通過寫工作報告，我們可以及時了解自己在工作中的進展和問題，及時調(diào)整工作計劃，確保工作的順利進行。對于工作報告中的問題和困難，我們可以通過提出具體建議和改進方案來解決，以促進工作的進一步發(fā)展。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇一

2020年，**所在縣局黨組、局領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和關(guān)心支持下，嚴格按照縣局關(guān)于黨風廉政建設(shè)的總體要求，結(jié)合天保所實際，切實加強組織領(lǐng)導、強化教育監(jiān)督，努力探索從源頭防治和懲治腐敗現(xiàn)象，深入開展黨風廉政建設(shè)的落實工作，為使反腐倡廉各項工作落到實處，現(xiàn)就2020年**所黨風廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：

（一）是按照縣局的統(tǒng)一部署，所長牽頭組織集中學習與自主學習、線上線下學習相結(jié)合的方式，全體干部職工通過文件或“云嶺先鋒”app認真學習了《習近平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、《中央八項規(guī)定》精神、縣委相關(guān)會議精神、縣局相關(guān)會議精神，加強理想信念和廉潔從政教育，牢固構(gòu)筑拒腐防變的思想道德防線。

（二）細化責任分解，強化落實，落實“ab崗”職責，全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。一是談話促廉。所長嚴格落實分管領(lǐng)導組織召開的季度黨風廉政建設(shè)主體責任會議廉政工作安排，所長以身作則，對干部職工開展廉政談話。二是目標責任促廉。所長與縣局分管領(lǐng)導、所上干部職工與所長層層簽訂了黨風廉政建設(shè)目標責任書，嚴格落實目標責任書中的各項黨風廉政建設(shè)要求。深入落實中央“八項規(guī)定”，鞏固“三嚴三實”教育活動成果，持之以恒糾正“四風”；以“零容忍”的態(tài)度懲治腐敗，積極履行監(jiān)督檢查職責，自覺圍繞中心，服務(wù)大局，為保證日常執(zhí)法工作提供堅強的政治和紀律保證。

????一是按照上級要求，嚴格落實領(lǐng)導干部報告?zhèn)€人有關(guān)事項制度，《黨政機關(guān)厲行節(jié)約反對浪費條例》以及公務(wù)接待、公車管理等制度規(guī)定。二是嚴格執(zhí)行廉潔自律有關(guān)規(guī)定，全體黨員、干部無違反廉潔自律各項規(guī)定的行為發(fā)生。

??一是始終圍繞保障轄區(qū)內(nèi)人民群眾食品安全、特種設(shè)備使用安全、藥械使用安全等，堅決打擊損害群眾利益的不正之風。我所持續(xù)開展了掃黑除惡、掃黃打非、藥械市場、餐飲服務(wù)環(huán)節(jié)、特種設(shè)備使用單位安全、學校食堂及周邊食品安全等各類專項監(jiān)督檢查，不斷強化市場監(jiān)管監(jiān)督處罰力度，規(guī)范轄區(qū)內(nèi)各類市場的良好秩序，消除食品藥品安全隱患。二是做到嚴格執(zhí)法，嚴厲打擊各類市場違法行為，在2020年上半年我所共查處各類違法案件11件，有效規(guī)范了市場秩序。三是嚴格落實“兩法銜接”、案件公示、行政處罰自由裁量權(quán)運用，確保了行政處罰案件的公開、公平、公正。

2020年上半年，我所黨風廉政建設(shè)工作雖然取得了一定成績，但也存在一些薄弱環(huán)節(jié)。一是部分同志對反腐敗斗爭的長期性認識不足，信心不足；二是黨員干部對制度理論學習淺嘗輒止。學習的自覺性、主動性不強，存在重工作輕學習，學習上存在一定的片面性，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解，不夠重視理論對實踐的指導作用。二是制度落實不夠到位。監(jiān)督落實制度力度不足。為確保干部職工遵紀守法、依法行政，保證干部職工正確履行職責，防止因履職不當而出現(xiàn)工作中的不作為，亂作為和違紀行為，今后，還需針對各項規(guī)章制度落實不到位的實際情況，以完善制度落實為突破口，積極抓牢抓實黨風廉政建設(shè)工作。

下半年，我們將在縣局黨組，局黨總支的正確領(lǐng)導下，在下半年，我們將認真學習貫徹落實中央、省、市、縣文件精神，進一步加大從源頭預(yù)防和治理腐敗的力度，強化責任、狠抓落實，黨員領(lǐng)導要努力做到三個帶頭:一是帶頭廉潔奉公，爭當黨員干部的楷模。二是加強理論學習，重視理論與實踐的聯(lián)系。三是起到監(jiān)督管理職責，認真做好制度落實。我們將進一步加強黨風廉政建設(shè)的力度，與日常執(zhí)法工作相結(jié)合，長期持久地強化監(jiān)督，不斷敲打黨員職工把市場監(jiān)管工作做得更實、更細、更好，助力解決人民群眾反映強烈的食品藥品安全等突出問題，實現(xiàn)市場監(jiān)管水平、綜合治理能力的提高，維護良好的市場秩序。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇二

今年以來，黨支部深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大，十九屆二中、三中、四中全會精神，著眼黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭新形勢，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，對全體黨員嚴格教育、嚴格管理、嚴格監(jiān)督，積極營造風清氣正干事創(chuàng)業(yè)的環(huán)境，切實打造企業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的新引擎。

(一)深化學習教育，筑牢廉政基礎(chǔ)。加強黨風廉政建設(shè)，既是從嚴治黨的重要舉措，也是提質(zhì)增效的現(xiàn)實需要，更是從嚴治企的有效手段。對此，黨支部高度重視、認識明確，始終把這項工作作為政治性任務(wù)，一以貫之、常抓不懈。籌劃開展了“黨風廉政建設(shè)宣傳月”活動，主要做法被省公司黨群部轉(zhuǎn)發(fā);重點開展了“不忘初心、牢記使命”學習教育，支部書記王旭光同志圍繞《樹好共產(chǎn)黨員的樣子》展開廉政專題輔導，引起黨員強烈反響;抓好常態(tài)化警示教育，定期通報違法違紀典型案例，組織觀看《巡視利劍》、《褪色的人生》等5部廉政警示教育片，組織心得體會交流，引導官大黨員強化自律意識，時刻警鐘長鳴，切實增強拒腐防變的自覺性。

(二)加強組織領(lǐng)導，健全廉政體系。完善全面從嚴治黨責任制，定期召開支委會，研究責任落實情況;充分發(fā)揮班子“核心”作用，進一步強化對主體責任的認識;健全領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)負責制，將黨風廉政建設(shè)融入到業(yè)務(wù)工作之中，與之同研究、同部署、同落實、同檢查、同考核;將落實主體責任和履行“一崗雙責”有機結(jié)合起來，認真履行班子主體責任、分管領(lǐng)導和科室負責人“一崗雙責”，形成責任具體、環(huán)環(huán)相扣的“責任鏈”。班子成員能夠嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，主動擔責，經(jīng)常督促指導分管范圍黨風廉政建設(shè)工作，對職責范圍內(nèi)的廉政建設(shè)了如指掌，對易生腐敗薄弱環(huán)節(jié)加強監(jiān)控，有效提升了黨風廉政建設(shè)工作水平。

(三)細化責任落實，營造廉政氛圍。在廣泛調(diào)研、深入討論的基礎(chǔ)上，確立了黨風廉政建設(shè)三大目標：廉潔自律意識有效深化、反腐倡廉能力有效增強、廉政勤政水平有效提升，研究制定了5個方面、14項具體措施。成立了作風建設(shè)領(lǐng)導小組，加強對黨風廉政建設(shè)的組織領(lǐng)導;修訂完善《黨風廉政領(lǐng)導責任分工》，組織班組長、專責以及關(guān)鍵崗位人員逐級簽訂《黨風廉政責任書》;通過細化責任，明確責任主體，健全責任體系，構(gòu)建縱向到底、橫向到邊的完整鏈條和工作格局;組織以“黨風廉政大家談反腐倡廉我有責”為主題的演講比賽，依托微信平臺搞好在線交流和討論，增強廣大員工參與反腐倡廉的積極性，大力營造濃厚的廉政氛圍。

(四)實施業(yè)務(wù)管控，前移廉政關(guān)口。嚴格按照全面從嚴治黨的要求，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，加大問責追責力度。對落實主體責任不力、對瞞案不報的分管領(lǐng)導和個人，實行“責任倒查”，做到失責必問、問責必嚴，從而做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。為加強關(guān)鍵崗位和關(guān)鍵人員的監(jiān)督，開展廉政風險防控工作。一方面，持續(xù)強化回訪工作力度，通過班組報裝戶數(shù)與系統(tǒng)核對，實時監(jiān)控報裝進度。同時安排專人負責每周對報裝客戶進行回訪，杜絕有亂收費等違規(guī)辦理業(yè)務(wù)的現(xiàn)象。另一方面，建立優(yōu)質(zhì)服務(wù)和行風建設(shè)常態(tài)運行機制，每月報送月度工作情況和亮點參與考評，全面踐行“兩個十條”新舉措，將工作起點放在與客戶“零距離”溝通上。

(五)領(lǐng)導率先垂范，樹立良好形象。在黨風廉政建設(shè)上，領(lǐng)導干部能夠以身作則、率先垂范，凡是要別人做到的，自己首先做到。對廉政事項公開承諾，張榜公布于一樓大廳“廉政角”，自覺接受群眾監(jiān)督;嚴格按照規(guī)定和制度辦事，始終按照工作權(quán)限和工作程序履行職責，堅持公平正直，不徇私情，正確行使黨和人民賦予的權(quán)力。嚴格執(zhí)行“八項規(guī)定”，恪守社會公德，生活簡樸，處事謹慎，為人耿直，作風正派，不參與賭博和公款吃喝玩樂等活動。經(jīng)核查，公司全年沒有違反中央八項規(guī)定行為，也未發(fā)現(xiàn)利用職務(wù)便利謀取不正當利益問題。

盡管單位各項工作有了變化，作風有了改進，制度有了規(guī)范。同時我們也應(yīng)該清醒地認識到，目前存在的問題不容樂觀，不能回避。一是少數(shù)黨員作風轉(zhuǎn)變不到位，服務(wù)意識不強，推諉扯皮，不作為慢作為。二是有的在一些大是大非重要問題上，不顧場合、不分對象、信口開河;有的組織觀念淡薄，自由主義嚴重。三是有的無所事事、指指點點;有的事不關(guān)己，對待工作不聞不問;四是有的在處理一些重要問題時，隨心所欲，不請示、不報告。

一是深入貫徹落實黨的十九屆四中全會精神，忠誠履行黨章賦予的政治責任，繼續(xù)抓好黨的十九屆四中全會精神的學習，推動學習作風的轉(zhuǎn)變，不斷加雖習近平新時代中國特色社會主義思想的學習宣傳貫徹，打牢理想信念的根基，持續(xù)開展各項主題教育活動，推動上級各項決策部署落地生根。

二是深入部剖析公司存在問題的原因，使全面加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作有的放矢，著力解決理想信念不堅定、責任落實不到位、內(nèi)部監(jiān)督機制不完善、作風建設(shè)還需進一步加強的問題。

三是結(jié)合明年年各項工作推進全面從嚴治黨向縱深發(fā)展，要把黨的政治建設(shè)擺在首位，全面落實各級干部”崗雙責”責任，強化日常管理和監(jiān)督，堅持不解加大執(zhí)紀審查力度，黨員、干部要切實發(fā)揮帶頭作用當好表率。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇三

前9個月，在省聯(lián)社和行黨委以及上級紀委的堅強領(lǐng)導下，認真貫徹全省農(nóng)合機構(gòu)黨風廉政建設(shè)工作會議精神，按照行黨委的統(tǒng)一安排部署，以嚴肅黨內(nèi)政治生活為重點，壓實管黨治黨責任，強化紀律監(jiān)督，全面完成紀檢監(jiān)察各項目標任務(wù)，全行黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作取得一定成效，現(xiàn)將黨風廉政建設(shè)暨紀檢監(jiān)察工作開展情況總結(jié)如下。

(一)抓責任落實，進一步強化黨風廉政建設(shè)責任制。認真落實黨風廉政建設(shè)主體責任，及時召開黨風廉政建設(shè)年度工作會議，安排部署全年工作，研究制訂《2020年黨風廉政建設(shè)主體責任清單》;按照“一崗雙責”要求，層層簽定責任書，全行黨員干部員工簽訂《廉政承諾書》等，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局;對全行中層管理人員及重要崗位人員進行集體廉政談話，傳導壓力，強化全面從嚴治黨意識;不斷強化“三重一大”執(zhí)行情況的監(jiān)督;嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導干部個人重大事項報告制度”，促進領(lǐng)導干部的廉潔自律，全行黨風廉政建設(shè)責任制得到有效貫徹落實。

(二)抓學習教育，進一步筑牢員工思想道德防線。組織全行黨員干部深入學習黨的十九屆歷次全會、十九屆中央紀委歷次全會精神和習總書記系列重要講話精神，結(jié)合開展第三個紀律教育學習宣傳月活動，系統(tǒng)學習了黨紀法規(guī)，認真學習了中央、中央紀委、省紀委及金融系統(tǒng)發(fā)生的有關(guān)違紀案件的情況通報、違反中央“八項規(guī)定”精神的典型問題;對新提拔中層管理人員進行任前廉政考試，擰緊黨員領(lǐng)導干部拒腐防變發(fā)條，按照上級工作部署，制定了《xx農(nóng)商銀行2020年清廉金融文化建設(shè)工作方案》，及時召開工作推進會，積極開展了清廉金融文化宣傳月活動，舉辦演講比賽，組織多次測試，鞏固了學習教育成果，為全體員工牢記紅線意識，堅定職業(yè)操守，堅守合規(guī)經(jīng)營理念，不斷提升清廉從業(yè)素養(yǎng)打下了堅實的基礎(chǔ)。

(三)抓執(zhí)紀問責，進一步強化監(jiān)督職能作用。一是提高政治站位，強力推進出國(境)管理工作，對2019年以來全行員工因公、因私出國(境)進行全面摸底自查，堅決防止人員外逃和資金外流。二是緊緊圍繞監(jiān)督執(zhí)紀問責，準確把握運用“四種形態(tài)”，加大了違規(guī)違紀問題的處罰力度。前9個月給予解除勞動合同1人次，行政警告處分2人次，通報批評19人次累計實施經(jīng)濟處罰及其連帶責任追究35人次、收繳罰款2.09萬元，強化了各項規(guī)章制度的執(zhí)行力。

(四)抓“四風”糾正，進一步打造優(yōu)良作風。一是高度關(guān)注廉潔輿情信息，及時掌握和處理行風政風輿情，公開行風舉報電話，接受社會各界監(jiān)督。二是在元旦、春節(jié)、清明、五一、端午、中秋、國慶等重要節(jié)日期間均下發(fā)廉政過節(jié)文件，發(fā)送廉潔短消息提醒，開展明察暗訪，不斷規(guī)范員工廉潔從業(yè)行為。三是按照行黨委關(guān)于深入貫徹落實中央“兩個通報”精神，切實做好趙正永違紀違法案以案促改的要求，認真開展了《黨員領(lǐng)導干部違規(guī)收送禮金問題》《領(lǐng)導干部違規(guī)插手干預(yù)工程建設(shè)和礦產(chǎn)開發(fā)等問題》《領(lǐng)導干部經(jīng)商辦企業(yè)問題》《土地領(lǐng)域突出問題》四個專項治理工作，營造了風清氣正的經(jīng)營管理環(huán)境。

(五)抓隊伍建設(shè)，進一步提升紀檢監(jiān)察干部素質(zhì)。進一步提升全行紀檢干部履職能力，推進紀檢監(jiān)察隊伍建設(shè)，認真開展了疫情防控期間紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)培訓學習工作，成立培訓工作領(lǐng)導小組，制定印發(fā)學習培訓方案，及時召開動員大會，認真梳理自學內(nèi)容，精心編制學習計劃，保障了業(yè)務(wù)培訓的規(guī)范開展。把中省紀委四次全會精神特別是習近平總書記在全會上的重要講話精神和趙樂際同志工作報告作為集體學習的重中之重，系統(tǒng)的開展學習，有針對性地舉辦紀檢監(jiān)察業(yè)務(wù)集體學習班和心得交流會、專題研討會，著力打造讓黨放心、人民信賴、忠誠干凈擔當?shù)募o檢監(jiān)察干部隊伍。

(一)強力推進黨風廉政建設(shè)。繼續(xù)強化履行黨風廉政建設(shè)“主體責任”和“一崗雙責”，通過監(jiān)督檢查、約談提醒、聽取匯報等方式進一步夯實主體責任，通過考核考評、追責問責、結(jié)果運用等形式倒逼責任落實，不斷提升黨風廉政建設(shè)工作質(zhì)效。

(二)不斷深化“三轉(zhuǎn)”工作。提高政治站位，深化思想認識，進一步聚焦主責主業(yè)，理清工作思路，做到不越位、不缺位、不錯位，強力落實轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風工作，認真落實省聯(lián)社黨委有關(guān)文件精神，撤銷監(jiān)察室，單獨設(shè)立紀委辦公室，努力提升紀檢監(jiān)察工作質(zhì)量和水平。

(三)繼續(xù)加強干部隊伍建設(shè)。按照打鐵必須自身硬的要求，持續(xù)抓好黨章黨規(guī)黨紀的學習，積極開展執(zhí)紀監(jiān)督法律法規(guī)以及專業(yè)知識的學習和培訓，依托業(yè)務(wù)研討、案件評查、跟辦案件等方式，不斷加強實踐鍛煉，提高日常監(jiān)督、執(zhí)紀審查、依法調(diào)查的質(zhì)量和效果，推動我行紀檢監(jiān)察干部隊伍業(yè)務(wù)素質(zhì)適應(yīng)新時代新要求。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇四

根據(jù)要求，現(xiàn)就中共x局黨組2020年上半年履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況報告如下：

一、強化領(lǐng)導，夯實責任。

（一）健全組織，加強領(lǐng)導。建立健全局黨組統(tǒng)一組織領(lǐng)導，各股室各負其責的黨風廉政建設(shè)工作機制。局黨組和班子成員高度重視黨風廉政建設(shè)工作，上半年召開了x次黨組會議專題研究黨風廉政建設(shè)工作。著力強化班子抓黨風廉政建設(shè)工作的主體意識和責任意識，積極推動全局黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的深入開展。

（二）分解責任，各負其責。厘清責任邊界、明確責任內(nèi)容，進一步完善x機關(guān)落實黨風廉政建設(shè)主體責任的制度辦法，細化“兩個責任”項目清單，建立完善x機關(guān)黨組、黨組主要負責人、領(lǐng)導班子成員和股室及二級機構(gòu)主要負責人黨風廉政建設(shè)x張責任清單。認真落實領(lǐng)導干部“一崗雙責”。堅持“誰主管、誰負責”，一級抓一級、層層抓落實的黨風廉政建設(shè)主體責任落實情況問責追責機制。

