自查報告的重點是要真實客觀地評價自己，找出問題并制定解決方案。自查報告是個人成長和進步的見證，希望大家能夠認真對待。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇一

2022年x月x日下午一點，我鎮在市政府疫情防控會議上接到xx鎮居民全員核酸檢測任務后，鎮政府領導及衛生院相關人員立即回到鎮政府，于下午x時召開xx鎮全員核酸檢測工作部署會議。

會議主要內容包括：

1、制定xx鎮居民全員檢測工作方案。

2、成立xx鎮居民全員核酸檢測領導組織。

3、確定各工作小組工作職責分工。

4、對所有參與現場工作的人員進行穿脫防護物品培訓。

5、向各村發放核酸采集信息卡，對信息卡填寫人員和核酸混采登記表錄入人員培訓。

6、確定采集點位置，準備采樣工作所需物品。

在鎮衛生院人力嚴重不足的情況下，鎮政府及衛生院與xx市衛健局溝通，申請支援專業技術人員。

在衛健局的協調下，xx醫院、xx鎮xx衛生院和xx鎮xx院共計派出x名精干技術人員支援我鎮核酸檢測工作。

全鎮共設置采樣點x個，投入采樣醫務人員共x人。

鎮政府抽調xx鎮小學和中學教師x名，作為信息錄入人員。

派出所出動警員x人。

包村領導帶領各村工作人員及志愿者x人負責采樣現場維持秩序、引導村民和信息卡填寫等工作。

此項工作參與人員共計x人。

出動車輛x臺。

x月x日早七點整，xx鎮村民全員核酸檢測工作正式啟動，x個采集點同時開展采樣工作，現場利用有限條件設置了進、出雙通道，村民在現場工作人員帶領下，按照采樣工作程序配合采樣工作，避免了人員聚集，各個采集點工作有序高效開展。

每個采集點工作完成后，又對行動不便人員進行入戶采樣。

到1月16日x時，xx鎮居民全員核酸檢測采樣工作順利結束。

衛生院收集整理所有采集點的醫療廢物，按規定進行處理。

采集點所屬單位對場所進行全面的消殺。

衛生院對全鎮x份采集樣本、采集信息卡存根及采集登記表進行核對后，按規定流程送到xx醫院檢驗室，在當日xx時，完成全部樣本送檢工作。

本次xx鎮居民全員核酸檢測采樣工作，共計消耗防護服x套、防護面屏x個、手消毒液x瓶、一次性乳膠手套x付，醫用外科口罩x個、醫用防護口罩（n95）x個，一次性靴套x個。

x月x日下午，衛生院接到xx醫院檢驗室通知，xx鎮居民全員核酸檢測樣本x份，結果全部為陰性。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇二

為貫徹落實6月30日國家衛生健康委召開的全國新冠肺炎醫療救治相關工作視頻會議精神，切實加強我省發熱門診建設、醫療機構感染防控和實驗室核酸檢測工作規范管理和常抓不懈，進一步提升能力，鞏固防控成果，6月1日省衛生健康委組織院感專家對部分醫療機構開展了暗訪檢查。從暗訪情況看，部分醫療機構仍存在預檢分診規范管理落實差；病區管理薄弱；發熱門診及實驗室布局設計和流程不合理；醫務人員使用防護用品不合理等問題。7月8日，我委轉發《關于完善發熱門診和醫療機構感染防控工作的通知》，要求各地開展發熱門診、院感防控工作的自查及同步督導，我委擬于近期組織相關專家開展全省發熱門診、院感防控和核酸檢測等三項工作規范管理專項督導檢查。

20xx年7月27日-7月31日各市縣完成交叉督導檢查，結果進行全省通報。8月初省級組織專家進行抽查。

（四）實驗室核酸檢測能力及生物安全情況。包括實驗室核酸檢測前中后質量控制；實驗室安全管理等。

本次督導實行市縣交叉檢查，市縣檢查組成員由各市縣衛生健康委1名分管院感的同志帶隊和本市縣醫院感染管理質量控制中心4-5名相關專家組成。采取醫院書面匯報和現場督導反饋相結合，同時各市縣衛生健康委要將自查并同步督導情況進行匯報。

各市縣衛生健康委、本轄區內所有開設發熱門診的醫療機構（包括基層醫療機構）、具備新冠病毒實驗室核酸檢測能力的二級及以上綜合醫院。

督導檢查組產生的相關費用由檢查組所在衛生健康行政部門負責。各檢查組應當嚴格遵守中央關于改進工作作風、密切聯系群眾的有關要求，開展督導檢查。

（一）本次發熱門診、院感防控及核酸檢測能力三項工作規范管理督導檢查由海南省衛生健康委員會組織，委托海南醫學學術交流管理中心醫院感染管理質控中心和各市縣衛生健康委具體實施。

（二）各市縣衛生健康委要高度重視，督促指導轄區內各醫療機構加強發熱門診、院感防控及核酸檢測等三項工作的規范設置和管理，同時要積極協助相對應的市縣督導檢查組工作。各醫療機構要認真配合督導，并提供必要的工作保障。

（三）請各市縣衛生健康委將本市縣督導檢查組成員信息表（見附件1）于7月23日前報送至省醫學學術交流管理中心醫院感染管理質控中心郵箱。

（四）請各督導檢查組要認真負責，嚴格按照交叉督導檢查安排表（見附件2）和督導檢查相關標準（見附件3、4、5）在規定時間內完成督導檢查。并在檢查后五個工作日內，將被檢查市縣存在問題臺賬（附件6）和檢查報告報送至省醫學學術交流管理中心醫院感染管理質控中心郵箱。省醫學學術交流管理中心醫院感染管理質控中心將相關材料匯總后于8月7日前報送至我委醫政醫管局。檢查結果將視整改落實情況進行全省通報。

文檔為doc格式。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇三

為落實黨中央、國務院決策部署和省委、省政府工作要求，四平市堅持“外防輸入、內防反彈”總策略和“動態清零”總方針不動搖，進一步織牢織密常態化疫情防控網絡，堅決做到防住疫情、穩住經濟、安全發展，切實鞏固來之不易的疫情防控成果。按照通知要求，四平市對照重點督查內容，組織各縣（市）區、各單位、各工作組認真開展了自查，現將自查情況報告如下。

（一）省委、省政府各項部署落地落實情況。

全面落實省委、省政府的各項決策部署，第一時間落實俊海書記、韓俊省長指示要求，對相關任務進行分解，并督導落實。對省例會、領導講話及相關工作第一時間傳達到位、落實到位。在市委常委會、政府常務會上傳達學習貫徹俊海書記、韓俊省長講話要求。結合省防指疫情防控工作要求，研究制定四平市的防控政策并抓好推進落實，下發《貫徹落實景俊海書記“十個為什么”問題工作方案》《學習貫徹景俊海書記講話的通知》等文件。成立由市委組織部、市紀委監委、兩辦督查室及相關部門組成的督導組開展常態化督查。

（二）因有序放開社會面管控，是否出現麻痹松懈和厭戰僥幸等情況。

為防止出現麻痹松懈和厭戰僥幸等情況，在全市疫情防控專題會、調度會等相關會議上反復強調，全市上下務必始終繃緊疫情防控這根弦，時刻保持頭腦清醒，深刻、完整、全面認識黨中央確定的疫情防控方針政策，堅決克服認識不足、準備不足、工作不足等問題，堅決克服輕視、無所謂、自以為是等思想，毫不動搖堅持“動態清零”總方針，慎終如始、再接再厲，以更加嚴謹的作風、更加有力的措施、更加嚴格的督導，鞏固來之不易的防控成果。

（三）壓實屬地管理責任，“五化閉環工作法”抓落實情況。

進一步壓實屬地管理責任，堅持以“五化閉環工作法”狠抓落實。根據疫情形勢，調整常態化、應急狀態下指揮體系。制定工作領導組織體系流程圖，確保每項工作、每個環節都責任到人，落實到位。并與指揮部原有工作組有效融合，構建科學有序、協同高效、領導有力的作戰指揮系統。在“六級指揮體系”上下功夫，對各級微信指揮群進行調整、重新明確責任單位、責任人，共健全完善8379個六級指揮群，確保指揮體系橫向到邊、縱向到底、縱橫貫通，上級指令第一時間傳達到位。縣（市）區作為疫情防控的基本單元，均制定縣域常態化疫情防控工作方案，不斷加強縣（市）區基礎能力建設，具備獨立完成全員核酸檢測、流調溯源、信息發布、隔離管控、醫療救治等處置能力，實現防疫工作縣域內全流程閉環運行。設置“縣（市）區-鄉鎮（街道）-村（社區）-居民小區（自然屯）”四級網格，分區分級落實疫情防控措施。

（四）各縣（市）區“一把手”深入一線、靠前指揮、帶頭抓落實、認真學習政策、掌握要求等情況。

各縣（市）區“一把手”深刻認識抗疫斗爭的復雜性、艱巨性、反復性，政治站位高、大局意識強。能夠擔負起“第一責任人”責任，認真學習政策、掌握要求，帶頭抓落實、謀實招、解難題，把問題想在前，把方案做在前，把工作干在前。帶頭召開疫情防控工作專題會、調度會等會議，到社區、小區、商超、農貿市場、醫院、隔離點、交通檢查站、核酸檢測點、學校、火車站等地開展調研活動，親自部署、親自落實、親自補齊短板弱項，統籌開展好疫情防控工作。

（五）多點觸發的監測預警機制健全完善情況。

加強藥店、發熱門診哨點監測預警。市場監督管理部門加強藥店監管力度，壓實藥店疫情防控主體責任。衛健部門充分發揮醫療機構的哨點作用，嚴格執行《醫療機構檢出新冠病毒核酸陽性信息報告和應急處置流程》，嚴格落實醫療機構預檢分診和首診負責制，對于發熱以及就診可疑癥狀患者安排專人按照指定路線引導至發熱門診就診，落實閉環管理要求。村衛生室和個體診所發現發熱、干咳、咽痛、腹瀉等就診可疑癥狀人員，立即進行抗原檢測，及時按規定進行隔離診治觀察，并轉診至發熱門診。發熱門診立即進行抗原檢測，出現檢測異常立刻報告各級指揮部。

（六）發現陽性病例后，1小時報告機制落實情況及流調排查、隔離轉運、終末消殺等情況。

各縣（市）區指揮部發現檢出陽性人員在15分鐘內以電話形式、30分鐘內以書面形式報市指揮部，并按照工作流程立即啟動“追陽采樣小分隊”，鎖定感染者位置、落實相應管控措施。陽性樣本復核后，嚴格落實“四同時”工作要求，同時將陽性感染者2小時內轉至定點醫院；同時對陽性感染者居住環境等進行終末消毒；同時將陽性感染者信息立即推送流調溯源組進行溯源；同時檢測出陽性的醫療機構要在30分鐘內完成初篩網絡直報。堅決做到隔離、轉運、流調、消殺、封控同時進行，做到應管盡管、應隔盡隔。嚴格落實“2+4+24”流調工作要求，2小時內到達現場，4小時內完成流行病學核心信息調查，24小時內完成感染者居住場所、工作場所、行動軌跡、家庭成員關系等具體情況調查。對追蹤到的密接和次密接嚴格落實8小時內隔離轉運。發現跨區域的感染者、密接和次密接后，各縣（市）區指揮部在2小時內發出協查函。嚴格按照省《現場消毒技術方案》《終末消毒評價技術方案》要求，對病例或無癥狀感染者住院、轉運期間可能污染的環境和物品，進行隨時消毒。對病例和無癥狀感染者居住或活動過的場所，如居所、集中隔離場所、工作場所、學習場所、診療場所、轉運工具，及其他可能受到污染的場所，在其離開后進行終末消毒。病例和無癥狀感染者短暫經過的無明顯污染物的場所，無需進行終末消毒。疾控部門對其終末消毒進行指導，完成終末消毒過程評價及效果評價，確保消毒規范有效。

（七）落實省《關于加強全省集中隔離點迅速擴容的通知》,集中隔離點擴容情況〔以市（州）為單位，不少于40間/萬人口標準儲備數量充足的集中隔離點，長春市、吉林市、延邊州等輸入疫情風險較高的地區要在此標準上適當增加〕，平急轉換調配預案制定及實操情況。

為落實省《關于加強全省集中隔離點迅速擴容的通知》，組織近千名工作人員參與改造，克服重重困難，實現6小時施工人員和設備進場、48小時內完成原本需2個月才能完工的三棟公租房改造，四天四夜完成595套隔離房間交付使用，十天十夜完成2800余套隔離房間建設。截至目前，我市共啟用隔離點77個、可提供隔離房間7585間，已經實現按照每萬人口不少于40間的規模儲備常態化集中隔離場所，滿足了省里對我市集中隔離點的擴容要求。

（八）下沉一線防疫的干部工作情況及常態化下基層工作情況。

為保障基層疫情防控工作力量，及時發出“動員令”，要求各縣（市）區、各部門（單位）組織政治素質好、吃苦耐勞、敢于擔當、勇于奉獻的黨員干部下沉一線，開展疫情防控工作，共發動69個市直部門（單位）4118名干部、5個中省直部門（單位）182名干部下沉兩區79個社區、358個卡點，全市參與社區管控人員達38904人（含縣市區），確保疫情防控力量接續不斷。制發《加強下沉人員培訓指導實施方案》《加強監督檢查實施方案》《下沉干部證件管理“五嚴禁”》，建立“ab崗”“24小時輪崗”機制，實施定員定崗定責，實現核酸檢測、隔離消殺、卡點值守、信息統計、物資配送、扶老助弱等工作人員不漏崗、全天不間斷，確保疫情防控工作不空轉、不打折扣。同時，根據疫情形勢變化，不斷科學調整各崗位人員配置，重塑社區指揮中心，設立小區作戰單元，建立高效工作機制。靜態管控以來，社會面井然有序。

