在總結心得體會的過程中，我可以系統化地整理和梳理自己的思路和經驗。小編為大家整理了一些優秀的心得體會范文，希望可以為大家的寫作提供一些參考和借鑒。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇一

按照自治區黨委、地委、縣委的統一部署，遵從單位的安排，20xx年3月3日我來到了依克蘇鄉荒地村開展“訪民情惠民生聚民心”工作。時光飛逝，眨眼間已經過去近三個月了，在這三個月里，從走到的地方、訪到的人，從聽到的聲音、看到的情景，對我心靈所起的震憾，將成為我一生寶貴的精神財富。通過看、問、訪、談，使我對農村現狀有了一個更深的認識和了解，也使我的思想認識有了一個提升。現將活動開展情況總結如下：

一、只有在親身體驗中才能培養出對人民群眾的真情實感。

在這三個月里，我們吃住在村里，一方面了解村里的基本情況，與村干部一起商討村里的發展方向，與村民一起為改變村容村貌做貢獻，另一方面走訪入戶，知民情，摸實情與村民一起嘮家常、交朋友，聽村民的真話、實話，甚至是牢騷話，罵娘話。三個月下來，對村里面的基本情況已經有了較為深入的了解，依克蘇鄉荒地村轄6個村民小組，總戶數360戶、1405人;村“兩委”班子成員5名、工作組成員6名，村黨員47名，團員63名、“三老”人員10名;村警務室1個，村警1人，協警2人，民兵6人;有清真寺5座,宗教人士5人;特殊群體3人，三種人、四種人1名，朝覲意向人員2名，朝覲返鄉人員1名，女洗尸人員3名，兩勞釋放人員5人;出租房26間、流入人員5人，流出人員87人;總耕地面積4300畝，20xx年農民人均純收入10100元。經過近三個月的走訪，已完成走訪164戶，對下一步的開展工作打下了基礎。

在入走訪中，我深深感覺到這里的民風純樸，熱情、善良、樸實，對黨和政府懷有感恩之心，對工作組寄予希望。不少群眾主動找工作組交流思想、反映情況。通過走訪，我看到了、聽到了許多平常在城市中看不到、聽不到的所見所聞，我深切感受到農村全面走向幸福之路的曲折與艱辛，也讓我更深切感受到只有這樣親身體驗才能培養出對人民群眾的真情實感，才能真正認識到為群眾謀幸福的使命系于身，責任重于山。只有耐心細致地幫助群眾理解惠民政策，才能增強群眾致富信心和動力。

二、只有始終站在人民的立場為民謀利，才能得到真正的擁護。我們帶去的不僅僅是感情，更多的是想為村民做點什么。我們深知僅僅靠自己所能給的幫助是有限的，對如何能從根本上解決群眾的面臨的問題，如何助他們盡早脫貧，我們也進行了深入的思考，也做了力所能及的。通過收集到的民情民意，不論什么問題，也不論大小，只要能立即現場解決的一定盡力當場解決，一時無法解決的，我們積極和上級組織聯系，多方找資源，力爭做到讓群眾滿意。我們為他們謀劃的，為他們做的，得到了村民們的認可，我們也切實感受到了村民們源于內心的熱情和親如一家的氛圍，感受到了他們對工作組的歡迎和擁護。

三、只有從群眾中來，到群眾中去，才能真正擁有感恩心態和獻身工作的熱忱。

不入農村，不入農家，就不知道自己生活的幸福，這是我這次參加“三民”活動的一個切身感受。親眼看到那家徒四壁、四面透風，衣著襤褸的貧困生活，對比這里的農民，我們還有什么不知足?還有什么理由不去恪盡職守，不去時刻關心人民疾苦、聽取人民呼聲，不去切實為人民群眾辦事、干實事，不去保持同人民群眾的血肉聯系呢?還能有什么抱怨?的確，只有回到群眾、融入群眾中去，才能真正體會到權為民所用、情為民所系、利為民所謀的真正含義，才能真正為推動科學發展，構建和諧社會貢獻自己的智慧和力量。

“三民”活動的展開讓我們和群眾走得更近，群眾也覺得我們更親，它有利于廣大干部深入基層一線，聽取群眾的呼聲，了解百姓的訴求，解決群眾的困難，密切黨群干群關系，進一步樹立黨員干部親民為民的良好形象，有力推動全縣經濟又好又快的發展。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇二

近日，我參加了一場關于“訪惠聚”理論研討的學術討論會。在和各位專家學者的研討交流中，我深深感受到了“訪惠聚”理論的價值和意義。本文將依次從學術討論的背景、討論會的內容與收獲、個人體會與感悟、未來發展前景和應用價值這五個方面展開，對“訪惠聚”理論研討心得體會進行總結與分析。

學術討論會是在學界和各相關領域展開深入交流和探討的一個平臺。我們的學術討論會以“訪惠聚”理論為主題，這也是當今中國社會主義發展潮流的一個重要方面。我們旨在通過展開討論，加深對“訪惠聚”理論的理解和認識，為中國特色社會主義事業的進一步發展提供有力的理論支撐。此次討論會邀請了許多知名專家學者，涵蓋了各個相關領域的研究者，為我們帶來了各種專業見解和觀點。

在討論會的過程中，與會專家和觀眾共同探討了“訪惠聚”理論的內涵、實踐意義和未來展望。他們就“訪惠聚”是如何體現習近平總書記關于脫貧攻堅戰略布局的重要指示，以及在鄉村振興戰略中的作用等問題進行了深入研究。同時，參會人員還展示了他們在“訪惠聚”理論應用方面的研究成果和實踐經驗，分享并交流了各自的心得和體會。

個人而言，此次參加討論會收獲頗多。首先，通過此次討論會我更加深入地了解了“訪惠聚”理論的內涵。這一理論強調了不僅要進行有針對性的精準扶貧，還要注重幫助貧困地區發展產業，提高貧困人口自我發展能力。其次，我明白了“訪惠聚”理論不僅適用于脫貧攻堅，也能夠用于其他領域，如健康扶貧、教育扶貧等。最后，通過與專家學者的交流和討論，我加深了對“訪惠聚”理論的認識和理解，并將此次討論會的收獲運用到自己的學術研究中。

“訪惠聚”理論的未來發展前景廣闊。我認為，隨著中國特色社會主義事業的進一步發展，貧困地區的扶貧工作將成為重要的工作任務。而“訪惠聚”理論作為解決貧困問題的有效方法，將會在實踐中得到更廣泛的應用。此外，我們還需要深入研究“訪惠聚”理論，不斷完善和提升其在實踐中的應用價值，為貧困地區提供更好的扶貧政策和服務。

總之，“訪惠聚”理論研討會是一次非常有意義和具有啟發性的學術交流活動。通過與專家學者的研討和探討，我對“訪惠聚”理論有了更深入的了解，并將其運用于自己的學術研究和實踐工作中。我相信，在相關領域的共同努力下，“訪惠聚”理論將在中國特色社會主義事業中發揮重要作用，為我們建設富強民主文明和諧美麗的社會主義現代化強國做出更大的貢獻。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇三

“訪惠聚駐村培訓”是當前推動農村發展的一項重要戰略，這項工作的開展，不僅要求駐村工作隊隊員必需熟悉相關政策法規和駐村工作方法，更要有一定的自身素質和能力支撐。在我參加的這次駐村培訓中，我深刻感受到了不同于其他培訓的“網上整天看PPT”的培訓方式，這也讓我更理解了訪惠聚駐村工作的意義與其實現的方法。

第二段：培訓內容的收獲。

在培訓中，我們系統全面地了解了訪惠聚工作的意義、背景、目的、重點及具體實施方法等，學習了農村信用體系的建設、產業開發與扶持以及扶貧政策措施，并借此了解了當前農村工作的趨勢和政策。其中最令我認同的是，訪惠聚工作的核心便是駐村工作隊與村民建立和諧的互信互助關系，促進村級公共建設、農產品銷售、文化教育等方面的發展。

第三段：培訓過程中的收獲。

這次培訓采用了模擬訪惠聚工作和集中討論的方式，參與其中的我深刻體驗到了訪惠聚工作的整體性、復雜性和難度性，這也促使我嘗試模擬駐村工作隊員的身份，了解了訪惠聚工作環節中各種問題的應對方法。同時，我還學習到了如何有效地動員村民參與鄉村振興，如何幫助村民提高生產技術和管理水平，從而達到實現鄉村振興的目標。

第四段：培訓對個人的影響。

在培訓中，我很幸運能夠結識了許多來自不同地區的同事，我們在討論中交流彼此認知的同時也獲得了很好的啟發，這一切都令我意識到了自己在訪惠聚工作中需要好好準備的事項，也為自己設置了更高的目標。同時，也讓我體會到培訓中大家一起討論的“互幫互助精神”，這將對我個人的職業規劃產生很大的積極影響。

第五段：總結。

通過這次“訪惠聚駐村培訓”，我認識了如何確定工作重點、如何與信任與村民建立良好的合作關系、如何梳理村民個體項目、如何編制村級發展規劃等等，提高了自己的工作技能和管理能力。總之，這次培訓讓我感受到了訪惠聚工作真正的意義和核心，更讓我感受到未來的農村工作依舊有很多機會與發展空間，希望未來可以用自己的實際行動為鄉村發展貢獻力量。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇四

2014年3月，新疆的氣候并沒有像內地的春天那樣溫暖，樹枝還沒有發芽，春風還很凜冽，似乎新疆的冬季還沒有結束。但是在新疆公務員的隊伍中，每一位干部的內心深處，都翻涌著一股熱潮，都在為一個決策而忙碌。從一開始的下達通知，大家的議論紛紛，積極踴躍的報名，到最后名單確定的那一刻，我深知我將和我的同事們帶著自治區"訪民情惠民生聚民心"的責任和使命踏上南下的列車，去到我從沒有去過的南疆喀什，內心滋味萬千。近一年的駐村工作和生活，豐富了我的心路歷程，內心也有了很多變化。我也十分愿意分享我的體會與感想。

一、接納與了解。

3月5日一早，我們的列車就到了喀什疏勒縣，這個對于我完全陌生的地方。在去往英阿瓦提鄉比納木村的途中，我一直在向窗外張望，沒有高樓大廈，沒有燈火輝煌，滿地黃土和未發芽的枯樹，想著我即將要在這里工作生活一年，我又想起了臨別家人前的不舍和不到兩歲的孩子，心中難免不是滋味。其實對于我來說，下村前最大的心里障礙，就是想家和擔心安全。但是現在，這種顧慮已經完全消除了，我想這歸功于四個字：接納與了解。

接納就是我必須告訴自己：我是一名共產黨員，我是一名年輕的機關干部，我從大學校園直接進入機關，沒有任何基層工作經驗，我需要這樣一個機會鍛煉自己，提高自己。我也必須要從一名共產黨員和公務員的職責出發，擔當起這個責任，接受這個挑戰，完成組織交給的任務，對得起自己的這份工作。有了這些對自己的告誡，家和孩子就放在了第二位，即使淚水和思念如何的翻涌，我也欣然接納了這一切。

了解就是通過這一年的住村工作，我了解到了南疆的農村生活，也了解了南疆的農民。南疆的農村條件艱苦，很多農民家中還喝不上自來水，農田因為缺水得不到有效的灌溉，電壓經常不穩，導致農民生活不便，經濟收入的渠道甚少，農民增收不顯著。這些都是南疆的現實情況。另一方面，我了解到南疆農民的淳樸、善良和熱情。雖然語言不通，交流起來存在一定困難，但是他們內心的純真和善良深深打動了我。有一次在鄉村道路上行走，我和同伴搭了一家維吾爾族的毛驢車，他們并不介意，而是很熱情的招呼我們上車，我用剛學會的幾句維語向他們問好，剩下的時間就是對望著笑，但是這笑容深深的印在了我的腦海中，那種笑是真摯的，發自內心的。還有一次，村委會的院子停水，我們需要去村委會馬路斜對面的大渠里提水，我和同事提著桶子剛打好水，一個農民恰巧路過，看到我們提著水準備回去，他連忙下車，提過我們手中的水，放在電動車上，慢慢的將車子推到村委會。他其實就是一個普通的路人，完全可以不幫助我們，但是他卻主動幫忙，這讓我的內心多了一份了解與感動。這兩個小故事雖很普通，但類似這樣的事情還很多，村民幫助我們修電燈，修排水溝，送來自己家種的杏子和西瓜。一件一件的小事凝聚起心中的感動，架起心與心溝通的橋梁。因為只有了解，才能理解，只有理解，才能信任，只有信任，才是一家人。

二、用心去感受，用情去工作。

有了接納與了解，我想我可以完全敞開心扉的投入到"三民"活動中。"三民"活動通俗的說就是讓廣大干部深入基層一線，聽取群眾的呼聲，了解百姓的訴求，解決群眾的困難，密切黨群干群關系，進一步的樹立黨員干部親民為民的良好形象，有力的推動基層的建設，讓群眾們過上好日子，讓他們能夠看到感受到變化，享受上實惠。

住村后我們才真正感受到城市與農村經濟發展的差距和生活環境的截然不同，為盡快融入住村工作，融入基層生活，我和大家一樣克服交通、飲食、住宿等方面問題，在工作生活上迅速進入角色。積極配合村兩委會召開會議，主動與村里的老黨員、困難戶進行溝通交流，了解村里的農牧業發展情況等。在最初的三個月，我們工作組幾乎每個工作日都在走訪入戶，知民情、摸實情，與農民朋友嘮家常、交朋友，聽他們的真話、實話，甚至是牢騷話和不滿情緒。有問題和困難當場記錄，爭取協調有關方面予以解決，我相信只有實實在在為村民辦實事，解難題，全心全意幫助他們，才能取得村民的信任。

不知足不覺中，我在基層生活工作已經10個月了，在十分珍惜這次基層工作機會的同時，也總結了"四個感受".