（三）統(tǒng)一部署，雙向落實。把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入全局年度工作目標任務(wù)中，一起安排部署，一起組織落實，一起檢查考核。認真貫徹中央、中紀委和省、市、縣委、紀委及市局有關(guān)部署要求，及時研究制定工作計劃、目標要求和具體措施。

（四）加強考核，嚴格追究。嚴肅督查考核，將落實黨風廉政建設(shè)責任制納入年終績效考核和干部考核的重要內(nèi)容，以考核結(jié)果作為干部職工表彰獎勵、選拔任用的重要依據(jù)，并設(shè)定紅線，將部分重要考核指標作為績效考核一票否決的內(nèi)容。

二、加強教育，提高覺悟。

開設(shè)專門的廉政書架，在二樓局視頻會議室利用現(xiàn)有設(shè)備開設(shè)電化教育室和廉政教育影視角。運用廉政風險防控系統(tǒng)、內(nèi)網(wǎng)、手機短信、工作qq群等媒體，組織學習反腐倡廉工作舉措、制度，發(fā)送反腐倡廉警示及提示語句等。

三、

健全機制，規(guī)范制度。

一是完善綜合、黨務(wù)工作制度。進一步完善黨組議事規(guī)則、黨建工作責任制、黨員干部重大事項請示報告制度、公務(wù)接待、公車使用等相關(guān)制度，實現(xiàn)了凡事有章可循、有規(guī)可依。二是強化制度執(zhí)行，嚴格約束管理。將紀律作為黨風廉政建設(shè)的第一任務(wù)，自覺擔負起執(zhí)行和維護黨的紀律的責任。引導黨員干部牢固樹立黨性意識，自覺用黨章黨紀規(guī)范自己的一言一行。嚴格執(zhí)行“三重一大”事項集體研究決策制度，重大事項決策、干部任免、重大項目安排和大額資金安排使用都經(jīng)班子集體討論決定。在作風紀律問題上形成了打得開情面、下得了重手，以制度管人管事管權(quán)的局面。

四、正風肅紀、筑牢防線。

一是開展日常督查。切實保持正風肅紀督查頻率，做到每月有查，查到必究，明確時限，抓好整改，做到真抓實改見成效。局紀檢專干同辦公室對上下班工作紀律、工作作風等開展不定期督查檢查，對在崗情況堅持每月定期通報，對個別不遵守廉政紀律、工作紀律、會議紀律等情況一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，嚴肅處理。二是堅持常態(tài)談話約談。根據(jù)黨風廉政責任制要求，堅持不定期談話約談，單位主要負責人約談分管領(lǐng)導和股室負責人、分管領(lǐng)導約談股室負責人，通過談心談話，及時了解溝通情況、指導督促工作、提醒警示教育。對發(fā)現(xiàn)的苗頭性、傾向性問題和各類輕微違紀行為運用第一種形態(tài)開展約談提醒，咬耳扯袖、紅臉出汗，實現(xiàn)抓早抓小、嚴管厚愛。上半年共計黨組書記開展了集體廉政談話x次，個別談話x余人次。三是開展x進點廉政提醒。每個x組進點前，分管領(lǐng)導均要組織x組人員開展廉政提醒談話，提醒x人員遵循x組嚴格執(zhí)行《x“四嚴禁”工作要求》《x“八不準”工作紀律》和《防止x“放水”“六不得”工作紀律》。同時x組廉政監(jiān)督員與局紀檢專干不定期到x現(xiàn)場抽查檢查上班紀律，觀察了解工作精神狀態(tài)，有的放矢地開展工作，通過信息反饋，防控不廉潔行為的發(fā)生。

下一步，我局將認真學習貫徹黨的十九大以及十九屆二中、三中、四中全會和習近平總書記重要講話精神，務(wù)必講政治守規(guī)矩，不忘初心、牢記使命，用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，推動工作。依法全面履行x監(jiān)督職責，努力實現(xiàn)對公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源和領(lǐng)導干部履行經(jīng)濟責任情況的x全覆蓋，充分發(fā)揮x監(jiān)督在反腐敗斗爭中的“尖兵”和“利劍”作用。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇五

中共江山市委、市紀委：

2013年在市委的堅強領(lǐng)導和市紀委的正確指導下，上余鎮(zhèn)黨委以落實黨風廉政建設(shè)責任制為抓手，深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為加快建設(shè)“五個上余”提供了堅強有力的紀律保障。根據(jù)市委辦〔2014〕59號《關(guān)于認真做好黨委(黨組、黨工委)履行黨風廉政建設(shè)主體責任情況。

報告。

工作的通知》精神，現(xiàn)將上余鎮(zhèn)黨委2013年度履行黨風廉政建設(shè)主體責任及黨委主要負責人履行“第一責任人”職責情況。

報告。

如下：

一、鎮(zhèn)黨委履行黨風。

廉政。

(一)加強領(lǐng)導，全面落實黨風。

廉政。

建設(shè)責任制。

1、成立組織機構(gòu)。鎮(zhèn)黨委高度重視黨風廉政建設(shè)責任制工作，始終把黨風廉政建設(shè)責任制擺上重要議事日程。成立了以黨委書記陳忠喜為組長，黨委副書記毛水根為副組長，其他班子領(lǐng)導為成員的黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，鎮(zhèn)屬單位、各行政村也都成立了以黨組織負責人為組長的領(lǐng)導小組，按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾參與”的工作機制，形成了“一把手”負總責、一級抓一級、層層抓落實的良好工作格局。

2、明確責任分工。進一步明確黨委負責人是履行黨風廉政建設(shè)第一責任人職責，對全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)負總責，做到與經(jīng)濟建設(shè)和其它重要工作一起部署，一起落實;經(jīng)常到重點村、落后村調(diào)研黨風廉政建設(shè)情況，主持召開黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作會議，認真落實“四個親自”要求，做到“重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)，重要案件親自督辦”。認真落實黨政領(lǐng)導班子“一崗雙責”，將反腐倡廉工作任務(wù)逐項分解，分別落實給黨政班子成員，做到每項工作有責任領(lǐng)導、有具體責任人;充分發(fā)揮紀檢部門的作用，支持鎮(zhèn)紀委履行職責。

3、健全工作機制。嚴格執(zhí)行“領(lǐng)導干部有關(guān)事項報告制度”，認真落實“民主集中制”，發(fā)揮黨委會作用，對于重大事項，均由集體討論決定;定期召開班子民主生活會，開展批評與自我批評，不斷提高決策民主化、科學化水平;認真落實主要領(lǐng)導對本單位財務(wù)、干部人事、工程招標、行政審批和物資采購工作負總責,班子成員根據(jù)工作分工,對職責范圍內(nèi)的工作負直接領(lǐng)導責任的“五個不直接分管”規(guī)定和鎮(zhèn)班子成員在干部大會上述職述廉;進一步完善“廉政談話制度”，特別是對班子成員做到經(jīng)常提醒和督促，要求他們牢固樹立廉潔從政意識。

4、強化督查考核。加強對黨風廉政責任制落實情況的督查，堅持經(jīng)常性檢查與重點督查相結(jié)合，從源頭上推進反腐倡廉各項工作的落實。我們采取了以下措施：一是定期召開黨委會議，聽取責任落實情況匯報，解決責任落實中的困難和問題;二是加強監(jiān)督檢查，對檢查出的問題，責令相關(guān)單位限期改正，對涉及制度不落實、損害群眾利益、工作失職等相關(guān)責任人進行誡勉談話;三是將貫徹落實黨風廉政建設(shè)責任制情況作為村干部基本報酬考核的重要內(nèi)容，并將考核結(jié)果作為評先、評優(yōu)的重要依據(jù)之一。

(二)強化教育，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

在推進黨風廉政建設(shè)工作中，我們堅持教育為先、預(yù)防為主的原則，把對黨員干部的思想政治教育放在首位。鎮(zhèn)黨委把黨風廉政宣傳教育納入了黨委中心工作的總體部署，充分利用每次鎮(zhèn)、村干部大會，結(jié)合工作實際開展一系列黨風廉政教育。

1、加強理論學習，深入開展廉潔從政教育。深入開展黨的十八大、習近平總書記在十八屆中央紀委二次全會上的講話精神的學習貫徹活動;先后組織鎮(zhèn)、村黨員干部學習了《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《農(nóng)村基層干部廉潔履行職責若干規(guī)定(試行)》以及中央、省、市一系列關(guān)于廉潔自律各項規(guī)定,教育和引導黨員干部樹立共產(chǎn)主義信念，切實提高廣大黨員干部責任意識和紀律意識，促使全體黨員干部廉潔自律。全年黨委理論中心組專題學習反腐倡廉2次，開展黨風黨紀教育4次。

2、結(jié)合典型案例，開展黨紀黨風警示教育。組織全鎮(zhèn)各村書記主任收看警示教育片，通過因經(jīng)濟、財務(wù)等犯罪入刑人員現(xiàn)身說法來保持警鐘長鳴，防微杜漸;組織鎮(zhèn)、村干部學習浙江省有關(guān)違法違紀通報，使廣大黨員干部從反面教材中汲取教訓，增強自身免疫力;深化廉政風險防控工作，做到“四個到位”，即排查到位、公開到位、執(zhí)行到位、動態(tài)監(jiān)管，同時利用崗位風險防控系統(tǒng)，做好提醒教育。

3、濃厚宣傳氛圍，加強廉政文化建設(shè)。不斷豐富廉政文化內(nèi)涵，

創(chuàng)新。

廉政文化的傳播方式，推動“廉政文化進家庭”活動深入開展。統(tǒng)一制作廉政文化宣傳畫，分發(fā)到各村張貼展示，進一步營造了“以廉為榮、以貪為恥”的良好社會氛圍。特別是新一屆村級組織換屆選舉期間，利用短信提醒、制作換屆紀律小卡片、張貼宣傳標語等多種形式，大力宣傳換屆紀律，確保了村級組織換屆風清氣正。

(三)嚴明紀律，逐步優(yōu)化經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境。

圍繞黨委中心工作，以項目征遷攻堅年、民生工作提升年、作風建設(shè)加強年等“三個年”活動為總抓手，加大治理經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境工作力度，狠抓干部工作紀律，努力轉(zhuǎn)變工作作風。

1、加強作風效能建設(shè)。全年定期或不定期采取多種形式進行檢查，嚴肅工作紀律，重點加強上班時間工作紀律監(jiān)督檢查;圍繞轉(zhuǎn)變機關(guān)作風、增強服務(wù)觀念和提高辦事效率，充分發(fā)揮紀檢監(jiān)察職能，有效介入土地征遷、三改一拆、清潔家園、服務(wù)群眾等經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境建設(shè)的各個環(huán)節(jié)，堅決查處服務(wù)承諾不兌現(xiàn)、辦事拖拉推諉等行為，促進了干部作風的進一步好轉(zhuǎn)和經(jīng)濟社會發(fā)展軟環(huán)境的進一步優(yōu)化。

2、強化政府服務(wù)職能。鎮(zhèn)各辦公室設(shè)立了崗位去向牌，勞動保障、民政、計生、招投標等群眾辦事較多的業(yè)務(wù)部門安排一名工作人員到鎮(zhèn)便民服務(wù)中心大廳集中辦公，解決了群眾“找人難、辦事難”的問題，進一步把“以人為本、方便群眾、服務(wù)基層”的服務(wù)理念落到了實處。

3、嚴格執(zhí)行規(guī)章制度。鎮(zhèn)黨委、政府主要領(lǐng)導及班子成員認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、省委“六個嚴禁”和市委“十個不準”等有關(guān)規(guī)定。為實現(xiàn)科學管理、有效管理，鎮(zhèn)黨委結(jié)合鎮(zhèn)實際情況制定完善了值班、住夜、駐聯(lián)村、學習、考勤、問責等制度，并開展專項督查，對于違反相關(guān)規(guī)定的工作人員，進行了嚴肅的批評教育。

(四)高度重視，做好信訪和案件查辦指導工作。

1、強化信訪工作，認真解決群眾利益訴求。鎮(zhèn)黨委堅持把信訪舉報工作當作一項重要工作抓緊抓實，嚴格落實信訪工作領(lǐng)導責任制，認真做好群眾來信來訪工作，對群眾反映的問題，凡符合政策能解決的，立即予以解決;對不符合政策的訴求，要求相關(guān)工作人員耐心細致解釋，做實做細群眾的思想工作;堅持每日一名值班領(lǐng)導信訪接待，建立重要信訪包案制，暢通信訪渠道，及時化解了各類問題，維護了群眾合理訴求。2013年共排查受理各類矛盾糾紛212起，化解208起;受理各類信訪件190件，報結(jié)169件，調(diào)處成功率、報結(jié)率分別達98.1%和89%，妥善化解省信訪積案2件。

2、保持高壓態(tài)勢，堅決查處違法違紀案件。依照“立黨為公，執(zhí)政為民”的宗旨，嚴格依紀依法查處違法違紀案件。2013年重點加強農(nóng)村集體“三資”管理，嚴格“三公”經(jīng)費管理，強化審計監(jiān)督，嚴肅查處各類違紀違法案件5起，處理黨員6人。通過查案，有效促進了全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)，推動各項工作的順利開展，為我鎮(zhèn)社會經(jīng)濟發(fā)展提供了堅強有力的紀律保障。

(五)強化核心，努力提升班子自身建設(shè)。

鎮(zhèn)黨委作為農(nóng)村政治、經(jīng)濟和各項社會事業(yè)的領(lǐng)導核心，是基層組織的“龍頭”，其“龍頭”作用能否充分發(fā)揮，主要取決于黨委自身建設(shè)的水平。為此，鎮(zhèn)黨委非常重視班子自身建設(shè)。

1、堅持落實黨內(nèi)各項制度。一是堅持黨委理論中心組學習制度。在學習過程中，主要領(lǐng)導遵守時間，帶頭學習，班子成員也都能按照要求開展學習活動，從而保證了理論中心組學習真正取得實效。二是堅持落實班子成員分工責任制。結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況和班子成員各自特點，科學分工，明確了班子成員的崗位職責，要求他們認真落實廉潔從政相關(guān)規(guī)定。三是堅持強化民主集中制。落實民主。

生活會。

黨政班子述職述廉制度，完善并認真實行鎮(zhèn)領(lǐng)導班子集體領(lǐng)導和個人分工負責制，對于重大事項，均由集體討論決定;四是堅持注重維護班子的團結(jié)和統(tǒng)一。黨委領(lǐng)導能夠團結(jié)帶領(lǐng)班子成員搞好工作，及時了解掌握班子成員的思想動態(tài)，關(guān)心班子成員的成長，在日常工作中做到“大事講原則，小事講風格”，遇事多商量多溝通，努力營造一種真誠相待寬松和諧的氛圍。

2、嚴格干部選拔任用工作。鎮(zhèn)黨委嚴格按照《干部任用條例》的規(guī)定，實行民主推薦、民主測評、公開公示、組織考察、集體研究、任前談話等程序和要求。一是堅持發(fā)揚民主，把好推薦關(guān)。民主推薦是選拔任用干部的一個重要環(huán)節(jié)，是堅持走群眾路線和群眾公認原則的具體體現(xiàn)，鎮(zhèn)黨委明確規(guī)定把民主推薦作為選拔干部必須履行的程序和不可逾越的制度;二是嚴格用人標準，把好考察關(guān)。在選拔任用干部時，鎮(zhèn)黨委始終堅持德才兼?zhèn)錁藴剩瑘猿帧叭罕姽J，注重實績”的原則;三是嚴格工作程序，把好決策關(guān)。嚴格按照《條例》辦事，任人唯賢，使優(yōu)秀正直、才能出眾的干部充分發(fā)揮自己的才干。

總之，在市委、市紀委的正確領(lǐng)導下，2013年我鎮(zhèn)黨委在黨風廉政建設(shè)方面取得了一定成績，但與上級要求仍有一定差距;2014年，我們將按照年初制定的黨風廉政建設(shè)工作目標，進一步深入開展反腐倡廉宣傳教育，進一步加強制度建設(shè)，進一步糾正不正之風，進一步嚴肅黨的紀律，進一步加強班子自身建設(shè)，進一步提高人民群眾對反腐倡廉建設(shè)的滿意度，扎實開展各項工作，努力實現(xiàn)干部清正、政府清廉、政治清明，為我鎮(zhèn)經(jīng)濟發(fā)展、社會和諧提供堅強的紀律保證。

二、黨委主要負責人履行“第一責任人”職責情況。

2013年，鎮(zhèn)黨委主要負責人認真履行黨風廉政建設(shè)“第一責任人”職責，在抓好自身廉政建設(shè)的同時，團結(jié)和帶領(lǐng)班子成員，積極研究，主動參與，加強督查，著重抓好全鎮(zhèn)的黨風廉政建設(shè)、作風建設(shè)，使全鎮(zhèn)干部廉潔奉公、恪盡職守、團結(jié)一致，凝心聚力謀發(fā)展，風清氣正干事業(yè)。

1、層層落實工作責任。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導一直以來都高度重視黨風廉政建設(shè)，帶頭履行廉政建設(shè)第一責任人職責，按照責任分工，一級抓一級，層層抓落實，將黨風廉政建設(shè)責任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署、同落實、同檢查，要求全鎮(zhèn)各級領(lǐng)導干部、特別是鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員，在抓好業(yè)務(wù)線上工作的同時，主動做好分管范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)工作，切實提高履行“一崗雙責”的意識和能力，并將黨風廉政建設(shè)納入鎮(zhèn)屬各部門的整體工作及村兩委班子的績效考核中，確保了黨風廉政責任制真正落到實處。

2、依靠制度管事管人。鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導帶頭自覺遵守“五個不直接分管”和“末位表態(tài)”等制度規(guī)定，堅持重大決策、重要人事任免、重大項目安排(包括物資采購)、重大突發(fā)事件處置和大額資金使用等“四重一大”事項集體研究、集體決策，同時，針對2013年黨風廉政建設(shè)工作中存在的問題，及時牽頭落實整改措施，進一步完善了財政、招投標、厲行節(jié)約等相關(guān)制度，切實做到以制度來管權(quán)、管事、管人。

3、常態(tài)抓實廉政宣教。一年來，為搞好黨風廉政宣教工作，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導堅持帶頭宣講廉政黨課，傳達學習中央、省、市有關(guān)廉政規(guī)定，并不拘形式地利用班子會議、全鎮(zhèn)大會、黨委中心組理論學習會等各種場合，不失時機地利用正、反典型教育干部從身邊人、身邊事吸取教訓，警鐘長鳴，從而進一步增強全體黨員干部勤政廉政意識。

