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安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)

時間:2025-05-18 作者:曼珠

通過規(guī)章制度,組織可以約束和規(guī)范成員的行為,確保各項工作有序進(jìn)行。小編整理了一份關(guān)于規(guī)章制度的案例,供大家借鑒和參考。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇一

一、值班人員嚴(yán)格遵守“七不準(zhǔn)”和“三禁止”的規(guī)定。(不準(zhǔn)遲到早退、不準(zhǔn)私自脫崗、不準(zhǔn)會客聊天、不準(zhǔn)玩撲克、下棋、不準(zhǔn)酒后上崗、不準(zhǔn)在視頻室睡覺、不準(zhǔn)做與值班無關(guān)的事情;禁止閑雜人員進(jìn)入、禁止攜帶易燃物品入內(nèi)、禁止在視頻室喝酒)。

二、嚴(yán)格執(zhí)行交接-班制度。認(rèn)真填寫值班記錄,對值班期間發(fā)生的異常情況如實記錄,發(fā)現(xiàn)可疑情況或安全隱患在第一時間報告值班領(lǐng)導(dǎo)。

三、搞好視頻室衛(wèi)生。值班人員每天對視頻監(jiān)控儀器設(shè)備進(jìn)行清潔,值班期間保持室內(nèi)衛(wèi)生干凈整潔。

四、忠于職守,盡職盡責(zé),認(rèn)真履行崗位責(zé)任。

視頻監(jiān)控室工作職責(zé)

一、嚴(yán)格按照監(jiān)控系統(tǒng)操作使用手冊的規(guī)定操作和使用,加強(qiáng)監(jiān)控系統(tǒng)工作人員崗位培訓(xùn),熟練掌握監(jiān)控系統(tǒng)操作技術(shù)。

二、建立值班制度,監(jiān)控中心必須24小時有工作人員值守,負(fù)責(zé)對圖像實時監(jiān)控,對圖像信息資料有效存儲。

三、愛護(hù)監(jiān)控設(shè)備,建立圖像信息采集系統(tǒng)的日常檢查、檢修和維修制度,及時排除故障,保證圖像信息采集系統(tǒng)的安全運行。

四、做好視頻監(jiān)控圖像信息采集系統(tǒng)維護(hù)工作,確保圖像信息資料畫面質(zhì)量清晰,保存?zhèn)洳槠谙薏坏蒙儆?0天,在保存期限內(nèi),不得擅自刪除圖像信息質(zhì)量的原始數(shù)據(jù)記錄。

五、加強(qiáng)圖像信息的管理工作,嚴(yán)格遵守保密制度,未經(jīng)允許不得復(fù)制或向外單位和個人提供圖像信息資料,做好圖像信息資料使用登記管理。

六、熟練掌握各種情況的處置預(yù)案,發(fā)現(xiàn)可疑情況、安全隱患要積極反應(yīng),截取有價值的影像,并迅速上報帶班領(lǐng)導(dǎo)及上級相關(guān)部門。

視頻監(jiān)控室管理制度

一、視頻監(jiān)控中心值班人員必須保持高度警惕及高度責(zé)任心,密切注意各部位情況,增強(qiáng)安全觀念,認(rèn)真做好值班記錄。

二、實行24小時值班制度,發(fā)現(xiàn)問題值班人員在第一時間向帶班領(lǐng)導(dǎo)報告。

三、值班人員要嚴(yán)格執(zhí)行交接-班制度,交接-班時應(yīng)將機(jī)器設(shè)備的使用情況,有無可疑情況要交接記錄清楚。

四、在值班期間值班人員對所觀察到的.非正常情況,可疑人物,應(yīng)進(jìn)行詳細(xì)記錄,并視其情況向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)或部門報告,采取必要的措施。

五、對視頻監(jiān)控圖像內(nèi)所發(fā)生的事故及其他緊急情況值班人員要進(jìn)行詳實記錄。

六、非監(jiān)控人員不準(zhǔn)進(jìn)入,嚴(yán)禁在監(jiān)控中心會客聊天。監(jiān)控中心的值班人員值班期間不得脫崗離崗。

七、視頻監(jiān)控中心的視頻監(jiān)控圖像使用登記制度,對圖像信息調(diào)取人員、調(diào)取時間、調(diào)取用途等事項進(jìn)行登記。

一、熱愛本職工作,認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),熟練掌握系統(tǒng)操作。

二、按時上崗,堅守崗位,做好監(jiān)控系統(tǒng)所轄區(qū)域的實時監(jiān)控,認(rèn)真做好值班記錄。

三、嚴(yán)格按規(guī)定操作程序進(jìn)行操作 ,密切注意監(jiān)控設(shè)備運行狀況,保證監(jiān)控設(shè)備安全有序,不得無故中斷監(jiān)控。

四、嚴(yán)守保密制度,嚴(yán)禁將管理權(quán)限密碼、相關(guān)影像信息和原始數(shù)據(jù)提供給無關(guān)人員,不準(zhǔn)私自帶無關(guān)人員進(jìn)入監(jiān)控室。

五、愛護(hù)儀器設(shè)備,保持設(shè)備清潔、工作正常。定期對視頻鏡頭進(jìn)行擦拭,保持視頻圖像清

晰。

六、定期分析各監(jiān)視畫面場景覆蓋情況,及時調(diào)整所屬各視頻點監(jiān)控區(qū)域。

七、制定突發(fā)情況處置預(yù)案,發(fā)現(xiàn)可疑情況和突發(fā)安全隱患,立即報告帶班領(lǐng)導(dǎo)及時啟動處置預(yù)案。

為加強(qiáng)閉路電視監(jiān)控系統(tǒng)操作室的管理,確保系統(tǒng)正常使用和安全運作,充分發(fā)揮其作用,特制定本制度:

一、值班人員要具有高度的責(zé)任心,熟練掌握監(jiān)控技術(shù)和各種監(jiān)控信息,發(fā)現(xiàn)異常情況要及時通知安全巡邏人員及領(lǐng)導(dǎo)。

二、愛護(hù)和管理好監(jiān)控室的各種設(shè)備,嚴(yán)格操作規(guī)程。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,不得進(jìn)入系統(tǒng)設(shè)置狀態(tài)。

三、對火災(zāi)、監(jiān)控及相關(guān)有價值的錄像要做好保留備用。

四、嚴(yán)禁利用監(jiān)控設(shè)備,進(jìn)行一切娛樂活動。

五、監(jiān)控室內(nèi)要保持清潔,嚴(yán)禁存放易燃、易爆、易揮發(fā)性物質(zhì)及其它雜物。

六、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),非值班人員不得進(jìn)入監(jiān)控室。

七、保守秘密,不得在監(jiān)控室以外的場所議論監(jiān)控錄像內(nèi)容。

八、嚴(yán)禁擅自離開工作崗位,按時交接-班,并做好監(jiān)控室設(shè)備運行和監(jiān)控內(nèi)容的登記、交接。

九、嚴(yán)禁在監(jiān)控室內(nèi)吸煙、飲酒或酒后值班,工作時間不準(zhǔn)打盹、睡覺、看書、看報等一切與工作無關(guān)的活動。

十、堅持對監(jiān)控設(shè)備的日常保養(yǎng)、維護(hù),保持設(shè)備的清潔、防潮工作等,使設(shè)備始終處在良好的工作狀態(tài)。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇二

為了做好新冠肺炎疫情期間防控工作,防止病毒在校內(nèi)傳播,確保學(xué)生的.健康,設(shè)立校內(nèi)臨時隔離室,特制定本制度。

一、隔離室供新冠肺炎疫情期間體溫異常和密切接觸者臨時隔離專用的房間(圖書室),專人管理,外人不得擅自進(jìn)入。

二、新冠肺炎疫情期間如有發(fā)熱病人或密切接觸者在隔離室,工作人員需著一次性防護(hù)服進(jìn)入,不得穿便裝。

三、物品一經(jīng)進(jìn)入隔離室即視為污染,均應(yīng)嚴(yán)格消毒處理。

四、隔離室使用后的醫(yī)療廢物、發(fā)熱病人或密切接觸者產(chǎn)生的生活垃圾應(yīng)按感染性醫(yī)療垃圾處理,用醫(yī)療廢物專用垃圾袋密封,專人送至衛(wèi)生院等衛(wèi)生服務(wù)中心統(tǒng)一處理。

5、隔離室必須定時開窗通風(fēng),每天進(jìn)行常規(guī)消毒,如有發(fā)熱病人或密切接觸者進(jìn)入,需在專業(yè)人員指導(dǎo)下進(jìn)行規(guī)范消毒。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇三

工作隊要認(rèn)真組織隊員學(xué)習(xí)鄧小平理論和“三個代表”重要思想,學(xué)習(xí)黨在農(nóng)村的各項方針、政策、法規(guī)法律知識;學(xué)習(xí)全國“兩會”、黨的十七屆五中全會、八屆十三次全委、二屆八次全會精神,宣傳科學(xué)發(fā)展觀和轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式等重大戰(zhàn)略思想,使中央和省、市、的決策部署深入民心;宣傳全縣“十一五”發(fā)展成果和“十二五”發(fā)展規(guī)劃,宣傳全鎮(zhèn)當(dāng)前發(fā)展的新形勢新任務(wù),引導(dǎo)群眾堅定加速崛起、富民強(qiáng)鎮(zhèn)的信心;學(xué)習(xí)全縣縣鄉(xiāng)干部下基層活動的有關(guān)文件,努力加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè),不斷提高理論政策水平和實際工作能力;工作隊員要堅持記好學(xué)習(xí)筆記;參加縣活動辦舉辦的其他學(xué)習(xí)培訓(xùn)。

2、例會交流制度

每周一召開全體工作隊員下基層活動工作例會,聽取各隊員的工作匯報,交流工作情況;匯報為民排憂解難、促進(jìn)和諧發(fā)展、推進(jìn)基層組織建設(shè)及配合重點工程建設(shè)方面工作開展情況;檢查指導(dǎo)“民情日記”記錄情況,提出相關(guān)要求,安排部署下一階段工作;召開工作隊隊長、副隊長及鎮(zhèn)活動辦工作會議,研究分析問題,安排部署下一步重點工作。

3、請銷假制度

下基層活動期間,工作隊員確有特殊情況需要請假的,要嚴(yán)格履行逐級請銷假制度。工作隊員請、銷假必須向各片隊長匯報,工作隊員請假三天以內(nèi)的須經(jīng)工作隊長批準(zhǔn),請假一周以內(nèi)的須經(jīng)鎮(zhèn)活動辦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);檢查中,發(fā)現(xiàn)隊員未經(jīng)批準(zhǔn)擅自脫崗的,一次通報批評,二次通報隊員原單位,三次作為不合格隊員,建議原單位調(diào)換。

4、新聞報道制度

各工作隊隊員要經(jīng)常向各片隊長、鎮(zhèn)活動辦匯報工作進(jìn)展情況;遇有特殊情況和緊急事項,要隨時報告給工作隊長;鎮(zhèn)活動辦統(tǒng)一向縣活動辦、宣傳媒體及有關(guān)單位領(lǐng)導(dǎo)報送下基層活動資料;各隊員要及時將開展的各類工作以電子版向鎮(zhèn)活動辦傳送,再由鎮(zhèn)活動辦負(fù)責(zé)向上級機(jī)構(gòu)及新聞媒體傳送。

5、工作匯報制度

工作隊要按照縣活動辦要求,及時、準(zhǔn)確匯報工作隊活動開展情況;按要求報送各類計劃與總結(jié)、簡報與信息和統(tǒng)計報表與工作臺帳;各工作分隊本身及所在片和村如有重大突發(fā)事件或重大事項,必須及時逐級報告,對隱瞞不報并造成嚴(yán)重后果的,要追究工作分隊隊長、工作隊隊長的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

為加強(qiáng)千名干部下基層活動的管理,保證活動取得實效,結(jié)合實際,制定了四項管理制度。

列席會議制度:工作隊隊長列席黨工委會議、黨政聯(lián)席會議;工作隊員列席街道干部例會;參會人員不準(zhǔn)無故請假,特殊情況要經(jīng)工作隊長同意,報工作組組長批準(zhǔn)。

隊長周例會制度:每周召開一次會議;街道黨工委、辦事處主要負(fù)責(zé)人,各工作隊隊長,聯(lián)村組長參會;各工作隊隊長口頭和書面匯報一周工作情況;研究布置下一周工作;報送至少一篇相關(guān)信息;組織向市活動領(lǐng)導(dǎo)組辦公室上報信息。

工作隊員月會議制度:每個月25日左右開會;街道黨工委、辦事處主要負(fù)責(zé)人,全體工作隊員參會;各工作隊隊長口頭和書面匯報月工作情況;工作隊員進(jìn)行工作交流;研究布置下一月工作;報送至少四篇相關(guān)信息;組織編印工作簡報。

考勤制度:工作隊員每月在村組、辦事處工作時間不少于22個工作日,節(jié)假日一律不休息;由街道活動辦公室安排人員考勤,工作隊員在《考勤表》上簽到、簽退。各隊長按周報考勤表到街道活動領(lǐng)導(dǎo)組辦公室;月考勤表經(jīng)黨工委書記、工作組組長簽字后,報市活動領(lǐng)導(dǎo)組辦公室;工作隊員不準(zhǔn)無故請假,特殊情況要經(jīng)工作隊長同意,報工作組組長批準(zhǔn),并補(bǔ)回請假天數(shù)。

為進(jìn)一步改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法和工作作風(fēng),更好地深入基層、深入群眾、深入實際,了解真實情況,總結(jié)典型經(jīng)驗,解決實際問題,推動各項工作的深入開展,特對公司領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層,密切聯(lián)系群眾制定本制度。

