久久欧美精品欧美久久欧美_久久艹综合_亚洲视频区_精品久久久久久亚洲精品_福利视频不卡_夜夜操天天插

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)

時間:2025-06-11 作者:念青松

勞動合同是建立和諧勞動關(guān)系、促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展的基礎(chǔ)。小編為您精心挑選的勞動合同范文,希望對您撰寫合同有所幫助。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇一

隨著法律觀念的深入人心,合同的使用頻率呈上升趨勢,它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同要怎么擬定?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編整理的個體工商戶雇工勞動合同書,希望對大家有所幫助。

甲方:____________

乙方:____________

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自________年________月________日開始,至________年________月________日終止,其中試用期____天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月________日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不________元,其中試用期間工資為________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為________元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)________%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的'客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:____________

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名:____________(蓋章) 乙方:____________(簽章)

簽訂日期:______________年________月________日

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇二

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《_________》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始,至_________年_________月_________日終止,其中試用期_________天。

第二條乙方同意在甲方從事_________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。

第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲方應(yīng)依法支付加班加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:1.在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外延長工作時間的,按照乙方小時工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資;2.在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資;3.在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為_________元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)_________%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;2.乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:1.在試用期內(nèi)的;2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:1.患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;3.患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方(印章):乙方(印章):

時間:時間:

地點:。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇三

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_______年_______月_______日開始,至_______年_______月_______日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月_______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不_______元,其中試用期間工資為_______元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為_______元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方_______月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:___________。

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:___________。

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:___________。

1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的.條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名:___________(蓋章)乙方:___________(簽章)。

簽訂日期:__________________年_______月_______日

鑒證機(jī)關(guān):____________(蓋章)鑒證員:____________(簽章)。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇四

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《_________》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始,至_________年_________月_________日終止,其中試用期_________天。

第二條乙方同意在甲方從事_________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。

第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲方應(yīng)依法支付加班加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:1.在日法定標(biāo)準(zhǔn)工作時間以外延長工作時間的,按照乙方小時工資標(biāo)準(zhǔn)的150%支付工資;2.在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資;3.在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。

根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。

保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為_________元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)_________%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:1.在試用期間,被證明不符合錄用條件的;2.嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;3.嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;4.被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:1.乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;2.乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;3.甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:1.在試用期內(nèi)的;2.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;3.甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:1.患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;2.女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;3.患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。

對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

_________年___月___日經(jīng)審查,本合同符合國家和本市有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定,予以鑒證。

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)鑒證人員(蓋章)。

鑒證日期:_________年___月___日

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇五

雇主(以下簡稱甲方)。

乙方:__________________。

受雇職工(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_____年___月____日開始,至______年___月___日終止,其中試用期___天。

第二條乙方同意在甲方從事________________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是___________。

第四條甲方每月____日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_____元,其中試用期間工資為____元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲方應(yīng)依法支付加班加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:

2.在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的年_____月____日。

鑒證機(jī)關(guān)(蓋章)______________。

鑒證員(簽章)________________。

使用說明。

二、個體工商戶與雇工利用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協(xié)商的,經(jīng)協(xié)商一致后填寫在空格內(nèi);需要告知的事項,在空欄內(nèi)填寫清楚告知乙方。

三、本合同設(shè)定的條款不適用的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,在本合同書第二十三條一欄中寫明:“下列條款雙方協(xié)商一致同意取消”,列出某條某款即可。經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商需增加的條款,也在本欄寫明“經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致同意以下條款”,并在下面逐條寫清。

四、本合同用鋼筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。

五、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。

六、本合同書一式兩份,甲、乙各一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

甲方:

乙方:

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇六

乙方:___________。

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自_______年_______月_______日開始,至_______年_______月_______日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月_______日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不_______元,其中試用期間工資為_______元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為_______元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方_______月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:___________。

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的`;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;

2、乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:___________。

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:___________。

1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名:___________(蓋章)乙方:___________(簽章)。

鑒證機(jī)關(guān):____________(蓋章)鑒證員:____________(簽章)。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇七

雇主(以下簡稱甲方)___________與受雇職工(以下簡稱乙方)___________根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自________年________月________日開始,至________年________月________日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月________日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不________元,其中試用期間工資為________元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為________元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)________%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:_______________。

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的.;

2、乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

1、在試用期內(nèi)的;

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁定委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、北京市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名:_______________(蓋章)乙方:_______________(簽章)。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇八

第一條本合同期限自_________年_________月_________日開始,至_________年_________月_________日終止,其中試用期_________天。

第二條乙方同意在甲方從事_________工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是_________。

第四條甲方每月_________日以_________貨幣形式支付乙方工資,工資不低于_________元,其中試用期間工資為_________元。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲方應(yīng)依法支付加班加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資:

2。在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)為200%支付工資;。

3。在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和_________市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為_________元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方_________月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)_________%。

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是_________。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1。在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2。嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3。嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4。被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以書面形式通知乙方:

1。乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;。

2。乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。

3。甲乙雙方不能依據(jù)本合同就變更合同達(dá)成協(xié)議的。

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙方解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1。在試用期內(nèi)的;。

2。甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3。甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:

1。患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。

2。女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

3。患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

第十九條勞動合同期滿,或者甲方破產(chǎn)倒閉時,勞動合同即行終止。

第二十條甲方依據(jù)本合同第十四條、十五條解除乙方勞動合同以及甲方克扣或者無故拖欠乙方工資和拒不支付乙方加班加點工資報酬的,甲方應(yīng)依據(jù)勞動部《違反和解除勞動合同的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償辦法》支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十一條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同,給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十二條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反〈勞動法〉有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

第二十三條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第二十四條因履行本合同發(fā)生的勞動爭議,當(dāng)事人一方要求仲裁的,應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

第二十五條本合同未盡事宜或與今后國家、_________市有關(guān)規(guī)定相悖的,按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。第二十六條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

日期:_____________________________

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇九

甲方名稱:

法定代表人:

所有制性質(zhì):

地址。

乙方:姓名:

性別:

民族:

文化程度:

居民身份證號碼:

住址:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》以及有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章和政策的規(guī)定,經(jīng)雙方平等協(xié)商,乙方為甲方城鎮(zhèn)合同制職工,并訂立本合同。

從_年_月_日起至_年_月_日止;共__年;其中試用期__個月,從_年_月_日起至_年_月_日止。

二、工作內(nèi)容。

乙方同意按甲方工作需要,在__部門__崗位工作,完成該崗位所承擔(dān)的各項工作內(nèi)容。

三,勞動保護(hù)和勞動條件。

甲乙雙方都必須嚴(yán)格執(zhí)行國家有關(guān)工作時間、生產(chǎn)安全、勞動保護(hù)、衛(wèi)生健康等規(guī)定。甲方應(yīng)為乙方提供符合規(guī)定的勞動保護(hù)設(shè)施、勞動防護(hù)用品及其他勞動保護(hù)條件。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守各項安全操作規(guī)程。

四、勞動報酬。

乙方試用期間的月工資為__元;試用期滿的定級工資為__元。

乙方月工資為__元。

工資發(fā)放日為每月__號,甲方不得無故拖欠。

乙方工資的增減,獎金、津貼、補(bǔ)貼、加班加點工資的發(fā)放,以及特殊情況下的工資支付等,均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

五、勞動紀(jì)律。

甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、規(guī)章和政策。甲方應(yīng)依法制定各項具體的內(nèi)部管理制度。乙方應(yīng)服從甲方的管理。

六、勞動合同變更、解除、終止的條件。

具有下列情形之一,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同的相關(guān)內(nèi)容:

1、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的;。

2、乙方不能從事或者不能勝任原崗位工作的。

乙方具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;'。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

具有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知乙方本人:

2、乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

4、本合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

甲方瀕臨破產(chǎn)進(jìn)行法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,達(dá)到政府規(guī)定的嚴(yán)重困難企業(yè)標(biāo)準(zhǔn),確需裁減人員的,應(yīng)當(dāng)提前三十日向工會或者全體職工說明情況;聽取工會或者職工的意見,并以書面形式向勞動行政部門報告后,可以解除勞動合同。

乙方具有下列情形之一的,甲方不得依據(jù)本條第、款的規(guī)定解除勞動合同:

1、患職業(yè)病或者因工負(fù)傷并被勞動鑒定委員會確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;。

