在工作中，適時進行工作匯報可以加強團隊溝通和協(xié)作，促進工作效率的提升。接下來為大家列舉了一些工作匯報的范例，希望對大家寫作匯報時能夠有所借鑒。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇一

雙陽區(qū)云山街道清江社區(qū)黨總支。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家好！我叫吳飛龍，現(xiàn)任云山街道清江社區(qū)黨總支書記。清江社區(qū)地處雙陽區(qū)城區(qū)的北大門，是典型的城鄉(xiāng)結(jié)合部，轄區(qū)面積0.6平方公里，轄區(qū)居民3819戶，人口9812人，駐社區(qū)較大型企事業(yè)單位12家。社區(qū)現(xiàn)有工作人員49人。清江社區(qū)黨總支下設(shè)2個支部、6個黨小組，在籍黨員82名。自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，我們緊緊圍繞幸福社區(qū)建設(shè)這一目標(biāo)，抓住“服務(wù)”這一核心，以“創(chuàng)先爭優(yōu)健黨強基重服務(wù)，情系民生共享幸福促和諧”為主題載體，創(chuàng)新服務(wù)理念，拓寬服務(wù)渠道，在加快幸福清江建設(shè)進程中，充分發(fā)揮社區(qū)黨總支戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員干部的先鋒模范作用，取得了一定的效果。先后被評為省級“城市和諧社區(qū)建設(shè)先進單位”、省級“三零示范社區(qū)”、市級“基層黨組織服務(wù)民生工作先進集體”、市級“精神文明建設(shè)先進社區(qū)”、市級“社會化管理服務(wù)工作先進單位”等二十余項榮譽。下面，我把清江社區(qū)黨總支的工作向大家作以匯報，我匯報的題目是《創(chuàng)新服務(wù)拓展載體全力營建幸福社區(qū)》。

一、健全服務(wù)體系，實現(xiàn)服務(wù)居民全覆蓋。

xx年社區(qū)剛剛建立時，辦公場所只有100多平方米，只能勉強維持辦公，不能適應(yīng)形勢發(fā)展需要為黨員和群眾提供多樣化、便利的服務(wù)。為此，社區(qū)黨總支從建設(shè)服務(wù)辦公場所抓起，逐步形成了以社區(qū)陣地為中心，以網(wǎng)格為補充，功能健全，服務(wù)無逢覆蓋的組織體系。社區(qū)黨總支經(jīng)多方協(xié)調(diào)，主動爭取，新建了使用面積達(dá)到560平方米社區(qū)辦公樓。在辦公樓內(nèi)，與長春市圖書館聯(lián)合建立了雙陽區(qū)首家“社區(qū)流動圖書館”，為基層組織和黨員提供了學(xué)習(xí)陣地；設(shè)立了“一站式服務(wù)大廳”，為居民提供政務(wù)服務(wù)；成立了“社區(qū)公共事務(wù)服務(wù)中心”，為居民提供日常生活服務(wù)；成立了“綜治警務(wù)工作站”，對社區(qū)內(nèi)不穩(wěn)定因素進行排查和處置；成立了“社區(qū)文化活動站”，配有康復(fù)健身器材、棋類、球類等活動器材，為居民健身，從事文體活動提供服務(wù)。在此基礎(chǔ)上，社區(qū)黨總支為了增強服務(wù)的主動性，更新服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)方式，將社區(qū)轄區(qū)劃分成39個網(wǎng)格，選聘了194名網(wǎng)格服務(wù)人員，構(gòu)筑起網(wǎng)格化服務(wù)工作網(wǎng)，形成社區(qū)整體一張網(wǎng)，網(wǎng)中有格，按格定崗，人在格上，事在網(wǎng)中，力求做到：集中管理，條塊結(jié)合，延伸服務(wù)，一崗多責(zé)，一員多能。最終形成由網(wǎng)格服務(wù)員、樓棟長、飛信平臺、為民連心卡、百姓說事點組成的“五位一體”的服務(wù)模式，打開了符合社區(qū)工作實際的新局面，實現(xiàn)了社會服務(wù)“零距離”、社會管理“全覆蓋”、居民訴求“全響應(yīng)”，切實提升了社區(qū)黨總支部的整體服務(wù)能力和水平。

二、豐富服務(wù)內(nèi)容，實現(xiàn)服務(wù)居民全方位。

突出居民需求，主動服務(wù)居民。做到“五送”：一是送知識，開展育民服務(wù)活動。針對網(wǎng)格內(nèi)黨員干部、青少年、婦女等不同群體的學(xué)習(xí)需求，社區(qū)堅持社區(qū)圖書館全天向居民開放，并有針對性地購進政治、法律、科普、保健等方面的書籍，較好地滿足了居民的讀書需求。平均每月到社區(qū)圖書館借閱圖書達(dá)500人次以上。充分利用社區(qū)圖書館這塊學(xué)習(xí)陣地，邀請區(qū)委黨校老師為轄區(qū)內(nèi)黨員干部進行黨章、黨史的專題輔導(dǎo)；為社區(qū)內(nèi)青少年開展黨史知識大講堂、紅色故事大家講等活動；為轄區(qū)婦女舉辦女性健康講座、家政服務(wù)培訓(xùn)講座等活動。目前，依托社區(qū)圖書館共開展各種講座及培訓(xùn)87次，參加人員6600人次。二是送政策，開展政務(wù)服務(wù)活動。更新服務(wù)理念，創(chuàng)新服務(wù)方式，網(wǎng)格服務(wù)員主動深入樓棟入戶，由原來的從下到上找上門來辦事，變?yōu)楝F(xiàn)在的從上到下上門主動服務(wù)。社區(qū)內(nèi)居民姜洪喜想辦理獨生子女證，打電話聯(lián)系上了網(wǎng)格服務(wù)員張敬麗，經(jīng)了解情況，姜洪喜符合辦理獨生子女證的條件，張敬麗便主動為其辦理了證件，并及時送到姜洪喜家中。截止目前，社區(qū)主動上門為居民辦理各項服務(wù)和訴求366件，3600多人次。三是送溫暖，開展親民服務(wù)活動。組成以網(wǎng)格內(nèi)黨員志愿者和社區(qū)志愿者為主體的義務(wù)服務(wù)隊伍，依托社區(qū)家政服務(wù)公司，為居民提供保潔、保姆及物業(yè)等多方面的生活服務(wù)。針對不同群體，堅持區(qū)別對待的原則，按照不同的標(biāo)準(zhǔn)收取服務(wù)費用：為社區(qū)內(nèi)鰥寡老群體提供無償服務(wù)；為需要扶助的困難家庭提供減免20%費用的低償服務(wù)；為一般服務(wù)對象按低于市場價格10%的收費標(biāo)準(zhǔn)提供有償服務(wù)。截止到目前，共為社區(qū)內(nèi)居民提供無償服務(wù)135次，低償服務(wù)322次，有償服務(wù)860多次，得到居民廣泛好評。四是送平安，開展安民服務(wù)活動。由網(wǎng)格服務(wù)員、樓棟長、社區(qū)綜治干部、社區(qū)民警共同組成幫教小組，對社區(qū)內(nèi)流動人口、“兩勞”釋放人員等特定群體采取“定對象、定任務(wù)、定職責(zé)”的辦法，堅持每月定期走訪，及時了解他們的思想生活情況，幫扶無業(yè)人員解決就業(yè)難題，進行疏導(dǎo)式管理。累計共走訪“兩勞”釋放人員220人次，流動人口登記560人次，先后幫助低保戶崔寶華，楊昌龍等近百名困難居民實現(xiàn)了就業(yè)。同時，及時調(diào)解居民各類糾紛108起，居民滿意率達(dá)到98%以上，多年來社區(qū)內(nèi)沒有發(fā)生一起刑事案件。五是送快樂，開展樂民服務(wù)活動。針對社區(qū)內(nèi)居民求健康、求幸福的心理，相繼成立了社區(qū)藝術(shù)團、社區(qū)老年秧歌隊、社區(qū)腰鼓隊和社區(qū)乒乓球協(xié)會等16個社團組織，有上千名居民參與其中，積極開展豐富多彩的文體活動，鍛煉了身體、陶冶了性情、提升了居民生活品位和幸福指數(shù)。

三、

完善工作機制，實現(xiàn)服務(wù)居民全天候。

為了使社區(qū)黨組織服務(wù)黨員、服務(wù)群眾工作長期化、規(guī)范化、制度化，我們從強化服務(wù)保障入手，進一步規(guī)范了服務(wù)方式和行為，有效地確保了社區(qū)黨總支服務(wù)民生工作的有序運行。一是建立領(lǐng)導(dǎo)組織，強化服務(wù)保障。我們把建立領(lǐng)導(dǎo)有序、職責(zé)分明、運轉(zhuǎn)流暢的服務(wù)民生工作領(lǐng)導(dǎo)組織放在了首位，建立了社區(qū)黨總支與兩個黨支部、6個黨小組和服務(wù)點的垂直領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系，強化了保障。同時，在社區(qū)黨總支、支部和各服務(wù)點建立了“黨組織服務(wù)黨員、黨員服務(wù)群眾”工作崗位責(zé)任制，明確了每名工作人員的具體工作任務(wù)。二是建立聯(lián)誼制度，拓展服務(wù)領(lǐng)域。在服務(wù)居民的同時，進一步拓寬了服務(wù)領(lǐng)域，加強了與駐區(qū)企業(yè)事業(yè)單位的聯(lián)系，健全了黨建聯(lián)誼制度，暢通了與駐區(qū)企業(yè)的溝通渠道。通過積極溝通協(xié)調(diào)，目前社區(qū)黨總支共為4家駐區(qū)企業(yè)提供后勤管理、清雪護綠服務(wù)，得到了駐區(qū)企業(yè)的認(rèn)可和支持，促進了駐區(qū)企業(yè)黨建工作的開展，相繼在服務(wù)窗口設(shè)立了“黨員先鋒崗”、“黨員柜臺”，發(fā)揮了服務(wù)群眾的表率和帶動作用。三是完善工作制度，建立長效機制。結(jié)合工作實際，社區(qū)黨總支制定了《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務(wù)群眾工作規(guī)劃》、《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務(wù)群眾工作考評細(xì)則》、《清江社區(qū)黨組織關(guān)愛黨員、黨員服務(wù)群眾工作服務(wù)規(guī)范》等多項規(guī)章細(xì)則，在此基礎(chǔ)上，社區(qū)黨總支還先后建立了“服務(wù)承諾制度”、“情況報告制”、“信息溝通制”、“工作評議制”等66項規(guī)章制度。這些規(guī)章制度的建立，有效地保障了社區(qū)黨總支服務(wù)居民規(guī)范、有序和高效運行，實現(xiàn)了服務(wù)居民的全天候。

成績代表過去，精彩屬于未來。我們將緊緊圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)這一永恒主題，情系民生、服務(wù)居民、奉獻社會，努力為“打造三城一區(qū)、建設(shè)幸福雙陽”貢獻我們社區(qū)人全部的情懷和力量！

謝謝大家!

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇二

2002年6月，位于魯巷光谷廣場的西側(cè)，是一個小區(qū)型社區(qū)。社區(qū)版圖面積0.167平方公里的，管轄社區(qū)有：華樂山莊、蟹甲苑、濱湖小區(qū)。居民住戶2005戶，居民4800余人。社區(qū)現(xiàn)有“兩委”成員5人，專職群干5人。

社區(qū)在卓刀泉街的正確領(lǐng)導(dǎo)和大力支持之下，通過社區(qū)工作人員的無私奉獻和辛勤工作，經(jīng)過多年的投入和建設(shè)，在提升居住文明環(huán)境、加深居民幸福指數(shù)方面得到了長足的進步，伴隨著居民對于社區(qū)服務(wù)功能和自治能力的深入需求，社區(qū)于2013年申請創(chuàng)建“武漢市和諧幸福社區(qū)”，旨在通過創(chuàng)建工作完善既有的成果，在既有成果在創(chuàng)建過程之中不斷地發(fā)揚光大。在過去一年的創(chuàng)建活動開展之中，社區(qū)重點對于轄區(qū)內(nèi)不得一些重難點問題以及居民愿望反饋比較強烈的項目進行了有針對性的改造和落實，下面便將相關(guān)的主要詳細(xì)措施和工作內(nèi)容匯報如下：

一、鑒于社區(qū)居民多年來持續(xù)反映的有關(guān)小區(qū)里面缺少休息歇足的地方，對于日常居民的文體鍛煉活動造成了一些不便。社區(qū)居委會主動向上級部門申請社區(qū)惠民資金，同時，在充分在居民代表中間進行具體地民主商議之后，最終確定在社區(qū)內(nèi)的居民業(yè)余生活之中容易聚集活動的七個區(qū)域共計增設(shè)了十七個休閑長椅，不僅在生活的便利方面為居民們作出了貢獻，也成為了社區(qū)的一道人性化氛圍的亮麗風(fēng)景線。

二、一段時間以來，在社區(qū)周邊由于在燃?xì)馐褂梅矫嫒鄙傧鄬?yīng)的服務(wù)單位以及對于常用的液化氣在使用方面的安全和價格方面的考慮，對于居民們使用燃?xì)獾谋憷援a(chǎn)生了很大的限制，在居民中間也有廣泛的呼吁的聲音，希望能夠在社區(qū)內(nèi)安裝天然氣。社區(qū)主動迎合響應(yīng)這樣的一種需求，主動聯(lián)系武漢市天然氣公司在年底統(tǒng)一對于社區(qū)內(nèi)部的華樂山莊、華樂苑的若干棟居民樓進行了統(tǒng)一的天然氣上門安裝。

三、社區(qū)華樂山莊8棟、10棟樓下的一處花壇，由于地理位置的局限，常年積水，每到夏季都是蚊蠅等四害的滋生出沒之所，部分居民更是把這里當(dāng)做是生活和建筑垃圾的便利投放點，造成了這里的衛(wèi)生環(huán)境雖經(jīng)多方整治協(xié)調(diào)卻無果而終的現(xiàn)實。為了徹底對于這樣的現(xiàn)狀進行根除，最大程度上面還這里的居民一個舒適清潔的居住環(huán)境，社區(qū)再次利用惠民資金對于這兩處路邊花壇專門鋪設(shè)彩磚，及從源頭上面避免了積水和害蟲的生成，也對于社區(qū)的景色有了更多的美化。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇三

連心樓院位于95號樓與97號樓之間，住著163戶居民。其中有低保家庭1戶，日籍外商2人，臺胞1人，外籍華人親屬2人，科、處在職和離退休干部8人，工程師以上科技人員6人，有16名黨員，組成一個黨支部。

在樓院中有兩處花壇，一處草本的花卉爭奇斗艷，一處木本的花樹婆娑迷人，一條進出樓院的路就在這花叢中穿過。環(huán)顧樓院，不見亂堆的雜物、亂倒的垃圾，也找不到一支煙蒂或紙屑，整潔而清新的感覺中。樓院后身有設(shè)施齊全的白云廣場，社區(qū)服務(wù)（志愿者服務(wù)）站、宣傳欄、社區(qū)活動室。

樓院原來是小區(qū)內(nèi)一個普普通通的樓院，今天樓院的一切，都是在街道黨工委支持下，社區(qū)干部與全體居民共同努力下，使小區(qū)成為了具有優(yōu)美的樓院環(huán)境，與濃郁的樓院文化，現(xiàn)將“文明和諧樓院”創(chuàng)建情況匯報如下：

一、建立健全各項組織和制度。

1國內(nèi)外大事；到研究環(huán)境建設(shè)、文明樓院規(guī)劃，幾乎無所不包。我們還要求每個成員一季度至少提出一個議題，實行居民參政議政。為了提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，每次學(xué)習(xí)前組長都做好充分準(zhǔn)備并認(rèn)真做好記錄，通過這樣嚴(yán)密組織、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)，政府的聲音及時地傳達(dá)到百姓當(dāng)中，居民更多地了解國內(nèi)外大事，同時也對樓院建設(shè)管理更加關(guān)心，先后提出合理化建議30多條，居民議案15條。

二、建立特色樓院樓道黨組織。

建成一支特色樓院黨支部，把黨的“觸角”伸向了樓院、樓道和家庭，把黨的活動拓展到黨員居住點和居民活動的脈絡(luò)上。通過黨員與群眾“零距離”接觸，即方便了黨員面對面直接聯(lián)系群眾，又為群眾有困難找黨員提供了便利，為黨員服務(wù)群眾建立了一個永久性平臺。

為規(guī)范樓院樓道黨組織工作職責(zé)，社區(qū)黨總支制定了《樓院黨支部工作職責(zé)》，明確了樓院黨支部在所屬社區(qū)黨總支的支持領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)樓院內(nèi)黨員和在職黨員的管理，定期不定期組織黨員開展活動。

按照社區(qū)黨組織和樓院黨支部的部署和安排，組織樓道內(nèi)黨員開展了客廳里的組織生活、亭子里的黨員議事，鄰里互幫互助等活動。僅2012年樓院黨組織幫助群眾協(xié)調(diào)解決的各類問題24件，為把“樓院黨建”打造成一項深受群眾歡迎的民心工程，擴大樓院樓道黨組織的影響力，社區(qū)黨總支對樓院建設(shè)表現(xiàn)突出的黨員侯麗榮豎典型。并采取開會宣傳等形式，使樓院黨員深入人心。

三、

環(huán)境優(yōu)美，干凈整潔。

樓院內(nèi)裸露地面已全部進行了硬化和綠化，配套設(shè)施齊全，有綠地、涼亭、和健身器材等。作為文明樓院，給人的感覺絕對是一個整潔衛(wèi)生、優(yōu)美、舒適的環(huán)境。樓管會中的志愿者每天負(fù)責(zé)對院內(nèi)道路、庭院、樓道、2設(shè)施等公共部位進行日常保潔工作；雜物、垃圾進行袋裝化，滅鼠、防蟻害等工作落實，做到衛(wèi)生無死角。