4、扎實跟進監(jiān)管舉措。在不斷增強廉潔自律意識的同時，鎮(zhèn)黨委主要領(lǐng)導始終強調(diào)科學有效的監(jiān)管是對干部的關(guān)心和保護。在工作中，高度關(guān)注高風險崗位的防控措施落實情況和機關(guān)作風效能建設(shè)情況，經(jīng)常了解相關(guān)工作，牽頭完善崗位廉政風險排查和風險防控工作機制，親自對全體干部開展作風效能建設(shè)集體談心談話，要求全體干部防微杜漸，有效預(yù)防了重點崗位的腐敗現(xiàn)象發(fā)生，確保了全鎮(zhèn)干部不越黃線、不踩紅線、不碰高壓線。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇六

四中全會。

精神，認真落實十九屆中央紀委五次全會、省紀委十四屆五次全會、市紀委八屆五次全會和縣紀委第十四屆六次全會的部署要求，緊緊圍繞改革發(fā)展大局，壓緊壓實從嚴治黨主體責任，嚴肅黨內(nèi)政治生活，強化教育監(jiān)管，強化制度約束，強化風險防控，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責，持之以恒抓好作風建設(shè)，不斷取得全面從嚴治黨新成效，推動中心各項工作有序開展。

????。

???????強化理論武裝，確保行動自覺。將學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中、四中全會精神作為重大的政治任務(wù)和長期的工作任務(wù)，堅持不懈用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦，樹牢“四個意識”，增強“四個自信”，踐行“兩個維護”，始終同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。加強招商專業(yè)知識培訓，著力培養(yǎng)一支政治過硬、作風優(yōu)良、精通招商工作的干部隊伍。

???????落實主體責任，強化責任擔當。中心黨組要以高度的政治責任感，落實好主體責任。黨組書記要切實履行“第一責任人”責任，對黨風廉政建設(shè)工作負總責，既要管好業(yè)務(wù)，又要抓好黨風廉政建設(shè)工作，管好班子，帶好隊伍。班子成員認真履行“一崗雙責”責任，切實履行好黨風廉政建設(shè)工作的分擔責任，將分管領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)工作與業(yè)務(wù)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。

???????構(gòu)建責任體系，夯實壓力傳導。制訂《2020年黨風廉政建設(shè)主體責任清單》，逐級簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，明確工作目標和職責分工，確保黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。明確專人督辦責任清單的落實情況，定期對黨風廉政建設(shè)責任落實情況開展督查，以強有力的督責查責問責，推進工作落實。

???????學習黨紀黨規(guī)，筑牢思想防線。通過黨課、專題輔導等形式組織黨員干部學習《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準則》等廉政法規(guī)和《習近平關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》，觀看警示教育片，參觀警示教育基地，舉辦反腐倡廉專題講座等，增強學習活動的感染力、沖擊力，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。

??????加強提醒警示，做到警鐘長鳴。緊盯元旦、春節(jié)、中秋、國慶等重大節(jié)日和重要時間節(jié)點，通過下發(fā)提醒函、明察暗訪、發(fā)送廉潔短信等多種形式進一步提醒領(lǐng)導干部廉潔自律，明紀律，敲警鐘，劃紅線。充分發(fā)揮反面典型警示教育作用，重點案例點名通報，達到處理一人一事、警示教育一片的效果。

???????培育廉潔文化，構(gòu)建清廉陣地。深入推進廉潔文化，營造崇尚清廉的文化氛圍。建設(shè)廉潔文化陣地，發(fā)揮道德講堂、廉文化課堂、公開欄等載體的教育功能，宣傳身邊的正面典型，讓黨員干部學有榜樣、行有示范、趕有目標。

??????突出重點加強治理。結(jié)合機構(gòu)改革，重新梳理崗位風險點，強化財務(wù)管理、物品采購、獎勵發(fā)放等專項檢查。持續(xù)開展黨員干部參與非法集資、民間借貸等專項治理。對違規(guī)吃請、違規(guī)消費、公車私用、違規(guī)收送禮品禮金等行為進行嚴肅查處。

??????完善干部任用管理。堅持按程序選拔任用干部，嚴格把好干部選拔任用的動議、民主推薦、組織考查、討論決定、任職等各環(huán)節(jié)。堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄龋貙嵖儭⒅啬芰Φ挠萌藢颍訌姼刹苛疂嵖疾欤瑢φ紊喜缓细竦摹耙黄狈駴Q”，對廉潔上有問題的堅決不用。抓“關(guān)鍵少數(shù)”，加強對黨員干部的日常教育、管理和監(jiān)督。健全干部廉政檔案，嚴格執(zhí)行個人事項。

報告。

因私出國（境）管理等制度。

????????完善內(nèi)控機制。不斷完善中心黨組會議議事規(guī)則和決策程序，構(gòu)建決策科學、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系。認真梳理“三重一大”事項，清單內(nèi)容列入中心黨組集體決策范圍。要根據(jù)機構(gòu)改革職能、管理對象的變化，深入查找全體黨員干部潛存的崗位廉政風險點，針對容易滋生腐敗的重點領(lǐng)域和權(quán)力運行的關(guān)鍵部位健全風險防控制度，深化源頭治理。

???????優(yōu)化監(jiān)管體系。全面落實黨務(wù)、政務(wù)公開制度，強化權(quán)力運行全過程監(jiān)督。聘請黨風監(jiān)督員，合力推進外部監(jiān)督。落實廉情分析對接會制度，抓好預(yù)警防范。

建立長效機制。維護制度執(zhí)行的嚴肅性，切實做到用制度管人管事，對制度的制訂和實施進行跟蹤和調(diào)研。加強對各類風險防范制度落實情況的督查，積極做好風險教育、風險核查、風險處置、責任追究等工作。將廉政風險防控工作納入黨風廉政建設(shè)責任制檢查考核內(nèi)容。以問題為導向，推進項目化、清單化管理，接受群眾監(jiān)督。

??????有效落實好日常監(jiān)督。中心黨組切實增強政治意識和履職能力，廣泛聽取干部的意見和建議，對存在或潛在的問題加強問責、加強整改，防微杜漸。對存在執(zhí)行制度和重大決策不力、紀律建設(shè)責任缺失等問題的，真抓真管，嚴抓嚴管，確保管黨治黨政治責任全覆蓋。

???????切實運用好“第一種形態(tài)”。繼續(xù)把實踐“第一種形態(tài)”作為常態(tài)化手段運用，綜合運用好談話、函詢、組織處理等手段，對苗頭性、傾向性問題及時提醒，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)，抓早抓小，防微杜漸。落實好廉政談話制度，中心主要負責同志與領(lǐng)導班子成員、各處室負責同志，領(lǐng)導班子成員與分管處室負責同志，每年開展廉政談話不少于1次。

???????持續(xù)強化追責問責力度。嚴格執(zhí)行問責條例，有報必查，查實必究。對不認真履行主體責任，導致不正之風長期滋長蔓延，或者出現(xiàn)重大腐敗問題的，實行責任倒查。協(xié)調(diào)推動中心黨組主體責任與派駐紀檢監(jiān)察組監(jiān)督責任的有機聯(lián)動，積極配合紀檢監(jiān)察部門的監(jiān)督執(zhí)紀問責。自覺把黨風廉政建設(shè)提升到全面從嚴治黨政治責任的高度，營造招商引資風清氣正的良好政治生態(tài)。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇七

第一條為全面從嚴治黨，規(guī)范和強化黨的問責工作，根據(jù)《中國共產(chǎn)黨章程》，制定本條例。

【解讀】本條規(guī)定了“目的和依據(jù)”。黨的以來，黨中央深入推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，進而深化為全面從嚴治黨，并納入“四個全面”戰(zhàn)略布局。全面從嚴治黨是各級黨組織的職責所在。《條例》以黨章為根本遵循，以全面從嚴治黨為目標方向，總結(jié)實踐經(jīng)驗，健全問責機制，扎緊問責的制度籠子。頒布實施《條例》，就是要規(guī)范和強化黨的問責工作，釋放全面從嚴治黨的強烈政治信號，喚醒責任意識、激發(fā)擔當精神，推動黨組織和黨的領(lǐng)導干部切實把責任扛起來，保證黨的領(lǐng)導堅強有力。

第二條黨的問責工作以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導，深入貫徹系列重要講話精神，圍繞協(xié)調(diào)推進“四個全面”戰(zhàn)略布局，堅持黨的領(lǐng)導，加強黨的建設(shè)，全面從嚴治黨，做到有權(quán)必有責、有責要擔當、失責必追究，落實黨組織管黨治黨政治責任，督促黨的領(lǐng)導干部踐行忠誠干凈擔當。

【解讀】本條規(guī)定了“指導思想”。黨章總綱明確規(guī)定，中國共產(chǎn)黨以馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀作為自己的行動指南。開展黨的問責工作，必須以此為指導。系列重要講話精神是馬克思主義中國化最新成果，指明了黨的問責工作的方向，必須貫徹到問責工作的各方面和全過程。

“四個全面”是我們黨引領(lǐng)中華民族實現(xiàn)偉大復(fù)興的戰(zhàn)略布局。加強黨的領(lǐng)導是根本目的，加強黨的建設(shè)是根本途徑，全面從嚴治黨是根本保障。有權(quán)必有責、有責要擔當、失責必追究，是關(guān)于問責工作的核心思想。通過規(guī)范和強化問責工作，一方面要落實黨組織管黨治黨政治責任，另一方面要督促黨的領(lǐng)導干部踐行忠誠干凈擔當。

第三條黨的問責工作應(yīng)當堅持的原則：依規(guī)依紀、實事求是，失責必問、問責必嚴，懲前毖后、治病救人，分級負責、層層落實責任。

【解讀】本條規(guī)定了“問責原則”。

追究到哪一級，該采取什么問責方式就采取什么方式，不應(yīng)當問責的就決不能追究責任，做到寬嚴適度、不枉不縱。

(二)失責必問，問責必嚴。2015年6月26日，在十八屆中央政治局第二十四次集體學習時的講話中明確提出“堅持有責必問、問責必嚴”。《條例》落實講話精神，將“失責必問、問責必嚴”作為一條重要原則明確下來，是對全面從嚴治黨要求的細化具體化，體現(xiàn)了我們黨強化責任追究的堅定意志。在問責工作中，必須始終堅持“失責必問、問責必嚴”，把該打的板子狠狠打下去，不搞下不為例、網(wǎng)開一面，不能大事化小、小事化了，使問責的利劍生銹，形成“破窗效應(yīng)”。

(三)懲前毖后，治病救人。在十八屆中央紀委六次全會講話中指出：“懲前毖后、治病救人是我們黨的一貫方針，也是我們黨加強自身建設(shè)的歷史經(jīng)驗。日常工作中發(fā)現(xiàn)了問題就要真管真嚴。懲治，治是根本，懲是為了治。”在問責工作中，要貫徹懲前毖后、治病救人方針，通過強化問責，使干部真正扛起責任，不犯或少犯錯誤特別是嚴重錯誤，這才是黨組織對黨員、干部最大的關(guān)心和愛護。

(四)分級負責，層層落實責任。權(quán)力和責任是對等的，管黨治黨不能有權(quán)力無責任。每一級黨組織都有自己的責任，這個責任不能替代。對我們這樣一個擁有8800多萬黨員、440多萬個黨組織的執(zhí)政黨來說，全面從嚴治黨，必須靠各級黨組織和黨員領(lǐng)導干部來支撐，按照管理權(quán)限，落實分級負責原則，層層傳導壓力。黨中央從中央部委和省一級抓起，把責任讓黨委(黨組)書記扛上。省委書記再把責任傳導給所有班子成員、壓給市委書記，市委書記壓給縣委書記，一直壓到基層，形成一級抓一級、層層抓落實的局面。這是落實“兩個責任”的成功經(jīng)驗，也是壓實問責責任的必由之路。

第四條黨的問責工作是由黨組織按照職責權(quán)限，追究在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責黨組織和黨的領(lǐng)導干部的主體責任、監(jiān)督責任和領(lǐng)導責任。

問責對象是各級黨委(黨組)、黨的工作部門及其領(lǐng)導成員，各級紀委(紀檢組)及其領(lǐng)導成員，重點是主要負責人。

【解讀】本條規(guī)定了“問責主體和對象”。根據(jù)本條規(guī)定，問責主體是有管理權(quán)限的黨組織，追究的是在黨的建設(shè)和黨的事業(yè)中失職失責黨組織和黨的領(lǐng)導干部的政治責任，包括主體責任、監(jiān)督責任和領(lǐng)導責任。問責對象是各級黨委(黨組)、黨的工作部門及其領(lǐng)導成員，各級紀委(紀檢組)及其領(lǐng)導成員，重點是主要負責人，突出了“關(guān)鍵少數(shù)”。特別是對于一把手這個“關(guān)鍵少數(shù)中的關(guān)鍵少數(shù)”，更是問責的重中之重。

第五條問責應(yīng)當分清責任。黨組織領(lǐng)導班子在職責范圍內(nèi)負有全面領(lǐng)導責任，領(lǐng)導班子主要負責人和直接主管的班子成員承擔主要領(lǐng)導責任，參與決策和工作的班子其他成員承擔重要領(lǐng)導責任。

【解讀】本條規(guī)定了“責任劃分”。在追究黨組織領(lǐng)導班子集體責任時，必須分清領(lǐng)導班子和班子成員的責任。根據(jù)《條例》規(guī)定，領(lǐng)導班子負有全面領(lǐng)導責任，領(lǐng)導班子主要負責人和直接主管的班子成員承擔主要領(lǐng)導責任，參與決策和工作的班子其他成員承擔重要領(lǐng)導責任，體現(xiàn)了“權(quán)責對等”精神，不管是黨組織還是黨的領(lǐng)導干部，有多大的權(quán)力就有多大的責任，就得有多大的擔當，不擔當、亂擔當就要被追究相應(yīng)的責任。

第六條黨組織和黨的領(lǐng)導干部違反黨章和其他黨內(nèi)法規(guī)，不履行或者不正確履行職責，有下列情形之一的，應(yīng)當予以問責：

(六)其他應(yīng)當問責的失職失責情形。

【解讀】本條規(guī)定了“問責情形”。黨章第42條明確規(guī)定，“黨組織如果在維護黨的紀律方面失職，必須受到追究。”這是黨章對問責情形作出的重要規(guī)定。黨的以來，中央紀委在監(jiān)督執(zhí)紀問責實踐中深化了對堅持黨的領(lǐng)導、加強黨的建設(shè)、全面從嚴治黨、推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的認識，深刻體會到：“黨的領(lǐng)導是中國特色社會主義最本質(zhì)的特征，集中體現(xiàn)為政治、思想和組織領(lǐng)導，必須毫不動搖地貫穿到經(jīng)濟建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)、社會建設(shè)、生態(tài)文明建設(shè)之中。堅持黨的領(lǐng)導關(guān)鍵在加強黨的建設(shè)，推進黨的建設(shè)必須堅持問題導向。當前，人民群眾對黨員尤其是黨員領(lǐng)導干部的作風和廉潔問題反映最突出，必須堅定不移正風肅紀、反腐懲惡，回應(yīng)廣大人民群眾的期盼，鞏固黨的執(zhí)政之基。黨的建設(shè)有著豐富的內(nèi)涵，全面從嚴治黨是黨的建設(shè)的重要組成部分，但不是全部;黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭是全面從嚴治黨的重要組成部分，但也不是全部。”這一體會寫入了十八屆中央紀委六次全會工作報告。黨中央從推進黨的建設(shè)新的偉大工程、中國特色社會主義偉大事業(yè)、具有許多新的歷史特點的偉大斗爭的現(xiàn)實需要出發(fā)，遵循黨章規(guī)定，總結(jié)理論和實踐創(chuàng)新成果，在《條例》中規(guī)定對黨的領(lǐng)導弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴治黨主體責任監(jiān)督責任落實不到位、維護黨的紀律不力、推進黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作不堅決不扎實等6個方面失職失責行為，造成嚴重后果或者惡劣影響的，進行嚴肅問責。其中前5條是主體內(nèi)容，第6條是兜底條款。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇八

20xx年，黨組深入貫徹落實黨的十九大和十九屆三中、四中、五中全會精神，全面落實中、省、市、縣重大決策部署，提高政治站位，增強政治自覺，落實全面從嚴治黨、黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作要求。現(xiàn)將20xx年縣商務(wù)經(jīng)合局黨組履行黨風廉政建設(shè)責任制情況報告如下。

1、壓緊壓實責任。全面落實局黨組主體責任、書記第一責任人責任，對重要工作親自部署、重大問題親自過問、重要環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)、重要案件親自督辦，班子成員的“一崗雙責”責任，對分管股室和分管領(lǐng)域的黨風廉政建設(shè)切實負起領(lǐng)導責任，逐級傳導壓力，強化責任擔當。

2、細化責任清單。認真貫徹落實黨風廉政建設(shè)各項規(guī)定，研究制定《局領(lǐng)導班子20xx年履行全面從嚴治黨主體責任清單》、《關(guān)于推進20xx年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的實施意見》等文件，從傳導責任、研究部署、教育提醒等方面細化、量化了主體責任事項，進一步加強和改進黨風廉政建設(shè)工作，健全完善全鏈條、閉環(huán)式的責任落實體系，推動形成黨風廉政建設(shè)的強大合力。

3、深入研究部署。始終堅決貫徹執(zhí)行中、省、市、縣有關(guān)規(guī)定，嚴格落實全面從嚴治黨主體責任作為深化全面從嚴治黨工作的重中之重。20xx年，組織召開了2次黨組專題會研究部署黨風廉政建設(shè)工作，每季度黨風廉政建設(shè)專題匯報會，聽取領(lǐng)導班子成員黨風廉政建設(shè)情況匯報，分析研究黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作現(xiàn)狀，及時解決存在的突出問題。

（二）深化信念教育，鞏固風清氣正政治生態(tài)。

1、牢牢把握正確政治方向，深入推進學習教育常態(tài)化。鞏固深化“不忘初心、牢記使命”主題教育工作成果，建立健全“第一議題”學習制度，深入推進學習教育常態(tài)化，結(jié)合黨組會、“三會一課”、干部職工大會、黨組理論學習中心組學習會、學習強國等多種形式，20xx年，共組織班子成員、全局黨員干部職工集中學習30余次。

2、始終把守紀律講規(guī)矩擺在突出位置，強化政治紀律和政治規(guī)矩。組織全局干部職工學習《廉潔自律準則》、《關(guān)于推進全面從嚴治黨主體責任和監(jiān)督責任雙向互動實施意見》等文件，邀請縣紀委監(jiān)委駐縣發(fā)改局紀檢監(jiān)察組組長講廉政黨課，黨組書記上廉政黨課，營造旗幟鮮明講政治、從嚴從緊抓紀律的濃厚氛圍。

3、突出抓好警示教育。通過學習法律法規(guī)、典型案例、觀看警示片等方式提高全體干部勤政廉政自覺性。學習《中華人民共和國公職人員政務(wù)處分法》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《民法典》、《優(yōu)化營商環(huán)境條例》等法律法規(guī)，進一步提高領(lǐng)導干部思想認識；組織觀看《榮辱兩重天》、《越界》警示片、收看市縣《陽光問廉》節(jié)目，深入剖析《關(guān)于對縣自然資源和規(guī)劃局黨組工作作風問題的通報》、《關(guān)于一起破壞營商環(huán)境典型案例的通報》等典型案例，結(jié)合商務(wù)和經(jīng)濟合作工作舉一反三、自查自省，全面筑牢思想防線，夯實黨風廉政建設(shè)基礎(chǔ)，警醒干部職工嚴守廉潔底線。

