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學生職業發展的重要性(實用15篇)篇一
評價是小學數學教學過程中不可缺少的部分,首先學生需要教師的評價,需要教師的鼓勵和幫助。學生在小學階段認知、情感、意志等各方面都處在發展過程中,同時他們的自我意識也正在發展。具體表現在:一是獨立和客觀地認識和評價自己的能力日益增長。二是評價自我和他人行為的原則正從以具體的、外部行為表現為依據逐步向以道德原則為依據過渡。三是自我評價的批判性有一定程度的發展。在整個過程中,教師起著非常重要的作用。
低年學生對自我的評價和對同學的評價幾乎完全依賴于教師的評價,因此教師的評價對低年級學生自我意識的發展起著重要的導向和激勵作用。首先教師對學生的正確鼓勵和贊賞使學生的自尊得以滿足,并愿意為了保持和得到新的滿足而進一步地努力,從而激發他們學習的積極性,促進學生的發展,其次,評價具有診斷和調控作用,在學習過程中,教師直接起著學生鐿像性自我對象的作用。也就是說,學生往往會把教師看做是自己的鏡子,學生從教師評價自己的過程中看到了自己,這里面有對自己的肯定和贊揚,這有利于學生對自身行為的認識和調整,并對學生的自尊和發展起到巨大的作用。因此,我們應該看到,對學生進行評價是教師的重要任務之一,教師正確、客觀、積極地評價會幫助學生認知自我,樹立學習的信心。
因此,對學生數學學習的評價,應采用多樣化的手段與形式,加大對學生學習過程的重視。從以下幾個方面進行評價。
1、評價,促使學生參與的全面性。在課堂教學中存在著學生年齡越高越不敢或不愿意提問題的現象,為什么呢?學生上課不愿主動提問發言,其實是兒童的主動性參與權實現不充分的表現。我們的學生,在課堂上的表達會受到各種限制,既要受老師標準答案的限制,又要受表達方式的苛求。例如,必須聲音洪亮、口齒清楚利落等。于是,隨著學生年齡的增長,就會有越來越多的人變得謹小慎微。
針對這種情況,教師應該面向全體,注意自己的評價語言,為所有的學生鋪設一條通往成功的道路。
2、評價,加大學生參與思維活動的深入性。學生不僅能夠參與活動,更能對問題進行多層面、多角度的思考;不僅能夠解決一般的問題,更能夠引發一些深層次的問題,并主動探求解決問題的多種途徑;不僅能夠運用一般的解決問題辦法,更能夠發現和掌握新的解決問題的策略,各種思維形式并用,以達到提高和創新的新境界。要敢碰書本上說的,敢碰教師講的,敢講真心話,敢于懷疑。而這些都要通過教師的適當引導、評價。
3、評價,激發學生參與的主動性。我們所說的主動參與,不是看學生嘴巴動了多少,主要看腦子動了沒有、思維是否處于高度活躍狀態;我們所說的讓學生主動參與,是指在教師的組織、指導、評價下,學生積極主動地涉起知識,思考問題和解決問題的方法。如:在上求圓柱的體積這個內容時,我設計了以下的教學過程:
師:請同學們回憶,圓的面積公式是怎樣推導出來的?
生1:將圓分成許多等份,拼成一個近似的長方形。
生2:分成若干等份,分得越多越接近于長方形。
師:補充得真好,你們的發言和起來就全面了。
我用投影儀顯示:把圓分成若干等份,拼成一個近似的長方形。
問:什么叫體積,常用的體積單位有哪些?
學生:物體所占空間的大小叫做物體的體積,常用的體積單位有:立方米、立方分米、立方厘米。
我說:說得滴水不漏,太好了,你能比劃1立方米、1立方分米、1立方厘米的大小嗎?
生:這個圓柱所占空間的大小。
師:用投影儀演示圓柱,你能估計一下這個圓柱的體積大約是多少嗎?生:10立方厘米。
師:你真勇敢,可是你估計的數據太小了,想不想再試一次嗎?(引導。
學生用手指比劃1立方分米、1立方厘米,幫助學生掌握估算的技巧)。
生:600立方厘米。
師:同學們認為了?
師:如果想準確地計算出這個圓柱的體積,該怎樣算呢?
生:兩個底面積的和乘2。
我說:真佩服你呀?
師:能把它轉化為我們學過的立方圖形嗎?試試看?(讓學生分組活動,教師作個別輔導)。
師:你認為獲得成功的組請匯報一下你們組的想法。
生:因為圓柱的底面是一個圓,根據圓或以切拼成近似的長方形,再沿著高的方向切,就可以拼成長方體。
我說:你說得真精彩。
在課堂教學中,我用了補充得真好、說得滴水不漏、你真勇敢、真佩服你呀、你說得真精彩等等評價了學生。學生學習的主動性、學習數學的自信心與對數學的興趣更高了。所以,教師的評價在教學中起著非常重要的作用。
對學生思維過程的評價,不僅要關注學生是否能積極主動地獨立思考,更要關注他們在學習過程中所表現出的數學思維策略、水平和思維品質。
具有思維獨立性品質的同學,不但要善于獨立地提出問題和解決問題,而且要能夠恰當的評價和自覺檢驗自己的思維活動,修正錯誤的,不斷改進和提高思維活動的質量;同時還要善于評價別人分析和解決問題的思維活動。這樣才能做到對于結論性的東西,不盲從、不輕信,有獨立見解。
總之,無論是教師對學生評價,還是學生互相評價都應以激勵、指導為主,通過評價提高學生課堂學習的信心和興趣,體驗到課堂學習的樂趣,認識到不足,明確努力方向,更加興趣盎然地投入今后的學習中。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇二
在學習中,不僅僅是制定學習目標和好方法就能學好,最重要的是心態,學習需要付出行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發的精神,這就要求我們以積極態度面對學習,有積極的態度才能愿意去學習、才能學習好。以下是本站小編為大家收集到的有關學習態度的重要性,希望能幫到大家!
關于學習態度的問題,首先我們要學會控制自己,自控能力的強和弱,會直接影響到人生的成敗。態度是自己控制的,不是說端正就能端正的,所以我們要鍛煉提高對誘惑的忍耐力。然而在學習中,如果不具備良好積極的心態,不認真努力,知難而退,因為一點小挫而氣餒,是不可能取得優異的成績的。
有這樣一個故事《十年前后》:十年前,三個工人在砌一堵墻,有人過來問他們:“你們在干什么?”第一個人抬頭苦笑說“沒看見嗎?砌墻!我正在搬運著那些重的要命的石塊呢。這可真是累人吶!”第二個人苦笑著說:“我們正在建設一座新城市。我們現在所蓋的這棟大樓未來將成為城市的標志性的建筑之一啊!想想能夠參與這樣一個工程,真是令人興奮。”十年后:第一個人依然在砌墻;第二個人坐在辦公室里畫圖紙——熬成了工程師;第三個人,是前兩個人的老板。對于同一件事情,抱有不同的態度就會有不同的結果。所以心態很重要!
心態是人生生長的奠基石。在學習中,不僅僅是制定學習目標和好方法就能學好,最重要的是心態,學習需要付出行動,需要努力,需要一種積極主動、自動自發的精神,這就要求我們以積極態度面對學習,有積極的態度才能愿意去學習、才能學習好。
態度決定選擇!態度決定思路!態度決定成敗!態度決定一切!
興趣是最好的老師,積極的學習態度是成功的保障。希望同學們都抱著一個積極的態度去學習,不斷豐富我們的知識。
三、引導學生學會學習。教師要讓學生知道,一個會學習的人,不但能夠運用恰當的學習方法,自覺主動地學習,而且能在學習過程中發現問題、解決問題,并能提出新的學習目標,再攀高峰。
(1)讓學生擁有良好的學習習慣。如上課專心聽講,勇于提出問題,敢于發表自己的見解,積極回答老師的問題;認真預習、復習,按時完成作業,做到字跡端正,考試不作弊等等。教師要做好督促檢查工作,嚴格要求學生。當然,良好的學習習慣不是一天兩天就能養成的,它要求學生持之以恒地努力。我要求學生自定了一個努力的目標,號召學生之間互相督促,引導學生以好同學為學習榜樣。
(2)讓學生掌握正確的做作業的方法。有些學生為了能盡早出去玩,每次都快速完成作業,但錯誤卻很多。這樣,他們就難免要進行幾次的作業訂正。因此,我常讓作業質量差的學生算一筆帳,使學生發現“完成任務式的作業”,往往是事倍功半,得不償失。我現在依舊清晰地記得我上初中時,英語老師對我們說的一句話,那就是:“搞清楚什么時候該做什么事情”。現在,我把這句話送給我的學生們,告訴他們要科學安排學習和休閑的時間,做作業時就要一心一意地做,休閑時就要痛痛快快地玩。
(3)讓學生善于積累和鞏固知識。“好記性不如爛筆頭”,教師要引導學生養成勤記筆記的好習慣,并建議學生有空時就去翻一翻、記一記。做到筆記的內容清楚、重點突出、語言簡潔明確。建議學生記好筆記以后,及時進行鞏固復習,使知識更扎實、牢固。
(4)讓學生科學用腦。要讓學生注意勞逸結合,注意保護自己的大腦。最近幾周的周記上,常有學生向我反映這段時間學習辛苦,一根弦老是緊繃著,我告訴他們:要提高學習成績,著重是要提高學習的效率,懂得學習的方法。感到疲勞時,可以通過聽音樂、做放松操、散步等方式來緩解或消除疲勞,讓大腦得到充分的休息。上述幾點方法,是我一點點心得,可增強學生的學習能力,培養學生良好的學習心理。當然,如何使學生學會學習,從而成為一名自覺自愿的“好學者”和“樂學者”,這是一個需要不斷關注的問題,我會繼續在這條道路上摸索和實踐。
培養認真負責的學習態度和習慣,不僅有助于今后進一步學習科學文化知識,而且也是提高數學教學質量的有效途徑。因此,培養認真負責的學習態度和習慣,是小學數學教學的一項重要任務。目前,在小學數學教學中,特別是成績總不那么好的老師,總是在怨天叫地。他們大多有種傾向,就是只追求教學進度,只為完成一堂課的任務,而忽視了培養學生在數學中認真負責的學習態度和習慣。下面我想從幾個方面談一談自己對這個問題的一些認識:
一、培養認真審題的習慣。
認真審題是準確解題、正確計算的重要前提。如:數學應用題教學要引導學生通過分析、對比、概括,明確知識間的種種聯系和區別,找出解題的規律,注意知識的遷移。數學應用題靈活多變,方法多種,教師要引導學生多方位、多角度領會題意,在“多變”上下功夫。通過“多變”能使應用題難度降低,還可以把新知識進行多角度引申,發展學生的發散性思維。同時,應用題還提倡學生利用畫線段圖來幫助理解,用線段圖揭示應用題中的數量關系,能把學生難以接受的知識化難為易,化抽象為直觀,靈活地啟發解題思路,減少了錯誤的機會。又如:計算題的審題:一審運算順序。看先算哪一步,后算哪一步;二看數目特征,根據已學過的運算定律,運算法則,在理解的基礎上選擇合理的方法;三、想能否運用簡算,盡量發掘可以簡便計算的點滴。同時,在脫式計算過程中,也要隨時審題算一步,審一次,使學生處于積極思維的狀態。有的題開始沒有簡算但在某一步后會出現簡算,這類題提醒學生特別注意,還應關注抄錯數現象。培養認真審題的習慣,可以變盲目、機械學習為主動、靈活學習。