一是感受到這里的民風純樸。在入走訪中，我深深感覺到這里的民風純樸，熱情、善良、樸實，對黨和政府懷有感恩之心，對工作組寄予希望。不少群眾主動找工作組交流思想、反映情況。在入戶走訪中，來到一戶三老人員家時，工作組的同志們與大爺圍坐在炕頭，詢問他的身體和生活情況，嘮家常。這位70多歲維吾爾族大爺深情的說著他對共產黨的感恩之情，訴說著此生最大的愿望是去北京看毛主席，雖然語言不通，但我能感受到他那顆善良而感恩的心。有時在村委會，會遇見來辦事的村民，只要相互看到彼此，我都會與他們微笑，問候一句"亞克西木",他們也熱情的與我回應。還有很多老鄉邀請我們到家中坐客，拿出家里最好的東西招待我們。雖然民族不同，語言不通，但這些點點滴滴讓我們切身感受到了廣大群眾的善良、淳樸和熱情。我有信心和這樣的百姓一起，交朋友結對子，共同做好村里的各項工作。

二是感受到肩負的責任重大。黨中央和自治區黨委非常關心農村建設，尤其是中央新疆工作座談會召開后，出臺了一系列支農惠農政策，農村村容村貌發生了很大的變化。入村后，群眾們對我們工作組表現出了極大的歡迎，同時也對我們有著很高的期盼。在前期走訪過程中讓我感觸最深和最不愿意聽到和看到的是農民增收難度大、用水用電難以保障、村民業余文化單一、村小隊的道路沒有硬化等諸多問題需要有待于解決。我感受到做為"三民"活動工作組的一員，在為群眾辦實事過程中，肩負著重大責任。于是我們協調有關部門，使全村沒有通自來水的農戶全部通了自來水，聽到他們說著"熱和麥特",我感受到只有實實在在為民服務，辦實事，才能拉近干群距離，真正密切黨和人民群眾的血肉聯系。

三是感受宣傳政策的必要性。走訪入戶，交心座談，進行政策宣講，答難解惑，是工作組的主要工作任務。據了解，許多群眾通過電視、廣播及鄉政府傳達等途徑知道惠民政策，但對具體內容一知半解，有的只了解個別政策項目，不清楚自己應該享受哪些政策，造成因不理解政策、公開公示不透明對村委會干部產生一些誤解等等。針對這些情況，我們在走訪中力爭現場答復，現場不能答復的承諾盡快答復，確實答復不了的向上級有關部門反映并反饋意見。通過走訪，我感受到只有耐心細致地幫助群眾理解惠民政策，才能增強群眾致富信心和動力。

四是感受到基層干部辛勤的工作和強烈的責任感值得我們學習。住村工作增進了機關干部對基層干部的理解和支持，基層工作任務繁重，千頭萬緒，百姓的衣食住行樣樣都要操心，事事都要管理。很多干部天不亮就開始上班，深夜才能回家，基本沒有周末，有的還要24小時值班，但他們沒有任何怨言，表現出了很高的覺悟和很強的事業心、責任感，值得我學習。我們有信心和這樣的基層干部一起，做好住村工作，完成六大任務。

住村工作才剛剛開始，這是一個新的課堂，也是一個大的舞臺。作為第一批的住村干部，使我感到：只有親身經歷過，方能嘗盡其中的酸甜苦辣，只有用心思考過，才能學會其中的真知灼見。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇五

近年來，中國的訪惠聚活動在新疆地區取得了巨大的成功。這一活動旨在促進弱勢地區的發展和扶貧，通過文化交流和資源共享，改善當地人民的生活條件。我有幸參加了一次訪惠聚文化潤疆活動，并深刻感受到了其中的意義和價值。在這次活動中，我深入了解了新疆地區的文化特色，親身感受了當地人民對文化的熱愛和渴望改變命運的心情。以下是我對本次活動的心得體會。

首先，訪惠聚文化潤疆活動有助于傳承和保護新疆地區的民族文化。新疆是我國少數民族聚居區域之一，擁有豐富多樣的民族文化。然而，由于歷史原因和地理環境的限制，許多少數民族的文化傳統正逐漸消失。訪惠聚活動通過組織文化交流和展示活動，為當地的民族文化注入新的活力，激發民眾對傳統文化的興趣和熱愛。我在活動中看到了許多少數民族的傳統舞蹈、音樂和手工藝品，這些都是當地文化的重要組成部分。通過宣傳和傳播這些文化，訪惠聚活動幫助當地人民更好地認識和了解自己的傳統，進一步弘揚和傳承。

其次，訪惠聚文化潤疆活動可以促進經濟和扶貧發展。在活動中，我們不僅僅是觀摩當地的文化表演，還參觀了一些當地的特色產業和農業項目。通過與當地的企業家和農民交流，我了解到訪惠聚活動為當地的經濟發展和扶貧工作帶來了很大的改變和幫助。例如，在參觀了一個種植農作物的示范基地后，我了解到當地的農民通過引進科學種植技術和合作社經營，提高了農田的產量和效益，實現了增收致富。這些成功經驗和模式的推廣，將有助于當地廣大農民脫貧致富，改善生活條件。

此外，訪惠聚文化潤疆活動有助于加強地區間的交流和合作。新疆是我國的邊疆地區，與中亞和西亞地區接壤，具有豐富的區位優勢。訪惠聚活動將新疆連接到了國內外的文化交流和合作網絡中，為當地的經濟發展提供了市場和合作機會。通過與內地和國際組織的合作，當地的特色產業和優勢資源得到了更好的開發和利用。例如，在活動中，我了解到當地的絲綢、香梨等特產通過互聯網和電商平臺銷往世界各地，取得了良好的市場效果。同時，訪惠聚活動還為當地提供了各種合作項目和投資機會，促進了經濟的多元發展。

最后，訪惠聚文化潤疆活動激發了當地人民對改變命運的渴望和努力。新疆地區是我國的相對落后地區之一，許多人民生活水平較低，經濟條件相對落后。然而，訪惠聚活動帶來的改變讓當地人民看到了希望，激發了他們的內生動力和創業熱情。在活動中，我與一位參加培訓班的學員交流，他告訴我他將學到的知識應用到了自己的創業項目中，已經取得了初步的成功。他的故事讓我深受鼓舞，同時也看到了訪惠聚活動對他們產生的積極影響。這種改變不僅僅體現在經濟上，更體現在他們對自己未來的信心和勇氣上，這種改變將為新疆地區的可持續發展奠定堅實的基礎。

總之，訪惠聚文化潤疆活動為新疆地區的經濟發展、文化傳承、民眾生活改善等方面帶來了積極的變化。通過了解當地的文化特色和優勢資源，促進經濟發展和扶貧工作，加強地區間的交流和合作，激發當地人民的內生動力和創新創業精神，訪惠聚活動正引領著新疆地區走向繁榮和富裕的道路。作為活動的參與者，我對這種改變深感欣慰和自豪，同時也希望訪惠聚活動取得更大的成果，為新疆地區的發展繼續做出貢獻。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇六

訪惠聚文化潤疆，是我參與的一項重要活動。通過此次活動，我深刻體會到了文化在連通心靈、促進交流和推動發展中的重要作用。以下將從我參與活動的經歷、受益感受、文化潤疆的意義以及對未來發展的展望等方面進行闡述，以便能更好地理解和傳遞訪惠聚文化潤疆的精神。

在參與訪惠聚文化潤疆的過程中，我有幸去到了西部邊疆地區。一路上，我感受到了這片土地的廣袤遼闊和獨特的魅力。我與當地居民交流互動，親身了解到了他們的生活方式、思維習慣和文化傳承。我見證了訪惠聚在邊疆地區所做的文化推廣工作，如組織文化活動、修繕文化遺產、挖掘民俗文化等。這些經歷使我對訪惠聚的工作充滿信心和敬意。

參與訪惠聚文化潤疆活動，讓我受益匪淺。首先，我通過與當地居民的交流，增進了對他們生活方式和價值觀的了解。我感受到了他們樸素、淳樸的品質，以及他們對自己傳統文化的自豪感。這種感受讓我更加珍惜我所擁有的一切，并教會我學會用心去感受身邊的一切。其次，通過參與文化活動，我發現文化具有極強的凝聚力和紐帶作用。在文化交流中，我看見了幾十個不同膚色、不同國籍的人們圍坐在一起學習、交流，忘記了彼此的差異，只關注彼此的共同點。這個共同點就是文化的力量，它能夠消除隔閡、拉近距離，讓世界變得更美好。

文化潤疆對于邊疆地區的意義不言而喻。邊疆地區往往因地理位置、經濟發展等原因，有一定程度上的文化閉塞現象。而文化潤疆就是通過傳播和弘揚優秀文化，激發當地居民的文化自信心，提高他們對自己文化的認同感，進而推動邊疆地區的發展。文化潤疆讓當地居民有了更多的文化認同感，增進了社會凝聚力，培育了良好的社會風氣。同時，文化潤疆也能吸引更多的人來到邊疆地區，了解這里的文化傳承和發展，促進地方經濟的繁榮。因此，文化潤疆不僅是對邊疆地區的一個改善和提升，也是對整個國家文化建設的一種貢獻。

展望未來，我堅信訪惠聚文化潤疆會在更廣闊的領域有所突破。首先，我希望能夠看到更多文化交流活動在邊疆地區開展。這些活動能夠整合當地資源，將傳統文化與現代元素相結合，發展出與時俱進的文化產業，為邊疆地區帶來更多的發展機遇。其次，我希望能夠看到更多的人參與到訪惠聚文化潤疆的行列中來。通過這樣的活動，每個人都能夠實現自身的文化價值，同時也能夠在互動中體悟到文化交流的樂趣和力量。最后，我希望未來的文化潤疆能夠更加注重傳承和創新，讓當地的文化底蘊得以更好地傳承下去，引導當地居民更好地繼承和發展自己的文化特色。

總之，訪惠聚文化潤疆是一項富有意義和前景的工作。通過參與和體驗，我深刻領會到了文化在連通心靈、促進交流和推動發展中的重要作用。我相信，在訪惠聚的引領下，文化潤疆將在未來展現更加美好的發展前景。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇七

駐村訪惠聚是中國黨中央實施精準扶貧戰略的一項重要舉措。作為基層干部，我有幸參加了駐村訪惠聚的培訓活動。通過這次培訓，我受益匪淺，對駐村訪惠聚工作有了更深刻的認識和理解。以下是我對這次培訓心得體會的總結。

首先，駐村訪惠聚的核心思想是“因村施策、因戶施策”，是一種因地制宜的精準扶貧方式。通過培訓，我明白了要了解貧困戶的實際情況，摸清每個家庭的底數，針對不同貧困戶制定相應的幫扶措施，真正解決貧困戶的根本問題。這個核心思想讓我意識到，我們在駐村訪惠聚工作中不應一刀切，而是要因地制宜，因戶施策，做到幫扶精準到人、到戶、到村，才能實現真正的脫貧。

其次，駐村訪惠聚的工作重點是產業扶貧。培訓中，我們學習了很多關于產業扶貧的案例和方法。產業扶貧是一種可持續的扶貧手段，通過發展貧困地區的特色產業，提高貧困戶的收入和生活水平，從而實現脫貧。我深刻體會到，產業扶貧是解決貧困地區貧困問題的根本出路。只有幫助貧困戶發展產業、增加收入，才能真正扭轉貧困現狀。因此，在我回到自己的駐村工作中，我將重點關注產業扶貧，積極引導貧困戶發展致富產業，幫助他們實現自主脫貧。

第三，駐村訪惠聚的工作需要注重思想引導和精神幫扶。通過和培訓中的專家交流，我明白了貧困戶面臨的問題不僅僅是物質上的，更重要的是精神上的。貧困戶要改變貧困的現狀，首先要有積極向上的人生態度和精神狀態。因此，在我們的駐村工作中，要注重對貧困戶的心理疏導和思想引領，幫助他們樹立正確的人生觀和價值觀，增強自信心和自尊心，激勵他們積極脫貧致富的信心和決心。

第四，駐村訪惠聚的工作需要注重組織協調和合作共贏。貧困地區的脫貧事業是一個系統工程，需要各方面共同努力。在培訓中，我了解到政府、企業、社會組織等各方力量都需要發揮作用，形成合力，共同推動脫貧工作的開展。因此，在我的駐村工作中，我將積極與相關部門和各方力量進行溝通和合作，共同制定扶貧措施和解決方案，實現貧困地區的共同富裕。

最后，駐村訪惠聚的工作需要我們干部具備高尚的品格和良好的作風。作為基層干部，我們承擔著帶領群眾脫貧致富的重任，必須具備廉潔奉公、勤政務實的品格和作風。通過這次培訓，我更加明確了自己作為一名駐村干部的責任和使命。在今后的工作中，我將更加切實履行職責，做到廉潔奉公，樹立良好的形象，不負黨的培養和群眾的期望。

駐村訪惠聚的培訓使我受益匪淺。通過這次培訓，我深刻認識到了駐村訪惠聚工作的重要性和必要性，對其核心思想、工作重點和方法有了更深刻的理解和認識。我相信，在我和駐村干部們的共同努力下，我們一定能夠為貧困地區的脫貧事業做出更大的貢獻，實現中國夢的偉大目標。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇八

訪惠聚駐村工作是黨中央、國務院對實施精準扶貧、鄉村振興戰略的重要舉措，是黨的“三到”服務活動的重要內容。為了提高訪惠聚工作隊員的服務能力和水平，各級領導部門組織了一系列的培訓和學習活動。訪惠聚駐村培訓也是其中的一項重要內容。此次訪惠聚駐村培訓的目的是提高工作隊員的專業素質，幫助他們更好地了解當地的文化和習俗，了解貧困戶的實際情況，進一步加強基層工作隊伍的組織協調性，提高脫貧攻堅的效率和成效。

此次培訓課程主要涵蓋了鄉村振興政策、貧困戶幫扶、教育文化、衛生健康等領域。具體來說，包括鄉村振興戰略、脫貧攻堅的政策和《扶貧工作‘十三五’規劃綱要》，村級組織和農村治理體系、農村產業發展、家庭醫生制度以及如何進行農村義務教育、村民文化體育等方面的宣傳教育。

