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月上半月工作總結(匯總18篇)

時間:2025-05-06 作者:曼珠

月工作總結是工作經驗的積累和沉淀,可以幫助我們更好地應對工作中的挑戰。如果你想讀一些關于月工作總結的實例,可以看看以下幾篇范文,希望能為你提供一些啟示。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇一

總的來講,服裝導購員在整個服裝銷售過程中具有不可替代的作用,導購員不僅代表了企業的外部形象,而且還起到加快銷售的作用,具備良好素質的服裝導購員,除了熟悉商品之外,也應該具有足夠的耐心,并且能夠掌握一些好的服裝銷售技巧。

一、服裝導購員除了能夠將服裝很好地展現給客戶,并且還有向客戶適當推薦其他服裝的工作,以吸引顧客購買其感興趣的更多服裝。針對這一點工作,我總結如下:

1、推薦服裝時候要有信心,大方、坦誠地向顧客推薦服裝,導購員就應該具備十足的耐心、細心,讓客戶對自己產生信任感。

2、為顧客推薦適合于顧客體型、品味的服飾,為客戶在挑選服裝時候出謀劃策,提示相關細節,幫助客戶選擇。

3、結合不同款式服裝,向顧客講解每款服飾適合穿著的場合。

4、配合服飾特點進行推薦。每種類型的服裝具有不同的特征,如功能,設計,質量和其他方面,都應該適當向顧客說。

5、談話中注意技巧。向顧客推薦服裝時候,語氣應該有禮貌、在充分聽取顧客意見的基礎上,再向顧客推薦。

6、觀察、分析不同顧客喜好追求,結合實際向顧客推薦服裝。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇二

半個月時間就這樣很快的結束了,回顧自我這半個月以來的工作,能夠說是有很多的地方值得去回憶。作為一名行政助理,我要做的工作有很多,可是我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,自我的工作本事也得到了很大的提高。社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,我相信自我能夠做好,可是這些都是需要自我一向不斷的努力下去,我相信自我會做好的。在領導的關心支持和同事們的熱情幫忙下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。總結起來,主要有以下六個方面:

一、嚴以律己,樹立良好形象。嚴格遵守辦公室的各項規章制度,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。領導下達了指令,會想方設法去完成。聽從領導、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自我的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

二、加強學習,不斷提高業務素質。虛心的向同事學習,經常利用網絡工具和同崗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,時時處處以領導和優秀同事為榜樣,不會的就學,不懂的就問,取人之長,補己之短,始終堅持了謙虛謹慎勤奮好學的進取態度,綜合本事顯著提高。

三、進取工作,完成各項任務。九月份有個中秋節,對于我們服務行業來講,凡是節假日對我們的營業都有極大的沖擊力。所以在節日來臨之前,必須把各項工作的相關事宜一切準備妥當。按照領導的安排,認真做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發揮了進取作用。同時,經常深入基層調查研究,了解員工思想動態,為領導科學決策供給了可靠依據。

四、人事管理方面。相對來講,我們人事工作還存在很大需要改善的地方。這個月出現了一個嚴重的問題就是總公司已經下文要做好留人計劃方案這項工作,即“與員工談話”,可是還沒落實好,有些部門做了,可是也沒按要求做,由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視,員工思想我們都沒了解好,我們談何留人。這幾個月基本上是新進與離職的人員不相上下,本月是離職人數大于新進。從那里面能夠看出做了解員工思想工作的重要性。其中這工作沒完成有極大方面的原因是我沒做好督查工作,這是我工作失職的表現。這件事體現了我的執行力不夠強,在以后的工作中我要加強這方面的本事。

五、加強注重細節工作態度,加強語言功底,消除緊張心理。文員工作,細心極其的關鍵。比如下一份文,我也會琢磨,可是會因為緊張讓大腦產生短路,這種表現就像潘總說的一句話是缺乏運籌帷幄的處事本事,急了就亂了。可是她說這種本事也與經驗有關,經歷多了,自然也會有所提高的。

六、個人方面的事情。這個月我的活力感覺不是很高漲。領導吩咐做的事情,也做了,和同事們相處感覺也挺好的,覺得跟他們比以前都更熟了。可是我卻發現自我在待人接物方面沒有了剛開始的那種耐性,見面我也笑呵呵的,可是我自我覺得有點假了。我找過原因,可能真的是因為從學校出來工作這個過渡期做得不夠好,產生了工作疲憊綜合癥。我總有自我還是個孩子的感覺,有很多事情是關乎到人情世故的東西,我覺得處理這些事情很累,也不懂得怎樣樣才能做好,真的很困惑,以致越來越沒活力。

工作中雖然取得了必須成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領導們學習,發揚優點、克服不足,與時俱進,進取進取,力爭使自我的專業素質和業務水平在較短的時間內再上新臺階,以適應現代社會飛速發展的需要,從而更好地完成領導安排的各項工作任務。下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一、強化服務意識,增強職責感、壓力感,提高工作效率和服務質量。

二、抽出時間,深入調查研究,努力掌握第一手資料,為更好地為領導服務打下堅實基礎。

三、進一步加強業務學習。堅持謙虛謹慎,不驕不躁的工作作風,發揚團結他人、謙虛學習的精神,虛心向領導學習,向辦公室同事學習,不斷提高自身素養。

在未來的時間里,我必須再接再勵,甘為人梯,做好后勤工作,讓領導和其它員工踏踏實實安安心心的奮斗在自我的崗位上。此刻我的工作對我來說,我自我感到還是十分的滿意的,所以我會繼續在我的工作上努力下去,我堅信自我能夠做好。當然很多的現實情景下,我有很多的事情要做。可是忙碌的生活也是很正常的,我堅信在以后的道路上,我會走的更好!

月上半月工作總結(匯總18篇)篇三

時光荏苒,2015年即將與我們告別,天津分公司成立已半年,回首這半年,是分公司奠定基礎的半年,也是分公司所有員工探路和摸索的半年,這段時間雖然沒有轟轟烈烈的戰果,但也算一段不平凡的磨練,對于我們要求進步的一代,不免在年終歲末之際對自己進行“盤點”,也算是對自己的一種“鞭策”。

:下面就對2015年近半年的工作情況進行總結:

一、行政方面

1、證照的辦理:6月初加入天津項目這個小組,著手辦理分公司注冊登記事宜,在用時近三個月的時間里,工商、稅務、質量技術監督局登記注冊,外埠物業進津備案,分公司基本戶開立,社保、公積金登記。

2、走訪咨詢相關職能部門:工商、稅務、勞動局、社保、銀行,以至后期對外工作更順暢。

3、對內做好辦公用品采購工作,審查各部門初期辦公用品的使用情況,并做好登記工作,降低節約成本為第一原則,合理的采購辦公用品。

二、人事方面

1、根據總公司人員配置要求,合理對分公司所需崗位人員招聘。

2、規范各部門員工檔案信息,并建立電子文檔,嚴格審查員工檔案,對資料不全者補齊。

3、為分公司員工簽訂勞動合同、購買社險、公積金,保證員工的福利。

三、公司方面

1、根據總公司組織架構逐步完善分公司體制機構,沉淀分公司企業文化。

2、配合其他部門做好管理工作。

四、對工作的感悟及對自身的評價

1、行政人事部職能介紹:從以上工作就可以看出,行政人事部工作繁雜,既要求具有專業人力資源工作職能,又要求具有統管整個后勤工作的細致。這就更要求自己不管是人力資源專業知識、還是溝通協調的能力、服務一線部門的意識等都要同樣出色。