二、培養耐心檢驗的習慣。
在解題過程中,要養成耐心檢驗的習慣,這是保證解題準確性的關鍵。教育學生要堅持“一步一查”,即做一步檢驗一步,這樣隨時檢驗,可以及時發現和糾正錯誤,保證計算正確。檢驗是計算過程的一個重要部分,也能使學生養成學習數學的好習慣。教學中要求學生掌握常用的檢驗方法,要注意嚴格要求,反復訓練,這是培養耐心檢驗習慣的途徑。
三、培養估算的能力和習慣。
我們要重視估算,不少教師認為估算很少作為考試的內容,就算考的內容也很少,往往會忽視這類型知識的教學。而估算是保障計算正確的快捷手段。首先,教師在教學中要抓住各種時機,有意識地讓學生掌握估算方法。在教學中要引導學生發現一些和、差、積、商的規律。
四、培養質疑問難的習慣。
觀察、操作、看書、聽課都要多動腦筋,勤于思考。對數學的概念,公式定律不應滿足于會背誦。而要力求理解,質疑問難是一種可貴的學習品質,它能體現學生在學習生活中刻苦鉆研、勤于思考,主動進取。遇到不懂的問題,要主動請教,不恥下問,和同學展開討論,不弄清問題決不罷休。對問題要多問自己一個“為什么”,并積極去分析解答,如果百思不解,就應質疑問難,當問題得到解決時,學生就會享受質疑釋疑后的喜悅,提高學習數學的興趣。
五、培養自己發現錯誤的習慣。
學生的學習從懂到會,其間必然會出現差錯,對于學生在課堂練習或課外作業出現的差錯不能等閑視之。因為學生出現錯誤的地方,正是學生在某一知識還沒有弄清楚,并且可能是典型的、普扁的。此時,教師應有針對性地引導學生自己發現錯誤,用前面提到的檢驗方法去找出錯誤。并引導學生在對比中掌握問題的關鍵,找出問題的重點句、關鍵詞,細心品讀,力求自己發現并更正錯誤。起到吃一塹,長一智的效果。對于學生出現的錯誤,我會采取下面的方法:個別輔導、小組討論、集體講解。使學生在對比中發現問題,及時彌補不足,總結學習方法提高解題技巧。
讀書是責任成功靠自己。
古人說,決定你一生的有五個要素:一命、二運、三風水、四積德、五讀書。
命就是先天的一切,我們生在什么家庭,自己說了不算,也沒有選擇的機會。
運是后天的經歷,因為先天條件不同,我們的父母、親朋好友都已經基本確定了,自己也沒有改變的機會。
那么風水就是工作和居住的環境,這也和命運有關系。不同的環境會帶來不同的心情,會帶來不同的行為,也就會鑄就不同的結果。
如果你住在一個別墅區里,每天出門就是花花草草,心情當然會很好。
但如果你住的是貧民窟,出門一不小心就掉泥坑里去了,心情就會糟,語言就會錯,因此就可能做了許多不該做的事情,造成了許多不好的結果。
而積德就是我們的父輩、祖輩所做的好事在我們身上獲得的回報。但是我們的祖先所能做的什么事情也都已經做完了,這也是個過去式。你會發現,只有讀書是我們自己能決定的。
你會發現,失敗的人總是在推卸責任、指責別人。總有人說我這人命不好,有人說我的運氣不好,有人說我們家的祖墳埋錯了地方(就是風水不好),有人說我的父母沒做好事(就是沒有積德),但很少有人說我自己這一輩子最大的失敗就是書沒讀好,因為讀書是自己的責任。
我們一再強調“成功者找方法,失敗者找借口;成功的人在檢討自我,失敗的人永遠在指責別人”,這就是成功和失敗的根本區別所在。
努力學習改變命運。
只要不停止指責別人,我們就過不上想要的幸福生活。命、運、風水、積德、讀書,就等于一面墻上有五個開關,前面四個開關是輕易摁不動的,只有第五個開關一摁就能啟動成功的人生。
但許多人用了一生去摁前面四個開關,怎么摁,他的生命也不會改變,但只要我們開啟了第五個開關——讀書,前面四個開關迅速就啟動了。
什么意思呢?就拿我本人來講,我家是農村的,因為努力學習,上了清華大學,才有機會出來講課感染更多的人。
我就是從讀書開始,改變了我的命運,講課也等于在行善積德。因為我努力工作、努力賺錢,現在工作的環境、居住的環境也都不錯,證明我的風水也挺好。
然后我交的朋友也越來越有檔次,證明我的運氣也越來越好。我看起來也不像農村孩子了,也不像原來那么土氣了,誰還能說我的命不好呢?所以說,讀書改變命運,學習改變命運。
高爾基說:“書是人類進步的階梯。”我們每個人要想進步就必須大量讀書和學習。
人和動物最大的區別是什么呢?就是人類有文字,人類有書,人類的文明可以傳承。我們只要看書,上下五千年,古今中外事都可以了解到。
我們總是可以在前人的基礎上更進一步,這就是為什么人類社會科技日新月異,而動物的世界變化幾乎不大,豬依然是豬,猴子依然是猴子,因為它們沒有文字,沒有書可以看,就沒有文明可以繼承,它們只是簡單地重復父母的經驗,一代又一代,不會有太大的變化。
讀書改變觀念明辨是非。
我們做過很多專題,鼓勵大家要自信。我們認命認的是過去,但不服輸不服的是未來,我們總是抱怨自己這個不行、那個不能,這樣的人永遠都不會進步。
我們必須相信,只要我們不斷地學,就能懂;不斷地問,就能會;不斷地做,就能做到;不斷地走,就會達到目標。
其實學習的重要性,我相信每個人都知道,但是許多人總是不能靜下心來去學習該學的知識、需要的技能。
我在各種課堂上總是愿意跟大家分享這樣幾句話:“富人不學習富不長久,窮人不學習窮無止境;窮人在懷疑中拒絕,富人在懷疑中了解;窮人用力,富人借力。”這些話據傳說是李嘉誠說的,無法考證,但說的確實有道理。
窮和富就是觀念問題,我們說“觀念不對,終身受罪,甚至影響好幾輩;觀念不對,努力白費”。所以我們只有通過學習,才會辨別哪些觀念是對的,哪些觀念是不對的,學習就讓思維趨向于正確,讓我們的判斷趨向于準確,這樣我們就會少浪費時間,少做無用功。
中國有不少富人又變成窮人,有不少富人進了監獄,因為他們都沒有學過一句話:“君子愛財,取之有道”。
賺錢沒有錯,但不能以傷害別人為代價,在過去的中國社會,許多人為了賺錢不擇手段,其實他今天的結局就是為這些錯誤的選擇所付出的代價。
所以富人也要知道風險無處不在,如何保住財富,如何走正路,都需要大量地去學習,了解法律、了解理財、了解許多相關的知識。因為環境在變,我們的思維就要與時俱進。
那么窮人有個毛病就是懶,懶惰是萬惡之源。許多人每天都勤奮上班,但他不用心,他們看起來很勤奮,其實就是用戰術的忙亂來掩蓋戰略的失敗。
做一份工作,明知沒希望竟然堅持干了好多年,明知不賺錢竟然一直在忍耐,這不證明你忠誠,不證明你敬業,只證明我們懦弱、膽怯、不敢改變自己、不敢面對新鮮事物,這就是悲劇產生的原因。
窮人還有個致命的問題,就是輕易否決一切。我們可以觀察,窮人看電視的習慣,拿著遙控器一會兒換個頻道,換個頻道就說“不好看”,再換個頻道“還不好看”,一晚上換了幾圈頻道,最后結論“沒有一個好看的”,這就是一個不好的心態,輕易否定一切。
其實你會發現,真正成功的人士隨便看個電視劇,隨便看頁書就發現有新的收獲、新的啟示,就能為我所用。
所以,富人的思維就是遇到新鮮事物不是簡單否定,而是大量地去學習、去了解、去判斷到底能不能為我所用,這是不是一次機會。
學會借力實現夢想。
因為長期貧窮就把錢看得比命都重要,賺了錢以后誰也不給花,連自己都不給花,一直存著。
存錢的最高境界就是“人在天堂,錢在銀行”,家人找不到存折在哪。存錢的最高境界就是到死也沒告訴任何人,我存了一筆錢。
窮人賺了錢以后誰也不給賺,一切都自己干,自己擦鞋、自己洗衣服、自己帶孩子、自己開車……一切都自己做,連玻璃都自己擦,冒著寒風,腰上拴個繩子,爬到窗外擦玻璃,冒著生命危險,結果省了兩百塊擦玻璃的錢,凍感冒了,又花了五六百。
窮人這一輩子就是“省著省著,窟窿等著”。而富人截然相反,他們知道“時間最寶貴,生命最寶貴,健康最重要”,賺了錢以后就花錢買別人的服務,找人擦鞋、找人帶孩子、找人開車,找人做一切,自己做自己最該做的事情,去賺自己會賺的錢,享受自己該享受的生活。
荀子在《勸學》里說:“君子生非異也,善假于物也。”什么意思呢?就是聰明人本性上與普通人并沒有區別,他們最大的優勢就是善于借助別人的力量,善于借力使力。
不會游泳,坐船可以過河;跑得不快,騎馬也可以跑得快。其實人這輩子不能什么事情都自己會干,這樣根本就沒有時間,我們要學會借助別人的力量來實現自己的夢想。
其實我們天天講的保險就是一種借力使力的方法,靠集體的力量,靠保險公司的專業來轉嫁我們的風險,降低我們的損失。
我們今天講“學習改變命運”,就是告訴各位,只要我們用心去學習,不斷豐富頭腦,提高技能,端正態度,就會越來越進步。你會發現,命運在自己手中。今天就到這里,謝謝大家。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇三
禮儀是一個人內在素質和外在形象的具體體現;禮儀是個人心理安寧、心靈凈化、身心愉悅、個人增強修養的保障。禮儀的核心是倡導人們要修睦向善。當每個人都抱著與人為善的動機為人處事,以文明市民的準則約束自己時,那么,所有的人都會體驗到心底坦蕩、身心愉悅的心情。
2.禮儀是家庭美滿和睦的根基。
家庭是以婚姻和血緣為紐帶的一種社會關系。家庭禮儀可以使夫妻和睦、父慈子孝、家庭幸福。
3.禮儀是人際關系和諧的基礎。
社會是不同群體的集合,群體是由眾多個體匯合而成的,而個體的差異性是絕對的,例如:性別、年齡、貧富、尊卑等。禮儀是社會交往的潤滑劑和黏合劑,會使不同群體之間相互敬重、相互理解、求同存異、和諧相處。
4.禮儀是各項事業發展的關鍵。
職業是人們在社會上謀生、立足的一種手段。講究禮儀可以幫助人們實現理想、走向成功,可以促進全體員工團結互助、敬業愛崗、誠實守信,可以增強人們的交往和競爭實力,從而推動各項事業的發展。
5.禮儀是社會文明進步的載體。
要繼承弘揚祖國優秀的文化傳統,加強社會主義精神文明建設,文明禮儀宣傳教育是其中重要的一項內容。
禮儀、禮節、禮貌內容豐富多樣,但它有自身的規律性,其基本的禮儀原則:
一是敬人的原則;二是自律的原則,就是在交往過程中要克己、慎重、積極主動、自覺自愿、禮貌待人、表里如一,自我對照,自我反省,自我要求,自我檢點,自我約束,不能妄自尊大,口是心非;三是適度的原則,適度得體,掌握分寸;四是真誠的原則,誠心誠意,以誠待人,不逢場作戲,言行不一。