一、美觀的形象。

四、治安秩序良好，鄰里關(guān)系和諧。

堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。抓好公共秩序維護隊伍建設(shè)，所有公共秩序維護人員工作規(guī)范，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，定期對區(qū)域內(nèi)進行安全消防檢查，及時排除隱患和按照設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)制度落實檢查保養(yǎng)。與此同時，積極配合白云派出所做好轄區(qū)治安防范工作，警民共建安全文明樓院，達(dá)到群防群治的目的，也使小區(qū)安全防范能力得到強化，為小區(qū)的安全提供有力保障。

有了安全保障，還得談到小區(qū)居民生活穩(wěn)定健康發(fā)展。在大家努力下，小區(qū)內(nèi)的住戶均能和諧相處，大家互敬互愛，彼此幫助，互相包容理解。

五、社區(qū)文化活動豐富，居民精神文明健康。

3方式。

以人為本是文明和諧創(chuàng)建的宗旨，從群眾切身利益的實際需要出發(fā)，切實為樓院居民辦實事、辦好事是社區(qū)的原則。今天樓院呈現(xiàn)出一派和諧文明，其樂融融，居民自治，環(huán)境悠美，治安良好，文明祥和的景向。生活在這干凈整潔、團結(jié)互助的樓院里，大家都很愜意、開心。

2012年10月22日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇四

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇五

連心樓院位于95號樓與97號樓之間，住著163戶居民。其中有低保家庭1戶，日籍外商2人，臺胞1人，外籍華人親屬2人，科、處在職和離退休干部8人，工程師以上科技人員6人，有16名黨員，組成一個黨支部。

在樓院中有兩處花壇，一處草本的花卉爭奇斗艷，一處木本的花樹婆娑迷人，一條進出樓院的路就在這花叢中穿過。環(huán)顧樓院，不見亂堆的雜物、亂倒的垃圾，也找不到一支煙蒂或紙屑，整潔而清新的感覺中。樓院后身有設(shè)施齊全的白云廣場，社區(qū)服務(wù)站、宣傳欄、社區(qū)活動室。

樓院原來是小區(qū)內(nèi)一個普普通通的樓院，今天樓院的一切，都是在街道黨工委支持下，社區(qū)干部與全體居民共同努力下，使小區(qū)成為了具有優(yōu)美的樓院環(huán)境，與濃郁的樓院文化，現(xiàn)將“文明和諧樓院”創(chuàng)建情況匯報如下：

一、建立健全各項組織和制度。

首先建立了以社區(qū)書記為名譽組長、侯麗榮為副組長的領(lǐng)導(dǎo)層和由5人組成的樓院管理小組，制定了學(xué)習(xí)制度予以上墻公布。有了領(lǐng)導(dǎo)和制度約束，學(xué)習(xí)活動得到保證，健康有序開展，不管遇到什么情況從未間斷，在這個過程中，大家表現(xiàn)出很強的自覺性和主動大家表現(xiàn)出很強的自覺性和主動性，按時出席，積極討論，因故不能參加的都能向組長請假。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，和諧社會建設(shè)、海峽兩岸關(guān)系、等國內(nèi)外大事；到研究環(huán)境建設(shè)、文明樓院規(guī)劃，幾乎無所不包。我們還要求每個成員一季度至少提出一個議題，實行居民參政議政。為了提高學(xué)習(xí)質(zhì)量，每次學(xué)習(xí)前組長都做好充分準(zhǔn)備并認(rèn)真做好記錄，通過這樣嚴(yán)密組織、內(nèi)容豐富的學(xué)習(xí)，政府的聲音及時地傳達(dá)到百姓當(dāng)中，居民更多地了解國內(nèi)外大事，同時也對樓院建設(shè)管理更加關(guān)心，先后提出合理化建議30多條，居民議案15條。

二、建立特色樓院樓道黨組織。

建成一支特色樓院黨支部，把黨的“觸角”伸向了樓院、樓道和家庭，把黨的活動拓展到黨員居住點和居民活動的脈絡(luò)上。通過黨員與群眾“零距離”接觸，即方便了黨員面對面直接聯(lián)系群眾，又為群眾有困難找黨員提供了便利，為黨員服務(wù)群眾建立了一個永久性平臺。

為規(guī)范樓院樓道黨組織工作職責(zé)，社區(qū)黨總支制定了《樓院黨支部工作職責(zé)》，明確了樓院黨支部在所屬社區(qū)黨總支的支持領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)樓院內(nèi)黨員和在職黨員的管理，定期不定期組織黨員開展活動。

按照社區(qū)黨組織和樓院黨支部的部署和安排，組織樓道內(nèi)黨員開展了客廳里的組織生活、亭子里的黨員議事，鄰里互幫互助等活動。僅xx年樓院黨組織幫助群眾協(xié)調(diào)解決的各類問題24件，為把“樓院黨建”打造成一項深受群眾歡迎的民心工程，擴大樓院樓道黨組織的影響力，社區(qū)黨總支對樓院建設(shè)表現(xiàn)突出的黨員侯麗榮豎典型。并采取開會宣傳等形式，使樓院黨員深入人心。

三、環(huán)境優(yōu)美，干凈整潔。

樓院內(nèi)裸露地面已全部進行了硬化和綠化，配套設(shè)施齊全，有綠地、涼亭、和健身器材等。作為文明樓院，給人的感覺絕對是一個整潔衛(wèi)生、優(yōu)美、舒適的環(huán)境。樓管會中的志愿者每天負(fù)責(zé)對院內(nèi)道路、庭院、樓道、設(shè)施等公共部位進行日常保潔工作；雜物、垃圾進行袋裝化，滅鼠、防蟻害等工作落實，做到衛(wèi)生無死角。

同時，對亂堆亂放、裝修亂搭亂建和隨意懸掛、張貼、涂鴉或刻畫等現(xiàn)象進行了及時整頓清除，并不斷巡視、檢查，以保持干凈、衛(wèi)生、統(tǒng)一、美觀的形象。

四、治安秩序良好，鄰里關(guān)系和諧。

堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。抓好公共秩序維護隊伍建設(shè)，所有公共秩序維護人員工作規(guī)范，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，定期對區(qū)域內(nèi)進行安全消防檢查，及時排除隱患和按照設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)制度落實檢查保養(yǎng)。與此同時，積極配合白云派出所做好轄區(qū)治安防范工作，警民共建安全文明樓院，達(dá)到群防群治的目的，也使小區(qū)安全防范能力得到強化，為小區(qū)的安全提供有力保障。

有了安全保障，還得談到小區(qū)居民生活穩(wěn)定健康發(fā)展。在大家努力下，小區(qū)內(nèi)的住戶均能和諧相處，大家互敬互愛，彼此幫助，互相包容理解。

五、社區(qū)文化活動豐富，居民精神文明健康。

為了豐富小區(qū)住戶的文化生活，社區(qū)在樓院內(nèi)開展文化宣傳教育活動。定期組織住戶學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)疾病預(yù)防知識、房屋裝飾裝修知識、居家生活常識、法律法規(guī)及政策解讀等內(nèi)容，以起到提高居民思想道德素質(zhì)。在春、秋季或節(jié)假日經(jīng)常開展健康向上、具有社區(qū)特色的家庭、鄰里一家親等文體活動，豐富居民的精神文化生活，形成科學(xué)文明健康的生活方式。計劃生育、晚婚、晚育率達(dá)到100%使住戶老有所安，小有所樂，豐富小區(qū)居民精神文化生活，形成科學(xué)文明健康生活方式。

以人為本是文明和諧創(chuàng)建的宗旨，從群眾切身利益的實際需要出發(fā)，切實為樓院居民辦實事、辦好事是社區(qū)的原則。今天樓院呈現(xiàn)出一派和諧文明，其樂融融，居民自治，環(huán)境悠美，治安良好，文明祥和的景向。生活在這干凈整潔、團結(jié)互助的樓院里，大家都很愜意、開心。

xx年10月22日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇六

xx縣轄7鄉(xiāng)7鎮(zhèn)，397個行政村，總?cè)丝?6.2萬人，已婚育齡婦女12.4萬人，屬省級扶貧開發(fā)工作重點縣。近年來，縣委、縣政府以穩(wěn)定低生育水平、提高人口素質(zhì)、改善人口結(jié)構(gòu)為目標(biāo)，突出優(yōu)質(zhì)服務(wù)，落實依法管理，人口和計劃生育工作取得了明顯成效。特別是去年以來，我們結(jié)合新農(nóng)村建設(shè)，深入開展幸福家庭行動，推動全縣人口和計劃生育工作躍上了一個新臺階。我們的主要做法是：

一、確立一個規(guī)劃。

中央提出建設(shè)社會主義新農(nóng)村，省委、省政府提出計劃生育幸福家庭行動之后，我們敏銳地認(rèn)識到，新農(nóng)村建設(shè)為計生工作提供了更加廣闊的平臺，幸福家庭行動為計生工作服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)創(chuàng)造了良好的載體。為此，我們以幸福家庭行動推動新農(nóng)村建設(shè)，堅持“新型農(nóng)村小康與計生同行，幸福家庭關(guān)愛與奮斗并重”，按照政策透明、幫扶公開、服務(wù)到家、先效后獎的原則，以試點村建設(shè)為突破口，以創(chuàng)建幸福家庭為重點，深入開展小康工程、優(yōu)惠政策、婚育新風(fēng)、生殖保健服務(wù)和計生法律法規(guī)“五進戶”活動，著力培育新農(nóng)民，倡樹新風(fēng)尚，爭創(chuàng)新家庭，建設(shè)新農(nóng)村，推動農(nóng)村人口與經(jīng)濟、政治、文化、社會和諧發(fā)展。具體工作中，我們確立了“三步走”目標(biāo)：2006年為試點起步階段，主要在全縣42個新農(nóng)村建設(shè)試點村組織實施；2007-2008年為。

總結(jié)。

推廣階段，力爭全縣有50%以上的計生戶達(dá)到幸福家庭標(biāo)準(zhǔn)；2009-2010年為普及提高階段，力爭有90%以上的計生戶達(dá)到幸福家庭標(biāo)準(zhǔn)。在此基礎(chǔ)上，科學(xué)規(guī)劃定試點，鋪天蓋地搞宣傳，形成合力抓推進，迅速掀起了幸福家庭行動和新農(nóng)村建設(shè)高潮。

二、狠抓三項重點。

幸福家庭行動，出臺了98項優(yōu)惠政策，制作了“xx縣農(nóng)村計劃生育家庭優(yōu)惠政策匯編”，分發(fā)到每個計生家庭，使其明白優(yōu)惠政策的具體內(nèi)容、要求和程序，真正消除其思想顧慮。如指導(dǎo)農(nóng)林局出臺了對計生家庭建設(shè)沼氣每戶補貼200元；指導(dǎo)水利局對計生家庭建設(shè)安全飲水減免自籌費用的30%；指導(dǎo)金融部門每年籌措低息貸款500萬元以上，用于扶持計生家庭上項致富。三是安置好四種對象。將60歲無贍養(yǎng)人和無居住條件的老人全部搬進溫暖小區(qū)，納入“五保”供養(yǎng)范圍，目前全縣已有58%的60歲無贍養(yǎng)人和無居住條件老人搬進了鄉(xiāng)村溫暖小區(qū)，做到了老有所養(yǎng)；積極幫助青壯年勞動力上項致富，先后幫助3918戶新上了項目，組織勞務(wù)輸出3200人，做到了壯有所為；對“兩戶”家庭的適齡兒童在義務(wù)教育階段，實行“兩免一補”，對中招考試實行加分，對在非義務(wù)教育階段的困難學(xué)生實施救助，今年以來先后為126名計生家庭中小學(xué)生和56名貧困大學(xué)生進行了救助，救助資金累計達(dá)18萬元。為1534名學(xué)生在中招考試中實施了加分，做到了少有所學(xué)；大力普及優(yōu)育知識，在42個村級文化大院建立了寶寶樂園，在全縣開展了城市家庭愛心結(jié)對幫扶活動，幫助3.24萬個留守兒童解決實際困難和問題，做到了小有所樂。

作為助推“幸福家庭行動”的重要力量，積極引導(dǎo)他們充分發(fā)揮自身優(yōu)勢，協(xié)調(diào)資金，解決問題，不遺余力幫助計生家庭上項致富。如市紀(jì)委工作隊入駐蓮花鎮(zhèn)半李村后，為村里爭取各類幫扶資金300多萬元，改善生產(chǎn)生活條件，幫助計生戶發(fā)展富民產(chǎn)業(yè)，使該村成為了全縣的新農(nóng)村建設(shè)示范村。

（三）以人為本創(chuàng)優(yōu)服務(wù)。一是送先進文化到村。幫助各試點村高標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)三星級人口文化大院和人口文化廣場36個，依托文化大院著力組建了幸福家庭行動宣講團及醫(yī)療保健、農(nóng)業(yè)技術(shù)、法律援助等專業(yè)服務(wù)組織，定期入村開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)、醫(yī)療保健知識培訓(xùn)；在各村建設(shè)文化體育娛樂等基礎(chǔ)設(shè)施，定期開展各類文體活動；每年組織開展計劃生育幸福家庭行動試點村、示范戶、致富能手等先進典型評比活動。今年以來，共評出幸福家庭行動試點村42個，示范戶320個，致富能手96個，并在縣電視臺、政府網(wǎng)站、人口計生網(wǎng)站開設(shè)幸福家庭行動專題欄目，大力宣傳涌現(xiàn)出的典型村、典型事、典型人，以此帶動群眾爭創(chuàng)幸福家庭，爭當(dāng)新型農(nóng)民，形成了良好風(fēng)尚。二是送政策法規(guī)到戶。在各村設(shè)立計劃生育政務(wù)公開欄，為各戶聘請法規(guī)顧問，深入開展普法教育和“便民維權(quán)”服務(wù)，印制了法律服務(wù)小冊子，分發(fā)到各農(nóng)戶，增強了群眾法制觀念，提高了群眾遵紀(jì)守法和參與民主管理的自覺性。全面開展計劃生育村民自治，加強自治章程教育，提高廣大計生戶的參政議政意識。三是送醫(yī)療保健到人。縣鄉(xiāng)計生服務(wù)機構(gòu)為計生家庭成員每年免費進行一次生殖健康檢查，衛(wèi)生部門每年對計劃生育家庭成員進行一次體檢，并逐人建立健康檔案。對查出的患病對象，按照減免30%醫(yī)療費的比例給予優(yōu)惠治療。同時，充分發(fā)揮人口學(xué)校的作用，對育齡群眾開展新婚知識、避孕節(jié)育、家政服務(wù)、艾滋病防治等知識培訓(xùn)。

三、創(chuàng)新四項機制。

一是創(chuàng)新責(zé)任機制。縣里專門成立了由主要領(lǐng)導(dǎo)掛帥的計劃生育幸福家庭行動領(lǐng)導(dǎo)小組，出臺了實施意見和推進臺帳，制定了操作性強的幸福家庭和幸福指數(shù)標(biāo)準(zhǔn)，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)也成立了專門領(lǐng)導(dǎo)小組，并把計劃生育幸福家庭行動納入縣建功杯競賽綜合考評體系，嚴(yán)格落實一票否決制，做到了責(zé)任到人，服務(wù)到家。二是創(chuàng)新推進機制。

實行進度報表制，要求各鄉(xiāng)鎮(zhèn)每月上報一次進展成果；實行定期匯報制，每月上報一次工作情況，每月向領(lǐng)導(dǎo)小組匯報一次工作；實行聯(lián)席會議制，匯攏信息，整合資源，查找問題，及時組織有關(guān)部門對發(fā)現(xiàn)的問題進行解決，促進了各項工作有序推進。三是創(chuàng)新評估機制。在實行“兩辦”督查監(jiān)控的基礎(chǔ)上，縣鄉(xiāng)還成立了專項督導(dǎo)組，并聘請了縣人大代表為監(jiān)督員，定期巡回督導(dǎo)評估。同時發(fā)揮新聞媒體的作用，在縣電視臺開辟專欄，進行跟蹤報道，接受社會各界監(jiān)督。四是創(chuàng)新獎懲機制。堅持先效后獎、以獎代補的原則，定期召開階段講評會，先后撥出100萬元的專項資金，對推進扎實、效果明顯的給予資金獎勵；對行動不力、推進遲緩者給予通報批評，有效激發(fā)了各級各部門的工作熱情。

四、取得五大成效。

了生育文明；通過開展各類群眾性精神文明創(chuàng)建活動，豐富了群眾精神文化生活。現(xiàn)在，xx廣大農(nóng)村家風(fēng)淳、民風(fēng)正，社會一派和諧。五是樹立了計生干部新形象。如今，廣大計生干部經(jīng)常深入到“兩戶”家中，主動和他們結(jié)對子、交朋友，為他們提供致富信息，幫助他們解決“三生”難題，不僅是節(jié)制生育、優(yōu)生優(yōu)育的管理者，而且成為法律政策的宣傳者、文明新風(fēng)的傳播者、促民致富的服務(wù)者、新農(nóng)村建設(shè)的推動者，贏得了廣大群眾的普遍贊譽和好評。

今后，我們將以這次會議為新的契機，進一步加大力度，創(chuàng)新舉措，把幸福家庭行動推向一個新階段，促進人口與經(jīng)濟、社會的可持續(xù)發(fā)展。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇七

古田小學(xué)：

為創(chuàng)建富庶、美麗、幸福新大埔出力，我校于2009年9月制定了《幸福小學(xué)特色學(xué)校創(chuàng)建設(shè)施方案》并付諸實施。