一、確保深入基層的.時間。應(yīng)不定期深入基層了解職工工作、生活具體情況,深入基層的次數(shù)不少于3次。

二、領(lǐng)導(dǎo)干部下基層部門,要帶著問題進(jìn)行調(diào)查研究,可以就某一階段的中心工作進(jìn)行調(diào)研,也可以就各自分管的工作進(jìn)行調(diào)研。

三、填寫統(tǒng)一的領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、聯(lián)系服務(wù)群眾工作制度執(zhí)行情況統(tǒng)計表。了解群眾在想什么、盼什么、關(guān)心什么、反對什么,關(guān)心群眾疾苦,把群眾的安危冷暖放在心上,幫助群眾排憂解難。要深入基層部門進(jìn)行檢查、進(jìn)行指導(dǎo)、交流,協(xié)助基層部門解決實際問題。

四、每年要對領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層、深入群眾的情況進(jìn)行評議,并做為年度評議、考核干部的重要內(nèi)容之一。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇四

1、?嚴(yán)格遵守作息時間,不遲到、不早退,不擅自離崗,因病因事需請假,必須保證宿舍內(nèi)24?小時有管理人員值班。

2、?樹立嚴(yán)格的安全防范意識,注意防盜、防火、防觸電等。

3、?對學(xué)生嚴(yán)格管理,耐心教育,熱情關(guān)心,不能辱罵和體罰學(xué)生。

4、?負(fù)責(zé)保持宿舍衛(wèi)生清潔,被褥干凈,無閑雜人員。上課期間一律不允許學(xué)生回宿舍,如學(xué)生因病回宿舍必須有班主任簽字的請假條,否則不允許進(jìn)入宿舍。管理人員要對生病的學(xué)生給予關(guān)心照顧。

5、?嚴(yán)格按照住校生花名冊上的宿舍門牌號、床位號管理學(xué)生,不允許學(xué)生私自調(diào)換宿舍。

6、?負(fù)責(zé)檢查宿舍紀(jì)律(尤其是熄燈后,應(yīng)立即督促學(xué)生不要吵鬧,不要點蠟照明,應(yīng)馬上睡覺。)多轉(zhuǎn)幾圈,直到學(xué)生入睡為止。

7、?定期組織學(xué)生擦洗墻圍、門窗玻璃等。

8、?管好宿舍的設(shè)備、設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時上報。

9、?積極開展文明宿舍創(chuàng)建工作。

一、管理工作機(jī)構(gòu)

校長:主管安全副校長:主管領(lǐng)導(dǎo):管理人員:主管科室:

二、管理模式

三、管理職責(zé)

1、主管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制定落實相關(guān)的管理制度,包括《學(xué)生住宿管理制度》、《學(xué)生安全保障制度》、《值班行政人員工作要求和職責(zé)》、《宿管人員工作要求和職責(zé)》等一系列的制度來保障住宿生的人身安全和學(xué)生宿舍秩序,以及處理值班領(lǐng)導(dǎo)和宿管人員反饋上來的問題。

2、值班行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)當(dāng)值晚修的考勤和秩序,監(jiān)管晚修教師到崗和輔導(dǎo)情況,維持晚修課間學(xué)生秩序,保證晚修順利開展。晚修結(jié)束后督促學(xué)生盡快返回宿舍,并按時督促學(xué)生關(guān)燈休息,并留宿值班室以便處理夜間突發(fā)事件。

3、宿管人員負(fù)責(zé)值班期間宿舍內(nèi)部秩序,依時開關(guān)門并做好住宿生出入監(jiān)管,督促學(xué)生依時離開宿舍,每天檢查內(nèi)務(wù)情況并進(jìn)行評比。發(fā)現(xiàn)問題需及時糾正其行為及上報。做好設(shè)備設(shè)施登記工作,隨時了解宿舍設(shè)備損壞情況,屬自然損壞需進(jìn)行維修,如屬學(xué)生人為損壞應(yīng)進(jìn)行登記并向主管領(lǐng)導(dǎo)反映。午間休息和夜間休息時段負(fù)責(zé)巡查和監(jiān)管學(xué)生休息秩序。下午負(fù)責(zé)供應(yīng)熱水給學(xué)生使用。每天做好清潔衛(wèi)生和澆灌花圃工作,定期沖洗樓梯。

四、具體工作要求

1、分管領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)統(tǒng)一安排學(xué)生入住,制作住宿生花名冊和晚修考勤情況記錄表,合理安排每晚的值班人員,督促其落實到崗,并與其簽訂安全工作責(zé)任書。監(jiān)管宿管人員的工作情況,不定期對其工作態(tài)度,方式和效果進(jìn)行評價和指導(dǎo),促使其完成崗位職責(zé),并有權(quán)對其工作的缺失造成的影響進(jìn)行經(jīng)濟(jì)處罰。定期收集晚修情況記錄,及時處理值班人員和宿管人員反饋上來的學(xué)生違紀(jì)行為并進(jìn)行教育和處分,公布宿舍評比和個人處分情況。召開各宿舍舍長會議和住宿生會議,加強(qiáng)住宿管理。

2、值班行政人員每晚依時到崗,負(fù)責(zé)核查晚修考勤情況,及時聯(lián)系缺席學(xué)生家長,了解學(xué)生缺席原因。監(jiān)督晚修落班教師到崗情況和晚修秩序,處理晚修期間的`突發(fā)事件。晚修結(jié)束后督促學(xué)生離開教學(xué)樓,并協(xié)助宿管人員監(jiān)督學(xué)生回宿舍秩序,督促學(xué)生關(guān)燈休息,然后留待在值班室休息至天明,夜間處理宿管人員不能處理的重大突發(fā)事件,如學(xué)生急病需送醫(yī)院等。及時反饋值班期間學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象給主管領(lǐng)導(dǎo)。

3、日班宿管人員(男女各一人)工作時間為周一至周五早上7:30分到晚上19:30分共12小時。到崗后立刻檢查學(xué)生宿舍內(nèi)務(wù)情況,如發(fā)現(xiàn)問題需整改做好記錄,并于午間對相關(guān)宿舍進(jìn)行批評教育,及時糾正其現(xiàn)象。做好清潔衛(wèi)生工作,澆灌花圃,維修學(xué)生上報的自然損壞設(shè)施。12:20開啟大門,并在大門處監(jiān)管住宿生出入情況,要求其持住宿卡進(jìn)出。12:50分關(guān)閉大門,督促學(xué)生進(jìn)行午休,實行午間巡查制度(12:50-13:50),每人負(fù)責(zé)兩層,不得休息,及時糾正學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象并做好記錄。13:50開啟大門,督促學(xué)生離開宿舍。14:20分關(guān)閉大門,發(fā)現(xiàn)逗留學(xué)生必須進(jìn)行登記和思想教育后督促其離開宿舍。繼續(xù)做好維修和供應(yīng)熱水工作。17:00開啟大門,一人負(fù)責(zé)熱水供應(yīng)情況,一人負(fù)責(zé)宿舍內(nèi)秩序。19:00關(guān)閉大門,督促學(xué)生離開宿舍,關(guān)閉熱水供應(yīng)。檢查有否學(xué)生逗留情況,19:30與夜班宿管人員進(jìn)行交接后離崗。

夜班宿管人員(男女各一人)工作時間為周一至周五晚上19:30分到第二天早上7:30分共12小時以及周日下午5:00到崗開啟大門。到崗后立刻檢查學(xué)生宿舍內(nèi)有否逗留情況,隨時處理個別獲批準(zhǔn)的住宿生有事回宿舍,并負(fù)責(zé)照看。22:10開啟大門,兩人分別把守男女上下樓梯,監(jiān)管學(xué)生出入情況,22:30關(guān)閉大門,分別對男女生宿舍進(jìn)行考勤,核對當(dāng)晚回校參加晚修學(xué)生回宿舍情況。有缺失立刻反映給值班領(lǐng)導(dǎo)作相應(yīng)處理。22:50關(guān)燈,督促學(xué)生迅速休息入睡。22:50-3:00實行夜間巡查制度,每人負(fù)責(zé)兩層,不得休息直至學(xué)生完全睡眠為止,及時糾正學(xué)生違紀(jì)現(xiàn)象并做好記錄,并處理夜間學(xué)生突發(fā)事情,如輕微病癥等,若自行解決不了的事故必須馬上尋求值班領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助。6:30開啟大門,督促學(xué)生離開宿舍。7:10分關(guān)閉大門,發(fā)現(xiàn)逗留學(xué)生必須進(jìn)行登記和思想教育后督促其離開宿舍。7:30與日班宿管人員進(jìn)行交接后離崗。

日夜班宿管人員每周進(jìn)行日夜班交替一次。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇五

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)保安工作條例,嚴(yán)格按保安工作職責(zé)要求規(guī)范自己的行為,值班時間不干與保安工作無關(guān)的事,語言文明,儀表端莊大方。

2、門衛(wèi)保安人員實行24小時值班制度,不得私自離崗。每天師生離校后,檢查學(xué)校、辦公室內(nèi)電燈、電扇、門、窗是否關(guān)好,如發(fā)現(xiàn)未關(guān)和異常,應(yīng)及時妥善處理,并向?qū)W校總務(wù)匯報。晚上值班要不定時巡視校園,發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報或報警。假日內(nèi)關(guān)閉校門,不準(zhǔn)外來人員進(jìn)校活動。

3、嚴(yán)禁非本校人員入校,對來訪人員的進(jìn)校和離校情況進(jìn)行詳細(xì)登記,不允許任何人員在門衛(wèi)附近聚集、看報、聊天、下棋等。嚴(yán)禁學(xué)生在上學(xué)期間私自出校門,或在附近買零食。

4、對攜帶財物出門者,問明情況,弄清財物來源,方可放行,不允許任何人將學(xué)校公物帶出校門。

5、上課期間不允許機(jī)動車輛進(jìn)入教學(xué)區(qū),對來訪者問明情況,得到有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)準(zhǔn)許后,方可進(jìn)校。教學(xué)時間嚴(yán)禁任何人在教學(xué)區(qū)內(nèi)喧嘩、吵鬧、奔跑等,依法維護(hù)正常的教學(xué)秩序。按時開關(guān)學(xué)校大門和側(cè)門。

6、遇到侵害師生安全或?qū)W校財產(chǎn)時,門衛(wèi)保安人員有權(quán)立即報告學(xué)校或公安部門,并做應(yīng)急處理。

7、認(rèn)真做好電話接聽、電話記錄和內(nèi)容轉(zhuǎn)達(dá)工作,語言文明、態(tài)度熱情,嚴(yán)禁校外人員在傳達(dá)室接打電話,按時做好報刊雜志和往來信件的收發(fā)工作。

8、有權(quán)制止和杜絕在校門前擺攤設(shè)點、亂張貼、散發(fā)廣告宣傳品等現(xiàn)象,協(xié)助值班領(lǐng)導(dǎo)和教師維持好上學(xué)和放學(xué)期間校門口的秩序。

9、保持值班室內(nèi)外的衛(wèi)生清潔工作,負(fù)責(zé)學(xué)校綠化管理工作,并負(fù)責(zé)門前衛(wèi)生三包區(qū)域和部分區(qū)域的衛(wèi)生工作,協(xié)助學(xué)校做相關(guān)的臨時性服務(wù)。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇六

為保證參保人員享受基本醫(yī)療服務(wù),促進(jìn)社會保障及衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展,根據(jù)《西安市區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點機(jī)構(gòu)管理試行辦法》、《西安市區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定點機(jī)構(gòu)考核辦法》等有關(guān)文件精神,進(jìn)一步規(guī)范我院的醫(yī)保管理工作制度,醫(yī)院醫(yī)保工作制度。

一、就醫(yī)管理

1、嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制和因病施治的原則,合理檢查、合理治療、合理用藥,不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

2、堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心”的思想,熱心為參保病人服務(wù)。優(yōu)化就醫(yī)流程,為就診病人提供優(yōu)質(zhì)、便捷、低廉、高效的醫(yī)療環(huán)境。

3、嚴(yán)格執(zhí)行陜西省基本醫(yī)療保險藥品目錄、診療項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施標(biāo)準(zhǔn),做到因病施治、合理檢查、合理治療、合理用藥、不斷提高醫(yī)療質(zhì)量。

4、診療中,凡需提供超基本醫(yī)療保險支付范圍的醫(yī)療服務(wù),需由參保人員承擔(dān)費時,必須事先征得病人或家屬的同意并簽字。未征得病人許可,擅自使用目錄外藥品及診療項目、醫(yī)療服務(wù)設(shè)施,引起病人投訴,除承擔(dān)一切費用外,按投訴處理。

5、嚴(yán)格掌握各種大型儀器設(shè)備的檢查和治療標(biāo)準(zhǔn),需要檢查大型儀器設(shè)備的病人,按醫(yī)保要求辦理相關(guān)手續(xù),由醫(yī)保辦審批后,方可有效。

6、嚴(yán)格掌握醫(yī)保病人的入、出院標(biāo)準(zhǔn)。醫(yī)保病人就診時,應(yīng)核對醫(yī)保手冊,進(jìn)行身份驗證,嚴(yán)格把關(guān),禁止交通事故、打架斗毆、工傷等非醫(yī)保基金支付范圍的'病人列入醫(yī)保基金支付。對新入院的醫(yī)保病人,應(yīng)通知病人必須在24小時內(nèi)將醫(yī)保卡及醫(yī)保手冊由醫(yī)保辦保管。

7、門診及住院病歷,應(yīng)書寫規(guī)范齊全,各種檢查治療、用藥及出院帶藥需符合病情及相關(guān)規(guī)定。門診處方及住院病歷,應(yīng)妥善保存?zhèn)洳椋T診處方至少保存2年,住院病歷至少保存15年。

