通過編寫計劃書，我們可以更好地掌握整個項目的進展情況，及時調(diào)整計劃和策略。通過學(xué)習(xí)和參考計劃書范文，我們可以不斷提高自己的計劃書寫作能力，從而更好地規(guī)劃和管理自己的生活和事業(yè)。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇一

為了貫徹落實黨的和對工人階級和工會工作的重要講話和黨中央《關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》精神，全面落實市總工會的工作部署，努力把各級工會建成職工信賴的“職工之家”，讓各級工會干部成為職工信賴的“娘家人”，緊扣實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的時代主題，以深化創(chuàng)建“職工之家”為載體，在全縣各級工會中廣泛開展“建會、建制、建家”行動。縣總工會決定圍繞20xx年工會組織建設(shè)年活動主題，制訂如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想。

以系列重要講話精神尤其是對工人階級和工會工作的重要講話精神為根本遵循，以落實全總《關(guān)于新形勢下加強基層工會建設(shè)的意見》、省總“實施意見”和市總《關(guān)于圍繞實踐“兩個信賴”深入開展建設(shè)職工之家活動的通知》為基本任務(wù)，以新修訂的“一條例五規(guī)范”為標準，圍繞活動主題，強化建家載體作用，推進三大任務(wù)，努力把我縣各級工會組織全面建成組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的職工之家。

二、主要目標。

我縣工會組織建設(shè)年的活動主題是加強基層工會建設(shè)。活動的總體目標是最大范圍地建設(shè)合格基層工會。全縣各級工會組織要圍繞實踐“兩個信賴”，以建設(shè)職工之家活動為基本載體，把工作重心放到著力夯實已建工會組織的規(guī)范化建設(shè)上來，以健全組織、提高質(zhì)量、增強活力、發(fā)揮作用為重點，努力把各級各類基層工會全面建成有開展工作的場所設(shè)施、有依法選舉的工會主席、有獨立健全的組織機構(gòu)、有服務(wù)職工的活動載體、有效能完善的制度機制、有會員滿意的工作績效(簡稱“六有”)的合格基層工會。各基層工會實現(xiàn)率要力爭達到60%以上，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會和社區(qū)工會合格率力爭達到70%以上。

三、主要任務(wù)。

全縣工會“組織建設(shè)年”活動要緊緊圍繞加強基層工會組織建設(shè)，創(chuàng)建模范“職工之家”這個主題，最大范圍地建設(shè)合格基層工會，充分發(fā)揮職工之家建設(shè)的載體作用，進一步突出工作重點、完善工作機制、提高工作績效，深入推進“建會、建制、建家”三大行動。具體分三個階段實施。

(一)5—6月：建會行動。

1、建立實名制登記檔案，夯實組織數(shù)據(jù)。今年省、市總工會把夯實組織數(shù)據(jù)和會員實名制登記作為今年的一項重點工作，并統(tǒng)一制定了“基層工會組織實名制登記表”、“工會會員實名制登記表”、“工會干部實名制登記表”、“工會會員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)登記表”，要求各級工會全面核查，摸清底數(shù)擠掉水分，夯實基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。希望各級工會要建立實名制登記檔案，認真填報，務(wù)于在5月10日前，把以上四種登記表的電子版和紙質(zhì)版分別報縣總組宣部。

2、以“組建月”為抓手，有效擴大覆蓋面。20xx年市總工會給我縣下達的建會任務(wù)是新增工會組織50個，發(fā)展新會員380名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)是組建工會的前沿陣地，為了使建會任務(wù)的順利完成，要集中時間、集中精力、突出重點，堅持依法建會，依法入會，不斷擴大基層組建覆蓋面。今年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建會任務(wù)分解是:每個鎮(zhèn)工會組建任務(wù)4個，每個工會新增會員50名;每個鄉(xiāng)工會組建任務(wù)3個，每個工會新增會員30名;城鎮(zhèn)辦事處組建任務(wù)3個，每個工會新增會員30名。城鎮(zhèn)辦事處組建的對象是步行一條街、西關(guān)菜市場和凱通時尚廣場。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建的重點是專業(yè)合作社、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)、新建企業(yè)等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會要把勞務(wù)派遣工、青年職工特別是農(nóng)民工作為入會重點對象。在5月底前，完成組建和入會任務(wù)。

3、加強網(wǎng)格化建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)要緊密結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，重點完善與社會化管理網(wǎng)格相匹配的工會網(wǎng)格，切實做到“定格、定人、定責(zé)”。健全“工會網(wǎng)格化”管理機制，建立網(wǎng)格長、網(wǎng)格員、職責(zé)、制度。健全工作臺賬制度、工會例會制度、信息報送制度等內(nèi)容的網(wǎng)格工作檔案。

4、推進“雙措并舉，二次覆蓋”，提升建會質(zhì)量。加強25人以下單位建會。創(chuàng)新工會組建模式，通過一條街、一座樓、一個市場，建立聯(lián)合工會，推動小微企業(yè)建會。通過建立區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會，對小微企業(yè)工會進行“二次覆蓋”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會要培養(yǎng)1-2個“聯(lián)合基層工會”和“工會聯(lián)合會”的示范典型。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇二

根據(jù)中央、省委、市委、縣委關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)工作部署，結(jié)合實際，制定穩(wěn)坪鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)工作方案。

一、督導(dǎo)組成員及分工。

督導(dǎo)組成員由分管領(lǐng)導(dǎo)、黨建辦、紀委辦組成，督導(dǎo)組成員及分工另行文。

二、督促指導(dǎo)重點。

1.督促指導(dǎo)做好準備工作。

(1)了解和督促指導(dǎo)各支部按照具體化、精準化、差異化要求，結(jié)合實際制定實施方案，及時成立工作機構(gòu)、配備工作力量等。

(2)了解和督促指導(dǎo)各支部啟動學(xué)習(xí)教育。

(3)了解和督促指導(dǎo)各支部制定學(xué)習(xí)教育計劃等。

(4)及時了解掌握各支部學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育重要指示精神、中央、全省、全市和全縣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育工作部署會精神情景。

(5)督促了解黨組織書記、黨員對“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育有關(guān)要求的熟悉和掌握情景。

2.督促指導(dǎo)抓好鎮(zhèn)村兩級培訓(xùn)。

(1)了解和督促指導(dǎo)各支部開展學(xué)習(xí)貫徹十八屆五中全會精神、習(xí)近平總書記視察貴州重要講話精神暨省委十一屆六次全會精神專題培訓(xùn)和市委一屆九次全會精神、縣委十一屆七次代表大會精神。

(2)督促指導(dǎo)抓好黨組織書記、支部成員等黨務(wù)骨干“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育全覆蓋培訓(xùn)。

(3)了解和督促指導(dǎo)相關(guān)村(鐵坑村)舉辦黨組織書記“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育示范培訓(xùn)班，組織抓好黨組織書記進行普遍培訓(xùn)。

3.督促指導(dǎo)夯實學(xué)習(xí)教育組織基礎(chǔ)。

(1)了解和督促指導(dǎo)整頓軟弱渙散黨組織。

(2)了解和督促指導(dǎo)各支部針對鎮(zhèn)黨委下發(fā)“黨建派遣單”的完成情景，做好黨員組織關(guān)系集中排查，對各村第一書記和駐村干部崗位紀律、幫扶職責(zé)情景進行暗訪。

4.督促指導(dǎo)抓好專題學(xué)習(xí)討論。

(1)了解和督促指導(dǎo)普通黨員異常是各支部書記和各村班子成員按要求開展個人自學(xué)、參加集中學(xué)習(xí)討論。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨支部、黨小組每月定期組織黨員集中學(xué)習(xí)。

(3)了解和督促指導(dǎo)各支部圍繞“五個能否”討論專題，黨委(黨組)、黨支部每季度開展專題學(xué)習(xí)討論。

(4)了解和督促指導(dǎo)各支部細化討論專題，黨支部分四個專項開展專題學(xué)習(xí)討論。

(5)了解和督促指導(dǎo)各支部發(fā)現(xiàn)、培育和宣傳先進典型，學(xué)習(xí)文朝榮、龍增剛、楊再煉等身邊先進典型。

5.督促指導(dǎo)創(chuàng)新方式講黨課。

(1)了解和督查指導(dǎo)各支部落實“三會一課”制度，使“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育成為常態(tài)。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨支部結(jié)合專題學(xué)習(xí)討論，對黨課資料、時間和方式作出安排。

(3)了解和督促指導(dǎo)整合資源上黨課。

(4)了解和督促指導(dǎo)各支部書記、第一書記進村入戶講黨課。

(5)了解和督促指導(dǎo)“七一”前后黨支部集中講黨課。

6.督促指導(dǎo)開展“黨的聲音進萬家、總書記話兒記心上”宣講。

(1)了解和督促指導(dǎo)組建黨委委員宣講團，深入基層宣講黨的路線方針政策，宣講習(xí)近平總書記系列重要講話異常是視察貴州重要講話精神。

(2)了解和督促指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)干部進村入戶，駐村干部、“第一書記”走訪，鄉(xiāng)賢反哺家鄉(xiāng)等，采取群眾喜聞樂見的方式，宣傳黨的好政策、好聲音，深入淺出闡釋習(xí)近平總書記系列重要講話精神。

(3)了解和督促指導(dǎo)各支部充分運用“道德講堂”等平臺，開展黨員干部上講堂，社科理論走基層，讓大喇叭“響”起來、夜校“辦”起來、文化墻“建”起來，豐富宣講形式。

(1)了解和督促指導(dǎo)黨支部召開專題組織生活會，重點是班子及其成員廣泛征求意見、進行黨性分析、深入查擺問題、開展批評和自我批評、制定整改措施，組織黨員對支部班子進行評議。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨支部人數(shù)較多，且設(shè)有黨小組的，黨小組召開專題組織生活會情景。

8.督促指導(dǎo)抓好民主評議黨員。

(1)了解和督促指導(dǎo)黨支部組織黨員開展民主評議。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨支部班子成員與黨員談心談話。