取得了初步成效，現(xiàn)將活動開展情況匯報如下：

一、基本情況。

我校地處高陂鎮(zhèn)古田村，是一所全日制完全小學(xué)，現(xiàn)有教師15名，學(xué)生212人，多年來積淀了濃厚的文化氛圍。我校將文學(xué)，書法、繪畫作為突破口，打造學(xué)校辦學(xué)特色。

二、制定《幸福小學(xué)特色學(xué)校創(chuàng)建設(shè)施方案》的主導(dǎo)思想、具體內(nèi)容和具體過程。

1、主導(dǎo)思想。

以鄧小平理論及“三個代表”的重要思想為指導(dǎo)，以國務(wù)院《關(guān)于基礎(chǔ)教育改革與發(fā)展的決定》為依據(jù)，解放思想，實事求是，開拓創(chuàng)新，在創(chuàng)特色過程中，實現(xiàn)我們所追求的教育思想和教育目標(biāo)，提高我校的整體辦學(xué)水平。特色學(xué)校是學(xué)校辦學(xué)思想的具體體現(xiàn)，是學(xué)校得以健康、穩(wěn)步向前發(fā)展的動力。

2、具體內(nèi)容。

（1）營造濃烈的校園文化氛圍。

（2）開展書法、文學(xué)與繪畫活動。

3、運行過程。

通過書法、文學(xué)與繪畫活動的開展，進一步完善學(xué)生的文化知識結(jié)構(gòu)，豐富文化知識內(nèi)容，培養(yǎng)深厚的文化底蘊，提高全體學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力，彰顯我校的整體辦學(xué)特色。

三、活動組織領(lǐng)導(dǎo)小組。

組長：趙建興。

副組長：趙漢河。

組員：各班班主任。

四、組織形式、活動方法和措施。

1、營造濃厚的校園文化氛圍中。懸掛偉人、名人畫。

像，點綴名言警句，營造師生陶冶情操、美化心靈、激發(fā)靈感、啟迪智慧的氛圍。

2、禮堂兩側(cè)教室墻壁建立突出學(xué)校特色的文化欄，添置櫥窗，用以展示師生的文學(xué)、書法、繪畫作品，展示校園文化建設(shè)特色。

3、開展第二課堂活動，組建文學(xué)、書法、繪畫興趣。

小組，由點到面，逐步引領(lǐng)全校師生參與。活動領(lǐng)導(dǎo)小組對各各興趣小組的活動定期或不定期進行督促、檢查、評比和成果展示。

4、學(xué)校對每學(xué)期在校園特色文化建設(shè)中成績突出的小組和個人予以表彰獎勵。

5、學(xué)校將每學(xué)期在校園特色文化建設(shè)中的成績納入。

年度考核。

五、存在的問題和調(diào)整的策略。

（一）存在的問題。

1、學(xué)校教師和學(xué)生對特色學(xué)校建設(shè)的認(rèn)識不足。

2、原定的特色學(xué)校建設(shè)方案目標(biāo)不明確，缺乏可操。

作性。

3、活動過多，造成管理和執(zhí)行難。

4、學(xué)校學(xué)生人數(shù)少，對特色學(xué)校建設(shè)的經(jīng)費投入不。

足。

（二）調(diào)整策略。

1、加大建設(shè)特色學(xué)校的宣傳教育力度，提高師生對。

特色學(xué)校建設(shè)的認(rèn)識。

2、進一步明確以“文化立校”為主題的特色學(xué)校建。

設(shè)目標(biāo)。

3、強化管理，明確責(zé)任，進一步調(diào)整和改進組織形。

式、措施，促進特色學(xué)校建設(shè)的發(fā)展。

4、增加對學(xué)校特色建設(shè)的經(jīng)費投入，確保學(xué)校特色。

建設(shè)的順利進行。

遇。繼承傳統(tǒng)、擴大優(yōu)勢，抓住機遇、實現(xiàn)跨越是我校發(fā)展的渴求，我校將利用學(xué)校的優(yōu)勢資源，以發(fā)展學(xué)校特色為途徑，帶動學(xué)校全面的發(fā)展，爭創(chuàng)特色學(xué)校。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇八

昌盛小區(qū)位于雨亭社區(qū)5委,東鄰實驗學(xué)校。昌盛小區(qū)占地面積34318平方米，共有13棟樓住宅樓，685戶居民戶，92家商業(yè)戶。該小區(qū)擁有一支高素質(zhì)、懂管理、精業(yè)務(wù)、肯奉獻的優(yōu)秀“管家式”物業(yè)管理服務(wù)團隊，使昌盛小區(qū)成為了為數(shù)不多的高品質(zhì)社區(qū)典范，優(yōu)美的環(huán)境，濃郁的文化，科學(xué)的管理，該小區(qū)做到了：

一、建立健全各項組織和制度。

為了貫徹國家有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，完善小區(qū)居住管理，成立了“寶潔物業(yè)公司”。寶潔物業(yè)是由專業(yè)團隊組成的，具有環(huán)衛(wèi)清潔隊、維修隊和維護治安隊。還制定嚴(yán)格的《物業(yè)管理制度》。今年春天，按照市委市政府的要求，在社區(qū)的協(xié)助下選舉成立了“昌盛小區(qū)業(yè)主委員會”，該委員會由13名成員組成，業(yè)主委員會將代表小區(qū)業(yè)主監(jiān)督物業(yè)，行使業(yè)主權(quán)力。

二、環(huán)境優(yōu)美，干凈整潔。

小區(qū)祼露地面已全部進行了硬化和綠化，配套設(shè)施齊全，有綠地、涼亭、噴泉和健身器材等。作為文明居住小區(qū)，給人的感覺絕對是一個整潔衛(wèi)生、優(yōu)美、舒適的環(huán)境。小區(qū)有一支專業(yè)敬業(yè)的環(huán)衛(wèi)清潔隊伍，通過物業(yè)公司制定的環(huán)衛(wèi)清潔服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)操作細(xì)則、工作計劃等實施專業(yè)的環(huán)境衛(wèi)生管理，在定時、定點、定人、定標(biāo)準(zhǔn)、定責(zé)任的衛(wèi)生督導(dǎo)管理運行機制，以及清、掃、拖、擦、抹等專業(yè)操作和培訓(xùn)指導(dǎo)體系下，小區(qū)保潔人員每天負(fù)責(zé)對區(qū)內(nèi)道路、庭院、樓道、設(shè)施、公共標(biāo)識牌等公共部位進行日常保潔工作；雜物、垃圾進行袋裝化，日產(chǎn)日清；定期化糞池清掏、清運和區(qū)域內(nèi)消、殺、滅鼠、防蟻害等工作落實，做到衛(wèi)生無死角。

同時，對亂堆亂放、裝修亂搭亂建和隨意懸掛、張貼、涂鴉或刻畫等現(xiàn)象進行了及時整頓清除，并不斷巡視、檢查，以保持干凈、衛(wèi)生、統(tǒng)一、美觀的形象。

三、治安秩序良好，鄰里關(guān)系和諧。

堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。抓好公共秩序維護隊伍建設(shè)，所有公共秩序維護人員工作規(guī)范，作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)。小區(qū)進行封閉式管理，定期對區(qū)域內(nèi)進行安全消防檢查，及時排除隱患和按照設(shè)施設(shè)備維護保養(yǎng)制度落實檢查保養(yǎng)。與此同時，寶潔物業(yè)公司積極配合第二派出所做好轄區(qū)治安防范工作，警民共建安全文明樓院，達(dá)到群防群治的目的，也使小區(qū)安全防范能力得到強化，為小區(qū)的安全提供有力保障。

有了安全保障，還得談到小區(qū)居民生活穩(wěn)定健康發(fā)展。雖然小區(qū)入住時間有前有后，但物業(yè)服務(wù)中心按計劃組織社區(qū)文化活動，加強了溝通與交流，促進住戶與住戶之間的相互結(jié)識、了解和友誼建立。在大家努力下，小區(qū)內(nèi)的住戶均能和諧相處，大家互敬互愛，彼此幫助，互相包容理解。

四、社區(qū)文化活動啟動，共建精神文明社區(qū)。

為了豐富小區(qū)住戶的文化生活，小區(qū)業(yè)主委員會與社區(qū)聯(lián)合開展文化宣傳教育活動。定期組織住戶學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)疾病預(yù)防知識、房屋裝飾裝修知識、居家生活常識、法律法規(guī)及政策解讀等內(nèi)容，以起到提高居民思想道德素質(zhì)。在春、秋季或節(jié)假日開展多種形式、豐富多彩的各項健康有益的文體娛樂活動，使住戶老有所安，小有所樂，豐富小區(qū)居民精神文化生活，形成科學(xué)文明健康生活方式。

以人為本是文明創(chuàng)建的宗旨，圍繞提高居民文明程度，物業(yè)管理中心始終把宣傳和教育作為重點。使“小區(qū)是我家，安全文明靠大家”及“創(chuàng)業(yè)敬業(yè)愛我物業(yè)”的小區(qū)理念逐步深入人心，形成人人關(guān)心小區(qū)環(huán)境的良好風(fēng)氣。樓院呈現(xiàn)出一派和諧文明，其樂融融，居民自治，環(huán)境悠美，治安良好，文明祥和的景向。

2011年9月22日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

大家下午好！今天很榮幸在這里代表尙民社工事務(wù)所向大家介紹我們的工作。下面我主要分為三個方面內(nèi)容進行匯報：

一、成立背景；

二、籌建情況；

三、

今后工作的主要方向。

一、成立背景。

隨著近幾年房山區(qū)經(jīng)濟、社會、文化等各項事業(yè)的全面發(fā)展，作為北京市社會創(chuàng)新服務(wù)試點之一的西潞街道，在社會服務(wù)管理創(chuàng)新方面做了大量積極有效的工作：先后開展了居民物業(yè)糾紛調(diào)解、“一刻鐘服務(wù)圈”、居民心理衛(wèi)生服務(wù)等公益性活動，使轄區(qū)內(nèi)居民幸福指數(shù)大幅提升。

但在取得豐碩收獲和成果的同時也遇到了一定的問題，主要原因在于向上級申報公益性項目活動時要求申報單位必須是社會組織或者為民營企業(yè)，為了達(dá)成“公益活動普及化”的目標(biāo)、為了更好地滿足群眾需求、拓寬活動項目開展資金的來源，保證推進各項公益性項目的實施，需建立一個相應(yīng)職能的機構(gòu)平臺，因此房山區(qū)尙民社工事務(wù)所便應(yīng)運而生了。

在此，我謹(jǐn)代表尚民社工事務(wù)所向區(qū)民政局、社會工委對尙民社工事務(wù)所籌建的關(guān)心和指導(dǎo)表示由衷的感謝；向西潞工委、西潞街道辦對社工事務(wù)所建設(shè)和發(fā)展的關(guān)心及幫助表示由衷的感謝；向關(guān)心和支持社工事務(wù)所建設(shè)的西潞街道各個社區(qū)居委會領(lǐng)導(dǎo)同志表示由衷的感謝。

二、籌建情況。

姓、服務(wù)管理顯真情”為工作理念，策劃開展社會公益性系列活動，通過各項系列活動的開展進而包裝社團服務(wù)項目。

尙民社會工作事務(wù)所現(xiàn)辦公地點位于房山區(qū)西潞園原居委會辦公室，辦公面積50余平米，下設(shè)辦公室和財務(wù)室；機構(gòu)設(shè)置理事長一名、副理事長及執(zhí)事各一名、下設(shè)理事三名、專業(yè)工作人員七名，建立獨立財務(wù)制度，形成了一整套完善的社會組織工作體系。七名工作人員專業(yè)背景涉及了法律專業(yè)、財會專業(yè)以及社會工作專業(yè)等相關(guān)領(lǐng)域的人才，其中三名工作人員擁有一定的基層工作經(jīng)驗。

本機構(gòu)在籌建之初，以社會工作事務(wù)所的名義申報了5個項目：分別是“一刻鐘服務(wù)圈”便民服務(wù)項目、扶老助殘服務(wù)項目、西潞街道人文關(guān)懷和社會心理服務(wù)項目、社區(qū)老人日托所項目、專業(yè)社工人才培養(yǎng)試點項目，申請了項目的支持資金。借由項目和活動所產(chǎn)生的影響力帶動群眾參與到社區(qū)管理和建設(shè)中來，以此提高社會服務(wù)管理水平。

三、今后的發(fā)展方向。

為踐行“三敢精神”，切實推進西潞街道社會服務(wù)管理創(chuàng)新綜合試點工作的根本要求，西潞街道組織針對1600戶常住居民進行了社會需求問卷調(diào)查，獲取了居民對社區(qū)建設(shè)與服務(wù)、居住環(huán)境等21個方面的需求，按照調(diào)查結(jié)果確立了六方面的需求問題，其中設(shè)立社工事務(wù)所則是著重解決公眾參與社會事務(wù)和管理不足的問題。

實施項目的過程中由專業(yè)社工承接項目策劃、協(xié)調(diào)和組織實施志愿服務(wù)以及便民服務(wù)項目，通過設(shè)立社工志愿服務(wù)隊、“社工藝術(shù)團”——組建社工舞蹈隊、模特隊以及社工樂隊等多種團體，開展豐富多樣的公益性服務(wù)、公益性文藝表演、才藝展示和媒體宣傳，對外既提升了群眾對社工文化的認(rèn)同感，增強了項目活動的實施效果，也充分提高了我區(qū)社工隊伍的整體素質(zhì)，達(dá)到“內(nèi)強素質(zhì)，外塑形象”的雙贏局面。

社區(qū)的基本情況制定不同的調(diào)研評估計劃，結(jié)合事務(wù)所的工作項目和專業(yè)優(yōu)勢、開展社會調(diào)查、開發(fā)新的服務(wù)項目；在工作的同時也更加注重整合其他社會資源、邀請其他相關(guān)政府職能部門參與到社會服務(wù)管理創(chuàng)新工作當(dāng)中來，通過共同參與、共同策劃，提升群眾的“社區(qū)主人翁”意識、引導(dǎo)和提高社會其他資源參與社會建設(shè)、社會管理創(chuàng)新的積極性。預(yù)計今后每年我事務(wù)所會將根據(jù)社會需求的調(diào)查申報政府購買的服務(wù)項目，切實提高居民生活質(zhì)量，充分發(fā)揮尙民社會工作事務(wù)所的作用，為房山區(qū)建設(shè)“三化兩區(qū)”的宏偉目標(biāo)貢獻自己的力量。

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，尙民社工事務(wù)所剛剛成立，在工作經(jīng)驗、社會關(guān)系網(wǎng)等許多方面需要大家的支持、指導(dǎo)和幫助，希望區(qū)民政局、社會工委的領(lǐng)導(dǎo)繼續(xù)給予我們指導(dǎo)、希望西潞工委、街道辦繼續(xù)在我們工作和生活上給予幫助、希望西潞街道各居委會的書記、主任以及社區(qū)指導(dǎo)員在工作上給予我們支持。

以上是我對尙民社工事務(wù)所的工作介紹和一些想法，如有不妥之處，請大家批評指正。

謝謝！

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十

尊敬的省市各位領(lǐng)導(dǎo)：

在全省范圍內(nèi)創(chuàng)建“安全鄉(xiāng)村”活動開展以來，我鄉(xiāng)全面貫徹落實《省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動實施方案的通知》精神，將創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動作為全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，建設(shè)和諧社會維護社會大局穩(wěn)定，推進建設(shè)小康社會創(chuàng)造長期和諧穩(wěn)定安全發(fā)展環(huán)境的有效途徑。把“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動作為事關(guān)加強農(nóng)村社會穩(wěn)定、促進全鄉(xiāng)和諧發(fā)展的大事來抓，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和縣安委、安監(jiān)局的具體指導(dǎo)下，高度重視，迅速行動，嚴(yán)格按照各級、各部門的具體要求，扎扎實實地推開了此項活動。截止目前，全鄉(xiāng)的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作體系建設(shè)初步到位，創(chuàng)建活動初見成效。下面，將具體情況向各位領(lǐng)導(dǎo)作一簡要匯報。

一、全鄉(xiāng)基本情況。

我鄉(xiāng)轄36個行政村，22000口人，區(qū)域總面積204平方公里，轄區(qū)內(nèi)共有生產(chǎn)經(jīng)營單位86家。

二、創(chuàng)建活動開展情況。

全鄉(xiāng)的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作開展以來，我們的主要措施就是通過落實“四抓”，實現(xiàn)創(chuàng)建活動有序推進。

（一）強化領(lǐng)導(dǎo)抓隊伍，為“安全鄉(xiāng)村”的創(chuàng)建提供組織保障。

創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動實施方案的通知》，成立了以鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長擔(dān)任組長，分管副職為副組長，鄉(xiāng)政府所負(fù)責(zé)人組成成員的“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)組，為創(chuàng)建活動提供了組織保障。

第二，完善安全監(jiān)管體系建設(shè)。印發(fā)了《關(guān)于調(diào)整××鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)委員會及其辦公室工作職責(zé)》的通知》對鄉(xiāng)安委會以來的領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)、工作職責(zé)、安委會組成單位及相應(yīng)的安全職責(zé)做了重新調(diào)整進一步完善了全鄉(xiāng)安全監(jiān)管體系建設(shè)，有效發(fā)揮鄉(xiāng)安委會在創(chuàng)建活動中的職能。

第三，強化安監(jiān)執(zhí)法隊伍建設(shè)。按照省人民政府《關(guān)于進一步加強全省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理機構(gòu)建設(shè)的通知》、縣機構(gòu)編制委員會《關(guān)于組建鄉(xiāng)安全監(jiān)管機構(gòu)的通知》的要求，我鄉(xiāng)成立了安全監(jiān)管站，配備了正式安監(jiān)員，并經(jīng)省安監(jiān)局培訓(xùn)。