8、病人住院期間需轉(zhuǎn)上級醫(yī)院門診檢查(不包括治療項目),應(yīng)告知病人事先辦理轉(zhuǎn)院核準(zhǔn)手續(xù)。病人需轉(zhuǎn)院治療的,科室主管醫(yī)師先填寫轉(zhuǎn)院申請表,科主任、主管院長簽字,醫(yī)保辦審核蓋章,由病人到醫(yī)保中心辦理批準(zhǔn)手續(xù)。

9、嚴(yán)格按照《陜西省醫(yī)療收費標(biāo)準(zhǔn)》收費,不得擅自立項,抬價、巧立名目。

10、特檢特治審核表或有關(guān)檢查治療申請單及特材單據(jù)須留存?zhèn)洳椤?/p>

11、一年醫(yī)保考核年度內(nèi),所有參保病人超基本醫(yī)療支付范圍的醫(yī)療費用控制在其醫(yī)療總費用的5%以內(nèi),所有參保病人醫(yī)療費用個人自負(fù)控制在其醫(yī)療總費用的30%以內(nèi),管理制度《醫(yī)院醫(yī)保工作制度》(http://)。自費藥品占參保人員總藥品費用的10%以內(nèi)。

二、醫(yī)保用藥管理

1、嚴(yán)格按《陜西省基本醫(yī)療保險藥品目》及《醫(yī)保考核》有關(guān)備藥率的要求,根據(jù)醫(yī)院實際情況配備好醫(yī)保目錄內(nèi)中、西藥品,滿足醫(yī)保病人就醫(yī)需要。

2、及時向醫(yī)保機(jī)構(gòu)提供醫(yī)院備藥清單,包括藥品商品名、通用名和劑型等詳細(xì)資料。

3、嚴(yán)格按照急性病人不超過七日量,慢性病人不超過十五日量,規(guī)定疾病( 肝炎、肺結(jié)核、精神并癌癥、糖尿并冠心病)不超過一個月量,并應(yīng)在處方上注明疾病名稱。患者出院http://帶藥,與病情相關(guān)藥品不超過半個月量,輔助用藥限帶一般劑量的原則掌握處方量,并在醫(yī)保病歷中作好記載。治療項目不屬于出院帶藥范圍。

4、醫(yī)保病人要求處方藥外配時,應(yīng)使用專用處方,并到掛號處醫(yī)保窗口,加蓋外配處方專用章,為病人提供方便。

5、醫(yī)務(wù)人員應(yīng)熟悉《藥品目錄》的有關(guān)內(nèi)容,對控制用藥應(yīng)嚴(yán)格《藥品目錄》規(guī)定的適應(yīng)癥使用。使用蛋白類制品應(yīng)達(dá)到規(guī)定生化指標(biāo),并經(jīng)醫(yī)保科審批方可使用,有效期最長為5天。門診病人使用營養(yǎng)類藥品一律自費。

6、使用中藥飲片應(yīng)嚴(yán)格按規(guī)定劑量控制,嚴(yán)禁開變相復(fù)方(二味或二味飲片)。

7、特殊病種病人的門診檢查、用藥必須查看由醫(yī)保中心核準(zhǔn)的特殊病種申請單,并按申請單中核準(zhǔn)的檢查、用藥范圍,按規(guī)定使用特殊病種專用處方,個人付30%,統(tǒng)籌付70%。

三、費用結(jié)算管理

1、嚴(yán)格按《陜西省區(qū)城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險定費用結(jié)算試行辦法》的有關(guān)規(guī)定,按時上報核對無誤有費用結(jié)算《申報表》,要求各類報表內(nèi)容項目齊全、數(shù)據(jù)正確、保存完整。

2、參保病人日常刷卡就醫(yī)和出院結(jié)賬過程中,如出現(xiàn)異常數(shù)據(jù),應(yīng)及時與醫(yī)保中心結(jié)算科或信息科聯(lián)系,查明原則保證結(jié)算數(shù)據(jù)的正確性。

3、門診人次計算標(biāo)準(zhǔn):同一手冊編碼一天內(nèi)多次刷卡,只算一個人次;住院人次計算標(biāo)準(zhǔn):同一手冊編碼十天內(nèi)以相同病種再次刷卡住院的,算一個人次。

4、掛號窗口計算機(jī)操作員應(yīng)先培訓(xùn)后上崗,掛號、計費應(yīng)直接用醫(yī)保卡讀卡操作,絕對不允許采用輸入保障號操作。刷卡操作時要保證對卡操作成功后,才能把卡取出來,藥品輸入要慎重,不要輸錯,不要隨便退藥。

5、特殊病種病人刷卡記賬要慎重,必須查看由醫(yī)保中心核準(zhǔn)的特殊病種治療建議書及門診治療卡,非建議書中核準(zhǔn)的檢查、用藥范圍,和超過治療卡有效期的。絕對不準(zhǔn)進(jìn)入特殊病種刷卡記賬系統(tǒng)進(jìn)行操作。一經(jīng)查出,所扣費用由當(dāng)班操作人員支付。

6、出院操作要確定所有的項目全部錄入完畢,并核對無誤后才能辦理出院手續(xù),以保證上傳的數(shù)據(jù)完整正確。

7、遇刷卡障礙時操作人員應(yīng)做好解釋工作,并及時報告機(jī)房管理人員,或醫(yī)院醫(yī)保管理人員,嚴(yán)禁擅自進(jìn)行非法操作,或推諉病人。

8、外地醫(yī)保病人及農(nóng)村合作醫(yī)療管理參保人員發(fā)生的住院醫(yī)療費用,出院時由參保病人結(jié)清醫(yī)療費,醫(yī)院提供醫(yī)療費用清單、入院錄和出院錄和住院發(fā)票。

四、計算機(jī)系統(tǒng)維護(hù)管理

1、重視信息管理系統(tǒng)的開發(fā)和建設(shè),醫(yī)保新政策出臺時,按統(tǒng)一要求及時下載和修改程序,使其符合規(guī)定,為參保病人提供全天候持卡就醫(yī)服務(wù)。

2、要妥善維護(hù)醫(yī)保中心提供的終端軟件,不得出現(xiàn)人為原因?qū)е聰?shù)據(jù)篡改、丟失或設(shè)備損壞。醫(yī)保系統(tǒng)出現(xiàn)故障時應(yīng)及向醫(yī)保中心信息處報告,并限期排除,以保證系統(tǒng)的正常運行。

3、每天檢查上傳下載的進(jìn)程是否正常,如死機(jī)要進(jìn)行進(jìn)程重啟動。

4、醫(yī)院上傳下載的時間間隔不能設(shè)置太長(一般為20分鐘),更不能關(guān)掉上傳下載進(jìn)程,導(dǎo)致數(shù)據(jù)不能及時上傳下載,影響參保人員個人賬戶。嚴(yán)禁修改數(shù)據(jù)庫中的索引和觸發(fā)器。

注:查看本文相關(guān)詳情請搜索進(jìn)入安徽人事資料網(wǎng)然后站內(nèi)搜索醫(yī)保管理人員工作制度。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇七

第一條為了加強(qiáng)彩票管理,規(guī)范彩票市場發(fā)展,維護(hù)彩票市場秩序,保護(hù)彩票參與者的合法權(quán)益,促進(jìn)社會公益事業(yè)發(fā)展,制定本條例。

第二條本條例所稱彩票,是指國家為籌集社會公益資金,促進(jìn)社會公益事業(yè)發(fā)展而特許發(fā)行、依法銷售,自然人自愿購買,并按照特定規(guī)則獲得中獎機(jī)會的憑證。

彩票不返還本金、不計付利息。

第三條國務(wù)院特許發(fā)行福利彩票、體育彩票。未經(jīng)國務(wù)院特許,禁止發(fā)行其他彩票。禁止在中華人民共和國境內(nèi)發(fā)行、銷售境外彩票。

第四條彩票的發(fā)行、銷售和開獎,應(yīng)當(dāng)遵循公開、公平、公正和誠實信用的原則。

第五條國務(wù)院財政部門負(fù)責(zé)全國的彩票監(jiān)督管理工作。國務(wù)院民政部門、體育行政部門按照各自的職責(zé)分別負(fù)責(zé)全國的福利彩票、體育彩票管理工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府財政部門負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的彩票監(jiān)督管理工作。省、自治區(qū)、直轄市人民政府民政部門、體育行政部門按照各自的職責(zé)分別負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的福利彩票、體育彩票管理工作。

縣級以上各級人民政府公安機(jī)關(guān)和縣級以上工商行政管理機(jī)關(guān),在各自的職責(zé)范圍內(nèi),依法查處非法彩票,維護(hù)彩票市場秩序。

第二章彩票發(fā)行和銷售管理

第六條國務(wù)院民政部門、體育行政部門依法設(shè)立的福利彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、體育彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)(以下簡稱彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)),分別負(fù)責(zé)全國的福利彩票、體育彩票發(fā)行和組織銷售工作。

省、自治區(qū)、直轄市人民政府民政部門、體育行政部門依法設(shè)立的福利彩票銷售機(jī)構(gòu)、體育彩票銷售機(jī)構(gòu)(以下簡稱彩票銷售機(jī)構(gòu)),分別負(fù)責(zé)本行政區(qū)域的福利彩票、體育彩票銷售工作。

第七條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)申請開設(shè)、停止福利彩票、體育彩票的具體品種(以下簡稱彩票品種)或者申請變更彩票品種審批事項的,應(yīng)當(dāng)依照本條例規(guī)定的程序報國務(wù)院財政部門批準(zhǔn)。

國務(wù)院財政部門應(yīng)當(dāng)根據(jù)彩票市場健康發(fā)展的需要,按照合理規(guī)劃彩票市場和彩票品種結(jié)構(gòu)、嚴(yán)格控制彩票風(fēng)險的原則,對彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)的申請進(jìn)行審查。

第八條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)申請開設(shè)彩票品種,應(yīng)當(dāng)經(jīng)國務(wù)院民政部門或者國務(wù)院體育行政部門審核同意,向國務(wù)院財政部門提交下列申請材料:

(一)申請書;

(二)彩票品種的規(guī)則;

(三)發(fā)行方式、發(fā)行范圍;

(四)市場分析報告及技術(shù)可行性分析報告;

(五)開獎、兌獎操作規(guī)程;

(六)風(fēng)險控制方案。

國務(wù)院財政部門應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起90個工作日內(nèi),通過專家評審、聽證會等方式對開設(shè)彩票品種聽取社會意見,對申請進(jìn)行審查并作出書面決定。

第九條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)申請變更彩票品種的規(guī)則、發(fā)行方式、發(fā)行范圍等審批事項的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)國務(wù)院民政部門或者國務(wù)院體育行政部門審核同意,向國務(wù)院財政部門提出申請并提交與變更事項有關(guān)的材料。國務(wù)院財政部門應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起45個工作日內(nèi),對申請進(jìn)行審查并作出書面決定。

第十條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)申請停止彩票品種的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)國務(wù)院民政部門或者國務(wù)院體育行政部門審核同意,向國務(wù)院財政部門提出書面申請并提交與停止彩票品種有關(guān)的材料。國務(wù)院財政部門應(yīng)當(dāng)自受理申請之日起10個工作日內(nèi),對申請進(jìn)行審查并作出書面決定。

第十一條經(jīng)批準(zhǔn)開設(shè)、停止彩票品種或者變更彩票品種審批事項的,彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在開設(shè)、變更、停止的10個自然日前,將有關(guān)信息向社會公告。

第十二條因維護(hù)社會公共利益的需要,在緊急情況下,國務(wù)院財政部門可以采取必要措施,決定變更彩票品種審批事項或者停止彩票品種。

第十三條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)依照政府采購法律、行政法規(guī)的規(guī)定,采購符合標(biāo)準(zhǔn)的彩票設(shè)備和技術(shù)服務(wù)。

彩票設(shè)備和技術(shù)服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),由國務(wù)院財政部門會同國務(wù)院民政部門、體育行政部門依照國家有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化法律、行政法規(guī)的規(guī)定制定。

第十四條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)建立風(fēng)險管理體系和可疑資金報告制度,保障彩票發(fā)行、銷售的安全。

彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)彩票銷售系統(tǒng)的數(shù)據(jù)管理、開獎兌獎管理以及彩票資金的歸集管理,不得委托他人管理。

第十五條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)可以委托單位、個人代理銷售彩票。彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)與接受委托的彩票代銷者簽訂彩票代銷合同。福利彩票、體育彩票的代銷合同示范文本分別由國務(wù)院民政部門、體育行政部門制定。

彩票代銷者不得委托他人代銷彩票。

第十六條彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)為彩票代銷者配置彩票投注專用設(shè)備。彩票投注專用設(shè)備屬于彩票銷售機(jī)構(gòu)所有,彩票代銷者不得轉(zhuǎn)借、出租、出售。

第十七條彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)下,統(tǒng)籌規(guī)劃彩票銷售場所的布局。彩票銷售場所應(yīng)當(dāng)按照彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)的統(tǒng)一要求,設(shè)置彩票銷售標(biāo)識,張貼警示標(biāo)語。

第十八條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)、彩票代銷者不得有下列行為:

(一)進(jìn)行虛假性、誤導(dǎo)性宣傳;

(二)以詆毀同業(yè)者等手段進(jìn)行不正當(dāng)競爭;

(三)向未成年人銷售彩票;

(四)以賒銷或者信用方式銷售彩票。

第十九條需要銷毀彩票的,由彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)報國務(wù)院財政部門批準(zhǔn)后,在國務(wù)院民政部門或者國務(wù)院體育行政部門的監(jiān)督下銷毀。