(3)了解和督促指導(dǎo)黨支部確定黨員評議等次，給予表揚或組織處理。

9.督促指導(dǎo)探索黨建扶貧新路子。

(1)了解和督促指導(dǎo)推行“黨建派遣單”、推廣“背雷鋒包、開群眾會”、發(fā)展村團體經(jīng)濟、推進精準扶貧，總結(jié)推廣黨建扶貧的好經(jīng)驗好做法。

(2)了解和督促指導(dǎo)深入推進干部遍訪工作，督促開展回訪。

(3)了解和督促指導(dǎo)做好黨建扶貧觀摩學(xué)習(xí)活動。

10.督促指導(dǎo)引導(dǎo)黨員立足崗位作貢獻。

(1)了解和督促指導(dǎo)各支部結(jié)合實際，落實堅持“四講四有”、爭當“五個先鋒”、做“八爭四善型”黨員的具體要求，開展“十個標準”合格黨員、“四個達標”黨員的創(chuàng)立活動。健全落實黨員發(fā)揮作用制度機制，教育引導(dǎo)黨員在任何崗位、任何時候都銘記黨員身份，切實發(fā)揮先鋒模范作用。

(2)了解和督促指導(dǎo)各支部引導(dǎo)黨員進取參與“禮貌在行動滿意在德江”活動等。

(3)了解和督促指導(dǎo)各支部開展好慶祝建黨95周年活動，評選表彰先進典型異常是脫貧攻堅先進典型，發(fā)揮示范引領(lǐng)作用。

11.督促指導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)機關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部作表率。

(1)了解和督促指導(dǎo)主要負責(zé)同志主持制定學(xué)習(xí)教育實施方案，帶頭送黨章、送黨徽、講黨課，帶頭調(diào)研指導(dǎo)學(xué)習(xí)教育。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格執(zhí)行雙重組織生活等制度，帶頭參加支部學(xué)習(xí)討論，參加所在支部專題組織生活會、民主評議黨員，發(fā)揮帶學(xué)促學(xué)作用。

(3)了解和督促指導(dǎo)黨委中心組每季度開展集中研討，專題學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話，并把毛澤東同志《黨委會的工作方法》納入學(xué)習(xí)資料。

(4)做好黨委領(lǐng)導(dǎo)班子“兩學(xué)一做”主題民主生活會的籌備工作。

12.督促指導(dǎo)分層次分領(lǐng)域開展學(xué)習(xí)教育。

(1)了解和督促指導(dǎo)各支部區(qū)分黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，分別明確學(xué)習(xí)資料、學(xué)習(xí)方式和實踐要求。

(2)了解和督促指導(dǎo)不一樣領(lǐng)域、不一樣類型黨組織結(jié)合實際，明確學(xué)習(xí)教育重點資料、組織方式等，區(qū)分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部、農(nóng)村、社區(qū)、機關(guān)事業(yè)單位、醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)、流動黨員等，有針對性地提要求、定措施，做到具體化、精準化、差異化。

(3)了解和督促指導(dǎo)加強對農(nóng)民工黨員、離退休干部職工黨員學(xué)習(xí)教育的指導(dǎo)。

13.督促指導(dǎo)解決突出問題。

(1)了解和督促指導(dǎo)全體黨員對照“四講四有”、“五個先鋒”、“八爭四善型”黨員要求，著力解決黨員隊伍在思想、組織、作風(fēng)、紀律等方面存在的問題，重點解決7個方面問題，異常是夢想信念模糊動搖、黨的意識淡化、宗旨觀念淡薄、精神不振、道德行為不端、侵害群眾利益以及不按規(guī)定參加黨的組織生活、不按時交納黨費、不完成黨組織分配的任務(wù)、不按黨的組織原則辦事等問題。

(2)了解和督促指導(dǎo)副科級以上黨員領(lǐng)導(dǎo)干部踐行“三嚴三實”要求和好干部標準，著力解決好全體黨員要解決的7個方面問題，重點解決帶頭堅定夢想信念、帶頭嚴守政治紀律和政治規(guī)矩、帶頭樹立和落實新發(fā)展理念、帶頭攻堅克難敢于擔(dān)當、帶頭落實全面從嚴治黨職責(zé)等方面問題。

14.督促指導(dǎo)抓好職責(zé)落實。

(1)了解和督促指導(dǎo)各黨組織書記落實第一職責(zé)人的職責(zé)，以求真務(wù)實作風(fēng)開展學(xué)習(xí)教育。

(2)了解和督促指導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部調(diào)研指導(dǎo)“兩學(xué)一做”，要加強督促指導(dǎo)，黨委委員對所轄黨支部進行全覆蓋、全過程現(xiàn)場指導(dǎo)，推動學(xué)習(xí)教育抓在日常、嚴在經(jīng)常。

(3)了解和督促指導(dǎo)鐵坑村短期實訓(xùn)基地把“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育融入教育培訓(xùn)。

(4)了解和督促指導(dǎo)針對不一樣類型黨員實際情景和學(xué)習(xí)需要，供給時間、場地、經(jīng)費等必要保障。

(5)了解和督促指導(dǎo)各支部把學(xué)習(xí)教育與中心工作異常是脫貧攻堅緊密結(jié)合起來，做到兩手抓、兩促進，避免“兩張皮”。

(6)了解和督促指導(dǎo)各支部全面落實從嚴治黨主體職責(zé)，持之以恒糾正“四風(fēng)”，持續(xù)正風(fēng)肅紀，嚴肅查處損害群眾利益問題。

(7)了解和督促指導(dǎo)各支部運用“大數(shù)據(jù)”手段、黨建云平臺、微信公眾號等豐富學(xué)習(xí)資源，及時推動學(xué)習(xí)資料，擴大學(xué)習(xí)教育覆蓋面形式，加強輿論引導(dǎo)，營造良好氛圍。

(8)了解和督促指導(dǎo)各支部加強對學(xué)習(xí)教育的督促檢查，把組織開展學(xué)習(xí)教育情景作為2016年黨建工作述職評議考核首要資料。

三、督促指導(dǎo)方式。

督導(dǎo)工作采取日常指導(dǎo)、專項督導(dǎo)、隨機抽查、交叉檢查等方式進行，加強調(diào)查研究，深入基層，沉到一線，掌握第一手情景，注意總結(jié)推廣各支部好經(jīng)驗好做法，發(fā)現(xiàn)存在的苗頭性傾向性問題，及時提出改善工作的意見提議。

1.加強日常指導(dǎo)。鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)小組要與各支部建立工作聯(lián)系機制，突出重點對象、重點領(lǐng)域、重要節(jié)點，點面結(jié)合，加強督促指導(dǎo)。

2.開展專項督導(dǎo)。各督導(dǎo)組要有計劃、有節(jié)奏地開展重點督促指導(dǎo)，原則上每月1次。相關(guān)單位加強對系統(tǒng)所屬單位學(xué)習(xí)教育的專項督導(dǎo)。

3.組織隨機抽查。各督導(dǎo)組根據(jù)學(xué)習(xí)教育進展情景，定點監(jiān)測、電話抽查、隨機走訪，了解各支部學(xué)習(xí)教育開展情景，解剖“麻雀”，有針對性地加強督促指導(dǎo)。

4.實行交叉檢查。鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育督導(dǎo)小組適時組織各支部開展交叉檢查，相互學(xué)習(xí)借鑒，推動學(xué)習(xí)教育深入開展。

四、相關(guān)要求。

1.定期開展督查。鎮(zhèn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)督查小組根據(jù)縣“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組制定的督查臺賬，開展集中督導(dǎo)，督導(dǎo)結(jié)束后及時構(gòu)成情景報告，并報“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育協(xié)調(diào)小組辦公室備案。

2.嚴格各項工作要求。督導(dǎo)小組要認真履行職責(zé)，講究工作方法，加強溝通聯(lián)系。嚴格請示報告制度。嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩、組織紀律、廉潔紀律、保密紀律，以嚴和實的作風(fēng)開展督導(dǎo)工作。

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企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇三

工會組織凝聚力是指工會與職工雙方客觀存在的利益關(guān)系得到實現(xiàn)，從而使職工產(chǎn)生對工會組織的信任感。下面是有20xx企業(yè)工會組織建設(shè)方案，歡迎參閱。

為了貫徹落實黨的和對工人階級和工會工作的重要講話和黨中央《關(guān)于加強和改進黨的群團工作的意見》精神，全面落實市總工會的工作部署，努力把各級工會建成職工信賴的“職工之家”，讓各級工會干部成為職工信賴的“娘家人”，緊扣實現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興中國夢的時代主題，以深化創(chuàng)建“職工之家”為載體，在全縣各級工會中廣泛開展“建會、建制、建家”行動。縣總工會決定圍繞20xx年工會組織建設(shè)年活動主題，制訂如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想。

以系列重要講話精神尤其是對工人階級和工會工作的重要講話精神為根本遵循，以落實全總《關(guān)于新形勢下加強基層工會建設(shè)的意見》、省總“實施意見”和市總《關(guān)于圍繞實踐“兩個信賴”深入開展建設(shè)職工之家活動的通知》為基本任務(wù)，以新修訂的“一條例五規(guī)范”為標準，圍繞活動主題，強化建家載體作用，推進三大任務(wù)，努力把我縣各級工會組織全面建成組織健全、維權(quán)到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴的職工之家。

二、主要目標。

我縣工會組織建設(shè)年的活動主題是加強基層工會建設(shè)。活動的總體目標是最大范圍地建設(shè)合格基層工會。全縣各級工會組織要圍繞實踐“兩個信賴”，以建設(shè)職工之家活動為基本載體，把工作重心放到著力夯實已建工會組織的規(guī)范化建設(shè)上來，以健全組織、提高質(zhì)量、增強活力、發(fā)揮作用為重點，努力把各級各類基層工會全面建成有開展工作的場所設(shè)施、有依法選舉的工會主席、有獨立健全的組織機構(gòu)、有服務(wù)職工的活動載體、有效能完善的制度機制、有會員滿意的工作績效(簡稱“六有”)的合格基層工會。各基層工會實現(xiàn)率要力爭達到60%以上，其中鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會和社區(qū)工會合格率力爭達到70%以上。