2、患病或者負(fù)傷,在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

3、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的。

有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3、甲方未按照本合同約定支付勞動報酬的;。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,本合同可以解除;。

本合同期滿或者甲乙雙方約定的本合同終止條件出現(xiàn),應(yīng)當(dāng)即行終止。由于生產(chǎn)需要,經(jīng)雙方協(xié)商一致,可以續(xù)訂勞動合同。

七、社會保險和福利。

乙方患病或負(fù)傷的醫(yī)療期及其待遇、乙方供養(yǎng)直系親屬的醫(yī)療待遇等按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)定執(zhí)行。

因不可抗力造成本合同不能履行的,可以不承擔(dān)法律責(zé)任;。

甲乙任何一方違反本合同,給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)根據(jù)后果和責(zé)任大小,向?qū)Ψ街Ц顿r償金。

九、乙方在職期間,由甲方出資進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn),當(dāng)乙方在甲方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時,甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費計收賠償金,其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年遞減實際支付的培訓(xùn)費總額的__%。

十、雙方需要約定的其他事項:

十一、本合同條款與法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度相抵觸的,以及本合同未盡事宜,均按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

十二、本合同依法訂立后,雙方必須嚴(yán)格履行。

十三、本合同履行中發(fā)生勞動爭議,甲乙雙方應(yīng)當(dāng)協(xié)商解決,協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可以向本單位勞動爭議調(diào)解委員會申請調(diào)解,調(diào)解不成的,可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。甲乙任何一方也可以直接向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。對仲裁裁決不服的,可以向人民法院起訴。

十四、本合同一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,鑒證機(jī)關(guān)存檔一份。

甲方:

乙方:

合同訂立日期:

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十

甲方:乙方:

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始,至年月日終止,

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資。

第五條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第六條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律:

1、乙方要聽從甲方的工作安排,服從分配,按甲方確定的工作職責(zé)按時、按質(zhì)、按量完成工作。

2、若乙方為按照甲方的要求完成工作(特殊情況除外)或在安裝不當(dāng)致使產(chǎn)品損傷,對甲方造成經(jīng)濟(jì)損失,甲方會根據(jù)情況給予相應(yīng)的處罰措施。

3、乙方在工作中表現(xiàn)出色,能按時,按量完成甲方所給定的工作,甲方根據(jù)情況給定相應(yīng)的獎勵措施。

4、若乙方。

第七條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第八條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方。

規(guī)章制度。

的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第九條下列情形之一,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;。

2、乙方勞動未達(dá)到。

規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。

第十條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十一條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

第十二條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十三條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲筆造成損失的,乙方應(yīng)賠償甲方損失。

第十四條當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容。

第十四條本合同書一式二份,甲、乙雙方各一份。

甲方簽名(蓋章)乙方簽章。

簽訂日期:年月日

使用說明。

一、本合同設(shè)定的條款不適用的,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后,在本合同書第二十三條一欄中寫明:“下列條款雙方協(xié)商一致同意取消”,列出某條某款即可。經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商需增加的條款,也在本欄寫明“經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致同意以下條款”,并在下面逐條寫清。

二、本合同用鋼筆填寫,字跡清楚,文字簡練、準(zhǔn)確。本合同一經(jīng)簽訂,不得涂改。

三、當(dāng)事人約定的其他內(nèi)容、勞動合同變更書及續(xù)訂書在本合同內(nèi)填寫不下時,可另附紙。

四、本合同書一式兩份,甲、乙各一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

甲方:__________________。

地址:__________________。

電話:__________________。

電傳:__________________。

傳真:__________________。

乙方:__________________。

地址:__________________。

電話:__________________。

電傳:__________________。

傳真:__________________。

甲乙雙方經(jīng)過友好協(xié)商,就甲方向乙方提供勞務(wù)人員的有關(guān)事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。

第一條總則。

1.應(yīng)乙方聘請,甲方同意從內(nèi)地選派_________名勞務(wù)人員前往香港乙方公司工作。

2.甲方派遣勞務(wù)人員(以下簡稱勞務(wù)人員)在香港工作期限為_________個月。

3.勞務(wù)人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業(yè)文化程度。

4.勞務(wù)人員須身體健康,須經(jīng)內(nèi)地縣級以上醫(yī)院體格檢查(包括肺部x光檢查)合格。女性人員臨赴港前應(yīng)提交縣級以上醫(yī)院的未孕證明。

5.勞務(wù)人員須在技術(shù)專業(yè)水平方面符合乙方要求,并經(jīng)乙方考試或其他形式考核認(rèn)可方可派出,考試或考核所需費用由乙方負(fù)擔(dān)。

6.乙方與甲方勞務(wù)人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關(guān)當(dāng)局規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。

第二條工資和其他待遇。

1.勞務(wù)人員與香港當(dāng)?shù)毓蛦T實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務(wù)人員底薪為:工種_____________;人數(shù)_________;每人月工資_________(港幣)元。

2.乙方對勞務(wù)人員工資每月結(jié)算一次。乙方須以自動轉(zhuǎn)賬方式將工資直接存入以勞務(wù)人員名義開立的銀行賬號內(nèi)。

3.勞務(wù)人員除上述薪酬外,還享有與當(dāng)?shù)赝嚷毼还蛦T一樣的獎勵、增薪和其他應(yīng)有的福利待遇。如果同一公司內(nèi)并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。

4.合同期內(nèi),若因企業(yè)臨時停產(chǎn)、息業(yè)或其他乙方原因,致使勞務(wù)人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內(nèi)的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。

第三條工作時間、休假及加班待遇。

1.勞務(wù)人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現(xiàn)行勞工法例及當(dāng)?shù)赝热藛T標(biāo)準(zhǔn)付給勞務(wù)人員相應(yīng)的報酬。

2.勞務(wù)人員享有香港法定的有薪節(jié)、假日。節(jié)假日加班與當(dāng)?shù)毓蛦T享受同等待遇。

3.勞務(wù)人員服務(wù)滿一年,可磧兇釕?天有薪年假。

第四條勞保福利待遇。

1.乙方負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員提供適當(dāng)?shù)淖∷蓿∷迼l件須符合香港有關(guān)規(guī)定并經(jīng)甲乙雙方共同核定。

2.勞務(wù)人員由于受雇及在雇傭期內(nèi)遭遇意外而受傷、患上職業(yè)病或發(fā)生有關(guān)醫(yī)療事宜,乙方應(yīng)負(fù)責(zé)一切必需的醫(yī)藥費及住院費,并支付補(bǔ)償。此條款自勞務(wù)人員抵港之日起生效。

3.勞務(wù)人員享有與當(dāng)?shù)厝藛T同等的醫(yī)療服務(wù)和職業(yè)意外、人身意外及職業(yè)疾病醫(yī)療保障,由乙方按照香港現(xiàn)行法例負(fù)責(zé)購買保險及承擔(dān)所需費用。

4.如醫(yī)生證明勞務(wù)人員因生病或受傷不適宜再繼續(xù)受雇,乙方便應(yīng)將勞務(wù)人員遣返并立即通知甲方,并承擔(dān)有關(guān)費用及傷遣費。

5.勞務(wù)人員在合同期內(nèi)發(fā)生意外,乙方須按保險條例負(fù)責(zé)為勞務(wù)人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負(fù)擔(dān)將勞務(wù)人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。

6.勞務(wù)人員工作所需的勞動保護(hù)用品,由乙方免費提供。

7.勞務(wù)人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負(fù)責(zé)申報,按香港現(xiàn)行稅法執(zhí)行。

第五條雙方責(zé)任。

1.甲方責(zé)任。

(1)負(fù)責(zé)在內(nèi)地初選所需各類勞務(wù)人員,安排時間由乙方面試考核;。

(3)負(fù)責(zé)辦理勞務(wù)人員出境的一切手續(xù);。

(4)教育勞務(wù)人員嚴(yán)格遵守香港的法律、法規(guī)、社會公德,遵守合同和乙方有關(guān)的規(guī)章制度。

2.乙方責(zé)任。

(2)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員體檢的費用;。

(3)乙方負(fù)責(zé)勞務(wù)人員從內(nèi)地居住地至香港及于合約終止或?qū)脻M時返回原居地的旅費;。

(4)負(fù)責(zé)合同期內(nèi)對勞務(wù)人員在香港期間的管理;。

(6)負(fù)責(zé)在規(guī)定的14天內(nèi)安排因停產(chǎn)、息業(yè)、破產(chǎn)、或其他原因被解雇的勞務(wù)人員返回內(nèi)地。

