作為一種正式的語言表達形式,發言稿在會議、座談會、頒獎典禮等場合中扮演著重要的角色。在這里,我們整理了一些發言稿的經典案例,希望能夠激發大家的寫作靈感,提升表達能力。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇一
尊敬的各位領導,親愛的同事們:
大家晚上好!此時此刻,我想我們大家的內心十分復雜,即有高興也有失落。高興,是因為xx女士在xx公司的工作畫上了圓滿句號,馬上就要奔赴新的人生起點了。失落,是因為我們要失去一位非常熟悉xx經營情況,工作經驗相當豐富的領導。
在這里,我代表我們xx彩印全體同事感謝xx領導多年來對我們工作的大力支持,對我們干部職工生活的關懷和照顧!
彈指一瞬間,不知不覺xx已經為我們銀裕服務了16個年頭,將其最美好的青春年華都奉獻給了xx。可以這樣說在xx進入輝煌的時候,她功成身退地離開了xx。
xx女士作為我們的前領導,她知識淵博,政治思想堅定,組織領導能力強,富有魄力,是難得的一位好領導。她的思想政治覺悟、奮發進取精神、工作業務能力和領導水平是全公司上下有目共睹的、也是大家所公認的。在銀裕彩印工作的十幾年來,她立足公司的實際情況,充分發揮自身優勢,游刃有余、開創性的開展工作,有力地促進了xx公司經濟建設的又好又快發展。在日常的生活和工作過程中,袁總又特別平易近人,十分關心關懷下級的工作狀況和生活情況,經常了解我們工作中的實際困難,并傾盡全力幫助解決,得到了同事們的一致好評和贊譽。
xx總不僅能出色的完成自己負責的分管工作,還善于把握全局,統籌兼顧,注重傾聽各方面意見、建議,只要是有利于公司經營的意見建議,都能積極采納。特別是在繁忙的工作之余,她還十分注重加強自身學習,不斷提高自身素質,經常抽空學習國家方針政策和分管業務知識,并用自己掌握的經濟知識緊密結合我司實際創造性地開展工作,指導工作。
以團結友善、互諒互敬的風格處理人際關系,經常與我們基層工作的同事談心交心,溝通思想,建立友誼,使我們更好地理清工作思路,拓展工作視野,增強工作能力,提高工作水平,xx總這些指導性的意見和教誨,不但有力促進了我司十幾年來各項工作的順利開展,而且也為我們今后更好的做好項目爭取及各項工作奠定了良好的基礎。
可以說,這十幾年來我們xx公司所取得的工作成績和成果,很大程度上講,得益于xx等各位領導對我們工作的指導,得益于xx總等各位領導對我們工作的大力支持和關心,在此,我代表公司全體同事對各位領導特別是xx總表示衷心的感謝!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇二
各位領導:
大家上午好!首先熱烈歡迎各位領導前來指導工作!接下來我做為備課組組長代表為大家介紹年級備課組是如何開展高效課堂的校本研修。
1、學期初分配好教學資料的學案練單的編寫任務。(說明一點:三案一單先個人編寫學案練單,再團體討論進行集智備課,然后每位教師根據自我所任教的班級的學情進行刪減,最終再根據最終的學案練單編寫自我的教案導案。)。
2、每周五按照學校教務處的規定,由下周中心發言人上交下周的學案練單的紙質初稿和電子稿,并把復印好發給組內教師,利用周末時間進行審核。
3、周一上午團體備課時進行進行集智備課,各位教師根據自我的教學思路進行發言討論,構成最終的定稿。并把討論資料記錄在案,再次上交給教務處。
1、第一部分資料:就拿這個星期為例,本周是王燕主任中心發言,上周五他就把本周要上的“認識三角形”的4個課時的學案練單就印發給我們其他五個教師,我們利用周末時間根據自我的教學思路進行審核,先有王主任把他的設計思路,以及學案練單中的出題目的陳述出來,然后其他教師進行討論。構成定稿。
2、每個教師在定稿的基礎上根據學情進行小范圍更改。然后再編寫自我的教案導案。
3、第二部分資料:討論上周在運用三案一單實施教學過程中有什么困惑,出現了什么問題,把自我的想法進行交流,比如說,剛剛我上的“認識三角形”中的角平分線、中線,我感覺課堂氣氛沒有平常好,課堂節奏太緊了,是什么原因?是整個流程的環節沒銜接好?還是在題目設計上跨度太大?下星期一我就會把這些想法和困惑跟同事們交流,最終根據交流構成文字,把每周的教學反思的問題就解決了,這也是教學反思的真實性的體現。
1、根據學校要求,課改學科要對四種課型進行探索。新授課在上學期我們六個教師都上了一輪,當時根據整個教研組以及課改顧問羅主任的意見,我們沒到達預期效果,所以推倒重來,由上一輪新授課,把新授課的流程基本固定。
2、3月份本組內有3名教師參加學校10教齡以內的課改課比賽,我們三個教師都是上的復習課,并且我們及時進行了聽評課并把反饋意見進行收集,所以我們的復習課的流程也基本固定了。
3、4月初,根據學校年級組的安排,我和王主任針對試卷講評課進行探索。并且邀請了全校教研組教師和羅專家前來聽評課。也把試卷講評課的流程也基本固定了。
4、我們打算在5月份針對習題課安排3個教師進行探索,對于四種課型,我們都會安排多人進行探索,并會邀請全校教研組教師和課改顧問羅主任前來聽評課,并及時進行了聽評課并把反饋意見進行收集。
以上就是我所要和各位領導交流的資料,不足之處期望各位領導指正批評。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇三
尊敬的領導、各位教師:
大家好!
首先,我對學校如此重視我們新聘教師的發展、組織這樣的交流活動表示衷心的感激,同時我也對能夠有機會在那里進行交流發言感到萬分榮幸。我把它歸納為“一個定位,兩個觸動,三個行動”。
盡管進出的依然是校門,進出校門的還是那個充滿朝氣和活力的自我,但我已經從學生走向了教師崗位。這就要求我必須有一個變化,即主角的轉變,定好自我的位置。來五中工作的這段時間,讓我對教師工作有了一個重新的認識,讓我更多的思考如何做一名學生喜歡的教師、如何讓自我的課堂變的高效、如何做好教師之間的配合工作等等。在五中這個大家庭里,我們是一家人,我們是一個團隊,做好溝通和配合十分重要,所以我要在各方面多學習多交流,爭取做一個合格的五中人。
1、五中擁有如此眾多優秀的教師深深觸動了我能和五中這么多優秀的教師共事我感到很幸運。各位前輩同事都在我有困惑的時候主動的幫忙我,指導我,讓我感覺到了大家庭的溫暖和和諧。同時讓我在教學水平上有了很大的提高,也讓我覺得教學工作順手了許多,壓力也沒有之前那么大了,逐漸的我能夠體會到教育工作的樂趣。
2、五中對學生的嚴格要求程度和教師的敬業精神深深觸動了我。
在這樣一個井井有條的環境中工作讓我感覺很慶幸,看到學生們井然有序的進出教學樓,并且很禮貌的跟我打招呼,讓我感覺很溫馨。很多教師的敬業精神也讓我很感動,我必須多向老教師學習,用我最大的熱情和努力來回報五中,回報孩子們期待的眼神。
第一、多多聽課、虛心請教、認真學習:
我們工作活力高,有一種急于把工作做好的心境,可是往往不能很好的把握教育教學的內在客觀規律,不能很好地把握我們學生的客觀實際。常言道:“姜還是老的辣”,那里的“老”是指富有教育經驗的教師,他們的教學思想,教學方法,教學的組織等教學藝術都是我們新教師所應當學習的。他們的這份“寶貴財富”是多年積累而成的。我們要想擁有這份財富,就必須虛心的學,一點一滴的學。那么聽課就是我們學習的最好途徑。
我們在聽課的時候要注意記筆記并加以歸類。然后再用于實踐,慢慢也就掌握了。
這些好方法。聽課以后的交流也很重要。聽完課我們要主動找老教師討論,帶著對這一節課的理解、體會與思考去交流。異常是組內公開課,同一節課,幾十個人去聽,就會有幾十種不一樣的看法和理解,這些看法和理解與上課教師的想法、設計和安排哪些是相同的,哪些有差異,怎樣更能高效?所以課后組內交流我們要認真聽并進取思考。
另外我們還要繼續學習一些理論性的知識,不斷總結自我的經驗,構成論文,不要做一個教書匠,要當學習型、反思型教師。
第二:明確目的、把握全局、精心備課:
備好課是上好課的前提,實際它是比上課還重要的。沒有備課的上課是盲目的,是沒有把握的,是注定要失敗的。“凡事預則立,不預則敗”。我們的教學活動必須建立在充分準備的基礎之上。一節課的時間有限,所以我們必須處理好重點,難點,注意各個環節的時間分配和相互連接。這也需要我們精心設計,做好充分的準備。此刻我明顯覺得花在事務性事情上的時間過多,備課準備是不夠的,這在我適應五中的節奏后也在開始改善。
第三:關愛學生、建立良好師生關系:
我們應當“為人師表”,“以身作則”。這樣我們才能給學生一個良好的形象,才可能在學生中樹立威信。師德的核心是教師對學生的愛,簡稱為“師愛”。一個班的班風,學風等等常常會影響到教師的教學心境與態度;相同地,教師的業務水平,教學本事、個性等等也會影響到學生的學習狀態。所以和諧的師生關系就顯得十分重要。由于五中的嚴格管理,我們由于不適應可能會造成一些扣分現象。這時的教育和采取相關的措施是必要的,但千萬不能因操之過急而導致自我言行失當,這樣在學生中會產生不良影響,對班級的長期發展是不利的。
對于我們剛到五中的教師來說,我們要學習的太多了,并且就我自身而言還有很多方面沒有做到,我期望我們這些新入職五中的同事們能夠順利轉變自我的主角,盡快成為一名學生喜歡的良師益友。為五中教育事業的第二次騰飛奉獻出自我的汗水,也創造出自我教育事業的輝煌業績。
再一次感激五中領導和教師的關心和幫忙。
多謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇四
尊敬的各位老領導、老同志:
大家好!