（三）深刻剖析問題，確保巡察整改工作抓實見效。

1、縣委第三巡察組于20xx年7月—9月對黨組及其領(lǐng)導班子進行巡察，巡察反饋8個方面22個問題，20xx年已整改完成21項，整改推進中1項；共健全完善學習制度2項，財務(wù)管理制度4項，黨組運行規(guī)則2項，機關(guān)規(guī)章制度8項；提醒談話8人次，批評教育4人次，書面檢查2人，政務(wù)警告1人，清退資金1.4777萬元。

2、縣委第四巡察組于20xx年7月14日至8月14日對黨組開展了優(yōu)化營商環(huán)境專項巡察，巡察反饋3個方面8個問題，黨組迅速行動成立整改工作領(lǐng)導小組，及時召開巡察整改黨組專題會、民主生活會、巡察整改推進會，研究部署巡察整改工作，詳細梳理整改任務(wù)，專題研究，精心制定整改工作方案，逐項細化任務(wù)分工，列出問題清單、任務(wù)清單、責任清單，明確責任領(lǐng)導、責任股室、責任人、整改措施和整改時限，嚴格按圖施工、對表推進，確保巡察反饋問題整改工作有序推進。

（四）堅持標本兼治，不斷夯實懲防體系建設(shè)。

1、完善各項管理制度，建立健全《財務(wù)管理制度》、《公務(wù)接待》等制度，嚴格請假、考勤等日常工作制度，嚴格公務(wù)用車管理，杜絕公車私用等違規(guī)行為，從源頭上預(yù)防、杜絕不廉潔行為的發(fā)生，全面推進廉政建設(shè)。

2、堅持和完善民主集中制，局黨組定期研究解決重大問題，有效防控廉政風險，協(xié)調(diào)推進重點工作，自覺接受派駐紀檢組的監(jiān)督。對涉及重大事項決策、重大項目安排、重大金額使用以及干部人事安排上，堅持會前通報、民主集中、會議決定的程序，充分開展集體研究，杜絕“一言堂”現(xiàn)象。

（五）著力正風肅紀，高壓防止“四風”問題反彈。始終保持懲治腐敗高壓態(tài)勢，以釘子精神打好作風建設(shè)持久戰(zhàn)，形成“頭雁效應(yīng)”，堅持抓早抓小、防微杜漸，對苗頭性問題及時提醒、約談、誡勉談話，防止小問題變成大問題，運用好監(jiān)督執(zhí)紀“四種形態(tài)”，強力正風肅紀。

1、抓住重大節(jié)慶、干部職務(wù)變化及崗位調(diào)整等重要節(jié)點，及時開展監(jiān)督檢查、廉政提醒及談心談話。20xx年黨組書記對班子成員履行全面從嚴治黨主體責任情況開展監(jiān)督檢查11人次，班子成員對分管股室負責人落實全面從嚴治黨主體責任情況開展督導檢查20人次。

2、嚴格落實中央八項規(guī)定精神和省市縣十項規(guī)定及實施細則，嚴格遵守工作、生活紀律，特別是在黨員干部日常生活中遇到家庭婚喪嫁娶的時候，進行提醒監(jiān)督，督促其按規(guī)定進行報備。

3、嚴格落實《關(guān)于印發(fā)縣公職人員違規(guī)兼職和違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)專項整治工作方案的通知》文件精神，簽訂《縣公職人員不違規(guī)兼職和經(jīng)商辦企業(yè)承諾書》39份。認真組織開展科級領(lǐng)導干部在企業(yè)兼職情況自查，經(jīng)查，科級領(lǐng)導干部沒有在企業(yè)兼職。

4、抓好干部職工包括退休領(lǐng)導干部的'出國境管理，嚴格執(zhí)行逐級報告制度。

5、加強監(jiān)督檢查。持續(xù)開展“查講提”作風整治行動，加強對工作紀律、值班值守等督查力度。組織開展效能督查6次，批評教育6人、提醒談話5人，制發(fā)督查通報6期。

一是黨風廉政建設(shè)理論學習的主動性、自覺性還需要提高。二是黨務(wù)公開、政務(wù)公開工作還不夠及時、規(guī)范，重大事項工作的透明度還有待提高。三是抓制度落實缺乏一以貫之、常抓不懈的工作韌勁。

20xx年，縣商務(wù)經(jīng)合局黨組將認真貫徹落實全面從嚴治黨的各項要求，旗幟鮮明講政治，把黨風廉政建設(shè)擺在更加突出的位置，為奪取疫情防控和實現(xiàn)經(jīng)濟社會發(fā)展目標雙勝利提供堅強保障。

（一）強化政治忠誠。加強全面貫徹落實十九大和十九屆四中、五中全會精神，將政治建設(shè)放在首位，增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，堅決糾正一切阻礙國家制度貫徹執(zhí)行、影響治理體系和治理能力現(xiàn)代化的錯誤行為。

（二）堅守政治紀律。繼續(xù)把黨風廉政建設(shè)責任牢牢扛在肩上、抓在手上，圍繞巡察發(fā)現(xiàn)的聚焦貫徹落實黨的路線方針政策和群眾身邊腐敗問題和不正之風等幾個方面，緊盯重點人、重點事和重點問題，全面推動問題整改；堅持問題導向，舉一反三，建章立制，建立健全長效機制，鞏固巡察整改成效。

（三）持續(xù)整頓四風。堅決整治貫徹落實中央和省委、市委、縣委決策部署只表態(tài)、不落實，拍腦袋決策、搞“一言堂”，弄虛作假、欺上瞞下、不擔當不作為、過度留痕、文山會海和責任甩鍋等問題，加大正向激勵力度，進一步提高全局黨員干部的政治素養(yǎng)和思想境界，鞏固發(fā)展風清氣正的政治生態(tài)，濃厚干事創(chuàng)業(yè)氛圍。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇九

一年來，我部黨風廉政建設(shè)工作，在市局的正確領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入學習、貫徹黨的十六大精神和十六屆三中、四中全會決定，圍繞本部的中心工作，在搞好工程建設(shè)的同時，也認真抓好了廉政建設(shè)工作。現(xiàn)將我部抓好廉政建設(shè)工作，總結(jié)如下：一、建立了全方位的監(jiān)督體系。繞城公路是交通部和省、市“十五”期間的重點建設(shè)項目，各級領(lǐng)導都非常重視。為了爭創(chuàng)“雙優(yōu)”工程，部、省、市各監(jiān)督單位在本項目共同建立起了一整套國家、社會、內(nèi)部審計相結(jié)合的強有力的，行之有效的廉政、財務(wù)、審計、資金、技術(shù)、質(zhì)量、安全、設(shè)計等全方位監(jiān)督體系。（一）成立執(zhí)法監(jiān)察室。中共*市委、市政府、市局黨委非常重視繞城公路建設(shè)工程的廉政建設(shè)工作。中共*市紀委、市監(jiān)察局以*紀監(jiān)[]37號文，向*市繞城公路建設(shè)指揮部派駐了以市紀委副書記、市監(jiān)察局局長為主任，市監(jiān)察局副局長、市*局紀委書記為副主任，市紀委執(zhí)法監(jiān)察室主任、市局監(jiān)察科科長、市指揮部辦公室主任為成員的執(zhí)法監(jiān)察室。執(zhí)法監(jiān)察室從工程的招投標之前便展開工作，全方位的控制工程的發(fā)展與變化，參加各關(guān)鍵與重要事項。負責對繞城公路建設(shè)工程履行教育、服務(wù)、監(jiān)督等職責。監(jiān)督檢查工程建設(shè)資金的管理和使用，工程質(zhì)量，安全生產(chǎn)，招標投標，建章立制，履行職責等情況。查糾違規(guī)違章，查處違紀違法等事項。（二）派駐財務(wù)監(jiān)督員。市政府根據(jù)《*省重大基本建設(shè)項目財政委托管理試行辦法》，向市繞城公路建設(shè)指揮部派駐了財務(wù)監(jiān)督員。作為市長特派員，在指揮部全天上班，全過程跟蹤監(jiān)督該項目財務(wù)及工程實施動態(tài)，參加工程建設(shè)的有關(guān)會議，檢查財務(wù)的所有開支、工程變更，直接對市長負責，但不在指揮部拿工資和享受任何待遇。（三）聘請審計監(jiān)督。市局聘請*華信會計師事務(wù)所，根據(jù)國家的政策法規(guī)，負責對該項目工程、財務(wù)進行全方位、全過程事前跟蹤審計、監(jiān)督。（四）預(yù)防職務(wù)犯罪監(jiān)督。市檢察院派出預(yù)防職務(wù)犯罪處人員負責本項目有關(guān)職務(wù)犯罪方面的監(jiān)督、檢查、預(yù)防、教育、查處。（五）建立技術(shù)質(zhì)量監(jiān)控體系。1、市指揮部分組派員到施工現(xiàn)場，實行24小時全天候，全過程的就地跟蹤監(jiān)控。凡是每道工序的檢驗及砼的澆注，市指揮部都必須有工程技術(shù)人員在現(xiàn)場監(jiān)控，及時處置施工中出現(xiàn)的各種隱患和解決疑難問題，使大橋施工質(zhì)量始終處于市指揮部的監(jiān)控之下。2、監(jiān)理單位認真履行監(jiān)理職責，實行24小時全天候，全過程傍站監(jiān)控。按照監(jiān)理規(guī)范嚴格對技術(shù)質(zhì)量進行監(jiān)控。3、聘請西南交大負責大橋斜拉橋施工控制，健康監(jiān)測系統(tǒng)研究，箱形主梁空間應(yīng)力分析與試驗研究。通過以上三大監(jiān)控措施，以最小的代價來確保大橋施工期間的質(zhì)量和安全。4、市技術(shù)監(jiān)督局負責對施工現(xiàn)場的一切機具設(shè)備進行技術(shù)鑒定，對試驗室的主要試驗儀器每年進行一次標定，確保施工安全和儀器的準確性。5、市指揮部聘請我國著名橋梁專家、交通部公路科學研究所研究員樓莊鴻為技術(shù)顧問，指導和監(jiān)督大橋施工質(zhì)量和協(xié)助解決施工難題，為大橋建設(shè)保駕護航。6、省公路設(shè)計院向大橋派駐了設(shè)計代表，全權(quán)代表設(shè)計單位處理施工中出現(xiàn)的變更，技術(shù)難點，施工難點，隨時監(jiān)控施工技術(shù)和施工質(zhì)量、保證大橋順利施工。（六）行業(yè)監(jiān)督。為了加強行業(yè)管理，省交通廳、省公路局、省質(zhì)監(jiān)站、市交通局、市質(zhì)監(jiān)分站都把繞城公路作為重點工程進行質(zhì)量、安全、進度、投資、廉政建設(shè)等全方位監(jiān)督。隨時派員到施工現(xiàn)場檢查，發(fā)現(xiàn)問題，及時處置，確保創(chuàng)優(yōu)質(zhì)工程。二、建立了可操作的`廉政建設(shè)規(guī)章制度。為了用制度規(guī)范我部管理行為，保證工程質(zhì)量，預(yù)防和杜絕不正之風，增強全體員工廉潔自律的自覺性，我部制定了《繞城公路建設(shè)指揮部廉政建設(shè)十條規(guī)定》和《員工廉潔自律手則》。市指揮部規(guī)定指揮部的任何人員不準打麻將，不得干預(yù)施工單位的材料采購、工程施工；不得與施工單位有任何娛樂活動及請吃游玩活動，一經(jīng)查出將予以開除。指揮部要建設(shè)成一個學習型的指揮部，鉆研型的指揮部，工作認真負責，高度廉潔的指揮部。結(jié)合工程情況，職工們努力學習，刻苦鉆研撰寫了論文4篇，完成了1次科研課題，進行了12次技術(shù)方案的審查。建立了“指揮長辦公會”、“指揮部全體成員會”、“工地會”、“安全工作會”、“安全檢查現(xiàn)場會”、“技術(shù)分析會”、“施工方案評審會”等會議制度。重大問題必須在會議上充分論證，集體決策，避免造成重大工作失誤，產(chǎn)生腐敗現(xiàn)象。市指揮部下發(fā)了各部門工作職責，建立了人事管理、財務(wù)管理、內(nèi)部會計控制、保密、安全保衛(wèi)、目標管理、車輛管理等制度，用制度管人，減少人為因素。建立了設(shè)計變更，工程支付“會審制”、“會簽制”，杜絕了暗箱操作，產(chǎn)生腐敗，給國家造成重大經(jīng)濟損失。三、加強了廉政教育，提高了職工思想素質(zhì)，預(yù)防職務(wù)犯罪。為了進一步加強廉政建設(shè)，鞏固廉政建設(shè)成果，自覺抵御不正之風的侵蝕，時刻警鐘長鳴，我部經(jīng)常組織職工認真學習“關(guān)于繞城公路建設(shè)指揮部廉政建設(shè)的規(guī)定”，并張貼在廉政宣傳廚窗上。在黨支部支委會、黨小組會及中干專題會上，認真?zhèn)鬟_貫徹了中央紀委有關(guān)規(guī)定及省委電視電話會議精神，學習吳官正、張學忠、李崇禧、吳果行等領(lǐng)導同志關(guān)于廉政建設(shè)方面的講話內(nèi)容。通過學習，全體職工都認識到，省委召開全省電視電話會議的重要性及深遠意義，特別是對黨員干部收送現(xiàn)金，有價證券和貴重物品等問題有了新的認識。黨支部在會上宣布：對當前仍頂風作案，嚴重違紀違法的領(lǐng)導干部，要堅決查處，從嚴懲治。黨支部非常重視對全體職工，特別是黨員領(lǐng)導干部的廉政警示教育。一年來，組織職工觀看反腐倡廉警示片8次。尤其是在大橋建設(shè)進入了緊張的施工階段的情況下，也擠出時間，組織全體職工在指揮部會議室觀看了《警鐘-――七名領(lǐng)導干部違法犯罪后的懺悔》和《反腐敗典型案件警示錄》的錄像片，邀請市檢查院預(yù)防職務(wù)犯罪處處長上法制課。按照市局黨委的安排部署，組織黨員領(lǐng)導干部聽市檢察院檢察長鐘長鳴法制教育講座，組織職工聽講座匯報會，學習“兩個條例”，參加“兩個條例”知識競賽，并獲得三等獎，以此提高自身的警惕性和約束力，預(yù)防職務(wù)犯罪。在全國各地都掀起認真學習鄭培民同志的先進事跡和崇高品質(zhì)的時刻。由黨支部精心組織全體黨員干部觀看了大型話劇《鄭培民》。大家觀后，深受教育，立誓一定要做到“立黨為公，執(zhí)政為民”的指導思想，辦好繞城公路建設(shè)中的點滴之事。黨支部還作出了五項廉政承諾。為了增加廉政建設(shè)透明度，提高效應(yīng)程度，預(yù)防職工工作違規(guī)，我部對外公開了舉報電話和設(shè)立了舉報信箱。舉辦了廉政建設(shè)宣傳廚窗12期，張掛廉政宣傳畫10幅。四、對重大事項進行全過程監(jiān)督。（一）工程招投標。工程招投標是最容易發(fā)生腐敗事件的重要環(huán)節(jié)。從招標代理機構(gòu)的招標評標，公開發(fā)布招標信息，資格預(yù)審，現(xiàn)場抽取專家進行評標，直到由***中得施工標，***公司中得監(jiān)理標，都在省政務(wù)中心，由省招標辦、省計委、省監(jiān)察廳直接組織監(jiān)督下進行，并在全國范圍內(nèi)網(wǎng)上和報紙上公示。各監(jiān)督單位都全過程地監(jiān)督了整個招標過程，防止了腐敗事件的發(fā)生。（二）工程計量和變更。工程計量和變更也是最容易發(fā)生腐敗事件的主要環(huán)節(jié)，也是我部和各監(jiān)督單位十分重視的事項。計量支付是工程造價管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，也是業(yè)主和承包人經(jīng)濟利益的焦點和核心問題，它貫穿于建設(shè)項目的整個過程。因此，加強計量支付管理和監(jiān)督，對加速建設(shè)資金周轉(zhuǎn)，確保資金安全，確保工程質(zhì)量，加快工程進度，降低工程造價，提高投資效率，預(yù)防職務(wù)犯罪等都具有十分的重要意義。我部遵循國內(nèi)公路建設(shè)的計量原則，以合同為基礎(chǔ)，結(jié)合本項目實際，制定了工程計量支付及設(shè)計變更管理制度。從計量依據(jù)、計量程序、計量方法、設(shè)計變更程序等各個環(huán)節(jié)都制定了明確的規(guī)范，實行按月、按規(guī)范操作，計量支付。每期中間交工證書、中間計量表由監(jiān)理、業(yè)主、中介監(jiān)督機構(gòu)層層把關(guān)，嚴格審核，符合合同工程量清單后才能辦理支付手續(xù)。設(shè)計變更除按照正常的程序之外，我部還增加了由設(shè)計、監(jiān)理、施工、業(yè)主、監(jiān)控、執(zhí)法監(jiān)察室、市長特派員、華信審計等各監(jiān)督部門共同參加的會審制，力求變更合理、程序規(guī)范、手續(xù)完善，防止暗箱操作，預(yù)防職務(wù)犯罪。計量時，以監(jiān)理單位下達的變更令為計量依據(jù)。為了確保工程計量的準確性、合法性、真實性和建設(shè)資金的有效使用，必須做到透明，知曉，層層把關(guān)，僅在計量支付的單據(jù)上簽字的人數(shù)就達50多人。凡是手續(xù)不齊，單據(jù)不清，財務(wù)部門將拒絕支付。五、加強廉政檢查監(jiān)督。為了把廉政建設(shè)工作落到實處，各監(jiān)督單位加強了廉政建設(shè)，預(yù)防職務(wù)犯罪檢查。執(zhí)法監(jiān)察室先后3次組織檢查組，對施工單位材料招標采購過程，購進材料質(zhì)量，及使用情況進行了全面檢查。對施工現(xiàn)場的工程質(zhì)量、安全情況進行了突擊檢查。市檢察院預(yù)防職務(wù)犯罪處組織了對施工現(xiàn)場的工程進度、質(zhì)量、安全，特別是對我部的黨風廉政建設(shè)工作情況都分別作了認真檢查。*華信會計師事務(wù)所工作人員除詳細查看文件、合同、法規(guī)、資料等外，還參加了指揮部每次工地例會、技術(shù)方案評審會，工程變更會審會等重要會議。對每一筆支付，都要從單據(jù)審核，到現(xiàn)場檢查核實，確定無誤后，才同意財務(wù)支付。華信與我部的工作在兩條線同時進行。所有的隱蔽工程，華信審計部不與我部施工、監(jiān)理聯(lián)系，而自行單獨到現(xiàn)場進行測量、拍攝原始資料，收方取證。每一期的工程計量，是審計的重點。市指揮部都以華信審計確認的金額為準。對財務(wù)審計，除了對帳本、憑證的審計，華信審計還對指揮部的管理規(guī)章制度作出了要求；經(jīng)常查閱物資出入登記等原始單據(jù)和報表，對不清楚的事，則詢問經(jīng)辦人作進一步了解。華信會計師事務(wù)所對于工程、財務(wù)審計過程中所發(fā)現(xiàn)的問題，不管大小，及時向我們提出，指揮部則立刻整改。我部管理工程從三方面加強：一是我部派員24小時跟班作業(yè)；二是監(jiān)理人員24小時旁站作業(yè)；三是華信作為另一條線親自到現(xiàn)場核實工程數(shù)量。經(jīng)過多次檢查，各監(jiān)督單位對我部的廉政建設(shè)工作都給予了肯定，也提出了許多好的意見和建議。各監(jiān)督單位依據(jù)國家投資項目管理與控制，建設(shè)資金籌集與監(jiān)督，交通工程技術(shù)規(guī)范、標準與計價定額，基本建設(shè)財務(wù)管理規(guī)定及會計法規(guī)，施工及監(jiān)理合同，采取現(xiàn)場檢查，參加每月工地例會，查閱資料、憑證、報表和社會調(diào)查、計量支付審核等形式，做到事前控制與事中控制相結(jié)合，有效控制投資總額，確保工程質(zhì)量和工程進度，有效防范建設(shè)過程中的舞弊行為，預(yù)防職務(wù)犯罪，確保了本項工程質(zhì)量優(yōu)良，隊伍優(yōu)秀的目標的實現(xiàn)。