三、主要任務(wù)。

全縣工會“組織建設(shè)年”活動要緊緊圍繞加強基層工會組織建設(shè)，創(chuàng)建模范“職工之家”這個主題，最大范圍地建設(shè)合格基層工會，充分發(fā)揮職工之家建設(shè)的載體作用，進一步突出工作重點、完善工作機制、提高工作績效，深入推進“建會、建制、建家”三大行動。具體分三個階段實施。

(一)5—6月：建會行動。

1、建立實名制登記檔案，夯實組織數(shù)據(jù)。今年省、市總工會把夯實組織數(shù)據(jù)和會員實名制登記作為今年的一項重點工作，并統(tǒng)一制定了“基層工會組織實名制登記表”、“工會會員實名制登記表”、“工會干部實名制登記表”、“工會會員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)登記表”，要求各級工會全面核查，摸清底數(shù)擠掉水分，夯實基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。希望各級工會要建立實名制登記檔案，認真填報，務(wù)于在5月10日前，把以上四種登記表的電子版和紙質(zhì)版分別報縣總組宣部。

2、以“組建月”為抓手，有效擴大覆蓋面。20xx年市總工會給我縣下達的建會任務(wù)是新增工會組織50個，發(fā)展新會員380名。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)是組建工會的前沿陣地，為了使建會任務(wù)的順利完成，要集中時間、集中精力、突出重點，堅持依法建會，依法入會，不斷擴大基層組建覆蓋面。今年各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)建會任務(wù)分解是:每個鎮(zhèn)工會組建任務(wù)4個，每個工會新增會員50名;每個鄉(xiāng)工會組建任務(wù)3個，每個工會新增會員30名;城鎮(zhèn)辦事處組建任務(wù)3個，每個工會新增會員30名。城鎮(zhèn)辦事處組建的對象是步行一條街、西關(guān)菜市場和凱通時尚廣場。鄉(xiāng)鎮(zhèn)組建的重點是專業(yè)合作社、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)企業(yè)、新建企業(yè)等。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會要把勞務(wù)派遣工、青年職工特別是農(nóng)民工作為入會重點對象。在5月底前，完成組建和入會任務(wù)。

3、加強網(wǎng)格化建設(shè)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)社區(qū)要緊密結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H，重點完善與社會化管理網(wǎng)格相匹配的工會網(wǎng)格，切實做到“定格、定人、定責(zé)”。健全“工會網(wǎng)格化”管理機制，建立網(wǎng)格長、網(wǎng)格員、職責(zé)、制度。健全工作臺賬制度、工會例會制度、信息報送制度等內(nèi)容的網(wǎng)格工作檔案。

4、推進“雙措并舉，二次覆蓋”，提升建會質(zhì)量。加強25人以下單位建會。創(chuàng)新工會組建模式，通過一條街、一座樓、一個市場，建立聯(lián)合工會，推動小微企業(yè)建會。通過建立區(qū)域性、行業(yè)性工會聯(lián)合會，對小微企業(yè)工會進行“二次覆蓋”。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)工會要培養(yǎng)1-2個“聯(lián)合基層工會”和“工會聯(lián)合會”的示范典型。

為貫徹落實全國總工會關(guān)于基層工會組織建設(shè)“鞏固、發(fā)展、提高”的總要求，根據(jù)省、市總工會下達的目標任務(wù)，推進普遍建立工會組織，提高建會質(zhì)量、增強基層工會活力，特制定本實施方案。

一、指導(dǎo)思想。

深入學(xué)習(xí)貫徹黨的xx屆三中、四中全會精神及全市工會工作會議精神，堅持走中國特色社會主義工會發(fā)展道路，立足增強黨的階級基礎(chǔ)、擴大黨的群眾基礎(chǔ)，突出組建工作的重點領(lǐng)域和重點對象，不斷創(chuàng)新組建方式，著力提高工會組織建設(shè)質(zhì)量，依法推動普遍建會，夯實工會組織基礎(chǔ);深入開展會員優(yōu)惠基地創(chuàng)建活動，推廣普惠制服務(wù)，增強工會組織吸引力，最大限度地把廣大職工組織到工會中來。

二、目標任務(wù)。

全面完成凈增新涵蓋法人單位目標任務(wù)，實現(xiàn)法人單位建會率動態(tài)保持在20xx企業(yè)工會組織建設(shè)方案以上，企業(yè)法人單位建會率動態(tài)保持在95%以上，基層工會基本達到“六有”標準。

三、工作舉措。

(一)繼續(xù)搞好清查摸底，澄清工會組織底數(shù)。在上年清查摸底的基礎(chǔ)上，繼續(xù)就現(xiàn)有工會組織信息及法人單位信息進行清查，建立健全法人單位和工會基本信息臺賬，搞好臺賬信息的更新維護，全面掌握本系統(tǒng)、本地區(qū)實有法人單位及基層工會基本信息。法人單位基本信息清查要結(jié)合實際，與統(tǒng)計、企業(yè)辦、工商、稅務(wù)等部門資料比對，實事求是地登記摸底。各基層工會要按照統(tǒng)一格式搞好會員信息登記，建立完善工會會員登記信息臺賬(花名冊)。6月底前完成清查摸底和臺賬更新維護工作。

(二)落實選舉制度，抓好空缺工會主席的補選。根據(jù)《中華人民共和國工會法》、《中國工會章程》及相關(guān)的文件規(guī)定，依法落實工會選舉制度，認真制定實施辦法，明確時間進度，嚴格民主程序，切實抓好基層工會空缺主席、工會領(lǐng)導(dǎo)班子的補選工作。建立完善工會組織機構(gòu)。該項工作要在6月底前完成，并與信息臺賬一起上報到縣總工會。

(三)突出重點，明確責(zé)任，完成工會組織建設(shè)任務(wù)。以縣鄉(xiāng)經(jīng)濟中心、工業(yè)園區(qū)為重點地域，突出房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理、餐飲、批發(fā)、零售、交通運輸、娛樂服務(wù)等行業(yè)重點，著力抓好本地區(qū)、本系統(tǒng)實有獨立核算的法人單位(含機關(guān)法人、事業(yè)法人、企業(yè)法人、社團法人等)的建會工作，實現(xiàn)25人以上的法人單位全部單獨組建工會，25人以下不宜單獨建會的單位通過聯(lián)合基層工會或者社區(qū)工會的形式實現(xiàn)組織覆蓋。

對于建會困難的私營企業(yè)員工、非穩(wěn)定就業(yè)人員、下崗職工，按照《工會法》中規(guī)定的自愿原則，由本人申請，逐步將其納入社區(qū)工會組織，建立會籍檔案，參與相應(yīng)的工會活動，享受會員權(quán)力。

1、盧陽鎮(zhèn)要結(jié)合城區(qū)社區(qū)規(guī)劃建設(shè)工作，在規(guī)范原四個社區(qū)工會的基礎(chǔ)上，將那些不能單獨建會、尚未建會的25人以下法人單位按照就近的原則納入社區(qū)工會組織，作為新增涵蓋單位，建好單位與會員信息臺賬。縣城內(nèi)，那些25人以上、沒有明確主管部門的單位也由盧陽鎮(zhèn)負責(zé)指導(dǎo)、督促建會。

2、其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)必須以居委會為單位新組建一個基層工會，將那些事實存在的、分散的、不能單獨建會、尚未建會的法人單位全部涵蓋進來，實現(xiàn)法人單位100%建會。

3、開發(fā)區(qū)要繼續(xù)按照“六有”標準規(guī)范已建工會組織，將符合建會條件的新增單位，全部建會。

4、建設(shè)口工會聯(lián)合會要與房產(chǎn)局工會銜接，負責(zé)指導(dǎo)、督促房地產(chǎn)開發(fā)、物業(yè)管理企業(yè)組建基層工會，全面完成該行業(yè)的建會任務(wù)。

5、交通口工會聯(lián)合會負責(zé)指導(dǎo)督促交通運輸企業(yè)(含私營交運企業(yè))組建基層工會組織。

6、商務(wù)口工會聯(lián)合會要負責(zé)指導(dǎo)、督促縣城內(nèi)25人以上大型酒店、賓館、超市組建基層工會組織。

7、教育口工會聯(lián)合會要進一步規(guī)范已有的基層工會組織，按程序選舉配備工會領(lǐng)導(dǎo)干部，指導(dǎo)督促已注冊的、符合條件的民辦幼兒園組建基層工會。

8、各機關(guān)口工會聯(lián)合會要進一步規(guī)范已建基層工會組織，按程序選舉配備缺額的工會主席及其他工會干部。新增單位要及時組建基層工會，機構(gòu)改革后要及時搞好基層工會組織的并轉(zhuǎn)工作。

為進一步豐富員工業(yè)余生活，讓青年人在公司占據(jù)一席之地，把青年員工最廣泛地組織到工會中來，形成后續(xù)力量，推動公司發(fā)展發(fā)揮重要作用，特建立公司青年工會體系，制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想。

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照全總關(guān)于“組織起來，切實維權(quán)”的工會工作方針和“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的原則，最大限度地把職工組織到工會中來，充分發(fā)揮工會組織的重要作用，切實維護職工群眾合法權(quán)益，不斷鞏固和擴大黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，努力促進我社區(qū)各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

三、實施步驟。

我社區(qū)工會組織規(guī)范化建設(shè)工作具體分三個階段組織實施。

黑板報。

等宣傳工具在轄區(qū)進行廣泛的宣傳發(fā)動，營圍造勢。

(二)調(diào)查摸底階段(5月12日-5月19日)組織各社區(qū)工會工作人員對轄區(qū)民營企業(yè)進行調(diào)查摸底。通過拉網(wǎng)式普查、地毯式摸底，摸清底數(shù)，進行實名登記，存入微機，建立臺帳，并加強動態(tài)管理，及時更新臺帳內(nèi)容。要真正做到“三個清楚”：社區(qū)工會對轄區(qū)所有民營企業(yè)單位總數(shù)、單位名稱、職工名單清楚;對已成立工會組織的民營企業(yè)單位情況及會員情況清楚;對本地未建工會的單位名稱和職工數(shù)清楚。