根據縣委、政府安排,從今年起,我們要定期召開全縣老干部座談會,聽取老領導們對資源經濟社會發展的意見和建議。下面,我先就資源縣今年上半年經濟社會發展的基本情況及下半年工作打算向各位老領導個匯報。
一、上半年全縣經濟發展情況。
201x年是中國共產黨成立90周年,也是“十二五”的開局之年。在上半年,面對嚴峻復雜的經濟形勢,我縣繼續積極貫徹落實中央一系列宏觀調控政策措施,克服國際金融危機繼續蔓延的影響,扎實抓好項目建設,加大基礎建設力度,力保農業生產穩定增長,促進工業生產加快發展,積極推進第三產業全面發展,全縣經濟呈現整體速度加快、質量提升、協調發展的良好態勢。
(一)主要經濟指標完成情況。
2.96億元,同比增長11.8%;實現城鎮居民人均可支配收入7971元,同比增長10.5%;實現農民人均現金收入1875元,同比增長18%。
(二)主要工作措施及成效。
1、穩步發展農業和農村經濟,農業產業結構調整取得新突破。一是糧食生產形勢看好。上半年,全縣已完成糧食播種面積13.68萬畝,占2011年糧食計劃播種面積的99.1%。二是狠抓農業種植結構調整,發展特色效益農業。重點抓好紅提、西紅柿、金銀花、臍橙、高山茶葉、獼猴桃、食用菌、百合等八大優勢農產品產業基地建設和示范點創建,擴大高效經濟作物、優質水果種植面積。三是積極抓好木材采伐計劃和經營加工管理等森林資源保護工作。今年將全年木材采伐指標核定在出材量3萬立方米以內。四是切實做好水利工作。認真開展“興農富民”工作,大鬧春耕,實施面上水利建設,完成渠道清淤173公里,改善灌溉面積3.01萬畝,新增或恢復灌溉面積0.18萬畝。五是認真做好動物重大疫病防控工作,免疫率達100%。六是加大農資市場清理整頓力度,防范坑農、傷農事件發生。
31.5%;完成工業技術改造投資1.68億元,同比增長227%。同時,園區建設進展順利,產業集聚發展態勢更加明顯。目前,園區共引進項目14個,其中已投產規模以上企業8個,在建項目5個,已有3家冶煉企業目前進入設備安裝階段,即將投產。
3、大力整合旅游資源,加強旅游宣傳和基礎設施建設力度,促進旅游業新發展。一是加快投資近3000萬元的資江—八角寨景區國家自然遺產地保護項目進度。該項目已于6月2日召開了項目評審會。二是抓好丹霞溫泉續建工程。三是抓好八角寨景點建設工作。其中天宮寺重修項目已完成招投標,目前已經拆除舊廟。四是切實做好五排河景點開發工作。景區目前正在報批舉辦“五排河?中國旅游城市全能定向越野賽暨中國東盟邀請賽”。五是抓好天門山景區建設工作。景區觀光客運索道、觀景平臺、停車場、大門等工程進展順利。
4、進一步優化投資軟環境,招商引資取得新成果。進一步抓好投資軟環境建設,堅持把招商引資擺在工作重中之重的位置不動搖,不斷明晰招商工作思路,創新招商舉措。上半年,我縣引進“百企入桂”項目9項,總投資為4.6億元。
5、著力加快城鎮化建設步伐,資源縣城呈現新形象。我縣圍繞打造“宜居、宜游、宜工、宜貿”的生態型山水園林縣城目標,按照“以業興城”的城市發展理念,大力發展城市經濟,增強縣城集聚帶動能力,提升縣城品質品位。城北新區新建田徑場等6個項目,都已完成了基礎工程,完成投資2785萬元。
6、繼續堅持以項目爭取和項目建設為中心,重點項目建設平穩推進。中國電力投資集團南方分公司投資的金紫山風電場項目,第一期工程(投資5億元、裝機4.95萬千瓦)升壓站綜合樓主體已完工,現已進入裝修階段。升壓站中控樓主體已完工,進入裝修和設備安裝階段,33臺風機基礎已完工21臺,其中已交付安裝單位的風機平臺有10座。縣城至十里坪坦68公里的主干道已全部整改完畢,所有設備都已能運到風場,所有支線道路都已修通。二期工程投資4.2億元,裝機4.95萬千瓦,共33個風塔,已通過環評,征地拆遷工作已經啟動,計劃在年底前投產發電。同時,總投資5億元的資龍二級公路資源至河口段全長55公里,今年計劃完成投資3億元,現已累計完成投資1.5億元,完成工程量的30%。總投資2000萬美元的誠豪石材項目已經完成設備安裝,進入試生產階段。廣源電站、資江-八角寨自然遺產地保護基礎設施建設等等重點項目建設進展順利。另外,資源(梅溪)至興安高速公路前期工作有序開展。
二、存在的問題。
一是農業農村基礎仍然薄弱。二是經濟總量小,財政收入小,可用財力弱。三是工業基礎薄弱,科技含量不高,缺乏支撐力強的大企業,重大項目儲備不足。四是旅游品位仍有待提高。五是軟環境投資還需進一步完善。六是各種社會矛盾和糾紛仍然存在。
三、下一步工作打算。
總體上看,當前和今后一個時期,是我縣加快發展的戰略決戰階段,是實現資源縣跨越式發展的關鍵時期。為確保我縣各項經濟指標穩步推進,社會事業穩步發展,下一步,我們將具體著重抓好以下幾項工作:
——加速推進新型工業化。立足優勢資源開發利用,促進清潔能源工業、冶煉業、竹木加工業、綠色食品加工業、特色礦產開發業、中藥材加工業六大特色支柱產業成為縣域經濟發展的有力支撐。
——大力發展現代農業。一是繼續加強農業產業結構調整。充分利用資源縣的氣候優勢和廣闊的山地資源,大力發展優勢、特色品牌產業。二是加快轉變農業發展方式。大力發展特色效益農業,深入推進資江流域現代農業示范區建設,拓展農業綜合功能。三是扎實推進社會主義新農村建設。加快普惠制新農村建設步伐,2011年將建設20個普惠制新農村點和80個自然村屯道路硬化點。
——著力做大做強旅游產業,發展現代服務業。創新發展思路,壯大發展主體,拓寬服務領域,提高服務質量,努力構建結構優、輻射廣、就業多、后勁足的現代服務產業體系,力爭第三產業實現增加值9.5億元。
——扎實推進城北開發區建設。繼續抓好城北新區基礎設施建設,完成城北新區“四縱十四橫”城市骨架道路建設工作。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇五
尊敬的離退休老干部們:
今天非常榮幸能邀請到在座的老干部們歡聚一堂,召開老干部座談會。首先讓我代表鎮黨委、政府向前來參加座談會的老干部,向支持黨委、政府工作的老干部們表示真誠的敬意!
老年人是國家和社會的寶貴財富,你們曾經在我國革命和建設以及改革開放各個歷史時期都做出了重要貢獻。今天你們仍然不遺余力,繼續為國家富強,社會安定發揮著十分重要的作用。今年新一屆政府在全力以赴做好全市重點工程之一——浯溪口水利樞紐工程的征地拆遷、移民安置工作的同時,繼續推進墾殖場危房改造、蛟胡公路延伸工程、自來水廠新建、新建垃圾處理場、小二型水庫維修等系列民生工程。在綜合國力不斷增強,人民生活不斷改善的今天,我們的黨和政府始終不能忘記你們這些老年朋友們,你們是社會的功臣,在這里,我要向關心和支持黨委、政府工作的老年朋友們表示衷心的感謝!
在經濟日趨增長的同時,我們應該更加關心老年群體。在“老有所養、老有所樂、老有所醫”的總體要求下,我鎮舉辦了重陽節匯演,宣揚了尊老愛老、關心老人的傳統美德;加大投入,完善敬老院設施,打造星級敬老院;積極配合縣醫療隊,組織老年朋友們參加體檢;關心困難老黨員,在生活上給予他們更多的關懷。我們的工作是存在不足的,這就需要在座的老干部們作為老年朋友的代表,多向黨委、政府提寶貴的意見。夕陽是陳年的酒,我相信,有縣委縣政府的正確領導,有老同志們一如既往的關心和支持,我們一定能夠把蛟潭打造的更美好!