第四，充實基層監(jiān)管隊伍力量。在全鄉(xiāng)36個行政村成立了由主任任組長、其他班子成員任副組長的安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組。配備40名村級安全監(jiān)管員，完成了鄉(xiāng)村5000余人的安全生產(chǎn)應(yīng)急分隊組織，在全鄉(xiāng)建成一支強有力的基層安監(jiān)隊伍，進一步夯實了基層安監(jiān)力量。

第五，積極推進創(chuàng)建活動開展。鄉(xiāng)政府專門召開了全鄉(xiāng)“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動推進會，全鄉(xiāng)各行政村的書記、村長、安全監(jiān)管員共計150余人參加了會議。會議進一步傳達(dá)了省、市、縣活動精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《安全鄉(xiāng)村評定管理辦法（試行）》。對“五落實、五消滅、一加強”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)作了具體安排。會上，鄉(xiāng)黨委書記、鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長、分管安全副鄉(xiāng)長分別作了重要講話，要求全鄉(xiāng)通過點區(qū)干部包村、村委會小組學(xué)習(xí)等形式大力宣傳，將創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村活動精神貫徹下去，把創(chuàng)建工作責(zé)任落實到人，全面推進創(chuàng)建工作順利開展。

（二）分步實施抓進度，明確“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作目標(biāo)。

任務(wù)。

我鄉(xiāng)是全縣最大的鄉(xiāng)，由于地處全縣的中心地帶，不僅地大人多，而且情況相對復(fù)雜。為此，我們決定按照“先大后小，先中心、后邊緣”的原則對全鄉(xiāng)36個行政村分二個批次，有計劃、有步驟地推進創(chuàng)建活動，通過先行先試，總結(jié)經(jīng)驗，完善措施，全部達(dá)標(biāo)。2012年至2013年，創(chuàng)建活動的覆蓋面要分別要有20個村、16個村達(dá)到100%。

（三）借助平臺抓重點，形成“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建全民參與格局。

××鄉(xiāng)雖然是全縣最大的鄉(xiāng)，各種情況比較復(fù)雜，但是我們也有農(nóng)村班子齊全，干部素質(zhì)較高，開展工作基礎(chǔ)較好等優(yōu)勢。而且，在整個“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建過程中，我們有力地借助了“三個平臺”。

一是“十二五”規(guī)劃的平臺。為了搞好這項工作，確保全鄉(xiāng)經(jīng)濟和社會發(fā)展有一個和諧穩(wěn)定的大環(huán)境，鄉(xiāng)政府將“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建活動納入全鄉(xiāng)“十二五”規(guī)劃。而且鄉(xiāng)政府班子成員按分管行業(yè)、點區(qū)分工具體抓好創(chuàng)建工作的落實，各安委成員單位結(jié)合行業(yè)范疇抓好行業(yè)監(jiān)管工作。可以說，創(chuàng)建活動已經(jīng)成為全鄉(xiāng)上下重視，首當(dāng)其沖的一件主要任務(wù)。

三是“網(wǎng)格化”監(jiān)管的平臺。按照市政府“網(wǎng)格化”監(jiān)管推進工作要求，全鄉(xiāng)實現(xiàn)了三級“網(wǎng)格化”監(jiān)管模式：其中，一級為鄉(xiāng)政府鄉(xiāng)長，二級為鄉(xiāng)政府分管領(lǐng)導(dǎo)、行業(yè)站所負(fù)責(zé)人、包村、企責(zé)任人，三級為村企負(fù)責(zé)人、安全負(fù)責(zé)人。全鄉(xiāng)網(wǎng)格化監(jiān)管信息平臺由專人負(fù)責(zé)，監(jiān)管系統(tǒng)運行良好，全鄉(xiāng)36個行政村所涉的45個重點生產(chǎn)經(jīng)營單位監(jiān)管工作做到了監(jiān)管日常化、信息化、科學(xué)化、數(shù)據(jù)化。同時，我們緊緊圍繞“三責(zé)”、達(dá)到“五定”（定責(zé)任區(qū)域、定監(jiān)管人員、定監(jiān)管任務(wù)、定管理制度、定問責(zé)辦法）要求，完善了“網(wǎng)格化”監(jiān)管工作檢查制度、獎懲制度、例會制度等內(nèi)容。“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作開展以來，我們充分利用“網(wǎng)格化”監(jiān)管平臺做為基礎(chǔ)，做到了安全鄉(xiāng)村創(chuàng)建與網(wǎng)格化監(jiān)管同步運行。

（四）完善措施抓落實，嚴(yán)格“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)質(zhì)量和實效。

“安全鄉(xiāng)村”創(chuàng)建工作重點看基礎(chǔ)，關(guān)鍵在隊伍，效果靠手段，基礎(chǔ)工作抓好了，創(chuàng)建效果就會明顯。在完善措施方面，我們著重抓了以下幾個方面的工作。

合格的人員由所在村委重新推薦他人。正式聘用的村安全監(jiān)管員，由縣安監(jiān)局登記備案。四是明確了村級安全監(jiān)管員工作職責(zé)。在村委會領(lǐng)導(dǎo)下做好本行政村范圍的安全生產(chǎn)監(jiān)管工作，業(yè)務(wù)接受鄉(xiāng)安監(jiān)站指導(dǎo)。主要職責(zé)是：貫徹落實各級安全方針、政策；具體負(fù)責(zé)建立健全本村安全生產(chǎn)監(jiān)管機制，落實村級安全生產(chǎn)責(zé)任制；負(fù)責(zé)本村日常安全監(jiān)管工作和隱患治理工作。目前，全鄉(xiāng)共配備安監(jiān)員40名，90%的人達(dá)到了高中以上學(xué)歷，80%的年齡在45歲左右。

2、加強安全投入，確保安全監(jiān)管正常運行。鄉(xiāng)政府將安全生產(chǎn)監(jiān)管工作經(jīng)費納入財政預(yù)算，一是每月投入40000元用于安全監(jiān)管支出。二是將鄉(xiāng)政府后樓作為安監(jiān)站辦公場所，設(shè)立站辦公室、會議室、安監(jiān)室、財務(wù)室等。三是購置辦公電腦、資料專柜、辦公桌椅等辦公器材，配備安全監(jiān)管車輛一臺。全面滿足辦公需求。各村委按照工作要求，一方面積極籌措資金，努力保證安全監(jiān)管經(jīng)費投入；另一方賣面設(shè)立安全監(jiān)管辦公室，購置基礎(chǔ)辦公室設(shè)施，保障安全監(jiān)管工作正常開展。

3、加強創(chuàng)建培訓(xùn)教育，提高人員素質(zhì)。通過集中培訓(xùn)、到市學(xué)習(xí)，派出北關(guān)、“安全鄉(xiāng)村”業(yè)務(wù)講解，使各安監(jiān)人員對安監(jiān)員職責(zé)、工作程序、安全知識、監(jiān)管知識有了進一步的認(rèn)識，安全意識和責(zé)任意識得到了提高，為創(chuàng)建安全鄉(xiāng)村加強日常監(jiān)管奠定了基礎(chǔ)。

度》、《安全事故報告和統(tǒng)計分析制度》、《生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援制度》、《安全生產(chǎn)值班制度》、《鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)重點單位聯(lián)系制度》、《安全生產(chǎn)信訪舉報制度》《鄉(xiāng)正職、副職以及鄉(xiāng)安監(jiān)員安全工作職責(zé)》，并將《××鄉(xiāng)人民政府安全生產(chǎn)委員會會議制度》印發(fā)到各部門、村委、企業(yè)。與此同時，全鄉(xiāng)36個行政村全部建立了村級安全管理責(zé)任、安全生產(chǎn)例會、安全信息報告、安全巡查、隱患排查治理和重大危險源管理、安全宣傳教育等制度。進一步為規(guī)范安全監(jiān)管、推進創(chuàng)建工作提供了制度保障。

5、深化隱患排查治理，力求收到實效。為了在實踐工作中鍛煉隊伍，鄉(xiāng)政府利用百日安全生產(chǎn)大檢查為契機，8月份在各村委組織開展了自查自整、集中整治活動，內(nèi)容涵蓋了礦山安全、危化、煙花爆竹、道路交通、建筑施工、非法開采、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施、農(nóng)機、水利、食品衛(wèi)生、文化場所、農(nóng)村危房、防火安全等各個方面。在這次自查工作中，有效整改各類隱患。9月份以來，鄉(xiāng)安監(jiān)站在各村創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)組的協(xié)助下，具體指導(dǎo)村級安全監(jiān)管員履行監(jiān)管職責(zé)。目前，全鄉(xiāng)各村安全臺帳健全，安全生產(chǎn)運行狀態(tài)基本平穩(wěn)。

是落實基本標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)責(zé)任。重點檢查人員是否到位、工作制度是否落實，通過嚴(yán)格的、不間斷的整改提高，推動村級安全監(jiān)管責(zé)任落實。嚴(yán)格執(zhí)行《山西省安全鄉(xiāng)村評定管理辦法》，切實達(dá)到“五落實”、“五消滅”、“一加強”的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)，爭取創(chuàng)建一村達(dá)標(biāo)一村，創(chuàng)建一批達(dá)標(biāo)一批。三是形成隱患排查治理長效機制。嚴(yán)格執(zhí)行隱患排查治理制度，重拳出擊懲治非法違法生產(chǎn)、經(jīng)營、建設(shè)行為，做到發(fā)現(xiàn)一處整改一處，對重大隱患要逐級上報掛牌督辦，直至徹底消除。

以上匯報，不妥之處，敬請批評指正。

二〇一一年十二月六日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十一

今年以來，我縣安全創(chuàng)建工作在市安監(jiān)局的指導(dǎo)下，堅持“預(yù)防為主、標(biāo)本兼治、示范帶動、全面推進”的基本思路，緊緊圍繞創(chuàng)建要求和目標(biāo)任務(wù)，加強領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，強化措施，扎實推進，創(chuàng)建工作取得了明顯成效，較大事故得到有效遏制和防范，全縣安全生產(chǎn)形勢總體穩(wěn)定好轉(zhuǎn)。這些成績的取得，得益于采取了以下幾個方面措施：

年度安全創(chuàng)建工作作出突出貢獻的集體和個人予以表彰獎勵。

二、搞好示范，推動安全創(chuàng)建扎實開展。按照“源頭規(guī)劃、制度保障、文明習(xí)慣、安全文化”持續(xù)發(fā)展的創(chuàng)建思路，總結(jié)去年6個試點單位創(chuàng)建工作經(jīng)驗，查找問題和不足，對今年的示范單位高起點規(guī)劃，高標(biāo)準(zhǔn)要求，高水平創(chuàng)建。今年，縣政府確定了年底需達(dá)標(biāo)的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）7個，需達(dá)標(biāo)的企業(yè)6家，需達(dá)標(biāo)的行業(yè)5個，選定61個基礎(chǔ)條件較好的村委（社區(qū)）為示范單位，制定詳細(xì)的創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)。為了及時掌握示范單位安全創(chuàng)建開展情況，督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)村委做好創(chuàng)建工作，縣安監(jiān)局領(lǐng)導(dǎo)班子成員分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道），機關(guān)工作人員分包創(chuàng)建單位，隨時溝通和協(xié)調(diào)解決創(chuàng)建工作中的問題。鄉(xiāng)鎮(zhèn)和示范點村委（社區(qū)）對安全創(chuàng)建工作高度重視，把安全創(chuàng)建納入議事日程，建立了創(chuàng)建組織，落實了創(chuàng)建責(zé)任，明確了創(chuàng)建任務(wù)，設(shè)立了安全創(chuàng)建工作經(jīng)費，建立了創(chuàng)建工作檔案，開展了宣傳教育，張貼了工作制度，配備了辦公設(shè)施，加強了安全生產(chǎn)管理，安全創(chuàng)建工作取得了明顯成效。

三、嚴(yán)格追究，確保安全創(chuàng)建有效推進。我縣實行了安全創(chuàng)建責(zé)任追究制度，對未完成創(chuàng)建任務(wù)的領(lǐng)導(dǎo)人員、具體負(fù)責(zé)人、督查人員進行黨政紀(jì)追究。一是實行目標(biāo)管理制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）向縣政府遞交了安全創(chuàng)建目標(biāo)管理承諾書，縣政府定期考核，對不能完成年度創(chuàng)建目標(biāo)任務(wù)，取消年底評先資格，追究主要領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。二是實行日常管理制度，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）。

制定本單位安全創(chuàng)建推進計劃，細(xì)化安全創(chuàng)建任務(wù)，保證如期完成。三是實行督查檢查制度，對安全創(chuàng)建進度進行督查檢查，對督查出的問題進行通報，幫助解決。四是實行安全生產(chǎn)一票否決制度，對年度安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核達(dá)不到60分的單位，實行一票否決。

四、嚴(yán)格督查，確保安全創(chuàng)建扎實開展。為確保創(chuàng)建工作扎實開展，圓滿完成年度任務(wù)，由縣政府辦牽頭，縣直有關(guān)部門定期對全縣安全創(chuàng)建工作進展情況進行督查。7月18日至20日，縣政府辦、安監(jiān)局組成了2個督查組，對全縣21個鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）安全創(chuàng)建進展情況進行了督查檢查，并對存在的問題在全縣范圍內(nèi)通報，要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）、示范點村委（社區(qū)）把安全創(chuàng)建作為一件大事來抓，明確責(zé)任，積極為安全創(chuàng)建創(chuàng)造條件，加快安全創(chuàng)建示范村（社區(qū)）建設(shè)。分包鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)和包村委的機關(guān)工作人員不定時到示范點檢查，督促示范點落實安全創(chuàng)建措施，做好創(chuàng)建工作。

五、加大投入，保障安全創(chuàng)建工作各項經(jīng)費。在年度預(yù)算中，縣鄉(xiāng)財政拿出專項資金，用于公共安全隱患治理，重大危險源監(jiān)管，公共安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，安全創(chuàng)建基層基礎(chǔ)建設(shè)等。全縣級安全監(jiān)管保障今年基本達(dá)標(biāo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全監(jiān)管保障不斷改善。確定的示范點企業(yè)認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)資金投入政策，做到應(yīng)提盡提，應(yīng)繳盡繳，專款專用。

六、夯實基礎(chǔ)，大力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)。縣委、縣政府切實加。

強了基層基礎(chǔ)和隊伍建設(shè)，從人員上給予保障。鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）調(diào)整了主抓領(lǐng)導(dǎo)，配備了專職安辦主任，健全了安全監(jiān)管網(wǎng)絡(luò)。強化安監(jiān)隊伍責(zé)任意識、服務(wù)意識和大局意識，加強思想教育、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和實踐鍛煉，大力提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和履行職責(zé)能力。加強廉政建設(shè)，強化制度約束，培養(yǎng)一支敢抓嚴(yán)管、務(wù)實高效的安全監(jiān)管隊伍。

我縣安全創(chuàng)建工作雖然取得了顯著成績，但依然存在一些不足，主要表現(xiàn)在：個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)對安全創(chuàng)建工作實質(zhì)性推進不明顯，措施落實不及時；少數(shù)示范點創(chuàng)建力度不夠，不能有效發(fā)揮示范帶動作用；少數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)創(chuàng)建經(jīng)費不能足額按時撥付到位，致使創(chuàng)建進度緩慢等。下一步，我縣將著重強化責(zé)任，明確分工，落實到人。加大督查檢查力度，規(guī)范示范點創(chuàng)建工作，加快推進示范點安全創(chuàng)建工作進度。督促鄉(xiāng)鎮(zhèn)加大專項經(jīng)費投入，完善各項機制、制度建設(shè)等，扎實做好示范點安全創(chuàng)建工作。

安全創(chuàng)建任務(wù)艱巨。但我們相信在市安監(jiān)局的關(guān)心和指導(dǎo)下，有縣委政府的高度重視和正確領(lǐng)導(dǎo)，經(jīng)過全縣安全生產(chǎn)戰(zhàn)線同志們的不懈努力，一定能夠圓滿完成今年安全創(chuàng)建的年度目標(biāo)任務(wù)。

2012年8月6日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十二

寧城縣檢察院祝增才。

2010年，中央做出在全國黨的基層組織和黨員中深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的重大部署，強調(diào)這是鞏固和拓展全黨深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動成果的重要舉措，是黨的建設(shè)一項重要的經(jīng)常性工作。當(dāng)前，深入開展創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當(dāng)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員活動已在全國拉開序幕，面對新形勢、新任務(wù)，檢察機關(guān)應(yīng)當(dāng)堅決響應(yīng)中央號召，在六個方面大力開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，以此推進機關(guān)黨建工作再上新臺階。

一、著力實施凝聚力工程，在建設(shè)規(guī)范化黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

黨組織的向心力和黨員的歸屬感，努力打造“領(lǐng)導(dǎo)班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業(yè)績好、群眾反映好”的五好黨組織。

二、著力提升黨員綜合素質(zhì)，在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

者、社會主義事業(yè)的積極建設(shè)者、社會公平正義的堅強捍衛(wèi)者。

三、

著力提升執(zhí)法公信力，在建設(shè)效能型黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

執(zhí)法公信力是法治社會的基石，提高執(zhí)法公信力，既是依法治國的要求，也是維護檢察機關(guān)司法權(quán)威和法律尊嚴(yán)的重要保障。公信力不是口號出來的，是憑辦案打拼出來的。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，要樹立“有先必爭、有優(yōu)必創(chuàng)”的強烈進取意識，通過實戰(zhàn)訓(xùn)練、業(yè)務(wù)觀摩、模擬演練、技能交流、網(wǎng)上講座、案例研討、案件點評、文書評比等各種方式，大力推進隊伍專業(yè)化建設(shè)，加快培養(yǎng)具有精深法律功底、豐富實踐經(jīng)驗的專業(yè)人才，切實解決不敢監(jiān)督、不善監(jiān)督、監(jiān)督不到位的問題，著力提升執(zhí)法公信力，提升法律監(jiān)督能力，推動檢察工作上臺階、上水平。