第六條勞務(wù)人員的責(zé)任和人員的更換。

1.勞務(wù)人員的責(zé)任。

(1)必須遵守香港現(xiàn)行法律、法規(guī),遵守社會公德;。

(2)遵守甲方和乙方的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)格執(zhí)行本合同的條款;。

(3)合同期內(nèi),不準(zhǔn)私自變換工作另行求職或兼職;。

(4)不得與任何人發(fā)生借貸關(guān)系;。

(5)合同期滿,必須按時回內(nèi)地,不準(zhǔn)以任何理由滯留不歸;。

(6)遵守廠規(guī)和公司規(guī)章制度,不準(zhǔn)罷工或以其他形式怠工。

2.人員更換,如發(fā)生下列情況,經(jīng)甲乙雙方確認(rèn)后,可以遣返或更換人員:

(1)勞務(wù)人員申請與香港居民、永久性居民或游客結(jié)婚;。

(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續(xù)工作;。

(3)不履行或破壞合同;。

(4)懷孕;。

(5)因病需長期治療,不能繼續(xù)工作。

3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關(guān),路費及所發(fā)生的費用應(yīng)由乙方負(fù)責(zé);如與乙方無關(guān),路費由被遣返的勞務(wù)人員自負(fù),屬第(5)款的情況,路費由乙方負(fù)責(zé)。

第七條合同的生效、終止和延長。

1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執(zhí)_________份,按雙方簽字之日起并經(jīng)甲方上級主管部門批準(zhǔn)后生效,有效期從勞務(wù)人員進(jìn)入香港之日起兩年內(nèi)有效。

2.合同到期如需續(xù)約,甲、乙雙方需提前兩個月協(xié)商續(xù)訂。勞務(wù)人員到期后須返回內(nèi)地;續(xù)約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關(guān)規(guī)定協(xié)商作出安排。

3.合同生效后不準(zhǔn)單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。

4.如發(fā)生下列情況之一時,雙方可協(xié)商終止合同:

(2)人力不可抗拒因素(如戰(zhàn)爭、自然災(zāi)害等)使得合同無法執(zhí)行。

本合同如在上述情況下終止,乙方則負(fù)責(zé)安排勞務(wù)人員回內(nèi)地并負(fù)擔(dān)所需費用。

第八條仲裁。

因執(zhí)行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協(xié)商解決,若協(xié)商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執(zhí)行,仲裁費用由敗訴方負(fù)擔(dān)。

甲方(蓋章):_______________。

法定代表人(簽字):_________。

乙方(蓋章):_______________。

法定代表人(簽字):_________。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十一

甲方:乙方:

雇主(以下簡稱甲方)與受雇職工(以下簡稱乙方)。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自年月日開始,至年月日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;。

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;。

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)%.

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的'客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十二

甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定,在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上,簽訂本合同。

(一)甲乙雙方約定簽有固定期限的勞動合同:自________年_______月_______日起至________年______月______日止,其中試用期自________年_____月______日起至________年______月______日止。

(二)甲方與用工單位所簽訂的勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期限先于本條約定的合同期限屆滿的,則勞務(wù)派遣協(xié)議約定的派遣期屆滿之日本合同終止。

二、工作內(nèi)容及工作地點。

(一)乙方根據(jù)甲方要求,經(jīng)過協(xié)商,從事________________工作。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內(nèi)容及要求,應(yīng)當(dāng)符合甲方依法制訂的并已公示的規(guī)章制度。乙方應(yīng)當(dāng)按照甲方安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù),按時完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量要求。

(三)甲乙雙方約定勞動合同履行地為:______________________________________。

三、工作時間和休息休假。

(一)甲乙雙方在工作時間和休息方面協(xié)商一致選擇確定________條款,平均每周工作四十小時:

a.甲方實行每天________小時工作制。具體作息時間,甲方安排如下:

b.甲方實行三班制,安排乙方實行________班________運轉(zhuǎn)工作制。

c.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于不定時工作制,雙方依法執(zhí)行不定時工作制規(guī)定。d.甲方安排乙方的________工作崗位,屬于綜合計算工時制,雙方依法執(zhí)行綜合計算工時工作制規(guī)定。

(二)甲方嚴(yán)格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,甲方因工作需要必須安排乙方加班加點的,應(yīng)與工會和乙方協(xié)商同意,依法給予乙方補(bǔ)休或支付加班加點工資。

四、勞動保護(hù)和勞動條件。

(一)甲方對可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的崗位,應(yīng)當(dāng)向乙方履行如實告知的義務(wù),并對乙方進(jìn)行勞動安全衛(wèi)生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業(yè)危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和必要的勞動防護(hù)用品,安排乙方從事有職業(yè)危害作業(yè)的,應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。

(三)乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。乙方對甲方管理人員違章指揮、強(qiáng)令冒險作業(yè),有權(quán)拒絕執(zhí)行。

(四)甲方按照國家關(guān)于女職工、未成年工的特殊保護(hù)規(guī)定,對乙方提供保護(hù)。

(五)乙方患病或非因工負(fù)傷的,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行國家關(guān)于醫(yī)療期的規(guī)定。

五、勞動報酬。

甲方應(yīng)當(dāng)每月至少一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。

(一)甲方承諾每月________日為發(fā)薪日。

(二)乙方在試用期內(nèi)的工資為每月________元。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,對乙方的工資報酬選擇確定________條款:

a.乙方的工資報酬按照甲方依法制定的規(guī)章制度中的內(nèi)部工資分配辦法確定,根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為________元。

b.甲方對乙方實行基本工資和績效工資相結(jié)合的內(nèi)部工資分配辦法,乙方的基本工資確定為每月________元,以后根據(jù)內(nèi)部工資分配辦法調(diào)整其工資;績效工資根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻(xiàn)按照內(nèi)部分配辦法考核確定。

c.甲方實行計件工資制,確定乙方的勞動定額應(yīng)當(dāng)是本單位同崗位百分之九十以上勞動者在法定工作時間內(nèi)能夠完成的,乙方在法定工作時間內(nèi)按質(zhì)完成甲方定額,甲方應(yīng)當(dāng)按時足額支付乙方的工資報酬。

(四)甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等,合理提高乙方工資。乙方的工資增長辦法按照____________________(工資集體協(xié)商協(xié)議、內(nèi)部工資正常增長辦法)確定。

(五)乙方加班加點的工資,以雙方經(jīng)過協(xié)商確定的___________工資為基數(shù)計算。

六、社會保險和福利。

(一)雙方依法參加社會保險,按時繳納各項社會保險費,其中依法應(yīng)由乙方繳納的部分,由甲方從乙方工資報酬中代扣代繳。

(二)甲方應(yīng)當(dāng)將為乙方繳納各項社會保險費的情況公示,乙方有權(quán)向甲方查詢其各項社會保險的繳費情況,甲方應(yīng)當(dāng)提供幫助。

(三)如乙方發(fā)生工傷事故,甲方應(yīng)負(fù)責(zé)及時救治,并在規(guī)定時間內(nèi),向勞動保障行政部門提出工傷認(rèn)定申請,為乙方依法辦理勞動能力鑒定,并為享受工傷醫(yī)療待遇履行必要的義務(wù)。

(四)乙方依法享有國家規(guī)定的福利待遇,甲方應(yīng)當(dāng)執(zhí)行。

甲方制定的勞動紀(jì)律應(yīng)當(dāng)符合法律、法規(guī)、政策的規(guī)定,履行民主程序,并向乙方公示。乙方遵照執(zhí)行。

八、協(xié)商條款。

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,同意選擇________條約定條款。

a.乙方工作涉及甲方商業(yè)秘密的,甲方應(yīng)當(dāng)事前與乙方依法協(xié)商約定保守商業(yè)秘密或競業(yè)限制的事項,并簽訂保守商業(yè)秘密協(xié)議或競業(yè)限制協(xié)議。

b.由甲方出資招用或培訓(xùn)乙方,并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

c.甲方出資為乙方提供其它特殊待遇,如________________(住房、汽車等),并要求乙方履行服務(wù)期的,應(yīng)當(dāng)事前征得乙方同意,并簽訂協(xié)議,明確雙方權(quán)利義務(wù)。

d.甲方同意為乙方辦理補(bǔ)充養(yǎng)老保險(年金)和補(bǔ)充醫(yī)療保險情況,具體標(biāo)準(zhǔn)為:

經(jīng)甲乙雙方協(xié)商約定,出現(xiàn)下列情形之一的,可以終止勞動合同:

十、勞動爭議處理。

六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院提起訴訟。

(二)甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章,損害乙方合法權(quán)益的,乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有關(guān)部門舉報。

十一、其他。

(一)勞動合同期內(nèi),乙方戶籍所在地址、現(xiàn)居住地址、聯(lián)系方式等發(fā)生變化,應(yīng)當(dāng)及時告知甲方,以便于聯(lián)系。

(二)本合同未盡事宜,均按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的,通過雙方平等協(xié)商解決。

(四)本合同如需同時用中文、外文書寫,內(nèi)容不一致的,以中文文本為準(zhǔn)。

(六)本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

(七)本合同于________年________月________日生效。

甲乙雙方自愿申請勞動合同鑒證的,應(yīng)當(dāng)在勞動合同簽訂之日起三十日內(nèi)向勞動保障行政部門提出。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十三

甲方:

乙方:

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自________年____月____日開始,至________年____月____日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲應(yīng)依法支付加玫加點工資,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;。

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;。

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)%.