個人禮儀須知。
1、體散芬芳。
具體的措施不用禮儀培訓師告訴大家,除了沒有異味以外,禮儀培訓師建議女士可以用一些味道較淡的花香香水。不要小看香水的魅力喲,別人會因此對你有好感。
2、口吐幽香。
如果今天要接待客人或者外出拜訪客人,都盡量不吃帶有刺激性氣味的食物,并且用完餐后刷牙漱口再出門。大多數時候,自己的口腔氣味其實自己意識不到,要避免這樣的尷尬,克制管理自己非常重要。
3、不要做不雅動作。
隨地丟棄垃圾、整理衣物、補妝·······這些動作,都不要在公眾場合做。當然,有些生理反應我們沒辦法控制,比如打哈欠、打嗝、打噴嚏等,這時轉過身,至少要用手帕或者手掩住嘴,相信沒有人愿意看到你的“血盆大口”。
4、姿態保持優雅。
禮儀培訓師想說是“禮儀是約束自己,而不是去要求別人”。但是從禮儀和美的角度,禮儀培訓師還是建議大家在公眾場合保持良好的自我形象。其實一個好習慣的養成就在自己生活中的一言一行,也許剛開始會很累,但是每天都去堅持了過后,就會成為你的生活習慣。
5、公共場合,注意你的說話和語速。
我們要根據不同的環境有意識的調整自己說話的音量和語速。這一點很重要。
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學生職業發展的重要性(實用15篇)篇四
社交禮儀教育是一個人在社會化過程中必不可少的需要學習的重要內容,可以說,社交禮儀是整個人生旅途中的必修課。任何一個生活在某一社交禮儀習俗和規范環境中的人,都自覺或不自覺地受到該社交禮儀的約束。目前,在不少高校中存在著這樣的現象:學生學的是高層次的道德規范,實際行為上卻往往達不到基礎道德的水平,這與社交禮儀教育的缺乏是分不開的[1]。通過社交禮儀教育,直接教會大學生如何與人相處,進一步提高大學生的社交禮儀修養,培養大學生與人溝通的實際能力,養成良好的社交禮儀習慣,具備基本的文明教養。
(一)社交禮儀教育可以提高大學生適應社會生活的能力。
社交禮儀教育(etiquetteeducation)是一個人在社會化過程中必不可少的行為教育,社交禮儀是大學生整個人生旅途中的必修課。在公共生活中,任何一個人都會自覺或不自覺地受到某一社交禮儀習俗和規范的約束。大學生們有一種強烈地走向社會的心理愿望,但又普遍存在一些心理困惑。社交禮儀讓人懂得如何稱呼、介紹和問候;懂得如何著裝、怎樣待客、得體地對待贊美與批評;還懂得如何同各種文化背景的人打交道,在不斷變化的場所游刃有余,充滿自信地與人交往。因此,對大學生進行社交禮儀教育,可以讓他們掌握符合社會要求的各種行為規范,更好地促進大學生社會化;并且還可以培養大學生適應社會生活的能力,提高他們的獨立能力。
(二)社交禮儀教育可以提高大學生的思想道德修養。
社交禮儀具有道德功能,社交禮儀道德可以幫助人們調節行為的發生、發展和修正,從而將人們的行為控制在符合社交禮儀道德要求的范圍內。社交禮儀本身體現著一種價值導向,引導著人們選擇正確的價值方向和目標,去做符合社交禮儀規范的事情;社交禮儀還能通過對人們行為的評價以及評價信息的反饋,來指導、糾正人們的行為和活動,使之符合社交禮儀的規范。所以,對大學生進行系統的社交禮儀教育,能正確引導他們的思想意識,指導他們在實際生活中如何按照社交禮儀規范來約束自己的行為,真正做到“誠于中而行于外”、“言行一致”,把內在的道德品質和外在的社交禮儀形式有機地統一起來,成為真正名副其實的有較高道德素質的現代大學生[2]。
(三)社交禮儀教育有利于大學生建立良好的人際關系。
當代大學生隨著年齡的增長和生活環境的逐漸變化,自我意識有了新的發展,他們十分渴望與周圍的人進行更多的情感交流,獲得真正的友誼,建立良好的人際關系從而使自己能夠盡快地適應新的生活環境。但是部分大學生缺乏一定的社交禮儀修養和交際技巧,無法有效準確地表達自己的情感和思想,導致人際交往受挫,進而影響了自己的心理健康。社交禮儀教育可以幫助大學生掌握基本社交禮儀規范和社交禮儀知識,幫助他們掌握人際交往技巧,積累交往經驗,在交往過程中學會遵循相互尊重、誠信真摯、言行適度的原則,使他們能夠保持良好的心態、得體的風度、高雅的氣質,從而有效地克服心理障礙,充滿自信地走向社會,大膽地參與社交活動,與交往對象建立起和諧、良好的人際關系。
(一)在實踐中鍛煉。
在我國歷史上,許多思想家都非常注重修養的方法。孔子及其弟子曾參就有所謂“內省”、“自訟”、“吾日二省吾身”的方法。儒家提倡“窮理居敬”、“讀書”、“靜坐”等修養方法。明代的陸王學派,認為品質的修養必須要在事上磨練,要同日常生活聯系起來。清初著名思想家顧習齋認為,修養必須“躬行實踐”,重視“實用”。結合社會經濟發展和現代社交禮儀的要求,在社交禮儀修養方面必須充分強調實踐的作用,明確與實踐相聯系是社交禮儀修養的根本方法。一切社交禮儀修養如果脫離了實踐,就必然成為空洞的社交禮儀說教。在實踐中鍛煉才能認識到自己的哪些行為符合社交禮儀規范的要求,哪些行為不符合社交禮儀規范的要求。同樣,要克服自己的失禮行為與習慣,培養自己的社交禮儀品質,也必須依賴于交往實踐[3]。
(二)提高認識,多自我解剖。
一個人的社交禮儀行為往往與他對社交禮儀的認識有關。很多失禮者,往往認為社交禮儀是“小節”,是“形式”,無關大局,有的不知社交禮儀為何物,甚至有人認為不受社交禮儀的“約束”,是追求“自我價值”的體現,因而無禮卻自以為榮,高校中屢禁不止的“課桌文化”就是有力的佐證。所以,要提高社交禮儀水平和社交禮儀修養,首先應當提高對社交禮儀重要性的認識。
社交禮儀修養的過程,也是自我監督、自我教育的過程。它要求人們對自己的社交行為進行正確的自我評價,弄清在社交禮儀規范方面自己哪些地方做得比較好,哪些地方做得不夠。既要善于發現、發揚自己的優點和長處,又要善于正視、改正自己的缺點和不足。“知己者明”,多進行自我解剖才能減少用禮、行禮的失誤,摒棄輕視社交禮儀的觀念和失禮的言行,培養良好的社交禮儀品質和社交禮儀意識[4]。
(三)培養守禮的好習慣。
社交禮儀既是一門學問,更是一種行為規范,它具有極強的實踐性與明顯的可操作性。因此,學校進行社交禮儀教育不能僅停留在對書本知識的傳授上,而要緊密聯系實際,從具體的行為習慣的養成抓起,從一點一滴的“小事”抓起,并要求大家從我做起,從現在做起。一個人在不同場合要扮演不同的角色:在馬路上,他是行人;在公園,他是游客;在閱覽室,他是讀者;在商場、飯店,他又是顧客。但不論扮演何種角色,他的言行舉止都要符合社交禮儀的要求和規范。只有長期養成的社交禮儀意識和守禮的好習慣,養成時時處處用禮規范,才能腳踏實地從“小事”做起,并帶動社會風氣好轉,使我們的社會更加文明,更加美好[5]。
三、結束語。
當代人文素質教育一般滲透在歷史文化、哲學、倫理學等學科中,而社交禮儀教育涵蓋了中華民族的文化教育和道德教育。同時,社交禮儀具有一個重要的特點,就是可以把內在的道德精神與外在的道德形象很好地結合起來。在社會生活和交往中,總是通過社交禮儀來顯現禮德修養,表現一個人內在的涵養素質。正因為社交禮儀可以顯現人們的內在品德素質,所以它才能夠幫助人們塑造良好的外部形象,并相應地培養良好的人文精神,進而形成完善的人格品質。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇五
此次社會實踐,我始終保持了高度的熱情,吃苦耐勞,充分發揮互幫互助的精神,與其他隊員門交流經驗,最后與隊友們圓滿完成了任務。
按張醫生的指導,給病人量體溫、抓藥、換藥。
向醫生、護士學打針、掛點滴、測血壓。根據自己所學的醫學知識。輸液換液的基本要領;掌握了測量血壓的要領;抽血的要領等。下面簡述血壓測量方法:患者坐位或者臥位,血壓計零點、肱動脈與心臟同一水平。氣囊綁在患者上臂中部,松緊以塞進一指為宜,聽診器應放在肱動脈處,緩慢充氣。放氣后出現第一音時為收縮壓(高壓),繼續放氣至聲音消失(或變調)時為舒張壓(低壓)。剛開始還抓不住要領,后面測了幾回,慢慢才有點感覺,動作也越來越規范。
學習如何料理臥床病人及張醫生對我此次實踐做出評價幾提出今后工作的意見。
醫德方面。醫務工作者承擔著的“救死扶傷、解除病痛、防病治病、康復保健”的使命。唐代“醫圣”孫思邈在所著《千金方》論大醫精誠有這樣的論述:“凡大醫治病,必當安神定志,無欲無求,先發大慈惻隱之心,誓愿普救寒靈之苦。”因此,醫生必然要掌握先進醫療技術,同時更要具有愛崗敬業、廉潔奉獻、全心全意為人民服務的品格。從這幾天的實踐觀察中,每位醫護人員的真誠笑容,對病人和家屬的親切問候,都深深地打動著我。醫生治病救人的初衷一直都存在。要做一個好的醫生,首先要有好的品德。我一定會牢記于心的。
個人方面。雖然我不是真正意義上的見習生,但是我有著真心求學的態度。在七天與醫院的親密接觸中,我明白了,知識是永遠學不完的,實踐才是檢驗真理的唯一標準。而作為見習或實習生,要做到:1、待人真誠,學會微笑;2、對工作對學習有熱情有信心;3、善于溝通,對病人要細致耐心,對老師要勤學好問;4、主動出擊,不要等問題出現才想解決方案;5、踏本站踏實實,不要驕傲自負,真正在實踐中鍛煉能力。再過兩年我將真正走進醫院見習實習,這次的經歷為我以后的學習提供了經驗。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇六
課堂評價是課堂教學的一個重要組成部分,貫穿于教學活動的每一個環節。科學的評價對學生具有激勵表揚、解惑釋疑、點撥導向等功能,使課堂更具有生命的活力。新課程改革倡導“立足過程,促進發展”的課程評價,重視評價的激勵與改進功能,使評價真正為了促進被評價者的發展。每次聽課,我們總會為執教者那精煉準確、富于變化、幽默風趣的評價語深深折服,為孩子們發自內心的言辭懇切的評價語而感動。的確如此,精當的評價語言、靈動的評價方式能夠為一節課增添不少亮色。
一、當前語文課堂評價缺失現狀。
然而,從目前的課堂評價現狀看,我們只是機械地理解了新課程的評價,只學會了新課程評價觀的“形”,而沒有領會其“神”。很多語文課堂上出現了教師的評價泛濫,大有教師演繹臺詞之勢,課堂評價甚至出現了一味地迎合學生的濫施表揚,對學生的錯誤視而不見,不合時機和不分對象的程式化評價現象等等,造成了課堂評價的無效和課堂教學效率的低下。