第二十條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時將彩票發(fā)行、銷售情況向社會全面公布,接受社會公眾的監(jiān)督。

第三章彩票開獎和兌獎管理

第二十一條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照批準(zhǔn)的彩票品種的規(guī)則和開獎操作規(guī)程開獎。

國務(wù)院民政部門、體育行政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府民政部門、體育行政部門應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對彩票開獎活動的監(jiān)督,確保彩票開獎的公開、公正。

第二十二條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)確保彩票銷售數(shù)據(jù)的完整、準(zhǔn)確和安全。當(dāng)期彩票銷售數(shù)據(jù)封存后至開獎活動結(jié)束前,不得查閱、變更或者刪除銷售數(shù)據(jù)。

第二十三條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)對開獎設(shè)備的管理,確保開獎設(shè)備正常運行,并配置備用開獎設(shè)備。

第二十四條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)在每期彩票銷售結(jié)束后,及時向社會公布當(dāng)期彩票的銷售情況和開獎結(jié)果。

第二十五條彩票中獎?wù)邞?yīng)當(dāng)自開獎之日起60個自然日內(nèi),持中獎彩票到指定的地點兌獎,彩票品種的規(guī)則規(guī)定需要出示身份證件的,還應(yīng)當(dāng)出示本人身份證件。逾期不兌獎的視為棄獎。

禁止使用偽造、變造的彩票兌獎。

第二十六條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)、彩票代銷者應(yīng)當(dāng)按照彩票品種的規(guī)則和兌獎操作規(guī)程兌獎。

彩票中獎獎金應(yīng)當(dāng)以人民幣現(xiàn)金或者現(xiàn)金支票形式一次性兌付。

不得向未成年人兌獎。

第二十七條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)、彩票代銷者以及其他因職務(wù)或者業(yè)務(wù)便利知悉彩票中獎?wù)邆€人信息的人員,應(yīng)當(dāng)對彩票中獎?wù)邆€人信息予以保密。

第四章彩票資金管理

第二十八條彩票資金包括彩票獎金、彩票發(fā)行費和彩票公益金。彩票資金構(gòu)成比例由國務(wù)院決定。

彩票品種中彩票資金的具體構(gòu)成比例,由國務(wù)院財政部門按照國務(wù)院的決定確定。

隨著彩票發(fā)行規(guī)模的擴(kuò)大和彩票品種的增加,可以降低彩票發(fā)行費比例。

第二十九條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院財政部門的規(guī)定開設(shè)彩票資金賬戶,用于核算彩票資金。

第三十條國務(wù)院財政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府財政部門應(yīng)當(dāng)建立彩票發(fā)行、銷售和資金管理信息系統(tǒng),及時掌握彩票銷售和資金流動情況。

第三十一條彩票獎金用于支付彩票中獎?wù)摺2势眴巫ⅹ劷鸬淖罡呦揞~,由國務(wù)院財政部門根據(jù)彩票市場發(fā)展情況決定。

逾期未兌獎的獎金,納入彩票公益金。

第三十二條彩票發(fā)行費專項用于彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)費用支出以及彩票代銷者的銷售費用支出。

彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)費實行收支兩條線管理,其支出應(yīng)當(dāng)符合彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)財務(wù)管理制度。

第三十三條彩票公益金專項用于社會福利、體育等社會公益事業(yè),不用于平衡財政一般預(yù)算。

彩票公益金按照政府性基金管理辦法納入預(yù)算,實行收支兩條線管理。

第三十四條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院財政部門的規(guī)定,及時上繳彩票公益金和彩票發(fā)行費中的業(yè)務(wù)費,不得截留或者挪作他用。財政部門應(yīng)當(dāng)及時核撥彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)的業(yè)務(wù)費。

第三十五條彩票公益金的分配政策,由國務(wù)院財政部門會同國務(wù)院民政、體育行政等有關(guān)部門提出方案,報國務(wù)院批準(zhǔn)后執(zhí)行。

第三十六條彩票發(fā)行費、彩票公益金的管理、使用單位,應(yīng)當(dāng)依法接受財政部門、審計機(jī)關(guān)和社會公眾的監(jiān)督。

彩票公益金的管理、使用單位,應(yīng)當(dāng)每年向社會公告公益金的使用情況。

第三十七條國務(wù)院財政部門和省、自治區(qū)、直轄市人民政府財政部門應(yīng)當(dāng)每年向本級人民政府報告上年度彩票公益金的籌集、分配和使用情況,并向社會公告。

第五章法律責(zé)任

第三十八條違反本條例規(guī)定,擅自發(fā)行、銷售彩票,或者在中華人民共和國境內(nèi)發(fā)行、銷售境外彩票構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,由公安機(jī)關(guān)依法給予治安管理處罰;有違法所得的,沒收違法所得。

第三十九條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)有下列行為之一的,由財政部門責(zé)令停業(yè)整頓;有違法所得的,沒收違法所得,并處違法所得3倍的`罰款;對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予處分;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任:

(一)未經(jīng)批準(zhǔn)開設(shè)、停止彩票品種或者未經(jīng)批準(zhǔn)變更彩票品種審批事項的;

(四)違反規(guī)定查閱、變更、刪除彩票銷售數(shù)據(jù)的;

(五)以賒銷或者信用方式銷售彩票的;

(六)未經(jīng)批準(zhǔn)銷毀彩票的;

(七)截留、挪用彩票資金的。

第四十條彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)有下列行為之一的,由財政部門責(zé)令改正;有違法所得的,沒收違法所得;對直接負(fù)責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予處分:

(一)采購不符合標(biāo)準(zhǔn)的彩票設(shè)備或者技術(shù)服務(wù)的;

(二)進(jìn)行虛假性、誤導(dǎo)性宣傳的;

(三)以詆毀同業(yè)者等手段進(jìn)行不正當(dāng)競爭的;

(四)向未成年人銷售彩票的;

(五)泄露彩票中獎?wù)邆€人信息的;

(六)未將逾期未兌獎的獎金納入彩票公益金的;

(七)未按規(guī)定上繳彩票公益金、彩票發(fā)行費中的業(yè)務(wù)費的。

第四十一條彩票代銷者有下列行為之一的,由民政部門、體育行政部門責(zé)令改正,處2000元以上1萬元以下罰款;有違法所得的,沒收違法所得:

(一)委托他人代銷彩票或者轉(zhuǎn)借、出租、出售彩票投注專用設(shè)備的;

(二)進(jìn)行虛假性、誤導(dǎo)性宣傳的;

(三)以詆毀同業(yè)者等手段進(jìn)行不正當(dāng)競爭的;

(四)向未成年人銷售彩票的;

(五)以賒銷或者信用方式銷售彩票的。

彩票代銷者有前款行為受到處罰的,彩票發(fā)行機(jī)構(gòu)、彩票銷售機(jī)構(gòu)有權(quán)解除彩票代銷合同。

第四十二條偽造、變造彩票或使用偽造、變造的彩票兌獎的,依法給予治安管理處罰;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。

第四十三條彩票公益金管理、使用單位違反彩票公益金管理、使用規(guī)定的,由財政部門責(zé)令限期改正;有違法所得的,沒收違法所得;在規(guī)定期限內(nèi)不改正的,沒收已使用彩票公益金形成的資產(chǎn),取消其彩票公益金使用資格。

第四十四條依照本條例的規(guī)定履行彩票管理職責(zé)的財政部門、民政部門、體育行政部門的工作人員,在彩票監(jiān)督管理活動中濫用職權(quán)、玩忽職守、徇私舞弊,構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任;尚不構(gòu)成犯罪的,依法給予處分。

第六章附則

第四十五條本條例自2015年7月1日起施行。

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資產(chǎn)管理實行三級管理方式?

1、 相關(guān)部門需要領(lǐng)用資產(chǎn),要落實到使用人。?

3、 使用者應(yīng)該按照規(guī)定的要求使用、保養(yǎng)和維護(hù)。?

b) 財務(wù)部負(fù)責(zé)向上級國有財產(chǎn)管理部門辦理報廢手續(xù)。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇八

1、熟悉并執(zhí)行電梯有關(guān)的國家政策、法規(guī),結(jié)合本單位的實際情況,制定相應(yīng)的管理方法,不斷完善電梯的管理工作,檢查和糾正電梯使用中的違章行為。

2、熟悉電梯的基本原理、性能、使用方法。

3、監(jiān)督電梯作業(yè)人員認(rèn)真執(zhí)行電梯安全管理制度和安全操作規(guī)程。

4、編制電梯定期檢查和維護(hù)保養(yǎng)計劃,并監(jiān)督執(zhí)行。

5、負(fù)責(zé)按國家規(guī)定要求向政府部門申請定期監(jiān)督檢驗。

6、根據(jù)單位職工培訓(xùn)制度,組織電梯作業(yè)人員參加政府部門舉辦的培訓(xùn)班和組織內(nèi)部學(xué)習(xí)。

7、組織、督促、聯(lián)系有關(guān)部門人員進(jìn)行電梯事故隱患的整改。

8、負(fù)責(zé)組織電梯一般事故的調(diào)查分析,及時向政府部門報告電梯事故的情況。

9、負(fù)責(zé)建立、管理電梯技術(shù)檔案和原始記錄檔案。

10、組織緊急救援演習(xí)。

篇二:電梯安全管-理-員職責(zé)

(一)熟悉并執(zhí)行電梯有關(guān)的國家政策、法規(guī),結(jié)合本單位的`實際情況,制定相關(guān)的管理方法,不斷完善電梯的管理工作,檢查和糾正電梯使用中的違章行為。

(二)進(jìn)行電梯運行的日常巡視,記錄電梯日常使用狀況。

(三)制定和落實電梯的定期檢驗計劃。

(四)檢查電梯安全注意事項和警示標(biāo)志,確保齊全清晰。

(五)妥善保管電梯鑰匙及其安全提示牌。

(六)發(fā)現(xiàn)電梯運行事故隱患需要停止使用的,有權(quán)作出停止使用的決定,并且立即報告本單位負(fù)責(zé)人。

(七)接到故障報警后,立即趕赴現(xiàn)場,組織電梯維修作業(yè)人員實施救援。

(八)實施對電梯安裝、改造、維修和維保工作的監(jiān)督,對維保單位的維保記錄簽字確認(rèn)。

篇三:電梯安全管-理-員職責(zé)

1、積極參加市、區(qū)特種設(shè)備行業(yè)技監(jiān)部門組織的專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn),對電梯結(jié)構(gòu)和相關(guān)安全技術(shù)知識要有一定的了解和掌握,熟知保證電梯安全運行的操作規(guī)程、法規(guī)標(biāo)準(zhǔn)以及乘電梯的安全規(guī)則和要求。持行業(yè)有效證件上崗。

2、經(jīng)常口頭宣講,張貼安全提示等多種形式向乘梯人員宣傳電梯安全使用常識,檢查,堅決糾正,制止電梯使用中在轎廂內(nèi)吸煙、吐痰、打鬧、跳躍、扒、擠等不文明不合規(guī)行為和現(xiàn)象。確保電梯正常使用。

3、每天至少對園區(qū)所有電梯巡查一次,并要認(rèn)真做好記錄;運行中一旦發(fā)現(xiàn)電梯出現(xiàn)故障時,要立即與維保單位聯(lián)系,進(jìn)行搶修,若由于行業(yè)部門對送電設(shè)備或管網(wǎng)進(jìn)行檢修等原因,在接到有關(guān)方面通知,正式停電前15分鐘,應(yīng)于電梯轎廂門旁張貼停電通知,告知乘客,以免發(fā)生墜落。

4、按樓分部,建立建全電梯技術(shù)檔案。認(rèn)真填寫電梯的保養(yǎng),報修記錄并妥善保存。電梯鑰匙專人保管。

5、積極完成中心交給的其他工作任務(wù)。

篇四:電梯安全管-理-員職責(zé)

一、熟悉和宣傳貫徹有關(guān)電梯法律、法規(guī)、規(guī)章和安全技術(shù)常識。

二、編制本單位特種設(shè)備安全管理的規(guī)章制度和相關(guān)的操作規(guī)程,并負(fù)責(zé)本單電梯使用登記工作和安全技術(shù)資料的歸檔工作。

三、建立健全本單位電梯的安全管理組織體系,分層次、分類別地對本單位電梯使用狀況進(jìn)行經(jīng)常性的檢查,并做好記錄檢查和糾正其使用中的違章行為,發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時處理。

四、對本單位職工進(jìn)行電梯安全知識教育和培訓(xùn),組織開展各種安全宣傳教育活動,并根據(jù)本單位制定電梯事故應(yīng)急救援預(yù)案和組織應(yīng)急救援演練。

五、編制常規(guī)性計劃并組織落實,做好電梯的日常定期檢修、維護(hù)保養(yǎng),按時申報并配合特種設(shè)備檢驗機(jī)構(gòu)做好特種設(shè)備的定期檢驗工作。

