規(guī)章制度的建立應當注重民主參與，廣泛征求組織成員的意見和建議。如果你想了解一些關(guān)于規(guī)章制度的實踐經(jīng)驗和案例，以下是一些可供參考的資料。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇一

為了使住宿員工更好地學習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批準后，由保衛(wèi)部門登記(或總務部門)安排住宿，外來人員一律不準進住。

二、外單位住我廠宿舍人員，務必自覺遵守管理規(guī)定，在進入我廠宿舍住宿時，應將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證，否則一律不準進廠住宿。

三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工務必愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。

四、住宿舍務必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個房間務必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。

六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款)。

七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應在24小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實，給予職責者一次處以10-1000元的罰款。

十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊狀況，當月累計不在宿舍住宿時刻超過7天者，按自動放下住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責令其將東西搬出，同時安排他人住入。

十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，務必堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責令其改正。

本制度從公布之日起實施。

1、宿舍衛(wèi)生標準。

（1）、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

（2）、地面干凈，無死角；

（3）、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

（4）、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

（5）、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

（6）保持樓道公共部分整潔。

（1）、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

（2）、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

（3）、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

（4）、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

（5）、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入銀行；

（6）、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

（7）、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

8）、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

（1）、定期進行衛(wèi)生查看；

（2）、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

（3）、負責傳達上級精神和指示；

（4）、定期向上級匯報宿舍管理情況；

（5）、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安全；

（6）、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

（7）、及時傳達各員工的意見和建議；

（1）、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

（2）、自覺整理好個人內(nèi)務；

第1條管理人員按時上下班，按時開關(guān)門，保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。

第2條完善交接班制度，及時做好交接班記錄，嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)。

第3條嚴格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙，不得私自借給他人使用。

第4條學生進入公寓后要加強巡邏，防止學生打架斗毆等惡性事件發(fā)生。

第5條嚴格執(zhí)行學校兩休管理制度、規(guī)定，維持好秩序，對房間人數(shù)認真清查登記，對空、缺床鋪的學生做好記錄并上報學校政教處。

第6條學生公寓嚴禁外來人員進入，不得留外來人員住宿。

第7條管理人員加強對消防器材的檢查，會正確使用消防器材。

第8條加強對安全指示牌等物品的檢查，對損壞的及時上報并更換。

第9條隨時檢查學生房間內(nèi)隱患，包括杜絕火種進入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。

第10條如遇到緊急情況，如火災、觸電等重大事件，及時上報學校值班領(lǐng)導，同時迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話，有條不紊的疏散學生。

第11條保障電話暢通，不亂用工作電話私聊，如電話不同及時上報學校維修。

第12條管理人員遇到學生有病，應積極幫助治療，并及時送往學校衛(wèi)生室或醫(yī)院。

一、宿舍管理標準。

1、宿舍衛(wèi)生標準。

(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

(2)、地面干凈，無死角；

(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

(6)保持樓道公共部分整潔。

2、宿舍安全標準。

(1)、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

(2)、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

(3)、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入。

銀行；

(6)、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

(8)、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

(1)、定期進行衛(wèi)生查看；

(2)、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

(3)、負責傳達上級精神和指示；

(4)、定期向上級匯報宿舍管理情況；

(5)、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安。

全；

(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

(7)、及時傳達各員工的意見和建議；

(8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對宿舍內(nèi)一切。

不安全因素，一定要及時全面的向相關(guān)領(lǐng)導匯報。

3、員工職責。

(1)、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

(2)、自覺整理好個人內(nèi)務；

(4)、有特殊情況晚歸，應及時向舍長說明情況；

(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；

(6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”，“長明燈”現(xiàn)象；

(7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

三、宿舍文化建設。

1．做人禮貌，講話文明；

2．養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣；

3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；

4．培養(yǎng)容洽、團結(jié)的員工關(guān)系；

5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。

四、水電費的繳納。

公司共承擔水電費100元，超額部分由個人承擔。

1、宿舍衛(wèi)生標準。

(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

(2)、地面干凈，無死角；

(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

(6)保持樓道公共部分整潔。

(1)、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

(2)、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

(3)、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入。

銀行；

(6)、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

(8)、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

(1)、定期進行衛(wèi)生查看；

(2)、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

(3)、負責傳達上級精神和指示；

(4)、定期向上級匯報宿舍管理情況；

(5)、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安。

全；

(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

(7)、及時傳達各員工的意見和建議；

(8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對宿舍內(nèi)一切。

不安全因素，一定要及時全面的向相關(guān)領(lǐng)導匯報。

(1)、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

(2)、自覺整理好個人內(nèi)務；

(4)、有特殊情況晚歸，應及時向舍長說明情況；

(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；

(6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”，“長明燈”現(xiàn)象；

(7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

1．做人禮貌，講話文明；

2．養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣；

3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；

4．培養(yǎng)容洽、團結(jié)的員工關(guān)系；

5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。

四、水電費的繳納。

公司共承擔水電費100元，超額部分由個人承擔。

第一章總則。

第一條為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。

第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。

第三條責任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負責;管理職責包括：負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統(tǒng)計報修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。

第二章入住與退宿相關(guān)手續(xù)。

第四條員工申請住宿條件及方式：

4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當住所或交通不便者，可至辦公室申請住宿。

4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3不得攜眷住宿。

4.4需遵守本管理制度。

第五條退宿：員工離職(包括自動辭職、解聘等)時，應于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù)，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù)，并于3日內(nèi)在人將個人物品搬離員工宿舍。

第六條任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。

第七條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。

第八條注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務必檢查并關(guān)掉所有電器電源。

第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現(xiàn)金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。

第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產(chǎn)及設施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責任人員負擔該項修理費或賠償費并視情節(jié)輕重予以其他處罰。

第十一條員工宿舍應保持良好的衛(wèi)生狀況并應遵守：

11.1個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。11.2安排衛(wèi)生值日人員并應保持地面及門前清潔;每周應最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，室內(nèi)無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新、無異味。

11.3污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

11.4不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

11.5標準：

地面：室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內(nèi)不準拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。

鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;。

室內(nèi)保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電.衛(wèi)生間無污物、污跡。

窗臺無灰塵。

第十二條辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發(fā)現(xiàn)有違紀行為按5元/處處罰。

第四章附則。

第十三條本制度自頒布之日開始實行。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇二

1、必須保持物品擺放整潔、美觀，嚴禁亂堆、亂放、亂扔，禁止在宿舍內(nèi)墻面亂刻、亂畫、亂釘，違者對責任人予以10分/次的處罰。

2、床上用品必須擺放整潔，被褥疊放整齊，統(tǒng)一放置于靠窗戶的方向，枕頭置于床的另一頭，床單平整，其它床上用品擺放有序。

3、被套、床單須經(jīng)常清洗，保證干凈無異味。

4、鞋子有序擺放于床下，鞋內(nèi)勿放置襪子，并保證其干凈無異味。

5、面盆、水桶置于各自床下，并置面盆于桶上。

6、桌上物品如牙具、口杯、書籍等雜物擺放整齊，桌面干凈無水跡。

7、衣物、毛巾掛放在兩床間的橫桿上，燈架上嚴禁懸掛任何衣服、襪子等雜物。

8、垃圾置于桶(袋)內(nèi)，并由當值人員每天處理一次。

9、公用物品除按規(guī)定擺放外，每位員工都必須愛護，如屬自然損壞，寢室長要及時上報工程部，如屬人為破壞，除照價賠償外，每次罰款20元。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇三