(一)表揚泛濫,語言空泛。
或許是出于對學生發言的尊重,或許是為了體現教師的人性關懷,每當學生答對了問題,我們的老師都慷慨拿出了賞識教育的法寶,一味地為學生叫好。誠然,學生確實需要沐浴賞識的雨露,一位偉人也說過“人是要被欣賞和信任的”。但是,物極必反,凡事過了頭就未必好。在我們當前的語文課堂教學中,“好極了”“你真聰明”“你真棒”“你真了不起”等既含糊又夸張的表揚聲十分盛行。我們教師如果總是用那種口頭禪式的浮泛空洞的語言來評價學生,或者讓學生輕而易舉地得到獎勵,學生就會覺得索然無味。久而久之,對教師的評價與獎勵就會產生淡漠感。長此以往,會使學生變得浮躁、麻木、承受挫折的能力下降;也會誤導學生,使學生認為只要有發言就能得到老師的表揚,從而使學生忽視了對問題的思考,抑制了學生創造性思維的發展。面對同樣的表揚,其快樂程度下降,更達不到應有的激勵效果。
(二)信口開河,回避錯誤。
在一次聽課時,一位教師指名一學生朗讀課文,學生讀錯了兩個字,漏掉了一個字,不知是老師沒認真聽還是不了解評價朗讀的標準,竟然表揚該生說:“讀得真好!”全場一片嘩然!連最起碼“讀得正確”的要求都沒達到,真不知該生讀得“好”在何處。上述案例就是典型的“信口開河式”評價,對學生朗讀不加以認真傾聽或者說根本是在回避學生的錯誤就胡亂加以評價,對學生的發言不加辨析,盲目鼓勵,看似尊重學生的發言,實則是一種極大的不尊重。如果我們教師這樣不加辨別地一味叫好,往深處說是對錯誤的肯定,而這種肯定,也許會使學生在錯誤的道路上越走越遠。
(三)含糊不清,偏離文本。
一位教師在教學《窮人》一課時,大家圍繞一個同學提出的問題進行了討論:“文中寫道:這一天到十二點(夜里)左右了,桑娜仍然沒有睡覺,為什么說睡覺還早呢?”一學生不假思索地說:“她身體有病,不能早睡或習慣很晚睡,所以??”老師說:“好。”示意該生坐下。接著讓其他學生繼續發言,老師也沒有給予單獨的評價。最后,老師說:“大家說得都很好,討論就到這里。”他好在哪里呢?根本沒有說清楚,十分含糊。對學生的思考成果、發言不置可否、不論高下、不作診斷、不予以導向,讓學生難以從老師的評價信息中澄清是否、分出優劣、明確方向、領悟方法。
又有一位老師上《寒號鳥》一課,課堂上有位學生說:“喜鵲也是不對的,因為它只是嘴巴上勸勸寒號鳥,沒有在行動上真正幫助寒號鳥,致使寒號鳥最終凍死了。作為鄰居,只在心里關心是不夠的,還應該有具體的幫助啊!”老師聽了這位學生的發言之后,毫不猶豫地大加贊賞道:“你的見解很有一番見地!”在新課程理念的引領下,尊重學生對文本進行個性化解讀,以尋求答案的豐富多采,是無可厚非的。然而,教師在這一評價中脫離了文本的價值觀,缺乏科學合理的評價標準,把“尊重”等同于“遷就”,對學生的回答順其自然,不置可否,結果弄得學生無所適從。殊不知,這樣一味地賞識,會使學生的價值觀扭曲。
(四)流于形式,主體單一。
聽課時,發現有的教師總是:“表揚他。”生(啪啪啪)。一堂課反復出現這種形式,而且成為了一種固定的表揚方式,師生之間就像動物之間的一種條件反射一樣,毫無情感。而有些課堂則完全相反,一堂課上評價形式豐富多彩,令人眼花繚亂。有物質評價,有獎勵小玩具,有的獎勵五角星并貼到學生的頭上,還有多媒體評價等,學生注意力是被吸引住了,但接下來學生再也無法平靜或無法集中注意力聽刺激性不太強烈的學習內容。這種流于形式的評價沒有針對性,即使面對表揚,其快樂程度也會下降,更達不到應有的激勵效果。
其次,現在許多語文課堂評價主體單一,幾乎是教師一統天下。課堂評價的主要目標依然指向為完成教學任務服務,學生處于被動的地位沒有得到真正改變,課堂中學生自評、學生互評、學生評老師等十分少見,評價主體多元化未能得到普遍落實。同時,評價缺少層次性,對班中不同層次的學生給與的評價是相同的。還有,評價時我們教師往往關注知識評價,而忽視情感、態度、價值觀、個性品質以及學習方式、學習習慣的評價。這是因為一方面受考試評價制度的影響,另一方面是老師沒有真正從關注知識為本的教學觀向關注學生發展為本的育人觀轉變。
二、語文教學中有效課堂評價的對策。
如何真正把握新課程評價的精髓,發揮課堂評價促進學生發展的功能,引導學生不但求“知”,更要求“法”;不但“好學”,而且“會學”和“學會”,更要“學得有興趣”。評價不僅要關注結果,更要關注過程;不僅要關注共性,更要關注個性;不僅要關注學業成就,更要關注學生在學習過程中情感、態度和價值觀的形成。真正達到《綱要》所要求的評價境界:帶動學生認識自我,建立自信。
(一)評價要自然真誠,隨機應變。
教育需要賞識,發現孩子身上的閃光點,要肯定孩子的優點。通常我們多采取贊賞、激勵性的評價,這有助于保護學生的自尊心,激發上進心。但同樣一個“好”字,可以說得平平淡淡,讓人有勉強之嫌,也可以說得滿懷激情,讓人感受到是發自內心的贊賞。教師真誠的語言、親切的語調、鼓勵的言辭、友善的微笑,營造一個充滿關愛的課堂氛圍,讓學生品嘗到被人尊重的喜悅,感受到期待的幸福。無論是課堂教學還是課堂評價,老師都要全身心投入,老師的評價語言要發自內心,以真情動人。“人非草木,孰能無情。”動之以情,方可曉之以理。也只有這樣,學生才能達到心理安全和心理自由,全身心地投入到學習中去。這也對教師的評價藝術和自身素質和教學機智提出了很高的要求。
同時,教師評價語言應該靈活多樣,隨機應變,讓學生愛聽、想聽、百聽不厭,名人名言、格言警句都可以恰如其分地運用到評價語中。而教師要做到旁征博引,功夫在平時,必須加強知識的積累,博覽群書,增加自身的知識儲備。許多名師非常注重錘煉的課堂教學評價語,他們的評價語往往是妙語連珠,妙趣橫生,讓學生在受到贊譽的同時,又學習了知識,懂得了道理。
(二)評價要敢于批評,指明方向。
教師的評價不能只是一味的表揚,對學生錯誤的回答,一定要或委婉地,或直截了當地指出。但是,有時教師連錯誤的東西也不敢否定,似乎一否定就會扼殺學生的靈性與智慧,就是不尊重學生的獨特體驗。其實,批評無禁區!語文課堂教學評價應該遵循一個基本標準:在尊重學生這一主體的獨特體驗時,切記文本是語文教學價值觀之根本;在尊重文本主流價值觀時,照顧到學生的個性差異和主觀體驗。所以,當學生的見解不夠完整時,就應不厭其煩地進行點擊;當學生的認識出現偏頗時,就應不漠視,不袒護地加以引導。教師的評價要做到表揚與批評相結合,鼓勵優秀,指出不足,激勵后進。
課堂評價的功能不僅在于激勵,更在于指明方向。對學生有針對性的評價才是真正著眼于孩子的發展的,如果教師沒有準確客觀地指出學生的長處及存在的問題,學生也就失去了一次“揚長避短”的機會。對于學生的優點,要加以肯定;對存在的問題,同樣應以委婉的語氣以建議形式提出,讓學生知道今后努力的方向。如,評價學生寫字時,老師說:“××同學不但字寫得好,而且坐姿、握筆姿勢也很正確,大家向他學習!”“××同學寫字有了很大進步,但你的字如果能再寫得大些,就更好了!”??這樣的教學評價語,既激發了學生的學習熱情,又暗示了教師對他們提出的更高要求,激勵學生向著更高的層次邁進。如果我們能夠指明改進的方向和辦法、措施,并鼓勵他們努力去做,那么學生一定能在課堂評價中不斷成長。
(三)評價要創新多變,有效激勵。
課堂評價包括語言評價和動作行為評價等。充滿機智的評價語言,不僅能促進學生思維的敏捷和靈活,更能使課堂妙趣橫生,充分調動學生學習的積極性。除語言評價外,情感激勵和動作行為評價也是一種重要的激勵方式。一個充滿希望的眼神,一個贊許的點頭,一個鼓勵的微笑,拍一拍學生的肩膀,甚至充滿善意的沉默,都不僅僅傳達了一份關愛,還表達了一種尊重、信任和激勵,這種潤物細無聲的評價方式更具親和力,更能產生心與心的互動,其作用遠遠大于隨意的口頭表揚。當學生發表見解時,教師多微笑,多點頭,極其專心地聽,諸如此類的態勢語可以明確地傳達這樣的信息;“我喜歡你!”“請繼續說下去!”聽后友好地評價:“好,這是你自己的見解!”“說得很有道理!”評價應盡量少用物質獎勵,避免轉移學生對學習本身的興趣。
(四)評價要關注個體差異,雪中送炭。
他們樹立學習的信心;對于那些思維敏捷、學習基礎好的優生,則要慎表揚,要讓他們“跳一跳,摘到果子”時予以贊賞,這樣能激發他們學習的興趣。對于表現平平的中等生,教師應以敏銳的目光發掘他們的閃光點適時予以肯定,唯有如此,教師的表揚才能顯得“物有所值”,學生也才能加倍珍惜。評價要發現和發展學生多方面的潛能,了解學生發展中的需求,幫助學生認識自我,建立自信,促進學生在已有水平上的發展,發揮評價的教育功能。
特別是當課堂上學生遭受哄笑、難堪的時候,更需要老師對其心靈的呵護,人格尊嚴的維護,更多地體現對生命的尊重。如一位老師在教學《晏子使楚》時,請一位學生上黑板板書課題,學生板書課題時,“晏子”兩個字寫得很大,而“楚”卻寫得很小。整體看起來很不協調,全班哄笑不止。但老師不慌不忙,說:“大家先別笑,你們好好想想,這位同學可是很有頭腦的,你們在預習時都讀過課文,對晏子佩服嗎?”“佩服。”學生齊答。“喜歡楚王子嗎?”“不喜歡。”這位老師緊接著說:“是啊,請看,這位同學寫的課題——”很多學生馬上領悟,紛紛投去羨慕的目光,自發鼓起掌來。這些充滿愛心和智慧的評價會化解學生在課堂上的尷尬,小心翼翼地保護學生的心靈,學生有這樣一位善解人意、設身處地的教師,他們自然不會有任何心理負擔地投入學習中,自然會爭先恐后地發言。很多老師喜歡用華麗的評價語給自己的課堂錦上添花,其實錦上添花是給別人看的,學生更需要的是雪中送炭。
(五)評價要共同參與,多元發展。
聲音太輕了。”“那能不能改進一下?”他又讀了一遍,既響亮又富有感情,全班都鼓掌表示祝賀。實踐證明,自我評價能引導學生以批判的眼光剖析自己,在反省中不斷地完善自我,促進學生個性的健康發展。
總之,一切為了每一位學生的發展,關注每一位學生的成長,關注學生的情緒生活和情感體驗,關注學生的道德和人格養成。以評價促進發展是語文課堂評價的目的。愿每位教師能充分發揮自己的聰明才智,展示評價魅力,激發學生的想象力和創造力,使課堂教學變得更加生動有趣。那么,作為新課程重要組成部分的課堂評價必將起到應有的導航、護航作用。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇七
