群眾評議工作的通知》精神及實施方案，xxxxxxxxxx有限公司第四黨支部結合企業實際開展工作，此次活動在20xx年一季度進行，從開展“創先爭優民主評議”工作歷時一年多來，黨支部高度重視，多次開會、認真學習中央、省市及自來水公司黨委“創先爭優”活動有關文件精神，結合企業實際精心安排開展了以“做好民主評議，推進創先爭優”為主題的黨員民主評議活動。本次活動分學習教育、自我評價、民主評議、組織鑒定、表彰處理五個階段，現將民主評議黨員工作總結如下：

1、認真組織學習，堅定理想信念

通過集中學習與分散自學相結合的方式，黨支部組織黨員學習了黨章、鄧小平理論和“三個代表”重要思想和黨的`十七大和十七屆四中、五中、六中全會精神，學習新時期黨的路線、方針、政策、國家法律法規以及《中共太原市自來水公司委員會關于深入開展創先爭優活動實施方案》、通過學習，廣大黨員更加堅定了建設中國特色社會主義的信念，要以高標準嚴格要求自己，處處以創先爭優的姿態，通過在企業工作的平臺，積極為提高企業核心競爭力爭當先鋒，以科學發展觀投身于城市供水事業建設當中。

2、做好自我總結，明確努力方向

黨支部根據評議要求，認真安排黨員寫自評小結。全體黨員都能將學習心得與個人一年多來的工作情況相結合，聯系企業實際進行自我總結，既肯定了成績，也認真查找差距，深入剖析自己，實事求是地分析自己在黨性、工作作風等方面存在的問題和原因，針對存在問題提出改正意見，明確了今后努力方向。

3、開展民主評議，接受群眾監督

在創先爭優民主評議黨員的工作中，支部分別召開了黨內民主評議會和黨外群眾座談會，聽取黨員對黨員的意見，聽取群眾對黨員的意見，以及職工對黨支部的意見。廣大員工對本支部黨員的先鋒模范作用給予了普遍肯定，對黨支部能夠結合企業實際務實地開展黨務工作給予了贊揚，同時也對個別黨員同志提出了更高的希望。評議過程做到實事求是，既敢于觸及矛盾，又不傷和氣，重事實講依據，氣氛和諧，健康向上。

4、進行組織鑒定，強化黨性修養

支部根據黨內民主評議和黨外群眾的征詢意見，客觀地對本支部的每一位黨員進行了鑒定，在當前施工企業服面臨竟爭激烈的形勢下，如何提高員工的整素質，發揮員工的主觀能動性，著重強調了加強黨性修養、強化為城市供水服務的理念、堅持集體利益高于一切的思想具有特別重要的意義。黨員參評率100%，經過評議與鑒定，全部合格，并且一致推選兩位同志為優秀共產黨員。

5、表彰宣傳先進，推進創先爭優

黨支部“創先爭優”民主評議黨員工作，始終貫徹黨性修養和“創先爭優”兩條主線，充分發掘黨員的先進事跡，通過內部簡報、xxxxxxxxxx內部oa辦公系統宣傳，在安裝公司響起人人學先進、人人爭當先進的熱潮。

總之，黨支部能夠緊緊圍繞“推動科學發展、促進社會和諧、服務人民群眾、加強基層組織”的總體要求和創建“五個好”先進基層黨組織開展工作，全體黨員都能以共產黨員的標準衡量和要求自己，認真學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想，緊密圍繞爭做“五帶頭”優秀共產黨員的基本要求進行立足本職、崗位爭優，進一步承諾、履諾、踐諾，密切聯系職工群眾，扎扎實實地開展工作，為企業的發展做出了實實在在的貢獻。今后在黨委的領導下，黨支部將繼續加大工作力度，進一步提高黨員干部隊伍的素質，不斷升華創先爭優主題活動，帶領廣大員工創新性地開展工作，為城市供水事業做出更大貢獻，向上級黨組織交上一份滿意的答卷。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十八