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:

1、乙方患病或非因工負(fù)傷,醫(yī)療期滿后,不能從事原工作的;。

2、乙方勞動未達(dá)到勞動合同規(guī)定的質(zhì)量和數(shù)量的;。

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十二條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。

第十五條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,可以解除勞動合同。

第十六條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

第十七條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第十八條乙方有下列情形之一,甲方不得解除、終止本合同:

1、患病或非因工負(fù)傷在醫(yī)療期內(nèi)的;。

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的;。

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或部分喪失勞動能力的。

甲方(簽章):_________乙方(簽章):_________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十四

甲方:

乙方:

身份證號碼:住址:

為明確雙方的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù),在平等自愿的前提下,甲方聘請乙方為門診部護(hù)士,從事臨床醫(yī)療工作,甲乙雙方達(dá)成以下協(xié)議:

一、合同期限。

1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為_年(自二0年日至二0年月日),其中試用期為3個月(自二0年月日至二0_年_月_日)。

2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時,須在本合同屆滿前兩周簽訂新的勞動合同。

二、工作崗位。

1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在事工作。乙方職稱(或職務(wù))。

2、甲方有權(quán)根據(jù)實際需要及乙方能力情況調(diào)動乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

三、聘用條件。

1、乙方的聘用條件如下,

(1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實性:

(2)乙方擁有有效資格(證件)。

四、工作時間。

1、甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點,規(guī)定乙方的工作時間,每天工作時間根據(jù)需要具體安排,每天工作8小時,每周休息一天。

2、甲方有權(quán)根據(jù)診所工作性質(zhì)延長乙方工作時間,但應(yīng)按《勞動法》的規(guī)定,給予乙方適當(dāng)?shù)募影喙べY。

五、勞動報酬。

乙方的報酬按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,效益提成另計。

六、合同的變更、解除和違約責(zé)任。

1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請。

(1)甲方未按合同的約定支付工資報酬的;。

(2)因身體健康狀況不能繼續(xù)從事該工作;。

七、本合同一式兩份自甲、乙雙方簽字、蓋章后生效,涂改或代簽無效。

八、甲方持有本合同的最終解釋權(quán)。

甲方(公章):_________乙方(公章):_________。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十五

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》和《北京市個體工商戶、私營企業(yè)雇工勞動管理暫行辦法》,甲乙雙方以平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限自__________年__________月__________日開始,至__________年__________月__________日終止,其中試用期天。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低不元,其中試用期間工資為元。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方至少休息一日,因工作需要延長工作時間的,經(jīng)乙方同意延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的200%支付工資;。

3、在法定休假節(jié)日工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。第七條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納社會保險費。

第八條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙方提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要,發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

第九條甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險。保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。

第十條甲方應(yīng)給予乙方月的患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期,乙方在醫(yī)療期內(nèi)患病的醫(yī)療費用甲方負(fù)擔(dān)%.

第十一條乙方應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

第十二條本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十三條乙有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十四條下列情形之一,甲可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:

甲方:__________乙方:__________。

時間:__________時間:__________。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十六

用人單位(甲方):地址及郵編:

注冊類型:法定代表人或負(fù)責(zé)人(簽章):

聯(lián)系電話:合同履行地:

勞動者(乙方):(簽名)。

性別:出生日期:年月日

身份證號碼:聯(lián)系電話:戶口所在地:住址:

監(jiān)制。

根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》等有關(guān)法律法規(guī)及國家和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定,經(jīng)甲乙雙方平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,并共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

本合同期限年,自年月日起至年月日止。

二、工作內(nèi)容和工作地點。

乙方在工作崗位從事工作。

工作地點為:。

三、工作時間和休息休假。

乙方所在工作崗位依法實行下列工時制度。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要確需乙方加班加點的,應(yīng)符合國家法律法規(guī)和自治區(qū)有關(guān)政策規(guī)定并按有關(guān)規(guī)定依法支付勞動報酬。

四、勞動報酬。

乙方工資標(biāo)準(zhǔn)為元/月,工資發(fā)放日為每月日。押金元。押金合同期滿退還。

五、勞動保護(hù)、條件。

甲方應(yīng)依法執(zhí)行有關(guān)勞動保護(hù)規(guī)定,積極為乙方創(chuàng)造和改善勞動環(huán)境和勞動條件,切實保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康。乙方在勞動過程中必須嚴(yán)格遵守甲方的勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。

六、勞動紀(jì)律。

乙方應(yīng)遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度、勞動紀(jì)律和安,全操。

乙方違反《勞動合同法》第三十九條規(guī)定之一的,甲方可依法解除本合同。

當(dāng)事人單方解除或終止本合同,應(yīng)符合《勞動合同法》、《勞動合同法實施條例》規(guī)定的條件和程序。

甲乙雙方在本合同到期前經(jīng)協(xié)商同意續(xù)訂合同的,應(yīng)重新簽訂勞動合同續(xù)簽書。

甲、乙雙方如有違反《勞動合同法》等有關(guān)規(guī)定的,應(yīng)依法承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任。

九、雙方約定的其他事項:

甲乙雙方本著平等自愿協(xié)商一致的原則,經(jīng)協(xié)商約定如下事項:本合同未盡事宜或合同條款與現(xiàn)行人力資源和社會保障法律法規(guī)政策相勃的,按現(xiàn)行法律法規(guī)及政策規(guī)定執(zhí)行。

本合同自甲乙雙方簽字(蓋章)之日起生效,涂改或未經(jīng)書面授權(quán)代簽無效。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

工商個體戶雇工勞動合同書(實用17篇)篇十七

甲方:

乙方:

甲方(雇用單位)。

法定代表人。

地址:

乙方(受雇職工)。

性別:

出生日期年月日(或委托代理人居民身份證號碼)

郵政編碼。

家庭住址。

所屬省(直轄市)地區(qū)。

縣(街道辦事處)。

文化程度。

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為期限合同(固定期限或以完成一定的工作期限)本合同生效日期年月日,其中試用期月。本合同至終止。

二、工作內(nèi)容。

第二條乙方同意在甲方從事工作。

第三條甲方對乙方的勞動質(zhì)量和數(shù)量要求是。

三、勞動報酬。

第四條甲方每月日以貨幣形式支付乙方工資,工資不低于元,其中試用期間工資為元。

四、勞動保護(hù)和勞動條件。

第五條甲方安排乙方每日工作時間不超過8小時,每周不超過40小時,甲方保證乙方每周至少休息一日,因工作需要處長工作時間的,經(jīng)征得乙方同意,在保障乙身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,每月不得超過36小時。

第六條甲方安排乙方加班加點的,甲方應(yīng)依法支付加班加點工作,按以下標(biāo)準(zhǔn)支付工資;。

2、在休息日工作,按照乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)的20__支付工資;。

3、在法定休假節(jié)目工作的,應(yīng)另外支付乙方日或小時工資標(biāo)準(zhǔn)300%的工資。

第七條甲方執(zhí)行國家有關(guān)勞動保護(hù)的法規(guī)、規(guī)章,為乙提供勞動安全和衛(wèi)生設(shè)施。根據(jù)從事工種的需要發(fā)給乙方勞動保護(hù)用品和配置生產(chǎn)、工作必需的勞動工具。