經過三年紙上談兵式的理論學習,終于盼來了上戰場一展拳腳的機會。兩個多月的見習下來,所獲頗豐,心得體會也不少。現就在醫院如何學習這方面揀一兩點本人感觸較深的來談談。
一、與帶教老師的溝通與交流。
相信每個到過醫院見習的同學都知道在醫院與帶教老師的關系非常重要。這一點在到醫院之前,上至譚書記,下至師兄師姐也都反復提醒我們這一點。可真正到了醫院后,才發現這其實是一門很大的學問。我在省中醫見習,門診的醫生一天要看幾十個病人,病房的醫生一天也得分管十幾張病床,一天下來,帶教老師忙得根本沒有時間同你“神侃”。
幾周以后,我發現,其實天無絕人之路。只要老師認為你是塊“可造之材”,他們就會很樂意教你。關鍵是我們在每個科都只有一周的時間,怎樣讓老師在最短的時間內發現你這塊“和氏璧”呢?就我自己個人經驗來說,方法有二。
首先,是一語驚人法。如果你能積極的就本科的某種常見病闡述你自己的認識和見解,雖然很難講得很透徹、深入、準確;又如果你能及時而正確地回答出老師在查房時提出的問題,即使分析得不夠全面,也都會讓老師覺得你是個會思考的學生,老師通常會比較愿意給這種學生講課。這一點我有著切身體會。我在針灸病房的時候,我的帶教老師帶有一個研究生,一個七年制的同學,還有兩個二院實習的師兄師姐和我一個見習生。剛開始的時候,我真的很被動,因為是第一個科,所以也不知所措。機會來得很偶然,有一天主任查房時,主任突然提問“腰四穴”是什么?這可難倒眾人。剛好我在之前看過司徒鈴教授的書,憑記憶答對了。并且,主任接下來的幾個問題我都正確回答了。自那天后,我的老師就深刻地記得有我這個見習生的存在了。
上一個方法也許不好掌握,它除了要求要有扎實而廣泛的知識作為基礎外,多少還有點運氣成分的存在。接下來的這個方法則是每個人都能做的到的,就是勤快。俗語說:勤能補拙。每個老師都會喜歡勤奮實干的學生。我第一天到按摩科的時候,帶我的老師滿腹牢騷,毫不給面子地說我們針推學院的學生是最沒素質的,弄得我又委屈又生氣。后來才了解到原來在我之前我們學院有個師兄跟著他實習,但整天都偷懶,有時甚至都沒去上班。那時我就暗下決心,一定要用一周的時間改變老師對我們的看法。所以每天我都提前了半個小時到診室,把老師上班前的所有準備工作都做好,老師一到診室就可以開工。老師忙的時候,我就用在病房學到的醫院常規幫他接診部分病人,這在一定程度上減輕了老師的工作量。一周不到,老師就已經改變了他對我們看法,那天他高興的說我們一點都不比實習生差,后來遇到典型的病例他甚至會主動叫我過去看、給我講。
當然以上兩種方法能奏效的前提是你必需打從心里尊重帶教老師,遵守紀律,熱愛學習。
二、自己把握機會,積極主動學習。
這是非常重要的。在醫院里,進修生、博士生、研究生、國內外的實習生、見習生都很多,若你自己不積極主動地爭取機會,根本就什么都學不到。當然,這也是有竅門的。
首先你可以主動要求跟老師值夜班。因為老師在晚上通常會比較有空,可以有時間給你開小課;若遇到有病人需要搶救的時候,你還可以看老師在緊急情況下采取何種措施、怎樣用藥,這些都是多科知識的綜合運用,這對每個醫學生來說都是寶貴的學習機會。當然,值夜班還有許多好處,這就需要你們自己去慢慢發掘了。
其次,如果你的帶教老師實在忙不過來,就別什么問題都找老師。其實在病房還有很多很好的老師,就是那些博士、研究生。我在心臟內科見習的時候,就有兩個研究生“老師”,他們的基礎知識都很扎實,動手能力也很強,更重要的是,他們有時間、有耐心、也愿意給你講課。在那段時間,我得到了很大的啟發。
三、學習內容的把握。
在病房見習時到底要學些什么呢?相信現在還有很多人都不清楚。我自己當時也是混混沌沌,到了腫瘤科以后,帶我的老師才一語點醒夢中人。他告訴我其實在病房除了多見些病種外,還要學習老師的醫囑、化驗單如何開,甚至只是記記藥名等都對我們有很大幫助。我才如夢方醒發現,在那之前,我除了動手能力有所進步外,這方面掌握的確實不多。還有,在病房,一個病人身上往往都綜合了幾種疾病,只要你能好好把握,認真復習,就能學到知識。我在內六的時候,就有個小孩是因腮腺炎并發睪丸炎、病毒性心肌炎而入院的,僅收他一個病人,我就掌握了這三種病常見體征,并且由于有理論與實踐的結合,印象非常深刻。這是以前在學校單純的理論學習所不能比擬的。類似的例子舉不勝舉。只要你懂得把握,在醫院處處都有學問,處處都有學習的機會。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇八
出生地:河南新鄉出生年月:1992年7月。
學歷:大學本科一年級;專業:漢語言文學。
性格:外向開朗、處事灑脫、情緒多變、積極負責、隨和健談。
興趣:旅行、看書、音樂、社交等。對所有新鮮事物都喜歡去觸摸。
價值觀:經濟性價值觀。
對收集所需信息有一種天生的好奇和技巧。
適應能力強,能很快改變行事速度及目標。
對于工作我總是精力充沛、富有責任感、勤勤懇懇。
有較強的組織能力,在團體中能盡到應盡的職責以及幫助他人。
對待某些事情缺乏耐性和毅力,做事易分心。
不圓滑老練,在處理某些關系上欠缺技巧。
總體目標:成為一名高級秘書。
“凡事預則立,不預則廢。”如果人生沒有目標、沒有進行合理的規劃,這種人生將會一無所獲。我是一個外向開朗的女孩,具有良好的溝通能力和語言表達能力,我愛好文秘方面的工作,希望通過不懈的努力成為一名高級秘書。按照老師的指導,我參與職業素質測評,結果顯示,我屬于“高資料型”的人才,辦事高效率、有強烈的責任感,選擇秘書工作較適合我的能力特點大學生職業生涯發展規劃書-漢語言文學專業大學生職業生涯發展規劃書-漢語言文學專業。因此我的目標是:成為一名高級秘書。2、階段性目標:
第一學年:努力掌握專業基礎知識,考取計算機辦公軟件初級操作證,會計證書等相關專業資格證書。
第二學年:參加全國秘書資格的證書考試,取得中級資格證書參加全國秘書資格等級證書考試。積累專業素養,通過計算機辦公軟件高級操作資格考證和速記員資格考證。
第三學年:參加全國秘書資格的證書考試,取得高級秘書資格證書或者涉外高級秘書資格證書。
第四學年:積極參加課外實習、實踐活動,掌握職業技能。參加學校組織的實習和實踐活動,利用節假日到企業兼職,加深自己的專業知識,提高自己社會實踐能力。
自身條件分析從以上分析。
這是一份初步的規劃書,當企業的目標,或者我個人的能力與經驗等因素發生變化時,我需要調整個人的目標和實施措施,及時修正設計方案。我堅信,將自己的理想與社會需要結合起來,腳踏實地、奮斗不息,我就一定會到達勝利彼岸。
如果說高考是萬人過獨木橋,那么大學生就業就像是在浩瀚無邊的沙漠中尋找綠洲,機會到處都有,看你怎么把握。我想,只要我們把個人選擇與社會需要相結合,用理性的眼光來看待問題,在擁有實力的同時加倍努力,不斷學習新事物,做到思路清晰,行動一致,沒有什么不可以。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇九
(一)文明禮儀具體要求:
低年級做到:
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。
2、進老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進入,離開時和老師說再見。
3、放學時排好路隊,到:——。
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。
2、和人交往會使用禮貌用語。
3、進老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進入,離開時和老師說再見。
4、和別人說話時,坐姿、站姿正確,眼睛注視對方,不隨意打斷別人說話。
5、放學時排好路隊,到崗口時在路隊長帶領下集體喊“老師再見”。
6、在圖書館、閱覽室等場所保持安靜。
高年級做到:
1、尊敬師長,見到老師能主動問候:“老師早”或“老師好”。見到外來老師主動交流,熱情指路。
2、和人交往會使用禮貌用語,與別人意見有分歧時,以尊重的態度看待別人的.意見。和同學交往有誠信,講謙讓,學會換位思考。3、進老師辦公室輕敲門,喊報告,得到允許后再進入,離開時和老師說再見。
4、和別人說話時,坐姿、站姿正確,眼睛注視對方,不隨意打斷別人說話。
5、放學時排好路隊,到崗口時在路隊長帶領下集體喊“老師再見”
6、在圖書館、閱覽室等場所保持安靜。
注:和老師見面打招呼注意以下幾點:
1、當天第一次和老師見面時打招呼;
2、有事和老師交流時打招呼;
4、在吃飯、上課、入廁等情況下見到老師不打招呼。
(二)“文明路隊”具體要求:
1、各年級按學校規定時間、整班進行放學,正副班主任一前一后共同送隊,分別送和平橋和四牌樓路隊。(副班主任要求到班共同整隊,至少要到班級樓下等候)。
2、路隊長佩戴好路隊帽,舉好路隊牌,路隊牌統一舉過頭頂,分四路縱隊橫平豎直行進出校門。
3、路隊從班級走廊整隊開始,至校內外行進中始終保持安靜、有序,不擁擠,不搶行。
4、校內班級與班級整體路隊之間保持一定距離。
5、路隊行至校門口,在行進過程中由一位路隊長帶領全體同學打招呼:“老師再見!”。(打招呼既要整齊又不能影響行進速度。)。
6、路隊分別行至和平橋、四牌樓等崗口時,由路隊長稍作停頓,代表本路隊同學打招呼:“老師再見!”,即可過崗離隊。路隊牌由教師或路隊長妥善保管。
(三)、具體教育過程、途徑有:
1、分低中高年段開展集體晨會教育,進行全面動員、提出具體要求。
2、德育處拍攝學生文明禮儀、文明路隊等行為習慣師范錄像片段,分批在鳴鳳電視播出。
3、各班利用班隊活動、班級晨會等德育陣地開展專題教育活動,提出具體要求、明理導行,并開展過程性的評比活動。(教育內容要在班主任手冊的備課、記錄中進行體現)。
4、班級布置的文化陣地要醒目體現“文明禮儀”“文明路隊”兩大方面的評比內容及評比方法。(學校將組織檢查每班的到位情況)。
5、教師要關注學生的禮儀、路隊,并及時相機進行教育;教師自己要以身作則、起好示范作用,尊重學生、關心學生,對學生的問好要有回應。