（九）科學有序組織工作人員返崗，嚴格落實核酸檢測、消毒消殺、健康監測、“點對點”通勤等各項防控措施情況。

解除靜態管控后同步出臺復工復產工作方案，強力破解閉環管理、物流運輸、手續辦理等問題。按照先大后小、先急后緩、放管結合原則，有序推進復商復市，科學有序組織工作人員返崗，嚴格指導各類工作人員落實核酸檢測、健康監測、隔離修整、“點對點”通勤閉環管理等各項防控政策。審慎推進復學復課，壓實學校疫情防控主體責任，嚴格落實查驗“雙碼”、健康監測、每日抽檢、錯峰進出等防控措施，堅決防止疫情在校園傳播。目前，高三年級已按照省里統一安排復課，初、高中其他年級復課工作有序推進。

（十）宣傳引導。

積極主動開展新聞宣傳、社會宣傳、文藝宣傳。截至目前，我市疫情防控工作報道在中央級媒體刊播25篇，省級媒體刊播49篇（次），本地媒體共刊播4419篇。充分利用“四平發布”“四平微報”“四平廣播電視臺”等新媒體平臺，及時準確發布相關疫情公告。在“四平發布”微信公眾號開設專欄，宣傳疫情防控特色亮點工作和先進典型。部署各縣（市）區、各新聞媒體制作公益廣告、短視頻279部，宣傳推廣疫情防控知識。在抖音上制作了《2022萬眾一心抗擊疫情》系列短視頻，現已發布疫情相關視頻156集，累計點擊量突破6700.8萬。積極制作推出以抗疫為主題的新媒體產品，在四平市委宣傳部官方抖音開設的24小時慢直播，直播訪問人數總計50.7萬。及時制作推出文藝作品，創作二人轉、鄉村大喇叭疫情防控短視頻等多部文藝作品。加大社會宣傳力度，整合全地區資源，臨街商鋪led屏投放疫情宣傳口號254處，在市區及鄉鎮投放移動宣傳車輛共計620輛，循環播放疫情防控須知，檢查疫情期間人員流動情況。在市區，各縣（市）區鄉鎮2448處大喇叭、2413個小喇叭、76處移動音箱。懸掛條幅1523處、發放宣傳海報6000余份、宣傳單20.2萬張、告知單16.6萬張，全面提升群眾對疫情防治知曉率，凝聚起聯防聯控、群防群治的強大合力。及時召開新聞發布會，回應社會關切。

（十一）定點醫院和方艙醫院“三區兩通道”、病區格局、污水排放、醫廢處置和氣流管理，醫護人員培訓，落實閉環要求，防止交叉感染，配齊急救、搶救、重癥救治、監護、檢測儀器設備、醫療設備和藥品，核標準配置醫護、安保、后勤人員及其培訓、閉環管理等情況。

全市共有定點醫院5家，四平市傳染病醫院可用床位數182張、四平市中心人民醫院可用床位數680張、梨樹縣第一人民醫院可用床位數231張、雙遼市中心醫院可用床位數385張、伊通縣第一人民醫院可用床位數160張，方艙醫院可用床位數1400張，合計2978張。定點醫院和方艙醫院建筑布局均符合“三區兩通道”要求，人流、物流、空氣流管理均符合管理流程。凡進入方艙醫院工作人員包括醫生、護士、保潔、保安、保障、消殺、垃圾轉運、維修等所有人員均要經過崗前培訓理論學習、實踐培訓，并經系統考核合格方可上崗，培訓考核全覆蓋，嚴格落實閉環管理要求，防止交叉感染。

（十二）綠碼醫院、黃碼醫院遇到急危重癥、孕產婦等患者，優先應急救治，落實院感防控跟進等情況。

統籌做好三碼醫院管理，重點加強紅碼醫院（定點醫院中心人民醫院、定點醫院傳染病醫院和四平方艙醫院）的規范管理，明確綠碼醫院保障急危重癥患者、慢性病和特殊疾病患者的診療服務職能，暢通和明確黃碼醫院轉介支持醫院轉診途徑和診療科目，確保黃碼醫院對封控、管控和高風險地區患者應收盡收、應治盡治。全力保障急危重癥患者救治，制定下發《關于進一步加強新冠肺炎重癥患者醫療救治工作的通知》，進一步完善定點醫院設置管理。確定定點救治醫院床位數和人員梯隊準備情況。加強對血液透析、孕產婦、嬰幼兒、腫瘤術后等特殊人群管理，進行全面摸底，實行臺賬化管理，對封控區、管控區人員做到“點對點”服務。危重癥、孕產婦、嬰幼兒、血液透析、腫瘤患者診療方面設立黃碼科室。分別在第一人民醫院、婦嬰醫院、腫瘤醫院進行規范設置。東拓華腎病醫院血液凈化科室作為黃碼科室進行改造，派出專家通過實地查看、面對面指導的方式對區域通道設置、布局流程、基礎設施設備等方面進行現場指導。

（十三）各市（州）全員核酸檢測情況：長、吉兩市主城區（包括九臺區）每3天進行一次全員核酸檢測，其他縣（市）區以及其他市（州）每7天進行一次全員核酸檢測情況。

按照《關于做好全員核酸檢測方案強化工作落實的通知》要求，針對當前疫情形勢，市、縣兩級分別按照“7天一輪”制定了區域核酸檢測工作方案，在原有采樣點設置的基礎上進行了優化調整，目前各地區已經按照要求在大型廣場、商超、大型公共場所附近設置了核酸采樣點共939個，待疫情防控工作轉為平穩后，將予以公示。通過微信公眾號及時發布核酸檢測賦碼要求和懲治拒不配合核酸檢測工作人員相關信息，引導群眾參加核酸檢測。

（十四）各地機場、火車站、客運站、高速公路口抗原檢測點和核酸檢測點設置及落實情況。

嚴格貫徹落實對火車站、客運站、高速公路口設置核酸檢測點的有關工作要求，交通部門設立健康服務站，為進出人員、車輛提供核酸檢測服務，并使用“四平備案”小程序進行登記。在火車站、客運站出口對來往旅客落地即檢，在重要交通卡點設置核酸檢測點36個。成立督導檢查組，采取“四不兩直”的檢查方式，對全市公共交通站點、客運站、高速口核酸檢測服務站等重點場所進行全面檢查，確保重點場所體溫監測規范操作、方法正確、人員充足、培訓到位。

（十五）發熱門診、基層醫療機構、個體診所、藥店、“三站一場”等檢測機構抗原篩查、核酸檢測、監測手段等落實情況。

在全市范圍內所有二級以上醫院發熱門診、基層醫療機構、個體診所、藥店等充分發揮哨點作用，嚴格執行醫務人員每天進行一次核酸檢測，群眾就醫、購藥嚴格執行出示“吉祥碼”“行程碼”掃碼、測溫，出現發熱患者第一時間轉到發熱門診就醫。

（十六）貫徹省《關于抓緊補齊區域核酸檢測短板弱項工作的緊急通知》，提升核酸檢測能力、追陽速度、密接次密接隔離轉運、擴充核酸檢測實驗室能力等情況。

二是全面提升采檢隊伍能力。強化采樣人員隊伍建設。全市組織開展新冠核酸采樣全流程標準化培訓，采取線上線下、理論與實踐相結合的方式，覆蓋全市所有醫療機構、診所等人員，進一步規范新冠核酸采樣人員水平。并注重提升每一個作戰單元實戰能力，對教師、企業骨干、社區干部、志愿者等開展核酸采樣培訓，做到人人考核、人人過關。建立核酸檢測和核酸樣本采樣人員梯隊，成立省級核酸采樣人員機動隊100人，隨時準備開展市核酸采樣和進行支援采樣，為全員核酸檢測如期完成提供人員保障。強化檢測人員隊伍建設。全市各地、各機構統籌轄區檢驗人員，建立核酸檢測梯隊，滿足核酸檢測工作人員需求。組織檢驗人員通過網絡平臺學習、實踐技能操作等方式開展培訓，共培訓檢驗人員452人。開展pcr實驗室輔助工作人員理論和實踐培訓，共培訓人員183人。

三是優化各環節工作流程。加強采樣管理，根據全市各街道（鄉鎮）、社區、小區的人口分布情況，結合“敲門行動”摸清人口底數，科學設置核酸采樣點。按照網格化管理模式，建立分區包片支援機制，責任到人，全流程信息化。規范送檢流程，各縣（市）區科學測算運力需求，估算轉運所需的專用車輛、人員和轉運箱數量，做好車輛、人員和轉運箱等物資的儲備和調用。合理安排部署運力，保證各檢測機構以最快速度進入飽和工作狀態。并實時掌握進度，不斷優化流程，動態調整轉運方案，避免檢測機構忙閑不均或樣本積壓。有效釋放產能，按照就地就近原則分配各機構檢測量，充分釋放檢測設備產能，強化“追陽”優先、“混采”優先、區域檢測優先流程，確保檢測工作高速高效運轉、檢測數據及時準確上傳。做好數據報送，建立清晰的信息流轉流程，指定專人收集、專人統計、專人上報。并向每一家承擔區域核酸檢測任務的檢測機構派駐駐點聯絡人，建立起數據統計專班和檢測機構之間的聯系監督機制，實時掌握每一家機構檢測進度，隨時解決遇到的問題，督促檢測結果及時上傳等。強化全流程監管，成立核酸采樣督導組、核酸檢測督導組，對采樣人員操作、個人防護、實驗室檢測質控以及采樣點和實驗室內的交叉感染防控進行監督督導。通過加強質量控制，最大限度減少假陰性或假陽性，杜絕出具虛假核酸檢測報告的現象。

四是優化高效順暢的應急處置體系。對陽性病例開展全鏈條應急處置。各縣（市）區嚴格落實“2+4+24”工作要求，快速流調并精準管控風險人群和區域。加強密切接觸者追蹤和管理，各縣（市）區對追蹤到的密接和次密接要嚴格落實8小時內隔離轉運。對管控的'風險人員，由本級數據組聯系賦紅黃碼管理。發現跨區域的感染者、密接和次密接后，各縣（市）區指揮部要在2小時內發出協查函。堅決做到隔離、轉運、流調、消殺、封控同時進行，做到應管盡管、應隔盡隔。

（十七）落實省《關于抓緊補齊方艙醫院短板弱項的緊急通知》，規范建設布局，建立醫療信息化系統，配齊人員和設備，加強安全管理，消除安全隱患等情況。

按照《關于抓緊補齊方艙醫院短板弱項工作的緊急通知》，對方艙醫院進行排查，針對存在的問題立即整改。強化組織架構，解決組織管理不到位短板，進一步規范建設布局，確保方艙醫院建設符合感控要求。目前方艙醫院仍存在信息化程度低、人員配置不足、醫療設備配置不足、沒有綠區工作區的問題，已向政府提出申請，規范建設布局，建立醫療信息化系統，配齊人員和設備，加強安全管理，消除安全隱患。

（十八）重點場所日常監測管理情況，老舊小區、棚戶區、臨街商鋪、商超、農貿市場、建筑工地、學校、養老院、福利院、小旅店、出租公寓、理發店等場所核酸檢測頻次、強化管控情況。

一是強化分類核酸篩查，對醫療機構、隔離點、交通卡點、冷鏈倉庫、快遞物流等高風險崗位工作人員，每天進行一次核酸檢測。商場、農貿市場、臨街商鋪等重點場所從業人員，執行每周兩次核酸檢測。校園內實施每2日進行一輪全面核酸，重點崗位的重點人群實施每日一檢。二是強化重點場所管控，通過壓實屬地和行管責任，確保對場所、單位、沿街商戶等監管到位，人員監測到位。對發熱門診、隔離點、建筑工地、冷鏈倉庫等高風險崗位工作人員實行閉環管理，長途客貨運輸人員和鐵路司乘人員等實行點對點管理。同時做好人、物、環境監測和消殺，查驗“雙碼”等常態化管控措施。嚴格把好校園門，外來人員不得進入校園，落實在校就餐制度，嚴禁以校園作為快遞的接收地點，全力筑牢校園疫情防控嚴密防線。切實加大指導力度，結合每日檢查督導，持續對重點場所開展檢查，堵塞漏洞。

（十九）集中隔離場所、定點醫院管理、康復驛站建立、使用管理情況，健全硬件設備設施情況，落實健康監測、核酸檢測、封閉管理、規范工作人員防護等情況。

按照《集中隔離點管理和服務保障流程》做好集中隔離場所保障，按照隔離場所醫務人員與觀察對象不低于“2:50”的比例配備醫務人員，其他工作人員按照醫護人員3-4倍配置，配備足夠的防護服、口罩、消毒劑等，確保集中隔離場所安全規范運行。集中隔離場所、定點醫院內所有人員均要做到崗前培訓，系統考核合格方可上崗，嚴格落實閉環管理要求，每天進行一次核酸檢測，防止交叉感染。

（二十）對居民區、樓道電梯、工廠車間、快遞存放點、公共交通工具等公共區域，對集中隔離點、方艙醫院、地點醫院等特殊場所，對保供物資、企業物料、冷鏈食品、入境物品、郵件快件等流通物資常態化、全覆蓋、無死角消毒消殺情況。

先后印發了系列環境消殺工作文件18份，明確各地、各行管部門環境消殺職責，確保各項環境消殺工作穩步推進，實現消殺點位全覆蓋。同時，在復工復產前，市環境消殺組調度各消殺隊伍，對重點隔離點、定點醫院、大型商超等重點場所開展集中全面消殺，并要求各企業在復工復產前均應進行全面消殺，由行管部門審核驗收，恢復生產后轉為常態化預防性消毒。市環境消殺組成立6個檢查組，每日對各地各場所消毒工作落實情況開展不間斷排查檢查，印發問題情況通報。截至目前，四平市累計消殺156.4879萬個點位，出動消殺人員44.9608萬人次、消殺面積1537.38余萬平方米。共開展隔離人員出現核酸檢測陽性房間、病家等終末消毒70余次，共消毒處理房間1377間，完成521臺次轉運車輛、11193轉運人次的隨時消毒任務。