(三)組織實施階段(5月20日——6月31日)。

員女職工10人以上的應(yīng)建立工會女職工委員會。組建工會審批：職工50人以上的由縣總工會審批，8—50人的由城關(guān)鎮(zhèn)工會審批，7人以下(含7人)的由社區(qū)工會審批。

(2)工會組建程序。各民營要在本單位進行工會組建宣傳發(fā)動，營造聲勢，向廣大職工宣傳工會的性質(zhì)、地位、作用、任務(wù)及會員的權(quán)利、義務(wù)，組建工會目的意義，廣泛吸納工會會員，并按照既定的合法程序組建工會。街道工會要提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。主要做好以下幾項工作：

二是向上級工會提出建會報告;。

八是選舉結(jié)果經(jīng)上級工會批準后，宣布工會組織正式成立。

(3)工會建立要求。建章立制，開展工作。堅持一手抓建會，一手抓作用發(fā)揮，做到“八有”：有牌子、有批復(fù)、有印章、有經(jīng)費、有場所、有制度、有活動、有檔案。

(4)工會干部條件。認真選好配好私營企業(yè)工會干部，特別是工會主席人選。要堅持民主選舉制度，真正把熱愛工會工作，熱心為職工群眾服務(wù)，敢于為職工說話辦事，又善于與業(yè)主合作共事的會員選到工會領(lǐng)導(dǎo)班子中來。民營企業(yè)主及其近親屬不能擔(dān)任工會主席和經(jīng)審委員會主任及經(jīng)審委員，社區(qū)工會主席可由社區(qū)黨組織的書記或副書記兼任。

(四)自查整改階段(10月1日-15日)。

(五)社區(qū)工會要對轄區(qū)新成立的各民營企業(yè)工會組建及工會規(guī)范化建設(shè)情況進行認真自查，對未按規(guī)定要求成立的基層工會組織要及時通知其進行整改。

四、有關(guān)要求。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各社區(qū)要把工會工作列入重要議事日程，關(guān)心和支持工會工作，充分認識在新形勢下工會工作的重要作用，發(fā)揮工會在黨和政府與廣大職工群眾之間重要的橋梁和紐帶作用。工會組建小組成員、各級工會工作人員要齊抓共管，分片包干，責(zé)任到人，做到一級抓一級，層層抓落實。

2、加強自身建設(shè)。社區(qū)工會要以本次基層工會組建和工會規(guī)范化建設(shè)為契機，完善規(guī)范本級工會建設(shè)要求和標準，不斷加強自身建設(shè)，努力把工會工作提高到一個新水平。

3、落實目標任務(wù)。各社區(qū)工會要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，積極主動地與本轄區(qū)民營企業(yè)取得聯(lián)系，深入宣傳，掌握信息，協(xié)助相關(guān)單位完成工會組建及規(guī)范化建設(shè)任務(wù)，確保縣總工會考核驗收合格。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇四

樹立遠大理想，堅持信念，提高學(xué)生的榮譽感，加強文明禮儀教育、法制意識培養(yǎng)。真正讓儀式教育變成難忘教育；總結(jié)階段工作，布置近期工作。

二、工作要求。

1．每周星期一早自習(xí)（冬季7：10-7:40，夏季7：00-7：30）為升旗儀式時間。

2．由于我校學(xué)生較多，集合與疏散不便，升旗儀式主要采取以年級為單位依次進行的方式。

3．升旗儀式由本年級體育教師整隊集合并負責(zé)疏散，年級各班主任、體育教師均應(yīng)參加該周的升旗儀式。

4．每周升旗儀式國旗下的講話由年級管委會負責(zé)安排，校長、蹲點領(lǐng)導(dǎo)、年級管委會主任（副主任）、學(xué)生講話均可，也可以是學(xué)校上周值周領(lǐng)導(dǎo)、其他教師、勞動模范、先進人物等，講話簡短而有教育意義，內(nèi)容要有一定的側(cè)重性和系統(tǒng)性。

5.每班由班主任選派一名旗手，參加學(xué)校的統(tǒng)一培訓(xùn)，各年級從一班開始，相鄰三個班的旗手組成一個升旗組，組間輪流執(zhí)行升國旗任務(wù)。本表公布的旗手可能與實際不符，以屆時通知為準。

6．團委于每周星期五布置下周的升旗儀式工作，并通知主要蹲點領(lǐng)導(dǎo)、年級主任、運動場工作人員，如無特殊情況，國旗下演講的主題及升旗手均執(zhí)行本方案安排。

三、升旗儀式流程1．整隊。

2．宣布旗手和升旗儀式開始。3．師（生）國旗下講話。

4．升旗儀式結(jié)束，學(xué)生有序回到教室。

四、升旗儀式主持詞范例1．整隊。

2．云陽高級中學(xué)2010年上期第x周升旗儀式現(xiàn)在開始，擔(dān)任今天升旗任務(wù)的旗手是xxx，xxx和xxx。3．全體立正，奏國歌，升國旗。4．禮畢，請稍息。

5．下面有請xxx同學(xué)做國旗下的演講。

6．下面有請xxx（領(lǐng)導(dǎo)或老師）做上周小結(jié)（布置工作）。7．升旗儀式到此結(jié)束，請各班聽候統(tǒng)一指揮，有序回到教室。

五、注意事項。

1．出旗。出旗時，在場的全體師生立正站好。旗手要使國旗始終處在全體師生能看到的明顯位置。《歌唱祖國》是最合適的出旗伴奏樂曲，出旗時，師生不用敬禮。

2．升國旗，奏國歌，全體師生行注目禮。在國歌樂曲響起的同時，國旗開始徐徐上升。升旗手，是同學(xué)們十分珍惜的光榮稱號，能夠擔(dān)任升旗手，同學(xué)們認為是崇高的榮譽。升旗手也可由推選出的品學(xué)兼優(yōu)的學(xué)生輪流擔(dān)任。升旗前后，可有簡短的升旗手事跡介紹，以鼓勵學(xué)生，增強升旗的莊嚴感、榮譽感。

3．細節(jié)決定成敗。在升旗儀式中要格外關(guān)注細節(jié)問題，如國旗下降時不要卷入鋼絲繩里；每次升旗前要察看風(fēng)向，把國旗系在下風(fēng)頭的旗繩上，以免發(fā)生意外……這樣才能保證升旗儀式的順利進行。4．國旗下的演講要求學(xué)生一律脫稿，使用普通話，形式可以多樣：詩歌朗誦、講故事、演講等。演講學(xué)生臺風(fēng)自然，大方，語句通順流暢，語言富有感染力。

5．國旗下演講資料要及時上交團委。（當周交）6．天氣不好可改用廣播或電視講話進行，以通知為準。7.參加升旗儀式的班級按集會路線有序進出場，各班主任隨班，為集會秩序、安全、紀律、衛(wèi)生第一責(zé)任人，升旗儀式上將有專人記錄，班級綜合表現(xiàn)將納入班主任考核。

六、2011年上期升旗儀式一覽表。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇五

升旗儀式活動方案：

（一）主題：為提高員工的榮譽感，加強愛國主義教育精神，激發(fā)起員工的勇氣和使命感。

（二）時間：每周一上午（08：00—08:15）舉行。

（三）地點：星河國際（售樓中心）廣場。

（四）參加人員：常州分公司物業(yè)管理處員工溫馨提示：如遇周一是法定假日或雨雪等不適宜天氣狀況，停止升旗活動，以每周日晚間的天氣預(yù)報為準。

（五）、實施程序。

2、護旗手：由三人組成（左邊旗手護物業(yè)旗、中間旗手護國旗、右邊旗手護地產(chǎn)旗）。

3、主持人：08：00宣布升旗儀式開始。

4、唱公司司歌。

5、升國旗、奏國歌、全體立正、行注目禮。

6、升旗儀式結(jié)束。

7、各部門有序退場。

溫馨提示：（每月的第一個周一常州分公司物業(yè)管理處所有員工都需參加）。

（六）、升旗班要求。

1、由安管部各班推薦選舉，由培訓(xùn)中心統(tǒng)一培訓(xùn)，承擔(dān)出旗任務(wù)。隊員入場隊列要整齊，口號洪亮、清晰、步伐協(xié)調(diào)一致，動作規(guī)范標準。

2、升旗手和護旗手承擔(dān)升國旗任務(wù)，旗手必須是經(jīng)過嚴格訓(xùn)練、有責(zé)任心的隊員，同時，也可以是為各班組為公司爭得榮譽的隊員，培訓(xùn)中心負責(zé)旗手培訓(xùn)，旗手應(yīng)按時升旗、降旗，在惡劣天氣中更要愛護國旗，及時收回保管，升旗手升旗速度與國歌節(jié)奏一致，護旗手甩旗動作標準規(guī)范，動作簡潔迅速。

3、負責(zé)升旗儀式任務(wù)的成員，要有高度的責(zé)任感，必須進行多次的操練，以高度的責(zé)任心和使命感高質(zhì)量地完成每次升旗儀式任務(wù)。

4、主持：升旗儀式的主持由升旗公司負責(zé)推薦、培訓(xùn)。主持應(yīng)熟悉升旗過程，負責(zé)填寫升旗記錄。要求普通話標準，主持沒有差錯，會使用公司音響設(shè)備。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇六

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇七

舞會目的：為了豐富校園生活，展現(xiàn)當代大學(xué)生的青春風(fēng)采，提高大學(xué)生的綜合素質(zhì)，培養(yǎng)積極向上的進取精神，同時為同學(xué)們創(chuàng)造更多的交流機會，學(xué)校學(xué)聯(lián)會組織舉辦一次校園娛樂交流舞會，希望能為廣大同學(xué)帶來一個難忘的夜晚。

舞會地點：河北聯(lián)合大學(xué)輕工學(xué)院籃球場。

舞會時間：_年11月20日18:30。

舞會流程：

1.放一些輕快地音樂調(diào)動同學(xué)們的情緒。

二.主持人登場，致開幕詞。(19：00)。

四.主持人發(fā)言：向贊助單位及學(xué)生會其他部門致謝，宣布當天活動的相關(guān)事宜，即當晚的活動內(nèi)容。

五.群舞第一階段(19：15-19：45)：第一和第二支舞選擇活力激揚的輕音樂，營造一個輕松愉快的氣氛，是同學(xué)們樂于參與舞會中。安排一到兩名舞者領(lǐng)舞，掀起整場舞會的小高潮;第三支舞選擇交際舞，使同學(xué)們可以得到短暫休息調(diào)整。