通過設(shè)機構(gòu)、建制度、抓教育、抓落實，繞城公路建設(shè)工程廉政建設(shè)工作取得了階段性的成果。截止底，市指揮部沒有收到任何舉報信，沒有發(fā)生一起違紀違法的案件；工程質(zhì)量沒有發(fā)生大的事故，取得了工程優(yōu)良，職工優(yōu)秀的“雙優(yōu)”成果。但是，工程質(zhì)量和廉政建設(shè)是繞城公路建設(shè)工程永恒的主題，我們將在市局黨委的領(lǐng)導下，在各監(jiān)督單位的鞭策下，警鐘長鳴，常抓不懈，爭取在繞城公路建成通車時，向黨和人民交出一份滿意的答卷，奪得“雙優(yōu)”金牌。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十

在區(qū)委、區(qū)政府、區(qū)糾風辦的領(lǐng)導下，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府以“三個代表”思想為指導，認真貫徹落實黨的“十六大”精神和省、市、區(qū)廉政工作會議精神，進一步推動廉政建設(shè)及反腐斗爭的深入開展，結(jié)合辦事處實際，按照“嚴格管理、促進發(fā)展、強化服務(wù)、優(yōu)化環(huán)境”的原則，具體做了以下工作：

一、加強組織領(lǐng)導，責任落實。

兩年來，我鎮(zhèn)認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府關(guān)于黨風廉政建設(shè)工作的部署要求以及《廉政工作目標管理責任書》的要求，結(jié)合我鎮(zhèn)實際情況，將廉政工作納入鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府議事日程，成立了以鎮(zhèn)黨委書記為組長、紀檢書記為副組長的黨風廉政領(lǐng)導小組，制定了我鎮(zhèn)和黨風廉政建設(shè)實施方案，每年初，我鎮(zhèn)都要召開黨風廉政建設(shè)工作會議，鎮(zhèn)委書記分別與各村委、社區(qū)居委會簽訂了《黨風廉政建設(shè)工作責任書》，明確了黨政一把手對反腐保廉負總則和第一責任人，分管領(lǐng)導對分管部門負領(lǐng)導責任，真正做到了“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責”，同時我們也制訂和完善了《領(lǐng)導集體議事制度》、《機關(guān)管理制度》、《公務(wù)員制度》、《黨風班子成員黨風廉政建設(shè)崗位職責》、《黨風廉政責任追究制度》、《黨政班子成員廉政建設(shè)崗位職責》等，確保廉政糾風工作重點突出、責任明確、分解到位、責任到人，由于層層落實，形成網(wǎng)絡(luò)，使廉政糾風工作落到實處。

二、述職述廉相結(jié)合，確保反腐保廉工作的進一步增強。

每年終，我鎮(zhèn)都要對鎮(zhèn)屬各部門負責人、村委、居委的兩委干部進行民主考核，參與考核人員包括鎮(zhèn)紀委書記牽頭的工作小組、各部門干部、村民代表、村黨員代表、居民代表等，在述職述廉會議上，各干部向代表們通報了一年來各部門、村委、居委所做的工作，尤其是在村務(wù)、居務(wù)、政務(wù)及財務(wù)等方面清楚匯報了情況，使得我鎮(zhèn)的“兩個公開”真正落到實處，得到了村民和居民信任。在述職述廉會議過程中，干部與群眾形成了互動，群眾對哪些方面不清楚明白的，都可以在這里得到滿意的答復(fù)，同時代表們也紛紛給所在村、居委出謀獻策，對今后如何更好的開展工作提出了許多寶貴的意見和建議，促進了干群和黨群關(guān)系的進一步協(xié)調(diào)發(fā)展，也使得我鎮(zhèn)的反腐保廉監(jiān)督工作得到進一步增強。

三、加強信訪工作，認真查處違紀違法案件。

群眾上訪無小事，必須做到事事有回音，件件有落實。我鎮(zhèn)就是長期堅持這一做事原則，高度重視群眾信訪工作，認真對待群眾反映的熱點難點問題。為了更好的做好這項工作，還專門制訂了鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導接訪日制度，安排每周二、三兩日以接待來訪群眾。還專門成立了信訪工作小組，以更加快捷的處理信訪案件。在03和04兩年中，我鎮(zhèn)共受理信訪案宗，其中澄清事實，協(xié)調(diào)處理宗，辦理宗。主要有03年我們澄清沙梨園村民集體上訪反映村委婦女主任在選舉中弄虛作假和村委徇私舞弊案件，上壩村民聯(lián)名罷免村委副主任，六合村委要求核查92年國家征地款數(shù)目上訪案，通過工作組成員歷時一個多月的`詳細調(diào)查取證，審核帳目，走訪村民等，最終查清事實真相，還干部清白，并上報有關(guān)部門，和將調(diào)查結(jié)果公布于眾，做到了協(xié)調(diào)村委與群眾關(guān)系，及村委兩委干部關(guān)系，增進了團結(jié)。今年我們又成功協(xié)調(diào)處理了沙梨園文屋村因古樹倒塌引起的與江西轉(zhuǎn)運站糾紛案，壩廠耕牛被盜，部分群眾上訪索賠事件。

對群眾信訪案件，要求解決困難和澄清事實的，鎮(zhèn)黨委、政府、紀委都熱情、周到為群眾服務(wù)，但是，對于處理黨員違紀違法案件我們同樣不手軟。今年我們就對犯詐騙罪的金沙社區(qū)黨支部黨員李秋英給予開除黨籍的處分，有力懲罰了違法犯罪分子，維護了社會穩(wěn)定。

四、糾建并舉，規(guī)范行業(yè)之風。

在年初，我鎮(zhèn)就建立和完善了機關(guān)內(nèi)部管理制度和考核辦法等有關(guān)制度，并做到每月一統(tǒng)計，一季度一通報，年底考核又獎懲，真正做到公平、公正、公開，規(guī)范了鎮(zhèn)干部的行政行為，堅持了以制度管理，以制度管事，力爭建設(shè)一支“廉潔、勤政、高效、務(wù)實”的機關(guān)干部隊伍。

認真落實農(nóng)村稅費改革工作，做到“五取消，一改革，一種稅”，準確核定了計征稅面積，消除了搭車收費現(xiàn)象，通過此次稅費改革，減少了“兩個附加”，使得我鎮(zhèn)農(nóng)民減負率達％。

各經(jīng)濟部門嚴格執(zhí)行物價局的有關(guān)收費規(guī)定，對收費標準和收費項目均上墻公示，做到了不亂收費、亂罰款、亂攤派及搭車收費和超標準收費現(xiàn)象。對窗口部門，也通過開展行風建設(shè)和評議活動，消除了工作人員辦事不公，辦事拖拉和“吃、拿、卡、要”等群眾反映然熱烈的不正之風。

五、加強學習教育，提高思想素質(zhì)，做到標本兼治。

為保障黨風廉政建設(shè)工作的順利開展，黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組注重加強對機關(guān)干部的教育，始終把干部的思想教育放在第一位，認真抓好對省、市、區(qū)廉政工作有關(guān)文件、指示的傳達學習，開展了紀律教育學習月和整頓機關(guān)工作作風活動，認真學習了市紀委下發(fā)的《細算腐敗“三筆賬”走好人生每一步》學習材料，組織觀看了《慕綏新、馬向東腐敗案》、《情系百姓》、《情系故鄉(xiāng)》等廉政教育片，并要求全體干部認真學習了兩個條例。通過學習，廣大干部職工深受教育，提高了反腐倡廉的自覺性。班子成員定期召開民主生活會，通過開展批評與自我批評活動中，查找自身在生活、工作作風和學習等方面不足之處，時時為自己敲響反腐保廉的警鐘。通過學習，最終使干部的思想教育形成制度化、規(guī)范化、經(jīng)常化，這也有利于干部之間的團結(jié)與溝通。把集中學習作為教育干部、職工的有效途徑。通過組織學習教育，提高了黨員干部特別是領(lǐng)導干部遵紀守法，增強了黨紀政紀觀念和法制觀念，提高了拒腐防變能力，著實解決了黨員干部在黨員廉政建設(shè)和工作作風方面存在的問題，切實轉(zhuǎn)變了工作作風。

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履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十一

我校深入貫徹黨的__大精神，把落實黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作為重要任務(wù)，突出抓好行政領(lǐng)導干部教育、監(jiān)督和廉潔自律，抓好糾正損壞群眾利益不正之風的工作，抓好反腐倡廉工作體制機制創(chuàng)新。堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針，進一步建立和完善教育、制度、監(jiān)督并重的預(yù)防好懲治腐敗體系。具體總結(jié)如下：

一、加強學習，統(tǒng)一思想，提高認識，構(gòu)筑牢固的思想防線。

1.學校黨支部成立了黨風廉政建設(shè)領(lǐng)導小組，制定黨風廉政建設(shè)工作計劃，修訂和完善學校各項管理制度，完善黨內(nèi)民主生活會制度。

2.我校按領(lǐng)導班子、黨員、教師三個層次定期組織大家認真學習，組織校級領(lǐng)導帶頭學習實踐科學發(fā)展觀，認真學習中共中央頒發(fā)的《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，要求全體黨員干部深刻實施《廉政準則》的重要意義、全面把握《廉政準則》的主要內(nèi)容,充分認識《廉政準則》的地位作用。同時要求認真學習宣傳、深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)，自覺約束自己的行為把握行為標準，各位黨員干部要結(jié)合自己的實際工作，嚴格自律，做廉潔從政的表率;每位黨員完成一篇高質(zhì)量的心得體會，學校班子成員嚴格按照廉政準則進行自查。學習黨的__屆四中全會的基本要求、精神實質(zhì)、深刻內(nèi)涵，要把黨風廉政建設(shè)融入學校教學、管理、服務(wù)等各項工作之中。

3.學校還堅持做到每周一次行政例會、二周一次教師政治理論學習、每月一次黨課、每季度一次校務(wù)公開研討會。

二、大力加強學校廉潔文化建設(shè)，營造良好廉潔教育氛圍。

我校按照市教育局黨委的要求，開展廉潔文化進校園活動，把廉政教育與社會公德教育、家庭美德教育、職業(yè)道德教育結(jié)合起來，大力推進廉潔文化進學校、進課堂。

1.加強廉潔文化宣傳，使之深入人心。學校設(shè)立了廉政文化宣傳欄，選擇對教職員工、學生有教育意義的內(nèi)容，且定期更換;積極組織黨員教師參加荊門市“廉政文化”主題班會評比，并取得了優(yōu)良成績。

同時，學校在教師辦公室、教室、梯道等地方張貼廉政格言、修身警句等內(nèi)容，讓大家充分感受到廉潔文化的存在，不斷提高教師的師德修養(yǎng)和廉潔從教意識，做到愛崗敬業(yè)、誠信服務(wù)、為人師表。在這種氛圍下，我校涌現(xiàn)了一大批廉潔從教的青年教師。

2.“____”、《廉潔讀本》進課堂。我校在各年級，都在思品課、班團隊活動中安排廉潔文化內(nèi)容，把德育與遵紀守法、誠信教育結(jié)合起來，教育學生迎難而上、百折不撓，培養(yǎng)學生勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神，培養(yǎng)學生樹立崇高理想和高尚的道德情操。

3.組織黨員教師和學生開展慈善捐款活動和“__一中黨員和貧困學生結(jié)對幫助活動”。

三、堅持校務(wù)公開制度，加強民主監(jiān)督，筑牢拒腐防線。

公開透明，接受監(jiān)督，是促進黨風廉政建設(shè)的重要保證之一。

1.我校在校黨支部的領(lǐng)導和監(jiān)督下認真實施校務(wù)公開工作，在校內(nèi)和校外多設(shè)置校務(wù)公開欄，把教職工關(guān)心的熱點、難點、焦點問題，把學校的重要決策、財務(wù)收支、干部聘用(學校中層競聘)、教職工考核獎勵、職稱評審、評優(yōu)評先、學生管理、招生工作等內(nèi)容公開，自覺接受群眾的監(jiān)督，增加學校管理的透明度，真正做到民主治校。

2.認真開好教職工代表大會，學校結(jié)合績效工資的方案的制定和實施，多次召開教代會，在會上認真聽取教職工的意見和建議，接受教工代表的評議，保證學校能夠科學、合理、公平的制定學校的一系列政策。

3.學校領(lǐng)導班子成員和黨員干部每學期實行述職報告制度，從德、能、勤、績、廉等方面公開述職自己一學期來的工作，自覺接受廣大教師的監(jiān)督，不斷規(guī)范自己的行為，嚴防腐敗現(xiàn)象的滋生。

4.黨支部、學校行政人員每周進行一次民主生活會，對一周自己所做的工作進行認真的反思和總結(jié)，并相互開展批評和自我批評，以此來不斷地鞭策、激勵和提高。

四、糾風治亂，規(guī)范財務(wù)行為，加強財務(wù)管理。

1.中小學校收費問題一直是社會的熱點和焦點問題，它關(guān)系到千家萬戶的切身利益，也是教育形象良好與否的集中體現(xiàn)。為規(guī)范收費行為，我校校務(wù)公開欄設(shè)立固定的收費公示專欄，對收費標準進行永久性公示，并設(shè)立舉報箱、公示舉報電話，接受群眾監(jiān)督。學期中如有收費項目都發(fā)告家長書及時公告。

2.學校財務(wù)開支嚴格實行收支兩條線制度，學校的各項重大開支，學校班子成員討論，必須經(jīng)教代會討論通過，然后經(jīng)學校領(lǐng)導集體簽字后，方可執(zhí)行。每學期都做好經(jīng)費預(yù)算方案，期末進行財務(wù)審計，并把結(jié)果予以公示。這樣，增強了學校理財?shù)耐该鞫龋箤W校有限的資金都用在為教學服務(wù)這一中心上來，提高了資金的使用效率，消除領(lǐng)導和群眾的隔閡，消除了廣大教師的疑慮，也防止了腐敗現(xiàn)象的滋生。

五、廉潔自律，作好表率。

1.學校支部認真對照學習鐘教黨(__)67號文件精神，和__辦事處第十二個黨風廉政建設(shè)宣傳教育月活動方案，明確分工，進行宣傳，開展活動，聯(lián)系群眾，民主監(jiān)督。

2.支部與每一黨員簽干部定廉政責任書，要求每一個黨員干部按照黨章和條例嚴格地規(guī)范自己的言行，廉潔自律，在廣大教職工中作好表率。嚴格執(zhí)行《廉政準則》8個方面的52個“不準”堅決做到不以權(quán)謀私、以教謀私，不收取家長饋贈的禮金和禮品。

3.針對當今社會上熱衷的有償家教問題，為了防范于未然，我們首先對教師進行思想教育，打好預(yù)防針，同時在校門口張貼致家長一封公開信，明確我校在這一問題上的堅定立場，并設(shè)立舉報箱和舉報電話，嚴防教師不廉潔現(xiàn)象的滋生。

總之，我校的黨風廉政建設(shè)工作在教育局黨組和__鎮(zhèn)教育辦事處黨總支的正確領(lǐng)導下，取得了一定的成績。今后，我校黨支部全體黨員干部一定要以高標準嚴格要求自己，廉潔自律，絕不利用職權(quán)為個人謀私利，絕不干有損于國家、集體和人民的事情，清清白白做人，堂堂正正辦事，同時對社會上的各種歪風邪氣，敢于反對，敢于抵制，勇當反腐倡廉排頭兵，把我校的黨風廉政建設(shè)工作再推上一個新的臺階。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十二

按照要求，下面將由我對年黨風廉政建設(shè)工作情況及2020年工作計劃做如下匯報：

一年來，xxxx黨委深入學習黨的十九大精神及十九屆四中全會精神，以***新時代中國特色社會主義思想為指導，牢固樹立“四個意識”，堅決維護黨的核心領(lǐng)導和黨中央權(quán)威，嚴守政治紀律和政治規(guī)矩，按照中央、省、州、縣關(guān)于建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的部署要求，突出工作重點，狠抓任務(wù)落實，中心鄉(xiāng)黨委牢固樹立“不抓黨風廉政建設(shè)就是失職”的理念，把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作納入中心鄉(xiāng)黨委總體工作部署之中，以落實好黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的“兩個責任”為工作目標，切實加強黨風廉政建設(shè)。

(一)構(gòu)建體系，形成反腐倡廉合力。

始終堅持“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，紀委組織協(xié)調(diào)，部門各負其責，依靠群眾支持和參與”的領(lǐng)導體制和工作機制，強力推進黨風廉政建設(shè)。年初調(diào)整黨風廉政建設(shè)責任制領(lǐng)導小組，制定《xxxx委員會關(guān)于2020年度黨風廉政建設(shè)責任制工作計劃》，半年一總結(jié)，明確工作計劃、目標要求和具體措施情況;制定下發(fā)《關(guān)于印發(fā)xxxx黨委認真落實黨風廉政建設(shè)的黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任清單制度的通知》，落實黨風廉政建設(shè)黨委主體責任清單、“第一責任人”責任清單、領(lǐng)導班子成員“一崗雙責”責任清單、紀委監(jiān)督責任清單等四張清單，明確責任分工，切實增強黨委書記“第一責任人”意識和班子成員“一崗雙責”意識，既要嚴格自律、率先垂范，又抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)。

