心得體會是一種對某個事件或者事物進(jìn)行觀察、思考和總結(jié)的過程。這次自助旅行讓我領(lǐng)悟到了人生的無限可能性,通過寫心得體會,我希望能夠?qū)⑦@種感悟和啟發(fā)分享給更多人。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇一
今年一季度,xxxx花園管理處在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全體業(yè)主的大力支持下,經(jīng)過全體員工的共同努力,各項(xiàng)工作平穩(wěn)而有序地進(jìn)行。現(xiàn)將一季度的工作做以簡要總結(jié):
(1)粉刷了住戶家的陽臺,使小區(qū)的外觀煥然一新。
(2)小區(qū)出入口安裝了電子門禁系統(tǒng),加強(qiáng)了小區(qū)的智能化管理,進(jìn)一步保障了小區(qū)的安全。
(3)在公司的大力支持下,與移動通信公司簽署了通信信號覆蓋合同,很快將解決小區(qū)手機(jī)信號弱的問題。
(4)對小區(qū)的所有機(jī)電設(shè)備進(jìn)行了全面檢修保養(yǎng),重點(diǎn)維修調(diào)試好了所有的消防報警系統(tǒng)。
(5)進(jìn)行了公共設(shè)施的養(yǎng)護(hù):解決設(shè)備房的通風(fēng)問題,在配電房、水泵房等加裝排氣扇。
(6)針對小區(qū)內(nèi)部分業(yè)主信箱發(fā)現(xiàn)了有人散發(fā)xxx宣傳資料的情況,配合派出所、居委會、街道辦事處進(jìn)行調(diào)查,并抓獲了xxx犯罪分子。
(7)公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,申報了xxx市安全文明標(biāo)兵小區(qū),接待了xxx區(qū)政法委及綜治辦、派出所一行領(lǐng)導(dǎo)到我小區(qū)檢查安全文明小區(qū)標(biāo)兵單位的.創(chuàng)建工作,對小區(qū)的各項(xiàng)創(chuàng)建工作給予了積極的肯定,現(xiàn)已基本完成其它各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。
(8)開展了社區(qū)文化活動,組織近百名小區(qū)老人去xxx、xxx一日游,讓老人們渡過了一個愉快的重陽節(jié)。
xxx花園(1-3)月份經(jīng)營收入總額為1107834元,其中管理費(fèi)收入為871411元,每月平均收入在96823元左右,收繳率達(dá)99、8%以上。
停車場(1-3)月份收入總額為189654元,每月平均收入為21072元,會所(1-9)月份的經(jīng)營收入總額為46769元,每月平均為5197元。
今年計(jì)劃支出總額為1098788元,實(shí)際支出總額為1164735元,超支65947、33元,虧損主要原因?yàn)椋?/p>
1、2號樓、xxx區(qū)教育幼兒園的接管問題一直未得到解決,已售出停車場未收到管理費(fèi)。
2、今年因"創(chuàng)優(yōu)"及"創(chuàng)安全文明小區(qū)"工作,完善及改造了部分設(shè)施。
3、業(yè)委會的開支去年未列入經(jīng)營計(jì)劃。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇二
在上崗前,我參加了財(cái)政部20xx年新錄用人員崗前培訓(xùn)班。通過這一次的培訓(xùn),我進(jìn)一步增強(qiáng)了對財(cái)政、財(cái)政監(jiān)督工作的認(rèn)識,增進(jìn)了對財(cái)政部和全國各地專員辦機(jī)構(gòu)和職責(zé)的了解,為下一步做好財(cái)政監(jiān)察工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。現(xiàn)將培訓(xùn)具體情況匯報如下:
本次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、形式多樣,共包括開班動員、執(zhí)行力與團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力培養(yǎng)、理想信念與國情教育、財(cái)政經(jīng)濟(jì)形勢、財(cái)政職能及相關(guān)制度講解、綜合能力培養(yǎng)與結(jié)業(yè)總結(jié)等七個模塊,涵蓋了講座、研討、破冰互動、拓展訓(xùn)練與參觀學(xué)習(xí)等五種形式。
各位授課老師精心準(zhǔn)備,以豐富的案例、風(fēng)趣的典故為佐證,深入淺出的為我們進(jìn)行講解,既有理論高度,同時又對實(shí)際工作有很強(qiáng)的指導(dǎo)性,給我們帶來很多啟示。
開班第一天人事教育司xx副司長就對我們在座的xx名學(xué)員提出了希望和要求:“認(rèn)真聽,彌補(bǔ)自身之短;用心看,學(xué)習(xí)他人之長;踴躍說,鍛煉自身之能;深入想,謀劃未來之路。”這諄諄的教誨使每一位學(xué)員明白我們肩上擔(dān)負(fù)的責(zé)任與希望,陪伴我們走過這十二天崗前培訓(xùn)的時光,也必將陪伴我們的一生,指導(dǎo)我們走好工作中的每一步。
我們是財(cái)政新兵,白袍在身,未染點(diǎn)墨,通過廉政學(xué)習(xí)、理想信念與國情教育,我們知道作為一名國家公職人員一定要認(rèn)真履行職責(zé)、接受監(jiān)督、調(diào)節(jié)心理、提高素養(yǎng)才能在現(xiàn)實(shí)世界中堅(jiān)守自我、抵制誘惑,提高防腐能力,保持清正廉潔。
通過對財(cái)政經(jīng)濟(jì)形勢和財(cái)政職能及相關(guān)制度的學(xué)習(xí)使我對今后的工作充滿熱愛,同時我們也明白要做好今后的財(cái)政監(jiān)察工作需要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高理論水平,切實(shí)依法行政,恪守崗位職責(zé),才能切實(shí)的為國理財(cái),為民服務(wù)。
豐富的培訓(xùn)內(nèi)容讓我們收獲了良師更結(jié)識了益友,這次培訓(xùn)讓我們回歸了久違的課堂,久違的集體生活,久違的歡呼吶喊……從初識的自我介紹到話別時的群策群力,從相見的第一次握手到話別時的深情擁抱,短短十二天一群來自五湖四海的年輕人從陌生人成為好友。難忘的拓展訓(xùn)練,我們是彼此背摔時身后堅(jiān)實(shí)的力量,是爬天梯時穩(wěn)固的支撐。
在培訓(xùn)的過程中,有難忘的文藝演出,我們?nèi)翰呷毫Γ谝黄鸹ハ嘀С种⒕手T诒敬蔚呐嘤?xùn)中,經(jīng)過選舉,我很榮幸的被推選為第五小組的組長。在擔(dān)任組長過程中,我積極參與了班級各項(xiàng)活動,組織小組成員繪制小組組徽、組訓(xùn),匯報培訓(xùn)簡報,組織并參演了聯(lián)歡晚會的文藝節(jié)目,不僅取得了優(yōu)秀學(xué)員稱號,還在結(jié)業(yè)式上代表全體學(xué)員做了畢業(yè)發(fā)言。