1、所有寢室的照明燈具及線路必須由工程部電工安裝、維修，禁止亂接臨時電線，不準超負荷用電，不準用不符合規(guī)定的裝置，違者予以100元/次的罰款。

2、入住員工必須注意節(jié)電、節(jié)水，做到人離燈熄、電斷、水關(guān);。

3、不得使用電爐、電飯煲等大功率家用電器。

4、不得私自亂接電線插座。

5、要保持高度防火意識，做到安全用電、用水，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時上報工程部。

6、如發(fā)現(xiàn)使用禁止使用之電器，則處以50元/次的罰款。

7、由于本人私接電源、插座而引起的火災，未造成后果給予責任者以違紀處理，造成一定后果的視損失程度給予按價賠償，并取消住宿資格直至辭退處分。

六、物品擺放規(guī)定：

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇四

為了加強員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本宿舍管理制度。

一、1、嚴格執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，維護酒店全體員工的共同利益。

2、宿舍實行定置管理，員工服從酒店統(tǒng)一安排，實行統(tǒng)一編號，對號安排床位，未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣5元。

二、全體員工進入宿舍區(qū)應做到：

1、不影響他人休息，上下樓梯腳步輕。

2、不準大聲喧嘩、吵鬧。

三、宿舍衛(wèi)生管理制度：（管理層將不定期抽查，凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣10元處理）：

2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴禁亂貼亂劃亂釘；

3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。

4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。

5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須擺放整齊。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。

四、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西，發(fā)現(xiàn)一次扣5元。

五、保持公共衛(wèi)生間和各公共區(qū)域的清潔，不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣15元，并支付疏通下水管的費用。

六、未經(jīng)允許不得在外住宿；

酒店將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

七、所有員工必須在23：00之前歸寢（正常上晚班除外），未經(jīng)休、請假回家，又未及時歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣10元處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向?qū)嬍议L或管理層請假，未經(jīng)批準而未及時歸寢者每次扣5元。

八、宿舍禁止任何形式的賭博活動，違者每次扣10元并給予通報批評，情節(jié)嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關(guān)。

九、會客管理制度：

1、酒店男女宿舍不得互訪，違者每次扣5元。

2、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應提前向經(jīng)理報告，經(jīng)批準后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。

十、愛護公共財物，節(jié)約用水用電。

1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準不得使用300w以上的電器設施，違者每次扣10元，并沒收設備。

2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設施照價賠償并扣10元處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>

3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。

4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。

5、23：30時后員工娛樂室停止一切活動，違者每次10元處理。

十一、嚴禁亂拿亂翻同事的物品，不準私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣30元，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。

十三、自己的貴重物品，應自行妥善保管，如有遺失應及時報總經(jīng)理配合公安機關(guān)處理。

十四、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品。

十五、積極主動全員搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報告處理，以免引起火災事故，造成損失將依法追究有關(guān)責任。

十六、團結(jié)友愛，和睦相處。

1、做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。

2、講文明風格、不準罵人、吵架，違者進行嚴肅處理。

3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣30元直至辭退，造成傷害的，一切費用由肇事者自理并交公安機關(guān)處理。

十七、宿舍鑰匙由酒店辦公室統(tǒng)籌管理、分配、復制，其他人員非經(jīng)同意不得復制，違者每次扣10元。

十八、本制度解釋權(quán)屬御粥坊，修訂權(quán)屬總經(jīng)理辦公會。

(宿舍每間寢室設寢室長一名，其職責如下：

1、一切內(nèi)務，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負責管理水電，門戶等；

2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉；

3、檢查本寢室員工的歸寢情況。

4、員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知主管及親友并送醫(yī)院。)。

十九、本制度自公布之日實行。

我已仔細閱讀并理解御粥坊餐飲管理有限公司宿舍管理制度，并同意且認真遵守。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇五

學生宿舍是學生在校期間學習、生活、休息的重要場所，直接關(guān)系到學生的精神風貌和身心健康。為搞好學生宿舍區(qū)的清潔衛(wèi)生，建設一個良好、整潔、優(yōu)美的宿舍環(huán)境，特制定以下措施：

管理員定期檢查，每周不少于2次，學校定期抽查。每月公布檢查結(jié)果，并評出各宿舍樓較好和較差宿舍。

1、按月評出文明宿舍、達標宿舍及不合格宿舍。文明宿舍發(fā)流動紅旗，給予鼓勵。不達標宿舍按學生手冊的有關(guān)規(guī)定進行扣分。85分—100分優(yōu)秀，60—84合格，60以下不合格。

2、日常檢查中“不合格”的宿舍將限期整改，一月檢查為“不合格”達三次及以上，取消住宿資格。

3、各宿舍要積極主動配合檢查人員工作，凡私自換鎖，致使無法檢查者，當日檢查視為“不合格”。

4、檢查成績將與住宿補助掛鉤，學期末根據(jù)得分發(fā)放補貼。

1、地面（15分）：（包括陽臺）清潔，無痰跡、積水、污跡、果殼、廢物等，用拖把拖干凈，禁止水沖。

2、門窗、墻壁（10分）：室內(nèi)墻壁、天花板、燈管無灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污損，墻壁整潔無涂畫；玻璃明亮，無破損，無糊紙及貼物，墻壁無污跡。

3、洗漱用品等公共用品（10分）：牙缸擺放要整齊有序；牙刷擺放方向一致；毛巾疊放一致；桌面其他私人物品擺放整齊有序。

4、床上用品（10分）：被子要疊放整齊（統(tǒng)一為方塊型）統(tǒng)一放在一頭；枕頭下面不要放雜物，放在床頭，方向一致；床單干凈、平整；床上用品要定期洗曬，保持干凈，健康。床上無雜物。

5、床下鞋子（10分）：擺放整齊，鞋跟向外（兩人最多只能擺放6雙）成一線，床下無雜物亂放。

6、陽臺衣物和衣柜（10分）：室內(nèi)不要掛衣物（若遇雨、雪等特殊天氣，衣服要整齊懸掛），窗簾整齊。

7、紙簍和衛(wèi)生工具（10分）：垃圾要及時清理，不得存放在室內(nèi)，衛(wèi)生工具擺放整齊，定期清洗。

8、衛(wèi)生間、公共衛(wèi)生（10分）：地面干凈整潔，盥洗盆要時刻保持清潔，室內(nèi)空氣清新；門外不能堆放垃圾，不能擺放鞋子，自覺遵守公共衛(wèi)生間的衛(wèi)生要求。

9、宿舍文化和整體效果（15分）：高雅、整潔，能展示和諧的集體氛圍和高雅的審美情趣，整體效果空間整體效果好，室內(nèi)空氣清新。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇六

指用人單位的規(guī)章制度，是用人單位為組織勞動過程和實施勞動管理而制定的規(guī)章制度的總和。也稱為內(nèi)部勞動規(guī)則，是內(nèi)部的法律。規(guī)章制度內(nèi)容廣泛，包括用人單位經(jīng)營管理的各個方面。以下是為大家整理的關(guān)于,歡迎品鑒！