2、對自身的評價:在工作半年的時間里,我經常對自己開展“批評與自我批評”,人事行政部是公司的樞紐部門,目前處在開辦期,尚未真正起到樞紐的作用,經總結本人有以下不足:

2.1人力資源工作要求我原則性強,行政工作要求我平衡意識強,將這兩項較好的結合,我還有所欠缺。

工作總結續表:

2.2在工作中有時容易脾氣急躁,心態不夠端正,遇到問題,不夠冷靜。

2.3行政工作事多面廣,有時考慮問題不夠周全,處理問題不夠細致。

2.4和領導、同事溝通還不是很到位,影響工作效率。

:新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰。隨著新大樓即將在2015年竣工投入使用,分公司正式與客戶入伙,行政人事部工作也會有一個嶄新的開頭,展望2015年,行政工作著手從以下幾點開展:

一、完善分公司制度、宣傳企業文化

1、根據總公司組織架構,逐步建立健全分公司管理制度,從而使分公司“有章可詢,有據可依”,為了實現分公司管理規范化,行政部把此項工作列為重點。

2、“至誠服務、有序高效、務實創新、求真求情”是公司經營的理念,我分公司本著以加強共同理念為核心、以提高員工整體素質為目標、以樹立企業良好形象為標準,繼續沉淀、繼續深化,更好的宣傳我公司的企業文化。

二、協助部門工作,加強團隊建設

繼續配合各部門的工作,協助各部門解決各種突發事件。2012年是開拓進取的'一年,擁有一支團結、勇于創新的團隊是開展各項工作的保障。所以加強團隊建設也是新一年工作的重心。

三、2015年工作展望

1、加強學習,拓寬知識面。努力學習物業專業知識,加強對同行業的了解,要對公司的統籌規劃、當前情況做到心中有數。

2、本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領導的助手。

3、注重本部門的工作作風建設,加強管理,團結一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。

4遵守公司內部規章制度,維護公司利益,積極為公司創造更高價值,力爭取得更大的工作成績。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇四

20**年度在全國各省(區)、市地震局地震編目單位和中國地震局分析預報中心地震編目部門的共同努力下,圓滿地完成了全國地震月報編目工作,為全國各省(區)、市地震局分析預報部門及時提供連續可靠的微震目錄數據服務,以自己默默無聞的工作為我國地震監測預報與科學研究貢獻力量。

20**年度各省(區)、市地震局的地震編目單位完成編報微震目錄40801條目,并完成相應地震觀測報告的編報。各省(區)、市地震局的地震編目單位地震月報的網上報送時間比規定提前4-10天。中國地震局分析預報中心完成了全國各省(區)、市微震目錄數據的匯集、管理與編報。20**年度中國地震局分析預報中心編制產出全國微震目錄19102條目,全國地震月報目錄數據比規定時間平均提前4天送入apnet網。在20**年04月12日施甸5.9、05月24日寧蒗5.8和10月27日永勝6.0地震后,云南地震局編目組的同志們克服困難,積極主動地工作。確保余震序列目錄的及時產出,提供分析預報部門使用。青海局編目組的同志們在20**年11月14日昆侖山8.1地震后,努力工作,確保了余震序列目錄的及時產出。他們的工作精神應該給予表揚。

受局監測預報司委托,05月14日至16日在合肥市舉行了20**年度地震編目質量評比,全國地震月報編目技術管理組約請了云南、四川、遼寧、福建、安徽、內蒙古、陜西、湖南、江西、重慶地震局、預報分析預報中心等單位的地震編目人員參加了評比工作。此次編目質量評比,評審了各編目單位20**年全年上網月報目錄、函報目錄與函報觀測報告的工作積分,抽查了20**年06月份的月報目錄的內在質量。評比結果和存在的主要問題已以文字方式返回各單位編目組,以便各單位在新年度的編目工作中盡快改進。經評審小組的`仔細評定,20**年度全國地震月報編目質量評比結果如下(正式結果以中國地震局文件為準):1類局:第一名:地球物理所編目組第二名:新疆局編目組優秀:四川局編目組、甘肅局編目組、云南局編目組、遼寧局編目組、河北局編目組。特別優秀(第一名成績):局分析預報中心地震編目組。2類局:第一名:安徽局編目組第二名:內蒙古局編目組優秀:廣東局編目組、福建局編目組、江蘇局編目組、河南局編目組、寧夏局編目組、山東局編目組、天津局編目組。良好:山西局編目組。3類局:第一名:海南局編目組第二名:上海局編目組優秀:陜西局編目組、湖南局編目組、青海局編目組、西藏局編目組、浙江局編目組、黑龍江局編目組、湖北局編目組、江西局編目組。良好:吉林局編目組、廣西局編目組。

三.地震月報編目工作存在的主要問題。

20**年度地震月報編目質量評審中發現凡完成臺網數字化建設的單位,地震月報編目的數量和速度都有大幅度提高。各編目單位上網地震月報目錄格式的規范化有了明顯進步,但是還存在一定的問題。月報目錄的函報尚需加強。由于部分省(區)、市已完成數字化臺網建設并投入使用,而“區域臺網月報規范”只適合于模擬臺網使用,數字化臺網在執行有關規定時無所適從。建議主管部門要抓緊對“區域臺網月報規范”的修訂工作。本年度地震月報編目質量評審中發現的主要問題歸納為:

1.上網月報目錄和函報月報目錄的數據一致性和規范化方面存在一定問題。例如:上網月報目錄與函報月報目錄的條目數不符、數據不符、地名不符等現象仍在少數編目單位中發生。

2.個別編目單位存在地震月報目錄數據遲上網和函報月報目錄遲寄的現象。

3.全國地震月報目錄的編輯過程中發現個別編目單位存在發震時刻有整分錯誤,這可能是由于臺站震相到時跨分的原因所致,希望在編目過程中引起注意。

4.各編目單位要加強對“區域臺網月報規范”學習。把工作做細,避免出現不必要的失誤(例如,函報簽發日期錯誤、上網目錄格式錯誤、文件名錯誤等等)。

5.各編目單位的主管領導應對所屬編目組加強關懷力度和軟、硬件投入。既要嚴格管理又要親切關懷。實實在在地幫助他們解決實際問題,給從事編目的同志創造良好的工作環境,穩定這支隊伍。

6.各編目單位要加強地震月報目錄的函報工作,正確填寫收函單位(郵寄地址為:北京市復興路63號,166信箱,中國地震局分析預報中心,地震編目組。郵編:100036),建議各單位使用特快專遞函報月報目錄。請各編目單位函報以下材料:

1.本部門的最新通信地址和電話號碼,負責人。

2.參加20**年度地震月報編目工作的人員名單(按貢獻大小排序)。

全國地震月報編目技術管理組月18日。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇五

以我西單77street店的運動100店鋪為分析對象,整個商場是以運動鞋為銷售主體,并且整個商場的客流以運動年輕人為主,隨著奧運會20__年的北京召開,以及非典、禽流感對人們的警惕重用,人們對運動類的消費勢必會大力發展。我在配貨的時候,就要充分的加以搭配如:運動鞋+牛仔褲+休閑運動上衣組合。我周邊的品牌,我確立的競爭品牌為牛仔褲jive、休閑上衣bossini。