（二十一）校園精準防控和日常管理，每日對教室、圖書館、食堂、宿舍、浴室、公共衛生間等重點場所通風、消毒情況及保潔、宿管及后勤服務人員的核酸檢測情況。

各學校每日對教室、圖書館、食堂、宿舍、浴室、公共衛生間等重點場所通風、消毒，校內的垃圾清運做到日產日清。校園內實施每2日進行一輪全面核酸，重點崗位的重點人群實施每日一檢。

（二十二）對重點人群健康檢測頻度，聚焦社區工作者、下沉干部、公安干警、志愿者、醫務人員、保供人員、消殺人員、環衛工人、快遞人員、復工復產人員、物流人員、工地人員等12類重點人群閉環管理、高頻檢測、個人防護情況。

靜態管控期間，對社區工作者、下沉干部（封控區、管控區）、公安干警、志愿者等12類重點人群實施閉環管理，并加大重點人群檢測頻度。在解除靜態管理后，實施“兩點一線”、健康監測等措施。對醫療機構、隔離點、交通卡點、冷鏈倉庫、快遞物流等高風險崗位工作人員，每天進行一次核酸檢測，對所有經營場所從業人員執行每周兩次核酸檢測。全市共設立651個便民核酸采樣點，織密多點觸發、靈敏高效的監測預警網絡。

（二十三）解除集中隔離、治愈出院返家人員居家隔離、健康檢測、核酸檢測、足不出戶等情況。

對解除集中隔離人員、治愈返家人員均按照相關政策規定落實居家隔離、健康檢測、核酸檢測、足不出戶，并且專人負責統計健康狀態。

（二十四）“封控區”“管控區”“防范區”人員管理是否落細落實等情況。

嚴格管理“封控區”“管控區”“防范區”人員，封控區實行“區域封閉、足不出戶、服務上門”，管控區實行“人不出區、嚴禁聚集”，防范區實行“強化社會面管控，嚴格限制人員聚集”。封控區、管控區要嚴格做好上門核酸檢測，嚴禁參與全員核酸檢測，堅決避免疫情擴散外溢。

（二十五）對于“復陽”人員“點對點”轉移人員及其家庭成員管控情況。

對于“復陽”人員及其家庭成員，及時聯系120專用負壓車“點對點”送到定點醫院就醫，診療結束后安排專用轉運車接回，保證“有去有回”實行閉環管理。居家隔離管理期間復陽人員，實施單獨居家，沒有家庭成員同住。

（二十六）60歲以上人群優化一對一健康評估、專車接送、醫護人員全程陪護、開辟綠色通道等“一站式”疫苗接種上門服務情況。

壓實屬地責任，建立常住人口分類管理臺賬，對60歲以上以及有嚴重基礎疾病的特殊人員特殊管理。成立了疫苗接種不適癥候鑒別診斷專家組，為適宜接種，行動不便人群，根據個體情況，提供車輛接送和上門服務，開通綠色通道，實行一站式服務。

（二十七）高風險崗位人員閉環管理、高頻核酸檢測、健康監測、個人防護、疫苗接種等防控措施落實情況。

嚴格管理高風險崗位人員等，落實各項防控措施，對工作人員每日進行核酸檢測。

（二十八）進口高風險貨物核酸檢測、預防性消毒情況。

進口冷鏈食品實行專用通道進貨、專區存放、專區銷售，不得與其他食品混放貯存和銷售，查驗進口冷鏈食品檢驗檢疫合格證明、核酸檢測證明、消毒證明。印發《關于做好新常態化新冠疫情中高風險地區（含進口）來平貨物消毒工作實施方案》，進入四平市的進口冷鏈食品要統一存放監管總倉，貨物入倉前進行六面消殺，設置1個核酸采樣點，對入庫商品外包裝按比例進行核酸采樣。

（二十九）進口冷鏈食品入境、倉儲、生產、加工、運輸、銷售等各環防控情況及全鏈條追溯信息化系統情況。

按照相關規定監管倉管理制度現已完善、嚴格落實進口冷鏈食品入倉至出倉追溯管理，現已安裝監控10臺，和國家局、省廳完成網絡對接，全方位、立體式進行監管。進口冷鏈食品入境我省提前24小時已進行報備，并落實“吉冷鏈”追溯系統應用及進口冷鏈食品追溯管理。自三月至今，進口冷鏈食品已暫停進入四平，截止目前，總倉現有23.28噸進口冷鏈食品。

（三十）人員流動管控等情況。

冷鏈各環節相關工作人員在崗期間，嚴格實施閉環管理。

（三十一）加強集中隔離點硬件隔離設施配備，嚴格按照要求設置“三區兩通道”情況。

強化房源征集，按照《新冠肺炎疫情集中隔離醫學觀察指南》的要求，對征集到的房源進行高標準改造，落實隔離場所“三區兩通道”要求，在場所內外合理設置提示、指示標識，進一步規范隔離場所管理運行，確保場所達到使用標準。我市集中隔離點設施配備齊全，均能夠按照要求設置“三區兩通道”，經檢查所有隔離點全部設置標準規范。

（三十二）嚴格按照有關規定，做好隔離點垃圾和醫療廢物消毒處理，確保暫存、收集、處置形成閉環管理情況。

加強隔離點垃圾和醫療廢物消毒管理，嚴格按標準做好醫療廢棄物處置和垃圾清運等工作，堅決防止出現交叉感染。規范醫廢處置，科學設置暫存點位置和容積配置，隔離點所產生的垃圾由勞氏公司統一轉運銷毀，有明顯的警示標識。完善醫療廢棄物暫存間警示標識，上門鎖，使用醫廢垃圾袋并規范封口。

（三十三）對境外人員、密切接觸者、次密切接觸者等分區域分類別進行管理，嚴格落實單人單間隔離措施，嚴防交叉感染情況。

對境外人員、密切接觸者、次密切接觸者等分區域分類別進行管理，集中隔離點均落實單人單間進行管理。

（三十四）配備足夠數量的醫護人員、公安人員、安全保障及服務人員，按照醫務人員與隔離人員不低于2:50的比例配備情況。

按照隔離場所醫務人員與觀察對象不低于“2:50”的比例配備醫務人員，其他工作人員按照醫護人員3-4倍配置。

（三十五）工作人員在集中隔離點工作期間集中居住，嚴格封閉管理，嚴格落實個人防護要求，實行分批輪換，所有人員完成新冠病毒疫苗全程接種和加強免疫情況。

集中隔離點工作人員均能做好個人防護并且封閉管理，所有人員均接種疫苗加強免疫。

（三十六）做好集中隔離場所的日常消毒，嚴格落實隔離場所終末消毒措施，確保消毒工作細致到位情況。

規范做好集中隔離場所日常消毒工作。開展污水消殺處理，加強對清潔區、污染區、緩沖區等公共場所門把手、置物臺、走廊、樓梯等重點部位進行重點噴灑或擦拭消毒，并完善建立消毒記錄。每天對隔離點工作生活區、半污染區、污染區進行早中晚三次消殺，配發消毒液有效氯濃度檢測試紙，對污水井進行24小引流，建立消殺記錄臺賬，確保消毒工作細致到位。

（三十七）農貿市場、大型商超等生活物資保障企業恢復經營情況。

5月13日下發《關于進一步恢復全市生產生活秩序的通告》，營業性場所基本恢復。截止到5月11日，全市182戶規上工業企業復工率100%，累計開復工5000萬元以上項目185個，開復工率93%，因疫情停工72個項目全部復工。

（三十八）復工復產的企業疫情防控措施制定及完善情況。

協調各部門指導復工復產企業制定完善工作方案，嚴格落實常態化防控措施，強化市場主體服務，扎實推進項目建設。加強對企業疫情防控督導，制定出臺了《四平市工業企業疫情防控工作督導方案》，通過落實“五有”“三個環節”“五到位”幫助企業查找短板漏洞，現場督導整改，確保企業疫情防控措施落實落細落地。成立企業疫情防控專項督導組，堅持常態化督導，對防疫措施落實不到位的，現場整改、立行立改。制定了《工業企業常態化疫情防控工作方案》，指導工業企業科學精準做好常態化疫情防控工作，進一步鞏固疫情防控成效，同時將常態化外防輸入人員車輛管理工作列入重要工作日程，制定出臺了《四平市工業企業常態化外防輸入人員車輛管理暫行辦法》，有效解決了卡點撤銷后司乘人員閉環管理問題。

（三十九）復工返崗人員居住區域、風險等級劃分、企業采取相應管控措施情況。

加強生產管理，企業對廠區實行封閉式管理，堅持設崗排查，每日要對進出人員進行詢問、登記、測體溫，查驗吉祥碼、行程碼、核酸記錄，做好登記造冊。企業員工出入小區、核酸檢測按照全市防疫規定落實。有條件的企業上下班要統一乘坐單位班車，班車使用后必須立即消毒、更換椅墊套，安排專人管理檢查。嚴格執行居住場所—工作單位“兩點”一線閉環管理。

（四十）生產一線的藥品、口罩、防護服等防疫物資儲備情況。

所有復工復產企業制定應急預案，做好防護物資準備，包括但不限于藥品、口罩、防護服、酒精、洗手液等防護用品，測溫槍（不少于2把）等，配備足量的防護用品。

（四十一）工地防疫流程、人員進場、要素保障、物料運輸、人員集中居住、閉環管理、高頻檢測等防疫措施落實情況。

制定《關于推進全市建設項目疫情防控復工復產實施方案》《建筑施工現場新常態疫情防控工作方案》。市區已開復工的31個建設項目人員執行進場后3天一次核酸檢測或抗原檢測，并及時上報檢測結果，市域外人員實行現場居住，市域內實行點對點閉環管理，物料運輸實行健康四平小程序網上報備制度閉環管理。保潔人員和生產班組對綜合辦公樓及車間等關鍵部位，保持開展每天1次噴撒消毒工作，并做好記錄，公司門衛落實人員管控措施。物料運輸由專人到高速口接送，避免職工和外來車輛及人員接觸。

（四十二）其他情況。

抓好高校學生返鄉工作，一手抓在平學生離校，堅持“一校一策、分批錯峰”原則，要求學生離校前必須出具承諾書、家長知情同意書，并征得屬地疫情防控部門同意。對家校同城的，安排專車或家長接回；對家校非同城的，開通定時班車送至高鐵站、汽車站，全市疫情期間封控在校學生30522人，已離校返鄉28408人。一手抓返平學生管理，要求返平學生和家長提前24小時通過“四平備案”程序向屬地社區（村屯）報備，對赴外地接返學生家長執行相同管控政策。組織專班車輛到長春、吉林、延邊等地，“點對點”接離四平籍高校學生11731人。對自行聯系車輛返平的，實施“落地即檢”、閉環接離，目前四平籍高校學生累計返鄉18017人，全部落實隔離管控措施。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇四

4月11日，世埠社區落實我鎮新冠肺炎疫情聯防聯控指揮部通知，有效防控排除疫情風險，發揮核酸檢測的排查作用，從上午9：00時起為廣大市民提供免費核酸檢測。

根據我鎮有關部署，世埠社區開設5個核酸采樣點，工作人員緊鑼密鼓地籌備早上的大規模核酸檢測排查工作，做好各項準備工作，為有序開展全員核酸檢測工作提供有力保障。

在社區工作人員、志愿者的引導下，市民排著長隊，有條不紊地按要求做好信息登記、排隊等候檢測。現場工作人員及時對場所進行了全面消毒，不斷提醒民眾保持要求距離，戴好口罩，認真做好個人防護，確保所有工作正常開展。

在核酸檢測工作中，廣大黨員志愿者、黨群先鋒隊員等深入踐行群眾路線，在采樣點忙碌穿梭，群眾有需求就有黨員的身影，切實做到為人民群眾服務，盡顯當先鋒、作表率的黨員“本色”。

“疫”戰當前，來之則戰，截止11日晚上9時，世埠社區核酸檢測工作以成功、安全、高效地順利完成，我社區將繼續按照上級的防疫防控要求，全員第一時間進入狀態，并采取各項有力防疫防控措施，確保社區群眾的健康安全，齊心協力一同筑牢堅實的群體免疫屏障。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇五

根據縣疫情防控指揮部的要求，我鎮于xx月xx日上午8點，積極組織核酸檢測點位人員按照xx鎮大規模核酸檢測作戰圖有序開展大規模核酸檢測工作，現將本次檢測自查報告如下：

（一）總體情況：

1、xx鎮共計11個點位、26個采樣臺（不含機動臺）同步開展工作。

2、本次共計參與人數1885人，其中黨委政府參與人數為35人，村社區參與人數為81人，志愿者參與人數為92人，核酸采樣人員為27人，信息登記人員34人，核酸被采人員7270（其中包含學校940人）人，公安民兵29人，出動車輛30輛。

（二）前期準備。

1、充分調研制定方案。

我鎮黨委政府高度重視此項工作，主要領導帶隊到各村（社區）進行調研，制定了《xx縣xx鎮全員核酸采樣工作方案》，并制定xx鎮全員核酸采樣作戰圖、便民告知書。

落實工作目標，明確工作職責，確保工作人員各司其職。

2、抓好基礎摸底。

通過召開專題會議、鎮紀委下村監督相結合，督促各村（社區）做好常住人口的摸底工作，并將特殊人群、弱勢群體、在家黨員、在家民兵等進行梳理建立臺賬，增加志愿者替補人員儲備。