六、根據(jù)規(guī)定,配合有關(guān)機(jī)構(gòu)做好電梯事故報告、調(diào)查、處理、匯總和統(tǒng)計工作。

1、負(fù)責(zé)建立電梯設(shè)備的臺帳。

2、負(fù)責(zé)電梯日常操作及日常檢查。

3、負(fù)責(zé)督促、檢查電梯的維保工作,并按規(guī)定完成電梯的年檢工作。

4、負(fù)責(zé)對維修方案的鑒定和維修零部件更換跟進(jìn)、

5、熟悉電梯的基本原理,能看懂電梯的原理圖,熟悉電梯的內(nèi)部構(gòu)造,積極配合電梯公司做好電梯的維修保養(yǎng)工作,搞好電梯的年檢年審。

6、自覺遵守公司制定的各項規(guī)章制度,工作時思想集中不閑聊、不抽煙,不做與工作無關(guān)的事情,嚴(yán)禁酒后上崗。

7、對日常工作進(jìn)行自檢并做好記錄。

8、堅守工作崗位,按規(guī)定著裝并佩帶工作牌,儀表端莊,精神飽滿,隨叫隨到。

11、每天例行對電梯進(jìn)行巡視,發(fā)現(xiàn)異常立即與維保公司聯(lián)系,確保電梯的正常運行;對維保公司維保的內(nèi)容和更換的零配件要詳細(xì)記錄。

12、維修保養(yǎng)電梯時,要在一樓轎門或扶梯口掛停用牌,嚴(yán)禁違章操作,保障檢修安全,工作中本著修舊利廢,節(jié)能降耗,努力降低維修成本,監(jiān)督到位。

13、督促和跟進(jìn)維修保養(yǎng)單位按照合同對電梯進(jìn)行維修和養(yǎng)護(hù),定期對維保單位維保質(zhì)量提出書面報告。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇九

1、監(jiān)理站應(yīng)督促施工單位開工前編制生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案,設(shè)立應(yīng)急救援組織,配齊應(yīng)急救援人員,配備不要的應(yīng)急救援器材、設(shè)備和救援物資。

2、專業(yè)監(jiān)理工程師對預(yù)案進(jìn)行審核,現(xiàn)場實地查看清點確認(rèn)救援人員、機(jī)具物資配備等有關(guān)事宜,確保落實到位。

3、專業(yè)監(jiān)理工程師審查應(yīng)急預(yù)案符合要求,簽認(rèn)后報監(jiān)理站,經(jīng)安全監(jiān)理工程師審核后報總監(jiān)理工程師批準(zhǔn)備案。

4、監(jiān)理工程師經(jīng)常檢查應(yīng)急機(jī)具、物資是否完好齊全,存儲到位,督促施工單位組織應(yīng)急救援和消防演練,確保應(yīng)急救援時能熟練進(jìn)行。

5、監(jiān)理工程師加強(qiáng)現(xiàn)場應(yīng)急救援的動態(tài)管理,根據(jù)工程的推進(jìn),適時要求施工單位進(jìn)行方案或措施、救援物資的.補(bǔ)充與完善。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇十

進(jìn),鞭策后進(jìn),進(jìn)而提高工作效率,提升工作業(yè)績,現(xiàn)結(jié)合公司實際情況,制定本規(guī)定。

二、工程管理人員管理制度

1、誠實守信,務(wù)實高效,遵守公司的各項管理規(guī)定及制度,確保工作質(zhì)量和工作效率。

2、工程管理人員必須以身作則,帶頭執(zhí)行和遵守公司的各項規(guī)章制度。

3、工程管理人員要有集體精神,不可獨自為政,不準(zhǔn)有小山頭。

4、工程管理人員 要以公司利益為重,保守公司機(jī)密。

5、下級必須服從上級的工作安排、指令、或者處理,做到先服從后申述。

6、工程管理人員要分工負(fù)責(zé),管理人員之間遇到矛盾時,要尋求正確的解決途徑。不準(zhǔn)相互謾罵、詆毀、爭吵。

7、如果發(fā)生打架,斗毆者,先打人者開除處理,并且取消一切待遇,還手者處留守查看。

8、工程管理人員遇到矛盾或者意見不一致,必須尋求上級解決。

9、工程管理人員必須及時準(zhǔn)確的回答下級或者員工提出的任何問題,不得拖而不辦。

10、工程管理人員對自己拿不準(zhǔn)確的問題不能隨口作答,必須先請示上級,得到準(zhǔn)確答案后才給予答復(fù),否者造成的一切后果自負(fù)。

11、工程管理人員要恪盡職守,起表率帶頭作用,在上班時,嚴(yán)禁在工程場所內(nèi)部嘻打哈笑、勾肩搭背。

12、嚴(yán)禁在上班時間吃東西。

13、工程管理人員嚴(yán)管自己的生活作風(fēng),不得索取下級員工的財、物、接收下級請吃請喝。

14、工程管理人員在處理問題的過程中,不得有侮辱人格的語言,不得有拍桌子、吼叫或者其他不良的言行。

15、工程管理人員要做到早到晚走,關(guān)心下級,愛護(hù)下級,尊重下級。

16、工程管理人員要善于聽取下級意見,集思廣益,善于批評和自我批評。

18、工程管理人員必須善于引導(dǎo)下級和員工,充分發(fā)揮下級的積極性和創(chuàng)造性。

19、工程管理人員要獎罰分明,不可唯親是用,要一視同仁。

20、工程管理人員上傳下達(dá)要及時準(zhǔn)確,不可拖泥帶水。

21、工程管理人員對未確認(rèn)的事務(wù)不可隨意泄漏和宣傳,否則造成的后果嚴(yán)懲不怠。

22、工程管理人員對當(dāng)天的事情必須當(dāng)天完成。

23、工程管理人員要善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),善于總結(jié)成敗得失。

24、工程管理人員不得散布謠言,會上不說,會后亂說,背后議論他人詆毀他人,造成輿-論。

25、工程管理人員要有長遠(yuǎn)的計劃安排,精通本部門的人和事,能合理的運用本部門的人員,充分利用本部門人力完成任務(wù)。

26、工程管理人員敢于承擔(dān)錯誤和責(zé)任。

27、工程管理人員必須熟悉和掌握下級人員的特征和特長,合理分配任務(wù),才能充分發(fā)揮下級的作用和能力。

28、工程管理人員必須要有宏觀調(diào)控的能力,果斷處理出現(xiàn)的問題和突發(fā)性問題。工程管理人員要有較強(qiáng)的預(yù)測能力,能夠根據(jù)本部門的人力合理的安排任務(wù),并預(yù)測進(jìn)度狀況。

29、工程管理人員要有徹底追蹤的能力,對出現(xiàn)的問題要一竿子查到底,追根求源。

三、施工人員管理制度

1、工地的所有員工必須遵守本公司制定的一切規(guī)章制度,聽從公司管理人員的指揮和安排,服從建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理公司、工程質(zhì)量監(jiān)督部門及相關(guān)部門的指導(dǎo)、檢查。

2、遵紀(jì)守法,爭做奉獻(xiàn)求實、愛崗敬業(yè)文明先進(jìn)員工。

3、堅決遵守工地作息時間,按時上、下班和晚休、不得遲到和早退、有事要請假、不得擅離職守。

4、嚴(yán)禁打架斗毆、賭博,若有違犯者,不論情由,均處以1000元罰款,其醫(yī)藥費自理后公司再做處理。對屢教不改、情節(jié)嚴(yán)重者,送交司-法-部門處理。

5、 對不服從公司管理人員和相關(guān)部門人員的安排,尋釁鬧-事、故意制造事端均處以500元罰款,其醫(yī)藥費自理后公司再做處理,并開除當(dāng)事人。

6、文明用語、講文明、講禮貌、團(tuán)結(jié)進(jìn)取、求實創(chuàng)新。

7、對工地材料、設(shè)備、機(jī)械、工具、用具等人人都得關(guān)心和愛護(hù),不得損壞和丟失(包括甲方及相鄰單位的財物)。文明工地的設(shè)施人人都得關(guān)心愛護(hù)。對有意損害公共財物者,賠償原物價值的200%。對不按操作規(guī)程操作、無意損壞者賠償其原物的50%。愛護(hù)公物、人人有責(zé)。

8、工地用電要注意安全,所有用電線路、電器、接電、照明用電均應(yīng)由工地電工專人負(fù)責(zé)接線,他人不得私自亂動-亂接。否則引起的一切不安全事故、機(jī)械損壞事故及傷亡事故,均由當(dāng)事人自行負(fù)責(zé)及賠償。機(jī)械設(shè)備的操作應(yīng)持(上崗證)的專業(yè)人員操作,操作必須按照《機(jī)械操作規(guī)程》操作,他人不得隨意亂開亂動,否則一切后果自負(fù)。安全駕駛、文明操作。

9、工地所有員工必須樹立安全第一的思想,嚴(yán)格按照各項安全施工要求執(zhí)行并操作,確保安全施工。堅持預(yù)防為主,防消結(jié)合的原則,杜絕火種、火源進(jìn)入施工現(xiàn)場。

10、進(jìn)入施工現(xiàn)場的所的人員必須佩戴安全帽,嚴(yán)禁穿拖鞋及高跟鞋。嚴(yán)禁從高空拋扔?xùn)|西,高空作業(yè)必須系好安全帶,嚴(yán)格遵守《建筑施工安全操作規(guī)程》,若有違章操作,所發(fā)生的一切不安全事故及傷亡事故,公司概不負(fù)責(zé),其醫(yī)療費、護(hù)理費及誤工費等,均由本人自理。若在工地以外發(fā)生的一切不安全事故,其后果由本人負(fù)責(zé)自理,公司概不負(fù)責(zé)。高高興興上班,平平安安下班。

11、工地所有員工應(yīng)妥善保管好自己所攜帶的行李、物品。嚴(yán)禁在本工地、建設(shè)單位、相鄰單位及他人處盜竊財物或伙同外界人員盜竊本工地財物,若有發(fā)現(xiàn),不問情由均處以1000元以上罰款或處以原價值二十倍以上罰款,情節(jié)嚴(yán)重者送交司-法-部門處理。遵紀(jì)守法、做文明使者。

12、工地應(yīng)做到文明施工,要求同事之間禮貌用語,搞好自身衛(wèi)生及環(huán)境衛(wèi)生,施工現(xiàn)場應(yīng)經(jīng)常保持衛(wèi)生良好,施工機(jī)械設(shè)備及現(xiàn)場材料布局井井有條,做好工地容貌及個人容貌完全符合文明工地的標(biāo)準(zhǔn)。講文明禮貌、樹良好風(fēng)氣。

13、工地所有員工、各施工班組應(yīng)保管、保養(yǎng)好其所用的一切財物(機(jī)具、工具、用具、設(shè)備、車輛、鋼化、生活用品、辦公用品等),如有損壞、丟失等應(yīng)照價賠償,設(shè)備為我創(chuàng)效益、我為設(shè)備搞整潔。

14、嚴(yán)格遵守文明工地及宿舍的管理制度。自覺保護(hù)環(huán)境衛(wèi)生。

四、工程監(jiān)理人員管理制度

1、監(jiān)理單位要對每個施工標(biāo)段專業(yè)配備齊全。

2、所有進(jìn)駐施工現(xiàn)場的監(jiān)理人員必須持證上崗,沒有證件的監(jiān)理人員,不得參與本工程的監(jiān)理工作。

3、要求監(jiān)理單位對所監(jiān)理的所有工程責(zé)任到人,每項工程都要列出工程責(zé)任人名單表。

4、對工程主體以及其它重要部位必須旁站監(jiān)理,如發(fā)現(xiàn)監(jiān)理人員不在現(xiàn)場,每次給以本工程監(jiān)理責(zé)任人10元——50元罰款,情節(jié)嚴(yán)重的由監(jiān)理公司更換監(jiān)理人員。

5、甲方在同一工程中多次發(fā)現(xiàn)類似質(zhì)量的問題,對本工程負(fù)責(zé)的監(jiān)理人員給以10——50元的罰款,并責(zé)令寫出書面檢查及下步的保證措施。

6、監(jiān)理人員不得參與本院所有工程分項承包或強(qiáng)制性給項目部介紹分部分項工程承包人,更不得在所監(jiān)理工程做上述活動。如發(fā)現(xiàn)有上述情況,要求監(jiān)理單位更換監(jiān)理人員,并對監(jiān)理單位給予經(jīng)濟(jì)處罰。

7、要求工程監(jiān)理負(fù)責(zé)人,嚴(yán)格執(zhí)行材料驗收制度,對執(zhí)行不嚴(yán)的,一經(jīng)查出,根據(jù)情節(jié)的輕重將給以經(jīng)濟(jì)處罰。

8、監(jiān)理人員要自覺維護(hù)企業(yè)形象,加強(qiáng)廉潔自律。不準(zhǔn)在工地食堂就餐,不準(zhǔn)接受施工方宴請,不得對施工單位卡、拿、要、壓,如有違犯,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),給予批評教育和經(jīng)濟(jì)處罰。

1、?施工單位應(yīng)嚴(yán)格遵守國家及地方政府頒發(fā)的安全施工、文明施工等規(guī)范、條例,遵守建設(shè)單位的現(xiàn)場管理規(guī)定。建設(shè)單位將不定期邀請有關(guān)部門按《成都市建設(shè)工程現(xiàn)場文明施工檢查評定標(biāo)準(zhǔn)》等要求進(jìn)行檢查,達(dá)不到文明工地標(biāo)準(zhǔn)的,建設(shè)單位即可勒令其停工整改。

2、?施工現(xiàn)場必須按要求設(shè)置“五圖一牌”,標(biāo)牌的內(nèi)容及形式必須符合相關(guān)規(guī)定要求。

3、?施工現(xiàn)場應(yīng)有恰當(dāng)?shù)臉?biāo)語和安全警戒標(biāo)志。標(biāo)語標(biāo)牌由施工單位擬定,交甲方現(xiàn)場代表審定批準(zhǔn)后付諸實施,切勿亂寫亂畫以及隨意張貼懸掛。

4、?施工現(xiàn)場實行封閉式管理,各施工單位制定相應(yīng)的門崗管理制度并嚴(yán)格執(zhí)行,施工現(xiàn)場的管理人員、施工人員必須佩戴證明身份的證卡進(jìn)出,非施工人員不得擅自進(jìn)入施工現(xiàn)場。證卡由施工單位擬定內(nèi)容及形式,交由甲方審定批準(zhǔn)后實施。

