寫個人總結可以讓我更好地了解自己在過去一段時間內遇到的困難和挑戰,并找到克服它們的方法和策略。以下是小編為大家收集的個人總結范文,希望能夠給大家提供一些寫作思路和參考。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇一
20xx年,是交通綜合行政執法改革第一年,也是實施“十四五”規劃的開局之年,同時也是中國共產黨建黨100周年。區交通運輸綜合行政執法大隊(以下簡稱“大隊”)在主管局的堅強正確領導下,在市綜合行政執法支隊的關心指導下,緊緊圍繞規范執法,文明執法,服務執法的理念,探索交通綜合執法工作新路子。一年來我們始終堅持法治思維、法治手段,積極落實行政執法責任制,規范行政執法行為,不斷提高依法行政水平,使隊伍建設出成果、依法行政重實效、路政管理上臺階、運政業務更規范、安全管理無事故,圓滿完成了全年各項工作任務。現將全年工作情況匯報如下。
(一)加強道路運輸執法監管,著力凈化道路運輸市場。一是大力開展超限超載專項治理行動。聚焦超限超載、非法改(拼)裝、“百噸王”等違法行為進行集中攻堅。同時結合20xx年群眾最不滿意是10件事,開展系列的專項整治行動。今年以來,與轄區公安部門開展25次執法聯動協作;加強源頭監管,深入轄區貨運各源頭企業,督促企業落實好安全生產主體責任,要求源頭企業信息公示,目前全區完成公示有5家貨運企業,要求企業規范安裝使用稱重設備,嚴格落實源頭計重和運單據管理,確保無超限超載車輛出場上路行駛;以流動檢測點為依托,加強路面管控。截至目前,共出動執法人員2877人次,執法車輛576臺次,檢查貨運車輛2247臺次,查處超限超載違法車輛96臺,卸載貨物2870.25余噸,查處非法改裝車輛137臺。二是強化非法營運打擊。為嚴厲打擊非法營運車輛,營造安全有序的道路交通環境。大隊執法人員同時結合道路客貨運輸突出違法違規行為專項整治行動,在轄區主要路口、客運車站、校園周邊、人民群眾投訴地點等地方開展專項整治。截至當前,出動執法人員936人次,檢查客運車輛2200輛,其中查獲立案非法營運3起。三是加強涉危險化學品企業道路運輸安全檢查。重點針對企業危化品道路運輸證資質;企業危化品運輸車輛資質;企業危化品道路運輸駕駛人員、押運人員從業資質等方面開展執法檢查。截至日前,共出動執法人員217人次,檢查29家涉及危險化學品企業,整改問題5起。
(二)加強公路執法管理,全面整治安全隱患。聚焦道路安全大排查,抓好公路路政巡查,加強路產路權的保護。一是突出檢查重點。對管轄區域、施工公路路段、橋涵、易塌方、發生泥石流、飛石等路段進行排檢,對無法及時處理的每一個存在安全隱患的地方進行實地拍照,做好相關圖文記錄,并制作隱患表上局法規股,今年以來,查處安全隱患11起,已整改11處。二是開展公路沿線非法廣告牌清理。按照四川省交通運輸廳公路局《關于開展普通公路沿線非公路標志等專項清理的通知》(川交路函[20xx]28號)文件要求,進一步加強和規范全區普通公路沿線標志標牌管理,保證公路完好安全暢通,確保行車視距良好和人民群眾生命安全。根據《中華人民共和國公路法》《公路安全保護條例》等相關法律法規,今年集中開展普通公路沿線非公路標志等專項清理工作。截至目前,出動執法人員24人次,清理非法公路標志標牌25處。
(三)加強水上交通運輸執法檢查,確保轄區通航水域安全暢通。一是開展“三無”船舶專項整治。按照“長江流域十年禁捕”工作要求,為維護水上正常秩序,保護人民群眾生命財產安全,今年以來,大隊積極聯合區海事處、各鄉鎮人民政府開展“三無”漁船集中整治行動5次,查獲“三無”船舶共計35艘,檢查船舶企業2家,拆解2艘船舶,及時消除重大安全隱患。二是開展漁政聯合執法大檢查。今年以來我大隊協助區農業農村局、區市場監管局、區海事處、鄉鎮人民政府開展聯合漁政執法3次。重點對轄區河域沿線垂釣人群進行夜間突襲檢查,依法查處違法垂釣20余起行為;對城區農貿市場進行拉網式摸排,主要檢查是否存在銷售非法野生魚等違法行為;對轄區漁具經營店經行逐一清查,檢查違法違規銷售禁用漁具行為。三是對轄區內碼頭(東禪鎮跑馬灘水庫、中興鎮麻子灘水庫、三家鎮大安鄉白安河)進行了安全執法檢查。全面落實水上交通安全監管責任。
(四)做好交通運輸領域疫情防控檢查,織密織牢交通運輸疫情防控網。一是為深入貫徹落實全省冷鏈食品疫情防控工作要求,接區疫情防控辦指示,大隊從20xx年12月24日至今,派駐執法人員在s205線磨溪與潼南交界處,磨溪鎮冷鏈運輸車輛檢查點,聯合區相關部門對途徑g246道路的冷鏈運輸車輛進行檢查;二是今年8月和11月新冠疫情反彈現象發生后,大隊立即在轄區西眉、橫山、保石、白馬、遂內五個高速路出口處設立疫情防控檢查卡點,對入安車輛進行檢查,重點檢查隨車人員是否佩戴口罩、通行碼是否是綠碼、是否接種新冠疫苗;客運車輛是否消毒、隨車是否配備防護、消毒用品等,有特殊情況及時向上級匯報并做好相關臺賬。截至目前出動執法人員378人次,累計檢查運營車輛2749臺次。三是重點對安居停車區、遂寧西服務區、保石服務區等6個區域的餐飲等公共場所人員佩戴口罩、掃天府健康碼、測體溫登記情況進行檢查,檢查停車區及服務區是否嚴格落實通風消毒,按要求設置留觀室,從業人員是否核酸檢測登記等情況。四是安排專人對轄區2個客運站和各鄉鎮客運集中載客點進行交通運輸安全隱患集中排查整治和疫情防控檢查工作。
(五)加大道路運輸揚塵污染防治,為藍天白云注入交通力量。按照上級環保工作要求,我大隊以大氣污染防治、路域環境整治工作為重點。一是加強道路揚塵防治。加大對途徑轄區國省主干線,重要農村公路的未遮蓋篷易產生揚塵的違法貨運車輛的查處力度,大隊加強巡查,嚴格執法。截至目前,現場整改未遮蓋篷布車輛66臺次。二是狠抓路域環境整治。狠抓施工揚塵防治。對全區普通國省干線公路、農村公路施工工地進行全面排查,督促施工單位嚴格落實“6個100%”,推行濕式作業法,規范施工工地1處。加強道路日常執法監管力度。重點整治公路、公路用地、公路建筑控制區內以及建筑控制區以外可視范圍路域環境,努力實現公路沿線路域環境八個無目標。截至目前,規范違法建筑物和地面構筑物1處,清理碎石灑落3處。以環保檢查為契機,對轄區內國省干線公路沿線建筑控制區內擅自設置堆料場、攪拌站進行全面排查和專項整治。截至目前,出動執法人員182人次,排查總數8家,其中臨時堆料場7家、攪拌站1家,規范整改8家。
(一)一些工作的開展程度按照上級的要求還存在一定差距,深度和廣度不夠。
(二)辦事效率還不夠高,少數執法人員的工作責任心還有待進一步加強。
(三)缺乏長效管理機制,各項管理工作制度還有待進一步健全和完善。
(一)持續規范開展交通運輸各項執法檢查工作。一是持續常態化加大超限超載治理和貨運源頭企業監管力度;三是持續保持高壓態勢打非治違,規范運輸市場秩序。根據季節性、周期性特點,適時開展旅游客運和危化品運輸市場專項整治活動,切實維護好運輸市場秩序,全力保障合法經營者權益。三是聯合區海事處加強轄區水上交通執法,力爭實現執法全覆蓋,確保水上交通安全。
(二)提高文書制作、案卷整理歸檔工作質量。大隊積極開展行政執法文書制作學習培訓,學習內容重點學習新修改的《行政處罰法》、《交通運輸部行政執法程序規定》和新的執法文書格式等,進一步提高依法行政、公正執法、執法為民宗旨意識,將學習成果“內化于心,外化于型”。為今后高效、規范執法夯實了牢固的基礎。
(三)強化學習,規范使用法律用語。在執法過程中,加強執法人員法律法規學習,提高法律素養,提高執法案卷質量,提高依法行政能力。
(四)加強隊伍建設,全面提升執法人員素質能力。以交通運輸綜合行政執法隊伍素質能力提升三年(20xx—20xx年)行動為契機,一是開展職業道德教育,提依法行政素質;二是開展業務技能培訓,提高依法行政水平;三是強化軍事管理,提高組織紀律性和快速反應能力;四是規范執法行為,社絕公路“三亂”現象發生,確保隊伍純潔性。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇二
20xx年馬上過去20xx即將到來。在這一年來,在領導的支持和同志的配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人近期的工作情況總結如下:
學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言,不能辜負組織的培養和群眾的信任,所以更加自覺刻苦地學習政治理論和業務知識,努力提高自身政治水平和各種能力。認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,特別是認真學習“三個代表”重要思想。通過學習,既提高了自身素質,也加強了對各種法律法規的理解能力。在工作之余我也經常看城管工作的案例經驗,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑒外地的工作經驗,增長自己的工作能力。加強對日常執法中常用的各種行政法規的學習,從中學習決策方法,組織協調、執行藝術、領導藝術,從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時,虛心地向一些老同志學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風;并做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果。
中隊的工作主要是負責管轄區域內的三經路市場門前道路管理方面的工作,這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中,堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,目前已能夠比較從容地處理日常工作中的市容管理工作。平時還注重對政策、法律法規等方面知識的學習,全面提高自身的綜合素質。在日常管理工作中,落實最重要。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發生,這就要求我們在區域內反復的進行巡查,以便及時的發現違章予以糾正。然后是巡查范圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,盡可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發現,做到及時發現及時解決。再就是糾正違章的落實,有的違章是處罰后責令改正,有的則是教育后責令改正,尤其是對教育的,我們則耐心的.等到違章者全部整改完畢后才離開,這樣使每件違章的糾正都得到落實,量的避免了二次糾正。對待一些難點,比如釘子戶,首先不懼怕,耐心細致做好宣傳教育工作,對他們進行疏導,拒絕配合工作的,也可適當按照執法程序采取一定強制方法來進行管理,因為執法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執法的公平公正。中隊除了完成片區的日常管理的同時,對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實,件件有回音。抓隊伍,促進中隊整體素質提高。首先嚴格執行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒,起模范帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關心隊員的工作和生活情況,在中隊內部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規,提高全體隊員的業務的業務素質,促進了中隊整體戰斗力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。
到大事講原則,小事講風格,自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策,科學管理,關心下屬,團結同志,樂于助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。作為一名年輕黨員,我時常提醒自己,要按照員的標準嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決貫徹市委市政府決策和戰略部署,服從局黨委和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業心和責任感對待黨的事業。嚴格遵守法律、法規,遵守各項紀律,發揚艱苦奮斗的光榮傳統,反對奢侈浪費行為,厲行節約,嚴格按章辦事,在具體工作中,以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權。能正確地定位,處理好同志間的關系。做以上就是我任職以來的所做工作,謝謝大家!