之所以選擇他們為我們的主要競爭品牌,而不選擇levi's,lee,是因為我覺得競爭品牌為在一個戰略發展進程中我們能夠超越或被超越的品牌。在競爭過程中,在能夠接受的利潤范圍內竭盡全力克制競爭品牌的發展。在競爭的過程中,主要運用的是概念戰和價格戰。不過,要靈活運用戰術,不可雞蛋碰石頭,要避實就虛,靈活運用。

比如,jive陳列的時候,推出一款牛仔褲,我就要用有較強價格優勢和款式優勢的牛仔褲和你對著干,他出什么,我克什么,如果,對方的競爭優勢太強,我的利潤不允許我做出盲目的行為,那么我就從他的軟處進攻,不過,在雙方交戰的過程中,還要注意別的品牌的市場份額的搶占,以免別人坐守漁翁之利。

在銷售的過程中,貨品的庫存配比,及陳列一定要以整個貨場的銷售配比相適應,但是,還是全盤掌握一個氣勢的問題,比如,如果我的男t恤的銷售份額占到了40%,女t恤的銷售份額只占到20%,那么我切不可以將庫存調整為男t恤40%,女t恤20%,因為如果這樣調整,我的女裝的氣勢將減弱,其銷售軌跡必然會向50%和10%推進,如果,一旦,我的女t恤失去了氣勢,我的整個貨場的銷售必然會大幅下降。因為品牌的完整性極其重要,或者說是豐富性。

在貨品陳列方面,我覺得貨場的入口一定要是一個開闊的容易進入的。因為整個銷售的決定因素無非就是客流量和顧客在店的駐足時間。店鋪的管理者一定要知道自己店鋪的最暢銷款是什么以及最出錢的貨架是什么,店鋪的發展不同階段,所采取的陳列思想也是不一樣的,如果在求生存階段,那么就要用最暢銷的款陳列在最出錢的貨架上面,如果是奔小康階段,就要采取暢銷款和滯銷款的不同組合已達到四面開花的景象。

在店鋪海報方面,一定要突現品牌的主題文化,設計來自于生活,反饋于生活,在概念營銷方面,要告訴顧客我們的衣服是在什么樣的場合穿的,以尋找與顧客生活態度上的共鳴。在銷售方面收集銷售的方面的數據,一定要各店鋪分開對待,做到一家店鋪一份資料,這樣才能夠最準確地反饋設計及生產。

在銷售過程中碰到的挫折要進行下一季計劃的彌補。比如說,這一個星期,男t恤的銷售只有10%的市場份額,要考慮為什么是10%,能夠在下一季的銷售過程中提升多少,15%或者其他?這個推斷必須要有根據和戰略的眼光。促銷方面:促銷要有計劃的制定,而不應該盲目,在全季開季之前,就要制定好全年的促銷計劃,而不是盲目的跟隨競爭品牌,被競爭品牌牽著鼻子走。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇六

本工程位于xxx,屬于多層公共建筑,建筑總面積為xx*方米。本工程消防施工范圍:火災自動報警系統、自動噴淋滅火系統、消火栓滅火系統、防排煙系統、應急照明及疏散指示系統。

該工程從開工到竣工,項目部都派有通過專業培訓的技術人員在現場進行技術資料的檢查、收集、匯總和整理,檔案工作一直在建設單位、現場監理的監督指導下進行,公司領導及有關部門對該工程也非常重視,隨時到施工現場檢查、指導,確保了檔案資料的準確、真實、齊全、完善。在整個工程施工過程中,項目部嚴格按檔案資料管理的要求認真抓好了以下幾個方面工作:

1.配備齊全了現場管理人員,檔案管理員持證上崗;現場配備了各種標準、規范及指導書籍;建立了檔案資料形成的工作程序及規章制度,確保技術資料與施工同步進行。

2.用于本工程的材料進場時,我們都進行物證核實,保證材料出廠合格證及性能檢測報告的及時、準確、真實,保證了工程材料及合格證明資料符合規范要求。

3.在施工過程中,做到了先交底后施工,施工交底記錄內容齊全完善,對隱蔽工程及時進行檢查驗收,按規定填寫好各種隱蔽驗收記錄、完善簽字手續,做好了各種施工記錄。各種隱蔽檢查及測試記錄均保證及時、準確。

4.在各分部分項工程施工過程中,及時進行質量自查及自評,填寫好質量檢查驗收記錄表,在施工過程中,及時進行了分部分項結構驗收,資料齊全、完整。

在工程竣工交驗前,完成了工程技術檔案的收集、匯總、整理、裝訂工作,整個工程技術檔案齊全、完整、真實、圖文清晰,組卷合理,裝訂美觀,自評為優良,交檔案館驗收。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇七

公司銷售人員是對公司的產品向廣大客戶進行售賣,是公司盈利的重要力量,下面是的公司銷售人員。

資料,歡迎閱讀。

來新單位報到轉眼就有一個多月了,在這一個月中,生活顯得緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是嶄新的,要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解我們的行業,了解我們的公司,了解我們的產品;公司為我們提供的平臺很大,產品的優勢也顯而易見的,這樣好的平臺,就看自己怎么去發揮。人生本來就是一個不斷成長的過程,這一生最重要的決定便是決定和誰在一起成長!很榮幸能加入我們公司,在領導和同事的幫助中與公司共同成長;很感謝領導和同事無私的傳授他們的經驗給我,他們成功和失敗的經驗是我最好的老師,通過學習他們的經驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在公司這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

公司管理模式很人性化,因地制宜,因材施教;這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發揮,自己去展現自己的才能,公司會根據你的實際能力安排適合你的工作。剛剛進公司的前幾天,領導和同事帶我一起去拜訪客戶,經常會有意識地將整個銷售流程演示給我看;然后,仔細地分析給我聽,從尋找項目、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環節,每一事項,都能仔細地進行分析,這讓我體會非常深刻,熟悉公司產品,了解公司業務情況。幾天過后,我就開始獨立去拓展周邊業務,自己本來就是個”耐不住寂寞”的人,喜歡跑業務,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個項目就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,!自己一直就很喜歡做銷售工作,喜歡挑戰與自我挑戰。雖然經驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在今后的工作中,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:。

(1)養成學習的習慣;。

銷售人員銷售的第一產品是銷售員自己;每個成功的銷售員總是能與他的客戶有許多共識,這與銷售人員本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的。

自我總結。

和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

(2)具有責任感;。

不斷鍛煉自己的膽識和毅力,提高自己解決實際問題的能力,并在工作過程中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!如果你不行,你就一定要!如果你一定要,你就一定行!