通過培訓(xùn),我清醒地認(rèn)識到自己業(yè)務(wù)知識、專業(yè)技能和組織協(xié)調(diào)能力等方面有許多需要提高的地方,也看到了差距。在今后的工作中我一定要進(jìn)一步加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),練就過硬的業(yè)務(wù)技能,,也要加強(qiáng)政治學(xué)習(xí),堅(jiān)定理想信念,切實(shí)做好為國理財(cái)、為民服務(wù)的財(cái)政監(jiān)察工作。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇三
工作以前都是在公司上,每天都必須要做到打開按時上下班等,還有經(jīng)理主管監(jiān)管,到了家中一切都是自己非常熟悉的事物,想要做好工作除了公司安排的任務(wù)就要靠自己的覺悟,畢竟我們在家上班其實(shí)與在公司上班差別不大,但是需要自己約束自己。
我清楚的知道自己的工作,所以在家中我也都是按照上班的時間來工作,不管是有多么疲憊或者多么不愿意上班,我都會第一時間做好相應(yīng)的工作準(zhǔn)備,畢竟我不能一直靠著簡單的這些任務(wù)就不關(guān)心其他。我按下自己偷懶的心思,每天及時走到辦公電腦前,操作者熟悉的工作,一進(jìn)入到工作狀態(tài)我就會忘記其他。
其實(shí)工作不管在哪里都一樣,環(huán)境改變,但是工作的內(nèi)容沒有任何變化,這些并不會給我們上班造成任何影響,畢竟我們上班也都是這樣的,所以為了保證自己的上班質(zhì)量我對自己的每個工作任務(wù)我都會按時做好,以前什么時候上邊我就什么時候上班,什么時候下班就什么時候下班,一定嚴(yán)格按照上班的工作要求來做,確保自己所做的一切工作任務(wù)都是按照原本的工作時間來做,這樣我就不會犯大錯。
每天堅(jiān)持,在手機(jī)上面打卡,在電腦上面工作,工作量不變,工作內(nèi)容也不減少,時刻保持自己的工作責(zé)任,完成工作的心態(tài)也都時刻牢記在心中不管如何都要做好基本的工作任務(wù),因?yàn)槲抑拦咀屛覀冊诩依镛k公也是為了我們方便,我們這樣辦公的好處也是相當(dāng)有效的畢竟如果一直都只知道在家中休息偷懶是玩不成工作的,工作時一種習(xí)慣自己自覺遵守就會完成任務(wù),不要把自己的工作當(dāng)做一分壓力,不要等到要交一天的工作結(jié)果的時候才忙碌,這樣的工作并不能夠解決多大的問題,反而會增加工作負(fù)擔(dān),畢竟忙忙碌碌的去做好自己的工作任務(wù),無濟(jì)于事,不能夠改變工作的基本,只會增加自己的負(fù)擔(dān)和其他同事的負(fù)擔(dān)。
既然作為一個員工,還在公司擔(dān)任員工的職位,就必須要繼續(xù)努力,位置變了心中的責(zé)任不能輕易改變,不能隨意放棄永遠(yuǎn)要把工作記住牢記心頭的責(zé)任,牢記自己的使命。沒有人監(jiān)督,自己設(shè)定鬧鐘,自己去提醒自己,管不住自己就早起,不要賴床,也不要睡懶覺,勤勞一點(diǎn),多工作一些,這樣就嫩故極大的環(huán)節(jié)工作的壓力,讓我們的工作正常,在家里上邊習(xí)慣了也就沒有任何不適應(yīng)之處了,反而能夠坦然接受在家辦公的好處讓自己在崗位上做的更好。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇四
當(dāng)在某些事情上我們有很深的體會時,通常就可以寫一篇心得體會將其記下來,這樣我們就可以提高對思維的訓(xùn)練。很多人都十分頭疼怎么寫一篇精彩的心得體會,以下是小編整理的公司員工培訓(xùn)心得體會,僅供參考,歡迎大家閱讀。
為了使我們盡快適應(yīng)和理解本職工作,9月18日—9月19日,賀州市礦業(yè)投資有限責(zé)任公司對我們新員工進(jìn)行崗前培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富,包括企業(yè)危機(jī)管理,什么是執(zhí)行力各項(xiàng)內(nèi)容,職業(yè)道德的講解,現(xiàn)代企業(yè)管理思想發(fā)展及其走勢和商務(wù)禮儀們等各項(xiàng)內(nèi)容。
通過兩天的培訓(xùn)學(xué)習(xí),教授的精彩演說讓我受益匪淺,用三句話來凝聚。第一要與公司同呼吸,共命運(yùn)堅(jiān)守職業(yè)天職和使命。第二努力培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)精神善于更要樂于與他人合作。第三不斷學(xué)習(xí)、自信樂觀、不斷創(chuàng)新積極向上。
聽了黃教授的第一課讓我受益匪淺,感覺危機(jī)就在身邊。黃教授通過典型的條例加上淵博的知識給我們上了生動又有哲理的第一課,短短的幾個鐘的時間卻告訴我們對于一個企業(yè)來說無時無刻都存危機(jī),就像比爾蓋茨所說;‘危機(jī)像死亡和納稅一樣不可避免。’我們?nèi)绾螌⑽C(jī)化為轉(zhuǎn)機(jī)?這不僅是企業(yè)對社會的責(zé)任,更加關(guān)系到企業(yè)的未來,我們公司的合理利用合理開采就是社會責(zé)任。針對企業(yè)的性質(zhì)動態(tài)出發(fā),我們時刻都要做好危機(jī)準(zhǔn)備。危培機(jī)應(yīng)對,危機(jī)善后通過對企業(yè)調(diào)查,市場評估和評價,企業(yè)危機(jī)恢復(fù),企業(yè)危機(jī)學(xué)習(xí)等實(shí)踐相結(jié)合為公司的利益和前途著想。
‘執(zhí)行就是把戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為行動計(jì)劃,并對其結(jié)果進(jìn)行測量一郭士納’一開始,李教授引用名言為我們開啟了今天的第二課‘什么是執(zhí)行力’。再加上引用海爾集團(tuán)的成功案例,告訴我們一個企業(yè)的成功取于它的創(chuàng)新。
一個企業(yè)最缺乏的是精神,追求向心力和凝聚力,之所以海爾能成功,海爾集團(tuán)的文化建設(shè)起主要作用,因?yàn)楹柕奈幕呀?jīng)深入到海爾企業(yè)的每個人身上。員工與企業(yè)同呼吸共命運(yùn),堅(jiān)守職業(yè)天職和使命,作為一個企業(yè)家更加要有這樣的使命感社會責(zé)任感和時代等迫感,不斷提升自己,為了自己,也為了企業(yè)更為了國家的利益,我們要以政治家的遠(yuǎn)見來發(fā)展公司。以軍事家的膽略來做市場,以詩人的胸懷來培養(yǎng)人才,以哲學(xué)家的深邃來做企業(yè)文化,以刺刀見紅的精神來落實(shí)企業(yè)基礎(chǔ)管理。明白什么是執(zhí)行力,就對我們礦頭公司的發(fā)展有很強(qiáng)的針對性和住進(jìn)作用。