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇三
為了把“依法行政、公正執法”工作落到實處,建立制度化、規范化、法制化的運政執法隊伍,我所成立了專門的法制領導小組及辦公室,建立了以所長為第一責任人,分管所長為直接責任人,股室負責人為具體負責人的行政執法監督管理體制。日常監督由分管所長具體組織;行政一把手定期抽查。通過這種監督機制,及時了解、發現執法工作中存在的問題和漏洞,防止行政執法工作中出現違法違紀行為和重大過失,維護廣大車主、駕乘人員的合法權益,塑造“依法行政,秉公執法”的運政形象。
以《行政處罰法》、《行政許可法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及《安徽省道路運輸管理條例》為教育培訓重點,通過聘請法制部門負責人集中授課,進一步提高執法人員的法律意識和執法水平。為規范執法行為,不斷提高隊伍的整體素質,我所先后多次開展了不同形式的執法培訓,使整個隊伍的執法素質有了明顯的提高。在強化執法培訓的同時,還不斷加強執法信息化應用和管理的培養,先后3次組織各交管站的內勤人員進行案卷制作培訓,使執法信息錄入和辦案水平明顯提高。特別是從今年的執法案卷質量上看,各交管站對一般程序處罰都能嚴格堅持標準,合格案卷大幅度提高,充分說明了基層站的執法工作從量度到質度有了一個大的飛躍,為今后的執法工作奠定了堅實的基礎。
執法工作中,我們始終堅持以人為本,想群眾之所想,急群眾之所急,著力塑造良好的服務形象。為確保執法公正性,所有窗口單位全部實行政務公開,執法主題,執法依據,執法程序,執法結果和執法監督進行公示,同時對審批程序,收費依據、標準也進行公示,廣泛接受社會監督。此外還采取從社會各界聘請執法監督人員進行明查暗訪。由于思想教育和紀律約束雙管齊下,樹立了執法隊伍的新形象。
為了規范執法行為,嚴格考評制度,我所制定了《20xx年執法規范建設實施方案》,不斷加強和完善執法監督機制,要求執法人員在執法中堅持以人本的原則,認真落實誰主管誰負責,誰辦案誰負責,誰審核誰負責的辦案制度,明確執法第一責任人責任,嚴格執行案件審核把關、執法考評、檢查監督、臺帳管理的規定,嚴厲禁止違規違法辦案和執法隨意性的問題發生。端正執法人員的執法思想,規范執法人員的執法行為、不斷促進執法公正。我所邀請社會各界人士和行風監督員對執法工作征求意見,通過反饋信息的方式,使執法工作公開透明,自覺接受社會各界的監督。凡是來電來訪,均對當事人做詳細的登記和耐心的解答,對有關的投訴電話,認真做好記錄,并向當事人承諾反饋結果,對一些矛盾糾紛和群眾對執法工作的誤區,采取積極化解和引導方式,解惑答疑,讓群眾滿意離去。
一是部分執法人員的法律意識淡薄,在辦案中不能嚴格按程序辦事;二是查處分離、罰繳分離工作沒有完全開展;三是存在著為了完成任務而辦案的情況,致使案件質量不高。
在今后的執法工作中,我們將繼續深入推進規范執法建設,加大硬件建設,全面實現查處分離和罰繳分離,加強執法人員執法業務培訓,嚴格執法程序,強化執法隊伍的管理,層層落實工作責任,加強與人民群眾的密切聯系,及時處理執法工作中存在的問題,化解執法過程中的矛盾,建立長效管理體制,使執法人員的執法素質全面提高,為我縣的經濟發展創建一個平安和諧的道路運輸市場。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇四
2021年上半年,xx執法大隊以創建省級農產品放心縣為中心,以“綠劍護農、執法為民、服務三農”為工作宗旨,嚴厲打擊各類農業違法行為,切實保障農業生產安全、農產品質量安全和農民群眾的合法權益。至今共檢查農資經營單位xx家次,檢查種養殖基地和農民專業合作社x家次,執法抽檢各類農資x批次,農業違法案件7起,罰沒款共計x萬元,調處農業生產事故x起,具體總結如下:
一方面,通過開展放心農資下鄉宣傳周活動,高舉“綠劍”護農保安全、執法為民保權益這面大旗,幫助農民樹立正確的農資消費觀念,曝光檢查中發現的一些假劣農資,解決生產中遇到的實際問題,營造農資打假濃厚氛圍;另一方面,召開了農資經營人員業務培訓會,通報了2020年農資抽檢情況,講解我縣農資市場存在的主要違法行為,并對新種子法、禁限用農藥知識、高風險農藥專柜銷售、農資信息化等業務進行了培訓。提高農資經營人員以及農資消費者守法和安全意識,做到警鐘長鳴,有效減少違法行為發生。
按照省市統一部署,積極開展綠劍集中執法行動和各專項執法活動,做到重點季節集中查,重點環節著重查,重點區域反復查,在檢查同時加強了質量抽檢,重點加強對進貨渠道不可靠、流動商返推銷上門、生產廠家直接進貨以及網上購買的農資質量抽檢。我們對違法行為進行行政處罰同時,對當事人批評教育并提出規范經營意見,達到處罰與教育相結合目的。
執法隊自3月14日至3月18日,開展了為期一周的以“xxxx”為主題的放心農資下鄉宣傳周活動。活動開展情況:共舉辦4場現場咨詢培訓活動,出動執法和技術人員x人次,發放各類宣傳資料1650份,接待咨詢群眾850人次,展銷農資產品900公斤。
目前我縣共有x家農資信息化建設單位,普及到全縣各個鄉鎮街道,全縣復蓋率達100%。在建設初期,農資信息化軟件使用率比較高,后來由于經常出現系統故障、維護工作量大、執法人員疏于監管等問題,農資店負責人應用主動性欠缺,造成信息化購銷平臺上網率和使用率不高,針對這一情況,計劃邀請技術人員,通過上門檢修維護信息化設備、面對面業務培訓、手把手解決問題等方式,幫助農資企業解決信息化應用過程中遇到的設備、軟件以及技術問題,掃清信息化推進中的思相和技術障礙,提高系統使用率,推進農資信息化建設。
今年共受理生產事故投訴3起,基本由執法人員督促當事雙方自行協商解決。有效減輕了農戶的經濟損失,也樹立了農業執法維護農民合法權益的良好形象。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇五
在充分肯定成績的同時,我們也清醒地看到,城市管理執法工作在適應城市的發展方面還有許多不盡如人意的地方,還有很多不容忽視的問題。主要是:
(一)齊抓共管機制尚未形成。
1、綜合整治靠突擊。城市管理工作是一項復雜的系統工程,需要各職能部門齊抓共管,協同作戰。在城市創建的目標下,遇有重大活動時,往往習慣用“運動式”的方法搞城市管理,在一定時間內集中力量進行突擊整治,短期內能取得立桿見影的效果。這期間部門之間協調配合、推諉扯皮少,市領導及相關單位也大力支持,一旦階段性創建任務完成,各職能部門各自為政,缺乏統攬機構來組織落實長效管理,形成治理—反彈—再治理—再反彈的局面。
2、基層政府管理城市的作用未得到有效發揮。城市管理點多面廣,尤其在現場、現行方面,管理重心太高,往往出現“看得見的管不著,管得著的看不見”的問題。作為城市管理主要責任人之一的區(街辦)、社區、城中村(組),沒有管理城市的具體責任和壓力,因而不能很好地發揮自身的重要作用,投入到基層城市管理工作中,致使管理脫節、斷鏈,城市管理網絡不健全。從我們調查的情況看,很多違章占道現象背后,都有街辦、村組、駐街單位的背景。如我市某街道辦事處和村組的干部,有的還是人大代表、政協委員,為了個人或小團體利益,帶頭違規“種房”、違章占道經營,甚至帶頭向政府提城市管理工作的意見;等有關部門查處時,他們一面以照顧困難名義為違章者說情開脫,私下又支持違章者與職能部門對抗,使城市管理工作處于十分尷尬的位置。
(二)執法難度大。
1、執法手段單一。根據《行政處罰法》和部分行政法規的規定,違章者不履行行政處罰決定的,可以依法將查封、扣押的財物拍賣或將凍結的存款劃撥抵繳罰款或申請法院強制執行。從我國目前法律、法規的規定來看,具有上述行政強制措施權的只能由法律設定,而且只有司法機關和工商、稅務、海關等少數行政機關可以實施。城市管理方面的法律、法規和規章設定了各類行政處罰,但對違章者不履行行政處罰決定的后續監管措施,沒有賦予城管行政執法部門任何有效手段。
某年5月26日,某省十屆人大常委會第21次會議在審議《某省城市市容和環境衛生管理條例(建議表決稿)》時,專門就是否取消有關“暫扣物品”的相關條款進行單項表決,最終刪除了建議表決稿中“可以暫扣其經營的物品和裝盛器具”內容;而對違法行為的法律責任,僅設置了實施罰款和責令清理、改正的行政處罰措施。
現實的執法情況是,違章者對執法人員的管理根本就不理睬,罰款沒錢,責令清理、改正我不干。執法人員沒有什么辦法強制其交罰款或強制其清理,也不能暫時限制其自由帶回機關處理。這樣一來,除了做工作之外,根本就沒有任何辦法加以管理。
2、執法效果不佳。目前,我市違反市容環境、秩序的違法行為出現以下特點。第一,普遍性。違法違章現象大量存在,具有點多線長面廣的特征。第二,動態性。表現在時間上、空間上和性質上的不確定,沒有規律可以掌握,隨時隨地都有可能發生。第三,反復性。由于多種因素的影響,違法行為呈現出多發性、反復性和經常性,被糾正或教育后,又重新開始,始終得不到徹底解決。這些情況,使得我們的執法人員窮與應付,疲于奔命。
3、執法人員安全無保障。近年來,我們加強了對執法人員的教育,要求執法人員決不能與群眾發生沖突,決不允許發生打架等暴力事件,起到了較好效果。但是,不法商販、“釘子戶”暴力抗法事件時有發生。據不完全統計,20xx年以來,我市就發生情節嚴重的暴力抗法15起。實際上全省乃至全國各大中城市和鄂州市的情況大同小異,甚至更嚴重。由于城管執法機關自身缺乏強有力的強制手段,發生暴力抗法時,只能向公安機關報案,公安機關由于多種原因,一般都是按普通民事糾紛處理,很多都不了了之。在實踐中,一些執法人員的人身安全遭受威脅,有的甚至殃及家庭;有的受傷的隊員幾乎都沒有得到任何賠償,給其身心帶來了極大創傷,造成在日常執法過程產生了畏難情緒,而違法行為者卻越來越目無法紀,無視執法人員,從而形成了“加大執法力度,就造成暴力抗法,一暴力抗法執法人員就松懈,一松懈就亂,一亂就緊”的怪圈。這種情況下,城管執法人員只能是多一事不如少一事,少一事不如不出事,執法效果可想而知。
(三)執法環境差。
1、違章行為當事人認識上有誤區。他們沒有意識到城市管理法規也是行政法規體系的組成內容,與治安管理處罰條例一樣,違反了要承擔法律責任。城管執法人員在執法中碰到最多的申辯理由是:“我又不偷不搶,在街邊擺東西謀生,犯什么法!”他們在內心深處沒有認識到自己行為的違法性和社會危害性,導致不主動配合執法,有時糾纏、拒絕、阻礙甚至少數“釘子戶”暴力抗法的事件不斷發生。
2、市民對城市管理工作不理解。部分市民對城市管理執法工作不理解,不配合。當執法人員對違法行為實施必要的處罰時,經常有一大幫圍觀群眾,出于“同情弱者”的簡單心理,亂“打抱不平”,亂起哄,喝倒彩,甚至還指責執法人員欺侮老百姓,徹底否定城管執法人員的執法行動,助長了違法行為人的底氣,形成了不利于城管執法的社會氛圍。給城管執法部門造成了不良的社會影響。
3、市民的整體文明素質不高。一些市民的環境衛生習慣較差,社會公德意識薄弱,講文明、樹新風的觀念還十分淡薄。一些干部群眾參與城市管理的熱情不高,不少人只抱怨不參與,只指責不自責,袖手旁觀而不身體力行。
(一)積極探索城市管理長效機制。
1、成立城市管理委員會。有必要按照“統一指揮,條塊結合,部門負責,屬地管理”的原則,成立政府的非常設機構——城市管理委員會,具有更廣泛的包容性、協調性和動員性,是創建指揮部的常態化。由市長擔任主任,有關部門負責人為成員委員。在區、街道兩級參照市模式,街道城管委還吸收駐街較大單位分管負責人參加。委員會的辦事機構設在市、區城管局和街道城管科。委員會虛實結合,通過相應的規定,厘清各方面城市管理職責,將部門之間、行業之間、條塊之間、上下之間與城市管理相關的橫向關系全面貫通;制定城市管理的目標計劃,決策城市管理中帶共性的重大問題,協調推進城市管理法規的覆蓋范圍;指導督促相關部門完善聯席會議制度,工作案件移交制度,信息反饋制度,目標考核和責任追究制度,形成運作高效、配合密切的城管執法聯動機制,從宏觀上、源頭上解決城管執法職責不明、配合不好、保障不力的.問題,為“大城管”提供一個有效的平臺。
2、組建城市管理行政執法局。按照“兩級政府,三級網絡”的模式,以及“統一指揮,分級管理,區街負責,交叉任職,雙重領導”的原則,市級設立城市管理行政執法局,與市城市管理局合署辦公,實行兩塊牌子、一套班子,相對集中城市管理領域的行政處罰權,歸并相關行政管理職能,使之具有統籌全市城市管理和執法的能力。