2、狠抓業務培訓。

鎮黨委、政府組織組織點長、技術點長、志愿者、采樣人員、信息錄入人員等，就點位設置、個人防護、信息錄入等方面開展業務培訓，并要邀請醫務人員進行現場演示防護服穿脫和xx核酸檢測系統錄入操作培訓，進一步提高業務人員的檢測能力。

3、做好物資儲備。

在前期充分調研的基礎上，及時購買物質，并將物質及時發放到點位。

（三）工作流程。

會議部署：xx月xx日在縣疫情防控指揮部調度會議結束后，xx鎮立即組織鎮村干部對xx月xx日大規模核酸檢測工作進行安排部署。

設置采樣點：xx月xx日下午，各采樣點后勤保障組人員在xx月xx日下午完成采樣點帳篷搭建、桌椅（凳子）擺放、張貼各類標識標牌等工作。

動員組織群眾采樣。

各村（社區）xx月xx日采取下發通知、張貼便民告知書、喇叭廣播等形式宣傳動員群眾xx月xx日上午8點到采樣點進行采樣。

xx月xx日上午8：00，鎮指揮部應縣級指示在鎮村微信工作群宣布：xx鎮全員核酸檢測現在開始。

各村社區、場鎮部門力量立即行動起來，開展全員核酸檢測工作。

2、工作小組進駐采樣點。

各采樣點組織點長組織各工作小組在進駐采樣點開展相應的工作。

3、信息登記與采樣。

采樣小組對受檢者進行信息登記和采樣。

4、標本收集轉運。

專人專車將標本送至指定的中轉站。

5、環境消殺。

核酸檢測結束后消殺人員對重點區域進行環境消殺。

6、醫廢轉運。

由采樣人員規范轉運至醫廢暫存點。

1、組織有序：

（1）參與核酸檢測的人員都能按照責任分工，到點位開展工作。

經過前期培訓，工作人員對自身職責和業務熟悉掌握。

（2）采樣點布置較快，人員組織有序。

（3）本次大規模核酸采樣設置了有智能機人員通道、無智能機（無手機）人員通道，極大的解決了人員易扎堆的問題，提高了采樣的效率。

2、采樣點前期準備充分：前期我鎮根據各單位情況進行充分的調研，準備了充足的核酸檢測物質，確保本次核酸檢測工作有序高效推進。

3、動員群眾能力較強：接到大規模核酸檢測指令后，xx鎮各村（社區）及時通過廣播、微信群發布消息，迅速組織群眾到點位進行核酸檢測。

在比較快的時間內完成核酸檢測。

4、院落長功能發揮到位：本次通過充分發揮好院落長作用，做好了前期的常住人口摸排，信息發布，人員組織等工作，為核酸檢測工作增添了助力。

5、準備工作扎實：（1）將老年人、小孩、智力有問題等無手機人員的信息綁定到親人的天府健康通的家庭碼上，并將上訴人員的二維碼打印，提高了信息錄入的效率。

（2）將前期摸排的特殊人員（老年人、智力障礙人員、小孩、殘疾人等）信息，提前按村社打印，方便在特殊人員丟失基礎信息的情況下，及時提供基礎信息。

1、物質方面問題：帳篷需要增加。

比如應對極端天氣需要增設帳篷保暖避雨。

2、點位設置問題：

（1）部分村的人員進出路線設置不太合理。

（2）部分村的工作提示和場所碼沒有規范張貼。

（4）部分村沒有設置好車輛停放點，導致了秩序紊亂，容易造成安全隱患。

3、秩序問題：

（1）核酸采樣點群眾有未戴口罩的問題。

（2）個別群眾在采樣點會出現距離間隔不足一米的情況。

（3）個別被采樣后群眾逗留采樣點周圍的問題。

4、人員問題：

（1）個別信息采集員業務和不熟悉，登記信息出現端口選錯的問題，導致后期重新錄碼問題。

（2）轉運樣本人員業務不熟練的問題，導致裝箱速度比較慢。

（3）個人防護問題：部分秩序維護員、掃碼人員沒有穿戴隔離衣，戴一次性醫用帽子、戴一次性醫用手套。

（4）采樣員的業務培訓需要加強，部分采樣員的業務不夠熟練。

（5）部分醫務人員的準備不充足，進場比較慢。

5、系統問題：出現xx核酸檢測系統不顯示錄入信息的問題。

6、部門與部門之間的配合問題：衛健辦與衛生院在信息溝通上存在不同步，導致了xx省核酸采樣系統新老版本使用不清楚的問題。

下一步打算。

1、繼續加強工作人員的業務培訓，采樣員和信息采集員、轉運員的培訓，由各村（社區）駐村干部包教包會，同時增加點位工作人員的替補人員，增加秩序維護員和志愿者并加強培訓。

2、再次進行研判和分析，找到工作漏洞，補足短板。

3、對物質進行再次清理，列出物質清單購買物質。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇六

為切實做好春季開學疫情防控工作，保障全校師生的健康安全，創造讓家長和社會更安心、更放心的學習環境，2月14日下午，上級對我校全體教職員工和學生進行大規模核酸檢測。全校師生上下一心，通力協作，整個檢測現場有序、高效。

學校提前已做好檢測方案，設計分流路線、指引標識和每個工作攤位的設置，做到科學、合理，為有序檢測核酸做好充分準備。相關醫護人員也早早入校，指導學校做好準備工作，他們全副武裝，全程彎腰采集，耐心安撫學生情緒。你們是最美的白衣天使！

檢測工作以班級為單位，班主任提前準備好各學生的檢測二維碼，10人為一組，孩子們排著整齊的隊伍，自覺佩戴口罩，間隔出1米以上的安全距離，在教師的帶領下，有序地進行了核酸采集信息。

老師們全程跟進，孩子們井然有序地排隊等候檢測，取樣后很有禮貌地向醫務人員致謝，展現出我校學子彬彬有禮的精神風貌。

全體師生在校領導的統籌安排下，積極配合，工作高效、秩序良好，圓滿完成了此次核酸檢測任務。大家工作不分彼此，上下齊心，共抗疫情，筑牢抗疫“安全墻”。真誠地向白衣天使致敬，感謝你們守護我們的美好家園！

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇七

為積極應對疫情突發事件，未雨綢繆，防患于未然，萬輝社區黨總支開展突發疫情全員核酸檢測壓力測試活動。萬輝社區全體領導干部、各居民小組長、在職黨員志愿者、物業工作人員、醫院衛生院醫護人員、社區召集共計90余名志愿者服務隊陸續到達萬輝社區全員核酸檢測點，對萬輝社區居民進行全員核酸檢測。

落實政策、完善對策、科學決策。為落實我社區關于全員核酸檢測活動，太平新城街道第一時間召開領導干部會，連夜再部署、再落實，確保將政策落到實處。認真部署、合理分工、各司其職、有備無患。檢測需要將志愿者分為5個工作組：宣傳動員組（負責召集核酸檢測人員），場內外秩序組（負責人員引導和驅散，保證不扎堆兒，一米間隔排隊），信息預審組（對未戴口罩的、信息填寫不規范的，進行口罩發放或信息補充，保證酸檢測效率），登記錄入組（負責信息登記），應急管理組（負責處理突發情況）。

通過本次全員檢測，群眾對疫情的警覺度提高了；干部對疫情的處置能力提升了；政府對疫情的決策更加完善了。我們堅信，一定能打贏這場疫情攻堅戰。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇八

根據教育文件精神，我校在開學前對學校各項工作進行認真的自查，現將相關工作狀態匯報如下：

1、師資配置工作。

我校上學期教職工總數是138人其中專任教師117人，暑期前退休4人，借用到城區等共計11人，秋學期新分配語文老師與信息學科老師各一名，其中語數英學科基本滿足本學期的課務安排，綜合學科專職教師仍然極少，不能滿足學校發展的需要。

2、關于招生工作。

本學期，我校進行了一年級招生工作，嚴格按照教育局要求進行新生招生與各年級學生轉學工作，不存在重點班現象，也不存在大班額現象。

3、書本準備工作。

新學期的教師教學用書與免費教科書以及免費作業本已經全部到位，能夠保障師生的正常使用。

4、教育裝備工作。

學校重視教育技術裝備工作，成立了由朱軍校長為組長，裝備辦主任、教務主任、總務主任、大隊輔導員為成員的教育技術裝備工作領導小組，全面負責學校的教育技術裝備的管理工作。各專用教室按規定配備管理人員，科學實驗室、圖書室、學生機房、體育室、音樂、美術教室各配備兼職管理員。管理人員學歷達標，人員穩定，培訓、職稱、勞保待遇落實。

5、校舍隱患排查情況。

我校對校舍安全工作進行定期與不定期的檢查，學校行政會要求全體領導成員都要時刻關注校舍安全問題，發現問題第一時間向總務處和校長室報告。確保學校安全“0”事故。同時，校長室帶領總務處定期對校舍進行安全隱患排查。

6、食品衛生防疫工作。

開學前，組織食堂工作人員認真學習學校食堂的各項管理制度。加強食堂工作各環節的管理與監督。健全食堂管理制度、規范各項操作程序。從師生進入食堂第一天開始，就樹立食品安全第一意識，嚴格把好食品衛生關，重視和加強飲食衛生工作臺帳，采取安全防范措施，明確責任。對食堂食品采購環節、運輸環節、儲存環節、加工環節等進一步靠實規范。對食堂蓄水池再次進行清潔、消毒。

7、校車安全管理工作。

幾年來，學校一直沒有放松對學生進行必要的交通安全知識教育。明確班主任是對學生進行安全教育的主要實施者和責任人，要求班主任必須對本班學生經常性地加強乘車安全教育。完善了司機、隨車照管人員的管理制度，健全了乘車管理網絡。自從校車開駛以來，我校就定期召開跟車老師、司機會議，及時處理工作中出現的問題。每天安排專人檢查校車內是否有滯留的學生。本學校開學前，我校還將召開相關會議。

在校車安全工作中，我校將繼續利用各種有效方式同學生家長取得聯系，使家長重視孩子的乘車安全，提高安全系數。并且，加強車輛的維護管理，加強校車接送前與接送后的檢查工作。

8、校園安全管理。

在校園安全管理方面，學校加強了“三防”建設。建立健全了內部安全保衛組織和制度，落實安全保衛責任，聘請專業保安人員。根據學校實際情況，組織教工護導隊伍等，全體領導成員和非班主任都加入了校園安全護導隊伍。校長室帶隊值班，中層干部總值日，教師分路段與板塊全天候值日。所有值班人員表格上墻，接受全體教師和家長監督。

健全學校安全管理機構。學校建立由總務處和大隊部具體負責學校的安全教育、管理、培訓、內部治安保衛等工作。學校保安人員經公安機關治安部門進行業務培訓合格。保安人員上崗執勤時，統一著裝，佩戴了保安標識和器械。

學校加強了重點部位、重要區域、重點場所的安全工作，安裝了防盜門、應急照明設施，加固了校園圍墻，校園內設置消防、交通安全等安全設施。保安人員裝備了必要的執勤、防護、抓捕等器械。在學校門口的公路設置了提示牌、減速帶、斑馬線、限速標識、人行橫道線等交通標識。每天早晨學校派一名保安會同總值日和值日老師到學校前面的馬路上執勤、疏導交通。

學校在財務室、教學樓、圖書館、操場、樓道等重要出入口、周邊復雜路段等重點場所、重點部位安裝了視頻監控、消防等電子管理系統等，以對非法入侵校園、學生上下樓梯、學生課間活動等進行全天候監控，發現情況，可以立即予以解決。

9、周邊環境治理。

學校已經建立了警校聯動機制，民警經常到校溝通聯系、指導工作,并且協調有關部門對校園及周邊治安亂點和重點隱患進行專項排查整改，加強了校園及周邊治安環境綜合治理工作。

10、安全教育工作。

今年暑假，學校在《給全體學生家長的一封信》中要求家長在暑假期間抓哈好“安全”。讓孩子提高安全防范意識。請家長對孩子進行安全教育，杜絕孩子到有安全隱患的地方玩耍。對樓道、陽臺、樓頂曬臺等進行安全排查，杜絕摔傷、墜樓等事故的發生。杜絕孩子獨自外出，教育孩子嚴守交通規則，不玩火，不玩電，不下河戲水，防止車禍、溺水等事故的發生。

我校在7月20號左右，分版塊召開了新學期工作研討會。各個部門對下學期的工作進行了設想，形成20xx年各部門暑假工作菜單，并且利用暑假進行具體籌劃，8月29日召開行政會交流相關菜單工作。確保開學前出臺20xx年秋學期學校工作項目意向書。

綜合學科專職教師仍然極少，不能滿足學校發展的需要。為了緩解矛盾，目前，我校將繼續采取以往的做法，為科學、綜合實踐、道德與法治等所有綜合學科建立備課組，以不斷強化兼職教師管理與培訓工作。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇九

xxx市政府教育督導委員會辦公室：

根據《開展幼兒園辦園行為督導評估工作的通知》（x教秘督〔20××〕63號）和xxx市政府教育督導委員會相關文件精神，我縣及時制定下發了《xx縣幼兒園辦園行為督導評估工作計劃》（x教督〔20××〕15號），要求全縣各幼兒園（含民辦）對照督導評估標準展開自查整改工作。我縣現有五個教育片區，經研究，首先對第一教育片區所屬幼兒園開展督導評估，然后分期面向全縣。現將我縣幼兒園辦園行為督導評估情況匯報如下:。

學前教育三年行動計劃實施以來，我縣按照“廣覆蓋、保基本”的要求，以擴大優質學前教育資源為重點，加大公辦幼兒園的創建工作，引導扶持民辦幼兒園的健康發展，努力構建布局合理、覆蓋城鄉學前教育的公共服務體系。