訪惠聚駐村培訓中，我深刻地感受到了基層干部和訪惠聚工作隊員的工作辛苦和艱苦，但他們和貧困戶之間的互動卻讓我對他們的工作充滿了敬意。同時，我也深刻地認識到訪惠聚工作具有復雜性、長期性、系統性和協同性。在這些感受的基礎上，我確信了只有通過切實加強干部隊伍培訓、加強信息技術的應用、加強組織協調，才能進一步提高脫貧攻堅和鄉村振興的效果。

隨著全社會對扶貧工作的關注度增大，未來訪惠聚駐村工作將會更加重視理論創新和實踐創新，注重推動經濟發展和社會體制改革，以跨越式發展的“助力扶貧”和“翻身做主”為目標，讓貧困戶早日脫貧致富。訪惠聚駐村培訓也將逐漸從原先簡單的傳授知識轉向針對不同工作隊員的特點和實際情況的培訓方式，注重以往經驗總結和實踐探索，確保訪惠聚工作隊員能夠在實踐中不斷總結、不斷提高，為實現農村振興和鄉村發展作出積極貢獻。

第五段：總結。

通過這次訪惠聚駐村培訓，我認為訪惠聚工作隊員與貧困戶之間的互動是教育和幫扶的良性循環，只有在自身素質改善和日常工作落實的情況下，才能在農村振興中做出實實在在的貢獻。我也認為，現在訪惠聚工作讓更多有夢想的人接受更好的培訓，這樣才能在推動扶貧產業發展、脫貧攻堅和鄉村振興中實現更高效率、更好成效。我們期待未來訪惠聚駐村培訓更加系統化、更加具體化、更加實用化，同時也希望訪惠聚工作團隊的未來能夠更加穩步、多元、可持續地推進。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇九

駐村訪惠聚是中國鄉村振興戰略的一項重要舉措，旨在通過派駐干部進村入戶，幫助農民解決實際問題，推動農村經濟社會發展。作為參加駐村訪惠聚培訓的一員，我深有體會地認識到了這項工作的重要性和意義。以下是我的心得體會。

首先，駐村訪惠聚培訓使我更加了解了鄉村發展的實際情況。通過與農民代表交談，了解他們的需求和困難，我認識到了農村經濟發展的薄弱環節和問題。許多農民在生產技術、市場信息等方面存在欠缺，導致他們的農產品難以獲得更好的銷售渠道和價格。同時，農村基礎設施也亟待改善，這直接影響著農民的生產和生活條件。這些問題的存在使我更加堅定了參與駐村訪惠聚工作的決心。

其次，駐村訪惠聚培訓使我更加深刻地認識到了部分干部在工作中的不足之處。有些干部在農村工作中缺乏有效的溝通和交流能力，使農民對他們的工作產生了疑惑和不信任。此外，部分干部對農村產業發展和市場需求的了解不足，導致他們的指導和幫扶不夠精準。這給我敲響了警鐘，提醒我在駐村訪惠聚工作中要提高自身的能力和素質，以更好地為農民服務。

再次，駐村訪惠聚培訓為我提供了學習和交流的平臺。在培訓過程中，我們不僅學習了一些理論知識和實用技能，還有機會與其他干部進行交流和互動。通過與同行的交流，我了解到了不同地區的情況和經驗，這對我今后的工作產生了很大的啟發和幫助。同時，培訓中還邀請了專家學者進行講座，讓我們了解到了一些前沿的理論和技術，這將對我以后的工作產生積極的影響。

最后，駐村訪惠聚培訓使我更加堅定了為農民謀福祉的信心和決心。在培訓中，聽到了許多駐村工作的成功案例，看到了農民因為我們的幫助而獲得了實際的收益，這讓我深感工作的意義和價值。我相信，在鄉村振興戰略的推動下，通過我們的努力，農民的生產條件將得到改善，生活水平將得到提高。這種信心和決心將激勵我更加積極地投入到駐村訪惠聚工作中，為農村發展貢獻自己的力量。

總之，駐村訪惠聚培訓使我深刻認識到了農村發展的困難和問題，同時也提醒我在工作中需要不斷提高自身能力，加強與農民的溝通和交流。通過學習和交流，我對鄉村振興戰略有了更深入的理解和認識，也更加堅定了為農民謀福祉的信心和決心。我相信，在駐村訪惠聚工作的推動下，中國的鄉村將會實現更加美好的明天。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十

第一段：引言（200字）。

訪惠聚活動是一項重要的黨的群眾路線教育實踐活動，旨在加強黨群之間的聯系，改善群眾生活。通過參與訪惠聚活動，我深刻認識到了扎根基層、服務群眾的重要性。在這次活動中，我深入了解了群眾的需求，提升了自己的思考能力，增強了為人民服務的責任感和使命感。

第二段：積極參與群眾活動（200字）。

在訪惠聚活動中，我積極參與組織的各項群眾活動。通過參與農民培訓班、社區文化交流活動等，我了解到了群眾的實際需求和困難。我和群眾們面對面交流，了解他們的困難和需求，幫助他們解決困難，爭取更好的生活。這不僅讓我增長了見識，還提高了我的組織協調能力和溝通能力。

第三段：深入了解群眾需求（200字）。

通過與群眾的溝通交流，我深入了解到了群眾的需求。在村莊和社區走訪時，我了解到了農民們的務農技能不足、文化生活貧乏等問題。借助訪惠聚活動，我幫助開展了務農技能培訓，組織了文化交流活動，滿足了群眾的需求。在這個過程中，我意識到作為一名黨員，應該時刻關心群眾，幫助他們解決實際問題。

第四段：思考和反思（300字）。

在訪惠聚活動中，我不僅解決了群眾的實際問題，還對許多問題進行了思考和反思。通過參與農民培訓班，我發現農村人口流失嚴重，農民的創業意識不足。這讓我意識到我們應該引導農民發展現代農業，提供就業機會，避免農村人口進一步流失。此外，在社區文化交流活動中，我看到了年輕人缺乏文化修養的問題。因此，我提出了加強對青少年的教育，并推動文化活動的開展，以提升他們的文化素養。

第五段：責任和使命（300字）。

通過訪惠聚活動，我深刻認識到作為黨員的責任和使命。作為黨員，我們應該時刻關心人民群眾，在基層扎根，發揮黨組織的作用。我們必須時刻保持為人民服務的初心，堅決維護群眾利益，積極參與各項群眾活動，解決他們的實際問題。通過參與訪惠聚活動，我明白作為一名黨員，應該牢記我們的價值觀和使命，用實際行動為黨群之間搭建起更緊密的橋梁，實現黨的群眾路線的宗旨。同時，我們也要不斷提高自己的意識和能力，當好人民的貼心人。

總結（100字）：

參與訪惠聚活動是一次終身難忘的經歷。通過與群眾的交流和思考，我深刻認識到了作為一名黨員的責任和使命，增強了為人民服務的意識和能力。我將始終銘記黨的宗旨，為人民群眾的利益而奮斗，為實現中國夢貢獻自己的力量。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十一

訪惠聚七項工作是近年來中國政府通過農村社會管理和服務改革推行的一項重要工作，旨在加強對農村地區的基層工作援助、促進社會經濟發展和提高農民收入水平。在過去的幾年中，全國各地陸續開展訪惠聚工作，這些工作在實際操作中有很多難點和需要改進之處不少工作人員為此付出了很多努力和心血。本文將結合自己的實踐經驗，從七項工作中摘取幾個點，探討如何更好地開展訪惠聚工作。

第二段：加強農村基層管理，幫助基層治理。

訪惠聚的第一項工作是加強農村基層管理。在實施過程中，我們注意到，農村的基層管理存在很多問題。比如，農村基層治理主體不夠健全，群眾自治缺乏發展，社區治理體系欠缺等等。因此，我們開展了一系列的工作，包括組織村級干部開會，進行培訓和交流，加強村級自治組織和居民委員會在治理中的作用，制定完善的制度和政策，引導廣大群眾參與農村基層管理。這些措施得到了農民的積極響應和支持，確實改善了農村管理的現狀。

第三段：促進農村經濟發展，振興農村。

訪惠聚的第二項工作是促進農村經濟發展。農村地區的經濟建設和農民的收入增長非常重要，因此，我們采取了一系列措施提高產業發展水平，增加農民收入。比如，發展精準扶貧產業，組織培訓，幫助農村團供銷社等農村組織加強批發、零售和流通能力，采取“養豬扶貧”、“種植薯類”等多元化扶貧方式，幫助農村居民通過發展農業勞動力和農村企業發展增加收入。通過這些努力，我們成功地幫助農村建立了一個更加穩健的經濟發展平臺，同時也幫助了越來越多的農民擺脫貧困，過上了更加美好的生活。

第四段：深化文化教育和傳統文化保護。

訪惠聚的第三項工作是深化文化教育和傳統文化保護。農村文化水平和文化保護工作都亟待加強，因此我們采取了一些措施來促進文化教育和傳統文化保護。我們開展村文化活動，促進村文化建設，制定文化傳承工作方案，加強對文化遺產的保護和傳承，開展農村文化體育活動，支持村級圖書館、文化站建設等等。通過這些措施，農村地區的文化、教育建設得到了快速的發展和提高，不僅拓寬了村民的文化視野，也提升了他們的活力和自信心。

第五段：加強公共衛生保障，提高農民生活質量。

訪惠聚的第四項工作是加強公共衛生保障，提高農民生活質量。在當前疫情嚴峻的形勢下，農村地區發生的突發公共衛生事件，成為農村發展的一個重要因素。因此，我們不斷加強衛生保障體系，加強農村基層醫療衛生人員的培訓和成長，開展衛生防疫宣傳教育，規范衛生生產環境，加強社會衛生服務能力等等。通過這些努力，我們大大提升了農村地區的公共衛生水平，提高了村民的健康水平，也有力地促進了農村發展。

第六段：總結。

總結起來，訪惠聚七項工作是在推進農村全面發展的過程中，實施的一項重要政策。這七項工作中，包括基層管理、經濟發展、文化傳承、衛生保障的四個主題，輔以疾病防控、教育衛生、維護社會穩定三個內容領域，涵蓋了農村地區社會管理和服務的方方面面。我們在這個過程中，需要更多地開展創新和實踐，完善工作機制，提高工作效率，使農民更好地理解和接受我們的援助，讓農村地區社會管理和服務的質量得到更大的提高。

第七段：展望。

最后，我們要認識到訪惠聚工作中存在的問題和挑戰，繼續做好訪惠聚七個領域的工作，注重每個方向乃至每個工作任務的細節落實和完善，突出問題導向，用精準的方法和有效的手段推動解決困難和矛盾，關注農村居民的生產和生活，探索和實踐新的解決方案，在推動農村社會和諧發展方面，發揮更加積極的作用。這樣，我們才能在不斷的實踐中，創新和拓展農村地區社會管理和服務的新模式，讓農村地區更具活力，更加美好。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十二

在走訪的近三個月里，印象最深的有四次流淚的時候。一次是在退休職工沈統斌家，聽他講述老兩口如何含辛茹苦拉扯四個孩子長大的故事，為了省錢，自家修建住房時，沒有請人幫忙，從備料到蓋房，全是夫妻倆自己干活。為供孩子們上大學，他們一家人一冬天只燒不到一噸煤，為了節約開支，他們就常到附近工地上揀廢棄的煤渣，里面加上土，團成煤球，將就著燒一冬天。講到大女兒考上了一個好學校，因家里沒錢，就另選了一個不太理想但有助學金的學校上了四年大學時，他情不自禁地流淚了，那是一個父親在內心深處對愛女的愧疚，對自己沒能幫我女兒實現夢想的無助.我也禁不住流淚了，基于對一個勤奮好學的女孩沒能即時實現理想的惋惜，對一個父親內心的理解。普天之下的父母，為了孩子所承受的煎熬和辛勞之苦，是兒女們一生都難以報答的恩情。聽完他的講述，工作隊員和沈統斌一家人的心貼切得更緊了。

在老伴剛剛出車禍去世的楊承財家，見到工作組人員來訪，老人淚流滿面哽咽著說不出話來，他拉著我們看他老伴的照片，講述老伴出車禍去世的過程，帶我們看兩人每年都一起種的菜園，老人失去老伴才一個多月，還沒有從痛苦中走出來，兒女們因為工作忙，不能時時陪他，而他每天就在大院子里獨自回憶幾十年兩人相濡以沫的生活，為他們的相守、為他們的感情、也因為孤獨，老人淚流不止。我們也忍不住流淚了，想著如何安慰這位孤獨無助的老人，以后該多來看看老人。

站在袁寶安家的大門口，聽著馬上要出去打工的袁寶安妻子，向我們講述自己現在要努力干活，掙錢還帳時，我們問還什么帳，她說，是給女兒看病借的帳，問及女兒的病情，她哭得很傷心，這讓我們始料不及，趕緊拿出紙巾給她拭淚。原來，去年她們17歲的女兒，因患白血病醫治無效去世了。我們默默聽她述說，感受著這位深愛女兒的母親破碎的心，看到她失望無助的樣子，和她一同流淚，囑咐她現在要照顧好自己的身體，不要太累太急了，回頭我們也幫忙想想辦法。后來，我們了解到，火箭農場去年已經號召社會各界向她女兒捐款，幫助治療。我們所要做的，就是勤去她家，多安慰這位受傷的母親，鼓勵她堅強面對生活的沉重打擊。

第四次流淚，是在貧困職工向心民家。他患有腦梗，記憶力嚴重下降，每天要服用大量治療藥品，年過五旬的他基本喪失了勞動能力，無法種地。妻子莊會芳和大女兒向小琴兩人兩耳失聰。兒子向毅去年離了婚，這些都加劇了這個家庭的困難，一家人的生活窘迫不堪。兒子向毅最近情緒不穩，常因觀點不同引起言語沖撞與父親產生了隔閡。