3、發揮街道、社區基層城市管理的重要作用。貫徹“統一領導,分級負責,條塊結合,以塊為主”的原則,推進城市管理工作重心下移,明確城區各街道辦事處為城市管理的主要責任單位,促使他們將工作的重心放在日常城市管理上來,負責本轄區城市管理的組織實施和監督檢查。社區(居委會)、城中村村委會在街道辦事處的領導下,組建工作專班,切實負責本轄區的日常城市管理工作。各駐街單位也應按照確定的范圍和職責,承擔相應的城市管理任務。同時,將城市管理的責任履行情況,納入各區、街辦和市直各部門的年度工作責任目標考核體系,發揮“人民城市人民管”的作用。
(二)建立執法保障機制。借鑒長沙、宜春等城市做法,在公安局內整合成立城市管理警察支隊,專門配合支持城管執法。其主要任務是把維護治安秩序與預防和處理暴力抗法結合進行,他們并不直接參與日常的城管執法,而是根據執法需要,派警察跟隨執法,發生暴力抗法時,由警察根據情況或當場處理,或帶離現場,或依法采取其他強制措施,以有效制止暴力抗法事件發生,震懾違法者,既提高執法效率,保障文明執法的效果,同時又能保證經營戶平等競爭,守法經營。在審判工作方面,城管執法機關有不少需要申請法院強制執行的案件,能否迅速有效的執行,直接關系行政處罰的權威與效果。同時,隨著城管執法工作的加強,所引發的行政訴訟案件也呈上升之勢,這些都需要法院的支持。可以建立一個協調機構,法院行政庭、執行局為主,統籌安排,簡化手續,加強城管執法案件的強制執行力度,并對城管執法機關進行執法指導,減少因執法行為不規范引發的行政訴訟案件,保障城管執法工作的順利開展。
(三)堅持疏堵結合。
在市場經濟條件下,有需求必然有供給,像修鞋,修自行車、縫補衣服、賣早點等,很難根本杜絕。從事此類經營活動的人員和接受服務的對象,主要是進城務工農民、下崗工人和收入不高的普通市民。這就要求管理者要從現階段城市發展水平及人們的經濟狀況出發,研究疏堵結合的長效管理辦法。可采取“三不”和“三分”的原則來處理,即在不影響交通,不影響市容,不影響群眾生活秩序和治安的前提下,區分行業,區分區域和地點,區分時間進行規范管理和疏導。
1、區分行業:如將修鞋、擦鞋、修自行車、縫補衣服等群眾生活需要的服務項目,開展“送市場、送方便”等活動,納入社區服務體系,由社區進行管理。對非法食品加工設攤,占道賣盒飯等則堅取締。
2、區分區域和地點:如在人口眾多,農貿市場不能滿足居民生活需要的地方,由街道利用空置土地設置臨時性的農貿市場,引導游動攤販進場經營。在小區里適當設置一些小型公共廣告欄,疏導小廣告,減少管理工作量。
3、區分時間:針對早點、夜市等飲食攤群衛生狀況差、出攤占道、油煙噪音擾民等問題,我們正在研究疏導管理的辦法,按照統一開市、閉市時間等“8個統一”的要求,對城區早點、夜市進行定點規范,既可兼顧困難群眾就業需求,方便市民生活,又可緩解執法人員與個體經營者的矛盾。
(四)營造良好輿論氛圍。一個國家法律化程度不僅取決于依法執法的力度,更主要通過國民的法律素質及守法自覺性來體現出來,兩者相輔相成。
1、樹立良好的城管執法形象。需要城管執法人員進一步規范執法行為,倡導文明執法,不斷加大執法宣傳力度,樹立城管執法新形象。
2、加大對城管工作的宣傳力度。堅持正確的'輿論導向,從有利于構建和諧社會,有利于文明城市建設,有利于城管執法出發,善于把城管執法的重點難點轉化為百姓關注的熱點和新聞媒體的賣點,客觀、真實、準確地報道城管動態,增強城管執法的影響力和公信力。
3、強化市民教育。要在群眾中廣泛、深入、持久地開展文明城市的教育活動,在全社會宣傳“城市管理,人人有責;管好城市,人人受益”的觀念,促使廣大群眾增強自律意識,自覺遵守、維護社會公共秩序,愛護城市環境,理解城管,重視城管,實現全民參與、齊抓共管。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇六
執法,顧名思義是指掌管法律,手持法律做事,傳布、實現法律。下面是本站小編整理的一些關于綜合執法。
供您參考。
20xx年馬上過去20xx即將到來。在這一年來,在領導的支持和同志的配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人近期的工作情況總結如下:
一、努力學習,及時適應新的崗位。學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言,不能辜負組織的培養和群眾的信任,所以更加自覺刻苦地學習政治理論和業務知識,努力提高自身政治水平和各種能力。認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認真學習“三個代表”重要思想。通過學習,既提高了自身素質,也加強了對各種法律法規的理解能力。在工作之余我也經常看城管工作的案例經驗,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑒外地的工作經驗,增長自己的工作能力。加強對日常執法中常用的各種行政法規的學習,從中學習決策方法,組織協調、執行藝術、領導藝術,從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時,虛心地向一些老同志學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風;并做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果。
二、勤奮工作,盡力做好本職工作。中隊的工作主要是負責管轄區域內的三經路市場門前道路管理方面的工作,這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中,堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,目前已能夠比較從容地處理日常工作中的市容管理工作。平時還注重對政策、法律法規等方面知識的學習,全面提高自身的綜合素質。在日常管理工作中,落實最重要。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發生,這就要求我們在區域內反復的進行巡查,以便及時的發現違章予以糾正。然后是巡查范圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,盡可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發現,做到及時發現及時解決。再就是糾正違章的落實,有的違章是處罰后責令改正,有的則是教育后責令改正,尤其是對教育的,我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開,這樣使每件違章的糾正都得到落實,量的避免了二次糾正。對待一些難點,比如釘子戶,首先不懼怕,耐心細致做好宣傳教育工作,對他們進行疏導,拒絕配合工作的,也可適當按照執法程序采取一定強制方法來進行管理,因為執法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執法的公平公正。中隊除了完成片區的日常管理的同時,對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實,件件有回音。抓隊伍,促進中隊整體素質提高。首先嚴格執行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒,起模范帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關心隊員的工作和生活情況,在中隊內部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規,提高全體隊員的業務的業務素質,促進了中隊整體戰斗力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。
四、清正廉潔,樹立良好形象。到大事講原則,小事講風格,自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策,科學管理,關心下屬,團結同志,樂于助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。作為一名年輕黨員,我時常提醒自己,要按照員的標準嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決貫徹市委市政府決策和戰略部署,服從局黨委和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業心和責任感對待黨的事業。嚴格遵守法律、法規,遵守各項紀律,發揚艱苦奮斗的光榮傳統,反對奢侈浪費行為,厲行節約,嚴格按章辦事,在具體工作中,以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權謀私。能正確地定位,處理好同志間的關系。做以上就是我任職以來的所做工作,謝謝大家!
今年,行政綜合執法中隊支部在局黨委的正確領導下,以科學發展觀為指導,緊緊圍繞局黨組確定的黨建工作目標,不斷深化和加強黨建工作。以開展“創先爭優”活動為載體。開展了豐富多彩的支部活動。增強了黨員干部的凝聚力。充分發揮了基層黨支部的戰斗堡壘作用。現將本年度黨建工作開展情況匯報如下:
1、加強思想政治建設建立了黨員學習教育的長效管理機制,堅持三會一課制度,制定了詳細的支部。
學習計劃。
重點抓好黨的十x屆x中全會、科學發展觀、局黨委有關會議精神的學習貫徹嚴肅學習紀律建立學習檔案注重學習考核保證了理論學習時間和效果。通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫心得體會、討論交流等形式使黨員干部樹立了勤于學習、終身學習理念增強了黨員干部“和諧執法服務群眾”的意識。
2、落實黨風廉政建設相關制度一是強化組織領導,落實黨風廉政建設責任制。制定黨風廉政建設責任分解表,與局黨組簽訂黨風廉政建設目標管理責任書。二是強化宣傳教育。專題組織了《廉政準則》學習,特別針對“八個禁止”,“五十二條不準”進行了逐項逐條對照進行自查,黨員干部廉政自律意識明顯提高。三是整頓思想作風。以提高黨員干部公仆意識,群眾意識,自律意識為重點開展專題教育,使黨員干部在糖衣炮彈面前增強辨別能力;在誘惑面前增強自控能力,在警示面前增強悔過能力。四是加大黨內監督力度,從源頭上預防腐敗,加強制度建設,強化監督制約,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度。建立健全了民主決策制度,做到了重大決策、重大執法活動的集體討論。五是堅持領導干部廉潔自律專題民主生活會制度。嚴格按照局黨組的要求,召開了黨員的專題民主生活會,會上黨員坦誠地開展了批評與自我批評,達到了預期的效果。
3、推行黨務公開制度堅持實事求是,面向基層,面向群眾,不回避矛盾,不避重就輕,內容真實可信,結果客觀公正,依法依紀進行黨務公開,努力使公開工作逐步走上規范化、制度化軌道。堅持從實際出發,增強黨務公開的針對性和實效性,既方便群眾的知情參與,又保障黨員干部的民主權利,采取合適的公開形式,講求形式和效果的統一。始終遵循以黨務公開促進加快發展,以加快發展的成果檢驗公開的成效這一基本思路,不斷創新公開的形式,豐富公開的內涵。調動黨員參與黨務公開工作積極性。
4.黨建工作帶動各項事業齊頭并進中隊黨支部經過開會討論決定,把申報創建青年文明號.明確為黨建工作促進團建工作開展的一項重要任務。把創建“青年文明號”活動作為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業的有效形式,緊密結合望城區行政執法工作特點,以倡導“和諧執法、服務群眾“為核心,確立了“誠信為本、有諾必踐、恪守職責、率先垂范”的文明公約。以黨建工作帶動工會、共青團、婦委會等各項工作的開展,通過開展多種形式的活動,豐富了廣大隊員的業余生活,形成了各項事業齊頭并進,執法工作跨越式發展的良好局面。
5、深入開展創先爭優活動。堅持高起點、高標準、高質量,精心設計載體、豐富活動內容,采取有力措施,在全體共產黨員中開展“創先爭優”活動。在廣大執法隊員中大力弘揚愛崗敬業、勇于奉獻的精神,為基層黨建注入了新鮮的活力。今年支部開展“愛心扶貧”、“隊校攜手共創十佳”等支部活動都收到了良好效果,增強了黨員干部凝聚力的同時,也為鄉鎮行政綜合執法工作的開展打下了良好的群眾基礎。