五、保險福利待遇。

第八條甲乙雙方應(yīng)按國家和北京市社會保險的有關(guān)規(guī)定繳納各項社會保險費。

第九條乙方患職業(yè)病或因工負(fù)傷的工資和醫(yī)療保險待遇按國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十條乙方患病或非因工負(fù)傷的醫(yī)療期按照國家和北京市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第十一條在國家和北京市職工工作保險規(guī)定未出臺前甲方負(fù)責(zé)為乙方辦理人身意外傷害保險,保險期限由甲方按照雙方簽訂的勞動合同期限確定,保險金額為元。

第十二條乙應(yīng)遵守的勞動紀(jì)律是。

七、勞動合同的變更、解除、終止、續(xù)訂。

第十三條訂立本合同所依據(jù)的法律、行政法規(guī)、規(guī)章發(fā)生變化,本合同應(yīng)變更相關(guān)內(nèi)容。

第十四條訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致命本合同無法履行的,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意,可以變更本合同相關(guān)內(nèi)容。

第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

1、試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

2、嚴(yán)重違反勞動紀(jì)律或甲方規(guī)章制度的;。

3、嚴(yán)重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;。

4、被依法追究刑事責(zé)任的。

第十六條下列情形之一,甲方可以解除合同,但應(yīng)提前三十日以局面形式通知乙方:

3、甲乙雙方不能依據(jù)本合同第十四條,就變更合同達(dá)成協(xié)議的;。

第十七條合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,解除勞動合同。

第十八條乙解除本合同,應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面形式通知甲方。

第十九條下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

1、在試用期內(nèi)的;。

2、甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫勞動的;。

3、甲方不能按照本合同規(guī)定支付勞動報酬或提供勞動條件的。

第二十條乙方有下列情形之一,甲方不得依據(jù)本合同第十六條解除終止本合同:

1、患病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的;。

2、女職工在孕期、產(chǎn)期、哺乳期的;。

3、患職業(yè)病或因工負(fù)傷并被確認(rèn)喪失或者部分喪失勞動能力的;。

第二十一條勞動合同期滿,勞動合同即行終止。

八、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償與賠償。

第二十二條下列情形之一,甲方違反合同約定條件或解除乙方勞動合同的,應(yīng)按下列標(biāo)準(zhǔn)支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金:

2、甲方支付乙方的工資報酬低于本市最低工資標(biāo)準(zhǔn)的,要在補(bǔ)足低于標(biāo)準(zhǔn)部分的同時,另外支付相當(dāng)于低于部分百分之二十五的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十三條以與乙方協(xié)商一致甲方解除本合同或由方按本合同第十六條規(guī)定解除乙勞動合同的,甲方按乙方在甲主的工作年限,每滿一年支付相當(dāng)乙主一個月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,最多不超過十二個月,乙方在甲方工作時間不滿一年的按一年的標(biāo)準(zhǔn)支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

第二十四條乙方因患病或非因工負(fù)傷而解除合同的甲方應(yīng)發(fā)給不低乙方六個月工資的醫(yī)療補(bǔ)助費;患重病的加發(fā)50%的醫(yī)療補(bǔ)助費,患絕癥的加發(fā)100%的醫(yī)療補(bǔ)助費。

第二十五條甲方違反本合同約定的條件解除勞動合同或由于甲方原因訂立無效勞動合同給乙方造成損害的,應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償乙方損失。

第二十六條乙方違反本合同約定的條件解除勞動合同或違反本合同約定的保守商業(yè)秘密事項,給甲方造成損失的,乙方應(yīng)按勞動部《違反(勞動法)有關(guān)勞動合同規(guī)定的賠償辦法》賠償甲方損失。