1、宿舍衛(wèi)生標準。

(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

(2)、地面干凈，無死角；

(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

(6)保持樓道公共部分整潔。

(1)、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

(2)、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

(3)、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入。

銀行；

(6)、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

(8)、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

(1)、定期進行衛(wèi)生查看；

(2)、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

(3)、負責傳達上級精神和指示；

(4)、定期向上級匯報宿舍管理情況；

(5)、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安。

全；

(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

(7)、及時傳達各員工的意見和建議；

(8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對宿舍內(nèi)一切。

不安全因素，一定要及時全面的向相關(guān)領(lǐng)導匯報。

(1)、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

(2)、自覺整理好個人內(nèi)務；

(4)、有特殊情況晚歸，應及時向舍長說明情況；

(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；

(6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”，“長明燈”現(xiàn)象；

(7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

1．做人禮貌，講話文明；

2．養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣；

3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；

4．培養(yǎng)容洽、團結(jié)的員工關(guān)系；

5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。

四、水電費的繳納。

公司共承擔水電費100元，超額部分由個人承擔。

一、宿舍管理標準。

1、宿舍衛(wèi)生標準。

(1)、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

(2)、地面干凈，無死角；

(3)、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

(4)、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

(5)、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

(6)保持樓道公共部分整潔。

2、宿舍安全標準。

(1)、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

(2)、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

(3)、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

(4)、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

(5)、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入。

銀行；

(6)、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

(7)、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

(8)、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

3、公司將于每周檢查衛(wèi)生一次。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

(1)、定期進行衛(wèi)生查看；

(2)、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

(3)、負責傳達上級精神和指示；

(4)、定期向上級匯報宿舍管理情況；

(5)、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安。

全；

(6)、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

(7)、及時傳達各員工的意見和建議；

(8)、及時發(fā)現(xiàn)和消除安全陷患，防止安全事故發(fā)生，對宿舍內(nèi)一切。

不安全因素，一定要及時全面的向相關(guān)領(lǐng)導匯報。

3、員工職責。

(1)、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

(2)、自覺整理好個人內(nèi)務；

(4)、有特殊情況晚歸，應及時向舍長說明情況；

(5)、處理好自己和其他員工之間的關(guān)系，做到禮貌、寬容；

(6)、愛護好公共財物,堅決杜絕“長流水”，“長明燈”現(xiàn)象；

(7)、應保證外地員工優(yōu)先住宿安排。

三、宿舍文化建設。

1．做人禮貌，講話文明；

2．養(yǎng)成良好的個人衛(wèi)生習慣；

3．保持衛(wèi)生整潔，房間無異味；

4．培養(yǎng)容洽、團結(jié)的員工關(guān)系；

5．房間裝飾要美觀大方，忌雜亂。

四、水電費的繳納。

公司共承擔水電費100元，超額部分由個人承擔。

第1條管理人員按時上下班，按時開關(guān)門，保證所有宿舍及上下樓通道暢通無阻。

第2條完善交接班制度，及時做好交接班記錄，嚴格執(zhí)行交接班手續(xù)。

第3條嚴格按有關(guān)規(guī)章制度使用房間門鑰匙，不得私自借給他人使用。

第4條學生進入公寓后要加強巡邏，防止學生打架斗毆等惡性事件發(fā)生。

第5條嚴格執(zhí)行學校兩休管理制度、規(guī)定，維持好秩序，對房間人數(shù)認真清查登記，對空、缺床鋪的學生做好記錄并上報學校政教處。

第6條學生公寓嚴禁外來人員進入，不得留外來人員住宿。

第7條管理人員加強對消防器材的檢查，會正確使用消防器材。

第8條加強對安全指示牌等物品的檢查，對損壞的及時上報并更換。

第9條隨時檢查學生房間內(nèi)隱患，包括杜絕火種進入房間、是否有管制刀具、電器及線路是否安全等。

第10條如遇到緊急情況，如火災、觸電等重大事件，及時上報學校值班領(lǐng)導，同時迅速撥打“119”、“110”、“120”、或“999”等電話，有條不紊的疏散學生。

第11條保障電話暢通，不亂用工作電話私聊，如電話不同及時上報學校維修。

第12條管理人員遇到學生有病，應積極幫助治療，并及時送往學校衛(wèi)生室或醫(yī)院。

為了使住宿員工更好地學習、生活和工作，維護職工宿舍的正常秩序，特制定本制度。

一、凡是貼合居住職工單身宿舍條件的職工，經(jīng)本人申請所在部門簽注意見，報廠審查批準后，由保衛(wèi)部門登記(或總務部門)安排住宿，外來人員一律不準進住。

二、外單位住我廠宿舍人員，務必自覺遵守管理規(guī)定，在進入我廠宿舍住宿時，應將完備后的住宿手續(xù)，交宿舍所管單位保衛(wèi)科查驗登記，后由該單位保衛(wèi)科辦理住宿人員進出廠出入憑證，否則一律不準進廠住宿。

三、宿舍內(nèi)部所有的公共財產(chǎn)，每個職工務必愛護，不得任意搬遷，更不準損壞和拆改，否則照價賠償，并視其情節(jié)輕重給予罰款。

四、住宿舍務必服從宿舍管理人員的安排和調(diào)整，每個房間務必按規(guī)定住滿室內(nèi)人數(shù)。不滿者，宿舍管理人員有權(quán)安排人員住宿，任何人不得拒絕。

五、愛護宿舍衛(wèi)生，室內(nèi)、過道、樓梯間持續(xù)清潔衛(wèi)生，不準在室內(nèi)外堆放垃圾，隨地大小便、亂丟果皮、紙屑和亂倒臟物以及在墻上亂畫，違者處以10-50元罰款，各室由室長安排每一天輪流打掃室內(nèi)清潔，凡不執(zhí)行者，每次處以10元的罰款。

六、注意節(jié)約用水、用電，杜絕長明燈、長流水等浪費現(xiàn)象，室內(nèi)嚴禁使用電爐、電熱器、電飯煲等高能器具。室內(nèi)電燈定為一室一燈、一插座，燈泡在100瓦以內(nèi)(從制度下發(fā)之日起，凡宿舍存放電爐、電熱器、電飯煲等高耗器具，視為使用處理，除沒收器具外，并處以50-200元的罰款)。

七、廠內(nèi)單身宿舍，凡室外安裝計費電表的，除不準使用電爐外，可暫使用電飯煲、電炒鍋等炊事電器。

十二、提高警惕，搞好防火、防盜工作，嚴防火警，火災事故的發(fā)生，宿舍內(nèi)部發(fā)生被盜，除保護好現(xiàn)場外，應在24小時內(nèi)報告廠保衛(wèi)科，否則不予處理，對于人為造成的火警、火災事故，一經(jīng)查實，給予職責者一次處以10-1000元的罰款。

十三、單身宿舍人員，在住宿期間，無故在外租賃房屋者或無特殊狀況，當月累計不在宿舍住宿時刻超過7天者，按自動放下住宿權(quán)利，宿舍管理人員有權(quán)責令其將東西搬出，同時安排他人住入。