最后在春節即將來臨之際,恭祝各位身體健康、生活美滿、闔家歡樂!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇六
在座的各位領導,各位同事:
大家好!今天,我很高興能夠參加這次大家為張副行長和我舉行的歡送會。我的心情既激動也帶有一絲絲抹不去的傷感。日月如梭,光陰似箭,在這個即將離別的日子里,心里有說不盡的話語,因為這里是我工作的地方,有我用盡心血熱愛的事業。
首先,我要感謝領導們多年來對我的培養和照顧,讓我在分行這片沃土上,不斷成長。還有和我朝夕相處,日夜奮戰在崗位一線的同事們,沒有你們的支持和幫助,我是不可能取得今天的成績。所以,我衷心地向大家說一聲:“謝謝!”。在這別離之際,我深深地感受到我們分行的魅力,它是那么的美麗,那么的充滿人情味。這里猶如我的故鄉一般,讓人感到那么親切、那么溫暖。今后,無論我身在何處,都不會忘記我們廣元分行,忘記與我并肩作戰的各位。
今天,除了我要調離以外,我們的副行長也正式退休了。借此機會,我要好好地感謝我們分行的這位好大姐、好領導。提起張行長的大名,我們大家都應該如雷貫耳。可以說,她是一個事業型女強人,性格開朗、豁達,工作潑辣、干練。正是她憑著對工作的熱情,對農業政策性金融事業的無限忠誠,兢兢業業地在農村金融戰線上奮斗了34個春秋。因為工作突出,成績斐然,所以張行長多次獲得榮譽稱號。她是我們金融戰線上當之無愧的“巾幗英雄”、“行業領路人”。生活中,她一改干練的行事作風,待人真誠、樸實,樂于助人,儼然是一位鄰家大姐,所以,認識她的人都親切地稱她為“熱心腸的張大姐”。哪個職工家里有困難,張大姐都會去幫忙。哪個職工生病了,她都會去探望、慰問。這么多年,張大姐為許多職工家庭解決了許多后顧之憂。大家都由衷地佩服她,感謝她。工作上,她也經常與大家交流、談心,談生活,談工作,談發展,誠懇地傾聽大家的意見、建議。哪個工作取得成績了,她都會上前祝賀,勉勵其再接再厲,勇創佳績;如果哪個工作中受到挫折,她都會耐心地與之交談,分析原因,鼓勵其勇敢面對,汲取經驗教訓,迎頭趕上。可以說,張大姐是我們廣元分行名副其實的'大功臣,更是我們的好領導,好大姐。
我祝愿張行長退休以后,能夠真正地閑起來,忙碌了大半輩子,也該好好地享受一下陽光,休息一下了。希望張行長身體健康,萬事順利,開開心心的享受生活。
古人說,“以銅為鏡,可以正衣冠;以人為鏡,可以知得失。”今后,我也會在新的工作崗位上,向張行長看齊,以求真務實、清正廉潔的工作作風,踏踏實實地履行自己的崗位職責,把副行長做好,無愧于張行長的領導、教誨。
同志們,離別總是讓人傷感,但現在的離別,是為了今后我們的重逢。希望我們各自在自己的崗位上不斷努力,共同為金融事業發展作貢獻。我相信,長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。
謝謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇七
同志們:
“一元復始,萬象更新”。今天,市委組織部召集全市國家和省(市)下派掛職干部、科技副縣(市)長在這里召開迎春座談會,主要是為了讓大家歡聚一堂、共話新春,交流過去一年掛職鍛煉的收獲和體會,暢談新一年的工作打算,同時向大家致以新年的慰問。剛才,大家暢所欲言,對自己一年來的掛職鍛煉工作和生活做了很好的總結和回顧,對九江的發展建設提出了許多很好的意見和建議,聽了后,深有感觸。一年來,大家堅持以黨的事業為重,自覺克服兩地分居、生活不便等種種困難,在工作和生活條件比較艱苦的情況下,發揚黨的優良傳統和作風,迎難而上,以高度的事業心、責任感和飽滿的熱情,迅速投入到九江的經濟發展和建設的各個領導崗位,扎扎實實地開展工作,在一年多的時間里做了大量工作,在實踐中得到了鍛煉,增長了才干,取得了成績,為我市各級干部樹立了榜樣,得到了全市廣大干部群眾的一致好評。值此新年來臨之際,我代表九江市委、市政府向在座的各位,并通過你們向派出單位的領導和同志們,向你們的家人,表示衷心的感謝,并致以新年的問候!
剛剛過去的,是九江市委、市政府以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十六大精神,大力實施“一二三四朝前奔”工作思路的重要一年。一年來,掛職干部同九江人民一道,在市委、市政府的正確領導下,開拓創新,搶抓機遇,扎實工作,全市建設和發展出現了穩步快速的良好勢頭,主要表現在五個方面:
一、財政收入穩步提高。去年,全市共完成財政總收入28.86億元,同比增長23.2%,地方財政一般預算收入完成15.18億元,同比增長20.2%,均已超額完成了年初制訂的目標任務。
二、投資需求增勢強勁。全市共完成固定資產投資102億元,超額完成100億元的年度目標,同比增長32.8%。
三、工業生產快速增長。全市工業增加值達到50億元,增長25%;完成產品銷售收入162億元,增長27%;工業產品產銷率97.5%;利稅總額達11.5億元,增長20%;經濟效益綜合指數達到84%,同比提高了15個百分點,全市工業實現扭虧為盈。
四、招商引資形勢喜人。全市新批準外商直接投資項目88個,同比增長72.5%,合同外資額26798萬美元,同比增長15.9%。實際進資25040萬美元,同比增長了23%;簽訂內資項目1536個,同比增長75%,合同引資181.89億元,同比增長120.97%,實際進資126.44億元,同比增長183.47%,均超額完成省市下達的目標任務。
五、城市建設發展迅猛。一年來,全市建成了一批高起點、高水平的市政項目,城市規模和容量迅速擴大,城市建設檔次大幅提升,全市各縣(市、區)市容市貌都發生了很大的'變化。
這一系列鮮活事實的說明,一年來我市經濟總體運行平穩,經濟運行質量繼續改善,城市建設水平日益提高,九江的建設與發展已步入良性循環的快車道。
上述成績的取得,是與各位掛職干部的辛勤工作分不開的。一年來,同志們不當客人當主人,腳踏實地,真抓實干,做了大量工作,取得了顯著的成績。
一是迅速進入角色。同志們不畏艱苦,不講條件,甘于奉獻,下到基層后,在很短的時間里就摸清了縣情、鄉情和民情,很好地適應了基層工作環境,理清了工作思路,找準了工作著力點,在第一時間實現了角色轉換。
二是堅持為民服務。同志們積極服從地方黨委和政府的領導,緊緊圍繞全市和各縣(市、區)的工作大局,承擔了許多具體工作,為當地人民群眾做了大量實實在在、看得見、摸得著的好事、實事、大事。一年來,大家出色完成了當地黨委和政府交辦的工作任務,對當地經濟和社會發展,對人民群眾脫貧致富起到了非常重要的作用。
三是深入調查研究。你們結合各自分管的工作,深入基層,開展調查研究,實事求是地提出了許多有價值的意見和建議,獲得了一批有深度、有高度的理論調研成果,在幫助當地黨委和政府發現和解決實際問題的同時,也提高了自身分析實際問題、處理基層矛盾和破解工作難題的能力。
四是工作作風扎實。同志們雖然是掛職工作,但都表現出了很強的事業心和責任感,對分管和協管的工作認真負責,兢兢業業,真抓實干。自覺學習和鉆研理論和業務知識,虛心學習基層工作經驗,加強實踐鍛煉,既提高了實際工作能力,積累了豐富的實踐經驗,增長了才干,又為各縣(市、區)經濟和各項事業的發展做出了積極貢獻。
;有的節假日和星期天顧不上休息,都從無怨言。
一年來,大家開拓進取的思想觀念、嚴謹扎實的工作作風和開闊求新的工作視野,起到了良好的示范帶頭作用,為基層工作注入了新的活力。你們的到來,不僅密切了國家、省直各部門、兄弟省市與九江的聯系,而且有效的優化了九江各縣(市、區)的基層班子結構,推動了我市干部人才隊伍的建設。你們以自己的實際行動充分展示了下派干部的優良素質和良好形象,也圓滿達到了鍛煉自己、服務基層的目的,贏得了全市廣大干部群眾的信任和稱贊。對大家的工作,市委、市政府是滿意的,九江人民是不會忘記的。
辭舊迎新,面對新一年的工作,我希望在座的同志們再接再勵,以更加勤懇敬業的精神、更為嚴謹務實的作風,投入到建設九江、發展九江、振興九江的工作中去,在今后的工作實踐中演好五個角色:
首先是做“巧匠”。在新一年的工作中,大家要繼續堅持以“三個代表”重要思想為指導,進一步強化全局觀念和群眾觀念,樹立起“造福一方”的思想,巧干、實干,扎扎實實地為基層、為當地群眾多想實招、多辦實事。要注意從經濟建設的大局出發,在發展縣域經濟、增加城鄉居民收入、提高地方經濟綜合實力等方面勤謀劃、細思量,通過自己的工作促進九江各縣(市、區)經濟的快速發展。
其次是當“參謀”。同志們要充分發揮年輕干部的人才智力優勢,運用自己的專業知識和專業技能,認真為當地黨委和政府當好參謀和助手。在深入調查研究的基礎上,多出主意、多想辦法,積極建言獻策,替當地黨委和政府分憂解難,推動地方各項工作上臺階。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇八
尊敬的領導,各位老師,親愛的同學們:
非常榮幸,在開學的第一天,在這樣莊嚴而神圣的儀式上,能夠代表全體教員,對來到南政的新同學們,說一聲:歡迎你們!