(二)加強教育、嚴格執(zhí)行黨紀政紀。

深入學習貫徹黨的十九屆三中、四中全會精神，開展黨紀政紀教育，始終保持“正風肅紀”的高壓態(tài)勢，嚴防“四風”反彈，切實解決黨風方面存在的突出問題，促進領(lǐng)導干部廉潔從政。通過中心鄉(xiāng)黨委集中學習，扎實開展黨紀政紀教育，學習黨章黨規(guī)黨紀、違規(guī)違紀典型案例、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》等。結(jié)合“不忘初心、牢記使命”主題教育，各黨政班子到各自聯(lián)系村講黨課，在各村黨支部通報典型案件辦理情況，以身邊的案例警示黨員干部嚴格自律，自覺履職，提升鄉(xiāng)、村干部的廉政風險防范能力，形成濃厚的廉政宣傳氛圍，促進黨員干部常修廉政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心。

(三)發(fā)揚民主，加強班子自身建設(shè)。

鞏固深化“作風建設(shè)”活動成果，健全完善效能建設(shè)、效能監(jiān)察和效能投訴“三合一”的工作機制，對全鄉(xiāng)開展脫貧攻堅等各項重點工作進行監(jiān)督護航，提供紀律保證，確保工作順利推進。處理好群眾反映的辦事拖拉、推逶扯皮、效率不高和影響群眾生產(chǎn)生活的問題，切實維護群眾利益。規(guī)范權(quán)力運行機制，規(guī)范村監(jiān)委會例會制度，明確村監(jiān)委會監(jiān)督重點為“重點項目”“三務(wù)公開”“三資管理”三項內(nèi)容，使黨風廉政建設(shè)在基層組織實現(xiàn)全覆蓋。深化“三務(wù)”公開制度，建立公開臺賬。中心鄉(xiāng)紀委及時監(jiān)督各村“三資”公布情況和群眾短平快項目落實情況，開展明目行動和清卡行動工作加強完善，為農(nóng)村民主、規(guī)范管理創(chuàng)造條件。

(五)從嚴治黨，加強執(zhí)紀執(zhí)法力度。

加大辦信辦案力度，暢通信訪渠道，認真解決人民群眾反映強烈的突出問題，積極化解群眾矛盾糾紛，認真解決群眾信訪問題。19年，我鄉(xiāng)共受理立案查處違紀黨員案件4起。通過案件的查處，作風巡查的開展既維護了黨的形象，又嚴肅了黨的紀律、純潔了黨性、教育了黨員干部，提高了黨和政府在群眾中的威信，取得了良好效果。

(一)農(nóng)村基層黨風廉政建設(shè)制度不健全或制度落實不夠到位。黨風廉政建設(shè)制度不斷完善，建立了村財鄉(xiāng)管以及村務(wù)公開、財務(wù)公開等制度，但在具體的財務(wù)管理、重大工程發(fā)包等群眾關(guān)注的重大事項上，沒有落實議事規(guī)則。

(二)在工作中，一些村組干部對反腐倡廉工作認識不足，政務(wù)公開、村務(wù)公開不及時。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十三

2016年，___在公司黨委正確領(lǐng)導下，以十八大精神為指導，以“三嚴三實”專題教育為主線，以抓教育、抓制度、抓監(jiān)督為重點，狠抓黨風廉政建設(shè)責任制落實，切實履行好黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任，不斷提升黨員干部素質(zhì)，持續(xù)培育嚴“嚴細實”作風，為行政工作順利開展保駕護航。

一、黨委主體責任落實情況。

(一)加強領(lǐng)導，全面落實黨風建設(shè)責任制。

___黨委嚴格落實“一崗雙責”，按照一級抓一級、層層抓落實的原則，深入推進黨風廉政建設(shè)。一是明確責任。領(lǐng)導班子成員全部簽訂《領(lǐng)導人員廉潔從業(yè)承諾書》，基層單位領(lǐng)導班子全部簽訂《基層單位黨風廉政建設(shè)責任書》，基層管理人員、重點崗位人員全部簽訂《廉潔自律承諾書》。二是狠抓落實。今年以來，___黨委與新任職領(lǐng)導人員廉潔談話達15人次，召開黨風廉政建設(shè)聯(lián)席會議6次，并4次聽取各單位黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作情況匯報。三是嚴格督導。___黨委通過季度崗檢和基層聯(lián)系點活動，先后10次對基層單位領(lǐng)導班子進行督查，并將考核結(jié)果與年終評優(yōu)評先掛鉤，增強了基層單位抓好黨風廉政建設(shè)的責任性。

(二)注重教育，提高干部職工廉潔自律意識。

今年以來，___堅持預(yù)防為主，強化廉政教育，促進黨員干部始終繃緊“廉政弦”。一是扎實開展“三嚴三實”專題教育，積極查擺在思想、工作、作風方面的“不嚴不實”問題32項，并明確責任人和整改期限，促進問題查擺整改形成有效閉環(huán)。二是全年累計組織反腐倡廉會議、培訓以及活動62次，重點學習貫徹《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等，基本實現(xiàn)了全員全覆蓋、學習無死角。三是黨員干部共撰寫“三嚴三實”心得體會70余篇，做好了學有所悟、悟有所為。四是以___網(wǎng)站、宣傳欄、標語標牌等形式，大力宣傳《規(guī)范領(lǐng)導干部操辦婚喪喜慶事宜規(guī)定》以及《關(guān)于開展公款吃喝、公款旅游、公款送禮專項治理和自查自糾工作的通知》，并建立相應(yīng)臺賬。

(三)完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制。

今年以來，___不斷加強和推進黨風廉政制度建設(shè)，堅持用制度管人，按程序辦事，從源頭上杜絕腐敗。一是在人員管理上建立了《領(lǐng)導班子管理實施細則》、《基層領(lǐng)導人員績效考核實施細則》、《因私出國(境)管理實施細則》等多項規(guī)章制度。二是在項目管理上嚴格落實監(jiān)管制度，對今年簽訂項目合同嚴格把關(guān)，并對項目建設(shè)程序、施工進度、工程質(zhì)量和項目資金全過程監(jiān)督。三是在信訪穩(wěn)定工作方面完善黨務(wù)公開制度，設(shè)立公告欄，在黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項目資金使用等方面加強了公開。四是按照相關(guān)要求，嚴格請假、考勤、簽到等管理制度，并對違規(guī)違紀的_名人員進行了考核。

(四)狠抓落實，確保相關(guān)工作取得實效。

今年以來，___建設(shè)項目多、內(nèi)部優(yōu)化調(diào)整多、工作業(yè)務(wù)出差多。在保障制度落地的基礎(chǔ)上，___在狠抓落實上下功夫，確保黨風廉政建設(shè)取得實效。一是加強機關(guān)作風建設(shè)，對科室人員在言談舉止、待人接物、業(yè)務(wù)流程等方面提出了嚴格要求。二是加強干部出差管理，在出差審批、標準待遇、費用報銷等方面嚴格要求。今年因公出差全部實現(xiàn)了公開、陽光、透明化。三是加強信訪穩(wěn)定工作，___黨委與基層職工一對一引導教育，把問題和矛盾化解在萌芽狀態(tài)。四是密切聯(lián)系群眾，___黨委多次前往基層開展聯(lián)系點活動，及時解決了基層職工關(guān)心的熱點、難點問題。

二、紀委監(jiān)督責任落實情況。

(一)嚴格落實“八項規(guī)定”，促進工作作風提升。

___紀委嚴格落實中央“八項規(guī)定”，建立健全干部廉政檔案，納入黨風廉政建設(shè)責任制考核中，并將考核結(jié)果作為選拔任用干部的重要依據(jù)。同時組織好上級各項規(guī)章制度的學習，認真履行監(jiān)督監(jiān)察職責，與上級保持高度一致。

(二)深入開展效能監(jiān)察，促進項目管理提升。

針對2016年項目多的情況，___紀委貼近生產(chǎn)經(jīng)營實際，抓住重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)。今年以來，___紀委對項目合同全程監(jiān)督，嚴格把關(guān)，保障談判陽光操作、流程嚴密、公開透明。先后設(shè)立_個項目實施效能監(jiān)察立項，節(jié)約資金_萬元。同時結(jié)合實際工作，___紀委開展了自用油管理專項效能監(jiān)察，建立完善了操作性較強的油料管理制度，并嚴格按照“一車一卡”原則加油，落實了安全風險和廉潔風險防控措施。

(三)切實強化監(jiān)督檢查，促進黨員干部執(zhí)行力提升。

___紀委緊緊圍繞重點工作，對重大大決策、重要工作及時跟進、積極參與，加大了對安全生產(chǎn)、服務(wù)水平等重要工作的監(jiān)督檢查力度。同時結(jié)合崗檢和效能監(jiān)察，加強防腐倡廉制度和安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行情況的檢查，及時發(fā)現(xiàn)問題、及時提醒、及時糾正，促使制度的有效執(zhí)行，促進廉潔自律各項規(guī)章制度落地生根。

(四)推進懲防體系建設(shè)，完善廉潔風險防控體系。

___紀委按照懲防體系建設(shè)2013-2017年工作規(guī)劃，結(jié)合上級部署，明確任務(wù)分工，落實責任，完善監(jiān)督考核機制，保障懲防體系正常運行。根據(jù)___內(nèi)部優(yōu)化調(diào)整的實際情況，完善修改廉潔風險防控體系，對新的重點崗位和人員，排查廉潔風險，健全內(nèi)控機制，筑牢制度防線，堅決防范腐敗問題的發(fā)生。

今年以來，___按照上級部署和要求，全面加強了黨風廉政建設(shè)工作，但仍然不同程度地存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：

一是個別單位負責人對黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和必要性認識不足、工作不力;。

四是一些單位黨風廉政建設(shè)責任制落實不夠好，敷衍塞責，作風漂浮，流于形式;。

五是違紀違規(guī)行為仍有發(fā)生，對其違紀違規(guī)行為的監(jiān)督和打擊力度有待加強。

一是以《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》為主線，緊扣黨的政治、廉潔、組織、群眾、工作和生活“六大紀律”，全面落實黨委主體責任和紀委監(jiān)督責任。

二是深化效能監(jiān)察工作。針對重點項目，專門建立效能監(jiān)察小組，從項目談判、施工、驗收實行全方位、全過程督查，規(guī)范程序，堵塞漏洞，形成閉環(huán)式效能監(jiān)察。

三是進一步加強規(guī)章制度建設(shè)。不斷建立、完善、細化黨風廉政建設(shè)的規(guī)章制度，切實做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人;加強例會機制建設(shè)，嚴格程序，規(guī)范運轉(zhuǎn)，保障落實規(guī)章制度不走樣;制定學習計劃，落實責任分工，分層次開展規(guī)章制度學習，提高思想認識，從源頭上遏制“不嚴不實”問題和“四風”問題。

四是探索黨風廉政建設(shè)長效機制。總結(jié)回顧自身不足，借鑒兄弟單位好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學的考評制度。

通過制度約束，把廉潔從業(yè)變成黨員干部的自覺行為，形成黨風廉政建設(shè)長效機制。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十四

（一）落實黨風廉政建設(shè)責任制的意識大幅提高，組織領(lǐng)導機制進一步加強：

一是思想認識得到提高，落實責任制的責任感和緊迫感明顯增強。

xx黨組認識到，落實責任制，搞好黨風廉政建設(shè)，是提高反腐倡廉工作整體水平，建立健全懲治和預(yù)防腐敗體系的基礎(chǔ)工程，是確保事業(yè)持續(xù)健康發(fā)展的重要前提。黨組一班人切實負起領(lǐng)導責任，認真履行“一崗雙責”，克服麻痹思想，增強了責任意識和憂患意識，把落實黨風廉政建設(shè)責任制擺上重要議事日程，真正做到與其他工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，使黨風廉政責任制的基礎(chǔ)得到了抓緊抓實。

二是組織領(lǐng)導體制得到加強，指導力度加大。

今年以來，黨組針對實際情況，把落實黨風廉政建設(shè)責任制作為一項重要工作來抓，成立了領(lǐng)導小組，黨組書記擔任組長，進一步完善了組織領(lǐng)導體制；黨組成員下基層科室檢查工作，必須同時檢查其黨風廉政建設(shè)責任制落實工作；各位黨組成員嚴格履行“一崗雙責”，認真執(zhí)行《黨風廉政建設(shè)責任書》的各項規(guī)定，起到了很好的帶頭和示范作用；所有部門和科室在落實黨風廉政責任制方面，做到年度有計劃、季度有分析、半年有小結(jié)，專題教育有實施方案，責任分解有細化標準，考核檢查有量化指標。基本形成了“一把手負總責，副職領(lǐng)導各司其責，紀檢監(jiān)察組織協(xié)調(diào)，全體積極參與”的反腐倡廉工作機制。今年分解的黨風廉政建設(shè)各項工作任務(wù)均已按預(yù)定計劃順利實施，完成情況良好。

（二）突出重點，建立健全教育、制度、監(jiān)督三位一體的黨風廉政工作機制。

1、廉政教育常抓不懈，成效明顯。

開展黨風廉政教育是一項長期而重要的工作任務(wù)。今年以來，重點抓了四個方面的教育：

二是開展廉政紀律教育。上半年以來，進一步強化廉政教育措施，組織各級人員認真學習各項廉政規(guī)定，要求全體人員保持清醒頭腦，繃緊廉政自律這根弦，筑牢思想道德防線，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，做到“慎獨、慎始、慎微”，嚴格執(zhí)行“廉政紀律。

三是利用反面典型開展警示教育。組織各部門學習了《xxx、xxx違紀問題的情況通報》案例，有效地增強了警示教育的感染力和吸引力，真正起到了警鐘長鳴、廉政在心的作用。

四是開展親情教育。今年以來，舉辦了家屬座談會，組織家屬觀看警示教育片，向家屬宣講各項廉政政策；向企業(yè)和家屬發(fā)放公開信，得到了企業(yè)和家屬的廣泛理解和支持，取得了良好的效果。

2、加強制度建設(shè)，內(nèi)部監(jiān)控機制進一步得到完善。

今年上半年，針對任中審計所發(fā)現(xiàn)的一些問題，黨組采取了以下一系列措施，積極整改，強化內(nèi)控，取得了明顯的效果：

一是各項規(guī)章制度得到進一步完善，職責權(quán)限得到明確。今年以來，相繼修訂了61項內(nèi)部管理制度和69項業(yè)務(wù)操作規(guī)程，使每一項管理工作和每一個業(yè)務(wù)操作環(huán)節(jié)都有法可依、有章可循。

二是學習和借鑒先進科研成果及實踐經(jīng)驗，以科學理論指導工作。在強化內(nèi)控過程中引入iso質(zhì)量管理理念，結(jié)合iso質(zhì)量管理建設(shè)，成立了專門工作小組，對現(xiàn)有的崗位職責和操作規(guī)程進行改進，以規(guī)章制度規(guī)范辦事程序，加強過程控制，有效化解行政執(zhí)法風險。

三是建立健全了內(nèi)控機制，將廉政風險關(guān)口前移。分管領(lǐng)導與各部門負責人年初有責任狀，每季有執(zhí)法檢查，日常有隨機抽查，年終有考核總結(jié)。同時，充分發(fā)揮監(jiān)察審計室職能作用，每季度分片分層，召開廉政思想分析會，多角度、多層次、有重點地查找薄弱環(huán)節(jié)，及時整改。

3、強化內(nèi)部監(jiān)督，化解廉政風險。

一是加強調(diào)研，及時掌握一手情況。根據(jù)年初工作計劃安排，今年上半年召開了兩次思想動態(tài)暨廉政形勢分析會，黨組書記、紀檢監(jiān)察特派員和監(jiān)察審計室召集了各部門負責人和廉政監(jiān)督員，以座談會、內(nèi)部對話、個別談心、發(fā)放內(nèi)部調(diào)查問卷等形式對今年分解的黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)完成的進度情況、各部門工作中存在的執(zhí)法風險和廉政隱患、執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定和履行一崗雙責情況進行調(diào)研分析，及時掌握一線情況，以便于采取針對性措施，將黨風廉政責任制落到實處。

二是開展執(zhí)法檢查，規(guī)范業(yè)務(wù)運行機制。上半年以來，根據(jù)安排，相繼開展了任中審計有關(guān)問題的整改反饋、執(zhí)法評估核查數(shù)據(jù)反饋、稅款入庫專項督察等多項工作，圓滿完成了布置的工作任務(wù)。此外，監(jiān)察審計室在財務(wù)科的配合下，對食堂賬目進行了審計，提出了整改建議。通過多項工作的開展，規(guī)范了各項業(yè)務(wù)工作的正常運行。

三是加強內(nèi)部制約。結(jié)合調(diào)查職能調(diào)整，設(shè)立了風險管理分中心，人員由監(jiān)察審計室與有關(guān)部門一起組成，輪流參與值班；利用風險管理系統(tǒng)的監(jiān)控功能，密切關(guān)注一線業(yè)務(wù)運作的異常情況。充分發(fā)揮監(jiān)察審計室的作用，對職工房改補貼發(fā)放進行了全程監(jiān)控，保證了該項工作的順利完成，得到了贊揚。

四是成立了業(yè)務(wù)專題指導小組，對個人自由裁量權(quán)較大的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)的權(quán)力進行分解，強化監(jiān)督制約。以分管領(lǐng)導、部門負責人、業(yè)務(wù)骨干為基礎(chǔ)，成立了預(yù)算管理、科技應(yīng)用、政策執(zhí)行、計算機聯(lián)網(wǎng)、基建等多個業(yè)務(wù)工作指導小組，解決業(yè)務(wù)疑難，提升業(yè)務(wù)水平，預(yù)防廉政風險。

（三）加強紀檢監(jiān)察隊伍能力建設(shè)，提高紀檢監(jiān)察隊伍綜合素質(zhì)。

一是加強學習，努力加強監(jiān)察隊伍能力建設(shè)。認真學習紀檢監(jiān)察工作會議精神，積極培養(yǎng)紀檢監(jiān)察干部五種能力（適應(yīng)完善社會主義市場經(jīng)濟體制要求的能力、對黨員領(lǐng)導干部特別是主要領(lǐng)導干部有效監(jiān)督的能力、依法依紀辦案的能力、發(fā)展黨內(nèi)民主，維護黨員權(quán)利的能力、協(xié)助黨組加強黨風廉政建設(shè)和組織協(xié)調(diào)反腐敗工作的能力），提高了紀檢監(jiān)察隊伍的工作能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)。目前，黨風廉政建設(shè)各項工作的水平和以前相比有了較大的提高，廉政信息的錄用的數(shù)量和質(zhì)量大為提高；在紀檢監(jiān)察會議上，xx創(chuàng)建“勤廉型”科室受到領(lǐng)導的表揚。