目前，全縣共有幼兒園141所，其中公辦示范幼兒園1所，鄉鎮中心學校幼兒園（學校附屬幼兒園）39所，分園92所；民辦幼兒園9所（艾樂幼兒園和金色搖籃幼兒園在籌設期），有幼兒教學點90個；民辦幼兒看護點（未經教育局審定）57個。全縣共有普惠性民辦幼兒園7所，縣級一類園18所，市級二類園1所。現有在園（含看護點）幼兒共9415人，其中公辦幼兒園5175人，民辦幼兒園1855人，全縣有看護點2385人，城區看護點1181人，（含經濟開發區才子少兒藝術中心幼兒園）。全縣各類幼兒園共有教師592人，其中公辦幼兒園324人（含兼課教師16人），民辦園128人，幼兒看護點140人。

我縣學前教育三年毛入園率已達到93.95%，提前實現了省里提出的到20xx年不低于90%的目標。

通過縣級督導評估：第一教育片區各幼兒園認真貫徹執行黨和國家的教育方針，遵循幼兒教育規律，實施科學保教。全面實行園長負責制，組織機構健全，管理規范。有幼兒教育所需的場地、教室、功能室和裝備設施；幼兒園設有晨檢室、保健室，擁有戶外活動場地、大型玩具設施和食堂。各幼兒園實現園區安全監控全覆蓋，無危險用房，周邊環境良好，沒有重大安全隱患，軟件資料建全、校園管理規范。

辦園條件：近年來，我縣對公辦幼兒園逐年加大經費投入，不斷完善幼兒園基礎設施。如新建的行知小學幼兒園占地面積1100m2，建筑面積776m2，戶外活動面積324平方米，幼兒園相對獨立完整，整個園舍符合國家建設標準。園內多點配有電子監控攝像、創建幼兒活動室、游藝室、舞蹈室等。每班教學用具齊全，配有電子白板、錄音機、電鋼琴、vcd等，另外還提供了幼兒種植園地、圖書角、并有50種以上讀物、作品展示園地等，并為孩子配備了適合于幼兒年齡特點的室內玩具、大型室外組合玩具，這些設備設施很好的為教學服務，并確保全園安全工作，給孩子一個自由想象的空間，使孩子的個性、潛能、藝術天賦得到充分的發揮，是幼兒學習玩耍的理想樂園。第一教育片區九所幼兒園每年都不斷地投入資金，為園添置了符合國家安全標準的大型玩具設施、廚房設備、電子白板，電腦、數碼相機、音響、電子琴。每班都配有一套較齊全的現代教學設備，教具、多媒體設備、電視機、電鋼琴、電子琴、音響等，教學設施的更新，為幼兒園提供了具有安全、衛生、舒適的優良學習生活環境，使各校園所都初具現代標準。

安全衛生：從保護幼兒的生命出發，認真做好安全工作。各幼兒園從實際情況出發，把確保幼兒在園的安全作為幼兒園的頭等大事來常抓不懈。

首先，各幼兒園成立以園長為組長，全園教師和保安為成員的安全工作領導小組，制定了安全職責，定期開展安全專題會議，全面負責規劃和實施綜合治理、依法治園工作。按照教育局對幼兒園安全工作的要求，層層簽訂《安全協議書》。

其次，由園長到每位教職工，從自己做起，從身邊的小事做起，關心每個孩子，關心園內的每一件設施、設備，發現隱患，及時匯報、及時解決；建立安全檢查制度，定期檢查設備的安全狀況；各班每周定期開展安全教育主題活動，將安全意識深入到每個幼兒心中；不斷完善接送制度，充分發揮全體教職工、門衛嚴把接送關，層層把關，把幼兒接送時的安全工作落到實處；戶外活動時，要求班級教師全部到位，以確保幼兒的安全；加強晨午檢期間一看、二問、三摸、四查，嚴禁幼兒帶危險品入園。

第一教育片區很多幼兒居住在靠河邊，防溺水教育任務嚴峻，因此，所有園均開展幼兒防溺水安全教育，讓孩子知道防溺水“六不”。為了將安全知識向每個家長及監護人宣傳，消除家長麻痹思想，保育員們通過家園聯系欄、qq群微信群、家訪等形式開展。與此同時，根據實際制定了一系列規章制度：《幼兒園安全制度》、《衛生保健制度》、《消毒及隔離制度》等，各項工作做到有章可循、有章可依。每學期開學前，新生要進行入園體檢才能入園；每年5、6月份婦幼保健院均來園為全體幼兒進行健康檢查，根據檢查結果與家長溝通，并存檔；教職工每年10月份定期進行健康檢查，獲得健康證方可并存檔。

第一教育片區共有五所民辦幼兒園，幼兒接送均為幼兒專用校車，獲得有校車許可審批，按照要求定時定點對校車進行車輛年檢，不定時對車輛進行檢修，校車駕駛員符合相關要求，并與駕駛員及跟車老師簽訂了安全責任書，規范其日常工作。每輛校車都安裝有gps動態監控系統，監控人員對車輛的運行情況進行實時監控，發現有超速等情況及時進行電話提醒，確保車輛的行駛安全。

保育教育：遵循幼兒身心發展特點和規律、注重幼兒良好品質和個人習慣養成，促進幼兒全面發展。

（一）教師和保育員對幼兒態度親切、溫和，師生關系和諧。

堅持以德治教、以愛施教，定期對教職工進行師德教育。教職工無虐待、歧視、體罰和變相體罰、侮辱幼兒人格的行為。幼兒在幼兒園內情緒積極穩定、快樂活潑。

（二）幼兒園合理科學安排幼兒一日活動。

幼兒園以游戲為基本活動，能充分保證幼兒游戲的活動時間，教育活動涉及健康、語言、社會、科學、藝術各領域。規范一日教學活動的流程，樹立一日生活皆課程的課程觀，不提前教授小學教育內容。

（三）幼兒園開展多種形式的教育活動，以活動為載體，促進幼兒個性發展。

1、創新幼兒早操的編排形式以年級組為單位進行編排早操，早操編排新穎：有武術、有戲曲、有傳統民間游戲、有民俗表演。豐富多樣的早操既能讓孩子鍛煉身體又能讓孩子在鍛煉中得到美的熏陶。

2、每年春季帶領全園幼兒開展了春游遠足活動，讓幼兒走近大自然，親近大自然。豐富和創新幼兒區角活動，根據主題教學開展的內容，有目的、規范合理的布置了區角環境，各班根據班級文化設計了區域牌，班級內區域牌的設計統一風格，不同班級體現不同風格。將幼兒作品布置由墻面向空中延伸，利用多樣的底板創設了豐富的室內環境。部分班級在原有區角布置上還增設了角色區、表演區和科學區，并將運動區延伸到走廊。開展班級區角觀摩活動，不斷豐富區角材料，讓幼兒在區角游戲中得到發展。

3、開展豐富多樣的節日活動。重陽節為長輩做一件力所能及的小事，教師節為老師制作精美賀卡；精心策劃開展“慶元旦、迎新年”大型節日慶典活動，讓小朋友們盡情享受節日的快樂；端午前夕開展“粽香滿園話端午”主題活動，插艾葉、做香囊、包粽子、賽龍舟、經典誦讀話端午等系列活動的開展，讓中華民族的傳統節日在幼兒園中熠熠閃光；六一前夕開展“游戲——點亮快樂童年”和“唱歌、講故事”慶“六一”活動，活動的開展，讓幼兒盡情享受游戲帶來的快樂，小朋友用動聽的故事和美妙的歌喉慶祝自己的節日；大班畢業前夕，開展“幼小協同科學銜接”參觀小學活動，小朋友們走進班級，和小學生互動，感知小學環境及小學生生活，讓幼兒產生作為一名小學生的向往之情。

教職工隊伍：教職工基本情況，目前，第一教育片區在園教職工人數為228人，園長9人，副園長6人，專職教師170人，保育員31人，廚房工作人員18人，司機15人，保安9人。

1、注重師德師風建設，為全面規范教師師德行為，提升師德水平，建設和諧校園，強化幼兒園教育教學管理，建立一支高素質、高水平、師德高尚的教師隊伍，各幼兒園成立了由園長擔任組長的師德師風建設領導小組，定期組織開展師德師風專題教育活動，與教師簽訂《師德承諾書》和《拒絕有償家教及收受禮金承諾書》，并制定了幼兒園師德師風考核制度，規范教師的從教行為，樹立幼兒教師的良好社會形象。

2、為了不斷提高幼兒園教育質量，努力建設一支具有良好思想品德和業務素質的教師隊伍，各園教師都參與園本培訓計劃，以科學發展觀為指導，以“自主、多元、實效”為主題，以提高教師實踐能力為根本，不斷創新培訓模式，豐富培訓內容，促進幼兒園師資隊伍向“師德高尚、業務精湛、結構合理、充滿活力”的高素質專業化方向發展。

3、定期邀請幼教機構的專業老師為教師進行園內業務培訓，不斷提升和更新教學理念和方式方法；每學期都會開展教師公開課活動，讓教師進行互相學習和交流；提高教師隊伍素質；每月對保育員及后勤人員開展專項培訓活動，規范其日常操作，提高工作質量。

4、以教代會和校務公開為抓手，推進民主政治建設，不斷規范教職工代表大會程序，認真落實審議通過權和監督評議權，促進教代會制度化、法制化、程序化；與教職工簽訂聘用合同，保障雙方基本權利和義務；民辦幼兒園教師工資按時足發，按規定繳納相關社會保險。

內部管理：第一教育片區所有幼兒園全面實行園長負責制，制定了園長崗位職責，組織機構及管理制度健全，制定有園務公開制度、教職工代表大會制度、績效考核制度等，組織機構分工明確、職能層次分明。

1、實行收費公示制度，無亂收費現象。各幼兒園在開學初對教育收費在園公開欄內向全體家長和教職工進行公示，公示內容為幼兒園收費標準：《xxx省幼兒園收費管理暫行辦法實施細則》、《關于轉發關于20××年中小學秋季開學教育收費管理的通知的通知》（x價〔20××〕45號）、《關于做好20××年度城鎮居民基本醫療保險參保繳費工作的通知》（x價人社〔20××〕196號）。公示材料在園務公開欄公示，并做好公示材料和公示圖片的保存、歸檔，公示時間為三個月。

2、幼兒園嚴格執行財務制度。幼兒園有獨立賬目、賬目清楚；無擠占挪用經費、抽逃資金情況；兒童伙食費專款專用，無克扣現象。

3、招生規范。招生前擬定招生通告，并通過幼兒園門口張貼、xx縣教育局網站、幼兒園網站、幼兒園微信平臺、班級qq群、在園家長口口相傳等方式廣泛宣傳。在招生工作中，按照幼兒園入園年齡招收幼兒入園，不存在入園考試或測查。

4、家長參與幼兒園膳食、安全、保育教育等方面的管理。有食堂的幼兒園每學期定期召開家委會和伙委會，每次會上，園長將本學期的工作計劃向家委會和伙委會進行報告，讓幼兒園家委會充分了解幼兒園的工作，并提出可行性建議。邀請家委會成員協助、參與幼兒園重大活動。伙委會成員走進廚房，午睡室。了解幼兒園膳食，幼兒午睡，提出合理化建議。

經過多年的努力實踐與探索，我縣初步走出了一條幼兒教育與社會發展、幼兒教育與幼兒身心發展相協調的路子，并在辦園條件、師資隊伍、辦學質量、社會效益等方面取得了一定成績。但同時，我們也還存在著不足之處：

1、按照國家住建部《中華人民共和國行業標準托兒所、幼兒園建筑設計規范》（jgj39-20××）標準，現有幼兒園（含部分民辦幼兒園）沒有標準的校舍和場地，特別是學校附屬幼兒園存在不標準和園舍面積不足的的困惑。這些幼兒園都建設在小學校園內，基本上采取簡單的通透式柵欄隔離，沒辦法保證幼兒園的相對獨立。

2、按照要求，幼兒園每班要配備“兩教一保”，即兩名教師和一名保育員，但我縣幼兒教師缺口很大，各幼兒園只能聘請臨時代課教師予以運行。少數幼兒園存在著設備單一，滿足不了現代幼兒保育、教育和自主活動的需求，不能滿足不同年齡幼兒身心發展水平的要求。

縣委、縣政府領導高度重視全縣幼兒園的督導評估工作，為滿足廣大人民群眾的兒童入園需求，xx縣豐樂示范幼兒園正在規劃建設中，新園舍的建成將有力緩解目前城區幼兒園大班額的壓力。

通過這次對第一教育片區9所幼兒園辦園行為的督導評估，我們將及時進行經驗總結，把辦園經驗的好做法在今后的全縣幼兒督導評估工作予以輻射和推廣，為xx縣幼兒園教育的管理和創建提供了依據。

根據理出的問題清單，督導室及時下達督導評估意見書。要求各幼兒園針對問題清單進行分析，對能及時整改的必須下大力氣進行整改，對一時難以解決，將積極爭取項目，動員力量協助解決。并結合每年幼兒園年檢工作對全縣各類幼兒園的整改落實情況進行復查。同時，要求各督學責任區責任督學跟蹤督促各幼兒園按照國家、省、市文件精神和要求，在規定時間內整改到位，為下一步實現全縣幼兒園督導評估工作全覆蓋做好準備，奠定扎實的基礎。

做好學前教育的督導工作我們任重而道遠，在接下來的工作中，我們要不斷加大力度，積極尋求改進途徑，要以飽滿的熱情、科學的態度和求實的精神與時俱進，要以神圣的教育使命感來鞭策自己，努力向更新、更高的目標邁進！