你們或許都知道席慕蓉那動人的詩句:
如何,在我最美麗的時候,與你相遇。
這是一首情詩,但同樣適合表達你們與南政的緣分。在正確的時間,正確的地點,你們投入到南政的懷抱,這本身就是一件很美妙的事情。南政的名氣,其實你們早就聽說;南政的美麗,相信你們已經領略。在未來的日子里,你們更多的,將是感受南政的博大和深沉。相信我,從你們與南政結緣的今天開始,已經有一種深深的情結,悄悄地埋在你們的心里,隨著時間的發酵,而不斷地潛滋暗長。非常榮幸,若干年后,當你們回首往事的時候,可能會想起今天的一幕,想到一名教員,曾這樣與你們說過。
但這,并不全是我想要的。我更想要你們記住的,是什么呢?
在過去的這個夏天,你們肯定記住了洪荒之力和無數賣萌的表情包,甚至記住了手機上經常刷屏的,那些趣事、異事甚至破事。
但你們有沒有注意到,在南海,曾經并還在發生的那些驚心動魄的角力,在東海,日本的軍機,曾用火控雷達鎖定我正常巡航的戰機?在東亞,韓美宣布部署薩德系統的威脅與挑釁?就在最近,日本防衛省申請的20__財年預算,數額之巨創下了歷史之最。
還有,你們有沒有注意到,在網絡上,愛國主義變成了“愛國賊”,對愛國主義的所謂反思與批評,一度成為壓倒之勢?你們有沒有注意到,在看不見的意識形態領域,一股股逆流,像管涌一樣不時地冒泡泛起?暗淡了刀光劍影,聽不見鼓角爭鳴,但我要告訴你們,在你們看得見或看不見的地方,國家的安全,無時無刻不在面臨著危險,中國的發展,隨時都有可能被各種外在的干預而打斷。這絕不是危言聳聽。
這就是我想要讓你們記住的。你們就是在這樣的背景下參軍入伍,在習近平主席發出建設世界一流軍隊號令后來到南政的。不管你們有沒有意識到,歷史性的責任已經落到你們肩上。你們是幸運的,能夠在大時代的浪潮里接受洗禮,能夠在南政這樣的平臺上,完成人生騰空一躍前的準備。
透過你們青春稚嫩的臉龐,我似乎看到了你們未來干練神武的英姿,我仿佛又回到了1995年的今天。那一天,我作為一名考研入伍的地方生,在27歲的時候加入到部隊的行列,就是在這里,參加到南政后的第一次集會。二十多年來,是軍隊培養了我,讓我從一名學子,成長為一名軍校教授。從一名和你們一樣懵懂的青年,成為一名熱血戰士。這些年來,南政的文化熏陶,讓我已經與南政、與部隊緊緊地融為一體。位卑不菲薄,亂花不迷眼,心懷部隊,文字憂黨,文章報國,在網絡輿論引導、意識形態斗爭領域,始終恪盡一名黨員、一名軍人的職責。
在南政,我是非常普通的一員。這里名師林立,學霸如云,丁曉兵、徐洪剛這樣的杰出校友更是數不勝數。當你們走在名師路和英才路上的時候,你們會時時感受到一種催你奮進的激情。這里有寧可透支生命、絕不虧欠使命的嚴高鴻教授,也有兩次入伍、三次代職,目前正在履行第二次維和任務的血性教員苗健講師。這里是大熔爐,軟硬條件全軍知名,各種學習實踐平臺等待你的加入,五月歌會、六月研討、假期調研、五一閱兵、“四會”競賽、英語演講比賽、dv大賽、圖書館讀書文化節,等等,各種豐富的校園大項活動等你不服來戰。還有部隊當兵鍛煉加鋼淬火、畢業聯考前的魔鬼訓練。不怕金子不發光,就怕肚里沒貨心發慌。相信當你們學成之后,背著行囊離開305大門的時候,心中一定會有一種舍我其誰的底氣和豪情。
作為教員,我們既是你們的老師,更是你們守望相助的戰友。我們的職責,就是引領你們,走進知識的殿堂,更要涵養你們軍人素質和軍人情懷。理想、信念,志存高遠,這些宏大敘事,在你們腳踏實地的努力下,就會慢慢地沉淀在、融鑄在你們的血脈里。胸中有丘壑,才能筆下挾風雷,點滴累積,功不唐捐,將會成就一個不一樣的你。作為青年學子,你們馬上迎來的就是為期兩個月的軍政綜合訓練,那個叫做“三號院”的地方,既是每個老南政不能忘卻的回憶,也是你們夢想起航,磨礪軍人意志品質、培養軍人血性素養的奮飛起點。有靈魂,有本事,有血性,有品德,是習近平主席對全軍將士的要求,也是軍校鍛造你們的目標。我相信,在軍校這樣的熔爐里做到了“四有”,你的軍旅生涯將會風生水起,你在人生舞臺上一定會立于不敗之地。而這,確實要你們盡洪荒之力才行。
軍人是個特殊的職業,也是一個神圣的職業。你們在穿上這身軍裝的時候,肩上扛著肩章,同時就扛著責任。軍人視榮譽為生命,但同時也要做好忍受委曲,承受犧牲的準備。經得摔打,才能百煉成鋼;吃得起苦,方能勇毅篤行。
我們這支偉大的軍隊正處于歷史性改革的關鍵時期,你們將有幸見證并匯入這一波瀾闊的改革洪流,建設世界一流軍隊的神圣使命,你們將是光榮而無愧的接棒者。
在這樣的一個關口,我再次代表全體教員:
歡迎你們。
期待你們。
祝福你們。
謝謝!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇九
各位領導、同事:
大家午時好!在這中秋團圓之際,能夠參加這次座談會,和各位領導。同事一齊談談自我和工作,我感到十分的榮幸!
我叫楊建國,從事的職業是井下維修工作,自2002年參加工作以來我在這個地方已經工作了將近10年,在這將近10年的時間里,有過領導的的指導,有過師傅的教誨,有過同事的提醒,觸使我去不斷的學習,不斷的努力,不斷的進取,不斷的提升自我,為的是跟上時代的腳步,因為日新月異的今日,新的東西不斷的出現,更多的技術在不斷的改善,如果不努力,就會被時代所淘汰,我不能要求他人怎樣怎樣,可是我要求自我要做到最好,因為學到了的就是自我的!
在近10年的工作里,我認識到知識并不能和本事完全劃等號,有時候本事比知識更重要,僅有不斷的把學習到的知識和工作實際有機的結合起來,才能使自我不斷的成熟,不斷的完善,適應不一樣的工作崗位。
今日有不少新的同事,不管大家是在哪個崗位的,我給大家幾個提議:
(一)“敏而好學,不恥下問”,如果遇到了自我是在無法解決的問題時,多向師傅們。同事們請教,因為三人行,必有我師。我們學習的不只是單個問題的解決辦法,更是在學習他們的工作經驗。并且那是在提升自我技能和知識,有什么不好意思的。
(二)寶劍峰從磨礪出,梅花香自苦寒來。不經歷艱苦的環境磨練,我們怎能茁壯成長。也許此刻的工作和你想象中的工作環境相差甚遠,可是我認為不一樣的行業造就一個人不一樣的品質,企業能造就我們吃苦耐勞的品質。而這種品質是公司需要的,也是社會需要的。
公司是一個大家庭,我們是其中的一員,公司的發展離不開領導,工人師傅,和在座各位的努力。所以我深深的體會到:我們應當樹立正確的人生觀,世界觀,價值觀,要給自我一個正確的定位,和諧的融入這個大家庭。不能好高騖遠,要進取,主動,踏實的去工作。我相信在公司領導的帶領下,在我們共同的努力下,企業必須能不斷發展和壯大,而我們必須能在公司實現自我的人生價值。
多謝。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十
尊敬的各位領導、各位教師,親愛的同學們:
大家午時好!我是來自管理系xx級酒店管理02班的魏x,此刻在清遠恒大酒店實習。今日,我懷揣著一顆激動的心站在這個舞臺上,來跟大家一齊分享此時所思所想。
首先,11月19號是我們偉大母校的三十年校慶,由于我們專業的同學都需要外出實習,沒能回校參加這一盛會,三十載崢嶸不息,方得如今桃李滿天下,我謹代表酒店管理專業的78位同學,衷心地祝福母學校內桃李年年秀,校中紅花朵朵香。
今日的我,能夠獲得優秀三好學生這份殊榮,在倍受鼓舞的同時又倍感壓力。今日,是眾所周知的感恩節,在那里,我要感激二十一年來默默地付出與支持我的父母姐弟,感激培養我教育我的學校和管理系,感激對我孜孜不倦教誨的教師,感激一向理解我幫忙我的同學朋友,也感激在場的所有人。
我此刻是一名大三的學生,在過去的兩年里,我用自我的努力證明了有付出,不必須有收獲,可是,沒有付出,就必須不會有收獲的真理,去年的亞殘,我作為場館手語翻譯志愿者,得到了亞組委的好評,榮獲了亞運亞殘志愿者服務之星,在今年暑假,我作為學院手語協會的會長,參加了由院團委主辦的大手拉小手三下鄉活動,在活動中,我為小朋友帶去了手語的知識,讓他們領略另一種語言的魅力,我也榮獲了先進個人稱號,同時,我帶領09屆手語協會,榮獲了學院一年一度的明星社團稱號,以及自我也獲得了優秀社團負責人稱號。在學習方面,我勤奮好學,進取向上,學業年級排行第一,綜合測評年級排行第一。同時我也榮獲了首屆學校十大之星的稱號。
在今后的日子里,我會頂著優秀三好學生這份榮光,懷揣夢想,放飛期望,激昂屬于青春奮斗的活力。
多謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十一
同志們:
大家好!