二是加強兼職廉政監(jiān)督員隊伍建設(shè)。上半年以來，隨著一些崗位人員的變動，相應(yīng)調(diào)整了兼職廉政監(jiān)督員隊伍，組成了一支精干高效的兼職廉政監(jiān)督員隊伍。利用創(chuàng)建“勤廉型”科室契機，組織兼職廉政監(jiān)督員召開了廉政臺帳現(xiàn)場學習會，提高了廉政監(jiān)督員的工作水平和責任意識，增強了各部門的黨風廉政建設(shè)基礎(chǔ)工作；利用兼職廉政監(jiān)督員身處一線的優(yōu)勢，隨時了解業(yè)務(wù)關(guān)員的`雙人作業(yè)、業(yè)務(wù)規(guī)范操作、服務(wù)態(tài)度和企業(yè)的反映等情況，便于領(lǐng)導和監(jiān)察審計部門及時掌握動態(tài)，采取對應(yīng)措施。

三是與行風監(jiān)督員加強聯(lián)系，密切協(xié)作。加強了與行風廉政監(jiān)督員的聯(lián)系，聽取他們的意見，自覺接受監(jiān)督。3月31日，召開了行風廉政監(jiān)督員和部分大型企業(yè)座談會，向行風廉政監(jiān)督員介紹了工作要點，提出了為企業(yè)服務(wù)的12項措施，各位行風廉政監(jiān)督員和企業(yè)代表就xx工作效率、行風建設(shè)、如何加強聯(lián)系配合、如何更好地改進提出了建議。共向行風廉政監(jiān)督員發(fā)送各類信息簡報80份，及時反映工作情況和服務(wù)措施，得到了廣大行風廉政監(jiān)督員的廣泛好評。

（四）加強行風糾建，積極探索作風建設(shè)長效機制。

去年，在市級機關(guān)作風評比中名列第二，被市委、市政府評為“創(chuàng)一流環(huán)境、評滿意機關(guān)”優(yōu)勝單位。今年以來，再接再厲，立足實際，著眼長效，努力倡導“抓具體、具體抓”，著力探索作風建設(shè)長效機制。具體做法是：

1、以積極向上的工作態(tài)度引導人、激勵人。

黨組旗幟鮮明地提出“四個倡導”：一是倡導比差距、比不足，成績面前多找差距，榮譽面前多找不足；二是倡導不進則退，變壓力為動力；三是倡導積極自省，深入查找薄弱環(huán)節(jié)，狠抓整改；四是倡導常抓不懈，將作風建設(shè)作為該關(guān)“兩基”建設(shè)的重要內(nèi)容，循序漸進，持之以恒。

2、以腳踏實際的工作方法尋求改進。

把行風建設(shè)和執(zhí)法檢查、先進性教育活動、落實黨風廉政建設(shè)責任制等工作緊密結(jié)合起來，先后開展了“走訪調(diào)研月”、“執(zhí)法回頭看”等一系列行風調(diào)研活動。主要采取五項措施：一是召開企業(yè)座談會，領(lǐng)導、特派員和企業(yè)代表面對面進行交流；二是領(lǐng)導分頭帶隊走訪相關(guān)部門、企業(yè)40多家，廣泛征求意見建議；三是開展行風測評，發(fā)放外部調(diào)查問卷90份，內(nèi)部調(diào)查問卷70份；四是召開黨組會，系統(tǒng)分析，重點尋找苗頭性、傾向性問題和解決方案；五是以x務(wù)會、群眾座談會、民主生活會等形式，通報情況，集思廣益。

3、以真抓實干的工作措施強化作風建設(shè)。

一是以先進性教育為契機，充分發(fā)揮黨員在作風建設(shè)中的模范帶頭作用。要求黨員干部積極發(fā)揚密切聯(lián)系群眾、理論聯(lián)系實際、批評與自我批評的優(yōu)良作風，從小事做起，從虛心征求群眾意見做起，做改進作風的帶頭人。

二是努力培養(yǎng)準軍事化紀律部隊作風。修訂完善《內(nèi)務(wù)規(guī)范實施細則》和《科室目標管理考核實施辦法》，樹立準軍事化行為準則，量化考核尺度。堅持領(lǐng)導、科長帶班制度，加強日常風紀管理。

三是打造服務(wù)品牌。抓好“誠信服務(wù)”服務(wù)品牌建設(shè)，加大宣傳力度，進一步樹立良好社會形象。

四是建立健全“標本兼治”機制。以抓基層、抓監(jiān)督、抓落實為重點，堅決貫徹執(zhí)行禁令，完善外聘行風監(jiān)督員和內(nèi)部科室兼職廉政監(jiān)督員網(wǎng)絡(luò)，堅持每季度1次的廉政形勢及思想動態(tài)分析會，加大廉政教育力度。

在今年6月份的黨風廉政工作調(diào)研中，三個調(diào)研小組先后走訪了有關(guān)部門和企業(yè)，召開座談會15個，認真聽取社會各界和有關(guān)企業(yè)的反映，到會人員對xx行風建設(shè)工作給予了很高的評價。8月5日中午，黨組書記走進xx人民廣播電臺直播室，參與了該臺“行風熱線”節(jié)目，向xx市社會各界聽眾介紹了主要工作情況，解答了部分聽眾關(guān)于行風建設(shè)和業(yè)務(wù)工作方面的提問，得到了很好的社會反響。

（五）、實施半年考核，將黨風廉政工作責任制落到實處。

針對6月份黨風廉政工作調(diào)研所發(fā)現(xiàn)的問題，總結(jié)上半年黨風廉政建設(shè)責任制各項任務(wù)的完成情況，在7月7日至15日開展了上半年黨風廉政工作考核，對各科室落實黨風廉政建設(shè)責任制的工作情況實施了考核。

1、這次考核的具體做法是：

（1）成立考核領(lǐng)導小組，為半年考核工作順利完成提供組織保證。

為順利開展20上半年黨風廉政工作考核，成立考核領(lǐng)導小組，組長由黨組書記擔任，紀檢特派員擔任副組長，小組成員分別由監(jiān)察審計室、辦公室、人事政工科等職能科室負責人組成，為這次半年考核提供了有力的組織保障。

（2）、制定考核方案，明確考核的各項標準。

2、這次半年考核取得的成效：

（1）這次半年考核，是對各部門這半年以來黨風廉政工作的一次全面檢驗，是對反腐倡廉工作的一次有力促動，大大增強了各部門責任人做好黨風廉政工作、落實“一崗雙責”的意識，提高了各部門做好黨風廉政工作的責任感、緊迫感和自覺性，增加了憂患意識。通過考核，進一步加大了各部門責任人抓黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的壓力和動力，促使各部門負責人提高思想認識，加強領(lǐng)導，在黨風廉政建設(shè)和反腐敗斗爭中發(fā)揮表率作用，以身作則，善于領(lǐng)導、善于謀劃，大膽管理，帶好隊伍，實現(xiàn)對黨風廉政建設(shè)由“要我抓”到“我要抓”的轉(zhuǎn)變，達到了總結(jié)經(jīng)驗、發(fā)現(xiàn)問題、推動工作的目的。

（2）通過考核對比，使各部門看到了自身在黨風廉政基礎(chǔ)工作方面所面臨的差距。在7月21日下午的x務(wù)會上，特派員對各部門上半年黨風廉政建設(shè)工作進行了講評，公布了各部門的考核成績，在會場上，考核領(lǐng)導小組還將各部門所制作的黨風廉政工作臺帳進行了公示。通過對比，大多數(shù)部門看到了自身在黨風廉政建設(shè)的一些基礎(chǔ)性工作如臺帳、信息等方面存在的一些差距，明確了下一步的工作目標，增強了做好黨風廉政工作的信心。

（3）通過考核，為圓滿完成全年黨風廉政責任制各項工作打下了基礎(chǔ)。利用這次考核機會，各部門對上半年的黨風廉政工作進行了總結(jié)回顧，與年我關(guān)分解的黨風廉政建設(shè)任務(wù)進行了對照比較，根據(jù)工作會議的精神和領(lǐng)導的有關(guān)要求，進一步明確了下半年的工作方向和各項工作任務(wù)，為黨風廉政工作實現(xiàn)“零舉報、零投訴”的工作目標打下了堅實的基礎(chǔ)。

二、目前在黨風廉政工作中存在的不足之處和有待改進的方面：

（一）黨風廉政建設(shè)狀況發(fā)展不平衡因連續(xù)多年沒有發(fā)現(xiàn)嚴重違法違紀案件，致使少數(shù)同志滋長了麻痹松懈思想；科室重業(yè)務(wù)、輕廉政的傾向仍有存在；一些同志工作進取心不強，如履薄冰、如臨深淵的憂患意識比較淡漠；部分科室領(lǐng)導的廉政敏感性仍有待增強，對本部門存在的廉政風險和隱患認識不清，存在教育引導不力的現(xiàn)象。

（二）外部環(huán)境依然復(fù)雜。今年以來行風建設(shè)雖然在市級機關(guān)中名列前茅，但工作作風和服務(wù)態(tài)度仍需進一步改進，工作效率有待進一步提高；一些企業(yè)在找熟人，套近乎，社會上“憑關(guān)系辦事”的不良風氣對行風建設(shè)產(chǎn)生了負面影響。由此可見，糾正行業(yè)不正之風，營造公開透明、便捷高效的環(huán)境依然任重道遠。

（三）部分年輕同志經(jīng)濟負擔較重，容易引發(fā)廉政隱患。目前，年輕同志日趨增多，給各項工作增添了活力。但是，這些同志社會閱歷較淺，面臨的誘惑較多；處在談婚論嫁的年齡，面臨購房、裝修、買車等經(jīng)濟壓力；加之社會上普遍存在超前消費的意識，很容易引發(fā)廉政隱患。這種情況應(yīng)引起我們的高度重視。

（一）進一步加大落實黨風廉政建設(shè)責任制的力度。黨組一班人要經(jīng)常研究、分析人員的思想動態(tài)、工作態(tài)度和廉政狀況，增強落實黨風廉政建設(shè)責任制的責任感和緊迫感，不斷加大督促、檢查、考核的力度，嚴肅追究違紀違規(guī)案件，切實把黨風廉政建設(shè)責任制落到實處。

（二）建立完善內(nèi)部控制體系。以iso質(zhì)量管理建設(shè)為契機，建立健全各項規(guī)章制度、崗位職責和操作規(guī)程，進一步完善內(nèi)部控制體系；充分發(fā)揮監(jiān)察審計室和風險管理分中心的作用，加強對內(nèi)部業(yè)務(wù)異常情況的監(jiān)控，把危機消除在萌芽狀態(tài)。

（三）進一步加強黨風廉政教育。結(jié)合實際情況，進一步改進黨風廉政教育的方式方法，增強教育的針對性和有效性。黨員干部要在黨風廉政教育活動中發(fā)揮先鋒隊作用，增強黨風廉政教育的廣度和力度，大力弘揚正氣。

（四）一著不讓地盯住今年廉政工作的三個預(yù)防重點，放在涉及“權(quán)、錢、人”的重點部門和環(huán)節(jié)；放在解決企業(yè)反映長期存在的問題；放在執(zhí)行禁令、規(guī)范人和事上。把預(yù)防關(guān)口前移，把各項工作做細、做實，努力實現(xiàn)今年廉政、行風建設(shè)零舉報、零投訴，不出危機情事的工作目標。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十五

如下。

今年以來，我局始終把黨風廉政建設(shè)工作列入黨組班子重要議事日程，結(jié)合本年度工作實際制定了工作計劃，及時召開黨風廉政建設(shè)專題會議，傳達學習有關(guān)領(lǐng)導講話和上級文件精神，對黨風廉政建設(shè)工作進行全面安排部署。制定下發(fā)了《20_年黨風廉政建設(shè)工作實施意見》，與局屬各科室簽定了2015年黨風廉政建設(shè)目標責任書，做到任務(wù)明確，責任到人，形成了主要領(lǐng)導親自抓，上下合力共同抓，一級抓一級，層層抓落實的工作格局，并把目標責任書的考核結(jié)果與年終評優(yōu)評先掛鉤，增強了局屬各科室抓好黨風廉政建設(shè)的責任性，進一步健全和完善了黨風廉政建設(shè)工作責任機制。

今年以來，我局始終把加強學習，增強黨員黨性意識放在首位，結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動學習教育環(huán)節(jié)，突出抓好了黨員干部的職業(yè)道德教育和全心全意為人民服務(wù)的宗旨教育，增強公仆意識，樹立起勤政廉潔，反腐倡廉的良好形象。制定了《中心組學習計劃》、《黨小組學習計劃》，狠抓學習“三結(jié)合”。一是集中學習與個人自學相結(jié)合。由黨員領(lǐng)導分別集中領(lǐng)學了“中國特色社會主義理論體系”、習總書記系列重要講話精神等。擠出空余時間抓緊自學，促進全員學習質(zhì)量。二是文字學習與事跡講座相結(jié)合。積極參與全縣的講座交流等活動，在局內(nèi)部傳達學習精神。局支部組織學習以“先進典型引路、爭做優(yōu)秀干部”為主題的學習課題。通過這樣立體的學習深化了學習內(nèi)容，提高了全體黨員干部的學習動力，激發(fā)了學習積極性。三是定期開展廉政約談。班子成員定期深入基層，與各科室負責人、干部職工進行面對面的約談，傾聽基層聲音，掌握思想動態(tài)，加強廉政教育。在全局形成學廉、倡廉、履廉的氛圍。

為踐行群眾路線，突出“為民務(wù)實清廉”主題，我局認真執(zhí)行中央八項規(guī)定、省市縣委相關(guān)規(guī)定，進一步加強機關(guān)作風和效能建設(shè)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。

(一)完善和健全各項制度，切實加強作風建設(shè)。

一是認真執(zhí)行各項管理制度。嚴格請假、考勤、簽到等日常工作制度，規(guī)定上班期間不做與工作無關(guān)的事情;加強單位車輛管理，嚴格執(zhí)行公務(wù)車輛管理及配備的制度。實行辦公室統(tǒng)一派車制，提高用車效率，公務(wù)車輛定點存放、保養(yǎng)維修，杜絕公車私駕等違規(guī)行為;規(guī)定各項公務(wù)接待須經(jīng)集體研究決定，杜絕鋪張浪費，按程序上報備要客來訪報告單。

二是進一步深化首問負責制、辦結(jié)制、服務(wù)承諾制、責任追究制。始終做到熱情接待，耐心聽講，認真受理，服務(wù)周到，徹底杜絕門難進、臉難看、話難聽、事難辦的問題，建立作風建設(shè)長效機制。

三是強化教育監(jiān)督管理，從源頭上預(yù)防、杜絕不廉潔行為的發(fā)生。嚴格控制單位公務(wù)接待、出差、用車等公用經(jīng)費支出，管理使用好項目經(jīng)費，健全完善財、物管理制度，強化厲行節(jié)約，全面推進廉政建設(shè)，把思想和精力用在為民服務(wù)上，踐行群眾路線，突出為民務(wù)實清廉主題。

四是嚴格財務(wù)手續(xù)，嚴格執(zhí)行財務(wù)制度和財經(jīng)紀律。嚴把政策關(guān)，杜絕了工作中出現(xiàn)違紀審批、把關(guān)失控現(xiàn)象的發(fā)生。截至目前無違紀違法事件發(fā)生。

(二)糾建并舉，狠抓行風建設(shè)。

在糾正行業(yè)不正之風工作中，狠抓黨風廉政糾風責任制，與局屬各科室負責人簽訂了糾風目標責任書，做到了糾風工作與業(yè)務(wù)工作同安排、同檢查、同落實;扎實做好“工程建設(shè)領(lǐng)域?qū)ｍ椫卫砉ぷ鳌保瑯淞⒔ㄔO(shè)系統(tǒng)良好形象;積極聽取群眾對城市規(guī)劃管理方面的意見建議，進一步加強了政風行風建設(shè)工作;深入開展了規(guī)范服務(wù)專項治理、整治“形象工程”和“政績工程”、侵害群眾利益行為等專項行動的自查自糾，進一步規(guī)范了工作行為，轉(zhuǎn)變工作作風，提高了辦事效率。

制定了《20_—20_年懲治和預(yù)防_體系實施方案》，并進行責任分解，開展經(jīng)常性的督查和檢查，促進建設(shè)工作成效。

(一)加強局領(lǐng)導班子的監(jiān)督。

嚴格執(zhí)行《廉政準則》及領(lǐng)導干部個人有關(guān)事項報告的規(guī)定，認真開展自查自糾;堅持定期召開班子會議，全局重大活動、重大事件、重點項目實施、干部任免及調(diào)配等集體決策，都做到充分聽取班子成員的意見和建議;加強對一把手權(quán)力的制約和監(jiān)督。紀檢部門對全過程進行監(jiān)督。

(二)加強對效能工作的監(jiān)督檢查。

把效能考核同黨風廉政責任制考核及干部年終考核緊密結(jié)合，將效能建設(shè)工作的落實情況作為個人工作績效和評先選優(yōu)的重要依據(jù)。一是加強作風紀律督查。按照“在崗、在位、在狀態(tài)”的要求，由局辦公室不定期對各科室人員的在崗情況、業(yè)務(wù)辦理情況、日常的規(guī)范執(zhí)法、及廉潔自律等情況進行檢查，及時糾正了各種不良行為，對違反工作紀律的5名工作人員給予告誡處分，提高工作效能。二是加強重點工作的監(jiān)督。嚴格執(zhí)行督查通報制，全面了解工程進展情況和存在的問題，總結(jié)好的經(jīng)驗和做法，督促整改存在的問題，確保項目順利推進。

(三)加強執(zhí)法監(jiān)督，嚴格依法行政。

堅持把依法行政作為推動城鄉(xiāng)建設(shè)工作上臺階、上水平的重要措施，并切實貫穿于各項工作之中。依法加強規(guī)劃管理、房地產(chǎn)管理、建筑市場管理，不斷規(guī)范建筑市場管理。依法開展城市管理執(zhí)法工作，城市管理逐步走向法制化軌道。

(四)深入推進黨務(wù)公開，確保權(quán)力陽光運行。

今年我局主動圍繞群眾最關(guān)心、最需要了解的事項及其辦理過程予以公開，在“一書兩證”辦理、干部提拔任用等方面的內(nèi)容予以全面公開。重點在領(lǐng)導班子及成員落實黨風廉政建設(shè)責任制、述職述廉，領(lǐng)導干部重大事項報告等廉潔自律情況責任落實，黨員群眾反映問題的處理、反饋情況，重大建設(shè)項目資金使用等方面加強了黨務(wù)公開。同時紀檢組加強對“三公經(jīng)費公開”、會員卡清退工作的監(jiān)督檢查，確保各項工作取得實效。