四、著力打造群眾滿意機關(guān)，在建設(shè)服務(wù)型黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

建服務(wù)型黨組織，把人民群眾的心聲和建議作為改進檢察工作的第一信號，把人民群眾是否滿意作為檢驗檢察工作成敗得失的根本標(biāo)準(zhǔn)，把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好人民群眾的根本利益作為檢察工作的出發(fā)點和落腳點，教育黨員干警牢固樹立“立檢為公、執(zhí)法為民”的理念，不斷增強宗旨意識、服務(wù)意識，走出機關(guān)、走進基層、撲下身子，更好地聯(lián)系和服務(wù)群眾，始終保持黨同人民群眾血肉聯(lián)系。更好地服務(wù)黨和國家工作大局，服務(wù)加快經(jīng)濟發(fā)展方式轉(zhuǎn)變，促進經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。當(dāng)前，基層檢察院要抓好三項工作，做好服務(wù)文章。一是深入推進社會矛盾化解，推進社會管理創(chuàng)新，發(fā)揮檢察職能著重解決影響社會和諧穩(wěn)定的一系列問題；二是開展好“支農(nóng)幫農(nóng)強黨建，扶村助戶促發(fā)展”等主題實踐活動，引領(lǐng)黨員干警深入人民群眾，傾聽群眾呼聲，了解群眾疾苦，幫助群眾解決實際困難；三是結(jié)合各地實際，把高檢院制定的《關(guān)于充分發(fā)揮檢察職能為經(jīng)濟平穩(wěn)較快發(fā)展服務(wù)的意見》進一步落施好，通過嚴(yán)厲打擊刑事犯罪，嚴(yán)肅查處職務(wù)犯罪，嚴(yán)格開展法律監(jiān)督來維護社會穩(wěn)定，保障改善民生，維護公平正義。要通過主動服務(wù)、高效服務(wù)、依法服務(wù)，把為民宗旨體現(xiàn)在執(zhí)法理念上，把便民措施落實在執(zhí)法過程中，把利民目標(biāo)實現(xiàn)在執(zhí)法效果里。

五、著力開展自身反腐敗斗爭，在建設(shè)廉潔型黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

要將“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動與“發(fā)揚傳統(tǒng)、堅定信念、執(zhí)法為民”主題實踐活動有機結(jié)合起來，通過加強職業(yè)道德建設(shè)和檢察紀(jì)律建設(shè)來切實提升黨員干警的拒腐防變力。一要加強思想政治建設(shè)，深入學(xué)習(xí)《檢察官職業(yè)道德基本準(zhǔn)則》，開展黨員檢察官集體宣誓活動和“入黨為什么、黨員圖什么、為黨做什么”大討論、以及“爭做恪守檢察職業(yè)道德模范”研討等活動，引領(lǐng)黨員干警牢固樹立“黨的事業(yè)至上、人民利益至上、憲法法律至上”的執(zhí)法理念，確保黨員干警在創(chuàng)優(yōu)爭先活動中思想領(lǐng)先。二要加強廉政風(fēng)險防范管理，在風(fēng)險崗位設(shè)立“黨員先鋒崗”，開展“黨風(fēng)帶新風(fēng)”活動，緊緊抓住案前、案中、案后三個環(huán)節(jié)，全面加強對黨員干警自身執(zhí)法執(zhí)紀(jì)的監(jiān)督制約，確保做到公正嚴(yán)格文明執(zhí)法。三要加強廉政文化建設(shè)，堅持以開展“讀書養(yǎng)廉、教育倡廉、制度保廉、監(jiān)督促廉、查處固廉”為載體，充分運用多種形式開展廉政文化創(chuàng)建活動，努力打風(fēng)清氣正的檢察機關(guān)。

六、著力轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，在建設(shè)創(chuàng)新型黨組織上創(chuàng)先爭優(yōu)。

務(wù)制，認(rèn)真落實首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制和錯案追究制，建立績效考核制等制度，切實改進機關(guān)作風(fēng)，提高機關(guān)效能。要積極開展“五比五爭”活動，即“比學(xué)習(xí)、在提高素質(zhì)上爭一流，比創(chuàng)新、在解放思想上爭一流，比實干、在加快發(fā)展上爭一流，比作風(fēng)、在聯(lián)系服務(wù)群眾上爭一流，比業(yè)績、在工作爭先進位上爭一流”。引領(lǐng)黨員干警帶頭學(xué)習(xí)提高、帶頭爭創(chuàng)佳績、帶頭服務(wù)群眾、帶頭遵紀(jì)守法、帶頭弘揚正氣。努力做到人人在推動科學(xué)發(fā)展、促進社會和諧、服務(wù)人民群眾、加強基層組織的實踐中建功立業(yè)，個個讓創(chuàng)先爭優(yōu)精神在法律監(jiān)督崗位上閃光。最終以優(yōu)良的工作業(yè)績和豐碩的活動成果向中國共產(chǎn)黨九十華誕和十八大勝利召開獻禮！

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十三

堅持以鄧小平理論、三個代表重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，以“為民、務(wù)實、清廉、高效”為引領(lǐng)，以“全市領(lǐng)先、全省一流”為目標(biāo)，以規(guī)范機關(guān)工作運行機制，爭創(chuàng)“六型”機關(guān)為手段，形成職責(zé)清晰、目標(biāo)明確、程序周密、考核嚴(yán)格、獎懲分明的機關(guān)工作格局。切實樹立帶頭學(xué)習(xí)、開拓創(chuàng)新、講究文明、服務(wù)高效、清正廉潔的機關(guān)形象和風(fēng)貌，以創(chuàng)建“六型”機關(guān)為載體，進一步改進機關(guān)工作作風(fēng)，全面提速提效，構(gòu)建公共資源交易陽光平臺。

二、創(chuàng)建目標(biāo)。

通過開展“六型”機關(guān)創(chuàng)建活動，全面落實機關(guān)管理制度，明確機關(guān)工作人員的崗位、職責(zé)、工作目標(biāo)和工作規(guī)程，建成一支勤于學(xué)習(xí)、善于思考、行為文明、辦事高效、遵紀(jì)守法的機關(guān)工作隊伍，形成廉潔高效運行機制，實現(xiàn)機關(guān)工作程序化、行為規(guī)范化、管理標(biāo)準(zhǔn)化，不斷開創(chuàng)公共資源交易工作新局面。

三、工作任務(wù)。

1、建設(shè)責(zé)任型機關(guān)。圍繞市委、市政府中心工作，以責(zé)任制的形式明確每個崗位的工作任務(wù)，全面履行職責(zé)，確保高質(zhì)高效完成各項任務(wù)。建立健全年度各項重點工作的目標(biāo)責(zé)任制，每周召開科室工作點評會，每月上報工作總結(jié)及計劃，年中進行重點工作目標(biāo)責(zé)任制督查，進一步完善工作機制，使各項工作有部署、有檢查、有落實、有結(jié)果。深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，認(rèn)真落實駐村、駐企服務(wù)員制度，提高新形勢下做好群眾工作的能力。

2、建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。健全服務(wù)品牌的管理和保障機制，以“更高、更好、更快”為服務(wù)理念，打造“陽光下的交易”這一單位服務(wù)品牌，兌現(xiàn)服務(wù)承諾，落實服務(wù)舉措。同時建立2016年度新開工重點建設(shè)項目班子領(lǐng)導(dǎo)分工服務(wù)制度、班子領(lǐng)導(dǎo)及中層干部服務(wù)聯(lián)系鎮(zhèn)（街道）及功能區(qū)招投標(biāo)工作制度，不斷創(chuàng)新服務(wù)項目，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，改進服務(wù)方式，運用現(xiàn)代服務(wù)手段，推出優(yōu)勢服務(wù)新舉措。建立健全政務(wù)公開制度，完善公開平臺，強化監(jiān)督機制，確保權(quán)利運行透明公開。

3、建設(shè)效率型機關(guān)。全面推行即辦制，實行簡單事立即辦、復(fù)雜事限時辦、特殊事緊急辦。深入開展“四好科室”創(chuàng)建活動，進一步提高機關(guān)科室管理和服務(wù)水平，強化機關(guān)中層干部隊伍建設(shè)。同時完善公共資源交易電子辦公系統(tǒng)，推進電子招投標(biāo)系統(tǒng)，進一步提高辦事效率。加強單位網(wǎng)絡(luò)管理和維護，強化網(wǎng)絡(luò)安全保障。

4、建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)。在機關(guān)內(nèi)大興學(xué)習(xí)之風(fēng)，調(diào)查研究之風(fēng)，健全學(xué)習(xí)制度，完善監(jiān)督制度，形成人人學(xué)習(xí)、時時學(xué)習(xí)、處處學(xué)習(xí)的濃厚學(xué)習(xí)氛圍。在學(xué)習(xí)方式上，利用學(xué)習(xí)日和業(yè)余時間，采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，進行學(xué)習(xí)。同時定期選派業(yè)務(wù)骨干參加各類培訓(xùn)班。不斷提高工作人員的學(xué)識水平、政治覺悟、工作能力、管理能力，促進全辦的業(yè)務(wù)工作水平得到全面提高。

5、建設(shè)廉潔型機關(guān)。堅持不懈地開展黨風(fēng)廉政教育，增強干部隊伍的自律意識；通過開展廉政講座、廉政教育警示片，給干部隊伍敲警鐘，打牢廉潔從政的思想基礎(chǔ)。同時加強各項作風(fēng)建設(shè)。落實廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)，落實中央“八項規(guī)定”和有關(guān)機關(guān)干部嚴(yán)守干部作風(fēng)和干部勤政方面有關(guān)規(guī)定。

6、建設(shè)和諧型機關(guān)。全面落實黨建工作責(zé)任制，深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動，充分發(fā)揮基層黨組織和廣大黨員的戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用，充分發(fā)揮先進典型的引領(lǐng)、帶動和推動作用。同時強化民主集中制建設(shè)，廣開言路，增強政策的科學(xué)性和民意基礎(chǔ)。圍繞同心、創(chuàng)新、規(guī)范、廉潔平臺價值觀，深入推進省級文明單位創(chuàng)建工作，倡導(dǎo)文明健康的工作生活方式，促進干部職工團結(jié)一心，完成好公共資源交易任務(wù)。

四、活動要求。

1、統(tǒng)一思想，提高認(rèn)識。開展創(chuàng)建“六型”機關(guān)活動，是落實科學(xué)發(fā)展觀、創(chuàng)建和諧公共資源交易平臺的具體行動，是實現(xiàn)跨越式發(fā)展的有力措施，是開展機關(guān)效能建設(shè)、轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)的重要延伸，是樹立機關(guān)良好形象、提高服務(wù)質(zhì)量效率的有效載體，各科室要充分重視，認(rèn)真組織，確保實效。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)，廣泛發(fā)動。建立一把手負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，各科室積極參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制。加強宣傳引導(dǎo)，既要宣傳先進事跡、又要曝光反面典型，大力營造創(chuàng)建的良好氛圍，做到全體干部職工主動參與、積極參與。

3、明確目標(biāo)，精心組織。做到形式多樣，實施靈活，方法得當(dāng)，效果明顯。既要注重實效，不搞花架子，也要注意宣傳，吸引發(fā)動群眾，擴大社會效果，提高社會影響，樹立良好形象。

4、落實措施，強化機制。創(chuàng)建“六型”機關(guān)、提高工作效能，是機關(guān)建設(shè)的永恒課題，不能一蹴而就，也不可能一勞永逸，因此，要健全制度措施，強化長效機制，做到常抓不懈。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十四

**社區(qū)服務(wù)中心自開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動以來，堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以加強和改進黨的建設(shè)為總抓手，以提高全社區(qū)干部職工素質(zhì)、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，塑造勤政為民，清廉高效的良好形象為目標(biāo)，深入開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、服務(wù)型、清廉型”五型機關(guān)活動，通過活動的開展，政府機關(guān)自身建設(shè)得到全面加強，工作效率和服務(wù)水平明顯提高，干部職工精神面貌昂揚向上，全社區(qū)上下形成了認(rèn)真學(xué)習(xí)、勇于創(chuàng)新、團結(jié)務(wù)實、熱情服務(wù)。廉潔為民的良好工作氛圍，樹立了全新的政府機關(guān)形象。現(xiàn)將活動進展情況匯報如下：

一、強化領(lǐng)導(dǎo)，夯實責(zé)任，迅速行動。

1、成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。自市紀(jì)委電視電話動員會后，根據(jù)縣紀(jì)委下發(fā)的建設(shè)“五型”機關(guān)實施方案，社區(qū)黨委及時召開會議，研究創(chuàng)建工作各項內(nèi)容，成立了社區(qū)“五型”機關(guān)創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組，社區(qū)黨委書記汪華擔(dān)任組長，黨委副書記、主任趙文平、紀(jì)委書記薛相如任副組長，其他領(lǐng)導(dǎo)為成員的創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由紀(jì)委書記薛相如兼任辦公室主任，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理日常事務(wù)。同時，要求各單位由一把手負(fù)全責(zé)，明確專人具體負(fù)責(zé)工作，層層夯實責(zé)任。

2、認(rèn)真召開動員大會。于8月5日及時召開了創(chuàng)建動員會，傳達(dá)了縣紀(jì)委文件精神，同時安排部署我社區(qū)創(chuàng)建工作，明確了時限和要求，把機關(guān)干部思想認(rèn)識統(tǒng)一到創(chuàng)建工作上來。

3、制定創(chuàng)建安排意見，我們在召開會議，結(jié)合實際充分討論的基礎(chǔ)上，制定了《中共**社區(qū)服務(wù)中心委員會關(guān)于在全社區(qū)開展創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型、高效型、創(chuàng)新型、廉潔型、文明型”機關(guān)活動的安排意見》，下發(fā)到各支部。

4、落實責(zé)任。我們對創(chuàng)建各項任務(wù)制定了原則、標(biāo)準(zhǔn)、內(nèi)容和要求，做到了任務(wù)明確，內(nèi)容詳實，要求嚴(yán)格。在創(chuàng)建工作中，創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真開展督查檢查，客觀分析總結(jié)創(chuàng)建工作中存在的問題，及時督促整改，確保創(chuàng)建工作的順利開展。

二、精心組織，嚴(yán)格要求，扎實開展創(chuàng)建工作（一）“學(xué)習(xí)型”機關(guān)建設(shè)。

1、規(guī)定創(chuàng)建標(biāo)準(zhǔn)和內(nèi)容。各支部能夠按照規(guī)定的原則，通過集體學(xué)習(xí)和自學(xué)營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。

1、落實分工，按片劃分，確定職責(zé)。新型社區(qū)建立之后，社區(qū)黨委迅速召開黨委會，在領(lǐng)導(dǎo)力量和干部力量嚴(yán)重不足的情況下，整合資源，將15個行政村劃分為東、中、西三個片區(qū)，確定三名包片領(lǐng)導(dǎo)，在干部中選出三名工作優(yōu)秀、號召力強的干部任片長，同時對每名領(lǐng)導(dǎo)進行了分工，確定職責(zé)范圍，夯實了責(zé)任。

2、積極開展自查自糾，限時整改。社區(qū)黨委辦公室按照社區(qū)黨委要求，就提高工作效率向社區(qū)各站所和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部下發(fā)意見建議征詢表30份，收回30份。共征詢意見建議3個方面10條，在此基礎(chǔ)上，結(jié)合工作實際，社區(qū)黨委專題召開會議研究。一是完善了《社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部考核管理條例》。二是落實“雙簽到”制度，實行干部早8：00簽到，晚6：00簽名。三是領(lǐng)導(dǎo)帶班制。由主要領(lǐng)導(dǎo)帶班，分管領(lǐng)導(dǎo)、干部及辦公室人員按周輪流值班。四是落實工作效能制和首問負(fù)責(zé)制，通過制度的落實，真正做到社區(qū)政務(wù)服務(wù)高質(zhì)量高水平。

1、集思廣益，注重實效。在認(rèn)真組織學(xué)習(xí)和提高效能的基。

礎(chǔ)上，社區(qū)黨委通過上門走訪、個別談話、集體討論等形式，并在顯眼處設(shè)置意見建議征詢箱，由專人負(fù)責(zé)，每天查看，營造了創(chuàng)新建設(shè)的良好氛圍，使創(chuàng)新建設(shè)形成長效機制。2、重發(fā)覺創(chuàng)新，重創(chuàng)新獎勵。結(jié)合當(dāng)前“城鄉(xiāng)統(tǒng)籌”、“黨建百日整頓活動”、“農(nóng)村環(huán)境衛(wèi)生整治”等各項工作。要求黨員群眾領(lǐng)導(dǎo)干部注重發(fā)現(xiàn)和總結(jié)好的方法、有效措施，對黨員群眾、領(lǐng)導(dǎo)干部提供的好的方法或措施一經(jīng)黨委審核采納，就提出意見建議的個人或集體組織，社區(qū)黨委將給予一定獎勵。

1、加強廉潔自律教育，建立強硬作風(fēng)。社區(qū)黨委嚴(yán)格按照要求于每周日黨委會進行廉潔自律學(xué)習(xí)，在每次全社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上進行懲防體系建設(shè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)，并組織黨員干部觀看警示片，參觀廉政教育基地，開展“三個一”活動，（推薦一本好書，組織一次考試，開展一次理論調(diào)研），確實增強廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想道德防線。