(一)加強思想政治學習，提高黨員政治素質。

1、切實加強學習教育活動。

2、開展創建學習型黨組織活動。結合黨員遠程電教系統和連隊農家書屋，努力營造學習氛圍，全面優化連隊黨員隊伍，發揮團隊精神，樹立貼心服務的黨員干部形象。

(二)強化黨支部建設和黨員隊伍建設，切實發揮戰斗堡壘作用。

1、完善制度。健全完善黨支部各項制度，進一步規范黨支部的日常工作，落實團黨委關于加強基層黨組織建設、黨員隊伍建設和思想政治工作的意見、相關制度及要求，不斷完善工作機制，推進工作開展。

2、開展“黨員先鋒示范崗”活動。要求每位黨員時時對照自己的承諾，處處凸現黨員先鋒模范形象，做好黨員以點帶動一片的工作，力求不流于形式，取得實效。

3、全面落實各項黨建工作制度。嚴格執行黨內生活的各項要求，切實抓好“三會一課”制度的落實，認真落實每月一次黨組織生活，每季一次黨課，每年一次民主生活會。

4、積極開展黨員培養發展工作。通過優秀黨員帶動入黨積極分子，進一步提高黨支部的凝聚力和戰斗力。

(三)抓好反腐倡廉工作，促進作風建設。

1、開展黨風廉政建設，促進強化自律意識。

2、堅持經常性的警示教育,不斷增強廉潔自律的自覺性。

3、堅持領導班子學習制度，重大事情民主決策，提高班子水平，增強班子團結。

(四)抓好生態文明建設，促進和諧發展。

1、優化人居環境，實施綠化、美化、凈化工程，確保連隊生活質量的不斷攀升，確保工作目標的實現。

2、深化文明創建，在增強創建活動原動力上有新發展，加強文明生態小康連隊創建工作。

3、強化支部群眾聯系制度，充分發揮工會、共青團、婦代會、治保會及老齡等群團組織優勢。

基層支部建設工作總結大全（19篇）篇十九

為發揚黨內民主，保障黨員權利，接受黨內監督，提高黨支部工作制度化、規范化、科學化水平，根據黨章及上級黨組織的有關規定，結合我院實際，對堅持黨支部工作報告制度作如下規定。

第一條黨支部工作報告制度是指黨支部向黨員大會報告工作的制度，主要包括：黨支部日常工作報告制度、黨支部換屆選舉工作報告制度。

第二條黨支部日常工作報告制度分為定期報告制度和不定期報告制度。

第三條黨支部在每學期結束時或開學初，要向黨員大會報告一學期來的主要工作；開學初，黨支部要向黨員大會報告新學期工作計劃。工作總結和工作計劃，要聽取全體黨員的意見和建議，并討論通過。

第四條支部工作總結要對照支部目標管理方案和支部工作計劃的內容，認真總結支部在自身建設、黨員教育管理和組織發展、黨費收繳、聯系群眾、完成上級黨組織布置的工作和本單位任務等方面所取得的成績，客觀評價支部和黨員作用的發揮狀況，實事求是地分析存在問題，并提出解決問題的辦法和措施，供黨員審議通過。

第五條支部新學期工作計劃要根據院黨委的工作部署，結合本單位中心工作和支部、黨員的實際，以及支部目標管理方案的內容，認真規劃各項工作，作出具體分工和日程安排。要針對存在問題，落實整改措施。要發揮支部自身優勢，體現支部工作的特色和創新。

第六條遇到特殊情況或上級黨組織布置的緊急任務，或者涉及對重大問題、事件的處理，以及需要及時向黨員大會報告的有關事項，可根據情況及時召開黨員大會，向黨員報告。

第七條黨支部換屆選舉工作報告制度，是指黨支部換屆選舉，必須召開黨員大會，由上屆支部委員會作工作報告的制度。

組織的八項基本任務和黨支部目標管理，以及完成上級黨組織任務等方面的情況，并針對本屆支部委員會工作中的經驗和問題，對下屆支部委員會的工作提出建議。同時，應當報告本屆支部委員會黨費的收繳情況。