十四、住宿舍人員，一經(jīng)安排住宿后，務必堅持對號入座的原則，嚴禁擅自調(diào)換房間床位，如需逐換須經(jīng)廠管理人員同意后方能更換，違者處以10-50元罰款，并責令其改正。

本制度從公布之日起實施。

1、宿舍衛(wèi)生標準。

（1）、床面整潔，床上的被褥等物品疊放整齊劃一；

（2）、地面干凈，無死角；

（3）、墻面、房門、玻璃等，要保持清潔無塵，無破損；

（4）、保持室內(nèi)及衛(wèi)生間干凈，無異味；

（5）、保持桌面清潔，不亂刻亂畫，上面物品整潔，擺放整齊；

（6）保持樓道公共部分整潔。

（1）、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、打鬧、嬉戲及高音量放收錄機；

（2）、嚴禁在宿舍內(nèi)存放有毒、易燃等危險物品；

（3）、禁止在宿舍內(nèi)點蠟燭，亂扔煙頭；

（4）、遇到突發(fā)情況，要保持冷靜，團結(jié)一心，保護自己和他人安全。

（5）、宿舍內(nèi)的貴重物品，應妥善保管，數(shù)量較大的現(xiàn)金應及時存入銀行；

（6）、員工離開宿舍時，要做到隨手鎖門，人走燈滅；

（7）、如有朋友探望，不得影響他人正常休息，并且禁止留宿異性；

8）、照明或電視機、錄音機等電器設備，使用完畢或遇突然停電，

必須立即切斷電源或撥掉插頭。

二、設置及相應職責。

1、設置：職工宿舍內(nèi)設有宿舍舍長兩名，男女各一。

2、舍長職責。

（1）、定期進行衛(wèi)生查看；

（2）、負責宿舍內(nèi)公共衛(wèi)生區(qū)的值日安排；

（3）、負責傳達上級精神和指示；

（4）、定期向上級匯報宿舍管理情況；

（5）、及時了解員工心態(tài)，對有晚而未歸的員工，進行聯(lián)系，確保安全；

（6）、了解各宿舍公物損壞情況，及時進行報修；

（7）、及時傳達各員工的意見和建議；

（1）、積極配合舍長工作，服從舍長安排；

（2）、自覺整理好個人內(nèi)務；

第一章總則。

第一條為加強員工宿舍的管理，保證宿舍的安全、文明、整潔，使員工有一個良好的生活環(huán)境，以提高工作效率，特制訂本制度。

第二條適用范圍：本制度適用于公司內(nèi)住宿員工。

第三條責任部門：公司員工宿舍管理由辦公室負責;管理職責包括：負責員工宿舍公共設施的購買、維護及統(tǒng)計報修，監(jiān)督檢查員工宿舍的各種安全、衛(wèi)生情況。

第二章入住與退宿相關(guān)手續(xù)。

第四條員工申請住宿條件及方式：

4.1公司員工于轄區(qū)內(nèi)無適當住所或交通不便者，可至辦公室申請住宿。

4.2凡有以下情況之一者，不得住宿：

4.2.1患有傳染病者。

4.2.2有不良嗜好者。

4.3不得攜眷住宿。

4.4需遵守本管理制度。

第五條退宿：員工離職(包括自動辭職、解聘等)時，應于離職3日內(nèi)到辦公室辦理移交手續(xù)，清點財物，遷離宿舍，不得借故拖延，違者由公司強制遷出;員工因其他原因不需在員工宿舍住宿，應至辦公室提出申請并立即辦理宿舍相關(guān)物品移交手續(xù)，并于3日內(nèi)在人將個人物品搬離員工宿舍。

第六條任何員工未經(jīng)公司許可，不得擅自留宿外人。

第七條員工不得于宿舍內(nèi)有酗酒、賭博、打架斗毆、罵架或有不良行為。

第八條注意宿舍內(nèi)安全用電，室內(nèi)禁止燒煮、烹飪或私自接配電線并裝接額定功率大于400w電器;人員離開務必檢查并關(guān)掉所有電器電源。

第九條注意安全，防火防盜;員工離開宿舍必須關(guān)好門窗;室內(nèi)嚴禁使用或存放危險及違禁物品;現(xiàn)金、財物等應妥善保管，貴重物品應避免攜入，遺失由各自負責。

第十條住宿人員不得有意損壞宿舍公共財產(chǎn)及設施，如造成損壞，由辦公室酌情處理，由責任人員負擔該項修理費或賠償費并視情節(jié)輕重予以其他處罰。

第十一條員工宿舍應保持良好的衛(wèi)生狀況并應遵守：

11.1個人物品擺放整齊;不得隨手亂拋垃圾;垃圾應及時清理至垃圾池。11.2安排衛(wèi)生值日人員并應保持地面及門前清潔;每周應最少組織一次大掃除以清潔衛(wèi)生死角;保持：宿舍內(nèi)整潔衛(wèi)生，室內(nèi)無雜物，地面、墻面無污跡，天花板無蛛網(wǎng)，空氣清新、無異味。

11.3污穢、廢物、垃圾等應集中于指定場所傾倒。

11.4不得于墻壁、櫥柜上隨意張貼字畫或釘物品。

11.5標準：

地面：室內(nèi)地面無垃圾、痰跡、積水、鞋子擺放整齊。

墻面：墻面清潔，無印跡，不釘釘子，室內(nèi)不準拉繩子、鐵絲。墻面墻角無蜘蛛網(wǎng)。

鋪面：衣物、被子疊放整齊，床單平整;。

室內(nèi)保持空氣新鮮、無異味;門窗玻璃清潔，不私接電線，不違章用電.衛(wèi)生間無污物、污跡。

窗臺無灰塵。

第十二條辦公室每月安排統(tǒng)一檢查二次，其中突擊檢查至少一次，發(fā)現(xiàn)有違紀行為按5元/處處罰。

第四章附則。

第十三條本制度自頒布之日開始實行。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇七

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇八

一、文件名稱宿舍管理制度二、目的規(guī)范員工宿舍管理，為員工創(chuàng)造一個安全、整潔、舒適、安靜、秩序良好的生活環(huán)境，特制定本規(guī)定。

三、適用范圍入住宿舍員工四、員工宿舍配住標準1、部門經(jīng)理：一人一間；2、部門主管（含工程師）：三人一間；3、組長（含技術(shù)員）：四人一間；4、普通員工：六人一間；注：為便于員工之間就本職工作進行交流學習、共同探討，同一房間原則上安排同一部門員工入住；五、管理職責1、綜合管理部全權(quán)負責公司宿舍管理，對員工宿舍進行統(tǒng)一安排，并由綜合部安排宿舍管理員，負責宿舍具體管理工作；2、各部門協(xié)商指定每間宿舍的宿舍長，負責本宿舍日常管理，及時報告相關(guān)情況；3、新入職員工由綜合部統(tǒng)一安排房間、床位；新員工憑綜合部簽發(fā)的《住宿通知單》到宿舍管理員處領(lǐng)取房間鑰匙并入住；4、離職人員須在離職3天內(nèi)搬離員工宿舍，并交回房間鑰匙，由宿舍管理員開《退宿通知單》；離職人員持《退宿通知單》到綜合部辦結(jié)離職手續(xù)；5、綜合部統(tǒng)籌安排員工宿舍床架、電器、附屬配套設施（含水電、門窗）、滅火器的維護維修工作；6、公司消防安全管理工作組負責實施員工宿舍消防安全檢查工作。