猜你喜歡 網(wǎng)友關(guān)注 本周熱點 精品推薦
合同樣本是雙方在約定事項上達(dá)成一致并簽署的法律文件,有助于規(guī)范雙方的權(quán)利和義務(wù)。以下合同樣本可以幫助大家更好地理解合同的結(jié)構(gòu)和內(nèi)容。引導(dǎo)語:兩人或幾人之間、兩方
通過撰寫情況報告,我們可以對過去的情況進(jìn)行回顧,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),并為未來做出規(guī)劃。通過閱讀這些范例情況報告,我們可以更好地理解情況報告的重要性和作用,以及其在不同
采購人員必須具備談判技巧和市場洞察力,以獲得最佳的采購結(jié)果。下面是一些關(guān)于采購成本控制的經(jīng)驗和技巧,供大家參考。委托方(甲方):受委托方(乙方):根據(jù)《中華
讀后感是通過對閱讀材料的理解和思考,將自己的觀點和感受以書面形式表達(dá)出來的一種文體,它能夠帶給我們反思和啟發(fā)。小編精選了一些優(yōu)秀的讀后感范文,希望可以激發(fā)你對寫
匯報材料是一種通過文字、圖表等方式將學(xué)習(xí)、工作或項目的內(nèi)容進(jìn)行概括性陳述的書面材料。在這里,我整理了一些經(jīng)典的匯報材料實例,以供大家參考和學(xué)習(xí)。劉郝。2018年
合同樣本是經(jīng)過專業(yè)、合法的編制,能夠有效地規(guī)范合作雙方的行為。我們?yōu)槟鷾?zhǔn)備了一些常見的合同樣本,希望能對您的合同起到指導(dǎo)作用。1、乙方逾期付款的違約責(zé)任((1)
一個完整的計劃書應(yīng)該包含前期準(zhǔn)備、工作實施、風(fēng)險評估和后續(xù)跟蹤等環(huán)節(jié)。以下是一些經(jīng)過驗證的計劃書范文,希望能夠幫助大家提升編寫計劃書的能力。為進(jìn)一步深化我校本科
總結(jié)心得體會可以加深我們對所學(xué)知識的理解和應(yīng)用,提高我們的學(xué)習(xí)效果。閱讀這些優(yōu)秀的心得體會范文,或許會給我們帶來一些新的思路和見解,值得一看。作為幼兒園助教,我
檢討書是在我們犯錯或做事不對的情況下,對自己的行為進(jìn)行反省和總結(jié)的一種書面材料。此處為小編精心搜集的優(yōu)秀檢討書范文,希望能給大家提供思路和啟示,促進(jìn)大家的寫作能
教師的師德師風(fēng)直接關(guān)系到教育事業(yè)的發(fā)展和學(xué)生的全面成長。以下是一些關(guān)于師德師風(fēng)的名言警句,希望能給大家?guī)韱⑹竞退伎肌O旅媸切【帪榇蠹艺淼?供大家參考。教師是
在參與活動后,撰寫一份活動總結(jié)可以幫助我們加深對活動內(nèi)容和過程的理解和記憶。以下是小編整理的一些經(jīng)典的活動總結(jié)案例,希望能夠為大家提供寫作活動總結(jié)的參考和借鑒。
閱讀一本好書之后,寫一篇讀后感可以幫助我們更深入地理解和消化書中的知識和思想。4.接下來,我們?yōu)榇蠹彝扑]一些有關(guān)讀后感的優(yōu)秀范文,希望能給大家?guī)韱⑹尽?/div>
優(yōu)秀作文要有一定的藝術(shù)性,通過巧妙選擇詞語和句式,使文章更富有感染力和美感。小編特意搜集了一些優(yōu)秀作文的范文,供大家閱讀和借鑒,希望對大家有所幫助。
10.春節(jié)是中國人民最重要的假期,一般會放假數(shù)天至數(shù)周。小編為大家準(zhǔn)備了一些優(yōu)秀的春節(jié)總結(jié)范文,希望對大家有所幫助。一年只有一次,最熱鬧的也就是那個晚上,我盼望
寫月工作總結(jié)是對自己工作的一種負(fù)責(zé)任的態(tài)度,它能讓我們認(rèn)真審視自己的表現(xiàn),找到提高的方向。以下是一些經(jīng)過精心挑選的月工作總結(jié)范文,希望能為大家提供一些寫作思路和
一個優(yōu)秀的作文往往能夠用簡練而又準(zhǔn)確的語言表達(dá)出作者的思想和感情。在下面的范文中,可以感受到作者們對事物的獨特觀點和深刻的思考方式。今天是立春的第一天,我來到鹽
規(guī)章制度是企業(yè)或組織為了維護(hù)秩序和規(guī)范行為而制定的一套原則和準(zhǔn)則。規(guī)章制度的執(zhí)行需要有相應(yīng)的監(jiān)督和評估機(jī)制,以下是一些監(jiān)督和評估的方法和工具供大家參考。
撰寫情況報告需要我們具備扎實的調(diào)研能力和清晰的表達(dá)能力。以下是小編為大家收集的情況報告范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。1、不及格:該同學(xué)未按畢業(yè)設(shè)計(論文任務(wù)書完成主要
青春是成長的階段,我們要不斷挑戰(zhàn)自我,不斷超越自己。以下是小編為大家整理的青春勵志電影,希望能給大家一些鼓舞和啟迪。再讓人生的路途中,青春給人們帶來了許多,比如
演講稿的寫作過程可以幫助演講者對演講內(nèi)容進(jìn)行反復(fù)推敲和修改,以達(dá)到最佳的表達(dá)效果。接下來,讓我們一起來欣賞一些成功演講者的經(jīng)典范文,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)秀表達(dá)和思維方式
教學(xué)工作計劃需根據(jù)學(xué)科特點、學(xué)生特點和教學(xué)環(huán)境等因素進(jìn)行科學(xué)設(shè)計。接下來是幾個教學(xué)工作計劃的案例,希望對教師們有所啟發(fā)。認(rèn)識作者,了解其筆下多彩的童年生活,體會
規(guī)劃計劃需要不斷評估和調(diào)整,以確保其與實際情況相符合。下面是一些制定規(guī)劃計劃時需要注意的事項和常見錯誤,希望能為大家避免一些彎路和困惑。在這次跟崗學(xué)習(xí)中,得到美
汽車是一種重要的交通工具,它為我們提供了便捷的出行方式。以下是小編為大家整理的汽車保養(yǎng)維修知識,希望對大家保養(yǎng)愛車有所幫助。年齡:28。籍貫:江西。民族:漢族。
就像一場精心準(zhǔn)備的戰(zhàn)役一樣,寫一篇好的演講稿需要我們充分的準(zhǔn)備和克服緊張。通過學(xué)習(xí)這些演講稿范文,我們可以提高自己的邏輯思維和語言表達(dá)能力,培養(yǎng)自信和魅力。
每個月的工作總結(jié)都是一個機(jī)會,可以讓我們看到自己的優(yōu)點和不足,以便更好地成長和進(jìn)步。以下是小編為大家收集的月工作總結(jié)范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。光陰似箭!一晃眼,從
轉(zhuǎn)讓不等同于贈與或出售,它是一種特定的交易行為,需要遵守交易相關(guān)的規(guī)定和約束。轉(zhuǎn)讓是一個廣泛的話題,小編希望能為大家?guī)硪恍┎煌I(lǐng)域的轉(zhuǎn)讓案例和思考。
教師的師德水平直接影響著學(xué)生的思想道德建設(shè)和全面發(fā)展。請大家參考下面的師德師風(fēng)范文,希望能夠為大家提供一些寫作的思路。下面是小編為大家整理的,供大家參考。學(xué)校發(fā)
心得體會是我們對自身表現(xiàn)的總結(jié)和思考,有利于我們改進(jìn)和提升自己。以下是一些優(yōu)秀的心得體會范文,希望能夠給大家在寫作中提供一些思路和借鑒。近期很多同學(xué)陸陸續(xù)續(xù)收到
總結(jié)心得體會是一種對過去經(jīng)歷的思考省略,有助于我們在未來避免犯同樣的錯誤。以下是小編為大家精選的心得體會范文,希望能夠給大家提供一些參考和啟示。財務(wù)實訓(xùn)是財務(wù)管
致辭是一種正式場合中對特定主題進(jìn)行演講或發(fā)表講話的一種形式。通過閱讀致辭范文,我們可以了解到一些成功致辭的要點,如開場的氛圍營造、主題的闡述和結(jié)尾的總結(jié)點明。
培訓(xùn)心得體會是一種對培訓(xùn)經(jīng)歷的記錄,可以幫助我們更好地總結(jié)和吸收培訓(xùn)中的內(nèi)容。以下是一些精心整理的培訓(xùn)心得體會,希望能為大家提供一些寫作靈感和素材。
優(yōu)秀作文具有獨特的個人風(fēng)格,能夠展現(xiàn)作者的才華和文化修養(yǎng)。優(yōu)秀的作文可以為我們提供寫作的靈感和思路,以下是一些小編為大家整理的作文范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴?/div>
活動總結(jié)的目的是為了歸納經(jīng)驗和教訓(xùn),為未來的活動提供參考和改進(jìn)。以下是一些精選的活動總結(jié),歡迎大家一起來欣賞和學(xué)習(xí)。清明時節(jié),為了學(xué)生能了解英雄,學(xué)習(xí)英雄,繼承
通過合同協(xié)議,雙方可以明確約定交付時間、支付方式等具體細(xì)節(jié),減少糾紛的發(fā)生。以下是一些成功案例中使用的合同協(xié)議,具有較高的可行性和實用性。一、委托事項:____
寫心得體會可以促使自己更深入地思考和理解所學(xué)內(nèi)容,也可以幫助他人更好地理解和運用相關(guān)知識。以下是小編為大家收集的心得體會范文,供大家參考和借鑒。隨著支教園評審時