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十

根據國務院、xx自治區、呼教督辦字（20xx）2號文件及牙克石市教科局的要求，我校對開學條件保障及安全風險風控等方面工作進行自查，現將自查情況匯報如下：

開學條件保障情況

教師按規定時間到崗上班，學生按時報到。

我校認真落實國家資助政策，沒有因家庭困難而輟學的學生。

我校實驗室設備齊全，使用正常。

學校網絡、多媒體設備等已進行維護和檢修，可以正常使用。后勤保障及時，在假期已進行桌椅門窗等的維修和維護工作。

九年義務教育保障經費落實到位，保障及時。

開學各班開展“三愛”“三節”“安全第一課”“學習中學生守則”等主題班會，對學生進行全方位的教育。

校舍安全管理

開學前，安全辦聯合后勤人員對校舍進行細致的檢查，發現問題及時進行維護，確保校舍的安全。

食品飲水安全與衛生防疫管理

學校積極開展食品飲水安全教育，飲用水為安全水源；學校重視衛生防疫工作，每天進行晨午檢工作，確保師生的身體健康。

校車安全管理

我校無校車。

校園安全管理和安全教育

1、學校“三防”建設落實到位。學校已配齊必要的安全防護及應急處置裝備，校園重點部位已安裝視頻監控。學校制定了完善的安全制度及應急預案。

2、學校重點領域治理情況。學校經常進行防溺水教育，效果良好。學校強化校園消防安全防控，定時進行電器火災的檢查維護工作，積極落實消防安全責任制。每學期都定時組織防踩踏演練、消防演練和應急疏散演練。

3、學校制定了外來人員登記制度及突發事件的應急預案。加強門衛管理力度，確保校園安全穩定。學校經常開展法制教育，公共安全教育和反邪教教育，確保師生的思想穩定。

4、學校開展了以校園欺凌為主題的專題教育，建立了相應的安全風險防控機制，確保學生的人身安全與自由。

5、校園周邊綜合防控工作落實到位。學校安全辦經常檢查周邊情況，對校園周邊不符合規定的場所進行督促整改。警校聯動機制已經建立，周邊環境綜合治理情況良好。

6、學校經常性地開展安全教育。如開學第一課，防溺水教育，防火防電教育，并進行防踩踏演練，消防疏散演練、應急疏散演練。積極開展交通安全教育、消防安全教育及食品安全教育。確保安全工作放到首位。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十一

學習再調研再落實，牛氣開局犇向新征程！xx學校統籌謀劃、周密部署，全方位夯實校園疫情防控，科學安排20xx年春季學期開學工作，確保“全面開學、正常開學、安全開學”。現將開學工作情況自查如下：

20xx年春季學期我校認真落實上級通知春季錯峰開學，小學、幼兒園于2月22日開學。學校領導、行政后勤人員及有關教師提前報到，及時研究部署慎終如始抓學校疫情防控和春季學期開學。

我校堅持常態化防控與應急處置相結合，制定春季學期學校開學工作方案，進一步完善“兩案九制”，通過印發通知、發布提醒提示等形式，及時發布開學返校、防控等各項信息，引導廣大師生員工落實疫情防控要求，增強個人防護意識，加強春季開學返校途中防護，適量儲備必要防疫物資，隨身攜帶口罩，科學佩戴口罩，養成勤洗手、“一米線”、公筷制、分餐制、咳嗽打噴嚏時注意遮擋等衛生習慣和生活方式。

嚴格落實返校人員健康管理。對于寒假出省返xx的師生嚴格落實屬地防控疫情應急指揮部有關要求。同時，學校按照省、市疫情防控工作部署，嚴格落實健康碼“掃碼通行”。

我校在當地防控疫情應急指揮部統一領導和統籌安排下，主動與屬地衛健部門和疾控機構聯系，按規范落實教職員工“應檢盡檢”、學生“適時抽檢”的核酸檢測頻次。對低風險地區師生省外返@@的，提倡持7日內有效新冠病毒核酸檢測陰性結果。開學返校前，要組織教職員工（含食堂、保潔、保安、宿管等后勤服務人員）進行核酸檢測，確保“應檢盡檢”，結合所有學生5個月內1次的核酸檢測頻次要求，對低風險地區省外返xx未持7日內有效新冠病毒核酸檢測陰性結果的學生，優先安排進行“適時抽檢”。學校要求配餐單位落實相關從業人員核酸檢測工作，并將檢測結果提交到學校，務必做到“應檢盡檢”，確保檢測合格、無風險后方可進校。

我校進一步健全校地聯防聯控機制，強化學校與衛生健康、市場監管、公安等部門協調聯系，主動對接屬地衛健部門和疾控機構、醫療機構，推動學校與疾控機構、就近定點醫療機構、社區衛生服務中心的溝通協調，健全完善教育、衛健、學校、家庭與醫療機構、疾控機構“點對點”“人對人”協作機制、監測預警和快速反應機制。學校組織一次演練，切實提高應對突發情況快速反應、協同協作、規范處置能力。

學校在學生集中返校前3天已開展一次全方位、全覆蓋、無死角的校園消殺，做好各類教學和生活、工作場所的通風換氣，保持室內空氣流通。對校園內的相關設施設備進行清潔維護，確保學校洗手設施等運行正常，做好飲用水設施的清潔、消毒工作，對學校飲用水進行安全檢測，保證飲用水的飲用健康合格。

學校全面分析當前校園風險及安全形勢，深入開展校園及周邊道路交通安全百日會戰，全面落實中小學幼兒園安全防范建設三年行動提升計劃，扎實推進校園食品安全守護行動，加強冷鏈食品采購管理，確保食品原材料的采購來源渠道安全、可追溯，規范學校食堂八道安檢關口（食品進貨、加工規范、食材儲存、餐具消毒、人員健康、業務培訓、廚房衛生、食品留樣），切實做好開學前后校園安全穩定工作，嚴防各類事故發生。

學校還嚴格執行教育部辦公廳《關于加強中小學生手機管理工作的通知》要求，將手機納入學校日常管理，做好家校溝通，多形式教育引導學生科學理性對待并合理使用手機。加強課堂教學和作業管理，不得用手機布置作業或要求學生利用手機完成作業。

組織線上線下心理健康、家庭教育公益講座及活動，抓好家校協作機制落實，引導學校做好家校溝通，指導家長建立良好的親子關系。

學校還根據疫情防控形勢的發展和變化，結合學校實際情況，完善教育教學計劃，提高教育教學質量;精細安排畢業年級復習備考工作，統籌處理好教學和活動、考試和練習以及各學科作業量的關系，提高備考效率;優化設計和安排好體育教育教學活動，大力推廣陽光體育運動，鼓勵師生積極參與體育鍛煉，確保學生每天1小時體育鍛煉。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十二

為了進一步規范辦學行為，積極實施素質教育，進步教育質量，我校將環境育人、學科育人、管理育人、活動育人相結合。全面貫徹黨的教育方針，積極展開各種教育活動，努力改善辦學條件，優化育人環境，使學校管理工作逐漸走上規范化和科學化的軌道。根據《普通中小學素質教育督導評估方案》，認真展開自查、自評工作，現對我校素質教育的實施情況匯報以下：

我們認真學習貫徹有關德育工作的法規，建立健全組織機構，把德育工作與學校其它各項工作有機結合起來，滲透到各科教學及各項活動當中，真正體現德育教育無處不在，無時不有，從小做起，從實事抓起。

（1）狠抓學校精神文明建設，，培養學生團結、友愛和為人民服務的思想。

（2）展開以愛國主義教育為主要內容的各種情勢的思想教育活動，培養學生愛祖國、愛人民、愛故鄉的良好品德。

（3）請家長走進學校，了解學校、了解經驗、了解孩子，監視、支持學校工作。

（4）以活動為載體，展開豐富多彩的教育活動，把德育深入學生心里，學生初步構成了良好的行為習慣。

（5）重視學生的法制教育和安全意識。定期召開法制、交通安全、衛生防疫大會，增強了學生法制觀念和安全意識。

教學工作是學校工作的重中之重，教學質量是學校的生命線，加強教學管理工作，進步教學質量，是我們永久的目標。

（1）教學管理。教學管理制度健全，學校能嚴格按《課程標準》開齊課程，開足課時，做到有計劃、有記錄、有檢查、有催促、有評估，使教學工作緊張有序地進行。同時，學校領導能帶主課，積極參與教研活動。嚴格學籍管理制度，無復讀、留級、停學現象。

（2）教研活動。各教研組能按要求制定教研計劃，每周展開教研活動。組織教師學習教育理論、新課標、課改經驗等，逐漸轉變教師的教學觀念，教師能相互學習，取長補短，共同進步。教研活動展開專題討論，研究教法與學法，切實解決教師教學中存在的實際題目。

（3）學校訂備、教、改、考等環節，有具體規定及要求。對教師教案天天查、學生作業進行月查，次次有重點，并有詳實記錄。

（4）捉住課改機遇，去開發研究校本課程，大家積極實踐，大膽探索，使校本課程內容豐富多彩，如跳繩、踢鍵子等。

文檔為doc格式。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十三

首先我代表***鎮中心幼兒園全體教職員工對各位領導來我園進行評估檢查，表示熱烈的歡迎及真摯的感謝。為了迎接此次檢查，我們對照《天水市麥積區迎接省政府教育工作督導評估檔案資料建設指南(幼兒園建檔目錄)》結合我園實際開展了認真的自查，現將自查情況做如下概述：

在辦園中，我們堅持正確的辦園理念。認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》、《幼兒園工作規程》，《3到6歲幼兒發展指南》。以面向未來、服務家長、以人為本、全面育人為辦園宗旨，堅持保教結合，既面向全體幼兒又注重個體差異性，對幼兒實施體、智、德、美全面發展的教育。使每位幼兒身心和諧發展。在管理上我們充分調動每一位教職工的積極性，發揮她們的長處和優勢，建立健全了各項規章制度，各類工作人員崗位責任制度健全，職責明確，激勵機制完善。與此同時，我園勤奮求實、團結嚴謹、熱情奉獻、開拓創新作為園風。在教職工中積極提倡，做到熱愛幼兒園、熱愛孩子、樹立敬業精神、創新精神、奉獻精神。同時，我們結合幼兒禮儀品格教育，向家長進行《幼兒家庭禮儀品格教育專題講座》不定期的召開家長會，與家長相互溝通談討家園共育。積極做好家長工作。讓家長隨時了解幼兒園教學進度及幼兒在園表現，通過這些多層次、多途徑的交流溝通，讓家長全方位了解幼兒園動態，參與了幼兒園的課程互動，?實現了家園共育的目的。

我園廚房配備有消毒柜、冰柜、不銹鋼廚具等標準設施，干凈衛生。操作人員有健康證，建立食堂食品衛生檢查管理制度、食品安全制度，制定合理的營養食譜，食品、餐具、炊具均按規定消毒、我園教師、幼兒每學年體檢一次，體檢率達100%。并建立了合理的幼兒作息制度，確保幼兒身體健康發育。我園從制度上規定安全措施，從設施上保證安全無隱患，從人員管理上加強督促檢查。做到經常性檢查，及時消除隱患。并經常組織教職工學習安全防護知識，對幼兒進行安全教育。同時堅持每天晨檢，檢查幼兒隨身攜帶物品，及時消除隱患。經常與家長保持聯系，共同重視幼兒安全工作，堅持確認接送的幼兒家長，確保幼兒安全離園。我園有兩輛接送車輛，車輛均通過檢驗，接送車輛有專人負責，每天接送完后進行點名，確保每位接送幼兒進班。我園還與公安部門經常性的聯系，配備了警棍等警備器材，制定各種應急預案，以確保及時處理突發事件。由于安全工作常抓不懈，幼兒園自開辦以來無一起大小安全事故，并迎接了甘肅省學校安全大檢查，得到了上級領導的表揚。

1、我園認真貫徹執行幼兒教育的方針、政策和《幼兒園教育指導綱要》。遵循孩子的身心發展規律制定一日作息制度，合理安排游戲活動，戶外活動和各生活環節活動的時間，充分體現動靜交替，保教結合的原把團結嚴謹。主題創設與保教相適應的教育環境，讓孩子參與布置，體現孩子參與的痕跡。重視幼兒的情感教育，良好行為習慣的培養、幼兒活動內容豐富、形式多樣、情緒愉快。

2、我園立足本園實際，尊重幼兒的興趣開展活動，讓幼兒體驗活動的快樂。在組織活動過程中，教師積極參與注重觀察幼兒，采取有效的教育方法，更多地通過啟發性語言、環境的設置和材料幫助幼兒，促進幼兒主動學習。

經過師生們的共同努力，我園幼兒在各方面都得到了很大的提高，辦園水平也獲得了社會各界和家長們的認同。在近幾年的發展中，我園積極參加中心學校及鎮上組織的各種活動，在建黨90周年文藝晚會上獲得了一等獎。在建國60年文藝匯演中獲得一等獎。當然，我們清楚知道還有很多不足之處。如：環境場所偏小、園所綠化不夠、有些制度不夠完善、教師整體水平有待加強等等。但我們有信心，通過我們的努力，在有限的條件下堅持用先進的管理模式規范辦園思想，發揮我園優勢，完善我園不足，獲得社會的認可。爭創省二類幼兒園是我園的暫定目標，為達到此目標我們將繼續努力，懇請教育局領導檢查后予以肯定。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十四

我校認真學習上級文件精神，成立專項督查工作領導小組，分工到人，責任明確。從具體細節抓起，逐項排查，具體情況如下：

學校按照上級文件精神，組織教師8月31日到校，準備開學初各項工作。學生9月1日上午到校報到，清點人數，收繳各類作業，分發學生課本，9月1日正式上課。學校不存在因家庭困難而失學學生。學生教材均符合政府要求，學校未統一征訂教輔材料。開學前對學校各類設施、水、電進行了全面檢查，不存在任何安全隱患。開學第一課對學生進行了安全及文明禮儀教育，開學第一天，升好第一次國旗，做好第一次課間操，上好第一節課。做好第一次作業。