社區(qū)主要工作、進度和要求一并進行公示，接受社會各界的監(jiān)督。

3、大力開展黨委、政務(wù)公開和廉政灶建設(shè)。為了更好的便于群眾監(jiān)督，將廉政建設(shè)深入開展，我社區(qū)嚴(yán)格按照縣級相關(guān)部門的要求，將相關(guān)內(nèi)容進行及時公示。同時成立了以紀(jì)委牽頭，民政站、合療辦、統(tǒng)計站、黨政綜合辦公室參與的督查組，對各單位、各村廉潔自律和工作情況進行督查檢查。共開展檢查5次，下發(fā)整改通知書2份。大力推行“廉政灶”建設(shè)，方便了本單位領(lǐng)導(dǎo)干部用餐，有效的節(jié)約了招待費用。半年來共節(jié)約招待費5000元。

2、規(guī)定文明用語，樹立文明形象。社區(qū)黨委對各站所、各。

辦公室規(guī)定了“您好”、“請稍等”、“再見”等文明用語，要求嚴(yán)格執(zhí)行，社區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo)將親自檢查監(jiān)督。

創(chuàng)建“五型機關(guān)”活動是實踐三個代表，提高鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)綜合素質(zhì)的一項行之有效的活動，我們深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，解放思想，與時俱進，深入開展“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動，不僅使我鄉(xiāng)廣大干部整體素質(zhì)有了明顯提高，而且為我鄉(xiāng)機關(guān)創(chuàng)建和經(jīng)濟建設(shè)起到了很大的推動作用，主要作了以下工作。

一、加強組織領(lǐng)導(dǎo)，周密安排部署。

鄉(xiāng)黨委高度重視“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動，年初按照縣委“五型辦”的總體安排部署，我鄉(xiāng)成立了專門的工作機構(gòu)，指派一名副職專抓此項工作，結(jié)合我鄉(xiāng)實際，制定了年度創(chuàng)建工作計劃，出臺了《創(chuàng)建“五型機關(guān)”實施方案》，完善了各項規(guī)章制度，建立了長效競爭激勵機制，建立健全了優(yōu)質(zhì)服務(wù)體系，搭建良好學(xué)習(xí)的平臺，同時鄉(xiāng)黨委把創(chuàng)建“五型機關(guān)”

活動量化納入鄉(xiāng)年度目標(biāo)責(zé)任考核之中，為深化創(chuàng)建打下堅實基矗。

二、提升學(xué)習(xí)質(zhì)量，提高干部素質(zhì)。

任細(xì)化、量化到每一個干部身上，給每個干部扛責(zé)任、壓擔(dān)子。為了規(guī)范干部管理，我們創(chuàng)造性地建立了干部考核計分辦法，考核內(nèi)容分學(xué)習(xí)、出勤、值班及工作完成情況幾個部分，規(guī)定每個干部考核起始分為100分，每分代表50元，每曠工一次、沒有按期完成學(xué)習(xí)任務(wù)一次或工作出現(xiàn)失誤失職一次，扣1分，扣完為止，并成立了由人大主席牽頭的考核機構(gòu)，嚴(yán)格考評程序，堅決兌現(xiàn)獎罰，從目前的執(zhí)行情況來看，廣大干部基本能夠模范遵守各項規(guī)章制度，制度的執(zhí)行監(jiān)督考評體系良性運轉(zhuǎn)，全鄉(xiāng)形成了獎優(yōu)罰劣、獎勤罰懶的良性工作格局。

四、理論聯(lián)系實際，促進經(jīng)濟發(fā)展。

在具體的創(chuàng)建活動中，我們總結(jié)經(jīng)驗，樹立典型，將“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動的成果運用到經(jīng)濟建設(shè)中去，取得了良好效果，有力地促進了全鄉(xiāng)經(jīng)濟的發(fā)展。

畜牧業(yè)，以增強農(nóng)民收入。二三產(chǎn)業(yè)帶動，就是搞好一二三產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整，鼓勵農(nóng)民進城務(wù)工向城市發(fā)展，向二三產(chǎn)業(yè)進軍。大幅增加非農(nóng)產(chǎn)業(yè)比例，不斷減少山區(qū)農(nóng)村單位土地面積負(fù)載，特色農(nóng)業(yè)助跑，就是大力推廣新品種小雜糧，實現(xiàn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和市場化。在此基礎(chǔ)上各村結(jié)合自身實際，找出適合各村發(fā)展的工作思路，制定村級產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整和經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃，將“五型機關(guān)”創(chuàng)建活動引向深入。二是切實轉(zhuǎn)變工作方式。我們要求全體干部深入農(nóng)村，與農(nóng)民群眾結(jié)對子、交朋友，當(dāng)好服務(wù)員和指導(dǎo)員，積極為農(nóng)民提供產(chǎn)前、產(chǎn)中、產(chǎn)后的服務(wù)，幫助農(nóng)民提高生產(chǎn)發(fā)展技能，深入開展“一人一戶一畝”工程，規(guī)定每個干部聯(lián)系一個農(nóng)戶種植一畝小雜糧，并建立跟蹤服務(wù)卡，一人一卡開展這項活動以來，共幫扶農(nóng)民51戶，發(fā)放種子750斤，化肥80袋，提供致富信息30多條。精心實施了小雜糧“一建二擴三帶動”活動，一建即繼續(xù)加大投入，抓好黨委示范基地建設(shè)，爭取建成南部山區(qū)新品種試驗示范種植基地；二擴即擴大墩洼、天賜灣兩個示范基地面積，在規(guī)模和質(zhì)量上實現(xiàn)新的突破；三帶動即一個黨員帶動三個農(nóng)戶，幫助指導(dǎo)群眾科學(xué)種田。通過這兩項活動，解決了群眾的實際困難，樹立了機關(guān)新形象。

窯窖30個，在墩洼村鋪設(shè)自來水管網(wǎng)15公里，解決6個村民小組90戶485人的人畜飲水問題，基本解決了全鄉(xiāng)人畜飲水；投資80萬元實施天賜灣村趙梁吊莊移民工程，移民三個村小組25戶100人；投資30萬元實施派出所擴建工程；完成中心小學(xué)擴建和城河村重點村建設(shè)的規(guī)劃、設(shè)計等前期準(zhǔn)備工作。大力發(fā)展羊產(chǎn)業(yè)，把養(yǎng)羊作為主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)，同時大力發(fā)展養(yǎng)豬業(yè)，拓寬農(nóng)民增收渠道，發(fā)放優(yōu)質(zhì)種羊63只，新修標(biāo)準(zhǔn)化圈舍15個，完成種草3000多畝，實現(xiàn)良種自給。加大科技推廣力度，共引進榆蕎4號、榆黍2號、榆糜1號等9個小雜糧品種，今年全鄉(xiāng)洋芋種植達(dá)9000畝，地膜玉米4000畝，新品種谷子、豆類、油料、玉米、蕎麥得到大面積推廣，全部實現(xiàn)良種化，形成了以小雜糧和洋芋為主的特色農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)格局。積極探索退耕還林可持續(xù)發(fā)展的路子，培植后續(xù)產(chǎn)業(yè)，我們科學(xué)規(guī)劃，精心選點，在馬寧等3個村實施山杏嫁接2500畝，實現(xiàn)了生態(tài)效益向經(jīng)濟效益的轉(zhuǎn)變，取得明顯成效，成為我鄉(xiāng)農(nóng)民增收的新亮點。大力發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，鼓勵引導(dǎo)群眾發(fā)展二三產(chǎn)業(yè)，制定青年農(nóng)民科技培訓(xùn)計劃，舉辦培訓(xùn)班4期，培訓(xùn)青年農(nóng)民558人。對外出勞動力實行電腦化管理，上半年輸出勞務(wù)1920多人，抓住石油開發(fā)的有利時機，90%實現(xiàn)就地轉(zhuǎn)化，運輸業(yè)、餐飲業(yè)、服務(wù)業(yè)和批發(fā)零售業(yè)蓬勃發(fā)展，全鄉(xiāng)有一半以上的農(nóng)民從事二三產(chǎn)業(yè)，使二三產(chǎn)業(yè)成為農(nóng)民收入的主要來源。2016年我鄉(xiāng)人均純收入預(yù)計達(dá)到2800元。

認(rèn)真開展精神文明創(chuàng)建活動。采取張貼標(biāo)語、散發(fā)傳單、集。

創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動開展以來，我街道嚴(yán)格按照區(qū)委、區(qū)政府總體工作部署和要求，緊密結(jié)合實際，加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立機構(gòu)，制定方案，強化監(jiān)督，使創(chuàng)建活動不斷深入，并取得了明顯成效。現(xiàn)將活動情況報告如下，不妥之處，請指正。

一、活動準(zhǔn)備情況。

為了迅速轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，我街道充分抓裝五型”機關(guān)創(chuàng)建的大好契機，通過扎實開展創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動，使機關(guān)工作質(zhì)量、工作效率、服務(wù)水平明顯提高，創(chuàng)新能力明顯增強。

一是高度重視，加強組織領(lǐng)導(dǎo)。為了確保活動開展質(zhì)量，我街道領(lǐng)導(dǎo)高度重視，于6月初成立了以黨工委書記為組長、辦事處主任為常務(wù)副組長，辦公室、政工科、紀(jì)工委等科室負(fù)責(zé)人為成員的創(chuàng)建“五型”機關(guān)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)了活動辦公室，公布了監(jiān)督電話，并指定專人進行負(fù)責(zé)，強化了監(jiān)督，從組織領(lǐng)導(dǎo)上確保了活動的扎實有效開展。

二是制定完善了以創(chuàng)建活動為主要內(nèi)容的《水心街道創(chuàng)建五型機關(guān)活動實施方案》，進一步明確了創(chuàng)建目的、開展步驟、組織方法及三個階段的時間要求、工作任務(wù)、工作重點，確保了創(chuàng)建活動與全行的業(yè)務(wù)經(jīng)營同步進行，相互促進，達(dá)到了以創(chuàng)建活動的開展促進業(yè)務(wù)經(jīng)營發(fā)展，以業(yè)務(wù)經(jīng)營成果檢驗創(chuàng)建活動。

報工作完成情況，有效提高了機關(guān)整體工作效率和工作質(zhì)量。

二是打造機關(guān)一站式服務(wù)大廳。自五型機關(guān)創(chuàng)建活動開展以來，我街道始終將做好服務(wù)型機關(guān)作為此次創(chuàng)建活動的主要落腳點，以方便轄區(qū)群眾辦事、服務(wù)群眾需求為創(chuàng)建重要目標(biāo)。積極構(gòu)建街道辦事大廳，重新設(shè)計規(guī)劃了街道各辦事窗口。嚴(yán)格履行即辦制要求，各職能科室認(rèn)真填寫梳理了各自的辦事流程，確保群眾辦事時一目了然。

三是嚴(yán)格機關(guān)治庸提效工作。做好廉政教育工作，配合上級要求和時段性特點確定每月一個教育主題：班子中，繼續(xù)重點施行領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度來強化班子成員的廉政教育；機關(guān)干部中，結(jié)合機關(guān)效能作風(fēng)建設(shè)，扎實推進街道機關(guān)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變和廉潔從政。教育方式上通過警示教育、機關(guān)學(xué)習(xí)、述職述廉、廉文薦讀等多種形式的廉政教育，充分利用大案要案和典型案件，進行深入剖析，總結(jié)教訓(xùn)，達(dá)到引以為戒的效果。從而加強干部隊伍的思想建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，增強政治意識、大局意識和責(zé)任意識，確保街道黨風(fēng)正、干部廉。

三、下一步創(chuàng)建活動打算。

高機關(guān)工作效能。

二是認(rèn)真查找問題，嚴(yán)格按照市委《關(guān)于加快發(fā)展意識和環(huán)境意識，創(chuàng)建“五型”機關(guān)意見》和《實施方案》以及市委召開的創(chuàng)建“五型”機關(guān)工作會議要求，緊密結(jié)合實際，廣泛征求各方面的意見和建議，力求把問題找準(zhǔn)，把原因查清，切實通過創(chuàng)建活動，促進我行機關(guān)工作作風(fēng)的轉(zhuǎn)變和工作效能的提高。

（一）以勤奮好學(xué)、提高素質(zhì)為根本，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)。

我局始終把抓學(xué)習(xí)作為加強機關(guān)建設(shè)的基礎(chǔ)性環(huán)節(jié)來抓，進一步深化學(xué)習(xí)內(nèi)容，創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，注重學(xué)習(xí)實效，在局全體人員會上形成一個積極學(xué)習(xí)、認(rèn)真思考的濃厚氛圍。一是增強學(xué)習(xí)緊迫性。結(jié)合黨的十八大三中、四中全會精神宣傳教育，開展以”重品德、講操守、增本領(lǐng)、提效率、轉(zhuǎn)作風(fēng)”為主要內(nèi)容的“我為創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新作貢獻”專題教育討論活動，引導(dǎo)干部職工進一步統(tǒng)一思想認(rèn)識，增強服務(wù)職工群眾的自覺性和主動性。二是完善學(xué)習(xí)規(guī)劃。深化學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平總書記關(guān)于加強作風(fēng)建設(shè)的重要論述，提高理論素養(yǎng)，不斷加強工作中的理論指導(dǎo)。今年，以更新知識為重點、以提高素質(zhì)和能力為目標(biāo)，以崗位工作實際需要出發(fā)，組織干部職工參加相關(guān)法律、管理、信息等學(xué)習(xí)培訓(xùn)20次，不斷豐富知識儲備，營造良好學(xué)習(xí)氛圍。

工作。

（三）以注重質(zhì)量、勤政高效為宗旨，努力創(chuàng)建服務(wù)型機關(guān)一是強化服務(wù)意識。始終堅持為職工群眾服務(wù)，將職工群眾滿意不滿意作為檢驗我們工作的唯一標(biāo)準(zhǔn)，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，增強主動服務(wù)意識。二是提升服務(wù)質(zhì)量。深入了解職工的各項需求，改進服務(wù)方式，優(yōu)化服務(wù)流程，提高服務(wù)水平。三是完善服務(wù)體系。全面推行服務(wù)承諾制和責(zé)任追究制，嚴(yán)禁在工作中推諉扯皮、敷衍塞責(zé)的現(xiàn)象發(fā)生。

（四）以團結(jié)協(xié)作、共同進步為目標(biāo)，努力創(chuàng)建和諧型機關(guān)著力打造“和諧機關(guān)”，把尊重人、理解人、關(guān)心人的意識貫徹到全局領(lǐng)導(dǎo)干部中，在干部職工中營造優(yōu)點相互學(xué)習(xí)、經(jīng)驗相互借鑒、問題及時提醒、意見經(jīng)常溝通的團結(jié)合作氛圍，用積極向上的文化和體育活動凝聚人心，形成合力，協(xié)調(diào)一致地開展工作，營造了心齊、氣順、風(fēng)正、勁足的工作和生活局面。

（五）以改進作風(fēng)、勤政自律為目的，努力創(chuàng)建廉潔型機關(guān)切實提高對加強黨風(fēng)廉政建設(shè)重要性的認(rèn)識，落實責(zé)任，強化宣傳，建立機制，全方位抓好“廉潔型”機關(guān)建設(shè)。一是狠抓責(zé)任落實，建立責(zé)任追究機制。一把手作為第一責(zé)任人，黨組成員按照分工負(fù)責(zé)的原則對所分管的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，各科室負(fù)責(zé)人負(fù)直接責(zé)任。年初，機關(guān)各科室負(fù)責(zé)人簽訂責(zé)任書，把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來，同部署，同考核，實行“一票否決”。二是狠抓宣傳教育，增強黨風(fēng)廉政意識。組織黨員干部認(rèn)真學(xué)習(xí)了相關(guān)文件、規(guī)定和領(lǐng)導(dǎo)講話，反對鋪張浪費的規(guī)定和要求，并復(fù)印發(fā)放到每位機關(guān)同志手中。將廉政教育納入黨員干部培訓(xùn)教育計劃。黨組書記每年以黨課形式對機關(guān)黨員干部進行一次廉政教育；黨組每季度召開一次以廉潔勤政為主題的民主生活會；組織一次機關(guān)黨員干部觀看反腐倡廉電教片。

二、存在的不足。

一是繼續(xù)抓好干部的學(xué)習(xí)教育。保證每月進行一次集中學(xué)習(xí)，同時要增加學(xué)習(xí)的多樣性，適當(dāng)采取專題輔導(dǎo)、學(xué)習(xí)交流、干部講課等方式進行。要注重學(xué)習(xí)實效，學(xué)習(xí)之余要撰寫心得體會和理論文章。關(guān)鍵是形成全員學(xué)習(xí)的氛圍，變督促學(xué)為主動學(xué)、愛學(xué)、真學(xué)，使學(xué)習(xí)成為常態(tài)，終生學(xué)習(xí)，學(xué)以致用。

行評比。

1、成立創(chuàng)建領(lǐng)導(dǎo)小組。根據(jù)市委市直機關(guān)工委文件精神，局黨組高度重視，成立了“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組，由黨組書記、局長親自擔(dān)任組長。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，由黨組成員主抓該項活動，由辦公室負(fù)責(zé)各項活動的實施。2、召開動員大會。6月30日局召開了“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動動員會，傳達(dá)學(xué)習(xí)了市委市直機關(guān)工委文件精神，及時把機關(guān)干部的思想認(rèn)識統(tǒng)一到爭創(chuàng)工作上來。

3、制定實施方案。在“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組充分討論的基礎(chǔ)上，結(jié)合本局實際，制定《“五型”機關(guān)爭創(chuàng)活動實施方案》，下發(fā)到二級單位及各科室。

4、落實責(zé)任。對創(chuàng)建各項任務(wù)做了責(zé)任分解，排出了時間安排表，做到了分工明確，職責(zé)到位；爭創(chuàng)活動領(lǐng)導(dǎo)小組及時傳達(dá)市委文件精神，分析總結(jié)爭創(chuàng)活動工作中存在的問題，及時督促爭創(chuàng)活動工作的開展。

二、精心組織，嚴(yán)格要求，扎實開展?fàn)巹?chuàng)活動（一）建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)。