(1)copy不走樣：第一個人聽一句歌，唱給第二人，依次傳下去，最后一位唱出來;。

(2)吹蠟燭：主持人提問題，參與者在回答問題的同時吹滅蠟燭;。

(4)一個人表演一個人猜詞;。

(5)主持人形容一樣?xùn)|西，觀眾來猜。

九.群舞第三階段(21：00-21：30)：把每種舞曲截取完整的一段(完整就是同學(xué)們剛好結(jié)束一套動作)，再把它們一段一段連起來播放，把整場舞會做一個收尾，同學(xué)們把各種舞步連起來跳一定會別有一番滋味。

十.伴著最后一段舞曲主持人發(fā)表總結(jié)性講話，宣布舞會結(jié)束，大家晚安。

舞會籌備工作：

需要準備的物品有：筆記本電腦一臺、音箱四個、話筒兩個、舞曲、接線板、彩燈、相機、dv、桌子椅子、氣球(足夠拉成圈的量)、(蠟燭)、條幅、彰顯活力的大幅宣傳海報。

文檔為doc格式。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇八

一、參賽對象：

全體教師必報。

二、比賽時間。

(一)時間：20__年x月x日。

三、比賽內(nèi)容：樂器、舞蹈、聲樂(三選一)，環(huán)境創(chuàng)設(shè)。

四、比賽方案：

(一)競賽程序：提早一天抽簽確定參報教師比賽的順序。手工比賽內(nèi)容統(tǒng)一時間集中進行;樂器、舞蹈、聲樂比賽內(nèi)容按抽簽順序按時間安排進行。

(二)各項比賽內(nèi)容要求及評分標準：

1、聲樂具體要求和評價標準。

要求：自選一首紅歌(贊揚和歌頌革命和祖國的歌曲)，音樂的磁帶、光碟用品自備，時間限在3分鐘以內(nèi)。

評價標準：

1)獨唱，曲目選取圍繞主題，健康、積極向上。

2)儀容、儀表得體，服裝統(tǒng)一，整體精神面貌好。

3)掌握聲樂技能、技巧;對樂曲的樂句能準確、完整地表達。

4)演唱完整、連貫，有一定表現(xiàn)力，能非常好地把握歌曲的風(fēng)格，很好地詮釋歌曲內(nèi)涵。

2、樂器具體要求和評價標準。

要求：自選一種樂器。曲目題材不限，時間控制在3分鐘左右完成。

評價標準：

1)演奏完整、流暢、和諧，整體視聽效果好。

2)伴奏和弦配置規(guī)范、科學(xué)、合理，符合歌曲風(fēng)格，力度控制合適。

3)作品演奏完整、流暢、音準、有節(jié)奏感，具有一定的音樂表現(xiàn)力。

4)節(jié)奏鮮明、有力度，樂曲處理得當，能演奏出樂曲的內(nèi)涵，充分表達樂曲情感。

3、舞蹈具體要求和評價標準。

要求：參加比賽的選手需自備一個舞蹈，可以是獨舞或三人以內(nèi)的成品舞。時間控制在3分鐘左右完成。

舞蹈音樂的磁帶、光碟、服裝等用品自備。

評價標準：

1)注重音樂和舞蹈的結(jié)合，能準確的理解音樂的蘊涵和風(fēng)格，并通過豐富的肢體語言恰當?shù)乇憩F(xiàn)音樂內(nèi)容，主題鮮明，具有美感。

2)創(chuàng)編有新意，想像力豐富，賦有一定的藝術(shù)性和時代感，能最大程度體現(xiàn)自己的特長。

3)注重舞蹈動作的表演和內(nèi)在情緒的表現(xiàn)力，具有一定的藝術(shù)感染力。

4、環(huán)境創(chuàng)設(shè)具體要求和評價標準。

要求：以園為單位進行比賽，打造盛樂幼兒園走廊、公共場所等。

評價標準：

1、走廊創(chuàng)設(shè)主題突出，體現(xiàn)幼兒園特點和藝術(shù)性。

2、制作新穎，有創(chuàng)意;色彩協(xié)調(diào)，色調(diào)統(tǒng)一、豐富。

3、布局合理，畫面豐滿、優(yōu)美。

五、參評獎辦法：

本次比賽活動設(shè)團體獎一個，各單項設(shè)一等獎1個，具體根據(jù)招生情況按比例而定。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇九

時間：

20__年6月__日。

主題：

突出溫馨，甜心為主。反映的是父親的艱辛后最終得到的是甜心而不是艱辛如苦為重點。父親節(jié)不需要打打折的牌或者送禮品的牌，我們可以在企業(yè)文化中做文章，那樣可以更好的為我們創(chuàng)造品牌效益。

亮點：

擁抱。

子女與父親的擁抱相對要比母親要少的多，所以用擁抱父親為亮點來提醒各位做子女的我們。甚至父親比我們的母親更需要子女的擁抱。同時金融危機下的今天父親更需要擁抱。

廣告制品：

__店橫幅一條，__店電子屏幕。

內(nèi)容：

1、三室一廳祝天下含辛茹苦的父親們節(jié)日快樂。

2、給您的父親一個深切的擁抱，父親節(jié)快樂。

海報：

三店各一張，不需要太大，主題為溫馨和甜美。內(nèi)容上促銷每桌送甜點一份即可，父親從心眼里是更需要用甜來安慰的。

甜點可以選擇：甜羹、紅豆沙、小湯圓等。

方案實施：

1、海報、橫幅、電子屏需要至少提前三天開始展示。

2、提前三天酒店所有員工開始做宣傳(迎賓帶客時宣傳、定桌時宣傳、點菜時宣傳、服務(wù)員服務(wù)時宣傳、營銷經(jīng)理的宣傳、酒店領(lǐng)導(dǎo)的宣傳等)。

3、盡可能讓客人100%參與我們的活動。

4、出品處做好活動的食品100%優(yōu)秀，前廳處做好活動跟蹤。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十

舉辦地點：__購物廣場。

二、活動內(nèi)容：

(1)前期準備工作：

1、聯(lián)系一名能帶動現(xiàn)場活動氣氛的資深節(jié)目主持人(最好是男士)。

2、對外提示(報紙、廣告單頁等)“凡6月__至__日簽約的前五名商戶，以及6月__日(父親節(jié)當天)簽約的商戶，即可參與6月__日現(xiàn)場活動，并免費贈送精美禮品一份”。

3、制作印有“某某購物廣場提醒您：爸爸節(jié)快到了，趕快為老爸送上祝福吧!”下面印上某某購物廣場名稱、招商和招聘聯(lián)系方式。

4、活動集中聚集點的布置：布置一舞臺，墻面中央用康乃馨、玫瑰、滿天星、綠葉等布置一處1米_1.5米的心形圖案作為活動背景。圖案的左邊“一生父愛”，圖案右邊“真情表達”。

5、提前通知歌唱較好的員工，選擇一首歌頌體現(xiàn)父愛的歌曲，準備活動當天進行表演。

(2)現(xiàn)場活動。

1、父子(女)親情照：活動當天對于一同來簽約的父子(女)，如果子女能說清楚父親的生日，可贈拍父子(女)照片一張。

2、簽名留言：寫“最想給父親的一句話”可在大紅布或是紙張上，由顧客寫上給父親的一句話，以海報等引發(fā)情感上的觸動。

3、參與游戲。如：

1.默契大考驗：由一同簽約的兩個人合作，一個作問卷，回答一些喜好的問題。另一個(不許看答卷)由現(xiàn)場主持人員對其提問，如果兩人答案相同，便可以領(lǐng)取相應(yīng)的小禮品或是繼續(xù)參加其他的活動。

2.兩人雙足賽跑、長桿夾乒乓球：人站在一米線外，用兩根長桿把乒乓球從一個盆里夾到另一個盆里，夾到多少顆有獎品奉送。

以上參與游戲勝出者均送康乃馨一支，其他游戲內(nèi)容還可以再考慮，中間穿插歌手演唱。

三、結(jié)束語：

傳統(tǒng)的父親形象，是生性含蓄而內(nèi)斂的，而現(xiàn)實生活中大多數(shù)父親，也同樣是做得多說得少，默默為家庭奉獻。但這并不代表他們不需要溫情，愛與感謝，不只是女性的專利，男性同樣渴望。本份父親節(jié)廣場活動策劃方案，意在突出和諧、溫馨的氣氛，活動主要以互動為主，這樣的方式從消費者的感情需要出發(fā)，能夠引起子女們對父親的感念，又因這種宣傳是公益性的，顧客也不容易產(chǎn)生抵觸心理。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十一

關(guān)于舉辦上海市浦東新區(qū)20__年職工技術(shù)競賽“永樂杯”商業(yè)營業(yè)員技能比武和知識競賽的通知為進一步提高家電行業(yè)員工的技能素質(zhì)，營造全社會向李斌學(xué)習(xí)，爭當勞模的良好風(fēng)尚，根據(jù)浦東新區(qū)勞動和社會保障局、浦東新區(qū)總工會、共青團浦東新區(qū)委員會聯(lián)合開展20__年職工技能競賽活動的要求，浦東新區(qū)私營企業(yè)工會聯(lián)合會和上海永樂家用電器有限公司聯(lián)合舉辦“永樂杯”商業(yè)營業(yè)員技能比武和知識競賽。具體事項：

一、競賽項目：

(一)技能比武項目：空調(diào)機安裝，內(nèi)容即實地安裝家用空調(diào)機。

(二)商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽。

內(nèi)容：

1、商業(yè)服務(wù)禮儀基本知識。

2、商業(yè)營業(yè)員必備知識。

3、五大類電器銷售基本知識。

具體內(nèi)容：

(1)手機銷售基本知識;。

(2)音響銷售基本知識;。

(3)冰箱、洗衣機等銷售基本知識;。

(4)空調(diào)機銷售基本知識;。

(5)小白類(即小家電、傳真機等)銷售基本知識。競賽組委會將下發(fā)商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽具體內(nèi)容，知識競賽內(nèi)容以下發(fā)的資料為準。