所謂‘人之初;性本善’道德是由一定社會的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)所決定的,作為一名職業(yè)人員,職業(yè)本身就是一種道德,倡導(dǎo)集體主義,團(tuán)隊(duì)精神、愛崗敬業(yè)、第三課由鐘教授為我們展開。鐘教授從職業(yè)道德的概念內(nèi)涵,基本原則,‘為什么要培訓(xùn)職業(yè)道德出發(fā)’?讓我們更加準(zhǔn)確的理解道德,通過中國名著《西游記》,電視劇《亮劍》中的故事情節(jié)來讓我們從另一種角度來理解職業(yè)道德,讓我深深體會到;首先自己要有自己的職業(yè)理想,從自己本身所從事的職業(yè)中找準(zhǔn)自己的位置,端正自己的職業(yè)態(tài)度,做好自己的職業(yè)義務(wù),為公司、為社會做奉獻(xiàn),遵循集體主義,實(shí)事求是、誠實(shí)守信,認(rèn)真服務(wù)的職業(yè)精神。
首先李直老師從“當(dāng)代西方管理思想,中國管理思想,世界管理發(fā)展的新越勢”三大板塊為我們開啟了現(xiàn)代企業(yè)管理思想的一扇窗,如何通過這扇窗去尋找自己的景點(diǎn)。接下來就是作為一名商務(wù)人員必須了解的商務(wù)禮儀。作為企業(yè)形象,必須要懂得自己的儀表。自己本身就代表一個企業(yè),一個公司的形象,所謂管理思想。核心就是“治人”要十分重視人在管理中的地位。李老師講的內(nèi)容豐富,她通過身邊的事例來讓我們明白:人是不斷在變化、在進(jìn)步的。不是每一件事都做得很完美、各個都滿意,但每一件事都有做得最好的方法,不同的人,不同的事,有不同的思想和方法,重在創(chuàng)新。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇五
__年8月16日加盟中國人壽廈門分公司集美支公司已經(jīng)16個月了,見證了在中國人壽廈門分公司在這塊富饒的土地上的成長歷程,親身經(jīng)歷了中國人壽集美支公司的三合為一到中國人壽集美支公司的一分為二。
想到自己第一次踏出學(xué)校并走上國壽這塊神奇的土地情景。記得那時自己是第二次來到廈門就直奔到中國人壽集美支公司面試時,當(dāng)時的老總韓步全就開門進(jìn)山的告訴我,所謂的組訓(xùn)就是組織訓(xùn)練。我似懂非懂的點(diǎn)點(diǎn)頭表示認(rèn)同。總的感覺我所要或者將要從事的職業(yè)挺神圣,還不錯,并且和自己所學(xué)的專業(yè)也對口,一天工作7個小時,周末不用上班就覺的天底下哪有這般好事,剛踏出學(xué)校就交了好運(yùn)了。
通過這次組訓(xùn)崗前班培訓(xùn)的洗禮猶如在我身上裝上了一副經(jīng)過全新打造的盔甲和一把無往不勝的力刃。在此期間學(xué)到了一流組訓(xùn)所應(yīng)具備的風(fēng)范、學(xué)習(xí)能力、演講能力、組織能力、溝通能力、管理能力、企劃能力、分析能力、問題診斷能力,這些能力為我開展工作打開了方便之門,猶如增添了羽翼讓我可以實(shí)現(xiàn)飛翔的夢想,使我的人生增色不少。
在重慶海蘭云天有感悟、也有感動。身邊發(fā)生的每一件是看是那么不合理又是那么的自然,從不情愿、不樂意、不配合、不解困惑、抵觸情緒、到無條件服從,配合班導(dǎo)師的每一個細(xì)微的動作我們大家經(jīng)歷了一番新的洗禮。我們確實(shí)地實(shí)踐那句耳熟能詳?shù)脑捳Z合理的訓(xùn)練,不合理的磨練今天我們可以無愧的說:我們一切都做到了,我們是總公司__年第二期組訓(xùn)崗前班的成員。
在29天的日子里也分不清楚是感悟多還是感動多,感悟總是夾雜的感動,感動夾雜感悟。
感悟知識的奇妙、感悟語言的魅力、感悟人性的美好、感悟歲月的離別的無情。
感動團(tuán)隊(duì)協(xié)作的快樂、感動溝通的暢快、感動游玩的樂趣。
無論是感悟還是感動都將為我未來的學(xué)習(xí)和工作插上飛翔的翅膀,他將為我未來的學(xué)習(xí)和工作提供了方向和提升的明確目標(biāo)。
通過本次的學(xué)習(xí)有幾點(diǎn)主要的體會如下:
(1)產(chǎn)品說明會的創(chuàng)新。
在學(xué)習(xí)的過程中明顯的感覺到我們的公司的產(chǎn)說會的流程過于單調(diào)和簡單缺乏創(chuàng)新。
營銷員每每感覺我們公司有掛羊頭買狗肉的嫌疑導(dǎo)致營銷員在邀約客戶的過程中心理有障礙,不敢放開去做。
客戶來公司聽產(chǎn)說會每每感覺叫他們聽產(chǎn)說會無非是讓他們買保險,長期下來興趣黯然。
重慶在這產(chǎn)說會這方面明顯比我們公司有創(chuàng)意體現(xiàn)在以下幾點(diǎn):
1、賦予一系列單證更多的附加的含義內(nèi)容。
比如:賦予投保單為心愿卡。
2、增加一絲產(chǎn)說會的娛樂性質(zhì)。比如:觀賞性、趣味性。
3、產(chǎn)說會的流程更加充實(shí)提供客戶互相認(rèn)識的平臺。
比如:介紹嘉賓基本資料姓名、職位、從事的行業(yè)、公司名稱。
4、產(chǎn)說會的流程更加簡湊切實(shí)為客戶著想,提供他們所需要的養(yǎng)分。
例如:針對客戶的不同層次在產(chǎn)說會流程中增加一個環(huán)節(jié),比方針對企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)層這類高端客戶可以增加講授跟企業(yè)與人生緊密關(guān)聯(lián)的專題,讓客戶真切感到中國人壽不僅僅是要賣保險,它不僅可以給客戶帶來保障并且可以給客戶帶去一系列附加的資訊和知識。
5、拓展與社會團(tuán)體的接觸面,善用社會資源為中國人壽搭建人脈資源。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇六
我們來到工作以后需要去努力的完成工作中的任務(wù),如果把工作當(dāng)成是公司附加給我們的一種負(fù)擔(dān),把工作不當(dāng)回事,在前期工作雖然會很輕松,但是到了后期就會感到非常的難,工作不是一蹴而就的,是需要我們不斷的努力不斷的去練習(xí)的,忠于工作就是要對自己的工作負(fù)責(zé),尤其是在前期工作不努力,不大好基礎(chǔ),在以后的工作中就會寸步難行,就像我們現(xiàn)在建房子一樣,如果忽視了地基的重要性,以后想要建高樓就根本做不成,因?yàn)闆]有結(jié)實(shí)的地基,沒法承載起重量,想要在以后的工作中走的更遠(yuǎn),成為管理層這些基礎(chǔ)的東西就必須要抓緊抓牢,不出現(xiàn)紕漏才可以,欲戴其冠,必承其重,想要能夠在未來取得成就就必須做好眼前,終于工作,把自己的工作做好,不應(yīng)付是的去做,要做好作透,讓工作順利完成才是正確的。
二、勤奮上進(jìn)。