回顧今年的黨建工作還存在一些不足:1.支部建設、隊伍建設的長效機制還不夠健全。考核、監督、獎懲的制度還有待完善。2.黨建工作創新意識還有待進一步增強。3.理論和實際之間的轉化還不能及時跟上。在今后的工作中,我們將把支部黨建工作作為一項長期任務來抓,不斷加強黨支部建設:切實落實好黨風廉政建設工作。進一步分解黨風廉政建設責任。抓好支部黨員政治理論學習。廣泛地開展爭先創優活動。增強創新機制。積極發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用。營造出一個黨建工作和行政執法工作共同發展的良好局面。
縣文化市場綜合執法工作在縣文體局的直接領導下,在省、市業務部門的關心指導下,認真貫徹落實黨的xx屆五中全會精神,以創先爭優為核心,以平安建設為抓手,以繁榮市場為第一要務,以規范市場為第一保障,不斷強化執法隊伍素質建設,完善文化市場監管機制,扎實開展文化市場治理整頓,嚴厲打擊各類違法經營行為,全縣文化市場經營秩序得到明顯規范,文化市場綜合執法工作取得可喜成績。
一、加強執法培訓,提升隊伍素質。按照“以人為本,依法行政、清正廉潔”的原則,狠抓隊伍的思想、組織、紀律、作風建設,努力打造一支“政治強、業務精,組織嚴、作風正”的稽查隊伍。專門制訂了年度學習計劃,把每周二下午定為集中學習時間,全體執法人員認真學習了《科學發展觀重要論述摘編》、《關于20xx年全省文化市場行政執法機構黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》以及文化市場法律法規知識。在今年縣法制辦組織的全縣行政執法證換發工作中,12名執法辦案人員全部通過行政執法業務能力測試。今年5月份,根據市局關于開展文化市場綜合執法辦公系統試點工作的要求,我們組織全體行政執法人員開展了為期1周的文化市場綜合執法辦公系統集中培訓工作,全面掌握了執法辦公系統的操作規程,在日常工作中,實行隊長負責制,明確專門人員實施執法系統的操作、維護,對文化經營單位管理信息、日常檢查情況和查處案件都及時、準確、如實地錄入到系統,有效地提高了執法辦公效率,增強了隊員執法辦案能力。
二、狠抓制度管理,確保辦案質量。在執法辦案過程中,狠抓制度管理,嚴格按照文體局執法委托書的要求,在法定的職責權限內開展行政執法工作,以事實為依據,以法律法規為準繩,堅決做到依法行政、依法辦案。年初,進一步建立和完善了《文化市場行政執法責任追究制度》、《舉報受理工作制度》、制作了《執法辦案流程》,統一了執法辦案文書格式,對舉報、檢查、立案、調查、處罰、結案等各個環節做出了嚴格規定,確保辦理案件事實清楚,證據確鑿,適用法律法規依據正確,處罰內容適當。切實抓好執法文書及案卷的制作,由稽查隊長對處罰案件程序和案卷質量進行親自把關,凡是經審核存在問題的,一律要求辦案人員進行補正。在案卷管理方面,專門建立了《檔案人員。
崗位職責。
》、《執法文書檔案立卷歸檔制度》、《執法案卷文書借閱利用制度》等,開展了行政執法案卷評查活動,就如何進一步提高文化行政處罰案件質量進行專題培訓,將日常案件中主體認定、事實證據、法律適用、程序合法和文書規范等常見問題進行了深入剖析,提出整改的具體方案和要求,全面提升文化市場執法人員辦案水平和技能。多年來,我縣未發生一起行政復議、行政訴訟事件,在社會上樹立了良好的執法形象。
三、嚴格市場監管,規范經營秩序。先后組織開展了“平安世博”文化市場專項保障行動、校園及幼兒園周邊文化環境集中整治、文化市場暑期整治行動、安全生產宣傳月活動等,針對音像市場、演出市場、藝術品經營、網吧及游藝娛樂、歌舞場所等存在的問題,深入開展治理整頓。一年來,開展突擊檢查32次,零點行動11次,聯合執法行動5次,累計出動執法人員720人次,檢查經營單位1480家次,立案查處違規經營39家次,收繳違法音像制品2500余盤(盒),關閉取締無證照經營的電玩場所及“黑網吧”8家,取締非法演出活動6起,全縣文化市場經營秩序有了明顯好轉。在集中整治文化市場的同時,突出抓好平安創建工作。結合本縣文化市場實際,專門制訂了《文化市場突發事件應急處置預案》,建立了周密的預警反應機制。在市場管理中,加強對文化市場的安全檢查工作,定期聯合公安、消防、安監等有關部門開展安全生產集中執法行動,及時排除消防安全隱患,組織歌舞廳、游藝廳、網吧等公眾聚集場所開展應對各種突發事件的應急處置和逃生自救疏散演練,有效地提高文化市場經營單位處置突發事件能力和應急管理水平。由于思想重視,措施到位,我縣從未發生一起安全生產責任事故,確保了市場平安穩定。重點加強了對網吧市場的治理整頓。目前,縣城鄉共有網吧50家。我們把落實好網吧實名登記制度作為有效杜絕未成年人進入的一項重要手段,在加強對網吧日常巡查的基礎上,積極開展突擊檢查,加大了學校放學時間、“雙休日”、“節假日”等非正常工作時間的檢查力度,加大對違規經營的處罰力度,時刻保持嚴查重罰的高壓監管態勢。同時,經常性組織召開網吧法人會議、網吧管理座談會,與網吧法人簽訂了《守法文明經營責任書》,有效地提高了網吧市場從業人員守法經營意識。今年8月份,我們舉辦了全縣網吧法人及網管人員法律法規培訓班1期,會期3天,培訓網吧管理人員100人,并頒發了《網管人員資格證》。為杜絕網吧超時經營,我們協調網通、電信部門對網吧實施了“零點斷網”,于每日晚12時至次日早晨8時停止對所有網吧的互聯網信號服務,從源頭上防止了網吧通宵經營現象的發生。今年,從全縣老干部、老戰士、老專家、老教師、老勞模中精心篩選了55名網吧義務監督員,進行了專門培訓,頒發了《網吧義務監督員證》,協助文化部門開展監督管理,形成了對網吧市場群防群治的良好氛圍。通過以上措施的落實,我縣網吧市場經營秩序發生了根本性轉變,網吧市場出現經營者自覺杜絕接納未成年人的可喜局面。四、健全長效機制,發揮服務職能。
一是抓好信息報送工作。按照《文化部關于進一步完善文化市場行政執法數據定期報告制度的通知》要求,明確專人負責文化市場執法數據報送工作,按時上報每月、每季度、每年度的經營單位信息和執法數據。高度重視執法動態宣傳報道工作,深入開展調查研究,及時總結經驗成果,積極撰寫執法簡報、工作信息和。
調研報告。
《淺談如何科學管理基層音像市場》、《注重疏堵結合、加強網吧管理》等多篇在文化市場網、省文化市場執法網發表。一年來累計報送執法簡報40余條在全市位列第一為上級領導了解文化市場和科學決策提供了參考。
二是抓好監管平臺管理工作。20xx年起,我縣網吧監管平臺正式運行。我們專門成立了網吧監管中心,配備了專職管理人員和電腦網絡設施,建立了《網吧監管中心崗位職責》、《監管中心日常工作制度》,實行專房、專人、專機管理,24小時值守,充分發揮出網吧監管平臺對網上色情違法游戲和信息的屏蔽過濾作用,為廣大網吧上網消費者創造了健康、文明的網絡文化環境。今年以來,我縣凈網先鋒網吧服務器在線率和客戶端安裝率一直處于全市前列。
三是抓好網吧實名制登記工作。為確保網吧實名登記制度落到實處,有效杜絕未成年人和不登記身份信息的人進入網吧上網,構筑嚴密高效的網絡防控陣地。我縣把網吧實名登記工作作為日常檢查的主要內容,為每家網吧發放了統一印制的《公用上網服務業實名制登記薄》,幫助網吧建立健全了《入場登記制度》、《場內巡查制度》,要求網吧經營者嚴格核對上網消費者身份證等有效證件,認真做好登記,拒絕未成年人上網。執法人員每半月開展一次拉網式檢查,對上網人員身份證等有效證件與實名制登記簿進行嚴格的對照、審查,確保上網人員、有效證件和登記內容相一致。同時,將所有網吧的登記簿進行收回,安排專人進行集中審核,并保存備案。
四是抓好營業性演出活動的監管工作。重點抓好慶典演出活動的監管工作,嚴厲打擊未經許可擅自從事營業性演出活動行為。在嚴格清理檢查的基礎上,我們印發了《致全縣企業及個體工商戶的一封信》,告知其舉辦營業性演出活動應遵守的法律法規,要求其在舉辦活動前,先將營業性演出團體有關申請材料提交文化主管部門,由文化部門對提交申請材料和演出場所進行審查,并根據審查情況作出準予演出的答復文書。對批準的營業性演出,文化部門安排專人到現場對演出節目內容進行監督和審核,對是否有假唱、假演奏行為進行重點監控,嚴肅查處違法演出行為。五是抓好文化市場行政審批工作。嚴把文化市場審批關,堅決杜絕在校園周邊設立網吧、游藝廳、歌舞廳等娛樂場所。今年,我們以網吧年審工作為契機,對網吧經營單位的名稱、法人、經營位置、微機數量和營業面積等與《網絡文化經營許可證》注明的內容進行逐項對照、認真核查,網吧微機、經營面積達不到標準不予年審,凈網先鋒安裝不到位不予年審,消防安全審查不合格不予年審,力爭在數量上嚴格控制,在質量上不斷提升。在游藝娛樂場所設立審批工作中,要求娛樂場所經營面積必須達到200平方米以上,并嚴格按照文化部《第一批游戲游藝機市場準入機型機種指導目錄》購置機種機型,切實達到規范起步,守法運作的要求,促進全縣文化娛樂市場朝著規模化、規范化、產業化的方向發展。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇七
執法,亦稱法律執行,是指國家行政機關依照法定職權和法定程序,行使行政管理職權、履行職責、貫徹和實施法律的活動。下面是本站小編整理的一些關于綜合執法局。
供您參考。
xx年,我在局、大隊的正確領導下,以“三個代表”重要思想為指針,認真學習黨中央在第xx屆五中全會上的重要講話,深刻領會和把握全會的精神實質,認真做好城市管理和行政執法工作,狠抓隊伍建設和城市管理工作兩大任務,上下齊心、團結一致、奮勇爭先、勇于拼搏,緊緊圍繞“內強素質,外樹形象”樹立管理就是服務理念,克服怕苦畏難思想,扎扎實實開展各項工作,以實際行動向各級領導與廣大群眾交上一份滿意的答卷。
一是注重自身的執法者形象。
一支隊伍的風氣,從隊員的自身形象上就可以得到很好的體現,換句話說隊員的形象,就代表了隊伍的形象,因此,做一個整潔、禮貌的執法隊員,可以使老百姓對城管執法隊員有一個好的第一印象。二是提高自身的思想覺悟。
首先,以三個代表重要思想為指導,牢固樹立為人民服務的思想,把一切工作的出發點和落腳點放在群眾高興不高興、滿意不滿意上,努力做代表人民群眾利益的實踐者,做到八個要也就是要學習政治,堅定信念要鉆研法律,嫻熟業務;要關心集體,珍惜榮譽;要積極主動,多做貢獻;要服從命令,聽從指揮;要團結友愛,互相幫助;要依法辦事,禮貌待人;要潔身自好廉正廉潔其次,要求隊員認真學習城市管理相關的法律、法規、規章和執法隊伍內部管理規定,并熟練掌握和運用,以提高自己的執法技能和水平,做到依法行政。
再次,要求隊員把上級的精神,城管的法規同執法工作實踐相結合,針對執法中出現的各種矛盾,認真思考分析,善于抓住主要矛盾,弄清主客觀原因,區別對待,靈活處理,創造性地工作,把矛盾解決在萌芽狀態。
三是廉潔奉公。要求在執法過程中做到十個不準,要廉潔奉公、公私分明、潔身自好,堅持杜絕權錢交易,在內心筑起法紀的防腐墻,要經得住考驗,從小事抓起,防微杜漸,勿以善小而不為,勿以惡小而為之。
新的一年即將到來,在新一年的工作中我將更好的做好本職工作,不斷提高自身素質,為服務于x市的城市建設而努力奮斗。
標,不斷深化和加強黨建工作。以開展“創先爭優”活動為載體。開展了豐富多彩的支部活動。增強了黨員干部的凝聚力。充分發揮了基層黨支部的戰斗堡壘作用。現將本年度黨建工作開展情況匯報如下:
1、加強思想政治建設建立了黨員學習教育的長效管理機制,堅持三會一課制度,制定了詳細的支部學習,重點抓好黨的xx屆六中全會、科學發展觀、局黨委有關會議精神的學習貫徹,嚴肅學習紀律,建立學習檔案,注重學習考核,保證了理論學習時間和效果。通過黨員個人自學、領導上黨課、撰寫。
心得體會。
討論交流等形式,使黨員干部樹立了勤于學習終身學習理念,增強了黨員干部“和諧執法,服務群眾”的意識。
2、落實黨風廉政建設相關制度一是強化組織領導,落實黨風廉政建設責任制。制定黨風廉政建設責任分解表,與局黨組簽訂黨風廉政建設目標管理。
責任書。
二是強化宣傳教育專題組織了《廉政準則》學習,特別針對“八個禁止”,“五十二條不準”進行了逐項逐條對照進行自查,黨員干部廉政自律意識明顯提高三是整頓思想作風以提高黨員干部公仆意識,群眾意識,自律意識為重點開展專題教育,使黨員干部在糖衣炮彈面前增強辨別能力;在誘惑面前增強自控能力,在警示面前增強悔過能力四是加大黨內監督力度,從源頭上預防腐敗,加強制度建設,強化監督制約,加大從源頭上預防和治理腐敗的力度建立健全了民主決策制度,做到了重大決策、重大執法活動的集體討論五是堅持領導干部廉潔自律專題民主生活會制度嚴格按照局黨組的要求,召開了黨員的專題民主生活會,會上黨員坦誠地開展了批評與自我批評,達到了預期的效果。