計劃書的撰寫過程中,我們還需要考慮項目的可行性、可持續(xù)性和風(fēng)險控制等方面。下面是一些經(jīng)過實踐驗證的計劃書范例,我們可以從中學(xué)習(xí)到一些實用的經(jīng)驗和技巧。
購銷的目標(biāo)是實現(xiàn)商品的流通,讓商品從生產(chǎn)者手中流向消費者手中。如果您有任何關(guān)于購銷的問題或建議,歡迎隨時與我們聯(lián)系,我們將盡力為您提供幫助。甲方:簽訂時間:乙方
教案模板可以幫助教師合理安排教學(xué)時間和資源,確保教學(xué)的有序進(jìn)行。提供了一系列的教案模板范文,教師可以根據(jù)自己的需要進(jìn)行調(diào)整和優(yōu)化。今天有幸聽了柴老師的《蟋蟀的住
致辭可以是莊重嚴(yán)肅的演講,也可以是輕松活潑的發(fā)言,它要具有感染力和親和力。小編希望這些范文能夠給大家?guī)韱l(fā)和靈感,使大家能夠更好地應(yīng)對演講挑戰(zhàn)。二十年,二十年
每個人都渴望創(chuàng)作一篇優(yōu)秀作文,因為它代表了一個人的思想和才華。這些優(yōu)秀作文的作者用生動的語言和深刻的思考給我們留下了深刻的印象。今天中午我到外公家吃中飯。開飯了
情況報告通常包括對問題的背景、原因、影響、解決方案等方面的全面分析和說明。在下面的情況報告樣本中,我們可以了解到不同領(lǐng)域的情況報告是如何撰寫和呈現(xiàn)的。
合同協(xié)議可以為涉及合作的各方提供明確的責(zé)任界定和行為規(guī)范。以下是一些成功案例中使用的合同協(xié)議范文,供大家借鑒和學(xué)習(xí)。甲方:身份證號:乙方:身份證號:事件概括:2
通過寫述職報告,我們可以與他人分享我們在工作中的成就和經(jīng)驗。下面是小編為大家整理的幾篇完整的述職報告案例,希望能對大家的寫作有所幫助。。正確的理念、獨到的見解、
一個成功的工作方案應(yīng)該具有靈活性,以適應(yīng)不同情況下的工作需求和變化。我們收集了一些經(jīng)典的工作方案,分享給大家,希望對大家的工作有所啟示。根據(jù)市區(qū)全國文明城市創(chuàng)建
策劃方案的制定需要團(tuán)隊成員的共同努力,需要充分的溝通和協(xié)作,以凝聚共識和達(dá)成一致意見。以下是一些策劃方案實施過程中的成功經(jīng)驗與教訓(xùn),希望能對大家有所啟發(fā)。
發(fā)言稿的撰寫需要注重結(jié)構(gòu)和語言的精煉,以使演講更加有說服力和影響力。發(fā)言稿是演講的重要組成部分,下面是幾篇優(yōu)秀的發(fā)言稿范文,供大家參考借鑒。森林里,動物們嘰嘰喳
通過撰寫述職報告,我們可以對自己的工作進(jìn)行全面的回顧,了解自己在工作中的優(yōu)勢和劣勢。為了幫助大家更好地寫述職報告,小編整理了一些成功的案例供大家參考閱讀。
辦公室工作計劃可以幫助我們追蹤工作進(jìn)展,及時調(diào)整計劃和資源,以應(yīng)對變化和挑戰(zhàn)。以下是一些經(jīng)驗豐富的人士分享的辦公室工作計劃樣板,供大家參考。二0xx年,辦公室將
寫心得體會是對自己或他人的行為和決策進(jìn)行評估和反思,有助于獲取新的洞察力。分享他人的心得體會,可以讓我們從不同的角度去思考問題。100年櫛風(fēng)沐雨,共青團(tuán)始終堅定
通過總結(jié)心得體會,我們可以更好地理解和應(yīng)用所學(xué)的知識。以下是小編為大家提供的心得體會范文,希望能夠給大家?guī)硪恍﹩l(fā)和參考。黨的十九大把堅持“以人民為中心”發(fā)展
單位是一個有明確定位和特定職能的組織機(jī)構(gòu),它在社會生活中承擔(dān)著重要的責(zé)任和使命。單位是指一個組織機(jī)構(gòu),它是由若干個個體組成的。在單位內(nèi),個體之間通過各種形式的合
工作心得體會是對工作中所遇到的各種情況和問題的總結(jié)和經(jīng)驗積累。以下是小編為大家收集的工作心得范文,供大家參考和借鑒。20__年我科全體護(hù)理人員在院長重視和護(hù)理部
心得體會是一種思考和思考的過程,可以幫助我們更好地認(rèn)識自己。6.在這次演講中,我發(fā)現(xiàn)了自己表達(dá)的問題和改進(jìn)的空間,并意識到了提高口才和溝通能力的必要性。
在致辭中,語言的運用至關(guān)重要,要注意掌握好措辭和語氣,使得聽眾能夠產(chǎn)生共鳴和記憶深刻。掌握了怎樣寫一篇較為完美的致辭后,不妨參考下面的范文。尊敬的老師及親朋好友
合同協(xié)議的簽訂需要經(jīng)過雙方的充分協(xié)商和談判,以達(dá)成一致。以下是小編為大家精選的合同協(xié)議范文,大家可以一起學(xué)習(xí)和研究,提高自己的合同寫作水平。受讓方:______
合同協(xié)議的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)明確、具體,以便雙方能夠清楚遵守。合同是法律上的一種約定,它規(guī)定了合同雙方的權(quán)利和義務(wù)。如何撰寫一份規(guī)范、明確的合同是每個簽約方都應(yīng)該重視的問
承包合同是為了方便雙方合作,明確各自的權(quán)益和義務(wù)而制定的法律文件。以下是一些承包合同的實際應(yīng)用案例,通過這些案例可以了解合同條款的具體運用。甲方(用人單位):地
合同協(xié)議的履行可以通過書面或口頭的方式進(jìn)行,建議書面形式以便于證明和執(zhí)行。小編為大家收集了一些常見的合同協(xié)議案例,供大家參考,希望能幫助到您。甲方:身份證號:乙
通過述廉報告,可以客觀地評估廉政工作的成效和不足,為今后的工作提供參考。通過閱讀下面的一些述廉報告范文,可以更好地了解個人述廉報告的寫作要點和技巧。
合同協(xié)議的簽署過程應(yīng)當(dāng)充分協(xié)商,明確各方的權(quán)益和責(zé)任。尋找一些經(jīng)典合同協(xié)議范文,可以為我們的合同寫作提供參考和靈感。經(jīng)甲、乙雙方友好協(xié)商,本著平等、互利的原則,
轉(zhuǎn)讓合同是指一方將其對某項財產(chǎn)、權(quán)益或債權(quán)的所有權(quán)、使用權(quán)或債權(quán)轉(zhuǎn)移給另一方的一種法律文件,它是保障雙方權(quán)益,并確立雙方權(quán)責(zé)關(guān)系的重要依據(jù)。在現(xiàn)實生活中,轉(zhuǎn)讓合
合同樣本可以作為預(yù)防糾紛的工具,幫助雙方在合作過程中減少不必要的風(fēng)險。使用合同樣本時,應(yīng)當(dāng)將合同起草人的個別情況和特殊需求考慮在內(nèi)。根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定,甲乙
幼兒園工作總結(jié)可以幫助我們梳理工作思路,明確工作目標(biāo)和方向,以更好地實現(xiàn)幼兒園教育的目標(biāo)。看一看其他幼兒園教師的工作總結(jié),可以了解不同經(jīng)驗和思考方式。
通過寫心得體會,我們可以總結(jié)出一些行之有效的方法和策略,供以后參考。心得體會是人們在某個經(jīng)歷或活動后,對所見、所聞、所思進(jìn)行總結(jié)和反思的過程,它可以促使我們思考
編寫教案時,教師可以根據(jù)課程標(biāo)準(zhǔn)和學(xué)生的學(xué)習(xí)特點,設(shè)置合適的教學(xué)活動和評價方法。以下是一些初二教案的經(jīng)典案例,希望能夠幫助教師更好地開展教學(xué)工作。原文:初四日。
演講稿是教師用于演講或講課時所準(zhǔn)備的一篇正式文稿,它承載著演講者的思想和觀點。這里有一些值得一讀的教師演講稿范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽魈峁┮恍┙梃b和啟發(fā)。
活動總結(jié)可以幫助我們更好地了解活動的目標(biāo)和意義,為下一步的工作規(guī)劃提供指導(dǎo)。以下是小編為大家收集的活動總結(jié)范文,供大家參考。希望能幫助大家寫出一份生動有趣、觸動
演講稿的文字應(yīng)該簡練明了,語言要通俗易懂,以便聽眾能夠更好地理解和接受。在這些收集的演講稿范文中,我們可以看到不同演講者在不同場合下的表達(dá)風(fēng)格和技巧,對我們的寫
思想是人類反映客觀世界的結(jié)果,是人對事物本質(zhì)的理解和把握,是人類生活和發(fā)展的內(nèi)在動力。以下是關(guān)于思想的名人名言,以及對思想的各種觀點和探討,讓我們一起來探索思想
工作心得體會是對工作經(jīng)驗和知識進(jìn)行沉淀和總結(jié)的重要方式。下面是小編為大家整理的一些工作心得體會范文,希望能夠?qū)Υ蠹业墓ぷ饔兴鶐椭蛦⑹尽=?jīng)過這次在xxx中學(xué)的社
總結(jié)可以讓我們看到工作中的亮點和不足,從而提升自己的工作能力和職業(yè)素養(yǎng)。小編精心挑選了一些辦公室工作總結(jié)的典型案例,供大家學(xué)習(xí)借鑒。本人于20_年10月5日起擔(dān)