工作需要我們努力,如果來到工作崗位后沒有上進(jìn)心,不知道清風(fēng),只知道呆在這個崗位上一直干下去,是沒用的,因?yàn)槠胀ǖ膯T工并不缺,想要讓自己有價值就必須讓自己成為不可代替的人,讓自己的能力不斷的提升,想要不斷提升需要努力,在工作中努力奮斗,不因?yàn)楣ぷ髌D難而放棄,不因?yàn)楣ぷ鲿r間是長而抱怨,用一顆平和的心去對待,用自己的努力去前進(jìn),當(dāng)然光努力是不夠的的,還要學(xué)習(xí)心得技術(shù),心得知識,填補(bǔ)自己的空白,讓自己的能力提升讓自己的工作變得更加的容易才可以,不是每件事情都是輕易完成的,提升也不是說說就行,需要的是付出,需要的是一次次的失敗,在失敗中成長,在困難中前進(jìn),才能夠開創(chuàng)出美好的未來,才能夠擁有一席之地。
三、團(tuán)結(jié)合作。
一個人埋頭苦干或許能夠取得一定成就,但是卻比不上團(tuán)體的力量,我們工作也一樣,一個人的力量和一群人的力量是不同的,團(tuán)體的力量是強(qiáng)大的,是非常巨大的,公司就是一個團(tuán)體,團(tuán)體之間各司其職,共同為公司的發(fā)展奮斗,共同努力去達(dá)成工作,沒有人脫了了團(tuán)體能夠單干就能夠有所成就的。不是個人英雄主義的時候,團(tuán)體力量才是強(qiáng)大的力量,因?yàn)閭€人的力量有限,工作的時間有限,因此好團(tuán)隊(duì)合作,分工完成人物,想好走好團(tuán)隊(duì)合作就需要打好關(guān)系,與其他同事和睦相處,彼此尊重彼此,讓我們有一個良好的合作氛圍。
培訓(xùn)讓我們在崗前知道了我們需要的知識,明白了自己要干什么,對于即將上崗并不害怕反而充滿了期待和向往,想在崗位上展示自己。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇七
很高興能夠成為xxx的員工,迄今為止,我在公司已經(jīng)工作的x年了,算是已經(jīng)將這個行業(yè)的規(guī)則給摸透了。
即便每一年的工作都大致相同,但是每一年我的工作思維和工作方式都在改善,我認(rèn)為人是活的,這些白紙黑字是死的。即便一直工作著重復(fù)的事情,我也要精益求精。三百六十行,每行都有做的特別好的人。很高興,今年,我又被評委了優(yōu)秀員工,我認(rèn)為這和我的個人努力是分不開的。我是一個非常喜歡改變的人,一旦我想出了一個點(diǎn)子,我就會朝著這個方向去改變,只有改變才會看到不一樣的自己,在改變中進(jìn)步,在進(jìn)步中改變,不斷發(fā)覺自己的潛能。雖然說青春是人生的黃金時期,但是我們?yōu)槲椰F(xiàn)在的年紀(jì)一樣是黃金時期,因?yàn)槲疑磉呍S許多多的朋友和同學(xué),在大學(xué)的時候表現(xiàn)平平,沒想到參加工作了以后,就展現(xiàn)了自己過人的那一面,在自己的工作崗位上閃閃發(fā)光,我,就是這類人的一份子。在大學(xué)里,我沒有參加過很多活動,沒有參加過學(xué)生會,也沒有擔(dān)任過班干部,可以說,在大學(xué)里,我確實(shí)很少鍛煉自己的實(shí)踐能力。
但是我到了工作崗位上之后,我就開始展現(xiàn)了自己的另一面,我都沒有發(fā)現(xiàn),自己開始變得這么自信的起來。畢業(yè)了之后,我和同學(xué)們一樣四處奔波,去往自己理想的城市工作。或許是我認(rèn)為工作之后更自由了,每天上下班一個人,可以省去很多瑣碎的考慮,我也可以做我很多想做的事情。漸漸地,我開始嘗試很多自己沒有做過的事情,當(dāng)我發(fā)現(xiàn)了自己的改變之后,我覺得這個方向是非常好的,我就會一直改變,一直進(jìn)步。在工作的這段時間,我從來沒有放棄過學(xué)習(xí)。活到老學(xué)到老,不能僅僅局限于現(xiàn)在自己擁有的知識,只有不斷豐富自己的知識才能讓自己變得更加優(yōu)秀,更加不一樣。
在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作,現(xiàn)在,公司重要文件和計(jì)劃表都是交給我來做,因?yàn)槲易龀鰜淼奈募屓丝戳藭矍耙涣粒@就是我不斷改變自己的成果,同樣的內(nèi)容,我就是可以做的更加出色,這就是我學(xué)習(xí)和努力的成果。
我很感謝公司對我的信任,很多時候都將這樣重要的任務(wù)交給我去處理,這不僅僅是信任,也是一份對我的賞識。我將秉承著公司對我的信任和賞識一直努力下去,為公司創(chuàng)造更多的利益。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇八
來到xxx公司工作有一段時間了,雖然時間不長,但是也算是完成了作為工作者的轉(zhuǎn)變。在從學(xué)校畢業(yè)不久之后我就來到了這家公司,從基礎(chǔ)的工作一點(diǎn)點(diǎn)的學(xué)起,不斷的提升自己的工作能力。終于,到現(xiàn)在總算是算是一個能獨(dú)當(dāng)一面的工作者了!雖然還略顯稚嫩,但是我相信我能在工作中不斷的前進(jìn)!
在這段時間的工作中,我遇上過挫折,接受過挑戰(zhàn)。當(dāng)然,面對這些困境,我也曾經(jīng)想過自己是不是并不適合這份工作,想過我是不是因該選擇放棄。但是,值得慶幸的是,我堅(jiān)持下來了,我成功的度過了最困難的學(xué)習(xí)時期,進(jìn)入了平穩(wěn)的工作狀態(tài)。當(dāng)然,要是光憑我自己的努力,可能我在就已經(jīng)忍不住放棄了吧。能堅(jiān)持下來,也多虧了在這段轉(zhuǎn)變經(jīng)歷中,我遇上的這些人和事,是他們教會了我如何去面對困難,去獲得一顆堅(jiān)定的心!我的成績,少不了他們的一份努力。現(xiàn)在我對自己在工作方面的一些心得做了如下的總結(jié):
一、在心態(tài)方面的轉(zhuǎn)變。
想要做好工作,那么就一定要擺正自己的心態(tài)。這是我在我的一個前輩那里學(xué)到的。他總是在工作的時候說我的不是,但是我知道他這是關(guān)心我,在他的不斷的指責(zé)之下,我的工作也漸漸的向著正確的路上不斷前進(jìn)。到了后面,他能說我的地方越來越少,但是看見我的時候卻還是不忘調(diào)侃我?guī)拙洹J謾C(jī)版他最常說的話就是“工作,就是要擺正了心態(tài),這樣才能做好,三心二意只會給自己和別人惹下麻煩!”
二、在工作中學(xué)習(xí)。
在開始的時候,我總是會惹下許多的麻煩,而且還常常在同樣的坑栽進(jìn)去。這給我造成了不小的打擊。但是教我的同事卻總是不厭其煩的給我演示了一遍又一遍,并不斷的告訴我該怎么看,怎么找,然后怎么去做。
在他的帶領(lǐng)下,我漸漸的掌握了工作的節(jié)奏,知道怎樣去判斷工作中的選擇,并通過這樣的方式,我掌握了許多其他的工作技巧,“在工作中學(xué)習(xí),去找到解決的方法”,這個技巧,我想我能受用一生。
三、總結(jié)。
總的來說,我們立足于社會上工作,那么我們就離不開去別人的幫助。正是因?yàn)槿伺c人之間互相的幫助扶持,我們的工作才能不斷的向上進(jìn)步!當(dāng)我的經(jīng)驗(yàn)也有了一定的累計(jì)之后,就去幫幫新來的人吧!