5、?本工程施工場地,以該項目總平面紅線范圍內(nèi)及臨時租用地作為施工場地,施工單位在施工前,必須在甲方規(guī)定的區(qū)域內(nèi)布置臨設(shè),并將總平面布置圖交由甲方審定批準(zhǔn)后,方能付諸實施。

6、?施工單位在施工現(xiàn)場周邊設(shè)立圍護(hù)設(shè)施,屬臨街和居民居住區(qū)在建工程的,應(yīng)當(dāng)設(shè)置封閉式圍護(hù)設(shè)施作業(yè),工地周邊50?米、出入口100?米內(nèi)無垃圾、污水,保持工地周邊整潔。

7、?施工現(xiàn)場應(yīng)確保進(jìn)出道路通暢、平整、堅實,有回旋余地,施工現(xiàn)場應(yīng)有可靠的排水措施,施工污水沉淀排入甲方指定的地方,排水系統(tǒng)處于正常的使用狀態(tài)。

8、?施工單位應(yīng)當(dāng)按照施工總平面布置圖合理布置各項臨時設(shè)施,堆放大宗材料、成品、半成品和施工機(jī)具設(shè)備,減少二次倒運與搬遷,不得侵占場內(nèi)道路及安全防護(hù)等設(shè)施。建筑物內(nèi)外的零散碎料和垃圾渣土應(yīng)及時清理。樓梯踏步、休息平臺、陽臺處等懸挑結(jié)構(gòu)上不得堆放料具和雜物。在施工作業(yè)面,工人操作應(yīng)做到“?活完料凈腳下清”?。

9、?施工單位應(yīng)重視和加強(qiáng)施工現(xiàn)場的衛(wèi)生防病工作;職工食堂應(yīng)符合《中華人民共和國食品衛(wèi)生法》規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),并辦理《衛(wèi)生許可證》;食堂工作人員必須先體檢、培訓(xùn)合格后方可上崗;發(fā)現(xiàn)傳染病人和疑似傳染病人,及時救治的同時向甲方告知。

10、?遵守國家有關(guān)環(huán)境保護(hù)的法律規(guī)定,采取有效措施控制施工現(xiàn)場的各種粉塵、廢氣、固體廢棄物以及噪聲、振動對環(huán)境的污染和危害。

11、?嚴(yán)格按照《中華人民共和國消防條例》的規(guī)定,在施工現(xiàn)場內(nèi)建立和執(zhí)行防火管理制度,設(shè)置符合要求的消防設(shè)施,并保持完好的備用狀態(tài)。在容易發(fā)生火災(zāi)的地方施工或者儲存、使用易燃、易爆器材時,應(yīng)當(dāng)采取特殊的消防安全措施。貫徹“?誰施工誰負(fù)責(zé)安全、防火”?的原則。

12、?在施工現(xiàn)場內(nèi)必須加強(qiáng)社會治安綜合治理工作,施工組織設(shè)計應(yīng)有保衛(wèi)措施方案,落實社會治安綜合治理工作責(zé)任制;遇有治安突發(fā)事件,必須立即向公安機(jī)關(guān)匯報,不得延誤和隱瞞。需要招用外來務(wù)工人員的`,必須立即按有關(guān)規(guī)定辦理《用工證》、《外來人員就業(yè)證》和暫住證。施工現(xiàn)場應(yīng)明確劃分施工區(qū)和生活區(qū),嚴(yán)禁在建工程內(nèi)安排人員住宿,做好宿舍的衛(wèi)生及安全管理,做到窗明地凈,生活用品疊放整齊,并做好宿舍安全用電及消防預(yù)防措施。

13、?施工單位管理人員及工人在施工現(xiàn)場必須戴安全帽,安全帽的顏色應(yīng)便于區(qū)分;高空作業(yè),必須系安全帶,做到高掛低用及牢固,設(shè)置必要的警戒;安全平網(wǎng)必須隔層鋪設(shè)并及時清理,嚴(yán)防高空墜物。所有人員特別是操作工人不得從柱子箍筋上下,鋼筋骨架無論其固定與否,不得在上行走,特別是板筋,必須要“?安全第一”?。

14、?施工單位操作工人必須穿著統(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)建筑背心上班,且必須定時清洗,不得有明顯大面積污垢。

15、?施工單位在土方開挖中如發(fā)現(xiàn)管道電纜及其它埋設(shè)物應(yīng)及時報告,不得擅自處理。在不放坡、挖深超過1、5?米的土方施工中必須采取正確的經(jīng)甲方現(xiàn)場代表批準(zhǔn)的護(hù)壁措施;外運土方時,應(yīng)辦理“?渣土棄置許可證”?,并作好周邊環(huán)境的清潔衛(wèi)生;在出入口20?米內(nèi)應(yīng)鋪設(shè)草墊;在施工中,必須派員清潔污染路面,在施工后必須對路面進(jìn)行徹底的清潔。如在現(xiàn)場堆碼土方,應(yīng)距離圍墻50cm?,距離操作人員100cm?以上,垂直堆放高度不能超過1?、5?米;電纜兩側(cè)1m?范圍內(nèi)應(yīng)采用人工挖掘。

16、?施工單位在主體及裝修施工時,必須作好外架的搭設(shè)和安全網(wǎng)的懸掛,其作法應(yīng)以書面形式在施工前兩天上報甲方,經(jīng)批準(zhǔn)后方能實施,腳手架的搭設(shè)應(yīng)遵照《腳手架搭設(shè)的安全要求》,特別需注意對只圖施工方便隨意拆除外架連墻桿及外架基礎(chǔ)松動等影響腳手架安全的情況進(jìn)行監(jiān)管。

17、?施工單位應(yīng)對現(xiàn)場機(jī)具進(jìn)行正常維護(hù)和定期保養(yǎng)。使用垂直運輸機(jī)械(如塔吊、門字架等),必須有勞動局頒發(fā)的使用許可證,方能使用。相鄰工地的塔吊,各施工單位應(yīng)相互協(xié)調(diào),制定防碰撞措施,嚴(yán)防發(fā)生塔吊碰撞事故。

18、?每天施工單位項目經(jīng)理或責(zé)任工長應(yīng)準(zhǔn)時到施工現(xiàn)場,如有急事,應(yīng)向甲方現(xiàn)場代表請假批準(zhǔn),施工現(xiàn)場應(yīng)隨時有負(fù)責(zé)人,如施工負(fù)責(zé)人不在,必須指定有資質(zhì)的臨時負(fù)責(zé)人。我公司現(xiàn)場代表對其的考核結(jié)果,將作為衡量施工單位管理水平的一個重要依據(jù)。

19、?在夜間施工時,施工單位必須有管理人員值班,管理人員值班名單應(yīng)上報甲方。

20、?在施工前,各施工工長應(yīng)以書面形式向施工工人作好安全技術(shù)交底,并作好文字記錄,隨時接受甲方現(xiàn)場代表的督查。

21、?施工單位必須加強(qiáng)對其現(xiàn)場人員的管理約束,合同履行期間嚴(yán)禁發(fā)生任何性質(zhì)的打架斗毆事件。若施工方人員參與打架斗毆,每發(fā)生一次除賠償由此給建設(shè)單位造成的直接經(jīng)濟(jì)損失外還需按規(guī)定進(jìn)行罰款。

22、?為了維護(hù)建設(shè)場地周邊的花園、環(huán)境,施工單位必須教育工人愛護(hù)一草一木,嚴(yán)禁踐踏、污染、破壞。

工地現(xiàn)場質(zhì)量管理制度

1、?施工單位必須按設(shè)計圖紙,設(shè)計變更、規(guī)范規(guī)程,驗收標(biāo)準(zhǔn)、以及地方的有關(guān)規(guī)定、建設(shè)單位要求進(jìn)行施工和驗收,工程質(zhì)量必須達(dá)到優(yōu)良標(biāo)準(zhǔn)。

2、?各施工單位在開工前,施工現(xiàn)場必須配合合格、齊全的管理人員、建立完善的質(zhì)量、進(jìn)度保障體系,且必須有經(jīng)甲方審查批準(zhǔn)的總體施工組織設(shè)計和各項專項施工方案;未有針對性的施工組織設(shè)計不能開工。

3、?在施工過程中,工地上的負(fù)責(zé)人和技術(shù)人員必須向工人進(jìn)行認(rèn)真的技術(shù)交底,并存有相應(yīng)的文字記錄待查。

4、?建筑物在開挖之前,施工單位必須向甲方提供《放線記錄》,經(jīng)甲方現(xiàn)場代表復(fù)核字認(rèn)可后方可開挖。

5、?分部分項工程隱蔽驗收必須嚴(yán)格執(zhí)行“三檢”制度,經(jīng)施工單位自檢合格后,于正式驗收前24?小時通知甲方和監(jiān)理,并提供有關(guān)合格的資料,驗收合格并簽字后方可進(jìn)行隱蔽。經(jīng)施工單位進(jìn)行“三檢”后的驗收項目,在甲方、監(jiān)理檢查過程中若發(fā)現(xiàn)三處以上不合格的有權(quán)不予驗收,同樣情況出現(xiàn)三次以上的有權(quán)要求更換管理人員。

6、?施工單位在驗收合格后嚴(yán)禁對合格部分做任何改動,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)必須進(jìn)行重新驗收;重要隱蔽部位應(yīng)通知質(zhì)量監(jiān)督和設(shè)計單位共同參加驗收。

7、?甲方、監(jiān)理對施工質(zhì)量有疑問,而要求施工單位復(fù)測時,施工單位應(yīng)于積極配合。對隱蔽工程提出質(zhì)量疑問要求重新檢驗的,無論建設(shè)單位是否進(jìn)行驗收,施工單位都應(yīng)按要求進(jìn)行剝離或開孔,并在檢驗后重新覆蓋或修改。檢驗合格的,建設(shè)單位承擔(dān)由此發(fā)生的全部費用并應(yīng)順延工期。檢驗不合格的,施工單位承擔(dān)發(fā)生的全部費用,工期不予順延。

8、?關(guān)鍵工序施工完畢后,須經(jīng)監(jiān)理、甲方代表驗收合格簽字后(施工單位應(yīng)在驗收前向甲方及監(jiān)理提交三檢記錄、施工交底記錄等資料),方可進(jìn)行下道工序施工,直至確認(rèn)該部分工程合格為止。

9、?混凝土澆筑過程中除必須有值班工長外,還必須保證每個工種(如水、電、模板、鋼筋等)有人值班。

10、?為保證施工質(zhì)量,施工難點以及容易發(fā)生的質(zhì)量通病的地方,施工單位應(yīng)先報施工方案經(jīng)建設(shè)單位確認(rèn),建設(shè)單位可根據(jù)實際情況要求施工單位做施工樣板(包括砌體、抹灰、涂料、門窗安裝、防水、瓷片等),樣板經(jīng)甲方驗收合格后施工單位可按照樣板進(jìn)行大面積施工;砌體工程開始后,施工單位應(yīng)按建設(shè)單位提供的戶型圖完成砌體和水電定位施工標(biāo)準(zhǔn)間,經(jīng)建設(shè)單位確認(rèn)后可大面積施工。

11、?若施工單位多次不按合同約定施工,或違反正常施工程序、施工工藝進(jìn)行野蠻施工,或施工質(zhì)量、安全、環(huán)保等達(dá)不到有關(guān)要求,或施工用材料設(shè)備不合規(guī)定,甲方有權(quán)勒令施工單位暫停施工,施工單位必須立即整改,一切責(zé)任由施工單位負(fù)責(zé)。

12、?如因施工單位原因,造成所建房屋面積與施工圖不符,由此產(chǎn)生的相關(guān)責(zé)任與費用由乙方承擔(dān)。作為有經(jīng)驗的施工單位,施工單位理應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)施工圖紙中明顯錯誤或矛盾(如建施圖與結(jié)施圖不符,尺寸錯誤,照圖施工房屋使用功能明顯不合理等)并及時告知甲方,若施工單位未及時發(fā)現(xiàn)而導(dǎo)致費用與工期損失概由施工單位承擔(dān)。

13、?所有進(jìn)場材料均需提供材質(zhì)合格證明文件進(jìn)行報審,要求送檢的材料必須經(jīng)當(dāng)?shù)刭|(zhì)量監(jiān)督站認(rèn)可的試驗室試驗合格后方能應(yīng)用于現(xiàn)場,各施工單位應(yīng)提前做好材料的送檢試驗工作,并保持相應(yīng)的質(zhì)量記錄待查,屆時若因未及時送檢而造成工期延誤的,全部責(zé)任由施工單位承擔(dān)。對違反上述規(guī)定或雖經(jīng)甲方許可而中途偷梁換柱者,除責(zé)令其返工外,還將處經(jīng)濟(jì)處罰。

14、?各施工單位應(yīng)在收到甲方現(xiàn)場代表整改通知后2?小時內(nèi)開始整改,在限期內(nèi)整改完畢,如有特殊原因的,應(yīng)以書面形式向甲方現(xiàn)場代表提出,經(jīng)允許后方可延期。

15、?各施工單位在攪拌混凝土或砂漿前,必須向甲方提交混凝土或砂漿施工配合比文件,攪拌過程中必須在攪拌機(jī)旁張貼施工配合比掛牌,并設(shè)立專人計量監(jiān)控,夜間也不得例外,監(jiān)督人員不得離開攪拌現(xiàn)場,甲方現(xiàn)場代表將隨時現(xiàn)場抽查,一旦發(fā)現(xiàn)不合格,視為重大質(zhì)量事故,除責(zé)令其返工外,并視情節(jié)予以索賠。