(3)善于總結與自我總結;。

工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結,不斷的完善,不斷加強。現在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

我是營銷部的,是20xx年2月份進入公司的,20xx年的4月4號我從原來的酒店促銷部調到了現在的營銷部,在營銷部工作的這段時間,我感受很多,收獲很多,也在逐漸的成長著。第一個月我的部門經理,帶著我去一一的面見了各個單位的領導,看著我的同事們和領導輕松的談話,并認真的介紹我們的酒水以及團購政策,我只是在一旁靜靜的聽著,暗自學著他們的銷售技巧,希望以后通過努力的學習可以做的比他們更好。

我們部門做的是營銷,主要的工作是宣傳和產品推廣,在這個酒水銷售的淡季,公司推出的喜宴政策給了我們一個很好的發展空間,對于我們以后的宣傳工作給予了很大的幫助,兩個月下來現在大街小巷,幾乎每個人都知道了我們的喜宴政策,很多的消費者都愿意選擇我們的柔和作為招待用酒,接下來的日子里,我不但要維持好前期宣傳的成果,也要進一步增加銷量。爭取讓所有的客戶及他是親戚、朋友招待都使用我們的柔和。我們部門經理常說:“一定要先做好客情關系,客戶認可你了,才會認可你所推銷的產品。”可見客情關系是非常重要的,建立一定的客情關系,為工作的開展鋪平道路,定期的電話拜訪;定期的實地拜訪;定期的銷售回顧等……想做好營銷一定要勤奮:。

一、要勤學習,不斷提高自己、豐富自己;。

二、要勤拜訪,增進客情關系;。

三、要勤動腦,如何有效的為客戶服務;。

四、要勤溝通,進一步了解客戶的需求;。

五、要勤總結,做好每日總結,總結有效客戶并時時跟進。

20xx年對于我來說是成長的一年、奮斗的一年、學習的一年,感謝諄諄教誨我的領導,一直以來悉心的幫助、認可、信任、鼓勵著我,才能使我更加樂忠我現在的工作。在營銷部我還是一個新人,有很多的東西都有待學習,在以后的日子里,我會努力的學習,更好的做好自己的本職工作,在此預祝公司20xx年再創輝煌!

首先,就本年度市場的整體環境現狀進行總結,諸如行業市場容量變化、品牌集中度及競爭態勢、競品市場份額排名變化、渠道模式變化及特點、終端型態變化及特點、消費者需求變化、區域市場特征等等,目的在于了解整體市場環境的現狀與發展趨勢,把握市場大環境的脈動,其次,深刻分析市場上主要競品在產品系列、價格體系、渠道模式、終端形象、促銷推廣、廣告宣傳、營銷團隊、戰略合作伙伴等等方面表現,做到知彼知己,百戰不殆。目的在于尋找標桿企業的優秀營銷模式,挖掘自身與標桿企業的差距和不足。

最后,就是自身營銷工作的總結分析,分別就銷售數據、目標市場占有率、產品組合、價格體系、渠道建設、銷售促進、品牌推廣、營銷組織建設、營銷管理體系、薪酬與激勵等方面進行剖析。有必要就關鍵項目進行swot分析,力求全面系統,目的在于提煉出存在的關鍵性問題并進行初步原因分析,然后才可能有針對性擬制出相應的解決思路。

運籌于帷幄之中,決勝在千里之外。新年度營銷工作規劃就是強調謀事在先,系統全面地為企業新年度整體營銷工作進行策略性規劃部署。但是我們還要明白年度營銷工作規劃并不是行銷計劃,只是基于年度分析總結而撰寫的策略性工作思路,具體詳細的行銷計劃還需要分解到季度或月度來制定,只有這樣才具有現實意義。

目標導向是營銷工作的關鍵。在新年度營銷工作規劃中,首先要做的就是營銷目標的擬訂,都是具體的、數據化的目標,包括全年總體的的銷售目標、費用目標、利潤目標、渠道開發目標、終端建設目標、人員配置目標等等,并細化分解。如終端類產品的銷售目標就要按品項分解到每個區域、每個客戶、每個系統等等;流通類產品分解到每個區域、每個客戶等。

其次就是產品規劃。根據消費者需求分析的新產品開發計劃、產品改良計劃;通過銷售數據分析出區域主導產品,擬制出區域產品銷售組合;根據不同區域市場特征及現有客戶網絡資源狀況,擬制出區域產品的渠道定位。然后就要擬制規范的價格體系,從到岸價到建議零售價,包括所有中間環節的價格浮動范圍。有時非常必要結合產品生命周期擬制價格階段性調整規劃。

作為銷售員的導師、顧問與教練,銷售經理要指導、管理好銷售人員的工作總結與匯報工作。

1、重視。銷售經理對銷售人員工作總結與匯報的重視,就會促使銷售人員認真看待工作總結與匯報。

2、要求銷售人員匯報工作之前,認真做好準備。

3、到講臺上去講。銷售人員到主席臺上講。

4、獎勵與懲罰。獎勵與懲罰永遠是一對好的領導手段。銷售經理要發揮獎勵與懲罰的作用。

如果企業仍存在空白區域需要填補、或者現有經銷商無法承擔新產品銷售等原因,還需要制定區域招商計劃或者客戶開發計劃。終端類產品還需要完善商超門店開發計劃。

最后,就是營銷費用預算,分別制定出各項目費用的分配比例、各產品費用的分配比例、各階段的費用分配比例。

如此,整體。

和新年度營銷工作規劃才算完整、系統。但是為了保障營銷工作順利高效地實施,還需要通過從企業內部來強化關鍵工作流程、關鍵制度來培養組織執行力。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇八

半個月份以經結束,現將本月我店所取得的成績,所存在的問題,作簡單的總結:

我店7月份人員配備不斷增加,至此刻已有經紀人三名,文員一名。門頭、電話安裝都已到位,工作順利展開。7月份的銷售業績:實收傭金950元,成交租賃客戶三家,已交二手房買賣訂金3家,在九月中旬將陸續過戶,合計訂金額是15000元傭金。其中一套買賣房屋是同王成誼合作,訂金交付到王成誼處,未統計在內,下月十號左右過戶。目前,我店和有效房源(二手房西航花園)22個,經紀人手中較準客戶8位。

從上頭的銷售業績上看,我們工作做的不是很好,銷售的并不成功。可是長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。實力創造價值,活力成就未來,我相信經過這些日子的學習、實踐,經紀人都累了積了不少的經驗,只要我們共同努力去做就必須會有收獲。

8月工作計劃:

1、抓好培訓。一切銷售業績起源于有一個好的銷售人員,建立一個具有凝聚力、合作精神銷售團隊是企業的根本,所以在九月我將抓好培訓,著眼根本,突出骨干、整體提高。

2、客戶資源全面跟蹤和開發。對于老客戶要堅持聯系,潛在客戶要重點挖掘,舍得花精力,在擁有老客戶的同時,不斷從各種渠道挖掘眾多的客戶。

3、8月我們的目標是最基本做到__0元。把任務分解到每周、每日,分解到各個銷售人員身上,每個經紀人總傭金定在5000元上。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇九

光陰似箭日如梭,轉眼間半月已經過去。回顧我在賓館半月來的工作,可以說是受益多多,體會多多,但存在的問題也不少。為了更好地做好今后的各項工作,根據領導的要求,現對半月來在保安隊工作總結如下:

我是從2月27日開始在賓館保安部工作。由于我是剛從部隊退伍,沒有工作和社會方面的經驗。而且我們賓館又是五星級賓館,當前,酒店面臨開業,工程進度接近尾聲,施工人員格外雜亂,安全保衛工作和保安員素質的好壞直接影響到我們賓館的整體形象,并體現賓館服務質量的高低。所以要求格外嚴格,責任重大。為了保質保量完成和履行好上級領導和自己肩負的使命,從來到這里的第一天起,我就對自身素質進行了革新。首先要在部隊養成的良好素質上不打折,其次要在酒店保安工作上不還價,再次要在今后安全保衛工作上不懈怠。以腳踏實地的工作作風,求真務實的工作態度,積極創新,不斷提高,全面地完成好安全保衛工作和賓館領導給予的各項任務。