9月1日下午，學校專門對學校的各類設施設備進行了安全隱患的排查，并進行了及時處理，確保學生安全到校，學校大門及時關閉，外來人員必須做好各類登記，經考察無疑后再準許進入。學校值班室各類安保器材完備，監控到位，且正常運轉。學生上下學校門口有教師值班、無非法營運接送學生車輛，學生均由其監護人接送。開學第一天學校組織各班開展了“安全教育第一課”活動，從不同方面教育學生關注安全，關愛生命，學校各類安全突發事件應急預案齊全，學生均參加過各類演練活動，具有自我保護意識，學校網絡建設正常，無任何安全隱患。

學校無亂辦班、亂補課現象，學校無亂收費現象，學校收費工作均面向社會公示，接受社會監督。對學生的成績不排名、不公示，學校作息時間合理，保障學生每天在校學習6小時，體育鍛煉時間不低于1小時，認真開展體藝活動。

教師配備足，能滿足教學的需求。教師無越級上訪事件，教師無違反教師職業道德規范行為。

為了貫徹落實好此文件精神，學校專門成立領導小組，逐項開展活動。

學校對此項工作高度重視，安排人員認真開展好好各項工作，抓好工作的落實。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十五

開學以來，學校嚴格按照縣局相關文件精神，扎實做好開學各項準備工作，在學校各部門及全體教職工的密切協作和共同努力下，我校春季開學工作進展順利、秩序井然。根據教育督導室相關文件精神，我校進行了自查評估，現將自查情況匯報如下：

各校高度重視開學工作，能按時組織師生返校，認真貫徹落實區開學工作會議精神，做到“早、細、實、緊”，并結合本校實際研究布置開學工作，通過召開“五會”，即辦公會、班主任會、教師會、家長會和課改研究會，對新學期各項工作進行布置，切實做到開學各項工作有計劃、有落實、有檢查。開課前，我校均及時將教材發放到學生手中，教輔資料堅持“一科一輔”原則，明列書目、價格，公示教輔材料最高代購價格，尊重家長和學生的自主選擇權。國家資助政策在各校得到有效落實，學校能積極做好特困家庭教育救助工作，按規定減免相關費用，全校沒有一名學生因家族經濟困難而輟學。所有學校后勤保障到位，開學前，我校專門組織人員對教學樓、學生公寓、食堂以及用電、用火、用水設施進行檢查維修。學校校園文化氛圍濃郁，積極利用開學第一課，開展主題教育，宣傳《中小學生守則》，并進行愛學習、愛勞動、愛祖國“三愛”教育以及節糧、節水、節電“三節”教育。我校校板報櫥窗更新，教學用品添置到位，校園內外環境整潔優雅，師生精神面貌昂揚向上。

一是課程計劃得到嚴格執行。學校均能按照國家規定的《課程設置方案》安排課程，認真執行國家課程計劃，開齊開足各類課程。音體美課程均配全專兼職老師，確保課程的正常開設。學校重視綜合實踐活動課程的開設與實施，并能結合學校自身實際和地方有效資源，積極開發校本課程，注重國家課程、地方課程和校本課程的三級課程聯動實施。

二是學生在校集中學習時間、作業量等得到有效控制。各校均能遵照執行教育局下發的作息時間安排建議，規定學生早上到校時間與晚上放學時間，即使有微調，也能確保學生在校集中學習時間不超過規定的時長。作息時間表按時上網公布、張貼上墻。不存在違規亂辦學、亂辦班及違規組織學生補課等行為。為不斷深化素質教育改革，切實減輕學生課業負擔，學校通過課堂教學模式的探索與構建，優化課堂教學過程，提高課堂教學效率;將課內與課外、教學與作業等有機統合，加強有效學習時間的管理。

三是實驗室、電腦室等功能教室設備配置符合教學要求。開學前，我校對各功能室進行了維護維修，保證了學生日常全面發展的需求，另學校后勤處對學校生活設施進行了全面檢修，各項后勤保障工作到位。

四是教育經費政策得到嚴格執行。開學前認真組織教師學習相關的文件，統一思想認識，全面掌握收費政策。明確校長為收費工作第一責任人，分管負責人和總賬會計為直接責任人，層層分解落實責任，實施問責制度，統一城鄉義務教育經費基準定額并落實資金到位。不存在經費截留問題。

1、學校“三防”建設方面，開學后，各校崗位工作人員迅速到崗到位，認真履行職責。各校警務室都配備了橡膠警棍、滅火器等必要的防衛器械；統一印制了《外來人員出入登記簿》、《門衛室工作人員職責》和學校各項校園安保管理制度；學校校園主要通道和重點部位做到視頻全覆蓋。另外，對校園內監控報警系統進行全面檢查維修，新安裝多個高清攝像頭，宿舍設有專職寄宿管理員，全天監護學生，確保人防、技防、物防全部到位。

2、重點領域治理方面，新學期，各校能堅決執行外來人員核查驗證制度、學校24小時值班制度、幼兒和小學低年級學生與家長“手拉手”交接制度等一系列校園安保管理制度。開學前組織對學校消防設備、宿舍用電、特種設備、危險化學品管理、校舍的安全等進行了檢查，對發現問題立即進行了整改，及時消除了安全隱患。學校重視加強學生之間矛盾糾紛等苗頭性問題排查化解，利用國旗下講話等契機對學生進行文明禮儀教育，積極防范校園暴力、校園欺凌行為。

3、校車安全管理方面，我校認真貫徹落實國務院《校車安全管理條例》等政策文件精神，制定了適合本地區的校車安全管理條例，同時對照省校車安全管理過渡期目標任務，完善校車安全管理機制，既保證校車管理的規范化，又提高了校車抗風險的能力。為保證校車運行安全，我校嚴把準入關，與公安、交通等校車安全監管部門及縣、鎮(街道)兩級政府層層嚴格審核校車使用許可、駕駛人員資質、校車運行方案等條件，嚴格核實校車標牌和駕駛人員準駕證，切實做到所有校車標識齊全、安全設施完備，駕駛人員持證、掛牌上崗。嚴格運行過程督查。配合所轄區交巡警中隊嚴格督查校車安全運營。定期不定期聯合開展校車安全管理專項督查整治行動，嚴查違法違規運營行為，取締“黑校車”，有效規范校車安全秩序。開學初，學校聯合有關部門均對車況進行了安全檢查，并及時召開駕駛員及跟車老師的專題會議，確保學生乘車安全。

4、校舍安全管理方面，我縣高度重視校舍隱患排查，制定了校舍安全年檢制度，每年對全縣校舍進行安全隱患排查，將排查結果有針對性地進行整改。上級對我校校舍進行了抗震安全隱患排查鑒定，經鑒定我區校舍無d級危房，此后也無新增d級危房。開學伊始，我們抓住開學工作專項督導契機，對我校的教學用房、食堂、生活后勤用房、廁所、圍墻、校門、宣傳板欄、籃球架等建筑物和構筑物進行了一次全面認真檢查。檢查未發現有學校校舍存在重大安全隱患，對于檢查中發現的一般性問題，學校已在第一時間整改到位。

5、食品和學生飲用水安全管理方面，各學校均建立食品采購、貯存、加工、銷售、餐具消毒、食品留樣、從業人員管理、學生就餐等一系列制度，嚴把食堂環境衛生關、食品原料進貨關、食品加工關、餐飲用具消毒關、飯菜留樣關、從業人員體檢培訓關等重要關口。另我校不定期組織食堂工作人員進行衛生知識、操作技能培訓，嚴把食品質量關，強化食堂衛生工作大檢查。各學校采取日查、周查、月查相結合的檢查模式，嚴格執行“二審”、“三查”、“三監督”制度(一審食品原料供貨單位的許可證、產品合格證明，二審食品的保鮮程度;早查、中查、晚查學校食堂環境衛生;監督飯菜質量、監督飯菜價格、監督學生就餐秩序)，積極化解各類食品安全隱患風險，確保一開學全體師生就能吃上放心餐。學生應用水，全部應用正規的純凈水公司提供有保障的純凈水。二次用水嚴格經過有關部門清潔、消毒、水質監測后提供飲用。

6、校園周邊綜合防控方面，群防群治機制健全，警校聯動機制運轉正常。開學伊始，我校聯系、協調有關部門轄區公安交巡警中隊和轄區派出所，在學生上放學高峰時段，抽調警力，組建護學崗，在校園周邊主要交通道口，進行值勤巡邏，疏導交通，盤查可疑人員，有效防范各類交通安全事故和校園傷害事件的發生。另學校組建了校園應急小分隊、周邊義務巡防隊和學生家長義務護校隊等群防群治組織，協助學校處理突發事件，維護校園及周邊治安秩序。聯系校園周邊警務室民警經常到校溝通聯系、指導工作。

一、預防為主”的思想。對于這些安全教育，除利用集中安全主題班會外，學校還通過黑板報、班會課、定期組織學生開展應急疏散演練等多種形式中都有體現。要求老師天天講，學生天天學；另外，在每天的教師安全值日中，值日教師把一天的安全情況進行總結，查缺補漏，多措并舉，通過發放告家長書、開家長會等方式，對家長加強教育，全方位為學生的安全保駕護航。

1、新學期、新學年工作時，缺少創新思維，存在經驗主義傾向，沒有從整體提升學校辦學品位，最優化提升師生服務水平等方面統籌思考學校發展，有得過且過的現象。

2、精細管理水平有待進一步提升。學校周邊環境整治力度不夠，得不到有關部門的及時配合，校園門口有垃圾點一處，沒有警示標志，沒有減震帶，學校已將問題提交報告。

3、學校經費不足，有些設施設備需要上級部門給予考慮協調解決。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十六

石家莊市第115中學(原二機廠子弟學校)，始建于19xx年，于20xx年移交石家莊市裕華區。學校位于石市裕華區方興路68號，占地面積約13000平方米，固定資產320萬，擁有教學樓及專業教室科學實驗室、多媒體教室、微機教室、圖書閱覽室、音樂教室、少先隊室、體育器材室、美術活動室、衛生室等。占地7300多平方米的操場上，天然草坪與體育文化墻相映成趣，是一所環境優美、富有特色的全日制國辦學校。

學校共有教學班11個，學生656人。學校擁有一支團結拼搏、奉獻敬業、素質優良的教師隊伍。教職工43人中，高級職稱12人，約占教師總數的28%：中級職稱24人，約占教師總數的55%;初級職稱7人，約占教師總數的18%。教師本科率56.5%，專科率約23%。

20xx年以來新一任領導班子認真貫徹執行黨的教育方針，大力推進教育教學改革，實施素質教育，促進學生全面發展。堅持“一切為了人的發展”的辦學理念，以“寬容解決一切，團結壓倒一切，尊重先于一切，學習重于一切，人格高于一切”為座右銘，力創和諧校園環境。在教育教學實踐中，秉承“自強不息、德業并進”的校訓精神，逐步形成了“向上、求真、至善、盡美”的校風，“敬業、樂群、省身、尚真”的教風和“博學、善思、求索、篤行”的學風。

2、成績與榮譽。

自建校以來，學校為九年義務教育做出了巨大貢獻，為重點中學輸送了一大批德才兼備的.優秀人才。19xx年高考，我校畢業生孫崢同學奪得河北省文科狀元，陳振宇同學奪得27中理科狀元。20xx年，我校畢業生李輝同學奪得15中文科狀元。20xx年王澤龍同學又奪得15中理科狀元。

1、加強基礎設施建設，進一步改善辦學條件。

我校自20xx年10月移交裕華區政府管理以來，得到區政府和區教育局各級領導的大力支持與幫助。20xx年，教育局籌集資金43萬余元，粉刷了墻壁，封閉了校園，制做了具有我校特色的校園文化展牌，改變了學校破舊面貌，改善了辦學條件，贏得了全校師生和社會各界的一致稱贊。

20xx年暑假期間，在教育局領導的大力支持下，學校充分利用寶貴時間，完成了專業教室科學實驗室、多媒體教室、微機教室、圖書閱覽室、音樂教室、少先隊室、體育器材室、美術活動室、衛生室的改造等。

教育局領導時刻不忘我校的教育教學儀器設備不足的現狀，自移交以來，學校新增圖書4000多冊(29007.22元)、計算機24臺(60240元)和一批教學儀器(約15萬元)，進一步改善了我們的辦學條件。

學校辦學條件的綜合改善，為今后的發展，贏得了后勁，注入了新的活力。

2、加強校園文化建設，營造積極向上的育人環境。

隨著對教育規律的不斷探索，人們逐漸認識到實現育人的途徑中環境對于學生產生的潛移默化的影響是巨大的。我校在不斷改進校園自然景觀的同時，校園文化建設也提到日程上來。

尤其是在裕華區教育局杜局長的大力倡導下，我校以“校訓”為主線，大力加強校園文化建設。我們既重傳統文化的教育，又重現代文化的熏陶。本著“讓每一塊墻壁都說話，每一寸土地都育人”的原則，寓教育于校園美的環境之中。

進入校園，映入眼簾的是賞心悅目的體育文化墻，在長200余米的操場圍墻上，學校設計了以2008年奧運會運動圖標為主體的體育文化。在藍天綠地的襯托下，融入漢字楷書元素的黑色運動圖標，張揚活力之余還頗顯沉穩儒雅，活潑可愛五福娃的加入為校園奏響了“更快、更高、更強”的樂章，美麗的校園體育文化墻成為學校靚麗的風景。

教學樓走廊文化分為“知書明理、志存高遠、勤學善思、探索創新”四個主題，圍繞四個主題，每層精心選擇名言警句、名人故事等材料，設計了美觀大方的文化牌。每層教師辦公室前還特意設計了“杏壇語錄”專用牌，教育格言激勵警醒規范著教師的教育教學行為。我們還別出心裁的在垃圾道口張貼了文明禮貌小牌，水房、樓梯都設計了富有特色的小宣傳標語牌。