(四)、學生行為督查、檢測過程。
1、早晨進校門,兩位值班行政一人在校門口、一人在主干道,重點檢查學生文明禮儀情況,遇到沒有和老師打招呼的學生要記下班級姓名,進行教育并扣分到班級(一人次扣一分)。
2、當天帶班校長及兩位值班行政分低中高年段,每人兩個年級,上下午各一次隨機到班級、辦公室檢測學生文明禮儀情況。(到班級檢查學生是否能主動打招呼;到辦公室觀察如有學生進來是否喊報告、打招呼),并記錄不符合文明禮儀的學生班級、姓名,教育并扣分到班級。
3、沒有按規定時間放學,提前、搶先的班級站到主干道旁邊進行教育、等候并扣1分。
4、放學路隊吵鬧、不安靜,當場指出批評并扣1分。
5、放學路隊散亂、拖拉,沒有整班放學,沒有橫平豎直,當場指出批評并扣1分。
6、值班行政在當天值班過程中針對“禮儀”“路隊”兩方面的檢查必須有記錄和扣分,并在當天學校日記中反饋。帶班校長進行監督,德育處行政每天參與巡查。
(五)、評價與獎懲措施。
1、德育處在原先每月進行“四好班隊”總分評比的基礎上,重點開展“喜鵲班隊”(文明禮儀)、“大雁班隊”(文明路隊)兩項專題評比,評比結果與班主任考核掛鉤。
2、根據值班行政每日記錄的分值,學期結束進行匯總:
(2)、“文明路隊”一項按每日分值進行匯總,按分值評出年級前三名班級,為“大雁班隊”每位同學發放獎品。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十
職業規劃(未來5至15年規劃)。
1.基本目標(理想狀況下):富裕水平,有房有車;身體健康,工作順利;家庭幸福和睦。
2.具體規劃。
(一).即日起至大學畢業。
a.認真修完大學所有學分,拿到學士學位及畢業證書;爭取通過英語四六級考試。
b.學好并掌握專業知識,多參加些社會實踐,拓寬視野。
c.鍛煉身體,以良好的體質迎接全新的挑戰。
目標:
a.找份較為理想的工作,不一定要與專業對口,能養活自己。最好能養活家人。
b.盡可能在這5年里考取mba證書,提升管理能力。
c.往各方面了解。這期間要盡量多學習各方面的知識技能,多接觸各行業的人,以建立更好的人脈。
d.不排除經商的可能。
(三).大學畢業后5/10年。
目標:
a考取公務員,買套房子(不排除按揭)。
b.如果對原來工作不滿意,則重新找工作。往金融方面發展,要精通該行業的運作方式及發展前景,使自己在與別人競爭中有優勢。
c.看準時機,抓住機遇,自主創業。也是一個不錯的選擇。
d.這是非常關鍵的幾年一定要好好把握。
(四).大學畢業后10/15年。
目標:
a.買車;過富裕生活。
b.在前十年的基礎上,制定出正確的、適合自己的人生方向,從而更進一步。
四、社會環境及就業環境分析。
1.社會環境:
當今經濟全球一體化,我國已從工業化社會進入到信息化社會。加上我國加入wto之后國際競爭更加激烈,加上近期的國際金融風暴,造成有錢的不愿投資怕夸本,沒錢的做什么都很難。每當人類經過一次重大變革或一次金融風暴后,總是新的機會在產生,有的機會在消失。只有那些先知先覺的人才能抓住機會走向成功,而那些抱著舊觀念不放的將會被社會所淘汰。
2.就業環境:
我們將處于一個無固定化職業的社會,下崗及待就業人員已越來越多。大學畢業生越來越多,就業壓力越來越大。再加上金融危機所帶來的一系列的問題,我們至少要有一技之長,才能立與不敗之地。行政管理專業具備行政學、政治學、管理學、法學等方面的基本理論和基本知識,受到行政學理論研究、公共政策分析、社會調查與統計、外語、公文寫作和辦公自動化等方面的基本訓練,具備行政管理的基本能力及科研的初步能力,也具備了理論基礎。
3.職業分析及企業分析。
a.職業分析:三百六十行,行行出狀元。
b.企業分析:企業要有競爭力,口碑要好,最好是上市公司。
五、職業選擇。
1.樹立職業發展目標可以成為追求成就的推動力,有助于排除不必要的猶豫,一心一意致力于目標的實現。那么,如何確定職業發展目標呢?通常,在自我調查、評估、定位之后,根據社會的需要和環境的許可程度,將自我動機和需要以奮斗目標的形式與社會需要相結合,來制定職業發展目標。
2.職業選擇:公務員。
3.職業風險:公務員考試很多人都認為是行政管理專業就業的正宗領域。行政管理專業的確研究行政管理活動,研究公務員,研究如何做好一個公務員,但是在我國的公務員考試方面,行政管理專業并沒有額外的照顧,考試的科目也沒有什太強的行政管理專業色彩。復試很多單位的招聘職務都有很強的專業要求,因為公務員考試招聘的都是主任科員以下的非領導職務。對你的事實操作能力很高,所以一般都需要中文系、計算機系、法律系火人力資源管理專業的學生,而行政管理專業的學生由于培訓定位如何管理好社會事物,如何領導好行政機關的,這樣的專業的學生雖然不適應非領導職務的具體要求的。所以行政管理專業的學生在公務員考試中要顯示出你有特別的資質。
六、職業優化。
我對自己感興趣的事物會花心思去學習鉆研;熱愛自己的事業。自信,進取,奉獻是我的所擁有的。學習,學習,再學習;實踐,實踐,再實踐;鍛煉,鍛煉,再鍛煉。這是給自己充電的最好方式,這要求我要有虛心,耐心,進取心,信心。我對自己有信心。父母,老師的社會經驗及社會閱歷要比我們豐富的多。在人生的旅途中,我們要經常請教他們。畢竟讀萬卷書不如行萬里路,如行萬里路不如閱人無數,閱人無數不如跟著成功者的腳步。俗話說:“天有不測風云!”“世事難料”每個人在自己的人生旅途中都會遇到許多難以預測的事情。職業規劃固然好,但更重要在與其具體實施并取得成效。任何目標,只說不作到頭來都會是一場空。而且職業規劃歸規劃,實際歸實際。定出的目標計劃隨時都可能遇到問題,所以為了自己的現實職業生涯規劃行之有效,我結合自己在現實職業目標的過程中可能出現的實際情況對職業規劃進行評估分析和作出相應的調整。
七、反饋與修正。
這項工作只能在計劃的實施當中進行,但是這里我覺得能夠把握的是對近中期目標的實施策略過程。近期目標的計劃主要應該考慮到的是自身的學習與工作狀況的因素。由于自己還在擔任學生干部的職位,所以這個過程還要考慮到學生工作因素,以及各種學習任務必須完成的情況。同時,在制訂每年的計劃時,還要考慮到自己的精力和效率問題。計劃趕不上變化。隨著客觀條件的變化而不斷的變化修改的。所謂實踐出真知。應該在實踐中不斷的調整評估修改。在這份規劃書下,我還應該結合自己的能力和實際情況制定每天或者每周的計劃。或許,大學畢業以后不能馬上找到和自己專業對口或是自己滿意的工作,那時的我絕不會苦苦的搜索等待,我會先將就的找份工作安定,然后再專心尋找自己中意的工作。
記得曾聽說過:“一個人的悲哀不在于目標未達成,而在于沒有目標可達成。”如果你對自己的人生毫無目標,毫無規劃。我不敢說你不會走向成功,但有一點可以肯定的是:你將會比那些準備充分的人要走更多的彎路,遇到更多是挫折。成功沒有捷徑,但是有方法。選擇比努力更重要,方向比速度更重要。記住:當規劃好自己的職業生涯時,就相當于已經是從選擇與方向這方面開始,再加上自己的努力與速度,人生將會飛黃騰達。計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求時刻保持清醒的頭腦。一個人要想獲得成功,就必須那出勇氣,付出努力,拼搏、奮斗。成功不相信頹廢;成功不相信幻影,未來是要靠自己去打拼!要靠自己的努力。
一、前言。
在今天這個人才競爭的時代,職業生涯規劃開始成為在人爭奪戰中的另一重要利器。對企業而言,如何體現公司“以人為本”的人才理念,關注員工的人才理念,關注員工的持續成長,職業生涯規劃是一種有效的手段;而對每個人而言,職業生命是有限的,如果不進行有效的規劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會怎能滿足社會的需要,使自己占有一席之地?因此,我試著為自己擬定一份職業生涯規劃,將自己的未來好好的設計一下。有了目標,才會有動力。
二、自我盤點。
我是一個當代本科生,(平時)是家里最大的希望——成為有用之才,性格外向、開朗、活潑,業余時間愛交友、聽音樂、外出散步、聊天,還有上網。喜歡看小說、散文,尤其愛看雜志類的書籍,心中偶像是周恩來,平時與人友好相處群眾基礎較好,親人、朋友、教師關愛,喜歡創新,動手能力較強做事認真、投入,但缺乏毅力、恒心,學習是“三天打漁,兩天曬網”,以致一直不能成為尖子生,有時多愁善感,沒有成大器的氣質和個性。但身高上缺乏自信心,且害怕別人在背后評論自己。
三、解決自我盤點中的劣勢和缺點。
所謂江山易改,本性難移,雖然恒心不夠,但可憑借那份積極向上的熱情鞭策自己,久而久之,就會慢慢培養起來,充分利用一直關心支持我的龐大親友團的優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自存存在的各種不同并制定出相應計劃以針對改正。經常鍛煉,增強體質,以彌補海拔不夠帶來的負面影響。
根據自己的興趣和所學專業,在未來應該會向化學和英語兩方面發展。圍繞這兩個方面,本人特對未來五十年作初步規劃如下:
1、_-_年學業有成期:充分利用校園環境及條件優勢,認真學好專業知識,培養學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質,并作為就業準備。(具體規劃見后)。
2、_-_年,熟悉適應期:利用3年左右的時間,經過不斷的嘗試努力,初步找到合適自身發展的工作環境、崗位。
完成主要內容:
(1)學歷、知識結構:提升自身學歷層次,從本科走向研究生,專業技能熟練。英語四、六級爭取拿優秀、普通話過級,且拿到英語口語等級證書,開始接觸社會、工作、熟悉工作環境。
(2)個人發展、人際關系:在這一期間,主要做好職業生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教。
(3)生活習慣、興趣愛好:適當交際的環境下,盡量形成比較有規律的良好個人習慣,并參加健身運動,如散步、跳健美操、打羽毛球等。
3、_-_年,在自己的工作崗位上,踏踏實實的貢獻自己的力量,擁有一個完美的家庭。
五、結束語。
計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!