3、推行黨務公開制度堅持實事求是,面向基層,面向群眾,不回避矛盾,不避重就輕,內容真實可信,結果客觀公正,依法依紀進行黨務公開,努力使公開工作逐步走上規范化、制度化軌道。堅持從實際出發,增強黨務公開的針對性和實效性,既方便群眾的知情參與,又保障黨員干部的民主權利,采取合適的公開形式,講求形式和效果的統一。始終遵循以黨務公開促進加快發展,以加快發展的成果檢驗公開的成效這一基本思路,不斷創新公開的形式,豐富公開的內涵。調動黨員參與黨務公開工作積極性。
4.黨建工作帶動各項事業齊頭并進中隊黨支部經過開會討論決定,把申報創建青年文明號.明確為黨建工作促進團建工作開展的一項重要任務。把創建“青年文明號”活動作為凝聚青年、團結青年、帶領青年建功立業的有效形式,緊密結合望城區行政執法工作特點,以倡導“和諧執法、服務群眾“為核心,確立了“誠信為本、有諾必踐、恪守職責、率先垂范”的文明公約。以黨建工作帶動工會、共青團、婦委會等各項工作的開展,通過開展多種形式的活動,豐富了廣大隊員的業余生活,形成了各項事業齊頭并進,執法工作跨越式發展的良好局面。
5、深入開展創先爭優活動。堅持高起點、高標準、高質量,精心設計載體、豐富活動內容,采取有力措施,在全體共產黨員中開展“創先爭優”活動。在廣大執法隊員中大力弘揚愛崗敬業、勇于奉獻的精神,為基層黨建注入了新鮮的活力。今年支部開展“愛心扶貧”、“隊校攜手共創十佳”等支部活動都收到了良好效果,增強了黨員干部凝聚力的同時,也為鄉鎮行政綜合執法工作的開展打下了良好的群眾基礎。
回顧今年的黨建工作還存在一些不足:
1.支部建設、隊伍建設的長效機制還不夠健全。考核、監督、獎懲的制度還有待完善。
2.黨建工作創新意識還有待進一步增強。
3.理論和實際之間的轉化還不能及時跟上。在今后的工作中,我們將把支部黨建工作作為一項長期任務來抓,不斷加強黨支部建設:切實落實好黨風廉政建設工作。進一步分解黨風廉政建設責任。抓好支部黨員政治理論學習。廣泛地開展爭先創優活動。增強創新機制。積極發揮基層黨支部的戰斗堡壘作用。營造出一個黨建工作和行政執法工作共同發展的良好局面。
20xx年馬上過去20xx即將到來。在這一年來,在領導的支持和同志的配合下,比較圓滿地完成了自己所承擔的工作任務,在政治思想覺悟和業務工作能力等方面都取得了一定的進步,為今后的工作和學習打下了良好的基礎。現將個人近期的工作情況總結如下:
一、努力學習,及時適應新的崗位。學習是明確政治方向,提高能力水平的重要途徑,更是適應新形勢、新環境的必然要求。對我而言,不能辜負組織的培養和群眾的信任,所以更加自覺刻苦地學習政治理論和業務知識,努力提高自身政治水平和各種能力。認真學習馬列主義、毛澤東思想和小平理論,特別是認真學習“三個代表”重要思想。通過學習,既提高了自身素質,也加強了對各種法律法規的理解能力。在工作之余我也經常看城管工作的案例經驗,從中學習上級的工作意見、政策法規,借鑒外地的工作經驗,增長自己的工作能力。加強對日常執法中常用的各種行政法規的學習,從中學習決策方法,組織協調、執行藝術、領導藝術,從而增強自己的領導能力。在理論學習的同時,虛心地向一些老同志學習,學習他們良好的工作方法和扎實的工作作風;并做到學以致用,把學到的本領運用到工作之中,通過學習改進了工作方法,提高了工作效率,為較好地履行職務打下良好的基礎取得了一些成果。
二、勤奮工作,盡力做好本職工作。中隊的工作主要是負責管轄區域內的三經路市場門前道路管理方面的工作,這就對隊員的綜合能力提出了很高的要求。自己在日常的工作中,堅持多動手、多動腦、多請教,不斷學習、不斷積累,目前已能夠比較從容地處理日常工作中的市容管理工作。平時還注重對政策、法律法規等方面知識的學習,全面提高自身的綜合素質。在日常管理工作中,落實最重要。首先是巡查時間的落實,城市管理工作具有太多的偶然性,違章隨時隨處都可能發生,這就要求我們在區域內反復的進行巡查,以便及時的發現違章予以糾正。然后是巡查范圍的落實,違章不分大小,在日常巡查中,盡可能的做到眼觀六路,對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發現,做到及時發現及時解決。再就是糾正違章的落實,有的違章是處罰后責令改正,有的則是教育后責令改正,尤其是對教育的,我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開,這樣使每件違章的糾正都得到落實,量的避免了二次糾正。對待一些難點,比如釘子戶,首先不懼怕,耐心細致做好宣傳教育工作,對他們進行疏導,拒絕配合工作的,也可適當按照執法程序采取一定強制方法來進行管理,因為執法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執法的公平公正。中隊除了完成片區的日常管理的同時,對領導交辦的各項臨時性工作任務也做到件件有落實,件件有回音。抓隊伍,促進中隊整體素質提高。首先嚴格執行局內部管理制度和大隊制定的內部管理制度。身先士卒,起模范帶頭作用,要求隊員做到的,自己首先做到,高標準,嚴要求。關心隊員的工作和生活情況,在中隊內部營造和諧的工作氛圍,讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣,才能讓大家有主人翁的責任感,才能發揮最大工作潛能。在中隊內部組織學習各種法律法規,提高全體隊員的業務的業務素質,促進了中隊整體戰斗力的提高,成為一支能打硬仗的隊伍。
四、清正廉潔,樹立良好形象。到大事講原則,小事講風格,自覺維護中隊內部的團結。做到民主決策,科學管理,關心下屬,團結同志,樂于助人,弘揚正氣,樹立一名中隊長的良好形象。作為一名年輕黨員,我時常提醒自己,要按照員的標準嚴格要求自己,努力加強黨性鍛煉,樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀,始終堅持馬克思主義信仰,堅定社會主義信念,牢記黨的宗旨,聽從黨的召喚,服從黨的安排,顧全大局,堅決貫徹市委市政府決策和戰略部署,服從局黨委和大隊的指揮,保證政令暢通,以高度的事業心和責任感對待黨的事業。嚴格遵守法律、法規,遵守各項紀律,發揚艱苦奮斗的光榮傳統,反對奢侈浪費行為,厲行節約,嚴格按章辦事,在具體工作中,以職責為已任,不借工作之便吃、拿、卡、要,不以權謀私。能正確地定位,處理好同志間的關系。做以上就是我任職以來的所做工作,謝謝大家!
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇八
認真做好宣傳準備工作針對廣大干部職工對糧食執法信心不足的實際,我們從深入學習領會《糧食流通管理條例》入手,從糧食改革的大局著眼,在我局開展了大討論活動。通過討論,大家充分認識到搞好糧食流通監督檢查,推進依法管糧的必要性和緊迫性,充分認識到只有抓住機遇,知難而進,利用執法這塊平臺,實現行政職能的轉變,才能贏得市場經濟條件下糧食局應有的地位,從而堅定了依法管好糧食的信心,增強了依法管理好糧食的自覺性。為搞好集中宣傳活動,糧食局印制群眾易于接受、通俗易懂的宣傳材料及糧食收購資格證辦理的明白紙,錄制宣傳材料、制作集中宣傳活動展板及糧食收購資格許可公示欄。
在這次集中宣傳月活動中,我們制定了詳細的活動實施方案,以《糧食流通管理條例》、《山東省糧食收購管理辦法》及相關的法律法規和政策為主要內容。采取集中與分散相結合,面上與重點相結合的活動形式。充分利用報刊、電視臺等新聞媒體,采取出動宣傳車、印制散發宣傳材料、懸掛橫幅標語等一系列行之有效的手段和措施,使有關糧食法律法規盡快為社會各界和廣大人民群眾所了解、所熟悉,并分組對全縣范圍內的糧食收購大戶及糧食加工企業上門服務,進行面對面的宣傳解釋工作,為他們提供服務,幫助他們解決實際困難。并對納入管理的糧食收購、加工企業的負責人及兼職統計人員進行系統的培訓。5月12日利用惠城大集,縣委副書記康永彬、縣人大副主任宋興武、副縣長李子超、縣政協副主席張玉標等縣領導應邀上街宣傳,向群眾發放宣傳材料,解答群眾提出的問題。在宣傳的同時,積極開展好糧食收購資格證的辦理工作,縣糧食局將制作糧食收購資格許可公示欄,公示辦證的條件、程序,需提報的材料及地點、電話等,到目前為止,我局共辦理糧食收購資格證書9個。
在整個宣傳過程中,共發放宣傳單、明白紙5000余份,出動宣傳車45輛次,現場咨詢人數120多人。通過宣傳,做到了國家糧食政策家喻戶曉,營造了良好的輿論氛圍,全面提高了糧食行政管理部門實施社會糧食管理的社會認知度,使社會糧食經營者依法自覺服從管理,為依法開展社會糧食管理創造良好氛圍。
1、結合《糧食流通條例》頒布兩周年,進一步加大宣傳的力度。利用縣電視臺、《今日惠民》報加大宣傳的力度和聲勢。同時做好宣傳與辦證相結合的文章,嚴格準入制度,對所提報的材料進行嚴格的核對,做到不符合標準的決不準入,真正達到糧食市場流通穩定、對達到許可的糧食經營者嚴格管理。
2、完善企業和個體戶內部統計手續制度。按照全省統一格式的臺帳樣本,下發到經營者手中,要求他們規范建立、健全臺帳,并將其納入統計管理范疇,完善各項報表制度。
3、對納入管理的糧食收購、加工企業的企業負責人及兼職統計人員進行一次系統培訓。在下半年將組織一次全縣糧食流通管理和統計報表監督檢查工作。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇九
按照“以人為本,依法行政、清正廉潔”的原則,狠抓隊伍的思想、組織、紀律、作風建設,努力打造一支“政治強、業務精,組織嚴、作風正”的稽查隊伍。專門制訂了年度學習計劃,把每周二下午定為集中學習時間,全體執法人員認真學習了《科學發展觀重要論述摘編》、《關于20xx年全省文化市場行政執法機構黨風廉政建設和反腐敗工作實施意見》以及文化市場法律法規知識。在今年縣法制辦組織的全縣行政執法證換發工作中,12名執法辦案人員全部通過行政執法業務能力測試。今年5月份,根據市局關于開展文化市場綜合執法辦公系統試點工作的要求,我們組織全體行政執法人員開展了為期1周的文化市場綜合執法辦公系統集中培訓工作,全面掌握了執法辦公系統的操作規程,在日常工作中,實行隊長負責制,明確專門人員實施執法系統的操作、維護,對文化經營單位管理信息、日常檢查情況和查處案件都及時、準確、如實地錄入到系統,有效地提高了執法辦公效率,增強了隊員執法辦案能力。
在執法辦案過程中,狠抓制度管理,嚴格按照文體局執法委托書的要求,在法定的職責權限內開展行政執法工作,以事實為依據,以法律法規為準繩,堅決做到依法行政、依法辦案。年初,進一步建立和完善了《文化市場行政執法責任追究制度》、《舉報受理工作制度》、制作了《執法辦案流程》,統一了執法辦案文書格式,對舉報、檢查、立案、調查、處罰、結案等各個環節做出了嚴格規定,確保辦理案件事實清楚,證據確鑿,適用法律法規依據正確,處罰內容適當。切實抓好執法文書及案卷的制作,由稽查隊長對處罰案件程序和案卷質量進行親自把關,凡是經審核存在問題的,一律要求辦案人員進行補正。在案卷管理方面,專門建立了《檔案人員崗位職責》、《執法文書檔案立卷歸檔制度》、《執法案卷文書借閱利用制度》等,開展了行政執法案卷評查活動,就如何進一步提高文化行政處罰案件質量進行專題培訓,將日常案件中主體認定、事實證據、法律適用、程序合法和文書規范等常見問題進行了深入剖析,提出整改的具體方案和要求,全面提升文化市場執法人員辦案水平和技能。多年來,我縣未發生一起行政復議、行政訴訟事件,在社會上樹立了良好的執法形象。