得知情況后，工作組一方面及時與連隊和社區溝通，爭取把向心民及妻子兩人的低保在最短時間內辦好。又為其送去米面油等生活用品，幫助向新民一家渡過難關;另一方面通過做思想工作，引導交流，加深了向興民和兒子向毅之間的溝通，彼此有了更多理解和包容。向毅講到他離婚時，為女兒著想，他忍痛同意孩子由女方撫養，他每月提供500元生活費。當兩歲的女兒得知再也不能和父親、奶奶、爺爺生活在一起時，在離家的前一天晚上，孩子哭了整整一夜，聽到這兒，我們流淚了，為一個幼小心靈要承受如此的痛苦而心疼難過。離婚后的向毅經歷著一個個不眠之夜，無法排遣對孩子無盡的思念。我們默默祈愿全天下的父母，不要讓幼小的孩子承受如此的離別和痛苦。愿天下兒童都能在父母身邊快樂成長。我們也將盡力幫助向毅盡快從過去的痛苦中走出來，找到新工作，撐起全家人的一片天。

走訪近半年，我們每天走家串戶，來往于居民區之間，聽著各種述說，分享著每個家庭的幸福，傾聽著每個家庭的煩惱，感受著個別家庭的不幸。這本身就是對我們的一種教育，在分享中更加珍惜生命的饋贈，在傾聽中更加體諒百姓的疾苦，從而更堅定了我們沉下身子、察民情、解民憂、為民服務的決心。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十三

住村近半年來，我們與基層干部和農民群眾共同工作、共同勞動，和他們結對子、交朋友，對基層工作和生活有了一定的了解，感受到了基層工作的不易與艱辛，感觸頗多，與工作組的同志們分享。

能當好一個處長，不一定能當好一個村支書。目前區直機關中，50歲以下的干部大部分來自于學校和部隊，他們有文化、素質較高，在機關中研究業務、開展調研、制訂政策等能各司其職甚至獨擋一面，但同時，他們對基層不了解，缺乏基層工作經歷，更談不上具備群眾工作的經驗和能力也是實事，成為他們工作能力這個木桶上的一個短板，進而影響到整個機關的行政能力的發揮。在這次下基層的"訪惠聚"活動中，我們的干部在面對基層群眾反映的千頭萬緒的工作時，他們并不一定能比本地的一個熟悉情況的村支書甚至村干部有更好解決問題的辦法和思路，他們更沒有基層干部所擁有的廣泛的群眾基礎。相比機關工作，在基層，群眾問題的解決，更加能提升干部服務群眾的宗旨意識和辦事能力，基層復雜事務的處理，也更加能鍛煉干部的組織協調和應對能力，而這些能力的提升，也勢必有助于我們干部的成長以及機關作風的改變，這也是我們組織人事部門一貫提倡的在基層培養干部的做法。因此，機關干部下基層這樣的方式不能僅限于在"訪惠聚"等的活動中，也不能僅限于對于重點培養對象的掛職鍛煉中，應該將其常態化、普遍化、規則化，才能讓我們機關干部在基層的熔爐里一批批百煉成鋼，促進干部的能力提升和作風轉變。

村支書不好當。村作為基層政權的最小單位，但對社會大局卻有著舉足輕重作用，那么一個好的村支書應該具備哪些條件?廣泛的群眾基礎、一定的文化素質、豐富的基層工作經驗、良好的政策領悟力和執行力，還有一顆與時俱進的腦袋等等。然而在經濟、社會、教育、生產等都較為落后的南疆大地上，能夠同時具備這些看似苛刻條件的干部有幾個?何況是小小的一村支書呢?目前，我區的行政村普遍實行書記主任一肩挑的領導模式，村支書由群眾換屆選舉而來，他們大多能夠擁有較為廣泛的群眾基礎和領導威信，但受本地社會發展的制約，自己本身只是個農民，普遍存在文化素質不高，宗旨意識、政策領悟力和執行力不強等問題，但在目前改革開放轉型期的大形勢下，他們必須面對上級各機關部門的多重政策及發展任務，群眾日益多元突出的問題以及自己能力的局限、待遇得不到保障、工作和家庭生產無法兼顧的重重矛盾，讓他們在自己工作崗位上往往力不從心。另一方面，一肩挑的村支書，在村里很多事關群眾切身利益，如土地承包、低保政策的落實和村重大決策上面往往更加容易造成一人獨斷的現象，容易導致本來有限的農村資源浪費和對群眾產生不良影響等問題的發生。因此，村支書確實不好當，解決這個問題，就要從行政村的干部設置、村支書的選用培養等方面認真考量，讓村支書這個位子的責權和能力相適應。

基層戰斗堡壘要有人有錢有磚有瓦。黨的基層組織是黨的全部工作和戰斗力的基礎，是落實黨的路線方針政策和各項工作任務的戰斗堡壘。加強基層組織建設，關系到鞏固黨的執政基礎，關系到全面建成小康社會的發展進程。然而這個戰斗堡壘的建立不是簡單的修房子、配班子，這個堡壘戰斗力的完善也不是件一蹴而就的事情。目前，在組織部門的牽頭下，通過上級援助一部分資金來建設村陣地的方法，在一定程度上解決了部分村的辦公場所問題，硬件問題的緩解無法彌補軟件方面的缺失，突出的問題是兩委班子的配齊配強，村干部大多是農民出身，自身素質較低，工作積極性不高，方式方法單一、政策執行力不強等制約著這個堡壘作用的發揮。所以，這個堡壘建成了，還得要人，要強人。

南疆各地除了人才缺乏之外，由于自然、歷史等條件的制約，村級集體經濟普遍薄弱，是造成基層組織軟弱渙散的重要原因之一。上級的救濟到了村里，僅能做一些補充辦公用品、慰問貧困人員之類的小事，甚至不少村集體還拖欠村干部工資數年發不下來。沒錢辦事讓村干部在老百姓面前挺不起腰桿，樹不起威信，號召力戰斗力無從談起，即使有發展集體經濟的意識，也因為缺乏啟動資金、無土地、無思路等種種困難而舉步維艱。這就需要我們工作組發揮優勢，結合當地實際，幫助他們理思路，支援他們發展經濟，這里的幫助，并不是簡單的給錢，更重要的是給辦法給路子，讓他們有自己的造血功能。今年，我們工作組與村班子成員積極協商，確定了用村集體土地發展苗圃種植的經濟發展思路，主動幫助聯系苗圃銷售戶，協調到價值2萬余元的耐旱、耐堿、易成活的優質樹苗4萬多株，連夜運回，并就苗圃的種植、灌溉、定苗等關鍵技術進行了一些列的指導。目前，樹苗長勢喜人。如果年底銷售情況理想，村集體將擴大規模，經過三到五年的推廣，必將形成集體經濟發展的有力產業。

"嚴重的問題是教育農民".社會經濟發展的滯后以及環境的閉塞等原因，南疆不少地方存在村民生產生活方式守舊落后，生活上不思進取，重農輕商，宗教氛圍濃厚，輕視教育等問題。國家及地方的各類惠民政策的落實，產生了農民過分依賴政府、缺乏自立自強等的不良社會效果，這些原有的認知和習慣以及新滋生的等靠要思想，嚴重阻礙了生產力的解放，制約了當地經濟發展。解決這些問題，首要解決的就是農民思想認識的問題。然而，思想認識是長期歷史、自然、宗教、習俗等因素共同作用而形成的，教育轉化并非一朝一夕。這不但需要黨和政府有關政策持久的正面引導，更加需要基層干部長期、大量、細致的宣傳教育工作，引入涉及社會各個方面的現代文化因素和人文理念到群眾的生產生活中，對他們產生潛移默化的影響，讓他們接受現代先進文明的生產生活方式，自然也就對周圍存在的錯誤認知、落后觀念以及極端思想等負面的因素有了自己的免疫力。

這個過程急不得也緩不得，更不能忽略頑固思想及極端宗教等的抵制干預，需要全社會各部門階層的通力合作，也需要少數民族內部有識之士的示范帶動，是一項長期而艱難的工作。我們在"訪惠聚"工作中，通過走訪了解問題癥結，通過大規模、多方面的宣傳教育、帶領村干部及種植大戶觀摩先進地區的農業生產、開展多種群眾文化體育活動、引導宗教與社會主義社會相適應等教育手段，著力在生活觀念、生產理念、民族團結、宗教管理等重要方面轉化農村群眾的思想認知，收到了不錯的效果。

宣傳教育并不是萬能的。在基層群眾中，到位的宣傳教育可以解決不少因為認識不清、理解錯誤而造成的問題，但不能解決全部的群眾問題。如在嚴厲打擊暴力恐怖活動的這場你死我活的敵我斗爭中，對少數頑固的敵對分子，傳統的宣傳教育效果是有限甚至毫無作用的，有時這樣溫和的方式甚至被當成了政府的軟弱無能，讓一些頑固分子有機可乘，勢力做大，造成更加嚴重的后果。因此，在走訪了解階段，我們的干部對村民的了解應該是全面而清醒的，在以"四類管理法"為基礎的登記管理中，將重點管控戶及特殊群體做細化分類，了解他們成為重點人員的成因以及長期的現實表現情況，從而確定哪些群眾是可以宣傳教育爭取轉化的人員，哪些是思想頑固無法轉化的人員，把有限的時間精力花費在前者身上，對后者采用上報打擊的方式，把這類苗頭性的問題消滅在起始階段，杜絕其因長期無法轉化而造成的資源浪費和維穩風險。目前，在維穩形勢復雜的南疆農村地區，我們過分強調宣傳教育，片面擴大宣傳教育的作用，忽略其不足和存在的隱患。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十四

我在農技站工作20xx年，本以為自己在農業系統工作多年，下鄉多、接觸群眾多，對農村農民了解多，入住阿合雅鎮尤喀克荒地村3個月，通過走進群眾門、緊握群眾手、座上群眾炕、吃了群眾飯，與當地群眾結對子、交朋友、拉家常，走近了群眾生活，了解群眾想法，感受到了農村的變化，感觸頗多，發現自己對農村農民只是一知半解，現就自己淺薄的認識與大家分享如下：

一、收入豐厚，生活普遍較好。

二、“雙語水平高”，整體素質提升快。

記得前兩天在核桃管理集體勞動現場，我看見有個老人也在干活，心里想自己語言不通，沒辦法交流，還是來點實在的，幫老人干點實事，就過去幫忙，干了一陣，突然旁邊一個中年人用熟練的國語說，“你很會干活呀”，他語言表達能力讓我吃驚，很多維吾爾族群眾是不會用“干活”這個詞(包括我單位的維吾爾同事也是用勞動來代替的);記得有一次工作組其他成員不在，我用生硬的維語同一名婦女交談，她竟然用熟練的國語回答我，我頓時無語了，通過交流了解到她是在外出打工時自學的。記的92年在依麻木鄉實習時，很多當地群眾圍觀我們，小孩子也相互轉告，“我看見漢族人”，“村里來了漢族人”，當時在村里會說國語的人找不到，至今我住的村70-80%的人都懂一點“雙”語，甚至有的人還是“雙語”通，就這樣，當地群眾還向我們提出了學習“雙語”愿望，這讓我感到無比的驚喜和欣慰。

三、熱愛生活，積極參與活動。

五一前夕工作組與村委會協商，組織開展大型活動，涉及內容多，時間短，我很是擔心有沒有人前來參加，心里安慰自己，意思一下吧，報個信息算了。活動當天讓我驚喜交集，讓我沒想到的是前來參加的人如此之多，積極性如此之高，農民拿出自家打的各種鑲、涼粉、烤肉、葵花子、酸奶、十字銹等前來參與比賽，文體活動參加的人更加積極，排球、拔河比賽正規的出乎我的以料，自編自演的節目一個接一個，歡樂的“麥西來甫”跳了一曲又一曲，跳舞的人們總感覺不盡興，遲遲不愿意離去，一群熱愛生活的人們在這里聚集，正能量、現代文化氣息傳向四面八方，也感染著我們。

四、尊老愛幼，樂于幫助他人。

在走訪中發現有很多智障老人由自己的的親戚照顧扶養，這讓我想起電視、網絡上經常暴光的不孝子女、棄嬰、虐童、虐待父母等案件。好人好事在這也屢見不鮮，當工作組決定在村委會村委會噴制墻體宣傳標語時，找來村民麥合木提.胡都白地商量，需多少錢的涂料，多少工錢，他竟然說，“村委會也是我的家，美化自己的家還要工錢嗎?”，之后又從自己家帶來木頭幫工作組搭建了葫蘆架，麥合木提.麻木提也是主動幫助工作組搭建雞舍，并從自家拿來石灰將雞舍噴白，亞生.阿吾提從自己家帶來了木棍給工作組種植的番茄搭加，住村3個月，感人的事說不完，在群眾身上我看到了幫助別人幸福自己的真實寫照。

雖然這里也有不盡人意的事，村干部、群眾等靠思想嚴重，主動精神缺乏，普遍存在只見新房、不見新村，群眾衛生環境臟亂差，個別姊妹不團結，鄰里為了小事爭吵，宗教氛圍相對濃厚，離婚率高，但我相信通過三年“訪惠聚”活動，正信、正能量將傳遍整個尤喀克荒地村，我深信熱愛生活的人會有“美好”的明天，更加相信和諧文明社會就會出現在我們眼前!