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇九
我是xx人,南師大畢業(yè),轉(zhuǎn)眼間離開學(xué)校已經(jīng)有三四年了,愛好南京這個城市,由于對它最熟悉,是個隨和樂觀的人。
不知不覺的到公司已經(jīng)有一個月了,經(jīng)過一段時間對公司的了解,已經(jīng)基本上熟悉了公司的同事、工作方式、各種規(guī)章制度。
借此機(jī)會說一下這段時間來對公司的一點(diǎn)個人感受:
初到一個新的環(huán)境,經(jīng)過對公司規(guī)章制度的學(xué)習(xí)和各位同事的幫助,已經(jīng)漸漸的融入了這個大家庭。學(xué)習(xí)的進(jìn)程中碰過釘子,也遇到過讓人沒法知道的事情,經(jīng)過心態(tài)的轉(zhuǎn)變,熟悉公司的工作流程之后,對大部分事情都知道怎么去做了,也沒有了放不開手腳的感覺。
公司的工作節(jié)奏很快,各種要求也很嚴(yán)格,這是我這段時間以來對公司的初步印象。雖然這樣的環(huán)境可能會使一些員工感覺到壓力大,但是對待所有的項(xiàng)目,所有的細(xì)節(jié),只有一絲不茍、“咬文嚼字”,才能將工作做好,才能使公司更好的發(fā)展下去。公司領(lǐng)導(dǎo)平時都能利用一些時間和員工交換,參加一些活動,這個我感覺很好,一方面能夠增加領(lǐng)導(dǎo)和員工的相互了解,另一方面也能放松一下心情,舒緩一下長時間工作帶來的疲勞。
其次,對我一個月來的工作狀態(tài)做一個小結(jié):
一、要加強(qiáng)對工作細(xì)節(jié)的掌控。工作中的每一個細(xì)節(jié)都極其重要,乃至影響到一個項(xiàng)目能否順利的完成。通過這段時間,各位同事對我畫的圖紙校審出了很多小的毛病,這些毛病有一些對項(xiàng)目可能沒有什么大的影響,但是都是不應(yīng)當(dāng)顯現(xiàn)的,也影響客戶對公司產(chǎn)生不好的印象,更重要的是能助長自己馬虎不認(rèn)真的態(tài)度,所以以后的時間里要盡可能的全部避免顯現(xiàn)這樣的毛病。
二、多加強(qiáng)同各位同事的交換。一個好的工作環(huán)境,取決與環(huán)境中人與人之間的關(guān)系。關(guān)系和諧的工作環(huán)境是非常必要的。一個人的氣力畢竟有限,要把工作做好,需要同事的幫助,需要團(tuán)隊(duì)的氣力。
三、加強(qiáng)專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。作為一個新員工,每一個同事都是我的老師,每一個同事都有我需要學(xué)習(xí)的地方,在工作中,認(rèn)真的去領(lǐng)會,嚴(yán)格要求自己才能更好的學(xué)習(xí)工作技能知識。
最后,對在這個月里給與我?guī)椭念I(lǐng)導(dǎo)、師傅和同事表示衷心的感謝。正是有了你們的關(guān)心和教誨,才能使我站的更高、看的更遠(yuǎn)。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十
很榮幸作為學(xué)員代表在這里發(fā)言。首先,請?jiān)试S我代表在座的全體學(xué)員,對各位領(lǐng)導(dǎo)表示衷心的感謝!感謝你們?yōu)槲覀儎?chuàng)造了此次學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會,一個理論與實(shí)踐密切結(jié)合的平臺!
在看到這次培訓(xùn)課程的安排時,相信大家和我一樣,都有一種強(qiáng)烈的感覺,此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富、針對性強(qiáng),每個專題和活動都是為我們“量身定做”的,是我們這些來自森工教育工作者急需提升的素質(zhì),從中我們看到了負(fù)責(zé)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)的良苦用心和辛勤工作。
正是由于你們的辛勤工作,我們才有幸來到這里,有幸聆聽到專家的授課,接受他們的悉心指導(dǎo);有幸觀摩到來自一線名師的授課;有幸和來自森工各地的教育工作者相互切磋,共同提高。為森工系統(tǒng)小學(xué)教育教學(xué)水平的提高貢獻(xiàn)力量。
我相信,我們?nèi)w學(xué)員,一定會珍惜這次難得的培訓(xùn)機(jī)會,以飽滿的熱情、勤懇扎實(shí)的作風(fēng)投入學(xué)習(xí),提高自身綜合素質(zhì),圓滿完成本次培訓(xùn)任務(wù)。在這幾天的培訓(xùn)中,我們將嚴(yán)格要求自己,虛心學(xué)習(xí),認(rèn)真交流,上好每一節(jié)課,積極參加各種活動,在聆聽專家講座的過程中,邊汲取知識和營養(yǎng),邊認(rèn)真反思自己日常教學(xué)活動,找出差距和不足,理論聯(lián)系實(shí)際,提高教學(xué)能力和水平,切實(shí)做到學(xué)有成效。
同時,通過朝夕相處,各位學(xué)員之間能夠建立深厚的友誼。除了探討培訓(xùn)課程,還要互相學(xué)習(xí)對方好的教學(xué)經(jīng)驗(yàn),取長補(bǔ)短;在聆聽專家教誨、開拓視野的同時,相互成為事業(yè)的伙伴和良師益友,讓這次培訓(xùn)成為今后大家教育教學(xué)交流的新起點(diǎn),為今后工作和學(xué)習(xí)中的深層次交流與合作奠定良好的基礎(chǔ)。回到教學(xué)崗位后,我們還及時將參加培訓(xùn)的所學(xué)、所感、所思傳達(dá)給同事,發(fā)揮示范帶頭作用,將本次培訓(xùn)轉(zhuǎn)換為我們一個學(xué)校、一個林業(yè)局教育教學(xué)水平提高的新的動力。
全體學(xué)員們,平臺已經(jīng)搭建,讓我們以此為起點(diǎn),出發(fā)吧,相信神圣的教育土地上會留下我們深深的腳印。讓我們以此為力量,借力起飛,讓森工系統(tǒng)的藍(lán)天留下我們飛翔的痕跡。把生命中最靚麗的風(fēng)景定格在我們?yōu)榻逃聵I(yè)努力的過程里!最后,我想讓我們把最熱烈的掌聲送給關(guān)心森工系統(tǒng)教育事業(yè)發(fā)展的各位領(lǐng)導(dǎo)及全體學(xué)員們!并預(yù)祝此次培訓(xùn)圓滿成功!