16、?各施工單位必須做好廚房、衛(wèi)生間、屋面的防水施工工作,在與物業(yè)公司交接房屋時,如發(fā)生有滲漏,將按每處處以10000?元人民幣的罰款。

工地現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理制度

1、?各單位包括各施工單位和監(jiān)理單位進(jìn)場前,應(yīng)向甲方提供現(xiàn)場各級管理人員及班組負(fù)責(zé)人的詳細(xì)名單及聯(lián)系方式,各項目管理班子人員名單,經(jīng)甲方考察認(rèn)定進(jìn)入施工補(bǔ)充協(xié)議,方可安排進(jìn)場。各單位更換管理人員必須事先通知甲方工程部,甲方有權(quán)根據(jù)施工和監(jiān)理單位現(xiàn)場管理人員的實際能力和水平,決定其是否留退。

2、?各施工單位進(jìn)場時必須在現(xiàn)場辦公室安裝電話或報送手機(jī)號,并保證每日24?小時暢通,工地有人值守。

3、?監(jiān)理公司人員必須保證每日8?小時以上現(xiàn)場工作時間,保證每天24?小時通訊暢通。如遇工程施工特殊階段或緊急施工問題,應(yīng)保證及時到工地解決。

4、?各施工單位應(yīng)在臨設(shè)施工前向甲方提交相應(yīng)臨設(shè)安排方案,在正式開工前15?天應(yīng)向甲方報送有關(guān)施工組織設(shè)計,經(jīng)甲方工程部簽字認(rèn)可后方可進(jìn)行施工安排,正式動工前一天必須提交開工報告。

5、?各施工單位必須服從甲方現(xiàn)場代表的協(xié)調(diào)安排,服從監(jiān)理公司的技術(shù)指導(dǎo)和監(jiān)督。

6、?施工現(xiàn)場內(nèi)各單位之間包括建設(shè)單位、施工單位、監(jiān)理單位等所有協(xié)調(diào)安排事項,均應(yīng)以書面形式傳達(dá),如有特殊情況需立即口頭處理時也必須在12?小時內(nèi)完善正規(guī)手續(xù)。

7、?現(xiàn)場所有往來文件均以標(biāo)準(zhǔn)打印文本為準(zhǔn),并妥善保存。如非標(biāo)準(zhǔn)打印文本各單位有權(quán)拒絕簽收,相應(yīng)產(chǎn)生的影響和責(zé)任由發(fā)出方承擔(dān)。所有發(fā)出的文件均應(yīng)有簽收回執(zhí)。

8、?現(xiàn)場內(nèi)各種往來書面文件、通知,施工單位必須在規(guī)定的時間內(nèi)由甲方認(rèn)可的管理人員簽收。簽收后如有異議必須在當(dāng)日內(nèi)提出,否則視為認(rèn)同,并應(yīng)嚴(yán)格按照文件內(nèi)規(guī)定時限內(nèi)執(zhí)行完成。

9、?在施工過程中,各單位如有管理或技術(shù)問題需協(xié)調(diào)解決,須立即直接向甲方提出,在經(jīng)三方協(xié)商并得到甲方書面答復(fù)后方可按書面決議執(zhí)行,切忌擅自行事。

10、?施工單位制定的各項現(xiàn)場管理制度、條例均不得與甲方制定的作為施工補(bǔ)充協(xié)議附件的各項管理制度有抵觸或沖突,并應(yīng)在進(jìn)場前隨施工組織設(shè)計報交甲方審核完善后方可執(zhí)行。

工地現(xiàn)場會議管理制度

1、?為了便于銜接,甲方實行現(xiàn)場周例會制度,以及不定期安排臨時現(xiàn)場專題會,時間、地點由甲方屆時通知,施工單位參加人員必須是項目經(jīng)理或項目執(zhí)行經(jīng)理或技術(shù)負(fù)責(zé)人或責(zé)任工長,所有人員不得無故遲到、缺席。遲到者罰款50?元/?人,缺席者罰款100?元/?人。

2、?與會人員手機(jī)均調(diào)為振動或關(guān)機(jī),會場中手機(jī)不能發(fā)出聲響,不得在會議場中接聽手機(jī),否則罰款50元/?人。

3、?甲方對施工單位的管理實行目標(biāo)責(zé)任制,即每周例會時提出下周計劃(包括質(zhì)量、進(jìn)度、安全、文明施工),同時檢查本周計劃完成情況。配合協(xié)調(diào)情況、約定事項的執(zhí)行情況、材料供應(yīng)情況、違規(guī)通報、各種材料、設(shè)備準(zhǔn)備、重大問題的論證解決等。

4、?會議記錄由與會各方各自進(jìn)行記錄整理,會議當(dāng)日之內(nèi)必須形成正式文本報甲方進(jìn)行匯總整理。

5、?若會議中有重要決議問題可單獨形成會議紀(jì)要,經(jīng)各方負(fù)責(zé)人或代表簽字認(rèn)可后即作為合同附件,產(chǎn)生與合同同等的法律效力。

工期管理制度

1?、施工單位進(jìn)度嚴(yán)格按照合同工期執(zhí)行:

1?.1?開工日期:單棟工期以甲方現(xiàn)場代表簽發(fā)的開工令為準(zhǔn)。

1?.2?施工單位和建設(shè)單位雙方在確定竣工日期及各項竣工控制工期時,已充分考慮:

a、?可能出現(xiàn)的各種規(guī)模的下雨、大風(fēng)、高低溫天氣、停水、停電、節(jié)假日因素。

b、?建設(shè)單位分包工程的合理工期。

2?、各施工單位必須在甲方總體工期控制節(jié)點前提下,于每月25?日前報下月進(jìn)度計劃,每周工地例會前報上周工作完成情況及下周工作計劃。所有報送的進(jìn)度計劃文件必須由項目經(jīng)理及責(zé)任工長簽字并加蓋項目章。

竣工日期的控制:

3?、甲方另行安排的剛性進(jìn)度指標(biāo)必須按時完成。

4?、竣工日期:以合同約定為準(zhǔn)。

現(xiàn)場施工臨時用水用電管理制度

1、?甲方在工地上統(tǒng)一設(shè)置配電房,并指定專職人員負(fù)責(zé),任何人未經(jīng)甲方項目負(fù)責(zé)人許可不得私自接近及開啟動用。

2、?施工單位進(jìn)入現(xiàn)場需根據(jù)自身用水用電量的大小自備水電表,并準(zhǔn)確記錄起始數(shù)字,報交甲方現(xiàn)場代表核定。

3、?臨時水電表安裝位置應(yīng)經(jīng)甲方指定,不得隨意安裝。

4、?水電線路的敷設(shè)應(yīng)符合施工現(xiàn)場安全管理規(guī)范。

5、?水電抄表應(yīng)于每月25?日完成并報交甲方現(xiàn)場代表核定,施工單位負(fù)責(zé)人給予簽字認(rèn)可。

6、?按照合同約定,施工單位按時向有關(guān)部門繳納費用。否則造成一切經(jīng)濟(jì)損失自付。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇十一

工程安全質(zhì)量事故發(fā)生后,監(jiān)理工程師應(yīng)立即向施工單位下發(fā)工程暫時停工令,并及時通知項目辦及當(dāng)?shù)亟煌ㄖ鞴懿块T和質(zhì)量監(jiān)督機(jī)構(gòu)。

安全事故按其嚴(yán)重程度和損失大小,劃分為特別重大事故、重大事故、較大事故和一般事故。

質(zhì)量事故按其嚴(yán)重程度和損失大小,劃分為特別重大事故、重大事故、大事故和一般事故。

發(fā)生工程安全質(zhì)量質(zhì)量事故時,總監(jiān)辦應(yīng)及時采取如下措施進(jìn)行處理:

1、責(zé)令施工單位立即采取措施保護(hù)事故現(xiàn)場,同時向建設(shè)指揮部和相關(guān)單位報告;

2、責(zé)令施工單位盡快組織進(jìn)行事故調(diào)查,及時報送工程安全質(zhì)量事故報告單及調(diào)查報告;

4、對工程安全質(zhì)量事故的.整個處理過程進(jìn)行監(jiān)督,對處理結(jié)果進(jìn)行檢查驗收;

5、向建設(shè)指揮部及時提交由總監(jiān)理工程師簽署的安全質(zhì)量事故報告,并將處理記錄整理歸檔。

6、工程質(zhì)量事故的責(zé)任劃分和處理,按《公路建設(shè)工程重大質(zhì)量事故報告和處理暫行規(guī)定》辦理。

7、監(jiān)理人員應(yīng)本著認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,加強(qiáng)對施工現(xiàn)場的質(zhì)量和安全監(jiān)控,出現(xiàn)工程事故,不得擅自隱瞞不報。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇十二

1、監(jiān)控人員值班期間不準(zhǔn)看視頻、玩游戲、瀏覽網(wǎng)頁、聊天、帶孩子、長時間不監(jiān)控等與監(jiān)控工作無關(guān)的事情。

2、不準(zhǔn)脫離監(jiān)控崗位,離崗20分鐘以上既按脫崗處理,值班期間被領(lǐng)導(dǎo)安排做其他工作或讓非監(jiān)控人員替班的,不管什么理由都按脫崗處理。

3、有公營車輛的單位,在節(jié)假日期間不準(zhǔn)為了趕時間加班包車而不按規(guī)定調(diào)車速,監(jiān)控人員要堅持原則,按規(guī)定辦事。

4、無長途夜行班車的單位,節(jié)假日期間有加班、包車的夜行班車,要按規(guī)定對運行車輛進(jìn)行全程監(jiān)控、拍照,不能按平時值班時間下班,必須監(jiān)控到車輛到達(dá)目的地,第二天要向公司報夜行班車數(shù)據(jù)報表。

5、當(dāng)晚無夜行班車單位的監(jiān)控人員,在確定車輛全部到站后是否還值夜班,不要向監(jiān)控中心請示怎么辦,必須向分公司領(lǐng)導(dǎo)請示匯報,聽從分公司領(lǐng)導(dǎo)安排。

6、值班人員必須認(rèn)真填寫報表,日報表要把當(dāng)天違法違規(guī)信息如實上報,對gps有故障正在維修或報停的車輛,必須填寫出現(xiàn)故障第幾天或報停第幾天,直到gps恢復(fù)正常或車輛開始運行為止。夜班報表對車輛22點以后是否按規(guī)定速度行駛和2點至5點是否按規(guī)定停車休息,必須認(rèn)真核對后填寫,軌跡回放數(shù)據(jù)必須和報表內(nèi)容相符。

7、每天的報表要及時上報,報表日期及內(nèi)容不準(zhǔn)填錯,不準(zhǔn)忘報、漏報、錯報報表。

8、監(jiān)控記錄本填寫字體要清晰工整,每頁第一行要填寫當(dāng)天日期,每小時記錄一次。監(jiān)控情況填寫包括該時間段內(nèi)車輛運行情況、車輛gps出現(xiàn)的故障及原因,如無異常應(yīng)填寫“運行車輛無發(fā)現(xiàn)違法違規(guī)行為。”對發(fā)現(xiàn)的違法違規(guī)行為和因電路、網(wǎng)絡(luò)、設(shè)備等故障無法正常監(jiān)控的,要用紅筆記錄。每個監(jiān)控時間段內(nèi)發(fā)現(xiàn)的'違法違規(guī)行為,除監(jiān)控記錄本上用紅筆外,必在違法違規(guī)行為記錄本上詳細(xì)記錄。

9、日報表、夜班報表、監(jiān)控照片及監(jiān)控信息資料要按年月日建文件夾分類保存,監(jiān)控信息保存三個月,違法違規(guī)信息保存三年。

10、交接-班人員必須當(dāng)面交接-班并詳細(xì)填寫交接事項,接-班人員沒來的交-班人員不準(zhǔn)離開,接-班人員長時間不來的,交-班人員要向領(lǐng)導(dǎo)匯報,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排。

11、監(jiān)控人員值班期間離崗20分鐘以上的;值班期間玩游戲、看視頻、瀏覽網(wǎng)頁、帶孩子、長時間不監(jiān)控的;讓非監(jiān)控人員替班的;忘報、漏報、錯報日報表及夜班報表的;監(jiān)控記錄不按要求填寫的;監(jiān)控人員交接-班不見面出現(xiàn)空擋的,對分公司和當(dāng)班監(jiān)控人員罰款200元并通報批評。

為充分發(fā)揮我公司監(jiān)控中心安全保障及服務(wù)監(jiān)督的職能作用,進(jìn)一步增加值放帶班人員責(zé)任意識,確保gps監(jiān)控安全工作質(zhì)量的不斷提升,特制定本辦法。

一、值班制度

1、值班人員必須了解和掌握監(jiān)控系統(tǒng)進(jìn)行檢查和維護(hù),及時發(fā)現(xiàn)、報告、解決系統(tǒng)出現(xiàn)的故障,保障監(jiān)控系統(tǒng)正常運行。

2、監(jiān)控人員嚴(yán)格遵守保密制度,數(shù)據(jù)資料未經(jīng)允許不得私自拷貝和外借;嚴(yán)禁私自刪除,違規(guī)覆蓋,故意損毀監(jiān)控資料,嚴(yán)禁任何人在監(jiān)控計算機(jī)上使用未經(jīng)允許的存儲介質(zhì);嚴(yán)禁在監(jiān)控計算機(jī)上做與工作無關(guān)的事情。有關(guān)部門或人員需調(diào)閱監(jiān)控時,需經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)授權(quán),由值班人員操作調(diào)閱,事后對調(diào)取車輛及人員、調(diào)取時間、調(diào)取用途等事項進(jìn)行詳細(xì)登記。