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十五

在新疆這樣一個多民族、多宗教、多元文化并存，許多問題相互交織、復雜敏感的地區，深入開展“訪惠聚”活動是緊緊圍繞總目標，以社會穩定和長治久安為著眼點和著力點的固本之策，是依靠群眾、服務群眾、加強基層社會治理的現實之舉，對于實現中央的總體戰略具有重大意義。

【范文一】。

自治區近年來最大規模的一次干部下基層活動，正如火如荼地進行中，疆各級機關將抽調20萬名干部，開展為期3年的“訪民情、惠民生、聚民心”活動。為此，克拉瑪依市克拉瑪依區也展開了這次活動。機關干部為什么要下基層?一個“下”字，形象地道出了“訪民情、惠民生、聚民心”的主要形式。

“下基層”,不僅是培養干部群眾觀念，錘煉干部過硬作風，提升干事能力的有效途徑，更是壯大基層工作力量，解決基層熱點難點問題的有效舉措，是一項利黨利民的“雙贏”之策。“訪民情”是主要途徑，“惠民生”是重要舉措，“聚民心”才是根本目的。難題有哪些，該如何有效解決，需要黨員干部們從基層找答案。

我們這次2000多名領導干部參加了三天的培訓后，把我分配到克拉瑪依區天山街道風華大西溝，報道的第一天就參加天山街道組織的服裝展示活動，第二天上午參加了學雷鋒活動。我跟隨社區領導下到基層群眾進行走訪，這次走訪活動使我認識到了很多問題，心里更有很深的感觸。

心實意為群眾提供服務，這樣才能收到群眾的歡迎，才能促進各項工作，更好的開展，也只有在密切聯系群眾的過程中，才能實現發展與和諧的相互統一。只要我們真正帶著感情深入下去，真正轉變作風，及時幫助群眾解決實際困難，就會贏得人民群眾的支持和擁護，就會密切黨同人民群眾的血肉聯系，就會鞏固黨的執政之基，使我們的國家更加，富強，社會更加和諧。

【范文二】。

根據自治區黨委、市油田黨委深入下基層“訪民情、惠民生、聚民意”活動安排和工作部署，從3月4日，我作為一名基層干部在我克拉瑪依區天山路街道辦事處兩溝流管辦駐點。下基層一周以來，下基層工作組在天山路街道社會管理綜合治理工作中心同志的幫助下，開始熟悉兩溝情況，根據工作實際將工作組成員分成二組，一組在大西溝參加工作、一組在西大溝參加工作，并按照網格化防控管理要求，將工作組9名同志細化到每個防控區域、配合街道工作人員和片警工作。

此次下基層活動給我提供了一次了解基層、向基層學習的機會。基層是個大課堂，需要學習的知識很多，需要掌握的政策也很多。經過一周的基層鍛煉，使我對社區工作也有了進一步了解。從街道工作人員身上學到了一些東西，也發現一些自身存在的不足。通過幾天來的駐點工作，我發現：一是兩溝問題，遺留已久。兩溝地區是城郊貧民區，屬于待拆區域，這里居住條件極差，相當一部分房屋是木板房，漏雨透風;兩溝地勢低洼，居民區內道路歪歪扭扭、坑坑洼洼;居民用電主要靠偷接，大部門居民用水主要靠從周邊商店購買或從周邊居民家中接。二是兩溝居民貧困人口多，大部分居民是少數民族居民，沒有克拉瑪依戶口，沒有穩定工作，從事裝修、養殖、餐飲服務員或在二手車交易市場工作，成為了社會不穩定因素。三是兩溝精神文明建設匱乏，缺乏群眾性文體活動。

由于基層工作待遇較低、工作環境較差，街道工作人員的隊伍建設很有困難，工作人員沒在街道工作多久，就通過公開招錄考試或者參加企業招聘，離開了街道，造成留不住人才的居民。兩溝是一個三非治理重點區域，需要及時清查流動人員。3月6日，我們積極配合街道工作人員開展入戶走訪，認真核對信息，在派出所同志的幫助下，認真核對兩溝居民身份信息，進行重新登記錄入。

不知不覺在緊張和忙碌中，即將離我們遠去。這一年對我來說，有欣慰、有遺憾，下面，我就來說說我的感想和收獲：

一、聽課是提高自身教學能力的一個好方法。

五年級的學生，不管在自我管理還是自身的約束力方面都有了一定的能力。到了把手中的風箏線松一松了的時候了。今年元旦前，班里的學生就不斷來問，“我們開不開元旦聯歡會?”我想何不給孩子們一次鍛煉的機會，讓他們自己辦一場聯歡會。于是像舉辦春晚一樣，首先是通過演講競聘元旦聯歡會的導演，在大家的投票選舉下產生了兩位導演：馬蕭(馬導)和王聰穎(王導)，這兩位導演經過商量把聯歡會的前期工作做了一一安排。選主持人，報節目，寫主持稿、布置教室，安排道具，準備音樂。每項工作都有專人負責，安排的井然有序。就連聯歡會的獎品也是在兩位導演的組織下大家捐款籌集的。

聯歡會開始了，同學們精心準備的節目各有特色，有小品、有相聲、有歌舞、有玩魔方、悠悠球的展示，還有吉他伴奏的自彈自唱。聯歡會上的兩個亮點讓我為孩子們的創意點贊。一個是在吉他的伴奏下全班同學為元旦生日的閆旭唱生日歌的環節，讓整個教室充滿了溫馨，加上我送的生日祝福，閆旭感動的滿眼淚花。相信這將是他長大后最美的校園回憶。二是聯歡會開始前，兩位導演給全班每一位同學都發了一個編號，所有穿插在節目中的小游戲像搶凳子、畫鼻子等，都是主持人抽號來選人參加的。非常公平公正。其間還加入了幸運觀眾的抽獎環節。使這張小小的紙片，變得像要中獎彩票一樣，成了每個人的寶貝。聯歡會在熱烈而有序的氣氛中圓滿的結束了。我不得不承認今年孩子們自己辦的聯歡會是最出彩的。我感覺到把手中的風箏線松一松，風箏會飛的更高!

4.新疆三支隊伍學習心得體會【三篇】。

5.學習新疆三支隊伍學習心得。

6.2015新疆三支隊伍學習心得體會【精選】。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十六

為進一步加強駐村干部雙語能力建設，提升聯系服務群眾的能力和工作水平，1月7日，新疆烏蘇市2017年“訪惠聚”駐村工作隊雙語集中培訓班在烏蘇市委黨校開班。

開班儀式上，烏蘇市委組織部副部長劉建軍說，廣大駐村干部要認清形勢，找準差距，切實把加強雙語學習提升到維護社會穩定和長治久安總目標的要求上來，把思想認識統一到自治區黨委、塔城地委和烏蘇市委的部署上來，充分理解學好雙語對“訪惠聚”駐村工作的重大意義，增強學習雙語的主觀能動性，把雙語學習貫穿“訪惠聚”駐村工作始終。積極開展結對互學，采取“一幫一”、“多幫一”、“結對子”等形式，組織干部在工作中結對互學、相互促學，提倡干部之間日常交流用雙語、工作安排用雙語，形成濃厚的學習氛圍。

據了解，烏蘇市2017年“訪惠聚”駐村工作隊雙語集中培訓以自治區“訪惠聚”駐村工作《雙語學習明白冊》和塔城地區《漢哈雙語學習手冊》為主，穿插哈薩克語字母、單詞、語法等內容。同時，將利用《“訪惠聚”駐村工作雙語應知應會100句》、《雙語學習50句》等輔助資料，著力強化駐村工作隊隊員雙語表達能力。培訓結束后，將進行口語測試和筆試測試，對測試不合格的學員，將及時反饋所在單位，并重新組織學習考試，確保培訓效果。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十七

今年，我們縣紀委監察局在市紀委監察局、縣委、縣政府的正確領導和大力支持下，堅持以“三個代表”重要思想為指導，認真貫徹黨的xx大精神和中紀委二次全會、省紀委三次全會、市紀委四次全會精神，與時俱進，積極創新，扎實工作，務求實效，全面落實上級紀委部署的黨風廉政建設和反腐敗斗爭各項工作任務，取得了明顯實效。

工作進展情況。

今年，我們按照上級紀委工作部署，結合*實際，采取針對性措施，創造性開展工作，使各項工作得到了順利進展，有效落實。

一、創造性地開展了領導干部廉潔自律工作。

(一)認真落實了“四書一談”制度。我們結合廉政檔案，建立了規范的“四書一談”檔案。按照分級監督的原則，縣廉自辦對鄉科級黨政一把手逐人建檔，各鄉鎮紀委、縣直各單位紀檢組對班子成員逐人建檔。并將“四書一談”制度延伸到村委和縣直單位二級機構。在實際操作中，廉自辦加強與信訪、糾風、案件檢查和下訪工作隊的橫向聯系，加強與鄉鎮黨委、紀委，縣直單位黨組、紀檢組的縱向聯系，全面掌握干部的思想動態，及時發現苗頭性、傾向性問題，有針對性地實施“四書一談”制度。今年，縣委廉自辦共對*名鄉科級領導干部發出情況“說明書”，對*名鄉科級領導干部和*個鄉科級黨組下發了“整改通知書”，全年共下發了“提醒通知書”份，下發“督查通知書”份。同時，實行了紀委誡勉談話責任制，紀委分片包鄉實施誡勉談話。今年，縣紀委監察局共對**名鄉科級黨員領導干部實行誡勉談話，促進了“四書一談”制度的順利落實。

(二)全面推行了廉政承諾制度。我們采取面對面承諾，全方位公開的辦法，積極實施廉政承諾。縣委四大班子成員在廣泛征求群眾意見的基礎上，面對多名正科級干部和多名社會各界群眾代表，逐人公開承諾。在縣電視臺連續播放一周，向全縣黨員干部、人民群眾公開。各鄉鎮黨委、政府班子成員均采取與鄉鎮機關干部、群眾代表、教師代表面對面的方式，做出鄭重的廉政承諾。縣直單位班子成員均面對單位全體工作人員承諾。主要負責人的承諾內容在公開欄內留置一年，以利于群眾隨時對照監督。一是結合民主生活會，加強組織內部監督。二是結合廉政檔案建設，加強紀檢監察組織的監督，將承諾履行情況逐人記錄歸檔，作為半年、年度考核、考察的主要依據。三是結合群眾評議，實行公開述廉。結合群眾評議領導干部活動的開展，將廉政承諾履行情況作為述廉的主要內容，公開接受評議。促使領導干部嚴格自律，自覺履行廉政承諾。**月—**日，縣紀委監察局對廉政承諾兌現情況統一組織了民主評議，結果有**名鄉科級干部履行承諾存在不同程度的問題，縣紀委對這些“言而無信”干部區別情況逐人下發了“限期整改通知書”，責令他們限期整改，整改結果屆時向群眾公開的同時，向縣紀委廉自辦寫出書面報告，接受紀委核查。

(三)狠抓了基層黨員干部廉潔自律工作。為使基層黨員干部切實適應帶領群眾全面建設小康社會的要求，今年，我們將基層干部廉潔自律工作作為重點來抓。

首先，健全了領導干部廉政檔案制度。通過近兩年來的實踐，我們感受到，實施領導干部廉政檔案制度，不僅僅只是一種形式，更是強化對干部的日常監督、促使干部廉政監督經常化、規范化的有效措施。因此，今年我們在原來的基礎上，認真分析存在的問題，進一步健全廉政檔案制度。重點抓好三個方面的規范：一是形式上規范，統一檔案規格。縣紀委按照高標準統一制作了廉政檔案盒，對原來的檔案盒全部更換;二是內容上規范，統一內容要求。將領導干部廉政承諾、重大事項報告、廉政考評、任期經濟責任審計、季度述廉、住房收入登記、年度述職、黨風廉政建設責任制履行情況等**項內容做為每個鄉科級領導干部廉政檔案的必備內容。三是管理上規范，提高廉政檔案的效力。對廉政檔案我們要求由專人管理，采取定時填寫與隨時填寫相結合的辦法，對縣委、縣紀委統一部署的工作評估、群眾評議等定時填寫;對個性問題，比如誡勉談話的整改情況、個人重大事項報告制度落實情況等，按照組織要求隨時填寫，使廉政檔案共性問題重實際，個性問題不遺漏。同時，我們堅持將廉政檔案作為干部政績評估、選拔任用的主要依據。切實增強了廉政檔案的效力。

其次，完善了重大事項報告制度。縣紀委制定下發了《關于實行重大事項報告制度的規定》，對重大事項報告制度從時間、內容、方式、審批等方面進行了全面規范。一是明確報告事項。具體規定了單位黨組織應報告的十項重大事項和黨員領導干部應報告的五項重大事項。二是規范報告時間及報告方式。規定凡屬應報告的重大事項，必須提前*—天以書面形式報告。三是規范報告內容。對一些重大事項的報告內容作了具體明確的規定。比如建樓、換車等重大事項，不僅要寫明事由，且要寫出詳細預算報告，提供相關資料附件，以備核查審批。四是規范了審批程序。縣委廉自辦接到報告后五日以內做出答復，單位黨組織或領導干部必須按批示意見執行。五是明確了監督責任。各級黨組織和領導干部要強化對落實重大事項審批意見的監督。重大事項執行完畢后，單位紀委書記或紀檢組長及時向縣委廉自辦匯報。六是明確了責任追究辦法。對應報告不報告，不按時、如實報告，或不按審批意見辦事、陽奉陰違的，對單位領導人、相關責任人制定了具體的責任追究辦法。使重大事項報告制度可操作、易落實，切實加強了對黨組織和黨員領導干部的日常監督。

第三，著力解決鄉鎮黨員干部和基層站所負責人廉潔自律中存在的實際問題。一是進一步遏制公款吃喝玩樂歪風。我們在鞏固落實取消村級招待費和中小學校招待費成果的基礎上，對行政事業單位的招待費實行“一刀切”，出臺了《關于對行政事業單位公務招待費實行總量控制限額管理的暫行規定》。明確要求各鄉鎮每年招待費一律不得超過**萬元;縣直單位招待費按編制數控制在每人每年**元以下，一律不準超支。今年來，我們明查暗訪共查處黨員干部公款吃喝行為*起*人，均給予了相應處理。二是糾正婚喪喜慶大操大辦歪風。今年，我們對《關于狠剎婚喪喜慶事宜大操大辦歪風的若干規定》又制定了補充規定，必須事前報告縣委廉自辦，接受組織監督，事后對落實情況寫出書面報告，存入廉政檔案。同時，還具體明確了對違規者的處理意見和責任追究辦法。三是解決財務管理混亂問題。在堅持村賬鄉管的基礎上，鄉鎮全部實行會計委派，財所主任、主管會計和農經站長全部由縣財政局統一調配，統一管理。縣紀委會同財政、審計等部門，對鄉鎮、站所和村委財務賬目定期不定期進行檢查，對執行財務管理制度不力、問題突出的單位重點檢查。對少數有令不行、有禁不止、欺上瞞下、嚴重違犯財經紀律的嚴肅查處。今年，共查處基層干部違犯財經紀律案件起，處理**人。四是解決黨員干部八小時以外的監督不力問題。我們針對部分鄉鎮領導干部“走讀”以及一些黨員干部不能嚴格要求自己，出入營業性娛樂場所，甚至參與賭博、封建迷信活動等現象，結合*實際，制定了《關于對領導干部“八小時以外”監督管理的暫行規定》，實行了四項制度，即領導干部外出活動匯報制度、領導干部雙休日、節假日活動記實制度、八小時以外黨風廉政特邀監督員制度。通過加強監督管理，八小時以外的違紀問題明顯減少，節假日領導干部公款旅游、公車釣魚、公款吃喝、鄉鎮干部走讀等都得到有效治理。