第九條黨支部換屆選舉工作報告要貫徹實事求是的精神，支部委員會在起草工作報告的過程中，要走群眾路線，廣泛聽取意見。支部委員會經過認真討論，擬出工作報告的提綱，由支部書記或另指定支部委員執筆。工作報告在正式提請支部大會討論前，支部委員會要討論通過。

第十條黨支部換屆選舉工作報告要提請支部黨員大會討論通過，并作出決議。

第十一條黨支部換屆選舉工作報告經黨員討論、黨員大會通過后，應一式兩份打印，一份報送上級黨組織，一份留存。

第十二條本規定由院黨委組織部負責解釋。

第十三條本規定自下發之日起施行。

為切實加強黨在農村工作的領導，更好地發揮村黨支部在村級組織中的領導核心作用，支持和保障村民委員會依照國家法律法規充分行使好職權。促進漁農村改革、發展、穩定。根據《中華人民共和國基層組織工作條例》和《中華人民共和國村民委員會組織法》有關規定，結合本村實際，特制定本制度。

一、報告內容

1、貫徹執行上級黨委政府的有關指示和決定情況；

2、村委會任期工作目標和年度工作計劃；

3、村級集體經濟發展規劃及年度計劃；

4、本村的水、電、路、廣播、電視、通訊等基礎設施和公益事業建設計劃及進展情況；

5、村重大投資項目和大數額資金使用方案；

6、村務管理中的重大事項以及村務公開的內容；

7、村民關注的熱點、難點問題的處理方案和結果；

8、需要由上級黨委政府采取措施或協調解決的提議；

9、需要提交村民會議或村民代表會議討論決定的事宜；

10、突發事件或重大情況以及其它需要報告的重大事項。

二、遵循原則

1、黨的領導原則。村民委員會在村黨支部領導下工作，村黨支部支持和保證村委會按照法律法規充分行使職權；村委會在依法行使職權時，必須有利于加強黨對農村工作的領導，有利于維護村黨支部的領導核心地位。村里討論決定重大事項必須按照先黨內后黨外的原則，村委會召集村民會議或村民代表會議應事先向村黨支部匯報。

并支持村委會認真組織實施。

3、依法辦理原則。村兩委聯席會議在討論重大工作，提出工作方案，特別是需要提交黨員大會和村民會議或村民代表會議通過決定的重大事項時，必須遵守黨和國家在農村的方針政策、法律法規，符合集體和大多數村民的利益，有利于村級經濟的發展和社會穩定。

4、雙向溝通原則。建立和完善村兩委主要負責人溝通協商機制，強化班子工作的整體性。村黨支部書記應及時向村委會主任傳遞上級的指示精神，工作信息，村委會主任應經常向村黨支部書記報告工作情況，提出工作設想。

5、群眾路線原則。村兩委聯席會議在討論研究工作時要經常深入群眾，聽取村民的意見、建議，對涉及群眾切身利益的重大問題，要在廣泛聽取群眾意見，充分發揚民主的基礎上集體討論。

三、報告程序

1、村委會向支委會提出報告的一般事項，經村兩委聯席會議討論后形成決議實施，重大事項先由村兩委聯席會議討論后形成初步意見，再向支部大會報告。

2、支委會召開黨員大會，由村黨支部書記主持會議。村委會主任或其他村委委員報告工作，全體黨員進行充分討論。

3、根據黨員大會討論的情況，村兩委聯席會議形成一致意見，提交村民會議或村民代表大會審議通過，村委會具體組織實施。組織黨員大會討論的情況，村兩委聯席會議未形成一致意見的，一般暫時不提交村民會議或村民代表大會討論，待進一步醞釀，形成一致意見后，再提交村民會議或村民代表會議審議通過。

四、報告時間

報告時間分為定期報告和即時報告。定期報告原則上一季度一次，一般在村民會議或村民代表會議召開前進行。碰到緊急事項和突發事件應即時報告。