以學(xué)習(xí)促進執(zhí)行力的提升，以中心組理論學(xué)習(xí)為示范推進機關(guān)干部學(xué)習(xí)，開展學(xué)習(xí)型機關(guān)建設(shè)。

在創(chuàng)新型機關(guān)的建設(shè)中，我局注意干部職工創(chuàng)新意識的培養(yǎng)和創(chuàng)新能力的提高，注重解決實際問題。

1、加強創(chuàng)新意識教育。我們主要進行科學(xué)發(fā)展觀學(xué)習(xí)胡錦濤等領(lǐng)導(dǎo)關(guān)于加強科技創(chuàng)新的有關(guān)指導(dǎo)和講話，提高加強科技創(chuàng)新的認(rèn)識。

2、注重調(diào)查研究，解決實際問題。

（三）建設(shè)廉潔型機關(guān)。

1、推行廉政文化進機關(guān)活動。根據(jù)我局懲防體系建設(shè)的工作安排，開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展，給黨員干部職工推薦廉政警示教育學(xué)習(xí)資料等，從而增強了機關(guān)廉政文化建設(shè)的氛圍。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。我局認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，及時組織學(xué)習(xí)傳達(dá)上級文件精神，開展自查自糾自律活動。

（四）效能型機關(guān)建設(shè)。

1、推行廉政文化進機關(guān)活動。根據(jù)我局懲防體系建設(shè)的工作安排，開展廉政教育一系列活動。開展黨課教育、廉政教育、組織黨員干部職工觀看廉政教育展，給黨員干部職工推薦廉政警示教育學(xué)習(xí)資料等，從而增強了機關(guān)廉政文化建設(shè)的氛圍。

2、加強領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律。我局認(rèn)真落實領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律有關(guān)規(guī)定，及時組織學(xué)習(xí)傳達(dá)上級文件精神，開展自查自糾自律活動。

（五）建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。

在服務(wù)型機關(guān)建設(shè)中，不斷提升為機關(guān)、為基層、為企業(yè)服務(wù)的能力。

旗直機關(guān)工委：

今年以來，我局黨支部緊密結(jié)合審計機關(guān)工作實際，圍繞“創(chuàng)一流審計業(yè)績，創(chuàng)一流審計隊伍”為目標(biāo)，以增長機關(guān)黨支部織的戰(zhàn)斗力，凝聚力為著眼點，認(rèn)真組織開展了黨支部建設(shè)達(dá)標(biāo)活動，為確保支部達(dá)標(biāo)工作全面落實，我局突出抓好以下三方面工作：

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，充實力量，確保黨支部建設(shè)達(dá)標(biāo)活動有序開展。

一是制訂達(dá)標(biāo)工作計劃。年初根據(jù)旗直屬機關(guān)黨工委的有關(guān)。

文件精神，結(jié)合我局審計工作的實際情況，制訂了《審計局黨支部**年工作安排》，明確了達(dá)標(biāo)活動的指導(dǎo)思想、建設(shè)目標(biāo)、具體任務(wù)、主要措施、實施步驟等。二是局黨支部高度重視支部建設(shè)達(dá)標(biāo)工作的開展，并作為局一項重要工作來抓，落實人員，由分管局長具體抓，多次專題聽取支部達(dá)標(biāo)工作的開展情況匯報，要求把達(dá)標(biāo)活動與審計工作緊密相結(jié)合，找準(zhǔn)最佳結(jié)合點以確保達(dá)標(biāo)建設(shè)活動有序開展。著重抓好“五個”結(jié)合，即將黨支部建設(shè)達(dá)標(biāo)活動與建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)相結(jié)合，與建設(shè)服務(wù)型機關(guān)相結(jié)合，與建設(shè)效率型機關(guān)相結(jié)合，與建設(shè)廉潔型機關(guān)相結(jié)合，與建設(shè)和諧型機關(guān)相結(jié)合。三是切實加強黨支部的班子建設(shè)。今年1月份局機關(guān)支部又發(fā)展了三名預(yù)備黨員，這不僅壯大了我們的黨員隊伍，而且意味著具有一定工作經(jīng)驗，工作責(zé)任感強的黨員充實到支委班子中，為達(dá)標(biāo)活動的開展提供了組織保證。四是將達(dá)標(biāo)工作經(jīng)費列入局財政預(yù)算，以保證達(dá)標(biāo)工作順利開展。二、明確目標(biāo)，突出重點，確保達(dá)標(biāo)建設(shè)活動扎實推進根據(jù)局黨支部建設(shè)達(dá)標(biāo)活動工作安排，力爭在年底通過達(dá)標(biāo)驗收。為實現(xiàn)這個目標(biāo)，我們結(jié)合建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)、效率型機關(guān)、服務(wù)型機關(guān)、廉潔型機關(guān)、和諧型機關(guān)為契機，扎實推進達(dá)標(biāo)活動的開展。

共產(chǎn)黨員先進性四個長效機制文件重大意義的認(rèn)識；二是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)，積極參加審計署、省審計廳和市審計局組織的各類政治、經(jīng)濟、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，建立業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度和考核制度，進一步激發(fā)審計干部認(rèn)真學(xué)習(xí)法律法規(guī)，財經(jīng)知識和現(xiàn)代審計的新技術(shù)、新方法的積極性，組織開展專項審計技能競賽活動，成立計算機輔助審計攻關(guān)小組，推動審計手段的創(chuàng)新。1—8月份，組織參加各類培訓(xùn)3批次，16人次。培訓(xùn)經(jīng)費支出三千元。通過參加各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)，黨員干部的政治理論水平和業(yè)務(wù)能力有了明顯的提高。

（二）建設(shè)服務(wù)型機關(guān)。堅持“立審為民、執(zhí)政為公”原則，把人民群眾是否滿意作為審計工作的評判標(biāo)準(zhǔn)，今年以來圍繞群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題，重點加強了對社會保障基金、基礎(chǔ)教育經(jīng)費、住房公積金、農(nóng)村合作醫(yī)療、二次水改等涉農(nóng)資金和群眾切身利益息息相關(guān)的資金、基金的審計監(jiān)督，關(guān)注這些資金的管理情況，關(guān)注資金的使用績效，確保資金安全、完整，并注意查處各種侵害群眾合法權(quán)益的行為。8月份將在我旗社保資金、住房資金、基礎(chǔ)教育經(jīng)費三項資金在人代會上實行審計結(jié)果公告。全年共完成審計項目31個，審計資金總額達(dá)9005萬元，通過審計，查處違規(guī)資金5388萬元，管理不規(guī)范資金17408萬元，有效地維護了財經(jīng)紀(jì)律，在服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)決策，服務(wù)于新農(nóng)村建設(shè)，促進北侖社會經(jīng)濟健康發(fā)展發(fā)揮了積極作用。

健身等活動，如：組織觀看旗委宣傳部放映的電影《公仆》，參觀農(nóng)家樂等，通過這些活動陶冶了精神情操，有力地推進了機關(guān)文化建設(shè)，營造了團結(jié)和諧的工作環(huán)境。

今年我局在開展黨支部達(dá)標(biāo)建設(shè)活動中做了一些工作，與旗直屬黨工委的達(dá)標(biāo)要求，與其他單位相比，還有一定的差距，**年我們將繼續(xù)努力，采取切實有效措施，按照制定的達(dá)標(biāo)計劃，認(rèn)真抓好各項工作的落實，以確保年底如期達(dá)標(biāo)。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十五

加強轄區(qū)社會治安綜合治理工作，維護社會穩(wěn)定，確保轄區(qū)居民安居樂業(yè)，在創(chuàng)建平安社區(qū)工作中，齊云西社區(qū)居委會以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真貫徹預(yù)防為主的社會治安綜合治理工作方針，依靠和發(fā)動基層組織和廣大群眾，強化基層基礎(chǔ)工作，提高治安防范能力，調(diào)動廣大人民群眾維護社會治安的積極性，在爭創(chuàng)平安社區(qū)活動中做了以下幾方面工作：

在開展平安社區(qū)活動中，我們把安全防范知識宣傳工作放在首位，深入社區(qū)和居民家中宣傳防火、防盜、防自然災(zāi)害等安全知識，密切防范“法-輪-功”邪教組織的滲透破壞活動。為了使禁毒、反邪教宣傳工作做到家喻戶曉，我們開展了形式多樣有益的宣傳活動，如：慶“三八”社區(qū)居民趣味運動會,開展社區(qū)廣場文藝演出，在居委會懸掛“崇尚科學(xué)、關(guān)愛家庭、珍惜生命、反對邪教”彩圖，發(fā)放禁毒宣傳單，使參加活動的居民,對邪教與毒品的危害有了更深層的認(rèn)識。組織社區(qū)居民觀看《關(guān)愛生命，安全出行——全國道路交通事故典型案例警示錄》的專題片并且利用宣傳欄、宣傳單等形式向小區(qū)居民宣傳邪教和毒品的危害。針對社區(qū)開發(fā)小區(qū)比較多人員遷入頻繁的實際，今年我們再次對社區(qū)居民進行了調(diào)查登記造冊，重點對小區(qū)內(nèi)的出租房屋、流動人員進行了清查，共清查了11戶出租房屋，36名流動人員對“三證”不全者督促盡快辦理，并且向他們宣傳了毒品以及吸毒造成的危害。

二、群防群治，防患于未然。

為了使社區(qū)的居民過一個安定、祥和的節(jié)日，在2007年春節(jié)來臨之際，向社區(qū)居民發(fā)放了《請您注意家居安全》告知書，告知居民群眾不要輕信陌生人的話;大量的現(xiàn)金存入銀行并加密碼最妥，將存折號碼金額存入日期等記入常用詞本隨身攜帶備查;晚上睡覺請將門保險帶上，貴重東西不要放在窗口;不要輕易告訴陌生人電話號碼，以免壞人以打錯電話為借口試探您家中是否有人;外出時應(yīng)注意避免攜帶大量的財物、現(xiàn)金，以免成為襲擊目標(biāo)，請盡量使用信用卡;乘坐交通工具應(yīng)隨時警惕，不要輕易暴露自己的底細(xì);在街上行走注意提防突然迎面而來和長時間跟隨自己的陌生人，小心大街上一些“不勞而獲”和“賺錢捷徑”的圈套;不要隨意接受陌生人的宴請，喝陌生人遞給的飲料;發(fā)生案情，立即向當(dāng)?shù)毓才沙鏊鶊蟀福⒈Ｗo好現(xiàn)常維護社會秩序，預(yù)防犯罪和治安災(zāi)害事故，教育居民充分認(rèn)識“五防”工作的重要性，增強責(zé)任性，克服麻痹思想，是我們居委會的重要工作之一，在宣傳中，我們采取多種形式，通過走家串戶活動，深入居民家中掌握了解誰家有人外出，誰家來認(rèn)了，做到心中有數(shù)，根據(jù)大部分居民都是雙職工，白天上班的特點利用晚上時間挨家挨戶的宣傳。通過宣傳欄，張貼標(biāo)語，組織學(xué)習(xí)，培訓(xùn)、大造輿-論、在宣傳中不斷總結(jié)經(jīng)驗，工作匯報《安全社區(qū)創(chuàng)建工作匯報》。我們還根據(jù)季節(jié)的變化把防范教育具體化，在冬季要求居民防煤氣中毒，夏天多注意防火，提高廣大居民的防范意識，杜絕了各類事故的發(fā)生。

三、制度健全、責(zé)任到人，使社會治安工作落到實處。

1、人口管理嚴(yán)格規(guī)范，加強對流動人口管理。對流動人員的動態(tài)管理，重點加強對流動人口的控制能力并采取了“摸、查、管”的措施。“摸”即由居委會工作人員深入各家各戶，進行調(diào)查摸底，掌握流動人口的底數(shù)和他們的動向。“查”既定期不定期地深入到居民家中查對人員，這樣使流動人員到來后即可發(fā)現(xiàn)。“管”即加強對流動人口的管理，要求他們及時辦理相關(guān)證明，對房屋出租，流動人口，及時上報，由于加強了對外來流動人口的管理，有效地預(yù)防犯罪，創(chuàng)造了一個良好的治安秩序。

2、做好節(jié)假日值班工作。為了確保轄區(qū)人民歡度節(jié)日，居委會工作人員做好值班工作，及時匯報值班情況，做到節(jié)日有值班，有記錄。

3、爭取建設(shè)社區(qū)警務(wù)室。為了開展好居委會的社會治安綜合治理工作，社區(qū)積極申請要求在居委會設(shè)立警務(wù)室，社區(qū)居民有什么情況能夠及時反映解決，對房屋出租，流動人口進行登記、辦證。

四、做好人民內(nèi)部矛盾調(diào)處工作，為社會穩(wěn)定發(fā)展做貢獻。

從維護廣大居民群眾的根本利益出發(fā)，在社區(qū)居民糾紛調(diào)解中，堅持“調(diào)防結(jié)合、以防為主、多種手段、協(xié)同作戰(zhàn)”的方針，做到了耐心、細(xì)心、知心、貼心、社區(qū)到出呈現(xiàn)出家庭和睦、鄰里團結(jié)、居民安居的局面。經(jīng)常上門進行走訪，談心、詢問家中有什么困難，及時反映解決把黨的溫暖帶進千家萬戶，對轄區(qū)婚姻、鄰里、民事、兩勞幫教進行及時調(diào)解，走訪幫教，使其重新開始生活，由于調(diào)處及時防止了矛盾激化，為小區(qū)居民提供了團結(jié)、祥和的生活工作環(huán)境。

五、開展普法宣傳教育，提高居民法律意識。

為確保“四五”普法工作的順利開展，我社區(qū)居委會廣泛地進行宣傳活動，力求做到思想認(rèn)識到位、工作落實到位。首先成立了“四五”普法領(lǐng)導(dǎo)小組，建立各項制度、責(zé)任落實、分工明確，定期不定期組織社區(qū)工作人員學(xué)習(xí)普法知識。

在廣泛宣傳“四五”普法知識同時，加強法制宣傳教育，經(jīng)常入戶，向居民宣傳法律、法規(guī)，在社區(qū)開展了法律進社區(qū)活動，建立了法制宣傳欄，深受廣大居民群眾歡迎。有力的促進了新法律、法規(guī)的實施，在全面開展“四五”宣傳教育活動中，結(jié)合“12.4”法制宣傳日活動，利用橫幅、宣傳欄、板報及入戶發(fā)放宣傳單、法律咨詢，舉辦法制講座和張貼標(biāo)語等形式宣傳法律知識，在小區(qū)營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。社區(qū)因外來人員較多，我們還特舉辦了流動人口普法講座，講解了“四五”普法、民法、憲法、婚姻法等法律、法規(guī)知識，使廣大外來人增進了普法內(nèi)容，提高了自身對法律的認(rèn)識。

通過多種渠道、多種形式開展普法宣傳教育活動，加強社會治安綜合治理，嚴(yán)厲打擊各種犯罪、增強法律意識，使居民自覺依法約束自身行為，提高依法維權(quán)的能力和水平，在社區(qū)形成學(xué)法、用法、守法的良好風(fēng)氣。

我們雖然做了不少的工作，取得了不少的成績，但嚴(yán)格的講離上級的要求還有一定的差距，有待于我們繼續(xù)努力，進入新的歷史時期，我們的工作面臨新的考驗和新的任務(wù)，“綜合治理”工作和“創(chuàng)安”工作是一項長期、艱巨的工程，特別對我們社區(qū)來講，更是一項艱難復(fù)雜的工程，需要我們在今后的工作中以創(chuàng)新、務(wù)實、開拓、進取的精神不斷的探索和研究，我們堅信在鼓樓區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，和華大街道黨工委的直接指導(dǎo)下，我們社區(qū)的各項工作一定會一步一個臺階，碩果累累，把社區(qū)建設(shè)成為溫馨祥和的家園，為社區(qū)的政治穩(wěn)定和長治久安做出我們應(yīng)有的貢獻。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十六

xx地處縣城西郊3公里處，全村600戶2500人，耕地面積1380畝，其中水田1100畝，交通便利，區(qū)位優(yōu)勢明顯，屬于竹房城鎮(zhèn)帶中心村。現(xiàn)有通村路12公里，學(xué)校1所，特色農(nóng)家樂10家，回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園區(qū)800畝，核桃基地600畝。全村600戶居住集中，大部分農(nóng)戶隨著經(jīng)濟的發(fā)展，生活寬裕，要求徹底改變居住環(huán)境和面貌。

xx年以來，借xx建設(shè)xx，依照有關(guān)部門科學(xué)、合理的規(guī)劃，對xx公路、城鎮(zhèn)道路、黨員群眾服務(wù)中心、農(nóng)田水利等公共基礎(chǔ)設(shè)施和村容村貌進行整治，著力打造“宜居xx”，各項工作均取得一定成效。

一、抓環(huán)境整治，打造靚麗xx。

220戶，庭院硬化1000平方米，綠化植樹960株，社區(qū)建設(shè)已納入規(guī)劃。新建垃圾池6個，污水處理“生態(tài)濕地”正在建設(shè)中，力爭使村莊環(huán)境煥然一新，把xx打造成竹房城鎮(zhèn)帶上的一張靚麗名片。

二、抓基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，打造民生xx。

認(rèn)真實施小農(nóng)水項目和中部平壩灌區(qū)項目，完成2公里水渠建設(shè)。人畜安全飲水工程基本完成，全村500余戶均用上自來水。完成2公里村級路硬化建設(shè)工程，修建沼氣池100口，各戶太陽能利用正在穩(wěn)步推進中。通過加強基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，提高村民生活質(zhì)量，建設(shè)文明、環(huán)保新農(nóng)村。