二、進一步加大了查處違法違紀案件力度。

**年，我們縣紀檢監察機關共立案起，其中大要案起;處理黨員干部*人，撤職以上重處分**人。特別是一些大案要案的成功查處，在群眾中引起了強烈反響，對廣大黨員干部起到了很好的警示教育作用，收到了良好的社會效果。

**年，我們在查案工作中著重抓好了三個方面：

(一)強化領導。堅持領導抓、抓領導，實行“三個負責制”。即：分工包片負責制、室主任履行本室工作職能負責制、承辦人對案件基本事實和卷宗質量負責制。將全縣各鄉鎮、縣直各單位劃分為七個協作區，每個協作區由一名和一個室具體組織協調，對查案工作統一部署，統籌協調，具體運作交叉辦案、頂崗辦案和集中力量突破大案要案。通過查案協作區的建立、運作，集中了力量，加大了查案力度，切實提高了查案效率。今年，僅基層紀委、紀檢組就查辦案件起，同比上升*%。

(二)強化了質量監督。為保證辦案質量，在進一步完善辦案紀律十不準的基礎上，縣紀委出臺了《關于在查辦案件工作中對辦案人員的監督管理辦法(試行)》，制定了**條辦案紀律和**項內部監督制度。又明確了關于在實施“兩規”、“兩指”過程中的紀律規定，實行了錯案追究制度，，由案管室和干部室對每起案件跟蹤監督。同時，對一些重大案件，堅持以《案情通報》的形式向領導通報，對群眾反映的熱點案件，通過我們縣電視臺開設的“以案說法”和“曝光臺”專欄等新聞媒體及時報道，公開接受廣大群眾的監督。

(三)建立健全辦案協調機制。今年，我們致力于建立一個“機構健全、分工明確、渠道暢通、運行規范”的辦案協調機制，保證參與辦案的各個部門能按照統一部署，各負其責、密切配合、協同作戰，提高辦案效率，保證辦案質量。在充分發揮縣反腐敗協調小組的基礎上，針對具體案件，以參加辦案人員的部門為基礎，自下而上成立專項工作組、指揮中心、專案工作小組。通過召開聯席會議，專題會議，領導督、批辦，信息交流等，集中剖析案件，交流辦案經驗,分析存在的問題，總結查案經驗和教訓，提高辦案人員的查案技巧。今年，我們共召開案件分析會**次,促進了整體辦案水平的提高。

三、狠抓了糾正行業不正之風工作。

今年我們將糾風工作作為轉變作風、重塑干部形象的切入點，堅持“誰主管，誰負責”、“管行業必須管行風”的原則，列入黨風廉政建設責任范疇，緊緊圍繞群眾反映強烈的“熱點、難點”問題，標本兼治，糾建并舉，突出重點，綜合治理，取得了明顯成效。

(一)認真治理中小學亂收費。今年，我們對教育系統實施了“八項制度和“五條禁令”。即：收費報批準入制度、學校向家長送發收費通知單制度、統一選用學生用書制度、收費管理制度、學生費用結算制度、目標責任制度、責任追究制度、公開公示制度。“六條禁令”;嚴禁以勤工儉學等名義向學生收費、嚴禁學校代收保險費及其它部門、單位委托性收費、嚴禁攤派經營學生校服、嚴禁辦各類收費補習班、特長班、嚴禁增加考試科目收費。今年，在對全縣所中學所小學的檢查中，共查出中小學亂收費案件*起，涉及費用**萬元，清退違紀違規收費**萬元，黨政紀處理**人。切實遏制了中小學亂收費歪風。

(二)切實糾正了醫藥購銷中不正之風。結合衛生系統工作實際，研究制定了《*縣**年狠剎醫藥購銷中的不正之風工作實施意見》。圍繞群眾“看病難”“用藥難”的難題，制定了*縣衛生系統“六項制度”和醫務人員“六個不準”。即：藥品集中招標采購制度、醫藥費用一日清單制度、住院病人用藥認定卡制度、病人自主選擇醫生制度、醫藥公開核算分別管理制度、服務承諾制度;不準用醫托誘導病人開單提成、不準買賣藥品吃回扣、不準開大處方偏”藥方、不準亂收費、不準以任何名義、形式收受病人禮金、紅包和接受病人家屬宴請、不準對病人“生、冷、硬、推”，嫌“貪”愛“富”。所有這些制度都向社會公開，接受群眾監督。有效地遏制了醫藥購銷中的不正之風，解決了群眾看病難，用藥難的難題。

(三)減輕農民負擔工作。首先，完善制度，確保減輕農民負擔工作落到實處。一是層層簽訂減輕農民負擔責任書。二是清理涉農收費項目，全面實行涉農收費公示制度，堅決糾正違反政策向農民集資、攤派問題。三是嚴格執行“農村稅費改革政策卡、糧售卡”制度。四是嚴格“一事一議”提前申報制度。五是建立農民負擔監督員制度。六是嚴格村級、農村中小學訂閱報刊最高限額制度。其次，嚴肅查處農民負擔案件。今年*次從農稅、整治辦、農監等部門抽調**名黨員干部，組成*個督查組，分赴全縣**個鄉鎮和有關縣直單位對農村稅費改革執行情況和村內“一事一議”審報規定執行情況進行督查。發現了*起農民負擔案件，并及時給予了處理。通過落實各項制度，人均減負比去年減少%，落實社會減免**萬元，取消報刊雜志等不合理收費**余種。

(四)治理公路“三亂”工作。今年，我們按照《**年全省治理公路“三亂”中原萬里行工作實施意見》的要求，進一步加大治理公路“三亂”工作力度，著重采取五項措施，不斷鞏固和擴大治理成果。*、聘請治理公路“三亂”監督員。由**名社會各界人士擔任的治理公路“三亂”監督員，發現問題及時聯絡，及時反饋。*、建立營運業走訪制度。及時了解和掌握運輸業動態，對問題早發現、早預防、早處理。*、實行公路“三亂”舉報激勵制度。廣泛發動群眾，依靠社會各方面的力量，進行全方位的監督。*、實行上路檢查備案制度。凡需上路檢查的，除執行上級有關規定外，必須將檢查的事項、時間、地點、人數提前報請縣治理公路“三亂”聯席會議備案，否則，按“三亂”行為論處。*、實行工作責任追究制度。今年共組織路風檢查**次，查處公路“三亂”案件*起，黨政紀處理**人，組織處理*人，責任追究*人，沒收違規收費面包車*輛，受理群眾舉報起，反饋率%。有效遏制了公路“三亂”反彈勢頭。

四、認真開展了執法監察工作。

(一)開展了國有經營性土地使用權招拍掛出讓情況執法檢查。成立了經營性土地使用權出讓情況執法監察工作領導小組，專設了辦公室;制定了*縣開展國有經營性土地使用權招標拍賣掛牌出讓情況執法監察實施意見;充分利用電視臺等宣傳工具，大力宣傳這次執法監察工作的目的及相關法律法規和政策規定。對**年以來全縣規劃用地、經營性用地、土地出租收益、建筑許可證發放等情況進行了全面自查。通過檢查自查發現挪用土地出讓金補償.*萬元，欠交或未交土地出讓金的個人*戶，金額*萬元，單位**個，金額*萬元。**年以來，單位規劃用地宗，其中改變土地使用性質的有宗。區別性質，采取措施，進行處理糾正。下達整改建議書份，立案查處*起，處理違紀人員*人。通過開展監督檢查，共清繳土地出讓金**萬元。

(二)積極開展了行政效能監察工作。我們組建了行政效能監察領導小組，出臺了《*縣行政效能監察實施辦法》(汝政[]號)，縣監察局、縣人勞局制定了關于**年至**年行政效能監察工作安排意見。對行政機關從事行政管理活動的質量要求等作出規定。就行政機關作風、規范行政行為、強化工作紀律、提高行政效率、確保政令暢通等諸方面作出二十六條相關規定，目的是解決職責不清、辦事效率低、有令不行、有禁不止、以權謀私等現象。為確保規定落到實處，我們加強監督檢查，建立行政效能監察投訴中心，接到投訴件，受理件。每月*-*日，辦公室組織人員隨機對各行政單位進行檢查，并邀請縣人大、政協領導參加。對檢查中發現的問題提出改進意見和建議**條，對工作中脫崗的三門閘鄉副鄉長馮憲中和鄉干部張偉、代國強三位同志給予了行政警告處分。

另外，我們還積極穩妥地開展了建筑工程項目招投標，共完成評標定標工程**項，工程建筑面積*.*萬平方米，全縣**萬元以上工程全部進入有形建筑市場公開招標;全面開展了安全生產執法監察，共查出大小隱患**處，當場整改**處，限期整改*處;認真開展了招生工作、殯葬改革、三項資金管理等情況的執法監工作。

五、加大了源頭治腐力度。

**年，我們以制權、管錢和規范行政行為為核心，深化改革，積極探索，進一步加大了源頭治腐力度。

(一)加強財務監管力度。一是全面實行“收支兩條線”管理，規范收罰行為。下發了《*縣實行票款分離和罰繳分離征收管理實施辦法》，進一步明確了實施票款分離、罰繳分離的征收管理范圍，實行了“收支兩條線”規定季報制度，對全縣**個部門和單位進行重點檢查。使“收支兩條線”管理規定得到全面落實。二是會計委派穩妥推進。開展了縣直單位實行會計集中核算試點工作。進一步推進村帳鄉鎮管，財務集中核算，人員統一管理。部分鄉鎮實行村級會計委派制度。

(二)切實推進行政審批制度改革。今年初，縣直各單位按照《*縣縣級行政審批制度改革實施意見》的要求，對各自的行政審批事項進行了進一步清理，共清理出現行的行政審批事項*項，審核事項**項，核準事項*項，備案事項**項。出臺了《關于進一步加強行政審批制度改革的通知》，加大了清理力度。全縣共取消行政審批事項*項，合并**項，保留*項。為切實減少行政審批項目并改革審批管理方式，積極籌建行政審批和行政服務收費大廳，**年將全面實行“一站式”辦公，“一條龍”服務。逐步建立科學的管理機制、規范的運行機制和嚴密的監督機制。

(三)強力推進政府采購工作。制定了《*縣政府采購制度實施辦法》和《政府采購資金管理辦法》。從資金管理入手，規定各單位在實施采購之前無特殊情況必須把資金足額存入政府采購資金專戶，建立完善帳務，加強采購票據的控制，加大了政府采購檢查工作力度。查處了違反政府采購資金多萬元，并對違紀單位進行了處罰，對違紀行為給予糾正。今年，全縣共納入采購金額多萬元，節支金額達多萬元。

(四)繼續深化政務公開工作。嚴格按照規范、及時、全面的原則，在抓好規范性公開的基礎上，緊緊抓住基層群眾最關心的“熱點”、“難點”問題，全面推行點題公開，群眾想知道什么就公開什么，達到群眾滿意的公開實效，切實深化了民主監督。

六、加大了整治企業經營環境力度。

今年，我們將整頓經營服務性收費作為整治企業經營環境的重中之重來抓，取得了明顯成效。一是領導重視，營造氛圍。制定了《大力整治企業經營環境的決定》和實施方案，建立了聯席會議制度，要求各職能部門通過各種形式向社會作出公開承諾。二是全面自查，集中檢查。在認真自查自糾，全面澄清底數的基礎上，我們會同審計、物價、財政等部門聯合行動，組成*個檢查組，對涉及經營服務性收費單位進行全面檢查，對企業和群眾反映大、問題多的**個單位進行重點清理檢查，全面整改。三是抓重點，抓查處。我們對工商、稅務、公安、交通、等多個行業或部門，采取全面檢查、重點抽查與從企業、商戶“倒查”相結合的辦法，開展重點清理檢查。對在檢查和舉報中發現的違規收費行為嚴肅查處。今年，共查處擾亂經濟發展環境案件起，處理**人，其中有*名相關領導干部被追究責任。四是強化社會監督。把經營服務性收費項目、標準向社會公布，接受企業和社會監督;在縣電視臺、廣播電臺開通“行風熱線”，單位一把手與群眾面對面，直擊“熱點”;從人大、政協及社會各界聘請監督員和評議代表多名，對縣定多家單位和省定**個重點部門進行監督和評議。實施社會監督以來，發現行風問題**條，受理案件*件，均進行了認真解決和處理。促進了整治企業經營環境工作的深入開展。

七、進一步開拓了信訪工作新局面。

為切實營造建設小康社會的良好環境，確保社會穩定，我們今年進一步加大信訪工作力度，全面開拓信訪工作新局面。

(一)建立了大信訪工作機制。實行縣級領導包案制度。對排查出的重點疑難信訪案件，由縣領導采取定期走訪、跟蹤下訪、跟蹤督辦等方式，包調查、包處理、包穩定，切實解決了一些久拖不決的“老大難”問題。在群眾中引起了良好反響。我們還嚴格實行了信訪責任追究制，對*名因工作不到位造成越級上訪或重大影響的責任人，均給予了紀律處分。切實增強了黨員領導干部的信訪工作責任意識。