3、監(jiān)控值班室內(nèi)應(yīng)保持清潔、安全和衛(wèi)生,嚴(yán)禁在值班室內(nèi)娛樂、會客、抽煙、亂扔雜物等。

4、危貨車輛出車情況下,值班人員每天必須24小時坐班值守,認(rèn)正值負(fù)責(zé),堅守崗位,不遲到或早退。不得隨意脫崗、離崗;夜間值放人員不得在值班室內(nèi)睡覺、上網(wǎng)看電影等其他與查看監(jiān)控?zé)o關(guān)的事項。

5、監(jiān)控中心交接-班必須詳細(xì)登記《工作交接登記

簿》,本班未處理的事情,應(yīng)在交接-班時向下一班交代清楚。值班人員在值班時間須鎖好門,嚴(yán)禁無關(guān)人員進(jìn)入。

6、遵守值班紀(jì)律,按時交接-班,有事需提前向分管領(lǐng)導(dǎo)請假,以便安排其他值班人員。

7、值班人員在值班時間內(nèi)要對運行車輛進(jìn)行重點監(jiān)控。登記內(nèi)容要真實、詳細(xì),書寫字跡要工整、規(guī)范。

8、值班期間如遇異常情況,要及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)報告,并采取相應(yīng)措施,做到急事急報、特事特報、大事快報,避免出現(xiàn)瞞報、漏報、錯報和遲報等情況,確保一旦發(fā)生問題,能做到早報告、早控制、早解決。

二、帶班制度

1、帶班人員職責(zé)

(1)負(fù)責(zé)監(jiān)控室衛(wèi)生干凈整潔,督促值日人員打報衛(wèi)生,保持監(jiān)控室衛(wèi)生秩序。

(2)負(fù)責(zé)監(jiān)督監(jiān)控人員上班期間著裝、儀態(tài)、出勤、考勤紀(jì)律等。

(3)帶班人員發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)及時指出,遇有不能處理的問題及時向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報。

2、其他事項

監(jiān)控人員應(yīng)尊重帶班人員,服從監(jiān)督,確保帶班制度有效實施。

本制度自公布之日起執(zhí)行。

安保人員工作制度(優(yōu)秀13篇)篇十三

為了認(rèn)真貫徹落實《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》中明確的監(jiān)理企業(yè)安全生產(chǎn)責(zé)任及遼建發(fā)[20xx]22號文件精神,增強(qiáng)安全監(jiān)理能力和水平,保障人民群眾的生命和財產(chǎn)安全,結(jié)合本公司具體情況,制定本規(guī)章制度。

1、企業(yè)法定代表人為第一責(zé)任人。

2、各項目總監(jiān)理工程師為直接責(zé)任人。

1、監(jiān)理人員必須對施工單位報送的專項施工方案及計算書(包括:基坑支護(hù)與降水工程;土方開挖工程;模板工程;起重吊裝工程;腳手架工程;拆除、爆破工程)等資料進(jìn)行審查,并在規(guī)定的.時間內(nèi)提出審查意見,確保編制內(nèi)容符合有關(guān)規(guī)定要求和工程建設(shè)強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn),復(fù)審合格后,由總監(jiān)理工程師簽字。對《條例》中規(guī)定應(yīng)組織專家論證的基坑、地下暗坑、高大模板工程專項施工方案,監(jiān)理人員必須審查專家論證意見。

2、監(jiān)理人員在實施監(jiān)理過程中,發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患的,應(yīng)要求施工單位整改,隱患嚴(yán)重的要求施工單位暫停施工,并報告建設(shè)單位,隱患整改完畢須經(jīng)總監(jiān)理工程師驗收合格,并簽發(fā)復(fù)工指令后方可恢復(fù)施工。

3、施工單位拒不按監(jiān)理要求對安全隱患進(jìn)行整改,拒不停工或擅自復(fù)工的,監(jiān)理企業(yè)必須及時向工程項目所在地縣級以上建設(shè)主管部門或安全監(jiān)督機(jī)構(gòu)報告在緊急情況下可先用電話等方式報告。

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總結(jié)不僅僅是總結(jié)已經(jīng)發(fā)生的事情,更重要的是為將來的行動做出合理的規(guī)劃和安排。這些年終總結(jié)范文可以幫助我們更好地梳理和整理自己的經(jīng)驗和收獲,以便更好地進(jìn)行總結(jié)寫作
春節(jié)是家庭成員團(tuán)聚的時刻,親人之間可以共度歡樂時光,表達(dá)思念之情。這些春節(jié)總結(jié)范文為我們提供了一種寫作的思路和框架,幫助我們更好地表達(dá)出自己的心情和體驗。
勞務(wù)合同是勞務(wù)關(guān)系的重要依據(jù),明確了勞動者與用人單位之間的權(quán)利與義務(wù)。希望這些勞務(wù)范文能夠?qū)ψx者的學(xué)習(xí)和工作生活有所啟發(fā)和幫助,引發(fā)對勞務(wù)的更多思考和關(guān)注。
培訓(xùn)心得體會是對培訓(xùn)目標(biāo)和計劃的落實情況的總結(jié),可以反映出自己在培訓(xùn)過程中的努力和成果。培訓(xùn)心得體會范文9:培訓(xùn)中的實踐環(huán)節(jié)讓我更加深入地理解和掌握了所學(xué)知識和
自我介紹可以展示我們的自信和表達(dá)能力,從而給人留下良好的第一印象。為了讓大家更好地了解自我介紹的要點,小編為您整理了一些實用的方法和技巧,希望對您有所啟發(fā)。
一個清晰、簡潔且格式整齊的個人簡歷可以讓雇主更容易理解我們的背景和能力。希望通過瀏覽范文,求職者能夠明確自己的求職目標(biāo),更好地展示自己的能力和特點。
月工作總結(jié)不僅涉及到工作內(nèi)容和完成情況,還包括自身的學(xué)習(xí)和成長情況。以下是幾份不同風(fēng)格的月工作總結(jié)范文,供大家參考,希望能夠?qū)懽饔兴鶈l(fā)。豫青網(wǎng)。2014年村
中班教案的編寫需要根據(jù)幼兒的發(fā)展特點和教學(xué)要求進(jìn)行靈活調(diào)整。為了方便教師編寫中班教案,小編整理了一些中班教案的寫作技巧和要點,希望對大家有所幫助。1、了解新年的
優(yōu)秀作文有著清晰的思路和邏輯,能夠引導(dǎo)讀者思考問題、探索真理。下面是一些優(yōu)秀作文的片段,希望能夠給大家?guī)黹喿x的愉悅與啟發(fā)。采訪實錄:我:媽媽,可以采訪您一下嗎
寫檢討書需要客觀、真實地對待自己的過去行為和做事方法,不回避和掩飾自己的錯誤。接下來是一些寫檢討書的技巧和注意事項,希望對大家的寫作有所幫助。尊敬的老師:您好!
一篇優(yōu)秀的講話稿應(yīng)該具有邏輯嚴(yán)密、觀點鮮明、語言得體等特點,能夠引起聽眾的興趣和共鳴。這些范文涵蓋了各個領(lǐng)域和主題,相信可以幫助大家更全面地理解講話稿的寫作要點
教案包含了幼兒園各個學(xué)科的教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)目標(biāo)、教學(xué)方法和評價方法等。小編為大家收集了一些優(yōu)秀的幼兒園教案范文,希望能給大家提供一些靈感和思路。活動目的:1、讓孩
通過致辭,我們可以展示自己的人格魅力和語言能力,同時也為自己樹立良好的形象和口碑。下面是一些引人入勝的致辭范文,希望能夠給大家提供一些參考和借鑒。尊敬的各位長輩
通過寫培訓(xùn)心得體會,我可以系統(tǒng)地整理和總結(jié)自己在培訓(xùn)中的所學(xué)所感,使之更有條理和邏輯。這些培訓(xùn)心得范文不僅讓我對培訓(xùn)的學(xué)習(xí)內(nèi)容有了更清晰的認(rèn)識,還啟發(fā)了我對相關(guān)
寫培訓(xùn)心得體會可以幫助自己反思自己的學(xué)習(xí)方法和習(xí)慣,找到不足之處并加以改進(jìn)。以下是小編為大家收集的培訓(xùn)心得范文,供大家參考學(xué)習(xí)。今年四月,我參加了安徽省中小學(xué)幼
年度總結(jié)是對過去一年工作和學(xué)習(xí)的一次回顧,它可以幫助我們更好地總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些年度總結(jié)范文,希望能夠幫助大家更好地完成自己的總結(jié)。
述職報告是在一段時間內(nèi)對工作表現(xiàn)進(jìn)行總結(jié)和概括的一種書面材料,它可以幫助我們回顧工作經(jīng)歷和成果。以下是一些成功人士的述職報告范文,希望能給大家一些寫作上的靈感。
演講稿是以口頭形式向觀眾傳遞信息和觀點的一種語言表達(dá)方式,它可以給人們帶來知識、啟發(fā)思考和激發(fā)情感的力量,我相信我們需要一篇出色的演講稿。這是一篇經(jīng)典的演講稿范
規(guī)章制度是組織的基本管理工具,能夠有效地約束和規(guī)范成員的行為。以下是小編為大家收集的規(guī)章制度范文,僅供參考,大家一起來看看吧。一、熱愛幼兒,尊重幼兒,對兒童態(tài)度
家長會是加強(qiáng)學(xué)校與社會的聯(lián)系,提高學(xué)校社會影響力的重要機(jī)會。接下來,我們將為大家介紹一些成功的家長會案例,供大家參考借鑒。今天,我們召開了小學(xué)階段的最后一次家長
建筑的材料和結(jié)構(gòu)經(jīng)過精心的選擇和設(shè)計,保證了建筑的穩(wěn)定性和耐久性。閱讀以下建筑總結(jié)范文,可以幫助大家更好地理解寫作的技巧和要點。1、物業(yè)名稱:_________
教案模板的編寫需要考慮學(xué)生的實際情況和學(xué)習(xí)特點,以便更好地促進(jìn)他們的學(xué)習(xí)進(jìn)步。教案模板的設(shè)計可以根據(jù)學(xué)科特點和教學(xué)需求進(jìn)行個性化調(diào)整。各位評委老師好,我說課的題
優(yōu)秀作文不僅要有鮮明的觀點,還需要有充分的論據(jù)支撐。小編為大家整理了一些優(yōu)秀的作文范文,歡迎大家共同學(xué)習(xí)和交流。1.中華文化對世界的重大貢獻(xiàn)。公元后的頭13個世
在編寫教學(xué)計劃時,我們應(yīng)該充分利用教材和教學(xué)資源,提供多樣化的學(xué)習(xí)體驗。以下是一些已經(jīng)應(yīng)用于教學(xué)實踐中的優(yōu)秀教學(xué)計劃,供大家參考和學(xué)習(xí)。教學(xué)內(nèi)容:教材p24例1
優(yōu)秀作文必須有一定的觀察力和感受力,能夠從日常瑣事中發(fā)現(xiàn)真知灼見。閱讀優(yōu)秀作文是培養(yǎng)寫作能力必不可少的一種方法,它可以拓寬我們的思維和視野。我們家的書架上放著一
工作匯報的寫作可以培養(yǎng)自己的表達(dá)能力和思維邏輯,提高自己在工作中的影響力。通過學(xué)習(xí)他人的工作匯報范文,可以幫助我們找到合適的寫作思路和表達(dá)方式。(一)大力加強(qiáng)大
新的一年即將到來,是時候?qū)^去一年的工作和學(xué)習(xí)進(jìn)行年度總結(jié)了。以下是小編為大家收集的年度總結(jié)范文,希望能給大家提供一些參考和啟示。為深入貫徹落實的精神,改善xx
小班教案的有效實施需要教師的精心組織和指導(dǎo),同時也需要與家長和社會的合作共同努力。請大家共同分享以下小班教案樣例,相互借鑒,共同進(jìn)步。教材依據(jù):延邊人民出版社小
優(yōu)秀作文揭示了作者的獨特觀點和深入思考,讓人深感作者的才情和能力。以下是小編為大家收集的一些優(yōu)秀作文范文,供大家參考。這些范文包括了不同主題和風(fēng)格的作文,可以幫
心得體會是我們在不斷探索和實踐中積累的寶貴經(jīng)驗和智慧,有助于我們不斷精進(jìn)自己的能力和素質(zhì)。以下是小編為大家整理的心得體會范文,供大家參考。希望通過這些范文,能夠
通過個人總結(jié),我們可以對自己的時間管理、學(xué)習(xí)方法、工作方式等進(jìn)行反思,找到更加高效和有效的方式和途徑。請大家關(guān)注以下個人總結(jié)范文,相信對大家的寫作和思考會有所啟
優(yōu)秀作文可以通過生動的描寫和精準(zhǔn)的語言來展現(xiàn)作者的觀點和感受。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀作文的片段,通過閱讀和分析,可以了解作文的結(jié)構(gòu)和表達(dá)技巧。初夏時分,天氣越
教案的編寫需要考慮幼兒的認(rèn)知特點、興趣愛好以及學(xué)習(xí)能力。幼兒園教案范文中涵蓋了幼兒園各個學(xué)科的教學(xué)內(nèi)容和教學(xué)方法的具體實施過程。活動目標(biāo):1、能用語言描述觀察到
教案模板需要根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)特點和認(rèn)知規(guī)律,合理選擇教學(xué)方法和教學(xué)手段。以下是一些教案模板范文,供大家在備課過程中參考和借鑒。1、在非常和諧愉悅的氛圍中,初步了解
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