另外，一樓后側的“藝術長廊”由學生作品組成，或字畫，或手工，多彩繽紛，引人耳目。

“隨風潛入夜，潤物細無聲”，師生浸潤于這樣健康活潑的校園文化氛圍之中，呼吸著充滿文化的空氣，定會凝煉出高雅脫俗的特有氣質。

核酸檢測工作督導自查報告（優質17篇）篇十七

根據國務院教育督導委員會辦公室《關于開展20xx年全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件工作專項督導的通知》、《xxx省教育廳xxx省政府教育督導團轉發國務院教育督導委員會辦公室關于開展20xx年全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件工作專項督導的通知》及xxx市教育局《關于開展20xx年全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件工作專項督導的通知》要求，我縣成立了xxx縣全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件工作專項督導自查領導小組，對20xx—20xx年全縣“全面改薄”項目學校進行了自查，現將自查情況報告如下：

xxx縣轄5鎮10鄉153個行政村，總人口32萬，其中，農業人口24萬。全縣現有義務教育階段學校160所，其中初級中學10所，九年制學校4所，完全小學28所，教學點118所。現有教職工2232人，在校學生24038名，其中，初中7121名，小學16917名。

按照省上審批的20xx—20xx年全面改薄規劃方案，xxx縣全面改薄項目涉及義務教育階段學校118所。新（改擴）建設校舍59344平方米。同時，完成大門、圍墻、管溝管線、操場硬化等附屬工程；購置課桌椅20870單人套、住宿用床9198位、餐桌椅7829位、飲水設備93臺、安保設施175套，教學設備、音體美器材和餐具若干套（件）。項目總投資2。26億元，資金來源：中央資金8505萬元，省級資金5202萬元，市級資金5850萬元，縣級資金3053萬元。其中，校舍建設投入資金1。43億元，占總投資的63%；設備購置投入資金0。83億元，占總投資的37%。

根據教育部、國家發展改革委、財政部辦公廳《關于印發全面改善貧困地區義務教育薄弱學校基本辦學條件底線要求的通知》精神，xxx縣對全縣義務階段的160所學校“20條底線”達標情況進行逐校核查，除部分學校無浴室設施、個別學校樓梯暫不達標外，其余18條底線要求均已達標。

（1）小學和初中生均校舍面積分別達到5。66㎡和6。66㎡；完全小學6個班規模學校建有100米直跑道；完全小學12—18個班、初中12個班規模學校均建有200米環形跑道田徑場，初中18個班及以上規模學校均建有300米環形跑道田徑場，達到辦學條件標準；全縣所有學校實現了1人1桌1椅的目標，全部消除d級危房。

（2）寄宿制學校實現了寄宿生1人1床位，消除了“大通鋪”。

（3）寄宿制學校和供餐學校具備了食品制作或加熱條件，能夠滿足學生就餐需要。

（4）全縣所有學校都配備了開水供應設施設備，能夠每天保證開水的按時供應。

（5）各學校廁所能夠滿足學生需求，按1：3設置男女生蹲位，城區學校和具備自來水接入的新建校舍按照水沖式廁所設計施工，無條件的學校旱廁按學校專用無害化衛生廁所設置。

（6）全縣所有學校都設置了能夠滿足校園安全需要的圍墻，在校園關鍵部位安裝了攝像頭，中心小學以上學校都配備了兼職校醫。

（7）樓房學校消防和應急照明設備配置齊全，疏散標志設置明顯。

（8）學校冬季取暖設施齊全，采取鍋爐集中供暖和電采暖供熱，學生宿舍無明火取暖現象。

（1）教學點生均校舍面積達到8㎡、體育運動場地建成了60米直跑道，基本達到了辦學標準。

（2）我縣能夠統籌安排村小學和教學點的課程和教師，村小學和教學點的教師能夠按照生師比和班師比相結合的方式編制教師，保證村小學和教學點開齊課程，開足課時，教學質量能夠得到保證。

（3）20xx年招錄的81名特崗教師全部安排到鄉鎮小學、教學點、村級幼兒園任教，依據省、市關于鄉村教師支持計劃（20xx———20xx年）實施辦法，制定了《xxx縣鄉村教師支持計劃（20xx—20xx年）實施辦法》，對村小和教學點工作的教師，達到初級、中級職稱晉升條件，不受設崗限制，經師德考核和課堂教學能力測試合格后直接評定和聘用相應職稱。

（4）全縣143所村小學和教學點，有123所村小學和教學點接通了寬帶網，實現了網絡接入“校校通”，基本達到了《xxx省基礎教育辦學標準》要求。

（5）對學生規模不足100人的農村小學和教學點均能按100人的標準單獨核定公用經費，且全部撥付到位。

（6）全縣每個村小學和教學點都設置了旗臺和旗桿，按《國旗法》的規定升降國旗。

（1）學校布局合理，全縣小學平均班額沒有超過45人，初中平均班額沒有超過50人。

（2）全縣義務教育階段學校沒有出現66人以上的超大班額。

（1）小學生生機比達到了10：1，初中生生機比達到了7：1。全縣共有網絡多媒體設備1038套（其中電子白板322套，電視觸摸一體機716套）。

（2）全縣有140所學校接通了寬帶網，占全縣中小學校總數的87%。全縣有918個教學班接通了教育資源網，占全縣學校班級數的66。6%。全縣教師均注冊了國家基礎教育資源公共服務平臺和xxx省基礎教育資源公共服務平臺，有自己的網絡學習空間。個別學校建有校級教育資源平臺和教育管理平臺，全縣教育信息化環境建設初具規模，正在努力向信息技術與學科教學深度融合邁進。

（1）積極和市編辦、縣編辦協調，根據鄉村中小學教職工編制按照城市標準統一核定的要求，做好前期學生數、班級數、學校數和教學點等數據的統計上報工作。市編辦統籌規劃，重新核定了教師編制。每年根據中央、省“特崗計劃”招錄50—80名中小學崗位、小學教育學前教育專業等崗位的高校畢業生到鄉村學校任教。20xx年共招錄81名特崗生到鄉村學校任教，解決了鄉村教師短缺的問題，努力實現縣域內城鄉學校教師崗位結構比例總體平衡。

（2）制定《xxx縣中小學幼兒園校長輪崗交流實施辦法（試行）》，每年安排20名縣城學校優秀教師到鄉村學校支教，要求鄉鎮中心小學每年選派20%教師到村小和教學點交流輪崗，組織學區內音體美等緊缺薄弱學科教師到村小、教學點巡回支教。

（3）積極落實省、市關于鄉村教師生活補助發放政策，20xx年鄉村教師生活補助標準200———750元，人均達到每月302元。1———9月生活補助共計發放474。025萬元。建立與待遇水平相掛鉤的鄉村教師榮譽制度，對鄉村任教滿、30年以上教師進行表彰獎勵，頒發榮譽證書。

（4）根據省、市、縣教師培訓計劃和“美麗園丁”培訓規劃，今年安排教師培訓320萬元，目前已完成191萬元。有近千人參加了各級各類教師培訓，取得了良好的效果。

（1）加強組織領導，健全保障機制。全面改薄項目實施以來，縣委、縣政府高度重視，成立了xxx縣全面改薄工作領導小組，負責全面改薄工作的指導和協調。領導小組下設改薄辦公室，具體負責全面改薄工作的規劃制定、任務安排和具體實施。各學區、學校成立了相應的改薄工作實施機構，保證了各項建設任務的順利實施。

（2）精心編制規劃，科學有序實施。為了合理配置教育資源，縣改薄辦派出工作組深入學校，實地清查學校基本辦學條件現狀，列出缺口清單，一校一策，認真編制改薄方案。20xx年度規劃項目學校49所，總投資5261。57萬元；20xx年度規劃項目學校14所，總投資5064。72萬元；20xx年度規劃項目學校7所，總投資4112。64萬元；20xx年度規劃項目學校31所，總投資4175。48萬元；20xx年度規劃項目學校46所，總投資3996。12萬元。

（3）強化資金管理，保障項目落實。進一步健全資金管理制度，嚴格監管資金使用，實行封閉運行，確保專款專用，提高資金使用效益，無擠占、截留、挪用現象，確保了專項資金安全運行和按時到位。20xx年度規劃投資5261。57萬元，實際到位資金5261。57萬元，到位率100%。共計支付項目資金5261。57萬元，支付率100%。20xx年度規劃投資5064。72萬元。實際到位資金6073。11萬元，到位率120%。共計支付資金6073。11萬元，支付率100%。20xx年度規劃投資4112。64萬元，實際到位資金5864。08萬元，到位率143%。共計支付項目資金5121。53萬元，支付率96%。20xx年度規劃投資4175。48萬元，實際到位資金4296。13萬元，到位率103%。截止目前，共計支付項目資金1719。13萬元，支付率40。02%。

（4）統籌項目管理，確保工程質量。項目管理做到“七嚴格”：嚴格招投標程序、嚴格建設標準、嚴格合同價款、嚴格工期管理、嚴格驗收程序、嚴格資金撥審、嚴格項資料歸整。建立工作“臺帳”，實行月、周報制度，隨機抽查，定期督查，加快項目進度，強化安全措施，確保工程質量。20xx年項目總進度93。75%，實施土建項目學校9所，單體工程21個，完工率100%；實施設備購置項目學校48所，單體工程332個，送貨到校率100%。20xx年項目總進度99。63%，實施土建項目學校14所，單體工程40個，完工率100%；實施設備購置項目學校12所，單體工程91個，送貨到校率100%。20xx年項目總進度86。16%，實施土建項目學校6所，單體工程16個，開工率100%，目前已竣工驗收4所。實施設備購置項目學校117所，單體工程364個，送貨到校率100%。20xx年項目總進度42。81%，實施土建項目學校9所，單體工程29個，開工率94%；實施設備購置項目學校18所，單體工程18個，送貨到校率100%。

（5）堅持項目公開公示，營造良好輿論氛圍。在網絡上定期對外公示“全面改薄”信息，各項目學校制作了“全面改薄”信息公示牌，張掛在校園醒目位置，校舍建設項目竣工時在單體建筑醒目位置設置永久性標牌進行公示，主動接受群眾監督，營造了良好的輿論氛圍。并組織義務教育學校2500多名師生進行了“全面改薄”網絡調查問卷。

20xx年全面改薄工作實施以來，在上級教育行政主管部門的正確領導和縣委、縣政府的大力支持下，我縣“全面改薄”工作堅持“保基本、兜底線、補短板”的原則，按照“區分緩急、分批實施、夯實基礎、突出重點”的思路，因校施策，有序推進，成效顯著。縣城學校、農村中學和鄉鎮中心小學辦學條件進一步提升，基本達到標準化學校辦學要求。村小和教學點校容校貌明顯改觀，內配設施得到充實，均衡發展成效明顯。

（一）縣財政投入力度大。20xx年是我縣義務教育均衡發展達標驗收年，借助均衡驗收的良好機遇，我縣廣開渠道，多方籌資，實行教育項目優先安排，優先調度，三年購置任務一年完成，極大地改善了中小學的硬件設施。20xx至20xx年縣級財政共配套資金3790。76萬元，足額完成了規劃資金任務。

（二）設備購置完成率高。20xx年縣上安排采購課桌椅13500單人套，省廳安排采購課桌椅6815單人套，占20xx至20xx采購任務的162。8%；多媒體設備規劃24套，實際完成347套，占規劃任務的154。9%；規劃采購計算機1913臺，實際完成采購2887臺，占規劃任務的150。9%。教學儀器和圖書采購均超額完成任務，占原規劃的126。2%。

（三）運動場地超前規劃。借助改薄項目，對全縣縣城學校、農村中學和鄉鎮中心小學的運動場地，均安排了硬化。運動場地規劃適度超前，在基層處理時，采用塑膠場地標準設計，在今后條件具備時可直接進行塑膠造面。

（四）功能室配備標準高。借鑒發達地區裝備工作先進經驗，結合本縣實際，制定了既切合實際，又適度超前的配備方案，為中心小學以上學校配備了電教室、多媒體室、科學實驗室、體質健康測試室和理化生實驗室以及地理實驗室。中學地理實驗室和小學心理咨詢室，均按高標準配置。

我縣“全面改薄”工作雖然取得了一些成績，但與人民的期望和上級的要求相比，還存在一些薄弱環節和不容忽視的問題。一是教育教學資源還需進一步整合。隨著進城務工農民子女流入量不斷增大，縣城校教育資源依然緊張，存在校舍短缺、發展空間小的問題。二是部分學校還存在教師隊伍結構性短缺問題。全縣農村小學教師老齡化現象比較嚴重，音體美等學科教師數量短缺，學科配置矛盾依然存在。三是項目資金缺口較大。新建項目下達計劃年度，與實施年度存在偏差，產生缺口資金。土建項目完工后，需做消防水池、化糞池等附屬工程；新建項目大都需要拆除地面建筑，改造增容供水、供電線路，又會產生新的資金缺口，造成縣級財政改薄兜底壓力大。

下一步，我們將以此次督導為契機，以評促改、以評促建，使我縣教育事業再上新臺階。一是按照教育布局調整整體規劃，通過新建、整合城區教育資源，使所有學校辦學規模、生均占地面積和生均建筑面積全部達到省定標準；二是通過加大教師交流、引進力度，進一步完善教師培養機制，推進城鄉學校協同發展，破解教師隊伍結構性短缺的難題。不斷深化義務教育內涵發展，推動全縣教育資源配置均衡向教育質量均衡邁進；三是為了解決項目資金缺口問題，將及時與各級財政部門銜接匯報，極大限度地爭取項目資金，加大本級財政對改薄工作的支持力度，在逐步解決歷年項目資金缺口的基礎上，確保新的項目能夠順利實施。