6、為保證員工正常休息，當晚23:00以后，員工個人通話、聽音樂、交談等等言行，務必降低音量，以免影響同事或他人休息；24:00以后，謝絕會客；7、員工應自覺遵守社會公德，尊重同事；宿舍內(nèi)禁止高聲喊唱、高音量播放音樂；出門關(guān)門應小心、輕聲；上下樓梯不得故意跺腳及大聲喧嘩。

若有同事或同樓其他人員投訴，情節(jié)嚴重者將取消其住宿資格；8、嚴禁將公司物品帶回宿舍私用，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予當事人相應處罰；情節(jié)嚴重者立即除名；9、嚴禁將各類垃圾、雜物投入下水道、廁所內(nèi)或拋出窗外；防止白色污染，自覺維護周邊環(huán)境衛(wèi)生；10、嚴禁員工私自提供鑰匙或私配鑰匙給非本公司人員進出。

一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，除取消其住宿資格外，并給予其相應處罰；若公司資產(chǎn)或同宿舍員工財物失竊，并將追究其經(jīng)濟法律責任；11、員工應嚴格自律，嚴禁在宿舍進行有礙觀瞻的活動；12、員工應嚴格自律，未經(jīng)許可，不得私用別人物品，以免引起誤會或不必要的糾紛；如有偷盜同事或他人財物的行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即除名并送交公安機關(guān)處理；13、員工應嚴格自律，員工宿舍嚴禁酗酒、打架斗毆等不良行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，給予當事人嚴重警告；情節(jié)嚴重者立即除名；14、員工應嚴格自律，員工宿舍嚴禁任何形式的聚眾賭博，違者沒收賭具、賭資并處以100-500元不等的罰款，情節(jié)嚴重者立即除名并送交公安機關(guān)處理；15、員工應嚴格自律，員工宿舍嚴禁留宿外來人員，嚴禁男女混居；杜絕色情活動及吸食毒品的違法犯罪行為，違者立即除名并送交公安機關(guān)處理；16、在員工宿舍范圍內(nèi)，若發(fā)現(xiàn)有非本公司員工且形跡可疑者，公司員工有義務詢問其情況，以防盜賊混入宿舍；17、員工應自覺學習消防安全知識，保持高度的消防安全意識；禁止私拉亂接電線和使用高功率電器，比如電爐、電熱器等等；并做到人走燈滅，電器關(guān)停，發(fā)現(xiàn)火災隱患及時通知舍監(jiān)。

火警/盜搶電話:110七、員工違規(guī)、違法行為處理急救電話:1201、對住宿員工的違規(guī)行為，視其情節(jié)輕重，給予批評、口頭警告、嚴重警告、通報批評、經(jīng)濟處罰、取消住宿資格、除名等等方式處理；2、對住宿員工的違法犯罪行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，立即除名并送交公安機關(guān)處理，絕不姑息。

八、管理制定及解釋權(quán)本制度由綜合管理部制定，報請總經(jīng)理批準后執(zhí)行；并由綜合管理部負責最終解釋。

九、實施時間本制度自2014年07月01日起執(zhí)行。

入住宿舍通知單日期：入住人員所屬部門崗位年月日入住日期通知部門綜合部確認是否領(lǐng)取鑰匙宿舍管理員確備認注入住房間簽名確認：簽名確認：簽名確認：年年年月月月日日日簽名確認：年月日員工憑此通知單到宿舍管理員處領(lǐng)取宿舍鑰匙入住，由宿舍管理員收存。

搬離宿舍通知單日期：入住人員入住房間是否退回鑰匙所屬部門搬離日期簽名確認：年月日崗位年月日宿舍管理員確認簽名確認：簽名確認：簽名確認：年年年月月月日日日部門經(jīng)理確認綜合部確認備注離職員工將宿舍鑰匙退還宿舍管理員，憑此通知單辦理離職手續(xù)，綜合部收存。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇九

為了保證員工有一個清潔、衛(wèi)生、整齊、舒適的休息環(huán)境，提高工作效率，特制訂以下管理規(guī)定。

二、入住條件。

(1)工作滿7天的且簽訂聘用合同，需要住宿的員工統(tǒng)一由人事行政部工作人員開具《住宿申請單》，經(jīng)部門主管同意，行政人事部批準后，統(tǒng)一安排住宿。

三、注意事項。

(1)宿舍床位由人事行政部統(tǒng)一安排，如有調(diào)換，向人事行政部請示;未經(jīng)許可不準擅自調(diào)換宿舍、更換床位。

(2)每宿舍選定一名宿舍長，建立值日制度，對于公共場所即衛(wèi)生間、客廳、廚房采取誰值日誰清理的原則。

(3)宿舍不配制多余鑰匙，不得將鑰匙轉(zhuǎn)借他人，如更換宿舍門鎖，先到人事行政部申請，同意后須在更換后一周內(nèi)，把新門鎖鑰匙交到行政人事部備份。

(4)床上物品擺放整齊，床底為上、下鋪員工的公共空間;濕衣服涼在陽臺，不在室內(nèi)晾衣服。

(5)愛護宿舍財產(chǎn)及公共措施，宿舍現(xiàn)有財產(chǎn)、設備不得私自拆卸、調(diào)換，如有損壞則按新物品采購時2倍價格賠償，并根據(jù)情節(jié)的輕重給予罰款。

(7)禁止在宿舍內(nèi)存放和使用爆炸、劇毒、易燃、放射性等危險物品，情節(jié)嚴重者送交派出所處理。

(8)嚴禁使用大功率電器，不準超負荷用電、私自接電線，預防火災事故的發(fā)生，保證公私財產(chǎn)不受損失，若發(fā)生一切安全事故，公司概不負責，后果由本人承擔。

(9)嚴禁在宿舍打架斗毆、聚眾賭博。

(10)非公司員工未經(jīng)公司允許，不得進入公司宿舍，嚴禁留宿他人;。

(11)員工離開宿舍后必須關(guān)好門窗、鎖好房門、切斷電源;養(yǎng)成隨手關(guān)門、關(guān)窗、節(jié)水水、節(jié)電、防盜的好習慣。

(12)進入他人房間要敲門，征得舍主同意后方可進入;他人房間無人時禁止進入。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十

為進一步優(yōu)化宿舍環(huán)境，建立良好的宿舍秩序，確保住校學生的人身財產(chǎn)安全，特制訂宿舍安全管理制度。

一、凡在校住宿的學生必須愛護宿舍設施設備，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行宿舍紀律。每憑學期開學，要先繳費號鋪，后定位住宿，對不按定位，隨意調(diào)床、搬遷、拆動生活用具者，給予批評教育，并責成其恢復原狀，情節(jié)嚴重的取消住宿資格。

二、建立房長負責制。每學期開學初，各房選出房長一人，負責制訂“安全公約”、“衛(wèi)生公約”和輪流值日制度，檢查、落實房內(nèi)各種措施，定期向主管部門匯報本房情況。