先后組織開展了“平安世博”文化市場專項保障行動、校園及幼兒園周邊文化環境集中整治、文化市場暑期整治行動、安全生產宣傳月活動等,針對音像市場、演出市場、藝術品經營、網吧及游藝娛樂、歌舞場所等存在的問題,深入開展治理整頓。一年來,開展突擊檢查32次,零點行動11次,聯合執法行動5次,累計出動執法人員720人次,檢查經營單位1480家次,立案查處違規經營39家次,收繳違法音像制品2500余盤(盒),關閉取締無證照經營的電玩場所及“黑網吧”8家,取締非法演出活動6起,全縣文化市場經營秩序有了明顯好轉。在集中整治文化市場的同時,突出抓好平安創建工作。結合本縣文化市場實際,專門制訂了《文化市場突發事件應急處置預案》,建立了周密的預警反應機制。在市場管理中,加強對文化市場的安全檢查工作,定期聯合公安、消防、安監等有關部門開展安全生產集中執法行動,及時排除消防安全隱患,組織歌舞廳、游藝廳、網吧等公眾聚集場所開展應對各種突發事件的應急處置和逃生自救疏散演練,有效地提高文化市場經營單位處置突發事件能力和應急管理水平。由于思想重視,措施到位,我縣從未發生一起安全生產責任事故,確保了市場平安穩定。重點加強了對網吧市場的治理整頓。目前,縣城鄉共有網吧50家。我們把落實好網吧實名登記制度作為有效杜絕未成年人進入的一項重要手段,在加強對網吧日常巡查的基礎上,積極開展突擊檢查,加大了學校放學時間、“雙休日”、“節假日”等非正常工作時間的檢查力度,加大對違規經營的處罰力度,時刻保持嚴查重罰的高壓監管態勢。同時,經常性組織召開網吧法人會議、網吧管理座談會,與網吧法人簽訂了《守法文明經營責任書》,有效地提高了網吧市場從業人員守法經營意識。今年8月份,我們舉辦了全縣網吧法人及網管人員法律法規培訓班1期,會期3天,培訓網吧管理人員100人,并頒發了《網管人員資格證》。為杜絕網吧超時經營,我們協調網通、電信部門對網吧實施了“零點斷網”,于每日晚12時至次日早晨8時停止對所有網吧的互聯網信號服務,從源頭上防止了網吧通宵經營現象的發生。今年,從全縣老干部、老戰士、老專家、老教師、老勞模中精心篩選了55名網吧義務監督員,進行了專門培訓,頒發了《網吧義務監督員證》,協助文化部門開展監督管理,形成了對網吧市場群防群治的良好氛圍。通過以上措施的落實,我縣網吧市場經營秩序發生了根本性轉變,網吧市場出現經營者自覺杜絕接納未成年人的可喜局面。四、健全長效機制,發揮服務職能。
一是抓好信息報送工作。按照《文化部關于進一步完善文化市場行政執法數據定期報告制度的通知》要求,明確專人負責文化市場執法數據報送工作,按時上報每月、每季度、每年度的經營單位信息和執法數據。高度重視執法動態宣傳報道工作,深入開展調查研究,及時總結經驗成果,積極撰寫執法簡報、工作信息和調研報告,《淺談如何科學管理基層音像市場》、《注重疏堵結合、加強網吧管理》等多篇在文化市場網、省文化市場執法網發表。一年來累計報送執法簡報40余條,在全市位列第一,為上級領導了解文化市場和科學決策提供了參考。
二是抓好監管平臺管理工作。20xx年起,我縣網吧監管平臺正式運行。我們專門成立了網吧監管中心,配備了專職管理人員和電腦網絡設施,建立了《網吧監管中心崗位職責》、《監管中心日常工作制度》,實行專房、專人、專機管理,24小時值守,充分發揮出網吧監管平臺對網上色情違法游戲和信息的屏蔽過濾作用,為廣大網吧上網消費者創造了健康、文明的網絡文化環境。今年以來,我縣凈網先鋒網吧服務器在線率和客戶端安裝率一直處于全市前列。
三是抓好網吧實名制登記工作。為確保網吧實名登記制度落到實處,有效杜絕未成年人和不登記身份信息的人進入網吧上網,構筑嚴密高效的網絡防控陣地。我縣把網吧實名登記工作作為日常檢查的主要內容,為每家網吧發放了統一印制的《公用上網服務業實名制登記薄》,幫助網吧建立健全了《入場登記制度》、《場內巡查制度》,要求網吧經營者嚴格核對上網消費者身份證等有效證件,認真做好登記,拒絕未成年人上網。執法人員每半月開展一次拉網式檢查,對上網人員身份證等有效證件與實名制登記簿進行嚴格的對照、審查,確保上網人員、有效證件和登記內容相一致。同時,將所有網吧的登記簿進行收回,安排專人進行集中審核,并保存備案。
四是抓好營業性演出活動的監管工作。重點抓好慶典演出活動的監管工作,嚴厲打擊未經許可擅自從事營業性演出活動行為。在嚴格清理檢查的基礎上,我們印發了《致全縣企業及個體工商戶的一封信》,告知其舉辦營業性演出活動應遵守的法律法規,要求其在舉辦活動前,先將營業性演出團體有關申請材料提交文化主管部門,由文化部門對提交申請材料和演出場所進行審查,并根據審查情況作出準予演出的答復文書。對批準的營業性演出,文化部門安排專人到現場對演出節目內容進行監督和審核,對是否有假唱、假演奏行為進行重點監控,嚴肅查處違法演出行為。五是抓好文化市場行政審批工作。嚴把文化市場審批關,堅決杜絕在校園周邊設立網吧、游藝廳、歌舞廳等娛樂場所。今年,我們以網吧年審工作為契機,對網吧經營單位的名稱、法人、經營位置、微機數量和營業面積等與《網絡文化經營許可證》注明的內容進行逐項對照、認真核查,網吧微機、經營面積達不到標準不予年審,凈網先鋒安裝不到位不予年審,消防安全審查不合格不予年審,力爭在數量上嚴格控制,在質量上不斷提升。在游藝娛樂場所設立審批工作中,要求娛樂場所經營面積必須達到200平方米以上,并嚴格按照文化部《第一批游戲游藝機市場準入機型機種指導目錄》購置機種機型,切實達到規范起步,守法運作的要求,促進全縣文化娛樂市場朝著規模化、規范化、產業化的方向發展。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十
我是--,現任縣城管執法局局長,20--年2月底從縣紀委監察局第二紀檢監察工作室調入后,因工作需要又兼任局監察室主任。在全縣開展百名股長考評活動中,有幸成為其中的一員,根據組織要求,現作年度工作總結如下:
一、加強學習,盡快進入角色。
城管執法局是縣人民政府的行政執法部門,負責城市市容和環境衛生管理方面法律、法規、規章規定的行政處罰;強拆不符合城市容貌標準、環境衛生標準的建筑物或者設施;負責臨街破墻開店及建筑物外表裝飾的審批;負責市區建筑工程渣土運輸、處置管理;對擅自搭建妨礙公共安全、公共衛生、城市交通的建筑物、構筑物等違法行為實施行政處罰;對綠化帶、綠島等公共地臨時占用的管理;對違反市政工程設施管理行為實施行政處罰;負責臨時占道攤點和夜市排檔的管理,對擅自挖掘道路、侵占城市道理施工等違法行為的行政處罰;負責各類出租車營運的審批和管理等。
職責要求我必須加強法律、法規、規章和業務知識的學習,快速進入角色,才能出色完成任務。利用業余時間系統學習了《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國行政復議法》、《中華人民共和國行政訴訟法》以及《中華人民共和國城市規劃法》等相關的法律條規知識,--年5月份還參加了市法制辦在--市舉辦的執法資格認證培訓班,收獲很大。為履行職責打下了良好的基礎。
二、建立健全制度,以制度管事管人。
為了落實黨風廉政建設責任制和反腐敗工作,人事變動后,及時調整了局黨風廉政領導小組,認真貫徹落實中央、省、市、縣紀委會議精神,特別是縣紀委第十二屆五次全會精神,研究制定了我局--年黨風廉政工作實施意見和黨風廉政建設學習教育計劃,對目標任務進行了分解,落實黨風廉政建設和反腐敗工作的組織領導和任務分工。同時與二級單位負責人層層簽訂了責任狀。
依法辦事,以制度管人,在過去各項制度的基礎上,進一步修改完善了車輛管理,設備管理,招待費管理,工作制度與工作紀律,完善了網格化管理崗位目標責任制考核辦法。在縣政務服務大廳開設窗口,公開辦事程序和收費標準等,實行“一站”式簡潔高效服務,落實崗位責任制、首問負責制、一次性告知制,限時辦結制、服務承諾制、失職追究制、ab崗制制度等。加強效能督查、建設效能型機關。
三、堅持原則、認真履職。
城市管理行政執法局職責要求我們工作永不止步、永不懈怠。作為監察室主任必須堅持原則嚴格執紀,秉公辦事,對工作紀律執行情況開展檢查,對電腦與工作無關的軟件進行清理,對市容市貌的管理情況以及違法建設的巡查、拆除是否到位,進行嚴格的督查,經常對執法人員開展反腐倡廉教育,使他們能牢筑拒腐防變的防線,真正做到依法行政,依法執法,文明執法。
在工作中,嚴以律己,盡職盡責。嚴格遵守黨的各項紀律,不斷提升自己的思想境界,始終廉潔自律的規范來約束自己,自重、自省、自警、自勵,真正做到警鐘常鳴,謙虛謹慎,構筑起牢固的思想道德防線。不斷改進工作作風,強化群眾觀念和大局意識,為搞好城管工作獻計獻策。堅定不移的在思想上、政治上、組織上和行動上與局黨組保持一致,有損團結的話不說,有損團結的事不做,維護本部門的團結。堅決做到嚴守組織秘密,不跑風、不漏氣,真正做到工作到位不越位,敢于擔當不推諉,工作中特別在拆除違法建設時頂住人情風、說情風,為城市建設盡一份力。
以上是我在--年所作的一點工作,雖然取得一些成績,但也存在一些問題,業務知識有待提高,工作方法簡單有待改變等。這些問題的存在在一定程度上影響各項工作的開展。對此,我以這次百名股長考評為契機,認真回顧和反思這半年的工作,對一些不適宜的方法和思維加以調整和改正,以更加飽滿的熱情、更加頑強的斗志,盡職盡責,腳踏實地,埋頭苦干,認真完成各項工作任務。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十一
一、加強領導,強化執法監督。
為了把“依法行政、公正執法”工作落到實處,建立制度化、規范化、法制化的運政執法隊伍,我所成立了專門的法制領導小組及辦公室,建立了以所長為第一責任人,分管所長為直接責任人,股室負責人為具體負責人的行政執法監督管理體制。日常監督由分管所長具體組織;行政一把手定期抽查。通過這種監督機制,及時了解、發現執法工作中存在的問題和漏洞,防止行政執法工作中出現違法違紀行為和重大過失,維護廣大車主、駕乘人員的合法權益,塑造“依法行政,秉公執法”的運政形象。
二、加強業務培訓,提高執法素質。
以《行政處罰法》、《行政許可法》、《中華人民共和國道路運輸條例》及《安徽省道路運輸管理條例》為教育培訓重點,通過聘請法制部門負責人集中授課,進一步提高執法人員的法律意識和執法水平。為規范執法行為,不斷提高隊伍的整體素質,我所先后多次開展了不同形式的執法培訓,使整個隊伍的執法素質有了明顯的提高。在強化執法培訓的同時,還不斷加強執法信息化應用和管理的培養,先后3次組織各交管站的內勤人員進行案卷制作培訓,使執法信息錄入和辦案水平明顯提高。特別是從今年的執法案卷質量上看,各交管站對一般程序處罰都能嚴格堅持標準,合格案卷大幅度提高,充分說明了基層站的執法工作從量度到質度有了一個大的飛躍,為今后的執法工作奠定了堅實的基礎。
三、抓執法形象,確保執法公正。
執法工作中,我們始終堅持以人為本,想群眾之所想,急群眾之所急,著力塑造良好的服務形象。為確保執法公正性,所有窗口單位全部實行政務公開,執法主題,執法依據,執法程序,執法結果和執法監督進行公示,同時對審批程序,收費依據、標準也進行公示,廣泛接受社會監督。此外還采取從社會各界聘請執法監督人員進行明查暗訪。由于思想教育和紀律約束雙管齊下,樹立了執法隊伍的新形象。
四、規范執法行為,嚴格考評制度。
為了規范執法行為,嚴格考評制度,我所制定了《20xx年執法規范建設實施方案》,不斷加強和完善執法監督機制,要求執法人員在執法中堅持以人本的原則,認真落實誰主管誰負責,誰辦案誰負責,誰審核誰負責的辦案制度,明確執法第一責任人責任,嚴格執行案件審核把關、執法考評、檢查監督、臺帳管理的規定,嚴厲禁止違規違法辦案和執法隨意性的問題發生。端正執法人員的執法思想,規范執法人員的執法行為、不斷促進執法公正。我所邀請社會各界人士和行風監督員對執法工作征求意見,通過反饋信息的方式,使執法工作公開透明,自覺接受社會各界的監督。凡是來電來訪,均對當事人做詳細的登記和耐心的解答,對有關的投訴電話,認真做好記錄,并向當事人承諾反饋結果,對一些矛盾糾紛和群眾對執法工作的誤區,采取積極化解和引導方式,解惑答疑,讓群眾滿意離去。
五、存在問題和打算。
一是部分執法人員的法律意識淡薄,在辦案中不能嚴格按程序辦事;二是查處分離、罰繳分離工作沒有完全開展;三是存在著為了完成任務而辦案的情況,致使案件質量不高。
六、20xx年工作打算。
在今后的執法工作中,我們將繼續深入推進規范執法建設,加大硬件建設,全面實現查處分離和罰繳分離,加強執法人員執法業務培訓,嚴格執法程序,強化執法隊伍的管理,層層落實工作責任,加強與人民群眾的密切聯系,及時處理執法工作中存在的問題,化解執法過程中的矛盾,建立長效管理體制,使執法人員的執法素質全面提高,為我縣的經濟發展創建一個平安和諧的道路運輸市場。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十二
20xx年以來,我局認真落實縣委、縣政府有關依法行政工作的統一部署,緊緊圍繞局中心工作和依法行政工作目標,不斷推進法治政府建設各項工作,在上級主管部門的領導和指導下,我局結合工作實際,按照年初工作部署,圍繞工作職責,先后組織開展了一系列的行政執法、行政許可審批服務、綜合整治和執法監督措施,有力保障了執法工作的正常開展,不斷提高服務水平和業務能力,較好完成了20xx年的各項工作任務。現將全年行政執法主要工作總結如下:
(一)在全市交通系統率先完成執法機構改革。自20xx年3月24日起,縣交通運輸綜合行政執法隊人員陸續到位,整合原先公路路政、道路運政的執法力量,組建交通運輸綜合行政執法隊,職責劃分更明確,執法力量再加強。一是加強執法隊伍學習培訓,提高執法能力。4月以來,執法隊通過集中培訓、分組座談等形式,統一學習路政運政、行政許可、標志標線等相關法律法規知識,開展業務知識培訓20次。二是加強執法隊伍監督檢查。與執法隊專職副隊長簽訂依法行政考核責任書,強化規范執法,對執法范圍、執法職責、執法標準等事項做出了明確規定,對執法程序、執法儀使用證據保存、執法用語、執法忌語、執法人員形象、執法以及法律文書等進行規范。
(二)疫情防控取得成效。一是為全力做好新型冠狀病毒引發的'肺炎疫情防控工作,切斷病毒傳播途徑,嚴格按要求執行道路運輸車輛停運工作,同時安排專人利用聯網聯控系統電子圍欄功能來進行監督,稽查人員不定期前往各車站巡查,確保企業切實有效落實停班停運。二是落實部分正常運營的出租車、人力三輪車、公共自行車消毒等疫情防控措施。三是做到疫情防控與必要的民生出行兼顧。四是落實企業復工復產工作,在做好疫情防控工作的同時,有序恢復道路運輸行業相關工作,保障民生需求。在落實道路運輸行業疫情防控工作的同時,運管所全員上陣,24小時堅守在各疫情防控卡點,以最強的執行力、戰斗力和責任心為我縣新冠肺炎零輸入、零感染貢獻力量。
(三)為進一步提高行政處罰案件質量,確保行政處罰的執行力和公信力,樹立行政處罰公平、公正的原則,實現規范、科學的監管,制定成立開化縣交通運輸局案件審理委員會。開化縣交通運輸局案件審理委員會的成立,進一步明確了重大行政處罰決定需行政機關負責人集體討論決定和相關工作制度和要求。
(四)依法依規加大交通違法行為查處力度。全年共辦理行政處罰案件137件,罰款1103096元。運政類共處罰83起,罰款485900元,公路路政類共辦理處罰54起,罰款617196元。另外賠補償案件83起,收取賠補償費用132757.2元。全年無一行政復議、行政訴訟案件,執法人員無違法違紀事例。
(五)制定行政許可審批職責和內部審批及具體操作流程,完善行政許可審批工作機制。通過明確交通行政許可內部審批及工作流程等相關問題,加快推進“最多跑一次”改革,更好地踐行“服務零距離、審批無障礙”和依法行政宗旨,著力優化機構改革后我局交通行政許可事項內部審批流程、工作機制和效率,牢固樹立公平、公正、公開和高效理念,全年共辦理行政許可830起,其他等服務事項3000余件,網辦掌辦率大幅度提高,辦結率達100%,未出現一起業務滯辦、拖辦現象。
(六)全面推行行政執法公示制度、行政執法全過程記錄制度、重大執法決定法制審核制度。在執法過程中做到執法行為過程信息全程記錄、重大執法決定法制審核全覆蓋,全面實現執法信息公開透明、執法全過程留痕、執法決定合法有效,使隊伍整體執法能力及執法水平得以提升。
為把“依法行政、公正執法”工作落到實處,打造一支制度化、規范化、法制化的交通執法隊伍,一是我隊在原有制度的基礎上,進一步完善了各項工作紀律和制度,規范了行政處罰流程、行政執法責任制、錯案追究制、依法賠償制、規范行政執法案卷管理制度和評議考核制等相關標準和制度,以制度管事、管人的原則,保證各項工作和法律法規的正確執行。二是建立一系列工作流程和規范,明確各崗位職責,防止行政執法工作中出現違法違紀行為和重大過失,維護行政相對人的合法權益。
(一)加強超限超載運輸違法行為整治力度。通過開展站點治超和流動治超,路面治超和源頭治理,傳統治超和科技治超等方式,聯合公安交警部門開展路警聯合治超。20xx年路警聯合治超共辦理治超案件共273件,卸載12164.727噸,其中交通處罰46件(包括非現場處罰7起),罰款603496元;交警處理227起,罰款237300,扣分1275。
(二)加強非法營運違法行為整治力度。以打造和諧、生態的交通環境為目標,通過開展設卡、突擊檢查的方式不定期地開展非法營運車輛整治,20xx年共查處非法營運車輛27輛,罰款270000元。
(三)加強路域環境監管力度。按照《公路法》等相關法律法規的要求,通過開展公路日常巡查的方式,對公路、公路用地、公路附屬設施、公路建筑控制區全面監管,有效地保護了公路的暢安舒美。20xx年共辦理公路賠補償案件83起,收取賠補償費用132757.2元。
(四)持續開展運輸行業檢查強化社會監督。為切實履行行業監管職責,努力優化運輸市場環境。一是推進行政權力清單公開。依法向社會公開交通部門的行政職權及其法律依據、實施主體、運行流程、監督方式等信息。二是推進行政處罰信息公開。對行政處罰辦理情況、處罰種類、依據的法規等信息及時公布在政務服務網站,讓社會群眾了解和監督。
互聯網+監管涉及開化交通運輸局的監管事項已備案行政檢查312項、行政處罰817項、對應的許可事項71項,全年交通運輸局執法人員賬號開通率入駐率均達到100%,掌上執法激活率為100%、共開展執法檢查1511次、執法檢查、掌上執法,雙隨機監管、抽查事項認領、信用規則應用、跨部門聯合檢查等系統平臺檢查任務均達到考核指標要求。
(一)為全力做好新型冠狀病毒引發的肺炎疫情防控工作的同時,在交通防疫卡點宣傳交通安全、衛生防疫,相關的法律法規知識。
(二)做到疫情防控與必要的民生出行兼顧,我縣所有營運客車暫停運營期間,開化出租車負責接送6個偏遠鄉鎮26名長期血透病人,保障他們按時就醫,這一動人事跡被中央電視臺、上海電視臺、人民日報、浙江新聞客戶端等媒體爭相報道。
(三)落實企業復工復產工作,在做好疫情防控工作的同時,加強企業的普法宣傳,有序恢復道路運輸行業相關工作,保障民生需求。在落實道路運輸行業疫情防控工作的同時,交通全員上陣,24小時堅守在各疫情防控卡點,以最強的執行力、戰斗力和責任心為我縣新冠肺炎零輸入、零感染貢獻力量。
隨著機構改革的完成,交通執法隊伍統一管理。一是依據法律法規和各項規章制度,結合實際通過建章立制的方式,明確界定執法崗位職責、責任和目標任務。二是加強執法隊伍的業務技能和政治素養培訓。通過定期和不定期的方式,開展組織行政處罰、法律法規等相關職業技能培訓,不斷提高執法隊伍的素質和依法治交的能力。三是貫徹落實“四統一”工作,統一標識、統一服裝、統一標志、統一場所外觀,規定上班時間一律規范著裝。實行上下班打卡制度,提升交通執法隊在民眾心目中的形象。
進一步完善全縣普通公路治超設施,確保全面掌握全縣超限超載基本情況,有效遏制場(礦)企業等貨運源頭周邊公路違法超限超載行為。20xx年在原有2處公路非現場治超執法點位的基礎上,根據三年行動計劃的要求結合我縣道路網實際新增2處公路治超非現場執法點位,進一步強化對縣域重點路段、重點貨運源頭及重點車輛的監管,確保實時掌握車輛運輸動態。有效遏制超限超載運輸行為的發生。
(一)開展安全生產宣傳活動。積極開展“路政宣傳月”、“安全生產月”等活動,深入廠礦企業開展安全檢查和源頭宣傳,提升業主安全生產意識。
(二)加強安全隱患排查,及時排查公路安全隱患點。主要包括防撞護欄板與強制減速帶的損壞與缺失、路基缺口、標志標線損壞與缺失、各類公路病害等,并及時將線路樁號及存在的問題向養護等部門反映,消除隱患。在溫嶺油罐車爆炸事故發生后,協助公路與運輸中心聯合公安等部門對我縣危化品運輸企業開展檢查,查漏補缺,嚴防事故發生。
(三)切實做好保通保暢和三防工作。執行24小時領導帶班值班制度,對重要干線公路、車站等采取定人、定路段管理制度,落實好水毀路段和其他影響道路暢通的應急處理措施,最大限度地維護公路交通秩序。
(一)現階段交通運輸綜合行政執法隊剛組建完成,職責邊界還需進一步理清。
(二)要進一步加強執法隊伍建設和業務培訓。
(三)非法營運和違法超限運輸等違法行為治理難,缺少有效的治理措施。
(四)公路治超非現場執法的處罰率低,因缺少強制措施,大部分車主不會主動接受處罰。
(一)加強隊伍建設。以隊伍建設為主線,通過開展競賽、培訓的等學習方式,進一步提升交通執法隊伍的政治素養、執法素質、執法水平、辦案能力,提高交通執法隊伍的形象。
(二)提高執法科技化水平。以科學技術為抓手,結合當前實際,建立和完善公路執法科技化水平。在全縣主干道等重點路段設置非現場執法系統,通過非現場執法取證,解決傳統執法的弊端,全天候24小時執法,從而全面降低縣域超限超載運輸率。
(三)大力推進“互聯網+監管”工作。要加大“雙隨機、一公開”及“掌上執法”推廣應用,不斷提高執法檢查標準化、規范化、數字化水平,提升執法效能。
(四)加強執法力度。針對當前交通執法存在的違法行為,通過加強區域合作、加大執法密度、加強執法力度等措施,全面打擊交通違法行為,有效遏制交通違法行為的發生。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十三
(一)農業行政綜合執法方面:服從領導安排,認真履行工作職責。
按照省市農業綜合執法工作安排,為確保農業生產安全、確保農民增收、確保農資監管水平提升,依據局執法領導小組的安排。起草轉發了《西寧市農資打假專項治理行動方案》,并結合我縣實際起草制定年度農業綜合執法工作要點,對農業綜合執法工作統一部署,認真履行農資市場監管職責。
(二)參加農業綜合。
執法工作參加開展農資市場監管工作。
農藥行政綜合執法工作是一項長期而又限時的工作,必須采取集中整治和日常監管相結合,加強農資市場監管工作。一是參加市支隊組織下開展全市執法骨干以交叉執法檢查和聯查工作參加春、夏兩季農資打假行動每年6月起至8月參加集中開展夏季農資打假專項行動,嚴厲打擊各種生產經營假冒偽劣農資行為,切實保障農業生產和農產品質量安全,每年9月至3月參加集中開展的秋冬農資打假專項行動,參加節假日期間的專項行動。
是在農業綜合執法中,我注重講究方法方式,從農資供應,行為規范,依法查處入手,狠抓重點品種、重點市場的監管,提高了工作效率,促進了農資市場秩序根本好轉。工作中注意輕重緩急,結合我縣農業生產和農資使用特點,對種子、農藥等重點品種,對主要農資生產銷售鄉鎮村、小規模農資生產經營主體聚集地區、市縣區域交界鄉鎮村,農資游商游販活躍的集市等集中力量開展專項執法行動。三是工作中,我善于避重就輕,為了規范我縣農資市場秩序,針對蔬菜用藥市場整治活動,確保我縣農產品安全。加大了對蔬菜生產基地及周邊農資店加大違法添加高毒、劇毒農藥等行為的執法監管。堅決查處國家已明令禁止生產、銷售、使用的高毒、高殘留農藥;查處未經登記或假冒登記,以及超過質量保證期或質量低劣的農藥;檢查農藥的標簽、標識及擅更改標簽擴大農藥使用范圍的行為,防止因農藥標簽誤導農民。
每年都參加執法檢查55次以上,檢查農資經營單位468家(次)以上。三年了共立案查處經營假農藥案起,涉案農資價值達2萬多元,罰沒1wan千多元。
沒收過期農藥獸藥225瓶,針劑23盒,40袋(其中獸藥25袋);對2家銷售拆分小麥種子、4家銷售過期蔬菜種子的經營店進行警告和沒收,共沒收小麥種子116公斤,蔬菜種子151小袋。進一步凈化了我縣農資市場。在種子檢查方面,以種子標簽和經營檔案為突破口,重點查處未經審定品種、無包裝及流動經營行為,大力整頓和規范種子市場經營秩序。在肥料檢查方面,對農業部登記的微生物、葉面肥料為重點進行檢查。在農藥檢查方面,加強農藥標簽的查處力度,確保農藥質量,進行標簽抽查工作,每年抽查農藥標簽70個以上,通過加大監管力度,農資市場監管各項工作取得了一定的成效,有利地維護了農民的合法利益。
積極參加上級業務部門組織的執法人員培訓教育。
作為常年從事辦公室工作的我來說,農藥行政綜合執法工作,對我來說,既不懂法律又不懂執法,急需增強法律知識的學習和培訓,盡快適應工作要求,提升工作能力,局領導十分重視,給我學習的機會,通過日常學習、集中培訓和參加省、市組織的培訓相結合的方式,不斷提升自己的法律和業務水平,提高執法能力水平年來農業部組織的全國農業執法骨干培訓1次,參加了省農業廳組織的全省參農業執法培訓次,通過參加上級部門組織的培訓了,了解和掌握本部門、本崗位執行的法律法規和規章。熟知自己的法定職責權限和執法責任,不斷提高執法素質和執法能力。
加大培訓宣傳力度,營造農資打假氛圍。
根據我縣農資經營人員的實際情況,為了提高農資經營人員的法律意識,規范農資經營行為,每年舉辦全縣農資經營人員培訓班,對全縣農資經營管理人員進行了培訓。講解了法律法規和配套管理辦法以及農資經營管理知識,并發放了相關法律法規知識宣傳資料。會后,農資經營人員農牧局簽訂了農資生產經營質量承諾書,承諾嚴格遵守農業相關法律法規,生產、經營銷售合格農資,自覺接受和配合各級農業行政主管部門監管和社會監督。為推動農業綜合執法工作創造一個良好的社會氛圍。