這天,為慶祝建黨89周年,我們相聚在一齊,以座談會的形式來表達對黨生日的祝賀。期望與會的干部黨員們圍繞“慶七一、頌黨恩、樹形象、促發展”為主題,暢所欲言,以便互相交流,互相促進,加深了解,加強團結,更好地為工作服務,為教育事業的發展盡我們綿薄之力。此刻我謹代表一小黨支部向全校40多位黨員同志們致以誠摯的問候和節日的祝賀!
眾所周知,為了實現中華民族的偉大復興,無數仁人志士個性是一代又一代中國共產黨人秉承五千年綿延不絕的民族精神,前赴后繼,艱辛探索,頑強拼搏,付出了心血、汗水和生命。前人的奮斗和奉獻使我們過上了富裕安康的生活,迎來了中華民族偉大復興的光明前景。我們理當不負期望,做好本職工作,努力創造屬于我們自我的光榮。
借此機會,我想結合自我工作經歷和對生活的理解,和大家談點看法,以此共勉。我覺得一個干部或一個黨員,在平時工作和生活中要懷“三心”,要講“三手”。
常懷敬畏之心,心懷敬畏,是心懷神圣感的尊敬和惶恐,既是一種人生的態度,又是一種生活的信念,只有我們擁有對于生命的敬畏之心時,世界才會在我們面前呈現出它的無限生機。孔子說:“君子有三畏:畏天命,畏大人,畏圣人言。”一個人有了敬畏之心,胸中就有了方向、行為準則和規范,就能自覺約束自我,不做出格越軌之事。有助于自我心靈的凈化,人格得到完善。人一旦沒有敬畏之心,往往就會肆無忌憚,甚至為所欲為,膽大包天。此刻有些人完全喪失了對生命,對道德和對社會輿論的敬畏,為了眼前利益,種種短見和自私行為,不僅僅違背了科學發展的理念,還會觸犯法律法規、損害形象,更有甚者還會影響社會的穩定,或危及子孫后代的延續。
常懷感恩之心,“滴水之恩,涌泉相報”,“吃水不忘挖井人”這些經典話語是中華民族傳承的美德——感恩的凝聚和升華。許多美麗的傳說也無不透射出中華民族對感恩的認同和崇尚。感恩是一種禮貌,是一種品德,有了感恩的心,人與人,人與社會,人與自然才會變得親近和諧。生命也將得到滋潤。讓我們每個人都懷著感恩之心吧!因為,感恩能夠消解內心所有積怨,感恩能夠滌蕩世間一切塵埃,感恩是一種歌唱方式,感恩是一種處世哲學,感恩更是一種生活的大智慧。懂得了感恩,學會了感恩,每個人便都會擁有無邊的快樂和幸福。
常懷忠孝之心,何為“忠”?我想傳統教育中的“忠”是對國家盡心盡力。問題是此刻談“愛國”,很多東西太空洞,太遙遠,國家在哪里?國家就在你的腳下,國家就在你的眼前,你眼中所看到的就是國家。對老師而言,學生就是我的國家,愛我的學生就是愛國,上好每一節課就是愛國,對學生盡心盡力就是愛國。忠于自我的事業,忠于職守,以身作則,全心全力把工作做好,貢獻社會,這是盡忠。
何為“孝”?“百行萬善孝為首當知孝字是根源”,詞典上解釋為“順從父母”。我的理解是聽從父母的管教,使父母放心,使父母愉悅為天下第一大孝。自我的孝順會給子女樹立榜樣,對學生也能起到潛移默化的作用。如果人人講孝順,代代延續,那么我們的社會、我們的生活就會純凈和完美。
“自古忠臣多孝子,君選賢臣舉孝廉”,忠與孝兩者不是對立的,而是統一的,在家講孝,在外言忠,忠是孝的放大,孝是忠的濃縮;忠是對祖國和事業的孝道,孝是對父母的忠誠。“求忠于孝子之門”的古語。反映了兩者的內在統一性,一般說來,孝者忠,忠者孝。不忠者不孝。忠孝為人格之大端,立身之根本。
一個黨員干部不僅僅要常懷敬畏之心、感恩之心、忠孝之心,還要做到“三手”,即本職工作有一手,同事之間握緊手,名利面前莫伸手。
本職工作有一手,就是要有一雙“能干的手”。做到愿干事、能干事、干成事、不出事;做到身體力行,勤政務實,率先垂范,工作進取。具體而言,一是要做學習的模范。當今時代,科技高速發展,知識日新月異,“刀不磨,要生銹;人不學,要落后。”一個黨員干部如果不愛學習,思想就會缺少靈氣,講話就會缺少底氣,行動就會缺少朝氣,工作就會缺少銳氣。二是要做與時俱進、開拓創新的表率。以與時俱進、開拓創新的精神抓工作、干事業,出主意、謀良策,勇于沖破一切不合時宜的思想觀念,勇于改革一切束縛發展的陳規陋習,始終持續銳意創新的精神狀態。三是要在行動上率先垂范,做到“三個一步,”即工作先行一步,利益后退一步,危險搶先一步。透過“三個一步”來感召群眾、凝聚人心、鼓舞士氣、助推工作、謀求發展。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十二
首先非常感謝地稅的領導和同志們。我是從外面的公司剛到這里來工作的,當我第一次聽說稅務局的同志上門收取納稅申報表,送稅票,我很驚訝。因為我做會計很久了,第一次聽說,以前哪個月不是我們自己去呢,現在能有這樣的好的服務,我是打心眼里高興,也很感謝你們。
關于具體的納稅問題,我們會計們覺得很滿意了,真的沒有什么要求了,只想提幾條額外的要求也好、建議也好,也就三條。
現在稅收上具體怎么做,稅務同志們都能及時地跟我們說,但有些很重要的政策我們也需要及時知道。我以前的公司是一個軟件企業,那時我們在高新區,xx年的時候,在一次會議上,一個會計說他們的企業辦理了軟件產品的論證,可以本文來自享受退稅。我當時很自責,人家怎么都知道了,我怎么就不曉得呢?趕快回來辦理認證,結果還是比人家晚了一年,一年不少錢啊。后來我就在想,稅務局的同志對我們的企業都很熟悉,要是他們把掌握的對口政策及時地告訴我們,那我們就會把握好時機,多得稅收優惠的好處了。也許大家會說,不都訂稅務雜志、報紙了嗎?那上面什么沒有啊!但現在的政策、新的規定太多了,特別是財務上的,稅收上的,讓我們這些天天算帳的人根本沒辦法應接下來,頭都大,報刊雜志根本看不進去,也沒多少時間去看。
我4月份第一次到國稅申報的增值稅,他們拿個資料袋,說這里面的什么資料都沒有,包括上年的報表,稅務登記表,納稅申報表,證件的復印件等等,回來又重新整理了一份,有的象申報表只有一份的,就再抄一份。其實事情不大,但反映了一個人的敬業程度。當然我們這里沒這個問題了。
現在合肥的經濟發展慢,和地方政策可能有很大的關系。很多地方的醫療和養老都是社保局來收,強制性少一點,企業的負擔就輕一點,這個數字太大了,現在,給企業的負擔特別重,所以企業在用人上就非常在意。不敢多用人,用層次高的人。就說這殘疾人保障金吧,按人頭283元/年,這個社會福利的負擔應該由政府來承擔,所以很多地方都沒有,但合肥現在也負擔給企業了。所以大家都覺得企業越來越難辦,不僅僅是市場競爭越來越激烈,也因為這負擔越來越重。我的意思是什么呢?稅務部門也是政府決策中的重要參與者,你們最接近企業,最知道企業的難處,所以想請你們幫我們呼吁呼吁,減輕一點企業的負擔。不能把政府的壓力都轉移到企業的頭上。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十三
同志們:
今天會議主要任務是貫徹落實習近平總書記關于扶貧工作的一系列重要指示以及省市扶貧工作會議精神,對我縣新一輪精準扶貧工作進行再動員再部署,進一步統一思想認識,動員全縣上下以扎實過硬的措施,打好新一輪精準扶貧攻堅戰。由于我馬上要趕到商洛參加一個會議,所以我先講幾點意見,等會張峰縣長還要做全面安排部署,請大家做好貫徹落實。
首先,精準扶貧是改善民生的重頭戲。
改善民生的兩個重要方面,一個是社會保障體系的建設,一個是扶貧脫貧。經過這些年的發展,社會保障體系得到不斷完善,扶貧工作盡管也取得了顯著成效,但貧困面依然很大,扶貧脫貧的任務依然十分艱巨。十八大以來,黨中央在保障和改善民生問題上,更加注重了兜底,更加注重了扶貧工作,并作為一項重大戰略來謀劃來布局。
習近平總書記連續三年開春首站視察都聚焦的是如何扶貧、如何脫貧,發表了一系列重要講話。各級也都把推進精準扶貧作為農村工作的一個重要抓手,正在全力推進,這是我們當前改善民生的重頭戲,也是一項重大政治任務。大家要增強政治敏感性,提升認識水平,切實把思想行動統一到中省市的安排部署上來,以精準扶貧、精準脫貧,帶動整個社會民生的極大改善。
其次,精準扶貧是全面建成小康社會的重要前提。
全面建成小康社會必須是同步夠格、一個不漏。習近平總書記年初在我省視察和前不久在貴州考察,都明確指出全面建成小康社會,短板在農村,重點在精準扶貧上。現在距20xx年全面同步夠格建成小康社會僅有5年時間,從我縣來看,最大的差距也在扶貧上,我們還有8。42萬人處在貧困線上,這部分群眾如果按期脫不了貧,我們就不能與全省全市同步夠格邁進小康社會。所以說,我們要站在全面建成小康社會的高度來認識精準扶貧工作,作為今后五年一項重中之重的工作來抓。