優(yōu)秀作文是在學(xué)習(xí)過程中表現(xiàn)出色的成果,它是我們認(rèn)真思考和努力實踐的結(jié)晶。通過閱讀這些優(yōu)秀作文,我們可以學(xué)習(xí)到寫作的技巧和方法,提升自己的寫作水平。甲骨文破譯一個
實習(xí)鑒定的結(jié)果對實習(xí)生的今后發(fā)展至關(guān)重要,它為進(jìn)一步的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃提供了重要依據(jù)。以下是小編為大家整理的實習(xí)鑒定范文,供大家參考借鑒。這些范文涵蓋了不同實習(xí)崗位
社區(qū)工作總結(jié)可以幫助我們審視自己的工作方法和效果,及時調(diào)整、改進(jìn)工作方向。請看下面這些關(guān)于社區(qū)工作總結(jié)的實例,它們從不同的角度和維度對社區(qū)工作進(jìn)行了全面的總結(jié)和
競聘是一種展示個人價值和能力的機(jī)會,通過比賽和評選來選拔最符合要求的人才。1.以下是小編為大家收集的競聘范文,供大家參考和學(xué)習(xí)。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):大家好!今天,我
策劃書是項目管理過程中的重要參考依據(jù),確保項目按照規(guī)定時間和質(zhì)量完成。小編整理了一些優(yōu)秀的策劃書范文,供大家參考和借鑒,希望能對大家的寫作有所幫助。
在畢業(yè)典禮上,學(xué)校會邀請一些重要嘉賓與畢業(yè)生們共同慶祝,為他們送上美好祝福。接下來,我們?yōu)榇蠹曳窒硪恍┏錆M智慧和感情的畢業(yè)典禮致辭,讓我們共同感受這些師長們對學(xué)
合同協(xié)議是商業(yè)合作的基礎(chǔ),通過合同協(xié)議,各方可以明確約定業(yè)務(wù)合作的內(nèi)容、方式和目標(biāo)。以下是小編為大家準(zhǔn)備的一些合同協(xié)議樣本,希望對大家的合同撰寫工作有所幫助。
理想是人生航向的指南針,它指引著我們走向成功與幸福的道路。小編為大家精心挑選了一些成功人士關(guān)于理想的名言,相信能給你勇氣和力量。在學(xué)習(xí)、工作乃至生活中,說到作文
活動總結(jié)可通過文字?jǐn)⑹觥?shù)據(jù)分析、圖表展示等方式進(jìn)行呈現(xiàn)。以下是小編從多個活動中精選的活動總結(jié)范文,希望能夠給大家一些靈感和啟發(fā)。今年5月12日是我國第五個“防
英語是一門全球通用的語言,掌握好英語對我們的職業(yè)發(fā)展非常重要。下面是一些英語學(xué)習(xí)中常用的應(yīng)用軟件和學(xué)習(xí)工具,希望能夠幫助大家提高學(xué)習(xí)效果。本學(xué)期我擔(dān)任三個班的英
在實習(xí)期間,我不僅學(xué)到了專業(yè)知識,還培養(yǎng)了實際操作能力。實習(xí)心得范文可以幫助我們更好地了解不同行業(yè)和領(lǐng)域的實習(xí)經(jīng)驗和心得體會。本站發(fā)布土木工程專業(yè)測量實習(xí)心得范
總結(jié)可以幫助我們發(fā)現(xiàn)問題、總結(jié)經(jīng)驗,進(jìn)而提升自己的能力。為了給大家提供參考,小編整理了一些精選的總結(jié)范文,希望能夠?qū)Υ蠹业膶懽饔兴鶈l(fā)。經(jīng)縣委深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)
公司的結(jié)構(gòu)一般包括董事會、高層管理層、中層管理層和基層員工等。接下來是一些公司在人才引進(jìn)和留住方面的成功經(jīng)驗,值得我們借鑒和思考。同志們:今天召開20xx年宣傳
8.心得體會是對自己經(jīng)驗和感悟的深刻總結(jié),可以幫助我們更好地認(rèn)識自己和觸發(fā)改進(jìn)機(jī)制。下面是一些傳統(tǒng)行業(yè)和新興行業(yè)的心得體會,希望可以給大家的工作和學(xué)習(xí)帶來一些啟
撰寫心得體會可以幫助我們更好地反思過去的經(jīng)歷,并為未來的發(fā)展提供參考和指導(dǎo)。【示例文本二】通過實踐和總結(jié),我發(fā)現(xiàn)自身在團(tuán)隊合作中存在的問題,并提出了一些改進(jìn)的措
教師演講稿可以幫助教師更好地與聽眾進(jìn)行有效的溝通和交流。接下來,我們將看到一些來自各行各業(yè)的教師們的演講稿,他們的經(jīng)驗和智慧將給我們帶來很多啟示。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)
通過研讀范文范本,可以學(xué)習(xí)到各種優(yōu)秀的寫作技巧和表達(dá)方式,提高自己的寫作水平。以下是一些具有代表性的范文范本,希望能夠引發(fā)大家對寫作的思考和探索。摘要:構(gòu)成基礎(chǔ)
通過調(diào)研報告,我們可以幫助利益相關(guān)方做出明智的決策,推動事業(yè)和項目的發(fā)展。小編整理了一些調(diào)研報告的案例,希望對大家的調(diào)研工作有所啟發(fā)。在市委黨校學(xué)習(xí)期間,鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)
調(diào)研報告可以為決策者提供科學(xué)依據(jù),為公眾提供準(zhǔn)確信息,為學(xué)術(shù)研究提供實證數(shù)據(jù)。通過閱讀以下調(diào)研報告范文,我們可以更好地理解和掌握報告寫作的技巧和方法。
工作報告是對一段時間內(nèi)的工作內(nèi)容和成果進(jìn)行總結(jié)和概括的一種重要文書。以下是一些企業(yè)高級主管寫的工作報告案例,希望能夠給大家提供一些寫作思路和方法。梅子湖公園位于
高質(zhì)量的作文要能夠展現(xiàn)作者的獨特創(chuàng)意和深入思考的能力。以下是一些優(yōu)秀作文的片段引用,希望能給大家提供一些寫作上的啟示和思考。生活中很多時候,我們?nèi)菀紫萑雱e人專門
教師總結(jié)可以促進(jìn)教師之間的交流和共享,共同提高教育教學(xué)質(zhì)量。在這里,我們?yōu)榇蠹艺砹艘恍┙處焸儍?yōu)秀的總結(jié)范文,希望能夠給你帶來一些啟迪。本學(xué)期的工作即將結(jié)束。在
學(xué)期計劃可以幫助我們合理安排時間,明確學(xué)習(xí)目標(biāo),提高學(xué)習(xí)效率。下面是一些學(xué)期計劃的實施方法和技巧,供大家參考和借鑒。(一)語文方面:1.要養(yǎng)成一個課前預(yù)習(xí),課后
個人總結(jié)是一種對自己的負(fù)責(zé)態(tài)度和自我管理的體現(xiàn),通過總結(jié),我們可以更好地掌握自己的發(fā)展方向和步伐。為了更好地幫助大家寫好個人總結(jié),小編整理了一些優(yōu)秀的范文供大家
社會實踐報告可以加深我們對社會問題和現(xiàn)象的認(rèn)識,提高我們的綜合素質(zhì)。3、這些社會實踐報告范文呈現(xiàn)了不同領(lǐng)域和不同層次的實踐經(jīng)歷和心得體會。為了響應(yīng)高校鼓勵大學(xué)生
在實習(xí)心得中,我們可以詳細(xì)記錄自己在實習(xí)中遇到的問題和解決辦法,以便今后能夠更好地應(yīng)對類似的挑戰(zhàn)。小編在實習(xí)心得的選擇上注重全面性和多樣性,希望能夠給讀者提供更
在寫計劃書的時候,我們需要關(guān)注目標(biāo)的可行性和可實施性,確保計劃的實施效果達(dá)到預(yù)期。小編為大家準(zhǔn)備了一份計劃書的范文,希望能夠給你們提供一些寫作的思路和參考。
事跡材料中的案例和故事可以幫助我們更好地理解一些抽象的概念和原理。事跡價值:瑪麗·居里的才華和努力,激勵了我們追求知識和追求夢想的熱情。做好村支部書記工作,要時
優(yōu)秀作文是展示思想和表達(dá)能力的重要方式,我們應(yīng)該努力寫一篇出色的作文。接下來是一些優(yōu)秀作文的范例,大家可以學(xué)習(xí)其中的寫作技巧和表達(dá)方式。感覺已經(jīng)很長時間沒有靜下
主站蜘蛛池模板: 天天操,夜夜操 | 日韩视频在线播放 | 王的女人印度剧电视剧免费观看32集 | 亚洲欧美综合网 | 色婷婷久久综合中文久久一本 | 久草视频免费看 | 亚洲制服丝袜 | 欧美午夜一区 | 亚洲午夜精品国产电影在线观看 | 色播欧美 | a在线免费观看 | 国产精品久久久久久久久久免费 | 一级毛片在线看在线播放 | 亚洲欧洲精品成人久久曰影片 | 成人黄色短视频在线观看 | 97福利社 | 日韩做A爰片久久毛片A片 | 91视频电影| 午夜国产亚洲精品一区 | 色综合天天综合网看在线影院 | 欧美成人免费高清网站 | 久久不卡一区二区三区 | 香蕉香蕉国产片一级一级毛片 | 亚洲午夜电影 | 中文字幕在线看 | 精品成人久久久 | 成人a视频片在线观看免费 中文字幕三区 | 99热久久国产精品这里有9 | 国产喷水 | 欧美精品3atv一区二区三区 | 国产精品久久精品 | 欧美成人手机在线视频 | 成人婷婷 | 国产成人免费网站 | 精品一区二区免费视频 | 免费视频99 | 欧美黄色一区 | 日日摸夜夜摸狠狠摸日日碰夜夜做 | 久草不卡视频 | 精品国产91乱码一区二区三区 | 久久国产资源 |