三、在宿舍，對人要講文明禮貌。杜絕講臟話和不文明的舉止，嚴禁吸煙、喝酒、賭博、打架。

四、不準私自帶客進舍，更不得留客住宿（含本班外宿同學），違者通報批評，情節(jié)嚴重的給予紀律處分。

五、晚間如遇同學生病，本房同學要互幫互愛，并及時報告值班保衛(wèi)人員，病情較重者，由保衛(wèi)人員或老師陪同下迅速送往醫(yī)院治療。

六、遵守作息制度（含節(jié)假日），保證休息時間，晚自習時間一律要到課室學習（生病學生憑有關(guān)證明方可逗留宿舍），熄燈后不得大聲喧嘩、講話，不準在宿舍里打牌、下棋，否則，沒收一切娛樂器具，并通報批評。

七、必須保持宿舍清潔衛(wèi)生，每天早晨、課外活動各掃一次，地板每星期三、日下午4∶45各拖一次。各房每天一人負責打掃房內(nèi)及門前、樓下的衛(wèi)生并倒垃圾；嚴禁在房內(nèi)吃飯，嚴禁向樓下、窗外拋擲雜物；嚴禁污損墻壁及亂涂亂釘；嚴禁在廁所內(nèi)丟雜物、硬紙塞進廁所、水管等。每房的`衛(wèi)生用具由各房自行購置，要備齊；一個拖把、一個拖桶、一個地斗、一個垃圾簍、二把掃帚。

八、房內(nèi)整潔做到：蚊帳靠壁掛，疊被統(tǒng)一格式，口盅、鞋屐擺整齊，天面地面保持干凈，并注意保潔。

九、要愛護公物、節(jié)約水電。凡損壞公物，除賠償經(jīng)濟損失外，還要視情節(jié)輕重，給必要的紀律處分。不準私接用電器，照明燈泡不得超過40瓦，違者，除沒收外，對當事人視情節(jié)輕重追究責任。

十、提高警惕，做好安全防范。

1、宿舍實行三鎖三開；上午早讀上鎖，放學開鎖；下午上課預備上鎖，放學開鎖；晚自習預備上鎖，下夜課后開鎖。

2、上課時間學生不得進入宿舍，如有特殊情況須經(jīng)班主任批準，宿舍管理人同意方可開門進內(nèi)。

3、貴重物品不要帶入宿舍，現(xiàn)金隨身帶或存學校附近銀行。

4、各房間要自覺遵守學校防火安全措施。如：不準點蠟燭、用紙生火、燒塑料袋等。

5、如遇緊急危險，相關(guān)學生要有秩序地離場，保持道路暢通，不擠壓、不堵道、不跳樓，并要迅速報告值班保衛(wèi)人員，保衛(wèi)人員應及時報告有關(guān)領(lǐng)導。

6、如遇地震或空襲，學生要按相關(guān)常識做好自我安全保護。

7、如遇突然停水、停電，學生不得起哄，吹口哨，大聲怪叫等。

8、嚴禁爬門窗，爬防護網(wǎng)。

9、單車一定要集中保管，不得停放在樓梯下面或房間內(nèi)。

10、不準把籃球、足球帶進宿舍、教室、不得在宿舍區(qū)打球。

11、加強群防群治，發(fā)現(xiàn)有偷盜、勒索、搶劫行為要勇于斗爭、及時報告。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十一

物業(yè)安全員集體宿舍管理制度為了保障安全員集體宿舍的安全有序，防止各類事故的發(fā)生，特制定本制度，望全體安全員嚴格遵守執(zhí)行：

1、集體宿舍是提供外地安全員住宿休息的地方，不準在宿舍內(nèi)大聲喧嘩，以免影響他人休息。不準打架斗毆及酗酒。

2、不私自進入他人宿舍。不準私拿別人的各種物品。

3、在宿舍有來訪客人時，須向安全員主管講明來訪者身份，經(jīng)同意后方可會客（嚴格遵守宿舍管理制度）。未經(jīng)批準不準私自會客。

4、非安全員及本市安全員，不允許在宿舍內(nèi)過夜居住，離職或解聘的安全員，辦理完離職手續(xù)后，當日必須離隊，不準在宿舍內(nèi)過夜居住。

5、宿舍內(nèi)禁止使用電爐子等電熱器具。不準在床頭、倉庫等易發(fā)生火災的地方吸煙，以免發(fā)生火災事故。

6、宿舍的內(nèi)務衛(wèi)生，按內(nèi)務衛(wèi)生制度標準執(zhí)行。

7、損壞公物，責任人照價賠償。

8、項目安全部主管負責處理宿舍的各種問題，同時每天向項目經(jīng)理匯報住宿人員情況，定期與項目經(jīng)理溝通員工住宿問題。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十二

為更好地為廣大同學提供服務,方便學生的在校生活,學校在每棟宿舍樓配備了洗衣機,為保證學生安全有效地使用,特制定管理規(guī)范:。

1、洗衣機為自助式全自動洗衣機,洗衣時需插入洗衣卡,洗衣時間為45分鐘/次左右。

2、學生要愛護洗衣機,嚴格按程序操作,做到輕開輕放,嚴禁隨意撥動電源,發(fā)現(xiàn)異常聲音應停止使用并報告門衛(wèi)。

3、門衛(wèi)要每天檢查洗衣機是否正常工作,如有故障應及時報告,宿舍管理中心負責聯(lián)系維修事宜。

4、洗衣卡辦理:新生入校時,按自愿的原則,以學院為單位統(tǒng)一辦理,每張洗衣卡押金15元,畢業(yè)時如卡面沒有損壞,則退還押金15元。新生入校時,卡內(nèi)可用次數(shù)為9次/學年,以后為10次/學年。

5、洗衣卡沖值:每學年末(6月末、7月初),宿舍管理中心會通知各個學院,將學生的`洗衣卡收上來(卡面未損壞),以院為單位統(tǒng)一交到宿舍管理中心,由洗衣公司重新沖值10次,開學初返回學生手中(注:剩余次數(shù)不累計);卡面損壞或丟失,如需重新辦理,則需再交15元押金。

6、發(fā)現(xiàn)洗衣卡不能正常使用的,請及時到宿舍管理中心更換。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十三

營造一個良好、安全、整潔的宿舍環(huán)境。需要生活老師及全體同學的共同努力！

生活老師實行24小時負責制，負責學生宿舍生活管理工作：

1、負責做好學生的思想工作，教育學生遵守各項規(guī)章制度。

2、每天定時檢查學生宿舍，負責學生宿舍的紀律、衛(wèi)生、安全檢查，加強防治工作，及時處理突發(fā)事件。

3、經(jīng)常深入學生宿舍，關(guān)心學生的生活和身體健康，了解學生關(guān)心的問題和需要幫助解決的問題。

4、經(jīng)常與班主任、老師聯(lián)系，反映學生生活問題，共同做好學生的思想工作，關(guān)心學生的健康成長。

5、負責宿舍的公物管理。

為了維護國際本科學生宿舍的正常秩序，確保學校的財物及學生的人身安全，制定如下制度：

1、凡住宿學生必須按照宿舍管理辦公室統(tǒng)一安排指定的房間、床位住宿，未經(jīng)批準，不得私自調(diào)房、調(diào)床。

2、學生公寓實行半封閉式管理。非本項目住宿人員不得進入學生宿舍，男女生不得互串宿舍，來訪人員需經(jīng)管理老師同意并登記后方可進入。不得將宿舍門鑰匙交給外人，違者給予警告處分；宿舍內(nèi)不準留宿異性，違者按情節(jié)嚴重給予勒令退學處分。