第三,精準扶貧是對“三嚴三實”專題教育成效的檢驗。
精準扶貧體現了從嚴從實的要求。要做到“精”和“準”,就必須把嚴的要求、實的舉措落下去,落到具體人頭、具體項目、具體措施上。工作標準更高了,要求更嚴了,任務更重了,這是對各級黨員干部宗旨觀念、責任意識、工作能力、工作作風的一次全面檢驗,是“三嚴三實”專題教育成效的集中展示。所以我們要用好“三嚴三實”教育成果,在精準扶貧脫貧上檢驗嚴的態度和實的行動,打好精準扶貧攻堅戰。
按照市上要求,我們要在20xx年實現全部脫貧,達到“兩不愁、四保障”的穩定脫貧目標(扶貧對象不愁吃、不愁穿,義務教育、基本醫療、住房和養老得到有效保障)。要實現這一目標,必須在“精、準”二字上下足功夫,使每一個貧困戶都有一本規范的管理臺賬、有一名干部聯系包抓、有一個詳細的脫貧計劃、有一個落地的幫扶項目。
一是要做到精準扶貧,明確目標是前提。
首先是對象要明確。扶貧對象的識別和確定是基礎,更是關鍵,只有準確地識別扶貧對象,才能做到“真扶貧、扶真貧”。會后,各個鎮辦要認真進行一次摸底和復核,嚴格按照貧困戶的標準和“七步四公示”的要求,一戶一戶的去核實,佐證的資料要真實準確。既不能責任缺失,工作不實不細,遺戶漏人,更不能優親厚友,搞人情照顧,要絕對做到嚴謹認真,公平、公開、公正。
二是責任要明確。各鎮辦作為直接組織者、推動者,要肩負主體責任,黨政主要領導作為第一責任人,要親自部署重要任務、親自指導重要工作、親自協調重點環節、親自解決重大問題,示范引領精準扶貧加快推進。分管領導要負直接責任。包聯的縣級領導要擔負起牽頭協調抓總職責,包抓部門要落實好包抓責任,下派的第一書記要完全脫離原單位,吃住在村上,協助村兩委抓好具體實施。涉及項目資金整合的部門單位都要確定一名領導和具體的經辦人員,專門抓項目資金的對接落實。
三是任務要明確。對我們來講,總的任務就是到20xx年底前,110個貧困村2。32萬戶8。42萬人要全部脫貧,每一年的脫貧人口至少要在2萬人以上,細化到每天全縣至少要有55名群眾脫貧。因此,各鎮辦以及各個包抓領導、部門包括下派的第一書記都要有任務觀念、時間觀念,都要拿出一個具體的行動方案,每年脫貧多少人,每個季度干些什么,都要量化細化,做到計劃科學可行、任務明確實在。
二是要做到精準扶貧,做實基礎是關鍵。
首要的是要抓好扶貧臺帳的管理。這是開展精準扶貧最基礎性的工作。對縣上來講,一個是要建立起一套完整的貧困戶信息系統,將扶貧對象的基本資料、動態情況錄入系統,實施動態管理。一個是要制定一個切實可行的實施規劃和具體的年度工作行動計劃,尤其是年度行動計劃一定要有很強的操作性。對鎮村來講,要一戶一戶建立扶貧臺賬,要明確扶貧對象、幫扶人員、扶持項目、脫貧時限。
其次是要抓好增收項目的培育。扶貧的關鍵在于幫助貧困戶謀劃增收項目,提高“自我造血”功能。到村項目一定要是本村發展急需的,群眾最急盼的,帶動性強的,爭取使每個貧困村都有一個主導產業、二至三個特色優勢產業。
到戶項目更要有針對性,要體現因貧施策,要符合農戶自身條件和產業基礎,盡可能安排一些吹糠見米、立竿見影的項目。相關部門要下大氣力、下大功夫研究符合鎮村實際、適合貧困戶能力的脫貧項目,結合相關扶貧政策,讓老百姓把能享受的政策份額充分享受到。
要抓貧困戶的風險防控。貧困戶抵御風險的能力普遍較弱,因災、因病、因學、因投資不當,返貧的幾率很大。所以,我們要把貧困戶生產生活風險防控作為一個重點來抓。在投資方面,一定要引導好,多選銷路不愁、風險較小的項目和產業。在生產方面,技術服務一定要跟上,盡可能的減少病蟲害帶來的損失。在民生保障上,對貧困戶要托底兜底,凡能納入保障的要全部納入,共同幫助貧困戶解決后顧之憂。
三是要做到精準扶貧,舉措精準是根本。
這一輪的扶貧與以前扶貧最大的不同是政策、項目、資金由原來的“大水漫灌”變成了“精準滴注”,以前注重的是以村為主改善設施,這次注重的是以戶為主產業扶持,更加強調了精準,體現了一戶一策、一戶一法。因此,我們要做到三個精準。
1分類要精準。
在貧困村中,要區分出自然條件惡劣、基礎設施落后致貧村,產業發展滯后致貧村,村班子軟弱渙散致貧村等類型。在貧困戶中,要先區分出缺乏勞動能力的五保戶、低保戶和有發展能力的扶貧戶;在扶貧戶中,再區分出因智、因病、因學、因殘致貧戶,因缺乏生產經營技能或缺少發展資金致貧戶。同時還要把貧困程度摸準確,比如,因病返貧,看病到底欠賬多少,每年支出多少,都要弄得清清楚楚。發展產業缺的是資金,還是技術,要弄清,資金到底差多少,要了如指掌。
2施策要精準。
各幫扶單位和幫扶人員要通過深入調研分析,根據致貧原因,制定出有針對性的幫扶計劃和幫扶方案。對于因智、因病、因殘致貧的,要進行生活扶貧,對于缺乏技能或缺少發展資金的,要進行發展扶貧,因村選產業,因戶定項目,通過貼息貸款、產業直補、扶貧互助資金等途徑,切實解決發展資金難題,通過技能培訓,解決技術不足問題。總之,確定的幫扶措施和辦法都要點中“穴位”,必須是貧困戶急需的,是“雪中送炭”,而不是“錦上添花”。
3發力要精準。
一是在包扶干部的選派上,一定要與貧困村、貧困戶的實際需求緊密結合,以便于包扶部門、干部發揮自身優勢。二是在幫扶的措施上,一定要與貧困戶的實際需求相一致,要找準脫貧的突破口,圍繞如何脫貧、盡快脫貧做文章,實實在在幫助貧困戶解決一些具體困難和問題,要做到點對點、事對事,確保幫扶一戶,脫貧一戶。
夯實舉措,努力確保精準扶貧的實效性。
一要示范帶動。
首先,領導干部要帶頭做出表率。縣級領導和鎮辦黨政主要領導除了抓好面上工作的指導推動外,要把聯系的點打造成示范和亮點,所有科級干部包扶的貧困戶要率先實現脫貧。其次,要培育典型示范引領。對脫貧典型要重點強化扶持和引導。縣扶貧辦要用準用足省市將財政專項扶貧資金切塊到縣、扶貧項目審批權限下放到縣的相關政策,抓好對典型的扶持。最后,要善于總結創新。精準扶貧不可能一個模式推動,各鎮辦要善于發現工作中的亮點,總結提煉成行之有效的創新舉措,推動扶貧工作縱深開展。
二要考核激勵。
要建立以減貧成效為導向的精準扶貧考核機制,把干部幫扶與脫貧成效掛鉤連帶考核,既要看脫貧成效,也要看包扶部門、干部和下派第一書記的工作實績,確保扶貧考核考準考實。要建立以扶貧攻堅論政績、評班子、選干部的導向機制,引導部門、鎮辦在精準扶貧上投入更多精力。要加大精準扶貧獎懲力度,對于提前脫貧的村和農戶,要采取以獎代補的形式,適當給予一定獎勵,對推進精準扶貧成效顯著的單位和個人,大張旗鼓地進行表彰獎勵,對履職不佳、幫扶成效不明顯的單位和個人,要嚴肅通報批評。
三要嚴明紀律。
首先要嚴明駐村紀律。嚴格執行第一書記到村開展工作管理考核辦法,建立工作紀實制度。駐村工作組和第一書記要自覺接受鎮辦領導,定期要向鎮辦匯報工作,鎮辦要加強考核和管理。縣委作風建設督導組要加大明察暗訪力度,對擅自脫崗的要嚴肅追究處理,同時要督促包扶單位和干部改進服務方式,提高工作效率,為貧困群眾解難事、辦好事、做實事。各鎮辦要關心駐村工作組和第一書記的生活,盡可能的為他們開展工作創造便利條件。其次要嚴明扶貧紀律。要加強扶貧領域黨風廉政建設,推行陽光扶貧、公正扶貧。
要制定和嚴格落實貧困戶認定辦法、扶貧項目資金管理辦法,用制度規范扶貧行為。要堅持原則,嚴把標準,尤其在項目安排和資金使用上,更要嚴格執行各種規范要求,必須精準地用到貧困村、貧困戶扶貧項目上,決不允許出現任何問題。紀檢監察、審計、扶貧等部門要加強監督,發現問題,要及時糾正,對違紀違規行為,要依法依紀從嚴查處。
同志們,精準扶貧是全面建成小康的“底線”工作,做好精準扶貧工作,上級有明確要求,群眾有熱切期待,時間緊迫、任務艱巨。我們要站在扎實落實“四個全面”戰略布局的高度,站在踐行黨的宗旨和群眾路線的高度,按照“三嚴三實”的要求,扎扎實實做好各項工作,爭取早日完成全面脫貧的目標。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十四
大家好,非常感謝校領導為我們新教師提供了這樣一個學習和交流的平臺,讓我能夠與同仁們一起分享我的幸福、困惑與收獲。