(二)建立信訪信息專報制度。健全縣、鄉、村三級信訪網絡，通過多名基層信息員，搜集信訪苗頭、社會熱點和不穩定因素，逐級上報，及時采取切實可行的措施，針對性進行解決。今年以來，共摸排信訪問題多個，就地解決多個，制定整改計劃逐步解決多個，縣紀委立案查處多起，鄉鎮紀委立案查處多起，有效解決了發生在老百姓身邊的實際問題，促進了社會穩定。

(三)持之以恒地堅持下訪制度。下訪工作隊，圍繞“三條渠道”，主動深入基層，解決群眾反映的問題，收到了較好的社會效果。一是結合廉政督查，定期巡訪。下訪工作隊結合黨風廉政建設責任制季度匯報，每季度全面巡訪一次，重點巡查對存在問題的整改情況。二是配合中心工作，重點下訪。今年，結合防治非典工作，下訪工作隊不分白天黑夜，明查暗訪，強化紀律監督，強化干部責任,協助縣委、政府確保防治非典工作扎實開展。三是應對突發事件,快速下訪。對突發事件和重大信訪問題,快速反應,及時出訪。今年,下訪工作隊解決突發信訪問題件,既穩定了當地群眾的情緒,又維護了受害人的合法權益。

(四)及時回訪，鞏固信訪成果。特別是對查結的毆打村民、欺壓群眾的惡性案件，逐個登記造冊，定期回訪，一方面是化解矛盾，防止打擊報復，避免產生新的信訪問題，另一方面是教育被查處人改過自新。同時，下訪工作隊堅持對縣紀委資助的多個貧困戶和**名特困生經常回訪，發現新的困難及時解決，保證了扶貧助學活動的順利進展。

八、進一步抓好了黨風廉政建設責任制的落實。

(一)進一步細化了責任。將黨風廉政建設和反腐敗工作任務分解到縣委、政府各部門。制定下發了汝廉責[]*號《*縣委、縣政府有關部門貫徹落實**年黨風廉政建設和反腐敗工作部署的工作意見》，并專題召開了任務分解會，將今年的黨風廉政建設和反腐敗斗爭*個方面的**項工作任務逐項明確了具體要求和各負責部門，使責任更加明確，任務更加具體，要求更加詳實。結合**年黨風廉政建設工作任務的分解，逐單位建立職責履行情況跟蹤督查檔案，將各單位的職責履行情況結合季度匯報情況記錄歸檔，作為年度考核的依據，敦促責任單位切實履行職責。

(二)實行督導責任制度。縣紀委制定了《關于在紀檢監察機關實行督導責任制的意見》，將鄉鎮、縣直單位分為*個督導協作區，由縣紀委包區、包片，科室包鄉鎮定期不定期督導廉政建設和反腐敗各項工作，確保整體推進。同時將督導責任制履行情況的評估與黨風廉政建設責任制考核、紀檢監察工作目標任務完成情況考核結合起來，責任范圍內的鄉鎮、縣直單位在兩項考核中處于后三名的，責任和責任室不得評先、評優，工作有所創新，在市以上產生影響的將記功受獎。

(三)嚴格責任追究。今年,我們堅持對違反黨風廉政建設責任制規定的行為嚴格進行責任追究。今年,結合糾風、查案、廉潔自律和防治非典工作，共有**名領導干部受到責任追究，其中組織處理**人，黨政紀處分**人。嚴格的責任追究，保證了黨風廉政建設責任制的有效落實。

主要工作舉措。

今年，我們結合上級紀委工作部署，立足實際，著重圍繞四條主線開展工作。

一、圍繞著力解決群眾反映強烈的突出問題開展工作。

(一)深入基層摸實情。為切實掌握社情民意，真正了解群眾意愿和迫切需要解決的問題，縣紀委在進一步加大下訪工作隊下訪力度的同時，紀委機關實行全員調研，推行了紀委干部聯系村制度，每一位紀委和室主任聯系一個村，定期不定期下鄉入村，體察民情，紀委定期召開碰頭會，將基層存在的問題歸類整理，區別輕重緩急、個性共性，認真加以解決。

(二)采取措施出實招。針對一些基層干部群眾觀念淡薄，對解決群眾的困難和問題，缺乏責任意識，更缺乏緊迫感等情況，我們出臺了《關于認真解決群眾反映強烈的突出問題，切實維護人民群眾合法權益的若干意見》，將黨員干部特別是領導干部主動深入基層，傾聽群眾呼聲，排查群眾困難，認真接待群眾來信來訪，及時解決群眾反映的問題，等等，用制度固定下來，強化了責任，明確了紀律要求和責任追究辦法。通過監督實施，使全縣黨員干部尤其是領導干部的群眾觀念進一步增強,執政為民，守土有責意識逐步提高，使群眾的困難和問題得到了及時、有效的解決，使一些基層存在的苗頭性、傾向性問題得到及時化解，有力促進了社會穩定。

(三)轉變作風辦實事。要使群眾反映的突出問題得到有效解決，根本問題是要轉變干部作風，特別是要力戒形式主義、官僚主義。今年來，我們對擺花架子、搞形象工程、政績工程，加大了超前防范力度。縣紀委明確規定，凡上經濟項目、搞經濟活動必須廣泛征求群眾意見，提前向紀委報告，紀委提前介入監督，凡不合民意、不合民力的堅決取締。同時，我們積極探索在監督中參與，在參與中監督的紀檢監察工作新路子，扎實開展扶貧助學活動，創造性地抓好了包村富民聯系點，以實際行動形成辦實事的工作導向。

(四)加強監督求實效。縣紀委充分發揮職能優勢，切實維護群眾的根本利益，強化對解決群眾反映的突出問題的監督檢查。今年，我們連續查處了*起公安干警濫用職權欺壓群眾的行為，處理公安干警*人，其中留黨察看*人，開除公職、移交司法機關*人，*名所長、副所長、指導員被免職，受到了群眾的普遍好評，收到了較好的社會效果。另外，我們進一步加大了對經濟發展環境的力度，凡發現行業不正之風，侵犯群眾利益，欺民、擾民、與民爭利行為立即查處。今年，我們查處向群眾的亂收費、亂攤派、亂罰款行為起，并在縣電視臺公開曝光，切實解決了發生在群眾身邊的不良現象，維護了人民群眾的利益，促進了社會大局的穩定。

二、圍繞建立服務型紀委開展工作。

針對xx大提出的全面建設小康社會的目標,我們立足創新,調整部署,緊緊圍繞第一要務,努力打造服務型紀委。

(一)轉變執紀觀念。我們結合新形勢、新任務、新要求，在機關內部開展了監督與服務關系的討論，樹立了“監督即是服務”的執紀理念，確立了“在參與中監督，在監督中服務”的新思路，努力將服務意識融入紀檢監察各項具體工作中。通過執紀監督，為思想作風建設服務，為基層黨組織建設服務，為大局穩定服務，為經濟建設服務。推行了紀委包村聯系點制度和機關干部一幫一扶貧活動。從思想認識、工作作風、紀律觀念和實際行動上全方位轉換到服務型監督上來。

(二)改進工作方法。我們在認真總結以往工作的基礎上，立足服務，不斷改進工作方法，前移監督關口，爭取執紀主動權，逐步由事后監督轉到事前預防、事中參與、全程監督上來。首先,建立了紀委“四書一談”責任制，責任范圍內的干部特別是鄉科級領導干部在思想、作風、紀律方面存在問題，負責要及時警誡，督促整改，發現有重大問題，上報紀委會立案調查。其次，實行重大事項全程監督制。我們進一步完善了重大事項報告制度，重點是擴大了報告事項范圍，凡上經濟項目、修路、裝修整修新建辦公樓、重大收費項目的審批和干部選任等，都要事先向縣紀委報告，縣紀委根據情況或直接派員或責成基層紀委、紀檢組全程監督。今年，提前向縣紀委申報的重大經濟活動**項，縣紀委、鄉鎮紀委通過認真調查，走訪干部群眾，取消*項，對其余**項全程派員監督，收到了較好實效。第三，實行案件剖析制度。堅持一案一剖析，充分運用查案結果增強執紀效果。案件查結后，調查組不撤離，協同發案單位班子，認真剖析發案原因，挖出制度、管理等各方面的問題，采取針對性措施，完善制度，堵塞漏洞，避免或杜絕類似情況再度發生。今年,縣紀委監察局結合案件查處，幫助**個發案單位完善各種制度**條,協助有關單位和部門給*個村委、*所學校配硬配強了領導班子。

(三)拓寬監督渠道。我們努力從被動執紀、應對性監督中解脫出來，增強主動服務意識，拓寬監督渠道。一是加大主動下訪力度。今年，僅下訪工作隊就主動深入基層，解決村級財務、計劃生育、土地批租等群眾反映的突出問題件，化解苗頭性、傾向性問題起，切實維護了基層穩定。二是加大了經濟環境巡查力度。進一步充實了治理經濟發展環境巡查隊，配備了專車，公布了舉報電話。巡查隊深入城區、街道、鄉村，發現亂收費、亂設卡、亂罰款行為就地處理。今年，治理經濟環境巡查隊共查處“三亂”、“四亂”案件*起，處理**人，追究領導責任**人，使全縣經濟發展軟環境得到了明顯改善。三是激發民主監督活力。今年，通過組織群眾評議，排查發現問題*條，提出整改建議*條。使黨政機關、企事業單位的工作效率明顯提高，行政風氣明顯好轉。

三、圍繞構筑思想道德防線開展工作。

首先，集中開展了以“牢記兩個務必，堅持執政為民”為主題的權力觀教育活動。成立了以縣委書記崔喜成為組長的權力觀教育領導小組，設立專項工作辦公室，結合我縣實際，縣委出臺了《權力觀教育活動意見》，縣紀委制定了實施方案，明確了工作任務，工作目標，方法步驟及有關要求。活動致力于解決黨員干部，特別是領導干部思想、工作作風、紀律中存在的問題，以改善黨員領導干部在群眾中的形象是權力觀教育的出發點和落腳點，著力解決以下*個方面的問題：宗旨意識不強問題，公款大吃大喝、揮霍浪費、貪圖享樂問題、工作浮漂、不思進取問題;以權謀私、濫用職權問題、執紀執法部門亂收費、亂罰款、亂攤派等損害群眾利益的問題;干部任用中跑官要官問題;不認真執行民主集中制問題;領導班子戰斗力不強問題。為保證活動扎實有效開展，縣委召開了縣四大班子成員及縣直、鄉鎮副科級以上領導干部千余人參加的權力觀教育動員大會充分利用各種載體進行宣傳發動，通過廣播、電視、過街宣傳橫標、張貼標語等方法營造良好的工作氛圍，縣電視臺開辟了“局長、書記談權力觀”專欄，各鄉鎮黨委書記、縣直局委的局長利用電視媒介暢談自己關于權力、權力觀的想法、體會及感受，達到了自我教育與感染教育他人的目的，產生了較好的社會效果。通過權力觀教育活動的開展，全縣黨員干部都得到一次政治洗禮和精神凈化，思想作風得到明顯轉變，僅今年秋冬，全縣黨員干部為困難群眾捐款**余萬元，捐衣物**余件，解決群眾熱為點問題多個。

其次，進一步加強黨風黨紀教育。認真開展了警示教育活動。集中組織黨員干部觀看《為民書記鄭培民》、《觸目驚心的蛻變》、《慕綏新腐敗案》、《扭曲的人生》等警示教育錄像帶，并要求各單位組織黨員干部座談觀后感。堅持辦好“兩團一展一班”。即：組織黨風廉政法規知識巡講團，到各鄉鎮、縣直各單位專題講解黨政紀法規，促使黨員干部學紀、知紀、懂紀，從而自覺守紀;組織一次反腐倡廉成果展;舉辦鄉科級領導干部培訓班，集中進行廉政教育培訓。使黨員干部紀律觀念逐步增強，當年違紀現象逐年下降，在群眾中重塑了清正廉潔、勤政為民的干部形象。

四、圍繞建強執紀監督隊伍開展工作。

為了在新形勢下反腐倡廉工作的需要，我們努力建立一支高素質的執紀監督隊伍，切實加強紀檢監察隊伍建設。首先，為強化服務意識。我們堅持“內強素質，外樹形象”，集中開展了建立學習型機關活動。年初印發了《*縣紀委監察局關于開展“建立學習型機關”活動的實施方案》，系統地安排了機關干部輪流學習輔導表，機關全體干部按照安排的時間認真進行學習、輔導，并對每一位同志所撰寫的心得筆記進行認真檢查，登記存檔，此項活動的開展，切實提高了機關干部政治思想素質和業務素質。其次，進一步完善紀檢監察干部隊伍管理體系。實行了以目標責任量化評估為主要內容的工作實績、百分量化評估制度，并與紀檢監察干部的晉職、晉級、任用掛鉤。特別是在紀委機關實行崗位責任制，通過政績評估對不適合該崗位的進行調整，不斷達到崗責統一、崗位能相符。第三，建立起嚴格的教育培訓制度。今年，我們縣紀委仍然堅持辦好“三班一會”。即：辦好為期*天的鄉鎮紀委書記培訓班、為期*周的鄉鎮紀委副書記培訓班、為期*天的縣直單位紀檢組長培訓班，開好每月的**日召開紀委書記和紀檢組長例會。通過培訓和例會，不斷加強紀檢監察干部業務培訓和政治思想教育，使他們的政治、業務素質得到不斷提高，有力促進了全縣紀檢監察工作整體上水平。

總之，**年，我們按照上級紀委的總體部署，結合*實際，積極進取，扎實工作，努力開創黨風廉政建設新局面，取得了明顯的階段性實效。但也存在一些問題和不足：一是由于防治非典工作致使年初的整體規劃在落實上滯緩，比如行政收費大廳的建立未能如期完成;二是黨風廉政建設責任機制還需要進一步完善，特別是基層黨組織在履行職責、齊抓共管上落實還不平衡，一些工作還不夠細;三是糾風工作還有待在加大治理力度的同時完善監督制約機制，在鞏固成果的基礎上，進一步深化提高;四是從源頭上治理腐敗工作有待進一步深化;等等。明年，我們將按照“突出重點,整體推進,取得實效,創出特色”的思路，提高標準，加大力度，立足創新，扎實工作，努力使我縣黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得新的更大成效。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十八