半月來,我作為賓館保安部的一員,時刻堅持以賓館人、財、物的安全為己任,以態度至上,服務第一為原則,認真地做好了每一項工作。自來時,順利通過每天白班的考驗,并在上級領導信任與支持下,安排我進組跟班,這對于我來說都是新的挑戰。為適應地方工作要求,我認真熟悉和掌握了保安工作的職責、要求的同時,虛心地向組員及隊長請教工作方式方法,并在實踐中不斷領會。工作方法從嚴肅說教向靈活、談心、關愛轉變,對工作中出現的問題和差錯,做到不隱瞞、及時上報、及時處理、有錯必糾、有錯必改,并分析原因改進工作。在上級部門督導下,隊長及組員的幫助、支持下,使工作順利進行,較好地履行了各項工作職責。

在這半月來的工作、學習和生活中,我自身取得了很多的成績,得到了鍛煉和提高,

可以說受益匪淺。其主要得益于部門經理的正確領導和悉心關懷。首先,保安部經理儲經理親臨保安隊,給隊員講形勢、講要求,講保安職責方面的知識,使廣大隊員深受鼓舞;同時,在王姚和孫輝任隊長下,在各項工作中都能走在前面,干在前,給廣大隊員樹立了榜樣,增添了干勁和信心;所有這一切,都是我們保安隊出色完成任務的重要的保證。并取得了一些成績。比如,在各樓層巡邏中對于發現抽煙及時警示,在出門施工人員的工具包內發現電線等建筑原材料,在夜間巡邏的時候抓住幾名偷竊人員,這都使我感覺到酒店行業工作的特殊性和重要性。有些施工人員不理解保安工作,常發生辱罵保安員,甚至做出一些過激的行為。我作為新上崗保安員,已深刻體會到,堅持以“客人是服務的對象”為宗旨的重要性,并耐心仔細地做好本職工作。對于當前施工人員雜亂情況下,必須要以清醒的頭腦面對問題,對于工人辱罵絕不能還口,而是盡量讓施工人員覺得我們的保衛方面的嚴格要求是對他們財物安全的保證。

我是一名初入職場的新人,作為一名酒店的保安員。經過這次的回顧總結,在這工作的半月中,我清楚地看到自身存在的差距和不足,一定要明明白白的指出。我是名退伍軍人,我有毅力對工作中出現的問題,痛下決心,加以克服和改進,全力以赴把今后的工作做得更好、更出色。

責絕不能隨意。交接崗和執勤的時候,應該嚴格按照儲經理要求軍事化要求自己。三是遵章守紀,注重禮貌禮節。遵章守紀是合格保安員的基本要求,是各項工作順利開展的前提。因此在工作中以遵章守紀為榮。酒店業靠的就是服務。在即將面臨的運營后正常工作,我更要注重禮貌禮節,不光對于本賓館員工,對于施工人員和酒店消費者,更也要做到文明禮貌。保安員的工作性質決定了文明禮貌的重要性。我在執勤的時候也被罵過,也出現過不耐煩的情況。但我忍住了,我相信在以后的工作學習中,一定能做到罵不還口、打不還手。

在半月時間里不能說取得多大成績,但對于我來說,實實在在是跨了一大步,這與賓館領導和各同事的關心與支持是分不開的。28號過后的安全保衛工作要求肯定會更高,難度也將會更大,這就對我的工作提出了新的更高的要求。我一定正視現實,承認困難,但不能畏懼。將迎難而上,做好工作。安全工作無小事,任何一絲的麻痹大意都有可能造成不可挽回的損失,在下步的工作中,我要時刻保持清醒的頭腦,嚴格素質,嚴格紀律。針對這半月存在的問題,從實際出發,從根本上解決,力爭把不足消滅在萌芽。同時,好的方面也要繼續保持。力爭,讓來我們賓館的各地的領導、客商和顧客滿意。

做好酒店的保安工作任重道遠,僅僅做到上述內容是遠遠不夠的,在實際的工作過程中還有許多需要學習的,來酒店畢竟也只有半月,這里只總結了個大概。只要深入進行工作總結,我的保安工作將會有更大的進步。

這是我在賓館保安部的工作總結,不到、不妥、不對之外,懇請領導批評指正。

200x年月日。

賓館安保員:

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十

20xx年12月28日入職昆明以來,已經一個月了,一個月期間銷售業績方面雖然不明顯,但是工作方面的收獲很多,這與領導與同事們的幫助是分不開的。

入職昆明一個多月時間里,生活緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是陌生而又嶄新的,所有的事物都要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解電工和照明這個行業,了解公司,了解產品;朗能產品柏睿系列的面世使到產品的優勢也顯而易見的,這樣的平臺,就看自己怎么去發揮。人生本來就是一個不斷成長的過程,也許在創業這條路上的艱難險阻使得我必須暫時考慮決定和誰在一起成長!很榮幸能加入公司,在領導和同事以及客戶的幫助中能夠成長;很感謝領導無私的傳授他們的經驗給我,他們是我最好的老師,通過學習他們的經驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發揮,自己去展現自己的才能,剛剛進公司的前幾天,同事小鄭帶我一起去拜訪客戶,使我摸索和感悟了整個銷售流程,現在的我基本上可以從尋找客戶、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環節,每一事項,都能進可能地進行分析,幾天過后,我就和小鄭開始獨立去拓展周邊業務,自己本來就是個耐不住寂寞的人,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個客戶就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,很喜歡挑戰。雖然經驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!因為成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在這一個多月工作中成績還是有少許的,相繼開發了昆明紅聚市場永聚照明店,西南建材城萬家燈飾店,景洪孟臘店以及大理佳利三創建材店等經銷商,接下來昆明所有的縣城有待于渠道開拓,以及完善和著手家裝公司的合作,大商匯仍有待開發一二家分銷,還有華洋家具廣場等,接下來今后的工作任重而道遠,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

(1)必須養成學習的習慣;。

銷售的第一產品是銷售員自我;成功的銷售員總是能與客戶有許多共識,這與自己本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

(2)必須具有責任感和職業道德。

業務員的誘惑有很多,剛進公司就犯了嚴重的錯誤,為了個人增收,利用公司給我的資源跑其他公司的產品,承蒙公司領導劉總的大度包容才既往不咎,給于我改過從新的機會,人要想在行業中有沉淀,就必須熱愛自己所在的行業工作,必須誠實守信并奉行職業道德,所以在以后的工作中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!做到責任和職業道德。

(3)善于總結與自我總結;。

現在我工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結,不斷的完善,不斷加強。現在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

人品永遠是第一位的,而人品的第一要素就是誠信,小勝憑智,大勝靠德,認真做事,誠信做人。

其實業務工作就是一種態度。最大限度的維護雙方的利益,有的時候必須站在零售商的角度去看待問題。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠。趁現在年輕多學點東西、多做點事情,不要枉費人生。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學習中去,決不辜負公司對我的信任和栽培,并且能夠快速地與公司共同成長!

我認為業務絕對不是“無業可務”而是:“業精于勤于實于務”。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十一

看這天空中的月亮讓我不禁想去了古代的大詩人們寫的很多關于月亮的詩句,要是沒有月亮的話就不會有那么多關于月亮的千古名句了.那對于身為現代人的我們不能不說是一大損失啊!

所以,我在我心里我一直都覺得月亮是很漂亮的.。

小學生作文(中國大學網)。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十二

時間過得也快,轉眼間辭職半個多月了。回想半個多月前還在那個不喜歡的辦公室整日憋屈著,心里有時也會感慨一下。現就這半個多月無業游民的生活做一總結,以此激勵自己以更加飽滿的熱情投入到新生活中去!