執法為民,認真受理群眾投訴糾紛。
隨著百姓農產品質量安全意識的不斷加強,各種舉報投訴案件不斷增多。作為農業執法人員,我時刻保持為民服務意識,認真做好群眾舉報、投訴、來信、來訪及農資產品質量糾紛的處理工作,維護社會穩定。
共接待投訴、來訪起。通過走訪調查,積極居中協調,都得到圓滿解決農藥許可證辦理頒發方面,為了實現局領導打造“法治型、服務型、效能型、誠信型、責任性”行政服務新形象。在農業經營許可證的辦理工作中,規范辦理程序,簡化辦理手續,增加透明度,提高辦理水平和辦理效率。三來了,共受理經營戶23家,初審通過90家,現場審核93家,其中限制農藥25家。發許可證93家,整改的39家。在承諾期內按時辦結率達100%,共接待各種咨詢近1000人次,群眾評議滿意率達到100%。
為了方便服務對象,增加工作流程的透明度,提高工作效率,一是理清思路理順工作流程,公布申請條件,告知需要提交的`材料,申請人提交材料后,由初審人員進行初審,提交的材料符合要求和法定形式的,進行現場驗收,現場驗收合格,有領導小組再審,然后頒發許可證。初審材料不合格,通過書面告知不合格的理由,讓其進行修改,直至合格后再頒發農藥經營許可證。二是認真做好農藥經營許可頒證工作。開展農藥經銷員培訓班3期,培訓學員230人,186人通過農藥經營資格考試和技能鑒定,獲得農藥經營資格證;扎實推進初審工作,嚴格按照《青海省農藥經營許可工作要求》對經營戶進行初審,舉辦了青海省首張農藥許可證頒發儀式。政務事項服務方面,首先是接受政務事項清單,然后是審核,最好上報,我局權責清單共186項,數量大,任務重、編制上報工作時間緊,我們經過分類整合,在規定時間完成了實施清單編制、審核、上報、公布170項。同時做好“雙隨機一公開”工作。制定了工作規則和細則,嚴格按照要求及時梳理并確定隨機抽查事項,并做好隨機抽查工作。做好信用體系建設工作。通過雙公示在線填報系統,已累計公示行政許可信息153條,其中自然人許可32條、法人許可121條,自然人處罰8條。認真做好放管服工作。梳理、審核并上報最多跑一次事項清單7項。20xx年,我主要承擔法治工作,認真審核農業綜合執法執法案卷的審核,全年共審核執法案卷8件,對執法處罰事實和執法程序的合法性進行審核,指出存在的問題,并要求執法人員進行糾正。以免發生違法行為。
綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十四
在xxx領導小組的正確領導下,新成立的xxxx客運服務督查隊按照年初目標全面開展各項管理工作,并取得了一定的成效,一些長期困擾我市公交服務行業健康發展的矛盾和問題得到初步解決,公交客運市場秩序井然、健康發展,為繁榮地方經濟,滿足廣大市民方便、快捷的乘車需求做出了積極貢獻。現就一年來的工作情況總結匯報如下:
年初,針對我市開展市區公交營運線路服務質量招標工作后線路車輛缺乏統一、規范管理的現狀,按照招標工作領導小組的統一安排,一支以規范運輸市場秩序、強化安全、服務質量監管為主要職責的綜合執法隊伍應運而生。督查隊成立之初,首抓的工作就是從統一執法人員的思想認識入手,組織隊員認真學習道路運輸管理的各項政策、法規和《xxx公共交通管理規定》的具體內容,牢固樹立依法行政文明執法的思想。同時,建章立制,加強督查隊內部制度建設,如每周三政策業務知識學習制度,規定督查隊組成人員無故不參加學習的,除通報其所在單位外還要給予適當的處罰,通過建章立制,提高了隊員的思想認識,為各項管理工作的順利實施打下了良好的基礎。
為增強工作的針對性和時效性,我們從熟悉掌握各條營運線路的基本情況入手,深入企業和運輸生產一線,采取明察暗訪和抽樣調查的方法,真正做到了摸清家底、有的放矢,同時我們加強和各公交公司的業務聯系,動態掌握各條線路的運營狀況,及時協調和化解企業在市場競爭中出現的困難和問題,真正做到為企業排憂解難。另外,我們還不定期召開企業負責人會議,集中解決一些熱點、難點問題,受到各參營企業好評。
公交服務質量的好壞從一個側面映射出一個城市文明進步的程度和市民素質的高低。因此,抓好公交服務質量管理工作成為督查隊的第一要務。一方面,我們著力規范公交司乘人員的言行。針對公交司乘人員流動性強,素質參差不齊的狀況,我們要求各公交企業加大人員培訓力度,嚴把入口關,注重員工工作實際,加強業務考核和技術練兵,不斷提高司乘人員隊伍的整體水平。另外,我們還不定期參加各企業的安全例會,以發生在身邊的真事案例為教材,教育廣大司乘人員不斷提高法律意識和服務水平。
另一方面,我們著力加大投訴案件的查處力度。針對公交服務工作中群眾投訴的問題,隊里設專人負責受理,在認真做好記錄的同時,承諾在三個工作日內必須做出明確答復。例如今年11月10日,利通區郭橋鄉村民馬某投訴7路公交司乘人員服務態度,不按規定站點停車的問題,因為是電話投訴,我們當天就派專人到馬某家中了解實際情況,事情得到圓滿解決,乘客的合法權益得到有效的保護。對市長熱線12345投訴的案件,除做出書面答復外,屬于服務質量方面的問題我們要求被投訴單位領導和當事人向投訴人當面賠禮道歉;屬于違反道路運輸法律、法規的行為,我們按法定程序給予必要的行政處罰;對于報刊登載的服務質量和經營行為上存在的問題,我們采取發放督辦單的形式,及時和公司取得聯系,并明確責任人和整改期限,做到事事有著落,件件有回音。今年共受理各類投訴20多起,查處違章16起,罰沒收入5000多元,從而使公交服務質量有了明顯提高。
一是市場化運作抓基礎設施建設。今年是我市城市規劃和新區建設的關鍵一年,原有的公交線路站(亭)牌無論從數量和款式,均不適應城市發展的需要,為此,市、區兩級交通部門投資50多萬元,新建永久性防雨侯車棚41座,極大地改善了市民出行的乘車環境。在侯車棚的基建工作全面完成后,根據局領導的'安排,督查隊承擔了侯車棚的廣告招商工作,在沒有接觸過廣告領域、不知市場行情的情況下,經多方咨詢市場調研,最終與xx日報天一廣告公司達成廣告招商協議并得到落實,為吳忠的城市形象增加了一道亮麗的風景線,真正實現了市政府提出的通過市場化運作解決交通基礎設施建設資金短缺的問題,同時,為保持站牌和站棚的協調一致,我們還對原有的站牌式樣和造型進行了全新的設計,新站牌既體現了時尚性又帶有明顯的地域風格和民族風情,受到社會各界普遍好評。目前,我們正積極籌措資金,力爭明年第一季度全面完成站牌的更換工作,屆時,吳忠城區交通環境將再添新景。
二是多措并舉抓運輸生產安全。根據市、區兩級交通局關于十一黃金周公路、水路運輸安全生產大檢查工作的通知精神,我們結合公交企業的實際情況,及時召開企業負責人會議,傳達文件精神,明確任務職責,并深入到轄區五縣(市、區)專業運輸企業、車站、渡口認真檢查安全生產責任的落實情況,并對檢查出的問題及時下發整改通知書,該停班的停班,該維修的維修,確保節日期間的運輸生產安全。
三是客觀公正地抓好考核工作。做好運輸企業半年、年度工作考核,是衡量我們一年來工作成效的一項重要指標。因此,我們嚴格按照《xx市公交客運服務考核細則》的要求,從公司的制度建設、服務質量、安全管理、經營行為等方面進行全面考核,針對考核工作中的問題,我們采用梳辨子的方法,分類歸納,集中整理,然后逐項向企業進行反饋,不遮丑、不護短,真正體現公平、公正的原則,力爭使我們做出的考核結果能經得起推敲和質證。
在肯定成績的基礎上,我們的工作還存在許多不足,主要表現在:
1、雖然基礎工作很多,但開拓創新不夠,有些工作仍停留在表面上,缺乏對事件本身內在規律性和實質性的探索研究。沒有把企業真正管到手上,督查隊的整體功能沒有充分發揮出來。
2、管理中只能上傳下達,缺乏應對和解決實際問題的能力。針對一些熱點難點問題,沒能提出新辦法,解決效果不夠理想。
在鞏固公交客運服務招投標工作成功經驗的基礎上,不斷研究新的工作方法和管理模式,力求使我、市公交客運管理工作上一個新臺階。
1、繼續加大和強化政治理論和業務知識的學習,不斷提高應對實際工作的水平。
2、加大市場監督管和整頓力度,匯同市運管處、利通區運管所,按照行業管理工作的具體要求,每周利用23天的時間,采取跟車暗訪和采中聯合稽查的方式,動態掌握公交客運市場的第一手資料,避免造成每次只在半年或年度考核工作中突擊檢查的弊端。
3、注重社會輿論和新聞媒體的監督作用,對群眾舉報和新聞媒體曝光的有關公交服務質量方面的問題,一經落實,必須嚴肅處理,并記入企業服務質量信譽檔案,做為考核評比工作的一項重要內容。
4、加強執法人員隊伍建設的力度,真正做到依法行政。
5、建立起行之有效的競爭機制,充分激發公交客運服務工作的活力。對考核評比和量化打分后年度工作中的優秀企業、優秀司機、乘務員,提請整頓領導小組對優秀線路等進行表彰獎勵。對那些服務質量差,多次受到群眾舉報和新聞媒體曝光的企業,采取末位淘汰制,在下一輪招標工作開始時,無權竟投熱線,而自己企業原來經營的效益較好的線路也將予以收回,調配給其他企業經營,真正做到獎優罰劣。
6、做好防雨侯車棚和公交站牌的維護和廣告費的收取工作,對已經實施的管理項目和后續工作,按照統一的要求,進一步做好規范和管理工作,保持工作的完整性和統一性。
7、按照局黨總支和招投標領導小組的統一部署,全面完成xx年其它各項工作任務。
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綜合執法法制員年終個人總結(匯總15篇)篇十五
為了有效增強干警依法辦案的自覺性和執法責任意識,從根本上預防和解決干警在執法過程中存在的各類問題,根據檢察工作需要不斷完善和改進,取得了良好的實際成效,現將有關情況總結匯報如下:
院黨組對執法廉政檔案工作高度重視,將建立執法檔案作為促進廣大檢察干警規范執法行為、提高執法質量的一個重要舉措,作為衡量檢察機關執法水平、執法能力的一把客觀標尺,作為推進檢務公開、加強內外監督的一項基礎性工作,執法工作總結。我院按照真實客觀、簡便易行、及時有效的原則,在執法檔案工作中切實做到三個涵蓋:即涵蓋全部執法職能、涵蓋全部執法過程、涵蓋全部執法人員,推進執法檔案工作不斷深入開展。
(一)強化案中過程監督。建立了《檢察干警廉政信用檔案實施辦法》、《內部執法監督工作實施細則》、《干警個人及家庭重大事項報告制度》等一系列制度措施,為每一名干警分別設立專門的廉政檔案,在辦案部門推行“四卡”制度(即刑檢部門和民行部門《辦案紀律檢查卡》和《辦案紀律監督卡》,自偵部門《廉潔自律卡》和《執法監督卡》),實行“一案一登記、一案一測評”。要求辦案人員在案件辦結10日內填寫《辦案紀律檢查卡》或《廉潔自律卡》,如實反映本人在辦案過程中遵守和執行法律、法規和辦案紀律的情況,處理說情、送禮、請吃等情況,并交由部門負責人審簽;同時,由辦案部門兼職紀檢監察員及時填寫《辦案紀律監督卡》或《執法監督卡》,寄送有關單位和人員,征詢意見建議,接受外部監督。
(二)、強化案后績效考評。成立了以檢察長為組長的檔案工作領導小組,各業務部門負責人為執法檔案工作的第一責任人。院政治處、紀檢組、內督組將對業務部門執行執法檔案情況進行不定期檢查,年末集中匯總存檔。將執法檔案執行情況與季度崗位目標管理考核相掛鉤,對沒有按照規定要求填寫的,提出糾正建議,情節嚴重的扣本部門當季崗位目標考核分。
(三)、強化錯案責任追究。對檢察人員在辦理案件中故意或過失辦錯案的,堅持實事求是、有錯必糾的原則,按照我院《錯案責任追究辦法》追究法律或紀律責任。檢察長是追究錯案責任工作的主要責任人,檢察委員會行使錯案確認的審定權,內督室是追究錯案責任的主管部門,實行責任倒查,層層進行責任追究。
執法檔案工作開展以來,經過不斷完善創新,由于程序規范、流程合理、監督有力,取得了良好的實際成效,主要是:通過內外監督記錄每個案件的執法過程,逐步從根本上改變了重結果、輕過程、業務監督不力等問題,不斷增強干警依法辦案的自覺性,全面推進案件質量的穩步提高;通過提高執法工作的透明度,有效遏制執法行為的隨意性,使廉政工作由事后補漏變為事前預防,逐步改變廉政建設“頭痛醫頭、腳痛醫腳”的被動局面,保證隊伍管理高效有序,促進檢察干警干凈干事。
在開展執法檔案工作中,也存在一些問題,主要是有些執法檔案還不夠規范和細致,辦案部門提供的主動性有待加強,職能部門對辦案情況不能直接掌握有時也影響了督查的效果。我們要在今后的工作中,進一步引導干警樹立正確的社會主義法治理念,完善健全執法檔案工作制度并狠抓落實,緊緊抓住執法質量這個檢察工作的生命線,著力提高法律監督能力建設,推進檢察工作持續深入健康發展。