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十一
短暫的培訓(xùn)結(jié)束了,但這次的培訓(xùn)里面,我也是學(xué)到很多,同時自己也是感受到要去做好工作,需要不斷的學(xué)習(xí),而經(jīng)驗(yàn)的積累非常重要,但想更快速的成長,自己也是只有不斷的努力去做去學(xué)才行。
以前工作的時候,我總是想著完成了工作就夠了,沒去想如何的提高效率,如何的做能讓自己收獲更多一些,這次的培訓(xùn),也是同事們講了很多他們在平時工作里頭的一些經(jīng)驗(yàn)以及對于工作的感受,讓我也是知道,他們之所以那么的優(yōu)秀也是有原因的,而自己要去做得更好一些也是需要自己不斷的思考,而非只是完成了工作就夠的,而同事們的經(jīng)驗(yàn)對于我也是有很多的幫助,一些工作上需要去注意的細(xì)節(jié),一些思路,以前也是我沒有去想到的,特別是以前一些工作我雖然也是做著,但是卻沒有想到可以如何的提升,一些方法也是不單要靠自己的領(lǐng)悟,同時別人教的,也是能讓我更輕松的去做好。這些的學(xué)習(xí),我也是在培訓(xùn)的時候做好了筆記,今后也是要在工作里頭慢慢的去適應(yīng),去嘗試從而變成自己的能力讓自己能做得更好。
同時培訓(xùn)之中我也是聽了同事們的一個工作體會,了解到他們是如何的去做工作,而一些其他部門同事說他們工作的時候,我也是對于公司有了更深的了解,清楚自己崗位的工作在公司是什么樣的位置,又是要怎么樣做,能更好的配合,并且有了定位其實(shí)也是讓我更清晰了自己今后要去努力的方面,明白自己哪些不足是要改進(jìn)的,特別是同事們講到自己的一些經(jīng)歷,其實(shí)我也是深有體會,自己也是經(jīng)歷過,也是有些錯誤也是自己犯過,但是一些錯誤我目前還沒有遇到,而同事們說了之后,我也是以后可以知道如何的去避免,懂得了更該如何的來做才行。培訓(xùn)帶給我的不但是經(jīng)驗(yàn)和技巧,同時也是讓我清楚自己工作以后該如何的做,不僅有方向,也是有了更清晰的目的。
培訓(xùn)結(jié)束,也是我在公司參與的多次培訓(xùn)里面對于我?guī)椭畲蟮囊淮危窈笞约阂彩桥θプ觯⑶矣辛烁S富的經(jīng)驗(yàn)也是要向同事們那樣,去傳授,去把自己所學(xué)教給他人,相互的幫助才能有更大的進(jìn)步。同時在工作里面也是把此次培訓(xùn)好好的去消化,去轉(zhuǎn)化為屬于自己的能力,更好的立足崗位。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十二
20xx年我來**二電的時候**模式正掀起風(fēng)潮掀起波瀾。各行各業(yè)紛至沓來,想親炙“日新”文化的創(chuàng)新節(jié)奏和人文情懷。那個時節(jié),伴著員工勤勉的汗水和開拓的足跡,合資公司終于走過克難歲月,闊步走進(jìn)春風(fēng)里。
20xx年4月的一天,國資委王瑞祥副主任來公司視察。那時我還在實(shí)習(xí),有幸參與接待。為了歡迎遠(yuǎn)道而來的貴賓,好客的二電員工自編自演了一臺節(jié)目:歌亮,舞美,情深。晚會結(jié)束時,銀鬢稀疏的老人深情感慨二電員工在平凡歲月里書寫的動人故事:沒想到在西北戈壁深處能有這樣優(yōu)秀的一家央企,并欣然揮筆題詞“戈壁明珠,沙漠綠洲”。我想那是公司十年華章歲月最好的注腳了。
工作以后,逐漸認(rèn)識身邊很多同事和前輩,他們大都寬容寬厚,盡量遷就我單薄的才識和粗淺的閱歷,通過言傳身教教我堂堂正正做人做事、規(guī)規(guī)矩矩待人待物,有些還成了我很好的朋友。隨著與他們交往加深,在加倍醒悟前浪壯觀和后浪孱弱的同時,我逐漸意識到:公司的成功實(shí)際上是員工品格的成功,一直推動公司闊步前進(jìn)的不是物質(zhì)至上、效益為先的名心利欲,是員工團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、追求卓越的高貴品格,這種品格給公司的管理創(chuàng)新旅程打上了深深的烙印:無論是6s、tpm、nosa還是精細(xì)化管理,無論是增容改造還是管理輸出,這種品格無一缺席。在歲月雕琢下,這種品格終于升華成了“團(tuán)隊(duì)、創(chuàng)新、執(zhí)行、績效”的核心價值理念,升華成了“茍日新、日日新、又日新”的企業(yè)文化精神。
我很慶幸自己能加入這樣一家公司,融入這樣一種文化,認(rèn)識這樣一些同事,結(jié)交這樣一些朋友。因?yàn)椋谒扑耆A里與他們相伴而行,就像在威廉。福克納筆底的云杉樹下聆聽青春的變奏曲,追讀歲月的老故事,教人踏實(shí),教人貼心。
同時,我也很羞愧自己沒有經(jīng)歷他們創(chuàng)業(yè)的艱辛和磨難,卻無時無刻不在享受他們濃蔭的.庇佑和呵護(hù)。這在2008年以來的歲月里體現(xiàn)的尤為突出:電力市場形勢飛流直下,在不斷上漲的煤價和原地踏步的電價面前,火電企業(yè)前路蒼茫,盈利的暮鼓轉(zhuǎn)眼變成了虧損的晨鐘,閑逸的舊夢消散了,取而代之的是奔波的艱辛和不堪的負(fù)累。在這場風(fēng)雨飄搖的博弈當(dāng)中,公司自然也難以置身事外。面對嚴(yán)峻考驗(yàn),可親可敬的同事們挺直了腰桿,充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、追求卓越的“日新”文化精神:抗擊冰雪災(zāi)害、捐助地震災(zāi)區(qū)有他們激情的身影,外部市場、生產(chǎn)一線有他們奔忙的腳步,員工節(jié)、年度晚會有他們自信的歌聲。他們撥開歲月風(fēng)塵,給我指點(diǎn)通往陽光坦途的捷徑:在前進(jìn)道路上,遭遇艱難險阻在所難免,關(guān)鍵是要把困難踩在腳下,把希望舉過頭頂,把責(zé)任扛在肩上,迎著風(fēng)雨快步向前!多樂觀的堅(jiān)守,多豁達(dá)的宣言!