作為當代大學生，我們是時代的見證者和參與者，同時也是母校培養的優秀接班人。為了更好地踐行社會主義核心價值觀，全面提高自身綜合素質，我參與了學校組織的“訪惠聚”社會實踐活動，這次活動給我留下了深刻的印象，也讓我受益匪淺。通過實踐，我深刻體會到了思想與行動的聯系，實踐與理論的結合，學思踐悟的重要性。下面我將從組織準備、實踐經歷、思考收獲三個方面談談我的體會。

首先，組織準備是一次成功實踐活動的開始。在參與“訪惠聚”學思踐實踐之前，我們要充分了解活動的目的和意義，明確自己的角色和任務。在組織準備階段，我擔任了項目負責人的角色，負責協調各方面的工作，確保活動能夠順利進行。我組織召開了多次會議，與團隊成員討論項目的具體內容和方案，并制定了詳細的計劃。我們還聯系了當地政府部門，了解了目標地區的基本情況，并與當地的教育機構和社區建立起了聯系。通過組織準備的過程，我學會了如何合理安排時間，合理分配資源，提高溝通協調能力。

其次，在實踐過程中，我親身參與到了社會實踐工作中。我們深入到貧困地區，走進農村家庭，與當地居民交流，了解他們的需求和困難。我們還參與了當地的教育活動，為孩子們上課，開展文化體育活動。通過這些實踐活動，我深刻感受到了貧困地區人民的溫暖和善良，同時也看到了他們的困境和問題。這次實踐讓我認識到，真正了解一個地方和一個群體，并做出對他們有益的工作，需要我們真心實意地去傾聽，去關心，去付出。

最后，我在實踐中深思熟慮，及時總結收獲。在實踐過程中，我及時反思自己的工作，思考自己在這個過程中的不足和提升的空間。同時，我也認真傾聽了當地居民對我們工作的評價和建議。通過不斷反思和總結，我逐漸形成了自己對于社會實踐的理解和認識，并找到了自己在這個過程中的定位和方向。我明白了作為一名大學生，參與社會實踐不僅僅是在現場工作，更重要的是要將自己積累的經驗和思考與理論知識相結合，推動社會進步。

通過這次“訪惠聚”學思踐活動，我深刻體會到了學思踐悟的重要性。只有真正深入到基層一線，才能更好地理解和解決社會問題。只有與實踐相結合，才能真正提高自身素質和能力。作為一名大學生，我們應該積極參與到社會實踐中去，用我們的知識和智慧為社會作出貢獻。同時，我們也要將實踐經驗與理論知識相結合，不斷學習和思考，不斷提高自己的綜合素質。只有這樣，我們才能成為時代的見證者和參與者，成為真正的社會棟梁。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇十九

訪惠聚活動是具有新疆特色的群眾路線教育實踐活動,是促進新疆科學發展、民族團結、宗教和諧、夯實基礎、長治久安的重大治本之策。下面是本站帶來的訪惠聚工作的心得，希望可以幫到大家。

根據自治區黨委、市油田黨委深入下基層“訪民情、惠民生、聚民意”活動安排和工作部署，從3月4日，我作為一名基層干部在我克拉瑪依區天山路街道辦事處兩溝流管辦駐點。下基層一周以來，下基層工作組在天山路街道社會管理綜合治理工作中心同志的幫助下，開始熟悉兩溝情況，根據工作實際將工作組成員分成二組，一組在大西溝參加工作、一組在西大溝參加工作，并按照網格化防控管理要求，將工作組9名同志細化到每個防控區域、配合街道工作人員和片警工作。

此次下基層活動給我提供了一次了解基層、向基層學習的機會。基層是個大課堂，需要學習的知識很多，需要掌握的政策也很多。經過一周的基層鍛煉，使我對社區工作也有了進一步了解。從街道工作人員身上學到了一些東西，也發現一些自身存在的不足。通過幾天來的駐點工作，我發現：一是兩溝問題，遺留已久。兩溝地區是城郊貧民區，屬于待拆區域，這里居住條件極差，相當一部分房屋是木板房，漏雨透風;兩溝地勢低洼，居民區內道路歪歪扭扭、坑坑洼洼;居民用電主要靠偷接，大部門居民用水主要靠從周邊商店購買或從周邊居民家中接。二是兩溝居民貧困人口多，大部分居民是少數民族居民，沒有克拉瑪依戶口，沒有穩定工作，從事裝修、養殖、餐飲服務員或在二手車交易市場工作，成為了社會不穩定因素。三是兩溝精神文明建設匱乏，缺乏群眾性文體活動。

由于基層工作待遇較低、工作環境較差，街道工作人員的隊伍建設很有困難，工作人員沒在街道工作多久，就通過公開招錄考試或者參加企業招聘，離開了街道，造成留不住人才的居民。兩溝是一個三非治理重點區域，需要及時清查流動人員。3月6日，我們積極配合街道工作人員開展入戶走訪，認真核對信息，在派出所同志的幫助下，認真核對兩溝居民身份信息，進行重新登記錄入。

此次下基層活動為我們零距離接觸社區干部、困難群眾，轉變工作作風搭建了平臺。在今后的工作中，我要認真履行下基層干部的工作職責，認真學習社區工作方法，積累基層工作經驗，在工作中切實轉變工作作風，為服務基層群眾和兩溝維穩工作，貢獻自己的微薄之力。

最近，自治區黨委下發了《關于在黨的群眾路線教育實踐活動中集中開展“訪民情、惠民生、聚民心”活動的通知》，要求各級領導干部要帶頭深入基層，帶頭走村入戶、蹲點調研，帶頭傾聽群眾呼聲、聽取整改意見，帶頭下訪尋問題解難題，帶頭落實惠民項目、辦好民生實事。

隨著群眾路線工作的不斷深入，全國第二批教育實踐活動已拉開序幕，克拉瑪依也掀起了“走基層”的高潮。因為“走基層”活動的貫徹落實情況，影響著黨的群眾路線教育實踐活動的成效，所以在“走基層”活動中，黨員干部需要做好兩個堅定。

堅定理想信念。群眾在干部心里有多重，干部在群眾心里就有多重。黨員干部只有堅定理想信念，心中裝著群眾，把群眾當成親人，才能真正放下架子，“沉”下身子與群眾同坐一條板凳，才能不打官腔、不說官話，把群眾的冷暖放在心上，心為民所系，情為民所用，利為民所謀。“群眾心里有桿秤”，黨員干部要帶著赤心、熱心、誠心深入基層，深入群眾，才能聽到群眾的實話，贏得群眾的信任，夯實了黨群干群基礎，促進社會和諧穩定。

堅定務實作風。“走基層”重在察實情、出實招、辦實事、求實效。因此黨員干部們要摒棄官僚主義、形式主義，發揚實干精神，做到腿勤、手勤、腦勤，實實在在深入到群眾家中看一看，群眾院壩聊一聊，群眾田間地頭去查一查，及時了解群眾的所需所想所盼。黨員干部對群眾的困難疾苦感同身受，方能誠心誠意為群眾辦實事，盡心竭力為群眾解難事，贏得群眾的擁護和支持，形成強大的干群合力。

“走基層”忌走馬觀花，欺上糊下做“虛功”。

“走基層”要真的走下去，切勿做樣子走過場，為“下基層”而“下基層”。“走基層”不是跟群眾聊一聊家長里短、送點慰問品和慰問金就了事。“群眾的眼光是雪亮的，群眾的心里跟明鏡似的”，黨員干部對群眾亟待解決的問題和困難，只有做到“件件有著落，事事有回音”，走基層才能真正地“走”出常態，走出和諧，走出發展，廣大群眾方能成為支持我們的堅強后盾。

踐行黨的群眾路線，黨員干部要堅定理想信念，牢記黨的宗旨，把人民群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的根本出發點和落腳點，“走基層”活動才能碩果滿枝。

自治區近年來最大規模的一次干部下基層活動，正如火如荼地進行中，疆各級機關將抽調20萬名干部，開展為期3年的“訪民情、惠民生、聚民心”活動。為此，克拉瑪依市克拉瑪依區也展開了這次活動。機關干部為什么要下基層?一個“下”字，形象地道出了“訪民情、惠民生、聚民心”的主要形式。

“下基層”，不僅是培養干部群眾觀念，錘煉干部過硬作風，提升干事能力的有效途徑，更是壯大基層工作力量，解決基層熱點難點問題的有效舉措，是一項利黨利民的“雙贏”之策。“訪民情”是主要途徑，“惠民生”是重要舉措，“聚民心”才是根本目的。難題有哪些，該如何有效解決，需要黨員干部們從基層找答案。

我們這次20xx多名領導干部參加了三天的培訓后，把我分配到克拉瑪依區天山街道風華大西溝，報道的第一天就參加天山街道組織的服裝展示活動，第二天上午參加了學雷鋒活動。我跟隨社區領導下到基層群眾進行走訪，這次走訪活動使我認識到了很多問題，心里更有很深的感觸。

心實意為群眾提供服務，這樣才能收到群眾的歡迎，才能促進各項工作，更好的開展，也只有在密切聯系群眾的過程中，才能實現發展與和諧的相互統一。只要我們真正帶著感情深入下去，真正轉變作風，及時幫助群眾解決實際困難，就會贏得人民群眾的支持和擁護，就會密切黨同人民群眾的血肉聯系，就會鞏固黨的執政之基，使我們的國家更加，富強，社會更加和諧。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇二十

作為訪惠聚工作的重要組成部分，訪惠聚七項工作已經走過多年的發展歷程，不斷完善，逐漸成為了一種有效的基層社會管理與服務機制。在多年的工作實踐中，我也逐漸積累了一些心得體會，愿意在這里與大家分享。

第二段：提升幸福感是核心。

訪惠聚七項工作所涉及的內容眾多，但其核心目標就是要提升居民的幸福感。在工作中，我們要不斷學習新理念、新方法，加強與居民的溝通交流，了解社情民意，為居民提供有質量、有溫度、有特色的服務。在做好工作的同時，還要關注基層干部隊伍的建設，推動工作的延伸和拓展，在實現社會管理和服務的同時，也要協調處理好各種利益關系。

第三段：注重提高服務質量。

訪惠聚工作最大的特點是貼近社區、貼近服務對象，因此必須注重提高服務質量。我們應該時刻保持相應職業素養，加強對業務知識、理論和政策的學習，積極掌握常用技能和服務技巧，提高自身的服務能力，增強服務人員的責任心，讓居民感受到我們的用心和關懷。同時，我們還要制定出更科學有效的服務措施和工作方案，并加強對這些措施和方案的宣傳推廣、監督檢查和總結反饋，以達到更好的效果。

第四段：靈活運用先進技術。

在信息化時代，我們還應該更好地發揮信息技術在訪惠聚工作中的作用。例如，我們可以利用微信公眾號、APP等技術手段，及時發布社情信息，對居民的需求進行統計和分析，提高工作效率；可以通過遠程醫療、電子商務等方式，優化服務方式，更好服務廣大居民。同時，在應對突發事件時，我們也可以更加迅速地動員和協調各方力量，盡快有效地處理問題。

第五段：加強與居民的互動。

訪惠聚工作的成功還離不開我們與居民的密切互動。我們在工作中要注意傾聽居民的意見和建議，并及時做出回應。我們要創新思路、精化工作，與居民一同探討福利保障、健康飲食、安全環保等問題，共進步，共同發展。我們要大力推廣先進的服務經驗，推進民族團結，樹立社會正氣，營造共建共享的良好社會環境。

總結：通過這些年的工作實踐，我深深感受到訪惠聚七項工作所展現的巨大效果和功效，也認識到在工作中面臨的諸多問題和挑戰。我們需要將工作扎根于實際，以居民為主體，加強服務、提高質量，運用新技術、探索新方法，積極營造和諧穩定的社會環境，為社會發展和民生改善貢獻自己的力量。

訪惠聚心得體會訪惠聚心得體會（優秀21篇）篇二十一

訪惠聚是國家級扶貧開發戰略，旨在幫助貧困地區解決基本生活問題，并促進鄉村振興。在實施過程中，駐村干部扮演著重要的角色。為了提高駐村干部的專業素質和服務能力，訪惠聚駐村培訓成為了必不可少的環節。

第二段：培訓內容和方法。

訪惠聚駐村培訓通常包括鄉村振興政策法規、發展觀念與方法、鄉村產業規劃、社會管理和服務等多個方面。培訓方法主要有理論宣講、案例分析、現場考察、討論交流等多種方式。有些培訓內容需要專家學者授課，有些則需要現場感性體驗和積極參與。

第三段：個人見聞和收獲。

本人參加了一期駐村培訓，學習了鄉村振興政策及好的經驗案例，在現場調研中了解了當地的產業發展和困難，以及群眾日常生活中存在的問題，這對于幫助貧困地區解決困難和推進發展有很大的幫助。同時，培訓中還學習了有效的經驗分享和策劃方案等能力，這對于提高駐村干部自身能力和服務質量也是一種提升。

第四段：未來深化工作的思考。

“沒有最好的，只有更好的。”作為一名訪惠聚駐村干部，需要不斷學習、探索，在實踐中不斷總結經驗，不斷創新。深度貧困地區存在的問題是多方面的，要想徹底解決這些問題，需要從多方面切入，培訓雖然是一個很好的起點，但還要有更多時間和精力繼續深化工作。

第五段：結語。

總之，參加訪惠聚駐村培訓，是一次難得的學習和交流機會。通過學習、觀察和實踐，不但提高了個人的專業素養和服務能力，同時也為深入貫徹落實國家扶貧開發戰略和推進全面建設社會主義現代化國家做出了一份力量貢獻。