三、抓活動陣地建設(shè)，豐富群眾生活。

按照縣委、縣政府統(tǒng)一要求，xx“1+8”標(biāo)準(zhǔn)村委會建設(shè)5月初動工，目前已完成主體第一層建設(shè)，項目完成后，將完善村圖書室、衛(wèi)生室、黨員活動中心、便民服務(wù)中心、娛樂活動室、會議室等各項功能，充分發(fā)揮其提高群眾科學(xué)文化素質(zhì)和思想道德素質(zhì)的作用。占地1300平方米群眾文化娛樂廣場建設(shè)已納入規(guī)劃，建成后將進一步豐富群眾業(yè)余生活。

下一步，將配合xx建設(shè)，重點抓好村莊環(huán)境整治，做好村莊整體規(guī)劃，統(tǒng)一建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，完成民居改造，房前院后“一建三改”及綠化美化，爭取垃圾集中處理及污水處理“生態(tài)濕地”建設(shè)全面完工發(fā)揮效能，進一步完善村級路網(wǎng)建設(shè)，完成新村委會及配套設(shè)施建設(shè)，完成集鎮(zhèn)中心文化娛樂廣場配套設(shè)施建設(shè)，力爭把xx打造成為新農(nóng)村中的“宜居村”，“宜居村莊”中的示范村。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十七

一年來，單位黨支部認(rèn)真落實關(guān)于學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)的精神和要求，努力提高我中心黨支部的學(xué)習(xí)力、創(chuàng)新力和戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨組織在建設(shè)學(xué)習(xí)型單位主動發(fā)展、推進改革中的政治核心和示范引領(lǐng)作用。現(xiàn)將一年以來學(xué)習(xí)型黨組織的創(chuàng)建工作總結(jié)如下。

一、指導(dǎo)思想明確，組織領(lǐng)導(dǎo)到位。

單位黨支部以鄧小平理論、“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，把黨建理論與學(xué)習(xí)型組織先進理念結(jié)合起來，認(rèn)真樹立和落實科學(xué)發(fā)展觀,以創(chuàng)建黨建工作示范點為抓手,緊密結(jié)合本單位中心工作，促進黨員牢固樹立與時俱進的理念，努力營造黨內(nèi)終身學(xué)習(xí)的組織環(huán)境，使黨支部成為廣大黨員相互學(xué)習(xí)的課堂、交流思想的精神家園、團結(jié)奮斗的堡壘。

成立了學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)活動工作領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)開展本校建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的領(lǐng)導(dǎo)、考核、督促等工作。

組長：王毅副組長：賽米。

成員：王曉萍宋永珍張楠楊瑞萍。

二、學(xué)習(xí)內(nèi)容充實，目標(biāo)體系明確。

（一）學(xué)習(xí)內(nèi)容。

五、六中全會精神等。

2、法律法規(guī)。黨員要帶頭學(xué)習(xí)各項法律法規(guī)，如《動物防疫法》、《畜牧法》等學(xué)習(xí)材料。

3、積極投入“新三學(xué)”，即學(xué)電腦、學(xué)現(xiàn)代科技知識和推廣普通話。學(xué)習(xí)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)，更新觀念。黨員帶頭學(xué)習(xí)計算機、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，不斷提高專業(yè)水平。

4、學(xué)習(xí)先進典型。注重利用身邊人、身邊事對黨員實行教育。注重培植和宣傳在建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動中涌現(xiàn)的先進個人典型，不斷激發(fā)和調(diào)動廣大黨員主動學(xué)習(xí)、自加壓力、爭創(chuàng)一流的積極性。

（二）目標(biāo)體系。

在創(chuàng)建過程中，全體黨員充分認(rèn)識到，建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織，根本目的在于進一步激發(fā)每個黨員的內(nèi)在動力，為黨的奮斗目標(biāo)不懈努力。因此，單位黨支部把建設(shè)的過程作為強化黨員理想信念的過程，強化保持先進性的過程，強化組織紀(jì)律觀念的過程，從而在建設(shè)活動中加速培養(yǎng)和造就適應(yīng)時代要求的理想堅定，觀念領(lǐng)先、素質(zhì)過硬的干部隊伍和黨員隊伍，使黨組織真正成為堅強的戰(zhàn)斗堡壘。一是黨組織圍繞黨的建設(shè)任務(wù)和本單位的中心工作，制定創(chuàng)建活動的長期規(guī)劃、近期計劃和實施方案。二是黨員按照黨支部的目標(biāo)確定個人目標(biāo)，制定個人規(guī)劃。通過自上而下的層層確定目標(biāo)，使黨支部和黨員的目標(biāo)形成統(tǒng)一的整體，相互交融，上下一致，讓“目標(biāo)轉(zhuǎn)化為使命”在全體黨員中形成共識，最終落實到工作、學(xué)習(xí)和生活中，營造共創(chuàng)共榮的良好局面。

三、制度保障有力，載體建設(shè)完善。

1、黨支部中心組學(xué)習(xí)制度。通過定期學(xué)習(xí)，增強支部黨員的學(xué)習(xí)力和戰(zhàn)斗力，塑造了一支實現(xiàn)團隊目標(biāo)而不懈進取的領(lǐng)導(dǎo)班子。

2、周三、五的“學(xué)習(xí)日”制度。以“學(xué)習(xí)日制度”帶動黨員平時持之以恒的學(xué)習(xí)，利用座談、專題輔導(dǎo)、集中學(xué)習(xí)和自學(xué)等方式進行學(xué)習(xí)。

3、“三會一課”制度。認(rèn)真組織好每月一次的支部、支委、黨小組的學(xué)習(xí)活動，認(rèn)真上好黨課。

4、民主生活會制度。按上級黨組織統(tǒng)一部署開展黨員評議，每年召開一次民主生活會，充分利用批評與自我批評的思想武器。

5、讀書討論與講評制度。每月黨小組組織一次討論與講評，每月黨支部組織一次集中輔導(dǎo)。

6、每年一次的考核制度。年終時，領(lǐng)導(dǎo)小組對照《黨員管理目標(biāo)》對每個黨員進行考核，力爭黨員個人目標(biāo)的一步步的實現(xiàn)，確保支部集體目標(biāo)的實現(xiàn)，并最終實現(xiàn)黨員的自身價值和人生理想。

四、貫徹落實到位，措施得力有效。

1、統(tǒng)一認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。黨支部領(lǐng)導(dǎo)和全體黨員都充分認(rèn)識學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)活動的目的和意義，把建設(shè)工作列入了支部工作的重要議事日程，統(tǒng)一思想，堅定信念，率先垂范，齊心協(xié)力，形成了工作合力。

3力，讓群眾感到可愛；增強戰(zhàn)斗力，讓群眾感到可靠。

3、措施得力，保障有力。在學(xué)習(xí)型黨支部建設(shè)的過程中，我們堅持“五有”，即一有學(xué)習(xí)的制度，包括中心組學(xué)習(xí)的制度，加強干部、黨員隊伍建設(shè)，利用“學(xué)習(xí)日”、每周三、五政治學(xué)習(xí)、黨員組織活動等各個時間加強學(xué)習(xí)和研究，每個黨員應(yīng)做學(xué)習(xí)的帶頭人和學(xué)習(xí)的模范；二有學(xué)習(xí)的陣地，包括學(xué)習(xí)的場所和宣傳的陣地；三有學(xué)習(xí)的記錄；四有學(xué)習(xí)的心得；五有學(xué)習(xí)的效果，通過學(xué)習(xí)，要有提高、有實績、要有總結(jié)。

4、注重實效，學(xué)以致用。學(xué)習(xí)是提高修養(yǎng)的必要途徑。支部黨員同志的學(xué)習(xí)均以自我超越為目的，以奮斗目標(biāo)為指南，把學(xué)到的新理論、新知識、新技術(shù)運用到本職工作中去，做到“兩不誤，兩促進”，著力建設(shè)一支覺悟優(yōu)于普通群眾、能力優(yōu)于普通群眾、業(yè)績優(yōu)于普通群眾的黨員隊伍，為推動動物防疫工作再上新臺階積蓄力量。

5、檢查考評，保證經(jīng)費。對照上級部門創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨支部的主要標(biāo)準(zhǔn)，我們定期進行自查考評，定期總結(jié)，另外，對創(chuàng)建活動中的先進典型予以表彰。

五、2012年學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)工作計劃。

2012年為單位學(xué)習(xí)型黨組織建設(shè)的鞏固提高年。主要工作任務(wù)是：繼續(xù)開展行之有效的學(xué)習(xí)教育活動，深扎建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織的思想根子，夯實重視學(xué)習(xí)、崇尚學(xué)習(xí)、堅持學(xué)習(xí)的思想基礎(chǔ)；豐富完善主題實踐活動內(nèi)容，積極圍繞州委、州政府中心工作和重點任務(wù)設(shè)計創(chuàng)建工作，切實做到服務(wù)發(fā)展、保障發(fā)展、促進發(fā)展；抓好單位建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織活動，4認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗，對照更高標(biāo)準(zhǔn)、更高要求找差距、看不足，爭取有新發(fā)展、新進步；研究探索建設(shè)學(xué)習(xí)型黨組織在單位的長效機制，確保工作持久深入地開展下去；做好單位總結(jié)表彰工作，表彰先進個人，全面總結(jié)工作。同時緊密結(jié)合機關(guān)效能建設(shè)、創(chuàng)先爭優(yōu)、“熱愛偉大祖國建設(shè)美好家園”等活動，學(xué)習(xí)貫徹落實克州第九次黨代會精神，為克州現(xiàn)代畜牧業(yè)大發(fā)展而努力工作。

二〇一〇年十月二十七日。

社區(qū)創(chuàng)建文明樓院工作匯報（專業(yè)18篇）篇十八

按照區(qū)“建五型機關(guān)，做五型干部”活動領(lǐng)導(dǎo)小組的部署和要求，老干部局積極參加此項活動，認(rèn)真落實相關(guān)文件精神，周密籌劃，精心組織，結(jié)合老干部局實際，制定了活動方案。在具體活動中，我們堅持邊學(xué)邊改，邊查邊改，邊整邊改，使機關(guān)建設(shè)和機關(guān)工作取得了新成效。

一、提高認(rèn)識，加強領(lǐng)導(dǎo)。

為使活動有效開展，在全區(qū)四干會議召開之后,我局及時召開了班子會議,認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了相關(guān)文件精神。對局機關(guān)如何開展好這項活動進行了主題研究和部署，成立了創(chuàng)建活動領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了創(chuàng)建活動實施方案，明確了工作分工，落實了工作任務(wù)，并依據(jù)方案開展具體工作。形成了主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)分工負(fù)責(zé)，領(lǐng)導(dǎo)干部對分管科室聯(lián)系掛鉤、上下協(xié)調(diào)，齊抓共管的有效工作機制。全局干部統(tǒng)一了思想認(rèn)識，領(lǐng)會了開展創(chuàng)建活動的指導(dǎo)思想、意義和方法步驟，確保了活動建設(shè)有組織，有計劃按步驟實施。在“建五型機關(guān)，做五型干部”活動中做到了思想認(rèn)識到位，組織領(lǐng)導(dǎo)到位，推進措施到位，活動開展到位。

二、認(rèn)真學(xué)習(xí)，精心組織。

區(qū)委老干部局推行學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化，以學(xué)習(xí)推動工。

1作，以工作來檢驗學(xué)習(xí)，圍繞全面學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)和團體學(xué)習(xí)的目標(biāo)努力建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)。統(tǒng)一下發(fā)了學(xué)習(xí)筆記本，制定了集體學(xué)習(xí)計劃和個人學(xué)習(xí)教育計劃，執(zhí)行周五學(xué)習(xí)日制度，每周五上午為機關(guān)學(xué)習(xí)日。堅持實行“五個一”學(xué)習(xí)制度，即機關(guān)人員每人每周讀一篇好文章、每月讀一本好書、每季度提交一份學(xué)習(xí)體會、每半年組織一次學(xué)習(xí)筆記檢查、每年年底進行一次學(xué)習(xí)效果考評，激發(fā)工作人員的學(xué)習(xí)熱情，提高工作人員的素質(zhì)能力。注重“五個”結(jié)合，即集體學(xué)習(xí)與個人自學(xué)、“請進來”與“走出去”、“集中學(xué)”與“分散學(xué)”、“傳統(tǒng)方式”與“現(xiàn)代方式”、“書本”與“實踐”相結(jié)合。通過學(xué)習(xí)有力推動了思想觀念，眼界思路、精神轉(zhuǎn)變，服務(wù)作風(fēng)、工作效能等方面的轉(zhuǎn)變和提升。

三、親情服務(wù)，改進作風(fēng)。

組織老領(lǐng)導(dǎo)參觀全區(qū)經(jīng)濟社會建設(shè)一次。“五個必須”責(zé)任服務(wù)是指，有事必須到、有難必須幫、有問必須答、有病必須訪、有故必須送。在領(lǐng)導(dǎo)班子中開展了服務(wù)老干部、服務(wù)基層、領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系基層單位的“雙服一聯(lián)”活動，推進“服務(wù)型”機關(guān)建設(shè)。

四、創(chuàng)新載體，改善環(huán)境。

重新修訂了《老干部局工作規(guī)范》，在機關(guān)全面實行了首問負(fù)責(zé)制度、限時服務(wù)制度、服務(wù)對象評議制度、工作督查制度和工作過錯問責(zé)和追究制度，服務(wù)水平不斷提高。制定了高標(biāo)準(zhǔn)工作計劃，將工作目標(biāo)按照全年逐月分解到科室和責(zé)任人，與各科室簽定了工作目標(biāo)責(zé)任書，細(xì)化了責(zé)任人工作完成進度和質(zhì)量，將壓力按時傳遞到位，責(zé)任監(jiān)督及時落實到位，實現(xiàn)最大優(yōu)化效能管理。制定了“爭創(chuàng)先進科室”和“五型干部標(biāo)兵”活動實施方案。在管理服務(wù)上要求大家做到：服務(wù)周到，關(guān)心入微，語言親切，感覺溫馨，用禮貌語言接待老干部上訪，實現(xiàn)“請進、讓座、倒水、辦事、送客”的辦事程序。老年大學(xué)、老干部活動中心盡最大限度地為老干部提供優(yōu)雅、溫馨的學(xué)習(xí)活動環(huán)境。每天進行小掃除，每周進行大掃除，落實環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任制度，辦公場所做到“四凈一整齊”、責(zé)任區(qū)做到“三無兩干凈”，保證學(xué)習(xí)活動場所整潔，活動設(shè)施完好。

五、倡導(dǎo)競爭，激勵先進。

樹立競爭意識，以改進作風(fēng)為保障，建立健全了規(guī)章制度，做到事事有章可循、件件有據(jù)可依，科學(xué)合理地設(shè)定激勵機制，調(diào)動干部職工的積極性。老干部局統(tǒng)一印發(fā)了工作日志，單位主要領(lǐng)導(dǎo)與各科室簽定了目標(biāo)責(zé)任書，干部個人結(jié)合崗位職責(zé)做出工作承諾，在學(xué)習(xí)園地進行了公示。局“五型”領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室實行跟蹤督察、群眾評議、教育引導(dǎo)的全方位動態(tài)管理方法，定期調(diào)度各科室的工作進展情況，按制度進行量化考核。實行工作流程再造，按時動態(tài)公開辦事制度、辦事程序和辦事結(jié)果，加強對服務(wù)工作的監(jiān)督，虛心征求和聽取老干部意見，自覺接受老干部和基層單位的監(jiān)督。

六、拼搏實干，提升效能。

在全區(qū)老干部工作部門深入開展了以“服務(wù)老干部、服務(wù)基層、服務(wù)發(fā)展”為基本目標(biāo)的“優(yōu)質(zhì)服務(wù)年”活動，提出了“服務(wù)當(dāng)頭、效能優(yōu)先，承諾的事堅決辦，緊急的事加快辦，今天的事今天辦，棘手的事耐心辦，老干部和老干部單位不方便的事上門辦”，進一步提升服務(wù)效能。綜合科在文昌街道開展了“依托社區(qū)資源”服務(wù)老干部工作，提出了“四盡”服務(wù)（即：提升社區(qū)服務(wù)—社區(qū)盡力；強化主動服務(wù)—單位盡責(zé)；突出家庭服務(wù)—子女盡孝；抓好協(xié)調(diào)服務(wù)—部門盡職）。辦公室為了開好全區(qū)老干部工作會議，利用周六、周日休息時間加班加點準(zhǔn)備會議材料。活動中心放棄周六休息時間為老干部學(xué)習(xí)活動提供服務(wù)，老年大學(xué)借用周日休息時間召集老干部開會，針對如何辦好班，開好課，征求老干部意見。

七、存在的主要問題。

在開展“建五型機關(guān)，做五型干部”活動中，我們清醒地發(fā)現(xiàn)了不足，找到了許多需要改進的方面，如理論學(xué)習(xí)不系統(tǒng)、不深入，深入基層調(diào)研少；管理工作有待加強，服務(wù)工作有待提高；干部隊伍結(jié)構(gòu)有待優(yōu)化，綜合素質(zhì)還需加強，機關(guān)作風(fēng)還需轉(zhuǎn)變、會議質(zhì)量不高等問題。針對于此，區(qū)委老干部局經(jīng)過研究制定了相關(guān)措施，由專人負(fù)責(zé)，力爭在全面改進的基礎(chǔ)上要有突破性，轉(zhuǎn)變工作職能，提高機關(guān)素質(zhì)，創(chuàng)新工作方式。

八、下一步工作計劃。

在今后一段時間里，我局將繼續(xù)認(rèn)真做好征求意見和自查工作，對征求到意見和建議進行歸納和梳理，為整改落實階段工作奠定堅實基礎(chǔ)。我局將以區(qū)三次黨代會精神為指導(dǎo)，全面落實以人為本的科學(xué)發(fā)展觀，扎扎實實抓好整改，以實際行動使老干部工作不斷登臺階、上水平。