二、組隊要求：

浦東新區(qū)區(qū)域內(nèi)各商業(yè)企業(yè)均可組隊參加。各企業(yè)可以同時組隊參加技能比武項目(即安裝家用空調(diào)機)和知識競賽，也可以選擇參加其中一項。每個單位限報名9人，其中團長1名，聯(lián)絡(luò)員1人，參加技能比武(即安裝家用空調(diào)機)的員工2人，參加商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽的員工5人。參加商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽的5名員工中，手機銷售員、音響銷售員、冰箱和洗衣機銷售員、空調(diào)機銷售員、小白類銷售員各1人。

三、競賽形式：

競賽分選拔賽和決賽兩輪。選拔賽由浦東新區(qū)區(qū)域內(nèi)各商業(yè)企業(yè)負責(zé)，通過組織本企業(yè)員工的相關(guān)技能比武、練兵等，選拔出優(yōu)秀員工組隊參加浦東新區(qū)的決賽。選拔賽的具體時間、形式、內(nèi)容由各企業(yè)自己確定。決賽由“永樂杯”商業(yè)營業(yè)員技能比武和知識競賽的組委會負責(zé)。

四、競賽內(nèi)容：

(一)技能比武項目：

即安裝家用空調(diào)機，評判內(nèi)容主要是安裝家用空調(diào)機的順序、工藝、時間、質(zhì)量等。

(二)商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽：

內(nèi)容主要是：

1、必答題：每位選手回答1題，每題10分，5位選手共50分。回答錯誤不給分也不倒扣分。

2、風(fēng)險題：題目分10分、20分、30分三種，由每個代表隊自己決定回答哪一種題目，回答正確加相應(yīng)分，回答錯誤倒扣相應(yīng)分。

3、搶答題：由主持人發(fā)問，各代表隊進行搶答，每題10分，回答錯誤倒扣10分。

4、操作題：各代表隊在限定時間內(nèi)完成貨品的拆裝擺放等，根據(jù)完成情況分別給予10分、20分、30分，由專家評委現(xiàn)場打分。

五、時間安排：

1、預(yù)報名時間：20__年8月20日前各企業(yè)將《報名表》傳真至競賽組委會，可以暫不確定具體參賽名單。

2、選拔賽時間：20__年9月15日前各企業(yè)完成選拔賽，具體時間由各單位自己決定。

3、正式報名時間：20__年9月17日前各企業(yè)將《報名表》傳真至競賽組委會，須確定具體參賽員工名單。

4、決賽時間：初定20__年9月25日(具體時間屆時書面通知)。

六、獎勵辦法：

本次活動設(shè)團體獎和技能比武、商業(yè)營業(yè)員業(yè)務(wù)知識競賽兩個單項獎。

1、團體獎：冠、亞、季軍獎各1個，另設(shè)若干個優(yōu)勝獎。

2、單項獎：兩個項目各設(shè)第一、二、三名各1個，另設(shè)若干個優(yōu)勝獎;。

3、特別獎：“最佳協(xié)作團隊獎”：獎勵在比賽中最具協(xié)作精神的團隊，包括對本次賽事舉辦的協(xié)作精神、與其他團隊的協(xié)作精神等;“最具才智獎”：獎勵在各品類專業(yè)知識比賽中得分最高的員工;“最佳巧手獎”：獎勵在各品類操作技能比賽中得分最高的員工。

七、其他事項：

1、為保證本次競賽活動的公平、公正，競賽組委會將專門成立競賽評判組，邀請浦東新區(qū)政府相關(guān)部門專家、供應(yīng)商技術(shù)專家、浦東新區(qū)商業(yè)企業(yè)工會干部和員工代表參加。

2、在本次競賽活動中獲獎單位或個人均發(fā)給浦東新區(qū)勞動和社會保障局、浦東新區(qū)總工會、共青團浦東新區(qū)委員會聯(lián)合制作的榮譽證書以及競賽組委會提供的獎勵。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十二

為了深化學(xué)校人事制度改革，建立健全聘用制度和崗位管理制度，實現(xiàn)學(xué)校人事管理的科學(xué)化，規(guī)范化和制度化。根據(jù)國家和省關(guān)于事業(yè)單位崗位設(shè)置管理的政策要求和《省人事廳，省教育廳關(guān)于印發(fā)〈江蘇省高等學(xué)校崗位設(shè)置管理實施意見〉的通知》（蘇人通[20xx]113號）精神，結(jié)合我校崗位設(shè)置方案及實際情況，制定本實施方案：

通過建立崗位管理制度和人員聘用制度，創(chuàng)新管理體制，轉(zhuǎn)換用人機制，整合人才資源，凝聚優(yōu)秀人才，實現(xiàn)由身份管理向崗位管理的轉(zhuǎn)變，由固定用人向合同用人轉(zhuǎn)變，調(diào)動學(xué)校各類人員的積極性和創(chuàng)造性，促進學(xué)校事業(yè)的發(fā)展。

堅持科學(xué)設(shè)崗，宏觀調(diào)控的原則;堅持優(yōu)化結(jié)構(gòu)，精干高效的原則;堅持按崗位聘用，合同管理的原則;堅持平穩(wěn)實施，穩(wěn)步推進的原則。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十三

1、合并總監(jiān)層級和副總經(jīng)理層級，專業(yè)模塊設(shè)置分管副總經(jīng)理的不設(shè)置總監(jiān)，設(shè)置總監(jiān)的不設(shè)置分管副總經(jīng)理，讓匯報路徑和垂直管理鏈節(jié)更短，工作開展更簡潔、更高效。

2、成立企業(yè)管理委員會，委員會主要職責(zé)：

（1）研究貫穿落實國家有關(guān)于行業(yè)產(chǎn)業(yè)的政策、法規(guī)；

（2）指導(dǎo)企業(yè)財稅政策的推行落實，審定和監(jiān)督實施企業(yè)經(jīng)濟管理方面的規(guī)章制度；

（4）監(jiān)察督導(dǎo)企業(yè)戰(zhàn)略目標的推進和落實，組織企業(yè)工商年檢；

（5）負責(zé)企業(yè)股權(quán)管理；

（6）指導(dǎo)和監(jiān)督政府基金、技術(shù)基金等專項基金的申報請領(lǐng)落實工作。

委員會主任由董事長兼任，常設(shè)秘書長一職，委員會成員一般由公司高層組成，企管委日常工作由行政部門推行。

3、設(shè)置生產(chǎn)總調(diào)度崗位，由生產(chǎn)副總經(jīng)理兼任，為了保障公司正常營運，生產(chǎn)總調(diào)度可以隨時調(diào)動各部門協(xié)調(diào)配合，以及應(yīng)對生產(chǎn)環(huán)節(jié)難點和突發(fā)情況的處理。

4、設(shè)置總工程師崗位，由技術(shù)副總經(jīng)理兼任，突出技術(shù)上的引領(lǐng)導(dǎo)向。

5、合并生產(chǎn)部、設(shè)備部，統(tǒng)一為生產(chǎn)部，設(shè)備部作為生產(chǎn)部二級部隸屬于生產(chǎn)部，由生產(chǎn)部統(tǒng)一管理；剝離生產(chǎn)部對成品庫、原料庫、器材庫、包裝桶庫等原料和成品存儲及發(fā)貨的相關(guān)職能。

6、組建倉儲部，負責(zé)成品庫、原料庫、器材庫、包裝桶庫等原料和成品存儲及發(fā)貨的相關(guān)工作，加強庫房5s管理，支持成本核算；同時建立完善pmc體系的相關(guān)職能。

7、成立項目發(fā)展部，項目發(fā)展部主要負責(zé)：

（1）根據(jù)公司整體戰(zhàn)略發(fā)展目標，積極引進、開發(fā)優(yōu)質(zhì)的技改項目；

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十四

依照敘永縣教育局關(guān)于印發(fā)《教師教育教學(xué)技能競賽活動方案（試行）》的通知（敘教局發(fā)[20xx]14號）精神，競賽活動辦公室今年全縣教師教育教學(xué)技能競賽重點開展‘理論學(xué)習(xí)、教材培訓(xùn)、創(chuàng)新教學(xué)設(shè)計競賽、教師教學(xué)成績考核與展示和教材教法考試’等項活動通知精神，結(jié)合我校實際情況制定本方案。

一、指導(dǎo)思想。

1、以xxx理論和科學(xué)進展觀為指導(dǎo)，激勵教師樹立終身學(xué)習(xí)的思想，促進教師隊伍整體素養(yǎng)的提升，不斷適應(yīng)教育改革和進展的要求。

2、以教師專業(yè)化進展為指導(dǎo)，以提高教師教學(xué)水平和教學(xué)質(zhì)量為宗旨，立足崗位，注重實踐，開展教師教育技能競賽活動，改進教師教學(xué)行為，促進教師專業(yè)進展。

3、以《國家中長期教育改革和進展規(guī)劃綱要（20xx~20xx）》為依據(jù)，以提高教師教學(xué)技能和專業(yè)化水平、樹立科學(xué)的教學(xué)質(zhì)量觀為重點，堅持以人為本的原則，促進教師全面進展。

二、領(lǐng)導(dǎo)組織。

學(xué)校成立教師教學(xué)教育技能競賽活動領(lǐng)導(dǎo)組，負責(zé)活動的領(lǐng)導(dǎo)和治理，領(lǐng)導(dǎo)組人員如下：