首先,關于辭職。身邊好多同事對于我辭職一事還是比較驚訝的,普遍認為即便不喜歡也要找好下家再跳不遲。說的也是,能接受裸辭的人不多,我也算趕把時尚。不過要說明的是辭掉之前的工作并不后悔,畢竟那份工作已經有好多地方不適合我,離開是早晚的事,多干一天就是多一天對我的折磨。有時反倒是后悔應該早點從零售業中脫身,6年時間不算短,現在的我懷揣著6年零售業經驗再從別的行業從頭做起不是很簡單的事。我個人也一直認為這些年的付出遠遠大于那家公司給我的待遇,俺自個兒是覺得懷才不遇了;許多事情在那種環境之下,縱然我有許多想法許多干勁還是得不到我應該有的平臺,說到底還是不適合,早分早好。

其次,關于求職。這些年來裝修、結婚、生子,加上薪水本就不多,弄得我看起來沒什么積蓄,這個是辭職后困擾我的一小方面;另外我也發現自個兒仿佛是天生勞碌命,真是個閑不下來的人。不過對于新工作,我也不是急于求成。基于現在的情況,希望新工作能符合以下條件:

1、工作時間和工作環境。在零售業的幾年時間里這兩條真是把我折磨慘了,其實我的要求很簡單:工作時間周一到周五,偶爾加班我是理解的.,節假日必須要,因為我和老公鞍山沈陽撫順三個家都要顧到,我必須正常的和老公一起休節假日;工作環境上,我再也不愿意容忍過去那個地下破舊蚊蟲滋擾嘈雜擁擠的辦公室了,我要相對安靜整潔的辦公環境,不要太嘈雜,我要陽光、衛生的環境,要有個辦公室的氛圍。再也不要離家里老遠的辦公地點了,再也不要把一天時間的六分之一浪費在公交上了,姐住的是沈陽啊,不是北上廣!

2、工作內容。說實話我的工作能力還是不錯的,這點在回沈陽之前的我的身上有很好體現。我是個熱愛工作的人,以閑不下為辦公的最高境界,但是不喜歡無謂的加班,不喜歡偏離工作內容很多的瑣事纏身,這也是我想要換個行業的原因之一。我希望新工作我能憑借自己的能力快速上手,同時有機會接觸更多的東西,也能有機會充充電,不斷提高自己,并通過自己的努力盡快升職加薪,我還算是個有事業心的人。只不過過去一兩年前公司的種種淡漠了我的事業心,真正的我不是那樣的,我相信,過去曾經的工作業績也說明了這一點。

亂七八糟的說了許多,算是總結一下吧。下一步找工作繼續,雖然已經知道了換個行業不容易,但我相信天生我才必有用,我會找到與我match的那份工作,來開創自己的事業的。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十三

20xx年12月28日入職昆明以來,已經一個月了,一個月期間銷售業績方面雖然不明顯,但是工作方面的收獲很多,這與領導與同事們的幫助是分不開的。

入職昆明xx的一個多月時間里,生活緊張,但又有秩序。剛進入公司,一切都是陌生而又嶄新的,所有的事物都要重新去認識和了解;信心來自了解,要了解電工和照明這個行業,了解公司,了解產品;朗能產品柏睿系列的面世使到產品的優勢也顯而易見的,這樣的平臺,就看自己怎么去發揮。人生本來就是一個不斷成長的過程,也許在創業這條路上的艱難險阻使得我必須暫時考慮決定和誰在一起成長!很榮幸能加入公司,在領導和同事以及客戶的幫助中能夠成長;很感謝領導無私的傳授他們的經驗給我,他們是我最好的老師,通過學習他們的經驗和知識,可以大幅度的減少自己犯錯和縮短摸索時間;在這樣一個積極向上的平臺上,自己這樣一個新手,一定要多學,多看,多做事!

這一個多月,公司沒有對我做任何的要求,自己自由發揮,自己去展現自己的才能,剛剛進公司的前幾天,同事小鄭帶我一起去拜訪客戶,使我摸索和感悟了整個銷售流程,現在的我基本上可以從尋找客戶、面見客戶、與客戶交流。每一步驟,每一環節,每一事項,都能進可能地進行分析,幾天過后,我就和小鄭開始獨立去拓展周邊業務,自己本來就是個耐不住寂寞的人,喜歡與人打交道,喜歡社交;看大家從不認識到認識,最后成為朋友;看著一個一個客戶就被自己這樣一點一點挖掘出來,直到做成生意,很享受這樣一個過程,很喜歡挑戰。雖然經驗和閱歷有限,但我一直堅持用心去做好每件事情!因為成功的銷售人員都是敢于堅持自己的目標的人。

在這一個多月工作中成績還是有少許的,相繼開發了昆明紅聚市場永聚照明店,西南建材城萬家燈飾店,景洪孟臘店以及大理佳利三創建材店等經銷商,接下來昆明所有的縣城有待于渠道開拓,以及完善和著手家裝公司的合作,大商匯仍有待開發一二家分銷,還有華洋家具廣場等,接下來今后的工作任重而道遠,我將努力提高自身素質,克服不足,朝著以下幾個方向努力:

銷售的第一產品是銷售員自我;成功的銷售員總是能與客戶有許多共識,這與自己本身的見識和知識分不開。有多大的見識和膽識,才有多大的格局。這方面自己還很欠缺,必須不斷的學習,這就是一個不斷的自我總結和積累的過程。自己要有目的的去學習,不斷的充實自己!

業務員的誘惑有很多,剛進公司就犯了嚴重的錯誤,為了個人增收,利用公司給我的資源跑其他公司的產品,承蒙公司領導劉總的大度包容才既往不咎,給于我改過從新的機會,人要想在行業中有沉淀,就必須熱愛自己所在的行業工作,必須誠實守信并奉行職業道德,所以在以后的工作中堅持對公司、對客戶、對自己的責任感,積極、熱情、認真地對待每一天!做到責任和職業道德。

現在我工作中的市場的把握能力以及分析能力等等都還是顯得稚嫩和欠缺,所以這些都需要我在日后的工作中不斷總結,不斷的完善,不斷加強。現在自己對于銷售的認識也只是表面,對于市場的把握能力更是無從談起,所以我必須比別人付出更多的艱辛和毅力才能不斷完善自我。

人品永遠是第一位的,而人品的第一要素就是誠信,小勝憑智,大勝靠德,認真做事,誠信做人。

其實業務工作就是一種態度。最大限度的維護雙方的利益,有的時候必須站在零售商的角度去看待問題。只有在以上幾個方面好好加以體會和把握,才能在自己的銷售生涯走地更好、更遠。趁現在年輕多學點東西、多做點事情,不要枉費人生。所以我要以更飽滿的精神和充沛的精力投入到平時的工作和學習中去,決不辜負公司對我的信任和栽培,并且能夠快速地與公司共同成長!