確然,對于俊秀挺拔、雄奇壯闊的云杉樹來說,寒風(fēng)苦雨、蕭霜暮雪既是錘煉滄桑的挑戰(zhàn),也是蘊(yùn)藉風(fēng)華的機(jī)緣。艱難歲月里,同事們經(jīng)久的辛勞終于開出繁花、結(jié)出碩果:近年來公司發(fā)電量屢創(chuàng)新高,煤炭采購渠道不斷拓寬,市場競爭力顯著提升。疾風(fēng)知勁草,板蕩識誠臣。這些員工既見證過公司輝煌,也親歷過公司低谷,但在“日新”文化旗幟下,他們始終無限忠誠、甘于奉獻(xiàn)。
20xx年適逢公司獨(dú)立運(yùn)營十周年。我想:同事們果然沒有辜負(fù)“日新”文化期許,他們用實(shí)際行動為公司度過這個漫長而又糟糕的“冬天”儲備了充足的糧草,也給公司十周歲生日獻(xiàn)上了一份深情的祝福。走進(jìn)陽光花苑,我踩著幾片落葉去車棚停車,腳下沙沙的響聲仿佛云杉樹下啾啾的鳥鳴:今年冬天沒有前兩年那么冷,又一個春天就要來了吧。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十三
每個員工都記得剛?cè)肼殨r的那份激動與期待。當(dāng)那封錄用通知書送到手中時,我仿佛看到了一個新的世界展開在我的面前。對公司的前景充滿了樂觀與向往,期望在這個平臺上實(shí)現(xiàn)自己的職業(yè)理想。我還記得當(dāng)初聽到公司多元化的文化,為人才提供良好的培訓(xùn)機(jī)會和晉升空間,我心中充滿了信心與期待。
第二段:新鮮感與挑戰(zhàn)。
在新公司工作的最初幾個月里,我真切地感受到了一種全新的工作環(huán)境。與以往工作的模式完全不同,這個公司注重員工的創(chuàng)新與發(fā)展,鼓勵我們提出新穎的想法和改進(jìn)的建議。這種開放的文化滲透在每個部門和崗位,讓每個員工都有機(jī)會參與到公司的發(fā)展中。同時,公司也提供了豐富的培訓(xùn)課程,幫助我們不斷提升自己的技能和知識儲備。然而,這些新鮮感和挑戰(zhàn)也讓我意識到,要在這個公司脫穎而出并不容易,需要付出更多的努力和時間。
第三段:團(tuán)隊(duì)合作與人際關(guān)系。
在公司的日常工作中,我逐漸體會到了團(tuán)隊(duì)合作和良好的人際關(guān)系的重要性。只有與同事們相互配合,才能完成工作的內(nèi)容和任務(wù),實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)。因此,我主動與同事互動,積極溝通,提供幫助與支持。而這種良好的人際關(guān)系也帶來了更多的機(jī)會,比如參與重要項(xiàng)目、挑戰(zhàn)更高級別的工作等。通過與團(tuán)隊(duì)的合作和同事的交流,我不僅學(xué)到了更多的專業(yè)知識,還發(fā)展了解決問題的能力和靈活性。
第四段:個人成長與職業(yè)發(fā)展。
在這家公司工作的這段時間里,我不僅獲得了很多專業(yè)知識和技能,還得到了公司對個人發(fā)展的關(guān)注和支持。公司不僅提供了內(nèi)部培訓(xùn)和外部學(xué)習(xí)的機(jī)會,還鼓勵員工參與到行業(yè)的交流和學(xué)術(shù)研究中。這樣的培養(yǎng)機(jī)制讓我在專業(yè)技能上得到了進(jìn)一步的提升,并且激發(fā)了我對于職業(yè)發(fā)展的充分熱情與動力。通過這段時間的工作,我逐漸明確了自己的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展目標(biāo),并且開始為實(shí)現(xiàn)這些目標(biāo)做出相應(yīng)的努力和準(zhǔn)備。
第五段:對公司的情感與奉獻(xiàn)。
經(jīng)過一段時間的工作與成長,我逐漸對這家公司產(chǎn)生了深厚的情感與歸屬感。不僅是因?yàn)檫@里提供了一個良好的發(fā)展平臺,更是因?yàn)檫@里有一群熱情、專注、團(tuán)結(jié)的同事。我們一起度過了成功和失敗,一起創(chuàng)造了輝煌和成果,我們已經(jīng)成為一家大家庭。因此,我將會繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和發(fā)展,為這個公司作出更多的貢獻(xiàn)。同時,我也會積極參與公司的活動,傳播和踐行公司的文化與價值觀,為公司的氛圍和企業(yè)形象做出貢獻(xiàn)。
總結(jié):
通過這段時間的工作與成長,我收獲了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和知識。我對公司的期待也在工作中得到了驗(yàn)證,我看到了公司對員工成長的關(guān)注和支持,在團(tuán)隊(duì)合作中感受到了成就感和歸屬感。作為一名員工,我將繼續(xù)努力學(xué)習(xí)和發(fā)展自己的能力,為公司的發(fā)展和壯大盡力貢獻(xiàn)自己的一份力量。同時,我也希望能夠與更多的人交流和共享自己的工作體驗(yàn),為更多人創(chuàng)造美好的職業(yè)機(jī)會和發(fā)展空間。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十四
短短三天的培訓(xùn),我們學(xué)了許多的知識、領(lǐng)悟了很多道理。而一首《感恩的心》的手語舞蹈,更讓我們學(xué)會了感恩。感謝公司為我們組織了這次培訓(xùn),沒有高瞻遠(yuǎn)矚的領(lǐng)導(dǎo),就沒有我們的這次學(xué)習(xí)機(jī)會。
說真的,在沒有培訓(xùn)之前。我正處于迷茫之中,不知道怎么著手去開展工作。通過三天的培訓(xùn),我學(xué)到了很多新的知識。懂得了許多做人的道理,也改變了原來的一些觀念。使我找到了新的起跑點(diǎn)。
培訓(xùn)的前兩天,由人事部x經(jīng)理給我們授課,讓我們了解了酒店的職業(yè)道德,酒店從業(yè)心理與心態(tài),學(xué)習(xí)了有聲微笑服務(wù)與酒店行體規(guī)范,酒店禮儀及酒店意識與服務(wù)意識,酒店員工手冊和行為規(guī)范。而且保安部余經(jīng)理還教了我們許多消防知識。許多都是我們終生受益的知識,既教會了我們做事,還教會我們?nèi)绾巫鋈耍膽B(tài)決定一切!我們應(yīng)懂得批評是金,表揚(yáng)是銀。如果犯錯,不可逃避,應(yīng)正確對待,成年人要懂得為自己所做的事負(fù)責(zé),不可消極對待。人人為我,我為人人。想想我們每天為別人服務(wù),同時也得到別人的服務(wù),所以我們服務(wù)于人時,要換位思考,以心換心,主動、熱情、耐心地對待我們的客人,服務(wù)周到。
培訓(xùn)的第三天,人事部x經(jīng)理組織我們?nèi)w新員工去xx山莊進(jìn)行了一次有趣的燒烤活動。同事們在一起玩得很開心,通過這次燒烤活動讓同事之間多了一次相互了解的機(jī)會,體會到團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力的重要性。不必總束縛在公司的環(huán)境里,可以在新的環(huán)境中體會大家良好的關(guān)系。讓大家真正有一種大家庭生活的感覺,感到多么的親切,并且可以讓同事們呼吸新鮮空氣,又可以增進(jìn)感情。希望我們?nèi)w同仁能夠珍惜大家一起工作的機(jī)會。
在我沒有聽這幾天課之前,雖然我在工作中也很努力,但我卻始終感受不到它們真正的含義,更體會不到服務(wù)給我?guī)矶嗌倏鞓罚瑑晌焕蠋煹木适谡n,無一不感染著我們當(dāng)時在座的每一位,讓我受益非淺!
最能激起我們活力的是培訓(xùn)課間的游戲,它把我?guī)Щ亓诵@時代,我愛這樣的培訓(xùn)與游戲想結(jié)合的授課方式,它不僅僅是一次培訓(xùn),更多的是一種分享,一種學(xué)習(xí)所帶來的快樂,我知道這快樂而又短暫的三天注定是我以后走到哪里都不會忘記的愉快經(jīng)歷,我為自己能有這樣的愉快經(jīng)歷而榮幸!這將是我一生中一筆寶貴的財(cái)富!我再次感謝公司給予我這樣的一次學(xué)習(xí)機(jī)會!