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學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十一
(一)短期計劃(大學)。
1.時間跨度:20_年至20_年。
2.總目標:完成大學學習任務,圓滿取得畢業證書及學位證書;參與社會實踐。
3.分目標:學好各科專業知識,掌握會計行業的基本知識。英語考級進取復習,強化英語,至少過四級,爭取過六級。參加報考和會計相關的各種證書;關注各種經濟信息,學習關于會計方面的書籍。假期打工積累社會經驗。
4.策略和措施:20_年報考并爭取經過會計從業資格證、計算機證書及英語四級證書;20_年報考并爭取經過初級會計師證及英語六級證書,并參與暑期實踐;20_年報考注冊會計師兩門并爭取經過,參與和專業相關的暑期實踐。20_年報考公務員及注冊會計師部分科目,完成論文答辯,獲得畢業證書及學位證書。
(二)中期計劃(畢業之后的五年計劃)。
1.時間跨度:20_年至20_年。
2.總目標:進入企業后開始基礎工作,考上cpa,為高級管理工作做好準備,成家立業。
3.分目標:進入外貿企業,開始基礎工作;努力看書,考上cpa;在五年中的后階段開始學習高級管理運作所需知識,培養一個高級管理者所需要的各方面的素質;自由戀愛,找到最適合自我的人組建家庭,孝敬父母,報答父母二十幾年的養育之恩;經濟收入水平在此階段的定位為:2000—5000元人民幣。
4.策略和措施:處理和與公司內部人員的關系,虛心請教經驗豐富者,慢慢構成自已的一系列處事方法;養成畢業后仍堅持學習的習慣,多看書學習;處理好與愛人的關系,夫妻間相互體量、相互鼓舞、相互幫忙。
(三)長期計劃(畢業后十年)。
1.時間跨度:20_年至20_年。
2.總目標:從事管理工作,爭取做到高級管理者;經營好自我的家庭和生活并開始回報社會。
3.分目標:生兒育女,重視兒女的身心健康教育,并重其文化素養,后期注意其個性的發揮,為其供給良好的深造的經濟條件;在第十年要做到大中型企業的高級管理者,并在管理過程中表現優秀,深得民心;服務大眾,回報社會,盡己所能捐助貧困學生,減少其在經濟和精神方面的壓力;經濟收入在此階段的定位為年薪十萬左右。
4.策略和措施:為小孩營造一個好的成長環境,做到高級管理者的同時不斷學習和別人交流,多向優秀的人才學習,多走訪高校;建立自我的基金會,為貧困學生盡自我力所能及的幫忙。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十二
在大學,自我約束能力的高低一部分程度上就決定了大學生能夠學到多少知識乃至會影響以后的發展。正是因為獨立學習能力與自我約束力的缺失,導致了大學四年沒有學到應有的知識,也不具備應有的能力。畢業后,找工作就自然成了難事。造成現今的人才市場出現一邊是用工荒一邊是大學畢業生就業難的尷尬境地。
相較于中學來說,大學提供了一個更為廣闊的發展平臺。它不再刻板的規定作業和所需要完成的學習任務,更不會有人對你的學習方法指指點點。但這種寬松的教育模式,并沒有降低對學生的.要求,相反,它反而對大學生的自學能力,自我管理能力提出了更高的要求。進入大學,幾乎所有的學生都會發現,課余時間變得很多。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十三
在我過去的十九年中有十八年都是按照既定的路走的,幼兒園小學初中高中大學,這是一般的中國學生都會走的路。人常說“少壯不努力,老大徒傷悲”,以前是為上大學努力,上了大學后才是真正的為自己的前途而努力。好多大學生在上了大學以后都會感到很迷茫,不知道自己那么努力上了大學是為了什么,不知道自己真正職業興趣所在,不知道自己將來要做什么,不知道自己是考研還是工作,不知道自己能不能找到工作……在已經步入二十一世紀的今天,大學生已經與時代接軌賦予了全新的含義,背負著更多的責任,而職業生涯規劃對于當今的大學生更顯得尤為重要,不僅樹立了人生目標,更將理想具體化,指明了奮斗與前進的方向,讓我們的人生,不再虛度。在此,我暫時先制定一個10年的規劃書。
一、自我認知。
1.個性特征。
我是一個外向開朗,樂觀向上的女孩,對事物能保持樂觀積極的態度,還會鼓勵自己的好朋友和自己一起多參加活動,非常重視家人朋友,對人寬容不記仇,有耐心。缺點是面對人多時容易緊張,有時缺乏自信,生活上有點粗心,喜歡丟三落四,很懶。
母親對我的評價是,很隨和很樂觀不喜歡和別人爭但是缺乏一點爭勝心。
朋友對我的評價是,自來熟,樂觀積極不記事,重視友情,會關心人,但是有時有點嚴肅冷漠,對什么事都有不在意的感覺。
2.職業興趣。
我很喜歡教師這個職業,首先,教師是一個很神圣的職業,“師者,傳道授業解惑也”教師可以把自己的知識教給學生,豐富他們的思想,還可以教會學生怎樣做人,我希望可以為學生傳到授業解惑。并且現在中國的教育存在很大的問題,有很多的不公平現象,不利于學生的身心發展,我希望可以盡一己之力去做一些對學生有利的事情。其次,教師這個職業較穩定,有固定的上班時間和固定的收入。再次,當教師比較可以顧家,對將來自己的孩子也有好處。
3.職業能力。
雖然我才大一,但是從高中開始就有很多老師向我提建議說讓我報考師范專業當一名老師,因為我的性格比較適合當老師。首先,我思考問題很有邏輯性,這點從我初中一直給我學習成績不是很好的哥哥講數學英語題,還有大學參加義務家教給學生講解可以看出。其次,我很有耐心,當老師非常重要的一點就是對學生要有耐心。對于學生不懂的問題要一遍一遍的不厭其煩的為其解釋,直到其理解。再次,我對人很真誠,從不虛偽。對學生最重要的一點就是要真誠,真心對學生好,學生自然會尊重老師。
二、環境評估。
1.自身環境分析。
首先我現在修洛陽師范學院外國語學院的英語師范專業,專門學習師范技能,為將來當一名合格優秀的老師做準備。其次,我母親是一名中學教師,她會交給我怎樣當一名優秀的老師,怎樣處理和學生之間的關系,并為我的鍛煉提供很多機會以及便利的條件。
2.職業分析。
現在大學生畢業有很多種職業可以選擇,可以去支教,可以考招教,可以就職于英語培訓機構或者特崗教師。
中小城市大學生工資為800元-20_元/月。由于20_年后升入高中的學生人數開始下降,師范生進入學校的難度會越來越大。
教師的優勢:工作穩定,工資足以維持家用,工作環境單純,有固定上班休息時間,寒暑假帶薪休假,較適合女人,可以處理好家庭和工作的關系。
教師的劣勢:工資較低,并且漲幅較慢,容易與學生或學生家長溝通出現問題。工作較累,尤其是當班主任以及帶高三班級時。
3.最終確定職業。
根據我的職業興趣以及家庭情況,我選擇招教成為高中教師或者努力應聘成為大學教師。
三、分期計劃。
1.3年。
我現在是大一學生,所以要在三年后拿到大學畢業證以及學位證。期間目標是成為優秀的大學生。大二要考過計算機文管二級以及英語專業四級,在大四一年要考上英語專業研究生,以及專業八級。在加強專業學習并準備考研的同時,開始把目標鎖定在提高求職技能上,培養學生獨立創業能力。如高校可以通過大學生素質拓展活動來鍛煉學生的獨立解決問題的能力和創造性;鼓勵學生在撰寫專業學術文章時,可大膽提出自己的見解,鍛煉自己的獨立解決問題的能力和創造性;參加和專業有關的暑期實踐工作;加強和已畢業的校友聯系,交流求職工作心得體會,學習寫簡歷、求職信,加大了解搜集工作信息的渠道,并積極嘗試,加入校友網絡,和已經畢業的校友、師哥師姐談話了解往年的求職情況。我會努力提高自己的能力,抓住鍛煉的機會,為成為教師打下堅實的基礎。
2.3-5年。
完成碩士學業,拿到學位證,專業上保質專精。繼續鍛煉自己各項能力。
3.5-10年。
六、小結。
計劃固然好,但更重要的,在于其具體實踐并取得成效。任何目標,只說不做到頭來都會是一場空。然而,現實是未知多變的,定出的目標計劃隨時都可能遭遇問題,要求有清醒的頭腦。其實,每個人心中都有一座山峰,雕刻著理想、信念、追求、抱負;每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。一個人,若要獲得成功,必須拿出勇氣,付出努力、拼搏、奮斗。成功,不相信眼淚;成功,不相信頹廢;成功不相信幻影,未來,要靠自己去打拼!
在大學生活中,想要墮落的方式也很多:睡覺、聊q、看電視劇、玩游戲??與此同時,想要精彩的方式也太多了,歸結起來也可以變成一種:那就是找到自己的目標,并始終不放棄它!
我的目標一直很堅定,我會為了這個目標不斷努力,永不放棄!?。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十四
大學生職業生涯規劃書未來,掌握在自己手中大學生職業生涯規劃書花開花又落,春去春又回。踏著時光車輪,我已走到20歲的年輪邊界。大學生職業生涯規劃書駐足觀望,護理人才競爭日益激烈,形形色色人物競赴出場,不禁感嘆,這世界變化好快。大學生職業生涯規劃書身處信息世界,作為一名護理專業的當代大學生,我不由得考慮起自己的未來。
而對于每個人醫護工作者而言,職業生命是有限的,如果不進行有效的規劃,勢必會造成生命和時間的浪費。作為當代大學生,尤其是作為當代的醫學生,若是帶著一臉茫然,踏入這個擁擠的社會,怎能對得起我們的醫學誓言,又承擔得起治病救人的重任。既然選擇了護士這個職業就應該全心全意的幫助那些需要幫助的人。
所以,我給自己擬定了一份職業生涯規劃。
二.自我評價
1.自己興趣愛好大盤點:業余愛好 讀書、聽音樂.
2.自己劣勢盤點:目前的手頭經濟狀況較為窘迫做事不能夠堅持遇事無主見。
3.自己的優點盤點:做事仔細認真、踏實,友善待人,做事鍥而不舍,勤于思考,考慮問題全面。
4.自己缺點盤點:性格偏內向,交際能力較差,思想上屬保守派,缺乏自信心和冒險精神。
5.解決自我盤點中的劣勢和缺點。
所謂江山易改,本性難移。內向并非全是缺點,使我少一份張揚,多一點內斂,但可相應加強與他人的交流溝通,積極參加各種場合各項有益的活動,使自己多一份自信、激揚,少一份沉默、怯場。充分利用一直關心支持我的龐大的親友團的.優勢,真心向同學、老師、朋友請教,及時指出自身存在的各種不足并制定出相應計劃加以針對改正。加強鍛煉,增強體質,提高體育成績,以彌補身高不足而帶來的負面影響。積極爭取條件,參加校內外的各項勤工儉學活動,以解決短期內的生活費問題并增強自身的社會工作閱歷,為以后創造更多的精神財富和物質財富打下堅實基礎。
三.職業分析
在落實人才強國戰略、大力推進素質教育的今天,如何使醫學高等院校的社會實踐服務好培養高素質醫學人才的中心,實現個人、高校、社會三者的共同發展,是擺在高校醫學教育工作者和醫學生面前的共同的重大課題。文章通過對醫學社會實踐現狀的分析,探討其在新形勢下的發展趨勢,力求為醫學社會實踐的發展創新提供新思路。
四.未來人生職業規劃
根據自己的興趣和所學專業,在未來應該會向醫學和英語兩方面發展。圍繞這兩個方面,本人特對未來作初步規劃如下:
1、2015-2011年學業有成期:充分利用校園環境及條件優勢,認真學好專業知識,培養學習、工作、生活能力,全面提高個人綜合素質,并作為就業準備。
完成主要內容:
(1)學歷、知識結構:提升自身學歷層次,從專科走向本科,專業技能熟練,而且希望可以從護理改成學習臨床醫學。英語四級爭取拿優秀,且開始接觸社會、工作、熟悉工作環境。
(2)個人發展、人際關系:在這一期間,主要做好職業生涯的基礎工作,加強溝通,虛心求教。
(3)生活習慣、興趣愛好:適當交際的環境下,盡量形成比較有規律的良好個人習慣,并參加健身運動,如散步、跳健美操、打羽毛球等。
3、2015以后事業上升期:在單位努力工作虛心求教向上級學習請教不斷拼搏創新作出一點成績工作步步高升.通過努力學習進修取得職業醫師資格證書獲取到一定的臨床經驗.