我認為業務絕對不是“無業可務”而是:“業精于勤于實于務”。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十四

半個月時間就這樣很快的結束了,回顧自我這半個月以來的工作,能夠說是有很多的地方值得去回憶。作為一名行政助理,我要做的工作有很多,可是我始終覺得說起來也挺小事情的,這些小事都在我不斷的工作中逐漸的去解決,自我的工作本事也得到了很大的提高。社會就是這樣,有很多鍛煉人的地方,我相信自我能夠做好,可是這些都是需要自我一向不斷的努力下去,我相信自我會做好的。在領導的關心支持和同事們的熱情幫忙下,不斷加強自身建設,努力提高自身修養,認真履行崗位職責,較好地完成了各項工作任務。總結起來,主要有以下六個方面:

一、嚴以律己,樹立良好形象。嚴格遵守辦公室的各項規章制度,時時處處以工作為先,大局為重,遇有緊急任務,加班加點,毫無怨言。領導下達了指令,會想方設法去完成。聽從領導、服從分配,對于領導和辦公室安排的每一份工作,不論大小,都高度重視,總是盡職盡責、認認真真地去完成,從不計較個人得失、打折扣、講條件。經常自省自勵,開展批評與自我批評,嚴格約束自我的一言一行、一舉一動,樹立起了辦公室工作人員的良好形象。

二、加強學習,不斷提高業務素質。虛心的向同事學習,經常利用網絡工具和同崗位的同事交流心得,逐步的完善自我。在工作中,時時處處以領導和優秀同事為榜樣,不會的就學,不懂的就問,取人之長,補己之短,始終堅持了謙虛謹慎勤奮好學的進取態度,綜合本事顯著提高。

三、進取工作,完成各項任務。九月份有個中秋節,對于我們服務行業來講,凡是節假日對我們的營業都有極大的沖擊力。所以在節日來臨之前,必須把各項工作的相關事宜一切準備妥當。按照領導的安排,認真做好各類文件、通知、打印、校對以及傳達工作;全方位為領導搞好服務,常請示、勤匯報,努力做好參謀助手,為整個辦公室工作有條不紊的開展發揮了進取作用。同時,經常深入基層調查研究,了解員工思想動態,為領導科學決策供給了可靠依據。

四、人事管理方面。相對來講,我們人事工作還存在很大需要改善的地方。這個月出現了一個嚴重的問題就是總公司已經下文要做好留人計劃方案這項工作,即“與員工談話”,可是還沒落實好,有些部門做了,可是也沒按要求做,由此可見這件事并未引起管理人員的高度重視,員工思想我們都沒了解好,我們談何留人。這幾個月基本上是新進與離職的人員不相上下,本月是離職人數大于新進。從那里面能夠看出做了解員工思想工作的重要性。其中這工作沒完成有極大方面的原因是我沒做好督查工作,這是我工作失職的表現。這件事體現了我的執行力不夠強,在以后的工作中我要加強這方面的本事。

五、加強注重細節工作態度,加強語言功底,消除緊張心理。文員工作,細心極其的關鍵。比如下一份文,我也會琢磨,可是會因為緊張讓大腦產生短路,這種表現就像潘總說的一句話是缺乏運籌帷幄的處事本事,急了就亂了。可是她說這種本事也與經驗有關,經歷多了,自然也會有所提高的。

工作中雖然取得了必須成績,但仍然存在著一些問題和不足,今后,我要一如既往地向領導們學習,發揚優點、克服不足,與時俱進,進取進取,力爭使自我的專業素質和業務水平在較短的時間內再上新臺階,以適應現代社會飛速發展的需要,從而更好地完成領導安排的各項工作任務。下一步,重點搞好以下幾方面工作:

一、強化服務意識,增強職責感、壓力感,提高工作效率和服務質量。

二、抽出時間,深入調查研究,努力掌握第一手資料,為更好地為領導服務打下堅實基礎。

三、進一步加強業務學習。堅持謙虛謹慎,不驕不躁的工作作風,發揚團結他人、謙虛學習的精神,虛心向領導學習,向辦公室同事學習,不斷提高自身素養。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十五

夜黑風殺人夜。當第二十具尸體與校慶二十周年相沖突時,一個地方,引起了莫麒麟等人的注意,那里,是一個長滿玫瑰的古墓。

夜幕開始四合,莫麒麟等人就開始行動了,穿梭在學校的屋頂上,朝著古墓出發,他們根本不用擔心被人發現,因為當死過一個人之后,學校在六點之后就靜校了,連門衛都沒有,因為沒有一個人愿意死。

來到古墓旁邊,發現被他們早已鎮壓的鬼魂開始蠢蠢欲動了,百鬼夜行,開始了,如潮水般的魂魄朝著古墓進發,所以魂的嘴巴都囔囔的不知說些什么,只是發出嗚嗚的叫聲。

屏住呼吸,握緊拳頭,進了古墓。

昔日ing留。

麒麟等人進去后,都驚奇的瞪著眼睛,這里,這里變了,原來的玫瑰花開的更妖艷了,血紅的顏色仿佛就要滴了下來。

見怪不怪的看著一具具尸體,心中盡是些惡心的味道。

過了一會,發現進入墻壁的鬼魂都不見了,且都發出真正的鬼哭狼嚎,眾人惶恐,這時從未見過的場景。

“血祭!”怒火,發出了久違的顫抖。“血祭?”正當大家疑惑時,墻壁中血光四射,外圍的玫瑰更是在這光中滋潤,變得更紅了,那紅已不是血紅,而是帶著深深怨氣的真正的血。“閻王,我說過我一定會回來的,你不可能阻擋我與葉。”眾人早已被這私立接地的怒氣漲的捂起了耳朵,當然后面的話也就聽不清了。電光四射,墻壁中走出了玫瑰顏色的妖艷的女人,,紫色長發顏色深的似乎刻入了骨重,幾近于墨色,隱隱反射出詭異暗啞的紫色微光。眉間妖冶的殷紅花印爬滿了整個額頭和半邊臉頰,直沒入脖頸。緋紅的雙瞳看不見瞳孔也沒有半點亮光,猶如兩顆珠血鑲嵌在眼眶內,艷美的容顏,卻叫人有些怵目驚心。

一年級:包沁穎。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十六

半個月份以經結束,現將本月我店所取得的成績,所存在的問題,作簡單的總結:

我店7月份人員配備不斷增加,至此刻已有經紀人三名,文員一名。門頭、電話安裝都已到位,工作順利展開。7月份的銷售業績:實收傭金950元,成交租賃客戶三家,已交二手房買賣訂金3家,在九月中旬將陸續過戶,合計訂金額是15000元傭金。其中一套買賣房屋是同王成誼合作,訂金交付到王成誼處,未統計在內,下月十號左右過戶。目前,我店和有效房源(二手房西航花園)22個,經紀人手中較準客戶8位。

個人方面的事情。這個月我的活力感覺不是很高漲。領導吩咐做的事情,也做了,和同事們相處感覺也挺好的,覺得跟他們比以前都更熟了。可是我卻發現自我在待人接物方面沒有了剛開始的那種耐性,見面我也笑呵呵的,可是我自我覺得有點假了。我找過原因,可能真的是因為從學校出來工作這個過渡期做得不夠好,產生了工作疲憊綜合癥。我總有自我還是個孩子的感覺,有很多事情是關乎到人情世故的東西,我覺得處理這些事情很累,也不懂得怎樣樣才能做好,真的很困惑,以致越來越沒活力。

從上頭的銷售業績上看,我們工作做的不是很好,銷售的并不成功。可是長風破浪會有時,直掛云帆濟滄海。實力創造價值,活力成就未來,我相信經過這些日子的學習、實踐,經紀人都累了積了不少的經驗,只要我們共同努力去做就必須會有收獲。

1、抓好培訓。一切銷售業績起源于有一個好的銷售人員,建立一個具有凝聚力、合作精神銷售團隊是企業的根本,所以在九月我將抓好培訓,著眼根本,突出骨干、整體提高。

2、客戶資源全面跟蹤和開發。對于老客戶要堅持聯系,潛在客戶要重點挖掘,舍得花精力,在擁有老客戶的同時,不斷從各種渠道挖掘眾多的客戶。

3、8月我們的目標是最基本做到__0元。把任務分解到每周、每日,分解到各個銷售人員身上,每個經紀人總傭金定在5000元上。

在未來的時間里,我必須再接再勵,甘為人梯,做好后勤工作,讓領導和其它員工踏踏實實安安心心的奮斗在自我的崗位上。此刻我的工作對我來說,我自我感到還是十分的滿意的,所以我會繼續在我的工作上努力下去,我堅信自我能夠做好。當然很多的現實情景下,我有很多的事情要做。可是忙碌的生活也是很正常的,我堅信在以后的道路上,我會走的更好!