對縣委書記、縣長信箱轉(zhuǎn)辦及_、政協(xié)轉(zhuǎn)辦的提案等信訪案件，由局領(lǐng)導親自閱批，依法受理，對于群眾上訪事件及時調(diào)查落實，認真給予答復(fù)，確保了辦理質(zhì)量。截至目前，接受辦理群眾來信來訪、處理投訴件、矛盾排查件共計200余件(次);辦理縣_代表建議、政協(xié)委員提案35件，群眾滿意率達100%，做到件件有落實、事事有回音，努力排除了各類維穩(wěn)隱患。全年無重大群眾集體上訪事件發(fā)生。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十六

各位領(lǐng)導、同志們：

20xx年，我局黨風廉政建設(shè)工作，在縣委、縣政府、縣紀委的正確領(lǐng)導下，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹科學發(fā)展觀，全面落實上級反腐倡廉建設(shè)工作會議精神，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的反腐倡廉戰(zhàn)略方針，緊緊圍繞財政中心工作，服務(wù)又好又快發(fā)展大局，把黨風廉政建設(shè)融入財政業(yè)務(wù)建設(shè)、領(lǐng)導班子建設(shè)、干部隊伍建設(shè)、財政文化建設(shè)和黨的建設(shè)之中，以作風為突破、以教育為基礎(chǔ)、以制度為保障、以監(jiān)督為關(guān)鍵、以糾風為重點、以辦案為手段，拓寬從源頭上防治腐敗工作領(lǐng)域，進一步加大從源頭上預(yù)防和治理腐敗的力度，繼續(xù)推進懲防體系建設(shè)，切實加強黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，為推動伊通財政事業(yè)實現(xiàn)新跨越提供堅強保障。現(xiàn)將一年的工作匯報如下：

20xx年初，我局根據(jù)省財政廳及縣紀委下發(fā)的20xx年紀檢監(jiān)察工作要點，制定了符合伊通財政實際的《伊通縣財政局20xx年反腐倡廉建設(shè)工作要點》，明確了工作思路，為做好全年工作打下了堅實的基礎(chǔ)。縣委、縣政府、縣紀委有關(guān)反腐倡廉建設(shè)工作會議召開后，我局及時召開黨委會、全系統(tǒng)黨風廉政建設(shè)工作會議，傳達會議精神，在認真總結(jié)去年工作的基礎(chǔ)上，全面安排部署今年黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作。一是明確目標，落實責任。我局制定了《伊通縣財政系統(tǒng)20xx反腐倡廉建設(shè)責任書》、和《伊通縣財政局工作人員承諾書》，并層層簽訂工作目標責任書，落實了黨風廉政建設(shè)責任制。同時制定并下發(fā)了《伊通縣財政局20xx年黨風廉政建設(shè)工作目標責任制分解表》，按照“一把手負總責，誰主管誰負責”的原則，將領(lǐng)導干部和各科室、所屬各單位在黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作方面應(yīng)擔負的責任細化量化，細化任務(wù)指標，把黨風廉政建設(shè)工作任務(wù)落實到基層，落實到每個部門，落實到每一位干部，保證了黨風廉政建設(shè)責任制的有效落實。二是加強領(lǐng)導，健全機制。根據(jù)領(lǐng)導變化，今年重新調(diào)整和健全了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導小組、政行風建設(shè)工作領(lǐng)導小組等組織機構(gòu)，健全了局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導、各科室（單位）齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、全體干部積極參與的黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導體制和工作機制。三是強化責任，嚴格考核。實行日常考核和考核相結(jié)合，為每名領(lǐng)導干部建立廉政檔案，充實考核內(nèi)容，變軟指標為硬指標，把黨風廉政建設(shè)責任制考核結(jié)果作為衡量領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部工作能力和工作實績的重要依據(jù)，并納入財政工作績效考核。我局把黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作作為全年工作的重要內(nèi)容，納入兩級領(lǐng)導班子、領(lǐng)導干部目標管理，與財政績效管理、黨建工作和精神文明建設(shè)緊密結(jié)合，同部署、同落實、同考核，進一步落實了黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作領(lǐng)導責任和工作責任，為強化反腐倡廉各項措施提供了強有力的領(lǐng)導和組織保障。

二、創(chuàng)新載體，筑牢反腐倡廉思想道德防線。

我們以開展“廉潔從政教育年”活動為主線，結(jié)合省財政廳會議精神，把廉潔從政教育融入到學習“七一”講話和四平財政系統(tǒng)開展的“廉政日”教育活動之中，納入局精神文明建設(shè)“讀一本好書”等“五個一”活動之中，進一步加強和改進廉政教育。以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設(shè)學習型組織、廉潔型班子為目標，切實加強干部的廉潔思想、自律能力和作風建設(shè)。在全系統(tǒng)廣泛開展廉政教育活動，強化廉政學習理念，營造廉潔氛圍，提升廉潔素質(zhì)。一是繼續(xù)抓好學習《廉政準則》和賀國強提出的“六個重點”。我局在上半年舉辦了學習《廉政準則》專題輔導，使大家對《廉政準則》有了進一步的全面認識和掌握，增強干部的廉潔意識。7月，我局邀請黨校教授給全局黨員干部作了關(guān)于“七一”講話專題輔導，進一步解讀了胡錦濤總書記“七一”講話精神。二是在堅持正面教育的同時，進行警示教育。組織干部觀看中紀委監(jiān)察部電化教育中心“廉政中國”等警示教育主題片，學習省財政廳編寫的《財苑警示錄選編》，及時提醒，常敲警鐘。組織干部認真討論，對腐敗案件進行剖析，總結(jié)教訓，引導干部樹立正確的世界觀人生觀價值觀和政績觀，構(gòu)建反腐倡廉的思想防線，加強廉政建設(shè)。

我們還積極創(chuàng)新廉政文化活動載體，營造廉潔社會氛圍。我們今年開展了家庭助廉活動，以創(chuàng)建“廉潔家庭”、“五好家庭”等活動為載體，開展廉政文化進機關(guān)、到基層、入家庭活動，送發(fā)“家庭助廉倡議書”，實施廉政教育向職工家庭延伸，確保了全系統(tǒng)每一個家庭的平安幸福。在黨員領(lǐng)導干部中開展“六個一”活動。即：局主要領(lǐng)導講一次廉政黨課；局紀委負責作一場反腐倡廉形勢報告；黨委理論學習中心組開展一次反腐倡廉理論專題學習；在廣大黨員干部中開展讀一本廉政教育讀本；組織黨員領(lǐng)導干部接受一次警示教育；組織開展一次《廉政準則》知識測試。取得良好效果。

三、規(guī)范權(quán)力，認真開展廉政風險防控工作。

任意識，使各項職權(quán)陽光操作、規(guī)范運行。

緊緊圍繞“三重一大”，以防控廉政風險核心，以構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理、配置科學、程序嚴密、制約有效的廉政風險預(yù)警防控管理機制為目標，編制《伊通滿族自治縣財政局廉政風險防控預(yù)警目錄》，重點是從思想道、制度機制、崗位職責、監(jiān)督管理四個方面建立健全預(yù)警防控機制，增強制度的約束力；強化重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風險主體意識，使職權(quán)安全運行。我們一是對全局所有崗位所行使的權(quán)力進行梳理，掌握行使權(quán)力的種類，查找廉政風險點，增強對權(quán)力制約的針對性和有效性；二是對權(quán)力行使流程進行描述，掌握權(quán)力運行的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，達到明確崗位職責和強化責任的目的；三是對相關(guān)制度流程進行修訂和完善，健全權(quán)力運行監(jiān)督制約機制，促進權(quán)力規(guī)范運行；四是推進政務(wù)公開，深化財政制度改革，增強制度規(guī)范執(zhí)行意識，提高權(quán)力運行的質(zhì)量與水平。

同時，積極推進國庫集中支付試點工作，現(xiàn)在全縣有27個單位開展此項工作，加大了科技防腐力度，今后繼續(xù)完善相關(guān)配套設(shè)施，從源頭控腐。

四、鞏固成果，全面抓好領(lǐng)導干部作風建設(shè)。

按照縣委、縣紀委及省財政廳反腐倡廉建設(shè)工作會議精神，我們確定今年為“廉潔從政教育年”，把廉潔從政和營造良好風氣作為工作的重點和重要任務(wù)。全系統(tǒng)認真組織干部學習省委、省政府關(guān)于貫徹落實“十不準”的有關(guān)規(guī)定，認真開展“樹新風正氣、促和諧發(fā)展”主題教育，從講政治、講大局的高度，充分認識加強軟環(huán)境和政行風建設(shè)的重大意義，以“促轉(zhuǎn)變、惠民生、求實效”為基本要求，大力倡導勤奮好學、學以致用，心系群眾、服務(wù)人民，真抓實干、務(wù)求實效，艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，顧全大局、令行禁止，發(fā)揚民主、團結(jié)共事，秉公用權(quán)、廉潔從政，生活正派、情趣健康九個方面的良好風氣。把倡導和踐行九個方面的良好風氣與樹立社會主義榮辱觀和堅持社會主義核心價值體系結(jié)合起來，列入中心組學習和黨員干部培訓計劃，把領(lǐng)導干部作風建設(shè)作為黨風廉政建設(shè)責任制的主要內(nèi)容，建立對領(lǐng)導干部作風建設(shè)的動態(tài)監(jiān)督和測評反饋機制，及時了解、全面把握領(lǐng)導干部作風建設(shè)情況，力爭把領(lǐng)導干部作風方面存在的苗頭性、傾向性的問題解決在萌芽狀態(tài)，年初，我們對全局實職副科級以上干部作風狀況進行了民主測評。為了加強干部作風建設(shè)，局機關(guān)開展了作風紀律大檢查活動，下發(fā)了《伊通縣財政局關(guān)于加強機關(guān)、事業(yè)單位工作紀律的通知》，并成立督查組，不定期進行檢查。在開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，大家認真學習，提高認識，人人寫自查剖析材料，全面檢查作風紀律等方面存在的問題及思想根源，在自查的基礎(chǔ)上積極開展批評與自我批評，每個干部制定整改措施寫出整改報告，認真解決領(lǐng)導班子和干部在思想作風、學風、工作作風、領(lǐng)導作風、生活作風方面存在的問題。通過開展自查剖析，大家統(tǒng)一了思想，提高了認識，加強了黨性鍛煉和道德修養(yǎng)，特別是領(lǐng)導干部常修為政之德，常思貪欲之害，常懷律己之心，率先垂范，廉潔自律，確保局黨委的各項決策決定執(zhí)行到位，確保局部署的黨風廉政建設(shè)各項工作任務(wù)落實到位，確保所在科室、單位的干部隊伍不出問題，從而加強了作風建設(shè)。

在抓好干部作風建設(shè)的同時，我們著力抓好財政系統(tǒng)的政行風建設(shè)工作，去年我局在全縣民主評議政行風工作中在經(jīng)濟管理類名列第一，今年是免評單位，我們不驕傲，繼續(xù)鞏固成果，早安排早動手早落實，保持政行風評議中取得的優(yōu)異成績。年初，我們就進行了安排，下發(fā)了《伊通縣財政系統(tǒng)20xx年軟環(huán)境和政行風工作安排意見》，進一步明確了指導思想、組織領(lǐng)導、工作目標、主要任務(wù)和主要措施，落實責任，并將政風行風評議結(jié)果納入績效考核，確保政風行風評議出成果。在日常工作中抓好落實，扎實工作，始終把群眾反映的熱點和社會焦點問題作為行風建設(shè)的切入點和著力點，對苗頭性和傾向性問題積極預(yù)防和及時解決，把問題消滅在萌芽狀態(tài)，防患于未然。加強作風建設(shè)，提高干部素質(zhì)，樹立全心全意為人民服務(wù)的群眾觀點，讓人民群眾滿意，積極構(gòu)建和諧財政，讓社會滿意，讓黨委和政府滿意。今年我局代表市財政局參加了全省財政系統(tǒng)政行風檢查評比，取得了較高的成績，受到上級表彰。

五、發(fā)揚民主，推進領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部廉潔自律。

我局黨委始終把局領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的廉潔自律作為黨風廉政建設(shè)的重點，以此推動全局黨風廉政建設(shè)的有效開展。

一是認真過好民主生活會。根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求，我局黨委于6月末召開了領(lǐng)導干部專題組織生活和專題民主生活會。會議采取“群眾提、自己找、互相幫”的辦法，查找了各自存在的突出問題。會前廣泛征求了服務(wù)對象的意見，并將意見反饋給了領(lǐng)導干部；會上，班子成員認真地開展了批評和自我批評；會后，制定了整改措施，確保了民主生活會收到實效，達到團結(jié)—批評—團結(jié)的目的。二是堅持領(lǐng)導干部清政廉明。一年來，我局領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部嚴格遵守《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》和“四大紀律、八項要求”，牢記黨的宗旨，狠剎“五股歪風”，落實好四個堅決糾正工作，全心全意抓好財政工作。領(lǐng)導班子成員個個帶頭講政治，人人帶頭講紀律，自覺維護班子團結(jié)，做到了顧全大局，配合默契，互相信任，協(xié)調(diào)有力。在工作中，努力倡導求真務(wù)實，開拓進取，勤政為民，公道辦事，把熱心服務(wù)基層、熱情服務(wù)群眾作為領(lǐng)導干部的基本素質(zhì)，塑造了勤政、廉潔、高效的機關(guān)形象。三是認真執(zhí)行“三重一大”事項集體討論制度。對于重大問題決策、重要干部任免、重大項目投資決策和大額資金使用上按照規(guī)定程序，征求意見、調(diào)查研究、考察論證等環(huán)節(jié)進行，最后由班子成員討論決定。充分發(fā)揚民主，保持了廉潔的黨內(nèi)風氣。四是認真實行重大事項報告制度。不僅是一把手要將重大事項向縣委、縣政府、縣紀委報告，我們班子成員也要將重大事項向局黨委作以報告。

六、公正執(zhí)法，認真開展專項治理工作。

我們財政部門認真貫徹落實縣委、縣政府和省財政廳的各項決策部署，深入開展了治理“小金庫”和解決工程建設(shè)領(lǐng)域突出問題等工作，著力深化財政管理制度改革，有效推進了源頭治腐，財政反腐倡廉工作取得初步成效。一是積極配合有關(guān)部門，深入推進“小金庫”專項治理，制定方案，通過復(fù)查、抽查、整改落實，逐步健全完善“小金庫”治理長效機制；深化工程建設(shè)領(lǐng)域存在的突出問題的專項治理；嚴格控制黨政機關(guān)公用經(jīng)費支出，厲行節(jié)約，制止奢侈浪費。二是進一步加強對各項涉農(nóng)資金、保障性住房、扶貧救災(zāi)、社會保障、教育、醫(yī)療衛(wèi)生等民生資金的專項檢查。三是組織力量開展了對完善政府采購管理工作和財政資金在商業(yè)銀行存儲情況的專項調(diào)查、檢查工作。

總之，我們按照上級的部署和要求，進一步加強了黨風廉政建設(shè)責任制和懲防體系建設(shè)工作，并取得了一定成績，全系統(tǒng)未發(fā)生違法違紀案件，干部隊伍穩(wěn)定，行業(yè)風氣端正，樹立了良好的財政形象，得到了社會各界的好評，但與上級要求還有一定差距，我們決心在今后的工作中，認真總結(jié)經(jīng)驗，不斷完善措施，積極探索做好新形勢下的財政部門反腐倡廉工作的新路子、好做法。開拓創(chuàng)新，求真務(wù)實，繼續(xù)抓好落實，促進財政各項工作任務(wù)的全面完成，為建設(shè)生態(tài)、文明、富裕的民族文化名縣做出我們應(yīng)有的貢獻。

履行黨風廉政建設(shè)工作報告（熱門17篇）篇十七

縣委、縣人民政府：

過來，我在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導和縣衛(wèi)生局的直接指導下，順利而富有收獲的渡過了2010年，為全面準確地向組織匯報工作，不斷完善自我，現(xiàn)將本年度里我個人的黨風廉政建設(shè)工作情況匯報如下：

一、認真學習，不斷強化“一崗雙責”的思想認識。年初，我自覺及時學習縣委、縣政府的工作目標和縣紀委的黨風廉政建設(shè)的具體要求，并深刻領(lǐng)會其精神，提高了自己把握全局工作方向的思想認識，及時從網(wǎng)絡(luò)上下載了黨中央制定的《中國共產(chǎn)黨員領(lǐng)導干部廉潔從政若干準則》，并組織全院黨員和中層骨干一起學習，大大提高了對廉政建設(shè)的思想覺悟。之后每月定期及時學習上級有關(guān)政策，把握自己的廉政從政的方向，從而為實現(xiàn)“一崗雙責”目標奠定了思想基礎(chǔ)。

二、建立健全各項規(guī)章制度，努力改觀我院的管理和黨風廉政建設(shè)工作。

年初，通過廣泛討論，完善了黨風廉政建設(shè)各項制度，重新制定了我院的《經(jīng)管方案》和《龍山縣中醫(yī)院獎懲辦法》，制定了《接待及外出學習管理辦法》，重申藥品及物質(zhì)采購程序，并在工作中積極推進。通過率先垂范的方式不懈努力，從而使我院的管理過去很不規(guī)范、浪費過大的現(xiàn)象得到了明顯改觀，職工工作熱情明顯提高。

三、明確責任，強化教育，穩(wěn)步推進工作作風的轉(zhuǎn)變。“火車跑得快，全靠車頭帶”，領(lǐng)導班子是我院工作的“火車頭”。我作為班長，首先要把這個“車頭”建設(shè)好，全院工作就會出成效。故而，我根據(jù)各自的長處把全院的所有工作成員進行了較為科學的分工、責任到人，同時，不斷的教育帶領(lǐng)他們開展各項工作。全年中，我?guī)ьI(lǐng)班子成員在全院開展了一季度一次的“溫馨護士”、“優(yōu)秀醫(yī)生”、“優(yōu)秀學員”評選活動，開展了一次“愛崗敬業(yè)演講比賽”，6—8月開展了“我在為誰工作”學習大討論活動，通過這些活動的開展，強化了全院職工的愛崗敬業(yè)的思想意識。從而使全院職工違紀違規(guī)現(xiàn)象明顯減少，工作作風有了明顯的改觀，工作效率大幅度提升，服務(wù)質(zhì)量得到明顯改善。

四、嚴于律己,模范帶頭,堅決抵制不廉潔行為等不正之風。

嚴格要求家人及親朋好友，沒有讓家人及親朋好友破壞管理規(guī)定撈取任何好處；經(jīng)常教育班子成員和中層骨干廉潔奉公,全院無一起腐敗行為發(fā)生。

過來一年，我雖取得了一定成績，但距黨和人民群眾的要求尚有一定距離，特別在管理醫(yī)院不良現(xiàn)象方面力度不夠大，總是求穩(wěn)步推進，逐步提高，今后有待于積極向組織匯報，從嚴要求自己和全院職工及本人親屬，從而使自己的黨風廉政建設(shè)工作做得更好，為我縣的衛(wèi)生事業(yè)做出更大的貢獻。

龍山縣中醫(yī)院院長：向正龍。