教師最大的幸福是學生的進步和成功。記得教授《財產留給誰》這一課時,我把一個有關財產繼承的真實案例引入課堂,讓學生當法官,自己斷案。應該說那個案例非常復雜,它需要創造性地結合我們整節課的知識點才能解決。上課之前我心里沒底,預想學生未必會判斷準確。但令我驚喜的是八年十班的孩子很快做出了正確的判斷,而且斷案依據非常精準。我內心非常激動,大聲為我的學生鼓掌。那一刻,做教師很幸福。
先前十九年的學生生涯使我一直把自己放在一個受引導者地位,只關注自身的發展。但我現在的角色是教師,自己學會不是目的,目的是讓我的學生樂學、會學、學會。在我迷茫、困惑的時候,我的師傅給了我最大的信任與支持。我每次上課,師傅都在隨堂聽課,下課后一起討論不足與進步,我的點點滴滴進步都離不開師傅的教誨和指導,她就像一位大姐姐,讓身處異鄉的我感到家的溫暖。與我一起進來的其他成員也給予我很多無私的幫助。記得公開課結束后,我向李老師請教,她給了很多中肯的建議,認為我最大的問題在于不了解學生,課堂上教師的教學語言要豐富、要嚴謹,更要貼近學生的生活實際,要多結合學生身邊的例子,尤其是要注意提問的切入點,要讓學生有話可說。實在講,這些問題我現在解決的也不好,以后自己真正帶學生后,還需要不斷摸索。
這四個月我做了許多“雜”活,監考、印刷室、代課、參加黨的先進性知識競賽、四杯賽等等。看似雜,但都在促進我們成長,幫助我們快速的適應教師崗位,完成由學生到教師的轉化。這其中,聽四杯賽的課讓我收獲最大,我們學校教師的素質真是太高了,不止一位老師的課令我熱血沸騰,腦子里就一個詞——完美。后來我的聽課筆記變成了課堂實錄,針對我自己的不足之處,把她們的問題記錄下來,課下我再分析這些問題的切入點,受益匪淺。
四個月的時間里,我體會到做教師的幸福,有感于目前的困惑,我決心在下學期真正走上教師崗位后努力工作,收獲更大的進步。最后,再次感謝校領導和各位同仁對我的幫助和支持。下學期我們將在一起搭班,同志們在此互勉,共同努力,加油!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十五
尊敬的各位領導、各位來賓:
大家上午好!今天,我們在這里共謀企業發展、探討銀企合作,這不僅是促進我行業務優化提升的好事,更是支持地方經濟發展,加快xx縣經濟建設的實事。在此,我謹代表xx銀行xx分行!向參加今天會議的各位領導、各位來賓表示誠摯的謝意!
近年來,xx銀行xx分行始終貫徹總行“xx”的辦行宗旨,推改革、抓創新、促發展、重成效。20xx年年初,利用我行的中小企業“xx”產品,向xx和xx分別投放貸款20xx萬元和600萬元,為我行在xx縣地區開展業務奠定了初步基礎。在業務開展初期,相關項目得到了當地政府部門和合作單位的大力支持。
近期,我行積極響應上級行關于支持地方重點園區建設的號召,以“xx”產品為依托,積極開展與xx工業園的授信合作,目前已為兩戶中小企業先后投放貸款,進一步密切了我行與x縣經濟社會發展的合作關系。后期,我行將不斷加快金融創新步伐,努力提供更加優質高效的金融服務,在風險可控、合規操作的前提下及時為*縣地區企業進行授信投放,積極搭建合作平臺,推進銀企互惠共贏,促進縣域經濟持續健康發展。
最后,祝xx縣發展事業蒸蒸日上!祝各位來賓身體健康,工作順利!
謝謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十六
各位青年朋友們:
大家晚上好。今天在這里召開青年員工座談會,主要是讓大家進行互相交流,希望大家能夠暢所欲言,就自己的工作、生活的情況談談有什么收獲、體會,談談對公司發展和青年工作的意見和建議。通過這次交流,我們希望能夠增進互相了解,希望青年員工不斷適應崗位工作需要,在公司里充分施展自身的才華,勇挑企業發展的重擔,成就自己的職業夢想。
今天,我們也很榮幸地邀請到了3位公司領導來參加我們的座談會,讓我們用熱烈的掌聲歡迎他們的到來。
近幾年來,公司新近了一批青年員工,公司人員的年齡結構、知識結構等有了很大程度的優化。這些年,很多青年員工在走上工作崗位后,都能夠迅速地適應和勝任工作,任勞任怨、扎實肯干;有事業心、責任感,對自己要求嚴格,進取心強;特別是在承擔具體工作的實踐中,都能用心學習,潛心鉆研,腳踏實地,不管是在什么崗位上,都較好地履行了崗位職責,得到了公司的肯定。
首先我們請近年來在公司涌現出的優秀青工代表發言。
第一位,___,公司六分公司駕駛員,第二位,___,公司人力資源部薪酬主辦,聽了兩位青工的發言,我們應該受到了一些感染,一些啟發,對公司發展和青年工作的開展也會有自己的一點看法和想法,下面,就請大家暢所欲言。(多用“請,謝謝!”)。
是的,目前公司面臨非常嚴峻的生產經營形勢,在公司職代會和中層管理人員年度考評會上,公司領導。我覺得,作為洪盛公司的每一位青年員工,在企業面臨嚴峻形勢的情況下,更是要挺身而出,有所作為。無論是在多么平凡的崗位上,我們也要盡心盡力做好自己的本職工作,為公司的發展添磚加瓦。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十七
各位領導、各位家長:
大家好!
首先感謝各位家長在百忙當中,前來參加今天的會議。同時,可以看出,大家對子女教育的關心與重視。人的一生有三件幸事,第一是,一出生就有一對好父母;第二是有幾位好老師;第三是有一位好丈夫或好妻子。第一件幸事,想要有一對好父母,這個是無法選擇的,大家可以想一想,父母可以選擇嗎。第三件幸事其實也是碰運氣,誰知道要嫁的丈夫好不好,要娶得媳婦好不好。只有結婚以后過上一段時間了,才知道好壞。所以說全靠運氣。但是,唯有第二件幸事,想要有幾位好老師,完全是可以選擇的。今天在這里,我想講以下三點,供大家參考。
第一,敬德學校,是區委區政府實施平魯區教育優先戰略的具體體現。大家可以看到,學校教學環境優美,教學設施先進。區委區政府主要領導、區教育局領導,經常到學校檢查工作,對學校的建設和發展非常重視。對學校的教育、教學工作非常關心。同時,學校有一個以劉新校長為核心的、團結進取的領導班子。通過今天的會議,大家能夠感覺得到,他們有信心、有能力把學校辦的更好,不辜負大家的期望。讓家長放心,讓社會放心,讓人民滿意。
第二,大家知道,敬德學校,是由以前的區直三完小、四完小合并而成的。整合了三四完小的優質教育資源,形成了一支優秀的、老中青三結合的教師隊伍,這是其他學校無法比擬的。在座的大家可以想一想,是一所學校的優秀老師多,還是兩所學校加起來的優秀老師多?我們把三完小的優秀老師和四完小的優秀老師加起來,遠遠超過其他學校的優秀老師。這個簡單的加法,我想大家都會算的很清楚。只是目前由于生源的關系,我們的優勢還沒有發揮出來。只要大家相信我們,選擇了我們學校,把你們的子女交給我們培養,我們一定會教出全區一流的學生,取得全區一流的成績,辦成全區一流的學校。到時候,大家絕對不會因為現在的選擇而后悔。反而會因為現在沒有選擇敬德學校,而后悔。
第三,我想談談我自己。我是河北張家口市人,當年由現在的大同大學渾源師范學院畢業后,分配到平魯以來,整整在教學第一線工作了22年。獲得了區級教學能手、市級教學能手、省級教學能手、市級模范班主任、省級優秀輔導員、國家級教研員等20多項榮譽稱號;在區級、市級、省級、國家級說課比賽中,獲得20多次各類獎項;有10多篇教育教學論文發表在各類報刊雜志上。各位家長,以上說的都是些閑話,最主要的是我今年要帶一年級,我兒子正好也要上一年級,也要在敬德學校念書。有的家長可能知道,我丈夫在《朔州教育雜志社》工作,他是搞新聞媒體的,從事記者工作,想要在朔州六區縣選擇一所學校讓兒子念書,那是易如反掌,是很容易的。那為什么選擇敬德學校呢。這就說明對敬德學校的環境放心,對敬德學校的領導放心,對敬德學校的老師放心,對敬德學校的教育教學質量放心。所以,大家選擇在敬德學校念書,也一定會放心的!我就說上這些。有講的不對的地方,還請在座的領導和家長朋友們多多批評指正。
謝謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十八
尊敬的蔣縣長、各位領導、各位同仁:
大家上午好!
我叫xx,是xx鄉學校的一名初中數學老師。作為獲獎教師代表在此表達心聲,我心情倍感激動。首先,我要向對關心、支持我們教育事業的各級黨委政府和各支教單位領導,以及給予我個人親切關懷、無私幫助、辛勤培養的領導和老師們,表達最誠摯的感激和最衷心的祝福!