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十七

時間很快,轉眼來公司已有半個月。首先感謝公司對我的信任,給了我這次難道的機會。然后是我對這半個月來在公司所做工作的一個總結與反思。

在不多不少的半個月工作中也可以說是一個適應期,是對公司產品從一無所知到略有了解的一個過程。不管你的潛力怎么樣,每個人面對一份新的工作總是會有一個適應期,只是這個適應期的長與短。簡單的概括這半個月的工作就是b2b平臺注冊,開通博客,和完善網站。

b2b平臺注冊很繁瑣,每一個平臺雖然填寫的東西差不多但是有的已經被搶注,不能完成注冊。并且免費會員的發布信息不知道藏在那個角落里或許永遠被埋沒了,所以在發布信息時還應該掌握一些平臺信息發布規則,就如平臺什么時候信息最活躍,什么時候發布信息最容易被搜索到還有就是怎樣發布信息有利于排名靠前。

期間公司組織了一次聽課,課件的主要內容是關于博客營銷的,博客營銷一個最簡單也最直接的免費營銷方法。之前有過博客,聽完課后更加增加了我對利用博客營銷的信心。遺憾的是我們自己的博客還達不到那個影響力,對于受眾來說不會再看了你的博文之后產生購買產品的欲望甚至說是堅持看完那篇博文。提到博客營銷那么期間我還做的就是在一些互動平臺上面提問回答問題和創建詞條,soso百科,互動百科,維基百科都有,但是通過的只有互動百科上面的中聯泵業這個詞條。

完善網站這一部分我是從考慮整個seo優化方面做的內容編輯。在成功案例中把兩家企業聯系起來并且在內容中間添加產品信息設置關鍵字,關鍵字密度保持在3%左右,網頁標題中出現關鍵字,關鍵字設置錨文本鏈接。產品展示頻道下的欄目也做過一定的修改,產品圖設置替代文本屬性,適當的添加錨文本鏈接。

在這些所做的工作中雖然有一點點小的收獲但是還是有一些不足的地方。第一,感覺自己沒有一條明確的`推廣營銷思路,每天都是由著自己想折騰這方面就折騰這方面雖然在自己心里面給自己一個目標但是卻總是有理由說服自己。可以說還停留在一個學生時期,每天被動的“被”工作,而不是主動積極的去尋找有用而又高效解決問題的方法。第二,所做的工作成效不大。雖然網站內容遵循seo優化原則做了一定的修改但是百度快照還是沒有每天更新,收錄沒有增加。seo是一個循序漸進與堅持持久的過程,我們接下來的工作還是應該以營銷為主兼顧推廣與優化。提高網站關鍵字的自然排名。第三,推廣手段單一。我們公司所做的就是用誠信通賬號在阿里巴巴和淘寶上面尋找商機,和免費平臺上面發布信息。而沒有很好的利用病毒營銷、論壇、博客、社區、郵件之類的做品牌宣傳,擴大公司知名度。

公司電子商務還處在發展的初期,有很多的地方還沒有考慮也沒有嘗試,而公司相信我們,給了我們自由發展的機會,雖然我們欠缺經驗,但是我們應該有初生牛犢不怕虎的勇氣和敢于創新的想法,敬業協同努力做好自己。

在中聯泵業做了半個月的網絡營銷的工作總結,也是為迎接新年到來的一份禮物。

(中國大學網)。

月上半月工作總結(匯總18篇)篇十八

一、本月規范辦證程序,簡化辦證流程,方便居民辦事,實行首接責任制及一次性告知和制度,群眾滿意作為工作的標準。本月窗口為居民發放一、二孩生育通知單31個;接待群眾計生業務咨詢216人次;為群眾開具證明2份;新生兒上戶35個。

二、本月認真做好為失業人員提供信息、引線搭橋、靈活多樣就業,經常走訪、了解家庭情況,對特殊困難家庭要盡量幫助他們。本月窗口錄入新增失業金領取人16人;提取與接收本轄區失業人員檔案6份;就業困難人員認定2人;辦理就業失業登記證6人;就業失業登記證辦理咨詢55人次;養社會保險業務經辦101件。

三、本月堅持把黨和政府對人民群眾的關心和愛護,通過具體行動加以實踐,急群眾之所急,做群眾之所需。本著加快建設、完善平臺管理、強化服務功能、務求實效的思想,為民服務的真情。本月窗口為居民辦理城鄉居民醫保新生兒醫療保險30人;辦理城鄉居民基本醫療保險及大病醫療保險代扣協議簽訂咨詢75人次;發放醫保卡98張;辦理居民新型社會保險卡采集表75份;激活新型社保卡、轉移醫保112人。

四、本月堅持實事求是的原則,認真開展低保調查審核以及低保人員的管理服務工作,對低保戶的復審工作,做到調查入戶、公示上墻、認真接待舉報,為全面建設小康社會,促進社會和諧發展發揮重要作用。本月窗口為居民辦理四川省老年證9本;辦理成都市老年證9本;接待居民咨詢業務89人次;全力以赴完成重度殘疾人、困難殘疾人、以及低保人員178人的一卡通制作與激活掃尾工作,對個別制卡中遇到的困難積極聯系各部門協調;參加一卡通監管平臺培訓、社會救助新系統培訓;完成殘疾人兩項補貼7月報表并錄入監管平臺;核查轄區內1名困難群眾的低保訴求;辦理新增低保3人的審核工作。

五、本月加強殘疾人組織規范化建設,建立完善的殘疾人信息管理,及時掌握殘疾人康復服務信息變更和錄入,對殘疾人需求調查等工作做好信息錄入,夯實了組織基礎,本月窗口為居民新辦殘疾人證4人,遺失補辦2人;殘疾人“量服”需求入戶調研7戶;繼續開展20xx年殘疾人家庭醫生簽約工作;接待群眾咨詢20人次;持續開展惠民惠農財政補貼資金社會保障卡“一卡通”享受補貼人員信息核對工作(燃油補貼、居家安養護理補貼、自強助學金);受理精神病免費服藥申請1人;開展“量服”系統殘疾人基礎數據核對、錄入工作;開展兒童康復訓練補貼1—6月資料收集、報送工作;開展白內障篩查組織、摸底工作;開展推薦殘疾人商戶入駐扶弱助殘平臺摸底、申報工作;開展轄區內殘疾人蜀繡培訓摸底調查工作;開展20xx年居家無障礙改造入戶調研工作;接受區殘聯所聘請會計師事務所對我街道20xx年專項資金使用績效審計工作。

六、本月堅持民生優先,始終把保障改善民生作為一切工作的出發點和落腳點,把住房保障工作做好,落實好。加強宣傳和培訓,強化辦事人員的責任意識和服務意識,提高辦事能力和水平,加強和規范住房保障工作,本月窗口回復居民咨詢住房保障124人次;受理公共租賃住房年審申請1戶;受理廉租住房年審申請1戶。

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