組長：王茂蘭支部書記、校長。

副組長：王振烈副校長。

陳遠禮教導(dǎo)主任。

成員：劉永君姜華葛政才林萬山黃國慶胡青龍。

李濤楊光元李騰勇。

領(lǐng)導(dǎo)組下設(shè)辦公室，負責(zé)競賽安排和資料預(yù)備、收集和日常事務(wù)。辦公室人員如下：

主任：王振烈。

成員：陳遠禮劉永君姜華葛政才。

三、實施細則與方案。

（一）教育理論學(xué)習(xí)。

以教研組為單位，結(jié)合教師全員培訓(xùn)內(nèi)容組織教師開展讀書活動。

1、各教研組每學(xué)月組織一次集體讀書活動，期末組織一次小組讀書交流會，學(xué)年學(xué)校組織一次全校讀書交流、報告會，每組推選2名教師參加，優(yōu)勝者推舉參加縣教育局組織的交流、報告會。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十五

同志們：

今天，我們隆重召開慶祝五一*勞動節(jié)暨勞動競賽推進大會，表彰中鋁鄭州企業(yè)兩公司首批“工人先鋒號”、“五一創(chuàng)新能手”、“五一文體獎”獲得者以及受到省市表彰的先進集體和先進個人,全面部署兩公司今年的勞動競賽,充分調(diào)動廣大職員工的積極*、創(chuàng)造*，發(fā)揮廣大職員工的主力*作用，為實現(xiàn)中鋁鄭州企業(yè)兩公司又好又快發(fā)展建功立業(yè)。

下面，我受*總和霍經(jīng)理委托，代表公司勞動競賽領(lǐng)導(dǎo)小組，就全面推進勞動競賽，講三點意見：

一、進一步認清勞動競賽重要意義,充分發(fā)揮廣大職員工的主力*作用。

今年是中鋁鄭州企業(yè)建廠五十周年，回顧中鋁企業(yè)50年的發(fā)展歷程，讓我們對鋁城的創(chuàng)業(yè)者、建設(shè)者和勞動者充滿了崇敬之情。他們始終站在時代前列，肩負歷史使命，為企業(yè)的改革、發(fā)展和穩(wěn)定做出了重大貢獻，為民族鋁工業(yè)的崛起奠定了堅實基礎(chǔ)。實踐再次*了一個真理：廣大職員工是中鋁鄭州企業(yè)最可愛的人，是推動企業(yè)持續(xù)、快速、*發(fā)展的主力*，而各級勞模模范則是他們之中的杰出代表！是全體職員工學(xué)習(xí)的榜樣！

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十六

為進一步落實市、區(qū)委關(guān)于“周一升國旗常態(tài)化”的指示精神，嚴肅升國旗活動，規(guī)范儀式流程，激發(fā)各族群眾愛國主義情懷和對偉大祖國的認同，根據(jù)《xxx國旗法》有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將升掛國旗活動規(guī)范如下。

國旗是國家的標志與象征，我國憲法規(guī)定，“xxx國旗是五星紅旗”。根據(jù)規(guī)定，我國國旗的形狀、顏色應(yīng)兩面相同，旗上五星兩面相對。旗面為長方形，長與高比例為3：2，旗桿套為白色。國旗通用尺寸有5種，高昌區(qū)國家機關(guān)、企事業(yè)單位、村委會、居委會、學(xué)校、清真寺等場所統(tǒng)一升(掛)4號國旗(長144㎝，高96㎝)。

《xxx國旗法》規(guī)定：“每個公民和組織，都應(yīng)當尊重和愛護國旗。”懸掛國旗，應(yīng)以正面面向觀眾，不準隨便將其交叉懸掛、豎掛或反掛，更不得倒掛。遇惡劣天氣可以不升掛國旗，已升掛的應(yīng)采取保護措施，避免國旗受損。國旗出現(xiàn)破損、污損、褪色應(yīng)及時更換。在公共場所故意以焚燒、毀損、涂劃、玷污、踐踏等方式侮辱國旗的，均屬違法行為，應(yīng)當依法追究刑事責(zé)任。

(一)升掛國旗的時間。每周一上午在全區(qū)范圍內(nèi)統(tǒng)一升國旗，升國旗時間為夏季早晨09:00，冬季早晨10:00，均以北京時間為準。重大節(jié)慶另行確定。

(二)升掛國旗的地點設(shè)置。以就近、便民、安全、隆重為原則，合理布局升旗點，并指派專人負責(zé)活動的組織。原則上按照500人至1000人一個升旗點設(shè)置，每個村委會和居委會不少于3個升旗點，由村“兩委”和工作組干部分片、分點負責(zé)。

(三)人員組織。按照區(qū)、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村(社區(qū))三級，一級抓一級、層層抓落實的組織責(zé)任體系，將具體人員組織量化分解到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))干部、村組干部、工作組成員、十戶長頭上，責(zé)任到人。分別建立村(社區(qū))、村民小組、十戶一聯(lián)必須參加升國旗活動人員名冊，推行活動點名考勤和“積分卡”管理制度。具體要求詳見《關(guān)于印發(fā)高昌區(qū)農(nóng)村黨員群眾組織教育工作實施方案的通知》(高區(qū)黨組字〔2016〕54號)。

(四)著裝要求。干部、學(xué)生、職工要統(tǒng)一著裝，黨員佩戴黨徽、少先隊員系紅領(lǐng)巾。一般群眾要求衣著大方得體，嚴禁穿戴具有極端宗教色彩服飾或短褲、背心、拖鞋等不嚴肅服飾。

舉行升旗儀式通常應(yīng)包括以下五項基本程序。

一是全場整隊肅立。二是主持人宣布儀式正式開始。三是出旗。出旗應(yīng)由專人負責(zé)，通常由1名旗手和2名護旗手組成，出旗時，旗手居中，護旗手在其身后分列兩側(cè)隨行，齊步走向旗桿。四是升掛國旗。將國旗正確固定到升旗繩索上。五是升國旗、奏唱國歌、全體人員行注目禮。六是組織開展國旗下大宣講活動。宣講人員和內(nèi)容以區(qū)委辦《關(guān)于在全區(qū)開展國旗下宣講活動的通知》(高區(qū)黨辦電〔2016〕219號)要求為準，各升旗點必須指派專人負責(zé)，宣講時間一般不少于40分鐘。

(一)高度重視，精心組織。各級黨組織要提高思想認識，把常態(tài)化開展升旗活動作為開展愛國主義教育、凝聚各方力量、激發(fā)各族干部群眾愛國主義情感的重要抓手抓常抓不懈。鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、村(社區(qū))第一書記是鄉(xiāng)村兩級第一責(zé)任人，要負總責(zé)、親自抓。要督促村級把參加升國旗活動、大宣講、大培訓(xùn)等群眾性活動納入《村規(guī)民約》，確保黨員群眾100%參與。由村“兩委”干部負責(zé)對參加升國旗儀式的黨員群眾教唱國歌。

(二)強化保衛(wèi)，確保安全。各升旗點要制定詳細的安保方案，除了在外圍安排一定數(shù)量的民警、民兵以外，還要在現(xiàn)場安排一定數(shù)量的隱形警力，加強防范，確保不出事。

(三)豐富形式，確保實效。升旗完畢后，支部書記要開展大宣講活動或“三冬”、“五個一”活動，確保黨員干部群眾受教育100%全覆蓋、對黨的惠民政策和自治區(qū)、市、區(qū)委重大決策部署和重點工作知曉率達到100%。國旗下宣講每周一個主題，內(nèi)容由區(qū)委宣傳部負責(zé)安排，每周五前下發(fā)至鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村。宣講內(nèi)容各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也可根據(jù)實際情況增加。

為進一步規(guī)范行政中心升國旗活動,積極打造機關(guān)黨建工作品牌,對廣大機關(guān)黨員干部開展愛國主義、集體主義教育,樹立黨旗國旗在心中、黨員奉獻在崗位的意識,展現(xiàn)黨員干部朝氣蓬勃、激情干事的精神風(fēng)貌,展示市直各部門求真務(wù)實、廉潔高效的機關(guān)形象,使升國旗活動成為宣傳銀川市委、政府的窗口和平臺,制定如下實施方案:。

1、升國旗唱國歌儀式;。

2、市直各部門隊前列隊輪流展示精神風(fēng)貌;。

3、開展“五一、七一、十一”重大節(jié)慶日的主題實踐活動.

1、8:50全體干部職工按指定地點完成隊伍集結(jié)、整列、人數(shù)清點;。

2、9:00全體立正、下達升國旗儀式開始的口令,軍樂隊和國旗方隊出旗;。

3、9:05升國旗、軍樂隊和所有參加升國旗儀式的人員奏唱國歌;。

4、9:10升國旗儀式結(jié)束后軍樂隊、國旗護衛(wèi)隊退場;。

5、開展主題實踐活動(在“五一、七一、十一”重大節(jié)假日舉行升國旗儀式期間進行);。

6、通報當天參加升國旗活動情況(人數(shù)和整體形象)最好和最差單位,宣布下月升國旗活動時間和展示精神風(fēng)貌的市直部門,組織退場.

5、市委宣傳部:負責(zé)升國旗活動的全程宣傳報道工作;。

6、市公安局:負責(zé)升國旗活動期間治安秩序維護和交通疏導(dǎo)工作;。

7、市信訪督辦局:負責(zé)升國旗活動期間的信訪維穩(wěn)工作.

5、參加升國旗活動的人員要儀表規(guī)范、著裝得體;。

7、駐行政中心以外有條件的單位,都要參照本方案,組織干部職工舉行升國旗活動.