3、分配給學生個人使用的房間內(nèi)一切固定物品，請正確使用和妥善保管，不得私自調(diào)用或借給他人使用。離校時須退還家具、房間門和柜門鑰匙，如有丟失或人為損壞照價賠償。

4、愛護公共設施，不準用腳踢門，不得毀壞宿舍內(nèi)的各種設施，不得擅自挪動消防器材。造成公共設施損壞者需加倍進行賠償，情節(jié)嚴重者要給予處分。

5、節(jié)約水電。隨手關(guān)燈，嚴禁私自安裝、接并電線和使用自帶的電器設備如電暖氣、電爐等，用水后要關(guān)好水龍頭。如因私自移動學校的電器設備或使用自帶的電器設備而發(fā)生意外，一切責任由學生自負。

6、保持室內(nèi)整潔，不準將垃圾堆放在室內(nèi)。被褥、書籍、用具要擺放整齊，墻壁上不準亂寫、亂畫和張貼各類字畫，不準在宿舍內(nèi)飼養(yǎng)小動物。

7、嚴守作息時間，養(yǎng)成良好的生活習慣。早上7：15前離開宿舍，晚上22：00前必須返回宿舍休息，如遇特殊情況需外宿學生提前請假并得到家長認可。夜不歸宿一次給予警告處分，兩次給予嚴重警告處分，三次給予勒令退學處分。

8、嚴禁在宿舍抽煙。嚴禁學生在樓道或宿舍內(nèi)使用明火點火、燒紙、做飯以及保存易燃、易爆和有異味的物品。如因?qū)W員用火、吸煙等原因造成火災的，肇事學員除開除學籍外，還應承擔相應的民事責任和刑事責任。

9、嚴禁在宿舍內(nèi)賭博、喝酒。不得在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、彈拉樂器或進行其它影響他人學習和休息的活動。

10、嚴格遵守宿舍樓值班室的有關(guān)管理規(guī)定，配合宿舍管理員的管理工作，注意安全，離開宿舍關(guān)窗鎖門，妥善保管好自己的現(xiàn)金和貴重物品。

1、室內(nèi)空氣要清新，不準存放有異味的物品；

2、床上物品要整潔干凈，床上不得留有其他物品；

3、地面干凈，無痰跡、無積水、無紙痕、無污物等；

4、同學之間應該團結(jié)友愛，珍惜他人勞動成果；每月評出先進宿舍，頒發(fā)流動紅旗。

1、宿舍樓內(nèi)嚴禁打球、踢球、溜冰；

2、午休或晚休熄燈后，不得在樓內(nèi)大聲喧嘩和進行打牌、下棋、開音響、打電腦游戲等影響其他同學學習和休息的活動。

1、室內(nèi)垃圾、剩飯菜倒入指定的垃圾筒；

2、不向窗外、門內(nèi)潑水，不亂扔雜物，不得將個人物品、自行車停放在宿舍樓道內(nèi)；

3、不在宿舍及樓內(nèi)墻壁上刻畫、涂寫及張貼或散發(fā)各種字報、啟事、標語傳單等；

4、積極參加宿舍樓內(nèi)的公益勞動。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十四

1、入職后由或上級安排床鋪，一律按照主管或上級安排的房號床號住宿，在未經(jīng)許可不得隨意更換，否則給予紀律處分。

2、統(tǒng)一安排員工住宿，如有外宿者必須向部門主管提出，得到項目同意后方可外宿。

3、員工必須在離職后兩天內(nèi)搬離，拒不搬離的將采取強制措施處理。

4、不允許外來人員在本宿舍留宿，違者將給予書面警告。

5、嚴禁在宿舍內(nèi)大聲喧嘩、吵鬧，晚上23：00點后應關(guān)閉收音機、電視機，以免影響他人休息；異性晚上23：00點至早上8：00點期間，禁止竄房。

6、設備不是在消防緊急的`情況，嚴禁使用。

7、保持墻體衛(wèi)生，嚴禁在墻上釘、貼、涂畫、懸掛物品等。

8、節(jié)約用水、電、煤氣，不用時注意關(guān)燈、關(guān)煤氣、關(guān)水龍頭和電器開關(guān)。

9、嚴禁在宿舍內(nèi)亂拉電線和改裝插座，宿舍內(nèi)禁止使用電爐、熱水棒、液化氣等電器，不得存放易燃易爆物品，如有違反將給予紀律處分。

10、講究安全衛(wèi)生，嚴禁高空拋物，以免砸傷他人或破壞環(huán)境衛(wèi)生。

11、員工要養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣，保持宿舍清潔，起床后要把個人床上用品，衣物等擺放整齊。

12、個人貴重物品要注意保管好，不要隨意亂放，以免丟失，造成損失。

13、外出，宿舍無人時，記得關(guān)窗、鎖門，注意防盜。

14、員工在衛(wèi)生間、沐浴室使用后的衛(wèi)生紙等物品要丟入垃圾桶內(nèi)，以免下水道堵塞，影響正常使用。

15、嚴禁在宿舍內(nèi)酗酒、打架斗毆、打麻將及任何形式的賭博行為，違者將給予最后警告，甚至開除處分。

16、員工損壞、遺失公司財物的一律照價賠償；無法查清當事人的由該房員工共同承擔賠償責任并歡迎員工監(jiān)督、舉報（公司對舉報絕對保密）。

以上制度員工如有違反，視情節(jié)、后果輕重，人力部有權(quán)給任何員工簽過失單、罰款直至開除。員工若無法簽認或拒絕簽認，該處罰同樣生效。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十五

為了加強員工宿舍管理，保障全體員工的正常工作和休息，建立良好的生活環(huán)境，特制定本宿舍管理制度。

一、嚴格執(zhí)行酒店的各項規(guī)章制度，維護酒店全體員工的共同利益。

二、宿舍實行定置管理，員工服從酒店統(tǒng)一安排，未經(jīng)允許不得擅自對換住房和床位，不得擅自拆離床位，違者每次扣5元。

三、全體員工進入宿舍區(qū)應做到：

1、不影響他人休息，上、下樓梯腳步輕。

2、不準大聲喧嘩、吵鬧。

四、宿舍每間寢室設寢室長一名，其職責如下：

1、一切內(nèi)務，分配清掃，保持清潔，維持秩序，負責管理水電，門戶等;。

2、監(jiān)督輪值人員維護環(huán)境，清潔及門窗的關(guān)閉;。

3、檢查本寢室員工的歸寢情況。

4、員工身體不適應負責照顧，病情重大者應通知主管及親友并送醫(yī)院。

五、宿舍衛(wèi)生管理制度：(辦公室將不定期抽查，凡有不符合以下各項要求的寢室均做扣50元處理)：

2、保持各宿舍墻面原有面貌，嚴禁亂貼亂劃亂釘;。

3、地面無紙屑、果皮、瓜殼等雜物，保持地面光亮。

4、垃圾、紙屑扔到指定的垃圾筐內(nèi)。

5、換洗衣服不得堆積室內(nèi)，其余衣、鞋必須整齊擺放。衣服、被褥在規(guī)定位置晾曬。

六、不準往走廊和窗戶外倒水或扔東西，發(fā)現(xiàn)一次扣5元。

七、保持公共衛(wèi)生間、澡堂和各公共區(qū)域的清潔，不準亂扔衛(wèi)生紙、塑料袋、舊牙膏等雜物，以免堵塞下水管。違者每次扣15元，并支付疏通下水管的費用。