近幾年來,在各級黨委政府和教育局的正確領導及扶校長的帶領下,我們學校發生了翻天覆地地變化,教學質量也得到了穩步提升。學校的各項事業可謂蒸蒸日上,日新月異。在此,請允許我再次向多年來關心支持教育事業、支持我們學校發展的各位領導表示衷心的感謝和崇高的敬意!
年年花似錦,今年花更紅,在這收獲的日子里,我們感到欣慰。一年一度的教師節,體現了國家社會對教師的關懷,體現了教師的價值,我作為一名教師而感到驕傲和自豪。教師以培養人才、教書育人為己任,被譽為人類的靈魂工程師,這既是我們體會到作為教師的無上光榮,也讓我們深感任重而道遠,責任在肩。
作為教師,我們需要專心教書、熱愛教育、腳踏實地,努力工作。蘇霍姆林斯基說:“做教師最快樂的事莫過于窮盡畢生之力,研究如何做一個最優秀、最受學生歡迎的教師。”著名作家馬克。土溫也說:“當一個人把注意力集中到一個焦點上那就會做出連他自己都感到吃驚的成績來。”如果我們能從“專心教書,熱愛教育”開始,取得成績和榮譽后又能“寧靜為學,寧靜為人”,那么我們就完全有可能成為最優秀、最受學生歡迎的教師,就能在自己的職業中找到快樂和幸福,使每天都成為自己的教師節!
最后,我想用這樣一段話結束我今天的發言:選擇了勤勉和奮斗,也就選擇了希望和收獲;選擇了紀律和約束,也就選擇了理智和自由;選擇了拼搏與超越,也就選擇了成功與輝煌!老師們,讓我們攜起手來,把教師節作為一個新起點,在各自的崗位上,齊心協力,奮發進取,為炎陵教育和xx鄉學校更美好的明天而共同努力吧!
我的發言完畢,謝謝大家!
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇十九
根據會議安排,下面我就***縣村務監督委員會工作情況作以簡要匯報,不妥之處,請批評指正。
認真貫徹落實省市關于加強村務監督委員會工作的有關精神,在全縣64個行政村、3個社區建立了村務監督委員會。選舉產生村務監督委員201人。自工作開展以來,村務監督委員會參與村“兩委”議事863次,協助化解矛盾糾紛265件(次),監督使用支農資金3600萬元,審核農村危舊房改造資格602戶、低保戶資格1020戶,糾正村“兩委”違規行為15件(次),查處農村黨員干部6人。通過村務監督委員會工作開展,取得了比較明顯的社會效果,開辟了農村基層黨風廉政建設的有效途徑。
組,明確由紀委書記負責村務監督委員會工作,并制定專人具體負責此項工作,形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局,為推動村務監督委員會工作順利開展奠定堅強的組織保證。同時,按照《村民委員會組織法》的要求和選前公示資格條件、推薦候選人、鄉鎮黨委、紀委審核把關、投票表決選舉的“四步走”選拔程序,通過民主選舉,在全縣64個行政村和3個社區選出一批作風正、素質高、能力強的村務監督委員會隊伍,為開展村務監督工作打下良好的基礎。
二是加強宣傳,營造良好輿論氛圍。針對村務監督委員會的職責范疇,重點圍繞“四議兩公開”工作制度、村民自治政策、農業生產知識、農業農村工作政策、各項強農惠農政策,涉農法律法規等方面的內容,舉辦村干部、村務監督委員會成員培訓班5期,培訓380多人(次),全面提高村務監督委員會成員自身素質及業務工作能力,為推行村務監督委員會制度打下了堅實的基礎。同時,采用張貼標語、發放傳單、電視宣傳、入戶宣講和召開黨政聯席會、包村干部會、村級干部會等形式多樣、行之有效的宣傳方式,大力宣傳推行村務監督委員會工作的重要意義和方法步驟,不斷擴大村務監督工作的社會影響力,著力提高村民民主監督、民主管理的意識,為推進村務監督工作健康開展營造良好的社會輿論氛圍。截至目前,已張貼標語830張,發放宣傳資料1430份,入戶宣傳2600次,組織召開相關會議520場(次)。
實各項軟硬件設施,并建立健全例會制度、參與村“兩委”會議制度、質詢制度、聯系村民制度、意見建議辦理制度、工作報告制度等“六項”制度,確保村務監督委員會規范運行。同時,明確村務監督委員以“議事、監督、理財、協調”為主要內容,行使對村“兩委”村務管理及村民自治章程執行情況、村民大會及村民代表會議決定事項實施情況、上級強農惠農政策落實情況、村集體“三資”管理運行情況、“一事一議”財政獎補項目建設情況、村干部履職情況的監督職責和收集村民意見建議向村“兩委”轉達、協調村“兩委”建立完善對村級事務和村干部權力行使的監督制約機制以及村民大會或村民代表會議授權的其他職責,確保村務監督委員會充分發揮作用。
四是加強監督,確保工作取得實效。始終把村務監督委員會工作作為農村工作的一項重要任務,納入年度綜合目標管理考核體系,與其它中心工作同安排、同部署、同落實、同檢查、同考核,確保各項工作任務落到實處。縣紀委每年不定期組織民政、農牧等部門聯合開展監督檢查,總結經驗,推廣典型,及時發現并解決監管不到位等問題,促進村務監督委員會工作落實到位。
各項村務監督、由事后監督向事前事中監督轉變,有效地遏制村干部不廉潔問題的發生;三是選舉產生的監督委員會代表群眾對農村事務和干部行為進行監督,搭建了村委會與廣大群眾交流的平臺;四是暢通了渠道,解決了“訴求一條路”問題,村務工作通過監督委員會向群眾公布解釋,使大量的矛盾和問題在基層得到化解。
盡管我縣在村務監督委員會工作方面做了一定探索,也取得了一些成效,但與上級要求相比,與人民群眾的期望相比,還存在一些問題和困難,突出表現為:一是由于我縣很多行政村村集體無固定資產、資源和資金,村務監督委員會作用發揮不夠明顯。二是由于村務監督委員會成員無工資待遇,也無誤工補貼,導致他們的工作積極性不高。三是村務監督委員會運行機制尚不健全,運行還存在不規范等問題。
干部的培訓年度計劃,切實提高監督委員會成員的能力和水平,保證監委會成員正確履行職責。三是進一步健全工作運行機制,補充完善村務監督委員會運行制度,建立管理考核機制,切實規范村務監督委員會規范運行,確保參與不干預、補位不越位、監督不出位,促進村“兩委”工作有效開展。四是進一步加大協調力度,協調有關部門采取措施,解決村務監督委員會成員待遇問題,消除監委會成員后顧之憂,提高監委會成員工作的積極性和主動性。
1、建議將村務監督委員會成員工資、委員會運行經費納入省財政預算并出臺管理考核制度,充分提高村務監督委員會成員工作積極性,促進監委會成員有力履行工作職責。
2、建議省上有關部門制定出臺有關村務監督委員會工作管理方面的政策和制度,促進村務監督委員會工作有序有力推進。
3、建議省上將***縣列為村務監督委員會工作試點縣,幫助我縣開展村務監督委員會工作。
歡送座談會發言稿(通用20篇)篇二十
化學工程系于20xx年*月*日在****舉辦了20xx級新生座談會。本次活動的宗旨為,通過為新同學解疑答惑,讓他們更快地適應大學,從而能夠更好的融入大學生活。
一、活動流程。
(1)首先,輔導員***老師發表講話,給同學們提出了一些寶貴建議,并且講明了本次座談會在于為同學們解疑答惑,讓同學們更快的適應大學生活;促進同學們之間的交流,使同學們更好融入大學。
(2)接下來,由主持人介紹出席本次座談會的嘉賓,他們是本年度學校推研的學長。
(3)各位學長分別給同學們提出了一些建議,并與同學們交流了自己的親身經歷。
(4)提問環節,大一的同學們紛紛向幾位學長提出了自己在大學的生活上及學習上所遇到的問題和一些困惑,學長們根據自己的大學生活經驗,對同學們所提出的問題做出了精彩的回答。
(5)提問期間,主持人帶領大家做了兩個有趣的小游戲,活躍了座談會的氣氛;同學們踴躍參與,也加深了同學們之間的相互了解。
二、本在本次座談會上,各位學長為同學們解決了許多學習、生活方面的問題,同學們在本次活動中收獲了很多,加深了對大學的了解,相信這有利于他們更快的融入大學生活。
三、活動自我評估。
總體來說,這次新生座談會各階段都比較成功,其中比較優秀的方面總結如下:
(1)在本次活動中,系學生會成員表現積極,各個部門能做到協調配合。
(2)活動中加入了一些比較有創新性的集體小游戲,從而為本次活動營造了一個活躍的氛圍,帶動了同學們的積極性。
在本次活動中,我們也存在一些不容忽視的缺點。
(1)凡事預則立,不預則廢,在本次活動中可能出現的情況沒有作周全的考慮,致使活動中出現了一些小差錯。
(2)在活動前,對相關工作人員沒有作出明確的分工安排。
(3)沒有給相關工作人員講清楚活動程序,致使一些人不太了解活動程序。
(4)在活動的準備工作方面做的不夠充分。
基于本次教訓,在以后的活動中,我們應該仔細安排分工,協調和動員每個成員,各司其職,從而把我們以后的每一場活動搞好。
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