五.差距
1.醫學基礎知識不是太扎實,英語基礎較差,里目標還有一定的距離。
2.做事情的反應不夠敏捷,對于動手能力的訓練還有待提高。
3.對于技術比較生疏,缺乏創新能力,適應能力較差。
六.縮小差距的方法
1.利用今后的在校時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考技能資格證書。
2.充分利用畢業前的實習時間,把相關的技術進一步鞏固,并且不斷的學習新技術,豐富自我。鍛煉自己的注意力,在嘈雜的環境里也能思考問題,正常工作。在大而嘈雜的辦公室里有意識地進行自我訓練。
3.在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流。常參加一些交流會,聯宜會等,不斷積累經驗,向其他人“取經”。充分利用自身的工作條件擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,不論身份貴賤和親疏程度。
七.成功標準
我的成功標準是個人事務、職業生涯、家庭生活的協調發展只要自己盡心盡力,能力也得到了發揮,每個階段都有了切實的自我提高,即使目標沒有實現(特別是收入目標)我也不會覺得失敗,給自己太多的壓力本身就是一件失敗的事情.
八.結束語
計劃定好固然好,但更重要的,在于其具體實施并取得成效。這一點時刻都不能被忘記。任何目標,只說不做到頭來都只會是一場空。然而,現實是未知多變的。定出的目標計劃隨時都可能受到各方面因素的影響。這一點,每個人都應該有充分心理準備。當然,包括我自己。因此,在遇到突發因素、不良影響時,要注意保持清醒冷靜的頭腦,不僅要及時面對、分析所遇問題,更應快速果斷的拿出應對方案,對所發生的事情,能挽救的盡量挽救,不能挽救的要積極。
在人才競爭的時代職業生涯規劃開始在人爭奪戰中的另一利器對各家醫院而言如何體現醫院“以人為本”的人才理念關注員工的人才理念關注員工的持續成長職業生涯規劃的手段;而每個人醫護工作者而言職業生命有限的不的規劃勢必會生命和的浪費我試著為擬定一份職業生涯規劃將的未來好好的設計一下才有動力。
所學專業在未來應該會向護理事業發展這本人特對未來十年作規劃如下:
熟悉期:3年左右的的嘗試努力找到合適自身發展的工作環境、崗位
主要內容:
(1)學歷、知識結構:提升自身學歷層次專業技能熟練英語四、六級考好
計劃固然好但更的在于其實踐并任何只說不頭來都會一場空然而現實未知多變的定出的計劃隨時都遭遇問題要求有清醒的頭腦。
學生職業發展的重要性(實用15篇)篇十五
有一次我問一位媽媽,為什么要讓孩子學禮儀。她說她不希望她的孩子出國后成為異類。
懂禮儀的孩子更受歡迎。
我們不能保證每一個孩子都很有天賦,學習成績都非常優異,個個都是精英、棟梁,但是我們可以培養我們的孩子成為受歡迎的人。一個被眾人接納程度高的孩子更容易建立良好的人際關系,這不僅有利于他今后的學業、事業的發展,也會大大提高孩子的幸福感。
干凈的、有禮貌的、有教養的、懂得尊重別人、理解他人,并具備良好的行為習慣的孩子,是受人歡迎的;而那些會去搶別人東西的,接到禮物會直接問多少錢的,看到不如自己的同伴就會嘲諷、挖苦人家的孩子,都是不受歡迎的。
在我們的兒童禮儀班里,總會有一些同學被大家評為最受歡迎的人,他們見到老師會鞠躬,上臺表演落落大方,平日里又不失幽默和機靈,最重要的是他們會體恤那些比他們小的、需要幫助的同學。
禮儀是一種從小養成的行為習慣。
西方教育是兩條腿走路,即學堂教育和教堂教育相輔相成的“兩堂”教育。而我國的國民教育只有學校教育這一個體系,少了很多的人文教育,孩子們長了很多的本事、技能,但有時卻不懂得如何做人、處世。大學擴招后,我們的社會擁有了越來越多的大學生,但整個社會的粗鄙現象卻越來越嚴重,因為升學不考素養這門課,這是我們教育的悲哀。其實教育的根本是幫助孩子成為具有人性光芒的人,而不只是成為知識淵博的機器或者怪物。
十年前有一家世界500強公司招聘員工,來了一堆北大、清華的應屆畢業生。面試結束后大家發現公司錄用了一個看起來并不是十分出色的學生,問其原因,竟是在眾多的`學生里,只有這個學生是雙手接名片的,并且在接待員給他遞水杯時,他接過水杯說了聲謝謝。
很多年輕人在應聘時并不清楚面試官要考察的是哪方面能力,所以會盡其所能地展示自己的才華,但有時不經意中表現出來的急功近利反而讓他們失分不少,要知道在面試過程中,你良好的修養和因修養而展現出的彬彬有禮一定會給你加分的。但這種修養絕不是一蹴而就、可以突擊的,它是從小培養的一種行為習慣。
一個人有什么樣的思想,才會有什么樣的行為;有什么樣的行為,才會有什么樣的習慣;有什么樣的習慣,才會有什么樣的性格;有什么樣的性格,才會有什么樣的命運。禮儀是一種行為習慣,是一種家庭習得,所以要從小培養。有的家長很重視家庭教育,經常找孩子談心,開家庭會議,向孩子灌輸自己的教育理念。家庭教育最本質的東西是什么?是家庭生活、家庭習得,孩子會在家庭生活中學習到一切他可以學到的東西。
中國古話講,倉廩實而知禮節,衣食足而知榮辱。“富二代”的父母正好出生在20世紀五六十年代,他們的童年正好經歷了中國的三年自然災害,強烈的物質匱乏感會讓他們產生一種“難民心態”。常年的物資匱乏,會讓人形成一種匱乏精神和危機意識,就是無論客觀情況如何,主觀上都會感到“匱乏”,“匱乏”的結果就是爭搶。其實,近三十年來,物資匱乏的情況早已不復存在,城里大部分人的生活普遍也都是舒適和富足的。然而,盡管處境不一樣,人們的心態卻沒有改變多少,因而行為習慣也沒有太大的改變。有一次朋友聚會,我發現一個老總吃飯特別快,不到2分鐘就把飯吃完了。后來他告訴我說,他以前是當兵的,在部隊里要是吃飯慢,就要餓肚子。到了現在,雖然他已經很富有了,但還是無法從容地吃飯,慢慢品味一桌好菜。還有一些老人家里會囤積很多沒用的東西,總覺得丟掉可惜,其實那是心里堆積很久的對物資缺乏的恐慌。
難民是會爭搶的,因為不搶就吃不上。有難民心態的人如今依舊會爭搶和囤積,盡管當下的物資完全可以滿足,因為那已經成為一種習慣。
我曾經陪同一個北歐訪問團乘飛機從桂林飛往西安,那天正好趕上晚航班,飛機上一百多個人,除了七八個中國人外,余下的都是外國人。飛機抵達西安時,在前輪剛剛碰到地面的一剎那,那七八個中國人就像子彈一樣從座位上彈了出去,一下全都擁到了機艙門口,干嗎呢?搶著下飛機!此時飛機還在急速滑行,非常危險,空姐無奈地把他們一個個又按回座位上。這時我旁邊的美國人哈哈大笑,他們覺得太可笑了,怎么會有人搶著下飛機?歐洲人也很無奈地搖搖頭。當時我們團里很多客人都扭過頭來看我,因為除了那七八個人之外,我是唯一的中國人,我當時的感覺就是真想找個地縫鉆進去。我對他們說我們中國有14億人口,不是人人都坐過飛機,當他們坐過一次,知道坐飛機不用搶,以后就不會再搶了。
后來我明白這不是一個人、幾個人的問題,而是一代人甚至幾代人的問題。如果在十年前,我們讓孩子學禮儀,也許有的家長并不會接受,因為禮儀是學會了,可孩子也失去了爭搶的能力。記得我和家人一起去泰國,一個團44人,到哪兒都搶啊,我因為沒去搶,結果就是沒飯吃,沒有座位坐,在特定的時候爭搶變成了一種生存能力。
在大多數中國人的意識里,富與貴是一樣的,沒什么區別,但事實上是兩回事。富是物質的,貴是精神的。英國的哈利王子是貴族,但依舊被派到阿富汗做一名機槍手。他們認為為國家奉獻自己、承擔風險是貴族的天職。
一個孩子的公民意識是需要從小培養的,如果不重視這方面的教育,30年后一些孩子會變成一個高工資、高成就、高社會地位的“三高”人士,卻很有可能會絆倒在“教養”兩個字上,我們不希望那天的出現。
用禮儀改掉孩子身上的壞習慣。
我們現在常常會看到孩子身上有很多不好的習慣:在公共場所跑來跑去,大聲喊叫;回家第一件事就是喊“我餓了,我餓了”,卻忘記和長輩、父母甚至保姆打招呼;去同學家做客進門就說“你家好小哦,連鋼琴都沒有”;坐在父母的豪車里,卻不停地向窗外扔垃圾;吃飯時愛吃的菜夾個沒完,或者干脆端到自己跟前,完全不顧別人吃不吃。
其實我們的孩子就像杯子里的水,很多家長是在不停地倒掉杯子里的臟水,而禮儀的學習是倡導不斷地給孩子注入新鮮的活水,與其每天批評他不該做什么,不如經常告訴他應該做什么。當好的習慣養成的時候,自然也就是壞的習慣消失的時候。
用家庭文化來熏染孩子。
教禮儀最好的學校是家庭,家庭文化體現了一個家庭的價值觀,夫妻之間、父母和孩子之間的相處模式,以及他們遇到問題時的處理方式。
如果你是一個行為粗魯的人,怎么可能培養出一個彬彬有禮的孩子?在信息爆炸的當今社會,做到在知識上永遠引領孩子,已經是不太可能的事了。可為什么依舊有些孩子那么敬重自己的父母?那是因為他們在精神領域和行為教養上擔當起了對孩子的引領。有一句話說得好,最高境界的教育是父母活出讓孩子欽佩的樣子。
一個從小沒有得到過尊重的孩子是不會尊重別人的,也不會有高自尊。懂得尊重他人的孩子,才有可能形成有教養的表達。所以禮儀教育要從家庭開始,要從尊重孩子開始。
培養孩子的儀式感。
我們長那么大,讓我們印象最深的情景大概就是結婚了,因為那天有個隆重的儀式,有儀式的日子總會讓人難以忘懷,因為它有別于平常的時刻,多一些儀式感會讓生活更有意義和趣味,會讓那個重要時刻的前一刻充滿期待,后一刻充滿回味。
我參加過女兒的18歲成人儀式,身著禮服的他們舉起拳頭莊嚴地宣誓,向世人宣布他們長大了,他們成人了,光榮地成了一名有選舉權的公民了。那一場景久久地印存于我們兩代人的腦海中。
因此在兒童禮儀課的結束環節中,我都會讓每個孩子很正式地和我握手告別,并且和老師說一句他想說的話。結果每個孩子都非常真誠地表達他們的心意,沒有敷衍,也幾乎沒有重復,有的還和我說了悄悄話。本來只是想培養他們的儀式感,但結果我是真的被孩子們感動了,情不自禁地擁抱了他們。
儀式感不僅讓孩子們學會莊重,同樣也會培養孩子對情感的體驗和對情感的表達。