八、未經(jīng)允許不得在外住宿;。

2、辦公室將按員工的休、請假情況不定期檢查員工的歸寢情況。

九、所有員工必須在23：00之前歸寢(正常上班和加班除外)，未經(jīng)休、請假回家，又未及時歸寢者，發(fā)現(xiàn)一次扣10元處理，重犯者作待崗直至開除處理。特殊情況需及時向辦公室請假，未經(jīng)批準而未及時歸寢者每次扣5元。

十、宿舍禁止任何形式的賭博活動，違者每次扣10元并給予通報批評，情節(jié)嚴重者給予辭退、開除處理或移送公安機關(guān)。

1、22：00以后男女宿舍不得互訪，違者每次扣50元。

2、未經(jīng)允許不得留宿外來人員，父母、兄妹等直系親屬來探望，確需留宿者應提前向辦公室報告，經(jīng)批準后方可留宿。留宿時間原則上不得超過二天。十二、愛護公共財物，節(jié)約用水用電。

1、嚴禁在宿舍內(nèi)私接電源及使用電爐，未經(jīng)批準不得使用大功率電器設施，違者每次扣10元，并沒收設備。

2、故意損壞公共門鎖、桌椅等設施照價賠償并扣10元處理，性質(zhì)惡劣或?qū)医滩桓恼咦鞒幚怼?/p>

3、寢室應做到人走燈熄、熄燈就寢，隨手關(guān)燈。

4、隨手關(guān)好水籠頭和電器開關(guān)。

5、白天辦公室上班期間禁止員工娛樂互動，大聲喧嘩。(員工娛樂活動時間：

員工下班至23：30)23：30時后員工停止一切娛樂活動，違者每次10元處理。十三、嚴禁亂拿亂翻同事的物品，不準私拿他人物品，更不得亂翻他人箱包，偷看他人書信、日記，違者每次扣30元，情節(jié)嚴重者送公安機關(guān)處理。

十四、自己的貴重物品，應自行妥善保管，如有遺失應及時報由辦公室配合公安機關(guān)處理。

十五、室內(nèi)不得使用和存放危險及違禁物品。

十六、積極主動配合消防安全員(舍長)搞好宿舍防火工作，宿舍內(nèi)禁使用明火，發(fā)現(xiàn)火隱患和不安全因素，要迅速報告處理，以免引起火災事故，造成損失將依法追究有關(guān)責任。

十七、團結(jié)友愛，和睦相處。

1、做到不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。

2、講文明風格、不準罵人、吵架，違者進行嚴肅處理。

3、宿舍嚴禁打架、斗毆及酗酒，違者每次扣30元直至辭退，造成傷害的，一切費用由肇事者自理并交公安機關(guān)處理。

十八、宿舍鑰匙由辦公室統(tǒng)籌管理、分配、復制，其他人員非經(jīng)同意不得復制，違者每次扣50元。

十九、本制度自公布之日起施行。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十六

一、舍長發(fā)揮模范帶頭作用，做好督促，爭取最后離開宿舍，做好檢查(包括物品擺放、地面衛(wèi)生、垃圾處理等)。

二、宿舍成員相互督促，及時整理好個人內(nèi)務，不妨礙整理內(nèi)務，并團結(jié)一致盡量給予幫助。

三、中隊長、副中隊長每周三下第二節(jié)課，即大課間對宿舍進行檢查(其他時間會不定進行抽查)，查處的問題記錄清晰，并且記清相關(guān)人員人名、宿舍號。建立專門記錄本，檢查結(jié)果上傳到大隊校內(nèi)網(wǎng)上，實行公開量化。中隊長每周至少召開一次舍長會，及時強調(diào)宿舍問題。

四、宿舍扣分嚴格實行責任制，查清到個人，并分清是個人問題還是值日問題，對相關(guān)人員進行扣操行分處理，每次一分。違反用電安全(如人走充電器未拔等)的情況，扣除兩分操行分。

五、大隊宿舍分為男生組和女生組進行評比，男生組12個宿舍，女生組6個宿舍。檢查時以每個宿舍為單位，每發(fā)現(xiàn)一個問題扣兩分，建立個宿舍扣分記錄，按扣分多少排名，男生組取扣分少的.前六名，女生組取前3名進行獎勵，宿舍每成員操行分加1分。

宿舍規(guī)章管理制度（模板17篇）篇十七

一個工廠如何管理好員工內(nèi)部宿舍，提高員工素質(zhì)呢？下面請看工廠如何管理好員工宿舍。

1、員工必須按照統(tǒng)一編號使用各自的床、臥具等，不得私自隨意調(diào)換或多占）。

2、集體宿舍床位只限員工本人使用，不得帶外來人員來宿舍住宿，外出請假并按時限返回，男女生宿舍不得互串。離開本宿舍保持衣冠整齊。

3、自覺保持宿舍安靜，不得大聲喧嘩，同事之間應和睦相處，不得以任何借口爭吵、打架、酗酒、賭博，晚上24時后停止一切娛樂活動（特殊情況除外）。

4、自覺節(jié)約水電，愛護公物，不準在墻上亂釘、亂寫亂劃，損壞（浪費）公物按價賠償。

5、自覺將室內(nèi)物品擺放整齊。

6、所有探視員工的親屬，必須由經(jīng)理批準后，方能進入宿舍，但不得在宿舍內(nèi)留宿。

7、自覺養(yǎng)成良好的社會公德和衛(wèi)生習慣，保持宿舍內(nèi)外環(huán)境衛(wèi)生清潔。

8、宿舍房間內(nèi)的.清潔衛(wèi)生工作由住房員工負責，實行輪值制度（如遇加班，不能當天清掃房間衛(wèi)生者，可找同房間的另一人頂替），每天的衛(wèi)生值班員負責衛(wèi)生清潔工作，辦公室不定期檢查、評比。

9、自覺遵守各項消防安全制度，不得私自亂拉亂接電線、插座，宿舍內(nèi)不得使用電熱炊具、不得吸煙、不得使用電褥子及功率超過50瓦的電器。人離熄燈，斷電源，宿舍嚴禁吸煙。

10、其他未涉及事項由主管經(jīng)理負責解釋。

11、員工因工作需要且在市區(qū)內(nèi)無住所可申請住宿；住宿員工均應提供體檢健康證明。

12、宿舍長負責宿舍衛(wèi)生清掃工作安排，維持就寢秩序，維護各項公共設施的合理使用。

13、出現(xiàn)住宿員工違反本宿舍管理制度情況，宿舍長應立即制止，情節(jié)嚴重者，宿舍長應上報院長。