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十五
隨著社會的發(fā)展,越來越多的人開始進(jìn)入職場,成為一名公司的員工。在這個過程中,每個人都會有不同的心得體會。無論是對工作的認(rèn)識,還是對人際交往的理解,都會在公司中得到深刻的感悟。本文將從不同的角度分析員工在公司的心得體會。
首先,工作環(huán)境的重要性。對于員工來說,工作環(huán)境決定了一個人的工作狀態(tài)和效率。如果一個公司的工作環(huán)境糟糕,員工們不僅難以融入團(tuán)隊(duì),還會對工作產(chǎn)生抵觸情緒。相反,一個良好的工作環(huán)境可以激發(fā)員工的工作熱情和創(chuàng)造力。在我進(jìn)入公司的這段時間里,我發(fā)現(xiàn)和融洽的同事關(guān)系、寬松的工作氛圍和完備的辦公設(shè)施都對我的工作產(chǎn)生了積極的影響。因此,我深刻認(rèn)識到一個良好的工作環(huán)境對員工的重要性,這也是公司吸引和留住人才的關(guān)鍵。
其次,團(tuán)隊(duì)合作的意義。在一個公司里,每個員工都是一個團(tuán)隊(duì)的一部分。團(tuán)隊(duì)合作是一個公司取得成功的重要因素。在與同事們一起工作的過程中,我深刻體會到團(tuán)隊(duì)合作的重要性。只有通過合作,團(tuán)隊(duì)才能形成合力,解決問題,完成工作任務(wù)。而如果每個人都只關(guān)注個人利益,不愿意與別人合作,那么團(tuán)隊(duì)就會失去凝聚力,工作效率也會大大降低。因此,在公司中,我時刻牢記團(tuán)隊(duì)合作的重要性,并將其融入到日常工作中。
另外,與上司的良好關(guān)系也是十分重要的。作為員工,與上司的關(guān)系直接影響到一個人在公司中的發(fā)展。一個好的上司可以給予員工鼓勵和指引,并提供更多的學(xué)習(xí)機(jī)會。相反,一個不好的上司可能會給員工造成很大的壓力,甚至影響到工作的積極性。在我的職業(yè)生涯中,我很幸運(yùn)地遇到了一個非常好的上司。他經(jīng)常與我們交流,讓我們了解公司的發(fā)展情況,同時也關(guān)心我們的工作進(jìn)展和需求。通過與上司的良好互動,我不僅獲得了技能的提升,也得到了更大的成長機(jī)會。
此外,學(xué)會適應(yīng)變化也是我在公司中的一大收獲。隨著市場的變化和公司的發(fā)展,工作內(nèi)容和方式也在不斷地發(fā)生變化。對于一個員工來說,及時適應(yīng)這些變化是非常重要的。在我加入公司的這段時間里,我經(jīng)歷了許多變化。剛開始時,我可能會對新工作內(nèi)容感到陌生和難以應(yīng)對。但是,通過不斷學(xué)習(xí)和實(shí)踐,我逐漸適應(yīng)了新的工作模式。我認(rèn)識到,只有不斷學(xué)習(xí)和適應(yīng)變化,才能保持在公司中的競爭力,和公司一起成長。
最后,我意識到積極的工作態(tài)度對于在公司中的發(fā)展至關(guān)重要。一個人如果對工作沒有熱情和積極性,很難獲得成功。在公司中,我充滿熱情和動力地對待工作,不斷挑戰(zhàn)自己,努力實(shí)現(xiàn)更好的表現(xiàn)。這種積極的態(tài)度不僅讓我贏得了同事們的認(rèn)可,也為我的事業(yè)發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。
總之,作為一名員工,我在公司中獲得了許多寶貴的經(jīng)驗(yàn)和體會。一個良好的工作環(huán)境、團(tuán)隊(duì)合作、與上司的積極互動、適應(yīng)變化和積極的工作態(tài)度,都是我在公司中學(xué)到的重要教訓(xùn)。通過這些經(jīng)驗(yàn)體會,我相信在未來的職業(yè)生涯中,我會更加成功和成長。
員工在公司心得體會(專業(yè)16篇)篇十六
我在xxx工作一個多月,x月14日-x月16日,我參加了公司組織的新員工崗前培訓(xùn)會。公司領(lǐng)導(dǎo)和各地區(qū)管理者就金融租賃行業(yè)的背景和常識、公司業(yè)務(wù)制度(結(jié)合實(shí)際案例)、公司人力資源組織結(jié)構(gòu)、公司規(guī)章制度等進(jìn)行了全面的系統(tǒng)培訓(xùn)。
這次訓(xùn)練確實(shí)只有三天,但我認(rèn)為大有幫助。不僅對公司的情況有了一定的了解,而且對金融租賃行業(yè)也有了更深的認(rèn)識。我的工作崗位是業(yè)務(wù)2部的客戶經(jīng)理,請談?wù)勎覍@次聯(lián)合培訓(xùn)的看法。
在此次培訓(xùn)中,鄭社長介紹了金融租賃的中外發(fā)展史、基本概念、各行業(yè)租賃業(yè)務(wù)特點(diǎn)、風(fēng)險控制方法等。對金融租賃行業(yè)有了粗略的意識,加深了對一些基本概念的理解。從鄭社長善用的發(fā)展史來看,金融租賃是新生產(chǎn)業(yè),特別是在我國起步20多年后處于發(fā)展變化的完美階段,因此,對像我這樣的新員工來說,要努力學(xué)習(xí),勤奮思考,豐富本人的專業(yè)常識,為以后的工作打下基礎(chǔ)。
綜合部王社長介紹了公司的業(yè)務(wù)流程和合同文本,并說明了一些代表性的事例。我了解了公司如何發(fā)展業(yè)務(wù),以及在以后的工作中如何處理業(yè)務(wù)。王社長介紹的例子中,只有實(shí)踐的知識是不夠的。對項(xiàng)目的控制和風(fēng)險的操縱要在實(shí)踐中吸取教訓(xùn)。特別是名義調(diào)查和操縱的細(xì)節(jié)要細(xì)心。
在今后的工作中,我不僅要多學(xué)習(xí)專業(yè)知識,了解國家宏觀經(jīng)濟(jì)制政策和各種法規(guī),還要大膽實(shí)踐,認(rèn)真實(shí)踐,向老職員求教,一直發(fā)展自己的工作水平。
俗話說,“不規(guī)則,不設(shè)防”,制度是企業(yè)的靈魂,新人要認(rèn)真研究公司的規(guī)章制度,嚴(yán)格執(zhí)行在未來的工作中。辦公室李主任向我們介紹了財(cái)務(wù)部總經(jīng)理和公司的人力資源制度和財(cái)務(wù)管理制度。第一次全面了解公司的各種規(guī)章制度,結(jié)合發(fā)行的《內(nèi)部治理規(guī)章制度匯編》不斷深入學(xué)習(xí),實(shí)際上深化了對制度的意識,讓我們按規(guī)定辦事。
聽了公司的引用
導(dǎo)和各部分經(jīng)理的培訓(xùn)課,我感想良多。對公司所處行業(yè)跟發(fā)展前景都倍感信心。通過這段時間的學(xué)習(xí),我已做好了準(zhǔn)備,信賴自己會很快融入公司。在今后的工作中,嚴(yán)格懇求自己,愛崗敬業(yè),以主人翁的態(tài)度做好每件事、每個細(xì)節(jié),樹破團(tuán)隊(duì)精力,強(qiáng)化主動服務(wù)的意識,為公司的發(fā)展做出自己的奉獻(xiàn)。