為熱烈慶祝新中國成立70周年，熱烈慶祝祖國生日，謳歌偉大祖國70年的光輝歷程，按照xx統(tǒng)一部署，xx單位組織開展“向國旗敬禮，做合格黨員”迎國慶升國旗活動，特制定此方案。

1、10月1日上午，xx單位各部門統(tǒng)一開展“向國旗敬禮，做合格黨員”迎國慶升國旗儀式，現(xiàn)場高唱國歌。

2、國慶期間，各部門在辦公場所插掛國旗，營造喜迎國慶節(jié)的濃厚氛圍。

3、各部門利用新媒體積極開展“升國旗、唱國歌、祖國在我心中”活動，使人人可以使用手機或微信隨時隨地參與。

4、“十一”前夕，各部門要專門組織座談會，集中闡釋國歌法的重大意義、主要內(nèi)涵和精神實質(zhì)，深入宣傳國旗、國歌、國徽的特殊意義、深刻內(nèi)涵和產(chǎn)生過程。

1、xx單位各部門負責(zé)組織本部門“向國旗敬禮，做合格黨員”迎國慶升國旗活動開展工作。

2、xx單位各部門自行落實開展插掛國旗活動。

3、xx單位積極邀請法律專家開展國旗法、國歌法和相關(guān)知識講座。

1、高度重視，加強組織。各部門要高度重視，結(jié)合本部門工作實際，加強工作指導(dǎo)，創(chuàng)新活動載體，廣泛發(fā)動黨員干部參與，把各項部署落實到位。各部門主要負責(zé)同志要積極主動參與活動，充分發(fā)揮帶頭引領(lǐng)作用。

2、強化落實，確保實效。要把“向國旗敬禮，做合格黨員”迎國慶升國旗活動作為培養(yǎng)和踐行社會主核心價值觀，踐行黨的十九大精神內(nèi)涵和落實xxxxxx新時代中國特色社會主義思想的重要載體，做實做細相關(guān)工作，確保質(zhì)量。

3、加強宣傳，營造氛圍。各部門要充分利用各種載體開展好“向國旗敬禮，做合格黨員”迎國慶升國旗活動的宣傳報道工作，營造良好的工作氛圍。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十七

為進一步豐富員工業(yè)余生活，讓青年人在公司占據(jù)一席之地，把青年員工最廣泛地組織到工會中來，形成后續(xù)力量，推動公司發(fā)展發(fā)揮重要作用，特建立公司青年工會體系，制定如下實施方案：

一、指導(dǎo)思想。

堅持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，按照全總關(guān)于“組織起來，切實維權(quán)”的工會工作方針和“哪里有職工，哪里就要建立工會組織”的原則，最大限度地把職工組織到工會中來，充分發(fā)揮工會組織的重要作用，切實維護職工群眾合法權(quán)益，不斷鞏固和擴大黨的階級基礎(chǔ)和群眾基礎(chǔ)，努力促進我社區(qū)各項事業(yè)又好又快發(fā)展。

二、組織領(lǐng)導(dǎo)。

三、實施步驟。

我社區(qū)工會組織規(guī)范化建設(shè)工作具體分三個階段組織實施。

(一)宣傳發(fā)動階段(5月4日-8月11日)社區(qū)召開工會組建工作和規(guī)范化建設(shè)會議，大力宣傳《工會法》、《中國工會章程》和《甘肅省實施工會法辦法》等法律和法規(guī)，從戰(zhàn)略和全局的高度，加深對做好工會規(guī)范化建設(shè)的重要性和緊迫性的認識，力爭年底前確保80%的基層工會規(guī)范化建設(shè)達標。社區(qū)充分利用小喇叭、宣傳欄、黑板報等宣傳工具在轄區(qū)進行廣泛的宣傳發(fā)動，營圍造勢。

(二)調(diào)查摸底階段(5月12日-5月19日)組織各社區(qū)工會工作人員對轄區(qū)民營企業(yè)進行調(diào)查摸底。通過拉網(wǎng)式普查、地毯式摸底，摸清底數(shù)，進行實名登記，存入微機，建立臺帳，并加強動態(tài)管理，及時更新臺帳內(nèi)容。要真正做到“三個清楚”：社區(qū)工會對轄區(qū)所有民營企業(yè)單位總數(shù)、單位名稱、職工名單清楚;對已成立工會組織的民營企業(yè)單位情況及會員情況清楚;對本地未建工會的單位名稱和職工數(shù)清楚。

(三)組織實施階段(5月20日——6月31日)。

員女職工10人以上的應(yīng)建立工會女職工委員會。組建工會審批：職工50人以上的由縣總工會審批，8—50人的由城關(guān)鎮(zhèn)工會審批，7人以下(含7人)的由社區(qū)工會審批。

(2)工會組建程序。各民營要在本單位進行工會組建宣傳發(fā)動，營造聲勢，向廣大職工宣傳工會的性質(zhì)、地位、作用、任務(wù)及會員的權(quán)利、義務(wù)，組建工會目的意義，廣泛吸納工會會員，并按照既定的合法程序組建工會。街道工會要提供必要的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。主要做好以下幾項工作：

二是向上級工會提出建會報告;。

八是選舉結(jié)果經(jīng)上級工會批準后，宣布工會組織正式成立。

(3)工會建立要求。建章立制，開展工作。堅持一手抓建會，一手抓作用發(fā)揮，做到“八有”：有牌子、有批復(fù)、有印章、有經(jīng)費、有場所、有制度、有活動、有檔案。

(4)工會干部條件。認真選好配好私營企業(yè)工會干部，特別是工會主席人選。要堅持民主選舉制度，真正把熱愛工會工作，熱心為職工群眾服務(wù)，敢于為職工說話辦事，又善于與業(yè)主合作共事的會員選到工會領(lǐng)導(dǎo)班子中來。民營企業(yè)主及其近親屬不能擔(dān)任工會主席和經(jīng)審委員會主任及經(jīng)審委員，社區(qū)工會主席可由社區(qū)黨組織的書記或副書記兼任。

(四)自查整改階段(10月1日-15日)。

(五)社區(qū)工會要對轄區(qū)新成立的各民營企業(yè)工會組建及工會規(guī)范化建設(shè)情況進行認真自查，對未按規(guī)定要求成立的基層工會組織要及時通知其進行整改。

四、有關(guān)要求。

1、加強組織領(lǐng)導(dǎo)。各社區(qū)要把工會工作列入重要議事日程，關(guān)心和支持工會工作，充分認識在新形勢下工會工作的重要作用，發(fā)揮工會在黨和政府與廣大職工群眾之間重要的橋梁和紐帶作用。工會組建小組成員、各級工會工作人員要齊抓共管，分片包干，責(zé)任到人，做到一級抓一級，層層抓落實。

2、加強自身建設(shè)。社區(qū)工會要以本次基層工會組建和工會規(guī)范化建設(shè)為契機，完善規(guī)范本級工會建設(shè)要求和標準，不斷加強自身建設(shè)，努力把工會工作提高到一個新水平。

3、落實目標任務(wù)。各社區(qū)工會要充分發(fā)揮牽頭協(xié)調(diào)作用，積極主動地與本轄區(qū)民營企業(yè)取得聯(lián)系，深入宣傳，掌握信息，協(xié)助相關(guān)單位完成工會組建及規(guī)范化建設(shè)任務(wù)，確保縣總工會考核驗收合格。

企業(yè)組織升國旗方案大全（18篇）篇十八

為增強銅仁地區(qū)銀行卡特約商戶收銀員業(yè)務(wù)技能，改善銀行卡受理環(huán)境，促進全區(qū)銀行卡產(chǎn)業(yè)健康、有序發(fā)展。根據(jù)《20__年銅仁地區(qū)銀行卡聯(lián)合宣傳活動方案》，經(jīng)銅仁地區(qū)銀行卡聯(lián)席會議商議，決定組織開展“銅仁地區(qū)首屆收銀員職業(yè)技能競賽”。

一、活動目的。

組織開展“銅仁地區(qū)首屆收銀員職業(yè)技能競賽”活動，是20__年銅仁地區(qū)銀行卡聯(lián)合宣傳活動的延續(xù)。各收單機構(gòu)應(yīng)以此為契機，加強對本機構(gòu)特約商戶收銀員的業(yè)務(wù)知識和技能培訓(xùn)，提升收銀員的業(yè)務(wù)技能，改善全區(qū)銀行卡受理環(huán)境，促進轄內(nèi)銀行卡產(chǎn)業(yè)健康、有序發(fā)展。

二、組織形式。

為確保業(yè)務(wù)知識競賽活動順利開展，成立銅仁地區(qū)首屆收銀員業(yè)務(wù)知識競賽活動領(lǐng)導(dǎo)小組，負責(zé)本次活動的組織和實施。

組長：高黎平。

成員：崔華智代英楊凱趙浪徐小明王光輝。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)籌備小組，負責(zé)此次活動日常事務(wù)和聯(lián)系工作。

主任：喻清。

副主任：王新強。

成員：涂永忠王貴林吳永光張春劉仁瑋。

常梅武陵源。

三、競賽方式和時間、地點。

(一)競賽方式。

競賽分知識競賽和技能比武兩種方式。

1、知識競賽。知識競賽為團體賽，由各收單機構(gòu)組織收銀員組隊參加。每個代表隊由4人組成，領(lǐng)隊1人，隊員3人。領(lǐng)隊由各收單機構(gòu)卡部負責(zé)人擔(dān)任，隊員由各收單機構(gòu)簽約商戶收銀員組成。

2、技能比武。技能比武為個人賽，由參加團體賽的收銀員以個人名義參賽。

(二)競賽時間。

競賽時間定于8月26日上午8：30。

(三)競賽地點。

競賽現(xiàn)場定于人行銅仁中支干部培訓(xùn)中心七樓大會議室。

四、競賽題型。

(一)知識競賽題型為必答題、搶答題、共答題、風(fēng)險題四種類型。

(二)技能比武題型分為pos機具實例操作。

(三)為活躍現(xiàn)場氣氛，備部分觀眾答題，由現(xiàn)場觀眾回答。

五、獎項設(shè)置。

知識競賽為團體獎，設(shè)一、二、三等獎。一等獎1名、獎金1000元，二等獎2名、獎金分別為800元，三等獎4名、獎金分別為500元。

技能比武為個人獎，設(shè)一、二、三等獎。一等獎1名、獎金為500元，二等獎2名、獎金分別為400元，三等獎4名，獎金分別為300元。

六、籌備工作。

(一)建立競賽題庫。

1、題庫內(nèi)容。銀行卡及收單業(yè)務(wù)相關(guān)知識。

2、題庫準備。題庫應(yīng)于8月21日前建立完畢并分發(fā)給各收單機構(gòu)。

(二)競賽隊伍組建。

1、收銀員培訓(xùn)。各收單機構(gòu)應(yīng)對本機構(gòu)所有簽約商戶的收銀員進行全面培訓(xùn)。

2、隊員選撥。各收單機構(gòu)在對收銀員全面培訓(xùn)基礎(chǔ)上，通過選撥賽方式挑選參賽隊員。